交警大队长个人对照检查材料

2021-05-19 来源:对照检查材料收藏下载本文

推荐第1篇:交警大队长个人年终总结

交警大队长个人年终总结

本人,男,现年44岁,中共党员,现任呼中区公安局交巡警察大队大队长。几年来, 刘德龙同志带领全队干警,严格按照区委、区政府和局党委的部署,认真贯彻落实了“xxx”重要思想和党的xx大及xx届四中全会精神,把建设一流交巡警队伍与贯彻落实全国\"二十公\"我省\"十四公\"会议精神、“大练兵”活动、“正行风”建设工作、“五进”活动、实施\"畅通工程\"、\"平安大道\"、\"保持共产党员先进性教育\"等活动紧密结合,努力完成上级下达的各项工作任务,特别是在交通警卫、为辖区经济建设服务、确保辖区交通安全畅通和维护全区社会治安形势的稳定上取得了骄人的业绩。

刘德龙同志认真地执行党的路线、方针、政策,积极领会上级精神,不断加强政治方面的学习,始终坚持把思想政治工作放在自身建设的首位,不断加强思想道德修养,能够认真学习、马列主义、毛泽东思想、学习邓小平理论,使自己在思想上行动上和党中央保持高度一致。刘德龙同志工作期间,坚持两手抓两手都要硬的方针,一方面始终坚持不懈地对全体干警进行思想教育,不断加强政治学习,在提高队伍素质上下功夫,经常教育干警以济南交警为榜样,以先进人物为榜样。济南交警是全国交警系统的一面旗帜,为了使各中队转变服务作风,在整顿队伍上下大力气,用长时间,转变机制、增加动力。机制好坏,关键在于是否能调动人的积极性。他要求队伍:“为人民服务,对人民负责、请人民监督、让人民放心。”

为了提高整体的战斗力该同志同班子成员一起建立健全了各项规章制度和各项规划,为交警大队的长远目标:树立良好的警察形象,再登新台阶打下了坚实的基础。在\"大练兵\"和\"保持共产党员先进性教育活动\"中,他要求民警做到的自己首先做到,在他的带领下,交巡大队在保持共产党员先进性教育活动中,荣获先进集体的光荣称号,交巡大队全体干警在XX年全区交警系统大练兵比赛中获得手势操第一名的好成绩。

另一方面狠抓业务建设。随着社会经济发展和人民生活水平的提高,个体车不断增加,交通管理面临着新问题,个体车的增多,严重的影响着交通秩序,为了使全区人民能有一个良好的交通环境,他带领全体干警每年都要开展春季、秋季综合性整顿,特别是针对秋季“采山”情况,存在着严重的事故隐患,各种违章车辆进山采集山货,客货混载超员、超速、无证、酒后等违章现象较多,为了杜绝群死群伤事故,该同志带领全体干警早起晚归,有时工作到深夜设卡堵截,为了杜绝重、特大事故,同干警们经常加班加点,使交通违章和交通事故降低到最低限度。交巡合一后,刘德龙同志根据实际情况召开班子会议对现有警力进行调整,促进了警力下沉,重心下移。街面警力的增加、民警工作职责的扩展,大大提高了公安机关的快速反应和及时处置能力,有力地维护了社会面治安秩序和交通秩序,XX年交巡大队共接警 305起,解决群众求助72起,移送派出所治安案件151起,移交刑警大队22起,其中巡逻时当场查获一起妨害公共安全案件,出警时迅速破获一起入室xx案件,为稳定和控制动态变化的社会治安形势发挥了积极的作用。刘德龙同志还经常组织干警深入辖区有车单位,排查、整改交通事故隐患,对辖区事故多发路段提出切实可行的整改意见,消除事故隐患。

通过整治,辖区道路交通秩序良好。 事故民警在工作中认真执行责任制、承诺制,24小时接、处警,及时救护伤员,事故调解公平、公正,无复议、无上访案件。XX年,我区共发生一般以上交通事故9起,其中重大事故2起,死亡2人,比去年下降71%,一般交通事故7起。XX年春季在保持共产党员先进性教育活动中,刘德龙同志更是以身作则,带领全队干警以队为家,充分发挥了一名党员领导干部的能动作用,实现了呼中区春节期间交通事故为零的目标,开创了我区交管工作新局面。刘德龙同志能够紧跟时代脉搏,坚持与时俱进,开拓创新,一方面积极我区经济发展的大局出发,在他的倡议下,交巡大队制定并出台了为投资外商制定的十二条制度,给来我区投资的外商提供了很大的便利条件。另一方面根据林区木材生产过程中存在的突出问题,以及在改制后带来的车辆分散,司驾人员随意流动,多数设备以达超报废年限,技术状态善遍下降等许多问题,他充分发挥道路交通安全协会的作用,用协会中的驾驶员之家,培训中心等组织将广大的驾驶人员凝聚起来,同时积极主动地为驾驶人员办实事,开办多种形势的培训班,提高他们的驾驶技能,培养他们的安全意识。

用协会的职能将人员、车辆管理起来。从而为如何在建设小康社会的伟大工程中做好交通管理工作,开创了公安交通管理工作新格局。刘德龙同志在提高队伍素质上,本着两手抓,两手都要硬的原则,努力加强全体干警的政治学习,特别是对全体党员,必须以党支部为核心,加强堡垒作用、通过党员学习、带动干警学习、讲政治、讲正气,坚持原则、依法行政。为了提高全体干警的康政、勤政意识,该同志经常在队内开展纪律作风方面的整顿,纠正行业不正之风,改变工作作风和岗位形象,自觉地维护整体的形象,坚决制止冷、冲、硬、横和公安工作“四难”作风,从自身做起,因此,该同志能够处处言传身教,在干警中起带头作用,制定了执勤工作制度,取缔违章先敬礼,文明用语,文明办案,阳光作业。充分地体现人民警察为人民的形象。在监督工作中,本着领导亲自抓,大队查中队,中队查干警层层落实监督机制,发现问题及时纠正,使队内交警执勤、执法形象逐步走向正规化。该同志在廉政建设方面能够严格按照《人民警察职业道德规范》要求自己,自觉抵制享乐主义影响,严格执法,文明执法,多次拒绝亲友和同事的说情现象,从不耍特权,从不拿手中的权力做交易,这些珍贵的品质为他公正履行法律职责打下了良好的精神基础。

榜样的力量是无穷的在他的带领下,一支高效廉洁的队伍也形成了。

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推荐第2篇:交警大队长个人年终总结

本人,男,现年44岁,中共党员,现任呼中区公安局交巡警察大队大队长。几年来, 刘德龙同志带领全队干警,严格按照区委、区政府和局党委的部署,认真贯彻落实了“xxxx”重要思想和党的xx大及xx届四中全会精神,把建设一流交巡警队伍与贯彻落实全国\"二十公\"我省\"十四公\"会议精神、“大练兵”活动、“正行风”建设工作、“五进”活动、实施\"畅通工程\"、\"平安大道\"、\"保持共产党员先进性教育\"等活动紧密结合,努力完成上级下达的各项工作任务,特别是在交通警卫、为辖区经济建设服务、确保辖区交通安全畅通和维护全区社会治安形势的稳定上取得了骄人的业绩。刘德龙同志认真地执行党的路线、方针、政策,积极领会上级精神,不断加强政治方面的学习,始终坚持把思想政治工作放在自身建设的首位,不断加强思想道德修养,能够认真学习、马列主义、毛泽东思想、学习邓小平理论,使自己在思想上行动上和党中央保持高度一致。刘德龙同志工作期间,坚持两手抓两手都要硬的方针,一方面始终坚持不懈地对全体干警进行思想教育,不断加强政治学习,在提高队伍素质上下功夫,经常教育干警以济南交警为榜样,以先进人物为榜样。济南交警是全国交警系统的一面旗帜,为了使各中队转变服务作风,在整顿队伍上下大力气,用长时间,转变机制、增加动力。机制好坏,关键在于是否能调动人的积极性。他要求队伍:“为人民服务,对人民负责、请人民监督、让人民放心。”为了提高整体的战斗力该同志同班子成员一起建立健全了各项规章制度和各项规划,为交警大队的长远目标:树立良好的警察形象,再登新台阶打下了坚实的基础。在\"大练兵\"和\"保持共产党员先进性教育活动\"中,他要求民警做到的自己首先做到,在他的带领下,交巡大队在保持共产党员先进性教育活动中,荣获先进集体的光荣称号,交巡大队全体干警在XX年全区交警系统大练兵比赛中获得手势操第一名的好成绩。另一方面狠抓业务建设。随着社会经济发展和人民生活水平的提高,个体车不断增加,交通管理面临着新问题,个体车的增多,严重的影响着交通秩序,为了使全区人民能有一个良好的交通环境,他带领全体干警每年都要开展春季、秋季综合性整顿,特别是针对秋季“采山”情况,存在着严重的事故隐患,各种违章车辆进山采集山货,客货混载超员、超速、无证、酒后等违章现象较多,为了杜绝群死群伤事故,该同志带领全体干警早起晚归,有时工作到深夜设卡堵截,为了杜绝重、特大事故,同干警们经常加班加点,使交通违章和交通事故降低到最低限度。交巡合一后,刘德龙同志根据实际情况召开班子会议对现有警力进行调整,促进了警力下沉,重心下移。街面警力的增加、民警工作职责的扩展,大大提高了公安机关的快速反应和及时处置能力,有力地维护了社会面治安秩序和交通秩序,XX年交巡大队共接警 305起,解决群众求助72起,移送派出所治安案件151起,移交刑警大队22起,其中巡逻时当场查获一起妨害公共安全案件,出警时迅速破获一起入室xx案件,为稳定和控制动态变化的社会治安形势发挥了积极的作用。刘德龙同志还经常组织干警深入辖区有车单位,排查、整改交通事故隐患,对辖区事故多发路段提出切实可行的整改意见,消除事故隐患。 通过整治,辖区道路交通秩序良好。 事故民警在工作中认真执行责任制、承诺制,24小时接、处警,及时救护伤员,事故调解公平、公正,无复议、无上访案件。XX年,我区共发生一般以上交通事故9起,其中重大事故2起,死亡2人,比去年下降71%,一般交通事故7起。XX年春季在保持共产党员先进性教育活动中,刘德龙同志更是以身作则,带领全队干警以队为家,充分发挥了一名党员领导干部的能动作用,实现了呼中区春节期间交通事故为零的目标,开创了我区交管工作新局面。刘德龙同志能够紧跟时代脉搏,坚持与时俱进,开拓创新,一方面积极我区经济发展的大局出发,在他的倡议下,交巡大队制定并出台了为投资外商制定的十二条制度,给来我区投资的外商提供了很大的便利条件。另一方面根据林区木材生产过程中存在的突出问题,以及在改制后带来的车辆分散,司驾人员随意流动,多数设备以达超报废年限,技术状态善遍下降等许多问题,他充分发挥道路交通安全协会的作用,用协会中的驾驶员之家,培训中心等组织将广大的驾驶人员凝聚起来,同时积极主动地为驾驶人员办实事,开办多种形势的培训班,提高他们的驾驶技能,培养他们的安全意识。用协会的职能将人员、车辆管理起来。从而为如何在建设小康社会的伟大工程中做好交通管理工作,开创了公安交通管理工作新格局。刘德龙同志在提高队伍素质上,本着两手抓,两手都要硬的原则,努力加强全体干警的政治学习,特别是对全体党员,必须以党支部为核心,加强堡垒作用、通过党员学习、带动干警学习、讲政治、讲正气,坚持原则、依法行政。为了提高全体干警的康政、勤政意识,该同志经常在队内开展纪律作风方面的整顿,纠正行业不正之风,改变工作作风和岗位形象,自觉地维护整体的形象,坚决制止冷、冲、硬、横和公安工作“四难”作风,从自身做起,因此,该同志能够处处言传身教,在干警中起带头作用,制定了执勤工作制度,取缔违章先敬礼,文明用语,文明办案,阳光作业。充分地体现人民警察为人民的形象。在监督工作中,本着领导亲自抓,大队查中队,中队查干警层层落实监督机制,发现问题及时纠正,使队内交警执勤、执法形象逐步走向正规化。该同志在廉政建设方面能够严格按照《人民警察职业道德规范》要求自己,自觉抵制享乐主义影响,严格执法,文明执法,多次拒绝亲友和同事的说情现象,从不耍特权,从不拿手中的权力做交易,这些珍贵的品质为他公正履行法律职责打下了良好的精神基础。榜样的力量是无穷的在他的带领下,一支高效廉洁的队伍也形成了。

几年来,由于该同志的出色工作,交警大队先后被大兴安岭地区交警支队授予“交警系统讲文明、树新风”,先进集体,被黑龙江省政法系统授予“学东莱,创建人民满意活动”先进单位,被呼中区授予政法机关为经济建设服务先进集体,被黑龙江省和大兴安岭地区授予“交警系统创建人民满意活动先进集体”。被地区交警支队授予\"全区道路交通管理先进集体\",刘德龙同志本人也多次被省、地、区授予先进个人等荣誉称号。在今后的工作中,交巡大队全体干警将在刘德龙的带领下,以xxxx为指针,为xx大提高的宏伟目标而继续努力。

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交警大队长个人工作总结

本人,男,现年44岁,****党员,现任呼中区公安局交巡警察大队大队长。几年来, 刘德龙同志带领全队干警,严格按照区委、区政府和局党委的部署,认真贯彻落实了“xxxx”重要思想和党的xx大及xx届四中全会精神,把建设一流交巡警队伍与贯彻落实全国”二十公”我省”十四公”会议精神、“大练兵”活动、“正行风”建设工作、“五进”活动、实施”畅通工程”、”平安大道”、”保持共产党员先进性教育”等活动紧密结合,努力完成上级下达的各项工作任务,特别是在交通警卫、为辖区经济建设服务、确保辖区交通安全畅通和维护全区社会治安形势的稳定上取得了骄人的业绩。刘德龙同志

认真地执行党的路线、方针、政策,积极领会上级精神,不断加强政治方面的学习,始终坚持把思想政治工作放在自身建设的首位,不断加强思想道德修养,能够认真学习、马列主义、毛泽东思想、学习邓小平理论,使自己在思想上行动上和党中央保持高度一致。刘德龙同志工作期间,坚持两手抓两手都要硬的方针,一方面始终坚持不懈地对全体干警进行思想教育,不断加强政治学习,在提高队伍素质上下功夫,经常教育干警以济南交警为榜样,以先进人物为榜样。济南交警是全国交警系统的一面旗帜,为了使各中队转变服务作风,在整顿队伍上下大力气,用长时间,转变机制、增加动力。机制好坏,关键在于是否能调动人的积极性。他要求队伍:“为人民服务,对人民负责、请人民监督、让人民放心。”为了提高整体的战斗力该同志同班子成员一起建立健全了各项规章制度和各项规划,为交警大队的长远目标:树立良好的警察形象,再登新台阶打下

