辞职报告需要手写

2020-04-05 来源:辞职报告收藏下载本文

推荐第1篇:辞职报告手写

篇1:经典辞职报告范本 辞 职 报 告 尊敬的领导:

您好,自从xx年xx月进公司至今,转眼已有近x年时间流逝。在这短短x年时间里,非常感谢公司为我提供xx专业平台让我学习到很多校园以外的知识技能。

自从进xx(公司名称)的第一天起,有幸得遇xxx、xxx(领导同事名字,领导名字在前哦)等领导同事的指导和关照,一步步接触、了解、掌握了xx(工作岗位)的维护及应用技能,这些都必将让我在以后的学习工作中受益匪浅。生活上更是得到领导同事的照顾,大家和谐相处,彼此支持与协助,正因为如此,我才有了愉悦的心情和工作热情度过了近x年的美好时光。感谢领导多年来的信任和帮助,我很留恋xx(公司)的日子! 由于我的工作能力、文化水平所限,做事情、考虑问题上不够周全妥当,也难免给单位和同事带来诸多不便之处,一定程度上辜负了领导的教导与期望,敬请谅解。现在因为我个人的原因,经过深思熟虑地思考,我决定辞去目前在xx(公司)的工作。对由此有可能对公司造成的不便,我深感歉意,希望领导对我的申请予以考虑并批准为盼。 最后,衷心祝愿我们的xx(公司)建设明天更美好! 员工:xxx(手写签名)

xx年xx月xx日篇2:辞职报告范本 员工辞职申请书(一) 尊敬的公司领导

首先感谢公司近段时间对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的进步。如今由于个人原因,无法为公司继续服务,现在我正式向公司提出辞职申请,将于2011年12月31日离职,请公司做好相应的安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为公司带来的不便,我深感歉意。 望公司批准,谢谢! 祝公司业绩蒸蒸日上。 此致

敬礼!

员工辞职申请书(二) 尊敬的韩总:

作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。 我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……

但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在2011.3.16号。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。

而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。 签名: 2011年 10月13 日 员工辞职申请书(三) 尊敬的公司领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在原料采购领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于我自身经验的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。

为了不因为我个人的原因而影响公司的生产销售进度,经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。我会在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。 祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。 此致 敬礼

员工辞职申请书(四) 尊敬的x总经理,x副总经理: 经过这几天的考虑,主要从未来个人技术发展的方面,我决定辞去目前的工作,以下是我诚恳的辞职报告,因为我已经接受了一个朋友的邀请,去另外一家公司从事xx部门技术经理的工作.

我非常重视在xx公司这半年的工作经历,也很荣幸自己曾经成为xx公司这个充满活力团体的一员,我确信我在xx公司的这段经历和经验,将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助,很感谢x总经理当初给我一个xx公司工作的机会,我将以在xxx公司工作过而感到荣耀和自豪.

由于离职的时间比较紧,我希望会在短时间内完成离职的手续,我的工作在公司内也比较特殊,既是比较专门的一面,目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深.对于我曾经开发的系统,如果公司愿意,我仍然可以在短的时间内兼职为公司维护这些东西,随时帮助公司进行这些系统的后续开发和维护,直到公司另外招到适合此职位的人,如果需要,同时我也会抽时间帮助公司对新来的同事进行职位培训. 谢谢

希望在201x年里,xx公司的业务蒸蒸日上,祝我的同事们在事业上获得更大的成功xxx 201x-11-19 员工辞职申请书(五) 尊敬的xxx人事负责人:

首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。

本人承诺的工期是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理的辞职信,交待提早离开的原因。很简单的一个,意外。

我所经历的意外首先一个是工作分配方面,我是从来没有一个当搬运的心理准备,理所当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不是一个很适当的人。当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷,比如说不够力。同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月,而我很遗憾的只能是一个;这样的失败,在几个所谓的装车高手看来显得很不力,觉得人事部请来的是个垃圾,连搬五箱都不会。当初被众人奚落以及玩弄了一番,觉得特别无奈。不过很快就进步了,现在大嵘华都能提六箱。不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智,唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质,也就是说我也能搬。但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处,加上工作量巨大,与仓管缺乏默契,没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动,经常莫名其妙的受到仓管的责备。适应工作27日来,许多时候不能揣摩管理层的旨意,工作仍然时常碰钉。当然的,当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮,刚从学校走出来,经过两年高三的备试,正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动,因此愈做愈碍手碍脚,懵懵懂懂。

另外的一个意外是本人读书方面。由于录取结果不理想,所录取的学校通知书的到来,我必须马上辞工,返校。

我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现,由于起居交通等等原因,迫不得已。虽然现象在组内很普遍,我依然深感歉意。另外与小组内的人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。 但是可以肯定一点,那就是我很用心做,我有时候是不会做,而决非不愿意做;能搬五箱繁华锦秋月的,我绝对搬,但是我不行;所以有时候是一边站着等有能者搬之。无可口非,我是很蠢。

我会承诺倘若再有机会的话,我会义不容辞回来工作。很快我就要回校,专心从事自己的网络工作.希望批准我的辞请,我衷心感谢,衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快! 此致 敬礼! 唐海

2010年1月13日 员工辞职申请书(六) 尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自 年 月 日进入xxx股份有限公司, 年 月 日调入xx部门,至今已过半载,正是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过慎重的思考,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,碌碌无为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目推进顺利创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里! 此致 敬礼

辞职人签名: 日期: 2009年3月25日 员工辞职申请书(七) 敬爱的公司领导: 您好!

我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向公司高层提出辞职要求。首先,在贵公司工作的这几个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识,开阔了眼界,增长了阅历。

其次,公司的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。

无奈之下提出辞职,客观原因是我家将远迁至xx市xx区,工作上班实在是不方便,每天将近1个半小时的路程,如果再遇到恶劣天气以及交通堵塞,实在是很难保证上班的时间。而且如果加夜班、晚班,归家路途也有诸多不便。除了客观原因外,主观原因则是我觉得自己的能力有限,对于剧本的写作掌握的似乎还不够火候,我从事小说、散文以及报导写作多年,可是对于剧本是首次尝试,因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝,我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏,因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿,我特此提出辞职。

最后,祝公司生意兴隆,发展越来越好。 您的员工:xxx 日期: 2009年5月19日 员工辞职申请书(八) 尊敬的老板:

您好!首先,非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来xx宾馆工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx宾馆工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。 请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆,以便完成工作交接.我很遗憾不能为宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利! 此致 敬礼! 辞职人: 日期:2009年5月19日 员工辞职申请书(九) xx经理:

我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作,使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激! 公司无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我不得不向公司提出申请 ,并希望能与今年4月6日正式离职。

感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台,感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励! 对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。 此致 敬礼

辞职人签名: 日期: 2009年3月25日篇3:辞职报告.doc 辞职报告 尊敬的领导:

我带着复杂的心情写下这份辞职报告,在写这份辞职报告前,我已经思考再三,最后才决定离开的,请谅解我做出的决定。

我自 12年7 月13日实习就进入铸造研究所, 择日调入企划发展部,至今工作已过二年多,正是在这里我开始进入了社会,完成了个人,人生中的一次重要转变,从一个学生到社会人的转变。13年6月,我刚拿到毕业证就有幸的被劳务公司派遣到贵单位,所以心中自喜不已。在单位工作两年来,得到了领导对我的信任和支持,得到了各位同事对我的指导和关怀,我在单位学习到很多,也成长了很多。对此,感激之情无以言表!其实,我是多么的不舍,留恋之情溢于字里行间。今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行,考虑到我个人的意向、对事业发展的追求和个人今后的问题,我很无奈,又不得不提出辞职的申请。 我也很清楚这时候向单位辞职于公于私都是一个考验,我的工作能力有限,在单位这两年多来,没有为部门创下收益,没填过一砖一瓦,反而影响了企划部南区变电所(站)新型人才的进入,企划部所有的前续工作,在领导的极力重视下一步步推进。也正是考虑到变电所(站)今后工作推进的合理性和适应性,我郑重向领导提出辞职,希望领导对我的辞职申请予以批准。

由此带来的不便我深表歉意。

最后,我衷心地希望公司会发展地更好! 此致 敬礼!

申请人:

日 月 辞职报告

年 月 日

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篇1:感人肺腑的一份辞职报告 感人肺腑的一份辞职报告

尊敬的公司领导:

我是河北冀南片区李**,感谢公司提供的就业机会,也非常感谢帮助过我的所以同事,但是经过这段时间的仔细考虑,我决定辞职,原因是:

1、我自身的原因 经过这两年来的时间,我一直在不断的求证我的人生观和价值观,就像这句话“人生都在努力,努力都有结果,但结果不一定是好结果”,我从公司前辈身上看到了我努力以后的结果是什么样的,他们的这种结果不是我想要的结果。“工”字不出头,出头就入“土”,不出头就得一直“干”下去。我也一直在努力,我想努力一阵子,就想得到我努力后的保障,而不是一辈子都在努力,都在忙,静下心来想,其实这样的人生没有什么意义。 我当初选择做业务,就是看重自由这一点,我是个追求自由的人,我也不想把我的人生交给别人去安排,我的命运必须掌握在我的手里,我必须主动知命造命,没有一个人会为我的命运负责的。两年来的业务让我成长了,也让我知道了我想要什么?我在做什么?我能做什么?现在我很年轻,我不想在我年轻的时候用命去换钱,当我年老了在拿钱去换命,钱够不够换命我也不知道,所以完全没有这个必要去赌。

2、环境的原因 俗话说“近朱者赤,近墨者黑”,我追求的环境是那种有激情、有梦想、健康快乐和谐的工作环境,回公司后科能是我的目光问题,我看到的是上下班都在看没有意义的电影、打游戏,经过相互的聊天,没有人规划自己的未来,连自己的梦想都没有,公司的文化理念我丝毫感觉不到。在市场上面对的是比农民素质高一点的客户,和这么一群人整天待在一起,我以后还能是什么样子啊。想要成为什么样的人就得去和什么人待在一起。今年回公司我连路都不记得了,我就禁不住的想“这还是我工作了两年的公司吗?”还有领导说我们业务员不想回来,没有公司的通知我们敢回来吗?能有家的感觉吗?有领导说“公司的发展方向你们应该知道哈”,什么叫应该?是必须知道的,就和公司的产品一样,试想客户问我们“你们公司的发展方向是什么?我们得调整策略跟随公司一起发展。”我该如何回答呢? 即将离开公司了,在离开之前我想提个建议给公司。公司的业务主要是由一线的业务人员直接去做的,但是

公司培训的时候却是给二三线的人员培训的,但是他们会有谁把自己培训学到的东西教给自己的属下呢?就算有人教了,传下来的话有几分能与培训初衷所要达到的效果一样。另外一点就是,作为公司的领导,尤其是上层的领导,不要给一线人员一打电话第一句话就问业务怎么怎么的?先寒暄下生活,这样员工心里也会比较高兴的?? 感谢公司给一个刚毕业的学生给予一次了解社会的机会,也感谢公司的严力群、杨孟生、蒋睿、河北片区所有的同事、阿雪、财务小黄、郑姐和其他曾帮助过我的每一个人,谢谢他们。祝愿公司更加强大,各位同事牛年大吉、心想事成。

最后我下市场的借款(2500元)由我的报销抵,如果不够我的话请财务通知我,我会打给公司的,我不会不干不净的离开公司,因为我李**的人生不值这一点钱,请放心。邢台邯郸片区:李** 2013年二月十一日篇2:辞职报告范本 员工辞职申请书(一) 尊敬的公司领导

首先感谢公司近段时间对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的进步。如今由于个人原因,无法为公司继续服务,现在我正式向公司提出辞职申请,将于2011年12月31日离职,请公司做好相应的安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为公司带来的不便,我深感歉意。 望公司批准,谢谢! 祝公司业绩蒸蒸日上。 此致

敬礼!

员工辞职申请书(二) 尊敬的韩总:

作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。 我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作„„在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开„„

但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在2011.3.16号。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。

而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。 签名: 2011年 10月13 日 员工辞职申请书(三) 尊敬的公司领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在原料采购领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于我自身经验的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。

为了不因为我个人的原因而影响公司的生产销售进度,经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。我会在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。 祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。 此致 敬礼

员工辞职申请书(四) 尊敬的x总经理,x副总经理: 经过这几天的考虑,主要从未来个人技术发展的方面,我决定辞去目前的工作,以下是我诚恳的辞职报告,因为我已经接受了一个朋友的邀请,去另外一家公司从事xx部门技术经理的工作.

我非常重视在xx公司这半年的工作经历,也很荣幸自己曾经成为xx公司这个充满活力团体的一员,我确信我在xx公司的这段经历和经验,将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助,很感谢x总经理当初给我一个xx公司工作的机会,我将以在xxx公司工作过而感到荣耀和自豪.

由于离职的时间比较紧,我希望会在短时间内完成离职的手续,我的工作在公司内也比较特殊,既是比较专门的一面,目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深.对于我曾经开发的系统,如果公司愿意,我仍然可以在短的时间内兼职为公司维护这些东西,随时帮助公司进行这些系统的后续开发和维护,直到公司另外招到适合此职位的人,如果需要,同时我也会抽时间帮助公司对新来的同事进行职位培训. 谢谢

希望在201x年里,xx公司的业务蒸蒸日上,祝我的同事们在事业上获得更大的成功xxx 201x-11-19 员工辞职申请书(五) 尊敬的xxx人事负责人:

首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。

本人承诺的工期是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理的辞职信,交待提早离开的原因。很简单的一个,意外。

我所经历的意外首先一个是工作分配方面,我是从来没有一个当搬运的心理准备,理所当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不是一个很适当的人。当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷,比如说不够力。同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月,而我很遗憾的只能是一个;这样的失败,在几个所谓的装车高手看来显得很不力,觉得人事部请来的是个垃圾,连搬五箱都不会。当初被众人奚落以及玩弄了一番,觉得特别无奈。不过很快就进步了,现在大嵘华都能提六箱。不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智,唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质,也就是说我也能搬。但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处,加上工作量巨大,与仓管缺乏默契,没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动,经常莫名其妙的受到仓管的责备。适应工作27日来,许多时候不能揣摩管理层的旨意,工作仍然时常碰钉。当然的,当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮,刚从学校走出来,经过两年高三的备试,正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动,因此愈做愈碍手碍脚,懵懵懂懂。

另外的一个意外是本人读书方面。由于录取结果不理想,所录取的学校通知书的到来,我必须马上辞工,返校。

我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现,由于起居交通等等原因,迫不得已。虽然现象在组内很普遍,我依然深感歉意。另外与小组内的人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。 但是可以肯定一点,那就是我很用心做,我有时候是不会做,而决非不愿意做;能搬五箱繁华锦秋月的,我绝对搬,但是我不行;所以有时候是一边站着等有能者搬之。无可口非,我是很蠢。 我会承诺倘若再有机会的话,我会义不容辞回来工作。很快我就要回校,专心从事自己的网络工作.希望批准我的辞请,我衷心感谢,衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快! 此致 敬礼! 唐海

2010年1月13日 员工辞职申请书(六) 尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自 年 月 日进入xxx股份有限公司, 年 月 日调入xx部门,至今已过半载,正是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过慎重的思考,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,碌碌无为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目推进顺利创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里! 此致 敬礼

辞职人签名: 日期: 2009年3月25日 员工辞职申请书(七) 敬爱的公司领导: 您好!

我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向公司高层提出辞职要求。首先,在贵公司工作的这几个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识,开阔了眼界,增长了阅历。

其次,公司的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。

无奈之下提出辞职,客观原因是我家将远迁至xx市xx区,工作上班实在是不方便,每天将近1个半小时的路程,如果再遇到恶劣天气以及交通堵塞,实在是很难保证上班的时间。而且如果加夜班、晚班,归家路途也有诸多不便。除了客观原因外,主观原因则是我觉得自己的能力有限,对于剧本的写作掌握的似乎还不够火候,我从事小说、散文以及报导写作多年,可是对于剧本是首次尝试,因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝,我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏,因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿,我特此提出辞职。

最后,祝公司生意兴隆,发展越来越好。 您的员工:xxx 日期: 2009年5月19日 员工辞职申请书(八) 尊敬的老板:

您好!首先,非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来xx宾馆工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx宾馆工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。 请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆,以便完成工作交接.我很遗憾不能为宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利! 此致 敬礼! 辞职人: 日期:2009年5月19日 员工辞职申请书(九) xx经理:

我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作,使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激! 公司无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我不得不向公司提出申请 ,并希望能与今年4月6日正式离职。

感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台,感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励! 对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。 此致 敬礼

辞职人签名: 日期: 2009年3月25日篇3:最完美的辞职报告

辞职报告

尊敬的办公室人力资源管理领导:

我向公司正式提出辞职。

我自2012年7月2日进入公司,到现在快一个月了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。 在过去的一年多里,公司给予了我许多学习和锻炼的机会,开阔眼界、增长见识。我对公司给予的照顾表示忠心的感谢!但是,经过近段时间的思考,我越来越迷惘!我越来越觉得现在的工作、生活离自己想要的越来越远。所以,我必须离开,去过我思想深处另一种有别于目前的生活。我想,生活应该是在选择到适合自己的道路以后,再持之以恒地坚持!

公司目前已经过了一年最忙的时间,是充电、整顿、储备人才的时刻。相信,我的离开会很快有新生力量补充。因为这不是我想要的工作、生活状态,所以,我现在对工作没有激情、对生活也极其懒散。本着对公司负责的态度,为了不让公司其他同事受到我消极情绪的影响,也为了不让公司因为我出现业务上的纰漏等,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准!在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为公司带来的不便,我深感歉意。

望公司批准!谢谢!

祝公司稳步发展,祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里! 此致! 敬礼

2012年7月25日 辞职申请员工:成帅

推荐第3篇:入党自传需要手写吗

篇1:入党自传写法说明 入党自传写法说明

入党自传是每一个将要入党的发展对象都必须写的一份材料,用于上级党组织了解你的基本情况和进行自我剖析,每一次,写自传时,都会遇到很多的问题,大家很多时候都不太清楚规范的入党自传怎么写,我根据自己的经验,总结了这么多东西,希望对今后写自传的同学有一些借鉴作用。

一、自传中需要包括的内容:

1、本人自然情况,即自己的个人基本信息;

2、家庭成员及其主要社会关系;

3、本人自然成长情况;

4、本人优缺点分析;

5、入党动机;

6、对党需要说明的问题;

7、个人在各个阶段的学习情况,理论学习情况,实践活动(含志愿者活动)参与情况,社会工作的参与情况以及受到的奖励与惩罚。

二、具体操作方法:

1、本人自然情况,作为第一段,字数不要求太多,将个人信息写清楚就行,内容主要包括:姓名、性别、民族、出生年月日、现有文化程度、政治面貌、所在单位(班级)、现任职务等,原则上力求简练,别写多余的废话;

2、家庭成员及其社会主要关系,作为第二段,自己的父母和亲兄弟姐妹的情况是必须写的,独生子女例外,其他的社会关系,写清楚他们的个人主要信息,即与本人关系,姓名,职业,政治面貌,工作地点和单位,担任什么职务等,更重要的是他们对你的思想成熟的一些影响等,控制语言,别大篇幅的写。家庭成员主要包括父母,兄弟姐妹以及长期生活在一起的亲属和靠父母抚养长大的人,社会关系主要包括与本人在政治经济上有密切来往并且对我影响较深的人和全部直系亲属;

小学:时间,学校,以及在小学时所发生的一些对你有重大影响的人或事,担任过什么 职务等,你从中感悟到什么,实事求是的写,别写出了小学就学习党章党史,这些不太现实,根据你们的真实情况来写,字数尽量别太多,自己把握,也别啰嗦; 初中:时间,学校,以及在初中遇到的对你有较大影响的人或事,担任过什么职务有什 么感悟,学到了什么东西等,要求还是一样,可以适当的比小学的字数多些,毕竟人长大了,对事物的认识也加深了,还有,将入团的时间和相关信息与感悟穿插的写在里面

高中:时间,学校,要求同上面一样,只是你们可写的东西变多了,可以从几个方面来 写你们在高中的成长经历,以及在高中生活中,你们的思想有什么转变和提高,在工作,学习,生活等方面有什么作为等,还有,在高中提出入党申请的,或者参加过业余党校培训的同学,将这些信息写上,这些作为入党前的培养的必备过程,将时间写清楚,字数相对之前两个阶段要更多一些;

大学:要求还是一样的,从大学入校开始写,在大学的成长经历,思想成熟情况,及对事物的一些看法和认识的转变等,可以从入学被迎新,军训,诗朗,以及以后一系列的事件中体现你们的大学成长情况,东西写实在一点,别写的太虚了,从实际生活和经历中感悟和提高,转变。还有,大多数同学是大学才首次申请入党的,这个时候,在讲述大学生活带给你的改变时,将入党的过程穿插着写上,从申请入党,到积极分子,到推优成为优秀积极分子,到通过积极分子培训考试,到成为发展对象,在到成为重点发展对象,这些明显的时间点要有,还有就是这一路过来,你的成长经历和提高,穿插的写,内容要详实,思想要真实,整个入党的时间线要在这里清晰的表现出来。还有,党员培养过程中,必须包括以下内容,即你怎样主动接受党组织帮助和教育(听党课、思想汇报,谈话,改正缺点,思想认识提高),写清楚自己对党的性质、宗旨、目标、路线、方针、政策的认识和态度。对所发生的重大事件的认识和立场,不要分析和论证,不要写成政治评论和理论学习文章(划线内容在高中阶段也适当的涉及一些);

4、本人优缺点分析,自成一段,这个实事求是的写,有什么写什么,别谦虚,也别 自傲,对自己进行一个客观公正的评价和剖析,字数不要求太多,精简即可;

