销售公司企业简介范文

2022-12-24 来源:公司简介收藏下载本文

推荐第1篇:公司企业简介

XX健康产业投资有限公司

企业简介

目录

公司简介………………………………………………………………… 企业文化………………………………………………………………… 企业定位………………………………………………………………… 发展规划………………………………………………………………… 企业理念………………………………………………………………… 服务范围………………………………………………………………… 专业团队………………………………………………………………… 团队优势………………………………………………………………… 公司资质…………………………………………………………………

一、公司简介

XX健康产业投资有限公司(简称“XX”)是一家专业以人类健康产业投资、中医就医投资为主的高品质民营企业。公司自2014年创立以来,一直专业致力于健康产业工程,始终坚持发扬“诚信、创新、沟通”为企业宗旨,以“优质健康、全心服务”为立业之本的团队精神。并形成一套完整的考察、体验、合作、导诊、跟踪一站式服务体系。

其服务内容包括:互联网医疗设备工程、高端健康食品工程、品质中医医馆工程、品质就医平台工程、医学知识讲座工程、就医导诊服务工程等。同时公司为所有工程项目客户建立个人健康档案,设立专业跟踪团队,推进快速响应机制,确保第一时间解决客户的后顾之忧。

公司与国内外众多知名医疗企业建立了良好、稳固的合作伙伴关系,公司逐步形成强大人才、技术和品牌优势。并先后成为:爱珍医院、广安门医院、北京同仁堂、正安医馆、北京紫禁城医馆等著名医疗企业的亲密合作伙伴。公司拥有一支朝气蓬勃技术全面的团队,公司现有高学历人数占总人数95%,并且拥有8名主任医师和专业资质医师10名,公司具备国内最强大的医师资源和师资力量。尤其是在中医就医、互联网医疗设备等方面取得了优良成绩。成绩不能让我们满足,荣誉也不会让我们止步,我们所得到的成就,是因为没有人比我们更严肃,更认真地对待人类健康事业!凭借良好的信誉、扎实的医疗水平和细致的服务,以及全新学习型的团队,定将为您提供更专业的支持与服务。

公司本着以客户三个满意为基本原则:“质量的满意、先进技术的满意,服务的满意 ”,不断加强企业内部的综合竞争力,公司在竞争中求发展,在挑战中谋机遇,相信我公司会给您提供最高端、最先进的医疗产品,相信我公司会为您提供最优质、最权威的就医服务。勤劳和真诚的我们愿与您携手并进、共创辉煌!

二、企业文化

客户至上

以人为本 组一流团队

创丰碑品牌 以科技为动力

以质量求生存

三、企业定位

企业定位于一切从客户需求出发,不断寻找品质医疗,透过全国性服务网络和技术平台,为客户提供最便捷、最优质的解决方案。

四、发展规划

以企业定位为标准,公司将建立并形成涵盖健康咨询、健康管理、就医服务、特色项目体检、高端医疗对接等在内的医疗服务品牌互联网平台。

管理科学化,领先于行业前沿,高瞻远瞩,不断进取,以先进的互聊网医疗产品,优质的医疗体验,全程的服务理念,快速地发展成为在全国区域内具有一定规模和浓厚企业文化的公司。

建立长期战略合作伙伴,学习先进企业的管理文化,塑造自我核心竞争力,发挥综合优势,互助联合、扬长避短,稳中求进!

五、企业理念

创新精神——创新是这个时代的要求,创新是打破固有的思维模式,更是获取发展空间的重要途径。

倡导竞争——竞争是企业生存和员工发展的唯一途径。 顾客第一——顾客是我们一切活动的中心。我们以客户的要求标准来评判我们的表现。

团队合作——我们坚信集体配合和沟通的重要,我们珍视公司所有人员的团结和合作。

合作发展——与各界同行合作,在合作中快速发展;与广大用户合作,在服务中不断提高自身水平;注重公司内部合作,强调团队精神,相互信任和有效沟通。

企业与员工双赢策略——鼓励员工忠诚于公司的事业,建立企业与员工双赢策略。

六、服务范围

蚂蚁健康服务平台、互联网医疗器械、中医就医服务、就医导诊服务、健康专利产品、健康保健产品。

七、专业团队

经过不断地努力,瑞金恒邦健康产业投资有限公司积累了丰富医疗资源,锤炼了一支富有能力和敬业精神的高素质团队,并建立了一套行之有效和完善的服务机制。

根据石家庄地区所有客户及服务单位的要求,瑞金恒邦健康产业投资有限公司位于石家庄长安区,建立了相关部门和工作人员配备,以方便、快捷、有效的服务客户需求。直接与各区域的客户沟通,减少中间环节,各团队之间通力协作、及时沟通,实现了不同地域就医服务的高效与便捷。

瑞金恒邦健康产业投资有限公司,不断完善服务,在每一个环节做到及时调整,不断创新管理模式和服务方式,牢固树立了瑞金恒邦专属的服务高标准,切实贯彻追求101%的满意度,全心为客户服务的宗旨、“无不是的客户,只有不够完美的服务”的服务理念。

八、团队优势

●高度透明的管理程序,严格细致的操作流程,精益求精的服务水平。

●无可比拟的状况处理能力。做到7*24小时同步解决突发状况。 ●定期定时安排人员电话回访,有利协调客户与瑞金恒邦之间的关系,并能掌握最新发展动态。

推荐第2篇:劳务公司企业简介

重庆市XXXXXXXXXXXXX有限公司

企业简介

一.

企业概括

重庆市XXXXXXXXXXXXX有限公司具有专业人力资源管理师、会计师及精良的管理人员,凭借丰富的人力资源、广泛的搜寻渠道,储备了各类经营管理人员,专业技术人员、专门技能人员。规范的作业流程、专业化的工作部队、科学的评价标准和完善的跟踪服务,形成了劳务派遣、劳务分包、劳动政策咨询等人力资源管理服务体系有

公司各类专业骨干人员XXXX

人,下辖建筑工程施工队XXXX多人,公司储备有大量的劳务技术工人。公司立足XXXXXXXX;于XXXX年国家工商行政管理部门注册,注册资金XXX万元,具有独立法人资格的建筑工程劳务总承包服务型企业。年施工总建筑达到XXX万平方米以上.

经过公司XXX多名员工的艰苦努力,施工进度、工程管理、质量控制、安全保障等方面的工作都取得了较好的成绩。

二、公司经营宗旨:

诚信合作,互惠互利,共同发展,服务一流.

三、业务概况

业务开展十年以来先后与XXXXXXXXX有限公司、XXXXX有限公司、XXXXXXXX有限公司、XXXXXXXXX有限公司、XXXXXXX有限公司、XXXXXXXXXXX有限公司、XXXXXXXXX有限公司等多家真诚合作。

四、公司经营范围

一般经营项目:XXXXXXXXX。

我们将继续努力,为我们的客户提供优质、高效、满意的服务。

推荐第3篇:电缆公司企业简介

企业简介

天龙伟业线缆有限公司始建于1986年,是一家集生产、销售、服务、研发为一体的现代专业电线电缆生产企业。公司位于河北新河荆庄开发区, 308国道路南,紧邻青银高速出口,交通十分便利。公司建筑面积5.6万平方米,专业技术力量雄厚,拥有现代化的生产流水线和先进的检测检验设备。

公司是河北省电线电缆重点生产企业。先后通过了标准化良好行为AAA级企业、国家级高新技术企业、ISO9001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证、OHSAS18001职业健康安全管理体系、采用国际标准证书、全国工业产品生产许可证、中国国家强制性产品CCC认证,河北省著名商标,并获得多项国家省市授予的荣誉和奖励。我公司自主研制的节能环保型橡胶电缆料获得2项国家专利。

公司主要产品有35kV及以下高压化学交联电力电缆、高低压铝合金电力电缆、低烟无卤电力电缆、矿用电缆、控制电缆、橡套电缆、架空绝缘电缆、架空绞线、特种电缆。我们可以根据用户需求,为其设计生产所需要的电线电缆。产品广泛用于电力、通讯、冶金、石化、建筑等行业,公司与国家电网、大唐集团、华润电力集团、内蒙古独立电网、中铁建设集团等众多重点工程单位建立了良好的业务关系。

公司以至诚至信、合作共赢、服务客户为宗旨,竭诚欢迎海内外客商前来洽谈,互利合作,共创未来。

天龙伟业线缆有限公司

推荐第4篇:公汽公司企业简介

企 业 简 介

肇东市公共汽车公司,始建于1994年1月,是一个社会公益型企业。现有职工210人,运营线路10条,运营车辆97台,线路总长度174.4公里,日客运量5.3万人次,担负着城市和郊区65%的公交运输任务。公司成立以来,在交通局副局长、公司经理杨维旭的带领下,坚持“以人为本,科学管理,开拓创新,全面发展”的经营理念,以全心全意为乘客服务为宗旨。强化企业管理,全力打造城市公交新品牌,促进了企业经济效益和社会效益的提高。经济收入每年以台阶式增长,年收入由创业初的30万元,现已达到900多万元;固定资产由6万元,已经增长到1000多万元;公交车辆由6台老式“哈五”型客车,现已更新发展新型城市公交车97台,市郊线3路、4路实现了高档空调车运营,5路和14路进行了延伸,继去年引进17台公交车之后,今年公司投资400多万元,引进24台新型车辆。

2007年,在市政府的大力支持下,我公司建设一处10000多平方米的公交停车场,100多平方米的调度室,为广大乘客出行提供了方便条件。停车场周围栽种了柳树,停车厂行人道上铺设了步道板,院内铺设沥青路面。整个停车场达到了美化绿化。

