科协主席个人岗位职责

2020-10-15 来源:岗位职责收藏下载本文

推荐第1篇:新任科协主席讲话

新任科协主席讲话

各位领导、各位代表:

大家好!

承蒙各位代表的厚爱,选举我为××乡科学技术协会主席,这对我是最大的鼓舞和鞭策,也是一种挑战,更是一种责任。能为××的科技工作尽一点绵薄之力我感到无比自豪,同时深感肩上担子的份量。展望未来,任重而道远,我将不负重望,积极配合乡党委政府做好今后

的各项工作。感谢各位领导的厚爱与信赖,感谢各位代表的信任与支持!

乡科学技术协会第一届代表大会,在乡党委政府的正确领导下,在县科学技术协会的指导下,经过全体代表和同志们的共同努力,已圆满地完成了大会的各项议程,马上就要闭幕了。在此,我代表××乡科学技术协会第一届执行委员会,向参加本次大会的各位领导、各位来宾和代表们表示诚挚的谢意! 谢谢大家!

党的十七大明确提出,要深入贯彻落实科学发展观,全面推进社会主义新农村建设。这就要求在座的各位代表要充分认识肩负的历史使命,坚持科学发展观,争做中国特色社会主义事业优秀建设者,要为实现富民强乡、构建社会主义和谐社会贡献自己应有的力量。作为广大代表和科技人士的“娘家”,乡科协深感责任重大。唯有兢兢业业,尽职尽责地做好各项工作,才能不辜负党和广大科技人士对我们的信任和厚望。我相信,新产生的第一届执行委员会,一定能够高举邓小平理论伟大旗帜,努力践行“三个代表”重要思想,在十七届四中全会精神指导下,在乡党委、政府的领导下,在县科协的指导帮助下,携手并肩、富于进取、勇于实践,努力开创××乡科学技术协会各项工作的新局面,为促进我乡科技工作的快速健康发展,为推进我乡政治文明、物质文明和精神文明建设作出新的更大的贡献!

目前,全乡科技工作者团结一致,扎实工作,努力为科教兴乡和经济、社会协调发展作出自己的贡献。要保持这种良好的局面并力争上一个新的台阶,任务艰巨。但是,代表们信任我让我挑起这副担子,我将和各位一起,责无旁贷的肩负起××新时期科协发展的重任。我将和全乡科技工作者一起,化压力为动力,变被动为主动,保持旺盛的工作热情,创造性地开展工作,不辜负党组织和全体代表的重托。一是坚持认真学习,提高理论水平。二是坚持求真务实,认真履行职责。三是坚持务实高效,做到廉洁勤政。下一步的工作,我们一定要在乡党委政府的正确领导下,按照“三个代表”和科教兴乡战略的要求,解放思想,抓住机遇,团结鼓劲,与时俱进,为进一步开创科协工作新局面而努力。

最后祝大家身体健康,工作顺利,万事如意!

谢谢大家!

推荐第2篇:科协主席竞选演讲稿

尊敬的刘书记、各位老师,亲爱的同学:

大家好!

非常感谢学院领导给了我这次参加竞选的机会,我叫张维健,中共预备党员,来自09级土木三班, 现任班长和科协创新部部长。我竞选的职务是长安大学建筑工程学院科技创新与创业协会主席。

过去这一年在院团委的领导和支持下,我们走过风风雨雨,经历点点滴滴。从上学期的长安大学结构力学竞赛、长安大学工程项目管理沙盘模拟大赛以及大学生创新性实验计划和“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛立项资助项目中期检查,到这学期的“迎校庆”科普知识问答竞赛、主持人选拔大赛以及2011年长安大学结构设计邀请赛,建工科协正在逐渐成长。这些活动也给了我成长的机会,每次活动我都积极参与组织并且表现优异,从中获得了丰富的工作经验。今天我满怀信心的站在这里,我有信心也有能力胜任所竞聘的职位。

第一,我能够协调好工作与学习的关系,两年多来,我已通过所有所学课程,并已通过了国家英语四级,计算机二级,学习成绩优异。

第二,在科协担任创新部部长期间,与其他各院科协建立了良好的关系,经常向校科协请教交流,为今后的工作打下了坚实的基础。

第三,在科协工作的一年多的时间中,是我不断探索的过程也是我不断积累的过程。一年中我有幸能够组织策划各类活动,通过这些活动,不仅丰富了我的工作经验,而且极大的提高了我的组织策划、协调管理能力,并拓展了我的工作思路,使我对未来的工作充满信心。

第四, 在科协工作的一年,是我辛勤工作的一年,也是我不断

学习的一年。一年多来,我努力向团委、学生会等学院兄弟单位学习优秀的管理经验,并且通过网络等方式学习其它名牌高校的校园科技发展的动态,以及其它高校学生科协组织建设、活动创新等方面的思路,使我对未来的工作充满期待。

通过这一年的工作和学习,我对我们建工科协的定位和工作方向日益明确——那就是在举国上下高呼“科教兴国”的今天 ,我们建工科协在校党委、校团委的支持下,在院团委和校科协的直接带领下,加强与学院各兄弟组织的交流与合作,结合本院特色,以营造良好的学院科技氛围为中心,以提高广大同学的科技创新能力和创业热情为目的,大力开展各种丰富多彩的科技活动,努力将长安大学工程项目 管理沙盘模拟大赛、长安大学大学生结构力学竞赛、长安大学大学生结构设计大赛打造成具有我院特色的校级精品活动。同时充分利用科协三维一体的模式,积极参与校科协的各类活动,加强与其他各院科协的交流与合作,努力调动各班科技发展委员的积极性,团结带领广大同学在学习科学技术中成长,在社会实践中成才,切实做好建工学院科技知识的传播者,并不断提高自身在同学中的影响力与号召力。

如果我有幸当选建工科协主席,我将进一步加强自身修养,努力提高和完善自身的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言,做到有错就改,有好的意见就接受,同时坚持自己的原则。在今后的工作中,我将秉承“各司其职,团结协作”的精神,以“态度决定高度,

思路决定出路”为成长思路,以“营造科技氛围,引领建工思潮”为指导思想,在科协这个舞台充分展示自己,带领大家共铸建工科协新辉煌。

最后祝各位老师工作顺利、身体健康,祝各位同学学习进步! 我的演讲完毕,谢谢大家。

推荐第3篇:科协主席竞选稿

大家好,现任学生科学技术协会外联部副部长,来自工商0908班。今天我满怀信心的站在这里,此时此刻我又想起了去年我刚进入科协成为外联部副部长的时候,从那个时候我就喜欢上了这个工作,在此风风雨雨的过程中,我一直在摸索着我们科协在加快校园科技文化建设上的成功之路,而今我更是满怀信心的走到这里参加竞选,为的就是能够让我们科协从成功走向成功。

下面我想说的就是我比较自信的四方面让我成为下届学生科协主席的最佳人选:

第一,我能够协调好工作与学习的关系,一年多来,我已通过所有所学课程, 各学期成绩比较优秀。并已通过了国家英语四级,六级,计算机一级。

第二,在我从事科技协会管理期间,与各学生组织建立了良好的关系, 紧密加强与团委,科协,青志委之间的联系,避免以前相对较为分散的活动氛围,为以后的工作打下了坚实的基础,同时我曾与校外多家商家进行过洽谈,建立了有好的合作关系。

第三,在搞好学生科技工作方面我有相当多的工作经验。在科协工作的一年多的时间中,是我不断探索的过程也是我不断积累的过程。一年中我有幸能够协助各个部门开展各种科技活动。我觉得作为一个学生干部应该\"能上能下\"。什么是所谓的\"能上能下\"呢?我所说的\"能上\"是指想问题,办事情

不可以只站在自己或本部门的立场上,而是站在比我们所处位置高一个台阶的位置上,比如做部长的应该站在主席团的角度想想,作为主席团一员时站在整个学生组织,指导老师的角度想想,看的更深更远,不仅看到今天的科协,还要看到明天的科协,或许很多活动在我们在科协的时间里没有完成,但是经过我们的努力,在不久的将来会成为现实,所以,有时看起来我们好像在原地踏步,没有取得成效,但是我们不应该因此而失望,气馁,其实我们已经在为将来奠定基础;\"能下\"指的是我们所办的活动既然是以同学为中心的,就要求我们同时也要能够站在同学的角度看问题,如何使广大同学受益。

第四,在科协工作的一年,是我辛勤工作的一年,也是我不断学习的一年。一年多来,我努力向学生会、社团联合会等兄弟单位学习优秀的管理经验,并且通过网络等方式学习其它名牌高校的校园科技发展的动态,以及其它高校学生科协组织建设、活动创新等方面的思路。通过这些学习,我对我们科协的定位和工作方向日益明确—--那就是在举国上下高呼“科教兴国”的今天 ,我们科协作为校团委直属的学生机构,一方面要做好对科技协会的管理工作,另一方面要加强科协的引导作用,要引导全校学生积极参加各类校园科技活动、赛事,形成一种浓厚的科技创新的氛围。

优秀的大学呼唤优秀的校园科技文化,如果我有幸能够成为

科协主席团中一员,我将在抓好内部管理及各科技协会管理的基础上高瞻远瞩,注重建设高层次、高品位、高格调的校园科技文化建设,加强北京交通大学海滨学院学生科协对内、对外的宣传,打出我们北京交通大学海滨学院学生科协、北京交通大学海滨学院科普知识竞赛等活动的品牌,为我们北京交通大学海滨学院贡献自己的一份力量。

推荐第4篇:科协主席竞选演讲

竞选演讲稿

尊敬的各位老师,各位科协同仁们:

大家晚上好!