5、你的入党动机,为什么要入党,对党的真实认知度有多少,是否愿意或者已经准 备为党的事业奋斗终生等,这些都需要写,还有就是入党之后,你的奋斗和 努力的方向,是否有明确的认识等,重点是个人请求入党的原因,自成一段;

6、对党需要说明的问题,自成一段,这个一般是没有的,需要说明的问题,一般为 你的重要社会关系或者你本人曾经是否有过其他政治历史问题,是否参加过 反动组织或封建迷信组织,是否有何经济问题,结论如何,是否有非正常死 亡情况等,还有就是你个人对党现在存在的一些问题的一些简单的看法等, 这个别写得太深入了,并且不建议多写;

7、结束语,就是你针对上面写的东西的一个简单的总结,并表明你的态度,希望党 组织考察,积极向党组织靠拢等等,自成一段。

三、自传的主要内容如上,其中写的时候,还需要注意几个问题:

1、自传的总体要求,就是让一个完全不认识你的人读完了你的自传之后,对你的生平和思 想有一个大致的了解,脑袋里有你一个比较清晰地影子;

2、自传语言的总体要求:语言要平实话,少讲空话和套话,并且都是自己写的,禁止从网 上荡,不要写成长篇理论性文章,语言要求精简,不要啰嗦,无关紧要的文字,能压缩就尽量压缩,或者直接删除,用实际的有价值的东西来填充篇幅,不要写成流水账文章;

3、自传各部分对字数的控制,从小学到大学各阶段的篇幅应该是递增的。对重点时间段, 比如高中和大学,尤其是大学,篇幅适当的加长,因为可写的东西很多,对于其他的部分,根据重要程度,自己决定字数的多少,不要累赘和主次不分就行;

4、自传中需要有两条时间线,

第一条为个人自然成长情况,即出生,小学,初中,高中,大学的时间线; 第二条为在党员培养过程中的时间线,需要包括的时间点有: ? 首次申请入党的时间; ? 确定为积极分子的时间; ? 推选为优秀积极分子的时间;

? 通过积极分子培训考试或业余党校培训的时间; ? 确定为发展对象的时间; ? 确定为重点发展对象的时间;

以上六个时间点一定要明确,并且每两个时间点之间相隔的时间长短要符合规定;

四、自传的格式要求

自传可以是手写版的,也可以是打印版的,打印版的,要求用b5纸打印,小四号字,一般采用黑体,左侧装订,可以制作一个封面,也可以不加封面。抬头直接写“自传”两字,居中,然后直接正文的书写,注意整个自传内容的排版,尽量清晰,简洁,美观,时间格式采用数字形式,即**年**月**日。自传最后,手写签名和日期,这样,一份完整的自传就完成了。篇2:入党自传材料的写法和要求

入党自传材料的写法和要求

一、入党自传材料的作用:入党自传材料是要求入党的同志为了让党组织了解自己的成长过程、学习和工作的经历、家庭成员和主要社会关系成员的政治情况而向党组织递交的介绍自己的材料。它的作用主要有两条:一是便于党组织尽快熟悉和了解自己。二是作为党的各级组织在对发展对象进行政治审查时的主要依据之一。入党自传材料是发展党员工作中的一份重要材料,每个要求入党的同志都要认真写好自己的入党自传材料。

二、自传的内容一般包括:

1.个人和家庭主要成员、主要社会关系的情况。个人情况包括:姓名、性别、民族、出生年月日、籍贯、家庭出身、本人成分、文化程度、现从事职业及担任的职务等。家庭主要成员情况:主要指父母,已参加工作的兄弟姐妹,以及与本人长期生活在一起的亲属的职业和政治情况。主要社会关系情况:主要指与本人在政治上、经济上有直接联系的亲友、同学等人的职业和政治情况。

2.个人的成长经历。一般从小学或七周岁写起。要写明何时、何地在什么学校读书或从事什么活动;担任过什么职务;受过何种奖励或处分;何时、何地、何人介绍加入过何种进步组织、反动组织或封建迷信组织,任何职务,有何其他政治历史问题,结论如何;需要向党组织说明的其他问题等。

3.个人思想演变过程。这是自传的主体部分。一般应结合自己的成长经历,分阶段地写明思想演变过程。如对彻底否定“文化大革命”的思想认识和态度;对党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策的认识和态度;在1989年春夏之交的政治**中的表现和思想认识;对党的几代领导集体的感情和认识;特别是学习党的十四大、十五大精神,学习邓小平理论对自己思想演变的影响;经党组织的培养教育所发生的思想变化等。通过以上这些思想演变过程的清理和回顾,总结成长进步经历,提高思想觉悟,明确今后的努力方向。

三、写自传应注意的问题: 1.要坚持实事求是的原则。要如实写出自己的经历,实事求是地评价自己。不夸大,不缩小,不编造,不隐匿,包括时间、地点都要写清楚,一些重要事件要有证明人。

2.要从实际生活中总结经验教训。写自传不单单是实录生活经历,应从自己思想变化的分析中,明辨是非,把握方向。经验教训不要干干巴巴,要寓理于叙事之中。3.写自传不能等同于写“履历”。自传要求写得详细,可以是夹叙夹议,对主要经历、情节要交代得具体,字数在三千字以上。既要避免只直述经历不触及思想,又要避免事无巨细平铺直叙,重点不突出,记流水账似的写法。应当主次分明,简繁得当。

4、上交形式:打印版+电子版。入党自传的标题用三号加粗,正文用小四号,1.5倍行距,宋体。最后的署名不能打印出来,要用黑色签字笔手写

四、写入党自传材料的基本要求是:对党要忠诚老实,所写内容要详实,不能含糊其词,不能模棱两可,不能隐瞒自己知道的而又应该向党组织说清楚的问题。

(题目统一为)入党自传

题目三号,字体宋体,内容为小四,1.5倍行距、为打印版,但必须在后面留空手写签名和写日期,字数为3000字以上。

(正文写完后要加上) 姓名:(注意:打印后手写签名 要签名) 日期:(具体日期需要打印后写)篇3:入党个人自传要求

入党自传材料的写法和要求

一、入党自传材料的作用:入党自传材料是要求入党的同志为了让党组织了解自己的成长过程、学习和工作的经历、家庭成员和主要社会关系成员的政治情况而向党组织 递交的介绍自己的材料。它的作用主要有两条:一是便于党组织尽快熟悉和了解自己。二是作为党的各级组织在对发展对象进行政治审查时的主要依据之一。入党自 传材料是发展党员工作中的一份重要材料,每个要求入党的同志都要认真写好自己的入党自传材料。

二、入党自传材料的内容包括以下内容:

1、本人的基本情况,如:姓名、曾用名、出生日期、籍贯、出生地、民族、现有文化程度、家庭现住址、现在工作单位和担任的社会职务、有何专业技术职称等基本情况。

2、本人的政治历史情况,主要包括成长经历、参加进步团体和民主党派的历史、学习简历、工作简历和历史上受到的奖励或处分的有关情况等。主要要求是:参加 进步团体或民主党派的历史要写清楚参加的时间、任何职务等情况。学习简历要写清楚起止时间、在何处、学习的专业、任何职以及最熟悉你这段历史的证明人,前 后时间要衔接。参加工作后的进修和各种学历教育、职业教育等也应写入简历内。工作简历要求写清楚参加工作以后从事各种社会职业的起止时间、在何单位、任何 职务和证明人等。

3、家庭主要成员的职业和政治情况”:家庭成员系指和自己有血缘关系和婚姻关系的直系亲属,如父母、爱人、子女,还包括和本人长期在一起生活,曾受其抚养 或由本人供养的其他亲属,如祖父母、未成年或已成年但仍在一起居住生活的兄弟姐妹等。家庭成员的姓名,年龄、现在何单位、做何工作、任何职,是否中共党 员、共青团员或其它民主党派党员等要填写清楚,已去世的要注明何时因何故去世;已离退休的要填写原工作单位任职情况和政治情况,注明已离退休;在农村的要 填写清楚在何省、何县市、何乡镇、何村务农。上述人员中有政治历史问题的应予以说明。

4、主要社会关系成员的职业和政治情况”:主要社会关系指本人的旁系亲属,如岳父母、分居的兄弟姐妹、伯叔姑姨舅、甥侄等,还包括和本人关系较密切或本人 受其影响较大的亲友、同学等。主要社会关系成员的姓名、工作单位、职业、职务和政治情况都应填写清楚。主要社会关系成员中有政治历史问题的应予以说明。

5、其他需要说明的问题。

三、写入党自传材料的基本要求是:对党要忠诚老实,所写内容要详实,不能含糊其词,不能模棱两可,不能隐瞒自己知道的而又应该向党组织说清楚的问题。亲笔用墨笔书写,不能用微机打印件代替。材料写完后要亲笔签名,并签署书写日期。 [范文] 入党自传材料(研究生)

我叫×××,男,1977年12月4日出生,布依族,籍贯为贵州省毕节市赫张县××镇××村,出生地为贵州省贵阳市,现家庭住址在贵阳市六盘山路312弄42号,邮政编码为××××××。本人现为xxxx大学研究生学院2007级(2)班学生,现任班级团支部书记。 我的简历是:1984年9月至1990年7月,在贵阳市六盘山路小学读书,曾任班长、中队长,1990年9月至1993年7月,在贵阳市第三十中学读书,其中于1993年5月4日加入中国共产主义青年团。1993年9月至1996年7月,在贵阳市第十中学读书,曾任班级学习委员、生活委员, 1996年9月至1998年7月,在贵阳市第三建筑公司参加工作,砖瓦工、水泥工等,1998年9月至1999年7月,在贵阳市第八中学复读。1999年 9月考入xxxx大学××工程系××本科专业学习。

我从小就知道“没有共产党就没有新中国”,非常崇敬中国共产党,上初中时就立志长大后要象老一辈那样当一名光荣的共产党员,但对党的认识是很模 糊的。高中毕业后在建筑公司参加工作后,亲眼目睹了建筑工人党员的一言一行,认识到他们才是我们党的事业的骨干和先锋战士。来到cxxxx大学后,我认真学习了 《大学生入党读本》,参加了系里组织的业余党校学习,才逐步加深了对中国共产党的认识,我渴望党组织继续培养我、教育我。 我的家庭成员情况是:父亲:×××,48岁,中共党员,贵阳市×机械厂高级工程师。母亲:×××,46岁,群众,贵阳市×百货公司职工。哥哥: ×××,23岁,中共党员,华中科技大学在读研究生。妹妹:×××, 19岁,共青团员,北京航空航天大学学生。祖父:×××,66岁,中共党员,原贵阳市第二轻工业局副局长,高级工程师,现退休在家。祖母:×××,64 岁,中共党员,原贵阳市委组织部副处级组织员,现退休在家。佰父:×××,68岁,中共党员,原贵州省毕节地区副专员,现离休在家。外祖父:×××,九三 学社成员,原贵州工业大学教授,1992年因病去世。外祖母:×××,67岁,中共党员,原贵阳市凯里区区委副书记,现退休在家。舅舅:×××,52岁, 现在贵阳市第三中学任教,群众。 需要向党组织说明的问题是,我的父亲是汉族,母亲是布依族,从小学到高中,我都一直填写自己为汉族,1999年高考后,我父母为了加分,通过当地政府主管部门办理了民族成分变更手续,将我的民族更改为少数民族:布依族。因此,到xxxxx大学后,我就改填写为布依族。

以上是本人的经历和家庭社会关系情况,如有不清楚的地方,请党组织通知我再写说明。请党组织审查。 此致 敬礼!

xxxxx大学2007级(2)班 ××× 2007年10月9日

推荐第4篇:入党申请书需要手写吗

篇1:入党申请书(手写) 入党申请书(手写)

入党申请书是非党同志入党前为了向党组织反映自己的真实情况,表达入党的愿望和决心而写的一种文字材料。

入党申请书主要包括以下内容:

1、对党的认识及入党动机,对党的路线方针政策和近期重大事情的看法,表明为什么要入党,有过那些思想改变和提高过程。

2、本人家庭成员和主要社会关系情况。个人简历,一般从入小学写起,家庭成员和主要社会关系,要写清直系亲属、直接抚养人与自己有联系和一定影响的亲友,写明他们与本人的关系,政治面貌、工作单位等。

3、本人有无政治历史问题或犯过什么错误,受过什么处分。

4、明确表达自己的愿望。主要写自己的入党要求,表达决心。

5、写本人政治、思想、工作等方面表现的主要优缺点及今后的努力方向。

写入党申请书是申请人向党组织表明自己的政治追求和决心,因此是一件十分严肃的事情。

写入党申请书应该注意以下几点:

1、要明确地表达自己对党的认识和自己要求入党的愿望;

2、要对党忠诚老实。自己的政治历史、个人经历等有关情况要如实说明,不得隐瞒或伪造;对党的认识要讲真话,切忌抄书抄报自己的现实表现要实事求是,不得弄虚作假;

3、入党申请书应由本人手写,如因特殊原因不能亲自书写,可以由本人口述,请别人代写。

范例: 入 党 申 请 书

敬爱的党组织:

我志愿加入中国共产党,愿意为共产主义事业奋斗终身。中国共产党是中国

工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。我们党是以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。 今天,我虽然向党组织提出了入党申请,但我深知,在我身上还存在许多缺点和不足。因此,我希望党组织从严要求我,使我更快进步。今后,我要用共产党员的标准严格要求自己,自觉接受党员和群众的帮助与监督,努力克服自己的缺点和不足,争取早日在思想上,进而在组织上入党。请党组织考察批准!

此致

敬礼!

申请人:x x x x x x x年x x月x x日

思想汇报(手写)

思想汇报没有统一固定的格式,最重要的是要联系实际,把自己的真实思想情况和最想说的话告诉党组织。在内容上,可以谈自己的学习心得、思想认识、工作情况、作风纪律、以及缺点不足,对社会上出现的一些问题有什么看法,自己有什么一时解不开的思想疙瘩,有什么想法和建议等,都可以向党组织汇报。参加了重要活动,学习了重要文章后的自己手教育想党组织汇报。在方法上,可不拘一格。既可以把一个时期思想、工作、学习、生活等方面的情况综合起来写,也可以一次专门谈一个问题,比如怎样端正入党动机问题。在时间上,可以定期写,也可以根据情况随时写。(学生入党积极分子一般要求每学期向党组织交一份思想汇报)。

思想汇报特别要求真实。写思想汇报是入党积极分子为了让党组织更加了解自己,便于党组织有针对性的对自己进行培养教育,因此一定要用自己的话来表达自己的所想所思、所作所为,不要东抄西凑,把思想汇报写成官话、套话连篇的官样文章。

范例:

思 想 汇 报

敬爱的党组织:

此致

敬礼!

汇 报 人:×××

××××年××月××日

入党志愿书

《入党志愿书》是一个同志加入中国共产党的主要文字依据,也是党组织对其进行审查的主要依据,是党员的重要档案材料之一。发展对象通过填写《入党志愿书》,向党充分表达自己的心愿、理想和为实现共产主义而奋斗的决心,以及交代清楚各种有关情况。党组织也应通过指导发展对象填写《入党志愿书》,对其进行教育、审查和考察。

在填写《入党志愿书》之前,党支部负责人或入党介绍人应将《入党志愿书》中的有关项目及其包括的内容向填表人讲解清楚。填写《入党志愿书》的基本要求是:

篇5:入党申请书要求

入党申请书:

一、入党申请书的作用

入党申请书是申请入党的同志向党组织表达入党愿望的文字材料。必须是手写的,由本人亲自完成并递交所在单位党组织 。

二、入党申请书的格式

主要包括5个部分: 标题 称谓 正文 结尾 落款

标题:入党申请书,居中书写。

称谓:即对党组织的称呼。

一般顶格写“敬爱的党组织:”六个字。

正文:即入党申请书的内容

(1)本人对党和党的路线、方针、政策以及对党所领导的社会主义事业的理解和认识。写清要入党的动机,表达自己的愿望。

(2)本人思想、工作、学习等方面的主要表现。

(3)本人今后的努力方向和要求入党的措施及打算。

结尾:表达入党申请人请求党组织考察的心情和愿望。一般写“请

党组织在实践中考验我!”

落款:在右下方写清本人姓名并标注时间。

附件:本人及家庭主要成员的基本情况(另起一页)

(姓名,出生年月,班级,政治面 貌,工作单位)

入党申请书的书写要求

(1)需由本人亲自手写,不得由他人代写或抄袭他人的入党申请书;手写,不得由打印稿上交。

(2)要联系自己的实际,有本人的思想、工作特点,防止空对空;情况真实准确,不得隐瞒和伪造。

(3)要在认真学习党性知识的基础上,写清对党的性质、宗旨、纲领、目标、指导思想以及对党员的权利和义务等方面的体会和认识。 (4)书写用黑色墨水书写,字迹工整、清晰,字数在1500-2000字之间,不得有修改的字迹。

(5)书写纸张必须用稿纸(不能用有单位名头的稿纸,也不能用红色底纹的稿纸)

入党申请书

敬爱的党组织:

我志愿加入中国共产党。

推荐第5篇:辞职报告需要信封吗

篇1:要辞职了,辞职信该怎么写? 辞职信怎么写?

辞职信是职场中经常用到的,但很多人写辞职信时往往简单的写两句就算了,殊不知这是对领导的不尊重,也是一种不好的工作态度。即使离开这家单位,去别的地方也很难有发展前途,因此应认真写好辞职信,才能彰显出我们优秀的素质和深厚的文化底蕴。下面小编和大家分享一下写辞职信的方法。

写辞职信之前应准备好正规信纸和黑色碳素笔或钢笔。这样写出来的信件才会看起来比较规范。最好多准备些信纸,可以先打一遍草稿再誊抄一遍,保证没有修改痕迹才好。如果一不小心写错了也不要改,应重新换一张纸。写好标题。辞职信或辞职申请占最中间一行,然后另起一行顶头写上:尊敬的领导(冒号),再另起一行空两格写:您好(感叹号)。这是一般的写法,如果想具体到某个部门,可以在“尊敬的”后面加上xxx(部门)也行。“您好”的下一行可以加一句:我很遗憾的提交辞职信。

认真编辑正文。这是写好辞职信的关键所在,也是重中之重。正文大体要分三个步骤写,首先详细说一下在单位工作的感受,应

该说一些感激的话语和美好的工作经历;其次,写明离开单位的原因,最好写具体一些,可以附加一些依依不舍之意。最后,写清楚离开单位的时间,尽量不要太唐突,最好给单位一些招聘新人的时间。还要写一些对单位和同事的美好祝愿。

正文写完后要仔细检查一下是否合理,要避免写某些偏激的语句。字数要控制在300左右,一定要分行写,这样会显的条理清晰,显示具有良好的写作功底。

写完正文内容要在下一行顶头写“此致”,隔3--4行在“此致”的对角线处写上“敬礼”(感叹号)二字。这是必须有的格式。

最后落款写:申请人xxx,隔一行在“申请人”的下面写上年月日。到这辞职信基本写完了。最好在信封下面留出5--6行让领导签字盖章。

如果辞职信是电子版的,要注意修改一下字体和段落,看起来更美观大方一些。标题一般要选二号,黑体,加粗,居中。与正文有一定间距,可选择标题右击鼠标,然后选择段落中的“缩进和间距”,点击段后选择自动即可。正文一般选用仿宋,四号字体。如果正文字与字、段与段之间过于疏远,可以全选正文(不包括标题,因为它们字号字体不一样),然后右击选择段落,在“缩进和间距”下面点击行距,设置值一般在25--30之间,这是根据你的正文字数多少自行调整。当然了字体、字号可以根据个人喜好调整,但要尽量保持美观。 调整标题段后间距

调节正文行距篇2:离职时你必须知道的六件事 离职时你必须知道的六件事

即便职场竞争激烈,即便好工作不易寻,即便经济还未全面恢复景气,依然有大批职场人义无反顾地递交辞职报告。

曾做过的《完美离职》调查报告指出,职场人的离职原因中,“对薪资福利不满”高居第一位,超过半数的受访者表示自己的离职归根结底是因为“钱”。

无论离职理由是因为“薪资”、“个人发展”、“工作环境”抑或是“人际关系”,有一个离职的要点千万别忘了——离职也要“完美”,走得既没有金钱纠纷,也不让自己委屈纠结,更能让前东家赞赏你的职业成熟度。

主动离职须提前多少天通知单位? 30天/3天(试用期):根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”

注意:员工提前30天提出离职,用人单位不得扣押员工的离职申请,或者不批准员工的离职申请。但员工在主张自己的权利时,也需要证明自己确实提出过离职申请,比如留存领导的签收或者快递回单、邮寄信件回单等等。证据全的,满30天后,员工就有权办理离职;公司逾期未办理的,需要赔偿因此给员工造成的损失。

无须提前通知的情况:依据《劳动合同法》第三十八条规定:“用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。”

注意:劳动者因单位过错提出解除时,要注意最好在辞职通知中列出单位的过错内容,否则很可能会被认为是第三十七条的解除。

离职“金钱纠纷”快速问答通道

培训费

问:公司曾出资给予过我培训,并且签过培训协议,在我离职后,要把这笔培训费用还给公司吗?

答:如劳动者与公司订有培训协议,约定服务期和违约金,离职时应赔偿公司,但违约金的数额最高不得超过公司实际提供的培训费用。

依据:《劳动合同法》第二十二条规定:“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。

劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

竞业禁止违约责任

问:我与公司签过竞业禁止协议,现在我向公司提出辞职,公司却反要我赔偿违约金,并且告知我以后再也不能进入同行业工作。公司可以这样做吗?