为全面提升公交客运服务水平,构建和谐企业,公司不断创新管理机制。实施了选用干部“赛马”机制。改变过去“伯乐相马”,以“貌”取人,主观臆断的选人、用人方法,采取公平竞聘和任期制的方式,并通过在实际工作中的“拉练”、“比赛”来发现任用人才。创造了一个公开、公平、公正的选人用人新机制,给职工提供了一个公平竞争的舞台,为企业的持续发展奠定了坚实的人才基础。

公司推行“首位增薪、末位降薪”管理制度。制定了司乘人员安全、服务、收入等目标考核细则,实行百分制,月末进行总评,每月每条线路司乘人员的分数居首位者,工资提取比例奖励一个百分点,末位者降低一个百分点。极大地调动了职工生产积极性,车辆运行正点率达到100%,服务质量有很大提高,树立了良好的社会形象。

针对绝大部分司乘人员来自社会各个层面的下岗职工,公司注重知识型职工队伍的培养,把塑造企业文化作为统一职工思想和行动的基础性工作,用人性化管理手段来增强职工的向心力、凝聚力和亲合力。公司常年开展安

全优质服务红旗车竞赛,创办《公汽之声》企业简报,宣传企业先进典型,营造先进企业文化氛围。同时把制约机制与激励机制有机结合,强化制度,奖优罚劣,设立了燃油节约奖、单车材料费节约奖、安全行车奖等6项奖励措施,从2001年起连续7年分别组织优秀员工到哈尔滨市科技馆参观,到北戴河、大连、北京等地休假旅游,激发了全体职工争先创优的生产积极性,企业培养出全省服务明星一名。全省五一劳动奖章获得者一名。

几年来,公司先后荣获绥化市第一届劳模大会先进单位、全省民主管理工作先进单位、全省民主管理厂务公开工作先进位、全省第九届劳模大会模范单位等荣誉称号。在2002年全省绩效考核评价中被评为A级企业。今年被授予全省“安康杯”竞赛优胜单位。

肇东市公共汽车公司

企业精神:忠诚、团结、务实、创新。

企业精神是企业的灵魂,是企业文化的核心,在整个企业文化中起着支配的地位。企业精神以价值观念为基础,以价值目标为动力,对企业经营哲学、管理制度、道德风尚、团体意识和企业形象起着决定性的作用。

经营理念:以人为本,科学管理,谋求发展,开

拓创新。

公共交通是公益型与效益型的运输企业,突出以人为本,开拓创新的发展战略,企业管理的核心是人,人是生产经营的主体,所以人性化成为管理的新视觉。以乘客为中心,以市场为导向,满足城市发展和广大乘客的需要。一心一意谋发展、搞建设,开拓创新。

发展理念:艰苦创业、居安思危

经过十几年的发展,企业取得了较好经济效益和社会效益,历史和现实都告诉我们,居安思危的精神状态和艰苦奋斗的工作作风是我们的优良传统,居安思危、增强忧患意识,牢记\"两个务必\",对推进企业发展,具有非常重要的现实意义。

服务理念:服务至真至诚、永远钟情乘客。

服务就是效益,服务就是发展,服务就是市场,服务就是竞争,服务就是用户。服务工作是企业的生命线工程,是永恒的主题,是企业一切工作的主旋律,是企业核心竞争的关键。

服务宗旨:乘客至上,服务第一。

乘客至上,真诚热情地为乘客服务,要充满温馨的一举一动,服务第一:以真诚的笑脸,热情的话语、周到的服务、细致的关怀,真正做到全心全意为乘客服务。

领导班子工作标准:工作上求实、业务上求精、标准上求高、管理上求严。

企业的凝聚力:表率作用带动人,建立制度管理

人,工作目标激发人,榜样力量感染人,实际行动关爱人。

公交三种精神:不怕苦、不怕累的拼搏精神;比业

绩、讲贡献的奉献精神;永不满足、争创一流的开拓精神。

安全行车四坚持:坚持行车安全例会制、坚持

行车安全\"三检\"制、坚持行车安全考核制、坚持安全行车淘汰制。

光 荣 册

1994年:市先进单位, 保修车间被授予省模范职工小家称号.1995年:被授予绥化地区双增双节先进单位和市先进单位.,

一路08号车被授予市青年文明号包车组 1996年:绥化市双增双节先进单位,市先进单位、1997年:市先进单位。 1998年:省交通厅文明单位 绥化地区民主管理先进单位标兵

五路被授予在全省公交系统\"为人民服务,树公交新风\"优质服务竞赛活动中被授予优胜线路、

市第三届劳模大会先进单位。 在绥化地区推行两项制度肇东现场会上我公司作了题为:经验介绍。

1999年被评为市级文明单位标兵、市先进单位

杨维旭经理在全市厂务公开工作会议上作了题为的典型发言, 五路31号车被授予绥化地区青年文明号包车组称号,先后等。

经理杨维旭在省交通厅第四届劳模大会上被授予劳动模范和全省十杰青年兴业领头人。

6月15日企业简报创刊,杨维旭经理题写刊头.2000年: 绥化市厂务公开先进单位、

全省民主管理先进单位标兵, 保修车间被授予全国模范职工小家。

2001年:12月29日,市委书记朱胤、副书记张希才、左彪和王剑波等市领导来我公司视察,对公汽公司的快速发展给予了充分肯定。

市先进单位标兵、绥化市先进基层党组织、绥化市第一届劳模大会先进集体、省交通厅文明单位标兵等称号。经理杨维旭被授予全国青兴业领头人称号.2002年:全省第九届劳模表彰大会模范单位, 全省效绩评价A级企业。

2003年:绥化市厂务公开工作先进单位,市第四届劳模大会先进集体

杨维旭被授予劳动模范标兵,绥化市第二届劳模大会劳动模范称号。

工人张继峰被授予全市优秀共产党员称号。

2004年:全省巾帼建功文明示范岗,绥化市文明单位,市巾帼建功文明示范岗,

2005年:年绥化市民主管理先进单位,绥化市\"安康杯\"竞赛优胜单位,

2006年:省交通系统厂务公开民主管理工作先进单位,绥化市学习型先进单位,绥化市交通系统第一届劳模大会先进集体,

2007年:全省企业民主管理先进单位,全省\"安康杯\"竞赛优胜企业、黑龙江省\"创新杯\"竞赛优胜单位,一路班组全省交通系统职工职业道德先进班组,绥化市总工会主席蔡宝山来我公司考察。

2008年:绥化市文明单位标兵,市三八红旗集体,一路班组被授予绥化市\"工人先锋号\"

2009年:全国\"安康杯\"竞赛优胜企业,一路班组被授予全国工人先锋号,全省劳动关系和谐企业达标单位,全省首届\"敬老文明岗\",绥化市三八红旗集体.

推荐第5篇:建筑公司企业简介

企 业 简 介

******建设有限公司,座落在**省**市**区**街**号**国道洋洲立交桥东侧,大院里环境幽雅,花草成园,树木成林,空气畅通,公司前身为“************公司”创办于上世纪60年代初期的乡镇企业,于200*年通过改制为股份制民营企业,公司注册资本2000万元人民币,截止2009年12月31日止净资产总额为4417万元,公司拥有固定资产4120万元,各种大、中型施工机械设备齐全,技术力量雄厚,各类工程技术人员和经济管理人员共达180余人,高级工程师5人,工程师20余人,初级工程师130余人,年施工能力达1.5亿元人民币以上,公司资质:市政公用工程、房屋建筑工程施工总承包二级;土石方工程、建筑装饰装修工程专业承包二级;消防设施工程、建筑防水工程、爆破与拆除工程专业承包三级。

公司2008年以来曾多次创省、市、地级以上优良工程、样板工程、安全文明工地,是**市中小施工企业的标杆。企业管理理念:质优可能富,人优可能战,制优才能胜,公司非常重视企业制度化建设,已建立比较完善的系统化管理制度,全面覆盖了公司各个部门,并在全公司范围内实施了计算机网络管理制度,按制度每月实行了全员岗位工作考核、奖优罚劣。公司多次获“守合同重信用”单位、优秀企业、先进单位等多项奖励,公司在近期内承建的市政工程总承包主要有:(1)**市*北工业园区创业大道排水工程,工程造价为1152万元;(2)***市**区行政新区道路工

程,工程造价为1031万元;(3) **市定南县工业开发区道路排水工程,工程造价为4109万元; (4) **市河滨大道道路及排水工程,工程造价为2275万元;(5) **县滨湖大道工程,工程造价为3506万元;房屋建筑工程总承包主要有:(1)**市景湖豪庭商住群楼3-9楼工程,工程造价为4653万元;(2)**市宜丰邱溪福城大厦工程,工程造价为1481万元;(3)**供电公司供电大厦工程,工程造价3066万元;(4)**移动公司办公大楼工程,工程造价为790万元;(5)**市“万顺花苑”廉租住房,工程造价为653万元。公司始终不移地坚持“提高素质、增创效益、科学管理、争创精品、树立品牌、赢得市场”的企业质量和目标,牢固树立企业形象,实行统一领导,统一计划,健全责任制,全面推进项目法人施工的管理办法,实行经理为龙头,技术总负责人,职能科室,基层技术质量负责人为龙身,项目经理和工地专职人员为龙尾的质量安全管理体系。本公司始终坚持以质量求生存、求发展、求效益,在市场建设工程上、行业上,占一席之地,为共建和谐美好的明天而努力奋斗。 ##

推荐第6篇:科技公司企业简介

科技公司企业简介范文:

例:哈尔滨乐中科技开发有限公司企业简介

哈尔滨乐中科技开发有限公司是一家综合性的高新技术开发企业,成立于2011年,总部位于黑龙江省哈尔滨市,是中国北方著名的微信第三方开发公司之一。现有自主开发产品,“乐中微赢微信公众号管理平台”,是一家以高精技术开发为主要支点的科技公司。

