幼儿园岗位职责规定

2021-04-05 来源：岗位职责收藏下载本文

推荐第1篇：岗位职责规定

岗位职责的规定

公司全体从业人员：

根据公司渝涪×发[2009]5号文件《关于公司机构设置及任置的通知》的机构设置及人员变动，为进一步明确岗位职责，对每一个岗位人员进行重新定位，做到遇事有人抓，有人管，提高积极性和主动性，充分体现所在岗位的具体工作，经公司研究决定，按照公司现有的工作范围及设置的岗位对公司在岗人员的职责作如下规定：

一、财务科人员职责分工

（财务科长）：

1、负责财务科全方面的管理工作。

2、根据《会计法》、《税法》以及地方财税政策规定，结合公司实际情况，制定公司会计核算流程，对会计、出纳、开票、收费提出指导性要求。

3、协调处理税务各级部门关系，根据税务部门的管理动向，研究制定即适合公司核算，又适应税务部门管理要求的核算流程，拿出相应的应对措施。

4、负责公司挂靠车辆经营核算。

5、对公司资金往来、资金流向以及资金周转过程运用会计方法，实施监督管理，定期与出纳、收费核对帐务，保证帐实、帐帐、帐证相符。

6、根据公司目标管理办法，实施对各成本费用的有效控制，实行周期性财务总结、分析和报告。

7、按照税务部门规定和要求，规范管理自开票流程，监督完善自开票手续并实施定期检查。

8、定期对公司往来帐，固定资产进行清理、核对，发现问题及时查明原因，按照程序及时处理。

9、及时准确地向管理部门、公司领导报送财务报表、统计报表资料。

10、根据公司“一岗双责”制度规定，管理好“一对一”服务范围内的车辆，按照公司要求，对所辖“一对一”车辆从业人员实施宣传、教育、警

示、监督工作。

11、完成公司领导交与的其它方面的工作。

出纳

1、按照会计核算要求，根据公司规定的报帐制度，全面做好公司财务资金的收支工作。

2、按照《会计法》规定，认真做好“现金日记帐”、“银行存款日记帐”以及公司规定应建立的台帐，并定期与会计、银行核对，保证帐实相符。

3、根据公司收缴费实际情况，建立好各种收支基础台帐，并实行详细、认真记录，以及时反映公司各时期财务收支情况。

4、定期报送资金动态报表，资金余额表及其它规定的报表。

5、公司各原始票据的整理、管理，定期对公司收据进行清理、核对。

6、负责公司日常办公用品的采购工作，并及时将其交后勤管理人员妥善保管。

7、按照国家及公司对资金的管理要求，妥善保管资金，认真执行现金入库制度，保证资金安全。

8、协助收费人员做好服务费以及国家规定的各种税费的清收工作。

9、做好运输车辆各种票据清理、粘贴工作。

10、根据公司“一岗双责”制度规定，管理好“一对一”服务范围内的车辆，按照公司要求，对所辖“一对一”车辆从业人员实施宣传、教育、警示、监督工作。

11、完成公司交与的其它工作。

安全员

1、负责公司××片区服务费、国家规定的税费等收缴工作；

2、认真建立各车辆缴费台账，负责公司车辆车主联系电话的建立。

3、做好收费方面的催收、解释、宣传工作

4、按照公司财务制度规定，及时向出纳清缴已收的税费；

5、按照公司管理要求，及时报送收费报表；

6、做好运输车辆票据的清理和粘贴工作

7、根据公司“一岗双责”制度规定，管理好“一对一”服务范围内的车辆，按照公司要求，对所辖“一对一”车辆从业人员实施宣传、教育、警示、监督工作。

8、其它公司交与的工作任务。

开票

1、按照税务部门对发票的管理要求及公司发票管理制度，妥善保管自开票运输发票已开和未开票据。

2、在财务科负责人指导下，根据客户对开票内容的要求，结合税务部门对发票开据的规定，认真、仔细、准确录入相关数据，开具运输发票。

3、搜集、整理、备案各种已完善的运输合同、开票证明，以备查验。

4、按照公司规定费率，正确计算应收税款和公司开票手续费，定时向出纳清缴。

5、负责公司自有车辆经营核算，成本控制，往来核对工作，配合做好运费结算工作。

6、按税务部门的要求，整理已开运输发票，及时申报已开情况，及时申领空白运输发票。

7、搞好涪陵片区服务费及国家规定的各种税费的清缴工作。

8、做好收费方面的催收、解释、宣传工作

9、按照公司财务制度规定，及时向出纳清缴已收的税费；

10、按照公司管理要求，及时报送收费报表；

11、根据公司“一岗双责”制度规定，管理好“一对一”服务范围内的车辆，按照公司要求，对所辖“一对一”车辆从业人员实施宣传、教育、警示、监督工作。

12、完成公司交与的其它工作。

二、安全业务科职责分工

科长

1、负责安全业务科全方面的管理工作。

2、完善公司车辆入户、转户、报停、报废相关流程手续制度，组织相关人员学习相关流程，熟练掌握业务持巧，并对车辆的入户、转户、报停、报废进行管理。

3、组织人员上路检查，搞好隐患排查工作和督促车辆整改工作；

4、车辆二级维护、技术检测定级、年度审验等的管理工作以及各类证件

的办理。

5、负责联系检测员为公司危化品运输车辆进行检视和罐体检测。

6、协助保险员做好车辆在我司统一投保工作。

7、协调公司财务部门，做好业务、安全与财务收支的衔接工作。

8、遇车辆发生交通事故，负责到现场协助交警、保险公司和车主处理好事故的处理及善后工作。

9、制定“一对一”管理方案和日常管理要求，负责“一对一”管理制度的落实，监督“一对一”管理制度的执行情况。

11、协助公司领导处理公司其它方面的事宜。

隐患整治安全员

1、上路检查车辆，搞好车辆的隐患排查、整改、回访工作；

2、协助车辆搞好二级维护、技术检测定级、年度审验等工作以及车辆、驾押人员各类证照的办和一些证照的补办工作；

3、普危运输车辆入户、转户、报停、报废管理和各种外部手续的完善。

4、罐（槽）车罐体检测联系，特种设备使用证件办理。

5、凭证办理等相关业务及交办的临时工作任务。

6、根据公司“一岗双责”制度规定，管理好“一对一”服务范围内的车辆，按照公司要求，对所辖“一对一”车辆从业人员实施宣传、教育、警示、监督工作。

资质安全员

1、所有车辆基础台账的建立、录入、管理以及从业人员的档案建立；

2、负责通知车辆的二维、年审、定级、罐体检测、保险等的到期时间和年审、定级等所需资料提供；

3、各类安全资料表格的填写、报送和整理，监督值班安全记录的完善情况；

4、GPS的监控、收费及违章警告，负责驾驶员的安全教育宣传工作，事

故通报、安全警示和一些日常事务的联系工作；

5、制定驾押人员年度培训计划和“五一”、“十一”、“春节”、“安全月”的安全工作和月、半年、年的总结；

6、车辆的服务合同、驾驶员的安全目标责任书的签订及驾驶员“五一”、“十一”、“春运”的安全目标责任签订；

7、负责完善公司内部过户车辆手续制度，建立车辆内部转移车辆档案，规范内部车辆内转流程，组绢买卖双方顺利交接；

8、负责公司文秘打印工作；

9、根据公司“一岗双责”制度规定，管理好“一对一”服务范围内的车辆，按照公司要求，对所辖“一对一”车辆从业人员实施宣传、教育、警示、监督工作。

保险员

1、全面负责车辆的保险业务工作，提醒车主保险的到期时间，使其按时到公司统一投保；

2、遇车辆发生道路交通事故，需到现场协助有关部门进行交通事故的一些协调配合工作；

3、建立好车辆的保险台账，做好车辆事故的统计记录；

4、按照公司要求，及时做好保险理赔工作，缓解公司与车主关于保险方面的矛盾问题。

安全员

1、负责车辆安全管理工作；

2、上路检查车辆，搞好车辆的隐患排查和改工作；

3、协助田轶做好××片区车辆的二维、年审、定级、保险到期时间的通知，并负责××片区车辆证件的收发工作。

4、负责接待××片区各职能部门的例行检查、咨询，协助处理交警大队、安监所等安全管理部门的管理要求；

5、文件的收发与传递；

6、其他公司交与的工作任务。

安全工程师

1、负责公司化危品驾驶员、押运员、管理人员的安全知识教育培训工作。

2、负责公司应争救援预案的编写、危险货物安全卡的设计与制作和其它与车辆安全有关的资料的编写和搜集。

三、后勤管理人员职责分工

档案员

1、负责公司证照的变更、登记、办理、年检审等方面的工作；

2、公司挂靠车辆各种证件的收发、交接、登记工作；

3、办公设备的维护联系、保管以及日常办公消耗品的保管、收发登记；

4、协助公司领导处理日常事务，参与管理活动，配合公司领导做好接待工作。

5、负责公司文件、资料、报刊的搜集、装订、备案、处理等工作；

6、协助财务做好运输车辆票据清理粘贴工作；

8、完成公司临时交办的工作任务。

希望以上人员认真落实和深化自己的岗位置责，同时提高自己所在岗位的工作效率和工作质量，切实避免因工作失误影响公司形象，杜绝因失职给公司带来经济损失。

二00九年三月四日

推荐第2篇：会计人员岗位职责规定

XXXX公司会计人员岗位职责规定

第一章总则

第一条

为了明确公司会计人员的岗位以及职责，规范会计人员岗位设置行为，落实会计工作岗位责任，根据《会计法》和航天科技集团公司《会计基础工作规范手册》的有关规定，结合公司实际，特制定本规定。

第二条

本规定适用于公司财务部下属的各会计岗位。

第二章岗位设置的原则

第三条遵循不相容岗位相分离的原则，做到机构分离、职务分离、钱账分离、账物分离。

(一)必须配备会计机构负责人，会计机构负责人必须具备以下任职条件：

1、具有良好的职业道德和职业操守，坚持原则，廉洁奉公。

2、具有大学本科或以上学历，且取得会计从业资格证书。

3、从事会计工作三年以上，具备会计中级及以上专业技术资格；或从事经济管理、工程技术管理工作三年以上，取得经济类、工程类中级及以上专业技术资格，接受会计专业培训，且在会计机构工作满一年。

4、熟悉国家财经法律、法规、规章和方针、政策，熟悉现代化管理知识，掌握本行业管理的有关知识。

5、有较强的组织协调能力。

6、身体状况能够适应本职工作的要求。

(二)经济业务事项的授权批准、业务经办、会计记录、稽核和财产保管等岗位必须分离。

(三)会计人员与出纳人员必须分离，出纳人员不得兼任网银支付复核、稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。

第四条公司财务部的会计工作岗位人员和具体分工，做到相互牵制。

第五条根据公司业务实际情况，公司财务部设置如下会计岗位：会计机构负责人、会计主管岗、出纳岗、往来款项核算管理岗、存货核算管理岗、投资核算管理岗、在建工程核算管理岗、固定资产核算管理岗、无形资产核算管理岗、资金核算管理岗、职工薪酬核算管理岗、收入核算管理岗、纳税核算管理岗、成本核算管理岗、费用核算管理岗、稽核岗、总账报表岗、预算管理岗、国有资产产权管理岗、财务分析与评价岗、价格管理岗、财务信息化管理岗、会计档案管理岗等岗位。

第六条公司配备会计人员必须遵循回避的原则。需要回避的直系亲属包括：夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系。单位负责人的直系亲属不得担任本公司的会计机构负责人和会计主管；会计机构负责人、会计主管的直系亲属不得在本公司会计机构中担任出纳工作。

第七条会计人员必须满足以下任职资格： (一) 必须具有大专或大专以上学历。

(二) 必须持会计从业资格证上岗，未取得会计从业资格证的人员，不得从事会计工作。

(三) 在岗会计人员必须具备相应的专业知识和专业技能，熟悉并执行有关会计法规和财务会计制度。

(四) 在会计工作岗位上见习期满，经考核能担任相应的会计工作。

第八条根据内部牵制制度的要求和工作需要，设置会计岗位，调整职责分工；兼容岗位可以一人一岗，一人多岗，一岗多人，不兼容岗位不能由同一人担任。

第三章岗位职责

第九条会计机构负责人

负责贯彻执行国家相关财经法律法规和上级部门的相关政策；按照会计制度及相关规定，结合本单位具体情况，制定具体会计管理制度及实施办法，参与经营决策；负责组织会计核算与会计监督，维护资产安全与完整；负责在授权范围内对相关会计业务进行审批；负责预算管理、成本管理、价格管理、财务分析管理；负责制定筹资、融资计划，对资金运作进行统筹；负责财务信息化管理；负责合理调配会计人员的工作，组织财务工作绩效考核和财务预算考核；办理与岗位相关的其他事项。

第十条会计主管岗

负责在会计机构负责人的领导下，开展具体会计核算业务，组织会计人员按时、按要求记账，收付款,如实反映和监督财务收支情况；负责对会计凭证、会计账簿、会计报表以及财务报告等会计资料的合法性、真实性、准确性和完整性进行审核; 办理与岗位相关的其他事项。

第十一条出纳岗

负责现金、银行存款的收付业务；负责办理与银行结算票据（包括支票、银行汇票、银行本票、商业汇票等）有关事宜；负责办理银行账户的开设、变更与撤销; 负责网上银行业务办理相关工作；办理与岗位相关的其他事项。单位可根据业务量大小分设现金出纳岗和银行出纳岗。

第十二条往来款项核算管理岗

负责往来款项业务相关原始凭证的审核；负责除主营业务以外往来款项的会计核算与管理，包括各种其他应收、暂付款项的催收、结算，其他应付、暂收款项的清偿工作等；办理与岗位相关的其他事项。

第十三条存货核算管理岗

负责存货业务相关原始凭证的审核；负责存货业务的会计核算；负责与存货采购相关的往来款项的会计核算和定期对账；负责定期将存货明细账与存货管理部门的台账进行核对；负责监盘存货，并根据盘点结果的审批意见及时进行账务处理；办理与岗位相关的其他事项。

第十四条投资核算管理岗

参与投资项目可行性论证；负责投资业务相关原始凭证的审核；负责投资业务的会计核算；及时掌握被投资单位经营情况等相关信息；办理与岗位相关的其他事项。

第十五条在建工程核算管理岗

负责在建工程相关业务原始凭证的审核；负责在建工程项目的会计核算；参与在建工程项目的完工验收，配合开展结算和竣工决算审计；协助相关部门办理工程项目资产移交手续；督促对已达到预计可使用状态而尚未办理竣工决算的项目及时转入固定资产核算；办理与岗位相关的其他事项。

第十六条固定资产核算管理岗

负责固定资产相关业务原始凭证的审核；负责固定资产的会计核算，按月足额计提折旧（使用费）；负责建立固定资产明细账及固定资产台账；负责定期将固定资产台账与固定资产管理部门的卡片账进行核对；负责监盘固定资产，并根据盘点结果和审批意见及时进行账务处理；负责对手续完备的报废（或毁损）固定资产进行账务处理；办 4

理与岗位相关的其他事项。

第十七条无形资产核算管理岗

负责无形资产相关业务原始凭证的审核；负责无形资产的会计核算，按月摊销无形资产；配合相关部门参与对无形资产的管理；办理与岗位相关的其他事项。

第十八条资金核算管理岗

负责拟定筹资、融资的的具体方案；负责筹资、融资相关业务原始凭证的审核；负责筹资、融资的会计核算；负责筹资、融资业务资料的保管；办理贷款、委托贷款、贷款担保及贷款清偿等与岗位相关的具体事项。

第十九条职工薪酬核算管理岗

负责工资、奖金津贴、职工福利费、职工教育经费及工会经费的会计核算；负责与工资相关的代扣代缴业务的复核（包括计算个人所得税、住房公积金、社会保险金等）；负责职工薪酬相关业务原始凭证的审核；办理与岗位相关的其他事项。

第二十条收入核算管理岗

负责收入相关业务原始凭证的审核；负责收入业务的会计核算；负责与收入相关税费的计算；负责与收入相关往来款项的核对与催收；参与往来客户信用制度的建立与评价；负责利润分配、编制盈亏分析报告；办理与岗位相关的其他事项。

第二十一条纳税核算管理岗

负责纳税相关业务原始凭证的审核；负责除流转税和个人所得税以外税种的核算；负责纳税申报、缴纳和管理；负责编制税务报表；负责税收筹划及分析；负责办理税务登记、变更、注销及相关的税收优惠手续；办理与岗位相关的其他事项。

第二十二条成本核算管理岗

负责编制年度项目成本计划；负责成本相关业务原始凭证的审核；负责各项目成本的归集、分配与核算；负责编制成本报表，对成本进行预测、控制与分析；办理与岗位相关的其他事项。

第二十三条费用核算管理岗

负责销售费用、管理费用和财务费用相关业务原始凭证的审核；负责销售费用、管理费用和财务费用的会计核算；负责对各项费用进行预测、控制与分析，编制相关报表；办理与岗位相关的其他事项。

第二十四条稽核岗

负责对会计凭证、会计账簿、会计报表的合法性、真实性、准确性、完整性进行稽核；负责对选用的会计政策和会计科目是否符合相关规定进行稽核；负责定期或不定期监盘库存现金；办理与岗位相关的其他事项。

第二十五条总账报表岗

负责会计科目的设置及规范；负责每月定期结账；负责会计报表的编制和上报；负责财务快报的编制和上报；负责账簿的打印、整理；办理与岗位相关的其他事项。

第二十六条预算管理岗

负责编制并上报预算方案，分解经审批的预算指标，监督预算执行，调整预算；负责预算执行分析与考核；办理与岗位相关的其他事项。

第二十七条国有资产产权管理岗

负责实施清产核资和产权界定工作；参与国有资产划转、重组；负责资产评估结果的审核与上报；负责国有资产产权登记年检；负责办理国有资产产权占有、变动、注销登记；办理与岗位相关的其他事 6

项。

第二十八条财务分析与评价岗

负责财务综合分析，提供重要专项财务信息；负责财务绩效的考核与评价；办理与岗位相关的其他事项。

第二十九条价格管理岗

负责提出内部结算价格方案、提供报价资料、参与核定内部协作价格；负责成本、价格信息的采集、处理与分析；负责价格资料的整理与保管；参与相关产品基础价格的拟定；参与重大项目合同价款的定价；参与成本预算编制、考核与分析；办理与岗位相关的其他事项。

第三十条成本管理岗

负责组织成本工程的日常管理；负责编制成本工程管理机构审核的有关议案。

第三十一条财务信息化管理岗

负责财务信息系统的建设；负责财务软件、财务数据库的日常维护与管理工作；负责解决财务软件操作过程中出现的技术问题；监督系统操作人员正确操作财务软件；负责操作密码与操作权限的设置与管理；负责年度财务初始化工作、财务数据的备份、系统传递、系统电子数据归档、财务信息安全保密工作；负责上级部门下发的数据和参数的维护与使用，并按照要求维护会计机构网络，监督财务软件系统的运行；办理与岗位相关的其他事项。

第三十二条会计档案管理岗

负责会计档案的装订、立卷、归档、保管、查阅；负责会计档案的移交，编制会计档案移交清册；负责会计档案的销毁报批与监销；办理与岗位相关的其他事项。

第四章会计工作岗位轮换

第三十三条财务部和人力资源部根据实际情况和工作需要，结合会计人员的年度考核情况，对会计人员的工作岗位有计划地进行定期轮换。

第三十四条出纳岗位：原则上在不超过三年的时间内进行岗位轮换。

第三十五条其他会计岗位：各单位根据岗位性质原则上在最长不超过五年的时间内进行岗位轮换。

第三十六条会计工作岗位轮换的办法，即会计人员在公司财务部内部互相轮换。

第五章会计工作岗位检查与考核评价

第三十七条财务部每年对会计岗位的设置、岗位轮换和会计人员的工作、职业道德状况等情况进行检查和评价，并根据评价结果进行岗位调整。

第三十八条财务部每年依据《员工年度考核测评表》，评价结果分为：优秀、合格、基本合格、不合格。

第六章附则

第三十九条本规定由财务部负责解释。第四十条本规定自下发之日起执行。

第四十一条《XXXX公司财务人员岗位职责》 ( X财[20XX]XX号)同时废止。

推荐第3篇：幼儿园岗位职责

翠华园幼儿园岗位职责

园长岗位职责

1、认真贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策，依法治园，依法治教、措施得力．

2、根据本园实际制定切实可行的三年规划及年度工作计划，体现方向性、客观性、可操作性，并随时调整。

3、定期召开园务会、教职工大会、家委会、伙委会及食品卫生管理会，发挥其民主监督作用。

4、负责建立并组织执行各类规章制度，使各类人员职责明确，工作规范。

5、重视队伍建设，倡导职工热爱本职工作．有目的、有计划地安排各类人员培训。

6、加强对教育教学工作的管理．参加业务学习和教研活动，经常深入班级了解教育情况。

7、检查，督促卫生保健及食品卫生等各项制度的落实，发现问题及时解决，保证全园幼儿的安全。

8、每天巡视各工作岗位，月底前完成对各类人员的考核。

业务园长岗位职责

1、负责全园保教工作的组织与领导，认真制定全园各学期的保教工作计划，做到目标清楚切实可行，并及时进行工作总结。

2、认真贯彻《纲要》和《规程》，不断完善保教管理的各项制度，研究并确定教师工作质量考核的标准、内容及考核办法并检查执行。

3、组织全园教师业务学习，全面负责教科研工作，不断提高教科研质量和教师的理论水平和实践能力。

4、指导教师认真开展家庭与社区工作，有计划的开展家长学校及家长开放活动，提高家长的育儿水平和合作意识。

5、审查指导教师制定学期教育工作计划、月计划、周日计划、教育笔记及个案纪录，并进行批注和评价。

6、指导各班做好保育、教育和安全工作，促进幼儿身心和谐发展。深入班级跟踪教师半日活动，了解教师的教态、教法、教育内容及教育水平、能力，并及时给与评价。

7、认真组织各项对外开放活动，组织本园教师及幼儿参加市区的各种比赛，为幼儿园争得荣誉。

8、协助园长完成其它应急性工作。

幼儿园行政助理岗位职责

1、负责全园的后勤日常管理工作，制定并落实后勤工作计划并进行总结。负责研究后勤人员的工作质量考核的标准、内容及考核办法并检查执行。负责全园的考勤工作。

2、及时为各项工作的开展提供物质保证，检查仓库保管员的工作，使其物品进出有登记，账目清楚、帐物相符，督促其定期整理仓库。

3、管理幼儿伙食工作，负责召开伙委会，定期研究幼儿食谱，做到精打细算，营养搭配合理，盈亏达到规定标准。

4、定期检查与指导保健员的工作，保证各项卫生保健制度的落实。

5、勤俭办园，及时改善、维修全园设备，确保卫生安全。

6、负责全园的安全保卫工作，定期检查大型玩具及电器等，定期检查门卫、夜班人员的工作情况，组织好防火、防水、防暑降温、防寒保暖及除害工作，指导勤杂人员的各项工作。

7、负责后勤人员的业务学习，做好后勤人员的思想工作，牢固树立后勤为保浇工作服务的思想，关心职工生活，搞好职工福利。

8、协助园长完成其它应急性工作。

保健医生岗位职责

1、负责落实各项卫生保健制度，每月将检查记录交园领导，为奖惩提供依据。

2、认真制定并贯彻落实卫生保健工作计划，保证各类人员的健康检查率达标．

3、每周制订科学合理的代量食谱，并于周一8：oo前公布，注意饭莱多样化，营养搭配合理，保证幼儿伙食盈亏达标。检查并督促食堂饮食卫生工作执行情况，保证幼儿食品卫生安全。