了坚实的基础。在”大练兵”和”保持共产党员先进性教育活动”中,他要求民警做到的自己首先做到,在他的带领下,交巡大队在保持共产党员先进性教育活动中,荣获先进集体的光荣称号,交巡大队全体干警在xx年全区交警系统大练兵比赛中获得手势操第一名的好成绩。另一方面狠抓业务建设。随着社会经济发展和人民生活水平的提高,个体车不断增加,交通管理面临着新问题,个体车的增多,严重的影响着交通秩序,为了使全区人民能有一个良好的交通环境,他带领全体干警每年都要开展春季、秋季综合性整顿,特别是针对秋季“采山”情况,存在着严重的事故隐患,各种违章车辆进山采集山货,客货混载超员、超速、无证、酒后等违章现象较多,为了杜绝群死群伤事故,该同志带领全体干警早起晚归,有时工作到深夜设卡堵截,为了杜绝重、特大事故,同干警们经常加班加点,使交通违章和交通事故降低到最低限度。交巡合一后,刘德龙

同志根据实际情况召开班子会议对现有警力进行调整,促进了警力下沉,重心下移。街面警力的增加、民警工作职责的扩展,大大提高了公安机关的快速反应和及时处置能力,有力地维护了社会面治安秩序和交通秩序,xx年交巡大队共接警 305起,解决群众求助72起,移送派出所治安案件151起,移交刑警大队22起,其中巡逻时当场查获一起妨害公共安全案件,出警时迅速破获一起入室xx案件,为稳定和控制动态变化的社会治安形势发挥了积极的作用。刘德龙同志还经常组织干警深入辖区有车单位,排查、整改交通事故隐患,对辖区事故多发路段提出切实可行的整改意见,消除事故隐患。 通过整治,辖区道路交通秩序良好。 事故民警在工作中认真执行责任制、承诺制,24小时接、处警,及时救护伤员,事故调解公平、公正,无复议、无上访案件。xx年,我区共发生一般以上交通事故9起,其中重大事故2起,死亡2人,比去年下降71%,

一般交通事故7起。xx年春季在保持共产党员先进性教育活动中,刘德龙同志更是以身作则,带领全队干警以队为家,充分发挥了一名党员领导干部的能动作用,实现了呼中区春节期间交通事故为零的目标,开创了我区交管工作新局面。刘德龙同志能够紧跟时代脉搏,坚持与时俱进,开拓创新,一方面积极我区经济发展的大局出发,在他的倡议下,交巡大队制定并出台了为投资外商制定的十二条制度,给来我区投资的外商提供了很大的便利条件。另一方面根据林区木材生产过程中存在的突出问题,以及在改制后带来的车辆分散,司驾人员随意流动,多数设备以达超报废年限,技术状态善遍下降等许多问题,他充分发挥道路交通安全协会的作用,用协会中的驾驶员之家,培训中心等组织将广大的驾驶人员凝聚起来,同时积极主动地为驾驶人员办实事,开办多种形势的培训班,提高他们的驾驶技能,培养他们的安全意识。用协会的职能将人员、车

辆管理起来。从而为如何在建设小康社会的伟大工程中做好交通管理工作,开创了公安交通管理工作新格局。刘德龙同志在提高队伍素质上,本着两手抓,两手都要硬的原则,努力加强全体干警的政治学习,特别是对全体党员,必须以党支部为核心,加强堡垒作用、通过党员学习、带动干警学习、讲政治、讲正气,坚持原则、依法行政。为了提高全体干警的康政、勤政意识,该同志经常在队内开展纪律作风方面的整顿,纠正行业不正之风,改变工作作风和岗位形象,自觉地维护整体的形象,坚决制止冷、冲、硬、横和公安工作“四难”作风,从自身做起,因此,该同志能够处处言传身教,在干警中起带头作用,制定了执勤工作制度,取缔违章先敬礼,文明用语,文明办案,阳光作业。充分地体现人民警察为人民的形象。在监督工作中,本着领导亲自抓,大队查中队,中队查干警层层落实监督机制,发现问题及时纠正,使队内交警执勤、执法形

象逐步走向正规化。该同志在廉政建设方面能够严格按照《人民警察职业道德规范》要求自己,自觉抵制享乐主义影响,严格执法,文明执法,多次拒绝亲友和同事的说情现象,从不耍特权,从不拿手中的权力做交易,这些珍贵的品质为他公正履行法律职责打下了良好的精神基础。榜样的力量是无穷的在他的带领下,一支高效廉洁的队伍也形成了。

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济南交警是全国交警系统的一面旗帜为了使各中队转变服务作风在整顿队伍上下大力气用长时间转变机制、增加动力。机制好坏关键在于是否能调动人的积极性。他要求队伍为人民服务对人民负责、请人民、让人民放心。为了提高整体的战斗力该同志同班子成员一起建立健全了各项规章制度和各项为交警大队的长远目标树立良好的警察形象再登新台阶打下了坚实的基础。在大练兵和保持共产党员先进性教育活动中他要求民警做到的自己首先做到在他的带领下交巡大队在保持共产党员先进性教育活动中荣获先进集体的光荣称号交巡大队全体干警在04年全区交警系统大练兵比赛中获得手势操第一名的好成绩。另一方面狠抓业务建设。随着社会经济发展和人民生活水平的提高个体车不断增加交通面临着新问题个体车的增多严重的影响着交通秩序为了使全区人民能有一个良好的交通环境他带领全体干警每年都要开展春季、秋季综合性整顿特别是针对秋季采山情况存在着严重的事故隐患各种违章车辆进山采集山货客货混载超员、超速、无证、酒后等违章现象较多为了杜绝群死群伤事故该同志带领全体干警早起晚归有时工作到深夜设卡堵截为了杜绝重、特大事故同干警们经常加班加点使交通违章和交通事故降低到最低限度。 交巡合一后刘德龙同志根据实际情况召开班子会议对现有警力进行调整促进了警力下沉重心下移。街面警力的增加、民警工作职责的扩展大大提高了公安的快速反应和及时处置能力有力地维护了社会面治安秩序和交通秩序04年交巡大队共接警305起解决群众求助72起移送派出所治安案件151起移交刑警大队22起其中巡逻时当场查获一起妨害公共安全案件出警时迅速破获一起入室强奸案件为稳定和控制动态变化的社会治安形势发挥了积极的作用。刘德龙同志还经常干警深入辖区有车单位排查、整改交通事故隐患对辖区事故多发路段提出切实可行的整改意见消除事故隐患。通过整治辖区道路交通秩序良好。事故民警在工作中认真执行责任制、制24小时接、处警及时救护伤员事故调解公平、公正无复议、无上访案件。08年我区共发生一般以上交通事故9起其中重大事故2起死亡2人比去年下降71一般交通事故7起。09年春季在保持共产党员先进性教育活动中刘德龙同志更是奋勇当先带领全队干警以队为家充分发挥了一名党员干部的能动作用实现了呼中区期间交通事故为零的目标开创了我区交管工作新局面。 刘德龙同志能够紧跟时代脉搏坚持与时俱进开拓创新一方面积极我区经济发展的大局出发在他的下交巡大队制定并出台了为投资外商制定的十二条制度给来我区投资的外商提供了很大的便利条件。另一方面根据林区木材生产过程中存在的突出问题以及在改制后带来的车辆分散司驾人员随意流动多数设备以达超报废年限技术状态善遍下降等许多问题他充分发挥道路交通安全协会的作用用协会中的驾驶员之家中心等组织将广大的驾驶人员凝聚起来同时积极主动地为驾驶人员办实事开办多种形势的培训班提高他们的驾驶技能培养他们的安全意识。用协会的职能将人员、车辆管理起来。从而为如何在建设小康社会的伟大工程中做好交通管理工作开创了公安交通管理工作新格局。刘德龙同志在提高队伍素质上本着两手抓两手都要硬的原则努力加强全体干警的政治学习特别是对全体党员必须以党支部为核心加强堡垒作用、通过党员学习、带动干警学习、讲政治、讲正气坚持原则、依法行政。为了提高全体干警的康政、勤政意识该同志经常在队内开展纪律作风方面的整顿纠正行业不正之风改变工作作风和岗位形象自觉地维护整体的形象坚决制止冷、冲、硬、横和公安工作四难作风从自身做起因此该同志能够处处言传身教在干警中起带头作用制定了执勤工作制度取缔违章先敬礼用语文明办案阳光作业。充分地体现人民警察为人民的形象。在监督工作中本着领导亲自抓大队查中队中队查干警层层落实监督机制发现问题及时纠正使队内交警执勤、执法形象逐步走向正规化。该同志在廉政建设方面能够严格按照《人民警察职业道德规范》要求自己自觉抵制享乐主义影响严格执法文明执法多次拒绝亲友和同事的说情现象从不耍特权从不拿手中的权力做交易这些珍贵的品质为他公正履行法律职责打下了良好的精神基础。榜样的力量是无穷的在他的带领下一支高效廉洁的队伍也形成了。 几年来由于该同志的出色工

作交警大队先后被大兴安岭地区交警支队授予交警系统讲文明、树新风先进集体被黑龙江省政法系统授予学东莱创建人民满意活动先进单位被呼中区授予政法机关为经济建设服务先进集体被黑龙江省和大兴安岭地区授予交警系统创建人民满意活动先进集体。被地区交警支队授予全区道路交通管理先进集体刘德龙同志本人也多次被省、地、区授予先进个人等荣誉称号。在今后的工作中交巡大队全体干警将在刘德龙的带领下以三个代表为指针为十七大提高的宏伟目标而继续努力。

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本人,男,现年44岁,中共党员,现任呼中区公安局交巡警察大队大队长。几年来, 刘德龙同志带领全队干警,严格按照区委、区政府和局党委的部署,认真贯彻落实了“xxx”重要思想和党的xx大及xx届四中全会精神,把建设一流交巡警队伍与贯彻落实全国\"二十公\"我省\"十四公\"会议精神、“大练兵”活动、“正行风”建设工作、“五进”活动、实施\"畅通工程\"、\"平安大道\"、\"保持共产党员先进性教育\"等活动紧密结合,努力完成上级下达的各项工作任务,特别是在交通警卫、为辖区经济建设服务、确保辖区交通安全畅通和维护全区社会治安形势的稳定上取得了骄人的业绩。

刘德龙同志认真地执行党的路线、方针、政策,积极领会上级精神,不断加强政治方面的学习,始终坚持把思想政治工作放在自身建设的首位,不断加强思想道德修养,能够认真学习、马列主义、毛泽东思想、学习邓小平理论,使自己在思想上行动上和党中央保持高度一致。刘德龙同志工作期间,坚持两手抓两手都要硬的方针,一方面始终坚持不懈地对全体干警进行思想教育,不断加强政治学习,在提高队伍素质上下功夫,经常教育干警以济南交警为榜样,以先进人物为榜样。济南交警是全国交警系统的一面旗帜,为了使各中队转变服务作风,在整顿队伍上下大力气,用长时间,转变机制、增加动力。机制好坏,关键在于 【年度总结】更多资料请进http://www.daodoc.com/p/sanshenglu?from=wenku 是否能调动人的积极性。他要求队伍:“为人民服务,对人民负责、请人民监督、让人民放心。”

为了提高整体的战斗力该同志同班子成员一起建立健全了各项规章制度和各项规划,为交警大队的长远目标:树立良好的警察形象,再登新台阶打下了坚实的基础。在\"大练兵\"和\"保持共产党员先进性教育活动\"中,他要求民警做到的自己首先做到,在他的带领下,交巡大队在保持共产党员先进性教育活动中,荣获先进集体的光荣称号,交巡大队全体干警在XX年全区交警系统大练兵比赛中获得手势操第一名的好成绩。

另一方面狠抓业务建设。随着社会经济发展和人民生活水平的提高,个体车不断增加,交通管理面临着新问题,个体车的增多,严重的影响着交通秩序,为了使全区人民能有一个良好的交通环境,他带领全体干警每年都要开展春季、秋季综合性整顿,特别是针对秋季“采山”情况,存在着严重的事故隐患,各种违章车辆进山采集山货,客货混载超员、超速、无证、酒后等违章现象较多,为了杜绝群死群伤事故,该同志带领全体干警早起晚归,有时工作到深夜设卡堵截,为了杜绝重、特大事故,同干警们经常加班加点,使交通违章和交通事故降低到最低限度。交巡合一后,刘德龙同志根据实际情况召开班子会议对现有警力进行调整,促进了警力下沉,重心下移。街面警力的增加、民警工作职责的扩展,大大提高了公安机关的快速反应和及时处置能力,有力地维护了社会面治安秩序和交通秩序,XX年交巡大队共接警

【年度总结】更多资料请进http://www.daodoc.com/p/sanshenglu?from=wenku 305起,解决群众求助72起,移送派出所治安案件151起,移交刑警大队22起,其中巡逻时当场查获一起妨害公共安全案件,出警时迅速破获一起入室xx案件,为稳定和控制动态变化的社会治安形势发挥了积极的作用。刘德龙同志还经常组织干警深入辖区有车单位,排查、整改交通事故隐患,对辖区事故多发路段提出切实可行的整改意见,消除事故隐患。

通过整治,辖区道路交通秩序良好。 事故民警在工作中认真执行责任制、承诺制,24小时接、处警,及时救护伤员,事故调解公平、公正,无复议、无上访案件。XX年,我区共发生一般以上交通事故9起,其中重大事故2起,死亡2人,比去年下降71%,一般交通事故7起。XX年春季在保持共产党员先进性教育活动中,刘德龙同志更是以身作则,带领全队干警以队为家,充分发挥了一名党员领导干部的能动作用,实现了呼中区春节期间交通事故为零的目标,开创了我区交管工作新局面。刘德龙同志能够紧跟时代脉搏,坚持与时俱进,开拓创新,一方面积极我区经济发展的大局出发,在他的倡议下,交巡大队制定并出台了为投资外商制定的十二条制度,给来我区投资的外商提供了很大的便利条件。另一方面根据林区木材生产过程中存在的突出问题,以及在改制后带来的车辆分散,司驾人员随意流动,多数设备以达超报废年限,技术状态善遍下降等许多问题,他充分发挥道路交通安全协会的作用,用协会中的驾驶员之家,培训中心等组织将广大的驾驶人员凝聚起来,同时积极主动地为驾驶人员 【年度总结】更多资料请进http://www.daodoc.com/p/sanshenglu?from=wenku 办实事,开办多种形势的培训班,提高他们的驾驶技能,培养他们的安全意识。

用协会的职能将人员、车辆管理起来。从而为如何在建设小康社会的伟大工程中做好交通管理工作,开创了公安交通管理工作新格局。刘德龙同志在提高队伍素质上,本着两手抓,两手都要硬的原则,努力加强全体干警的政治学习,特别是对全体党员,必须以党支部为核心,加强堡垒作用、通过党员学习、带动干警学习、讲政治、讲正气,坚持原则、依法行政。为了提高全体干警的康政、勤政意识,该同志经常在队内开展纪律作风方面的整顿,纠正行业不正之风,改变工作作风和岗位形象,自觉地维护整体的形象,坚决制止冷、冲、硬、横和公安工作“四难”作风,从自身做起,因此,该同志能够处处言传身教,在干警中起带头作用,制定了执勤工作制度,取缔违章先敬礼,文明用语,文明办案,阳光作业。充分地体现人民警察为人民的形象。在监督工作中,本着领导亲自抓,大队查中队,中队查干警层层落实监督机制,发现问题及时纠正,使队内交警执勤、执法形象逐步走向正规化。该同志在廉政建设方面能够严格按照《人民警察职业道德规范》要求自己,自觉抵制享乐主义影响,严格执法,文明执法,多次拒绝亲友和同事的说情现象,从不耍特权,从不拿手中的权力做交易,这些珍贵的品质为他公正履行法律职责打下了良好的精神基础。

