工会经费审查委员岗位职责

2020-06-23 来源：岗位职责收藏下载本文

推荐第1篇：工会经费审查

公司工会2004年至2007年度经费查委员会报告各位代表：

为加强对工会经费使用情况的民主监督，确保国家有关法律、法规和工会各项财务会计制度的执行，坚持工会经费为公司职工服务的宗旨，保证工会财务收好、管好、合理使用好工会经费，使有限的经费发挥更大的作用。我受上届工会经审委员会的委托对2004年至2007年的工会经费收入、使用及结存情况的审查，向大会报告请予审议：

2004年至2007年度工会经费总收入193.47万元，其中：①拨交经费收入176.5万元；②会费收入10.22万元；③行政补助收入0.4万元；④其他收入0.48万元；⑤事业收入0.92万元；⑥上级补助收入4.95万元。

2004年至2007年度工会经费总支出181.75万元，其中：①会员活动费22.49万元，占总支出的12%；②职工活动费46.06万元，占总支出的25%；③工会业务费24.22万元，占总支出的13%；④事业支出0.77万元，占总支出的0.4%；⑤上解经费支出75.86万元，占总支出的42%；⑥其他支出12.35 万元，占总支出的7%。

截至2007年底，本届工会经费结余为11.24万元。经审查，本届工会财务核算符合《工会财务会计管理规范》，工会财务收支符合现金管理制度，往来账户核算规范，工会财务在收好、管好、用好工会经费方面做了大量工作，对各二级单位工会活动经费使用不但进行计划控制，而且注意追踪活动的开展落实，了解活动经费是否专款专用，活动经费支出控制较好；在保证职工活动经费的同时，进行了活动效果的评比；并注重为公司工会完成年度工作计划、开展各项文艺宣传活动提供资金保证。工会组织财务核算做到了量入为出，结余了一定的经费，为公司工会以后开展工作奠定了基础。经费收支帐目清楚、真实，财务核算程序符合相关制度规定。

希望公司工会在加强财务管理的同时，进一步加强对工会资产的管理。做好工会财产的收入、支出明细备查工作。在管好、用好工会经费的同时，适当扩大职工教育经费的支出比例，注重职工劳动技能培养教育的投入。关注热点，活跃群众文化生活氛围，培育典型，加大重点工作的投入，提高工会经费的使用效益，为公司工会工作提供可靠的保证。

推荐第2篇：工会经费审查工作情况

关于***年工会经费审查工作情况和

***年工作安排的报告

(20**年*4月日***工会第四届第二次全委会议)

副主席经审主任 ****

各位委员、同志们：

我受****总工会第四届经费审查委员会的委托，向区总四届二次全委会议报告****年工会经费审查工作情况和***年主要工作安排。报告已经区总四届经审会第二次会议审议通过。

一、***年区总经审会审查审计监督工作情况

（一）关于对区总工会本级经费的审查审计监督

1、对区总本级****年度的经费预算执行情况的审查审计监督。***年*月，区总第三届经审会召开了预决算审查会议，审查通过了区总本级**年度经费预算执行情况，听取并审议了经审办对***年度经费预算执行情况的审计报告。**年度，区总本级经费总收入***万元，超收**万元。其中，上级补助收入****万元，占总收入的****，完成预算的***%；政府补助收入****万元，占总收入的***%，完成预算的***%；其他收入****万，占总收入的***% 。****年区总本级经费

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总支出***万元，其中职工活动支出预**万元，实际支出**万元，超支***万元, 占总支出的***%；维权支出***万元，占总支出的***%；业务支出预算***万元，实际支出***万元，占总支出的***%；行政支出****万元，占总支出的***%；资本性支出***万元，占总支出的***%;补助下级支出***万元，占总支出的****%；其他支出预算***万元，实际支出****万元，占总支出的****%。***年本年结余***万元。

2、对区总本级***年度收支预算的审查监督。****年区总本级经费预算安排指导思想明确，体现了贯彻落实中央厉行勤俭节约精神和服务职工、惠及职工原则。突出保证了重点工作的需要，同时注意优化支出结构。收入预算*****万元，较为积极稳妥，做到了稳中求进。支出预算****万元，保证了区总能贯彻落实上级工会和谐职工之家建设和今年区总工会各项重点工作的资金需要，同时，行政支出、“三公”经费支出也进行了缩减。区总第**届经审会通过了区总本级****年度经费收入预算草案，****月份审查了区总工会上半年预算执行情况。

（二）对各街道工会联合会工会经费的审计监督区总***届经审会依据全国总工会《对下级工会经费审计监督的暂行办法》，对全区****个街道工会联合会的经费收管用、固定资产管理、帮扶救助专项资金管理使用情况进行了审计。形成审计报告***份，提出审计建议、意见***条。

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审计结果表明，各街道工会联合会对经费、资产和帮扶救助专项资金管理情况越来越重视，工会会计科目逐渐规范，经费管理制度逐年完善，支出控制比较严格，帮扶救助资金得到了较好的发挥利用，资产管理的基础工作得到加强，对以前审计提出的问题基本整改完毕。

二、****年经费审查审计工作推进情况

*****年经审会换届后，区总四届经审会认真履行经审监督职责，积极组织深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会和中国工会十六大精神，加强工会经审工作规范化建设，大力促进工会经费、资产管理和工会经济活动的规范运作，切实将工会所有经济活动纳入经审监督的范围，在工会全局工作中发挥了经审组织的重要作用。

一、经审监督效能进一步发挥

工会经审委员会是代表会员群众对工会财务收支、使用和财产管理情况进行审查监督的组织。区工会经审会以对工会全局高度负责的精神，完善工作思路，扩展监督范围，突出监督重点，强化监督力度，注重监督实效，保证和促进了工会依法聚财、科学理财、合理用财。审计监督扩展到经费决算、经费计拨、专项资金等方面。

二、经审监督机制进一步完善

区工会经审会抓住制度建设这个根本，加快了经审工作制度化、规范化、科学化的进程。认真贯彻《工会审计条例》、

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《****工会经费审查监督工作规则》、《***省工会审计实务操作规范》。坚持对本级财务预决算“必审”制度；坚持经审会定期向工会委员会报告工作制度；坚持经审会学习制度。促进了经审工作的制度化、规范化建设。

三、经审基础建设进一步夯实

有计划、分层次、多渠道地加强经审干部培训，共举办四次经审业务培训班，培训经审人员约****人次。区工会经审会委员，全部通过了专业考核，均具备审计资格。积极推广计算机辅助审计，改进了审计手段，提高了工作效率。注意适时选树各类先进典型，总结交流新鲜经验，带动了经审工作总体水平的不断提高。

经过多年来的实践，我们深刻体会到，做好工会经审工作，必须积极争取各级工会领导班子的重视和支持，营造良好的工作环境；必须自觉融入工会工作全局，在服务全局中充分发挥经审监督作用；必须建立完善的经审监督制度体系，保证经审工作规范化运行；必须强化经审干部队伍素质建设，全面提升履职能力。

我们也清醒地认识到，区工会经审工作与新形势、新任务的要求还有一定差距，还存在一些亟待解决的问题，主要是：工会经审工作在许多方面仍处于初级层次；对工会经费和资产的审查审计监督不够有力；开展基层工会的经审工作相对薄弱等。

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三、今后五年工会经审工作的建议

今后五年，是我区深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和中国工会十六大精神。随着我区经济的又好又快发展、工会经费收缴方式的改变和政府加大对工会工作的财力支持，工会经费收入将持续增长；全面实施职工素质工程、维权工程和凝聚力工程，更好地服务大局、服务基层、服务职工。

（一）强化全局意识，提升经审工作的服务层次增强全局意识，围绕区总工会工作的统一部署开展工作，保证经审工作始终紧贴区工会工作全局。着眼于宏观服务，立足于微观监督，积极推动经审工作由财务收支审计为主向通过财务收支审计促进管理效益转变；由实施审计监督为主向审计监督与服务并重转变；由重审计真实合法性向审计真实合法性与审计效能并重转变，充分发挥经审组织“审、帮、促”的作用，促进工会工作可持续发展上见成效。

（二）突出工作重点，发挥审查审计监督作用工会经审组织要努力把工会全部经济活动置于有效的监督之下，监督质量不断提高，监督效果不断增强。经审工作要突出五个重点：一是加强对本级经费预算管理的审查审计监督，维护预算执行的严肃性，杜绝随意性；二是加强对各项专项资金的审计监督，防止专项资金被挤占、挪用、截留和损失浪费，提高专项资金的使用效益；三是加强审计质