4、加强对各部门人员卫生保健工作情况的检查与指导，对发现的问题及时汇报，提出改进意见．

5、每月定期出宣传栏，宣传科学育儿知识，按时组织有关人员学习卫生保健和食品安全方面的知识。

6、正确处理幼儿常见病，做好意外事故的急救，负责护送发生意外的儿童去医院．

7、按时完成托幼机构保健培训教材中所规定的各项工作内容．

8、完成领导临时交办的各项工作．

级组长（兼职）岗位职责

1、负责本级组各项工作的组织和实施。协调好班组之间的关系，团结全组成员努力开展保教工作。

2、以身作则，在全组树立正气，独立有创意的开展班组工作。

3、及时与本组各班教师保育员交流沟通，发现需求和问题及时向园领导反映，积极提出研究建议。

4、在工作需要时协调组内人员的工作安排及同事关系，协助园长做好组内人员的思想工作，确保教育教学工作的顺利完成。

5、组织本组及各班积极主动利用社区、家庭教育资源，做好家园一致教育。

6、及时准确下达园务精神，按时完成幼儿园的各项工作。

班主任岗位职责

1、负责本班的全面工作，以身作则，严格遵守各项规章制度，能够团结全班同志一道，落实园保教工作目标。

2、结合园工作目标，根据本班工作实际，制定班级学期工作计划和总结，确定幼儿一日常规的要求，并组织班级人员共同配合完成计划。

3、及时向园长汇报本班的工作情况，及时传达和贯彻幼儿园的决定，研究改进本班工作。

4、组织好班级教科研工作和幼儿一日活动，及时对孩子进行各项发展评估，不断提高办及教学质量，促进幼儿全面发展。

5、组织本班教室布置环境，制作教玩具，开展节日庆祝活动等。

6、负责通过各种途径和方式开展本班家长工作，善于向家长进行宣传。

7、管理好班级各种物品，及时进行安全检查和教育，为幼儿提供安全舒适的生活环境，防止意外事故的发生。

8、协助园长作本班人员的思想工作，关心帮助同志，团结协作和睦相处。

教师岗位职责

1、遵守幼儿园园规，具有良好的师德，有在幼儿园一日就要认真工作一天的集体主义意识和强烈的工作责任心。

2、根据《幼儿园工作规程》、《3-6岁儿童发展指南》制定培养目标和班务计划，遵循幼儿身心发展规律，结合本班幼儿特点，制定保教工作计划（学期计划、月计划、周计划、日计划），并做好期末各项总结。

3、认真实施计划，观察、记录、评估每个幼儿的发展情况，并做好相应的记录（教育笔记、效果分析、个案记录等），以促使每个幼儿在原有水平上有所发展。

4、完成园务计划要求，创设与保教要求相适应、能促使幼儿主动参与的生活与教育环境。组织安排好一日活动，寓教育于游戏活动中。进班前必须做好一切准备工作，带班时做到人到心到，不擅自离开岗位，严格执行一日作息制度，组织好区域游戏及户外活动。

5、严格执行幼儿园安全卫生、保健制度，管理好幼儿生活。根据季节做好防暑降温、防冻保暖工作。班级出勤率不得低于规定标准。

6、热情接待家长，了解全班幼儿家长的基本情况及家庭情况，有计划地进行家访并做好记录。通过各种方式和途径做好家园一致教育工作，充分利用好家长园地，定时向家长汇报、交流幼儿在园情况，定期召开家长会，举行家长论坛，指导家长开展家庭教育。教师要与家长建立良好关系，不向家长与幼儿索取物品或代买私人物品。

7、按时并积极参加业务学习及教研活动，能积极参与讨论并发表自己的见解，认真参加听课评课活动，在按计划完成工作的同时，要做好业务资料的积累，不断提高业务能力和水平，创造性地完成各项任务。

8、做好教育环境的卫生工作，严格执行交接班制度，做好班级内教具、玩具及个人学习、备课用品等财产保管工作，节约使用各种办公用品。

9、完成领导临时交办的各项工作。

保育员岗位职责

1、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作，配合教师对幼儿进行教育，培养幼儿良好的生活、卫生习惯。

2、执行“职业道德规范”，为人师表、仪表端庄、作风文明、态度和蔼可亲，为幼儿创造良好的精神环境。

3、管理好幼儿生活，做好幼儿的生活护理工作。如：照顾幼儿进餐、大小便、盥洗、喝水、观察幼儿的情绪、体温，发现问题及时与保健员联系，随天气变化为幼儿增减衣服等。

4、遵守卫生健康制度、消毒制度、安全制度，保持用具清洁整齐。在保健员的指导下，做好幼儿的卫生保健工作，负责体弱儿、肥胖儿的管理工作。

5、配合本班教师做好各项教育活动的准备工作及配合教师组织教育活动，并配合本班教师制作玩教具。

6、认真执行幼儿一日生活制度、作息制度，指导幼儿值日工作，培养幼儿良好的生活习惯和能力。

7、严格遵守劳动纪录，努力钻研业务、改进工作，提高工作能力和水平，配合班级教师共同做好工作。

8、完成园务临时交办的各项工作。

幼儿园报账员岗位职责

1、按规定完成各种奖酬金及各种补贴的制表工作，交由领导签字后到计财科领取并发放。

2、每月10日前协助计财科完成上月财务报表。每月1-12日统计计算幼儿出勤及伙食费，做好收费单据，算好幼儿出勤率。每月13-20日按规定收取幼儿各种款项，及其他各项收费并及时上交计财科。

3、对发生的每项经济业务，按规定进行登记、核对，无经手人及领导签字的发票一律不予报销。

4、保管好各种收据、凭证，定期向园长报告经费收支情况，协助园长做好幼儿园财务管理工作。严格执行“会计人员工作规则。

5、每天按需进行食品出入库并认真登记，每月10日前根据伙房人员提供盘库表认真计算伙食盈亏并公布明细账。

6、带领伙房人员认真执行食品卫生法，做好食堂卫生及食物保洁工作，严防食物中毒及肠道传染病的发生。负责伙房仓库管理，及时清点食品，做到账务相符。库房要按时清理，做到清洁卫生、摆放整齐。食品要按规定验收并先到先出，确保食品安全。

7、注意收集保管档案资料，档案内容翔实，各项记录完整，能为幼儿园提供可靠和优质的文字资料，在暑假中及时装订并熟悉内容，在各项重大检查工作中向领导熟练及时提供各种资料。

8、完成临时顶班任务、帮厨任务和协助园长完成其它应急性工作。

幼儿园采购员岗位职责

1、认真执行职业道德规范，一切为了孩子，保证幼儿健康成长，做好采购工作。

2、认真按食谱购买当日所需食品，如需更改食谱上所确定的食物，需经保健医生、厨房班长同意方可更改，要保证食堂供应。

3、严格执行食品卫生法，对采购的食品质量负责，保证购买食品的新鲜、经济实惠、分量足。不买烂、堆、干的副食蔬菜，按食谱购买每天所需量，避免积压。

4、与炊管人员配合，合理安排使用伙食费，既保证幼儿吃饱吃好，供给幼儿必要的营养量，又要做到不浪费。

5、严格执行财务制度，专款专用，购进物品、食物需经验收入库，经有关领导在单据上签字，当天报账，做到单据、食物相符，出入库账目清楚。

6、参加伙委会，与大家共同研究采购工作，虚心听取大家对采购方面的意见，不断改进工作。

7、负责全园性各种物品、用具的购买工作，购买物品要符合园里使用的要求，保质保量，价格合理。

8、完成园务临时交办的工作任务。

幼儿园档案管理员（兼职）岗位职责

1、负责全园各类档案资料的整理和装订工作，做到分类清楚、内容充分、装订规范。

2、每学期开学后一月内完成档案装订，并对内容做到心中有数，能随时为领导提供所需资料．

3、认真进行园志的编写工作，井随时记录幼儿园的有关大事。

4、及时填写教职工业务档案，注意收集教职工的有关信息及发表的文章等。

5、收集整理科研课题相关资料进行归档。。

6、班级人员请假时，要及时到班顶岗。

7、完成领导临时交办的各项工作。

幼儿园图书资料员（兼职）岗位职责

1、负责保管资料室、图书室的所有资料及全园性体育器材，及时掌握配置和使用情况。

2、出借、收回各类物品要及时登记。对无登记丢失的物品要照价赔偿。

3、对教师提前提出的教学用品要尽量保证备齐．如无法备齐．应及时报告业务园长。

4、及时了解教师的需要．每月至少制作两套新教具。

5、有关资料无法使用报废时，须报业务园长，经园长签字后注销。

6、对图书室新进的图书及时进行“新书导读”，为教师服好务。

7、认真完成临时项班工作。

8、完成领导临时交办的各项工作。

幼儿园保管员岗位职责（兼职）

1、负责仓库管理，物品出入库要按规定登记，并及时清点，帐物相符。

2、库房要按时清理，做到清洁卫生，摆放整齐。

3、建立领物登记制度，领用物品必须有领用人签字，并根据需要领用。

4、月底发放各类卫生用品，无特殊情况不能延误。

5、工作人员调动工作时，要负责督促其归还领用的公务，如有损失必须照价赔偿。本人工作调整，要办理移交手续，物品遗失要赔偿。

6、班级人员请假时，要及时到班顶岗．

7、完成领导临时交办的各项工作．

厨师岗位职责

1、对本组的工作全面负责，以身作则．严格遵守各项规章制度，能够团结全组同志一道，落实园工作目标。

2、带领本组人员认真执行食品卫生法，做好食堂卫生及食物保洁工作，严防食物中毒及肠道传染病的发生。

3、带领本组人员严格按食谱操作，按人数投放主副含量。

4、对将要投放使用的原材料认真进行感官检查，发现异常立即报告，不使用有异常的原材料。

5、定期或不定期向园长汇报本组情况，定期召开组会，及时传达和贯彻园领导的决定，研究改进本组工作。组织本组人员共同学习食品卫生知识。

6、协助园长做好本组同志思想工作，关心同志，帮助同志，团结协作，和睦相处。

7、管理好本组的一切财产，负责厨房的安全保卫工作(防火、防闲人进入)。

8、经常检查食堂工作人员岗位职责的履行情况，配合幼儿园考核小组做好食堂工作人员的各项考评工作。

9、虚心听取就餐人员的意见，不断改进工作。

厨工岗位职责

1、热爱本职工作，树立为幼儿、为家长、为职工、为教学服务的思想．努力钻研烹调技术．做好个人卫生，保持工作服清洁．

2、能主动了解教师和幼儿对伙食的反应．根据幼儿口味进行荤素搭配。每周菜单不重复，做好米面搭配，以增进幼儿食欲，保证幼儿有足够的营养。

3、根据幼儿年龄特点，肉类要煮烂，蔬菜要切细．根据幼儿作息时间，按时供应饭菜点心．冬天要注意保暖，供应热莱、热饭、热点心：夏天要供应温热的饭菜。

4、厨房用具生熟要严格分开，并有明确标志．熟食器具要专用，必须经常用消毒液消毒．厨房要随时打扫，保持清洁。

5、做好厨房用具器、炊具等消毒工作．做好厨房包干的清洁卫生。每天小扫除，地面、灶台、桌子、台面、水池必须洗刷干净，无油腻、积垢．周末大扫除，地沟疏通，包干到人。

6、严格执行饮食卫生要求，不让幼儿吃隔夜食品，严禁食物中毒事故发生。

7、爱园如家，以主人翁的态度节约使用煤气、水、电。厨房工作人员和其它班组之间要团结协作，互相配合，共同搞好幼儿教育工作。

门卫岗位职责

1、门卫要树立高度的责任感，必须全面履行门卫职责，坚守工作岗位，努力做好本职工作。

2、认真按幼儿园规定时间开、关幼儿园大门，确保教育教学活动顺利开展。

3、严格执行外来人员进出登记制度。对外来人员要热情接待，不得随便放行，也不得刁难吵闹。要认真检查介绍信、工作证或身份证，指导外来人员填写“外来人员出入登记表”。门卫在与相关人员确认后才能允许外来人员进入校园，引导其在接待室会见。对不能确认的来访人员应先请示园长再确定是否接待。

4、幼儿在园期间，幼儿园大门必须呈锁闭状态。门卫应坚决杜绝幼儿在园期间以任何理由随意离园。不允许家长随意进入幼儿园，若家长需接走孩子，由门卫通知有关教师将幼儿带到门卫室，经教师确认后方可接走。

5、门卫要坚决杜绝闲杂人员进入校园，确保教学环境的安宁。在园门开放期间不得进行其他工作，必须站立在岗位上认真监视进出大门的各类人员，家长接送幼儿必须出示接送卡，门卫要认真核对接送卡无误后方能准其入园。对持作废接送卡的人员一律不得准其进入园区。

6、执勤时不得擅离岗位，不得出现打瞌睡、和他人闲谈嬉闹、当班时间看电视等现象，不准无关人员逗留门卫室。

7、负责报刊、杂志、文件、函件的收发保管工作，要做到：发送及时、准确、不丢失、无差错、并做好保密工作。

8、加强对门口车辆停放的管理。对于外来机动车辆，严禁占道。

9、搞好门卫环境卫生，保持门卫环境整洁。负责幼儿园大门围的环境卫生，制止在园门外违章摆摊设点和停车。

10、不得在夜间值班酗酒，巡查要勤，并作夜间值班记录。

11、门卫着装要整洁大方，文明上岗，以礼待人，积极主动、热情地为师生服务，即要坚持原则又要方便群众，使用礼貌用语，遇到疑难问题要及时汇报。

12、熟记报警电话，会使用灭火器，发现问题会进行紧急救护。

13、有权查问本园职工及外来人园携带之可疑物品。职工带公物出门，应有园长批准的借物凭证，带大件物品出园应查问清楚并进行记录。

夜班值班员及勤杂员岗位职责

1、负责幼儿园夜间及周末安全保卫工作，不随便外出，坚守岗位，尽职尽责。协助白班保安人员管理好大门。节假日负责升降国旗。负责收发信件、报刊杂志、文件等。

2、晚上幼儿走后静园，锁好大门，巡视检查院落、各室门窗、水管、电源等，发现问题及时解决，必要时及时向有关领导报告。

3、夜间值班应提高警惕，防盗、防破坏，遇到临时暴风雨要及时查看全园各处，发现问题及时解决，必要时及时向有关领导报告，杜绝事故发生。

4、晚间不许家属和友人来园逗留和留宿。

5、保管好全园各部门的钥匙，按时开关，保证安全。

6、要熟记各种报警电话，会使用灭火器，发现问题会进行紧急救护。

7、负责院子、大型玩具、花坛、休闲区、办公室、接待室、科学发现室、备课室、水房、大厅、门厅等公共场所的卫生清洁工作，大型玩具周末进行消毒。

8、管理好饲养和种植的各类动植物，完成内部的小型维修工作。

9、主动热情的做好家长接待工作，坚持讲普通话，礼貌待人，仪表整洁，举止文雅，使用规范用语“你好、请出示、请问、请进、对不起”等等。

10、完成领导临时交办的各项临时性工作。

勤杂工岗位职责

1、认真执行“职业道德规范”，一切为了孩子，保证幼儿园良好清洁的环境。

2、负责幼儿园公共场所、成人厕所、多功能厅、开水间等处卫生，保证干净，清洁无异味。

3、按时完成清洗衣物及消毒工作，做到准确登记数量。

4、清洗的衣物要符合卫生要求，要看洗衣机内水是否清净，闻衣物上是否有肥皂味。

5、做好洗衣房周围的清洁工作。

6、按操作规程使用洗衣机，注意安全。

7、完成园务临时交办的各项工作。

校车司机的岗位职责

1、学校司机必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及有关交通安全管理的规章规则。

2、司机应爱惜学校车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。

3、司机每天抽适当时间擦洗车辆，以保持车辆的清洁。

4、出车前要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调查。出车回来要检查存油量，发现油量不足，应立即加油。

5、司机发现所驾驶的车辆有故障时要立即检修，不会检修的，应立即报告学校，并提出具体的维修意见。未经批准不允许私自将车辆送修理厂维修。

6、当车回来，按指定地点停放车辆，下车后检查车内是否遗漏孩子和物品，然后锁好车门并将钥匙交到园务办公室。

7、对车辆的各种证件的有效性经常检查，整齐证件才出车。

8、晚间司机要注意休息，不准开疲劳车，不准酒后驾车。

9、司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车。

10、司机故意违章或证件不全被罚款的费用不予以报销。违章造成后果由当事人负责。

11、校内不准按喇叭，车内不准吸烟。

12、未出车时，司机应在办公室，随时等候出车。

13、司机要服从园领导的安排，不准借故拖延或拒不出车。

14、司机出车执行任务时，遇特殊情况不能按时返回，应立即通知学校，并说明原因。

15、下班后，应将车辆停放地点保管，不准私自用车。

16、司机未经领导批准，不得把车辆交给他人驾驶或练习驾驶，否则，一切后果自负。

推荐第4篇：幼儿园岗位职责

XXXXXX幼儿园岗位职责

一、园长岗位职责

（一）在上级党组织和行政部门领导下，贯彻国家的有关法律、法规、方针政策。执行教育、卫生部门和上级主管部门的有关指示性决议。

（二）从实际出发，深入细致的做好全园教职工政治思想工作。经常对职工进行为人师表的师德教育，解决各方面矛盾，调动全员职工工作积极性。

（三）负责制定园管理目标、质量标准、规章制度与岗位职责，制定全园计划和管理方案，统筹全园工作。

（四）负责主持制定全园工作计划，支持召开全园各种会议，定期深入一线，检查各项工作实施情况，协调园内外关系，总结交流园内各环节的经验和教训，表彰先进，推广经验。

（五）负责制定招生方案，组织审批和实施。

（六）负责全园财物管理的领导工作，审查，预、决算，合理使用经费。

（七）制定人员编制，明确分工，合理组织人力，决定入选、聘用、晋升和考核。

（八）组织领导全园政治、业务、文化学习，帮助全园职工提高思想、文化素质和专业知识技能。关心和逐步改善工作人员的生活、工作条件，维护他们的合法权利。

（九）经常深入班级，调查掌握幼儿的知识技能和身心发展情况。督促并检查全园职工在工作中严格遵守规章制度，履行职责，保证工作质量。

（十）负责园舍、设备、财产、绿化的长远规划，努力改善办园条件。

（十一）负责对每一位副园长工作的监督和检查，协助副园长重点抓好教学、科研、卫生保健、膳食管理等工作。

（十二）定期召开园务会、班组长会、家长座谈会、伙委会，听取群众意见，改进各项工作。

（十三）协调本园与外部的关系，争取社会和家庭的密切配合，参与幼儿园建设。

（十四）及时了解国内外有关幼教工作的信息和动态，吸取经验改进工作。

二、副园长岗位职责

（一）负责领导、组织全员教师教育教学工作。根据《幼儿教育纲要》、《幼儿园管理规程》结合本园工作计划，制定全年或学期的教学、教研计划，总结每学期教学工作。

（二）安排全园各班课程，掌握各班教学情况，审批教师备课计划，深入班级听课，检查教学

计划执行情况，帮助老师提高上课、活动、游戏质量。

（三）认真批改周计划、日教案及教学笔记、随笔。

（四）组织教师业务学习及技能技巧的提高培训，定期开展教研活动，组织园内教学观摩，总结交流经验，不断提高教师业务水平和教学质量。

（五）组织开展教研、科研和观摩活动，组织座谈讲座，指导保教人员交流经验，进行专题研究，积极支持保教人员自作教玩具。

（六）负责制定园内各项大型活动的方案，并组织实施。

（七）负责对不同层次的老师进行业务指导，制定老师业务成长计划，帮助老师不断提高业务技能。

（八）负责领导全园的科研工作，做好计划和实施，组织协调等工作。

（九）负责对保教人员工作的监督和考察，检查工作落实情况，提出奖惩意见。

（十）负责主持家长学校的工作，负责家委会工作，协调家庭与园所的关系。

（十一）协助园长起草各类报告、行政工作、计划、总结等其他的工作。

（十二）因园长缺编、病休等暂时离岗由副园长行使园长职责。

三、园长助理岗位职责

（一）保管物品心中有数，做到保持干净、整洁。进出帐目清楚。做好固定资产的建帐和报废工作，杜绝国有财产的流失。

（二）负责后勤各部门的日常工作的检查和督导工作，负责基础设施的维修，设备添置，园内外绿化工作的计划和落实工作，大型器械的安全管理和安全检查工作。

（三）负责全园财务收支工作，并就相关的收支情况及时象园长汇报，并提出合理化建议。

（五）每月负责检查监督库房管理员按时发放生活用品，做到计划供应、签收记录，非消耗用品以旧换新。

（六）每月检查两次大型玩具、场地设备、房舍、家具等情况，负责管理全园水、电、气管道及线路的检查维修，发现问题及时更换或请人维修。

（七）负责购置幼儿园物资，做到勤俭节约。

（八）负责部分幼儿的收费工作，负责开收据、收款、报销等工作。

（九）每月5号前计算、填报教职工（临工）上月工资、奖金、加班费、误餐费等酬金，并做好发放工作。

（十）负责全园的安全保卫和防火工作，以及各项安全工作的检查和落实，定期做好宣传教育，

对园舍和设施设备、周边环境定期进行检查，发现异常立刻整改。做好安全周报表、有记录、有整改意见。负责做好防暑降温、防寒保温、防蚊、蝇、灭鼠、灭蟑螂等工作。

（十一）负责检查各种制度的落实情况，定期对后勤人员进行学习和培训，进行思想教育及职业道德教育，并做好考核工作，提出奖惩意见。

（十二）协助园长做好幼儿园环境创设工作，负责监督管理全园的环境卫生及绿化工作。

（十三）能认真完成园长交办的其它临时性任务。

四、教学助理岗位职责

（一）贯彻党的教育方针，落实《规程》，落实幼儿园各项规章制度。

（二）教学助理是园长的助手，主管教育教学工作，是教师的楷模。

（三）协助园长实施决定、指示、法令及贯彻办园宗旨、教育目标、工作目标、服务理念。

（四）组织安排好教师的业务学习，每周一次教研活动，抓好教师的教学常规工作和幼儿一日活动各个环节，并做好检查，评估工作，制定教研计划和组织教师业务学习。每周组织教研组长开碰头会，研究教育教学工作重点。组织好全园的教学观摩活动，不断提高教育教学质量。