我是XX,来自11级XX班。今天让我站到这里的,是在两年时间积累起来的对科协深深的热爱。在今年优秀科协评比答辩的时候,XX主席说过这样的话,他说为什么自己作为一个大三的老成员了还依旧站在台上为科协尽着自己的努力,是因为对这个组织爱的深沉。汽车学院团委科协从09年成立至今,每一代科协人都倾注了自己的心血和热情,我不敢说自己比之前的学长们优秀,但今天站在这里竞选汽车学院团委科协主席一职,是因为从我加入科协的时候就已经爱上了这个组织,并下定了决心要竭尽自己全力为科协的发展做出贡献。

初来时,我是以一个学习者的姿态,从这个组织中汲取营养,完善自己。两年,让我成长,让我丰富。大一至今,我先后担任汽车学院团委科协科技竞赛部干事和副部长,并且担任班级团支书,大二进入校青马骨干基础班进行学习并担任学习委员,大二下学期担任校科协主席助理。正是由于这些工作,我的大学生活变得十分充实,我学会了如何合理的安排各种工作和学习的时间,自己的工作能力得到很大提升,积累了大量的人脉资源。我付出了很多,也得到了很多。

所以,我现在以十二分的勇气和自信站在了这里,向在座的发表演讲,这是一张我最独特的成绩单,记载着我这两年的成长,希望得到大家的肯定与认可。首先,两年的工作经历使我对举办各种活动有着丰富的经验。从班级的团日活动,到科协的科技节竞赛活动,从举办各种知识竞赛,到校科协挑战杯课赛作品展出,我从每一个活动中吸取经验,认真观察,认真思考。能够做到从上到下的整体掌控、细致入微地发现问题解决问题,并在活动后及时总结和反思,对以后的工作积累经验。

其次,因为工作的原因锻炼了我较强的材料处理能力和细心严谨的工作作风。科技竞赛部主要负责我院挑战杯及其他一些学术类竞赛的相关工作,在撰写通知、组织申报、审核检查、信息汇总等工作中锻炼了我的材料撰写能力,并养成了严谨细心、认真落实的工作态度。此外,我曾独立完成班级百佳团日活动申报材料、五四红旗团支部申报材料、优秀科协申报材料等工作,对于资料汇总、整理编辑、统筹管理有丰富的经验。

大二一年担任科技竞赛部副部长一职,我部成功举办了挑战杯五院联合宣讲会、无碳小车设计大赛等活动,并负责了、国家级创新创业项目申报,已经全年的挑战杯有关工作。本届挑战杯课赛中,我院作品不论从获奖数量还是质量我院都以绝对优势位居全校首位。

此外,在校青马和校科协的学习和工作中,我积极学习了校学生会、校科协一些优秀的组织制度和工作方法,并积累了大量的人脉资源,与校科协、校学生会、各学院学生组织有着较好的关系,努力扩大汽车学院团委科协在全校的影响力,。

我想说,科协和其他学生组织的区别除了职能分工不同外,科协有着较强的学术科研氛围,学习成绩和工作一样优秀是科协历代前辈做出的榜样。从大一的时候,老师经常给我们强调,作为学生干部首先要保证自己的学习,我也因此始终牢记老师的教导,在尽职尽责地完成工作的同时努力学习专业知识、积极参加学术竞赛并取得了一定成绩。

我相信我对科协的热爱和我的工作能力可以让我胜任科协主席一职,“鲲鹏展翅九万里翻动扶摇羊角”,汽车学院团委科协从建立以来,不断完善自身组织建设,不断朝最优秀的学生组织迈进。我也相信我也会像科协的前辈一样,将我所得回报给科协,让它永远充满朝气与活力,不断发展与拓新。这是科协发展最好的时代,也是面临挑战最大的时代,汽车学院团委科协需要更加昂扬奋发的精神和更加完善的组织建设,要在全校众多学生组织中脱颖而出,我们需要比优秀更优秀。

下面请允许我将工作计划做一下简单陈述:

第一、完善组织结构,使分工明确、安排合理。设立专一部门统一负责科协的资料归档整理,文件通知的撰写下发,内部考核培训。对外协调工作,与校科协资料上传下达,联系各院系科协密切合作、统一管理调度各班科技发展委员,扩大科协影响力。

第二、建立部门考核评优机制。对科协的工作以年度目标、学期任务、季度任务、月份任务分别进行统一安排规划,并实行严格的考核,以季度为单位进行优秀部门评选,年终评优名额将根据考核综评进行倾斜。以此提高学生干部的积极性和主动性,促进科协的发展。

第三、做强品牌活动、打造科协特色。我们的各项活动经过几年的成功举办已经颇具品牌效应,我们接下来要做的就是将现有的影响力加以巩固。对于以往的经典活动,要推陈出新,做出更加符合校园生活、专业特色和时事热点的活动方案。并在现有基础上积极开展与其他高校的合作,进一步提高活动的影响力。

第四、加强人才培养、打造精英团队。在学期初有主席团对部长副部进行培训,部长对大一干事进行培训,提高工作能力和规范化,打造一支有组织、有纪律、有能力、能重任的科协队伍。在大一干事

纳新三个月内实行试用淘汰制,根据干事的工作态度和工作能力,每个部门淘汰一名干事,保证组织的优秀性和积极性。在大一下学期每个部门选派一名干事到科协其他部门进行交流,了解其他部门的工作,进行重点锻炼培养。

路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。一个优秀的学生组织依赖于每一代成员的辛勤付出,大鹏一日同风起,扶摇直上九万里。汽车科协像一个奋力奔跑的少年,勇于追梦,勇于拼搏,终将让所有人看到我们的辉煌。

在科协两年的光阴让我懂得珍惜,学会感恩。特别感谢老师一直以来对我鼓励和信任、感谢科协这个大家庭对我的接纳,感谢各位学长的帮助和所以科协同仁们的支持,我会将这万分的感激在以后的工作中,以更加真实和具体的方式表达出来,在最后一年里竭尽自己所能为汽车学院科协、为汽车学院团委鞠躬尽瘁。

请允许我用毛主席的一首诗结束今天的演讲:

山高路远坑深,大军纵横驰奔。

谁敢横刀立马?惟我汽车科协!

谢谢大家!

推荐第5篇:竞选科协主席演讲稿

竞选科协主席演讲稿

各位尊敬的校团委的老师尊敬的学生科协的所有的兄弟姐妹们尊敬的兄弟学生组织的所有的兄弟姐妹们:

大家晚上好!

首先跟不认识我的人介绍一下,也跟认识我但不熟悉我的人强调一下我的名字,我叫魏媛,来至年级临床班,是现任科协主席,今天很荣幸能参加这样一场隆重的竞选

站在这里,我非常的紧张,因为我看到今天主席团的几个候选人都那么优秀年轻,有活力,朝气蓬勃。他们真的给了我很大的压力。而同时我有十分泰然,一方面是为我自己。我想以这样八个好范文版权所有字归纳我自己在科协的工作历程:磨练足迹,经验,探索。我几乎参与或独立进行了科协所以海报的制作,因而对两年以来的所有工作流程都了如指掌(我曾经成功举办了我校首次制作讲座及制作大赛,受到广泛好评,第五界学生干部班子组建以后,我参与了科协系列章程及制度的修订工作。上个学期,我负责一手组建了科协计网中心。日前该部门的工作已经走上正轨,并把活动开办得红红火火。本学期开始,我提出并负责了科协系列调查问卷的问卷设计发稿等一系列工作,反响强烈,随后又负责了本学期的招新工作。为科协吸收了大量的新鲜血液。)这一步一步的足迹为了积累了大量的工作经验。同时我并没有固步自封,倚老卖老,我仍然在不断地探索,寻找适合科协发展的新道路。我相信所有的科协人都会见证我的努力。另一方面我的泰然是为了科协。我看到今天的竞选有都如此优秀,无论今天竞选结果如何,我想科协都得到一笔都得到一笔宝贵的财富

关于现在的科协

科协在成立以来的五年时间里不断完善发展,至今取得了可喜的成绩而且在不断的进步。然而美玉微瑕,成功中还存在着小小的不足。今天我演讲的核心内容,就是针对这样一些不足,提出我的意见和解决办法。

(一)科协现在的干部体制还不是十分健全

终身制

干部任用目前还在某些程度上存在终生制,许多成员因此而抱有一种不在其作,不谋其技的想法,把自己定位在一个较低的层次上,大大压制了工作的积极性

青黄不接

大多数干部都不习惯于和成员交流处理经验而只是单纯地分配任务,一方面干部吸收不到见仁见智的意见,另一方面,成员习惯于被动地接受任务而没有锻炼到独自处理活动的能力,这样,老干部离休以后,没有给下一任干部留下任何经验,使得陷入了青黄不接的境地,新干部还要从头摸索,造成了人力和时间的浪费

年长为尊

该守旧观念依然存在,资历二字几乎成为任用干部的唯一标准,老成员固然有经验,新成员更有活力和干劲,选拔任用干部时应多方面权衡,不可把目光琐定在所谓的资历二字上。

(二)科协目前工作理念还存在局限性,我想作为一个优秀的干部,工作上应该做到这这十二个字,承上启下,运筹帷幄,融会贯通。继承以前的好的经验并括充发展,在活动中要把自己的经验留给下一任干部,

创新性不足

许多干部对于以前没有尝试过的事情不敢尝试,不愿尝试,怨天尤人,活动范围太小的同时都没有注意到是自己在给自己开辟某地,对于科协这样一个科技氛围相对浓厚的学生团体,创新尤其显得重要,在由学生组成的一个校园环境中,对于科协方面的认识和欣赏水平可以说是月新日益地增长,作为一个标榜追求科学,崇尚真知的学生组织,必须时刻以崭新的面貌示人,这样才能引起关注,永葆青春。

对自身的定位不明确

在本学期的招新过程中我发现,七年制的学生对于科协,尤其是科普部和科技部十分关注。我个人认为,七年制的学生在主观和客观上都比五年制的学生更具备进行科技创新活动的欲望和有利的条件,他们选择科协,正是认为科协为他们提供一个科技创新的平台,而且科协就起本身的宗旨目标来讲就是一个以科技活动为主的组织,然而目前的科协并未将自己的全部甚至是大部分精力投注在科技方面的活动上,即并未给自己的科技性做一个明确的定位。针对以上的一些问题,我有一些工作设想,如果我这次竞选成功,这也是我在以后的工作中的重点。好范文版权所有