榜样的力量是无穷的在他的带领下,一支高效廉洁的队伍也 【年度总结】更多资料请进http://www.daodoc.com/p/sanshenglu?from=wenku 形成了。

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推荐第6篇:交警大队长先进事迹材料

交警大队长先进事迹材料

核心提示:××市公安局交警大队长××,现在每日仍然要上岗执勤3个小时,他主抓的××市“畅通工程”被公安部、建设部评定为优秀管理二等水平城市,是全省唯一获此殊荣的县级市。几年来先后资助3名家庭困难的学生读完高中,助学资金达3万余元。为护送伤员到医院救治,年三十那天,年迈的母亲在高速公路上等待他4个小时,后来因伤寒旧病复发去世。

面对××市区繁华街道上南来北往、井然有序的车流,交警大队长××总是兴奋难掩地回想起XX年那个蕴含希望的春日。

XX年春,××带领大队同志开始在××市全面实施“畅通工程”建设,那个春日因此注定要成为他人生履历中的转捩点和里程碑,尽管他当时的建设并未引起公众的广泛注目。但两年后,××市因此被公安部、建设部评定为优秀管理二等水平城市,是辽宁省唯一获此殊荣的县级市。

为完成%%%市公安系统“十佳民警”候选人的采访,我第一次和××面对面地交谈。他给人的第一感觉是从容、稳健而又锋芒内敛,言谈举止间透着儒警的风范。拒绝浮躁和张狂,选择低调和踏实。我想正是这种做事风格,××才会从出租车司机文秘杂烩网这一个侧面就得到了好评如潮的口碑。

我们的交谈是从“畅通工程”锲入的。5年前,××这个县级市道路基础设施差,交通设施相对滞后。要达到二等管理水平,困难多,难度大。但××知难而进,多少个不眠之夜,他办公室的灯光一直亮到天明。为掌握全市城区每条道路设施情况,他与民警们顶着炎炎烈日,几十公里的徒步行程中,滴淌的是汗水,勾画的是蓝图,每天工作长达14个小时。他的肺病那时经常复发,可他打完点滴后照常工作。在资金不足的情况下,他勇挑重担,迎难而上,仅自制加工标志标牌就节省十几万元的资金。有位市委副书记在一次晨www.练时,看见××与民警们天刚放亮就开始施划道路标线,眼睛湿润了。她在全市干部大会上说交警大队有××这样的好领导,××市“畅通工程”实现国家级二等水平管理城市还能没有希望吗?

这是一个关系人民群众平安幸福和经济发展的头等大事。××给20万市民交上一份满意的答卷,为地方招商引资,带动经济发展,打造城市名片做出了贡献,市政府为此给他荣记三等功。我们现在从发展的眼光看,正是因为有了众多的××这样的建设者,才使得我们的城市更加绚丽。

降事故,保安全,保畅通,这是公安交警的神圣职责。××同志以责任重于生命、安全重于泰山为己任,脚踏实地做好道路交通管理工作。他科学高效地安排勤务,加大交通秩序整治的攻坚,确保人民群众安全出行。在交通流量的高峰时,他向民警一样走上岗台,指挥疏导交通,每日平均上岗时间达到3个小时,在他的感召下,大队民警都以奉献精神主动加班加点,自觉维护交通秩序。

××率先走科技强警之路。XX年以来,在市财政不能全部投入的情况下,他不等不靠,筹措资金300余万元构建高科技网络管理系统。首先建立了集通讯、指挥、接处警、勤务管理、电视监控、查底交通违法行为托畔⒉榈孜惶宓南执煌ㄖ富又行模沧?/span>14部电子警察、2部移动电子警察和14个电视监控点,对过往车辆适时监控,架起了高科技的交通防控网络,从源头上有效控制了严重道路交通违法行为和道路交通事故的发生,从而使道路交通事故的四项指标逐年大幅度的下降,在全省属于事故率、事故死亡率较低的城市,为当地人民群众出行铸起了一道坚固的交通安全屏障。今年10月在全省召开的高科技智能化管理现场会议上,大队作了经验介绍,与会领导和各市同行给予大队工作高度评价,一致认为,××交警大队有一支过硬的班子和好带头人,交通管理工作在全省县级和有些地级市中名列前茅。「 1」 「 2」 「 3」

有别以往的良好交通环境是有目共睹的,但在维护“畅通工程”中你们有没有压力?

面对记者的质疑,××笑着讲述了这样一件事:有个要好的战友一天下午找到他,说××有个亲戚,前几天开车把人碰了,已经定为交通肇事逃逸负100%责任,损失很大,只要他在责任认定书上把“逃逸”二字划掉,就可以向保险公司索赔,说完将一个信封扔在桌上,头也没回就走了。××打开一看,里边是50张百元现钞。不办,有悖战友情;办,就是知法犯法。第二天,××打电话把战友约来,他兴冲冲地走进办公室,满以为已经把事办好了,可他却怎么也没有想到,××不仅没有给他网开一面,还当面把钱退给了他。从此,此人再没登××的门。

××有个堂弟,下岗在家,买台车跑出租,闯灯被拍照,违停被抓拍,寻思找到哥哥还不是一句话的事,可是没好使,如数交了罚款。一气之下,把车卖掉。××说他和他的战友们都无法回避这种人情风的滋扰,要堂堂正正的执法,就必须清清白白的做人。去年,他搬家时,谁都没有告诉,只雇了几辆人力三轮车与妻子偷偷把家搬完。

那是在XX年的春节这一天,××送年迈多病的母亲回内蒙老家,途经101线阜新市郊公路时,见一小客车翻在路基下,一满身是血的男子跪在公路上挥动着双手求救,当时过往车辆有几十辆都无一停下来,在这危难的时刻,××停下车来,全力救助受伤人员,先后从路基下把4名昏迷不醒的受伤人员背到车上,把自己年迈多病的母亲挪到车厢上,然后直奔医院,并掏出800元钱为伤者挂号、诊治。大年三十的下午,人们都沉浸在欢乐之中,当时医院里只有值班的人员,面对这突来的几名重伤患者,值班医生很为难地对××说,你的亲属们伤势太重了,需要找各科的医师诊治,为抢救伤者赢得时间,××问清医师们的住址后,立即开车去接医生们。经过近4个小时的抢救,伤者们脱离了危险,一位医生说,若不是把伤者送来的及时和医生们的迅速赶到医院及时抢救受伤人员,起码有2人的性命难保。受伤者脱离了危险后,××便悄悄地离开。当××送母亲赶到内蒙老家时,新年的钟声已响过3小时。

他,没有惊天动地的壮举,但他拥有了一颗金子般的心灵。熟知他的人都知道一个秘密,在他的办公桌里,有一个笔记本,日常凡遇到有群众找他帮助解决的困难和代办的事情,不管是他认识还是不认识的,他都记在笔记本中,办完一个圈掉一个,十几年来,他帮助群众解决困难,为人民群众办实事达万余件,垫付资金达几千元,并先后资助了3名有困难家庭学生读完高中,圆了大学梦,助学资金达3万余元。他在人民警察与百姓之间架起了一座情感桥梁,与当地百姓结下了深厚的情缘,被百姓们亲切地称为“当代的活雷锋”。

1997年,××了解到市一中学生王琳从小患小儿麻痹症,由于母亲身患癌症住院,无人接送她上下学,妹妹王璐也因家境贫困无力上学而面临辍学的危机,为了不让这姐妹俩失学,××主动资助这个特殊困难家庭,每当开学,他为姐妹俩交上学费,购买好学习和生活用品,并与岗勤中队民警共同承担了接送王琳上下学的任务,无论是刮风下雨,还是内部换岗,从未间断,直到王琳高中毕业。××热心助学不仅温暖了这个家庭,鼓起了姐妹俩生活的勇气。而且在社会上关注弱势群体工作上产生了广泛的影响,人民群众向人民警察投入了称赞的目光。

1997年,交警大队在整治机动三轮车工作中,××结识了在煤矿井下被砸伤双腿,丧失劳动能力,妻子远离他乡,只能靠轮椅走路的伤残工人卢会民。为了维持生活,供给自己心爱的女儿读书,卢会民艰难地用三轮车挣点钱,取缔三轮车使他懂事的女儿产生辍学、打工挣钱的想法,这使他陷入了绝望之中,卢会民找到××只想向他述说一下自己人生的苦难和厌世的念头,可令他万万没有想到是××从此就主动挑起了这个特殊家庭的重任。日常为卢家送米送面和生活用品,为卢的女儿卢雪梅交学杂费,购买学习和生活用品,从卢的女儿初一到高中,××资助这个家达万余元。XX年8月,卢雪梅以530分的好成绩考取了济南大学,正当父女俩为上大学的费用而发愁时,××和妻子又来到卢家送上了5000元学费和生活、学习用品,当卢会民接过钱时,这个几经苦难都没被击倒的硬汉却流下了感激的泪水,女儿卢雪梅甜甜地叫了他声警察爸爸。XX年的暑假和春节,卢雪梅2次回到××都是先来到××家看望让她改变人生的警察爸爸,到现在××仍照常资助着这个家庭。

立足本职,栉风沐雨,从简单的行人问询,到为群众排忧解困;从牵引老幼过路,到为抛锚车辆推车;从解决各种交通纠纷,到需要时刻见义勇为。随时可以看到他忙碌而不知疲倦的身影。桃李不言,下自成蹊。在交通民警这个平凡的岗位上,××用自己的实际行动谱写了一曲人民警察的豪迈乐章。在他的日记中有这样一句话:“爱岗敬业,无私奉献公安事业;与时俱进,永葆为民服务本色”。透过这句话的背后,我们仿佛看到他头上的警徽正闪现出一位优秀民警的光辉。

交警大队连续2年被省公安厅授予“人民满意单位”;XX年被省精神文明办评为“雷锋号”;被%%%市总工会授予“五一劳动奖状”;并荣立集体三等功一次。他本人连续2年被省公安厅授予 “人民满意民警”称号;XX年被公安部评为“全国公安机关预防道路交通事故”先进个人,并先后被××市、%%%市授予“优秀共产党员、十大杰出青年、文明市民标兵”等荣誉称号,荣立三等功三次。这些实至名归的奖项,是对他们忘我工作、无私奉献的嘉勉。

年迈多病的老母亲在他走后就住进了医院,那是老人经受不住车厢上近4小时的寒冷,不久便离开了人世。坐在我对面的他,回忆起那段日子,样子就像宗教教徒一样虔诚,仿佛回忆是一种情感的升华,仿佛人活着,就应该对命运存有感恩之心。

夜,伴随着采访的深入而更深了。

当我们走出××交警大队时,街道的灯火已是一片耀眼的辉煌。我望着车门外那如流水般有序的车流,目光突然定格在远处醒目的路标。

推荐第7篇:交警大队长任职总结

统筹兼顾开拓进取

交警支队高速大队长□□□

自2010年2月担任交警支队高速大队长以来,在局党委的正确领导下,我能以邓小平理论、“三个代表”和科学发展观为指导,在加强自身建设的同时,按照“抓班子、带队伍、促工作”的思路,围绕各项中心工作任务,统筹兼顾,创新工作理念、机制和方法,带领所属民警在队伍管理和业务工作方面做了大量卓有成效的工作,受到了有关领导的肯定和同志们的好评。回顾一年来的工作,主要有以下几方面:

一、加强学习,提高自身综合素质。

我将学习作为提高领导能力和业务水平重要途径,并将学习贯穿在工作中。一年来,我认真学习了党的十七大报告和十七届四中全会精神,以及《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《公安机关人民警察纪律条令》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》《□□市公安机关开展公正廉洁执法“松竹梅”工程方案》、《□□市公安局开展深化作风建设提高执行力“四个一”活动的实施方案》等。在业务学习方面则认真研读了相关的法律法规。在学习过程中,我经常虚心向经验丰富的同志学习请教,通过学习不断地提高和完善自我。

二、统筹兼顾,完成各项工作任务。

我是在□□县公安局挂职副局长期间被任命为高速大队长的。一方面要协管□□的交通管理和治安管理工作;另一方面要着手筹备新单位的各项工作,经常要往返于□□、□□和□□三地,工作压大、任务重。但我没有因此而即却,而是对各项工作作了统筹安排,做到“两不误”。在挂职单位方面,对□□县境内的道路交通安全状况进行了深入的调研,确定了预防交通事故的管控重点,组织□□交警大队对一些交通秩序混乱的、事故多发地点、交通隐患地带进行了一系列的整治,完善了相关的道路交通设施,改善了道路交通环境和秩序整治。结果使当年□□辖区的道路交通事故四项指数有了明显的下降。在新单位筹备方面,我与其他同志一起从营房建设、车辆配备、人员配备、勤务安排、相关部门的沟通联络等也花了不少时间和心血,在自己和同志们的共同努力下,高速大队工作开局良好,首次春运取得了不俗的成绩,顺利完成了上级公安机关和交警支队制订的工作目标。

(一)加强对事故多发路段的交通安全管理。□□挂职期间,能以认真负责的态度,主动与其它部门联系,组织开展事故多发路段和危险路段的排查,完善了交通安全设施,对一些危险路段进行了整改,解决了一些多年影响道路交通管理的现实问题,得到了相关领导和部门的肯定。就任高速大队长后,我又先后两次组织相关民警对□□高速公路□□段存在隐患路段、出入口进行了清理,完善了相关的标志、标线和设施。

(二)突出重点,开展各项专项整治工作。年内,我主要配合

组织了三次较大的专项整治工作。一是根据《□□市公安机关“□安10”专项行动(“冬季行动”)专项督导工作方案》的工作部署和要求,组织□□交警大队配合开展严打整治,确保了辖区道路的安全、畅通。二是结合“创平安、迎亚运”整治行动,组织□□治安大队做好治安重点地区集中整治和治爆缉枪专项行动工作,加强了治安防控,严厉打击了无牌、假牌、套牌车辆,确保了广州亚运会期间□□县社会治安大局的稳定。三是抓好开展“迎亚运、创文明、保平安”道路交通秩序专项整治行动。在专项整治行动期间,组织广宁交警大队一方面加强路面巡逻监控力度,加强对乡镇客运车辆的安全管理;另一方面加强了涉牌涉证车辆的治理力度,有力地震慑了被盗抢机动车的违法犯罪行为。

(三)做好社会治安综合治理、不稳定因素的调研。为了做好维稳工作,我先后与当地公安机关的领导深入到□□高速公路施工现场、□□□□产业园等重点工程,对当地社会治安综合治理、不稳定因素进行了调研工作。并对相关维稳工作提出了不少合理化的建议。

三、身先士卒,发挥模范带头作用。

在实际工作中,我能严于律己、宽以待人。凡是要求民警做到的,自己首先做到;重要事情亲力亲为,身先士卒,唱响了“每一名党员都是一面旗帜”的口号,充分发挥了党员领导的模范带头作用。特别是在□□县公安局挂职期间,每一次的专项行动开展、每一宗安保任务的实施,从方案制定、组织实施到具体行动,自己都

坚持参与。春运安保工作、“□□□□□□建设动工仪式”、“植树造林活动”、“农村工作会议”、“□□节”、“扶贫助孤”等大型活动、各类上级别的交通警卫任务以及“创平安、迎亚运”重点打击系列行动等专项整治中,我除了积极发动民警参与制定工作方案、组织实施外,还主动放弃休假与民警一起,日夜奋战在工作第一线上,严格查处各类治安违法活动及交通违法行为、及时消除各种隐患,确保了辖区的安全。

□□高速公路□□段开通后,为了保障日常工作的顺利开展,我也是每每事必躬亲,劳心劳力,勤奋工作。加班加点是常有的事。

短暂的一年过去了,或许我的工作还存在着这样或那样的不足,或许我的个人还存在这样或那样的缺点。但我相信,只要有局党委的正确领导,有同志们的继续帮助和支持,我相信一定能克服各种困难和险阻,把工作做得更出色!

