欢迎干部讲话稿

2020-04-18 来源:发言稿收藏下载本文

推荐第1篇:欢迎挂职干部来企业挂职讲话稿

欢迎机关干部到企业挂职指导

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

今天非常荣幸能够参加此次会议并在此发言。借此机会,我谨代 表***********有限公司全体工作人员向长期给予我们关心与厚爱的 县委、县政府和在座的各位领导表示衷心的感谢和诚挚的敬意。

开展机关干部到企业挂职活动,我认为是一个双赢的举措,一 方面可以切实转变机关干部工作作风,提升服务;另一方面能够深入地了解到新形势下制约我们企业发展面临的主要困难和问题,帮助我们企业理清发展思路,破解发展过程中遇到的难题。为此,我谨代表全县规模以上企业对县委、县政府选派优秀中青年干部到规模企业挂职,表个态,谈几点个人的看法。

一要做好接待,将好事落到实处。严格落实文件精神,积极配合挂职干部到我们企业实地走访、调研,设立专门的部门和专门人员支持、配合挂职干部的工作。通过座谈会、恳谈会等方式,将企业的生产、经营、管理及发展思路以及在创业、创新中遇到的主要困难和问题等情况和对政府相关部门的意见和建议积极、主动地告知挂职干部,并定期、不定期地向挂职干部交流相关工作开展的进度情况。二要加强学习,依法兴企。我们企业经营者将紧紧抓住挂职干部信息灵通,更为熟知有关国家法律法规和经济政策这一特点,组织广大员工集中学习相关的法律法规,做到诚信守法、安全生产、节能降耗、自觉纳税、维护职工权益,积极履行企业自身应尽的义务和社会

责任,为全县的经济、社会发展贡献自己的一份力量。

三要抢抓机遇,破解难题,促进发展。企业将充分利用机关干部到企业挂职这一机会,向干部反映企业发展过程中遇到的较为突出、无法解决的难点问题,与挂职干部共同研讨思路对策,落实、细化企业相关部门的工作责任和破解措施,并形成方案,集中精力进行调处破解。在此过程中,企业将突出重点难题,拿出初步意见,与挂职干部一起探讨方法,以求解决。特别是我们企业在生产经营中常碰到的是政策、信息、资金、科技、人才、审批等方面的具体问题,非常希望挂职干部能将我们的意见带到相关部门,切实帮助企业解决在发展中遇到的实际问题。同时希望,挂职干部下到企业,严于律己,公正办事,给企业职工多树好的榜样,在给企业带来新的发展气象的同时,自己在经济主战场得到锻炼和提升,形成实现双赢的大好局面。四要依托组织,提升党建工作。机关干部到企业挂职,对企业加强党建是一个难得的机遇。我们热切希望他们指导、帮助企业建立健全党组织活动的各项制度,使企业党建工作步入规范化、制度化轨道,不断强化党员意识,增强党组织的吸引力,指导企业党组织开展好党建活动,争创“五个好”企业党组织。我们企业一定会充分利用此次机会,没有党组织的建立起党组织,建立党组织的企业,更要在原有的基础上,多向挂职干部学习、请教党建知识,力求把企业党建工作提到一个新的水平。

我的发言完毕,谢谢大家!

推荐第2篇:欢迎新员工讲话稿

欢迎新员工讲话稿

今天很高兴的欢迎大家的来到,你们的加入为公司注入了新的血液,添加了新的希望,我谨代表公司表示热烈的欢迎!

我们都来自四面八方,有幸能够相聚在这里,这是一种缘份,更是一份友谊的开始。作为一个负责人,我也会带领大家共同学习咱们公司相关的一些知识,也许大家以前没有接触过这方面的东西,但我相信,只要大家有信心就可以很快的了解咱们公司的相关知识。同样的,我也衷心地希望在座的各位能够全身心地投入到学习当中,多学多问,充份利用自己所学的知识,积极展示自己的才华,尽快地熟悉、掌握相关知识,及早的把它应用到工作当中。对自己对公司,大家都应该有份责任感,公司信认你,才会把这份工作给你,现在我们就象是一家人,一家人都应该是向着一个好的方向发展。工作上大家应该保持良好的心态,如果发现什么问题,也希望大家提出来,一起解决,不能让某些小环节坏了大家的心情。不要把我当成什么重要的领导,咱们是朋友,有什么不妥的,可以讲出来。大家一起讨论!咱们的工作也许相对其它有些困难,请大家不要把工作当成一种艰巨的任务,就当成一种挑战。不管是否成功,只要自己努力了,拼搏了就行了。成功也不是一次就可以的,许多成功的人也是在失败中一次又一次爬起的。当你失败的多了,我想你的心里就会有一层很厚的基石,会让你逐步走向成功。我也会尽量帮助大家的!

在今后的日子里,你们作为公司的一股新生力量,你们将是公司的新生力量,公司的发展来自员工的一起努力,只要大家努力,公司会越来越好的。作为你们的

领导,你们的朋友,祝大家在迈特能取得更多的经验,事业上更上一层楼,祝咱们相处的愉快!

推荐第3篇:欢迎检查讲话稿

篇一:欢迎上级领导检查工作致辞

欢迎上级领导检查致辞 尊敬的周副总经理和专项检查组各位领导: 大家上午好。

金秋时节你们不辞辛劳,莅临乐山分公司检查指导工作,这是对我公司最大的关怀和鼓励,有了您们的检查指导,乐山分公司各项管理工作将迈上更高的台阶。在此我代表乐山分公司全体员工向专项检查工作组成员表示热烈的欢迎和诚挚的问候。

下面我简要介绍一下乐山分公司的发展概况和治理商业贿赂专项工作的开展情况。 乐山分公司成立于2001年4月,员工总数127人,含14个内部退养人员;其中大专以上学历占员工总数的61%,中专学历占员工总数的39%,平均年龄33.4岁。

五年来,全体员工顽强拼搏,艰苦创业,从无到有,不断发展,取得了不错的经营业绩。经营区域从早期铁路边上的一个小镇,发展壮大为三个地级市共计16个区县;城域网络覆盖16个区县城区,建成交换端口13万线,宽带端口5万线,城区内用户接入能力达到了80%以上。在网固话用户达到9万户,宽带达到3万户,电信市场收入从492万元/年、1009万元/年、2424万元/年、3532万元/年、4500万元/年逐年翻番。完成利润从-43.86万元、9.05万元、117万元、498万元、338万元逐年增加。截止到2006年6月31日, 分公司的投资总计为1.9亿元,其中有分摊的2353万元铁路专网资产,已经转固1.7亿元,尚未转固的资产仅2000万元。

良好的投资控制和规范的管理,以及自主经营的发展模式,使公司迅速抓住了发展的机遇,实现了盈利目标,步入了良性的发展轨道,这些成绩的取得,都得益于总部和川分公司的正确领导, 得益于健全的管理制度和卡控机制, 得益于全体员工顽强拼搏和共同努力。目前我们正积极按照总部及川分公司的要求,以开展“增收节支当先锋”“创建四好领导班子,提高执行力”等主题实践活动为契机,努力完成分公司全年经营任务为目标,形式多样的开展创建活动,促进公司稳定、持续健康发展。

本次治理商业贿赂专项工作,是按照川分公司总体部署,于2006年4月5日川分公司专项治理动员大会后迅速展开的。我们按照“三到位”“三结合”“两个有利于”的指导方针,查纠并举、量质并重,统筹安排,周密部署,扎扎实实的开展了自查自纠活动。分公司召开了两次动员大会和五次专题工作会,针对自查自纠“6+5” 的重点内容,制定并下发了治理商业贿赂专项工作实施方案,明确分工,逐级负责,对自查和补强、检查验收等工作进行了重点部署。在工程建设方面从查清“三个数”着手,自查了04年四类工程179项,05年四类工程133项,总投资3837万元的工程档案;物资管理方面查合同、查渠道、查单价、查台帐、查管理制度等;经营代理方面查制度、查流程、查台帐、查客服等;“三重一大”看标准,查执行,合同管理看制度、查规范等;通过对189类物资进行了清查,对45份经营代理协议进行”回头看”,对“三重一大”制度进行修订,对593份合同进行检查,存在的问题和不符合要求的都进行了整改。

通过本次治理商业贿赂自查自纠专题活动,找出了问题,完善了制度,提高了认识,分公司广大员工,特别是各部门、各经营部的负责人,受到了一次深刻的组织纪律教育和法制法规教育,前期存在的一些突出矛盾和问题得以解决,个别管理混乱、作风松散的现象得到了整顿,思想上存在模糊意识、工作上存在松懈情绪的人员受到了批评教育。在工程建设、经营代理、物资管理、财务管理及小金库、三重一大制度执行等重点环节上,从人员任用、制度执行、行为监控等方面,进一步采取了有效措施,建立并完善了防治体系,总体来看,我们感觉达到了预期的效果和目的,取得了阶段性成果。

虽然我们取得了一定成绩,但仍然存在诸多不足,下一步我们将把本次检查验收作为促进公司经营管理工作新的动力,严格按照专项检查组提出的要求进行整改和完善,把乐山分公司的各项工作做实、做细、做好,为公司的发展做出应有的贡献。 最后我们再一次用热烈的掌声,欢迎周副总经理和检查组的各位领导来乐山检查指导工作

迎接检查欢迎词

大家好!

现在您来尊敬的各位领导、各位来宾:

到的是xx区财政局xx分局,很高兴做您本次检查的引导员。首先请准许我代表全局干部职工对各位领导不辞辛苦、莅临我局指导工作表示热烈的欢迎和衷

心的感谢!

现在,我向大家简单介绍一下我局的基本情况,我局地处全国闻名的xx水库之滨,现有干部职工23人,全镇辖xx个村,xx个居委会,xxxx人,国土面

积xxx平方公里,其中耕地面积xxxx亩。

近年来,xx财政分局以科学发展观为统领,紧紧围绕区局提出的创新型、发展型、公共型、公平型、法治型、服务型的“六型”财政建设要求,不断深化改革,财政工作有序地步入了规范化、科学化、精细化的轨道,取得了骄人的成绩。该局先后有3人被授予省市财政系统先进个人,4人受到市、区人民政府表彰,局机关被区委区政府命名为“区级最佳文明单位”,连续三年被评为湖北省农村经

营管理工

作先进单位、荆门市乡镇财政管理先进单位,被区财政局考评定为a等次。

我们主要通过开展“三个六”的活动,实行科学化精细化管理,全面提升乡镇

财政管理水平。请看,这就是我局创建活动集锦。

县委书记对上领导检查指导教育工作的欢迎词 尊敬的各位领导、各位来宾:

尊敬吕厅长尊敬省市领导、教育专家:

阳春三月和风丽日在这美好时节各位领导和教育专家亲临我县检查调研这既对我县教育事业关心和厚爱也对我县广大教育工作者鞭策和鼓舞在此我代表县委、县人大常委会、县政府、县政协对吕厅长一行到来表示热烈欢迎和衷心感

谢!

#县一个教育大县县委、县政府历来十分重视发展教育近年来我们坚定不移实施“科教兴#”战略逐年加大教育投入积极改善办学条件中小学教育质量稳步提高高中教育质量在全市一直处于领先水平特别2002年我县被确定为省首批基础教育课改实验区后县委、县政府高度重视确立了“抢抓机遇、乘势而上扎实搞好基础教育课程改革实验以课改实验推动基础教育改革推进素质教育提高教师素质促进教育事业发展”工作目标提出了“多方投入、保障有力、全面规划、稳步推进、只能成功、不许失败”工作要求四年来我县课改实验工作稳步推进并取得了一定成效课改经验多次在省市课改工作会议上进行交流2005年4月我县被省

教育厅评为课改先进集体

发展信息技术改进教学手段既国家教育发展大趋势也我县教育发展必由之路2004年在县财政十分困难情况下县委、县政府拿出43.5万元配套资金实施了现代远程教育试点示范和试点工作项目两大教育工程使我县95%中小学校享受到了优质教育资源教育信息化提前了5—10年为农村中小学校教师探究新课程改革与创新实践提供了更大空间和条件更使我县中小学校从教育观念到教学方式从评价体系到管理体系都发生了质变化为提升中小学教育教学质量发挥了

重要作用

我县课改实验工作所取得成绩和现代远程教育项目实施与吕厅长和省市教育主管部门关心和支持分不开今天吕厅长一行亲临我县调研指导这既对我县基础教育工作一次检阅也对我县各项教育工作有力促进我们将严格按照吕厅长一行新要求求实创新、锐意进取、狠抓落实、扎实苦干努力把勉县教育工作提高到

新水平

我再一次提议让我们以热烈掌声对尊敬吕厅长、尊敬各位省市领导、教育专

家表示衷心感谢和热烈欢迎!

大连市迎接国家语委一类城市评估检查欢迎词

滨城的深秋,天高气爽。能在这样一个美丽的季节里,迎接国家一类城市语言文字评估检查团的到来,我们感到十分高兴。我代表大连市政府,向莅临我市

的各位领导,各位专家,各位来宾表示热烈的欢迎和诚挚的问候!

业一样,也有了较大的发展和进步。

大连市语言文字机构建立较早。1987年就由市编委发文成立了市语言文字工作委员会办公室,处级建制,编制5人,并拨付日常经费。当时由市教育学院代管。2004年,市编委将市语委办划归市教育局,从而理顺了管理体制和隶属关系,更加有利于发挥语言文字工作的行政效能。20年来,在国家语委、省语委的领导和支持下,市语委及其办公室在普及普通话、规范社会用字以及地方法规制定等方面都作了大量卓有成效的工作,尤其是近几年,在迎接国家一类城市语言文字评估检查过程中,进一步发动社会方方面面,做了加倍的努力,城市的语言文字环境和面貌发生了较为明显的转变,有力的证明了国家语委组织和进行城市语言文字评估检查活动的正确性和必要性。当然,由于主客观方面的原因,

我们也还存在着一些问题和差距。

这次,国家语委、省语委的领导和专家来到大连评估检查,必将有力地推动我市语言文字工作更快更好的发展。各位领导和专家对语言文字工作有着深厚的理论素养和丰富的实践经验,我们要利用这个难得的机会,虚心听取领导和专家们的宝贵意见,虚心学习兄弟城市的先进经验,从而改善和加强市政府对语言文

字工作的领导,把这项工作进一步做好。

最后,我代表市政府表示,在积极支持、全面配合评估检查工作的同时,我们要认真做好生活服务工作,使同志们在大连这段时间里,能够工作生活得愉快、

开心。

再一次向各位领导、各位专家、各位来宾表示热烈的欢迎!

谢谢大家。

迎接上级考核检查的欢迎辞

市目标考核组的各位领导、各位同志:

吉羊送岁,金猴迎春,在新的一年刚刚到来、新的征程即将开启之际,你们不辞辛劳,莅临**指导检查工作,令我们倍感振奋,倍受鼓舞。在此,我代表**四套班子和68万人民,对你们的到来表示热忱的欢迎和衷心的感谢,并向你们

致以春天的问候与新年的祝福!