第一继续严格执行并完善现有的试用期制度,新成员及上任的干部都必须接受一个月的试用期考核,试用期内由科协常委会对其进行综合能力的测评,为避免试用期满之后对于人员留任与否的盲目性,常委会应在个学期开始根据的部门本学期的工作任务慎重考虑岗位名额,在试用期开始之时就明确名额,采取竞争上岗,即,采用试用期制度和岗位制并存的任用制度,对留任人员进行严格把关,宁缺毋滥,避免机构臃肿。

(三)学年个部门内部实行部长,副部长均参与竞选

(四)实行活动竞标制。部门的相关合适活动在部门内部进行相关活动方法招标。投标方案由主席团及部长进行审核定标。竞选成功者可在学年末部门竞选中有适当加分

(五)对于活动抓大放小,将重点放在学习和

推荐第6篇:科协主席发言稿[推荐]

首先,我想先感谢大家对我的信任,以及几年来科委领导和同事们对我工作的支持。 科协是XXXX非常重要的一项工作,因为我们的企业主要由科技人员组成,而科技人员是我们企业的第一生产力和最核心的生产力。今天,我们非常高兴的看到,所有科技人员有了自己的组织,一个温馨的家。大家推选我为第一届科协主席,我既感到十分光荣,又感到肩上的担子非常重。今后,我会领导科协主要做好以下三方面的工作:

第一,给所有科技人员创造更加良好的研发、工作、创业的环境,提供充分的经费、环境的保障,保障所有的科技人员享受到更加舒适的工作和生活环境。

第二,我们要进一步加大引进科技人员的力度,特别是对高水平科技人员的引进。同时,通过人才工作的不断开展,促进我们企业科技工作、研发工作和生产工作迈上新的台阶,走上更高的水平,参与到更广泛的竞争中去,提升公司的核心竞争力。

第三,我们要做好组织发展工作。今天成立了科协,很高兴在坐的各位能成为科协的第一批成员,我们后面的工作,要进一步壮大组织队伍,把组织的工作做得更深入、更丰富、更多彩,让每一名科技人员通过科协组织的一系列活动在技术上收获提高,在工作中取得进步,在个人发展上迎来更美好的前景。让科技人员随着科协组织的不断发展,获得更多的研发成果,从而凭借更高水平的生产力,迎来公司发展的腾飞。

我相信随着科协的不断发展,随着科技人员的不断成长,XXXX也必将会越来越好,迎来更加美好的明天!谢谢大家!

推荐第7篇:竞选科协主席演讲稿

各位尊敬的校团委的老师尊敬的学生科协的所有的兄弟姐妹们尊敬的兄弟学生组织的所有的兄弟姐妹们:

大家晚上好!

首先跟不认识我的人介绍一下,也跟认识我但不熟悉我的人强调一下我的名字,我叫魏媛,来至2001年级临床9班,是现任科协主席,今天很荣幸能参加这样一场隆重的竞选

站在这里,我非常的紧张,因为我看到今天主席团的几个候选人都那么优秀年轻,有活力,朝气蓬勃。他们真的给了我很大的压力。而同时我有十分泰然,一方面是为我自己。我想以这样八个字归纳我自己在科协的工作历程:磨练足迹,经验,探索。我几乎参与或独立进行了科协所以海报的制作,因而对两年以来的所有工作流程都了如指掌(我曾经成功举办了我校首次FLASH制作讲座及FLASH制作大赛,受到广泛好评,第五界学生干部班子组建以后,我参与了科协系列章程及制度的修订工作。上个学期,我负责一手组建了科协计网中心。日前该部门的工作已经走上正轨,并把活动开办得红红火火。本学期开始,我提出并负责了科协系列调查问卷的问卷设计发稿等一系列工作,反响强烈,随后又负责了本学期的招新工作。为科协吸收了大量的新鲜血液。)这一步一步的足迹为了积累了大量的工作经验。同时我并没有固步自封,倚老卖老,我仍然在不断地探索,寻找适合科协发展的新道路。我相信所有的科协人都会见证我的努力。另一方面我的泰然是为了科协。我看到今天的竞选有都如此优秀,无论今天竞选结果如何,我想科协都得到一笔都得到一笔宝贵的财富

关于现在的科协

科协在成立以来的五年时间里不断完善发展,至今取得了可喜的成绩而且在不断的进步。然而美玉微瑕,成功中还存在着小小的不足。今天我演讲的核心内容,就是针对这样一些不足,提出我的意见和解决办法。

(一)科协现在的干部体制还不是十分健全

1终身制

干部任用目前还在某些程度上存在终生制,许多成员因此而抱有一种\"不在其作,不谋其技\"的想法,把自己定位在一个较低的层次上,大大压制了工作的积极性

2青黄不接

大多数干部都不习惯于和成员交流处理经验而只是单纯地分配任务,一方面干部吸收不到见仁见智的意见,另一方面,成员习惯于被动地接受任务而没有锻炼到独自处理活动的能力,这样,老干部离休以后,没有给下一任干部留下任何经验,使得陷入了青黄不接的境地,新干部还要从头摸索,造成了人力和时间的浪费

3年长为尊

该守旧观念依然存在,\"资历\"二字几乎成为任用干部的唯一标准,老成员固然有经验,新成员更有活力和干劲,选拔任用干部时应多方面权衡,不可把目光琐定在所谓的\"资历\"二字上。

(二)科协目前工作理念还存在局限性,我想作为一个优秀的干部,工作上应该做到这这十二个字,承上启下,运筹帷幄,融会贯通。继承以前的好的经验并括充发展,在活动中要把自己的经验留给下一任干部,

1创新性不足

许多干部对于以前没有尝试过的事情不敢尝试,不愿尝试,怨天尤人,活动范围太小的同时都没有注意到是自己在给自己开辟某地,对于科协这样一个科技氛围相对浓厚的学生团体,创新尤其显得重要,在由学生组成的一个校园环境中,对于科协方面的认识和欣赏水平可以说是月新日益地增长,作为一个标榜\"追求科学,崇尚真知\"的学生组织,必须时刻以崭新的面貌示人,这样才能引起关注,永葆青春。

2对自身的定位不明确

在本学期的招新过程中我发现,七年制的学生对于科协,尤其是科普部和科技部十分关注。我个人认为,七年制的学生在主观和客观上都比五年制的学生更具备进行科技创新活动的欲望和有利的条件,他们选择科协,正是认为科协为他们提供一个科技本资料权属文秘家园严禁复制剽窃创新的平台,而且科协就起本身的宗旨目标来讲就是一个以科技活动为主的组织,然而目前的科协并未将自己的全部甚至是大部分精力投注在科技方面的活动上,即并未给自己的科技性做一个明确的定位。针对以上的一些问题,我有一些工作设想,如果我这次竞选成功,这也是我在以后的工作中的重点。

第一继续严格执行并完善现有的试用期制度,新成员及上任的干部都必须接受一个月的试用期考核,试用期内由科协常委会对其进行综合能力的测评,为避免试用期满之后对于人员留任与否的盲目性,常委会应在个学期开始根据的部门本学期的工作任务慎重考虑岗位名额,在试用期开始之时就明确名额,采取竞争上岗,即,采用试用期制度和岗位制并存的任用制度,对留任人员进行严格把关,宁缺毋滥,避免机构臃肿。

(三)学年个部门内部实行部长,副部长均参与竞选

(四)实行活动竞标制。部门的相关合适活动在部门内部进行相关活动方法招标。投标方案由主席团及部长进行审核定标。竞选成功者可在学年末部门竞选中有适当加分

(五)对于活动抓大放小,将重点放在学习和科技两个方面,学习方面,重点放在校内多做融会医学特色的相关活动,并密切关注同学们在学习方面的需求,及时作出响应,科技方面,重点放在校内,但着眼点要在校外,对于挑战杯\"创新计划大赛\"这样的精品活动要继续完善,并加大宣传力度,努力在全校建立更大的反响力本资料权属文秘家园严禁复制剽窃及科技氛围,密切关注社会上具备校园反响力并适合医科院校的科技活动的内容及形式,搭起校内外的科技信息之桥,科协最近成立的计网中心也的作为后科技活动方面的工作重点所在,该部门的科技优势及宣传优势可充分利用,推广科协的品牌活动,并继续保持并发展与各教研室的良好关系,积极组织特色活动,打造品牌优势。

(六)关于科协在新校区的建设方面

首先,在校本部及新校区发放调查问卷,并向各大高校科协吸取相关经验,从而集合各个方面的建设理念和经验方法,在具体措施方面,我想在这十二个字概括招募贤才,深入浅出,密切交流。招募贤才,顾名思义,即为组建干部班,我们要严格定性甚至定量地把好这一关,层层筛选,决不有丝毫马虎,深入浅出,就是细致地灌输科协的宗旨,目标,工作理念及工作重点,而对以后活动的具体内容和形式。不做过多限制,多留发展和创新空间,密切交流的目的,就在于互相取长补短,交流经验,互通有无。

以上是我对科协的一些观点和建议,在科协走过的两年,有过荣耀,有过失落。我不断地在鼓励中成长,在磨练中成熟,借此,我向科协表示由衷的感激和谢意!我对科协怀着满腔的热忱,也希望科协给我翱翔的天空!