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量控制，规范审计行为，使每个审计项目都能做到程序合法、事实清楚、评价客观、问题准确、依据充分、意见得当；四是加强审计回访和督促整改工作，建立查处与帮促并重的工作机制，力求整改实效；五是积极探索在税务代收、财政集中划拨工会经费的情况下，加强经费计拨审计的有效方法，促进工会经费收缴率的提高。

（三）提高经审人员素质，为经审工作提供保证要进一步加强对经审人员的教育培训，培养坚持原则、扎实肯干的工作作风，提升审计能力、协调能力；在审计工作中坚持客观公正、实事求是，促进经审工作的整体水平。

各位代表、同志们，凌河区工会工作正处在创新发展的关键时期，工会经审工作任重道远。我们坚信，工会经审组织在各级工会的领导和支持下，一定能够不辱使命、与时俱进，努力开创工会经审工作新局面，为我区工会工作谱写新的篇章。

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推荐第3篇：工会经费审查工作总结

铜陵学院工会2015年经费审查工作总结

铜陵学院工会根据上级主管部门要求，组织相关人员对一年来工会经费进行了基本的审查，总结了一年来工会经费使用工作中的经验和不足，现汇报如下：

1、学院工会严格执行《中华人民共和国工会法》的要求，根据经费独立原则，建立了预算、决算和经费审查监督制度。工会经费审查委员会定期开展工作，工会经费收支情况在同级工会经费审查委员会审查后能及时向会员大会或者会员代表大会报告，接受监督。

2、学校工会财务在经费使用上基本符合工会财务制度规定，能够执行财经纪律和工会财务制度，本着经费量入为出的原则，基本完成了年度预算计划，坚持了“一支笔”审批制度。

3、票据使用较规范，对于上年度经费审查过程中提出的诸于有些发票报销签批手续缺少证明人、有些差旅费报销票据未经财务审核等问题基本已经杜绝。

4、账目明晰、账账、账证相符。分工会组织的活动中部分大额发票缺少清单及说明也得到了改进。

5、学院工会重视经费审查工作，对于工会经费审查委员会在审计过后提出的意见和建议，能改正的马上采取补救措施进行整改；无法变更的，也要求在下一年度工会财务工作中按照经费审查委员会的意见贯彻落实，经费审查工作认真负责。

四、建议

1、进一步做好经费预、决算工作，严格按照收支预算进行经费管理，及时向工会经费审查委员会送达相关报表；

2、加强经费使用报销的及时性，按时进行账务处理并做好账务的整理登记工作，以便于相关领导能及时了解和掌握工会财务收支状况。

3、进一步认真贯彻落实全总《加强基层工会经费收支管理的通知》及补充规定的相关政策，将工会对于会员的关怀及时传达到每个工会会员（如：可以用工会经费给工会会员送生日蛋糕慰问等）。

工会经费审查工作是贯彻落实《中华人民共和国工会法》和《加强基层工会经费收支管理通知》等文件精神的必要保证，是工会会员组织对工会财务工作的监督的有效方式。加强经费审查工作，不但有利于相关政策法规的落实，还有利于在广大会员中树立基层工会组织良好的形象，更好的开展工会工作。我们今后也将进一步加大工会经费审查委员会的工作力度，使我校的经审工作更上一个台阶。

二〇一五年十二月十四日

推荐第4篇：工会经费审查报告

工会经费审查报告

值此工会委员选举之际，根据会议议程安排，我代表工会经费审查委员会，向大会作我局2003—2007年度工会经费使用情况的审查报告，供代表们审议。

一、工会经费使用情况

本届工会共收入3037297.31元，含以下几方面： 1.上届工会结余经费：317296.47元； 2.拨交经费收入：2094270元； 3.会员上交会费：16060元； 4.上级补助：4400元； 5．投资收益：575000元

6．利息等其它收入：30270.84元。

二、支出

五年累计支出：2490687.2元，具体如下：

1、发放民警福利及疗休养费用：2172528元；

2、女会员三八节活动费：64600元；

3、工会三项技能比赛经费：2000元；

4、上解总工会经费：22000元；

5、会员洗衣费：227424

6、其它支出：2135.20元；

收支汇总后结余经费：546610.11元。

三、工会经费使用情况分析

多年来工会工作始终得到了局领导和全体民警的大力支持。2002-2007年局行政户除按规定拨付的经费外，还专款拨出活动经费，为工会开展各项活动提供了有力的保障；在支出方面，表现为支出结构合理、专款专用、量入为出、精打细算，既按时完成了上级工会的经费缴纳任务，又保障了全局民警的福利支出，同时还积极筹集资金开展民警疗休养活动，使民警以更好地身体精神状态投入工作。

四、工会经费管理评价

经审查，经审委员会认为，我局工会经费管理是符合财经制度规定的，不仅规范了工会财务工作，在经费使用上也没有违规违纪现象，用较少的资金办了较大较多的事，取得了不少的成绩，具体表现为：

1、局工会委员会重视工会经费的管理，一方面增强经费使用的透明度；一方面能够严格把关，做到经费收支合理合法，较好地遵守了财经法规和各项规章制度，没有发现违反制度和财经纪律的情况；同时，在工会经费的使用上，能合理安排、量入为出、勤俭持家、精打细算，提高资金的使用效益，做到少花钱，多办事，办好事，用有限的工会经费开展最有效的工会活动。

2、在财务管理方面，有专门的财会人员进行管理，并建立了真实、完整的会计核算体系，收支核算准确、帐目清楚，帐册、报表、资料完整并装订整齐，能按时上报财务报表，及时足额上缴上级工会经费。

五、审计结论如下：

1.票据内容真实，开支范围合理； 2.票据报批手续齐全； 3.财务收支帐目清晰。

工会财务收支报告

本届工会任期为2002.09～2007.12，财务收支情况统计如下。

一、收入情况

6．利息等其它收入：30270.84元。

二、支出

五年累计支出：2490687.2元，具体如下：

1、发放民警福利及疗休养费用：2172528元；

2、女会员三八节活动费：64600元；

3、工会三项技能比赛经费：2000元；

4、上解总工会经费：22000元；

5、会员洗衣费：227424

6、其它支出：2135.20元；

三、收支汇总后结余经费：546610.11元。结余经费留存结转给下届工会。

以上财务收支情况已接受局工会经费审查委员会的审计。

推荐第5篇：工会经费审查报告

工会经费审查报告

各位代表：

工会经费审查委员会根据《中华人民共和国工会法》和全国总工会制定的《工会财务会计制度》等有关规定，审查了年度工会经费收支管理情况，现向全体代表报告，请予以审议。

一、工会经费收支基本情况

（一）总收入：元，来源于财务会计部按职工工资计提划拨工会经费元和工会经费存款账户利息元。

（二）总支出，年1月1日至年12月31日工会经费总支出为元。

1、职工活动费元，占总支出的90%，其中下拨支行分工会活动经费元，占总支出的10%；组织先进人员旅游费用元，占总支出的31%；先进单位及竞赛表彰奖励

元，占总支出的9%；报刊费元；购置工会活动设备元；女工保障计划元；其他元。

2、上解区总工会经费支出元，占总支出的10%。

（三）以上收支相抵结余元。

二、工会财务工作情况

经审查，我单位（公司）工会坚持贯彻“量入为出，统筹兼顾，勤俭节约，发扬民主”的原则，严格遵守国家法规，认真执行财经纪律，账目清楚，开支手续完备，经费使用合理，会计基础工作规范。

（一）工会财务账目、凭证齐全、数据准确，按制度办事，坚持主管财务开支一支笔，做到量入为出，收支平衡，略有节余。

（二）坚持为职工会员服务，为基层工会服务的方针，合理安排使用经费。我单位（公司）工会在经费使用安排上，一切以会员为本，坚持为职工服务，为工会各项建设服务，为单位（公司）的稳定发展和精神文明建设服务。经费主要用在评优评先的表彰奖励，组织先进人员外出旅游，组织开展形式多样的文体活动，支持开展工会工作等方面。

（三）依法规范，实行财务公开与民主管理

工会财务认真贯彻执行有关财务规章制度，每年的工会经费均按规定程序编制年初预算、年终决算，并且通过经费委员会审查。坚持每年在工会委员会议、职工代表会议上公开经费的收支情况。

三、对今后工会财务工作的建议

工会财务工作要高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，按照中国工会十四大的要求，坚持以职工为本，坚持与时俱进，适应社会发展的需要，努力为工会工作大局和职工会员服务，为工会履行基本职责提供坚实的物质基础。