2003年,在市委、市政府的坚强领导下,在市级各部门的关心支持下,我们团结带领全县人民,紧紧围绕建设“工业经济强县、特色农业大县、商贸旅游旺县、民营经济新县、绿色生态靓县、财税收入富县”的奋斗目标和“工业立支柱,农业兴产业,三产上台阶,城市升形象,党建出成果”的发展思路,众志成城,攻坚破难,开拓进取,克服“非典”疫情带来的不利影响,开创了经济快速增长、社会大局稳定、人民安居乐业的良好局面,在工业化、农业产业化、重点建设、招商引资、民营经济、社会事业及党建工作各方面取得了一系列新的收获。在全市半年工作目标现场考评中,我县三项工作获一等奖,其余四项获二等奖。在年终全市招商引资暨重点工程建设总结会上,我县两项工作均获一等奖。经济社会

实现了协调发展、良性互动的好局面。

各位领导,各位同志,我们深知,**的每一点进步,都离不开你们的关心与帮助;**的每一分成绩,都离不开你们的理解与支持;你们今天的到来,更是对我们莫大的鞭策与鼓励。我们深信,在今后的工作中,有各位领导一如既往地扶 持我们,一如既往地关怀我们,**经济社会一定能实现新的跨越。

祝考核工作取得圆满成功! 篇二:欢迎上级领导检查致辞

欢迎上级领导检查致辞

尊敬的周副总经理和专项检查组各位领导: 大家上午好。

金秋时节你们不辞辛劳,莅临乐山分公司检查指导工作,这是对我公司最大的关怀和鼓励,有了您们的检查指导,乐山分公司各项管理工作将迈上更高的台阶。在此我代表乐山分公司全体员工向专项检查工作组成员表示热烈的欢迎和诚挚的问候。

下面我简要介绍一下乐山分公司的发展概况和治理商业贿赂专项工作的开展情况。

乐山分公司成立于xx年4月,员工总数127人,含14个内部退养人员;其中大专以上学历占员工总数的61%,中专学历占员工总数的39%,平均年龄33.4岁。

五年来,全体员工顽强拼搏,艰苦创业,从无到有,不断发展,取得了不错的经营业绩。经营区域从早期铁路边上的一个小镇,发展壮大为三个地级市共计16个区县;城域网络覆盖16个区县城区,建成交换端口13万线,宽带端口5万线,城区内用户接入能力达到了80%以上。在网固话用户达到9万户,宽带达到3万户,电信市场收入从492万元/年、1009万元/年、2424万元/年、3532万元/年、4500万元/年逐年翻番。完成利润从-43.86万元、9.05万元、117万元、498万元、338万元逐年增加。截止到xx年6月31日, 分公司的投资总计为1.9亿元,其中有分摊的2353万元铁路专网资产,已经转固1.7亿元,尚未转固的资产仅xx万元。

良好的投资控制和规范的管理,以及自主经营的发展模式,使公司迅速抓住了发展的机遇,实现了盈利目标,步入了良性的发展轨道,这些成绩的取得,都得益于总部和川分公司的正确领导, 得益于健全的管理制度和卡控机制, 得益于全体员工顽强拼搏和共同努力。目前我们正积极按照总部及川分公司的要求,以开展“增收节支当先锋”“创建四好领导班子,提高执行力”等主题实

践活动为契机,努力完成分公司全年经营任务为目标,形式多样的开展创建活动,促进公司稳定、持续健康发展。

本次治理商业贿赂专项工作,是按照川分公司总体部署,于xx年4月5日川分公司专项治理动员大会后迅速展开的。我们按照“三到位”“三结合”“两个有利于”的指导方针,查纠并举、量质并重,统筹安排,周密部署,扎扎实实的开展了自查自纠活动。分公司召开了两次动员大会和五次专题工作会,针对自查自纠“6+5” 的重点内容,制定并下发了治理商业贿赂专项工作实施方案,明确分工,逐级负责,对自查和补强、检查验收等工作进行了重点部署。在工程建设方面从查清“三个数”着手,自查了xx年四类工程179项,xx年四类工程133项,总投资3837万元的工程档案;物资管理方面查合同、查渠道、查单价、查台帐、查管理制度等;经营代理方面查制度、查流程、查台帐、查客服等;“三重一大”看标准,查执行,合同管理看制度、查规范等;通过对189类物资进行了清查,对45份经营代理协议进行”回头看”,对“三重一大”制度进行修订,对593份合同进行检查,存在的问题和不符合要求的都进行了整改。

通过本次治理商业贿赂自查自纠专题活动,找出了问题,完善了制度,提高了认识,分公司广大员工,特别是各部门、各经营部的负责人,受到了一次深刻的组织纪律教育和法制法规教育,前期存在的一些突出矛盾和问题得以解决,个别管理混乱、作风松散的现象得到了整顿,思想上存在模糊意识、工作上存在松懈情绪的人员受到了批评教育。在工程建设、经营代理、物资管理、财务管理及小金库、三重一大制度执行等重点环节上,从人员任用、制度执行、行为监控等方面,进一步采取了有效措施,建立并完善了防治体系,总体来看,我们感觉达到了预期的效果和目的,取得了阶段性成果。

虽然我们取得了一定成绩,但仍然存在诸多不足,下一步我们将把本次检查验收作为促进公司经营管理工作新的动力,严格按照专项检查组提出的要求进行整改和完善,把乐山分公司的各项工作做实、做细、做好,为公司的发展做出应有的贡献。

最后我们再一次用热烈的掌声,欢迎周副总经理和检查组的各位领导来乐山检查指导工作。

篇三:欢迎xx检查指导工作致辞[1] 欢迎xx代表团莅临xx检查指导工作

致 辞

尊敬的„、„,尊敬的„.代表团的各位领导:

我是„,在这阳光明媚、春暖花开的美好季节,今天,我们喜迎。。。代表团莅临我县检查指导工作。在此,我向。。。代表团表达四层意思:

第一,真诚欢迎。首先,我谨代表。。。县委、县人大、县政府、县政协和。。。万人民,对xxx代表团的各位领导在百忙之中莅临xx检查指导工作,表示真诚的欢迎!热烈欢迎各位领导和同志们的到来!

第二,简要介绍。借此机会,我向各位领导简要介绍一下xx县的县情和经济社会发展概况。xx县是xxx的中心城县,全县国土面积123平方公里,现有耕地23万亩,人口45万,辖23个乡镇街道和xxx经济开发区、安徽xx工贸园两个省级重点园区。近年来,xx县紧紧围绕市委、市政府“工业化、城镇化、农业现代化”“三化”同步战略,按照全面实现幸福xx目标,突出“做大二产、做强三产、做优一产”的三次产业发展思路,有力推进了全县经济、社会和党的建设跨越式发展。20xx年,全县规模以上工业企业总产值同比增长xxx%;规模以上工业增加值同比增长xxx%;限额以上

社会消费品零售总额同比增长xxx%;固定资产投资同比增长xxx%;财政收入同比增长xxx%,全县物质文明、精神文明、生态文明、政治文明呈现出蓬勃向上协调发展的好局面,全面实现了“十二五”良好开局。

“十二五”期间,xx县将按照党代会提出的“坚持一个主题、紧扣一条主线、推进五大战略、实现三个加速”的“xxx”总体规划,力推xx经济社会和党的建设实现新跨越,为全面实现幸福xx的发展目标奠定坚实的基础。

第三,认真学习。近年来,xx县委、县政府团结带领xxx万xx人民,按照优化一产、强化二产、繁荣三产的总体思路,解放思想,顽强拼搏,实现了xx经济社会的又好又快发展。xx先后被评为全国粮食生产先进县、全国畜产品生产百强县、全国生猪调出大县、国家生态示范县、全国体育先进县、全国文化先进县、全国民间文化艺术之乡(杂技、马戏)、全国安全生产先进单位、全国劳务输出第一大县、安徽省农业产业化示范县、安徽省农业循环经济试点县、安徽省第一养牛养羊大县、安徽省畜牧富民十强县。当前,xx人民正紧紧围绕“进位争先、奋力崛起”的总体目标,大力实施“三大战略”、大力发展“四个经济”、大力建设“五大基地”、大力打造“六张名片”,着力把xx建成“经济强县、商贸大县、文化名县。xx县的许多发展实绩、发展成就、发展经验都很值得xx认真学习借鉴,我们将以此次交流学习

为契机,进一步了解xx、学习xx,以更好更快的推进xx的跨越式发展。

第四,恳切希望。真诚希望xx多给我们传经送宝,希望xx、xx两地以此次交流沟通为契机,进一步深化交流,进一步加强合作,共同推进两地经济社会更好更快的发展。

最后,对xxx代表团到来,再次表示诚挚的感谢!

篇四:在欢迎上级检查组晚会上的致辞

在欢迎上级检查组晚会上的致辞

x单位领导在欢迎上级检查组领导文艺晚会上的致辞

各位领导、各位专家:

晚上好!

首先,我代表x单位全体职工,向莅临我公司检查工作的各位领导、专家表示热烈地欢迎和衷心地感谢!

各位领导、专家不辞辛劳莅临我公司检查验收工作,这是对我公司工作的最大关怀和鼓励。为表示我们的感激,使领导、专家们度过一个惬意的夜晚,我们准备了这台轻松愉快的晚会。这台晚会将会用火热的歌、欢快的舞,带来我公司职工职工对各位领导、专家真诚的祝福,同时也将呈现出我公司职工在上级党委的正确领导下所焕发的良好精神风貌,敬请各位领导、专家欣赏! 最后,对各位领导、专家前来我公司检查指导工作再一次表示衷心地感谢。并祝各位领导、专家在xx期间工作顺利、精神愉快! 篇五:欢迎组织部领导检查致辞

桐梓县鑫鑫矿业有限公司

欢迎组织部领导检查致辞

尊敬的各位领导: 大家上午好!

首先,我代表桐梓县鑫鑫矿业有限公司全体员工对各位领导、专家在百忙之中不辞辛劳莅临我矿检查指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢!这是对我公司最大的关怀和鼓励,有了您们的检查指导,我坚信我矿各项工作将迈上更高的台阶。下面我把公司的基本情况做一简单汇报,敬请各位领导、专家给予指正。

一、基本情况

(一)矿井简介

桐梓县鑫鑫矿业有限公司位于贵州省遵义市桐梓县松坎镇水柴村,属整合矿井,是根据贵州省人民政府黔府函[2006]204号文批准,由原桐梓县石湾煤矿、龙坪煤矿、南源煤矿、许家坪煤矿等四家煤矿批准整合形成,整合后井田范围呈多边形,走向长约4.4km,倾斜宽约1.1 km,面积:4.4157 km,批准开采煤层为k

1、k3两层,k1煤层在下,k3煤层在上,层间距15米,开采深度由+1250米至+900米。2011年7月取得贵州省国土资源厅颁发的《采矿许可证》,生产规模21万吨/年,采矿证有效期限自2011年7月至2019年7月。

矿区范围内煤层倾角12-25,k1煤层平均厚度1米,k3煤层平均厚度2.3米,截止2011年底,估算准采标高范围内(+ 1 002 1250米-+900米)保有资源量1049万吨,可采储量774.62万吨,服务年限26.3年。

我矿于2010年4月开始对技改系统进行建设,矿井在建设过程中,按照“三同时”原则进行建设和施工。2012年7月12日遵义市安全生产监督管理局以遵安监发【2012】146号文对我公司二级质量标准化予以批复。2012年9月24日矿井获得了安全炭生产证;2012年11月22日矿井获得了煤炭生产证。现“六证”齐全有效,贵州省二级安全质量标准化矿井,前景十分广阔。

(二)“六大系统”建设情况

1、监测监控系统: 选择重庆梅安森型号为kj73n瓦斯监测监控系统一套,其中,监控主机2台,监控分站kjf86n三个。

2、人员定位系统:矿井安装了kj237型井下人员定位系统,井下安装两台kj237-fkdw0.3 660a型人员定位读卡分站,在各巷道入口安装有kj237-f-s型目标状态识别器13台,配备有kj237—k型人员目标识别卡160台。

3、防尘供水系统:

①、水源选择

矿井生产水取自场地内矿井水处理池,不足部分有生活用水或溪沟水补给。

②、消防水池

本矿消防水池设在风井工业场地,标高为+1200m,容量为300m,水池为长方体,长度为25m,宽为6m,深为2m,水池 2 3 四周为砖墙,四侧及底部用水泥粉刷。

副井平硐井口标高+1135m,井下煤层开采最高约为+1160m(井下最高用水点标高),至消防水池垂高约40m,消防水池至地面工业场地垂高210m,满足静压供水高差最少35m的要求。

在+1170m水平标高建有一处600m生产消防水池,并按照设计建设了全矿井的消防供水管网,主管为φ89×4.5无缝钢管;支管为φ57×3.5无缝钢管。工作面运输和回风顺槽、掘进作面以及皮带输送机巷道每隔50m设dn25洒水支管和阀门(每支管处设三通),其余巷道每隔100m设dn25洒水支管和阀门(每支管处设三通)。

③、水泵及管路

在水处理池设置80d30×3型多级离心式水泵两台,水管采用da80焊接钢管。

4、压风自救系统:

选用lg---20∕8g螺杆式空压机2台,一台工作、一台备用,钢管400米¢82钢管2200米¢50钢管2500米。

5、通信联络系统:

我矿安装了一部对外固定话机,光纤已接入矿区,电信、移动、联通通讯网络已覆盖本矿区。矿井装配了国威时代ws848型矿用调度电话交换机,总装机容量为128门,井下车场摘挂钩处、变电所、工作面、掘进面、局部通风机、配电点、绞车房等处已安设了ddk-1本安型耦合电话,地面电话设置地点为办公楼、调 3 3 度室、矿灯房、炸药库、瓦斯泵房、通风机值班房、井口值班室、变电所、配电房、机修车间等。

6、紧急避险系统:

矿井为每一入井人员配备了osr-40型化学氧隔离式自救器,自救器防护时间为 40min;并在首采1101工作面回风顺槽中部巷道设置了两个工作面避难所,运输顺槽设置了一个避难所。工作面避难所规格为5.7m,深度5m,能够满足10—15人避难。每个避难所内设置有15个压缩氧自救袋,所内配备有15个隔离式自救器,并备有饮用纯净水。

二、节后我矿主要做了以下几方面的工作

根据贵州省安全生产委员会《关于做好春节后煤矿复产(工)验收工作实行全覆盖安全大检查的通知》黔安办明电【2013】7号文件和桐梓县2013年煤矿节后复产(建)验收标准,我公司坚持“夯实基础、提升素质、和谐发展”的工作思路,不断创新管理,优化管理流程,构建责权明确,效能突出的管理模式:

1、健全完善的安全生产领导组织机构,进一步明确部门职能。

依据贵州省人民政府《关于印发贵州省中小型煤矿建设项目法人管理暂行规定的通知》及上级主管部门要求,我矿安全机构设置如下

1、矿级领导

“六职”矿长、总工程师及各专业工程技术人员5名

2、“七科、两室、五队”