（四）组织教养员参加各种培训班、学习班，参观学习同行园所先进经验，不断提高教育教学质量。做好同行园所来园参观的接待工作，互相交流，切磋教育教学经验和教改经验，取长补短。

（五）检查、评估、验收、考核教师教育工作，奖惩分明。

（六）深入教育教学实践活动，每学期不得少于1/2时间，教学情况和问题及时同教师交流、商量，提供方法和建议。

（七）带全园体能训练班，并对体能训练执教老师进行指导。

（八）及时向园长提出教改意见和建议，及时传递教育教学信息。

（九）检查教师与家长电话沟通工作。

（十）抓好教师的培训工作，加强指导，做好教师的交替工作，共同完成园内各项工作。

五、保健医生岗位职责

（一）协助园长组织实施有关卫生保健方面的法规和制度，并监督执行贯彻积极预防为主的方针。

（二）定期对全园幼儿身体状况进行测查，及时做出统计、分析和汇报工作，根据实际情况提出建议制定出措施。

（三）制定学期、学年的卫生保健计划，做好工作总结。

（四）负责制定调配幼儿膳食，保证幼儿生长需要的营养，定期进行营养计算、分析评价、统计、汇报工作，食谱每周定时向家长公布。

（五）负责保管保健室的药品、器材，注意节约与安全，每月定期清点一次。进出药品账目清楚。

（七）做好传染病的预防和管理工作，做到早预防、早发现、早隔离、早报告、早治疗等工作。负责幼儿小伤、小病的诊断治疗工作。做好每日晨检工作，认真记录，发现异常现象及时处理。每天到班上巡视，重病重伤要及时到医院治疗，并及时与家长联系。

（八）注意因天气变化幼儿防暑降温工作及季节性疾病的预防和宣传工作，采取多种形式向家长和职工宣传和传授幼儿保健知识。每周在幼儿园网页上出健康专栏。

（九）负责全园疾病防控工作，深入了解、认真记录、提出整改意见。

（十）组织职工参加卫生保健学习、提高理论及技能水平，每年组织职工体检。

（十一）能完成园领导交给的其他临时任务。

六、保健员岗位职责

（一）协助保健医生工作，并监督执行贯彻积极预防为主的方针。

（二）每天定时巡视全园幼儿的精神健康状况，了解并监督各班工作人员对幼儿生活护理的情况并即使指导纠正。每日定时向园领导汇报当日全园师生出勤情况，提出意见及建议。

（三）负责督察膳食部各项常规工作，严格六类食品准入制的系列工作，并随时检查膳食部各项日常记录及出入库进账记录。监督每日膳食质量，并指导监督炊管人员按程序搞好伙食卫生、消毒工作。

（四）做好每日家长带药品的登记工作，负责每日全园幼儿药品的喂养工作。

（五）负责检查全园卫生消毒工作，深入了解、认真记录、提出整改意见。

（六）协同保健医生组织职工参加卫生保健学习、提高理论及技能水平。

（七）做好全园教职工计划生育工作。

（八）负责全园幼儿互助金的办理工作。

（九）能完成园领导交给的其他临时任务。

七、教研组长岗位职责

（一）按照新《纲要》精神及幼儿园工作计划，结合本教研组实际情况，制定每学期教研计划。

（二）组织教师进行教育教学研究与改革，制定好课题研究计划。

（三）强化目标意识，遵循目标在前，活动在后的原则。选择教育内容、教学手段，设计好每一个教学活动，督促组内教师认真执行。

（四）组织教师制作各种教玩具，做好教育教学资料的收集、整理、）计等工作。

（五）组织开展相互听课和教学实践交流活动，共同探讨遇到的难题。

（六）深入班级，检查教学实施情况，坚持下班听课，指导教育教学，每学期坚持听半日观摩活动不少于25节。

（七）协助园长监督并检查全园教职工在工作中严格遵守规章制度，履行职责，保证教育教学。

（八）协助园长做好每期教师考核工作。

八、特色教师岗位职责

（一）按照新《纲要》精神及幼儿园工作计划，结合孩子实际情况，制定每学期教学计划，每日教案等。

（二）担当全园特色课教学执教工作，认真组织各环节活动，调动孩子参与积极性，开发潜能。

（三）使用普通话教学，坚持正面教育，对幼儿耐心、细致、态度和蔼。教师仪表整洁、以身作则、处处做幼儿的表率。

（四）做好特色班孩子的家长工作，主动与家长沟通交换意见。

（五）保管好特色班幼儿使用器材，并做好服装、体育器械库房的保管工作，进出领用账目清楚有序。

（六）负责每年度制作幼儿新的演出服装、道具。

（七）负责全园幼儿早操音乐的编辑工作以及协助园长完成大型活动的策划工作等。

（八）负责全园工会工作。

（九）协助园长做好其他工作。

九、办事员岗位职责

(一)协助园长助理对幼儿园各种生活用品、体育用品、劳保用品、床上用品、清洁用品、舞蹈服装等的添置，做好以上物品的管理工作。

（二）积极做好每期保教费及每月伙食费的收退费工作，账目清楚，并按时上缴财务。

（三）主动完成其他临时性收费工作（如互助金、体检费等）。

（四）严格把关，杜绝浪费，所管理的库房出入账目清楚，管理规范，分类详实，物品保管得当，无损失。

（五）每月发放清洁、生活用品，并做好登记工作。

（六）协助园长助理每年清点物资及固定资产，并做好登记

（七）协助园长助理做好全园的物资采买工作，节约经费，货比三家。

（八）负责相关物品的报账工作，票据清楚。

（九）做好食堂六类食品的索证、查验及资料管理工作

（十）协助园长做好其他临时工作。

十、资料员岗位职责

(一)负责幼儿园各种文件、材料、报刊、杂志、图书；挂图、玩教具、录像带、幻灯片、照片等添置及管理工作。

(二)各种物品要进行分类、登记，严格借阅制度。

（三）根据工作需要和教学需要，及时与业务园长研究玩教具及设备的添置，每日为班里提供教具，为园里活动提供条件。

（四）及时做好教师业务档案的归档立案工作，收集优秀教案和论文装订成册。

（五）及时向园长、老师介绍提供有关材料和教学信息。

（六）做好全园早操、律动的录音和教学、大型庆典工作的录音剪接工作。

（七）协助园长每学期末检查各班玩教具情况，做好新学期玩教具配备工作。

（八）协助老师完成玩教具制作，协助做好参观、观摩教育教学活动的接待工作。

（九）利用板报，网络做好宣传工作。向家长公布当月中心工作，宣传幼教改革动态，好人好事，科学育儿知识，卫生保健常识等等。

（十）负责全园网络维护及门进系统的安全工作。

十一、班主任工作职责

一、负责班级的统筹安排，协调班级人员。

二、学期初召开班级会议、讨论制定出班级工作计划并全面落实，指导配班教师和保育教师工作。

三、幼儿园布置的每项任务及时安排到班级个人，保证各项工作顺利开展。

四、每周一组织召开班会，传达幼儿园工作并就班级工作的问题共同探讨研究，找出解决方法。

十二、教师岗位职责

（一）教育教学

1、根据教育行政部门颁发的新《纲要》和本园的教育计划，结合本班幼儿特点制定学期目标、月目标、日教案，有针对性的对幼儿进行观察记录跟踪、分析，并主动接受园长及教研组长的抽查和指导。组织半日观摩须持教案及教具。主教教师有义务指导并监督助教教师及新进教师的半日组织活动，教龄在三年以下新进教师应主动观摩有经验教师的组织教学，并进行研讨学习。主教教师每学期听半日活动不少于15节，新进教师每学期听半日活动不少于25节。

2、月目标、家园工作按规定时段在幼儿园网页上挂出，严格按“幼儿一日活动安排”的作息时间和教学计划，组织各种教育教学活动。不得任意调班调课。认真执行进餐环节及接送卡制度。

3、主班时应持有教案，有目标、有计划、有教具、有准备，灵活多样的组织教学及游戏。每次户外活动时间不低于40分钟，并有准备活动和整理活动。尽量减少等待时间。

4、使用普通话及英语的双语教学，合理组织幼儿的一日生活。

5、坚持正面教育，对幼儿耐心、细致、态度和蔼。教师仪表整洁、以身作则、处处做幼儿的表率。严禁辱骂、体罚及变相体罚幼儿，严禁幼儿管幼儿。

6、努力创设良好的育人环境，按季节、教育目标布置教室，保管和制作本班教玩具，并保持教学设施及教玩具的干净、整洁、摆放有序。室内外各种教学角内容丰富、新颖，便于幼儿操作，且符合本班幼儿年龄特点。每学期为班级每一名幼儿制作一本精美的成长纪念册。

7、平等对待每一位幼儿，促使其在原有的基础上得到不同的发展。做好家长工作，主动向家长汇报幼儿在园的情况，虚心听取家长意见，互相配合，共同教育好幼儿。并根据实际情况对幼儿实行每学年至少一次的家访。

8、指导并配合保育员做好本班教育教学工作。

（二）安全、卫生、保健

1、指导并配合保育员做好本班安全、卫生、保健工作。

2、各班室内设备及其他用品的安全放置。按规定停放自行车、剪刀、热水瓶、牛奶、稀饭等等。户外活动前对场地和运动器械进行检查，把全体幼儿掌握在自己的视野之中，防止幼儿发生危险，避免传染病在本班流行及幼儿异常长时间未发现。

3、按时统计幼儿出勤率，做好每天交接班记录和移交工作。认真晨检、晚检，保持幼儿衣着整洁。照顾好幼儿午睡。

4、严格消毒制度，做到一人两巾一杯一碗一盘一筷（勺）一被一枕，避免交叉感染。

5、热爱及关心每一名幼儿，不得把幼儿当劳动力使用，不得让幼儿帮助教师干私活，不得让幼

儿做重活脏活。严禁让幼儿上下楼梯倒垃圾、提桶、提壶、提收录机等，严禁让幼儿帮老师洗集体的筷子、杯子、盘子、毛巾等。

6、坚持每天小扫除，每周大扫除，保持环境清洁。下班前关好门窗水电，做好安全消防工作。（备注：主教老师负责全班班务工作、家长工作、网络平台管理、指导助教及生活老师日常教学保教的工作，助教老师配合主教老师做好以上工作）

十三、辅教岗位职责

（一）配班

1、积极协助配合好教师组织的日常教学，参加一定环节的组织工作（作业、游戏、伴奏）

2、提前了解班级教师活动计划，根据其计划做好每个活动的材料准备和摆放，并每周五之前上交配班计划。

3、使用普通话协助教师组织好幼儿一日生活的各环节。

4、坚持正面教育，对幼儿耐心、细致、态度和蔼。仪表整洁、以身作则、处处做幼儿的表率。严禁辱骂、体罚及变相体罚幼儿，严禁幼儿管幼儿。

5、根据班级计划参与班级环境创设教具的制作，协助教师做好幼儿成长纪念册的制作装订。

（二）安全、卫生、保健

1、按常规通风换气，保持室内及走廊清洁整洁，周围环境干净，配合生活老师做好每日小扫除，每周大扫除。

2、加强幼儿生活保育保健工作，注意体弱儿的护理工作，班级疾病的防疫工作。

3、根据气候给幼儿增减衣服、被褥，做好保暖、降温工作，负责室内消灭蚊蝇工作。避免幼儿屎尿上身，发现后立即协助清洗更换，随时保持幼儿衣冠整洁。

4、每天中午协助教师组织幼儿上床后，做好活动室的清洁卫生。

5、每天幼儿起床后组织孩子午点。

6、餐前洗手环节负责指导幼儿正确的洗手方法和盥洗习惯。

7、每天晚餐后协助教师指导孩子整理好衣、裤、鞋、书包等，并协助教师组织好孩子离园。

8、注意用具和活动场地的安全。不擅离职守，避免责任事故的发生。

9、配合教师做好新生、体弱儿、患病儿等家长工作。

十四、生活老师岗位职责

（一）按常规通风换气，保持室内及走廊清洁整洁，周围环境干净，做好每日小扫除，每周大

扫除。

（二）严格消毒制度，做好幼儿物品消毒工作。掌握消毒浓度和时间，做好每天早上幼儿肥皂流水洗手，餐巾、毛巾、口杯、餐具均每次清洗消毒，餐前桌面消毒。活动室及寝室每天空气消毒，便池无味无垢，被褥每月晒一次。

（三）幼儿的餐具、口杯等用品保持干净卫生，随时可用。保证幼儿一人两巾一杯一碟一碗一筷（勺）一被一枕。

（四）加强幼儿生活保育保健工作，注意体弱儿的护理工作，保证全班幼儿的饮水量。

（五）保持幼儿生活作息制度，贯彻一日生活常规，注意培养幼儿良好的生活卫生习惯。

（六）根据气候给幼儿增减衣服、被褥，做好保暖、降温工作，负责室内消灭蚊蝇工作。避免幼儿屎尿上身，发现后立即清洗更换，随时保持幼儿衣冠整洁。

（七）配合教养员组织日常教学，参加一定环节的组织工作（作业、游戏、值日），准备教育教学活动材料。

（八）坚持正面教育，对幼儿耐心细致、态度和蔼。仪表整洁、以身作则，处处做幼儿表率。严禁辱骂、体罚和变相体罚幼儿。

（九）注意用具和活动场地的安全。不擅离职守，避免责任事故的发生。

（十）定时清点本班物品，妥善处理、保管好本班物品，做到不流失。

（十一）配合教师普通话、英语双语教学，新生、体弱儿、患病儿等要随教师家访。做好家长工作。

十五、炊事员岗位职责

（一）食堂工作人员必须身体健康，持健康证上岗。

（二）严格执行《食品卫生法》，防止食品污染和有害因素对人体的危害，保护全园幼儿的身体健康。

（三）采购人员根据幼儿营养需要和食谱要求购买主食、副食等，保证新鲜适用。购买的蔬菜要求当天购买，不能随意改换，严禁购买腐烂、变质、超期、明令禁止的食品。凡计划外的物品未经批准不得随意自行决定购买，防止购重、购错、超支和浪费，回扣如数交公。

（四）采购物品必须交保管、班长严格验收，食品验收人员拒收腐烂变质的原料，严禁加工成都市卫生执法监督所明令禁止的四季豆、发芽土豆、青皮土豆、皮蛋、豆浆及超期食品。

（五）食品保管员必须按要求摆放各种食品，有保质期、厂家等标签。食品库房保持干净、整洁、有序。严格按食谱进出食品，有每日进出登记签字表，并做好食品的进出帐。

（六）严格执行上灶师傅对主副食的预尝制度及食品留样制度。

（七）食堂操作间必须早、中、晚清扫数次，保持清洁卫生，采取“四定办法”：定人、定物、定时、定质量（划片分工、包干负责）。

（八）餐具、容器、炊事器具应放置有序，实行“四过关制”一洗、二刷、三冲洗、四消毒，凡已洗后的肉食、蔬菜必须放置架上，熟食必须放置在熟食柜内，以防止污染和不洁。公有餐具每餐必须严格消毒。

（九）炊事人员在工作期间必须保持个人卫生，勤洗手、剪指甲、洗澡、理发，穿戴好干净的工作服、帽子、围腰，佩带好工作证。

（十）放置调料的缸、盆等容器要有标记，必须加盖，并保持物品的清洁，各种熟食的存放都应有防蝇、防尘设备。

（十一）细心清理、加工、清洗各种蔬菜，菜内不得有昆虫、杂草、枯枝、腐叶。

（十二）严格执行食品存放“四隔离”：生熟隔离，成品与杂物、药物隔离、成品与半成品隔离，食物与天然冰隔离。

（十三）操作间严禁非食堂工作人员出入，室内严禁吸烟，私人用品严禁进入操作间。

（十四）注意安全，防火、防盗、防毒，操作时认真仔细，下班前盖好食物，并关好水、电、气及门窗。

十六、保安岗位职责

（一）二十四小时值班，全面做好全园的保卫、治安、消防等安全工作，负责周边环境及园区内的巡视工作。发现不安全因素及时汇报。

（二）当好门卫，严禁外来闲杂人员进入园内，防止幼儿跑出园外，严守开门时间。严禁外来商贩在园大门口摆摊设点。并做好值班登记、交接班登记以及保卫、治安、消防巡视记录。

（三）严格执行来园登记检查制度。来人不准带（送）入火源、易燃易爆物品，不准私自带入食品、饮料等饮食物品。

（四）负责幼儿园与社区之间治安工作的协调。

（五）负责全园信件、报纸、杂志的收发工作。

（六）负责全园孩子离园后教室、午睡室、功能室的消毒工作，并做好消毒记录登记。

（七）负责中央空调的开关工作；配合幼儿一日作息时间表按时段播放音乐。

（八）在视频负责任人的带领下负责视频监控的操作工作及视频资料的保密工作。

十七、保洁员岗位职责

（一）负责各楼层过道、走廊、功能室、卫生间的清洁卫生及消毒工作。

（二）负责全园幼儿被褥、床单的清洗、消毒工作。

（三）做好全园室外及各种设施设备的清洁卫生，无杂草、无纸屑、无油腻、无污垢、无蜘蛛网，户外活动玩具及用具无灰尘。

（四）协助炊事员送运饭菜，保证幼儿按时进餐。

（五）管理好园内花草树木及饲养角动物，保证动植物的生长需要。

（六）协助后勤人员做好后勤工作，并主动完成临时任务。

（七）做好游泳池的消毒及卫生工作，保证水的质量标准。

推荐第5篇：幼儿园岗位职责

幼儿园岗位职责

园长工作职责

1、认真贯彻执行党的教育方针和政策。执行上级的批示和决议，贯彻执行《幼儿园工作规程》、《幼儿园纲要》、《托儿所、幼儿园卫生保健制度》)。主持幼儿园日常工作，团结全园教职工努力完成幼儿园的教育任务。

