李宏振同志是纺四细纱车间的一名保全工,自4月份进厂以来,通过认真学习老员工的维修技术,运用纺织学习材料自学,并结合自身工作实践,联系工作实际,加强经验积累,将知识消化吸收,不断克服自身不足,牢固自身技术,不断进取,在工作中取得一个又一个的好成绩,得到了车间领导和同事们的认可。
在工作期间,李宏振同志具有较强的质量意识
,工作勤勤恳恳、任劳任怨。在工作上严格要求自己,对本职工作充满热情。在自己保质保量地完成工作(来源:好范文 http://www.daodoc.com/)同时,还主动帮助队友一起完成工作,使团队顺利完成工作计划,得到队友们的一致好评。对于领导安排的工作,他总是积极主动、尽心尽力地去完成,每天在完成扫车计划的工作外,把剩余时间都投入到个人机台检修上,苦练自身技术,认真包机。正是他这种不留余力、积极主动的工作态度和认真仔细的工作方式,使他所包机台在历次的车间联合检查和高标准机台检查中获得一个又一个零分机台的称号,得到车间网领导的肯定。
在四厂工作的这几年,无论天气多么恶劣,还是个人因素,他都是按时到车间,从无迟到,除家中重大事情外,从没有请假休息过,而且经常因为工作加班加点,保证了个人机台的正常运转。
众多的荣誉和表扬并没有让李宏振同志沾沾自喜,而是对自己网提出更高的要求:“我深知,技术无止境,只有通过不断地攀登,才能够解决一个又一个的难题。”他以实际行动实践着自己的诺言,从不满足于自己取得的成绩。在不断提高自己综合素质的同时,他用自己的心血与汗水,以真诚和火一样的热情,在平凡的岗位上干着不平凡的事情。
在新的一年里,希望大家能够百尺竿头更进一步,立足本职,以诚信为准则,锐意进取,为冠星发展宏图作出应有的贡献!
桂林航天工业高等专科学校
业 实习报姓名: 专业: 班级: 学号:
年 月 日
毕
告
1、概述„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 1 1.1、实习单位简介„„„„„„„„„„„„„„„ 1 2.
1、实习目的和任务„„„„„„„„„„„„„„ 1
2、实习职位及工作要求„„„„„„„„„„„„„„„ 2 2.1、实习职位„„„„„„„„„„„„„„„„„ 2 2.
2、工作要求„„„„„„„„„„„„„„„„„ 2
3、机器及工作内容介绍„„„„„„„„„„„„„„„4 3.1、Z211型棉毛机„„„„„„„„„„„„„„„ 4 3.
2、ⅡZ214型棉毛机„„„„„„„„„„„„„„ 7
4、实习总结„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 10
5、结束语„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 11
1、概述
1.1、实习单位简介
百暉纺织有限公司位于江门新会区崖门镇第一工业区﹐总投资6300万元﹐主要产品有针织纯棉布﹑化织布﹑服装等﹐产品100%外销。
拥有针织﹑漂染和定型车间﹐计划形成织﹑染﹑整﹑制衣一条龙生产。本厂现有员工500多人﹐拥有日本大圆机﹑德国定型机﹑意大利预缩面等国外先进生产设备。估计年产值4600万元。
本著“企业持续经营﹐顾客满意为本”﹐的质量方针﹐坚持制度创新和规范运作﹐不断完善产品质量管理﹐向客戶提供优质新产品和周到及时的服务﹐逐步建立了良好的企业信誉。
1.2、实习目的及任务
虽然我大专学校的是会计专业,但是我认为一个人懂得越多对于未来越有用。既然我有机会在单位车间实习,我就应该认真学习,所谓“技多不压身”,而且在车间实习对于刚走出学校的我来说是一个和好的磨练机会,可以让我体会到工作的辛苦、可以把我刚走进社会所带着的菱角磨平,这对于我的未来能起到很好的作用。
通过保全实习,可以提高动手能力,在师傅的指导下,学会一些必要的保全、保养知识,加强对常见纬编针织设备构造的认识,提高其综合运用知识的能力,同时掌握一些常用和专用工具的使用方法。
2、实习职位及工作内容
2.1习的岗位是保全工。
保全工职责:维修、保养、维护、调整、-技工综合性工职 2.2工作要求
2.2.1 以完成产量目标、质量目标、机物料消耗目标为唯一衡量标准,指导责任机台的工作;
2.2.2无条件服从主管的一切安排,主动征得主管的技术支持和对工作的理解;
2.2.3完成责任机台每月设备揩车、重点维修计划;承担责任机台停机或质量坏机或锭位义务;
2.2.4积极参加主任班前会议,落实主任每天安排的生产任务;严格遵守加班补休制度,正常情况正常上班;急生产之所急,坚决执行领班加班要求;
2.2.5时刻把握责任机台所有重点部位、重点设备的运行状况;每天坚持巡回检查,及时与主管沟通,杜绝设备严重故障发生,直接影响产量、质量任务完成;
2.2.6 在设备维修揩车完成后,要做到人走地光:
2.2.7 配合主管负责保全室内机件的整洁摆放和室内清洁;
2.2.8 及时观察或收集责任机台存在的运转人员遇到的问题和质量问题,迅速解决设备故障停机和设备缺陷的改造、连续作业,以及时投入设备正常生产为本份; 2.2.9 一切围绕减少运转的断头率,故障停台率,排除运转人为因素,挖掘设备的潜力,从技术上保证员工高产优质,坚持做到每天下班前无特殊原因的停机或坏锭存在;
2.2.10 坚持责任机台每天主动征求或调查操作工运行情况,指导员工正确操作方法;
2.2.11 承担责任机台操作过程中的安全生产的第一责任;以及设备运行安全责任;共同作业时,兼有保护同事人身安全的领导责任;
2.2.12 坚持以旧换新制度,主管签字认可制度,没旧件的特殊情况需申请厂长批准方能领用;配合零件仓管的工作为自己份内工作;
2.2.13 遇到责任机台重大技术问题或无力解决时,主动虚心地求助主管和他人支持与协作
2.2.14 根据实验室每天的各方面质量分析报告,从设备方面想办法,改善不合格的机台或锭位;
2.2.15 每天检查责任机台质量保证设备电清、断条自停、自停匀整工作状态,做到及时反馈;
2.2.16 服从大局、听从安排,服从工厂安排临时其它生产任务和品种调配;
2.2.17 根据看板管理,有针对性改善设备运行状况;遇有质量投诉和问题,从设备中找原因
3、机器及工作内容介绍
3.1、Z211型棉毛机
3.1.1、设备的结构组成及技术特征
Z211型棉毛机主要由五个部分组成,机器的中心是成圈机件组成的编织部分,上面为给纱部分,下面为牵拉卷曲部分,在机器的一侧是传动机构,还有机架及其它辅助装置。机器主要有以下技术特征:
①、针筒直径:机器的尺寸规格是根据针筒的直径来区分的,实习所使用的机器筒径是20英寸。
②、针筒转速:针筒以逆时针方向转动,其转速与机器尺寸规格有关,一般20~35转/分,具体应用时,根据织物的品种、机器的规格、机器零件的完好程度做适当的调整。
③、进纱路数:机器的进纱路数要根据织物的结构、针筒直径、机器转速及成圈机件的工作情况来决定。实习所使用的机器为1路/英寸。
④、机号与纱支:一般使用的机号有
15、
16、
18、
19、20、
21、
22、22.5等,实际生产中,机号与纱支号数之间有一定的要求。
⑤、机器的外形尺寸:机台长为1232~1526毫米,高度约为3100毫米,机器重约400~520公斤。⑥、每台机器所需的动力,单机传动时,约0.6千瓦。 3.1.2、编织机构的安装与调整 ⑪、编织机构的构造 Z211型棉毛机编织机构主要由下三角座、下三角、毛刷、导纱器、针筒、针盘、弹子盘、中心轴、上三角座、上三角、传动轮等组成。
⑫、编织机件
在编织机构中主要编织件有:织针(包括上针和下针,它们又分为高踵针与低踵针)、针筒、针盘、各种三角、导纱器等。 ⑬、编织机件的安装与调整
机器在运转一定的时间后必须拆卸,检修或更换不合格的零件并重新进行安装和调整,以保证产品质量和机器的正常运转,这些通常称为机器的保全工作。
编织机构的拆卸顺序:
①滑掉传动皮带②拉断纱线③落下坯布④拆除所有织针⑤卸下电灯及电线⑥卸下绷布圈及扩布器⑦卸下导纱线⑧卸下弹子盘⑨拆去上三角座及针盘⑩拆除下传动轮(下葫芦)⑪卸下针筒⑫拆除下三角座。
拆卸完毕后,要注意不要碰坏机器零件,把所有机器零件擦洗干净。摘除过程中要注意以下几点:①拆卸织针时,先卸上针、后卸下针,先卸高踵针、后卸低踵针,且上、下针,高、低踵针要分开放置。②拆卸弹子盘时,先松开上三角座的无心支头螺丝,再松开三角架中心的定位螺丝,然后慢慢转动梅花螺帽,使针盘及上三角座一起平稳的合在针筒上。③取出上针盘和下针筒时要十分小心,筒口不能与其他物体碰撞,以免碰坏筒口④卸下的零件要记牢原来的安装位置及方向,拧在原来的丝孔中,或按长短、规格分类,妥善保管。
编织机构的调整:
①安装大圆锥齿轮:先擦干净大圆锥齿轮放在台面上,再用百分表检查大圆锥齿轮压板,每块压板的松紧程度要均匀一致,使大圆锥齿轮在转动时既轻松平稳,又无跳动。
②安装下三角座与针筒:将下三角座放在台面上,与台面之间的接触面要求紧密,注意下三角座上针门的位置,放在本头左侧,然后拧上四只角螺丝(不要上紧),再将针筒放在大圆锥齿轮上,对准两者之间的记号,并拧紧针筒上的六个螺丝最后检查和调整下三角座的安装位置,使其与针筒的间隙各处均匀一致。
③安装下传动轮:带下三角座安装完毕后,按记号把下传动轮装在大圆锥齿轮上,以保证织物在上下传动轮之间受到的牵拉力均匀一致,使机器运转过程中各轮受力均匀。
④安装针盘上三角座和弹子盘:先将针盘轻轻合在针筒上,注意对准针盘与针筒间的记号,然后将三角座合在针盘上,最后将弹子盘连同无心轴一起从针筒下方穿进上三角座及三角架的轴孔中,并拧上梅花螺帽,拧紧三角架上的三个螺丝,并调整三角架的高低和中心位置,以保证针盘的不平度和针盘针筒的同心度。
⑤检查疵点:检查布面有无漏针、洞眼、花针、坯针等疵点并排除产生这些疵点的故障。最后试车,当坯布质量符合要求时,试车完毕后棉毛机便可投入生产。
3.2、ⅡZ214型棉毛机 3.2.