一、经营内容

乐中科技致力于为广大企业提供基于微信端的开发、运营、推广、托管等一体化营销解决方案服务。服务范围包括实现线上线下的互通服务、分销商城服务、单店商城服务、社会化客户关系管理服务、移动电商服务、微信轻应用服务等综合类业务服务。全方位为行业提供PC移动端推广方案,直触销售核心,帮助企业树立行业微信营销标杆形象。

乐中科技可以针对性开发具有不同行业特色与营销需求的定制性微信端营销网站。也可以提供已独立开发成功,具有自主知识产权的适用于全行业的通用式后台,通用式后台可以通过简易的操作生成千变万化的微网站与微营销风格。 2014年11月1日,乐中科技的微信第三方商城分销平台——商城2.0正式上线,主要为移动电商的核心需求运营提供相关服务。商城2.0后台采用淘宝后台式的傻瓜设计,可一键式建站,除基础的客户关系管理之外,还配置了更具有客户粘性的分销与返利功能。可以轻松留住来往用户。提高推广覆盖度,增加重复购买率,轻松挖掘潜在客户。

二、企业专利

哈尔滨乐中科技开发有限公司于2013年12月1日独立研发微信第三方软件“乐中微赢微信公众号管理平台”,该软件为微信公众账号个性化开发管理平台,具备微信订餐、微信订房、微信官网、微信互动、微信调研、微信会员卡等多种功能。主要应用于全行业微信平台,如酒店、餐饮、服装、商场、汽车、房产等。

三、企业文化

我们拥有一支年轻、敏锐、朝气蓬勃、志向远大的团队。在疾驰而来的移动互联时代,我们秉承专业、敬业、激情、创新的发展理念,坚持以客户为本、以信用为先的服务准则,以自身擅长移动端开发的优势,用心解决用户最迫切、最实际的需求,以优质的产品、先进的技术为用户提供完美的服务。

品牌精神

高端、前沿、精准、求实

核心价值观

立足客户:致力于客户的满意与成功

创新求实:基于事实,敢于想象,勇于探索

员工价值:全心投入,乐在其中 利益微观:诚信负责,共造多赢

推荐第7篇:北方公司企业简介

我公司是2000年2月由原黑龙江有色工程总公司整体改制更名组建的有限责任公司,隶属于黑龙江省有色金属地质勘查局。公司成立于1973年10月,是路桥、岩土、工程勘察、凿井、地质灾害治理等综合施工企业。公司现持有地基与基础工程施工专业承包、公路路面专业施工承包、公路路基专业施工承包壹级资质证书地质灾害治理乙级证书和工程勘察甲级资质证书。公司2000年取得ISO9001:2000标准质量管理体系认证证书。

公司总部设在哈尔滨市香坊区,下设岩土工程、路桥工程、工程勘察和环境治理四个专业公司以及三个综合工程处。公司现有员工968人,各类专业技术、经济管理人员313人,其中高级以上职称44人,中级职称264人,初级职称5人。公司注册资金6104万元,固定资产净值4993万元,净资产8055万元,公司拥有各种机械设备248台(套)并有较完备的试验与检测仪器。

路桥工程施工已发展成为可承担各等级公路、桥梁和隧道工程,现施工范围主要在东北、西北两大区域;岩土工程施工可承担各类地基与基础工程,其陆上与水上施工能力最大可施工直径4m,深80m的桩基工程、可承担各类深基坑开挖与支护工程施工,并有处理各种软弱地基、地下溶洞等特殊地质条件的设备与技术人才,现施工范围主要在东北、西北、华北、华东及北京五大区域;工程勘察可承担水文地质工程勘察与凿井、工业与民用建筑工程地质勘察、环境地质、灾害地质勘察及治理,其勘察、检测、试验手段齐全,设备先进,现主要在黑龙江省及内蒙东部地区工作。

公司自成立以来,施工地域由黑龙江逐步扩展到吉林、辽宁、北京、天津、内蒙、河北、山东、河南、山西、宁夏、青海、广东等省市(区),施工领域由水文地质、工程地质勘察逐步扩展到地基与基础施工、公路工程施工。施工能力地基与基础工程施工1996年国家建设部核定为一级施工企业,公路工程施工1997年国家交通部资信登记为一级施工企业。多年来,公司在全国各地承建了大批国家重点建设项目及各类工业与民用建筑相关专业项目,其中地基与基础先后完成了陕西三灵高速公路沙河特大桥、京山铁路滦河特大桥、京包铁路妫水河特大桥、包兰铁路复线三道坎黄河特大桥、北京西三环公主坟立交桥、天津红桥工商行大厦等工程施工。公路工程先后在吉林、黑龙江、陕西、江苏、安徽、福建、湖南、内蒙、宁夏、青海等省区完成了高等级150多公里的路基工程和490多万平方米的高等级路面工程施工,累计完成公路工程合同额近18亿元人民币。先后荣获省部级优秀工程奖10余项。近三年平均完成产值2.6亿元以上。

在建筑施工市场上,公司培养造就出了一支作风严谨,敢打敢拼的员工队伍,提高了自我生存和发展能力,为公司赢得了很高的声誉,取得了较好的经济效益和社会效益,公司全体员工正在为实现一流管理,建设一流工程,创造一流效益,创建一流企业努力拼搏。

推荐第8篇:建筑公司企业简介

北京恒乐工程管理有限公司成立于1998年,作为首批获得建设部颁发的工程造价咨询甲级资质和工程招标代理甲级资质及建设部认可的工程项目管理的综合性工程咨询机构,恒乐公司凭着积极进取的工作态度和和先进高效的专业咨询水准,在同行业中率先通过IS09001国际质量体系第三方认证,并已在同行业中人员规模和专业技术水平中名列前茅。

我公司于2000年成为北京仲裁委员会指定的仲裁鉴定机构、国家财政部政府采购招标代理机构、最高人民法院工程造价和招标司法鉴定机构和北京市司法局工程造价司法鉴定机构。我公司并于2010年获得国家发改委中央投资项目招标代理甲级资质。

鉴于国内本行业发展历时较短,北京恒乐工程管理有限公司便致力于工程建设咨询实践,着力于促进本行业的理论形成和逐步完善。本公司先后多次参与招标文件示范文本的编制及讨论,为行业主管部门提供了丰富的案例和实践意见。为向客户提供高效专业的服务,本公司与行业主管部门、国内各高校和企业合作,构建信息网络,并自行开发了信息管理系统。

公司以构建局域网,实现了公司内部信息共享和信息的及时收集。本公司已在互联网上构建了公司主页,为公司积极扩大外部交流提供了保证。

恒乐公司拥有诸多高素质、高层次的工程管理及工程经济技术人员。公司现有员工已超过两百人左右,其中拥有数十名注册造价师、注册建造师、招标师、高级工程师等人员。恒乐公司建立了完善、系统的培训制度,对每一个员工从进入公司起就进行职业素养、业务技能、管理制度和企业文化多方面的系统培训,并选拔优秀员工到国内著名高校或国外公司进行培训和交流,保证公司拥有一批视野开阔、思维缜密及积极进取的员工团队。

公司努力为员工创造富有竞争性的工作环境,追求员工个人发展同企业发展相结合,以吸引行业内的优秀人才。

同时本公司还构建了包括设计、勘察、监理、总承包、市政、机电安装、建筑智能化、化工等专业齐备的专家库和顾问团队。本公司拥有招标协会、中国安装协会、装饰协会、建筑标准化委员会等多个专业协会的资深会员组成的专家库,为公司的专业服务提供强大的技术支持,也使公司在提供招标代理、过程经济管理、工程造价鉴定、结算审核等专业服务时得到权威的指导和顾问服务。

北京恒乐工程管理有限公司自成立以来,先后在京外设立了重庆分公司、厦门及泉州分公司、天津分公司、天津滨海分公司、西安分公司、河南分公司。

北京恒乐工程管理有限公司天津一分公司是北京恒乐工程管理有限公司直属天津地区分公司,提供承担建设项目的可行性研究,提交可行性研究报告,协助客户办理立项审批和规划审批手续,建设项目的投资估算和成本分析报告,设计、监理、施工、设备、材料招标代理,编制招标文件和招标标底,建设项目的建设全过程经济管理,工程结算审核,提供工程造价政策、理论及相关经济信息的咨询服务。

恒乐公司将自始至终秉承“公正、廉洁、诚实、睿智、守信”的从业准则以高标准的专业水平、严谨而细致的工作态度达到客户的要求,为客户提供积极、专业和有效的咨询服务。

推荐第9篇:生态农业公司企业简介

企业简介

江西省金鄱生态农业有限公司成立于2006年,坐落于鄱阳湖畔的鄱阳县芦田工业园产业基地。这里生态秀美、渔农资源非常丰富,是典型的江南鱼米之乡。公司占地面积46000平方米,建筑面积达25000平方米,生产种植基地2000多亩,拥有固定资产4200多万元。

江西省金鄱生态农业有限公司是以一家以“公司+基地+农户”为经营模式的股份制市级农业龙头企业,促进了当地特色农产品的发展。公司现拥有员工150多人,其中具有专业技术人员18人,拥有专业营销人员20多人。蔬菜种植基地2600亩,养殖水面10000多亩,带动农户3000多户。

金鄱坚持广纳良才、锐意进取,不断的吸纳国内外最新的经营思路,秉着“与客户一起成长,共同演绎出彩人生”的经营理念,借助环鄱阳湖生态农业得天独厚的地理优势,与我们的合作商,消费者奉献上原生态的酸菜制品。我们的宗旨是“用品质、服务与真诚来换取你的信任与支持,互利互惠,共创双赢!”