（一）不断提升工会财务管理工作水平，进一步收好、管好、用好工会经费。

（二）增加工会经费使用透明度，加强工会经费审查监督工作，充分发挥经费审查委员的作用，使经审工作做到制度化、规范化、经常化。

希望今后继续加强工会经费收支及工会财产管理工作，争取做出更大的成绩。

工会经费审查委员会

年月日

推荐第6篇：工会经费审查制度

工会经费管理制度

1、认真贯彻执行国家规定的财务工作方针、政策、制度、纪律。

2、收好、管好、用好工会经费。工会经费收支由经手人签字、主席审核、校长批准。

3、年底及时编好下年度工会经费预算，做好本年度决算。

4、根据工会经费独立原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。工会主席是工会财务管理的第一责任人，工会财务委员是直接责任人。

5、学校工会财务委员必须自觉接受上级工会和学校工会委员会的审查监督。学校工会委员会每年至少对工会经费的收支情况进行一次全面审查，并向学校行政会提交书面审查报告。

6、工会经费收支，预、决算经学校工会委员会审查后定期向会员大会报告，接受民主监督，并予以公示。会员有权对工会经费使用情况提出意见和质疑。

7、妥善保管现金和一切财务帐表、凭证、档案、资料。

8、开支要有计划，否则不予报销。借款外出采购工会活动物质，需经主席批准，及时报帐。

9、学校行政向工会拨缴的全员职工工资总额百分之二的工会经费主要用于为职工服务和工会活动，工会实体创收的收入和会员上缴会费的百分之四十可以用于会员福利性开支。

10、工会经费、财产和学院拨给工会使用的不动产受法律保护，任何单位和个人不得侵占，挪用和任意调拨。

环城西路小学工会经费审查小组工作制度

1、认真贯彻执行党和国家的有关政策，严格按照《工会法》的有关规定，做好经费审查工作。

2、做好工会经费的及时收缴，确保工会活动经费的来源。

3、对工会经费的便用要做到统筹兼顾，有余地。

4、督促工会财务定期公布账目，定期向校工会会员报告经费收支情况，听取工会会员对经费使用情况的建议和要求。

5、支持工会财务改革，督促工会财务认真执行有关财务工作条例和财经纪律、财务制度。

6、经费审查小组每年开一次会员座谈会，听取会员群众对工会经费收、管、用的意见和建议，依靠广大会员和积极分子做好审查工作。

7、经费审查委员会实行集体制和民主集中制，讨论问题时，要充分发扬民主。决定问题时，由全体委员会表决通过。

推荐第7篇：工会经费审查工作制度

经审会工作制度

第一条目的。为加强工会经费审查监督工作，促进工会经审工作经常化、规范化、制度化建设，根据《工会法》和《基层工会经费审查委员会工作条例》，制定本办法。

第二条原则。工会经费审查是工会根据经费独立原则而建立的工会经费审查监督制度。工会经费审查监督是工会经费审查委员会依照党的方针政策、国家法律、法规和工会的有关规章制度所展开的工作，其目的在于保证工会经费的合理使用和财务收支计划的实现，促进工会各项工作任务的顺利完成。

第三条经审会工作的基本要求

1、每年按时审查工会经费收支预算、预算执行情况（决算）；

2、定期审查工会经费计拨上解情况和工会会费收入情况并适时开展对工会固定资产的审计；

3、定期向会员大会报告工作，督促工会公布财务收支账目，报告财务收支情况；

4、每年至少召开一次年度会议，总结本年度工作情况，制定下年度计划；认真学习党的方针、政策和国家财经法规、工会财务、经审制度和经审业务知识。

5、经审会与工会同时按规定换届改选，经审会负责人列席工会委员会会议；

6、积极组织参加上级工会经审会举办的业务培训，并经常向上级工会经审会提供有关信息。

第四条经审会的主要职责

工会经费审查委员会的职责是通过对同级和下级工会的经费收支和与经费有关的经济活动的审查，监督其贯彻执行党和国家的财经政策、纪律、法规和工会财务工作的方针、规章制度，从而协助同级工会组织收好、管好、用好工会各级经费，管好工会财产，严肃财经法纪，使工会经费得到合理、有效地使用，使工会的企事业不断改善经营管理，提高社会效益和经济效益，更好地为职工群众服务。

第五条工会经审的主要工作任务

1、审查同级和下级工会的预算、决算编制执行是否符合国家有关规定，是否准确合理地反映了工会工作的需要；

2、对下级工会的工会负责人进行离任审计。

3、督促同级和下级工会定期公布帐目，发扬财务民主，实行财务公开；

4、检查工会对会员（代表）大会关于财务工作决议的贯彻执行情况，以及对经费审查委员会的建议或决议的执行情况；

5、深入实际，调查研究，总结经验，对经费收支和财产管理提出可行的意见和建议；

6、工会组织机构变动和财务、财产管理负责人工作调动时，负责监督做好交接工作；

7、宣传党和国家的财经方针、政策，同铺张浪费、私分钱物、贪污盗窃、侵占国家的财产现象进行斗争。对模范执行财务法纪、财务工作成绩显著的，建议给予表扬、奖励。

第六条经审会的权力

（一）经审会审查监督权

1、有权要求工会按时报送有关的计划、预算、决算、会计报表和文件资料，听取他们的汇报；

2、有权对工会各项经费收支、财产管理的财务收支、经营管理情况进行审查；

3、有权审查工会经费收支预决算、重大经费开支事项、预算调整等。未经经审会审查同意、签署和盖章、上级工会应不予受理；

4、有权检查工会的有关账表、凭证等会计资料，查阅有关文件资料；对有关事项进行调查并取证；

5、审查中发现正在进行的严重违反财经法纪、损害国家和工会利益的行为，有权提请同级工会委员会或上级工会及时制止，并对已造成的损失作出处理决定；

6、遇有阻挠、破坏审查工作时，有权采取封存账册、印鉴和资料等临时措施，并提出追究有关人员责任的意见。

（二）经审会建议权

1、对违反财经法纪的有关责任人员，有权建议给予纪律处分或经济制裁，触犯刑律者，提请司法机关依法追究刑事责任。

2、对模范执行财务制度和纪律，在财务工作方面取得显著成绩的人员，有权建议给予表彰和奖励。

（三）经审会了解情况、反映情况权

1、参加有关会议，了解情况。经审会负责人，有权列席同级工会常委会会议；经审会委员有权列席同级工会全委会；经审会、经审办负责人或指定人员，有权参加同级工会有关财务工作的会议；

2、学习文件，了解情况。对上级工会有关财经政策、法规、制度等文件进行学习；

3、经审会在审查工作中遇有重大问题以及与同级工会组织发生意见分歧，有权向上级工会委员会和经费审查委员会反映。第七条经审会的主要义务

1、依法独立履行监督职责，严格执行工会年度经费预算执行情况审计；

2、坚持依法审计，健全审计程序，防范、控制审计风险，提高审计质量；

3、自觉接受上级工会经审会的业务指导，完成上级经审会指派的工作任务，参加上级工会经审会安排的业务学习和活动；

4、加强学习，按照党和国家的财经方针、政策和工会的财务规章制度进行工作；坚持原则，秉公办事，忠于职守，尽职尽责。第八条工作方式。

1、按照全总关于《基层工会经费审查委员会工作条例》开展经审工作；

2、经审工作台帐化管理。将经审工作计划、会议内容、对工会经费预决算、会费收入、固定资产的审计工作、工会经费计拨上解情况以及问题与建议等内容都要在经审工作台帐上反映，实现工会经审工作整体、动态的管理，做到“一册经审台帐在手，全年经审工作一目了然”。

3、结合自身特点，围绕中心、抓住重点、加大经审力度、规范创新制度，履行好经审监督职能。

第九条考核。每年按时参加上级经审会组织的工会经费审查工作规范化建设考核并上报相关资料。

第十条本办法由工会经费审查委员会负责解释。

第十一条本办法自印发之日起执行。

推荐第8篇：工会经费审查报告

****工会经费审查报告

各位代表：

学校工会经费审查小组对工会2010年度财务账目进行了认真的审查，经审查认为：

1、工会2010年账目清楚，数据准确，单据装订整齐。发票报销手续齐全，有经手人、证明人、审批人。

2、工会经费支出主要是用于教职工福利、慰问及工会各类活动奖品、奖金，没有发现超标准支出等违规违纪现象。

特此报告。

******教代会工会经费审查委员会

二0一0年十一月

推荐第9篇：某公司工会经费审查报告

XX公司2016年度工会经费审查报告

各位代表：

根据全国总工会《工会各级经费审查委员会组织通则》及公司财务管理制度有关规定，公司经费审查委员会对XXXX公司2016年度工会经费的收、支执行情况进行了审查，现向全体代表报告，请予以审议。

