复员申请书

2020-04-18 来源：申请书收藏下载本文

推荐第1篇：复员申请书

军官复员申请书

申请人：

二〇一伍年八月二十五日

复员申请书

尊敬的党支部，各位领导：

大家好！

我叫，年月入伍，年月调入部中队服役，现任（如：班长、排长等）。从岁到岁，我把人生中宝贵的青春时光献给了部队，同时，部队也培养了我，把我从一个普通地方青年造就成为一名光荣的（如：武警战士、特种兵等），部队的锻炼让我从脆弱到坚强，从稚嫩到成熟。对这身军装，对军人这个特殊的职业我还有着深厚的感情。然而，这段时间，现实的问题却让我陷入困境，来自各方面的压力牵扯了我许多的精力、理想和现实的严重落差，个人和家庭等的重重困难让我越来越感到力不从心，很难适应当前的工作环境和生活现状，经过慎重考虑，我特申请复员。其原因如下：

的荣誉。可以说没有部队就没有我的今天。实事求是的说，我的军营之路也并不是一帆风顺的：排长干了个月，副连个月，正连至今个月。这里有我能力素质方面的原因，也有我性格脾气方面的原因。看到父母渐开的眉头，我努力在各科考试中取得了较好的成绩。同时，我决心在工作岗位上充分发挥自己的所学，当一名优秀的军官，并尽自己所能多为部队做贡献。

我出生在农村经济状况一般的家庭，父母常常握紧手里的经济算盘。我还算不错，在总队领导的关注下，在战友们的支持与帮助下我被选任为了（如：排长，连长等），没有给家里增添太多的负担。虽然只是暂时的稳定，但我也不得不面对住房和婚姻问题，需要通过自己的双手来解决，家里根本不能承受这些负担。父母快年过半百，况且父母都没有任何退休养老金和相关社保、医保，父母每天的生活都令人担忧啊！作为一儿子，看现在父母的身体一年不如一年，生活上需要人照顾，经济收入也只能维持基本生活。父母只有我这么一个孩子，从小倔强的我总是让他们操心，现在我懂事了，作为他们的孩子，应该多关心老人、多照顾父母，而我的身份和职责特殊，没有这个能力孝敬他们。因为以上的种种原因，经过深思熟虑，我认为自己已经不适合继续在部队工作。思想情况、工作现况、发展前途、家庭环境以及个人情况等重重压力已经压得我几乎喘不过气，使我无法安心下来，全心全意地为人民服务。我这种状态继续留在部队，只能是对党、对国家、对人民、对部队、对父母和对自己的极端不负责任，也是对青春和美好生命的无端蔑视。在慎重提出书面申请的同时，我迫切希望组织能认真考虑我的情况，满足我最后诚恳的要求。同时，我会继续做好自己的本职工作，不会以复员和发展受限为借口，与组织谈条件、提要求，甚至无视纪律约束、滋事。且这也不代表我的态度不认真、决心不坚决。我相信自己是经过了严密谨慎的考虑之后做出这样的决定的，态度是很认真的，决心是异常坚决的。

最后，我真诚地希望组织能够以科学发展观的基本思路为出发点，坚持以人为本的思想，本着为党、为国家、为人民、为部队建设负责任的态度，全面、客观、认真、冷静地考虑和对待我的申请，以使我能够在新的环境中更好地为党、为国家、为人民服务，以使我做到上不愧对党、国家和人民的培养，下无愧于父母的期望。人民军队的宗旨是“全心全意为人民服务”，走出军队，迈进社会，也同样是为祖国富强贡献力量，殊途同归，即此申请复员书，经过上述思考，特向各级领导与党组织提出正式复员申请，还请领导参考斟酌，望予批准。

敬礼！

申请人：时间：篇2：复员申请

复员申请

申请人：李阳

二〇一二年三月四日

复员申请

尊敬的中队党支部：我叫李阳，2007年12月入伍，2008年3月调入司令部警勤中队服役，现任中队五班战士。从19岁到24岁，我把人生中宝贵的青春时光献给了部队，同时，部队也培养了我，把我从一个普通地方青年造就成为一名光荣的武警战士，部队的锻炼让我从脆弱到坚强，从稚嫩到成熟。对这身军装，对军人这个特殊的职业我还有着深厚的感情。然而，这段时间，现实的问题却让我陷入困境，来自各方面的压力牵扯了我许多的精力、理想和现实的严重落差，个人和家庭等的重重困难让我越来越感到力不从心，很难适应当前的工作环境和生活现状，经过慎重考虑，我特申请复员。其理由如下：

我也曾梦想着有一天成为一名军人，但从小体弱多病的我渐渐放弃了这个梦想，而且在成长的过程中，我发现自己不适合投身到部队中。我的体质无法承受部队大负荷的训练任务，在高三时，我就不得不因此放弃了陆军和民航的招收，尽管我当时的学习成绩不错，但身体的原因使我最终不能展翅翱翔。直到高考结束时，我也没把自己的命运和绿色联系在一起。但高考结束后，我不得不认真考虑家庭情况和个人理想之间的矛盾。九十年代末，父母所在的工厂终于在经济改革大潮中被淘汰，父母不得不退出公家的大锅饭桌，转而进行个体经营。许多人因为“离公投

私”发了大财，而我的父母生性忠厚善良、老实本分，从来都是诚实经营、合法劳动，从来不去钻法律和制度的空子，也从未同相关领导和职能部门干些“礼尚往来”的事儿，个体经营了十几年的小买卖也只是维持一家人的基本生活开销而已。父亲因为饱受生活的奔劳，希望我能进入行政部门，得到一份安稳的收入和平静的生活，在父亲的再三要求下，我多次思想和言论斗争都宣告失败，才放弃了梦想已久的大学校园，跨入了军校的大门。与其说，我是为了实现儿时梦想献身国防，不如说我更多是迫于家庭的压力做出了人生的第一次重要决定。

在五年的部队生活中，我慢慢放弃了自己的很多理想和个性，逐渐由一名地方青年转变为一名真正的武警战士。虽然对部队的压抑个性和才能的管理方式有看法，但看到父母渐开的眉头，我还是调整自己，适应部队严格而死板的管理方式，在各科考试中取得了较好的成绩，顺利获得了北京经济管理函授学院的毕业证书。同时，我决心在工作岗位上充分发挥自己的所学，当一名优秀的武警战士，尽自己所能多为部队做贡献。

我出生在辽宁省盘锦市，父母都是工厂倒闭后自主创业的失业职工。这个收入一般的家庭，每每于闹市、墙角辛苦奔波，劳于伏昼而凌夜始息，很多时候都是在晚上十点才匆匆吃过晚饭。面对经济状况一般的家庭，父母不得不握紧手里的经济算盘。我还算不错，在总队领导的关注下，在战友们的支持与帮助下我被选改为了士官，没有给家里增添太多的负担。虽然只是暂时的稳定，但我也不得不面对住房和婚姻问题，需要通过自己的双手来解决，家里根本不能承受这些负担。父母快年过半百，况且父母都已经被迫脱离原单位，没有任何退休养老金和相关社保、医保，父母每天的生活都令人担忧啊！作为一名武警战士，工作五年来体质还是很差，依旧跟不上训练，更没有立过什么功，而现在父母的小买卖也一年不如一年，生活上需要人照顾，经济收入也只能维持基本生活。在部队服役的第二年我敬爱的爷爷去世了，临走前都没能见上一面。而就在我服役的第三年父母因为多年极深的矛盾与感情不合等原因，办理了离异手续。我那年过七旬的奶奶独自在家，体弱多病无人照顾，由于我父母和大爷、姑姑们家庭、工作的原因不能经常关心照顾，奶奶的脸渐渐消瘦了许多，奶奶每天都惦记着我这在外的孙子，父亲因为大量劳动患了腰肌劳损，再不能干任何强体力的劳动，家里失去了唯一的劳动力，而且父亲时常还要去医院治疗，面对生活所需支出和医疗费用。父母只有我这么一个孩子，从小倔强的我总是让他们操心，现在我懂事了，作为他们的孩子，应该多关心老人、多照顾父母，而我的身份和职责特殊，没有这个能力孝敬他们。因为以上的种种原因，经过深思熟虑，我认为自己已经不适合继续在部队工作。思想情况、工作现况、发展前途、家庭环境

以及个人情况等重重压力已经压得我几乎喘不过气，使我无法安心下来，全心全意地为人民服务。我这种状态继续留在部队，只能是对党、对国家、对人民、对部队、对父母和对自己的极端不负责任，也是对青春和美好生命的无端蔑视。在慎重提出书面申请的同时，我迫切希望组织能认真考虑我的情况，满足我最后诚恳的要求。我不会像某些同志那样，为了离开部队，不惜背上处分；同时，我会继续做好自己的本职工作，不会以复原和发展受限为借口，与组织谈条件、提要求，甚至无视纪律约束、打架滋事。但这并不代表我的态度不认真、决心不坚决。我相信自己是经过了严密谨慎的考虑之后做出这样的决定的，态度是很认真的，决心是异常坚决的。

最后，我真诚地希望组织能够以科学发展观的基本思路为出发点，坚持以人为本的思想，本着为党、为国家、为人民、为部队建设负责任的态度，全面、客观、认真、冷静地考虑和对待我的申请，以使我能够在新的环境中更好地为党、为国家、为人民服务，以使我做到上不愧对党、国家和人民的培养，下无愧于父母的期望。

申请人：李阳

二〇一二年三月四日篇3：复员申请书

复员申请书尊敬的党支部，各位领导：大家好！

我也曾梦想着有一天成为一名军人这一辈子都在为部队作贡献，但是现在我不得不认真考虑家庭情况和个人理想之间的矛盾。父母亲因为饱受生活的辛劳，希望我能进入行政部门，得到一份安稳的收入和平静的生活，在父亲的再三要求下，我多次思想和言论斗争都宣告失败，才放弃了梦想已久的大学校园，跨入了军旅生活。在年的部队生活中，首先我感谢部队这么多年来对我的培养教育，使我由一名战士成长成为一名光荣的军官。也感谢（如：营长）对我的栽培以及党委会在我军旅生涯中对我的培养。回顾年来走过的军营之路，我深深地感受到党和部队对我的关怀和培养，现在的这一切对我来说都是莫大的荣誉。可以说没有部队就没有我的今天。实事求是的说，我的军营之路也并不是一帆风顺的：排长干了个月，副连个月，正连至今个月。这里有我能力素质方面的原因，也有我性格脾气方面的原因。看到父母渐开的眉头，我努力在各科考试中取得了较好的成绩。同时，我决心在工作岗位上充分发挥自己的所学，当一名优秀的军官，并尽自己所能多为部队做贡献。