企业文化

企业使命:立志成为充满激情、富有文化、令人向往、受人尊敬的一流的幸福企业。

企业目标:打造中国生态淡水湖农产品第一品牌。

企业愿景:为中国人输送天然、绿色、健康、安全的蔬菜农产品,提升国人的生活质量。

企业精神:勤奋、务实、创新、发展。

经营理念:与客户一起成长,共同演绎出彩人生!

企业宗旨:用品质、服务与真诚来换取你的信任与支持,互利互惠,共创双赢。 质量方针:生态基地、绿色食品、精益求净、全程监控。

团队作风:激情、用心、拼搏、忠诚。

推荐第10篇:移动公司企业简介

第一章 移动公司企业简介

第一节 中国移动集团公司简介

一、中国移动企业简介

中国移动通信集团公司(简称“中国移动”)于 2000 年 4 月 20 日成立,注册资本 3 千亿元

人民币,资产规模超过万亿元人民币。

中国移动全资拥有中国移动(香港)集团有限公司,由其控股的中国移动有限公司(简称 “上市公司”)在国内 31 个省(自治区、直辖市)和香港特别行政区设立全资子公司,并在香

港和纽约上市。

中国移动主要经营移动话音、数据、IP 电话和多媒体业务,并具有计算机互联网国际联网 单位经营权和国际出入口局业务经营权。除提供基本话音业务外,还提供传真、数据、IP 电话

等多种增值业务,拥有“全球通”、“神州行”、“动感地带”等著名客户品牌,经营 GSM(GPRS、EDGE)、TD-SCDMA、TD-LTE 网络,服务网号为“1

34、1

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47、150、

1

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2、18

3、18

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7、188”。

中国移动在我国移动通信大发展的进程中,始终发挥着主导作用,并在国际移动通信领域 占有重要地位。经过十多年的建设与发展,中国移动已建成一个覆盖范围广、通信质量高、业

务品种丰富、服务水平一流的移动通信网络。截止 2012 年底,中国移动的基站总数超过 107 万

个,客户总数超过 7 亿户,网络规模和客户规模列全球第一。

中国移动既是一个财务稳健、能够产生稳定现金流的赢利性公司,又是一个充满发展潜力、具有发展前景的持续成长性公司。面向未来,中国移动确立了“做世界一流企业,实现从优秀

到卓越的新跨越”的发展战略目标。围绕这一目标,中国移动通信将秉承“正德厚生、臻于至

善”的企业核心价值观,深入贯彻科学发展观,努力提升核心竞争力,通过打造卓越的运营体

系,建设卓越的组织,培育卓越的人才,打造“一个中国移动(One CM)”,努力成为移动信息

专家和卓越品质的创造者。

二、中国移动企业标识

2013 年 9 月,为应对市场竞争,加快战略转型,推动改革创新,公司对中国移动企业品牌 标示进行了更新和调整。

1.一是名称调整,将“中国移动通信”改为“中国移动”,淡化“通信”的行业属性

2.二是英文字母调整,将“CHINA MOBILE”改为“China Mobile”,仅保留首字母大写,通 过流畅的小写字母,带入活泼、亲切感,减少严肃、庄重感 ;

3.三是图形调整,去掉圆形外框边界,更加简洁,更具延展性;

4.四是色彩调整,将相对强势、冷峻的深蓝调整为轻松、动感的浅蓝,加入代表生机活力 的绿色,为企业注入创新、活力的品牌联想,使其更具时代感。

5.标志整体效果:新的纽带相握的造型,不仅很好的延续了中国移动的品牌形象资产,又 使整个形象更加简洁动感、互通顺畅,也打开了互联网特征的延伸性。时尚、亲和、智慧的

蓝色代替了过去强势、冰冷的色彩感受,一抹生机的绿色为企业注入创新活力与社会责任的品

牌联想。

- 5 -

6、品牌定位

更新后的“中国移动”企业品牌,将继续秉承“责任、卓越”的核心价值,以“移动改变 生活”为战略愿景,强化其作为企业公民对国家、对社会的价值承诺,逐渐弱化与消费者在功

能利益和使用体验上的沟通。

三、中国移动发展之路

1987 年,我国内地第一个 TACS 模拟蜂窝移动电话系统在广东省建成并投入商用,拉开了 中国移动通信事业发展的序幕。

1994 年,原邮电部移动通信局正式成立,对移动通信实行专业化经营管理。

1997 年,中国移动(香港)有限公司股票在香港、纽约成功上市,首次进入国际资本市场。 2000 年 4 月 20 日,中国移动通信集团公司正式成立。

2000 年 5 月 16 日,中国移动通信集团正式正式挂牌。

2004 年 7 月 1 日,中国移动通信集团主营业务资产完成整体上市;中国移动(香港)有限

公司成为第一家在中国内地所有省份经营电信业务的中国海外上市电信商。

2007 年,通过收购进入巴基斯坦移动通信市场,设立辛姆巴科公司。

2008 年 5 月,中国铁通集团有限公司整体并入中国移动通信集团公司

2011 年,中国移动通信集团公司建立规范董事会。

四、中国移动企业荣誉(截止 2012 年度)

2012 年 12 月 20 日,李跃总裁荣获 2012 年度中国责任杰出企业家奖。

2012 年 9 月 25 日,恒生可持续发展企业指数系列发布最新名单,中国移动有限公司连续 第三年入选。

2012 年 9 月 13 日,道·琼斯可持续发展指数(DJSI)2012 年度成份股名单揭晓,中国移动

次成为中国大陆唯一入选的指数公司,连续五年荣誉登榜。

2012 年 7 月 25 日,中国移动连续八年荣获国资委 2011 年度业绩考核 A 级企业并再度位居

首位。

2012 年 7 月 10 日,中国移动连续十二年入选美国《财富》杂志的世界 500 强,2012 年度

排名第 81 位。

2012 年 5 月 21 日,中国移动荣获 2012 年电信管理论坛“卓越运营奖”,这也是我国电信

运营商首次获得该奖项。

2012 年 4 月 10 日,中国移动荣获第七届中华慈善奖“最具爱心企业”奖,这是中国移动 连续第四年获得中华慈善奖。

2010 年 8 月,在 2010 年全球契约中国网络中心社会责任报告评选中,中国移动 2010 年社

会责任报告荣获“典范报告奖”。

2010 年 5 月 27 日,在中国节能协会和第十三届科博会中国能源战略高层论坛组委会联合 举办的 2010 首届节能中国贡献奖中,中国移动通信集团公司荣获 2010 节能中国十大贡献企业

称号。

2010 年 5 月 15 日,在中华环保联合会和中国企业报社联合举办的“第二届中国绿色产业 经济论坛”中,中国移动通信集团公司荣获 2009 中国节能减排功勋企业荣誉称号。

2009 年 10 月,在国际消除贫困日,中国移动荣获“新中国六十华诞 60 个爱心榜样”称号。

2009 年 6 月,“2008 金蜜蜂企业社会责任•中国榜”颁奖典礼在京举行,中国移动通信集团

公司成功获评年度大奖“金蜜峰奖领袖型企业”,同时公司“以环保信息化应用助力可持续发展”

的案例入选年度金蜜蜂责任竞争力案例。

2009 年 5 月 12 日,“大爱无疆——5.12 抗震救灾纪念活动”对 2008 年抗震救灾工作中表

现突出的部分企业和个人进行了表彰,中国移动凭借在抗震救灾及灾后重建中做出的突出贡献

荣获“大爱无疆 5.12 抗震救灾周年纪念活动慈善单位”称号。

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2008 年,中国移动成为气候组织(The Climate Group)中国区的首批成员之一,努力在 应对气候变化中发挥积极作用,并获得“2008 年中国绿色 IT 行动先锋奖”。

中国移动是联合国全球契约(UN Global Compact)正式成员,认可并努力遵守全球契约十 项原则,并于 2008 年 4 月加入该组织倡导的“关注气候变化”行动(Caring ForClimate)。

第二节 中国移动河北公司简介

一、河北移动通信发展史

河北移动通信发展分为四个阶段,具体如下:

1987 年-1994 年 模拟移动电话时期;

1995 年-2001 年 模拟与数字移动电话并行时期;

2002 年-2008 年 全数字化移动电话时期;

2009 年-至今 全业务运营(3G)时期。

二、河北移动公司概况

中国移动通信集团河北有限公司成立于1999年8月16日,2000年11月15日在境外上市, 企业性质为外商独资企业,目前是河北省最大的移动通信运营商。

三、河北移动公司组织架构

(一)省公司

省公司设置 17 个部室、5 个直属生产中心和工会,下辖 11 个市分公司、147 个县(区)分

公司及 2 个全资子公司。其中:

17 个部门分别为:综合与法律事务部、发展计划部、网络部、市场经营部、财务部、人力 资源部、工程管理部、集团客户部、技术信息部、采购供应部、战略管理部、数据部、客户服

务部、内审部、纪检监察室、党群工作部、第二综合楼建设办公室。

5 个直属生产中心分别为:业务支撑中心、网管中心、数据业务运营中心、南区客户服务

中心、北区客户服务中心。

2 个全资子公司分别为:河北全通通信有限公司、河北中移通信技术工程有限公司。 河北通信服务公司设存续事务管理部、存续企业管理部。

(二)市分公司

市分公司设置 8 个部门、2 个直属中心,下辖县(区)分公司。其中:

