网安公安工作会议心得体会

推荐第1篇：公安工作会议主持词

文章标题：公安工作会议主持词

各位领导、同志们；

我们满怀自豪地送走了承载艰辛和荣誉的2006年，迎来了充满挑战与希望的2007年。

在过去的一年里，在县委、县政府的坚强领导下，局党委带领广大民警忘我工作，积极进取，负重拼搏，使全县的公安工作有了一个大幅度的提升。新的一年，我们面临的工作任务将更加艰巨，应对

的挑战将更加严峻，我们只有坚定迎难而上的信心，抱定争先夺冠的决心，才能取得更大的战绩，才能以更加优异的工作实绩赢得广大群众的赞誉。

今天我们召开的这次大会意义非常重大，既是回顾2006年公安工作，表彰先进的总结会，又是贯彻全市公安工作会议精神，安排、部署2005年公安工作的动员大会。县委、人大、政府、政协的领导对我们这次大会高度重视，县委副书记徐XX、县委常委、政法委书记赵XX、县人大副主任陈XX、县政府副县长李XX、政协副主席赵XX亲临大会、市局副局长杜XX在百忙之中从商丘专程赶来参加大会，这充分体现了领导对公安工作的支持和厚爱。在此让我们以热烈掌声对各位领导的到来表示崇高的谢意！

（大会议程）

大会进行第一项：由周局长作《XX县公安工作报告》。

大会进行第二项：由————宣读表彰决定

大会进行第三项：大会表彰

大会进行第四项：由政府副县长XX作重要讲话

大会进行第五项：由市局副局长XX作重要讲话

同志们，刚才周局长作了一个很好的工作报告，总结回顾了2006的公安工作，客观分析了当前社会治安面临的形势，安排部署了今年公安工作重点，并对去年的各项工作中取得优异成绩的先进单位和先进个人进行表彰,李县长站在维护XX县经济发展，构建和谐社会的高度，对公安机关所肩负的历史使命进行了深刻阐述，他的见解高屋建瓴，寓意深远，对于今年的公安工作具有重大的指导意义。市公安局杜局长对做好2007年公安工作提出了殷切希望和很高的要求。同志们,回顾去年的工作,县四大家领导对公安工作高度重视,全体民警同心同德,齐心协力,执法为民的思想进一步确立,公安队伍的整体素质有了明显变化,公安机关的职能作用得到了充分发挥,长期制约公安工作发展进步的体制性、保障性、机制性问题得到有效解决。在此，我代表局党委向关心支持公安工作的县委、人大、政府、政协的领导及辛勤工作的全体民警表示衷心的感谢和崇高的敬意！奖牌见证荣耀，拼搏铸就辉煌，同志们不畏强手，奋力拼搏，以自己的实际行动诠释了“人民警察为人民”的忠实誓言，但成绩只能说明过去，面对新形势、新任务、新机遇、新挑战，希望全局民警以这次大会为契机，迎难而上，扎实工作，将今天的会议精神贯彻到我们的实际工作中，在会议的贯彻落实上我强调三点：一是各单位要组织全体民警，认真学习，理出思路，统筹安排，科学布局，尽快把思想统一到这次会议精神上来，以良好的精神状态和昂扬的斗志做好今年的工作；二是各乡镇派出所要迅速向乡镇党委、政府汇报。汇报这次会议精神，汇报当前公安工作面临的形势和任务，汇报需要党委、政府帮助协调解决的实际困难和问题，争取党委、政府的支持和帮助；三是结合公安局今年的工作要点，各单位要拿出跳起来摘桃子的劲头，高标准制定本地、本部门工作目标，为实现今年我局整体工作上台阶作出贡献。

大会到此结束，散会！

《公安工作会议主持词》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读公安工作会议主持词。

推荐第2篇：公安工作会议讲话

在全县公安工作会议上的讲话

同志们：

今天，县委、县政府决定召开全县公安工作大会，在今年全县上下改进会风、精简会议的大背景下，召开四大家领导出席的高规格会议，充分说明了县委、县政府对公安工作的高度重视，也充分说明了公安工作的重要性。通过召开这次会议，总结工作、分析问题、表彰先进，以此统一思想、增进共识、

推动工作，为**经济社会发展提供更加坚实的治安保障。

刚才，**同志代表公安局做了工作报告，报告思路清晰、目标明确、系统全面，具有很强的科学性和操作性，请与会同志认真抓好贯彻落实。*通报了获得中省市县表彰的先进集体和个人，荣誉来之不易，值得倍加珍惜。听了会上六名同志的发言，使我倍受鼓舞、倍感欣慰。我坚信，在公安局班子的扎实领导下，在全县334名公安干警的共同努力下，争创“全省优秀、全市一流、全县品牌”的目标一定会实现，**公安将会以新的形象、新的气魄、新的业绩展现在全县人民面前。下面，我再强调五个方面的意见。

一、充分肯定过去一年的公安工作

过去一年，在县委、县政府的正确领导下，在公安机关的保驾护航和全县人民的共同努力下，**经济社会发展取得了显著成效。全年实现生产总值41.85亿元、增长17.3%，增速位列全市第二；财政总收入2.33亿元，其中一般预算收入**万元、增长37%，增速位列全市第一；城镇居民可支配收入和农民人均纯收入分别达到*元、*元，增速均达到16%以上，主要经济指标继续保持高速增长。城乡面貌发生了翻天覆地的变化，尤其是以“三创”为抓手加快推进城镇化发展，人居环境显著改善；扶贫攻坚稳步推进，贫困人口人均收入增长955元，创历年最高；社会事业稳步发展，实现了十三年免费教育，贫困人口医疗费全报销，社会保障全覆盖，提标扩面全到位。社会保持和谐稳定。全年全县获得中省市荣誉30余个，尤其是教育“两基”工作被国务院表彰、中小学营养改善计划在教育部交流发言，县城建设被省政府表彰为全省先进。这些成绩的取得，与公安工作密不可分，公安干警做出了积极努力和突出贡献。在此，我谨代表县委、县人大、县政府、县政协和十八万**人民，向大家表示衷心地感谢和诚挚地慰问，大家辛苦了！

过去一年，全县公安工作最有成效、最值得骄傲、群众最满意的，主要表现在以下四个方面：一是平安建设扎实有效。无论是治安防控，还是打击刑事犯罪，县公安局始终走在全市前列，给**人民营造了安全、稳定、祥和的社会环境，人民群众的安全感大幅提升。二是环境保障及时有力。维护经济社会发展大局扎实有效，尤其是在保障重点项目、重点工程建设秩序上付出了艰辛努力，查办了数起随意阻工、欺行霸市的人和事，震慑了一批不法分子和不正之风，优化了发展环境，倍受社会好评。三是安全维稳成效明显。交通安全、消防、民爆物品管理，尤其是十八大期间安全维稳工作扎实有效，全年未发生赴省进京非正常访、重大突发事件和重大安全事故。四是工作创新走在前列。社区警务、科技信息、内部运行等机制创新走在全市前列。通过改革创新，提高了警务效率，增强了治安管控主动性，侦破了一系列大案要案，为提升公安工作整体水平注入了不竭动力。

总体来看，去年全县公安工作取得了显著成效，受到了上级公安机关、县委、县政府和社会各界的高度认可，值得充分肯定。总结成绩、肯定工作，最根本的目的是振奋精神、增进共识。希望全体公安干警进一步坚定信心，充分认识县委、县政府对公安工作的高度关注和极端重视，深刻领会人民群众对做好公安工作的热切期盼和强烈要求，倍加珍惜荣誉，倍加精诚团结，倍加勤奋努力，力争在今年取得更加优异的业绩。

二、充分认识公安机关存在的问题

成绩是肯定的，主流是好的，但问题也是不容忽视的。归纳起来，当前公安机关主要存在以下四个问题和不足。

一是队伍结构不合理。受编制和招录等因素限制，新进年轻干警事业编制较多、文职岗位较多，原有公安队伍年龄老化现象严重；非科班出身的干警占相当比例，加之教育培训不足，导致专业知识和技能缺乏，严重影响了战斗力，尤其是在处置现场时控制不了局面、化解不了矛盾、解决不了问题，不能适应新形势和新任务的要求。队伍结构不合理的问题，必须引起高度重视，要积极向省市公安机关反映情况、争取支持，县委、县政府也会着力解决这些问题。

二是少数民警大局意识不强。推动经济社会发展是县委、县政府的头等大事，保障发展环境是公安机关的第一要务。当前，个别领导和少数民警没有认识到强化环境保障的重大意义，没有从大局高度出发履行职责，在处置重点项目建设过程中缠闹围攻、随意阻工、欺行霸市等问题时，出警不及时、随意派人敷衍、处理问题不到位等现象时有发生，项目业主和群众反响强烈，必须切实加以改进。

三是执行力不高。一名合

格的公安干警，必须有良好的政治素质、较高的理论水平、过硬的业务能力和扎实的群众工作经验。当前，少数公安干警执不了法、办不了案、做不了群众工作，并且特权思想严重，严重影响了工作效率，影响了抓落实，影响了创优秀。所以，今年公安队伍建设必须把提高执行力放在首位。

四是少数干警公正廉洁执法不够。“徇情枉法、徇私枉法，大事化小、

小事化了”等问题时有发生，违规参与市场经营，为亲友从事不法活动提供庇护等问题屡禁不止，严重损害了公安机关形象，在群众中造成了恶劣影响。

今年，全县公安干警要思考三个问题：为什么警力越来越多，反而越来越忙？为什么打击力度在加大，而违法犯罪仍时有发生？为什么辛辛苦苦工作，人民群众还有看法？这三个问题归根结底是素质、能力、公廉和严格执法的问题。只要素质好，形象就好；只要能力强，工作效率就高；只要办事公廉，群众就会拥护；只要从严执法，违法犯罪就会减少。通过反思这些现象和困惑，进一步找准症结、剖析原因，采取有针对性的措施加以改进。县委、县政府绝不允许少数害群之马危害公安队伍，决不允许个别境界差、思想偏激、造谣诬陷的人损害**公安的形象。

三、顺应民意谋划公安工作

要想提高人民群众对公安工作的满意度，就必须顺应民意。当前，民意反映最强烈的有以下四个方面。

一是民意要求公安机关公平正义。县“两会”期间，人大代表和政协委员热议司法公正问题，反映了人民群众对公安机关主持公道、伸张正义、公道办事的热切希望。对此，广大干警要深刻反思，自己的工作和人民群众的要求有没有差距，有没有给人民群众伸张正义、主持公道。

二是民意要求公安机关雷厉风行。接处警是公安干警最基本的日常工作。公安机关对出警时间作出了承诺，群众的要求和期望很高。但在实际工作中兑现承诺不够到位，查处群众反映的问题不够及时，必须切实加以改进。

三是民意要求公安机关要办事方便。提高办事效率、优化服务质量是转变作风的具体实践，是密切警民关系、党群干群关系的重要途径。公安机关要在户籍、证照和相关手续办理等方面，转变观念、改进作风，为群众提供更加便捷、高效的服务，真正做到让群众少跑路、少走弯路，切实提高群众的满意率。

四是民意要求公安机关要净化环境。近年来，黄、赌、毒等不良风气有抬头之势，人大代表、政协委员和基层群众反响强烈，狠刹赌博等歪风邪气是民意所向。公安机关必须进一步加大打击和治理力度，净化好社会环境。

四、改革创新，提升公安工作水平

实践证明，工作要争创一流、争创优秀，必须加大改革创新力度。今年，公安工作要重点抓好四项改革创新。

一是改革和创新农村警务机制。今年，市安委会将在我县开展农村道路交通安全管理试点工作，试点的重要内容就有农村警务改革。通过改革，进一步整合警力、夯实责任，实行派出所和交警中队一体化办公，两块牌子、一套人马，达到一镇一所、一镇一队，填补治安和交通监管空白，使农村警务运行体制更加顺畅、打击更加有力、防范更加有效。

二是深化和推广城镇社区警务模式。即进一步完善和推广北街社区警务模式。今年，县政府工作报告提出了“全警科技信息化、警务运行一体化、警务服务社区化”的目标要求，通过实施“三化”，进一步提升公安队伍的战斗力。

三是建立保障重点项目建设长效机制。县政府工作报告做出了“要超常规、出重拳解决好投资环境面临的突出问题，依法打击无理取闹和欺行霸市行为”的安排部署，这是发展需要，更是民心所向。公安机关要进一步健全机制，跟进中心工作，提前介入、及时预警、及时处置，使重点项目建设环境保障更加扎实有效。

四是建立民警联系群众制度。去年，我们推行了县政府领导联系人大代表、政协委员和基层群众制度，取得了良好效果。今年，县委、县政府将在全县领导干部中推行“五联三包”机制（联系党代表、人大代表、政协委员、离退休老干部、基层普通群众；县级领导包镇、科级干部包村、千名干部包千个特困家庭），并作为贯彻落实中央群众路线教育实践活动的重要载体，长期坚持执行下去。希望县公安局全体领导和广大公安干警，积极投身于包联活动中来，广泛收集民情、发挥民意、集中民智，进一步增强工作的针对性和实效性，实现警民的良性互动。

五、严爱结合，增强队伍的凝聚力和战斗力

公安工作的性质和人民群众的要求，决定了必须严格管理、从严治警。同时，民警岗位的特殊性和重要性，决定了必须人性化关爱、从优待警。希望公安局领导班子正确处理好“严”与“爱”的关系，切实提高队伍管理的科学化水平。

一要严教严管严惩。进一步树立从严治警的理念和意识，对干警实行严格管理、严格教育，对违法违纪问题严肃惩处，杜绝个别民警自毁前程和损害公安机关形象的问题发生。

二要解决好政治经济待遇问题。去年以来，公安系统提拔交流了一批领导干部，全面落实了相关待遇和福利，这是一个很好的导向，必须继续坚持下去。今后，要对素质高、作风过硬、业绩突出的公安干警，进一步加大提拔交流力度；对年龄偏大、爱岗敬业、任劳任怨的干警，在职级待遇方面给予照顾。在福利待遇上，要在全面落实上级相关政策的基础上，积极创造条件改善干警待遇。

三要解决好干警住房问题。新堰片区限价房即将启动建设，该处与在建的公安大楼距离较近，并且地理位置优越、设计合理、价格便宜。在符合政策规定的条件下，优先向公安干警供应，用于改善和解决老干警住房条件差、年轻干警购房难的问题。

四是营造良好的工作环境。要进一步加强硬件设施建设，为公安干警提供优美、舒适的办公环境。同时，公安局党政领导班子要增强人性化管理理念，为干警营造宽松、愉悦、友爱、舒心的工作环境，进一步激发广大干警工作积极性和主动性。

同志们，促进一方发展，我们志当奋发；坚守一方正义，我们责任重大；维护一方平安，我们使命光荣。我相信，在县委、县政府和上级公安机关的坚强领导下，在县公安局班子的团结带领下，在全体公安干警的共同努力下，**公安工作将会再上新台阶、再做新贡献、再获新荣誉！

推荐第3篇：公安工作会议讲话

2007年全区公安局长会议上的讲话

同志们：

近年来，在地委、行署和省公安厅正确领导下，全区公安机关坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，围绕全区经济发展战略，紧扣“抓机遇、促发展，抓重点、重实干，抓基础、保稳定”的工作主题，不断强化打击管理和服务职能，深入开展“三基”工程（抓基层、打基础、苦练基本功）建设，在工作条件较为艰苦的情况下，奋力拼搏，做了大量卓有成效的工作，公安工作和队伍建设都取得了新的进步，全区社会治安形势进一步好转，人民群众安全感进一步增强，为顺利实施“十一五”规划，促进全区经济发展和社会和谐创造了良好的环境。这些成绩的取得，与各级公安机关、广大民警的辛勤工作和艰苦努力是分不开的。在此，我代表地委、行署向同志们表示亲切的慰问！并通过你们向辛勤战斗在维护国家安全和社会稳定第一线的广大公安民警、武警官兵和社会治安积极分子表示衷心的感谢！ 下面，我就深入抓好当前和今后一段时期全区公安工作，讲几点意见。

一、认清形势，明确责任，凝心聚力地做好新时期公安工作

今年是我区改革和发展的关键之年，也是地委、行署确定的速度效益年。年初召开的全区经济工作会议明确提出了我区经济社会发展的奋斗目标、工作任务和要求。要全面完成地委、行署确定的各项目标任务，公安机关承担着保驾护航的重任。因此，我们必须清醒地看到，当前我们既处在经济社会发展的重要机遇期，也处在人民内部矛盾凸显期，对敌斗争复杂期，特别是杀人、强奸等重大刑事案件高位运行，“两抢一盗”等影响群众安全感的案件时有发生，禁毒任务还十分艰巨，这些影响我区社会稳定的因素还大量存在。全区公安机关和广大公安民警必须正确把握形势，切实增强做好公安工作的政治责任感和历史使命感，把思想和行动统一到省第十次党代会精神上来，统一到地委、行署关于维护社会稳定的决策部署和工作要求上来，牢固树立宗旨意识、大局意识、稳定意识、忧患意识、创新争先意识，增强信心，调优状态，以更好的精神面貌主动迎接新的挑战。

（一）要自我加压，调高目标。各级公安机关和广大民警要从全区改革发展稳定的大局出发，紧紧围绕新时期公安工作“提升执政能力、实现长治久安、保障安居乐业”三大任务，自觉提高工作标准，坚定不移地把化解社会矛盾作为今年和今后一个时期公安工作的主线，坚定不移地把促进社会和谐作为衡量公安工作的重要标准，坚定不移地把维护人民群众的合法权益作为公安工作的出发点和落脚点，坚定不移地把维护社会公平正义作为公安工作的生命线，高起点、高标准、高水平地做好公安工作，为实现我区经济社会又好又快发展创造公正、高效的法治环境。

（二）要明确责任，忠于职守。公安机关既是和谐社会的保障力量，也是和谐社会的建设力量。党中央提出了构建社会主义和谐社会这一重大战略任务以后，给我们公安工作赋予了更大的责任，明确了更大的任务，提出了更高的要求。各级公安机关和广大民警要深刻认识自己在构建社会主义和谐社会中的地位和作用，明确自己肩上所承担的责任，自觉地把各项公安工作放到构建社会主义和谐社会总体布局中去思考、去谋划，努力使思想观念、工作部署、工作方式更加适应构建社会主义和谐社会的要求，最大限度地增加和谐因素，减少不和谐因素，为构建“和谐铜仁”再立新功。

（三）要凝心聚力，开拓创新。公安机关作为武装性质的国家治安行政力量和刑事司法力量，是党的“刀把子”。这就要求我们必须继续发扬团结作战的好传统，排除干扰，消除杂念，上下拧成一股绳，各警种互相配合，以集体的智慧、群体的力量共同战胜一切艰难险阻，共同完成党和人民交给的任务，特别是要加强对新时期公安工作所面临的新情况、新问题的研究，创造性地开展工作，使公安工作不断创出新特色，取得新实效，达到新水平，不断增强预防打击犯罪和驾驭社会治安局势的能力。

二、围绕中心，服务大局，为全区经济社会发展创造持续稳定的治安环境

各级公安机关要紧紧围绕地委、行署的重大决策部署，围绕中心，服务大局，以构建社会主义和谐社会为目标，以人民群众满意为标准，充分发挥职能作用，进一步落实创建平安铜仁的各项措施，促进全区政治安定、社会稳定，为经济建设保驾护航。

（一）积极化解社会矛盾，维护社会公平正义。现阶段社会矛盾量大面广、成因复杂，涉及多层次的社会关系、多样化的矛盾主体，许多矛盾和问题与人民群众的切身利益相关，处理不当，势必影响社会和谐。各级公安机关必须坚持以人为本，把维护人民群众的合法权益作为促进社会和谐的出发点，高度重视调解在化解矛盾纠纷中的重要作用，善于抓住群众工作的重点，发现群众关心的疑点难点问题，及时掌握可能影响稳定的苗头性、倾向性问题，解疑释惑、理顺情绪、化解矛盾。要融法、理、情为一体，坚持教育疏导，慎用警力警械，通过有效工作尽量化解矛盾，把矛盾纠纷解决在当地，解决在基层，解决在萌芽状态，减少犯罪。特别是涉及移民工作的各县公安机关，要高度重视移民维稳工作，切实加大情报信息工作力度，提高处理群体性突发事件的应变能力，积极协助党委、政府做好群众工作和矛盾化解工作，维护好库区治安秩序。要牢固树立人民群众的主体地位意识，事事、处处、时时以维护人民群众权益为重，着力维护好人民群众最关心、最直接、最现实的利益，把尊重和保护人权、实现全社会公平与正义作为公安工作的根本目标，提高执法质量，规范执法行为，改善执法活动，不断增强公安机关执法的社会公信力。