1、设备的结构组成及技术特征
Z214型棉毛机主要由五个部分组成,机器的中心是成圈机件组成的编织部分,上面为给纱部分,下面为牵拉卷曲部分,在机器的一侧是传动机构,还有机架及其它辅助装置。机器主要有以下技术特征:
①、针筒直径:机器的尺寸规格是根据针筒的直径来区分的,实习所使用的机器筒径是20英寸。
②、针筒转速:针筒以逆时针方向转动,其转速与机器尺寸规格有关,一般20~35转/分,具体应用时,根据织物的品种、机器的规格、机器零件的完好程度做适当的调整。
③、进纱路数:机器的进纱路数要根据织物的结构、针筒直径、机器转速及成圈机件的工作情况来决定。实习所使用的机器为1.8路/英寸。
④、机号与纱支:实习所使用的机器机号为21。实际生产中,机号与纱支号数之间有一定的要求。
3.2.2、编织机构的安装与调整 ⑪、编织机构的构造
Z214型棉毛机编织机构主要由下三角座、下三角、导纱器、针筒、针盘、中心轴、上三角座、上三角、传动轮等组成。
⑫、编织机件
在编织机构中主要编织件有:织针(包括上针和下针,它们又分为高踵针与低踵针)、针筒、针盘、各种三角、导纱器等。 3.2.3给纱机构的结构及安装与调整 ⑪、给纱机构的结构
Z211型棉毛机采用消极式给纱,纱架位于机器上方,主要由竖架、托纱架、中心、支撑伞架、托纱盘、油布圈、导纱圈、导纱器、毛刷等组成。
⑫、给纱机构的安装与调整
①纱架与托纱盘:纱架与托纱盘是用来安放筒子的,纱架固定在三根立柱上,安装时必须保证纱架中心柱垂直,并检查上架上各托盘的中心垂线与对应的导纱位置是否对准。
②伞架和导纱钩:主要起导纱的作用。导纱钩距筒子的高度直接影响筒子上纱线的退绕情况,距离太大对生产不利,同时考虑厂房高度,安装导纱钩时注意开口方向,对准托纱盘中心。
③油布圈和导纱圈:主要作用是对纱线给油、使针舌润滑及调整纱线张力,油布圈安装在两个导纱圈之间,高度根据纱线张力要求确定,一般情况下导纱圈距针筒筒口230毫米,油布圈距针筒筒口300毫米,上导纱圈距针筒筒口400毫米。
3.2.4、牵拉卷取机构的结构及安装与调整 实习所用机器采用偏心拉杆是卷取机构
⑪、偏心拉杆式牵拉卷取机构的结构:墙板、撑板、偏心轮、调节架锯齿轮、撑牙、牵拉辊、齿轮、连杆、梅花螺帽、手轮螺杆等
⑫、牵拉卷取机构的安装与调整
①横轴部分:将圆锥齿轮装上齿轮底盘,然后安装横轴和横轴上的零件,其中心必须垂直于齿轮底盘,水平横轴要转动灵活。
②安装墙板、牵拉辊、撑档圆和活络圆:注意牵拉辊两端轴承的油眼要与墙板上油眼对准,两牵拉辊之间的间隙要各处均匀一致。
③安装调节架和偏心轮:把调节架固定在墙板上,然后安装偏心轮和拉杆,要求调节架摆动偏心轮转动必须灵活。
④安装锯齿轮、撑牙撑牙架:安装在牵拉辊轴头上,要注意锯齿轮和撑牙方向。
⑤安装卷布辊:将其装入墙板,装上皮带盘和皮带。 3.2.5、传动机构的结构及安装与调整
⑪、传动机构的结构:电动机上的皮带轮通过三角皮带或平皮带传动主轴皮带轮,经过主轴离合器是主轴转动,主轴上的小圆锥齿轮传动机台面上的大圆锥齿轮及下针筒回转,大圆锥齿轮上有四个传动轮推动针盘上的四个传动轮,使针盘与针筒作同步回转,另一方面打圆锥齿轮通过撑杆带动牵拉卷取机构动作。
⑫、传动机构的安装与调整:安装传动主轴时要求保持水平,否则影响大小圆锥齿轮的啮合,并保证其啮合间隙为1毫米为宜。
3.2.6、试车机运转操作
⑪、穿纱、套布:先将筒子逐只放在托盘上,用引纱杆按纱线工艺行程穿纱,然后取约一米门幅与针筒直径相适应的一块棉毛布,剪齐一端,套过牵拉辊、套布器并开始套布。套布是人站在针门处用一枚去掉针舌的指针在筒口处将布钩上,并将布边隔几针,套几针尽量多的依次套入上针针钩。套好一周后,一手拉住针筒在下面的坯布,给其一定张力,另一手转动机器。套布起点应选择在转动轮之间,套入针钩内的不禁量少些,以免堵塞筒口、影响成圈、损坏织针。纱线不能过在垫入针钩,要在已经套上布的针转到再垫入纱线转动机器,必须使织物具有一定的张力,牵拉力太小,坯布容易上浮,影响正常成圈。
⑫、校正坯布密度:开车前要使各路进纱量基本一致,当织出一米左右时可检查坯布密度是否合格,如不合格可通过以下方法调整:①升降针盘高低位置,以改变筒口间距离②垫高或放低下三角座,以调整压针三角高低位置③调节牵拉卷取量。当密度差异大时,可将几种方法结合使用。
4、实习总结
通过保全实习加深了我对学习的知识的理解,特别是对机器的机构和作用有了直观感性的认识。对应实物仔细观察了织针对位,三角的形状等细节。通过在师傅的指导下自己动手拆卸、清洗、安装机器,提高了动手实践能力。现在可以比较熟练的使用各种工具,同时学到了很多保全实际操作中应该知道和遵守的规则、方法和技巧。这次实习也让我看到了自己学习中的不足之处。学过的知识不能与看到的实际情况相结合,也有混淆的情况。在以后的学习中多留心所学知识与实际生产的联系,增强自己的能力。
5、结束语
在这短短两个多月的车间实习中,我觉得收获最大的不是技术上的东西,而是对工作的责任、团队的合作的一种认识,并且能让我重新的认识到现实中的工作生活并不如想像中的那么完美,我们是活在现实中而不是梦想里面,我们需要面对生活,面对困难!