4 2 安全科、通风科、生产技术科、机电科、供销科、防突科、财务科、综合办公室、调度室、岩巷队、煤巷队、机运队、探水队、抽放队。

3、全矿在册职工310名,其中安全生产管理人员38名、特○

殊工种112人、从业人员170人。

3、严格按照桐梓县2013年煤矿节后复产(建)验收标准和桐梓县安监局、松坎分局、松坎中心站对我矿执法检查情况,针对我矿在各生产系统、各个环节存在的问题进行隐患整改61条,整改率100%,步入了“以安全保稳定,以稳定促发展,以发展增效益,以效益为企业、为员工谋福利、”的良性循环发展的轨道,。

推荐第4篇:欢迎领导讲话稿

2012年度公司暑期大学实习生欢迎会讲稿

尊敬的各位领导、各位同事,亲爱的同学们:

你们好!首先,我谨代表销售线条的所有同事对大家的到来表示最诚挚、最热烈的欢迎! 在座的同学们都是受过高等教育的人,具备丰富的专业理论知识。如今踏入社会,来到我们公司实习,希望大家珍惜这次实习的机会,在实习工作中互帮互助、团结拼搏,共同去克服困难,迎接挑战,真正在实习的过程中有所收获。以下我送给同学们的几句话,也是几点希望和要求,与大家共勉。

第一句话是:无论身处何处,要有一个积极向上的精神面貌 历史的经验早已证明,一个前进的时代,总有一种奋发向上的精神;一个发展的民族,总有一种积极进取的意志;一个成功的企业,总有一种凝聚力量的企业文化;而一个成功的个人,必定有一个积极向上的精神面貌。。希望你们在今后接下来的工作中,能够保持积极乐观的心情,快乐工作、快乐生活,全身心的投入到实习工作中去。

第二句话是:找准自己未来职业的方向

俗话说:方向比努力重要,努力比能力重要,能力比知识重要。如果方向错了,努力就是白费功夫。可能有些同学清楚地知道自己想要从事什么职业,但大部分同学应该都对自己未来想做什么、适合做什么不是很清楚,希望这次实习能给在座的同学们调整或确定职业目标提供借鉴。

第三句话是:一定要在这次实习中得到锻炼,学到本事,学到能力

因为你在不久的将来要行走社会,要成名立万,靠得就是本事和能力。你要想成功,能力是最重要的,其他都是虚的。尤其是销售线条的实习生,希望大家要服从领导安排,学以致用,真正把自己所学的理论知识与销售有机地结合起来。销售类岗位是推销产品和服务的过程,这当中肯定会有这样或那样的困难,大家要发扬不怕苦不怕累的精神,不轻言放弃,坚持到底。

第四句话是:

最后希望大家把握好这次来之不易的实习机会,在公司这个舞台上秀出你们的风采,活出自己的精彩人生!篇二:领导代表讲话稿

县教体局代表讲话稿

各位领导、老师、同学们:

在这个春华秋实的时节,我们又迎来了全国第28个教师节。在这个美好的节日里,大家欢聚一堂,共度佳节。借此机会,我谨代表县教体局向多年来默默奉献在教育一线上的老师们致以亲切的问候和崇高的敬意!向多年来关心支持我县教育事业发展的社会各界朋友表示衷心的感谢! 祝大家节日快乐,身体健康,家庭幸福! 百年大计,教育为本。近年来,我县教育事业在新一届县委领导的关怀和支持下,取得了长足发展。今年秋季开学,汇丰中学和鑫飞中学的投入运行,谱写了我县教育事业浓墨重彩的一笔,开启了我县教育事业的新纪元。特别是全县教育资源重新布局、调整后,涌现出了一批像凌志集团资助管理下的公办民助学校。他们不惜巨资投入,大力改善办学条件,彻底解决了当地老百姓子女上学难的问题,为我县的教育事业注入了新鲜血液,为我县的教育事业带来了勃勃生机。 各位老师,各位同仁,我们肩负的责任是重大的,使命是光荣的。特别是在全国全面实施新课程改革的大背景下,我们要坚定不移地贯彻国家“十二五”中长期教育规划,立足课改,积极创新,千方百计地把教育教学质量抓上去,给老

百姓,给全社会交一份满意的答卷。同时,我们更应该清醒地认识到,我县的教育事业还不能适应柳林经济社会发展的需要,还不能满足当地老百姓享受优质教育资源的需求,这是需要我们共同努力,下大力气解决的问题。 为此,我向老师们提两点希望和要求:

一、努力学习,坚持学习,做一个学习型的人才。学习可以改变命运,但创新更能够成就未来,只有全面地、不断地学习,才能适应当今社会对教育人才的需求。只有在学习中创新,才能永占鳌头,立于不败之地。

二、内强素质,外塑形象,做一个老百姓尊敬的人民教师。为人师表,言传身教,教师是榜样,是社会的楷模。我们应该做一个对学生一生影响深远的优秀教师,这样才会无愧于社会,无愧于自己。

最后,祝大家节日快乐,工作顺利!谢谢大家!

公司代表讲话稿

各位来宾,老师们,同学们:

大家好!

秋风送爽,瓜果飘香。今天我们在这里,共同欢庆山西凌志能源投资集团有限公司成家庄中学第28个教师节,我谨代表集团公司向辛勤工作的园丁们致以节日的祝贺和崇高的敬意!向今天出席成家庄中学教师节的各位领导致以亲切的问候!谢谢你们的关心和支持!

成家庄中学是我的母校,我始终对母校怀着深深的敬意和怀念。特别是当母校办学遇到前所未有的困难时,我们集团公司向学校伸出了援助之手,义不容辞地接管了学校,并且投巨资改善了学校的办学条件,提高了教师的工资待遇,使学校重新焕发了勃勃生机。今后,我们计划投入五个亿的资金,创办从学前教育到职业教育的一体式教育园区,力争把成家庄中学办成吕梁山上一颗璀璨的明珠。我们的决心是坚定的,不管遇到这样那样的困难,我们对学校的支持是一贯的,对学校的发展是充满信心的。

大家知道,凌志能源投资集团有限公司是一家立足柳林,面向全国的以煤为主、多元发展的大型民营集团企业,

自1999年创办以来,公司始终秉承“做强企业、造福员工、奉献社会”的宗旨,热心公益事业,大力捐资助校,先后为成家庄中学投资七千多万元改善办学条件,累计共资助贫困大学生 人完成了学业,在社会上赢得良好的口碑和声誉,同时公司也取得了骄人的业绩和长足的发展。

老师们,你们是振兴柳林教育的希望,是孩子们成长的榜样。我们只有热心教育,关心孩子,以身立教,乐于奉献才能把这一件利国利民的事办成、办好。

各位同仁,让我们携起手来,自强不息,加倍努力,共同为成家庄中学的美好明天而不懈奋斗!

最后,谢谢大家!篇三:欢迎新员工讲话稿

同学们:

大家好!

时值企业高速发展,大步跨越,全体员工紧抓机遇,奋发进取,为完成大规模生产经营任务而努力奋斗的关键时期,你们,又一批壮志满怀、风华正茂的大学生来到企业,这是我们企业的一件大喜事。你们的到来,将为企业的发展注入无限的活力,将为企业的明天增添绚丽的色彩。从今往后,你们将和中国铁建的上万名员工一道,并肩前行,共同战斗,用热情和智慧创造企业美好的明天,用青春和理想,谱写自己美好的未来。在此,我代表公司党政工团领导和全体员工,对同学们选择加入xxxxxxxxxxx有限公司表示热烈的欢迎和诚挚的问候!

企业的前身是xxxxxxxxxxxx有限公司,是中国铁路建设主力军之一,不仅具有优秀的历史和传统,优良的企业信誉和形象,而且有着先进的企业文化与强大的市场竞争能力。公司先后承建了100多条国家及地方铁路干支线电气化及电务工程,同时,在路外工程施工中也迈上了新的台阶,送变电工程、机电设备安装工程、公路交通工程、通信工程已成为企业发展新的增长点。经过多年的拼搏奋斗,企业由小到大、从弱变强,现已成为年承揽投资额xxx亿元以上,年施工能力达到xx亿元以上的大中型企业。我们相信,有了你们的加盟,企业的明天一定会更加的灿烂辉煌!

千里之行,始于足下,人生之路曲折漫长。你们作为有文化、有修养、有素质的青年大学生,要以超强的适应能力,以不怕吃苦、不怕困难、不屈不饶的精神,尽快融入到企业之中,尽快适应新的环境。正所谓“宝剑锋自磨砺出,梅花香自苦寒来”,要想变成宝剑出鞘时那一缕耀眼的锋芒,要想成为梅花绽放后那阵阵扑鼻的幽香,只有历经磨砺和风雨,才能创造出非凡而富有意义的人生旅途。既然选择了建筑行业,既然立下了在这里发展的远大志向,就要不畏艰难险阻、勇往直前,切不可轻言放弃、半途而废。

亲爱的同学们,选择了xxxx,你们就成为了企业的一员,也成为了铁建系统这个大家庭中的一员,就将自己的命运与企业的发展紧紧的联系在了一起。你们满怀憧憬,满腔热血,来到我们企业,就是期望能在这片土地上施展自己的抱负、实现自己的理想,xxxx会敞开胸怀,张开双臂,欢迎你们的到来并热切期待你们给企业带来新的思维、新的气象,我们殷切希望你们扬起理想的风帆,投身火热的生活工作当中,经风沐雨,勤奋学习,爱岗敬业,茁壮成长。相信你们能很快适应环境,融入铁建文化,为xxxxxxxxxxxx有限公司更加美好的明天贡献青春和力量,为自己的人生书写壮丽的华美乐章!

最后,祝大家身体健康,工作顺利,前程远大! 谢谢大家!篇四:市政府领导讲话稿 市政府领导讲话草稿

各位领导、女士们、先生们、朋友们 :

今天我们在这里隆重庆祝相王府邸开工典礼!首先我代表市委市政府对相王府邸的开工表示热烈的祝贺!改革开放以来特别是近年来,在市委、市政府强有力的领导下,我市高举三个代表伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,按照解放思想、实事求是、以人为本的发展理念进行城市的建设和发展,我市城市发展发生了翻天覆地的变化,呈现出勃勃的生机。

经济的发展给城市建设提供了强有力的资金支持,根据市委市政府的相关决策,我市多渠道筹集资金,按照东进、西延、南扩的总体规划进行城市建设。市区范围也由最初的铁路线、濉河、淮海路围合区域已向南扩展至南黎路,也就是五马路,目前正在进行六马路及周边的市政水电配套工程,市区和濉溪县已基本实现市县两城区一体化,一个大淮北的轮廓已基本成型,淮北的明天将更加美好! 我们看到,在大淮北的轮廓之中,老城区依然一枝独秀,这里商业、教育、医疗、文化设施配套齐全,这里交通便捷,这里有着让很多人难以割舍的情结。今天,由相山区房产开发公司开发的相王府邸在老城区正式破土动工了,我希望相山区房产开发公司能够用心把项目开发成老城区值得珍藏的精品,为广大眷恋老城区的淮北人创造一个优质、美丽的家园。我的讲话完了,谢谢大家!

加快进行城市建设的步伐,先后建成了市府广场、项里公园、古运河风光带、洛马湖风景区等几大市政工程,正在进行运河的改造以及运河风光带和运河桥头公园的建设,随着这些工程的完成,两河四岸的市区部分将会成为风景优美、环境清雅的最适宜居住地区。 相王府邸,是运河风光带建设的重要配套工程,该项目是政府有关部门招商引资的项目,发展商江苏美林投资有限公司实力雄厚、信誉卓著。相信不久以后,一个崭新的海派生活社区诞生在运河畔,为运河、为宿迁更加美好的明天增光添彩!篇五:万能领导讲话稿

万能领导讲话稿

同志们:

今天,我们在这里召开会议(隆重集会),我认为是十分必要的,这对于某某工作的开展,具有十分重要的指导意义。对于刚才某某同志的的讲话,我认为,讲得非常好,非常深刻。希望在座的同志,要认真领会,深刻理解。回去后,注意传达学习,并认真抓好落实,确实把工作往前赶、往实里抓。真抓实干,扎实地推动某某工作的顺利开展,努力创造某某工作的新局面。

对于某某工作,我在这里提几点补充意见:

一、对于某某工作,我们要从思想上提高认识,充分领会某某工作的重要性和必要性。目前,某某工作已经开创了很好的局面,取得了很大的成绩,这是大家有目共睹的。但是,最重要的一点是提高认识,各级领导要从思想上充分认清某某工作的重要意义,要加大工作的宣传力度,要形成上下“齐抓共管”的好局面,只有这样,某某工作才能更上一层楼。

二、对于某某工作,要加强落实,把工作落到实处。目前,个别部门、个别同志,存在一个很不好的现象,就是:热衷于搞形式主义,热衷于开大会,以会议传达会议,以文件传达文件,没有真正的入心入脑,完全图了过场、走了形式。当然,开大会是必要的,上传下达也是必要的。但是,光是讲空话,打官腔,是远远不够的。对于某某工作,要真抓实干,加强责任心,搞好落实。各级领导要把某某工作,列入日常议事日程,要具体部署,认真执行。各级领导要为某某工作,相应的进行政策倾斜,创造必要的物质条件和舆论环境,扎扎实实推动某某工作的开展,要抓出成效、抓出成绩。

三、要加强工作的统筹协调。历史证明:团结,是我们消除一切困难的有力武器。某某工作也一样,各级领导要加强工作协调,要把上下、左右各方面、各环节有机的结合起来,遇事推诿、互相扯皮,这种官僚作风十分要不得。

四、要在实践中探索某某工作与市场经济有机结合的新路子。市场经济是一场深刻的社会变革,它的影响波及到社会的每一个角落,某某工作当然也不例外,它必将会受市场经济的影响。因此,如何适应市场经济的要求,如何和市场经济有机的结合起来,希望大家认真的思考一下,探索一下,这是十分有意义的。

五、要增强参加谋某工作的自豪感和责任感。同志们,对于某某工作,上级是非常重视的,各级组织也投入了大量的人力、物力和财力,既然选择了你们来承担某某工作,那是组织对你们的信任,你们肩负了组织的殷切希望,希望你们要脚踏实地,多干实事,同心同德,开拓进取,努力工作,在各自的岗位上为某某工作添砖添瓦,努力开创某某工作的新局面。

推荐第5篇:欢迎慰问团讲话稿

欢迎慰问团讲话稿

尊敬的各位领导、同志、村民代表:

今天由xx市工业学校慰问团来我们xx村进行慰问,在此,我代表xx村村支两委、xx村全体党员和群众,对慰问团的到来表示热烈的欢迎!向xx市工校对我村的关心和支持表示衷心的感谢!

xx市工业学校十分重视我村“脱贫致富”工作,校领导发挥表率作用,在关键农忙季节带领干部进村入户,帮助村上解决实际困难,指导群众调整农业结构,争取落实富农惠民项目,培植主导产业,想方设法拓宽群众增收渠道。根据村级经济落后的实际情况,在即将过去的一年里,在xx市工业学校的帮助下,以“四帮四促”为契机,以“精准扶贫”为基础,以“脱贫致富”为目的,村支两委带领,党员干部带头,群众共同参与,规划了大田组800米通组路和全村300亩板栗种植基地,发放了XX只高产肉鸡,启动了全村89户精准扶贫工作计划,定期地慰问困难党员和群众,增强他们奔上小康路的信心。同时,我村各项常规工作都有序开展,使我村689名群众进一步感受到xx市工校和乡党委政府的关心和爱护,我们不断提高认识,转变观念,变压力为动力,努力工作,将业已规划的通组路和板栗种植项目,保证按期完成任务,向xx市工校、乡党委政府交上一份满意的答卷。

作为受帮扶的贫困村,我们各位党员干部更要做到以下几点:

一、倍加珍惜和把握今天来之不易的机遇,村支两委干部要深入践行党的群众路线教育实践活动,不断查找自身问题,努力提高思想认识,更加努力地工作,不辜负xx市工校以及乡党委政府的关心和支持。

二、坚决摒弃“等靠要”的消极思想,充分发挥主观能动性,创新工作思路和方法,充分发挥我村自然资源丰富、群众勤劳勇敢的优势,走可持续发展之路。

三、大力弘扬文朝荣精神,高举“艰苦奋斗、无私奉献、愚公移山、改变面貌、造福子孙”的旗帜,充分发挥农村基层党组织的战斗堡垒作用,进一步提高基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力。

最后,我代表xx村村支两委、全体党员和群众,再次感谢xx市工业学校对我村的关心和爱护!感谢乡党委政府对我村的鼓励和支持!祝大家万事如意,身体健康,工作顺利!