（二）严厉打击各类犯罪活动，保护人民生命财产安全。要继续坚持“严打”方针，加强对社会治安形势的分析评估，不断改进“严打”方式，增强打击实效。当前，要继续加大对“两抢一盗”、严重暴力犯罪以及严重影响人民群众生命财产安全的多发性犯罪的打击力度，确保社会治安稳定；继续深入开展禁毒、禁赌和“扫黄打非”行动，坚决遏制社会丑恶现象的滋生和蔓延；严密防范和坚决打击“法轮功”、“门徒会”等邪教组织的捣乱破坏活动，严防敌对势力和一些别有用心的人利用社会热点问题、人民内部矛盾制造事端；切实做好新形势下涉外国家安全和保密工作，加强对互联网的监控和管理，坚决查处各种网络违法犯罪活动，有效防止有害信息的传播，牢牢占领网络信息阵地；认真贯彻落实中央综治委7月5日召开的全国农村混乱地区排查整治、深入开展平安农村创建活动电视电话会议精神，加大对农村治安混乱地区整治力度，维护和促进农村稳定。各地在“严打”过程中，要注意把“严打”与严治结合起来，认真排查治安混乱地区和区域性突出治安问题，因地制宜地开展重点治理和专项治理，力争使现行抢劫、抢夺、入室盗窃等涉及群众切身利益的多发侵财案件的破案率有明显提高，发案升幅明显回落，切实保护好人民群众的生命财产安全。

（三）加强社会管理，促进社会和谐。全区公安机关要主动承担社会建设和管理责任，深入研究社会管理规律，把预防和减少各类不稳定、不和谐因素作为工作的出发点，超前制定社会管理的新措施、新办法，增强社会管理工作的前瞻性和主动性，努力把社会管理提高到一个新的水平。要认真探索新形势下公安工作与群众路线相结合的新途径，不断发展和完善群防力量，充分发挥社区、居委会、村委会及治保会、调解会等基层群防组织的作用，组织发动群众参与守楼护院、邻里互望、夜间巡逻以及对违法青少年的帮教、控制工作，有效地发现犯罪、预防犯罪、减少犯罪。要加强对枪支弹药、民用爆炸物品等其他危险物品的管控，严格生产、销售、储存、使用责任制。加大流动人口的治安管理力度，加强对出租屋、中小旅店、建筑工地、娱乐服务等场所的经常性治安检查，预防和打击外来人员违法犯罪活动。特别要加强道路交通、消防安全管理。1至6月，全区发生道路交通事故58起、死亡54人、受伤88人、直接经济损失3

9.26万元，同比事故数下降30.12%、死亡数上升3.85%、受伤数下降43.59%、直接经济损失下降22.47%；发生火灾事故37起、死亡2人、直接经济损失189.36万元，同比事故数下降68.91%、死亡数下降50%、直接经济损失上升171.84%，虽然多数指标持续下降，但事故频发的势态还没有得到很好的遏制，形势不容乐观。各地要进一步加强道路交通和消防安全社会化管理，认真落实责任制，继续加大事故隐患排查整治力度，预防和减少重大事故，特别是群死群伤事故的发生。

（四）加大法制宣传力度，增强群众法律意识。全区各级公安机关要把法制宣传教育纳入到公安工作之中，认真落实“五五”普法规划，积极开展法制宣传进校园、进家庭、进企业等活动，教育人民群众增强法治意识，依法维护自身权益，以理性合法的方式表达自己的合理诉求，敢于同违法犯罪行为作斗争，以维护法律的尊严。要坚持法制教育与法制实践相结合，深入开展多层次宽领域的依法治理活动，动员和引导广大人民群众自觉参与到法治实践中来，依法从事各种社会活动，为构建社会主义和谐社会营造良好的法治氛围。

三、加大力度，狠抓落实，扎实推进“三基”工程建设

加强公安“三基”工程建设，不断提高基层公安机关执法水平和队伍正规化建设，对于推动全区平安建

设、构建“和谐铜仁”至关重要。近年来，经过全区公安机关和广大公安民警的不懈努力，“三基”工程建设取得了初步成效。基层实力有所增加，基层警务保障条件有所改善，全区一线警力占总警力的85%；基础工作水平有所提高，维护社会稳定的能力有所增强，流动人口管理、强化阵地控制等方面取得了新进展，群体性事件、刑事案件、火灾事故和交通事故有所下降；公安队伍建设进一步加强，警民关系进一步密切。但是，在充分肯定成绩的同时，我们也要客观地看到当前“三基”工程建设离公安部、省公安厅的要求还有较大的差距，还存在不少困难和问题，必须加大力度，狠抓落实。

各级公安机关特别是领导同志要进一步深化对“三基”工程建设特殊重要性的认识，切实加强领导，进一步采取有效措施，推动“三基”工程建设不断向纵深发展。要正确处理好抓“三基”工程建设与抓公安工作的关系，切实把“三基”工程建设与各项公安工作紧密结合起来，通过“三基”工程建设来推动各项公安工作的深入开展，通过各项工作绩效来检验“三基”工程建设成效，真正使“三基”工程建设与各项公安工作相互促进、共同提高。要正确处理好抓“硬件”与抓“软件”的关系，既要重视“硬件”建设，切实解决人、财、物等方面的实际困难，努力改善工作、生活条件，更要重视“软件”建设，切实抓好执法为民思想的树立、整体素质和执法水平的提高、警务机制的创新、业务基础的加强等，真正把“硬件”做好、“软件”做强。要正确处理好抓机关与抓基层的关系，地区公安局既要加强对下级公安机关“三基”工程建设的组织、指导，真正面向基层、关心基层、支持基层、服务基层，又要明确自身“三基”工程建设的内容、要求，落实责任、措施，真正把自身“三基”工程建设抓好，切实提高自身素质和工作水平。要正确处理好统一部署、统一要求与因地制宜、分类指导的关系，真正从各地、各警种的实际出发，区别对待、因情施策，尽力而为、量力而行，不搞“一刀切”，防止搞形式主义、做表面文章，确保“三基”工程建设取得实实在在的成效。当前，各级公安机关和各警种要积极推进警务机制改革，努力破解影响和制约公安工作的体制性障碍和机制性束缚，进一步完善公安指挥机制、110处警工作机制、基层勤务机制和社会治安防控体系，提高动态社会环境下社会治安的防控能力。稳步推进社区和农村警务战略的实施，进一步推动警力下沉、警务前移，逐步建立与新型社区管理体制、新农村建设相适应的社区和农村警务机制，真正使社区和农村警务室成为维护稳定的第一道防线，服务群众的第一个平台，巩固基层政权的第一块基石，真正使民警深入到社区、村庄，深入到广大人民群众之中，直接面对群众、服务群众、化解矛盾、维护稳定，进一步增强人民群众的安全感，密切警民关系。要着力推进各项制度、规范的落实，大力加强公安工作标准化和公安队伍正规化建设，坚持不懈地组织民警苦练基本功，抓好对基层民警执法素质、执法能力的培训，结合实战进行练兵，突出针对性、实战性，形成练兵长效机制，不断提高基层民警会做和能做群众工作的能力、驾驭社会治安局势的能力、处置各类群体事件的能力。

四、加强领导，改进作风，努力建设一支高素质的公安队伍

长期以来，地委、行署十分重视和关心公安队伍建设，尤其是近年来在加强公安队伍建设方面作了大量的工作，取得了很大的成绩。但是，与新形势、新任务的要求相比，与党和人民群众的要求相比，公安队伍建设仍有一定的差距。面对构建“和谐铜仁”的新要求，面对日益复杂的斗争形势和繁重艰巨的工作任务，面对市场经济条件下各种不良社会风气、落后思潮的冲击和渗透，面对警力不足、经费紧张、装备落后等实际困难，加强公安队伍建设显得尤为重要。各级党委、政府要切实把公安队伍建设摆在更加突出的位置，继续发扬关心、理解、支持、重视公安工作的好传统、好做法，从巩固党的执政地位、加强政权建设的高度，从有利于维护社会治安大局、促进本地经济社会发展需要出发，切实加强对公安工作政治、思想和组织的领导，坚持政治建警、从严治警、从优待警，把公安工作置于加强平安建设、构建“和谐铜仁”的全局来研究和谋划，及时研究解决公安机关在领导配备、经费保障等方面存在的问题和困难，建立和完善警务保障机制，落实县级公安机关公用经费保障标准，为基层公安机关正常工作提供必要的财力保障。对公安工作中涉及的人员调整、职务变动、机构变更等问题，要给予大力支持，做到政治上关心民警、精神上鼓励民警、工作上爱护民警、生活上体恤民警，解决好基层民警的后顾之忧，不断增强公安队伍的凝聚力。

各级公安机关作为人民民主专政的重要工具，肩负着打击敌人、保护人民、惩治犯罪、服务群众、维护国家和社会稳定的重要使命，要进一步加强自身建设，充分认识新的历史条件下加强作风建设的特殊重

要性和紧迫性，以作风建设推动公安形象建设，使之成为一支政治坚定、忠于职守、勇于奉献、具有坚强战斗力的队伍。要按照省委、地委关于加强机关作风教育整顿活动的要求，全面加强领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设，进一步查找工作中存在的薄弱环节和突出问题，认真整改，从基层和群众反映强烈的问题抓起，从基层和群众不满意的地方改起，力争取得较好的成效。要坚持加强学习，建立健全公安队伍轮训机制，坚持不懈地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装全体民警，提高理论素养，自觉运用马克思主义的立场、观点、方法分析和处理当前公安工作出现的新情况、新问题，牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，使全体公安民警始终保持正确的政治立场，坚定的社会主义信念，不折不扣地贯彻党的路线方针政策，确保公安工作始终沿着正确的方向前进。要切实转变作风，不断增强群众意识、服务意识和责任意识，把群众的呼声作为第一信号，群众的需要作为第一选择，群众的利益作为第一考虑，群众的安危作为第一警务，群众的满意作为第一标准，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，根除一切特权思想，杜绝以权代法、以情代法、以罚代法，提高严格、公正、文明执法的能力，树立执法威信，密切警民关系。在各项执法和管理工作中，对群众要有关爱之心，设身处地为群众着想，充分发挥公安机关点多、线长、面广的优势，热情为人民群众服务，在与群众的真正沟通中，实现公安机关维护社会稳定、促进社会和谐的目标。要清正廉洁，在任何时候都要耐得住寂寞，抗得住艰苦，经得住诱惑，守得住小节，努力做到一身正气、两袖清风。要按照民主集中制原则，加强领导班子建设，切实做到领导班子成员之间既各司其职，又相互协作，密切配合，坚持重大问题集体研究，努力形成讲团结、顾大局、谋发展、比奉献的良好氛围，用榜样的力量影响和带动全体公安民警讲团结、比奉献。

同志们，当前和今后一个时期，维护政治和社会治安稳定任务繁重，公安机关所肩负的责任重大。各级公安机关和广大公安民警要始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，一如既往地保持良好的精神状态和旺盛的工作斗志，团结奋斗，开拓进取，狠抓落实，全面做好各项工作，为构建“和谐铜仁”，推动全区经济社会又好又快发展作出新的更大的贡献，以优异的成绩向党的十七大献礼！

推荐第4篇：网安论文

太原学院

课程设计报告书

课程名称网络安全与管理

设计题目网络安全与网络安全文化 专业班级 学号 姓名

2016年12月20日

目录

一、引言 .......................................1

二、网络安全文化的产生背景和构成 ...............1

三、网络安全文化的作用机制 .....................2 3.1 网络安全文化的作用方式 ..................2 3.2 网络安全文化的作用过程 ..................3

四、网络安全文化建设的意义及其作用 .............

3五、结束语 .....................................4

一、引言

网络环境的出现极大地方便了人们之间的信息交流，推动了人类社会的进步。但同时，它也是一把双刃剑，它在为我们提供了便利的同时，也带来了许多问题。其中网络安全问题已成为日渐棘手、迫切需要解决的一项任务。以往，人们注重从技术上去着手解决这个问题，而往往忽略了其它防护，虽然收到了一定的效果，却不能从根本上解决网络安全问题。事实上，信息管理的成功，关键在于人的因素。加人的因素管理，是保障网络安全的重要途径。而人是社会的人，他生活在一定的文化背景之中，文化对人的信息安全行为产生巨大影响。因此，笔者从文化、网络文化、安全文化三者的内在联系入手，试图探讨一种新的文化—“网络安全文化”。本文就“网络安全文化”相关概念、与其它文化的联系及其意义进行了分析与探讨。有关“网络安全文化”的结构体系与实施途径等内容，将在另外的论文中予以研究，在此不作赘述。

二、网络安全文化的产生背景和构成

互联网出现以后，人们的网络活动日见频繁，并随之产生网络文化，网络活动总会有意识或无意识地包含着安全活动。因此，安全文化便自然地融入其中，引导和制约着人们的网络信息安全行为，起到约束和管理人的网络信息行为的作用，形成了一种全新的、而被人们忽视了的“网络安全文化”。基于此，本文提出网络安全文化的概念，它是安全文化的子类，是安全文化和网络文化相互渗透的结果。它继承了安全文化与网络文化的共性，同时又具有自己的特性。它通过影响网络操控者人的行为来影响网络安全，它对网络安全的影响贯穿人们网络活动的始终。因此，我们认为网络安全文化是安全文化和网络文化的一个子类，它指人们对网络安全的理解和态度，以及对网络事故的评判和处理原则，是每个人对网络安全的价值观和行为准则的总和。如前所述，网络安全文化是网络文化与安全文化的交集，既是安全文化发展到网络时代的产物，属于安全文化的一部分，也是网络文化的安全影响因素，属于网络文化的一部分。

参照传统的文化结构划分方法，我们将网络安全文化分为三层，即网络安全物质文化、网络安全制度文化和网络安全精神文化。网络安全物质文化是网络安全文化的外显部分，也是最基本、最常见构成部分，它主要指包括像防火墙之类的各种网络安全硬件设备和软件产品，网络安全制度文化是更深一层次的文化，

1

包括各种维护网络安全的法律法规和规章制度，网络安全精神文化是网络安全文化的核心，包括人们对网络安全的意识、心理、理论等。在这三层中，网络安全物质文化是物质体现，同时也是决定因素，它决定网络安全制度文化与网络安全精神文化，网络安全制度文化是中间层，既由网络安全物质文化决定，也受网络安全精神文化的影响，同时也反作用于网络安全物质文化和网络安全精神文化，网络安全精神文化是核心，是网络安全文化的本质，由网络安全物质文化和网络安全制度文化决定，同时内在于前二者，反作用于前二者，三者相互影响，相互促进。

三、网络安全文化的作用机制

3.1 网络安全文化的作用方式

（1）网络安全文化影响人们的网络安全观念，安全观念即人们对网络安全的认识与评判准则，这个认识可以用几个问题来描述：网络应不应该安全；什么是网络安全；怎么评价网络安全；如何保证网络安全。这些问题都会影响到网络的安全，作为一种价值观，它可以直接影响到人的行为及其它方面。（2）网络安全文化影响网络安全相关法律法规的制定，法律法规是统治阶级意志的表现，而这种意志毫无疑问是受价值观影响的，安全法律法规一旦颁行后就成为强制性的手段规范人们的网络安全行为。（3）网络安全文化影响网络伦理的形成，网络伦理包括道德意识、道德关系、道德活动三个层次，与法律法规不同，网络伦理道德是人们在网络活动中慢慢形成的共同的价值观与行为准则，它虽然不像法律那样有强制性，但它能在不知不觉中制约人们的网络行为，起到一种软制约的作用，这种作用有时甚至比法律更有力。（4）网络安全文化影响技术的发展，技术总是为生产力发展服务，而生产力又受到生产关系的制约，当人们越来越注意到网络安全的时候，那些更能满足安全需要的技术总能得到较快的发展，像各种安全理论和防火墙之类的安全设备正变得越来越科学与可靠，从而使网络更安全。（5）网络安全文影响组织结构与权力分配，在网络发展初期，人们更看重的是速度与共享，人们自愿地接入网络而较少考虑安全方面的问题，那时的发展行成了今天网络的雏形，随着网络的发展及安全事故的增加，安全问题越来越受到人们的重视，安全考虑也越来越融入到网络建设中去，从而各种各样的网络安全管理组织应运而生，虽然在互联网中每个人都是平等的，但也总存在着一些特权组织与用

2

户，他们拥有一般用户所没有的超级权限以便能够对网络安全进行管理与监控。

3.2 网络安全文化的作用过程

网络是计算机技术与通信技术的结合，它从一开始就是为人们通信服务，它的根本任务始终是信息共享与交流，它的主体是人，客体是信息。网络安全文化则产生于人的网络信息活动并影响人的网络信息活动，它的影响过程是全过程的，即从信息的收集、加工、存储，到发布传输的整个过程。（1）网络安全文化对信息选取、收集的影响。网络安全文化通过前述各种方式对网络主体的信息收集行为的影响可以从以下几个问题来阐述：应该从哪些地方收集信息，原创还是下载；应该怎样收集信息，用合法手段还是非法手段；应该收集什么样的信息，有益信息还是有害信息，或者非法信息；为什么要收集信息，合法目的还是非法目的。网络安全文化就是通过回答这些问题而在行为主体心中形成一定的价值取向从而制约他们的安全行为。（2）网络安全文化对信息加工、存储的影响。网络安全文化对信息加工与存储的影响可以通过以下几个问题阐述：为什么要加工信息，合法目的还是非法目的；加工什么样的信息，有益的还是有害的，或者是非法的；怎样加工、存储信息，安全可靠，还是不安全可靠。（3）网络安全文化对信息发布、传输的影响。网络安全文化对信息发布、传输的影响可以从以下几下问题来阐述：应该发布什么样的信息，有益的信息还是无用信息，抑或非法信息，应该怎样发布信息，通过安全合理的渠道还是相反；如何保证信息传输的安全性，用技术手段还是管理手段抑或二者兼有。

四、网络安全文化建设的意义和作用

网络安全文化存在于人的心里，是引导和规范人的网络行为的“心镜”。人们通过将自己的行为与之相比较，来判断自己的行为是否应该发生。它和行为主体的动机、情绪、态度等要素一起作用于主体，在很大程度上影响着主体的行为，并使得网络更加安全和谐，因此培育优秀、先进的网络安全文化具有重大的现实意义和作用。

（1）能减少网络安全事故的发生，提高网络的安全系数并减少由网络安全事故带来的经济损失。

（2）它能增强网络的安全性和提高网络的运行效率，网络安全文化通过影响人的行为来保证网络的安全高效运行。

3

（3）它能营造和谐的网络环境，在网络中，没有种族、地域、财富的限制，人人平等，人们可以自由地交流，可以充分地展示自己。

（4）能促进计算机网络技术的发展，先进的网络安全文化总是促使人们去自觉发掘网络中的不安全因素并解决它们，不断地改进网络性能，使网络更加安全，促进计算机网络技术的发展。

（5）它促进了人类文化的发展，丰富了文化的内涵，推动了人类社会的进步，它能

促使人类文化的交融，使优秀的文化得以发扬，使落后的文化得以摒弃。

五、结束语

综上所述，网络安全文化是安全文化在网络时代的发展，是网络文化的一个重要组成部分，它产生于人们的网络安全活动，又反过来影响和制约人们的网络安全活动，它对解决目前日益紧迫的网络安全问题有着重大的意义，培养积极、健康的网络安全文化是我们目前面临的一个重要且紧迫的任务。

参考文献：

[1] 罗益群.信息社会学[M].长沙:湖南人民出版社，2001.

[2] 刘守华.文化学通论[M].北京:高等教育出版社，1992.

[3] 孙成志.组织行为学[M].北京:中央广播电视大学出版社，2001.