保全工工作职责
1、严格执行设备巡检制度,对设备故障做到提前发现,及时排除。
2、严格遵守公司动火、消防、登高等安全管理规定以及岗位安全操作规程。
3、必须掌握分管设备故障的预防、判断和紧急处理措施。
4、分管设备的备品配件必须要合理储备、种类齐全。
5、保证分管设备设施各润滑部位润滑良好,紧固到位。
6、保证分管设备设施的安全装置齐全完好、灵敏可靠。
7、保证分管设备设施无跑、冒、滴、漏现象。
8、严禁出现因野蛮维修造成的零部件及设备损坏现象。
9、对操作工提出的设备问题及时予以解决,不得无故拖延。
10、文明检修,及时清理工作现场,保持设备卫生、整洁。
电工安全操作规程
1.电器人员工作时,必须穿戴好所发放的劳动保护用品,(包括工作服、工作帽,绝缘鞋、防护眼镜等)。
2.配电室停电时,必须先填写停电工作票,在所停电的分离开关上挂好警告牌,有专人看管,其它人员不准乱动。
3.需带电作业时,必须经领导批准后,方可作业,但必须有经验的电工进行,并有监护人员。
4.电工工作人员工作时,基本安全用具,辅助安全用等必须装备齐全,并事先检查工具、用具是否良好,如存在不安全因素时禁止使用。
5.进入有毒有害场地时,应备有必要的防护用具,采取防护措施。
6.雷雨或雾天气,风力在五级以上时,禁止带电作业和高空作业,在必要情况下,需马上抢修时,先采取可靠的安全措施,经领导批准后,由有经验的电工进行,夜间应有足够的昭明。
7.电器的安全条件,必须达到有关规定指标。
8.在工作中必须严格按照电工安全操作规程工作。
9.在进行电器工作时,应有二人进行,一人工作,一人监护。
10.任何电器设备或线路在未经验电以前,一律视为有电。
维修电工
1.线路维修
1.1线路工作维修需要停电,首先向生产及配电室联系,填写停 电作业票,停电后在所要工作的线路上开关或闸刀上禁止合闸警告牌,线路上挂可靠的接地或短路线,然后进行工作,并有人监护。
1.2不停电作业时,一定要做好安全措施,戴好劳动保护用品,必须二人以上工作,有专人监护。
1.3蹬杆作业时,事前一定要检查好安全带脚扣是否好用,工具不合科安全要求时严禁蹬杆作业。
2.0照明线路的安装及维修
2.1照明线路的安装应整齐,安全可靠,导线及灯具必须绝缘良好,其电压应符合安全要求。
2.2开关必须控制相线,严禁用一线一地。
2.3维修时切断电源,如不切断电源,要站在绝缘板上,或干燥的木板上,一人工作,一人监护。
2.4在易燃易爆场所,应用36V以下的安全电压。
2.5在潮湿或水汽浓度较大的场所应使用12V以下的安全电压。
3、电机的检查
3.1电动机在运行中如发现问题,应立即切断电源,检查电机故障,电机外壳应有良好的接地线,以防电机外壳带电,使人体触电。
3.2当电器设备发生着火时,应先将起火的设备电源切断,必要时应将邻近的设备停电,必须做到沉着,用二氧化碳或干粉灭火器灭火,防止盲目乱用,造成导电事故。
值班电工
1.值班人员应思想集中,电器线路在未经检查时,应一律视为有电,不可用手触摸。
2.工作前应详细检查自己所用的工具是否安全可靠,空戴好必要的防护用品,以防工作时发生意外。
3.凡是在导电设备、线路工作,(不论高压或低压)必须停电作业,并在电原开关把上挂“有人工作、禁止合闸”的标志牌,除专责挂牌人动外,不准任何人随意拿走或送电。
4.停电、验电检修作业,必须有作业负责人指派,有经验者担任监护,经验明确无电压后,应在工作地段两端挂接地线,否则不得进行作业。
5.禁止带电检修作业,若必须带电作业时,需有可靠的安全操作措施,经领导同意,有人监护时方可进行。
6.严格劳动纪律,服从值班者指挥,不得擅离工作岗位。
7.值班室人员应做好记录,时常观察负荷力率掌握和调配,投切电容时,应按规程执行。
8.配电室内,一切电器设备,应有值班员操作,其它人员不得乱动。
9.严禁带负荷操作,隔离开关和刀开关。
1.工作前必须检查电焊机外壳接地良好,电源装拆应由电工进行,电焊机开关应放在防雨的开关箱内。
2.工作前必须检查了所有用具是否完好(包括电焊钳、电源线、电灶机等)如不符合要求,禁止使用。
3.、工作前应先穿戴好劳动防护用品(工作服、工作帽、鞋、眼镜、手套等)。
4.焊钳与把线绝缘良好,连接牢固,更换焊条应戴手套。
5.在潮湿地点作业,应站在绝缘板或木板上进行焊接。
6.严禁在带压及未置换好的容器或管道上施焊。
7.焊接带电的设备先切断电源。
8.焊接贮存过易燃、易爆有毒物品的容器或管道,必须清除干净,并打开所有孔口。
9.焊接预热工件时应有隔热措施。
10.把线与地线禁止用钢丝绳连接或接触。
11.更换场地移动把线时应切断电源。
12.清除焊渣,打坡口采用电弧刨时,应戴防护眼镜和面罩,防止铁渣飞溅伤人。
13.在雷雨天气禁止露天场所焊接作业,严禁穿短裤,湿鞋进行电焊作业。
14.施焊场地周围应清除易燃、易爆物品或覆盖、隔离。
15.施焊时必须穿戴好劳动保护,高空作业系安全带。
16.凡在禁火区动火,一律办理动火手续,否则严禁动火。
17.拆卸电焊机线路时,必须由电工进行,其他人员不得擅自拆除,以防触电伤人。
1、钳工
1.1手锤锤柄应装紧,发现锤柄松动或损坏应立即装牢或更换。
1.2凿子应保持锋利,凿子尾部的手刺应经常磨掉,以免伤手,凿消时应保持正确的后角,以免凿子滑出伤人。
1.3锉刀,锉刀柄应装紧,不准使用无手柄或裂手柄的锉刀,锉工件时不可用嘴吹铁屑,以防飞入眼内,也不可用手去清除铁屑,应用刷子清除。
1.4锯,使用时锯条要装的角度,松紧合适,不能过松或过紧,锯割时,不要压力太大,以防锯条折断飞出伤人。
1.5砂轮机启动后,应观察运转情况,磨削时应站在砂轮的侧面,免的砂轮破碎伤人,磨削时不要用力过猛,戴好防护眼镜,防止伤眼。
1.6使用钻床时,应检查各部位情况是否良好,完好时方可使用,加工零件时,必须夹紧固,操作人员不准戴手套,以免发生事故,钻深孔时应减少进给量,经常起钻,防止钻头扭断伤人。
2.使用砂轮规程
2.1磨各种铁质工件时,若热度太高,应勤沾水冷却。
2.2笨重的工作物不准在砂轮上研磨,以免发生故障或伤人。
2.3不准在普通砂轮上磨硬质合金物件。
2.4使用砂轮时,首先检查是否有裂纹或螺栓松动现象,合格方可使用。
2.5安装砂轮时要做平衡试验,中心线应与轴线同心。同时接触紧密,不许用锤敲打砂轮,安装完毕转动数分钟,再次扭紧螺丝方可使用,在转动时绝对保持圆形。
2.6砂轮的铁夹板,必须大于其直径的一半,且砂轮应设有安全设施。防护罩的开口不准大于三分之一。
2.7砂轮的边缘不准有缺口,表面不得有高低不平或歪曲不正,如有要修正好方可使用。
2.8使用砂轮应站在砂轮侧面,将身体远离,薄片砂轮不得在侧面推磨。
2.9使用砂轮时用力必须均匀,不得用力过猛。
2.10磨小部件时必须用钳子夹紧,以免磨伤手。
2.11一个砂轮不得两人同时使用。
2.12使用砂轮操作者不得戴手套,要戴风镜。
2.13砂轮电机应保持绝缘,防止漏电,在潮湿地点使用要接地。
2.14禁止用砂轮研磨紫铜、铅、铝等韧性物件。
2.15砂轮必须由专人负责,按时维护保养。
3.使用电钻规程
3.1工作前必须详细检查电器设备、线路、手柄、钻头是否符合要求。
3.2装卸钻头时,必须停止转动,不得用力打钻头。
3.3钻眼及搅眼时,必须按电钻功率使用,不得超负荷。
3.4用大钻头钻厚铁板时,铁板必须牢固,钻薄铁板时,可利用手钻头,下面要垫木板。
3.5钻圆轴类工作物,下面要垫槽钢,钻小件时,禁止用手扶,应用固定钳夹住。
3.6工作中停电或离开工作岗位时,必须切断电源。
3.7所有的电工关须有保护箱,箱门要关好。
3.8禁止在梯子上使用电钻。
3.9要定期检查电钻内部,用后不要放在潮湿地方。
3.10使用电钻要戴绝缘手套,扎紧袖口、衣角、裤腿。并有可靠的接零或接地线。
锅炉工岗位职责
1、严格执行锅炉房各项管理制度、坚守岗位、树立安全第一的思想,精心操作,确保锅炉安全、经济运行。
2、严格执行安全操作规程,严格遵守劳动纪律,不做与本职工作无关的事。
3、严禁在锅炉房内及其附近存放易燃易爆物品,严禁存放私人物品、洗晒衣物。
4、工作中应及时检查有无燃气泄露以及漏电现象,发现问题及时解决并上报,确保锅炉安全运行。
5、做好锅炉日常维修保养及供暖设备检修工作,严禁锅炉及附属设备带故障运行。
6、加强对锅炉各项参数和水位的调整,按时冲洗水位表,运行中根据仪器显示的数值,煤种和燃烧工况的变化,及时进行燃烧调节,使锅炉满足用热需求,降低燃料消耗。
7、锅炉及附属设备要清洁,室内环境干净、整洁。