一、公司财务能按期按比例拨付工会经费，个人所交纳的会费并入工会经费账户，未出现拖欠工会经费拨付，收入符合工会法规定。

二、所查收支账目、凭证符合财务要求，手续和附件齐全，会计科目规范。

三、支出项目符合制度要求，都有支出明细、主管领导签字，保证了费用的合理、合法、合规使用。

四、2016年度具体收支明细如下：

1、上年结余：XXXX元，其中公司本部XXXXX元；

2、本年工资总额：XXXX元，本年经费收入：XXXX元。其中公司本部：拨付工会经费XXXXX元，个人会费收入XXXX元。

3、支出：XXXX元。其中：职工活动费XXXX元（主要年节职工福利费），支付工会业务费、困难补助等XXXX元。

4、本年结余：XXXX元，其中公司本部XXXX元。以上报告请各位代表审议。

XXXXXXXXXXXXXXXXXXX公司

工会经费审查委员会

2017年2月15日

推荐第10篇：工会经费审查工作情况报告

工会20xx年经费审查工作情况和2013年经费审查工作意见各位代表，同志们：我受市总十五届经费审查委员会的委托，向市工会第十五届代表大会第五次会议报告经费审查工作，此报告已经市总经审会十五届九次全体会议审议通过。 20xx年全市工会经费审查监督情况 20xx年，全市各级工会经审组织紧紧围绕中心，服务大局，履行监督职责，积极开展工作，在工会各项事业发展中发挥了积极作用。

一、对市总本级经费的审查审计监督

（一）对市总本级20xx年度经费预算执行（决算）情况的审查审计监督 20xx年1月，市总经审会十五届七次全体会议听取了财务部关于市总20xx年度工会经费收支预算执行(决算)情况和20xx年度经费预算草案的报告，全体委员进行了审议，市总工会经审办按规定进行了审查审计。审计结果如下：市总工会20xx年度实现收入2256.69万元，预算2055万元，完成预算的110%，比上年1847.87万元增长22.12%。其中： (1)拨交经费收入1673.64万元； (2)事业收入312.18万元； (3)上级补助收入105.80万元； (4)政府补助收入151.81万元； (5)其他收入13.26万元。市总工会20xx年度全年支出2190.18万元，预算2250万元，完成预算的97%，比上年1547.40万元增长41%。其中： (1)职工活动支出62.01万元，占本级支出2.83%； (2)维权支出9.02万元(送温暖等)，占本级支出0.41%； (3)业务支出213.70万元(组织学习培训、工作会议、对下考核奖励、劳模活动、基层主席退休补贴等)，占总支出9.76%； (4)本级行政支出803.45万元(本级工会人事费、办公费等), 占总支出36.68%； (5)事业支出（下拨工人文化宫）623.50万元，占总支出28.47%； (6)补助下级支出291.14万元，（补助镇局工会和困难劳模援助资金）占本级支出13.29%； (7)其他支出187.36万元（按规定提取增收留成基金、财务专用基金及扶贫资金等），占本级支出8.56%。当年经费结余66.51万元，加上年经费结余1113.88万元，至20xx年末滚存经费结余1180.39万元。 20xx年上缴省总工会经费628.91万元，比上年554.35万元，增长13.45%，超额完成省总下达的上缴任务。市总工会20xx年经费收支预算执行情况良好，全市工会经费收入实现持续增长，超额完成了省总下达的经费收缴指标，工会经费支出控制在省总核定的预算范围内，该年度收支相抵，略有结余。该年度支出比上年增长的主要因素：一是事业支出增长较快，二是对下级工会补助、举办活动、送温暖等各项业务支出比上年有所增加。经费安排保证了重点工作的需要和市总机关的正常运转，并超额完成省总工会年初核定的上缴指标。

（二）对市总本级20xx年度经费预算的审查监督市总经审会十五届七次全体会议，还对市总20xx年度工会经费收支预算（草案）进行了审查。 20xx年市总工会收入总预算2420万元，其中拨缴经费收入预算1840比上年增长10%；支出总预算2235万元，其中对下服务支出预算600万元；当年经费预算结余185万元。预算编制紧紧围绕全市工会工作大局，符合我市工会工作的实际情况，做到了统筹兼顾，突出重点，量入为出，符合“三服务”原则。

（三）对市总20xx年上半年经费预算执行情况的审查监督市总经审会十五届八次会议对市总本级20xx年上半年经费预算执行情况进行了审查。会议认为，上半年预算执行情况良好。拨交经费收入完成预算的55%，达到了时间过半任务过半的要求。各项支出控制严格、基本控制在预算进度范围内。

二、对下级工会经费审计监督的情况首先，组织开展了基层工会财务年度会审。从5月份起，经审办会同财务部在全市范围内，开展对基层工会20xx年度经费收支情况进行会审；经审办还直接参与花桥、周市、张浦、陆家、淀山湖等区镇组织的基层工会财务会审活动。总体来看，多数基层工会的财务管理较好，会计核算资料能够真实地反映本单位财务收支情况；在经费支出上，坚持了服务重点工作、服务基层、服务职工群众的原则。但部分单位还存在账簿记录不规范、凭证审核不严格、经费收缴不及时和少提少缴经费等亟需解决的问题。

第11篇：09工会经费审查情况

工会经费使用充分体现出工会经费“取之于职工，用之于职工”的宗旨，经认真自查，年工会财务利用有限资金，保证重点，兼顾全面，为确保职工教育、送温暖工程、职工集体福利等各项工作顺利开展提供了有力的保障。经审查，经自查认为工会财务严格遵守了国家的政策法规和财经纪律，开支范围符合有关财务制度的规定，在经费使用中没有违规违纪现象，很好的发挥了财务管理作用。现将年度工会经费使用的情况自查如下：

1、工会委员会重视工会经费的管理，经审组织建设健全、规范。一方面坚持重大事项、重大开支集体讨论制度，增强了经费使用的透明度;一方面能够严格把关，做到经费收支合理合法，较好地遵守了财经法规和各项规章制度，没有发现违反制度和财经纪律的情况，严格执行全总关于经费使用的“八不准”。

2、工会帐务规范、依法收取会费、管理会费、使用会费，做到了年初有预算、年终有决算的经费管理制度，在经费的使用中，能合理安排，勤俭持家。

3、本单位不存在违规使用工会帐户和私设小金库的问题。在财务管理方面做到了帐目清楚，帐册、资料完整，能按照要求及时、准确的上报有关的财务清单、提供各种财务数据。

4、能够坚持工会主席一支笔制度。

5、我校工会无公款、大吃大喝、滥发津贴补贴奖金实物等问题。

6、不存在工会经费使用中的违法违规行为

第12篇：工会经费审查工作报告(精)

工会经费审查工作报告

——在第四届教代会、第六届工代会第四次代表大会上的报告工会经费审查委员会 2010年4月22日各位代表、同志们本届工会经审委员会按照工会经费审查委员会的职责要求依据工会法、工会章程和相关制度开展工作。经审委员会为五人人员落实机构健全。经审委员会召开了年度会议对2009年度工会经费的收支情况、2009年预算执行情况和2010年预算编制情况进行了认真审查。现将2009年工会经费审查工作报告提交第六届工会会员代表大会第三次全体代表会议审议。

一、2009年度工会经费预算执行情况经审查我校工会2009年度财务预算总体执行情况良好经费开支合规合法、安全有效体现了围绕中心推进民主支持基层服务教职工的原则。

一经费收入情况

2009年我校工会经费实际收入1173134.91元预算收入为1016000.00元预算执行率达115.47。三部分收入保持平稳并稳中有增。会费收入87513.30元占总收入的7.46。经审查工会会员的会费收缴做到了及时、合理、规范。拨交经费收入643355.73元占总收入的54.84为我校工会经费的主要来源。经审查学校按时提取并拨付经费为我校工会业务的正常开展提供了有力的保障。其他收入442265.88元占总收入的37.70。我校 2 工会积极拓展经费来源、开辟新的资金渠道其他收入比去年略有增长用以丰富我校教职工生活。二经费支出情况

2009年我校工会经费预算总支出为1143200.00元实际支出1125367.32元支出预算完成率为98.44。其中会员活动费支出87513.30元职工活动费支出787475.95元这两项全部用于开展青年教师实践、国庆等多种文体活动约占总支出的78工会业务费支出55906.35元约占总支出的5主要用于奖励工会干部和积极分子组织工会业务研讨及会议和工会办公等各项开支上解经费支出193006.72元约占总支出的17超额完成了北京市教育工会下达的上解经费指标。各项经费支出结构比例比较合理。三经费结余情况

