爱班主任工作总结

2020-04-04 来源:班主任工作总结收藏下载本文

推荐第1篇:班主任工作总结.爱珍

2011-2012学年度第二学期七年级四班班主任工作总结

胡各庄初级中学 张爱珍

这学期我担任了七

(四)班的班主任工作,本班有52人,男生25人,女生25人,一学期来我班一位同学也没有流失。半年来,我认真负责,勤恳敬业。所以班级一直比较稳定,初步形成了良好的班风、学风。学生之间已形成了一定的竞争氛围和团结友爱的可喜局面,班级已经有了一定的凝聚力。半年来,我主要是从以下几方面入手:

一、开始,给学生立下一个规矩。

新学期开始,学生们从熟悉的小学校园来到中学,肯定会有种陌生感,我每天留意哪些同学比较优秀,哪些同学的问题比较多,哪些同学可以通过老师的教育及时转变想法。我就对班级工作处处留心,从小事入手,对出现的问题从严处理,我每天了解每个学生表现,对每个学生有一个初步的了解。面对这种局面,我在第一次的班会课上就提出:知识改变命运,态度决定一切。请多位同学就这句话发表自己的看法,使学生们深深懂得只要端正了态度,我还告诉大家“落后就要挨打”只有奋进的人才会有出路。绝大多数学生的眼睛里都流露出希望,我要求学生们上课时不需要问候老师好,齐声说的是:“我是最棒的学生,我要学,我会学,我的理想一定会实现”„„借以提示自己该如何度过每一天。我班大多数学生都实践着自己的这句话。他们在学习生活中慢慢养成了不做对班级有害的事情,学习是为自己而学习,落后就要“挨打”的观念。

开学两个星期后,我注意对症下药,基本上就在短时间内控制了班级的各方面。

二、加强班级管理,努力培养“真诚、严格、活跃、奋进”的班集体。在活动中选拔班干部。选拔和培养好班干部,使之形成坚强的集体核心,是班集体建设的一件大事。所以应认真选拔。班干部不是班主任封的,也不是终身制的,而是在实践中脱颖而出的,所以要通过集体活动和学生的实践活动来选拔干部。一个班级成员只有在实践活动中表现出良好的品质和出众的才能并得到学生群体认可时,才可能被拥戴为干部。通过活动,比如演讲、卫生劳动、分发课本等活动,从中发现并挖掘有头脑、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意识的人才,然后,让他们自己选择班干部的职位。这样选出来的班干部才有工作热情,责任心强,有强烈的竞争意识,有工作的魄力。

班委会成立之后,尽快使他们明确自己的职责,班主任要大胆放手,把一些具体事务派下去,建立层次分明的立体型管理体系。同时,给予定期的指导监督。这样,班干

部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培养了他们的主人翁意识和责任心。一方面,我通过各种方式让学生在自我意识的基础上产生进取心;又注意指导学生如何进行自我管理和自我设计、自我组织活动。另一方面,我有效地利用好每周一的班会课开展一些专题性的活动,例如,学习经验交流会,习惯养成教育等,这些活动大大地促进良好的学风、班风的形成。使我班在学校的各项考试和管理评比中都取得了良好的成绩。

三、积极抓好后进生的转化工作。后进生的教育历来是班主任工作的难点。在这方面,我以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们真诚相待,耐心相帮,及时对后进生加强心理疏导,让他们认识到自己的价值。

四、以远大的理想激发学习.一个人如果没有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飘到哪儿算哪儿,没有目标,就没有动力。学生刚进入初中学习阶段时,班主任应积极创造机会对他们进行理想教育。因为只有让学生明确了自己的奋斗目标,他才会把它转变成学习、生活的动力。 他们明白实际与理想之间存在的差距,但这差距并非不可逾越,而是可通过自己的努力去跨越,并要求学生制订学习计划,把对理想的追求转化为学习动力。

总之,万事开头难,但良好的开端是成功的一半。一个班级的管理如果有了一个良好的开端。那就是说,在这个班级的管理上你已成功了一半。总的来说,一学期来,我在教书育人的实践中不断学习和提高自己专业水平和教学经验,在实践中学习。

推荐第2篇:班主任工作总结浅谈如何爱学生

浅谈如何爱学生

富有一颗热爱学生的心是班主任应具备的基本品质。虽说应用一颗博爱之心去发现学生的长处,从而喜欢学生,但现实中仍有许多学生被老师认为是讨厌的、丑陋的、笨拙的、调皮违纪的„„著名教育家丁有宽先生“以爱为主、偏爱差生”的教育思想并不是广大教师不理解、不明白,而是没有真正做到热情关怀学生,没有真正做到像教育前辈——胡瑗那样“视诸生如子弟”。笔者试从以下几个方面谈谈“如何爱咱们的学生”。

一、了解心理,尊重个性

几年的班主任工作,摸出了小学生较为突出的心理特点为:好奇、好强、喜欢游戏、好模仿、喜欢成功、喜欢别人赞许等。如果教师没深入学生的心灵深处去探索去了解的话,就易误认为:好动、调皮捣蛋、不听管教、无理顶撞、取闹等。这样,教育者就容易对此类学生产生厌恶、轻视、不信任等心态。就我所担任的班中有一位长时间受到旁人歧视的周艺,平时不守纪律,无心向学,与教师顶撞。我设法从多方面了解他,了解到他违纪的原因是长时间挨批评,错、坏事都往他身上推等原因造成的。知道原因后,我设法给予周艺多方面的鼓励、关心和帮助,最终使他恢复了活泼天性,纪律、学习都变好了。陈鹤琴在《儿童心理学》强调:做教师,教育儿童的可靠途径之一,便是了解儿童,了解儿童的学习和思想,喜怒哀乐,儿童成长过程中所产生的一切变化和环境,我们都应有相当的研究和认识。只有了解儿童后施教,方有实效。了解儿童,才能有正确有效的儿童教育思想,才是揭示儿童教育途径的真谛。反之,则是错误的思想导致错误的教育。把儿童好动的天真烂漫斥之为顽皮、不听管教,把好奇、求知斥之为多嘴多舌。这样,爱学生从何谈起呢?

爱学生应尊重他们自我发展的意愿,保姆式教育会剥夺孩子们活泼的天性,摧残他们的好奇心。“我们应当尊敬儿童的人格,爱护他的天真烂漫”。(陈鹤琴《儿童心理及教育儿童之方法》)这才是对学生的真爱。

二、善于“换位”调整心态

在日常教育教学中,常会听到许多班主任训斥学生:“这样的问题都回答不了,真笨。”“怎么你又打架。”“你不想学就坐在桌位上睡觉好了。”班主任并没有意识到这些控制力极弱、好胜、好强的小学生,这样一声声的训斥只会禁锢学生的心灵,激化原有的矛盾。应该怎样处理这些问题呢?处世中的“换位”能化解人与人之间的许多矛盾,解开许多难以解开的结,这给我的班主任工作有很多启迪。当学生犯错了,我总会用“假如是我„„”去换个位置替学生想,然后才采用教育方法,这样的教育收到很好的效果。

调整心态,蹲下来看学生,时常提醒自己应保持积极心态,那自己眼中的学生就是可爱的,学生就能与自己接近,乐于听从自己的教导,健康成长。绝不能采用消极压制的方法教育学生,古代教育学家王守仁说:“若近世之训蒙稚者,目惟督以句读课仿,责其检来,而不知导之以礼,求其聪明,而不知养以善,鞭挞,绳缚,若待拘囚。彼视学舍如囚狱而不肯入,视师长如寇仇而不欲见,窥避掩复以遂其嬉游,设诈饰诡以肆其顽鄙,偷薄庸芬,日趋下流。是盖驱这于恶,而求其为善也,何可得乎?”(《训蒙大意示教读刘伯颂等》)消极压制的办法会适得其反,应从积极方面入手,顺学生身心发展规律,让学生轻松学习,乐学而不疲。只有这样才能收到教育的效果,同时也能体现教师对学生的爱的价值。

三、挖掘闪光点,树立信心

“爱是教育的前提”,热爱自己和学生,就应对学生有一份责任心,让学生能得到较为全面的发展,绝不能出现有栽倒在自己手下的悲剧。下层生更是教师应热爱的对象,为了转变他们,必须挖掘其闪光点,树立起信心,让学生有强烈的学习愿望。记得1996年,刚踏上教坛的那年,我所接任的六年级(3)班有个叫周杰的学生,根本无心向学,把精力都放在了玩耍上,不仅如此,常在班上搞恶作剧,成绩排至全班最后,前任班主任把他定为“无

可挽救的学生”。然而,在接触不到三个星期后我却看到了希望,为了转变他厌学的思想,主动接近他,并时常参与他最喜爱的篮球运动。一次,我们玩得最投入的时候,他意外地连投中5个三分球,我和队友都为他拍掌称快,他笑得格外灿烂。此时,我意识到了这是教育他难得的机会。我趁休息之机与小杰聊起投篮准的原因,并给他讲了“卖油翁倒油”的故事,让他领悟到学习犹如投篮。此后,周杰各方面的进步很快,期末取得了一份好的成绩。周杰的进步又成了其他“问题生”的“教材”,起到了以点带面的效果。这启示了我:捕捉学生的闪光点,常给赞许的话语,树立起他们的自信心,这是培养热爱学生情感的有效途径。

在现实中往往有许多学生不讨人喜爱,导致有许多教师用统计法来统计班里有多少令人伤脑筋的学生。为什么这些学生不可爱呢?主要原因有三:

1、学生不理解教师对他的爱或是感受不到教师的爱;

2、教师爱的诚心不够;

3、爱的方式不能让学生所接受。因此,作为教育者应当不断提高成长中的个人文化知识,培养学生的审美能力,提高理解能力,只有这样,爱才能到位,才能实现爱的价值;其次,应用一颗赤诚、火热、博大的心去爱学生,让他真正感受到教师的伟大;最后应注意教育方法,把握严格与宽容的尺度。

总之,作为班主任,心中装着的应是学生,视学生为最爱,不可爱的学生要把他变得可爱,可爱的要变得更加可爱。把爱献给祖国的花朵,让他们在爱的沐浴下开得更绚丽鲜艳。

推荐第3篇:班主任工作总结,三分爱七分管

三分爱七分管

出自农业术语:三分种七分管

教育界术语:三分教七分管 1.对学生好点

2.课堂管理。

我国学者皮连生所说:“教师要顺利完成教学各个环节的任务,必须自始至终对课堂进行有效的课堂管理。”

什么使课堂管理?

我认为课堂管理是指“在课堂教学过程中所进行的管理,即在课堂教学中教师与学生遵循一定的规则,有效地处理课堂上影响教学的诸因素及其之间的关系,使课堂教学顺利进行,提高教学效益,促进学生发展,实现教学目标的过程。”

误区:

认为班级管理是班主任自己的事。班级管理是个苦活细活,更多的科任老师希望班主任能解决全部的问题,自己十分的教,0分管。但这是不现实的,也是不符合咱们学校的学情。因为当你站在这个教室中时,你就应该是这个教室的主人,这节课的引领者,课堂规则的制定者,监督者,执行者;你的作用是无可替代的,班主任最多也就是协助你。 【案例】

上课开始了,某老师走进教室,但教室里的学生仍在躁动,老师环视了一下教室并示意学生安静下来。学生还未完全安静,老师让学生呼了“起立”,为了更好地利用好课堂的每一分钟,老师便立即开始按照预先准备好的教学设计授课了。从老师的讲授中我们能够充分地感受到:老师做了充分的课前准备,构思新颖、讲解清晰。然而,学生似乎对老师精彩的讲解并不在意。不久,教室里学生说话的声音越来越大了。老师开始提高说话的分贝和用一些肢体语言来暗示学生遵守课堂秩序、认真听讲,可是学生却全然不睬。老师不得不停下来讲纪律、讲要求,一会儿,大部分学生安静下来了。老师又按照自己的设计方式继续上课,没过几分钟,学生却又开始干自己的事情了,说的说,笑的笑,玩的玩。老师也许怕不能完成教学任务,没再进行纪律管理,一堂课就在这种纷乱的氛围中延续到了下课的时候。 从上述案例中我们不难发现,教师为完成教学任务所付出的劳动和精力是很充分的,但教学的结果确实是低效或无效的。这并不是因为该教师不具备足够的学科知识,也不是因为他缺乏充分的教学准备,而是该教师缺乏有效的对课堂管理的能力。如果一个教师缺乏必要的威信,再缺乏切实可行的班级行为准则,学生的课堂行为没有约束,放任自流,则教师费了力而教学效益流失。因此,我们始终认为有效的课堂管理是教学活动中至关重要的一环,是实施有效教学的关键。

二、实施有效课堂管理的方法

教师在实施教学的过程中,精心地设计教学内容、教学方法和科学地选择教学手段应该不是最难的事情;况且,很多学校都采用了集体备课的方式,教师对教学目标、课程标准的把握都应该是有效的。如何有效地进行课堂管理,许多老师却存在着许多的困惑,有的老师有时甚至会束手无策。因此,我认为要做到以下几方面: 1.规则——实施有效管理的前提。

所谓的规则,就是制定一套学生接受的课堂常规。俗话说:国有国法,家有家规,校有校纪,自然地班有班规,没有规矩,不成方圆。班级教学活动的正常维持,也是如此,缺乏了规则就缺乏了对学习活动应有的约束力。 【案例】

有这样一个班级,班主任非常尊重学生的个性,课堂上学生可以随意发问,可以随时展开自由讨论,可以采取自己所喜欢的任何一种方式去学习自己感兴趣的内容,因此,课堂上学生可以随意离开座位,甚至可以坐在教室的地板上写作业等。然而,课任老师却觉得这种课堂难以控制,影响了教学的情绪和对课堂的驾驭,于是对学生提出一些规范性的要求。学生觉得班主任对他们都没有那么“苛刻”,最终导致了学生与课任老师之间的对立。课任老师多次与班主任交换意见,但在对学生的课堂管理问题上都未能达成共识,最后,学生在各科课堂上的问题行为不断滋长,课任老师一提到该班的课就觉得头疼。

上述案例中的班主任管理,表面上呈现的是一种现代的教育理念,而实质上是一种放任式的管理,导致学生在课堂上随心所欲,影响了课堂教学的正常进行。

课堂需要民主、良好的学习的氛围,但绝对不能杀鸡取卵。课堂也需要规则,规则意识的培养是有效管理极其重要的组成部分。教师每天面对几十个性格各异、活泼好动的孩子,如果没有一套行之有效的课堂常规,就不可能将这些孩子有序地组织在教学活动中。实践表明,教师适时将一些一般性要求固定下来,形成学生的课堂行为规范并严格监督执行,不仅可以提高管理效率,避免秩序混乱,而且在学生适应这些规则后会形成心理上的稳定感,增强对课堂教学的认同感。对教师的认同感。

2.威信——有效管理的必要条件。

威信是教师的形象,是一种无声的管理权威。同样的教学,其效果往往随教师威信的高低而变化,教师威信越高,效果就会越好。教师有威信,教学就成功了一半。教学管理,从确立威信开始。

赞科夫说:“如果教师没有威信,师生之间没有正确的相互关系,就缺少了有效地进行教学和教育工作的必要条件。”威信就是教师的形象,是一种无声的管理权威。有威信的教师,可以轻轻一句话甚至一个眼神能使乱哄哄的课堂刹那间安静下来;威信不高的教师,即使大声训斥也不能使学生信服和听从。

一日为师终身为父的时代过去了,学生信服你,你是他老师,学生不信服你,表面上和你说老师好,背后偷偷骂你。

结合自身,无威有信。用知识征服学生。建立信任。

有威信的教师在学生心目中是积极的;有威信的教师所讲授的课,学生往往会认真学习,对他的教诲,往往言听计从。有威信的教师往往能使学生把教师的要求转变为自己的主观需要,学生对有威信教师的表扬和批评,往往能引起深刻的情绪体验。有威信教师的表扬,引起学生愉快自豪的情绪,促使学生进一步要求自己表现得更好,没有被教师表扬的学生也会积极争取得到表扬;有威信教师的轻轻批评也能触动学生。而无威信的教师,即使表扬也不起鼓舞作用,学生对他的批评也往往口服心不服。可见,同样的教学,其效果往往随教师威信的高低而变化,教师威信越高,效果就会越好。教师有威信,教学就成功了一半。教学管理,从确立威信开始。 3.协调——有效管理的生产力。

“亲其师才能信其道。”融洽的师生关系是民主课堂管理的人际基础。美国著名教育心理学家皮尔逊说:“为了得到教师的爱,学生可以去做各种教师所喜爱的事,甚至去学习他最不感兴趣的科目。”课堂中良好的人际关系具有十分重要的教学功能,正所谓“亲其师,信其道”。课堂人际关系直接影响教师教的积极性和学生学的积极性,影响课堂气氛,进而影响课堂教学效果。