答:如公司并未在竞业限制期限内给予你经济补偿,那你就不用赔偿公司所谓的违约金。并且,竞业限制的期限不得超过二年。

依据:《劳动合同法》第二十三条:“用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。

第二十四条:“??在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。”

奖金问题

问:如果我在公司发放年终奖之前离职了,公司有权不给我发年终奖吗?

答:如果雇佣双方的劳动合同或企业的规章制度上明确有年终奖,而且明确了年终奖对应的年度,员工在做满了这个年度之后离职,应当有年终奖。有些企业没有年终奖,但是会针对季度或者年度有其他奖励,比如根据绩效考核情况发放一定的奖励,其性质与年终奖有所差异,不能简单地认为是年终奖,这要视具体情况具体分析。

补充福利

问:我离职了,公司要求我把补充公积金、补充医疗保险用现金形式偿还给公司,请问这样做合法吗?

答:补充公积金、补充医疗保险、分房、培训等都不是国家强制要求单位给予职工的福利待遇。企业给予员工这些待遇,是企业自己可以决定的。为了留住人才,给予这些待遇,企业可以设置一些条件,只要不违反法律强制规定即可。不过,如果要求员工在离职时退回已给出的待遇,企业应当与员工有明确的约定,或者内部有合法有效的规章制度才行。 带薪年休假

问:我10月份离职,但已经把全年的带薪年休假都休完了,公司要求我把多休的年假折算成钱“还出来”,请问这样做合法吗?年休假又该按什么比例折成工资呢?

答:带薪休假分为两种,一种是国家规定的带薪年休假,另一种是企业在国家规定的年休假之外,额外给予员工的年休假。前者有法律强制性,后者则有企业自主性。对前者法律有明确的规定,如果一位员工离职时,把不属于自己应休的年假给休了,企业无权要求员工退还给企业,同样员工也不需折钱还给企业。对于后者,企业则可以根据与员工的劳动合同约定,或自己的规章制度来决定如何做。如果有明确约定或规定要求员工退还年休假给企业的,员工需按照约定或规定执行。

医疗理赔

问:我所在的企业给员工购买了商业医疗保险,我在离职时有一笔4000多元的医药费还没有报销完成,但这笔费用的发生是我在职时,请问我有没有权利要求公司报销这笔费用呢?

答:商业保险是由商业保险公司理赔的,在职期间发生的医疗费用,你只需要根据商业保险公司的要求提供材料,就可以获得理赔,与公司无关。你已经提交了理赔材料,保险公司审核属于理赔范围的,就应该给你理赔金额。

离职证明包含哪些要素?

离职证明包含的要素:劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、工作年限。

如该市对本城市户籍的劳动者采取劳动手册管理,在劳动者离职时,用人单位应该在劳动手册上做好用工记载,并开具退工单,这里的退工单实际上就是离职证明的一种。 外省市户籍的劳动者因没有劳动手册,所以离职时,只需要开具离职证明即可,格式根据《劳动合同法实施条例》的要求,应该记载劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。

社保和公积金的转移

社保同城转移:社会保险(包括医疗保险)同城转移相对比较简单。用人单位在为离职员工交完最后一个月社会保险后,一定会办理转出,否则单位将多缴社保,造成自己损失。新单位在社保转出后办理转入即可。这些操作在社会保险网上即可完成。由于社会保险是下月交上月,所以刚离职的员工不要太着急社保转入的事宜,可能上家单位还需要为你缴纳社保从而无法立即转出。具体何时可以转入最好和上家单位的人事确认下大致时间,做到心里有数。

社保异地转移:对于离职后离开当地工作的员工来说,会面临社会保险不能取现,只能异地转移的问题。所以,等到员工在新的城市开始缴纳社会保险后,可以去当地区县的社保中心办理社会保险转移手续。

有些离职后立即要离开当地的员工会面临一个困难:比如,上海的社会保险是在下一个月缴纳上一个月的费用,所以在员工离职时,往往还有一个月的社会保险要缴纳,此时不能办理社会保险转移手续,需要过一到两个月才能办理。如果遇见这种窘境,建议员工暂时先不要急着办理转移。因为一来办理没有截至时间,未来有大把时间可以办理,二来即使办理好转移手续,员工在新城市不退休,享受的社会保险待遇也没有很明显的差别,三来国家已在着手解决各省市之间社会保险信息查询的问题,也许在若干年后,办理手续可以简化,根本不需要到转出地就可以办理。

公积金转移:住房公积金的转移就相对比较复杂。因为住房公积金有个人账号,所以首先,员工要清楚自己的个人账号。查询的方式有两种:一是问上家单位的人事,二是带好本人身份证件去各区县公积金运用中心查询。员工在离职时最好事先询问好人事部门自己的公积金账号。

其次,公积金涉及转移账号。如果离职员工很快要到新单位,最好将新单位的名称和单位公积金账号留给上家单位的人事,让他们缴交完最后一个月的公积金后,直接将账号转入新单位。员工还要及时关心自己的账号转移情况,一旦转到了新单位,要通知新单位的人事,及时开始正常缴纳。

由于住房公积金的主要功能是买房贷款,而公积金贷款又有最近六个月正常缴纳的要求。所以如果要在六个月内买房的员工,最好能谨慎跳槽。如果一定要跳,必须监督上家单位的账号转出,以及新单位及时开缴。否则一旦有一个月是补缴,就要重新计算正常缴纳期限,贷款时将进行繁琐的复议工作,费时费力。

如离开本地,去外地工作,员工可以去各区县运用中心办理住房公积金的销户及提取余额的事务,相对来说比较简单。

签订offer时要注意的问题

《劳动合同法》中对于劳动合同签署前的缔约义务没有规定,按照《中华人民共和国合同法》来处理。所谓offer,其本质是一个要约。《合同法》第十四条明确,要约是希望和他人订立合同的意思表示。公司向应聘者发出offer,意思就是希望与应聘者订立劳动合同。

纸质offer是最可靠的形式。当然,纸质offer的要求不能仅仅只对双方确认的合同期限、工资待遇等信息进行落字确认,还应当有可靠的盖章或者签字。如果有公司盖章最好,如果仅是签字,你则需要确认签字人的身份是否可以代表这家公司。

对于盖章和签字的真实性也需要做好确认。如果不太确定的话,你可以保留公司发出的快递或邮寄信封的外壳,佐证这份资料是应聘公司发出的。

电子邮件的特点是方便快捷。但它容易被修改,其真实性在仲裁诉讼时容易得到对方的质疑。为了避免这个问题,首先建议你在接收电子邮件通知时,要求对方使用公司邮箱发出。这个公司邮箱必须使用带有公司网址后缀。如果是非公司邮箱发出的通知,则很难说明这个邮箱是代表这家公司的。其次,你自己接收通知的邮箱最好是新浪、网易这样的第三方邮箱服务提供商。因为第三方邮箱服务提供商的系统是个人无法更改的。你可以使用这样的特点来证明自己的证据是真实有效的。

《合同法》第十九条规定:“有下列情形之一的,要约不得撤销:

(一)要约人确定了承诺期限或者以其他形式明示要约不可撤销;

(二)受要约人有理由认为要约是不可撤销的,并已经为履行合同作了准备工作。

《合同法》第四十二条规定:“当事人在订立合同过程中有下列情形之一,给对方造成损失的,应当承担损害赔偿责任:

(一)假借订立合同,恶意进行磋商;

(二)故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况;

(三)有其他违背诚实信用原则的行为。” 签订新的劳动合同注意事项

注意:空白(留白)的劳动合同无效;无雇佣双方的签字盖章的劳动合同无效;劳动合同须一式两份,一份给单位留档,一份供个人保存。

劳动合同需要经用工双方签字盖章方可生效。但是无论用人单位还是员工,都必须当心未签字盖章的劳动合同在对方手中是否就可以变成已签字盖章。举例来说,有些员工在入职时签了劳动合同,但是单位没有盖章。他以为不算签署。但是单位拿了自己那份后,随时随地可以盖章。即使员工本人那份始终没有单位盖章,也不影响合同在单位手上生效。

《劳动合同法》第十六条规定,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。所以用人单位应该做好劳动合同交付的签收手续。

签订劳动合同必备的条款:《劳动合同法》第十七条规定:“劳动合同应当具备以下条款:

(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;篇3:辞职报告范本 员工辞职申请书(一) 尊敬的公司领导

首先感谢公司近段时间对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的进步。如今由于个人原因,无法为公司继续服务,现在我正式向公司提出辞职申请,将于2011年12月31日离职,请公司做好相应的安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为公司带来的不便,我深感歉意。 望公司批准,谢谢! 祝公司业绩蒸蒸日上。 此致

敬礼!

员工辞职申请书(二) 尊敬的韩总:

作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。 我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作„„在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开„„

但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在2011.3.16号。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。

而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。 签名: 2011年 10月13 日 员工辞职申请书(三) 尊敬的公司领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在原料采购领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于我自身经验的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。

为了不因为我个人的原因而影响公司的生产销售进度,经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。我会在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。 祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。 此致 敬礼

员工辞职申请书(四) 尊敬的x总经理,x副总经理: 经过这几天的考虑,主要从未来个人技术发展的方面,我决定辞去目前的工作,以下是我诚恳的辞职报告,因为我已经接受了一个朋友的邀请,去另外一家公司从事xx部门技术经理的工作.

我非常重视在xx公司这半年的工作经历,也很荣幸自己曾经成为xx公司这个充满活力团体的一员,我确信我在xx公司的这段经历和经验,将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助,很感谢x总经理当初给我一个xx公司工作的机会,我将以在xxx公司工作过而感到荣耀和自豪.

由于离职的时间比较紧,我希望会在短时间内完成离职的手续,我的工作在公司内也比较特殊,既是比较专门的一面,目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深.对于我曾经开发的系统,如果公司愿意,我仍然可以在短的时间内兼职为公司维护这些东西,随时帮助公司进行这些系统的后续开发和维护,直到公司另外招到适合此职位的人,如果需要,同时我也会抽时间帮助公司对新来的同事进行职位培训. 谢谢

希望在201x年里,xx公司的业务蒸蒸日上,祝我的同事们在事业上获得更大的成功xxx 201x-11-19 员工辞职申请书(五) 尊敬的xxx人事负责人:

首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。

本人承诺的工期是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理的辞职信,交待提早离开的原因。很简单的一个,意外。

我所经历的意外首先一个是工作分配方面,我是从来没有一个当搬运的心理准备,理所当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不是一个很适当的人。当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷,比如说不够力。同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月,而我很遗憾的只能是一个;这样的失败,在几个所谓的装车高手看来显得很不力,觉得人事部请来的是个垃圾,连搬五箱都不会。当初被众人奚落以及玩弄了一番,觉得特别无奈。不过很快就进步了,现在大嵘华都能提六箱。不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智,唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质,也就是说我也能搬。但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处,加上工作量巨大,与仓管缺乏默契,没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动,经常莫名其妙的受到仓管的责备。适应工作27日来,许多时候不能揣摩管理层的旨意,工作仍然时常碰钉。当然的,当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮,刚从学校走出来,经过两年高三的备试,正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动,因此愈做愈碍手碍脚,懵懵懂懂。

另外的一个意外是本人读书方面。由于录取结果不理想,所录取的学校通知书的到来,我必须马上辞工,返校。

我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现,由于起居交通等等原因,迫不得已。虽然现象在组内很普遍,我依然深感歉意。另外与小组内的人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。 但是可以肯定一点,那就是我很用心做,我有时候是不会做,而决非不愿意做;能搬五箱繁华锦秋月的,我绝对搬,但是我不行;所以有时候是一边站着等有能者搬之。无可口非,我是很蠢。

我会承诺倘若再有机会的话,我会义不容辞回来工作。很快我就要回校,专心从事自己的网络工作.希望批准我的辞请,我衷心感谢,衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快! 此致 敬礼! 唐海

2010年1月13日 员工辞职申请书(六) 尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自 年 月 日进入xxx股份有限公司, 年 月 日调入xx部门,至今已过半载,正是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过慎重的思考,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,碌碌无为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目推进顺利创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里! 此致 敬礼

辞职人签名: 日期: 2009年3月25日 员工辞职申请书(七) 敬爱的公司领导: 您好!

我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向公司高层提出辞职要求。首先,在贵公司工作的这几个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识,开阔了眼界,增长了阅历。

其次,公司的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。

无奈之下提出辞职,客观原因是我家将远迁至xx市xx区,工作上班实在是不方便,每天将近1个半小时的路程,如果再遇到恶劣天气以及交通堵塞,实在是很难保证上班的时间。而且如果加夜班、晚班,归家路途也有诸多不便。除了客观原因外,主观原因则是我觉得自己的能力有限,对于剧本的写作掌握的似乎还不够火候,我从事小说、散文以及报导写作多年,可是对于剧本是首次尝试,因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝,我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏,因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿,我特此提出辞职。

最后,祝公司生意兴隆,发展越来越好。 您的员工:xxx 日期: 2009年5月19日 员工辞职申请书(八) 尊敬的老板:

您好!首先,非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来xx宾馆工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx宾馆工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。 请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆,以便完成工作交接.我很遗憾不能为宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利! 此致 敬礼! 辞职人: 日期:2009年5月19日 员工辞职申请书(九) xx经理:

我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作,使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激! 公司无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我不得不向公司提出申请 ,并希望能与今年4月6日正式离职。

感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台,感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励! 对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。 此致 敬礼

辞职人签名: 日期: 2009年3月25日

推荐第6篇:辞职报告需要盖章吗

篇1:辞职报告,绝对是你需要的 辞职报告 尊敬的领导:

您们好!首先致以我深深的歉意,我怀着及其复杂而且愧疚的心情写下这封辞职信。我很抱歉要在这个时候离开公司,其实心里面很舍不得,舍不得领导们的关心、舍不得同事之间的那片真诚和友善。

进入公司已经快两年的时间,在这很感谢各位领导和同事们的教导与照顾,让我从一个初出茅庐的毛头小伙子逐步成长为一个有理想、有道德、有文化、有纪律的社会新青年,在这我感觉到了像家一样温暖的归属感。两年的工作中,我学习到了特别多的东西也成长了很多,然而工作中的一些不足之处总让自己感到彷徨。我开始认真思考,思考中发现自己的现状和规划目标有一定差距,第一:我现阶段的职业定位和规划首先是做一名专业的报批报建专员并逐步成长进步,最终可以成为一名合格的职业经理人;第二:现实的生活压力让我感觉到自己的收入并不能很好的支撑家庭生活,但作为一个男人我必须有所担当。经过几周的慎重考虑和内心挣扎我决定辞去现在的工作,勇敢的去面对新的机遇和挑战,希望领导们可以批准。

我知道公司正值用人之际,不断有新项目启动,正是考虑到这点我才提前一月递交辞职报告,希望公司有足够的时间可以进行工作上的交接,避免不必要的麻烦。

与领导和同事们一起走过的风雨路,这份感情无法用言语可以表达。祝各位领导和同事们工作顺心、身体健康! 辞职人:

日 期:篇2:离职时你必须知道的六件事 离职时你必须知道的六件事

即便职场竞争激烈,即便好工作不易寻,即便经济还未全面恢复景气,依然有大批职场人义无反顾地递交辞职报告。

曾做过的《完美离职》调查报告指出,职场人的离职原因中,“对薪资福利不满”高居第一位,超过半数的受访者表示自己的离职归根结底是因为“钱”。

无论离职理由是因为“薪资”、“个人发展”、“工作环境”抑或是“人际关系”,有一个离职的要点千万别忘了——离职也要“完美”,走得既没有金钱纠纷,也不让自己委屈纠结,更能让前东家赞赏你的职业成熟度。

主动离职须提前多少天通知单位? 30天/3天(试用期):根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”

注意:员工提前30天提出离职,用人单位不得扣押员工的离职申请,或者不批准员工的离职申请。但员工在主张自己的权利时,也需要证明自己确实提出过离职申请,比如留存领导的签收或者快递回单、邮寄信件回单等等。证据全的,满30天后,员工就有权办理离职;公司逾期未办理的,需要赔偿因此给员工造成的损失。

无须提前通知的情况:依据《劳动合同法》第三十八条规定:“用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。”

注意:劳动者因单位过错提出解除时,要注意最好在辞职通知中列出单位的过错内容,否则很可能会被认为是第三十七条的解除。

离职“金钱纠纷”快速问答通道

培训费

问:公司曾出资给予过我培训,并且签过培训协议,在我离职后,要把这笔培训费用还给公司吗?

答:如劳动者与公司订有培训协议,约定服务期和违约金,离职时应赔偿公司,但违约金的数额最高不得超过公司实际提供的培训费用。

依据:《劳动合同法》第二十二条规定:“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。

劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

竞业禁止违约责任

问:我与公司签过竞业禁止协议,现在我向公司提出辞职,公司却反要我赔偿违约金,并且告知我以后再也不能进入同行业工作。公司可以这样做吗?

答:如公司并未在竞业限制期限内给予你经济补偿,那你就不用赔偿公司所谓的违约金。并且,竞业限制的期限不得超过二年。

依据:《劳动合同法》第二十三条:“用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。

第二十四条:“??在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。”

奖金问题

问:如果我在公司发放年终奖之前离职了,公司有权不给我发年终奖吗?

答:如果雇佣双方的劳动合同或企业的规章制度上明确有年终奖,而且明确了年终奖对应的年度,员工在做满了这个年度之后离职,应当有年终奖。有些企业没有年终奖,但是会针对季度或者年度有其他奖励,比如根据绩效考核情况发放一定的奖励,其性质与年终奖有所差异,不能简单地认为是年终奖,这要视具体情况具体分析。

补充福利

问:我离职了,公司要求我把补充公积金、补充医疗保险用现金形式偿还给公司,请问这样做合法吗?

答:补充公积金、补充医疗保险、分房、培训等都不是国家强制要求单位给予职工的福利待遇。企业给予员工这些待遇,是企业自己可以决定的。为了留住人才,给予这些待遇,企业可以设置一些条件,只要不违反法律强制规定即可。不过,如果要求员工在离职时退回已给出的待遇,企业应当与员工有明确的约定,或者内部有合法有效的规章制度才行。 带薪年休假 问:我10月份离职,但已经把全年的带薪年休假都休完了,公司要求我把多休的年假折算成钱“还出来”,请问这样做合法吗?年休假又该按什么比例折成工资呢?

答:带薪休假分为两种,一种是国家规定的带薪年休假,另一种是企业在国家规定的年休假之外,额外给予员工的年休假。前者有法律强制性,后者则有企业自主性。对前者法律有明确的规定,如果一位员工离职时,把不属于自己应休的年假给休了,企业无权要求员工退还给企业,同样员工也不需折钱还给企业。对于后者,企业则可以根据与员工的劳动合同约定,或自己的规章制度来决定如何做。如果有明确约定或规定要求员工退还年休假给企业的,员工需按照约定或规定执行。

医疗理赔

问:我所在的企业给员工购买了商业医疗保险,我在离职时有一笔4000多元的医药费还没有报销完成,但这笔费用的发生是我在职时,请问我有没有权利要求公司报销这笔费用呢?

答:商业保险是由商业保险公司理赔的,在职期间发生的医疗费用,你只需要根据商业保险公司的要求提供材料,就可以获得理赔,与公司无关。你已经提交了理赔材料,保险公司审核属于理赔范围的,就应该给你理赔金额。

离职证明包含哪些要素?