二O一一年三月六日

推荐第8篇:交警大队长述职报告

交警大队长2010年述职报告

交警大队长2010年述职报告

2010年以来,本人围绕市局党委和xx交警支队的总体部署,以降事故、保安全、保畅通为目标,按照“重点工作锐意突破,整体工作全面推进”的工作思路,通过贯彻落实《道路交通安全法》和“五整顿”、“三加强”工作措施,深化和巩固大练兵成果,大力加强公安交警队伍正规化建设,全市公安交通管理工

作有了新的发展,道路交通安全形势保持了相对稳定,圆满地完成了各项交通管理工作任务。现将工作述职如下:

一、亲自参与各项交通管理工作措施的制定和落实。为加强和改进公路勤务管理工作,提高执勤民警上路率和管事率,结合大队实际情况,主持研究制定“定路段、定人员、定职责、定奖惩、包安全畅通”的四定一包责任制,将巡逻里程、纠正违法次数、责任路段遵章率,交通事故发生率、执勤民警行为规范等工作指标列入等级化考核内容,与民警的经济利益挂钩,严格考核,兑现奖惩,有效解决“干多干少一个样、干好干坏一个样”的问题,极大调动民警的工作积极性和主动性。同时,根据不同时期的交通安全形势,先后组织开展了治理超载、五小车辆无牌无证,超速超员,打击假牌假证、盗抢机动车犯罪、酒后驾车等专项治理活动和“春运”、“两会”及“

五、一”“

十、一”黄金周交通安全保卫工作。工作中坚持深入一线,靠前指挥,及时解决工作中可能遇到和出现的新情况、新问题,并根据交通情况的

变化,适时调整警力部署和工作措施,确保各项交通管控措施落到实处,发挥最大效能。凡二级以上警卫任务,坚持参与制定方案,参与部署警力,参与查看路线,参与督导检查,确保每一次交通安全警卫任务都能圆满顺利地完成。今年以来,共参加一级警卫任务xx次,二级警卫任务xx次。

二、推动交通事故综合预防机制建立。省、xx市预防道路事故会议结束后,及时将会议精神向市政府做了专题汇报,积极争取市政府对交通事故预防工作支持。x月x日,市政府在车管所召开全市首次预防道路交通事故专题会议,并与各镇区街签订了《预防道路交通事故责任书》。会后,我主持召开了全市道路交通安全工作联席会议xx个成员单位的第一次例会,使预防道路交通事故工作形成各级、各部门各负其责,综合治理的整体合力。为提高事故处理工作办案质量和工作效率,于今年x月,组织成立科研攻关小组,经过一年的努力,成功研发《道路交通事故信息管理系统》,,该成果于今年xx月份通过省级鉴定。今年以来,共主持召开x起重大交通事故的案情分析和责任认定会,参与调解处结交通事故x起。

三、深入开展道路交通安全宣传“五进”活动。多年的交通管理工作使我更加深刻地认识到,交通安全宣传是交通管理的一项基础工作,是预防交通事故的治本之策。为使“五进”活动能够深入、持久地开展下去,取得实效,亲自参与制定“五进”活动实施方案,多次听取宣传部门关于“五进”活动情况汇报,并提出对“五进”工作实行大队、中队两级考核的意见,以调动广大民警投身五进工作的积极性和主动性,

我还到部分村队调查研究,到一些机关、企事业单位进行走访,将《珍爱生命,安全出行》交通事故典型案例警示光盘送到有关领导手中。适时召开“五进”专题会议x次,并要求民警在“五进”宣传工作中实事求是,不走过场。比如:针对部分村队经济条件相对贫乏的特点,大胆提出,这些村队不需建立大型宣传栏,可以在村委门前墙体上制作小黑板,由承包民警定期书写知识、口号。目前,“五进本文来源:公务员在线http://”活动已取得了阶段性的成果,x月份,大队被省公安厅授予“五进”先进集体荣誉称号,我被公安部评为全国百名“交通安全宣传„五进‟工作先进个人”,x月x日,xx市交通安全宣传„五进‟工作现场会在我市召开,推广了xx大队的经验做法。x月x日,大队作为唯一县级市在全省“五进”工作经验交流会上做了典型发言。

四、充分发挥党员干部的先锋模范作用。在队伍建设中,结合交通管理工作实际,采取“自己查、互相帮、大家议、领导提、批评与自我批评”等多种方法,教育引导民警细查深挖自身思想意识方面存在的问题,切实把问题找准,把原因摆透。在纪律作风廉洁自律上,能够做到令行禁止,率先垂范,始终坚持明明白白做人,清清白白做官,没有违法违纪问题。

五、全面推进正规化建设工作。根据大队实际情况,确立“立足当前,谋划长远,先易后难,抓好示范,重点突破,力求实效”的工作思路,采取分步实施,循序渐进的方式,稳步扎实地把正规化建设推向深入。x月份,xx市交警系统正规化建设观摩会在我市召开,

我做了经验介绍,支队领导和人会人员对我队正规化建设给充分肯定。目前,交警大队、x个乡镇中队、警务工作站、事故处理中队、车辆管理所正规化建设基本达到标准本文章共2页,当前在第2页上一页[1] [2] 要求,正在准备迎接省交警总队达标验收。

不足之处:

1、开拓创新意识不足;

2、与民警交流谈心不够;

3、缺乏吃苦精神,带头上路纠章的表率作用欠缺。

200x年工作打算

以开展“基层基础年”活动为契机,以队伍正规化建设为主线,以执法为民为核心,推动道路交通管理业务工作和交

警队伍协调发展,全面实现交警队伍建设正规化、业务工作科学化、执法执勤程序化、内务管理标准化的目标,确保全市道路交通事故四项统计指标稳中有降,全力遏制一次死亡3人以上特大交通事故。一是抓基层、打基础,提高基层交警队伍的整体素质和战斗力。二是以深化改革为动力,积极推进队伍正规化建设。三是抓宣传、促实效,不断提高全民道路交通安全意识。四是深入实施科技强警战略,推进交通管理工作科学化、现代化进程。五是抓勤务、促规范,突出加强交通治安防控体系建设。

推荐第9篇:交警大队长述职报告

2006年,我在公安局担任副局长兼交警大队长,主要分管交警大队工作,现将一年来工作、学习情况报告如下:

一、目标任务完成情况和主要工作成绩

一年来,在县委、县政府和上级公安机关的领导下,我以十六届四中、五中、六中全会精神和“三个代表”重要思想为指导,认真落实公安部“二十公”和全省“十七公”会议精神,坚持“以人为本抓队伍,以民为本保畅通”的工作思路,以开展大练兵活动为载体,以预防重特大交通事故为主线,全面提高队伍整体素质和战斗力,提高执法服务质量,深入开展“平安大道”和县城区“文明交通示范”活动,实现了“建一流班子,带过硬队伍,交通秩序良好,交通事故减少,人民群众满意”的工作目标,赢得各级领导和广大群众的赞誉。我个人被廊坊市委评为“优秀党员”。

二、发挥作用情况

1、加强学习,提高思想政治素质

造就高素质的交警队伍是做好交管工作的根本,为提高队伍整体素质,转变工作作风,不仅自己认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、有关法律法规和十六届四中、五中、六中全会精神,并结合队伍实际,将开展“规范执法行为,促进执法公正”活动、行风建设与开展“先进性教育”活动结合起来,使全队民警普遍树立起强烈的大局意识、政治意识、忧患意识、群众意识和法治意识,同时,积极开展大练兵活动,我从交警工作的实际出发,立足长远,制定了系统的练兵规划,研制科学的实施方案,建立了领导责任制和奖惩、激励机制,细致安排大练兵项目日程,编写《公路巡警大练兵学习资料汇编》一书。我还着眼于执勤执法和实战需要,把基本体能素质作为练兵的突破点,把白天集中训练与晚上巡逻结合起来,不仅使民警人人练出一招鲜,也打造出一支一警多能的快速反应的公路巡警队伍。

2、讲求方法,积极谋划,推动各项工作扎实有效开展

(1)深化“两个”创建,确保道路安全畅通

为了确保道路安全畅通,交警大队将103国道、唐通、香大省道和县城区新开大街、新华大街、绣水大街、迎宾路、五一路和永泰路列为“平安大道”和“文明交通示范”活动创建重点,从完善、改造和规范交通安全设施入手,加大人力、财力、物力的投入,改善交通环境。由县财政拨出专款40万元,交警大队筹措资金30余万元,在新华大街与永泰路、新华大街与康平路、新华大街与永明路、新开大街与永明路、新开大街与永泰路、绣水街与迎宾路、平香道与唐通路、双安路与香五路交汇的路口等处安装交通信号灯16组,并在非灯控路口和交通事故易发路段设置警示灯10个。在对城区交通流量大的21个路口进行了科学渠化的同时,施划主干道人行横道交通标线1500平方米,增划机动车临时停车泊位2500个、非机动车停车泊位960个,并在家具城等商业集散地设置5个社会停车场,施划店前占道机动车停车泊位220个,不仅使城区道路交通安全设施走向标准化,人车各行其道,车辆停放有序,也提高了城区品位。

同时,我们认真落实领导包线、民警包段的岗位责任制,科学调整勤务和管理措施,确保三分之二以上警力上路执勤,采取巡逻管理与定点管理、日常管理与夜间巡逻相结合的方式,充分发挥电子警察、电视监控、酒精检测仪、雷达测速仪及对交通违法行为电视公开曝光的作用,提高路面管控能力。并针对摩托车“飙车”、不戴安全头盔、无证驾驶、酒后驾车、超速行驶等违法行为突出现象,先后开展系列专项整治行动,严格管理,刚性执法。1至12月份,全大队民警检查机动车xx万余辆次,纠正交通违法xx万余起,处罚xx万余人次,行政拘留xx人,违法记分xx人次,累记分值xx分。年检机动车xx辆,审核驾驶人xx名,办理二三轮摩托车、农用运输车牌照xx副。

(2)推动“五进”宣传,提高全民交通安全意识

针对交通违法行为反弹性强,屡禁不止,部分参与者交通安全意识谈薄的现象,把交通安全宣传教育作为交通管理和整交工作治本之举,在全县范围内组织开展以“关爱生命,安全出行”为主题的“五进”交通安全宣传活动,即:进企业、进社区、进学校、进农村、进家庭,加大对《道路交通安全法》及配套法规的宣传力度,进一步提高了广大交通参与者的安全意识。一是落实责任,民警包村(企业、机关、学校)。大队领导以身作则,率先垂范,11名大队领导,每名领导承包50个以上村街、企业、机关及学校,每名民警承包30个以上村街、企业、机关及学校,使“五进”交通安全宣传活动落到实处。二是巩固、延伸交通安全村建设。在有关乡镇政府配合下,在国、省道沿线500米以内村庄,又新建成交通安全村20个,使交通安全村达到49个,将交通安全送到村户。三是交通安全注重从娃娃抓起。与教育部门积极协调,把《道路交通安全法》宣传教育列入学校安全管理的重要内容,在中小学校组织开展“小手拉大手,平安全家有”活动,将《道路交通安全法》挂图、交通安全年历、中小学生交通安全读本等宣传材料送进104所学校,并为每所学校学生上交通安全常识课,还先后在24所中小学校举行《道路交通安全法》卡通画、典型交通事故、交通安全标志图板展,使2万余名学生受到教育。三是充分发挥电视广播媒体作用。不断更新改进《交管时空》栏目,以新闻、短剧、曝光台等喜闻乐见的形式,向广大观众听众播出24期节目,将交通安全常识送进千家万户。

(3)围绕“大接访”,实现事故公开公正处理。

在“大接访”工作中,事故处理是“敏感点”,为此,2006年以来,大队积极采取措施,加快事故处理工作步伐,维护群众的根本利益,以实现群众满意。

一是做到警钟长鸣,建立一项雷打不动的周六例会制度。为使民警认清当前所处的执法环境,切实在思想上提高认识,顺应时代要求,转变执法观念,事故中队坚持长期对民警“敲警钟”的思想,并形成一项雷打不动的制度——事故民警周六上午例会制,让民警对一周以来所处理的事故进行总结,看是否有适用法律不当、处理不公、损害群众利益等问题,并对民警进行教育,要求民警牢固树立全心全意为人民服务宗旨,牢记“立警为公,执法为民”的执法要求,维护好广大人民群众的根本利益。

二是强化学习培训,打造一支素质过硬的事故处理队伍。为了提高执法办案质量,事故中队不断加强政治理论、业务知识培训学习,利用每周六例会时间,开展全员业务技能培训,由主管事故处理工作的副大队长李喜功亲自组织实施,组织民警系统地学习《道路交通安全法》、《交通事故处理程序规定》等法律法规,并结合典型事故案例,从现场勘查、调查取证、检验鉴定到事故原因分析、事故责任认定、损害赔偿调解、法律文书制作等进行详细讲解,有效提高了民警掌握、运用法律法规的能力和水平。同时,还专门成立了法制室,对执法案卷、执法程序进行监督检查,确保民警执法不出问题。

三是加大科技投入,形成一套现代化事故处理系统。2006年以来,完善了“122”交通事故报警系统,购置了酒精检测仪、数码照像机、微机、打印机等设施,为交通事故现场勘查和责任认定提供有效保障。并在勘查车上配备拆解工具,大大提高了现场救助效率,将国家和人民群众的生命财产损失降到最低点,共救助事故伤者100余人,挽回经济损失40余万元。

四是大力实行追逃,交通肇事逃逸案侦破率达100%。随着重特大恶性交通肇事逃逸案件的增加,我大队把严厉打击肇事逃逸,提高侦破率作为全年事故处理工作的重点之一,调派精干警力成立侦逃小组,在侦破交通肇事案中坚持“快、细、协、韧”四字方针。同时,在追逃工作中,充分利用通讯网络技术,与其他警种密切协作,抓住战机,一查到底,竭力维护群众的合法权益,共侦破交通肇事逃逸案件23起,使侦破率达100%。

(4)大队“三基”工程建设受到广泛关注。

8月18日,我大队新建交通指挥中心正式投入使用。以信息化、规范化为切入点,提高科技含量,筹资2000多万元建成新的中心大楼,同时,统一了内外观标识,给前来办事的群众以耳目一新的感觉。重点对事故处理大厅和车管业务大厅进行了设计和改造,事故处理大厅将事故处理的各个环节实现全程电子监控,监督了民警执法,更有利于解决群众和民警产生的矛盾、纠纷。车管业务大厅占地360平米,采取了低柜台开放式办公,对岗位职责进行了更细的划分,使前来办事的群众和民警实现了零距离接触。建立了车管信息服务电子屏,滚动公开各项业务流程、作业程序,有效地提高了窗口形象和服务水平,极大的方便了广大人民群众。做到了日常管理正规化、信息平台实用化、中队作业程序化、岗位练兵制度化、基础建设现代化、执勤执法规范化。9月12日,全省三基工程建设现场会在我县召开,会上推广了我大队“以六化为突破口,全面开展三基工程建设”的经验和做法,与会代表参观了我大队安平、钱旺两个中队和大队指挥中心大楼,给予了高度评价。会后,保定、邯郸、秦皇岛、唐山、衡水等地市交管部门纷纷来我大队参观学习。12月6日,xx省省委常委、政法委书记、公安厅长xx带领湖南省公安厅领导、厅属各单位主要负责人、14个市公安局局长和“三基一化”办公室共110余人,到我大队就“三基”建设及正规化管理工作进行参观考察。

