工程施工岗位职责

2020-04-19 来源:岗位职责收藏下载本文

推荐第1篇:工程施工管理人员岗位职责

管理人员岗位职责

1、各楼管理人员自接单日起要全面了解维修单,规整出全部工程项目、工程完成时间、各项工程维修方案、每日所需工种和工人数、每日所需材料清单等各种施工前的准备工作,以保证及时高效的组织工人进场施工,此项由各楼负责人及时上报,项目主管全权统筹并负全部责任

2、如果工程项目中有特殊的需求,应马上统计出所需特殊工种和工人数,如有特殊材料的需求,应立刻统计需求要及时上报项目主管做统一安排。如地板、石材等。现场负责人若没有及时上报而造成的因工种或材料缺失的工期延误,现场管理负全责,主管连带责任,记录绩效考核

3、现场施工应随干随清,保持现场卫生整洁,工人禁止吸烟,禁止使用室内卫生间,现场如责任要做到随时检查,如有发现类似使用卫生间的情况要及时解决,否则,因此所产生的的后果由现场管理人员付相应责任,主管连带责任记录绩效考核

4、各楼要合理安排工人施工,及时核实工程量的拍摄影像资料并邀请甲方监理验收和签字,然后上报甲方确认过的工程量给资料员做资料,资料员接到已签字确认的工程量后要在二日内完成资料的录入,此项够工作完成情况记录绩效考核

5、项目部主管应在完成本职工作的同时监督好各楼层主管工作,随时了解各楼施工进展,工种及工人数配合资料供给等现场情况,保证各楼都能在要求工期内完成施工任务,此外,项目主管还应做好所有在施工地协调工作,该项工作完成情况记录绩效考核

6、库管要做好进出库材料都要有记录,保证库内各种材料及工具充足,要及时补库,丢失或损坏责任到人。任何人领取或借要材料要有签字,其他人不得自行拿取,项目经理随时了解库存情况,找不到责任人的库管负主要责任,主管连带责任

7、所有项目部人员每日做好工作日志,现场管理人员每日汇总上报工程量及工程进度、交接影像资料,主管每月最后一天上报本月产值,每周一上报本周资金计划,并要及时填写请款单和收条,以便尽快启动会签程序,因漏报、漏填所造成的影响由主管负责并给与绩效考核

8、资料员从接到现场监理签字工程量后,二日内做好签证资料并交予相关人员去完成签字(可有主管派专人负责),记录绩效考核

9、各楼负责人要做好与甲方或物业的沟通,主管把控配合

10、项目主管按各楼上报情况合理分配人力物力,不得影响工程进度,施工过程中任何人(包括主管)不得随意调动已安排到各楼的人员,材料配备。主管负责

11、公司不定期巡查,如有发现违规行为,有必要的保留影像资料,上报工程部或总经理办公室,相关扣除绩效考核,严重违规将作出现金处罚或辞退

12、项目主管负责员工宿舍

13、如遇加班,各楼管理人员每日下午6点前通知主管统一安排,加班期间由各楼主管及项目主管现场指挥施工

14、工作人员考勤严格记录,日工工人考勤由公司管理人员详细记录,记号上工下工及加班开始及结束时间作为工费结算依据,每次请款附明细说明,否则不予批准。此项工作由项目主管合理安排专人负责,因此产生的纠纷由项目主管负责

推荐第2篇:工程施工技术员岗位职责

工程施工技术员岗位职责

1、

负责工程建设、施工的日常工作。

2、

及时解决施工过程中出现的技术问题;如不能解决及时向领导汇报;做到不隐瞒,

不懈怠。

3、

做好现场供电管理,确保工程施工用电和用电安全。

4、

做好日志及工程进度月报告,如有必要要做到季度报告。

5、

认真阅读图纸、做到熟悉每一个环节,了解设计图,使自己更加熟悉工程的真实意图。

6、

重要事情做到事前有计划(请示),事后有汇报,必要是整理成文字资料并存档。

7、

熟悉国家关于电器设备制造及安装验收规范。

8、

协助工程部经理制定战略规划及经营计划;清晰产品规划,推进相关项目的顺利开展。

9、

在项目负责人的直接领导下开展工作,贯彻安全第一,防御为主的方针,搞好安全防范措施。

10、认真执行售后工程维保制度,确保项目弱电系统设备的正常运行,延长弱电系统设

备使用寿命。

11、熟悉各系统的原理,能进行常见故障的维修及问题处理。

12、按弱电系统设备巡检规定的要求,做好领导安排的项目中弱电系统售后服务工作。

13、按弱电系统设备维护保养规定的要求,做好计划内弱电系统设备的维护保养工作。

14、要与甲方有良好的沟通能力。

15、完成领导交办的其他工作。

推荐第3篇:建筑工程施工各专业岗位职责

神州长城建设工程有限公司

1、项目经理职责

1)作为公司在项目上的全权代表,负责协调同业主、分包商、建设监理及政府部门等各方面的关系。

2)确保按合同要求进行施工,完成合同规定的施工内容。

3)确定项目组织结构,选择合适人选并上报上级主管批准。

4)确定项目工作方针、工作目标和工作程序。

5)对重大问题包括实施方案、人事任免、技术措施、设备采购、资源调配、进度计划安排、合同及设计变更等会同上级主管部门进行决策,牵头并会同有关部门制定“项目质量保证计划”。

6)制定项目安全责任制。

7)协调各施工工种及各分包商之间的关系。

8)监督各施工单位按设计要求和规范组织施工。

9)监督执行质量检查规程,对项目的分项、分部、单位工程负有直接责任。

10)审查并批准现场人员工资名单、工程费用报告及财务报告。

11)组织工程项目的竣、交工验收工作,向业主移交产品和资料。

12)安排竣工后的结算工作。

2、项目部总工或技术负责人职责

1)负责项目工程技术管理工作。

2)参加工程项目的设计交底和图纸会审,作好会审记录,参与项目的施工组织设计的编制及修订工作。

3)规划施工现场及临时设施的布局。

4)主持“项目质量保证计划”的编制及修改工作。

5)主持处理施工中的技术问题,参加质量事故的处理和一般质量事故技术处理方案的编制。

6)负责项目的设计变更、材料代用等技术文件的处理工作。

7)核定分包商的施工方案。督促总体方案的实施。

8)负责推广应用“四新”科技成果,并负责资料的收集、整理、保管工作、撰写施工技术总结。

9)组织主持关键工序的检验、验收工作。

3、工长职责

1)参与施工方案的编制。

2)编制施工计划,报项目经理综合平衡。

3)熟悉并掌握设计图纸、施工规范、规程、质量标准和施工工艺,向班组人员进行技术交底,监督指导工人的实际操作。

4)按施工方案、技术要求和施工程序组织施工,制订工程的测量、定位、操平等工作的作业指导书,并负责指导实施。

5)合理使用劳动力,掌握工作中的质量动态,组织操作工人进行质量的自检、互检。

6)检查班组的施工质量,制止违反施工程序和规范的错误行为。

7)参与上级组织的质量检查评定工作,并办理签证手续。

8)对因施工质量造成的损失,要迅速调查、分析原因、评估损失、制订纠正措施,报上级技术负责人批准后及时处理。

9)负责现场文明施工及安全交底。

4、统计员职责

1)编制项目年度、月度施工生产计划,并按时上报。

2)按时编制季度、月度施工计划及旬作业计划和分部分项施工进度计划。

3)参与施工准备计划的编制。

4)协助项目经理掌握项目施工动态、组织生产调动会。

5)掌握实物工程量和形象进度情况,填写班组作业任务书中的工作量。

6)建立工程台帐,按时完成生产统计报表并上报。

5、材料员职责

1)按施工进度计划平衡后编制并向料具租赁公司(站)申报材料分阶段使用计划。

2)负责落实材料半成品的外加工定货的质量和供应时间。

3)规定现场材料使用办法及重要物资的贮存保管计划。

4)对进场材料的规格、质量、数量进行把关验收。

5)负责现场料具的验收、保管、发放工作,按现场平面布置图做好料具堆放

工作。

6)严格执行限额领料制度,做好限额领料单的审核、发料和结算工作,建立工程耗料台帐,严格控制工程用料。

7)负责制定降低材料成本措施并贯彻执行。

8)做好对分包单位及业主提供物资的登记、检查手续、办理材料的出售和工具租赁工作。

9)及时收集原始记录,按时、全面、准确上报各项资料。

6、试验员职责

1)参与“项目质量保证计划”中试验检验计划的编制。

2)对送检样品进行试验检验。

3)确定现场施工配合比。

4)负责现场试验工作并保存取样记录及各种试验资料。

5)协助推广“四新”技术。

7、预算员职责

1)协助项目经理做好项目的营业收人。

2)编制或复核项目施工预算。

3)开工前对分部分项、分层分段进行工料分析,并将数据提供有关部门和人员,以用作编制资源需用计划的依据。

4)协助上级主管部门拟定工程承包合同及分包合同草案。

5)协助上级主管部门就设计变更、合同修订、补充协议等事项同业主进行磋商。

6)负责办理结算手续,牵头处理结算中出现的各类问题。

8、安全员职责

1)对进场工人进行安全知识教育,并在施工前进行安全技术交底。

2)在项目上督促执行安全责任制。

3)参与施工组织设计中的安全措施设计。

4)监督特种作业人员持证上岗工作。

5)设置现场安全标志。

6)定期进行安全检查,对事故隐患督促整改。

7)协助上级主管部门处理各种工伤事故。

9、质检员职责

1)执行国家颁发的关于建筑安装工程质量检评标准和规范,代表上级质检部门行使监督检查职权。

2)负责专业检,随时掌握各分项工程的质量情况。

3)负责对管辖的工程项目的分部分项工程质量情况进行评定,建立工程质量档案,定期向技术负责人和上级质量检验部门上报质量情况。

4)对不合格项要及时上报技术负责人和上一级质量检验部门,监督工长制订纠正措施,并协助上级进行损失评估和质量处罚。

10、测量员职责

1)紧密配合施工,坚持实事实是、认真负责的工作作风。

2)测量前需了解设计意图,学习和校核图纸;了解施工部署,制定测量放线方案。

3)会同建设单位一起对红线桩测量控制点进行实地校测。

4)测量仪器的核定、校正。

5)与设计、施工等方面密切配合,并事先做好充分的准备工作,制定切实可行的与施工同步的测量放线方案。

6)须在整个施工的各个阶段和各主要部位做好放线、验线工作,并要在审查测量放线方案和指导检查测量放线工作等方面加强工作,避免返工。

7)验线工作要主动。验线工作要从审核测量放线方案开始,在各主要阶段施工前,对测量放线工作提出预防性要求,真正做到防患于未然。

8)准确地测设标高。

9)负责垂直观测、沉降观测,并记录整理观测结果(数据和曲线图表)。

10)负责及时整理完善基线复核、测量记录等测量资料。

11、资料员职责

1)负责接收上级有关部门,各部、室发送的各种图纸、文件等资料,并登记造册,妥善保管。

2)负责发放本部门对外发送的各种图纸、文件等资料,并办理登记手续。

3)规范工程项目开发施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及其它工程项目方面文件资料的收发,保管制度。

4)对各种工程资料进行科学的规范的编号、登记、复印。

5)负责管理好有关工程技术资料的归档保存和借阅管理,并按有关工程技术资料的重要性进行分类,及时清理作废资料不被误用。

6)发放的图纸资料必须留原件一份,连同发放清单一起存档。

7)负责定期清理工程档案,合同、资质和建设、规划、国土等主管部门审批原件,及时移交公司档案室存档。

8)负责视具体情况定期清理资料室档案。

9)相关部门借阅图纸及工程资料,应报工程主管工程师同意,登记相关借阅内容及时间,到期归还时,须经双方签名确认。

10)若因公须借阅公司规定的机密资料,须报总经理同意并填写有关借阅手续后,方准借阅。

推荐第4篇:建筑工程施工各专业岗位职责

神州长城建设工程有限公司

项目经理岗位责任制

1)作为公司在项目上的全权代表,负责协调同业主、分包商、建设监理及政府部门等各方面的关系。

2)确保按合同要求进行施工,完成合同规定的施工内容。

3)确定项目组织结构,选择合适人选并上报上级主管批准。

4)确定项目工作方针、工作目标和工作程序。

5)对重大问题包括实施方案、人事任免、技术措施、设备采购、资源调配、进度计划安排、合同及设计变更等会同上级主管部门进行决策,牵头并会同有关部门制定“项目质量保证计划”。

6)制定项目安全责任制。

7)协调各施工工种及各分包商之间的关系。

8)监督各施工单位按设计要求和规范组织施工。

9)监督执行质量检查规程,对项目的分项、分部、单位工程负有直接责任。

10)审查并批准现场人员工资名单、工程费用报告及财务报告。

11)组织工程项目的竣、交工验收工作,向业主移交产品和资料。

12)安排竣工后的结算工作。

技术负责人岗位责任制

1)负责项目工程技术管理工作。

2)参加工程项目的设计交底和图纸会审,作好会审记录,参与项目的施工组织设计的编制及修订工作。

3)规划施工现场及临时设施的布局。

4)主持“项目质量保证计划”的编制及修改工作。

5)主持处理施工中的技术问题,参加质量事故的处理和一般质量事故技术处理方案的编制。

6)负责项目的设计变更、材料代用等技术文件的处理工作。

7)核定分包商的施工方案。督促总体方案的实施。

8)负责推广应用“四新”科技成果,并负责资料的收集、整理、保管工作、撰写施工技术总结。

9)组织主持关键工序的检验、验收工作。

施工员岗位责任制

1)参与施工方案的编制。

2)编制施工计划,报项目经理综合平衡。

3)熟悉并掌握设计图纸、施工规范、规程、质量标准和施工工艺,向班组人员进行技术交底,监督指导工人的实际操作。

4)按施工方案、技术要求和施工程序组织施工,制订工程的测量、定位、操平等工作的作业指导书,并负责指导实施。

5)合理使用劳动力,掌握工作中的质量动态,组织操作工人进行质量的自检、互检。

6)检查班组的施工质量,制止违反施工程序和规范的错误行为。

7)参与上级组织的质量检查评定工作,并办理签证手续。

8)对因施工质量造成的损失,要迅速调查、分析原因、评估损失、制订纠正措施,报上级技术负责人批准后及时处理。

9)负责现场文明施工及安全交底。

材料员岗位责任制

1)按施工进度计划平衡后编制并向料具租赁公司(站)申报材料分阶段使用计划。

2)负责落实材料半成品的外加工定货的质量和供应时间。

3)规定现场材料使用办法及重要物资的贮存保管计划。

4)对进场材料的规格、质量、数量进行把关验收。

5)负责现场料具的验收、保管、发放工作,按现场平面布置图做好料具堆放工作。

6)严格执行限额领料制度,做好限额领料单的审核、发料和结算工作,建立工程耗料台帐,严格控制工程用料。

7)负责制定降低材料成本措施并贯彻执行。

8)做好对分包单位及业主提供物资的登记、检查手续、办理材料的出售和工具租赁工作。

9)及时收集原始记录,按时、全面、准确上报各项资料。

试验员岗位责任制

1)参与“项目质量保证计划”中试验检验计划的编制。

2)对送检样品进行试验检验。

3)确定现场施工配合比。

4)负责现场试验工作并保存取样记录及各种试验资料。

5)协助推广“四新”技术。

预算员岗位责任制

1)协助项目经理做好项目的营业收人。

2)编制或复核项目施工预算。

3)开工前对分部分项、分层分段进行工料分析,并将数据提供有关部门和人员,以用作编制资源需用计划的依据。

4)协助上级主管部门拟定工程承包合同及分包合同草案。

5)协助上级主管部门就设计变更、合同修订、补充协议等事项同业主进行磋商。

6)负责办理结算手续,牵头处理结算中出现的各类问题。

安全员岗位责任制

1)对进场工人进行安全知识教育,并在施工前进行安全技术交底。

2)在项目上督促执行安全责任制。

3)参与施工组织设计中的安全措施设计。

4)监督特种作业人员持证上岗工作。

5)设置现场安全标志。

6)定期进行安全检查,对事故隐患督促整改。

7)协助上级主管部门处理各种工伤事故。

质检员岗位责任制

1)执行国家颁发的关于建筑安装工程质量检评标准和规范,代表上级质检部门行使监督检查职权。

2)负责专业检,随时掌握各分项工程的质量情况。

3)负责对管辖的工程项目的分部分项工程质量情况进行评定,建立工程质量档案,定期向技术负责人和上级质量检验部门上报质量情况。

4)对不合格项要及时上报技术负责人和上一级质量检验部门,监督工长制订纠正措施,并协助上级进行损失评估和质量处罚。

测量员岗位责任制

1)紧密配合施工,坚持实事实是、认真负责的工作作风。

2)测量前需了解设计意图,学习和校核图纸;了解施工部署,制定测量放线方案。

3)会同建设单位一起对红线桩测量控制点进行实地校测。

4)测量仪器的核定、校正。

5)与设计、施工等方面密切配合,并事先做好充分的准备工作,制定切实可行的与施工同步的测量放线方案。

6)须在整个施工的各个阶段和各主要部位做好放线、验线工作,并要在审查测量放线方案和指导检查测量放线工作等方面加强工作,避免返工。

7)验线工作要主动。验线工作要从审核测量放线方案开始,在各主要阶段施工前,对测量放线工作提出预防性要求,真正做到防患于未然。

8)准确地测设标高。

9)负责垂直观测、沉降观测,并记录整理观测结果(数据和曲线图表)。

10)负责及时整理完善基线复核、测量记录等测量资料。

资料员岗位责任制

1)负责接收上级有关部门,各部、室发送的各种图纸、文件等资料,并登记造册,妥善保管。

2)负责发放本部门对外发送的各种图纸、文件等资料,并办理登记手续。

3)规范工程项目开发施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及其它工程项目方面文件资料的收发,保管制度。

4)对各种工程资料进行科学的规范的编号、登记、复印。

5)负责管理好有关工程技术资料的归档保存和借阅管理,并按有关工程技术资料的重要性进行分类,及时清理作废资料不被误用。

6)发放的图纸资料必须留原件一份,连同发放清单一起存档。

7)负责定期清理工程档案,合同、资质和建设、规划、国土等主管部门审批原件,及时移交公司档案室存档。

8)负责视具体情况定期清理资料室档案。

9)相关部门借阅图纸及工程资料,应报工程主管工程师同意,登记相关借阅内容及时间,到期归还时,须经双方签名确认。

10)若因公须借阅公司规定的机密资料,须报总经理同意并填写有关借阅手续后,方准借阅。

推荐第5篇:路桥工程施工项目经理部各岗位职责

岗位职责

项目经理部经理岗位职责

1,认真贯彻执行国家法律,法规,政策和强制性标准,执行公司各项管理制度,办法,维护企业的合法权益.2,依法代表公司履行工程承包合同规定的全部职责和要求;全面落实与公司签订的《内部承包合同》,自觉接受公司业务部门的指导和监督工作.3,负责组织本项目的验工计价,调概索赔,变更,债权债务的清理等一切对外的经济事务;对业主验工,作业队伍验工和结算,定期向公司上报有关报表和资料,履行报批制度.4,按照公司生产计划和业主对工期的要求,组织制订和实施项目的施工组织设计,总体计划和年,季,月施工进度计划,控制工程节点施工进度,保证工期落实,及时向公司反馈有关信息

5,组织编制本项目的责任目标,落实责任成本;定期主持经济活动分析,采取有效措施,保证效益目标的实现.6,对工程项目安全质量环保负全面责任,严格执行质量安全环保标准,制定和采取有效措施,实现安全生产,文明施工.7,推行物资采购公开招标制度,加强对材料消耗的管理和控制,实施限额发料,定期主持对材料理论消耗和实际消耗进行分析,发现问题及时采取纠正措施.8,加强对作业队伍的管理,及时签订合同,合同条款严密,工程细目,单价,数量要量化准确.签订合同履行汇报,审批制度.9,组织工程项目地亩拆迁,协调好各方面关系,确保工程施工进展顺利.10,落实民主集中制,推行厂务公开等制度,重大问题必须经过集体讨论确定.11,加强对工程项目资金的管理,严格控制资金使用,大额资金拨付要征得公司同意;在保证工程正常施工的同时,及时将资金向公司回笼.12,负责对工程项目债权债务的清理,及时清理债权,确保工程款及时结算;在确保稳定的同时,树立债务经营的思想.13,负责对本项目作业人员的管理,教育,培训,贯彻各项奖惩制度.组织开展劳动定额管理.不断提高员工综合素质和激发其工作积极性和创造性,增强其凝聚力和向心力,塑造良好的团队精神.14,加强项目的基础管理工作,保证各种文件,资料,数据等信息准确及时传递和反馈沟通.15,负责质量,环境,职业健康安全管理体系的在本项目的持续有效运行.副经理岗位职责

1,认真贯彻执行国家法律,法规,政策和公司各项管理制度,办法.协助经理抓做好各项施工生产管理工作.2,协助经理全面完成各项施工生产计划,自觉接受公司业务部门的指导和监督工作.3,参与本项目的验工计价,调概索赔,变更,债权债务的清理,作业队伍验工和结算等事务.4,按照公司生产计划和业主对工期的要求,实施项目的施工组织设计,总体计划和年,季,月施工进度计划,控制工程节点施工进度,保证工期落实.5,参与编制本项目的责任目标和责任成本的落实,参加项目经济活动分析.6,认真落实项目质量,环境,职业健康安全的目标指标,方案措施和各项强制性标准,定期组织安全质量检查,搞好文明施工.7,协助经理加强对材料消耗的管理和控制,实行限额发料,参加对材料理论消耗和实际消耗进行分析,发现问题及时采取纠正措施.8,协助经理做好作业队伍的管理,参与作业队伍的选择,合同条款,工程细目,单价,数量的拟订,签订工作.监督作业队伍工资发放.9,协助经理抓好作业队伍的管理,教育,培训,贯彻各项奖惩制度,开展劳动定额管理,贯彻按劳分配原则,落实劳动定额核算,单车(机)核算,单项工程核算,岗位核算,参加制定本项目工资分配实施细则. 10,完成上级领导临时交办的各项工作.

