学习组织工作会议精神心得体会

2021-01-27 来源:工作心得体会收藏下载本文

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党的基层组织工作是党的全部工作和战斗力的基础,是党的建设工作的重要组成部分。同时,也是党执政的组织基础,基层不牢,地动山摇。适应新情况新变化抓紧创新和完善基层党建工作制度,创新基层党组织的创新精神,鼓励大胆实践,全面提升基层党建工作水平是我们目前大力加强基层党的建设工作的核心,越是改革发展稳定任务繁重,越是社会矛盾复杂,越要加强基层组织建设,越要注重发挥基层党组织的作用。

一、要努力学习吃透中央组织工作会议精神,扎扎实实工作,深入了解基层情况

基层组织建设工作事情比较多,头绪比较杂,但我们必须抓紧时间认真自觉地及时进行学习,吃透上级精神,不断提高自己的思想认识和政策水平。要认真学好邓小平理论,这是时代的要求,是解放思想,正确理解改革开放理论,指导和搞好党的思想建设和经济建设的强大思想武器。要认真学习党的建设方面的文件、文章,全面理解党在现阶段的路线、方针、政策和当前主要工作任务。只有通过不断地学习,思想上有了比较正确的认识,才能做到有较强的政治鉴别力和政治敏感性,才能做到政治上坚定,始终在思想上、政治上同上级保持一致,使自己在工作上不断适应改革开放新形势的要求,保证组织工作能紧紧围绕改革、发展、稳定的大局来做好。只有通过学习我们才能进一步明确组织部门的主要职责,提高思想认识,提高政策水平,更好地当好助手和参谋。

扎实工作,深入基层,是我们做好工作的基础。目前,基层党组织建设面临的新情况新课题越来越多,必须以改革创新精神来研究解决。要通过找准基层党组织围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能的着眼点和着力点,引导基层党组织更好地确立工作目标、工作内容、工作方式、工作机制,充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,努力把党的各项工作落实到基层。要搞好党的基层组织的整顿和建设,不断提高基层党组织的战斗力。就要求我们深入实际,调查研究,必须做到对自己的工作对象的情况要熟悉、要清楚。要及时了解他们在不同时期的工作状况、生活情况、思想情绪以及他们有什么要求和希望,对这些具体情况了解的越深入、越细致,组织工作的主动权就越大,工作的针对性就越强,工作计划的制定就越切合实际,工作效果就越好。因而,在基层组织建设工作中,自觉地经常深入基层、党员、农牧民中了解情况,与党员、干部、农牧民群众谈心,以掌握第一手材料,取得工作的发言权,从而能够结合实际制定工作计划,确定工作重点,把工作做得扎实。

二、洁身自律,讲党性、重品行、作表率是做好基层组织建设工作的前提

我们党的工作重心在基层,执政基础在基层,活力源泉也在基层,做基层组织建设工作,这主要是由组织部门的工作性质和它所担负的责任决定的,也是学习贯彻党的十七大精神、全面巩固和发展先进性教育活动成果,进一步做好抓基层、打基础工作的需要。组织部门是组织工作方面的参谋助手和办事机构,在统一领导下担负着管好党的干部和党员,发展巩固党的组织,调配好领导班子,提高党的战斗力,从组织上保证党的政治路线胜利实现等重要任务,组工干部对这些任务的实现负有重要责任。其作风和思想品德的好坏直接影响着党的组织路线的贯彻执行,关系着能否调动广大党员、干部的积极性。因此,作为组工干部,增强主动服务意识,自觉在大局下行动,眼睛向下、心系群众,热情真诚地为党员干部和各类人才服务,积极帮助基层干部群众解决实际困难。要增强对党和人民事业的责任心,以人民群众满意为标准,在组织工作特别是基层组织建设中,通过优质高效服务,不断提高基层党员干部和人民群众对我们组织工作的满意度。

作为组工干部,无论在工作中还是日常生活中,应按照“讲党性、重品行、作表率”的标准严格要求自己,注意自己的言行和带头表率作用。在工作中要不断加强政治理论能力、业务水平能力和思想作风建设,自觉认真地学习党的理论,熟悉组织工作业务,深入实际,不计工作时间,始终以饱满的热情投入到工作之中。对同志以诚相待,遇到矛盾、问题做到不回避、不推诿,坦然地面对,遇到别人的误解,大度宽容地去对待,决不因此而影响自己处理问题的公正或由此在认识上对同志产生偏见,在处理工作及人的问题时,能够注意多换位思考,从多方位去看、去思考,以减少工作中的失误。在名利面前能做到不伸手,不眼红,不贪不占,牢固树立甘当人梯的思想,无私奉献的精神。在工作上做到不怕吃苦、不怕吃亏。做事坚持原则,不做无原则的事,更不做违反原则的事,因为失去了原则就将失去公道,也就会失去人心,就会给党的形象造成不良影响给工作带来困难。

三、紧紧围绕经济建设这个中心和全党工作大局,努力把工作做扎实

党的十七大强调指出,党要站在时代前列带领人民不断开创事业发展新局面,必须以改革创新精神加强自身建设,始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。以改革创新精神加强党的建设是我们党常言把握时代条件变化、我国经济社会发展要求、党的建设状况提出的重大战略思想和重大战略任务,是新形势下加强党的建设和做好组织工作的根本要求。

因此,大力加强组织工作特别是加强党的基层组织建设工作,进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,是我们组织工作的核心内容和根本任务。我们只有紧紧围绕党的中心任务,坚持从实际出发,关于总结积累经验,不断深化对基层党组织建设规律性认识,把党的十七大提出的加强基层党组织建设的各项要求落到实处。按照xx关于要推进基层党组织建设设置创新、领导班子创新、工作机制创新、党员教育管理创新要要求,把党的执政能力建设和先进性建设作为主线,以科学发展观为指导,坚持抓基层、打基础不放松,着力创新基层党建工作,充分发挥基层党组织作用、保持和发展共产党员先进上不断取得新进步。

在改革不断向纵深推进、遇到的新问题越来越多的情况下,越是需要加强基层党组织建设,充分发挥广大党员的先锋模范作用。同时,通过我们扎实的工作,在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动,营造学先进、赶先进、作贡献、当表率的良好风气,不断发挥基层党建辐射作用,以党的基层组织建设带动其他各类基层组织建设。

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学习内蒙古自治区组织工作会议精神心得

体会

学习内蒙古自治区组织工作会议精神心得体会

8月13日下午至14日,全区组织工作会议在呼和浩特召开。自治区党委书记、人大常委会主任李纪恒出席并讲话,强调要全面贯彻落实新时代党的组织路线,提高我区党的建设和组织工作质量水平,为建设亮丽内蒙古提供坚强组织保证。李纪恒强调,要构筑坚强严密的组织体系,更好地把广大党员组织起来,把各方面人才凝聚起来,把各族群众动员起来。要认真贯彻新时期好干部标准,切实把忠诚干净担当的高素质干部精心培育起来、科学选拔起来、严格管理起来、合理使用起来。要深化人才发展体制机制改革,进一步做好人才培养引进和使用工作。要高度重视、严格把关、锤炼本领、遵循规律,大力发现培养选拔优秀年轻干部,培养造就一代又一代可靠接班人。李纪恒要求,各级党委要把抓好党建作为最大政绩,扛起主责、抓好主业、当好主角。党委书记要认真履行第一责任人责任,切实把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体抓深入。各级组织部门和广大组工干部要加强自身建设,树立和维护良好形象。

每个党员特别是领导干部都要强化党的意识和组织

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信念,坚决拥护党的领导,服从组织决定,自觉做到思想上认同组织、政治上依靠组织、工作上服从组织、感情上信赖组织。基层党组织工作要贯彻全面从严治党要求,加强党员干部日常管理监督,坚持基层党组织政治功能和服务功能相统一,在日常业务工作中提高党性修养,强化自我修炼,正心明道,做到有原则、有底线、有规矩。

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学习全国组织工作会议精神心得体会

在7月3日至4日召开的全国组织工作会上,习近平总书记发表了重要讲话。他强调,新时代党的组织路线是:全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以组织体系建设为重点,着力培养忠诚干净担当的高素质干部,着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才,坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤,为坚持和加强党的全面领导、坚持和发展中国特色社会主义提供坚强组织保证。

我们党历来高度重视选贤任能,始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。治国之要,首在用人。也就是古人说的:“尚贤者,政之本也。”“为政之要,莫先于用人。”习近平指出,实现中华民族伟大复兴,坚持和发展中国特色社会主义,关键在党,关键在人,归根到底在培养造就一代又一代可靠接班人。这是党和国家事业发展的百年大计。要建设一支忠实贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、符合新时期好干部标准、忠诚干净担当、数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍。

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怎样才是好干部?如何才能使自己成长为符合新时代的好干部?习总书记用20个字画出一幅当今好干部“标准像”,那就是“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”,即“信念坚定”,就是把理想高高举过“头”顶;“为民服务”;就是把宗旨深深烙在“心”里;“勤政务实”,就是把发展紧紧抓在“手”中;“敢于担当”,就是把责任稳稳扛在“肩”上;“清正廉洁”,就是把名利远远抛在“身”后。好干部不会自然而然产生。成长为一个好干部,一靠自身努力,二靠组织培养。从自身来讲,个人必须努力。干部的党性修养、思想觉悟、道德水平不会随着党龄的积累和职务的升迁而自然提高,而需要终生努力。要时刻用党章、用共产党员标准要求自己,要有“与人不求备,检身若不及”的精神,时刻自重自省自警自励,老老实实做人,踏踏实实干事,清清白白为官。