推荐第5篇：网安重点

这是整理出来的老师课件中的总结，难免有遗漏。2011/05/28 王志军 第一章

1，paive attack 以及 active attack 的基本含义； 2，Two types of paive attack； 3，Four types of active attack；

4，六种security services 的基本含义； 第二章

 1， 对称加密算法的5个步骤及其含义；  2，对称加密算法的2个基本要求；

 3，对称密码体系与非对称密码体系的含义，块密码与流密码的含义；  4，对加密信息的5种密码学分析方法；

 5, 知道Feistel网络相关参数的基本含义，理解幻灯片第49页中，单轮Feistel网络的结构；  1，理解3DES的结构

 2，AES替代DES和3DES的一些理由（从AES的优点， DES和3DES 的一些缺陷两个方面进行理解）

 3，掌握三种密码分组的操作模式；

 4，理解课堂上所提到的四种密钥分配方式； 

第三章

 1，掌握MAC 的基本含义；

 2，如何使用MAC进行信息验证；

 3，理解one-way hash函数的基本含义；  4，掌握Hash函数的6个基本条件；  5，理解HMAC  1 ，掌握公钥密码的基本结构；  2， 公钥算法的三种典型的应用 ；

 3， 掌握RSA公钥算法（一定要会计算）； 第四章

 1， Diffie-Hellman 密钥交换算法 ；  2， 什么是数字签名的概念；

 3， 什么是public-key certificates（公钥证书）；  1， 什么是Kerberos；

 2， Kerberos的4个基本要求是什么；

 3， 理解课堂上所讲的“简单授权协议”和“更为安全权的授权协议”；  1， 什么是证书链（X.509）；

 2， 理解如何去得到一个用户的证书（X.509）,主要是理解书118页图4.5 ；  3， X.509 includes three alternative authentication procedures ； 第五章

 1，理解书125页，图5.1中的三种服务类型(PGP)；  2, 理解RFC822电子邮件标准的基本格式；

3,了解 S/MIME协议的一些基本内容；

第六章

 1， 理解IPSec的常见应用；  2， IPSec 常见服务有哪些；  3,

理解传输模式与隧道模式；

 1， 理解Anti-replay service的实现方法；

 2， 理解AH协议的Transport 和 tunnel 工作模式；  3,

理解ESP协议的Transport 和 tunnel 工作模式；  1， 理解Authentication plus confidentiality的三种方式：

ESP with Authentication Option;

Transport Adjacency;

Transport-Tunnel Bundle；

 2， 理解Oakley key determination protocol retains the advantages of Diffie-Hellman ； 第七章

 1， 理解Web Security Threats的2种分类： in terms of paive and active attacks ； in terms of the location of the threat；

 2， 理解SSL connection 以及SSL seion；

 3,

理解SSL Record Protocol 所提供的2种服务；

 4,

理解Figure 7.3 (p 228, in book) 中提到的 the overall operation steps of the SSL Record Protocol.  1， 理解SET 的participants的含义；

 2，理解dual signature(双重签名) 的含义和目的； 第八章

 1， 理解SNMP 所包括的4个关键元素；  2，理解SNMP代理的功能； 第九章

 1， 理解three claes of intruders ；

 2，理解paword file 保护的two ways ；  3，理解入侵检测系统的3个主要优点；

 4，理解基于异常统计的入侵检测概念，基于规则的入侵检测概念；  1， 理解分布式入侵检测系统的三个组成元素；  2，理解什么是Honeypot（蜜罐）系统；  3，理解选择密码的四种基本策略； 第十章

 1,理解病毒生命周期的4个不同的阶段；

 2,理解四代反病毒软件的含义（ four generations of antivirus software) ;  3,GD技术；

 4,理解DDoS攻击; 第十一章

 1，理解防火墙设计的三个目标（goats）；

 2，理解防火墙用于访问控制、站点安全控制的四种基本方法；  3,访问控制策略中的基本元素；



4、多级安全策略中的2条重要的安全准则；

5、理解可信系统如何防止木马入侵的;

推荐第6篇：网安复习

1 由于来自系统外部或内部的攻击者冒充为网络的合法用户获得访问权限的攻击方法是下列哪一项？

   

2 A、黑客攻击 B、社会工程学攻击 C、操作系统攻击 D、恶意代码攻击

我的答案：B 得分： 50.0分

在信息安全性中，用于提供追溯服务信息或服务源头的是哪一项？

   

1 A、不可否认性 B、认证性 C、可用性 D、完整性

我的答案：A

简述黑客攻击的一般过程。

 我的答案：

踩点，扫描，查点，获取访问权，攻击，权限提升，获取攻击成果，掩盖踪迹，创建后门。



若未能成功获取访问权，拒绝目标系统服务攻击



2 黑客侵入Web站点的目的何在?

 

3 我的答案：

得到网站权限，创建相似的黑客网页链接。

分析扫描器的工作原理.

 我的答案：

本地扫描器：分析文件内容，查找可能存在的配置问题



远程扫描器：扫描网络和分布式系统的安全漏洞



4 分析缓冲区溢出的工作原理

 我的答案：

攻击者在程序的地址空间里安排适当的代码，通过适当的地址初始化寄存器和储存器，使代码不能及时的放在储存器内，造成系统存储被大量资源占用，不能进行其他服务。



5

IP欺骗的原理和步骤是什么.

 我的答案：

原理：在互联网上ip地址唯一标识一台计算机，主机间采用ip地址验证性能关系。攻击者挟持其中一个主机伪装ｉｐ请求连接到另一个主机，在另一个主机上进行恶意操作。



步骤：



时刻1：攻击者伪装主机B的ｉｐ地址发送请求连接给主机A



时刻2：主机A发现问题，返回一个SYN/ACK给主机B



时刻3：攻击者打断传输错误信息，伪装的主机B发送ACK数据包给主机A，连接成功



时刻4攻击者的伪装机B发送PSH等数据包给主机Ａ进行危害



1 下面_____不属于口令认证

   

2 A、可重复口令认证 B、一次性口令认证 C、安全套接层认证 D、挑战应答口令认证

我的答案：C 得分： 16.7分 公钥认证不包括下列哪一项

   

3 A、SSL认证 B、Kerberos认证 C、安全RPC认证 D、MD5认证

我的答案：C 得分： 16.7分 Kerberos的设计目标不包括____

   

4 A、认证 B、授权 C、记账 D、审计

我的答案：B 得分： 16.7分

身份鉴别是安全服务中的重要一环，以下关于身份鉴别叙述不正确的是______

   

5 A、身份鉴别是授权控制的基础 B、身份鉴别一般不用提供双向的认证

C、目前一般采用基于对称密钥加密或公开密钥加密的方法 D、数字签名机制是实现身份鉴别的重要机制

我的答案：B 得分： 16.7分

基于通信双方共同拥有的但是不为别人知道的秘密，利用计算机强大的计算能力，以该秘密作为加密和解密的密钥的认证是____

  A、公钥认证 B、零知识认证  

6 C、共享密钥认证 D、口令认证

我的答案：C 得分： 16.7分

__是一个对称DES加密系统，它使用一个集中式的专钥密码功能，系统的核心是KDC。

   

1 A、TACACS B、RADIUS C、Kerberos D、PKI

我的答案：C

在TCP/IP协议安全中，下列哪一项属于应用层安全

   

2 A、VPNs B、PPP C、Kerberos D、SSL

我的答案：C 得分： 50.0分

IPSec中有三个主要的协议用来对传输中的系统提供安全服务，不包括下列哪一项?

   

我的答案：C 1 A、SA B、AH C、CA D、ESP

以下哪一项不是通过实施访问控制来阻止对敏感客体进行未授权访问攻击？

   

2 A、欺骗攻击 B、暴力攻击 C、穷举攻击 D、字典攻击

我的答案：B 得分： 50.0分

以下哪个模型通常用来模拟实现的实体以及实体之间状态的转移？

   

1 A、状态机模型 B、Bell-LaPadula模型 C、Clark-Wilson模型 D、Noninterference模型

我的答案：A 常见类型的防火墙拓补结构是以下哪一项？

    A、屏蔽主机防火墙 B、屏蔽子防火墙 C、双重防火墙 D、硬件防火墙 正确答案： D 我的答案：D 得分： 50.0分 2 一般而言，Internet防火墙建立在一个网络的

   

1 A、内部子网之间传送信息的中枢 B、每个子网的内部

C、内部网络与外部网络的交叉点 D、部分内部网络与外部网络的结合处

正确答案： C

不属于隧道协议的是_____

   

2 A、PPTP B、L2TP C、TCP/IP D、IPSec

正确答案： C 我的答案：C 得分： 50.0分 VPN的加密手段为______

   

-----C 1 A、具有加密功能的防火墙 B、有加密功能的路由器

C、VPN内的各台主机对各自的信息进行相应的加密 D、单独的加密设备

对于一个入侵，下列最适合的描述是：

   

2 A、与安全事故类似

B、各种试图超越权限设置的恶意使用 C、任何侵犯或试图侵犯你的安全策略的行为

D、任何使用或试图使用系统资源用于犯罪目的的行为

正确答案： B 我的答案：B 得分： 50.0分 下列哪种安全策略可用于最小特权原则的理念

   

1 A、白名单 B、严格禁止 C、宽松的控制 D、黑名单

正确答案： A

windows远程桌面默认端口号是：

   

2 A、80 B、8080 C、3389 D、22

正确答案： C 我的答案：C 得分： 50.0分 ftp服务默认端口号是

   

1 A、22 B、21 C、23 D、80

正确答案： B

内容过滤技术的含义不包括

   

2 A、过滤互联网请求从而阻止用户浏览不适当的内容和站点 B、过滤流入的内容从而阻止潜在的攻击进入用户的网络系统 C、过滤流出的内容从而阻止敏感数据的泄露 D、过滤用户的输入从而阻止用户传播非法内容

正确答案： D 我的答案：D 得分： 50.0分 以下不会帮助减少收到的垃圾邮件数量的是

   

1 A、使用垃圾邮件筛选器帮助阻止垃圾邮件 B、共享电子邮件地址或即时消息地址时应小心谨慎 C、安装入侵检测软件

D、收到垃圾邮件后向有关部门举报

正确答案： C

可以导致软件运行故障的因素不包括下列哪一项

   

2 A、复杂性 B、健壮性 C、测试困难 D、软件升级

正确答案： B 我的答案：B 得分： 50.0分

信息安全威胁分析法中，通过使用一种什么样的模型来进行风险分析的计算

   

1 A、MD5 B、Scheier C、Hash

D、Security Aement

正确答案： B

下列哪一项不属于发生在本地的中级别灾难

   

2 A、病毒攻击 B、长时间的停电 C、服务出错 D、服务器故障

正确答案： C 我的答案：C 得分： 50.0分 以下哪一项不属于系统灾难恢复的准备工作

 A、Internet信息服务   

1 B、风险评估 C、备份介质数据 D、应付灾难准备

正确答案： A

犯罪侦查三个核心元素不包括下列哪一项

   

1 A、与案件有关的材料 B、案件材料的合法性 C、案件材料的逻辑性 D、线索材料

正确答案： C

Windows系统的用户帐号有两种基本类型，分别是全局帐号和_______

   

2 A、本地帐号 B、域帐号 C、来宾帐号 D、局部帐号

正确答案： A 我的答案：A 得分： 50.0分

Windows系统安装完后，默认情况下系统将产生两个帐号，分别是管理员帐号和_______。

   

1 A、本地帐号 B、域帐号 C、来宾帐号 D、局部帐号

正确答案： C

注册表中，举止访问特定驱动器内容的键值是下列哪一项

   

2 A、NoViewOnDrive B、RestrictRun

C、DisableRegistryTools D、NoClose

正确答案： A 我的答案：A 得分： 50.0分

以下Windows用户系统常见服务中，哪项是不能关闭的

   

1 A、Internet信息服务 B、远程登录 C、远程注册 D、注册表访问

正确答案： D

以下哪项为IE的相关安全配置

   A、管理Cookie

B、禁用或限制使用Java、Java小程序脚本、ActiveX控件和插件 C、经常清除已浏览网址 

1 D、以上全部

正确答案： D

常见的DRP检测类型有清单检查，软件测试，硬件测试以及下列哪一项

   

2 A、前期培训 B、桌面练习C、初始训练 D、复习训练

正确答案： B 我的答案：B 得分： 50.0分 灾难恢复的三种主要替换处理设施不包括下列哪一项

   

1 A、热门地点 B、冷门地点 C、安全地点 D、一般地点

正确答案： C

常见的通用安全原则为特权分离原则，最小特权原则，深度预防原则以及下列哪一项

   

2 A、物理安全策略 B、人员安全策略 C、区域安全策略 D、模糊安全策略

正确答案： D 我的答案：D 得分： 50.0分 数据管理策略不包括下列哪一项

   

1 A、最长保管时间 B、最短保管时间 C、数据安全 D、数据类型

正确答案： C

以下哪个方面不是检验表的主要用途

   

1 A、远程检测表 B、漏洞检测表 C、设置检测表 D、审计检测表

正确答案： A

Web服务架构的3个基本操作不包括下列哪一项

    A、发布(publish) B、绑定(bind) C、请求(request) D、查找(find)

正确答案： C

推荐第7篇：网安安全

1、什么是网络安全及主要目标？

答：网络安全：计算机网络环境下的信息安全。是指利用网络管理控制和技术措施，保证在一个网络环境里信息数据的保密性、完整性及可使用性受到保护。

目标：进不来 （使用访问控制机制是非授权用户），拿不走：使用授权机制是不该拿走的信息拿不走， 看不懂：使用加密机制使得信息不慎被拿走未授权实体或进程，，改不了：使用数据完整鉴别机制是未授权者对数据改不了，，，逃不脱：使用审计监听防抵赖机制使得攻击者 破坏者 抵赖者

主要目标：是要确保经网络传送的信息，在到达目的站时没有任何增加、改变、丢失或被非法读取。

2、什么是单向散列函数，及思想是什么?

答：所谓的单向散列函数(Hash Function，又称哈希函数、杂凑函数)，是将任意长度的消息M映射成一个固定长度散列值h(设长度为m)的函数H：

h=H(M)

思想：接收一段明文，然后以一种不可逆的方式将它转换成一段（通常更小）密文，也可以简单地理解为取一串输入码（称为消息），并把它们转化为长度较短、位数固定的输出序列即散列值（也称为消息摘要）的过程。

3、什么是信息隐藏，以及和传统的加密的区别？

答：信息隐藏，即将关键信息秘密地隐藏于一般的载体中（图像、声音、视频或一般的文档），或发行或通过网络传递。区别;密码仅仅隐藏了信息的内容，而信息隐藏不但隐藏了信息的内容而且隐藏了信息的存在。

4、数字证书的原理？

答;数字证书采用公开密钥体制（例如RSA）。每个用户设定一仅为本人所知的私有密钥，用它进行解密和签名；同时设定一公开密钥，为一组用户所共享，用于加密和验证签名。(1) 保证信息是由签名者自己签名发送的，签名者不能否认或难以否认。

(2) 保证信息自签发后到收到为止未曾做过任何修改，签发的信息是真实信息。

5、DDoS——分布式拒绝服务攻击

答：DDoS攻击就是很多DoS攻击源一起攻击某台服务器或网络，迫使服务器停止提供服务或网络阻塞DDoS攻击需要众多攻击源，而黑客获得攻击源的主要途径就是传播木马，网络计算机一旦中了木马，这台计算机就会被后台操作的人控制，也就成了所谓的“肉鸡”，即黑客的帮凶。

网络的信息安全4项要求：机密性 真实性 完整性 抗抵赖

网络安全界广泛采用“木桶理论”。木桶原理：一个木桶有许多块木板组成，如果组成木桶的这些木板长短不一，那么木桶的最大容量不取决于长的木板，而取决于最短的那块木板。

网络安全的结构层次：物理安全、安全控制和安全服务。

凯撒密码，又叫循环移位密码。其加密方法就是将明文中的每个字母都用其右边固定步长的字母代替，构成密文。若步长为3，密文是“LORYHBRX”,则明文是多少？ORUBKEUA

密码学研究意义：解决数据的机密性、完整性、不可否认性

研究目的：数据保密

未经过加密的原始消息称为明文m或p 伪装消息以隐藏它的内容的过程(明文到密文的变换）称为加密E(Encrypt) 加密后的消息，即经过伪装后的明文称为密文c(Cipher Text)

把密文转变为明文的过程称为解密D(Decrypt)。 基于密钥的密码系统通常有两类：对称密钥密码体系和非对称密钥密码体系

对称密钥密码和非对称密钥密码特点：对称算法有时又叫传统密码算法，就是加密密钥能够从解密密钥中容易地推算出来，反过来也成立。在大多数对称算法中，加/解密密钥是相同的。这些算法也叫秘密密钥算法或单密钥算法，它要求发送者和接收者在安全通信之前，商定一个密钥。 DES是一个分组密码算法，使用64位密钥 也是对称密码体制

IDEA是一个分组长度为64位的分组密码算法，密钥长度为128位，同一个算法即可用于加密，也可用于解密。

AES的评审： 1998年4月15日初选并公布了15个备选方案

1999年8月9日筛选出的5个候选 2000年10月2日NIST宣布Rijndael作为新的AES

AES算法设计思想;

1、抵抗所有已知攻击

2、在多个平台上速度快，编码紧凑

设计简单

3、Rijndael是一个分组密码算法，其分组长度和密钥长度相互独立，都可以改变。

MAC代表：消息认证码

认证方式;用户认证

消息认证

用途：用来认证消息的完整性 对单向散列函数的攻击：字典攻击和生日攻击 公钥体系的起源：W.Diffie和M.Hellman提出

公钥密码：非对称密码

RSA密码系统：1977年由Rivest、Shamir和Adleman在麻省理工学院发明

RSA的基本原理:RSA是基于大整数难分解的公钥密码技术

手写签名满足以下五个原则：签名是可信的、不可伪造、不可重用、文件是不可改变的、不可抵赖的

数字签名的要求：（1）收方能够确认或证实发方的签名，但不能伪造。（2）发方发出签名的消息送收方后，就不能再否认他所签发的消息。（3）收方对已收到的签名消息不能否认，即有收到认证。（4）第三者可以确认收发双方之间的消息传送，但不能伪造这一过程。 DSA：数字签名算法

信息隐藏系统的特征主要有：鲁棒性

不可检测性 透明性 安全性 自恢复性

可纠错性 数字水印系统包括：嵌入器和监测器

数字水印的主要特征：不可见性 健壮性 确定性 安全性 数据容量 计算复杂度。

数字水印分类：可见水印和不可见水印

脆弱水印、半脆弱水印和健壮水印

时/空域数字水印和频域数字水印

非盲水印和盲水印

私有水印（秘密水印）和公开水印 对称水印和非对称水印 什么是PKI：公钥基础设施

PKI目的：保证网上数据的完整性 机密性 有效性

PKI的理论基础：公钥密码学解决的核心问题是密钥分发。 以CA认证机构为核心以数字证书为工具来提供安全服务功能。

CA:证书权威 CA的基本功能：有证书发放、证书更新和撤销。CA的核心功能：发放和管理数字证书。

密码硬件3类：一是智能卡、USB Key 二是加密卡等中型设备；三是加密机等大型设备。 数字证书：三个信息;用户身份信息，用户公钥以及一个可信第三方认证机构CA的数字签名的数据文件

什么是身份认证？身份认证是证实用户的真实身份与其所声称的身份是否相符的过程。

三种技术：基于口令的认证技术）（基于密码学的认证技术）（生物特征的认证技术）

访问控制：防止未经授权使用资源，包括防止以非授权方式使用资源

访问控制模型：自主访问控制DAC强制访问控制MAC Biba：模型保证完整性

授权管理基础设施PMI 数据库安全技术：存取控制技术、隔离控制技术、加密技术信息流向控制技术、推理控制技术、数据备份技术

常用的几种Web数据库：SQL Server .MySQL 3.Oracle IP地址欺骗：入侵者使用假IP地址发送包，基于IP地址认证的应用程序将认为入侵者是合法用户。

虚拟专用网VPN：VPN技术是指在公共网络中建立专用网络，数据通过安全的“加密管道”在公共网络中传播。

VPN基本功能 加密数据 数据验证和身份认证 提供访问控制,

VPN协议:点对点隧道协议，第二层隧道协议和IP安全协议（IPSec）。

计算机病毒一般具有以下特点：传染性 隐蔽性 潜伏性 破坏性 针对性 不可预见性。

推荐第8篇：学习公安工作会议习近平总书记重要讲话心得体会

学习公安工作会议习近平总书记重要讲话心得体会5篇

【篇一】

5月7日至8日全国公安工作会议在北京召开，习近平总书记出席会议并发表了重要讲话。在讲话中强调，在新的历史条件和新的工作形势下，公安机关要坚持“政治建警、改革强警、科技兴警、从严治警，履行好党和人民赋予的新时代职责使命，努力使人民群众安全感更加充实、更有保障、更可持续”。总书记的重要讲话，思想深邃、立意高远、内涵丰富，对推动新时代公安工作发展具有重要的指导意义。

总书记的讲话在全国公安民警中引发了强烈的反响，作为一名青年的人民警察，在观看了习总书记讲话后，不禁回想起刚入警时的一腔热血，铿锵有力的誓言犹在耳边回响。随着时间的推进，进入工作岗位后，是否还能秉承初心，砥砺前行；亦或随波逐流，踌躇不前，每个人心中都有自己的答案。通过观看和学习习总书记的重要讲话精神，我倍感振奋，备受鼓舞。习近平总书记重要讲话为新时代公安工作指明了前进方向、提供了根本遵循。要进一步深化思想认识，把习近平总书记对公安事业激励鞭策转化为做好公安工作的强大动力，进一步树牢四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要进一步强化听党指挥、公正执法、服务人民的理想信念，矢志不渝、牢记使命，严格公正执法，严明政治纪律，严守政治规矩，坚定正确的政治立场。坚持解放思想，勇于探索创新，运用“互联网+大数据”思维为公安工作提供新时代的解决方案，坚持勤学+善用，不断提升综合素质。

要在今后的工作实践中自觉的将自身的行为落实到习近平总书记的讲话要求上来，将讲话精神内化于心外化于行。保障人民群众的生命财产安全，维护社会秩序安定，坚定的作社会主义事业建设的保卫者、捍卫者，用过硬的工作作风和平安的社会环境为新中国70周年大庆献礼

【篇二】

习近平总书记在全国公安工作会议上提出政治建警、改革强警、科技兴警、从严治警十六字方针，为新时代公安工作指明了前进方向、提供了根本遵循。如何在新时代牢牢把握政治建警这一生命线，全面加强党对公安工作的绝对领导，建设让党放心、让人民满意的公安铁军，围绕这一时代命题，近年来，青白江公安针对基层党建的突出问题，探索实践了“支部见行动”工作模式逐一破解难题，创造了党建引领公安事业持续健康发展的良好局面。