总工程师岗位职责

1.贯彻执行国家,行业有关施工和技术规范,标准.2.负责本项目的技术发展计划,科技创新,技术改造,QC小组活动,技术组织措施的编制,执行;负责新技术,新工艺,新设备,新材料的应用,推广;建立健全施工,技术,试验系统和质量,环境,安全管理体系.3.全面负责本项目的施工技术管理,在经理的主持下,负责组织编写项目施组(质量计划),施工计划及创优规划;组织做好图纸会审,技术交底,设计变更,验工计价,调概索赔等各项技术工作.4.参与项目重大事件的决策.组织拟订承包合同,做好合同管理,审查验工计价,负责作业队伍的技术监督,管理.5.积极参与同业主,监理,设计单位的沟通,协调,落实各项要求.6.加强工程技术人员管理培训,掌握所有技术人员的技术水平,业务能力和思想动态,协调技术人员的工作;组织做好见习人员的传,帮,带工作.7.组织技术人员经常性的业务学习和项目培训工作,提高业务水平和工作效率.8.负责质量,环境,职业健康安全管理体系在本项目的贯彻实施,配合内外审核.9.经常深入工地,及时解决现场出现的技术,质量,安全问题,组织制定方案,措施,确保安全,质量,环境目标和工期要求.10.督促,检查,指导施工过程中记录,内业资料的积累.负责组织竣工资料的编制,整理和移交.组织项目技术总结,创优申报资料,工法,论文的编写.11.协助项目负责人处理有关公文,函电等,及时上报相关资料,参加有关会议,做好信息管理.12.督促检查物资理论消耗计划的制定,协助经理控制,检查,分析材料的实际消耗,做好成本控制.13.及时了解国内外施工技术发展方向及科技动态,促进本项目的技术进步.14.完成领导临时交办的各项工作.党工委书记岗位职责

1,保证,监督党的路线,方针,政策和国家的法律,法规以及上级的指示,决议的贯彻落实,带领班子成员围绕本单位的中心任务开展工作,充分发挥党员的先锋模范作用,党支部的战斗堡垒作用.2,抓好基层党支部建设,领导督促下属单位党支部行使领导,保证和监督职能,及时向公司党委提出党建,政治工作的建议和意见.

3,加强党员教育,严格党员管理,做好发展党员工作.坚持,落实\"三会一课\",党员汇报,民主生活会,民主评议党员,党员(支部)状况分析等制度,教育党员认真履行党员义务,增强党性观念,充分发挥先锋模范作用.负责本经理部内党员组织关系管理,党内统计和党费收缴工作.4,切实加强思想政治工作,按照公司党委部署搞好系统教育,全面落实思想政治工作责任制,经常对职工进行形势任务,安全质量和企业精神教育,紧紧围绕生产经营,安全质量和分配中出现的各种思想问题,做好理顺情绪,协调关系,稳定队伍的工作.5,抓好文明单位建设,立足本单位实际,制定近期和远期规划,落实党风责任制和有关廉政建设的规定,措施,及时查实和报告党内出现的违纪情况;活跃职工文化生活,占领职工思想阵地,开展岗位练兵和技术培训,培养\"四有\"职工队伍.6,支持经理依法正确行使经营生产决策;贯彻执行\"三重一大\"制度,参与生产经营活动的决策,研究讨论本单位的重大问题,通过会议及时提出意见和建议.7,领导纪检,工会,共青团组织,支持他们依照各自的章程独立地开展工作,发挥其在各项工作的作用.8,根据领导班子分工,负责地方关系协调处理.9,领导文明工地建设,宣传企业精神,塑造企业形象.10,完成领导临时交办的各项任务

技术室主任岗位职责

1,贯彻执行国家,行业有关施工技术规范,标准.按要求组织编制项目各项技术措施.2,具体实施科技创新,技术改造,QC小组活动及新技术,新材料,新工艺,新设备的应用,推广.3,协助总工做好本项目的施工技术管理,编写项目施组(质量计划),年季月施工计划及创优规划,做好图纸审核,技术交底,设计变更,验工计价,调概索赔等各项工作和记录.4,协助总工做好合同管理,组织准确提报作业队伍实际完成工作量及作业队伍的技术监督,管理.5,掌握技术人员的技术水平,业务能力和思想动态,协调技术人员的工作;做好见习人员的传,帮,带工作.6,组织技术人员开展经常性的业务学习,提高业务水平和工作效率.7,按照质量,环境,职业健康安全管理体系要求,制定方案,措施,抓好落实.8,经常深入工地,及时解决现场出现的技术问题.9,做好施工过程中内业资料的积累及竣工资料的编制,整理,移交工作.10,协助总工处理有关公文,函电等,及时上报相关资料,参加有关会议,做好信息管理.11,做好物资理论消耗计划的制定,审查和掌握验工计价,参与经济活动分析,做好成本控制.12,组织制定和实施项目测量技术方案,进行复测复核.按规定搞好测量仪器的管理,使用,检验,维护,保证其准确性.13,及时了解国内外施工技术发展方向及科技动态,促进本项目的技术进步.14,编写论文和技术总结.15,完成领导临时交办的工作.预算工程师岗位职责

1.贯彻执行国家预算政策和上级的有关文件,并组织实施. 2.编制项目的预算和个别概预算.3.掌握工程合同及各项内外部合同,负责项目部的验工计价工作,向业主及时准确提报项目验工计价,按时对作业队伍验工计价,防止超验误验,并及时准确地上报公司审批.4.经常深入施工现场,掌握设计与实际施工的不符之处,做好变更,调概索赔资料的积累工作.5.熟悉《合同法》和相关法律知识,掌握业主,监理,设计等单位的有关设计变更,调概索赔的规定,协助经理,总工做好变更和调概索赔工作.6.认真学习新定额,并落实.7.协助领导做好成本控制.8.完成领导临时交办的工作.土木工程师岗位职责

1.认真执行施工技术标准,规程,规范.

2.参与施工交接桩,复测,设计图纸复核.对设计中存在问题及时汇报.3.参与编制项目年度及重点工程的施组设计,提出安全,质量,环保有关的管理方案,措施和技术交底.4.准确掌握所负责工程的设计文件意图,标准规范,明确施工工艺流程和创优规划,按工期要求及时提报进度安排,材料计划和技术交底,深入现场指导施工,及时处理施工中出现的技术问题.5.做好施工过程中内业资料的积累及竣工资料的编制,整理工作.6.参与推广施工中新技术,新工艺,新材料,新方法的应用和QC小组活动.7.积极主动参与论文及技术总结的编写.8.按规定提供有关报表.9.协助领导做好施工中的进度,质量,安全,环保,成本控制及现场管理.搞好日常检查,发现问题及时纠正预防.10.完成领导临时交办的工作.测量工程师岗位职责

1.参与施工调查,交接桩,复测和图纸复核,对设计中存在问题及时汇报.2.参与编制项目年度及重点工程的施组设计,提出有关的安全,质量,环保措施.3.制定项目测量技术方案,在总工的组织下,负责本工程施工现场的贯通测量,控制测量,竣工测量,进行施工测量放样及控制桩点的埋设及防护.4.及时处理测量中出现的问题,掌握工程进度情况.5.及时完整地做好测量原始记录,计算单,图表等内业资料的积累及竣工资料的编制,整理工作.6.参与推广测量中新技术,新工艺,新材料,新方法的应用和QC小组活动.7.积极主动参与论文及技术总结的编写.8.按规定提供有关报表.9.认真执行测量仪器设备购买,使用,保管,维修和检验的管理规定,建立管理台帐,制定周期检定计划,定期进行测量仪器设备的检定校准,确保状态良好.10.协助领导做好施工中的进度,质量,安全,环保,成本控制及现场管理.11.完成领导临时交办的工作.桥梁工程师岗位职责

1.认真执行施工技术标准,规程,规范.

2.参与施工交接桩,复测,设计图纸复核.对设计中存在问题及时汇报.3.参与编制项目年度及重点工程的施组设计,提出安全,质量,环保有关的管理方案,措施和技术交底.4.准确掌握桥梁工程的设计文件意图,标准规范,明确施工工艺流程和创优规划,按工期要求及时提报进度安排,材料计划和技术交底,深入现场指导施工,及时处理施工中出现的技术问题.5.做好桥梁施工过程中内业资料的积累及竣工资料的编制,整理工作.6.参与推广桥梁施工中新技术,新工艺,新材料,新方法的应用和QC小组活动.7.积极主动参与论文及技术总结的编写.8.按规定提供有关报表.9.协助领导做好施工中的进度,质量,安全,环保,成本控制及现场管理.搞好日常检查,发现问题及时纠正预防.10.完成领导临时交办的工作.隧道工程师岗位职责

1.认真执行施工技术标准,规程,规范.

2.参与施工交接桩,复测,设计图纸复核.对设计中存在问题及时汇报.3.做好隧道施工中特殊过程,危险源和环境因素辩识评价,参与编制项目施组及隧道工程专项施工组织设计,制定质量安全,环保相关作业指导书,管理方案,应急予案和技术交底.4.准确掌握隧道工程的设计文件意图,标准规范,明确施工工艺流程和创优规划,按工期要求及时提报进度安排,材料计划和技术交底.深入现场指导施工,及时处理施工中出现的技术问题.5.做好隧道施工过程中内业资料的积累及竣工资料的编制,整理工作.6.参与推广隧道施工中新技术,新工艺,新材料,新方法的应用和QC小组活动.7.积极主动参与论文及技术总结的编写.按规定提供有关报表.8.协助领导做好施工中的进度,质量,安全,环保,成本控制及管理.搞好日常检查,发现问题及时纠正预防.9.完成领导临时交办的工作.助理工程师岗位职责

1.认真学习贯彻执行技规,验标,安规等法规和施工技术管理的制度办法.2.参与施工调查,交接桩,复测及图纸复核等工作.3.参与编制项目年度及重点工程的施组设计,提出有关的施工技术,安全,质量,环保措施.4.及时处理施工中出现的技术问题,掌握工程进度情况.5.做好施工过程中内业资料的积累及竣工资料的编制,整理工作.6.参与推广施工中新技术,新工艺,新材料,新方法的应用和QC活动.7.积极主动参与论文及技术总结的编写.8.按规定提供有关报表.9.协助领导做好施工中的进度,质量,安全,成本控制及现场管理.10.做好设计图纸,文电,相关法规的收发及内业资料管理和备品管理.11.完成领导临时交办的工作.试验员岗位职责

1,贯彻执行国家及上级计量部门计量工作的方针,政策,法律和管理制度.负责本项目部的试验检测工作.2,严格按照标准,规范,规程进行取送样及各项检测工作.3,及时提取试验报告单.认真填写原始记录,并在记录上签名,记录时不得弄虚作假,马虎从事,凡有涂改之处,应加盖本人私章.4,负责收集,保管与检测工作有关的标准,规范,规程,登记建帐,妥善保管.5,负责计量器具的使用,检定/校准,维修,报废及建帐建卡工作.6,建立检测器具报表,计量档案资料.编制和执行本单位计量器具配置计划.7,参与新技术,新材料,新方法,新工艺的研究试验及推广应用.8,负责质量,环境,职业健康安全管理体系运行中与本业务相关的工作.9,参与竣工文件编写,提供试验资料.10,完成领导交办的任务.调度(统计)员岗位职责

1.根据施工计划随时掌握进度情况,编制资料,及时向上级汇报.2.准确掌握项目机械设备,人员等资源的动态情况.3.坚守岗位,有情况及时向领导汇报.4.正确积累原始资料,调度台帐,按时提报各类报表.5.掌握气象部门预报,做好防洪防冻预报工作.6.接收和传达调度通知,命令,报告,做好信息反馈.7.发生质量,安全事故时,及时向上级汇报.8.加强学习,提高业务水平,出色完成调度,统计工作.9.及时上报各类统计报表.10.熟练运用网络办公平台知识,及时传递信息.11.完成领导临时交办的工作.机械工程师岗位职责

1.贯彻执行国家,上级颁发的有关机械管理方面的各项规程,细则,制度,规定及办法,并结合本单位实际情况加以补充,完善.2.掌握本单位机械设备的数量,状况,分布情况及生产能力.3.参加本单位组织的施工调查,编制机械设备配置建议计划并负责落实.4.建立,健全各项机械台帐,技术档案;做好基础资料的收集,整理,分析并按时上报各项机械报表.5.负责解决本单位机械设备在管,用,养,修等方面的技术问题.6.负责组织开展单机核算工作,掌握本单位机械经济,技术指标及有关定额的执行情况.7.负责组织本单位机械大检查工作;组织开展\"红旗设备竞赛\"活动.8.参加本单位机械事故的调查分析,提出处理意见和预防措施.9.负责推广应用机械方面的新技术,新工艺,开展革新,改造,配件国产化等节能降耗工作.

10.负责办理本单位机械设备的经租,调拨,退库,报废,清理等有关业务工作,搞好租赁合同的管理.11.配合有关部门做好机械技术人员和机械操作人员的技术培训和考核工作及安全操作规程的落实.12.制定管理方案,措施,负责质量,环境,职业健康安全管理体系在本部门的贯彻实施.13.完成领导临时交办的工作任务.安全质量监察主任岗位职责

1,贯彻执行各种技术标准,规范,规程,验标和有关合同文件.2,协助总工程师主持项目质量,环境,职业健康安全管理体系的日常工作.组织制定项目安全生产保证方案和质量,安全,环保目标指标.3,负责对施工过程中的安全,质量,环保进行检查,有权对施工现场中出现的问题进行立即处理.4,对检查中发现的工程质量不合格或潜在不合格因素,或未按照操作规程作业时,有权提出改进或暂停施工,对发现使用不合格或无标识的材料或半成品,有禁止使用的处置权.5,负责对原始记录,工程检查证的签字验收工作.6,负责与监理工程师沟通,对监理工程师指出的有关工程质量问题提出具体处理意见.7,负责对特种作业人员资格审查,对技术,物资,试验等部门的检验和试验状态标识进行监督检查.8,负责指导施工作业队伍,班组在施工过程中开展安全质量自检,互检工作.9,执行监督检查不得影响正常的生产经营活动.10,协助搞好成本控制.督促落实创优规划.11,负责对与本职工作有关的各种质量,安全,环保记录的填写,编号,保存工作.12,负责施工现场人员的安全教育培训工作.13,及时上报安全和工程质量统计报表和总结.14,参与质量,安全事故的调查处理.

安全员岗位职责

1.在安检主任的指导下,负责本项目的安全技术工作.2.负责编制项目安全技术措施计划,并督促检查执行情况.3.负责本岗位的安全教育培训工作,督促检查班组,岗位安全教育的执行情况.4.按照上级领导要求,制定活动安排,做好本单位的各种安全活动并记录.5.每天深入现场检查,及时发现隐患,制止违章作业,对紧急情况和不听劝阻者,有权停止其工作,并立即报请领导处理.6.负责监督本单位的安全防护设施的采购,保管,发放,使用,更换,报废等管理制度落实,确保其符合标准并正确使用.7.负责辩识本单位的重大危险源和重大环境因素,掌握职业危害情况,提出改进措施.8.进行日常检查和定期大检查,发现问题下达整改通知书,督促有关部门和人员制定纠正预防措施,并追踪验证.9.参加各类事故的调查处理,做好统计资料上报工作.材料室主任岗位职责

1,认真贯彻执行国家有关物资管理的方针,政策,法令及上级主管部门制定的物资管理制度,办法,并结合实际制定本单位物资管理各项制度,办法.2,掌握施工所在地物资市场信息,收集供方资料,及时对供方进行评价.建立合格供方名册.3,根据施工生产计划和施工部门的材料计划,负责组织编制物资采购计划.4,在项目经理主持下负责组织物资招标采购工作.加强合同管理.5,建立工号定额消耗台帐,严格收发材料控制,组织开展物资节超分析,成本控制等工作.及时提报统计报表.6,负责库房料场的设置和材料的存放管理,检验,标识.对有害及危险性物资按相关规定要求存放,制定管理方案,严格控制.7,负责组织本部门人员学习业务知识和现代化管理知识,提高物资人员的业务水平.

8,按月提供物资消耗分析,参加本单位的经济活动分析.9,负责质量,环境,职业健康安全管理体系在本部门的贯彻实施.10,完成领导临时交办的工作任务.材料员岗位职责

1,认真贯彻执行国家有关物资管理的方针,政策,法令及上级主管部门制定的物资管理制度,办法.

2,根据施工生产计划,负责编制物资采购计划.3,负责分工号工程用料的定额供应,协助主任材料员做好成本控制和成本核算工作.4,负责各种台帐的建立,填写,保管等工作.5,负责各种原始资料及工程验交所需的有关技术证件的妥善保管.6,按时上报规定的各种统计报表.7,负责废旧物资的回收上交工作.8,协助材料主任做好质量,环境,职业健康安全管理体系在本部门的贯彻实施.9,完成领导临时交办的工作任务.管库员岗位职责

1,严格遵守物资纪律.2,负责物资的验收,保管,发放等工作.3,负责库房计量器具的配备,保管和保养工作.4,负责库房的防火,防盗工作,经常检查防火器具是否齐全,检查库房及库房设施是否完好,是否存在不安全因素.5,努力学习掌握专业技术知识,熟悉业务程序.6,定期进行物资盘点.7,负责所管料场,库区,库房的清洁卫生.8,向有关部门定期提报各种所需物资报表.9,协助主任材料员做好质量,环境,职业健康安全管理体系在本部门的贯彻实施.10,完成领导临时交办的工作任务.财务室主任岗位职责

1.组织贯彻国家和公司各项财经法规和财务制度.2.组织实施公司内部财务管理办法.3.负责本单位财务管理和成本核算工作.4.合理统筹使用资金,严格控制各项费用支出.5.会同有关部门组织固定资产的清点和盘查.6.负责组织完成各项上交任务.7.组织检查分析本单位财务成果.8.负责组织编制本单位会计决算报表.9.参与对外工程合同的审议工作.10.参与有关生产经营管理会议.11.组织本单位财会人员学习业务知识,负责对财会人员的考核.12.完成领导临时交办的任务.会计员岗位职责

1.负责本单位现金出纳工作,根据审核无误的原始凭证登记现金,银行日记帐,及时清点库存,保证帐实相符.2.负责本单位人员的工资和奖金的计算及发放工作.3.负责本单位工资附加费,固定资产折旧费的计提和上缴工作.4.协助统计,劳资部门,搞好工资,工资收入台帐的登记及本单位的养老金,失业金的统计工作.5.按月编制本单位财务快报,按旬统计资金收支情况,并编制资金快报.6.协助主任会计制定和实施本单位内部财务管理办法.7.负责会计档案的装订,积累和归档.8.负责本单位对外合同管理.9.负责本部门文件的收发,登记,归档和保管工作.10.完成领导临时交办的任务.综合办公室主任岗位职责

1,在经理的领导下和上级部门的指导下,负责本单位劳动人事,办公室,总务后勤等日常管理工作.2,贯彻执行党和国家及公司的有关劳动人事,公文处理,档案,固定资产(办公设备),公章,公函,介绍信,卫生防疫等各项制度,办法.3,负责起草本单位劳动定额,工资分配,卫生防疫等制度,办法.4,负责做好本项目人员统计,工资分配,员工培训,技能鉴定等各项业务工作,掌握十一大员,特殊工种证书台帐,及时,准确上报有关报表及业务资料.5,负责经理部文件起草,收发,传阅及管理工作.6,负责向公司上报本单位生产,经营,管理等工作信息.7,负责做好本单位员工生活管理,环境卫生和后勤服务工作,抓好员工食堂管理,提高饭菜质量,积极改善员工的生活条件,保证员工的身体健康.8,负责有关会议组织协调和会议记录的整理工作并督促落实.9,负责上级及地方有关单位领导检查工作的接待服务工作.10,按照质量,环境,职业健康安全管理体系要求,负责办公生活区域安全,环保,防疫管理方案措施制定,检查落实.11,完成领导临时交办的工作任务.试验工程师(主任)岗位职责

1.负责本项目检测站的管理工作.组织制定本项目试验工作的管理制度,方案.2.严格按照标准,规范,规程进行各项检测工作.3.认真填写原始记录,并在记录上签名,记录时不得弄虚作假,马虎从事,凡有涂改之处,应加盖本人私章.4.负责收集,保管与本站检测工作有关的国内外标准,规范,规程,登记建帐,妥善保管.5.贯彻执行国家及上级计量部门计量工作的方针,政策,法律和制度.编制和执行本单位计量器具配置计划.负责计量器具的购置,调拨,使用,检定/校准,维修,报废及建帐建卡等计量管理工作.6.建立本单位计量器具各种报表,计量档案.7.参与新技术,新材料,新方法,新工艺的研究试验及推广应用.8.负责质量,环境,职业健康安全管理体系在本部门的贯彻实施.9.组织试验人员进行经常性的业务学习,提高业务水平,充分调动试验人员积极性,保证工程试验工作适应施工质量,进度要求.10.完成领导交办的任务.助理工程师(试验) 岗位职责

1,负责现场检测站的试验检测工作的质量.2,严格按照标准,规范,规程进行各项检测工作.3,认真填写原始记录,并在记录上签名,记录时不得弄虚作假,马虎从事,凡有涂改之处,应加盖本人私章.4,负责收集,保管与本站检测工作有关的国内外标准,规范,规程,登记建帐,妥善保管.5,贯彻执行国家及上级计量部门计量工作的方针,政策,法律和制度.编制和执行本单位计量器具配置计划.负责计量器具的购置,调拨,使用,检定/校准,维修,报废及建帐建卡等计量管理工作.6,建立本单位计量器具各种报表,计量档案资料.7,参与新技术,新材料,新方法,新工艺的研究试验及推广应用.8,完成领导交办的任务.领工员岗位职责

1,明确施工计划,按施组要求组织,安排现场施工.掌握施工现场进度.2,进行班前讲话,向作业人员进行安全,环保技术措施交底,检查安全防护装置,安全标识.3,掌握设计图纸,规范,中线,水平,施工标准,工艺流程,及时处理施工现场中一般性施工技术问题.4,监督检查作业人员质量,环保要求和安全技术操作规程执行情况,及时纠正违章作业现象.5,负责现场物资使用监督,防止损失浪费或以次充好造成质量隐患.6,根据实际情况,对现场机械设备及人员配置进行微调,提高工时,工效的利用率.7,参与推广施工中新技术,新工艺,新方法,新材料的应用.8,完成领导临时交办的工作.