因为以上的种种原因，经过深思熟虑，我认为自己已经不适合继续在部队工作。思想情况、工作现况、发展前途、家庭环境以及个人情况等重重压力已经压得我几乎喘不过气，使我无法安心下来，全心全意地为人民服务。我这种状态继续留在部队，只能是对党、对国家、对人民、对部队、对父母和对自己的极端不负责任，也是对青春和美好生命的无端蔑视。在慎重提出书面申请的同时，我迫切希望组织能认真考虑我的情况，满足我最后诚恳的要求。同时，我会继续做好自己的本职工作，不会以复员和发展受限为借口，与组织谈条件、提要求，甚至无视纪律约束、滋事。且这也不代表我的态度不认真、决心不坚决。我相信自己是经过了严密谨慎的考虑之后做出这样的决定的，态度是很认真的，决心是异常坚决的。最后，我真诚地希望组织能够以科学发展观的基本思路为出发点，坚持以人为

本的思想，本着为党、为国家、为人民、为部队建设负责任的态度，全面、客观、认真、冷静地考虑和对待我的申请，以使我能够在新的环境中更好地为党、为国家、为人民服务，以使我做到上不愧对党、国家和人民的培养，下无愧于父母的期望。人民军队的宗旨是“全心全意为人民服务”，走出军队，迈进社会，也同样是为祖国富强贡献力量，殊途同归，即此申请复员书，经过上述思考，特向各级领导与党组织提出正式复员申请，还请领导参考斟酌，望予批准。

敬礼！

申请人：

时间：篇4：复员申请书

复员申请书

尊敬的党支部，各位领导：大家好！

敬礼！

申请人：时间：篇5：复员申请书

《复员申请书》

尊敬的______________部队首长: 我叫___________,士兵号__________，___________市人。________年出生，_______年入伍，在______________营______连服役_____年，______年考入________，_____年_____月至_____年______月任____________。首先我感谢部队十几年来对我的培养教育，使我由一名战士成长成为一名光荣的军官。也感谢_______营长对我的栽培以及党委会在我军旅生涯中对我的培养。回顾三年来走过的军营之路，我深深地感受到党和部队对我的关怀和培养，现在的这一切对我来说都是莫大的荣誉。没有部队就没有我的今天。

实事求是的说，我的军营之路也并不是一帆风顺的：排长干了____个月，副连____个月，正连至今_____个月。这里有我能力素质方面的原因，也有我性格脾气方面的原因。平时放松了对自己的学习改造，一味的我行我素，没有做到顺应潮流与时倶进，只知埋头拉车，不知抬头看路在这一个竞争日益激烈的社会里是注定要失败的。就如达尔文在一百多年前所言：大千世界，万物欣欣，物竞天择，适者生存。这就是现实，这就是我在即将步入成年而对人生的一个冷静的思考。也是我经历了许多不眠之夜与反复的思想斗争，几经犹豫之后的一个痛苦的抉择。

说心里话，我爱部队、我爱军营的生活、我爱我的战士、我爱这身军装、我更爱我的营长__________同志。但我还有一位恩师的教诲之恩尚未报答，故而不能集中精力一心一意的为国家效力，对此我感到非常愧疚。在此我恳请首长批准我的请求，我的一切职务皆可由_________同志交接。还望首长可以给一个学生报答恩师的机会。

推荐第2篇：复员申请书

复员申请书

尊敬的党支部，各位领导：大家好！

最后，我真诚地希望组织能够以科学发展观的基本思路为出发点，坚持以人为

敬礼！

申请人：

时

间：

推荐第3篇：军官复员申请书

《复员申请书》

致敬

姓名

年月日

推荐第4篇：复员欢送会讲话

复员欢送会

2011.11

今天是一个伤感的日子，更是一个难忘的日子，我们有15名消防战士即将离开部队踏上返乡的路程。

在部队几年，你们始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，赴汤蹈火，冲锋在前，扑灭了一场又一场大火，抢救了人民宝贵的生命和财产，是上海人民的“平安使者”和“幸福的保护神”。共和新感谢你们！闸北感谢你们！上海感谢你们！

你们回到家乡以后，希望你们“退伍不退色”，“复员不变志”，将部队的优良传统和作风带到各自的工作岗位中去，充分发挥自己的才干，用自己的实际行动为部队增光添彩，为地方建设作出贡献。

带走我们的爱，留下你们的情。上海是你们的第二故乡，共和新永远是你们的家，欢迎你们常回来看看，祝你们返乡途中一路顺风！

推荐第5篇：康复员岗位职责

1.在护理部主任的领导下，完成每位老人康复病史、康复评定、康复计划及处方的制定和记录工作。2.对有康复需要的每位住院老人进行查房或会诊，根据康复医嘱进行康复处理。3.适时调整老人的康复治疗计划和方案。4.对老人进行康复知识宣教，负责全院康复医疗科研、教学工作，对康复个案进行分析研究，定期总结经验。5.严格执行福利院的各项规章制度；严格遵守技术操作规范，预防伤害事故的发生。6.学习国内外先进的康复技术，积极参与院内、外的学术交流活动。7.完成上级领导交办的其他工作任务。

推荐第6篇：复员退伍军人安置介绍信

复员退伍军人安置介绍信

（存根）

：

经党工委月日研究决定，现安置你单位（）名复员退伍军人，请接洽。

察北管理区民政局年月日

复员退伍军人安置介绍信

：

经党工委月日研究决定，现安置你单位（）名复员退伍军人，请接洽。

察北管理区民政局

年月日

推荐第7篇：复员退伍军人安置介绍信

复员退伍军人安置介绍信

（存根）

：

经党工委

月

日研究决定，现安置你单位（）名复员退伍军人

，请接洽。

察北管理区民政局

年

月

日

复员退伍军人安置介绍信

：

经党工委

月

日研究决定，现安置你单位（）名复员退伍军人

，请接洽。

察北管理区民政局

年

月

日

推荐第8篇：转业、复员、退伍军人工龄计算方法

转业、复员、退伍军人工龄计算方法

1、转业、复员、退伍军人，由国家分配或被招收到国家机关的企事业单位工作的，其军龄应与参加工作后的工作时间合并计算连续工龄([63]中劳薪便字第260号)。

2、退伍的义务兵的军龄计算，其入伍时间从县征兵办公室(或人武部)批准入伍之日起计算(劳人险函[82]16号)。

3、复员、退伍军人，回农村参加一般农业生产后，又到机关和企事业单位工作时，其军龄应与参加机关和企事业单位工作之后的时间合并计算为连续工龄，在农村参加农业生产的时间不能计算工龄([63]中劳薪便字第260号)。

4、在职人员(包括学徒工和集体所有制职工)参军、转业、复员、退伍到机关和企事业单位工作后，其参军前的工龄、军龄和转业、复员、退伍到机关、企事业单位工作的时间，可合并计算为连续工龄。

5、被判刑后开除军籍的复员退伍人员，刑满释放后参加工作的，其工龄从重新参加工作时算起。判刑后保留军籍的，可将服刑前后的军龄合并计算为连续工龄(劳人险函[1986]33号)。

6、义务兵退伍后，在其等待分配工作的时间与军龄应计算连续工龄(国发[78]106号)。

7、临时工应征入伍，复员转业后又参加工作的，其工龄计算问题，按劳动人事部保险福利局劳人险退[1982]32号文件执行，可将其参军前最后一次在全民所有制单位当临时工、合同工的时间、服兵役的军龄和复员、转业后在全民所有制单位工作的时间合并计算为连续工龄。

转业、复员、退伍军人工龄计算新规(法律依据)

一、原劳动部工资局[63]中劳薪便字第260号文件规定：转业、复员、退伍军人，由国家分配到企业、事业或国家机关工作的，其军龄应与参加企业、事业或国家机关工作后的工作时间合并计算连续工龄。参加企业、事业或国家机关工作之后，因工作调动或自动离职时，其工龄计算方法与一般职工相同，其中不服从国家分配的自谋生活出路者，其连续工龄自重新参加工作之日算起。

二、原劳动部工资局[63]中劳薪便第260号还规定：复员退伍军人，回到农村参加农业生产以后，又到企业、事业或国家机关工作时，其军龄应与参加企业、事业或国家机关工作之后的工作时间合并计算为连续工龄，在农村参加农业生产的一段时间不得计算工龄。

三、国务院[67]国劳字382号通知中规定：“军龄加参军前的工龄”，是指参军前的连续工龄。原从工作岗位上精简下放回家，又从家中应征入伍的退伍军人，其精简前的连续工龄可合并计算。对原从集体所有制单位工作岗位上参军的退伍军人，其参军前的连续工龄也可以合并计算。

四、解放军总政部干部部[63]总政干字第226号文件规定：因不法行为被开除军籍的军人，过去的军龄不应计算为军龄。

五、国务院国发[1987]106号文件规定：义务兵从兵役机关批准入伍之日起至部队批准退出现役止，为服现役的军龄，满10个月，按周年计算。退伍后新分配参加工作的，其军龄和待分配的时间应计算为连续工龄。入伍前原是国家机关、企业、事业单位的职工，其入伍前的工龄和军龄连同待分配的时间一并计算为连续工龄，享受与所在单位职工同等待遇。

六、原国家劳动总局[77]劳薪字33号文件规定：退伍的义务兵的军龄计算，其入伍时间，要从县(市)革命委员会征兵办公室(或人民武装部)批准入伍之日起计算;退伍时间，要以批准退出现役之日为准计算军龄。我们认为部队干部复员、转业批准退出现役后，有的要有一段时间做好思想动员工作，因而，以办理离队手续时间较为合适;而战士退伍是要在教育成熟后，才批准退出现役，填发证件时间没有什么间隔。因此我们认为仍维持原定以批准退出现役之日为准计算军龄为好。军队干部确定复员，一般先由上级组织批准，然后再正式办理离队手续，赴地方安置。在批准至办理离队手续之前，他们仍属部队干部，享受部队待遇，有的仍继续在工作。因此，复员干部军龄的截止时间，应以正式办理离队手续时为准。

七、民政部民[1988]安字19号文件规定：退伍军人“待分配的时间”，是指符合安排工作条件的退伍军人回到原征集地后等待分配的时间。待分配的时间从报到之日起原则上不超过一年。因组织造成的原因和其他特殊情况可适当延长。不符合安排工作条件的农村籍退伍军人，退伍回原籍参加农业生产后又由劳动部门安排就业或者是自行找到工作列入正式编制的，其军龄亦应与参加工作后的工龄合并计算为连续工龄(在企业单位的，即为本企业工龄)。退伍后至参加工作前从事农业生产期间不计算工龄。

军人服役时间算工龄吗?