谢谢大家!

推荐第6篇:欢迎新员工讲话稿[定稿]

同学们:

大家好!

时值企业高速发展,大步跨越,全体员工紧抓机遇,奋发进取,为完成大规模生产经营任务而努力奋斗的关键时期,你们,又一批壮志满怀、风华正茂的大学生来到企业,这是我们企业的一件大喜事。你们的到来,将为企业的发展注入无限的活力,将为企业的明天增添绚丽的色彩。从今往后,你们将和中国铁建的上万名员工一道,并肩前行,共同战斗,用热情和智慧创造企业美好的明天,用青春和理想,谱写自己美好的未来。在此,我代表公司党政工团领导和全体员工,对同学们选择加入XXXXXXXXXXX有限公司表示热烈的欢迎和诚挚的问候!

企业的前身是XXXXXXXXXXXX有限公司,是中国铁路建设主力军之一,不仅具有优秀的历史和传统,优良的企业信誉和形象,而且有着先进的企业文化与强大的市场竞争能力。公司先后承建了100多条国家及地方铁路干支线电气化及电务工程,同时,在路外工程施工中也迈上了新的台阶,送变电工程、机电设备安装工程、公路交通工程、通信工程已成为企业发展新的增长点。经过多年的拼搏奋斗,企业由小到大、从弱变强,现已成为年承揽投资额XXX亿元以上,年施工能力达到XX亿元以上的大中型企业。我们相信,有了你们的加盟,企业的明天一定会更加的灿烂辉煌!

千里之行,始于足下,人生之路曲折漫长。你们作为有文化、有修养、有素质的青年大学生,要以超强的适应能力,以不怕吃苦、不怕困难、不屈不饶的精神,尽快融入到企业之中,尽快适应新的环境。正所谓“宝剑锋自磨砺出,梅花香自苦寒来”,要想变成宝剑出鞘时那一缕耀眼的锋芒,要想成为梅花绽放后那阵阵扑鼻的幽香,只有历经磨砺和风雨,才能创造出非凡而富有意义的人生旅途。既然选择了建筑行业,既然立下了在这里发展的远大志向,就要不畏艰难险阻、勇往直前,切不可轻言放弃、半途而废。

亲爱的同学们,选择了XXXX,你们就成为了企业的一员,也成为了铁建系统这个大家庭中的一员,就将自己的命运与企业的发展紧紧的联系在了一起。你们满怀憧憬,满腔热血,来到我们企业,就是期望能在这片土地上施展自己的抱负、实现自己的理想,XXXX会敞开胸怀,张开双臂,欢迎你们的到来并热切期待你们给企业带来新的思维、新的气象,我们殷切希望你们扬起理想的风帆,投身火热的生活工作当中,经风沐雨,勤奋学习,爱岗敬业,茁壮成长。相信你们能很快适应环境,融入铁建文化,为XXXXXXXXXXXX有限公司更加美好的明天贡献青春和力量,为自己的人生书写壮丽的华美乐章!

最后,祝大家身体健康,工作顺利,前程远大! 谢谢大家!

推荐第7篇:欢迎龚教授讲话稿

欢 迎 龚 教 授 讲 话 稿

(2006年12月21日)

同志们:

为了推进社会主义新农村建设,省人大常委会联合大河报在全省开展主题为“建设新农村,我来出把力”的援建社会主义新农村大河特别行动,内黄县是援建社会主义新农村花生增产技术免费培训的第一站。非常荣幸,今天给我们免费讲授花生增产技术的是龚光炎教授,让我们以热烈的掌声欢迎他的到来!

龚教授是省农业科学院研究员,享受国务院特殊津贴专家、河南省资深专家委员会委员、河南省土壤学会常务理事、河南省肥料协会专家,原农业部绿肥试验网领导组成员,今年已经76岁高龄了。省人大常委会和大河报发出援建社会主义新农村的呼吁后,龚教授当即取消了去加拿大的探亲活动,要为社会主义新农村奉献余热。龚教授不顾年事已高、天气严寒,来到内黄免费为我们讲授花生增产技术,对此,让我们对龚教授表示衷心的感谢!

我县是一个花生种植大县,常年种植面积在30万亩以上,我县花生以果大、皮白、出油率高等品质著称于世,产品出口到欧盟等十几个国家和地区,是我县农业的一大支柱产业。县委、县政府历来十分重视对花生生产的科技投入, 1

靠科技的支撑我县花生生产的产量水平和质量水平不断提高,但随着国际贸易标准的不断提高,我县的花生质量与国际贸易的要求存在一定差距,如我县花生黄曲霉素超标问题、出口企业的质量监控问题等等,这些问题的存在直接影响了我县的花生出口。我国加入WTO后,我国同其它国家之间的农产品贸易日益频繁,技术壁垒不断提高,对产品质量的要求越来越严格。因此,提高质量,增加产量是我县花生生产的当务之急。龚光炎教授在花生生产技术方面颇有研究,造诣很深,他将就花生生产的有关问题给大家进行精辟讲解,讲解后龚教授还将接受大家的咨询,你们在实际种植中遇到的病虫害问题、种植技术问题、提高产量和品质问题等,可以向龚教授进行提问,教授将现场解答。希望大家要充分利用好这次难得的面对面的机会,用心听,认真记,大胆提,把疑问搞清楚,把技术学到手,应用到花生生产的实践中去,切实提高产量和质量,增加经济效益。

最后,祝培训班圆满成功!祝龚教授生活愉快,身体健康,合家欢乐,万事如意!

推荐第8篇:欢迎你!六一讲话稿

亲爱的小朋友、尊敬的各位家长:早上好!

首先,我代表红梅新村小学的全体老师和同学,欢迎你们到我们学校来举行庆祝活动。明天就是六一国际儿童节,在此我祝小朋友们节日快乐,一生幸福。

你们的幼儿园是一个非常棒的幼儿园,在那里你们非常快乐,学到了很多知识。而我们的学校呢,也是一个非常棒的学校。早在十年前,全国就有104名市长参观过我们的学校,当时的国家教委主任柳斌爷爷还给学校写了鼓励的话“祝愿红梅新村小学更上一层楼”。近几年中,学校将有更大的变化。去年我们的英语合唱获得全常州市第一,前几天,我们的三位同学参加常州市首届小学生英语朗诵比赛,又获得两个一等奖,一个二等奖。明年学校还将造一层漂亮的楼房,三年中,我们学校将争创省级实验小学,我们学校的老师和幼儿园的老师一样,会关心你们、爱护你们,呵护你们,教导你们。学校里的每一位老师是你的大朋友,让你童年的生活更丰富多彩。欢迎在座的小朋友从幼儿园毕业后到我们学校来上学,学校有更多的惊喜在等着你,有更多的小朋友在等着你,你会是我们学校的骄傲。

最后,再次祝小朋友节日愉快,开心每一天。谢谢!

推荐第9篇:领导欢迎新员工讲话稿 新员工欢迎词

领导欢迎新员工讲话稿 新员工欢迎词五篇

篇1:新员工欢迎词范文

xx同志:你好!

首先我代表公司全体同仁对你的到来表示最热烈的欢迎!衷心希望你们在全新的工作环境中,创新向前、不断追求,推动公司发展,实现个人和企业“双赢”的目标!

xx企业是一个充满活力和希望的群体,你面临的是充满挑战与机遇的工作。在这里,我们应共同珍惜眼前共事的时光,有温暖、有激情、有体谅、有幽默,因而对人生和事业充满信心,我们应该这样逐步成长。

公司是提供了个人发展的平台,每位员工,都能做到用无言的默契,用沟通的心灵,用灿烂的笑容,用理解的目光去发展;全身心地投入毕生的精力和才智,回报我们共同的家。相信自己,相信公司,相信我们共同的家。

从今天起,xx同志已成为这个企业的一名成员。在市场畅销的大好形势下,我们迎来了前所未有的发展机遇。你们的到来,为公司的发展注入了新鲜的血液、增添了新的动能。这是公司之福,也是你们个人成长发展的重要契机。

从事任何工作,既要有热情,更要有头脑;既要能苦干,更要会巧干。在此,我提几条建议供你参考。

要适应新的环境

尽管我们生长于不同的环境、毕业于不同的学校、不同的专业,但我们的目标是一致的,都是为了适应社会的需要,最终实现自身的人生价值。既来之,就要去适用新的环境、新的生活。希望你不仅在生活、工作上适应,在思想上也要适应。你们有时会感到公司没有你想象的公平。要知道,生活的评价,是会有误差的,真正绝对的公平是没有的。但在努力者面前,机会总是均等的。要承受得起委屈。没有一定的承受能力,今后如何能顶大梁?一个人的命运总是掌握在自己手上的。要深信,在公司,是太阳总会升起,哪怕暂时还在地平线下。

树立主人翁意识

当你们进入公司那一刻起,你们就成为了公司团队中的一员。尽管大家现在只是一名普通的员工,但公司兴亡你我有责。所以希望大家在这个新的集体中,充分发挥主观能动性,积极创造,勇于探索,努力培养自己独立完成任务的能力。当发现公司的管理和运营有不尽如人意处时,不要停留于抱怨和发几声牢骚,要深入实际认清情况,提出务实可行的解决问题的建议和方案。

要学会协作

年轻人往往容易抱怨怀才不遇,不受重视或嫌上级不肯放手,干预过多。这时你要反思一下自己与别人沟通协作的能力如何?一个人在企业中做事是不可能随心所欲的,在工作中当你有一个设想或方案要实施时,你需要说服你的同事、说服你的上级支持你,你希望你的上级能倾听下属的意见,那么你也应该理解上级对你的工作提出意见和建议更是正常的,而不是什么不放手或干预过多。与周围环境保持良好的沟通,使环境能为自己的工作提供帮助和支持至少不施加阻力,这是一个人适应社会的一个很重要的能力。

要学习新的知识

任何理论都源于实践,最终还要回到实践中去。相信你已经积累了一定的理论知识及工作经验,但还需实我们在工作中不断实践及学习,要虚心向身边的同事学习,向先进的骨干学习,学习他们的从业精神和丰富的实践经验。并根据实践需要,再次向书本学习,不断更新自己的知识内容和知识结构。

公司向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望有更多的优秀人才加盟xx企业,共建我们的家园,向着“立团队志气,创IT楷模”这一宏伟目标迈进!我们期望:您因xx企业而自豪,xx企业因您更精彩!

篇2:欢迎词

尊敬的各位大学生、新员工们:

欢迎大家来到咱们***铺架项目工作!

首先,我谨代表***铺架项目领导及全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。借此机会,也对同学们顺利完成学业、并学有所成表示热烈的祝贺!对在大家成长过程中付出了心血和汗水、关心与支持的父母老师、亲朋好友表示崇高的敬意!

莘莘学子、十年寒窗,你们选择了中国铁建、来到了***铺架项目,为这个大家庭注入了新鲜的血液,增强了活力。从一名学生到新员工,从一名新员工到优秀员工要经过一个历练的过程,恳请大家尽快做好角色转换,去除娇柔,增添刚强,将所学的专业知识充分发挥出来,为企业的发展注入新知识、新理念、新力量。要看到希望、看到未来,要积极主动到最需要的工作岗位上去,发挥个人的聪明才智,为***铺架项目的建设出谋划策,勤奋工作、艰苦奋斗,努力成为企业的优秀人才,人才是企业持续发展最根本的动力,是企业最重要的资源。铁建集团是我们成就事业的平台,是我们施展才能的舞台。我们始终坚持以待遇留人、环境留人、感情留人、事业留人,为人才创造良好的工作、生活和学习条件。

同学们,你们刚刚走出校园,踏上工作岗位,作为新时期的时代骄子,你们年轻好学,富有知识和朝气。你们将是铁建集团创新发展的重要力量。

为了使同学们尽快适应铁建,融入团队。希望大家能够做好三项准备:

一是希望大家做好思想上的准备。牢记:忠诚是无价之宝,忠诚企业,忠诚自己从事的事业。树立正确的人生观和价值观,树立良好的职业道德和敬业精神,做好职业规划,把个人价值的实现和企业的发展结合起来。“千里之行,始于足下”。一定要走好每一步,不要输在起跑线上。

二是希望大家做好艰苦奋斗的准备。只有吃得苦中苦,方为人上人。用“劳动光荣、快乐工作”来激励自己,提倡“勇于吃苦、积极进取、乐于奉献”的精神和勇于创新的意识,把自己的工作当作自己的事业来干,全身心投入到事业之中,才会取得巨大成功。

三是希望大家做好学习的准备。终身学习,永无止境。一定要把在学校里学习到的理论知识与实际工作相结合,在实践中不断总结与创新。

“天高任鸟飞,海阔凭鱼跃”。这里就是你放飞梦想的地方。愿大家在铁建集团里,努力掌握科学文化知识,刻苦钻研本职技能技术,不断提高自身的知识能量和综合素质,把全部的聪明才智都奉献到铁建事业上来,通过对人生的至高追求,来塑造多姿多彩的金色年华。

最后,再次欢迎同学们的到来,并预祝大家在***铺架项目取得优异成绩!

篇3:员工欢迎词

首先我代表***公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!

