村党组织换届选举工作流程

2020-03-02 00:52:25 来源:范文大全收藏下载本文

村党组织换届选举工作流程

(两推一选)

一、前期准备工作

1、召开村级组织换届选举先行点工作座谈会;

2、成立村级组织换届选举工作领导小组,成立相应的指导小组及办公室,并明确工作分工;

3、制定下发村级组织换届选举实施意见,拟定村两委任职资格条件,制定换届选举工作计划及职数控制方案;

4、召开全镇村级组织换届选举工作动员会议;

5、组织镇机关、办事处、村两委负责人等骨干进行业务培训;

6、派驻村两委换届选举工作指导小组;

7、利用公开栏、标语、召开党员大会、村民代表会议等形式进行广泛宣传,贯穿村级组织换届选举工作全过程。

8、指导各村根据本村实际制定村党组织候选人任职资格条件,并予以公示。

9、村党组织预先通知全体党员届时回村参加换届选举,初步统计可不计算在应到会人数之内的党员名单,并予以公示7天;统计参与推荐的村民代表数量(村民代表会议制度不健全的村,要结合村委会换届选举的前期准备工作,按照10-15户推荐一名代表的要求,重新选举村民代表)。

10、对现任村两委干部进行组织考察,主要采取个别谈话和民主测评的方式进行(这项工作可与“两推”工作结合开展)。

二、组织民主推荐(包括党内推荐和群众推荐)

1、召开全体党员大会,按规定的职数要求进行党内民主推荐(参加对象为全体党员)。

2、组织开展群众民主推荐(参加对象:不是党员的村委会成员、村民代表或村民小组组长、老村干部代表、县、乡人大代表、政协委员、村级配套组织人员负责人)。

党内民主推荐和群众推荐可以分别召开,也可以采取一起推荐分别计票的办法开展。推荐前,要学习宣传有关换届选举工作的要求、“两推一选”办法等,进一步明确换届选举的意义、要求,统一思想,同时,要把符合任职资格条件的党员名单发给参加推荐的党员和群众。

三、提出候选人建议名单

在“两推”的基础上,召开支委会提出下一届支部委员会候选人建议名单(支委候选人应有20%的差额)。乡镇联系领导、驻村干部列席支委会,要做好组织引导工作,会后要填写候选人建议名单的有关表格,上报乡(镇)党委。

四、对建议名单进行资格审查

乡(镇)党委在征求纪委、计生、政法等部门意见的基础上,根据任职资格条件及有关规定,对候选人建议名单逐个进行资格审查;同时将候选人建议名单在村务公开栏公示1-2天。公示期满后,由上一届支部(总支)委员会向乡(镇)党委提出候选人预备人选的请示。

五、确定候选人预备人选

乡(镇)党委听取考察和公示情况汇报后,召开党委会研究确定候选人预备人选,并以党委文件形式,把候选人预备人选批复给村党组织。

六、选举大会准备工作

①以书面形式通知每位党员召开换届选举大会的时间和地点;

②确定党员选举大会应到会有选举权的党员数(除经公示后,可不计算在应到会人数之内的党员),报乡(镇)党委核准;

③起草本届党支部工作报告; ④起草选举办法;

⑤准备好票箱和封条等;

⑥印制选票(两套不同颜色);

⑦印制计票结果报告单和选举结果报告单; ⑧党员人数多的村要写好主持词。

七、党内民主选举

由上一届村党组织委员会副书记主持党员大会进行选举,参加人员为全体党员,乡镇联系领导、驻村干部和不是党员的配套组织主要负责人列席会议(预备党员和受留党察看以上处分的正式党员没有选举权和被选举权)。主要程序:

1、差额选举村党组织委员会委员。

①通过不计算在应到会人数之内的党员名单;

②清点人数(实到会人数超过应到会人数的4/5可以开会); ③上一届委员会书记作上届委员会工作报告(简要); ④宣读选举办法;

⑤全体与会人员讨论工作报告和选举办法,通过选举办法; ⑥宣布上级党委关于本村党组织委员会书记、副书记及委员候选人预备人选的批复,通过正式候选人;