课堂管理实际上也就是对课堂人际关系的管理。课堂是学校中最基本的教学单位,是一种有组织的群体教学活动场所。在课堂内主要有两种角色,即教师与学生,课堂中的人际关系也就是“师——生”关系与“生——生”关系。只有妥善处理课堂中的各种人际关系,才能实现教师、学生与课堂情境的协调,有效地促成教学目标的实现。只有在课堂教学活动中营造一种和谐融洽的课堂氛围,才能促使学生好学、乐学,使教学双边活动能够积极、有效地开展。我们必须清醒地认识到:要创建一种和谐愉悦的课堂人际关系,首要条件是教师必须转变观念,改除“师道尊严”的陈旧观念,建立一种尊重、关心、信任的师生关系。其次,必须从关注少数出色的学生,转换到对每一个学生的关爱。在课堂教学中,师生之间和学生之间的交往应该是多渠道的,围绕教学任务,教师要在多方面调动多种手段来调整来融洽课堂人际关系。

另外,在实施有效管理的过程中我们需要注意几个问题:一是规则必须具体,切实可行;二是对课堂问题行为的处理必须分清轻重缓急;三是注意学生座位的合理布置;四是班主任是有效管理的中心;五是教师的威信是在教育教学活动中逐步形成的;六是教师应当从“独奏者”角色过渡到“伴奏者”的角色。

总之,在课堂中,管理不是压制,不是将教师的意志强加于学生,关键在于引导学生积极主动地参与课堂,让课堂成为充满温暖,师生之间彼此熟悉、相互接纳、安全轻松的学习场所,这是我们课堂管理的目标,也是对新课程改革关于新型师生关系的呼唤的最好回应。同时,我们每一位教师应该深刻地认识到:课堂管理在有效教学中占有重要位置,是不可忽略的一个教学环节。

推荐第4篇:班主任工作总结爱孩子不能越俎代庖

班主任工作总结-爱孩子不能越俎

代庖(精选多篇)

关于教育需要爱这个观点,广大教育工作者均已达成共识,在此不必赘述。最重要的是我们还得深思下一个问题--怎能去爱?我们都知道中国的末代皇帝溥仪长期受到无微不至的爱,吮奶经历竟达八年之久,饭来张口,衣来伸手,以至二三十岁了都还不会系鞋带。造成这种现象的原因何在昵?难道溥仪没有得到爱吗?事实恰恰相反,他得到了无微不至的”爱”,本来应该溥仪自己做的一丁点儿小事都有人替他代劳。正是这无微不至的”爱”,使溥仪丧失了基本的生活自理能力。由此可见,爱不能越俎代庖。

”溥仪现象”毕竟是历史,我们更关心的是现实。令我们痛心的是一些家长和教育工作者却正在有意或无意之中扮演着太监和侍女的角色。近年来,随着家庭物质生活条件逐渐优裕,对独生子女宠爱、偏爱、溺爱的风气也有逐渐扩大的趋势。在生活上,有的家长对子女总是采用”抱养”的方式,代子女洗衣、叠被、穿鞋,甚至出现老师布置劳动,家长奋勇代劳的怪现象;在教学中,有的教师对学生一味采用注入式教学法,代学生”拾柴”、”烧火”、”做饭”、甚至于出现了代学生”品味”的怪做法。教育者将无微不至的关怀,方方面面的照顾,多种形式的包办代替视为无私的爱。教师的思维代替了学生的思维,势必扼杀了学生思维的创造性,浇灭了学生智慧的火花。这样教育的结果是学生失去了自理能力,失掉了自立意识,丧失了自强精神。这些孩子普遍缺乏生活经验,自我服务能力差;热衷于自我设计,缺乏社会责任感;在人格道德方面存在严

重缺陷,缺乏健康的心理素质,成了名副其实的”小皇帝”、发 生了许多闹剧。诸如”鸡蛋无缝无法剥”、”鸡蛋外壳很脏,洗干净后放在太阳下曝晒”、”拿麦苗当韭菜”的笑 话以及高分低能现象。从1995年关于”中日夏令营中的较量”的热烈讨论,可以看出我们的孩子在生活实际中缺乏生存能力、责任感以及对困难和挫折的承受能力,缺乏与困难作斗争的意志和毅力,往往因失败而颓废,从而失去了进步的勇气。尽管事情已告一段落,但它的冲击波是永存的,警钟是长鸣的。如果我们不引起高度重视,那么,我们便会有比夏令营之忧更忧的经济之忧、事业之忧、未来之忧。

其实,解忧的方法也可以从溥仪后半生的转变中得到启示。解放后,溥仪成了秦城监狱的囚犯,什么都得自理,经过多年的劳动改造,终于变成的自食其力的公民。倘若溥仪继续过他的皇帝生活,继续受到应有尽有的”爱”,恐怕到不惑之年也未必会系鞋带,更不要说

自食其力了。看来人的能力是靠锻炼培养起来的,不锻炼就会丧失起码的能力。我们应该懂得爱不能强迫,不能包办,更不能代替。一位伟人曾经说过:”教育者的任务不在于交给下一代一个完整的世界,而在于引导并帮助他们用智慧和力量去创造新的世界。”因此,我们再次疾呼:家庭、学校、社会一定要给孩子们锻炼的机会,让他们在实践中练出多种能力,千万不能像侍从们对待溥仪那样过分溺爱孩子。倘若溺爱,那是走溥仪前期之路,是走断送人才之路;倘若放开手脚促其自理,那才是走溥仪后期之路,是走培养英才之路。社会给了溥仪锻炼的机会,使他由皇帝变成了自食其力的公民,我们的孩子能否具有自食其力的能力,主要取决于我们在教育中能否下决心,下狠心,不为其”送饭”,不为其”穿衣”、不代其”品味”,让他们多参加实践锻炼。 实践锻炼是要使每一个孩子在接触社会,接触大自然,接触先进科技中得到锻炼;实践锻炼要引导

孩子在实践中进行全面素质的训练,全面发展;实践锻炼要重视孩子的实际,因材施教,通过活动来培养孩子的群体意识,合作精神,身体素质,动手能力和社会观察力;实践锻炼,要在教学中真正确立学生的主体地位,教师只能引导学生学习,绝不能越俎代庖。

实践锻炼的具体内容、要求、形式复杂而多样,在此不想一一论述。我觉得最重要的一点是要根据具体环境、具体条件,孩子的实际情况等具体分析。如生活自理方面,要使孩子充分意识自己的事要自己做,克服依赖别人和怕苦怕难的思想,从身边生活琐事做起,培养独立生活的能力。令人欣喜的是我们的家庭,学校,社会已经对这个问题有了认识并作了一些探索。有的组织孩子参加磨难教育;有的让孩子假期打工;有的让孩子假期卖报;有的让幼儿园小朋友自己到银行存零花钱或者到超市购物……当然,孩子在这些实践过程中会遇到各种困难和挫折,我们不必惊惶失

措。我们应该让他们懂得没有百折不挠的性格,没有坚韧不拔的精神,没有战胜困难的信心和勇气,是不可能获得成功的。一个人奋斗目标的高低,是与可能遇到的挫折的大小成正比的。古往今来成大事的英雄豪杰,无一不是在挫折中一再奋起,在惊涛骇浪中一生搏击的人。”玉经琢磨多成器,剑拔沉埋更倚天”。正是挫折和艰难的磨练,使他们具备了坚韧不拔的意志,从而成就了伟业。

总而言之,孩子的成长离不开家庭、学校、社会的爱,但我们在给予孩子无私的爱时千万不能越俎代庖。

爱孩子不能越俎代庖

爱孩子不能越俎代庖

”教育需要爱,也要培养爱。没有爱的教育是死亡的教育,不能培养爱的教育是失败的教育。”这一教育名言告诉我们,爱是教育的生命,是教育的催化剂、润滑剂和粘合剂。素质教育对每一位教育工作者提出了更高的要求,那就是必须全面地爱学生。”一切为了学生,

为了学生的一切,为了一切学生

。”这要求每一位教师胸怀一颗爱心,用心灵去耕耘心灵,让每一位孩子都得到应有的爱。

关于教育需要爱这个观点,广大教育工作者均已达成共识,在此不必赘述。最重要的是我们还得深思下一个问题--怎能去爱?我们都知道中国的末代皇帝溥仪长期受到无微不至的爱,吮奶经历竟达八年之久,饭来张口,衣来伸手,以至二三十岁了都还不会系鞋带。造成这种现象的原因何在昵?难道溥仪没有得到爱吗?事实恰恰相反,他得到了无微不至的”爱”,本来应该溥仪自己做的一丁点儿小事都有人替他代劳。正是这无微不至的”爱”,使溥仪丧失了基本的生活自理能力。由此可见,爱不能越俎代庖。

”溥仪现象”毕竟是历史,我们更关心的是现实。令我们痛心的是一些家长和教育工作者却正在有意或无意之中扮演着太监和侍女的角色。近年来,随着

家庭物质生活条件逐渐优裕,对独生子女宠爱、偏爱、溺爱的风气也有逐渐扩大的趋势。在生活上,有的家长对子女总是采用”抱养”的方式,代子女洗衣、叠被、穿鞋,甚至出现老师布置劳动,家长奋勇代劳的怪现象;在教学中,有的教师对学生一味采用注入式教学法,代学生”拾柴”、”烧火”、”做饭”、甚至于出现了代学生”品味”的怪做法。教育者将无微不至的关怀,方方面面的照顾,多种形式的包办代替视为无私的爱。教师的思维代替了学生的思维,势必扼杀了学生思维的创造性,浇灭了学生智慧的火花。这样教育的结果是学生失去了自理能力,失掉了自立意识,丧失了自强精神。这些孩子普遍缺乏生活经验,自我服务能力差;热衷于自我设计,缺乏社会责任感;在人格道德方面存在严重缺陷,缺乏健康的心理素质,成了名副其实的”小皇帝”、发生了许多闹剧。诸如”鸡蛋无缝无法剥”、”鸡蛋外壳很脏,洗干净后放在太阳下曝晒”、”拿麦

苗当韭菜”的笑话以及高分低能现象。从1995年关于”中日夏令营中的较量”的热烈讨论,可以看出我们的孩子在生活实际中缺乏生存能力、责任感以及对困难和挫折的承受能力,缺乏与困难作斗争的意志和毅力,往往因失败而颓废,从而失去了进步的勇气。尽管事情已告一段落,但它的冲击波是永存的,警钟是长鸣的。如果我们不引起高度重视,那么,我们便会有比夏令营之忧更忧的经济之忧、事业之忧、未来之忧。

其实,解忧的方法也可以从溥仪后半生的转变中得到启示。解放后,溥仪成了秦城监狱的囚犯,什么都得自理,经过多年的劳动改造,终于变成的自食其力的公民。倘若溥仪继续过他的皇帝生活,继续受到应有尽有的”爱”,恐怕到不惑之年也未必会系鞋带,更不要说自食其力了。看来人的能力是靠锻炼培养起来的,不锻炼就会丧失起码的能力。我们应该懂得爱不能强迫,不能包办,更不能代替。一位伟人曾经说过:”教育

者的任务不在于交给下一代一个完整的世界,而在于引导并帮助他们用智慧和力量去创造新的世界。”因此,我们再次疾呼:家庭、学校、社会一定要给孩子们锻炼的机会,让他们在实践中练出多种能力,千万不能像侍从们对待溥仪那样过分溺爱孩子。倘若溺爱,那是走溥仪前期之路,是走断送人才之路;倘若放开手脚促其自理,那才是走溥仪后期之路,是走培养英才之路。社会给了溥仪锻炼的机会,使他由皇帝变成了自食其力的公民,我们的孩子能否具有自食其力的能力,主要取决于我们在教育中能否下决心,下狠心,不为其”送饭”,不为其”穿衣”、不代其”品味”,让他们多参加实践锻炼。实践锻炼是要使每一个孩子在接触社会,接触大自然,接触先进科技中得到锻炼;实践锻炼要引导孩子在实践中进行全面素质的训练,全面发展;实践锻炼要重视孩子的实际,因材施教,通过活动来培养孩子的群体意识,合作精神,身体素质,动手能力和

社会观察力;实践锻炼,要在教学中真正确立学生的主体地位,教师只能引导学生学习,绝不能越俎代庖。

实践锻炼的具体内容、要求、形式复杂而多样,在此不想一一论述。我觉得最重要的一点是要根据具体环境、具体条件,孩子的实际情况等具体分析。如生活自理方面,要使孩子充分意识自己的事要自己做,克服依赖别人和怕苦怕难的思想,从身边生活琐事做起,培养独立生活的能力。令人欣喜的是我们的家庭,学校,社会已经对这个问题有了认识并作了一些探索。有的组织孩子参加磨难教育;有的让孩子假期打工;有的让孩子假期卖报;有的让幼儿园小朋友自己到银行存零花钱或者到超市购物……当然,孩子在这些实践过程中会遇到各种困难和挫折,我们不必惊惶失措。我们应该让他们懂得没有百折

不挠的性格,没有坚韧不拔的精神,没有战胜困难的信心和勇气,是不可能获得成功的。一个人奋斗目标的高

低,是与可能遇到的挫折的大小成正比的。古往今来成大事的英雄豪杰,无一不是在挫折中一再奋起,在惊涛骇浪中一生搏击的人。”玉经琢磨多成器,剑拔沉埋更倚天”。正是挫折和艰难的磨练,使他们具备了坚韧不拔的意志,从而成就了伟业。

总而言

之,孩子的成长离不开家庭、学校、社会的爱,但我们在给予孩子无私的爱时千万不能越俎代庖。

“教育需要爱,也要培养爱。没有爱的教育是死亡的教育,不能培养爱的教育是失败的教育。”这一教育名言告诉我们,爱是教育的生命,是教育的催化剂、润滑剂和粘合剂。素质教育对每一位教育工作者提出了更高的要求,那就是必须全面地爱学生。“一切为了学生,为了学生的一切,为了一切学生。”这要求每一位教师胸怀一颗爱心,用心灵去耕耘心灵,让每一位孩子都得到应有的爱。

关于教育需要爱这个观点,广大教育工作者均已达成共识,在此不必赘述。最重要的是我们还得深思下一个问题——怎能去爱?我们都知道中国的末代皇帝溥仪长期受到无微不至的爱,吮奶经历竟达八年之久,饭来张口,衣来伸手,以至二三十岁了都还不会系鞋带。造成这种现象的原因何在昵?难道溥仪没有得到爱吗?事实恰恰相反,他得到了无微不至的“爱”,本来应该溥仪自己做的一丁点儿小事都有人替他代劳。正是这无微不至的“爱”,使溥仪丧失了基本的生活自理能力。由此可见,爱不能越俎代庖。

“溥仪现象”毕竟是历史,我们更关心的是现实。令我们痛心的是一些家长和教育工作者却正在有意或无意之中扮演着太监和侍女的角色。近年来,随着家庭物质生活条件逐渐优裕,对独生子女宠爱、偏爱、溺爱的风气也有逐渐扩大的趋势。在生活上,有的家长对子女总是采用“抱养”的方式,代子女洗衣、

叠被、穿鞋,甚至出现老师布置劳动,家长奋勇代劳的怪现象;在教学中,有的教师对学生一味采用注入式教学法,代学生“拾柴”、“烧火”、“做饭”、甚至于出现了代学生“品味”的怪做法。教育者将无微不至的关怀,方方面面的照顾,多种形式的包办代替视为无私的爱。教师的思维代替了学生的思维,势必扼杀了学生思维的创造性,浇灭了学生智慧的火花。这样教育的结果是学生失去了自理能力,失掉了自立意识,丧失了自强精神。这些孩子普遍缺乏生活经验,自我服务能力差;热衷于自我设计,缺乏社会责任感;在人格道德方面存在严重缺陷,缺乏健康的心理素质,成了名副其实的“小皇帝”、发 生了许多闹剧。诸如“鸡蛋无缝无法剥”、“鸡蛋外壳很脏,洗干净后放在太阳下曝晒”、“拿麦苗当韭菜”的笑话以及高分低能现象。从1995年关于“中日夏令营中的较量”的热烈讨论,可以看出我们的孩子在生活实际中缺乏生存能力、责任感以及对困难

和挫折的承受能力,缺乏与困难作斗争的意志和毅力,往往因失败而颓废,从而失去了进步的勇气。尽管事情已告一段落,但它的冲击波是永存的,警钟是长鸣的。如果我们不引起高度重视,那么,我们便会有比夏令营之忧更忧的经济之忧、事业之忧、未来之忧。

其实,解忧的方法也可以从溥仪后半生的转变中得到启示。解放后,溥仪成了秦城监狱的囚犯,什么都得自理,经过多年的劳动改造,终于变成的自食其力的公民。倘若溥仪继续过他的皇帝生活,继续受到应有尽有的“爱”,恐怕到不惑之年也未必会系鞋带,更不要说自食其力了。看来人的能力是靠锻炼培养起来的,不锻炼就会丧失起码的能力。我们应该懂得爱不能强迫,不能包办,更不能代替。一位伟人曾经说过:“教育者的任务不在于交给下一代一个完整的世界,而在于引导并帮助他们用智慧和力量去创造新的世界。“因此,我们再次疾呼:家庭、学校、社会一定要给孩子