关于退伍军人参加工作后的工龄计算和是否需要试用期问题，根据国务院一九五七年七月二十九日议字34号的有关规定。退伍军人在服兵役期间以及超期服役期间的军龄都可以计算为本工作单位的连续工龄。

工龄是计划经济时期确定职工享受劳动保险待遇的重要依据，根据国家工龄政策规定，凡依照中华人民共和国兵役法服兵役取得军龄的军人，复员、转业、退伍后参加国家机关、企事业单位工作的，其军龄都应与参加机关、企事业单位工作后的时间合并计算为连续工龄。随着国家社会保障制度的不断完善，特别是企业养老保险制度的逐步规范，原来计划经济时期的“工龄”已经逐步被“企业职工养老保险实际缴费年限”所取代。为此，人力资源社会保障部、财政部、总参谋部、总政治部和总后勤部于2012年下发《关于军人退役养老保险关系转移接续有关问题的通知》(后财〔2012〕547号)，规定：军人退出现役参加基本养老保险的，国家给予退役养老保险补助，军人服现役期间单位和个人应当缴纳的基本养老保险费由中央财政承担，所需经费由总后勤部列年度预算安排。不管是“工龄”还是“实际缴费年限”，都是国家认可的职工社会服务年限，也都能够作为确定职工享受劳动保险待遇的依据。

推荐第9篇：浅谈复员退伍军人培训工作

龙源期刊网 http://.cn

浅谈复员退伍军人培训工作

作者：赵明远

来源：《科技创新导报》2011年第26期

摘要:针对目前铁路面临的复员退伍军人培训工作,笔者通过对在校学员进行调查,了解其实际情况,对他们的就业过程和在校期间的培训情况提出了自己的观点和看法,其目的是为更好地开展复员退伍军人的培训工作。

关键词:培训管理作用

中图分类号:F2 文献标识码:A 文章编号:1674-098X(2011)09(b)-0198-0

1企业的兴衰成败,关键在于人。怎样才能培养好人,使企业快速发展,形成人尽其才的局面,对于企业来说是非常重要的。如何教育、培养好这些人,充分发挥他们在企业中的作用,是铁路目前面临的主要问题。通过对他们的观察和了解,我深深感受到复员退伍军人是一个特殊的群体,需要针对他们的特点来开展工作,才能实现对他们的培养。

1复员退伍军人现状

众所周知,复退军人是铁路近年来的主要劳动力生源,也是一个年轻而不稳定的团体,他们的素质决定着未来职工的素质。自走出军营后,他们不仅脱离了部队军事化的管理,而且要等待一段时间才能就业。在此期间,复杂的社会环境,使他们的思想、心理、业余爱好、生活规律都发生了很大变化,成为名符其实的“社会自由人”。他们渴望早日参加工作,实现经济上自给自足。通过问卷调查,对复退军人的政治面貌、学习态度以及基地教学满意度进行了全面摸底,具体情况如下。

1.1 基本情况

在298名复退军人中,党员44名,预备党员11名,团员229名,群众14名。通过对学员目前生活的满意程度、学习重要性和专业学习信心的调查,可以看出大多数学员对在校学习有着较清醒的认识,能够认识到学习的重要性,对自己所学专业也有一定的信心,认识不到位的只是一小部分学员。

1.2 在对授课方式的调查方面

39%的学员表示能够接受现有的授课方式;69%的学员希望接受与专业知识相联系的案例教育,提高解决实际问题的能力;60%以上的学员能够认识到现阶段掌握专业知识与技能、提升个人修养、提高未来工作能力是很重要的。

1.3 在对学员困扰的事情上,调查结果如下

40%的学员可课程学习困难;经济困难的学员占到了20%;另外在思想上困惑、自我管理能力不强、及家庭困难、人际关系与沟通上有困难上均占到10%。

1.4 在对学员关注的事情上,调查结果如下

学员关注最多的是将来的工作及考试的通过情况,较不关注的是担任学生干部的机会问题,对于奖学金分配、食堂生活、学校制度及班集体的荣誉、同学间的交往也比较关注,课外活动、社会潮流发展的关注度次之。

通过问卷调查可以看出,在复退军人当中,党员、团员较多,政治性较强,但文化基础差,多数未达到高中文化水平,而且没有自觉学习的习惯,没有铁路实践经验。虽然他们能意识到学习的重要性,但由于已经确定了工作去向,缺乏学习的动力,对当前所学课程总是感觉理论性过强,难度较大,加之对涉及职业技能方面的需求没有得到满足,部分学员就表现出不爱学习,遇事缺乏思考、容易冲动、经常闹事的现象。

针对这些明显特点,如何培养他们,调动他们的学习、工作积极性,使他们能够承担铁路将来的建设与发展,是摆在铁路培训部门面前的主要工作。

2适当调整复员退伍军人就业、培训流程

针对复员退伍军人的自身特点,在对其开展的培训工作上,强制不是办法,欲饮水应先挖渠。要把每个人激活,就要使每个人有明确的目标,要先让他们明确感受到学习的重要性之后,再为其提供一个学习的机会。学习理论知识是件很枯燥的事情,对于二十多岁的复退军人来说也一样,要让他们能够静下心来。所以在对他们的教育工作上,一味地靠规章和制度来约束他们是不能起到良好的作用的。

应适当调整其在铁路就业、参加培训的流程,让那些有学习积极性和愿望的学员走进学校,补充专业知识,变要我学位我要学;让那些翻开书本头就痛,坐不住板凳的学员直接进入现场站段,经过一段时间的学徒,从事他所力所能及的工作。根据笔者的观点,制定复员退伍军人就业、学习流程:路局组织考试、分配,首先进行短期站段实习,部分工种,实习一年直接上岗外,另外站段征求个人意见,是否参加入校学习,对于愿意参加入学校学习的,按照专业入校学习,学习结束,成绩合格者回原单位工作,学习成绩不合格的,降低待遇参加下届学习,学习期间违反规定的,或交劳动力调剂站,或退回原单位;对于不愿意参加入校学习的签订三年的学徒合同。

3制定有特点符合实际的培训内容。

在了解了复员退伍军人的自身特点,规范了其培训流程之后,切实地制定其培训内容,才能实现对复员退伍军人行之有效的培训。在哈局,每年以几千人的数量充实到铁路职工队伍中,在这种特殊环境下,应在职工教育培训内容上下功夫,培养符合实际的实用人才。具体在对复员退伍军人的培训工作上应该侧重以下几方面的教育。

3.1 增加思想政治教育课程

虽然他们已经是成人,但是由于他们过早地离开了学校,并且在家长的溺爱下,接受的中国传统美德教育少,缺少责任心、合作精神,对做人做事的方式方法也不了解。所以思想教育对于他们来说是必修课。

3.2 减少基础课程

在中专大纲的要求中有语文、数学、写作等课程,这些课程都是文化基础课,对于他们来说,学起来枯燥无味,又没有多少实用价值,而且以他们的基础,也不是短时间就能够补回来的,所以可以删除。

3.3 重点加大专业基础课程

专业基础课是他们入校学习的主要内容,是使其技术业务能有所提升的课程,也是我们常说的“知其然,知其所以然”的课程,清楚明了地讲解这些知识,使学员真正接受这些知识是入校教育的关键内容。

3.4 专业知识结合实物授课

铁路的各项运用中的设备设施,都不能随意去动,所以在校学习中重要的一项就是为学员提供可以动手的机会,无论是机械的还是电子的设备,都需要在拆卸中去体会、感受,在测量中去学习、掌握,动手能力的缺乏是现在工人普遍缺乏的一项技能,而学校是学习的最好的机会。学校必须要有一定的演练设备,学员在这里可以随意地拆卸、测量、组装各种设备。

3.5 在学习中教育学员养成思考的习惯

这需要老师在授课过程中引导学员,中国教育的一大特点就是缺乏创新的思维教育,多数是接受式教育,对于已经成年并有一定的现场感受的复退军人学员,应该多引导他们问几个为什么,把工作遇到的问题和疑惑都提出来,思考和解决掉。

从马斯洛的“需求层次理论”(马斯洛将需求划分为五种需求层次:即生理需求、安全需求、社会需求、尊重需求、自我实现需求。)我们知道,当劳动者的收入水平达到一定程度时,需要的层次会随之提高。在对待企业的员工上,我们也应该充分根据人的不同需求,为其提供不同层次的教育机会,在对复员退伍军人的培训上,我们应该先从最低的生理需求开始,让他们先能顺利参加工作,然后再逐步为其提供新的目标,激励他们不断进步,直至最终实现自我价值,这是一名职工的进步,同时也是铁路企业的进步。

参考文献

[1] 孙艳艳:中小企业员工培训体系研究[J],吉林大学学报,2009.6.

