中学学校工作总结工作计划

2021-03-28 来源:学校工作总结收藏下载本文

推荐第1篇:中学学校工作计划

侯马市凤城乡中学2016-2017学年第二学期

学校工作计划

一、指导思想

坚持以科学发展观为指导,以办人民满意教育为宗旨。全面落实侯马市教科局文件精神,全面实施教学质量提高工程、教师队伍建设工程、学校标准化建设工程,真抓实干,改革创新,促进教育均衡发展,全面提升教育的综合能力。

二、工作目标

1.加强教师队伍管理与建设,更新教育教学理念,提升学校科学管理、精细化管理水平,提高教师驾驭课堂教学的能力,促进学校教育的均衡发展、可持续发展。

2.进一步建立健全各个功能室。

三、工作措施

(一)优化人力资源配置,为教育均衡发展提供人力保障

1.科学合理配置教师。根据各学科特点和每位教师的专业特长,科学合理配置各学科各年级各班教师。

2.加强教师培养培训工作。以迎接义务教育均衡发展验收为契机。切实加强校本培训力度。 抓好教师队伍建设,加强教师业务管理,积极鼓励教师争当教学骨干教师。

(二)加强教研,深化课堂教学改革。1.建立健全一整套质量评价制度和措施,努力提高教育教学质量,真正实现教育均衡公平发展。学校完善教育教学质量评价实施方案和细则、制定教师评价体系、学生评价体系、从而确保各个学科、各个班级均衡发展。

2.扎实抓好课题研究,课题研究以侯马市教研室制定的为主。教师进行课题研究要求做到“三个有”:即有教研课题,有课改汇报课,有优秀教案或(优秀论文、经验总结)。开展“互教互学,同课异构”活动,做到课前有教研,课后有评议,不断提高教学水平。

3.重视学生学习的主体地位。课堂教学改革,既要研究教师的导,更要研究学生的学,做到学生主动地学习,积极参与教学全过程;二是教师善于激励学生自主学习,培养学生思维能力;教师要放下架子,蹲下身子,同学生一起探讨,共同解惑释疑。课堂上让学生多问、多议、多思、多练,体验成功的喜悦,做学习的主人。

4.重视发展学生的个性。坚持每月一次大型活动,充分发挥每个学生的潜能,使学生的个性得到和谐的发展。要注意营造宽松和谐的学习环境。新的学期,我们准备开展首届班级辩论赛。激励学生敢问、善问、能辩,让学生在讨论、辩论中展示个性,从而迸发出智慧的火花。同时在课堂进教学上坚持“因材施教”,“抓差生,促优生”,面向全体学生。力求作到教学目标适度、灵活。使不同层次的学生在各自的基础上,获得最佳发展。

5.着力培养学生自主学习、合作学习的能力和良好的习惯。课堂上,教师要善于应用激励机制和科学的方法,让学生根据自身的特点、条件和能力,选用适合自己的学习方法。经过精心指导与训练,让学生查阅工具书、质疑问难、自主探索、自我评价、合作交流等良好习惯逐步养成,从而不断提高自主学习的能力。

四、改善办学条件,积极准备迎接教育均衡发展验收。1.我校重点是各功能室建设和校园文化建设。 2.持续抓好教学设备现代化工作。购置教师办公电脑。 3.继续添置生物、美术、体育、音乐、卫生等器材,严格按标准配齐配足各种设备。增添图书资料 添置更新各班讲桌。

五、强化学校管理,增强内部活力

学校管理要练内功,要主动适应知识经济时代的需要,实行创新型管理。

⑴ 根据教育政策法规,健全规章制度,规范教师教育教学行为,使之有章可循。促进学校管理科学化、规范化、制度化。

⑵ 强化计划管理,增强工作的计划性,做到工作责任到人,事事有落实,件件有回音,确保教育教学目标的实现。

⑶ 重视教师幸福感的培养,关心教职工的工作、学习、生活,努力减轻教师的工作压力和心理压力,切实为教师解除后顾之忧,创设“团结、民主、和谐”的工作氛围,让教师的主人翁意识得到强化,工作积极性得到最大限度的调动,

⑷ 重视学生学习管理和住宿生宿舍文化建设工作,培养学生学会学习,学会生活,养成良好的学习与生活习惯。

⑸ 深化质量管理,按素质教育的要求确定质量评价标准和评价办法。对教学进行质量跟踪与监控。

⑹切实加强学校安全工作,牢固树立“安全第一”意识,建立健全确保师生安全的各项规章制度。以此为基础,确保教学活动正常进行。

推荐第2篇:—中学学校工作计划

011—2012年度中学学校工作计划

一、指导思想

以“三个代表”和科学发展观等重要思想为指南,深入学习领会邓小平理论,认真贯彻“十七大”和第四次全国教育工作会会议精神,落实新师德规范要求,切实深化教育改革,全面推进素质教育。深入吃透郑局长关于“打造有灵魂的教育,争做有境界的教师,培养全面发展的人才”的教育理念育精髓,以“尊重个性、以人为本、科学管理、优质高效、平安和谐”为办学思想,加强学校各项工作管理力度。坚持以教学为中心,贯彻新课程理念,落实好校本研训和教育科研工作。突出师生思想政治工作,创新师生关系,促进教学相长,致力于学校教育教学质量的提升和办学特色的凸现。充分调动全体教职工的工作积极性和创造性,努力打造和谐校园,创建人民满意教育品牌。

二、主要工作任务和奋斗目标

1、加强干部队伍思想建设和领导力的建设,培养干部的吃苦耐劳、甘于奉献、团结协作、勇于创新、执法如山和敢于胜利等六种工作精神,培养领导干部的业务能力,争创好班子集体。实行中层干部考评机制,中层干部的行政津贴发放执行绩效浮动制,充分调动中层干部的工作积极性和主观能动性。提高干部行政工作的有效执行力和正面影响力。

2、加强教师队伍的思想道德建设,实行师德量化考核和教育教学工作质量年度考核评比,实现师德合格率达100%、教育教学工作质量年度考核合格率的提高。加强教师专业知识能力的培养,彰显以教育为事业的教师的地位。

3、大力开展学生行为规范养成教育,对学生坚持“八荣八耻”、爱国主义、集体主义思想教育,培养学生的感恩、自立、自尊、自信、自爱、自律、自强意识,不断提高学生的思想道德品质素养。

4、科学毕业班管理方法,把毕业生的思想工作和学习自觉性放在重要位置。2012年中考上黄高线1人,一中提前预录不少于1人,完成教育局下达的一中指标任务,且本校的一中线位于全县乡镇学校前六名。中考各科综合积分和普高上线率进入全县乡镇学校前五名。争创县级教育教学工作先进单位。“教师四优”和学生竞赛成绩居全县前列。

5、加强学校的正面宣传工作,培植良好的舆论导向和舆论环境。办好校园文学社团,定期出版高质量的文学社刊。开办各种兴趣活动小组,培养学生的爱好特长和综合素质,以及小制作和小发明能力。

6、抓好在册学生的入学巩固率,积极推进家校共建工作,做好留守学生、单亲学生、贫困学生的思想稳定工作。

7、教师都能熟练运用信息技术设备,人人吃透“课改”精神,提升教育理念,全力开展“课内比教学”活动,人人讲课达标。大力推广普通话,打造书香校园。

8、加强实验室、微机室、远程教育室、多媒体室、图书室、“班班通”的管理,提高各功能室的使用效率。

9、加强校园基础设施设备的建设,注重校园绿化管理,不断优化育人环境,不断改善师生的工作、学习和生活环境。

10、加强学校文化建设,积极推介“至善”的核心办学理念,打造出有信念有灵魂的校园。

11、加强学校经费使用管理,做到收支合理透明。杜绝乱收费现象,争创“规范教育收费示范学校”。落实绩效工作发放制度,杜绝乱发乱补乱支现象。加强学校基地建设,开挖学校校产资源。

12、加强育龄妇女的健康指导工作,加大计划生育政策的宣传力度,计划外怀孕率和计划外生育率均为零。加强流行性疾病的防控,和远离毒品的宣传。

13、加强校园周边环境的整治,提升安全工作质量,杜绝安全事故,打造平安和谐校园。

14、办好示范家长学校,推介学校的育人成果,取得社会和家长对学校的有力支持。

15、完善教育行风评议工作,进一步健全校风、教风和学风。

16、落实校园阳光体育活动,提高师生的自觉锻炼意识,提高师生身体健康素质。

17、建立合理的对话勾通体系,完善人事管理制度,落实“优胜劣汰”机制。

18、加强离退休教师的思想工作和稳定工作。

19、有计划、有步骤、有质量地完成上级主管部门分配下来的各项工作,在迎检和评比中提升学校的整体形象。

20、逐步完善学校的规章管理制度,增强计划制度的前瞻性、科学性、准确性和可操作性,杜绝从教不负责、行政不作为的情况发生。

三、具体要求和工作措施

1、思想政治工作:

(1)坚持以德育为首的原则,以中共中央关于加强未成年人思想道德建设的《若干意见》为指南,切实加强以政教处、团总支、学生会和班主任为主体的德育网络建设,形成符合校情的德育特色。

(2)大力开展师德师风建设,培养教师的七种“爱心”(爱祖国、爱社会、爱学生、爱学校、爱岗位、爱家庭、爱同事),增强教师的主人翁观念和责任感,弘扬中华文化传统,注重言传身教、依法执教;完善教师师德档案与考评制度。

(3)加强政治学习,开好政治学习和党团民主生活会,严肃会纪和端正会风,抓好学校党建工作与廉政文化建设。

(4)加强领导班子的执政能力建设,实行岗位责任制,不断提高管理水平,使之成为有团结力、有号召力、有凝聚力、有战斗力、有影响力的领导集体。

(5)加强学生的德育管理工作,加强校务值日和教师值日,完善德育管理,以“八荣八耻”为主题,更新观念,开辟适合本区和本校特色的德育工作阵地。德育方法科学合理、贴近学生,增强德育工作的可预见性、可操作性和可持续性。通过升旗、班会、团队、读报、集会、书信及其它文体活动、专题专项活动等多种德育途径,建立以纪律、文明、感动和感恩等主线德育阵地,引导学生树立正确的人生观、荣辱观、价值观和世界观,争做“四有”新人,完善对学生的评价体系和成长档案。

(6)加强班级管理工作,创新班级工作量化考核方案。培养班主任的管班水平,使班主任真正成为班级的领导者和组织者,发挥班主任在德育工作中的骨干作用。学期班级工作量化考评不少于四次,每学年召开一次班级工作管理经验交流会。

(7)帮助教职工树立教书育人为事业的敬业信念,培养全员参与的育人意识,真正做到爱生如子,爱校如家,启智育人。坚决杜绝工作期间抹牌赌博、吵嘴打架,杜绝体罚和变相体罚学生,杜绝侮辱、猥亵学生。

(8)开展创文明班级、文明寝室和文明校园等三个文明的创建活动,树立先进班级和先进学生形象。

2、教育教学工作:

(1)加强教师教育理论和业务学习,贯彻新课改精神,人人能讲达标课和示范课。积极创造与兄弟学校相互交流的教研机会,取得上级教研部门的有力帮助,全面提高教师群体教学水平和群体业务素质。

(2)抓好各年级各学科的教学,保质保量地完成课程标准所规定的教学任务,全面提高学生的文化素质,全面提高学校的教学质量。

(3)办好家长学校,努力开展“课外访万家”活动,形成学校与家庭的合力;细致地做好培优辅困工作,积极组织学生参加课外兴趣爱好的培养和特长的培养活动,开展好课外文化体育活动,落实学生身心健康成长工作。加强后进生的研究和转化工作,关注留守学生的心理健康和生活状况。

(4)加强教学的备、讲、批、辅、考、评、析等环节的过程管理,完善教育教学考勤制度,不断完善适合校情的教育教学常规管理制度,搞好教育教学工作质量年度考核工作,使学校的教育教学管理真正地做到奖优罚劣、奖勤罚懒。

(5)加强教改教研,落实“四个突破”(当堂巩固、培养创新、优化手段、提高效率)。积极申请承担上级科研课题,抓好教育科研工作。学校承担的课题要做到有计划、有步骤地落实,同时要做好材料的收集和档案的整编工作,以保证顺利结题。

(6)加强教师的评价体系构建,利用“学生评价、家长评价、社会评价、同事评价、组织评价”等方法和手段进行教育教学工作质量学期考核与评比。

(7)深化学校人事制度改革,落实“四制三能”,即校长负责制、人事聘任制、岗位责任制和绩效工资制;以及干部能上能下、人员能进能出,工资能高能低。切实推行双向选择和末位淘汰制度。后勤人事制度的改革准则切实坚持按需设岗、竞争上岗的公平、公正和公开的方式。

(8)加强实验室的管理和利用工作,各学科实验开出和完成率达100%。充分利用信息技术与网络教育手段,不断提高学生的动口、动手和动脑能力,培养学生的合作学习意识,从而达到提高课堂效率的目的。加强对微机室和图书室的管理,提高微机和图书的使用率。

(9)抓好安全工作,进一步完善校园风险化解体系。加强学校危房的排查、用电危险的排查和危险路段的排查,以及教学活动中的安全隐患排查。加强值日制、查夜制和路队护送制和学生出入校园的管理。落实安全责任追究制度,打造平安校园。

(10)大力宣传《新义务教育法》、《未成年人保护法》和相关的教育法律法规。规范教师的日常从教行为,做好毕业生的参考和深造工作。

(11)加强教育宣传,通过各级新闻传媒和新闻手段,报道师生中先进事迹和典型人物,树正气、树楷模、树形象。

3、后勤工作

(1)进一步规范收费行为与收费项目,严格执行收费审批与公示制度,落实好“一补”政策。

(2)坚持创收与育人相结合,勤工俭学收入主要用改善办学条件上,落实教育局“十有八配套”的相关文件精神。

(3)与后勤有关的工作人员做到清正廉洁、勤俭节约,反对铺张浪费。

(4)建立“编制预算制度”,加强财务管理工作,有计划、合理地使用学校经费。严格执行开支审批与核查制度,杜绝不合理的开支与不合理的票据。

(5)加强学校公共财产管理,保管和赔偿责任到处、到班、到室、到人。

(6)办好学生食堂和校园超市,食堂和超市的经营本着“安全、服务、方便”的宗旨。加大两个基地的建设,培养师生热爱劳动的习惯。办好教工食堂,改善教职工生活。

(7)积极争取政策和资金用以美化校园环境、增加办学设备。

(8)加大对工勤人员和代课教师的管理力度,落实岗位工作责任制、工作目标制、绩效工资发放制和人事双向聘用制。

(9)开展“放心食堂、放心超市和绿色生态校园”的三个创建活动,接受上级组织的验收评比。

(10)坚持民主理财制度,学校的财务账目接受职代会的监督,听取职代会提出的建议。

四、主要活动安排

2011年秋季

9月份:普九宣传、学生入学教育;家访;庆祝教师节;开学典礼;全县中运会的筹备;学校的各种计划制度讨论出台;“寄宿贫困生”工作;新教师公开课;“课内比教学”的方案出台;安全排查与疏散演练;九年级工作会。

10月份:示范课;同步公开课;课题研究专题会;阳光体育活动及广播体操专题会;校刊专题会。

11月份:期中考试组织与总结;田径运动会;家长会;班级工作总结专题会;课改工作会;学生竞赛活动。

12月份:校刊出版;“三个文明”的评比;党员生活会;复习公开课;各种考核的筹备。

1月份:班级元旦庆祝会;干部考核;各种考核;期末考试与总结。(以下在新学期续写)

五、行政干部职务及职责

徐x:校长,主持全校工作,分管师德师风及教师思想政治工作。

丰x:党支部书记兼副校长,主持党务工作、工会工作,参与学生德育工作管理。

何x:副校长,分管教育科研,常规教研,信息技术,教师培训,教师四优等工作。

刘x:副校长,分管教学常规,教学考核,实验图书,学科竞赛,家校共建,规范办学,防流控辍,体卫艺等工作。

方x:副校长,分管后勤财产财务,用车客餐,资助救助,涉农服务,计划生育等工作。

蔡x:教务主任,负责教学工作的指导与实施,组织教学工作质量年度考核、绩效工资发放、九年级考试,负责学生学籍管理、学生防流控辍工作,负责九年级年级管理。

付x:教务副主任,负责学生竞赛、教育和信息技术、各功能室管理、体文艺工作、教学档案管理、七八年级考试,七八年级教学管理,负责协助开展各种教务活动。

方x:教科室主任,负责教育科研、常规教研、信息技术、教师培训、教师四优等工作,以及教科室的各种档案整理。

何x:办公室主任,负责学校重大会议的考勤与准备,教师师德师风考核的具体工作,学校文书档案的管理,学校宣传报道及学校性总结报告的撰写,以及协助校长完成有关工作。

刘x:教育主任,教育处工作具体组织人,负责学生的思想政治工作,学生纪律、值周值日、广播室工作,执行班级工作量化管理考核和“三个文明”的建设评比,兼任九年级学生辅导员。

付x:工会组长兼教育副主任,负责学生的安全系列工作,安全档案的规范与整理,走读生的管理,升旗及宣传工作,兼任八年级学生辅导员。同时,负责学校的工会、职代会工作以及退休教师的思想工作。

刘x:教育副主任兼团支部书记,负责学校的平面管理工作,学生会、团支部干部的任用与管理,兼任七年级辅导员。

刘x:总务主任,负责学校的基建维修,商店、学校财产和勤工俭学工作,负责临时工的思想、管理和评聘工作,以及食品卫生安全、货物质量把关工作,学校计划生育工作。

蔡x:总务副主任兼报账员,协助负责学校财务和后勤建账、统计、报表、预算、出纳等工作,负责食堂的系列工作,资助救助工作。

学校要求全体行政会成员要履职尽责,求实创新,团结协作,率先垂范,乐于奉献,“带好一个团队,管好块工作,教好一门课程”。要求教职工增强主人翁责任意识,外树形象,内强素质,科学教法,关爱学生,顾全大局,做学生的良师益友。最终使学校的工作做到同心同德、步调一致,以实现本年度工作目标。

推荐第3篇:中学学校工作计划

一、新学期具体工作补充要点

1、加强学习,转变思想,更新观念。

重视学习,不断加强自身建设,要成为班子建设的一大特点,学校中心组成员的学习形成制度化和经常化,深入学好邓小平理论和江泽民同志“三个代表”思想,宣传好十六大精神,学习党和国家关于教育的政策、法规、依法治校,以德立校。学习现代教育理论,树立三个面向的大教育观。

