街道信访专题民主生活会发言材料
推荐第1篇：街道党工委民主生活会发言
**同志在街道党工委民主生活会上的发言提纲
（2012年**月** 日）
尊敬的*区长、同志们：
今天的党工委民主生活会，是根据区纪委、区委组织部的通知精神和要求，经街道工委认真研究决定召开的。区委对我们今天的会议非常关心，区委副书记、区长***同志亲临指导我们的会议，充分体现了区领导对我们XX街道一班人的
关心和爱护。在此，让我们以热烈的掌声向*区长表示欢迎和感谢！
今天会议的主要目的是强化党内监督，增强街道党政班子成员的党性观念和廉洁自律意识，提高党组织的凝聚力和战斗力，促进党内的团结和帮助干部的健康成长。这次民主生活会以深入贯彻学习党的十八大精神，进一步强化领导班子及领导干部思想和作风建设为主题，下面就请各位同志围绕这个主题，结合各自工作，进行发言。
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刚才大家都作了很好的发言，开展了积极的思想斗争，基本找到了自身思想和工作方面存在的问题。有了问题怎么办？一要敢于承认，承认自己的缺点。二要勇于改正，要有的放矢的制定整改方案，坚决予以改正。
根据民主生活会的具体要求，下面我就从街道各项工作开展情况，工作中、个人自身存在的主要问题，下一步的主要工作打算这三个方面，向任区长以及在座各位作以汇报。
一、主要工作开展情况
今年以来，**街道在区委、区政府的坚强领导下，以活力**、魅力**建设为指引，解放思想、科学谋划，强化措施、狠抓落实，突出提升城市化水平、推进工业化进程、加快服务业发展、构建和谐社会四个重点，按照工业聚集区、商贸服务区、宜居生活区、生态旅游区“四个功能区”的规划定位，不断增加新亮点，增创新优势，“活力繁荣、魅力宜居、文明和谐”新城东建设稳步推进。1-10月份，规模以上工业企业实现总产值15.42亿元、销售收入13.89亿元；完成全社会固定资产投资14.97亿元，同比增长24.5%，限额以上服务业零售额达16.7亿元，同比增长14.2%；预计实现入库税金7070万元，完成财政收入4100万元，各项经济指标均保持稳步增长的态势。
总结归纳一下，我们的经济社会发展主要呈现出以下三个方面的特点：
一是经济发展呈现多元化化发展的新局面。做为我区的老城工业区，城东街道有着一定的工业经济基础，但是由于土地、能源等要素的制约，近年来，街道工业经济发展趋于缓慢。因此，推进街道经济结构调整，促进转型升级是街道经济实现新突破的关键。经过几年的努力，目前，结构调整的成效已初步显现，主要体现在三个方面：首先是以提高自主创新能力为核心，规模工业企业进一步发展壮大。积极发挥各种力量指导骨干企业走内涵发展的自主创新道路，在引导企业吸收、深化现有技术的基础上根据企业自身实际有针对性的做好创新工作。近年来，***、**、**、**等大龙头骨干企业不断加大技改投入，产品效益不断提升，对街道经济的支撑作用更加明显，以新材料产业、机械装备制造、高强度螺栓为主，加速推进新型工业化，逐步形成特色工业产业格局。列入全区今年30项工业重点工程的**集团螺栓扩产项目，目前已经完成厂房建设，正在进行设备安装；列入全区20项技术创新成长型工业项目的绿博化工低温设备生产项目已进入试生产阶段。其次是以项目建设为引领，服务业发展提速、比重提升。服务业发展水平是一个地区经济社会发展水平的重要标志，对于有效拉动内需、提高经济运行质量具有重要意义。因此，我们立足城东街道资源、人文和区位优势，以商贸流通、餐饮服务、新型服务业为重点将服务业发展做为转方式、调结构的重点，以银座商场、特信商场为中心，全力打造城区核心商业圈，着力培育起新的经济增长点。***集团国瓷**陶瓷馆建设项目一期已完成投资1100万元，并已投入使用；****有机农产品展厅建设项目也已进入收尾阶段，完成投资1200万元。第三是以***风景区为龙动，旅游业发展步伐加快。依托辖区资源优势积极挖掘旅游产业发展亮点，大力推动辖区旅游产业快速、健康发展。近年来，***风景区按照“三园、两馆、一区”的目标定位，不断加大投入，发展速度进一步加快，今年以来，***风景区**寺主体工程建设、游乐园长廊续建工程及新上游乐设备等项目，总投资达2000余万元，接待游客10万余人次，实现旅游综合收入2000余万元。
二是各项民生事业呈现和谐有序发展的新局面。在全力抓好经济结构调整，促进经济快速发展的同时，将更多的财力物力用于保障和改善民生，认真解决人民群众最关心、最直接、最现实的民生问题。首先是将城市基础设施提升做为民生工作的重点。坚持“改、建、管”三点并重，不断改善辖区群众的居住生活环境。“改”主要指抓好老旧小区改造。近年来，我们一直将老旧小区的改造做为民生重点工程，每年都多方筹措资金实施改造。今年投资
1200万元对大街等7个老旧小区进行了升级改造，目前各项工程已基本完成；“建”主要指抓好保障性住房建设。今年我们确定了总投资6.05亿元的****、**棚户区改造等*项保障性住房建设，目前已完成投资5亿元，开工建设楼宇65栋，完成建设面积32万平方米，可安置居民3000余户；“管”是指抓好综合治理工作。特别是对于已经改造完成老旧小
区的管理，是我们面临的一个新课题。老旧小区改造的资金投入很大，但改造以后的管理需要更大的人力、物力投入。立足现实，按照“净化、绿化、亮化、美化、秩序化”的要求，我们积极探索推出了“简单物业”管理，逐步建立起了以扩面提质为重心的物业管理新模式；其次是将落实各项惠民政策做为民生工作的重点。围绕街道经济社会发展和社会稳定大局，把维护好、实现好、发展好群众的根本利益作为各项工作的出发点和落脚点，着力解决惠民政策落实和群众生产生活中的突出问题。规范和完善惠民资金管理、使用和监管机制，完善基层“党务、政务、财务”三公开和村级事务的“五代管”制度，切实维护好群众的切身利益；全面落实城镇职工基本医疗保险、企业养老保险扩面等工作，社会保险参保覆盖面不断扩大；进一步加强城乡低保、社会救助、大病医疗救助等工作，建立起完善的社会保障和服务体系。第三是将公共服务设施建设做为民生工作的重点。随着市场经济的不断发展，各种社会矛盾凸显，广大群众的公共服务需求日益增长，加快社会事业发展，建设与经济发展相适应的公共服务体系势在必行。在充分调研、论证的基础上，我们确定了中心学校建设和社区卫生服务中心建设两个公共服务重点项目，目前，中心学校的建设已全面开工，主体工程年底就可竣工，明年暑假开学即可投入使用，社区卫生服务中心建设也已开始进行规划设计等前期工作；深入实施文化惠民工程，组织实施了**社区文体活动中心建设、***公园户外体育健身工程等重点项目；按照功能齐全、配套完善、布局合理、管理规范的要求，进一步加强了社区公共电子阅览室、农家书屋的规范化建设和管理。第四是将加强社会管理服务做为民生工作的重点。做为有着近*万人的街道办事处，社会管理服务工作一直是我们的工作重点，今年以来，我们以社区事务“五代理”、“三资”清理核查两项工作为抓手，对社区资产、资金进行了全面清理，做到了“底子清，管理明”。同时，又在全区率先创新推出了社区事务属地化、网格化管理模式，将破产企业、自有小区、无物业小区等原服务管理“盲区”纳入到社区统一管理，在此基础上划分网格，实行“单元化”精细化管理，同时，结合居民事务干部代办制度的全面推行，实现了社会管理服务工作由粗放向精确、静态到动态、分散到集中、局部到全面的转变，为街道经济社会各项事业的健康发展营造了稳定的社会局面。
三是整体发展环境呈现科学有序的新局面。近年来，我们一直坚持把优化发展环境、加强效能建设作为经济社会发展的重要保障，不断增强发展活力。首先是街道上下思想高度统一，为经济社会发展创造了稳定的社会环境。社会稳定是经济发展的保障和前提，只有保持社会政治稳定，才能集中力量一心一意谋发展。区划调整已经两年多，这两年来，不管是机关干部，还是各社区、企业班子成员，都在想方设法为地方经济社会各项事业的发展想办法，干实事，形成了“心往一处想，劲往一处想”的良好发展氛围。在这一点上，我们的机关干部起到了很好的带头作用，不管是在文明城市创建、**大集迁址还是在维护各级重要会议期间社会稳定等阶段性重点工作中，机关干部们加班加点、任劳任怨，以认真负责的工作态度，表现出了“坚决执行决策,创新思路发展,齐心协力实干”的新**精神。同时，我们按照固本强基维稳工程的总体要求，严格落实党政领导公开接访制度，实行信访案件级别预警、分级负责制度，重大矛盾由主要领导作为直接责任人，亲自关注、亲自接访、亲自参与、亲自解决、一办到底。对安全生产、校园安全等工作更是时时刻刻绷紧弦，不敢有丝毫松懈，确保为经济社会发展创造稳定的社会环境。其次是坚持为项目建设提供坚强高效的服务。项目建设是发展经济、改善民生最有效的抓手，是经济增长的“生命线”，转型升级的“支撑点”。 在服务龙头企业发展、服务重点项目建设上，要求机关各相关部门把项目建设作为自己部门的份内事去做，自觉主动地去服务，协同协力地去研究解决基层一线、发展一线碰到的立项条件、要素保障、建设环境等各种困难和问题。今年街道确定的20余项各类千万元以上项目，我们全部进行了挂包分工，由街道党政班子成员牵头积极帮助企业到上级有关部门去帮忙办理各种手续，打消了企业的各种顾虑，增强了投资信心。比如说，为进一步加快***综合旅游开发项目的建设，近期我们积极与上级有关部门协调，建议成立***综合旅游开展项目领导小组，促进项目尽快落实。第三是努力为经济社会发展完善配套基础设施。加强城市基础设施建设，对提升城市形象、优化发展环境有着重要的意义，我们围绕全区经济发展总体布局，不断加强基础设施建设，使之成为城区发展的硬件支撑，不断提升招商引资吸引力。我们以路为纲，围绕辖区“三纵三横”的交通格局，将重点放在道路基础设施建设上，今年以来，我们积极协调配合，对**路、**路这两条主干道进行了升级发造，实施了沿街房立面整治、道路翻新、沿路绿化、更换路灯等一系列工程。同时将环境综合整治、强化城市建设的控制和管理，做为提升城市形象的主要抓手，切实加大“六乱”治理力度。今年我们在充分论证的基础上，将困扰我们多年的**大集迁往***路，彻底解决了影响地区形象的一大顽疾。
二、当前工作和个人存在的主要问题
今年以来的工作取得了一些成绩，同时，也存在一些问题，工作方面：城市建设、特别是涉及民生的基础设施改造还需要加大投入、加快速度；工业经济发展空间有限、工业结构调整步伐需要加快；服务业总量相对较大，但档次和水平不高；辖区内工业、矿业、建筑业、公共场所、服务业等各类作业单位多，安全生产、公共安全工作压力大；辖区驻地单位多、人口总量大、流动人口多、弱势群体多、破产企业遗留问题多，维护稳定的压力还很大；街道、社区为居民服务的设施需要完善，服务效率和水平需要提高，创新社会管理的任务还很重；个别社区党组织建设比较薄弱，个别党员党性观念淡薄，党的建设也需要一刻不放松的抓好、抓实。个人在思想、工作和学习方面也存在着开创创新的意识不够，思想不够开放,眼界仍不够开阔，适应新形势、解决新问题的能力、敢冒风险的意识不够强以及理论学习钻研不够等问题。有时自已主观上想干好工作，但看到有的工作进展不尽人意，产生焦躁情绪，有时不注意讲究方式方法，批评同志有时过激，不仅影响了同志之间的感情，而且也不利于工作的开展。针对以上问题，在今后的工作中，我将努力改正。
三、下一步努力和方向和整改措施
综合分析当前形势，**街道面临的发展任务仍然很重，下一步，我们将深入贯彻落实党的十八大精神，进一步完善措施，狠抓工作落实，以“夯基础，抓项目，重民生，强管理，保稳定”为重心，查漏补缺，确保各项工作实现新的突破。
一是全力抓好项目策划建设。集中力量抓好区***沿线工业园区开发建设，重点引进一批投资规模大、科技含量高、产业关联度强、财税贡献大的项目，放大园区的集聚效应；采取不同的盘活方案，积极稳妥地对**集团等企业近500亩闲置土地进行盘活，提高土地利用效率，破解工业用地瓶颈制约；积极主动的服务于项目建设，完善责任机制,加强政策推动,提升服务水平，确保**、**、***等龙头企业进一步加大投入力度，实现持续发展。
二是全力抓好各项民生工程建设。继续加大老旧小区和背街小巷的升级改造力度，加快推进**上城、**棚户区改造等*项保障性住房建设，进一步提升城市形象。抓好中心学校和社区卫生服务中心两个公共服务重点项目的建设，争取在明年见到实效。抓好环境综合整治工作，完善环境综合整治工作长效机制，努力给群众创造一个整洁、优美、宜居的生活环境。
三是全力保障社会和谐稳定。确保社会稳定、维护安定团结的局面，是做好各项工作的基础和前提，没有稳定就没有发展，没有稳定一切都无从谈起。当前，街道经济社会发展任务非常繁重，这就要求我们要想尽一切办法去努力营造和谐稳定的社会局面，为各项事业的发展奠定基础。要认真开展矛盾纠纷排查调处工作，增强社会矛盾大排查大化解活动的深度和广度，最大限度地把潜在不稳定因素排查出来，真正做到底数清、情况明。要立足抓早、抓小、抓苗头，确保把矛盾和问题解决在初发和萌芽状态。要进一步健全网络建设和预测防范机制，加大信访工作力度，畅通信访渠道，看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事。要强化安全生产责任重于泰山的意识，严格落实各项安全防范措施，毫不松懈的抓好安全生产工作，坚决杜绝各类重特大安全事故的发生，确保社会和谐稳定。
为确保以上工作能够落到实处、取得实效，我认为当前主要是需要进一步提高认识，主观上从以下几个方面努力：
一是把握自我，发挥作用。街道班子成员都要重视自己的力量，班子中的每一份子都应积极发挥应有的作用，要进一步解放思想，只要有利于发展，能够发展的事，就要敢想、敢做，就要去主动干，积极干。凡认准的事情，不管风险多大，压力多大，都要千方百计去办；凡定下的事情，不管困难多大，阻力多大，都要百折不挠去干。
二是把握关键，解决问题。近年来，街道经济稳步发展，今年以来我们实施了学校建设、社区卫生服务中心等一些民生公共项目建设。但在发展过程中也明显存在一些问题，这些问题必须通过也只能通过发展经济来最终加以解决。只有经济发展了，才能解决街道前进道路中遇到的各种实际问题，实现经济社会的全面发展。
三是把握主题，服务民生。我们要不断增强执政为民的服务意识，牢记为人民服务的宗旨，为人民群众多办实事、解难事、做好事。实践中，特别要把以人为本体现在社会弱势群体的救助上，体现在群众上访诉求问题的解决落实上，体现在群众热点、难点问题的处理上，全面确保社会各项事业和谐发展。