推荐第10篇：惠州市转业复员退伍军人烈军属

惠州市转业复员退伍军人烈军属医疗困难临时救助实施办法(摘要)

一、救助对象

具有惠州市辖区内常住户口的转业复员退伍军人烈军属及重点优抚对象，因患重大疾病住院，住院费用超过5000元（含5000元）以上，在社保或城乡居民医疗保险赔偿后仍无能力支付医疗费用的。

二、申请、审批及救助金发放程序

1、申请人到当地民政部门领取《惠州市转业复员退伍军人烈军属医疗困难临时救助申请表》一式三份，备齐户口薄、身份证、复退军人证、低保家庭、零就业家庭等证明，住院凭证、单据（包括出院证明书、医疗费用发票、住院每日清单等）的原件和复印件，由村（居）委会和乡镇（街）社会事务办公室加具意见后，报县（区）卫生局、（县）区民政局审批。属市直单位的报市卫生局、市民政局审批。

2、批准后，申请人到所在乡镇（街）社会事务办公室领取救助金。属市直单位的，到市民政局复退军人工作科领取。

三、救助标准

住院费用在5000元至10000元（含10000元）的，按20%标准救助；在10000元至20000元（含20000元）的，按18%的标准救助；在20000元以上的，按15%的标准救助。最高救助额为10000元。

惠州市优待困难转业复员退伍军人烈军属子女读书实施办法(摘要)

一、优待对象

凡户籍在本市（含县、区）范围内、并符合下列条件之一的在校（含民办学校）学生，可以享受学费减免或补助。

（一）国家民政部门认定的重点优抚对象（含烈军属、伤残军人、参战退役人员）的直系子女；

（二）转业复员退伍军人中的低保家庭、“零就业”家庭的直系子女。

二、学费减免或补助标准

1、本市公办小学、初中、普通高中、职业高中、中等职业学校学生免学费、书（学）杂费（其它项目收费不减免）。

2、免费义务教育阶段学生，按免费义务教育的有关规定执行；城镇低保家庭义务教育阶段学生，按广东省教育厅、财政厅《关于我省免收城镇低保家庭义务教育阶段学生学杂费课本费和提高农村困难家庭义务教育阶段学生生活费补助标准的通知》（粤教财[2007]122号）执行。

3、报读本市技工学校的学生，按市府办《转发市劳动保障局关于惠州市智力扶贫助学促富工程实施方案的通知》（惠府办[2006]58号）文件规定执行，列入智力扶贫招生计划，免费报读。

4、考取国家计划内大学（含高等职业技术学院）专科、本科学生，补助标准为：大专学生每人每学年3000元，本科学生每人每学年4000元。

5、本市民办学校学生，按同类公办学校减免或补助标准补助，差额部分由学生个人补交。

6、在公办中小学校借读的学生，按同类学校学生书（学）杂费标准减免，差额部分由学生个人补交。

三、学生申请、审批程序

（一）一年申请审批一次。

（二）农村义务教育阶段学生，按《惠州市农村免费义务教育实施办法》执行；城镇低保家庭义务教育阶段学生，按广东省教育厅、财政厅《关于我省免收城镇低保家庭义务教育阶段学生学杂费课本费和提高农村困难家庭义务教育阶段学生生活费补助标准的通知》（粤教财[2007]122号）执行。

（三）小学、初中、高中、职业高中、中等职业学校学生申请程序：

1、学生或家长或在网上下载申请表，网址：www.daodoc.com(惠州教育数码文件下载区)，也可到当地教育、民政局领取申请表；

2、每年9月1日前，学生填好申请表（一式3份）后，带齐户口簿、复退军人证、“优抚证”或“低保家庭证”、“零就业”家庭等相关证明原件，优抚对象有工作单位的凭单位证明，到学生就读学校验证盖章。

3、每年9月15日前，学校审验后，将学生申请表附证明材料复印件（一式3份）和学生花名册送所属市、县（区）民政局审核。

4、民政局审核后，学校将学生申请表和花名册送主管教育局审批。

（四）大专、本科院校学生申请程序：

1、学生按上述方式领取申请表。

2、学生或监护人填好申请表（一式3份）后，带齐户口簿、复退军人证、“优抚证”或“低保家庭证”、“零就业”家庭等相关证明原件，以及学校录取通知书和就读学校缴费单，优抚对象有工作单位的凭原单位证明，到市、县教育考试中心审核盖章。

3、学生或监护人持申请表到市、县民政局审批。

惠州市市直企业军转干部特困救助实施办法（摘要）

一、救助资金申请条件

（一）功臣模范且生活困难；

（二）因战因公致残，本人无工作能力的；

（三）本人患有严重疾病，医疗费用负担沉重的；

（四）配偶或未成年人子女患有严重疾病，医疗费用负担深重；

（五）家庭因遭受意外重大灾害，损失严重的；

（六）属“零就业”家庭，有特殊困难的。

二、救助标准

（一）因战因公致残被评为1-6级的救助办法按省民政厅《关于贯彻民政部财政部劳动和社会保障部〈一至六级残疾军人医疗保险办法〉的意见》（粤民优[2007]7号）执行；被评为7-10级且确有困难的酌情给予救助，原则上每年发给救助金2000-3000元；

（二）患有严重疾病的军转干部一年内因病自费部分达到1万元以上，按20%给予救助，原则上每人每年救助额最高不超过1万元；

（三）军转干部配偶或未成年人子女患有严重疾病的，原则上每人每年给予救助1000-3000元；

（四）家庭遭受意外灾害视情况给予一次性救助，原则上最高不超过5000元；

（五）属“零就业”家庭，原则上每年救助1000-2000元。

四、特困救助资金的申请及审批

（一）申请对象向所在企业或企业军转干部党支部提出书面申请，如实填写《惠州市市直企业军转干部特困救助资金申请表》；

（二）所在企业或企业军转干部党支部安排调查核实，并提出初审意见后，将申请者有关材料和调查情况汇总上报市国资委审批；

（三）市国资委原则上每半年审批一次，特殊情况可安排专题研究审批。惠州市转业复员退伍军人烈军属住房困难救助实施办法（摘要）

一、救助对象

1、申请廉租住房获房管部门批准，且属“低保家庭”、“零就业家庭”及重点优抚对象，缴纳廉租住房租金有困难的。

2、申请经济适用住房获房管部门批准，且属“低保家庭”、“零就业家庭”及重点优抚对象，因其他原因造成经济困难，无法解决经济适用住房的；

3、申请农村危房改造（或砖瓦房改造）获农业部门批准，且属“低保家庭”、“零就业家庭”及重点优抚对象，因其他原因造成经济困难，无法解决危房改造（或砖瓦房改造）的；

4、经领导批准的因其他原因造成住房困难的困难转业复员退伍军人烈军属。

二、申请、审批程序

申请人到当地民政部门领取《惠州市转业复员退伍军人烈军属住房困难救助申请表》一式三份，备齐户口簿、身份证、复退军人证、低保家庭、零就业家庭等证明的原件和复印件，由村（居）委会和乡镇（街）社会事务办公室加具意见后，申请廉租房和经济适用住房的报县（区）房管局审核，民政局审批；属市直单位的报市房管局审核，市民政局审批。申请农村危房改造（或砖瓦房改造）的，报县（区）农业局审核，民政局审核；属市直单位的报市农业局审核，市民政局审批。

三、救助标准

租住廉租房的，为当年1-12月份向房管部门缴交房租的数额，凭房管部门的收款收据确定；购买经济适用住房套内面积在60-80平方米的一次救助5000元；列入农村危房改造（砖瓦房改造）的一次性救助3000元。因其它原因造成住房困难，经有关领导批准，一般困难的救助2000元，特别困难的救助3000元，最高不超过4000元。

惠州市困难转业复员退伍军人烈军属免费乘坐市内公共汽车实施办法(摘要)

一、免费对象

民政部门认定的重点优抚对象（烈军属、残疾军人、参加过战斗的转业复员退伍军人）；困难转业复员退伍军人（主要指“低保家庭”、“零就业家庭”中的复员退伍军人本人）。

二、免费方式

残疾军人凭《中华人民共和国残疾军人证》、其它对象凭市民政局颁发的《惠州市困难转业复员退伍军人烈军属优待证》（公交IC卡）免费乘坐惠州市内和县（区）城内公共汽车公司的公共汽车。

三、优待证的申请、审批程序

1、申请者可到当地县（区）民政局（市直的到市民政局）领取《惠州市困难转业复员退伍军人烈军属免费乘坐公共汽车申请表》。

2、填好申请表（一式两份），带齐户口本、身份证、转业复员退伍军人证书及“低保”、“零就业”家庭等相关证件的原件、复印件及小一寸蓝底免冠彩色相片1张，到当地村（居）会、镇（街）社会事务办公室加署意见后，报县（区）民政局审批。属市直的送市民政局审批。

四、有关事项

1、《优待证》（公交IC卡）只限本人使用，不得转借和冒用，上车时要主动刷卡验证。

2、《优待证》（公交IC卡）由市公共汽车总公司统一免费制作，遗失后请到民政局备案，由民政局确认后到市公共汽车总公司补办，补办费用由个人负责。

3、持《优待证》可以惠州市内和各县（区）城内免费乘坐公共汽车公司的公共汽车。

4、报（公交IC卡）地点：惠州市公共汽车总公司。

第11篇：复员退伍军人转业干部军队离退休人员安置

复员退伍军人转业干部军队离退休人员安置

来源: 荆州市民政局

退伍安置是国家和社会依法向退出现役的军人提供资金和服务保障，使之重返并适应社会的一种优抚保障制度。

一、服务对象

军队退伍义务兵、转业士官、复员干部、军队离退休干部。

二、服务内容

1、退伍义务兵的接收安置。

2、转业的士官接收安置。

3、复员干部的接收。

4、军队离退休干部接收安置。

三、办事程序

1、退伍义务兵接收安置程序：

(1)退伍义务兵在回到接收地30天内，持退伍证和部队出具的行政介绍信并携带户口报入处户口簿及其他有关材料，到县民政局退伍安置科办理报到、接收手续；

(2) 对本县在职入伍和符合安排工作条件的退全义务兵，由县安置部门开具安置行政介绍信和落户介绍信；

(3)对农村入伍的按照从哪里来回哪里去的规定，开具落户介绍信。

2、转业士官安置程序：

（1）转业士官持省安置办公室科签发的《接收安置转业志愿兵通知书》和部队开具的行政介绍信，携带转业证和其他有关材料30天内到民政局退伍军人安置办公室办理报到接收手续；

（2）手续齐全、材料完备，符合安排工作条件的，由县安置部门开具安置行政介绍信和落户介绍信；

3、复员干部接收程序：

（1）复员干部持省退伍安置办公室签发的《复员干部接收通知书》和部队开具的行政介绍信，并携带户口报入处户口簿及其他有关证件和材料，在30天内到县民政局退伍安置办公室办理报到、接收手续；