推荐第8篇:乡镇科协主席职责

柳科协发[2010]6号

柳林县科学技术协会

关于明确乡镇科协主席职责的通知

各乡镇:

根据县委、县政府《关于开展创建全国科普示范县活动的实施方案》(柳发[2010]7号)和中共柳林县委组织部《关于调整乡镇科协主席的通知》(柳组发[2010]76号)精神,现将乡镇科协主席职责进一步明确如下:

一、负责本乡镇范围内的科学技术知识的宣传普及工作,并制定本乡镇科普工作规划和年度工作计划。

二、贯彻实施《全民科学素质行动计划纲要》,深入开

展“四大人群”科学素质行动,重点做好“农民科学素质行动”的各项工作。

三、组织开展全国科普日、科技活动周、科普讲座、科普展览、专题报告会、研讨会等群众性科普活动。

四、协调中、小学校开设科技课,开展青少年科技创新大赛,组织科学考察、科普夏(冬)令营活动。

五、建立文化、科技、卫生下乡进村制度,适时推广新技术、新品种,每年组织开展3—5次实用技术培训和农村劳动力转移培训工作,协调开展科普电影放映工作。

六、整合乡镇站所和学校等社会科普资源,创建并开放青少年科普教育基地、科普示范基地和各类文化活动场所,加强基层科普服务能力建设,营造学科学、爱科学、用科学的浓厚氛围。

七、组建农村专业技术协会,规范协会的运作方式,指导协会开展科普工作。

八、开展科普惠农“一站、一栏、一员”建设和绿色通道、农科110工程,为广大农民提供良好的信息、技术、人才和物资服务。

九、做好中国科协“科普惠农兴村计划”的立项和申报,做好省、市科协各类示范创建活动的申报和组织工作,开展科普示范村和科技示范户的培植和评选工作。

十、落实上级科协分解的各项工作任务,做好各类科普

活动资料的收集归档及上报工作,确保信息畅通。

特此通知

柳林县科学技术协会

二〇一〇年七月九日

主题词:明确乡镇科协职责

报:县委、县政府、吕梁市科学技术协会

抄送:县委组织部、张书记、王县长、薛书记、刘部长、

贾常委、王县长,留存。

柳林县科学技术协会2010年7月9日印发

共印30份

推荐第9篇:竞选科协主席岗位演讲稿

竞选科协主席岗位演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!(躬身环顾),衷心的感谢县委给了我这次学习锻炼和展示自我的机会,我叫王清月,今年30岁,大专学历,1997年1月参加工作,XX年5月加入中国共产党,现任城东乡党委宣传委员。

我的工作学习经历很简单,出身农家寒门的我,初中毕业后以优异的成绩考取了石家庄农业学校,读书期间担任过班干部和学生会干部。中专毕业后分配到博野镇政府工作,一直担任统计站长职务。XX年上半年,全县公开选拔副科级领导干部,我凭实力赢得了领导信任,被调任到城东乡担任宣传委员至今。

工作岗位变换不多,但不论在哪里工作,我都时刻牢记自己是一名党员,是一名受党培养,受党教育的基层干部,“牢记党的宗旨,服务百姓,回报社会”是我工作的奋斗目标,是我理想的追求。10余年的工作经历,摔打垂炼了我的性格,开阔了我的视野,增长了我的阅历,累积了我的工作经验。当前,我个人认为,年轻是我工作中的一个最大优势,年轻意味着充满朝气,充满活力,年轻还赋予我有一种“初生牛犊不怕虎”的勇气;生在农村,长在农村,贫苦的环境塑造了我艰苦朴素,贴近群众,勇于进取,不怕困难的性格,这种性格的养成,为我适应任何工作岗位打下了坚实的基础。这应该算是我的另一个优势。再就是好学习、好钻研,敢争先是我成长过程中的一个性格优势,从小学到中专,学习成绩一直名列前矛,一直担任班干部,我时刻牢记鲁迅先生说过的一句话:“不满足是向上的车轮”,这句话一直激励着我要“敢争人先,事争一流”。

在过去的几年工作中,我在各级(转载自第一范文网http://www.daodoc.com,请保留此标记。)领导的帮助和支持下,凭借自己的努力也取得了一些成绩,主要有:

担任博野镇统计站长期间,完成了各项统计调查任务,博野镇统计站连续多年被评为县优秀统计站,XX年博野镇统计站获得“保定市先进统计站”称号;XX年在全国第五次人口普查工作中,我本人荣获省级先进工作者称号;XX年在河北省第二次基本单位普查时我获省级先进个人称号;XX年获保定市优秀宣传干部称号;今年初,我分管的新闻通讯工作,城东乡获XX年度新闻宣传工作先进单位,我个人被评为优秀通讯员。

在乡镇包村工作中,成功解决了里村多年不能解决的土地承包费收缴问题,赢得了乡村干部的认可;作为县委下派干部,驻村党建指导员,今年11月在乡党委的领导下,我成功破解了八里庄宗族派性矛盾下发展党员的难题,为缓和矛盾,维护八里庄稳定起到了积极作用,在八里庄教学楼项目被撤建的背景下,成功解决了八里庄至白庄段修路占地补偿纠纷问题,维护了县委决策部署的权威性„„.成绩的取得与各级党委的正确领导分不开,我总是在想成绩只是一种历史,面对未来,总结经验,创造更大成绩才是我真正的选择。

经过以往工作的垂炼,我也总结了几点工作体会或者叫工作特点:

第一注重学习,提升素质。把学习始终作为一种终身任务来完成,时代在进步,环境在变化,角色在更替,离开学习,将会逆水行舟,无论在任何工作岗位都要把学习作为一种生存本领来掌握,会学习的人,无论干什么,永远不会手足无措。

第二善于调研,敢于创新。任何问题的解决,都离开对事物的认识和掌握,调查研究是认识事物的金钥匙。我认为获得金钥匙的最佳途径,就是创新思维,想人于前,谋事超前,方法创新,只有这样才能事半功倍。

第三,团结协作,凝聚力量。团结本身就是一种力量,古人讲“天时不如地利,地利不如人和”。用团结凝聚力量,用协作攻克难关,是我工作中积累的最宝贵经验。

各位领导,各位评委,我对竞选科协主席岗位的设想就是发挥自身优势,争取各级领导信任支持,围绕县委制定的农业立县,工业强县,开放富县,科教兴县的战略目标,发挥科协职能作用,在科教兴县工作文章,承接县科协现有工作成绩,实施3+1工程

推荐第10篇:竞选科协主席岗位演讲稿

竞选科协主席岗位演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!(躬身环顾),衷心的感谢县委给了我这次学习锻炼和展示自我的机会,我叫王清月,今年30岁,大专学历,1997年1月参加工作,xx年5月加入中国共产党,现任城东乡党委宣传委员。

我的工作学习经历很简单,出身农家寒门的我,初中毕业后以优异的成绩考取了石家庄农业学校,读书期间担任过班干部和学生会干部。中专毕业后分配到博野镇政府工作,一直担任统计站长职务。xx年上半年,全县公开选拔副科级领导干部,我凭实力赢得了领导信任,被调任到城东乡担任宣传委员至今。

工作岗位变换不多,但不论在哪里工作,我都时刻牢记自己是一名党员,是一名受党培养,受党教育的基层干部,“牢记党的宗旨,服务百姓,回报社会”是我工作的奋斗目标,是我理想的追求。10余年的工作经历,摔打垂炼了我的性格,开阔了我的视野,增长了我的阅历,累积了我的工作经验。当前,我个人认为,年轻是我工作中的一个最大优势,年轻意味着充满朝气,充满活力,年轻还赋予我有一种“初生牛犊不怕虎”的勇气;生在农村,长在农村,贫苦的环境塑造了我艰苦朴素,贴近群众,勇于进取,不怕困难的性格,这种性格的养成,为我适应任何工作岗位打下了坚实的基础。这应该算是我的另一个优势。再就是好学习、好钻研,敢争先是我成长过程中的一个性格优势,从小学到中专,学习成绩一直名列前矛,一直担任班干部,我时刻牢记鲁迅先生说过的一句话:“不满足是向上的车轮”,这句话一直激励着我要“敢争人先,事争一流”。

在过去的几年工作中,我在各级领导的帮助和支持下,凭借自己的努力也取得了一些成绩,主要有担任博野镇统计站长期间,完成了各项统计调查任务,博野镇统计站连续多年被评为县优秀统计站,xx年博野镇统计站获得“XX市先进统计站”称号;xx年在全国第五次人口普查工作中,我本人荣获省级先进工作者称号;xx年在河北省第二次基本单位普查时我获省级先进个人称号;xx年获XX市优秀宣传干部称号;今年初,我分管的新闻通讯工作,城东乡获xx年度新闻宣传工作先进单位,我个人被评为优秀通讯员。

在乡镇包村工作中,成功解决了里村多年不能解决的土地承包费收缴问题,赢得了乡村干部的认可;作为县委下派干部,驻村党建指导员,今年11月在乡党委的领导下,我成功破解了八里庄宗族派性矛盾下发展党员的难题,为缓和矛盾,维护八里庄稳定起到了积极作用,在八里庄教学楼项目被撤建的背景下,成功解决了八里庄至白庄段修路占地补偿纠纷问题,维护了县委决策部署的权威性…….成绩的取得与各级党委的正确领导分不开,我总是在想成绩只是一种历史,面对未来,总结经验,创造更大成绩才是我真正的选择。

经过以往工作的垂炼,我也总结了几点工作体会或者叫工作特点: 第一注重学习,提升素质。把学习始终作为一种终身任务来完成,时代在进步,环境在变化,角色在更替,离开学习,将会逆水行舟,无论在任何工作岗位都要把学习作为一种生存本领来掌握,会学习的人,无论干什么,永远不会手足无措。

第二善于调研,敢于创新。任何问题的解决,都离开对事物的认识和掌握,调查研究是认识事物的金钥匙。我认为获得金钥匙的最佳途径,就是创新思维,想人于前,谋事超前,方法创新,只有这样才能事半功倍。

第三,团结协作,凝聚力量。团结本身就是一种力量,古人讲“天时不如地利,地利不如人和”。用团结凝聚力量,用协作攻克难关,是我工作中积累的最宝贵经验。

各位领导,各位评委,我对竞选科协主席岗位的设想就是发挥自身优势,争取各级领导信任支持,围绕县委制定的农业立县,工业强县,开放XX县,科教XX县的战略目标,发挥科协职能作用,在科教XX县工作文章,承接县科协现有工作成绩,实施3+1工程。

第11篇:科协主席致辞修改1

科协主席致辞

尊敬的各位领导、会员,同志们:

今天,我们欢聚在此,举行黑龙江省地温能学会成立暨学术年会,我谨代表黑龙江省科技协会,向出席今天大会的各位领导,各位会员表示热烈的欢迎!对黑龙江省地温能学会的成立表示热烈的祝贺!