们锻炼的机会,让他们在实践中练出多种能力,千万不能像侍从们对待溥仪那样过分溺爱孩子。倘若溺爱,那是走溥仪前期之路,是走断送人才之路;倘若放开手脚促其自理,那才是走溥仪后期之路,是走培养英才之路。社会给了溥仪锻炼的机会,使他由皇帝变成了自食其力的公民,我们的孩子能否具有自食其力的能力,主要取决于我们在教育中能否下决心,下狠心,不为其“送饭”,不为其“穿衣”、不代其“品味”,让他们多参加实践锻炼。

实践锻炼是要使每一个孩子在接触社会,接触大自然,接触先进科技中得到锻炼;实践锻炼要引导孩子在实践中进行全面素质的训练,全面发展;实践锻炼要重视孩子的实际,因材施教,通过活动来培养孩子的群体意识,合作精神,身体素质,动手能力和社会观察力;实践锻炼,要在教学中真正确立学生的主体地位,教师只能引导学生学习,绝不能越俎代庖。

实践锻炼的具体内容、要求、形式复杂而多样,在此不想一一论述。我觉得最重要的一点是要根据具体环境、具体条件,孩子的实际情况等具体分析。如生活自理方面,要使孩子充分意识自己的事要自己做,克服依赖别人和怕苦怕难的思想,从身边生活琐事做起,培养独立生活的能力。令人欣喜的是我们的家庭,学校,社会已经对这个问题有了认识并作了一些探索。有的组织孩子参加磨难教育;有的让孩子假期打工;有的让孩子假期卖报;有的让幼儿园小朋友自己到银行存零花钱或者到超市购物……当然,孩子在这些实践过程中会遇到各种困难和挫折,我们不必惊惶失措。我们应该让他们懂得没有百折不挠的性格,没有坚韧不拔的精神,没有战胜困难的信心和勇气,是不可能获得成功的。一个人奋斗目标的高低,是与可能遇到的挫折的大小成正比的。古往今来成大事的英雄豪杰,无一不是在挫折中一再奋起,在惊涛骇浪中一生搏击的

人。“玉经琢磨多成器,剑拔沉埋更倚天”。正是挫折和艰难的磨练,使他们具备了坚韧不拔的意志,从而成就了伟业。

总而言之,孩子的成长离不开家庭、学校、社会的爱,但我们在给予孩子无私的爱时千万不能越俎代庖

越俎代庖

———班务管理策略之一

没有对比,就没有差距。今年我教了三班,四班两个班级的语文课。对比起来,三班语文的课代表要比四班的语文课代表要负责的多。

无论是默写,作业,作文三班我根本不用担心。改改作业时,放眼一看,三班的作业就在面前。改完后,需要讲解作业时,作业已经发到了学生手中;可是四班就不一样了。想改作业时,可能催了半天作业才姗姗来迟。改完作业,需要讲解时,作业可能还在我的办公桌上睡觉。这个让人头痛的问题,已经困扰我好长一段时间了。期间换课代表,给四班的课代表明确任务,鼓励他们,

批评他们,每次孩子们态度都很好,但是就是工作质量提高不了。

痛定思痛,我决定用激将法来刺激一下四班这几个懒散的课代表。

一天上课,我正准备讲作业,突然发现作业又在办公室睡大觉。课堂只有45分钟,哪能再耽误时间去抱作业,在发作业啊。我强压着怒火,故作平静地说:“孩子们,应该原谅我们的课代表。三年级了,比较忙,难免会遗忘。我想为我们的课代表找三个帮手,帮助他们搞好工作。“三个课代表,看到我不仅没有发火,相反还给他们找帮手,不仅窃喜起来。

第二天,语文课前,三班的两个课代表,抱着四班的作业进了四班,在四班学生 惊诧的目光当中,把作业发完了。无论默写,作业,作文,一连好几天都是三班的课代表到四班去发作业。收发及时,效率又高。

我留心四班学生的变化。开始四班的学生一片惊讶;后来议论就起来了”咱

四班的课代表干啥的?让人家三班的课代表来收发作业。“”丢人啊!四班没人了。“…… 三个语文课代表开始窃喜;后来,听到孩子们的议论就脸红了起来。

渐渐地,四班三个课代表比以前积极多了,不等三班的小助手帮忙就把作业早早的收好发掉了。

一次, 三个课代表又来抱作业,我故作不解的问:“三班的小助手呢?”

“老师,别提了,提起三班的小助手,我们就脸红,以后再也不偷懒了,全班学生的唾沫能把我们淹死。“三个孩子低下了头小声的说。

”好的,老师为你们的进步感到高兴。好好干,你们一定是最棒的。“我笑了起来。

做好事也不要越俎代庖

河南省:材料作文 自拟题目 船主让漆工给船涂漆。漆工涂好船后,顺便将一个漏洞补好了。过了不久,船主给漆工送来一大笔钱,漆工说:“工钱已给过了。 ”船主说:“这是感谢补漏洞的

钱。 ”漆工说:“那是顺便补的。 ”船主说:“当得知我的孩子们驾船出海,我就知道他们回不来了。现在他们却平安归来,所以我感谢你! ”

漆工是在做好分内的那份工之后顺便做了一件好事,他做的好事恰恰又有了一个好的结果,于是漆工的美德便被彰显了。可这其中潜藏的危害大多数人恰恰看不到。

顺便为别人做好事就可以不告知主人吗?只要我认为“我是为了你好”就可以“越俎代庖”吗?漆工就那么自信那个漏洞必须要补吗?如果是人家船主有意留出的漏洞,将来要在那里安装一个水下摄影镜头,或其他设备,你去补漏洞不就画蛇添足了吗?我们不能因为结果正确而忽略了程序,我们不能因为自己高明就可为别人做主。未经主人授权就为他人“主政”、“主事”其本质就是忽略了别人的主体存在。

摆正每个人的社会角色,恪守自己的职业行为才是现代社会的基本规则。

漆工就是漆工,船主就是船主,漆工为船主做事,永远不能自以为是,在没有主人授权的情况下,你的擅自行为就违背了规则。这个规则就是要完全尊重“物权主体”的自由。别说漆工,就是皇帝也不能不征得“物权人”的同意,随意为人家做好事。我们不能因为事情的结果正确了,从而否定他人自由的原则。

长久以来,我们的价值观中就缺乏对他人主体意思的尊重,以为只要是为了好,就有权为你做主了。老娘养大了儿子,相中了一个对象顺便就定下一门亲事;出版社的编辑发现一个作家,相中他的作品为其出版发行,随便就给他签订了一个改编电影的合同;村民委托村委会卖土豆,土豆卖了,村主任顺便也把村民的黄豆卖了;市长改造城市,看到一个小区的危房不少,应该改造了,顺便就与开发商签署了拆迁协议,这些行为不都是那个漆工的心理吗?反正我是好心,做的也是好事,都是为你服务,就不用事先告知或征得主人的同意了。

我们的美德与善心永远值得提倡,可人们在践行自己的美德时,就不能再多一句话吗?征得主人的同意比做好事的本身更是对人的尊重,这不是怀疑人们的善心,而是要尊重每一个个体所享有的自由与权利,做好事也不能越俎代庖。

推荐第5篇:用爱开启心灵之门(班主任工作总结)

用爱开启心灵之门

班主任工作总结

我想任何一扇心灵的大门,只要用爱去开启,它就一定会向你敞开。

——题记

孩子的内心世界是丰富的,孩子的内心世界是多姿的,孩子的内心世界是闪亮的,孩子的内心世界也是稚嫩的。寻觅打开孩子心灵的智慧钥匙,走进他的心灵深处,做他们的贴心人,就会收获幸福的果子。这是这几年的教育经历给了我这样的感悟。

这几年,我一直担任着班主任的工作。班主任其实就是一个小范围的管理者,是孩子心中的主心骨,既管人,也管事,涉及方方面面、大大小小的学习、生活方面的问题。说的通俗一点就是一地道的“管家婆”。特别是今年的这帮初一的孩子,都是00后的孩子,社会的不良影响、家庭过分溺爱等方面原因,促使部分孩子的“个性较鲜明”。要做到班主任工作游刃有余,或成为一名优秀且深受学生拥戴的班主任,除了要有渊博的知识、独特的人格魅力等,还应有一颗博爱宽容的心。

班里有个孩子叫小伟,初到班里的他,上课无精打采,要么搞小动作,要么影响别人学习;下课追逐打闹,喜欢动手动脚;对学习提不起一丁点的兴趣,作业经常不做,即使做了,也做不完整,书写相当潦草,甚至连他自己都辨认不出„„很多任课老师都认为,这孩子基础太差,而且缺乏最起码的上进心,提高看来是无望了。还有的学生告诉我:“老师,我和他小学在一个班,他在小学就这样,我们老师都不管他了„„”言外之意,好心的学生是让我也不要管他。

可是,作为班主任,责任心告诉我,我不能放弃任何一个学生。因为,每一个孩子都是可爱的,每一颗心灵都是纯洁的,给孩子“减负”,除了“书包”,还有“心理”,我们应该用我们的爱感化每一个孩子,包容每一位孩子,让孩子们放下包袱,以“润物细无声”的教育方法促使孩子们能真正“健康学习、快乐成长”。我决定找他谈谈,希望他能遵守学校的各项规章制度, 以学习为重,按时完成作业,争取进步,争取做一个他人喜欢,父母喜欢,老师喜欢的好孩子。他口头上答应了,可是却一如既往,毫无长进,真是“承认错误顺溜,违犯错误及时”。对他的种种诸如此类的表现,我有些挫败的感觉,自己对自己说,算了吧, 或许他真的是根“不可雕的朽木”。只要他遵守纪律,上课不影响别人就行了。

却没想到,冬天的一次扫雪活动改变了我对他的看法。还记得,那个周末下了一场大雪,周一的早晨,我6点多就从家里往学校走。那时天刚蒙蒙亮,到校的学生并不多,当我来到我们班的卫生区时,我惊奇地发现卫生区的雪已经被扫了四分之三了。纳闷的我转身发现一个身影正低着头,躬着腰,吃力地挥动着扫帚。看这身影不像是大人,那会是谁呢?我赶紧拿着工具走过去,这时听到脚步声的扫雪者抬起了头。我惊奇不已,扫雪者不是别人,是我们班平时爱偷懒,又不大听话的小伟。这么冷的早晨,他满头大汗,看到我,笑着说:“老师,我快扫完了。”我也赶紧和他一起扫起来,那天早晨,因为小伟的提前到校,我们班成了全校最先清理完积雪的班级,并受到级部主任的表扬。

每周一的早自习时间是例行的班会时间,扫完雪后我在班上狠狠地表扬了他,并号召全班同学向他学习,做一个爱班护班,有集体荣誉感的学生。当时的他,低着头,本来红扑扑的脸蛋更红了。

那次表扬过后,一切又归于平静。但我却发现他在慢慢改变:他的作业变了,变得工整认真了;他的着装变了,校服穿戴整齐,学生证不再戴得歪歪扭扭;他的神情变了,上课有了精彩的发言,脸上洋溢着满满的自信。是的,他变了,变化大的让同学们惊讶,让我感动。

感动之余,我有种深深的自责。原来孩子不是朽木不可雕也,只是自己没有找到打开他心门的钥匙。而我不经易的一句表扬,正是误打误撞捡到了那把开启他心门的钥匙。钥匙对了,心门自然很轻易就打开了„„

教育家夏丐尊说过:“没有爱的教育就如同池塘没有水一样,不能称其为池塘;没有情感,没有爱,也就没有教育。”“孩子的心灵成长需要尊严,需要肯定„„”老师对孩子的关爱,如同冬天里一缕温暖的阳光;老师对孩子的尊重,会重新树立起孩子学习、生活的信心,甚至可以改变孩子一生的命运。

其实,每一个孩子都是一块璞玉,作为班主任,应该努力的去雕琢,使它永久的焕发光彩,而不是半途而废。孩子千差万别,各不相同,有的一点就通,有的死钻牛角尖,那时,教师就只有一而再、再而三地帮助他们,忌怒忌燥,否则将会事与愿违。我们相信,只要我们倾注所有的关心、爱心、真心,为他们营造一个轻松、和谐、健康的环境,他们一定会在充满爱的阳光下快乐地成长。

推荐第6篇:班主任工作总结:爱孩子不能越俎代庖(定稿)

关于教育需要爱这个观点,广大教育工作者均已达成共识,在此不必赘述。最重要的是我们还得深思下一个问题--怎能去爱?我们都知道中国的末代皇帝溥仪长期受到无微不至的爱,吮奶经历竟达八年之久,饭来张口,衣来伸手,以至二三十岁了都还不会系鞋带。造成这种现象的原因何在昵?难道溥仪没有得到爱吗?事实恰恰相反,他得到了无微不至的\"爱\",本来应该溥仪自己做的一丁点儿小事都有人替他代劳。正是这无微不至的\"爱\",使溥仪丧失了基本的生活自理能力。由此可见,爱不能越俎代庖。

\"溥仪现象\"毕竟是历史,我们更关心的是现实。令我们痛心的是一些家长和教育工作者却正在有意或无意之中扮演着太监和侍女的角色。近年来,随着家庭物质生活条件逐渐优裕,对独生子女宠爱、偏爱、溺爱的风气也有逐渐扩大的趋势。在生活上,有的家长对子女总是采用\"抱养\"的方式,代子女洗衣、叠被、穿鞋,甚至出现老师布置劳动,家长奋勇代劳的怪现象;在教学中,有的教师对学生一味采用注入式教学法,代学生\"拾柴\"、\"烧火\"、\"做饭\"、甚至于出现了代学生\"品味\"的怪做法。教育者(广义)将无微不至的关怀,方方面面的照顾,多种形式的包办代替视为无私的爱。教师的思维代替了学生的思维,势必扼杀了学生思维的创造性,浇灭了学生智慧的火花。这样教育的结果是学生失去了自理能力,失掉了自立意识,丧失了自强精神。这些孩子普遍缺乏生活经验,自我服务能力差;热衷于自我设计,缺乏社会责任感;在人格道德方面存在严重缺陷,缺乏健康的心理素质,成了名副其实的\"小皇帝\"、发 生了许多闹剧。诸如\"鸡蛋无缝无法剥\"、\"鸡蛋外壳很脏,洗干净后放在太阳下曝晒\"、\"拿麦苗当韭菜\"的笑 话以及高分低能现象。从1995年关于\"中日夏令营中的较量\"的热烈讨论,可以看出我们的孩子在生活实际中缺乏生存能力、责任感以及对困难和挫折的承受能力,缺乏与困难作斗争的意志和毅力,往往因失败而颓废,从而失去了进步的勇气。尽管事情已告一段落,但它的冲击波是永存的,警钟是长鸣的。如果我们不引起高度重视,那么,我们便会有比夏令营之忧更忧的经济之忧、事业之忧、未来之忧。

其实,解忧的方法也可以从溥仪后半生的转变中得到启示。解放后,溥仪成了秦城监狱的囚犯,什么都得自理,经过多年的劳动改造,终于变成的自食其力的公民。倘若溥仪继续过他的皇帝生活,继续受到应有尽有的\"爱\",恐怕到不惑之年也未必会系鞋带,更不要说自食其力了。看来人的能力是靠锻炼培养起来的,不锻炼就会丧失起码的能力。我们应该懂得爱不能强迫,不能包办,更不能代替。一位伟人曾经说过:\"教育者的任务不在于交给下一代一个完整的世界,而在于引导并帮助他们用智慧和力量去创造新的世界。\"因此,我们再次疾呼:家庭、学校、社会一定要给孩子们锻炼的机会,让他们在实践中练出多种能力,千万不能像侍从们对待溥仪那样过分溺爱孩子。倘若溺爱,那是走溥仪前期之路,是走断送人才之路;倘若放开手脚促其自理,那才是走溥仪后期之路,是走培养英才之路。社会给了溥仪锻炼的机会,使他由皇帝变成了自食其力的公民,我们的孩子能否具有自食其力的能力,主要取决于我们在教育中能否下决心,下狠心,不为其\"送饭\",不为其\"穿衣\"、不代其\"品味\",让他们多参加实践锻炼。 实践锻炼是要使每一个孩子在接触社会,接触大自然,接触先进科技中得到锻炼;实践锻炼要引导孩子在实践中进行全面素质的训练,全面发展;实践锻炼要重视孩子的实际,因材施教,通过活动来培养孩子的群体意识,合作精神,身体素质,动手能力和社会观察力;实践锻炼,要在教学中真正确立学生的主体地位,教师只能引导学生学习,绝不能越俎代庖。

实践锻炼的具体内容、要求、形式复杂而多样,在此不想一一论述。我觉得最重要的一点是要根据具体环境、具体条件,孩子的实际情况等具体分析。如生活自理方面,要使孩子充分意识自己的事要自己做,克服依赖别人和怕苦怕难的思想,从身边生活琐事做起,培养独立生活的能力。令人欣喜的是我们的家庭,学校,社会已经对这个问题有了认识并作了一些探索。有的组织孩子参加磨难教育;有的让孩子假期打工;有的让孩子假期卖报;有的让幼儿园小朋友自己到银行存零花钱或者到超市购物(有老师暗中保护,中央电视台记者暗中摄像)……当然,孩子在这些实践过程中会遇到各种困难和挫折,我们不必惊惶失措。我们应该让他们懂得没有百折不挠的性格,没有坚韧不拔的精神,没有战胜困难的信心和勇气,是不可能获得成功的。一个人奋斗目标的高低,是与可能遇到的挫折的大小成正比的。古往今来成大事的英雄豪杰,无一不是在挫折中一再奋起,在惊涛骇浪中一生搏击的人。\"玉经琢磨多成器,剑拔沉埋更倚天\"。正是挫折和艰难的磨练,使他们具备了坚韧不拔的意志,从而成就了伟业。

总而言之,孩子的成长离不开家庭、学校、社会的爱,但我们在给予孩子无私的爱时千万不能越俎代庖。

推荐第7篇:用爱做班主任

班主任工作“没有最好,只有更好;没有终点,只有成长;没有十全十美,只有不断成熟”。可以说,班主任成长的至高境界就是成熟。做一名成熟的班

主任应该是我们每位班主任的终生追求。

一、心态决定状态

有句话说得好:你的心态决定你的状态,你的状态决定你的成败,心态的高度决定了你成功的高度。在班主任工作中,只要把自己的心态摆正了、

摆好了,用积极的心态去面对自己的职业、学生、你自己,去迎接每一件事情,那么就一定能取得你想要的好成绩。

我们应有怎样的心态呢?

