妇联发展部半年总结(原创)

2020-03-03 18:37:57 来源:范文大全收藏下载本文

2012年发展部上半年总结

今年以来,市妇联发展部认真贯彻落实省、市妇联工作部署,紧紧围绕党和政府的中心工作,始终以促进女性创业就业作为城乡妇女发展的重点,以“巾帼家政创牌行动”、“ 巾帼牵手创业就业援助行动”、“巾帼科技创新联盟”三大行动为载体,不断深化妇女创业就业服务工作,不断增强妇女创业就业扶持力度,努力开创了妇女创业就业工作新局面。

一、积极作为,巾帼家庭创牌行动取得新突破。

一是提升家政服务人员的技能素质。发展家政服务业,人员是关键。4月21-26日,南通市妇联举办了月嫂培训班,培训班邀请市妇幼保健院的专家教授对学员们进行授课,系统学习产妇、新生儿保健护理等专业理论,并进行相关的实践操作。55名培训学员圆满完成学业并通过理论和职业技能考试,成为南通持证上岗的正牌“月嫂”。此次培训班有三个特点,一是自愿参加报名的学员多, 55名参训学员有2/3是自动报名参加学习。二是此次参训学员呈现出年轻化态势。三是学员的求学欲望非常强烈。每堂课的到课率达到100%,合格通过率100%。培训达到了“双向”满意的效果:教师对学员的学习态度与学习效果满意,学员对老师的教授内容与方式感到满意。

二是积极推进南通好苏嫂家政实体店的正规化管理。为了加强南通好苏嫂的规范化管理,规模化发展,品牌化运作,我们首先成立家政实体。4月20日下午,南通“好苏嫂”家庭服务有限公司在新城区紫琅路19号江海创业园隆重开业。邀请了市发改委、市民政局、市财政局、市人社局、市商务局等分管领导和相关处室负责同志参加了揭牌仪式。市妇联主席钱锁梅出席讲话。其次争取政策资金。家政公司的发展壮大需要政府的支持,我们抓住全市发展家庭服务业的有利形势,积极与发改委、财政局、商务局等相关部门主动对接,申报家政 1

培训项目政策扶持,争取培训资金,扩大好苏嫂经营规模。5月11日,南通市发改委、商务局等相关职能部门领导和人员对南通好苏嫂家庭服务有限公司进行了现场督查,相关领导给予了充分肯定。项目报批手续正在进行中。同时,也向省里为已建成的4家好苏嫂家政实体争取到家政装修补贴共计4万元。最后,加强督导与管理。先后对好苏嫂崇川百合花店、港闸百盛店、南通好苏嫂中心进行了督察,通过现场查看培训教程、学员登记表、用工协议签订情况等原始材料、抽察婴儿护理、婴儿洗澡等实践操作项目,切实保证好苏嫂家政实体的良好运作。目前,这两家好苏嫂实体店已开展家政技能培训6期,培训家政人员近315人。培训人员均通过结业考试,持证上岗率达99%,近一半家政服务人获得了钻石嫂、金嫂、银嫂的等级,客户满意率达95%以上。目前,服务范围主要包括月嫂、育儿嫂、保洁、钟点工等家政服务项目。南通“好苏嫂”正以其管理规范化,培训系列化、服务专业化为优势成为南通市民的信赖的家政服务品牌。

三是努力推动南通“好苏嫂”家庭服务网络化运作。自市妇联在全市开展巾帼家政服务创牌行动以来,目前已建成南通、崇川、港闸、海安共四个好苏嫂家政服务门店。针对人员难求、对接信息不平衡的现状,我们着重从两方面,推进我市好苏嫂家庭服务品牌实现信息化管理、网络化运作,有效拓展我市家庭服务的新局面。一是强化资源共享,做深做实“好苏嫂”家庭服务品牌。4家好苏嫂家政公司在实行品牌化推进、实体化运作、连锁化经营的基础上,对技能培训和人员组织、推荐上岗实行一定程度的资源共享,共同打造妇联系统好苏嫂家庭服务品牌,为市民提供优质服务。二是运用网络平台,做大做响做好“好苏嫂”家庭服务品牌。今年,我市95081家庭服务中心正式启动。市妇联积极发挥现有家政服务网络平台的作用,将“好苏嫂”家庭服务项目进行信息联网,实现了家政服务的供需双方能及时、有效地对接,方便了市民的生活。