（2）对符合条件的，一般当日即开具落户介绍信；

4、军队离退休干部接收程序：

军队离退休干部持省军队离退休干部安置办公室签发的《军队离退休干部接收安置通知书》和部队出具的粮食关系介绍信及其他材料到县民政局军队离退休干部安置办公室办理报到接收手续；

四、办理依据

(1)退伍义务兵安置条例；

(2)山东省实施《退伍军人安置例》细则；

(3)国务院、中央军委批转国务院退伍军人和军队离休退休干部安置领导小组、民政部、总参谋部关于志愿兵转业实行集中交接意见的通知》（国发[1994]6号）；

(4)国务院、中央军委关于印发〈中国人民解放军士官退出现役安置暂行办法〉的通知》（国发[1999]27号）。

五、行政复议与行政诉讼

当事人对具体行政行为不服的，可以按《行政复议法》和《行政诉讼法》的规定，申请行政复议或者提起行政诉讼。

六、投诉监督

申请当事人对受理部门及行政人员的违法行为或其他违纪违法行为，可向县民政局投诉、举报

第12篇：致转业复员退伍军人的慰问信

你们好！

值此“八一”建军节到来之际，省公司、省工会谨向你们致以亲切的节日问候！祝你们节日快乐，工作顺利，家庭幸福！

忆往昔峥嵘岁月，为了捍卫国家的主权与尊严，为了人民的幸福安康，你们义无反顾地奔赴祖国的前线，英勇奋战在祖国和人民最需要的战斗岗位，无私奉献了最美好的青春年华，在人生史册上留下了光辉的一页。转业复员后，虽然工作岗位和环境发生了变化，但你们继续保持着人民军队的优良传统和作风，在平凡的工作岗位上埋头苦干、默默奉献，在困难面前自强不息、勇于拼搏，在企业的改革发展中锐意进取、开拓创新，为推动中国电信湖南公司健康稳定快速发展做出了新的贡献。你们无愧于人民军队培养出来的优秀战士，无愧于新时代最可爱的人。

今年以来，xxxx公司紧紧围绕“跨越发展、生存突围”目标，千方百计规模发展，坚定不移改革创新，持之以恒精确管理，全力以赴推动以“十大工程”为核心的各项重点工作，圆满完成了上半年的各项预算目标任务，全业务发展出现了积极向好的发展态势，企业发展正在步入良性发展轨道。这是公司各级管理层和全体员工齐心协力、奋力拼搏的结果，其中也凝聚着转业复员退伍军人同志们扎实工作、勇于创新的心血和汗水。在此，向你们表示衷心

的感谢和崇高的敬意！

当前，我们正处在移动互联网和宽带互联网两个崭新的时代，发展和融合给我们带来了前所未有的发展机遇，我们提出了新的转型战略，即：“做智能管道的主导者、综合平台的提供者、内容和应用的参与者”。新的形势赋予我们新的使命和任务，作为企业发展与改革的重要力量，希望各位转业复员退伍军人同志们继续发扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的优秀品质，立足岗位，努力工作，勤奋学习，提升技能，争做业务发展的“天翼先锋”、优质服务的“明星”、技术维护的“能手”、精确管理的“专家”、团结和谐的“表率”，在平凡的工作岗位上干出不平凡的工作业绩，为全面提升企业发展力、创新力、竞争力，推动企业持续健康稳定发展再立新功。

工会

二○一四年七月二十五日

第13篇：转业、复员、退伍军人的工龄计算

转业、复员、退伍军人的工龄计算

1、复员、转业人员

依照中华人民共和国兵役法服兵役取得军龄的人员，复员转业后参加国家机关、事业部门和企业部门工作的，他们的军龄应当计算为工作年限或工龄。

国务院关于服兵役取得军龄的人员转业后计算工作年限问题的决议

（56）国议习字第 15号1956年2月24日……………………（见选编589页）

2、革命军人转入企业后自动离职

革命军人转人企业后，又自动离职到其他企业工作，其本企业（连续）工龄从再次参加革命之日算起，原来的军龄不再计算为本企业（连续）工龄；由部队复员参加农业生产，以后才转入企业工作的，其复员参加农业生产的时间不能计算工龄。

全国总工会劳动保险部关于革命军人的军龄如何计算工龄问题的复函

（57）保险字第622号1957年7月22日………………（见选编589页）

3、复工复职退伍军人

复工复职的退伍军人在服现役期间的军龄，应当计算为连续工龄．

劳动部、国务院人事局、内务部关于复工复职的退伍军人在服现役期间的军龄应当计算为连续工龄的规定

（58）中劳配字第156号（58）国人办发字第545号（58）内优字第242号1958年5月12日……………………（见选编590页）

4、民警部队服务年限

原为人民解放军、志愿军后来参加武装民警部队，其军龄计算服务年限。原在国家机关、企业、事业单位工作，后转到民警部队的，退伍时，其原在国家机关、企业、事业单位的工作时间应计算为服务年限．

劳动部、内务部、财政部、公安部关于1961年人民武装警察部队警士退伍时的待遇等问题的联合通知

2、3条

（61）中劳薪字第60号（61）内人工字郑33号（61）财文行字第186号（61）公警字第119号

1961年7月22日…………………（见选编592页）

5、分配到劳改部门的警士

警士退伍分配到劳改部门工作，其在武装民警部队的服务时间应计算为连续工龄。公安部关于退伍警士分配工作后的待遇问题的通知

（61）公发酉字第60号1961年10月11日……………（见选编593页）

6、待分配时间

复员退伍军人待分配工作期间不能计算工龄。

劳动人事部保险福利局关于复退军人待分配期间不计算工龄问题的复函

劳人险函（1983）32号1983年 7月 5日………………（见选编 597页）

7、复员、退伍军人就业

复员、退伍军人直接由政府介绍工作的和复员、退伍回乡参加农业生产后又由劳动部门

安排就业的，或者是自行找到工作列入正式编制的，他们的军龄都合并计算龄为连续工龄。劳动部工资局、全国总工会生活办公室．内务部优抚局关于复员退伍军人军龄计算为工龄问题的批复

（63）中劳薪字第552号（63）生活字第895号（63）内优局字第342号1963年10月29日……………………（见选编593页）

8、精简回家后入伍和从集体所有制单位参军

原从工作岗位上精简下放回家，又从家中应征入伍的退伍军人，其精简前的连续工龄可以合并计算。原从集体所有制单位工作岗位上参军的退伍军人，其参军前的连续工龄可以合并计算。

劳动部工资局复关于参军前的连续工龄计算问题

（68）中劳薪便字第831号1968年 3月13日…………（见选编594页）

9、入伍时间

义务兵入伍时间，要从县（市）革命委员会征兵办公室（或人民武装部）批准入伍之日起计算；退伍时间要以批准退出现役之日为准计算军龄。复员干部军龄的截止时间，应以正式办理离队手续时为准。

国家劳动总局转发有关军龄计算问题的两个文件

（77）劳薪字33号1977年4月12日……………（见选编595页）

10、志愿兵

志愿兵的军龄从县（市）征兵办公室批准入伍之日至批准退出现役之日为准计算。转业的志愿兵参加工作后，其军龄合并计算为所在单位的连续工龄。

国务院、中央军委关于中国人民解放军志愿兵军龄计算问题的通知

国发（1983）16号1983年2月 3日………………（见选编的596页）

11、军队干部入伍时间

军队干部的入伍时间，一律从县（市）人民政府征兵办公室（或人民武装部）批准入伍之日算起。

总参谋部、总政治部．劳动人事部关于确定干部入伍时间的规定

（1985）政联字3号1985年3月13日………………（见选编598页）

第14篇：转业、复员、退伍军人的工龄计算

转业、复员、退伍军人的工龄计算

1、转业、复员、退伍军人参加国家机关、事业、企业部门工作的，他们的军龄应该计算为工作年限或工龄。

2、复员退伍军人回乡参加农业生产的时间不能计算工龄。

3、义务兵退伍后等待分配工作的时间，应予计算为连续工龄。

4、转业军人由国家分配到企业、事业或国家机关工作的，其在等待分配工作期间，可以计算工龄

5、退伍义务兵的军龄从其入伍时间应从县（市）革命委员会征兵办公室（或人民武装部）批准入伍之日起计算；退伍时间要以批准退出现役之日为准计算。

6、军队干部复员、转业时，其退出现役的时间以办理离队手续之日为准。

法律依据：

四、解放军总政部干部部[63]总政干字第226号文件规定：因不法行为被开除军籍的军人，过去的军龄不应计算为军龄。

六、原国家劳动总局[77]劳薪字33号文件规定：退伍的义务兵的军龄计算，其入伍时间，要从县（市）革命委员会征兵办公室（或人民武装部）批准入伍之日起计算；退伍时间，要以批准退出现役之日为准计算军龄。我们认为部队干部复员、转业批准退出现役后，有的要有一段时间做好思想动员工作，因而，以办理离队手续时间较为合适；而战士退伍是要在教育成熟后，才批准退出现役，填发证件时间没有什么间隔。因此我们认为仍维持原定以批准退出现役之日为准计算军龄为好。军队干部确定复员，一般先由上级组织批准，然后再正式办理离队手续，赴地方安置。在批准至办理离队手续之前，他们仍属部队干部，享受部队待遇，有的仍继续在工作。因此，复员干部军龄的截止时间，应以正式办理离队手续时为准。

七、民政部民[1988]安字19号文件规定：退伍军人“待分配的时间”，是指符合安排工作条件的退伍军人回到原征集地后等待分配的时间。待分配的时间从报到之日起原则上不超过一年。因组织造成的原因和其他特殊情况可适当延长。不符合安排工作条件的农村籍退伍军人，退伍回原籍参加农业生产后又由劳动部门安排就业或者是自行找到工作列入正式编制的，其军龄亦应与参加工作后的工龄合并计算为连续工龄（在企业单位的，即为本企业工龄）。退伍后至参加工作前从事农业生产期间不计算工龄。

第15篇：军队复员干部的复员费计算

2015年军队复员干部的复员费计算

关键词：军队复员干部张为臻复员费军队军人军龄

《关于调整干部复员费和安家、回乡生产、医药生活补助费标准的通知》(﹝1993﹞政干字第76号)规定：

自愿复员的干部，军龄不满10周年的，军龄每满一年发给1个半月的本人原薪金(工资);

