对照党章党规找差距专题会议个人发言提纲

2020-03-03 21:44:22 来源:范文大全收藏下载本文

对照党章党规找差距专题会议个人发言提纲

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201X年XX月XX日

按照油田和厂、矿党委安排,我认真学习了《中国共产党党内重要法规汇编》,并结合自身思想和工作实际,通过谈心谈话、征求意见对照自查,深入挖掘个人在工作和生活中存在的问题,剖析了其形成的思想根源,使自己进一步明确了努力方向和整改措施。我严格对照党章、《准则》《条例》,从以下方面进行了深刻反思、查摆问题。现将有关情况向中心党委作以下汇报。

一、对照党章找差距的情况

我能够坚持党的性质宗旨不动摇,坚决贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,始终坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。也能够认真履行党员八项义务,践行入党誓词,充分发挥党员先锋模范作用。严格按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。始终严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。始终坚持党的群众路线,树牢全心全意为人民服的宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去等规定。

但在以下几个方面还存在一定问题:

第一,对照贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略方面,存在力度不坚决的问题。虽然落实上级决策不打折扣,有时缺乏攻坚克难的勇气,推进力度不够,对于一些需要长期坚持的工作,盯得不紧、抓的不牢,缺乏善作善成的精神和坚持不懈的耐力。

第二,对照履行党员八项义务方面要求,存在宗旨意识不牢问题。有时在思想深处还有一些患得患失的情绪等等。在实际工作中研究工作不够精细,处理问题表面化,没有主动的追究问题发生的根源,较少主动思索和举一反三。

第三,对照党员干部六项基本条件方面要求,存在担当意识不足的问题。有时对于不属于自己分管的工作,能够不管的就尽量不管,该提醒的时候碍于情面没有及时提醒,该发表意见的时候也很少作声,也担心自己丢面子。在集体研究工作时,有时出于个人顾虑,习惯于随大流,缺乏担当精神,总怕起误会、有杂音。

第四,对照严守党的政治纪律和政治规矩方面要求,存在表率作用不突出的问题。自觉性还不够,对新党章和《准则》《条例》的学习还不够深透,特别是对严肃党内政治生活抓得还是不够紧实,对别人开展批评时只是“隔靴挠痒”,以工作建议代替批评意见。

第五,对照坚持党的群众路线方面要求,联系群众不够密切。存在与基层部门领导沟通多,与一线员工沟通少,检查会议记录、个人笔记多,开展谈心谈话少,调查研究不够深入细致等现象。

其他对照内容不存在问题。

二、对照《准则》找差距的情况

我能够坚定共产主义理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,能以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。始终坚定不移的贯彻党的基本路线,在大是大非面前能够站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。始终坚决做到“两个维护”,不断增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,能够严格执行重大问题请示报告制度。能够严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。始终坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。始终坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,能够自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。也能够勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。时刻保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。

但也存在以下问题:

第一,对照坚定理想信念方面,存在理想信念不够坚定的问题。存在抓思想不如抓工作具体的主观认识,没有把强化理想信念贯穿到日常工作中,忽视了继承和发扬党的艰苦奋斗、求真务实等优良传统的必要性和紧迫性。

第二,对照坚定不移贯彻党的基本路线方面,存在政治敏锐性不强的问题。对党面临的“四大考验”和“四大危险”的尖锐性和严峻性认识不深刻,对意识形态领域的复杂斗争缺乏敏锐性,对不良社会思潮和不当过激言论警惕性不高。

第三,对照增强“四个意识”方面,主要存在问题是落实工作针对性实效性还需要不断提高。落实中遇到困难时,积极主动协调做得还不够,过多考虑内部的实际情况,强调客观调研,政策执行力还有差距。

第四,对照还坚决反对“四风”方面,存在正风肃纪上用力不够的问题。纪检工作日常检查督导不够,在抓纪律、抓作风方面,有时还拉不下脸。

第五,对照坚持民主集中制原则方面,存在坚持民主集中制不够充分的问题。参与讨论不够主动,全局意识不够强,没有履行好民主参谋,协助决策的作用。在支委会议上,只关心自己分管的领域,对不直接分管的工作发表意见不主动、不充分。

第六,对照坚持正确选人用人导向方面,存在坚持组织原则不够的问题。片面地遵从领导安排,领导怎么定都行,没有严格按照党的选人用人标准来提出意见和建议。

第七,对照勇于开展批评和自我批评方面,存在批评与自我批评不到位问题。在组织生活会上,缺乏当面批评的勇气,总是以提醒代替批评,缺少了批评的力度,存在“只栽花不挑刺”的好人主义思想,党内政治生活的政治性、原则性、战斗性还有待提升。

第八,对照持清正廉洁的政治本色方面,存在落实“一岗双责”不到位问题。主要表现在,对党风廉政“一岗双责”责任缺乏充分的认识,执行各项纪律还不够严格,对班子成员监督教育失之于宽、失之于软。

其他对照内容不存在问题。

三、对照《条例》找差距的情况

我能够在重大原则问题上,自觉同党中央保持一致,坚决执行党组织决定;始终严格约束自己,不存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。不存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。不存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。没有违反《条例》的行为。

以上是我的对照检查情况,可能在一些方面认识的不够深刻、不够到位,恳请大家批评指正。对于今天查摆出来的问题,特别是各位同志指出的问题,我将虚心接受,并在下一步的专项整治阶段,紧密结合自身实际和分管工作职责,找准着力点,狠抓关键点,以持之以恒的努力逐项抓好整改落实。

对照党章党规找差距会议发言提纲

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