其次.有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。***公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为***公司的发展做出贡献,只要你为***公司付出了长期的忠诚,那么,***公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!

第三.我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟***公司,共建***公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!

第四.我希望每一位新同事能尽快地融入***公司,成为***公司密不可分的一分子,同时也希望您在***公司的工作能够胜任、愉快及满意。

最后,我也热切地期望:

您因***公司而自豪,***公司因您更精彩!

谢谢大家!

篇4:欢迎词

恭喜你成为xxx的一员!

你进入的是一个充满活力和希望的群体,你面临的是充满挑战与机遇的工作。

在这里,我们应更加珍惜眼前共事的时光,有温暖、有激情、有体谅、有幽默,因而对人生和事业充满信心,我们应该这样逐步成长。

在这里,只要你用心描绘,你一定可以绘出最美妙的蓝图。公司提供发展的平台,希望每一个祥光人,都能做到用无言的默契,用沟通的心灵,用灿烂的笑容,用理解的目光去发展;全身心地投入毕生的精力和才智,回报我们共同的家。

以祥光事业为己任,不以祥光利益为己有。

相信自己,相信公司,相信我们共同的家。

篇5:新员工欢迎词

大家好!

首先,我代表公司领导班子和全体员工,对诸位加入四川******有限责任公司这个大家庭表示热烈的欢迎,也感谢大家把选择四川***作为您职业生涯中的新的驿站。

从诸位加入***的第一天起,您就成为了这个大家庭中的一员。您的发展是我们成功的重要因素,在您职业成长的过程中,我们将为您提供不断完善的条件、创造广阔的发展空间和机遇,努力使公司成为你人生旅程中的重要驿站;也愿您能充分展示和表现自己,持续不断的学习,最大限度地发挥您的才智和潜能。

努力是您永远需要保持的状态,成长来自您每一次正确的行动、每一滴辛勤的汗水、每一次积极的沟通、每一个理解的笑容、每一项工作的圆满完成。

四川***将秉承***医药“尊重人才,重视人才,以人为本,追求员工与公司同发展、共成功”的人才理念,为您的成长发展提供公平的竞争激励机制、提高个人素质的强大培训基地、成就您人生事业的相关资源及适合您能力的工作舞台。快乐工作、功成名就、生活幸福、安康顺体,是我们对你的希望和祝福。四川***愿成为您第二个家,让我们共同努力,使公司和您自己不断得到发展和成长,不断从平凡走向成功,不断从成功走向卓越,并在其中不断体验、收获快乐和幸福。

再一次对诸位的加盟表示热烈的欢迎和衷心的感谢。

推荐第10篇:欢迎温大实习生讲话稿

欢迎温大实习生讲话稿

尊敬的温大教育学院领导、老师们、同学们:

上午好!在这金菊含笑,枫叶流丹、硕果飘香的金秋时节,我谨代表红旗实验小学全体师生员工对大家的光临表示最诚挚、最热烈的欢迎。正是阳光灿烂日,又是扬帆奋进时。同学们在十年寒窗后的今天,带着学校领导和家长的殷切期望,怀着满腔的热情,准备着踏上这神圣的三尺讲台,肩负起培养祖国社会主义建设者、新时代接班人的重任,用知识服务社会。来到我校实习,将迈出你人生教育之旅的第一步,这是一个多么激动人心的时刻!

下面就我校的概况向大家作如下介绍。

红旗实验小学创办于1921年,至今已有88年的历史。现校园占地面积19231平方米,建筑面积10366平方米,校园绿化面积3010平方米。我校现有25个教学班,1004名学生,教师60人,专科学历26人,本科学历29人,硕士研究生1人。其中有温州市骨干教师、瑞安市教学能手、教坛新秀、名师培养对象、学科中心组成员等二十余人。可谓是一支师德良好、业务精良、勇于开拓,敢于创新的教师团队。我们肩负着三个居民区和五个行政村的适龄儿童教育教学任务,还有两所村完小的教育教学辅导等工作。

我们学校投入大量资金按省I类标准配备了辅助设施,建有师生食堂、校园音乐广播系统;拥有风雨操场、塑胶跑道及各种功能教室 。我们将在五年内把学校办成一所具有一流的校园、一流的环境、一流的设施、一流的师资、一流的管理、一流的教育质量,彰显综艺教育特色的温州市品牌学校。

我们一度走过了88年的光辉历程,酝酿、积淀出一种可贵的精神:团结奋进,勇往直前。正是这种精神,才使我校不断发展壮大,才使学校取得了辉煌成就。近几年来,我校秉承以人为本,踏实创新的理念,砺志前行,艰苦奋进,管理规范,教育教学质量 1

良好,先后通过了浙江省标准化I类学校、温州市文明学校的验收,并获得浙江省红旗大队、温州市示范家长学校、瑞安市教育教学管理先进单位、瑞安市平安校园、瑞安市文明单位、瑞安市先进党组织等十多项先进集体荣誉。05年省高考状元章捷琼,今年考入清华大学的项心江均是我校毕业生。

这些成绩的取得,得益于我们一贯坚持的信念:教育教学质量是学校的生命。我们坚信只有稳定的教育教学质量才能使学生发展,家长满意,社会信任。我们知道,提高教育教学质量,其主渠道在课堂教学。课堂教学质量直接影响学生良好个性品质的形成和发展,直接影响学生知识、能力、素质的提高,学生创新意识、创新精神、创新能力的培养也主要靠课堂教学来奠基。因此,我校要求教师要在40分钟上下功夫,努力提高课堂教学质量和效益。著名哲学家费尔巴哈曾说:理论所不能解决的那些疑难,实践会给你解决。 各位同学,有知识不实践,等于一只蜜蜂不酿蜜。既然我们已经系统地接受了学校的理论教育,就应该借助实习这个平台,竭尽全力地将所学知识与实际工作相结合,在实践中学习和巩固我们的理论知识,积累工作经验和社会经验,丰富阅历,使自己迅速成长。或许在这个过程中你们会遇到一些无法预设的困难和问题,但这些挫折都是你们成功路上的小插曲,寒冷的雨水定能促使苹果更加成熟。

为了使我们的实习工作能取得预期效果,我现向同学们提出几点希望:

1.希望同学们在实习期间要配合并协助班主任做好班级管理工作。

2.希望同学们遵守学校的规章制度、作息时间、按时就餐、就寝,要保持寝室和校园的环境卫生。

3.为了学生的安全,不能私自组织学生进行任何校外活动(周六周日)。

4.由于我们学校教学设施还不完善,有些正在购置或建设中,办公条件,住宿条件还比较差,在教学过程中不能满足同学们的要求,请予凉解,同学们在实习期间有什

么困难或有什么要求可以提出来,我们能做到的会尽量给予解决。

最后,预祝我们的这次实习工作圆满成功。

第11篇:欢迎晚宴吕总讲话稿

讲话稿 欢迎回家

各位朋友,各位来宾:

大家,晚上好!

回家了

欢迎大家回家!

首先,我代表我们圆梦的大家庭, 欢迎你们的到来! 大家辛苦了!

有朋自远方来,不矣乐乎!

见到各位家人的到来,我真的很高兴。

一直以来,我们圆梦在大家用心支持和精心呵护下,圆梦品牌一直在快速健康成长。非常感谢大家对圆梦品牌的用心支持!

(助理倒酒递过去)

我在这里举杯,欢迎大家,感谢大家对圆梦的厚爱与支持。今年也是我们国家的圆梦年,中国年,中国梦!中国圆梦! 希望大家今天晚上,一定要吃好,喝好,玩开心,做个好梦! (一饮而尽,哗啦哗啦鼓掌声)

谢谢大家!

第12篇:基层欢迎什么样的学员干部

基层欢迎什么样的学员干部?

———关于军校毕业学员第一任职的话题

●王爱民 蒋平

主持人王志祥语:军校毕业学员是基层和军队建设的骨干。刚刚毕业的学员 下基层后,能否适应生活工作环境,能否“踢开头三脚”,能否干出出色的工作 成绩?这些都需要认真考虑,并要有足够的思想准备。凡事预则立,让毕业学员 提前进入“角色”,对于少走弯路,尽快完成合格学员到合格带兵人的转变大有 裨益。

话题背景:又到军校学员毕业时,各学院的学员们纷纷向组织递交申请书和 决心书,立志到基层、到边疆、到祖国最需要的地方去建功立业。在没有走出校 门之前,你知道基层欢迎什么样的毕业学员吗?日前,北京军区某工兵团组织了 一次有干部战士参加的座谈会,我们不妨听听他们的呼声。

耐得住寂寞,吃得消苦

警卫排长杨福宇:我是1999年从石家庄陆军学院毕业的学员。在这1年多的工 作实践中,我觉得基层虽然艰苦,但是只要你能沉下心来,就能学到军校和机关 学不到的东西,就能把工作干好。我毕业后参加了国庆阅兵,很晚才来到部队, 被分到特务连负责警卫值勤。由于部队地处沿海城市,上级和团领导多次强调营 区安全警卫极为重要。面对这样一份苦差事,我没有退缩,而是带领警卫队战士 刻苦训练,日夜值勤,以一流的作风和标准的军姿赢得驻地军民的称赞。特别是 在团里承担军区组织的各项重大活动中,我和战友们精心研究和制定警卫值勤方 案,确保了这些重大活动圆满完成。

团政委郭平:基层艰苦,也最锻炼人。在基层吃不了苦,没有树立在基层长 期工作思想的毕业学员,是很难在部队成就一番事业的。有的毕业学员不想经过 基层锻炼就想进机关,这既不现实也不可能。其实,基层有着毕业学员施展才华 的广阔舞台,特别是随着基层科技练兵活动的广泛开展,基层工作的科技含量逐 渐增大,尤其需要能够扎根基层、勇于吃苦、勤于钻研的毕业学员。

既当“专家”,也要做“杂家”

指导员李福学:随着科学技术和军事革命的迅猛发展,部队内部的专业分工 也越来越细,这就要求毕业学员必须精通一门专业,而且一下部队就能用得上、干得好。但是,由于部队是一个特殊的武装集团,工作岗位变动性较大,仅精通 一门专业还不够,还要通晓其它专业知识,既要当“专家”,也要做“杂家”。 既要懂技术,也要会指挥,那种单一型的干部已经不能适应部队发展的需要了, 部队需要的是“技指合一”的复合型人才。

干事李真书:我是理工大学给水专业的毕业生。由于基层需要,在刚下部队 的1年中,我由给水排长连续调整了机修、筑城、教育、宣传4个行当,1年后我又 被借调到集团军政治部帮助工作。从一个排长成长为集团军政治部的干事,我感 到这

主要得益于我对其它门类专业的涉猎。技多不压身,在把自己的专业搞好的 同时,多涉猎其它专业,对于促进今后工作的开展很有好处。再说军人要服从部 队需要,哪里需要哪里去。只有成为“多面手”,才能适应部队不同工作岗位的 需要,才能在自己未来的成长道路上游刃有余,有所建树。

工作风风火火办事干净利落

战士刘万兵:我们喜欢是非分明、敢说敢干、办事干净利落的学员干部,这 样的干部有责任感,原则性强,让人信任。有的学员刚下连时,奉行“少说为佳 ”的人生准则,经常以‘沉默寡言’掩饰心中的‘小九九’,办起事来瞻前顾后 。说句实在话,我们不喜欢这样的学员干部。

团长周敦平:这两年毕业的学员中确实存在着这样一种不好的现象:对领导 唯唯诺诺,期期艾艾,工作上拖拖拉拉,缩手缩脚,有意见不敢提,有建议不敢 说,有问题不敢揭,缺乏雷厉风行、敢说敢干的作风和锐气。这是对组织、对工 作、也是对本人的不负责任,是基层所不欢迎的。良好的作风是部队建设和个人 成长成才的保证。作为毕业学员,你的一举一动关系到你在领导机关和基层官兵 心目中的形象。不能否认,基层尚有一些不良风气存在,但雷厉风行、敢说敢干 的作风仍然是部队工作的主流,基层欢迎这样的学员干部。

第13篇:干部队伍建设讲话稿

干部队伍建设材料(讲话稿)

同志们:

按照学校工作安排,暑假期间举办这次干部培训班,对新学年的工作任务进行部署,希望大家认真学习,努力把握,并结合自身实际的工作职责和任务,抓好贯彻落实。

在刚刚过去的一年中,学校深入贯彻党的十七大和十七届三中全会精神,全面落实科学发展观,坚持走内涵发展的道路,坚持解放思想,坚持开拓创新,坚持真抓实干,学校各项工作稳步开展,各项改革不断深化完善,学校发展迈上了新的水平。

新的学年,学校要继续以党的十七大和十七届三中全会精神为指导,认真学习践行科学发展观,突出实干、强化创新、力促和谐,坚定以服务为宗旨、以就业为导向、走产学结合发展道路的办学方向,努力推进教学、学生、管理和服务社会工作取得新进展,实现学校的科学发展、和谐发展。要实现上述目标,必须以改革创新精神,全面加强学校领导班子和干部队伍建设,不断提高领导干部和广大教职员工的艰苦创业意识、顽强拼搏精神和管理服务水平。下面,我就加强领导班子和干部队伍建设问题谈几点意见。

一、充分认识加强学校领导班子和干部队伍建设的重要意义 事业要发展,干部队伍建设是关键。一个地方、一个单位能否加快发展,职工和群众能否得到更多的实惠,各项工作能否上新的台

阶,关键看这个地方和单位的领导干部队伍是否有着强烈的进取心和事业心,是否有着带领群众推动事业发展的紧迫感和责任感,是否有着开拓创新的工作作风和发展思路,是否有着扎扎实实、埋头苦干的执着精神。对我校来讲,加强领导班子建设,造就一支精干高效、作风优良的干部队伍,事关全局,也事关长远。因此,我们要从事业发展的战略高度,充分认识加强领导班子和干部队伍建设的重要性。

首先,加强领导班子和干部队伍建设是全面推进党的建设,深入贯彻落实科学发展观的迫切要求。

胡锦涛总书记在在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上强调,要进一步加强领导班子和干部队伍建设,不断提高各级领导班子和领导干部推动科学发展、促进社会和谐能力。各级领导班子和干部队伍是贯彻落实科学发展观的关键。要坚持按照科学发展观要求选干部、配班子、建队伍、聚人才,努力把各级领导班子建设成为贯彻落实科学发展观的坚强领导集体。这一新的伟大精神,使党的建设工作更富有时代气息、更富有实际成效。高校要结合高等教育改革发展和学校工作实际,按照科学发展观的要求,不断在加大组织制度改革创新力度、加强干部队伍建设等方面取得新进步。

其次,加强领导班子和干部队伍建设是实现学校事业更好更快发展的内在要求。

我们学校已经走过了三十多年辉煌的历程,取得了丰硕的发展成果,这主要得益于不断加强领导班子和干部队伍建设。面向未来,迎接新挑战、抢抓新机遇、实现新突破,全面加快学校的科学发展、率先发展、和谐发展,必须着力于突出实干,强化创新,力促和谐,必须坚持稳定规模、优化结构、提升质量、提高效益,必须着力于增强学校的核心竞争力和社会影响力。这一切,都必须进一步加强学校领导班子和干部队伍建设。