3、严格要求自己,树立良好作风,积极发挥模范带头作用

实事求是、深入调查是我党的一贯倡导的领导干部工作作风,为此,我经常亲临交管一线,进行工作调研,做出决策,及时向上级党委、政府汇报,在积极开展工作的同时,撰写《浅析机动车晚间发生交通事故的原因》、《浅谈“打盗抢”行动应该注意的几个问题》、《浅谈交警提高“四种能力”的必要性》、《浅谈交通管理工作形成上访的原因与对策》等调研文章,不仅被县局、市支队转发,还刊登在《廊坊日报》、《河北法制报》、《人民公安报》等报刊上。

三、存在问题和不足

由于交管工作任务重,交通安全保卫工作多,警力不足,有时产生急躁工作情绪,今后工作中还需进一步加强。

回顾一年的工作,在各方面有所进步,但距离县委的要求和人民的希望还有很大差距,今后工作中,我要继续发扬成绩,克服不足,勤奋学习,努力工作,不断完善和充实自己,以更加昂扬的斗志,为广大人民群众做出更大的奉献。

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交警大队长XX述职报告

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交警大队长XX述职报告1 XX年,在市委、市政府的关心和支持下,在市局党委的正确领导下,本人兢兢业业,扎实工作,圆满完成了全年的各项目标任务,现将本人今年的工作情况汇报如下:

(一)以邓小平理论和“三个代表”重要思想已经十七大报告为指导,注重学习、勤于思考,不断提高自己的政策理论水平。

我作为市交警大队的副大队长,始终坚持认真学习深刻体会邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大、十七大会议精神,把自身的学习和带领全队学习结合起来,充分发挥副职的参谋助手作用,在抓警风、转作风、促行风中坚持讲学习

、讲政治、讲正气,引导大局大事讲原则、小事讲风格,与时俱进、团结一心向前看,使我队工作朝着务实、清廉、高效的方向发展。通过始终如一地抓好理论学习,进一步增强了自己的政治敏锐力和鉴别力,增强了贯彻执行上级党委决策部署的自觉性,增强了用理论指导实践,为不断提高自身的执政能力奠定了基础。

(二)认真开展执法为民教育活动,思想认识和综合素质进一步提高。

今年以来,根据上级党委和公安业务部门的安排要求,在开展执法为民教育活动中,我和支部其他成员一道,严格按照上级的安排和部署,保质保量地完成了各个阶段的任务,在学习动员阶段,我在集中学习的基础上,利用休息时间认真进行自学,并按照规定的篇目撰写了心得体会,做到了学习人员、时间、内容、效果四落实。与此同时,我还参加了市局统一安排的专题活动,观看了党风廉政警示教育片《祸起特权思想》;并在支部民主生活会上进行了交流发言。

在分析评议阶段,我根据本人的实际工作情况和思想状况,撰写了剖析材料,同时针对党组织和民警对我提出的问题,制定了整改措施,针对制定的整改措施广泛征求社会各界和群众的意见,进一步修改完善,并建立了整改工作长效机制,将整改措施向社会公开,主动接受群众的监督,使整改措施真正落到了实处,通过执法为民教育活动的深入开展,使我的思想认识和综

合素质有了进一步的提高,将学习成果转化到实际工作中,推动了业务工作的开展。

(三)勤奋敬业,开拓进取,不断加强自身执政能力建设。

作为副大队长,我始终把发展作为第一要务,以坚定的理想信念,始终如一地坚持勤奋敬业、不畏艰难,坚持以人为本的科学发展观,以较高的政治素养、较强的服务意识,从工作大局出发,全心全意做好本职工作,并在工作中感受到成功的乐趣,在奉献中体现认识价值,做到吃苦不叫苦,受气不赌气,以一个党员领导干部的良好形象,坚定不移地贯彻执行上级的决定,自觉遵守各项规章制度,自身执政能力得到进一步增强。

(四)从我做起,以身作则,严肃工作纪律

一年来,本人能够自觉遵守考勤制度,经常早出晚归,加班加点,在工作中坚持高标准,生活上低标准,吃苦在前,享受在后,只讲奉献,不求回报,能积极参加各项学习、劳动等,全年出勤情况良好。

一年来,本人能够率先垂范,坚决贯彻落实党风廉政建设责任制的各项部署、要求,认真学习《党员领导干部廉洁从政若干原则》等文件,作为一名大队领导,时刻将自己置身于民警和群众的监督下,时刻提醒自己要运用好手中的权力,要摆正自己的位置,自己的权力的人民赋予的,我只有加倍努力工作,才能回报组织和民警对我的信任,对待来办事的群众,我能做到一视同仁,尽我所能为群众解决困难,对违法原则的事情,不管是亲戚还是朋友,我坚决不办,除此之外,民警生病我和大队领导都要去看望,增强了全队的凝聚力和向心力,从而更好的推动工作的开展。

今年4月份起,我担任交警大队副大队长,作为主管城乡秩序的大队领导,我始终把“防事故、保畅通、保平安”作为工作的首要任务,为了在第一时间掌握路面秩序状况,多年来,无论是当普通民警还是走上领导岗位,我坚持每天和秩序民警一起站高峰,上街值勤纠正违章,在今年的春运期间,为了确保春运、春节和其他重大节日期间我市的交通安全,防止发生重特大交通事故,我根据辖区实际情况制定了详细的春运安全保卫方案,由于今年春运取消了过去对客运车辆、驾驶员临时检审并发放春运许可证的做法,再加上驾驶证年检制度的取消等,给春运安全源头管理带来一定困难。对此,我从客运车辆、客运驾驶员两个重点工作对象入手,上门督促客运单位和业主落实安全生产责任制,对大型的客运场(站)落实到人;同时加强了与交通运管部门的配合,严格客运驾驶员资格审查,严格客运场站把关,绝对禁止不符合安全要求的客运车辆上路行驶。同时科学安排警力,分别在s221线11公里处、5公里处、s222线162团路口处设立值勤点,重点检查客运车辆及4。5吨以上的货运车辆,对不合格的车辆坚决不予以放行,同时针对162团路口处车辆较多,我积极协调有关部门在该路段安装了减速带,有效地消除了事故隐患;二是全力以赴维护古尔邦节、春节期间的交通秩序,春节前期,为确保节日期间道路畅通,不发生群死群伤事故,我和大队其他领导精心部署,全力加强路面控制,节日期间,机关备勤民警、机动中队、公路中队、城区秩序中队全部上路巡逻检查,尤其对事故多发地段作为布警重点,严密监控,每天保证有20名警力在路面值勤。春运期间,在我和大队全体民警的共同努力下,检查各类机动车6467辆,纠正各类违法行为895起,暂扣各类机动车23辆,暂扣驾驶证2本,行政拘留1人,卸客转运39人次,未发生一起重大以上交通事故,圆满地完成了春运和春节的交通安全保卫任务。

回顾全年的工作,在取得一定成绩的同时,也存在着不足之处,本人的政治理论学习还要进一步提高,对全市的交通秩序管理还要进一步加大研究整治力度,在以后的工作中,我将认真总结经验,发扬成绩,弥补不足,力争取得更好的成绩!

交警大队长XX述职报告2 XX年以来,本人围绕市局党委和xx交警支队的总体部署,以降事故、保安全、保畅通为目标,按照“重点工作锐意突破,整体工作全面推进”的工作思路,通过贯彻落实《道路交通安全法》和“五整顿”、“三加强”工作措施,深化和巩固大练兵成果,大力加强公安交警队伍正规化建设,全市公安交通管理工

作有了新的发展,道路交通安全形势保持了相对稳定,圆满地完成了各项交通管理工作任务。现将工作述职如下:

一、亲自参与各项交通管理工作措施的制定和落实。为加强和改进公路勤务管理工作,提高执勤民警上路率和管事率,结合大队实际情况,主持研究制定“定路段、定人员、定职责、定奖惩、包安全畅通”的四定一包责任制,将巡逻里程、纠正违法次数、责任路段遵章率,交通事故发生率、执勤民警行为规范等工作指标列入等级化考核内容,与民警的经济利益挂钩,严格考核,兑现奖惩,有效解决“干多干少一个样、干好干坏一个样”的问题,极大调动民警的工作积极性和主动性。同时,根据不同时期的交通安全形势,先后组织开展了治理超载、五小车辆无牌无证,超速超员,打击假牌假证、盗抢机动车犯罪、酒后驾车等专项治理活动和“春运”、“两会”及“

五、一”“

十、一”黄金周交通安全保卫工作。工作中坚持深入一线,靠前指挥,及时解决工作中可能遇到和出现的新情况、新问题,并根据交通情况的变化,适时调整警力部署和工作措施,确保各项交通管控措施落到实处,发挥最大效能。凡二级以上警卫任务,坚持参与制定方案,参与部署警力,参与查看路线,参与督导检查,确保每一次交通安全警卫任务都能圆满顺利地完成。今年以来,共参加一级警卫任务xx次,二级警卫任务xx次。

二、推动交通事故综合预防机制建立。省、xx市预防道路事故会议结束后,及时将会议精神向市政府做了专题汇报,积极争取市政府对交通事故预防工作支持。x月x日,市政府在车管所召开全市首次预防道路交通事故专题会议,并与各镇区街签订了《预防道路交通事故责任书》。会后,我主持召开了全市道路交通安全工作联席会议xx个成员单位的第一次例会,使预防道路交通事故工作形成各级、各部门各负其责,综合治理的整体合力。为提高事故处理工作办案质量和工作效率,于今年x月,组织成立科研攻关小组,经过一年的努力,成功研发《道路交通事故信息管理系统》,,该成果于今年xx月份通过省级鉴定。今年以来,共主持召开x起重大交通事故的案情分析和责任认定会,参与调解处结交通事故x起。

三、深入开展道路交通安全宣传“五进”活动。多年的交通管理工作使我更加深刻地认识到,交通安全宣传是交通管理的一项基础工作,是预防交通事故的治本之策。为使“五进”活动能够深入、持久地开展下去,取得实效,亲自参与制定“五进”活动实施方案,多次听取宣传部门关于“五进”活动情况汇报,并提出对“五进”工作实行大队、中队两级考核的意见,以调动广大民警投身五进工作的积极性和主动性,我还到部分村队调查研究,到一些机关、企事业单位进行走访,将《珍爱生命,安全出行》交通事故典型案例警示光盘送到有关领导手中。适时召开“五进”专题会议x次,并要求民警在“五进”宣传工作中实事求是,不走过场。比如:针对部分村队经济条件相对贫乏的特点,大胆提出,这些村队不需建立大型宣传栏,可以在村委门前墙体上制作小黑板,由承包民警定期书写知识、口号。目前,“五进”活动已取得了阶段性的成果,x月份,大队被省公安厅授予“五进”先进集体荣誉称号,我被公安部评为全国百名“交通安全宣传五进工作先进个人”,x月x日,xx市交通安全宣传五进工作现场会在我市召开,推广了xx大队的经验做法。x月x日,大队作为唯一县级市在全省“五进”工作经验交流会上做了典型发言。

四、充分发挥党员干部的先锋模范作用。在队伍建设中,结合交通管理工作实际,采取“自己查、互相帮、大家议、领导提、批评与自我批评”等多种方法,教育引导民警细查深挖自身思想意识方面存在的问题,切实把问题找准,把原因摆透。在纪律作风廉洁自律上,能够做到令行禁止,率先垂范,始终坚持明明白白做人,清清白白做官,没有违法违纪问题。

五、全面推进正规化建设工作。根据大队实际情况,确立“立足当前,谋划长远,先易后难,抓好示范,重点突破,力求实效”的工作思路,采取分步实施,循序渐进的方式,稳步扎实地把正规化建设推向深入。x月份,xx市交警系统正规化建设观摩会在我市召开,我做了经验介绍,支队领导和人会人员对我队正规化建设给充分肯定。目前,交警大队、x个乡镇中队、警务工作站、事故处理中队、车辆管理所正规化建设基本达到标准要求,正在准备迎接省交警总队达标验收。

1、开拓创新意识不足;

2、与民警交流谈心不够;

3、缺乏吃苦精神,带头上路纠章的表率作用欠缺。

以开展“基层基础年”活动为契机,以队伍正规化建设为主线,以执法为民为核心,推动道路交通管理业务工作和交

警队伍协调发展,全面实现交警队伍建设正规化、业务工作科学化、执法执勤程序化、内务管理标准化的目标,确保全市道路交通事故四项统计指标稳中有降,全力遏制一次死亡3人以上特大交通事故。一是抓基层、打基础,提高基层交警队伍的整体素质和战斗力。二是以深化改革为动力,积极推进队伍正规化建设。三是抓宣传、促实效,不断提高全民道路交通安全意识。四是深入实施科技强警战略,推进交通管理工作科学化、现代化进程。五是抓勤务、促规范,突出加强交通治安防控体系建设。

第11篇:县公安局交警大队长先进事迹材料

**县地处*西南,东临**县,西与**县毗邻,南与**县相依,北与*林市接壤,国道321线贯穿东西,在这片美丽富饶而又繁忙的土地上,该县公安局交警大队32位民警担负着全县45万人口、385公里道路、2.3万辆机动车辆、3.2万机动车驾驶员的交通管理责任。近年来,在县公安局副局长、大队长黄国强的代领下,这支队伍认真地履行着车辆业务管

理、道路交通秩序管理、道路交通事故处理、道路交通法规宣传教育等职能。他们文明执法,热情服务,用无数的心血和汗水,在*西南的交通脉搏上树起了一座闪光的丰碑。全面推进队伍规范化建设

努力提高队伍战斗力

大队长黄国强深知,要带好一支队伍,必须从各方面锤炼队伍中的每一员。因此,黄大队长总是从政治上、业务上不断严格要求这支队伍。

他的第一步做法是抓好班子、带好队伍,提高队伍凝聚力。

为了加强队伍管理,大队领导在队伍管理上坚持“抓政治学习,做思想强人”、“抓廉政建设,做政治纯人”、“抓班子团结协作,做钢铁硬人”三部曲。不管工作多忙,班子成员仍坚持每周半天的政治学习制度,如开展“三讲”、学“三个代表”重要思想、学任长霞等活动,大队领导领会精神实质后再组织全体民警学习,使民警自觉地将全心全意为人民服务的意识贯穿于业务工作中。为使民警适应现代化的步伐,大队特别重视民警的业务培训、岗位训练工作。在队列、手势、擒拿、射击等一系列岗位大练兵中,民警的综合素质和业务水平大大提高。在廉政建设中,班子成员处处以身作则,廉洁奉公,把国家利益、群众利益放在首位。如为了给民警创造一个良好的办公环境,大队筹措资金,对年久失修的五通中队办公楼进行了修缮,还把车库、公厕进行了改建。此外,为更新基层交通工具,提高办事效率,大队在自己设备陈旧急需更新的情况下,优先考虑基层,设法筹齐资金购买了2辆丰田牌新车给宛田、五通两个中队,用于交通巡查和现场勘查。