离职证明包含的要素:劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、工作年限。

如该市对本城市户籍的劳动者采取劳动手册管理,在劳动者离职时,用人单位应该在劳动手册上做好用工记载,并开具退工单,这里的退工单实际上就是离职证明的一种。 外省市户籍的劳动者因没有劳动手册,所以离职时,只需要开具离职证明即可,格式根据《劳动合同法实施条例》的要求,应该记载劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。

社保和公积金的转移

社保同城转移:社会保险(包括医疗保险)同城转移相对比较简单。用人单位在为离职员工交完最后一个月社会保险后,一定会办理转出,否则单位将多缴社保,造成自己损失。新单位在社保转出后办理转入即可。这些操作在社会保险网上即可完成。由于社会保险是下月交上月,所以刚离职的员工不要太着急社保转入的事宜,可能上家单位还需要为你缴纳社保从而无法立即转出。具体何时可以转入最好和上家单位的人事确认下大致时间,做到心里有数。

社保异地转移:对于离职后离开当地工作的员工来说,会面临社会保险不能取现,只能异地转移的问题。所以,等到员工在新的城市开始缴纳社会保险后,可以去当地区县的社保中心办理社会保险转移手续。

有些离职后立即要离开当地的员工会面临一个困难:比如,上海的社会保险是在下一个月缴纳上一个月的费用,所以在员工离职时,往往还有一个月的社会保险要缴纳,此时不能办理社会保险转移手续,需要过一到两个月才能办理。如果遇见这种窘境,建议员工暂时先不要急着办理转移。因为一来办理没有截至时间,未来有大把时间可以办理,二来即使办理好转移手续,员工在新城市不退休,享受的社会保险待遇也没有很明显的差别,三来国家已在着手解决各省市之间社会保险信息查询的问题,也许在若干年后,办理手续可以简化,根本不需要到转出地就可以办理。

公积金转移:住房公积金的转移就相对比较复杂。因为住房公积金有个人账号,所以首先,员工要清楚自己的个人账号。查询的方式有两种:一是问上家单位的人事,二是带好本人身份证件去各区县公积金运用中心查询。员工在离职时最好事先询问好人事部门自己的公积金账号。

其次,公积金涉及转移账号。如果离职员工很快要到新单位,最好将新单位的名称和单位公积金账号留给上家单位的人事,让他们缴交完最后一个月的公积金后,直接将账号转入新单位。员工还要及时关心自己的账号转移情况,一旦转到了新单位,要通知新单位的人事,及时开始正常缴纳。

由于住房公积金的主要功能是买房贷款,而公积金贷款又有最近六个月正常缴纳的要求。所以如果要在六个月内买房的员工,最好能谨慎跳槽。如果一定要跳,必须监督上家单位的账号转出,以及新单位及时开缴。否则一旦有一个月是补缴,就要重新计算正常缴纳期限,贷款时将进行繁琐的复议工作,费时费力。

如离开本地,去外地工作,员工可以去各区县运用中心办理住房公积金的销户及提取余额的事务,相对来说比较简单。

签订offer时要注意的问题

《劳动合同法》中对于劳动合同签署前的缔约义务没有规定,按照《中华人民共和国合同法》来处理。所谓offer,其本质是一个要约。《合同法》第十四条明确,要约是希望和他人订立合同的意思表示。公司向应聘者发出offer,意思就是希望与应聘者订立劳动合同。

纸质offer是最可靠的形式。当然,纸质offer的要求不能仅仅只对双方确认的合同期限、工资待遇等信息进行落字确认,还应当有可靠的盖章或者签字。如果有公司盖章最好,如果仅是签字,你则需要确认签字人的身份是否可以代表这家公司。

对于盖章和签字的真实性也需要做好确认。如果不太确定的话,你可以保留公司发出的快递或邮寄信封的外壳,佐证这份资料是应聘公司发出的。

电子邮件的特点是方便快捷。但它容易被修改,其真实性在仲裁诉讼时容易得到对方的质疑。为了避免这个问题,首先建议你在接收电子邮件通知时,要求对方使用公司邮箱发出。这个公司邮箱必须使用带有公司网址后缀。如果是非公司邮箱发出的通知,则很难说明这个邮箱是代表这家公司的。其次,你自己接收通知的邮箱最好是新浪、网易这样的第三方邮箱服务提供商。因为第三方邮箱服务提供商的系统是个人无法更改的。你可以使用这样的特点来证明自己的证据是真实有效的。

《合同法》第十九条规定:“有下列情形之一的,要约不得撤销:

(一)要约人确定了承诺期限或者以其他形式明示要约不可撤销;

(二)受要约人有理由认为要约是不可撤销的,并已经为履行合同作了准备工作。

《合同法》第四十二条规定:“当事人在订立合同过程中有下列情形之一,给对方造成损失的,应当承担损害赔偿责任:

(一)假借订立合同,恶意进行磋商;

(二)故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况;

(三)有其他违背诚实信用原则的行为。” 签订新的劳动合同注意事项

注意:空白(留白)的劳动合同无效;无雇佣双方的签字盖章的劳动合同无效;劳动合同须一式两份,一份给单位留档,一份供个人保存。

劳动合同需要经用工双方签字盖章方可生效。但是无论用人单位还是员工,都必须当心未签字盖章的劳动合同在对方手中是否就可以变成已签字盖章。举例来说,有些员工在入职时签了劳动合同,但是单位没有盖章。他以为不算签署。但是单位拿了自己那份后,随时随地可以盖章。即使员工本人那份始终没有单位盖章,也不影响合同在单位手上生效。

《劳动合同法》第十六条规定,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。所以用人单位应该做好劳动合同交付的签收手续。

签订劳动合同必备的条款:《劳动合同法》第十七条规定:“劳动合同应当具备以下条款:

(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;篇3:辞职时要考虑的四个法律问题

辞职时要考虑的四个法律问题 劳动纠纷通常都会发生在企业与员工劳动关系解除的时候,无论是企业与员工解除或终止劳动合同,还是员工自己辞职,在这个时候,企业与员工双方容易为了各自的利益而产生分歧,员工主动辞职(点击进入主动辞职是否有补偿金 )时,与企业的分歧主要出现在以下四个方面:

1、违约金 有些人为了得到工作机会,或者为了落户口,与企业签订劳动合同的时候,在合同中规定了违约责任,主要的违约责任体现在服务期与违约金上。但于2008年实施的《劳动合同法》中规定:在用人单位和劳动者的劳动合同约定中,严格限定了违约金的约定条件,规定单位只有在“培训服务期”和“竞业避止”这两种情形下,才能设定违约金。也就是说,除非劳动者在约定的培训服务期满前离职,或违反了保密协议、竞业限制的约定,否则劳动者无需向单位支付任何违约金。

也就是说:如果你的离职不存在《劳动合同法》规定的需承担违约责任的那两种情况,是无需向用人单位支付违约金的,想炒老板鱿鱼的人尽可以“挥一挥衣袖不留下一分血汗钱” 。

2、培训费 企业如果为劳动者提供了培训,可以与劳动者签订相关协议,如服务期未满即离职,需赔偿一定数量的培训费。企业提供的培训形式可以是脱产的,半脱产的,也可以是不脱产的。不管是否脱产,只要用人单位在国家规定提取的职工培训费用以外,专门花费较高数额的钱送劳动者去进行定向专业培训的,就可以与该劳动者订立协议,约定服务期,期限长短可自行约定,未满服务期即离职的劳动者是要按约定全额或部分赔偿培训费用。一般来说,企业会约定5年服务期,劳动者工作每满1年即减少20%的培训费赔偿。

也就是说,假如企业为某员工支付了5万元出国培训新生产线的专项使用技能,要求该员工签订培训协议,规定期限是5年,如果该员工工作满1年后离职,就需赔偿企业80%的培训费4万元,如果满3年离职,就需赔偿企业40%的培训费2万元,以此类推。

应该注意的是:不是用人单位提供的所有培训都要与员工签培训协议,用人单位对劳动者进行必要的职业培训,不可以约定服务期,也就是说在需要签订培训协议的培训中不包括职业培训。《劳动法》规定,用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训。从事技术工种的劳动者,上岗前必须经过培训。劳动者有接受职业技能培训的权利。

3、身份证、档案、社会保险、公积金等抵押物

任何单位都没有权力在员工离职的时候,扣留员工身份证、档案、社会保险、公积金等个人资料。员工辞职后,单位必须为员工办理档案、社会保险、公积金等的转移手续,由于各地的政府办理流程不一,办理方法就不详细介绍。如果单位不为员工办理相关手续,想卡住员工的这些个人资料为难辞职者,或吓唬留在单位的员工,那么,离职员工完全可以去当地的劳动仲裁机构申请劳动仲裁,申请起来非常方便。

4、工资与奖金 有的单位还会把离职员工最后一个月的工资扣住不发,这也不用担心,在申请仲裁的时候,通常你只需要提供你的基本工资数额,具体工资数是由单位证明的。当然仲裁的时候,你需要有有利于自己的证据,如有单位接收你书面辞职的收据,有单位授权人签字或单位盖章的工作交接清单等。 奖金就不同了,奖金不属于劳动法保护的范围,企业通常有更多的权力自主决定奖金的发放,如果企业不给离职员工发奖金,劳动仲裁机构是不会受理的。

辞职了 离职手续怎么办? 员工辞职,也就是劳动合同没有到期,员工主动与企业解除劳动合同时,应该注意什么才能保证不被企业找到扣工资、扣档案的理由呢?

根据以往的劳动仲裁案例,员工这时需要注意两方面的事情:

一方面,一定要以“书面”形式通知企业。

用邮件的方式辞职是不行的,邮件通常没有证据的作用,且邮件保留在企业的服务器里,离职员工不容易提取证明。

员工这时需要书面形式的辞职信,在纸质的辞职信上,需要有员工亲笔签名,辞职信一般交给直接上级或企业的人力资源部。

辞职信给了企业,员工怎么能证明自己已经按劳动法的要求,用“书面”形式通知企业了呢?员工这时能做的,只能是在递交书面辞职信的时候,跟企业要一个收到辞职信的回执。 如果这个不太容易办到,那只能用人证,人证在劳动仲裁的时候可能有用,在法庭通常效用不高,因为人证一般是企业的同事,法庭可以认为是利益相关者。 另一方面,要办理工作交接。

按劳动法,员工虽然到30天的时候可以不再上班,但一定要办理工作交接。当然工作交接是企业安排的,如果企业不安排,也最好写一份工作交接清单,用书面的形式,对工作及自己工作时间的安排进行说明,递交给直接上级或人力资源部,一式两份,自己保留一份企业盖章或相关人员签字的。

不办理工作交接,企业可以暂扣工资,直到交接后再发放,一直不交接就一直不发。企业还可能会在员工转档案,转社保,开离职证明时,为难员工。虽然扣留档案与社保不符合劳动法规,可参考:辞职时要考虑的四个法律问题(点击打开),但经常有企业这么做,打官司会导致离职成本的增加。

辞职时,作为员工把该做的事情做好,与企业保持协商与沟通的态度,大部分企业都会予以合法的对待。对于少数不守法的企业,员工只有用法律武器保护自己的正当权益了。

辞职信范文 辞职是一个既涉及情感,也关乎法律的事件,通常最容易出现纠纷,一封好的辞职信能给当事的双方适当的分手理由,使双方都保留足够的面子。因而最好的辞职信是双赢的,本文给出写好辞职信的方法及辞职信范文,看了以后就知道辞职信怎么写了。当然,在撰写时,也需要注意 写辞职信要注意的五个要点

尊敬的李经理(或公司人事部):

您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我来公司也快一年了,也很荣幸自己成为xx公司的一员。在公司工作一年中,我学到了很多知识与技能,公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会。

但是我因为个人原因需要辞职,因我新购房屋在城南,到公司的距离超过15公里,每天往返公司的时间超过3个小时,这对我的工作已造成不良影响,(离职原因也可以写成:因本人身体的缘故,需回家调养,希望不要因为我的个人原因,影响了工作的进展。)因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位。

我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。

祝您身体健康,事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。

申请人:

日期: 年 月 日辞职信范文 xxxxx有限公司总经理室: 各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作,使我在xx开发,xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

由于薪金的原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年x月xx日正式离职。 对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。 此致 敬礼 申请人:

二零零三年七月xx日财务人员试用期辞职报告范文 尊敬的xx: 您好! 首先感谢您对我的信任和支持,让我加入xxx这个团队。进公司工作一个月了,从内心感觉,我完全不适合和胜任现在的工作,我辜负了您的希望,做了逃兵,在此说声:对不起。不管怎样,我还是想早点离开,对您对公司都是最好的选择。

我刚上班的第一天晚上,是星期一的周会,从会上我就感觉到我的压力是挺大的。往后的几天,我每天都在仔细考虑问题,说句实在的,晚上睡觉都没有以前那么安稳。首先工作方面,我不但必须得从头开始,而且还要收拾以前的烂摊子,也就是补账,整理账目。用友erp

7、

8、9三个月的现金账我根据出纳的现金日记账已经补齐了。可是和以前几个月的账目衔接不起来,我一个一个查,结果是07年年末结转余额时,借贷不平。因08年填制了几个月的凭证,期初余额已经改不了,所以08年一年的账目都没办法理清,09年也没办法结转准确余额。其次,公司的管理方面,xx公司是个家族式的管理模式,有时意见不统一,还真不知该听谁的。

最后就是我的家庭方面了,我来面试时,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自从我加入后的这段时日里,我感觉每晚加班到9点或10点甚至更晚是正常的,好像和白天上班没什么两样,有关加班时间,给我最深刻的是上星期一晚周会开到12点,这是我做财务以来还是第一次碰到的。明年我小孩还有我妈都会来广东,我老公是做业务的,自然是没多少时间照顾家庭,显然以我的工作时间是很不合适的。以上几点是我的个人主观看法,仅供参考,但都是我的内心感受。因为我知道很多漂亮衣服,但并不都适合穿在我身上。适合自己才是最好的,公司用人也是如此。

今天我已经在oa上发了我的辞职书,如有不便之处,敬请海涵!最后我真诚的祝愿公司的业绩能够蒸蒸日上,公司越办越红火。

推荐第7篇:辞职报告怎么写比较好, 辞职报告要手写还是打印

辞职报告怎么写比较好, 辞职报告要手写还是打印

正在为跳槽找工作做准备的小伙伴们准备好了辞职报告吗?辞职报告怎么写比较好?辞职报告要手写还是打印呢?还在为这些问题烦恼的小伙伴们下面就跟随着乔布简历小编一起来领福利吧~

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我们总会有这样那样的原因要离开某个公司而投入到另一家公司,可能会因为工资低,或者是离家远等。那么,当我们辞职的时候,要如何写辞职书呢?

就格式而言,开头先在A4纸正上方写上辞职报告。第二,写上你直属上司的姓名后加职务。例如,某某经理。(小编要提醒的一点是,辞职报告是交给你的直属上司。)正文部分首先要表达一下对公司的感谢。任何一个人离开,都要感谢一个公司的,即使你再恨这个公司,再讨厌也得写一下,毕竟是这个公司暂时给了你收入。所以,再不情愿也多少写点儿对于公司的感谢。接下来,就要写一下自己的辞职的原因,是你个人的原因,还是公司的原因,个人的原因可以涉及很多,例如,结婚,离家远,或者是想继续求学等。而如果是公司的原因,可以写:专业不对口或者是收入不能满足自己的生活等。最后祝愿单位。对于自己要离开,但是还是要祝愿一下公司的发展,也就简单地说几句,例如,祝公司越来越强大一类的客套话。此致!敬礼!就如同写信一样,也要写上这样的看似不重要却十分有意义的两个词。接下来,就要写上你的名字,前面跟上申请人。然后再起一行写上你递交辞职书的日期。好了,辞职书就这样写成了。

以下是小编为大家准备的一份样稿,供大家参考:

辞职申请(页面居中)

某某领导:

您好!

本人自进入公司以来,受到公司全方面的照顾,不仅强化了自己的业务能力,也结交了许多领导和同事。感谢公司一年来对本人的培养,让我从一个刚毕业没有工作经验的职场新人变成了一个熟悉工作流程的经验者。

但因为本人个人原因,不得不提交此份申请。我自觉能力有限,想通过继续求学的方式来提高自己的能力,以及知识层面。因此,现向公司提交辞职申请报告。

祝公司越办越好,蒸蒸日上。

此致!

敬礼! 申请人:某某某

某年某月某日

至于辞职报告要手写还是打印这个问题,大家可以根据自己的习惯或者公司的习惯来选择。但个人签名部分是建议手写的。看到这儿,小伙伴们知道辞职报告怎么写比较好了吗~

辞职报告怎么写比较好, 辞职报告要手写还是打印http://cv.qiaobutang.com/knowledge/articles/571f485f0cf2e85afd7c7646

推荐第8篇:试用期辞职需要辞职报告吗

尊敬的伍缘公司人事部:

您好!

我很抱歉自己在试用期内向公司提出辞职。来到盘点小组有一些时间了,很荣幸能成为伍缘超市盘点小组的一员。在试用期间,我学到了很多,感受了很多,非常感谢公司和小组给予我这样一个良好的平台。

由于个人原因发现对这份工作的方式有所欠缺,自己并不能胜任这类的工作,无法继续抱着热情去工作,长期下去也怕给整个小组造成负面影响,郑重向公司提出辞职,对于由此为公司造成不便,我深感抱歉。请领导安排人选。

望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。

祝您身体健康,工作顺利!并祝公司以后事业蓬勃发展。

此致

申请人:

日期:2013年12月24日篇2:试用期辞职报告

辞职报告

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

自2013年7月30日进入公司,至今2个月多一点,在这期间,也确实学到一些东西,关于现实和理想,关于人与人的相处交流??感谢公司为我提供了这样一个良好的平台,公司的产品发展前途是光明的,一直以来对产品也比较有信心的。但2个月的工作下来,发现自己并不适合这类的工作,对于电子商务这块的专业知识也比较欠缺,能做的事少,无法抱着喜爱的心态去工作,对这份工资拿着也觉得受之有愧,整个工作状态不佳,长期下去也怕给整个团队造成负面影响。公司目前正是储备人才的时刻,相信,我的离开能够很快让更好更新鲜更适合本岗位的的“血液”补充进来。

因自身对适应这份工作能力方面的欠缺,郑重向公司提出辞职,望公司给予批准!

祝公司产品顺利推进创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里! 此致

敬礼! 2013.10.10篇3:员工试用期辞职报告

员工试用期辞职报告

尊敬的xx:

您好!

在与公司正式签订合同之前,我向公司提出辞职申请,以下是我的辞职书。今我之请辞,既不为薪水待遇,亦不为制度约束,更不为人情世故,实为自身原因,个人问题为要。

如水的时光匆匆流走,一去不回。来烟草的日子三月有余。这段时间,我经历了几次系统的学习,经过两个月的实践学习,经过一个月的单独工作。几个月下来,无论是从工作上还是为人上我都受益匪浅。烟草给了我们一柱光,照亮了我们前进的路。但是朝向光走去的时候,身后总会有影子。我稍一回头,瞥见了自己的影子。固然,客户经理的工作给了我很大的锻炼和提高。但于我来说,选择一份工作并不是单方面因为要锻炼自己,而是觉得公司是一个平台,可以发挥我的特长,可以释放我的能量,可以实现我自身的价值,从而让我可以为公司谋取效益,增加利润。而时隔三月,我并未为公司谋取效益,增加利润,并未找到自身价值的所在,也并未感觉自己有多大的空间可以开发。......... 真心希望领导可以批准我请辞的要求!篇4:2011年试用期辞职报告范文 2011年试用期辞职报告范文

尊敬的领导: 来到广告中心也快两个月了, 开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样, 大家相处的融洽和睦, 在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦。虽然多少有些不快,不过在这里至少还是学了一些东西。

很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职信。当您 看到这封信时我大概也不在这里上班了。 在这一个多月的工作中,我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。 我开始了思索,认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道,还是一个朋友给我投的资料,也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来,我发现现在处境和自己的目的并不相同(一个月工资还不够您扣的,当然也 不够一个网站的制作费用)。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了,开课的事也没有 听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做,现在看来,这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想,应该换一份工作去尝试了。

我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验, 中心正值用人之际, 不断有新项目启动, 所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。 也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性,本着对中心负责的态度,为了不让中心因我而造成失误,我郑重向中心提出辞职。我也 将这几天(8 月6 号—8 月7 号)的事情给做完。至于剩下的事,留给其它的同事去做吧。 尊敬的领导,以上便是我的辞职申请,将要离开这个中心,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。 但是我还是要决定离开了,我恳请中心和领导们原谅我的离开。

祝愿中心蒸蒸日上!篇5:简单的试用期辞职报告 简单的试用期辞职报告

尊敬的公司领导: 您好!

非常感谢您给了我在公司工作的机会以及在此期间您所给予的帮助和关怀,由于一些个人的原因,很抱歉今天我在这里将提出辞职。希望公司领导能给给予同意和谅解。 由于本人仍然在试用期内,未能算为公司的正式员工,故烦请领导在我正式提出辞职请求后一天内尽快找人接手我的工作,谢谢领导的理解。

推荐第9篇:思想汇报(手写)

敬爱的党组织:

我是大一的一名学生,从高中步入大学后,在陌生的城市,陌生的环境中学习,开始也感到有诸多的不适应,但经过一学期的学习、生活,我慢慢适应了大学的生活,大学带给我许多惊喜,教给我许多原来没有的知识,上完党课后,一股激情在我心中激荡着,我迫切地想将自身的思想情况,作以下汇报:

通过党课学习,我更加深刻地领会到我们党的进步性、先进性和代表性,党从小到大,从弱小走向强大,党的历史和足迹,一再证明我们党是光荣的组织,是先进的组织,所以我想加入这个先进的组织,想积极向组织靠拢,并想早日成为她的一员。

我深知学习理论的重要性,必须学习党的理论来指导我们的实践活动,有了正确的理论基础,才能使我们正确地做事,才能更好的服务于人民,我从现在开始将全面学习马克思主义基本原理、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和科学发展观重要思想,认真学习了和掌握了党的理论、纲领、路线、方针、政策等知识,力争做到从思想政治上时刻与党中央保持高度一致,为实现中国梦做出自己应有的一份贡献。

我参加了记者团和咖啡厅的工作,就是想在工作中锻炼自己的工作能力以及为他人服务的能力。使自己的业余生活充实起来,多为他人服务,是自己的大学生活过得有意义。我发现在大学想要入党的同学有很多,大家也很有积极性,入党是光荣的当然也是有条件的:党员要严格要求自己,严格遵守党的纪律,努力提高自身的知识和思想道德修养,要关心团结身边的人,帮助需要帮助的人,要做好表率和榜样。现在我在班级中,就是想为同学们能多做点事,与同学们友好相处,宣传正能量,帮助需要帮助的同学,为班级多做事,做好事,通过个人传递正能量,通过自己带动大家,做一个好学生。通过党课学习,我认为我找到了先进的组织,我有了目标。人只要有目标,做事就会不知疲倦,党的理论是被证明是先进的理论,所以我想今后要不断学习,通过党的理论指导,使我能做正确的事,正确的做事。针对自己自身存在的缺点和不足,我正视并下定决心给予改正。同时也注意保持并发展自己已有的长处和优势,努力做到全面发展,做一名合格的大学生。

从中学到大学,有很多新的困难需要去克服,有很多生活技能需要去掌握,有很多未知的知识需要去学习,也有很多中学接触不到的领域需要去探索,我希望能够用党的先进的理论和知识系统,帮助我在成长的道路上披荆斩棘,拨开迷雾,指引我前进的方向。 大学还有很长时间,当然以后生活的路会更长。我将积极向党靠拢,不断追求进步牢牢铭记在心中,并作为我一直的目标努力学习奋斗。

此致 敬礼!