军龄不满15周年的，军龄每满一年发给2个半月的本人原薪金(工资);

军龄不满20周年的，军龄每满一年发给3个月的本人原薪金(工资);

军龄满20周年以上的，军龄每满一年发给4个月的本人原薪金(工资)。

对判过刑批准复员的干部，军龄不满10周年的，军龄每满一年发给1个月的本人原薪金(工资);

军龄不满15周年的，军龄每满一年发给2个月的本人原薪金(工资);

军龄不满20周年的，军龄每满一年发给2个半月的本人原薪金(工资);

军龄满20周年以上的，军龄每满一年发给3个月的本人原薪金(工资)。

军龄不满1周年的部分，按年标准的二分之一计发。

第16篇：军队干部复员、转业的政策性说明

军队干部复员、转业的政策性说明

一、干部复员

干部被批准退出现役后，不保留干部身份，回原籍或参军时所在地重新就业，称为复员。干部复员是安置退出现役干部的一种辅助途径。干部复员与转业是不同的，前者是返乡参加工农业生产或重新安排工作，后者属于工作调动。二者之间的主要区别是：干部到地方后是否由政府负责分配工作，继续享受干部待遇。由政府分配工作，并继续享受干部待遇的为转业，否则为复员。至于干部复员到地方后，被用人单位录用为干部，那是另一回事。有的干部转业到地方不担任干部职务，但仍保留干部待遇，应视为转业。

干部复员的条件和去向是：对符合转业条件本人自愿作复员安还或其他原因，不适合作转业且不具备退休条件的干部，可作复员安排。对自愿复员的干部，应由本人提出书面申请。干部复员可回原籍或入伍地，也可到配偶随军前所在地；原籍无直系亲居或父母身边无子女的，可到父母所在地。除本人自愿回农村外，均落非农业户口，政府不负责分配工作，由本人自行就业。

干部复员由各地人民政府退伍军人安立办公室负责接收安置。根据国务院有关部门和总政治部规定，从城镇人伍的干部复员，原则上由政府分配适当工作。分配工作确有实际困难的，也可由本人自谋职业，对有条件从事个体经营的，工商行政管理部门应按规定发给执照。从农村入伍的，当地有条件的，可在乡镇企业安排适当工作；没有条件的，应按规定划给责任田（山）、自留地（山）或让其承包其它经营项目。复员干部具备国家机关、企事业单位录用条件的，履行审批手续后，可以到这些单位工作。复员干部参加工作后，享受所在单位同等人员的相同待遇，其军龄可连续计算工龄。工资待遇一般按照他们现任职务的德才条件，适当参考其革命资历，重新予以评定。

干部复员离队时，发给复员费、安家费和医疗生活补助费。其标准按有关规定执行。复员干部的家属安排，与转业干部家属安排的办法相同。

二、干部转业

部队干部被批准退出现役后，由政府根据工作需要和干部的德才条件，参照其在部队所任职务分配适当工作，称为转业。干部转业是部队干部退出现役后的主要安置渠道。

１．干部转业的对象和条件。《现役军官服役条例》规定，担任团级以下职务和初、中级专业技术职务的军官，退出现役后主要作转业安置；担任师以上职务和高级专业技术职务的军官退出现役后，有的也可以作转业安置。退出现役的军官作转业安置，必须符合和具备以下条件：身体健康，能坚持正常工作、政治历史清楚。具备干部条件。具体讲应把握以下几点：（１）从年龄上讲，一般不超过５０周岁。个别干部超过５０周岁的，如地方同意接收也可安排转业；（２）从身体状况看，必须是身体健康，能坚持正常工作．患有严重疾病、负伤致残、基本丧失工作能力、有较严重的慢性病和已批准离休、退休的干部，不能安排转业；

（3）从政治条件看，必须是政治历史清楚，具备干部条件。刑满释放人员（轻微过失犯罪的除外），不能安排转业；有严重错误未查清作出结论的。以及受留党察看处分，向地方移交前不能恢复组织生活的，暂不能安排转业。

２．转业干部安置去向。根据中央军委规定，军队转业干部，原则上由本人原籍或入伍时所

在的省、自治区、直辖市安置；对少数确有实际困难，需要跨地区安置的，应给予适当照顾；对受二等功以上奖励，因战致残，长期在边防、海岛工作和长期从事飞行、潜艇工作的转业干部，在分配去向安置上要给予适当照顾；对志愿转业到边远地区工作的干部，在精神和物质上要给予鼓励和支持。转业干部工作安置，应根据地方工作需要和本人的具体条件，参照其在部队的职务分配适当工作。对专业技术干部应尽量对口安排工作。要进一步推广和完善计划分配与推荐选用相结合的安置办法，使转业干部分配合理，使用得当。３．转业干部的家属安排。转业干部的配偶有正式工作的，原则上可随同干部一起调动。配偶是干部的，由人事部门安置，是工人的由劳动部门安置。随军无正式工作的转业干部配偶，可以同转业干部一同前往，当地政府应准予落户，并积极创造条件，组织他们参加集体生产劳动，或帮助其自谋职业，转业干部已就业的子女，原则上不能随调。如系独生于女或转业到新的地区后身边无子女的，经与接收单位协商，有的也可随调。子女为大专院校、中专学校的在校学生，一般不能转学；中、小学在校学生可以办理转学，由接收地区教育部门安排人学。无正式工作的子女，可以防转业干部一同前往。

４．干部转业工作的程序

（1）制定干部转业计划。根据上级的统一部署，依据干部队伍数质量情况，本着提高干部素质，改善干部队伍结构，保持干部队伍相对稳定的原则，科学地确定转业数量，合理地确定转业对象，准确地确定转业去向。认真做好干部转业计划的摸底工作，是做好干部转业工作的重要环节。

（２）向地方移交。移交是妥善安置的前提，它在整个干部转业工作中占有重要的地位，移交的主要内容有转业千部及随调家属的档案材料；介绍转业干部的基本情况；反映部队组织和干部本人对工作分配的意见和理由；对地方安置方案提出意见，并协商调整。

（３）组织离队报到。组织离队报到是干部转业工作的关键性阶段，是对各环节工作的检验。转业千部离队报到的依据是地方政府军转办签发的转业干部分配通知书。离队报到前需办理的手续有：行政介绍信、党团关系介绍信、供给关系介绍信、退役军人粮食关系介绍信、转业证明书、随军家属行政关系介绍信、工资关系介绍信、户口转移、粮食供给关系、随调子女转学介绍信等。机关各部门要齐抓共管，特别是干部部门工作要细，考虑问题要周到，使转业干部能顺利离队报到。

（４）总结工作，处理善后事宜。每年度干部转业工作结束后，要写出总结报告。报告的内容一般包括基本情况、主要经验体会、存在的问题、以及对以后做好干部转业工作的意见和建议。对有各种原因未能离队报到的转业干部。党委要认真研究并提出处理意见，报有任免权的机关批准后实施。对于干部转业工作的有关资料，要认真整理成册。

５．干部转业工作中应把握的主要环节

（1）确定转业对象要准。在这一环节工作中必须做到“四清一严”。一是对干部队伍底数要清。干部队伍底数大致包括干部编制数、现有数、超缺编数、当年毕业学员补入数、干部达到服现役年龄数、干部任职满最低年限数，另外还要掌握各级领导班子拟调整以及于部队伍中的特殊情况等。掌握这些底数，就为拟定每年干部转业计划提供了依据，从而确定合理的转业数量。二是对政策规定理解要清。正确理解上级有关干部转业政策和地方政府接收安置的各项政策，就可以掌握工作的主动权。三是对摸底排队情况要清。通常做法是：首先召开所属单位业务部门会议，传达上级指示精神，统一思想，明确任务，预分指标。其次是下部队与所属单位业务部门同志一起摸底，听取各级党委和基层的意见。在此基础上，与各单位领导共同协商，将摸底情况进行排队。最后加以综合，为上级党委研究提供依据。四是对转业对象的去向要清．特别是对夫妻属于双军人同时转业；原籍或入伍地不是一地的；干部不在原籍和入伍地找配偶的；本人入伍后，父母因迁移，本人转业要求到父母工作或生活地安

置的转业对象的去向更要摸清。对以上三种情况的干部，必须与本人见面谈话，征求本人对安置去向的意见，要根据地方有关政策规定和转业干部的条件认真衡量；要同干部和其爱人共同研究定准去向；对特殊情况要认真调查核实，防止弄虚作假。五是逐级审查，把关要严。在逐级审查过程中，要坚持做到：突出重点，控制难点，卡死疑点。重点就是指上级文件中明确的重点；难点是指本人要求转业，而转业后造成缺编，一时难以补充的干部；疑点是指去向不准，本人不太想走或犹豫不决，一旦正式确定后，离队报到把握性不大的干部。（２）移交工作要细。一是及早入手，认真准备。转业对象的确定，就是移交准备工作的开始。此时，要向所属单位下发通知，要求做好以下几项工作：首先要认真整理转业干部档案；其次要认真填写各种表格，包括干部转业审批报告表（一式三份）、转业干部推荐表（一式二份）、转业干部花名册（一式二份）、特殊情况登记表和跨区安置表等；再次要整理好随迁家属档案材料。二是从严核对，不漏小节。移交中要搞好“三个核对”：即核对移交数与计划数是否一致。核对档案材料是否齐全；核对档案材料和各种表格中反映的情况是否一致。通过核对发现问题，及时采取补救措施，力争把问题解决在向地方军转部门移交之前。三是从实介绍，高度负责。档案材料只能反映干部的基本情况，还不能反映干部的全面情况。因此，在移交过程中，对那些表现突出，有特长，有实际困难的干部，负责移交的同志要向有关部门交待清楚，以示对转业干部的高度负责。

（３）离队报到工作要周密。转业干部离队报到率，是检验整个干部转业工作好坏的关键。因此，必须在这个环节上狠下功夫。党委要重视，领导要亲自做工作，干部部门要注意为转业干部顺利离队创造条件。积极为他们解决实际问题，提前作好用车计划，为他们托运家具、行李提供方便，主动将各种手续办好送上门。

计发干部转业费、复员费的基数

计发转业费、复员费的基数是：军官、文职干部职务(等级)工资、军衔(级别)工资、基础工资、军龄工资和护教龄津贴及地区津贴(边远地区津贴，地区附加津贴和艰苦地区补助)之和。