2、负责安排幼儿园人事，抓好思想政治工作和精神文明建设，形成良好的园风，努力建设一支优秀的教职工队伍。

3、坚持勤俭办园的方针，管理好全园财务工作，合理安排经费开支，积极加强设施建设，改善办园条件。

4、制定本园的各项制度和工作计划，组织和领导全园的保教工作，并加强落实、检查、总结，不断改革创新，办出水平，办出特色。

5、定期召开园务会、全园教师职工会议，协调各部门关系，发扬民主，集思广益，发现问题即使解决，切实帮助改进工作。

6、关心师生员工的工作、学习、生活和健康，逐步改善教职工的生活，创设良好的工作、学习环境。

7、负责园舍、设备、财产、绿化的长远规划及基建维修等工作，努力改善办园(所)条件。

副园长工作职责

1、协助园长抓好园务工作的管理，园长外出时，由副园长主持日常工作。

2、协助园长提高教师政治业务水平，组织好全园的教研活动并抓好各教研小组的教研活动。

3、拟定并组织实施全园教育工作计划和业务学习计划，指导各班级制定工作计划，指导帮助教师进行活动主题的制定和实施。

4、管理幼儿园日常教学工作，经常性与教师开展交流活动。深入班级，摸清教育现状，指导教研活动，组织公开教学，不断提高教师群体的教学水平和教育能力。

5、协助园长指导全园的日常保教工作，做好各类常规工作的督促和检查。

6、抓好园内教科研工作，组织好全园性的教学观摩活动，抓好青年教师的培训工作。

7、协助园长开展好家长工作，办好家长学校。

8、管理好教育教学资料及教学功能室的工作和教材教具的添置工作。

9、优质高效地完成教育局下达的教研任务，做好对外公开教学和外出参观教学研究活动的安排。

10、领导幼儿园日常教育活动，坚持经常性进班听课、看活动，协调好幼儿园一日活动的各个环节。

教师工作职责

1、遵守幼儿园园规，忠于职守，具有良好的师德，有在幼儿同一日就要认真工作一天的集体主义意识利强烈的工作责任心。

2、树立“一切为孩子”的观点，对孩子做到关心、细心、耐心，尊重孩子的人格，不偏爱、不戏弄，严禁体罚与变相体罚，注意安全，防止事故，使幼儿身心健康活泼的成长。

3、按时积极参加园内的政治、业务学习，主动参与，积极发表意见。做到人到、心到、口到，学习时不做其他与学习无关的事，不开小会。

4、遵守幼儿园有关的规章制度，有事必须先办理请假手续。外出、家访、看病等必须先打招呼，因病、因事需换班者，须经领导同意方可换班。

5、完成园务计划，创设与保教要求相适应，能促使幼儿主动参与的生活和教育环境。进班前必须做好一切准备，带班时尽心尽责，不随便离开丁作岗位，不做私事、不闲谈、不接电话。按时做好交接班工作。带班时发生问题，尽可能自己处理，发生意外事故应及时向领导汇报，做好善后工作。

6、遵守幼儿园教学常规要求，认真制订一日活动计划，认真制作玩教具，认真做好保育工作。每周定时交下周教案，有计划、有秩序地开展教养工作。做好各项活动日记载效果记录，认真写好教养笔记，定期进行工作总结，不断提高教养质量。

7、积极参与教学研究活动，不断更新教育观念，勇于改革、探索、实验，虚心听取意见，不断改进工作、积累经验。认真参加教研组安排的听课、评课活动(每学期不少于10节)，乐意按受开课任务，有义务接受园方临时带班安排，完成领导交给的指导见实习任务利其他对外接待任务，并保证质量。

8、严格执行幼儿园安全卫生、保健制度。科学、合理安排幼儿一日生活，注意幼儿饮食情况、睡眠姿势；注意幼儿的指甲、衣服、鞋袜的整洁；注意大气的变化，及时给幼儿增减衣服。及时向保健医生详细了解病儿治疗情况，按时服药(对体弱幼儿给予照顾)。中午值班不打瞌睡、不串班、不千私活、不看小说，即使备课也要等绝大多数幼儿入睡才可进行。根据季节做好防暑降温、防冻保暖工作。

9、对待家长要主动热情、耐心，对幼儿的教育要紧密和家长配合，做好家访工作，并做好记录，经常征求家长意见，写好家长联系卡，与家长建立正常关系，不向家长和幼儿索要财物。

10、养成物归原处好习惯，爱护公物，节约用电、纸等，管理好班级的—切教玩具及物品认真做好交接班记录，晚班下班时应注意关好门窗。

11、仪表端庄，服饰美观人方，带班时不穿高跟鞋，在园不留指甲，不化浓妆，不带饰物处处以身作则，做好幼儿的表率。

12、搭班教师要互相合作，做好每日交接班工作，建立每周一次商讨班级制度，沟通思想、交流情况，统一教育方法，保持教育上的一致性。

幼儿园门卫、保安工作制度

一、指导思想：为确保幼儿园保教秩序正常进行和师幼生命财产的安全，积极创建“平安校园”，幼儿园门卫、保安必须按照国家的法律、法规和幼儿园的规章制度严格履行工作职责，做到分工明确，责任到人，逐步实现门卫、保安工作制度化、规范化、标准化管理。

二、组织领导：

学校门卫、保安隶属园长室、行政值周领导管理，具体由门卫一名、保安一名组成。

三、轮值制度：

1、学校门卫、保安根据岗位性质和职责不同，特编排如上下班时间予以实施：保安守岗值班时间为早上7：30至傍晚16：30；门卫守岗值班时间为—下午15：00至次日中午12：00。 (冬季时间)双休日以周为单位实行轮班制；其它假期听从园领导安排值班。

2、门卫和保安员必须忠于职守，按时值岗，绝不允许迟到早退或擅自离岗。当值人员因事因病不能执勤，需向园务办请假，获批准后，还得向代班人员作好移交工作方可离园。无特殊情况不得请假。由于特殊情况需中途短时间外出的需向另一名当值人员告知行踪，并及时返岗，不得无故在外逗留。

3、值班时不准无关人员进入岗位，不做与工作无关的事，因工作失职造成幼儿园损失，当事人要负相应责任。

四、巡逻制度

1、幼儿上学开大门前后时段，保安员必须在园门口及周边巡逻，维护正常秩序，迎接幼儿上学。(7：50-8：30开大门)

2、幼儿放学开大门前后时段，保安员必须在园门口至沿街道口路段巡逻，维持家长停放车辆的秩序，护送幼儿平安回家。(15：40-16：00)

3、午睡开小门时段，保安员必须在园门口巡逻，维护正常秩序。(1l：50-12：00 14：00-14：10开小门)

4、傍晚静园后，保安员必须巡逻整个校园，清理人员，检查幼儿园财产是否完好无损，排除安全隐患。

5、放假期间轮值员必须不定期巡逻校园，有情况及时向园领导汇报。

五、出入管理

1、幼儿正常上学进入校门，门卫、保安必须配合值周教师查验，确认是本校幼儿才可放行。

2、上课期间，家长进出园门须凭接送卡证明才可放行，并做好登记工作；教职工出门，也须作好记载工作。

3、外来人员因公因私来园，应先报告有关部门或人员核实允许，并办好登记手续才可放行，离园时必须在登记册上注销。

4、学校外借物品需园长同意，门卫应主动检查有关证明方可放行。

六、应急处理

1、门卫、保安人员在门岗执勤过程中，如发现相关人员不按规定强行出入校门，应予以坚决制止。如制止无效的，应立即向园长办公室汇报处理；如认为有危害师幼儿人身安全的，也可直接向公安机关报告。在执勤过程中，发现有违法犯罪行为正在实施的或者有重大安全隐患的，应立即予以制止，并向公安机关报案。

2、保安员在校园内巡逻执勤过程中，发现有身份不明的闲杂人员，应询问明情况，如认为有碍教育秩序或校园安全的，必须坚决清理出校园。

3、保安员在校园内巡逻执勤过程中，发现幼儿有单独游荡行为的，应立即予以制止，并把相应情况向园领导或班主任汇报。

七、文明执勤

门卫、保安要做到文明执勤、礼貌待人。值班时着装规范整洁，佩戴好值勤标志章，注重仪表仪容，保持威严姿势和良好的精神风貌。

八、警具管理

橡胶棍和监控等器材，是保安员强调约束正在实施的违法犯罪行为或暴力行为的设备，须严格遵守以下规定：

1、不得随意使用警具，以免误伤他人。只有遇到正在实施的违法犯罪行为方可使用橡胶棍。除工作需要和上级批准外，任何人不得将警具携离学校。

2、密切注意监控图像，如发现可疑情况第一时间向园领导反映。雷雨天气及时开关好监控设备，确保机器正常运行。

推荐第6篇：幼儿园岗位职责

幼儿园园长职责

1、园长负责幼儿园的全面管理，主持全园工作，对幼儿园的安全工作负总责。

2、认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策，全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。

3、主持制定全园工作计划和各项规章制度，确立分级管理目标，建立结构合理、协调灵活、反馈及时的科学管理机制。定期召开园务会，深入第一线检查各项工作实施情况。

4、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构，定期对保教工作人员进行考核并做出正确评估。

5、全面了解教育、教研、卫生保健及膳食管理情况，并根据实际情况及时调整，尽量减少工作中的失误。充分发挥教职工的作用，发扬民主，尊重人格，加强“爱心、和谐、团结、向上”的园风建设。

6、全面掌握教职员工的思想动态，开展经常性的政治、业务学习，提高修养。关心教职工的生活，改善生活环境，维护合法权益，增强向心力，提高凝聚力。

7、定期召开家长会，展示教育成果，宣传家教方法，听取家长意见，提高办园质量。

8、及时了解国内外幼儿教育动态，研究幼儿教育新成果，关注幼儿教育发展的新动向。

幼儿园教师职责

1、认真贯彻执行《幼儿园工作规程》，结合本班幼儿的特点和个体差异及时制定好各类教育工作计划，并认真实施，有计划有步骤地开展班级保教工作。

2、树立正确的儿童观、教育观，热爱幼儿、尊重幼儿，对幼儿做到关心、细心、耐心，不偏爱，坚持正面教育，严禁体罚和变相体罚。

3、认真及时制订教育活动计划，钻研教材，研究教法，引导幼儿主动学习。观察、分析并记录幼儿发展情况，因材施教。

4、.科学、合理地安排幼儿一日活动，认真执行幼儿园各项教育常规及幼儿园安全、卫生保健制度。定期进行总结，不断提高工作质量。

5、进班前，必须做好一切准备工作，带班时精力集中，尽心尽责，不随便离开班级，密切关注幼儿的活动及需求，及时提供适当的指导。注意幼儿安全，预防事故发生。

6、努力学习幼教专业理论，积极参加教育研究和各种业务进修学习，勇于改革、创新，不断提高自身的业务素质。

7、根据教育内容，定期更换、精心布置体现幼儿主体地位的活动室环境，为区域活动提供符合本班幼儿发展水平、操作心强、卫生、丰富的玩具和材料。管理好班内一切物品不受损失，保持班内环境、物品的整洁，做好保管区内的清洁工作。

8、认真做好家长工作，定时和每个幼儿家长保持联系，了解幼儿家庭教育情况，和家长商议符合幼儿特点的教育措施，共同配合完成教育工作。

9、定期向园领导汇报工作，接受其检查和指导。

保育员工作职责

1、配合教师全面细致地照顾好孩子一日生活，根据天气冷、热变化，随时提醒或帮助孩子增减衣服，注意观察孩子的精神、饮食活动等状况，发现问题及时与家长联系。按常规通风、换气，保持室内清洁整齐，周围环境干净，做好大小扫除工作，坚持每天一小扫，每周一大扫。

2、搞好班级的清洁卫生工作和班上孩子的个人卫生，管理好班级孩子的衣物和用品，定期换洗床单、被、窗帘、晾被褥、消毒玩具。

3、配合教师做好教育活动的各项准备工作，协助教师带领幼儿一起活动。组织好幼儿进餐、点心及喝水等环节工作，培养幼儿良好的卫生习惯，做到饭前便后流动水洗手。

4、认真执行各项卫生保健制度，搞好个人卫生，为孩子创设一个整洁卫生的环境，做好防暑降温，防寒保暖工作。

5、遵守教职工职业道德规范和各项规章制度。按教育大纲要求配合教师教育幼儿。

6、配合教师进行晨午检，协助教师按时让幼儿服药。

7、帮助准备游戏材料，参加一定环节的组织幼儿教育教学活动、游戏、值日等。

8、坚持正面教育，对幼儿耐心细致、态度和蔼，对幼儿一视同仁。

9、仪表整洁，以身作则，作幼儿表率，严禁体罚和变相体罚幼儿。

10、努力钻研业务，总结经验，不断提高配教工作质量。

11、保管好本班设备、用品、爱护公物、厉行节约、定时清点班级财产。

幼儿园炊事员岗位职责

1、热爱本职工作，树立一切为幼儿服务的思想，努力提高服务质量，根据幼儿生理和年龄特点制作营养丰富、易于消化适合幼儿的饭菜，促进幼儿身体健康。

2、努力钻研业务，提高烹调技术，做到色香味俱全，米饭软硬适当，花色品种多样，促进幼儿的食欲，保证营养的质量。

3、严格执行营养卫生要求，把好食物验收关，青菜先洗后切，做到无沙、无尘、无杂质，食具餐餐消毒，熟食加盖，生熟分开，凡已腐烂变质食物不能给幼儿吃，严防食物中毒。

4、搞好厨房的清洁卫生，保持厨房干净、整洁，每天小扫，每周大扫，厨房用具要定期擦洗干净

5、注意个人卫生，上班要戴好工作衣帽，上厕所或干脏活后要用肥皂把手洗干净，定期进行体格检查。

6、落实食谱计划，坚持按时开餐，做好食物保温工作，做到公私分明，禁止多吃多占现象，团结协作，不断改进服务态度。

7、做好安全工作，防火、防毒、防盗，不出事故。

司机岗位职责

1、加强自身建设，不断提高素质，树立为教育、教学，为幼儿服务的思想。

2、大巴司机负责全园乘车幼儿的早晚接送，全心全意为幼儿和家长服务，熟悉行车路线，幼儿接送站名和时间，准时、平稳行车，确保幼儿身心安全。如车辆途中遇到突发问题要及时同有关部门及园领导联系，采取必要措施，妥善处理。

3、遵守交通规则，安全正点接送幼儿。文明行车，非紧急情况不踩急刹车，幼儿坐稳后才开车，不吸烟，行车前不喝酒。

4、幼儿下车时，切勿将车停在危险处。

5、热心为家长和幼儿服务，与随车员密切配合，对幼儿耐心照顾，若有家长漏接，司机应将幼儿带回幼儿园等待，有情况及时向园长报告。

6、出车前提前15 分钟做好准备，并负责安排幼儿座位，协助送车员记录考勤，分工合作，做到准确无误，5点钟准时发车。

7、车上的录音磁带定期更换，音量适当。教育幼儿爱护车辆，不带口香糖上车。

8、人货车负责运输全园供应的主副食品及幼儿园的一切用品，同时兼做所有运输物品的上落车搬运。

9、根据工作需要，做好随时出车工作，保证完成任务，不讲代价。执行车辆管理规定，不循私情。

10、每次出车前检查好车况，开车前确定车门已关好，并不得让幼儿擅自开启车门。

11、爱护车辆，保证定期对车辆进行保养维修、年审、清洁、消毒等。

12、做好兼职工作和领导临时安排的工作。

13、未经领导批准不得私自出车，晚上车辆必须按指定地点停放。

14、每学期初统计本车幼儿变动情况，准确做好表册画好路线图，供新生家长查阅，重新核对好各站时刻、停车地点。

15、协助安排好幼儿乘车路线、时间，尽量保证每名幼儿乘车时间不超过40 分钟，以免幼儿过于疲劳而有损健康。

门卫岗位职责

1、认真执行幼儿园收发保卫制度、做好园内安全保卫工作，发现问题及时处理和汇报。

2、热情接待来访客人，态度要文明礼貌，外来人员必须登记后经允许方能入园。

3、无特殊情况门卫不能擅自离开工作岗位。

4、遵守幼儿接送时间，要确实做好接待工作，加强责任心，严防幼儿走失。

5、负贵日常报刊、杂志、信件的发放工作，做到及时准确，对挂号信、包裹单、款单等要按时按规定做好登记签领手续。

6、早晚按时开关校门，巡视检查校园安全，及时登记未按要求关好门、窗、扇、的班、室的责任人。

7、确实做好校园的防火、防盗工作，不得私自放陌生人进园留宿。

8、做好接送幼儿各种车辆的停放指导工作和教工单车的停放工作，严禁各种私车进入幼儿活动场地，确保幼儿安全。

9、积极主动做好其它工作，登记教职工的考勤，秉公办事、不循私情。

10、负责门卫卫生责任区卫生工作，做到地面无落叶、无纸屑，及时给花草浇水，清洗大型玩具。

推荐第7篇：幼儿园岗位职责

格林童话园园长岗位职责

1、认真贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策，依法治园，依法治教、措施得力．

2、根据本园实际制定切实可行的三年规划及年度工作计划，体现方向性、客观性、可操作性，并随时调整。

3、定期召开园务会、教职工大会、家委会、伙委会及食品卫生管理会，发挥其民主监督作用。

4、负责建立并组织执行各类规章制度，使各类人员职责明确，工作规范。

5、重视队伍建设，倡导职工热爱本职工作．有目的、有计划地安排各类人员培训。

6、加强对教育教学工作的管理．参加业务学习和教研活动，经常深入班级了解教育情况。

7、检查，督促卫生保健及食品卫生等各项制度的落实，发现问题及时解决，保证全园幼儿的安全。

8、每天巡视各工作岗位，月底前完成对各类人员的考核。

幼儿园业务园长岗位职责

1、负责全园保教工作的组织与领导，认真制定全园各学期的保教工作计划，做到目标清楚切实可行，并及时进行工作总结。

2、认真贯彻《纲要》和《规程》，不断完善保教管理的各项制度，研究并确定教师工作质量考核的标准、内容及考核办法并检查执行。

3、组织全园教师业务学习，全面负责教科研工作，不断提高教科研质量和教师的理论水平和实践能力。

4、指导教师认真开展家庭与社区工作，有计划的开展家长学校及家长开放活动，提高家长的育儿水平和合作意识。

5、审查指导教师制定学期教育工作计划、月计划、周日计划、教育笔记及个案纪录，并进行批注和评价。

7、认真组织各项对外开放活动，组织本园教师及幼儿参加市区的各种比赛，为幼儿园争得荣誉。

8、协助园长完成其它应急性工作。

幼儿园保健医岗位职责

1、负责落实各项卫生保健制度，每月将检查记录交园领导，为奖惩提供依据。

2、认真制定并贯彻落实卫生保健工作计划，保证各类人员的健康检查率达标．

3、每周制订科学合理的代量食谱，并于周一8：oo前公布，注意饭莱多样化，营养搭配合理，保证幼儿饮食健康。

4、加强对各部门人员卫生保健工作情况的检查与指导，对发现的问题及时汇报，提出改进意见．

5、每月定期出宣传栏，宣传科学育儿知识，按时组织有关人员学习卫生保健和食品安全方面的知识。

6、正确处理幼儿常见病，做好意外事故的急救，负责护送发生意外的儿童去医院．

7、按时完成耒阳市托幼机构保健培训教材中所规定的各项工作内容．

8、完成领导临时交办的各项工作．

幼儿园班主任岗位职责

1、负责本班的全面工作，以身作则，严格遵守各项规章制度，能够团结全班同志一道，落实园保教工作目标。

2、结合园工作目标，根据本班工作实际，制定班级学期工作计划和总结，确定幼儿一日常规的要求，并组织班级人员共同配合完成计划。

3、及时向园长汇报本班的工作情况，及时传达和贯彻幼儿园的决定，研究改进本班工作。

4、组织好班级教科研工作和幼儿一日活动，及时对孩子进行各项发展评估，不断提高办及教学质量，促进幼儿全面发展。

5、组织本班教室布置环境，制作教玩具，开展节日庆祝活动等。

6、负责通过各种途径和方式开展本班家长工作，善于向家长进行宣传。

7、管理好班级各种物品，及时进行安全检查和教育，为幼儿提供安全舒适的生活环境，防止意外事故的发生。

8、协助园长作本班人员的思想工作，关心帮助同志，团结协作和睦相处。

幼儿园教师岗位职责

1、遵守幼儿园园规，具有良好的师德，有在幼儿园一日就要认真工作一天的集体主义意识和强烈的工作责任心。

2、根据《幼儿园工作规程》，幼儿园培养目标和园务计划，遵循幼儿身心发展规律，结合本班幼儿特点，制定保教工作计划（学期计划、月计划、周计划、日计划），并做好期末总结。

5、严格执行幼儿园安全卫生、保健制度，管理好幼儿生活。根据季节做好防暑降温、防冻保暖工作。班级出勤率不得低于规定标准。

8、做好教育环境的卫生工作，严格执行交接班制度，做好班级内教具、玩具及个人学习、备课用品等财产保管工作，节约使用各种办公用品。

9、完成领导临时交办的各项工作。

幼儿园保育员岗位职责

1、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作，配合教师对幼儿进行教育，培养幼儿良好的生活、卫生习惯。

2、执行“职业道德规范”，为人师表、仪表端庄、作风文明、态度和蔼可亲，为幼儿创造良好的精神环境。

4、遵守卫生健康制度、消毒制度、安全制度，保持用具清洁整齐。在保健员的指导下，做好幼儿的卫生保健工作，负责体弱儿、肥胖儿的管理工作。

5、配合本班教师做好各项教育活动的准备工作及配合教师组织教育活动，并配合本班教师制作玩教具。

6、认真执行幼儿一日生活制度、作息制度，指导幼儿值日工作，培养幼儿良好的生活习惯和能力。

7、严格遵守劳动纪录，努力钻研业务、改进工作，提高工作能力和水平，团结全班同志共同做好工作。

8、完成临时顶班和园长临时交办的各项工作。

幼儿园保育员岗位职责

1、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作，配合教师对幼儿进行教育，培养幼儿良好的生活、卫生习惯。

2、执行“职业道德规范”，为人师表、仪表端庄、作风文明、态度和蔼可亲，为幼儿创造良好的精神环境。

4、遵守卫生健康制度、消毒制度、安全制度，保持用具清洁整齐。在保健员的指导下，做好幼儿的卫生保健工作，负责体弱儿、肥胖儿的管理工作。

5、配合本班教师做好各项教育活动的准备工作及配合教师组织教育活动，并配合本班教师制作玩教具。 6、认真执行幼儿一日生活制度、作息制度，指导幼儿值日工作，培养幼儿良好的生活习惯和能力。