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推荐第10篇:手写介绍信

篇一:手写式介绍信 手写式介绍信

介绍信

×政介字××号 ×××:

兹介绍×××,×××等××名同志(系×××),前往贵处联系××××××××××××事宜 ,敬请接洽并予以协助。 此致 敬礼

××单位(公章) ××××年×月×日篇二:介绍信格式 介绍信格式范本

[概念解说]

介绍信是用来介绍联系接洽事宜的一种应用文体。它具有介绍、证明的双重作用。介绍信主要有两种形式,普通介绍信和专用介绍信。 [格式内容] 普通介绍信一般不带存根,正中写 介绍信。内容包括:称呼、正文、结尾、署名和门期,并注上有效日期。

专用介绍信共有两联,一联是存根,另一联是介绍信的本文。两联正中有间缝,同时编有号码。

[范例参考] 范例一 普通介绍信 普通介绍信 :

兹介绍我公司 同志等 人(系我公司 ),前往贵处联系 ,请接洽。

此致 敬礼

xx公司(盖章) 年 月 日

范例二 专用介绍信 专用介绍信 (存根) ( 字第 号) 等人前往 联系 。

年 月 日

(有效期 天)

„„xx字第x号„„„(盖章)„„

介绍信一般应包括标题、称谓、被介绍者简况、事由、署名日期和有效期等一些内容。具体到不同形式的介绍信的写法,其格式内容也略有差异。 (一)手写式介绍信的写法

手写式介绍信包括标题、称谓、正文、结尾、署名等五部分。 1.标题

手写式介绍信的标题一般是在信纸的第一行写上“介绍信”三个字,有些也可省略。 2.称谓

称谓在第二行,要顶格写,要写明联系单位或个人的单位名称(全称)或姓名,称呼后要加上冒号。 3.正文 正文要另起一行,空两格写介绍信的内容。介绍信的内容要写明如下几点:

(1)要说明被介绍者的姓名、年龄、政治面貌、职务等。如被介绍者不是只有一人还需注明人数。其中,政治面貌和被介绍者的年龄有时可以省略。

(2)写明要接洽或联系的事项,以及向接洽单位或个人所提出的希望和要求等。 (3)要在正文的最后注明本介绍信的使用期限。 4.结尾

介绍信的结尾要写上“此致——敬礼”等表示祝愿和敬意的话。 5.署名

出具介绍信的单位名称写在正文右下方,并署上介绍信的成文日期,加盖单位公章。这种介绍信写好之后,一般装入公文信封内。信封的写法同普通信封的写法相同。 (二)印刷式介绍信的写法

不带存根的印刷式介绍信印刷的内容、格式同手写式介绍信大体一样,这里主要介绍带存根的介绍信。带存根的印刷式介绍信一般由存根联、正式联和间缝三部分组成。 1.存根部分

(1)存根部分的第一行正中写有“介绍信”三个字,字体要大;紧接“介绍信”的字 后,用括号注明“存根”两个字。

(2)第二行。在右下方写有“××字×号”字样。如是市教委的介绍信就写“市 教字×号”;如是县政府商业局的介绍信可写“县商字×号”。“×号”是介绍信的页码编 号。 (3)正文。正文要另起一行写介绍信的内容,具体有以下几项构成。

a:被介绍对象的姓名、人数及相关的身份内容介绍,还要写明前往何处何单位。 b:具体说明办理什么事情,有什么要求等。

(4)结尾。结尾只注明成文日期即可,不必署名,因为存根仅供本单位在必要时查考 而已。 2.介绍信的间缝部分

存根部分同正文部分之间有一条虚线,虚线上即有“××字第××号”字样。这里可照存根第二行“××字×号”的内容填写。要求数字要大写,如“壹佰叁拾肆号”,字体要大些 ,便于从虚线处截开后,字迹在存根联和正文联各有一半。同时,应在虚线正中加盖公章。 3.正式联部分

(1)第一行正中写有“介绍信”字样,字体较大。

(2)第二行在右下方有“××字××号”字样,内容照存根联填写。 (3)称谓。称谓要顶格写,写明所联系的单位或个人的称呼或姓名。

(4)正文。正文应另起一行,空两格起再写介绍信的具体内容。内容同存根内容一样,主要写明持介绍信者的姓名、人数、要接洽的具体事项、要求等。 (5)结尾。写明祝愿或敬意的话,一般要写些诸如“请接洽”、“请指教”、“请协助”等类的话,后边还要写“此致——敬礼”。最后要注明该介绍信的有效期限。

(6)署名。在右下方要署上本单位的名称全名,并加盖公章,同时另起一行署成文日 期。这类介绍信写好后,也应装入公文信封内。信封的写法同普通信封相同。

介绍信

〔概念解说〕

介绍信是用来介绍联系接洽事宜的一种应用文体。它具有介绍、证明的双重作用。介绍信主要有两种形式,普通介绍信和专用介绍信。 [格式内容] 普通介绍信一般不带存根,正中写 介绍信。内容包括:称呼、正文、结尾、署名和门期,并注上有效日期。

专用介绍信共有两联,一联是存根,另一联是介绍信的本文。两联正中有间缝,同时编有号码。

[范例参考] 范例一 普通介绍信

普通介绍信 :

兹介绍我公司 同志等 人(系我公司 ),前往贵处联系 ,请接洽。

此致 敬礼

xx公司(盖章) 年 月 日

范例二 专用介绍信

专用介绍信 (存根) ( 字第 号) 等人前往 联系 。

年 月 日

(有效期 天)

„„xx字第x号„„„(盖章)„„京市通信管理局:

兹有我单位_____________同志前往您处联系办理________icp_____相关事宜,请予以接洽助为荷。

此致

敬礼

北京xxxxxxxxx有限公司

盖章:

年月日

回答者: shelly056 _____负责同志: 您好!

_____同学是我院英语专业应届毕业生,今去贵单位联系毕业实习事宜,请接洽。 毕业实习是我院教学工作的重要环节,是学生适应工作需要的有效途径,是提高人才培养质量的重要举措,是向社会提供人才的有效窗口。为此,学院高度重视毕业生实习工作,同时也诚恳地希望贵单位给予大力支持和协助,积极为学生提供(本文来自第一范文网,转载请保留此标记。)实习场所,要求学生努力为单位服务,切实圆满完成学生实习任务,提高人才核心竞争力。在此,对贵单位为培养人才所作的重要贡献和对教育事业的大力支持,表示最衷心的感谢!

在接受学生毕业实习中,请按照贵单位规章制度的要求,对学生严格教育管理,并在实习结束时对学生的实习情况给予鉴定,谢谢贵单位的合作。 xxxx学院 年 月 日

姓名或单位名称):

兹有我_____所________________________________________同志等_____人前往你处调查_______(本文来自第一范文网,转载请保留此标记。)_____________ 事宜,请予以协助。 此致 敬礼

__________(章) 年 月 日 本介绍信有效期截至 年 月 日止。

敬尊的领导:

您好!俺是来自xxx学大网络工程师专业的xxx。本人在学大期间积极参加各种社会实践活动,担任学校多个单位的职位。从中俺不仅认识到了团队精神的重要性,还学会了如何做人,明白了做人要厚道的道理,同时俺还学会了如何和人交流沟通。可以说,俺的学大生活很充实,这可以算是俺人生的转折点和飞跃点。

大一到大三期间,俺在计算机中心担任网络管理员,主要负责机房网络和作工站的日常维护作工,还负责机房财务收支管理作工。在这三年里,俺不仅学到了有关硬件和网络管理方面的识知,为俺精通计算机硬件和网络工程提供了可能。俺还认识到了团队精神和诚信的重要性,俺懂得了如何和服务对象相处,如何同伙伴协同作工。

大三到大四期间,俺任职公共外语教学部办公室助理,从中俺学会了如何才能适应每天繁琐、大量重复性的作工,学会了如何和其他人沟通交流,学会了如何和导领相处。篇三:介绍信范本

篇一:单位介绍信范文

证明兹有我单位***同志前往贵处,全权处理**事宜,请予接洽为盼!***单位(公章)年月日证明我单位***,**年参加工作,性别:年龄:职务:工资收入: 特此证明 ** 单位(公章) 年月日

篇二: xx公司: 兹介绍xx同志(壹人)身份证号______________前来你处联系______________事宜。请接洽。 (有效期x天) xx年x月x日

篇三:

×××单位(管理档案处的全称): 兹有×××(人名)的档案属于贵单位管理,现因本公司招聘×××(人名)到本公司任职,签订正式劳动合同××(数字)年,从××(日期)起生效,在此期间,本公司(×××)(公司名)将负责管理该员工的档案,负责该员工与档案有关的各项事宜。(注:本公司为××××,具有保存档案资质)特此申请批准提档。此致 ×××××公司 负责人:××× ×年×月×日 (盖上法人章)

篇四:

( ) 字第 号

________________________________:

兹介绍____________同志等____________名到你单位分配工作,请予接洽为荷。盖章机关 (附名单)年 月 日

篇五:

1xx研究中心:

兹介绍我单位xxx到你处申请经济学双学位学习,请予以接洽。该同学(同志)遵纪守法,无犯罪记录。我单位对此事表示支持。此致 敬礼 2

第11篇:手写道歉信

情况说明(道歉信)

尊敬的老师:

您好,我是xx学院xx-1班的xxx,对于这次我犯的错误感到很惭愧,下面就此做具体详细的说明。在此恳求老师及校方对我的原谅及宽大处理。 回想这些幼稚的行为,我万番悔恨。这不仅是对xxx同学的不尊

对这种不良的行为我有了深刻的认识,在进行了无数次的思想斗争之后,我决心用行动来挽救我与xxx的友谊,为xxx同学正名。

我非常感谢学院老师对我的帮助,尤其是x院长和xxx老师。他们给我上了大学最为深刻的一课,作为一名学生,学习科学知识固然很重要,但是学习如何做人更为重要,这是人生的头等大事。

首先,作为一名大学生,我们必须学会宽容和尊重,尤其是对我们的同学,因为他们不仅是我们的良师,也是益友。如果处理不好与宿舍同学之间的矛盾是很危险的,因为这将严重影响到我们自己和他人的身心健康发展,影响我们的学习,甚至破坏友谊。我非常感谢学院对我的帮助,使我认识到了网络安全的重要性,言论自由,不代表没有约束,现代的社交媒体存在着巨大的隐患。虽然互联网丰富了我

再次感谢我的老师和同学,感谢你们对我的宽容和维护。让我感受到温暖的同学情和师生情。这将照亮我今后的人生道路,成为我为理想奋斗的启明星。

时间:201x年x月xx日 说明人:xxx(手写签字)篇2:中差评至歉信和(再次道歉书-手写版) 致歉信

尊敬的 , 我是千姿草堂精油的冯小姐。说实话,您是小姿第一位写信的买家。首先,因为小姿的产品给亲亲带来的困扰,小姿在这里向您表示诚意的道歉。真的很对不起了!

小姿作为这个店的店主,可以向您保证:

如果小姿的产品对于亲亲无效,小姿可以支持退款给您的,小姿都是希望非常诚意为每一位买家服务的,做点小生意真的很不容易的,每天都是为亲亲们深夜工作到三四点的。

小姿诚意为每一位亲亲服务的,大家多一点沟通。多一点谅解,世界会变得更美好!小姿和亲亲也一样是消费者,收到产品不满意也会不开心,小姿非常理解您的心情,但小姿也是很诚意,诚心的跟亲亲淘通的解决。小姿这里很诚意的向您道歉。

小姿也很不容易的,家里有 刚出生的小孩,一面要照顾孩子,一面工作,人非草木,孰能无情,小姿出生在贫苦的家庭里,自小家里是父母离异,靠着自己的一双手在广东坚强的活下去。虽然这个社会是很现实的,小姿也曾被负情男抛弃自己担负重任,小姿依然相信人间有真情,人与人之间还有爱心。

古人言:人之初,性本善。尽然现在社会已经不存在这个了,小姿还是相信人活在这个世界上还是有良知的,小姿不曾对这个世界失去信心。512大地震中也显露出人间真情。

小姿也相信您是一位善解人意的人。大家互相多一点理解,多一点沟通,这个世界更美好。

小姿内心很惭愧,诚挚的跟您表示道歉。

另外附上修改评价的方法:

我的淘宝—我是买家---信用评价----评价管理---给他人的评价---找到删除和修改按钮 点一下就可以了

小姿诚致

再次道歉书(手写版)

您好!我是淘宝上的精油卖家小姿,因为我们的产品和服务给您带来的不便,这里给您表示诚意的歉意,毕竟人家做生意也不容易的,我希望大家互相理解下吧!

我们在很努力的做每一件事情,希望能满足一切客户的要求,因为我们产品亲亲没有满意,真的很对不起亲亲。

古人说,人之初,性本善,我相信每一个都是善良的人,我知道您一琮不会修改评价的,我们还是要把应该做的做完,我们以后还是以客户为中心服务好每一位客户。

小姿一个人开始做淘宝,后来慢慢组建团队,团队中有很多家里也是很贫困的女孩子和男孩子,小姿希望所有的人都不再贫穷,过上好一点的日子,希望他们不再居住在泥土搭建的房子里,小姿会一直坚持。

此致敬礼!篇3:那些年,让你笑到内伤的极品小偷

那些年,让你笑到内伤的极品小偷 一则“偷价值17万元凉茶,倒掉后卖空瓶得115元”的新闻成网友热议笑料。这次,真的不是凉茶太难喝,而是小偷实在太逗比。

那么,类似逗比的极品小偷是否只此一个?不,没有最极品,只有更极品。列为客官请上眼。

1、若为空瓶故,凉茶也可抛

事件:一批价值17万元的凉茶,存放在浙江温州某仓库。巡逻员张某发现后,和3名收废品的一起,忙了12个小时,把这些饮料全部倒光。3万多只空瓶子加上2000多个纸板箱,几人分钱后张某共到手115元。

点评:空瓶诚可贵,凉茶价更高。若为自由故,二者皆可抛。

2、偷后送道歉信,中英双语的! 事件:宜宾一女网友的手提包被“顺走”。二十多天后,小偷将部分失物送回她的家门口,还附上了一封中英文双语的

手写道歉信。女网友在网上发帖告诉小偷:已从监控录像中知其长相,从归还的物品中获得指纹,希望其归还剩余失物。最终小偷归还全部东西。 点评:小偷道歉信都中英文双语啦,妈妈再也不用担心我的英语啦 !

3、偷东西不重要,重要的是健身

事件:2013年9月22日凌晨4时,在成都市成华区北湖龙郡小区,3栋7楼一住户家的保险箱不翼而飞。让人啼笑皆非的是,保险箱未设密码,钥匙就插在柜子上的锁眼里,小偷却硬是背着近百斤重的空保险箱,走消防楼梯从7楼徒手搬到楼底草坪上。

点评:什么?偷东西?我只是来健身的。

4、偷东西不重要,重要的是睡觉

事件:2011年8月,住在安徽省合肥市长丰县下塘镇的陈某步行回家时,看到路边有一栋房子,发现房子里没人就翻墙进去,没找到值钱的东西,便把墙上的铜芯电线割了20米,准备换钱。离开时看到屋里的席梦思大床,便决定睡一觉再回家,谁知在做黄粱美梦时被抓。

点评:我承认都是大床惹的祸,那样的床垫太软太温柔。

5、刑满释放日,偷技再展时

事件:四川省双流县袁某,因偷摩托车被判入狱。但就在刑满释放当天办理出狱手续时,他竟顺手偷走了看守所的

数码照相机。事过8月之后,袁某因又一次盗窃被抓获。人们这才发现,他身上的照相机,就是当初从看守所盗得。 点评:这位小偷,能不能剧透一下再出来的时候要偷点儿啥呢 ?

6、偷富济贫,业界良心

事件:徐州的张大姐一家经济状况不好,靠丈夫打工维持生计,不料家里还是进了小偷。更意想不到的是小偷不仅没偷到东西,还留下了200元和一张字条:不好意思,你家真是一贫如洗,是我从未遇到过的,这200元你拿去换锁吧„„

点评:盗亦有道,业界良心 !篇4:复旦投毒案

复旦投毒案:林森浩手写道歉信 求黄洋父母原谅 2014年12月01日14:14 手机看新闻

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原标题:复旦投毒案:林森浩手写道歉信 求黄洋父母原谅

林森浩道歉信部分内容摘抄:

尊敬的黄叔叔、阿姨:

对不起,我给你们带来了如此沉重的打击。 ?? 人生若只如初见,那该有多好,那时黄洋跟我都信心满满,在各自的梦想道路上拼搏着??可是,哎!我所犯的大错就像石碑上的刻字,那么醒目,那么触目惊心,难以磨灭! ?? 事到如今,我也只能很苍白地说,对不起,叔叔阿姨!给你们跪下谢罪!希望你们平安,希望你们保重身体,也希望你们能谅解我的灵魂! ?? 备受关注的复旦投毒案二审将于12月8日在上海市高院公开开庭审理。二审开庭前,新民网记者从多方渠道获悉,近期林森浩亲笔书写了一封道歉信给黄洋的父母,跪求他们原谅自己的灵魂,并称人生若只如初见,那该有多好。

新民网记者了解到,林森浩的这封信共1548个字,分8段,由黑色水笔书写。林森浩在信中写道:“人生若只如初见,那该有多好,那时黄洋跟我都信心满满,在各自的梦想道路上拼搏着??”、“事到如今,我也只能很苍白地说,对不起,叔叔阿姨!给你们跪下谢罪!希望你们平安,希望你们保重身体,也希望你们能谅解我的灵魂!”

一位接近林森浩的人告诉记者,林森浩和林父很像,都很不善于表达。由于无法向黄洋的父母当面道歉,林森浩便书写了一封道歉信,希望通过代理律师转交给黄洋的父母,但也遭到了拒收。

三次欲向黄洋父母当面道歉未被接受

和林森浩父亲的交谈并不容易,信号不好加上他不善于表达,为了不理解错误他的意思,记者总是需要再三和他确认。在对话中,林森浩父亲最多的语言就是叹气。

对于外界质疑他们为何不及时出来向黄洋家人道歉,林父用“种种原因”概括。谈到细处,林父告诉记者,最初他并不相信儿子会杀人,直到在庭上看到儿子,再到宣判,他才渐渐地接受黄洋因儿子而死这个事实。之前,本来想和儿子沟通后再看看如何应对,可没想到,事情就这样耽搁了。

林父告诉记者,他曾三次想向黄洋的父母当面道歉,但都未见到黄洋的父母。第一次是在上海,一审宣判后,他前往浦东黄洋父母的暂住处,但未能见到黄洋的父母。此后,林父两次前往黄洋在四川自贡的老家,希望当面道歉,可但都未被接受。 2014年清明节前夕,林森浩的父亲第二次前往黄洋的老家四川自贡,希望能当面向黄洋的父母道歉。由于黄洋的父母再次选择了避而不见,林森浩的父亲只得前往黄洋的墓前上香,这是林父第二次去给黄洋上香。也许只有这样,他才能离黄家人更近一些。

伴随着道歉引发出来的是有媒体报道称林父围堵黄洋父母。“我做也是错,不做也是错,我现在已经不知道要怎么办了?”林父告诉新民网记者,自己的很多行为和言语被媒体误解报道了,就好比他根本没有围堵过黄洋的父母,他去只是想真心道歉。

四处筹钱希望能在经济上补偿黄洋父母 谈及家中的现状,林父用“很不好”来形容。林森浩是家中长子,还有4个弟妹,事情发生后,林家陷入了前所未有的悲痛中。林森浩的母亲因患有心脏病,至今还不知道一审的判决结果。林森浩最小的弟弟原本是个性格开朗的孩子,却因为此事变得很性格突变,从一个外向开朗的孩子变成得沉默少言。

林父告诉记者,现在他和林母的身体都很不好,除了照顾林母,他还要为林森浩的事情四处奔波。此前,为了林森浩一审案件的律师费、路费,以及林母看病的费用,林家已经负债累累。

但为了能在经济上对黄洋的父母予以补偿,林父还是硬着头皮四处问亲朋借钱,尽管去了很多次,但筹钱之路并不顺利。 至今,林父筹了多少钱,他并不愿透露。(记者胡彦珣)篇5:复旦投毒案

复旦投毒案:林森浩手写道歉信 求黄洋父母原谅 (图) 2014年12月01日 16:12 来源:新民网 胡彦珣 [推荐朋友] [打印本稿] [字号 大 中 小] 一位接近林森浩的人告诉记者,林森浩和林父很像,都很不善于表达。由于无法向黄洋的父母当面道歉,林森浩便书写了一封道歉信,希望通过代理律师转交给黄洋的父母,但也遭到了拒收。

第12篇:思想汇报手写

曾经,我在缤纷的舞台上翩翩起舞,放声歌唱,陶醉于观众的掌声与喝彩;曾经,我骄傲地把日语2级的合格证书,递到为我日夜操劳的父母手中,感受他们欣慰的笑意;曾经,我在挫折中,勇敢地站起来,换上新的心情走向未来,思想汇报手写。

这,就是我的大学生活。在这三年的生活里,从大一的干事到大二的部长再到大三的班长,如今更是一名光荣的预备党员,好像做了很多事,但回想起来,却又好像什么都没做。在学习上,更是庸庸碌碌,平平淡淡。

大一的时候,刚从高中的条条框框中跳了出来,享受着从未有过的自由。参加了学生会是我踏入大学这个小世界的第一步。在那时候,稚嫩的我勤奋地工作,勇敢地提出意见,到头来我才发现,能力不单单只是学会做事,还要学会做人。

大二,习惯了大学的生活。那时的我把心思全都放到了学生会的工作当中,我开始拥有自己的干事,拥有自己那一小处可以支配的舞台,思想汇报《思想汇报手写》。 然而我又发现,我所拥有的只不过是海洋中的一丝水蒸气。直到两系合并后,我才把注意力放回了我的学习上,我开始要面对各种各样的压力,考级的,就业的。无知的我那时候却觉得,就业这个概念离我很远。

大三刚开始的时候,有很多同学都开始为就业或者升学作准备了。而我还悠闲地享受着我的大学自由,现在我才突然惊觉,我快要离开我的大学生活了,我将要踏上一个新的台阶,面对一个更加残酷的世界。