二、多措并举、巾帼创业就业援助行动取得新实绩。

一、送政策培训。为了广泛宣传妇女小额担保贷款政策,把这一惠民工程做实做深,5月23日,我们组织召开南通市妇女小额担保贷款培训暨巾帼来料加工推进会,会上,进行了妇女小额担保贷款业务知识培训,交流了通州区妇女小额信贷工作的先进经验、做法以及妇女小额担保贷款创业致富的来料加工女经纪人创业体会。与会人员还集中参观了妇女小额贷款创业基地和巾帼来料加工基地等五个典型现场。各县市区分管副主席、发展部长、乡镇妇联主席、来料加工女经纪人共100多人参加会议。

二、送就业岗位。3月8日上午,南通市妇联联合市人社局组织开展2012年“三八架金桥〃春风送岗位”女性专场招聘会。在今年组织招聘活动时着重突出二个注重,力求改善以往女性就业比例偏低、就业质量较差的招聘弊端:一是注重在入场招聘单位上认真筛选,把握好招聘岗位的质量关;二是注重挖掘能突出女性优势的就业岗位,在岗位的拓展上把好关。当天有50家用人单位进场招聘,提供了1703多个就业岗位,其中近65%的岗位适合女性就业,在可供女性应聘的岗位中,既有适合普通女性应聘的家政服务员、收银员、仓管保管、资料员等岗位,更有机械、化工、电子、文员、会计等专业技术和管理岗位。当日,招聘会进场人数1200人,480人初步达成就业意向,其中女性占比60%。

三、送扶持资金。一方面运用妇女小额信贷的政策以切实解决农村妇女的创业资金难题。我们把这一政策重点应用在农村,探索实施“农业项目+小额贷款”“女农民经纪人(女能手)+小额贷款”“巾帼专业合作社+小额贷款”等多种工作模式,形成了“政府支持、妇联推荐、银行放贷、实现双赢”的长效发展机制,有效解决了农村妇女创业资金困难,帮助她们发展壮大事业。目前为止,今年共计发放妇女小额担保贷款2780万元,368笔,帮助200多名妇女成功创业,

带动近千名妇女实现了就业致富。另一方面,向省里争取相关扶持资金。目前为第二批巾帼来料加工基地争取到扶持资金8万元,争取到省级劳动力转移培训补助资金共计24万元。

三、创新思路,巾帼科技创新联盟行动取得新发展。 一是筹备女科技工作联谊会、助力创新型城市建设。今年我市被国家科技部确立为“国家创新型试点城市”,女科技工作者是推动全市创新型城市建设的生力军之一,我们围绕创新型城市建设的发展大局,创新思路,创优载体,积极组织筹备南通市女科技工作者联谊会。一是广泛发动。在全市下发关于做好女科技工作者联谊会会员推荐工作的通知(通妇协„2012‟4号),并利用网络、媒体全面组织发动。二是统筹资源。积极联系市委组织部、市科技局、市发改委、市科协等相关职能部门,争取全市的优势资源进行对接,做深做细对女性科技人才的推荐审核工作。三是反响热烈。在大力宣传发动下,联谊会筹备工作得到全市女科技工作者的支持,方方面面的优秀女科技工作者加入到联谊会中,目前精选会员67名。在会员结构上,实现了面广量精的成效。人员上既有南通科技教育卫生等领域有一定影响的女性、有海外归来的资深学者,又有企事业单位从事科技开发、技术推广以及在科研院所、科技一线工作的女性,同时,还包括其他领域中从事或关心科技发展的女性。

二是强化科技对接平台,助力女企业家科技强企。为深入推进巾帼科技联盟行动,更好地服务女性企业加速提升自主创新能力,我们积极搭建科技对接平台,信息交流平台,促进女企业家走科技兴企、科技强企的道路。积极与市科技局协调联系,建立信息沟通渠道,努力争取市科技局对市女企业家申报项目的认可和支持,帮助女企业家申报、争取科技计划项目。同时,市妇联联合女企业家协会下发书面通知,发布相关对接项目信息,组织发动90多名女企业家参预申报,努力争取。组织10名女企业家参加省妇联、省企业家协会在苏州召开的