军队干部转业，发放生活补助费的条件、标准

根据总后财务部1997年12月1日印发的《人员生活待遇财务法规汇编》中规定，军队师职(含技术6级和正局级)以下干部转业，军龄在14周年以内的，发4个月本人月工资；从第15年起，每满1年增发0.5个月工资。

军队干部转业费发放具体规定是：

（1）9周年以上军龄不满1年的本月按周年标准发给；

（2）军龄时间从批准参军之曰起至下达转业命令时止。二次入伍的，第一次入伍的军龄和原在地方工作的时间不计发生活补助费和安家补助费；

（3）转业证件所需照片费自理；

（4）转业被分配到边远地区

二、三类地区的干部，凡原籍或入伍地不属于这类地区的，增发安家补助费，到二类地区工作的，增发8个月的本人月工资；到三类地区工作的，增发10个月的本人月工资。边远地区的范围和类区划分，按照劳动人事部[1993]第064号《关于边远地区范围的通知》执行。

军队干部复员，发放复员费的条件、标准

根据总后财务部1997年12月1日印发的《人员生活待遇财务法规汇编》中规定，发放干部复员费的条件和标准是：

（1）军龄不满10周年的，军龄每满1年发给自愿复员的干部1.5个月的本人月工资。而判过刑批准复员干部发1个月的本人月工资；

（2）军龄不满15周年的，军龄每满1年的自愿复员的发2.5个月的本人月工资。而判过刑批准复员的发2个月本人月工资；

（3）军龄不满20周年的，军龄每满1年发给自愿复员干部3个月本人月工资。而判过刑批准复员的发2.5个月本人月工资；

（4）军龄满20周年以上的，军龄每满1年的自愿复员的发4个月本人月工资。而判过刑批准复员的发3个月本人月工资。军龄不满1周年的部分，按年标准的二分之一计发。

军队干部复员，发放安家补助费的条件、标准

根据总后财务部1997年12月1日印发的《人员生活待遇财务法规汇编》中规定，军队干部复员，安家补助费发放条件和标准是：

（1）军龄10周年以内的干部，复员到大中城市的，发给0.5个月的本人月工资；复员到县市以下地区的，发1个月本人月工资；

（2）军龄10周年以上的，从第11年起，复员到大中城市的每年发1.5个月的本人月工资；复员到县市以下地区的发2个月本人月工资。军龄不满1周年的按1年标准计发。

军队干部复员，医药、生活补助费的发放标准

根据总后财务部1997年12月1日印发的《人员生活待遇财务法规汇编》中规定，军队干部复员，医药、生活补助费的发放标准为：

（1）一等医药补助费3500元，生活补助费1500元。

（2）二等医药补助费2800元，生活补助费1250元。

（3）三等医药补助费2100元，生活补助费1000元。

（4）四等医药补助费1400元，生活补助费750元。

（5）五等医药补助费700元，生活补助费500元。

军队干部复员，发放复员费具体规定

（1）军队干部原为在职职工，参军前未办过退职手续的干部复员(无正式工作者)规定为：参军前工龄与军龄合并计发复员费和安家补助费；

（2）军队干部曾复员、退伍、退职过，又作复员处理的干部，其过去领过复员生产资助金、退职补助费、退伍优待金的一段时间，不再计发复员费和安家补助费。但过去领过上述费用的时间和现在的军龄累计超过10周年的，其超过10周年以上的时间，每满1年按照10周年以上的标准计发复员费和安家补助费；

（3）军队干部曾转业又参军，现又作复员处理的干部，其复员费和安家补助费照发，但原发的转业费应全部扣回；

（4）军队干部安排到实行公费医疗制度单位工作的复员干部，不发给医药补助费，而生活补助费照发；

（5）复员证件所需照片的照相费，单位按实报销。

军队干部复员，要求回农村的，其回乡生产补助费标准

军队干部复员要求回农村的，回乡生产补助费标准为军龄每满1年发给1.5个月的本人工资(其中军龄为l-6月的零月，减半计算)。

干部退休费基数工资项目构成

（1）军官、文职干部由职务(专业技术)等级工资、军衔(级别)工资、基础工资、军龄工资和护(教)龄工资构成；

（2）编外平部由编外时的工资、编外后增加的工资、军龄工资构成。

军队干部退休后，发放退休生活费的条件、标准

根据总后财务部1997年12月1日印发的《人员生活待遇财务法规汇编》中规定，军队干部退休生活费发放条件和标准是：

（1）因年老退休的干部，军龄20年（含）以下的，按本人原职务和军衔（级别）正资的85％计发；军龄20年以上的，从第21年起，军龄每增加1年增发本人原职务和军衔(级别)工资的1％；

（2）因战因公负伤，评残等级为二等乙级以上或患

二、三期矽肺病基本丧失工作能力的按100％发给；

（3）1953年12月31日前入伍（含参加地方革命工作）的提高５％；

（4）荣获军以上单位授予英雄、模范称号的，荣立一等功、特等功或相当奖励的提高15％；荣立二等功、大功或相当奖励的提高10%；荣立三等功或相当奖励的提高5%（符合两个条件以上的按其中最高的一项标准发给）；

（5）在高原缺氧、特别艰好的边防、海岛等地区连续工作10年以上的，提高5%；15年以上的提高10％；20年以上的提高15%。

军队干部退休，发放安家补助费的条件、标准

根据总后财务部1997年12月1日印发的《人员生活待遇财务法规汇编》中规定，军队干部退休后发放安家补助费的条件和标准是：

（1）回农村安置的，发放8个月的本人月工资，1985年6月30日以前批准退休的增发2个月本人工资；

（2）回城镇安置的，发6个月本人月工资，1985年6月30日以前批准退休的增发2个月本人工资。

军队干部退休，发放家具费标准

根据总后财务部1997年12月1日印发的《人员生活待遇财务法规汇编》中规定，军队干部退休发放家具费的标准是：

（1）军职的，家具费标准1200元；

（2）师职的，家具费标准800元；

（3）团职的，家具费标准500元；

（4）营职以下的，家具费标准400元。

军队干部退体，发放一次性生活补助费标准

根据总后财务部l997年12月1日印发的《人员生活待遇财务法规汇编》中规定，军队干部退休发放一次性生活补助费标准是：

（1）参加过1985年工资改革的退休干部发放一次性生活补助费标准为4个月的本人工资；

（2）未参加1985年工资改革的退休干部（1985年6月30日前批准退休的)发放一次性生活补助费标准为8个月的本人工资。

军队干部转业、复员，差旅费发放

军队干部转业、复员差旅费按现行因公差旅费有关文件和标准规定执行。

军队干部转业，到地方后工资的确定

（1）军队平部转业分配到政府机关的职务工资按照本人原军队职务(技术等级)工资80%的数额就近套入机关相应职务的工资档次(达到或超过半个档差的套入上一档次，低于半个档差的套入下一档次)，但套入后的职务工资档次最多不超过机关同等条件人员的4个档次，超过部分不予保留。凡低于机关对应职务最低职务工资档次的，均套入最低职务工资档次；达到或超过机关对应职务最高职务工资档次的，均套入最高职务工资档次，高出部分不予保留。级别工资，根据本人原在军队职务和军龄(含曾在地方工作的时间)，按照《国务院办公厅关于印发机关、事业单位工资制度改革三个实施办法的通知》（国办发[1993]85号)的有关规定确定。基础、工龄工资按照《国务院关于机关和事业单位工作人员工资制度改革的通知》（国发[1993]79号)的有关规定执行。

（2）军队转业干部分配到事业单位的。

固定部分，按照分配到机关的同等条件军队转业干部基本工资(职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项之和)70%的数额，就近就高套入所在单位对应专业技术职务工资或职员工资档次。

津贴部分，按照国家的有关规定执行。

（3）军队专业干部分配到企业单位的。

按照本人原在军队职务（技术等级）工资、军衔（文职级别）工资、基础工资和军龄工资四项之和80%的数额，就近就高套入所在企业相当职务的工资标准(不含奖金和各种补贴)。军队转业干部的津贴、补贴、奖金及其他生活福利待遇，均按国家有关规定执行。

上述规定适用于l993年10月1日以后批准转业到地方工作的军队干部。

第17篇：致转业、复员、退伍军人的慰问信

致转业、复员、退伍军人的慰问信

物流中心全体转业、复员、退伍军人：

值此中国人民解放军建军86周年来临之际，中心向全体转业、复员、退伍军人致以节日的问候和良好祝愿！

你们在部队服役期间，舍小家，顾大家，为国防事业和军队现代化建设做出了积极的贡献。到地方后，你们转业不转志，退伍不褪色，顾全大局，服从安排，继续发扬军队的优良传统，立足本职岗位，为物流中心的健康稳定快速发展发挥了重要作用。

复转军人是企业发展的重要人才资源，是促进企业改革、发展、稳定的重要力量，你们把部队严明的组织纪律、严谨的工作作风、严肃的工作态度和不怕吃苦、勇于拼搏的精神带到了物流中心，你们爱岗敬业，勤奋工作，大雨中，有你们抢修煤垛的身影，寒风里，流淌着你们温暖的笑声，货场的每一处，都留下了你们的心血和汗水，赢得了各级领导的高度评价和认可。

在此节日到来之际，再一次向为物流中心发展做出贡献的转业、复员和退伍军人致以诚挚的节日慰问，希望你们继续发扬特别能吃苦、特别能战斗和特别能奉献的精神，为物流中心的发展增砖添瓦，再建新功！

祝愿你们节日快乐，身体健康，工作顺利，家庭幸福！

物流中心

二〇一三年八月一日

第18篇：在“八一”复员退伍军人联欢座谈会致词

在“八一”复员退伍军人联欢座谈会致

词(精选多篇)

伟大的中国人民解放军，在中国共产党的领导下历经了艰苦卓绝的国内革命战争、八年的抗日战争和三年的解放战争，才赢得了中华人民共和国的建立。在长达五十年的社会主义革命和社会主义建设之中，中国人民解放军又和全国人民一道，自力更生，艰苦奋斗。为祖国为人民立下了不朽的功勋。