大队领导班子分工明确、相互配合,形成了一个坚强有力的战斗集体,领导班子作风过硬,办事效率高,及时帮民警解决实际困难,整个队伍凝聚力不断提高。

其次,健全和完善各项规章制度,强化内部管理机制。

大队以改革的精神,加强队伍建设,强化内部管理机制,制定出操作性、可行性强的《领导班子自身建设制度》、《廉政监督制度》、《查勤制度》、《办案制度》、《奖惩制度》等三十余项规章制度,用制度约束规范民警的行为,努力建立规范的工作、学习、社会秩序,使各项工作有章可循,有据可依。特别是目标管理考核末位淘汰制度,将各项交管工作量化分配到各个岗位上,以岗定人,每个岗位完成工作的数量和质量以分数的形式确定,每月评比一次并公布上栏,并按成绩优劣进行奖惩,有效地调动了民警的工作积极性和主动性,整个队伍形成了奋勇争先的良好局面。

第三是加强廉政建设,提高民警的反腐能力。

交警工作直接面对群众,服务于民,从事着车辆、驾驶员业务、交通事故处理、交通违法纠正工作,每一位民警手中都握有一定权力,只要思想稍稍放松,就会犯错误。为了提高民警的反腐能力,大队制订了《领导班子自身建设制度》、《廉政监督制度》,成立了内部廉政监督小组,还向社会聘请人大、政协、纪委、政法委等各界人士20余人作为交通管理执法监督员,从根本上加强民警的行为监督。大队每年召开两次以上执法监督座谈会,剖析队伍建设和业务工作中存在的缺点和问题,并找出改进方法。

此外,大队还坚持落实警务公开制度,对群众公布办事程序,收费标准,处罚依据和标准,设立举报电话,印发意见卡,对反馈情况每月统计分析,找出不足,及时整改,使群众满意率不断提高。

创建平安大道,全力以赴保畅通

近年来,由于当地经济的发展,各种车辆不断增多。据不完全统计,该县现有机动车辆3万余辆,光摩托车就有2.5万余台。为了消除事故隐患,全力以赴保证交通畅通,大队领导可谓殚精竭虑。

首先,改革勤务方式,在警力少和工作任务重的情况下,科学安排警力,对不同的路段,采取重点检查和巡逻值勤相结合的方法,实施有效的监控。

2004年,为预防群死群伤特大交通事故的发生,上级通知要求,禁止9座以上客车在晚上10时—早上6时在三级以下公路通行,为严格执行上级的指令,宛田中队交警常年累月坚守在卡点上检查过往车辆,春运结束了,其他部门各夜班值勤点相继撤离,但宛田中队仍按大队的安排坚守阵地。该中队5名民警,白天黑夜轮流值班,一直在这一卡点坚守了整整4年。宛田离县城有40多公里,民警们多半照顾不到自己的家。一次,指导员粟辉两岁半的儿子半夜发烧达40度,因抽搐吵醒了妻子,妻子忙打电话找粟辉,当时远在40公里外正值夜班的他只好求助大队的同事帮忙将孩子送医院;民警莫新建妻子在五通工作,他在宛田,而孩子却在县城的家里,四

第12篇:公安局交警大队长述职报告

2007年,在市委、市政府的关心和支持下,在市局党委的正确领导下,本人兢兢业业,扎实工作,圆满完成了全年的各项目标任务,现将本人今年的工作情况汇报如下:

一、一年来履行岗位职责情况

(一)以邓小平理论和“三个代表”重要思想已经十七大报

告为指导,注重学习、勤于思考,不断提高自己的政策理论水

平。

我作为市交警大队的副大队长,始终坚持认真学习深刻体会

邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大、十七大会议精神,把自身的学习和带领全队学习结合起来,充分发挥副职的参谋助手作用,在抓警风、转作风、促行风中坚持讲学习、讲政治、讲正气,引导大局大事讲原则、小事讲风格,与时俱进、团结一心向前看,使我队工作朝着务实、清廉、高效的方向发展。通过始终如一地抓好理论学习,进一步增强了自己的政治敏锐力和鉴别力,增强了贯彻执行上级党委决策部署的自觉性,增强了用理论指导实践,为不断提高自身的执政能力奠定了基础。

(二)认真开展执法为民教育活动,思想认识和综合素质进一步提高。

今年以来,根据上级党委和公安业务部门的安排要求,在

开展执法为民教育活动中,我和支部其他成员一道,严格按照上级的安排和部署,保质保量地完成了各个阶段的任务,在学习动员阶段,我在集中学习的基础上,利用休息时间认真进行自学,并按照规定的篇目撰写了心得体会,做到了学习人员、时间、内容、效果四落实。与此同时,我还参加了市局统一安排的专题活动,观看了党风廉政警示教育片《祸起特权思想》;并在支部民主生活会上进行了交流发言。。

在分析评议阶段,我根据本人的实际工作情况和思想状况,撰写了剖析材料,同时针对党组织和民警对我提出的问题,制定了整改措施,针对制定的整改措施广泛征求社会各界和群众的意见,进一步修改完善,并建立了整改工作长效机制,将整改措施向社会公开,主动接受群众的监督,使整改措施真正落到了实处,通过执法为民教育活动的深入开展,使我的思想认识和综合素质有了进一步的提高,将学习成果转化到实际工作中,推动了业务工作的开展。

(三)勤奋敬业,开拓进取,不断加强自身执政能力建设。

作为副大队长,我始终把发展作为第一要务,以坚定的理想信念,始终如一地坚持勤奋敬业、不畏艰难,坚持以人为本的科学发展观,以较高的政治素养、较强的服务意识,从工作大局出发,全心全意做好本职工作,并在工作中感受到成功的乐趣,在奉献中体现认识价值,做到吃苦不叫苦,受气不赌气,以一个党员领导干部的良好形象,坚定不移地贯彻执行上级的决定,自觉遵守各项规章制度,自身执政能力得到进一步增强。

(四)从我做起,以身作则,严肃工作纪律

一年来,本人能够自觉遵守考勤制度,经常早出晚归,加班加点,在工作中坚持高标准,生活上低标准,吃苦在前,享受在后,只讲奉献,不求回报,能积极参加各项学习、劳动等,全年出勤情况良好。

二、落实党风廉政建设责任制和执行领导干部廉洁自律各

项规定情况

一年来,本人能够率先垂范,坚决贯彻落实党风廉政建设责任制的各项部署、要求,认真学习《党员领导干部廉洁从政若干原则》等文件,作为一名大队领导,时刻将自己置身于民警和群众的监督下,时刻提醒自己要运用好手中的权力,要摆正自己的位置,自己的权力的人民赋予的,我只有加倍努力工作,才能回报组织和民警对我的信任,对待来办事的群众,我能做到一视同仁,尽我所能为群众解决困难,对违法原则的事情,不管是亲戚还是朋友,我坚决不办,除此之外,民警生病我和大队领导都要去看望,增强了全队的凝聚力和向心力,从而更好的推动工作的开展。

三、业务工作开展情况

今年4月份起,我担任交警大队副大队长,作为主管城乡秩序的大队领导,我始终把“防事故、保畅通、保平安”作为工作的首要任务,为了在第一时间掌握路面秩序状况,多年来,无论是当普通民警还是走上领导岗位,我坚持每天和秩序民警一起站高峰,上街值勤纠正违章,在今年的春运期间,为了确保春运、春节和其他重大节日期间我市的交通安全,防止发生重特大交通事故,我根据辖区实际情况制定了详细的春运安全保卫方案,由于今年春运取消了过去对客运车辆、驾驶员临时检审并发放春运许可证的做法,再加上驾驶证年检制度的取消等,给春运安全源头管理带来一定困难。对此,我从客运车辆、客运驾驶员两个重点工作对象入手,上门督促客运单位和业主落实安全生产责任制,对大型的客运场(站)落实到人;同时加强了与交通运管部门的配合,严格客运驾驶员资格审查,严格客运场站把关,绝对禁止不符合安全要求的客运车辆上路行驶。同时科学安排警力,分别在s221线11公里处、5公里处、s222线162团路口处设立值勤点,重点检查

第13篇:如何当好一名交警大队长

如何当好一名交警大队长 龙山县公安局交通警察大队 田光祥

要当好一名交警大队长,根据我地实际,必须发挥“八能”。即:能说,能写,能带队伍,能预防事故,能做群众工作,能协调关系,能掌握现代技能,能理财。

一、能说。交警大队长属于行政管理职位,几乎所有的工作都离不开口才的施展,主持或总结一次会议,需要口才的临场发挥,安排部署工作,需要条理清楚地口述出来,参加重大事故的善后工作,更需要雄辩的口才说服情绪激昂的当事人,指挥处臵涉路涉事故的群体性事件,口才的技巧以及言语的语气和语调,都将对处臵事件的顺利进行起到极其重要的影响作用,因此,在培养和发挥自身口才上,交警大队长应作出不懈的努力。

二、能写。在当今公安队伍中,具有写作特长的人简直 是凤毛麟角,更由于在写作岗位上很难像一线实战民警一样取得令人瞩目的成绩,致使大多数民警不愿从事写作工作。但作为交警工作,无论是大型会议的材料准备、领导的发言稿,还是年初的工作计划、年终的工作总结,以及各种工作典型经验的推介、宣传资料的组织,都不能离开个人书写才能的发挥。虽然每个交警大队都有办公室以及文秘人员,但几乎没有一个文秘人员的工作思路能够和大队长随时保持一致,他们看问题的高度和角度,深度和广度,以及分析问

1 题的方法和解决问题的措施更难得和大队长形成高度统一。因此,交警大队长必须经常握笔,逐步提升自我写作水平。

三、能带队伍。交警大队属于一线实战单位,是各级公 安机关中最大的警种,其人数远远超过同级人民政府所属的一般局级机构,加之人员身份结构复杂,整体素质偏低,缺少与其他警种交流,导致攻坚克难能力不强,要组织这支队伍完成当前繁重的工作任务绝非易事!因此,作为交警大队长,在带领队伍上,首先是要充分发挥教导员的职能作用,狠抓队伍建设,其次是要履行一岗双责,全面科学地制定队伍管理办法,再次是要模范带头,做到在处理重大问题时身先士卒,最后还要坚持以人为本的原则,以文化建警的方式来塑造一支队伍战无不胜的灵魂。

四、能预防事故。随着社会的发展,各级党委政府和广 大民众对安全生产问题越来越重视和关注,而像我们这样的地区,道路交通事故在整个安全生产中占据着左右局势的地位,甚至可以说,道路交通事故压下去了,安全生产的形势也就平稳了,预防事故的重要性由此可见。然而,交通事故发生的原因极其复杂,有道路、车辆、驾驶人的因素,也有交通环境的因素,还有全社会安全意识的因素,更有我们管理的因素等等。尽管如此,交通事故的发生还是存在着一定的规律性,只要我们认真加以分析,再结合当地的实际情况,就完全可以制定出一套切实可行的预防交通事故发生的工

2 作机制,以最大限度的减少交通事故的发生和人员伤亡。因此,交警大队长必须发挥宏观思考问题的能力,并将其运用到预防事故发生的研究和决策中去。

五、能做群众工作。近年来,涉车涉路涉事故的群众性 事件越来越多,出租车驾驶人带车集体上访,有人员死亡的事故中上百群众封堵政府大门、阻塞国省道路,或者抬尸闹事事件不时发生,给社会带来极不稳定问题。在处臵这些事件中,交警大队长往往都是现场组织指挥人之一,面对悲伤而激奋的人群,尤其是老人和妇女,以及众多不明真相的群众,就要求交警大队长必须具有一套过硬的能做群众工作的本领:一是要头脑清醒,始终按照公安机关处理群众性事件的基本原则处臵;二是要机智灵活,巧妙运用“三合”办法解答群众诉求,即合法合理合情地解决问题;三是要沉着冷静,态度不卑不亢,临场极限发挥。只有这样,才能既维护好法律的严肃性,又能使无辜群众免受伤害,以利于和谐社会建设。

六、能协调关系。公安工作的路线是党委政府领导下的 群众路线,因此,我们不能把交警工作臵于真空的环境中开展,必须协调好各种关系,取得社会各界的理解和支持。作为交警大队长,首先要积极主动地将交警工作臵于党委政府的领导下,一切工作都要围绕党委政府的中心工作开展,无条件的支持地方经济和各项社会事业的发展,切忌为了部门

3 利益牺牲公众利益,以此来取得党委政府的信赖,同时,还要经常性地向党委政府报告工作,遇有重大事件,应请求上级派员加强领导,确保工作不出差错;其次是要协调好与交警工作存在密切关联单位的关系,如,在交通安全管理方面有共同职能的安监、公路、交通、农机、教育、城管等部门,还有财政、审计、经济发展环境优化办公室等,应通过召开工作会、座谈会、上门征求意见等多种形式加强协作与沟通,以取得这些部门对工作的全力支持;再次是要广泛取得社会各界的理解,现阶段,执法环境极其复杂,各种社会关系和矛盾相互交织,稍不慎重,就会激化社会矛盾,给工作带来负面影响,为此,应通过加大对交警工作的宣传力度、主动接受新闻和社会监督等办法来争取社会各界理解。

七、能掌握现代技能。二十一世纪初,人们就把“电脑、驾驶、英语和法律”作为现代四大技能定位,现代管理已进入电脑化时代,作为机动车法定管理部门,交警的各项业务工作电脑化程度更是处于先进行业,如果交警大队长不能熟练地掌握并运用电脑、驾驶和法律等现代技能,便成了外行管内行,其决策工作的科学性和正确性就值得怀疑了。

八、能理财。《道路交通安全法》实施以前,交警部门 的人员数相对较少,各种行政收费项目多标准高,而且没有太多的责任和压力,“好过日子”。《道路交通安全法》实施以后,交警部门的安全责任分别以法律和行政等形式被明确

4 下来,各级党委政府也不断加大对交警的警力投入,农机人员的移交更使交警队伍一夜间壮大了许多,而同时,社会各界更加高度关注交警工作以及涉及群众利益的收费等问题,国家及公安部不断取消交警收费项目和下调收费标准,使得交警在经费上“日子越来越不好过”。在人员不断增多,行政成本攀升,经费收入却不断减少,且工作任务愈加繁重的情况下,如何确保工作顺利进行,是摆在交警大队长面前的新课题,因此,能理财,也就成了交警大队长必须具备的才能之一。

当然,要成为一名优秀的交警大队长,拥有的才能越多 越好,同时还应不断加强自身素质修养,与时俱进,开创性地工作,以把交警事业持续推向发展!