通过学习使广大教师懂得,全面提高学生素质,培养学生的创新精神和实践能力已经成为教育的主题,并努力引导教师树立三种思想。(1)育人为本的思想。(将培养学生思想政治素质落实到教育工作的各个环节,做到教书育人,管理育人,服务育人,全面育人,全程育人)(2)现代化教育思想。(学校信息技术的发展实现教育内容、教育手段的现代化已经刻不容缓)(3)终身学习的思想。(认识到教育不再是一劳永逸的事情,必须不断学习,才能适应新形势的发展。)

在师德建设方面:认真学好《公民道德建设纲要》,大力宣传宣传教师中敬业、爱岗奉献的先进事迹,以实际行动开展“爱生”教育的活动。

2、民主管理,激发教职工创新活力。

学校重视以人为本的管理,校长工作在党支部的保证监督下,要充分发挥教代会及广大教职工参政议政、民主管理、民主监督的职能,使学校的改革具有坚实的群众基础,要增强学校管理政策的透明度,增强教职工对学校各项政策的认同感,激发广大教职工的参与热情,不断推进学校民主化进程。学校今年将不断修订完善内部管理方案中的部分规定,不断增强教职工依法办学的意识,做好星级教师、星级班主任的评选工作,建立激励机制,增强工作责任感,使教师真正成为学的主人。

二、德育工作

1、德育工作

根据2002年学校工作计划,一是理顺德育教育与培养兴趣的关系。以兴趣入手提高德育工作的有效性;二是提高拓宽德育教育的有效途径。以德育人,开展正面教育为主、渗透教育为主、活动教育为主、自主教育为主、开放教育为主的“五主”教育;三是落实“三自、三有”,初预、初一自理,初二自主,初三自立。有兴趣爱好特长,有创新意识,有良好心理素质,乐于学习,德育教育分层养成目标与操作方案;四是结合学校主课题,各年级根据学校年级特点思考相应的子课题,并开展探究与实践;五是在预备与初一的部分班级,试行“学生档案袋”评价模式,使学校的德育工作做到管理制度化、内容系列化、途径社会化、活动多样化、评价综合化。营造良好的校风,使学校三好学生及优秀学生比例超过20%;六是结合“爱我梅川,美化梅川”的学生爱校活动;七是将校园宣传画、名人名画宣传工作落实到位。

2、团队工作:

(1)根据少先队、共青团工作的特点,结合学校德育工作,形成自己的工作特色,使同学们在活动中充分展示自己的个性与兴趣。

(2)围绕学校主课题,结合学生团队干部的培训,开展探究性活动。

(3)三个“百人操”的提高发展。

(4)学生社团活动——与政教处的合作创办。

(5)“ 梅川校园报”学生编辑人员的培养。

三、教学工作

1、教学常规工作

努力完成2002年学校工作计划中提出的各项要求,以质量求生存,以特色促发展,精心筹划下半年各项工作。

(1)根据市教委要求,组织教师对二期课改有关文件的学习,并探究付之于行动的实施方案。(从今秋开始,课时的安排一律统一为基础型课程,拓展型课程、研究型课程。不再用活动课和选修课的名称。)

(2)为提高我校基础教育的水平,根据区、局要求,进行中小学衔接教育的研究与实施。(通过对中小学学生学习方式、中小学学生管理、中小学学生心理健康教育、中小学学生行为习惯、中小学语文学科教学的五大衔接,实现中小学和谐对接,和谐贯通。

(3)落实初三毕业生工作及起始年级的实验工作(牛津教材)。

(4)围绕学校核心课题,研究四个目标在课堂教学中的实施意见。

(5)根据学校教学管理重心下移的策略,研究教研组、备课组建设具体措施与方案。

(6)组织“实录评点”、“兴趣乐学”情景拟态的公开研究课。

(7)安排落实好本学期拓展型课程、探究型课程的开展。

2、实验班教学管理

(1)围绕学校核心课题,制定外语实验班教育、教学管理策略,外语活动的落实(英语角)。

(2)外语小班化教学(围绕情景教学)课程改革的设想。

(3) 新预备年级牛津教材的使用与统编教材的辅助配套使用。

(4)初预及初一电脑班、实验班课程设置及教学目标的设定。

3、科研工作

(1)成立校科研小组,开展每月一次的科研讲座及交流活动。

(2)制定实验班实验课题及相应方案。

(3)全体教师的“六个一”活动的指导及深入。

(4)初步形成学校核心课题的阶段性工作小结。

(5)成立“梅川校园报”的编辑班子。

4、学校校园网规划

(1)根据局进度,本年度完成10:1计算机配置。

(2)宽带接入——(各室)。

(3)有线电视网——(建立有线电视网控制中心)。

(4)校园计算机网综合信息系统。

四、人事管理工作

1、做好超编教职工人员的待退休工作。

2、研究聘用合同制与岗位责任制配套管理的措施。

3、进一步推进学校人事分配制度的改革,引进优秀人才,鼓励人才冒尖。

4、做好年度考核工作。

5、做好教室、办公室的安排工作,督促教师严格遵守校纪、校规。

五、工会工作

1、结合教育工作实际,根据党支部工作要求,带领教职工认真落实《公民道德建设实施纲要》,加强教师思想道德教育,师德教育,参与校园文化建设,提高教师、学生文化品位,形成良好校风、教风。

2、民主参政,参与学校重大工作的讨论,本学期召开教代会,将广泛听取教职工意见,调整修订学校内部分配方案条例。

3、积极参与学校的教科研活动,围绕学校中心工作开展子课题的研讨。

六、总务、校厂工作

1、以学校大修改建后的管理为抓手,修订、完善学校后勤常规管理的各项规章制度。

2、对校园环境的美化提出设想。

3、管好学校的财产、帐物,使用好每一笔经费。

4、校办厂的门面出租工作今年要有实质性转机,克服困难,开创新的局面。

5、学校的安全、保卫工作的落到实处。

xx中学

xxxx.9

推荐第4篇:中学学校工作计划

一、新学期具体工作补充要点

1、加强学习,转变思想,更新观念。重视学习,不断加强自身建设,要成为班子建设的一大特点,学校中心组成员的学习形成制度化和经常化,深入学好邓小平理论和江泽民同志“三个代表”思想,宣传好十六大精神,学习党和国家关于教育的政策、法规、依法治校,以德立校。学习现代教育理论,树立三个面向的大教育观。通过学习使广大教师懂得,全面提高学生素质,培养学生的创新精神和实践能力已经成为教育的主题,并努力引导教师树立三种思想。(1)育人为本的思想。(将培养学生思想政治素质落实到教育工作的各个环节,做到教书育人,管理育人,服务育人,全面育人,全程育人)(2)现代化教育思想。(学校信息技术的发展实现教育内容、教育手段的现代化已经刻不容缓)(3)终身学习的思想。(认识到教育不再是一劳永逸的事情,必须不断学习,才能适应新形势的发展。)在师德建设方面:认真学好《公民道德建设纲要》,大力宣传宣传教师中敬业、爱岗奉献的先进事迹,以实际行动开展“爱生”教育的活动。

2、民主管理,激发教职工创新活力。学校重视以人为本的管理,校长工作在党支部的保证监督下,要充分发挥教代会及广大教职工参政议政、民主管理、民主监督的职能,使学校的改革具有坚实的群众基础,要增强学校管理政策的透明度,增强教职工对学校各项政策的认同感,激发广大教职工的参与热情,不断推进学校民主化进程。学校今年将不断修订完善内部管理方案中的部分规定,不断增强教职工依法办学的意识,做好星级教师、星级班主任的评选工作,建立激励机制,增强工作责任感,使教师真正成为学的主人。

二、德育工作

1、德育工作根据2002年学校工作计划,一是理顺德育教育与培养兴趣的关系。以兴趣入手提高德育工作的有效性;二是提高拓宽德育教育的有效途径。以德育人,开展正面教育为主、渗透教育为主、活动教育为主、自主教育为主、开放教育为主的“五主”教育;三是落实“三自、三有”,初预、初一自理,初二自主,初三自立。有兴趣爱好特长,有创新意识,有良好心理素质,乐于学习,德育教育分层养成目标与操作方案;四是结合学校主课题,各年级根据学校年级特点思考相应的子课题,并开展探究与实践;五是在预备与初一的部分班级,试行“学生档案袋”评价模式,使学校的德育工作做到管理制度化、内容系列化、途径社会化、活动多样化、评价综合化。营造良好的校风,使学校三好学生及优秀学生比例超过20%;六是结合“爱我梅川,美化梅川”的学生爱校活动;七是将校园宣传画、名人名画宣传工作落实到位。

2、团队工作:(1)根据少先队、共青团工作的特点,结合学校德育工作,形成自己的工作特色,使同学们在活动中充分展示自己的个性与兴趣。(2)围绕学校主课题,结合学生团队干部的培训,开展探究性活动。(3)三个“百人操”的提高发展。(4)学生社团活动——与政教处的合作创办。(5)“ 梅川校园报”学生编辑人员的培养。

三、教学工作

1、教学常规工作努力完成2002年学校工作计划中提出的各项要求,以质量求生存,以特色促发展,精心筹划下半年各项工作。(1)根据市教委要求,组织教师对二期课改有关文件的学习,并探究付之于行动的实施方案。(从今秋开始,课时的安排一律统一为基础型课程,拓展型课程、研究型课程。不再用活动课和选修课的名称。)(2)为提高我校基础教育的水平,根据区、局要求,进行中小学衔接教育的研究与实施。(通过对中小学学生学习方式、中小学学生管理、中小学学生心理健康教育、中小学学生行为习惯、中小学语文学科教学的五大衔接,实现中小学和谐对接,和谐贯通。(3)落实初三毕业生工作及起始年级的实验工作(牛津教材)。(4)围绕学校核心课题,研究四个目标在课堂教学中的实施意见。(5)根据学校教学管理重心下移的策略,研究教研组、备课组建设具体措施与方案。(6)组织“实录评点”、“兴趣乐学”情景拟态的公开研究课。(7)安排落实好本学期拓展型课程、探究型课程的开展。

2、实验班教学管理(1)围绕学校核心课题,制定外语实验班教育、教学管理策略,外语活动的落实(英语角)。(2)外语小班化教学(围绕情景教学)课程改革的设想。(3) 新预备年级牛津教材的使用与统编教材的辅助配套使用。(4)初预及初一电脑班、实验班课程设置及教学目标的设定。

3、科研工作(1)成立校科研小组,开展每月一次的科研讲座及交流活动。(2)制定实验班实验课题及相应方案。(3)全体教师的“六个一”活动的指导及深入。(4)初步形成学校核心课题的阶段性工作小结。(5)成立“梅川校园报”的编辑班子。

4、学校校园网规划(1)根据局进度,本年度完成10:1计算机配置。(2)宽带接入——(各室)。(3)有线电视网——(建立有线电视网控制中心)。(4)校园计算机网综合信息系统。

四、人事管理工作

1、做好超编教职工人员的待退休工作。

2、研究聘用合同制与岗位责任制配套管理的措施。

3、进一步推进学校人事分配制度的改革,引进优秀人才,鼓励人才冒尖。

4、做好年度考核工作。

5、做好教室、办公室的安排工作,督促教师严格遵守校纪、校规。

五、工会工作

1、结合教育工作实际,根据党支部工作要求,带领教职工认真落实《公民道德建设实施纲要》,加强教师思想道德教育,师德教育,参与校园文化建设,提高教师、学生文化品位,形成良好校风、教风。

2、民主参政,参与学校重大工作的讨论,本学期召开教代会,将广泛听取教职工意见,调整修订学校内部分配方案条例。

3、积极参与学校的教科研活动,围绕学校中心工作开展子课题的研讨。

六、总务、校厂工作

1、以学校大修改建后的管理为抓手,修订、完善学校后勤常规管理的各项规章制度。

2、对校园环境的美化提出设想。

3、管好学校的财产、帐物,使用好每一笔经费。

4、校办厂的门面出租工作今年要有实质性转机,克服困难,开创新的局面。

5、学校的安全、保卫工作的落到实处。xx中学xxxx.9语文组教学工作计划2006年4月17日英语教研组工作计划2006年4月17日中学学校工作计划2006年4月17日物理组工作计划2006年4月17日学年度工作计划2006年4月17日德育工作计划2006年4月17日工会工作计划2006年4月17日学校教学工作计划2006年4月17日幼儿园工作计划2006年4月17日计划生育工作总结2006年4月17日

推荐第5篇:中学学校工作计划

一、指导思想

在新的一年,要在市局的正确领导下,以科学发展观统领学校发展,牢固树立“以人为本”的教育观,以实现师生共同发展为终极目标,贯彻落实教育局的工作思路,全面推进基础教育课程改革,走质量强校、教研兴校之路,实施学校主动发展战略,努力实现办学水平的新突破。

二、工作措施

㈠细化落实平时工作,做好招生工作促进学校发展。

1、细化工作,严格按照指标要求,扎实做好各类资料的收集、统计、整理和归档工作。

2做好招生工作。主动与村里密切配合,共同做好适龄儿童就近入学工作,想法设法保证学校生源。

㈡坚持以人为本,提高队伍素质。

1、加强领导班子建设,不断提高领导教育教学改革与发展的能力。充分发挥领导班子的领导效能,从教育发展的新高度来推动学校的发展,以先进的理念、优质的教育服务,最大限度地发掘学校的内在潜力,创造出新的教育教学业绩。

2、加强师德教育,树立“爱岗敬业、教书育人、与时俱进”的教师形象。加强师德师风建设,在教师中深入开展向优秀教师学习的活动,弘扬学为人师、行为世范的职业道德。

3、研训结合,以研促训,为教师的专业化发展搭建平台。学校将请骨干教师进行课堂教学展示和并采取“走出去”“请进来”的方式进行交流,提高自身业务素质。

㈢坚持德育首位,提高育人实效。

1、加强德育队伍建设,沟通校内外德育工作网络。要充分发挥学校德育工作领导小组的领导决策作用、辅导员和班主任的主力军作用,充分发挥少先队的德育功能,发挥学生自我教育、自我管理的作用,让德育渗透到学生学习和生活的每一个角落。

2、抓好学生常规教育。少先队要全方位地抓好学生的常规管理,特别是抓好学生的集队、上操和课间行为规范等,促进学生良好品质的形成。

3、要加强德育科研工作,改进德育教育的方式和途径,以班队活动、队会课为阵地,增强思想道德教育的主动性、针对性、实效性。继续以少先队活动为载体,以重大节日为契机,加强对学生进行爱国主义、集体主义、社会主义思想教育和道德规范教育,积极开展生动活泼的教育活动,让学生在活动中愉快地接受教育,形成良好品德。

㈣规范教学管理,提高教学质量。

1、加强教育教学常规管理。要开齐课程开足课时,使教学常规工作进一步规范化、制度化。同时建立健全各种教学常规管理制度,积极开展学校检查、教师互检和交流互动。学校将加强不定期抽查,完善对教学常规管理的检查评估、反馈通报制度,并把检查结果列入教师个人和学校评估档案,作为教师职称评聘、评选先进的重要依据。

2、努力提高课堂效率,减轻学生课业负担,让学生乐学。

3、做好毕业班工作,做好学生和老师的思想工作,定期进行座谈,争取创造佳绩。

4、深入推进课程改革。要以校本教研为抓手,通过讲座、集体备课、教学观摩、说课、评课、反思交流、案例分析、专题研究等形式,提高教师驾驭新课程的能力,用新课程的理念指导教学工作,把新课程理念转化为教学行为,并落实在课堂上。

(五)健全管理机制,提高办学水平。

1、抓好安全工作创建平安校园。认真贯彻《中小学幼儿园安全管理办法》,落实学校安全目标责任制、重大安全事故报告制和责任追究制。一是继续深入开展创建“平安校园”活动,层层签定安全责任状,明确“一把手”责任,定期对学校安全工作进行检查,发现问题,及时整改。二是加强对师生的安全教育,提高安全意识和自我保护意识,全面提高安全工作管理水平和应急能力。三是配合有关部门清理整顿校园周边治安环境,维护学校正常的教育教学秩序。四是做好未成年人的保护和预防未成年人犯罪工作,妥善处理校内学生伤害事故,维护学校和未成年学生的合法权益。

推荐第6篇:中学学校工作计划

大水井中学2011年学校工作计划

一、指导思想

以三个代表重要思想和科学发展观为指导,坚持以德育为首、安全第

一、教学为中心的原则,紧紧围绕提高学校的效益和质量这一主题,狠抓常规管理,推进课程改革,加强教育科研,全面推进素质教育,坚持教学育人、服务育人、管理育人,与时俱进,进一步提高管理水平和教育质量,积极推进我校教育教学工作健康发展,创建内外和谐的校园。

二、工作目标

1、以人为本,德育为先,均衡发展,深化行为规范教育。

2、以科研为先导,加强师资队伍建设,全力建设学习型、创新型、研究型师资队伍。

3、狠抓教学常规管理,努力提高教学质量。

4、积极推进新课程改革,为课程改革的全面实施打下坚实的基础。

5、加强校园文化建设,构建良好的教育教学氛围。

6、完善教学设施,优化后勤管理。

7、加强学校安全管理,提高学校安全管理水平。

三、主要工作及措施

(一)德育工作

1、深入贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,牢固树立育人为本、德育为先观念,把德育工作放在各项工作的首要位置,整合学校一切德育力量,努力实现全员育人、全程育人、全面育人。

2、加强德育队伍建设。努力培养一支德育工作队伍尤其是班主任队伍,加强教师的行为规范教育,做到榜样示范,每学期对教师的思想素质考核并记录入档案;班主任队伍建设要有创新。对班主任日常工作的考评要更具体有效,真正起到表彰先进、激励大家的作用。每个班主任平时必须认真学习班级管理理论,积极探索创建优秀班集体的有效途径,期末写出一篇有一定质量的关于班级管理方面的专题总结或论文。

3、充分发挥班集体、团支部的作用。进一步建立和完善学生自我教育、自我管理、自我评估的机制。进一步发挥家长学校的作用,整合学校、社会、家庭等各方面力量,做到学校、家庭、社会齐抓共管,形成德育工作网络。各班主任必须经常与学生家长保持联系,主动进行家访,每学期召开一至两次家长会。