同时,我认为要真正成为一名基层好干部,一是要加强学习。学习是进步的阶梯,好干部要勤于学、敏于思。要做好本职工作,就需要不断加强学习,把学习当作第一要务,要对新时代党的理论和路线方针政策深入学习、透彻领会,成为所在工作领域的“业务通”和“活字典”。二是要加强实践。“耳闻之不如目见之,目见之不如足践之。”干部要深入基层、深入实际、深入群众,在改革发展的主战场、维护稳定的第一线、服务群众的最前沿砥砺品质、提高本领。

习总书记指出,优秀年轻干部必须对党忠诚,坚持走中国特色社3

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会主义道路,坚定不移听党话、跟党走。优秀年轻干部要有足够本领来接班,加强学习、积累经验、增长才干,自觉向实践学习、拜人民为师。要沉下心来干工作,心无旁骛钻业务,干一行、爱一行、精一行。要信念如磐、意志如铁、勇往直前,遇到挫折撑得住,关键时刻顶得住,扛得了重活,打得了硬仗,经得住磨难。优秀年轻干部要把当老实人、讲老实话、做老实事作为人生信条。

我们要以时不我待、只争朝夕的精神,坚定理想信念、强化使命担当,不满足、不懈怠,遇事不怕事,守土要尽责,以思想先变来促进观念转变、进而实现行为改变,坚决践行新时代党的组织路线,落实新时代党的建设总要求,不断提升自我,努力作出无愧于时代、无愧于人民、无愧于历史的业绩,为新时代党的组织工作贡献自己的一份力量。

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学习贯彻全国组织工作会议精神心得体会

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近日,习近平总书记在北京召开的全国组织工作会议上指出,加强党的基层组织建设,关键是从严抓好落实,以提升组织力为重点,为了做好新时代党的建设和组织工作指明了前进的方向,贯彻落实好会议精神,充分发挥基层党组织的领导核心作用,需要我们基层党组织以及广大党员干部以实际行动来践行。

作为基层党组织是各级方针政策的执行点,只有党的基层干部真正把各项要求落实好,才能把党的各项方针政策落到实处,才能打下坚实的基础。建设忠诚干净担当的高素质干部队伍是贯彻新时代党的组织路线的关键,重点是要做好干部培育、选拔、管理、使用工作。作为一名基层干部,首先就要坚定理想信念,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习各方面知识,丰富知识储备,完善知识结构,打牢履职尽责的知识基础,不断强化自我修炼,讲政治、讲规矩,实事求是,做事坚持原则,培养良好的工作作风,提高自身政治素质和业务能力,努力作一名新时代敢担当有作为的基层干部。充分增强基层2

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党组织的凝聚力,基层干部就是要扎根基层,坚持党的根本宗旨,真抓实干,把上级的各项工作认认真真的做好,干一行爱一行,用心干事,用心服务,面对群众大大小小的琐事,能够有针对性、有技巧的解决好,做到让群众满意放心,赢得群众的支持和信任。广大党员干部应自觉在学习工作中认真学习领悟贯彻全国组织部长会议精神, 把从严治党要求向基层延伸,全面提升基层党建工作水平,以饱满的热情投入到全心全意为人民服务的伟大事业中去。

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学习贯彻全国组织工作会议精神心得体会

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坚持以上率下,突出领导带学。将学习新时期党的组织工作会议精神作为部机关当前学习的核心内容之一,制定学习计划,由部机关领导班子和科室负责人带头学习、先学一步、学深一层,坚持倡导学用结合、学以致用,为广大组工干部作出表率和示范,并采取以讲带学等形式,分享、传授学习成果,确保学有学悟、学有所获。 坚持自我提升,突出干部自学。为丰富学习形式,部机关干部从报纸、手机、电脑网页等媒体获取全国组织工作会议相关信息,在工作之余开展自学,要求原文逐章逐条学习,关注、研读社论评论,并结合当前党建、干部、人才、脱贫攻坚等工作实际,认真撰写心得体会和学习笔记。同时,要求以“解放思想再扬帆”为契机,以“大学习、大信息、大调研、大落实”活动为抓手开展自学,力求学深、学细、学细。

坚持定时沟通,突出交流互学。部机关在学习过程中始终坚持问题2

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导向,即聚焦学习中遇到的问题,又聚焦仔细研判、交流讨论、深挖根源解决问题。定期由各个科室轮流牵头召开学习全国组织工作会议精神成果交流研讨会,由党员干部分享心得体会,讨论重点难点,帮助大家学深、弄懂、悟透,并结合脱贫攻坚等当前任务,深入研判、集思广益、凝心聚力,助推把脱贫攻坚工作抓实抓好、抓出高质量。 坚持随机抽查,突出监督促学。把学习宣传贯彻全国组织工作会议精神作为部机关日常督查工作的重点之一,部机关干部监督室和相关科室将不定期组织抽查心得体会、学习笔记,跟踪了解和及时掌握机关各科室组织学习贯彻情况,并采取随机抽查等方式进行监督,对不按要求学习的,将视情况在一定范围内通报批评,时刻绷紧纪律之弦,校准思想之标,调好行为之舵,确保学习落到实处、见到实效。

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推荐第6篇:学习贯彻组织工作会议精神

学习贯彻组织工作会议精神

2月10日上午,全区组织工作会议召开后,区交通运输局党委及时召开党委扩大会议,对全区组织工作会议精神进行了认真传达学习和理解领会。重点学习了全市组织工作会议精神传达提纲、中共张店区委组织部2011年工作总结和2012年工作要点等内容。会上,党委书记、局长李太忠同志就全面落实全区组织工作会议精神,努力开创2012年交通系统组织

工作新局面做了安排部署,重点抓好以下工作:

一、深入开展“巩固、提升、精细化”深化年活动。

大兴调研之风,针对交通建设、改革、管理中出现的新情况、新问题和社会、群众关注的热点、难点问题,加强调研工作。大力实施交通“两保两树”工程,即“保安全、保畅通,树形象、树品牌”,全面加快中心城区文明和谐交通运输体系建设进程,引导树立文明和谐服务品牌。一是着力加快交通重点工程建设。认真做好张边路工程规划设计和施工工作,加大对工程建设的组织协调力度,做好工程资金保障工作。二是快速提升行业管理水平。充分利用社会媒体广泛宣传法规制度,并组织从业人员法规制度培训;开展机动车维修企业质量信誉考核,提升服务质量和服务品牌;开展无证、无照经营业户清理整顿工作,实现全区汽车维修市场健康、有序发展,形成良性竞争秩序。三是加大“四化”管理力度,提升标准化建设水平。以“标准化、规范化、集约化、人本化”为指导,扎实推进规章制度规范化建设、依法行政标准化建设、执法服务人本化建设、管理队伍集约化建设,不断增强行业管理本领。

二、继续抓实创先争优活动。交通运输管理部门的工作窗口、交通行政执法的一线单位、交通运输各类服务性窗口单位开展“为民服务创先争优活动”和“运输服务创一流、交通巾帼展风采”活动。以“假如我是一个运输业户”和“我为交通添风采”主题活动为载体,深入开展争创“岗位服务先锋”、“党员星级示范窗口”、“交通筑路先锋”、“运政管理先锋”和“行政执法标兵”活动。认真开展优质服务活动,推行“零差错、零障碍、零距离、零投诉”服务,引导广大干部职工自觉践行“三指”(指路、指门、指人)、“三声”(来有迎生、问有答声、走有送声)、“四不”(不让等候、不让为难、不让受气、不让反复)等服务承诺,引导创先争优

活动深入开展。

三、全面加强学习型党组织建设。组织开展读书学习活动,大力倡导“有效学习”理念,多读书、读好书,同时注重向实践学习,力求教育学习与思想政治工作相结合、与岗位练兵技能比武相结合、与创先争优争做岗位先锋相结合、与作风效能转变相结合、与提高创新意

识相结合,切实做到学用结合、学以致用。

四、深入抓好党风廉政建设和作风效能建设。全面落实党风廉政建设责任制制度,逐级签订廉政责任责任状和廉洁自律承诺书,建立并完善干部廉政档案。深入开展反腐败“九个一”活动,着重抓实教育和预防环节。大力开展整治商业贿赂工作,营造健康、公正、和谐

环境。深入推进作风效能建设,深刻把握“认真专业务实”的内涵,围绕 “巩固、提升、精细化”方针,扎实抓好“严、细、快、精、深、实”工作作风落实。进一步完善社会监督评议机