7、严格遵守劳动纪录，努力钻研业务、改进工作，提高工作能力和水平，团结全班同志共同做好工作。

8、完成临时顶班和园长临时交办的各项工作。

幼儿园炊事员岗位职责

1、热爱本职工作，树立为幼儿、为家长、为职工、为教学服务的思想．努力钻研烹调技术．做好个人卫生，保持工作服清洁．

2、能主动了解教师和幼儿对伙食的反应．根据幼儿口味进行荤素搭配。每周菜单不重复，做好米面搭配，以增进幼儿食欲，保证幼儿有足够的营养。

3、根据幼儿年龄特点，肉类要煮烂，蔬菜要切细．根据幼儿作息时间，按时供应饭菜点心．冬天要注意保暖，供应热莱、热饭、热点心：夏天要供应温热的饭菜。 4、厨房用具生熟要严格分开，并有明确标志．熟食器具要专用，必须经常用消毒液消毒．厨房要随时打扫，保持清洁。

5、做好厨房用具器、炊具等消毒工作．做好厨房包干的清洁卫生。每天小扫除，地面、灶台、桌子、台面、水池必须洗刷干净，无油腻、积垢．周末大扫除，阴沟疏通，包干到人。

6、严格执行饮食卫生要求，不让幼儿吃隔夜食品，严禁食物中毒事故发生。

7、爱园如家，以主人翁的态度节约使用煤气、水、电。厨房工作人员和其它班组之间要团结协作，互相配合，共同搞好幼儿教育工作。

幼儿园门卫岗位职责

1、门卫要树立高度的责任感，必须全面履行门卫职责，坚守工作岗位，努力做好本职工作。

2、认真按幼儿园规定时间开、关幼儿园大门，确保教育教学活动顺利开展。

3、严格执行外来人员进出登记制度。对外来人员要热情接待，不得随便放行，也不得刁难吵闹。要认真检查介绍信、工作证或身份证，指导外来人员填写“外来人员出入登记表”。门卫在与相关人员确认后才能允许外来人员进入校园，及时发放和回收“校园安全出入证”和“来访回执单”，引导其在接待室会见。对不能确认的来访人员应请示园长决定是否接待。

4、幼儿在园期间，幼儿园大门必须呈锁闭状态。门卫应坚决杜绝幼儿在园期间以任何理由随意离园。不允许家长随意进入幼儿园，若家长需接走孩子，由门卫通知有关教师将幼儿带到传达室，经教师确认后方可接走。

6、执勤时不得擅离岗位，不得出现打瞌睡、和他人闲谈嬉闹、当班时间看电视等现象，不准无关人员逗留门卫室。

7、负责报刊、杂志、文件、函件、电报的收发保管工作，要做到：发送及时、准确、不丢失、无差错、并做好保密工作。

8、加强对车辆进出的管理。对于外来机动车辆，严控进园，需进园经园方同意方可进园。作好外部车辆进入园内的严整、登记，制止其违章入内，指定停车地点并负责看守。严防不法分子出入。

9、搞好门卫环境卫生，保持门卫环境整洁。负责幼儿园大门周围的环境卫生，制止在园门内外违章摆摊设点和停车。

10、不得在夜间值班酗酒，巡查要勤，并作夜间值班记录。

11、门卫着装要整洁大方，上岗时要佩带“门卫工作证”，文明上岗，以礼待人，积极主动、热情地为师生服务，即要坚持原则又要方便群众，使用礼貌用语，遇到疑难问题要及时汇报。

12、熟记报警电话，会使用灭火器，发现问题会进行紧急救护。

13、有权查问本园职工及外来人园携带之可疑物品。职工带公物出门，应有园长批准的借物凭证，带大件物品出园应查问清楚并进行记录。

推荐第8篇：幼儿园岗位职责

幼儿园岗位职责

幼儿园岗位职责幼儿园园长岗位职责

1、认真贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策，依法治园，依法治教、措施得力．

2、根据本园实际制定切实可行的三年规划及年度工作计划，体现方向性、客观性、可操作性，并随时调整。

3、定期召开园务会、教职工大会、家委会、伙委会及食品卫生管理会，发挥其民主监督作用。

4、负责建立并组织执行各类规章制度，使各类人员职责明确，工作规范。

5、重视队伍建设，倡导职工热爱本职工作．有目的、有计划地安排各类人员培训。

6、加强对教育教学工作的管理．参加业务学习和教研活动，经常深入班级了解教育情况。

7、检查，督促卫生保健及食品卫生等各项制度的落实，发现问题及时解决，保证全园幼儿的安全。

8、每天巡视各工作岗位，月底前完成对各类人员的考核。

幼儿园业务园长岗位职责

1、负责全园保教工作的组织与领导，认真制定全园各学期的保教工作计划，做到目标清楚切实可行，并及时进行工作总结。

2、认真贯彻《纲要》和《规程》，不断完善保教管理的各项制度，研究并确定教师工作质量考核的标准、内容及考核办法并检查执行。

3、组织全园教师业务学习，全面负责教科研工作，不断提高教科研质量和教师的理论水平和实践能力。

4、指导教师认真开展家庭与社区工作，有计划的开展家长学校及家长开放活动，提高家长的育儿水平和合作意识。

5、审查指导教师制定学期教育工作计划、月计划、周日计划、教育笔记及个案纪录，并进行批注和评价。

7、认真组织各项对外开放活动，组织本园教师及幼儿参加市区的各种比赛，为幼儿园争得荣誉。

8、协助园长完成其它应急性工作。

幼儿园行政助理岗位职责

2、及时为各项工作的开展提供物质保证，检查仓库保管员的工作，使其物品进出有登记，账目清楚、帐物相符，督促其定期整理仓库。

3、管理幼儿伙食工作，负责召开伙委会，定期研究幼儿食谱，做到精打细算，营养搭配合理，盈亏达到规定标准。

4、定期检查与指导保健员的工作，保证各项卫生保健制度的落实。

5、勤俭办园，及时改善、维修全园设备，确保卫生安全。

7、负责后勤人员的业务学习，做好后勤人员的思想工作，牢固树立后勤为保浇工作服务的思想，关心职工生活，搞好职工福利。

8、协助园长完成其它应急性工作。

幼儿园保健医岗位职责

1、负责落实各项卫生保健制度，每月将检查记录交园领导，为奖惩提供依据。

2、认真制定并贯彻落实卫生保健工作计划，保证各类人员的健康检查率达标．

4、加强对各部门人员卫生保健工作情况的检查与指导，对发现的问题及时汇报，提出改进意见．

5、每月定期出宣传栏，宣传科学育儿知识，按时组织有关人员学习卫生保健和食品安全方面的知识。

6、正确处理幼儿常见病，做好意外事故的急救，负责护送发生意外的儿童去医院．

7、按时完成哈尔滨市托幼机构保健培训教材中所规定的各项工作内容．

8、完成领导临时交办的各项工作．

幼儿园级部组长（兼职）岗位职责

1、负责本级部各项工作的组织和实施。协调好班组之间的关系，团结全组成员努力开展保教工作。

2、以身作则，在全组树立正气，独立有创意的开展班组工作。

3、及时与本组各班教师保育员交流沟通，发现需求和问题及时向园领导反映，积极提出研究建议。

4、在工作需要时协调组内人员的工作安排及同事关系，协助园长做好组内人员的思想工作，确保教育教学工作的顺利完成。

5、组织本组及各班积极主动利用社区、家庭教育资源，做好家园一致教育。

6、及时准确下达园务精神，按时完成幼儿园的各项工作。

幼儿园班主任岗位职责

1、负责本班的全面工作，以身作则，严格遵守各项规章制度，能够团结全班同志一道，落实园保教工作目标。

2、结合园工作目标，根据本班工作实际，制定班级学期工作计划和总结，确定幼儿一日常规的要求，并组织班级人员共同配合完成计划。

3、及时向园长汇报本班的工作情况，及时传达和贯彻幼儿园的决定，研究改进本班工作。

4、组织好班级教科研工作和幼儿一日活动，及时对孩子进行各项发展评估，不断提高办及教学质量，促进幼儿全面发展。

5、组织本班教室布置环境，制作教玩具，开展节日庆祝活动等。

6、负责通过各种途径和方式开展本班家长工作，善于向家长进行宣传。

7、管理好班级各种物品，及时进行安全检查和教育，为幼儿提供安全舒适的生活环境，防止意外事故的发生。

8、协助园长作本班人员的思想工作，关心帮助同志，团结协作和睦相处。

幼儿园教师岗位职责

1、遵守幼儿园园规，具有良好的师德，有在幼儿园一日就要认真工作一天的集体主义意识和强烈的工作责任心。

5、严格执行幼儿园安全卫生、保健制度，管理好幼儿生活。根据季节做好防暑降温、防冻保暖工作。班级出勤率不得低于规定标准。

8、做好教育环境的卫生工作，严格执行交接班制度，做好班级内教具、玩具及个人学习、备课用品等财产保管工作，节约使用各种办公用品。

9、完成领导临时交办的各项工作。

幼儿园保育员岗位职责

1、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作，配合教师对幼儿进行教育，培养幼儿良好的生活、卫生习惯。

2、执行“职业道德规范”，为人师表、仪表端庄、作风文明、态度和蔼可亲，为幼儿创造良好的精神环境。

4、遵守卫生健康制度、消毒制度、安全制度，保持用具清洁整齐。在保健员的指导下，做好幼儿的卫生保健工作，负责体弱儿、肥胖儿的管理工作。

5、配合本班教师做好各项教育活动的准备工作及配合教师组织教育活动，并配合本班教师制作玩教具。

6、认真执行幼儿一日生活制度、作息制度，指导幼儿值日工作，培养幼儿良好的生活习惯和能力。

7、严格遵守劳动纪录，努力钻研业务、改进工作，提高工作能力和水平，团结全班同志共同做好工作。

8、完成临时顶班和园长临时交办的各项工作。

幼儿园报账员岗位职责

1、按规定完成各种奖酬金及各种补贴的制表工作，交由领导签字后到计财科领取并发放。

3、对发生的每项经济业务，按规定进行登记、核对，无经手人及领导签字的发票一律不予报销。

4、保管好各种收据、凭证，定期向园长报告经费收支情况，协助园长做好幼儿园财务管理工作。严格执行“会计人员工作规则。

5、每天按需进行食品出入库并认真登记，每月10日前根据伙房人员提供盘库表认真计算伙食盈亏并公布明细账。

8、完成临时顶班任务、帮厨任务和协助园长完成其它应急性工作。

幼儿园采购员岗位职责

1、认真执行职业道德规范，一切为了孩子，保证幼儿健康成长，做好采购工作。

2、认真按食谱购买当日所需食品，如需更改食谱上所确定的食物，需经保健员、厨房班长同意方可更改，要保证食堂供应。

4、与炊管人员配合，合理安排使用伙食费，既保证幼儿吃饱吃好，供给幼儿必要的营养量，又要做到盈亏不超过2%。

5、严格执行财务制度，不乱用支票，专款专用，购进物品、食物需经验收入库，经有关领导在单据上签字，当天向报账员报账，做到单据、食物相符，出入库账目清楚。

6、参加伙委会，与大家共同研究采购工作，虚心听取大家对采购方面的意见，不断改进工作。

7、负责全园性各种物品、用具的购买工作，购买物品要符合园里使用的要求，保质保量，价格合理。

8、安排一定的时间到伙房协助炊事员工作，完成园长临时交办的工作任务。

幼儿园档案管理员（兼职）岗位职责

1、负责全园各类档案资料的整理和装订工作，做到分类清楚、内容充分、装订规范。

2、每学期开学后一月内完成档案装订，并对内容做到心中有数，能随时为领导提供所需资料．

3、认真进行园志的编写工作，井随时记录幼儿园的有关大事。

4、及时填写教职工业务档案，注意收集教职工的有关信息及发表的文章等。

5、收集整理科研课题相关资料进行归档。。

6、班级人员请假时，要及时到班顶岗。

7、完成领导临时交办的各项工作。

幼儿园图书资料员（兼职）岗位职责

1、负责保管资料室、图书室的所有资料及全园性体育器材，及时掌握配置和使用情况。

2、出借、收回各类物品要及时登记。对无登记丢失的物品要照价赔偿。

3、对教师提前提出的教学用品要尽量保证备齐．如无法备齐．应及时报告业务园长。

4、及时了解教师的需要．每月至少制作两套新教具。

5、有关资料无法使用报废时，须报业务园长，经园长签字后注销。

6、对图书室新进的图书及时进行“新书导读”，为教师服好务。

7、认真完成临时项班工作。

8、完成领导临时交办的各项工作。幼儿园保管员岗位职责（兼职）

1、负责仓库管理，物品出入库要按规定登记，并及时清点，帐物相符。

2、库房要按时清理，做到清洁卫生，摆放整齐。

3、建立领物登记制度，领用物品必须有领用人签字，并根据需要领用。

4、月底发放各类卫生用品，无特殊情况不能延误。

5、工作人员调动工作时，要负责督促其归还领用的公务，如有损失必须照价赔偿。本人工作调整，要办理移交手续，物品遗失要赔偿。

6、班级人员请假时，要及时到班顶岗．

7、完成领导临时交办的各项工作．幼儿园炊事班长（兼职）岗位职责

1、对本组的工作全面负责，以身作则．严格遵守各项规章制度，能够团结全组同志一道，落实园工作目标。

2、带领本组人员认真执行食品卫生法，做好食堂卫生及食物保洁工作，严防食物中毒及肠道传染病的发生。

3、带领本组人员严格按食谱操作，按人数投放主副含量。

4、对将要投放使用的原材料认真进行感官检查，发现异常立即报告，不使用有异常的原材料。

5、定期或不定期向园长汇报本组情况，定期召开组会，及时传达和贯彻园领导的决定，研究改进本组工作。组织本组人员共同学习食品卫生知识。

6、协助园长做好本组同志思想工作，关心同志，帮助同志，团结协作，和睦相处。

7、管理好本组的一切财产，负责厨房的安全保卫工作(防火、防闲人进入)。

8、虚心听取就餐人员的意见，不断改进工作。

幼儿园炊事员岗位职责

1、热爱本职工作，树立为幼儿、为家长、为职工、为教学服务的思想．努力钻研烹调技术．做好个人卫生，保持工作服清洁．

2、能主动了解教师和幼儿对伙食的反应．根据幼儿口味进行荤素搭配。每周菜单不重复，做好米面搭配，以增进幼儿食欲，保证幼儿有足够的营养。

4、厨房用具生熟要严格分开，并有明确标志．熟食器具要专用，必须经常用消毒液消毒．厨房要随时打扫，保持清洁。

6、严格执行饮食卫生要求，不让幼儿吃隔夜食品，严禁食物中毒事故发生。

7、爱园如家，以主人翁的态度节约使用煤气、水、电。厨房工作人员和其它班组之间要团结协作，互相配合，共同搞好幼儿教育工作。

幼儿园门卫岗位职责

1、门卫要树立高度的责任感，必须全面履行门卫职责，坚守工作岗位，努力做好本职工作。

2、认真按幼儿园规定时间开、关幼儿园大门，确保教育教学活动顺利开展。

6、执勤时不得擅离岗位，不得出现打瞌睡、和他人闲谈嬉闹、当班时间看电视等现象，不准无关人员逗留门卫室。

7、负责报刊、杂志、文件、函件、电报的收发保管工作，要做到：发送及时、准确、不丢失、无差错、并做好保密工作。

9、搞好门卫环境卫生，保持门卫环境整洁。负责幼儿园大门周围的环境卫生，制止在园门内外违章摆摊设点和停车。

10、不得在夜间值班酗酒，巡查要勤，并作夜间值班记录。

12、熟记报警电话，会使用灭火器，发现问题会进行紧急救护。

13、有权查问本园职工及外来人园携带之可疑物品。职工带公物出门，应有园长批准的借物凭证，带大件物品出园应查问清楚并进行记录。

夜班值班员及勤杂员岗位职责

2、晚上幼儿走后静园，锁好大门，巡视检查院落、各室门窗、水管、电源等，发现问题及时解决，必要时及时向有关领导报告。

3、夜间值班应提高警惕，防盗、防破坏，遇到临时暴风雨要及时查看全园各处，发现问题及时解决，必要时及时向有关领导报告，杜绝事故发生。

4、晚间不许家属和友人来园逗留和留宿。

5、保管好全园各部门的钥匙，按时开关，保证安全。

6、要熟记各种报警电话，会使用灭火器，发现问题会进行紧急救护。

8、管理好饲养和种植的各类动植物，完成内部的小型维修工作。

9、主动热情的做好家长接待工作，坚持讲普通话，礼貌待人，仪表整洁，举止文雅，使用规范用语“你好、请出示、请问、请进、对不起”等等。

10、完成领导临时交办的各项临时性工作。

幼儿园勤杂员岗位职责

1、认真执行“职业道德规范”，一切为了孩子，保证幼儿园良好清洁的环境。

2、负责幼儿园公共场所、成人厕所、多功能厅、开水间等处卫生，保证干净，清洁无异味。

3、按时完成清洗衣物及消毒工作，做到准确登记数量。

4、清洗的衣物要符合卫生要求，要看洗衣机内水是否清净，闻衣物上是否有肥皂味。

5、做好洗衣房周围的清洁工作。

6、按操作规程使用洗衣机，注意安全。

7、完成临时顶班和园长临时交办的各项工作。

推荐第9篇：幼儿园岗位职责

幼儿园业务园长岗位职责

1、负责全园保教工作的组织与领导，认真制定全园各学期的保教工作计划，做到目标清楚切实可行，并及时进行工作总结。

2、认真贯彻《纲要》和《规程》，不断完善保教管理的各项制度，研究并确定教师工作质量考核的标准、内容及考核办法并检查执行。

3、组织全园教师业务学习，全面负责教科研工作，不断提高教科研质量和教师的理论水平和实践能力。

4、指导教师认真开展家庭与社区工作，有计划的开展家长学校及家长开放活动，提高家长的育儿水平和合作意识。

5、审查指导教师制定学期教育工作计划、月计划、周日计划、教育笔记及个案纪录，并进行批注和评价。

7、认真组织各项对外开放活动，组织本园教师及幼儿参加市区的各种比赛，为幼儿园争得荣誉。

东方宝宝幼儿园

幼儿园班主任岗位职责

1、负责本班的全面工作，以身作则，严格遵守各项规章制度，能够团结全班同志一道，落实园保教工作目标。

2、结合园工作目标，根据本班工作实际，制定班级学期工作计划和总结，确定幼儿一日常规的要求，并组织班级人员共同配合完成计划。

3、及时向园长汇报本班的工作情况，及时传达和贯彻幼儿园的决定，研究改进本班工作。

4、组织好班级教科研工作和幼儿一日活动，及时对孩子进行各项发展评估，不断提高办及教学质量，促进幼儿全面发展。

5、组织本班教室布置环境，制作教玩具，开展节日庆祝活动等。

6、负责通过各种途径和方式开展本班家长工作，善于向家长进行宣传。

7、管理好班级各种物品，及时进行安全检查和教育，为幼儿提供安全舒适的生活环境，防止意外事故的发生。

8、协助园长作本班人员的思想工作，关心帮助同志，团结协作和睦相处。

东方宝宝幼儿园

幼儿园教师岗位职责

1、遵守幼儿园园规，具有良好的师德，有在幼儿园一日就要认真工作一天的集体主义意识和强烈的工作责任心。

5、严格执行幼儿园安全卫生、保健制度，管理好幼儿生活。根据季节做好防暑降温、防冻保暖工作。班级出勤率不得低于规定标准。

8、做好教育环境的卫生工作，严格执行交接班制度，做好班级内教具、玩具及个人学习、备课用品等财产保管工作，节约使用各种办公用品。

9、完成领导临时交办的各项工作。

东方宝宝幼儿园

幼儿园保育员岗位职责

1、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作，配合教师对幼儿进行教育，培养幼儿良好的生活、卫生习惯。