4、开展丰富多彩的德育活动,努力拓宽了育人渠道。举行各类形式的活动,建构学生行为规范养成教育的平台,让学生在活动中,通过各种无形的约束力规范自己的行为。

(1)开学初,对学生进行开学第一天教育和爱校教育,让学生了解校园的历史变迁、特色风貌、办学成效,激发学生的爱校热情;充分利用学生大会、班会,向学生进行行为规范教育。

(2)每周星期一早上举行升旗仪式,学校领导、进行国旗下讲话。

(3)认真组织文明班级、文明宿舍评比活动,用身边的典型开展教育,让更多的文明学生、文明宿舍、文明班级带动学生品德的形成。

(4)大力加强诚信教育,深入开展创建诚信校园,培育诚信师生活动,征集学生诚信格言。

(5)以即将召开的“党的十八大”为契机,利用和班会、团队等活动,积极开展培育和弘扬民族精神教育。

(6)加强法制教育,坚持依法治教。学校将继续聘请校外法制副校长(辅导员),为全体师生作专题报告,学年将组织二次法制专题报告。

(7)强化学校的安全教育。向学生传授安全防范知识,宣布安全制度,签订学校与学生及其家长的安全工作责任状。

(8)学校开展好卫生教育。向学生传授个人卫生、公共卫生、食品卫生、饮水卫生、青春期卫生等方面的卫生常识教育与防范知识,公布卫生制度,签订卫生工作责任状。

(9)学习方法教育。怎样制订学习计划,怎样自学各门功课,优秀学生的典型事迹等。

(10)开展好文明礼貌教育和文明习惯培养。学习并推广普通话及文明礼貌用语。

(11)加强对“问题学生”的转化教育,对其进行心理辅导,扭转学生不健

康的心理。

5、重视校园文化建设。通过三风建设。学校网站、板报、画廊、黑板报,培育学校精神,营造和谐健康、积极向上的育人环境,同时重视学生心理健康教育。

(二)教学工作

1、加强过程管理、环节管理,抓教学常规的落实。

围绕提高课堂教学效率、作业效率,严抓教学常规的落实,做到教学常规管理精细化、长效化。教务处开学初制定好详细的计划,做好教学管理的落实和督查,同时对各阶段的教学质量实施过程化管理,加强平时教学情况的抽查验收,要通过一个时期的努力,使我校各科教学质量进一步得到提升。

(1)本学期学校将对教学常规的落实情况进行不少于四次(即一月一查)定期和不定期的检查,同时做好期中、期末定期评估。

(2)改进对教学秩序、下堂辅导、教研活动的日常督查形式,提高督查效果;进一步重视学生对教师教学态度、水平的意见,督促有关教师及时改进教学。

(3)完善听课制度,加强教师间的学习交流。领导每人每学期随堂听课不得少于20节,其他教师不得少于16节。

(4)加强教研组建设。落实教研教改课题,把备课组建设放在重要的位置上,确立备课组教学质量责任制,提倡备课组集体备课制度,增强团体精神和协作意识。

(5)按照课程计划开齐、开足、开好必修课程,开设丰富多彩的选修课程和综合实践活动等课程。同时认真落实减负规定,进一步减轻学生过重课业负担。

(6)继续做好培优、补差工作。教务处要统筹安排,责任到人,确保实效。并有计划地进行质量测评,及时通报,及时调整改进。

(7)加强毕业班工作管理,组织好三次模拟检测,督促好各学科组落实复习计划,注意“抓两头,促中间”的环节落实。

2、立足课堂教学,进一步推进新课程改革。

(1)组建以校长为组长,以教务主任,教研组长为成员的课改领导小组。

(2)加强学习和宣传,完善校本培训,进一步提升课改理念。邀请有关专家对教师就新课程理念、新教材、学科研究等方面作讲座,把新课程的理念渗透

到各学科、各年级之中,从而为广大教师更新教育观念、转变角色构建良好的平台。

(3)重点抓课堂教学改革,切实转变教师的教学行为和学生的学习行为。组织课堂观摩、专题研讨等活动。要求教师结合教学实际写教学案例,并组织评选活动。

3、加强教育教学科研,走科研兴校之路。

教育教学科研是提高教师业务能力,提高教学质量,促进学校发展的有效途径。我们将紧紧围绕课程教学改革开展教科研活动,并力争再上一个新的台阶。

(1)加强教科研理论学习,请有关专家就教科研理论及科研论文的撰写作专题报告。

(2)教务处要着力督促课题研究组各项活动的落实,抓好教科研论文的撰写和交流评比。

(3)积极组织教师参加各级的各类教育科研、教学研究竞赛活动,争取论文发表和获奖。

(4)实现资源共享平台。要充分利用好学校内部网络中已有的共享教育教学资源,同时要不断充实、完善,开发新的共享平台,以避免重复的无效劳动,提升教师劳动的价值。

4、加强和改进学校体育、卫生工作

学校一如既往地重视学校的体育卫生工作,加强对校运动队培养训练工作的指导和支持,提高体育课的教学质量,切实保证学生的体育活动时间,提高全体学生的体质和健康水平。

广泛开展毒品预防教育和学生安全卫生教育,抓好学校易发传染病预防和控制工作,杜绝各种传染病在学校发生。

(三)师资队伍建设

1、师德师风建设。以师德教育为重点,进一步学习《中小学教师职业道德规范》、《罗平县教育系统五条禁令》;继续开展办人民满意的教育,当社会敬佩的老师的主题教育;加大师德考核力度,组织开展师德标兵评比工作。

2、教师学历提升。采取激励措施,力争我校教师的学历层次有显著提高。

3、分层建设教师梯队。蓝青结对工程旨在帮助青年教师迅速适应岗位要求;

校长室、教导处及工会定期对青蓝工程活动检查,定期对青年教师进行思想素质和业务素质的考核;妙光之春青年教师新风采展示要使有能力的教师有展示的舞台。

4、名师工程建设。进一步健全名教师、优秀教师的培养、使用、管理机制,加大考核、奖励力度,发挥名教师、优秀教师的示范作用。

5、对教师的各类考核,建立、健全教师业务成长档案。档案要求完整、准确一致,有关材料存入业务档案。

(四)安全工作

1、完善大水井中学安全目标管理五大体系,学校安全分块负责 ,层层鉴定《安全目标责任书》。

2、加强学校值日教师管理,纵向和横向上不留空白,真正实现无缝化管理。

3.、加强重要时段(学生下早自习、上午放学、下午放学及晚自习)对教学楼楼梯的看护工作,预防群体踩踏事件。

4.加强安全责任片区管理,落实安全责任。

5、力争2010年学校无重大安全事故发生。

(五)后勤工作

1、牢固树立服务师生、服务教学、服务学校发展的思想,强化自觉服务意识,变后勤为先行,降本增效,开源节流,确保学校中心工作的顺利展开。

2、严格执行财务预算制度,做到开支精打细算,做到花小钱办大事,坚持校务公开制度,提高学校教育经费的使用效益。

3、规范收费行为,做到坚持标准,严格纪律,规范收费,坚持收费公示制,严禁任何个人私自向学生乱收费。

4、加强综合治理和安全工作。坚持安全第

一、预防为主的方针,严格按上级要求,抓好学校食堂管理工作,确保师生生命安全。做好传染病防控工作,及时与卫生院联系,做好疫苗接种工作。

5.进一步抓好校园卫生和周边环境卫生工作,做好校园绿化美化工作。

6.加强校产管理,严格执行校产损失损坏赔偿制度。及时进行维修改造。

罗平县大水井中学

2011年1月18日

推荐第7篇:中学学校工作计划

2012年中学学校工作计划

熟坪中学2010年学校工作计划 为全面贯彻国家教育方针,认真落实上级的有关决定,树立危机意识,全面推进素质教育,全面推进教育改革发展,全面提高教育教学质量。狠抓教学常规和教研工作,营造良好的教学氛围,培育和造就高素质的教师队伍,加强教风和学风建设,认真总结这些年来的教育教学工作得失。特作本计划:

一、指导思想:以贯彻落实《会泽县关于加快教育改革与发展的决定》。苦字当头,实干兴校,全面实施素质教育,坚持依法治校,全面贯彻教育方针,努力提高教育教学质量。

二、工作思路及重点:

1、加强职业道德建设,提高教师整体素质。

2、抓规范,严格学校管理规范化、科学化、提高管理水平。

3、抓改革,进行以“提高课堂教学质量”为内容的改革,以改革促发展。

三、主要任务:

1、加强教师队伍建设,提高教师的思想政治素质和业务水平。

全面贯彻国家教育方针,全面实施素质教育,教师是关键。因为好的教育内容,完善的教育方式,理想的教育方法,靠教师去实施。以狠抓师德、师风建设,树教师新形象,通过定期和不定期的业务和政治学习,树立教书育人的责任感和使命感,提高教师依法治教的能力和水平。

2、完善制度、狠抓落实、加强管理、提高效率教学管理的实质在于管理者凭借教师的智慧和才能,充分调动教师的积极性,主动性和创造性,以实现提高教学质量和学生整体素质水平的目标,一流的学校需要一流的管理,一流的管理离不开科学规范的制度,只有形成团结、协作的发展态势。教育教学质量的提高才有可能,所以完善和制度规范与科学的考核制度,是提高教师素质,激励教师努力工作的重要保证。

3、做医务室,普实验收,半军事化管理验收的前期准备工作。准备迎接验收。

4、加强对青年骨干教师的培养。

5、加强安全教育,培养学生安全意识。

6、加强民主法制教育,定期举行法律知识讲座,结合热点问题进行典型案例教育,让学生知法、懂法、守法,做遵纪守法的合格小公民。

7、经常性地进行“文明班级”和“文明宿舍”评选活动,完善考核评比办法,发挥文明班级的带头作用。促进良好学风的形成。

8、切实加强体、卫、艺工作,培养学生体质,提高学生审美鉴赏能力,培养学生综合素质。

四、狠抓教学常规工作,做好常规工作的检查与落实。

1、提前写好切实可行的教案。

2、规范作业要求,减轻学生课业负担。

3、强化课外辅导,培养优秀学生。

4、抓好期中和年末考试工作。

5、做好年末总结工作。

五、加强教学研究,规范课堂教学

加强教学研究,是提高教学质量的有效措施,上好每一堂课也是教师的工作重点,努力推进教学研究的开展,学校应做好以下几方面的工作:

1、教研组制定出切实可行的工作计划。

2、建立听课制度,实现教学管理规范化。

3、定期召开教研会议,就教材内容、大纲、教学方法、试题等问题进行探讨、分析、研究和总结。

4、切实做好初三年级复习指导工作,根据研计信息,具体作出复习和检测计划。

5、组织初三年级各科复习型公开性,探讨教法提高质量。

6、加强信息技术课的基础建设,保证信息技术课的正常开展,鼓励教师进行多媒体课件制作。为进行多媒体教学奠定基础。

7、建立校处的领导的听课制度,明确校处的人员听课节数。

8、教务处充分发挥管理的职能,不断提高指导教学和教研工作的能力和水平,同时做好常规检查和记录及资料、试卷的准备工作。

六、加强后勤管理工作,服务教学,保障有力。

2010年教务处工作计划 本学期是新一学年的开始,各方面的工作都很繁杂,因此要多方面的考虑和配合学校各方面才能把工作正常开展起来,根据学校实际情况,特制定本计划:

1.根据学校实情,作好部分教师的思想工作,配合学校完成岗位聘任,坚持初一实行双向选择;初

二、初三保持相对稳定而略有调整。

2.配合总务处完成学生报名注册工作,完成好初一新生的录取分班工作,初

二、初三按计划开学,正常开课。

3.配合政教处安排好初一新生军训工作,召开开学典礼暨表彰大会,对前学期成绩突出的学生进行奖励,配合政教处完成对各班级的量化考核,有利于调动和为以后评价班集提供依据。

4.积极配合各年级组完成各组计划,积极组织有关教师,对讲优质课的教师进行评定。

5.积极配合学校和组织实验室工作人员,认真开好实验课,并做好“普实”验收的准备工作。

6.配合各处室完成学校督导评估自查工作,同时做好绿色学校的创建工作,并教育学生要有爱护环境的意识。

7.加强各年级学生的学籍管理,并查对各班学生的考试成绩,为今后各教师的考核提供依据。

8.负责完成好排课、代课、调课的临时性工作,为学校教学的正常运转作好工作。

9.配合年级组订好本学期的考试资料,注重把教学放在平时来抓,积极参加各年级组的活动。

10.完成好教材征订工作,并对存书进行统计,以便以后利用,指导和配合图书室工作人员。完成好图书室的开放,教材发放和各教师、学生征订服务工作。

11.配合微机室人员完成好期中、期未成绩统计和各项工作。

12.努力完成教务处日常事务工作,并完善期未考试制度和阅卷中存在的问题,争取改卷前做好评分标准,责任到人。配合学校对工作不认真的教师制定出处罚意见。

13.配合教研组做好本学期教研工作。

14.完成各教师计划、总结、教案和作业的检查工作。

总之,教务处工作是一项复杂而又繁多的工作,要求工作上要认真、细心才能完成好。因此,要求教务处每个成员既要有分工,又要有配合。只有每个人积极主动才能把工作做得更好。

文章来自: 励志网 详文参考:

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中 学 学 校 工 作 计 划

一、指导思想

中学在新的学期将认真落实“教育优先发展、率先发展、加快发展、科学发展”的战略方针,以科学发展观为统领,以办人民满意的教育为宗旨,深入推进素质教育。坚持以教学为中心,以质量为根本,进一步求真务实,开拓创新,努力追求优质教育均衡化、质效管理科学化、学校发展特色化。落实潘湾中学“突出工作重点,狠抓教育教学”会议精神,狠抓常规管理,切实提高教学质量,确保学校的稳定和安全,积极构建和谐教育环境,夯实学校和谐发展的基础,办好人民满意的教育。

二、工作的基本思路

1、以德育为首位,加强思想政治工作,认真开展德育活动,确保学校稳定。

2、抓紧抓好安全工作,建立、落实安全工作责任制,签订班级安全责任状,防止安全事故的发生。

3、狠抓教育教学质量,推进全面素质教育,开展有效课堂的研究。以九年级为重点,团结一心,众志成城,争取今夏中考再创辉煌。

4、规范和创新教育教学管理机制,推进“精、细、实”管理,实现质量、效益的协调发展。

5、依法治校,以德治教,依法办学,积极推行校务公开,政务公开,加强民主管理,促进教代会、工会的工作。

6、积极改善办学条件,搞好学生宿舍、食堂的改建和维修。在食堂管理上本学期作为学校后勤工作的重点。

三、本学期的主要工作和措施

1、认真落实德育工作的首要位置

①进一步加强师生的思想政治工作,抓好师生的政治学习,落实《教师职业道德规范》和《中学生日常行为规范》,加强教职工的职业道德修养和爱岗敬业精神的培养,严禁体罚和变相体罚学生。

②坚决执行依法执教、依法治校、引导师生学法守法。

③继续规范德育工作,构建家庭、学校、社会三结合的德育网络,切实加强学生的行为养成教育,把开学第一周作为行为规范周,第一个月作为行为规范月,使规范教育纵贯整个学期。

④深入开展爱党、爱国、爱校活动,扣住主题班会,加强校园文化建设,让校园环境发挥陶冶学生情操,培养学生审美意识的作用。

2、全面实施素质教育

①继续配合嘉鱼县教育局的有效课堂验收工作。

②认真对新教材、新课程标准进行学习和研究,改革教学手段,抓好继续教育,搞好网络国家培训活动。

③对学生进行安全教育,培养学生的自我防范意识,开展卫生、健康教育和心理健康教育,上好劳动技术课。

3、加强教育教学管理,不断提高教学质量

①强化坐班制度的管理,严格会议纪律,继续做好无烟办公室评比工作,做到文明执教。

②抓好教学常规管理,实行“教案检查”、“教学检查”、“教师教学情况问卷调查”、“教学信息反馈”制度。

③深入开展教研活动,各教研组要有自己的教研课题,并经常开展教研活动。鼓励教师撰写论文,引导教师由经验型向科研型转变。 ④积极开展体育活动,继续开展“大课间”活动,组织学生进行体育锻炼,提高学生身体素质。开展各种兴趣小组活动,特别是音、体、美活动,发现和培养特长学生,全面提高学生素质。

4、加强后勤工作,为学校发展保驾护航

①认真抓好后勤管理,把“为教育服务”放在第一位。

②完善学校食堂管理制度,抓好食堂的学生就餐管理。

二月份

1、做好开学工作,迎接开学工作检查。

2、开学典礼,布置本学期工作,对学生进行安全、法制等一系列教育。

3、完善学校门卫、保安的管理制度。

三月份

1、骨干教师上示范课活动。

2、学生字画比赛。选拔一批优秀书画送县市参赛,为中考做准备。

3、对后勤伙食民主测评。

四月份

1、开展教学月活动,迎接教育局有效课堂的验收。

2、组织七八年级的期中考试,并对期中考试情况分析。

3、召开家长座谈会,召开师、生座谈会,征求对学校教育教学的建议。

4、组织九年级学生参加县一中的五科联赛。

五月份

1、做好教学常规检查工作。

2、各教研组开展教研活动,评选优秀课。

3、主题班会评比活动。

4、开展中学春季球类运动会。

六月份

1、组织九年级学生的中考准备工作。

2、各部门、教师写好工作总结。

3、做好期末复习和考试工作。

4、期末教师的绩效工资的评比和发放。

5、布置暑假工作,加强安全法制教育。

6、安排好暑假护校值日工作。

中 学

2011-2-20

推荐第9篇:中学学校工作计划

中学学校工作计划

一、总体工作目标

为进一步提高教育教学质量,将20XX年确立为“提质增效年”,保证质量、构建特色、追求品位、办有灵魂的精品学校。

1.确保教育教学质量的稳步提高,努力健全和完善学校各项管理制度、奖励制度、考勤考核制度,建立科学的绩效和奖励工资制度;

2.构建科学的符合本校实际的管理模式、校园文化模式、教育教学模式、后勤管理模式,正规化、规范化办学;

3.建好两支队伍:一支高素质的班主任队伍,一支高素质的教师团队;4.实行三大战略:德育兴校,科研兴校,质量兴校;

5.抓好四项工作:科学管理,优化教学,后勤保障,校园文化建设;

6.坚持五个并重:教学德育并重,备课与课堂并重,素质教育和培养学生应试能力并重,教学常规和教学科研并重,教师发展和学生发展并重;