8 个部门分别为:综合部、网络部、市场经营部、集团客户部、人力资源部、财务部、党 群工作部、企业管理部。

2 个直属中心分别为:采购供应中心、业务支撑中心。

(三)县(区)分公司

县(区)分公司设置 4 个部门,分别为:综合部、市场经营部、集团客户部、运维部(市 内营销中心选设)。

四、河北移动公司网络能力

GSM 主设备主要采用爱立信、华为、中兴设备。交换机容量 7323 万户,VLR 容量 7323 万户,

HLR 容量 6703 万户,基站总数 21681 个,载频总数 33.53 万个,实现市、县、乡镇、行政村 100%

覆盖和绝大多数自然村覆盖。

在所有市区、县城及发达乡镇实现增强型 GPRS 覆盖。

河北 TD 网络经过四期建设已达到一定规模,截至目前,全省共有 5966 个基站,其中室分

站点 2546 个。已实现河北 11 个地级市的市区、所有县城的城区、部分发达乡镇及重要旅游景

点的覆盖,总覆盖面积达 2159平方千米。

第11篇:六公司企业简介

企业简介

甘肃六建是中国建设系统企业信誉AAA单位,全国500家最大经营规模建筑企业之一,拥有国家房屋建筑工程施工总承包、市政公用工程施工总承包、机电安装工程施工总承包、建筑装修装饰专业承包等四个一级资质,为省内同行业中拥有国家一级资质最多的施工企业,先后、多次荣获“全省优秀建筑企业”、“甘肃省质量效益型先进企业”、“甘肃省银行业诚信客户”、“全省安全生产先进单位”、省级“重合同、守信用”单位、“全国建筑安全生产先进集体”、“全国先进建筑施工企业”、“全国优秀施工企业”、“全国重合同守信用单位”、“全国建设质量管理先进单位”等荣誉称号。 公司现有员工5000余人,其中高级工程师41人,工程师 312人,职业一级项目经理 74 人,168人获得“甘肃省优秀项目经理”称号,8 人获得“全国优秀项目经理”称号, 2名技术工人获得“全国劳动模范 ”称号。

公司技术实力雄厚,技术水平和工艺水平达到国内建筑业先进水平,在省内同行业中处于领先地位.近年来,公司以科技创新为突破口,全面推广应用建筑业十项新技术,发挥技术优势,用技术创新提升产品科技含量,提高生产效率和经济效率.通过一点带面、全面推广,获得了多项省级科技示范工程、省建设科技进步奖,并且通过技术优势,申报通过了三项省级工法。用技术优势指导施工提高生产率的局面已经显现。特别是我司申报的“核动力堆乏燃料后处理工程土建施工技

术”获得“甘肃省科技进步二等奖”,是全省建筑行业最高科技奖。目前我司对建筑施工中的模板工程进行了一次革命,淘汰了传统工艺材料,选用绿色环保新型建筑材料---塑料模板,并采用数字化刚性组合支撑体系,形成了工具式定型模板施工技术,创兰州乃至西北地区建筑行业模板施工新技术之先河。

本着“拓宽领域地域,提高效益效率,做强做大企业”的发展战略,公司立足兰州,辐射甘肃各地(州)县,并先后在上海、广东、福建、江苏、青海、内蒙、新疆、北京等地,承建了一大批有影响的工业及民用重点项目,建筑领域涉及化工、石油、冶金、核工业、航空航天、体育卫生、教育科研、市政、公路、桥梁、水利等行业,从丝绸之路重镇兰州到陇原大地,从大漠戈壁到雪域高原,从广袤草原到锦绣江南,从中国的经济中心、国际化大都市上海到中国的政治文化中心首都北京,都有甘肃六建人建造的经典品牌工程或标志性建筑,多次获得国家、省上表彰奖励。近年来,公司先后获得国家“鲁班奖” 2项,创出了甘肃省首项民用建筑工程的鲁班奖。获得“全国用户满意建筑工程”3项, 获得“飞天奖”(省优)39项,“飞天金奖”5项,“白塔奖”(市优)42项、“白塔金奖”7项, 在全省名列前茅。

公司高度重视企业文化建设, 树立了“以人为本”的管理理念和“为用户着想、对用户负责、让用户满意”的生产服务理念,形成了“拓宽领域地域,提高效益效率,做强做大企业”的发展战略和“科技六建、效益六建、人文六建、和谐六建”的发展目标,使甘肃六建

切实转入了健康、稳步、全面、协调、持续发展的轨道。“携甘肃六建手,筑华夏精品楼”。 甘肃六建将为社会提供更多更好的服务和精品工程,竭诚与社会各界新老朋友继续保持密切合作,谋求共同发展和繁荣。

甘肃第六建筑工程股份有限公司

第12篇:公司企业简介 1010

徐州翰林科技有限公司成立于2001年,注册资本510万元,是一家集科研、生产、销售于一体的高科技企业,公司致力于工程机械、煤矿机械、医疗仪器虚拟仿真教学仪研发、生产及软件的开发,已成为业内龙头企业。

公司拥有18项国家专利、53个计算机软件著作权、5个软件产品登记证和2个高新技术产品,是软件企业、徐州市高新技术企业、国家高新技术企业,公司质量管理符合《质量管理体系要求》GB/T19001-2008 / IS09001:2008规定要求,通过CMMI3级软件开发成熟度模型认证、信息技术服务管理体系认证、信息安全管理体系认证,是江苏省民营科技企业、江苏省质量诚信AAA级品牌企业、中国质量诚信企业协会会员单位、中国市场名优企业、中国工程机械工业协会、工程起重机械分会和挖掘机械分会会员单位。

公司领导团队具有严谨的工作作风、敏锐的眼光、前卫的意识、创新的思维,带领企业走自我创新之路。不断加大科技研发力度,技术开发的投入占全年销售额的20%以上,带领公司发展为一家以高新技术为主导、致力于虚拟仿真软件及产品开发的企业。

公司十分注重新产品的开发,做到研发一代、生产一代、储备一代、巩固一代的良性化循环,特别在工程机械、煤矿机械操作教学仪系列产品设计、市场营销、质量控制等方面积累了丰富经验。同时,公司重视人才的培育,培养了一批研发、生产的优秀科技人员和熟练的技术工人,组建了一支强有力的销售队伍。

管理出质量,管理出效益;公司领导团队制定了一套行之有效的管理模式和必要的管理制度,使企业的各方面管理制度化、规范化,便于操作、成效显著。在管理企业、做强企业的过程中,领导团队驾驭企业又好又快发展壮大,带领企业步入同行业的先进行列。

公司先后在全国各大高等院校投资建立多个计算机应用研究所和技术研究中心,参与产品开发的人员中,博士、硕士的比例占60%以上,科研力量雄厚。

公司确定“精心设计,奉献精品,质量为根,用户为本”的质量方针,致力于软件和虚拟仿真产品事业的发展。开创了中国高科技仿真软

第13篇:南洋公司企业简介

矿山专用磨球,高铬合金铸球,耐磨钢球,铸造磨球,高铬钢球,高铬球,低铬球,耐磨材料,研磨介质,耐磨钢球,耐磨铸球,球磨机钢球,高铬钢球,中铬磨球,低铬球,高铬合金钢段,铸造耐磨钢段,耐磨铸锻,球磨机钢段,高铬钢段,中铬磨段,低铬段。

宁国市南洋铁球有限公司企业介绍:

宁国市南洋铁球有限公司位于中国著名的黄山风景区北麓,中国耐磨铸件之都——安徽省宁国市沙埠工业园区,生产能力2.5万吨/年。公司专业研发、生产和销售水泥、矿山、火电行业专用铸造磨球、磨段和耐磨铸件。

公司联合国内外耐磨材料、粉磨工艺及装备的权威专家,采用优质的原材料,科学的配方,现代化的铸造、先进的油淬热处理工艺,依托人才、品牌、规模、研究开发之优势,将高端耐磨材料技术应用于水泥建材、矿山选矿、火电能源、磁性材料等行业。

公司拥有先进的生产工艺装备,高科技的检测设备,严格贯彻实施建立、健全的质量保证、服务体系,为其产品质量提供了全方位的保障。

公司坚持以质量求生存、以诚信稳市场、以科技求发展为宗旨,以领先企业的质量、大众企业的价格、优秀企业的服务为经营方针。

南洋公司愿同国内外客户携手奋进、共谋发展。

公司总经理周元行个人简介:

高级工程师、中国耐磨材料优秀工程技术人员、安徽省专业标准化委员会委员,自1980年至2008年在安徽省凤形耐磨材料股份有限公司工作,历任过车间主任、生技科科长、品质部部长、生技部部长、生产技术副总、公司科协副主席、公司党委委员、公司董事会董事等要职,是中国耐磨材料较早的技术研发人员之一,从事耐磨材料的研究和开发近三十余年,

他是中国第一条自行研发的铸球、铸段铁模覆砂生产线和迪砂生产线方案的主要设计人之一,其技术获得多项国家专利和成果,并多次参加耐磨材料(铸造磨球、铸造磨段、球磨机衬板)的国家标准、建材标准、冶金标准的评审和修订工作。

地址:安徽省宁国市沙埠工业园区

联系人:陈 星

手机:15156336629

电话:0563-4460806传真:0563-4460806

QQ:574521073网址:

第14篇:建筑公司企业简介

企业综合业绩

社旗县新兴建筑工程有限公司成立于二00一年八月,是省建设厅核准的叁级房屋建筑施工总承包企业和叁级市政公用工程施工总承包企业。建筑机械先进、施工机构齐全,具备土建、市政道路、河堤护坡、场地平整的施工等能力。

公司现在拥有固定资产2016万元、流动资金360万元、在册人员636人、专业技术职称人员71人,其中:高级工程师1人、工程师16人、助理工程师88人、造价师1名、会计师1名、助理会计师4名。二级建造师22人。各工种的持证上岗率由80%达到现在的100%。公司年产值逐年上升,上缴利税超百万。