2010年5月26日

第14篇:庆七一交警大队长先进事迹演讲稿

交管战线中坚力量

今天,我想给大家讲述的是一个人和他所带领的一群人的故事,我演讲的题目是《交管战线中坚力量》。

如果他是一片云,将把蓝天描绘的更加绚丽多彩;如果是一座路标,将为繁华都市中的车流指路导航;如果是一名人民卫士,将把百姓的平安当作永恒的追求。他就是xx同志,中国共产党党员,现任景洪市公安交警二大队大队长。

xx同志于1991年参加公安工作以来,一直从事交管工作,十几年如一日,他把全部的精力和满腔热情都倾注到了这项事业中。虽然经过多次职位变迁、岗位改变,但他作为一名党员干部、人民公仆,全心全意为人民服务的热情却丝毫没有消减。由于他工作的突出表现,1999年2月被云南省公安厅交警总队评为98年度优秀交通民警; 2002荣立二等功一次;2003年被中共xx州直属机关工委评为优秀共产党员; 200

1、200

4、2005年,三次被xx州交警支队评为优秀公务员 ;2006年被公安部评为预防事故先进个人。

多年来,xx同志始终以一个共产党员的标准严格要求自己,从不以领导者自居,对每项工作都亲自抓,亲自过问,充分发挥了领导带头、率先垂范的先锋模范作用。

曾记得, 2002年8月,勐养中队民警黄勇的父亲身患重病。xx同志得知后,在警力紧缺的情况下,特批假期让黄勇同志去照料父亲,而他亲自带人前往勐养中队,协助中队处理辖区内连续发生的两起重大交通事故。然儿,正是在这样的情况下,他的妻子打电话过来说:孩子病了,你能不能赶快回家一趟?本是一句很平常的话,那一刻,在韦队长的心里却感到无比的沉重,一种难言的辛酸涌上心头。谁没有家?谁没有妻子儿女?可为了交警的神圣职责,他只能舍小家而为大家。他嘱咐妻子将孩子送去医院,自己却又一头扎进了工作中。

二大队在xx同志的带领下,始终坚持多年来形成一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去的工作作风。扶老携幼有他们的身影,逢年过节家家吃着团圆饭的时候马路上依然有他们的身影,村头地角有他们的交通安全宣传阵地,田间地头有他们的摩托车驾驶员培训考场。他们不辞辛劳、深入村寨将服务送到家,多年来共为群众办理摩托车落户41358辆,培训驾驶员22772人,资助失学儿童27人,向各方受困群众捐资63340元。不经一番寒彻骨,哪得梅花扑鼻香,一面面锦旗,一块块奖牌,一封封感谢信,无一不饱含着他和全队民警的艰辛和汗水,无一不饱含着人民群众的厚爱和深情。

第15篇:交警大队长16年度述职报告

交警大队长2016年度述职报告

交警大队长2016年度述职报告 交警大队长2016年述职报告 在市委、市政府的关心和支持下,在市局党委的正确领导下,年,我在公安局担任副局长兼交警大队长,主要分管交警大队工作,,本人兢兢业业,扎实工作,圆满完成了全年的各项目标任务,现将本人今年的工作情况汇报如下:

一、目标任务完成情况和主要工作成绩 一年来,在县委、县政府和上级公安机关的领导下,我以十六届四中、五中、六中全会精神和“三个代表“重要思想为指导,认真落实公安部“二十公“和全省“十七公“会议精神,坚持“以人为本抓队伍,以民为本保畅通“的工作思路,以开

展大练兵活动为载体,以预防重特大交通事故为主线,全面提高队伍整体素质和战斗力,提高执法服务质量,深入开展“平安大道“和县城区“文明交通示范“活动,实现了“建一流班子,带过硬队伍,交通秩序良好,交通事故减少,人民群众满意“的工作目标,赢得各级领导和广大群众的赞誉。我个人被廊坊市委评为“优秀党员“。

二、发挥作用情况

1、加强学习,提高思想政治素质 造就高素质的交警队伍是做好交管工作的根本,为提高队伍整体素质,转变工作作风,不仅自己认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表“重要思想、有关法律法规和十六届四中、五中、六中全会精神,并结合队伍实际,将开展“规范执法行为,促进执法公正“活动、行风建设与开展“先进性教育“活动结合起来,使全队民警普遍树立起强烈的大局意识、政治意识、忧患意识、群众意识和法治意识,同时,积极开展

大练兵活动,我从交警工作的实际出发,立足长远,制定了系统的练兵规划,研制科学的实施方案,建立了领导责任制和奖惩、激励机制,细致安排大练兵项目日程,编写《公路巡警大练兵学习资料汇编》一书。我还着眼于执勤执法和实战需要,把基本体能素质作为练兵的突破点,把白天集中训练与晚上巡逻结合起来,不仅使民警人人练出一招鲜,也打造出一支一警多能的快速反应的公路巡警队伍。

2、认真开展执法为民教育活动,思想认识和综合素质进一步提高。今年以来,根据上级党委和公安业务部门的安排要求,在开展执法为民教育活动中,我和支部其他成员一道,严格按照上级的安排和部署,保质保量地完成了各个阶段的任务,在学习动员阶段,我在集中学习的基础上,利用休息时间认真进行自学,并按照规定的篇目撰写了心得体会,做到了学习人员、时间、内容、效果四落实。与此同时,我还参

加了市局统一安排的专题活动,观看了党风廉政警示教育片《祸起特权思想》;并在支部民主生活会上进行了交流发言。

在分析评议阶段,我根据本人的实际工作情况和思想状况,撰写了剖析材料,同时针对党组织和民警对我提出的问题,制定了整改措施,针对制定的整改措施广泛征求社会各界和群众的意见,进一步修改完善,并建立了整改工作长效机制,将整改措施向社会公开,主动接受群众的监督,使整改措施真正落到了实处,通过执法为民教育活动的深入开展,使我的思想认识和综合素质有了进一步的提高,将学习成果转化到实际工作中,推动了业务工作的开展。

3、勤奋敬业,开拓进取,不断加强自身执政能力建设。作为副大队长,我始终把发展作为第一要务,以坚定的理想信念,始终如一地坚持勤奋敬业、不畏艰难,坚持以人为本的科学发展观,以较高的政治素养、

较强的服务意识,从工作大局出发,全心全意做好本职工作,并在工作中感受到成功的乐趣,在奉献中体现认识价值,做到吃苦不叫苦,受气不赌气,以一个党员领导干部的良好形象,坚定不移地贯彻执行上级的决定,自觉遵守各项规章制度,自身执政能力得到进一步增强。

4、严格要求自己,树立良好作风,积极发挥模范带头作用 实事求是、深入调查是我党的一贯倡导的领导干部工作作风,为此,我经常亲临交管一线,进行工作调研,做出决策,及时向上级党委、政府汇报,在积极开展工作的同时,撰写《浅析机动车晚间发生交通事故的原因》、《浅谈“打盗抢“行动应该注意的几个问题》、《浅谈交警提高“四种能力“的必要性》、《浅谈交通管理工作形成上访的原因与对策》等调研文章,不仅被县局、市支队转发,还刊登在《廊坊日报》、《河北法制报》、《人民公安报》等报刊上。

三、存在问题和不足

由于交管工作任务重,交通安全保卫工作多,警力不足,有时产生急躁工作情绪,今后工作中还需进一步加强。

回顾一年的工作,在各方面有所进步,但距离县委的要求和人民的希望还有很大差距,今后工作中,我要继续发扬成绩,克服不足,勤奋学习,努力工作,不断完善和充实自己,以更加昂扬的斗志,为广大人民群众做出更大的奉献。

第16篇:支队大队长查摆剖析个人对照检查材料(全文)

一、对照检查存在的主要问题

1.存在形式主义现象。业务工作方面深入不够,习惯于对上级布置的任务当\"中转站\"、当\"二传手\",只重表面文章,不求解决实际问题,缺乏逢山开路、过河架桥的勇气和意志,缺乏\"紧抓不放、一抓到底\"的狠劲。对工作中的问题避重就轻,出现事故多强调客观原因不讲自身问题等。

2.存在官僚主义现象。个人本位主义思想严重,缺乏大局观念,只扫自家门前雪,不管他人瓦上霜,工作中沟通协调少,协作共事难,遇事不敢担当,精神有些倦怠,拼劲、闯劲不够,干工作推一推动一动、不推不动,只求\"过得去\"、不求\"过得硬\"。

3.饮酒报备、涉赌涉贷涉密。支队大队对上级文件精神进行传达,本人在休假中没有按照要求通过电话、微信进行饮酒报备,没有做到领会文件精神,没有深刻意识到从严治酒的极端重要性和必要性。

4.务实戒虚纪律作风。存在自我满足现象,过去在自己的本职工作中做出了一些成绩,就自我感觉不错了,对自身要求降低了。个性是没有很好地为领导出谋划策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。很多状况下,没有针对实际状况,主动地去寻出路,想办法,解难题,因此,工作上起色不大。

二、存在问题的原因分析

1.理论学习不够深。自我放松了对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、\"三个代表\"重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想等理论知识的学习。同时,存在着经验主义倾向,认为自我在多个岗位锻炼过,并且在基层工作多年,实际工作有不少经验,且每年都参加不少培训,所以认为自我不用专门钻研理论,也能应付好日常工作。

2.工作中不实,法纪观念不够。没有熟知于心并严格遵守消防局从严管酒治酒十条禁令和饮酒报备制度,没有增强贯彻落实从严管酒治酒专项整治工作的思想和行动自觉。

3.自己在业务方面存有依靠性。认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目。

三、下一步整改措施

1.进一步加强理论学习。坚定理想信念,要进一步加强学习,学政治理论、学业务知识、学工作方法,把学习作为提升自身素养和提高工作能力的重要手段,加强自身理论修养,提高对党章、党规、党纪、党性认识,从思想上改变自己,从行动上改变自己,做一名优秀的共产党员。

2.必须严格落实饮酒报备制度。不管在不在队内,都是同一个标准,及时跟上级报备有关情况。在资金赌博和网络借贷问题上,必须坚决抵制,有问题及时的和上级反映。对于队伍内部存在的秘密,严格遵守各项规章制度,不该说的不说,不该传的不传。

3.加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。

第17篇:交警大队长新一轮解放思想大讨论发言稿

解放思想 锐意创新

全力推动我区交通管理工作又好又快发展

尊敬的各位领导、同志们:

近期,市局党委召开了新一轮解放思想动员部署大会, 4月19日交管局党委再次召开了党委扩大会议,迅速掀起了全局解放思想大讨论活动热潮。下面,我就结合自己的学习体会,就基层交警大队该如何借助这一有利的“东风”,进一步

解放思想,锐意创新,不断推动交通管理工作又好又快发展,谈三点体会:

一、解放思想要全警参与,共同学习,提高认识

思想是行动的先导,思想决定思路,思路决定出路。解放思想是经济发展、社会进步的动力,开展“解放思想大讨论活动”充分体现了市局党委、交管局党委全面贯彻落实党的十七大精神,与时俱进、奋勇争先、自我加压、科学发展的信心和决心,作为一名基层大队主要领导,要做到带领全体民警,积极参与,认真学习,深刻体会,全身心地投入到新一轮思想大解放、观念大更新、事业大发展的活动中去,在全队形成良好学习氛围。在学习讨论中,要加强组织领导,深刻领会先解放思想、真解放思想、快解放思想是科学发展观的必然要求;要深刻感知解放思想是推进交通管理工作再上新台阶的一大法宝。联系当前工作实际,要思考问题,找出问题,解决问题,一着不让,抓紧抓实,切实强化交通管理、队伍建设工作,以此推动交通管理工作实现新的跨跃。

二、解放思想要做到在肯定成绩的基础上感知差距;

回顾大队近两年来的各项工作,实际上也是一个思想不断解放、观念不断创新的过程。两年来,我们在交管局党委的正确领导下,紧密依靠地方党委政府,以进一步深化畅通工程为载体,以“保畅通、压事故、促秩序”为主线,在工作中,坚持科学调研、优化交通组织、强力整治交通秩序,在队伍管理上,坚持制度建警、人性化建警,不断力求新发展,力践新举措,不断将交通管理引入社会化、科学化、制度化道路,使得全区交通管理在交通秩序上有了新改观、在交通组织、交通设施上有了新变化、在交通宣传上有了新突破、队伍建设有了新提高,整体工作有了新发展。

回顾两年来,我们在交通管理工作中取得了一定的成绩,得到了交管局党委和区委、区政府的肯定,但是我们不能就此满足,要在肯定成绩的同时,认清形势、感知差距,力求找到进一步飞跃的坐标。(1)、当前我区交通管理工作面临的整体形势:经济基础差、底子薄,道路交通路网建设还不完善;我区低收入人口、外来人口较多,广大市民参与交通的文明素质普遍不高;我区各类农贸市场、钢材市场、批发市场较多,市场配套的交通设施十分欠缺,人车路矛盾非常突出。(2)、当前,我大队交通管理工作存在的问题;从交管管理工作实际来说;我大队辖区还存在如白云亭、上元门等部分秩序乱点;大队辖区残疾车、三轮车等不规范车辆以及黑中巴违法行为依然存在;主次干道静态秩序还有待进一步整治规范;无牌助力车、非机动车越线、闯红灯等违法行为还比比皆是;从大队自身队伍建设工作来看:个别民警执法为民的服务观念淡薄,不适应改革开放发展形势的需要;有些民警业务素质不高,在工作中冲劲不足,工作热情不高,只求过的去,不求过的硬,执法中面对难题,只知道退缩,不能积极寻求办法努力解决。

三、解放思想要抓住重点、明确目标,锐意创新,全力推动我区交通管理工作又好又快发展

结合我区道路交通管理工作实际,我认为我区交通管理工作要上新台阶,要有新成就,就必须要解放思想,必须在切实提高民警思想认识、不断创新管理机制、科学完善管理手段上求发展。

(1)、解放思想就要在强化队伍建设工作上求发展;

要进一步强化队伍建设,就要始终坚持从严治警、制度建警、人性化建警方针,立足《勤务考核暂行管理规定》、《绩效考核暂行管理考核规定》,紧密结合大队管理实际,坚持周六加班制度,积极推行交通事故快速处理工作,完善《自主考核办法》,既要做到全面兼顾,又突出重点,让民警知道应该干什么、应该怎么管,实现考核与目标的一致性。同时,要积极提倡 “奖勤罚懒”,“扣分、谈心相结合”等管理方式,进一步让先进民警有更大工作空间,让落后民警焕发应有工作热情,有效调动民警工作热情,确保队伍稳步发展。此外我们还要通过解放思想大讨论,让广大民警充分认识到当前交通管理工作必须坚持“以人为本”,具体做到“提高三个意识,完善一个机制”即提高民警的大局意识、纪律意识、法制意识、规范意识教育,以队伍无违纪和零投诉作为推动交通管理的根本保证;提高民警“服务意识”,让每个交通参与者都能真正感受到温暖、方便、公正、平安。提高民警争先创优意识,进一步营造比、学、赶、帮、超的竞争氛围。完善政治思想工作与考核奖惩并重的工作机制。通过不定期的思想动员发动,不定期的考核、讲评、小结,坚持制度建警、人性化建警,有效调动民警工作热情。

(2)、

解放思想就要在不断创新管理机制上求发展;

要在管理机制上求得发展,我们就要做到:一是在勤务模式上,继续深化勤务制度改革,把横编班勤务模式与中队责任区域承包管理有机结合,切实落实管理责任,使之更贴近交通管理的实际需要,要积极推动后勤、事故处理民警上路参加路口执勤、秩序整治等路面管理工作,有效缓解警力不足问题。二是积极推行

交通事故“扁平化”快速处理工作机制,通过民警交流形式,不断加强民警业务技能的培训,提高事故现场处置水平,推进简易事故直接处理能力。三是在乱点、难点地区交通秩序管理上进一步完善多部门齐抓共管机制,要继续紧密依靠政府,主动加强汇报沟通,强化管理力量和支持,组成交警、市容、工商联合执法力量,在横边班的勤务基础上,组织大队专业整治组、停休中队、后勤、事故中队,大力开展全方位、多时段地难点乱点地区交通秩序整治工作,从而确保管区交通秩序得到有效改观。