7.进一步强化安全、党建工作。

二、具体工作目标

1.突出教学管理的精致化,全面提高各科教学质量

努力提高高考总上线比率,全力以赴提高一本上线率,尽管生源不断减少,但力争不断刷新高考上线率、一本优秀生比率。为此,要认真执行课堂教学管理制度和教研活动管理制度,并将从六个方面提高教学质量:依靠科学管理提高教学质量,依靠科学、高效的课堂教学提高教学质量,依靠教学科研提高教学质量,依靠师资队伍建设提高教学质量,依靠教学策略(分层教学、级部制)提高教学质量,依靠德育工作、校园文化建设提高教学质量。

突出抓好高三毕业班工作。毕业班任课教师要根据学科及学生特点,采取扎实有效的措施,努力提高所教学科的及格率、优秀率、平均分,提高毕业生的综合素质。学校将通过听课、组织调研考试、召开质量分析会等方式来提高毕业班教学质量。

2.全面加强基层党组织建设,加强教师队伍建设,打造名师工程 切实加强师德建设。要以热爱学生、教书育人为核心,以“学为人师、德为示范”为准则,以提高教师思想政治素质、职业思想和职业道德水平为重点,切实开展师德建设活动。

促进青年教师专业素养、业务水平、科研能力的全方位提高。引导青年教师树立终生学习的理念,切实体现继续教育的实质内涵。继续深入推行理论学习与考核制度,促进青年教师的成长。

继续抓好两大活动: (1)骨干教师培育计划。(2)青年教师培养活动。

加强中年教师队伍建设。

深入课题研究,提高教师的教科研能力。 3.强化德育工作,提高学生德育素养

重视德育工作的系统性。切实从学校层面、家庭层面、社会层面出发,加强对学校德育工作的整体规划,努力构建学校、社区、家庭一体化的未成年人思想道德建设网络。重点加强家校联系,充分利用现代社会交通、通讯、信息技术高度发展的优势,密切与家长的联系。

抓好日常行为规范教育。 组织开展丰富多彩的德育活动。 抓好德育队伍建设。

4.积极推进新课程改革,为课程改革的全面实施打下坚实的基础 认真贯彻新课改精神,落实新课改的具体方案与内容,聚焦课堂,立足规范,深入教学,深度推进;构建主体性课堂教学模式,教会学生自主学习、合作学习、研究性学习,上好必修课程,建设好校本课程,开设活动课程;实施“分层教学”、“ 全面提高”\"、“培优补差”;实现各层次学生有信心学习、成功学习的目标。

5.加强校园文化建设,构建良好的教育教学氛围

建设高品位的校园文化,创建和谐文明校园,实现管理、教育、教学优质化,促进师生快速成长、健康成长。

6.完善教学设施,优化后勤管理

牢固树立服务师生、服务教学、服务学校发展的思想,强化自觉服务意识,变后勤为先行,降本增效,开源节流,确保学校中心工作的顺利展开。

严格执行财务预算制度,做到开支精打细算,做到花小钱办大事,坚持校务公开制度,提高学校教育经费的使用效益。

筹措资金,努力改善办学条件。 加强食堂和宿舍管理,努力改善食宿条件。 7.加强学校安全管理,全面提高学校安全管理水平

全面加强学校食品卫生、住宿消防、交通安全等工作,切实做好校园欺凌预防工作。

8.加强体育、卫生和艺术教育,促进学生全面发展。

新学期,学校面临新的机遇与挑战、困难与希望,我们在市委市政府、教育体育局的正确领导下,时刻用学为人师、行为示范勉励自己,时刻用突出的业绩回报社会,团结一心,勤奋工作,为林区教育人的光荣和梦想不懈努力。

XX市第二中学 20XX年8月20日

推荐第10篇:中学学校工作计划

克孜勒镇中学2013年度中学学校

工作计划

克孜勒镇中学 2013年3月

1 克孜勒镇中学2013年度中学学校工作计划

一、指导思想

以“三个代表”和科学发展观等重要思想为指南,深入学习领会邓小平理论,认真贯彻“十七大”和第四次全国教育工作会会议精神,落实新师德规范要求,切实深化教育改革,全面推进素质教育。深入吃透郑局长关于“打造有灵魂的教育,争做有境界的教师,培养全面发展的人才”的教育理念育精髓,以“尊重个性、以人为本、科学管理、优质高效、平安和谐”为办学思想,加强学校各项工作管理力度。坚持以教学为中心,贯彻新课程理念,落实好校本研训和教育科研工作。突出师生思想政治工作,创新师生关系,促进教学相长,致力于学校教育教学质量的提升和办学特色的凸现。充分调动全体教职工的工作积极性和创造性,努力打造和谐校园,创建人民满意教育品牌。

二、主要工作任务和奋斗目标

1、加强干部队伍思想建设和领导力的建设,培养干部的吃苦耐劳、甘于奉献、团结协作、勇于创新、执法如山和敢于胜利等六种工作精神,培养领导干部的业务能力,争创好班子集体。实行中层干部考评机制,中层干部的行政津贴发放执行绩效浮动制,充分调动中层干部的工作积极性和主观能动性。提高干部行政工作的有效执行力和正面影响力。

2、加强教师队伍的思想道德建设,实行师德量化考核和教育教学工作质量年度考核评比,实现师德合格率达100%、教育教学工作

2 质量年度考核合格率的提高。加强教师专业知识能力的培养,彰显以教育为事业的教师的地位。

3、大力开展学生行为规范养成教育,对学生坚持“八荣八耻”、爱国主义、集体主义思想教育,培养学生的感恩、自立、自尊、自信、自爱、自律、自强意识,不断提高学生的思想道德品质素养。

4、科学毕业班管理方法,把毕业生的思想工作和学习自觉性放在重要位臵。2013年中考上黄高线1人,一中提前预录不少于1人,完成教育局下达的一中指标任务,且本校的一中线位于全县乡镇学校前六名。中考各科综合积分和普高上线率进入全县乡镇学校前五名。争创县级教育教学工作先进单位。“教师四优”和学生竞赛成绩居全县前列。

5、加强学校的正面宣传工作,培植良好的舆论导向和舆论环境。办好校园文学社团,定期出版高质量的文学社刊。开办各种兴趣活动小组,培养学生的爱好特长和综合素质,以及小制作和小发明能力。

6、抓好在册学生的入学巩固率,积极推进家校共建工作,做好留守学生、单亲学生、贫困学生的思想稳定工作。

7、教师都能熟练运用信息技术设备,人人吃透“课改”精神,提升教育理念,全力开展“课内比教学”活动,人人讲课达标。大力推广普通话,打造书香校园。

8、加强实验室、微机室、远程教育室、多媒体室、图书室、“班班通”的管理,提高各功能室的使用效率。

9、加强校园基础设施设备的建设,注重校园绿化管理,不断优化

3 育人环境,不断改善师生的工作、学习和生活环境。

10、加强学校文化建设,积极推介“至善”的核心办学理念,打造出有信念有灵魂的校园。

11、加强学校经费使用管理,做到收支合理透明。杜绝乱收费现象,争创“规范教育收费示范学校”。落实绩效工作发放制度,杜绝乱发乱补乱支现象。加强学校基地建设,开挖学校校产资源。

12、加强育龄妇女的健康指导工作,加大计划生育政策的宣传力度,计划外怀孕率和计划外生育率均为零。加强流行性疾病的防控,和远离毒品的宣传。

13、加强校园周边环境的整治,提升安全工作质量,杜绝安全事故,打造平安和谐校园。

14、办好示范家长学校,推介学校的育人成果,取得社会和家长对学校的有力支持。

15、完善教育行风评议工作,进一步健全校风、教风和学风。

16、落实校园阳光体育活动,提高师生的自觉锻炼意识,提高师生身体健康素质。

17、建立合理的对话勾通体系,完善人事管理制度,落实“优胜劣汰”机制。

18、加强离退休教师的思想工作和稳定工作。

19、有计划、有步骤、有质量地完成上级主管部门分配下来的各项工作,在迎检和评比中提升学校的整体形象。

20、逐步完善学校的规章管理制度,增强计划制度的前瞻性、科

4 学性、准确性和可操作性,杜绝从教不负责、行政不作为的情况发生。

三、具体要求和工作措施

1、思想政治工作:

(1)坚持以德育为首的原则,以中共中央关于加强未成年人思想道德建设的《若干意见》为指南,切实加强以政教处、团总支、学生会和班主任为主体的德育网络建设,形成符合校情的德育特色。 (2)大力开展师德师风建设,培养教师的七种“爱心”(爱祖国、爱社会、爱学生、爱学校、爱岗位、爱家庭、爱同事),增强教师的主人翁观念和责任感,弘扬中华文化传统,注重言传身教、依法执教;完善教师师德档案与考评制度。

(3)加强政治学习,开好政治学习和党团民主生活会,严肃会纪和端正会风,抓好学校党建工作与廉政文化建设。

(4)加强领导班子的执政能力建设,实行岗位责任制,不断提高管理水平,使之成为有团结力、有号召力、有凝聚力、有战斗力、有影响力的领导集体。

(5)加强学生的德育管理工作,加强校务值日和教师值日,完善德育管理,以“八荣八耻”为主题,更新观念,开辟适合本区和本校特色的德育工作阵地。德育方法科学合理、贴近学生,增强德育工作的可预见性、可操作性和可持续性。通过升旗、班会、团队、读报、集会、书信及其它文体活动、专题专项活动等多种德育途径,建立以纪律、文明、感动和感恩等主线德育阵地,引导学生树立正确的人生观、荣辱观、价值观和世界观,争做“四有”新人,完善对学生的评

5 价体系和成长档案。

(6)加强班级管理工作,创新班级工作量化考核方案。培养班主任的管班水平,使班主任真正成为班级的领导者和组织者,发挥班主任在德育工作中的骨干作用。学期班级工作量化考评不少于四次,每学年召开一次班级工作管理经验交流会。

(7)帮助教职工树立教书育人为事业的敬业信念,培养全员参与的育人意识,真正做到爱生如子,爱校如家,启智育人。坚决杜绝工作期间抹牌赌博、吵嘴打架,杜绝体罚和变相体罚学生,杜绝侮辱、猥亵学生。

(8)开展创文明班级、文明寝室和文明校园等三个文明的创建活动,树立先进班级和先进学生形象。

2、教育教学工作:

(1)加强教师教育理论和业务学习,贯彻新课改精神,人人能讲达标课和示范课。积极创造与兄弟学校相互交流的教研机会,取得上级教研部门的有力帮助,全面提高教师群体教学水平和群体业务素质。

(2)抓好各年级各学科的教学,保质保量地完成课程标准所规定的教学任务,全面提高学生的文化素质,全面提高学校的教学质量。

(3)办好家长学校,努力开展“课外访万家”活动,形成学校与家庭的合力;细致地做好培优辅困工作,积极组织学生参加课外兴趣爱好的培养和特长的培养活动,开展好课外文化体育活动,落实学生身心健康成长工作。加强后进生的研究和转化工作,关注留守学生

6 的心理健康和生活状况。

(4)加强教学的备、讲、批、辅、考、评、析等环节的过程管理,完善教育教学考勤制度,不断完善适合校情的教育教学常规管理制度,搞好教育教学工作质量年度考核工作,使学校的教育教学管理真正地做到奖优罚劣、奖勤罚懒。

(5)加强教改教研,落实“四个突破”(当堂巩固、培养创新、优化手段、提高效率)。积极申请承担上级科研课题,抓好教育科研工作。学校承担的课题要做到有计划、有步骤地落实,同时要做好材料的收集和档案的整编工作,以保证顺利结题。

(6)加强教师的评价体系构建,利用“学生评价、家长评价、社会评价、同事评价、组织评价”等方法和手段进行教育教学工作质量学期考核与评比。

(7)深化学校人事制度改革,落实“四制三能”,即校长负责制、人事聘任制、岗位责任制和绩效工资制;以及干部能上能下、人员能进能出,工资能高能低。切实推行双向选择和末位淘汰制度。后勤人事制度的改革准则切实坚持按需设岗、竞争上岗的公平、公正和公开的方式。

(8)加强实验室的管理和利用工作,各学科实验开出和完成率达100%。充分利用信息技术与网络教育手段,不断提高学生的动口、动手和动脑能力,培养学生的合作学习意识,从而达到提高课堂效率的目的。加强对微机室和图书室的管理,提高微机和图书的使用率。

7 (9)抓好安全工作,进一步完善校园风险化解体系。加强学校危房的排查、用电危险的排查和危险路段的排查,以及教学活动中的安全隐患排查。加强值日制、查夜制和路队护送制和学生出入校园的管理。落实安全责任追究制度,打造平安校园。

(10)抓好 “义务教育标准化学校建设”工作和大力宣传《新义务教育法》、《未成年人保护法》和相关的教育法律法规。规范教师的日常从教行为,做好毕业生的参考和深造工作。

(11)加强教育宣传,通过各级新闻传媒和新闻手段,报道师生中先进事迹和典型人物,树正气、树楷模、树形象。

3、后勤工作

(1)进一步规范收费行为与收费项目,严格执行收费审批与公示制度,落实好“一补”政策。

(2)坚持创收与育人相结合,勤工俭学收入主要用改善办学条件上,落实教育局“十有八配套”的相关文件精神。

(3)与后勤有关的工作人员做到清正廉洁、勤俭节约,反对铺张浪费。

(4)建立“编制预算制度”,加强财务管理工作,有计划、合理地使用学校经费。严格执行开支审批与核查制度,杜绝不合理的开支与不合理的票据。

(5)加强学校公共财产管理,保管和赔偿责任到处、到班、到室、到人。

(6)办好学生食堂和校园超市,食堂和超市的经营本着“安全、

8 服务、方便”的宗旨。加大两个基地的建设,培养师生热爱劳动的习惯。办好教工食堂,改善教职工生活。

(7)积极争取政策和资金用以美化校园环境、增加办学设备。 (8)加大对工勤人员和代课教师的管理力度,落实岗位工作责任制、工作目标制、绩效工资发放制和人事双向聘用制。

(9)开展“放心食堂、放心超市和绿色生态校园”的三个创建活动,接受上级组织的验收评比。

(10)坚持民主理财制度,学校的财务账目接受职代会的监督,听取职代会提出的建议。

四、主要活动安排 2011年秋季

9月份:普九宣传、学生入学教育;家访;庆祝教师节;开学典礼;全县中运会的筹备;学校的各种计划制度讨论出台;“寄宿贫困生”工作;新教师公开课;“课内比教学”的方案出台;安全排查与疏散演练;九年级工作会。

10月份:示范课;同步公开课;课题研究专题会;阳光体育活动及广播体操专题会;校刊专题会。

11月份:期中考试组织与总结;田径运动会;家长会;班级工作总结专题会;课改工作会;学生竞赛活动。

12月份:校刊出版;“三个文明”的评比;党员生活会;复习公开课;各种考核的筹备。

1月份:班级元旦庆祝会;干部考核;各种考核;期末考试与总

9 结。(以下在新学期续写)

五、行政干部职务及职责

艾合买提·艾买尔 :校长,主持全校工作,分管师德师风及教师思想政治工作,财务工作,人事工作。

段 学 英:党支部书记,主持党务工作、工会工作,参与学生德育工作管理。

衣斯拉木·买买提:副校长,分管教育科研,常规教研,信息技术,教师培训。

衣斯拉木·买买提:副校长,分管教学常规,教学考核,学科竞赛,家校共建,规范办学、学校工会,防流控辍,安全稳定。

阿不拉江·玉山:教务主任,负责教学工作的指导与实施,组织教学工作质量年度考核、绩效工资发放,负责学生学籍管理。

斯提泥沙·阿木力:教科研主任,负责教育科研、常规教研、信息技术、教师培训、以及教科室的各种档案整理。

木海拜提·买买提:政教主任,德育工作具体组织人,负责教师、学生的思想政治工作,学生纪律、值周值日、广播室工作,执行班级工作量化管理考核和“三个文明”的建设评比,。

学校要求全体行政会成员要履职尽责,求实创新,团结协作,率先垂范,乐于奉献,“带好一个团队,管好块工作,教好一门课程”。要求教职工增强主人翁责任意识,外树形象,内强素质,科学教法,关爱学生,顾全大局,做学生的良师益友。最终使学校的工作做到同心同德、步调一致,以实现本年度工作目标。

第11篇:中学学校工作计划

基本情况

今春我校共设置24个教学班(其中七年级7个,八年级8个,九年级9个),在校学生1556人,其中住宿生1280人,在岗教职工95人,其中专任教师89人,教职工中党员30人。

指导思想

步入“十一五”规划的开局之年,我校教育、教学、科研、后勤等各项工作将以党的“十六大”和十六届五中全会精神为指导,全面贯彻落实党的教育方针和“关注人本,开拓创新,和谐发展,惠民利国”的教育科学发展观,全面落实市教育局《XX年教育工作要点》所确立的各项工作目标,进一步强化“创造适合学生发展的教育,构建适合教师发展的平台”的办学理念,凸现“以人为本,评价导航,课改先行,重建校本”的办学特色,以提高育人质量为重点,努力加强和改进未成年人思想道德建设,集中精力抓教学,一心一意搞课改,脚踏实地抓评价,全面稳步推进中考评价改革,着力加强学校内部管理,努力实现学校学年工作总目标。

工作目标与任务

一、加强教育行风建设,树立良好师表形象。本学期在全体教师中要扎实开展以“爱心和责任”为主题的师德师风教育活动,激励教师爱生如子,爱岗敬业,努力提高教师职业道德水平,巩固“六条禁令”成果,教师言行零违纪,学校收费零投诉,师生安全零事故,育人方式创特色,力争创建“人民满意的学校”验收合格。

二、进一步巩固“普九”成果,稳步提高普及程度。确保学生辍学率控制在0.2%以内,力争实现“零辍学”,“普九”各种资料档案进一步规范。

三、不断强化“四个校本”,着力深化课程改革。不断提高专任教师高学历比例,80%的教师基本掌握初步的现代教育技术手段,校本培训有新点子,校本课程取得新突破,校本教研再创新特色,让课改植根深处,成为提升学校文化品位的有力支撑,努力创建“话题式”校本教研示范学校。

四、突破难点,不断优化学校管理。民主法治意识进一步增强,人本管理理念进一步强化,办学规范,管理到位,过程落实,作风扎实。

五、突出中心,全面提高育人质量。学生行为规范合格率达到99%;全校学生“三项”主要身体素质总成绩均值在70分以上,参加市运动会团体总分名次有进步,有体、艺特长生向高一级学校输送,力创学校艺术教学特色,体质健康合格率达到95%以上;各年级各学科各项指标进入全市前十名;综合办学水平保持全市优秀等次。