推荐第6篇:建筑工程施工工长、资料员、安全员岗位职责

建筑工程施工工长岗位职责

一、全面负责工地生产施工的组织和指挥工作。

二、参加工程项目的图纸会审,并参与施工组织设计和施工方案的制定,熟悉图纸和设计要求。

三、根据省、市有关要求,做好施工现场暂设建筑的安全生产,文明施工的设置。

四、会同工程技术人员对各专业班组按施工进度计划,图纸要求和设计要求进行技术交底。

五、组织指挥各班组按施工进度计划,图纸要求和设计要求进行施工,对每一分项分部工程完工组织班组组长进行自检,对不符合施工规范和验收标准的进行返工,直到合格为止。对下道工序的施工必须经过验收合格才能进行。

六、施工前必须会同安全员搞好安全教育技术交底工作,对违章作业,野蛮作业的坚决制止,抓好安全生产,文明施工。

七、组织设备操作人员、维修人员、管理好各种设备,使设备处于良好状态,做好周转材料的充分利用。

八、工程竣工后及时组织人员搞好设备,周转材料的入库、维修。

九、对有腐蚀的化学物品要采取特殊的保管措施降低污染源。

建筑工程资料员岗位职责

资料员负责工程项目的资料档案管理、计划、统计管理及内业管理工作。

一 负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理。

1.负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作:在收到工程图纸并进行登记以后,按规定向有关单位和人员签发,由收件方签字确认。负责收存全部工程项目图纸,且每一项目应收存不少于两套正式图纸,其中至少一套图纸有设计单位图纸专用章。竣工图采用散装方式折叠,按资料目录的顺序,对建筑平面图、立面图、剖面图、建筑详图、结构施工图等建筑工程图纸进行分类管理。

2.收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档:负责对每日收到的管理文件、技术文件进行分类、登录、归档。负责项目文件资料的登记、受控、分办、催办、签收、用印、传递、立卷、归档和销毁等工作。负责做好各类资料积累、整理、处理、保管和归档立卷等工作,注意保密的原则。来往文件资料收发应及时登记台帐,视文件资料的内容和性质准确及时递交项目经理批阅,并及时送有关部门办理。确保设计变更、洽商的完整性,要求各方严格执行接收手续,所接收到的设计变更、洽商,须经各方签字确认,并加盖公章。设计变更(包括图纸会审纪要)原件存档。所收存的技术资料须为原件,无法取得原件的,详细背书,并加盖公章。作好信息收集、汇编工作,确保管理目标的全面实现。

二. 参加分部分项工程的验收工作

1.负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档:负责工程备案管理,实现对竣工验收相关指标(包括质量资料审查记录、单位工程综合验收记录)作备案处理。对桩基工程、基础工程、主体工程、结构工程备案资料核查。严格遵守资料整编要求,符合分类方案、编码规则,资料份数应满足资料存档的需要。

2.监督检查施工单位施工资料的编制、管理,做到完整、及时,与工程进度同步:对施工单位形成的管理资料、技术资料、物资资料及验收资料,按施工顺序进行全程督查,保证施工资料的真实性、完整性、有效性。

3.按时向公司档案室移交:在工程竣工后,负责将文件资料、工程资料立卷移交公司。文件材料移交与归档时,应有“归档文件材料交接表”,交接双方必须根据移交目录清点核对,履行签字手续。移交目录一式二份,双方各持一份。

4.负责向市城建档案馆的档案移交工作:提请城建档案馆对列入城建档案馆接收范围的工程档案进行预验收,取得《建设工程竣工档案预验收意见》,在竣工验收后将工程档案移交城建档案馆。

5.指导工程技术人员对施工技术资料(包括设备进场开箱资料)的保管:指导工程技术人员对施工组织设计及施工方案、技术交底记录、图纸会审记录、设计变更通知单、工程洽商记录等技术资料分类保管交资料室。指导工程技术人员对工作活动中形成的,经过办理完毕的,具有保存价值的文件材料;一项基建工程进行鉴定验收时归档的科技文件材料;已竣工验收的工程项目的工程资料分级保管交资料室。

三. 负责计划、统计的管理工作

1.负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报,按月编制施工统计报表:在平时统计资料基础上,编制整个项目当月进度统计报表和其他信息统计资料。编报的统计报表要按现场实际完成情况严格审查核对,不得多报,早报,重报,漏报。

2.负责与项目有关的各类合同的档案管理:负责对签订完成的合同进行收编归档,并开列编制目录。作好借阅登记,不得擅自抽取、复制、涂改,不得遗失,不得在案卷上随意划线、抽拆。

3.负责向销售策划提供工程主要形象进度信息:向各专业工程师了解工程进度、随时关注工程进展情况,为销售策划提供确实、可靠的工程信息。

四. 负责工程项目的内业管理工作

1.协助项目经理做好对外协调、接待工作:协助项目经理对内协调公司、部门间,对外协调施工单位间的工作。做好与有关部门及外来人员的联络接待工作,树立企业形象。

2.负责工程项目的内业管理工作:汇总各种内业资料,及时准确统计,登记台帐,报表按要求上报。通过实时跟踪、反馈监督、信息查询、经验积累等多种方式,保证汇总的内业资料反映施工过程中的各种状态和责任,能够真实地再现施工时的情况,从而找到施工过程中的问题所在。对产生的资料进行及时的收集和整理,确保工程项目的顺利进行。有效地利用内业资料记录、参考、积累,为企业发挥它们的潜在作用。

3.负责工程项目的后勤保障工作:负责做好文件收发、归档工作。负责部门成员考勤管理和日常行政管理等经费报销工作。负责对竣工工程档案整理、归档、保管、便于有关部门查阅调用。负责公司文字及有关表格等打印。保管工程印章,对工程盖章登记,并留存备案。

五. 完成工程部经理交办的其他任务

建筑工程安全员岗位职责

1.贯彻执行国家劳动保护、安全生产的方针、政策、法规和规定,全面落实“安全第

一、预防为主”的方针,认真抓好劳动保护、安全生产和消防工作。

2.调查研究生产中的不安全因素,提出改进意见,参与审查安全技术措施、计划,并对贯彻执行情况进行督促检查。

3.做好安全宣传教育和管理工作,协助制定并督促执行安全技术培训工作,参与有关施工安全组织设计和各种施工机械的安装、使用验收,监督和指导电器线路和个人防护用品的正确使用。

4.制止违章作业和违章指挥,发现重大隐患时,当安全与进度发生矛盾时,必须把安全放在首位,有权暂停作业,撤出人员,及时向上级主管领导报告,并提出改进意见和措施。

5.在施工现场发生重伤以上事故时,应赴现场组织抢救,保护现场,并及时上报事故情况,进行工伤事故统计、分析和报告,按“四不放过”原则参与事故调查处理。

积极配合有关部门共同做好新工人,特殊作业工种工人的安全技术训练,考核和发证工作

推荐第7篇:建筑工程施工工长、资料员、安全员岗位职责

建筑工程施工工长、资料员、安全员

岗位职责

建筑工程施工工长岗位职责

一、全面负责工地生产施工的组织和指挥工作。

二、参加工程项目的图纸会审,并参与施工组织设计和施工方案的制定,熟悉图纸和设计要求。

三、根据省、市有关要求,做好施工现场暂设建筑的安全生产,文明施工的设置。

四、会同工程技术人员对各专业班组按施工进度计划,图纸要求和设计要求进行技术交底。

五、组织指挥各班组按施工进度计划,图纸要求和设计要求进行施工,对

每一分项分部工程完工组织班组组长进行自检,对不符合施工规范和验收标准的进行返工,直到合格为止。对下道工序的施工必须经过验收合格才能进行。

六、施工前必须会同安全员搞好安全教育技术交底工作,对违章作业,野蛮作业的坚决制止,抓好安全生产,文明施工。

七、组织设备操作人员、维修人员、管理好各种设备,使设备处于良好状态,做好周转材料的充分利用。

八、工程竣工后及时组织人员搞好设备,周转材料的入库、维修。

九、对有腐蚀的化学物品要采取特殊的保管措施降低污染源。

建筑工程资料员岗位职责

资料员负责工程项目的资料档案管理、计划、统计管理及内业管理工作。

一 负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理。

1.负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工

作:在收到工程图纸并进行登记以后,按规定向有关单位和人员签发,由收件方签字确认。负责收存全部工程项目图纸,且每一项目应收存不少于两套正式图纸,其中至少一套图纸有设计单位图纸专用章。竣工图采用散装方式折叠,按资料目录的顺序,对建筑平面图、立面图、剖面图、建筑详图、结构施工图等建筑工程图纸进行分类管理。

2.收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档:负责对每日收到的管理文件、技术文件进行分类、登录、归档。负责项目文件资料的登记、受控、分办、催办、签收、用印、传递、立卷、归档和销毁等工作。负责做好各类资料积累、整理、处理、保管和归档立卷等工作,注意保密的原则。来往文件资料收发应及时登记台帐,视文件资料的内容和性质准确及时递交项目经理批阅,并及时送有关部门办理。确保设计变更、洽商的完整性,要求各方严格执行接收手续,所接

收到的设计变更、洽商,须经各方签字确认,并加盖公章。设计变更(包括图纸会审纪要)原件存档。所收存的技术资料须为原件,无法取得原件的,详细背书,并加盖公章。作好信息收集、汇编工作,确保管理目标的全面实现。

二. 参加分部分项工程的验收工作

1.负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档:负责工程备案管理,实现对竣工验收相关指标(包括质量资料审查记录、单位工程综合验收记录)作备案处理。对桩基工程、基础工程、主体工程、结构工程备案资料核查。严格遵守资料整编要求,符合分类方案、编码规则,资料份数应满足资料存档的需要。

2.监督检查施工单位施工资料的编制、管理,做到完整、及时,与工程进度同步:对施工单位形成的管理资料、技术资料、物资资料及验收资料,按施工顺序进行全程督查,保证施工资料的

真实性、完整性、有效性。

3.按时向公司档案室移交:在工程竣工后,负责将文件资料、工程资料立卷移交公司。文件材料移交与归档时,应有“归档文件材料交接表”,交接双方必须根据移交目录清点核对,履行签字手续。移交目录一式二份,双方各持一份。

4.负责向市城建档案馆的档案移交工作:提请城建档案馆对列入城建档案馆接收范围的工程档案进行预验收,取得《建设工程竣工档案预验收意见》,在竣工验收后将工程档案移交城建档案馆。

5.指导工程技术人员对施工技术资料(包括设备进场开箱资料)的保管:指导工程技术人员对施工组织设计及施工方案、技术交底记录、图纸会审记录、设计变更通知单、工程洽商记录等技术资料分类保管交资料室。指导工程技术人员对工作活动中形成的,经过办理完毕的,具有保存价值的文件材料;一项

基建工程进行鉴定验收时归档的科技文件材料;已竣工验收的工程项目的工程资料分级保管交资料室。

三. 负责计划、统计的管理工作

1.负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报,按月编制施工统计报表:在平时统计资料基础上,编制整个项目当月进度统计报表和其他信息统计资料。编报的统计报表要按现场实际完成情况严格审查核对,不得多报,早报,重报,漏报。

2.负责与项目有关的各类合同的档案管理:负责对签订完成的合同进行收编归档,并开列编制目录。作好借阅登记,不得擅自抽取、复制、涂改,不得遗失,不得在案卷上随意划线、抽拆。

推荐第8篇:建筑工程施工工长、资料员、安全员岗位职责

建筑工程施工工长、资料员、安全员岗

位职责

建筑工程施工工长岗位职责

一、全面负责工地生产施工的组织和指挥工作。

二、参加工程项目的图纸会审,并参与施工组织设计和施工方案的制定,熟悉图纸和设计要求。

三、根据省、市有关要求,做好施工现场暂设建筑的安全生产,文明施工的设置。

四、会同工程技术人员对各专业班组按施工进度计划,图纸要求和设计要求进行技术交底。

五、组织指挥各班组按施工进度计划,图纸要求和设计要求进行施工,对每一分项分部工程完工组织班组组长进行自检,对不符合施工规范和验收标准的进行返工,直到合格为止。对下道工序的施工必须经过验收合格才能进行。

六、施工前必须会同安全员搞好安全教育技术交底工作,对违章作业,野蛮作业的坚决制止,抓好安全生产,文明施工。

七、组织设备操作人员、维修人员、管理好各种设备,使设备处于良好状态,做好周转材料的充分利用。

八、工程竣工后及时组织人员搞好设备,周转材料的入库、维修。

九、对有腐蚀的化学物品要采取特殊的保管措施降低污染源。

建筑工程资料员岗位职责

资料员负责工程项目的资料档案管理、计划、统计管理及内业管理工作。

一负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理。

1负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作:在收到工程图纸并进行登记以后,按规定向有关单位和人员签发,由收方签字确认。负责收存全部工程项目图纸,且每一项目应收存不少于两套正式图纸,其中至少一套图纸有设计单位图纸专用章。竣工图采用散装方式折叠,按资料目录的顺序,对建筑平面图、立面图、剖面图、建筑详图、结构施工图等建筑工程图纸进行分类管理。

2收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档:负责对每日收到的管理文、技术文进行分类、登录、归档。负责项目文资料的登记、受控、分办、催办、签收、用印、传递、立卷、归档和销毁等工作。负责做好各类资料积累、整理、处理、保管和归档立卷等工作,注意保密的原则。来往文资料收发应及时登记台帐,视文资料的内容和性质准确及时递交项目经理批阅,并及时送有关部门办理。确保设计变更、洽商的完整性,要求各方严格执行接收手续,所接收到的设计变更、洽商,须经各方签字确认,并加盖公章。设计变更(包括图纸会审纪要)原存档。所收存的技术资料须为原,无法取得原的,详细背书,并加盖公章。作好信息收集、汇编工作,确保管理目标的全面实现。

二.参加分部分项工程的验收工作

1负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档:负责工程备案管理,实现对竣工验收相关指标作备案处理。对桩基工程、基础工程、主体工程、结构工程备案资料核查。严格遵守资料整编要求,符合分类方案、编码规则,资料份数应满足资料存档的需要。

2监督检查施工单位施工资料的编制、管理,做到完整、及时,与工程进度同步:对施工单位形成的管理资料、技术资料、物资资料及验收资料,按施工顺序进行全程督查,保证施工资料的真实性、完整性、有效性。

3按时向公司档案室移交:在工程竣工后,负责将文资料、工程资料立卷移交公司。文材料移交与归档时,应有“归档文材料交接表”,交接双方必须根据移交目录清点核对,履行签字手续。移交目录一式二份,双方各持一份。

4负责向市城建档案馆的档案移交工作:提请城建档案馆对列入城建档案馆接收范围的工程档案进行预验收,取得《建设工程竣工档案预验收意见》,在竣工验收后将工程档案移交城建档案馆。

指导工程技术人员对施工技术资料(包括设备进场开箱资料)的保管:指导工程技术人员对施工组织设计及施工方案、技术交底记录、图纸会审记录、设计变更通知单、工程洽商记录等技术资料分类保管交资料室。指导工程技术人员对工作活动中形成的,经过办理完毕的,具有保存价值的文材料;一项基建工程进行鉴定验收时归档的科技文材料;已竣工验收的工程项目的工程资料分级保管交资料室。

三.负责计划、统计的管理工作

1负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报,按月编制施工统计报表:在平时统计资料基础上,编制整个项目当月进度统计报表和其他信息统计资料。编报的统计报表要按现场实际完成情况严格审查核对,不得多报,早报,重报,漏报。

2负责与项目有关的各类合同的档案管理:负责对签订完成的合同进行收编归档,并开列编制目录。作好借阅登记,不得擅自抽取、复制、涂改,不得遗失,不得在案卷上随意划线、抽拆。

3负责向销售策划提供工程主要形象进度信息:向各专业工程师了解工程进度、随时关注工程进展情况,为销售策划提供确实、可靠的工程信息。

四.负责工程项目的内业管理工作

1协助项目经理做好对外协调、接待工作:协助项目经理对内协调公司、部门间,对外协调施工单位间的工作。做好与有关部门及外来人员的联络接待工作,树立企业形象。

2负责工程项目的内业管理工作:汇总各种内业资料,及时准确统计,登记台帐,报表按要求上报。通过实时跟踪、反馈监督、信息查询、经验积累等多种方式,保证汇总的内业资料反映施工过程中的各种状态和责任,能够真实地再现施工时的情况,从而找到施工过程中的问题所在。对产生的资料进行及时的收集和整理,确保工程项目的顺利进行。有效地利用内业资料记录、参考、积累,为企业发挥它们的潜在作用。

3负责工程项目的后勤保障工作:负责做好文收发、归档工作。负责部门成员考勤管理和日常行政管理等经费报销工作。负责对竣工工程档案整理、归档、保管、便于有关部门查阅调用。负责公司文字及有关表格等打印。保管工程印章,对工程盖章登记,并留存备案。

五.完成工程部经理交办的其他任务

建筑工程安全员岗位职责

1贯彻执行国家劳动保护、安全生产的方针、政策、法规和规定,全面落实“安全第

一、预防为主”的方针,认真抓好劳动保护、安全生产和消防工作。

2调查研究生产中的不安全因素,提出改进意见,参与审查安全技术措施、计划,并对贯彻执行情况进行督促检查。

3做好安全宣传教育和管理工作,协助制定并督促执行安全技术培训工作,参与有关施工安全组织设计和各种施工机械的安装、使用验收,监督和指导电器线路和个人防护用品的正确使用。

4制止违章作业和违章指挥,发现重大隐患时,当安全与进度发生矛盾时,必须把安全放在首位,有权暂停作业,撤出人员,及时向上级主管领导报告,并提出改进意见和措施。

在施工现场发生重伤以上事故时,应赴现场组织抢救,保护现场,并及时上报事故情况,进行工伤事故统计、分析和报告,按“四不放过”原则参与事故调查处理。

积极配合有关部门共同做好新工人,特殊作业工种工人的安全技术训练,考核和发证工作

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第一节 项目经理岗位职责

(1)项目经理是公司法人代表在项目上的授权委托代理人,根据授权的范围、期限和内容,履行管理职责,是项目实施全面负责的第一管理者和第一责任人。

(2)贯彻执行国家、行业的政策、法规,执行企业的规章制度, 维护企业的合法权益,对公司总经理负责。

(3)统一领导和管理项目的施工生产,确保项目安全、质量、工期、成本、效益等各项目标的全面实现。

(4)负责组建项目部,参与确定项目部的组织机构,推荐项目重要管理人员,组织项目员工的考核、评价与奖惩。

(5)组织编制和实施项目管理规划,加强项目过程控制,做好各项技术、管理基础工作,完成“经营目标责任书”规定的任务。

(6)代表公司履行施工合同规定的权力和义务,负责统一向建设单位办理验工计价及工程财务往来、工程价款结算;负责对劳务分包工作的管理和协调,组织物资招标采购。审定各项经济技术指标计划和财务决算报告,组织项目经济活动分析,抓好工程成本控制,定期组织绩效考核。

(7)组织制定项目工程的年度、季度施工生产和成本计划,检查计划的实施情况、验工计价和统计监察。

(8)负责工程交验、组织编制竣工文件和工程总结。 (9)根据公司授权,协调和处理与施工项目管理有关的各项内部与外部事项。

(10)接受建设单位(业主)、总承包单位、设计、监理及当地政府的工作指导。并主动积极地同建设单位、设计单位、当地政府搞好关系,为公司的经营开发工作奠定基础。

(11)全面履行施工合同约定,办理工程索赔和妥善处理合同纠纷。

(12)组织做好项目工程质量信用评价管理与考核工作,掌握项目部工程进度、施工安全、工程质量、文明施工等情况,重要工序必须亲自检查。定期向公司主管领导汇报工程进展、存在问题与对策及项目部工作安排等情况。

第二节 总工程师岗位职责

(1)贯彻执行国家技术方针、政策及规范、标准,负责组织制订重要施工技术方案;审查批准一般施工技术方案或措施;负责审查设计变更、工程变更报送资料,协助项目经理处理好索赔相关事宜;负责项目部人员的教育培训工作;具体负责项目管理标准化、现场管理标准化、作业管理标准化推进工作;负责组织领导项目科技创新活动。

