人事行政助理岗位职责

人事行政助理岗位职责：

1.负责本部的行政和日常事务，协助部门经理搞好各部门之间的综合协调，落实公司规章制度，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报，负责对会议文件决定的事项进行催办，查办和落实，负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订；

2.人事档案管理，人事考核作业；

3.作息考勤管理；

4.奖惩办法的执行；

5.招聘、录用、升迁、离退职的办理；

6.各项规章制度监督与执行；

7.协助经理制订公司各项管理制度及业务计划；

8.协助经理做好办公用品的预算及购买；

9.负责公司办公用品的管理，本部门文件等资料的保管和定期归档工作；负责公司来往文件和信函的收发、登记、传阅；

10.做好各部门间的协调工作；

11.协助经理做好各部门考勤和排班工作；

人事行政助理岗位职责

人事行政助理岗位职责(改好)

分公司人事行政助理岗位职责

人事行政助理的岗位职责

人事行政助理年终总结

人事行政助理年终总结

人事行政助理工作总结

行政助理岗位职责

行政助理岗位职责

行政助理岗位职责

《人事行政助理岗位职责.doc》

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