(3)、解放思想就要在科学完善管理手段上求发展;

一是要狠抓秩序。坚持以秩序绩效考核工作为引领,以“三项整治”工作为推进,进一步明确攻艰任务,制定阶段目标,持续开展不规范车辆、酒后驾驶、违鸣、渣土车以及主次干道静态秩序等重点违法行为整治,不断净化交通秩序,确保以畅通、有序、优美的道路交通环境迎接奥运会的成功举办,确保我市成功创建联合国最佳人居环境奖。其中,在不规范车辆秩序整治工作上,大队要坚持专业整治组与路面巡逻警力两级查处机制,确保逢车必查、逢车必处,确保以严管严惩的态势,有效遏制不规范车辆违法上路等违法行为。在“黑中巴”秩序整治工作上,大队要坚持与客管、公交治安分局联合执法以及定期开展专项整治相结合的方式对黑中巴各类违法行为进行从严管理;在渣土车秩序管理工作上,大队通过源头管控及一线整治相结合的方式,一方面强化车管的源头管理工作,一方面要求一线执勤民警坚持逢车必查、多违并处,进一步通过严惩严处,切实形成严管氛围;二是要完善交通组织,增加交通设施,进一步梳理查找交通组织、交通设施上存在的不足和隐患,拟订完善方案,继续推动中央北路、幕府东、西路等重点路段的设施改造,五塘广场该平交及四平路广场有序交通组织问题。三是要力压事故,大力开展综合秩序整治,全面梳理排查事故隐患和黑点,持续开展以预防和压降交通事故活动。四是要努力推动科技强警,进一步完善辖区监控设置,充分利用科技手段强化交通管理工作。四是要强化宣传,以“全警参与、注重实效”为思路,突出宣传优势,整合宣传力量,开拓宣传手段,全力构建“大宣传”体系,不断强化市民的交通安全意识和交通文明水平。

同志们,开展新一轮解放思想大讨论活动,是深入贯彻落实中央和省、市委指示精神的一项重大举措,我们全体民警要坚持以党的十七大精神为指导,以贯彻落实科学发展观为核心,充分认识到当前我们交通管理工作所面临的挑战和机遇,以思想的新解放引领辖区交通管理工作的新跨越。

谢谢大家,我的发言完了!

第18篇:个人对照检查

个人对照检查材料

根据中央、省委、市委和区委开展第二批党的群众路线教育实践活动的安排部署,认真学习了新党章以及《中共中央关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见》和省、市有关文件精神,学习了习近平总书记一系列重要讲话精神,学习了中央八项规定等材料,按照‚照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病‛的总要求,以为民务实清廉为主题,以‚反对‘四风’、服务群众‛为重点,认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的突出问题,重点剖析存在的‚四风‛问题,并结合自己的世界观、人生观、价值观深刻检查剖析自身存在的问题。

一、遵守党的政治纪律和贯彻改进作风要求的基本情况

(一)遵守党的政治纪律的情况

本人能够始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,严格遵守党的政治纪律,认真执行党风廉政建设方面的各项规定,特别是能够严格执行中央八项规定,本人都能自觉遵照执行,尤其是在公款吃请、私请、铺张浪费、公款出国旅游、超标准配车坐车及公车私用、超标准使用办公房等方面,严格执行规定,没有违犯情况。

(二)贯彻中央八项规定和省委实施办法的情况

— 1 — 中央八项规定和省市区委有关规定出台之后,我认真履行职责,认真学习中央‚八项规定‛、省委、市委和区委的规定要求,并结合我局实际促进工作落实和工作作风转变。我能够带头执行各项规定,自觉抵制吃喝风、红包风、赌博风、走读风,并从不踏入私人会所,以身作则、率先垂范,保持务实严谨的工作作风。

虽然本人总体上能够认真执行中央‚八项规定‛,但在贯彻落实上迟缓。中央八项规定出台后的一段时间,有观望、从众心理。

(三)践行“三严三实”要求的情况

本人按照‚严以修身‛的要求,提升品德修养。认真学习党的基本理论、路线、方针、政策,坚定理想信念,增强政治素质;自觉践行社会主义核心价值观。按照‚严以用权‛的要求,坚持用权为民。视权力为责任,用好公权,一丝一毫都不能私用。按照‚严以律己‛的要求,规范自身言行。自觉学习、严格遵守《廉政准则》和中央、省市委关于改进作风的各项规定,一切按规矩来、一切按规定办;坚持用领导干部的规范来约束自己,从严要求自己,主动接受各方面监督;巩固各类专项清理工作成果,务求取得实效。按照‚谋事要实‛的要求,坚持求真务实。一切从实际出发,敢于担当,敢破难题,深入推进改革攻坚,不断开创发展新局面。对自己分管的工作紧盯不放、扑下身子、一抓到底,努力创造经得起实践、人民、历 — 2 — 史检验的实绩。

(四)需要说明的问题

1.关于公务用车。本单位公车车型为福特翼虎(白色,车牌号云SD1312),购车时间是2013年5月,购买价格为25.7万元,排量为2.0T,并未超标,并未悬挂特殊车牌。

2.关于办公用房。本人只有1处办公用房,面积约6平米,并未超标。

3.关于住房情况。个人有住房一套(自建房),327平方米,位于忙令路1号。建房价格30万元,全额贷款。

4.关于家庭成员。妻子艾怀,临翔区幼儿园教师;儿子孔昭正,凤翔小学四年级学生。不存在利用个人权利和影响为亲属牟利等情况。

5.其他需要说明的问题:本人并未配备秘书、从未收受过红包、未插手过工程、‚三公‛经费和职务消费开支均按有关规定执行,没有利用公款人情消费情况,没有操办婚丧嫁娶,并未出入私人会所等高档消费场所,没有收受和持有会员卡等情况。

二、“四风”方面存在的突出问题

(一)形式主义方面

1.理论学习不够深入,深入企业调研不够,有浮于表面毛病,理论与实际不能紧密结合。特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是‚软指标‛,可以往后推一推,自觉性不

— 3 — 够,应付现象比较明显。

2.结合工作和思想深入思考少,学习呆板、不系统、不深入、学习效率低。实际工作中存在主动谋划全局工作少,被动应付多,缺乏计划性,工作效率不高。有时接到上级布置的工作任务时,首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,有应付过关的想法,没有时刻以高标准严格要求自己,得过且过,工作方法较简单,重布置抓跟踪落实不够。

(二)官僚主义方面

1.服务群众意识不强,工作开创意识不强,与班子成员思想感情交流不够。调查研究少,坐机关多。

2.主动下基层到企业到农村调研较少,主动性不强、不够深入,真正沉下去深入了解情况,和群众拉家常,体察群众疾苦、了解群众所思所盼所需所怨不多。

3.对基层的情况、群众的愿望和要求的了解主要是通过看材料、听汇报,没有准确掌握所需要的社情民意。

(三)享乐主义方面

1.安于现状,缺乏进取精神,随着年龄的增长、工作经历的丰富和职务的变化,过去那种与群众打成一片,扑下身子为群众为基层做实事好事脚踏实地的作风淡化了,劲头不足了,存在出门就想坐车,办事就想用车的现象。

2.艰苦奋斗意识保持的不够,攻坚克难的劲头减弱,开拓创新、锐意进取的意识不足,敢于担当的勇气消退,一以贯之 — 4 — 地坚持党的优良传统保持不够。

(四)奢靡之风方面

1.认识有差距,执行纪律不够严格,有礼尚往来随大众思想,也存在朋友之间的相互吃喝问题,总觉着别人请吃自己不参加或者不回请,怕说是自恃清高不入群等等。

2.一定程度上存在风格不够朴素,执行纪律不够严格,作风不够勤俭的问题。

三、问题产生的主要根源

(一)理想信念有所淡化。本人虽然能自觉学习党的基本知识和政治理论,但缺乏系统性、经常性的深入学习,领会其精神实质不够。用马克思主义的观点或理论指导实际工作不够紧密,除集中学习和完成规定要求外,平时比较强调客观原因或忙于工作事务,而放松对自己的学习要求。

(二)群众工作经验缺乏,宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众,缺乏真功夫。

(三)加强党性修养的自觉性不强,提升自我素养的标尺不高。以事务性工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己的要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,致

— 5 — 使有时不够深入,满足于面上不出问题,减弱了工作的积极性、主动性,改革创新意识也有待于继续增强。尤其是工作繁重、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完成任务,降低了工作的标准。

(四)政治纪律、组织纪律、财经纪律有所涣散。一是对于政治纪律、组织纪律、财经纪律的学习积极性不高,缺乏深入学习的耐性,对自己放松了要求,注意力很难集中,不能聚焦自己所存在的问题,不能够做到高标准、严要求自己。放松了对自己的要求,满足于已经取得的成绩,忘记了自己的政治身份和政治责任。有时工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率,有时存在‚老好人‛思想,怕得罪人,伤了和气,工作作风不够硬,令行禁止的意识不够深入,纪律松懈的思想有所抬头。二是监督的缺位,导致纪律松懈,没有及时紧一紧;监督没有及时跟进;没有及时认清事态;缺乏正确价值观的导向指引。

(五)“三严三实”恪守不牢。对照‚三严三实‛这一把检验党员干部党性原则的尺子,本人在修身、用权、律己、谋事、做人等各个方面都存在不同程度的问题,主要反映在缺乏求实作风,工作推进不务实,以会议贯彻会议,以文件落实文件,调研研究不实,抓工作不力;工作主动意识不强,缺乏担当担责的勇气。

四、今后的努力方向及整改措施

— 6 —

(一)要进一步加强理论学习,增强理论功底。强化习近平总书记一系列重要讲话、中央《八项规定》、《六项禁令》和业务知识的学习,落实各项规定禁令,加强作风纪律建设,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

(二)要进一步改进工作作风,增强宗旨意识。要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,切实加强和改进调查研究工作,密切联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,同群众建立密切的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

(三)要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。一是认真学习国家、省、市、区有关党的纪律和廉洁自律有关政策和规定。二是树立廉政就是政绩的观念,严格规范自己的行为。三是自觉接受干部群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。四要严格遵守八项规定和廉政承诺。做到遵纪守法、廉洁

— 7 — 奉公。五要严格抵制‚四风‛,践行求真务实的作风。

(四)要进一步务实创新,增强工作实效。坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。始终围绕全区的长远发展和中心工作,贯彻和落实好区委、区人民政府各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。

— 8 —

第19篇:个人对照检查

个人对照检查

通过几天的学习的安全教育整顿,对9.8事故的分析,学习有关安全条列,结合自身的工作。做好以下对照检查

一、查制度

能按时参加部里组织的各项政治学习、业务学习及规章制度的学习,加强政治理论学习和条令条例的学习以及各项规章制度学习,提高思想觉悟。通过学习我认识到自身对学习的内容理解不够深刻,学习积极兴不高不能严格要求自己,今后还应该加强学习深刻领会,熟记各项规章制度,并做遵守规章制度的先锋。

二、履职尽责不到位,工作思路不清晰

但工作中还存在着一些不足,值班期间有时在库区内玩手机等这些都是有违反规章制度的行为,存在着一定的不安全隐患,落实制度不严格会给库区的安全造成危害,在今后的工作中坚决加强纠正,以确保武器库的绝对安全,尽到一库警应尽的责任,同时要带领好身边的其他同志,做好每一天的执勤任务和帮带工作,以上是我的对照检查,有错之处望领导和同志们批评与教导,本人虚心接受并加以改正。

三、整改措施

1、遵守作息时间,按时上下班,不迟到不早退,有病、有事提前请假。

2、上班时间保持精神饱满,不大声喧哗、闲聊,杜绝因 私事而影响工作。

3、文件资料有序放置,机密载体按保密要求妥善保管,办公设施及用具摆放整齐,保持室内清洁。

4、在执勤时要严密监视警戒区域,不得擅自离开岗位,不误岗、脱岗、睡哨、吸烟、谈笑和把武器放在一边,不带在身边,严谨外人进出库区,用好、管好、带好执勤的枪弹。

5、熟记警戒区域的地形、地貌牢记口令,熟记各种报警信号和联络方法,发现情况立即用规定的信号报警。

6、对违反仓库纪律的人员应加以劝阻和制止,认真做好每天进出库区人员登记,做好换岗交接手续。

第20篇:个人对照检查

开展“五个倾向性问题”教育整顿个人对照

检查及整改措施

尊敬的部领导和同志们:

根据省军区教育安排,近期军区部队组织开展了“五个倾向

性问题”教育整顿。当前军区部队出现安全方面的问题,能进一步提示自己,认识自己存在的问题和不足。在自查阶段自己端正态度。思想重视。清醒的认识到查找出的问题。这次教育整顿活动是及时和必要的。下面我结合“五个方面”和自身查找的问题做以下汇报。 一是法规制度教育学习方面

自己能够遵守安全法规制度,也存在很多问题。生活中出现的安全隐患虽然能排除,但不够及时和彻底,不到不健康的娱乐场所消费,但也存在一些问题:自认为在生活中没有什么问题就忽视了对自己的严格要求。对身边人和 身边事缺乏帮助和提醒,认为别人出了事与自己无关,导致工作的被动。

二是赌博、酗酒、不正当交往方面

虽然没有酗酒的嗜好,但有时也存在喝酒喝完第二天起不来,有上班迟到早退现象,八小时以外的生活中能够较好的管控好自己,慎重自己的交往圈。

三是车辆方面

自己虽不是驾驶员,车辆管理方面跟自己没有太大关系,从而导致思想上对车辆管理方面的制度和规定模糊大意。

四是信息保密方面

安全保密方面虽然自己能够遵守安全法规制度,在工作中经常涉及到保密方面的各类文件,虽然安全保密上没有出什么问题,但保密上出现问题那是政治性问题,一旦踩到这个雷后果无法想象,工作中涉及到安全保密方面能够妥善处理,但有时候思想工作大意不能及时对保密材料没能及时入档,对自己出现的安全隐患缺乏督促和纠正。 五是人员教育和管理方面

虽然自己能够团结同事,服从管理,工作中积极配合,能够按照规章制度办事。主管领导和部领导给予的任务虽然能够完成,但不将科学,盲目蛮干只求完成不求质量。规章制度落实不够严格,对规章制度认识模糊,自身要求不严,思想上没有真正意识到规章制度的重要性,导致在出现问题时不能认识和纠正,在工作中盲目和慌乱现象。出现这些问题的主要原因是思想不够重视,规章制度不能认真领会。

通过这次学习五个倾向性教育整顿和对照检查,自己清醒认识到自身存在很多不足和问题,我决心从以下方面逐步克服自身存在的不足和问题。一是加强自身素养,多学多练,在积极参加我部和上级组织的学习,真正做到学以致用,广泛学习。二是严格要求自己遵守规章制度,按照规章制度办事。三是积极主动靠上去工作,对授予的工作科学筹划,做好后在开展工作。以上是我在这次教育整顿中查找出问题题,不妥之处请领导和同志们批评指正。

检查人:拉毛道吉 二0一一年八月十一日

《交警大队长个人对照检查材料.doc》
交警大队长个人对照检查材料
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