市水务局党组书记述职述廉报告

2020-06-10 来源:述职述廉报告收藏下载本文

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市水务局领导班子述职述廉报告

在市委、市政府的正确领导下,在省水利厅的大力支持和指导下,局领导班子全体成员带领全局干部职工紧紧围绕市委、市政府中心工作,以科学发展观为指导,深入贯彻落实十七届三中、四中全会和市委三届四次全体(扩大)会议精神,突出重点,狠抓落实,加快重点水务工程建设步伐,推动水务事业不断发展,为宿迁经济社会更好更快发展提供了强有力的支撑。今年以来,我局先后被省水利厅评为全省水利系统目标管理先进单位、被市政府表彰为年度目标管理先进单位、信访工作先进单位等,现将局领导班子履行职责和廉洁从政情况报告如下:

一、充分发挥水务部门各项职能作用,努力提高水务对经济社会发展的支撑作用

㈠大力开展招商引资。我局始终把招商引资作为全局工作的重中之重,年初就召开动员大会,分解任务,树立领导班子人人有责任、个个有风险的意识。一是主动出击,扎实开展招商活动。紧紧围绕“大项目推进”战略,多次赴广东、福建、浙江、上海、苏南等地招商,与客商深入接触,以诚心邀请客商来宿投资。二是制定奖励政策,加强考核。修订完善了《市水务局招商引资工作实施意见》,实行处室评先评优一票否决和招商引资保证金制度。三是全方位做好客商服务工作。建立健全一条龙保姆式帮办服务工作机制,确保所有我局引进的投资项目在规定时间内搞好帮办服务,让项目留得住、报得上。截止目前,我局有两个竣工项目,一是由南通客商投资2000万元,落户XX县刘集镇的鸿源乳业项目,已通过市经济考核办验收;二是由泰州客商投资2100万元,落户市开发区的闪光灯饰项目,即将申请验收。有两个项目落户宿迁并开工建设,一是由上海联合水务公司投资1.2亿元,落户宿城新区的第二水厂项目,年底前可完成静态投资2000万;二是由浙江客商投资1亿元,落户XX区丁嘴镇的可可畜禽养殖项目,目前已完成猪舍15000平方米,库房3000平方米。

㈡加快推进实事项目建设。2009年我局承担市委、市政府重点督查事项9项,其中为民办实事项目8项,全部为重点水务基础设施建设项目。在工程实施过程中,我们狠抓建设管理、强化质量控制、严格督查考核,各项重点工程顺利推进,部分项目已提前超额完成建设任务。中心城市水系沟通工程。根据安排,我局负责七堡引湖枢纽工程建设,在前期精心准备的基础上,目前,项目建议书已经市发改委批复,前期勘测、可研、初设、施工图设计及防洪影响评价、水资源论证已和相关单位签定合同,明年三月底具备招标条件。水利培训中心工程。项目建设用地于7月23日摘牌,项目建设公司“东源投资开发有限公司”已成立,现在正进行项目预可研,计划本月底完成设计工作,并做好开工准备工作。第二水厂建设工程。完成试桩工程检测等前期工作,项目已正式开工建设。南水北调截污导流工程。主体工程基本完工,运西提升泵站及总提升泵站内外装修施工完成,设备安装完毕,今年完成投资2860万元,累计完成总投资1.09亿元,年底前将全面完成工程建设任务。大型灌区续建改造工程。扩大内需08年第四季度追加工程已全面完成,该项目自启动到完工历时5个月,涉及柴塘、运南、众程、船行等四个灌区,累计完成投资2.28亿,工程在今年灌溉期间发挥了显著的经济效益和社会效益;年度项目中,XX区来龙灌区改造六期已基本完成,进入工程扫尾完善阶段,XX区船行灌区改造三期、XX县众程灌区改造三期已按序时进度推进。农村河道疏浚整治工程。村庄河塘整治已完成土方1187.2万方,占计划118.2%;疏XX县乡河道394条、占计划100%,完成土方2771.9万方、占计划107.8%。农村饮水安全工程。今年省级安排我市项目计划是解决农村饮水安全人口为54.28万人,总投资约2.6亿元。目前,我市农村饮水安全工程按照省水利厅要求顺利推进。西南岗水源续建工程。年度工程按照序时进度顺利推进。河渠道整治土方工程基本完成;河渠道配套和

二、三级区泵站涵闸等工程施工图设计已完成,现将进入招标程序;泵站涵闸工程按序时进度完成。小水库除险加固工程。工程全面完工并顺利通过投入使用验收,完成投资733万元。

㈢全力做好防汛防旱工作。一是积极做好抗旱保苗工作。去冬今春以来,我市降水持续偏少,大部分地区普遍出现中等强度的旱情。据统计,全市小麦受旱面积285万亩,其中重旱面积58万亩。市防指及时启动预案,全力组织抗旱灌溉。共投入抗旱经费3500万元,输送灌溉用水量2.1亿立方米,累计灌溉农作物面积达151万亩,最大限度减轻了旱灾造成的损失。二是扎实开展汛前检查工作。年初,成立了汛前检查小组,对全市流域性河道堤防以及涵、闸、站等设施进行全面检查,落实安全度汛措施。市财政投入500万元资金,应急处理了一批重点险工段,确保了工程安全度汛。三是落实防汛防旱工作责任制。市防指根据防指人员变动情况,及时对防汛防旱指挥部成员进行了调整和充实。在《宿迁日报》上公布了全市河湖、水库、蓄滞洪区、城市防洪的行政和技术防汛责任人。四是修订完善各项防洪预案。各地制定了详细、可操作性强的防洪预案,并按预案内容,在XX区皂河镇举行了黄墩湖滞洪区滞洪撤退转移现场演习。五是做好防汛物资储备工作。按照省、市统一部署,全市防汛块石、木材、土工布、草包、编织袋等防汛物资在规定时间内全面储备到位。由于采取了周密细致的应对措施,从5月份进入汛期,至10月初汛期结束,今年整个汛期未发生重大险情,人民生活和社会生产井然有序。

㈣加大水政水资源管理力度。一是加大水资源费征收力度。深入贯彻落实全国和省水资源管理工作会议精神,召开全市水政水资源管理工作会议,推动相关工作落实,按照省政府要求,积极采取多种措施提高水资源费征收到位率。二是组织饮用水源地安全巡查。下发了《关于进一步加强安全供水的紧急通知》(宿水电传〔2009〕3号),先后4次组织专家对全市三县两区饮用水源地及自来水公司进行拉网巡查;同时,对农村饮水安全工程新建成的水厂进行供水规模与水质检测,确保供水安全。三是加大水行政执法力度。截止到十月底,结合全省“百湖执法大检查”活动,全市组织执法巡查6979人次,查结水事纠纷案件185起,结案率达100%以上,抓获并查处非法采砂机具302台。四是落实“河(湖)长”制。积极协助市委、市政府及市人大、市政协贯彻落实好“河(湖)长”制度,加大对河道、湖泊管理与保护工作的督查力度,提高管护水平。五是加快推进节水型社会创建。市政府出台了《XX市2009年度节水型社会建设目标任务》(宿政办发〔2009〕101号),我们进一步加大载体建设力度。2007年,XX县被省政府确定为第一批省级节水型社会建设试点县,11月上旬顺利通过省级节水型社会建设试点中期评估。

㈤扎实开展前期工作,努力向上争取项目。今年,我们紧紧抓住中央和省扩大内需的难得机遇,积极开展水利前期工作,为项目储备打好基础。相继完成了《中心城市水系沟通规划》、《中心城市供排水规划》、《马陵河综合整治规划》等7项规划,完成了《西民便河城区段整治可研》、《城区段防洪可研》等8项可研报告以及《中小河流建设初步设计》、《黄墩湖滞洪区建设初步设计》等13项初设。其中《中心城市水系沟通规划》、《马陵河综合整治规划》已进入项目实施阶段。这些前期工作的顺利完成,为向上争取项目资金打下了良好基础,为策应扶持工作争取到了主动权。为切实加强全市水务建设,提高防汛防旱能力,不断改善生态环境,进一步改善水务基础设施条件,促进地方经济社会又好又快发展,我局启动《XX市水务发展“十二五”规划》编制工作。此外,根据财政部、水利部《关于实施中央财政小型农田水利重点县建设的意见》(财农〔2009〕92号)精神,我局积极组织县区申报中央财政小型农田水利重点县,通过评审,我市XX区、XX县被确定为2009年江苏省中央财政小型农田水利重点县。

㈥认真开展科学发展观学习实践活动,切实加强机关作风建设。按照市委、市政府的统一部署,我局坚持把学习实践科学发展观活动作为一项重要工作来抓,突出“推动跨越发展、建设和谐宿迁”的鲜明主题,认真做好各阶段的工作,促进学习实践活动有序开展,取得了阶段性成效。一是精心部署安排。结合水务实际,制定了《市水务局开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》和每个阶段详细工作计划。成立了深入学习实践活动工作领导小组,加强组织领导。二是突出抓好学习。把理论学习作为第一阶段的中心任务来抓,以《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》为基本教材,努力吃透精神、领会实质、提高认识。紧扣实践开展讨论,在广大党员中开展“三个面对、三个怎么”大讨论。引导广大党员干部就如何服务科学发展、保障科学发展、促进科学发展,进一步形成共识。三是加强机关作风建设。于4月24日召开政行风、作风和廉政建设会议,邀请市级机关部分政行风监督员进行座谈,详细了解局机关作风建设实际状况,紧紧围绕全力打造高效型机关这一目标,采取一系列措施,切实改进作风和行风,通过作风整顿,使全局上下抓落实的力度得到进一步加大,机关效能得以进一步提升。四是扎实开展调研。班子成员分别到各县区水务局和基层单位开展5次调研活动,广泛听取基层对我局领导班子的意见和建议。向市、县(区)各有关部门、基层单位、服务对象和政行风监督员发放征求意见函85份,共征集到具体的意见和建议40多条,归纳整理为6大类。在此基础上召开了四次不同层面的民主生活会和群众座谈会,提出对策和措施,认真撰写领导班子分析检查报告。与此同时,结合调研工作的开展,认真抓好挂村帮扶,今年以来,在挂钩村XX区关庙镇仁和村的末级渠系改造、防汛急办工程建设、结对帮扶等方面累计投入帮扶资金138万元,有效改善了该村的生产、生活条件。五是狠抓整改提高。在前两阶段工作开展的基础上,进一步深入基层调研,查找群众最急、最盼、最愿解决的突出问题,把群众意见最大和最不满意的事情,群众最希望办和当前能够办好的事情作为整改落实阶段的工作重点,并按照近期解决、计划解决、争取解决、向群众解释四大类进行了梳理分类,进一步细化了领导班子、基层党组织的整改方案和党员个人的整改措施。同时,我们对整改的问题进行周密策划,精心安排,明确整改措施、责任部门、整改责任人和整改时限,努力实现近期整改和中长期整改有机结合,保证了制定的整改方案和整改措施具有针对性、科学性和操作性。

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市水务局调研员2017年度述职述廉报告

J.om 8 市水务局调研员2017年度述职述廉报告

2017年,在局党组的正确领导下,在分管领导的关心支持下,在同志们的帮助配合下,较好的完成了各项工作任务。现将一年来本人思想政治、履行职责和廉洁自律等情况向党组织和同志们汇报如下:

一、思想政治方面

过去一年,自己在思想政治学习上,一是重温了党章和习近平总书记一系列重要讲话。对我们党的性质、宗旨、指导思想、基本要求和理想目标及党员的权利和义务有了更深的理解,深刻领会了习近平总书记一系列重要讲话的重大意义和深刻内涵。思想上受到了一次全面教育,精神上得到了一次很好的“补钙”,更加坚定了自己的理想信念。二是积极参加了市委组织部组织的市县处级干部培训和网络学习,完成了规定的全部课时学习任务。通过学习,使自己思想观念进一步得到解放,处理一些问题的能力进一步得到提升,为做好本职工作奠定了基础。三是认真学习了党的十九大报告。在我们党的十九大顺利召开期间,自己第一时间,观看了习近平总书记代表第十八届中央委员会向大会作的工作报告,认真收听和收看了新闻媒体对十九大2

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报告的解读,为了深入学习十九大报告精神,我在第一时间参加了市委组织部和市委党校组织的市县处级干部《关于党的十九大精神学习轮训班》,课上认真聆听老师授课,做好笔记,课下认真撰写学习心得,交流体会。通过五天轮训学习,使自己对十九大报告有了更深刻的认识,对我们党十八大以来取得的成绩感到自豪,对我们党的奋斗目标充满信心。

二、履行职责方面

去年,按照局党组分工,我主要协助海滨局长,负责我市二期防洪工程建设任务。根据工程年度计划安排和上级下达的投资计划。一是完成了工程开复工准备工作。年初,我们及时召集我市二期防洪工程达旗、准旗段相关参建单位,在达旗召开了工程开工动员和技术交底大会,对施工设计技术条款进行了讲解,技术指标和技术要求进行了说明,技术难题现场进行了交流和探讨。并按照自治区重大项目开工要求,在达旗隆重举行二期防洪工程开工仪式。二是完成了工程质量与安全监督工作。质量是工程的生命,为了确保工程质量,我们成立了质量安全管理机构,制定了质量安全管理制度,完善了工程质量安全监督手续,按照规定,层层签订工程质量终身责任书,并定时邀请水利厅质检站领导专家对工程质量安全进行检查指导。三是完成了工程施工过程中服务协调工作。为了减轻施工单位负担,加快工程进度,我们工程管理人员全年深入工程一线,确保遇有矛盾和问题,及时协调理解。四是完成了迎接各级的稽察督察审计工作。全年迎接水利部重大水利工程专项稽察1次,自治区党委重大工程建设督察1次,3

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水利厅重大水利工程督察1次,内蒙建管局跟踪审计1次,工作得到了肯定,问题及时进行了整改,意见建议进行了落实。五是完成了全年的工程建设任务和验收工作。我市二期防洪工程年度目标任务是鄂旗、杭锦旗段全部完工,达旗、准旗段完成项目投资50%,上级下达我市全年投资计划8.05亿元。截止去年底,鄂旗、杭锦旗段全部完工,达旗、准旗段完成投资70%。我市全年完成投资8.62亿元。全年共组织对538个分部工程进行了验收、核备,并协助内蒙建管局对31个单位工程进行了验收、核定。现在积极准备鄂旗、杭锦旗段盟市级竣工验收准备工作。

三、廉洁自律方面

廉生威,勤生绩。这是先人为官扼守的信条。一年来,一是在工程管理上。严格按照财政部、水利部的有关规定进行工程资金管理。工程款支付严格执行内蒙建管局有关规定,我处实行申请会签制度,实施集中会签,由内蒙建管局统一支付。由我处负责拨付的款项,设立专户储存管理,确保专款专用,所有资金拨付必须经市局开会研究,由局主要领导和分管领导签字同意后,方可拨付。二是在自我管理上。自觉遵守中央八项规定、自治区28项配套规定和我市21条具体意见,用党的廉洁自律准则来规范自己的言行举止,用自己的言行举止影响身边人,带动身边人遵章守纪,做到廉洁自律,警钟常鸣。 一年来,在局党组的教育培养下,在同志们的大力支持下,取得了一些成绩,借此述职之机对一年来支持关心我工作的和我们二期防洪工程建设的各位领导和各位同事,表示衷心的感谢!但我也深知自己4

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的工作与组织的要求、同志们的期望还有一定的差距。工作中还有不尽如意的地方。因此,自己在今后的工作中,努力学习,不断的丰富自我、积累经验,为我市的水利事业贡献自己的一份力量。 以上是自己本年度的述职述廉报告,不妥之处请领导和同志们批评指正。 源

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20XX年,在市委、市政府的正确领导下,我与其它班子成员一道,认真学习党的十六大和十六届四中全会精神,深入贯彻“三个代表”重要思想,紧紧围绕市委提出的“突出工业主导地位,统筹城乡协调发展,努力实现xx经济发展新跨越”这一总体目标,求真务实、开拓进取,使我局的各项工作又上了一个新的台阶。在学习和实践中,自己的思想水平和工作能力都有了一定的提高,现将一年来的工作和学习情况报告如下,请予评议。

一、理清工作思路,明确发展目标。

近些年来,我市的水利建设取得了省“红旗渠精神杯”十连冠的骄人业绩,在成绩面前,我始终不敢有丝毫懈怠,因为在新形势下,只有不断加强农田水利基础设施建设,促进农业增效、农民增收,才能顺利实现全面建设小康社会的宏伟目标。同时,在市场经济条件下,以水资源的可持续利用支持经济社会的可持续发展,实现人与自然和谐相处,水利部门任重道远,需要永不满足,扎扎实实埋头苦干。因此我和其他班子成员统一思想,即:抓住国家加大水利基础设施建设的大好机遇,以省水利建设“红旗渠精神杯”竞赛为动力,按照科学规划、统筹兼顾、标本兼治、综合治理的原则,兴利除害结合,防汛抗旱并举,突出抓好节水灌溉、防洪除涝、水土保持、人畜饮水等重点工程建设,坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,坚定不移地走可持续发展水利之路,为我市经济实现跨越式增长贡献力量。

二、坚持以发展为第一要务,推进各项工作全面开展。

一是扎实抓好农村水利基础设施建设。2004年,我市农田水利建设完成新打配机井300眼,新修硬化渠道62公里,埋设地埋管道55公里,发展节水面积 2.7万亩(其中:小管出流面积500亩)。lOCAlhOSt防洪除涝工程建设完成丹河堤防张坡、新店、北金村段治理工程;对北截排进行清淤疏浚;对护城涝河进行改道。人畜饮水工程建设共新打饮水深井12眼,埋设饮水管道7万余米,解决了木楼、山王庄、常平等10个乡镇,26个行政村,2.1万人的饮水困难。山区水土保持工程建设新修小型水保工程55座,发展经济林2000亩,重点对赵寨山前坡地500亩经济林实施小管出流节水工程。共完成水土流失治理面积5平方公里。通过以上工程的建设,极大地改善了我市农田灌溉条件,提高了我市主要防洪除涝工程的防洪标准,改善了我市部分农村人畜饮水条件,使我市水利建设又上了一个新台阶。

二是积极开展招商引资工作。出台了水利局招商引资工作方案,将全年招商引资任务分解到各单位,落实到人,增强班子成员、局属各单位及科室负责人的责任感和争取项目资金的主动性。建立了水利项目库。通过了解上级投资政策和信息,结合水利行业实际,拟定、筛选了一批既符合国家投资政策又结合xx实际的水利工程项目,并积极做好工程的规划设计,可研究报告等前期准备工作。今年以来,经过全局干部职工的共同努力,共完成了国家节水灌溉项目(150万元),省节水灌溉项目(58万元),国家、省水土保持生态项目(385.8万元),饮水安全项目(954万元),淤地坝项目(2031万元),八一水库除险加固(960万元)和逍遥水库除险加固项目(2600万元)申报的前期工作。共争取到工程项目资金520万元,为我市水利事业的发展注入了新的活力。

三是切实做好防汛抗旱工作。完善了防汛方案和各类工程的防洪预案;认真开展汛前检查,多次带领工程技术人员深入全市辖区河道、水库、堤防等进行徒步督查,协调沁河防办、城区防办、民政等部门,多次对各责任单位的防汛措施落实情况进行督查,确保了迁安救护措施、抢险队伍及料物的落实。在春季抗旱工作中,和技术人员一道深入各乡(镇)、办事处及有关村(街)了解旱情,解决群众浇地中遇到的实际问题,受到了群众的欢迎。四是强化企业管理。在局属企业管理工作中,继续实行目标责任考核管理。在积极帮助企业扩大业务、增加效益的同时,坚持把安全生产放在重要位置,重点加大对企业安全隐患和整改工作的督查力度,确保了企业安全生产,今年局属企业经济效益、职工工资均比往年有了很大提高。同时,按照市委、市政府要求,今年把渔种场、钻井队作为企业改制的重点,采取积极措施,抽调人员组成工作组,在调查研究,摸清情况的基础上,明确工作任务和时间进度,促进了企业改制工作稳步推进。五是进一步规范行政行为。加大水法规的宣传力度,利用世界水日和水法宣传周,采取出动宣传车、设立咨询台、悬挂宣传标语等形式,广泛宣传《水法》、《水土保持法》、《防洪法》等水利法律法规,营造良好的水利执法氛围。在水利执法过程中,规范水利执法人员的执法行为,坚持做到以全市经济大局为重,行政审批工作按规定进入行政服务中心,杜绝“四乱”现象的发生,做到了规范执法、文明执法、公正执法。全年共完成非税收入50万元。六是狠抓队伍建设。加强干部队伍的管理和教育,以“效能革命” 活动为载体,积极开展“立足岗位做贡献,加快发展比比看”活动,加强机关作风建设,进一步强化服务意识,大力弘扬“献身、负责、求实”的水利精神,努力做好行业服务。坚持“人员、资金、技术”三下乡,搞好技术指导,实行了技术人员分包乡、村制度,切实解决群众用水问题。强化内部管理,重新修订和完善了各项规章制度,进一步转变机关工作作风,提高工作效率和服务质量,为做好新时期水利工作提供了强有力的纪律和作风保证。