(2)组织施工技术调查,主持编制工程项目及重、难点工程的实施性施工组织设计,负责设计图纸审核和总的安全技术交底。

(3)组织编制项目施工技术方案,解决重大技术难题。 (4)协助项目经理抓好项目工程质量信用评价管理与内部定期检查自评工作,对发现问题组织整改关闭、复查。

(5)根据公司质量、环境、职业健康安全管理体系的方针和目标及合同要求,负责本项目安全质量保证体系管理,组织编制项目安全质量计划并实施。

(6)负责对重大科研和技术革新成果及新技术、新结构、新产品、新工艺、新设备、新材料组织技术鉴定、试验、选优定型、推广应用、技术转让和请功授奖。

(7)参加项目质量事故和重大伤亡事故、行车事故的调查处理,检查落实事故处理措施执行情况。

(8)负责本项目竣工交验资料的收集、整理和技术总结。对项目工程技术人员的培养、考核、任免、奖惩提出建议。

(9)做好与当地政府和上级主管部门的协调工作。协调同(甲方)业主、设计单位、监理单位的关系,协调项目各专业之间的关系,保证工程顺利进行。

第三节 项目书记岗位职责

(1)主持召开党组织委员会和党员大会,认真贯彻执行党的路线方针政策和上级党委的决定、指示。

(2)督促检查党组织工作决议、计划的落实,负责向党组织委员会、党员大会和上级党委报告工作。

(3)代表项目党组织参与项目部重要问题的讨论,与同级行政负责人互通情况,密切配合,完成项目部生产经营各项指标。

(4)负责抓好项目部党风廉政建设。对项目管理人员进行廉洁自律教育,加强对党员和管理干部的监督。

(5)组织开展党员“创先争优”和党内主题竞赛等活动。 (6)负责项目部形象建设及宣传报道工作。组织开展好项目部职工的文化娱乐活动,丰富一线员工的业余生活。

(7)及时了解掌握职工思想、学习、工作、生活等状况,做好职工思想政治工作。

(8)认真落实项目党组织工作制度,抓好入党积极分子的培养教育工作,做好党员发展工作。

(9)严格按照党章规定和要求,认真做好党费的收缴、使用和管理工作,做好组织关系接转和流动党员管理工作。

第四节 项目副经理职责

(1)负责项目施工的协调与组织。

(2)贯彻实施公司质量、环境、职业健康管理体系的方针和目标,履行工程承包合同,建立项目管理保证体系,对工程项目管理体系分管部分负责。

(3)负责生产进度、安全质量、文明施工、环境保护、计划统计、征地及三电拆迁工作。督促、检查项目部各职能部门的各项工作,确保项目部经营、管理、生产、发展计划的实施和完成。

(5)定期检查项目部管理体系运行情况和运行效果,组织对分管工程项目检查,及时组织评审和纠正预防。

(6)负责在施工过程中合理配置人力、设备、物资资源。 (7)主动积极地同建设单位、设计单位、当地政府搞好关系,为公司的经营开发工作奠定基础。

第五节 工程技术部部长职责

(1)协助总工程师贯彻国家及上级有关部门的标准、规范、规程和指示,根据需要制定相应的施工及技术管理实施细则,解决工程中的技术问题。

(2)组织编制施工组织设计、实施性施工方案和重点、难点工程的施工技术比选方案。

(3)组织编制年、季、月度施工进度计划,按时上报下达,定期和不定期检查计划执行情况。

(4)组织编制项目质量计划,并针对项目可能出现的事故情况,组织制订相应预防措施,编制有针对性的应急救援预案。

(5)负责项目工程质量信用评价管理与内部定期检查自评工作,对发现问题组织整改关闭、复查。掌握施工安全、质量、进度卡控措施、管理制度的执行情况,积极为现场提供技术服务和业务指导。

(6)联系业主、监理和设计单位进行设计交底、设计交桩、图纸会审等事宜,对设计存在问题组织汇集、分析,并联系设计单位逐项澄清、变更或提出解决方案后下达实施。

(7)积极采用新技术、新工艺、新材料、新设备,推广先进施工经验,组织“工法”的开发和应用,组织施工技术经验交流和观摩活动,促进企业科技进步。

(8)协同安质部门做好安全质量管理工作,参加安全质量事故分析和调查处理,并共同制定防止同类事故再发生的措施。协

同预算合同部作好验工计价、工程变更及索赔工作。

(9)组织整理、汇总和管理本项目的各类技术资料,组织竣工文件的编制,负责办理竣工工程移交和竣工文件的移交。

(10)指导、检查试验室按规定检测、试验并建立台账。 (11)协助项目总工做好其他技术管理工作。

第六节 安质环保部部长职责

(1)负责项目的安全、质量管理工作。

(2)宣传贯彻上级安全、质量管理工作的方针、政策,并督促实施。

(3)负责制定各阶段安全、质量工作要点及创优规划和创优措施并组织实施。

(4)组织开展安全、质量定期和不定期的检查,做好工地日常巡查,制定检查方案,按时下发检查通报,并提出安全、质量改进措施,对严重违章指挥、违章作业坚决制止,发现严重隐患有权暂停生产。

(5)组织对安全质量事故进行调查、分析,提出处理建议,并及时向项目部和上级部门汇报。

(6)做好本项目的安全质量教育工作,检查特种作业人员持证上岗情况。

(7)按规定及时向上级管理部门上报工程质量情况和统计报表,参加质量事故的调查处理。

(8)负责组织项目质量、环境、职业健康安全“三标体系”

的贯标工作。

第七节 预算合同部部长职责

(1)编制年度、季度变更索赔计划,办理价格调整、索赔工作,协助工程技术部办理变更设计工作。

(2)负责项目风险管理,组织做好项目风险的识别、评估、预警、应对和监控等工作,使项目风险始终处于授控状态。

(3)编制项目工程计量、变更索赔、收支查证作业指导书。 (4)组织办理业主计量、内部分包结算等工作。

(5)作为承包合同、分包合同专项合同管理机构,办理补充承包合同、分包合同的签订;负责合同的履行,及时反映合同履行中发生的问题,并提出解决问题的意见和建议;负责合同履行过程中的证据收集和有关资料的保管工作;参与处理本部门业务范围内的合同纠纷。

(6)负责项目的收入查证和外包稽核,组织项目成本控制管理工作。

(7)协助公司做好工程队(架子队)、外协队伍的调查、评审、注册使用、考核评价等管理工作;用工合同的签订、履约监督和验工结算。

第八节 物资设备部部长职责

(1)贯彻执行上级有关物资、设备管理办法,根据业主和公司相关规定,制定项目部物资设备管理办法,并贯彻实施。组织

项目部物资设备的日常管理和调配工作。

(2)负责本项目物资设备的计划制订、供应协调和结算管理工作。

(3)按照公司管理规定,组织项目有关物资设备招标与采购工作,选择合格供方。负责机械租赁合同的签订及费用结算。

(4)掌握本项目设备的数量、种类、技术状况、动态及分布等情况,做好设备安全管理工作。

(5)配合技术部门制定项目施工组织方案,合理配备机械设备。

(6)制定本项目设备保养和修理计划,并及时组织实施。 (7)深入施工现场,详细掌握现场所需各类材料。 (8)开展市场调查,做好材料成本管理工作。

(9)负责质量、环境、职业健康安全管理体系中相关要素的实施。

第九节 财务会计部部长职责

(1)贯彻执行上级有关财会政策、法规和文件,规范内部财会工作秩序。

(2)负责编报年度财务收支计划,按照财务规章制度严格掌握和控制支出。

(3)组织清理项目部所涉及的内外单位债权、债务及往来清算工作,并配合上级单位及地方财税部门搞好财税工作。

(4)及时做好日常会计核算、月度、季度、年度等各项会计

决算报表编制工作,配合公司、项目部搞好项目责任成本管理的核算。

(5)负责项目部资金的筹集和统一调度使用,加强资金融通,提高资金使用效益,降低资金使用成本。

(6)联系办理与项目建设单位的工程款、备料款的拨付及其往来清算,做好生产流动资金的调剂、分配工作;合理使用项目资金,及时向项目经理反馈各种财务信息。

(7)负责项目部的资产管理,建立健全固定资产管理台账和各种资产的管理制度,促进资产的有效和合理利用。

(8)负责做好成本费用管理的各项财务基础工作,负责组织成本费用核算,组织项目部经济活动分析。

第十节 综合管理部部长职责

(1)组织项目部综合性会议的筹备、会务与文整工作,督促会议决定事项的执行。

(2)指导项目部公文、函电的收发、登记、呈批、传阅、催办和文件分类、立卷、归档工作;负责项目部机要、保密和印章管理工作。

(3)负责统筹协调现场宣传布置及项目部的对内对外宣传报道工作,组织收集整理工程建设影象资料。

(4)负责组织本项目员工岗前培训工作,做好项目员工培训记录及各种人员的上岗登记。

(5)负责组织征地拆迁与对外协调工作。

(6)负责项目部后勤管理工作;负责员工食堂、办公室及生活居住区的管理、调配和卫生工作;负责项目部车辆的使用、管理工作。

(7)负责与上级、地方政府及相关单位的联系、沟通,收集和分析各种信息,处理对外公共关系,做好各项接待工作。

第十一节 工程技术部部门职责

(1)在项目部总工程师和现场施工负责人的领导下,负责项目的施工技术管理工作。

(2)负责计划管理工作。编制年、季、月度施工进度计划,按时上报下达,掌握计划执行情况,分析计划完成情况,及时调整计划。

(3)负责工程项目的施工组织设计及调度;复核设计文件、施工图纸;进行现场复测,参加技术交底;对施工现场技术质量进行监控,解决施工技术疑难问题,同时作好记录。

(4)负责项目部工程质量信誉评价管理与考核日常工作,对照铁道部施工企业质量信用评价检查评分表,定期组织自检、模拟打分、自行评估、查找不足、及时整改。

(5)组织推广应用新技术、新设备、新材料、努力开展新成果的应用。

(6)负责技术交底、变更设计、工程日志、过程检验等技术原始资料的记录工作;撰写技术总结,编制竣工资料。

(7)负责验工计价原始资料的提供,并对合格产品进行量测

工作,负责对测量工作的指导与管理。

(8)负责局质量/环境/职业健康安全管理体系中相关要素的实施。

(9)负责统计信息工作。收集统计资料,建立统计台账,及时反馈统计信息,按期报送工程统计报表。

第十二节 安质环保部部门职责

(1)在总工程师和现场施工负责人的领导下,负责本项目的安全、质量管理工作。

(2)组织开展安全、质量、环境的日常检查,制定检查方案,按时下发检查通报,并提出安全、质量改进的措施,发现问题及时整改。

(3)组织对安全、质量隐患及事故进行调查、分析,提出处理建议,并及时向项目部和上级部门汇报。

(4)对严重违章指挥、违章作业的行为要坚决制止,及时向项目部领导汇报并提出处理意见。

(5)负责项目部质量/环境/职业健康安全管理“三标体系”贯标工作。宣传贯彻上级安全、质量、环境管理工作的方针、政策。

(6)负责制定年度安全、质量工作要点及创优规划、创优措施并贯彻执行。

(7)按规定及时向上级管理部门上报安全质量情况和统计报表。

(8)负责全面质量管理,组织开展QC小组活动,按时上报优质工程的有关资料。

第十三节 预算合同部部门职责

(1)编制年度、季度变更索赔计划,办理价格调整、索赔工作,协助工程技术部办理变更设计工作。

(2)负责项目风险管理工作,组织做好项目风险的识别、评估、预警、应对和监控等工作,使项目风险始终处于授控状态。

(3)编制项目部工程计量、变更索赔、收支查证作业指导书。 (4)作为工程计量的主责部门,组织办理与业主计量、内部分包结算等工作。

(5)作为承包合同、分包合同专项合同管理机构,办理补充承包合同、分包合同的签订;负责合同的履行,及时反映合同履行中发生的问题,并提出解决问题的意见和建议;负责合同履行过程中的证据收集和有关资料的保管工作;参与处理本部门业务范围内的合同纠纷。

(6)负责项目的收入查证和外包稽核,组织项目成本控制管理工作。

(7)协助公司做好工程队(架子队)、外协队伍的调查、评审、注册使用、考核评价等管理工作;用工合同的签订、履约监督和验工结算;按规定建立用工台账和结算台账。

(8)负责项目管理信息系统相关资料的收集、填报和信息维护。

第十四节 物资设备部部门职责

(1)贯彻执行上级有关物资、设备管理办法,根据业主和公司相关规定,制定项目部物资设备管理办法,并贯彻实施。

(2)负责本项目物资设备的计划制订、供应协调和结算管理工作。

(3)按照公司管理规定,组织项目有关物资设备招标与采购工作,选择合格供方,并收集采购资料和技术资料。

(4)负责项目部范围内物资设备的调配工作。

(5)掌握本项目设备的数量、种类、技术状况、动态及分布等情况,做好设备的租赁和安全管理工作。

(6)配合有关部门开展技术革新,推广新材料、新技术、新工艺、新设备。

(7)负责质量/环境/职业健康安全管理体系中相关要素的实施。

第十五节 财务会计部职责

(1)贯彻执行上级有关财会政策、法规和文件,规范内部财会工作秩序。

(2)负责编报年度财务收支计划,按照财务规章制度严格掌握和控制支出。

(3)组织清理项目部所涉及的内外单位债权、债务及往来清算工作,并配合上级单位及地方财税部门搞好财税工作。

(4)及时做好日常会计核算、月度、季度、年度等各项会计决算报表编制工作,配合公司、项目部搞好项目责任成本管理的核算。

(5)负责项目部资金的筹集和统一调度使用,加强资金融通,提高资金使用效益,降低资金使用成本。

(6)联系办理与项目建设单位的工程款、备料款的拨付及其往来清算,做好生产流动资金的调剂、分配工作;合理使用项目资金,及时向项目经理反馈各种财务信息。

(7)负责项目部的资产管理,建立健全固定资产管理台账和各种资产的管理制度,促进资产的有效和合理利用。

(8)负责做好成本费用管理的各项财务基础工作,负责组织成本费用核算,组织项目部经济活动分析。

(9)负责局质量/环境/职业健康安全管理体系中相关要素的实施和督导。

第十六节 综合管理部部门职责

(1)贯彻执行国家有关文书、档案、企业管理方面的方针、政策、法规、法令及上级各项制度、规定。传达上级及项目部领导的指示、决定,协助项目领导掌握、督促、检查各单位的执行情况。

(2)组织项目部综合性会议的筹备、会务与文整工作,督促会议决定事项的执行。

(3)负责项目部公文、函电的收发、登记、呈批、传阅、催

办和文件分类、立卷、归档工作;负责项目部机要、保密和印章管理工作。

(4)负责项目部员工的日常管理工作,按照企业制度,做好员工薪酬核算、假期管理、日常考核及岗前培训工作。

(5)负责统筹协调现场宣传布置及项目部的对内对外宣传报道工作,及时收集整理工程建设影象资料。

(6)负责项目部后勤管理工作,归口管理办公用品、设备的购置、发放、日常维护工作;负责员工食堂、办公室及生活居住区的管理、调配和卫生工作;负责项目部车辆的使用、管理工作。

(7)负责与上级、地方政府及相关单位的联系、沟通,收集和分析各种信息,处理对外公共关系,做好各项接待工作。

推荐第10篇:水利工程施工项目部五大员岗位职责

项目经理岗位职责

1. 认真贯彻执行国家和上级的有关方针、政策、法规及公司的各项规章制度,维护企业和项目部人员的利益,切实履行与公司签订的承包合同,确保公司下达的各项指标的全面完成。

2. 对工程项目施工进行有效管理,确保工程质量和工期,实现安全、文明生产,努力提高经济效益。

3. 严格财务制度,正确处理国家、公司与个人的利益关系。

4. 组织编制工程项目施工组织设计,制订质量、环境和安全保证措施及施工进度计划,并组织实施。

5. 科学组织和管理劳动力、设备、材料等资源,做好调配供应工作,及时解决施工中出现的问题。

6. 组织配备项目经理部各类管理人员,并监督履行职责权限,搞好与公司各职能部门的业务联系和经济关系,及时向公司领导报告工作。

桐庐富春水利水电建筑有限公司项目技术负责人岗位职责

1.严格执行国家的有关方针、政策、公司制定的各项管理制度,并教育下属技术人员认真执行。

2.负责组织、领导项目部技术工作,负责编制工程项目施工组织设计。

3.认真审查设计图纸、技术措施方案、技术联系单、施工计划、报表等,力求准确无误。

4.指导项目部技术人员加强业务知识学习,提高技术人员的专业业务能力,组织进行技术交底。

5.负责项目部技术人员职能分工,协调分配技术人员的工作。

6.深入施工现场,加强与各施工部门的联系,及时了解工程质量、环境和安全、施工进度情况,及时发现和解决问题,如遇重大问题应向项目经理和生产技术部汇报,及时采取补救措施,分析原因吸取教训,并查清责任。

桐庐富春水利水电建筑有限公司质检员岗位职责

1. 在项目经理和生产技术部的领导下,负责检查监督施工组织设计的质量保证措施的实施,组织、监督质量管理体系的运行。

2. 严格检查进场材料的质量、型号和规格,监督班组操作是否符合规程。

3. 按照规范规定的工程质量检验方法和验收评定标准,正确进行实测实量和终检,填报各项质量检查评定表格。对不符合工程质量评定标准要求的单元、分项工程,提出返工处理意见。

4. 制订、落实新工艺、新技术的质量保证措施和工程质量通病的针对性预防措施。

5. 对工程的质量事故进行分析,提出处理意见。

桐庐富春水利水电建筑有限公司施工员岗位职责

1. 认真落实项目经理对工程施工的总体安排,根据施工进度计划要求,合理布置、调配施工作业面的人员、机械设备。

2. 对施工工程的质量负责,在开工前向工人进行技术交底,讲清质量要求,督促班组长并教育工人严格按质量要求施工。

3. 检查所使用的材料是否合格,如有不合格或不明确的应请示有关领导,并作出合理处置。

4. 经常检查施工质量,审查和整理施工原始记录,认真执行三级检查制中的复检工作,组织并协调班组、工人交接班时间的质量检查工作。

5. 虚心听取工人和专职质检人员有关保证施工质量的意见,改正工作,及时纠正工人中不正确的操作方法。

6. 积极参加全面质量管理工作,帮助和指导工人开展QC小组活动。

桐庐富春水利水电建筑有限公司

安全员岗位职责

1. 在项目经理和公司安全办的领导下,督促项目部人员认真贯彻执行《安全生产法》、《安全生产管理条例》、劳动保护法规及公司制定的安全管理规章制度。

2. 协助做好安全宣传教育工作,检查督促项目部人员正确使用劳动保护和安全防护用品。

3. 参加制定施工项目的安全技术措施,及时向班组进行安全技术交底。

4. 深入施工现场,掌握安全重点部位情况,检查各种安全防护设施,制止违章作业,有权抵制和越级上报违章指挥行为。

5. 参加定期进行的安全生产检查,对查出的事故隐患,督促限期整改。发现危及作业人员生命安全的重大隐患,应及时制止作业,并组织作业人员撤离危险区域。

6. 发生工伤事故后,保护好现场,协助做好事故调查分析处理工作。

桐庐富春水利水电建筑有限公司

第11篇:水利工程施工项目部五大员岗位职责4.3

遵义灌区2013年度中央预算内投资续建配套与节水

改造工程SG2标团溪镇(新增部分)

贵州贵州华升盛业建设有限公司遵义灌区2013年度中央预算内投资续建配套与节水改造工程SG2标项目部

二零一六年 月

项目经理岗位职责

1. 认真贯彻执行国家和上级的有关方针、政策、法规及公司的各项规章制度,维护企业和项目部人员的利益,切实履行与公司签订的承包合同,确保公司下达的各项指标的全面完成。

2. 对工程项目施工进行有效管理,确保工程质量和工期,实现安全、文明生产,努力提高经济效益。

3. 严格财务制度,正确处理国家、公司与个人的利益关系。 4. 组织编制工程项目施工组织设计,制订质量、环境和安全保证措施及施工进度计划,并组织实施。

5. 科学组织和管理劳动力、设备、材料等资源,做好调配供应工作,及时解决施工中出现的问题。

6. 组织配备项目经理部各类管理人员,并监督履行职责权限,搞好与公司各职能部门的业务联系和经济关系,及时向公司领导报告工作。

项目技术负责人岗位职责

1.严格执行国家的有关方针、政策、公司制定的各项管理制度,并教育下属技术人员认真执行。

2.负责组织、领导项目部技术工作,负责编制工程项目施工组织设计。

3.认真审查设计图纸、技术措施方案、技术联系单、施工计划、报表等,力求准确无误。

4.指导项目部技术人员加强业务知识学习,提高技术人员的专业业务能力,组织进行技术交底。

5.负责项目部技术人员职能分工,协调分配技术人员的工作。6.深入施工现场,加强与各施工部门的联系,及时了解工程质量、环境和安全、施工进度情况,及时发现和解决问题,如遇重大问题应向项目经理和生产技术部汇报,及时采取补救措施,分析原因吸取教训,并查清责任。

质检员岗位职责

1. 在项目经理和生产技术部的领导下,负责检查监督施工组织设计的质量保证措施的实施,组织、监督质量管理体系的运行。 2. 严格检查进场材料的质量、型号和规格,监督班组操作是否符合规程。