我公司始终认为良好的信誉是企业发展的根本,公司发展的同时能够遵守税法及时交纳税款,支持本地经济的发展。全市建筑企业有300多家,2008年市媒体公布的地方财政贡献100万元以上的建筑纳税人共32家,我公司为其中之一,并为社旗唯一一家超百万元纳税大户,享有良好的社会信誉。

经过多年的努力,我公司取得了辉煌的业绩。近年来,公司所承建的代表工程如:社旗县电业局安装公司办公楼、迎宾大道道路基础设施修筑工程、政和街商住楼、福兴小区东、西2#住宅楼工程、晨光苑2#、5#、6#住宅楼、5#转角商住楼工程等。由我公司承建的工程合格率100%,合同履约率100%。历年来工程质量始终位居全县领先地位,优良面积位居全县同类企业前茅。二00五年度县财政局1#、2#集资楼等四项工程、教学楼工程三项被评为市级优良工程。2007年宏达路西延工程、2009年社旗县惠民路福兴街市政道路工程被评

为市政优良工程。在工期方面,素有“质量好、速度快”的称誉,赢得建设单位的赞扬和社会好评。

二00二年度获县城建局颁发“质量、安全管理”先进单位。二00三年通过ISO9001国际质量体系认证。二00三年度市政府授予“重合同守信用企业”、“安全生产先进企业”称号。二00四年度获县城建局颁发的“工程质量管理先进单位、建筑安全生产管理先进单位”、县人民政府授予“守合同、重信用企业”。二00六年度被市建委、县城建局评为“先进建筑企业”、市人民政府授予“守合同、重信用企业”、被市建委授予“二00六年度全市发展应用新型墙材先进单位”;二00七年度被市政府授予“守合同、重信用企业”、南阳市市政工程建设先进企业、南阳市市政工程建设质量管理先进企业;被县城建局评为“先进建筑企业”、“工程质量管理先进单位”、“建筑安全生产管理先进单位”。二00八年经协会理事会审议,授予“河南省建设信息协会理事单位”、“2008年度南阳市市政建设质量管理先进企业”、“2008年度南阳市市政工程建设安全管理先进企业”、“2008年度南阳市市政工程建设先进企业”;被县城建局授予“企业地方税收纳税贡献奖”、“工程质量管理先进单位”、“2009年度南阳市市政建设质量管理先进企业”、“2009年度南阳市市政工程建设安全管理先进企业”、“2009年度南阳市市政工程建设先进企业”;被县城建局授予“2009年度移民新村建设先进单位”、“2009年度工程建设质量管理先进单位”。

第15篇:台卓公司企业简介

公司简介

台湾台卓工业机械集团成立于1982年02月,总部位于台湾台北市南港区大同路,拥有自主规化建设的现代化厂房20000多平方米,拥有雄厚的技术研发能力和先进的生产制造硬件设施。台卓工业集团几十载专注于高品质模具加工机床、机械加工专用机床设备的生产、研发、销售和服务。目前有台湾炮塔铣床、精密平面磨床、电火花机、雕铣机、床身式铣床、数控铣、数控车、硬(线)轨加工中心、龙门加工中心、仪表车十大系列产品。我公司产品以高品质和低维修的特性在同行中享有较高的声誉。

公司创建至今,一直凭借超前、独特的设计理念,严谨、务实的工作作风,完美、可靠的质保体系,将“诚信、专业、高效”的服务宗旨贯穿于设计、生产、销售、服务的四个环节,得到了国内外广大客户的肯定和信任,并且我公司的产品多次远销到欧洲、南美和东南亚等国家和地区。

我公司本着“客户至上、诚信务实”的宗旨,一贯坚持“追求卓越、创造完美”的企业精神,朝着“为客户提供专业、全面、快捷的服务”的目标而奋斗。我公司在日趋激烈的竞争中不断更新观念,实行全方位的现代化科学综合管理,以从容不迫和日臻成熟的心态,以质量赢市场,以创新求生存,以信誉促发展来面向未来的挑战,携手与广大客户共创美好的明天。

苏州台卓精密机械有限公司:

为适应市场的发展,满足江浙沪区客户的需求,我公司于2012年在苏州市成立了“苏州台卓精密机械有限公司”,该分公司具体负责长三角地区“台卓”系列十大产品的销售和售后服务。同时苏州公司已与多家国内外机床生产厂家建立了稳定的合作关系,能全方位的为客户提供最优惠、最实用的全厂成套设备解决方案。

公司主营产品:台卓系列:台湾炮塔铣床、精密平面磨床、电火花机、雕铣机、床身式铣床、数控铣、数控车、硬(线)轨加工中心、龙门加工中心、仪表车;

代理销售产品:旭正铣床、建德磨床、阿奇夏米尔电火花、哈斯加工中心、沈阳车床、云南车床、广州南方车床、西湖台钻、上海一机内外圆磨床、无锡无心磨、沈阳中捷、晨龙锯床、精诚桌上车床等。

第16篇:监理公司企业简介专题

企业简介

河南省安阳市恒达公路发展有限责任公司,其前身是安阳市公路管理局工程一处, 2003年8月在吸收了林州市、滑县、汤阴、内黄、安阳县公路管理局、安阳市公路管理段等8个法人单位后整体改制而成。

改制后成立的安阳市恒达公路发展有限责任公司,具有公路桥梁检测、试验、大型桥梁构件预制等综合能力的公路工程施工企业。公司下辖8个分公司,拥有2个桥梁预制构件厂,3个沥青拌合站,1个乙级公路中心试验站。公司现有员工1050人,具有各类专业技术职称人员365人,其中:工程系列职称人员321人,具有高级职称人员21人。项目经理44个,其中一级建造师19人。公司注册资金1.088亿元,其中固定资产5468万元,流动资金5559万元。各类大型机械241台(套),机械设备原值15099万元,机械设备净值13804万元,机械设备总功率27902千瓦,动力装备率16.81千瓦/人,技术装备率8.32万元/人。

2004年先后通过公路路基工程专业承包一级资质,公路路面工程专业承包一级资质,公路桥梁专业承包一级资质。成为豫北地区唯一一家拥有公路工程承包一级资质的企业。

近几年来,恒达公司积极强化“大市场、大业主、大项目”的发展思路,企业路子越走越宽。公司领导班子定期研究全国公路市场发展动态,及时调整工作方向,在确保河南

优势市场地位的同时,先后组建起山西太原分公司、成都分公司和广州、东莞、深圳分公司,以加大对外市场的开拓力度,在资源上及时动态配置,满足新兴公路市场的需要。目前,公司业绩遍布全国,先后中标并承建了深圳盐坝高速、郑州公铁两用桥路面1标、郑州花园口互通式立交桥1标、商(丘)周(口)高速2标、山西左权和榆高速2标、山西临汾临(汾)吉(丹)高速10标、陕西延安安(塞)吉(丹)高速23标、广东佛山高明立交桥2标、G107线安阳南至安阳北段大修工程JSD-3标、G213吴黄线滑县白道口至长垣交界中修2标等造价20多亿多元的省内外重点工程项目,公司年产值逐年翻番,2010年完成年产值6.5亿元,开创公司成立以来的历史新高。

恒达公路扛起公路发展事业这面大旗,成功树立“安阳公路人”的良好形象。今公司将始终秉承“质量,立业之本,;管理,强业之路;效益,兴业之源”的企业理念,以“适应市场经济,追求业主满意,诚信服务打造精品工程”为各项工作目标,发挥恒达公路优势,在规范运作的基础上为投资者创造更大效益,实现公司新的跨越,创造新的业绩,开创公路发展事业的美好明天。

安阳市恒达公路发展有限责任公司

第17篇:力神公司企业简介

企业简介

河南省力神机械有限公司成立于2002年12月,是一家集研发、生产、销售、服务为一体的高新农机装备企业。

公司是国家拖拉机行业协会理事单位、中国国际贸易促进委员会成员、“河南省高新技术企业”、“河南省50户装备工业重点培育企业”;公司拥有“国家级企业技术中心”和“省级农业动力机械工程技术研究中心”。公司通过了ISO-9001国际质量管理体系认证,拥有完善的质量控制、管理体系。

公司主要以30-185马力轮式拖拉机、玉米联合收获机械、免耕精播机械、谷物烘干机械、大型配套农机具及关键零部件的生产为主;拥有完善的市场营销网络和售后服务体系,市场遍布国内20多个省市,并远销非洲及东南亚市场。海格力斯系列产品被评为“河南省高新技术产品”、“河南省名牌产品”、“河南省免检产品”,连年被农业部列入“国家农业机械产品购置补贴目录”,享受中央财政的补贴。 公司拥有一流的硬件设施。现有用地173300平方米,建筑用地83200平方米。总装车间2个,涂装车间2个,钣金车间1个,年单班产量10000台的自动流水装配线5条;产品性能试验室1个(包括:PTO试验台、前照灯光束照射位置和强度检测仪、噪声测试仪、不透光烟度计、液压提升器试验台等);综合性能实验场1个。 公司一向以人为本,重视员工整体素质的提升,从管理中追求效益。公司现有员工692人,大专以上学历255人,其中国家级专家9人,高级工程师22人,中级职称技术人员73人,经济师7人,会计

师4人。公司建立了一套高效的运作管理机制和严谨的机构设置,设有供、产、销、财务、人事等14个部门、科室,各部门分工明确,运作流畅,管理规范化、系统化。

近年来,公司规模不断扩大,产品结构更加完善,产品市场营销网络覆盖面在全国范围内延伸,公司品牌效应日益凸显,海格力斯系列产品赢得了用户的肯定和赞誉。正是得益于这些内在、外在的良好条件,公司经营业绩喜人,销售收入连年翻番。2012年,公司实现销售收入72878万元,利税9268万元。