制,加强对作风效能的监督制约,全面推进全局各项工作的高效落实。

2月10日下午,区档案局组织全局干部职工认真学习全区组织工作会议精神。会议由局党总支书记、局长王孝强主持。会议首先传达了王咏书记重要讲话精神,并对贯彻落实全区组织会议工作精神提出三点要求:一是作为档案部门要结合实际贯彻落实好全区组织工作精神,努力把区档案局(馆)建设成为学习型、创新型、服务型、和谐型、高效型和廉洁型的模范部门;二是加强基层组织建设,严格执行党的纪律、严格依法办事,认真做好党建工作,要主动深入结对帮扶社区了解情况,落实帮扶措施;三是加强领导班子和机关建设,完善各项规章制度,培养造就领导干部的良好风范,发挥好党员领导干部的模范带头作用

推荐第7篇:纪检监察干部学习全国组织工作会议精神心得体会

作为纪检监察干部来讲,认真学习总书记在组织工作会议上的讲话是非常有必要的。实际上这是总书记第一次关于新时代组织路线的系统阐述。咱们大家都知道,组织路线是为政治路线服务的,而纪检机关是党内监督的专责机关,在加强党的建设、推进全面从严治党上承担着重要责任,所以更要在全力践行新时代党的组织路线上先行一步、作出表率。

刚才原文学习了总书记的讲话,收获很大,总书记对近年来在干部选拔、干部监督、干部培养、干部管理等方面存在方方面面的问题都做了很好的阐述,以前很多在工作中的难题在讲话里也都能找到很好的答案。比如,关于选拔培养年轻干部,总书记讲到,挑选年轻干部,千条万条,第一条就是对党忠诚,有人说,只要不是反党反社会主义,就不能说是对党忠诚有问题,这样的认识是很肤浅的,有的干部工作上拈轻怕重,不愿到艰苦地区和岗位工作,能说对党忠诚吗?有的干部个人有关事项打埋伏,八小时之外找不到人,能说对党忠诚吗?这样的干部,真到了关键时刻能靠得住吗?总书记的上述讲话实际上指出了忠诚干净担当之间的关系问题,以前经常有人会提到,说忠诚干净担当这三个哪个更重要,实际上,通过总书记的讲话可以看出,这三个不是割裂的,而且相互紧密联系的,相辅相成的,干净和担当是对忠诚最好的体现,越忠诚就会越干净和担当。这实际上要求我们今后在纪委书记选拔考察中,要更加注重对日常工作表现细节的考察,注重了解这个干部在工作中是不是拈轻怕重,是不是计较个人得失, 有没有不服从组织安排的时候。是不是沉下心了干工作,干一行爱一行,扛得了重活,打得了硬仗,任劳任怨,专心致志做好工作。把这些方面的日常细节实实在在的考察出来了,才能防止总书记说的政治上的两面人走上领导岗位。

又比如,关于如何培养忠诚干净担当高素质干部,总书记提到了要“建立日常考核、分类考核、近距离考核的知事识人体系”。总书记说到“一些地方不提拔不考核,不换届不考核,不到年底不考核”,这我感觉实际上是对当前各地区各单位普遍存在的一般性问题作了一个很好的提醒, 这也对我们下一步的工作提出的非常具体的要求。现在对纪委书记的考核已经实现了以纪检组为主,那么在工作中就要求我们要注意日常表现情况的信息积累,考核要把功夫下在平时和日常,全方位多渠道了解纪委书记,既看大事,又看小事。而且对不同类型单位的纪委书记要分类考核,对专业化公司本部和三级单位要有所区别,根据单位规模、下属单位数量、业务量、资金使用量、从业人数等不同单位的纪委书记设置不同的考核指标和权重。力求精准考核。同时,按照总书记的要求,还要近距离接触干部 ,结合航空工业实际,看干部对航空工业和所在单位的感情,对群众的感情,对待名利的态度,为人处世方式,处理复杂问题的能力。多到基层干部群众中,多在一线车间了解干部,这样使选出了的干部组织放心、群众满意、干部服气,力求做到把研究人和研究事有机统一。所以说,总书记的整个讲话学下来,我感觉就是一个针对性、指导性非常强的干部考察指标体系。我们接下来准备对纪委书记考察谈话标准按总书记的最新要求做进一步修改,使我们纪检监察系统的干部考察工作有针对性,有实效,不流于形式。争取在全系统发挥表率作用。

推荐第8篇:全国组织工作会议精神学习心得体会材料九

全国组织工作会议精神学习心得体会材料九

习近平总书记在全国组织工作会议上发表重要讲话,强调要大力发现培养选拔优秀年轻干部,“建设一支忠实贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、符合新时期好干部标准、忠诚干净担当、数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍。”

古语云,试玉要烧三日满,辨材须待七年期。试玉、辨材在经历过时间的考验后,真伪与内在才会见分晓。年轻干部的成长决非一时之功,让更多年轻干部“优秀”起来,需要用时间做标注,统筹选育用管各个环节,让优秀年轻干部脱颖而出,从而创造出人才辈出的生动局面。

拓宽发现渠道,以动态更新选“好苗”。要拓宽视野、关注源头,建立年轻干部人才库,坚持全方位、多角度、近距离考察识别年轻干部,把“听其言”“观其行”结合起来,同时加强对大学生村官、选调生、新录用公务员的培训管理,及时发现和培养“好苗子”。坚持实绩依据、实干导向,在变“伯乐相马”为“赛场选马”的同时,避免“以分论英雄”,注重发现和培养政治坚定、实绩突出、作风过硬、群众公认的优秀年轻干部。对“破格提拔”等情况设置“硬杠杠”,既能防止“带病上岗”“火箭提拔”现象的发生,又能让优秀年轻干部脱颖而,始终保持干部队伍的一池活水。 突出政治训练,以日常管理助“成长”。坚持把加强年轻干部的思想政治建设放在突出位置,抓住“不忘初心、牢记使命”主题教育的契机,通过开设年轻干部夜校、定期组织年轻干部赴红色教育基地参观学习等方式,学习党的理论特别是习近平新时代中国特色社会主义思想,引导年轻干部树立正确的从政方向和务实的政绩目标。重视经常性“政治体检”,对苗头性倾向性问题早打“预防针”,对安于“混基层”、热衷“积人脉”、乐于搞“自我设计”的年轻干部及时“咬耳朵”“扯袖子”,督促改正到位,促使年轻干部尽快驶入健康成长的“快车道”。

强化实践磨练,以传经送宝强“根基”。坚持递进培养、长期历练,加大上挂下派、异地任职、岗位交流力度,注重把年轻干部放到农村基层和招商引资、征地拆迁、信访维稳等岗位“墩墩苗”,让其在情况复杂、任务繁重的工作任务中磨砺意志、搏击风浪、强化担当。有些年轻干部到基层做不好,并非是在“混基层”,很多时候是初来乍到、缺乏经验。因此,让年轻干部去基层和生产一线锻炼,要多采取“结对式”帮带和“实战型”历练等方式,让经验丰富的老干部、老支书传经送宝,使年轻干部面临急、难、险、重任务时有人商讨提点,有效避免多走路、走错路。

打破思维痼疾,以科学使用催“熟度”。打破论资排辈、平衡照顾的惯性思维,不简单以工作年限和干部资历来取人,而是坚持事业为上、人岗相适、人尽其才的原则,综合考虑年轻干部性格、能力、专业、经历等特点,充分听取各方面的意见建议,尤其要量才提拔、大胆使用有真才实学、埋头苦干但离公众视线较远的优秀年轻干部,形成能上能下、富有生机活力的干部选拔任用机制。要有意识的把综合素质较好、发展潜力较大的新提拔起来的年轻领导干部放到关键领导岗位,利用关键岗位的全局性、重要性和特殊性,不断提高其应对复杂局面、处理突发事件和做好群众工作的能力,从而开阔视野、拓展思路,缩短“成熟”的周期。 好风凭借力,送我上青天。各级党委要以高度的政治责任、长远的发展规划和精准的科学实施,为年轻干部搭建“星光大道”,让其健康成长的同时享有更多“出彩”的机会,才能为党的事业培养造就一代又一代可靠接班人。

推荐第9篇:全国组织工作会议精神学习心得体会材料十一

全国组织工作会议精神学习心得体会材料十一

3日至4日,习近平出席全国组织工作会议,在会议中强调组织路线对坚持党的领导、加强党的建设、做好党的组织工作具有十分重要的意义。同时,习近平指出,贯彻新时代党的组织路线,建设忠诚干净担当的高素质干部队伍是关键,重点是要做好干部培育、选拔、管理、使用工作。所以,组织部门要当好“伯乐”,为党的事业发展,造就可靠接班人。 严培育,让干部“成得了材”。“一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;百年之计,莫如树人”。培育干部,就像种树育苗一样,离不开浇水施肥。好干部除了自身努力之外,离不开组织培育。要经常性加强理论教育,坚定理想信念,通过领导传帮带、邀请教授讲课、在岗轮训等方法,有组织、有计划地培育干部,让干部始终保持高度的政治警觉性和政治鉴别力,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,补足理想信念之“钙”;要经常性加强能力培育,提升综合素质,按照“缺什么,补什么”的原则,培育干部苦练爱岗敬业“基本功”;要经常性加强实践锻炼,树立良好形象,对一些缺乏实践经验的干部,可以通过挂职、下基层等方式,培育他们创新思维、积极探索的能力,以改革创新的办法破解工作难题,立足新时代、赢得新发展。 严选拔,让干部“拿得出手”。习近平曾强调,要坚持德才兼备、以德为先用人标准,坚持五湖四海、任人唯贤,切实把政治坚定、实绩突出、作风过硬、群众公认的干部选拔上来。在此次会议上,习近平提到,要建立以德为先、任人唯贤、人事相宜的选拔任用体系,着力培育忠诚干净担当的高素质干部。“德若水之源,才若水之波;德若木之根,才若木之枝。”可见,选拔干部最重要的是以德为先,有“德”才可服人,有“德”方能安邦。所以,选人用人若想经得起实践与历史的检验,想得到广大干部群众的认可,就必须突出干部德行,坚持德才兼备、以德为先的原则,大事小节均要看德、察德、品德。无才无德是“废品”,有才无德是“危险品”,德高才丰是“合格品”。因此,选拔干部,不仅要看为官能力,更要看“德”的纯度。