1、对班主任这一职业保持平常心

班主任是世界上最小的主任,肯定没有官员的权势豪气,没有企业家的财大气粗,没有歌星影星的无限风光,职业注定了我们一辈子都是与长不大的一群打交道,注定我们一辈子都可能平平凡凡、默默无闻、为人作嫁,但我们培养了部长将军,培养了企业老总,培养各行各业的明星,更培养了一个又

一个的合格劳动者,这是我们的价值,是我们的幸福,更是我们的骄傲!

虽然我们是最小的主任,但我们却受着比总统还高的爱戴。多年以后,学生不记得了年轻时地方的市长、省长,管教育的部长、局长乃至记不起学校的校长,但他一定记得班主任,遇到班主任依然是亲切的眼神,长不大的笑脸。台湾作家李敖回北京访问,特意去拜访自己的班主任,并单膝跪地以谢师

恩。当教师节或过年的时候,我们都可以收到大量的学生卡片或学生的电话,这是用金钱买不到的,也是是其他职业所不能比的。

所以,我们不须羡慕其他职业的权势和待遇,班主任职位虽小但舞台巨大,我们精心耕耘这三尺讲台同样大有可为!这是我们班主任需要经常保

持的平常心!当我们对班主任有这样一颗平常心,我们就能摆脱功利的缠绕和浮躁的羁绊,就能全身心地投入班主任工作。

2、对班主任岗位保持上进心

作为一名中小学教师,如果没有当过班主任,或者做不好班主任工作,那么,他不能算一个完整的好的教师,只是算“半个教师”;他在育人事业中所作的贡献,就有了重要的欠缺;他所体尝到的教师职业的崇高和幸福,也会留下太多的愦憾。当班主任不是秉承领导的安排而为,也不是为了评职称而为,更不是为了一点班主任津贴而为,更重要的“班主任是教师的主业”,当教师就一定要当班主任,不当班主任就不能称为一个优秀乃至合格的教师。教育生涯中没

当过班主任,那就是一生的遗憾。

一个成熟的班主任,肯定是对班主任这一岗位保持着上进心的人。如魏书生、任小艾、李镇西等。

班主任应有的心态:我要当班主任!我爱当班主任!而且我要当优秀班主任!

3、工作要有同理心

人们常说:人同此心,心同此理,这就是说的同理心。同理心是在人际交往中,能够体会他人的情绪和想法,理解他人的立场和感受,并站在他

人的角度思考和处理问题的能力。以儿童的心态看儿童!

班主任的同理心,就是陶行知先生所说的要会用“学生的大脑”去思考,用“学生的眼光”去观察,用“学生的情感”去体验。

学会“变小孩子”。当学生犯了错误时,我们应该多想想:自己在学生的这个年龄段时,对这件事会怎么想、怎么看;批评、表扬学生时,应该多想

想,我们说出的话,这个年龄段的学生能不能承受,能不能听得懂、理解得了。

当我们能用同理心去观察和理解孩子时,我们也就“把自己教成孩子”(惠特曼)。

4、对学生要有包容心

真实案例。(略)

学生还是小孩,是成长中的孩子,不出现问题是不可能的,犯错是很正常的,有时还会反复出现不应该出现的错误。但因为犯错,也会使成长中

的孩子得到意想不到的收获。班主任要把自己当成人,把学生当小孩。小孩会犯错,大人不计小人过。

5、要永远微笑——阳光心态

微笑是一种心态,有微笑的人永远受欢迎。班主任灿烂的笑脸是学生心中永不凋谢的花朵。你笑脸面对学生,学生才会笑脸面对你。你给学生一

缕阳光,学生会还你一个太阳。

很多班主任很严肃,脸上总是有一股杀气。有人说这样的班主任能震住学生,我不这样认为,经常满脸严肃、满脸杀气的班主任,能管住学生的

身,但管不住学生的心,更不可能与学生建立新型的师生关系。

有一首歌这样唱:“请把你的歌带回我的家,请把你的微笑留下”,班主任就要把歌声带回自己的家庭,不要把烦恼带回家;就要把微笑留给学生,

让学生每天都能感受到春天!

6、感恩的心态

我们经常说要感恩父母,感恩朋友,感恩自然,感恩领导,我们是否想过:我们应该感恩我们的学生?

当我们从初登讲台的语无伦次到后来的挥洒自如,我们是否感激过我们的学生?当我们的教育观念不再陈旧,我们是否想到,是我们的学生引领我们去了解、学习新鲜事物,找到处理新问题的方法?当我们从原来的“不合格”到现在的“优秀”,我们是否感恩我们的学生给了我们成长的养料?……

一个成熟的班主任肯定是满怀感恩之心的。如窦桂梅、任小艾等。

要改变学生,先改变自己;改变自己,首先要调整自己的心态。心态决定状态!

二、观念引导行动

观念是行动的向导,有什么样的学生观,就有什么样的态度,就会有什么样的教育行为。要成为一名成熟的班主任,首先就要树立科学的学生观。

1、学生是有尊严的人

学生既是小孩,但又是大人,他们在人格尊严上和班主任是平等的,我们不能因为是老师,就可以在人格方面凌驾于学生之上。作为班主任,要

懂得尊重学生的人格尊严。

如排学生座位体现尊严。例如有的班主任怕问题生在课堂上影响他人,于是:(1)设“隔离带”,前后左右都是女生,中间安排一名问题生,让他处于包围圈之中。(2)设“专座”。有的设在眼皮底下,有的老师设在犄角旮旯。(3) “游击式” 安排座位,对那些纪律问题严重的学生,班主任今天命令他“坐

这”,明天命令他“坐那”,意在找一个有利于克服他毛病的环境。

2、学生个个都是才

哈佛大学心理学教授霍华德·加德纳,1983年发表了《智力的结构——多元智力理论》,认为人的智能结构是多元的,人的智能差异不是因素的差异,而是结构构成方式组合的差异;个体智能的发展方向和程度是不一样的,受环境和教育的影响和制约,它不是一成不变的。多元智能理论告诉我们:重新树立新的人才观和学生观。每一个孩子都有不同的聪明,只有“差异”,没有“差生”。学生是不是“才”,关键要看我们用什么样的标准来衡量。如果是光用学习成绩这把尺子去量,一个班里能算得上“才”的学生是很有限的。但是,如果我们多一些衡量的尺子,就会发现,班里的学生个个都是“才”。正所谓“多一把衡量的尺

子,就多一批好学生”。如果我们班主任能用更多的尺子去衡量你的学生,你会发现每个学生都那么可爱!

3、学生总是发展变化的

马克思说:人不是一件东西,他是一个置身不断发展过程中的生命体。在生命的每一时刻,他都正在成为却永远尚未成为他能够成为的那个人。 确

实,学生总是会发展变化的,过去的“他”不是现在的“他”,现在的“他”并不完全等于将来的“他”。

因此,作为一个成熟的班主任,不会对学生说“你肯定没出息”“你将来就是个混混”,更不要轻易放弃一个学生。

4、学生是一个完整的人

一个人不仅有知识和能力,还有对生命有着科学的认识和热爱,对他人有着友好和尊重,对自己有着认同和规划。如果一个学生除了成绩之外一无所有,这是十分可怕的。如果是这样,我们培养出来的就是一部部知识的机器,有着高级的学识,却只有低级的情感,这不是我们教育的目标,也是我们每

一个人所不愿看到的。

作为一名成熟的班主任,要将学生看成一个完整的人,将学生培养成一个完整的人,不仅要抓学生的学习,更要抓学生的情感、思想和道德。

三、艺术影响效果

辣椒花的故事。班主任是唤醒学生心灵的艺术,一个成熟的班主任应该是一个艺术大师。

1、说理的艺术

刺激过多、过强或作用时间过久,会使人产生逆反心理,心理学上称为“超限效应”。心理学研究表明,班主任过多简单重复某一件事或要求可能引

起学生逆反心理。很多学生习惯喊班主任为“婆婆妈妈”,我想就是埋怨班主任的啰嗦。正所谓“有理不在话多”,说理也要干脆利索。

B、很多班主任教育学生时喜欢骂人批评,可效果甚微。为什么呢?

常说:曲径通幽处,禅房花木深。有时候,一个故事、一个案例、一个小活动,比班主任骂半个小时人效果要好得多。班主任教育学生的时候要

有转弯的艺术。

C、班主任经常会禁止学生做一些事情,但有时候你越禁止学生越去做,为什么呢?

每个人都有好奇心和逆反心理。成人如此,孩子们更不例外,因为孩子对于得不到的东西,越是想得到;越是不能接触的东西,越想接触;越是不让知道的事情,就越想知道。如果没有充足的理由说明禁止原因,孩子们绝对不会接受,反而会诱使他们产生更大吸引力和探究欲望,做出与禁止命令相悖

的事来。所以当你禁止学生做一件事情的时候,首先就要尽力把道理讲得很清楚,否则这项禁止还可能成为学生做某件事的导火索。

2、提要求的艺术

班主任经常会向学生提要求,可很多时候学生并不“买账”,为什么呢?

“登门槛效应”启示班主任要学会分解、转化要求,即把长远的要求分解成现实的要求,把难度大的要求分解成难度小的要求。把抽象的要求转化成具体的要求,把没意思的要求转化成有意思的要求。把学生的总体要求分解为一个个的小要求,并逐步实施,让学生爬楼梯,这样学生就更容易接受,更容易

达到目标。

3、批评和表扬的艺术

班主任经常要批评和表扬学生,可很多班主任感觉到:对一个学生而言,表扬和批评多了,反倒不见效了。为什么呢?

表扬也有边际,调皮的学生听惯了批评,批评早就变得不痛不痒。班主任对他某些闪光点的偶尔表扬,可能就成为了改造他的绝好契机。表扬开始重复,效果开始下降,有时学生甚至会想:老师是不是哄我?是不是话里有话?如此一来,学生一听到表扬不是高兴而是大为恼火,也就不足为怪了。

批评也是一样,批评一次,学生已经得到应有的惩罚,这个惩罚的效用最大,但是在第二次,还是同样的内容,厌烦程度在学生心理已经倍增,

惩罚的效用已经递减。如果再来个第三次、第四次……那么批评的积极作用已经消失殆尽。

边际递减效应告诉我们:表扬和批评要讲究艺术,表扬什么,如何变化表扬的方式和内容,都大有学问可做。

4、转化后进生的艺术

“高原现象”:人在学习动作技能时,初始阶段进步较快,中间阶段则是一个明显的停顿、甚至下降的时期,之后才再次进人一个相对进步较快的时

期。

转化后进生的“高原现象”:一开始比较顺利,但随着时间的推移,学生的进步幅度会变小,甚至还会出现反复。此时,千万不能认为学生“不可救药”“江山易改本性难移”。对于学生而言,进入“高原期”时,由于进步幅度减小,他们的自信心相对于初始阶段来说要有所减弱,在意志方面也容易动摇。此时的他们,最需要来自外部的鼓励、支持和关爱。如果在这一时期,我们反而耻笑学生“不可教”,则会把学生推回原地甚至前功尽弃。对于后进生,我们要学会等待,

等待花开,等待进步。

四、细节决定成败

于丹教授记住学生名字的细节案例。

记住学生名字是一个细节,但细节更能显示出班主任工作的效果。教育就是一堆细节,班主任工作更是细节的细节。

班主任的细节不可忽视。

很多学生遇到老师尤其是班主任躲躲藏藏,羞羞答答,有些甚至招呼都不打。为什么?我问过学生,学生回答:不是我们不愿意跟老师打招呼,是因为我们和老师打招呼时,老师应答多是敷衍,而且很冷漠。确实,我们很多班主任遇到学生热情地称呼“某某老师好”“某某老师”时,我们的班主任有些严肃有些冷漠,“嗯”一声了事,有的甚至理也不理便匆匆而去,主动与学生打招呼的少之又少,更有甚至个别班主任还会斜眼看一下学生,似乎想看出学生这么热情

是否犯了什么错误。从教育角度来说,要教育学生有礼貌,我们当班主任的更应该做出表率。

有一种人你只要摸一下他的头,他就觉得自己是天底下最幸福的人;你只要给他一个微笑,他就可以灿烂一整天;你给他问一个好,他就会觉得

遇上了天使;你让他帮你做一件事情,他就觉得自己得到了世界上最大的奖励……这就是细节的魅力!

结束语

有一种理想叫奋斗,有一种追求叫完美,有一种成功叫坚持。让我们一起追求、共同奋斗,执著坚守,追求卓越,走向成熟。多年以后,当我们

回首我们的班主任生涯时,我们可以欣慰地说:我不枉做一名班主任;我们可以自豪地说:我是一名优秀的班主任!

推荐第8篇:爱是班主任万能钥匙

爱是班主任工作的万能钥匙

著名教育家苏霍姆林斯基说:“没有爱就没有教育。”他的座佑铭是“把整个心灵献给孩子们。”爱学生是教育学生的起点和基础,但爱学生并不是一件容易的事,让学生体会到教师的爱更困难。我想这就是我们作为教师爱的方式和策略不当的原因吧!因此我认为要注意以下几点:

一、爱学生——舍得赞美

赞美是世界上最美的东西,它意味着你的赏识与肯定,意味着心与心的交流,意味着被你时时被关注,而这正是一般人的渴望。教师的赞美是一种无形的催化剂,能增强学生的自尊、自信、自强。教师的赞美越多,学生就越显得活泼可爱,学习的劲头就越足。作为教师都有这样的一种感觉,每班总有几个学生既不勤奋上进,又不惹事生非,一般情况下,既得不到老师的表扬,也得不到老师的批评,是一些容易被老师忽视“遗忘”的学生。我班的某某同学就是这样一个似乎没有什么特色的学生。在我教他的这一年多的时光里,我几乎没注意到他的存在。直至有一天,那是一次课间操,学生们都准备到操场做操,我站在讲台上,维持着秩序。我看见有书掉地板上,好几个同学从书旁边走过,只有他走过时弯腰捡起,放回桌上。我被这一幕感动了,做完操后回教室,立刻在班级表扬了某某同学,并尽力赞美了他能为他人着想。渐渐地我发现他变了,上课认真,作业完成得很好,学习成绩也有了很大的提高。

这件事深深地触动了我,在班主任工作中,一句激励的话语,一个赞美的眼神,一个鼓励的手势,往往能给我们带来意想不到的收获。

二、爱学生——用心倾听

古人云:人之相交,贵在交心。倾吐不失为一种最好的方法,所以,教师要放下架子,应用心去听,听学生的心声,听听他们的想法,注意他们的情感变化,让学生充分显示自我的内心世界,使学生真切地感受到教师的关爱。可不少教师总认为学生是小孩子,不乐于倾听他们的谈话。犯错误时,更是不给他们说话的机会,还对学生大加训斥,这样很不利于教育好学生。我也有这样的做法。学校强调学生不准迟到,我平时也是这样要求学生的,但有的学生就是触犯,有一次,预备铃都响过了,班里的张某还没来,我焦急地站在楼上往下看,也没看到人影儿,同学们都在专心地读课文,一声“报告” 打断了同学们朗读,看到他,我的气就不打一处来,他经常迟到,我昨天刚找他谈话,他保证说再也不迟到了。我狠狠地瞪了他一眼,“老师,我······”“你今天怎么又迟到了,你看,都几点了。”我没等他说完,便接过他的话头训斥了他,然后就让回座位。课后才了解到,他的妈妈生病了,他去给妈妈拿药,所以才来晚了。明白事情原委,我后悔没有听他把话说完,后来我当着全班同学的面表扬了他,并向他道了歉。他很诚恳地说:“老师,这没什么,谁让我以前老爱迟到呢。”反思一下:作为教师,有时凭自己的主观意识去对待学生实在不应该,工作再忙,也要给学生说话的机会,也要尊重他们的人格,认真倾听他们的说话。