再次,加强领导班子和干部队伍建设是干部自身成长的迫切需要

我们的干部队伍,特别是年轻干部都有着成长进步的迫切愿望和要求,这应给予充分肯定。学校事业的持续发展、干部自身的成长进步,都需要一个好的领导班子。只有建设好学校各级领导班子,才能有利于干部成长进步,才能有利于学校各项事业发展。我们要本着对学校事业发展高度负责的精神、对干部自身成长高度负责的态度,努力增强领导班子和干部队伍建设的责任感。

二、认真分析我校领导班子和干部队伍建设的现状和问题 多年来,在上级部门正确领导下,学校坚持不懈地抓好干部队伍建设,深化干部体制改革,领导班子和干部队伍的思想政治建设、制度建设、组织建设和作风建设都取得了明显成效,干部队伍建设呈现出快速健康发展的良好局面。这主要表现在:一各级领导班子思想

上政治上更加成熟和坚强;二干部队伍素质大幅度提高;三干部队伍结构逐步调整

看到成绩的同时,我们也必须清醒的认识到干部队伍建设中存在的不足和问题。比如,干部管理体制和制度不够完善;干部队伍结构搭配不够合理,年轻干部较少;干部工作作风和业务综合素质有待于进一步提高等等。这就要求我们对学校领导班子和干部队伍建设提出新的更高的要求,对存在的问题加以改正,只有这样,我们的领导班子和干部队伍才会有顽强拼搏的进取精神,才会有干事创业的强烈意识,才能有真抓实干的十足劲头,才能使学校事业在新的起点上不断实现新的更大突破。

三、以改革创新精神加强领导班子和干部队伍建设

胡锦涛总书记在全国组织工作会议上强调,各级党委要把提高领导班子和领导干部的开拓创新能力作为一项紧迫的重要任务来抓,加强学习和实践锻炼,加强领导班子制度建设,完善选人用人机制,营造创新氛围。坚持正确的用人导向,真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔到各级领导岗位上来。胡锦涛总书记的重要讲话,深刻阐述了加强领导干部党性修养、树立和弘扬优良作风的重要性、紧迫性,对加强领导班子和领导干部队伍建设提出了明确的要求,我们要认真学习、深刻领会、准确把握、全面贯彻,用心落实,以改革创新精神,切实加强我校各级领导班子和干部队伍建设。

目前,我校已经步入内涵发展的轨道,学校发展既面临众多机遇、更面对严峻挑战,既充满希望、更赋有压力,我们必须按照科学发展观的要求,紧密结合学校实际,促进学校各项事业更好更快的发展。在今后的领导班子和干部队伍建设中,我们要重点把握好以下几个方面:

第一,以思想政治建设为重点,进一步加强思想理论建设,不断提高学习和运用科学发展观水平。要以高举旗帜、坚定信念、践行宗旨为根本,加强领导班子思想政治建设,增强班子成员顾全大局、团结协作的自觉性,提高运用科学发展观干事创业水平。

第二,切实抓好领导干部作风建设,增进队伍团结。加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求,是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求,是做好新形势下的反腐倡廉工作的必然要求。各级各部门和广大干部要一如既往地发扬党的光荣传统和优良作风,根据新形势新任务的要求,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设,特别是在工作中,要发扬民主、团结同事,严格执行民主集中制的各项制度规定,形成一支能够团结带领广大党员、群众推动科学发展的带头人队伍,为实现学校更好更快发展提供坚强的保障。

第三,以改革创新精神深化干部人事制度改革。改革创新干部人事制度,是领导班子和干部队伍保持生机和活力的源泉。深化干部人事制度改革,是纠正用人上不正之风、提高选人用人公信度的治本

之策。要坚持德才兼备、以德为先,树立正确的用人导向;要坚持德才兼备与知行合一相统一的原则,注重从实绩看德才、凭德才用干部,建设品行好、能干事、重执行、善协调的高校领导干部队伍。

第四,健全干部管理机制。要继续完善干部管理体制和制度,建立管理、监督、考核的长效机制。要强化监督管理力度,促进领导班子和领导干部行为规范,优化干部队伍结构,增强领导班子整体功能,把从严管理要求贯穿领导班子和干部队伍建设全过程,同时调整完善考核体系,激发广大干部干事、创业的工作热情。

第五,要不断提高个人能力,建设高素质干部队伍。能力建设是一个干部从事领导工作的基础工程,人不是生而知之,能力的提高一靠学习,二靠实践。要加强干部教育培训,激发干部学习的自发性和积极性;要紧密结合学校工作实际有针对性地加强学习,提高业务素质和管理能力。要把提高能力贯穿于学习的全过程,不断拓宽知识面,在优化知识结构的同时,不断提高干部的综合素质,以更加得心应手地担负起各项领导带头工作。

同志们,高校承担着培养人才、科技创新、服务社会、传承文化的责任使命,省委提出了科教兴鲁、建设经济文化强省的奋斗目标,这为我们山东电子学院带来了新的机遇和挑战,也赋予了我们新的历史使命和更高要求,我们要以饱满的精神和旺盛的斗志,进一步解放思想,开拓创新,扎实工作,团结奋进,为实现学校更好更快发展做出新的更大贡献。

谢谢大家!

第14篇:干部培训讲话稿

各位同学:

大家早上好!

今天,学院团委在这里举办全院新生干部培训班,主要目的是提高学生干部的业务水平和整体素质。参加培训的各位同学都是新当选的院、系、班干部,是我院共青团队伍的中坚力量,又是学院学生工作的践行者。新的形势和任务对学生干部提出更高更严格的要求,要想在工作实践中有更大更显著的作为,必须用先进的理论、科学的知识武装自己。因此,大家要高度重视新生干部培训工作,通过相互交流经验,启发思路,力争在思想上、政治上、理论上、工作上都能有所收获,有所提高。

在此,我代表团委向大家提三点要求。

一、勤于学习、善于学习,争做学习求知的“带头人”,学院对对广大学生干部的成长一直高度重视。团委也不遗余力的创造各种学习培训的机会,提高各级团干的政治素质和业务能力。总体上看,我院学生干部政治坚定,上进心强,思路敏捷,富有创造力、战斗力,在我院的学生工作中充分发挥了生力军和突击队的作用。但是我们也应该看到,由于缺少邓小平理论、“三个代表”重要思想的系统教育,缺乏社会实践的磨砺和工作实践的锻炼,在座的各位或多或少地存在“本领不强、能力不够、经验不足”的问题。针对这些问题,只有勤于学习、善于学习,才能不断厚实知识功底,提高综合素质。 第一,解决好“本领不强”的问题,必须把学习作为首要任务。毛泽东同志曾指出:“青年的主要任务是学习。”在当今知识经济时代,学习已成为竞争力的源泉,成

为成功的保障,同时也逐渐成为一种新的生活方式。因此,广大团干部必须把学习作为第一要务,紧跟时代和社会前进的步伐,树立终身学习的观念,珍惜大好时光,发愤学习、刻苦钻研,增强学习求知的主动性,做勤奋学习的表率,打牢人生成长进步的根基。 第二,解决好“能力不够”的问题,必须把学习作为第一追求。当前,县域经济社会发展面临新环境、新机遇、新挑战,需要共青团有新思路、新措施、新办法,更需要青年人有新思想、新目标、新作为。广大团干部要以时不我待的紧迫感,争取时间,在工作中学,在生活中学,在群众中学,做到勤学不厌;要以与进俱进的时代感,拓宽学习领域,深入钻研经济、科技、历史、法律以及与团的工作有关的知识,做到百学不倦;要以不进则退的危机感,不断开阔视野,优化知识结构,做到厚积薄发,游刃有余。 第三,解决好“经验不足”的问题,必须把学习作为根本动力。学习的目的在于运用,理论来自实践,是对实践经验的总结,更是对客观事物规律性的揭示和认识。希望大家在这次学习中以我们正在做的事情为中心,着眼于马克思主义理论的运用,着眼对实际问题的理性思考,着眼于新的实践和新的发展。要从本职工作的需要出发,主动适应改革开放和县域经济社会跨越式发展的新形势,做到学用结合、学以致用,善于用学到的理论指导实际工作,解决实际问题,使学到的东西真正内化为科学的世界观和正确的人生观。

二、弘扬传统、发扬优势,当好团员青年的“领路人” “党有号召,团有行动”是我们团的光荣传统。党的十六大对广大青年的健康成长提出了殷切希望。广大团干部要积极响应党的号召,充分发

扬谦虚谨慎、不骄不躁、脚踏实地、埋头苦干的优良作风,引导好青年、教育好青年。要身体力行“三个代表”,做到政治坚定、思想过硬、作风扎实,努力成为勤奋学习、善于思考的模范,解放思想、与时俱进的模范,勇于实践、锐意创新的模范。 一要争做解放思想的开路先锋。解放思想,实事求是是邓小平理论的灵魂。没有思想的大解放,就没有改革的大突破、经济的大发展。从我县发展的现状来看,最大的障碍还是思想解放不够的障碍,最大的瓶颈还是观念更新不够的瓶颈。团员青年朝气蓬勃,思维敏捷,敢为人先,应该成为思想解放的先锋。广大团干部要引导团员青年带头解放思想,更新观念,拓宽视野,开阔眼界。要带头增强忧患意识,认识自身的不足,拿出更大的劲头,迈出更大的步伐;带头增强机遇意识,见事早,动作快,力度大,抢抓机遇,乘势而上;带头增强市场意识,学会按市场经济的特点和规律办事,勇于竞争,善于竞争,在竞争中求生存、求发展;带头增强艰苦创业意识,敢吃苦、会吃苦,通过苦干实干取得进步,赢得发展。 二要强化重任在肩的责任意识。责任感是团干部成熟的重要标志。党把我们放在引导青年、服务青年的重要岗位上,是对我们的信任和期待。因此,广大团干部要时时刻刻围绕党的中心工作,时时刻刻着眼于社会的需要和青年的需求,把饱满的工作热情与严谨的科学态度很好地结合起来,把昂扬的创新精神和扎实的工作作风很好地结合起来,一步一个脚印地抓好工作的落实,推进事业的发展。要切实加强自身修养,自觉践行“三个代表”,勇挑重担,服务大局,服务社会,服务青年,在共青团的岗位上书写灿烂的青春篇章。 三

要坚持求真务实的工作作风。要大力倡导脚踏实地、埋头苦干的工作作风,坚决杜绝形式主义、官僚主义、主观主义。要经常深入到团员青年中去,了解他们的思想,倾听他们的呼声,把握他们的脉搏,服务他们的需求,努力实现作风带团、作风兴业、作风育人。要树立“有为才能有位,有位要更加有为”的思想,时刻把工作放在第一位,把青年满意、群众满意、党政满意作为工作的最高标准,视事业如泰山,把主要精力和心思放在团的工作上,多为团的事业、青年的成长成才做贡献,在工作实践中实现自己的人生价值。 四要具备开拓进取的创新精神。团的工作是一项富于主动性和创造性的工作,这项工作的特殊性决定了团的干部要有一种知难而上、开拓进取的创新精神。随着市场经济的发展和改革的不断深入,团的工作也面临着一些新的问题和挑战,如共青团如何担负起培养“四有”青年的基本任务;如何加强团的自身建设,巩固扩大团组织的覆盖面和影响力;如何有效进入经济建设主战场等等。面对这些问题,广大团干部一方面要坚持解放思想,实事求是的思想路线,一方面也要坚持与时俱进,开拓进取的创新精神,努力做到以新的视角认识共青团工作的新规律,解决共青团工作的新情况和新问题,使思想和行为更加符合形势发展和青年需求,使团的事业始终保持旺盛的生机和活力。

三、围绕中心、明确使命,早日成为党的事业“接班人” 共青团是党的忠实助手和后备军,团的干部是青年领导人才的重要来源。广大团干部要担负起历史赋予的使命,及时向党组织输送优秀青年干部。“艰辛知人生,实践长才干”,这是古往今来成就事业的经验总结。对于广大团干部来

说,要早日成长为党的事业接班人,扎实苦干是必由之路。这就要求广大团干部必须以最大的热情投入社会实践,以坚强的意志经受实践的考验。广大团干部必须深入到条件比较艰苦、任务比较繁重、情况比较复杂的地方去积累经验,增长才干,在实践中锤炼自我、成长进步。 一是必须把远大抱负与实干精神有机结合起来。一个人的目标要远,理想要大,但工作要实。无论在什么岗位上,都要以满腔热情和高度负责的精神,立足岗位谋发展、埋头苦干求创新、尽心尽职争一流;不能眼高手低,好高骛远。要真正做到干一行爱一行,真正做到组织满意,人民肯定。 二是必须把肩负的历史使命与人生的奋斗目标有机结合起来。在座的各位团干部都是各乡镇、各部门的优秀团干部,代表着铜陵县的未来,肩负着带领广大团员青年投身经济建设主战场,为我县全面建设小康社会建功立业的重任、广大团干部一定要有艰苦奋斗、不计得失的思想,一定要有迎难而上、埋头苦干的精神,勇挑重担、奋力拼搏,努力在社会实践的广阔舞台上创造出无愧于时代,无愧于铜陵县人民的优异成绩。 三是必须把团的工作与党的中心有机结合起来。当前,我国已步入全面建设小康社会的历史征程,就我县而言,全县上下坚持以经济建设为中心,把发展作为执政兴县的第一要务,坚定不移地推进以工业化为核心的“三化联动”战略,正向着县委九届六次全委会提出的“两年摆脱困境,四年跨越发展”的目标大步迈进。新的形势和新的任务,为广大青年施展才华提供了广阔的空间,也对共青团工作提出了新的要求。广大团干部要紧紧围绕党的中心工作,自觉服从和服务于全县改革、发展、稳定的大

局,积极探索共青团组织服务大局、服务社会、服务青年的有效途径,创造性开展团的工作,把广大团员青年的积极性和创造力最大限度地调动起来,推动我县共青团事业的持续健康发展。 同志们,团的工作岗位是学习的岗位、锻炼的岗位、大有作为的岗位。一个人的组织领导能力、宣传发动能力、群众工作能力在团的岗位上都能得到锻炼。希望大家加倍珍惜这来之不易的机会,抓紧学习时间,迅速转换角色,以一种如饥似渴、只争朝夕的精神,滴水穿石、磨杵成针的毅力,永不满足,攀登不止的追求,在共青团岗位上不断充实自我,提高素质,在我县全面建设小康社会的历史征程中展现才华、建功立业! 最后,衷心祝愿大家学习进步、工作顺利、事业有成!

第15篇:干部培训讲话稿

各位同学:

大家早上好!