严管理,让干部“抵得了惑”。近年来很多违纪违法行为的发生,都是党员领导干部抵制不住诱惑造成的。俗话说得好,苍蝇不叮无缝的蛋。禁不住金钱的迷惑、禁不住美色的迷惑,除了干部自身出了问题以外,还有就是在干部管理上有所松懈。从严管理干部是对干部最大的爱护,更是对党和人民事业的高度负责,干部队伍出现了问题,组织部门责无旁贷。组织部门要对干部严格管理,克服好人主义,敢于坚持原则,敢于动真碰硬,对违反原则的人和事,该批评的批评,该制止的制止,该处理的处理,把从严的要求贯穿到干部管理工作的全过程,对苗头性问题做到早发现、早提醒、早纠正,让干部队伍人人炼就“金钟罩”“铁布衫”。 严使用,让干部“干得出彩”。习近平总书记曾指出,“干部干部,干是当头的,既要想干愿干积极干,又要能干会干善于干,其中积极性又是首要的。”“养兵千日,用兵一时。”建设忠诚干净担当的高素质干部队伍,组织部门除了要“养好兵”,更要“用好兵”。对敢于负责、实绩突出、作风过硬、群众公认的优秀干部,要予以鼓励、表彰和提拔重用,坚持“好钢用在刀刃上”;对工作不力、作风飘浮、群众不满意的干部,要进行诫勉谈话、及时采取组织措施,做到“防微杜渐”。尺有所短,寸有所长,干部的能力素质也有强弱高低之分。组织部门要做到人尽其才,才尽其用,用尽其长,让干部能够在广阔的舞台上,发挥真正的人生价值,做真正的“出彩好干部”。

推荐第10篇:全国组织工作会议精神学习心得体会材料八

全国组织工作会议精神学习心得体会材料八

在近日召开的全国组织工作会议上,习近平总书记提出要“建设一支数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍”,再次把“专业化”干部课题“喊响喊亮”。 随着社会分工的不断细化,党政部门从业人员的专业要求也不断提升,加强专业型党政干部队伍的培养选拔管理工作研究,不仅具备相当的理论价值,更具有重要的实践意义。结合党政干部选拔培养管理工作实践,笔者在此拟对培养专业型党政领导干部略作分析。

去年,在外地参加一培训班时,与一组工同事交流工作,他聊到,“山区小县,具有全日制大学学历的党政领导干部数量极少,选配干部时若按其所学专业配置岗位,难度很大”,对此,笔者认为:评价干部专业素养,不能简单地看大学毕业证上的专业背景,重要的应该是坚持实践标准,看干部干过什么、干成过什么,看干部在工作中体现出来的专业知识、专业能力、专业作风,尤其是专业精神,切莫让“专业性”代替“专业型”

“专业精神”应“一马当先”。“专业无冷热,学校无高低”。当年从事宣传工作时,笔者曾有一段亲身经历,身边一位同事并不是“新闻专业”出身,但他从事宣传工作后,全身心投入到了自己从事的工作中,刻苦勤奋,努力学习理论和业务知识,仅仅一年多时间后,迅速成为单位业务骨干,多次被表彰为全省全市宣传工作先进个人,笔者认为这就是“专业精神”的体现。面对改革开放的深水期、实现两个百年梦想的交汇期,培养专业化干部,就是要培养“专注式”干部,要将那些全心全意为人民服务,干事创业专心一意,任何时候方向目标不偏移的干部作为重点选拔对象。要培养“专爱式”干部。俗话说,干一行、爱一行;爱一行、才能干好一行。选任干部要用谷文昌、焦裕禄那样勤学善思、脚踏实地、满怀深情、充满活力的干部,为专爱打上“标签”。要培养“专攻式”干部。“三百六十行,行行出状元”。要将那些有“工匠精神”,聚焦专业知识,提升专业素养,夯实专业本领,以专业化的水平推动创新实践的干部选拔出来,让他们真正成为干部队伍里的“行家里手”,扛起敢于担当、攻坚破难、实现梦想的历史使命。

“专业能力”当“有的放矢”。“人生伟业的建立,不在能知,乃在能行”。对于山区小县来说,特别是贫困山区小县,真正“科班出身”领导干部并不多,选拔、培养时,不能片面强调“出身”,而应积极为“非科班”干部搭建各类专业培训平台,量身定制专业课程,选配专业师资力量,帮助基层干部化解“专业贫乏”引起的“本领恐慌”。首先要加强专业型干部源头培养,按照不同门类、根据不同专业领域,利用“干部人才库”、“递进培养班”等手段,储备一批高层次专业型干部人才,并分门别类建立相应的专业型后备干部数据库,针对每个干部的不同实际,按照“缺什么补什么”要求,分类开展“短小精专”的、有针对性的干部培训。其次要打破干部“部门化”。一个人在一个地方或一个单位工作久了,可能有的会感到骄傲自满、夜郎自大;有的会感到没有活力、死水一潭,这时候就需要加大推进党政机关、企业、事业单位干部交流力度,特别是当前面对建设“专业化”干部队伍的需要,重点要开展经济、环保、住建等紧缺领域专业型干部交流,让干部在不同环境、不同工作中开阔眼界、开阔思维、开阔胸襟。

“专业实践”当“见兔放鹰”。萨迪曾说过,“有知识的人不实践,等于一只蜜蜂不酿蜜”。推进高素质专业化年轻干部队伍建设,重在加强实践锻炼。笔者所在的县区,2017年曾利用“东西部扶贫协作机遇”,选派5名年轻干部赴浙江省挂职,专项学习项目投资、产业发展等先进经验。一年后,他们回到家乡,为当地提出了农业特色产业发展、生态旅游开发等一批可行性意见建议,为脱贫攻坚提供了有力的智力支持,得到国家东西部扶贫协作考核组肯定。所谓实践是最好的课堂,使用是即最好的培养。总体来看,如今的年轻干部,学历层次普遍较高,知识面宽,思想活跃,但均缺乏党性锤炼和实践锻炼,因此要鼓励年轻干部到基层、到艰苦地区、到脱贫一线、到改革一线锻炼成长,越是有发展潜力、有培养前途的年轻干部,越要舍得派出去锻炼,越要放到艰苦环境中去磨练,提升本领、改进作风、增长才干,提升驾驭复杂局面能力。同时要善于在在一线考察干部,给干部精准“画像”,真正掌握干部适合从事的岗位类型,切实提出每名干部的培养方向,坚持为每个岗位配备最恰当的干部,把每个干部放到最恰当的岗位,真正做到人岗相适。

第11篇:全国组织工作会议精神学习心得体会材料十

全国组织工作会议精神学习心得体会材料十

“组织路线对坚持党的领导、加强党的建设、做好党的组织工作具有十分重要的意义。”7月3日至4日,全国组织工作会议在北京召开,习近平总书记出席会议并发表重要讲话。

组织有“路线”方能行稳致远,新时代党的组织路线的首次提出,擘画了一张定准位、号好脉、谋长远的蓝图,为我们做好组织工作指引新征程航向。

定准位,奠定守正出新的“主基调”。守正出新,正道致远,习近平总书记首次提出新时代党的组织路线,为组织工作举旗定向,找准战略定位和精准坐标。从“党的组织路线”到“新时代党的组织路线”,不变的是笃定前行的初心,改变的是与时俱进的组工人新时代的新使命,是在基本遵循、内容顺序、具体要求、坚持原则和组织保证等5方面的不同之处。守正与出新是辩证的统一,也适用于组织工作的进步与发展。新时代党的组织路线是理论的也是实践的,是辩证的也是发展的,他回应了“新时代”,具有更加鲜明的时代性,明确提出了以组织体系建设为重点,突出和强调了党的全面领导,需要我们在推进党的建设新的伟大工程、落实全面从严治党的实践中切实贯彻落实。

号好脉,笃守扬帆奋楫的“定风珠”。“竹杖芒鞋轻胜马,谁怕?一蓑烟雨任平生。”组织的“路”一如事物发展的道路,注定是曲折艰辛的,但前途注定是光明的。全国组织工作会议传达给我们的,便是既要有搏击风浪考验、勇于自我革命的轻松之意和豪迈之情,又要有审视自身、直面短板的问题意识和自省勇气。问题是实践的起点、创新的起点,抓住问题就能抓住工作的“牛鼻子”。纵观人类发展历史,一切发展进步无不是在破解时代问题中实现的。“号好脉”方能“开好方”,我们必须增强忧患意识、责任意识,握紧手中平息化解“四大考验”“四种危险”等“狂风巨浪”的“定风珠”,发现问题、研究问题、解决问题,为突出问题“对症下药”,不断提高党的建设质量,以坚强的组织保证护着“中国号”巨轮破浪前行、一帆风顺。