同时，我作为“班长”，将和各位班子成员一起，进一步加强领导班子思想作风建设，在实际工作中力争做好“三个表率”。
一要树立发展的理念，做解放思想的表率。在今后的工作中，自己要着眼于大思路、大视野、大举措来推动街道经济和各项事业的大发展。要努力增强加快经济发展的紧迫意识和危机意识，要开动脑筋，着力研究适应辖区经济社会发展的新方法、新举措。要立足资源，瞄准市场，发挥优势，突出重点，大力推进街道产业结构调整。要带头转变观念，带头开拓创新，克服求稳保守思想，看准的事就大胆试、大胆闯，带出一个敢为人先、争创一流的好班子。
二要树立奉献的理念，做爱岗敬业的表率。作为党工委书记，自己要时刻意识到肩上沉甸甸的责任。工作中要继续保持强烈的事业心和责任感，不畏压力，勇挑重担，切实肩负起在职一任、造福一方的职责。工作中，要牢固树立强烈的事业心和高度的责任感，努力掌握基层工作的规律，注重工作中任何一项细节，努力把各项工作落到实处。
三要树立廉政的理念，做严格自律的表率。坚持严以律己，带头执行上级各项廉洁自律规定。要通过政治理论学习，增强政治上、理论上的坚定性，达到纯洁思想，升华境界，增强党性，提高素养的目的。要联系自己的思想和工作实际，以“群众满不满意，高不高兴，答不答应”为出发点，来严格解剖自己，校正自己的言行举止、增强拒腐防变自控力。
总之，下一步的工作中，我将与街道党政班子成员一起，团结带领街道广大干部群众，以党的十八大精神为指导，在区委、区政府的坚强领导下，进一步解放思想，真抓实干，为我区“********”建设做出积极贡献。
下面，让我们以热烈的掌声，欢迎*区长为我们做指示。
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解放路街道民主生活会发言提纲
根据区纪委、区委组织部《关于开好全区各级党组织和党员领导干部民主生活会的通知》的精神和街道党工委要求，结合自身实际，现就本人今年以来的思想、学习、工作情况及存在问题、今后整改努力方向作个汇报，请同志们提出批评意见。
一、存在的突出问题
今年以来，本人在学习和工作各方面虽取得一定成效，但也存在差距和不足。
一是理论学习不够深入系统。学习主动性、整体性不够；有自觉性但持之以恒不够。对政治理论和社会主义市场经济理论的学习还缺乏钻研，特别是如何运用科学理论指导工作、如何更好地在工作中实践“科学发展观”的重要思想研究探讨不够。
二是思想不够解放，眼界不够开阔，创新工作思路不广。在工作上按部就班做的多，改革创新方面涉及的少，与时俱进、竞争意识、危机意识、进取意识等方面还不够超前。
三是工作作风不够深入。对照政策多凭经验，平时忙于应付日常工作较多，督查抓得少。工作方法有时简单化, 导致一些工作流于形式，满足于完成上级交办的任务。
对于以上存在问题的发生，充分暴露出了自己在世界观、人生观、价值观改造上的不彻底，都是自己学习理论不够深入、工作作风不够扎实的结果，一定要在今后的工作学习中坚决加以纠正和改进。
二、今年以来思想、作风、廉洁自律情况
1、深化学习、提高自身素质。在思想上坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，认真学习党的十七大、十七届四中、五中、六中全会精神，解放思想、与时俱进、树立敢打必胜的信心和勇气，做到想问题、办事情，都能始终坚持统筹兼顾、以人为本，把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点。坚持群众路线和群众观点，反对官僚主义、形式主义，坚决抵制各种消极腐败现象，真正用人民赋予的权力服务人民。
2、强化宗旨意识，牢固树立执政为民理念。坚持执政为民，加强与群众的密切联系，坚持以人为本，切实摆正同人民群众的位置，做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众，真心实意地为群众谋利益。坚持为民办事，牢固树立正确的政绩观，把主要精力用在为群众办实事、办好事上，正确处理好个人利益和集体利益、群众利益的关系，真正显示出党员的崇高境界和精神风范。
3、认真学习廉洁自律的各项规定，树立坚定的廉政意识。一是学习贯彻党员领导干部廉洁自律各项规定，对全面推进党的建设更具重要的现实紧迫性和长期的艰巨性，坚持做到“八个坚持、八个反对”、“四大纪律八项要求”及《党员领导干部述职述廉的暂行规定》。二是坚持廉洁自律，正己正人。严格按照“两个条例”要求自己，牢固树立权力的自觉约束意识，做到“四自”，即自重、自警、自省、自励，增强了拒腐防变的能力；同时以自身为表率，带好分管科室人员，对分管科室人员进行沟通了解，吹风提醒，严防腐败现象的发生。
三、今后整改努力方向
在今后的工作中，本人将正视以上存在的问题，摆正位置，自加压力，深入研究，以认真负责的态度，努力改正缺点，克服困难，以饱满的精神状态扎扎实实地把各项分管工作抓实抓好。
1、努力学习政治理论，进一步增强贯彻执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性。始终在思想上政治上、行动上与党保持高度一致。克服和纠正轻视理论学习倾向，纠正理论学习不够深入的问题，更加自觉处理好工作和学习关系，深入系统的学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神，进一步掌握精神实质，指导好工作实践。
2、牢固树立群众观点，改进工作作风，以人民的满意为工作目的。要按照立党为公，执政为民，全心全意为人民服务的要求。经常深入施工和养护现场，摸实情，听实言，办实事，解决实际问题，为实现辖区各项经济社会事业发展做出最大化的贡献。
3、严以律己，保持清正廉洁形象。要继续树立正
确的世界观、人生观和价值观，进一步落实党风廉政建设责任制，严格遵守廉洁从政的各项规定，自觉接受群众的监督，带头严以律己，自觉防微杜渐，时刻保持廉洁自律。要做好带头廉洁自律的表率，检点自己的行为，既要管住自己，又要带好分管科室，树立起良好的形象。
推荐第3篇：街道武装部长民主生活会发言提纲
街道武装部长民主生活会发言提纲 街道武装部长民主生活会发言提纲
按照区委要求，结合本人实际，认真对照自己在保持谦虚谨慎、不骄不躁、艰苦奋斗的作风方面的情况检查汇报如下：
一、加强街区民兵组织建设，全面落实民兵组织整顿任务
一是搞好民兵整组要加强组织领导。今年民兵组织整顿工作开始后，我及时向街道党工委、办事处做了汇报。街道领导十分重视，成立了2006年民兵组织整顿工作领导小组，精心计划，周密部署，结合街道民兵组织建设实际，按照上级要求，规划好民兵组织的规模、布局和种类、结构，制定并下发了《铁人街道2006年度民兵组织整顿工作方案》，协调辖区各有关部门齐抓共管，研究制定工作计划，并在整组过程中统一部署，加强检查，严格验收，确保了民兵组织整顿工作质量。二是搞好民兵整组要准确把握规定。民兵组织整顿是一项政策性、规范性很强的工作。整组开始前，我们组织各村民兵排长认真学习了上级有关民兵组织整顿的文件和民兵整组“十三步法”的内容，吃透精神实质，进一步增强民兵组织整顿的针对性和有效性，使各社区民兵排长对民兵组织整顿的工作程序有一个充分的了解，通过教育使民兵干部能够站在战略全局的高度，统一思想认识，深刻认识搞好民兵组织建设工作的重要意义，进一步增强责任感和紧迫感，切实把搞好民兵组织整顿、加强民兵组织建设，作为践行“三个代表”重要思想的实际行动，理清工作思路、认真履行职责、切实抓紧抓好，真正抓出成效，为提高民兵战斗力奠定基础。针对当前民兵工作的具体实际，充分利用广播媒体等各种宣传阵地，采取悬挂横幅、张贴标语、绘制板报等形式，广泛深入地宣传民兵工作的地位、作用，大力进行国际国内形势的宣传和教育，增强广大民兵的国防观念，强化“兵”的意识，进一步扩大民兵组织的社会影响。并结合街道实际，把民兵整组的有关内容以寓教于乐、活泼生动的形势表现出来，从而丰富教育内容，深化教育效果。三是搞好民兵整组要突出整组重点。按照“十三步法”的步骤，在整组过程中我们从民兵担负的职能任务出发，按照“编为用，建为战”的原则，认真研究论证，突出建设重点，加强民兵干部、基干民兵的编组调整，按照干部“四化”要求，认真考察、择优选拔、配齐配强民兵干部，使那些思想素质好，军事素质硬，组织能力强的同志走上民兵干部的领导岗位；根据《兵役法》的规定和民兵的条件，着重抓好基干民兵的出入转队，吸收适龄青年加入民兵组织，超龄民兵退出民兵组织，把超龄基干民兵转入普通民兵，并做好思想工作，肯定他们对民兵工作的成绩，欢迎他们继续关心民兵建设，按照民兵编制的规定和要求，调整健全民兵组织，保证民兵组织的落实；按照新兵政审的标准，从严把好入队关，认真坚持“四级”联审制度，做到个人历史情况见底，现实表现见底，政治态度见底，防止民族分裂分子、非法宗教组织成员和表现不好、思想不纯、行为不端的人混入民兵组织；建立健全了学习、会议、训练、活动、战备执勤、管理、评比和请示报告等制度；对民兵装备器材进行了清查，特别是保障民兵应急分队、治安分队的器材装备进行详细清查，发现补缺及时追回或补齐。整组后期，我们对基干民兵进行了集合点验，采取集合点名、明确编制序列、呼名列队、宣布干部和编组情况，并召开送老迎新座谈会，开展丰富多彩的文体活动，组织新入队的基干民兵开展入队宣誓活动，并组织开展了为期一周的军事训练，激发起广大民兵的爱党爱国热情和履行好民兵职责的荣誉感和自豪感。
二、积极开展基层思想政治工作
一是把思想政治工作融入到居民的理想信念教育之中，帮助人们加深对十六大精神和形势的理解，把居民的力量凝聚到社区建设上来。二是把思想政治工作融入到社区的发展之中，引导居民关心社区建设，尤其是社区党员要站在社区建设的前列，带头学习和实践\"三个代表\"重要思想，成为勤奋学习、善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意创新的模范。三是把思想政治工作融入到社区的精神文明建设之中，抓班子，培养思想政治工作和精神文明建设的带头人；抓队伍、培养高素质的社区工作人员队伍；抓载体，为社区三个文明建设提供智力支持和思想保证。四是把思想政治工作融入到稳定社区这个大环境中，贴近居民、贴近实际，把思想教育同为居民群众办实事、办好事结合起来，尊重人、理解人、关心人，诚心诚意为居民群众排忧解难。
三、认真落实党风廉政建设责任制，自觉执行领导干部廉洁自律规定
一是认真履行职责。我能切实做到把党风廉政建设与工作实际结合起来，扎实开展党风廉政建设工作，严格履行“一岗双责”，认真学习贯彻执行党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的规定要求。街道办事处的党风廉政建设工作在党工委统一领导下，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，成立了领导小组，制定了岗位职责，本文章共2页，当前在第1页 [1] [2] 下一页
街道武装部长民主生活会发言提纲
使党风廉政建设工作形成了规范化和制度化。二是加强学习教育，保持廉洁自律本色。为使自己时刻保持清醒头脑，做好表率。我自觉地加强了党风廉政建设的理论学习，反复学习了《党内监督条条例》、《党纪处分条例》、党的十六大报告，深刻领会精神实质，严格要求自己，坚持做到自重、自省、自警、自励的原则，保持了党员领导干部的高尚情操。在生活上，艰苦朴素，公私分明，没有利用公款报销各种应由自己支付的费用。做到不该吃的坚决不吃，不该拿的坚决不拿，不该去的地方坚决不去，没有违反党风廉政建设的各项规定。
四、存在问题
1、学习不够积极主动，刻苦钻研精神不强。这虽然是个老问题，在某种程度上也带有共性特征，但在我身上表现的较为突出。一是缺乏“挤”、“钻”精神和“韧”劲。我也和大家一样，总感到工作忙忙碌碌，也深知要适应新形势下高效、快捷的工作任务必须努力加强学习，但在实际中，却总以工作忙为理由和借口，很难静下心来潜心学习。即使有时也抽空翻阅一下报刊杂志，浏览一些政治理论书籍及有关业务知识书籍，但也往往是蜻蜓点水，真正掌握的理论和业务知识不够全面、系统，在学习上需要进一步加强；二是理论联系实际不够，还不能很好地用理论去指导实际工作。另外，在学习过程中，世界观、人生观和价值观的的对照改造还不深刻。
2、宗旨观念不够牢固。表现在：对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够和蔼，如遇到需重复解释的问题时，嗓门就会比平时响，显得没有耐心，没有合理调整自己的情绪。有时过多考虑个人得失，存有“主观为自己，客观为别人”和“事不关己，高高挂起”的思想，以致自己为民服务的公仆意识淡化，未切实做到为群众所想，急群众所急。
3、业务知识不够钻研。表现在：对待工作不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细，只要还过得去就可以了。对业务知识的掌握不够重视，缺乏一种敬业精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了，不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，涂个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，抱有可拖就拖的心态，今天不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。
4、工作作风不够扎实。表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。
五、整改措施
1、加强理论学习，不断增强自身的党性修养。通过学习，进一步增强立党为公、执政为民的公仆意识，树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观，发扬艰苦奋斗的优良作风，自觉抵制拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀。