3. 按照规范规定的工程质量检验方法和验收评定标准,正确进行实测实量和终检,填报各项质量检查评定表格。对不符合工程质量评定标准要求的单元、分项工程,提出返工处理意见。

4. 制订、落实新工艺、新技术的质量保证措施和工程质量通病的针对性预防措施。

5. 对工程的质量事故进行分析,提出处理意见。

施工员岗位职责

1. 认真落实项目经理对工程施工的总体安排,根据施工进度计划要求,合理布置、调配施工作业面的人员、机械设备。

2. 对施工工程的质量负责,在开工前向工人进行技术交底,讲清质量要求,督促班组长并教育工人严格按质量要求施工。

3. 检查所使用的材料是否合格,如有不合格或不明确的应请示有关领导,并作出合理处置。

4. 经常检查施工质量,审查和整理施工原始记录,认真执行三级检查制中的复检工作,组织并协调班组、工人交接班时间的质量检查工作。

5. 虚心听取工人和专职质检人员有关保证施工质量的意见,改正工作,及时纠正工人中不正确的操作方法。

6. 积极参加全面质量管理工作,帮助和指导工人开展QC小组活动。

安全员岗位职责

1. 在项目经理和公司安全办的领导下,督促项目部人员认真贯彻执行《安全生产法》、《安全生产管理条例》、劳动保护法规及公司制定的安全管理规章制度。

2. 协助做好安全宣传教育工作,检查督促项目部人员正确使用劳动保护和安全防护用品。

3. 参加制定施工项目的安全技术措施,及时向班组进行安全技术交底。

4. 深入施工现场,掌握安全重点部位情况,检查各种安全防护设施,制止违章作业,有权抵制和越级上报违章指挥行为。

5. 参加定期进行的安全生产检查,对查出的事故隐患,督促限期整改。发现危及作业人员生命安全的重大隐患,应及时制止作业,并组织作业人员撤离危险区域。

6. 发生工伤事故后,保护好现场,协助做好事故调查分析处理工作。

材料员岗位职责

1、认真执行有关法规,遵纪守法,努力钻研业务,熟悉各种材料,及时准确、保质保量完成任务。

2、严格执行采购计划,大宗物品根据公司确定的定点单位采购。零星急用材料由现场管理收货人员先请定点单位送货,后有采购人员凭入库、领用等手续报销入帐。

3、严把质量关,主动跟项目经理和有关部门对材料进行验收。

4、每月提供一份三个不同商家相同规格材料的价格,供公司参考决策。

5、经常与现场施工员联系,及时供应材料,确保施工进度。

6、完成交办的其它任务。

第12篇:水利工程施工项目部五大员岗位职责[推荐]

项目经理岗位职责

1. 认真贯彻执行国家和上级的有关方针、政策、法规及公司的各项规章制度,维护企业和项目部人员的利益,切实履行与公司签订的承包合同,确保公司下达的各项指标的全面完成。

2. 对工程项目施工进行有效管理,确保工程质量和工期,实现安全、文明生产,努力提高经济效益。

3. 严格财务制度,正确处理国家、公司与个人的利益关系。 4. 组织编制工程项目施工组织设计,制订质量、环境和安全保证措施及施工进度计划,并组织实施。

5. 科学组织和管理劳动力、设备、材料等资源,做好调配供应工作,及时解决施工中出现的问题。

6. 组织配备项目经理部各类管理人员,并监督履行职责权限,搞好与公司各职能部门的业务联系和经济关系,及时向公司领导报告工作。

项目技术负责人岗位职责

1.严格执行国家的有关方针、政策、公司制定的各项管理制度,并教育下属技术人员认真执行。

2.负责组织、领导项目部技术工作,负责编制工程项目施工组织设计。

3.认真审查设计图纸、技术措施方案、技术联系单、施工计划、报表等,力求准确无误。

4.指导项目部技术人员加强业务知识学习,提高技术人员的专业业务能力,组织进行技术交底。

5.负责项目部技术人员职能分工,协调分配技术人员的工作。6.深入施工现场,加强与各施工部门的联系,及时了解工程质量、环境和安全、施工进度情况,及时发现和解决问题,如遇重大问题应向项目经理和生产技术部汇报,及时采取补救措施,分析原因吸取教训,并查清责任。

质检员岗位职责

1. 在项目经理和生产技术部的领导下,负责检查监督施工组织设计的质量保证措施的实施,组织、监督质量管理体系的运行。 2. 严格检查进场材料的质量、型号和规格,监督班组操作是否符合规程。

3. 按照规范规定的工程质量检验方法和验收评定标准,正确进行实测实量和终检,填报各项质量检查评定表格。对不符合工程质量评定标准要求的单元、分项工程,提出返工处理意见。

4. 制订、落实新工艺、新技术的质量保证措施和工程质量通病的针对性预防措施。

5. 对工程的质量事故进行分析,提出处理意见。

施工员岗位职责

1. 认真落实项目经理对工程施工的总体安排,根据施工进度计划要求,合理布置、调配施工作业面的人员、机械设备。

2. 对施工工程的质量负责,在开工前向工人进行技术交底,讲清质量要求,督促班组长并教育工人严格按质量要求施工。

3. 检查所使用的材料是否合格,如有不合格或不明确的应请示有关领导,并作出合理处置。

4. 经常检查施工质量,审查和整理施工原始记录,认真执行三级检查制中的复检工作,组织并协调班组、工人交接班时间的质量检查工作。

5. 虚心听取工人和专职质检人员有关保证施工质量的意见,改正工作,及时纠正工人中不正确的操作方法。

6. 积极参加全面质量管理工作,帮助和指导工人开展QC小组活动。

安全员岗位职责

1. 在项目经理和公司安全办的领导下,督促项目部人员认真贯彻执行《安全生产法》、《安全生产管理条例》、劳动保护法规及公司制定的安全管理规章制度。

2. 协助做好安全宣传教育工作,检查督促项目部人员正确使用劳动保护和安全防护用品。

3. 参加制定施工项目的安全技术措施,及时向班组进行安全技术交底。

4. 深入施工现场,掌握安全重点部位情况,检查各种安全防护设施,制止违章作业,有权抵制和越级上报违章指挥行为。

5. 参加定期进行的安全生产检查,对查出的事故隐患,督促限期整改。发现危及作业人员生命安全的重大隐患,应及时制止作业,并组织作业人员撤离危险区域。

6. 发生工伤事故后,保护好现场,协助做好事故调查分析处理工作。

预算员岗位职责

1、认真贯彻执行国家有关法律、法规,努力学习业务,不断提高工作能力和政策水平。

2、在经理领导下,负责正常的计划统计、劳动定额、验工计价、预(结)算工作。

3、建立健全各种台帐,搞好第一手资料的收集、归纳。

4、坚持实事求是、客观公正的原则,严格按章办事,不徇私情。

5、积极协助有关业务部门搞好内部成本核算和分析工作。

6、经常深入施工现场,了解掌握现场情况。

7、严格经济合同管理,提高企业内部经济效益。

材料员岗位职责

1、认真执行有关法规,遵纪守法,努力钻研业务,熟悉各种材料,及时准确、保质保量完成任务。

2、严格执行采购计划,大宗物品根据公司确定的定点单位采购。零星急用材料由现场管理收货人员先请定点单位送货,后有采购人员凭入库、领用等手续报销入帐。

3、严把质量关,主动跟项目经理和有关部门对材料进行验收。

4、每月提供一份三个不同商家相同规格材料的价格,供公司参考决策。

5、经常与现场施工员联系,及时供应材料,确保施工进度。

6、完成交办的其它任务。

安全员职责

1、贯彻执行对安全责任制的监察及有关安全技术、劳动保护法规的监察。

2、作好安全生产的宣传教育和管理工作,总结交流推行先进经验。

3、组织安全活动和安全检查,掌握安全生产情况,调查研究施工生产中的不安全因素,及时纠正“三违”现象,提出整改意见和措施。

4、制定安全技术措施和安全交底,并对执行情况督促检查。

5、制止违章指挥和违章作业,遇有严重险情,有权暂停生产,并及时报告领导研究处理。

6、进行工伤事故统计,分析和报告,参加工伤事故的调查和处理。

第13篇:4.3水利工程施工项目部五大员岗位职责[优秀]

项目经理岗位职责

1. 认真贯彻执行国家和上级的有关方针、政策、法规及公司的各项规章制度,维护企业和项目部人员的利益,切实履行与公司签订的承包合同,确保公司下达的各项指标的全面完成。

2. 对工程项目施工进行有效管理,确保工程质量和工期,实现安全、文明生产,努力提高经济效益。

3. 严格财务制度,正确处理国家、公司与个人的利益关系。 4. 组织编制工程项目施工组织设计,制订质量、环境和安全保证措施及施工进度计划,并组织实施。

5. 科学组织和管理劳动力、设备、材料等资源,做好调配供应工作,及时解决施工中出现的问题。

6. 组织配备项目经理部各类管理人员,并监督履行职责权限,搞好与公司各职能部门的业务联系和经济关系,及时向公司领导报告工作。

项目技术负责人岗位职责

1.严格执行国家的有关方针、政策、公司制定的各项管理制度,并教育下属技术人员认真执行。

2.负责组织、领导项目部技术工作,负责编制工程项目施工组织设计。

3.认真审查设计图纸、技术措施方案、技术联系单、施工计划、报表等,力求准确无误。

4.指导项目部技术人员加强业务知识学习,提高技术人员的专业业务能力,组织进行技术交底。

5.负责项目部技术人员职能分工,协调分配技术人员的工作。6.深入施工现场,加强与各施工部门的联系,及时了解工程质量、环境和安全、施工进度情况,及时发现和解决问题,如遇重大问题应向项目经理和生产技术部汇报,及时采取补救措施,分析原因吸取教训,并查清责任。

质检员岗位职责

1. 在项目经理和生产技术部的领导下,负责检查监督施工组织设计的质量保证措施的实施,组织、监督质量管理体系的运行。 2. 严格检查进场材料的质量、型号和规格,监督班组操作是否符合规程。

3. 按照规范规定的工程质量检验方法和验收评定标准,正确进行实测实量和终检,填报各项质量检查评定表格。对不符合工程质量评定标准要求的单元、分项工程,提出返工处理意见。

4. 制订、落实新工艺、新技术的质量保证措施和工程质量通病的针对性预防措施。

5. 对工程的质量事故进行分析,提出处理意见。

施工员岗位职责

1. 认真落实项目经理对工程施工的总体安排,根据施工进度计划要求,合理布置、调配施工作业面的人员、机械设备。

2. 对施工工程的质量负责,在开工前向工人进行技术交底,讲清质量要求,督促班组长并教育工人严格按质量要求施工。

3. 检查所使用的材料是否合格,如有不合格或不明确的应请示有关领导,并作出合理处置。

4. 经常检查施工质量,审查和整理施工原始记录,认真执行三级检查制中的复检工作,组织并协调班组、工人交接班时间的质量检查工作。

5. 虚心听取工人和专职质检人员有关保证施工质量的意见,改正工作,及时纠正工人中不正确的操作方法。

6. 积极参加全面质量管理工作,帮助和指导工人开展QC小组活动。

安全员岗位职责

1. 在项目经理和公司安全办的领导下,督促项目部人员认真贯彻执行《安全生产法》、《安全生产管理条例》、劳动保护法规及公司制定的安全管理规章制度。

2. 协助做好安全宣传教育工作,检查督促项目部人员正确使用劳动保护和安全防护用品。

3. 参加制定施工项目的安全技术措施,及时向班组进行安全技术交底。

4. 深入施工现场,掌握安全重点部位情况,检查各种安全防护设施,制止违章作业,有权抵制和越级上报违章指挥行为。

5. 参加定期进行的安全生产检查,对查出的事故隐患,督促限期整改。发现危及作业人员生命安全的重大隐患,应及时制止作业,并组织作业人员撤离危险区域。

6. 发生工伤事故后,保护好现场,协助做好事故调查分析处理工作。

第14篇:中国大型建设集团工程施工项目部管理制度、岗位职责

中国大型建设集团工程项目部管理制度、岗位职责

工程项目部属工程总监直接领导下的工程项目施工、管理部门,为明确本部门内各项职能,确保各项工作高效展开,在公平、公证的原则下,特制度实施本制度。

一、组织原则

1、项目经理向公司总经理负责,主持本项目日常工作,履行项目部职责,接受公司上级领导和公司相关领导的业务管理、指导和监督。

2、项目部编制人员服从项目经理的管理。

3、项目部必须树立全局观念,各专业工长必须责任明确,协调配合,坚持执行个人服从集体,局部服从整体,下级服从上级的原则。

4、项目部管理人员编制统一由公司安排,根据工程需要增加人员报请工程部,并由总经办负责调配。

二、工程项目部工作内容:

1、配合甲方组织完成工程项目开工审批手续,协调施工过程中的外部关系;

2、配合甲方组织实施招投标,协助签定施工合同;

3、按照法律规范及合同规定和程序对建设项目进行从开工至竣工的全过程管理,实现项目合同目标;

4、根据工程性质制定并实施工程部管理制度。

三、工程项目部日常工作制度

1、工程项目部组织制度

①工程项目部实行部门经理领导下施工员负责制;

②工程项目部根据建设项目的规模需要,组建相应力量的施工管理人员。

2、工程项目部会议制度

①工程项目部实行定期现场办公室制度与定期会议相结合。根据工期、质量目标有的放失设专题会议;

②组织工程项目部与监理方定期现场办公例会制度,不定期专题会议制度。

③积极参加监理例会制度及不定期监理例会。

3、检查制度

①要求专业工程师会同监理相应专业及施工单位技术、施工员实行作业面日巡制,周小结、月大查制制度。重点部位及关键工序做到巡查各工作点达到100%,对问题采取一事一议,解决问题不过夜。由各专业工程师负责与监理方负责人及各专业工程师会同施工方负责人共同实施检查。

②针对检查结果及时以文字形式提交有关各方签认。并落实整改方案及时间。 ③工程部各岗位实行书面总结、计划,分周报、月报及分段目标报告制; ④写出管理日志,注明当日巡查情况及时间,记录工程会议检查事项、工程签证 设计变更、施工质量、进度问题及相应措施的实施,并不定期对其抽查。

4、建立评比标准,进行现场讲评制度。

项目部针对不同部位、不同季节、不同施工进度做好预测预控、杜绝死后验尸。为及时组织竣工工程初步验收创造条件;打好基础。

四、工程项目部岗位责任制:

1、项目经理岗位责任制:

①建立项目管理班子,调集施工力量,组建响应的工程管理人员班子,组织编制作业计划,下达施工任务,签订施工班组承包合同;

②按周、月、年制定生产计划及总结,协助制定项目目标、协调内外关系;

③组织参与施工进度计划、材料供应计划、资金需求计划的制定和初步审查;

④主持甲方、监理定期周例会、月检查、分部分项检查,参与监理周例会;

⑤组织参与施工组织设计、施工方案审查;

⑥将工程师报上的与施工单位来往的信函、文件等在24小时内报总经理,并在48小时内完成。

⑦组织项目施工审批所需资料;

⑧组织材料、构件、半成品订货、生产、储运及材料,机具设备的租赁、进场、堆放等管理工作;

⑨审查批复施工方作业计划、预结算资料及相应业务应在要求时间之内完成;批复质量整改措施及各方工程联系单。应在不影响进度前提下提前完成;

⑩根据材料预算,组织施工编制材料采购计划,交由采购员了解市场价格后,由施工员审核、技术总负责批准后,方可选择供货单位订货。

2、工程部副经理岗位责任制:

②负责施工进度计划的编制及施工方案和质量计划的实施;

③全面负责项目部各分部分项工程的施工,严格按照施工规范、操作规范进行施工,合理安排工序,确保产品质量;

④负责劳动力、机械、材料等资源的调配与供应,有计划的安排施工机械和材料的进出场;

⑤全面负责项目部的安全生产活动,落实安全保证措施;

⑥协助项目经理做好与施工班组、建设单位、监理公司等单位的配合工作。

3、技术总负责岗位职责制

①学习、宣传、贯彻执行国家的安全、技术、质量管理标准,促进施工现场综合管理水平的全面提高;

②参与定期的综合检查和专项检查,做好检查日志记录; ③负责技术管理达标和文明施工管理;

④组织有关技术人员参加图纸会审,为预算、材料、财务提供会审资料;组织编制施工组织设计,审批分包单位小型单位工程的施工方案,编制季节性的施工方案和措施并组织试试。编制重要质量和安全技术措施,并密切结合施工现场处理技术问题;

⑤参加现场生产例会,在会上报告施工情况和施工组织设计落实情况。

4、质量负责人岗位职责制

①负责工程质量管理工作的实施、验证和改进,建立健全质检相关制度;

②负责质量目标的分解和落实,制订公司的年度工程质量创优目标和质量计划,参与制订质量的年、季、月质量技术措施计划;

③根据施工阶段、施工分部、季节等变化,对本部门的环境管理运行工作进行自查,发现不符合或不符合趋势的立即采取纠正预防措施。

④组织质量专业会议,总结推广质量管理方面的先进技术;

⑤定期汇总质量目标的实现情况、质量动态和趋势,对可能发生的偏离制定预防措施,并予以纠正;

⑥参与特殊技术、特殊工艺、特殊材料和创新开发的项目工程施工组织设计编制;

5、施工员岗位责任制:

①施工员对项目部经理负责,接受部门经理领导;

②认真熟悉图纸,按照图纸核实施工现场墙体、给排水、电源点位;

③指导相关单位施工全日制布菲台,确保设备的安装及相关配套设施;

④按照项目制定的月施工计划编制周计划,确保月计划的顺利完工;

⑤合理规范施工现场,协调公众交叉配合工作;

⑥认真做好“三检”和隐蔽验收等签证及记录;

6、技术员岗位责任制

①制定保证安全技术的措施计划,监督作业人员安全技术教育、安全技术书面交底、安全技术的监督检查及措施落实,对施工生产中的安全负技术上的责任;

②制定保证工程质量控制计划,深入现场督促知道操作工艺,发现问题及时解决,严把质量检查验收关对施工生产中的工程质量负指挥责任;

③认真执行施工组织设计,负责施工图纸的审查和技术交底,对重点部位和隐蔽工程检查、核对和验收,防止发生错误;

④严格执行各项技术规程、操作工艺验收规范及质量检验标准,记录好施工日志,监理技术档案,保存全部原始资料和写好施工技术总结;

⑤定期向上汇报施工中的技术质量状况。

7、安全员岗位责任制

①调查研究生产中的不安全因素,提出改进意见,参与审查安全技术措施、计划,并对贯彻执行情况进行督促检查;

②做好安全宣传教育和管理工作,协助制定并粗度制定安全技术培训工作,参与有关施工安全组织设计和各种施工机械的安装、施工验收督促和指导电器线路和个人防护用品的正确使用;

③阻止违章作业和违章指挥,发生重大隐患时,当安全与进度发生矛盾,必须把安全放在首位;

8、资料员岗位责任制

①负责本项目部各项工程技术资料的收集、整理和归档工作;

②及时做好项目部技术资料和各种会议纪要的手机和分类整理,并督促相关施工人员及时做好资料的记录;

③负责对上级单位和其他有关单位来往的文件进行整理分类以及分发; ④负责项目部工程竣工资料的收集整理归档,并向相关单位报检。

五、工程部文件资料管理制度:

① 项目部文件资料(含甲方、建立及公司主管部门文件资料),必须在四小时内传达到部门岗位人员,根据相应文件内容传达到相关单位;

② 合同文件,凡由工程项目部负责签订的合同,必须确认合同方法律资格,经相关部门审查,报总经理审批签署后,方可交合同另一方施行。根据合同,图纸由工程部统一发放,相关专业工程师保留一套,妥善保管使用,竣工后交回工程部,以备存档或满足其它需要;

③ 设计院、甲方签署的变更统一发放到相关单位,专业工程师资料留做备份。

④ 专业工程师签认的变更(通知)、签证,由项目经理审查上报甲方签认后,盖技术专用章,统一发放到相关单位;

⑤外购件发至工地由项目副经理和施工员签收,单据交由资料员复印两份,一份存档,一份工施工员保管,原件及时送回公司存档。

从单位发过来设备由施工员签收,项目经理签字确认。一份返回公司一份施工员管,复印一份资料员存档。

采购拉来的配件由施工员签收打单据一式三份,一份采购带回公司,一份施工员保管,另一份资料员存档。

六、项目部现场考勤制度:

1、工程现场全体工作人员必须每天准时出勤并签到。工程开工后,除法定上班时间外,具体工作时间由项目经理根据工作需要进行安排。

2、工作人员外出执行任务需要向项目经理请示,填写外出任务单,获准后方可外出。

3、项目经理外出需向分管副总汇报。

4、病假需出示病假证明书。

5、员工休假及事假要向副项目经理申请,填写请假条,两天以内项目经理批准,三天以内分管副总批准,四天以上报总经理批准,项目部经理休假由公司总经理批准,甲方有要求的同时需申报甲方批准,获准假后方可休息,并送总经办备案。

6、因工程进度需要加班时,所有工作人员必须服从。工作人员在每天正常出勤下班后有加班的可以存假,待其本人有时间时公司给予调休。如确实因为项目原因不能调休完的,公司在按所加班时间的50%给予相应的津贴,假期不累计到下一月。

工作人员因自身能力原因不能按时完成自身工作任务,需要加班的,不享受存假。各项目部加班人员要如实上报有效加班时间,不得谎报,项目负责人和考勤员要认真负责,对加班的员工进行监督,经查谎报加班时间的员工将扣除已经累计的加班时间。

