大智慧改变人生

2020-03-02 03:45:27 来源:范文大全收藏下载本文

大智慧改变人生

----观《翟鸿燊国学大智慧讲座》有感

前段时间公司组织学习了翟鸿燊教授的《大智慧》讲座,感觉受益匪浅。翟教授就沟通、思考力、领导取向、孝道几个主题作了深刻的剖析,在融会国际各种极具代表性的哲学主流、营销理论后,结合中国实际情况,针对管理科学、决策科学、人才培养、市场营销、企业团队等方面提出一整套独到的解决方案。其中我感触最深的是其中一讲:沟通无敌。

这一讲主要讲沟通的要素:场景、气氛、情绪,沟通的方法“涣然冰释”,永远不要做气氛和情绪的污染者。翟鸿燊教授以《亮剑》片段为案例,解析“李云龙式”的沟通方式。沟通要注意的是,把注意力放在结果上,而不是情绪上。放下才能承担。一个很会沟通的人,一定很会和自己沟通。一个人格局很小,一个人境界很低,一个人心胸狭隘,怎么能讲出大格局的话。翟教授教我们敞开胸怀、提升格局,获得有效、有格局的高品质沟通。沟通从心开始。人际沟通,最忌讳的就是一脸死相。要学习《亮剑》中李云龙的笑。笑能改变自己,笑能给人以力量,笑能创造良好气氛,笑能带给他人愉悦,笑是成功的阶梯。

首先,态度决定一切,沟通决定发展。每个人都会给周围的环境带来影响,所以每个人都要热情友好地对待周围,切忌冷漠与清高。团结合作的前提是融洽,只有真诚的沟通才能使合作更顺利。“世事洞明皆学问,人情练达即文章。” 做人做事要考虑周到,讲究办法,更要讲究情商。

其次要放眼全局,眼光有多远、胸襟有多宽广,决定成就有多大。翟教授站在“天人合一”的绝高境地,旁征博引,纵横古今,融合了中西智慧的精华,系统讲解了“修身齐家治国平天下”。感受他“自强不息,厚德载物”的境界,让我深知一个人要想在思想上有高的境界,那么他一定要不断学习、反省、再学习。智慧是无边的,智慧大于一切,只有不断提高自己,充实自己才能进步,才能实现人生的价值,为社会做出贡献。

结合实际,在我们的工作中,确实存在着因为沟通不畅导致的误会和低效。比如,有时因为几个措词的不当,导致工作不顺利甚至造成口角;有时因为一个问题困扰很久,哪知道能解决问题的人就在自己身边。这些很大一部分原因都是

因为缺乏沟通,缺乏对同事的了解。所以说,要想提高个人业务水平,提高团队能力,从而提高企业竞争力,学会高效的沟通相当重要,

那如何能够进行高效的交流呢?翟教授说:“沟通5心:喜悦心、包容心、同理心、赞美心、爱心”。影响沟通效果的很重要一个因素就是“喜悦心”,好心情不仅使自己在沟通过程中有积极的态度和想法,也能影响到交流的对象。“有和气者,必有悦色,婉容”,试想心里憋着气,黑着了脸同人交流,对方也会因此失去好心情的,本来很好解决的事情很可能会因此无法办成。

另一个是“包容心”,学会包容,学会容忍,是一个高效沟通者的基本素质。“认同别人更容易肯定自己”,谁都有犯错误的时候,也都有灵光一现的时候,所以要学会包容别人,不能因为与别人暂时的意见不合,影响到交流,有可能错的人是反而是你。所以要有包容的心,就能全方位的考虑问题,避免走入误区。

再就是“同理心”,也就是换位思考,很多时候,为对方设身处地的思考,就能够了解对方的处境和心情,沟通就会变得顺畅。

同样,“赞美心”、“爱心”一样重要,翟教授说“您看待人的想法,就会影响那个人的行为”,“赞美别人会让别人把对的事情继续做下去”;有时候,一句“干的不错”,就能让工作者精神焕发,人都是想要得到肯定和认可的。懂得在适当的时候夸奖别人,肯定对方的工作,将会给沟通带来莫大的好处。而“爱心”是具有“赞美心”的关键,对家人、对同事、对身边的人、对社会国家充满爱心,才能变得善于发现美,善于赞美一切美好的事物。

高效沟通能力是一个人、一个团队、一个企业健康快速发展的推进剂,我们要用喜悦心、包容心、同理心、赞美心、爱心去获得最好的沟通。

纵观整个培训课程还有两点让我印象深刻:

1、团队:翟鸿燊教授在讲课中引用了《亮剑》中李云龙的部队文化,那就是只许前进,不许后退,敢于拼搏、敢于进攻、敢于牺牲的“亮剑精神”,当骑兵连为了掩护主力部队转移而被日骑兵团围困时,连长率领骑兵连战士向日军发动一次又一次进攻。最后只剩下连长一人,依然喊着“独立团骑兵连,进攻。精乃生命之力;气乃生命之能;神乃生命之光。每个企业需要属于自己的魂魄,而我个人认为我们公司现在的魂魄就是充满干劲与胆识。每位员工对待工作都有一种血气方刚的精神,一种不怕困难勇于拼搏,争取拼搏的精神。当这种魂魄凝聚 2

在一起,就成了一股紧紧相拥的团队精神。有时候我都觉得自己是一只饿坏了的狼,瞪着猎物期待着拼搏捕杀。

2、关爱:翟鸿燊教授讲课中说到了关爱。关爱身边的人,关爱自己。只有懂得关爱别人,一个人才能理解团队精神,才能更好的与人沟通。一个人只有心中有爱、知道关爱他人的人才有德。这也让我明白了为什么我们物资公司赵董事长经常提到的:“公司用人以德为先“这一理念,我想这也是原因之一吧。

总之,学习的目的是为之实用,每一次学习是为了更好更快的进步。引用翟鸿燊教授的一句话:“很多人都愿意学习,但是不愿意复习,更不愿意去练习,所以他们没出息。不是学习没用,而是我没用,因为我没用,所以学习没有用。(要重学以致用)”。学习翟鸿燊教授的国学大智慧,反省自己的不足,只有通过学习反省,才能把自己武装起来。在反省中提升,在反省中成长。

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