8、注意防火、防盗、防腐蚀、防人为破坏。制止无关人员进入锅炉房或动用各项设施,保证锅炉正常运行,以免发生事故。
黄甫项目部
2016/4/16
锅炉工岗位责任制
1.司炉工应对锅炉的结构、性能和操作方法有深刻的了解并持司炉操作证,才能进行独立操作。
2.当班锅炉工不得随便离开岗位,如果要离开时,应有合格司炉工代替。
3.在工作时间内,司炉工应集中思想,注意仪表,不得看书及做私活。
4.非本部门工作人员,未经当班司炉人员同意,不得任意进入锅炉房,如有外来参观人员 入锅炉间,必须由有关人员陪同并做好记录。
5.当班司炉工应该阻止非锅炉人员触及锅炉上各种阀门和一切附件。
6.锅炉房一切仪器仪表,应有足够的照明和保持完整,一旦发现损坏应及时调换。
7.为了确保锅炉能正常工作,锅炉上面和四周不得堆置任何易燃杂物,严禁在锅炉上烘烤 衣服、食品等,以防意外事故发生。
8.生火前,必须根据操作规程做好安全检查,长期停炉必须做好一切安全保养工作。
9.司炉工必须配合大修理人员做好每年锅炉保养年检工作。
10.司炉工空余时间必须认真学习业务知识,为做好安全节煤,保障供热、节省开支而努力工作,遇到突发情况应及时向上级管理人员汇报。
11.建立操作运行制度,当班人员应认真填写机械运行,水质化验,处理结果等情况记录,确保锅炉正常运行。
如违反岗位职责,按相应管理制度进行处罚:
(1)不按要求,未定期检查和维护锅炉本体、电器仪表、锅炉辅机和辅助设备;
(2)当班人员不认真填写机械运行等情况记录。
(3)不能坚守工作岗位,出现问题,未能采取相应的应急措施,
(4)不能妥善保管锅炉配备的各种配件工具,造成丢失。
(5)不能按时完成主管领导安排的其他工作。锅炉正常运行
监控工职责
主控职责: 1.建章立制
贯彻执行法律法规、上级部门及公司颁布的各项规章制度。 根据上级部门、公司安排和实际工作需要,对公司各项规章制度、操作规程提出修订建议。 2.安全管理
每天对气井的生产情况进行核查,并对出现异常情况的气井及时向站长反映以便整改,防止气井安全隐患的发生。 每天对各类设备运行情况进行检查和核实,对存在的设备安全隐患及时向站长反映以便整改;同时,对设备的操作要严格遵守安全操作规程操作。
对外来人员要进行入场安全教育以及安全培训才能进入场站,做好外来人员的询问登记工作。
对作业环境的有害因素及其危害程度要进行检测、分析评定,确保人员操作安全方能作业。
积极参与作业区及班组开展的安全知识培训及活动,能按照应急预案进行突发事故的应急处理。 3.生产管理
每天每半个小时密切监控各项生产数据:压力、流量、温度、液位、自用气量、三甘醇温度等参数。
密切监视场站正常及设备的运行情况,如发现异常,立即汇报给各站站长。
了解各站生产井的开关情况,掌握每口井的生产数据。 与地质技术员做好本作业区气井开关井工作。 每天认真核实各站开关井前后的压力、流量等参数。 做好气田的日常监控工作,记录好各项生产数据。 每天交接班时,认真负责做好交接班工作,做到“五交五不交”。
及时、准确做好生产信息传达交流工作。
根据地质技术员传达的开关井通知,进行对气井的远程开关井操作。 4.资料管理
按时填写各类生产台账、监控资料等,并进行及时更新,确保资料的真实性和可靠性。
认真填写各集气站生产报表,每天早上十点准确录入各站的生产数据:节流后的压力、温度、三甘醇的压力、温度、自用气量等数据。
认真规范填写各类资料,包括:每四个小时填写一次采气工日常巡回检查表、生产指令台账、每两个小时填写一次监控台账、交接班记录表、每天下班之前填写设备运转记录等。 5.办公环境管理
清洁监控室、工具间及配电室的区域卫生。 本岗位工作要求: 交接班
(1) 区域控制中心(监控室) ① 核对现场数据与电脑数据;
② 资料填写要用仿宋体、无涂改、漏、错;
③ 微机工作正常,RTU机柜运行正常,ups电源走直线。 ④ 事故、消防应急预案、资料齐全;
⑤ 办公桌椅、检漏仪、防爆手电、计算器、对讲机等通讯设备完好;
⑥ 室内卫生清洁,无杂物; ⑦ 采暖系统无渗漏,供暖正常; ⑧ 打印机处于正常工作状态;
⑨ 视频监视系统正常工作,画面清晰,操作流畅; ⑩ 照明开关紧固、电路正常。 (2) 工具间
① 工具与帐卡相符,无损坏,符合工具管理要求; ② 照明开关紧固、电路正常;
③ 采暖系统(壁挂炉)无渗漏,压力充足,供暖正常; ④ 拖布、扫帚、簸箕摆放整齐,室内卫生清洁,门角处不得丢弃废棉纱、废弃手套等杂物; ⑤ 安全帽等物品按标准摆放,横平竖直。 (3) 配电室
① 接线牢固、规范、横平竖直,无裸线头; ② 各信号灯显示正常; ③ 室内清洁,无杂物;
④ 消防器材压力正常,零部件无破损,且在有效期内。
监视系统操作
每半小时通过视频监视系统对各站的生产设备及生产情况仔细观察一遍,并做好观察记录;
通过红外线防盗、监视报警装置,对场站无关人员和车辆进行排查并通知站长处理。
配合工程师和各站值班人员做好开关井工作,并做好开关井记录。
配合各站做好倒井工作,并做好倒井记录(注:倒井前务必对计量分离器进行排污)。
配合工程师和各站值班人员做好新井的试采工作,认真填写试采报表。
配合工程师和各站值班人员做好部分井的井下气嘴实验,同时做好记录。
监控人员应掌握的参数
(1) 各站开井数目; (2) 特殊井的油、套压; (3) 特殊井的产能情况;
(4) 各站外输及总外输的流量情况; (5) 各站外输及总外输压力、温度; (6) 各分离器排污的时间间隔情况; (7) 场站设备的运转情况。
巡回检查内容
(1) 监控岗每天按照《巡回检查表》对值班室、工具房及配电室进行一次巡回检查;
(2) 巡回检查时对值班室、工具房及配电室卫生以及监控设备运行情况,发现问题通知班站长及时整改。
篇1:面点岗位职责
面点岗位职责
1、服从面点组长的领导,负责各式点心、小吃的制作,专业知识丰富,技术娴熟。
2、严格执行((食品卫生法》,防止食品污染,注意食品卫生。
3、懂得各种原料及成品的储存保管方法。
4、合理使用各种原材料,减少浪费,以控制成本。
5、参加店内组织的有关培训,提高自身工作技能。
6、参加部门及班组例会。
7、完成上级交待的其他临时性工作。篇2:面点房岗位职责
面点房岗位职责
1、
2、熟悉掌握制作点心的技能,能制作各项中点和部分西点。懂得并掌握好所使用的蒸制炉灶的性能和蒸制各类点心的火
候(气量)与时间要求,能熟练的蒸制出符合质量要求的各种面包、糕点和蒸制各种半制成品。
3、
4、懂得切配、拌制各式陷料的制作过程。经常更换花色品种,除常年供应的食品外,,供应各种煎、炸
食品要火色均匀,美味可口。
5、在生产过程中要注意物尽其用,节约原材料和费用开支,避免
造成浪费。
6、根据产品在职工餐厅中的销售情况,进行花样和风味的销售分
析,销售产品多生产,滞销产品少制作,保持点心的独特风味和实用率。
7、掌握半成品和成品的搭配和运用,制作和掌握好面点的质量标
准和斤两规格。
8、努力学好面点制作的理论知识,研究本行业的状态和发展前
景,不断提高生产技术和业务能力。
9、熟悉和掌握本岗的设备、工具的使用。
10、搞好个人和本岗卫生。
11、下班前注意水、电、气是否关好,做到用时开、不用时关,节
约能源,保证安全生产。
篇3:合格面点师的岗位职责要求
合格面点师的岗位职责要求
一岗位技能
1全面掌握各种面点的工作流程和制作方法有熟练的操作技术能正确 使用各种设备。
2能够按照不同宴会类型和不同重大节日制作各种糕点。 3具有良好的语言表达能力亲和力强善于处理各种关系。 4善于钻研业务知识不断提高工作效率节约成本。
5具有工作责任心勤劳朴实、爱岗敬业。
6能够同前厅工作人员协调配合满足客人需要。
二岗位职责
1掌握食品成本核算协助厨师长制定供应的面点及售价。
2根据货源、客源及酒店特色协助厨师长制定食品原材料的采购计划。 3根据季节的变化、重大节庆日及客人口味特点不断推出特色点心及小。
4根据营业情况的要求和客源量填写每日提货单交厨师长审批。 5根据实际需要认真填写原料申购单对原料要做到心中有数不积压、不短缺。
6熟练掌握各种面点的制作工艺发酵、蒸制时间严格执行质量标准 保
证面点质量和及时供应。
7做好技术交流面点师傅要对蒸锅、徒工进行技术传授和指导。 8积极参加各种技术培训活动不断钻研技术增加面点品种推出新的 花样食品提高面点质量。原则上每月提出一至二个新创意。
9有较强的安全生产意识严格按操作规程使用设备下班前要认真检查 水、电、气是否关闭。
三标准与要求 1按照餐厅面点质量标准执行。
2根据面点的经营要求按用途、规格区别品种对所需出加工原料进行分档、切割处理。