破解党建与业务融合不够的难题，让思想见行动

——对照党支部标准化、规范化建设要求，结合公安机关职业特点，明晰支部工作重点和标准，实现工作推动有载体、考核有清单，达到党建与业务互融共促的目的。

一是剖析问题查根源。分局党委在调研中发现，党建工作与业务工作“两张皮”的问题得以长期存在的一个重要原因就是部分党员干部对抓党建的重要性和必要性认识不足，缺乏全局性和战略性眼光，心里认为“与我何干”不想干；对党的工作、党的建设、党务工作等基本知识知晓度不高、掌握度不够，不清楚彼此的区别和联系，谈及党务不会干；片面认为抓党建没有抓业务出成绩快，抓了党建甚至会拖业务“后腿”，存在抵触情绪不愿干。二是理清思路找方向。要解决问题首先要从思想上入手。对此，分局党委通过学习调研，逐步理清了从思想到组织、到党员、最后看效果的党建思路。即在思想方面要始终坚持党的绝对领导，突出思想引领，强化“四个意识”，增强忠诚信念；在组织方面以严格规范执行组织生活制度为载体，全面加强党支部标准化规范化建设，使支部成为战斗堡垒；在党员方面通过规范的组织生活，不断提升党员的党性意识和党员意识，履行好党员义务；在效果方面通过支部的组织领导和党员先锋模范作用发挥，全力完成好各项工作任务。三是瞄准症结开药方。找准了问题，明晰了路径，最重要的就是怎样去做。为了确保实现工作目标，分局瞄准党建与业务“融合难”的症结，根据党章党规和上级党组织工作要求，结合局情实际，制定了《党建工作责任制考核办法（试行）》，从坚持党要管党、全面从严治党，围绕中心、服务大局的角度出发，明确了考核的内容、方式、结果以及结果运用，突出了支部书记的工作重点和党员考核内容，使推动党建有章可循。通过月督导、季考核，有效扭转了党员干部特别是支部书记的思想认识，确保党建与业务同谋划、同部署、同推动。

破解党支部生活质量偏低的难题，让组织见行动

——实行领导带头、严格制度、丰富形式、督导考核全过程管理，强化支部职责，扎实开展好组织生活，推动支部积极行动，使党员在党内生活中增强组织感。

一是抓住少数带多数。分局党委清醒认识到抓党建是坚持和加强党的全面领导，推动党中央决策部署贯彻落实的重要举措，是必须担当的政治责任和重要任务。党委一班人明白上面意识不强、下面就会懈怠，党建抓得好不好，党委班子必须跑好“第一棒”、当好“排头兵”。在认真开好民主生活会，坚持开展好中心组学习和谈心谈话的基础上，党委成员带头落实“双重组织生活制度”，主动走进支部、走到党员身边，参加支部生活，接受组织和党员群众监督。在抓不抓、如何抓党建这一问题上，党委班子为全局亮明了政治态度、站稳了政治立场、作好了政治表率。二是开展批评正风气。基层组织建设薄弱，客观反映了党支部政治功能弱化、思想领导不够有力的问题，党员干部没有充分认清“支部建在连上”的重要意义。在近两年的组织生活会上，分局政工部门针对问题从解决“批评难”入手，加强了对全局30个科所队党支部组织生活会的指导。从一开始党员不敢发言、不想发言、不敢称呼领导干部为同志，到后面敢谈问题、敢谈思想的畅所欲言，逐渐增强了党内生活的原则性、战斗性，营造了敢于开展批评、真诚接受批评的良好氛围，有效加强了对领导干部的监督，增强了新老同志在党言党的信心。三是落实制度重坚持。由于没有经常、规范的组织生活，许多党员表示，作为党员常感觉找不到组织。党支部“形同虚设”是摆在眼前的一道现实难题。针对此问题，分局在加强考核的同时，由政工部门加强工作指导和督导，定期发布《近期政治工作重点任务》，明晰政治思想、基层党务等方面的重点工作，并通过蹲点，“手把手”指导的方式，逐步规范各支部的“三会一课”和党日活动。通过组织生活的坚持开展，进一步强化了民主集中制的执行，增强了党员的主人翁意识，支委、支部的民主氛围和领导能力得到显著增强。

破解先锋作用发挥不明显的难题，让党员见行动

——丰富活动载体增强党员意识，注重从党性修养、工作实绩、作风纪律等方面综合评定“优秀党员”，推动党员在各项工作中有行动、作表率，树起“先锋”旗帜。

一是区分层级抓教育。在分局416名党员中，既有60后，又有70后、80后，还有90后，党员年龄跨度大，文化差异大，成长环境和经历不同，对党性的觉悟以及对时事政治的关注度也不尽相同。对此，各党支部和单位在集中抓好每月2次集中学习讨论的基础上，积极引导老同志讲传统、新同志谈体会，并以进社区、访群众的方式，在与群众的交流互动中强化党员身份意识。同时，依托“学习强国”平台，把学习习近平面延伸到手机“微课堂”上，使得“小时间”成为“充电时间”，党员群体的“四个意识”、思维眼界得到明显提升和拓展。二是任务牵引做引导。公安机关担负着特殊的使命任务，在新时代新起点上对党支部围绕保稳定护平安、抓工作搞建设提出了更高要求。分局注意强化党支部“以人民为中心”的理念，做到一切工作围绕打防管控等实战去开展，让支部在各领域搭台、党员在第一线展示，坚持在巡防一线、侦查一线、整治一线、指挥一线锤炼党性。在2019年的洪灾面前，广大党员冲锋在前，用身躯和臂膀为群众撑起了平安的桥梁。在这场硬仗中，参战同志共转移群众1800余人、物资20余吨，疏散车辆700余台，受到了党委政府和人民群众的高度赞誉。三是弘扬正气树典型。分局坚持以党章作为衡量党员的标尺，以“一个先进就是一面旗帜”为工作方向，在注意宣传过去老典型的同时，更注重挖掘和培育具有时代特色的新典型。分局坚持每年表彰一批先进集体和个人，仅2019年，党员群体就有200余人次受到上级表彰。他们的事迹得到媒体广泛宣传，作出突出贡献的同志还被列入分局警史馆予以展示，在分局内部创造了正气充盈、崇尚荣誉、争先创优的良好环境。近年来，分局先后宣传了“全国标兵看守所”、一等功荣立单位区看守所，全省公安系统“最强支部”、全区“先进基层党组织”祥福派出所党支部，四川省先进工作者陈礼忠、全市优秀共产党员衡波、全省政法系统先进个人王正权等时代典型。同时，分局还在党支部书记中开展“学先进、找差距、比贡献”活动，形成了真抓实干、比学赶帮超的浓厚氛围。

【篇三】

锻造一支让党中央放心、人民群众满意的高素质过硬公安队伍，是做好新时代公安工作的重要保证。习近平总书记在全国公安工作会议上发表重要讲话时对公安队伍的建设提出了“四个铁一般的新要求”：着力锻造一支有铁一般的理想信念、铁一般的责任担当、铁一般的过硬本领、铁一般的纪律作风的公安铁军。这四个铁一般的新要求为我国建设新时代的公安队伍注入了新的灵魂和指导方针。

铁一般的理想信念是我国新时代公安队伍的政治基础和引路灯。公安机关在党的领导下，是党和人民手中掌握的“刀把子”，鲜明的政治站位决定了公安的工作和建设始终在党的绝对领导之下执行。也决定了公安机关必须紧密结合XX理想信念来强化思想政治教育，并指引其把信仰的种子植入灵魂、把忠于人民的决心融入自己的血脉，从而通过不断创新思想政治工作方法实践起来，最终形成对党忠诚并服务于人民的一支新时代公安队伍。

铁一般的责任担当是我国新时代公安队伍的向心力和凝聚力。有些人质疑在和平年代，公安机关的作用会越来越小。然而他们却忽视了和平年代里，每天的大街小巷里都有公安队伍的影子，他们或在维护社会治安；或在指挥来来往往的车辆，让车与人的出行井然有序；或在保护某位儿童或老人的生命安全；甚至有人为救别人而牺牲自己的无私奉献者；在打击犯罪的战斗前线挺身而上，在保护人民的关键时刻冲锋在前，勇敢面对血与火、生与死的考验。虽然是和平年代，但是他们坚持奉行铁一般的责任担当，从而激发我国强大公安机关队伍的凝聚力和向心力。

铁一般的过硬本领是我国新时代公安队伍的内生动力。我们要认真贯彻落实好习近平总书记的重要讲话精神，并坚持好、发展好党的领导路线，学习相关的知识理论来强化自身，增强自身的本领，并在实践过程中通过充分发动群众、组织群众、依靠群众来增强我国公安队伍的内生动力，从而推进基层社会治理创新方法，努力建设更高水平的、拥有铁一般过硬本领的公安机关队伍。

拥有铁一般纪律作风的新时代公安队伍是人民群众的放心的“守护者”。习近平总书记教导我们：坚持严在平时、管在日常，从而我们应坚持从严治警，坚持铁一般的纪律作风，营造风清气正的警营风气，是保护好人民群众的重要保障。各级公安机关在面对违纪违法问题时，定要始终保持“零容忍”，无论是“老虎”还是“苍蝇”，或是黑恶势力的“保护伞”，亦或是群众身边的“微腐败”，公安机关都应要依纪依法严肃查处，从而才能让人民群众由衷的感受到有获得感，满意感和幸福感。

【篇四】

习总书记在参加全国公安工作会议。并发表了重要讲话，他强调，新的历史条件下，公安机关要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持总体国家安全观，坚持以人民为中心的发展思想，坚持稳中求进工作总基调，坚持政治建警、改革建警、科技建警、从严建警，履行好党和人民赋予的新时代职责使命。

这次会议上的报告，在政法公安战线和广大干部群众中引起热烈反响。大家表示，一定认真学习、深刻领会习近平总书记的重要指示，按照对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明的总要求，鼓足干劲、乘势而上，锻造一支让党中央放心、人民群众满意的高素质过硬公安队伍，推动新时代公安工作迈上新台阶，为建设更高水平的平安中国共同奋斗。

这对于我们每名党员来说，也是一样。我们的职责就是要坚持“稳”字当头，把保安全、护稳定的各项措施抓紧抓实。今年是新中国成立70周年，任务繁重，立足“稳”这个大局，强化安全、护稳定各项措施，有铁一般的理想信念、铁一般的责任担当，把社区工作做好。新时代需要信心的使命。新时代呼唤新思想，新思想引领新时代。新时代，我们必须以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，继续朝着实现中华民族伟大复兴的宏伟目标奋勇前进。

【篇五】

天下至德，莫大于忠。习近平总书记在全国公安工作会议上发表重要讲话指出，新的历史条件下，公安机关要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持总体国家安全观，坚持以人民为中心的发展思想，坚持稳中求进工作总基调，坚持政治建警、改革强警、科技兴警、从严治警。使命至上，忠诚危险。对党忠诚是公安队伍代代相传的政治基因。公安机关作为人民民主专政的重要工具，是党和人民手中的“刀把子”，必须在对党忠诚上有更高更严的要求，唯有此，才能履行好党和人民赋予的新时代职责和使命。

一、注重以“光荣传统”传承对党忠诚

“忠诚”，是中华民族的传统美德之一，忠者，赤诚无私；诚者，诚心尽力。“忠诚”即对待自己所从事的事业、所献身的组织和所面对的人物，认知上的高度责任感和行为上的高度自觉性。古人云“人无忠信，不可立于世”。忠诚是中国古代文学著作中出现的高频词汇，也是中国古代传统文化中的瑰宝。历史不断演变，但为人忠诚一直被我们中国人信奉并遵循;忠诚之人也一直被我们视为楷模而传颂。

对党忠诚是保持思想纯洁的根本要求。在新的历史条件下，对党忠诚在思想上表现为党员对党的感情的坚定性和纯洁性，对人民群众的感情和为人民服务决心的不可动摇性;在行动上表现为在工作和学习中随时牢记党员身份，严于律己，谨言慎行，保持脚踏实地、实事求是的作风。近些年，随着经济的快速发展，社会转型期的矛盾和问题也不断凸显，这既考量着党的执政能力，也考量着每一个党员的忠诚。改革的大潮、物欲的诱惑，使党内出现了个别经不起考验而对党不忠的人。相对于近九千万党员来说，他们的确就是一小撮，沧海一粟，但败坏着党的形象，催化着社会的矛盾。时下为什么有的党员干部急不可耐，有的浮躁不安，有的急功近利，有的面对蝇头小利不讲原则，有的面对是非曲直语无伦次，有的面对权势低眉顺眼，有的面对百姓一唬二吓，根源就在于有私心，思想不纯洁，总在追求那些不属于自己的东西，总在想得到那些不该自己得的东西，总在拿那些不该自己拿的东西，总在占有那些本来是别人的东西。

出现上述诸多问题和现象，归结起来，最关键的是在市场经济条件下，个人的私心重了、私欲重了、理想信念弱化了。作为一名共产党员，要时刻牢记党的宗旨和义务，时刻用《党章》对照检查自己，反省自己。

二、注重以“誓言信念”培养对党忠诚

忠诚作为人民警察自身必须具备的修养和职业要求以及必须履行的义务，不是与生俱来的，是需要经过后天的培养锻炼，才能逐步形成的。人民警察培养“忠诚”这一最基本的政治品格，关键就在于牢记入警誓言、坚定理想信念、坚持政治定力三个环节。

一是牢记入警誓言，不辱“忠诚”使命。一名合格的人民警察不仅要有对党、祖国、人民和法律的无限忠诚，更要在无限的忠诚中履职尽责、不辱使命，随时准备为党和人民的利益牺牲一切。神圣和庄严的《入警誓词》是警察铮铮誓言，更是人民警察的政治要求、政治承诺和必须承担的政治责任。忠诚既是人民警察恪尽职守、履职尽责的稳固基石，也是人民警察奋力拼搏、不辱使命、实现自身价值的崇高追求。人民警察的忠诚绝不应仅仅停留在思想层面，只有把“忠诚”转化为依法、严格、公正、文明执法的本领，才能以高度负责的精神和严格的自律意识，忠实履行好党和人民赋予的神圣使命。

二是坚定理想信念，锻造“忠诚”品格。理想信念作为一种伟大的精神力量，是人民警察的立身之本和精神支柱，是公安事业兴旺发达的根本保证。忠诚是人民警察的觉悟和境界，把忠诚落实到坚定理想信念上，就是人民警察的品格。“知之深，则爱之切”。只有理论上成熟、认识上彻悟，才能坚定理想信念，才能不断增强对党忠诚的自觉性。公安机关作为党领导下的人民民主专政的重要工具，队伍的纯洁性集中体现在“忠诚”本色上。个别民警之所以出问题、犯错误，甚至违法犯罪，根本原因就在于对党、对国家、对人民、对神圣的法律缺乏忠诚。没有忠诚就没有理想信念，没有理想信念就会迷失方向，出现问题。所以，我们每一名警察只有系统学习政治理论，学习党史警史，学习习近平总书记系列重要讲话精神，特别是关于政法工作的新指示新要求，才能自发地增强对党对公安事业的感情，才能深刻领会党的执政理念、治国方略和工作思路，才能把忠诚本色内化于心、外践于行，才能真正牢记神圣使命，努力锻造忠诚品格，永葆“忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律”的政治本色。

三是坚持政治定力，筑牢“忠诚”警魂。理想信念是党性修养和政治素养的集中反映，具体表现为忠诚于党、忠诚于人民、信仰坚定、立场坚定。忠诚不但是我党凝心聚力，成功创造今天盛世伟业的根本动因。人民警察的忠诚意识不会凭空产生，特殊的工作性质决定人民警察必须强化政治意识、自觉维护党中央的权威，这样才能实现理论上的清醒和政治上的坚定，做对党忠诚的楷模。如果缺乏理想信念的有力支撑，人民警察就难以战胜各种风险和困难，履职尽责、不辱使命就成为一句空谈。所以，理想信念的内涵要求我们不断强化党的意识，把对党绝对忠诚作为基本的政治素养和第一职责，时刻牢记义务和责任，这样才能从思想上保证人民警察始终处于党的绝对领导之下。

三、注重以“讲政治”体现对党忠诚

作为党和人民的“刀把子”，公安机关必须强化忠诚意识、政治意识，以党的意志为意志，以党的方向为方向。那么如何做到“忠诚可靠”呢，最关键之处就是要讲政治。

一是注重增强政治信仰。思想决定思路，思路决定出路。习近平总书记多次告诫全党，信仰是共产党人精神上的“钙”，缺失信仰就会得“软骨病”。一些党员民警出现这样那样的问题，说到底就是信仰迷茫、精神迷失。当前，随着经济社会的不断向前发展，人们的生活水平在不断提高的同时，自我对社会的需求也随之不断提高，对社会的认识也表露出一些不同看法，形成一种畸形的社会认识，道德标准在一些人的心中不断被异化、扭曲，思想上产生了模糊认识甚至是错误认识，导致思想上的迷茫变成了思想上的迷糊。因此，作为党员民警，首先要牢固树立马克思主义和共产主义信仰，注重用中国特色社会主义理论武装自己的头脑，占领自己的思想阵地，坚决做到对党的信仰忠贞不渝，绝对忠诚，做党的人，听党的话，永远跟党走。

二是注重增强政治信念。我们每个党员民警，都是党组织中的一员，服从党的组织，听从党的指挥，尊崇党的章程，既是对党员民警的基本要求，又是保持党的组织统一的重要体现。作为党员民警，就是要服从组织管理，听从组织安排，心存敬畏，尊崇党章，在党爱党，在党言党，在党护党，相信组织，依靠组织，紧跟组织。

推荐第9篇：公安工作会议的主持词

各位领导、同志们；

我们满怀自豪地送走了承载艰辛和荣誉的20xx年，迎来了充满挑战与希望的20xx年。

在过去的一年里，在县委、县政府的坚强领导下，局党委带领广大民警忘我工作，积极进取，负重拼搏，使全县的公安工作有了一个大幅度的提升。新的一年，我们面临的工作任务将更加艰巨，应对的挑战将更加严峻，我们只有坚定迎难而上的信心，抱定争先夺冠的决心，才能取得更大的战绩，才能以更加优异的工作实绩赢得广大群众的赞誉。

今天我们召开的这次大会意义非常重大，既是回顾20xx年公安工作，表彰先进的总结会，又是贯彻全市公安工作会议精神，安排、部署20xx年公安工作的动员大会。县委、人大、政府、政协的领导对我们这次大会高度重视，县委副书记徐XX、县委常委、政法委书记赵XX、县人大副主任陈XX、县政府副县长李XX、政协副主席赵XX亲临大会、市局副局长杜XX在百忙之中从商丘专程赶来参加大会，这充分体现了领导对公安工作的支持和厚爱。在此让我们以热烈掌声对各位领导的到来表示崇高的谢意！

（大会议程）

大会进行第一项：由周局长作《XX县公安工作报告》。

大会进行第二项：由————宣读表彰决定

大会进行第三项：大会表彰

大会进行第四项：由政府副县长XX作重要讲话

大会进行第五项：由市局副局长XX作重要讲话

同志们，刚才周局长作了一个很好的工作报告，总结回顾了20xx的公安工作，客观分析了当前社会治安面临的形势，安排部署了今年公安工作重点，并对去年的各项工作中取得优异成绩的先进单位和先进个人进行表彰,李县长站在维护XX县经济发展，构建和谐社会的高度，对公安机关所肩负的历史使命进行了深刻阐述，他的见解高屋建瓴，寓意深远，对于今年的公安工作具有重大的指导意义。市公安局杜局长对做好20xx年公安工作提出了殷切希望和很高的要求。同志们,回顾去年的工作,县四大家领导对公安工作高度重视,全体民警同心同德,齐心协力,执法为民的思想进一步确立,公安队伍的整体素质有了明显变化,公安机关的职能作用得到了充分发挥,长期制约公安工作发展进步的体制性、保障性、机制性问题得到有效解决。在此，我代表局党委向关心支持公安工作的县委、人大、政府、政协的领导及辛勤工作的全体民警表示衷心的感谢和崇高的敬意！奖牌见证荣耀，拼搏铸就辉煌，同志们不畏强手，奋力拼搏，以自己的实际行动诠释了“人民警察为人民”的忠实誓言，但成绩只能说明过去，面对新形势、新任务、新机遇、新挑战，希望全局民警以这次大会为契机，迎难而上，扎实工作，将今天的会议精神贯彻到我们的实际工作中，在会议的贯彻落实上我强调三点：一是各单位要组织全体民警，认真学习，理出思路，统筹安排，科学布局，尽快把思想统一到这次会议精神上来，以良好的精神状态和昂扬的斗志做好今年的工作；二是各乡镇派出所要迅速向乡镇党委、政府汇报。汇报这次会议精神，汇报当前公安工作面临的形势和任务，汇报需要党委、政府帮助协调解决的实际困难和问题，争取党委、政府的支持和帮助；三是结合公安局今年的工作要点，各单位要拿出跳起来摘桃子的劲头，高标准制定本地、本部门工作目标，为实现今年我局整体工作上台阶作出贡献。

大会到此结束，散会！

推荐第10篇：公安颁发安防一体化

广东省安全技术防范系统设计、施工、维修资格证

一、办理依据

1、《广东省安全技术防范管理条例》

2、公安部《安全防范工程程序与要求》GA/T75-94标准；

二、办理对象

广东省从事安全技术防范系统设计、施工、维修单位。省厅技防办对技防系统设计、施工、维修单位实行资格等级管理，并统一印制和发放《广东省安全技术防范系统设计、施工、维修资格证》（以下简称《资格证》）。资格证分为一级、二级、三级和未定级四个等级。未取得相应等级《资格证》的，禁止从事技防系统设计、施工、维修业务。 技防从业单位承接不同等级技防系统时应持相应等级《资格证》。