2、加强自我改造，提高综合素质。目前对我而言，最大的问题是要加强业务学习，只有狠下决心，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，务实基础，灵活运用合理的方法和措施，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。同时我要努力学习科学文化知识，特别是现代街道经济发展的相关知识。我将坚持理论联系实际的原则，勇于实践，充分发挥主观能动性，以高度工作责任感和踏实工作作风，真正做到全心全意为人民服务。
3、强化责任意识，促进求真务实、廉洁从政责任制的落实。要把对上负责和对下负责结合起来，把对同志负责和对自己负责结合起来，把对党和人民的事业高度负责精神和实事求是的科学态度结合起来，切实肩负起党和人民赋予的工作使命。以上是我本人的对照检查情况，请同志们帮助分析，多提批评意见，我本人一定能做到坚持有则改之，无则加勉的原则，诚恳接受批评意见。
推荐第4篇：街道副职民主生活会发言材料
民主生活会发言材料
区委组织部：
按照*组发„2011‟45号文件要求，我街道领导班子今日召开以“坚持以人为本、执政为民理念，发扬密切联系群众优良作风”为主题的民主生活会。下面，我就学习党的十七大和十七届三中、四中、五中全会；胡锦涛同志在十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话及关于向杨善洲同志学习的重要指示等一系列文件精神的情况，结合自身工作实际，进行深刻的分析和检查，如有不当，恳请大家批评指正。
一、强化学习，不断增强拒腐防变的能力
本着打铁先要自身硬的原则，我始终能够高度重视思想道德建设，时刻将个人素质的提高放在工作、学习的首位，始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。一是加强理论学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，同时认真学习党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，学习胡锦涛同志在中纪委第六次全会上的重要讲话及全会工作报告，学习胡锦涛同志关于向杨善洲同志学习的重要指示，学习党的群众工作的有关路线方针政策，不断用科学的理论武装头脑，树立正确的世界观和方法论，提高自身的政治素养；二是加强法律法规知识的学习。认真学习《廉政准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》和《党政领导干部选拔任用责任追究办法》、
1坚持用“廉政准则”、“中央八项规定”、“党内五项监督”等党纪党规规范自己的言行，用法律政策指导各项工作；三是加强科学文化知识的学习。认真学习现代科学知识与时事政策，把握时事动态和政策方向，增强业务知识，不断提高自己的领导水平和工作能力，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性，使自己真正成为有知识、懂业务，胜任本职工作的行家里手。四是自觉加强个人品质道德修养，在工作和生活中不断磨练自己的平常心态，脚踏实际，真抓实干，不急功近利，不好高骛远，树立正确的权力观和政绩观，坚决抵制以权谋私、中饱私囊等腐败现象的侵蚀。通过学习，树立了正确的人生观、价值观、利益观，保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风，增强了全心全意为人民服务，诚心诚意为人民谋利益，兢兢业业为人民办实事的公仆意识，坚定了马列主义和毛泽东思想理想信念，提高了自己拒腐防变的能力。
二、对照领导干部发扬艰苦奋斗、勤俭节约优良传统的要求，遵守廉洁自律的有关规定，找出自身存在不足。
通过认真胡锦涛在中纪委第六次全会上的重要讲话及全会工作报告，学习胡锦涛同志关于向杨善洲同志学习的重要指示等讲话精神，对照区委的要求，我经过广泛征求意见，深刻剖析自己，查找出自身还存在以下几个方面不足：
1、学习思想方面。近几年来，我在自身的学习方面都抓得很紧，每年都制定了切实可行的学习计划，但学习的深度和广度把握不够，理论学习系统性不强。思想方面虽然始终坚持发展为第
一要务，但还缺乏坚持“两个务必”的长期性。
2、服务方面。全心全意为人民服务，不是口头上说说而已，而是要落实到实际工作中去。近年来，我作为一名共产党员，能始终坚持以群众满意为标准衡量自己工作的成败得失。但在关心帮助职工方面做的不够，还存在一些不足，如对本办个别职工思想动态了解不够，导致个别干部思想偏离方向，只计较个人得失，不注重奉献。
3、工作作风方面。一是埋头干日常工作时间多，在基层调查研究时间少，特别对基层实质问题的研究发现少，对第一手资料掌握的还不够准确；二是虽然对本办作风建设抓得很紧，但管理不够，导致个别干部等待观念的思想多了，主动协调合作的思想少了。
4、党风廉政建设方面。我作为班子的一员，能坚持以身作则，管好自己的亲属和身边的人，但对本办来说，虽然廉政建设抓得紧，但对具体的督查有些放松了，导致个别人还有违纪现象的发生。
三、今后努力的方面
通过对照检查，认真剖析自己，使我更加清醒地认识到自己存在的不足，也更加增强了我改正不足，提高自己思想素质的信心和决心，在今后的工作中，我决心从以下几个方面改进：
1、加强理论学习的自觉性，注重联系自己的思想和工作实际，在改造自己的主观世界上下功夫。我要牢固树立终身学习的思想，坚持理论联系实际的马克思主义学风，持之以恒地抓紧抓好学习。
既重视理论学习，也重视在实践中学习，做到学以致用
2、牢固树立科学的发展观，统筹兼顾，扎实搞好本办工作。按照科学发展、努力构建和谐社会的要求，做为班子成员，今后我要充分考虑政府各项工作的关系，努力实现全面、协调、可持续发展，为正职做好参谋和助手。坚持贯彻中央《决定》，稳定低生育水平，统筹解决人口问题的战略不动摇，加大打击非法胎儿性别鉴定力度，力争稳定我乡人口低生育水平，从整体上推进政府各项工作的协调发展。
3、进一步深入基层，转变作风，牢固树立宗旨意识。要认真执行党的路线方针政策，正确行使人民赋予的权力，多为基层、为群众搞好服务。要怀着对人民群众的深厚感情，切实关心群众生活中遇到的实际问题。要经常深入基层，进行调研掌握情况，解决实际问题，推动各项工作开展。
4、严格执行廉洁自律各项规定，落实好党风廉政责任制。要加强反腐倡廉学习，充分认识这是关系党和国家生死存亡的大事。要在自身世界观的改造上下功夫，从小事做起，防微杜渐，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，生活正派、情趣健康。要讲操守，重品行，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。要自觉地接受组织和职工群众的监督，堂堂正正做人，踏踏实实做事。
推荐第5篇：街道班子民主生活会发言材料
党员领导干部民主生活会发言材料
按照区纪委、区委组织部《关于开好2011年党员领导干部民主生活会的通知》精神，按照街道党工委的安排，围绕会议主题，联系思想和工作实际，认真开展党性分析和对照检查，现将有关情况汇报如下：
一、存在的问题和不足
一是深入学习有待进一步加强。特别是对政治理论学习还不够主动，存在流于形式的问题，学习的是理论性的文章，但谈不上对理论的深刻钻研，满足于一知半解，没有掌握理论的精神实质，特别是学习内容缺乏系统性、全面性，对很多新事物、新知识学习不够透彻，掌握和运用新知识还不够积极，在学习目的上未能力求全面，只侧重学习与分管工作有关的知识。
二是工作作风方面有待进一步转变。作为办事处的一名副主任，深感为人民服务重在全心全意，难在坚持到底。在日常工作中，对待群众工作，虽然有较强的工作事业心和责任感 ，有较为强烈的群众意识、服务意识和大局意识。但是付诸的努力与群众的要求还有一定差距，个别时候也存在惰性思想，对于一些有实际困难的群众来访，直接落实的少，解释的多，办理的少。为群众办实事的力度不够。其他方面的问题，也存在主动关心差、解决问题相对较少，只注重量上的成效，没有自觉地把群众对我们满意程度作为检验工作成效的最高标准，一些工作要求还存在差距。
三是工作缺乏创新性。虽然自己尽力做好各项工作，但是创新性工作开展的较少，在一定程度上束缚了思想。同时思想顾虑比较多，积极进取心不够强，工作缺乏创造性，一定程度上影响了自身主观能动性的发挥。在工作中重实际效果，轻理论创新。理论与实际联系联系不够紧密，很少把政治理论学习同自己的工作紧密的结合起来，用理论去指导解决工作中出现的新情况、新问题。此外，对新形势下工作研究得不够，有时不能很好地根据形势的发展和情况的变化及时运用创新性的措施来推进工作。往往习惯于按部就班地推进工作，缺乏工作的主动性和创造性。
四是廉洁从政方面。虽然能够较好地执行领导干部廉洁自律方面的有关规定，并切实加强对亲属和身边工作人员的教育管理，但在工作和生活的一些细节上还存在需要改进的地方。公务接待中，个别时候还存在违规吃喝和超标准接待行为，这种问题的存在，尽管是工作需要，但严格地讲，也是违反了《廉政准则》规定的行为。
二、对存在问题的原因剖析
以上问题的存在，主要是由于自身对于《廉政准则》的重大意义、精神实质、科学内涵理解的不够深刻，不够全面，在日常工作生活中不能行之有效地践行《廉政准则》造成的。主要根源在于：
一是学用结合不够。虽然结合今年创先争优活动的开展，学习了一些政治理论和法律法规以及分管业务等方面的知识，开拓了视野，理论素养和工作能力得到了明显的提升。但是将所学政治理论运用于解决思想上存在的问题还不够，在工作及生活中，自己的言行、工作态度离《廉政准则》的规定还有一定差距，未能直到表率带头作用。 二是思想观念有待进一步转变。工作中有时容易受心情影响，处理问题容易犯急躁情绪，从而导致工作不够细致，同时，满足于完成工作任务，安于现状的思想还时时存在，这些问题在一定程度上影响了工作。
三是重视安排，轻于要求。工作中抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够强，往往重视于安排而抓落实的力度不够。但在具体落实上，没有用一流的标准去要求、去衡量自己的工作。特别是有时受工作繁杂的影响，不能统筹兼顾，使一些分管的工作落实的不好。
四是自律意识不强。有时懒惰思想作祟，思想观念中不自觉地放松了对自己的要求。有消极怠工的情况出现，导致纪律松懈，工作态度散漫。
三、努力方向及整改措施
针对以上自查自纠找出的问题及根源，我将在今后的工作生活中认真对待，拿出整改措施，切实改进。
一是加强党性锻炼，提高政治理论水平。从解决思想和工作中存在的实际问题出发，坚持用科学发展观武装自己头脑，把理论与实际紧密联系起来，不断提高自己的政治理论素养和工作实践能力。通过学习实践，进一步强化党性意识、完旨意识，不断提高政治理论素质和综合素质，切实增强党性修养，增强拒腐防变的能力。坚持学用结合，真正提高自己的工作能力和水平。
二是注重方式方法，强化工作措施。要认真研究工作方式方法，坚持实事求是，严于律己、宽于待人。要善于倾听广大党员干部和群众的意见或建议，牢固树立群众观念。坚持批评与自我批评，敢于纠正错误，摆正自己的位置。讲究工作方式方法。积极研究探索行之有效的制度和监督措施，加大工作力度，提高工作效率。
三是严格工作纪律，加强作风建设。牢固树立法律意识，纪律意识。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，自重、自省、自励，时刻严格约束自己，以身作则。要进一步加强作风建设，经常深入群众中调查研究，了解真实情况，并及时修正不切实际的决策和做法，把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应，拥护不拥护作为自己工作的出发点和落脚点，切实维护群众利益。
四是坚持廉洁自律，切实加强监督。要认真学习贯彻落实《廉政准则》和相关党纪法规，进一步强化自我监督和自我约束、相互监督和相互约束，管好自己的亲属和身边的工作人员，不搞特殊化。以身作则，坚持厉行节约，严格按照公务接待标准接待。坚持廉洁自律，严格要求自己，以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性。
推荐第6篇：街道武装部长民主生活会发言提纲
文章标题：街道武装部长民主生活会发言提纲
街道武装部长民主生活会发言提纲按照区委要求，结合本人实际，认真对照自己在保持谦虚谨慎、不骄不躁、艰苦奋斗的作风方面的情况检查汇报如下：
一、加强街区民兵组织建设，全面落实民兵组织整顿任务一是搞好民兵整组要加强组织领导。今年民兵组织整顿工作开始后，我及时向街道党工委、办事处做了汇报。街道领导十分重视，成立了2006年民兵组织整顿工作领导小组，精心计划，周密部署，结合街道民兵组织建设实际，按照上级要求，规划好民兵组织的规模、布局和种类、结构，制定并下发了《铁人街道2006年度民兵组织整顿工作方案》，协调辖区各有关部门齐抓共管，研究制定工作计划，并在整组过程中统一部署，加强检查，严格验收，确保了民兵组织整顿工作质量。二是搞好民兵整组要准确把握规定。民兵组织整顿是一项政策性、规范性很强的工作。整组开始前，我们组织各村民兵排长认真学习了上级有关民兵组织整顿的文件和民兵整组“十三步法”的内容，吃透精神实质，进一步增强民兵组织整顿的针对性和有效性，使各社区民兵排长对民兵组织整顿的工作程序有一个充分的了解，通过教育使民兵干部能够站在战略全局的高度，统一思想认识，深刻认识搞好民兵组织建设工作的重要意义，进一步增强责任感和紧迫感，切实把搞好民兵组织整顿、加强民兵组织建设，作为践行“三个代表”重要思想的实际行动，理清工作思路、认真履行职责、切实抓紧抓好，真正抓出成效，为提高民兵战斗力奠定基础。针对当前民兵工作的具体实际，充分利用广播媒体等各种宣传阵地，采取悬挂横幅、张贴标语、绘制板报等形式，广泛深入地宣传民兵工作的地位、作用，大力进行国际国内形势的宣传和教育，增强广大民兵的国防观念，强化“兵”的意识，进一步扩大民兵组织的社会影响。并结合街道实际，把民兵整组的有关内容以寓教于乐、活泼生动的形势表现出来，从而丰富教育内容，深化教育效果。三是搞好民兵整组要突出整组重点。按照“十三步法”的步骤，在整组过程中我们从民兵担负的职能任务出发，按照“编为用，建为战”的原则，认真研究论证，突出建设重点，加强民兵干部、基干民兵的编组调整，按照干部“四化”要求，认真考察、择优选拔、配齐配强民兵干部，使那些思想素质好，军事素质硬，组织能力强的同志走上民兵干部的领导岗位；根据《兵役法》的规定和民兵的条件，着重抓好基干民兵的出入转队，吸收适龄青年加入民兵组织，超龄民兵退出民兵组织，把超龄基干民兵转入普通民兵，并做好思想工作，肯定他们对民兵工作的成绩，欢迎他们继续关心民兵建设，按照民兵编制的规定和要求，调整健全民兵组织，保证民兵组织的落实；按照新兵政审的标准，从严把好入队关，认真坚持“四级”联审制度，做到个人历史情况见底，现实表现见底，政治态度见底，防止民族分裂分子、非法宗教组织成员和表现不好、思想不纯、行为不端的人混入民兵组织；建立健全了学习、会议、训练、活动、战备执勤、管理、评比和请示报告等制度；对民兵装备器材进行了清查，特别是保障民兵应急分队、治安分队的器材装备进行详细清查，发现补缺及时追回或补齐。整组后期，我们对基干民兵进行了集合点验，采取集合点名、明确编制序列、呼名列队、宣布干部和编组情况，并召开送老迎新座谈会，开展丰富多彩的文体活动，组织新入队的基干民兵开展入队宣誓活动，并组织开展了为期一周的军事训练，激发起广大民兵的爱党爱国热情和履行好民兵职责的荣誉感和自豪感。