3根据点心和经营要求按用途、品种和配料标准对米、面等粮食原料进行处理加工。
4将构成面点的各种配料按规格、配置标准分品种分别放置。
5运用厨房既定标准的调味品按既定味型标准对馅料等准确调味并避免菜品相互交叉污染。
6根据面点的质感要求准确选择烹制方法运用火力掌握时间保证面食的成品火侯。
7对面食的单位大小、数量准确计量确保规格质量统一。
8清点、加工过程中使用的原料、餐具确保以上原料及卫生用品清洁卫 生。
9须在经营前制备的面点必须提前完成。接受顾客订单后要及时烹制、装盘出品。
10掌握面食出品时间调整好同一就餐位面食出品的时间间隔。 11经营后剩余面食要妥善保管。
四工作流程 开市前
1清点冷藏、冷冻箱检查所用设备的卫生及安全情况备好待烹制加工的原料。准备好用具和盛器。
2合理利用砧板分档、切割、归类的原料进行馅料的切割加工。 3按面食的具体要求区别品种按照馅料的切割加工。
4按面食的质量要求配齐相关原料加工种类面团在内操作规程加工成各式皮胚。
5按面食的质量要求配齐相关原料准确调味控制好火侯制作成馅料等。
6按面食的质量要求及操作规程准确利用包、裹、卷等手法制成半成品或成品合理放置。
7根据面点的质量要求选择合适的熟制手段对半成品进行煎、煮、蒸等方式的熟制处理备足待用合理放置。 8好装饰物如纸、垫、搂、糖粉等。清点必须的餐具、用具并将其清洁、整理、归位。 9清理、清洁工作区域清运垃圾。
开市中
1接受顾客订单后根据走菜的节奏或顾客需要将待烹制的点心及时制熟装盘、装饰出品。并严格按订单数量发货。确保成品的咸度适宜。 2接受顾客订单后根据热菜走菜节奏或客人需要将已烹制好的面点装盘、装饰出品。制熟手段要按点心质量标准选择。严格按订单数量发货。 3经营中随时清点所备面食及饰物以便及时准备或告知传菜员估清面点品种。
4开餐结束后将剩余面点、馅料、皮胚、面团等妥善保管保证质量以备利用。
5清运垃圾清洁工具、设备清理工作区域清点冷藏、冷冻柜。 篇4:面点师岗位职责
面点师岗位职责
1、
2、
3、每天检查蒸箱、煤气及其它设备完好情况,并保持清洁卫生。确保面点的成品与质量并根据不同客人的要求经常变换品种。 出现质量问题和食品里有异物,查明原因罚款20---50元。 篇5:面点主管岗位职责工作流程及规范标准
岗位名称:面点主管
直属上级:行政总厨
管理范围:面点厨师
岗位素质要求
1、具有初中以上学历或同等学历。
2、具有良好的思想品质,作风正派,严于律己,有较强的事业心和高度的责任感,热爱本职
工作。对业务精益求精,工作认真,一丝不苟。
3、接受过餐饮业的专业培训,具备一级以上厨师资格证书,熟知餐饮业各种原材料的产地和
季节特点,善于鉴别菜品的品质和口味。
4、精通各种面点的制作方法,熟练的掌握各种面食技巧,广泛的面点制度知识
5、掌握食品原料学,烹饪学、食品营养卫生等方面的知识。
6、熟悉餐饮生产的全过程,掌握管辖区域内各岗位的岗位职责和工作程序,善于安排各个环
节的工作。
7、熟悉指导和激励下属员工工作和评估员工工作表现,有效编制本岗位员工的培训计划。
岗位职责
1、行政总厨完成酒店下达的各项经营指标、费用指标。
2、对酒店面点食品供应和面点食品质量负有直接责任,并负责与前厅的协调工作。
3、按时完成总厨师长下达的各项工作任务,并定期汇报。
4、对厨房采购的食品原材料、调料和所有使用物料的验收工作。
5、负责收集顾客对菜点的反馈信息,汇总并制定整改措施,不断地研制、创新菜式,保持特色不变的基础上推陈出新。
6、负责竞争对手的商业调查。
7、负责厨房的定岗、定员、定编、定薪,核准厨师的考勤、工资分配,根据工作需要可随时进行合理调配。
8、负责对厨师的思想教育。
9、负责对厨房全体员工的培训、督导、考核、晋升。
10、负责制定厨房各档口的工作职责、工作程序和工作标准。
11、协调行政总厨制定厨房的相关管理制度和奖惩细则。
13、负责对大型或重要宴会菜单的策划、现场督导和检查。
14、负责厨房卫生区域的划分、卫生标准和考核奖惩标准的制定。
15、按酒店统一规定管好厨房的设备设施。
16、按酒店统一规定作好厨房的安全管理工作,严格执行消防*作规程,预防事故发生。
17、负责和总经理一起制定《菜品价格核算标准》,以便掌握良好的毛利率。
18、严格执行《食品卫生法》,抓好厨房卫生工作。
19、负责厨房标准菜谱的制定,按《菜品价格核算标准》制定菜品价格,并执行《新菜品开发程序》和《新菜品奖惩规定》。
20、控制厨房食品原材料、调料、物料等的出入库,负责厨房水、电等费用的控制,参加每月厨房财、物的盘点,达到酒店规定的费用指标。
21、负责填写明日采购计划,协调行政总厨解决临时发生出现的问题,始终保持原料的新鲜度,做好各种原料净料率的核算。
22、负责下属员工的仪容仪表和行为规范的管理。
工作流程及规范标准
(上午)营业前:
1、9:00—9:25 分到岗,换工装,整理仪容仪表,9:30分准时点名。(值班日早晨6:00上岗)
2、9:25—9:30 检查仪容仪表
3、9:30—9:40 参加每日早例会,接受当日工作任务。
4、处理昨日遗留的问题,研究上一餐客人对菜品的反馈信息。
5、9:00—11:30 (1)检查昨晚晚班剩余物品的整理情况以及卫生清洁工作,准备当日当餐用料工作
(2)做好餐前准备工作
营业中:
11:30—13:30
1、包饺子、包子、手擀面等制作工作。
营业后:
1、13:00—13:30做好收档后检查及卫生清洁工作。
2、13:30—15:50 吃饭、休息。
(晚上)营业前
1、15:50—16:00 到岗,换工装,整理仪表仪容,点名。
2、16:00—16:10 研究上一餐客人对菜品的反馈信息及岗位存在的问题,接受当餐具体工作任务。
3、16:10—16:30 补充物料、调料及所需物品。
4、16:30—17:00 检查本班组餐前准备工作及当餐预定情况。
营业中
1、19:30—20:30 做好收档后检查及卫生清洁工作。
2、20:30 点名,总结当日工作。
一、岗位名称:面点厨师
二、直属上级:面点主管
三、管理范围:无
四、岗位素质要求
1、具有初中以上学历或同等学历
2、具有良好的思想品质,作风正派,严于律己,有较强的事业心和高度的责任感,热爱本职工作,认真负责,一丝不苟。
3、接受过餐饮业的专业培训及面点知识的培训。
4、有两年以上工作经验,熟悉一般面点的制作方法。
五、岗位职责:
1、服从主管的工作安排,出色地完成各种接待任务。
2、根据不同时期客人需求情况,协助主管修订面点菜单,在保证特殊不变的情况下,经常更换花色品种。
3、按照操作规程、质量标准制作各式面点。
4、综合利用食品原料,定量、定质、减少损耗,降低成本。
5、严格执行食品卫生法规,做到面点产品质量好,出品快。
6、严格按《标准菜谱》执行,做到面点产品质量好,出品快。
7、节省能源,水、电、气等要及时关闭。
8、负责本岗位范围内的环境卫生,特别是钻板、刀具、各种设备的卫生及时清洗。
9、负责本岗位范围内设备、设施的维护保养,发现问题及时上报。
10、按酒店规定做好本岗位范围内的安全工作,严格按规定程序操作,预防各种是事故发生。
11、完成主管交派的其他工作。
锅炉工岗位职责
职责:
一、严格执行《锅炉安全技术规章规程》的有关规定。
二、工作时间不得擅自离开岗位和做本岗无关的事。
三、树立服务、责任、效率、安全意识。
四、经常保持场地、机具整洁。
五、认真监视水位气压。发现锅炉异常应立即采取紧急措
施。
标准:
1、供暖期间要对设施及管道做到及时检查处理。
2、供暖结束后,要认真维修保养,对跑气、漏水应及
时修理,并及时上报。
3、节约用水、用电、用煤,管理好取暖用煤。
4、认真完成领导布置得每一项工作。
锅炉工岗位职责
1、锅炉工既是专职的技术工种,同时又是水电复合工,首先
从操作、维修和技术上保证锅炉的正常运行和安全,对该专业和设备负主要责任。
2、必须熟悉所操作炉型的技术性能,正确掌握操作方法,做
到会使用、会维护、会保养,能发现问题并正确处理,会排除本炉型出现的一切故障。
3、必须持劳动部门颁发的“司炉操作证”上岗,无证不得独
立操作。
4、上班以后首先检查排污阀、蒸汽阀、分气阀、水位计、安
全阀、引风机,鼓风机是否处于正常状态,检查多泵、盐水槽、软水储存罐、水处理罐及其管路、阀门是否处于完好状态。
5、及时检查设备运行状况,密切监视和调整压力、温度、水
位及燃烧状况等情况,做好设备、辅机、附件及仪表的日常维护保养,按水质化验人员的要求进行排污。如实、认真填写记录及和各项记录,并签字。
6、锅炉正常运行后,司炉人员应密切监视水位(保持低水位