三、坚持民主集中制原则,增强班子凝聚力和战斗力。

工作好不好关键在领导,一个单位工作的好坏取决于班子凝聚力和战斗力的强弱。作为一“班”之“长”,工作中我十分注重发挥班子的整体效能。能够带头坚持民主集中制的原则,遇事多通气,多商量,注意听取班子成员的意见,不搞个人说了算,注重集思广益,集中集体智慧,进行科学决策、民主决策。凡要求大家做到的自己首先做到,要求大家不做的自己首先不做。工作中,注重调动和发挥班子成员的积极性,支持副职在分工范围内大胆工作,平时和其它班子成员多交流思想,多沟通信息,遇到多与副职商量,不说不利于团结的话,不做不利于团结的事,理解和支持其它成员的工作,使其在其位,谋其事,尽其力,负其职。一年来,全体班子成员精诚团结,互助合作,促进了水利工作的顺利开展。

四、坚持从严要求自己,不断提高自身素质。

作为单位的一把手,我深感责任重大,在思想上不敢有丝毫放松,在工作中不敢有丝毫懈怠,加强自身修养,严格要求自己。一是加强学习。坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,领会党的十六大、十六届四中全会精神,学习社会主义市场经济知识、法律知识等,努力提高自己的理论和政策水平,提高驾驭全面工作的能力。二是求真务实。在工作中,坚持理论联系实际,注重从实际出发,不断改进工作方法,经常深入一线调查研究,掌握第一手资料,力求做到全面了解情况,提高决策的科学性。三是廉洁从政。牢记党的宗旨,坚持执政为民,不断增强党性修养,按照党员的标准严格要求自己,凭党性干工作,办事情讲原则,清正廉洁,堂堂正正做人,踏踏实实做事,清清白白做官,并自觉与各种腐败现象作坚决斗争,不断提高自己的拒腐防变能力。

一年来,在班子成员和全体水利干部职工的共同努力下,我做了一些应该做的工作,取得了一定的成绩,但是也存在一些不足之处,如:*理论学习有待进一步加强;重点水利项目资金争取的力度还有待进一步加大等,这些都需要在今后的工作中加以不断改进。我决心在今后的工作中,与时俱进、开拓创新,尽职尽责做好各项工作,为我市全面建设小康社会做出积极的贡献。

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党组书记述职述廉报告

各位领导、各位校长、同志们、朋友们:

今天,县委组织部到我们单位进行班子运转考核,这是县委对教科局班子的关心,是对我县教育科技事业的关注,根据安排,我就自己一年来的思想、工作、学习、生活情况向组织和同志们作汇报,敬请大家评议和监督。

一、坚定信念跟组织

理想是人们超越现实并努力追求的目标,信念是人们为实现真理而保持的稳定的自我意识。理想信念是人生的坐标、是精神的动力。我认为,作为一名党员干部,工作、学习都不能没有奋斗目标,更不能丧失自身的内在动力。当官不是一辈子的事,风光也不是永远的事,职务的光环是暂时的,力所能及地做一些对得起历史、经得起检验的事才是最有价值的。一年来,我坚定理想信念,牢固树立服务理念,讲政治,顾大局,服从组织安排;讲党性,重品行,严格要求自己;思想上从来没有丧失过进取的斗志,言论上从来没有影响过党的形象,凡事以事业为重,以发展为要,坚持真理,始终用共产党员的先进性标准要求自己;经常收看电视、网络新闻,了解和关注国际、国内大事,力求在思想上始终保持与党中央高度一致。

二、加强学习提素质

当今社会,信息全球化,知识经济化。“学习者智,学习者强,学习者胜”。可以说,学习的深度、广度决定发展的长度和宽度。一年来,我每次出差,至少要买一本具有可读性的书。通过认真阅读法律类、管理类、教育类等书籍,努力提升自身素质。通过勤读书、勤思考、勤实践,用别人的眼光开阔自己的眼界,用别人的创新启迪自己的思维,努力寻找推进工作的办法和优化管理的艺术。不断树立终身学习理念,践行终身学习制度,让学习成为责任,成为习惯,成为一种能力。建立健全了干部职工政治理论学习制度、党员干部主题教育制度,采取 “领学”、“助学”、“导学”、“引学”等多种形式强化学习,通过“拟一个计划、读一本好书、记一本笔记、写一篇心得、提一句座右铭”的“五个一”方式,促进了全局干部职工的集体进步。全县各中小学也开展了“业务学习日”、“政治学习日”、“教育大讲堂”、“才艺大比拼”等活动,整个系统形成了比学习、比思想、比进步、比能力的良好发展态势。

三、淡泊明志炼修养

面对一个物欲横流和千帆竞发的时代,如何保持内心的宁静,不让心灵因物质的牵累而不再年轻,不让脚步因世俗的羁绊而不再轻快。年初,我在乡镇(部门)党委(党组)书记承诺大会上说过:人生是否活得精彩,与金钱、地位、权力无关,关键是取决于自己的付出与态度。因此,一年的工作、生活中,我始终立足做一个内心淳朴、简单快乐的人,淡泊明志,宁静致远,保持一种淡定,让宁静成为自己的一种风格,力求做一个有志向的人、善良的人、阳光的人。特别是对于我们教科系统这个大兵团而言,局领导班子是“兵团司令部”,是教科系统的“CpU”,团结就显得非常重要,我始终要求自己学会与人合作,学会讲团结奉献,与班子成员的配合中“多提醒、不指责;多补台、不拆台;多谅解,不计较;多关心,不冷漠”。我始终坚持分工协作、相互配合,坚持出门一把抓,进门才分家的理念,发扬民主、坦诚待人,关心职工、团结同志,既关注人们对我工作能力的评价,更在乎人们对我人格品行的评判。

四、恪尽职守抓工作

作为党组书记,时刻感恩党和人民的培育之情,深怀对事业和工作的进取之心,忠于党的事业,牢记党的宗旨,义无反顾、责无旁贷。在“三个建设年”活动中,我们提出“教育为社会服务、机关为基层服务、领导为教师服务、教师为学生服务”的理念;在“创先争优”活动中,我们发出“争当学生喜欢的老师,争做职工拥戴的干部,争创基层赞许的机关,争办人民满意的教育”的号召;在领导点评活动中,我们被认为是最彻底、最规范的单位;在“四帮四促”活动中,我走遍了全县的学校,走进挂帮村新坪村慰问困难群众;县的“四方面六项”工作调度会,教科局作为现场参观点,并在会上作经验交流发言;在县的党风廉政建设检查中,我们单位选为县的示范点迎接市纪委检查;在基层学校职称评聘遇到矛盾时,总是第一时间站到一线帮助解决问题;在有偿家教专项治理中,我深入学校一线亲自作动员;在干部选拔任用和外派培训中我严把关口,认真贯彻落实干部选拔任用四项监督制度,严格执行干部选拔任用标准、原则和程序,公平公正、公开透明,大力提升了普通教师对干部考察任用的满意度;在招生工作中,我们坚持吃透精神、把握原则、务实高效、热情服务,实现了“阳光”招考;在抓群团工作和干部职工思想政治工作中,我坚持通过活动开展寓教于乐,“五心教育杯”篮球赛、羽毛球赛、三八节卡拉OK、老年节活动、春季长跑、登山等所有活动,我都亲自参加,水平不高不要紧,端正态度最关键!时刻考虑部门的发展,时刻督促任务的落实,带头履职创事业,以高度的政治责任感和使命感,营造风清气正的干事创业环境。

五、身正示范讲廉洁

清正廉洁,一身正气,是党员领导干部的应有本色,也是时代给我们共产党人提出的政治要求。作为党组一把手,无论是人事安排、经费管理、教育安全稳定、学校危房改造、还是涉及部门或个人利益问题,我不仅敢于坚持原则,而且做到集体研究、民主决策,有效地防止了不正之风的侵扰。不争功诿过,不吃、拿、卡、要,不以权谋私。在生活中,我节俭自律,不贪不占,管好家属、子女,从不讲排场、摆阔气、奢侈浪费。对干部职工,坚持做到平易近人、以诚待人、乐善助人,不欺上瞒下,不阿谀奉承,不损人利己。在全系统开展警示教育活动,邀请纪委的领导给机关干部职工上党风廉政建设课,建党九十周年之际,自己带头上党课。对违纪违规的同志采取教育、引导、预防、惩处、保护并重的原则,有效治理有偿家教,净化了师德师风,得到了社会称赞。在全县中小学倡导开展“讲一个勤廉崇廉故事,读一本廉政知识书,说一条廉政格言警句,唱一首廉政歌曲,演一个廉政文艺节目,办一期廉政知识手抄报、黑板报,绘一幅廉政书画,作一场廉政知识讲座,举办一次廉政知识竞赛、演讲比赛,搞一次家庭讲廉助廉实践”等“十个一”活动,将廉政教育向家庭渗透,向课堂渗透。确保了队伍的清正纯洁,确保了行业的风清气正。

各位领导、各位校长,各位同事,一年来的工作,我恪尽职守、爱岗敬业、本着对事业负责、对组织负责、对个人负责的态度做了一些工作,但离组织的要求还有差距,离群众的期盼还有差距,我坚信:有组织的指导和培养,有同志们的关心和帮助,我一定在今后的工作中倍加努力,务实进取,为余庆教育科技事业的发展贡献力量,向组织、群众和在座的各位交上一份满意的答卷!

推荐第5篇:党组书记述职述廉报告

作为局党组书记和行政主要负责人,一年来,我注意充分发挥个人的主导作用、凝聚作用和带头作用,努力从自身做起,做好表率,党组书记述职述廉报告。

一是坚持“行为规范、公正透明、运转协调、廉洁高效”,充分发挥“班长”作用,带好班子。工作中,我注重协调好班子成员之间的关系,做到善断不武断、统揽不包揽、放手不撒手、爱护不袒护、大度不糊涂,不搞“家长制”、“一言堂”,重大事项,都由党组集体决策;还注意把集体领导同个人分工负责结合起来,形成集体领导的合力。根据各个成员的专长、特点,把担子分担到班子成员肩上,使每个人都有工作压力,既交任务也赋予相应的权力,让大家都能积极大胆、创造性地开展工作,使职、权、责达到高度统一,按照分工放开手脚、尽心尽责地开展工作,心一起往民族宗教事业发展上想,劲一起往争创一流工作上使。

二是进一步加强思想政治建设,坚持与时俱进,不断增强服务意识、创新意识。工作中,我把加强自身的思想作风建设,作为履行好职责的重要前提,认真学习政治理论、经济理论及政策法规,增强党性修养,提高工作水平,努力从自身做起,做好表率,当好“班长”。一年来,我通过“三个代表”重要思想的学习教育,进一步加深了对党的路线方针的理解;通过党风廉政教育,进一步树立了严于律己、廉洁从政的思想;通过党的十六大、十六届四中全会精神的学习贯彻,明确了奋斗目标和努力方向,进一步坚定了在新形势下,克服困难,做好民族宗教工作的信心。

与此同时,我不断加强党的民族宗教政策法规以及业务知识学习,从实际出发,加强调查研究,探寻民族宗教工作服务全市经济建设、服务全市少数民族群众及信教群众的新途径。先后组织了民族工作、宗教工作、党风廉政建设工作等多方面调研活动,在市政协杂志、河南省领导内参、法人维权杂志上发表了多篇调研理论文章,工作之余自己能够做到深入少数民族群众当中、宗教活动场所,广交朋友,从中了解民族宗教工作的实际状况,听取群众反映的建议和意见,及时梳理了在新形势下搞好民族宗教事务管理服务的思路,改变了自己以往在民族宗教事务管理靠单纯“听汇报、看书面材料”的状况,增强了服务意识,实实在在地转变工作作风,使“没有调查研究,就没有发言权”成为了做好民族宗教工作的第一要务,述职报告《党组书记述职述廉报告》。

三是进一步加强党风廉政建设,坚持廉政勤政,保证党的路线方针政策的贯彻执行。

工作中,我深深感受到“打铁还需自身硬”这句话的重要性,领导者的个人品行,对机关作风建设影响重大。我把“耐得住寂寞、守得住清贫、抗得住诱惑、管得住小节”作为个人的座右铭,严格执行“十大纪律、八项要求”的规定,廉政勤政,保证党的路线方针政策的贯彻执行。一年来,我局制定了多项制度规定,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,决不收取礼金、有价证券和其它支付凭证,决不接受可能影响执行公务的各种宴请、礼品、资金、赞助,不用公款参与高消费娱乐活动和报销应由个人承担的费用,严格执行公务活动接待、小汽车和通迅工具配备、购买和装修住房等方面的制度规定,在各类公务活动中坚持厉行节约,反对铺张浪费,到基层检查工作、调查研究不接受接待,从源头抓起,树立艰苦奋斗、清正廉洁的价格工作者良好形象。

“廉生勤、勤生绩”,具体工作中,我坚持把加快经济发展,促进社会稳定放在民族宗教工作的全局中考虑,牢固树立大局意识和服务意识,当好政府的参谋;坚决执行市委、市政府的重大决策措施,确保政令畅通、令行禁止;以求真务实的态度,解决工作中的热点、难点问题;坚持依法行政,政策公开透明,办事公道,重大事项集体研究决定;坚持解放思想,与时俱进,团结和带领全局干部职工,拓宽思路,力求创新,不断改进工作方法、提高工作效率。

一年来,尽管我在做好本职工作上付出了努力,工作中取得了一些成绩,得到了盛市领肯定,但仍存在诸多不足,如:对下基层钻研不够,应付日常事务性工作较多;在队伍建设和干部教育上不够全面细致;处理协调问题能坚持依法行政、民主决策,也能注重抓落实,但深入县、区基层调研不够;对同志能坦诚相待、友好相处,也能做到严格管理、不怕得罪人,但工作中缺少与同志们交流沟通等等。我深深感到,自己所做的,无一不是在市委、市政府的正确领导和上级部门的有效监督下完成的,无一不是在局机关、县区各单位广大干部职工的真诚帮助下实现的。党组各成员给我的帮助和配合自不待言,各位科长和同志们(这也包括离退休的老同志)对我的理解和支持也非常多。

最后,我向大家表个态。2005年度,我决心按照市、市政府的要求,在局党组的集体领导下和同志们一起,倍加努力学习,倍加努力工作,倍加珍视和维护我局已形成的良好的工作氛围,倍加自觉地接受同志们和组织部门的监督,更加积极主动地履行好职责,以实际行动实践好“三个代表”的要求,不辜负组织上对自己的重托,不辜负在座各位的期望。

推荐第6篇:党组书记述职述廉报告

今年以来,在各级领导的关怀和班子成员及干部职工的支持下,我认真履行党组书记职责,团结带领全体干部职工勤奋工作,圆满完成了各项工作任务,县局工作呈现出稳步上升趋势。下面,我向各位领导和同志们述职述廉如下:

一、加强学习,不断提高理论政策水平和驾驭全局的能力。一年来,根据岗位变动和形势任务的需要,本人注重从书本上学理论,从文件中学政策,从工作实践中学先进的管理经验,从基层一线工作人员身上学艰苦创业的精神,并注重理论联系实际,将学习的成果转化为实际工作的能力。对“十七届四中全会报告”和区、州局“关于加强领导班子思想政治建设”的一系列重要文件能仔细研读,认真把握理论精髓,领会精神实质,使工作思路能够与上级和当地政府的中心工作合拍。能认真组织中心组学习、全局职工政治教育、党风廉政教育,对工作中出现的复杂矛盾和棘手问题能及时、正确的妥善处理。一年来,撰写了一些理论研讨文章和学习体会,其中《着力打造“五型”班子,不断提高领导班子的执政能力和领导水平》的研讨文章受到区局调研组的好评。

通过狠抓五个建设和教育引导,党组的战斗堡垒作用发挥明显,广大干部职工工作作风明显改进,精神面貌明显变化,大局意识、责任意识、自律意识、奉献精神、纪律观念和服务意识明显增强。目前,班子团结共事,单位风清气正,在思想上、作风上、纪律上为完成综合目标任务提供了强有力的政治保证。

对“7.5”事件认识到位,反对民族分裂主义和非法宗教活动态度坚决,严密组织了安保工作和民族团结教育,确保了内外安全。

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三、带头维护班子团结,带头创建和谐氛围。党组书记是担任着“班长”角色,在工作中起着举足轻重的作用。我能坚持党内生活准则,大事讲原则,小事讲风格,带头维护班子团结。做到遇见矛盾不绕道,是非面前不含糊。为避免内耗,增强合力。在与班子成员的配合中最大限度地做到“多提醒、不指责;多补台、不拆台;多研究、不武断;多负责,不争功;多谅解,不计较;多关心,不冷漠”。面对基层工作千头万绪的工作,在想问题、做决策时,注重中心和一般相结合,清楚和模糊相结合,减少了忙乱现象,提高了工作效率。平时,尽可能做到对工作的主次清楚,对工作的进程以及工作发展的不平衡性清楚,把心思放到抓党建、带队伍、促业务、谋发展上。为创建宽松、愉快、和谐的工作环境,通过塑正“当家”的形象,树牢“爱家”的思想,鼓足“建家”的热情,让大家在和谐的氛围中想干工作、干好工作,为质监事业发展做贡献。

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推荐第7篇:党组书记述职述廉报告

作为局党组书记和行政主要负责人,一年来,我注意充分发挥个人的主导作用、凝聚作用和带头作用,努力从自身做起,做好表率。

一是坚持“行为规范、公正透明、运转协调、廉洁高效”,充分发挥“班长”作用,带好班子。工作中,我注重协调好班子成员之间的关系,做到善断不武断、统揽不包揽、放手不撒手、爱护不袒护、大度不糊涂,不搞“家长制”、“一言堂”,重大事项,都由党组集体决策;还注意把集体领导同个人分工负责结合起来,形成集体领导的合力。根据各个成员的专长、特点,把担子分担到班子成员肩上,使每个人都有工作压力,既交任务也赋予相应的权力,让大家都能积极大胆、创造性地开展工作,使职、权、责达到高度统一,按照分工放开手脚、尽心尽责地开展工作,心一起往民族宗教事业发展上想,劲一起往争创一流工作上使。

二是进一步加强思想政治建设,坚持与时俱进,不断增强服务意识、创新意识。工作中,我把加强自身的思想作风建设,作为履行好职责的重要前提,认真学习政治理论、经济理论及政策法规,增强党性修养,提高工作水平,努力从自身做起,做好表率,当好“班长”。一年来,我通过“三个代表”重要思想的学习教育,进一步加深了对党的路线方针的理解;通过党风廉政教育,进一步树立了严于律己、廉洁从政的思想;通过党的十六大、十六届四中全会精神的学习贯彻,明确了奋斗目标和努力方向,进一步坚定了在新形势下,克服困难,做好民族宗教工作的信心。

与此同时,我不断加强党的民族宗教政策法规以及业务知识学习,从实际出发,加强调查研究,探寻民族宗教工作服务全市经济建设、服务全市少数民族群众及信教群众的新途径。先后组织了民族工作、宗教工作、党风廉政建设工作等多方面调研活动,在市政协杂志、河南省领导内参、法人维权杂志上发表了多篇调研理论文章,工作之余自己能够做到深入少数民族群众当中、宗教活动场所,广交朋友,从中了解民族宗教工作的实际状况,听取群众反映的建议和意见,及时梳理了在新形势下搞好民族宗教事务管理服务的思路,改变了自己以往在民族宗教事务管理靠单纯“听汇报、看书面材料”的状况,增强了服务意识,实实在在地转变工作作风,使“没有调查研究,就没有发言权”成为了做好民族宗教工作的第一要务。

三是进一步加强党风廉政建设,坚持廉政勤政,保证党的路线方针政策的贯彻执行。

工作中,我深深感受到“打铁还需自身硬”这句话的重要性,领导者的个人品行,对机关作风建设影响重大。我把“耐得住寂寞、守得住清贫、抗得住诱惑、管得住小节”作为个人的座右铭,严格执行“十大纪律、八项要求”的规定,廉政勤政,保证党的路线方针政策的贯彻执行。一年来,我局制定了多项制度规定,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,决不收取礼金、有价证券和其它支付凭证,决不接受可能影响执行公务的各种宴请、礼品、资金、赞助,不用公款参与高消费娱乐活动和报销应由个人承担的费用,严格执行公务活动接待、小汽车和通迅工具配备、购买和装修住房等方面的制度规定,在各类公务活动中坚持厉行节约,反对铺张浪费,到基层检查工作、调查研究不接受接待,从源头抓起,树立艰苦奋斗、清正廉洁的价格工作者良好形象。