二、积极开展基层思想政治工作一是把思想政治工作融入到居民的理想信念教育之中，帮助人们加深对十六大精神和形势的理解，把居民的力量凝聚到社区建设上来。二是把思想政治工作融入到社区的发展之中，引导居民关心社区建设，尤其是社区党员要站在社区建设的前列，带头学习和实践\"三个代表\"重要思想，成为勤奋学习、善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意创新的模范。三是把思想政治工作融入到社区的精神文明建设之中，抓班子，培养思想政治工作和精神文明建设的带头人；抓队伍、培养高素质的社区工作人员队伍；抓载体，为社区三个文明建设提供智力支持和思想保证。四是把思想政治工作融入到稳定社区这个大环境中，贴近居民、贴近实际，把思想教育同为居民群众办实事、办好事结合起来，尊重人、理解人、关心人，诚心诚意为居民群众排忧解难。
三、认真落实党风廉政建设责任制，自觉执行领导干部廉洁自律规定一是认真履行职责。我能切实做到把党风廉政建设与工作实际结合起来，扎实开展党风廉政建设工作，严格履行“一岗双责”，认真学习贯彻执行党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的规定要求。街道办事处的党风廉政建设工作在党工委统一领导下，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，成立了领导小组，制定了岗位职责，
推荐第7篇：街道书记民主生活会发言提纲
2011年民主生活会发言提纲
xx街道党工委书记xx
按照区委组织部和区纪委的统一要求，今天我们召开2011年度领导干部民主生活会。首先，欢迎副区长同志，区纪委、区委组织部的同志来参加会议。
今天，我们紧扣街道的发展实践，结合“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》、切实加强领导干部作风建设”这个主题，在前期认真征求下级党组织、党代表和人民群众意见的基础上，深入查找个人和班子在学习、工作和作风建设上存在的突出问题，深刻剖析原因，开展批评与自我批评，明确下一步的努力方向，进一步提高班子的整体素质和领导能力。
一、各项工作开展情况
（一）深入学习，提高素质，加强班子的凝聚力和战斗力。今年以来，领导班子成员严格按照理论中心组学习配档表的安排，深入学习党的各项路线、方针、政策，学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、党政领导干部选拔任用工作四项监督制度等制度，力求在思想上、行动上能始终坚定不移地与党中央保持高度一致。以深入学习实践科学发展观活动、“执政为民、廉洁高效”集中教育活动、创先争优等党的教育活动为抓手，以活动的开展引领街道党工委班子队伍建设，使班子成员能够不断改造自己的世界观和人生观，使班子整体能够议事民
主、决策高效，在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众等方面发挥出中流砥柱作用。
（二）提升标准，破解难题，全面促进经济发展。紧抓万达广场大型商业综合体建设的机遇，加强载体建设和财源建设，着力引进以现代服务业为主的金融商务等优质项目和优质企业，同时积极为其办理工商、税务等注册登记手续，塑造良好的发展环境，使企业“进的来，留的住”。上半年街道完成地税21830万元，占全年任务的104%，较去年同期增长36%；完成国税2776万元，占全年任务的57%，较去年同期增长13%。完成固定资产投资8.4亿元，社零额3.1亿元，街道固定资产比去年底增加1378万余元。
（三）加大投入，深化整治，推动城管工作上水平。坚持城市管理的高标准不放松，巩固深化综合整治，积极协调环卫等部门对辖区内工地的扬尘进行整顿，打造综合整治示范一条街，拆除违章房屋700余平方米，清理建筑垃圾死角12处、20余吨。上半年街道投入资金40余万元购置车辆等城管巡查装备，并新增10人的协管员队伍，在全区数字化城管工作中位次稳步前移。
（四）完善服务，民生为先，扎实促进社会事业发展。扎实改进服务方式，完善服务功能，开展帮扶救助、就业社保等民生工程。为困难群众、残疾人、优抚对象等群体发放救助金、慰问金、低保金，发放社保补贴、岗位补贴，安置就业、养老保险扩面已完成全年任务的82%。积极开展“慈心一日捐”和
玉树地震捐款，筹集善款52万余元。加强对育龄妇女的服务，辖区符合政策生育率、计划生育统计合格率均为100%。
（五）落实责任，防控结合，着力维护辖区社会稳定。深入开展平安街道建设，制定《街道办事处平安建设暨稳定工作方案》，在社区设置党员维稳先锋岗，组成40余人的党员安保巡逻队伍。实行领导干部“一岗双责”制，切实做好重大节假日及敏感时期的信访稳控工作，积极把问题解决在萌芽状态。上半年接待群众来信来访数量较去年同期下降33%，矛盾纠纷案件处结率100%。
（六）固本强基，廉洁自律，加强基层党组织建设和党风廉政建设。街道党工委积极开展基层组织建设年活动，进一步推动党建工作规范化。大力推进基层党建创新“书记项目”，组织“我为党旗添光彩”、“拆迁不忘组织情”等主题活动，增强党组织的向心力。街道纪工委结合创建“廉政文化示范点”、“廉政制度创新年”活动，增强党员干部廉洁从政的自觉性。与机关、社区干部签订廉洁自律承诺书，建设廉政文化墙，营造出勤政廉政、乐于奉献的浓厚氛围。
二、班子和个人存在的问题
前一阶段，通过各种形式的征求意见和谈心活动，同志们对班子和我个人提出了一些中肯的意见和建议。在诚恳地接受这些意见和建议的基础上，对自己和班子近年来思想、工作、作风等方面进行深刻剖析，感觉还存在一定的差距和不足，主要有以下几个方面：
1.理论学习不够系统深入。学习缺乏系统性，主要是按照上级部署、围绕本职，利用零星时间学习，有时工作一忙，往往就放松了学习。学习的广度和深度不够，满足于对一些基本观点、概念和常识的了解，没有完全将理论学深学透、融会贯通、熟练运用，在面对新问题、新形势时，尤其是在近年来经济发展和城市建设管理任务日益加重的情况下，深深感觉到自己在经济、金融、城市管理等方面的知识水平还有待提高。
2.工作作风有待进一步加强。街道党工委领导班子承担着参谋决策、引领街道整体又好又快发展的重任，但日常需要处理的具体事务性工作较多，深入社区和群众中调查研究的时间较少，没有全面反映基层要求、解决群众难题。
3.开拓创新意识有待进一步增强。班子成员在一定程度上存在求稳怕乱的思想，打破常规、敢为人先的意识不够强，习惯于按照上级指示精神办事，循规蹈矩，按部就班，谨慎守律有余，灵活应对不足。有时产生创新的想法，但往往担心越位或越权，过多地考虑可能遇到的困难和阻力，工作不够大胆泼辣，缺乏大胆地闯、大胆地试的韧劲。在面对新形势和变化了的客观实际时，创新地提出决策建议方面还存在不足。
4、境界标准不够高，工作只求过得去、不求过得硬。近年来街道提出“提升境界，争创一流，实现跨越发展”的目标要求，制定出三年工作规划，要求全体干部强化勇立潮头意识，全力争创一流业绩。但在实际工作中，标准不高、只求过得去、不求过得硬的现象还不同程度存在。
三、整改措施
1.坚定理想信念，增强党性修养。要时刻不忘自己是一名共产党员，牢固树立共产主义理想和社会主义信念，自觉运用马克思主义立场、观点和方法认识世界，不断改造自己的世界观、人生观和价值观，善于将理想信念与个人事业、当前工作紧密结合起来，坚持把全部精力放在关心群众安危、服务领导决策和实践科学发展观上来。
2、坚持不懈地加强学习，提高自身素质。班子成员要牢固树立理论联系实际的学风，坚持学与用相结合，真下苦功夫，切实学得明白、学得精，通过学习，不断提高理论指导实践能力和政治敏锐性、鉴别力。真正把学习作为一种政治责任和精神追求，加大知识储备，不断提高自身的政治修养、知识水平、业务本领和领导能力，培养终身学习的习惯。
3.改进工作作风，不断提高履职能力。按照科学发展观要求，进一步增强群众观念，尽可能多地深入基层、联系群众，体察民情、反映民意，开动脑筋、深思善谋，努力做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。坚持求真务实的精神和作风，在思想上求实、作风上务实、工作上扎实，面对不断变化的新形势和不断出现的新情况、新问题，进一步解放思想、提升境界，发扬迎难而上、敢打敢拼的精神，培养用心做事、积极进取的意识。班子要注意发挥带头作用，狠抓上级指示精神和区委决策部署的督促落实，争创一流业绩。
4.继续保持廉洁自律、艰苦奋斗。牢固树立过紧日子的思
想，进一步压缩办公经费，严格执行公务接待标准。清醒认识到市场经济条件下，反腐倡廉任务的长期性、艰巨性和复杂性，注重防微杜渐，保持警钟长鸣，克服麻痹大意思想。坚持自重、自省、自警、自励，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，不断加强自己的党性修养和道德修养。同时，要努力做到成绩面前不自满，困难面前不退缩，戒骄戒躁，不断进取，勇于开拓，积极有为。
5、真抓实干，推进工作落实。为政之道贵在实干。当前，面对地区前所未有的挑战与机遇，要进一步发扬我们崇尚实干、不事张扬的优良传统，使实干精神成为干部队伍的风尚。要紧紧围绕建设金融商务中心区的要求，强化政治责任感和历史使命感，始终保持奋发有为的精神状态，勇于负责，敢于碰硬，不敷衍塞责，不推诿扯皮，把全部心智放在“干事、创业、为民”上，讲实话、出实招、办实事，把功夫下到抓落实上，努力把工作做实、做细、做到位。
推荐第8篇：街道干部民主生活会发言提纲
2011年度民主生活会发言提纲
（2011.9.30）
2011年度领导干部民主生活会的主题是‚坚持以人为本执政为民理念，发扬密切联系群众优良作风‛，我根据要求，认真学习了党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，胡锦涛同志在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话，杨善洲同志先进事迹以及党的群众工作有关路线方针政策等，通过一系列的学习，对照民主生活会的要求，认真对照检查了四个方面的情况，自认为能够基本做到相关的要求，但也存在着一些差距。回顾了一年来的工作实践，听取了各个层面的建议和意见，认真查找了问题，剖析了原因，制定了整改措施，主要有以下三个方面。
一、牢记宗旨，坚定信念
中国共产党成立90周年以来，社会不断地在发展，改革开放的步伐不断地在迈进，人的思想意识、观念行为往往会随着经济社会的发展变化而发生变化，党员也不例外。经济发展过程中的趋利化倾向、社会变革中各种新思潮的涌动等等，这些因素都会在一定程度影响党员对党和人民事业的信心，进而体现为党员对党忠诚度的差异化。因此，要不断加强学习，提高党员的忠诚度，牢记为人民服务的宗旨，坚定共产主义理想信念，忠诚于党的事业，这是作为一名合格党的干部的基本要求。
首先，要从自我做起。作为一名组工干部，正如区委组织部提出的：做到‚对己清正、对人公正、对内严格、对外平等，树立公道正
1派的良好形象‛，虽然只是简单的一句话，但是要真正做到，需要不断地修炼自己。同时，组织人事部门各项工作的原则性、政策性都很强，因此要真正掌握政策、吃透政策，才能在工作中游刃有余。
其次，要加强机关党组织建设，提高党员干部的忠诚度。座谈会上提到的‚加强机关党组织建设，落实中心组学习制度、党组织‘三会一课’制度，及时传达学习上级有关文件、会议精神‛的意见，作为机关党总支副书记，要进一步加强设学习型党组织建设，除了结合当前形势、机关干部学习需求、素质提高等开展一些读书活动、教育活动、庆祝建党活动、考察活动等一些党组织活动外，要进一步规范落实‚三会一课‛制度，让党组织生活既要有灵活性，更要有规范性。另外，要配齐配强总支及各支部委员会成员，由于机关干部调整得比较多，总支及各支部委员都存在人员不齐的情况，计划在明年初采用‚公推直选‛的方式进行换届选举，配齐配强班子成员，为加强机关党组织建设夯实基础。
二、作风深入，了解民情
社区工作是一项服务基层、服务群众的工作。俞正声同志在全市创先争优动员部署会议上也特别强调：‚要坚持‘三访、三服务’要求，建立党员干部特别是领导干部经常性主动走访、联系身边群众的制度，形成党组织主动关心关怀广大群众的机制，切实为群众解决一些困难和问题，以服务群众的实际成果来检验创先争优活动的成效。‛徐麟同志也提出了‚五个问一问‛。对照领导的讲话精神，更让我感觉到对群众的感情是否深厚、自身的作风是否扎实深入等等是做好社区工作的基础。
首先，作风深入，加深感情。到**工作整整5年，从陌生到熟悉，也经历一段自我调节适应的过程。回顾之前的工作，觉得对照要求还存在差距，对基层党组织的班子情况、基层党建工作的开展情况等了解不够深入，面对面的交流不够，第一手资料掌握得不够多。因此，要勤于跑基层改进作风，主动拉近距离问计于民，善于思考分析研判服务为民。
其次，强化机关各级干部服务基层的意识。在座谈会上提出的‚加强机关各部门聘用人员的作风建设，强化服务基层的思想意识，注意工作方式和方法，提高工作效率。规范聘用人员的管理、考核机制。‛一方面我们要加强聘用人员的培训教育，完善管理考核办法，提高服务意识和服务能力。另一方面，要深入基层第一线，切实体会民情。
三、立足基层，开拓创新