作为清洁能源的重要组成部分,地温能的科研开发及其新技术新方法应用是有效解决能源危机的重要途径,地温能也是当今发展最快、最活跃、最具发展前景的科学研究工作。近年来,我省以地温能为代表的清洁能源研究领域取得了快速的发展。省地矿局依托行业优势,积极与各大高校开展地温能领域的合作,取得了丰硕的成果,极大促进了我省地温能研究工作的发展,也培养了一大批相关技术人才,具备了成立黑龙江省地温能学会的条件。今天,地温能学会的成立填补了国内在地温能领域研究的空白,对提升我国地温能,特别是高寒地区地温能的科研能力,有着重要的推动作用。黑龙江省科学技术协会作为黑龙江省地温能学会的业务主管部门,作为党和政府联系科技工作者的桥梁纽带,将积极落实“三服务一加强”的工作定位,提升科协工作水平,不断完善人才政策和环境,全面调动地温能科技工作者的积极性、主动性和创造性,释放我省科技人力资源红利,推动我省地温能技术的持续进步,促进地温能科技成果转化,为建设大美龙江作出新的贡献。

同志们,黑龙江省地温能学会是省科协的基层组织,是科技工作者的群众团体,是组织联系科技工作者的桥梁和纽带,是推 1

动地温能技术发展、创新、应用的重要力量。黑龙江省地温能学会的成立,可谓意义重大、影响深远。下面,我借此机会,代表黑龙江省科协提几点希望。

一、充分认识地温能学会成立的重要意义。

黑龙江省地温能学会是以地下水文学、地热学两个三级学科为基础,广泛研究浅层地温能开发利用技术、深层地热勘查开发技术、干热岩勘查开发技术研究及地下储能技术研究与应用。该学会的成立将为我省生态文明建设和清洁能源开发提供翔实的科学依据,为加快推进我省资源行城市转型发展提供技术助力。为我省“一五三四”发展战略的顺利推进做出贡献。学会的成立,也为广大地温能领域的技术人才提供技术合作、技术创新、技术交流的平台,集中资源开展地温能相关技术的科学研究,促进地温能相关技术研发与理论提高,以促进我省清洁能源开发利用程度,提高我省地温能研究领域的核心竞争力和科技活力。通过学会的发展建设,进一步完善相关技术研究的精度和广度,集思广益,提高地温能研究产业的理论水平,使产业规模不断发展壮大,有助于促进成熟的专业技术成果的推广应用,以科技促进生产力发展。提升我省地温能利用基础与应用基础研究能力,促进我省清洁能源开发整体水平的提高,为我省生态文明建设做出新的贡献。

二、大力发挥地温能学会的职能作用

党的十八大提出了“努力建设美丽中国,实现中华民族永续发展”的战略任务,并将生态文明建设纳入中国特色社会主义事业五位一体的总体布局,提出了“建设美丽中国”的全新理念。

清洁能源的开发是生态文明建设的重要组成部分,是生态文明建设的物质基础和能源基础。而地温能是国家提倡的、在目前最具发展潜力的清洁能源,对其研究已经成为促进社会发展和经济发展的重要工作之一。

黑龙江省地温能学会成立以后,要按照国家、省地温能产业发展方面的有关精神,充分发挥其在全省地温能研究、开发、应用中的纽带桥梁作用,推进全省地温能科研项目持续、快速、健康、有序发展。具体来说,学会要切实发挥好以下三个方面作用:

1、发挥纽带作用。一是协会和会员之间的纽带。目前,学会拥有会员136人,荣誉会员20人,涉及到的单位、企业近百家。协会的成立将这些会员、企业、单位紧紧的联系到一起。协会要与各会员单位密切联系,协调行业间的矛盾和问题,做好服务工作。二是民间和官方的纽带。学会成立后,要充分利用社会团体组织的特有优势,及时反映会员的愿望和要求,积极向会员宣传有关政策、法规,努力做到下情上达和上情下达。三是内部和和外界的纽带。协会成立后,要充分发挥各位理事会成员的作用,加强协调与联系,密切与省内外各种同类学会的关系,尤其是要注重向国内的同类行业学会学习。可以通过组织各种考察活动,做到互相学习、互相交流、互相切磋,以促进学会会员增长见识、扩大视野、提高素质。

2、发挥平台作用。一是提供科技信息平台。学会成立后,要紧紧围绕学会宗旨,发挥代表广泛、信息通畅的优势,准确把 3

握地温能技术的发展趋势和最新成果,建立报纸、网络、短信等信息服务平台,为大家提供准确及时的信息服务。二是提供技术交流培训平台。学会要定期开展学术交流,为我省地温能研究工作者搭建交流平台;定期开展相关领域业务培训,提升学术水平,提高创新和学术交往的能力。

3、发挥引领作用。学会成立后,要针对我省地温能技术发展过程以及研究成果转化过程中存在的薄弱环节和突出问题,准确把握技术发展趋势,确立新课题,拓展新领域,保证论文、成果的大量形成,使得这一技术得到逐步提高,能够为我省地温能研究工作创造一个稳固平台,同时地温能的开发利用后,其勘探成果可以开发成特色旅游资源,有助于提高地区的旅游知名度,吸引游客,从而促进地方旅游业经济的发展。

三、努力开创学会发展新局面

下一步,黑龙江省地温能学会要按照学会章程,认真履行职责,积极发挥作用,努力开创学会发展新局面,从而引导、带动、促进全省地温能技术的研究、开发、应用。

1、进一步理清工作思路。学会成立后,第一件事就是要开展好我省地温能技术发展现状的基础调研,摸清技术资料家底,理清科技发展思路,抓紧确立我省地温能技术发展的新的突破口,促进全省地温能产业的健康发展。

2、进一步破解技术发展难题。要充分发挥黑龙江省地温能学会功能,破解地温能技术发展中的难题;要定期与国内外相关

学术团体和地温能研究工作者,进行交流与合作,聚集优质创新资源,提高整体业务水平;要建立包括报纸、网络等的信息平台,宣传最新科技成果。

3、进一步壮大学会组织。要本着热忱欢迎的态度对待每一位申请入会单位和个人,按照“入会自愿,手续完备,理事推荐,常务会议批准”的原则,接纳每一个会员。各位在座的会员要严格遵守学会章程和内部各项规定,在享受权利的同时,认真履行义务,共同把学会工作做好。

同志们,刚刚成立的黑龙江省地温能学会,就像一艘巨轮,今天启航了。这艘巨轮有明确的目标,精确的航线,充足的动力,还有优秀的水手,所以我坚信,巨轮一定能够克服航程中的种种艰难困苦,胜利到达彼岸。我们正在书写龙江清洁能源发展的历史,让我们共同努力,使得今天在历史上留下浓重的一笔。

最后,预祝本次大会圆满成功!祝各位领导、专家、代表身体健康,万事如意!

谢谢大家!

第12篇:学生科协主席竞聘演讲稿

学生科协主席竞聘演讲稿

文章标题:学生科协主席竞聘演讲稿

尊敬的各位领导,各位同学: 大家下午好! 非常感谢校团委的领导给了我这么一次机会让我参加竞选,我叫洪斌,来自公路学院路0020班,我竞选的职务的是校学生科协主席.今天我满怀信心的站在这里,此时此刻我又想起了去年我刚进入科协成为一名干事的时候,从那个时候我就喜欢上了这个工作,在此风风雨雨的过程中,我一直在摸索着我们科协在加快校园科技文化建设上的成功之路,而今我更是满怀信心的走到这里参加竞选,为的就是能够让我们科协从成功走向成功。

下面我想说的就是我比较自信的四方

面让我成为下届学生科协主席的最佳人选: 第一,我能够协调好工作与学习的关系,两年多来,我已通过所有所学课程,并已通过了国家英语四级,计算机二级。学习成绩在全班同学中有口皆碑。

第二,在我从事科技社团管理期间,与各科技社团建立了良好的关系,为以后的工作打下了坚实的基础,同时我曾参加过许多校外企业的社会活动,同许多家高新科技企业,培训公司都有过良好的合作关系,有着一定的对外交流经验。 第三,在搞好学生科技工作方面我有相当多的工作经验。在科协工作的一年多的时间中,是我不断探索的过程也是我不断积累的过程。一年中我有幸能够协助、指导各科技社团开展各种科技活动。例如长安大学首届电子设计大赛、数学建模竞赛以及首届FLASH动画大赛等,参与了《长安科技》报社的组建工作,并出版了第

一、第二期报纸,组织策划了长安大学第二届“红旗在线”网页设计竞赛,以

及成功协助校团委开展“ISO9000”内审员培训工作等,通过这些活动,不仅丰富了我的工作经验,而且极大的提高了我的组织策划、协调管理能力,并拓展了我的工作思路,使我对未来的工作充满信心。 第四,在科协工作的一年,是我辛勤工作的一年,也是我不断学习的一年。一年多来,我努力向学生会、社团联合会等兄弟单位学习优秀的管理经验,并且通过网络等方式学习其它名牌高校的校园科技发展的动态,以及其它高校学生科协组织建设、活动创新等方面的思路。通过这些学习,我对我们科协的定位和工作方向日益明确—--那就是在举国上下高呼“科教兴国”的今天,我们学生科协作为校团委直属的学生机构,一方面要做好对科技社团的管理工作,另一方面要加强科协的引导作用,要引导全校学生积极参加各类校园科技活动、赛事,形成一种浓厚的科技创新的氛围。

一流的大学呼唤一流的校园科技文化,如果我有幸能够担任校学生科协主席,我

将在抓好内部管理及各科技社团管理的基础上高瞻远瞩,注重建设高层次、高品位、高格调的校园科技文化建设,加强长安大学学生科协、长安科技的对内、对外的宣传,打出我们长安大学学生科协、长安大学科技节的品牌,为我们长安大学争创国内一流大学贡献自己的一份力量。

我的演讲完了,谢谢!

《学生科协主席竞聘演讲稿》来源于第1文秘网,欢迎阅读学生科协主席竞聘演讲稿。

学生科协主席竞聘演讲稿

第13篇:竞选学生科协主席演讲稿

竞选学生科协主席演讲稿

敬的各位领导,各位同学:

大家下午好!