工作思路

一、强力推进全员育人,着力优化层级管理,大力实施过程管理。

二、强力推进校本课程,着力张扬师生个性,大力实施分层教学。

三、强力推进评价改革,着力营造和谐氛围,大力实施目标激励。

四、强力推进后勤改革,着力美化校园环境,大力实施名校工程。

工作任务与措施

一、以创建“人民满意学校”为契机,大力加强师生思想道德建设。

突出德育的首要地位,针对未成年人的思想、心理特点和认知水平,深入研究新时期学校德育工作的特点及方法,解决好当前学校德育工作中不同程度存在的“计划多、执行少”,“管的多、育的少”,“虚的多、实的少”等突出问题;按年级分别确立德育操练目标及要求;继续开展好德育的针对性与实效性研究,认真组织好第六届主题班会设计研讨活动,使得德育研究有水平、上档次。充分发挥主渠道、主阵地、主课堂作用,真正形成全员育人、全程育人和服务育人的德育氛围。各年级组要开展好以基本道德规范,行为习惯养成和心理健康教育为重点的主题教育,调动全员参与,弥补管理“真空”;全体教师都要以“育人”为第一己任,针对少数精神空虚、行为失范,懒于学习,对抗教育的同学,我们要多关爱、多疏导、多沟通,特别要关注和加强对“留守”学生的教育,认真执行《宜都市中小学生违纪处分听证程序暂行规定》,采用必要的惩戒措施,坚决遏制“三对抗”行为(家长、学校、教师)。逐步推行学生干部竞争上岗制度。

不断加强校园文化建设,提升学校文化品位,政教处、年级组、教研组要让学生动起来,阵地活起来,橱窗亮起来,认真组织好师生“迎五

一、庆五四”文体系列活动,拓宽校内外育人渠道,提高家长会的实效性,开展经常性的、多种形式的家校联系活动,认真办好家长学校,积极协调和统筹社会各方面资源,不断优化学生健康成长的社会环境。

狠抓教师职业道德建设,把师德建设放在教师队伍建设的首位,扎实开展好以“爱心和责任”为主题的师德师风教育活动,着力解决好教师队伍中打牌赌博,以教谋私、有偿家教、乱收费等突出问题,努力培养全体教师的敬业精神,务实精神,奉献精神和创新精神,树立师表形象。加大师德档案制度的落实力度,逐步推行师德承诺制度,大力培植先进典型,在宣传橱窗内适时推出管理、教育、教学、科研、服务等各方面优秀的人和事。充分发挥榜样的示范作用,全面落实“六条禁令”和党风廉政建设的新要求,对有悖师德规范的教师决不姑息迁就。

二、以创建“话题式”校本教研示范学校为契机,不断深化课程改革。

我校自XX年秋进入课改以来,积极参与,大胆探索,积累了不少鲜活的经验,部分成果在省、市产生了较大的影响。涌现了一大批优秀集体和先进个人,课改工作已成为全市的一面旗帜,从去年秋季开始,各年级都已全面进入课改,今春教导室、教研组及各位教师要进一步总结成绩,提炼经验,在深化课程改革上做大文章,在话题式校本教研方面取得新突破,话题从实际出发,从实践中来,又能服务于教学,真正形成一批具有学校特色的话题式校本教研成果。

本学期,要继续搞好校本课程的开发与实施工作,以满足师生的个性发展需求,进一步打造我校课改新亮点。为此我们要继续做好以下几方面的工作:一是进一步优化组织网络,制度化、规范化地实施校本课程;二是进一步加大校本课程实施的教师队伍建设。安排专人负责校本课程的开发与实施,构建1~2人专业引领,5~7人学科拓展,全体教师参与实施的梯级师资队伍;三是要开发出有利于学校特色的形成、师生个性张扬的校本课程。

三、以“三课”活动为主线,进一步激活群众性教研,创建课堂教学高水平。

本学期要继续认真组织好“我与新课程同成长”为主题的“三课”活动。学校教导室要在上学期“三课”活动的基础上,充分发挥教研组的作用,深入开展“达标课、效益课和风格特色课”活动。具体做法:学校教导室周密布署,各教研组具体组织实施,以“师徒结对、新老结对、同伴互助”的形式,开

展骨干教师帮抚新教师上达标课,骨干教师和学科带头人上效益课和风格特色课,结对双方通过上课、说课与评课等形式,说收获谈不足,找问题谈建议,抓改进,以达到共同提高课堂教学水平,不断提高课堂教学质量和效率的目的,使“三课”活动常态化,使“三课”活动与教学研究和业务学习紧密结合起来。

四、以中考评价改革为重点,进一步增添措施,全面提高教育教学质量。

全面提高教育质量是教育工作的本质追求,是学校工作的生命线,也是办好教育为人民、不断满足人民群众对优质教育需求的具体体现。本学期,学校要以中考评价改革为契机,狠抓教育教学质量的全面提高,形成人人关注质量,人人抓质量,以提高全面质量为荣的良好氛围。各年级组、教研组、教师个人在对去年秋季教育教学质量全面分析评价的基础上,都要制订新学期的质量目标,寻找新思路,增添新措施,从双基抓起,从学生学习行为习惯抓起,从每一个环节、每一天、每一节课抓起,立足课堂,全面提升学生学习能力,大面积提高学生学业成绩。

本学期继续推行班子成员“坐阵一个年级组,挂靠一个教研组,任教一门学科,每周听评一节课”制度,形成年级组、教研组集中精力抓质量的合力,做到主要精力管理教学,研究教学,指导教学。努力形成教导室,年级组、教研组、备课组,教师个人抓质量的网络,抓质量的良好风气,抓质量的和谐氛围。一是教导室要继续推行教学月查制,推门督查制,跟踪听课制。把“听推门课”和“跟踪听课”与课后管理结合起来,坚持教学月查通报制度,做到反馈及时、调控及时、兑现落实。二是年级组要把好质量形成关,加强年级教学质量评估与监控,定期开展教育质量检测,加大对薄弱班级的调查分析、跟踪指导和限期整改力度,保持年级组内班级间的平衡发展,做到不让一个班级掉队。三是教研组要在建设学习型的组织上做文章,以抓教师的业务学习为切入点,改传统的政治、业务学习笔记本为“德育随笔、教学随笔、课题研究”三本笔记;依靠备课组搞好集体研究,加强课题研究,在校本教研方面要有新经验。严格教学过程管理,通过开展丰富多彩的学科兴趣活动,提高学生学习兴趣,增强教师教学活力,通过定期的学科教学质量评价,加大对薄弱教师的解剖、指导、整改力度,确保不让一个教师掉队。

五、以探索学生食堂的经营管理模式为重点,改善师生学习生活环境,提高后勤服务质量。

积极探索学生食堂的经营管理模式,加强后勤服务人员的思想政治工作,高度重视师生安全及饮食卫生教育,扎实抓好学生在校及放学乘车安全,全体教辅及后勤工作人员都应明确自身的角色定位,不断改进服务态度,努力提高服务质量,自觉增强为师生服务的意识,大力推行“微笑服务”,尽最大努力办好师生食堂,解决教职工后顾之忧,不断提高教职工待遇。

主要活动安排

二月份:

1、行为规范操练活动;

2、学习各级意见,制定部门及个人学期工作计划;

3、上交学校“三课”活动方案,话题式校本教研方案,校本培训计划方案;

4、各学科教学教研工作会;

5、年级组、教研组工作专题研究;

6、学校体育、艺术、卫生工作专题研究。

三月份:

1、集体主义教育月活动;

2、全市中考评价改革研讨会;

3、“十一五”教科研课题选题及方案研制培训活动;

4、“三课”活动;

5、九年级工作专题研究;

6、“三八”妇女节纪念活动。

四月份:

1、法规教育月活动;

2、新课程资源暨校本课程开发与实施专题研讨会;

3、期中调考,九年级第一次适应性训练;

4、“三课”活动;

5、各年级学生家长会,开门评教,学生问卷调查;

6、“与好书同行,为生命阅读”读书演讲活动;

7、骨干教师、学科带头人教育理论及现代信息操作技术培训;

8、教科研优秀课题学校现场观摩学习活动及相关课题期中评估。

9、学生综合素质评价。

五月份:

1、庆“五四”师生艺术类系列活动,学生春季运动会;

2、九年级第二次适应性训练;

3、毕业年级学科复习专题研讨;

4、“三课”活动;

5、第六届主题班会设计研讨活动;

6、校本教研成果、优秀“教师成长记录袋”展示。

六月份:

1、前途理想、心理健康教育月活动;

2、校级名师考核认定;

3、毕业年级学业考试;

4、

七、八年级期末教育教学质量检测。

5、学生体质健康测试。

七月份:

1、各项工作总结与评比;

2、教师目标管理与评价。

XX年2月

第12篇:中学学校工作计划

一、全力营造尊师重教、支持教育发展的良好氛围,中学学校工作计划。

1、加大宣传工作力度,进一步树立我校良好的教育形象。积极宣传报导我校教育教学的任务、形势与变化,切实办好家长学校,把学校的主张与社会的要求、家庭的意愿紧密结合并达成共识,在全社会形成尊师重教、支持教育发展的氛围。

2、深入开展“四风”建设活动,促进校园文化建设。坚持不懈地抓政风、带教风、促学风、树校风。全体领导、教师以东辽教育信息网、《润泽》、《东辽德育之窗》等为载体,总结、宣传我校“四风”建设中的好做法、好典型,营造政风正、教风醇、学风浓、校风优的良好氛围。

3、坚持以人为本,真心关爱、尊重师生。及时掌握教师的思想动态,了解教师的困难和需求,切实为教师解决工作、学习和生活中的实际问题,不断提高教师的幸福指数;爱护和尊重学生,矢志不渝地把学生的成长作为教育工作的第一要务。积极引导教师和学生学会理解、懂得感恩,为建设和谐校园创造人文氛围。

二 加强常规教学管理,全面提高教育教学质量。

1 创新教学管理工作,使教学工作走向规范化、科学化,提高管理水平。切实加强对教学全过程的严格检查、监控力度,继续搞好教学管理制度的“五化”目标,即:“个人备课具体化、课堂教学艺术化、课外作业分层化、单元测试规范化、质量分析制度化”。

2深化课堂教学模式改革,真正实现学生主体发展。在抓好常规教学的基础上,实施课堂教学模式改革,突出课堂教学的实效性。使学生真正成为学习的主人,在快乐中学习,在快乐中成长。

3 精心组织、严格落实教学各个环节,向管理细节要质量。

科学、规范的管理是提高教育质量的基础性工作,本学期我校将继续落实教学工作的“十字”要求。即备课要“细”,上课要“实”,作业要“精”,教学要“活”,手段要“新”,实践要“多”,辅导要“勤”,考评要“真”,负担要“轻”,质量要“高”。要把“十字”要求作为我校强化教学中心意识,向课堂要质量,走素质教育内涵发展道路的重要原则。此外,我校还将进一步落实教学各项常规制度。一是行政领导教学听课检查制度;二是教师教学工作的考评制度;三是教学自我剖析制度(课后有反思);四是教学过程监控、质量分析制度;五是上课、评课制度;六是对教学工作的每个环节做好检查、督促制度。

4 以教学质量提高年活动为契机,全面强化质量意识。

① 认真做好阶段性检测、补差过关检测等质量监测工作,逐步规范学生作业,教师批改等常规性工作,做到“四必”:有发必收、有收必改、有改必评、有评必纠。从而提高作业的有效性,切实提高各年级补差的效果。

②加强毕业年级的管理,努力提高教学成绩。加强对初三学生的思想教育,有计划、有针对性开好初三学生会、家长会和班级协调会、阶段性的学情分析会等,广泛收集信息,研究教材和教学策略。加强分类辅导,全面提高教学成绩。

5坚持树立“健康第一”的指导思想,深入开展亿万学生阳光体育运动,全面实施国家学生体质健康标准,确保学生每天一小时体育锻炼时间。深入开展“校园艺术周”活动,作好2010年全县中小学生文艺汇演的筹备工作。

6加强美术、音乐课教学的管理,积极预防和控制春季常见病尤其是甲型H1N1流感和手足口病等传染病。加强饮食卫生安全的宣传、管理力度。

7按要求上好地方课、校本课和信息技术、国防教育课。促进学生综合素质和创新能力的提高。

8 加强新老三室管理和使用工作。今年我校被确定为8所实验室改造学校之一,学校将向上级单位积极争取资金,加大投入力度改善现有三室条件。并充分利用改造后的仪器、设备,最大限度地实施实验教学。

9 广泛开展师生读书活动。学校将加强图书室建设,积极筹措教育经费购置图书并号召全体教师人人读书,发动学生惜时读书。积极开展撰写学习体会、教育教学论文等活动,推动学校读书活动的开展。引导学生利用早晨、中午时间阅读,保证每天在校阅读时间不低于30分钟,各班要形成方案,重在参与、贵在实效,使学生在阅读中养成爱书、爱读书的习惯。

10 加强职业教育和宣传力度,完成职教中心送培任务。

三 开展实效性的常规教研活动,大兴研究教学之风

1、完善教师轮值授课制。在教研组中全面开展教师轮值授课,其他教师听课、评课活动。活动要做到“三定”、“四备”,即定时间、定内容、定授课教师;备教材、备学生、备教法、备学法。评课要实,敢于讲真话、实话,切实解决问题,收到实效。

2强化听课。适当加大听课量,教师听课节数不少于15节。并做到听后要认真评课,让听者、教者都各有所获。

3 加强信息技术与学科教学整和的研究与应用,不断提高信息技术辅助教学的实践性。本学期多媒体教室向全体教师开放。每位教师利用多媒体手段上课的节数要不少于4节

4 加大知识点梳理工作的研究力度。教师从学期初开始,随着教学活动的进行,要逐步梳理出本学科各节、各章的知识点,并做系统的归纳、总结、提升,形成文字记载。使教学、辅导、考试命题更有针对性,增加教学的有效性,避免盲目,提高教学效率,学校工作计划《中学学校工作计划》。 同时也为进一步开展课堂教学模式改革打下扎实的基础。

5 要加大校本培训的力度,确立符合素质教育要求的正确教育导向。培养校内名师,创建精品课堂。在大面积提高课堂教学质量的基础上,对重点学科、重点教师的课堂教学进行精雕细刻,培育出课堂教学的样板课,并在校内予以推广,供全校教师借鉴。进一步深化教学内容、教学方法和教学手段改革,逐步构建发展性教学模式。

四 加强师资培训,切实提高全体教师的教学基本功

1 在打造师资队伍中,要少一点“锦上添花”,多一点“雪中送炭”,把笑脸多迎向于弱势教师,把转化弱势教师放在队伍建设的重中之重,多蹲下来和弱势教师说话,多把外出培训、学习的机会提供给他们,多为一般、弱势教师的专业成长搭建成长的平台。

2继续加大对教师课堂教学基本功的培训力度,对课堂教学长期存在的问题进行收集及开展诊治,以便从根本上提高全体教师的教学水平,为新课程的进一步实施提供有力的支撑。

五 坚持德育为首,拓宽德育渠道。

1 认真贯彻落实《中共中央关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和《学校德育工作规程》。按照教育局要求,开展好未成年人思想道德建设工作。

2积极开展以班级常规管理和学生心理健康为主要内容的班主任培训,切实完善以班主任为骨干的德育队伍建设,重视发挥共青团和学生会的德育作用。

3坚持以丰富多彩、喜闻乐见、学生易于接受的文体活动和社会实践活动为载体,着力培养学生的实践能力和创新精神。

4 加强家长委员会建设,适时召开家长座谈会,定期举办家庭教育辅导讲座(每学期不少于2次)。每年开展一次合格家长评选活动。把德育工作由校内向家庭延伸。

5积极拓展德育内容。充分发挥学校作为青少年思想道德建设主课堂、主渠道和主阵地的作用,积极开展内容丰富的主题班会及校内外活动。

6成立心理健康咨询室。建立健全学校心理健康咨询室各项规章制度,设专任教师,有组织有计划,有教材开展心理健康教育讲座和心理咨询活动。

7 学校微机室课余时间向全体学生开放,倡导网络文明、建设校园“绿色网吧”。

8继续完善学生综合素质评价工作。坚持把综合素质评价工作纳入学校的日常教育教学和各项管理工作中,使综合素质评价成为学校的常规工作。要注重评价的过程性资料的收集和整理工作,以此来体现评价的公平、公正性,真正发挥评价的导向功能。

六 强化控辍工作的中心地位,保证控辍工作落到实处,确保更多的学生能留在学校。

1 实行校长控辍负责制,学校将与有关部门和全体教师层层签定控辍工作目标责任书,明确控辍责任。实行全员控辍。

2 实行辍学报告制度。班主任每天要及时、认真清点班级学生人数,对缺席情况不明的学生,要及时上报教导处,并认真、细致的作好劝返工作。

3 实行家访、帮扶制度。加强对留守儿童,单亲家庭学生的关心、引导和爱护。建立“双困生”档案及帮扶措施,实行定期家访。

4 课堂教学要突出培养学生的学习兴趣、特长,倡导分层次、分特长教学,确保使更多的学生能留得住,有所学。

5 设立控辍工作单项奖,奖罚分明。

七 队伍建设

(一)领导班子建设

1牢固树立开拓创新务实精神,增强责任意识和服务意识,进一步形成团结务实、勤奋创新、廉洁自律、科学民主的领导作风,充分发挥领导的示范和指导作用。

2 加强教育政策、法律、法规和业务理论的学习,完成规定的阅读量和笔记量及各种学习任务,努力提高自身业务能力、决策能力、指导能力和执行能力。

3坚持深入教学第一线,完成规定的听课任务和指导任务。

4及时贯彻落实教育局及相关部门的精神和工作任务,工作扎实有效。

(二)教师队伍建设

1 进一步加强教师职业道德建设,教师要按照《中小学教师职业道德规范》和《关于印发〈严禁在职教师从事有偿家教违规办班补课的暂行规定(试行)〉的通知》精神,严格要求自己。坚决制止教师乱办班、乱补课、乱发资料等行为。严禁体罚和变相体罚学生,不得诋毁和损害学生的自尊心。