今天,学院团委在这里举办全院新生干部培训班,主要目的是提高学生干部的业务水平和整体素质。参加培训的各位同学都是新当选的院、系、班干部,是我院共青团队伍的中坚力量,又是学院学生工作的践行者。新的形势和任务对学生干部提出更高更严格的要求,要想在工作实践中有更大更显著的作为,必须用先进的理论、科学的知识武装自己。因此,大家要高度重视新生干部培训工作,通过相互交流经验,启发思路,力争在思想上、政治上、理论上、工作上都能有所收获,有所提高。

在此,我代表团委向大家提三点要求。

一、勤于学习、善于学习,争做学习求知的“带头人”,学院对对广大学生干部的成长一直高度重视。团委也不遗余力的创造各种学习培训的机会,提高各级团干的政治素质和业务能力。总体上看,我院学生干部政治坚定,上进心强,思路敏捷,富有创造力、战斗力,在我院的学生工作中充分发挥了生力军和突击队的作用。但是我们也应该看到,由于缺少邓小平理论、“三个代表”重要思想的系统教育,缺乏社会实践的磨砺和工作实践的锻炼,在座的各位或多或少地存在“本领不强、能力不够、经验不足”的问题。针对这些问题,只有勤于学习、善于学习,才能不断厚实知识功底,提高综合素质。 第一,解决好“本领不强”的问题,必须把学习作为首要任务。毛泽东同志曾指出:“青年的主要任务是学习。”在当今知识经济时代,学习已成为竞争力的源泉,成为成功的保障,同时也逐渐成为一种新的生活方式。因此,广大团干部必须把学习作为第一要务,紧跟时代和社会前进的步伐,树立终身学习的观念,珍惜大好时光,发愤学习、刻苦钻研,增强学习求知的主动性,做勤奋学习的表率,打牢人生成长进步的根基。 第二,解决好“能力不够”的问题,必须把学习作为第一追求。当前,县域经济社会发展面临新环境、新机遇、新挑战,需要共青团有新思路、新措施、新办法,更需要青年人有新思想、新目标、新作为。广大团干部要以时不我待的紧迫感,争取时间,在工作中学,在生活中学,在群众中学,做到勤学不厌;要以与进俱进的时代感,拓宽学习领域,深入钻研经济、科技、历史、法律以及与团的工作有关的知识,做到百学不倦;要以不进则退的危机感,不断开阔视野,优化知识结构,做到厚积薄发,游刃有余。 第三,解决好“经验不足”的问题,必须把学习作为根本动力。学习的目的在于运用,理论来自实践,是对实践经验的总结,更是对客观事物规律性的揭示和认识。希望大家在这次学习中以我们正在做的事情为中心,着眼于马克思主义理论的运用,着眼对实际问题的理性思考,着眼于新的实践和新的发展。要从本职工作的需要出发,主动适应改革开放和县域经济社会跨越式发展的新形势,做到学用结合、学以致用,善于用学到的理论指导实际工作,解决实际问题,使学到的东西真正内化为科学的世界观和正确的人生观。

二、弘扬传统、发扬优势,当好团员青年的“领路人” “党有号召,团有行动”是我们团的光荣传统。党的十六大对广大青年的健康成长提出了殷切希望。广大团干部要积极响应党的号召,充分发扬谦虚谨慎、不骄不躁、脚踏实地、埋头苦干的优良作风,引导好青年、教育好青年。要身体力行“三个代表”,做到政治坚定、思想过硬、作风扎实,努力成为勤奋学习、善于思考的模范,解放思想、与时俱进的模范,勇于实践、锐意创新的模范。 一要争做解放思想的开路先锋。解放思想,实事求是是邓小平理论的灵魂。没有思想的大解放,就没有改革的大突破、经济的大发展。从我县发展的现状来看,最大的障碍还是思想解放不够的障碍,最大的瓶颈还是观念更新不够的瓶颈。团员青年朝气蓬勃,思维敏捷,敢为人先,应该成为思想解放的先锋。广大团干部要引导团员青年带头解放思想,更新观念,拓宽视野,开阔眼界。要带头增强忧患意识,认识自身的不足,拿出更大的劲头,迈出更大的步伐;带头增强机遇意识,见事早,动作快,力度大,抢抓机遇,乘势而上;带头增强市场意识,学会按市场经济的特点和规律办事,勇于竞争,善于竞争,在竞争中求生存、求发展;带头增强艰苦创业意识,敢吃苦、会吃苦,通过苦干实干取得进步,赢得发展。 二要强化重任在肩的责任意识。责任感是团干部成熟的重要标志。党把我们放在引导青年、服务青年的重要岗位上,是对我们的信任和期待。因此,广大团干部要时时刻刻围绕党的中心工作,时时刻刻着眼于社会的需要和青年的需求,把饱满的工作热情与严谨的科学态度很好地结合起来,把昂扬的创新精神和扎实的工作作风很好地结合起来,一步一个脚印地抓好工作的落实,推进事业的发展。要切实加强自身修养,自觉践行“三个代表”,勇挑重担,服务大局,服务社会,服务青年,在共青团的岗位上书写灿烂的青春篇章。 三要坚持求真务实的工作作风。要大力倡导脚踏实地、埋头苦干的工作作风,坚决杜绝形式主义、官僚主义、主观主义。要经常深入到团员青年中去,了解他们的思想,倾听他们的呼声,把握他们的脉搏,服务他们的需求,努力实现作风带团、作风兴业、作风育人。要树立“有为才能有位,有位要更加有为”的思想,时刻把工作放在第一位,把青年满意、群众满意、党政满意作为工作的最高标准,视事业如泰山,把主要精力和心思放在团的工作上,多为团的事业、青年的成长成才做贡献,在工作实践中实现自己的人生价值。 四要具备开拓进取的创新精神。团的工作是一项富于主动性和创造性的工作,这项工作的特殊性决定了团的干部要有一种知难而上、开拓进取的创新精神。随着市场经济的发展和改革的不断深入,团的工作也面临着一些新的问题和挑战,如共青团如何担负起培养“四有”青年的基本任务;如何加强团的自身建设,巩固扩大团组织的覆盖面和影响力;如何有效进入经济建设主战场等等。面对这些问题,广大团干部一方面要坚持解放思想,实事求是的思想路线,一方面也要坚持与时俱进,开拓进取的创新精神,努力做到以新的视角认识共青团工作的新规律,解决共青团工作的新情况和新问题,使思想和行为更加符合形势发展和青年需求,使团的事业始终保持旺盛的生机和活力。

三、围绕中心、明确使命,早日成为党的事业“接班人” 共青团是党的忠实助手和后备军,团的干部是青年领导人才的重要来源。广大团干部要担负起历史赋予的使命,及时向党组织输送优秀青年干部。“艰辛知人生,实践长才干”,这是古往今来成就事业的经验总结。对于广大团干部来说,要早日成长为党的事业接班人,扎实苦干是必由之路。这就要求广大团干部必须以最大的热情投入社会实践,以坚强的意志经受实践的考验。广大团干部必须深入到条件比较艰苦、任务比较繁重、情况比较复杂的地方去积累经验,增长才干,在实践中锤炼自我、成长进步。 一是必须把远大抱负与实干精神有机结合起来。一个人的目标要远,理想要大,但工作要实。无论在什么岗位上,都要以满腔热情和高度负责的精神,立足岗位谋发展、埋头苦干求创新、尽心尽职争一流;不能眼高手低,好高骛远。要真正做到干一行爱一行,真正做到组织满意,人民肯定。 二是必须把肩负的历史使命与人生的奋斗目标有机结合起来。在座的各位团干部都是各乡镇、各部门的优秀团干部,代表着铜陵县的未来,肩负着带领广大团员青年投身经济建设主战场,为我县全面建设小康社会建功立业的重任、广大团干部一定要有艰苦奋斗、不计得失的思想,一定要有迎难而上、埋头苦干的精神,勇挑重担、奋力拼搏,努力在社会实践的广阔舞台上创造出无愧于时代,无愧于铜陵县人民的优异成绩。 三是必须把团的工作与党的中心有机结合起来。当前,我国已步入全面建设小康社会的历史征程,就我县而言,全县上下坚持以经济建设为中心,把发展作为执政兴县的第一要务,坚定不移地推进以工业化为核心的“三化联动”战略,正向着县委九届六次全委会提出的“两年摆脱困境,四年跨越发展”的目标大步迈进。新的形势和新的任务,为广大青年施展才华提供了广阔的空间,也对共青团工作提出了新的要求。广大团干部要紧紧围绕党的中心工作,自觉服从和服务于全县改革、发展、稳定的大局,积极探索共青团组织服务大局、服务社会、服务青年的有效途径,创造性开展团的工作,把广大团员青年的积极性和创造力最大限度地调动起来,推动我县共青团事业的持续健康发展。 同志们,团的工作岗位是学习的岗位、锻炼的岗位、大有作为的岗位。一个人的组织领导能力、宣传发动能力、群众工作能力在团的岗位上都能得到锻炼。希望大家加倍珍惜这来之不易的机会,抓紧学习时间,迅速转换角色,以一种如饥似渴、只争朝夕的精神,滴水穿石、磨杵成针的毅力,永不满足,攀登不止的追求,在共青团岗位上不断充实自我,提高素质,在我县全面建设小康社会的历史征程中展现才华、建功立业! 最后,衷心祝愿大家学习进步、工作顺利、事业有成!

第16篇:干部培训班讲话稿

同志们:

我们省人大机关举办的“提升素质,强化能力”科级干部培训班,今天就要结束了。这次培训尽管只有短短五个半天时间,但有这么三个鲜明特点:一是准备充分,培训安排实。常委会领导和机关党组对这次培训高度重视,按照年初的工作计划,机关人事处拿出培训安排意见后,秘书长会议对专门进行研究,对培训内容的针对性和实用性进行了认真审定,确保了培训工作紧凑、合理。二是组织严密,学习氛围浓。为搞好这次培训,西北政法大学、机关人事处考虑得很周全,从方案的制定到人员的落实,从授课老师的选择到培训现场的保障,都做了周到细致的筹划,多数参学同志所在处室都创造了便利条件,确保培训人员都能静下心来学习。三是态度认真,学习效果好。参学同志积极性高,大家十分珍惜这次难得的学习机会,能妥善处理工学矛盾,按要求参加培训,并认真听讲做笔记,表现出强烈的求知欲。不少同志说,这是到机关以来,第一次参加机关组织的集中培训,时间虽短,内容丰富,收益匪浅,达到了预期的培训效果。在此,我代表机关党组对培训班的圆满结束表示热烈的祝贺,并向支持这次培训的西北政法大学领导、授课的专家教授以及为培训班付出了辛勤劳动的同志们表示衷心感谢!

我们举办这次科级干部培训班,就是着眼于提升机关年轻干部队伍的能力素质,这也是落实省人大常委会党组和机关党组关于建设“四型”机关及学习型党组织的重要举措。参加培训的干部,绝大多数年纪尚轻,是我们省人大常委会机关的有生力量,也是常委会机关日常工作的直接参与者和具体承办者,更是我们机关人才的后备军和人大事业继往开来的希望所在。你们的能力强弱、素质高低将直接影响到我们常委会机关形象的好坏、工作效率的高低、服务质量的优劣。希望同志们以这次培训为契机,不断学习,提高素质,增进能力,勤奋工作,为常委会及机关建设做出新的更大贡献。借此机会,我围绕“立业先修身,做事先做人”这个主题,就机关干部如何修身、练技、干事的问题,谈点看法,与大家共勉。

第一个问题,谈谈怎样明德修身为人

一个人的品德、修养和为人是做人的基础,这对我们机关干部来说至关重要。从小处讲,机关干部的人品、德性展现了个人的内心世界和精神风貌,影响到个人事业发展和干部成长进步、也关系家庭的和-谐幸福;从大处讲,机关干部的思想品德、风度修养和为人处事体现的是省级机关的外在形象,在群众中和社会上具有重要的感召力、影响力和凝聚力。省人大是国家权力机关,作为省人大机关的公务员,应该有较高的标准和要求,在明德修身为人上,应严以律己、做出表率,我看,应注意以下三点。

一是以德为先。

德是做人之本,也是从政之基。自古以来人们一直十分注重修德的问题,特别是对从政者而言,古人强调“君子为政之道,以修身为本”。《左传》讲“立德、立功、立言”人生三不朽,就把“德”放在为人的首位,以突出“立德”的重要性。《礼记·大学》中讲“古之欲明明德于天下者;先治其国;欲治其国者,先齐其家;欲齐其家者,先修其身;欲修其身者,先正其心……,而后身修,身修而后家齐,家齐而后国治,国治而后天下平”。这就是“正心修身齐家治国平天下”。古人认为,一个人最重要的是明德正心,心不正,德性差的人是不可能“齐家”的,一个连家事都摆布不好的人,怎能担当大任去“治国平天下”呢?“细微之处见精神”,所以,修德是小处见大,从点滴做起。从古到今人们一直把“穷则独善其身,达则兼济天下”作为修身的一种道德境界,意思是不得志时就洁身自好、修养个人品德,得志时就应以尽力为天下百姓谋利、福泽苍生。

第17篇:干部考核讲话稿

今天,我们在这里召开全矿中层干部年度考核动员会,目的是通过考核,正确评价基层班子及成员一年来的工作成绩,不断提高中层干部政治素质和业务素质,激励党员干部、忠诚敬业创佳绩,诚信服从求进取的精神风貌,进一步把思想和行动统一到振兴千秋伟业上来,刚才对考核工作做了具体安排,刘矿长做了重要讲话,讲的很好,为确保考核效果,做到考核、生产两不误,下面我讲五点要求:

一、要明确考核的目的和意义

这次考核是按照集团公司党委的要求,结合我矿实际进行的,对于全面客观地评价每一个中层干部,完善我矿干部队伍管理体制有着重要的意义。对干部进行考核,是千秋事业发展的客观要求,是每个干部自身发展的内在需求,也是干部队伍改革的必然要求,在于形成干部队伍能上,能下的动态用人机制,进一步推进干部队伍的“四化”建设,努力培养造就一支高素质的干部队伍。

二、要客观、辩证的对待自己和他人

全矿党员干部一定要以求真务实的政绩观严格要求自己,正确客观地对待自己和他人,要辩证地看待熟悉与不熟悉、了解与不了解的关系,考核评价是干部选拔任用的基础,年度考核是坚持党管干部原则的具体体现,通过考核的方式对同志们一年来的工作成绩做一个全面、客观、公正的评价,并为其升降、调整、奖惩、培训提供依据,矿党委希望成绩好的同志不要沾沾自喜,成绩一般的同志也不要背上思想包袱,通过考核深刻剖析找差距,发现优点求进取,这次考核是干部管理中的一项日常工作,希望各位要正确对待。

三、认真准备、迅速行动抓落实

动员会后,要迅速行动抓落实,认真细致做好考核前准备工作,按照考核具体要求,客观真实的对自己一年来的工作做一个总结汇报,要既讲成绩,更要讲自身存在的不足和问题,要深刻对照考核制度,查找缺点,提高认识。

