合肥移动业务经理招聘

合肥移动业务经理（外包）招聘简章

根据安徽移动合肥分公司用工需要，安徽正德人力资源咨询有限公司现面向社会公开招聘业务经理，现将有关招聘事项公告如下：

一、职位名称：合肥移动业务经理

二、招聘人数：若干

三、职位职责描述：

（一）负责社区内的家庭产品营销推广和客户服务工作。

（二）负责社区物业关系建立和维护，配合公司其他渠道开展小区宣传和营销。

（三）负责开展社区内基础信息的摸底、调查，及时反馈客户需求、竞争对手动态等。

四、应聘条件：

（一）具有大专及以上学历，计算机、通信技术、市场营销专业，熟悉计算机、通信网络、市场营销相关知识(应届毕业生也可参加实习工作 )。

（二）具有较强语言表达和沟通能力，有敬业精神，能吃苦耐劳。

（三）男女不限，年龄35岁以下，具有相关网络维护、宽带装维、社区营销经验者可适当放宽条件。

五、薪酬福利

月薪3000元以上+话费补贴+餐饮补贴，按照公司薪酬管理办法执行，薪酬由基本工资与计件工资组成。根据国家法律法规提供五险（社会养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险）。

六、招聘流程与时间安排

（一）应聘人员请填写职位申请表，

（二）符合职位任职条件的应聘人员，公司将通知进行集中笔试、面试，具体时间、地点电话或短信通知。

（三）将根据笔试、面试成绩结合个人简历，择优录取。