南通特殊教育中心工作总结

2020-03-02 09:17:42 来源:范文大全收藏下载本文

2016年南通特殊教育中心工作总结

2016年,学校深入贯彻党的十八大和十八届五中、六中全会及习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕区教体局“努力办好人民满意的崇川教育”总目标,以建校百年为抓手,强化管理、规范建设、改革教学、发展内涵,各方面工作都取得长足进步。

一、加强思想政治教育,党风廉政得到新提升。

加强党风廉政责任制建设。学校认真落实党风廉政主体责任,领导班子成员认真履行“一岗双责”,细化责任清单,切实抓好学校教育教学工作和党风廉政建设。认真贯彻党中央关于党风廉政建设和反腐败的部署,及时传达上级有关精神,定期分析学校的党风廉政状况,开展党风廉政教育,对工作中出现的新情况、新问题开展调查研究,提出对策。组织党员、教师认真学习《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党问责条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规文件,认真贯彻落实中央八项规定要求,学习《关于进一步加强和规范财政资金管理的通知》,进一步加强行政经费特别是“三公”经费管理,制定了科学合理的标准,规范完善公务接待,严禁用公款大吃大喝。组织党员参加“两学一做”知识竞答,参与率100%。积极参加区廉政法规知识测试和区科职领导干部家规家训征集活动,带头践行,以身作则,传承优良家风,建设廉洁家庭。

深入开展“两学一做”学习教育活动。根据中央、省、市、区委统一部署和通知要求,我校深入开展“两学一做”学习教育活动。组织党员学习《习近平总书记系列重要讲话读本》、《在庆祝中国共产党成立95周年大会上的讲话》精神,坚定理想信念,甘守三尺讲台,争做“四有”老师。开展了专题学习讨论、观看动漫视频、网络对标学习、重温入党誓词等一系列活动,领导班子成员率先做《加强党性修养,做“四讲四有”合格党员》讲座,讲《“两学一做”的核心在于解决问题》党课。利用专题“道德讲堂”,一把手校长解读《准则》和《条例》,使广大党员干部、教师深刻领会《准则》和《条例》精神,牢固树立党章党规党纪意识,争当廉洁从教的表率。

抓好党员教育管理工作。深入开展“5·10思廉日”“算好廉政账”、“12·9国际反腐败日”专题宣教活动,开展“学家训、立家规、正家风”、“亮身份、作承诺、树形象”等专题讨论活动,组织党员观看大型电视专题片《永远在路上》、动漫片《尺·度》,撰写心得体会,组织党员干部写家规、家训,书“家规、家训”粉笔字比赛等。

重视组织发展工作。认真贯彻执行“崇川区教育系统发展党员工作意见”精神,通过票推票决方式,做好发展对象和入党积极分子推荐工作;加强组织考察,做好张燕的预备党员转正工作和接受夏敏等4名同志为中共预备党员的工作。加强后备干部队伍管理,建立和实行中层干部工作考核制度。

二、推进重点工程建设,办学品质得到新提升。

物质建设。推进宿舍工程、新建电子大屏、抓好绿化工程。 文化建设。修建张謇话廊、新建励志廊、制作书签、树立百年赋石、制作宣传片《托起梦想》、创作校歌、制作MV。

系列活动。开展“百年特校喜迎百年银杏”植树节活动、著名书法家进校园活动、崇川区庆祝第二十六次“全国助残日”活动、市老年人活动中心“特教,这片风景独美”阳光天使感恩行活动、2016南通•崇川全国科普日主场活动暨青少年科技创新成果展、“阳光排舞进校园,万所学校礼献祖国”大型展演活动;全国首届特殊教育学校排舞公开赛、2016年江苏省特殊教育年会暨南通特殊教育中心建校百年纪念活动。

三、丰富教师培养举措,队伍素质得到新提升。 师德锤炼。组织老师积极参加崇川区庆祝第32个教师节大会、崇川区优秀教师事迹报告会;评选表彰学校仁爱教职工,与全体老师签订师德师风责任书。邵云老师被评为江苏省教学名师、江苏省小学语文学科特级教师,王慧云老师获南通市园丁奖,胡正波老师被评为南通市优秀班主任、刘怡老师获崇川区园丁奖。

业务培训。为全校老师征订《现代特殊教育》,为全体班主任征订《班主任之友》,图书馆新置一批教育教学类书籍;认真组织老师全员网络培训,被评为先进项目学校;安排教师参加各级各类培训;组织青年教师参加模拟上课、粉笔字、蒙氏教具、盲文手语等项目训练,选拔优秀教师参加南通市特殊教育学校师生才艺大赛;组织教师、教研组定期不定期地相互听课、评课等。

工作室活动。先后举行工作室普特融合、南通射阳复式教学、城南小学随班就读等专题研讨活动,10多位老师执教公开课或讲座等,4位成员成果获区劳模教研创新成果入围奖,工作室被评为南通市十佳劳模工作室、崇川区优秀劳模创新工作室。

四、拓宽教学路径方法,教学质量得到新提升。

教学管理。抓好教学常规管理,确保各部日常教学秩序正常进行;加强每日巡课,发现问题及时与相关教师沟通,当场处理;继续推行作业布置本检查制度,增设个别训练课,尝试实行一个学生两张课表的管理模式;做好学籍和资料收集、整理工作,抓好专业教室建设和使用。

社团活动。积极推进阳光排舞进校园活动,组织开展跆拳道、葫芦丝、声乐、舞蹈、双手画、聋人诵读、网球等丰富多彩的兴趣小组活动,增开普拉提、手工制作课程。聋人舞蹈《跳马伕》参加省残疾人文艺汇演;聋生排舞队在首届全国特殊教育学校排舞公开赛中,获规定曲目特等奖、自选曲目特等奖和团体特等奖。多名学生在江苏省“残障儿童和平海报”评比活动中获