“廉生勤、勤生绩”,具体工作中,我坚持把加快经济发展,促进社会稳定放在民族宗教工作的全局中考虑,牢固树立大局意识和服务意识,当好政府的参谋;坚决执行市委、市政府的重大决策措施,确保政令畅通、令行禁止;以求真务实的态度,解决工作中的热点、难点问题;坚持依法行政,政策公开透明,办事公道,重大事项集体研究决定;坚持解放思想,与时俱进,团结和带领全局干部职工,拓宽思路,力求创新,不断改进工作方法、提高工作效率。

一年来,尽管我在做好本职工作上付出了努力,工作中取得了一些成绩,得到了盛市领肯定,但仍存在诸多不足,如:对下基层钻研不够,应付日常事务性工作较多;在队伍建设和干部教育上不够全面细致;处理协调问题能坚持依法行政、民主决策,也能注重抓落实,但深入县、区基层调研不够;对同志能坦诚相待、友好相处,也能做到严格管理、不怕得罪人,但工作中缺少与同志们交流沟通等等。我深深感到,自己所做的,无一不是在市委、市政府的正确领导和上级部门的有效监督下完成的,无一不是在局机关、县区各单位广大干部职工的真诚帮助下实现的。党组各成员给我的帮助和配合自不待言,各位科长和同志们(这也包括离退休的老同志)对我的理解和支持也非常多。

最后,我向大家表个态。2005年度,我决心按照市、市政府的要求,在局党组的集体领导下和同志们一起,倍加努力学习,倍加努力工作,倍加珍视和维护我局已形成的良好的工作氛围,倍加自觉地接受同志们和组织部门的监督,更加积极主动地履行好职责,以实际行动实践好“三个代表”的要求,不辜负组织上对自己的重托,不辜负在座各位的期望。

推荐第8篇:党组书记述职述廉报告

党组书记2017年度述职述廉报告

从年初以来,我一直担任×××党组书记。现将一年来履职和廉洁自律等方面情况做如下报告:

一、关于学习贯彻党的路线方针政策特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的情况

一是注重加强自身思想政治建设,牢牢把握正确的政治方向。认真学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略特别是关于×××××××××一系列重要论述。党的十九大召开后认真学习贯彻会议精神,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步增强了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,始终保持正确政治方向。

二是认真学习中央和省委关于××工作的新部署新要求,不断提高开展××工作的能力水平。深入学习贯彻习近平总书记关于××××工作的重要论述,认真学习贯彻中央关于××××和××××工作的新部署新要求以及省委的具体安排,重点围绕××××工作和经济社会发展重大问题深化学习成果,个人在省级以上刊物发表署名文章×篇,其中《×××××××××》《××××××××××××××》等文章被中央级刊物刊发。

三是按照中央部署及省委要求,严格落实推进“两学一做”学习教育常态化制度化要求。按照“两学一做”要求认真抓好学习,特别是十九大对党章修订后,认真学习新修订的党章,重点学好那些新思想、新论断、新概念,不断加强对党的新理论新思想的认识理解。坚持以普通党员身份参加所在党支部组织生活,带头开展批评和自我批评。主动给所在党支部和联系点党支部上党课,用自身学习成果带动广大党员一起学习提高。每月按时向党小组长交纳党费,不拖延、不让其他同志代交,进一步增强了党的意识、宗旨意识、纪律意识和担当精神。

二、关于贯彻执行民主集中制、严守政治纪律和政治规矩的情况

一是认真贯彻执行民主集中制。根据新的形势任务要求,牵头修订了《党组工作规则》,指导机关党组织建立完善了定期向党组汇报工作的制度,不断完善民主集中制贯彻落实的制度体系。坚持集体领导科学决策,凡是涉及到本厅“三重一大”方面的问题,必须经党组集体研究决定,同时在研究问题时,坚持不临时动议、不事先定调、不显露倾向,充分发挥党组成员的积极性、主动性、创造性。注重发挥广大群众和专业人员的作用,党组研究讨论重大问题,主动邀请他们列席并认真听取意见,使决策更加科学民主。

二是严守政治纪律和政治规矩。系统学习《党章》和《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等,坚决杜绝习近平总书记提出的“七个有之”问题,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不折不扣地贯彻落实党中央的重大方针和决策。深刻汲取党的十八大以来查处的*、徐才厚、孙政才等反面典型严重违反党的政治纪律、政治规矩、组织纪律的案件的深刻教训,自觉维护习近平总书记这个核心,带头做严守党的政治纪律和政治规矩的模范。

三、关于落实全面从严治党责任和党风廉政建设责任制的情况

一是切实履行好全面从严治党第一责任人的主体责任。坚决落实全面从严治党要求,召开党风廉政建设工作会议,对党风廉政建设进行部署、提出要求。全面加强党组政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,坚守责任担当,当好班长,带好队伍。牢固树立正确选人用人导向,严格落实《党政干部选拔任用工作条例》,制定《机关干部选拔任用工作规程》,配合省委组织部选拔任用厅级干部。通过全面从严治党,在机关营造了风清气正的良好政治生态。

二是进一步抓严抓实党建工作。领导制定了《党组2017年度全面从严治党工作计划》等,提高了党建工作的制度化、规范化和程序化水平。全面落实党组意识形态工作责任制,将意识形态工作纳入重要议事日程,统筹谋划,强力推动。狠抓“三会一课”制度落实,建立机关党建工作考评制度,出台考评办法和实施细则,督促各级党组织着力加强自身建设,不断提高建设水平。

四、关于落实中央八项规定精神和遵守廉洁从政规定等方面的情况

一是认真落实中央八项规定精神。中央八项规定实施细则出台后,按照相关精神主持制定实施方案,严格按照规定要求,进一步改进了调查研究工作,坚持轻车简从、简化接待,深入基层、深入困难地区,了解社情民意。进一步改进会风和文风,精简会议活动和文件简报,开短会、讲短话、求实效。坚持厉行勤俭节约,严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

二是严格遵守廉洁从政相关规定。严格执行中央及省委关于领导干部廉洁从政的各项规定,如实报告个人事项,自觉接受监督,管好自己、管好家人和身边的工作人员。切实增强自律意识,严格遵守党纪国法,坚持做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,确保权力干净运行。牢记正派做人,坦荡为官,努力做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,自觉增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力,始终保持共产党员的良好形象。

五、存在的突出问题和改进措施

在工作中虽然取得了一些成绩,但还存在一些不足:理论学习不能持之以恒,落实全面从严治党主体责任仍需要进一步强化,开展××工作的能力水平需要进一步提高,机关干部队伍建设还需进一步加强。

下一步,我将深入贯彻落实党的十九大精神,认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,始终坚持同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。不忘初心,坚持党性原则,严守党的各项纪律和规矩,落实党风廉政建设主体责任,团结带领党组一班人,积极为××××××事业的发展做出自己的贡献。

推荐第9篇:党组书记述职述廉报告

文章标题:2008年度党组书记述职述廉报告

2008年1--10月份,我在阿盟盟委主持全面。后由于变动,到自治区民政厅,任党组书记。按照干部实绩考核要求,现就我在阿盟的情况述职如下:

一、履行职责情况

今年以来,在自治区党委、政府的正确领导下,在全盟上下的共同努力下,以贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会为指导,不断完善思路,强化措施,狠抓落实,全盟的各项均取得了新的成效。作为盟委书记,我在全盟的改革、建设与发展中,积极履行了应尽的职责,较好地发挥了应有的作用。

第一,完善了发展思路。今年以来,在重新审视盟情、客观分析发展机遇和优势的基础上,进一步深化“转移发展战略”,提出了城乡一体化发展的思路,并就建立城乡统一的户籍管理、劳动就业和社会保障制度等方面采取了一些具体措施,促进了人口和产业的进一步集中集聚。在加快推进工业化和城镇化方面,不断促进生产力要素向优势地区、优势产业、优势企业集中集聚的同时,重点搞好农牧民的搬迁转移,不断巩固和扩大“转移发展战略”的实施成果,到“十一五”末基本实现城乡一体化。

第二,突出了重点。在实际中,我始终把的重点放在抓发展和抓富民上。一是围绕实现城乡一体化目标,深入实施“转移发展战略”,不断加大农牧民搬迁转移力度,促进生产力布局和经济结构的进一步优化。二是按照发展循环经济的方向和要求,坚持建大园区、办大企业、上大项目、抓大工业,着力构筑盐化工、煤化工、金属矿产采选加工等优势特色产业集群,突出发展工业经济,推动产业优化升级,增强综合经济实力;在加快工业经济发展的同时,认真落实国家、自治区关于鼓励扶持第三产业和非公经济发展的政策规定,召开了全盟第三产业和非公经济发展会议,在巩固提升传统产业的基础上,突出发展旅游、口岸、运输和地质勘查四个先导产业。三是进一步加大招商引资力度,借助外力求发展,优化投资环境,提高工业招商引资水平,特别是把加强软环境建设作为生命线工程来抓。四是按照城镇面貌“一年一变化,三年大变化”的要求,加大对重点城镇建设的督促检查力度,有力地提升了全盟的城镇化水平;五是继续加大生态环境和基础设施建设力度,改善了发展环境,增强了发展后劲。在富民方面,坚持以人为本,抓好支农惠农、扶贫济困等有关政策的落实,注重关心弱势群体,切实抓好扩大就业、社保提标扩面等,有效提高了人民群众的收入水平和生活质量。

第三,推动了落实。在做好决策的同时,注重抓好决策的实施和落实。年初,根据全盟“十一五”规划已经制定,奋斗目标已经明确,各项措施也已出台的实际,强调抓好落实要振奋精神,领导带头,依靠群众,奖优罚劣,强化督查,层层分解落实责任目标,对重大决策、重大项目,做到了亲自部署、亲自过问、亲自督查落实。主持召开多次盟委会议,与班子成员一起认真分析研究新形势下产业发展、国民经济运行、重点项目建设等方面的具体问题,努力推动了各项决策和的落实。

二、自身建设情况

第一,加强理论学习,努力提高思想政治素质和驾驭全局的能力。我始终把学习作为一种政治责任、一种精神追求,充分利用业余时间,不断加强理论学习,及时掌握中央、自治区有关精神和基层动态,努力提高自己的政策理论水平和驾驭全局、领导发展的能力。年内,在抓好中心组学习和个人自学的同时,率领三旗、盟直有关单位、重点企业、金融等部门主要负责同志到江浙等发达地区学习考察,解决思想,更新观念。

第二,注重维护团结,切实发挥班子整体作用。我始终珍惜和维护班子及各方面的团结。对班子成员始终做到放心、放手、放权,充分调动和发挥大家积极性、能动性。在重大问题的决策上,自觉坚持民主集中制原则。做到凡盟委作出的重要部署,不仅都经盟委会集体研究决定,而且对一些事关全局的问题,还在事前反复征求盟人大、政协、三旗、盟直有关部门及有关专家的意见,保证盟委决策的统一性、有效性、权威性。注重在抓好全盟整体的同时,按照盟人大、行署、政协、纪委、军分区各自的特点和职责范围,坚持多通情况、多方协调、多给支持,认真听取几个班子对盟委和全盟的意见和建议,充分发挥盟几个班子成员的主观能动作用。同时,对几个班子中的困难和问题,及时予以协调解决,决不推委,形成了促进全盟经济社会发展的强大合力。

第三,强化宗旨意识,保持求真务实作风。我注重以求真务实的作风来影响和带动班子,时刻牢记党的宗旨,坚持“富民第一”不动摇,努力为群众多办实事、好事。今年以来,我在安排好全盟、及时听取有关部门汇报的基础上,先后10余次到三旗和盟直企业,深入到苏木镇嘎查、厂矿、学校和农牧民中,就开展的“保持共产党员先进性教育活动”、“一心为民、科学发展”培训教育活动和社会主义荣辱观教育,产业结构调

整,产业发展等诸多方面进行了调查了解,帮助解决一些具体困难和问题,切实达到了掌握情况、发现问题、促进的目的。

第四,严格要求自己,努力做到勤政廉政。作为廉政建设的第一责任人,我始终做到严于律己、警钟长鸣,带头落实党风廉政建设责任制,模范执行“四大纪律,八项要求”和“五个不许”的规定,自觉做到“八个坚持、八个反对”,没有利用职权为个人谋取过私利,没有放松对班子其他成员的提醒,也没有放松对各级干部特别是亲属及身边人员的廉政教育。

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推荐第10篇:党组书记述职述廉报告

文章标题:2006年度党组书记述职述廉报告

2006年1--10月份,我在阿盟盟委主持全面工作。后由于工作变动,到自治区民政厅工作,任党组书记。按照干部实绩考核要求,现就我在阿盟的工作情况述职如下:

一、履行职责情况

今年以来,在自治区党委、政府的正确领导下,在全盟上下的共同努力下,以贯彻落实科学发

展观和构建社会主义和谐社会为指导,不断完善思路,强化措施,狠抓落实,全盟的各项工作均取得了新的成效。作为盟委书记,我在全盟的改革、建设与发展中,积极履行了应尽的职责,较好地发挥了应有的作用。

第一,完善了发展思路。今年以来,在重新审视盟情、客观分析发展机遇和优势的基础上,进一步深化“转移发展战略”,提出了城乡一体化发展的思路,并就建立城乡统一的户籍管理、劳动就业和社会保障制度等方面采取了一些具体措施,促进了人口和产业的进一步集中集聚。在加快推进工业化和城镇化方面,不断促进生产力要素向优势地区、优势产业、优势企业集中集聚的同时,重点搞好农牧民的搬迁转移,不断巩固和扩大“转移发展战略”的实施成果,到“十一五”末基本实现城乡一体化。

第二,突出了工作重点。在实际工作中,我始终把工作的重点放在抓发展和抓富民上。一是围绕实现城乡一体化目标,深入实施“转移发展战略”,不断加大农牧民搬迁转移力度,促进生产力布局和经济结构的进一步优化。二是按照发展循环经济的方向和要求,坚持建大园区、办大企业、上大项目、抓大工业,着力构筑盐化工、煤化工、金属矿产采选加工等优势特色产业集群,突出发展工业经济,推动产业优化升级,增强综合经济实力;在加快工业经济发展的同时,认真落实国家、自治区关于鼓励扶持第三产业和非公经济发展的政策规定,召开了全盟第三产业和非公经济发展工作会议,在巩固提升传统产业的基础上,突出发展旅游、口岸、运输和地质勘查四个先导产业。三是进一步加大招商引资力度,借助外力求发展,优化投资环境,提高工业招商引资水平,特别是把加强软环境建设作为生命线工程来抓。四是按照城镇面貌“一年一变化,三年大变化”的要求,加大对重点城镇建设的督促检查力度,有力地提升了全盟的城镇化水平;五是继续加大生态环境和基础设施建设力度,改善了发展环境,增强了发展后劲。在富民方面,坚持以人为本,抓好支农惠农、扶贫济困等有关政策的落实,注重关心弱势群体,切实抓好扩大就业、社保提标扩面等工作,有效提高了人民群众的收入水平和生活质量。

第三,推动了工作落实。在做好决策的同时,注重抓好决策的实施和落实。年初,根据全盟“十一五”规划已经制定,奋斗目标已经明确,各项措施也已出台的实际,强调抓好落实要振奋精神,领导带头,依靠群众,奖优罚劣,强化督查,层层分解落实责任目标,对重大决策、重大项目,做到了亲自部署、亲自过问、亲自督查落实。主持召开多次盟委会议,与班子成员一起认真分析研究新形势下产业发展、国民经济运行、重点项目建设等方面的具体问题,努力推动了各项决策和工作的落实。

二、自身建设情况

第一,加强理论学习,努力提高思想政治素质和驾驭全局的能力。我始终把学习作为一种政治责任、一种精神追求,充分利用业余时间,不断加强理论学习,及时掌握中央、自治区有关精神和基层工作动态,努力提高自己的政策理论水平和驾驭全局、领导发展的能力。年内,在抓好中心组学习和个人自学的同时,率领三旗、盟直有关单位、重点企业、金融等部门主要负责同志到江浙等发达地区学习考察,解决思想,更新观念。

第二,注重维护团结,切实发挥班子整体作用。我始终珍惜和维护班子及各方面的团结。对班子成员始终做到放心、放手、放权,充分调动和发挥大家积极性、能动性。在重大问题的决策上,自觉坚持民主集中制原则。做到凡盟委作出的重要部署,不仅都经盟委会集体研究决定,而且对一些事关全局的问题,还在事前反复征求盟人大、政协、三旗、盟直有关部门及有关专家的意见,保证盟委决策的统一性、有效性、权威性。注重在抓好全盟整体工作的同时,按照盟人大、行署、政协、纪委、军分区各自的工作特点和职责范围,坚持多通情况、多方协调、多给支持,认真听取几个班子对盟委和全盟工作的意见和建议,充分发挥盟几个班子成员的主观能动作用。同时,对几个班子工作中的困难和问题,及时予以协调解决,决不推委,形成了促进全盟经济社会发展的强大合力。

第三,强化宗旨意识,保持求真务实作风。我注重以求真务实的作风来影响和带动班子,时刻牢记党的宗旨,坚持“富民第一”不动摇,努力为群众多办实事、好事。今年以来,我在安排好全盟工作、及时听取有关部门工作汇报的基础上,先后10余次到三旗和盟直企业,深入到苏木镇嘎查、厂矿、学校和农牧民中,就开展的“保持共产党员先进性教育活动”、“一心为民、科学发展”培训教育活动和社会主义荣辱观教育,产业结构调整

,产业发展等诸多方面进行了调查了解,帮助解决一些具体困难和问题,切实达到了掌握情况、发现问题、促进工作的目的。

第四,严格要求自己,努力做到勤政廉政。作为廉政建设的第一责任人,我始终做到严于律己、警钟长鸣,带头落实党风廉政建设责任制,模范执行“四大纪律,八项要求”和“五个不许”的规定,自觉做到“八个坚持、八个反对”,

没有利用职权为个人谋取过私利,没有放松对班子其他成员的提醒,也没有放松对各级干部特别是亲属及身边工作人员的廉政教育。

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第11篇:党组书记述职述廉报告

今年以来,在各级领导的关怀和班子成员及干部职工的支持下,我认真履行党组书记职责,团结带领全体干部职工勤奋工作,圆满完成了各项工作任务,县局工作呈现出稳步上升趋势。下面,我向各位领导和同志们述职述廉如下:

一、加强学习,不断提高理论政策水平和驾驭全局的能力。一年来,根据岗位变动和形势任务的需要,本人注重从书本上学理论,从文件中学政策,从工作实践中学先进的管理经验,从基层一线工作人员身上学艰苦创业的精神,并注重理论联系实际,将学习的成果转化为实际工作的能力。对“十七届四中全会报告”和区、州局“关于加强领导班子思想政治建设”的一系列重要文件能仔细研读,认真把握理论精髓,领会精神实质,使工作思路能够与上级和当地政府的中心工作合拍。能认真组织中心组学习、全局职工政治教育、党风廉政教育,对工作中出现的复杂矛盾和棘手问题能及时、正确的妥善处理。一年来,撰写了一些理论研讨文章和学习体会,其中《着力打造“五型”班子,不断提高领导班子的执政能力和领导水平》的研讨文章受到区局调研组的好评。

二、尽职尽责,认真抓好分管的工作。一年来,按照“抓党风、促行风、求发展”的要求和“谁主管、谁负责”的原则,有计划、分步骤地抓了党建工作。一是以坚定理想信念为重点加强思想建设。先后上党课4次,中心组学习12次,党风廉政教育2次,职工教育12次,干部职工每人撰写心得体会4篇,办板报专栏4期,其中精心制作的民族团结教育月板报在机关工委组织的展评中获二等奖。由于学习实践科学发展观活动扎实有效,被县委科发办申报为州级学习贯彻科学发展观先进单位。二是以造就高素质队伍为重点加强组织建设。以争先进、创佳绩为目标,积极开展创建“八型”机关、科学发展好班子、五好党支部等活动,通过创建活动,引导干部职工对照标准,严格要求,完善服务,提高效率,内强素质,外塑形象。引导 “一班人”奋发干事、创新干事、扎实干事、团结干事、干净干事,向着领导能力好、作风形象好、机制创新好、工作实绩好、群众评价好的“五好”目标迈进。三是以倡导“五风”为重点加强作风建设。积极倡导和践行实事求是的思想作风;理论联系实际的学风;认真负责、一丝不苟的工作作风;身先士卒、以身作则的领导作风;正派廉洁的生活作风。引导大家以饱满的热情投入在各自的岗位勤奋工作,争创一流的成绩。四是以健全民主集中制为重点加强制度建设。为提高解决自身问题和领导单位全面建设的能力,有针对性地制订了一整套措施过硬、操作性强的党组议事规则等制度。“一班人”按照信任源于理解,和谐在于沟通的理念,工作中坚持集体研究,集体决策,相互配合,团结共事,坚持民主集中制,按照领导班子议事规则和决策程序,凡“三重一大”事项按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的程序,均由党组会议集体研究,不搞个人专断,不搞任何形式的个人说了算。减少了失误,提高了效率。五是以完善预防腐败体系为重点加强廉政建设。在开展经常性教育的同时,结合第十一个党风廉政教育月活动,组织中层干部到昌吉监狱参观,通过在押服刑人员现身说法进行警示教育,以本系统违法犯罪案例为反面教材,对干部职工有针对性地进行了一次党风廉政和预防职务犯罪教育,通过教育,筑牢了拒腐防变的思想防线。本人参展的“吏不畏吾严怕吾廉,民不畏吾能怕吾公,公生明,廉生威”的书法作品在县直接机关工委廉政作品展评中获二等奖。在全县预防职务犯罪大会上,以“以推进党风廉政建设为抓手,不断提升预防职务犯罪实效”为题介绍了质监部门预防职务犯罪的经验做法,撰写的反腐倡廉诗歌在预防职务犯罪演讲比赛中获特别奖。