2、执行“职业道德规范”，为人师表、仪表端庄、作风文明、态度和蔼可亲，为幼儿创造良好的精神环境。

4、遵守卫生健康制度、消毒制度、安全制度，保持用具清洁整齐。在保健员的指导下，做好幼儿的卫生保健工作，负责体弱儿、肥胖儿的管理工作。

5、配合本班教师做好各项教育活动的准备工作及配合教师组织教育活动，并配合本班教师制作玩教具。

6、认真执行幼儿一日生活制度、作息制度，指导幼儿值日工作，培养幼儿良好的生活习惯和能力。

7、严格遵守劳动纪录，努力钻研业务、改进工作，提高工作能力和水平，团结全班同志共同做好工作。

8、完成临时顶班和园长临时交办的各项工作。

东方宝宝幼儿园

幼儿园采购员岗位职责

1、认真执行职业道德规范，一切为了孩子，保证幼儿健康成长，做好采购工作。

2、认真按食谱购买当日所需食品，如需更改食谱上所确定的食物，需经保健员、厨房班长同意方可更改，要保证食堂供应。

4、与炊管人员配合，合理安排使用伙食费，既保证幼儿吃饱吃好，供给幼儿必要的营养量，又要做到盈亏不超过2%。

6、参加伙委会，与大家共同研究采购工作，虚心听取大家对采购方面的意见，不断改进工作。

7、负责全园性各种物品、用具的购买工作，购买物品要符合园里使用的要求，保质保量，价格合理。

8、安排一定的时间到伙房协助炊事员工作，完成园长临时交办的工作任务。

东方宝宝幼儿园幼儿园档案管理员（兼职）岗位职责

1、负责全园各类档案资料的整理和装订工作，做到分类清楚、内容充分、装订规范。

2、每学期开学后一月内完成档案装订，并对内容做到心中有数，能随时为领导提供所需资料．

3、认真进行园志的编写工作，井随时记录幼儿园的有关大事。

4、及时填写教职工业务档案，注意收集教职工的有关信息及发表的文章等。

5、收集整理科研课题相关资料进行归档。。

6、班级人员请假时，要及时到班顶岗。

7、完成领导临时交办的各项工作。

东方宝宝幼儿园

幼儿园图书资料员（兼职）岗位职责

1、负责保管资料室、图书室的所有资料及全园性体育器材，及时掌握配置和使用情况。

2、出借、收回各类物品要及时登记。对无登记丢失的物品要照价赔偿。

3、对教师提前提出的教学用品要尽量保证备齐．如无法备齐．应及时报告业务园长。

4、及时了解教师的需要．每月至少制作两套新教具。

5、有关资料无法使用报废时，须报业务园长，经园长签字后注销。

6、对图书室新进的图书及时进行“新书导读”，为教师服好务。

7、认真完成临时项班工作。

8、完成领导临时交办的各项工作。

东方宝宝幼儿园

幼儿园炊事员岗位职责

1、热爱本职工作，树立为幼儿、为家长、为职工、为教学服务的思想．努力钻研烹调技术．做好个人卫生，保持工作服清洁．

2、能主动了解教师和幼儿对伙食的反应．根据幼儿口味进行荤素搭配。每周菜单不重复，做好米面搭配，以增进幼儿食欲，保证幼儿有足够的营养。

4、厨房用具生熟要严格分开，并有明确标志．熟食器具要专用，必须经常用消毒液消毒．厨房要随时打扫，保持清洁。

6、严格执行饮食卫生要求，不让幼儿吃隔夜食品，严禁食物中毒事故发生。

7、爱园如家，以主人翁的态度节约使用煤气、水、电。厨房工作人员和其它班组之间要团结协作，互相配合，共同搞好幼儿教育工作。

东方宝宝幼儿园幼儿园家长须知

为了确保您的孩子在园期间的人身安全，预防意外事故发生，现将本园有关

规定告知如下，望各位家长能大力协助自觉遵守。

1、为了保证园内卫生的清洁整齐，严禁任何人在园内吸烟、吐痰、随地大小便，

瓜皮果壳等废弃物品请自觉投入果皮箱内。

2、接送幼儿时，家长的自行车、摩托车、助动车等不得入内，以免撞伤幼儿，

肇事者责任自负。

3、请家长按本园作息时间准时接送幼儿，以保证幼儿在园期间的正常学习和生

活。幼儿入园时间早上7:30---8:30，离园时间下午4:20-5：00。时间如有

改动另行通知。

4、幼儿来园时不得携带零食和危险物品（如：硬币、小玻璃球、纽扣、火柴、

打火机、小剪刀、别针、小刀和有刺的物品等），以免自伤和伤害他人。不得

佩带贵重金银首饰（如：项链、戒指、手镯、耳环、玉佩等），以防损坏、丢

失和误吞。

5、幼儿来园时，家长须将孩子亲自送到班上交给老师，领取幼儿接送卡，不得

将孩子放在园门口或楼梯口，让其自行进班。离园时必须持卡由幼儿监护人

接出，禁止未成年的亲友入园接送幼儿，在接送幼儿过程中，家长做好内部

协调，注：幼儿接送卡必须保管好，如有丢失须第一时间告知本园，以免发

生错接、误接等不安全事故的发生。补办幼儿接送卡工本费5元。

6、家长从班里接出幼儿后，要切实管理好自己的孩子，注意做到以下几点：

①使幼儿的活动在自己的视线之内。

②对幼儿各类危险动作，如持物打闹、跨越护拦、损坏公物、进入楼内追逐

等，家长要立即制止并进行教育。

③幼儿玩大型玩具时家长要进行监护，避免发生意外。

7、家长不得在班上长时间逗留，以免影响幼儿正常学习和生活。

8、家长须搞好幼儿个人卫生，做到勤洗澡、勤理发、勤换衣服、勤剪指甲，不

得留长指甲，以防抓伤他人。

9、幼儿服装款式要方便幼儿穿脱。自带用品要写上幼儿名字，以免穿错、用错

或丢失。鞋子的尺码要适中，便于幼儿参加各项活动。

10、需在本园服药的幼儿，请家长到所在医务室的药品登记本上登记并注明，以

防错服和漏服。按有关规定的要求，治疗的药品本园可以代服，凡营养药品

本园不代服。

12、家长不得将患有传染病的幼儿送入本园，以免传染他人。病愈后须持医生证

明方可进班。如有发烧的幼儿需在家休息，以防惊厥。

13、本园幼儿伙食计算法，凡缺勤的幼儿需提前一天请假，请假五天以上方可退

伙食，否则不予退伙食。

14、家长对本园的各项工作如有意见或建议，可直接向园长反映或通过家长信箱

反映或来电．

东方宝宝幼儿园

推荐第10篇：幼儿园岗位职责

幼儿园岗位职责3篇

ａａ镇

园长职责

一、认真贯彻执行党的教育方针和政策。执行上级的批示和决议，贯彻执行《幼儿园工作规程》、《托儿所、幼儿园卫生保健制度》）。

二、从实际出发，深入细致做好政治思想工作，关心保教人员的思想工作，生活和健康。经常对全园职工进行为人师表职业道德教育，把师德教育和共产主义劳动态度教育结合起来。解决各方面矛盾调动全体职工的积极性。

三、园领导要组织全体教职工的政治、文化、业务学习和教研、科研活动及培训工作，提高他们的政治觉悟，更

新他们知识结构，提高业务水平和教育改革工作。

四、负责主持制定全园工作计划，主持园各种会议，定期深入第一线，检查全园各项工作实施情况，协调园内外关系，总结交流园内各个环节的工作经验和教训，表彰先进，推广经验。

五、制定人员编制，明确分工，合理组织人力，决定入选，任用、调离、晋升及，奖惩等工作注意改善职工劳动条件。

六、负责制定招生方案，组织实施和审批。

七、负责财产管理的领导工作，审查，预、决算、合理使用经费。

八、负责园舍、设备、财产、绿化的长远规划及基建维修等工作，努力改善办园条件。

九、负责对每位副园长工作的督促检查，副园长重点抓好教学，科研工作，卫生保健及膳食管理工作。

十、及时了解国内外有关托幼工作

的信息动态，吸取经验，改进工作。

十一、实施科学管理的过程中向职工进行宣传教育，组织职工学习掌握科学管理的知识、方法、技能、技巧、不断提高工作质量与教育质量。

保教主任职责

一、认真传达贯彻园长及园务会各项决议，根据园长及教育行政部门的要求，制定保教工作计划，带领并指导保教人员制定好各种计划和工作总结；

二、认真贯彻《幼儿园工作规程》，有计划地开展专题教研或科研活动，组织教改试验和观察教育活动，组织好各个节日庆祝活动，深入教育第一线检查，指导班上生活管理、卫生保健、教育活动计划落实情况；

三、协助园长做好保教人员思想工作和培养青年教师，鼓励并支持保教人员在教育实践中大胆创新；

四、经常与保健室和后勤部门联系，互相支持、配合，共同搞好工作。校长、幼儿园园长岗位职责幼儿园岗位

职责（2） | 返回目录

校长的主要职责

校长是学校行政最高领导者，受党和国家的重托，对外代表本校，对内全面领导学校行政工作。校长在学校行政上应向上级行政部门负责。

1、贯彻执行党的路线、方针、政策，执行上级党、政部门的指示和决定。接受学校党支部的监督。结合学校具体情况，订出切实可行的计划，加以贯彻执行并组织检查，总结。建立健全各种规章制度，不断改进与完善各项工作，努力完成教育任务。

2、正确学习和理解小学培养目标，依据培养目标，实施目标管理，努力实观任期目标。

3、主持校务委员会，领导教导主任、总务主任进行工作，审批教导处、总务处工作计划。

4、进行思想政治教育工作，坚持四项基本原则。认真组织贯彻《小学生守则》。认真研究、努力掌握青少年学生

的思想特点和规律，运用多种方式对学生进行正确的人生观和共产主义道德品质教育。充分发挥思想品德课教师和班主任的作用及少先队的组织作用。定期召开学生家长会，介绍学校教育情况，提出希望和要求。

5、领导教学工作。校长要以主要精力抓好教学工作，把端正教学思想放在首位，保证教学计划和教学大纲的实施。经常深入教学第—线，全面了解师生教与学的情况，从实际出发，提出教学改革的要求和研究课题，引导教师改进教法，加强“双基”，重视能力的培养，组织师生开展好丰富多彩的课外活动。

6、领导体育卫生工作，认真贯彻体育卫生两个《暂行规定》，督促教师及班主任抓好课间两操及体育锻炼，抓好文体活动，合理安排学生的生活作息时间，控制作业负担，保证学生健康成长。

7、组织教师政治、业务、文化学习，提高教师的政治理论水平、思想觉

悟和业务素质。

8、施行对教职工的考核。搞好考勤、考绩、考能。建立健全业务档案的管理，领导人事、保卫工作。

9、重视家访与社会的联系工作。争取各方面的力量对学校工作的支持。

10、勤俭办学，努力改善办学条件。加强对学校总务工作的领导，树立为教学服务，为师生服务的思想。管好校舍、设备和经费，搞好勤工俭学，改善办学与师生生活条件。

幼儿园园长工作职责

一、贯彻执行党和国家有关幼儿教育的方针、政策以及教育法规、规章，坚持正确的办园方向。

二、负责教职工的政治思想工作、职业道德教育，组织文化、业务学习；维护教职工的正当权益，关心并逐步改善教职工的生活和工作条件；发挥教职工代表大会在幼儿园民主管理中的作用，调动和发挥教职工的主动性、积极性和创造性。

三、主持幼儿园的保教工作。领导和组织安全保卫、卫生保健工作，贯彻有关的法规和规章，确保幼儿在园安全、卫生和健康；领导和组织教育工作，贯彻执行国家幼儿园课程标准，促进幼儿身心和谐发展。

四、领导和组织行政工作，包括工作人员的考核、任免和奖惩及园舍、设备和经营管理等。

五、密切与家长的联系，向家长宣传正确的教育思想和科学育儿知识，争取家长支持幼儿园工作。

幼儿园教师岗位职责幼儿园岗位职责（3） | 返回目录

一、负责本班的全面教育教学工作，使幼儿在体、智、德、美几方面得到全面发展；

二、具有良好的职业道德规范；

三、认真执行生活日程，严格按照生活常规要求，培养幼儿良好的文明卫生习惯和独立生活能力，保证幼儿有足够的户外活动时间，做到动静交替，使幼儿保持良好情绪；

四、制订学期、月、周、日计划，并结合本园本班的实际情况，做好教材、教具的准备，认真备课，保证计划的落实；

五、认真进行课堂教学，要求用直观的游戏形式，让幼儿多看、多听、多想、多说、多做，调动幼儿的积极性、主动性、创造性，注意个别幼儿的差异，不断提高教育教学和游戏的质量；

六、课外时间开展各种游戏、排练文艺节目及开展体育锻炼，并负责组织幼儿观察、劳动、娱乐及各种节日活动；

七、全面了解每个幼儿，负责建立本班幼儿教育教学档案；

主动与本班教师及保育员团结协作搞好本班教育教学、卫生保健工作及生活护理。培养幼儿文明卫生习惯及良好进餐习惯；

八、对幼儿进行初步的“五爱”教育，培养幼儿优良的品德、文明礼貌的行为、活泼开朗的性格。

1、教师对本班幼儿的安全负责，

严格执行安全制度，防止事故的发生。

2、依据幼儿园教育工作计划要求，结合本班幼儿的年龄特点和个体差异，制定教育工作目标、计划，并组织实施，做好教育笔记。

3、观察分析幼儿发展情况，认真填写观察记录。

4、指导和配合保育员管理好幼儿的生活和做好幼儿卫生保健工作。

5、为幼儿创设良好的物质和精神环境，发挥环境教育作用。

6、积极参加业务学习和教研活动，积极进行教改实验的立项与研究。

7、做好家长联系工作，了解幼儿家庭教育环境，商讨符合幼儿特点的教育措施。与家长共同配合，完成教育任务。

8、定期向主管园长汇报工作，并接受其检查与指导。

第11篇：幼儿园岗位职责

幼儿园主任岗位职责

幼儿园后勤安全处主任安全工作职责

1.牢固树立安全第一的教育思想，从维护幼儿园稳定，促进幼儿健康成长的高度出发，本着对幼儿高度负责的精神，重视幼儿在园的安全工作。2.在副园长的领导下重点负责全园的后勤管理工作，落实管理制度，负责做好对后勤各部门的检查、督促和管理工作，当好副园长助手。

3.协助副园长做好大型活动的组织工作及其他工作。副园长外出时，负责幼儿园后勤日常工作，重大问题报告法人处理。

幼儿园教育教学、教研处主任安全工作职责

1.必须牢固树立安全第一的教育思想，从维护幼儿园稳定，促进幼儿健康成长的高度出发，本着对幼儿高度负责的精神，重视幼儿在园的安全工作。

2.协助业务园长管理教育教学、教研全面工作，深入一线指导检查考核各项教学任务、教研工作的完成情况。

3.负责蹲点年级工作，有兼课任务或班上临时缺编时，及时调整，调整不到位时补充上岗，完成教学任务。

幼儿园保教主任岗位职责

1、领导全园教育教学工作，根据《幼儿园教育指导纲要》，结合本园特点制定教育教学工作计划，期末写好工作总结。指导各班班主任制定好学期、月、周计划，并及时收回存档。

2、做好教师的思想和业务培训工作，根据教师实际情况组织实施培训活动，加强青年教师的培养。定期对保教人员进行业务考核。定期批阅教师的观察记录和备课本，并根据存在的问题对教师进行专题培训。

3、负责全园的教研工作，学期初制定全园教研工作计划，学期末写好教研工作总结。结合实际有目的、有计划地开展园本教研，指导教研组长开展好教研活动。

4、经常深入到各班，了解环境创设、常规培养、教育教学、卫生保健等工作的开展情况，指导教师提高教育教学水平。每学期听课达到60次以上。

5、负责园内的家园共育工作，督促各班教师做好日常的家园联系工作。

6、协助园长做好保教人员的思想工作，鼓励并支持保教人员在教育实践中大胆创新。工作中能以身作则，在各方面为教师们起到示范作用。

7、依据需要做好教材教具的计划和购买工作，并指导资料员保管好图书、教材、教具等，为教师提供方便。

全园的安全保卫、防火防盗工作，定期检查大型玩具、电器、水、电煤气的使用安全，发现幼儿园后勤主任岗位职责一

1、制定后勤部门的工作计划，安排后勤人员的政治、业务学习，期末做好工作总结，定期向园领导汇报工作。

2、协助园领导进行后勤工作管理，负责抓好后勤人员的思想和业务工作，提高烹调技术，协助园长，处理、调配、督促、检查、考核后勤人员工作，不断改善服务质量。

3、勤俭办园、督促后勤人员做好本职工作，做好为教育、为幼儿、为家长服务工作，创设整洁、优美的教育环境。

4、在园长领导下，认真做好幼儿园的后勤管理工作，关心幼儿饮食卫生、活动场所的创设，为幼儿创造一个良好生活、游戏环境。

5、接受园长的委托，抓好幼儿每天营养搭配，制订食谱，养育好幼儿。定期向家长报告伙食收支情况

6、督促医务人员，执行“预防为主”的方针，认真做好卫生保健工作，把好防病治病和食物、用品消毒关。

7、协助园长做好幼儿园的园舍维修、水电供应、卫生设施、仓库管理等项工作。

8、园长因公外出，脱产学习或因病休息时协同保教主任共同全面负责幼儿园的各项工作。

9、遵守教职工道德规范和园内各项制度。幼儿园后勤主任岗位职责二

一、协助园长贯彻执行党的教育方针，从财力、物力上保证教育教学工作的合理需要;协助园长制定和组织实施幼儿园后勤工作计划，经常检查，定期总结

二、为教育教学服务，千万百计地挖掘财物潜力，从财物上保障教育教学工作的合理需要，为提高教学质量创造必要的物质条件。

三、负责幼儿园园舍、公物的管理、维修;负责幼儿园绿化工作。

四、负责幼儿园园舍内外环境安全工作的检查维护，发现问题及时处理，避免事故发生及不安全隐患。

五、认真执行财务制度和财政纪律，严格按照审批购置单和规定手续，努力做好采购工作。

六、采购各种物品，应注意节约用款，精打细算，把好质量关，不买价高质次的商品

七、采购要有计划，根据批准的购置单，分轻重缓急适时购进，保证供应未经批准，一律不买。

八、购入商品，一律交保管员验收登帐后，再分发到申请部门，做好经手验手手续。

九、负责幼儿园综合治理工作，维护幼儿园正常的工作秩序，保证幼儿园安全、安定有序。

十、做好其他外勤和临时分配的工作。

幼儿园园长岗位职责

（1）贯彻国家的法律、法规、方针、政策；上级主管部门的决定、指示；贯彻幼儿园工作计划与办学意图，及幼儿园的计划、工作要求等；

（2）主持幼儿园行政、业务、后勤管理工作，家长工作及外事接待工作；

（3）负责幼儿园的人事，注重制度文化建设。抓好保教人员的思想政治工作和精神文明建设，形成良好的园风，努力建设一支优秀的教职工队伍；

（4）负责幼儿园的财务，合理规范安排幼儿园的资金，争取多方支持，积极改善办园条件及教职工的福利待遇，加强幼儿园设施和校园文化建设；（5）认真做好园务计划的制定、落实、总结工作；深入实际，组织和领导全园的保教工作、科研工作，不断改革创新，办出水平，办出特色；

（6）定期召开园务会议、全园教职工会议及其他各类人员会议，决定会议主题，听取各部门工作汇报，协调各部门、各园区之间的关系，发扬民主，集思广益，听取意见，改进工作；（7）积极支持工会、妇女、共青团等群众组织开展工作；关心师生员工的工作、学习、生活和健康，积极为教职工解决后顾之忧。创设良好的工作、学习环境；

（8）加强自身素质修养，努力学习政治和教育理论，密切联系群众，改进工作作风；秉公办事、不谋私利；严以律己、宽以待人；（9）主动向局领导汇报工作。

第12篇：幼儿园岗位职责

园长岗位职责

一、认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策，全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。

二、主持制定全园工作计划和各项规章制度，确立分级管理目标，建立结构合理、协调灵活、反馈及时的科学管理机制。定期召开园务会，深入检查各项工作实施情况。

三、负责调整园内工作人员结构，定期对保教工作人员进行考核并做出正确评估。

四、全面了解教育、教研、卫生保健及膳食管理情况，并根据实际情况及时调整，尽量减少工作中的失误。充分发扬民主，尊重人格，加强“爱心、和谐、团结、向上”的园风建设。

五、全面掌握教职员工的思想动态，开展经常性的政治和业务学习，提高修养。关心教职工的生活，改善生存环境，维护合法权益，增强向心力，提高凝聚力。

六、定期召开家长会，展示教育成果，宣传家教方法，听取家长意见，提高办园质量。

七、及时了解国内外幼儿教育动态，研究幼儿教育新成果，关注幼儿教育发展的新动向。

教师岗位职责

一、严格遵守学校《教师行为规范》和各项规章制度。

二、全面负责本班教育和保育工作，根据《幼儿园工作规程》提出的要求，结合本班实际，制定教育工作计划（包括观察、分析、记录幼儿发展情况），并认真执行。

三、对幼儿态度要和蔼和亲，做到耐心、关心、细心、热心，搞好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等工作。

四、认真执行作息制度，坚持户外活动和体育锻炼及自由活动、晚间活动，做到动静交替。贯彻保教结合的原则，悉心照顾好幼儿的进餐、睡眠、日常生活。注意幼儿身体冷暖，及时增减衣服，注意培养幼儿良好的生活卫生习惯，使幼儿身心愉快，情绪稳定。