谋长远,锻造担当作为的“主力军”。新时代党的组织路线提出,要“着力培养忠诚干净担当的高素质干部,着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才”,这是立足现在、面向未来的长远之策。一方面,要重点做好干部培育、选拔、管理、使用工作,坚持德才兼备、以德为先,锻造一支担当作为的“先锋队”,推动他们投入到防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治三大攻坚战和党和国家各项事业中去。另一方面,千秋基业,人才为本,要求我们必须确立人才引领发展的战略地位,努力建设一支爱国奉献、勇于创新创造的优秀人才队伍,引导他们融入改革发展的“主战场”,最大限度地把他们的报国情怀、奋斗精神和创造活力激发出来。同时,还要着眼于党的事业的薪火相传,打造一支信念如磐、意志如铁、勇往直前,遇到挫折撑得住、关键时刻顶得住,扛得了重活、打得了硬仗、经得住磨难的“预备役”队伍,及时把优秀年轻干部发现、培养、起用起来。

第12篇:学习全国组织工作会议精神心得

学习全国组织工作会议精神心得体会

全国组织工作会议于2018年7月3日至4日在北京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话。

通过学习习近平总书记在全国组织工作会议上的讲话后发现,党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是党建工作的不可或缺的一部分,适应新情况新变化抓紧创新和完善基层党建工作制度,创新基层党组织的创新精神,鼓励大胆实践,全面提升基层党建工作水平使我们目前大力加强基层党的建设工作的核心,越是改革发展稳定任务繁重,越是社会矛盾复杂,越要加强基层组织建设,越要注重发挥基层党组织的作用。

一、认真研究全国组织工作会议精神

要努力学习吃透中央组织工作会议精神,扎扎实实工作,深入了解基层情况,基层党组织要创新基层组织工作的着力点,引导基层党组织充分发挥服务群众、聚人心、促和谐的作用,努力把党的各项工作深入到基层。毛主席说过:“没有调查就没有发言权”,我们要深入基层,扎实开展调查研究,主动了解群众的工作、生活和思想状况,及时发现问题,在与群众的不断接触中了解第一手资料,进而弄清工作重点,变被动为主动。

二、廉洁自律、讲党性

扎实做好基层组织建设工作在推进基层组织建设过程中,组工干部应按照党中央提出的“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的标准严格要求自己,改进工作作风,注意自己的言行举止。全国组织工作会议传达给我们的,便是既要有搏击风浪考验、勇于自我革命的轻松之意和豪迈之情,又要有审视自身、直面短板的问题意识和自省勇气。多换位思考,从多角度去思考,发现问题、研究问题、解决问题,不断提高自身党性意识。

三、加强基层党组织建设

我们党的工作重心在基层,执政基础在基层,活力源泉也在基层,做好基层组织建设工作,主要是由组织部门的工作性质和它所担负的责任决定的。我们要围绕国家发展的中心任务,坚持从实践出发,总结积累经验,把党的十八大提出的加强基层党组织建设的各项要求切实落实好。按照会议精神,积极推进基层党组织建设创新、基层领导班子创新、基层工作机制创新、基层党员教育管理创新,把党的先进性建设和纯洁性建设作为主线,以科学发展观为指导,始终坚持抓基层、强基础不放松,充分发挥基层党组织作用、推动中国特色社会主义事业不断前进。

第13篇:落实组织工作会议精神

Xx镇三项举措落实县委工作会议精神

工作打算

县委工作会议以后,xx镇召开党政联席会议、党组织书记会议,积极学习全县组织工作会议精神,层层传达,科学谋划部署组织工作。

扎实做好两委换届准备工作。坚持早谋划、早部署、早行动为两委换届打好基础。开展“进村、进户、进田,讲政策、讲纪律、搞调研”为主要内容的“三进两讲一调研”活动,逐村逐人测评座谈,一村一档搞好分类指导,重点整治后进村,确保村“两委”顺利换届。提高选人用人标准,坚持从农村致富能手、外出经商经济能人、回乡大中专毕业生、复退军人、大学生村官等高素质人才中推荐村级后备人选,配齐配强村级班子;换届后强化新任职人员跟踪培养,不断提高其履职能力。

深化“强基工程”实施。深入推进“四业”活动,促进“创先争优”见实效,确保包村干部帮谋业,惠及民生,机关干部创事业,创出效能,支部带头抓产业,带出民富,企业振兴强工业,壮大财政;继续深化“三同三比”活动,推进包村大行动深入开展,引导县、镇两级包村干部在“强班子、抓产业、惠民生”上攻坚克难。

抓好农村支部书记队伍建设。实施“能人治村”,选配经济能人进入支部书记队伍,以“五规范、五提高”工作方法,抓好

农村支部书记队伍建设。规范选拔任用,提高用人质量;规范教育培训,提高履职能力;规范实绩考核,提高待遇保障;规范监督管理,提高执政效能;规范关心激励,提高工作动力。

开展好庆祝建党90周年系列活动。结合庆祝建党90周年,谋划开展好 “建党90周年十百千”系列活动,即树立10个先进基层党组织和10名优秀共产党员作为先进典型,召开表彰大会、事迹报告会,以身边典型强化广大党员宗旨意识,激发广大党员创先争优干劲;开展百名“困难党员、老党员、老干部” 走访慰问活动,把党的温暖送到他们心坎上;组织千名共产党员、共青团员开展“党史学习教育”活动,以知识竞赛、演讲比赛、征文比赛等将“党史学习教育”落到实处。

第14篇:市委学习全国组织工作会议精神发言稿

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市委学习全国组织工作会议精神发言稿

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章 来 市委学习全国组织工作会议精神发言稿

习近平总书记在全国组织工作会议上的重要讲话,全面总结了党的十八大以来党的建设和组织工作的经验成就,深刻阐释了新时代党的建设和党的组织路线的科学内涵,对今后一段时期党的建设和组织工作作出了重要部署。要深入学习领会习近平总书记关于党的建设和组织工作重要论述,高水平高质量做好新时代成都党的建设和组织工作。

要以政治建设为重点,加强党的组织体系建设。坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,确保中央各项决策部署在成都不折不扣贯彻落实。严格落实地方党组织分级分工责任,抓好各领域基层党组织建设,提升党员队伍质量,强化政治引领作用。

要以打造忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍为目标,完善干部2

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工作体系。鲜明选人用人导向,坚持不唯年龄、不唯学历、不唯资历、不唯经历,大力选拔有政治担当、有实战能力、有突出实绩、有廉洁品格的优秀干部,特别是有专业背景的综合型、高素质年轻干部。

要保持定力、久久为功,为高质量发展和国家中心城市建设储备和培养优秀人才。要加强对新时代党的建设和组织工作的领导,不断提高党的建设和组织工作质量,推动党建责任层层落地落实,以新气象新作为谱写新时代组织工作新篇章。

学习好、宣传好、贯彻好省委十一届三次全会和市委十三届三次全会精神,是当前和今后一个时期全市一项重大政治任务。宣讲要突出重点、注重效果,做到四个“讲清楚”。即讲清楚习近平总书记对四川及成都工作重要指示精神;讲清楚省委构建“一干多支、五区协同”区域发展新格局、形成“四向拓展、全域开放”立体全面开放新态势的决策部署,为成都带来的新机遇以及成都要担当的新使命,特别是讲清楚“一干”的确定,是区域协调发展战略的落地落实,是遵循经济发展规律发挥成都比较优势的科学决策;讲清楚市委贯彻中央、省委决策部署,推动高质量发展和建设美丽宜居公园城市的总体部署;讲清楚重大决策部署给城市未来和市民带来的变化、实惠和影响,凝聚共识和力量。

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第15篇:会议精神学习心得体会

会议精神学习心得体会

心得一:

2月15日,分公司领导组织全体员工,按照公司要求深入学习贯彻集团会议精神,认真学习了集团公司董事长张海清《以人为本谋发展,突出重点抓落实,为开创转型跨越发展新局面而努力奋斗》的工作报告,集团党委书记郭鹏飞《坚定信心,凝神聚力,为推动集团新发展、心跨越提供坚强保障》和党建工作报告,公司董事长秦建军《继往开来抓落实,稳中求进促发展,全面开创晋城公司“七业并茂,二次腾飞”新局面》精神实质,通过学习感悟颇深,三个《工作报告》主题突出,富有新意,目标宏伟,催人奋进。联系企业实际,我将从以下几个方面努力学习,积极进取,尽心尽职工作。

一是严格按照公司劳动纪律要求,做到不迟到不早退,不串岗,不脱岗。无论身处哪个岗位都要认认真真的履行自己的岗位职责,圆满完成工作任务和领导交给的其他工作。

二是确保工作质量,用业绩考核机制约束自己,在工作中不但要讲数量更重要的是要讲究质量。要开发智力,用脑去工作,要敢于查找问题,发现问题,实事求是的解决问题。

三是开拓思路,创新发展,要为企业的二次腾飞献计献策,不但要做好自己的本职工作,还要积极地帮助其他同事努力完成,做好表率,发挥好自己的积极性和主动性,进一步提升工作能力。