之间)压力(保持正常工作压力0.05MPA之间)。正确调节参数。在运行过程中经常检查锅炉车间各个管路阀门、压力表、水位计是否漏水、漏气。
7、每天必须排污2次。
8、按规定做好日常工作,冲洗水位表,做好记录:适当排污
一、二次。手动校验安全阀,每班至少一次,并做好记录,校验时锅筒上的压力庆小于安全阀开启压力的75%,安全自动排汽试验,每周至少一次并做好记录。
9、随时检查受压部件有无泄漏变形等情况,随时掌握蒸汽的
使用情况,密切注意锅炉各种保护及报警设备的动作情况,报警设备报警时应做好记录。
10、每天必须保证锅炉压力2.5—3.0公斤/立方,保证有蒸汽供
应给车间正常运作。
11、保持设备及设施处于安全状态,发现异常情况或紧急情况
时,应及时采取正确措施努力排除,并及时报告领导。
12、保持锅炉房卫生区域范围及设备的清洁卫生,搞好文明生
产。
13、除管理人员外、质量技术监督局,锅检院的检查人员以外,
坚决禁止未经许可和登记的外来人员进入锅炉房。
14、服从领导安排,包括班次调动、时间安排,完成上级交待
的其它任务。
15、因违反操作程序造成公司经济损失,发生安全事故,责任
全部由锅炉工承担。
16、因锅炉工违反操作程序,工作不严谨等原因造成的自身伤
害,责任完全由锅炉工负责。
17、上班时间是早上6:00—下午16:00,共10个小时。
18、工作期间,不得离开工作岗位。合理安排吃饭时间。
19、本公司拥有一切解释权。签名即日起生效。
湛江市四方食品公司2011年10月23日
生产班长岗位职责
一、班长岗位认知 班长为公司基层负责人,是生产一线的指挥者和生产者,其班组工作的好坏直接关系到企业的成败,所以班长应认识到自己的职责重要性。
二、班长的工作职责
劳务管理,包括人员调换、考勤、安全、福利、团队建设等;
生产管理,包括安全生产、现场操作、工作质量、材料管理、设备使用、保养等; 辅助上司,班长应及时地向生产厂长、生产经理反映工作中的实际情况,提出自己的建议,做好上司的参谋与助手。
三、班长的岗位职责
(一)严格遵守公司各项规章制度,及时纠正或阻止下属各种违规行为;
(二)在生产经理直接领导下进行工作,积极完成生产部下达的各项生产任务。对本班生产的产品质量、安全、卫生、计量等项工作负责;根据公司生产管理相关规定,对生产过程全程监控,随时把握车间各项工作的进度情况,检查本班组任务的完成状况、质量状况,并进行记录、汇总、上报;严把产品质量关,不出不合格产品;
(三)合理安排本班人员的岗位和生产任务:按生产订单的各项要求,及时协调生产过程中的各项工作,确保生产工作顺利进行。
(四)严格执行生产安全管理制度,及时安排处理各类突发事件,组织对车间生产安全事故进行紧急处理,负责处理当班生产过程中日常事务;检查、监督操作工按照工艺标准和质量标准生产。对影响产品质量的助剂加入、成品检验、取样分析等均严格按要求执行;
(五)带领班组严格按照作业规范程序使用生产设备;负责对本班组各工序设备、工具等的使用保管进行监督管理;执行本班组材料物资的领取及监督合理使用;
(六)负责要求本组员工按规定填写操作生产记录,检查各岗位员工是否按时认真填写,确保记录的准确、及时、完整;
(七)安排本班组员工对设备与车辆进行日常清理及保养工作,保障设备与车辆的正常运转;负责收集本组员工提出的有关工艺、设备以及其他方面的合理化建议,并及时上报公司;
(八)对本班组各工序现场文明生产进行监督,组织员工搞好生产各现场卫生、个人卫生,督促员工严格执行车间日常卫生管理制度;保持生产现场有序、清洁、整齐;
(九)监督本班员工的工作行为准则为及劳动纪律遵守情况,做到文明生产,严格按规范操作;
(十)严格服从生产经理的领导,并有力地组织安排本班的生产;
(十一)组织开好班前、班后会,指挥班组做好各岗位自检;做好生产、设备、车辆、卫生等交接班的相应工作,为下一班的生产打下良好的基础。
(十二)对员工要进行车间规章制度、岗位专业知识技能、安全环保知识、心理素质与人格魅力、竞争意识等方面的培训,落实对班组成员的技术指导与操作监督确保生产期间当班人员安全及设备正常运转;篇2:工班长岗位职责
工班长岗位职责
1、带领工班全体劳务人员完成架子队下达的施工生产任务;协助队长、领工员对工班施工质量、安全、进度、环保、劳务作业人员和文明施工进行管理。
2、负责规范填写班组日志,详实记录原始数据。
3、负责按施工图纸和安全技术交底组织施工,对不执行施工工艺和操作规范而造成的质量事故和不合格产品负责。
4、跟班作业,及时纠正班组人员施工中影响安全、质量的作业行为。
5、负责工点的劳动用工统计和计时工确认工作。
6、完成队长、领工员交办的各项工作。篇3:值班长岗位职责
值班长岗位职责
第一条 值班长是本班安全生产第一责任人,对本班人员在工作过程中的安全和健康负责,对风厂设备的安全运行负责。
第二条 认真贯彻落实《电业安全工作规程》、《运行规程》和公司制定的规章制度,严格执行两票三制。
第三条 值班长在调整运行方式上受调度直接指挥,业务上接受厂长、专工的指导,安全上接受安监部监督。
第四条 运维班长必须按有关规定发布生产指令,并对所发布指令的正确性负责,不得与上级调度命令及运行规程、安全规程、公司各项规定相抵触。
第五条 对班组人员进行安全教育,传授岗位安全知识、操作技能,做好班组安全培训,认真开展安全活动,控制班组异常和未遂。
第六条 针对大风、雨、雪、雾、高寒、酷暑等特殊天气,做好危险点分析、制定好安全措施,落实反事故措施。
第七条 妥善安排好设备缺陷处理工作,安排好运行设备参数调整和设备异常状况下的重点检查、监视工作。
第八条 组织召开班前、班后会。根据生产任务、设备状况、人员思想动态和精神状态、技术水平等特点合理分配工作。
第九条 对各种安全工器具、仪表等按规程要求定期检查、试验、校核,严禁使用不合格的工器具。
第十条 有权拒绝任何人的违章指挥,有权制止任何人的违章作业。工作中要敢抓、敢管,做到认真负责。篇4:施工班组长岗位职责
施工班组长岗位职责
1、施工班组长要认真熟悉图纸、熟悉施工现场、对施工工作要有一定的预见性,搞好与其他专业的配合工作,施工过程中发现问题及时向工长汇报解决。
2、施工班组长每天进行班前安全讲话,做好安全讲话记录,内容包括安全教育,当天的工作任务安排。
3、要带领工人认真学习安全和技术交底,使工人在未进行各项施工工作之前做到对此项工作心中有数。
4、班组长要有近期的工作安排,并在每天下午下班之前向工长汇报今天的工作完成情况、及明天或以后几天的工作计划。
5、施工班组长要及时上报材料计划(使用日期提前十天),规格型号及数量要准确,符合图纸要求。
6、施工班组长要爱护工人,对工人的安全负责,时刻监督提醒工人安全帽、安全带、登高、临边、搬运、特殊作业时的安全防护措施。
7、施工班组长要教育工人爱护自己和他人的劳动成果,做好成品保护。
8、施工班组长要教育工人对自己的本职工作负责,施工中实行小组专人负责制,提高工人工作的的责任心和积极性。
9、施工班组长要对自己的岗位负责,每天按时上、下班,上班时间无特殊情况不得擅自离开施工现场,管理人员每次对施工现场检查班组长必须在现场。
10、必须认真执行工长分配的每项工作任务,工长对各项工作下的任务书,由工长、施工班组长签字,不能按时完成者,直接对班组长进行罚款,施工班组长有权对其领导的工人进行奖惩。
11、施工中要做到每天工完料净脚下清,剩料、废料要及时分配工人收回库房、废料堆,不得扔在施工现场,废料堆内不得发现除工程废料以外的其他物品。
12、对本工种的材料、机具、设备要严加管理,及时派人整理归类、看护维修,不得让其他工种私自使用。
13、要严格控制材料、机具及设备的使用,严禁大材小用,长料短用和违规使用机具设备。
14、施工中存在的质量问题,施工班组长进行检查和指导,工长发现问题第一次口头
通知,第二次发限时整改通知单,同样问题出现三次进行罚款处理。
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2012-3-6篇5:班组长岗位职责
岗位职责
班组长岗位职责
1、班组长在工段长的领导下,负责本组的全面工作。
2、负责做好本组的正当思想工作,安全教育工作。
3、带领全班组人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程,避免安全、质量、设备事故的发生。
4、负责检查本班组个岗位所有人员执行各项制度和规程的情况,对违规违制行为要及时制止,并给以批评教育。