近些年来，我处先后接纳了近七八十名复员军人，这为我处增添了新的力量、补充了新的血液。实践工作证明，我处的复员军人发扬了人民军队吃苦耐劳、敢打硬仗、做风严谨和听从指挥服从命令的光荣传统，为我们城市建设和

管理的发展壮大做出了巨大的贡献。你们无槐于解放军大学校里培养出来的优秀战士，无愧于新时代最可爱的人。希望你们再接再励，努力学习，发扬革命传统，争取更大光荣，在立新功。

同时我也号召我处的干部和职工，向复员军人们学习，团结一致，努力拼搏，抓住机遇，完成好市委、市政府和建委交给我们的各项工作任务。

复员军人同志们，市政因为有了你们才朝气蓬勃；市政因为有了你们才兴望发达；市政因为有了你们才能打胜仗；市政因为有了你们才虎虎生威！

最后祝在座的复员退伍军人们，我们民兵同志们，节日愉快，工作顺利，生活美满，万事如意，今天玩的开心！现在有请市政的工会主席、党办主任***，计算机中心主任、“市政传真”总编***同志来主持今天的联欢坐淡会。掌声有请！

复员军人同志们、建委领导及原部队的老首长们：

时值中国人民解放军建军七十四周年之际，我代表市政工程管理处的党政班子及全体职工，向你们--曾身披戎装、戍边卫国的复员退伍军人们致以节日的问候和崇高的敬意！

近些年来，我处先后接纳了近七八十名复员军人，这为我处增添了新的力量、补充了新的血液。实践工作证明，我处的复员军人发扬了人民军队吃苦耐劳、敢打硬仗、做风严谨和听从指挥服从命令的光荣传统，为我们城市建设和管理的发展壮大做出了巨大的贡献。你们无槐于解放军大学校里培养出来的优秀战士，无愧于新时代最可爱的人。希

望你们再接再励，努力学习，发扬革命传统，争取更大光荣，在立新功。

同时我也号召我处的干部和职工，向复员军人们学习，团结一致，努力拼搏，抓住机遇，完成好市委、市政府和建委交给我们的各项工作任务。

复员军人同志们，市政因为有了你们才朝气蓬勃；市政因为有了你们才兴望发达；市政因为有了你们才能打胜仗；市政因为有了你们才虎虎生威！

最后祝在座的复员退伍军人们，我们民兵同志们，节日愉快，工作顺利，生活美满，万事如意！

复员军人同志们、建委领导及原部队的老首长们：

时值中国人民解放军建军七十八周年之际，我仅代表市政工程管理处的党政班子及全体职工，向你们--曾身披戎装、戍边卫国的复员退伍军人们致以节日的问候和崇高的敬意！

伟大的中国人民解放军，在中国共产党的领导下历经了艰苦卓绝的国内革

命战争、八年的抗日战争和三年的解放战争，才赢得了中华人民共和国的建立。在长达五十年的社会主义革命和社会主义建设之中，中国人民解放军又和全国人民一道，自力更生，艰苦奋斗。为祖国为人民立下了不朽的功勋。

近些年来，我处先后接纳了近七八十名复员军人，这为我处增添了新的力量、补充了新的血液。实践工作证明，我处的复员军人发扬了人民军队吃苦耐劳、敢打硬仗、做风严谨和听从指挥服从命令的光荣传统，为我们城市建设和管理的发展本资料权属文秘写作网，放上鼠标按照提示查看文秘写作网更多资料壮大做出了巨大的贡献。你们无槐于解放军大学校里培养出来的优秀战士，无愧于新时代最可爱的人。希望你们再接再励，努力学习，发扬革命传统，争取更大光荣，在立新功。

同时我也号召我处的干部和职工，向复员军人们学习，团结一致，努力拼搏，抓住机遇，完成好市委、市政府和

建委交给我们的各项工作任务。

复员军人同志们，市政因为有了你们才朝气蓬勃；市政因为有了你们才兴望发达；市政因为有了你们才能打胜仗；市政因为有了你们才虎虎生威！

在“八〃一”复员退伍军人联欢座谈会上的讲话

复员军人同志们、建委领导及原部队的老首长们：你们好！

时值中国人民解放军建军七十四周年之际，我仅代表市政工程管理处的党政班子及全体职工，向你们——曾身披戎装、戍边卫国的复员退伍军人们致以节日的问候和崇高的敬意！

伟大的中国人民解放军，在中国共

产党的领导下历经了艰苦卓绝的国内革命战争、八年的抗日战争和三年的解放战争，才赢得了中华人民共和国的建立。在长达五十年的社会主义革命和社会主义建设之中，中国人民解放军又和全国人民一道，自力更生，艰苦奋斗。为祖国为人民立下了不朽的功勋。

近些年来，我处先后接纳了近七八十名复员军人，这为我处增添了新的力量、补充了新的血液。实践工作证明，我处的复员军人发扬了人民军队吃苦耐劳、敢打硬仗、作风严谨和听从指挥服从命令的光荣传统，为我们城市建设和管理的发展壮大做出了巨大的贡献。你们无槐于解放军大学校里培养出来的优秀战士，无愧于新时代最可爱的人。希望你们再接再厉，努力学习，发扬革命传统，争取更大光荣，在立新功。

同时我也号召我处的干部和职工，向复员军人们学习，

团结一致，努力拼搏，抓住机遇，完成好市委、市政府和建委交给我们的

各项工作任务。

复员军人同志们，市政因为有了你们才朝气蓬勃；市政因为有了你们才兴望发达；市政因为有了你们才能打胜仗；市政因为有了你们才虎虎生威！

最后祝在座的复员退伍军人们，我们民兵同志们，节日愉快，工作顺利，生活美满，万事如意，今天玩的开心！

谢谢大家！

公司复员军人庆八一座谈会发言稿

今天，我们****集团公司的复军人在这里召开座谈会，庆祝中国人民解放军建军七十九周年。首先，向在坐的各位领导和同志们表示节日的问候，祝大家节日愉快，身体健康，工作顺利！

我们这个座谈会的召开，得到了我们**集团党委、领导们的大力支持，充分表明了公司领导对我们复员军人的关心和爱护。此时此刻我的心情和大家一样，无比激动。在此，向公司领导们，表示崇高的敬意和衷心感谢。

七十九年的风风雨雨铸就了一支坚不可摧、攻无不破、永打胜仗的人民军队。中国人民解放军的光辉历程，是无数先烈抛头颅、撒热血用他们的鲜血谱写而成的。从八一**起义开始，到八年抗战、三年解放战争到新中国的成立，无不留下人民军队的伟大篇张。从社会主义建设、保家为国、自卫反击战到抗洪救灾，无不显示他们忠于祖国、抱效人民的大无畏献身精神。人民军队人民爱、人民军队爱人民。今天我们复员军人在这里集会就是要继承和发扬我军的光荣传统，缅怀先烈们的丰功伟绩，为社会做出更大贡献。

自己很荣幸曾经是这个战斗集体的一员，上世纪一九xx年光荣地参加了中国人民解放军。当我正处在风华正茂的年代里，跨进了这所大学校的门，我几乎稚嫩，空白的脑袋注入了充满活力的血液，身心进行了全副武装，煅练了我坚定不移、永往直前的勇气；练就了我工作认真、细致、善始善盅的性格；

给予我克服困难、战胜困难为革命事业献身的精神。是部队；也只能是部队才能有这样的机会，是部队；也只能是部队才能缎练出真正意义上的男子汉。有人把部队比喻是一个大熔炉，进去是铁，出来是钢。我很感谢部队，他使我健康，茁壮的成长。

”退伍不退色，续写光荣史”这是今天我们的主题，我们要把部队的光荣传统，传承和发扬的我们的工作当中去，用我们在部队里获取的成就，回报给社会、回报给企业，集中有以下几点：

一、继续发扬部队里严谨的工作作风，在工作中要有战胜困难、克服困难的勇气，发扬不怕苦、不怕累的精神，出色完成上级下达的各项任务。

二、以企业大局为重，紧迷围绕公司的中心任务，一切行动服从组织，听从指挥，严格要求自己，规范自己的言行，遵章、守纪。

三、始终坚持”安全第一，预防为主”的思想，高度树立对企业负责、对社

会负责、对家庭负责的负责意识。

四、团结同志、爱护集体，抵制和制止歪风，弘扬和树立正气。带动身边的工作人员向正常、正确到方向发展，为公司的发展做出自己的贡献。

第19篇：退伍军人复员军军烈属的慰问信（优秀）

退伍军人复员军人军烈属的慰问信

全体军烈属、复员和退伍军人：

值此2012年春节来临之际，百丈乡党委、人大、政府向我乡全体全体军烈属、复员和退伍军人致以节日的问候和良好祝愿！

复员军人、军烈属、退伍军人是我乡农业、企业发展的重要人才资源，是促进我乡改革、发展、稳定的重要力量。你们在部队服役期间，为国防事业和军队现代化建设做出了积极的贡献。退伍回我乡后，你们退伍不褪色，顾全大局，坚守岗位，始终高举真抓实干，求真务实的大旗，在我乡的改革与发展中发挥了重要的作用，成为我乡发展的中流砥柱。你们虽然离开部队回我乡的时间有长有短，但你们都无一例外的把部队严明的组织纪律、严谨的工作作风、严肃的工作态度和不怕吃苦、勇于拼搏的精神带回我乡，你们发扬了人民军队的优良传统，爱岗敬业，勤奋工作，顾全大局，服从安排，为我乡的稳定发展提供了重要保障。在此，百丈乡党委、人大、政府代表全乡人民向你们致以衷心的感谢！

过去的一年是我乡稳定与快速发展的一年，在这一年当中你们的贡献与付出是有目共睹的。大雨中有你们抢险救灾的身影，紧急时刻你们挺身而出，临危不惧，各项日常工作无不倾注着你们的心血和汗水。我乡各级领导对你们的工作给予高度的评价及认可，你们再一次用忠诚谱写了一幅绚丽的篇章！

在此节日到来之际，再一次向为我乡发展做出贡献的全体军烈属、复员和退伍军人致以节日的慰问，并希望你们能够立足本职工作，发扬军人退伍不褪色的精神，在平凡的岗位上再立新功！

祝愿你们节日快乐，身体健康，工作顺利，家庭幸福！

百丈乡党委、人大、政府

2012年元月16日