三、爱学生——理解宽容

克鲁普斯卡娅说:“光爱还不够,必须善于爱。” 宽容就是理解,学会了理解,也就拥有了爱。试着去理解学生吧!有了理解,我们就不会为学生幼稚无知而生气,有了理解,我们就不会为学生调皮捣蛋而发火;有了理解,我们就不会为学生辩解顶撞而发怒。我们只要想想:学生还只是个孩子呢!我们自己也曾是个孩子呢!心就会平了,气就会顺了,就能够冷静地采取为学生所理解所接受的方式去处理问题、解决问题。学生忘擦黑板了,我会说:“该我值日了吗?以后可得事先通知我,以免耽误上课。”值日生低下了头,为自己的失职难过。善于爱的教师会小心翼翼,“拐弯抹角”地去启发、去教育。这样,学生即使做错了事,也不必提心吊胆等着挨批;就算挨了批,感受到的却仍然是教师深切的爱。

爱是教育力量的源泉,是教育成功的基础。爱是一种情感,是一种修养,是一门艺术。教育呼唤爱,学生需要爱。愿每一位教师不光有爱,还要善于用爱这把万能钥匙,打开学生的智慧之门。

推荐第9篇:班主任工作需要爱、责任

班主任工作需要爱、责任

每当接手一个新的班级,当时的情感都是复杂的,更多的是怀着一种特别的期待。当过班主任的老师都会有我此刻的感受:班主任确实不好当。是的,班主任工作千头万绪,它要面对的是几十颗无瑕的心,面对的是几十个复杂多变的内心世界。怎样才能做好这个工作呢?我在几十年班主任工作中深深地体会到:只要画着一颗爱心,有一份责任,有科学的管理和教育方法,就一定能做好这项工作。

一、生活上关心学生

学生在学校这个家庭里不仅是学习,更重要的是生活。因为学生的家庭环境、先天素质、自身努力程度不同,个人的差异也明显异样。因此,作为教师就要在平常的生活力来补救这个差异。我们班就有这样一个学生,学习比较落后,样子又不好看,性格也很孤僻,少言寡语,在班里只是一只被人看不起的“丑小鸭”,我想接近她又无从着手。在一次野炊是,我发现她没带吃的,孤零零地在一边看别人烧饭做菜吃饭……于是,我盛了老师的饭菜给她,开始她一直拒绝,在我的再三劝说下才勉强接受。自那天起,她对我产生了好感,也会叫我一两声。经过一个学期的努力,她进步了不少,字写得漂亮多了,还天天管好教室卫生,脸上也有了灿烂的笑容。我成功了,我的关心换来了一个勤劳的学生,换来了一张自信的笑脸。

二、培养学生的责任心

培养学生的责任心也是老师爱学生的表现,为了培养学生对学习、对生活、对每天的工作有责任心,我采用指导、督促、评价的方法让他们逐渐形成这种品质。例如:在班干部、组长履行职责中一一进行指导,做得好的及时鼓励,存在问题技术司指正,这样久而久之不仅培养了学生认真工作的态度,责任心也增强了;及时肯定做得出色的值日和卫生管理人员,肯定他们高度的责任心换来了教室的整洁、校园的优美环境,也带动了全班工作的积极性。在这过程中,学生的素质能不断提高,形成良好的、积极向上的班级氛围。

三、开展丰富的班队活动

开展主题班队活动是新课程的一个新举措。在活动中可以调动学生的积极性,开发学生的想象力、创造力和表现力。如在“课本剧再现”的班队课上,威武的秦王、抓耳挠腮的小猴、憨态可掬的猪八戒……一个个形象活灵活现地展现在大家眼前。大家在活动中学、说、做,在活动中表现、创造,在活动中玩乐,同时又加深了对课文的理解和记忆,领悟做人的道理。

班主任的工作是方方面面的,每年所面对的学生都不一样,你所采取的教育方法也千变万化,但有一点不变的是班主任工作的认真态度和高度的责任心,要带好一个班必须具备这个条件。虽然,再过几天我的班主任生涯就要画上圆满的句号,但我永远不会忘记那一个个令人遐想的镜头。

推荐第10篇:班主任工作总结——让爱破茧成蝶

泰戈尔说:“歌声在空中感到无限,图画在地上感到无限。”我说“教育在爱中感到无限。”

——题记

从不经意中走上教师岗位至今已有十几个年头,对工作的热情随着压力的增大、事情的繁琐而一落千丈,接踵而来的是抱怨、懒散,那份郁闷无处发泄……看来充电调整心态是必不可少的,于是,在教本以外阅读了许多教育教学心理、心得,寻找病因。最终发现,“爱”就一个字,它包含了所有。

原来,对工作对学生的抱怨就是因为不懂爱。因为不懂爱,我只盯着学生的缺点不放;因为不懂爱,我只觉得工作的枯燥;因为不懂爱,我失去了进步的机会。

当著名的人民教师霍懋征老前辈说道:“从事小学教师工作60年,我从没有对学生发过一次火,从没有惩罚过一个学生,从没有向一个学生家长告过状,从没有让一个学生掉队。”除了震撼,还是震撼!太不可思议了!随后,是一连好多天的反思,还是不可思议。接着,又查阅了许多教育工作者的事迹,才得出结论:只有发自肺腑地热爱自己的教学事业、只有发自内心地热爱自己的学生,才能让自己的心灵破茧而出!

教学反思迫在眉睫!

鉴于此,我认识到不能只把教案写得详细周全,满足于“今天我上完课了,改完作业了,完成教学任务了”,而应该怀着满腔热情反思自己的教育教学行为,记录教育教学过程中的所得、所失、所感,不断创新,不断地完善自己,不断提高教育教学水平,并从中获得快乐。我想,这当中,首先应该反省自己的教学行为是否会对学生造成伤害。实际上,很多时候我们都是高高在上地对学生“循循善诱”,其结果是“一片爱心付东流”。这让我记起近期一位学生的作文——他用满腔怨言责问我们任课教师:与学生谈心,为何一坐一站,难道不可以平起平坐吗?就为了叫一句老师绰号,值得老师兴师动众、大打出手吗?教室不是冰冷的牢房,何时还我们一个温馨的乐园?看到这些,我感到羞愧,这位学生的作文第一次有如此文采,然而却是那么有讽刺意味!另外,有一位弃学的“差生”,给老师留的信中说:老师们,大胆地放手吧,没有我,班级的总体成绩会提高一点。原来,不声不响呆若木鸡的她,有如此丰富的内心,我们老师又扮演了怎样的角色!痛!痛!痛!我们成了扼杀学生心灵的刽子手!

我们可以声辩,一切都是为学生好,但同时心是虚的。因为缺乏真情,学生不领情,师生之情变得淡漠;因为缺少交流,学生不信任,师生之间有了鸿沟……

在幡然醒悟中赶紧行动。于是,我的心境豁然开朗。我不再抱怨,我笑对一切,渐渐地,课堂上有了笑声,课堂外有了招呼声。我不再吝啬表扬,更多地发现学生的优点,忽然间,他们个个变得可爱,他们的缺点并非不可饶恕。我更用心地备课、上课,我真心希望得到学生的认可。这样的努力,尽管只坚持不久,我却快乐了很多。

我知道,自己开始了蚕的破茧。我更愿意自己成为一只美丽的彩蝶,创造出这样一种教学情景——“窗外,银杏树金色的叶子在寒风中顽强地燃烧着自己最后的生命;室内,我在给学生朗读路遥的中篇小说《在困难的日子里》,我和同学们的心灵正和路遥高洁的灵魂一起激荡。此刻,教室里弥散着一种宁静、温馨而又崇高的气氛,每个人仿佛都可以听见其他人心脏的跳动。是的,我们胸膛里的热血正和着主人公青春的激情而汹涌澎湃……”(成都市石室中学李镇西老师以《心灵飞翔的时刻》为题论述的“最近一节普通的语文课”)

我想,只要心中有爱,一切的不可能都会变成可能。那么,热爱我们的学生吧,惟有热爱才能真正地理解、尊重学生,才能真正走近学生,才能放飞我们的课堂,让课堂充满生命的张力。在爱的海洋中,我们一定可以体现自己的生命价值并实现自我的发展,让自己的人生散放色彩!

第11篇:班主任工作总结:在爱的道路上坚持走下去

有人说“班主任工作是个筐,什么内容都要往里装”。其实教育组的工作和班主任工作一样琐碎、繁忙。教育组的老师既要负责全体住校学生的生活,做好学生一日三餐的就餐纪律、晚自习纪律的管理,做好学生餐厅卫生、宿舍卫生的督促,还要疏通学生心中的小疙瘩,做好学生的思想教育,以及处理学生突发事件等。虽然本学期我刚来教育组工作,但对教育组的基本常规工作我能做到不懂就问,虚心向有经验的同志请教。踏踏实实工作,敬业奉献,积极参加学校组织的的各项活动及会议,按时按点交接班,不迟到、不早退,切实履行一个教育老师应尽的职责。

下面我从三个方面进行总结:

一、思想上:积极参加学校组织的各项政治学习,增强安全意识,保证每一名学生的安全,利用各种渠道如电视、报纸、网络等,了解国家大事,提高自己的思想政治觉悟。做到尊重领导、服从组织、与同事心往一处想,劲往一处使,相处融洽,合作愉快。

二、学习上:来特校前,手语对我来说是一片空白,为了和学生无障碍交流,我借来了《中国手语》书,根据手语教材上的示意图,一个单词一个单词地比划。并能虚心并向学生和老师学习。虽说离熟练还差一大截,但我一定会继续努力,争取尽早掌握这一基本技能。其次是我能在业余时间积极撰写随笔,随时记录生活点滴小事,积累写作素材,做到勤学习,勤练笔。

三、工作上

作为一名教育老师要想达到教育学生的目的,首先应让学生认可你,喜欢你。关心学生生活、帮助学生学习,就是增强师生感情的润滑剂。帮学生买生活必须品、给学生缝补裤子、带学生看病、买药,尤其甲流盛行时,给每一个学生量体温,测病情,提醒学生按时吃药,都能让学生感受到老师对他们浓浓的爱。

记得有一天是我、宋老师、樊老师的班。凌晨4点多,盲生宋来稳突然发高烧,浑身瑟瑟发抖,我们三个给他量了体温后,留下宋老师值班,我和樊老师火速把他送往六院。到了六院,接到通知的郭红昌老师已经在楼前等侯,我们三个一起到儿科急诊室,医生看完后说:需要化验,樊老师马上去缴费、取药,我照顾宋来稳喝完退烧药,随后朱杰老师也赶来了,我们楼上楼下,跑前跑后,一直忙到快七点才回到学校。当排除是甲流时,我们悬着的心才放了下来。

像这样的事情在教育组是常有的事,要说这些都是微不足道,好似不堪一提,但就是这些点滴小事,树立了教育老师的威信,取得了学生的信任,使我们能更好地对学生的思想和行为进行教育。

刚来学校时,我发现这样一个现象,只要不是学生职责范围内的事情,他们一概是以“不是我的,我不管”为由推掉。尤其是让学生捡地上的碎纸,他们是非常的不情愿。当时我很惊讶,加上手语也不会,只好自己捡起来。现在和学生相处时间久了,得到了学生的信任,当我指指地上有碎纸时,他们一般都能主动弯腰捡起来,这时,我会毫不吝啬地对他们竖起大拇指以示表扬。但也有一些学生不愿意捡,说:纸不是我仍的”。这时我会告诉他“扔碎纸不对,但看见碎纸不捡也不对,尤其老师让你捡,你不愿意听,对老师不尊重。”这时他们也就弯下腰把碎纸捡起来了。

其实,作为老师,不妨直接向学生表露自己的心扉。有时候你的一个动作,一个眼神,一次抚摩,都会拉近师生间心与心的距离。

以前每到打扫卫生时,同学们总是互相推拖。可是轮到九年级的孩子打扫卫生时,他们却不惜力,打扫卫生快、干净。这些孩子们干活时他们特有的朴实与勤劳,使我情不自禁地对他们打出了“我喜欢你们”的手势。“你们劳动的好,我喜欢你,你,你„„”我一个一个地对孩子们说。从孩子们脸上绽开的笑容中,我读出了“我喜欢你”带给他们的快乐。

和学生的相处并不是一帆风顺的,有时也会有矛盾和冲突。那一天中午午休时间结束了,我和往常一样去自己负责的楼层叫正在午休的聋生起床。有一名聋生我叫了两次他还不起,于是,我就用小木棍挠了挠他的脚心,可他只是翻了个身,还丝毫没有起床的意思。这就样我们之间发生了矛盾。本来,想再也不理他了,可又一想,这也是和学生交心的一个好时机。于是耐心等到晚饭结束,在其他同学们打扫餐厅时,我请那位同学来到了值班室。他拘谨地站着,于是我请他坐在了我的对面和他聊起了中午的事。我先向他道歉:你中午发脾气,是不是因为王老师挠你的脚心?他点了点头,我诚恳地说:老师挠你的脚心,这种做法不对,老师向你发火,也不对。我向你承认错误,并向他做了个对不起的手势。他很惊讶,愣住了,脸上的表情也缓和了许多。看到他放松了心情,我继续说道:“这样吧,今天中午的事,咱俩个换一下角色吧,现在你是老师,我是学生,你来叫我起床,当你喊我一遍,二遍,三遍„„可我无动于衷,作为老师,你是什么感觉?”他说道:我会很生气,接着他在纸上写道:今天中午我发脾气,我很抱谦,请原谅!看到他知道自己错在了哪里,我很高兴,接着对他说:明天早晨,我叫你起床时,只喊一遍,你马上就能起来,好吗?他狠狠地点了点头

第二天早上起床时,我只喊了他一遍,果然,他很利索地起来了。整整一天,我都沉浸在教育成功的快乐与幸福中。

付出就有收获,查宿舍人数时,孩子偷偷放在我衣袋里的小饼干;生病时,孩子们对我嘘寒问暖;刷牙时,孩子们往我的水杯中倒入的热水„„这些,都是孩子们爱的回报。还记得教师节那天早上,我正要给盲生盛饭,他们忽然异口同声喊道:王老师,节日快乐!听到这/句话,让我激动了好一阵子,陶醉的使我忘记了给他们盛饭、拿馒头等的繁琐;忘记了叫他们起床,督促他们睡觉,和他们一起上晚自习,早上带领他们锻炼身体的劳累。

特教工作是一个爱的事业,在以后的工作中,我会发扬优点,改正不足,加倍努力学习手语,学习教育教学理论,力求工作精益求精,时刻以优秀共产党员的标准严格要求自己,为我们特教学校的发展增砖添瓦。

第12篇:七年级班主任工作总结:坚持把爱写大

七年级班主任工作总结:坚持把爱写

七年级班主任工作总结:坚持把爱写大

伴着2011年的到来,我们即将结束本学期的工作,回顾半年的历程,有欢笑、有收获、有欣喜、当然也有不足和遗憾,在期末考试之际将本学期班主任工作总结如下:

一、面对新班级,迎接新挑战。

肩负着校领导的信任和家中的期待,在匆忙中接手了2010届新班级,同事们的信任让自己感到了更多的压力,如果正确处理好学校工作和班主任工作之间的关系成为自己新的挑战,而这一

切都来的太突然,我能选择的就是正确面对和不断的进取。

二、最快的了解学生、加强学生学前学前教育。

为全面了解学生,我第一时间拿到了学籍,通过学籍了解每一位学生,记下他们的名字、住址、特长,同时在军训期间对他们进行学前教育和常规教育,记校规和守则,没有规矩不成方圆,让孩子们在学习之前知道自己什么能做什么不能做,同时,开展了三次学法指导会,请来了名牌大学生和高中生,让他们做报告,让孩子们在入学之初就体验到了大学的美好和学习的快乐,对初中生活充满了向往,也了解和掌握了好的学习方法。

我还通过商量的方式确定了自己班级的班规,采用量化评比制度,将纪律、学习、活动、卫生等分别纳入量化考核之中,严格执行,及时奖励,为班级的发展打下了坚实的基础。

三、重视常规检查,有备迎接活动。

班级成长过程中,学校的常规检查很重要,为此,我特别重视,力求通过检查过程培养学生良好的习惯,无论是值周、卫生、安全检查我都尽可能多做到有人负责,同时自己每周都要对部分学生进行抽查,避免了突发事件的发生。在学校安排的每一项活动中,我都能做到提前准备,引导学生通过准备、参与、总结,提高学生的集体意识、增强班级的凝聚力,不仅取得了很好的经常,也使学生学习积极性得到了发展,促进了良好班集体的形成。

四、抓学习、讲方法、树理想、重创新、讲感情。

中学阶段是人学习的黄金时期,为此我重视对学生学习方法的教育,开学之初的三次主题班会就是其中的一个重要举措,同时在平时晨检时间和班会时间,我也特别重视学习方法的教育和引导,通过经验交流增强学生学习意识和方法教育。每天的谈理想更是让学生找到了自己的理想,如谢天聪同学的修路

梦,就是一个典型。(班主任工作)还有自己,不断的采用好的方式激励学生,使学生愿意学习、主动学习。当然教育很重要的一点就是倾注爱和感情,一个微笑、一个拥抱,一个手势都能成为自己和学生沟通的桥梁,投入爱,收获的便是爱,有爱的生活便是多彩的生活。

五、关注后进生,力争一个多不少。

学困生教育一直是班主任管理班级过程中的焦点,为了更好的转换学困生,我采用了一系列的方式:谈心、家访、表扬、奖励、严惩、反思。其中我们班的小鹏是这种方式下最成功的例子,小学总是因为打架是政教处的常客,但是通过初中几个月的学习,不仅没有进过政教处,反倒成为学校的进步之星,榜上有名。创造了自己的奇迹。

六、有爱有坚持,相信就有孩子多彩的人生。

每天自己都坚持在6:15左右到校,因为自己深爱着每一个孩子,有爱、有坚持、我们班级孩子生活在这样一个

温馨的环境中,一场场足球赛,在欢笑声中孩子们有了一个多彩的人生。

七、克服工作压力,倾心班级、倾心教育。

今年由于分工多的原因,一方面担任班主任,另一方面和崔主任共同承担教学工作,尝试不断改进教学、调动全校学生的学习积极性,帮助学生树立学习目标的过程中,我倾心班级,深入班级了解每一个孩子,因材施教。很多时候深夜了却仍然忙于学校的工作,但是这并没有使自己减少对孩子们的爱,对班主任工作的爱。

当然在工作中也有许多不足,首先今年家访工作没有做到百分之百,有半数孩子家没有去过;其次,和以往相比较与孩子们交流的机会明显少了许多,这是自己的损失,也失去了许多的快乐;再次,与科任老师的沟通少了很多,这对于一位班主任来说是一种失职。当然2011年将是一个更具有挑战性的一年,我将用自己的努力同科任老师一同去创

造七年五班的辉煌,用一句话总结今年的班主任工作:我用坚持把爱写大!