五、坚持正面教育原则，尊重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚。

六、努力钻研业务，积极参加教研活动及业务学习。积极创编教材，制作教具，不断提高自身素质及水平。

七、请假找人替班时，坚持做好交接班工作，一般情况口头交接，重大情况要作书面交接。

八、做好家长工作，向家长宣传正确的教养方法，每周向家长公布本周及下周的教育内容，以便家长心中有数，积极配合。

九、经常与家长保持联系，及时交换意见。

十、认真做好教研活动记录和每周教育小结，每学期写出质量较高的教育工作总结。

十一、对幼儿态度要和蔼可亲，细心观察幼儿，有计划有目的地选择教育内容，运用多种教育形式，促进幼儿在不同水平上获得发展。

值午睡人员岗位职责

一、热爱幼儿、忠于职守。上班时做到精神集中，不离岗、不打瞌睡，经常常巡视幼儿的睡眠情况，冬天为幼儿盖被，夏天为幼儿擦汗、换衣，及时纠正幼儿不良睡姿。

二、了解幼儿体质情况，按需要做好解尿工作。如有幼儿尿床，要及时换衣换褥，严禁责骂幼儿。

三、午睡期间幼儿发烧或不适，要立即及时处理，不得随便给幼儿服药。

四、每天对幼儿睡眠时的特殊情况、服药情况等要认真做好记录。交班要交接清楚。

五、做好幼儿衣物、鞋的晾晒工作。

六、配合做好对幼儿的保育和教育工作，培养幼儿良好的行为习惯和生活卫生习惯。

卫生保健制度

一、新生入园和新工作人员到岗均要经体检合格后方可入园，不招收患有先天心脏病、癫痫、高烧抽搐等有事故风险疾病的幼儿。

二、幼儿及工作人员每年全面体检一次。每学期测量身高体重一次、测视力一次、对幼儿身体健康发展状况进行分析。

三、坚持晨检制度，发现疾病及时处理，并做好记录。发现传染病及时隔离报告，采取相应防治措施，防止疾病扩散。

四、制定合理的一日作息时间。每日户外时间不少于3小时。

五、建立体弱幼儿档案，定期对体弱儿进行检查和分析，提出保健措施。

六、每天保证供应充足的温度适中的开水，每天起床后、课间、运动后提醒幼儿饮水，培养幼儿自觉饮水的习惯。

七、培养幼儿良好的卫生和生活习惯，对幼儿进行安全教育，增强自我保护意识，养成正确的坐、立、行、走姿势，为幼儿成长奠定良好基础。

八、搞好环境卫生工作，保证空气流通，做好日常用品清洗消毒工作。

教师工作纪律制度

一、不迟到、不早退。上班时间不经批准不能离开幼儿园。上班时间安心、专心、不聊天、不串班、不做私事。

二、工作人员严禁使用幼儿物品及公物。不在幼儿园内存放私人无关用品。

三、尊重幼儿，坚持正面教育，要求幼儿做到的成人自己要先做到。严禁体罚或恐吓、讽刺、挖苦幼儿。

四、同事之间互相尊重，严以律己，宽以待人。不传闲话，不恶意对人。

五、不能强求家长为个人办事。

六、穿着要整洁大方，不浓妆艳抹，举止端庄、谈吐文雅。带班时间不穿高跟鞋，不梳披肩长发，不留长指甲。

七、进入幼儿园严禁吸烟、随地吐痰。爱护园内花草树木，不随便私自采摘。

保育员岗位职责

一、热爱幼儿，关心、耐心、细心、热心对待幼儿，配合班主任和教师，全面、细致地照顾幼儿每日生活。做好保健、教育工作。

二、熟悉本班教育计划，做好活动前后的准备和整理工作。帮助教师组织各项活动和游戏。教师因公外出时负责本班的带班工作。根据教育要求自制玩具并协助教师搞好环境布置。

三、严格执行安全、卫生等制度，做好幼儿的生活管理和卫生保健工作。根据天气变化，及时为幼儿增减衣物、被褥，午睡时多加巡视，注意纠正幼儿的不良睡姿，及时解尿、抹汗和盖被。指导幼儿洗脸，帮助幼儿剪指甲。每天及时统计幼儿人数。

四、观察幼儿情绪、食欲、睡眠及大小便情况并做好记录，发现病情及时报告医务人员。班上发现有传染病要及时对玩具、被褥、用具进行消毒，对体弱幼儿要作特殊照顾。

五、认真妥善保管班上幼儿衣物及本班设备、用品。每天幼儿起床后整理清洁好睡房，下午整理好幼儿离园的衣服和背包。

六、保持班内环境和设备的清洁、整齐，做好餐前餐后的准备和收拾，负责指导幼儿值日生工作。保育员下班前要关好门窗、熄灯关电源。

七、定期换洗被褥、枕套、桌布、窗帘等物。

八、认真做好卫生包干区的卫生工作和保洁工作，每天下班前必须清倒垃圾，做到垃圾不过夜。

九、认真执行卫生消毒制度，填好消毒记录。

安全检查制度

一、教师要以幼儿为中心。关注幼儿在各项活动中的安全。带班时间不得与人聊天，不得离开幼儿；不允许幼儿离开老师的视野。活动前做“三检查”（即检查场地、设备、幼儿情绪、衣着）；“一交待”（向幼儿交代纪律与玩法）；活动时注意观察幼儿活动内容和方式；活动后清点幼儿人数并讲评。

二、上班人员交接时一定要认真清点幼儿人数，户外活动外出返回均要认真清点人数，家长接送孩子按接送程序进行。

三、值午睡班时，工作人员勤巡视，细心观察，防止幼儿在被窝内发生意外。

四、经常检查幼儿的口袋，不让幼儿玩带玻璃、硬币、钉子等呈尖角的危险物品，以防伤害幼儿。

五、热水严禁进班，防止发生烫伤。拿水时要打招呼，要躲开幼儿走。热水要加盖放在幼儿碰不着的地方。

六、幼儿安全教育“五不”：不触摸各种电器开关；不乱食花、草、种子、药物、食品；不把小物件衔在口中；不放脏东西和危险品在口袋里；不离开老师。

七、注意用具、玩具、活动器械、电器设备的安全使用，每月检查一次。大型体育器械、电器每周检查一次，并做好检查记录。避免触电、砸伤和摔伤等事故发生。

八、幼儿园内各种电器在用完后拔下插头，所有电插座放置在幼儿摸不到的地方。节假日需切断电源，防止火灾。

九、若发生人身事故，必须送交专业医务人员处理，及时到正规医院就诊。

十、事故责任人必须在一天内写出报告，园内召开事故分析会，做好事故的善后处理。

十一、每学期签订一次安全责任书，各项安全措施落实到人。

班级卫生消毒工作细则

一、环境卫生：

1、保持室内外清洁卫生、物品要整齐。每日一小扫，每周五一大扫。

2、保持室内空气流通，每日早晨、中午起床后开窗换气。

4、班上厕所每天随用随清洗，周五用洁厕精洗1次。

5、班上活动室每天拖地3次。周五用消毒水拖地1次。桌椅柜每天抹1次。

7、床上用品每月洗晒1次。

二、个人卫生：

1、幼儿饭前便后要用肥皂洗手，饭后漱口擦嘴。每周剪一次指甲。

2、工作人员要保持仪表整洁，不留长指甲。

三、消毒工作

1、餐具和餐巾每餐后用消毒柜消毒处理。

2、每天门把手、楼梯扶手等处每天用消毒液擦洗一次。

3、幼儿玩具用每0.3%的消毒水泡15分钟，不能浸泡的玩教具及书籍在阳光下晒1小时或紫外线灯下照20分钟

第13篇：幼儿园岗位职责

园长

1、实施有关教育方面的法律、法规、方针政策及上级主管部门的规定，

2、负责建立、完善及执行各项规章制度。

3、制定幼儿园的制定幼儿园的总体目标、规划工作计划（包括：课程定位、价格收费、宣传计划、人员培训等），教学大纲及总结;

4、领导教育、卫生、保健、安全保卫工作。

5、管理登记好园舍设备和财产，努力改善办园条件，并把职权层层下放，让每个老师成为幼儿园的主人;

6、加强对财务的指导，做好预决算，合理安排各项收支，定期听取会计汇报;

7、监督下属的工作执行和完成情况。

8、代表幼儿园与教师签定保密协议及教师合约书，并监督签署各部门的安全责任书;

9、加强职工的思想工作，为职工的工作、学习创造条件。

10、工作中仔细观察教职员工及本园儿童的精神面貌，发现问题，并思考下一步的工作;

11、负责组织策划新学期招生报名工作;

12、进行幼儿园整体宣传策划和喷板的文字稿撰写工作;

13、布置安排监督幼儿园的大型活动，如：家长开放日、演出、参观等;

14、组织每学期一次的家长会;

15、安排定期的幼儿外出活动(频率为每学期一至二次);

16、每年外出接受专业培训一至两次，掌握最近幼教精神和理念，加强与社会联系，获取新信息，建立广泛的社会关系; 出纳

基本职责描述：

1、认真贯彻国家“会计法”等相关财务管理制度;

2、负责财务的现金管理，资金核算，做到日清月结，手续齐备，会同领导编制资金收支计划及预算核对;

3、每日库存现金不得超过银行规定的数额，且数目清楚，不得以工作之便挪用公款，谋取私利;

4、按时收取幼儿的各种费用，向家长出具收据或发票，每月及时做好幼儿的伙食费收支统计;

5、每笔收入要认真审核，做到帐实相符;

6、严格把好报销关，对报销单据要仔细核对，票据要有经手人，验收人和园领导的签名才能核报;

7、每月会计要及时进行对帐，配合会计的审核工作;

10做好园领导安排的其它工作

会计

基本职责描述：

1、认真贯彻国家“会计法”等相关财务管理制度;

2、负责资金核算，编制资金收支计划及预算核对;

3、负责审核收费项目及标准、各项开支、原始单据及工资、奖金发放、办理、代扣、代缴个人所得税，会同出纳共同提取现金，组织工资发放，负责专用基金及应缴款项提取和缴纳;

4、负责及时为有关部门提供各项收入、支出的明细数字及对比、分析、计划完成情况等数字信息，编制各种资金明细报表，负责总账报表，及编制总账科目汇总表，，并根据总账科目余额进行试算平衡;

5、负责审核各种对外会计报表，会同会计主管、单位领导编写财务分析;

6、负责管理好会计凭证和账表。每月终，要整理会计凭证和有关会计资料，按要求组织装订、集中保管。年终结算后，将全年会计资料收集齐全、整理清楚，按会计档案管理要求排列、装订，负责向单位档案部门移交会计档案;

7、负责财产物资核算，定期对固定资产清查，填制盘点清单，对盘盈、亏的财产物资及时报告主管领导;

8、负责往来结算工作;

9、负责各种报销单据;

10、配合出纳收费，日清月结，帐物相符，不出任何差错;

11、根据幼儿园工作需要，做好园领导安排的其它工作。

人力资源

1、负责员工、档案资料的管理；

负责幼儿园人事方面的工作(档案管理和福利保险)等;

2、负责全园教师和幼儿的出勤统计、劳动纪律检查，并记录以便月底结算实施奖惩;

3、负责员工职责的管理并对其是否做到相应的职责进行考核；

4、制定招聘计划并通过相应的渠道实施招聘工作；

5、负责员工岗位任命并随时调配，指导检查和评估他们的工作并给予奖励；

6、每学期初，根据报名率和各位教师的特长负责分班，协调各位教师之间的配合；

7、策划整体培训方案，包括安排教师的培训和保育员、后勤人员的岗前、在岗培训;

8、每学期应有至少三分之一的教师接受各种相关的专业培训，并要求接受过培训的人员把所有的课程内容毫无保留的与本园教师交流，并在每次培训后布置作业或进行相关考核，以确保全园师资真正获义;

9、制定员工的考核制度，并定期对员工进行考核；

10、制定员工的薪酬体系；

园务副主任（教研方向）

基本职责描述：

1、据本园教研工作计划的目标要求，负责组织大家制定本年级教研工作计划，按计划开展各项教研活动，做好每次纪录，期末做好总结。

2、组织教师开展教研实践工作，一起设计实施课程内容，做好日常教研资料的整理，形成教研成果。

3、负责对新教师的帮带工作，做到耐心指导，认真示范，使教师队伍的业务素质每学期都有所提高。

4、每学期对教育工作质量做认真的评估，提出问题，并在下一个阶段的工作中给予解决，提高分析研究能力。

5、带头做好环境的创设与课程的互动，积极借鉴多方资源，最大限度的把幼儿受教育的环境布置成具有视觉效果、教育物化和休闲家居的氛围。

6、积极带头做好各项测评工作，包括：教师的自评、家长的评量、环境的测评、幼儿的评量、课程的评量、区域的评量等等，并积极做出评量后的反思。

7、每周至少一次组织教师到某班实地观摩学习，并不事先通知接受观摩的老师和班级，且要求老师做观摩记录，并把观摩成果在当周的教研活动中加以总结和反思;

园务副主任

1、协助园长实施有关卫生保健方面的法律法规、方针政策和上级主管部门的规定，负责工程、膳食等工作;

2、建立卫生保健制度，并负责每日的布置、检查、监督方面的工作;

3、监督食堂工作、保育员工作、保安工作、消防工作等;

4、加强对职工的管理和监督，避免不必要的安全责任问题的发生;

5、管理好幼儿园的基础设备财产，负责设备的添置及修缮;

6、负责全园的安全检查工作，定期检查维护大型玩具及电器等;

7、负责幼儿园的绿化，园容、园貌的美化和维修;

8、随时检查幼儿园的环境有无漏洞，如喷板上的赃物、滑落的宣传海报等;

9、定期检查、布置、更换幼儿园的教室布置和楼道布置;

10、掌控各教室的温度湿度，保证孩子的日常活动不受干扰;

11、负责员工福利和活动的组织，增强幼儿园的凝聚力;

12、负责保教人员的业务水平及实际工作能力的提高，设置保教人员的定期考核;

13、负责节假日的值班安排; 级长

1、负责本级的事务，组织本级的教研、备课、听课、评课；对本级教学工作、、创建文明班等活动有进行协调统一的责任。

2、搞好本级教师的团结，关心本级教师的思想、生活、工作，有问题及时向园务主任反映，对本级组出现的双差生有协助班主任做工作的责任。

3、加强级组的业务政治学习，帮助级组教师提高政治和业务水平，对本级组教师工作上的经验及时总结推广。

4、负责所在级各班生活用品的发放;

5、负责期末统计所在级各班低值易耗品和生活用品定期使用数量;

6、观看级各班每天的工作日志，检查班级情况记录本;

7、每日到各班巡查教学活动开展是否与教案一致，课前准备是否充分;

8、处理级的突发事件，并及时向上级汇报；

9、对级事务进行合理的安排。

教师

基本职责描述：

班主任工作职责

1、制定班主任工作计划，并按计划开展班级工作，学期末有总结；

2、负责对本班幼儿进行思想品德和日常良好行为习惯的培养；

3、加强幼儿的卫生教育，和副班、保育员配合负责责任区的卫生，培养幼儿良好的卫生习惯；

4、加强幼儿的纪律教育，教育幼儿遵守课堂、课间、户外活动、就寝的纪律；

7、按照时间提饭并给幼儿发饭。

5、做好服药登记记录，按要求给幼儿服药;

5、督促班级每日每一环节的交接并及时做好记录；

6、安全教育常抓不懈，积极处理班级幼儿的偶发事件；

7、加强家园联系，负责每次接送环节的妥善安排。

8、负责保管班级的各种物品，做好学期前的物品清点和学期末的检查统计。

9、负责每周的周计划的填写和一周区角活动的设计，与配班教师共同开展班级活动。

11、根据每月主题更换班级的环境布置，做到美观、实用、有教育意义。

12、积极完成幼儿园分配的各项任务，创造性的开展工作。

副班教师岗

1、协助正班教师组织幼儿上课、游戏、户外活动、入睡等，指导保育员做好保育工作。

2、协助正班老师做好幼儿的进食和饮水工作。

3、做好班级的卫生消毒工作，包括环境卫生、水杯和玩具的消毒；

3、正班老师不在时要按计划完成活动。

4、主动承担突击性工作。

5、完成领导交办的其他工作任务。

保育员

基本职责描述：

1、配合教师管理幼儿的生活

2、监督幼儿是否在应该活动的区域范围内活动；重视幼儿安全，避免在教学活动中及生活过渡环节里发生危险事故;

3、看管本班幼儿午睡，协助幼儿穿脱衣服、鞋袜，根据天气变化及时为幼儿增减衣服，下午放学前主动协助幼儿收拾衣物及书包；

4、注意掌握幼儿大、小便卫生情况，并定时疏导幼儿大小便，负责给尿床幼儿及时换洗衣裤、床单等;

5、负责幼儿一日三餐的卫生打扫和食物拿取工作；照顾班里进餐少、体弱的幼儿进餐;

6、协助对幼儿的晨检、午检;

7、保持教室通风，调节空调暖气等温度;

8、负责本班房舍、设备、室内外环境的清洁卫生工作;

9、负责每周玩教具的消毒工作和每日的幼儿用品消毒工作;

10、服从临时性的安排，按时完成突击任务。

水电维修工职责

1、负责全园水、电的管理及维修，保证水电畅通（除停电、停水之外）。

2、负责检查园内大型运动器械的保养工作，发现问题及时维修，消除安全隐患。

3、负责全园电器及用物的小型维修，完成突击性任务。

4、完成领导交办的其他工作任务。

仓库管理员

1、负责保管仓库物品并保持卫生清洁。

2、对所保管用品心中有数，账物相符。

3、出入库登记清楚，手续完备，避免财产浪费、丢失。

4、每月清查账物一次，制出清单向分管领导汇报。

5、每月定期检查一次大型玩具、场地设备、房舍家具等情况，发现问题及时维修、更换。

门卫

基本职责描述：

1、遵守作息制度，按时开关大门，值班做好记录;

2、负责幼儿园安全保卫工作，防止幼儿走失。

3、负责接待来访，非本园人员进入必须填写《来访登记表》，经与有关部门联系后方可允许进园;不允许闲杂人员入园;

4、积极做好来园、离园时园外车辆的疏导工作;

5、保护园内财产，严防园内物资未经批准带出园外;

6、注意防盗，每天晚上检查一遍全园门窗，重点部门要检查二次，写出检查记录，发现一般事故及时报告园领导，重大险情立即报警;

7、妥善处理突发事件，会报火警、匪警，掌握防火技能;

8、收发工作做到及时准确，无差错;

9、做好临时的工作安排，保证完成任务。

厨房工作人员

基本职责描述：

1、认真执行各项饮食卫生及安全制度，严格按操作程序要求去做，避免安全隐患的发生;

2、严格按照食谱烹调，努力提高烹调技术;

3、严格操作程序，青菜先洗后切，做到无沙、无尘、无杂质，熟食加盖，生熟分开，变质腐烂严禁食用;

4、根据作息时间供应饭菜，并做好对饭菜的冷暖保管工作;

5、按配餐要求定量领用物品，树立节约意识，不浪费;

6、负责做好厨房清洁卫生工作，保持厨具、餐具及环境的整洁有序;

7、严格执行消毒制度。

8、防火防盗，做好安全防范，不出安全事故。

9、做好厨房的管理工作以及食库的保管工作，库存物品存放整齐，分类清楚，无丢失，无浪费;

10、做到公私分明，严禁将厨房食品私自外拿;

11、出入库物品要登记，帐目准确清楚，采购回来的食品过秤后方可入库;

12、每月盘点库存，及时处理冷库存放食品，对存放时间过长的食品及时提出处理意见；

13、完成领导交办的其他工作任务。

第14篇：幼儿园岗位职责

幼儿园园长岗位职责

一、园长负责幼儿园的全面管理，主持全园工作

二、认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策，全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。

三、主持制定全园工作计划和各项规章制度，定期召开园务会，深入第一线检查各项工作实施情况。

四、根据幼儿园发展的需要，指导财务人员做好年度经费预算工作及经费使用计划。

五、负责全园教职工的聘任，调整园内工作人员结构，定期对保教工作人员进行考核并做出正确评估。

六、全面了解教育、教研、及膳食管理情况，并根据实际情况及时调整，尽量减少工作中的失误。

七、全面掌握教职员工的思想动态，开展经常性的政治和业务学习，提高修养。关心教职工的生活，改善生存环境，维护合法权益，增强向心力，提高凝聚力。

八、负责幼儿园的广告宣传及信息报道工作。

九、定期召开家委会，展示教育成果，听取家长意见，提高办园质量。

十、做好幼儿招生工作，带领并团结全员教职工努力完成园内各项工作目标和任务。

幼儿园副园长岗位职责

一、协助园长对幼儿园的工作进行全面管理，落实园务计划及管理目标。

二、负责抓好教职工的学习培训，进行思想政治教育和职业道德教育，积极配合保教工作。

三、协助教研组老师组织开展教研活动，组织保育员和后勤人员进行业务学习，开展园内保教活动观摩和专题研究，总结推广，交流经验，互帮互促，帮助保教人员提高业务水平。

四、负责全园的安全保卫、防火工作，定期进行宣传、教育。发现不安全因素及时采取措施，做到万无一失。

五、负责全园园舍设备、绿化、环境卫生及园内物品的管理。及时督促维修指导，增加人员时及时增添教学设备、用品，经常进行安全检查。

六、负责检查各种制度落实情况，

七、负责幼儿膳食管理工作，配合炊事班长制定食谱，保证幼儿足够的营养与热量，把好消毒关，杜绝食品中毒事件的发生。

八、做好职工考勤管理，严格劳动纪律管理工作。

九、督促检查各班执行一日生活常规的情况。每周定期检查各班执行卫生制度的情况，卫生保健制度情况。

十、定期向园长汇报工作。

幼儿园教师岗位职责

一、严格执行幼儿园规定的一切规章制度，带班做到“眼勤、腿勤、口勤、人到、心到、手到”。

二、严格按照幼儿园三季作息时间组织幼儿活动，以游戏为基本活动，科学合理安排幼儿的一日生活。

二、树立正确的教育观、儿童观，热爱、尊重幼儿，坚持正面教育，做到为人师表，严禁任何形式的体罚和变相体罚。

三、与班长密切配合，坚持双人教学。与家长保持经常联系，了解幼儿家庭的教育环境，商讨符合幼儿特点的教育措施，有目的有计划地做好家访工作。开展好家长活动，指导家庭育儿，定期向家长反馈工作情况，接受其监督和指导。

四、积极参加教研活动和业务学习，认真备课。观察、分析并记录幼儿发展情况，做好各项活动的记载和效果记录。积累经验，找出差距，研究改进措施，不断提高保教质量。

五、严格执行安全卫生保健制度，管理好幼儿生活。

幼儿园保育员职责

一、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作，做到每天小扫除，每周大扫除，经常保持室内空气的流通，保证幼儿有一个舒适、干净的环境