社区党建不像其他工作那样看得见摸得找，有所作为就会有所体现，党建工作的内涵是思想建设、组织建设、作风建设、制度建设等等，通过党建引领群众、凝聚民心、促进建设，因此社区党建工作更要立足基层，找到适合社区的党建工作方法、党建工作平台。
首先，要研读理论文件，夯实工作基础。对党建工作没有形成一个非常系统的工作架构和体系，面对新情况、新问题，面对需要突破常规，开拓创新的工作时，往往习惯于用传统的工作思路、工作方法来应对，从而束缚了自己的手脚，使工作难以突破。因此，要系统地学习上级相关文件，进行思考分析，寻求理论与实际的结合点，有效地开展工作。
其次，要立足基层，问计于民，拓展工作。既要关注上级各类的
文件和相关的工作信息，提高自己的工作敏感度，又要分析社区、基层的情况、特点，要立足基层，服务基层，以群众需求、群众满意为做好工作的目标。下阶段，要在构建区域化大党建工作上有所深化，有所突破，真正通过区域化大党建搭建社区管理和建设的平台，推动各项工作的开展，提高工作成效。
推荐第9篇：街道班子民主生活会发言刚要
（2009）上半年年班子民主生活会发言题要
保国街道办事处朱玉东
按照区委的统一要求和部署，和区委组织部，区委学习实践科学发展观指导组的意见与安排，自己与街班子全体成员，对开好这次民主生活会。首先认真学习了有关文件，和有关领导讲话文章，并先后与街道机关部分同志及部分企业经理（厂长）座谈，广泛征求同志们对自己半年来的学习与工作的意见与建议。通过学习与征求意见，并按照“六查、六看”对照自己半年来的思想、学习、工作等方面的情况，存在的差距与不足如下：
1、科学发展观理论学习的不够，主要表现在，平时只能参加街道组织每周一次政治学习，学习中只能记点学习的要点，坚持自学和挤时间学得少，对实践科学发展观的理论、没能深层次的领会和研究，实质理解较浅，由于长时间只顾抓指标，对理论学习放松，使自己科学理论功底薄，思想认识不够。对当前经济发展及各项工作中，思想解放不够。
2、工作作风不够深入，半年多来，自己分管经济工作，浮在办公室的时间较多，深入企业调查研究较少，有时间下去，也只能听听情况，看看指标，浅层次地了解情况，粗线条的指导服务，没能经常深入基层，搞调查研究和掌握全街经济工作的第一手材料，对当前全
街企业生产发展存在的情况和问题（如企业原材料供应、产品销售问题、产业链问题、涉及企业检照、环保等方面的问题）。帮助解决指导、服务不够。
3、副手作用发挥的不够，其表现在：半年多来，自己在工作中，总认为能努力完成好自己所分管的工作，和自己所扛的指标及书记主任临时交办的应急工作就可以了，对全街的其他工作就不去关心，不去统筹考虑，总认为各口有各口的主管领导，上有党政一把手，（自己总爱关心认为是抢权越界、多余，怕有产生班子不团结）做为一名党员干部，缺乏全局工作一盘棋思想，给领导当参谋，想问题，主动性不强。
4、工作中有时过于急躁性，自己在工作中，率领同志只为尽快更好地完成各项指标，工作中求成心切，指导过于命令急迫，科学指导，合理安排，做得不够，使同志们在工作中难以接受。
以上四点主要差距与不足，是自己借本次民主生活会，按组织部及实践科学发展观指导组的意见安排，通过学习，与同志们谈心交流和自查对照总结的四点，同时敬请今天到会的全体党员多给我提出意见和建议。使之我今后更好地的工作。
对自己的四条差距与不足，通过本次民主生活会，和正在进行中的学习实践科学发展观活动为契机，改进措施和奋斗方向如下：
一、从现在起，要努力坚持学习，出自机关正常理论学习外，平时要坚持抽时间学，挤时间学，做学习型领导干部，真正学懂弄通科学发展观主要实质含义，用科学发展观统领一切，使自己在今后的工作中，要进一步提高科学发展的理论知识水平和业务能力。进一步解
放思想，大胆创新，开拓进取，用科学发展观的理论武装头脑，更好地为党工作。
二、在工作作风建设上，在下半年，做到爱学习，脚要勤，多深入基层、多深入社区、多深入企业、调查研究，多帮助基层企业，解决在生产、工作中遇到的实际问题。做到明区情、知街情、熟企情。并多给企业当红娘与桥梁，充分发挥好企业与企业间的自身优势，拓展发展空间，扩大品牌产品，搞好产业链条，掌握好全街每家企业生产状况的第一手材料。做到发展心中有数，扩大四方联合，配套互通有无，需求搞好服务。使全街的经济更好更快的发展。
三、发挥好副手作用，下好全街一盘棋，在今后的工作中，要积极努力完成好自己所分管工作之外，要树立大局意识，心想全局意识，做到工作在外大手抓，回到街道再分家，给正职当好副手，给副手当好参谋、给同志当好榜样，心往全街想，劲往全街使，下好全街工作一盘棋，当好参谋，做好副手。
四、在今后的工作中，要按科学发展观的要求严格要求自己，在工作中分清，轻、重、缓急，科学指导，合理安排，不骄不躁的与同志们更好地完成工作。
自己决心以正在进行中的学习实践科学发展观活动为东风，以本次生活会为契机，在今后的工作中，开展好批评与自我批评，发挥成绩，克服不足，加强学习，精通业务，立足本职，摆正位置，当好参谋，做好助手，严于律己，团结工作，做一名合格的党员领导干部。
2009年6月15日
推荐第10篇：街道办公室主任在民主生活会发言
办公室主任在街道民主生活会上的发言
2010年月日
各位领导、同志们：
按照街道党工委、办事处要求，我认真学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《干部选拔任用四项监督制度》等文件材料，与有关同志进行了谈话谈心，征询了部分干部群众的意见建议，紧密结合个人实际，进行了深入思考和认真总结。下面，我将自己的工作、思想和学习等情况向各位领导汇报如下。
今年以来，在街道党工委、办事处的正确领导下，在各位领导同志的关心支持下，我立足于服务领导、服务科室、服务基层，扎实开展本职工作，尽力完成了组织和领导交办的各项工作任务，为街道经济社会发展搞好服务。主要负责办公室、宣传、群团等方面工作，组织开展了XXX节系列活动。取得了一定在成绩，也存在着不少问题。从新形势新任务的要求来看，对照街道党工委提出的要求看，在责任意识、精神状态、综合能力、运转节奏等方面还有较大差距。
一是对学习抓的还不够紧。虽然能够自觉参加理论中心组读书会等学习活动，平时也能够广泛学习，领会上级精神，但总的看，没有很好地处理好工学矛盾，有时以工作头绪多，具体事务多，疏于挤时间学习，“知识恐慌、本领恐慌”的危机感和紧迫感还不够强。
二是抓落实的力度还不够大。有时对待单项工作满足于领导的一般性要求，满足于既有的工作标准。上水平、赶速度、争位次的强烈愿望还需继续强化，自我加压、自我超越的理念还要进一步强化。
三是工作创新性还不够好。领导的工作节拍在加快，工作推进的力度在加大，跟上形势的要求、跟上发展的要求、跟上领导的要求，还需要不断研究新情况，探索新方法，把工作提高到一个新水平。
下一步我将结合自身情况，深入贯彻落实《党员领导干部廉 1
洁从政若干准则》，切实加强自身作风建设，继续提升工作能力效率、改进工作方式方法，努力适应新的发展形势和工作要求。具体来说，主要从以下四个方面着手。
一是切实加强理论学习。当前街道正处在全面突破今年任务的关键时期，为抓好主管、分管的工作，坚持在繁忙的日常事务中，挤出时间来学习市场经济、科技文化、法律法规、管理科学等方面的知识，虚心向一线同志学，向行业专家学，当好全面手、操盘手，使自己的政策理论水平、专业知识水平、运作项目水平得到快速提升。
二是模范遵守规章制度。自觉遵守《廉政准则》、《四项监督制度》、《XXX市国家工作人员十个不准》和廉政承诺，认真参加民主生活会和述职述廉，开展批评和自我批评。坚持民主集中制原则，通过办公例会研究部署工作，加强同志们之间的交流沟通，强化全体人员间的协作配合，形成了心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳，风正气顺、团结和谐、干事创业的良好氛围。
三是严格要求身边同志。按照“一岗双责”的要求，严格要求分管科室部门的党员干部，定期组织工作人员学习各项纪律规定，对同志们做到爱护不袒护，宽容不纵容，体谅不原谅。促使同志们坚持事业第一，工作为重，光明磊落履职，勤勤恳恳做事，竭尽全力干好工作，展示街道工作人员的新形象。
四是自觉接受各方监督。及时向党组织如实报告个人有关事项，自觉接受各个层面的监督。特别是在廉洁从政方面，党员领导干部要带头执行党风廉政建设责任制，形成领导带头、责任明确、互相监督的党风廉政建设责任体系。
以上是个人在思想、工作、作风方面的简要汇报，有些问题可能谈得不准确、不深刻，或是没有谈到，请各位领导和同志们批评指正。
二、自身思想工作情况
办公室工作的性质决定了我这个岗位的特殊性，我努力
做到对工作一丝不苟，对自身严格要求，在工作上主要做到：
一是配合领导，当好参谋助手。领导的决策来自于各方面的信息，而办公室又是信息来源的主要渠道，特别是组织机构改革以后，我深感到肩上的担子更重了。为此，我加强了调查研究，尽量为领导提供参考价值大、针对性强的信息，同时对公司安排的工作做好督促落实，积极为领导提出参考性的意见，以供领导决策。
二是配合部门，做好沟通协调。为使公司的各项工作安排不发生矛盾和重复，我尽可能沟通信息，协调各方面的关系，同时与各部门做好协调工作，积极起到承上启下、联系内外、沟通左右的良好作用，为公司工作奠定良好的基础。
三是配合经营，做好后勤保障。当前企业一切以经营为中心，办公室工作也是如此，我对下属人员严格要求，只要是有利于经营的工作，都要以企业利益为重，少顾及个人和部门利益，从车辆、人员、劳保等各方面给予最好的保障，以确保企业利益不受损失。
四是配合管理，抓好安全生产。在管理上，我积极带头执行各项规章制度，并根据漏洞提出完善和解决的办法。特别是在安全生产方面，因为安全是一切工作的基础，我认真落实例行检查等各项安全制度，督促相关人员到基层去了解整改情况，为各项工作创造一个良好、安全的环境。
通过以上工作，不仅使我的工作能力有了一定的提高，更重要的是促进了我思想的全面发展，人生观和世界观得到了进一步完善。但通过对自己思想冷静和深刻剖析，发现自身还存在差距和不足，主要表现在以下几个方面：
1、思想仍有旧的观念，创新意识较差。通过与班子成员谈心，发现思想缺乏主动性和创造性，有时用老的模式去考虑问题、做工作，不能及时把新的思想运用到具体工作中去。
2、工作方法不够灵活。在这一方面开拓精神较差，比较单一，经验还比较少。
3、管理还不够细，不够大胆。在一些管理制度和细节上
还存有不完善的地方，对部分难度大的问题没有做到大胆去管理，缺乏有效的管理手段。对自己的工作标准要求不高，满足于现状的思想仍存在，对大部分工作是完成了事，不能精益求精，对分管的工作要求的不够严格。
4、工作效率有待于进一步提高。有时在一些工作上有所犹豫，存有畏难情绪，影响了工作的时效性。
针对以上问题，结合自身实际情况，特制（更多精彩文章来自“秘书不求人”）订整改措施如下：
一、加强工作方法的灵活性和管理的严肃性。有针对性地对工作方法进行转变，因事而宜、因人而宜，做到有的放矢。对各项制度不断进行完善，在此基础上结合本部门实际，针对新情况出台相应的管理办法，增加自身的管理经验，不断提高管理水平。
二、加强与员工的交流与联系。在工作上和生活上不断加强与员工的交流与联系，取得第一手资料，并将其运用到工作中去，做到学习与运用、言论与行动相统一，在联系群众的基础上创造性地开展工作。
三、有意识地提高工作效率。力求做到在处理主动与被动的关系时，在被动与主动中力求主动快捷；处理规范化和随机性的关系时，在随机中力求高效和有续；处理政务和事务的关系时，做到政务和事务两不误。
四、制订学习计划，养成学习制度化的好习惯。对上级的各种政策、理论精神和企业的现代化管理制度、管理的策略与方法等进行全面、系统地学习，使自己在各方面不至于落后，提高自身修养，从而带动整个办公室直至整个公司的学习风气。
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第11篇：街道办公室主任在民主生活会发言
办公室主任在街道民主生活会上的发言
2010年 月 日
各位领导、同志们：
按照街道党工委、办事处要求，我认真学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《干部选拔任用四项监督制度》等文件材料，与有关同志进行了谈话谈心，征询了部分干部群众的意见建议，紧密结合个人实际，进行了深入思考和认真总结。下面，我将自己的工作、思想和学习等情况向各位领导汇报如下。
今年以来，在街道党工委、办事处的正确领导下，在各位领导同志的关心支持下，我立足于服务领导、服务科室、服务基层，扎实开展本职工作，尽力完成了组织和领导交办的各项工作任务，为街道经济社会发展搞好服务。主要负责办公室、宣传、群团等方面工作，组织开展了XXX节系列活动。取得了一定在成绩，也存在着不少问题。从新形势新任务的要求来看，对照街道党工委提出的要求看，在责任意识、精神状态、综合能力、运转节奏等方面还有较大差距。
一是对学习抓的还不够紧。虽然能够自觉参加理论中心组读书会等学习活动，平时也能够广泛学习，领会上级精神，但总的看，没有很好地处理好工学矛盾，有时以工作头绪多，具体事务多，疏于挤时间学习，“知识恐慌、本领恐慌”的危机感和紧迫感还不够强。
二是抓落实的力度还不够大。有时对待单项工作满足于领导的一般性要求，满足于既有的工作标准。上水平、赶速度、争位次的强烈愿望还需继续强化，自我加压、自我超越的理念还要进一步强化。
三是工作创新性还不够好。领导的工作节拍在加快，工作推进的力度在加大，跟上形势的要求、跟上发展的要求、跟上领导的要求，还需要不断研究新情况，探索新方法，把工作提高到一个新水平。
下一步我将结合自身情况，深入贯彻落实《党员领导干部廉
1 洁从政若干准则》，切实加强自身作风建设，继续提升工作能力效率、改进工作方式方法，努力适应新的发展形势和工作要求。具体来说，主要从以下四个方面着手。
一是切实加强理论学习。当前街道正处在全面突破今年任务的关键时期，为抓好主管、分管的工作，坚持在繁忙的日常事务中，挤出时间来学习市场经济、科技文化、法律法规、管理科学等方面的知识，虚心向一线同志学，向行业专家学，当好全面手、操盘手，使自己的政策理论水平、专业知识水平、运作项目水平得到快速提升。