非常感谢校团委的领导给了我这么一次机会让我参加竞选,我叫洪斌,来自公路学院路0020班,我竞选的职务的是校学生科协主席.今天我满怀信心的站在这里,此时此刻我又想起了去年我刚进入科协成为一名干事的时候,从那个时候我就喜欢上了这个工作,在此风风雨雨的过程中,我一直在摸索着我们科协在加快校园科技文化建设上的成功之路,而今我更是满怀信心的走到这里参加竞选,为的就是能够让我们科协从成功走向成功。

下面我想说的就是我比较自信的四方面让我成为下届学生科协主席的最佳人选:第一,我能够协调好工作与学习的关系,两年多来,我已通过所有所学课程,并已通过了国家英语四级,计算机二级。学习成绩在全班同学中有口皆碑。

第二,在我从事科技社团管理期间,与各科技社团建立了良好的关系,为以后的工作打下了坚实的基础,同时我曾参加过许多校外企业的社会活动,同许多家高新科技企业,培训公司都有过良好的合作关系,有着一定的对外交流经验。

第三,在搞好学生科技工作方面我有相当多的工作经验。在科协工作的一年多的时间中,是我不断探索的过程也是我不断积累的过程。一年中我有幸能够协助、指导各科技社团开展各种科技活动。例如长安大学首届电子设计大赛、数学建模竞赛以及首届FLASH动画大赛等,参与了《长安科技》报社的组建工作,并出版了第

一、第二期报纸,组织策划了长安大学第二届“红旗在线”网页设计竞赛,以及成功协助校团委开展“ISO9000”内审员培训工作等,通过这些活动,不仅丰富了我的工作经验,而且极大的提高了我的组织策划、协调管理能力,并拓展了我的工作思路,使我对未

来的工作充满信心。

第四,在科协工作的一年,是我辛勤工作的一年,也是我不断学习的一年。一年多来,我努力向学生会、社团联合会等兄弟单位学习优秀的管理经验,并且通过网络等方式学习其它名牌高校的校园科技发展的动态,以及其它高校学生科协组织建设、活动创新等方面的思路。通过这些学习,我对我们科协的定位和工作方向日益明确—--那就是在举国上下高呼“科教兴国”的今天 ,我们学生科协作为校团委直属的学生机构,一方面要做好对科技社团的管理工作,另一方面要加强科协的引导作用,要引导全校学生积极参加各类校园科技活动、赛事,形成一种浓厚的科技创新的氛围。

一流的大学呼唤一流的校园科技文化,如果我有幸能够担任校学生科协主席,我将在抓好内部管理及各科技社团管理的基础上高瞻远瞩,注重建设高层次、高品位、高格调的校园科技文化建设,加强长安大学学生科协、长安科技的对内、对外的宣传,打出我们长安大学学生科协、长安大学科技节的品牌,为我们长安大学争创国内一流大学贡献自己的一份力量。

我的演讲完了,谢谢!

竞选学生科协主席演讲稿

第14篇:学生科协主席竞聘演讲稿

文章标题:学生科协主席竞聘演讲稿

尊敬的各位领导,各位同学:

大家下午好!

非常感谢校团委的领导给了我这么一次机会让我参加竞选,我叫洪斌,来自公路学院路0020班,我竞选的职务的是校学生科协主席.今天我满怀信心的站在这里,此时此刻我又想起了去年我刚进入科协成为一名干事的时候,从那个时候我就喜欢

上了这个工作,在此风风雨雨的过程中,我一直在摸索着我们科协在加快校园科技文化建设上的成功之路,而今我更是满怀信心的走到这里参加竞选,为的就是能够让我们科协从成功走向成功。

下面我想说的就是我比较自信的四方面让我成为下届学生科协主席的最佳人选:

第一,我能够协调好工作与学习的关系,两年多来,我已通过所有所学课程,并已通过了国家英语四级,计算机二级。学习成绩在全班同学中有口皆碑。

第二,在我从事科技社团管理期间,与各科技社团建立了良好的关系,为以后的工作打下了坚实的基础,同时我曾参加过许多校外企业的社会活动,同许多家高新科技企业,培训公司都有过良好的合作关系,有着一定的对外交流经验。

第三,在搞好学生科技工作方面我有相当多的工作经验。在科协工作的一年多的时间中,是我不断探索的过程也是我不断积累的过程。一年中我有幸能够协助、指导各科技社团开展各种科技活动。例如长安大学首届电子设计大赛、数学建模竞赛以及首届FLASH动画大赛等,参与了《长安科技》报社的组建工作,并出版了第

一、第二期报纸,组织策划了长安大学第二届“红旗在线”网页设计竞赛,以及成功协助校团委开展“ISO9000”内审员培训工作等,通过这些活动,不仅丰富了我的工作经验,而且极大的提高了我的组织策划、协调管理能力,并拓展了我的工作思路,使我对未来的工作充满信心。

第四,在科协工作的一年,是我辛勤工作的一年,也是我不断学习的一年。一年多来,我努力向学生会、社团联合会等兄弟单位学习优秀的管理经验,并且通过网络等方式学习其它名牌高校的校园科技发展的动态,以及其它高校学生科协组织建设、活动创新等方面的思路。通过这些学习,我对我们科协的定位和工作方向日益明确—--那就是在举国上下高呼“科教兴国”的今天,我们学生科协作为校团委直属的学生机构,一方面要做好对科技社团的管理工作,另一方面要加强科协的引导作用,要引导全校学生积极参加各类校园科技活动、赛事,形成一种浓厚的科技创新的氛围。

一流的大学呼唤一流的校园科技文化,如果我有幸能够担任校学生科协主席,我将在抓好内部管理及各科技社团管理的基础上高瞻远瞩,注重建设高层次、高品位、高格调的校园科技文化建设,加强长安大学学生科协、长安科技的对内、对外的宣传,打出我们长安大学学生科协、长安大学科技节的品牌,为我们长安大学争创国内一流大学贡献自己的一份力量。

我的演讲完了,谢谢!

《学生科协主席竞聘演讲稿》来源于xiexiebang.com,欢迎阅读学生科协主席竞聘演讲稿。

第15篇:学生会科协主席竞聘演讲稿

尊敬的各位领导,各位同学:

大家晚上好!

我叫林源,来自计算机科学院××届01班,非常感谢校团委的领导给了我这么一次机会让我参加竞选,我竞选的职务的是校学生科协主席。

今天我满怀信心的站在这里,此时此刻我又想起了去年我刚进入科协成为一名干事的时候,从那个时候我就喜欢上了这个工作,在此风风雨雨的过程中,我一直在摸索着我们科协在加快校园科技文化建设上的成功之路,而今我更是满怀信心的走到这里参加竞选,为的就是能够让我们科协从成功走向成功。

下面我想说的就是我比较自信的四方面让我成为下届学生科协主席的最佳人选:

第一、我能够协调好工作与学习的关系,两年多来,我已通过所有所学课程,并已通过了国家英语四级,计算机二级。学习成绩在全班同学中有口皆碑。

第二、在我从事科技社团管理期间,与各科技社团建立了良好的关系,为以后的`工作打下了坚实的基础,同时我曾参加过许多校外企业的社会活动,同许多家高新科技企业,培训公司都有过良好的合作关系,有着一定的对外交流经验。

第三、在搞好学生科技工作方面我有相当多的工作经验。在科协工作的一年多的时间中,是我不断探索的过程也是我不断积累的过程。一年中我有幸能够协助、指导各科技社团开展各种科技活动。例如长安大学首届电子设计大赛、数学建模竞赛以及首届flash动画大赛等,参与了《长安科技》报社的组建工作,并出版了第一、第二期报纸,组织策划了长安大学第二届“红旗在线”网页设计竞赛,以及成功协助校团委开展“iso9000”内审员培训工作等,通过这些活动,不仅丰富了我的工作经验,而且极大的提高了我的组织策划、协调管理能力,并拓展了我的工作思路,使我对未来的工作充满信心。

第四,在科协工作的一年,是我辛勤工作的一年,也是我不断学习的一年。一年多来,我努力向学生会、社团联合会等兄弟单位学习优秀的管理经验,并且通过网络等方式学习其它名牌高校的校园科技发展的动态,以及其它高校学生科协组织建设、活动创新等方面的思路。通过这些学习,我对我们科协的定位和工作方向日益明确———那就是在举国上下高呼“科教兴国”的今天,我们学生科协作为校团委直属的学生机构,一方面要做好对科技社团的管理工作,另一方面要加强科协的引导作用,要引导全校学生积极参加各类校园科技活动、赛事,形成一种浓厚的科技创新的氛围。

一流的大学呼唤一流的校园科技文化,如果我有幸能够担任校学生科协主席,我将在抓好内部管理及各科技社团管理的基础上高瞻远瞩,注重建设高层次、高品位、高格调的校园科技文化建设,加强长安大学学生科协、长安科技的对内、对外的宣传,打出我们长安大学学生科协、长安大学科技节的品牌,为我们长安大学争创国内一流大学贡献自己的一份力量。

我的演讲完了,谢谢!

