市邮政局报刊大收订奖励考核办法

市邮政局

2013年度报刊大收订奖励考核办法

各县（市）局，市局直属各相关单位：

为切实做好2013年度报刊大收订战役的落实工作，严肃各项重点报刊计划目标，确保全面完成，按照市局分配制度整体要求，特制定本办法。

一、考核目标

完成2013年度报刊大收订流转额计划及各项重点报刊计划。

二、考核范围

各县(市)、区局、发行局、投递局。。

7、设置优秀报刊收订组织奖

将收订单位分成市内各单位（含4个投递分局）、县（市）局2组，按照收订单位每周完成流转额计划比例排名，对每组排名第一，次数最多的局，奖励领导班子5000元。

8、设置市内集团客户自费报刊增长奖以郊区局、报刊发行局营销员个人所属收订发行站2012年自费收订报刊流转额为基数，对超过基数部分报刊流转额除正常支付代办费外，再给予10%奖励（2012年及2013年特殊费率部分不在基数统计之列）。

9、设置高效报刊（含商务期刊）收订奖

对收订高效报刊（制作商务期刊）费率超过90%以上的报刊给予收订流转额30%奖励，其余高效报刊（制作其余商务期刊）给予收订流转额15%奖励。收订人员在收订后可以直接做扣，实行即收即奖。

四、代办费支付标准

1、对省局集订分送行业报刊、市局与行业部门联合组织收订的，除单独签定协议规定的，按收订流转额4%支付代办费。省公司集订分送及市局统一签订协议的行业报刊，各个县（市）、区局不允许自行支付行业报刊代办费。

2、对市局各单位收订的党报党刊，统一按收订流转额2%支付代办费（新华每日电讯按省公司支付标准支付）。

3、营投人员收订的居民、个体及零散户自费订阅的报刊统一按收订流转额3%支付代办费（执行市局投递人员薪酬分配方案的人员不再支付此代办费）。

4、报刊发行站收订的公、自费报刊统一按收订流转额4%支付代办费。