二是模范遵守规章制度。自觉遵守《廉政准则》、《四项监督制度》、《XXX市国家工作人员十个不准》和廉政承诺，认真参加民主生活会和述职述廉，开展批评和自我批评。坚持民主集中制原则，通过办公例会研究部署工作，加强同志们之间的交流沟通，强化全体人员间的协作配合，形成了心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳，风正气顺、团结和谐、干事创业的良好氛围。
三是严格要求身边同志。按照“一岗双责”的要求，严格要求分管科室部门的党员干部，定期组织工作人员学习各项纪律规定，对同志们做到爱护不袒护，宽容不纵容，体谅不原谅。促使同志们坚持事业第一，工作为重，光明磊落履职，勤勤恳恳做事，竭尽全力干好工作，展示街道工作人员的新形象。
四是自觉接受各方监督。及时向党组织如实报告个人有关事项，自觉接受各个层面的监督。特别是在廉洁从政方面，党员领导干部要带头执行党风廉政建设责任制，形成领导带头、责任明确、互相监督的党风廉政建设责任体系。
以上是个人在思想、工作、作风方面的简要汇报，有些问题可能谈得不准确、不深刻，或是没有谈到，请各位领导和同志们批评指正。
二、自身思想工作情况
办公室工作的性质决定了我这个岗位的特殊性，我努力
2 做到对工作一丝不苟，对自身严格要求，在工作上主要做到：
一是配合领导，当好参谋助手。领导的决策来自于各方面的信息，而办公室又是信息来源的主要渠道，特别是组织机构改革以后，我深感到肩上的担子更重了。为此，我加强了调查研究，尽量为领导提供参考价值大、针对性强的信息，同时对公司安排的工作做好督促落实，积极为领导提出参考性的意见，以供领导决策。
二是配合部门，做好沟通协调。为使公司的各项工作安排不发生矛盾和重复，我尽可能沟通信息，协调各方面的关系，同时与各部门做好协调工作，积极起到承上启下、联系内外、沟通左右的良好作用，为公司工作奠定良好的基础。
三是配合经营，做好后勤保障。当前企业一切以经营为中心，办公室工作也是如此，我对下属人员严格要求，只要是有利于经营的工作，都要以企业利益为重，少顾及个人和部门利益，从车辆、人员、劳保等各方面给予最好的保障，以确保企业利益不受损失。
四是配合管理，抓好安全生产。在管理上，我积极带头执行各项规章制度，并根据漏洞提出完善和解决的办法。特别是在安全生产方面，因为安全是一切工作的基础，我认真落实例行检查等各项安全制度，督促相关人员到基层去了解整改情况，为各项工作创造一个良好、安全的环境。
通过以上工作，不仅使我的工作能力有了一定的提高，更重要的是促进了我思想的全面发展，人生观和世界观得到了进一步完善。但通过对自己思想冷静和深刻剖析，发现自身还存在差距和不足，主要表现在以下几个方面：
1、思想仍有旧的观念，创新意识较差。通过与班子成员谈心，发现思想缺乏主动性和创造性，有时用老的模式去考虑问题、做工作，不能及时把新的思想运用到具体工作中去。
2、工作方法不够灵活。在这一方面开拓精神较差，比较单一，经验还比较少。
3、管理还不够细，不够大胆。在一些管理制度和细节上
3 还存有不完善的地方，对部分难度大的问题没有做到大胆去管理，缺乏有效的管理手段。对自己的工作标准要求不高，满足于现状的思想仍存在，对大部分工作是完成了事，不能精益求精，对分管的工作要求的不够严格。
4、工作效率有待于进一步提高。有时在一些工作上有所犹豫，存有畏难情绪，影响了工作的时效性。
针对以上问题，结合自身实际情况，特制（更多精彩文章来自“秘书不求人”）订整改措施如下：
一、加强工作方法的灵活性和管理的严肃性。有针对性地对工作方法进行转变，因事而宜、因人而宜，做到有的放矢。对各项制度不断进行完善，在此基础上结合本部门实际，针对新情况出台相应的管理办法，增加自身的管理经验，不断提高管理水平。
二、加强与员工的交流与联系。在工作上和生活上不断加强与员工的交流与联系，取得第一手资料，并将其运用到工作中去，做到学习与运用、言论与行动相统一，在联系群众的基础上创造性地开展工作。
三、有意识地提高工作效率。力求做到在处理主动与被动的关系时，在被动与主动中力求主动快捷；处理规范化和随机性的关系时，在随机中力求高效和有续；处理政务和事务的关系时，做到政务和事务两不误。
四、制订学习计划，养成学习制度化的好习惯。对上级的各种政策、理论精神和企业的现代化管理制度、管理的策略与方法等进行全面、系统地学习，使自己在各方面不至于落后，提高自身修养，从而带动整个办公室直至整个公司的学习风气。
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第12篇：街道民主生活会发言材料,总结,汇报
在《2010年度科级领导班子专题
民主生活会工作》上会材料
西山街道党工委书记—赵玉明
同志们：
今天，根据区纪委、组织部关于《2010年度科级领导班子专题民主生活会工作》的有关精神，西山街道党工委召开这次民主生活会，将街道现状及本人一年来的思想、学习、工作情况汇报如下，请大家多提宝贵意见。
一、作风建设和廉洁从政方面：
（一）思想作风方面：
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，用科学发展观、正确的政绩观和社会主义荣辱观来衡量自己的一切行动。在工作中，作为街道党工委书记，深知为人民服务贵在全心全意；作为一名共产党员、人民的公仆，要有较为强烈的群众意识、服务意识和大局意识。
（二）学风方面：
在平时的工作中，能坚持参加党工委理论学习，坚持集中学习与自学相结合。认真学习党的十七届四中、五中全会精神，学习胡锦涛同志在全党深入开展学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话和中央纪委第四次、五次全会上的讲话及全会工作报告；主要学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项的规定》、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法》等。通过学习，使我大体上掌握了基本内容；深刻领会《廉政准则》的指导思想、基本精神、主要内容和具体要求，更加正确地理解《廉政准则》
1这一重要思想的基本内涵；准确把握《廉政准则》规定的52个不准，进一步增强《廉政准则》的自觉性和主动性，逐项进行对照检查，认真自查自纠，深入剖析思想、工作、生活中存在的问题。为今后的工作指明了前进方向。
（三）工作作风方面
街道党工委认真组织全体党员，深入学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、对照《廉政准则》中8个禁止、52个不准的突出问题，作风上，认真查找自身在权力行使方面，个人生活圈、交友圈方面，节日期间遵守廉洁自律规定方面和执行个人重大事项报告制度等方面存在的不足和问题，剖析了原因，明确了努力方向，提出了整改措施，并开展了批评与自我批评。工作上真抓实干、务求实效，以较强的工作责任感和紧迫感，一步一个脚印地推进分管工作，使各项工作成果经得住实践的检验、群众的检验。
（四）廉洁从政方面：
始终牢记党的宗旨，清清白白做人，堂堂正正办事，敢于抵制歪风邪气，清正廉洁，并能够严格按照党风廉政建设责任制的要求，切实加强对亲属和身边工作人员的教育管理，较好地执行领导干部廉洁自律方面的有关规定。
二、深刻反思，查摆不足。
对于一些有实际困难的群众来访，直接能落实得还较少。要自觉地把群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准；政治理论学习的内容缺乏系统性、全面性，对很多新事物、新知识学习不够透彻，掌握和运用新知识还不够全面；工作作风方面表现在：一是社区服务工作抓的还不够紧。在工作中，虽然协调和处理了群众服务中遇到的困难，
并取得一定实效，很多时候没有从根本上得到根治。二是工作抓法不够创新。对新形势下党政工作的研究还有一定差距，有时不能很好地根据形势的发展和情况的变化及时运用创新性的措施来推进工作。街道虽然经常深入基层开展工作，但总因为种种原因不够充分，不够深入。下基层时，跟社区的座谈、交流的问题较少，掌握群众反映强烈的“热点”问题得不到急时有效的落实，面对面的交谈有待增加。工作中存在的不足，除客观因素外，我认为主观能动性发挥的不好也是一方面原因，往往习惯于按部就班地推进工作，缺乏工作的主动性和创造性。
三、针对不足进行认真整改，发挥应有作用。
（一）加强党性锻炼，提高政治理论水平。通过深入学习、联系实践、深入思考等方法努力改造自己的主观世界，树立正确的世界观、人生观、价值观，做到严以律已，宽以待人。树立共产主义理想，坚定马克思主义信念，切实增强党性修养，增强拒腐防变的能力。做到思想上不断进步，观念上不断更新，工作上不断创新，生活上更加严谨。
（二）转变作风，积极工作。增强群众观念，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，努力践行“三个代表”重要思想，充分相信和依靠群众，调动群众的积极性和创造性，摆正服务关系，树立权力是人民赋予的观念，勤政为民，做一个群众的好公仆。坚决贯彻执行党的路线方针政策，从大处着眼、小处着手，坚持实事求是，一切从实际出发的思想路线，凡事站在全局的高度，努力解决新形势下出现的各种新情况、新问题、新矛盾。坚持科学的发展观和求真务实的
精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念，落实好党风廉政建设，发挥好街道工作职能优势，认真对待居民反映的问题，努力为其排忧解难，做辖区百姓的贴心人。
（三）严格要求，务求实效。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不图虚名，勤勤恳恳，兢兢业业，全心全意为群众服好务。经常深入基层、深入居民中调查研究，了解真实情况，积极向上级反映存在问题和困难，并及时修正不切实际的做法，既听喜又听忧，讲真话，讲实话，努力促进街道党风、政风的根本好转和各项工作再上新台阶，为进一步推进西山街道稳定与发展，构建和谐社会做出贡献。
欢迎同志们开诚布公地多提宝贵意见，我一定能够虚心接受，并和同志们一道努力加以改正，以更好地促进我们西山街道的工作上一新台阶。
第13篇：街道办公室主任在民主生活会发言
办公室主任在街道民主生活会上的发言
2010年月日
各位领导、同志们：
按照街道党工委、办事处要求，我认真学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《干部选拔任用四项监督制度》等文件材料，与有关同志进行了谈话谈心，征询了部分干部群众的意见建议，紧密结合个人实际，进行了深入思考和认真总结。下面，我将自己的工作、思想和学习等情况向各位领导汇报如下。 今年以来，在街道党工委、办事处的正确领导下，在各位领导同志的关心支持下，我立足于服务领导、服务科室、服务基层，扎实开展本职工作，尽力完成了组织和领导交办的各项工作任务，为街道经济社会发展搞好服务。主要负责办公室、宣传、群团等方面工作，组织开展了XXX节系列活动。取得了一定在成绩，也存在着不少问题。从新形势新任务的要求来看，对照街道党工委提出的要求看，在责任意识、精神状态、综合能力、运转节奏等方面还有较大差距。
一是对学习抓的还不够紧。虽然能够自觉参加理论中心组读书会等学习活动，平时也能够广泛学习，领会上级精神，但总的看，没有很好地处理好工学矛盾，有时以工作头绪多，具体事务多，疏于挤时间学习，“知识恐慌、本领恐慌”的危机感和紧迫感还不够强。
二是抓落实的力度还不够大。有时对待单项工作满足于领导的一般性要求，满足于既有的工作标准。上水平、赶速度、争位次的强烈愿望还需继续强化，自我加压、自我超越的理念还要进一步强化。
三是工作创新性还不够好。领导的工作节拍在加快，工作推进的力度在加大，跟上形势的要求、跟上发展的要求、跟上领导的要求，还需要不断研究新情况，探索新方法，把工作提高到一个新水平。
下一步我将结合自身情况，深入贯彻落实《党员领导干部廉 1
洁从政若干准则》，切实加强自身作风建设，继续提升工作能力效率、改进工作方式方法，努力适应新的发展形势和工作要求。具体来说，主要从以下四个方面着手。
一是切实加强理论学习。当前街道正处在全面突破今年任务的关键时期，为抓好主管、分管的工作，坚持在繁忙的日常事务中，挤出时间来学习市场经济、科技文化、法律法规、管理科学等方面的知识，虚心向一线同志学，向行业专家学，当好全面手、操盘手，使自己的政策理论水平、专业知识水平、运作项目水平得到快速提升。
二是模范遵守规章制度。自觉遵守《廉政准则》、《四项监督制度》、《XXX市国家工作人员十个不准》和廉政承诺，认真参加民主生活会和述职述廉，开展批评和自我批评。坚持民主集中制原则，通过办公例会研究部署工作，加强同志们之间的交流沟通，强化全体人员间的协作配合，形成了心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳，风正气顺、团结和谐、干事创业的良好氛围。
三是严格要求身边同志。按照“一岗双责”的要求，严格要求分管科室部门的党员干部，定期组织工作人员学习各项纪律规定，对同志们做到爱护不袒护，宽容不纵容，体谅不原谅。促使同志们坚持事业第一，工作为重，光明磊落履职，勤勤恳恳做事，竭尽全力干好工作，展示街道工作人员的新形象。
四是自觉接受各方监督。及时向党组织如实报告个人有关事项，自觉接受各个层面的监督。特别是在廉洁从政方面，党员领导干部要带头执行党风廉政建设责任制，形成领导带头、责任明确、互相监督的党风廉政建设责任体系。
以上是个人在思想、工作、作风方面的简要汇报，有些问题可能谈得不准确、不深刻，或是没有谈到，请各位领导和同志们批评指正。
第14篇：街道党工委书记民主生活会发言材料
在民主生活会上的发言提纲
XXX
根据区纪委、区委组织部安排，在今年建党90周年和换届之年之机，在全区区管领导班子中召开以“坚持以人为本执政为民理念、发扬密切联系群众优良作风”为主题的党员领导干部民主生活会。按照这次会议的要求，会前我认真学习了有关会议精神，重点学习了胡锦涛同志在十七届中央纪委第六次全会上的讲话、胡锦涛同志关于向杨善洲同志学习的重要批示、《廉政准则》和中央、市关于严肃换届工作纪律有关文件，并联系自身思想工作实际认真进行了自我剖析。现将自己近年来在基本工作情况、发扬党的优良作风、遵守换届纪律、廉洁从政等方面的情况向大家作以汇报。并请大家提出批评和意见。
一、存在的主要问题
