学期末学生会工作总结

学期末学生会工作总结

一年的时间如白驹过隙，转眼间我们的大一生活已经进入了尾声。在学生会的一年里既是忙碌的一年，也是学习的一年。同时，我们在学校领导和老师的关怀下，与团委精诚合作，完成了学校交给我们的各项任务。

学生会办公室是学生会各个部门的桥梁，同时它也是学校和老师的有力的臂膀。

这表现在：

（1）我们良好的组织协调能力和总结汇总能力为学生会和学校的各项名单统计、信息记录和学生管理提供了有效的后台保证。

（2）办公室力在做好本职宣传，下达各类文件的基础上，对每次学生会会议做好全面及时的通知和会议记录，在日常工作中，例如：值班，例会等，依旧一丝不苟。

（3）今年我校学生会积极筹备了舞蹈大赛、轮滑社的汇演活动等等各种文化艺术活动，办公室起到了良好的桥梁作用，为各种文艺活动的顺利进行做了充分的幕后工作。

（4）在办公室的一年中，我不仅提高了自已的电脑水平，也增强了我对学校和学生会的了解和认识，这让我增强了对我们学校的热爱。所以我将会本着全心全意为老师同学服务的宗旨，继续积极努力的工作。

当然我在工作中也存在一些问题：

（1）办公室值班人员通知不到位，有时会出现缺岗的情况。

（2）在做各项通知时，语言组织能力不够强，态度不严肃，导致有些通知不被

同学们重视。

（3）还有信息表存放地不明确、不集中，导致需要的时候不能被及时找到。

（4）干事之间交流也不够，导致有时干事不知道做什么，有些干事也对学生会

的工作不怎么积极。

这里我提出一些我的意见和建议：

（1）希望可以组织每周的例会。例会作为一个与学生会全体成员交流的平台，

可以对一周以来学生会的工作情况进行了解，认真传达上级旨意，为办公室下一步工作的部署提供依据，使工作的开展更有针对性，避免了任务到达时手忙脚乱。

（2）希望可以做好对办公室日常工作和活动的督促。办公室的工作烦琐，涉及

面广，效果直接影响其他部门对办公室的看法。明确各个干事的分工。在活动上，整个活动交由其他部门承办，办公室可以予以协助，这样的合作体现了办公室协助的功能。这种方式可以提高部门对于活动的了解，加强责任意识，同时也是对学生会成员能力的锻炼。

（3）人力资源的管理。办公室的成员从开始对学生工作充满热情到后来会因为

各种原因懈怠下来，这时的人力资源管理就显得尤为重要了。具体有以下的环节：1）.进行人力资源规划。2）.当制定的人力资源规划方案与当前的情况存在差距时，及时修订。3）.确立了绩效考核制度与方案。利用定性与定量指标相结合的方式考核干事的工作。

旧的结束也意味着新的开始，我相信新的学期，新的征程，在工作中不断发现自身的不足，找出差距，取长补短，认清自己的目标，明确我们的发展方向。我相信通过努力，明年办公室在新的征程中一定能取得更加辉煌的成绩。

办公室：xxx

2012-6-7