通过狠抓五个建设和教育引导,党组的战斗堡垒作用发挥明显,广大干部职工工作作风明显改进,精神面貌明显变化,大局意识、责任意识、自律意识、奉献精神、纪律观念和服务意识明显增强。目前,班子团结共事,单位风清气正,在思想上、作风上、纪律上为完成综合目标任务提供了强有力的政治保证。

对“7.5”事件认识到位,反对民族分裂主义和非法宗教活动态度坚决,严密组织了安保工作和民族团结教育,确保了内外安全。

在学习实践科学发展观活动中,瞪大眼睛找问题,对查找出的班子六个方面问题和成员个人14个方面的问题建立了台帐,并采取跟踪整改、定期分析、整改问责、逐一销号的方法盯着问题抓整改,目前,领导班子成员个人的问题全部完成整改并在台帐上进行了销号,班子六个方面的问题已有五个完成了整改,并在台帐上进行了销号,其中,党组班子建设与科学发展“五个好”领导班子要求存在差距的问题有望在12月底完成并销号。

三、带头维护班子团结,带头创建和谐氛围。党组书记是担任着“班长”角色,在工作中起着举足轻重的作用。我能坚持党内生活准则,大事讲原则,小事讲风格,带头维护班子团结。做到遇见矛盾不绕道,是非面前不含糊。为避免内耗,增强合力。在与班子成员的配合中最大限度地做到“多提醒、不指责;多补台、不拆台;多研究、不武断;多负责,不争功;多谅解,不计较;多关心,不冷漠”。面对基层工作千头万绪的工作,在想问题、做决策时,注重中心和一般相结合,清楚和模糊相结合,减少了忙乱现象,提高了工作效率。平时,尽可能做到对工作的主次清楚,对工作的进程以及工作发展的不平衡性清楚,把心思放到抓党建、带队伍、促业务、谋发展上。为创建宽松、愉快、和谐的工作环境,通过塑正“当家”的形象,树牢“爱家”的思想,鼓足“建家”的热情,让大家在和谐的氛围中想干工作、干好工作,为质监事业发展做贡献。

2010年工作中取得的一些成绩,得益于各级领导的关怀和支持,得益于班子成员的团结拼搏和全体干部职工的大力支持。回顾一年来的工作,本人还存在一些缺点和不足之处。

一是向各级领导请示汇报工作不够主动;

三是理论学习研究的自觉性有待加强;

三是工作中有时有急躁情绪和畏难情绪。

存在问题的原因是多方面的,归纳起来,主要原因在于理论学习不够深入,理解不深刻。主要根源在于政治意识、责任意识、忧患意识不牢固。主要症结是思想观念与科学发展观要求不相适应。认为自己主要分管的是党建工作,对业务知识没有必要过多钻研,致使学习业务的自觉性不强,有时放松对自己的要求和标准,事业心弱化,有只求过得去,不求过得硬的想法。

在今后的工作中,我一定要发扬成绩,改正不足,破除有碍科学发展的旧观念,破除因循守旧的老规矩,以创新的观念思考问题,解决问题,在相信群众、尊重群众、发动群众的基础上虚心听取群众意见和建议,树立强烈的自觉意识和责任意识,更新思想观念,创新领导方法,在提高决策水平和执行力、优化质监事业发展环境、打造和谐质监方面取得新突破。

以上是我的述职报告,请大家评议,同时,欢迎各位领导多提宝贵意见。

第12篇:水务局述职述廉报告

述职述廉报告

根据县委组织部和县委的要求,现将个人2011年度德、能、勤、绩、廉、学等六个方面的情况作汇报,不妥之处,请批评指正。

按照水利局班子的分工,我主要负责水政大队和水利普查方面的工作。一年来,在县委的正确领导下,自己认真学习贯彻党和国家的各项方针政策,紧紧围绕市委“再造兰州”战略和县委“对接两市、承建新区、拓展空间、跨越发展”的工作大局,锐意进取,团结带领分管部门的干部职工,同心协力,埋头实干,,积极有效地开展了组织领导和协调服务工作,较好的完成了水利局和上级业务部门交办的各项工作任务。

一、坚持不断加强学习,着力提高思想政治素质和驾驭指导工作的能力

一年来,自己牢固树立终生学习、学习终生的思想,注重加强党性锤炼和道德修养。坚持把自学和集中学习有机结合起来,在克服事实性活动干扰,挤时间持之以恒开展自学。同时,积极参加水利局组织的中心组、专题辅导等集中学习活动,先后较系统地学习了邓小平理论、科学发展观和十七届五中、六中全会精神,学习了中央、省、市、县有关党风廉政建设的一系列政策规定。紧密结合工作实际,加强对水利经济、法律法规、现代科技知识的学习,努力拓宽知识面。在学习过程中,认真记学习笔记, 1

撰写心得体会。通过学习,自己的理论素养和分析问题、解决问题的能力进一步提高。

二、恪守职责,全力抓好各项工作任务的落实

一年来,按照水利局的总体部署,紧紧围绕水利局的工作大局和各项中心任务,在局主要领导的关心下,在班子其他同志的大力帮助下,在分管部门负责同志的支持、配合下,严格要求自己,认真履行职责,充分发挥组织领导和协调指导作用,全力抓好职责范围内的各项工作,取得了较好成绩。

(一)积极开展春检春修,确保春耕生产

在年初的春耕生产和水利工程险段排查工作中,成立领导小组深入各乡(镇)村社,认真察看影响灌溉险段工程,掌握水利工程险段和春检维修情况,及时上报省、市有关部门,争取资金申请力度。同时,积极与水利工程单位联系、协调,深入各泵站、渠道进行检查,督促水利工程单位进行检查维修。今年共投入维修资金250万元,投工3000工日,维修机电设备120台(套),清淤干支渠道200公里(其中干渠50公里、斗农渠道150公里),维修险段8600米/14处,各类建筑物260座等。有力地保证了灌区及时开机上水。

(二)强化工程管理,发挥工程效益

在水利工程的管理中,按照年初的安排,深入扎实的开展了工作,取得了较好的成效。一是强化水利工程的监督检查。一年来,组织水政监察人员,多次深入工程单位,重点检查了水利工

程管理和安全生产,做到安全制度、操作规程等装框上墙,并严格执行。二是继续深化水管体制改革工作。在以往开展小水改革的基础上,按照兰州市人民政府(2008)80号文件精神,深入各乡镇督促开展小水改革,目前全县小水改革工作进展顺利,今年新成立农民用水户协会7个,承包小水工程50个。

(三)严格水政执法,提高执法水平

今年,在强化工程管理的同时,进一步加大水行政执法力度。一是强化水法规的宣传。在第十九届“世界水日”和第二十四届“中国水周”来临之际,根据省、市要求,结合我县水利实际,充分利用有线电视、标语等,开展了形式多样的水法律法规的宣传教育活动,发放宣传材料5000余份,张贴标语800多张。增强了广大群众的水患意识、防洪意识和生态意识。二是积极开展配水计量检查。在灌溉运行期间,组织配水计量稽查9次,有力监督了灌区单位配水公开、公正、公平。三是开展地下水监测工作。先后对8个点位的地下水质进行了跟踪监测,目前地下水监测工作正在有序进行。

(四)认真抓好水利普查工作。一是抓好水利普查宣传工作。根据水利普查工作性质和特点,我们采取制作宣传栏、张贴标语、电视台插播水利普查宣传标语等多种方式,大力开展宣传活动,通过广泛深入的宣传动员,提高了社会各界支持、参与、搞好水利普查的自觉性,为普查工作的顺利进行营造良好的舆论环境。截至目前已报送简报20期、旬报28期。二是抓好学习培训工作。根据第一次全国水利普查工作的总体安排和要求,我办培训工作

于今年2月24日-25日、6月16日、11月9日-10日分三次完成清查、普查阶段培训。培训127人次。培训中发放教材7套,印发相关表格7套。为全县水利普查工作的顺利开展提供了强有力的技术支撑。三是抓好经费测算、落实及使用情况。鉴于我县财政困难的实际情况,在编制水利普查预算经费时,我们以国普办《经费预算编制指南》为依据,坚持实事求是、勤俭节约、从严控制,以能够满足水利普查各项工作任务为原则,经测算共需经费46万元。截止目前落实经费20万元(包括市局5万元),其中今年县级财政落实10万元、市局5万元、局里5万元。根据省市普查办要求,为7个乡镇、西电灌区、大电灌区、局机关普查办配备电脑13台、购置打字机、传真机、扫描仪、手持GPS一部等专用设备,价值大十多万元,为水利普查工作顺利开展提供了良好的物质保障。四是抓好清查登记工作。通过下基层实地走访、特邀老水利座谈等形式,逐一对各乡镇及灌区的水利普查清查数据进行了严格审核,经过严格认真审核,保证清查对象不重不漏、清查数据完整、有效。共完成各类清查对象611处(家),主要分布在7个乡镇和13个灌区。五是抓好普查表填报工作。首先根据清查数据,认真核定普查对象。对于河流、堤防等线状普查对象,由县普查办组织人员会同什川镇普查填表;对于水库、水闸、泵站、灌区等水利部门掌握情况的点状工程由县普查办负责,乡镇牵头组织普查;对于农村供水工程、地下水水井等点状普查对象,以行政村为普查单元,由乡镇政府组织逐村普查。其次认真填报各类普查数据。对有备查资料的,根据现有资料结合

上级下发的初始名录资料,进行走访、核实、增减普查对象,同时填写普查表;对没有备查资料的,由普查员对没有相关资料的普查对象进行逐个普查,同时按实际情况填写普查表。此外,为确保普查表格填报的准确性和填报数据的真实性,普查办确定各专项组填报、审核专职人员,负责各类普查表格填报的讲解、指导和审核,发现填写不准确的表格全部重新填写,确保普查数据的完整、规范、准确。截至目前发放普查表724份并全部收回。现已全部录入。六是抓好空间数据的外业采集工作。根据水利普查的要求,我办于7月开始分赴各乡镇、灌区对泵站、取水井、水保治沟骨干工程等进行外业空间数据的采集。截止目前空间数据外业采集361处并全部完成。七是抓好台帐建设记录工作。根据国务院对水利普查的总体部署,组织普查指导员分赴各乡镇、灌区、居民家庭等各用水户,帮助指导普查员规范记录台帐。台帐建立后每月初用电话或电子邮件的形式报送上月的用水量,保证了台帐数据的可靠性,台帐记录工作有序开展。截止目前发放台帐表300份,其中:经济社会用水219份、河湖取水口18份、机电井63份等。

五是较好完成领导交办的其他工作。在这方面自己始终能端正态度,摆正位置,不越位,不缺位,不推诿,不扯皮,主动协调沟通,敢解难题,敢想实招,敢抓落实。

三.严于律己,严格落实廉政建设责任制

一年来,自己能够认真贯彻中央、省、市、县关廉洁自律的各项规定,按照“四项纪律、八项要求”的标准和“六个带头”、

“五个不允许”的要求,经常反省自己,努力做到警钟长鸣,洁身自好。同时,坚持把党风廉政建设与分管工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,坚决防止和杜绝分管部门出现腐败行为。一年来,自己分管部门没有出现过违纪违规问题。

总结自己一年的工作,还有不少差距和不足、主要是理论学习还不够扎实,存在以干代学的现象;调查研究不够深入,工作中创新意识不强,分析解决问题的能力有待进一步提高;平时对工作安排部署多,提要求多,扑下身子抓落实不够;个人廉洁自律方面存在公车私用、公费陪餐等现象。

在今后的工作中,我将牢固树立全心全意为人民服务的思想,不断加强党性修养,更加刻苦学习,严格要求自己,强化责任意识,倍加努力工作,为促进皋兰水利事业有好又快发展做出自己应有贡献。

二O一一年十二月

第13篇:水务局述职述廉报告

水务局述职述廉报告

在市委、市政府的正确领导下,在省水利厅的扶持和指导下,局领导班子全体成员齐心协力,团结协作,带领全局干部职工紧紧围绕市委、市政府工作部署,以科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十七大及十七届三中全会精神,突出重点,围绕中心,服务大局,加快民生水务建设步伐,推动水务事业不断发展,为**经济社会又好又快发展提供了强有力的支撑。2007年

以来,我局荣获省政府颁发的“省科学技术进步三等奖”,被省水利厅评为 “全省水利目标管理先进单位”、“全省水利系统文明单位”、“全省水利系统文明单位”、“全省水利系统办公室工作先进

集体”、“省水利新闻宣传工作优秀集体”、“省第三届闸门运行工技能竞赛先进集体”,被省林业局评为“绿色**建设先进单位”,被市政府表彰为年度目标管理先进单位、市区精品城市创建先进单位、挂村扶贫工作先进单位、信访工作先进单位、城乡绿化先进单位、新农村建设先进单位、双拥工作先进单位。现将领导班子履行职责和廉洁从政情况汇报如下:

一、服务中心,全力开展招商引资工作

积极响应市委、市政府的号召,大力开展招商引资活动。一是广泛动员,深入发动。做到人人身上有指标,个个肩上有压力。二是积极引导,兑现奖惩。修订完善了《市水务局招商引资工作实施意见》,实行处室评先评优一票否决和招商引资保证金制度。三是选派专人,驻点招商。选派专人组成招商小分队,积极赴上海、苏南、浙江等地跟踪落实项目。四是领导带头,主动出击。局领

导分别带队,两年来班子成员共外出50多批次,足迹涉及沪、浙、闽、粤及苏南、北京、天津等地区,接触、接待客商近百人次。经过两年多的不懈努力,我们共引进项目4个,合同引资总额达到亿元:一是由南通客商投资2000万元,落户沭阳县刘集镇的鸿源乳业项目(2007年开工),第一批近百头奶牛已正式购入,即将申请竣工;二是由香港客商投资5000万元的“马科尼皮具制造有限公司”,落户市经济开发区,第一期工程已正式投产(租用两幢标准厂房,先启用一幢,在册工人200余人);三是由浙江客商投资1亿元,落户**豫区丁嘴镇的泾县可可畜禽养殖有限公司**分公司,目前已经正式开工建设,一期投资5000万元;四是由客商投资开设的长江网络工程有限公司,落户市经济开发区,目前该公司主要从事软件服务外包业务,2008年度营业额达260万元。

二、切实履行部门职能,充分发挥水务对经济社会发展的支撑作用

(一)努力争取上级支持。前期工作方面,紧紧抓住中央和省为扩大内需而加大对基础设施(特别是对水利)投资力度的难得机遇,积极开展水利前期工作,两年来,配合流域单位完成了淮河流域综合规划、城市防洪规划、沂沭泗流域规划、淮河流域重点平原洼地规划等相关基础资料收集、整理、补充、完善工作;完成了《县乡河道疏浚规划》、《截污导流单项工程报告》、《洪泽湖周边防洪排涝规划》、《水资源综合规划》、《中心城市水系沟通规划》初稿等,这些前期工作的顺利完成,为向上争取项目资金打下了良好基础,为策应扶持工作争取到了主动权。在此基础上,班子成员带领业务处室负责人积极跑省进京,加大项目争取力度,两年共争取省级以上扶持资金达14亿元左右(其中自全市“保增长、促发展”动员大会以来,我局争取到新的项目资金亿元)。由于近两年项目多、投入资金大,引起水利部和省水利厅高层领导的高度重视,2008

年11月,水利部矫勇副部长莅**视察水务工作,同时,省水利厅厅长吕振霖也2次率厅机关有关处室负责人来**现场办公,指导工作。

政策方面,两年来,先后以市政府名义出台了《市政府办公室关于印发**市水务发展“十一五”规划纲要的通知》(**政办发〔2007〕73号)、《市政府关于印发**市饮用水源地保护管理规定的通知》(**政发〔2007〕88号)、《市政府办公室关于印发**市政府在公用事业单位实行特派员制度暂行办法的通知》(**政办发〔2007〕119号)、《市政府关于切实加强农村饮水安全工作的意见》(**政发〔2008〕109号)、《市政府办公室关于印发**中心城市供水突发事件应急预案的通知》(**政办发〔2008〕150号)、《市政府办公室关于印发**市节水型社会建设实施意见的通知》(**政办发〔2008〕191号)等一系列水务政策文件,用以指导全市水务工作的开展,为全市水务事业的现实和长远发展提供了有力的政策

保证。

(二)全力推进实事项目。两年来,我局共承担市政府为民办实事项目(含跨年度实施项目)20余项,接近全市实事项目的1/4,绝大多数都是涉及民生的水务重点工程。截止目前,各项工程均顺利完成或达到序时进度要求。中运河城区段综合整治工程全面完成并顺利组织了验收移交,在2007年被评为省级水利风景区的基础上,2008年9月底又被水利部评为国家级水利12全文查看

第14篇:市民委党组书记、主任述职述廉报告

市民委党组书记、主任述职

述职各位领导、同志们:按照xx区委的安排,我分管党建、招商引资、民族民政、扶贫、城市以及新市区建设和管理、人事、关工委、老干部、机关党工委、统战部等工作。在市委、市政府、市纪委的正确领导下,在xx区委的大力支持下,我认真履行党风廉政建设的职责,精心组织,狠抓落实,较好地完成了党风廉政建设和反腐败工作的各项任务。我于XX年10月调市民委工作,任党组书记、主任,全面主持民委工作,现述职述廉如下:

一、明确责任,确保党风廉政建设工作落到实处

为贯彻落实好市委、市政府和市纪委有关党风廉政建设的精神,xx区始终坚持把党风廉政建设和反腐败工作摆上重要议事日程,健全了领导体制和工作机制,责任到人,狠抓落实。按照xx区XX年党风廉政建设和反腐败工作各项任务分解后的职责,我负责“落实领导干部配偶、子女从业规定,加强对干部培训教育工作的管理,坚决防止借培训、考察之名外出游玩,纠正征收征用土地中损害群众利益的问题,深化干部人事制度改革,坚决制止‘跑官要官’和行政、事业单位违反规定录用人员,深化村务公开”等项工作的落实。下面,我对履行以上职责中采取的具体措施和任务的完成情况进行简要汇报:

(一)关于落实领导干部配偶、子女从业规定工作:认真组织学习了关于落实领导干部配偶、子女从业的有关规定,明确责任部门,责任到人,本着实事求是的原则,印制发放了调研表格,根据回收表格的统计情况,逐一调查落实,确保了解情况的真实性,确定全区领导干部配偶、子女从业情况均按规定执行,没有发生违规现象。

(二)加强对干部培训教育工作的管理,坚决防止借培训、考察之名外出游

玩:加强干部培训教育工作,突出一个主题,即围绕加强领导干部执政能力来进行;坚持“三个结合”,即以学习贯彻十六届四中、五中全会精神为重点,坚持与学习贯彻“三个代表”重要思想相结合,坚持与开展党员先进性教育活动相结合,坚持与树立和落实科学发展观相结合,增强培训教育的针对性。二是创新培训内容,改进培训方式,优化培训队伍,提高培训质量,全面完成了年度培训任务。全区广大党员干部的思想觉悟和自身素质在先进性教育活动中普遍得到提高。

制定下发了《关于严格控制外出参观学习考察的紧急通知》,凡有紧急、特殊情况确需外出的,须经严格审核批准方可外出,严肃了组织纪律。

(三)纠正征收征用土地中损害群众利益的问题:多次主持召开专题会议,听取有关部门对土地事宜及征收征用土地中损害群众利益问题的汇报,积极开展调查研究,责成有关部门对近郊各村土地现状进行深入摸底。在认真分析土地现状及存在问题的基础上,及时进行讨论研究,草拟了《全区土地利用方案》,为区委、政府决策提供了依据。针对征收征用土地中损害群众利益的问题,详查后逐一予以纠正,保护了土地纠纷问题中农民应当享有的利益。

(四)深化干部人事制度改革,坚决制止‘跑官要官’和行政、事业单位违反规定录用人员相关工作:XX年xx区认真贯彻执行党的干部路线,坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备原则,围绕建立健全科学的选拔任用机制和管理监督机制,积极探索实践,全面推进了干部人事工作的科学化、民主化和制度化进程。

一、认真学习文件精神。组织学习了《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》、《党政机关竞争上岗工作暂行规定》、《党的地方委员会全体会议对下一级党委、政府领导班子正职拟任人选和推荐人选表决办法》、《党政领导干部辞职暂行规定》、《关于党政领导干部辞职从事经营活动有