一是在学习贯彻市委三届九次全会和区委三届十次全会精神上力度还不够，学习、传达、布置的多，检查督促落实的少。街道在助推二大城市建设、实施二大、三大战役重点项目上，虽然取得了一定成绩，但力度还不够、效果还不明显，如街道在二大、三大战役重点项目上，根据上级任务分解和街道实际，分别制定了27项和26项街道重点项目建设，落实了目标任务和责任，但在实施中，亲自督促和向上争取力度不够大，还有少部分重点项目未能按期完成和推进缓慢。特别是在推进街道征地拆迁上，办法和点子还不多，
1进度不是很快，面对当前形势和任务，把不利因数、困难和问题看得多，缺乏饱满和热情和坚强的斗志。
二是在深入基层解决群众困难上需进一步加强。作为街道主要领导干部，在日常工作中，定思路、作决策、争项目、搞协调等具体工作挤占了很大一部分时间，深入基层、深入群众了解情况、征求意见、解决问题的时间相对较少。平常虽然尽量想方设法抽出一部分精力和时间深入到村组、社区调研，但是对基层群众反映的一些具体问题的处理、具体困难的解决，多是听取分管领导和村社区领导汇报，根据情况做出决策。在学习了杨善洲同志先进事迹之后，自己深刻体会到自身在发扬党的密切联系群众优良作风方面做的不够，没能抽出更多时间深入一线，倾听最底层的干部群众呼声，了解群众疾苦，解决群众实际困难。
三是在对待个人进退留转上未能保持完全平和心态。四是在落实党风廉政建设责任制上需进一步强化。按照党风廉政建设“一岗双责”要求，我虽然经常强调，也按要求分解了任务，落实了责任，但在实际工作中，对党风廉政工作强调的多，具体安排的少，提出要求多，深入检查落实的少，抓廉政责任落实不很到位。对党风廉政建设一些制度执行不够坚决，在街道干部中依然存在有超标接待、铺张浪费、互相攀比等问题。在廉洁自律方面，始终保持职务行为的廉洁性，严格执行个人重大事项报告制度，做到了克己奉公、勤政廉政，但对照党的优良传统剖析自己的思想，个别
方面仍有差距，比如有时碍于情面，在杜绝吃请和请吃上不够坚决。
五是在参与创先争活动、作风建设主题活动和“人民好公仆”教育实践活动方面，考虑到今年征地工作任务重，没做到高标准、严要求，如有的干部在“结穷亲”、“三进三同”活动中不够深入，存在走形式的现象。对基层组织建设工作抓得还不平衡，对基层党员队伍管理较松散，党建工作的先进点还不够。在“四清四定”工作中，虽按照要求进行了开展，但在强化机关岗位管理上做得还部细致。
二、存在问题的原因
回顾反思自己所存在的一系列问题，认真分析自身建设上存在问题的原因。一是对政治理论理解有偏差。放松了学习，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功不深，存在重实践轻理论倾向，对邓小平理论和“三个代表”重要思想的精神实质和精髓缺乏系统的理解。二是思想认识和工作方法存在一定的片面性。超前意识不足，从局部与全局的角度分析处理问题做得不够，对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备，进取意识不同程度地出现淡化，“争”和“创”的意识不够强烈。三是放松了对自己的严格要求，艰苦奋斗精神有所淡化。归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映，身为街道主要领导更应注重小节，时刻做到自重、自警、自省、自厉，才能杜绝问题的产生。
第15篇：街道信访总结
2009年街道办事处信访工作总结
今年我办信访工作在区委、区政府和街道党工委的领导下在区信访局的正确指导下，我们牢固树立稳定压倒一切的思想，强化责任意识，以宣传贯彻新的《信访条例》为契机，深入贯彻落实信访工作制度，进一步加大对信访工作的管理力度，强化领导责任制、责任追究制，不断提高基层化解人民内部矛盾的能力， 致力于降低越级上访，降低重复信访，控制集体上访，稳定信访老户。进一步加强信访工作，规范信访行为，畅通信访渠道，维护群众合法权益，维护社会稳定，提高了信访工作水平，为建设和谐社会提供了有力保障，较好地完成了我办的信访工作任务。
××××年*办事处信访工作总结
今年我办信访工作在区委、区政府和街道党工委的领导下在区信访局的正确指导下，我们牢固树立稳定压倒一切的思想，强化责任意识，以宣传贯彻新的《信访条例》为契机，深入贯彻落实信访工作制度，进一步加大对信访工作的管理力度，强化领导责任制、责任追究制，不断提高基层化解人民内部矛盾的能力，
致力于降低越级上访，降低重复信访，控制集体上访，稳定信访老户。进一步加强信访工作，规范信访行为，畅通信访渠道，维护群众合法权益，维护社会稳定，提高了信访工作水平，为建设和谐社会提供了有力保障，较好地完成了我办的信访工作任务。
今年，我办受理群众反应信访问题的信访事项共**起。群众来信*件，其中立项查办*件（其中市交办信*件），重信*件。群众到区以上机关上访*起***人次，其中进京上访*起*人次；来访转送*起**人次，其中省转送*起。目前现处结**起，**起正在处理，处结率达到**% 。处理市长公开电话急办件**起。
从今年的信访数量来看，虽然比去年有所增加，主要是由于个别村居的旧村改造、项目开发等原因，群众没有及时的了解情况，从而引起群众重复到办事处进行上访。
一、领导重视信访工作，部门齐抓共管信访问题 。
把信访作为“一把手”工程来抓。办事处党工委和各部门领导对做好信访工作认识到位，始终把信访工作放在一个大局中去认识，把它作为一个部门、作为一把手、作为党政领导的主要工作去抓，及时化解了各种矛盾，进一步密切了党群干群关系。今年年初办事处领导对全办信访工作进行专题研究，制定了工作会议制度每月定期召开信访隐患排查分析等信访工作会议，把信访工作摆到党工委的重要议事日程。党工委分管书记主持召开信访工作协调会，部署信访工作，阅批群众来信，接待群众来访，包案解决重点信访事项和信访老户问题，并亲自调查研究，亲自督促检查，亲自出面，妥善处理，并多次带领信访办和其他部门同志，进村入户，听取意见，协调多方关系，寻求解决问题的途径和办法。如×××拓宽拆迁，党工委领导抽调各有关部门精干得力人员组成工作组在村里设立办公室，通过及时的调查，及时的掌握解决问题的主动权。及时了解掌握村民的想法，并采取有效措施，进行妥善处理，取得了很好的效果。二是层层落实责任，抓好信访工作。年初，办事处与各单位建立了信访领导责任制，并签定了《信访工作目标管理责任书》，负责本单位范围的信访工作，通过领导接待日、信访首问负责制等方法，认真处理每件信访事项，做到了问题不上交、矛盾不推诿。
二、整体联动，形成齐抓共管的工作机制。
当前，全办工作涉及面广，政策性强，热点、难点问题多，信访工作面临的矛盾较为集中，困难也很大，仅靠一个部门难以解决。为此，我们对内充分发挥各各部门和各单位作用，对外争取相关部门支持，共同做好信访工作。一是建立部门内部工作联动机制。首先，我们在全办范围内建立了信访首问负责制，对首问负责接待的工作人员，如涉及本单位范围的信访问题，热情接待，全程处理；如不涉及本单位范围的信访问题，则将其转到负责办理的部门处理。其次，建立联系会议制度，对跨部门及多个部门的信访案件，由党工委召开会议，以主要负责单位为主，其他涉案单位协助，共同负责办理。二是建立部门之间信访工作联动机制。对外，积极争取相关部门对信访工作的支持，切实解决一些涉及面广的重大、疑难、群体信访案件。
三、认真负责，稳妥处理群众来信来访。
对群众来信，着重把好三个关：一是呈报阅批关。所有来访信件全部呈报主要领导阅批，尽快落实，由分管领导直接包案。二是案件处结关。初信抓“快办”，做到一次性处结，避免重复信访；重复信抓“细办”，找准症结，分理信访人员提出的要求是否有合理成分，做到有理有据，明确答复。三是答复口径关。有些来信反映的问题比较复杂敏感，我们在答复时注意把握分寸，前后连贯，口径统一，实行专人负责、专人专办、跟踪管理，一经形成明确意见，必须不折不扣贯彻落实。对群众来访，我们在三个方面下功夫：一是热心接待。对上访人员做到一把椅子让座、一杯清茶暖心、一腔热情接待，仔细听取其反映的问题，做好详细记录。二是耐心解答。对上访人员反映的问题和要求，接待人员根据有关政策，耐心解答所提出的问题，区别不同情况，有针对性地做说服教育工作，疏导来访人员心态。三是细心办理。对来访人员提出的问题，能办理的及时协调处理，一时不能办理的，做好宣传解释工作。
四、坚持信访隐患排查调处制度
一是坚持“谁主管、谁负责”、“属地管理”和“分级负责、归口办理”的原则，上下联动，多管齐下，全面排查，全力调处，努力做到对不稳定因素和群体性事件苗头发现得早、化解得了、控制得住、处置得好，切实把各类问题化解在本办，解决在萌芽状态，坚决遏制到市去省进京集体上访和群体性事件的发生，坚决维护七贤办事处和谐稳定的社会环境。
二是实现“四个转变”，增强服务意识。变“坐门等访”为“公开接访”。实行了分管领导公开接访，领导直接包案，做到随访随接。 变“群众上访”为“干部下访”。对群众反映的问题在一线研究，在
一线调处，在一线化解。例如今年×月份***村“****”开发前期准备工作，办事处领导靠上前成立工作组，深入村居爱家每户做工作，宣传**地征地手续的合法性，征地开发的一系列程序，并将签订的征地合同进行张贴公开，让群众明白实情，知道来龙去脉，经过深入细致地做工作，广大群众都表示认可。
三是抓好“四项工作”，化解突出社会矛盾。抓好“敞开式办公，一门式服务”
工作。建立了村（居）事务受理中心，把“一门式”服务中心模式向村（居）延伸。 抓好排查调处工作。抓好畅通信访渠道工作。建立了村（居）信访工作直报、周报等制度，设立了群众“信访信箱”。 抓好依法信访工作。四是坚持“四个结合”，积极构建社区工作新平台。坚持信访工作与村（居）党建结合，夯实群众思想基础。 坚持信访工作与村（居）服务结合，消除信访不稳定因素。 坚持信访工作与村（居）宣传教育结合，引导群众依法维权。 坚持信访工作与居民自治结合，化解突出矛盾。
五、加强宣传学习新《信访条例》
我办为深入贯彻国务院新修订《信访条例》具体内容制度规范化，结合实际，采取灵活多样的方式进行宣传。一是召开全办干部职工和村干部会议学习《信访条例》；二是以村为单位召开群众会学习《信访条例》；三是利用宣传车在公路沿线村寨进行宣传；并将新《信访条例》的具体内容张贴到辖区各村居重要街道、重点位置，利用黑板报、宣传栏、书写标语、发放明白纸等形式向广大群众进行宣传，真正达到家喻户晓，人人皆知。系统学习《新信访条例》的具体内容，信访事项的签定程序和方法，成为解决实施逐级上访的明白人，使基层信访工作人员端正态度，明确职责，扎扎实实的开展工作。
六、建立信访工作制度，完善信访工作机制
健全信访工作制度。为规范信访工作程序和信访人行为，我办进一步建立和完善了信访接待制、岗位责任追究制、首问责任制、矛盾纠纷排查制，各部门协调联动工作制等，使全办信访工作开展更顺利，更及时。
我们建立了在街道党工委、办事处统一领导下的，以各级领导为主体，以政法科为龙头，以具体职能部门为载体，以制度作保证的整体联动工作机制。例如今年××月份**村的旧村拆迁任务，就是在区委区政府的领导下，办事处领导深入村居，联动各部门整体制定方案，研究落实措施解决了问题。联系工作实际着重抓了四项制度的落实：一是信息排查制度。对各村居的稳定情况逐一进行排查，并随时做好疏导教育工作，把问题矛盾处理在萌芽状态。同时给各村居建立了信访排查登记表，并做到随时发现随时报告，有效的预防了各类矛盾问题的激化。二是领导包案制度。对重要的信访案件，坚持领导谁包案、谁接访、谁负责的原则，责任落实到人。我办建立干部包村制度，对每个村居定出责任人，分工负责，配合村里的工作，对村里的重大问题及时参与解决．三是联合办案制度。在接访时，对一些情况复杂、涉及面广、处理难度大的问题，涉及到的科室、部门实行联合办公，形成了强大合力，共同处理相关问题。通过狠抓四项制度的落实，作到了四个及时：及时排查矛盾、及时掌握动态、及时交流沟通、及时控制趋势。
七、提高依法处理水平，开展“四无”活动
在加大信访问题的源头治理力度，预防和减少信访事件发生的同时，提高开展创“四无”活动水平，把群众信访引导到法制化轨道上来。充分尊重并确保群众信访权利依法得以实现，杜绝无视上访人权利现象。规范和公开处理信访事项的程序，实行信访案件听证办法。规范信访秩序，引导群众依法信访。可依照法律解决的问题，引导群众走法律渠道。建立为上访人服务的法律援助机构，对需要法律帮助的特困上访群众进行法律援助。区有关部门，采取有效形式对辖区内有信访问题的特困人员进行指导帮助，共同抓好社会稳定工作。
同时我们在各村居开展信访代理工作的有效落实，建立了信访代理机构的组织网络，使群众畅通了信访渠道，有效维护了群众的合法利益，有助于稳定群众情绪，保持良好的信访秩序。
当前存在的问题:
七贤地区经济和各项事业发展很快，因地处城乡结合部，不可避免地产生一些新的矛盾，如招商引资、旧村改造、×××国道拆迁等，已成为广大群众关心的热点、难点问题。共3页, 下一步的工作打算
１、进一步提高领导干部的思想认识，深入贯彻学习《信访条例》内容，严格按照信访程序办理事项，使其更加制度化、规范化。
２、提高信访专职队伍的综合素质，具备较高的理论和实际操作能力，使其具有更强的专业知识和业务工作能力。
３、进一步做好村“两委”班子的团结工作，建立健全各类村级组织，全面理顺村级组织之间的关系，形成以党支部为核心的村级组织，密切配合，分工协作，规范有序的工作机制。按照“促强、帮弱、抓中间”的要求，突出抓好后进班子治理整顿、中间班子的升级工作。切实提高村级班子和农村干部的整体素质和执政能力，及时做好疏导化解工作，努力将不稳定因素化解在基层，消除在萌芽状态。
×、了解社情民意，掌握社会动态，变群众上访为干部下访，深入群众，深入基层，倾听群众呼声。真正做到维护一方稳定，促进经济发展，确保社会安定。
××××年××月××日
第16篇：街道信访工作制度
花楼水塔街信访工作制度
1、信访工作研究分析制度。街道党工委、办事处听取信访工作汇报，研究处理重大、疑难信访问题。
2、信访突出问题和矛盾纠纷查上报制度。街道要以信访工作领导（协调）小组例会或信访联席会议、专题会议等形式，依托信访联络员、信访信息员和社区干部，排摸信访突出问题、矛盾纠纷和信访苗头，并及时上报街道领导和区信访工作部门。重要、紧急信访问题做到随排随报，直报区委、区政府。
3、党政领导接待日制度。党政领导接待日由党政领导班子成员轮流在信访接待群众来访。党政领导接待事项，应做到谁接待，谁负责处理的原则。各社区要健全信访接待室，积极实施社区负责人接待日制度。