第13篇:爱与希望同在——梦航班班主任工作总结

爱与希望同在

——初一(2)梦航班班主任工作总结

时光冉冉,流光飞逝。一学期悄然已过。这学期我还是担任初一(2)班的班主任。随着孩子们的成长,心理变化之快,这个学期的班主任工作让我压力很大,但我觉得班主任工作是琐碎,繁忙的,然而做好班主任工作是一个好教师的标志,也能从中体验到做教师的快乐。一个良好的班集体对每个学生的健康发展有着巨大的教育作用。形成一个良好的班集体,需要每一位班主任做大量深入细致的工作。

一、优选班干部,找准“领头雁”。

“ 火车跑得快,全靠头来带”。一群好的班干部,他可以以身示范,带动和感召全班学生,使班风纯正。班干部人选采取由学生推选和我的考察相结合,效果良好,每个人都能自觉维护班集体利益,增加责任感和荣誉感。本学期的班委干部我很满意,正班长全明艳能够统领大局,副班长廖伟杰深得民心,认真负责,其他班委干部各司其职,认真负责,尽职尽责。

二、提供展示能力的舞台,调动学生的积极性。

这个学期,我比较注重培养学生情感态度价值观的。我举行了“梦航班十大歌手大赛”,让平时喜欢唱歌的同学有个舞台展示他们的特长,锻炼他们的胆量之余也可以让他们学会做事情要持之以恒,让台下的同学学会欣赏和鼓励同学;我进行了“梦航班跑一炮,练一练,身体棒棒棒”活动,让他们每周周三下午第三节课用二十分钟来跑步,二十分钟做团体游戏,这样可以锻炼他们的身体,提高抵抗力,也可以培养他们的团体合作精神,让他们在训练中学会合作和竞争;我进行了“电影熏陶心灵”活动,每周周三上午第五节课播放一部触动心灵的电影,让他们学习英语口语、感受外国人的民俗风情之余在电影中感悟人生,升华情感。例如《小孩不笨2》、《美丽人生》、《飓风营救》、《飞屋环游记》、《小屁孩日记》、《钢铁侠》、《小鬼当家》等等;我不定时地举行了“辩论赛”,找一个让社会热点的辩题,给学生进行辩论,提高他们的思辨能力、思维能力、应变能力和团体合作精神,这个活动丰富了他们的思想,百家争鸣,在班里营造了一个很好的学习氛围。

三、成立合作小组,以学生管理学生,提高其自我管理的意识。

根据校纪班规,在规定好目标后,充分相信学生,让学生自醒自查,找出不足,制定改进措施使班级的各项常规管理正常化,制度化,,培养自我管理、自我成才的能力。合作小组各个成员主要工作内容为负责每日班级的考勤,卫生,仪表服装,课前准备和课堂纪律的监督与劝导,做好宣传工作,制造良好的舆论环境,使班级形成一个有正气的良好班风,为同学创造一个良好的学习环境。 合作小组各个成员各有分工,每日与参加年段评比的同学保持联系,及时发现班级存在的问题,并制定相应的解决办法,及时通知有关同学予以纠正,使全班每一位同学都充分意识到自己作为班级一员的重要作用,自觉为班级争取荣誉,做到自觉自律。

四、加强家校联系。

孩子的教育离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教育的效果。因此,在本学期主动与家长们保持联系,将一些孩子的表现通知家长,共同商量对策。

在一个学期中,我学到了很多东西。一些经验丰富的班主任老师给我提了许多宝贵的意见。在这里,我非常感谢给予过帮助的老师!我的工作也有很多不足,容易急躁,但我愿意以年轻的心,昂扬的姿态去努力学习。

有人说:“要给人以阳光,你心中必须拥有太阳。”班主任是教育者、领路人,只要我们班主任心中拥有太阳,洞悉学生的心理,对学生教育动之以情,晓之以理,持之以恒,和风细雨,定然润物无声。我们的班主任工作就会做得更好,实现著名教育家叶圣陶说的“教是为了不需要教。”我们的学生就会自尊、自立、自律、自强。

李翠婷

2012年6月20日

第14篇:班主任工作总结:严抓德育,把爱洒向全体学生

班主任工作是一项十分平凡甚至十分繁琐的工作,但正是在这平凡和繁琐之下,却蕴含着这项工作的重大意义。学期末,细细回顾,现总结如下:

一、严抓德育,把爱洒向全体学生

班主任工作,千条万条,德育工作是第一条,这是我从事班主任工作的深刻体会。俗话说得好,玉不雕,不成器。学生的教育离不开严格的纪律约束,针对小学生是非辨别能力差,自制力不强的特点,应该制订严密的管理制度,对学生进行严格的要求,增强教育力度,提高学生思想认识,促进行为规范。

抓好学生的德育工作来推动学生的全面发展,既是班主任工作的一个主要特点,又是班主任工作的基点。我是这样做的:

首先,制订相应严格的班规制度。作为班级学生遵纪守法的行动指南。上好班会课,认真贯彻落实《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,还制订了《班级公约》、《新星在这里闪烁园地》、《小组奖扣分条例》,通过全面的强化性的管理,全面地评价学生的思想行为,而又用奖励措施,促进学生严格要求,约束自己的言行,做到勇于与不良的现象作斗争,向着健康的道路发展。还制订了《争当四好少年,从我做起》,这样,即能及时给学生敲响了警钟,又教育学生明辨是非,实施中也收到较好的效果。

在工作中,抓好班级制度的建设,强化各项规章制度,针对小学生的过错行为,按照不同程度进行教育,做到一视同仁。如有的学生喜欢迟到,我就给他们讲关于迟到的故事,让他们引起重视,及时的教育,严格的要求,严格的管理,使学生认识到怎样才能做好,对那些迟交作业、值日逃跑,我会找他们谈心,要求他们改掉,不能出现任何不良的苗头等等。这样,不论是优秀学生还是后进生,同等对待,从不手软,使学生增强了纪律观念,为创建良好的班风提供了基本的保障。

二、注重小干部的培养

每个班都有班干部,老师不在的时候,班干部就是班级的核心。我觉得培养干部其实是培养他们的责任心为重点,他们不但要对自己有责任感,也要养成对别人的责任感。每个干部分管到位,这样全班大多数学生都有了自己的任务。少数同学则对他们实行一帮一的政策,学习自觉的和能力较强的同学对他们进行帮助。但是在干部的培养过程中、在日常事务的管理中,也有不少的过失。我会在他们做错了事以后单独找他们谈话,问他们:你觉得这件事你这样做对吗?让他们自己发现错误,总结经验,在以后的工作中才能不犯同样的错误。然后在班队课上强调:这件事发生的原因和经过,而且要让其他学生明白,小干部做错了事也会受到老师的批评,让学生体会到人人平等。但是也要帮助小干部树立他们的威信,如果谁不听小干部的话,就是不听老师的话,那么小干部的责任就很大了。要让各处干部管到位,层层负责。

三、培养学生的集体荣誉感

我们都在一个班级里,班级里发生的每一件事都和我们有关。我用一根筷子易折断,一把筷子难折断的简单道理,培养孩子的集体凝聚力。我们班本学期获绿色班级二等奖,每次黑板报都获

一、二等奖,班级取得的每一点成绩,不能不说这是大家合作的成果,单靠一个人的成绩是不能取得好成绩的,从中让学生懂得合作的快乐;让他们一起打扫卫生,尝到劳动的快乐;让他们听同学讲故事、唱歌、读书,去发现别人的美,产生学习的动力,渐渐明白:集体是有你、有我、有他所组成的。我们作为三(1)班的一员,要互相关心,互相团结,互相进取。

四、关心学生,使家长放心

关心学生的学习和生活。每个同学,每次考试,取得一点点进步,我都会及时通知家长,多鼓励孩子。在长假期间,学生由于忙于旅游或走亲戚往往会懒于完成作业。因此,在长假的后两天,我就利用晚上发信息提醒学生抓紧时间完成作业,这让家长十分感动,他们教育孩子说:看,老师连放假了也这么关心你,你应该好好学习呀!平时提醒学生多喝水,天凉及时加衣服,下雨天要带雨伞、穿雨鞋等,这些看似平常的温馨提示,孩子们能从我的爱抚中感受到我对他们的爱,非常听我的话,打心眼儿里敬佩班主任。这样一来,自然而然,我的工作也得到了更多家长的支持。

总之,班主任应将创造教育贯穿于工作的始终,营造一个良好的创造教育的氛围,使创造教育之花绚丽绽放!

第15篇:用爱开道学生的心灵(班主任工作总结)

用爱开道学生的心灵

——二年级第一学期班主任工作总结

张彩萍

爱是教育的润滑剂,作为一位教师,特别是班主任老师,对每一位学生都要一视同仁。教师的爱应该滋润着每一位同学的心田。常言道,一日为师,终生为父。但教师的爱不是溺爱,不是宠爱,更不是包庇和纵容。三年的班主任生涯使我深深的体会到作为教师只有理解孩子,克服自己内心片面的想法才会走上成功的教育之路。下面我就谈谈自己在短短的三年班主任工作中的一些体会。

一、用民主的方式营造良好的班风,增强班级凝聚力。

要营建一个民主平等的氛围,使每个学生将这个班当作自己的家。用民主平等的方式去营造良好的班风,是行之有效的。首先,班主任应放下师道尊严的架子。要让学生真正感受到在这个班集体里面,老师是其中的一员,和他们是平等的,那班主任首先应表明这一观点,告诉学生在这个群体中,老师只不过是领头而已,大家都是班级的小主人,我们班级中的大小事靠得是大家。班规大家制定,执行时,人人都是裁决者,班干部或班主任是执行者。这样一来,谁也不愿去违反自己作出的规定,即使犯了规也甘心受罚并力争少犯,逐步培养同学们班级主人翁意识。

其次,班主任做个标准的天平。平等地对等每个学生,关心每一个学生,不偏袒优生,漠视差生,这是班主任工作中至关重要的一环。班主任在管理过程中,优生犯了规,要严肃处理,差生心理脆弱,本身就有自卑感,又最易犯错,因而处事过程中,更要心平气和地说理教育,要学会用宽大心理为出发点。及时给予鼓励表扬,让他们找回自信。另外在一个班级中,无论男女,不管优劣,班主任都应从生活学习,思想意识等各方面地去关注。平时多走近他们,和他们谈心交流,利用班会共同解决一些矛盾,努力走进他们的生活,了解他们的思想。只有这样才会赢得同学们的尊重、信赖,形成一股强大的班级凝聚力。

二、用爱开道学生的心灵。

(一)用爱心接纳每个孩子

孩子来自不同的家,先天遗传与后天环境都不同,他们在学校里的表现自然也会有很大的差异。为人师者应深切体认这一点,用心接纳每一个孩子,

不管他是聪明,邋遢,乖巧或淘气,他都是一个真真实实的个体,需要被接纳,也唯有老师用心接纳,孩子才能把上课当成一种享受,而乐意学习。

(二)用诚心赞美鼓励

花草树木大都向阳生长,人也一样,喜欢被赞美,被鼓励。老师若能真心诚意欣赏孩子的纯真,善良,可爱,必能找到很多值得赞美的行为。若发现孩子有值得赞美的行为时,更要把握时机,不管用语言,肢体,眼神,动作,表情,评语,只要是真心诚意的,孩子必然感受深刻,例如:一个原本不怎么突出的孩子,老师若天天真心诚意地对他说:“你上课蛮专心的,成绩应该会越来越进步才对。”适度的期许,会产生鼓舞振奋的力量,这也是希望孩子成功的有效方法之一。

我觉得爱能对班级管理和增进师生之间的感情起到一定的作用,还可把一些不良习惯消灭在萌芽状态之中。总之,多一份理解,少一分训斥,多一份尊重,少一份惟我独尊的心态,师生交往就如同朋友交往,给彼此都留下一些空间,这样师生关系,也才更和谐,更亲近。

三、班主任要注重批评的技巧。

我觉得批评学生应提倡个别进行批评,集体批评时最好是只说现象不点名。因为我们低年级的学生虽然年纪小,但还是有了很强的自尊心。他们把老师的肯定看作一种精神需要,一种上进的动力。我们应力求满足学生这一心理需要。一般情况下,不要把学生带到人多的地方训斥,更不应该动不动就把学生叫到跟前训骂,更不能在家长面前说学生的不足之处。面对学生的家长,应先充分肯定学生的优点,然后委婉带出学生美中不足的地方,紧接着与家长一同商讨教育方案。这样做既不损家长的面子,也调动了家长的教育积极性,更重要的是学生认为老师“够朋友”,心甘情愿地听从老师的教导,师生相处变得亲密。

总之,班级管理工作千头万绪,也不是一朝一夕的事情。必须用爱心去教育、去说服、去培育、去管理,还要从学生的心灵深处去唤醒、去感化、去激发学生,只有这样坚持不懈地去做,才会有良好的效果。现在我走过了疲惫,走过了忧伤,相信以后的路会更坦然实在,但我还存在着许多不足,但在今后的工作中我会把这次学到理论知识和有关案例应用到教育教学中,不断提高自己教育技能。

第16篇:班主任工作从爱开始

班主任工作从爱开始

摘要:班主任只有对工作有了爱,才能产生巨大的工作动力;才能充分发挥积极性和创造性;才能在工作中倾注满腔热情;因为只有对工作有了爱,才会懂得付出,并且不以为累,才能换来甜蜜的教育果实

关键词:班主任教育学生爱

“一切为了每一位学生的发展”是新课程的最高宗旨和核心理念。班主任是学生健康成长的引路人,是塑造学生心灵的工程师。在新课改下,其工作同样意义重大,任重道远。班主任的爱是搞好班级工作的前提,是走进学生心灵的法宝;是促进学生健康成长的沃土。下面我结合工作实践,谈谈一些粗浅的认识。

一、爱是搞好班级工作的前提

教育家夏丐尊先生也说过:“教育如果没有爱,就等于无水之地。”这话告诉了我们爱在教育园地中的重要性。这爱,首先应该是班主任对工作的热爱。班主任接受社会和家长的委托,担任引导、教育学生一职,就应该充分认识到自身工作的意义和职责,热爱本职工作。因为班主任工作千头万绪,繁琐细碎,需要花费大量的时间和精力。只有对工作有了爱,才能产生巨大的工作动力;才能充分发挥积极性和创造性;才能在工作中倾注满腔热情;因为只有对工作有了爱,才会懂得付出,并且不以为累,才能换来甜蜜的教育果实。所以说,爱是搞好班级工作的前提。

二、爱是走进学生心灵的法宝

苏联教育家赞科夫说:“当教师必不可少的,甚至几乎是最主要的品质,就是热爱儿童”。的确,教师的爱,是走进学生心灵的法宝,是转变学生思想的关键,也是提高教育质量的条件。班主任除了要热爱本职工作之外,更重要的一点是要热爱学生,关爱每一个孩子。这是班主任的神圣天职,是合格的班主任必备的素养。在工作中,我时刻记住把爱的阳光雨露洒向每个孩子,让他们的心跟爱一起走。

我曾教过这样一个学生,他是个单亲孩子,经常跟着奶奶过日子。他人还聪明,只是为人比较犟,不愿与人交往,而且纪律散慢,又经常和同学吵架,犯了错还一副无所谓的样子,是个令人头疼的孩子。我通过家访了解他的家庭状况后,原来,他的父母离异了,父亲对他疏于管教,放任自流。天底下哪有孩子不希望有疼爱自己的父母呢?我细细分析,也许是由于对爱的饥渴使他表现得“与众不同”吧!所以我更就关注他,一方面,对他嘘寒问暖,

为他排忧解难,并发动其他孩子关心、帮助他;另一方面对他动之以情,晓之以理,用父母般宽厚而温暖的胸怀去感化他。慢慢地,他愿意靠近我了,敞开了关闭已久的心门。原来,他这么的“与众不同”,只不过为了得到更多的关注,更多的爱。从那起,我更细心地帮助他,鼓励他,为他的每一滴进步感到骄傲,这大大地鼓起他改错的信心。渐渐地,他与同学们相处得更融洽了,学习上更认真了,整个人的变化犹如脱胎换骨。像这样爱的故事举不胜举。它们使我相信:充满爱的教育永远是创造生命奇迹之源。

三、爱是学生健康成长的沃土

“一双眼睛看不住几十个学生,一颗爱心却可以拴住几十颗心。”这句话道出了师爱在班级工作中的真谛。班主任对学生的关爱是促进学生健康成长的沃土,在这片沃土上,每一棵幼苗都能长成参天大树,每个班级都会成为一片绿意盎然的森林。

那么,班主任的爱是一种怎样的爱呢?