公司坚持以“回报社会,服务农业,致富农村,振兴经济”为己任,通过项目建设,不断实现规模效应,带动一批地域相关产业的发展,减轻地域就业问题,不仅企业自身取得巨大发展,产生良好的经济效益,还产生极好的社会效益,形成以力神公司为龙头的工业群体,促进地域经济的快速发展。

第18篇:企业简介及公司定位

威航雅尊汽车俱乐部

一、威航文化

 公司介绍

威航雅尊汽车会所是一家集美容装潢、精致洗车、维护保养为一体的综合性服务连锁企业,是西安首家一站式高端汽车售后服务会所。公司始终坚持为会员提供专业化,高品质的全方位汽车后续服务,立足于为高端汽车提供精细化专业服务,倡导“爱车•爱生活”的服务理念,挖掘汽车文化内涵,努力打造高端汽车文化圈层,以会员利益为核心,通过发展,迅速打造成全国性的汽车综合服务品牌。

 服务定位

 以车为媒,高端座驾的护理机构

以客为尊,社会名流的高尚会所 

 情感价值

 服务车:车流中最靓丽的一道风景

服务人:人海中至高处的一袭尊荣 

 公司理念

 用最好的产品,加上最专业的服务,结合最先进的经营理念,为高端车主提供人性化服

务的同时,也为广大车主提供一个同等层次的交流平台。

——贴心的名车管家式服务

以“爱车·爱生活”为服务理念,对每一位会员采用专职会籍顾问跟踪式服务,为会员名车指定年度美容养护计划。实际操作均采用纯手工方式,从车漆护理、车体保洁、内饰保养等方面确保爱车时时保持展厅陈列效果。

——为会员打造生活化的名车会所

威航雅尊汽车会所不仅提供一流的专业化汽车服务,同时也为高端人士提供了一个交流的平台。喝茶聚会、红酒品鉴、兴趣分享、商务洽谈等。不定期的组织主题派对、专题雅集、公益活动、名车交流、融投资交流、自驾旅行等活动,向会员提供多样化的文化类项增值服务,彰显圈层精神! 将“尊贵和严谨”带入汽车后服务之中,让广大高端车主真正享受爱车给自己带来的愉快生活。

——文化驱动汽车后服务市场发展

威航雅尊汽车会所着眼于宽泛的行业舞台,从可持续发展的角度出发,以车会友,互通有无,与业界一同研讨汽车后市场服务,挖掘汽车文化内涵,努力打造高端汽车文化圈层,追求西安汽车服务业品质和价值的提升。

 价值观

 以市场为契点,衍生理念

以理念为基点,意造品牌

以品牌为导向,释放价值  

 产品与服务

汽车日常养护(清洗、美容、装潢、精品)

私人汽车会所(私人汽车服务、休闲、娱乐、健身)

二、目标客户分析

 定位于高端市场

总体特征:汽车对这部分群体来说,不只是交通工具,而且是显示身份和地位的一种象征,他们引领先进的消费潮流和观念,与传统以价格为首要考虑因素不同,他们注重消费过程的独特体验和感受。

 目标客户阶层行为特点

 消费物质化:外在方面注重品牌,内在方面注重品质。

追求产品和服务的文化意味:他们将会很快把注意力集中在一些新颖、具有独创性又富有特色的意味消费上。大规模生产和销售的商品会遭到拒绝,他们更倾向于选择具有很强文化意味的产品。 

 消费行为自我一致性:该目标客户共同心理特征是“社会精英,成功人士,享受物质富

裕“。在消费行为上更追求符合自己形象的产品和服务,根据他们的自我概念来选择与之相一致的产品。他们总希望能用钱换取高品质、高价值的产品和服务,他们会不断地寻求有高附加值的产品或服务。所以,要想真正赢得这一特殊而有潜力目标消费群,应在注意产品与,服务品质的同时更要注重服务产品形象的塑造与宣扬。

 时间、信任和注意力缺乏。该客户群体时间、注意力和信任度都是他们的稀缺资源,这

些资源不是自发地存在于市场中,而是存在于自己身上。时间的缺乏意味着注意力的缺乏,在一个商家和企业极力想引起消费者注意的经济社会,该群体成为主要被营销对象,他们每天都置身于各种令人眼花缭乱的广告信息中。

 目标客户总结: 针对性地策划和实施差异化服务营销策。开发个性化的服务与产品;

根据目标客户群的媒体偏好选择恰当的整合营销传播媒体,避免目标客户群由于时间和注意力的缺乏而使营销传播得不到预期效果;在服务营销战略策划方面,应从顾客的数量和需求的数量两个维度进行客户关系,在关注顾客数量增加的同时还要关注单个顾客的需求,从顾客的阶层和消费行为方面区分顾客群。在组织结构方面,应设计符合会所总体战略目标的组织结构,整合组织资源,为目标顾客提供全方位的、个性化的解决方案。既要延伸服务,又要根据客户的需求,量身定制,设计差异化的产品组合和服务产品组合,以提升客户的价值使企业增值。

第19篇:三安公司企业简介

LED芯片

GaN芯片系列/GaAs芯片系列

三安在全色系超高亮度LED芯片(GaN、GaAs)研发、生产、销售方面,一直处于行业龙头地位,目前三安已经可以实LED芯粒年产能200亿颗。三安本着“高科技、高品质、低成本,致力于创建国际一流企业”的态度,和“人无我有、人有我精、追求卓越、基业长青”的经营理念,切实为广大客户的长久发展着想。

公司简介

三安光电股份有限公司,承担着国家“863”重大课题,拥有国家级博士后科研工作站及国家级企业技术中心。公司坐落于厦门国际会展中心北侧,占地面积5万平方米,是一座现代化花园式工厂。

公司主要从事全色系超高亮度LED外延片、芯片,化合物太阳能电池、PIN光电探测器芯片等的研发、生产与销售,产品性能指标居国际先进水平。公司以打造拥有独立自主知识产权的民族高科技企业为已任,以创建国际一流企业为愿景。拥有1000级到10000级的现代化洁净厂房,千余台(套)国内外最先进的LED外延生长和芯片制造设备,在天津三安三期扩产完毕之时,MOCVD总数将达到100台以上,其规模为国内第一名,国际前十名。已实现年产外延片65万片,芯片200亿粒的生产规模。

目前公司拥有由美国、台湾、日本及国内光电技术顶尖人才组成的高素质专家团队。公司已申请及获得60多项发明专利及专有技术。公司严格按照国际质量管理体系及国际环境管理体系标准进行全员、全方位、全过程的运作,并于2003年通过了ISO9001:2000质量体系认证,2008年通过ISO14001:2004环境管理体系认证,计划2009年通过ISO/TS16949汽车行业生产件与相关服务件质量管理体系的审核。

企业文化

三安精神文化:

三安企业文化是三安长期发展中形成的文化,是企业增长的力量源泉,是企业取得成功的土壤。只有把文化融入企业,塑造企业形象,光大企业精神,企业才有辉煌的未来。

三安精神:

待人以诚,处事以真;严谨求实,精益求精;令行禁止,廉洁奉公;团结协作,拼搏奉献。

价值观:

以人为本、科技创新、追求卓越、和谐共赢

经营理念:

人无我有、人有我精、追求卓越、基业长青

服务宗旨:

诚信高效、客户第

一、服务至上

质量方针:

品质为先、顾客满意、优质稳定、不断提高

公司使命:

对客户负责:诚信高效、服务至上;对员工负责:职涯规划、安居乐业;

对社会负责:科技创新、回馈社会;对股东负责:稳定回报、资产增值。

公司愿景:

创建国际一流的新能源产品集团和百年老店。

企业人才观:

不拘一格举人才、综合发展育英才、聚合内力辅良才、以人为本用贤才

招聘口号:

促我发展,助您成长

培训口号:

您的成长取决于您的投入

人才是三安的第一资源。三安吐纳百川,汇萃精华。无论是博士、硕士及高级管理人员,还是战斗在生产、销售、科研、服务一线,用自己勤劳的双手,发挥自己聪明才智,不断开创三安事业的普通工人、管理人员、营销人员、普通科研工作者,都同样是三安不断发展、不可或缺的优秀人才。

我们希望有更多的人加入三安事业的行列,更多的人关注三安的发展!