2 加强教师的业务学习和培训工作,实施以考促学,提高实效性,努力提高教师的业务水平。

3 加强对骨干教师、青年教师和班主任的培养,使其快速成长,进而带动教师整体素质的提高。

4深化人事制度改革,坚持依法聘任制度,建立教师业务档案,加强对教师的考核力度,充分调动教师的工作积极性。

5 制定学校教师绩效工资发放办法,进一步调动教职工工作积极性。

八 工会工作

1 继续完善学校章程和规章制度建设。学期内将出台新的控辍方案并调整教师绩效奖励制度。

2 领导和教师要认真学习党和国家的教育方针、政策、法律、法规,做到依法治校,依法治教,学会运用教育法律法规,规范自己的教育行为。完成各种法制学习任务。

3 定期邀请法制副校长到校开展讲座,开好法制课,以增强师生知法、守法的自觉性。

4 完善师生申诉制度、校务公开制度,教代会每年召开一次,努力实现教育的公平正义,更好地发挥教师献言献策的主人翁作用。

5 加大法制宣传工作力度,深入落实“五五”普法规划。保证课堂教学的主渠道地位,每学期安排法制教育课6-8课时,做到课程、教材、师资、经费“四落实”。深入学习宣传贯彻《义务教育法》、《吉林省义务教育条例》、《吉林省人民政府关于贯彻实施〈吉林省义务教育条例〉促进义务教育健康发展的若干意见》等法律法规和政策。积极开展形式多样的法制宣传教育活动,营造浓厚的法制文化氛围,不断增强青少年学生的法律意识,提高其自护自救能力,上好开学安全第一课。

6 认真做好信访工作,及时化解各种矛盾和问题,防止越级上访事件发生,切实维护教育系统稳定。

7 关爱教师健康,积极开展丰富多彩的文体活动。

九、后勤工作

1牢固树立安全第一预防为主的思想,健全各项规定制度,有配套的安全设施和应急预案。

2 对学生进行经常性的安全教育,对学生进行安全疏散演练,经常性做到安全的自查,做到“五勤”,即勤讲安全,勤想纰漏,勤举事例,勤查重点,勤除隐患。

3 加强食品安全工作,特别是学校食堂和食杂店的食品安全,层层签订安全责任书,加强用电用火交通的安全教育。

4 做好各项安全记录,要及时,内容要详实。

5 按照教育局《安全工作目标责任书》的要求做好各项工作。

6 完善突发公共事件应急预案和工作机制,加强应急组织、队伍、平台和能力建设,开展应急演练,提高各类突发事件预警、防范和处置能力。全面落实安全稳定责任制,认真排查和整改薄弱环节。

7 强化财务管理,提高经费使用效益。实行收支两条线,合理调整财务支出结构,完善财务管理措施,规范财务开支的范围,切实提高教育经费的使用效益,全面改善办学条件。

8 完善教育经费预算制度,合理安排教育经费,科学配置各类教育资源,积极向上级争取政策、项目和资金,进一步改善办学条件。

9 做好服务性工作,增加勤工俭学收入。

10 做好校园的美化、绿化工作。

第13篇:中学学校工作计划

熟坪中学2010年学校工作计划 为全面贯彻国家教育方针,认真落实上级的有关决定,树立危机意识,全面推进素质教育,全面推进教育改革发展,全面提高教育教学质量。狠抓教学常规和教研工作,营造良好的教学氛围,培育和造就高素质的教师队伍,加强教风和学风建设,认真总结这些年来的教育教学工作得失。特作本计划:

一、指导思想:以贯彻落实《会泽县关于加快教育改革与发展的决定》。苦字当头,实干兴校,全面实施素质教育,坚持依法治校,全面贯彻教育方针,努力提高教育教学质量。

二、工作思路及重点:

1、加强职业道德建设,提高教师整体素质。

2、抓规范,严格学校管理规范化、科学化、提高管理水平。

3、抓改革,进行以“提高课堂教学质量”为内容的改革,以改革促发展。

三、主要任务:

1、加强教师队伍建设,提高教师的思想政治素质和业务水平。

全面贯彻国家教育方针,全面实施素质教育,教师是关键。因为好的教育内容,完善的教育方式,理想的教育方法,靠教师去实施。以狠抓师德、师风建设,树教师新形象,通过定期和不定期的业务和政治学习,树立教书育人的责任感和使命感,提高教师依法治教的能力和水平。

2、完善制度、狠抓落实、加强管理、提高效率教学管理的实质在于管理者凭借教师的智慧和才能,充分调动教师的积极性,主动性和创造性,以实现提高教学质量和学生整体素质水平的目标,一流的学校需要一流的管理,一流的管理离不开科学规范的制度,只有形成团结、协作的发展态势。教育教学质量的提高才有可能,所以完善和制度规范与科学的考核制度,是提高教师素质,激励教师努力工作的重要保证。

3、做医务室,普实验收,半军事化管理验收的前期准备工作。准备迎接验收。

4、加强对青年骨干教师的培养。

5、加强安全教育,培养学生安全意识。

6、加强民主法制教育,定期举行法律知识讲座,结合热点问题进行典型案例教育,让学生知法、懂法、守法,做遵纪守法的合格小公民。

7、经常性地进行“文明班级”和“文明宿舍”评选活动,完善考核评比办法,发挥文明班级的带头作用。促进良好学风的形成。

8、切实加强体、卫、艺工作,培养学生体质,提高学生审美鉴赏能力,培养学生综合素质。

四、狠抓教学常规工作,做好常规工作的检查与落实。

1、提前写好切实可行的教案。

2、规范作业要求,减轻学生课业负担。

3、强化课外辅导,培养优秀学生。

4、抓好期中和年末考试工作。

5、做好年末总结工作。

五、加强教学研究,规范课堂教学

加强教学研究,是提高教学质量的有效措施,上好每一堂课也是教师的工作重点,努力推进教学研究的开展,学校应做好以下几方面的工作:

1、教研组制定出切实可行的工作计划。

2、建立听课制度,实现教学管理规范化。

3、定期召开教研会议,就教材内容、大纲、教学方法、试题等问题进行探讨、分析、研究和总结。

4、切实做好初三年级复习指导工作,根据研计信息,具体作出复习和检测计划。

5、组织初三年级各科复习型公开性,探讨教法提高质量。

6、加强信息技术课的基础建设,保证信息技术课的正常开展,鼓励教师进行多媒体课件制作。为进行多媒体教学奠定基础。

7、建立校处的领导的听课制度,明确校处的人员听课节数。

8、教务处充分发挥管理的职能,不断提高指导教学和教研工作的能力和水平,同时做好常规检查和记录及资料、试卷的准备工作。

六、加强后勤管理工作,服务教学,保障有力。

第14篇:中学学校工作计划

中学学校工作计划

[指导思想] 坚持以爱国主义教育为主线,以行为规范养成教育为基础,切实落实科学发展观,把学生的可持续性发展作为学校德育的重要目标。加强队伍建设,提高工作水平,以稳定为主旋律,创设和谐的教育环境,不断提高德育工作实效性。强化教学过程管理,强化教师的责任意识、质量意识和品牌意识,坚持把培养全面发展的人最为教育追求的最高目标,坚持基础年段和毕业班教学工作齐头并进,初中和高中兼顾发展,“五育”并举,继续倡导教师教学方式的更新,进一步推进基础教育课程改革,努力激发教师教育教学事业心、责任感、积极性、主动性和创造性,凝心聚力,不断提升校园文化品位,切实提高我校的整体教学质量。坚持“以人为本,服务育人”的思想,努力发挥后勤人员的积极性、主动性和创造性,做到认识到位,责任到位,措施到位,检查到位。

一、德育工作

(一)加强德育教育队伍建设,营造和谐的德育环境。

1、抓学习,提高每个教师的德育素质。

2、建队伍,打造一支品行好,能力强,工作踏实、乐于奉献的班主任队伍。

(二)加强法制、安全教育,创建和谐校园。

1、加强法制教育。

2、着力构建学校安全教育主体网络,形成浓厚的宣传氛围。

3、以“珍爱生命”教育为学校德育的主线,根据学生的年龄特点,选择适合学生的内容,每个阶段都有不同的要求和重点。

(三)开展多样的主题实践活动,营造温馨的校园文化。

1、积极配合上级部门开展各类活动。

2、以“校园文化艺术节”等活动为抓手,丰富学校的校园文化生活。

3、充分发挥校园广播站、宣传栏、班级黑板报以及校外实践活动基地等宣传阵地,多表扬宣传身边先进教师、突出学生的感人事迹。

4、以学生社团为重点,开展丰富多彩的课余生活。

(四)抓常规德育教育,促进规范管理。

1、抓好行为规范教育,重视同学良好习惯的养成教育。

2、对学生校服根据入学时间进行编号,确实保障学生财产安全。

3、继续根据不同时段的实际情况定期开展仪容仪表、手机、mp3等与学习无关物品禁带等专项整治。

4、建制度,实行行政值日、保卫值日制度和值日班主任制度三位一体的检查督促力度,对学生在校时间实现全程规范管理。

5、坚持每周周一升国旗制度。

6、开展好学生的心理健康教育、青春期教育。

(五)发挥家校联系作用,拓宽德育途径。

1、继续加强家校联系活动。

2、通过家长会等形式,密切与家庭、社会的联系与配合。

3、努力办好家长学校,发挥指导功能,构建良好的家校网络。

(六)加强后进生的教育与转化,关注特殊生

二、教学工作

(一)加强教师队伍建设,不断提高教师素质。

1、提高师德责任意识。提高教书育人的自觉性、主动性和创造性。

2、推进教师专业成长。继续抓好“名师工程”和“青蓝工程”,组织“走出去,请进来”活动,为教师创造更多的学习交流机会。

3、调动教师工作热情。教师争当希望之星、服务之星、师德之星、课改之星。

4、构建相互沟通平台。通过个别交流、集体沟通,真正走入学生的心灵世界。

5、模范引领聚焦勤绩。坚持以教学成绩为依据,严把评优评先和任课用人关,营造一个公平竞争的教学环境,形成健康积极的导向。

(二)扎实教学常规管理,规范教学常规要求

1、夯实教学各个环节。

(1)坚持定期或不定期查备课教案。

(2)坚持随时查课堂常规。对被评为“不合格”等级的教师,学校对其诫勉谈话,教务处、教研室、下年段行政人员重点跟踪检查其作业批改情况。

(3)坚持查考试环节。

2、精心组织各类考务。及时做好各年段各种考试成绩数据的处理和质量分析。

3、开展多样座谈会议。定期进行学情调查与分析,做好教学反馈、调控与总结,根据学情不断调整和修正教学策略。及时掌控各种动态,并及时处理偶发问题。

(三)不断推进素质教育,加大课程改革步伐。

1、严格规范课程设置。课程表录入“福建省普通初中新课程管理系统”中,并上网、上墙公示。积极创造条件,开设选修课程,满足学生个性需求。

2、促进转变教学观念。推进信息技术与学科教学的整合,关注问题情景的创设、知识的生成、学生的参与,倡导启发式、探究式、讨论式、帮助学生学会学习。

3、不断完善课程建设。在实践中逐步完善学校年度高中新课程实施评价方案和高中新课程三年一程开设规划,确保我校新课程改革工作有效有序进行。

4、充实学科课程资源。利用中学校园网站(),充实各学科教研组、备课组资源库。上传资料精心编制,具有较高质量,突出原创性。

(四)提升校园文化品位,营造“推普写字”氛围。

1、搞好班级文化建设,促进良好班风、学风的形成。

2、激发良性竞争意识,学生确定竞争对手,形成良性竞争形势。

3、重视推普写字教育,积极组织学生参加与“推普写字”相关的各级竞赛活动。

(五)落实有效教学措施,全面提高教学质量。

1、加强教学资源管理。

(1)发挥效能,服务教学。

(2)实验教学,开足开好,重视理、化、生等学科实验教学。

2、落实高三工作措施。

(1)把准方向,夯实过程,寻找差距,分析原因,落实补救措施,抓紧整改。

(2)营造氛围,目标激励,努力营造备考氛围,学生确定冲击目标和保底目标。

(3)强化责任,全情投入。关注思想动态,耐心做好心理抚慰工作。

3、落实初三工作措施。

(1)提高实效,激发潜能。制订好新学期教学复习计划,调整复习策略,立足教材,扎实双基,抓好专题复习,讲求实效,激发潜能。

(2)明确目标,分类推进,因材施教,尽快把短腿学科补齐。

(3)严爱结合,家校联系。

4、夯实基础年段教学。树规范,强信心,立足基础,给学生思考问题和动手学习的时空,减少学生对教师的过分依赖。

5、重视语言基础学科。

6、“五育并举”,全面发展。促进“五育”有机融合,提高学生综合素质。

7、积极开展第二课堂。

8、加大优生培养力度。

(六)耐心处理日常教务,严格规范学籍管理。

1、做好学额巩固工作,积极采取应对措施,严防学生流失。

2、严格规范学籍管理,规范造册,使学籍管理制度化、规范化、电子化。

3、认真处理其它事务。

三、教研工作

(一)加强教研常规的落实。

1、重视组织教师进行理论学习,不断更新教学观念,推进教学改革与创新。

2、加强落实各组公开课教研活动。

3、加强教研考勤的落实,逐周及时统计并公布。

4、进一步落实教研的开展与材料的上交,每周对上交情况进行公布。

5、抓实传帮带工作,促青年教师成长。

6、充分发挥骨干教师的教学教研辐射作用。

(二)组织好各类校际教研活动。

1、组织初中政、史、地、物、生举行同堂异构公开课暨初中片区教研活动。

2、进一步落实外派教研教师按时出席、并认真参加教研活动。

3、举办高中教学公开周(约在3月20-22日第8周)。

4、积极组织有关老师参加高中校际教研活动和高中课改教研活动、初中片区学科教研活动和初中课改教研活动,从而推进课堂改革的深入。

(三)做好课题、培训、论文等的指导与管理。

1、跟踪各级立项的课题研究过程,并做好中期检查。

2、组织全体教师参加现代教育技术培训、培训。

3、组织校际组教育教学论文汇编。

4、进一步落实《教海采贝》编辑组工作,按时保质完成编印任务。

(四)加强过程性管理与各项工作的落实。

1、配合教务处落实备、教、批、辅、考、评等教学环节的落实工作。

2、与教务处一起组织新教师考核,组织相关教师参加高中省质检考试。

(五)进一步加强课改工作的组织领导,推进课改工作扎实开展。组织教师对照高考、中考命题要求,深入反思教学行为,教师评析文章进行整理、结集。

四、后勤工作

(一)加强队伍建设,提高工作人员的个人素质。

1、加强政治理论和业务素质的学习。

2、培养吃苦耐劳的精神,树立风雨同舟的合作意识。

(二)提高服务意识,进一步树立后勤为教学服务的思想。做到事事有人管,事事有落实,进一步改进工作作风。

(三)主要工作计划:

1、积极争取资金,争取体育馆早日开工建设。

2、西大门建设及西大门至207省道的硬化。

3、期初常规工作,课桌椅的调配,办公用品的发放,教师宿舍的调配。

4、继续做好运动场及附属工程和二级达标硬件的维护和使用。

5、加强收费管理和公示制度,科学合理使用资金。

(1)财务人员严格执行财务纪律,严格控制代管费的支出,减轻学生负担。

(2)财务人员严格执行财务制度和会计法,给分管领导多提合理化建议。

(3)坚持勤俭办学,严格财务管理,杜绝一切浪费现象的发生。

(4)做好校长的财务参谋工作,严格核算,精打细算,做到合理开支,统筹兼顾,保证重点。

(5)大宗物品的采购实行公开招标,增强财务工作的透明度。

(6)每月的工资、住房公积金、医保相关补贴等第一时间在网上及学校宣传栏公布,并虚心接受垂询。

(7)上学期末的文明学校补贴、绩效工资及时公布在宣传栏,让老师们核对。

(8)组织收费及收费清理工作。

6、加强校产管理,进一步完善购物、保管、维护、使用等财产保管制度,做到制度健全、职责分明,尽量减少不必要的浪费。

7、科学合理对教师宿舍、学生宿舍的水电线路进行改造管理。

8、完善采购制度。学校所需的物品,统一填写采购清单,及时报批,由政府采购中心采购或挂牌招标。

9、进一步加强临时工管理,提高临时工的效率。

10、抓好公物维修,完善“每日巡视制度”。

11、加强校园环境绿化、美化工作。

12、强化食堂管理。

(1)继续公示三餐供应菜及价格,接受全校师生的监督。

(2)提高食堂管理水平,充分发挥已配置设备的作用。

(3)倾听师生意见,每月组织一次学习,树立全心全意为师生服务的意识。

(4)进一步实行食品定点采购的法律识意。

(5)进一步做好本学期的食品留样和餐具的消毒工作。

(6)完善验收制度,采购物资先记录,再经食堂保管验收入库。

(7)工作人员定期检查身体,对不符合卫生条件的工友及时请辞。

13、做好43届校运会各项后勤准备工作。

14、做好其它常规工作。

第15篇:中学学校工作总结

[中学学校工作总结]中学学校工作总结我校在上级的领导和支持下,经过全校师生的发奋和努力,在、各方面都取得一定的成绩,下面向大家作一个汇报,中学学校工作总结。

一.主要成绩:

1.xx年3月,学校评上了市一级学校。

2.xx年学校的高考取得好成绩,实现了零的突破。 3.xx年有25篇教育和教学论文获奖。 4.xx年有13个课件制作获奖。

5. 位学生参加禅城区教育局的各项比赛获奖。

6.教学科研有了新的发展,数学的《初中平面几何新理年教学模式探索》、等3 个课题在省立项,还有10个课题在区校立项。

7.冯海涛、谢洪元老师参加蒇城区教研室的说课笔赛获得二等奖,冯海涛老师 还在佛山大市教研室组织的大会上介绍新教材教学的经验。 德育工作:

德育工作坚持以人为本,自主发展的教育理念,继续贯彻落实中共中央关于进一步加强和改进学校德育工作的指示精神,在创新教育和教育创新成为教育改革主旋律的新形势下,努力探索德育工作的新思路,不断加强学校德育工作的科学性、针对性和实效性,开拓德育工作的新局面。

一、加强德育队伍建设,提高管理水平

德育工作的成败很大程度上取决于是否有一支过得硬的班主任队伍。所以,德育处工作重点之一就是在抓班主任队伍的思想建设和业务水平上下功夫。 1.创办了首期《佛山十中德育通讯》,定期向班主任推荐国内外先进的教育理念和

优秀的教育文章,以及班主任工作的经验体会,目的是在增强班主任的责任感的同时,引导班主任改变教育观念,探索新时期班主任工作的方法,提高管理水平,工作总结《中学学校工作总结》。