巾帼科技创新示范基地现场推进会,在会上我市推荐的海安县鹰球集团被省妇联命名为“巾帼科技创新示范基地”,并进行了授牌,海安县鹰球集团成为我市首批惟一获批的江苏省巾帼科技创新示范基地。为需要了解惠农信息的女企业家提供免费惠农短信服务,全市共有335名女企业家、农村女能手申请此项服务,我们及时将数据汇总统计上报省妇联。通过省妇联有关渠道,向上级相关职能部门积极推荐如东经典景观园林有限公司参预申报省“三八”绿色示范基地活动。

四、持续推进、巾帼建功活动保持新活力

一是开展了新一轮的争创岗活动。巾帼文明岗创建是巾帼建功活动的重要载体,为进一步发挥“巾帼文明岗”创建在推动行业发展、促进社会发展中的载体作用,进一步激励广大妇女立足本职、创先争优、岗位建功,我们在全市下发了关于开展2012—2013年度南通市“巾帼文明岗”争创岗申报工作的通知(通妇协„2012‟2号),继续发动各行各业深入开展“巾帼文明岗”争创活动,目前全市有100多家单位进行了申报。二是进行了新一轮的命名表彰活动。“巾帼文明岗”创建活动在全市各系统、各行业广泛开展,在改善行业服务质量、提高行业管理水平等方面取得了良好的社会效果。今年,市妇联以三八节为契机,命名表彰了市级巾帼文明岗101个。三是出台了新修订的巾帼文明岗管理办法。为适应新的发展需求,进一步加强对“巾帼文明岗”创建活动的规范化管理,我们重新修订并在全市印发了《南通市“巾帼文明岗”管理办法》。

五、宣传引导、努力营造巾帼创业就业良好社会环境。

为进一步激励广大妇女掀起“创业、创新、创优”的新热潮,展示“争先、领先、率先”的新风采, 我们加大宣传引导的力度,培树了一批在经济建设领域做出突出贡献的巾帼建功先进典型,表彰了一批巾帼建功的先进个人和先进集体,宣传了一批在经济发展中作出积极贡献的创业女性,充分展示巾帼不让须眉的时代新风采,有力营造

了女性创业就业的良好社会氛围。一是评选首届“十大巾帼创业明星”。今年年初,南通市人力资源和社会保障局、市妇联联合下发了关于评选南通市“十大巾帼创业明星”的通知(通妇[2012]8号),在全市开展了“十佳巾帼创业明星”评选活动。在评选十大巾帼创业明星过程中,始终秉承公开、公平、公正的原则,在通过深入宣传发动,自下而上认真推荐、现场实地察看、网上信息公示之后的评选程序后,我们协调、组织市委、市政府、市委组织部、市委宣传部、市纪委、市农委、市经信委、市人社、市发改委、南通电视台等相关部门负责人召开了评选十大巾帼创业明星评审会,评委会考察审定,评出17名优秀女性,其中,王开云、刘翠、江黎明、陆亚萍、贲友兰、施晓华、姚桂兰、唐慧娟、葛锦妹、戴薇等十人获得南通市首届“十大巾帼创业明星”荣誉称号, 朱英、刘美玉、孙亚萍、陈菊美、周萍、周占贤、倪嫦岭等七人获得“南通市优秀创业女性”荣誉称号。二是宣传表彰一批女性创业先进典型。积极协调主流媒体,主动向宣传主管部门、媒体、上级妇联部门等推荐妇女先进典型,组织记者深入基层和妇女典型中开展深度宣传报道,形成上下联动、持续深入的宣传声势,为妇女事业发展营造良好舆论氛围。在今年的“三八”纪念表彰大会上,市妇联隆重宣传表彰了一批巾帼建功先进集体和先进个人。同时,我市海安县李堡镇光明村绿色蔬菜种植基地、江苏省南通市海安地方税务局第四税务分局被全国妇联表彰为全国城乡妇女岗位建功先进集体。江苏通惠生物科技有限公司总经理陆汉萍、如皋市美生花木园艺场副场长明志海门市常乐镇常中村党总支书记、村委会主任施玉萍被全国妇联表彰为全国城乡妇女岗位建功先进个人。她们立足岗位,创业、创新、创优,锐意进取,顽强地实现自身价值,赢得了社会各界的认同和赞誉,为女性创业和发展树立了典范。

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