（一）持一级《资格证》的单位可承接任何技防系统；

（二）持二级《资格证》的单位可承接投资总额200万元人民币（含）以下或二级风险等级以下的技防系统；

（三）持三级《资格证》的单位可承接投资总额100万元人民币（含）以下或三级风险等级以下的技防系统；

（四）持未定级《资格证》的单位可承接投资总额50万元人民币（含）以下或四级风险等级以下的技防系统。

三、申办条件

（一）基本条件：

1、有固定的办公及营业地点；

2、有工商营业执照；

3、有相应系统管理经验的管理人员和技术人员；

4、有设计、施工、调试及维修设备；

5、备完善的技防系统管理规章制度和系统维护、维修服务措施；

6、有完备的培训资料及培训制度；

7、无违法、违规经营行为。

（二）等级条件

1、一级资格条件

（1） 最近三年内竣工技防系统总额1200万元（含）以上； （2） 企业经理有四年（含）以上技防系统管理经验； （3） 高级工程师4人、工程师8人、其他技术人员6人； （4） 注册资金人民币200万元（含）以上。

2、二级资格条件

（1） 最近三年内竣工技防系统总额600万元（含）以上； （2） 企业经理有三年（含）以上技防系统管理经验； （3） 高级工程师2人、工程师4人、其他技术人员4人； （4） 注册资金人民币100万元（含）以上。

3、三级资格条件

（1） 最近三年内竣工技防系统总额300万元（含）以上； （2） 企业经理有两年（含）以上技防系统管理经验； （3） 高级工程师1人、工程师2人、其他技术人员2人； （4） 注册资金人民币50万元（含）以上。

4、未定级资格条件

（1） 企业经理有两年（含）以上技防系统管理经验； （2） 工程师3人、其他技术人员2人； （3） 注册资金人民币25万元（含）以上。

二、申办程序

申请技防系统设计、施工、维修资格的单位应当持下列资料向所在地市局技防办提出申请：

1、《广东省安全技术防范系统设计、施工、维修资格证申请表》（一式二份）；

2、书面申请报告；

3、工商营业执照复印件；

4、单位简介；

5、营业场所房产证明（或租赁协议）复印件；

6、管理人员和技术人员的技防系统从业资格证书、学历证书、职称证书、身份证、劳动合同复印件；

7、主要系统设备、检验仪器明细表；

8、系统质量管理制度；

9、系统维护与维修保养服务措施；

10、技防系统业绩报告（含合同、系统决算清单、验收报告）复印件。

提交申请材料时，需提供复印件的原件，验证后退回。

市局技防办应当自接到资格证申请材料之日起十五日内完成初审。初审合格的，报送省厅技防办核准。初审不合格的，退回申请并说明理由。 省厅技防办应当自接到市局技防办报送的资格证申请材料之日起十五日内完成核准。符合条件的，核发相应等级资格证书；不符合条件的，作出不核发资格证书的决定并说明理由。

持国家或省工商营业执照的单位可直接向省厅技防办提出申请，省厅技防办应当自接到申请之日起十五日内完成核准。对符合条件的，核发相应等级资格证书；对不符合条件的，作出不核发资格证书的决定并说明理由。

第11篇：网安述职报告

网安述职报告

篇1：安述职报告

中铁二十五局集团第四工程有限公司 青岛双积路项目部—安质部长述职报告 各位领导、同事大家好:本人于XX年7月份调入中铁二十五局集团第四工程有限公司，在项目领导安排下任青

岛双积路项目部安质部长，在这近一年工作的时间里，我深感自己肩上的担子有多重。回首

以往的工作，我虽然能完成本职工作，以积极向上的心态去迎接挑战，但与领导的要求和同

事的期望还有较大差距，以下就对我在本项目这一年的工作、学习、生活及存在的问题与不

足进行了全面总结，并对自己思想工作情况进行了彻底反思，发现自己还存在知识水平，工

作能力等诸多方面的问题和不足，现将本人存在的问题和今后整改方向向各位领导、同事作

以简要的汇报，做不到位的地方还请领导批评指正。

一、履职情况

自从入职后，能够摆正自己的位置，严把工作原则，时刻保持清醒的头脑，在日常工作

中不断的总结工经验和教训，努力学习专业知识，通过实践不断调整自我，提高解决各种工

作难题的能力。缩短自身能力与职务要求的差距，认真履职。

1、吃苦耐劳的工作精神：在项目领导的关心和指导下，不怕苦不怕累，那里有困难那里

就有安质部，协助各个部门完成项目工作。

2、积极主动的工作态度：项目施工过程中，能严格按照公司，项目部管控条约，积极开展对各项工作施工过程的监督检查，遇到问题及时指出，及时整改。

3、较强的工作能力：能得力有效得指导施工现场的安全生产工作，按时完成公司及项目

领导要求上报的各类文件报表。

4、培养应对各项工作的能力：能积极认真的完成项目领导交给的其他任务。

二、主要工作业绩

在项目领导的信任和重托下，我积极的投入到工作中，截止目前项目未发生任何安全质

量事故，努力为我部实现安全年的目标打下了坚实的基础，较好的完成项目安全质量管理各

项工作；截止本月6月12日安全完成了本年度安全生产103天，入职以后我主要从以下几个

方面开展工作的：

1、首先完成了编制项目《安全管理办法》，《质量管

理办法》并经项目部全体人员讨论通

过，明确安全生产岗位责任制，建立健全和完善安全质量生产组织管理机构和保证体系，组

织完成了安全质量包保责任书的签订工作。

2、组织开展对各劳务队伍工人的入场安全教育培训工作，劳务人员通过教育培训考试合

格后方可上岗作业，特殊工种必须持有关部门下发的有效证件上岗，并经教育培训合格后再

上岗作业，禁止特种作业人员无证上岗作业。

3、切实做好施工现场的安全管理工作，落实和完善安全生产、文明施工、消防保卫等各项管理工作的内容，项目部配备了消防器材5套。编制了青岛双积路

项目安全操作规程，严格规范操作，杜绝违章指挥和违章作业，有效的预防和控制了各类安

全事故的发生。

4、积极组织参加项目安全例会，经常组织施工现场各项安全检查活动和专题安全学习会

议，强化认真执行施工现场安全质量管理规范要求，认真开展组织安全质量隐患排查整改工

作，对现场排查存在的隐患和问题，加大整改力度，并要求限期整改，对整改不及时不到位

的进行相应的处罚。

5、积极配合集团公司、公司上级有关领导及部门对项目施工的安全质量检查工作，对检

查出的问题及时进行落实和整改，并及时收集整理资料回复上报。 截止XX年6月12日，施工单位配合建设单位、监理单位进行联合大检查共计三次，

签发安全质量管理活动记录表15份，整改落实6处。签发监理通知单3份，现已全部整改闭

合。

三、廉洁自律方面 本人能认真严格按照公司和项目部党风廉政建设的要求，及廉洁自律

书的要求严格要求自己，自觉接受监督。

四、自己存在的一些问题

1、作为安质部长，我虽然能够较好的完成本职工作，但因为自己工作年限短，经验少，

工作中还有不足，在平时的学习力度也不够，特别是系统的理论学习还不够注重，在工作中，

对施工现场发生的安全质 量隐患还没有提到应有的高度。有时只顾忙于一些具体工作，自觉主动在挤时间学习不

够，闲时学一阵子，忙时学的少，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，

使理论水平不能尽快得到提高。

2、把自己的工作与现场实际可能发生的安全质量事情

后果联系起来，虽然能按照完成工

作任务，有只求一般标准，把标尺定的不高，干些工作就有满足感的倾向。

3、在工作创新上对待困难有畏难情绪，积极主动性不够强，缺乏创造性的开展工作，缺

乏年轻人那种朝气蓬勃，斗志昂扬的工作热情，缺乏灵活机动，过于死板，解放思想、创新

观念的理念没有贯彻始终。

4、缺少沟通能力，平时只顾工作与部分同事沟通少，这一点与我的性格有很大关系，我

是一个不善交际的人，也没有往这方面做过努力，只顾工作，而不善于与人交流，不生动活

泼，造成与部分同事生疏的严重后果。

五、存在上述问题的根源 经过分析以上的缺点，在深入解剖自我之后，我认识到了问题

的严重性，按照具体情况具体分析的方法进行剖析，这其实是对自己要求不严格的结果，若

长期如此，对自己不加以严格约束，不采取取长补短的措施的话，将会给今后的工作生活带

来不便。

应该说，我是满腔热情地投入工作的，也一直对工作是负责的，但我总感到自己有些放

松，特别是没有能好好反思自己，及时调整好 心态，对外界的因素也看得太重，从而造成了上进心、进取心比以前减弱，以前我对自

己缺点的认识是不够到位，知道缺点，也总给自己找借口摆脱，甚至拒绝承认，不加悔改，

严重阻碍了自己的发展与成长。

六、今后努力的方向 一是要严格要求自己，严厉约束自己，时刻警示自己。在充分认识

到自己的缺点的基础上，努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题，工作中、生活中

有不如意之处，多从自己身上找原因，克服松懈心理，树立生活、工作目标，化劣势、失败

为前进的动力，保持旺盛的战斗力，永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。二是要立足于工作进步和自身全面发展，广泛学习一切有益知识。加强对政治、文化、

管理等基本知识的学习，加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习，努力学习岗位专业知识，良好地完成工作计划和工作任务、生产任务，争创岗位专业技术的最高水

平，兢兢业业、任劳任怨、做好工作、多出成果。进一步对照检查自己的缺点和不足，提出

改进方向措施，勤奋学习，努力工作，高素质的完成本职工作。没有察觉的缺点，需要与各位领导指出批评，我在此深表感谢。总之，在今后工作中，

我愿和大家一起在开拓中前进，在前进中开拓，篇2：安办主任述职报告 述 职 报 告 各位领导、各位老师：年度工作述职人：、、、，男，29岁，大专文化，小学一级教师，学校安办主任，主要负责

学校师生的安全工作。今年十一月得于老师和领导的信任，达县教育局任命我担任学校安办

主任一职。任职一个多月来，在上级主管部门的指导下，在学校领导的具体安排下，在全体

同仁的友好合作和密切配合下，学校师生平安，没有出现一起安全事故及安全责任事故，安

全形势良好。现就本人具体工作实绩分述于后：

一、思想方面

作为一名青年教师，我在思想上严于律己，遵纪守法，作风正派，有强烈的事业心和高

度的责任感。认真贯彻党的教育方针和政策，爱岗敬业，政治思想表现好，从不做违法乱纪

的事情。一年来，能认真学习邓小平建设有中国特色社会主义理论和党的“十七大”重要思

想理论，能严格按照胡总书记提出的“八荣八耻”规范

自己的言行，认真学习教育法律法规、

教育理论，关心时事政治，坚持经常看书看报，不断丰富自己的知识。一年来，坚持常出满

勤，从不无故缺席一堂课。

二、工作方面

1、作为安办主任，我的职责就是在上级主管部门的领导下，团结带领我校全体教职员工，

协调各有关职能部门和单位、排查矛盾，化解纠纷，消除一切不稳定因素，确保学校安全稳

定。一年来我校安全形势良好，无上访事件，无影响教育部门形象的事情发生。

2、进一步完善学校安全工作的各项规章制度，建立健全定期检查和日常防范自查自纠相

结合的安全管理机制，保安人员实行24小时巡逻值班、对涉及学校安全的各项工作，都能做

到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。将安全教育工作纳入教职员工考核的重要内

容，落实“谁主管，谁负责”，“谁在岗，谁负责”的原则，实行“一票否决”，“一岗双责”

制度，做到职责明确，责任到人。

3、积极开展安全教育，进一步树立“安全第一，预防为主”，“源头遏制，过程监管”的

意识。积极开展各类安全知识培训、宣传教育活动，落实各项防卫措施，切实把安全预防工

作和安全隐患排查整改工作落到实处，强化岗位责任，确保师生人身安全和财产安全，加强

和维护校园安定稳定，构建“和谐校园”、“平安校园”新格局。11月下旬，在安办的组织下

学校开展了消防安全隐患大排查、大整治的专项行动，对全乡学校存在的消防安全隐患进行

了整改；对师生进行了消防安全教育；开展了消防演练、楼道疏散演练，收到了很好的效果。

4、进一步完善学校学校安全意外事故处置预案。重新制订、梳理和完善各项安全管理制

度和应急预案并进行演练，提高学校安全管理水平和应急能力。学校建立了以校长为组长的

重特大安全事件应急处理领导小组，制定了一系列应急处置预案。对可能发生的重特大火灾

事故、重特大食物中毒事故、重特大自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。

5、从我做起，以树立良好形象为牵引，在坚持行为影响的前提下激发工作热情。俗话说：

“喊破嗓子，不如做出样子”，作为学校安全办主任，如果是说的是一套，做的又是一套，就

会对广大师生造成非常不好的影响，因此，在日常工作中，我非常注重自身的形象，特别强调大局观念，

当好助手，服从全局，认真贯彻落实学校形成的决议，不搞小动作，为人做事坦坦当当。古

人云，“业精于勤荒于嬉，形成于思毁于惰”。提高完善自我离不开勤，工作出成绩也离不开

勤，完成本职工作更要勤字当先，做到眼勤、腿勤、手勤、脑勤、嘴勤。

四、存在的问题及下步打算回顾这一个多月来的工作，对照职责，认为自己还是称职的。但也存在着一定的不足：

首先，在工作中，工作方法有些过于简单，在一些问题的处理上显得还不够冷静；其次，业

务水平还有待于进一步提高，有待于在今后工作中加以改进和克服。 在下一步的工作中，我

要虚心向其他同事学习工作经验，借鉴好的工作方法，不断提高自身的业务素质和水平。使

自己的全面素质再有一个新的提高。在进一步强化敬业精神，增强责任意识，提高完成工作

的标准。为我们的学生，为孩子的家庭，为了社会的和谐，也为了我们自己，为我们桥湾乡

中心小学在新学年的安全工作中再上新台阶义无反顾的贡献自己的力量。 以上的述职中，不当之处，敬请各位

领导和老师们指导共勉，以利把今后的工作做得更

好。安全工作无止境，安全责任重于泰山!在新的一年，本人将继续恪尽职守，全面履行岗位

职责，致力于学校安全监督管理长效机制，继续坚持以人为本的安全管理理念，为确保教职

工生命安全，确保学校平安、和谐而继续努力！ XX年12月17日篇3：安质部XX述职报告 述职述廉报告

xxxx项目安质部 xxxx尊敬的各位领导、同事大家好：XX年以来，溧阳项目在公司领导的指导和关怀下，在项目部领导的大力支持下，项目

部上下齐心协力，紧密团结，为确保生产经营目标的实现，做出了不懈的努力，安全生产管

理工作也取得了一定的成绩，安全总体受控。现将一年的主要工作学习和廉洁从业情况报告

如下：

一、学习方面

加强学习、不断提升自身素养。认真学习党的十八届四中全会精神，弄清工作的方向、

目标和任务，确保在思想上、行动上和党组织保持一致；认真学习业务知识，重点学习安全

管理工作业务知识，针对自身不足，有针对性地进行学习，不断提高自己的业务工作能力；

提高自己的思想境界，进一步激发事业心、责任感，强化在岗履职、在岗尽责意识。

二、个人廉洁自律情况端正作风，勤恳认真严于律己 。结合自身工作的实际情况，按照“照镜子、整衣冠、洗

洗澡、治治病”的要求及“反对四风、服务群众”的标准，时刻警醒自己，做到遵章守纪、

团结同事、求真务实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。

三、安全管理工作的执行情况

1、强化制度建设，打造良好执行力在制度建设方面，我们做了大量的工作，按照公司最新的文件精神，先后编制了项目部

《安全管理制度》《质量监督管理办法》、《安全生产奖惩制度》《安全文明措施费的管理规定》、

《劳动防护用品管理办法》等一系列制度、规定，召开项目部危险源专题评价会议，查找并

不断更新项目部危险源清单，编制了本工程相关的应急预案且进行了应急演练。成立了项目

部安全质量领导小组、应急领导小组以及安全稽查小组，做到了上下对口，在安全管理工作

中，起到了重要作用。

2、加强安全教育，提高员工安全意识 针对项目部员工

状况，组织开展了多种形式的安全教育以及培训，并多次组织学习国家

法律、法规，集团公司以及公司的规章制度，强化了员工的安全生产知识，一定程度上提高

了员工的安全意识，逐步建立项目部良好的安全生产氛围。 针对民工的状况，项目部开展了进场安全教育培训、施工现场安全基本知识培训等活动，

采用宣读教材、观看教育影片与随堂考试的形式，取得了良好的效果。

3、加强安全检查，消除事故隐患 项目部通过开展“规范安全质量行为”活动和每周施工安全质量大检查，落实安全生产

岗位责任制，促进各项安全生产监管措施真正落到实处，及时消除事故隐患，杜绝重大施工

安全事故的发生，每次检查都对协助队伍提出 整改意见并限期整改，整改完成后项目部进行跟踪检查，采用拍照、书面隐患纠正措施

等方式保留检查资料，督促其落实整改。现场文明施工进行洒水降尘、保洁人员及时清扫，

未及时运出的渣土进行了覆盖，严格控制噪音、污水排放，做到不扰民、无投诉，用电规范，

材料堆放有序、警示标志醒目、防护设施到位。

4、召开安全会议，解决疑难问题 俗话说“兵马未动，粮草先行”，安全管理工作尤为如此。通过不定期的召开安全生产会

议，解决工作中存在的疑难问题，统一管理人员的思想认识，用思想指导行为，树立正确的

工作目标从而达到事半功倍的效果。

四、工作不足之处

回顾一年的工作，其中存在的不足之处还有待改进，主要是与部门之间缺少沟通。项目

部大部分技术员都比较年轻，施工管理经验不足，现场管理放不开手脚。制度上奖惩偏弱不

能激励现场群众安全员的工作积极性，群众安全员的安全责任心教育有待加强，安全培训次

数偏少，安全工作任重而道远。

五、XX年安全工作思路在新的一年里，团结同事，加强与领导沟通，坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”

的方针，深入落实科学发展观，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场监

督监管，深化隐患排查治理，进一步完善职业健康安全管理体系，以法制化、标准化、规范

化、系 统化的方式推进安全生产。目前我们的安全生产管理已进入较大风险控制阶段，我们将

继续把施工安全作为一切工作的头等大事来抓，努力做好以下重点工作：

1.加大工程施工的安全管理力度，在巩固现有安全检查机制的基础上，根据工程进展积

极进行不定期的专项检查。

2.强化安全生产责任，贯彻落实各施工队的安全考核目标责任制，追踪隐患整改，确保

年度安全生产目标的实现。

3.抓好新工人进场三级安全教育培训和一线操作人员安全技能培训，不断提高他们的安

全防范意识，争取按期、优质完成工程建设任务。以上述职述廉报告，请各位领导、同事批评指正。篇4：安全工作述职报告 安全工作述职报告

为了师生的生命安全、身体健康，我园对安全工作一贯高度重视，并作为一切工作的重

中之重：有制度，有措施，并狠抓落实。我们主要从以下几个方面入手： 一： 思想上高度重视。每学期，我园都要定期和不定期召集教师、后勤（食堂、门卫）

工作人员，学习各项安全规章制度，加强安全知识培训，增强教职工的安全意识和处理急发

事故的能力，使全员教职工树立“生命高于一切”的思想，切实做好安全工作，杜绝各种安

全事故。

二：良好的环境，清洁的卫生、严明的制度、严格的管理是安全工作的保障，我们加强

了这样几方面工作： 食堂安全一：我园食堂的结构和配置达到了上级要求的食堂的标准：有独立的储藏室、操作间、

熟食间、足够数量的水池，保证了食品的规范加工、生进熟出。

二、严格食品采购制度，幼儿园食堂每天的食品均由专人验收，杜绝“三无”食品等不

安全食品入园。

三、严格索证制度，严格按规定留存了生产者的卫生许可证和食品检验合格证明。

四、严格食品加工程序、食品加工的工具、容器也做到生、熟分开使用，定位存放。五：严格餐具清洗消毒程序，餐具每天严格按“一洗、二漂、三消毒”进行处理。

六：食堂工作人员均持证（健康证）上岗。 园舍安全

一：我园对教室的装潢，全部使用安全无污染涂料，坚决杜绝因装饰材料污染，损害孩

子的身心健康的情况。

二：我园楼梯也进行了铁丝加密，保证了幼儿上下楼梯的安全，三：我园的户外场地都进行了便道砖铺设，确保了

幼儿户外活动的安全。四：我园定期对房舍、设施、电路、大型玩具等进行检查，发现问题，及时处理，杜绝

隐患。

篇2：安全述职报告

安全述职报告 尊敬的公司领导：

在XX年的XX大队安全管理工作中，我认真贯彻落实长庆运输公司安全管理的部署和要求，落实HSE职责，强化全体员工HSE培训，以推进HSE管理体系建设为主线，强化安全环保责任落实，抓生产过程中的风险管控工作，加大违章查究和隐患排查力度，尽职尽责抓大队的安全管理工作。