2、为了对班主任的工作进行更科学、更合理的评价,构建健全的班主任考核评

估机制,德育处在上年度制定班主任工作满意率调查的基础上,制定了佛山十中班主任工作评优方案。方案注重评价的真实性、过程性、激励性,坚持尊重、服务相结合,坚持思想教育与规范管理相统一。方案首次对班主任的工作进行细化的考核。这些措施的制定和实施,对我校班主任队伍的建设和管理产生积极的影响。

3、继续实行新老班主任师徒结对制度,为他们相互切磋,共同探讨班级管理工作创造了条件。利用每月的班主任例会和各种形式的青年教师座谈会,加强对年轻班主任的岗位培训和业务学习,培养他们独立处事能力,提高班级的管理水平。

4、积极支持级长和班主任工作。德育处的领导经常深入级组去了解情况,关心班主任的工作、生活,为他们排忧解难。同时注意听取他们对德育处工作的意见,不断改进自身的工作。

5、积极挖掘班主任队伍的自身潜力,增进级长、班主任之间的相互学习,探索新时期班级管理的体会和做法,12月份召开了德育工作专题研讨会。会上,高二级级长李维芬、初二级级长梁小薇、班主任郭艺梅、康凤雯、陈卓颖、梁伙新等老师介绍了他们在进行德育科研、教育管理实践过程中教育观念的转变和做法。其中,高二级对传统家长会形式的大胆改革引起与会者的浓厚兴趣。老师们对教育学生必须从指导家长的家庭教育,加强与家长的沟通入手、创建家校合作尤其是家长会的多向交流平台等问题达成了一致的认识。研讨会后,许多班主任主动改变了以往家长会一言堂的做法,让家长们真正有了与班主任、其它家长之间的多向交流机会,产生了良好的效应。

二、坚持以人为本的教育思想,强调德育工作的针对性和实效性。

1、本年度,德育处摸索和制定 了新概念三好的评价方式和评价标准,将评价的视野延伸到家庭和社区,力求更合理、更全面地评价学生,促进学生

第16篇:中学学校 工作总结

中学学校 工作总结

自我校确定将象棋作为特色打造以来,学校逐步健全了管理网络,即副校长分管、体艺教研组具体负责、体育、音乐类教师具体实施,最终落实到学生,形成普及→提高→特色这样一个四级管理、三个层次的组织管理体系,将普及和争创体艺特色相结合,充分利用校内外的教育资源,面向全体学生,提高整体素质,中学学校 工作总结。

我校还成立了以吴晓红主任为特色项目带头人的一个以青年教师为主的教研组。自编校本教材《象棋初级教程》、《象棋入门》、《学象棋》等,利用体育、大课间活动、兴趣小组活动时间开设了“中国象棋”教学,加强象棋教学的推广。低年级以兴趣激发和初步下法为主;中年级以基本规则与品德教育为主;高年级以作战水平与多种策略为主。学校也加强班级兴趣小组的管理,每次活动做到“四定三检查”:定时间、定地点、定指导老师、定学员;检查老师是否到岗到位、检查学员出席人数、检查活动内容落实。真正体现了普及性,做到了全员参与。

由于学校新建大楼,校园环境是一片空白。学校组织召开专门行政会议进行讨论,派中层赴丹阳实验学校学习后,由朱艳琴老师负责制定环境布置方案,在全校范围内征集作品,赵晓燕老师具体负责作品的筛选,用以环境布置。开展学校楼宇命名方案和校徽方案的征集活动,体现了学生小主人的作用。及早布置,及早落实。

在校园文化的布置中渗透学校的体艺特色,营造浓郁的学习氛围,真正体现“书香校园、象棋特色”。

五、努力抓好常规体育、艺术工作

学校积极推进“阳光体育活动”,用制度保证学生每天有一小时的体育活动时间。并在全校开展了广播操和眼保健操比赛,很好地推广了新的广播操,工作总结《中学学校 工作总结》。 成功举办 “六一艺术节”活动,受到了群众的好评。

积极组织工会活动,成功举行了“庆三八放飞心中的歌”歌咏比赛,极大调动了广大女教师的积极性。我校10名教职工在新区登山比赛中夺得团体第五名的好成绩。

六、加强安全教育,提高学生意识

1、切实加强安全教育。为保证师生安全,争创“平安校园”,学校全方位开展安全教育活动。严格教师值勤纪律,设立红领巾监督岗和流动岗,在管理上保证校园安全;深入师生、班级,每周都安排固定的时间宣传安全教育;制定突发事件的应急预案,并成功进行了预防地震的演练,提高学生自我保护的学习实践能力,让学生学习安全知识,掌握自护本领,提高自护自救能力。分两次发放告家长书,提高家长的安全意识,让家长协助学校共同搞好安全教育。请姚桥派出所的交-警到进行交通安全知识讲座,增强了学生的安全意识。

2、加强校舍安全和周边环境的检查。学校成立安全检查小组,由谢校长牵头,总务部门协助,每月定期对校园及周边安全隐患进行排查,防患于未然。最近学校又安装上监控系统,既将投入使用。

3、认真落实《学校卫生工作条例》,进一步规范了学校卫生工作。抓好学生常见病和传染病的预防工作,认真上好健教课,提高学生的健康意识。针对H1N1病情不断蔓延之势,严格执行因病缺课上报制度,做到天天上报。关注学生心理健康,有兼职心理辅导老师。加强学生饮食卫生管理,确保学生的人身安全。

4、加强校车管理制度,安排专人负责压车确保安全。

七、校园建设、幼教方面

学校新教学大楼以投入使用,食堂、操场的建设正在进行之中。校园的绿化也以基本到位。

幼教方面成绩显著:三月份成功举行了亲子运动会,受到了家长的好评。李海琴老师在市级赛课活动中获一等奖。

八、有待改进的方面

1、课堂教学还存在不少问题,要继续进行有效课堂的研究,从制度上保证研究落到实处,使师生的课堂教学行为得到根本性的。

2、学生的行为习惯、学习习惯有待加强,德育层次化研究的成效不够显著,一部分学生存在知行不统一的现象。

3、学校的周边环境整治不力,小摊摆卖无法制止。校门口公路狭窄,破损严重,师生出行受到影响。

4、由于学校搞基建,学生正常的活动场所受到限制,学生正常的教学环境受到影响。

第17篇:中学学校工作总结

2015年中学学校工作总结

2015年中学学校工作总结

过去的一年,我们在教育局,街道办和教办的正确领导下,坚持“让成绩成为教学过程改造的自然结果”的理念,依据活动建构教学论的基本原理与方法,循序渐进的整体改造教学过程,以建设 “四种能力”为主线,以推广情境体验、问题探究、自主学习、实践活动等“四种课型”为重点,逐步改造教育教学的管理机制,继续提高初中学生的全科合格率,实现了学校教育质量的稳步提高。

一、立足教学过程,全面推进课堂教学改革,从源头上提高教学质量。

1、借鉴共同体经验,完善教师教学工作评价工作。

区教育局将历城六中与我校组成一个共同体,我们充分利用这个机会,提高校际间合作交流水平,提高学校管理效能,努力实现“团结协作、资源共享、合作共赢”格局。14年,我们与共同体主要对学校管理方式,学校管理理念,教师队伍培养,干部素质提高等方面进行了探讨,为我校管理效能的提高帮助很大。15年,我们将于共同体进行教师间的交流,加强两校间同课异构,教师轮训,命题研究,作业研究等领域合作,力争为我校发展再次起到推动作用。

根据历城区新修订的《教学工作基本规程》要求,修订和完善学校教学工作评价方案。注重备课中新加入的评价环节,使备课既结合学生实际,又能通过评价环节的落实,激发出学生学习的积极性和主动性。

2、认真学习各科教学评价报告和教研室总体评价报告,扬长避短做好教学。

立足于教研组,加强学习研讨,达成共识。任课教师人手一份《课堂教学改革指导方案》《各科教学评价报告》和《教研室总体评价报告》,以教研组为单位进行集中学习。努力克服在教学过程中的暴露出来的十大方面26点问题。

3、深入学习(60)号文件,着重培养教师四种能力,推进四种范型的课堂教学改革。上学期,学校组织全体任课教师学习区教育局(60)号文件(《济南市历城区初中课堂教学改革方案》和《济南市历城区初中学校教学工作评价方案》),继续坚持“让成绩成为教学过程改造的自然结果”的理念,依据活动建构教学论的基本原理与方法,循序渐进的整体改造教学过程,着重培养建设 “四种能力”--课程标准中具体目标的选择能力;重点、难点教学内容的选择能力;教学目标的建设能力;教学活动的设计和实施能力。,推进情境体验、问题探究、自主学习、实践活动等“四种课型”,逐步改造教育教学的管理机制,继续提高初中学生的全科合格率。

4、提高“两会”的针对性和实效性,让两会更好的总结教学,促进教学。学校切实重视教学总结会和教学分析会,突出了两会的针对性和实效性,让教师教的清楚,让学生学的明白。通过两会全面总结经验,找出问题,分析原因,定出措施,统一认识,改进教学。

二、牢牢把握住安全弦不放松

1、加强宣传教育,提高师生人身安全意识。

学校强化“依法治校”遵循安全第一,预防为主的方针,充分利用国旗下演讲、黑板报、手抄报、主题班会、社团活动等阵地,加强安全教育宣传,提高了师生安全意识和防护能力。

2、加强技防人防措施,确保学校财务财产安全。结合学校实际,从构建校园安全工作长效机制,建立物防、人防、技防三位一体的校园安全防控体系,安全教育常规化、规范化等方面,进一步完善落实了校园安全措施,确保学校财务财产安全。

3、做好安全检查巡查,确保校舍,设备安全。切实保障全校师生的生命财产安全,维护学校正常教育教学秩序,建立健全规范科学的安全管理机制。制定了安全定期巡查、检查制度。

4、加强监督检查,力保食堂卫生安全。

首先学校领导,特别是分管领导认真按照分工,定期,不定期组织教师代表,家长代表,家委会代表,学生代表,学生会代表进行检查,对于检查到的问题,专人负责,一抓到底。其次,对于历次食堂检查存在的问题要坚决执行首次接触负责制,严防责任推诿,互相扯皮造成的不必要的事故。三是接受上级教育主管部门,上级相关部门的监督检查。对于上级检查学校做到了全力以赴配合,坚决做到了实事求是,不护短,不袒护,切实保障食堂安全运行。

5、加强门卫、宿舍管理,确保学生住的安全。

认真做好门卫管理,履行相关师生出入制度。履行门卫值班巡逻制度,确保大门不失,把好学校第一道安全关口。切实加强宿舍管理,认真执行学生签到制度,请假制度,人数三核查制度,夜间巡逻查岗制度,确保宿舍住宿安全。

6、留好安全资料,确保有据可查。

三、加强了教师培训,促进了教师专业发展

学校积极为教师创造良好的学习、工作环境和条件,使每位教师牢固树立专业成长理念,增强不断学习和完善自己的动力。不断提高学校教师的整体素质,为教师专业持续和终身发展奠定基础。

1、积极参加外出培训,督促教师开阔视野。学校积极创造条件为教师开辟外出学习的机会,开阔视野

2、全力参加区内培训,为教师提供交流平台。

3、做好校本培训和教研,促进教师自我发展。我们提出了:以理念为导向,以学习为根本,以赏识为角度,以激励为手段,以制度为保障,立足农村实际。“多一分投入,多一种学习,多一些反思,多一点执着。”充分发掘各种资源,加强校本教研,促进教师专业发展。

4、参与好区域改造教学过程子课题研究,形成了我校的经验.

四、加强常规教育,规范学生行为。

1、加强学生一日常规教育,让学生有章可循。依据中学生的年龄特征和实际情况,学校组织学生学习《中学生日常行为规范》、《中学生守则》等规章制度,使学生进一步明确了基本要求,日常言行有章可循,规范了行为。

2、加强学生会组织,积极引导学生自主管理。加强学生会组织建设,提高学生会干部的服务、示范意识,注重以活动为载体,培养学生自主管理的能力,实现学生的思想道德内化,提升学生的生活品位,真正践行 “以人为本,以管理为财富,以高质量的九年义务教育为孩子一生奠基”的办学理念,使学生健康成长,快乐生活。

3、无缝隙覆盖,强化食堂、宿舍、晚自习、午自习、大课间、上下楼等特殊时段管理。中学生是一个感觉自己能够独立,实际上也想独立,但是事实上又不能独立的群体,这个阶段逆反心理强,易激动,行事莽撞。基于这一特点,我们对学生的管理采取无缝隙覆盖。为达到这一步,学校严抓《中学生守则》和《中学生日常行为规范》的学习和训练,细化遥墙中学学生行为规范具体管理制度。加强特殊时段的学生管理。

五、积极整改,做好全国基本均衡县市区迎查工作。

1、全面衡量,做好楼道和各功能室文化氛围的营造工作。

2、加强功能室的管理和使用,充分发挥其作用。

本学期学校加强了对功能室人员管理,提高其管理能力和服务意识。具体表现在:室内卫生整洁,物品摆放整齐;遵守相关借阅制度,财务财产不流失,不非正常损毁;及时与一线教师联系,做好实验准备工作和收尾工作等,真正发挥其作用,为教育教学水平的提高服好务。

六、力所能及,改善了办学条件

因为种种原因,我校校舍陈旧,教育设施相对落后。为此,学校多次协调教育局各相关科室和街道党工委的理解和支持,多方筹资近百万元,一年间学校进行了东西教学楼的内粉、教室、办公室门的更换、宿舍楼的维修、西楼消防管道的疏通、综登楼顶的维修等几大工程,现各项工程已经竣工,学校面貌焕然一新。

七、借助乡村少年宫建设,丰富艺术教育和社团活动

1、加强社团活动阵地建设。学生社团是学生根据自己的要求,以共同的理想、积极的兴趣为动机,为了完成自身的需要或目的而自由结合的青少年群众性团体。我们高度重视学生社团的建设,作为素质教育的重要内容,要求人人参与社团活动,丰富了学生的课余生活,让学生感受到学校生活的快乐。

2、选聘社团活动教师。学校充分发掘教师资源,上好艺术课的同时,组建了各种各样社团,提高了学生素质,扩大学校影响。

3、规范社团活动资料的留存。

4、将社团和艺术教育结合,提高学生艺术素养。

八、扎实做好党、团、工会工作

1、进一步加强群众路线教育实践活动的学习工作,立足于整改问题。做好学习工作,对于解决难点问题、落实为民、务实、清廉的要求、推进学校各项工作科学发展具有重要的现实意义。学校领导班子着重解决好分析查摆阶段查找出来的问题,及时总结经验教训,扎扎实实搞好集中整改,确保党的群众路线教育实践活动圆满完成

2、进一步加强党风廉政建设教育,落实好主体责任和监督责任。党风廉政建设责任制是加强党风廉政建设的一项基础性制度,是反腐败领导体制的重要制度保证。14年,我们进一步统一思想,提高认识,加大工作力度,狠抓党风廉政建设责任制的落实,以实际成效取信于民。同时,我们进一步加强党风廉政建设的制度建设,完善责任体系,严格责任追究。

3、加强教师的师德教育,不从事有偿家教。学校组织全体教师认真学习贯彻新修订的《中小学教师职业道德规范》和《关于禁止中小学在职教师从事有偿家教的暂行规定》,以及市县教育局关于中小学教师要“自觉抵制有偿家教,不利用职务之便谋取私利”的规定。学校与教职工个人签订了《禁止教师有偿家教承诺书》。要求全体教师,加强教师职业道德教育和纪律教育,提倡做崇高师德的塑造者,不从事任何形式的有偿家教;自觉维护学校整体利益和教师形象,不断加强师德修养,静下心来教书,潜下心来育人,努力做受学生爱戴,让人民满意的教师。

4、进一步加强党员、团员的理想信念教育。团队工作事关对学生的思想教育和初步世界观、人生观的形成,因此,团委以活动为载体,以重要节日为节点开展了及时的教育,让学生感觉到团组织的关心和爱护。同时,团委还做好了新团员的纳新工作,引导团员积极向组织靠拢,树立初步的人生观。

5、发挥两民小组职能,做好校务公开。加强学校民主管理、民主监督、廉政建设,保障教职工民主权利,充分调动广大教职工工作积极性,促进学校规范化建设.