(一)这是尊重的爱。即班主任尊重每一个学生的身心发展特点和认知水平,尊重他们的人格和自尊心,承认个性差异,平等对待每一个学生,倾听他们的心声。这种尊重的爱使学生在学习和生活中有安全感、尊严感、满足感、愉悦感,使他们各方面的潜能得以充分地发展。

(二)这是宽容的爱。即班主任要蹲下身来对待学生,能够换位思考,设想一下他们的处境,及行为方式,思维习惯,毕竟他们年纪小,有其年龄特征,班主任以宽容之心看待他们的过失,并巧加引导,疏缓他们犯错误的紧张情绪,期待他们的改变,用赏识的眼光看待他们的转变,从而使他们更乐于接受老师的教育。以宽容的爱去看待孩子们,我们的教育之路也就更宽广。

(三)这是细腻的爱。即班主任对学生要细心呵护,要细心地发现每个学生的变化,细心揣摩他们的心理,要用敏锐的眼光捕捉教育信息,及时抓住契机,细心处理每一件事情。如:早上哪个学生迟到了;中午学生在食堂都吃得饱吗;下雨了,哪个学生没带伞呢;今天有一个学生没来上学,是什么原因呢„„总之,凡是有孩子的地方,就有老师的影子,就有老师关注的眼神。

(四)这是持久的爱。即班主任对待学生不可忽热忽冷,忽紧忽松,应该付出持之以恒的爱。特别是对待后进生,因为他们需要更多的帮助,才能和其他孩子一样,朝着正确的方向前进。如果班主任不能持之以恒地关注他们,那么,他们也许又会走下坡路,也许会重蹈

覆辙。而关注学生,就必定要对他们付出爱,持久的爱。阿基米德有句名言:给我一个支点,我可以把地球撬起来。我相信,教育也是一样,只要给我们时间,我们可以把每一个学生教好。这正如“生铁炼久也成钢”一样。

(五)这是与严相结合的爱。即班主任对学生的爱并不是纵容,不等于放任自流,不能越俎代庖。冰心曾说过“必须注意,对学生的爱,不是迁就姑息,要在严格平等中实现,爱是水,严为舟,严爱统一,宽严适度,学生的自律性才会增强,并由自律而实现他律,有了爱,便有了一切。”的确,爱中有严,严中有“爱”,二者的统一使学生既感到班主任的威严又感到班主任的慈爱,并由衷的信服,从而自觉接受严格的管理。

作为一名班主任,爱事业爱学生绝不应该是停留在嘴上的口号,而应是唱在心底的永恒的歌。教育道路深远而漫长,让我们从爱开始,播撒爱的种子,用爱托起明天的太阳。

第17篇:班主任师德演讲稿——爱无止境

精选范文:班主任师德演讲稿——爱无止境(共2篇)七年前,怀揣着美丽的梦想,我踏上这条充满希望的阳光之旅。漫漫长路,一路走来,虽有山重水复疑无路的困惑,但更多的时候是柳暗花明又一村的惊喜。七年的辛勤耕耘,七年的默默守望,使我深深的喜爱着教师这一平凡而充实的职业。 清晨,当黎明的曙光射进教室,我已静候在三尺讲台旁聆听孩子们琅琅的读书声,那是天底下最动听的乐章,而我仿佛在享受人世间最美的旋律;黄昏,踏着最后一抹儿夕阳,我目送他们安然的离去,我的一天就这样结束了。夜晚灯光下,看着孩子那稚嫩的笔迹,在我严格要求之中,逐渐成熟起来,我便感到:这就是我人生最大地追求与安慰。 然而,工作的道路并非一帆风顺,班里淘气韧性、不求上进、学习成绩一落千丈自暴自弃的学生时常有之,他们常常使我头疼万分,不知所措。但身为人师的这颗心告诉我:不要放弃!每一朵花都有盛开的理由,每一颗草都有泛绿的时候。用爱去宽容他们,呵护他们,赋予他们怒放的生命。我相信:野百合也有美丽的春天。 七年的工作实践,使我对教师这个职业有了更深的感悟,特别是做为一名班主任,既要有严师的风范,又要有慈母的情怀。人生最大的不幸莫过于失去母爱的痛苦。今年的正月十五,当我们沉浸在合家团聚的欢庆时刻,而年幼的他却承受着失去母亲的悲痛,我心里在痛恨这位年轻的母亲自私冷酷、不负责任之余,更多的时候是对他充满着忧虑与同情。我该用什么方式来抚慰这颗受伤的心呢?开学那天,他一如既往地来到学校,当我真正地面对他时,我觉得一切言语都显得那么苍白无力。沉默了好久,我说:“到老师跟前来好吗?”我牵着他的手,望着他那无助的眼神,那颗幼小的心灵现在也许还无法丈量生与死的距离。我轻轻地告诉他,你知道吗?你不在的这几天,我们都很想你,同学们有很多知心话想对你说,你一定要坚强!你是男子汉!几句简单的话,使他顿时泪如雨下。他哭着说:“会的,老师,同学们,我一定会坚强!”在以后的日子里,学习上我们时时关心他,生活中,我们处处照顾他。我惊喜地发现:久违的阳光又一次回到他的脸上。 背负记忆的行囊,一路采撷他人的野果琼浆,只为自己能够成长为教坛的一颗长青之树。一代名师魏书生老师那诙谐幽默的谈吐、那渊博的学识,让我崇拜不已。大灾面前,谭千秋老师那无悔的抉择,用男儿血肉之躯托起人间最美丽的彩虹,他是我们挥之不去的记忆。一个是生者永无止境的燃烧,一个是死者用一种舍己的大爱共同谱写对人民教育的无限忠诚,更奏响了新时代教育嘹亮的凯歌,他们的精神如春风化雨般影响着我,更鞭策着我。 是呀!既定目标,行无彷徨。平凡之中,更能彰显英雄本色。让我们勇敢地去做叶的事业吧!让春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干再一次释放它的魅力,让教师天底下最光辉的事业再次镀上它金色的光环。让师者,传道,授业,解惑这种至死不渝的情怀将滚滚红尘中种种诱惑淹没,更让那些功名利禄随着一江春水付诸东流。我坚信:一支粉笔,三尺讲台,一颗爱生如子,爱校如家的心,足以让我的人生写满精彩! 谢谢大家 [班主任师德演讲稿——爱无止境(共2篇)]篇1:班主任师德演讲稿

班主任师德演讲稿——爱无止境 王敏勇

怀揣着美丽的梦想,我踏上这条充满希望的阳光之旅。漫漫长路,一路走来,虽有山重水复疑无路的困惑,但更多的时候是柳暗花明又一村的惊喜。

清晨,当黎明的曙光射进教室,我已静候在三尺讲台旁聆听孩子们琅琅的读书声,那是天底下最动听的乐章,而我仿佛在享受人世间最美的旋律;黄昏,踏着最后一抹儿夕阳,我目送他们安然的离去,我的一天就这样结束了。夜晚灯光下,看着孩子那稚嫩的笔迹,在我严格要求之中,逐渐成熟起来,我便感到:这就是我人生最大地追求与安慰。

然而,工作的道路并非一帆风顺,班里淘气韧性、不求上进、学习成绩一落千丈自暴自弃的学生时常有之,他们常常使我头疼万分,不知所措。但身为人师的这颗心告诉我:不要放弃!每一朵花都有盛开的理由,每一颗草都有泛绿的时候。用爱去宽容他们,呵护他们,赋予他们怒放的生命。我相信:野百合也有美丽的春天。

多年的工作实践,使我对教师这个职业有了更深的感悟,特别是做为一名班主任,既要有严师的风范,又要有慈母的情怀。

背负记忆的行囊,一路采撷他人的野果琼浆[班主任师德演讲稿——爱无止境(共2篇)],只为自己能够成长为教坛的一颗长青之树。一代名师魏书生老师那诙谐幽默的谈吐、那渊博的学识,让我崇拜不已。大灾面前,谭千秋老师那无悔的抉择,用男儿血肉之躯托起人间最美丽的彩虹,他是我们挥之不去的记忆。一个是生者永无止境的燃烧,一个是死者用一种舍己的大爱共同谱写对人民教育的无限忠诚,更奏响了新时代教育嘹亮的凯歌,他们的精神如春风化雨般影响着我,更鞭策着我。 是呀!既定目标,行无彷徨。平凡之中,更能彰显英雄本色。让我们勇敢地去做叶的事业吧!让春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干再一次释放它的魅力,让教师天底下最光辉的事业再次镀上它金色的光环。让师者,传道,授业,解惑这种至死不渝的情怀将滚滚红尘中种种诱惑淹没,更让那些功名利禄随着一江春水付诸东流。我坚信:一支粉笔,三尺讲台,一颗爱生如子,爱校如家的心,足以让我的人生写满精彩!

篇2:班主任师德演讲稿范文

班主任师德演讲稿:爱无止境

六年前,怀揣着美丽的梦想,我踏上这条充满希望的阳光之旅。漫漫长路,一路走来,虽有山重水复疑无路的困惑,但更多的时候是柳暗花明又一村的惊喜。六年的辛勤耕耘,六年的默默守望,使我深深的喜爱着教师这一平凡而充实的职业。

清晨,当黎明的曙光射进教室,我已静候在三尺讲台旁聆听孩子们琅琅的读书声,那是天底下最动听的乐章,而我仿佛在享受人世间最美的旋律;黄昏,踏着最后一抹儿夕阳,我目送他们安然的离去,我的一天就这样结束了。夜晚灯光下,看着孩子那稚嫩的笔迹,在我严格要求之中,逐渐成熟起来,我便感到:这就是我人生最大地追求与安慰。

然而,工作的道路并非一帆风顺,班里淘气任性、不求上进、学习成绩一落千丈自暴自弃的学生时常有之,他们常常使我头疼万分,不知所措。但身为人师的这颗心告诉我:不要放弃!每一朵花都有盛开的理由,每一颗草都有泛绿的时候。用爱去宽容他们,呵护他们,赋予他们怒放的生命。我相信:野百合也有美丽的春天。

六年的工作实践,使我对教师这个职业有了更深的感悟,特别是做为一名班主任,既要有严师的风范,又要有慈母的情怀。人生最大的不幸莫过于失去母爱的痛苦。去年的新年,当我们沉浸在欢度新年的欢庆时刻,而年幼的他却承受着失去母亲的悲痛,我心里在痛恨这位年轻的母亲自私冷酷、不负责任之余,更多的时候是对他充满着忧虑与同情。我该用什么方式来抚慰这颗受伤的心呢?开学那天,他一如既往地来到学校,当我真正地面对他时,我觉得一切言语都显得那么苍白无力。沉默了好久,我说:“到老师跟前来好吗?”我[班主任师德演讲稿——爱无止境(共2篇)]牵着他的手,望着他那无助的眼神,那颗幼小的心灵现在也许还无法丈量生与死的距离。我轻轻地告诉他,你知道吗?你不在的这几天,我们都很想你,同学们有很多知心话想对你说,你一定要坚强!你是男子汉!几句简单的话,使他顿时泪如雨下。他哭着说:“会的,老师,同学们,我一定会坚强!”在以后的日子里,学习上我们时时关心他,生活中,我们处处照顾他。我惊喜地发现:久违的阳光又一次回到他的脸上。有这样一句话:“说你行,你就行,不行也行;说你不行,你就不行,行也不行”,这就是现在炒得比较热的“情商”问题。因为就这

样一个“行”字,消除了学生的恐惧感,缩小了师生之间的心里差距;就这样一个“行”字,激发了学生的求知欲,让学生真正看到自己的闪光点,找回自信;就这样一个“行”字,唤起学生对生命的热爱,看到人世间的美好;就这样一个“行”字,找到了学生对学习的快乐感觉,真正品尝到师爱的甜头。当然,这需要我们作长时间的铺垫工作。就学生来说,老师越是信任他,他学习就越勤奋,自信心就越强,就能产生强大的学习动力。在我们班,我把每个同学都看成我的朋友,和他们都有一定的师生友情,我从来不用鄙视的目光看待他们。对于差生,不管是在谈心还是闲聊,我总是注意给他们心理暗示,让他们觉得老师喜欢他,认为他行,他有潜力,老师相信他学习抓得起来。我经常给我的学生讲:零分不可怕,怕的是不总结。这样学生们就很容易与我沟通和交流,很乐意帮我作事。我检验过多次,现在这个班跟前几届一样,没有老师照常也能上自习课,没有老师同样也有同学管纪律。我们班现在有个姓陈的同学,他学习成绩比较差,很调皮,但体育成绩比较好。我和他谈心时,我说:“现在中考体育也有30分,你体育好,考试要占起手,如果你今后考上大学,那你绝对是很吃香的,你知道吗,现在好多单位都喜欢艺体人才,那时候还有很多人要巴结你。”接着我又把他以后的各种出路进行了分析,让他真正看到希望,说他只要把精力多放点在学习上,他一定很出色。经过我多次长时间的耐心教育,他终于转变过来,学习认真了。从此,每当他学习上出现畏难情绪想退缩时,我总是想办法去激励他,关心他,帮他想办法把差的地方补起来。我相信他今后能够变好,原因很简单:那就是在他的背后有我和很多同学用期待的目光在看他,在关心他,我们对他的一举一动很在乎。我把这种作法叫住“闪光激将法”。

背负记忆的行囊,一路采撷他人的野果琼浆,只为自己能够成长为教坛的一颗长青之树。一代名师魏书生老师那诙谐幽默的谈吐、那渊博的学识,让我崇拜不已。大灾面前,谭千秋老师那无悔的抉择,用男儿血肉之躯托起人间最美丽的彩虹,他是我们挥之不去的记忆。一个是生者永无止境的燃烧,一个是死者用一种舍己的大爱共同谱写对人民教育的无限忠诚,更奏响了新时代教育嘹亮的凯歌,他们的精神如春风化雨般影响着我,更鞭策着我。

是呀!既定目标,行无彷徨。平凡之中,更能彰显英雄本色。让我们勇敢地去做叶的事业吧!让春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干再

一次释放它的魅力,让教师天底下最光辉的事业再次镀上它金色的光环。让师者,传道,授业,解惑这种至死不渝的情怀将滚滚红尘中种种诱惑淹没,更让那些功名利禄随着一江春水付诸东流。我坚信:一支粉笔,三尺讲台,一颗爱生如子,爱校如家的心,足以让我的人生写满精彩!