一、履行职责情况

今年我担任XXX大队队长一职，为了不辜负领导的重托和全队干部员工的信任与支持，我唯有全力以赴、恪尽职守，因此，全年的工作中我始终踏踏实实、兢兢业业，不允许自己有丝毫的懈怠，在工作岗位上，始终要求自己起到一个表率和领头羊的作用

（一）加强学习，不断提高自身素质。

“打铁先要自身硬”，我把坚持学习作为提高自身素质的关键措施，认真学习党的十八大会议精神，增强自己的党性观念和做好本职工作的自觉性；广泛学习了有关运输安全管理等专业知识，不断的更新自己的观念、开阔自己的眼界，

以适应社会发展和企业发展的需要，认真学习了上级的各项制度规定，为有效开展工作打下了坚实的基础。

（二）尽职尽责，认真做好本职工作。

因为大队车辆运行区域广，运行区域道路状况差，管理难度大，今年大队又从车数的变化、运行的区域、服务的对象、人员的增加都有很大程度的增加，管理难度和新增的新问题都在增加，因此，自己也是第一年干小车大队队长，又不断的解决新问题，我不仅仅从管理者的角度看问题、定措施，更重要地是把自己放在与员工同等高度、同等位置，设身处地为单位员工排忧解难、创造条件。一年来，我尽力的把尽力和时间都用在工作上，对每辆车的运行状态、维修保养、车辆调派等情况，都详细掌握，处处留心，该保养维护的时候及时督促，可能出现的安全隐患提前预见，制定安全措施督促落实。

积极地组织安全晨会、安全例会，并进行安全经验分享和安全培训课件对员工进行安全授课，针对大队人员、车辆或道路、季节带来的安全隐患组织驾驶员进行分析，制定隐患消减措施；履行夜间带班制度，并积极的对夜行车辆进行监控，能够负责任的对大队存在的安全管理漏洞、安全隐患、管理死角进行分析，并建议制定有效的管控措施。

（三）制定管理措施，总结分析管理漏洞和薄弱环节，

结合

二、三季度、、事故，大队班子成员按照公司领导

要求，认真的召开了班子专题会，由我本人对大队前期的安全管理工作进行了总结，并对工作中的不足和存在的问题进行了查找，班子成员也结合自己的工作和成员在三季度工作的履职情况开展了批评和自我批评，对各自履职不到位的问题进行了检讨。通过大家对大队管理工作的查摆，针对性的制定了十五条安全管理工作措施，并一一落实到班子成员和管理人员的人头进行抓落实。

二：所做的工作

一）、明确安全管理目标、制定年度安全管理措施。

年初大队制定了《XX大队XX年HSE管理目标和工作计划》、《XX大队XX年员工培训计划》全员签订了《安全承诺书》。

按要求完善了大队HSE管理络，细化了《出门证管理制度》、月度《运行区域道路分险评估及消减措施》、《分队长的考核办法》、《归检管理规定》、《管理人员月度绩效考核细则》、《管理人员车辆安全承包络图》等一系列的管理制度。

定期制定个人安全环保行动计划，按程序上报和审核个人安全环保行动计划，促进有感领导和安全责任的有效落实。

二）、积极营造安全文化氛围。 加强安全文化宣传，塑造企业视觉形象，使安全生产工作有位置、有抓手、有力

度。根据公司开展的各项安全活动，及时制作横幅、利用橱窗、宣传画营造安全活动主题，以主题横幅、安全标语、文化橱窗、宣传手册和一对一教育培训等形式烘托企业安全文化和安全法制，提升安全理念，切实树立以人为本的安全思想，用对他人和对自身关爱，达到整体环境的和谐，使每一个从业人员从思想源头由法制约束、制度强化向我要安全、我能安全方向转化和上升，真正体现了企业安全文化对每员工的关爱。

三）以安全活动为载体，推动大队安全管理上台阶

对“安全月”、“ 百日安全无事故”、“”安全警示 等活动的开展，做到亲自组织和安排。结合典型事故案例，进行安全经验分享，谈自己的认识，组织驾驶员自我剖析，结合发生的事故制作出事故模拟现场图，组织大家来分析事 故原因，讲教训、谈措施。对创建和培育浓厚的企业安全文化氛围起到了积极推动作用，使全体员工的安全意识和安全责任有了大的转变。

四）定期召开大队班子会议，完善安全生产措施。

大队生产运行区域分散、点多面广，安全生产现状依然严峻，结合公司开展“百日安全无事故”活动具体要求，大队班子经常性的召开班子会议，分析大队安全管理现状、大队所有管理人员针对我队前期安全管理工作中出现的漏洞重点进行总结、剖析，结合大队

二、三季度严峻的安全形势，

制定了15条具体措施，并形成会议纪要传达给每位管理人员，要求管理人员和片区负责人、分队长严格按照大队的15条措施抓落实，领导干部带头履行“七个带头”， 细化分工，以身作则，各司其职，齐抓共管，共同强化、安全责任。

五）开展人员、道路隐患大排查，消除安全隐患

每月对驾驶员进行岗位综合素质评估和思想动态分析，特别是对移交的驾驶员逐个进行ABC动态分析，对重点人员在培训教育和执行任务的区域进行有效的限制，对安全意识

篇3：安环部XX年述职报告

述 职 报 告

尊敬的各位领导、同事大家好！

我是安全环保部王岭远，在XX年的工作中，牢记“以人为本、安全第

一、预防为主”的方针，坚持以“消除隐患、杜绝违章”为工作重点，认真履行职责，完成了年初制定的安全生产管理目标。现将XX年工作及XX年工作思路汇报如下，敬请批评指正：

一、XX年主要工作

（一）制度建设

结合公司实际制定了《危险作业专项安全员监护制度》、《安全检查制度》等十余项安全管理制度，编制了《吊装作业许可证》、《高处作业许可证》、《危险作业许可证》，要求作业前认真进行风险评估制定防护措施，并严格执行危险作业许可证的审批程序，在签批时层级把关，现场跟踪监

督落实，保证了作业现场的安全，使安全工作达到制度化、标准化、程序化。

（二）安全培训

创新安全培训模式，采取了集体授课、观看视频、邀请专家讲课、应急措施现场演练等多种方式进行培训，通过以上培训，提高员工的安全防护能力。

（三）应急预案管理

为有效预防突发性事故的发生，或在事故发生后能有效控制和处置，保障员工人身安全和企业财产安全，依据相关法律、法规编制了《职业病危害事故应急救援预案》和《安全事故综合应急预案》，预案已上报安监局等待专家评审；并于 6月份举行消防技能演练；和余热发电烫伤事故应急预案演练，通过演练锻炼了员工对突发事故的组织能力和应急处置能力。

（四）安全标准化建设

在6月份下发《安全生产标准化实施方案》，进行明确分工，经过努力，11月份已顺利通过了市级安全生产标准化验收，三级验收的通过是公司领导的大力支持和各职能部门通力合作的成果。也是对安环

部一年来安全生产标准化建设工作的肯定。

二、存在不足

回顾今年的工作，我虽做了一些工作，取得了一定的成

绩，但也存在不足，特别在创新安全管理方面做的不好，缺乏创新思路，需加强学习，开拓安全管理创新思路。

三、XX年安全管控目标及措施：

（一）、目标：

全年安全生产无人身轻伤事故、无职业病事故、无较大设备事故。

（二）、措施与思路：

1、认真总结 XX存在的不足，加强安全环保管理知识的学习，提高业务能力。

2、加强员工安全知识培训及应急预案的演练，让全员熟练掌握安全操作技能和突发事故的处理能力。

3、加大对生产现场的安全管控力度，杜绝违章行为，深入推行安全标准化工作，制定切实可行的安全管控措施，不断探索安全管理的新路子，全面提升安全管理，为XX年创建二级安全生产标准化企业打下坚实的基础；并完成许家崖矿山标准化评审工作。

在今后的工作中，我将正视困难，改进不足，在安全管理上，我会更加努力工作，认真履行职责，创新安全管理思路，全面做好安全管理工作，为安全生产保驾护航。

谢谢大家！ 述职人：王岭远

二〇一三年十二月十七日

篇4：安全述职报告

安全述职报告

本班组认真落实各系统人员安全生产职责，不断完善安全制度，划分了相应责任区域，规定了正确的操作方法和程序,确保现场作业中的人、机安全；本班组加强对安全工作的日常监督检查，综合检查，专项检查相结合的工作方法，加大要害、重点岗位的检查力度，落实隐患的整改、核销制度，着力提高设备设施和安全防护措施的可靠性。

一、组织现场安全检查，落实隐患整改核销

在配合冶炼班组高负荷生产运行时期，加大对设备的点检和维护，确保在高负荷生产期间，设备的正常运行。

坚持分厂检查和班组检查相结合的特点，响应分厂各专业技术人员每周进行安全检查，重点检查现场隐患问题、设备设施安全运行状况、人员违章违纪行为等，对检查出的安全隐患积极落实整改核销，责任到人，避免扯皮现象的发生。

二、开展班组成员安全培训，促进班组成员安全意识形成

1、本班组针对新入职人员安全操作经验不足，安全意识淡薄的问题，结合班组建设实际，以安全管理制度、岗位安全操作规程、红区管理制度、危险有害因素及其处置措施、事故案例为重点进行培训。组织培训人员进行考试，对考试不合格的人员进行再教育。

2、为了提高班组人员的应急响应能力，本班全体人员利用安全会进行了安全应急预案的培训工作，以及应对高温天气防暑降温工作明确了应急救援体系和范围，提高了全体班组成员风险防范意识和能力。

3、加强班组安全会的执行力度，针对班组每周的情况进行安全总结，及时发现各系统存在的安全问题，提出防范措施，监督检查执行情况；积极开展安全学习活动，以《****公司员工日常行为规范》为标准，树立规则意识。

4、着重对道路交通行驶安全的教育，养成班组成员出行都戴安全帽、过马路行走斑马线、靠右不逆行、行驶车辆不超速的好习惯，正真做到一看二停三通过 。

三、规范现场红区安全管理

1、本班组学习加以实施，规范现场红区的管理，针对红区的准入告知、危险危害因素告知、应急处置方法等相应内容，并全力执行红区管控措施，将保命条款记在心里而不是挂在嘴上，且严格执行。

2、要建立完善红区管控，保命条款、零伤害条款高压执行常态化管理，支撑零伤害目标的实现；坚持隐患排查全覆盖、零容忍、严执行、重实效的原则，建立健全隐患排查整改核销，实现常态化管控。

四、本月不足之处

1、安全责任还没有完全落实，对一些生产操作薄弱环

节重视不够，管理力度不足。

2、员工安全技能、安全意识有待进一步提高。

3、班组安全管理还比较薄弱，规范班组安全管理模式有待深入，班组一级的安全认识、规范落实、制度执行能力有待进一步提高。

4、岗位责任心不强，点检不到位，如：5#皮带划伤，未能及时停车造成皮带划伤长达300多米。

5、操作经验不足、技能欠缺，如：五月八号，干燥1#仓泵闸板和管道先后堵死，处理时间长达7小时。

五、下一步工作计划

1、继续保持上月良好势态，改进上月不足之处，对落后于其他班组的地方要迎头赶上。

2、加大对员工操作技能和操作规程的掌握和孰知。

3、做好年修前的各项工作准备，配合好年修中的各项工作安排。

4、针对高温天气继续深入做好防暑降温工作，确保人员健康，安全工作。

5、针对安全月，加大班组管理和安全会质量管理，紧抓、落实安全会成效，切实利用绩效考核力度，以经济杠杆为安全保驾护航，正真做到安全月的扎实性和实效性。

篇5：安全工作述职报告

安全工作述职报告

安全工作是一项事关重大，需要常抓不懈的工作，我校对学校安全防范工作的落实常抓常管，狠抓狠管，在保障师生生命财产安全、维护校园正常秩序、消除安全隐患等方面采取了如下措施：

一、层层签订安全工作责任书，构建安全教育框架

学校坚决贯彻执行县教育局下发的有关学校安全工作的文件精神及学校安全工作的各项规定，学校的各班级均制定了安全工作职责，将安全工作作为第一要务来抓。

学校安全工作是社会安全生产工作的一个重要组成部分。学校为了落实“安全第

一、预防为主”的方针，认真贯彻执行国家教育部、省教育厅、县教育局有关安全工作的指示，切实加强处室安全工作，防止各类安全责任事故的发生，学校与各处室、班级签订了层层安全工作目标责任书，校长负总责，为第一责任人，副校长为分管责任人，总务主任为具体负责人，组织人员进行定期的安全检查，发现安全隐患，及时汇报和整改。学校全面构建了学校内部安全教育体系。

二、提高安全防范意识，构筑安全防范络

学校安全工作不仅关系到每个在校学生和教师的人身安全，而且涉及到每个公民的家庭幸福，关系着社会的稳定和发展。所以，长期以来我们一直非常重视安全防范工作。一方面，学校及时组织师生认真学习有关法律法规和上级有关安全工作的文件精神，提高广大师生的法制意识和安全防

范意识，使安全工作人人关心，处处把关，形成良好的安全防范氛围和环境。

三、加强防范措施，实施有效管理

1．设施防范。学校在安全防范工作中，首先确保教育教学设施的绝对安全，重视校舍安全、设备安全、道路安全、防火防盗安全、用电安全、食品安全等，做到防患于未然，从硬件设施上防范校园安全事故发生。认真细致地按规范进行建设和维护，确保施工和工程质量，坚决杜绝安全事故隐患；学校在重点区域公共场所安装了消防器材；经常对学校食堂、电力、房屋、卫生进行自查，对校舍进行分类处理，如：加强了对食堂、服务部等生活场所安全卫生管理，做到了责任到人，任务到人，总务处不定期进行严格检查，保证了全校师生的健康卫生安

全；节假日安排学校领导和部分教职工值勤护校，保证节假日期间学校的安全；加大了对财会室、档案室、计算机房、图书馆、办公室等要害部门的硬件投入，安装防盗装置，确保重点部位的安全；加强了对校舍和校产的管理、检查和维护，总务处定期进行检查，以便及时发现、消除存在的安全隐患，确保学校和师生的生命财产的安全。

2．管理防范。学校领导高度重视安全卫生保卫工作，学校成立了以校长为组长的安全卫生保卫工作领导小组，加强对学校安全工作的领导，统一思想，加大管理力度。本着“谁主管，谁负责”的原则，把安全工作纳入学校各级领导

的职责范围，实行安全工作领导责任制、工作人员岗位责任制，使安全工作人人关心，处处把关，明确责任，落实到人。制订并实施了多项常规与管理制度。另外，学校还在其它的有关管理制度中增加安全管理的条款或内容，并加强实施力度，把安全工作与学年各项先进评比相联系，采取一票否决制，做到“安全第一”，常抓不懈。加强了对体育活动和体育教学中安全工作的指导和监督，严格按照体育活动常规和体育教学常规的要求，开展体育活动和体育教学，使其达到应有的目的；加强了对卫生室和医务人员的培训和管理，严格执行《卫生室卫生保健制度》，坚持学校卫生工作以防为主的原则，使广大师生在健康、安全、卫生的环境中生活；有组织、有计划的开展文体活动，执行申请报告制度，落实具体的安全措施，制订具体的安全方案，把安全问题作为首要问题来要求；重视对门卫的管理，严格控制外来人员进入学校，并对学生实行离校请假登记制度。制订了《办公室值日职责》，要求值日教师离开办公室之前要关好门窗、电灯及其它用电设备的电源，并由学校值周领导对值日教师的工作进行检查、记录。贯彻“预防为主”的方针，对学校的饮水进行经常性的监督检查，杜绝了中毒的发生。

3、宣传防范。重点开展《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》和《热爱生命、崇尚文明》等方面的宣传教育。学校利用宣传栏、广播进行普法宣传。学校通过出黑

板报宣传有关法律知识、普法知识测试、组织观看有关影视片、聘请法制副校长作有关法律知识专题讲座等活动，从而使广大师生提高了知法、用法、学法、护法的自觉性。

4．教育防范。学校非常重视对学生进行安全教育、法制教育、纪律教育，使学生能明辨是非，注重自我保护，增强应变能力。学校非常重视对师生的安全

防范意识的教育，在行政会议、教师例会、班主任会议上，安全工作是重要的议程，经常组织学习有关法律法规和上级有关安全工作的文件精神。每周一国旗下讲话，安全问题是重要的讲话内容，经常提出。每学期开学初，都特地安排一次以安全防范教育为主题的主题班会，结合有关安全制度和上级文件精神，组织学生认真学习和讨论，并在此基础上各班级根据学校《安全责任状》，落实安全措施。校运会及各种大型活动前，都要开展一次全校性的安全防范教育，教育学生认清善与恶、美与丑的界线，从思想上树立安全防范意识。学生外出参加各种活动时，学校领导亲自到场进行安全教育，进行全面的安全检查，发现隐患及时整改消除，使活动能顺利开展。学校成立了护校队，形成了校级领导到班级、值周领导、值日教师、值日学生联动管理的络，每天的放中学和放晚学都实行集中站队教师护送的方式，确保学生的交通安全。

5．保险防范。一是鼓励学生参加意外伤害保险，它能

使受到伤害的学生及时得到救治，使家庭避免背负沉重的经济包袱，使学校避免因赔偿而产生经费不支。二是学校按学生人数投校方责任险，以防万一。

通过努力，学校安全事故为零，没有发生任何安全责任事故，但学校安全工作还有不尽人意的地方，一是由于学生数量不断增多显得楼道相对狭窄。虽然我们为上下楼梯作了明确规定，但由于学生自控能力差，存在一定的安全隐患，还有待于进一步加强教育和改善。二是由于学校成立，环境复杂，管理难度大，也存在大量的安全隐患。

总之，学校安全工作是全社会安全工作的重要组成部分。我校将以高度负责的精神和饱满的工作热情，认真贯彻中央和省市领导关于学校安全工作的一系列批示、讲话精神，积极争取各部门的密切配合和支持，创造性地扎实工作，把学校安全工作提高到一个新的水平，为确保一方平安、保证师生生命财产安全，为推动教育改革和发展作出积极的贡献。

王心舒

篇6：安装员述职报告 XX年终述职考核表

篇7：半年安全述职报告

半年安全述职报告

201 年，我单位安全生产工作围绕构建“安全生产年”

和“安全生产月”为目标，在上级政府和安监部门的正确指导下，坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实《安全生产法》和上级有关安全生产的法律法规和文件精神。始终坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针，和“标本兼治、重在治本”的原则。半年来，自觉地、认真地履行直接责任人的职责，根据年度的工作目标和“安全生产年”的活动方案，以高度负责的态度，抓好各项工作的落实，全年安全生产工作成效显著，实现零事故，为经济建设和持续发展尽到了自己的责任。现将本人的工作情况向各位领导和同志汇报如下。

一、主要工作做法

（一）牢固树立安全生产责任重于泰山意识，坚持安全第一，警钟常鸣。

1、我单位的安全生产工作做到领导重视，真抓实干。

长期以来，我单位始终意识到安全生产工作关系到本地的和谐稳定，关系到单位的持续发展。作为领导干部责无傍贷，责任重大，只能以高度 负责任的态度，认认真真、不折不扣地做好工作，从不敢放松和忽视。今年也和往年一样，在年初制订全年的工作计划时，同样把安全生产工作作为年度的一项主要任务去部署和开展。并将此工作任务分解落实到人，形成安全生产工作由领导亲自抓、亲自管的大格局。半年来，在安全、责任的思想意识下，领导经常过问，指导

安全生产工作的开展，本人更是 1

亲力亲为，并时常提醒自己要尽职尽责地去开展工作。努力减少或避免工作的疏忽和失误。

2、注重员工安全生产意识的宣传教育。

为实现“安全生产年”的目标，我公司安环办在安全生产意识基础上，同时注重抓好员工安全生产意识教育。注重安全学习培训，使到全体职工，特别是部分今年新招的员工的安全意识得到进一步的增强。

（二）全面抓好安全生产承诺的落实

1、签订责任书，将安全生产承诺落实到人。

为落实谁主管、谁负责的责任制度，我公司每年都签订安全承诺书。做到纵向到边、横向到底的签订原则。安全承诺百分之百得到落实。

2、建立健全安全生产机制，全面落实安全生产责任制

建立完善安全生产责任制和规章制度，层层落实责任，正常有序地开展安全生产工作，为从源头上消除可能造成的伤亡事故和职业病的危险因素，我始终将安全工作摆在第一位，坚持“安全生产，人人有责”的原则，经常指导员工正确理解“安全第一”的具体含义，在日常工作中坚持安全生产的同时，认真组织安全检查，及时消除事故隐患。在安全生产责任制方面，我要感谢单位领导在这方面的大力支持，他们秉着“管生产必须管安全”的原则，上到干部，下到各

个一线员工，充分发挥了他们在安全生产责任制中作用和职责。如果没有大家的配合，我也无法将安全工作做到位。

3、增强素质，提高修养，完善自我

为了适应新形势下安全管理工作的需要，半年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。在业务学习方面，繁忙工作之余，能挤出时间自学，系统地学习安全生产的相关法律、法规，学中干，干中学，不断更新知识结构，拓宽知识层面，提高理论层次，增强自身管理才能。同时，积极与同业人员进行技术交流，为以后工作的顺利开展奠定了基础。