四是要以“项目高端化、产业集群化”为统领,秉持“主业发展、站场先行”的理念,认真做好服务工作,充分发挥好特有的优势,耐心听取,细心解答工作中所发生的问题,努力把好窗口关,切实维护好分公司的良好形象。

五是把好安全生产源头关,出站检验是一个重要关口,一有疏忽必将会造成后患。为确保“三不进站、五不出站”的有效实现,对每一辆出站的车辆都要做到问细、查细、登记清,做到未雨绸缪,防范在先,这样才可以有效地杜绝隐患滋生。

七是围绕集团和公司提出的新思路、新任务,积极协助配合领导搞好各项活动的顺利进行,收集、宣传好人好事,摒弃影响工作进展、阻碍企业正常发展的不良现象发生,要在分公司中积极建言献策,不断的完善自己,充分发挥自己的特长,创新发展,在企业二次腾飞中发挥积极作用。

心得二:

11月8日,党的十八大胜利召开。在校党委的组织下,我与广大教师一道认真观看了十八大开幕式及胡总书记向大会作的题为《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进为全面建成小康社会而奋斗》的报告,很受教育,深感振奋。会后,学校党委又邀请市委党校的张存礼教授对报告内容作了详细解读。报告高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、‘三个代表’重要思想、科学发展观为指导,为我们坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,实现全面建成小康社会的奋斗目标指明了方向。报告高屋建瓴,思想深刻,内涵丰富,求真务实,科学地回答了党在改革发展关键阶段举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、朝着什么发展目标继续前进等重大问题,是指导中国特色社会主义伟大事业和我国社会主义现代化建设的纲领性文献。”胡总书记的报告目标和途径非常明确,对今后进一步推进社会主义建设起到非常重要的作用。

科学发展、和谐发展和改革创新是十八大精神之一。我们作为基层的党员,在平时的工作和生活中,要严格按照共产党员的标准要求自己,保持党的纯洁性。加强良好的党性修养,这既是一种品质;又是一种能力,还是一种行为,同时我还要学习的知识很多。通过学习、改进和锻炼,来磨砺自己的品格和意志,以保持政治上的坚定性和思想道德上的纯洁性,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉抵御错误思想,不仅从思想上,更要从行动上来证明我是一名合格的共产党员。

身为一线教育的教师,我当然更加关注教育。总书记的报告对我国今后教育的发展进行了重要论述。总书记的报告中指出了教育的重要任务:努力办好人民满意的教育,要坚持教育优先发展,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。全面实施素质教育,深化教育领域综合改革,着力提高教育质量,培养学生创新精神。办好学前教育,均衡发展九年义务教育,完善终身教育体系,建设学习型社会。促进教育公平,提高家庭经济困难学生资助水平,加强教师队伍建设,提高师德水平和业务能力,增强教师教书育人的荣誉感和责任感。从中,我们看到了党中央对教育的关注和重视,看到了教育的发展前景和发展方向。既然选择了当教师,就要勤勤恳恳地耕耘在教育教学第一线,在教师这个平凡的岗位上争创佳绩。为此,我们每一位教师,都应该为了推进社会主义建设,为教育的发展、人民素质的提高而做出我们应有的贡献。

党的十八大报告明确提出,要“减轻中小学生课业负担,提高学生综合素质”。把这一内容写入党的全国代表大会报告,充分体现了党中央在教育领域坚持素质教育,培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义事业建设者和接班人的理念。为保障这一理念的实现,报告中同时提出,要“深化教育内容方式、考试招生制度、质量评价制度等改革”。这几项改革是切实把教育理念从增加中小学生课业负担应对升学考试的应试教育,转变到素质教育的根本。

我深深体会到,要当好一名教师,最根本的就是要把教书育人作为自己的天职,做到在教书中全面提升自己的素质,在育人中不断净化自己的灵魂。作为一名教育工作者,我希望在党的领导下,立足岗位,创造性地干好自己的本职工作,为党的教育事业贡献力量,努力争创新业绩。

同时,作为一名党员教师,要发挥党员的先进模范作用。提升师德自觉性,培养专业的自信心。要勇于实践,勇于创新,变革自己的教育观念,变革自己的教育手段,变革自己的教学思想,变革自己的教学模式,成为一个学习型、创新型、知识型的党员教师。

第16篇:学习会议精神心得体会

168希望小学学习贯彻龙陵县教育工作会议精神

心得体会

象达乡168希望小学教师:李家惠

通过学校2011年10月20日组织学习了全国、省、县的教育工作会议精神,使我深刻的认识到:教育发展人类的生命、生存、生活,引领人类文明进步的活动过程。教育关乎到每一个人的发展,关乎到每一个民族的进步,关乎到整个人类的文明发展。我们作为教师就应该更懂得其重要性。通过学习我了解了2011年教育工作的总体要求是:坚持以人为本、执政为民,优先发展教育、育人为本、改革创新、促进公平、提高质量的要求,前面落实教育规划纲要,稳步实施国家教育重大项目和改革试点,加快教育改革试点,加快教育改革发展,加强重点领域建设。对做好2011年以及“十二五”时期的教育工作,深入推进教育事业科学发展、办好人民满意的教育做出了明确的部署,这就说明国家对教育的重视。

学前教育。《国务院关于当前发展学前教育的若干意见》和全国学前教育电视电话会议精神,启动实施学前教育三年行动计划,全面实施农村学前教育推进项目,加快中西部农村幼儿园建设。目前,国家教育体系不断完善,正在向“不让一个学生因家庭经济困难而失学”的目标迈进,已经建立了包括义务教育、普

通高中、中职学生和大学生在内的教育资助体系。今年还对家庭经济困难的幼儿接受学前教育给予补助。

积极推进教育人事制度改革。推进中小学教师公开招聘和完善农村教师津贴补贴,继续推进中小学职称制度改革,研究推出幼儿园教师配备标准。提高教师培养培训水平,吸引优秀人才投身教育。在2011年5月我省召开的全省教育工作会议上省委书记、省长提出了落实“优先发展、育人为本、改革创新、促进公平、提高质量”的要求;提出了“始终坚持以育人为本,全面实施素质教育,推进生命教育,生存教育,生活教育”的要求 ;提出了“坚持教育优先发展和依法治教的要求,全省教育工作会议会提出到2020年我省基实现教育现代化,基本形成学习型社会,力争进入人力资源强省行列,是云南各族人民与全国一到共同享受教育改革的成果,云南教育与全国教育共同发展,使云南孩子与全国孩子共同成长。

在龙陵县教育工作会议上左县长指出:当前及今后一个时期,全县教育改革发展要重点抓好以下5个方面的工作:一时以高职教育为重点,更加注重教育协调发展。二是以改善办学条件为重点,更加注重教育均衡发展。三是以学校精细化管理为重点,更加注重教育内涵发展。四是以教师队伍建设为重点,更加注重教育可持续发展。五是以校园安全为重点,更加注重教育和谐发展。同时左县长还强调:全县上下一定要齐心协力、密切配合,做好

以下工作:一是加强和改进对教育工作的领导。二是动员全社会力量推动教育改革发展。三是全力营造尊师重教氛围。

杜书记强调,加快推邀教育政革发展是实现科学发展的战略选择,是构建和谐社会的现实需要,是保障和政爵民生的根本要求。金县上下要统-思想,深化认识,牢圃树立教育优先发展的战略思想;要突出重点,强化措施,金面推邀我县教育事业改革与发腥。今后的工作重\"要把握好以下几个方面:一是要深入推邀改革创新,增强教育发展活力;二要努力提高教育质量,推动教育内涵式发展;三要全面实施索质教育,提高育人薄冰水平;四要优化资源配置,促进教育公平;扰要加强班予建设,提高队倚整体紊愤;六庭要加强领导,齐抓共管,形成教育政革发展的强大合力;七是要加大对教育事业的投入,要完蓄教育经赞保障机制,推避办学体制政革,深化教育管理、人才培养体制改嚣,努力营造教育发展的良好氛圈,不断开创我县教育事业发展新局面。

通过对此次会议精神的学习、领悟,使我看到了教育改革地不断深化,教师肩上的重任却不轻,看到了龙陵教育发展的未来,同时也增强了我对教育的责任心、使命感,我将不断地学习,获取新知识,新方法,紧跟教改的新步伐,做一个不被时代淘汰的学习型教师,争做教育专家,而不做教书匠。

2011年10月26日

第17篇:学习会议精神心得体会

学习***会议心得体会

地委(扩大)会议胜利闭幕了。会上***作的题为《》的主题报告,是在新的历史起点上引领我们全面夺取“两个率先”新胜利的行动纲领,向全地区各族干部群众发出了开启科学跨越、长治久安新征程的动员令。

大政方针已定,目标任务已明,目前摆在我们面前的最重要的政治任务,就是深刻领会、迅速传达学习贯彻落实地委(扩大)会议精神,把全区广大党员、干部和群众的思想统一到地委(扩大)会议精神上来,把各方面的力量凝聚到实现地委(扩大)会议确定的宏伟目标上来。要充分认识学习贯彻地委(扩大)会议精神的重要意义,在地区上下兴起学习贯彻会议精神的热潮。