如今,我迷惘了。我忍不住质问自己:在这三年里,我到底学到了什么呢?我为了进入社会做了怎么样的准备呢?意识到此,醒悟的我开始上招聘网站搜索资料,制作自己的求职信和个人简历,联系各方面的人脉留意就业的信息。我努力地为我的明天作起跑。

人就是这么有意思,他拿着时间这块金币,却不知翻转过来,把两面的图案都看一看。

我想说的话在于,今天最重要,做好今天,才能展望明天,才能为日后的生活奠定基础,才能更好地为社会主义事业而奋斗。

第13篇:手写离婚协议书

手写离婚协议书模板

导语:离婚协议书无论是手写还是打印都是可以的,但现在来看,大多数的离婚协议书都是打印的。

男方:

女方:

男方与女方现因夫妻感情彻底破裂自愿离婚,经双方商定,对有关事项达成以下协议:

一、双方婚生女_____由男方抚养,女方每月_____日前支付共计____元人民币抚养费。女方每月逢双周周六上午九点到男方处接孩子探视,于当日下午七点之前送回男方住处。

二、双方共同财产分割方案如下:

夫妻双方共有的位于___市___路___弄___号____室房屋登记在双方名下,系双方共同财产。现双方约定:

离婚后,该套房屋归男方所有,女方配合男方办理产权变更登记手续。因办理产权变更登记手续所应支付的一切税费由男方承担。

为保障子女的居住和生活环境,女方放弃该套房产的共同财产分割折价款。

三、女方自愿自筹______元人民币作为父母义务抚养子女期间的医疗费用,若以上钱款不足以支付以上医疗费用,超出______部分,由男方承担。

四、双方各自名下的其它财产归各自所有。

五、夫妻双方在婚姻关系存续期间内无其它共同债权债务;个人名下的债权债务离婚后由各自享有和承担。

上述协议事项,双方保证切实履行;协议内容如有隐瞒、欺骗、责任自负。

立协议人:

男方:(签字)女方:(签字)

年月日年月日

(本协议一式三份,当事人双方各执一份,交婚姻登记机关存档备案一份)

注:本协议书范本为___地区民政局统一格式。

离婚协议书无论是手写还是打印都是可以的,但现在来看,大多数的离婚协议书都是打印的。

具体我国民政局对离婚协议书的书写要求的规定有:

1、在内容上的规范:

(1)明确表示双方自愿离婚;

(2)协议内容为双方自愿达成;

(3)有对子女抚养、财产和债务的一致处理意见。

2、在形式上的要求:

(1)使用A4纸张、蓝黑墨水笔或者黑色签字笔书写或打印;

(2)提交一式三份离婚协议书并在婚姻登记员面前签名;

(3)协议内容应当清晰可辨,不得涂改。

3、在合法有效性上的规定:

(1)协议约定内容不得违法国家法律法规;

(2)协议约定内容不得侵犯第三人合法权益;

(3)协议约定内容不得剥夺或者限制一方合法权利。

4、在存档上的要求: 双方当事人要准备三分离婚协议书,一份交给离婚协议书婚姻登记机关当地民政局存档一份,双方当事人各持一份。

第14篇:手写心得

按照学校图书馆的惯例,每天都要给学生们提供一个温馨的学习环境,所以每天图书管理员一大早便得开始繁重的卫生清理工作,恰巧我们赶在了早晨开馆之时,在图书管理员的分配下,我们各自领取了工具对图书馆进行了彻底的清扫,同学们个个干的都非常的卖力,男生们手着小铲在认认真真铲除着黏在地上的口香糖,女生们则吃力的拿起笨重的大拖把开始认认真真的进行大扫除,从平时的安逸生活到突然打扫图书馆,难免有些同学会有些抱怨,但图书馆老师的一句话打消了我埋怨的念头,她说,在平时那些都是图书馆的楼层管理员负责清扫,而我们今天这么多人的力量才完成了他们每天都需要完成的任务。听了此话,同学们干的更起劲了,不多久额头就出大汗的,但是转念,比起在烈日下暴晒的服务活动,图书馆的条件自然是相当不错了。 经过短短几个小时的劳动换来了很大的成果。书架干净了,桌椅干净了,地面也发亮了,整个阅览室呈现一番新的面貌。 这次志愿活动的经历同时也告诉我,懂得满足比学会抱怨困难得多。也让我懂得了反思,在抱怨之前先反思一下自己,究竟是该抱怨的多还是该满足的多。以我感觉做事情认真只能把事情做对,但是做不到好,只能用心去做,才能做好。在茫茫人海中我是一颗沙子,我即使是一颗不起眼的、微不足道的沙子,我也不会去抱怨。我要脚踏实地的走好每一步。

此次打扫图书馆志愿活动,面对的是没有眼睛不会说话的书,反而让我体会到每个人都应该拥有更多的责任心。当一个人可以做到对不会批评自己的事物负责任,他就更能对自己对人民对社会负责。作为一个志愿者,在助人的同时,也是自助。我一边感受着被帮助的温暖,一边体会着帮助别人的快乐,温暖与快乐,感恩与奉献。

我希望我们以后能够经常做些诸如此类的极具教育意义的活动,图书馆的志愿服务活动,虽然没有多么伟大,但是同学们都贡献了自己的微薄之力,这种施予帮助的感觉让我们都觉得很快乐。志愿者是个团结的词汇,团结就是力量,这种力量和信心一起,可以战胜所有的困难,给与别人关怀,奉献自己的力量。志愿服务是一件持之以恒的事业,赠人玫瑰,手留余香。多做一些爱心服务,志愿服务,在我们今后的事业中都会使我们受益匪浅。志愿者,一个没有国界的名称,一群不为任何报酬,心甘情愿为社会播撒文明与爱的人。“志”和“愿”两个字都有一颗心,当心与心靠近,汇聚了众人的力量,就能打开时代的大门。我们的到来受到图书馆工作人员的热烈欢迎,此次活动的主要内容有:为图书馆打扫卫生;为阅览室整理图书、打扫卫生等。分组过后,每个小组按不同馆类进行工作,在活动过程中同学们服从管理员安排,由于院图书馆的工作繁忙,所以同学们得到的任务也很繁重。图书馆的工作说着容易,做着难。平日里我们去图书馆借书,看着流程那么简单,想当然的认为这样的工作难度不值一提,但当我们亲身经历这一切的时候,才发现我们是那般幼稚,那般好笑。图书馆整理图书的工作是一个系统,也是一门科学。图书馆的一切工作构成了一个系统,这个系统非常复杂,却又非常简便实用。它涉及到图书的防盗,图书的检索,图书的在馆情况,馆际互借,归还情况,图书的序列等等。因此这是一个工作量非常繁重的工作,需要大量的人力,物力和财力。为了让同学们有一个良好的学习环境,为同学们的学习提供更便捷的帮助,多少图书馆的工作人员为此而忙碌着。

我们在图书馆帮忙的过程中,更加深切的体会到了图书馆工作人员的艰辛,更体会到了没有任何一件事情是我们想象得那么简单,如果我们不亲身体验的话。“赠人玫瑰,手留余香”,整理图书虽然很累,但我们也学到了一些图书管理方面的知识,同时自身的素养也得到了提高。而来自同学们和图书馆工作人员们的赞许则是对我们最好的褒奖。看着美丽的图书馆,以及经过我们整理的整齐一致的书架,想着同学们可以拥有一个更好的学习环境时,我们觉得,一切的付出和辛苦都是值得的,劳动的过程的确是互惠双赢的。

第15篇:手写爱

手写爱

篇1:方文山作词歌曲名单

只爱你自己(吴宗宪) 醉后(温岚)

2000 脱离轨道(吴宗宪)

不爱我的画面(吴宗宪) 出卖心碎(迪克牛仔)

九十九种浪漫(S.B.D.W)

我就是这样(S.B.D.W)

不要再说爱我(动力火车)主义(周杰伦)

娘子(周杰伦)

斗牛(周杰伦)

印第安老斑鸠(周杰伦)

反方向的钟(周杰伦)

贝壳沙(巫启贤)

2001 剧本(施文彬)

悲伤的斜对面(吕方)

一壶乡愁(刘德华)

Can U Feel it(温岚)

L.A.N.D.Y(温岚)

蒲公英(温岚)

北斗星(温岚)

动心(温岚)

眼泪知道(温岚)

他到底哪一点好(4 in love)

为什么(吴宗宪)

白纸黑字(许茹芸)

绝望的生鱼片(任贤齐)

爱在西元前(周杰伦)

忍者(周杰伦)

上海一九四三(周杰伦)

对不起(周杰伦)

威廉古堡(周杰伦)

双截棍(周杰伦)

刀马旦(李玟)

刀锋边缘(康康)

电灯泡2(康康)

不关它的事(孔令奇)

Should I Stay Should I Go(孔令奇)

2002 忧郁通行(王雪娥)

快乐为主(许慧欣)

热带雨林(S.H.E)

直来直往(孙燕姿)

爱琴海(李玟)

爱情转弯的地方(品冠)

离我远一点(品冠)

蓝色雨(温岚)

你活该(温岚)

完美 不吵不闹(温岚)

走(温岚)

没有你(张智成)

对你而言(江美琪)

半兽人(周杰伦)

龙拳(周杰伦)

火车叨位去(周杰伦)

爷爷泡的茶(周杰伦)

米兰的小铁匠(周杰伦)

最后的战役(周杰伦)

Come on()

玫瑰凋谢(许志安)

废墟(永邦)

我忍住哭(可米小子)

红酒(祝钒刚)

风沙(梁朝伟)

壁虎漫步(潘玮柏)

X Spy(潘玮柏)

站在你这边(潘玮柏)

学不会(潘玮柏) 到底谁是伊(江蕙)

野火(孙悦)

2003 无懈可击(ENERGY)

白色羽毛(芮恩)

是谁(芮恩)

天亮当朋友(芮恩)

你管我(芮恩)

不想骗自己(陈琳)

紫色唇膏(陈琳)

满天风雪(陈琳)

月牙泉(游艾迪)

变天(游艾迪)

布拉格广场(蔡依林)

爆米花的味道(蔡依林)

明知故问(张智成)

无话可说(辛子奇)

抽完这根烟(辛子奇)

倒数计时(辛子奇)

什么都不管(One Fifth)

一分钟(TENSION)

婆娑世界(伍思凯)

三年二班(周杰伦)

东风破(周杰伦)

同一种调调(周杰伦)

她的睫毛(周杰伦)

双刀(周杰伦)

河滨公园(S.H.E)

北欧神话(S.H.E)

女人不是猫(方皓玟)

敦煌(丁菲飞)

月亮可以代表我的心(杨坤)

SOME DAY(杨坤)

断了的弦(周杰伦)

Tiffany()

退让(阿杜)

515YY() 风暴(铁竹堂)

信仰(铁竹堂)

心魔(铁竹堂)

2004 废墟(钟镇涛)

倒带(蔡依林)

千年之恋(信乐团)

祭魂酒(童安格)

鹰之恋(童安格)

嘻游记(南拳妈妈)

哈里路亚(南拳妈妈)

说你需要我(南拳妈妈)

家(南拳妈妈)

子弹列车(林俊杰)

误会(范逸臣)

人来疯(温岚)

爱到底(温岚)

慵懒(温岚)

我的地盘(周杰伦)

七里香(周杰伦)

乱舞春秋(周杰伦)

园游会(周杰伦)

止战之殇(周杰伦)

你想听的话(窦智孔)

茶汤(明萌派)

候鸟(S.H.E)

2005 一直很安静(阿桑)

瓶中沙(Twins)

祥龙十八掌(沈祥龙)

满月(温岚)

女力(温岚)

牡丹江(南拳妈妈)

哭笑不得(柯有伦)

Forever Friend()

你太冷静(陈慧琳) 棋王(信)

一脸清秀(蔡诗芸)

塔罗牌恋人(蔡诗芸)

Say U Love Me(Lara&Jason)

罗密欧与四个朱丽叶(YUMMY) 蓝色风暴(周杰伦)

发如雪(周杰伦)

浪漫手机(周杰伦)

麦芽糖(周杰伦)

珊瑚海(周杰伦)

飘移(周杰伦)

一路向北(周杰伦)

月桂女神(S.H.E)

风雨(余文乐)

夜曲(周杰伦)

糖果(高娜)

2006 霍元甲(周杰伦)

蟑螂小强(Tank)

大敦煌(刀郎)

心型圈(蔡依林)

花恋蝶(南拳妈妈)

时间若倒退(南拳妈妈)

沙沙的谁(洪俊扬)

机会(潘玮柏)

反转地球(潘玮柏)

戏如人生(潘玮柏)

飙汗(容祖儿+罗志祥)

曾经太年轻(蓝又时)

妹妹(江美琪)

千里之外(周杰伦)

本草纲目(周杰伦)

心雨(周杰伦)

迷迭香(周杰伦)

菊花台(周杰伦)

押韵的悲伤(管维嘉)

诗水蛇山神庙(许慧欣) 篇2:jay

中文名: 周杰伦

外文名: Jay 别名: 周董、周导、小周

国籍: 中国

民族: 汉族

中国台湾省台北县淡水出生地: 镇 出生日期: 1979年1月18日 歌手,演员,老板,音乐制作职业: 人 毕业院校: 台北县私立淡江高级中学 经纪公司: 杰威尔音乐有限公司 生肖: 马

目录

第一次导演电影处女作:《不能说的秘密》

第一次导演并参演电视剧:《熊猫人》

海报(7张) 第一档主持节目:《MR.J频道》

做过最爽的事:甩掉狗仔队、表演的魔术令人震惊

片发行公司: 台湾 [ 杰威尔音乐有限公司 ] jvrmusic [已认证过此三个地区正版发行 请勿乱修改] : 内地 [索尼音乐娱乐中国地区] sonymusic : 香港 [索尼音乐娱乐香港地区]SONY BMG(HK) 编辑本段音乐作品

《可爱女人》宣传用单曲

2000年11月06日

01 可爱女人

《JAY》

2000年11月13日

01 可爱女人

02 完美主义 03 星晴

04 娘子

05 斗牛

06 黑色幽默

07 伊斯坦堡

08 印地安老斑鸠

09 龙卷风

10 反方向的钟

篇3:方文山词集

我的盘这

在我地盘这你就得听我的 / 把音乐收割用听觉找快乐 / 开始在雕刻我个人的特色 / 未来难预测坚持当下的选择 / 在我地盘这你就得听我的 / 节奏在招惹我跟街舞亲热 / 我灌溉原则培养一种独特 / 观念不及格其他全部是垃圾 / 用态度扩张地盘到底什么意思怎么一回事 / 广场的鸽子占领头版的报纸 / 一种全新的解释标题关于这座城市 / 关于一种学习考试和年轻就该有的本事 / 动感地带的交通号志到底离我有几公尺 / 我说老师我是不是真的不懂事 / 听我念饶舌歌词欣赏我打拳的样子 / 我站在教室练拳方式你的样子线条一致 / 隔壁的小姑娘公开表演需要勇气 / 别人玩线上游戏我偏耍猴戏 / 我用形意猴拳在练习引你注意如果觉得有趣 / 不要吝啬示个好意 / 青春是干净的纯白 / 像一遍绿地的窗外 / 我将记忆的门打开 / 把所有发生的事记下来 / 那弹钢琴的孩子正用他们的手指 / 弹奏未来的历史我用手机传中文字 那传输的速度绝对会让你们竖起大姆指 / 生活不该有公式我可以随性跳芭蕾舞 / 照节拍手放开静下来像一只天鹅把脚尖掂起来 / 讲究快餐的这年代也可以很天真的说爱

七里香

窗外的麻雀在电线杆上多嘴 / 你说这一句很有夏天的感觉 / 手中的铅笔在纸上来来回回 / 我用几行字形容你是我的谁 / 秋刀鱼的滋味猫跟你都想了解 / 初恋的香味就这样被我们寻回 / 那温暖的阳光像刚摘的新鲜草莓 / 你说你舍不得吃掉这一种感觉 / 雨下整夜我的爱溢出就像雨水 / 院子落叶跟我的思念厚厚一叠 / 几句是非也无法将我的热情冷却 / 你出现在我诗的每一页 / 雨下整夜我的爱溢出就像雨水 / 窗台蝴蝶像诗里纷飞的美丽章节 / 我接着写把永远爱你写进诗的结尾 / 你是我唯一想要的了解 / 那饱满的稻穗幸福了这个季节 / 而你的脸颊像田里熟透的蕃茄 / 你突然对我说七里香的名字很美 / 我此刻却只想亲吻你倔强的嘴

不能说的秘密

冷咖啡离开了杯垫 / 我忍住的情绪在很后面 / 拼命想挽回的从前 / 在我脸上依旧清晰可见 / 最美的不是下雨天 / 是曾与你躲过雨的屋檐 / 回忆的画面 / 在荡着秋千 / 梦开始不甜 / 你说把爱渐渐 / 放下会走更远 / 又何必去改变 / 已走过的时间 / 你用你的指尖 / 阻止我说再见 \ 想象你在身边 / 在完全失去之前 / 你说把爱渐渐 / 放下会走更远 / 或许命运的签 / 只让我们遇见 / 只让我们相恋 / 这一季的秋天 / 飘落后才发现 / 这幸福的碎片 / 要我怎么捡

游园会

琥珀色黄昏像糖在很美的远方 / 你的脸没有化妆我却疯狂爱上 / 思念跟影子在傍晚一起被拉长 / 我手中那张入场券陪我数羊 / 薄荷色草地芬芳像风没有形状 / 我却能够牢记你的气质和脸庞 / 冷空气跟琉璃在清晨很有透明感 / 像我的喜欢 被你看穿 摊位上一朵艳阳 / 我悄悄出现你身旁 你慌乱的模样 我微笑安静欣赏 / 我顶着大太阳 只想为你撑伞 你靠在我肩膀 / 深呼吸怕遗忘 因为捞鱼的蠢游戏我们开始交谈 / 多希望话题不断园游会永不打烊 / 汽球在我手上 我牵着你瞎逛 / 有话想对你讲 你眼睛却装忙 / 鸡蛋糕跟你嘴角果酱我都想要尝 / 园游会影片在播放 这个世界约好一起逛

东风破

一盏离愁 孤单伫立在窗口 我在门后 / 假装你人还没走 旧地如重游 月圆更寂寞 / 夜半清醒的烛火 不忍苛责我 一壶漂泊 / 浪迹天涯难入喉 你走之后 酒暖回忆思念瘦 / 水向东流 时间怎么偷 花就一次成熟 我却错过 / 谁在用琵琶弹奏 一曲东风破 / 岁月再墙上剥落 看见小时候 / 犹记得那年我们都还很年又 而如今琴声幽幽 / 我的等候你没听过 / 谁再用琵琶弹奏 一曲东风破 / 枫叶将故事染色 结局我看透 / 篱笆外的古道我牵着你走过 / 荒烟漫草的年头 就连分手都很沉默

《候鸟》歌词:

出海口已经不远/我丢着空瓶许愿/海与天连成一线/在沙洲对你埋怨/芦苇花白茫一片/爱过你短暂停留的容颜/南方的冬天/我的心却无法事过境迁/你觅食爱情的那一张脸/过境说的永远/随着涨潮不见/变成我记忆里的明信片/你的爱飞很远/像候鸟看不见/在湿地的水面/那伤心乱成一片/你的爱飞很远/像候鸟季节变迁/我含

泪面向着北边/你的爱飞很远/像候鸟看不见/我站在河岸边/被树丛隔离想念/你的爱飞很远/像候鸟季节变迁/你往北向南说再见

《一直很安静》歌词:

空荡的街景/想找个人放感情/做这种决定/是寂寞与我为邻/我们的爱情/像你路过的风景/一直在进行/脚步却从来不会为我而停/给你的爱一直很安静/来交换你偶尔给的关心/明明是三个人的电影/我却始终不能有姓名/你说爱像云/要自在飘浮才美丽/我终於相信/分手的理由时候很动听/给你的爱一直很安静/来交换你偶尔给的关心/明明是三个人的电影/我却始终不能有姓名/给你的爱一直很安静/我从一开始就下定决心/以为自己要的是曾经/却发现爱一定要有回音/我们的爱情像你路过的风景/一直在进行/脚步却从来不会为我而停/给你的爱一直很安静/来交换你偶尔给的关心/明明是三个人的电影/我却始终不能有姓名/给你的爱一直很安静/除了泪在我的脸上任性/原来缘份是用来说明/你突然不爱我这件事情

《珊瑚海》歌词:

海平面远方开始阴霾/悲伤要怎么平静纯白/我的脸上始终挟带/一抹浅浅的无奈/你用唇语说你要离开(心不在)/那难过无声慢了下来/汹涌潮水你听明白/不是浪而是泪海/转身离开/分手说不出来(你有话说不出来)/海鸟跟鱼相爱只是一场意外/我们的爱差异一直存在(回不来)/风中尘埃竟累积成伤害(等待竟累积成伤害)/转身离开/分手说不出来/蔚蓝的珊瑚海/错过瞬间苍白/当初彼此不够成熟坦白(你有我的不够成熟坦白)/不应该/热情不再/笑容勉强不来/爱深埋珊瑚海/毁坏的沙雕如何重来/有裂痕的爱怎么重盖/只是一切结束太快/你说你无法释怀/贝壳里隐藏什么期待/等花儿开/我们也已经无心再猜/面向海风/咸咸的爱/尝不出还有未来/转身离开分手说不出来(你有话说不出来)/海鸟跟鱼相爱只是一场意外/我们的爱/差异一直存在(回不来)/风中尘埃/累积成伤害(等待竟累积成伤害)/转身离开/分手说不出来/蔚蓝的珊瑚海/错过瞬间苍白/当初彼此不够成熟坦白(你有我的不够成熟坦白)/不应该/热情不在/笑容勉强不来(你的笑容勉强不来)/爱深埋珊瑚海

