院长职责

一、在上级和董事会领导下，根据党的方针政策全面领导医院的工作，包括医疗质量、业务、人事和后勤等工作。

二、制订本院工作计划，按期布置、检查、总结工作，并向董事会汇报。

三、负责组织、检查医疗护理工作，定期深入门诊、病房，并采取积极有效措施，保证医疗质量安全。

四、负责组织、检查临床教学、培养业务骨干和业务技术学习。

五、负责组织、检查上级安排本院的临时工作任务。

六、教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德，改进医疗作风和工作作风，改善服务态度。督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行，严防差错事故的发生。

七、根据国家人事制度，组织医院工作人员的任免、奖惩、调动及提升等工作。

八、加强对后勤工作的管理，审查物质供应计划，关心职工生活。

九、及时研究处理人民群众对医院工作的意见。

十、因事外出或缺勤时，得指定一位代理院长临时负责全院工作。