关问题的意见》等多个有关干部工作的指导性文件,把握其精神实质。

二、建立健全选人用人机制,严格干部选拔程序。全区五个街道办事处和部分机关已陆续实行了双向选择、竞争上岗制度,竞选环节干部和社区支部书记岗位者经过严格的考试、全体干部职工的民主测评、竞职演说、党工委会议研究任用等程序,彻底打破了论资排辈、拉关系和说情讲面子的陈套陋习,真正实现了“能者上、平者让、庸者下”的竞争氛围。今年8月,经过精心组织、严明纪律、认真工作,xx区在全自治区范围内公开招聘新市区城市景观建设管理人员工作圆满结束,赢得了全区上下的广泛好评。

三、健全干部任用制度,完善干部任职程序。严格任前考核、任前公示、集体讨论、任后试用等项工作制度,从德、能、勤、绩、廉等方面全面衡量拟用干部的素质,从组织程序方面严把干部选用质量关。xx区对新提拔委任制干部一律实行为期一年的试用期制度,把监督权交给群众,注重群众公认,从根本上杜绝了选人上的不正之风,提高了选人用人质量,使干部“上者服众、下者服气”,不断推动了干部人事制度改革的深化和发展。

四、坚持备用结合,大力培养选拔后备干部,建立起一支素质高、结构合理、数量充足、门类齐全的后备干部队伍。按现任领导职数1:1比例,全区配备各级领导干部后备人选共计312名。

五、积极探索建立干部评价、考察、激励机制。我主持制定了对区属领导班子和领导干部实行实绩考核的制度,区委成立了考核领导小组及办事机构,专门负责全区的实绩考核工作,并将全区68个乡镇、街道、委办局的领导班子及304名科级领导干部全部列入了实绩考核范围,通过平时监控、定期考核,及时了解区属领导班子和领导干部的工作情况。在实施过程中,不断健全和完善实绩考核的各项制度和规定,制定了《x市xx区关于运用考核结果对科级干部进行奖惩的实施意见》,使领导干部实绩考核工作逐步走上了制度化、规范化的路子。

六、加大了干部监督管理工作力度。我们在大力推进干部人事制

度改革的同时,从超前防范、关口前移、完善制度入手,加强了干部监督方面的改革。先后出台了领导干部任期经济责任审计制度、领导干部廉政诫勉谈话制度、向党组织回复反映本人有关问题等规定。为防止和遏制干部选拔任用工作中的不正之风,开设了举报电话,受理反映干部选拔任用工作中的问题的举报。在干部日常监督管理中,实行了组织部门和纪检监察机关联席会议制度,制定了《关于进一步开展任期经济责任审计工作的实施意见》。通过对领导干部实行任期经济责任审计,对被审计人的经济责任作出了客观公正、实事求是的评价,分清了领导干部任职前后的经济责任,为提拔使用干部提供了科学的依据。

(五)深化村务公开工作:在区委的高度重视下,我指导、督促有关部门认真开展了深化村务公开工作,在以前推行村务公开的基础上,依据《中华人民共和国村民委员会组织法实施办法》结合实际,规范了村务公开的内容、程序、形式、时间,规范了村务公开的民主监督,建立了监督机制,成立了专门的督促检查工作小组,对村务公开工作进行了大规模的督促检查,推动了全区村务公开工作的深入开展。

自XX年10月全面主持民委工作以来,我刻苦钻研业务工作,注重向身边同志学习,努力在最短的时间内进入工作角色,承担起工作职责,民委工作正在顺利、有序进行。

二、廉洁自律和廉洁从政

在廉洁自律方面,我始终严格要求自己,特别注重加强素质修养,平时工作再忙,也要挤出一些时间读书学习,深刻理解和把握立党为公、执政为民的精神实质,增强了实现一个宗旨、牢记“两个务必”、践行“三个代表”的自觉性。我始终认为,自己是党和人民培养教育出来的,权利是人民给的,自己只能踏踏实实地工作,尽职尽责地办好事、办实事。我严格遵守“四大纪律”、“八项要

求”,严格执行《廉政准则》和纪委关于领导干部廉洁自律的有关规定,没有任何违反这些规定的行为。在各方面以身作则,凡要求干部做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己坚决不做。我作为领导班子成员,十分重视团结工作,能够严格执行民主集中制原则,做到个人服从组织,下级服从上级,少数服从多数。对于重大问题,坚持调查、互相通气、交换意见、及时请示领导,在集中正确意见的基础上付诸实施。

近一年来,通过解放思想、大胆创新、扎实工作,党风廉政建设工作取得了一些成绩,但距离上级和人民的要求还有一定差距。在今后的工作中,我将努力把工作做得更好,为推进民委工作,推进我市经济建设和社会各项事业健康发展贡献自己的力量。

以上述职述廉,请各位领导和同志们指正。 制,责任到人,狠抓落实。按照xx区XX年党风廉政建设和反腐败工作各项任务分解后的职责,我负责“落实领导干部配偶、子女从业规定,加强对干部培训教育工作的管理,坚决防止借培训、考察之名外出游玩,纠正征收征用土地中损害群众利益的问题,深化干部人事制度改革,坚决制止‘跑官要官’和行政、事业单位违反规定录用人员,深化村务公开”

等项工作的落实。下面,我对履行以上职责中采取的具体措施和任务的完成情况进行简要汇报:

(一)关于落实领导干部配偶、子女从业规定工作:认真组织学习了关于落实领导干部配偶、子女从业的有关规定,明确责任部门,责任到人,本着实事求是的原则,印制发放了调研表格,根据回收表格的统计情况,逐一调查落实,确保了解情况的真实性,确定全区领导干部配偶、子女从业情况均按规定执行,没有发生违规现象。

(二)加强对干部培训教育工作的管理,坚决防止借培训、考察之名外出游玩:加强干部培训教育工作,突出一个主题,即围绕加强领导干部执政能力来进行;坚持“三个结合”,即以学习贯彻十六届四中、五中全会精神为重点,坚持与学习贯彻“三个代表”重要思想相结合,坚持与开展党员先进性教育活动相结合,坚持与树立和落实科学发展观相结合,增强培训教育的针对性。二是创新培训内容,改进培训方式,优化培训队伍,提高培训质量,全面完成了年度培训任务。全区广大党员干部的思想觉悟和自身素质在先进性教育活动中普遍得到提高。

制定下发了《关于严格控制外出参观学习考察的紧急通知》,凡有紧急、特殊情况确需外出的,须经严格审核批准方可外出,严肃了组织纪律。

(三)纠正征收征用土地中损害群众利益的问题:多次主持召开专题会议,

听取有关部门对土地事宜及征收征用土地中损害群众利益问题的汇报,积极开展调查研究,责成有关部门对近郊各村土地现状进行深入摸底。在认真分析土地现状及存在问题的基础上,及时进行讨论研究,草拟了《全区土地利用方案》,为区委、政府决策提供了依据。针对征收征用土地中损害群众利益的问题,详查后逐一予以纠正,保护了土地纠纷问题中农民应当享有的利益。

况,逐一调查落实,确保了解情况的真实性,确定全区领导干部配偶、子女从业情况均按规定执行,没有发生违规现象。

(二)加强对干部培训教育工作的管理,坚决防止借培训、考察之名外出游玩:加强干部培训教育工作,突出一个主题,即围绕加强领导干部执政能力来进行;坚持“三个结合”,即以学习贯彻十六届四中、五中全会精神为重点,坚持与学习贯彻“三个代表”重要思想相结合,坚持与开展党员先进性教育活动相结合,坚持与树立和落实科学发展观相结合,增强培训教育的针对性。二是创新培训内容,改进培训方式,优化培训队伍,提高培训质量,全面完成了年度培训任务。全区广大党员干部的思想觉悟和自身素质在先进性教育活动中普遍得到提高。制定下发了《关于严格控制外出参观学习考察的紧急通知》,凡有紧急、特殊情况确需外出的,须经严格审核批准方可外出,严肃了组织纪律。

(三)纠正征收征用土地中损害群众利益的问题:多次主持召开专题会议,听取有关部门对土地事宜及征收征用土地中损害群众利益问题的汇报,积极开展调查研究,责成有关部门对近郊各村土地现状进行深入摸底。在认真分析土地现状及存在问题的基础上,及时进行讨论研究,草拟了《全区土地利用方案》,为区委、政府决策提供了依据。针对征收征用土地中损害群众利益的问题,详查后逐一予以纠正,保护了土地纠纷问题中农民应当享有的利益。

(四)深化干部人事制度改革,坚决制止‘跑官要官’和行政、事业单位违反规定录用人员相关工作:XX年xx区认真贯彻执行党的干部路线,坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备原则,围绕建立健全科学的选拔任用机制和管理监督机制,积极探索实践,全面推进了干部人事工作的科学化、民主化和制度化进程。

一、认真学习文件精神。组织学习了《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》、《党政机关竞争上岗工作暂行规定》、《党的地方委员会全体会议对下一级党委、政府领导班子正职拟任人选和推荐人选表决办法》、《党

政领导干部辞职暂行规定》、《关于党政领导干部辞职从事经营活动有关问题的意见》等多个有关干部工作的指导性文件,把握其精神实质。

二、建立健全选人用人机制,严格干部选拔程序。全区五个街道办事处和部分机关已陆续实行了双向选择、竞争上岗制度,竞选环节干部和社区支部书记岗位者经过严格的考试、全体干部职工的民主测评、竞职演说、党工委会议研究任用等程序,彻底打破了论资排辈、拉关系和说情讲面子的陈套陋习,真正实现了“能者上、平者让、庸者下”的竞争氛围。今年8月,经过精心组织、严明纪律、认真工作,xx区在全自治区范围内公开招聘新市区城市景观建设管理人员工作圆满结束,赢得了全区上下的广泛好评。

三、健全干部任用制度,完善干部任职程序。严格任前考核、任前公示、集体讨论、任后试用等项工作制度,从德、能、勤、绩、廉等方面全面衡量拟用干部的素质,从组织程序方面严把干部选用质量关。xx区对新提拔委任制干部一律实行为期一年的试用期制度,把监督权交给群众,注重群众公认,从根本上杜绝了选人上的不正之风,提高了选人用人质量,使干部“上者服众、下者服气”,不断推动了干部人事制度改革的深化和发展。

四、坚持备用结合,大力培养选拔后备干部,建立起一支素质高、结构合理、数量充足、门类齐全的后备干部队伍。按现任领导职数1:1比例,全区配备各级领导干部后备人选共计312名。

五、积极探索建立干部评价、考察、激励机制。我主持制定了对区属

加强党风廉政建设入手,不断提高市社领导班子和社属各部门、企业领导班子的廉政意识,团结意识,拼搏意识,干事创业意识,在市社最困难的时期,取得了较好的成绩,基本完成了市委、市政府交给的各项工作任务。| 好述职报告:/article/bgzj/szbg/index.html

一、加强思想政治建设,凝聚搞好全年各项工作的整体合力

我们始终坚持把思想政治建设作为贯穿各项工作的一根红线,通过加强思想政治建设,提高党组一班人及全社工作人员的政治水平、政策水平和搞好本职工作的能力,为创造性地做好各项工作注入强大精神动力。 托“万村千乡”市场工程新增村级综合服务站30个,使全市村级服务站总数达到110个;对未建站的村,已制定出具体的建站规划,并对建站工作提出了严格要求。同时,对已建的村级服务站经营活动给予了积极有效的指导,使其不断提高服务意识和服务水平,农资经营和农副产品收购成效明显增强。市连锁配送中心建成后,使我市农村服务网络的服务水平上了一个新台阶。

2、扎实工作,积极协调,主动与省、遵义市社和商务部门衔接,XX年新增“万村千乡”市场工程建设项目30个。使全市“万村千乡”市场工程建设项目实施总量达到100个。目前,已到位补助资金34万元。

3、依托以村级综合服务站为载体的农村双向流通网络。以提高农民进入市场的组织化程度,增加农民收入为终极目标,积极营造赤天化纸业公司竹纸浆原料收购物流网络。全力以赴,积极组织企业开展竹料块收购。尽管受纸业公司原料收购组织方式的制约和个体经营人员因逃税费哄抬收购价、个别乡镇盲目排外,甚至出现村级综合服务站所收料块遭个体经销商卸载和部份林业站人员越权行政与超出实际运输量收费等因素的影响,导致企业在竹料块收购上大多处于被动地位。但是,截至6月底,市联发公司还是收到料块3000多吨,收料总量居于**市内竹原料收购商中的 按照章程的规定完成了理事会和监事会的换届选举。为服务“三农”提供了必要的组织保障。

2、积级参与探索建立面对自然资源丰富,但经济发展又相对落后的推动当地社区社会、经济、文化发展的机制,对接世界合作社运动的经验和《中华人民共和国农民专业合作社法》,协助贵州省环境保护与国际合作中心,贵州省供销合作社、国际竹藤协会、贵州省师范大学自然保护与社区发展研究中心、贵州省林业厅,在XX年

加强宣传培训,营造有利工作氛围。充分利用各种媒体平台,宣传食品卫生安全工作的重要性,传授生鲜肉识别、降低农残小窍门等生活实用知识,提高广大市民对农残危害的认识,增强识别的能力;并以培训班的形式对市场的检疫人员进行业务培训,举办了乳品安全和食品安全管理制度二期培训班,受训约35人次。二是狠抓源头监管,切实保证我区自产农产品的质量。在种植业上我们有针对性的对种植面积较多的村进行上门指导,严禁使用违禁农药,推广低毒低残留和生物制剂,同时严格控制施药后的安全期。在养殖业上,对饲料、药物市场进行检查整顿,杜绝违禁药物、饲料进入市场。三是严控流通环节,严禁不合格产品上市销售。对农贸市场蔬菜农残检测严格实行 “三个一”制度。专门安排了两名农副产品协管员每日对各市场进行巡查,对检测不合格的品种,及时报工商部门、市场管理者销毁。

经过不懈努力,我区群众农产品质量安全意识逐渐增强,农产品质量得到有效控制。今年以来,淮安市农产品质量检验测试中心对我区农贸市场进行了多次抽检,合格率均超过95%。在区有关部门通力合作下,我区于xx年7月

13、14日顺利通过省食品安全示范区验收。

4、积极开展村集体经济股份制改革,努力探索农村经济发展新路。为确保我区在农村城市化进程中农村集体资产不流失,妥善解决失地农民的后顾之忧,在学习外地经验的基础上,我们率先在全市开展了农村集体经济股份合作制改革工作。今年,我们在总结繁荣、富强等村股份制改革经验的基础上,按照以点带面的工作要求,积极引导其他村开展改制工作,进一步探索农村城市化进程中农村体制改革的新方法新路子。

5、加强农村财务管理督导,提高农村财务管理水平。一是定期督促各街道、村按照财务管理规范化的要求按季度开展民主理财、财务公开,接受群众监督。

二是开展了农村电算化自查工作。通过检查指导,各街道均设置了操作员、审核员,并配备了电脑、打印机等设备,全部开展了农村财务电算化工作,进一步提升了会计工作效率。三是组织村会计和民主理财人员培训。在7月份开展了一次村会计和民主理财人员财务管理培训,参训人员达50人,全面提高了全区村级会计人员的业务管理水平。

6、认真开展林业资源管理,服务全区生态建设。一是及时组织实施一类调查工作。按省林勘院的统一部署,按时完成我区境内的二个固定样地和七个遥感判读样地的调查任务。二是做好林木采伐管理工作。按照区政府要求,积极配合新区建设或道路建设,办理采伐许可证发放工作,共发放采伐许可证2份,采伐量298.66立方米。

7、扎实做好夏秋两季秸秆禁烧禁抛工作。一是提前部署,做好充分准备。6月初,召开了xx年区秸秆禁烧工作会议,及时传达市秸秆禁烧会议精神,对工作做了详细的安排,将任务分解落实到各有关单位。二是加强宣传,引导群众开展综合利用。三是从系统内抽调人员组成巡查小组,实行全天候巡查督查,及时发现制止焚烧行为。至10月底,未发生秸秆焚烧或乱抛现象,圆满地完成农作物的秸秆禁烧禁抛工作。

8、着力推动水利工程建设。一是扎实做好主城区泵站扩建工程。为提高城区排涝能力,今年市水利局实施了越河泵站、西郊泵站扩建工程。按照市局要求,我选派业务能力强的泵站管理所顾从兵所长等同志协助工程建设,并及时调处解决工程遇到的矛盾问题,保证工程顺利开展。二是积极配合新区做好青龙湖泵站新建工程。按照新区的要求,我积极参与新区水系的建设,及时提出建议供新区参考,并安排1名同志长期参与新区青龙湖泵站等工程建设管理,合力推进工程建设。

9、全力防汛抗台,确保全区安全度汛

近年,大气环流复杂。去年以来,我国南方更是遭受严重水旱灾害。对此,我高度重视,统筹安排好防汛各项工作。一是提前部署,做好各项准备。我于汛前组织多次汛前检查,对检查出的问题,逐一明确责任单位,拟定整改与应急方案,限期整改到位,做好各项防汛准备工作。二是严阵以待,科学应对,及时控制、排除汛情。汛期,组织防汛人员认真学习了《国家防总关于防汛抗旱值班规定》,实行24小时值班制,及时传达汛情信息,科学调度防汛工程排涝减灾。今年我区汛期整体情况良好,未发生一起重大灾情,全区安全度汛。

二、作风建设和廉洁自律情况

一年来,我以xx届四中全会精神为指引,认真开展党风廉政建设。全年始终坚持一把手负总责、班子成员各负其责的党风廉政建设责任制。定期召开专题会议,积极宣传反腐工作的政策和形势,及时落实党风廉政建设方面的责任,较好地执行了党对领导班子成员在廉洁自律方面的各项要求。现对照廉政建设各项规定,将本年度执行廉洁从政和廉洁自律各项规定有关情况报告如下:

1、落实党风廉政建设责任制情况

按照《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的相关要求,积极抓好本系统的党风廉政建设,要求干部职工干干净净做事、清清白白做人,各项工作朝着健康的方向发展。一是及时成立了党风廉政建设领导小组,加强工作领导;二是组织多次集中学习,学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》等廉洁自律各项规定;三是积极参加区纪委组织的警示教育等活动,并作出廉洁自律承诺;四是按照区纪委文件精神,进一步深化了部门权力内控机制建设,排出主要廉政风险源点,制定了切实可行的防范措施。

3、执行廉洁自律各项规定情况

本人在年度工作中积极抓好本系统的党风廉政建设,严守政治纪律,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致,严格按照“八个禁止”、“52个不准”的要求约束自己;坚决执行上级党委的各项规定;继续加强干部作风建设,发扬艰苦奋斗、勤俭节约的作风,不“跑官要官”、“买官卖官”,不借选拔任用干部之际谋取私利;严格执行软环境建设“六条禁令”,自觉遵守干部廉洁自律各项规定,不收受和赠送现金、礼品、有价证券和各类代币卡等不正当利益;不参与赌博,不收受干股;未利用本人及家庭成员婚丧嫁娶大操大办收钱敛财;自己的爱人在区环卫处工作,女儿在天津上大学,本人能够严格执行财务制度,从不用公款报销应由本人及家庭成员支付的个人费用,不曾为她们谋取不正当利益;现住房为自购房屋,没有违规购买经济适用房等违规情况;没有相互请托以谋求不正当利益;没有用公款大吃大喝和参予高消费娱乐、健身活动;从没利用任何机会与借口办理过宴会,所参加的公务活动没有接受和发放过礼品,严格执行工作日中午不准饮酒等规定;未违规向企事业单位转嫁、摊派和报销各种费用;严格执行公务用车配备、使用和管理有关规定。同时,严格做好对身边工作人员的教育、管理和监督工作。

在日常工作中,我注意倾听基层意见和群众呼声,严格执行党的民主集中制。在贯彻执行干部选拔任用工作上,自己和党组其他成员一道,坚决按组织原则办事,没有一起违规做法。严格执行财经纪律,按照本部门和行业各项规定,不干预和插手本系统内的工程建设招投标及其它经济活动。对廉洁自律方面的其它规定,自己也能够自觉遵守。

三、学习情况

学习是创新和发展的动力。在日常工作之余,本人努力加强学习,不断提高

自身的政治、业务水平。今年以来,我积极参加区里组织的赴外培训考察和单位组织的各种集体学习活动,还按照区委的部署,结合自身实际,认真地进行了自学,学习了《毛泽东 邓小平xx论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政领导干部选拔任用工作条例》等,并结合工作实际积极撰写读书笔记与调研报告,全年完成读书笔记近2万字,调研体会文章4篇。

四、法制建设

xx年,本人积极参加各种法律法规学习培训,努力提高自身法律素养,坚持依法决策,大力推进依法行政工作。

(一)加强法律法规知识学习。

一年来,通过组织班子中心组集体学习、邀请市局专家进行专题培训、开展普法活动等方式,先后学习了《中华人民共和国突发事件应对法》、《江苏省依法行政考核办法》等有关内容,重点学习了《中华人民共和国农产品质量安全法》、《重大动物疫情应急条例》、《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国防洪法》、《江苏省水行政处罚自由裁量权实施办法》等业务法律法规。通过学习,本人法治理念进一步增强,法律知识得到不断充实,在工作实践中能自觉运用法律法规来规范和指导工作。