⑦通过监票人,宣布计票人;

/span> ⑧分发选票,并说明选票填写的方法、应注意的问题和投票顺序,进行投票选举;

⑨清点选票(收回选票等于或少于实发选票数,选举有效;多于实发选票数,选举无效,应重新进行选举);

⑩计票并宣布选举结果(候选人获得的赞成票数超过实到会有选举权的人数的一半,始得当选)。

2、召开新一届支部(总支)委员会会议以无记名投票方式等额选举书记和副书记。会议由上届党组织委员会推荐一名新当选委员主持。监票人从不是书记、副书记候选人的委员中推选,经全体委员表决通过。被选举人获赞成票要超过实到会支部委员的半数方能当选。

3、继续进行党员大会。通报新一届党组织委员会第一次会议情况,新当选党组织书记代表新一届党组织委员会作施政报告,上级党组织领导讲话。

八、上报结果和批复

1、支部将选举结果上报乡(镇)党委;

2、乡(镇)党委对选举结果进行审核后批复;

3、乡(镇)党委及时向县委组织部报送本乡镇村党组织换届选举结果、有关报表和总结材料,并做好文件、材料的归档工作。

九、其他需要说明的问题 ①以下五种对象可以不计算在应到会人数之内:(1)患有精神病或其它疾病导致不能表达本人意志的;(2)自费出国半年以上的;(3)虽未受到留党察看以上党纪处分,但正在服刑的;(4)年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的;(5)工作调动、下派锻炼、蹲点、外出学习或工作半年以上,按规定应转走正式组织关系而没有转走的。

②不设委员会部书记和副书记应由大会直接差额选举产生。 ③在支部选举结束,对非正式候选人当选的书记和副书记,如果党委认为其不适合或不能胜任职务,可以不予批复。

④届中调整要在支部换届选举半年以后,调整以党委任免的形式进行,党委可以任免、调动或指派村党支部书记和副书记,支部委员不能指派,如果支部委员在任期内出缺,要召开党员大会进行补选。

村党组织换届选举工作流程

(无候选人直选)

一、前期准备工作

1、召开村级组织换届选举先行点工作座谈会;

2、成立村级组织换届选举工作领导小组,成立相应的指导小组及办公室,并明确工作分工;

3、制定下发村级组织换届选举实施意见,拟定村两委任职资格条件,制定换届选举工作计划及职数控制方案;

4、召开全镇村级组织换届选举工作动员会议;

5、组织镇机关、办事处、村两委负责人等骨干进行业务培训;

6、派驻村两委换届选举工作指导小组;

7、利用公开栏、标语、召开党员大会、村民代表会议等形式进行广泛宣传,贯穿村级组织换届选举工作全过程。

8、指导各村根据本村实际制定村党组织候选人任职资格条件,并予以公示。

9、村党组织预先通知全体党员届时回村参加换届选举,初步统计可不计算在应到会人数之内的党员名单,并予以公示7天;统计参与推荐的村民代表数量(村民代表会议制度不健全的村,要结合村委会换届选举的前期准备工作,按照10-15户推荐一名代表的要求,重新选举村民代表)。

10、对现任村两委干部进行组织考察,主要采取个别谈话和民主测评的方式进行(这项工作可与“两推”工作结合开展)。

二、资格审查

乡镇党委在征求纪委、计生、政法等部门意见的基础上,根据任职资格条件及有关规定,对支部全体党员逐个进行资格审查;同时将符合任职资格条件的党员名单在村务公开栏公示1-2天。公示期满后,乡镇党委向支部委员会反馈通过资格审查的党员名单。

三、选举大会准备工作(1月13日前完成) ① 以书面形式通知每位党员召开换届选举大会的时间和地点;

②确定党员选举大会应到会有选举权的党员数(除经公示后,可不计算在应到会人数之内的党员),报镇党委核准;

③起草本届党支部工作报告;