二、按照消毒制度的规定，认真做好水杯、毛巾、碗、筷的消毒工作，认真做好水杯架和饭前餐具的消毒工作。每天要定时冲洗厕所，做到厕所槽內无污垢，保持厕所内清洁无臭味。

三、在教师指导下，组织好幼儿一日生活，做好保中有教，全面了解幼儿的饮食、睡眠情况，保持幼儿仪表整洁，精心护理幼儿生活。

四、在本班教师指导下严格执行幼儿园安全、卫生保健制度，保证幼儿开水供应。做好幼儿保暖工作，定时翻晒幼儿的被褥、枕套，定期清洗、消毒玩具，保持睡具、玩具的清洁卫生。

五、妥善保管幼儿的衣物和本班的设备、用具，防止损坏、丢失。

六、负责餐后的卫生工作，按时将三餐两点食物送回班中。

七、每天检查水、电、门、窗、消毒柜等，保证安全，如有问题，及时上报。

四〇四幼儿园食堂人员岗位职责

一、严格服从幼儿园管理，听从园领导的安排，遵守各项规章度；

二、严格执行食品卫生法规，把好食品采购的卫生关和数量关，按食谱要求采购必备的新鲜的原材料，及时供应伙房园需物品；采购物品如数交专人验收入库，及时据实报销单据；

三、不用腐烂变质的原料加工食品；餐具用具定时消毒，并做好记录；生熟食品妥善存放，生熟用具严格分开，杜绝食品中毒事故

四、严格执行非工作人员不得入内的制度。发生食物中毒事故时，必须立即向上级主管部门报告，并保留造成中毒或可能导致食物中毒的食品及其原料、工具、设备和现场，以便开展事故的调查和处理；

五、坚持按食谱以科学的加工烹饪方法制作膳食，力求达到色香味美，主副食品软硬、精细适合不同年龄儿童；

六、严格遵守开饭时间，按年龄班人数分配膳食和餐具；并依据不同气候提供温度适宜的膳食；

七、负责厨房的环境卫生及消毒工作。定期清扫消毒、放置灭害药品，保证食物、餐具用具不受污染；储存柜、冰柜要定期清洗，食品按顺序存放，生熟分开。

八、爱护厨房的设施设备，正确使用各种电器，避免安全事故发生；

九、保持个人卫生，做到勤洗澡、勤换衣、勤洗手、勤剪指甲，上班戴工作帽、穿工作服，操作前用肥皂洗手，不戴手饰

十、下班前关好门窗、水电、煤气，做好防火、防盗。

第15篇：销售部经理岗位职责规定

销售总监岗位职责

第一条在总经理领导下，全面负责公司产品的市场开发、客户管理和产品销售组织工作。定期组织市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势，制定市场销售策略，确定主要目标市场、市场结构和销售方针，报总经理审批后组织实施。

第二条根据公司的近期和远期目标、财务预算要求，协调各部门的关系，提出销售计划编制原则、依据，组织销售部人员分析市场环境，制定和审核销售预算，提出政策实施方案，向销售部人员下达销售任务，并组织贯彻实施。

第三条掌握市场的动态，每周在总经理主持下，分析销售动态、各部门销售成本、存在问题、市场竞争发展状况等，提出改进方案和措施，监督销售计划的顺利完成。

第四条协调销售部和各部门的关系，经常保持同客户的密切联系，并同客户建立长期稳定的良好协作关系。

第五条提交产品重要销售活动和参加展销活动实施方案，组织人员，准备材料，参加销售活动，广泛宣传本公司产品和服务，对销售效果提出分析，向总经理报告。

第六条经常和客户保持联系，掌握客户意向和需求，并提出签约原则的价格标准。

第七条定期检查销售计划实施结果，提出销售计划调整方案，报总经理审批后组织实施。

第八条掌握产品政策实施情况，控制公司不同客户对象及其不同季节和水平，定期检查计划实施结果，及时提出改进措施，保证较高的平均赢利水平。

第九条定期走访客户，征求客户意见。掌握其他公司销售情况和价格水平，分析竞争态势，调整产品销售策略，适应市场竞争需要。

第十条参加公司收款分析会议，负责客户拖欠款催收组织工作，防止拖欠。第十一条培训和造就一支不同年龄和不同层次的产品销售专业队伍。

第十二条制定销售部管理制度、工作程序，并监督贯彻实施。严格控制销售费用开支，规定开支范围和标准，监督销售费用的使用。

第16篇：销售部经理岗位职责规定

销售部经理岗位职责规定

第二条根据企业的近期和远期目标、财务预算要求，协调各部门的关系，提出销售计划编制原则、依据，组织销售部人员分析市场环境，制定和审核销售预算，提出产品价格政策实施方案，向销售部人员下达销售任务，并组织贯彻实施。

第三条掌握国内外产品市场的动态，每周在总经理主持下，分析销售动态、各部门销售成本、存在问题、市场竞争发展状况等，提出改进方案和措施，监督销售计划的顺利完成。

第四条协调销售部和各经济组织的关系，经常保持同客户的密切联系，并同客户建立长期稳定的良好协作关系。

第五条提交产品重要销售活动和参加国际、国内产品展销活动实施方案，组织人员．准备材料，参加销售活动，广泛宣传本公司产品和服务，对销售效果提出分析，向总经理报告。

第六条经常和客户保持联系，掌握客户意向和需求，并提出签约原则的价格标准。

第七条定期检查销售计划实施结果，提出销售计划调整方案，报总经理审批后

第八条掌握产品价格政策实施情况，控制公司不同客户对象及其不同季节和价格水平，定期检查计划实施结果，及时提出改进措施，保证企业较高的平均赢利水平。

第九条定期走访客户，征求客户意见。掌握其他公司销售情况和价格水平，分析竞争态势，调整产品销售策略，适应市场竞争需要。

销售部经理岗位职责-三联阅读

第十条参加公司收款分析会议，掌握客户拖欠款情况，分析原因．负责客户拖欠款催收组织工作，防止长期拖欠款催收组织工作，防止长期拖欠。

第十一条培训和造就一支不同年龄和不同层次的产品销售专业队伍。

第十二条制定销售部管理制度、工作程序，并监督贯彻实施。严格控制销售费用开支，规定开支范围和标准，监督销售费用的使用

第17篇：车间技术员岗位职责规定

车间技术员岗位职责规定

第一章

总

则

第一条

为加强与公司其他部门的沟通，建立快速高效的信息传递及处理机制，确保焊装二车间生产的顺利进行，现制定生产部车间技术员岗位职责规定。

第二条车间技术员全面负责车间生产工作，负责做好车间工艺技术管理，品质管理，物料管理，对车间主任及部长负责。

第三条车间技术员在工艺技术方面代表本部门对所管区域负责，接受车间、工艺科、品管部及技术中心的领导。

第二章

任职条件

第四条有较高的思想政治觉悟，过硬的综合身体素质，服从领导，作风硬朗。

第五条具备一定的机械工艺技术能力。

第三章岗位职责

第六条职责说明： A.工艺技术管理方面: （1）负责按照研发中心已审核的设计图纸及工艺规定指导员工进行生产，保证生产工作有序进行。

（2）跟踪生产进程中出现的工艺技术问题，发现问题及时处理并找出原因，及时上报工艺科及技术中心。

（3）配合各部门的研发试制工作，协助技术中心对生产工艺流程的改进，提高生产效率。 B.品质管理方面：

车间技术员岗位职责规定

（1）对质量负责，及时发现，及时处理，及时做好现场工艺质量问题的反馈与措施的制定。

（2）协助品管部对工艺质量问题进行监督，对质检员提出的问题及时处理，杜绝有质量问题的产品流入下道工序。 C.物料管理方面: （1）监督指导车间领料员落实好物料的领发及存放，落实好车间半成品的存放，落实好车间物料申购等各项物料管理工作。

（2）定期对车间堆放的物料进行整理和盘点，计划下料，合理用料，避免浪费，协助车间主任推广6S工作。

第四章其他

第七条第十二条本规定自发布之日起实施，并根据实际情况加以完善。

第八条第十三条本规定由生产部负责解释。

第18篇：幼儿园校车规定

篇1：幼儿园校车安全管理制度

ｘｘ幼儿园校车安全制度

为确保校车的行车安全，切实保障学生的人身安全问题，特制定如下管理制度：

一、驾驶员的职责及安全行车规定

1、学校司机必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及有关交通安全管理的规章规则。

2、驾驶员在驾驶车辆时，须携带有效驾驶证、行驶证及有关证件。

3、司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车。

4、遵守交通规则，不疲劳驾车，不违章驾车。

5、驾驶员工作期间不得饮酒。

6、保持车况良好，经常检查车辆运载情况，发现问题及时解决。

7、司机故意违章或证件不全被罚款的费用由当事人负责。

8、校内不准按喇叭，车内不准吸烟。

9、接送学生前20分钟，司机应提前做好准备，随时等候出车。

10、司机要服从园长的安排，不准借故拖延或拒不出车。

11、司机出车执行任务时，遇特殊情况不能按时返回，应立即通知学校。

12、司机未经领导批准，不得把车辆交给他人驾驶，否则，一切后果自负。

13、各种车辆如在公务途中遇不可抗拒之车祸发生，应先急救伤患人员，尽快做好相应的安全技术措施。向附近警察机关报案，并即与管理部门及主管联络协助处理。如属小事故，可先行处理后再向管理部门报告。

二、汽车例行保养修理规定

1、车辆例行保养是各级保养的基础，属于预防性的日常维护作业，以清洁、检查为中心内容，司机应单独完成。要求：附件齐全、螺栓、螺母不松、不缺，保持轮胎气压正常制动可靠、转向灵活，润滑良好、灯光喇叭正常等。

2、维修车辆出厂，司机必须仔细检验、确认修理妥当，才可签字提车，否则立即告知厂方再次检查或报告主管、另安排检修。

三、跟车教师安全工作职责

1、跟车教师必须提前10分钟上车，负责安排幼儿入座上车维持秩序，作好安全乘车的准备工作。上车时，跟车教师清点幼儿人数，让幼儿站队上车，没有教师带领的幼儿不能上车。接幼儿来园时跟车教师要下车接幼儿上车，安排好幼儿的座位。车到园后，幼儿下车，跟车教师与本班教师交接，清点本趟车上各班幼儿人数。

2、跟车教师要加强服务意识，提高服务质量，始终和司机保持密切合作，协调一致，对家长、幼儿态度和蔼、细心周到，服务热情。

3、跟车教师在开车前后及时开关车窗，以保障车内空气流通，并根据气候变化为幼儿上下车做到及时增减衣服。押车教师要时刻提醒幼儿，幼儿不要将头手等身体的部分伸出窗外，窗户不要打开的过大。

4、跟车教师保证各班联系单及幼儿园通知单，准时发给家长；并将幼儿服药准确地带回交到各班教师手中，保障幼儿及时服药。

5、跟车教师要掌握幼儿尤其新入园幼儿的乘车起始、终点，对家长提出的线路更换和正确建议高度重视并及时反映，以便更好地解决而服务于家长。

6、老师根据各车接送名单，接送幼儿的往返乘车并不准有幼儿漏上或错上车的事故出现。

8、送幼儿时车要靠边停，跟车教师要先看一下前后是否有车辆，确认无车辆时，教师要先下车后再让幼儿下车，同时教育幼儿下车后不要奔跑，等车走后再走。确保每个幼儿安全到家。

ｘｘ幼儿园2011.9.1 1 篇2：幼儿园校车管理制度

幼儿园校车管理制度

为规范我园校车管理，保障幼儿的人身安全，避免错接、漏接情况的发生，特制订该管理制度：

一、每次车辆出发前，驾驶员需全面检查车辆状况正常后方可出发。校车定时参加年检和交管部门规定的审查。驾驶员需带齐所有证照，保证良好的身体状况，不酒后驾驶和疲劳驾驶，行驶过程中严禁超速超载。驾驶员需参加每月第一个星期六由教育主管部门组织开展的交通安全培训。

二、跟车教师须学习道路交通安全法律法规，安全防范和急救知识。

三、跟车老师必须在乘车前仔细对照乘车幼儿名单，确认核实无误后，方可上车。确保乘车幼儿安全落座，确认车门关闭后示意驾驶人启动校车。如有幼儿因特殊原因更改接、送点或改乘其它线路车辆，家长须提前通知幼儿园，跟车老师必须在当日跟车记录中做特别说明，以免遗漏。

四、跟车老师在跟车过程中，应制止幼儿在校车行驶过程中离开座位等危险行为。门窗要关好，严禁幼儿把头、手伸出窗外。幼儿上下车时在车下引导、指挥，维护上下车秩序。

五、行驶过程中，跟车教师应督促校车司机保持车辆匀速行驶，遵守交通规则，并避免一切不安全驾驶的行为。检查校车司机在接送的路程中是否正确在各站点停靠。

六、家长应到站点接送幼儿，严禁让幼儿独自过公路，否则后果自负。跟车老师应将幼儿亲自交到家长手中方可离开。

七、跟车老师必须对照乘车清单，确认每个站点上、下车的幼儿，并在每个相应的名字后打勾确认。幼儿缺席要及时与家长联系。

八、家长接送幼儿必须出示接送卡。

九、校车站点及乘车幼儿名单需变更时，由各班教师提前通知到跟车老师及司机。

十、跟车老师在在跟车结束前，必须对整个车厢进行检查，确认幼儿已经全部离车后本人方可离车。并在乘车表上签名确认后，再请行政后勤主管签名，每月底交行政后勤处备案。 2012年2月8日

江南幼儿园校车安全责任书

为贯彻《中华人民共和国道路交通安全法》，预防和减少交通安全事故的发生，确保广大师生员工的生命安全，潼南县江南幼儿园与校车驾驶员签订如下校车安全责任书：

1、驾驶员在驾驶车辆时，须携带有效驾驶证、行驶证及有关证件。

2、遵守交通规则，不疲劳驾车，不违章驾车，不得饮酒驾车。行驶车速按交通法规要求。驾驶员要与跟车老师密切配合，保证学生的安全。防止急刹车，务必让站立的幼儿站稳、扶好。

3、违规与事故处理：

(1)在下列情形之一的情况下，违反交通规则或发生事故，其罚款及责任由驾驶人负担。 ①无照驾驶。 ②未经许可将校车借予他人使用。

（2）、车辆如在公务途中遇不可抗拒之车祸发生，应先急救伤患人员，尽快做好相应的安全技术措施。向附近公安机关报案，并即与管理部门及主管联络协助处理。如属小事故，可先行处理后向管理部门报告。

（3）、意外事故造成车辆损坏，在扣除保险金额后再视实际情况由驾驶员与学校按3：7比例负担。

4、汽车例行保养修理规定：

（1）、校车必须每天检查、保养。驾驶员应单独完成。检查车辆的主要机件。要求：附件齐全、螺栓、螺母不松、不缺，保持轮胎气压正常制动可靠、转向灵活，润滑良好、灯光喇叭正常等。保持车况良好，车辆有问题应及时解决、修理，决不能带“病”接送幼儿。未做例行保养，发现一次罚款5元。

（2）、保持车辆内外清洁，每2-3天清洗一次，尽量在校内完成。特殊情况可在外清洗（或两周一次在外清洗）。车辆不清洁，发现一次罚款5元。

（3）、出车前要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调查，车辆加油及维修需到学校指定地点进行。驾驶途中出现水、电、油不够，造成接送误时，一次罚款5元。

5、按学校要求准时接送，如有迟到、早退，一次扣5元。

6、驾驶员如遇事情不能驾车，需自己协调司机，费用由驾驶员承担。

7、校车不得随意租、借他人。除幼儿接送外，车子外出需要请示园长并做好里程记录。私自租借或随意外出，一次罚款50-200元并按里程数缴纳油费。校车一律停在指定地点。

8、接送幼儿时，注意幼儿上下车安全。幼儿未入座或未下地站稳，不得启动车辆。车子开动时，门窗要关好，严禁学生把头、手伸出窗外。否则，造成安全事故由驾驶员承担。

9、如实填写用车记载，如发现违规要追究责任。

10、家长投诉、漏接或司机服务态度粗暴，一次扣款10元。

11、交通肇事情节严重的，按有关法律、法规执行。

本责任书一式两份，双方签字后正式生效。

甲方：潼南县江南幼儿园乙方：

代表人：身份证：

年月日年月日

篇3：幼儿园校车标准包括使用标准和保养标准

幼儿园校车标准包括使用标准和保养标准

对大部分忙碌的幼儿园校车司机来说，校车是加了油便会开走的东西，很多时候都会忽略了保养的重要性，甚至有些人连基本保养知识也不知道。我们在为大家重温这些老掉牙的课题，让大家再次好好照顾你的车子。

没错，有驾驶执照就可以开车，但又是否真正知道如何保养校车呢？也许你会认为保养校车可以找车房代劳，这些工作不必自己干吧。我们要讲的不是要你自己换机油、自己换制动片这类动作，而是一些简单容易而又十分实际的项目。diy是一种有趣活动，既可照顾一下爱车，又可消磨时间。只是这些工作只限于简单的校车保养工序，那些要有特别工具或专科知识的工作，还是留给车房技师帮手吧了。今期我们首先讲讲一些很常见又常被忽略的工序。普通驾驶者可能每次用车时，都是一上车就开车走人，其实上车前也有点准备功夫可以做的呢。

一、校车上车前的准备工作

我们建议司机在上车前养成一个习惯，就是巡视一下校车的四周围，看看四个车轮气压是否充足又或者车的四周有没有障碍物，阻挡去路。挞匙后，简单地检查一下各项操作是否正常，例如灯号、响号、制动等，此举可避免行车时才发觉操作出现问题甚至手忙脚乱。

二、打开校车车头盖后的准备工作

除了这动作外，打开幼儿园校车车头盖也有不少可以自己做的工作。养成每星期在引擎未热的时候检查各个液体水平，例如拉出机油尺看看指标是否处于两个刻度之间，制动液、水箱冷却液、电池水等等，都是一些你可以自己检查的安全措施。校车电池是一个时常要注意的环节，免加水的环保电池是不用检查电池水存量，但就要留意电池面的状态显示视窗，一般情况绿色代表正常，透明、没有颜色就代表要尽快充电，黑色的话就多数不能启动引擎了。

其实一枚校车电池，正常情况寿命约两年左右，如果换了新电池，但电力迅速减弱，则可能代表发电机（打那磨）出现问题了。更换电池时，技师通常都会用笔写上安装日期，这个日子就是一个很好的提示，提醒你更换新电池的时间。

三、常为后备胎打打气

后备轮胎是常常被忽略的东西，不可不知的是，存放在车尾箱下的后备胎是绝对会漏气的，所以要不时检查后备胎的气压，平时去油站泵胎气时，不妨多用一两分钟时间，打开车尾箱为后备轮胎打打气，磅数宜比四条行街的车胎多两磅左右。

必须一提的是，即使是fullsize的后备胎，都只是作紧急救命之用，否则当你下一次再爆胎，打开车尾箱就会见到一条烂车胎。安装校车的后备胎也有其法门，首先就是用工具将螺丝松开少少，然后才用唧将车升高，再立即将后备胎推进车底位置，以免突然失效，车跌下时至少也有一个后备轮胎承托一下，然后再松掉所有螺丝。换胎拆螺丝也有既定次序，由最底一颗开始，作对角式逐粒松掉，安装则由最高一颗开始，同样对角逐粒收紧，然后将车放回地面让四个车轮贴地，最后再用力将螺丝收紧。

四、检查轮胎气压

在检查校车轮胎气压时，须在轮胎处于低温时进行，如果轮胎行走了一段时间，车胎温度会因滚动而上升，气压数值就不准确了。要知道轮胎有否漏气，除肉眼判断外，更可使用胎气表量度，十分准确。

胎气数字可参阅校车的车主手册的或贴在车内的标贴。这个标贴多数贴在油缸盖内或司机位门旁。

五、注意水拨片的更换

如果你发现开动水拨时不太顺畅，听到或感觉到水拨刮刮作响，那就要尽快更换水拨片了。大部份汽车型号的水拨都可以在汽车精品店甚至油站购买，包装盒都会列明合用车款，或者可以用尺量度现有水拨的长度，按尺码就可以配到。更换的方法也很简单，只要你将旧水拨拆出来前细心看看安装的正确位置，就可以轻易地套上。全球绝大部份的校车生产商都用同一个类型的水拨扣，所以很少机会出现问题。

第19篇：幼儿园管理规定

幼儿园管理规定

1、卫生：每天幼儿放学后将教室（含窗户的窗台、玻璃、瓷砖及瓷砖岩、不锈钢栏杆）及活动场地（含游泳池、沙坑、树围子）彻底清理打扫干净，保证无纸屑、杂物、灰尘，原则上第二天早上要维护一遍。中午视情况随时保洁。周小红协助大班刘老师，杨小丽协助小班蔡老师，（包括午休床铺的整理）。

2、安全：幼师负责幼儿在校期间的安全。为实现无缝监管，早餐幼师视情况提前10到20分钟早餐，确保8:00准时到教室上班；中餐随幼儿午餐，期间到饭堂监管幼儿午餐，幼儿中餐由杨小丽、周小红、郭建新负责打饭，周小红将饭协助打好后到幼儿园照看吃完饭的幼儿安全至幼师到位交接。杨小丽负责饭堂幼儿午餐安全及餐厅卫生。

3、玩具：每天幼儿离校后将玩具整理归位；亿童玩具必须经常使用，合理报废。

4、教学：遵循幼儿身心发展规律，以活动为主，不提倡幼教小学化的教学模式。

说明：达到以上要求学校不追究责任;若不按以上要求出现问题学校视情节每次扣15-----30元。