(二)严格实行依法决策。对人事调整、干部定岗、利益分配等重大事项,本人坚持在法律框架内按照集体领导、民主集中、会议决定的原则讨论决定,杜绝一言堂现象,充分保证决策科学正确。在全年工作中,没有一次决策因违背法律法规而造成损失和社会不良影响的。

(三)全力提高依法行政水平。为保证执法工作的质量与效率,我对系统干部职工提出严格规定:一是完善制度,为推进法治化管理提供有力保障。进一步

完善了执法责任制、执法巡查制、组织监督制等各项规章制度。二是加强执法检查力度,提前掌握情况,把握工作主动权;三是提高执法装备保障能力。经过执法人员的不懈努力,今年:共查处水事违法案件5起;年检年审拖拉机29台、收割机12台,培训65人次;全区共防疫生猪口蹄疫2875头,生猪蓝耳病1563头,生猪链球菌1482头,牛154头,羊防疫1566头,禽流感防疫45760只,家禽检疫家禽3.8万只,累计消毒场地4.8万平方米。全年没有发生一起违规违法处罚,没有发生一例行政复议败诉,没有发生一人因违纪违规违法受到处分。

(四)遵纪守法,维护良好的党员干部形象。本人严格要求自己,带头遵守各项法律法规,自觉远离各种有损党员干部形象的非法活动场所,始终牢记“两个务必”,“五个不准”,模范执行“两个条例”,管好自己管好家庭。全年未发生个人违法及影响形象的事件。

回顾xx年工作,在同志们的帮助下,取得了一些成绩,但与领导和群众的要求相比还有一定的差距。一是深入基层调查研究的工作做得还有所欠缺;二是对工作中出现的新情况、新问题的思考和钻研还不够全面深入。今后,我将继续加强学习,创新思路,在真学真用上下功夫,在廉洁自律上做表率,在依法行政上争先进,为推进我区水利、三农事业科学发展作出新的贡献。 市民宗局2018年工作总结及2018年工作思路

xx年,我局在市委、市政府的正确领导和上级民宗部门具体指导下,紧紧围绕“保增长、保民生、保稳定”的主题,民族团结进步事业进一步发展,依法管理宗教事务力度进一步加大,自身建设进一步加强,较好的完成了工作任务。现汇报如下:

一、贯彻会议精神,完善工作机制,切实把民族宗教事务列入市委、市政府的重要议事日程

1、及时汇报传达全省、赣州市民族宗教工作会议精神。一是及时主动地向市委、市政府主要领导和分管领导汇报,提出了贯彻落实意见和工作措施,引起了市委、市政府领导的高度重视。二是召开局机关干部会议,专题传达学习了会议精神,并结合我市实际,就如何贯彻好会议精神,做好xx年我市民族宗教工作开展了认真讨论,进一步统一了思想、凝聚了力量、激发了热情。三是在全市统战(民族宗教)工作会议上进行了书面传达。

2、争取“四个列入”,民族宗教工作机制得到进一步完善。一是列入了市委、市政府重要议事日程。为全面贯彻落实上级会议精神,争取市委、市政府召开了全市统战(民族宗教)工作会议,会议由市政府副市长曹瑞荣主持,市委常委、统战部陈萍部长作了重要讲话。各乡镇组织、统战委员,民宗助理员,民族、宗教工作领导小组成员单位分管领导参加了此次会议。同时,各乡镇首次同市民族、宗教工作领导小组签订了责任状。二是把宗教工作继续列入了对市直(驻市)单位、乡镇和谐平安创建和综治工作目标管理考评内容。三是把民族宗教政策法规和基本知识继续列入了市委党校干部培训课程。积极与市委组织部沟通联系,将民族宗教政策法规列入了市委党校乡村干部培训内容,安排了我局主要领导在今年“乡村干部学习实践科学发展观培训班”上专题授课。四是争取市政府将把

少数民族发展资金和宗教工作特费继续列入了市财政预算。在市财政年度预算中安排了少数民族发展资金3万元、宗教工作特费3万元。

二、围绕“两个共同”,加大扶持力度,进一步巩固和发展了平等、团结、互助、和谐的社会主义民族关系

1、开展了民族工作基本情况大调研活动。争取乡镇和公安部门的大力支持,对全市少数民族基本情况进行了全面调查,完善了资料,充实了台帐。同时,根据调查情况,组织人员到沙洲坝、谢坊镇等少数民族人口较多的村小组,对其民族成份、总人口数和少数民族人口数进行了进一步的调研,并到当地派出所进行了核实。通过核实,按照国家有关规定,经局务会研究,认定沙洲坝七堡村兰屋小组为少数民族村小组,现已按程序报批。

2、全面启动了全市 跟踪落实日东、泽覃、壬田等乡镇民族村组全面通沙石路和分步通水泥路项目情况。同时,组织实施了xx年省少数民族发展资金扶持项目—安治畲族村新种200亩毛竹项目,组织人员到日东乡赣源村河背畲族村小组督查市少数民族发展资金扶持的肉牛养殖项目,确保项目取得实效。

四、加强自身建设,勇于开拓创新,全面提高驾驭民族宗教工作的能力和水平

1、推进了行政执法主体建设。围绕“宗教工作主体在县”工作要求,建立健全行政执法主体,进一步健全行政执法责任制。组织2名干部参加了市法制部门组织的行政执法综合法律知识学习培训,并通过考试取得了行政执法证,使我局有执法资格的干部达到了3名,增强了执法力量。

2、有效开展了机关效能年活动。一是建章立制。制作了《**市民宗局机关效能制度汇编》,落实了岗位、职责、奖惩三位一体的长效管理机制。二是提高效率。严格按规定梳理了行政审批事项,缩短审批时间,提高审批效率,高效便捷。三是转变作风。深入民族村组和宗教场所开展下访活动,登门纳谏,上门服务,有效协调解决了龙珠寺道路建设、市基督教堂迁建选址征地以及将沙洲坝镇七堡村兰屋村小组报批为少数民族村小组等问题。四是强化素质。开展了“一天一自学、一月一讲座、一季一论坛、一年一评学”主题学习活动。局领导带头作专题讲座,全体干部大兴调研之风。在上级民宗系统杂志、网站上稿30余篇,其中《江西省**市纵深推进“宗教工作主体在县”》在国家宗教局主办的《中国宗教》xx年 册,得到了民族工作系统各级领导的高度评价和充分肯定。今年,又争取省民宗局就“中华苏维埃共和国民族工作研究”向国家民委进行了专题汇报,引起了国家民委对此项工作的进一步重视,并把中华苏维埃时期民族工作与民族理论研究列入了国家民委xx年度研究课题。

今年以来,我局取得了一定的成绩,但与市委、市政府和上级民宗部门的要求还存在一定差距。一是民族地区经济社会事业发展的任务仍然比较艰巨,对口支援工作进展不平衡。二是宗教工作“三级网络、两级责任制”的作用有待进一步发挥,非法、违法宗教活动在一定范围内仍然存在。

xx年工作打算

(一)围绕“两个共同”,推进民族地区经济社会又好又快发展。一是全面推进 谐的广泛社会基础。三是加大行政执法力度,依法治理佛教“两乱”和基督教私设聚会点问题。四是深入推进宗教活动场所“规范化管理”活动,不断加大对宗教活动场所及其活动的指导、监督和检查力度。五是建立健全宗教工作协调机制。充分发挥市宗教工作领导小组综合协调作用,形成整体合力。六是深入开展创建“双和谐”、“双五好”活动。加强宗教团体、宗教活动场所和宗教人士队伍建设。强化服务,切实帮助宗教界解决实际困难和问题。

委、统战部陈萍部长作了重要讲话。各乡镇组织、统战委员,民宗助理员,民族、宗教工作领导小组成员单位分管领导参加了此次会议。同时,各乡镇首次同市民族、宗教工作领导小组签订了责任状。二是把宗教工作继续列入了对市直(驻市)单位、乡镇和谐平安创建和综治工作目标管理考评内容。三是把民族宗教政策法规和基本知识继续列入了市委党校干部培训课程。积极与市委组织部沟通联系,将民族宗教政策法规列入了市委党校乡村干部培训内容,安排了我局主要领导在今年“乡村干部学习实践科学发展观培训班”上专题授课。四是争取市政府将把少数民族发展资金和宗教工作特费继续列入了市财政预算。在市财政年度预算中安排了少数民族发展资金3万元、宗教工作特费3万元。

二、围绕“两个共同”,加大扶持力度,进一步巩固和发展了平等、团结、互助、和谐的社会主义民族关系

1、开展了民族工作基本情况大调研活动。争取乡镇和公安部门的大力支持,对全市少数民族基本情况进行了全面调查,完善了资料,充实了台帐。同时,根据调查情况,组织人员到沙洲坝、谢坊镇等少数民族人口较多的村小组,对其民族成份、总人口数和少数民族人口数进行了进一步的调研,并到当地派出所进行了核实。通过核实,按照国家有关规定,经局务会研究,认定沙洲坝七堡村兰屋小组为少数民族村小组,现已按程序报批。

2、全面启动了全市 好对口支援的联系、服务工作,不断加大督查和组织协调力度,协调落实项目和资金。目前,10个对口支援单位已全部制定了5年工作规划和XX年度实施计划,各项工作稳步推进。

3、精心做好项目的开发、论证、申报工作,积极向上争项目、争资金。加强同财政、水务、文化部门的协调协作,严把立项、论证、申报关,向上申报了该村修建河堤、水渠及特色民族村寨保护等3个项目,并多次向省、赣州市民宗局领导汇报了我市上报项目情况,争取支持和照顾。加强同交通部门联系,密切跟踪落实日东、泽覃、壬田等乡镇民族村组全面通沙石路和分步通水泥路项目情况。同时,组织实施了XX年省少数民族发展资金扶持项目—安治畲族村新种200亩毛竹项目,组织人员到日东乡赣源村河背畲族村小组督查市少数民族发展资金扶持的肉牛养殖项目,确保项目取得实效。

4、“整村推进”了安治畲族村新农村建设工作。争取市委、市政府连续 市民宗局XX年工作总结

今年以来,全市民族宗教工作紧紧围绕市委、市政府提出的“东融西借跨越赶超,建设科学发展先行区”的奋斗目标,按照打基础、惠民生、促规范、重管理、保稳定的工作总基调,加强和创新民族宗教事务管理,维护了全市民族宗教领域的团结和谐稳定。

(一)争取扶持资金,改善群众生产生活

。目前,共争取各类省级扶持资金566万元。争取省财政**年牛羊肉价格一次性补贴121.3万元,按照每户120元的标准,按时发放到10113户穆斯林农户或城市穆斯林低保户手中;争取省少数民族发展资金310万元,共扶持东昌府区张炉集村新建养殖棚等16个项目;联合市财政局、市教育局为张鲁回族镇中心初级中学争取省民族教育专项资金50万元,用于学校食堂建设;争取省民委、省财政XX年省级民族宗教事业发展资金57万元,用于某区东关民族小学等5处民族团结进步创建示范单位建设和1处天主教堂、2座清真寺的修缮;争取省财政XX年生活困难宗教教职人员生活补助金28.08万元,按每人每月300元发放。

(二)用好贴息政策,促进民品企业发展。今年是“十二五”期间全国民品定点生产企业重新确认后开展贴息工作的

(三)提高参与水平,推动社会事业进步。10月份,联合市委宣传部、统战部开展了全市民族团结进步宣传月活动,组织开展了五项主题活动:广泛开展民族宣传教育活动,集中开展民族团结宣讲活动,举办民族村星火科技培训班,开展医疗专家义诊活动;开展丰富多彩的文体活动等,取得了良好效果。积极做好少数民族考生加分照顾审核手续办理工作,共为348名高考考生和339名中考考生办理了相关手续。7月份组队参加了全省少数民族武术邀请赛,获得了男子拳术一等奖、男子器械二等奖及4个三等奖的好成绩,并被授予“优秀组织奖”。7月底,组织市豫剧院新编历史剧《萧城太后》代表山东省赴内蒙古呼和浩特市参加 加自觉地为社会发展贡献力量。积极争取省宗教发展资金资金,修缮寺观教堂,赢得了宗教界的信任和支持。6月份以“学习贯彻党的十八大精神”为主题组织开展了全市宗教政策法规学习月。指导各县(市区)进行了县级宗教团体换届工作。

(五)加强组织引导,自觉服务回报社会。积极引导民族宗教界、民族企业、民品企业企业奉献爱心、回报社会。四川雅安地震后,及时引导民族宗教界、民品企业为灾区捐款、捐物,全市共捐款物150多万元,宗教界捐款5万多元。8月份组织开展了“全市宗教慈善周”活动,各宗教团体筹集善款6万多元,并组织了捐赠“爱心小书桌”、义务献血、到敬老院慰问等一系列活动,赢得了社会各界的广泛赞誉。积极争取省天主教两会在市经济技术开发区投资建设敬老院项目,总投资700万元,建筑面积3500平方米,可为社会解决养老床位100余个。从全市发展规划大局出发,积极协调规划、土地等多家部门,解决困扰护国隆兴寺建设因素,现护国隆兴

寺的施工院墙已全部建设完成,残缺的部分得到修复,具备了开工条件。6月20日,护国隆兴寺举行了恢复建设奠基仪式。

(六)强化基层基础,建设过硬干部队伍。今年在全市开展了“基层基础建设年”活动。开展了宗教基本情况普查,对天主教、基督教、佛教、道教和伊斯兰教基本情况和非法宗教活动场所情况进行摸底调查,并在此基础上统计

上报了宗教工作机构、宗教团体、宗教活动场所、宗教教职人员等四个方面基本情况,基本完成了宗教基础信息采集工作。组织专门力量,对全市民族宗教工作机构设置、人员配备情况进行统计,准确详实的填报了全省民族宗教工作人员信息库,做到了信息准确可靠。加强干部的培训学习,多次组织机关干部职工、各县市区分管领导、新任职民宗局长到国家宗教局、国家民委培训学习。在1月

9日召开的全省民族宗教局长会议上,我局被省民委(宗教局)评为“XX年度基层基础建设年先进单位”。

(七)全力招商引资,自觉服务跨越赶超。按照市委、市政府要求,把招商引资任务作为重中之重,全局招商、全员招商,。局长王维峰带头承担招商任务,并把招商任务层层分解,每位班子成员带领分管科室均承担500万的任务,层层落实了工作责任。现已完成的招商项目4个,在谈项目1个,到位资金3400多万元,超额完成了任务。一是省天主教两会在我市投资建设的敬老院项目,已到位资金700万元,目前项目主体已完工,正进行内部装修。近期省天主教两会将再追加200万元投资用于购买配套设施,预计上半年即可实现入住条件。二是帮助市佛教协会募集护国隆兴寺建设资金600万元。三是帮助**县37家企业在青岛银行济南舜耕支行集合贷款1.358亿。四是协助海天网络娱乐会所落户**县侨润办事处,外来投资800多万元。五是山东天绿源食品有限公司与沙特公司拟共同出资6000万元,在东昌府区嘉明经济开发区建设可容纳800人的回族养老院一处,规划占地50亩,现正积极协助其解决建设用地指标。

(八)落实八项规定,建设廉政高效机关。一是严格落实在中央“八项规定”和市委常委会关于整肃市直机关纪律作风的五项规定,认真了开展了“作风建设年”主题实践活动、从严要求,切实转变作风,改善对基层和群众的服务,提高工作效率和水平,建设为民务实清廉机关。二是积极开展“双联共建”活动。根据张鲁回族镇东街村的实际情况,制定了XX年帮扶计划。通过协调市供电公司、市水利局、市公路局、市交通局、市文广新局、市体育局等部门,共为张鲁五街争取到路灯220盏、机井25眼,健身器材若干,充实了文化书屋各类书籍,目前,道路和排水设施正在施工。通过典型带动,重点发展规模化种植(养殖),引导群众发展棚菜生产、牛羊养殖。三是开展了党性教育活动。7月2日,组织

全体党员到**县参观党性教育基地,瞻仰红色革命胜地,深情缅怀革命先烈,接受党性及爱国主义教育。

育、图片展览、知识答卷竞赛等,广泛开展多形式的综治安全法律法规的宣传教育和培训。继续坚持抓好民宗干部队伍宣传教育和新进工作人员上岗前的安全教育,不断提高从业人员及各岗位人员的安全素质和规避事

故的能力,做到严守安全纪律,文明管理、文明执法。

(二)全力开展“平安武冈、平安民宗”创建活动。全面制定了创建“平安武冈、平安民宗”的总体规划和年度工作计划,完善创建工作机制和工作职责、工作要求、具体措施和责任分解,推动全局干部职工积极参与创建的浓厚氛围。确保了上级布置的各项安全工作和日常创建具体工作从上到下有人抓、有人管。

(三)全力以赴开展普法宣传教育。我局于从XX年5月,在全局认真组织开展了普法宣传教育工作,及时研究和解决普法工作中出现的问题,全面加强了安全保卫、保密的自身防范工作和人防、物防、技防措施的落实,半年来无发生泄密事件和各类案件,有力推进了普法工作的顺利开展。

做到以人为本抓普法教育,全面提高职工队伍整体素质。重点组织学习党的现形方针、政策、科学发展观、《党内监督条例》、《纪律处分条例》、《安全生产法》、《行政许可法》等法律法规,并突出宗旨教育。采取“请进来”与“走出去”相结合方法,请法制办和法院、司法局专家到单位进行集中辅导举办普法知识讲座,由领导和有关部门负责人为职工作法律知识讲座外,我局法制股还聘请了常年法律顾问。法律顾问经常性对工作人员进行与民宗相关的法律、法规的知识辅导,并积极指导民宗法律文书的制作,规范行政诉讼的程序,提高民宗办事效率,极力为民宗依法行政保驾护航。全局干部职工逐步形成了全程学习、全员普法、团队学习的良好氛围。

三、突出综治重点,落实防范措施

(一)突出抓好重点要害部位和事故易发部位的监督管理,认真推行《综治

创安目标管理责任制》,层层细化量化、责任到人、到岗。常年突出抓好供电设施、消防、防盗、保密器材及财务室、微机、档案室、现金票证、贵重物品等安全保卫管理,认真做好单位内部防火、防盗、防破坏、防事故四防工作,全面落实好人防、物防、技防、保密措施,有效遏制各类案件和事故的发生。

(二)重抓了各阶段安全专项活动的整治和检查整改。

结合综治宣传月活动、安全生产月等各阶段的专项整治活动,着力抓好“禁毒宣传月”活动,掀起全局禁毒宣传的新高潮,全局上下,采取多种形式,通过密切配合,在全局掀起禁毒宣传的热潮。及时开展了高密度、多层次、全方位、经常性的综治安全检查,针对发现的问题制订“三定”整改,切实使“四防”工作落实到位,防范于未然。有重点地加强节庆期间的治安保卫,并做好处置各类突发性事件的预案,及时消除安全事故隐患,确保单位内部和辖区范围的治安安全和民宗工作安全顺利开展。

(三)全局围绕发案少、秩序好、群众满意度高为目标,继续开展“平安武冈、平安民宗”创建活动。按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则,把思想政治教育与解决群众实际问题、依法调处结合起来,责任部门疏导化解与群众自治自管结合起来,采取挂牌督办、领导包案调处等形式切实加强内部单位矛盾纠纷的排查调处工作的针对性和实效性,防止发生群体性事件、集体上访、越级上访事件的发生,极力将矛盾纠纷化解在基层和萌芽状态,不断增强所辖区域预防和控制犯罪的能力。认真调研民宗工作出现的矛盾纠纷的新情况、新问题,信访工作积极的促进了民族宗教领域的稳定安全大局。

今后,我局将继续在市委、市政府的正确领导下,在全

局的共同努力下,严格按照市综治工作要求,以保障我市民族宗教领域安全稳定为立足点,咬定任务不放松,为维护我市社会稳定、促进经济发展和三个文

明建设做出积极贡献。

建议提案为契机,从讲政治的高度,把建议提案办理的过程作为了解民意、为民服务的过程,作为接受社会各界监督、改进工作和提高工作水平的过程,进一步增强做好涉及民族宗教方面的建议提案办理工作的自觉性,切实转变机关作风,深入推进规范化服务型政府建设。

(二)不断提高建议提案办理质量

我局把建议提案办理工作纳入局机关目标管理,实行责任制,局主要领导负总责,分管领导具体负责,办公室牵头,各处室负责具体承办。进一步完善了登记交办、催办督办、回复审核、立卷归档等制度,强化督办、通报、回访、现场办理等制度,落实不满意分析制度。局办公室督促检查各处办理情况,及时办理网上系统回复,防止了错、漏、忘问题的发生。办件中,我们针对民族宗教工作实际,加强与相关部门的沟