本年结余47767.59元至2009年年末累计经费结余694162.95元。

四固定资产情况说明

2009年没有利用工会经费购臵固定资产。专用设备数量17件总金额150080元账面数与盘存数一致。

二、2010年预算的编制

经审委员会全体委员听取了工会对2010年工作的总体计划以及2010年工会经费预算总体原则及安排并审查通过。 2010年工会经费预算是根据《工会法》和工会“十五”大精神及工会财务制度规定要求按照“量入为出收支平衡”的原则以“将较

多的资金安排到维护职工权益为教职工送温暖、办实事以及开展各项文体活动”为指导思 3 想结合当年工会的工作任务编制的。

2010年预算总收入1243000元预算总支出1242000元。2010年我校工会预算编制完全按照勤俭节约、统筹兼顾突出重点、把资金安排在维护职工权益开展职工活动和为职工办实事方面。工会经费目前由学校财务统一管理工会财务部严格按照《工会财务会计制度》执行财务管理校工会在经费使用方面始终坚持“围绕中心、服务大局、保证重点、面向基层、服务职工”的原则着眼长远把握细节加强使用管理使有限的经费发挥了更大的作用。

各位代表、同志们在校党委领导下在各部门工会的大力支持下工会经费审查委员会代表全体会员将继续认真行使内部监督权力主动发挥监督作用督促校工会按照经费预算的安排收好、管好、用好工会经费确保工会经费开支合法合规、安全有效并积极支持校工会重视和发挥经费的杠杆作用大力推进学校民主制度建设推进学校教育事业的迅速发展。

第13篇：集团工会经费审查报告

2016年度工会经费审查报告

集团有限公司工会委员会在2016年度里，积极开展各项工会工作，充分发挥工会作用，起到凝聚职工人心，增强职工向心力，激发职工群众积极性，为公司经营发展实现经营目标作出了积极贡献，工会经费审查委员会于2017年2月16日对2016年度工会经费使用情况进行审查，现通报如下：

1、在2016年度里工会为每一个职工庆生，在职工生日当天赠送蛋糕，让职工与同事共同庆贺，同时为每个过生日的职工赠送生日贺卡，让所有同事表达祝福。

2、在2016年度里，工会为生病、生育等有困难的职工开展慰问活动共计10次。

3、工会在2016年3月8日举办三八妇女节活动，

4、工会对房地产业工会开展“决战四个月，打好战危机、保生存攻坚战”系列活动给予帮扶。

5、工会在2016年6月份组织全体职工进行体检，让职工群众始终保持健康的身体。

6、工会配合股份公司举办的技能大比武活动，组织业务相关单位开展活动，积极营造比学赶超的劳动氛围。

7、工会在中秋佳节和春节期间，组织全体职工开展活动，共度佳节。

经审查，上述每项活动经费支出报销符合工会经费管理规定，每项活动均属工会职责范围。合规合法。

s集团有限公司工会经费审查委员会

2017年2月16日

第14篇：公司工会经费审查报告

2012年度公司工会经费审查报告

秦宁英（2013年1月19日）

各位领导、各位代表：

我受大会委托，现向大会报告2012年度公司工会经费审查情况。

2012年是全面贯彻落实党的“十七大”精神，深入学习实践科学发展观的关键一年。公司经费审查委员会以《工会法》、《企业工会工作条例》为指导，严格按照有关经费审查的方针政策执行各项管理规定，坚持原则，忠于职守，认真审查了2012年度工会经费的收支、管理、使用及工会财务报表。现将审查结果向各位代表报告如下： 2012年度公司工会经费收支的基本情况：

一、2012年年初工会经费滚存结余10391.21元。

二、2012年公司工会经费总收入267537.36元。

1、会员交纳会费收入23123元；

2、拨交工会经费收入240373.99元；

3、其它收入：4040.37元

三、2012年度公司工会经费总支出225398.84元。

1、会员活动费3108.66元（公司慰问患病职工、家属和困难职工）；

2、职工活动经费支出13705.70元，（包括市总工会、金凤区工会、公司举办的文体活动、购买体育用品、公司“三

1八”妇女节活动）；

维权费支出208584.48其中：

送清凉活动：158484.48

职工教育费20000元（公司安全员、特种工培训）；

宣传活动费30100元（重大节日宣传展板、条幅、订市总工

会指定的各种报刊杂志费）；

其它活动费67元；

3、工会业务费支出3041.66元；其中：

四、2012年度公司工会经费结余情况：

2012年年初工会经费滚存结余10391.21元。

2012年度，工会经费结余174.59元。

截止2012年年末滚存结余 174.59元.经审查，公司工会的资金收入和支出，财产的购置保管

与使用都能做到手续齐全，帐目清晰，报表及时、帐实相符。

但还存在一些薄弱环节和问题，在经费计划使用上还有超额

现象，希望工会工作人员在今后的工作中采取切实有效措

施，认真加以解决。今后我们要更好的协同公司工会收好、

管好、用好工会经费的各项开支，坚持勤俭节约的原则，少

花钱，多办事，办好事，提高经费使用率，做到用的合情、

管的合理，让职工满意，真正做到取之会员，用之会员，维

护和保障职工的合法权益，为公司工会的发展做出新的贡献

集团公司公司工会经费审查委员会

2013年1月19日

第15篇：乡镇工会经费审查工作报告

各位代表：

我代表xx乡第二届基层联合工会经费审查委员会作经费审查工作报告，请予审议。三年多来，在乡基层联合工会委员会的领导下，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，党的十六大和中国工会十四大精神，按照《中华全国总工会关于加强工会经费审查监督工作的意见》，依法履行经审监督职责，加强经审工作制度建设,不断健全完善工

会经费审查监督制约机制,加大审查监督工作力度。

一、三年来经费收支情况的审查意见

经费审查委员会对本级财务工作报告进行了认真的审议。认为，三年来工会财务工作适应工会组织改革与发展的需要，不断加强财务管理工作，针对各类新情况、新问题，采取了多方面的有效措施。在工会经费的收缴、管理和使用等方面贯彻“增收节支、量入为出、统筹兼顾、保证重点”的工作原则，使工会经费做到了收支平衡，尚有结余。

经审定，2002年至2005年，乡工会经费收支情况如下：总收入为11574.14元。包括：县总工会拨入活动经费1400元，乡财政补助经费6490元，会员会费收入2651.99元，其他收入1032.15元。

三年总支出为9939元。其中：上解县总工会经费3800元，职工活动费4900元，其它支出1239元。

截至2005年底，经费结余为2036.17元。

经审议，三年来乡工会财务工作严格执行各项财政法规，遵守财经纪律，不断加强内部财务制度建设，规范财务工作管理，并能积极组织经费收入，将各项支出严格控制在预算范围内。在收好、管好、用好工会经费方面做了大量工作，有效地减少了漏拨和欠拨经费的现象，使拨交经费数额逐年稳步增长，保证了各项工作的开展。同时注意合理调配经费，节约不必要的开支，储备了一定的经费，为工会更好地开展工作奠定了基础。进一步加强核算，建立了三级帐目管理，做到了帐证、帐表、帐帐相符，经费收支帐务清楚、真实，财务核算工作符合规定。

为了更好实现今后三年工会工作目标，在已经有了必要经费结余储备的基础上，我们认为：乡工会联合会今后要适当扩大职工活动费和工会业务费的支出比例，关注热点，活跃基层，培育典型，加大重点工作的投入，提高工会经费的使用效益，为工会工作提供可靠的保证。坚持勤俭节约的精神，发扬艰苦奋斗的工作作风，保证必要的经费结余储备，以防风险。

乡基层联合工会经费审查委员会同意乡基层联合工会委员会财务工作报告，建议大会予以审议通过。

二、认真履行职责，全面推进经审监督工作

三年来，认真贯彻十六大精神，认真履行职责，全面推进经审监督工作。强化组织建设，完善制度体系，积极开展业务培训；依法独立实施审查、审计，加大经审监督力度，加强工会廉政建设，促进工会经济活动规范运作，在工会整体工作中发挥了积极作用，取得了显著成绩。

（一）加强制度建设，完善经审工作机制

工会经审委员会是代表会员群众对工会财务收支、使用和财产管理情况进行审查监督的组织。加强经审组织建设，配备高素质的经审干部，是搞好经审工作的基础。三年来，经费审查委员会加强了对基层工会经审组织建设和队伍建设，要求基层工会经审会做到“三同时”，即在工会委员会换届选举时要同时考察、同时选举、同时报批工会经费审查委员会，在经审委员退休、调离时做到及时增补委员，把政治素质高、作风正派、有专业知识的干部选配到经审工作岗位上。

注重制度建设，是促进经审工作规范化管理的保证。三年来，乡工会经审会注重经审工作制度建设，做到“三个坚持”。即：坚持对本级财务预决算“必审”制度；坚持经审会定期向工会委员会报告工作制度；坚持经审会学习制度。促进了经审工作的制度化、规范化建设。