谢谢大家

第18篇:班主任案例—爱的真谛

用爱心温暖心灵 城关希望小学 孙秀珍

弹指一挥间,我在三尺讲台上已站了十多年了。回头我走过的路,真是酸甜苦辣,样样皆有。我逆着时光隧道,回忆着教师生涯中所发生的事,大多数都随着岁月的流逝渐渐模糊,唯有发生在一年前的那件事一直藏在我心灵的深处,让我无法忘记,难以释怀。那个小姑娘也始终定格在我的脑海里,挥之不去,抹之不掉。每当我想起这件事,我的心跳也会不由自主地加速,“咚咚”地跳个不停。在此,我还请关心此事,见到此文的能坚持读下去。

那年,我接了一个六年级毕业班,当时,我任这个班的班主任兼语文教学工作。接班时,听说这个班不错,我带着领导的信任,学生的期望走上了讲台,开始了我的第一节课教学。一番常规的自我介绍,彼此认识之后,我对大家说:“同学们,你们都是优秀的,就像这个班集体一样,是优秀的。现在,我们已是小学六年级的学生了,为了我们的幸福成长,她每天都在辛勤地劳动。今天,就以《我的妈妈》为题写一篇作文,表达对妈妈的感激之情,好吗?这是开学第一次作文,我相信同学们一定会发挥出自己最好的水平,交上令人满意的作业。”

第二天,我数了两遍面前的一沓作文本,可数来数去还是少一本。心想:这个班级的学生是很不错的,怎么会有不交作业的呢?是不是有什么问题?带着疑惑我走进教室,在班上询问:“哪位同学作文没有交,请站起来。”可连问三遍,都如石沉大海,教室里没有人回答。我有点儿生气了,但为了查明真相,我忍住了,立即把作文本全部发下去,一一对照、检查,结果出来了。我大声喊道:“谁没有交作业本,已经很明确了,请站起来吧!”可是那个小姑娘依然坐在座位上,一动不动,一双忧郁的大眼睛里充满着倔强。教学这么长时间以来,从没有遇到过这种情形。我心头有股无名的焰火在燃烧着,但出于教师的尊严,我强压住心头的怒火,走到她面前,厉声说:“王默涵,你为什么不交作业,还不站起来?”这时我发现她的眼中已噙满了泪水,在不停地抽泣着。我的心慢慢地变软了,可我不想就此住手,毕竟学生不交作业是不对的,

而且我要面对全班学生,将来我如何管理其他学生呢?我只好接着说:“你的妈妈辛辛苦苦把你养这么大,你对妈妈没有一点儿感激之情吗?让你写篇作文都不写,难道你妈妈没教你如何尊重别人吗?上课最起码的常规,你也不知道吗?”我的话还没有说完,她就嚎啕大哭起来,这下,我不知所措了,眼中也盈满泪水,幸好下课铃声响起来。

我冲出教室门,走进办公室,一切委屈涌上心头,心想:当个“孩子王”怎么这么难呢?原来,我还以为自己是比较优秀的,可今天,这么简单的事竟然让我处理成这样!我的心里如打翻了五味瓶一样,特别难受,这时“咚咚”的敲门声响起,我赶忙擦掉泪水,抬头一看,是班长张乐,我极力掩饰,平静地说:“进来吧,你有什么事?”班长怯怯地走进来说:“老师,兰兰根本就没有妈妈!”我惊得目瞪口呆,问:“你怎么知道的?”班长说:“我俩个从小是邻居,我们整天在一起玩耍,我从没看见过她妈妈......。”我脸“刷”地红了,脑袋也“嗡”地大了,班长是怎么走出办公室的我都不知道。是啊!她没有妈妈,怎么写妈妈呢?她怎么没有妈妈呢?孩子出现了异常情况,作为孩子的老师,班主任,应去调查了解啊,怎么能不分青红皂白劈头盖脸地乱批评呢?此时此刻,自责是没有用的,心动不如行动,我立即开始了我的“明察暗访”工作。

经过两三天的询问、了解,我才知道这个小姑娘的妈妈在生她的时候,难产死了。当医生让做出抉择时,她妈妈毅然决定保孩子。就这样,这个幼小的生命来到了人世间,一位伟大的母亲在孩子的啼哭声中,带着满脸的安详走向了天堂,从此,阴阳两隔。小女孩对母亲所有的记忆,是家中那唯一的一张小小的照片。她的父亲听村里的老人说,她的命硬,刚出生就克死了母亲,因而对她是不冷不热。后来,她的父亲又染上了酒瘾,整日以酒为生,有时看她不顺心,就拿她当出气筒。五年级的一天,就独自出门打工去了,扔下她一个人在家......知道这些以后,我后悔极了,真希望有后悔药,来抚平我的话给小姑娘带来的伤痛。小女孩本来就失去了母爱,加之父亲对她不冷不热,她要承受多大的痛苦呀!幼小的心灵每天要背负多重的负担呀!难怪她精神恍惚,无精打采的,尤其听到妈妈两个字眼时,就泣不成声了。

我迫不及待地找来这个小姑娘,她战战兢兢地来到办公室,我再也忍不住了,一把将她拥入怀中,她哭了,我也哭着说:“兰兰,老师对不起你!老师不了解情况,伤你的心了,请原谅!”她哽咽着说:“老师,我错了,我现在就去补上。”我拉着她的手说:“兰兰,你没有妈妈,就让老师当你的妈妈吧,以后你有什么想说的话,对老师说,好吗?”也许我的话触动了她内心深处总敏感的那根神经,她哭得更伤心了!我哽咽着抚摸她的头:“孩子,哭吧,哭吧,把你所有的委屈都哭掉吧!家里的情况我都知道了,一切都会好的,相信我!”她慢慢地停止了哭声,微微地点了点头。

在这位小姑娘的启示下,我在教室讲台上放了一个小小的纸盒,起名叫“知心话信箱”,同时,我在班上再次公开向她道歉,请同学们原谅老师的草率和马虎。“感人心者,莫先乎情”。我之后多次利用课余时间询问她学习中的困惑,生活上的苦恼。她慢慢地也发生了些许变化,由静静地听变为偶尔问一句相关的问题,到后来,脸上渐渐地浮现出了笑容,最后,我们俩几乎无话不谈了。

“动之以情,晓之以理”的投入是班主任育人工作中的内在要求,会产生强烈的情感效应,此刻,我更深刻地理解这句话的真谛。作为教师,对待学生不仅要进行知识甘泉的浇灌,需要理解和思想交流,更需要情感雨露的滋润。

更让我高兴的是,她的爸爸跟我谈及他女儿的问题时,特高兴:“我发现我女儿现在就像变了一个人似的,每次通电话都是那么高兴,还时常关心我......”我发现她与开学时的那个小姑娘判若两人,精神振奋了,学习也有了长足的进步,还能积极参与班级各项活动。

在毕业班会上,这个小姑娘落落大方地站起来说:“老师,还记得我开学初没交作业的那件事吗?现在,我把作业补上了。”

她打开作文本,读到:“......我曾经是个没有妈妈的孩子,可现在我有妈妈。老师,是你让我体会到了母爱的甜蜜,谢谢你!老师,您就是我的妈妈,您再抱我一次吧!”说着她扑向了我的怀里。我哽咽无语,在心里默默地想着:孩子,谢谢你!是你让我懂得爱与被爱!我给予你

的仅仅是那么几句关心的话,那么一点点理解的眼神,可收获的却是你纯洁的、全部的心!经过大家的努力,他顺利考上商南二中。 “好雨知时节,当春乃发生;随风潜入夜,润物细无声。”用这首诗来比喻一个称职的班主任,再贴切不过了,仿佛杜老先生就是为班主任老师而做此诗。无声处滋润万物,无私地将自身化作爱,广撒于他所能及的万事万物。

班主任工作应该像“春雨”一样“知时节”。做学生思想工作,关心学生学习、生活要适时、及时。要当一名好老师,就要有为人父母那样的爱心、耐心。当时,如果不是那位负责任的班长,兴许我“亡羊补牢”都来不及了。作为老师,作为班主任,当学生的思想产生偏差时,当学生的学习遇到困难时,当学生在生活上受到挫折时,我们不能等待,更不能“亡羊”之后才去“补牢”,应未雨绸缪,防患于未然。

班主任的一言一行,是学生心灵的一面镜子,一把尺子,一座天平,它对学生产生很大的影响,言行稍有不对,就可能伤害学生的自尊心。在班级管理中,班主任面对学生应付出自己的爱心,播撒“春雨”,润物无声,方可助幼苗健康成长。

“送人玫瑰,手留余香”,我只是在孩子心中播下几粒爱的种子,播撒几滴“春露”,没想到却收获了整个春天!爱是教育永恒的主题,爱是这个世界的旋律,爱可以缩短人与人之间的距离,爱可以融化所有冰冻的心灵。就让我们成为爱的使者,就让我们的事业成为爱的事业,相信因为我们的爱,学生的心灵会更加纯净,因为我们的爱,世界会更加绚丽多彩。

第19篇:班主任工作中如何体现爱

读薛局长推荐文章有感

----班主任工作中如何体现爱

近期读了薛局长推荐的几篇教育随笔,感受颇深,心灵深受震撼。于是我就结合自己的教育工作经验谈一下在班主任工作中如何体现爱,与大家共勉。

新的教育观念1:给学生以民主、平等 ,做和谐师生在传统的教育模式中,师生关系是一种统治与被统治的关系。教师就是绝对的权威,试问这样的教育,何以让学生向你敞开心扉;何以让学生向你倾诉情感,何以产生师生间爱的交流?我认为新型的师生关系应该是民主、平等、和谐、彼此理解、相互信任、共同促进的一种关系。具体的说,应该是:教师热爱学生,学生尊敬老师;教师用科学的方法指导学生学习,学生在愉快的心理环境中获取知识、增长才干,同时教师用正确的方法教育学生、做到以情感人,以爱育人,打开学生的心扉,让学生的身心在和谐的人际环境中健康的成长。

新的教育观念2:给学生以真心,做学生的朋友

不了解学生就不可能有对学生真正的爱,更谈不上对他们进行有的放矢的教育。老师应花更多的时间,全面深入地了解每一个学生,了解每个学生的思想、兴趣、家庭情况,学习状况、健康状况、生活经历、性格特征等。正真的走进每个学生的内心,这样,师生间的距离缩短了,学生才乐于和教师交往。教师要努力成为学生的知心朋友。我们要放下“先生”的架子,深入到学生之中,在相处中用点头、微笑、拉拉手等亲切神态,让学生感受到教师对他们的喜爱,主动、经常和学生谈心,聆听他们的心声,与他们一起唱歌、游戏,和他们共同分享快乐和悲伤;同时也可向学生袒露心声,让学生都感受到教师是他们真正的朋友。

新的教育观念3:给学生以宽容,尊重信任学生

给学生多点的宽容,宽容是一种信任和激励。因而信任会化作一种力量,激励学生自省、自律、自强。身为人师的班主任,如果认为一个学生是块璞玉浑金,缺的是雕琢而已。尽管他身上有些小错误,那么用你的宽容使他自律、自束、自策,他会变成一块璧玉的。。因此,我们教师应充分尊重学生的人格,充分信任他们,维护他们的自尊。用宽容这缕阳光,爱心这丝春雨,照亮每个学生的心扉,滋润每个学生的心田。

新的教育观念4:给学生以公平感,培养学生的自信心

教师对待学生不要以分数高低作为判别好坏的标准。对学习好的学生一路绿灯,对学习差的学生不屑一顾,只要学生努力了,就应给与肯定,这样学生在平等的环境下,才会发挥出应有的才能。对后进生应培养他们的自信心:在游戏中培养学生的自信心;在课外阅读中培养学生的自信心;在实践中培养学生的自信心;进行“心灵对话”唤起学生自信、、、、、、我们教师更应该满腔热情地关心热爱后进生,善于发现他们的“闪光点”,并以此为起点,逐步将后进转化为先进。

俗话说:“严是爱,松是害,不教不管会变坏。”我努力做到用心爱护我的学生,严格要求他们,但是是在充分尊重学生的基础上严格要求的。班主任工作精心而又繁琐,但工作中包含着一个“爱”字。这个“爱”不是迁就的“宠”,也不是无原则的“让”,它不是一种手段,而是指导行为的一个最基本准则。“爱”有时是表扬,有时是关心,有时是责备,有时是批评,甚至是惩罚。班主任的“爱”是一种胸怀,他是在广阔的心灵世界中播种耕耘的职业。只要用心去耕耘了,付出了辛勤的劳动,或多或少,总会有收获的。不管有几分,收获总是喜悦的。做班主任的一学期是抱怨着并快乐着的一学期。

第20篇:浅谈班主任工作中的“爱”

浅谈班主任工作中的“爱”

从工作之日至今,我一直担任班主任工作,在工作中既有成功的快乐,也有失败的苦衷。但是从几年的班主任工作一路走来,我一直循着著名教育专家魏书生的轨迹,严格要求自己,因为我知道班主任在学生的心目中是无可替代的,班主任的话对学生来说号召力是最强的,班主任是学生最可信赖的好朋友。要想当好一个班主任,心中就要有“爱”。

下面我就从最常规的几点谈谈我对班主任工作的几点体会:

一、帮助特困学生走出阴霾,班主任需要有一颗同情心

班主任,顾名思义,应该是一个班集体的领头兵。在家里,班主任是孩子的妈妈、爸爸,在学校,班主任就应该是全班几十个孩子的爸爸妈妈,这个家管理得好不好,关系是否融洽,成员之间是否能够合作得愉快,这些因素的主导都取决于这个班的班主任。一个有爱心的班主任,会把每个孩子都当作自己的孩子一样来照顾、教育。几年下来,我自己严格要求着自己,是这样说的,也是这样做的。记得我刚接一个班级时,发现班里的林晓晓上课时总是精神不振,下课时总是一个人玩。后来经过了解得知:她的父亲三年前由于某种原因被捕入狱了,从此他们姐弟俩跟着母亲艰苦度日。长期的生活困苦、精神挫伤,造成她思想负担沉重,性格孤僻内向。针对这种情况,我利用课余时间多次找她谈心,并号召学生在学习和生活中关心帮助她。在师生们的爱心感化下,她变得爱说爱笑了,并能在课堂上大胆发言,积极参加劳动和各项有意义的活动。毕业时她在给我的留言中写道:“亲爱的老师,是您用爱的火花给了我信心,是您慈母般的言语给了我勇气,是您……”真挚的师生情跃然纸上,那一刻,我的眼中噙满了泪水。我知道,班主任的爱心就如那徐徐而来的春风,慢慢吹进孩子们的心坎;班主任诚挚的爱心就如那滴滴温泉,轻轻滋润着孩子那幼小的心田。

二、帮助后进生向前迈进,教师需要诚心

其实,一个班级里最让老师头疼的是那些“后进生”。而在后进生的转化问题上,我费尽了周折,可是一直不太见效。后来,渐渐地,我发现这些后进生的共同特点是:学习虽然不太好,但品质极佳。根据后进生的这个特点,我对他们进行了真诚的教育。比如说我们班就有一名后进生,父母常年在外打工,他寄住在姥姥家里,由于姥姥年事已高,他成了无人管的“小野孩”,经常逃学、打架、不完成作业。发现这些问题后,我一次又一次找他谈心,并和他一起制定学习计划、确定奋斗目标,课堂上总是多给他回答问题的机会,发现他进步了就及时表扬他,渐渐地他对学习感兴趣了。一天,放学铃已经响了,班级里所有的同学都已经写完课堂作业了,唯独他没有完成。我对他说:“别着急,老师陪着你一起写,你写老师看书。”这样,同学们都已经回家了,教室里静悄悄的,只听见他的写字声和我翻书的纸张声。时间过得很快,天黑了,路灯已经亮起来了,他的作业也写完了,我把他送回了家。路上,我们谈了好多好多,我看见他在进家门的那一刻,眼中含着泪花。第二天,我发现这个孩子突然在一夜之间好像长大了很多,因为上课的时候他非常认真地听讲,做作业的速度比平时快了很多。第一节课下来,他交给我一张纸,上面写着:“老师,谢谢您!我一定会从现在开始改变自己,用行动报答您,请看我的表现,好吗?这是我们的秘密。”那一刻,我好感动,因为我没有想到,我的一个不经意的举动会改变一个孩子这么多年的习惯,或许从此也会改变他的未来。在关心学习的同时,我还在生活上对他嘘寒问暖,课余时间用自己的手机拨通他父母的电话,让他和父母之间拉近距离,让他感受到在这个世界上爱他的人很多。时间久了,他感受到老师的真诚和温暖,开始学会了关心班级、遵守纪律、认真学习。因此,我说后进生的向前迈进,教师需要有一颗诚心。

三、教育犯错生改过从新,教师要有一颗宽容心

人非圣贤,孰能无过,孩子同样是在一次次的犯错误中成长起来的,没有一个孩子永远不犯错误。这就要求我们做班主任的有一颗宽容心,包容孩子的错误,用正确的方式对待孩子的错误。记得我刚接这个班时,第一次走进教室,就有一名学生在教室里骂人。这种行为理应严厉处罚,但我没有这样做,而是宽容了他,心平气和地指出了他的错误,并对他进行了说理教育,最后还对他提出了希望。这个学生很受感动,向我承认了错误。多年来,类似这样的事不止一次,但我都以宽容的态度,深切体谅学生的心境,以实事求是的精神对待学生,使教育取得了良好的效果。实践证明,宽容教育,让我们自己的思想境界得到升华的同时,孩子也同样受到了教育。

总之,班主任工作任重而道远,要想让自己成为一名优秀的班主任,让我们记住心中永藏“爱”吧。

《爱班主任工作总结.doc》
爱班主任工作总结
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

相关推荐

学校工作总结教学工作总结教师工作总结班主任工作总结教学心得体会师德师风建设教学试卷教案模板教学设计教学计划教学评语教学课件学校管理
下载全文