④起草选举办法;(要点:⑴本次选举均采用无记名投票方式,即向全体党员发空白选票,由党员直接在相应职务下方空格内写上自己要选对象的姓名。⑵如遇书记或副书记选不出,则将未当选的书记或副书记职务得票最多的被选举人确定为该职务的候选人,按照有候选人的等额选举办法,重新选举。如遇委员选不足,则按选不足的名额20%的差额比例,从未当选的委员职务得票较多的被选举人中确定候选人,并按照有候选人的选举办法,重新选举产生。重新选举仍选不出的,则另行选举。如遇某一党员同时可以被确定为两种以上职务候选人时,则仅确定其为高的职务的候选人。⑶每张选票每一职务栏所选人数等于或少于应选名额的为有效栏,多于应选人数的为无效栏。同一选票中,选同一党员担任两种以上职务的,对该被选党员的选票不计,对其他被选党员,该选票仍然有效。计票时,每一职务栏得票分别计算,未当选书记的被选举人的书记职务得票数下加在副书记或委员的得票数内,未当选副书记的被选举人的副书记职务得票数下加在委员的得票数内。⑷书记和副书记为支部委员会当然委员。)

⑤准备好票箱和封条等;

⑥印制选票(两套不同颜色);

⑦印制计票结果报告单和选举结果报告单; ⑧员人数多的村要写好主持词;

⑨通知符合任职资格条件的党员报名参加竞职演说,并对竞职演说的主要内容予以审核把关。

四、党内民主选举

由上一届村党支部(总支)副书记主持党员大会进行选举,参加人员为全体党员,乡镇联系领导、驻村干部和不是党员的配套组织主要负责人列席会议(预备党员和受留党察看以上处分的正式党员没有选举权和被选举权)。主要流程:

①通过不计算在应到会人数之内的党员名单;

②清点人数(实到会人数超过应到会人数的4/5可以开会); ③支部书记作上届支部工作报告(简要); ④宣读选举办法;

⑤全体与会人员讨论工作报告和选举办法、宣布取得任职资格的党员名单,通过选举办法;

⑥通过监票人,宣布计票人; ⑦竞选人员进行竞职演说,并回答党员向其提出的问题(竞选人员就竞职优势、治村思路和三年工作计划等充分发表意见,但不得违反宪法、法律、法规以及党和国家的方针政策,不得诋毁、侮辱他人,不得乱承诺、滥承诺。);

⑧投票选举;

⑨计票并宣布选举结果(候选人获得的赞成票数超过实到会有选举权的人数的一半,始得当选);

⑩支部书记选不出或支委委员选不足,则对空缺职位进行重新选举一次,并当场宣布重新选举结果。

五、上报结果和批复

1、支部(总支)将选举结果上报乡镇党委;

2、乡镇党委对选举结果进行审核后批复;

3、乡镇党委及时向县委组织部报送本乡镇村党组织换届选举结果、有关报表和总结材料,并做好文件、材料的归档工作。

六、其他需要说明的问题

①以下五种对象可以不计算在应到会人数之内:(1)患有精神病或其它疾病导致不能表达本人意志的;(2)自费出国半年以上的;(3)虽未受到留党察看以上党纪处分,但正在服刑的;(4)年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的;(5)工作调动、下派锻炼、蹲点、外出学习或工作半年以上,按规定应转走正式组织关系而没有转走的。 ②不设委员会部书记和副书记应由大会直接差额选举产生。 ③在支部选举结束,对非正式候选人当选的书记和副书记,如果党委认为其不适合或不能胜任职务,可以不予批复。

④届中调整要在支部换届选举半年以后,调整以党委任免的形式进行,党委可以任免、调动或指派村党支部书记和副书记,支部委员不能指派,如果支部委员在任期内出缺,要召开党员大会进行补选。

村党组织换届选举工作流程

村党组织换届选举流程细则

村党组织换届选举工作流程操作说明

村党组织换届选举工作问答

村党组织换届选举工作实施方案

社区党组织换届选举工作流程

社区党组织换届选举工作流程

基层党组织换届选举工作流程

基层党组织换届选举工作流程

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