（二）强化业务培训，提高经审干部的自身素质

随着改革开放的不断深化和市场经济的快速发展，针对工会干部和经审干部变动较大的现状，强化经审干部的培训工作。在培训中突出国家法律、法规的应用和经审工作综合分析能力的提高，达到了对参加培训人员的业务指导、道德教育和信息交流的目的，使经审干部明确了新时期工会经审工作的精神，掌握了工作要领。

（三）扎实做好经审工作

实行基层工会经审工作台帐化管理，把台帐作为经审工作自我约束管理的载体，将工作计划、会议内容、审计工作、工会经费计拨、问题建议等内容都反映在经审工作台帐上，实现了整体、动态的管理。

（四）深入调查研究，提高经审工作整体水平

切实加强基层工会经审工作情况的调查研究，全面分析和把握经审工作发展趋势及存在的困难和问题，为制定政策、开展工作奠定了坚实的基础。通过听取汇报、查看资料、召开座谈会等方式，了解工会经审工作的现状、存在困难及问题。

经过三年的工作实践，我们深深感受到：工会领导的重视和支

第16篇：乡镇工会经费审查工作报告

乡镇工会经费审查工作报告

各位代表：

我代表乡第二届基层联合工会经费审查委员会作经费审查工作报告，请予审议。

三年多来，在乡基层联合工会委员会的领导下，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，党的十六大和中国工会十四大精神，按照《中华全国总工会关于加强工会经费审查监督工作的意见》，依法履行经审监督职责，[那一世范文网文章-http://找范文,到那一世范文网]加强经审工作制度建设,不断健全完善工会经费审查监督制约机制,加大审查监督工作力度。

一、三年来经费收支情况的审查意

见

经审定，至，乡工会经费收支情况如下：总收入为元。包括：县总工会拨入活动经费1400元，乡财政补助经费6490元，会员会费收入元，其他收入元。

三年总支出为9939元。其中：上解县总工会经费3800元，职工活动费4900元，其它支出1239元。

截至底，经费结余为元。

经审议，三年来乡工会财务工作严格执行各项财政法规，遵守财经纪律，不断加强内部财务制度建设，规范财务工作管理，并能积极组织经费收入，将

各项支出严格控制在预算范围内。在收好、管好、用好工会经费方面做了大量工作，有效地减少了漏拨和欠拨经费的现象，使拨交经费数额逐年稳步增长，保证了各项工作的开展。同时注意合理调配经费，节约不必要的开支，储备了一定的经费，为工会更好地开展工作奠定了基础。进一步加强核算，建立了三级帐目管理，做到了帐证、帐表、帐帐相符，经费收支帐务清楚、真实，财务核算工作符合规定。

乡基层联合工会经费审查委员会

同意乡基层联合工会委员会财务工作报告，建议大会予以审议通过。

二、认真履行职责，全面推进经审监督工作

加强制度建设，完善经审工作机制

查委员会，在经审委员退休、调离时做到及时增补委员，把政治素质高、作风正派、有专业知识的干部选配到经审工作岗位上。

强化业务培训，提高经审干部的自身素质

扎实做好经审工作

深入调查研究，提高经审工作整体水平

经过三年的工作实践，我们深深感受到：工会领导的重视和支持是做好经费审查工作的关键；经审干部的工作水平和素质是做好经审工作的基础；行政经费的支持是做好工会工作的保证。三年来，工会经审会的工作取得了较大的

成绩，但是我们也看到目前工作中存在的差距与不足，如：经审干部的业务水平还有待提高，今后应在进一步贯彻落实《工会法》的基础上，加大对经审工作重要性和必要性的宣传力度，通过建立健全以审计为基础的经费审查监督机制，维护国家财经法纪，促进工会系统党风廉政建设，努力为工会经审工作的开展创造思想上重视，组织上落实，工作上支持，经费上保证的良好工作氛围，更好地发挥经审工作在工会整体工作中的积极作用。

三年来，乡工会经费审查委员会工作有了很大进展，这是乡党委、政府重视支持的结果，是基层工会经审干部与时俱进、开拓创新、无私奉献、勤奋工作的结果，也是全体经审干部尽职尽责，团结协作的结果。在此，我代表乡工会第二届经审委员会向多年来重视和支持工会经审工作的各级领导和辛勤工作在经审工作一线的工会经审干部表示衷心感谢！

三、今后三年加强经审工作的建议

今后三年，工会经审工作要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大精神，按照全面贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，贯彻全国总工会、县总工会的工作部署，紧紧围绕工会工作大局，依法履行经审监督职责，加强工会经费审查监督规范化建设，提升审查监督能力和审查监督质量，提高工会经审工作整体水平。

加强领导，为工会经审工作的开展创造良好的环境

工会经审工作是工会工作的重要组成部分，是推进工会民主建设，强化对权力制约和监督的重要渠道。必须依照法律规定实施工会内部管理监督机制，必须主动适应市场经济发展的要求，努力创新工作机制和方式方法，必须科学规范工会经费的收、管、用，确保工会经费合理、正确使用。进一步提高认识，加强对工会经审工作的领导，是以

科学发展观推动经审工作发展的根本保证。工会主要领导要为工会经审工作把关定向，把工会经审工作纳入工会工作的重要议事日程，定期听取经审工作和审查审计情况汇报，积极采纳经审会提出的意见和建议，自觉接受监督。充分发挥经审监督的职能，在组织建设、制度建设、人员配备、经费保障和工作条件等方面，为经审工作的开展创造良好的环境。

加大审计力度，发挥经审会的审查监督职能

加大审查审计工作力度，提高审查审计工作质量，实施从“源头”、“过程”到“结果”的全过程监督。加大对工会经费预决算和执行情况的审查审计力度，保证经费的收缴和使用，积极开展对基层工会经审工作检查和交流，并做好工会主席离任经济责任审计工作。努力促进工会经费收缴和上解任务的增长，促进工会经费按规使用，财产管理水平的提高。以审促收，以审促管，以审促用，

以审促评，把服务与监督有机结合起来。

加强服务指导，提高工会经审工作针对性和实效性

加强对工会经审干部的培训，树立爱岗敬业、勤政廉洁、忠于职守的工作精神。提高经审干部的政策水平和业务能力、调查研究能力和协调能力，努力在工会建立一支政治坚定、业务精通、作风过硬、有开拓创新精神的经审干部队伍。继续开展工会经审工作“台帐化”管理，并赋予新的内容。推动审计监督职责的落实，建立、完善各项规章制度，使经审工作有章可循，增强经审工作的活力。

各位代表，未来三年，工会工作处在改革和发展的重要时期，工会经审工作任重而道远。我们坚信，新一届经费审查委员会在邓小平理论和“三个代表”重要思想指导下，在工会组织的领导下，在广大工会经审干部的共同努力下，立足全局、围绕目标、开拓进取，在未来的三年里，一定能开创工会经审工作的

新局面！

第17篇：工会经费审查工作情况报告

工会经费审查工作情况报告

工会经费审查工作>情况报告

各位代表，同志们：

我受市总十五届经费审查委员会的委托，向市工会第十五届代表大会第五次会议报告经费审查工作，此报告已经市总经审会十五届九次全体会议审议通过。

2012年全市工会经费审查监督情况2012年，全市各级工会经审组织紧紧围绕中心，服务大局，履行监督职责，积极开展工作，在工会各项事业发展中发挥了积极作用。

一、对市总本级经费的审查审计监督

（一）对市总本级2011年度经费预算执行（决算）情况的审查审计监督012年1月，市总经审会十五届七次全体会议听取了财务部关于市总2011年度工会经费收支预算执行（决算）情况和2012年度经费预算草案的报告，全体委员进行了审议，市总工会经审办按规定进行了审查审计。审计结果如下：

市总工会2011年度实现收入2256.69万元，预算2055万元，完成预算的110%，比上年1847.87万元增长22.12%。其中：

（1）拨交经费收入1673.64万元；

（2）事业收入312.18万元；

（3）上级补助收入105.80万元；

（4）政府补助收入151.81万元；

（5）其他收入13.26万元。

市总工会2011年度全年支出2190.18万元，预算2250万元，完成预算的97%，比上年1547.40万元增长41%。其中：

（1）职工活动支出62.01万元，占本级支出2.83%；

（2）维权支出9.02万元（送温暖等），占本级支出0.41%；

（3）业务支出213.70万元（组织学习>培训、工作会议、对下考核奖励、劳模活动、基层主席退休补贴等），占总支出9.76%；

（4）本级行政支出803.45万元（本级工会人事费、办公费等），占总支出36.68%；

（5）事业支出（下拨工人文化宫）623.50万元，占总支出28.47%；

（6）补助下级支出291.14万元，（补助镇局工会和困难劳模援助资金）占本级支出13.29%；

（7）其他支出187.36万元（按规定提取增收留成基金、财务专用基金及扶贫资金等），占本级支出8.56%。

当年经费结余66.51万元，加上年经费结余1113.88万元，至2011年末滚存经费结余1180.39万元。2011年上缴省总工会经费628.91万元，比上年554.35万元，增长13.45%，超额完成省总下达的上缴任务。