7、现场项目部管理人员每工作满三个月可休假一次,休假时间不得超过七天(包括往返时间),家属在当地人员每月可休息3天,员工每个月可以休息3天。

8、项目经理在项目上时,实行不扣不补的休假方式,未经批准超假按旷工处理,按个人日平均工资的两倍扣除。项目部除项目经理及副经理以外的其他管理人员请假,按本人日平均工资扣除。

9、无故旷工三次或连续三天者除名。

10、项目部人员考勤及休假情况由副经理掌握,每月月底列册上报公司办公室。

七、项目部备用金的使用及管理:

1、工程项目部设立后,可经审批程序审批后,根据项目规模大小借支一定数额的备用金,由项目部出纳(或兼任出纳)保管。

2、项目部因公需要使用备用金可由当事人填写借款单,经项目经理批准后向项目部出纳借支,费用审批按审批程序签名后向出纳报账。

3、项目出纳根据备用金使用情况,持现场审批单证报项目部出纳,按公司审批程序审批后向公司财务报回备用金额。

4、项目部一切资金使用开支的票据,必须有经手人和证明人签字,由项目经理审批后报公司财务,按公司审批程序报账。

八、施工现场档案管理制度:

1、项目根据工作需要配备资料员,资料员应严格按城建档案管理要求负责工程资料的收集、整理、编号、装订,做好资料档案工作。

2、做好施工现场每周例会记录、每月例会记录。临时现场会议记录。

3、现场工作人员登记造册。施工班组人员身份证复印件整理归档。

4、工程中工程量签证单、工程任务书、设计变更单、施工图纸、工程自检资料的整理归档。

5、工程中其他文件、资料、文书往来整理归档。

6、各类档案资料分类保管,做好备份,不得遗失。同时建立相关电子文档,便于查阅。

7、借阅档案资料需办理借阅手续。填写工程资料借阅表,并及时归还。

8、工程的竣工资料包括竣工图原则上要求项目部要求随工程进度制作,最迟不能超过完工日期半个月,确因人员配置原因而无法独立完成时,可向技术部申请绘图员协助。

九、施工现场安全生产管理制度:

1、新工人入场,接受“安全生产三级教育”。

2、进入施工现场人员佩戴好安全帽。必须正确使用个人劳保用品,如安全带等。

3、现场施工人员必须正确使用相关机具设备。上岗前必须检查好一切安全设施是否安全可靠。

4、特除工种持证上岗,特除作业配戴相应的劳动安全保护用品。

5、使用砂轮机时,先检查砂轮有无裂纹是否有危险。切割材料时用力均匀,被切割件要夹牢。

6、高空作业时,要系好安全带。严禁在高空中没有扶手的攀岩物上随意走动。

十、施工现场临时用电管理制度:

1、工地所有临时用电由专业电工(持证上岗)负责,其他人员禁止接驳电源。

2、施工现场每个层面必须配备具有安全性的各式配电箱。

3、临时用电,执行三项五线制和三级漏电保护。由专职电工进行检查和维护。

4、所有临时线路必须使用护套线或海底线。必须架设牢固,一般要架空,不得绑在管道或金属物上。

5、严禁用花线、铜芯线乱拉乱接,违者将被严厉处罚。每一个接线口只准接搭一组线路。

6、所有插头及插座应保持完好。电气开关不能一擎多用。

7、所有施工机械和电气设备不得带病运转和超负荷使用。

8、施工机械和电器设备及施工用金属平台必须要有可靠接地。

9、接驳电源应先切断电源。若带电作业,必须采取防范措施,并有三级以上电工在场监护才能工作。

十一、施工现场保卫管理制度:

1、保卫人员必须必须忠于职守、坚守岗位、昼夜巡视。保护施工现场财产不受损失。

2、项目经理应根据现场的实际情况,设置符合标准的挡栏,围栏等。尽可能实行封闭施工。

3、项目经理应对露天的原材料、成品半成品进行安全检查,必要时增设安全防护设施。

或派专人看守。

4、所有施工人员必须佩戴工号牌,外来人员无项目经理许可,不得进入施工现场。

5、夜间值勤的保卫人员,必须巡视整个施工区域,不得睡觉。

6、保卫人员现场巡视时,密切主意原材料、成品半成品、机具设备等。发现异常情况及时向项目部或公司汇报。

7、施工班组自带的所有设备、工具等应进行登记,登记清单由资料员保管。以备相关人员查阅。

8、施工班组离场时,携带的工具、设备出场,必须有项目经理部的批条方可带出。

十二施工现场消防管理制度:

1、施工现场的每个层面必须配备足够的灭火器材。

2、保卫人员每天必须检查消防器材的完好性,如有损耗应及时补充。

3、消防器材安放处必须有明显的标记。

4、消防器材的设置地点以方便使用为原则,不得随意变更消防器材的放置。

5、工作人员必须熟悉消防器材的使用方法。

6、漆类等易燃品存放在危险品仓库。油漆工施工时要避开火源、热源。

7、施工现场所有使用明火的地方,必须保证有专人值守,做到人走火灭。

8、保持消防道路通畅,一旦发生火警应立刻组织人员扑灭,必要时向消防部门报告。

9、临时工棚等设施支搭符合防盗防火要求。定期进行防盗防火教育,经常进行检查及时消除隐患。

十三、施工现场质量管理制度:

1、项目经理必须对施工员及施工班组进行每一道工序的技术质量交底。

2、施工员必须牢固掌握构成的工艺流程及施工技术质量要求。

3、认真做好工程前期准备工作,编制切实可行的施工组织设计。针对不同工程特点,制定相应的施工方案,并组织进行技术革新,从而保证施工技术的可行性及先进性。

4、工技术的准备

在熟悉施工图纸的基础上,对图纸中的问题进行汇总,结合本公司的施工特点,提出具体的修正方案,报甲方及设计单位共同探讨,以达成一致,使得问题能够在进场施工前得到最大限度的解决。

5、原材料进行严格的验收。不合格的原材料坚决不用。

6、证技术工人的相对稳定。对技术特别过硬的技术工人实行奖励。同时淘汰技术不合格的工人。

7、工工艺是决定工程质量好坏的关键,有好的工艺,能使操作人员在施工过程达到事半功倍的效果。为了保证工艺的先进性及合理性,公司对于不太成熟的工艺安排专人进行试验,将成熟的工艺编制成作业指导书,并下发各施工员,施工员在现场指导生产时则依此为依据对工人进行书面交底,并由班组长签字接受。工艺交底包括工具及材料准备、施工技术要点、质量要求及检查方法、常见问题及预防措施。在施工时先交底后施工,严格执行工艺要求。

十五、处罚规定:

1、损害公司利益或因渎职造成经济损失;利用工作便利贪污、受贿、盗窃及用不正当手段诈骗财物者,公司将视情况给予经济处罚或辞退,情况严重者报公安机关处理。

2、不服从或项目部领导工作安排、调配的将给予辞退处罚。

3、有下列情形之一者,项目部有权对违规者处以50――1000元不等的经济处罚,并在被处罚人薪资或班组进度款中扣除。

①不遵守岗位职责,不按时上班者;

②施工员及有关专职人员在管辖的工段内,如因管理和监督不力出现质量问题,造成返工及材料严重损失的;

③施工班组出现安全事故,造成公司经济损失的;

④属于管理协调不当造成某段工作停滞及妨碍下道工序进行而影响整个工程进度的; ⑤施工班组不按要求下料,不听劝阻严重浪费材料的; ⑥施工班组没有做好完工清场,影响文明施工的;

⑦由于收集和整理资料不及时或工作不力而影响工程结算的; ⑧管理人员没有充分理由迟迟不能完成领导交办工作任务的; ⑨人为造成设备损坏,物料、用具丢失的。

十六、奖励制度:

1、嘉奖(A类):奖励个人50元至200元,与当月个人薪金一并发放;①对改善部门管理,提高业务水平提出合理化建议的; ②工作中表现突出,创造优良成绩的;

③工程施工过程中为公司树立良好形象,提高知名度的; ④当月全勤,无任何请假。

2、记功(B类):

记功类奖励奖个人200元至500元,与当月个人薪金一并发放;全公司通报表彰; (以下三项节约成本均在5000—10000元以内者)

① 提出合理化建议,节约建设成本成效显著者;

②杜绝浪费,发现公司内或施工方人员的浪费现象及时有效进行制止的; ③提出建议,改进施工工艺、流程,经实际验证成果显著的。

3、记大功(C类):(节约成本均在10000元以上者)

记大功奖励奖个人1000元以上,视具体情况由工程总监和公司领导研究决定,公司员工大会表彰。

一、岗位职责 ..............................................................................................................................................11 项目经理岗位职责 ......................................................................................................................................12 施工员岗位职责 ..........................................................................................................................................12 质检员岗位职责 ..........................................................................................................................................13 资料员岗位职责 ..........................................................................................................................................13 试验员岗位职责 ..........................................................................................................................................13 测量员岗位职责 ..........................................................................................................................................14 材料员岗位职责 ..........................................................................................................................................14 安全员岗位职责 ..........................................................................................................................................15

二、安全管理制度 ......................................................................................................................................15 安全生产管理制度 ......................................................................................................................................15 临时用电管理制度 ......................................................................................................................................16 成品保护管理制度 ......................................................................................................................................16 现场料具管理制度 ......................................................................................................................................16 安全技术交底管理制度...............................................................................................................................17 门卫值班管理制度 ......................................................................................................................................17

一、岗位职责

项目经理岗位职责

1.项目经理是工程项目施工管理的第一责任人。

2.履行《项目承包责任书》规定的任务,完成其确定的各项指标。

3.全面组织工程各阶段工作;建立保证体系,组织人员教育和考核,临建搭设和机具设备进场。 4.选聘适应的管理人员,配备必要物资、资料。审核工程计量仪器需求计划,审核报废申请。 5.组织制定施工措施经费使用计划,对施工活动提供必要的人力、物力及资金保证条件。 6.组织方案研讨,对施工组织设计和施工方案进行审查,组织危险性较大方案的专家论证。 7.审核图纸审查记录、工程洽商记录、设计变更,按洽商、变更组织调整施工措施和经济信息。 8.组织工程项目质量策划,审查质量控制措施。组织单位(子单位)工程检查验收。 9.组织制定总进度计划,审核主要节点。组织进度执行检查,对未执行进度进行分析、调整。 10.组织工程验收、物业验收、业主验收问题的整改。

11.参与确定各分包队,审查分包合同,协调处理各分包队之间工作,按分包合同进行管理。 12.定期主持召开施工生产碰头会,协调工序间的矛盾,解决施工难题,布置施工任务。 13.经常检查各工序及安全等各方面的情况,进行施工总结,提出注意事项和应采取的措施。 14.严格把好各种材料、设备入场的质量关,杜绝不合格品进入现场,确保工程质量。 15.负责项目部“三标一体”管理体系的运行工作。

施工员岗位职责

1.主管一个分项工程的分包单位或专业队,负责施工用电、施工安全、机械安全使用的日常管理工作。对所担负指导工作范围负责。

2.熟悉施工图纸等设计技术文件及施工规范标准,参加图纸会审工作。

3.严格执行施工工艺、质量验收规范,在项目技术负责人的领导下,做好质量控制工作。 4.对施工组织设计(方案)和技术交底中存在的问题,及时向技术负责人反映,禁止随意改动。 5.合理安排劳动力、材料、机具、设备的使用及流水作业、交叉作业,解决难点、关键问题。 6.针对生产任务特点,向班组、分包单位下达任务时进行书面交底。 7.严格执行“三检制”,组织工序检查,不合格的工序不得移交下道工序。

8.检查所有使用材料、成品、半成品的自身质量,凡不符合质量要求的材料应及时向技术负责人、材料员反映,立即停止使用,不准擅自主张用于工程中。

9.参加分项工程内部验收及单位工程竣工验收等验收活动。

10.填写施工日志,记录主要施工过程、操作方法、工序检查记录及质量问题整改情况。 11.填写各种施工资料,资料必须及时、完整、准确、齐全,并及时进行整理,移交给资料员。

质检员岗位职责

1.贯彻落实本单位制定的施工管理措施,对所管理的工程质量负有认真检查、严格把关、正确核定和及时上报的责任。

2.根据工程重点、难点和质量目标,对可能出现的质量通病,加强施工预控能力和过程检查。 3.对外包劳务队及分包队伍,协同施工员(工长)做好进场交底工作,明确该项工程质量目标。 4.严格执行施工工艺、验收规范及设计图纸,及时纠正制止违章操作,对质量隐患提出整改要求并跟踪检查,控制施工全过程的工程质量。

5.监督检查施工班组的自检、交接检工作,把好工序质量关,用工序质量保证分项工程质量,填写检查记录。检查验收核定分部分项工程质量,对签认的分部分项工程质量负责。

6.组织检验批质量检查、验收及报验工作,按时准确填写工程质量验收记录。

7.严格把好物资关,检查各种物资设备的质量和有关材料质保书,监督施工过程、材料的使用及复试,负责进货检验监督、过程试验监督。凡不符合质量要求的材料不准投入工程施工中。

8.重视过程控制,及早发现问题,避免“死后验尸”,对不按工艺、规范、技术交底施工的有处罚权、停工权。

资料员岗位职责

1.接受上级单位和项目技术负责人的工作领导,按国家及地方要求对工程资料进行管理,熟悉本岗位业务,持证上岗。

2.负责资料的搜集、整理、装订及审查,确保资料按时形成。对工程技术资料质量负直接责任。 3.开工前收集工程开工证、规划许可证、地质勘察报告、测量成果等合法施工文件,及时归档。 4.负责收集工程分包单位和原材料供应单位的营业执照、资质证书、材料使用说明书、质检(试验)报告及合格证,并审查资料的有效期及与实物是否相符。

5.负责施工图纸、设计变更、洽商的收集、归档及发放工作,洽商发放要及时,做好发放记录。 6.及时改进资料问题,确保资料齐全、准确、整洁、真实、无误,与现场施工情况相符。

7.工程竣工后协助项目技术负责人做好工程备案工作;竣工资料和竣工图要及时分类、标注、整理、编号、装订,竣工图要加盖竣工图章标志,签字齐全,移交相关各方。

8.负责工程有关工具书籍、上级文件接收、保管、借阅、发放登记工作,按发放记录回收作废、失效文件,并做好记录。

试验员岗位职责

1.在项目技术负责人的领导和指导下完成项目试验管理工作,认真贯彻执行国家有关试验的法规和规范,掌握和熟悉各项试验的标准和要求。

2.掌握和熟悉各种材料及焊接等有关试验的取样方法,及时、正确地做好取样工作。

3.开工前,做好试验准备,编制试验计划,协助确定检测单位,建立各类试验台帐,配备合格有效的试验仪器和设备。负责试验仪器及设备的日常维护,保养工作,并按规定进行检测。

4.按规定对进场原材料取样、送试,并协助把好进场检验关。及时索取试验报告,如不合格,及时进行标识,并向项目技术负责人、材料员等报告。

5.按规定对混凝土、砂浆进行检测,根据配合比的调整制作试块、养护、送试,负责简易土工、砂石等施工试验工作,并对试样、试件的代表性、真实性负责。

6.按规定执行施工试验有见证取样和送检制度,并配合材料员对进场材料的检验状态进行标识。 7.负责施工现场混凝土、砂浆搅拌的计量管理工作,旁站监督,确保混凝土、砂浆质量合格。并对混凝土、砂浆试块强度及时进行统计分析。

8.负责大气测温箱的管理及观察记录工作。

9.负责标养室的管理,确保养护条件符合要求,并按时记录养护室内温度、湿度。 10冬施时负责留置试块,负责混凝土温度的测试、记录工作,并计算成熟度。

测量员岗位职责

1.在项目部技术负责人的领导和指导下完成项目测量的管理工作,掌握和熟悉有关测量的技术、规章制度、标准、规范。

2.负责编制工程的施工测量方案。

3.做好施工现场的测量工作,各次测量闭合,标高、坐标、定位、放线、角度、引线等各测量项目符合技术要求和有关规定,做到每次测量的原始数据、资料满足施工需要。

4.做好测量控制桩、标桩、标牌等测量标志的管理工作,做到位置准确、标志明显,在施工期间保护完好,如果受到破损要立即修补,保证满足施工的需要。

5.负责工程栋号测量放线后的复测验收工作。

6.负责指导分包单位的测量工作,解决疑难测点的测量工作,负责检查测量记录、简图、文字、数据、坐标位置、计量单位等,做到完整、清晰、无误。

7.负责按期督促进行建筑物沉降及构筑物、塔吊等垂直偏差的观测工作。 8.负责测量仪器设备、器材的保养、维护、保管工作,保证精度。 9.参加对测量事故的调查、分析,制定处理方案。

10.做好测量图的绘制及测量资料汇总、整理、递交、保管工作,各个数据资料必须准确无误,真实可靠,提供及时。

材料员岗位职责

1.掌握上级主管部门关于材料采购、质量的有关规定,严格把好材料进场验收关,对所采购的材料、成品、半成品质量负责。

2.负责进场材料报验,并及时向试验员、资料员提供所采购材料、成品、半成品的出厂合格证及其他相关资料。

3.建立各类材料台帐。材料进场后,材料员应立即通知质检员、工长等进行外观质量尺寸检查验收,并填写进场检验记录,各方签认齐全。同时核查供应方提供的质量证明文件的有效性,同时将材料的相关

质量文件移交资料员存档。

4.材料员在材料进场后及时向试验员提供需进行复试原材的品种、规格、数量、产地等,以便于试验员及时取样送试。

5.负责进场材料的码放及标识(名称、产地、数量、进场日期、检验状态),保证现场材料处在受控状态。

6.对于不合格材料应立即封存,通知项目经理、技术负责人,同时立即组织退场并做好退场记录。 7.负责材料、半成品、成品在使用过程中的监督工作。

安全员岗位职责

1.认真执行国家安全生产的方针政策、法律法规和职业安全健康、环境管理体系以及公司安全生产的各项规章制度,在项目经理和公司安全部门的领导下,对所管工程的安全生产负管理责任。

2.根据实际情况,组织绘制安全标志布置总平面图;制定安全文明施工管理制度、安全教育制度和安全达标计划并予以实施。

3.认真贯彻执行安全规章制度,做好工人的安全常识教育;负责落实特种工人培训工作,监督持证上岗情况;组织做好新工人和新入场民工的安全教育培训,并建立档案记录。

4.参加编制专项安全施工组织设计和单项的安全技术措施,及时向班组进行安全技术交底,并履行签字手续。负责对重要项目、特殊危险性作业制定专门安全管理的技术措施,并检查贯彻实施

5.参与阶段性、季节性或不定期的安全大检查,总结交流经验教训。深入施工现场,检查安全生产,行使工地安全奖罚权;对事故隐患下发整改通知书,并监督实施整改,按时验收。

6.参与安全事故的调查、分析,督促防范措施的落实;负责伤亡事故的统计上报和参与事故的调查,不隐瞒事故情节,严格执行“四不放过”的原则。

7.参加现场设备安装及临时用电的验收工作,不合格者不准投入使用。

8.作好安全统计和安全管理资料的归档整理;填写内业技术资料,总结安全生产状况并上报公司。

二、安全管理制度

安全生产管理制度

1.进入现场必须戴安全帽,高处作业系好安全带,正确使用其它劳动保护用品。 2.各种架子必须符合安全防护标准。搭设和拆除时必须有安全方案和技术交底。 3.认真做好各种孔、洞、口、边的安全防护,危险部位要设明显标志。

4.坑、沟、槽施工要按规定防坡或加支撑,严格制定防坍塌、防坠人落物等安全措施。 5.各种机械性能完好,不带故障、不超负荷使用,安全装置齐全、灵敏可靠。

6.临电使用实行三级配电二级保护,各种电器机具要采取可靠的接零或接地保护,高大设施应有避雷装置。

7.乙炔发生器和氧气瓶安全附件齐全有效,使用时要保持安全距离。

8.高处作业不准穿硬底鞋和易滑鞋,严禁攀登脚手架。

临时用电管理制度

1.施工现场临时用电必须编制临时用电施工组织设计,涉及外电防护及电气设备防护、电动施工机具和手持电动工具的用电安全,应做专项方案。

2.施工现场临时用电必须采用TN-S系统,符合三级配电两级保护,达到“一机、一箱、一闸、一漏”的要求。

3.配电箱、开关箱及其电器配件必须使用合格产品,完好可靠。

4.施工现场必须配备相应技术等级的电工,临时用电电工不得兼做结构电工。 5.电工必须持证上岗,按规定配齐个人防护用品,并定期更换。

6.必须建立电器线路及设备用电的安装、巡检、维修、定期测试制度,按规定填写各种记录。 7.电工应按程序对用电作业人员进行技术交底,交底内容具体、有针对性。

成品保护管理制度

1.项目部与班组签订成品保护责任制,由班组把责任落实分解到每一作业岗位。 2.加强员工的成品保护教育,提高素质。

3.施工班组对前一班组作业完成的成品有责任进行保护,后作业班组不得对前施工班组完成的成品有污染或损坏。

4.对进场的设备、半成品等应指定位置堆放,并有专人负责保护,避免在施工安装前损坏或缺少零部件。

现场料具管理制度

1.运送材料的车辆进入现场后必须听从材料人员的指挥,把材料卸到指定地点,卸料时要轻拿轻放,码放整齐,不得随意抛、投,不得超高码放。

2.负责现场材料管理工作的人员,对进场材料认真检验,做好检测、发放记录,建立健全材料采购台帐。

3.各班组、各外包队班组,必须设有专人领料,由材料人员登记入帐,并妥善保管和合理使用各种工具、材料,不得损坏,不得丢失。

4.各种工具、劳保工具、机具,使用完毕后,必须清理干净,完整的交回材料组,不得在班组长期存放。

5.施工现场材料(包括周转材料)要分规格、分区域码放,做到标识清楚。

6.所有工程用料必须按计划使用,不得随意丢弃浪费和损坏,对故意损坏浪费材料的人酌情进行处罚。超计划用料必须由项目经理签发领料单。

7.做好施工现场各种料具的安全、保卫、防火、防盗的工作,设专人做好施工现场的清洁保洁工作。

8.保持施工现场的道路畅通。

安全技术交底管理制度

1.工程开工前,该项目的各级管理人员必须进行安全生产责任制的交底工作。

2.工程开工前,应将工程概况、施工方法、安全技术措施等情况,由项目经理、工长组织向项目全体职工进行详细交底。

3.安全技术交底必须具体、明确,针对性要强,必须针对分部、分项工程施工中给作业人员带来的危险因素而编写。

4.工程项目必须实行逐级安全技术交底制度,对各分(承)包商、劳务队伍的安全技术交底,由项目部组织实施,明确双方安全管理责任;工长安排班组长工作前,必须进行书面的安全技术交底;班、组长每天根据当天的作业内容、作业环境,对本组工人进行有针对性的进行班前安全交底。