《菊花台》歌词:

你的泪光/柔弱中带伤/惨白的月弯弯/勾住过往/夜太漫长/凝结成了霜/是谁在阁楼上/冰冷地绝望/雨轻轻弹/朱红色的窗/我一生在纸上/被风吹乱/梦在远方/化成一缕香/随风飘散/你的模样/菊花残/满地伤/你的笑容已泛黄/花落人断肠/我心事静静躺/北风乱/夜未央/你的影子剪不断/徒留我孤单/在湖面成双/花已向晚/飘落了灿烂/凋谢的世道上/命运不堪/愁莫渡江/秋心拆两半/怕你上不了岸/一辈子摇晃/谁的江山/马蹄声狂乱/我一身的戎装/呼啸沧桑/天微微亮/你轻声的叹/一夜惆怅/如此委婉/菊花残/满地伤/你的笑容已泛黄/花落人断肠/我心事静静躺/北风乱/夜未央/你的影子剪不断/徒留我孤单/在湖面成双/菊花残满地伤/你的笑容已泛黄/花落人断肠/我心事静静躺/北风乱/夜未央/你的影子剪不断/徒留我孤单/在湖面成双

禁止悲伤

爱人的感觉可以很简单/如果你的关怀不要求还/只是在一个人面对回忆的夜晚/付出最多的人 最不勇敢 被爱的感觉总有些不安/怕给爱的人最后给难堪/说谎过后的天空怎么看 都好脏/你的离开只有个答案/那就是 背叛/泪水被关进铁窗 禁止悲伤 我随寂寞流浪/对你的所有喜欢 全面瘫痪 剩遗憾/誓言在终点之前 开始转弯 你的谎被揭穿/写一篇关于我 失去你的文章/却怎么也写不出 给你的原谅

其实内心世界里的悲伤...任谁也无法禁止它流窜...那种如深井般深沉的绝望... 能被禁止的也只有表面上...素静的脸庞...那一抹似有若无的泪光... 聆听音乐其实不在疗伤...而是一种释放...将负面的情绪再加重的酝酿...直到情感泛滥... 因为在溃堤后新生的土壤...长出的花跟希望...将会跟以前很不一样... 也唯有将握紧的手慢慢的放...你才能重新的握住...不一样的花跟希望.... 小小

回忆像个说书的人 用充满乡音的口吻/跳过水坑 绕过小村 等相遇的缘分/你用泥巴捏一座城 说将来要娶我进门/转多少身 过几次门 虚掷青春/小小的誓言 还不稳/小小的泪水 还在撑/稚嫩的唇 在说离分/我的心里从此住了一个人 曾经模样小小的我们/那年你搬小小的板凳 为戏入迷我也一路跟/我在找那个故事里的人 你是不能缺少的部份/你在树下小小的打盹 小小的我 傻傻等/回忆像个说书的人 用充满乡音的口吻 跳过水坑 绕过小村 等相遇的缘分/你用泥巴捏一座城 说将来要娶我进门/转多少身 过几次门 虚掷青春/小小的感动 雨纷纷/小小的别扭 惹人疼/小小的人 还不会吻/我的心里从此住了一个人 曾经模样小小的我们/那年你搬小小的板凳 为戏入迷我也一路跟/我在找那个故事里的人 你是不能缺少的部份/你在树下小小的打盹 小小的我 傻傻等/我的心里从此住了一个人 曾经模样小小的我们/当初学人说爱念剧本 缺牙的你发音却不准/我在找那个故事里的人 你是不能缺少的部份/小小的手牵 小小的人 守着小小的永恒

手写爱

木格子窗沿边的雨水 蔓延过洗石子的台阶/我说眼前发生的 这些 有一种很怀念的感觉/大雨后墙角的羊齿蕨 遮蔽了一双老旧的鞋/这画面 像谁在离别 让人想要去了解/站在大街 手握咖啡 吐气暖手的平安夜/你就是我的世界 OH~ OH~/那手写卡片的感觉 字迹里爱过的一切/你手写着爱谁 我嘴角甜甜的浮现好多的细节/在纸上纷飞的安慰 你一笔一划慢慢给/用手写说爱谁 我细数每段回忆该有的香味/那手写卡片的感觉 无法重来的圣诞节/你手写你爱谁 你说你喜欢我闭上眼睛嘟着嘴/白纸上有你的世界 我看到好多的体贴/你手写爱过谁 爱如此细微连日期都么美

白纸黑字

墙上月历的年月日 全部加起来的数字/怎么那么刚好 等于你离开我的日子/秘密计算从头开始 在心里原谅你几次/这是一个人独处时 纪念你我的方式/其实总有一些事 不需要白纸黑字

譬如分手时多余的解释/镜子里面反射出 我一脸的心事/可笑的我被往事狠狠的讽刺 我还在 爱你的 样子/La.....我还在 爱你的 样子/其实总有一些事 不需要白纸黑字 分手再怎么挽留都有刺/从你住过的城市 我邮记过的地址/寻找信上面熟悉的名字 还有你 现在的 位置/La.....还有你 现在的 位置

完美主义

作词:方文山 作曲:周杰伦

如果说怀疑 可以造句 /如果说分离 能够翻译 /如果这一切 真的可以 /我想要将我的寂寞封闭 /然后在这里 不限日期 /然后将过去 慢慢温习/让我爱上你 那场悲剧 /是你完美演出的一场戏 /宁愿心碎哭泣 再狠狠忘记 /你爱过我的证据 /让晶莹的泪滴 闪烁成回忆 伤人的美丽 /你的完美主义 太彻底 /让我连恨都难以下笔 /将真心抽离写成日记 /像是一场默剧 /你的完美主义 太彻底 /分手的话像语言暴力 /我已经无能为力再提起 /决定中断熟悉 /我每天在这里/连恨都难下笔/如果说怀疑 可以造句 /如果说分离 能够翻译 /如果这一切 真的可以 /将我的寂寞封闭

黑色幽默

作词:方文山 作曲:周杰伦

难过 是因为闷了很久 /是因为想了太多 /是心理起了作用 /你说 苦笑常常陪着你 /在一起有点勉强 /该不该现在休了我 /不想太多 /我想一定是我听错弄错搞错 /拜托 我想是你的脑袋有问题 /随便说说 /其实我早已经猜透看透不想多说 /只是我怕眼泪撑不住 /不懂 你的黑色幽默 /想通 却又再考倒我 /说散/你想很久了吧 /我不想拆穿你 /当作 是你开的玩笑 /想通 却又再考倒我 /说散 你想很久了吧 /败给你的黑色幽默 /我的认真败给黑色幽默

反方向的钟

迷迷蒙蒙 你给的梦 出现裂缝 隐隐作痛 /怎么沟通 你都没空 说我不懂 说了没用 /他的笑容 有何不同 在你心中 我不再受宠 /我的天空 是雨是风 还是彩虹 你在操纵 /恨自己真的没用 情绪激动 /一颗心到现在还在抽痛 /还为分手前那句抱歉 在感动 /穿梭时间的画面的钟 从反方向 开始移动 /回到当初爱你

的时空 停格内容 不忠 /所有回忆对着我进攻 我的伤口 被你拆封

誓言太沉重泪被纵容 脸上汹涌 失控

PAP 城市霓虹 不安跳动 染红夜空 /过去种种 象一场梦 不敢去碰 一想就痛 /心碎内容 每一秒钟 都有不同 你不懂 /连一句珍重 也有苦衷 也不想送 /寒风中 废墟烟囱 停止转动 一切落空 /在人海中 盲目跟从 别人的梦 全面放纵 /恨没有用 疗伤止痛 不再感动 没有梦 /痛不知轻重 泪水鲜红 全面放纵

对不起

词:方文山 曲:周杰伦

广场一枚铜币 悲伤的很隐密 /它在许愿池里轻轻叹息 /太多的我爱你 让它喘不过气已经 /失去意义 /戒指在哭泣 静静躺在抽屉 /它所拥有的只剩下回忆 /相爱还有别离 像无法被安排的雨 /随时准备来袭 /我怀念起国小的课桌椅 /怀念著用铅笔写日记 /纪录哪最原始的美丽 /纪录第一次遇见的你(Jay Chou) /如果我遇见你是一场悲剧 /我想我这辈子注定一个人演戏 /最后再一个人慢慢的回忆 /没有了过去 我将往事抽离 /如果我遇见你是一场悲剧 /我可以让生命就这样毫无意义 /或许在最后能听到你一句 /轻轻的叹息 后悔著对不

分裂

坐着我的摩托车 载你缓缓的离开/考不上的好学校 可以不微笑就走/把手慢慢交给我 放下心中的困惑/雨点从两旁划过 割开两种精神的我/经过老伯的家 篮框变得好高/爬过的那棵树 又何时变得渺小/这样也好 开始没人注意到(你)我/等雨变强之前 我们将会分化软弱/趁时间没发觉 让我带着你离开/没有了证明 没有了空虚/基于两种立场我会罩着你/趁时间没发觉 让我带着你离开/这不是顽固 这不是逃避/没人帮着你走才快乐

回到过去

一盏黄黄旧旧的灯 时间在旁闷不吭声/寂寞下手毫无分寸 不懂得轻重之分/沉默支撑跃过陌生 静静看着凌晨黄昏/你的身影 失去平衡 慢慢下沉/黑暗已在空中盘旋 该往哪我看不见/也许爱在梦的另一端 无法存活在真实的空间/想回到过去 试着抱你在怀里 羞怯的脸带有一点稚气/想看你看的世界 想在你梦的画面 只要靠在一起就能感觉甜蜜/想回到过去 试着让故事继续 至少不再让你离我而去/分散时间的注意 这次会抱得更紧/这样挽留不知还来不来得及 想回到过去/思绪不断阻挡着回忆播放 盲目的追寻仍然空空荡荡

灰蒙蒙的夜晚睡意又不知躲到哪去 一转身孤单已躺在身旁

世界末日 词曲:周杰伦 编:周杰伦

想笑 来伪装掉下的眼泪/点点头 承认自己会怕黑/我只求 能借一点的时间来陪/你却连同情都不给

想哭 来试探自己麻痹了没/全世界 好象只有我疲惫/无所谓 反正难过就敷衍走一回/但愿绝望和无奈远走高飞/天灰灰 会不会 让我忘了你是谁/夜越黑 梦违背 难追难回味/我的世界将被摧毁 也许事与愿违/累不累 睡不睡 单影无人相依偎/夜越黑 梦违背 有谁肯安慰/我的世界将被摧毁/或许颓废也是另一种美/只剩下钢琴陪我弹了一天/睡着的大提琴 安静的旧旧的/我想你已表现的非常明白/ 我懂我也知道 你没有舍不得/你说你也会难过我不相信/牵着你陪着我 也只是曾经/希望他是真的比我还要爱你/我才会逼自己离开/你要我说多难堪 我根本不想分开/为什么还要我用微笑来带过/我没有这种天份 包容你也接受他/不用担心的太多 我会一直好好过/你已经远远离开 我也会慢慢走开/为什么我连分开都迁就着你/我真的没有天份 安静的没这么快/我会学着放弃你 是因为我太爱你

第16篇:手写辞职信

篇1:前台接待辞职信范文四篇 前台接待辞职信范文四篇

前台接待辞职信范文四篇

【一】

尊敬的领导:

您好!当我写下这封信的时候,内心很矛盾,斟酌再三,还是决定告诉您。很高兴,我能够来到这里,感谢缘分,我已经在人大做了两个月。然而世事无非缘生缘灭,在再三思考之下,我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了,似乎我还是忘不了学校里的生活,那种单纯,那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐,但是并非这样,整日“无所事事”,让我产生了回学校读书的念头,与日递增。

于我,一生难得做一次前台接待员,一生难得地在让我充满留念的庐山度过一段时光,所以无论如何,我都感谢这段经历。说实话,不管我是以什么方式来这里的,我都很感激领导给我的机会,虽然在工作中做的并非那么好,甚至还给您增添烦恼,对此,我十分歉意。这段工作经历,对我来说,影响深远,并伴随着我成长。来庐山的两个月,让我学会了一些做人的道理,也增长了一些工作经验,更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是,我在这里受到了同事和领导的照顾,在此,我万分感谢。不经意间,让我想到了刚来的那天,承蒙虞所长和董经理的盛情宴请,让出来乍到的我,感受到了人大的热情好客,心里十分感激。那将成为一段过去,一段美好而又难忘的回忆。

很抱歉,也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去,没有兑现来之前的承诺,没有贡献自己的能力在工作中。因为我是小敏推荐来的,也许正是因为这种因素,我很为难,觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及自身的原因,又不得不让我做出这样的决定。现实的处境,也许是我的私事,但是令我失去了一些勇气和目标,也没有了动力;自身的原因,就是我的挑食以及自己的笨手笨脚,不但没做到什么,反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我,理解我,在此谢谢,衷心的感谢。

无论如何,我必须忏悔自己在这段时间中没有对人大创造什么价值,也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发,我这次庐山之行是失败的,不过我还是相信被火烧死的布鲁诺同志的一句话:世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果,行为也是。作为一个有神论者,我还是感谢这段缘分,而且我对庐山之“吃”与最动听的庐山话依旧“恋恋不舍”。借用《再别康桥》里的一段话,“轻轻地,我来了,正如我悄悄地走,我挥一挥衣袖,不带走半片云彩”我开心地来,理应开心地走。

对于我的辞职,可能有点匆忙,让您有点意外,很抱歉,我令您失望了。对于何时离去,我听从您的安排,只是先前传达自己的想法,呈现自己的做法。我会在余下的日子里,尽心尽力,站好最后一班岗,贡献自己应有的能力,为人大,为关心我的人。以后有机会我会来庐山的,更会回来入住的。

最后,祝福领导,身体健康,家庭幸福,工作愉快;祝愿人大,生意兴隆,财源滚滚,节节攀升。

此致

敬礼

【二】

亲爱的××:

我很遗憾的是在这个时候向公司提出辞职。

首先致以我深深的歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情写下这一封辞职信,纯粹是出于个人的原因,不能在贵公司继续发展了? 非常的感谢这几个月在贵公司工作,在这几个月中我学会了很多,也让我懂德了很多,很荣幸成为了贵公司的员工。

曲指算来,我到贵公司有**个月了,在这**个月里,虽然我的工作不是尽善尽美,但我对于每项工作都是用十二分的努力去对待,认真做事。但犹豫再三,我还是下手写了这封信。

我要离开公司了。

离开本单位,离开这些同事,确实有些不舍,但我觉得我的年纪还很小,还有很大的发展空间,为了不让自己以后有遗憾、有后悔,所以我怀着十分沉重的心做出了这个决定。去努力探索自己的能力、去发展自己,所以我垦请单位原谅我的离开,批准我的辞职申请书。

同时,很荣幸曾身为**公司的一员,有机会让我待在这工作学习,不胜感激!衷心祝愿贵公司步步创辉煌、辛勤工作的员工工作顺利,事业有成! 此致

敬礼! 辞职人:xxx x年x月x日 【三】

尊敬的公司领导:

首先感谢××公司的领导和同事在这三年多时间里对我的关心与照顾,我对我的辞职感到很抱歉。我辞职有我自已的原因,希望××公司的同仁能够理解我。

这三年多时间里我学到了很多在学校里头学不到的东西,特别是为人处事这一方面。做为办公室的文员,每天处理的事情比较烦锁,可以这么说比较杂的吧,但是我丝毫没有感到厌倦,因为我从中悟出了很多道理,不管做什么事情一定要认真的去做,不要因为事情的烦琐,不要因为每天重复的事情而厌烦。我之所以想辞职的原因是因为工资和住房。在上海每个月二三千块的工资让我每月都是月光族,存钱都成问题,更不用说买房了。我所租住的地方到公司每天上班要坐二个多小时的公交,我每天花在坐车的时间就

四、五个小时,让我觉得时间远远不够用。经过了长时间的考虑我想我还是辞职吧,因为我不能改变什么,我只能选择离开。

最后希望××公司蒸蒸日上,业绩越来越好。希望领导能够批准我的辞职申请。 此致

敬礼! 申请人:

【四】

尊敬的领导:

您好,首先非常感谢这一年来您们对我的文章由关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,主要原因有以下几点:

一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

二、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

三、自身调节力差,情绪化严重。

四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。

五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

七、微机改革之后,缺乏责任心文章由,没有及时的数据统计和管理。

在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

此致

敬礼!篇2:辞职信(劳务工) 辞职信

尊敬的领导:

您们好!本人xxx因个人原因,自愿与单位解除劳动合同关系,请给予批准。 申请人:

注意:此表格仅供参考,此表需本人亲笔手写。 年月日篇3:奥思达 辞职信

辞职信

尊敬的周总: 您好!

很遗憾此时向公司提出辞职申请。 来到公司已经七个月了,很高兴也很荣幸能到公司工作。这是一段令人难忘的时光,这期间,得到了公司领导和各位同事的多方帮助,我非常感谢大家。公司人性化的管理环境、平等的人际关系和高效的工作作风,一度让我有着可以锻炼自己的各方面才能的感觉,在这里我能认真的工作和学习。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。

但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,也确实由于无法克服的个人原因,不得不向公司提出辞职。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的发展,所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后发展的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的失误,我郑重向公司提出辞职。我真诚地向您表示深深的歉意!希望您能理解! 我考虑在此辞呈递交之后的几天时间内,在离开公司之前把我的工作交接安排给其它人来做,以使得他们熟悉我的工作内容,从而保证公司的正常运营。我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让各项工作做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,难忘领导的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

在短短的几个月时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。最后祝愿公司的业绩一路飙升!祝愿您身体健康,万事顺心!

致 礼!

(手写签名方有效)厶厶厶 2012年5月30

第17篇:手写自我鉴定

时过境迁,转眼间大学四年已经来到了收尾。回顾两年的生活,在“厚于德,敏于学”校训的教诲下,学到很多也收获很多。在学校提供的各个平台下,我得到了充分的锻炼,个人的综合能力有了质的提升。

在思想品德上,本人有良好道德修养,并有坚定的政治方向.我热爱祖国,热爱人民,坚决拥护共产党领导和社会主义制度,遵守国家法律法规,爱护公共财产,团结同学,乐于助人.并以务实求真的精神热心参予学校的公益宣传和爱国主义活动.

在学校学习的过程中,严格要求自己,凭着对只是的热爱个追求。我有很强的上进心,勇于批评与自我批评,树立了正确的人生观和价值观。努力地学好每一门功课,掌握了扎实的专业技能和知识,并且有很强的适应能力和学习能力。同时,我非常注重计算机方面能力的培养,通过了计算机二级。此外,我还利用课余时间自学了windows、office(word、excel)等系列办公软件还有自己专业上涉及的一系列的软件应用知识。我学习刻苦,除了专业知识的学习外,还注意各方面知识的扩展,广泛的涉猎其他学科的知识,从而提高了自身的思想文化。

在生活方面,有严谨的生活态度和良好的生活作风,为人性格外向、活泼开朗、热情大方,诚实守信、乐于助人,积极参加各项课外活动,从而不断丰富自己的阅历。有积极向上的人生态度和理想追求,拥有良好的处世原则,能与同学们和睦相处;营造了良好的人际关系,受到他人的好评和赞成,,锻炼了自己的能力,培养了强烈的集体荣誉感和处理突发事件的能力,并使自己的特长得到充分发挥。

在工作方面,我认真负责,有较好的组织能力。在大学期间担任社团社长,班级团支书,工作踏实稳健,任劳任怨。养成良好的习惯,生活充实而有调理。我积极地参加了学校组织的各种校内活动和社会实践活动。学校就是个小社会,通过她我窥见了社会的一角,并在大量的实践活动中我学会了待人接物和为人处事的道理,做事积极主动,能很好的与人交流沟通,有强烈的团队合作精神和服务精神。

在龙岩学院的最后两年,给予我各个方面的锻炼,我的有点是诚实热情、性格坚毅、我认识诚实是立身之本,所以我一直以言出必行要求自己,答应别人的事情都会一一做到。由于待人热情诚恳,所以一直与同学相处愉快。在这两年的学习生活中,现在回想起来我确实比以前坚毅很多,但我不会松懈下来,我自己最大的缺点就是喜欢一心两用,甚至多用急功近利,喜欢一口气,学习很多东西。我发现自己的问题后,常常告诫自己,要努力踏实,做好了充分的准备。我会继续秉承校训的教诲继续努力,全面提升个人能力,去完成今后美丽的人生。

第18篇:批评与自我批评(手写)

批评与自我批评

——09法学(1)班潘齐周

敬爱的党组织:

中国共产党是一个与时俱进、不断成长的队伍,每一位党员也都处于不断的进步之中。批评与自我批评,是我党的优秀作风,它使我们能够及时地认识到自身存在或产生的缺点、问题,从而及时纠正改进,以实现不断的优化成熟。

我作为预备党员已有一段时间,在此,我以党员标准,冷静思考,深刻反省,作出以下自我检讨和批评:

思想政治方面正在完善。近期以来,经历了考研政治的复习,我对我国的国体、政体、社会制度等等有了更加全面的了解。另外,我比较关注微博中著名经济学家郎咸平先生的言论,他提出的“二元经济模式”、“产业链阴谋”等观点,尖锐地指出了我国在环球产业和金融方面的劣势。冷静下来客观地思考分析以后,我认为郎教授的言论有所偏激——由于目前我们仍处于社会主义初级阶段,有很多方面与发达国家相比存在劣势,出现一些失误,也是前进道路上无法避免,我们也必须要为此付出代价。但这些毫不会影响我们的社会主义事业伟大前景,正如马克思主义社会学理论中所说的那样“道路是曲折的,前途是光明的!”工作学习方面的积极性有所下降。进入大四以来,班上的活动和工作明显减少,在学校的时间也没之前那么多了,我们面临着实习,考研与就业的压力,不知以后的人生何去何从,由此而产生的压力,使我心态比较急躁。好在最近刚刚完成了司考、考研的任务,现在能够一心复习公务员,争取在3月份的公务员考试中取得好成绩。

个人生活方面与集体的融合度明显下降。近一年以来,由于成长的原因,我对于个人独立性的重视有所提高,排斥从众行为和羊群效应,这在培养个人主见和决断力的同时,也使团队协作精神有所下降。现在刚好也放了寒假,临近过年,我在家的时间大部分在学习,较少外出。

最后,作为一名预备党员,应该用科学发展观所影射的思想与责任,所要求的能力与理念来严格要求自己,在个人理想、集体理想之间找到一个平衡点,从中树立自己应有的党员形象。我认为我看问题的深度还不够,分析问题还不够透彻,尤其是在同学们当中并没有很好地起到党员应有的先锋模范作用,体现学生党员的先进性。我会在接下来的时间里发奋努力!