市总工会2011年经费收支预算执行情况良好，全市工会经费收入实现持续增长，超额完成了省总下达的经费收缴指标，工会经费支出控制在省总核定的预算范围内，该年度收支相抵，略有结余。该年度支出比上年增长的主要因素：一是事业支出增长较快，二是对下级工会补助、举办活动、送温暖等各项业务支出比上年有所增加。经费安排保证了重点工作的需要和市总机关的正常运转，并超额完成省总工会年初核定的上缴指标。

（二）对市总本级2012年度经费预算的审查监督

市总经审会十五届七次全体会议，还对市总2012年度工会经费收支预算（草案）进行了审查。

2012年市总工会收入总预算2420万元，其中拨缴经费收入预算1840比上年增长10%；支出总预算2235万元，其中对下服务支出预算600万元；当年经费预算结余185万元。

预算编制紧紧围绕全市工会工作大局，符合我市工会工作的实际情况，做到了统筹兼顾，突出重点，量入为出，符合“三服务”原则。

（三）对市总2012年上半年经费预算执行情况的审查监督

市总经审会十五届八次会议对市总本级2012年上半年经费预算执行情况进行了审查。会议认为，上半年预算执行情况良好。拨交经费收入完成预算的55%，达到了时间过半任务过半的要求。各项支出控制严格、基本控制在预算进度范围内。

二、对下级工会经费审计监督的情况

首先，组织开展了基层工会财务年度会审。从5月份起，经审办会同财务部在全市范围内，开展对基层工会2011年度经费收支情况进行会审；经审办还直接参与花桥、周市、张浦、陆家、淀山湖等区镇组织的基层工会财务会审活动。总体来看，多数基层工会的>财务管理较好，>会计核算资料能够真实地反映本单位财务收支情况；在经费支出上，坚持了服务重点工作、服务基层、服务职工群众的原则。但部分单位还存在账簿记录不规范、凭证审核不严格、经费收缴不及时和少提少缴经费等亟需解决的问题。对于发现的问题，经审办帮助区镇工会逐一签发审查结果及意见书，责成相关单位进行整改。

其次，市总经审办重点对全市区镇工会2011年度财务收支情况进行了全面审计，并且分别出具了审计意见书，提出了审计意见及建议46条。审计结果表明：区镇工会都能积极采取措施，工会经费收入稳步增长，较好地完成了市总工会核定的收缴任务，会计核算质量有所提高。需要指出的是，工会财务监督管理工作有待加强，经费支出结构有待进一步优化，会计科目使用需要规范和统一；部分单位预算编制过于粗略、不够科学，预算执行不严格，预算调整未能按照预算审批程序进行。

此外，市总经审办还对周市、千灯两个镇下属的机关事业单位工会进行了延伸审计；对**开发区、花桥经济开发区建筑工人工资保证金进行专项审计；按照年度审计项目计划安排或受区镇工会的委托，对四十多家基层工会经费收、管、用情况进行审计，都出具审计报告或审查意见，并督促有关单位落实审计意见，搞好审计整改，协助催缴工会经费，取得了较好的成效。

三、2012年全市工会经费审查工作的主要情况

2012年全市各级工会经审组织紧紧围绕工会工作大局，深入学习贯彻《中国工会审计条例》，加强工会经费审查制度建设，积极开展审查审计工作，努力提高经审工作成效。

（一）加强经审制度建设

深入学习贯彻《中国工会审计条例》和**省总工会《关于加强新时期工会经费审查审计监督工作的意见》，市总经审会经过调查研究，结合工作实际，制定了《关于加强区镇工会财务监督管理的若干规定》、《关于加强基层工会财务监督管理的若干意见》和《**市基层工会财务管理暂行办法》。年初，召开了全市工会经审工作会议暨经审工作>经验交流会，由高新区总工会、花桥经济开发区总工会和**开发区总工会作了交流发言，各自介绍了经审工作的方法措施及先进经验，会议就区镇工会经审工作提出了目标任务、明确了具体要求。

（二）强化审查审计监督

市总工会领导高度重视工会经审工作，经常听取审查审计的情况汇报，按照“上审一年、下审一级”的要求，全市区、镇局（系统）工会，组织开展对所属基层工会经费收支情况进行年度审查；市总工会经审办把工会经费收入二十万元以上的基层工会作为必审单位，不断调整充实全市基层工会被审单位数据库，并给各区、镇（总）工会下达专项审计年度目标任务，全年各区、镇工会共完成审计项目近三百个，超额完成上述目标任务。全市各级工会开展计拨经费审计，共查出漏欠少缴工会经费839.08万元，实际补缴入库182.25万元。同时每次审计都检查上一次审计的整改情况，着力推动整改落实。

（三）推进规范化建设

全市各级工会认真开展经审工作业务培训和服务指导，不断推进经审工作规范化建设。2012年度，全市区、镇以上工会共举办经审工作业务培训五期，共培训了二百多人次。市总工会在全市新上岗工会主席培训班上，统一下发了《基层工会经审工作培训提纲》，宣传工会经费审查工作。市总经审办编写了审计底稿记录内容及样式，下发了审计文书的最新格式及审计程序要求等业务培训材料；组织工会经费特约审计员，帮助审计力量薄弱的区镇实施专项审计，指导被审计单位建章立制、规范管理；在全市开展工会优秀审计项目评选活动，对区镇局（系统）工会经审工作年度目标任务完成情况进行专项考核和奖励，进一步调动各级工会经审人员的工作积极性。

全市工会经审工作还存在一些不足：主要是对下服务指导还不够好，一些单位的经费审查工作处于停滞状态；审计监督作用发挥还不够大，审计意见落实和整改工作没有到位；经审人员的业务能力还不够强，与目前形势任务和工作创新发展的客观要求还存在差距。

2013年经费审查工作意见

按照上级工会的部署和要求，结合我市实际，2013年全市工会经审工作的总体要求是：认真学习贯彻党的>十八大精神，深入贯彻落实《中国工会审计条例》，围绕中心，服务大局，树立审计服务理念，依法履行监督职责，创新工作方法，突出审计重点，努力提高审查审计监督质量和水平，大力推进经审工作的科学化规范化。要着力做好以下几方面：

一、抓好制度落实完善管理机制

全总颁发的《中国工会审计条例》为经审工作提供了新的科学依据和制度保障，近年来，市总工会结合实际先后出台了《**市工会经费审查审计实施办法》、《关于加强区镇工会财务监督管理的若干规定》、《关于加强基层工会财务监督管理的若干意见》等管理规定，这些都是各级工会开展经费审查工作的方法和要求，必须抓好这些制度的贯彻落实。首先要坚持按制度办事，按原则审计，防止审查审计工作的随意性，增强制度约束力；然后要通过不断创新工作方法，完善管理机制，使制度建设常态化、长效化。

一是完善考评激励机制。要把工会经审工作纳入目标责任管理之中，做到年初有计划，年中有检查，年底有考评。及时推广经审工作先进典型，表彰先进经审组织，奖励经审业务骨干，充分调动经审组织和经审干部的积极性，推动工会经审工作的创新发展。

二是建立调研指导机制。上级工会经审会要充分利用下审时机，了解实际情况，敢于发现和解决问题，指导下级工会经审组织规范有序地开展审查审计工作；还要善于总结先进经验，加大对先进单位工作方法的宣传，典型引路、以点带面，引导全市各级工会争创先进、学赶先进。

三是要坚持审查与帮促并重机制。树立审计就是服务的理念，在履行监督职责的同时提供服务指导，在服务中实现监督，在服务中体现审计价值；要进一步强化“审、帮、促”相结合的工作方法，加强对审计意见的整改督查，帮助审计对象分析存在问题的原因，提出可操作性的审计建议，完善整改督查制度，提高审计整改率，推动审计成果的转化，避免类似问题再次发生。

二、突出工作重点加大监督力度

随着我市社会经济事业不断发展，工会经费总量不断增加，资产规模日益扩大，工会经审工作任务更加繁重，要求更加严格。各级经审组织要突出对财政和上级工会拨付的困难帮扶、送温暖、金秋助学、劳模三金两贴等各类专项资金进行全过程监督、全方位审查。这些资金涉及面广、针对性强、社会关注度高，各级工会经审组织要以对工会、对职工高度负责的态度，审查每笔资金的走向和使用效果，确保专项资金专款专用，保证专项资金的安全合规。