以上是我半年来的工作述职，在此，我向过去半年来在工作上给予我大力支持和厚爱的领导和全局同志表示衷心的感谢和深深的敬意！在今后的工作中，我将以更加饱满的工作热情，争取把各项工作完成得更圆满、更彻底。我坚信在公司领导的带领下，在全公司干部职工的大力支持和密切配合下，我们的领导班子必将带领公司职工全面完成上级交给我们的各项工作任务，再创新佳绩、再铸新辉煌！

篇8：安环述职报告

XX年安环述职报告

述职人：XXXX

述职岗位：安环职防部副经理 各位领导，各位同事，大家好！

XX年在公司领导和各位同事的帮助下，安环部坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的安全管理方针，深入落实各项管理制度，扎实开展工作，使公司的安环职防工作取得了一定成果，现在我将一年的工作汇报如下：

一、XX年的安环目标

1、全年无重大安全事故，死亡率未零。

2、三废排放符合国家标准，环保设施运行正常，无环境污染事故。

3、应急预案到位，事故隐患整改率100%，及时排除安全隐患。

4、职防工作无重大不足。

二、采取的措施

针对以上安环目标，我们采取了以下措施：

1、建立和完善补充相关安环管理制度，使每位员工向制度看齐，以制度为依据和准则，便于管理，便于员工执行，使各项工作的落实有条不紊，把管理水平提高到新的台阶。

2、完善和落实各项培训工作。一是抓好人员入口关。每位新员工上岗前进行安环培训，对我公司存在的13种危险源进行辨识了解，以及渉铅行业的职业防护知识进行讲解。让员工知道哪些是必须干的，哪些是不能干的，哪些是

必须要防护的，以及如何正确防护，提高自身安环意识，变被动接受为自觉行为。二是定期组织安环培训。通过系统性、针对性的安环知识培训，使参加人员由不知少知到深入了解并领会，从而形成人人讲安环，安环为人人，安环无小事，安环人人抓的良好安环氛围。

3、加大检查力度，纠正和预防不安全行为及状态。每天采取固定和不间断的安全巡查，解决生产中的不安全行为和安全隐患，实施人性化管理，纠正不规范或错误的行为，使广大职工养成良好的工作习惯。

4、采用创新的工作方法。通过对相关责任人下发安环隐患整改通知单并经双方签字，对一时难以消除的安环隐患标明明确的整改时间表，落实整改措施方法，对达到整改期限在复查中未能达到整改效果的相关责任人进行处罚。

5、提高个人素质，养成良好的工作习惯。每位检查人员对于检查的问题形成检查记录，从而避免工作干了，但具体干了哪些工作看不到。并从深层次分析形成这些问题的原因，从根源上解决问题。对于工作中的难点和重点，共同研究解决。达到提高每位工作人员素质并养成良好工作习惯的目的。

6、保质保量完成公司领导交办的各项工作。公司领导交办的各项工作，无论是分内或分外，不讲任何条件，按时按质完成各项工作。

三、成绩和不足

通过以上措施，我们基本完成了年度安环职防目标，并在工作中采用了一些创新性的方法，取得了一定的成果：

1、XX年公司无重大安全和环保事故，死亡率为零，完成了年度安环计划。

2、对北部围墙下的防洪渠增加盖板，防止公司财物丢失。

3、增加煤气检测仪和洗眼器，提高应急防护能力。

4、加强车间废旧劳保管理，防止废旧劳保污染环境。

5、印刷《整改通知单》对发现的问题提出整改期限，督促落实相关单位及时整改。

6、制作外协施工台帐、新员工培训台帐、消防器材维修台帐等安环资料，加强安全管理手段。

所有的成绩都来自公司领导和各车间各部门的支持，我对大家表示深深的感谢！但是在我们的安环管理中还存在着一些薄

弱的环节，具体表现如下：

1、各车间的安环管理资料没有按照体系化标准化的要求进行填写整理。

2、部分车间的职业防护意识淡薄，对生产中的粉尘控制不够彻底，存在漏灰、漏料，污染物敞口放置。

3、部分车间仍然时有安全事故发生，虽然轻微，但是

给公司造成了很坏的影响，对职工也造成了深深的伤害。

四、13年的计划和措施

XX年是公司与天能集团合作后一页崭新的篇章。在新的一年里安环工作将面临更高的要求，更严格的制度和更宏大的目标。对此，我们计划从以下几方面着手：

1、补充完善安环管理制度及应急预案。并与各车间协商研究，促进各项管理制度的落实。

2、在XX年内组织4次全员安全职防培训，提高员工的安全职防意识，做到四不伤害。

3、结合公司相关部门，做好二期安环设施及综合安环验收评价取证工作，以及特种设备的检测检验工作，为公司的正常生产活动提供保障。

4、做好安环管理人员的培训与取证工作，提高管理素质，强化管理队伍，促进安全管理高效有序发展。

5、对公司各类环保设施，充分了解，掌握设备的重要参数，建立环保设施台账，及时排除故障，定期检验检修。为环保设施的正常运行做好保障。

6、坚持每天对各车间进行安环职防检查，并登记排查记录，及时落实整改，排除隐患。

7、强化消防管理，排除消防隐患，确保消防设施专项专用，避免发生各类消防事故。

8、按照安环管理部门的要求建立各项台账资料，细化

安环职防管理工作，完善安环管理资料。

9、组织2次消防和安全应急演练，让广大职工在实际演练中学会应急救援，避免在特殊情况下职工能够正确处理，减少损失。

10、每季度组织一次专项检查，重点排除消防、电气、设备、环保隐患

11、对各车间的检修和外协施工单位的安全情况进行监督管理。

12、重点对化成和二期充电工序进行检查和监督，加大检查力度，排除消防隐患。

13、对固化室和干燥线等使用蒸汽部位安装蒸汽和冷凝水的回收装置。节约公司成本，减少废水排放。

面临XX年的机遇和挑战，我们将以落实全员培训为首，以现场整改隐患为辅，反三违，重管理，强化职工的“四不伤害”意识，将安环工作做得更好。

XX年1月20日

篇9：年度安全工作述职报告(范例)

****年,本人任#￥%%集团有限公司(下称“集团公司”)董事长、总经理，担任安全生产第一责任人。任职期间本人都能认真依法依规履行安全职责，积极落实安全生产责任制，全年未发生伤亡事故，为生产经营活动正常开展提供根本保障。下面就****年开展安全工作，履行安全管理职责情

况作汇报：

一、贯彻执行安全生产法规和上级精神

(一) 完善安全管理机构和络，配备足够的安全主任队伍。

(二) 贯彻执行国家法律法规

积极开展职业病防治工作，贯彻执行《职业病防治法》。为提高各级领导掌握职业病防治知识，6月份专门邀请市卫生监督所的专家到公司为中层和车间级干部讲授《职业病防治法》及其他职业病防治知识。针对公司职业病防治实际情况，8月份，我要求直接责任人组织召开了职业病防治专题研讨会，充分听取各单位开展职业病防治情况汇报，贯彻实施各项措施，依法依规维护职工的合法权益。

积极开展交通安全工作。#%集团领导班子历来重视交通安全工作，坚持将交通安全工作列入日常安全管理工作的重要一环，积极建立企业道路交通安全责任制，高度重视道路交通安全宣传教育工作，严格车辆检验制度，加强对机动车辆维护保养和驾驶员的教育管理，坚持科学发展观，以人为本开展安全管理工作。《中华人民共和国道路交通安全法》于5月1日起正式施行，对道路交通安全提出了更高的要求。今年**产销量大，物流量随之大增，交通安全形势更加严峻，4月份，我要求**公司分管副总召开厂区作业协调会，就如何规范厂区运输车辆管理进行布置，确保厂区交通安全秩序。在“安全生产月”活动动员大会上，专门安排交通安全

承包责任书签约仪式，将交通安全责任落实到位，落实到人。 (三) 加强外包队伍管理。

为传达贯彻￥￥市安委会《关于加强外包队伍安全管理工作的通知》文件精神，我要求**公司***副总经理及时召开会议，进行布置落实，加大对外包队伍安全监管工作的力度，严格执行外包队伍安全资质审查制度，加强施工现场安全督查。 (四) 安全隐患大排查、大整改活动

根据省政府办公厅《*******************的通知》精神，我及时作出指示，决定成立由副总经理***任组长的****——%工作领导小组，加强排查整改工作的组织领导，在总经理办公会议上还结合生产经营特点，对第四季度的消防安全工作作出部署，要求各部门、各单位要认真做好火灾隐患排查和整改工作，对人员密集场所、外来施工作业场所等容易造成群死群伤的部位进行重点排查。

按国家和省市要求，积极组织开展 “安全生产月”活动（详见三

（三）积极组织开展“安全生产月”活动）。

二、建立健全安全生产机制，全面落实安全生产责任制。

作为集团公司的核心组成部分，**公司全体干部职工积极开展安全生产工作，为集团公司获广东省和￥￥市“####年度安全生产先进单位”光荣称号立下赫赫战功，但在成绩面前，作为集团公司经营班子主要成员和**公司安全生产第

一责任人，我并没有沾沾自喜，结合实施OHSMS18000管理体系，组织制订完善各种安全规章制度，充实安全管理队伍。

年初，及早主持制订并实施**公司《****年安全生产计划》，在认真总结####年安全工作的基础下，及时对****年安全工作进行部署和安排，与各下属单位、部门签订《****年安全生产承包合同》。

在签约大会上，我通过生动的事例，结合本公司以往的事故教训，指出去年生产经营继续取得喜人业绩，经济效益持续增长，安全方面更取得工伤事故零记录的好成绩，但我们不能满足于过去的成绩，结合本公司正在开展的危机教育活动，提出了“安全生产也要有危机感”的新观点，指出安全工作绝不能放松，“安全第一”的位置决不能动摇。在安全生产取得一定成绩的时候，我们更需要有一种长期如履薄冰的危机感，有了这种危机感，才能做到思

想上高度警惕，强化安全生产意识，才能做到行动上时时、事事、处处采取措施预防事故，才能做到防患于未然。因此，我要求安全管理人员要乘集团公司开展的“危机教育”主题活动的东风，提高防范安全事故的危机意识，要从“三个代表”的高度履行安全职责；要积极开拓创新，结合推行OHSMS标准，使安全管理进一步达到规范化、标准化，提高安全管理水平。

在我的督促检查下，各分管领导均能自学履行安全生产

职责，各单位、各部门均能按法律法规的要求，建立完善安全生产责任制和规章制度，层层落实责任，正常有序地开展安全生产工作。

为从源头上消除各类项目（工程）可能造成的伤亡事故和职业病的危险因素，年初本人主持制订了**公司安全技术措施计划,参与集团公司安全技术措施计划的审核工作，保障新建、改建、扩建、技术改造项目（工程）全都按规定办理“三同时”手续。

虽然重任在肩，公务繁忙，但我始终将安全工作摆在第一位，并经常指导下属管理人员正确理解“安全第一”的具体含义，在日常工作中坚持安全生产的“五同时”，认真组织安全检查，及时消除事故隐患。在主持制订企业生产计划，在每次总经理办公会议上，我都认真听取安全工作汇报，同时重点布置安全工作。在日常工作安排时，我也要求各单位、各部门要高度重视消防安全工作，强调安全工作是一项长期工作，必须常抓不懈，要从践行“三个代表”重要思想，保障职工安全的政治高度出发抓好安全工作，抓好安全检查和整改工作。 2月份，为预防危险化学品使用和储存环节出现的人身伤害事故，我指示直接责任人组织召开了专题会议，布置有毒化学品计划、采购、储存和使用安全管理要求，制定危险化学品安全管理制度和操作规程，对过期或闲置的危险化学品及时组织销毁处理，消除隐患。 4月份，针对

国内短期内发生多宗氯气、氨气泄漏事故情况，我在公司班子会上提出建议，并要求***副总经理组织召开安全工作会议，充分听取各单位负责人关于开展安全工作情况汇报及有关建议，结合本公司实际情况，采取相应对策，防范重大事故的发生。

三、保证各项具体活动和措施的有效落实

(一) 安全技术措施计划的有效实施，包括：

(二) 加强大修技改安全管理工作。

去年底至今年上半年，#%实施了建厂以来规模最大、项目最多、施工单位和人员最多的技改大修工程，因生产任务重，今年春节期间，大部份项目需连续加班施工，为确保施工的安全，我要求安全主管部门制定了详细的安全措施计划，落实现场监督管理措施，自己也经常到施工现场检查监督，确保工程保质按期安全完成。

****至XX年度技改大修已经开展，在审批技改大修内容和进度计划时，我要求有关部门要做好安全措施的计划和实施工作，保证施工过程的安全监督管理，我亲任技改大修领导小组组长，在12月6日的总经理办公会议上，我要求**公司***副总经理负责召集有关单位人员开会，布置落实安全管理要求（12月7日召开了设备工程部、项目所属单位和委外施工单位领导参加的专题会议，就技改大修全过程消防安全和治安保卫进行详细布置），为新年度技改大修工程的顺利完成奠定基础。

(三) 积极组织开展“安全生产月”活动

为持续、深入地宣传党和国家安全生产方针政策、法律法规，普及安全知识，提高职工安全素质，进一步落实安全生产责任制，根据国家和￥￥市安委会的要求，从6月1日至30日组织开展了以“以人为本、安全第一”为主题的“安全生产月”活动，并于5月28日召开动员大会。在会议正式开始前，播放了￥￥市安监局制作的电视小品《不可停敲的警钟》。会上，我宣布本公司EHS（环境职业健康安全，ISO14000和OHSMS标准的一体化标准体系）管理体系开始实施，并详细介绍了体系的特点，以及本公司实施管理体系的必要性和重要性，要求各单位要做好宣传发动工作，充分调动全体员工的积极性，认真执行并不断完善体系的

运作，通过预知和有效控制各种危险源和环境因素，建立自我完善、持续改进的环境职业健康安全管理的长效机制。

为进一步提高安全管理人员的业务素质，在“安全生产月”活动开展前夕，本公司组织开展紧贴“以人为本，安全第一”的安全生产研讨和征文活动，并将评选出来的优秀文章，本公司以往发生的典型安全事故和险情，以及公司领导对安全生产的重要指示汇编#%发展史上首本安全生产论文集——《#%安全生产文集》，我根据自己开展安全生产工作的多年经验，撰写了《企业安全生产工作的特性及对策》一

文，分析了企业安全生产的长期性、复杂性、艰巨性等特性，探讨搞好企业安全工作的对策和有效措施。事后再将文集发至各岗位职工，供大家学习讨论，从而调动全体职工参与安全生产的积极性，提高职工的安全意识。 通过“安全生产月”活动，加大安全法规的宣传教育力度，推进企业安全文化建设，在企业内部大力营造“关注安全，关爱生命”的氛围，进一步强化职工安全生产意识，推动各级安全生产责任制的落实，为实现生产经营目标任务的完成提供可靠的保证。

(四) 关心职工健康，重视防暑降温

今年高温天气提前到来，给防暑降温工作带了不小的压力，公司领导班子从关心职工健康的立场出发，积极落实防暑降温措施，改善职工工作环境和劳动条件。为了防止中暑和其他安全事故的发生，确保生产顺利进行，我在总经理办公会议上特别进行布置，要求分管领导组织制订总体措施，并下发《关于认真做好####年防暑降温工作的通知》，从组织领导、宣传教育、设备、设施的维护保养和专项检查、清凉饮料的供应和保健食品费的发放等做出布置，提高发放标准；要求医务所加强巡检，坚持送医送药到生产第一线，及时发现从而确保本公司在酷热季节生产岗位上未出现中暑现象。

(五) 继续开展有针对性、富有特色的“百日安全竞赛”

活动

为进一步提高各级领导安全管理水平，强化班组安全基础管理工作，为确保生产旺季安全生产条件，提高工作效率，在听取公司安全生产直接责任人的专题工作汇报后，我作出批示，同意今年继续开展“百日安全竞赛”活动。

今年的“百日安全竞赛”活动期间从内容到形式都进行创新，除继续强化班组安全管理的“三到位”外，新增安全责任人和安全主任查找隐患比赛，编辑刊出了六期《百日安全竞赛活动简报》，积极营造安全生产氛围。通过开展活动，#%集团各级领导、安全管理人员的安全意识和管理水平得到进一步提高，班组安全基础管理得到进一步加强，活动期间涌现出一批安全生产先进集体和先进个人，我们也对先进集体和个人进行表彰，通过鼓励先进，调动职工参与安全生产活动的积极性，有效地促进岗位职工安全生产意识进一步提高。EHS管理体系得到较有效的贯彻和实施，为确保全年安全无事故，进一步搞好安全工作打下坚实基础。生产经营方面也取得良好成绩，**产销量均创历史最好成绩。

(六) 积极推行安全管理标准体系，促进安全工作可持续改进。

为使#%集团安全管理工作进一步迈向规范化、科学化，全面提高管理水平，以适应可持续改进的需要和以人为本安全管理理念的推行，从去年开始我公司积极筹划推行

OHSMS18000标准，并积极组织做好各方面的准备工作，EHS管理体系于*月*日起开始试运行，根据体系实施情况。作为体系的最高管理者代表，我在9月份主持召开了管理评审会，对体系的运行情况进行检验，通过整改不符合，不断提高标准的规范化程度和执行率。

(七) 积极组织制定重大事故应急预案并组织演练

结合OHSMS18000管理体系的施行，要求有关单位组织清查重大危险源，从7月份开始，积极组织做好重大事故应急救援预案及组织演练，以提高职工应对突发事故的处理能力。

四、任职期间安全生产方面取得的成绩

在￥￥市安委会的领导和市安监局的指导下，在广大职工的大力支持和配合下，各项工作有条不紊进行，职工安全生产意识明显增强，遵守安全规章制度的自觉性大大提高。从####

年至今没有发生任何伤亡事故。

今年1至11月份共生产**，各项生产经营指标也均实现了新的突破.