第19篇:辞职报告,绝对是你需要的

辞职报告

尊敬的领导:

您们好!首先致以我深深的歉意,我怀着及其复杂而且愧疚的心情写下这封辞职信。我很抱歉要在这个时候离开公司,其实心里面很舍不得,舍不得领导们的关心、舍不得同事之间的那片真诚和友善。

进入公司已经快两年的时间,在这很感谢各位领导和同事们的教导与照顾,让我从一个初出茅庐的毛头小伙子逐步成长为一个有理想、有道德、有文化、有纪律的社会新青年,在这我感觉到了像家一样温暖的归属感。两年的工作中,我学习到了特别多的东西也成长了很多,然而工作中的一些不足之处总让自己感到彷徨。我开始认真思考,思考中发现自己的现状和规划目标有一定差距,第一:我现阶段的职业定位和规划首先是做一名专业的报批报建专员并逐步成长进步,最终可以成为一名合格的职业经理人;第二:现实的生活压力让我感觉到自己的收入并不能很好的支撑家庭生活,但作为一个男人我必须有所担当。经过几周的慎重考虑和内心挣扎我决定辞去现在的工作,勇敢的去面对新的机遇和挑战,希望领导们可以批准。

我知道公司正值用人之际,不断有新项目启动,正是考虑到这点我才提前一月递交辞职报告,希望公司有足够的时间可以进行工作上的交接,避免不必要的麻烦。

与领导和同事们一起走过的风雨路,这份感情无法用言语可以表达。祝各位领导和同事们工作顺心、身体健康!

辞职人:

日期:

第20篇:交辞职报告后需要签字吗

员工没有递交辞职报告,也没有办理工作交接,就突然离开企业,失去了联系,企业面对不辞而别的员工应如何应对。有朋友看过后说对于操作方法已经明白了,但是,这种类型的员工工资应该如何支付呢?通常企业会停发工资、停缴社保,然后,就不再理会。实际上,这种处理方式是错误的,今天,法务小编就来介绍这种类型的员工工资如何支付? 首先,就员工不辞而别的现象,从法律角度是如何规定的? 员工不辞而别,是指拟离职员工未依据合同约定和法律规定履行提前通知义务,而擅自离开工作岗位的行为。根据《劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。因此,劳动者辞职的,应履行提前通知用人单位的义务。而不辞而别的行为恰恰违反了法律规定,属于劳动者违法解除劳动合同的行为。

根据《劳动合同法》第九十条规定,劳动者违反本法解除劳动合同,或者违反劳动合同约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。故对不辞而别的员工,用人单位有权追究其法律责任。

其次,员工不辞而别的,企业该如何应对?

1、劳动关系的终结

劳动关系的终结需基于法定事由或一方(含双方)的意思表示,在劳动者没有明确作出终止劳动关系的意思表示,用人单位也没有做出解除或者终止劳动关系的意思表示的前提下,劳动关系并不当然终止。此时,对于不辞而别应理解为职工擅自离开工作岗位。在实践当中,不辞而别的员工一旦反悔,要求企业继续履行劳动合同,或者要求缴纳期间的社会保险等,用人单位可能面临败诉的风险。

参考《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释三》征求意见稿规定,劳动者违反用人单位规章制度,擅离工作岗位,用人单位作出解除劳动合同的决定并送达劳动者或者进行了公告,劳动者主张用人单位予以经济补偿的,不予支持。

劳动者违反用人单位规章制度,擅离工作岗位,用人单位既未履行法定程序作出解除劳动合同的决定,送达劳动者或者进行公告,劳动者主张予以经济补偿的,用人单位不需要支付经济补偿金。

律师建议

单位在员工不辞而别的情况下,应积极履行通知解除劳动关系的程序,以避免可能发生的争议和风险。

2、用人单位是否可以扣发工资? 根据《劳动法》规定,用人单位应当按照合同约定及时足额支付工资,非法克扣工资或者拖延支付的,应承担相应责任。在员工不辞而别的情况下,劳动者已提供劳动部分对应报酬不应被剥夺。若用人单位有条件支付剩余工资的,应及时足额支付,如员工的银行卡并未销毁。只有存在工资支付障碍的前提下(无工资卡、无法联系本人),用人单位可以暂缓工资支付。

律师建议

从风险控制角度,用人单位应当及时通知劳动者前来领取工资,若劳动者未按通知前来领取,用人单位不承担工资拖延的责任。

3、用人单位是否应及时办理档案和社保关系转移手续。

根据《劳动合同法》规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手

续。劳动者不辞而别,用人单位因通知障碍,导致后合同义务无法履行的,依法不承担损失赔偿责任,但仍应以用人单位履行通知义务为前提。

律师建议 企业应制定全面的规章制度,遇见此类事件按照规章制度进行处理。如若没有相关制度,企业应该在第一时间通知员工,说清楚相关事实,并要求员工说明未到岗的理由。员工如果未回应,企业便可以以旷工理由辞退。在此期间企业为员工多缴纳的社保金额,企业可以依法扣回。如果不足,企业可以起诉追回员工个人部分。 最后,对于员工不辞而别,企业该如何预防?

1、如何解决通知障碍问题

在员工不辞而别的情况下,用人单位不能免除相关通知义务,故通知文本是否能有效送达成为关键。许多劳动争议案件中,由于用人单位未履行通知义务而败诉。故建议用人单位在《入职登记表》或《劳动合同》中要求劳动者明确“法定通知地址”,作为用人单位送达相关文件的合法途径。劳动者填写地址错误的,自行承担送达不能的责任。未履行地址变更后的通知义务的,亦自行承担责任。在明确告知法定通知义务的,亦自行承担责任。在明确告知法定通知地址以及相关法律责任的基础上,出现员工不辞而别且无法联系的情形,用人单位不承担通知障碍的法律责任。 (1)如果企业能够联系到员工,可以要求员工递交一份书面辞职报告,或者由企业为其提供辞职报告,写明“本人因个人原因,向公司提出辞职„„×年×月×日”,然后,由员工签字确认,这样就能免除企业在法律上的潜在风险。 (2)如果企业联系不上员工,可以视作旷工处理。企业内部规章制度一般都会规定旷工多少天属于严重违纪,按照《劳动合同法》的规定,员工严重违纪,企业可以解除劳动合同。企业单方面解除劳动合同后,应给员工发出一个书面通知,通过ems快递送达员工处,从而免除后顾之忧。

2、如何解决损失赔偿问题

《劳动合同法》规定了劳动者违法解除劳动合同的损失赔偿责任,但用人单位为此提起诉讼,显然不具有现实意义,因为诉讼成本与诉讼收益不成正比。另外,员工不辞而别又不属于可以约定违约金的情形,故用人单位亦无法通过设定违约金来制约此种行为。根据劳动部《违反有关劳动合同规定的赔偿办法》

第四条规定,劳动者违反规定或者劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位的下列损失: (1)用人单位招收录用其所支付的费用; (2)用人单位为其支付的培训费,双方另有约定的按约定办理; (3)对生产、经营和工作造成的直接经济损失; (4)劳动合同约定的其他赔偿费用。

对用人单位而言,提前在《劳动合同》中约定损失计算办法及大致数额并不与现行法律规定相抵触,如在《劳动合同》中约定,劳动者未提前通知单位擅自离职的,根据应通知日期折算单位损失,此作为单位寻人顶岗的费用,双方协议约定在末月工资中扣除。此种做法并不与现行规定相悖,也符合企业操作实际。

3、如何解决服务期协议及竞业限制协议问题

员工在擅自离职前曾与单位签订服务期协议或竞业限制协议,则存在该协议是否继续履行的问题。劳动者擅自离职,未履行服务期约定,用人单位可以通过劳动仲裁的方式追索违约金。

而关于竞业限制协议的效力,并不因劳动者不辞而别而免除。劳动者一方仍需遵守竞业限制约定,违反约定的,用人单位可以通过劳动仲裁要求其支付违约金。但用人单位拟放弃敬业限制义务的,应向劳动者履行告知程序。

对于员工不辞而别的现象,用人单位应及早防范,在日常管理当中加强规章制度培训,提示相关风险,同时,规范自身管理流程,减少员工擅自离职的概率及给企业造成的损失。

4、工资发放结算问题

有的用人单位由于实行当月工作当月结算的方式,这样就造成某些员工在领取当月工资后不辞而别,给单位接续工作造成很多麻烦。事实上用人单位完全可以改变上述工资发放日期,采用当月工作,次月发放的方式(一般都采用次月月中前发放),而且制度上完全可以规定,对于辞职员工当月剩余工资采用现金结算和个人签字领取的方式。这样用人单位对不辞而别的员工也有了一定的经济约束。

5、规章制度交接程序问题

用人单位还应当在规章制度中明确辞职后的交接程序及相关要求,特别应规定全部交接程序走完才可最后结算工资,这样用人单位对该问题处理就有了制度上保证和依据。 用人单位还应当在制度中规定,员工离厂时应交还借用的办公用品、工具及工作服装(领取时务必做好原始记录),否则,用人单位可以按未归还物品的金额或折旧价向劳动者索赔。篇2:辞职报告,绝对是你需要的

辞职报告

尊敬的领导:

您们好!首先致以我深深的歉意,我怀着及其复杂而且愧疚的心情写下这封辞职信。我很抱歉要在这个时候离开公司,其实心里面很舍不得,舍不得领导们的关心、舍不得同事之间的那片真诚和友善。 进入公司已经快两年的时间,在这很感谢各位领导和同事们的教导与照顾,让我从一个初出茅庐的毛头小伙子逐步成长为一个有理想、有道德、有文化、有纪律的社会新青年,在这我感觉到了像家一样温暖的归属感。两年的工作中,我学习到了特别多的东西也成长了很多,然而工作中的一些不足之处总让自己感到彷徨。我开始认真思考,思考中发现自己的现状和规划目标有一定差距,第一:我现阶段的职业定位和规划首先是做一名专业的报批报建专员并逐步成长进步,最终可以成为一名合格的职业经理人;第二:现实的生活压力让我感觉到自己的收入并不能很好的支撑家庭生活,但作为一个男人我必须有所担当。经过几周的慎重考虑和内心挣扎我决定辞去现在的工作,勇敢的去面对新的机遇和挑战,希望领导们可以批准。

我知道公司正值用人之际,不断有新项目启动,正是考虑到这点我才提前一月递交辞职报告,希望公司有足够的时间可以进行工作上的交接,避免不必要的麻烦。

与领导和同事们一起走过的风雨路,这份感情无法用言语可以表达。祝各位领导和同事们工作顺心、身体健康!

辞职人:

日 期:篇3:员工辞职报告单

员工辞职报告单

附:本表递交程序和申明

一、程序 1.凡辞职的人员,必须在15天前向生产车间主管递交书面离职报告。凭车间主管签字的报告到公司办公室领取本表。

2.本表栏中“辞职理由和原因”要详细填写后交班组长签字。 3.将领取的工作服及相关物品交回公司仓库,仓库负责人签字。 4.交车间主管、生产负责人、公司人力资源负责人签字。 5.将本表交回公司办公室。

二、申明

凡辞职的人员,自离职之日起,一切债权债务及事故与公司无关篇4:辞职报告如何写

辞职报告如何写 当我们选择主动从公司离职时,我们需要写一份辞职信,以此表明自己辞职的意愿和原因,并申请公司同意,那么离职信应该怎么写,有哪些注意事项?下面请跟随小编的脚步来看一下辞职报告竟应该如何写。

一、辞职信基本格式及内容

辞职报告由标题、称呼、正文、结尾、落款五部分组成。 (一)标题

在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成,即以辞职申请书为标题。标题要醒目,字体稍大。 (二)称呼

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。 (三)正文

辞职信正文是申请书的主要部分,正文内容一般包括三部分。

首先要提出申请辞职的内容,开门见山让人一看便知。

其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。

最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。 (四)结尾

结尾要求写上表示敬意的话。如此致——敬礼等。 (五)落款

辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。

二、注意事项

1、正确了解相应的权利; 员工在辞职时也是享有一定的权利的,而我们要根据我们享有的权利做出正确的辞职方式。第一,我们可以与单位协商解决辞职的问题,这种情况下是不需要写辞职报告的,以口头协商为主;第二,预告解除合同的权利,即员工可以提前三十日向单位提出离职申请;第三,即时离职,这种情况不是特别的多见,一般这样的辞职方式需要特定的法定的理由,员工是不需要向单位承担任何的赔偿或者违约责任的。

2、寻找合适的辞职理由; 协商解决,只要劳资双方通过协商,都同意解除劳动合同即可;预告解除,不需要特别的理由,只需提前三十日通知单位,次月离职即可;即时辞职,需要特定的理由,比如单位拖欠工资,不依法支付社保、加班费等情形。

3、注意言辞; 辞职信的言辞要温和委婉,不可措辞强硬,因此激化矛盾,但也不必委曲求全,放弃自己该有的权利。

4、取得相关的材料证明; 辞职过程中如果需要离职者提供相关证明,比如说即时离职的情况,离职者则负有举证的责任和义务,相关材料需是原件。

5、做好各种准备。

辞职问题如果处理不当的话,就有可能产生一系列的问题,如果当时跟单位协议有违约金赔偿,又或者你的档案和社保关系仍在单位的话,要做好单位要求赔偿违约金,不给顺利转移档案和社保的准备。

三、辞职报告范文

敬爱的各位领导: 您好! 自xx年x月底入职以来,我 一直都很享受这份工作,感谢各位领导的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在过去的一年多的时间里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司一年多的照顾表示真心的感谢!!当然,我也自认为自己在这两年的工作中做出了自己的最大努力。

但因为某些个人的理由,我最终选择了向公司提出辞职申请,并希望能于今年x月xx日正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作,对公司尽好最后的责任。

希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。

申请人:

日 期: 2015.3.18 经理签字:篇5:一封没有递交的辞职报告

一封没有递交的辞职报告

前一天写了一句话的辞职报告,经理找我谈话,希望我好好考虑,回去后我想了一个晚上,写了这个辞职报告,但是第二天上班的路上,我改变了想法,选择留下:坚持,坚强!但是还是想把这封辞职报告晒晒,写都写了,别浪费了,再说好久没发表日志了,发一篇吧!

尊敬的宋经理:

您好!

我辗转反侧,无法入眠,午夜时分爬起来写了这封类似信的辞职报告。我想也许就应该像高姐所说,就算是离开,也应该把公司存在的问题指出来,这样公司才能发展,如果每个人像我一样发现问题就默默的离开,公司永远不会有所改变。以下话语可能会过于犀利,但都是我发自肺腑的真心话,我想在离开之前,说出来,望领导海涵!

其实来贵公司工作本来就是一个意外。我刚刚毕业从云南回到家乡,不到一个星期。本来是想在家休息调整一段时间,因为在外生活四年,对家乡实情缺少了解,我想至少一个月后再投入工作。但一天姐夫突然打电话来,说有这样一个实力雄厚的大企业,问我有没有兴趣。我当然很感兴趣。毫不犹豫的过来面试。其实我并不知道您当时是什么身份,以为面试我的应该就是个小经理,因为我属于应届毕业生,小人物,总经理应该不会亲自面试。真没想到您就是总经理, 1 这说明了公司对招聘员工的重视。面试的时候我并不清楚您给我安排的岗位策划具体应该做什么,您说我文采不错,其实我个人并不这么认为,我知道自己的优点不是这个。但公司吸引我加入的是您说的公司有20年的历史,有系统的考核提拔制度。所以我并没有在意我的起始工资,因为我很相信自己,不用多久,我就可以拿到自己满意的工资。

但工作一段时间后,我发现我被骗了一样。我看到的不是一个成熟的企业,20年的历史体现在地皮上,考核制度更是虚无缥缈。这里更确切的说是一片荒地,而我是开荒者。但是随着时间的推移,我发现自己已经爱上了这个工作。更怕的是,我发现所有领导对我都特别重视和信任。尤其是您,我能感觉到您对我的用心栽培和寄予厚望。所有我开始不停的给自己做思想工作,告诉自己一切都会越来越好的。正式因为这里是一片处女地,加上领导的信任,我才有机会施展自己的能力和才华。累死总比怀才不遇强。在这个片荒地上,大家一起努力,建起一座繁华的城堡,那时我也算得上开国功臣了,也不枉费父母和祖国对我的栽培。我也算是为社会做了点贡献,对自己也算有个交代,至少算是干了点事业。

但我发现,我太异想天开了。实际情况并不是这样的。我一个人拉车,拉得再用力,大家都不动,车不会前行。我觉得真的累了,身心疲惫。这种累不仅仅是身体,更多的是内心。其实我本人是一个不怕苦不怕累的人,家人虽然宠我, 2 但我生性刚强。小学时,冬天要过石头桥上学,结冰很滑,我总是带头第一个先过。上大学我把奖学金让给别的同学,自己打工做外场主持,一天300块钱,从早上9点到晚上6点,中午休息一个小时。但我觉得我有能力赚到钱,5000块钱奖学金对于别人来说就是一年的学费。大四下半学期,我已经拥有了一份2000元/月的办公室工作,双休、节假日照常休息,请假不扣工资。但因为家人,我不得不回来,母亲说,是金子在哪都发光,大不了重头再来。

好多次,我下班回到住的地方,卧在沙发里放生大哭。委屈!我现在基本上没有生活,或者说生活中也全是工作。我拼命一样的工作,把所有的激情和热情都放在了工作上,我希望有一天公司能特别强大,我现在像保护婴儿一样保护它,我希望有一天公司能像一个男子汉一样保护我。但工作中阻碍太多,想死劲,想拼命,想往前冲,这里被拦一下,那里被阻一下,而且阻拦前行的都是一切小事,只是被人放大了。我既然要离开就直言不讳了!

首先我想说说办公室的工作。办公室其实属于执行力很强的部门,是替经理去执行工作的。办公室人员的一言一行直接联系经理和员工。所以办公室工作人员工作起来应该更圆滑,不能带有太强的个人情绪。更何况,各部门申请的材料都是经过各级经理签字认可的,没有必要故意刁难,可能办公室也是为公司着想,能省则省。但是该买的东西应该及 3 时采购,只想着省钱,事情没办好,不一定是一件好事情。此种情况也不是发生一次两次,也不仅仅局限我们一个部门。有些东西可以灵活一点,比如采购奖状的尺寸,领导说了要大一点的,我写了8k。如果还是不清楚,那就再沟通问问,一味的为难别人,发脾气摔电话实在解决不了问题。再说led,每次我们做好图,发过去,还要求我们自己配音乐。要不然图片上不了。工作态度不应该只对上级,我们在创业,需要的是高度配合。工作开展起来真的是太辛苦。

公司很重视企划部,很多事情交给我们负责。但只有当责任与权力并存时,工作才能顺利的完成。而现在的问题是,责任很大,权力很小。开展工作就差没跪下来求别人了。每天从早上到晚上下班,有时候一天喝不少一口水(您可能觉得有点夸张),下班去姐姐家吃饭,一句话也不想跟家人讲,太累,压力太大,工作太不好做。然后又想着1800的工资,一个月扣除房租850,我都觉得自己搞笑,这么辛苦为了什么?从工作到现在只回家过一次,十一放假的时候。妈妈听说我辞职了,没有难过,很坦然,她说不希望我那么累。

通过细微的观察和一些小事上,我看出您值得我尊敬和信赖的。记忆很深的有两件事:

一个是办工资卡的那件事情,首先您站在了员工的角度考虑问题,更重要的是,梁会计那种态度,您还能沉住气,一遍遍告诉他怎么做。实在让我佩服。要是我,早就火人了。 其二是鲜花礼品的事情。您其实知道这是一个错误的决定,但是您并没有阻止我犯错误,而是让我自己去实践,体会。这绝对不是几个钱的问题,您是用公司的形象和名声让我实践,来教育我。可见您对我的用心良苦。

随着公司正规化,我希望您能真正成为一个企业家,而不是资本家。公司的文化应该是:处处能替别人着想,站在别人的角度考虑问题,团结工作,高度配合,把服务理念落实到实处。实在不行,咱就把企业文化提炼出来,做成大字贴在墙上,天天看,潜化到每一个员工的骨髓里。文化就是应该从内部散发出来的。企业文化就应该是所有员工共同散发出来的。我们公司现在需要正能量。

以上是从宏观角度想到的,还有几个微观的事情:

1、奖惩。人生来就是惰性的,员工的激励需要奖 惩分明。我公司现在存在惩多余奖,迟到、请假扣工资,加班加点无奖励。这样早晚会失去人心。

2、关于打卡机。

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辞职报告需要手写
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