深刻领会、认真贯彻落实地委(扩大)会议精神,首先要认真学习好***所作的主题报告,全面理解报告的思想内涵和精神实质,准确把握报告的主题、2012年工作总体思路,工作重点和奋斗目标,深刻认识2011年我们所取得的新成绩和推进“两个率先”的宝贵经验,正确判断所面临的前所未有的发展机遇和现实挑战,尤其要深刻理解把握稳中求进、进中求变;勇于变化变革,敢于担当突破;弘扬“新疆精神”,奋力率先跨越;务求环保优先,坚持生态立区等工作基点的内涵和要求,不断开辟“两个率先”的新境界。 地委(扩大)会议主题报告,站在新的起点,立意深远、求真务实、主题鲜明,重点突出、措施有力,完全符合发展大势、区情实际和人民期盼,是指导当前和今后一个时期跨越奋进的行动纲领。主题报告明确提出了肩负科学跨越、长治久安“两大使命”,全力推进“两个率先”,发挥“两大作用”,坚持变化变革、敢于担当、务求实效,坚持稳中求进、进中求变,坚持以现代文化为引领,以科技教育为支撑,以改革开放为动力,

加快转变经济发展方式,强力实施***工程,全力提速“三化”进程,全面深化“民生建设年”,保增长、惠民生、促和谐、强党建等一系列新的要求;进一步丰富了发展的新思想、新观念,使我们的奋斗目标更加明确、行动方向更加具体、发展蓝图更加清晰。

深刻领会、认真贯彻落实地委(扩大)会议精神,各级党员干部要率先垂范,学深、学透,指导实践,推动会议精神的贯彻落实。要以昂扬向上的工作精神、百折不挠的工作意志、尽心尽责的工作态度,做解放思想、勇于变革、敢于创新、敢为人先的表率,做敢于担当、敢于挑战、敢于跨越的表率,做务求实效、真抓落实、快抓落实的表率,坚定信心,排难而进,开拓进取,奋力完成自治区党委赋予我们率先实现跨越式发展和长治久安、率先实现“三化”的光荣任务。

深刻领会、认真贯彻落实地委(扩大)会议精神,要将会议精神的学习贯彻与推进“两个率先”的具体实践结合起来,与当前的工作实际结合起来,抓紧研究制定贯彻措施,坚持边学习边思考边贯彻,以会议精神指导工作实践。要以对党、对人民、对事业高度负责的态度,以时不我待、自加压力、不用扬鞭自奋蹄的精神,紧密联系实际,学习好、领会好会议精神。要以务实、高效、科学的态度把会议精神落到实处。让我们积极行动起来,变蓝图为现实,全心全意地干、争分夺秒地干、务求实效地干,干一件、成一件,不断在***大地创造新的人间奇迹。

第18篇:会议精神学习心得体会

中国共产党十七届六中全会暨

新疆维吾尔自治区第八次党代会学习心得

中国共产党第十七届中央委员会第六次全体会议于10月15日起至18日在北京召开。此次会议主要议程是研究深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣问题。这是自2007年十七大以来,中共首次将“文化命题”作为中央全会的议题;也是继1996年十四届六中全会讨论思想道德和文化建设问题之后,中共决策层再一次集中探讨文化课题,其战略部署和政治意义值得我深深思考。

与此同时10月26日,自治区第八次党代会隆重开幕,张春贤代表自治区党委第七届委员会向大会作题为《为实现新疆跨越式发展和长治久安而奋斗》的报告,这是一份广泛吸纳民意与智慧的报告;这是一份凝聚信心与希望的报告;这是一份饱含思想与心血的报告。这份看似简单的报告,是过去5年工作的凝聚,是未来5年的发展展望,更是全疆各族干部群众建设美好新疆的决心和信心。

我们新疆是全国实施西部大开发战略的重点地区,是西北的战略屏障,是对外开放的重要门户,是我国战略资源的重要基地。新疆发展和稳定,关系全国改革发展稳定大局,关系祖国统

一、民族团结、国家安全,关系中华民族伟大复兴。我们一定要以对党和国家、对历史、对人民负责的态度和精神,从全局和战略的高度,深刻认识新疆的重要战略地位、重要使命和历史任务,深刻认识做好新疆工作对党和国家工作全局的重大意义,进一步增强造福新疆各族人民的历史责任感和使命感。全面贯彻落实科学发展观,深入实施“稳疆兴疆、富

民固边”的总体战略和自治区确立的具体战略选择,始终把推动科学发展作为解决一切问题的基础,始终把改革开放作为促进发展的强大动力,始终把保障和改善民生作为全部工作的出发点和落脚点,始终把加强民族团结作为长治久安的根本保障,始终把维护社会稳定作为发展进步的基本前提,努力推进新疆跨越式发展和长治久安。

未来5年,是新疆全面建设小康社会的关键时期,机遇和挑战前所未有。经济全球化不断深入,区域经济一体化进程加快,中央作出了进一步加快向西开放的战略决策,为新疆开辟了广阔的发展空间。我国经济社会持续快速发展,社会政治保持长期稳定,深入实施西部大开发战略全面部署,为新疆科学跨越、后发赶超创造了良好发展环境。

中央新疆工作座谈会为加快新疆发展提供了历史性机遇,作出了一系列重大决策部署,出台政策之多、覆盖范围之广、支持力度之大前所未有,特别是经过全疆各族干部群众的奋发努力,我们已经朝着中央新疆工作座谈会确立的推进新疆跨越式发展和长治久安战略目标迈出了坚实的步伐。面对复杂多变的国内外局势、面对经济社会发展滞后的区情、面对反分裂斗争出现的新特点、新动向,改革发展稳定的各项工作异常艰巨紧迫。全疆各级党组织和广大党员干部务必要强化机遇意识和忧患意识,进一步把思想认识统一到中央新疆工作座谈会精神上来,积极主动适应国内外形势的新变化,顺应各族人民过上美好生活的新期待,努力把新疆经济社会发展搞上去,把新疆长治久安工作搞扎实,加快建设繁荣富裕和谐稳定的新疆。

为更好地实现中央新疆工作座谈会确立的目标,首先应该把教育放在优先发展战略地位。牢固树立“教育立区、人才强区”的理念,坚持质量为本,德育为先,突出教育的基础作用和民生效应,努力建设教育强区。强化基础教育,巩固和提高“两基”成果,扩大家庭经济困难学生资助政策和免学费政策实施范围,推动义务教育均衡发展,促进教育公平。

今年是建党九十周年,十七届六中全会研究深化文化体制改革有很深的意味。回顾九十年前,我们党是怎么成立的?其中一个很重要的原因就是新文化运动。可以说,新文化运动是中国近代以来第一次思想解放运动。它具有重大意义,掀起学习浪潮;它从一开始就抓住青年,极力唤起民众;它大力传播马克思主义,引领中国人民选择了社会主义道路;新文化运动的两位主将就是相约建党的“南陈北李”,它为中国共产党的成立准备了充分的思想基础、文化条件和人才保障。在我们党走过九十年风雨历程之后,正在准备向建党100周年和新中国成立100周年的宏伟目标迈进的新征程上,十七届六中全会研究深化文化体制改革,无疑是举起了文化兴党的旗帜,必将掀起新世纪的新文化运动热潮。

从文化独特的地位和作用来看,十七届六中全会研究深化文化体制改革有很深的意味。当前的形势很复杂,也很严峻,既不能一味悲观,更不能盲目乐观,需要的是清醒和理智。总的来看,主流是好的,但也确实存在不少问题和忧患。而那些问题错综复杂的背后,有一种更深刻、更可怕的乱象,那就是文化上的忧虑,不和谐的隐患。不论

是经济,还是政治,最终的根源都可以归结到文化上。所以抓文化,就是抓根本,抓长远,甚至是抓系统。这就是文化为魂的深刻涵义。毛泽东同志曾讲过:“主义譬如一面旗子,旗子立起了,大家才有所指望,才知所趋赴。”十七届六中全会研究深化文化体制改革就是要里程碑式的立起这样一面文化的旗帜,让大家有所指望,知所趋赴。发挥文化旗帜的凝聚力、向心力、塑造力,建设中华民族共有精神家园。同时,文化也是一种软实力,一种生产力、竞争力、创造力。这是中华民族实现伟大复兴的源源不断的根本动力。

最后、通过此次学习,我认为做为一名教育工作者,应该清楚的认识到民族团结是各族人民的生命线,告诉学生新疆是伟大祖国不可分割的一部分,自古以来就是我国多民族共同生活的家园。在漫长的历史长河中,生活在新疆的各族中华儿女密切交往、相互依存、休戚与共,共同开发建设新疆,共同维护边疆稳定、国家统

一、民族团结,共同推动中华民族发展进步。新疆各族人民团结具有深厚的历史渊源和广泛的现实基础。我们大家要高举各民族大团结的旗帜,全面贯彻落实党的民族政策,不断推进各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展。做为教育工作者除了要教给学生丰富的知识外,还要教会学生做人,使学生在德、智、体、美、劳能全面发展。