区镇工会要继续按照“上审一年、下审一级”的要求，坚持做好对所属基层工会组织财务年度会审；坚持做好对年度经费收入二十万元以上基层工会实施年度财务收支审计。市总工会将对区镇工会和直属单位2012年工会经费收支情况进行审计，以促进建立健全区镇工会财务管理制度，改善对区镇工会财务监督工作方法。

要整合工会审计资源，进一步做好工会经费特约审计员管理工作，建设好一支专兼群相结合的经审队伍；还要积极借助外力，充分利用政府审计、财政、>税务等部门和工会内部资源，加强对工会经费的审查审计工作，以解决经审工作面广、量大、人员不足的问题，注意学习借鉴政府审计和社会审计的有效方法，进一步加大工会经费审查监督力度。

三、加强队伍建设提升经审水平

工会经审工作要向持续、规范、创新的方向发展，就必须有一支政治素质好、熟悉审计业务、思想作风过硬，有能力、有活力的经审队伍。要切实加强对经审人员的思想教育、业务培训，提高工会经审队伍整体素质。

要始终把加强>政治理论学习摆在首位。牢固树立政治意识、大局意识和责任意识，坚定走中国特色社会主义工会道路的信念，保持经审工作的正确方向，进一步解放思想、更新观念、勇于探索、大胆实践，积极开展工作。

要始终把业务知识的学习和培训作为基础性工程。加强学习培训工作，区镇工会经审人员要具备扎实的经审业务知识，掌握审计程序和审计方法，把握审计规律，提升审计效率，提高发现问题的能力。

要始终坚持把廉政建设作为经审工作的生命线。各级工会经审人员要牢固树立廉洁从审的意识，要恪守“严格依法、正直坦诚、客观公正、勤勉尽责、保守秘密”的职业道德和审计纪律，不断提高经审工作的质量和水平。

各位代表、同志们，做好工会经审工作，事关工会工作全局，任务光荣而艰巨，我们要以十八大精神为指导，紧紧围绕工会工作大局，锐意进取、大胆创新、努力开创工会经审工作新局面。《工会经费审查工作情况报告》

第18篇：工会经费审查报告(未定)

驿达公司工会二○一三年度经费审查报告

各位代表：

我受驿达公司工会经费审查委员会委托，向大会作二○一三年度工会经费审查工作报告，请代表们审议。现将审查情况报告如下：

一、经费的收入情况

2012年度工会经费收入共计元，其中会费收入元,拨交经费收入元,其他收入元(银行存款利息收入元)。以上经费收入中反映，驿达公司工会在收入方面完成情况良好，公司已按照工资总额的规定比例拨付工会经费。

二、经费的支出情况

2012年度经费支出的总额为元，其支出明细为：会员活动费

职工活动费

工会业务费

其他支出元（高温慰问费、职工互助保险费）；经对2013年度经费开支内容检查，开支的内容均符合规定，支付手续完备。

三、经费结余情况

2012年度工会经费收入元，支出元，超支元。从审查结果来看,2013年工会经费支出大于收入,原因为

四、2012年度工会经费使用的审查情况

我们经费审查委员会本着对国家法律法规负责，对上级工会、对广大会员群众负责的态度，对工会经费使用情况进行了认真审查。审查结果表明，工会在经费收缴、管理和使用方面都认真贯彻了《工会会计制度》，用有限的经费紧紧围绕工会中心工作开展，保证了经费开支使用合理、符合要求。主要表现在：

1、处工会的财务核算是以工会实际发生的经济业务为依据，客观真实地记录、反映了工会各项收支状况，会计信息符合宏观管理的要求，满足上级工会了解财务状况的需要，满足本处工会加强财务管理的需要。

2、坚持了“统一领导、分级管理”的原则。2008年度，工会经费严格按照上级规定的40％比例上缴，没有截留。

3、坚持了“统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡”的原则。从经费使用情况看，收支合理，工会经费重点用于开展员工活动和为员工办实事方面，体现了工会经费为职工群众服务的原则，促进了工会工作的开展。

4、坚持了经费独立管理的原则。独立建立了银行帐户，实行单位核算；经费开支坚持了工会主席“一支笔”审批，报批手续符合规定要求，没有私设小金库和帐外帐。

同时，我们在经费审查过程中，也发现工会财务工作存在有不足之处：（1）、财务基础工作还需加强，进一步学习新《工会财务制度》，准确使用会计科目。（2）、为了更好地收好、管好、用好工会经费，工会财务每年应编制一套切实可行的计划，根据计划安排支出。（3）、要建立内部稽核制度，定期检查经费收支情况。

希望我公司工会要继续认真贯彻国家财经方针、政策和工会财务制度，规范财务管理，严肃财经纪律，让工会财务工作更好地为工会工作全局服务，为广大职工群众服务，推动工会工作更上新台阶。

工会经费审查委员会二〇一三年十月二十八日

第19篇：×局工会经费审查报告

×××2011年工会经费审查报告各位代表、同志们：

×××工会经费审查委员会根据《中华人民共和国工会法》和全国总工会制定的《工会财务会计制度》等有关规定，审查了本局2011年度工会经费收支管理情况，现我代表工会第七届经费审查委员会向全体代表做经费审查工作报告，请予以审议。

一、2011年度工会经费收支基本情况

（一）经费收入情况

2011年总收入：元，来源于局财务部按职工工资计提划拔工会经费元，占总收入的%；会费收入元，占总收入的%，工会经费存款账户利息*元。

（二）经费支出情况

2011年1月1日至2011年12 月31日工会经费总支出为元。

1、职工活动费元，占总支出的％；组织表彰先进单位及竞赛表彰奖励元，占总支出的％；组织开展文体活动费元，占总支出的％；报刊费元；购置工会活动设备元；女工保障计划元；其他元。

2、上交县总工会经费支出元，占总支出的％。

（三）经费结余情况

以上收支相抵结余元。

二、工会财务工作情况

经审议，我局工会2011年度经费开支合规合法、安全有效，体现了围绕中心，推进民主，服务职工的原则。工会财务工作严格执行各项财政法规，遵守财经纪律，不断加强内部财务制度建设，规范财务工作管理。进一步加强核算，建立了三级帐目管理，做到了帐证、帐表、帐帐相符，经费收支帐务清楚、真实，财务核算工作符合规定。认为，局工会财务工作积极适应工会组织改革与发展的需要，不断加强财务管理工作，针对各类新情况、新问题，采取了多方面的有效措施。在工会经费的收缴、管理和使用等方面贯彻“量入为出、统筹兼顾、勤俭节约、保证重点”的工作原则，使工会经费做到了收支平衡，尚有结余。

（一）工会财务账目、凭证齐全、数据准确，按制度办事，坚持主管财务开支一支笔，做到量入为出，收支平衡，略有节余。

（二）坚持为全局职工会员服务的方针，合理安排使用经费。局工会在经费使用安排上，一切以全局会员为本，坚持为职工服务，为工会各项建设服务，为全局的稳定发展和精神文明建设服务。

（三）依法规范，实行财务公开与民主管理。工会财务认真贯彻执行有关财务规章制度，每年的工会经费均按规定程序做好结算，并且通过局经费委员会审查。坚持每年在工会委员会议、职工代表会议上公开经费的收支情况。

三、对今后工会财务工作的建议

工会财务工作要坚持以“三个代表”重要思想和科学发

展观为指导，认真学习贯彻党的十八大精神，按照中国工会十五大的要求，坚持以职工为本，坚持与时俱进，适应全局发展的需要，努力为工会工作大局和全局职工会员服务，为工会履行基本职责提供坚实的物质基础。

（一）不断提升工会财务管理工作水平，进一步收好、管好、用好工会经费。

（二）增加工会经费使用透明度，加强工会经费审查监督工作，充分发挥局经费审查委员的作用，使经审工作做到制度化、规范化、经常化。

各位代表、同志们：

在局党委和工会的领导下，在各部门、班站所的大力支持下，工会经费审查委员会代表全体会员将继续认真行使内部监督权力，主动发挥监督作用，督促局工会按照经费预算的安排，收好、管好、用好工会经费，确保工会经费开支合法合规、安全有效，并积极支持局工会重视和发挥经费的杠杆作用，大力推进×××民主制度建设，推进企业改革和谐稳定发展。

以上是×××2011年工会经费审查报告，请各位代表、同志们予以审议并提出宝贵意见和建议。

×××工会经费审查委员会

二○一一年二月十七日