第18篇:中学学校工作总结

2018年中学学校工作总结

2013年中学学校工作总结

本期,我校在上级教育主管部门的领导下,解放思想,实事求是,与时俱进,进一步贯彻以人为本的教学思想,规范教育管理,深化教育改革,推进教育创新,提升教学质量。学校管理就是对人的管理,学校确立了“校长总指挥——政教处全面负责——级组分级管理——班主任包班——课任教师全员配合”的责任链,在全校教职工的共同努力下,显示出学校管理得心应手,校园面貌日新月异,教育教学质量稳步提高的喜人景象,实现了学校工作齐抓共管的良好局面,较好地完成了预定的工作目

标。

一、强化师生德育建设工作,夯实和谐向上的思想基础。

1、认真开展“争先创优”活动,贯彻落实上级党委精神,组织党员学习十八大会会精神做到思想认识到位,制度计划到位,督察落实到位,强化了党员的宗旨意识,增强了党员的党性观念及工作责任感。

2、坚持政治学习制度,每周星期五下午坚持组织党员和教职工及时学习贯彻党和国家有关方针政策,上级党政的有关工作意见,紧跟形势,与时俱进,与上级党委保持高度一致。

3、继续狠抓师德师风和行风建设,随时与师德师风和行风评议员联系,召开座谈会,主动接受社会监督。营造和谐的教育软环境,大力倡导爱岗敬业、无私奉献、艰苦奋斗、全心全意为学生服务和依法执教精神,坚决反对乱收费、乱订资料,体罚和变相体罚学生的行为。

4、高度重视对学生进行思想道德

教育,长期有效地发挥德育教育主阵地作用,把思想教育渗透到课堂,溶解于平时。充分利用班会、广播站、政治课宣传教育,提高学生的思想认识,帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观、荣辱观。学校对各年级未成年人思想道德建设均有不同的侧重点,初一年级注重《初中生日常行为规范》为载体的养成教育,初二年级以爱国,爱劳动,爱科学,爱学校,爱学习为载体的“五爱”教育,初三则是以树立正确的人生观,价值观,世界观为载体的前途理想教育,使未成年人思想教育,层次分明,实效性强。

二、认真抓好安全工作,确保师生人身安全。

1、我们一贯认为“学校安全工作来不得点滴失误”,学校加大对安全落实检查力度,对食堂小店、教学设施、男女生宿舍进行多次检查,发现问题,及时解决。

2、认真贯切学校大门、学校宿舍

门关锁的规定。本期学校宿舍门统一由学校安排值日生关锁,确保上课时间宿舍不留人、入不了人,本期宿舍失窃和损坏公物现象大大减少。同时加强门卫的责任感,认真落实门卫制度和履行职责。

3、教师实行雨天护路应急机制,我们分四组下到各个水浸的路口护送学生回家,确保学生的回家安全。

4、严禁学生进网吧、游戏厅,学校提出严格要求,并与地方派出所联系,对网吧进行检查。班主任加强对学生出勤的检查,凡未经请假未到校的学生立即于学生家长联系。

5、加大对安全工作的宣传力度,尤其强调学生往返校园的路途安全,住校生的钱物及自行车的安全,确保了本学期无重大的安全事故发生。

三、狠抓教学常规管理,加大检查力度,注重教师培养,教师业务水平进一步提高。

教育质量是学校的生命线,而质量

来源于严格规范的管理,严格规范的管理更是提高办学质量、办学水平和效益的根本保证。

本学期学校管理突出以制度管人,从校长亲自抓毕业班教学做起,科学解决常规工作中存在的弊端,为形成良好的教学秩序做出保证。这一学期,改革了僵化的常规管理,激活管理思维,重点放在抓教师的听课、教师课前的准备、作业的批改上。对教师常规检查从量过度到质,向管理要质量,向管理要效益。学校总体把握好“两个凡是”,凡是有利于教学质量提高符合教育规律的事一定得办好,凡是不利于教学法质量提高不符合学校发展的事一定不办。这一点很大程度上促进了教师工作积极性的提高,同时让教师觉得为了学校的发展,我们还值得去拼搏一番。

1、本期,我们积极组织开展各学科优质课竞赛活动,以赛促研,以研促教。认真落实教学常规工作检查。重视课堂教学质量以年级组按学科认真组织

集体备课,探讨集体备课的新的有效方法,充分发挥团队精神,使课堂教学质量明显提高。

2、依法执教,开足课程。学校根据上级相关部门的政策法规,按课程方案开齐课程,开足课时,地方课程、音乐、体育、美术、劳动技术均按照相关要求开齐开足。

四、做好防流控辍工作,坚决完成上级的任务

本期防流控辍工作取得可喜成绩。我们的做法是:

1、认真贯彻落实《义务教育法》,做好服务范围内学生的入学工作,加强学籍管理,确保适龄学生依法接受义务教育。

2、建立了“防辍控辍”的管理制度,学校与级组、级组与班主任层层签订责任书。

3、落实教师家访制度。班主任要做到学生病事假超一天必访,无故旷课必访,在校发生意外事故必访,出现特

殊情况必访制。

4、密切注意学生辍学苗头,及时做好学生思想教育,从源头上防止辍学。

五、总务、财会管理走向深入。

1、坚持依法理财,自觉遵守财经纪律,严格按物价部门核定的收费项目,收费标准收费,并将财务统一管理,统一核算,各项财务制度健全,账目设置合理,审批手续完备。

2、已形成财务公开制度,能在显要位置,将市教育局、物价局核定的收费项目,标准,依据和举报电话向学生、家长、社会公开,自觉接受社会监督。

3、建立了物资采购申报制度,规范了校产管理,期初,期末定期检查登记,平时抽查。

4、学校开支实行民主理财、开支两条线制度,由镇中心会计统一管理,平时学校开支量入为出、节约开支。

5、学校绿化面积较大,总务人员在“勤”字上下工夫,净化,美化了校园,确保洁净,优美,健康的校园环境能陶

冶师生情操的功效。学校食堂得到整改,饮食安全有了保障。

6、继续深入开展爱心工程。进一步做好贫困生、特殊生的帮助指导工作,使社会弱势群体中的适龄儿童、少年受教育的权利受到保障,提高学校教育的社会公信度。

7、为积极引导学生,丰富学生的校园文化生活,学校举行了学生篮球赛、校园歌咏比赛等。

六、以“创建教育强镇”为契机,不断提升学校品牌。

本期,学校“创建教育强镇”为契机,不断提升学校品牌。按照县委、县政府、县教育局的部署和要求,及时召开动员大会,成立了工作领导小组,制定了实施方案,扎实开展创强工作。本校成立创强领导小组,统筹协调有关部门,做好创建规划,部署落实创建措施,检查督促落实情况,办理申报、评估、验收等一系列创建工作。各部门要专人负责,制订相应工作方案和措施,切实

加强对创建工作的领导。

1.高度重视创强工作。把创建教育强镇列入各部门本学期工作的重要议事日程,将建设教育强镇纳入日常教学工作的计划,按照突出重点、抓住关键、统一规划、分步实施、全面推进的原则,有计划、有步骤地组织教育强镇的实施工作。广大党员干部要进一步提高对创建工作的认识,确保建设教育强镇的各项目标和任务落到实处。

2.做好广泛的宣传发动工作。召开各种层次的动员会,使全体师生充分认识实施“创强”的重要意义。创建教育强镇工作是推动我校教育事业跨越式进步的一项民心工程,我们将紧抓契机,构建平台,让政府、社会、学校、家庭共同关注,营造深厚的重教氛围,让“今天那龙办教育、明天教育兴那龙”的思想深入民心,形成“学校以创建教育强镇为己任,教师以创建教育强镇为目标,学生以创建教育强镇为光荣”的良好氛围,掀起建设教育强镇的热潮,使大家都为创

建强镇工作多作贡献。

回顾过去的一学期,我校虽然取得了较大的成绩和进步,但与先进的兄弟学校相比,仍有一定的差距,我校将继续发扬“永不气馁,永不言弃,永远向前”的砺志精神,只为成功想办法,不为失败找理由。我们清醒的认识到我们的工作存在着不足:在工作中仍有重计划轻落实,重结果轻过程现象;班主任管理力度仍需加大;重教学管理、轻教育教学科研;仍然出现一些违规违纪的学生;绩效工资实施后如何调动教师工作的最大值。这些都要求我们在今后的工作中更加踏实工作,以创建广东省教育强镇为契机,加快改善办学条件,推进规范化学校建设,进一步深化课程和教学改革,进一步提高教学质量,加大科研兴校力度,努力提高学校行政管理水平,全力办好人民满意的教育。

第19篇:中学学校工作总结

XX年,我校在上级教育主管部门的领导下,解放思想,实事求是,与时俱进,进一步贯彻以人为本的教学思想,规范教育管理,深化教育改革,推进教育创新,提升教学质量。学校管理就是对人的管理,学校确立了“校长总指挥——政教处全面负责——级组分级管理——班主任包班——课任教师全员配合”的责任链,在全校教职工的共同努力下,显示出学校管理得心应手,校园面貌日新月异,教育教学质量稳步提高的喜人景象,实现了学校工作齐抓共管的良好局面,较好地完成了预定的工作目标。

一、强化师生德育建设工作,夯实和谐向上的思想基础。

1、认真开展“争先创优”活动,做到思想认识到位,制度计划到位,督察落实到位,强化了党员的宗旨意识,增强了党员的党性观念及工作责任感。

2、认真贯彻落实上级党委精神,组织党员反复学习xx届四中全会精神。

3、坚持政治学习制度,每周星期五下午坚持组织党员和教职工及时学习贯彻党和国家有关方针政策,上级党政的有关工作意见,紧跟形势,与时俱进,与上级党委保持高度一致。

4、继续狠抓师德师风和行风建设,随时与师德师风和行风评议员联系,召开座谈会,主动接受社会监督。营造和谐的教育软环境,大力倡导爱岗敬业、无私奉献、艰苦奋斗、全心全意为学生服务和依法执教精神,坚决反对乱收费、乱订资料,体罚和变相体罚学生的行为。

5、高度重视对学生进行思想道德教育,长期有效地发挥德育教育主阵地作用,把思想教育渗透到课堂,溶解于平时。充分利用班会、广播站、政治课宣传教育,提高学生的思想认识,帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观、荣辱观。开展“迎奥运、促和谐”爱国主义读书活动,加强学生爱国情操。学校对各年级未成年人思想道德建设均有不同的侧重点,初一年级注重《初中生日常行为规范》为载体的养成教育,初二年级以爱国,爱劳动,爱科学,爱学校,爱学习为载体的“五爱”教育,初三则是以树立正确的人生观,价值观,世界观为载体的前途理想教育,使未成年人思想教育,层次分明,实效性强。

二、认真抓好安全工作,确保师生人身安全。

1、我们一贯认为“学校安全工作来不得点滴失误”,学校加大对安全落实检查力度,对食堂小店、教学设施、男女生宿舍进行多次检查,发现问题,及时解决。

2、重新制订学校大门、学校宿舍门关锁的规定。本期学校宿舍门统一由学校安排值日生关锁,确保上课时间宿舍不留人、入不了人,本期宿舍失窃和损坏公物现象大大减少。同时加强门卫的责任感,认真落实门卫制度和履行职责。

3、教师实行雨天护路应急机制,我们分四组下到各个水浸的路口护送学生回家,确保学生的回家安全。

4、加大对安全工作的宣传力度,尤其强调学生往返校园的路途安全,住校生的钱物及自行车的安全,确保了本学期无重大的安全事故发生。本期还新出了一期安全教育宣传专栏。

三、狠抓教学常规管理,加大检查力度,注重教师培养,教师业务水平进一步提高。

教育质量是学校的生命线,而质量来源于严格规范的管理,严格规范的管理更是提高办学质量、办学水平和效益的根本保证。

本学期学校管理突出以制度管人,从校长亲自抓毕业班教学做起,科学解决常规工作中存在的弊端,为形成良好的教学秩序做出保证。这一学期,改革了僵化的常规管理,激活管理思维,重点放在抓教师的听课、教师课前的准备、作业的批改上。对教师常规检查从量过度到质,向管理要质量,向管理要效益。学校总体把握好“两个凡是”,凡是有利于教学质量提高符合教育规律的事一定得办好,凡是不利于教学法质量提高不符合学校发展的事一定不办。这一点很大程度上促进了教师工作积极性的提高,同时让教师觉得为了学校的发展,我们还值得去拼搏一番。

1、XX年中考我们综合评价取得了第二名的好成绩,基础年级统考也在中上游。

2、本期,我们积极组织开展各学科优质课竞赛活动,以赛促研,以研促教。本学期还组织了3位教师到佛山南庄中学去听课。

3、认真落实教学常规工作检查。重视课堂教学质量以年级组按学科认真组织集体备课,探讨集体备课的新的有效方法,充分发挥团队精神,使课堂教学质量明显提高。

4、依法执教,开足课程。学校根据上级相关部门的政策法规,按课程方案开齐课程,开足课时,地方课程、音乐、体育、美术、劳动技术均按照相关要求开齐开足。

四、做好防流控辍工作,坚决完成上级的任务

1、认真贯彻落实《义务教育法》,做好服务范围内学生的入学工作,加强学籍管理,确保适龄学生依法接受义务教育。

2、建立了“防辍控辍”的管理制度,学校与级组、级组与班主任层层签订责任书。

3、落实教师家访制度。班主任要做到学生病事假超一天必访,无故旷课必访,在校发生意外事故必访,出现特殊情况必访制。

4、密切注意学生辍学苗头,及时做好学生思想教育,从源头上防止辍学。

5、XX年我们出色地完成了中职招生、高中毛学率、保留率等指标,受到上级领导的表扬。

五、发挥校园文化建设的德育效能,创设优美和悦的校园环境

近年来,我校立足实际,把整治校园环境,建设优美校园作为工作重点,加大改造力度。洁净的校园,多品种的绿色,得体醒目的标语布置,让每个学生在不知不觉中接受教育,虽潜移默化,润物无声,却有着明确的德育导向性。

1、本学期,学校篮球场刚刚翻新,200米环型跑道平整好了、教学楼面前的花基贴好了马塞克、学校学生宿舍的旧木门拆了换上铁门、还有在学校主校道新建7个宣传橱窗,新翻建了学校篮球场。现在学校的校园文化气氛逐渐浓厚,学校越来越美、越来越亮化。

2、加强对学生行为规范的检查。平时对学生严格要求,明确哪些事能做,哪些事不能做,并且政教处组织专人进班检查,对染发、戴首饰、留长手指甲,穿过于超前的服装,男生留长发、穿拖鞋等行为限期改正。

3、严禁学生进网吧、游戏厅,学校提出严格要求,并与地方派出所联系,对网吧进行检查。班主任加强对学生出勤的检查,凡未经请假未到校的学生立即于学生家长联系。

4、为积极引导学生,丰富学生的校园文化生活,学校体育组举行了基础年级学生篮球赛,全校广播操比赛。

六、总务、财会管理走向深入。

1、坚持依法理财,自觉遵守财经纪律,严格按物价部门核定的收费项目,收费标准收费,并将财务统一管理,统一核算,各项财务制度健全,账目设置合理,审批手续完备。

2、已形成财务公开制度,能在显要位置,将市教育局、物价局核定的收费项目,标准,依据和举报电话向学生、家长、社会公开,自觉接受社会监督。

3、建立了物资采购申报制度,规范了校产管理,期初,期末定期检查登记,平时抽查。

4、学校开支实行民主理财、开支两条线制度,由镇中心会计统一管理,平时学校开支量入为出、节约开支。

5、学校绿化面积较大,总务人员在“勤”字上下工夫,净化,美化了校园,确保洁净,优美,健康的校园环境能陶冶师生情操的功效。学校食堂得到整改,饮食安全有了保障。

回顾过去的一学期,我校虽然取得了教大的成绩和进步,但与先进的兄弟学校相比,仍有一定的差距,我校将继续发扬“永不气馁,永不言弃,永远向前“的砺志精神,只为成功想办法,不为失败找理由。我们清醒的认识到我们的工作存在着不足:在工作中仍有重计划轻落实,重结果轻过程现象;班主任管理力度仍需加大;重教学管理、轻教育教学科研;仍然出现一些违规违纪的学生;学生辍学现象;绩效工资实施后如何调动教师工作的最大值……这些都要求我们在今后的工作中更加踏实工作,进一步深化课程和教学改革,进一步提高教学质量,加大科研兴校力度,努力提高学校行政管理水平,向着新目标昂首挺进!

第20篇:中学学校工作总结

2013年中学学校工作总结范文

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中学工作总结 | 中学年度工作总结 | 中学年终工作总结 | 中学个人工作总结 总结涵盖了一个人在工作中的优秀的一面和不足的一面,可以让人更清楚的认识自己、更迅速的提升自己,以便以后更好的参与到工作中,发挥自己的优势,展现自己的才能,但是,该怎样做出一个好的工作总结呢?下面是出国 留学网工作总结频道的小编给大家分享的工作总结,其中还有季度工作总结、实习工作总结、人事工作总结等内容,想了解更多详情,请点击http://工作总结。

本学期,我校以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的教育方针,实施新的义务教育法,深入学习党的“十七大”精神,进一步解放思想,以科学的发展观统领全校的工作,努力创建和谐校园。全体教职员工群策群力,团结协作,圆满完成各项工作任务,取得可喜的成绩。本学期各方面工作回顾如下:

一、校本培训

根据我校今年新调入的41位教师大部分为刚上中学讲台的情况,高度重视校本培训,校长黄贤发在汕尾日报发表了题为《“人力磁化”促和谐,校本培训造名师》的治校方略,基于校本培训“为了学校,在学校中和基于学校”这三方面的认识,在学校资金紧张的情况下,保证校本培训经费,派出郑庆逢副校长到汕尾市参加党校技术培训;许立峰副校长到湖南长沙参加政治科学习;赵剑超老师到省参加作文培训等。在本校内总结做法如下:一是坚持常规听课评课和考评课,在各年级备课组集体备课、推举优质课例;二是活跃第二课堂,培养各种兴趣,提高综合素质;三是注重学科竞赛辅导,设立各个兴趣、特长小组;四是鼓励教师自编练习资料、测试题,巩固学生学习成果;五是坚持“走出去,请进来”,如邀请教研员到校作“阅读与写作”讲座,组织教师到惠州一中和陆河县螺溪中学听课交流,迎接六驿学校教师到校对口听课。通过“校本培训”机制,打造一支知识结构丰富、教育教学方法多样、综合能力高层次化的一流教师队伍,促进“学者型、专家型”教师的形成。同时,打造出兴趣浓、思想活、悟性强、劲头足、水平高的学生群体,让每位师生的生命释放出耀眼的光芒,使幸福和快乐不断充盈在教育与学习生活中。

二、德育工作

认真贯彻实施教育部颁布的《中学德育大纲》,根据《公民道德建设发展纲要》,印发《龙潭中学学生道德行为规范要求》人手一份,对学生的道德行为常抓不懈;特邀海训部队为新生作入学军训,加强他们的组织纪律教育;爱国主义教育作为德育的主旋律,人人都会准确地唱国歌,每个周一早上都举行庄严的升旗仪式,且有一位行政领导在国旗下讲话;与市司法局配合举办法制讲座,进行“青少年成长与法同行”教育;举行全校性“食品卫生安全教育”广播讲座;关注女生身心健康,举办女生健康讲座;组织师生上街参加严打游行呼号和市人民广场宣判处理大会;值日老师、学生会干部充分发挥作用,每周开展班际“流动红旗”竞赛,作为学期文明班评比依据。刷新学生公民道德教育的载体,面向全体,不拘一格育人。要求学生统一戴校章,全面开通“校讯通”,每位学生均采用ic智能卡管理,出台五项制度规范学生行为:作息时间制度、进出校门制度、考勤登记与作业登记制度、周会制度、每周学生成长记录制度。开展礼仪教育,形成同学和谐相处,尊师重教的风气;组织师生上街参加游行利用四次全校性考试,开展诚信教育、试行“诚信考试”;开展人生规划教育实验,开展题为“人生规划,做懂事的人”专题辅导;利用周会课开展形式多样的主题班会,培养学生自主管理能力,形成健全人格和健康性格;开展团队志愿者活动,大力倡导好人好事活动,为学生从善意愿创造活动平台;开展“校园之星”评选、学生书画比赛、十大校园歌手比赛等,为学生彰显个性、发挥特长提供一个平台;开展后进生、女生心理健康教育,举行普通班基础知识应用竞赛,让普通学生也有获奖机会,提高自信心和荣誉感;实施每周学生成长记录,家校反馈互动,注重过程价值,不仅重成绩,更注重学生成长过程,力争全体学生都得到不同层面的发展。

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中学学校工作总结工作计划
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