5、按照设备管理规定搞好设备的点、巡检工作,发现设备故障及时处理。
操作规程
一 维修钳工操作规程
1、所有工具必须齐全、完好、可靠才能开始工作。禁止使用有裂纹、带毛刺、手柄松动等不符安全要求的工具。
2、必须熟悉了解所辖区域设备机械工作原理、内部结构、润滑保养等要求,每天对设备进行巡检、点检,掌握运行情况,发现问题及时处理解决。放钢时,到现场协助解决生产中突发故障。
3、经常检查吊夹具、链条或钢丝绳等起吊工具完好状况,并监督好装卸操作人员正确使用起吊工具,严禁野蛮操作和设备带病运行。每次出钢前都必须对重要部位再次进行认真检查。
4、设备点检、维修、抢修时,应主动与操作工呼应,以防误操作伤人,设备检修必须切断电源,并与电工联系,严格执行警告牌制度。
5、设备上的电气线路和器件,以及电动工具发生故障,应交电工修理,不得自行拆卸,不准自行敷设线路和安装临时电源。
6、工作中必须注意周围人员及自身的安全防护,正确使用工具,防止因挥动工具、工具脱落、工件或铁屑飞溅造成伤害,使用电动工具必须戴好绝缘手套,两人以上一起工作要注意协调配合。
7、登高作业必须先办理审批手续,应检查梯子、脚手架是否坚固牢靠,工具必须放在工具袋里,不得随意散放,安全带必须系扎紧固,并在牢固的结构件上系牢;不能使用安全带时,必须铺好2m2以上安全板。
8、采用梯子登高要有防滑措施,人字梯中部要有结实的 牵绳拉住,必要时设人监扩,高空作业平台不得置在带电母线下。
9、工作中不得用手抚摸工件转轴,不得用手直接在齿轮的轮齿上盘动,不得将手指伸向吻合错动面或有危险的地方;拆装带有弹簧或压力的机件时,一定要有防止零件蹦出的措施。修理传动设备时,应将皮带卸下。
10、严禁用沾有油污的手去动用割刀及触摸氧气瓶、乙炔气瓶,使用割具焊具时,必须遵守焊割工安全操作规程。
11、清洗零件时,严禁明火作业,不准用汽油清洗零件、擦洗设备或地面,废油必须倒入指定容器内,定期回收,不准倒入下水道。
12、拆装或吊运大型设备部件、多人操作时,必须有一人指挥,同行车工、挂钩工要密切配合协调,不许有大型零部件吊、悬空中或放置在可能滚滑的位置上,中间休息应将未安装就位的大型零件用垫块支稳。
13、在油库、煤气区等危险区域动用明火作业,必须办理好审批手续,且必须有两人以上方可操作,并携带好煤气报警器等防护工具。
14、检修后试车前,必须将各防护、保险装置安装牢固,并检查设备内外是否有遗留物;安全防护装置未安装好的设备,不准试车,不准移交生产。
15、工作场所保持清洁,油液、污水不得流在地上;工作
完毕或因故离开工作现场,必须将设备和工具的电、气、水、油源断开。工作完毕,必须清理工作场所,工具和零件必须整齐摆放在指定位置。
16、按照规定要求,定期对减速箱,导轮,铰链,轴承等注油润滑,凡漏油严重的须及时补油,并尽可能解决跑冒滴漏等现象。
17、在修理水冷炉壁、烧咀板、碳氧枪、结晶器后应严格按标准要求进行试压,在确保正常不漏水后方可交付生产班使用。
18、生产通电运行前,对所有机械设备应全面检查,先检查紧固件、运动件、减速箱、传动带等空载运行是否正常,再检验各种介质管道接头、阀门是否畅通无阻以及流量压力是否符合要求,确认无误后方可通知通电。
二 电焊工操作规程
1、电焊学徒工在工作不到半年时间和未取得合格证以前,不得单独操作;电焊必须懂得安全用电常识和一般触电急救法,经考试合格后,发给安全操作证后,方可单独操作。
2、为了防止触电,必须遵守: 1)电焊设备的外壳及配电盘和构架的金属外壳,均要有可靠的接地线。 2)所有的导线,必须根据电流强度的大小来选择,并须
有良好的绝缘;工作地点的导线应有防止机械损伤和高温的措施。 3)所有的电源线及电焊软线均不得横越马路,必要时设立防护措施,不得与氧气瓶、乙炔气瓶接触;如已破皮,应请电工及时更换修理。 4)移动电焊机时,必须切断电源。 5)在焊接过程中,如发现电焊机外导电部分有漏电情况,应立即拉下闸刀开关,通知电工检修。
6)焊工工作台和焊件均应接地。 7)禁止两人并联线路使用一台电焊机工作。 8)在金属容器、锅炉内进行焊接时,应注意:一是要有助手;二是使用的手提灯电压不得超过36v(潮湿地方不得超过12v);三是根据工作情况,每隔一定的时间,到外面换吸新鲜空气;四是穿好防护用品或备好绝缘垫等。 9)雨天禁止在没有顶棚的场所进行焊接工作。防止电焊钳受湿发生危险。 10)在潮湿地上工作时,要用绝缘垫或站在干燥木板上。 11)工作前要检查所有设备、焊接用具的情况是否良好,工作完毕要立即关掉电源。
3、为防止眼睛及外露皮肤烧伤,必须遵守: 1)严禁不佩带防护面罩进行操作。 2)必须正确地使用好防护用具,戴好手套、扎好鞋盖等。
厨工岗位职责
1、员工必须按时上班,履行签到手续。
2、进入厨房必须按规定着装,佩戴工作帽,保持
仪表、仪容整洁,洗手后上岗工作。
3、服从领班或组长安排,按规定完成各项工作。
4、工作时间内不的擅自离岗、窜岗、看书报等,
不做与工作无关的事。
5、认真学习专业技术,不做有碍厨房生产和厨房
卫生的事。
6、自觉维护保养厨房设备及用具,合理使用机械
设备,主意安全。
7、自觉养成卫生习惯,随时保持工作岗位及卫生
包干区域的卫生整洁。
8、完成领班交给的其他工作。
砧板:负责兼管水台工作,切肉、腌制及盘边装饰,冰箱及冷库卫生管理。
上什:负责炖汤、配调料、蒸货、发货等。 打荷:要求快速配合前厅营业,出品恰当及时。
1 为贯彻执行“安全第
一、预防为主”的方针,进一步规范建筑工程工人安全操作规程,消除和控制劳动过程中的不安全行为,预防伤亡事故,确保作业人员的安全健康,特制定本规程。
2 本规程适用于局各施工生产单位所有建筑工程施工、设备安装的一切作业人员。
3 本规程制定依据为《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条理》、《建筑安装工人安全技术操作规程》【(80)建工劳字第24号】、《建筑机械使用安全技 术规程》(JGJ33-2001)等现行法律、法规、标准、规范。 本规程由局安全工程部(安全管理部)负责解释。
4 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
5 从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
6 从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。
7 生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分;造成重大事故,构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。
8 作业面安全防护设施不到位或指挥者违章指挥,作业人员有权拒绝施工。如作业人员强行冒险作业导致事故发生,指挥者和作业者负有相应事故责任。
9 生产班组在接受生产任务时,应同时组织班组全体人员听取安全技术措施交底讲解,凡没有进行安全技术措施交底或未向全体作业人员讲解,班组有权拒绝接受任务,并提出意见。10 进入施工现场的作业人员,必须首先参加安全教育培训,考试合格方可上岗作业,未经培训或考试不合格者,不得上岗作业。
11 服从领导和安全检查人员的指挥,工作时思想集中,坚守作业岗位,未经许可,不得从事非本工种作业,严禁酒后作业。
12 垂直运输机械作业人员、安装拆卸工、起重信号工、登高架设作业人员等特种作业人员,必须按照国家有关规定经过专门的培训,并取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。严禁无证作业。
13 从事特种作业的人员,必须进行身体检查,无妨碍本工种的疾病和具有相适应的文化程度。
14 建筑施工工人必须熟知本工种的安全操作规程和施工现场的安全生产制度,不违章作业,对违章作业的指令有权拒绝,并有责任制止他人违章作业。
15 不满18周岁的未成年人,不得从事建筑工程施工工作。
16 正确使用个人防护用品和安全防护措施。进人施工现场要戴安全帽,系好下额带;按照作业要求正确穿戴个人防护用品,着装要整齐;在没有可靠安全防护设施的高处[2m以上(含2m)]悬崖和陡坡施工时,必须系好安全带。高出作业不得穿硬底和带钉易滑鞋
洗碗工岗位职责
洗碗工由后勤主管负责管理,负责餐具的清洗工作。
岗位职责
1、负责洗刷间的环境卫生。
2、负责洗刷间各类设备、用具、用品的使用,保管工作。
3、清洗时各类餐具要注意轻拿轻放,保证不被意外破损。