4、信访事项领导包案制度。党政班子成员为重要信访包案领导。包案调处的重要信访事项：主要是事关经济建设、社会发展的政策性、倾向性、群体性的重大信访问题和疑难信访事项；对包案调处的重大信访问题和疑难事项，可采取领导包案处理或派工作组蹲点处理方式。包案领导应及时组织力量，集中精力，负责指导、协调和落实所包案处理的信访事项，一包到底，直至该信访事项得到圆满或妥善解决，并写出书面调处报告。对上级交办或指定的包案件，其调处报告要由包案领导审核上报。
5、信访突出问题和矛盾纠纷调处制度。要根据信访事项的不同情况，综合运用政治、经济、行政、法律的手段调处化解。对涉及政策性、倾向性、群众性的重大信访问题，应由党政领导包案调处。对信访问题突出的社区、企事业单位，分管领导应组织力量进行重点指导和帮助。对一些重大、复杂、疑难的信访事项，逐步引入公开听证制度。
6、重大项目工程和重点工程信访评估制度。对街道实施有关重大项目、重点工程，在实施前邀请市、区级有关部门领导和专家作综合评估，并研究提出应对措施。
7、应急处置预案制度。对突发性、群众性的重大信访事项，制订应急处置预案，明确处置机构、处置程序、处置方法和处置责任。
8、信访办理报告制度。由街道信访办坚持定期向上一级信访部门报告信访事项的办理情况。
9、考核奖惩制度。街道进一步完善信访工作目标管理考核办法，加大奖惩力度，奖优罚懒。
10、台帐和归档制度。各类信访工作活动，包括工作例会、领导接待和下访、约访、重要信访调处等情况应有明确清楚的记载和台帐，信访文字。应按档案管理工作的要求及时立卷归档，做到材料搜集齐全，案卷装订规范，查考使用方便。
第17篇：街道信访工作计划
～年是加快建设现代文新的重要一年，随着“城中村”改造工程的启动，一些历史积累的深层次矛盾也将日益显露。XX年街道的信访工作任务艰巨，形势不容乐观。今年信访工作的指导思想是：深入贯彻党的xx大、xx届三中全会精神，紧紧围绕街道党工委、办事处的中心工作，以实践“群众利益无小事”为立场，以维护社会稳定为目的，深化“一把手工程”，降低“三访”率，为打造富裕文明、洁美平安的现代文新创造良好的社会政治环境。
～年主要做好以下几方面的工作：
一、强化责任，落实信访“一把手工程”
做好信访工作，关键在于加强领导，进一步强化责任意识。一是签订责任书。从今年开始，街道党工委、办事处党政主要领导要与各科室、社区主要领导签订责任书，深化“一把手工程”，把领导履行信访工作职责和减少“三访”作为责任书的重要内容。二是建立街道信访电工作领导小组，健全信访电工作制度，完善街道、社区二级信访网络建设，形成一种责任到人，责任共担的良好局面。三是实行街道党政领导信访接待日，进一步拓宽群众信访渠道，切实体现立党为公，执政为民。四是严格责任追究。按照街道党工委、办事处制定的责任书和考评办法，认真落实信访责任考核。各单位在具体承办信访电件时，要按照各自责任制的要求，勇挑责任，及时解决。对因工作失误或办事不力，诱发的“三访”，造成严重不良影响的，要严格追究有关单位责任人的责任。街道信访领导小组将不定期对各单位的工作进行抽查。
二、从源头抓起，减少“三访”问题的出现
基层是信访问题的产生源头，也是解决信访问题的关键。在～年的信访工作中，我们要力争做到“三个提高”、“三个降低”和“二个不出”。各科室和社区一定要在提高初信初访的办结率、息访率和当事人息访息诉上下功夫，明确目标，做深、做细、做到位；降低来信来访率、越级上访率和集体上访率。力争将发生在本辖区范围内的问题，解决在本辖区范围内。做到“小事不出社区，大事不出街道”。二各科室、社区单位要加强预警机制，树立防早防小，及时解决问题的思想。经排查，今年的信访重点主要有：“城中村”改造工程的启动，可能引起的矛盾纠纷和集体访；湖畔花园第三届业委会的换届工作中，个别老访户可能会煽动～，或通过多种渠道进行投诉；竞舟社区雅仕苑小区部分业主与开发商之间的矛盾纠纷；社区内因环境、业主委员会、邻里纠纷等引起的上访情况。针对这些重点信访、重点人员，涉及到的科室和社区要严加关注，经常摸排，准确掌握情况，并制定有效措施予以解决，即使一时解决不了的，也要积极做好稳定说服工作。在重大政治活动和节日期间等重点时段，各社区单位要提高警惕，做到摸排在先，工作在前，尽量减少重要时段的群众上访。
三、加大宣传，引导群众依法文明上访
当前，群众无序上访的现象增多，这既干扰了机关的正常工作秩序，又给问题的解决带来了不便，甚至影响了社会正常秩序。针对这种现象，首先我们要加大宣传力度，通过宣传教育，使居民群众从思想上提高对合法上访的认识。《浙江省信访工作条例》已经出台，《西湖区信访工作手册》也即将印发，今年街道将组织各科室人员、社区书记、主任和社区信访干部，集中进行一次学习。各社区、科室人员也要通过各种形式的学习，切实提高信访工作水平。各社区单位要充分挖屈各种渠道，以形式多样的载体和群众喜闻乐见的形式，开展宣传活动，使《条例》真正走进社区，家喻户晓。二是要积极引导。对一些涉法的信访问题，要尽量引导群众通过法律途径解决，预防产生过激违法行为。三是要依法规范群众的信访行为。采取有效措施，切实改变当前信访活动中存在的无序现象。将坚决打击违法信访行为和实事求是解决信访问题结合起来，对有理有序的信访，要尽一切努力帮助解决；对有理无序地信访，要先变无序为有序后，再认真对待，及时解决；对无理无序的信访，特别是对组织煽动～的人，一定要严厉打击，依法处理，切实规范群众上访秩序。
第18篇：街道信访工作计划
街道2011年度信访工作计划范文
2011年是加快建设现代文新的重要一年，随着“城中村”改造工程的启动，一些历史积累的深层次矛盾也将日益显露。2011年街道的信访工作任务艰巨，形势不容乐观。今年信访工作的指导思想是：深入贯彻党的十六大、十六届三中全会精神，紧紧围绕街道党工委、办事处的中心工作，以实践“群众利益无小事”为立场，以维护社会稳定为目的，深化“一把手工程”，降低“三访”率，为打造富裕文明、洁美平安的现代文新创造良好的社会政治环境。 2011年主要做好以下几方面的工作：
一、强化责任，落实信访“一把手工程” 做好信访工作，关键在于加强领导，进一步强化责任意识。一是签订责任书。从今年开始，街道党工委、办事处党政主要领导要与各科室、社区主要领导签订责任书，深化“一把手工程”，把领导履行信访工作职责和减少“三访”作为责任书的重要内容。二是建立街道信访电工作领导小组，健全信访电工作制度，完善街道、社区二级信访网络建设，形成一种责任到人，责任共担的良好局面。三是实行街道党政领导信访接待日，进一步拓宽群众信访渠道，切实体现立党为公，执政为民。四是严格责任追究。按照街道党工委、办事处制定的责任书和考评办法，认真落实信访责任考核。各单位在具体承办信访电件时，要按照各自责任制的要求，勇挑责任，及时解决。对因工作失误或办事不力，诱发的“三访”，造成严重不良影响的，要严格追究有关单位责任人的责任。街道信访领导小组将不定期对各单位的工作进行抽查。
二、从源头抓起，减少“三访”问题的出现 基层是信访问题的产生源头，也是解决信访问题的关键。在2011年的信访工作中，我们要力争做到“三个提高”、“三个降低”和“二个不出”。各科室和社区一定要在提高初信初访的办结率、息访率和当事人息访息诉上下功夫，明确目标，做深、做细、做到位；降低来信来访率、越级上访率和集体上访率。力争将发生在本辖区范围内的问题，解决在本辖区范围内。做到“小事不出社区，大事不出街道”。
第19篇：街道信访工作制度
街道信访工作制度
1、信访工作研究分析制度。
街道党工委、办事处或信访工作领导小组至少每极度1次分析信访形势，听取信访工作汇报，研究处理重大、疑难信访问题。
2信访突出问题和矛盾纠纷查上报制度。
街道要以信访工作领导（协调）小组例会或信访联席会议、专题会议等形式，依托信访联络员、信访信息员和社区干部、包社区的街道干部，至少每月1次排摸信访突出问题、矛盾纠纷和信访苗头，并及时上报街道领导和区信访工作部门。重要、紧急信访问题做到随排随报，直报区委、区政府。
3、党政领导接待日制度。
党政领导接待日原则上不少于每月1次，由党政领导班子成员轮流在信访接待群众来访。党政领导接待事项，应做到谁接待，谁负责处理的原则。各社区要健全信访接待室，积极实施社区负责人接待日制度。
4、信访事项领导包案制度。
党政班子成员为重要信访包案领导。包案调处的重要信访事项：主要是事关经济建设、社会发展的政策性、倾向性、群体性的重大信访问题和疑难信访事项；对包案调处的重大信访问题和疑难事项，可采取领导包案处理或派工作组蹲点处理方式。包案领导应及时组织力量，集中精力，负责指导、
协调和落实所包案处理的信访事项，一包到底，直至该信访事项得到圆满或妥善解决，并写出书面调处报告。对上级交办或指定的包案件，其调处报告要由包案领导审核上报。
5、信访突出问题和矛盾纠纷调处制度。
要根据信访事项的不同情况，综合运用政治、经济、行政、法律的手段调处化解。对涉及政策性、倾向性、群众性的重大信访问题，应由党政领导包案调处。对信访问题突出的社区、企事业单位，分管领导应组织力量进行重点指导和帮助。对一些重大、复杂、疑难的信访事项，逐步引入公开听证制度。
6、重大项目工程和重点工程信访评估制度。
对街道实施有关重大项目、重点工程，在实施前邀请市、区级有关部门领导和专家作综合评估，并研究提出应对措施。
7、应急处置预案制度。
对突发性、群众性的重大信访事项，制订应急处置预案，明确处置机构、处置程序、处置方法和处置责任。
8、信访办理报告制度。
由街道信访办坚持定期向上一级信访部门报告信访事项的办理情况。
9、考核奖惩制度。街道政府将进一步完善信访工作目标管理考核办法，加大奖惩力度，奖优罚懒。
10、台帐和归档制度。
各类信访工作活动，包括工作例会、领导接待和下访、约访、重要信访调处等情况应有明确清楚的记载和台帐，信访文字。应按档案管理工作的要求及时立卷归档，做到材料搜集齐全，案卷装订规范，查考使用方便。
英雄中路街道办事处信访工作预案
对突发性、群体性的重大信访事项，建立丈亭街道信访应急处置工作领导小组，由党工委书记王一军同志任组长，党工委副书记杨卫中同志任副组长，党政领导班子同志为成员。并建立信访应急处置工作组，参加人员：
1、信访工作领导小组正副组长；
2、党政办主任；
3、综治办正副主任；
4、信访办工作人员；
5、与信访处置相关的机关职能部门负责人及工作人员；
6、与信访处置相关的班子分管领导；
7、信访人所属的社区的干部；
8、信访人所属的社区的街道机关包社区的副科级领导及机关干部；
9、信访人所属的社区的包片民警；
10、信访工作领导小组组长视上访情况，可以随时通知街道城管科工作人员参加。
做到全力以赴，认真做好信访人劝返和事态平息工作。
第20篇：街道信访工作总结
2012年xiexiebang街道在区委、区政府的正确领导和上级信访部门的大力支持下，街道信访工作坚持以“三个代表”重要思想为指导，致力于降低越级上访，降低重复信访，控制集体上访，稳定信访老户，在化解和处理各种矛盾的过程中坚持“预防为主、教育疏导、依法调处、防止激化”的原则，做好矛盾纠纷排查调处工作，基本上做到“小纠纷不出社区，大纠纷不出街道”。现将2012年的信访工作总结如下 ：
一、接待来访及案件受理情况
2012年，街道信访工作围绕街道经济发展的总体方向，不断创新工作思路，改进工作方法，从创造和谐列西的角度出发，认真做好信访工作。全年，街道共受理信访件5件，其中受理市信访局批转件2件，受理区信访局批转件3件，已办结并答复或息访5件。调处各类矛盾纠纷23起，主要以邻里纠纷为主，成功率达到97%。
今年街道信访反映的主要问题：一是小蕉农场郑乌珍23棵柠檬树被烧死信访件，其诉求按每棵不低于150元的价格赔偿，后由街道补助其1000元息访;二是龙岗社区游兴平反映市城投公司及电业局在其店面前设置变压器，影响其经营，要求赔偿其经济损失，因此事项不属于街道职权范围，建议其通过法律途径解决;三是富华社区匿名信访件反映该社区21幢1号养狗影响居民生活，区城监打狗队曾至现场打狗5次，均未抓到狗;四是列西街吴健华反映其住处边有一间10.24平方米的房屋被列西街道办、拆迁办拆除，要求返还同等面积房屋，经核实该房属违章搭盖，建议其找列西旧城改造办处理;五是陈金英等5人信访件，要求拆除富华26幢与27幛之间的隔离围墙，我街准备争取市区城管部门支持，投入资金对碧海花园小区进行改造。
二、采取的主要措施
(一)领导重视，注重落实。为进一步提高信访工作质量和规范化水平，我街将信访工作列入重要议事日程，年初就制订了全年工作计划，并坚持主要领导亲自阅批来信和党政领导接待日制度，主要领导任信访领导组组长，对信访工作负总责。进一步明确信访民调员的工作职责，并公示上墙，接受群众的监督，与信访员签订信访目标责任书，将信访工作列入年终综合量化考核、评比条件之一。
(二)规范办理，责任到人。接到来信后，及时将信件进行登记并提出处理意见;接待来访，诚恳热情，认真听取意见，做好笔录，为处理案件提供第一手资料。对于群众来信来访均能认真对待，能够处理的，立即着手处理，无法处理的，做好解释工作并向信访人提出合理的建议。所有信访件都能在规定时限内办结，做到件件有回音，事事有结果。按季度如实报送本单位直接受理和处理信访情况及上级转交案件的办理情况，办结后，及时将所有的材料进行整理归档。
(三)坚持执行矛盾纠纷排查上报制度。实行矛盾纠纷排查调处例会制度，坚持每月28日召开综治、司法、信访、公安派出所、社区治保调解主任联席会，分析排查调处矛盾纠纷，按社区分类建立档案，实行督查督办跟踪并落实责任单位、责任人，重要问题由街道主要领导挂包解决。同时对街道列入市区重点上访问题进行排查，成立了《列西街道处理信访突出问题及群体性事件联席会》，明确各职能部门的责任，保证信访信息的畅通，建立高效的信访新机制。
(四)认真做好重要会议的重大节日期间信访工作。在“两节”和“两会”期间，街道党工委、办事处精心组织、周密部署，重点关注老上访户和原法轮功练习者的动态，部署街道人员实行24小时全天候监控，防止他们出现进省、进京等越级上访和异常上访。
三、下一步工作打算
(一)、继续进一步做好本单位来信来访案件的受理和上级转交办的来信来访工作;
(二)、进一步完善和落实信访目标管理责任制;
(三)、在适当的时候，为信访员开展一次业务培训，交流经验，以提高新时期信访员的综合素质。
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