通和协调,力求提高a件办结率;对无法一时办结、正在办理的建议提案,制订分步实施方案,并做好跟踪办理工作;对暂不具备条件办理的建议提案,实事求是做出解释和说明,做到件件有答复,事事有回音,答复函规范,杜绝临时突击办理现象,保证办案满意率达到100%。

(三)着力推动建议提案成果转化

我局把建议提案办理作为推动工作的重要途径,在办理建议提案时,注重紧紧结合全市民族宗教工作实际,将建议提案办理工作与推动我市的民族宗教工作结合起来,努力转化为具体成果。在前期工作基础上,我局积极配合省宗教局将40余处宗教场所纳入省发改委中期调整目标,争取上级资金支持;针对代表、委员提出的民族宗教界要为建设“世界现代田园城市”做贡献、提升全市宗教文化氛围及环境的营造等好的建议,积极推进全市六处宗教活动场所项目建设,全面深化创建“和谐寺观教堂”等活动。

三、今后打算

随着我市城乡统筹的进一步深入、经济社会的不断发展,围绕市委提出的建设世界现代田园城市长远目标和战略部署,民族宗教工作既有机遇,又有挑战,民族宗教工作势必倍受人大代表和政协委员们的关注。在今后的建议提案办理中,我们要结合民族宗教工作实际,深入一线调查研究,深刻分析建议提案办理中可能遇到的各种困难,在办件中发现问题,改进方法,提高建议提案办理工作水平。同时将人大代表、政协委员提出的建设性意见融入到我们的工作规划中,作为重点加以落实,群策群力,切实推动我市民族宗教工作迈上新台阶。

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第15篇:市民委党组书记、主任述职述廉报告

述职述廉报告各位领导、同志们:按照XX区委的安排,我分管党建、招商引资、民族民政、扶贫、城市以及新市区建设和管理、人事、关工委、老干部、机关党工委、统战部等工作。在市委、市政府、市纪委的正确领导下,在XX区委的大力支持下,我认真履行党风廉政建设的职责,精心组织,狠抓落实,较好地完成了党风廉政建设和反腐败工作的各项任务。我于2005年

10月调市民委工作,任党组书记、主任,全面主持民委工作,现述职述廉如下:

一、明确责任,确保党风廉政建设工作落到实处为贯彻落实好市委、市政府和市纪委有关党风廉政建设的精神,XX区始终坚持把党风廉政建设和反腐败工作摆上重要议事日程,健全了领导体制和工作机制,责任到人,狠抓落实。按照XX区2005年党风廉政建设和反腐败工作各项任务分解后的职责,我负责“落实领导干部配偶、子女从业规定,加强对干部培训教育工作的管理,坚决防止借培训、考察之名外出游玩,纠正征收征用土地中损害群众利益的问题,深化干部人事制度改革,坚决制止‘跑官要官’和行政、事业单位违反规定录用人员,深化村务公开”等项工作的落实。下面,我对履行以上职责中采取的具体措施和任务的完成情况进行简要汇报:

(一)关于落实领导干部配偶、子女从业规定工作:认真组织学习了关于落实领导干部配偶、子女从业的有关规定,明确责任部门,责任到人,本着实事求是的原则,印制发放了调研表格,根据回收表格的统计情况,逐一调查落实,确保了解情况的真实性,确定全区领导干部配偶、子女从业情况均按规定执行,没有发生违规现象。

(二)加强对干部培训教育工作的管理,坚决防止借培训、考察之名外出游玩:加强干部培训教育工作,突出一个主题,即围绕加强领导干部执政能力来进行;坚持“三个结合”,即以学习贯彻十六届四中、五中全会精神为重点,坚持与学习贯彻“三个代表”重要思想相结合,坚持与开展党员先进性教育活动相结合,坚持与树立和落实科学发展观相结合,增强培训教育的针对性。二是创新培训内容,改进培训方式,优化培训队伍,提高培训质量,全面完成了年度培训任务。全区广大党员干部的思想觉悟和自身素质在先进性教育活动中普遍得到提高。制定下发了《关于严格控制外出参观学习考察的紧急通知》,凡有紧急、特殊情况确需外出的,须经严格审核批准方可外出,严肃了组织纪律。

(三)纠正征收征用土地中损害群众利益的问题:多次主持召开专题会议,听取有关部门对土地事宜及征收征用土地中损害群众利益问题的汇报,积极开展调查研究,责成有关部门对近郊各村土地现状进行深入摸底。在认真分析土地现状及存在问题的基础上,及时进行讨论研究,草拟了《全区土地利用方案》,为区委、政府决策提供了依据。针对征收征用土地中损害群众利益的问题,详查后逐一予以纠正,保护了土地纠纷问题中农民应当享有的利益。

(四)深化干部人事制度改革,坚决制止‘跑官要官’和行政、事业单位违反规定录用人员相关工作:2005年XX区认真贯彻执行党的干部路线,坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备原则,围绕建立健全科学的选拔任用机制和管理监督机制,积极探索实践,全面推进了干部人事工作的科学化、民主化和制度化进程。

一、认真学习文件精神。组织学习了《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》、《党政机关竞争上岗工作暂行规定》、《党的地方委员会全体会议对下一级党委、政府领导班子正职拟任人选和推荐人选表决办法》、《党政领导干部辞职暂行规定》、《关于党政领导干部辞职从事经营活动有关问题的意见》等多个有关干部工作的指导性文件,把握其精神实质。

二、建立健全选人用人机制,严格干部选拔程序。全区五个街道办事处和部分机关已陆续实行了双向选择、竞争上岗制度,竞选环节干部和社区支部书记岗位者经过严格的考试、全体干部职工的民主测评、竞职演说、党工委会议研究任用等程序,彻底打破了论资排辈、拉关系和说情讲面子的陈套陋习,真正实现了“能者上、平者让、庸者下”的竞争氛围。今年8月,经过精心组织、严明纪律、认真工作,XX区在全自治区范围内公开招聘新市区城市景观建设管理人员工作圆满结束,赢得了全区上下的广泛好评。

三、健全干部任用制度,完善干部任职程序。严格任前考核、任前公示、集体讨论、任后试用等项工作制度,从德、能、勤、绩、廉等方面全面衡量拟用干部的素质,从组织程序方面严把干部选用质量关。XX区对新提拔委任制干部一律实行为期一年的试用期制度,把监督权交给群众,注重群众公认,从根本上杜绝了选人上的不正之风,提高了选人用人质量,使干部“上者服众、下者服气”,不断推动了干部人事制度改革的深化和发展。

四、坚持备用结合,大力培养选拔后备干部,建立起一支素质高、结构合理、数量充足、门类齐全的后备干部队伍。按现任领导职数1:1比例,全区配备各级领导干部后备人选共计312名。

五、积极探索建立干部评价、考察、激励机制。我主持制定了对区属

第16篇:市民委党组书记、主任述职述廉报告

述职述廉报告

各位领导、同志们:

按照xx区委的安排,我分管党建、招商引资、民族民政、扶贫、城市以及新市区建设和管理、人事、关工委、老干部、机关党工委、统战部等工作。在市委、市政府、市纪委的正确领导下,在xx区委的大力支持下,我认真履行党风廉政建设的职责,精心组织,狠抓落实,较好地完成了党风廉政建设和反腐败工作的各项任务。我于2005年10月调市民委工作,任党组书记、主任,全面主持民委工作,现述职述廉如下:

一、明确责任,确保党风廉政建设工作落到实处

为贯彻落实好市委、市政府和市纪委有关党风廉政建设的精神,xx区始终坚持把党风廉政建设和反腐败工作摆上重要议事日程,健全了领导体制和工作机制,责任到人,狠抓落实。按照xx区2005年党风廉政建设和反腐败工作各项任务分解后的职责,我负责“落实领导干部配偶、子女从业规定,加强对干部培训教育工作的管理,坚决防止借培训、考察之名外出游玩,纠正征收征用土地中损害群众利益的问题,深化干部人事制度改革,坚决制止‘跑官要官’和行政、事业单位违反规定录用人员,深化村务公开”

等项工作的落实。下面,我对履行以上职责中采取的具体措施和任务的完成情况进行简要汇报:

(一)关于落实领导干部配偶、子女从业规定工作:认真组织学习了关于落实领导干部配偶、子女从业的有关规定,明确责任部门,责任到人,本着实事求是的原则,印制发放了调研表格,根据回收表格的统计情况,逐一调查落实,确保了解情况的真实性,确定全区领导干部配偶、子女从业情况均按规定执行,没有发生违规现象。

(二)加强对干部培训教育工作的管理,坚决防止借培训、考察之名外出游玩:加强干部培训教育工作,突出一个主题,即围绕加强领导干部执政能力来进行;坚持“三个结合”,即以学习贯彻十六届四中、五中全会精神为重点,坚持与学习贯彻“三个代表”重要思想相结合,坚持与开展党员先进性教育活动相结合,坚持与树立和落实科学发展观相结合,增强培训教育的针对性。二是创新培训内容,改进培训方式,优化培训队伍,提高培训质量,全面完成了年度培训任务。全区广大党员干部的思想觉悟和自身素质在先进性教育活动中普遍得到提高。

制定下发了《关于严格控制外出参观学习考察的紧急通知》,凡有紧急、特殊情况确需外出的,须经严格审核批准方可外出,严肃了组织纪律。

(三)纠正征收征用土地中损害群众利益的问题:多次主持召开专题会议,听取有关部门对土地事宜及征收征用土地中损害群众利益问题的汇报,积极开展调查研究,责成有关部门对近郊各村土地现状进行深入摸底。在认真分析土地现状及存在问题的基础上,及时进行讨论研究,草拟了《全区土地利用方案》,为区委、政府决策提供了依据。针对征收征用土地中损害群众利益的问题,详查后逐一予以纠正,保护了土地纠纷问题中农民应当享有的利益。

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第17篇:市水务局副调研员述职述廉报告

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市水务局副调研员2017年度述职述廉报告

J.om 8 市水务局副调研员2017年度述职述廉报告

2017年,在局党组的正确领导下和同事们的大力支持下,坚持以十九大精神为指导,认真学习“党章党规、习近平系列讲话精神”,争做合格党员。真正把“两学一做”贯穿到实际工作中。有计划、有步骤,扎扎实实地协助斯仁闹日布副局长做好所分管的各项工作和局党组赋予的其他各项任务。

一年来,我能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观,和习近平主席的系列讲话精神,能够积极主动参加局里组织的“两学一做”教育活动,在学习中能够认真做笔记,写心得体会,写对照检查材料,积极参加民主生活会,积极开展批评和自我批评。能够积极参加党委中心组组织的各种学习,认真学习了党的十九大报告,深刻领会十九大报告的精神实质,主要是采取原文学习和认真听取专家学者对十九大报告的精神解读。还认真积极参加了市委组织部市委党校举办的全市县处级领导干部十九大精神培训班,学习中能够认真听讲,记笔记,写心得体会,积极讨论发言。通过学习对党的十九精神有了更正深刻的认识和理2

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解。自觉遵守中央纪律整顿八项规定,自觉遵守自治区和鄂尔多斯市委的有关廉洁自律的规定。通过学习,对党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神有了更深刻地理解,不断提高了自己的理论水平和政治觉悟。

一、努力协助分管理领导抓好各项工作。根据年初水务局党组工作安排,今年我协助斯仁闹日布副局长工作。一是做好防凌防汛工作,防凌防汛期间,我能够积极深入基层一线,亲自查河巡河,督查督导基层做好防凌防汛工作,在自治区防办的正确指导下,通过市旗两级共同奋斗下,二0一七年防凌防汛工作取得了决定性的胜利。二是积极协助斯仁闹日布副局长做好水行政执法工作,九月份在水利厅执法总队总队长张世江带领下,同市水务局执法局田小强局长,对鄂尔多斯各旗县的取用水情况、排污口设置、河道违章情况进行了执法检查,在检查中能够一视同仁,实事求是,秉公执法。通知过检查使鄂尔多斯各旗县的取用水、排污口设置、河道违章情况有了明显的好转。三是认真负责地完成了对杭锦旗,准格尔旗二期防洪工程市配住现场的各项工作,我能够安下心,经常深入工地督促施工队按照设计认真施工,能够严格要求,经心负责,确保工程质量。四是还认真做了局党组赋予的其它各项工作。

二、廉政自律情况。自己能够认真贯彻落实中央的八项规定、自治区二十八条配套规定和市委的二十一条规定,能够严格要求自己,严格落实公务用车、办公用房、公款接待、认真遵守上下班时间、严格管好自己的家人、不出入私人会所、不大办婚丧嫁娶、不收受礼品、3

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不铺张浪费、不大吃大喝、不兼职、不经商,清清白白做人,干干净净做事。

三、存在的主要问题和下一步的打算。回顾去年的工作,自己还是尽了努力的,也取得了一定成绩,但与局党组的要求,与年初的目标,与先进相比,还存在一些问题和差距。一是在学习和贯彻落实党的十九大精神上,还不够深入细致,认真落实科学发展观的能力有待于进一步的提高。二是对水利业务工作还不够熟悉,缺少总体的考虑和具体的办法,有些虽有想法和要求,但缺少一抓到底的力度。三是参谋助手作用发挥的不够好。这些问题主要与我的自身努力不够有关。 今后,我将继续按照市委、市政府和局党组的要求,认真总结经验,查找不足,不断加强学习,努力提高自己的政治业务素质和工作能力,带头廉洁自律,力争取得新的成效。 以上述职述廉,请予考评。

以上是我的述职述廉情况,不足之处请批评指正。 源

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第18篇:残联党组书记述职述廉报告

现将两年来履行职责、理论学习、廉政建设等方面情况报告如下:

一、去年以来所做的四项主要工作

2007年以来,针对全市残联系统基础差、底子薄的实际情况,我在市残联理事长的任上始终坚持“打基础、办实事”的工作原则,突出“抓住重点、整体推进”的工作思路,在残疾人基层组织建设、基础设施建设、社会保障和文化体育

等方面开展了大量“补课”性的工作。通过各级残联的共同努力,两年来,全市残联系统的整体面貌发生了较大改变,取得了较好成绩,全市残疾人工作社会化和影响力与日俱增。

(一)残疾人组织建设进一步健全,为残疾人服务的意识不断增强

残疾人组织是党和政府联系残疾人的桥梁和纽带,是做好残疾人工作的重要保障。去年以来,我坚持把残疾人基层组织建设当做大事来抓,认真贯彻落实国务院残工委《关于进一步加强基层残疾人组织建设的意见》和省残联“高邮会议”精神,以残联换届为抓手,进一步加强乡镇(街道)残联、村居(社区)残疾人协会的组织建设,抓好乡镇(街道)残联以及村居(社区)残疾人协会专职委员选聘工作。截至2007年8月,全市已全面完成108个乡(镇、街道)残联、1449个村(居、社区)残协专职委员的配备工作。其中,配备残疾人专职委员1097名,形成了一个横向到边、纵向到底的组织网络,比省残联提出的“苏北地区2008年完成残疾人基层组织建设任务”进度要求,提前了16个月。今年3月底,召开了市残联第三次代表大会,选举产生了市残联新一届领导班子,确定了今后五年我市残疾人事业发展战略、工作方针和主要任务。市委书记张新实到会作重要讲话,对做好残疾人工作提出了殷切希望。目前,全市残疾人组织体系进一步规范完善,干部队伍结构有了明显改善,残疾人工作者综合素质普遍提高。11月份,全市残疾人基层组织建设工作顺利通过了省残联验收。

2007年7月,针对系统内不同程度存在的“软、懒、散”作风,决定在全市残联系统开展为期一个月的作风整顿。成立了专门机构,制定了实施方案,下发了《市残联关于进一步加强全市残联系统机关作风建设的意见》。整个活动分宣传发动、集中学习、查找问题与整改、建章立制和检查验收5个阶段进行。通过召开机关作风建设动员大会,组织学习毛泽东同志的《为人民服务》、《中国共产党的三大作风》,邓小平同志的《发扬五种革命精神》、《一靠理想二靠纪律才能团结起来》,《残疾人就业条例》、《中华人民共和国残疾人保障法》等理论文章和法律法规,实行自己找、群众提、上级点等形式查不足、找问题,进一步完善了各类规章制度,科学制定了量化细化、便于操作的绩效考核工作方案。通过整顿,有效地提高了队伍的整体素质,残疾人事业工作者与广大残疾人的联系更加紧密,为残疾人服务的能力水平明显提升。

(二)残疾人综合服务设施建设进一步加快,为残疾人服务的能力不断提高

一是市残疾人综合服务中心建设进展顺利。我到残联工作时,全省只有** 没有残疾人综合服务中心。为改变落后面貌,通过反复的汇报争取,得到了市领导的高度重视,在市福利中心院内划拨了10亩土地,供我们建设综合服务中心。2007年,我多次带队外出考察学习,聘请省设计部门对工程进行设计。2008年,市残疾人综合服务中心工程建设被列入市政府为民办实事项目。在市委、市政府领导的大力支持下,今年2月,占地10亩、面积6700平方米的市残疾人综合服务中心工程开始桩基础施工,3月8日开始土建施工,5月2日基础承台浇筑完毕,进入主体施工阶段,9月2日主体工程封顶。工程建设期间,采取到施工现场了解工程进展情况,督促施工单位抢时间、抓工期等措施,千方百计推进工程进度。目前,已完成内外墙粉刷,围墙、道路、传达室等附属工程正在施工,预计明年2月份可投入使用。

二是县区康复中心建设步伐加快。在我们的推动下,各县、区残联积极主动争取当地党委政府支持,使县区的残疾人康复中心建设取得了突破性的进展。沭阳县、宿豫区的残疾人康复中心于去年底建成并投入使用,附设有康复服务指导、聋儿听力语言训练、就业服务、职业培训、用品用具供应服务等机构和功能,购置了各种专用康复训练设备和器材。泗洪县、宿城区的残疾人康复中心已封顶,正在装修。泗阳县残疾人康复中心年底即可封顶。

三是托养服务机构建设初见成效。在残疾人托养服务机构建设工作上,我们坚持“政府主导、企业联办、社会参与”的工作路子,坚持社会化的发展方向,要求各县区立足实际,积极探索,扎实推进智力和精神残疾人托养服务工作,通过多次召开会议、不间断地督促检查,推动泗阳县创建了全市首家托养机构----泗阳县庇护安养所,接收10名智力精神残疾人,为他们提供日常生活照料、医疗服务、专业康复训练、职业培训、生存与生活技能训练、文化教育、体育活动和简单的生产劳动。

其他县区的托养服务架构建设也在建设之中。此外,残疾人社区康复点建设全面推开,宿豫、宿城创建省级残疾人社区康复示范区工作正在有效开展。

(三)残疾人社会保障工作进一步加强,为残疾人带来的实惠不断增多

一是做好康复保障工作,解决残疾人康复难问题。两年来,积极组织实施捐赠轮椅、免费安装助听器、免费实施白内障复明手

术和为精神病人免费服药“三助一给”工作,共捐赠轮椅3300辆,为109名贫困家庭的听力残疾儿童装配了助听器,完成白内障免费复明手术3470例;为400名精神病患者免费提供药物,帮助23人重度精神病人接受免费的住院治疗。尤其是白内障无障碍市创建工作,2007年获得省残联的表彰。扎实开展0-6岁残疾儿童抢救性康复工作,437名残疾儿童免费进机构接受康复治疗。通过争取省残联资金的物资扶持的方式,为167名残疾人免费安装了假肢。二是做好教育保障工作,解决残疾人上学难问题。为鼓励残疾学生进入高等学校学习,去年,我们会同市教育局、市财政局出台了《关于对考入中等以上学校的残疾学生进行奖励的通知》,对进入大专、本科以上院校学习的残疾学生,给予一定的经济资助。两年来,共对72名进入高校学习的残疾学生给予了奖励和资助。三是做好劳动保障工作,解决残疾人就业难问题。始终把促进残疾人劳动就业工作作为重中之重来抓,结合“三个一万”助残实事工程的落实,以完善政策为前提,以技能培训为支柱,以集中招聘为抓手,以落实岗位为目标,取得的效果非常明显。两年来,全市共举办各类职业技能培训班40多期(次),免费培训残疾人5513人。在具体工作中,县、区残联一方面积极与省内外相关用人单位联系,尽力把残疾人输送到经济发达地区就业,两年来,全市先后向苏南和经济发达地区福利企业集中输出残疾人3669名;一方面以落实国务院《残疾人就业条例》和财政部、国家税务总局《关于促进残疾人就业税收优惠政策的通知》为契机,以举办残疾人就业专场招聘会为抓手,在企业与残疾人之间搭建就业服务平台。两年来,泗洪县、宿豫区、泗阳县、宿城区都先后举办了残疾人就业专场招聘会,为2838名残疾人在本地落实了就业岗位。2007年,此项工作获得省残联单项工作先进奖。四是做好基本生活保障工作,解决残疾人生活难问题。切实做好重度残疾人纳入低保的准备工作。与市扶贫办合作,对泗洪县、宿豫区的65户贫困残疾人家庭的危房实施了改造,改善了他们的居住条件。全面推进残疾人医疗保障工作落实,缓解了城乡残疾人看病难的问题。