第16篇:竞选科协主席岗位演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!(躬身环顾),衷心的感谢县委给了我这次学习锻炼和展示自我的机会,我叫王清月,今年30岁,大专学历,1997年1月参加工作,XX年5月加入中国共产党,现任城东乡党委宣传委员。

我的工作学习经历很简单,出身农家寒门的我,初中毕业后以优异的成绩考取了石家庄农业学校,读书期间担任过班干部和学生会干部。中专毕业后分配到博野镇政府工作,一直担任统计站长职务。XX年上半年,全县公开选拔副科级领导干部,我凭实力赢得了领导信任,被调任到城东乡担任宣传委员至今。

工作岗位变换不多,但不论在哪里工作,我都时刻牢记自己是一名党员,是一名受党培养,受党教育的基层干部,“牢记党的宗旨,服务百姓,回报社会”是我工作的奋斗目标,是我理想的追求。10余年的工作经历,摔打垂炼了我的性格,开阔了我的视野,增长了我的阅历,累积了我的工作经验。当前,我个人认为,年轻是我工作中的一个最大优势,年轻意味着充满朝气,充满活力,年轻还赋予我有一种“初生牛犊不怕虎”的勇气;生在农村,长在农村,贫苦的环境塑造了我艰苦朴素,贴近群众,勇于进取,不怕困难的性格,这种性格的养成,为我适应任何工作岗位打下了坚实的基础。这应该算是我的另一个优势。再就是好学习、好钻研,敢争先是我成长过程中的一个性格优势,从小学到中专,学习成绩一直名列前矛,一直担任班干部,我时刻牢记鲁迅先生说过的一句话:“不满足是向上的车轮”,这句话一直激励着我要“敢争人先,事争一流”。

在过去的几年工作中,我在各级领导的帮助和支持下,凭借自己的努力也取得了一些成绩,主要有:

担任博野镇统计站长期间,完成了各项统计调查任务,博野镇统计站连续多年被评为县优秀统计站,XX年博野镇统计站获得“保定市先进统计站”称号;XX年在全国第五次人口普查工作中,我本人荣获省级先进工作者称号;XX年在河北省第二次基本单位普查时我获省级先进个人称号;XX年获保定市优秀宣传干部称号;今年初,我分管的新闻通讯工作,城东乡获XX年度新闻宣传工作先进单位,我个人被评为优秀通讯员。

在乡镇包村工作中,成功解决了里村多年不能解决的土地承包费收缴问题,赢得了乡村干部的认可;作为县委下派干部,驻村党建指导员,今年11月在乡党委的领导下,我成功破解了八里庄宗族派性矛盾下发展党员的难题,为缓和矛盾,维护八里庄稳定起到了积极作用,在八里庄教学楼项目被撤建的背景下,成功解决了八里庄至白庄段修路占地补偿纠纷问题,维护了县委决策部署的权威性…….成绩的取得与各级党委的正确领导分不开,我总是在想成绩只是一种历史,面对未来,总结经验,创造更大成绩才是我真正的选择。

经过以往工作的垂炼,我也总结了几点工作体会或者叫工作特点:

第一注重学习,提升素质。把学习始终作为一种终身任务来完成,时代在进步,环境在变化,角色在更替,离开学习,将会逆水行舟,无论在任何工作岗位都要把学习作为一种生存本领来掌握,会学习的人,无论干什么,永远不会手足无措。

第二善于调研,敢于创新。任何问题的解决,都离开对事物的认识和掌握,调查研究是认识事物的金钥匙。我认为获得金钥匙的最佳途径,就是创新思维,想人于前,谋事超前,方法创新,只有这样才能事半功倍。

第三,团结协作,凝聚力量。团结本身就是一种力量,古人讲“天时不如地利,地利不如人和”。用团结凝聚力量,用协作攻克难关,是我工作中积累的最宝贵经验。

各位领导,各位评委,我对竞选科协主席岗位的设想就是发挥自身优势,争取各级领导信任支持,围绕县委制定的农业立县,工业强县,开放富县,科教兴县的战略目标,发挥科协职能作用,在科教兴县工作文章,承接县科协现有工作成绩,实施3+1工程。

第17篇:学生会主席岗位职责

学生会主席岗位职责

[日期:2007-10-06] 来源:作者: [字体:大 中 小]

一、在党委、团委领导老师的指导下,主持学生会的全面工作。

二、及时传达好院领导的指示,布置各部的工作,及时向有关领导汇报学生会各方面的工作进度。

三、负责检查督促协调学生会各部的工作,加强与各副主席、部长、班长的沟通交流,及时了解情况。

四、加强与团总支各部的交流合作,共同做好团学工作。

五、负责学生会自身各方面的制度建设工作,制定学生会年度工作计划。

六、协调与学校和其他系学生会的关系,加强交流沟通与合作,扩大我院的知名度和影响力。

七、遵守学生会组织纪律,遵守学生会各项规章制度和工作规范,支持学生会全面工作。

八、完成领导老师交办的其他工作。

第18篇:监事会主席岗位职责

监事会主席岗位职责

1、全面负责主持监事会工作;

2、组织检查、监督董事、经理等管理人员有无违反法律、法规、公 司章程及股东大会决议的行为;

3、组织检查、监督公司业务、财务状况及组织检查、查阅公司财务

账簿和其它会计资料;

4、组织核对董事会拟提交股东大会的会计报告、营业报告和利润分

配方案等财务资料;

5、组织对各部门和驻外机构的管理进行监督、检查、考核;

6、对公司所发生的问题提出质询;

7、组织完成股东大会交办的其他重要工作;

8、对所承担的工作全面负责。

总经理岗位职责

1、主持公司全面工作,对上一级组织负责;

2、负责确定公司发展战略,制订公司发展规划,决策公司重大事务;

3、负责公司咨询业务拓展,确保公司持续健康发展;

4、负责公司的财务管理,确定员工报酬标准,确保收支的合理性;

5、负责公司的人事管理,岗位设置,聘任副总经理,总工程师及其 他员工;

6、签发以公司名义对外出具的各类项目咨询文本及公司对外其他文件;

7、确定咨询业务委托合同的最终价格;

8、负责制定公司的各项管理制度,并组织实施与监督;

9、负责组织员工政治理论学习,开展思想政治工作;

10、负责与上级行业协会、行政主管部门的工作衔接,加强汇报;

11、负责与业务合作单位及同行的横向联系与信息交流;

12、完成董事会交办的其他工作。

办公室主任岗位职责

1、按照公司办公室的职责范围,主持办公室的日常行政工作;

2、协助经理召集全公司员工大会、经理办公会议等,做好记录,负 责督促检查会议决议执行情况;

3、在经理领导下,负责组织起草总公司工作计划、总结决议、报告、规章制度等文件,负责编排主要活动日程表;

4、据公司领导指示和有关会议决定,组织草拟和发布通知、通告、会议纪要及其他文件。负责公司公文、函电、报表的初批、拟办 和催办工作;

5、负责做好来信来访的接待工作,处理好信息反馈;

6、正确贯彻执行有关人事、劳动工资等方面的政策和规定,做好各 中心(部门)的绩效考核与职能监控工作 ;

7、检查、指导各部门员工的政治、业务学习;加强内务工作管理, 督促检查办公室工作人员履行岗位职责,予以考核;

8、负责组织全公司的安全生产活动和劳动保护工作;

9、负责办理员工各项福利事项、员工住房安排、办理暂住证、社会 保险、员工生活区之管理和安全保卫工作;

10、办理人员任免、调薪、迁调、奖惩、离职、退休等各项事务,负

责劳务纠纷之处理;

11、出入厂管理、警卫、勤务、厂区安全维护、异常事项之处理;

12、认真做好公司领导交办的其他工作。

后勤部部长岗位职责

1、负责、处理公司日常后勤事务;

2、负责公司后勤管理制度的规定,并监督执行,确保后勤管理制度 的顺利进行;

3、负责公用设施的使用、维修、养护和管理、清洁卫生;

4、负责生活后勤保障服务管理。负责食堂管理,确保员工饮食安全,负责休闲文化、娱乐设施管理;

5、负责后勤物资管理,编制、上报物资采购计划,负责对后勤物资 采购、领用和消耗的监督审核工作;

6、制定本部门工作人员的职责。负责指导、管理、监督本部门其它 人员的业务工作,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚工作;

7、完成上级领导交办的各项工作。

基建总经理岗位职责

1、负责拟定公司工程项目的工作计划;

2、负责施实项目扩初图、施工图设计,并组织有关会审工作;

3、工程预决算的编制及审核,组织实施项目招标的具体工作;

4、负责土地征用、地质勘察、平面测量、工程的坐标定标、土地清 理平整,并组织有关部门做好项目的前期准备工作;

5、负责工程的进度、质量、安全的监督和现场的管理,组织有关阙 进行质量的检验和评定,竣工验收及交付使用;

6、负责项目进度、质量、安全的考核,编制提出项目进度计划,提 出用款计划(草案)等工作;

7、组织召集项目有关会审、评审、验收等各类会议,并协调与规划 部门等部门的关系;

8、收集整理征地、施工图、设计变更、竣工图等有关资料,并做好 存档资料等工作;

9、拟定工程基建用料计划,并组织验收、核对保管等工作;

10、完成公司临时交办的其它工作。

总监理工程师职责

1、确定项目监理机构人员的分工和岗位职责;

2、主持编写项目监理规划审批项目监理实施细则并负责管理项目监理机构的日常工作

3、审查分包单位的资质,并提出审查意见;

4、检查和监督监理人员的工作,根据工程项目的进展情况可进行监 理人员调配,对不称职的监理人员应调换其工作; 5、主持监理工作会议,签发项目监理机构的文件和指令;

6、审定承包单位提交的开工报告、施工组织设计、技术方案、进度 计划;

7、审核签署承包单位的申请、支付证书和竣工结算;

8、审查和处理工程变更;

9、主持或参与工程质量事故的调查;

10、调解建设单位与承包单位的合同争议、处理索赔、审批工程延

期;

11、组织编写并签发监理月报、监理工作阶段报告、专题报告和项

目监理工作总结;

12、审核签认分部工程和单位工程的质量检验评定资料,审查承包

单位的竣工申请,组织监理人员对待验收的工程项目进行质量检 查,参与工程项目的竣工验收;

13、主持整理工程项目的监理资料。

监理工程师职责

1、负责编制本单位工程的监理实施细则;

2、负责本专业监理工作的具体实施;

3、指导、检查和监督监理员的工作,当人员需要调整时,向总监理工程师提出建议;

4、审查承包单位提交的涉及本单位工程的计划、方案、申请、变更、签署意见,并向总监理工程师提出报告;

5、深入现场巡查或重点旁站,发现重大质量问题及时向项目总监报 告,在紧急状况下,有权下停工通知单,并调查事故经过,分析 原因,提出处理意见;

6、检查工程的施工质量,并予以确认或否认;

7、负责单元工程质量评定,参加分部工程验收及隐蔽工程验收;

8、定期向总监理工程师提交本单位工程监理工作实施情况报告;

9、根据监理工作实施情况做好监理日记;

10、负责本单位工程监理资料的收集、汇总及整理,参与编写监理月报;