5.在施工过程中,安全技术交底必须安排在单位工程或分部、分项工程施工前进行,并应为施工留出适当的准备时间,交底不得后补。

6.安全技术交底应优先采用新的安全技术措施。

7.各级书面安全技术交底必须有交底时间、内容及交底人和接受交底人签名。交底书必须按期、分工种、分项目、分部位进行保存,以备查验。

8.安全技术交底实行工前交底、工中指导检查、工后检查验收。

9.安全技术交底是工程资料的重要组成部分之一,工程结束后应及时整理、归档。 门卫值班管理制度

1.门卫值班人员原则上不得少于3人,必须昼夜轮流值班。 2.对进出工地的所有人员、车辆,门卫有权过问。 3.非现场施工人员,未经许可不得进入工地。 4.对所有进出场材料,认真做好验证、登记手续。 5.认真做好工地防火、防盗工作。 6.做好门前(岗前)环境卫生工作。

7.不擅离职守,做好值班、交接班和巡查记录。

第15篇:工程施工总结

农机开发总公司拆迁改造4#楼工程

晋中建设集团第二建筑工程有限公司

工程概况:

本工程为农机开发总司拆迁改造4#楼工程,砖混结构,地下室为储藏室,地上一为车库、二~六层为住宅,建筑面积4647平方米。于2008年3月 开工,2008年9月主体结构完工,2008年12月竣工初验。

本工程地基处理采用三七灰土桩复合地基,C10混凝土基础垫层,基础为混凝土筏片基础,设计强度为C30,其余混凝土强度均为C20。墙体地下室为M10水泥沙浆砌MU10砖,1-4层为M10水泥混合沙浆砌MU10砖,为M7.5水泥混合沙浆砌MU10砖5-6装饰内墙面为混合砂浆毛墙,室外 为水泥砂浆抹灰刷外墙涂料。室内地下室及一层地面为C20混凝土垫层随打随抹压光, 二~六层为C15混凝土垫层毛地面;门窗为塑钢门窗。屋面采用聚苯板、1:6炉渣保温、4mm厚SBS防水。

二、施工概况:

1、施工管理组织体系

本工程在开工前即建立以项目经理为首的质量保证体系,分工明确、责任到人。并根据工程实际编制了施工组织设计,以指导工程施工。

2、工程施工情况及过程控制:

本着做好每道工序、保证工程质量的原则,认真、按规范要求施工,保证工程质量。首先从原材料进行把关,所有进场材料均有合格证,并严格做到现场见证取样制度及复检材料合格方可取用。钢筋要求有合格证并在复验合格后反复可使用。钢筋连接梁为闪光对焊,框架柱为电渣压力焊;主体砼全部采用介休市绵山商品混凝土站的商品混凝土,防水卷材为北京牌SBS防水卷材。各种材料试件的取样均在原件上取得,能真实反应出工程的实际情况。砼浇筑过程中,每层留置标养砼试块2组,1组同条件试块。并留1组做为拆模试块放在施工现场,作为拆模的依据,保证了结构安全性。

本工程设计地基为三七灰土桩复合地基。开挖后进行灰土桩施工,灰土桩施工完毕后进行进行了地基承载力检验,确保承载力满足设计要求,有地基承载力报告。

主体施工中,由于工程面积小,因此不分流水段一次施工。模板均采用胶木板,钢管架支撑系统。钢筋工程严格按图纸及规范要求制作绑扎,每层均经监理验收合格后方进行砼的浇筑。砼浇筑中有专人负责看钢筋、专人使用振捣棒、专人进行模板校正、专人进行砼搓面,分工明确,责任到人,保证了砼振捣密实。同时监理旁站监督,使得质量有所保证。

装修、屋面阶段对内外墙抹灰、地面等均实行样板引路, 每项分项工程施工前,均制作样板间,经监理检查认可后,开始大面积施工,工长、质检员对各工种工序进行检查验收。屋面施工中重点为屋面排水坡度的控制,因此按设计要求从保温层严格控制铺设厚度及坡度要求,防水卷材为SBS高分子卷材,施工前先进行试验,合格后进行施工。施工中按规范要求铺设,保证粘贴牢固、搭接长度,通过雨后观察防水层无积水现象、无渗漏现象。

安装工程与土建工程穿插进行,每层电线管敷设、绝缘接地检测、电表箱线安装等均请电气监理验收合格后方进行下道工序及资料签字。水暖中管道安装尤其上下水、采暖管道打压、通水、通球等试验均请水暖监理验收合格后方进行资料的签字。

本工程在接手后共设置沉降观测点6个,共观测七次,最大沉降量8mm,最小沉降量6 mm,沉降均匀。

本工程共计六个分部:基础、主体、装饰、屋面、水暖、电气,每个分部评定合格,单位工程自评为合格。

三、执行强制性条文

本工程共执行强制性条文52条,其中砌体执行了7条,砼执行了4条,模板执行了2条,钢筋执行了3条,防水执行了8条,装饰装修执行了11条,水暖执行了11条,电气执行了6条。

四、建议

在保证我们施工的项目的同时,为确保工程,建议竣工后建设单位做好沉降观测,可请专业单位进行,观测时间应多一些,同时对雨期和冬期对建筑物进行认真观测。

五、总结

本工程还有许多不太满意的地方,如细部做法不到位、通病消除不彻底等等,还请各位领导及检查组提出批评与指导,同时感谢质量监督站、甲方、监理和设计院的配合与帮助,今后我们将继续努力干出更好的工程。

晋中建设集团第二建筑工程有限公司

二00八 年 12月

第16篇:土木工程施工

挖土机:根据挖土机铲斗类型分为:正铲,反铲,拉铲,抓铲。正铲,只能挖土必须在工作面,前进向上强制切土,挖土深度高易与汽车配合,含水量30%,正向挖土后方卸土,正向挖土侧向斜土。反铲挖土,后退向下,强制切土,可与汽车配合,挖土机可在地面,边坡留土,挖土深度比正铲小,适用于停机面以下。拉铲,铲斗悬挂在钢丝绳下,土斗借中立切入土中。抓铲,在挖土机臂端用钢索装一抓斗。

地基加固原理:当工程结构荷载较大,地基土质又较软弱,加固原理将土质由松变实,将土的含水量由高变低。措施改变建筑形体,建华建筑平面,调整荷载差异,合理设置沉降缝,采用轻型结构,柔性结构,加强房屋整体刚度方法是采用横墙承重方案,增加横墙,增设圈梁,见笑房屋的长高比,对基础进行移轴处理,施工中正确安排施工顺序和施工进度。

地基加固方法:挖(挖去软土层,把基础埋置在承载力大的基岩或坚硬的土层中。此种方法当软土层不厚时,利用坚硬的土层做天然地基,甚为经济);填(当软土层很厚,而又需大面积对地基进行加固处理时,则可在软土层上直接回填一层一定厚度的好土,以提高地基的承载力,减小软土层的承压力);换(将挖与填相结合);夯(利用打夯工具夯击土壤,排出土壤中的水分,加速土壤的固结,提高土壤的密实度和承载力);压(利用压路机等机械碾压地基土壤,使地基压实排水固结);挤先用带桩靴的工具试桩打入土中,挤压土壤形成桩孔,然后把出桩管,再在桩孔中灌入沙石或石灰等填充料进行捣实或者随着填充料的灌入逐渐拔出桩管);拌(用旋喷法或深层搅拌法加固地基)

钢筋混凝土预制桩的制作运输堆放:1.制作:主筋连接采用对焊,当采用闪光对焊和电弧焊,主筋街头配置在同一截面内的数不超过50%;同一根钢筋两个接头的间距应大于30呗钢筋直径,并不小于500mm;幢尖喝桩顶钢筋加密;混凝土由顶至尖连续浇筑,注意保护和养护;叠制层数不超过4层,上下隔离,下层混凝土强度达到设计强度30%的放能教主上层混凝土;较长的桩在施工现场预制,所用混凝土强度等级不宜低于C30。

锤击法沉桩的施工:打桩机包括桩架桩锤动力装置,装吹作用是对桩施加冲击力,把桩打入土中。桩架,支持桩身和桩锤,按要求方向冲击。

桩锤:有落锤,单动气锤,双动气锤,柴油打桩锤,液压锤。桩锤类型选定之后,还应确定桩锤的重量。选择较重的锤,用重锤低击和重锤快击方法效果好。

灌注桩施工:灌注桩是在施工现场的桩位上就地成孔,然后在孔内灌注混凝土或者钢筋混凝土而成。

钻孔:灌注桩系是指在工程现场通过机械钻孔、钢管挤土或人力挖掘等手段在地基土中形成桩孔,并在其内放置钢筋笼、灌注混凝土而做成的桩,依照成孔方法不同,灌注桩又可分为沉管灌注桩、钻孔灌注桩和挖孔灌注桩等几类。 钻孔灌注桩的施工,因其所选护壁形成的不同,有泥浆护壁方式法和全套管施工法两种。

挖孔:人工挖孔桩,工程名词,用人力挖土、现场浇筑的钢筋混凝土桩。人工挖孔桩一般直径较粗,最细的也在800毫米以上,能够承载楼层较少且压力较大的结构主体,目前应用比较普遍。桩的上面设置承台,再用承台梁拉结、连系起来,使各个桩的受力均匀分布,用以支承整个建筑物 。

普通砖:规格240x115x53mm。

砌筑砂浆:块体砌筑忠常用的砌筑砂浆有水泥砂浆,石灰砂浆,掺有石灰膏的水泥混合砂浆粉煤灰水泥砂浆,粉煤灰混合砂浆。

水泥:水泥砂浆采用的水泥,强度等级不能大于32.5级水泥混合砂浆采用的水泥强度等级不能大于42.5级。当使用过程中对水泥质量有怀疑或水泥出厂超过三个月应复验实验,按结果使用,不同品种的水泥不能混合使用。 网络计划技术优点:

反应工作之间相互联系和相互制约关系;能反映各项工作最早开始,最早可能结束等时间参数,是动态计划概念;可以区分关键工作和非关键工作;可以对计划方案进行优化;控制工期的有效工具;作为预付工程价款的依据;能和计算机技术结合。

标准试块:强度是以边长为70.7mm的立方体试块,在标准养护(温度20℃±5℃、正常湿度条件、室内不通风处)下,经过28D龄期后的平均抗压强度值。

砂浆的拌制:自投料完算起,搅拌时间应符合下列规定:水泥砂浆和水泥混合砂浆不得少于2min;水泥粉煤灰砂浆和掺用外加剂的砂浆不得少于3min,掺用有机塑化剂的砂浆,应为3-5min。

砖砌体的质量要求:横平竖直;砂浆饱满;组砌得当;接搓可靠。

灰缝厚度:砌块砌体的水平灰缝厚度应为10-20mm,加筋时为20-25mm

砌体工程冬期施工条件:当时外日平均气温预计连续五天稳定低于5℃或者当日最低气温低于0℃时,砌体工程应采取冬期施工措施。

模板的分类:按材料分为木模板,木胶合板模板,竹胶合板模板,钢木模板钢模板,塑料模板,玻璃钢模板,铝合金模板。按结构分为基础模板,柱模板,楼板模板,楼梯模板,墙模板,壳模板,烟囱模板。按施工方法现场装拆式模板,固定式模板,移动式模板。

现浇混凝土结构模板:基础模板(在安装基础模板前,应将地基垫层的标高和基础中心线进行核对,弹出基础变现);柱模板(特点是断面尺寸小但高度大);梁模板(特点是宽度小高度不高但跨度大,梁下一半架空);板模板(面积大而厚度小,模板及支撑系统主要抵抗板上混凝土的垂直荷载和施工荷载);墙体模板(高度大,厚度小模板主要承受新浇混凝土的侧压力,所以墙体模板应有足够刚度,并设足够的支撑,还要在适当位置布置对拉螺栓,一方面保证墙体厚度,另一方面防止胀模);楼梯模板(楼板倾斜,其上有踏步)

楼板拆除的顺序:先非承重模板,后承重模板,先侧板,后底板。

钢筋冷拉:是将钢筋在常温下进行强力拉伸,使其应力超过屈服点B,然后达到K点,然后卸荷。冷拉钢筋是在常温条件下,以超过原来钢筋屈服点强度的拉应力,强行拉伸钢筋,使钢筋产生塑性变形以达到提高钢筋屈服点强度和节约钢材为目的

冷拉钢筋既可提高强度,增加长度,节约钢材,还可同时达到调直,除锈,调齐港进出时强度的目的。但塑性降低,脆性增大,密度减小,电阻增加。

点焊:点焊通常分为双面点焊和单面点焊两大类。双面点焊时,电极由工件的两侧向焊接处馈电。典型的双面点焊方式是最常用的方式,这时工件的两侧均有电极压痕。大焊接面积的导电板做下电极,这样可以消除或减轻下面工件的压痕。常用于装饰性面板的点焊。同时焊接两个或多个点焊的双面点焊,使用一个变压器而将各电极并联,这时,所有电流通路的阻抗必须基本相等,而且每一焊接部位的表面状态、材料厚度、电极压力都需相同,才能保证通过各个焊点的电流基本一致采用多个变压器的双面多点点焊,这样可以避免c的不足。

混凝土和易性:是指混凝土在搅拌运输浇筑等过程中都能保持成分均匀,不致分层离析的性能,它包括流动性粘聚性保水性。

先张法施工:在浇筑混凝土前铺设,张拉预应力筋,并将张拉后的预应力筋临时锚固在台座或钢模板上,然后浇筑混凝土,待混凝土养护达到不低于75%设计强度后,保证预应力筋与混凝土有足够的粘结时,放松预应力筋,借助混凝土与预应力筋的粘结,对混凝土施加预应力。

后张法施工:先制作构建或结构,待混凝土达到一定强度后,在张拉预应力筋的方法。

基本建设含义:是对一定的固定资产的建筑,设备的添置和安装活动以及与此相联系的其他工作,是一种综合性经济活动,是固定资产投资中新建与扩建的投资活动

基本建设分类:建设性分类:(新建项目,扩建项目,迁建项目,恢复项目)投资作用分类(生产性建设项目,费生产性建设项目)按项目总规模和投资分类(大型中型小型)按行业性质和特点(竞争性项目,基础性项目,公益性项目)

基本建设程序:项目建议书阶段(作用推荐一个项目论述其建设的必要性,必要条件的可行性,和获利的可能性);可行性研究阶段(对项目在技术上是否可行和经济上是否合理进行科学的分析和论证,在评估论证的基础上,由审批部门对项目进行审批);设计阶段(对拟建工程的实施在技术上和经济上所进行的全面而详尽的安排,是基本建设计划的具体化,同时是组织施工的依据)

建设项目的组成:单位工程(具备独立施工条件并能形成独立使用功能的建筑物及构筑物为一个单位工程);分部工程(按单位工程的专业性质,建筑部位划分的,是单位工程的进一步分解);分项工程(是分部工程的组成部分,一般是按主要工种材料施工工艺设备类别进行划分);检验批(分项工程可有一个或若干检验批组成,检验批可根据施工及质量控制和专业验收需要按楼层施工段变形缝进行划分)

施工组织设计:是规划和指导拟建工程从工程投标,签订承包合同,施工准备到竣工验收全过程的一个综合性技术经济文件,是对拟建工程在人力物力时间空间技术和组织方面所做的全面合理安排,是沟通工程设计和施工之间的桥梁。

施工组织设计分类:根据施工组织设计编制的广度、深度和作用的不同,可分为:(1)施工组织总设计();(2)单位工程施工组织设计;(3)分部(分项)工程施工组织设计流水施工:流水施工为工程项目组织实施的一种管理形式,就是由固定组织的工人在若干个工作性质相同的施工环境中依次连续地工作的一种施工组织方法。工程施工中,可以采用依次施工(亦称顺序施工法)、平行施工和流水施工等组织方式。对于相同的施工对象,当采用不同的作业组织方法时,其效果也各不相同

流水施工实质:对工程项目施工的总生产过程的分解,以劳动者的分工和各个分解的施工过程的搭接和节奏型为基础的连续施工和均衡施工方法。

流水施工参数:工艺参数包括施工过程数n,空间参数包括施工段数m;时间参数包括流水节拍ti,流水步距K工期T。

第17篇:工程施工总结

2012年工程施工总结

2012年工作已接近尾声,一年来在六建公司的正确领导下,在建设单位大力支持和帮助下,工地工作取得了较好的成绩,从5月8日正式进场的一片废墟,历时191天达到当前地下车库、C栋、B栋全部封顶、A栋完成15层的工程形象,一种自豪感、成就感油然而生,虽然经历了很多困难、曲折,但是在建设单位领导的大力支持下与鼓励下、坚强而有效的统一指挥下,在监理全过程监督协调下,在项目班组的积极配合下,我们披星戴月、攻坚克难保质保量地完成了制定的一个个目标节点,取得了上级领导和各方的一致好评。现将进场以来的工程施工情况作以简要总结。

开工进场以来,我们以饱满的热情认真贯彻公司职代会精神和争先创优方案,精神抖擞的投入到工程施工当中。克服了一个又一个的难关,取得了一项又一项的成就。进场的第一道难题就是施工没有坐标点,无从下手,为解决这一难题,我公司聘请了省内测量专家根据施工平面图现场找点,在较短的时间里将坐标点确定下来,保证了施工放线定位的正常进行。施工开始后在没有三通一平的情况下,我们本着有条件要上,没有条件创造条件也要上的精神,在建设单位领导的支持和帮助下想方设法,经过多方的协调与沟通,保证了施工用水、用电及材料运输的道路通畅。

在进场施工初期阶段,周边的居民对我们并不是很支持、理解,有的在楼上向施工现场扔物、泼脏水,甚至袭击工人等干扰施工,在这种情况下我们一方面教育工人要忍耐避免冲突,一方面想办法减少噪音污染并回访附近居民,耐心解释与沟通,最终取得了附近居民的理解与支持。

土方开挖施工过程中正值雨季,土方的开挖顺序、外运及开挖后的基坑安全成为当时头等的难题,项目领导经过多次的论证研究改变了开挖的顺序,投入了大量的碎砖、碎石铺设道路,以保证基坑土方

的正常外运。在基坑支护钢板桩施工完成后,投入了大量的人力、物力对存在安全隐患的部位进行加固、防护,没有支护的部位采用塑料布覆盖的方式保证了施工边坡在雨季的施工安全,并聘请专业测量人员对周边建筑物的沉降和位移进行观测,彻底保证了深基坑施工及毗邻建筑物的安全。

桩基础施工阶段,现场临时用电不能满足施工要求,经过多次研究及建设单位领导的认可,租用了一台400KW、一台300KW的柴油交流发电机进行现场发电,以保证施工的正常运行直到7月25日变压器正式安装时撤场。

地下室及主体施工阶段施工场地狭小、材料堆放场地紧张,军区领导现场实际视察后充分体谅我们的难处允许钢筋进行外加工,为保障工程进度在施工的过程中随工程进度对施工堆料场地进行挪换多达6次,甚至为保证材料的合理堆放、节约空间我项目部在A栋西侧、北侧基坑边搭设脚手架平台作为堆料场地。为保障雨季施工基坑的安全、消除安全隐患尽早将钢板桩拔除进行土方回填,我项目部在地下车库顶板施工过程中加入早强剂即保证了工程质量、缩短了隐患的时间又解决了材料无处堆放的问题。在地下车库无梁楼板施工时,项目部采用新工艺、新技术对无梁楼盖钢筋进行排布安装,并邀请公司其他项目部技术人员现场观摩。

对于现场施工的各个细节,建设单位都能全面掌握,对于可能遇到的困难及存在的安全隐患总能考虑到前面,办到前面,真正做到事前分析计划、事中控制、事后总结。对于现场的三台塔吊形成多塔作业,臂杆相互干扰的事情,建设单位经过多次研究讨论,最终为方便施工采用C栋塔吊臂杆截断措施,保证了现场施工作业的流畅、安全。通过建设单位的这种做事态度、做事风格,无形中促使项目部的管理水平提高了一个档次。