(四)残疾人文体活动进一步活跃,为残疾人展示才华提供舞台

一是广泛选拔和培训运动员。通过不懈的努力,全市共向省以上残疾人体育机构输送了60多名运动员,每逢节日和重大比赛前,我们都要到运动员家中慰问,并通过电话鼓励运动员刻苦训练,奋勇拼搏,给运动员增添精神动力。2007年,我市选拔的9名运动员在第七届全国残运会,共获得金牌6枚、银牌6枚、铜牌4枚的好成绩。在今年的北京残奥会上,我市的胡道亮、严会莲、王莎莎,3名运动员共取得两金一银的好成绩。其中轮椅击剑选手胡道亮勇夺重剑、花剑两块金牌,成为轮椅击剑冠军史上第一个“双冠王”,为全市人民争得了荣誉。二是及时做好表彰奖励工作。为了鼓励运动员,每逢重大比赛结束后,我们都报请市委市政府给予奖励,激励残疾人运动员再接再厉,再创佳绩。三是开展丰富多彩的文艺活动。依托盲、聋哑学校,开展形式多样的文化艺术活动,以发现培养残疾人艺术人才,去年以来,有多项文艺作品在全省获奖。

二、理论学习和廉政建设情况

作为领导干部,要保持思想的先进性,确保工作思维始终跟上时代发展步伐,必须加强理论学习。因此,在理论学习上,确保做到比其他同志更加重视、更加自觉、更加实在。除了按要求参加市委组织的集体学习、“前沿课堂”学习外,坚持自觉学、主动学,尤其注重对“三个代表”重要思想、党的十七大精神以及事关残疾人工作的政策、法规的学习。通过学习,对科学发展观的内涵、本质有了更深刻的理解,对构建社会主义和谐社会的重大意义有了更清醒的认识,进一步增强了做好残疾人工作的自觉性,提高了个人政治修养。在学习过程中,注意理论联系实际,在掌握理论原理的基础上,深入思考一些事关残疾人事业发展的具体问题,坚持用科学发展观统领工作,牢固树立以人为本的工作理念,努力提高科学决策水平。

在廉政建设方面,做到自觉遵守廉洁自律的各项规定,自重、自省,自警、自励。一是坚持秉公办事。在工作中,我始终坚持按制度办事,依法办事,无论是老同学、老同事、老部下、老朋友,都能做到不论亲疏、不徇私情,坚决按规定程序办事。二是坚持洁身端行。认真贯彻落实中、省、市廉政建设要求,时刻遵守领导干部廉洁自律的各项规定,严于律己,以身作则,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀,真正做到不正之风不染,不义之财不取,不法之事不做,时刻把自己置身于组织和群众的监督之下。三是坚持勤俭节约。发扬艰苦奋斗的精神,始终坚持勤俭朴素的生活作风,保持积极向上的生活情趣,不讲阔气、摆排场,不搞特殊化。在执行党风廉政建设责任制和个人廉洁自律方面,从来没有发生过任何违反党风党纪的事情。

三、自己感到最不满意的一项工作

两年来,在市委、市政府的亲切关怀和全社会的共同努力下,我市的残疾人工作开展富有成效,残疾人状况得到显著改善,残疾人生活水平有了明显提高,残疾人合法权益得到有效保障,残疾人事业发展势头强劲。但是,目前,还有许多人对残疾人政策法规了解不够,关心支持残疾人的社会氛围不浓,宣传报道残疾人自强自立的典型事迹不够。究其原因,是我们没有做好残疾人事业宣传工作。这也是我最不满意的一项工作。

中国残联主席邓朴方曾说过“不是人家不人道,而是人家不知道”。要推动残疾人事业发展,宣传工作具有重要作用。加大残疾人事业宣传,可以提高人们对残疾人工作的认识,增进对残疾人的理解,在健全人与残疾人之间倡导建立和谐、友爱、互助的新型人际关系,提高社会道德水平。只有做好残疾人事业的宣传工作,才能加大政府各职能部门在康复、教育、就业、扶贫等与残疾人需求密切相关等领域的工作力度,推动残疾人事业健康持续地发展。为此,在今后的工作中,我们将进一步做好残疾人事业宣传工作,鼓励残联系统干部职工人人充当宣传员,大力宣传残疾人工作、活动和好人好事,营造良好舆论环境,使各级领导更加重视残疾人事业,使广大人民群众更加了解残疾人的情况,使社会扶残助残氛围更加浓烈。

第19篇:年度党组书记述职述廉报告

年度党组书记述职述廉报告

年度党组书记述职述廉报告

文章标题:20xx年度党组书记述职述廉报告

20xx年1--10月份,我在阿盟盟委主持全面工作。后由于工作变动,到自治区民政厅工作,任党组书记。按照干部实绩考核要求,现就我在阿盟的工作情况述职如下:

一、履行职责情况

今年以来,在自治区党委、政府的正确领导下,在全盟上下的共同努力下,以贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会为指导,不断完善思路,强化措施,狠抓落实,全盟的各项工作均取得了新的成效。作为盟委书记,我在全盟的改革、建设与发展中,积极履行了应尽的职责,较好地发挥了应有的作用。

第一,完善了发展思路。今年以来,在重新审视盟情、客观分析发展机遇和优势的基础上,进一步深化“转移发展战略”,提出了城乡一体化发展的思路,并就建立城乡统一的户籍管理、劳动就业和社会保障制度等方面采取了一些具体措施,促进了人口和产业的进一步集中集聚。在加快推进工业化和城镇化方面,不断促进生产力要素向优势地区、优势产业、优势企业集中集聚的同时,重点搞好农牧民的搬迁转移,不断巩固和扩大“转移发展战略”的实施成果,到“十一五”末基本实现城乡一体化。

第二,突出了工作重点。在实际工作中,我始终把工作的重点放在抓发展和抓富民上。一是围绕实现城乡一体化目标,深入实施“转移发展战略”,不断加大农牧民搬迁转移力度,促进生产力布局和经济结构的进一步优化。二是按照发展循环经济的方向和要求,坚持建大园区、办大企业、上大项目、抓大工业,着力构筑盐化工、煤化工、金属矿产采选加工等优势特色产业集群,突出发展工业经济,推动产业优化升级,增强综合经济实力;在加快工业经济发展的同时,认真落实国家、自治区关于鼓励扶持第三产业和非公经济发展的政策规定,召开了全盟第三产业和非公经济发展工作会议,在巩固提升传统产业的基础上,突出发展旅游、口岸、运输和地质勘查四个先导产业。三是进一步加大招商引资力度,借助外力求发展,优化投资环境,提高工业招商引资水平,特别是把加强软环境建设作为生命线工程来抓。四是按照城镇面貌“一年一变化,三年大变化”的要求,加大对重点城镇建设的督促检查力度,有力地提升了全盟的城镇化水平;五是继续加大生态环境和基础设施建设力度,改善了发展环境,增强了发展后劲。在富民方面,坚持以人为本,抓好支农惠农、扶贫济困等有关政策的落实,注重关心弱势群体,切实抓好扩大就业、社保提标扩面等工作,有效提高了人民群众的收入水平和生活质量。

第三,推动了工作落实。在做好决策的同时,注重抓好决策的实施和落实。年初,根据全盟“十一五”规划已经制定,奋斗目标已经明确,各项措施也已出台的实际,强调抓好落实要振奋精神,领导带头,依靠群众,奖优罚劣,强化督查,层层分解落实责任目标,对重大决策、重大项目,做到了亲自部署、亲自过问、亲自督查落实。主持召开多次盟委会议,与班子成员一起认真分析研究新形势下产业发展、国民经济运行、重点项目建设等方面的具体问题,努力推动了各项决策和工作的落实。

二、自身建设情况

第一,加强理论学习,努力提高思想政治素质和驾驭全局的能力。我始终把学习作为一种政治责任、一种精神追求,充分利用业余时间,不断加强理论学习,及时掌握中央、自治区有关精神和基层工作动态,努力提高自己的政策理论水平和驾驭全局、领导发展的能力。年内,在抓好中心组学习和个人自学的同时,率领三旗、盟直有关单位、重点企业、金融等部门主要负责同志到江浙等发达地区学习考察,解决思想,更新观念。

第二,注重维护团结,切实发挥班子整体作用。我始终珍惜和维护班子及各方面的团结。对班子成员始终做到放心、放手、放权,充分调动和发挥大家积极性、能动性。在重大问题的决策上,自觉坚持民主集中制原则。做到凡盟委作出的重要部署,不仅都经盟委会集体研究决定,而且对一些事关全局的问题,还在事前反复征求盟人大、政协、三旗、盟直有关部门及有关专家的意见,保证盟委决策的统一性、有效性、权威性。注重在抓好全盟整体工作的同时,按照盟人大、行署、政协、纪委、军分区各自的工作特点和职责范围,坚持多通情况、多方协调、多给支持,认真听取几个班子对盟委和全盟工作的意见和建议,充分发挥盟几个班子成员的主观能动作用。同时,对几个班子工作中的困难和问题,及时予以协调解决,决不推委,形成了促进全盟经济社会发展的强大合力。

第三,强化宗旨意识,保持求真务实作风。我注重以求真务实的作风来影响和带动班子,时刻牢记党的宗旨,坚持“富民第一”不动摇,努力为群众多办实事、好事。今年以来,我在安排好全盟工作、及时听取有关部门工作汇报的基础上,先后10余次到三旗和盟直企业,深入到苏木镇嘎查、厂矿、学校和农牧民中,就开展的“保持共产党员先进性教育活动”、“一心为民、科学发展”培训教育活动和社会主义荣辱观教育,产业结构调整

,产业发展等诸多方面进行了调查了解,帮助解决一些具体困难和问题,切实达到了掌握情况、发现问题、促进工作的目的。

第四,严格要求自己,努力做到勤政廉政。作为廉政建设的第一责任人,我始终做到严于律己、警钟长鸣,带头落实党风廉政建设责任制,模范执行“四大纪律,八项要求”和“五个不许”的规定,自觉做到“八个坚持、八个反对”,没有利用职权为个人谋取过私利,没有放松对班子其他成员的提醒,也没有放松对各级干部特别是亲属及身边工作人员的廉政教育。

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第20篇:国土局党组书记述职述廉报告

国土局党组书记述职述廉报告

国土局党组书记述职述廉报告

××县土管局和矿产局合并成立国土资源局以来,我由原矿产局局长转任国土资源局党组书记,主管机关党的建设、矿产资源管理和地质灾害防治工作。期间,我能够始终坚持以“三个代表”重要思想严格要求自己,认真履行岗位职责,密切配合局长工作,摆正位置,维护团结,努力推进局

里各项工作顺利进展,切实为全县经济社会发展搞好服务。

××年,是我们紧紧依靠县委、县政府的坚强领导和市国土资源局的正确指导,不断加强机关规范化建设,大力推进依法行政,积极服务经济建设大局,各项工作逐渐步入规范有序、科学合理的良性发展轨道的重要一年。一年来,我能够紧紧围绕全县工作大局和全局工作中心,坚持以队伍建设为主线,突出抓好矿山安全管理和矿权市场建设,认真做好地质灾害的预防和治理,严格贯彻执行党的廉政纪律,较好地完成了年度工作目标任务。现将个人在××年度的履职情况和贯彻落实党风廉政责任制方面的情况简要报告如下:

一、全面加强机关党建工作,提高干部队伍整体素质

加强机关党的建设,是提高党的执政能力、巩固党的执政地位的关键所在。作为局党建工作的第一责任人,我坚持把做好干部职工的思想政治工作摆在首要位置,从加强学习入手,积极采取各种形之有效的办法,全力搞好机关党的建设。一是狠抓干部职工的理论知识学习。学习是保持我们的各项工作与时俱进的生命线。一年来,围绕创建学习型机关目标,进一步建立健全局机关以及各所的学习制度,并充分利用春训会、局机关大会以及每周周五集中学习时间,集中组织或分散组织全体干部职工学习了党的十六届四中全会、县乡两干会、全委会以及“中央一号文件”、“两个条例”、中纪委三次会议公报等中省市县重要会议、重要文件精神,努力把干部队伍的思想统一到上级的精神意图之中。同时,实行集体学习与个人自学相结合的办法,全面落实每位干部职工的学习任务,要求人人有笔记、有心得体会,定期组织检查。在此基础上,督促各股队所分别建立学习园地,按阶段展示每位干部职工的学习心得体会,大力营造浓厚的学习氛围。目前,全局平均每人记学习笔记达万字以上,写心得体会文章篇。二是狠抓干部队伍业务技能的提高。结合全局中心工作,坚持把每位干部职工岗位业务知识的学习与干部年度考核挂勾,层层落实各股队所责任人责任,力求每位干部职工能够熟练掌握业务知识,确保达到依法规范行政的效果。全年共举办系统干部业务执法培训次,《行政许可法》专题培训次,并选派人参加了省市县举办的行政执法和《行政许可法》知识培训。三是注重积极分子的发展和培养。今年共吸收名积极分子加入了党组织,同时又确定名同志为积极分子进行重点培养。四是积极开展支部共建活动。按照县直机关工委开展支部共建活动的要求,组织第

一、第二支部联合与关口镇蒿塔村党支部开展共建活动。在活动中,两个支部深入开展调查研究,积极帮助共建村理清发展思路,扶持产业发展,并动员机关名党员为该村部分贫困户捐款元。同时在建党周年之际,组织共建支部在蒿塔村开展庆祝活动,重温入党誓词,宣讲“一号文件”精神,座谈产业发展思路,并现场举办了以党的知识和土地知识为主的知识竞赛活动,收到了良好效果。五是抓好阵地建设。今年在单位经费十分紧张的情况下,通过争取县委组织部的支持,想方设法建起了规范化党员活动室。六是切实加强干部队伍作风建设。全年先后两次在系统干部队伍中开展作风整顿,纠正了一些苗头性、倾向性的问题。同时,紧紧围绕全县禁赌工作总体安排部署,及时成立领导小组及办公室,认真安排系统禁赌工作,强化督促检查,取得了良好的效果。在做好以上工作的同时,今年,针对将要进行系统体制改革而带来人心浮动的问题,及时组织召开党组成员会议,认真分析研究干部队伍的思想动态,并与其他党组成员一道,分头与干部职工进行交流沟通,深入细致地做好干部思想工作,确保了干部队伍思想的稳定。

二、切实加强矿山安全管理,规范推进矿权市场建设

安全工作是矿业生产经营管理的重中之重,只有把安全工作做好了,才能够有力促进企业达产达效,才能保持我县矿产业的平稳快速发展。为此,我坚持以抓矿山安全为主线,以抓探矿权、采矿权的招、拍、挂和企业年检为重点,采取有效措施,全力促进矿山安全生产,维持矿业市场正常生产经营秩序。一是全方位加强安全知识培训。今年月份,组织全县矿山企业负责人和安全员集中进行安全管理知识和生产技能系统培训,并聘请有关专家到会作专题讲座,从而有力增强了矿山企业管理人员的安全意识,提高了加强安全管理的自觉性。二是坚持搞好矿山安全和生产秩序巡查检查。坚持每季度开展一次全面安全生产大检查,及时消除安全生产隐患,力促企业达产达效。全年共开展安全巡回检查次,检查矿山企业个,查出安全隐患处,下发安全整改通知书份,查封矿洞个,查封采场个,处

理矿权纠纷起。在检查过程中,每到一个矿山企业,我们就立即召开矿主、管理人员和安全员座谈会,发现问题现场纠正,层层落实安全责任,减少安全事故发生。三是搞好重点矿区综合整治。对庙坪南沙沟、关口镇关子沟铅锌矿区、公馆乡红洞坡矿区个重点,我们集中人力、集中时间开展综合整治,彻底解决无证开采、乱采滥挖、越界开采、以探代采、开富弃贫等突出问题

,及时调处矿山纠纷,大力规范矿山开采秩序和探矿、采矿行为。通过严肃整治矿山开采行为,严格落实矿山安全管理措施,有力地保证了全县矿山企业的正常生产,并取得了全年无重大安全事故、一般安全事故较上年降低的良好成绩。四是大力推行探矿权、采矿权招拍挂工作,着力规范矿权市场建设。今年,受市局委托挂牌出让探矿权宗,价款万元,挂牌出让采矿权宗,价款万元,原采矿证到期后协议出让矿权宗,价款万元。五是认真做好企业年检工作。坚持以检促管,以管促改,加强监督,从严管理。共年检采矿许可证家,核发许可证家,结合年检清收矿产资源补偿费万元,全年征收矿产资源补偿费万元,超额完成市局下达任务。六是优化投资环境。在矿业发展中,通过详细编制矿产开发利用规划,积极为采矿、探矿、选矿企业搞好优势服务,同时简化办事手续,提高工作效率,认真落实招商引资各项优惠政策,努力促进全县矿业的健康发展。现在,全县共有采矿企业家,探矿企业家,选冶及深加工企业家,矿业总产值达到亿元,较上年增长。

三、全力做好地质灾害防治,保障群众生命财产安全

地质灾害防治事关人民群众生命财产安全。切实做好地质灾害防治,是一项十分严肃而又相当艰巨的工作。对此,我主要从以下四个方面着手,周密部署,狠抓落实,确保不出任何问题。一是加强宣传,努力提高广大群众的防灾抗灾意识。充分利用会议、标语、印发宣传资料、电视讲座等形式,全方位、立体式地向广大群众宣传地质灾害防治知识,增强全民自觉防范意识。二是加大专兼职防滑人员培训力度。以各乡镇防滑工作人员为对象,邀请市局专家进行专业知识培训,受训人数达余人;以矿山企业负责人为对象,以加强矿山地质环境保护为主题开展地质灾害防治知识培训,受训人数达人。三是进一步建立完善地质灾害防治预案。在全县防灾总预案的基础上,督促个乡镇结合自身实际情况编制了本区域的防灾预案,逐点落实监测人员、责任人、预警信号、人员及财产转移路线等。同时,与气象部门保持密切联系,及时发布灾害性天气预报信息。四是严格落实三项制度。以汛期为重点,坚决落实值班制度、灾情速报制度、巡回检查制度。今年全县各乡镇全面检查均在次以上,县局重点抽查、巡查重大灾害隐患点多次,及时掌握险情变化。通过这些措施的有效落实,使得今年的地质灾害防治工作有条不紊,并取得了明显的成绩:投入余万元治理桐木中学滑坡地段,现已通过初验;投资万元治理甘溪信用社办公楼后滑坡点,现已基本消除隐患;由工商银行旬阳分行投资余万元对上渡口工行家属楼后堆积滑坡点进行了综合治理;由财险旬阳分公司投资万元对其办公楼后滑坡险段进行了有效治理;蜀河民族小学已筹措余万元搬迁。

四、严格遵守党的各项纪律,牢筑拒腐防变思想防线

作为一名党员领导干部,我在工作、生活中能够不断强化自律意识,坚持按照“八个坚持、八个反对”要求,严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》和上级有关领导干部廉洁自律的各项规定,自觉抵制各种不良风气,洁身自好,清廉为政。一是真抓实干,认真履行“一岗双责”职责。我在对全局党风廉政建设负总责的基础上,坚持按照谁主管谁负责的原则,层层落实廉政建设责任,一级抓一级,一级对一级负责。利用春训会、干部队伍作风整顿的机会,先后多次对干部队伍廉洁自律情况提出要求,听取股队所负责人的汇报,并注意加强日常监督管理。二是严以律己,认真执行“十不准”规定。对照十不准检查,我都能够认真贯彻执行,没有违犯。没有违规报差旅费、电话费、医疗费和收取各类津补巾、奖金、手续费等;没有利用职务之便索贿受贿;没有借个人私事大操大办,借机敛财;没有从事营利活动和办企业,单位购销等经济活动都有相关人员具体办理,自己从不插手;没有公款旅游和参与高消费娱乐活动,没有私带公款、公章、文头、有价票据外出办事;没有违规购建私房或参与土地买卖;没有在专项资金和物资、项目扶持上以权谋私,优亲厚友;没有以各种理由加重农民和企业负担,也没有乱收费;没有挥霍公款、大吃大喝现象;没有将单位公用财物据为己有或让家属亲友使用。三是以身作则,严格遵守廉洁从政各项行为规范。没有利用职权和职务上的影响为自己、家人以及身边工作人员谋取不正当利益,积极提倡艰苦创业、勤俭节约的优良传统,带头厉行节约,制止奢侈浪费。在用人上,严格遵守组织人事纪律,不搞不正之风。在重要事项的决策上,坚持民主集中制原则,坚持以党委会集体意见为准,不搞个人说了算。在经济上,严格遵守财经纪律,从不介入买卖关系,不向利益伸手。在严管家人和身边工作人员方面,坚持思想教育和日常监督并重,家人和身边工作人员在这方面也从未有过什么问题。

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市水务局党组书记述职述廉报告
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