4、上岗期间随时保持洗刷间的卫生整洁,不得干私活。
5、完成领导交派的各项工作。工作内容
1、按时着装上岗,注意个人卫生。
2、认真清理洗刷间、下水道。保证水池无污物、油腻、茶垢、无异味。
3、餐具及时清洗,空干洗刷用品,如水盆、拖布、洗碗布等,以便随时投入再次使用。
4、洗刷中注意餐具的破损率,用具的保养等。洗刷完毕,方可下班。
5、了解厨具的性质,责任心强,动作敏捷,利落。
工艺员岗位职责
一 职责
对分管班组全部技术质量工作向技术副主任负全责。
主要工作任务
1负责班组安全工作的制度建设,制定人身、设备(设施)、产品安全规程。
1 对项目的加工图纸进行工艺评审,提出书面评审报告;编制指导操作的工艺文件(设备如何用,活如何干;提出送检、检验标准)。
2 为操作人员的现场作业提供书面技术文件,进行相关培训和指导。
3 掌握生产信息,于工件到工位之前做好工艺准备,为按期交付产品提供技术条件保证。
4 处理用户反馈,对交付产品是否满足用户要求负责。
5 负责新工艺开发和技改。不断对工艺文件进行修订和完善,对设备、设施进行维护和改造;改善作业条件,提高产品质量,降低生产成本。
6 对分管岗位作业人员的技术能力进行考核。
7 按期完成车间交办的其他工作。
二 权限
1 岗位作业人员调动建议、否决权。
2 分管岗位绩效工资30%的分配权。
3 分管岗位作业人员奖罚建议权。
三 报酬与奖罚
1当月班组无质量事故,绩效系数为6.5。
2转序产品出现质量事故,负责事故归零。受到口头批评,当月绩效系数为5;受到通报批评,当月绩效系数为4;受到罚款处理,承担经济损失。
3根据取得阶段性成绩或出现问题的大小,车间适时进行适当奖励或处罚。
四 接口关系
1缺人手—班长。
2技术质量—技术主任。
3交接手续—技术主任。
4设备维修—调度。
5技改—技术主任。
6材料—办事员。
7安全—车间主任。
五 上岗条件
1车间正式在册职工。
2身体健康,能全身心投入工作。
3有能力为按期交付合格产品提供技术条件保证、不断推动班组技术进步。
4服从大局,有群众基础。
六 产生办法及任期
1本人提出书面申请或班组三人以上推荐。 2班组二分之一以上员工认可。
3同等条件下,从事过技术工作的优先。
4车间主任择优任命。
5任期二年。
七 下岗条件
1工作长期无起色。
2工作有重大失误,且纠正不力。
3班组二分之一以上员工不认可。
4一年内通报批评及以上事故累计三次找不到责任者。
八 考核(每半年进行一次)
1个人写出工作总结。
2员工进行民主评议。
3征求相关部门意见。
工艺员岗位职责
1、根据工艺方案、工艺流程的设计,组织车间工艺审核,设备、工装模具调配;
2、参与新产品的设计开发,协助车间制定新产品的试制工作计划,对准备工作和修改工作实行管理,审核设备工装的使用,并检查设备及工装生产要求符合性;
3、协助车间按计划组织生产,与质量部门密切合作,分析生产流程冲突,对与工艺有关的问题提供解决方法,及时妥善处理生产现场出现的质量、技术问题;
4、审核车间工艺方案,按工艺流程设计填写生产和装配工艺卡,对现场管理、工艺改进和成本控制进行调研,收集工艺数据;
5、协助工艺主管编制工艺手册、质量控制点指导书等工艺文件,培训操作人员正确地维护并操作已有的和新购设备、工装,配备工位器具,指导员工严格按工艺流程程进行生产;
6、协助车间按规定制定、编写、修订岗位安全操作规程,监督、检查各工序员工严格执行;
7、负责车间各种工艺记录的管理和修订工作,认真检查工艺记录的填写和保存情况,检查并指导员工填写好、用好记录,定时收集、整理、装订、归档;
8、负责员工的工艺技术培训工作,组织员工学习工艺规程和各种标准操作程序,教育员工遵守工艺规程,并建立严格的检查制度,保证工艺规程和操作规程的正确执行,提高生产操作水平,保证生产顺利进行。
9、参加制订(或修订)半成品、成品及原材料质量标准和成品等级标准,并贯彻执行。
10、参加生产过程中的技术质量事故及设备事故的分析调查工作,积极开展技术进步和合理化建议活动,并组织纠正和预防措施的实施。
11、负责建立车间工序控制点,并严格检查执行情况,使产品生产处于受控状态。
12、负责组织技术分析工作,重点是质量、效率、定额等方面,每月分析各技术经济指标波动的原因并对各岗位进行考核
对工艺员的要求是:对产品要做到精通,熟悉产品的结构、原理、以及保养等
工班长岗位职责
1、带领工班全体劳务人员完成架子队下达的施工生产任务;协助队长、领工员对工班施工质量、安全、进度、环保、劳务作业人员和文明施工进行管理。
2、负责规范填写班组日志,详实记录原始数据。
3、负责按施工图纸和安全技术交底组织施工,对不执行施工工艺和操作规范而造成的质量事故和不合格产品负责。
4、跟班作业,及时纠正班组人员施工中影响安全、质量的作业行为。
5、负责工点的劳动用工统计和计时工确认工作。
6、完成队长、领工员交办的各项工作。
铸造工岗位职责
一、严格遵守公司的各项规章制度;严守组织纪律,服从分配。
二、严格按铸造精炼工艺、安全规程、检修规程进行作业;控
制炉温、铝温,搞好安全生产。
三、认真检查、维护保养好使用的设备,防止设备事故,提高
安全生产率。
四、铸造工必须履行生产计划所规定的各项内容,严格产品质
量和完工时间,遇有异常情况及时向班组长报告,生产计划完成后由车间和班组长按规定进行核查。
五、认真做好产品交流工作,所生产的产品数量不准确、产品
临近出货又不及时补料者、不合格(毛胚等)流入下道工序、延时交货的,车间按公司有关规定追究责任。
六、控制物耗、降低成本,节约原材料。
七、认真做好产品交接工作,搞好岗位和设备的清洁工作;每
天将自己工作的责任区打扫干净保持整洁,垃圾投放在车间以外的规定区域,严禁脏乱差。
八、认真做好原始生产纪录;不弄虚作假。
九、每天交接班时必须将设备(模具、电源、设施)异常现象
向下班解释清楚。
十、认真完成车间、班组长下达的生产任务。
编审:批准:
机电、制冷工岗位职责
一、在主任及分管领导的领导下,服从冷库管理的各项规章制度,牢固树立安
全意识,确保冷库,制冷机,电路运行正常安全,氨液和水循环畅通无阻,开关自如无泄漏,制冷管路无漏氨现象,使库内制冷始终保持正常状态。
二、坚守工作岗位,认真按操作规程操作。开机后认真观察制冷机的工作情况,
注视氨液的循环,检查阀门管道,垫片是否老化,破损,避免氨气泄漏,确保食品和人身安全。
三、负责制冷机组的保养、维护、清洗、上油、充氨,更换易损零件工作,负
责清理,维护蓄水池。
四、工作时间不准脱离岗位,不得私自下班,不得离开机房,不得违章作业,
发现故障和问题,及时报告,并采取紧急措施,防止事故发生。
五、经常清扫机房和休息室卫生,交接班时应将机器运转情况,库温升降情况
交待给接班人,并做好记录。
万能工岗位职责
一、直接上级:工程部主管
二、、直接下级:无
三、、岗位职责: 1、遵守操作规程及酒店规章制度。接受工程部主管的领导,负责酒店配电、供水、供气、供暖工作。
2、按照配电设备维修保养规程,对酒店内所有配用电设备、设施、灯具的维护、维修和保养工作(包括各处开关柜、各处开关箱等)。
3、当发生停电事件时,立即与物业、供电部门联系,问明停电原因和恢复时间,并做好准确记录。
4、负责强电井的设备和场地整洁、卫生、无杂物,强电井内严禁堆放易燃易爆等危险品。
5、负责酒店给排水系统、水暖空调系统、消防系统,管道、阀门、消防水龙头、消防栓、泵及其辅件的维修保养。
6、负责卫生洁具如:淋浴头、洗脸盆、水龙头、马桶、地漏等设备设施的维修保养。
7、酒店内建筑及所有场地的地下管道、地漏和阴井的清理、疏通。
8、负责煤气主管道、阀门及辅件的维修保养。
9、负责酒店生活水池、消防水池的清洗,楼层水箱、膨胀水箱及辅件等的维修保养。
10、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。
11、完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作;完成客人提出的小修工作。
12、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。
13、发生事故时,值班人员应保持清醒头脑,按照操作规程及时排除故障。
14、统计每天酒店的电量、水量、煤气的能耗日报表。
15、负责各班次按设备巡检制度进行检检。
16、完成上级交办的其他工作事项。
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