四、抓好安全生产、确保矿区稳定

在积极参加考核工作的同时,要杜绝重考核轻生产、重成绩轻安全的苗头,要对正确处理安全生产与年度考核之间的关系,周密安排工作,落实劳动纪律,保证队伍稳定,加强现场管理,遵守安全规程,确保安全生产,严禁传谣言,破坏管理秩序。人人从我做起维护好来之不易生产形势。

五、做到两个结合,克服两种倾向

两个结合即坚持工作能力和职工评价相结合,平时考核与年度考核相结合,要确保考核结果的全面准确,必须扩大群众参与面,考核方法民-主化,坚持群众在选人、用人上的参与权、选择权。只有在一定规模以上的人群中进行量化测评,其数据才具有科学性,这与干部考核的民-主化是相一致的。

克服两种倾向即克服走过场和随意性倾向,在考核工作中要克服不够严谨规范,走过场对付检查的倾向,具体表现:一是不严格按照考核程序进行,或者只是搞民-主测评,简单地履行一下民-主程序;不认真听取群众意见,只凭自己的主观印象搞内定,最后不负责任地将考核情况上报、对付检查。二是在考核等次的评定上,不是完全以每个干部工作实际为依据来确定,存在着随意性,搀杂个人因素,从而出现你好我好大家好的局面,这样评定考核等次,有失公正,使干部考核失去了争先创优的激励作用。

六、把握五个重点,确保考核质量

一是要明确各部门职责,创造一个自上而下、齐抓共管的工作格局,为考核工作提供强有力的组织保证。

二是充分做好考核前的准备工作,掌握被考核对象的基本情况,拟定谈话提纲,以确保考核谈话有条不紊地进行。

三是作为考核谈话者要谦虚谨慎,以平等友善的态度对待被谈话者;不要以己之好恶取舍谈话内容;注意记录质量。

四是要注意处理好三个关系:一是资历与能力的关系。不能把资历等同于能力,不能把资历老与能力强划等号。二是文凭与水平、通才与专才的关系。学历是新时期考核和衡量干部才质的一个必备条件,但不能把它与实际工作水平划等号,更不能把学历层次与领导岗位简单相对应。三是优点与缺点之间的关系。优点和缺点作为一对矛盾,往往同时存在于一个干部身上,考核分析的作用在于分清事物的本质和现象、主流和支流,用人所长、避人其短,避免出现求全责备的现象。

五是考核干部不能把实绩与德才搞简单的“对号入座”,而要注重对实绩形成过程的分析,排除各种虚假因素。依靠群众是贯彻德才兼备用人标准、鉴别干部德才素质的有效途径,只有充分发扬民-主,才能真正鉴别和选拔出群众信任的优秀干部。

七、坚持“三公道”考核出实效

考核中要始终贯穿公开、公平、公正的原则,只有公道考核,使干部位于同一个平台上,才能考核出成绩,评价出政绩,看到实绩。要杜绝考核中吃、那、卡、要,宴请送礼的现象,一经发现,严肃查处,在考核中要把职工群众关心的热点问题,做为这次考核的主要内容之一,做为稳定团结的主要内容之一。要对日常工作不重视,有了制度不落实,领导班子不团结,考核成绩不突出的个别中层干部严格按照末位淘汰制执行。

第18篇:欢迎学生返回校园的讲话稿

欢迎学生返回校园的讲话稿

各位尊敬的领导、老师、亲爱的同学们:

大家好!

在这里,我先向大家拜个晚年,祝大家新春愉快,万事如意!

当我们度过愉快而充实的寒假之后,我们将在这里度过初中生活的最后半年年时光。同学们,黄川中学并不是我们的终点,她仅仅是你人生道路上的一个驿站,是我们走向成功的一个跳板,神圣的大学殿堂才是我们追求的目标.因此,来到这里才是万里长征的第一步,我们还要做好出大力、流大汗的心理准备。

希望你们牢记“自信、自强、自立”的古训,努力形成“踏实、勤奋、多思、创新”的学风,发扬“团结、守纪、活泼、简朴”的校风。为了让你们尽快地适应新的学习、生活.

最后半年老师希望我们能创造一个全新更为精彩的生活,能成为你们日后的珍贵回忆.老师相信大家能用快乐学习的理念灌溉培养你们的未来,希望你们的未来像祖国的花朵一样眴丽多姿.有些成绩不理想的学生就认为该轻松轻松了,思想上容易懈怠,难免会产生一种“船到码头车到站”的心理,从而导致学习成绩的下降。我们要时刻牢记:学习如逆水行舟,不进则退。考上高中中不是我们的最终目标,高中只是我们实现人生目标的一个平台,高中只能说接近了人生目标一大步,而要最终实现这一目标,还需要你们在这一平台上继续努力、继续拼搏。所以,我们要尽快调整心态,避免出现“心理止步”,在求学路上开创自己的一片天地 我们不仅仅树立一生的奋斗目标,一生的远大理想,也应该确立在某一阶段,某一学期甚至某一天的努力目标,只有这样,才能一步一个脚印,踏踏实实,永远不迷失前进的方向和目标,才会常常有成功的喜悦。发奋拼搏努力取得优异成绩,考入理想中的大学是每一个同学的心愿,高中给你构筑了平台,那么要想取得优异成绩首要的就是勤奋,就是珍惜时间。

我们别无选择,唯有勤奋,唯有拼搏.我们可以允许自己有暂时的倒退,但是我们决不允许自满。从差距中我们可以看到自己的不足,我们可以“延迟满足”,但我们一定要不断完善自己、丰富自己,并且要充满自信,将差距转化为动力,争取达到自己的预期目标。因为真正的对手不是别人,而是我们自己,只要战胜了自我、超越了自我,就是胜利。从现在开始我们就要有这种信念。希望同学们在开学前的有限的这一段时间,将初中的重点知识进行整理,弥补自己的知识缺陷,不在高中开始阶段输给别人,并为新学期的学习打下良好基础谨记几句话,不断鞭策自己,不断完善自己。进入高中,你需要改变一个观念:你不再是少年人,而是青年人,你应该以一个成人的标准来要求自己。

进入最后一学期,你需要一个原则:凡是有利于学习的事情,不遗余力;凡是不利于学习的事情,绝对不做。

进入最后一学期,你需要一个健康的学习心态:平心静气,心静如止水。

进入最后一学期,你需要一个坚韧的意志品质:拼搏进取,永不放弃。

进入最后一学期,你需要一个清醒的认识:凡是学校纪律要求的,都是利于大家学习的,因此,要全方位遵守学校纪律。

进入最后一学期,你需要谨防中学时代的三大陷阱:网络、恋爱和手机。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。”亲爱的同学们,新的学年新的阶段新的起点,就让我们从现在做起、从头做起,在假期里做好充分的准备,充实自己、提高自己,为我们走向成功加上一块最有力的砝码! 祝同学们学习进步!

第19篇:欢迎新人进职场早会讲话稿

欢迎新人进职场早会讲话稿

欢迎新人进职场早会讲话稿

各位优异的伙伴们,年夜家好。

今天我们这个年夜家庭又增加了12个新的面孔,我们这个团队又注入了新的血液,为了欢迎她们的到来,让我们伸出热情的双手,把热烈的掌声收给她们。

现正在,你们走进了这个职场,,走入了这个家庭,你们就成了这个家庭的一个成员,我是这个家庭的老年夜,正在这里有必要对我们这个加人进口的年夜家庭说道几句。我们的团队这个年夜家,我就不用正在介绍了,创业申明会,面试会,都给年夜家具体的讲解了我们的团队状况,我只告诉你们,我们团队是一个非常优异的团队,非常团结的团队,非常友爱的团队,是一个温馨的年夜家。

首先我是对我们家里的这些年老、年夜姐们说的,看到今天我们这个职场的安置,我就知道年夜家是下了一番功妇的;从增员到新人进职场,一直到年夜家精心安置职场欢迎新伙伴进入,可以说真正的付出了很多,我代表12位新人感谢你们,你们不愧为兄姊,你们给新伙伴们做出了榜样,树立了标杆,带了给好头。

其次我要告诉我们的新伙伴吗,从今以后,你们就是这个年夜家的一员了,一定要懂得感恩,感谢这些为你们尽心付出的年老年夜姐们,感谢我们的团队主管们,感谢我们的公司。一定要珍惜今天,爱惜我们的团队荣耀,给我们的光辉的团队增光加彩。

最后我是给年夜家说的,特别是我们的新伙伴,我知道年夜家刚刚从新人模式化培训班回来,有很多的热情和信念,有很多的向往和胡想,受了老师们的鼓舞,心里有一种跃跃欲试、一触即发、一飞冲天、一鸣惊人的亢奋心理,这很好。我给年夜家讲一个故事《煮熟的青蛙》:生物学家做实验时发现,把一只青蛙放正在装有沸水的杯子里,青蛙会马上就跳出来。倘若把青蛙放正在一只温水是杯子里,渐渐地加热到沸腾,刚刚入手下手时它会悠闲地游来游去,直到发现太热时,已经没有力量跳出来了。

关于一个新业务员来说,刚刚学习回来,心理的干劲十足,心潮彭湃,想马上就有自己的工号,想马上就懂得全部的条目,想马上就找到自己的客户,想马上就签会自己的第一单。这些都可以理解,但是有的新人进入团队以后,却发现和培训班老师讲的不一样,和自己心里想的不一样,看到有些老业务员非常悲观,天天抱怨,开开晨会,发发牢骚,挑剔毛病,无事生非,晨会散后,打道回家,不做拜访,或者聚三五伙伴打打麻将,收收续期,就将度日,没过多久,你自己也被同化了。这工作也可能产生正在自己身上。

告诉年夜家,太舒适的环境可能是危险的环境,我们习惯的生活方式,也许是需要我们改变的生活方式。必须学会不停地改变自己旧有的思维意识,不停的改善自己,不停地注意自己周边的环境,不停学习好的积极的东西,永远领先一步,才能让我们立于不败之地。

第二个寓言故事是《放弃的鳄鱼》心理学家做实验,将一只饥饿的鳄鱼和一些小鱼放正在水箱的两头,用玻璃挡板隔开。入手下手鳄鱼会不停的发动进攻,失败了也毫不气馁,但是正在多次攻击无望后,它就放弃了,即使你拿开挡板,鳄鱼也不正在进攻。

我们做保险,推销的是一种无形的,非渴求性的商品,我们每天受到客户的各种各样的拒绝,需要年夜家不停的去调整自己的心态,当失败来临的时候,当我们正在客户面前遭遇挫折的时候,希望我们不要象鳄鱼那样,放弃所有的努力,静听命运的安排,再也没有办法的时候,请你再试一次,再试一次,一定成功,因为成功就藏正在拐角的地方。

第三个寓言是《我跑的过你》;两个人正在山中行走,有老虎追来,其中一个说,你跑什么,你能跑的过老虎吗?另外一个说,我为什么要跑过老虎呢,我是跑不过老虎,但是我跑的过你就行了。

我告诉年夜家,做保险的回报是很高的,我们的收入正在各行业中是排正在前面的高收入者,但是寿险市场的竞争却是非常激烈的。干我们这一行,从那里来没关系,要紧的是你要到那里去,什么时候来也没关系,要紧的是你什么时候走,我再收给年夜家一句话,做咱们这一行,不认文凭认水平,不看学历看能力,不看过程算作果,不看出身看业绩。法国有句民谚:谁笑到最后,谁笑的最好。人们只正在乎第一,很少有人正在乎第二,要做就做最好。第一个吃西红柿的人是英雄,第二个吃西红柿的人到不一定是狗熊,但你是平常人。

寓言四《狮子和羚羊》:年夜草原上,狮子正在追赶羚羊,狮子想,“我追上你,就有一顿歉盛的晚餐。”羚羊正在疯狂的奔跑,它这样想,“快跑,不然我就没命了。”不管狮子跑的多快,也有追不上的羚羊,不管羚羊逃的多快,也有逃不脱狮子口的晚餐,天然界是公平的,因为狮子和羚羊都还很好地活着,无论是为了晚餐还是为了逃命,目的永远没有错,问题就出正在过程中,你是尽力而为呢,还是全力以赴的奔跑着。同样的道理,不管我们做不做保险,保险都存正在着,保险代理人也正在一天天多起来,寿险行业是公平的,只要你不停的去拜访,就一定会有收获,访量决议收入。

好了,我说了这么多,就是要告诉年夜家,这是一个只要付出就可以或许得到回报的行业,多学习,学习可以提升;勤拜访,拜访即可赚钱;要听话,听话就能成功。努力便可以留下来,因为“剩者为王。”

第20篇:欢迎慰问团来部队演出讲话稿

欢迎慰问团来部队演出讲话稿

同志们: 今天,九江市师范学院的慰问团带着对子弟兵的深情厚意,来到我连慰问演出。请允许我代表全连官兵向师范学院的全体师生表示崇高的敬意!对你们慰问团的到来表示热烈欢迎和衷心感谢!九江市人民按照江主席提出的”三个确保”的要求,以舍身忘死的大无畏精神,风餐露宿,顽强拼搏,与洪水奋战了60多个日日夜夜,使一次次洪峰俯首称臣,取得了

抗洪抢险的阶段性胜利,用生命和鲜血谱写了一曲抗洪抢险的壮丽凯歌,你们的英雄事迹给了我们极大的鼓舞和鞭策,我们向你们学习!向你们致敬! 九江市人民有着拥军优属的光荣传统,我们部队进驻九江后,得到各级领导和人

民群众的莫大的关心与爱护,一个个感人的故事,一幕幕动人的画面,无不情真意切,催人奋进,让我们真正懂得了”人民是靠山”这句话的深刻含义,真正感受到了”军民团结如一人,试看天下谁能敌,这豪言壮语的魅力所在。同时,我们深深感到,在这次抗洪抢险过程中所体现出来的“团结、拼搏、奉献、牺牲”的民族精神,已远远超过了抗洪抢险本身的意义,正如江主席指示的,这表明中华民族是不可战胜的。

我们的部队是人民的部队,当汹涌澎湃的洪水一路咆哮奔向九江的时候,当无情的洪魔吞噬人民生命财产的时刻,我们以最快的速度来到群众中间,来到最危险、最困难的地方,哪里有险情,哪里就有战士们的足迹,哪里去呼救,哪里就有战士们的身影。 同志们,让我们用血肉之躯筑起了一道江防大堤,用赤诚的爱为人民群众构造了一艘生命方舟,用无坚不摧的钢铁意志在中华大地上筑起一座英雄的丰碑。

严防死守,决战决胜,去夺取抗洪抢险的最后胜利,向九江人民交上一份合格的答卷。六连官兵有没有决心? 师范学院的歌舞团,是一支演技、艺德高尚的优秀队伍,他们的精彩演出,将给我们留下美好而深刻的印象,他们的精神食粮,将激励我连官兵在保卫大京九的战斗中,一往无前。

最后,预祝演出取得圆满成功!

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欢迎干部讲话稿
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