南坡道入口原计划明年进行施工,经建设单位现场代表刘助理、曹助理及李科长多次实地研究讨论,为减少危险源、保障五干居民供暖、用水,方便明年其他项目的施工和减少大型机械进场次数,向上级领导申请将五干供暖、用水管道改线提前对南坡道入口进行施工,为我们下步工作提供了极大的方便。

基坑边的水泵房、配电室等危险源一直是军区领导关注的重点,多次到现场实际观察寻找解决处理办法,最终于7月30日彻底将其拆除,消灭了安全隐患。8月29日台风“布拉万”期间,军区领导对工地极为重视,营房处李岿然副处长连夜召开现场会议,逐项分析现场情况,查找危险源、抢前抓早、提前布置,按照领导的指示,我们连夜准备八台水泵安置于现场四周的基坑内,并租用两台发电机备用,一旦突发停电能够立即发电抽水避免对基础的损害,保证周边居民楼的安全。经过36小时的昼夜奋战,最终顺利度过了台风期,保证了工地的正常施工。

工程的顺利推进离不开甲乙双方的共同配合,尤其是建设单位对我们无微不至的关心更使我们感动。他们从不麻烦施工单位,做到了不吃施工单位一顿饭,不抽施工单位一支烟,不喝施工单位一杯水,却对施工单位遇到的困难热情帮助。八一建军节、中秋节等重大节日,军区领导不忘我们战斗在一线的施工工人,亲自到现场慰问给工人送温暖、送祝福、送猪、送月饼,甚至在感冒及其他疾病易发的季节给工人送预防药品,让每一个出外打工的农民工都体会到了家的温馨感。

省建工集团对我公司该项目也极为重视,在国庆、中秋双节期间,专门携带鱼、肉、月饼等到项目部对项目各班组工人进行现场慰问并召开座谈会,现场人员深受鼓舞,干劲倍增,纷纷表示一定干好自己的工作,绝不辜负领导的关心与信任。六建公司总经理几乎每周一次亲自到现场了解工程进展情况,及时提出存在的问题并督促整改;生

产经理及科室人员也定期到工地检查、指导,对各个关键节点严格把关,为我们争创军区优质工程提供了极大的帮助,是我们坚强的后盾。

一年来的施工过程中,我公司尤其重视政治思想工作,坚持用科学发展观统揽全局,发挥党团组织的战斗堡垒作用,在项目部建立党团组织,发挥党团员的模范带头作用。为了活跃施工现场的生活气氛,团组织多次组织投稿开展共青团生活园地等丰富多彩的活动丰富大家的业余生活。在以往的会议及现场视察中,建设单位领导多次提出“经济服从政治,进度服从质量,效益服从安全。”等要求,根据建设单位领导的要求和建议,我们严格遵循按程序组织,按规范施工,按标准验收,严把质量关,提升管理水平。项目部每天下午6点30分在不影响生产施工的前提下召开碰头会,各班组对施工现场发生的工程技术、质量、安全及进度等问题进行汇报,在会上解决现场存在需要协调的主要问题。全体施工人员特别是管理人员树立“安全第一”、“安全也是效益”、“安全生产、人人有则”、“预防为主”等思想。在施工过程中,采取多种形式,经常讲、反复讲、天天讲。同时制定措施,严管严罚,狠抓落实使“安全为了生产、生产必须安全”成为每个员工的自觉行动。

在整个施工的过程中,建设单位领导及军区领导综览全局,对各个节点严格控制,多次到施工现场实际视察了解施工质量及进度情况、关注民生,甚至不惜牺牲自己的节假日休息时间。对施工存在安全隐患部位、施工难点部位及其关注,甚至与项目部共同探讨解决办法,在我项目部完成拨款节点后能够及时拨款,为我们提供了有力的支持和帮助,是我们能按期顺利完成进度目标的重要保障。在今年工程临近尾声阶段张副司令、孙部长更是亲临施工现场提醒、督促我们一定要确保总工期做好来年复工准备,排好进度计划,在年后工人进场后的工作一定要全面展开,平行流水、立体交叉,确保节点工期。我们一定按照建设单位领导的指示,在冬停期间认真研究明年的工期

计划,科学组织精心安排,保质保量按期完成施工任务,向省军区老干部交上一份满意的答卷。

省六建第五干部休养所住房改造工程项目部

2012年11月10日

第18篇:工程施工方案

模板工程施工方案

一、工程概况

本工程大同大成*荣尊堡1#住宅楼项目 建筑面积:29388.04㎡。总高度81.2M其中地下二层为人防高3.6M,地下一层为戊类库房高5.1M。首层二层为商业网点高层分别为3.9M和

3.3M。三层~二十七层为住宅楼标准层高2.9M。本工程结构形式为剪力墙结构。模板全部采用竹夹板,内愣采用50×70㎜木方,对拉螺栓为14圆钢,外愣采用48×3.0㎜钢管。

二、技术要求

1.平台排架必须设有纵横向扫地杆,采用直角扣件固定在距地底座上皮不大于200㎜处的立杆上,当立杆基础不在同一水平面上时,必须将高处的扫地杆向低处延伸,两跨立杆固定高底层不应大于1.0M。

2.立杆底层前距不应大于2.0M

3.两根相邻立杆的接头一应设置在同步内,同步内隔一根立杆的两个距离一定小于500㎜,各接头中心点至立节点的距离不宜大于步距的1/3.

4.支架立杆应竖直设置,2M高度内允许偏差为15㎜

5.满堂模板支架应符合下列规定;

①.满堂模板支架四边与中间每隔四排支架立杆应设置一道剪刀撑,由底至顶连续设置。 ②.高于4M的模板支架,其两端与中间每四排立杆从顶层开始向下每隔两步设置一道水平剪力撑。

三.模板的材料及构配件

1.地下室底模采用竹夹板模散拼,竖、横向用48㎜钢管加强;

2.地下室剪力墙采用12㎜后竹夹板,制成大模施工;

3.内愣采用50×70木方,及直径48×3.0钢管,外愣采用直径48×3.0钢管;

4.对拉螺栓为14圆钢,@450×600㎝,用于剪力墙长度为800㎜,用于柱模长度为1200㎜。

5.平台模采用915㎜×1830㎜竹夹板;

6.支撑系统采用Φ48㎜×3.0㎜钢管排架,立柱@800×800,1600㎜及顶部设两道水平杆,木龙@350㎜。

四.模板的安装

1.砼底板外模采用竹夹板散拼,竖、横向用直径48㎜钢管作为加强杆,在边坡下脚用直径48㎜钢管打桩,用作外模支撑的支撑点,用钢管、扣件连接加强杆和支撑点,使模板固定牢固。

2.每根直径14圆钢拉杆螺栓中间用5㎜厚,尺寸为50×50钢板满焊,用作止水片,并在钢螺栓靠模板两边各放一块20㎜厚,尺寸为50×50的木板,木板做成内大外小,待砼浇筑好拆模后,凿掉两边木板,锯掉长出墙面的螺杆,用1∶2水泥防水砂浆分层补平。

3.剪力墙模板安装

剪力墙横竖围檩 @450×600, 内墙 Φ14 螺杆@450×600 , 上下圆檩悬臂长度不大于 200 ㎜ 钢管支撑系统排架主管 @800 × 800水平钢管3道, 第一道离地面200㎜, 第二道离地面 1800㎜ ,第三道在木龙骨底部 ,必须纵横连接 , 以保证其整体稳定性为保证模板施工位置准确,确保墙直度和平整度采用焊钢筋限位进行校正,

第19篇:工程施工合同

工程施工合同

甲方:渭干村 乙方:

根据《中华人民共和国合同法》及有关法律,经甲乙双方友好协商,一致同意按下列条款签订本合同;

第一条:工程概况

1、工程名称:齐满镇渭干村“文化礼堂”建设项目——文化礼堂舞台改造、家园馆改造布展、葡萄架舞台改造、文化长廊16块图文展示牌套设计制作、安装,文化礼堂入口鸟巢造型施工。

2、工程地点:渭干村大队部

3、承包方式:包公包料(甲方认质认价) 第二条:工程期限、合同金额、付款方式

1、本合同工期为60天

2、工程总造价:245800元整(大写:贰拾肆萬伍仟捌佰元整),总造价为包干价,不做任何调整。其中文化礼堂舞台改造费用50400元,家园馆改造布展费用70000元,葡萄架舞台改造工程费用57400元、文化长廊16块牌子设计制作、安装费用48000元、文化礼堂入口处鸟巢造型施工费用20000元。本合同签订生效后,乙方制作安装完工后,待甲方验收合格,甲方以支票方式支付余款,乙方需出具由税

1 务局兼职的有效发票。

第三条:双方责任及义务

1、乙方必须按照设计图纸及甲方的要求保质、保量的进行施工,如工程质量不符合相关规定,乙方负责无偿修理或返工,否则需赔偿甲方的一切损失。

2、乙方必须按双方约定的时间完工,如发生不可抗力因素,工期顺延。否则,视为违约,并赔偿甲方工程总造价5%的违约金。

3、使用过程中,如出现质量问题,乙方在得到甲方通知后应及时负责维修。

第四条:具体工程量

1、文化礼堂舞台改造:根据设计院设计的舞台改造图纸或甲方的要求舞台墙面要做富有民族特色的装修;地面长24X41=984平米,需铺彩砖;铁柱上安装宣传板。

2、家园馆改造、布展:将渭干村库房改造成家园馆,改造面积135平方米,地面铺瓷砖,里面全装修展览墙。

3、葡萄架舞台改造:改造葡萄架舞台,布设、安装灯具及线路。

4、文化科技长廊16块图文展示牌套设计制作、安装:根据甲方的要求,设计制作出富有民族特色、展现时代特征和积极风气的16块牌子,安装在渭干村文化科技长廊两侧。

5、文化礼堂入口处鸟巢造型施工:根据甲方的要求,

2 设计、建设入口处鸟巢造型。

第四条:违约责任

1、乙方采购材料必须保证质量,且是符合设计要求的合格产品。否则,应及时、免费按照甲方要求更换并赔偿甲方的损失。

2、合同纠纷解决方式:法院起诉。本合同正本一式四份,甲方执三分,乙方执一份,均具有同等效力。本合同自签订之日起生效。

甲方: 20143

乙方: 年6月10日

第20篇:工程施工合同

工程名称:建设单位:施工单位:

程 施 工 合 合同编号:

工同

第一部分 合同正文

发包人(全称): 承包人(全称):

依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规、遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,双方就本建设工程施工项目协商一致,订立本合同。

一、工程概况

工程名称: 工程地点: 工程内容:

二、工程承包范围及承包方式

(1)承包范围: (2)承包方式:

三、合同工期

开工日期: 完工日期:

合同工期总日历天数 天

四、质量标准

工程量标准:合格

五、合同价款

金额(大写):本工程合同价款暂定为人民币大写:(¥:元) 详见附表一,工程施工预算表。

六、组成合同的文件

组成本合同的文件包括:

1、本合同协议书;

2、本合同专用条款;

3、本合同通用条款;

4、株洲南车时代电气股份有限公司项目编号为:

5、图纸绘审,设计变更及其他资料;

6、标准、规范及有关技术文件;

7、甲方签字认可的施工图纸;

8、补充资料表;

9、本合同的补充协议。

合同履行中,双方就有关工程的洽商、变更等书面协议或文件视为本合同的组成部分。

七、本协议书有关词语含义与本合同第二部分《通用条款》中分别赋予它的定义相同。

八、承包人向发包人承诺按照合同约定进行施工、竣工并在质量保修期内承担工程质量保修责任。

九、发包人向承包人承诺按照合同约定的期限和方式支付合同价款及其他应当支付的款项。

十、合同生效

合同订立时间: 年 月 日 合同订立地点:

本合同经双方法定代表人或委托代理人签字或盖章并加盖公章(或合同专用章)后生效,工程竣工验收交付结清往来工程款后自行失效。

发 包 人:(公章) 承 包 人:(公章)

2 株洲南车时代电气股份有限公司 株洲时代智能科技有限公司

地址: 地址:

法定代表人(或委托代理人): 法定代表人(或委托代理人):

电 话: 传 真: 开户银行: 帐 号: 电 话: 传 真: 开户银行: 帐 号:

3

第二部分 通用条款

本部分按中华人民共和国建设部、国家工商行政管理局制定的《建设工程施工合同》(GF-1999-0201)中的通用条款为依据。

第三部分 专用条款

一、词语定义及合同文件

1、合同文件及解释顺序

合同文件组成及解释顺序:按第一部分协议中第六款顺序解释。

2、语言文字和适用法律、标准及规范 2.1本合同文件使用汉语语言文字。

2.2适用法律和法规需要明示的法律、行政法规:《建筑法》《合同法》《招投标法》《建筑工程质量管理条例》 2.3适用标准、规范 (1) 适用标准、规范的名称:建设部

一、《建筑安装工程质量检验评定统一标准》(GBJ-300-88)

二、《建筑工程质量检验评定标准》(GBJ-301-88)

三、《混凝土强度检验评定标准》(GBJ-78-91)

四、中南地区通用建筑标准设计《建筑配件图案》

五、中华人民共和国《工程建设标准强制性条文》(房屋建筑部分)

六、《公安交通指挥系统工程设计制图规范》(GA/T515-2004)

七、《城市道路交通信号控制方式适用规范》(GA/T527-2005)

八、《公安交通指挥系统工程建设程序与要求》(GA/T651-2006)

九、《公安交通管理设备外场设备施工要求》(GA/T652-2006)

十、《闯红灯自动记录系统通用技术条件》(GA/T496-2009)十

一、《公路车辆智能监测记录系统通用技术条件》(GA/T497-2009)。

以上所有国家现行相关的法律法规文件及规范条文均由承包方自备。

3、图纸

发包人提报施工图纸。发包人对图纸的保密要求:承包人未经发包人同意,不得将本工程图纸转交给第三方,不得将图纸成果应用到合同外使用。工程质量保修期满后,除承包人需要存档需要的图纸外,应将全部图纸退还给发包人。

二、双方一般权利和义务:

4、管理部门及发包人工程师 4.1发包人委派的管理部门:

时代电气新产业事业部智能交通部 4.2发包人派驻的项目经理及工程师: 姓名: 职务: 姓名: 职务:

职权:负责投资控制及合同管理工作,负责签发开工令、设计变更、工程款支付凭证以及办理现场签证。

5、施工方项目经理和项目技术负责人、专业安全与质量检查员:

5.1姓名: 职务: 5.2姓名: 职务: 5.3姓名: 职务:

5.4发包人可以要求承包人更换其不称职的项目经理或其他管理人员。

6、发包人工作:

6.1发包人应按约定的时间完成以下工作:

(1)施工场地具备施工条件的要求及完成时间:已完成 (2)施工场地与公共道路的通道开通时间和要求: 已完成

7、承包人工作:

承包人应按约定时间和要求,完成以下工作:

7.1应将项目经理及技术负责人名单及职责在收到开工通知3天内以书面形式提交发包人。应提供计划、报表的名称及完成时间,提交施工组织设计、年度施工进度计划、甲方供材料进度计划,每10日向发包人各提供一份本月建安统计报表、下月生产进度计划报表和资金流量计划。

7.2承担施工安全保卫工作及非夜间施工照明的责任和要求:按照工程要求及时完成安全、保卫及非夜间施工照明工作。

5 7.3需承包人办理的有关施工场地交通、环卫和施工噪音管理等手续(含暂住证):按国家现行有关法律法规。

7.4已完工程成品保护的特殊要求及费用承担:执行通用条款9.1.6。7.5施工场地周围地下管线和邻近建筑物、构筑物(含文物保护建筑)、古树名木的保护要求及费用承担:场地周围邻近建筑及树、木施工单位应采取保护措施,如损坏,一切费用由承包人承担。

7.6施工场地清洁卫生的要求:按建设部《建筑工程施工现场管理规定》执行,交工前清理现场达到相应要求,承担因自身原因违反规定造成的损失和罚款。

7.7承包人负责本合同规定的工作总量,增加部份另行计算。

8、双方约定承包人应做的其他工作:

8.1承包人必须按国家规定交纳税费;

8.2承包人必须对施工人员负责进行保险,并承担费用;

8.3承包人必须安全生产,遵守安全操作规程,否则造成的一切经济责任概由承包人负担。

三、施工组织设计和工期

9、进度计划

承包人提供施工组织设计(施工及专业或分项施工方案,每个专业或分项施工前未经过发包人审批的方案,不准施工,否则一切后果由承包人负责)和进度计划的时间:如果施工组织设计需要修改,承包人开工前5天内提供修改后的施工组织设计及进度计划给发包人,发包人在5天内对施工组织设计和工程进度计划提交修改意见。

11、工期延误

双方约定工期顺延的其他情况:因发包人方引起工程停工延误,每延误一小时,须按二小时支付误工费用,超过一周后,工期相应顺延。

承包人不能按约定的竣工日期(除工期签证顺延时间外)完工,造成工期延误一天,罚款5000元/天;但工期罚金均不超过总工程款的 20 %。工期延误超过【30】天,发包人有权终止本合同,并有权要求承包人赔偿相关部分的全部损失以及建设方对发包人的索赔。

四、质量标准

以发包人的工程质量检验标准为准(参照攸县标准)。如因承包人造成的质量问题,则由承包人负全部责任。

五、安全施工

施工过程中所发生的安全问题全部由承包方自行负责。如因安全问题对发包人造成损失的,承包人应承担相应赔偿责任。

六、合同价款与支付

12、合同价款及调整

12.1本合同为总价承包合同,总造价为 元,以此作为工程款的拨付依据。

13、工程预付款

工程开工前发包人支付合同价款的 %给承包人作为工程备料款。

14、工程量的确认

承包人向发包人工程师提交已完工程量报告的时间:每月的 日。

15、工程款(进度款)支付

15.1 本工程进度款由发包人根据工程进度分次付款.乙方完成50%的工作量,并得到甲方确认,甲方支付至合同总价的60%。工程完工后验收前甲方支付至合同总价的80% 15.2工程完工后验收前甲方支付至合同总价的80%。余额竣工验收工程结算审定后支付。

15.3 工程结算审定后15天内付至结算审定总价的95%。

15.4 最后5%作为质保金,质保期为一年,质保期满后无任何遗留质量问题,由发包人支付所有剩余质保金。在支付质保金前最后一次支付工程款时,承包人须向发包人提供工程所在地税务部门开具的包含经审定的工程总价金额的税务发票。

15.5 发包人应在收到承包人提交的形象进度报表和付款申请后15个工作日内办理工程款支付手续。如发包人未按约定支付工程款,承包人有权停止施工,发包人须赔偿承包人相应的损失

7

16、其他结算问题

决算按实结算编制,甲方审计工作部净审减额超过送审额15%(含15%)的处超出部分净审减的0.5-1倍罚款,由甲方审计工作部出具处罚通知书,直接核减工程项目造价。

七、材料设备供应:

本工程所需材料均由承包人负责采购供应,但主要材料及设备必须符合相关文件要求及发包方对益阳交警大队的承诺,并经发包人认可。材料和设备须按规定有出厂合格证及检测报告,达到国家有关标准且应符合设计规范及使用要求。如承包人供应的材料不符合规定要求,发包人工程师有权下令停止使用,由此造成的损失由承包人承担。由此而延误工期的,承包人应该承担逾期违约责任。

八、工程变更

须以发包单位及益阳交警支队所出具的变更文件为依据。

九、竣工验收与结算

17、竣工验收与结算

17.1承包人提供竣工图的约定:

17.2工程竣工验收合格之日起28天内,承包人向发包人提交完整的竣工结算资料。

如果承包人递交的结算资料不完整,发包人有权暂时不与承包人进行竣工结算,发包人对承包人递交的竣工结算报告提出的修改意见,承包人应及时修改,待发包人对承包人递交结算资料没有异议后,发包人开始审核。

发包人收到竣工结算报告及结算资料后一个月内不给予确认或者不提出修改意见的,承包人可催告发包人给予确认或者提出修改意见,发包人在收到竣工结算催告后15天内仍不给予确认或者不提出修改意见的,承包人可以申请提交双方共同确认的审价机构进行审计。

18、质量保修

8 本工程质量保修书详见附件1。

十、违约、索赔、同业竞争和争议

19、违约

19.1发包人违约

本合同条款约定发包人违约应承担的违约责任:若因发包人自身原因而造成工程进度款支付滞后,应当支付违约金,按每逾期一天支付合同总价的万分之五。

19.2承包人违约

本合同条款约定承包人违约应承担的违约责任:赔偿因其违约使发包人造成的损失。

如因承包人责任质量不符要求,使发包人无法正常验收、使用或达不到预期效果,,承包人须根据发包人的书面通知限期改正,一切费用由承包人承担。如因返修而延误工期的,应同时付逾期违约责任。

如承包人将本合同项下工程分包的,应向发包人支付违约金(本合同总价的15%)。

所有罚款金额和违约金,发包人有权直接在工程款中扣除。 20、同业竞争

在发包人项目建设期内及其后一年内,承包方不得参与同济大学交通警察支队电子警察、电视监控、卡口等相关智能交通系统项目,如有违反处以相应合同额100%罚款。

21、争议

双方在履行合同时发生争议,可以和解或者要求有关主管部门调解。当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的,任何一方均可向发包人住所地法院提起诉讼。

一、其他

21、工程分包

本工程发包人同意承包人承包的工程:不分包

22、合同份数

9 双方约定合同份数:本合同一式肆份,双方各执贰份。

23、补充条款

23.1合同未尽事宜,双方协商以补充协议解决。

发 包 人:(公章)

法定代表人(或委托代理人):

承 包 人:(公章) 法定代表人(或委托代理人):

《工程施工岗位职责.doc》
工程施工岗位职责
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