二、三等奖。 办班升学。开办培智职高班和培智幼儿班;盲聋中专学生全部通过工考;3名学生录取金陵科技学院计算机专业本科,2名学生录取南京特殊教育职业技术学院服装设计本科,1名专科;盲部宗航晨同学录取长春大学针灸推拿专业本课。

五、争取高端交流平台,科研水平得到新提升。

课题研究。继续实施省“十二五”课题“特殊教育学校情境教育实践研究”,老师们应用情境执教的公开课在各级各类活动中获得好评。学校教师受邀参加“中国教育学会情境教育研修与推广中心”成立大会暨“情境教育”第一期推广活动的《青年教师在情境教育实验与研究中成长》沙龙及2016年江苏省基础教育前瞻性教学改革实验二类项目实施交流汇报会。学校获崇川区推广李吉林情境教育先进学校。继续实施“送教上门”项目,项目成果在崇川区第二届劳模创新成果评比中获入围奖。积极申报市“十三五”课题《视听障儿童全人教育课程开发及应用》。

文章撰写。组织老师撰写张謇特教思想、生存与发展、医教结合等10篇文章分别发表于《现代特殊教育》《南通教育研究》,组织老师参加“行知杯”“五四杯”征文等,多位获江苏省第八届“行知杯”征文活动一二等奖、南通市教师专业成长论文评比一二等奖及2016年江苏省教育科学研究成果教育研究类三等奖。

六、落实立德树人任务,教育质量得到新提升。

团队建设。加强团组织规范化建设,发挥团员带头作用,先后开展市公安局110指挥中心结对帮扶、曹公祠社区义务按摩、清明啬园扫墓及新团员入团宣誓仪式等,获市第七届小学生厨艺大赛团体一等奖、优秀组织奖,被表彰为崇川区五四红旗团总支;坚持规范升旗仪式,定期召开大队委会议、中队委培训,结合各种节日、纪念日开展主题活动,组织威望实业、开发区国税分局及梦田公益等单位爱心公益活动,坚持江海少年红领巾爱心读报活动,全年共开展18次。 德育活动。加强德育管理,坚持开展专题德育晨会、国旗下讲话,实施班级流动红旗和宿舍流动红旗评比;及时做好橱窗、黑板报的布置工作更新。开展德育活动,组织学生观看禁毒警示教育电影《缉毒》,聆听《预防校园欺凌》专题讲座;开展春秋季社会综合实践、防空地震应急疏散演练、朱宇奖学金颁发、经典诵读等活动。学生共60人次获市、区级科技奖,田洁怡同学应邀参加省庆祝“六一”主题实践活动,并做《听说世界是彩色的》演讲,获省领导称赞。

七、加强后勤综治工作,安全保障得到新提升。

规范收费。严格收费制度,实行财务公开制度,及时在校内公布,严格按照上级主管部门的要求,按章收费,同时规范收支两条线,做到账目清楚,让家长、学生、教师和社会来监督学校的收费工作,没有违规收费现象。

校园美化。努力创建优美的校园环境,进一步美化校园、绿化校园。加强对校内苗木、花草、草坪的栽培与管理,努力创造良好的工作和育人环境。通过环境育人来提高全体学生的素质。

财产管理。认真执行教育局有关规定,定期定时进行固定资产的核对工作,做到账、物相符,根据固定财产增减的有关规定,及时进行造册登记。加强低值易耗品的管理工作,严格执行审批、发放手续。

食堂管理。认真贯彻执行《食品卫生法》和有关的管理规定,严把食品原材料进货渠道,严格进行食堂管理,以保证师生饮食的卫生安全,加强平时的卫生检查,杜绝食物中毒事故。抓好食品卫生及食堂辖区环境卫生,确保健康干净、整洁的卫生环境。

宿舍管理。严格执行宿舍常规管理制度,规范宿舍各项检查评比。对夜自修室的安排进行了再次调整。构建层层负责的学生自管体系。学生内务整理在各级检查与参观中,均获好评。对宿舍楼及各寝室都对宿舍文化布置进行了更新,营造了整洁、卫生的宿舍环境和文明、和谐的宿舍环境。 综合治理。推进法治宣传教育。将每月的第一周的班会课,统一确定为法制教育课。为四年级以上的班级发放《小学生民防知识读本》,组织45周岁以下班主任开展了崇德杯“法治”主题班会课赛课,两位老师参加市第十届班(队)会课观摩评比。邀请法治副校长孙宏亮来校做《预防校园欺凌》专题讲座。规范开展疏散演练。3月份组织全体住宿生开展应急疏散演练活动。9月份,结合南通市9.18防空活动,开展教学区域疏散演练。12月份,举行地震应急疏散演练观摩活动。教育部课程组专家及其他嘉宾和领导在观摩了本次演练活动后,对此次演练给予高度评价并准备向特殊教育类学校介绍或推广。认真抓好综合治理责任制的落实,层层签订综治责任书,深入开展“南通市长安学校创建先进校”创建工作,定期开展安全检查,确保技防设施正常运转。坚持学校领导、教师导护、值夜班制度。加强“一站五岗”护航站建设,延伸学校导护区域。学校党政工团齐抓共管,综合治理各工作小组紧密配合,通力协作,确保了校园的团结稳定。

在新的一年里,我们将重点做好以下几件事:成立指导中心,形成多方合力,推动面上工作 ;立足高新领域,借力专家团队,打造特色品牌;利用工作室、先锋岗等平台, 集聚科研力量,促进内涵提升;严格常规管理, 提高满意程度, 共创长安校园。未来,我们全校教职员工将凝心聚力、再接再厉,力争为“第一所”的百年特校创造出更多“第一流”的业绩!

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