11、核查进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件及其质量情况,根据实际情况认为有必要时对进场材料、设备、构配件进行平行检验,合格时予以签认。

12、负责本单位工程的工程计量工作,审核工程计量的数据和原始凭证。

会计主管岗位职责

1、熟悉和掌握国家规定的各项财务制度和财政法规,严格遵守和执行各项财经政策,坚持原则,秉公办事。

2、在总经理的领导下,负责财务部的日常工作,组织制定财务部工作计划和有关财务制度的拟定工作,参与有关经济合同的制定,并检查、监督计划和合同的执行情况。

3、及时地做好账务和结算工作,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项的收付,财务的收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行核算。计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。

4、负责公司固定资产的财务管理,按月正确集体固定资产折旧,定期和不定期地组织清产核资工作。

5、负责公司税金的计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检,根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生审批手续是否符合公司的规定。

6、及时做好会计凭证、账册、报表等会计资料的收集、汇编和归档等会计档案管理工作。主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠地财务信息和有关工作建议。

7、负责工资核算和财务软件及计算机系统的日常维护工作,保障系统的正确运行。

8、组织协调财务与其他部门,特别是上级业务主管部门的关系。

9、负责税务发票的申购和营业税的申报工作,按期填报审计报表,认真自查,按时报送会计资料。

10、完成公司领导交办的其他工作。

第19篇:分工会主席岗位职责

分工会主席岗位职责

1、分工会主席岗位职责

1、积极宣传党的方针政策和院党委的决议、指示、围绕医院的中心工作,搞好职工的思想教育,特别要加强对青年职工的思想政治教育。

2、根据工会主席布置的任务,负责组织召开工会委员会、工会小组和工会召开的会议,制订工作计划,按时布置,检查总结工作。

3、配合工会主席组织职工参加民主管理活动,负责筹备医院的职工代表大会和会员大会,贯彻大会决议。

4、教育职工遵纪守法,遵守医院的各项规章制度,鼓励职工参与医院的管理,激发职工的主人翁责任感。

5、经常深入科室,做好调查研究工作。关心职工的思想、工作、生活,及时向工会主席反映职工的意见和要求,尽力帮助职工解决困难,为职工个人生活提供方便。

6、组织开展群众性的文体活动,丰富和活跃职工业余文化生活。

2、分工会主席的岗位职责

分工会主席的岗位职责,是指根据分工会主席的所在岗位应承担的具体责任,一般而言,分工会主席对分工会工作全面负责,并主持分工会的日常工作。其岗位职责包括以下几个方面:

1.根据基层工会布置的任务,负责组织召开分工会、工会小组和工会召开的会议,按季、月制定工作计划,按时布置、检查、总结工作。

2.组织职工参加民主管理活动,负责筹备本单位的职工代表大会和会员大会,贯彻大会决议。

3.组织职工积极投入社会主义劳动竞赛和\'四化\'立功活动,并与本单位推行的经济承包责任制结合起来,搞好评、比、选、树工作。

4.开展工会宣传活动,办好本单位的黑板报、竞赛(立功)台(栏)等宣传工作,组织业余文体活动。

5.做好本单位的职工生活保险工作,配合行政抓好职工业余教育,办好互助储金会,做好职工生活困难补助工作

6.经常深入班组,做好调查研究工作。关心职工的思想、工作、生活,及时向上级反映职工的意见和要求,组织工会活动,管好、用好会员经费。

3、分工会主席岗位职责

1.搞好部门工会委员的分工,根据工会机构的设置大体为副主席、组织、宣传、文体、生活福利、女工、青工等委员,委员都要联系三个工会小组指导工作,并积极组织本部门开展活动。

2.负责部门工会全面日常工作,制定实施工会工作计划,组织年终总结、评先工作。

3.积极配合本单位党政做好教职工思想政治及业务工作。组织教职工开展“三育人”活动、社会主义劳动竞赛、教学活动以及评优评先工作。

4.在党组织领导下,搞好民主参与、民主监督工作,开好院系一级教代会,充分发挥教职工代表的作用,及时了解、反映群众的意见和建议。维护教职工民主权利,组织教职工积极参与学校代表会提案、重大决策和本单位改革、发展等多种形式的民主管理活动,增强主人翁责任感。

5.组织教职工开展各种有益于身心健康的寓教于乐的文娱、体育活动,办好教工活动室。

6.加强工会小级的建设,组织本部门和工会小组开展“建家”活动和年终评先工作。

7.做好女工工作,依法维护女教职工的特殊利益,配合行政做好计划生育工作、调解工作、居委会工作等。

8.搞好教职工的生活福利工作,关心教职工的生、老、病、死、灾、生活困难户和特困户,以及教职工的婚姻问题,为教职工办实事、办好事。

9.加强部门工会的自身建设,健全工会会议制度,搞好工会活动,过好工会组织生活,及时收、管好工会经费,做到民主理财。做好会籍管理和职工的入会工作。

10.做好校工会交给的其他任务。

4、部门分工会主席岗位职责

部门分工会是学院工会的基层组织。部门分工会主席要在学院工会委员会和所在部门党总支的领导下,带领部门分工会全体委员创造性地、独立自主的开展工作,其主要职责如下:

1、贯彻落实学院工会及所在部门党总支的决议和工作要求,围绕部门的中心工作,根据教职工群众的意愿,独立地决定自己的工作,自主地开展各项活动。

2、组织教职工学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志″三个代表″重要思想,结合形势任务学习政治理论,对教职工进行党的路线、方针、政策教育;负责本部门分工会的各种宣传、教育及文体活动。

3、协助本部门行政领导建立健全二级教代会制度,组织教职工积极参与本部门的民主管理和政务公开工作。负责组织本部门分工会代表向院级教代会征集提案,传达贯彻院级教代会精神,督促检查各工会小组对院级教代会决议和提案的落实情况。

4、组织开展多种形式的“三育人”活动,引导教职工支持、参与本部门的教育改革与建设。

5、支持帮助女工委员组织开展素质达标竞赛活动,做好计划生育和特殊利益的保护工作。

6、关心教职工生活,了解和掌握教职工家庭生活情况,帮助他们解决后顾之忧。

7、协调组织各工会小组实施院工会提出的各项工作。

8、深入到各工会小组调查研究,听取教职工意见、要求和建议,及时向部门党政领导或院工会领导提供信息,沟通领导与教职工的联系。

9、负责部门分工会的对外联系,教职工来访、来信的处理,并向院工会提出意见或建议,做好协调服务工作。

10、加强工会小组工作,积极开展建设“教职工小家”活动,负责确定建家的计划和目标,不断增强部门分工会的活力。

11、加强工会积极分子队伍建设,认真做好工会积极分子的培养、表彰、使用与管理,充分发挥他们的积极性。

12、尽心尽责完成院工会领导交办的各项工作。

5、专业公司分工会主席岗位职责

1在专业公司党支部和公司工会的领导下,全面负责分工会的各项工作和日常工作。

2根据公司工会确定的工作计划,结合专业公司的实际情况,拟订分工会年、季、月工作计划,并负责组织实施,检查考核各小组的完成情况。

3负责召集主持分工会委员会(扩大会),传达和执行上级工会组织的指示、决议,总结分工会工作,布置新的工作任务,做到任务、责任明确,目标落实。

4认真落实职工代表大会制度。负责筹备、组织召开每年一次的本单位职工代表大会暨会员代表大会,听取审议本单位行政工作报告,确定下年度分工会工作任务和方针目标。

5加强民主管理工作,从本单位实际情况出发,每月主持召开一次民主管理会议,集思广议,充分发挥工人阶级的主人翁作用,认真组织落实职代会各项提案。

6结合分公司中心工作,定期组织开展社会主义劳动竞赛、技术比武、岗位练兵、合理化建议等活动,促进本单位生产经营任务的全面完成。

7积极组织和参加公司开展的各项文体活动,同时定期开展自主性的、群众性的文艺、体育活动,活跃职工文化生活,陶冶职工精神情操,促进专业公司精神文明建设。

8组织发展会员,负责分工会经费管理工作,按时收缴和上解会费,本着节约有效的原则,管好、用好分工会经费和各类活动器材。

9积极参与专业公司各项改革方案的制订,经常听取职工群众的意见和建议,主动向分公司党政反馈群众意见,督促制定整改措施。

10积极参与专业公司劳动保护工作,切实保护职工的合法权益,参与分公司违反保护条例和侵犯职工合法权益事件的调查,并提出处理意见。

11负责本专业公司的班组建设、厂务公开的日常工作,并定期(月或季)抓好班组建设的基础和考核工作;

12定期(月或季)向上级工会及专业公司党支部汇报工作,并做好领导交给的临时性工作。

13组织和引导广大职工完成专业公司生产经营中的急、难、险、重任务,在生产工作中建功立业、争先创优。

14坚持“安全第一,预防为主”方针,经常深入生产现场,检查指导安全生产,严肃查处违章违纪行为。

15负责建立健全分工会各类台帐、报表和记录。

16负责做好伤、病、困难职工的帮扶和慰问工作。

17认真完成公司工会和党支部安排的其它临时性的工作。

第20篇:总工会主席岗位职责

一、协助党组织切实贯彻知识分子政策,充分调动广大会员积极性、创造性、同心同德办好学校。

二、通过各种方法、途径,让会员参加学校的管理,保障会员当家作主的民主权利。

三、领导与组织全体会员积极参加学校的各项政治和业务活动,遵守学校各种规章制度和国家政策法令。

四、加强会员的思想政治工作,教育会员为人师表,开展批评与自我批评,克服各种不良倾向。

五、积极组织群众性业务活动,不断提高他们的业务。

六、关心会员的物质与文化生活,协助行政领导解决会员的实际情况。

七、领导各委员、小组长开展工作,并检查其工作执行情况。

八、负责每学期的工会工作计划和总结工作。

九、召集并主持工会委员会议和领导贯彻工会委员会议决议。

十、代表工会组织出席各种会议。

副主席协助主席工作。

《科协主席个人岗位职责.doc》
科协主席个人岗位职责
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