“巾帼文明岗”争创实施方案

2020-03-03 06:34:07 来源:范文大全收藏下载本文

“巾帼文明岗”争创实施方案

为了深入贯彻党的十七大、十七届四中全会精神,全面落实县委提出的加强妇女组织能力建设、提高女职工自身素质,推进县妇联关于组织各单位深入开展争做“三八红旗集体”“巾帼文明岗”争创活动,充分发挥女职工在各行各业中的积极作用,充分调动女职工的积极性、主动性和创造性,现结合我局实际,制定活动方案如下。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导,以“保持党员先进性教育活动”和干部思想作风建设活动为契机,以实施“双学双比”和“巾帼建功”活动为载体,组织全局女职工深入开展争创“巾帼文明岗”活动。通过开展争先创优活动,进一步调动女职工的积极性和创造性,激励她们爱岗敬业、勤奋工作,在各自岗位上建功立业,团结和带领妇女创造新业绩,树立新风尚,塑造“自尊、自信、自立、自强”的“四自”女性新形象。为加快老干部工作步伐贡献力量。

二、活动宗旨

组织和引导女职工爱岗敬业、,开拓进取,树立服务观念,展示当代女性风采,塑造良好的老干部工作队伍

形象,提高老干部工作。

三、创建巾帼文明岗口号

爱事业,比工作;爱岗位,比奉献;

四、活动内容

1、要教育广大女职工,热爱祖国,热爱老干部事业,不断提高思想道德素质和科学文化素质。树立“自尊、自信、自立、自强”的女性新形象,为老干部事业的发展与进步做出贡献。

2、要教育女职工树立崇高的职业道德,爱岗敬业、率先垂范、无私奉献。把女职工的道德建设与工作相结合,通过开展教育活动,不断提升女职工自身水平.

3、要教育女职工刻苦钻研业务,潜心探索,不断提高自身素质。积极探索老干部工作改革的新思路、新途径和新方法,使更多的女职工成为业务骨干。

4、鼓励女职工在政治品质、思想觉悟、服务意识、工作作风、业务能力、创新精神、个人形象、敬业精神、道德情操、表率作用等方面充实自己、完善自己、提高自己,立足本岗,努力工作,不断建立新的业绩。

五、组织领导

为确保争创活动顺利实施,成立专门领导小组,对创建活动进行计划、指导、组织、实施和监督。组长:曾宪文;副组长:曾艳琼;成员: 郭云袁小华郭竹君。

六、创建措施

(一)加强领导,落实工作

在创建“巾帼文明岗”领导小组组长的正确指导下,根据创建考核验收标准和我局实际情况,制定创建“巾帼文明岗”实施方案,做到分工明确,责任到人。

(二)加强宣传,以点带面

通过宣传学习,使每个职工都了解创建活动的目的、意义和重要性。及时通过各种形式进行宣传报道,展示当代女性风采,树立良好形象,达到以点带面的目的。

(三)开展活动,凝聚人心

根据女职工的特点,充分发挥女性职工在创建活动中的主体和先锋模范作用。通过组织抓好争创活动,增强集体凝聚力。

中共竹溪县委老干部局

二0一0年三月二十八日

“巾帼文明岗”争创实施方案

争创巾帼文明岗

药房争创巾帼文明岗

巾帼文明岗”实施方案

巾帼文明岗”实施方案

巾帼文明岗实施方案

争创“省级巾帼文明岗”事迹材料

争创“巾帼文明岗”十项承诺

争创巾帼文明岗活动方案

巾帼文明岗个人争创计划

《“巾帼文明岗”争创实施方案.doc》
“巾帼文明岗”争创实施方案
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