另外在认真工作的同时,不能放下自己的文化修养,要不断提高自己的思想觉悟,只有这样自己才能更好把握前进的方向。要时刻关注党的最新思想动态,领会党的精神,把自己的工作和努力方向,向着党指出的方向来走,这样才不至于走死路,不至于犯错误。作为一

名教育工作者,思想的觉悟提高了,才会有更高的社会认知和社会责任感,在工作的时候会更严格的要求自己,为党和人民培育出一批批符合社会需求的接班人。

2011年11月21日

第19篇:贯彻落实全市组织工作会议精神

**乡切实贯彻全市农村基层组织集中建设

工作会议精神

全市农村基层组织集中建设暨创先争优推进会议结束后,**乡党委立即组织贯彻学习,深刻领会市领导在会议上的重要讲话精神,切实把思想统一到市委、区委的部署和要求上来,有效地推进基层组织“六项工程”建设。

一、及时传达,深刻领会会议精神实质。乡党委及时召开了党政班子联席扩大会议,会上,乡主要领导向全体科级领导、管理区主任及部门负责人传达了全市组织工作会议精神,就如何进一步贯彻落实会议精神,推动组织工作创新进行了讨论发言,对今年农村基层组织建设工作进行了研究部署,进一步统一了思想,提高了认识。

二、突出重点,推动组织工作整体水平。今年重点抓好三项工作。一是后进村整顿。首先,从解决群众反映强烈的热点、难点问题入手,特别是历史遗留问题,牢牢抓住选人用人这个关键,从抓班子入手,实施组织整顿,彻底解决软弱涣散和瘫痪半瘫痪班子的问题。做好村两委会思想工作,引导两委改进工作方法,化解各种矛盾,确保农村社会稳定。其次,坚持发展第一要务,把壮大村级集体经济作为集中整治的中心任务和根本目标。教育引导村干部增强信心,积极实践,大胆创新,帮助他们理清发展思路,制定好发展规划,拓宽增收门路。特别是在旧城改造、农村边角地及废弃地利用方面,要积极争取上级部门的政策支持,努力开发建设一批,切实增强村集体经济。第三,进一步健全完善村级各项制度,深入推行“四议两公开”工作法,切实抓好村务财务公开,提高公开质量,确保群众满意,以村级组织规范化建设来体现整治的效果。二是要进一步抓好农村党员发展工作。在发展党员工作中坚持突出重点与突破难点、改善结构与提高素质相结合,用科学发展、构建和谐的思想切实抓好农村党员队伍建设。二是强化后备干部队伍建设力度,加大村级后备干部培训工作力度,建立适应农村发展需要的干部素质提升机制。形成在岗自学为主,集中学习、脱产学习为补充的经常性学习制度,使广大党员干部成为“学习型”人才。

三、细化任务,确保工作落到实处。为保证组织工作各项目标任务真正落到实处,乡党委强化了制度约束。一是进一步完善了管理区目标管理责任制。根据全年组织工作要点和各阶段工作重点,把任务分解细化到各管理区,具体落实到人头,明确具体时间表,确定常规工作和创新工作,落实目标责任体系,制定考核奖励办法。二是实行公开承诺制。各管理区负责人在机关全体干部会议上代表本管理区就如何完成11年工作任务作出承诺。三是实行周汇报督查制。每周召开一次汇报督查会议,管理区负责人、党支部书记每周要向分管领导汇报工作进展情况,分管领导定期不定期开展点评,提出存在的不足和限期整改措施,从而使人人头上有指标,个个肩上有压力。

第20篇:全市组织工作会议精神传达

全市组织工作会议精神传达提纲 及我区贯彻落实的初步意见

一、全市组织工作会议精神

全市组织工作会议于2月15日在XXXX召开。全市各县(市、区、局)党委组织部长和市直各部门党委(党组)书记及市委组织部部务会成员、各科科长参加会议。会议由市委组织部常务副部长XXX同志主持。会议要求,要坚持改革创新,服务发展大局,为全市三次创业转型跨越提供组织保障。我区区委常委、组织部长XXX参加了会议。会议精神主要体现在市委常委、组织部部长XXX同志讲话当中。

XXX指出,2011年,全市组织系统坚持围绕中心、服务大局,创新思路,主动作为,扎实推进“保障工程”和“满意工程”,各项工作在突出重点、突破难点、凸显亮点中扎实推进,为全市转型跨越发展提供了坚强的组织保障。一是市县乡领导班子换届工作任务圆满完成。二是领导班子和干部队伍建设得到了新加强。三是干部人事制度改革取得了新突破。四是人才队伍建设取得了新进展。五是基层党组织和党员队伍建设取得了新成效。六是组织工作自身建设推出了新举措。

XXX要求,今年全市组织工作要以迎接党的十八大

和学习贯彻十八大精神为主线,认真贯彻中央和省、市委要求,紧紧围绕全市创业发展大局,突出重点,统筹抓好领导班子和干部队伍建设、干部制度改革、人才队伍、基层党组织建设和党员队伍建设,不断提高实施“保障工程”和“满意工程”的水平,推进组织工作科学化、规范化、制度化,为全市三次创业和转型跨越发展提供坚强的组织保证。

XXX强调,要以加强领导班子建设引领第三次创业。要强化思想政治建设,强化考核评价,强化能力提升,强化监督管理。要以科学的干部人才工作机制服务第三次创业。加大规章制度的研究力度,加大竞争性选拔力度,加大干部宏观管理工作力度,加大人才开发力度。要以创新基层党组织优势促进第三次创业。在探索党建模式上创新突破,在典型激励上创新突破,在提升创业技能上创新突破,在发挥基金扶助上创新突破。要以提升组织工作满意度保障第三次创业。要创服务发展之业,在发挥服务保障作用上下功夫。要创素质形象之优,在提升组织工作满意度上下功夫。要创理念举措之新,在永葆组织工作生机活力上下功夫。

会议传达了全省组织部长会议精神,宣读了《关于2011年度全市组织工作创新项目、调研成果、信息宣传工作情况的通报》。我区在全市21个县(市)区(局)

组织系统部际竞赛活动中排名第七。

二、我区贯彻落实全市组织工作会议精神的初步意见

2012年,全区组织工作总体要求是:以迎接党的十八大为主线,围绕全区发展大局,突出重点,统筹抓好领导班子和干部队伍建设、干部制度改革、人才队伍、基层党组织和党员队伍建设,不断提高实施“保障工程”和“满意工程”的水平,推进组织工作的科学化、规范化、制度化,为我区三次创业转型跨越提供坚强的组织保障。

(一)在领导班子和干部队伍建设方面

一是抓好理论武装,加强党性教育,在全区各级党组织和党员中开展贯彻落实区十八次党代会精神活动。二是认真做好县级党代表任期制工作,全面开展“党代表之家”活动。三是继续大规模培训干部,举办学习贯彻落实党的十八大精神培训班、基层党政主要领导培训班、专业技术人员培训班、科级后备干部培训班等主体班次。四是加强干部培养锻炼,选派科级后备干部到一线单位、部门进行挂职锻炼,不断提高基层党员干部谋发展、抓创业的能力。五是强化监督管理。认真执行领导干部选拔任用全程记实制度和科级干部任免审查备案工作制度。

(二)在干部人事制度改革方面

一是对近一年我区干部人事制度改革工作进行认真总结,落实好我区干部人事制度改革创新项目。二是加大竞争性选拔力度,拿出1-2个林场所,探索开展书记、场长公推直选工作,推动竞争性选拔常态化、制度化。三是进一步提高我区科级后备干部队伍管理水平。四是加大探索林场“大学生场官”选配力度,要在林场的选配2名以上“大学生场官”为第三次创业积蓄后备力量。

(三)在人才队伍建设方面

一是健全完善人才工作目标责任制,明确各有关部门的职能。二是建立我区人才信息库。三是加大柔性引才工作力度,不求所有,但求所用。三是围绕服务第三次创业,健全完善优秀人才选拔管理办法,全面实施优秀人才“十百千”工程,切实发挥优秀人才专家的示范引领作用。

(四)在基层党组织和党员队伍建设方面 一是扎实开展“三创”活动。二是加大党建模式创新力度。针对停伐、林场所撤并的实际,进一步活化组织设置形式,继续推行和完善“支部+协会(经合组织)+带头人”党建模式。三是以“基层组织建设年”为契机,修改完善我区党建工作考核细则,加大督促检查力度。四是在全面选拔一批创业能手、创新标兵、创优之星,

推出一批“三创”活动模范典型。五是加大对基层党员干部的教育培训力度,继续实施培训基层党员“百千万工程”,切实提高党员带头引领创业能力。六是进一步拓宽党员扶助基金的募集渠道,扩大基金规模,规范基金的管理,结合“一帮一”活动,引导基金使用向能带头发展致富项目和带领群众致富能力强的党员倾斜。七是统筹抓好各领域党建工作。

(五)在组织部门自身建设方面

一是以迎接十八大,争当“三服务”优秀标兵、争创“两满意”模范部门为主题,在“三创”活动中争当表率,努力把组织部门建设成为围绕中心、服务大局的模范部门。二是深化“讲、重、作”活动,开展党性建设大讨论。三是加大宣传和调研力度,加强“大组工网”的应用与管理工作,不断创新手段,整合资源,切实提高组织工作部门的工作质量和效率。

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