价值观:以人为本、科技创新、追求卓越、和谐共赢

三安求人观

——“能力主义”而非“学历主义”

有能力又有责任心的员工是优秀员工,有能力而没有责任心的员工是不合格的员工。

三安用人观

—— “岗能相宜”

岗适其能、人得其位。每个岗位选择最适合的人,每个人在三安都能找到最适合自己的岗位。三安育人观

——“品格筑基,能力成器”

品格是衡量人才的前提条件,品格修养越深,能力的培养和发挥就越高。在三安的人力资源开发工作中,品格与能力都是企业宝贵的资源。

三安晋人观

——“业绩加潜质,品格加才干”

业绩突出是晋升的基础,而个人相对于未来职位的发展潜质也同样必要。没有业绩不能晋升;没有发展潜质,同样也不能晋升,这与三安的“用人观”是一致的。与此同时,品格和才干也是人才晋升的必要条件。

三安留人观

——“事业留人、待遇留人、情感留人”

重视员工个人价值的体现。让大家在为三安工作的同时,个人事业有所成就、物质生活极大改善,营造一个有情感的大家庭,使大家在家的温情的感染下互相关心、互相支持、共同提高。

公司大事记:

2010年1月:安徽三安光电有限公司成立。

2009年11月:公司“RS-B1超高亮度功率红色发光二极管芯片”通过新产品专家鉴定,认定为属国内首创,产品主要性能达到国际水平。

2009年11月:我司“半导体照明高亮度功率白光二极管芯片开发及产业化”项目荣获厦门市科学技术奖二等奖。

2009年11月13日:我司功率型红色芯片通过新产品鉴定。

2009年9月:我司荣获TS16949:2002认证注册。

2009年8月:我司承担的“半导体照明器件研发及产业化”项目被信息产业部列入2009年信息产业发展基金重点支持项目。

2009年3月:我司承担的2006年度国家发改委企业技术进步与产业升级专项项目“功率型半导体全色系芯片产业化”通过验收。

2009年2月12日:我司的主要产品“S-RGB07全色系超高亮度LED芯片”荣获福建省优秀新产品一等奖。 2008年12月:天津三安光电有限公司成立。

2008年12月8日:我司承担的“用于TFT-LED背光源的超高亮度LED芯片产业化”项目被国家发改委列入2008年第四批产业技术研发资金高技术产业发展项目计划。

2008年11月:我司承担的“液晶显示屏背光源用超高亮度半导体红色发光二极管(LED)芯片研发及产业化” 项目被信息产业部列入2008年信息产业发展基金重点支持项目。

2008年10月:公司技术中心被授予“国家级企业技术中心”称号。

2008年8月:荣获ISO14001:2004环境管理体系认证证书。

2008年7月:公司在国内A股成功上市。

2008年1月:我司被厦门市人民政府授予“厦门市2007年度十佳工业企业”荣誉称号。

2007年11月:我司“S--RGB07全色系超高亮度(红、橙、黄、蓝、绿)LED芯片”产品通过厦门市经发局组织的新产品、新技术专家鉴定,鉴定结论认定我司拥有的“衬底转移的红光功率型LED”产品为国内首创,填补国内空白。

2007年10月:我司被国家发改委授予“国家高技术产业化示范工程”称号。

2007年3月:日本学者大川和宏博士受聘为我司技术顾问。

2006年12月:公司承担的“100lm/W功率型白光LED制造技术”项目被国家科技部确定为国家高技术研究发展计划(863计划)课题。

2006年11月:公司承担的“功率型半导体全色系芯片产业化”项目被国家发改委列入“国家2006年信息产业企业技术进步和产业升级专项项目”。

2006年7月:公司“功率型高亮度LED芯片及倒装技术”项目通过专家鉴定,鉴定结果为:产业化技术指标达到国内领先水平。

2006年5月:公司被国家人事部正式批准设立博士后科研工作站,开展博士后科研工作。

2006年4月:公司“氮化镓基发光二极管外延片和芯片的研制及产业化”项目通过专家鉴定。鉴定结果为:产业化规模达到国内最大,质量稳定可靠,技术指标达到国内领先。

2005年12月:公司“十五”国家科技攻关计划项目“半导体照明产业化技术开发”重大项目全面通过国家科技部组织的专家验收。

2005年11月:公司“氮化镓基发光二极管外延片及器件制备”项目被认定为厦门市高新技术成果转化项目。 2005年6月:公司“半导体照明高亮度功率白光二极管芯片开发与产业化“项目被国家科技部列入2005年国家火炬计划项目。

2005年3月:公司“半导体照明高亮度功率白光二极管芯片开发及产业化”项目被列入2005年福建省十大重点投资项目。

2004年11月:“半导体照明高亮度功率白光二极管芯片开发及产业化”项目被国家信息产业部列入2005年信息产业基金重点支持项目。

2004年9月:公司荣为中国光电子器件协会副理事长单位。

2004年8月:公司技术中心被福建省经济贸易委员会授予“省级企业技术中心”称号。

2004年8月:多结化合物太阳电池通过中国航空科技集团公司上海空间电源研究所的测试和使用,填补了国内空白。

2004年2月:公司被确认为厦门市重点高新技术企业。

2003年10月:国家半导体照明产业联盟授予公司“半导体照明工程龙头企业”的称号。

2003年10月:公司在第十四届全国发明展览会上,《一种制作氮化镓发光二极管芯片N电极的方法》与《一种发光二极管外延结构》分别荣获发明银奖和铜奖。

2003年9月:公司研制出的具有我国独立知识产权的LED芯片,打破了过去LED芯片全部依靠进口的历史。

2003年9月:公司技术中心被授予“市级企业技术中心”称号。

2003年4月:公司承担的“氮化镓基发光二极管外延片和器件制备”项目,被列入国家发改委2003年光电子、新型元器件专项高技术产业化示范工程。

2003年2月:荣获ISO9001:2000质量管理体系认证证书。

2003年1月:公司通过全色系超高亮度LED芯片科技成果鉴定,成为国内首家实现全色系超高亮度发光二极管芯片的生产厂家。

2002年9月:公司第一片外延片成功问世。

2000年12月:公司被确认为厦门市高新技术企业。

领先科技 目前公司拥有由美国、台湾、日本及国内光电技术顶尖人才组成的高素质专家团队。公司已申请及获得54项发明专利及专有技术,承担着国家“863”重大课题,拥有国家级博士后科研工作站及国家级企业技术中心。

1. 2003年1月通过全色系超高亮度LED芯片科技成果鉴定,鉴定结论为:项目硬件水平属国内一流,等同于国际当代水平、项目产业化水平居国内最高水平,并接近国际先进水平、产品主要技术指标属国内领先,特别是超高亮度绿光LED外延片的研制成功及产业化属填补国内空白。被评定为国内首家实现该项目产业化的生产厂家,产品质量稳定可靠,;

2. 2003年4月公司的“氮化镓基发光二极管外延片和器件制备项目”被国家发展改革委列入2003年光电子、新型元器件专项高技术产业化示范工程;

3.2003年6月“高亮度蓝光LED产品及应用”项目被列入信息产业部2003年度电子信息产业发展基金项目;

4.2004年3月“功率型高亮度发光二极管及封装产业化关键技术”项目被列入“十五”国家科技攻关计划重大项目中“半导体照明产业化技术开发”攻关项目;

5.2004年11月“半导体照明高亮度功率白光二极管芯片开发及产业化”项目被国家信息产业部列入2005年信息产业基金重点支持项目;

6.2006年11月我司承担的“功率型半导体全色系芯片产业化”项目被国家发改委列入“国家2006年信息产业企业技术进步和产业升级专项项目”;

7.2006年12月我司承担的“100lm/W功率型白光LED制造技术”项目被国家科技部确定为国家高新技术研究发展计划(863计划)课题;

8.2007年技术中心承担的“用于TFT-LCD背光源的超高亮度LED芯片产业化”项目被列入国家发改委重大产业科技项目;

9.2008年“液晶显示屏背光源用超高亮度半导体红色发光二极管(LED)芯片研发及产业化”项目被信息产业部列入2008年重点招标项目;

10.2008年承担并主导了由市科技局组织的市重大科技计划联合项目“高效半导体照明关键技术及其应用产业化”,攻克实现功率型白光发光效率达到80lm/w的产业化国内最高水平。

11.2009年“半导体照明器件研发及产业化”项目被信息产业部列入2009年重点招标项目。

第20篇:盛豪公司企业简介

山东滨州盛豪水利建安有限公司简介

山东滨州盛豪水利建安有限公司创建于1971年,有着30余年的房屋建筑工程施工、水利水电工程施工历史,集水利水电工程施工总承包(叁级)、房屋建筑工程施工总承包(叁级)双资质为一体的建筑施工企业。下设小营宾馆,现有干部职工586人,四级以上技术工人117人,持有高级工程师、工程师、经济、会计、统计技术职称人员57人,注册资本金2600万元,固定资产3000余万元。建筑机械设备齐全,施工技术力量雄厚,具有承揽各种大小桥涵、公路、楼房、厂房等大型工程的能力。

近几年来,公司先后承建了滨博高速公路南接线桥涵、滨城区小营法庭办公楼、滨城区小营教委职工宿舍楼、大营拦河闸及扬水站、小营实验学校教学楼、餐厅、学生公寓、小营农信社职工宿舍楼、龙禧花苑小区住宅楼、龙腾六路胜利河桥及南城污水处理厂工程、滨博大道桥涵工程、滨东路桥涵工程,滨州职业学院、华清园5#——10#楼工程、市西信用社综合楼等数项工程。公司设有完整的质量保证体系和先进的生产技术手段,有一流的施工队伍,自创建以来坚持“安全第

一、质量第

一、信誉第一”, 以效益求生存,以质量求发展的原则,牢固树立“质量兴业”的指导思想,奉行“诚信浇铸人品、务实打造精品”、“坚持干一项工程,树一座丰碑,交一方朋友,占一片市场”的理念。各项工程经有关部门验收一次合格率达100%,优良达90%以上。近几年来,公司先后荣获滨州市政府、市水利局授予的“先

进施工企业”、“优秀施工企业”、“明星企业”等光荣称号;连续十年被市工商局授予“重合同,守信用”企业;2003年起被滨州市工商局评定为免检企业、“滨州市信用一级民营企业”;连续六年被工商联授予“爱国、敬业、诚信、守法”先进企业;被滨州市文明办、市工商局和市民营企业协会评为“文明诚信民营企业”;2006年度通过了ISO9000质量管理体系认证。2006年至今被省工商局授予省级“重合同守信用”企业殊荣。

公司为了加快发展,适应新形势下经济需求,2008年1月份成立了山东滨州龙成置业有限公司,注册资本金3000万元,拓展房地产业务,已成功开发了北海嘉园华清园、盛豪嘉园两个项目,“龙城名郡”项目(含高新区机关小区)是滨州高新区成立后公司开发建设的第一个项目,一期开发9万平米工程正在如火如荼的建设中,公司借助滨州高新技术产业开发区发展重大机遇抢抓市场,诚信经营,不断以良好的业绩回报客户、回报社会。

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