在安全生产良好业绩的带动下，#%集团的知名度和美誉度也大大提高。

包含OHSMS18000在内的EHS管理体系和标准已基本建立，正有条不紊地施行。

五、今后工作设想和努力方向，

**市场竞争日趋激烈、残酷，原材物料涨价趋势不可逆转；集团公司明年生产经营任务已基本确定，随生产规模的扩大，战线的拉长，生产经营压力更大，公司安全生产工作也将面临着更大的挑战。因此，我们不能满足于所取得的成绩，一年来安全生产工作也存在的一些薄弱环节，如今年发现，今后本人将继续关心职工身体健康和生命安全，在改善职工工作环境和劳动条件方面舍得投入。 其他问题和措施还包括：

下阶段需结合EHS体系认证，确保体系的各项要求得到全面落实，进一步提高安全管理水平，促进公司安全工作实施可持续改进。

****至XX年度大修技改工作已经展开，必须继续加强对工程项目的安全管理,继续确保“三同时”得到真正落实，保证安全技术措施计划得到贯彻实施，特别要加强对外来施工单位的安全监管,确保施工安全。

通过多年的努力，本公司安全生产规章制度已相对健全，特别是通过实施OHSMS18000管理体系，各项工作更进一步迈向标准化、规范化，今后将着重在贯彻执行方面下功夫，进一步提高制度、标准的执行力，并继续完善绩效考核机制，继续将安全生产业绩列为生产经营目标的重要内容，作为考核的重要依据。

#%集团今后将朝“五个领先”，即“技术领先、质量领先、管理领先、规模领先、效益领先”迈进，这五个方面的领先都离不开安全工作的基本保障，都必须贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产工作方针。生产规模的扩大使安全工作管理愈加复杂和艰巨，必须加强管理，包括安全工作在内的管理需不断创新，只有“管理领先”，正确处理好生产与安全的关系，才能达到“效益领先”。因此，我们必须继续加强教育培训，提高职工安全生产意识，建立安全生产监督管理长效机制，解决安全生产中的新问题，确保生产经营全过程安全，为企业发展创造良好条件。

安全工作无止境，安全责任重于泰山!“为官一任,保一方平安”,在新的一年，本人将继续恪尽职守，全面履行安全生产职责，致力于建立企业安全生产监督管理长效机制，继续坚持以人为本的安全管理理念，为确保职工生命安全、确保本公司生产经营工作有一个安全的环境而继续努力！

第12篇：网安述职报告

中铁二十五局集团第四工程有限公司 青岛双积路项目部—安质部长述职报告 各位领导、同事大家好: 本人于2014年7月份调入中铁二十五局集团第四工程有限公司，在项目领导安排下任青岛双积路项目部安质部长，在这近一年工作的时间里，我深感自己肩上的担子有多重。回首以往的工作，我虽然能完成本职工作，以积极向上的心态去迎接挑战，但与领导的要求和同事的期望还有较大差距，以下就对我在本项目这一年的工作、学习、生活及存在的问题与不足进行了全面总结，并对自己思想工作情况进行了彻底反思，发现自己还存在知识水平，工作能力等诸多方面的问题和不足，现将本人存在的问题和今后整改方向向各位领导、同事作以简要的汇报，做不到位的地方还请领导批评指正。

一、履职情况

自从入职后，能够摆正自己的位置，严把工作原则，时刻保持清醒的头脑，在日常工作中不断的总结工经验和教训，努力学习专业知识，通过实践不断调整自我，提高解决各种工作难题的能力。缩短自身能力与职务要求的差距，认真履职。

1、吃苦耐劳的工作精神：在项目领导的关心和指导下，不怕苦不怕累，那里有困难那里就有安质部，协助各个部门完成项目工作。

2、积极主动的工作态度：项目施工过程中，能严格按照公司，项目部

管控条约，积极开展对各项工作施工过程的监督检查，遇到问题及时指出，及时整改。

3、较强的工作能力：能得力有效得指导施工现场的安全生产工作，按时完成公司及项目领导要求上报的各类文件报表。

4、培养应对各项工作的能力：能积极认真的完成项目领导交给的其他任务。

二、主要工作业绩 在项目领导的信任和重托下，我积极的投入到工作中，截止目前项目未发生任何安全质量事故，努力为我部实现安全年的目标打下了坚实的基础，较好的完成项目安全质量管理各项工作；截止本月6月12日安全完成了本年度安全生产103天，入职以后我主要从以下几个方面开展工作的：

1、首先完成了编制项目《安全管理办法》，《质量管理办法》并经项目部全体人员讨论通过，明确安全生产岗位责任制，建立健全和完善安全质量生产组织管理机构和保证体系，组织完成了安全质量包保责任书的签订工作。

2、组织开展对各劳务队伍工人的入场安全教育培训工作，劳务人员通过教育培训考试合格后方可上岗作业，特殊工种必须持有关部门下发的有效证件上岗，并经教育培训合格后再上岗作业，禁止特种作业人员无证上岗作业。

3、切实做好施工现场的安全管理工作，落实和完善安全生产、文明施

工、消防保卫等各项管理工作的内容，项目部配备了消防器材5套。编制了青岛双积路项目安全操作规程，严格规范操作，杜绝违章指挥和违章作业，有效的预防和控制了各类安全事故的发生。

4、积极组织参加项目安全例会，经常组织施工现场各项安全检查活动和专题安全学习会议，强化认真执行施工现场安全质量管理规范要求，认真开展组织安全质量隐患排查整改工作，对现场排查存在的隐患和问题，加大整改力度，并要求限期整改，对整改不及时不到位的进行相应的处罚。

5、积极配合集团公司、公司上级有关领导及部门对项目施工的安全质量检查工作，对检查出的问题及时进行落实和整改，并及时收集整理资料回复上报。

截止2015年6月12日，施工单位配合建设单位、监理单位进行联合大检查共计三次，签发安全质量管理活动记录表15份，整改落实6处。签发监理通知单3份，现已全部整改闭合。

三、廉洁自律方面 本人能认真严格按照公司和项目部党风廉政建设的要求，及廉洁自律书的要求严格要求自己，自觉接受监督。

四、自己存在的一些问题

1、作为安质部长，我虽然能够较好的完成本职工作，但因为自己工作年限短，经验少，工作中还有不足，在平时的学习力度也不够，特别是系统的理论学习还不够注重，在工作中，对施工现场发生的安全质

量隐患还没有提到应有的高度。有时只顾忙于一些具体工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。

2、把自己的工作与现场实际可能发生的安全质量事情后果联系起来，虽然能按照完成工作任务，有只求一般标准，把标尺定的不高，干些工作就有满足感的倾向。

3、在工作创新上对待困难有畏难情绪，积极主动性不够强，缺乏创造性的开展工作，缺乏年轻人那种朝气蓬勃，斗志昂扬的工作热情，缺乏灵活机动，过于死板，解放思想、创新观念的理念没有贯彻始终。

4、缺少沟通能力，平时只顾工作与部分同事沟通少，这一点与我的性格有很大关系，我是一个不善交际的人，也没有往这方面做过努力，只顾工作，而不善于与人交流，不生动活泼，造成与部分同事生疏的严重后果。

五、存在上述问题的根源 经过分析以上的缺点，在深入解剖自我之后，我认识到了问题的严重性，按照具体情况具体分析的方法进行剖析，这其实是对自己要求不严格的结果，若长期如此，对自己不加以严格约束，不采取取长补短的措施的话，将会给今后的工作生活带来不便。

应该说，我是满腔热情地投入工作的，也一直对工作是负责的，但我总感到自己有些放松，特别是没有能好好反思自己，及时调整好

心态，对外界的因素也看得太重，从而造成了上进心、进取心比以前减弱，以前我对自己缺点的认识是不够到位，知道缺点，也总给自己找借口摆脱，甚至拒绝承认，不加悔改，严重阻碍了自己的发展与成长。

六、今后努力的方向 一是要严格要求自己，严厉约束自己，时刻警示自己。在充分认识到自己的缺点的基础上，努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题，工作中、生活中有不如意之处，多从自己身上找原因，克服松懈心理，树立生活、工作目标，化劣势、失败为前进的动力，保持旺盛的战斗力，永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。

二是要立足于工作进步和自身全面发展，广泛学习一切有益知识。加强对政治、文化、管理等基本知识的学习，加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习，努力学习岗位专业知识，良好地完成工作计划和工作任务、生产任务，争创岗位专业技术的最高水平，兢兢业业、任劳任怨、做好工作、多出成果。进一步对照检查自己的缺点和不足，提出改进方向措施，勤奋学习，努力工作，高素质的完成本职工作。 没有察觉的缺点，需要与各位领导指出批评，我在此深表感谢。总之，在今后工作中，我愿和大家一起在开拓中前进，在前进中开拓，篇2：安办主任述职报告 述 职 报 告

各位领导、各位老师：

年度工作述职人：、、、，男，29岁，大专文化，小学一级教师，学校安办主任，主要负责学校师生的安全工作。今年十一月得于老师和领导的信任，达县教育局任命我担任学校安办主任一职。任职一个多月来，在上级主管部门的指导下，在学校领导的具体安排下，在全体同仁的友好合作和密切配合下，学校师生平安，没有出现一起安全事故及安全责任事故，安全形势良好。现就本人具体工作实绩分述于后：

一、思想方面

作为一名青年教师，我在思想上严于律己，遵纪守法，作风正派，有强烈的事业心和高度的责任感。认真贯彻党的教育方针和政策，爱岗敬业，政治思想表现好，从不做违法乱纪的事情。一年来，能认真学习邓小平建设有中国特色社会主义理论和党的“十七大”重要思想理论，能严格按照胡总书记提出的“八荣八耻”规范自己的言行，认真学习教育法律法规、教育理论，关心时事政治，坚持经常看书看报，不断丰富自己的知识。一年来，坚持常出满勤，从不无故缺席一堂课。

二、工作方面

1、作为安办主任，我的职责就是在上级主管部门的领导下，团结带领我校全体教职员工，协调各有关职能部门和单位、排查矛盾，化解纠纷，消除一切不稳定因素，确保学校安全稳定。一年来我校安全形势良好，无上访事件，无影响教育部门形象的事情发生。

2、进一步完善学校安全工作的各项规章制度，建立健全定期检查和日常防范自查自纠相结合的安全管理机制，保安人员实行24小时巡逻值班、对涉及学校安全的各项工作，都能做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。将安全教育工作纳入教职员工考核的重要内容，落实“谁主管，谁负责”，“谁在岗，谁负责”的原则，实行“一票否决”，“一岗双责”制度，做到职责明确，责任到人。

3、积极开展安全教育，进一步树立“安全第一，预防为主”，“源头遏制，过程监管”的意识。积极开展各类安全知识培训、宣传教育活动，落实各项防卫措施，切实把安全预防工作和安全隐患排查整改工作落到实处，强化岗位责任，确保师生人身安全和财产安全，加强和维护校园安定稳定，构建“和谐校园”、“平安校园”新格局。11月下旬，在安办的组织下学校开展了消防安全隐患大排查、大整治的专项行动，对全乡学校存在的消防安全隐患进行了整改；对师生进行了消防安全教育；开展了消防演练、楼道疏散演练，收到了很好的效果。

4、进一步完善学校学校安全意外事故处置预案。重新制订、梳理和完善各项安全管理制度和应急预案并进行演练，提高学校安全管理水平和应急能力。学校建立了以校长为组长的重特大安全事件应急处理领导小组，制定了一系列应急处置预案。对可能发生的重特大火灾事故、重特大食物中毒事故、重特大自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。

5、从我做起，以树立良好形象为牵引，在坚持行为影响的前提下激发工作热情。俗话说：“喊破嗓子，不如做出样子”，作为学校安全办主任，如果是说的是一套，做的又是一套，就会对广大师生造 成非常不好的影响，因此，在日常工作中，我非常注重自身的形象，特别强调大局观念，当好助手，服从全局，认真贯彻落实学校形成的决议，不搞小动作，为人做事坦坦当当。古人云，“业精于勤荒于嬉，形成于思毁于惰”。提高完善自我离不开勤，工作出成绩也离不开勤，完成本职工作更要勤字当先，做到眼勤、腿勤、手勤、脑勤、嘴勤。

四、存在的问题及下步打算

回顾这一个多月来的工作，对照职责，认为自己还是称职的。但也存在着一定的不足：首先，在工作中，工作方法有些过于简单，在一些问题的处理上显得还不够冷静；其次，业务水平还有待于进一步提高，有待于在今后工作中加以改进和克服。 在下一步的工作中，我要虚心向其他同事学习工作经验，借鉴好的工作方法，不断提高自身的业务素质和水平。使自己的全面素质再有一个新的提高。在进一步强化敬业精神，增强责任意识，提高完成工作的标准。为我们的学生，为孩子的家庭，为了社会的和谐，也为了我们自己，为我们桥湾乡中心小学在新学年的安全工作中再上新台阶义无反顾的贡献自己的力量。 以上的述职中，不当之处，敬请各位领导和老师们指导共勉，以利把今后的工作做得更好。安全工作无止境，安全责任重于泰山!在新的一年，本人将继续恪尽职守，全面履行岗位职责，致力于学校安全监督管理长效机制，继续坚持以人为本的安全管理理念，为确保教职工生命安全，确保学校平安、和谐而继续努力！ 2010年12月17日篇3：安质部2015述职报告 述职述廉报告

xxxx项目安质部 xxxx 尊敬的各位领导、同事大家好： 2014年以来，溧阳项目在公司领导的指导和关怀下，在项目部领导的大力支持下，项目部上下齐心协力，紧密团结，为确保生产经营目标的实现，做出了不懈的努力，安全生产管理工作也取得了一定的成绩，安全总体受控。现将一年的主要工作学习和廉洁从业情况报告如下：

一、学习方面

加强学习、不断提升自身素养。认真学习党的十八届四中全会精神，弄清工作的方向、目标和任务，确保在思想上、行动上和党组织保持一致；认真学习业务知识，重点学习安全管理工作业务知识，针对自身不足，有针对性地进行学习，不断提高自己的业务工作能力；提高自己的思想境界，进一步激发事业心、责任感，强化在岗履职、在岗尽责意识。

二、个人廉洁自律情况

端正作风，勤恳认真严于律己 。结合自身工作的实际情况，按照“照镜子、整衣冠、洗洗澡、治治病”的要求及“反对四风、服务群众”的标准，时刻警醒自己，做到遵章守纪、团结同事、求真务实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。

三、安全管理工作的执行情况

1、强化制度建设，打造良好执行力

在制度建设方面，我们做了大量的工作，按照公司最新的文件精神，先后编制了项目部《安全管理制度》《质量监督管理办法》、《安全生产奖惩制度》《安全文明措施费的管理规定》、《劳动防护用品管理办法》等一系列制度、规定，召开项目部危险源专题评价会议，查找并不断更新项目部危险源清单，编制了本工程相关的应急预案且进行了应急演练。成立了项目部安全质量领导小组、应急领导小组以及安全稽查小组，做到了上下对口，在安全管理工作中，起到了重要作用。

2、加强安全教育，提高员工安全意识

针对项目部员工状况，组织开展了多种形式的安全教育以及培训，并多次组织学习国家法律、法规，集团公司以及公司的规章制度，强化了员工的安全生产知识，一定程度上提高了员工的安全意识，逐步建立项目部良好的安全生产氛围。

针对民工的状况，项目部开展了进场安全教育培训、施工现场安全基本知识培训等活动，采用宣读教材、观看教育影片与随堂考试的形式，取得了良好的效果。

3、加强安全检查，消除事故隐患

项目部通过开展“规范安全质量行为”活动和每周施工安全质量大检查，落实安全生产岗位责任制，促进各项安全生产监管措施真正落到实处，及时消除事故隐患，杜绝重大施工安全事故的发生，每次检查都对协助队伍提出 整改意见并限期整改，整改完成后项目部进行跟踪检查，采用拍照、书面隐患纠正措施等方式保留检查资料，督促其落实整改。现场文明施工进行洒水降尘、保洁人员及时清扫，未及时运出的渣土进行了覆盖，严格控制噪音、污水排放，做到不扰民、无投诉，用电规范，材料堆放有序、警示标志醒目、防护设施到位。

4、召开安全会议，解决疑难问题

俗话说“兵马未动，粮草先行”，安全管理工作尤为如此。通过不定期的召开安全生产会议，解决工作中存在的疑难问题，统一管理人员的思想认识，用思想指导行为，树立正确的工作目标从而达到事半功倍的效果。

四、工作不足之处

回顾一年的工作，其中存在的不足之处还有待改进，主要是与部门之间缺少沟通。项目部大部分技术员都比较年轻，施工管理经验不足，现场管理放不开手脚。制度上奖惩偏弱不能激励现场群众安全员的工作积极性，群众安全员的安全责任心教育有待加强，安全培训次数偏少，安全工作任重而道远。

五、2015年安全工作思路

在新的一年里，团结同事，加强与领导沟通，坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针，深入落实科学发展观，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场监督监管，深化隐患排查治理，进一步完善职业健康安全管理体系，以法制化、标准化、规范化、系 统化的方式推进安全生产。目前我们的安全生产管理已进入较大风险控制阶段，我们将继续把施工安全作为一切工作的头等大事来抓，努力做好以下重点工作： 1.加大工程施工的安全管理力度，在巩固现有安全检查机制的基础上，根据工程进展积极进行不定期的专项检查。 2.强化安全生产责任，贯彻落实各施工队的安全考核目标责任制，追踪隐患整改，确保年度安全生产目标的实现。 3.抓好新工人进场三级安全教育培训和一线操作人员安全技能培训，不断提高他们的安全防范意识，争取按期、优质完成工程建设任务。

以上述职述廉报告，请各位领导、同事批评指正。篇4：安全工作述职报告

安全工作述职报告

为了师生的生命安全、身体健康，我园对安全工作一贯高度重视，并作为一切工作的重中之重：有制度，有措施，并狠抓落实。我们主要从以下几个方面入手：

一： 思想上高度重视。每学期，我园都要定期和不定期召集教师、后勤（食堂、门卫）工作人员，学习各项安全规章制度，加强安全知识培训，增强教职工的安全意识和处理急发事故的能力，使全员教职工树立“生命高于一切”的思想，切实做好安全工作，杜绝各种安全事故。

二：良好的环境，清洁的卫生、严明的制度、严格的管理是安全工作的保障，我们加强了这样几方面工作： 食堂安全

一：我园食堂的结构和配置达到了上级要求的食堂的标准：有独立的储藏室、操作间、熟食间、足够数量的水池，保证了食品的规范加工、生进熟出。

二、严格食品采购制度，幼儿园食堂每天的食品均由专人验收，杜绝“三无”食品等不安全食品入园。

三、严格索证制度，严格按规定留存了生产者的卫生许可证和食品检验合格证明。

四、严格食品加工程序、食品加工的工具、容器也做到生、熟分开使用，定位存放。

五：严格餐具清洗消毒程序，餐具每天严格按“一洗、二漂、

三消毒”进行处理。

六：食堂工作人员均持证（健康证）上岗。

园舍安全

一：我园对教室的装潢，全部使用安全无污染涂料，坚决杜绝因装饰材料污染，损害孩子的身心健康的情况。

二：我园楼梯也进行了铁丝网加密，保证了幼儿上下楼梯的安全，

三：我园的户外场地都进行了便道砖铺设，确保了幼儿户外活动的安全。

四：我园定期对房舍、设施、电路、大型玩具等进行检查，发现问题，及时处理，杜绝隐患。 幼儿活动安全

一、强化门卫职责，前后门各配备了一名门卫，并进一步完善了门卫制度、接送制度、留园制度、交接班制度等，严防幼儿走失。

二、强化教师带班制度、午睡值班制度、园长巡视制度，并加强对教师工作的检查和考核，对缺乏责任心的教师坚决予以清退。

总之，安全直接关系到幼儿的生命安危，必须做到警钟长鸣！在今后的工作中，我园将不断加强硬件设施建设，严格制度、强化管理，确保幼儿生命安全！篇5：2013年安全述职报告

2013年安全述职报告 xxx 尊敬的各位领导：

下面我把本人在2013年安全生产活动中，思想和工作情况向各位领导做汇报： 2013年我紧紧围绕安全生产工作目标，在车间内部开展了以公司“hse”审核活动为契机的各项安全活动，加强安全检查，落实安全责任主体，强化员工安全技能培训，以车间各岗位危险危害因素及环境因素辨识、隐患排查及整改等工作为基础，加快车间本质安全体系建设，消除安全隐患，扎实推进安全工作顺利进行。我在车间主要做了以下几个方面的工作：

一、扎实开展“hse体系”活动，有效推进安全基础管理工作；

1、建立健全各项台帐记录

结合现场工作实际，组织建立健全了《hse检查记录》、《安全教育台帐》、《消防设施器材使用和维护记录》、《厂内车辆检查记录》、《防火安全检查记录》、《安全活动记录》、《防雷接地检查确认表》、《应急演练台帐》、《隐患排查治理台帐》等台账记录，确保电气安全生产各项工作有据可依。

2、强化安全教育培训，提高员工安全素质和操作技能

为了保证车间的各项工作能在安全的进行，我有针对性地组织车间全员进行了hse 16项管理制度的学习。要求安全员重点针对历年

中出现的问题编写了教案，搜集过去工作中的违章照片并制作成了幻灯片，用实际的照片图文并茂的教育员工，让员工懂得了哪些行为属于违章行为，有效地避免了同类违章行为的发生。培训后组织员工进行考试，强化员工对安全知识的掌握。在车间全体员工的共同配合下，安全培训工作顺利完成，使员工对安全操作规程、安全管理制度、应知应会内容能够熟练掌握，通过培训，有效地保证了车间的各项工作安全、顺利地完成。

二、积极组织开展“安全知识竞赛”、“开门红”、“百日安全无事故”、“安全生产月”等活动，提高员工安全意识

认真组织开展了“安全知识竞赛”、“开门红”、“百日安全无事故”、“安全生产月”活动，以“忠诚、务实、简单”为主题，突出“安全责任、重在落实”，强化票证专项整治及低标准治理等活动，认真编制方案，确定目标，并召开动员会强力推动，扎实开展，效果明显。全年我车间共办理临时用电票455份，火票16张。检查临时用电不合格处 186处，主要体现在动力箱不符合规范要求，接线混乱，电缆敷设不规范等几个方面，通过我车间与施工单位的紧密配合，解决了这些问题，确保了我厂的施工临时用电的安全可靠。

三、积极组织开展事故应急演练、锻炼员工处理突发应急事故的能力 2013年通过组织模拟演练、桌面推演等形式共计开展应急演练12次，这些活动都充分检验了事故应急预案可行性，提高此预案的组织协调性和技术支持能力。通过演练使参演人员掌握发生事故的应

急救援程序和方法，提高车间应急救援队伍的协调作战能力和处理突发事故的能力。从演练过程看，部分员工的安全实战技能还有待加强，2014年我车间还将有针对性的加强应急培训及实际演练。

四、定期组织开展安全文明大检查工作、提升班组安全管理水平2013年以“安全责任、重在落实”为主题，积极开展隐患的排查和治理、车间分别组织进行了消防、防雷接地、应急物资、票证管理、电气设备温升、车间标准化变电所创建的专项检查. 车间每周至少一次组织技术、管理人员对班组安全文明生产工作进行大检查，检查的范围涵盖安全管理、生产技术管理、设备管理、培训、基础管理、党务管理等方面的内容；通过检查进一步促进班组在责任制落实、台帐建立、记录的规范化、员工培训计划的实施、员工安全意识及业务技能方面得到明显提高，不断夯实“三基”工作，细化工作内容，建立工作标准，提高执行力。

五、运行管理，保持中提高。

组织编制完善了变电所标准化标准，明确了标准细则，从设备管理，安全管理，技术管理，培训，文明生产等方面抓起，逐步形成了以xxx变、xxx变电所、xxx变电所为示范的运行管理工作依次递进的格局；二是不断灌输标准化管理的理念和思想，真正让员工做到上标准岗，干标准活，物品摆放定置化，卫生责任区定置化，设备管理包机化，安全设施、标志标准化，使人的思想和行动均以标准化为最高指导原则；三是不断规范记录填写，票证填写，提高合格率、正确率，明确细节决定成败、态度决定一切的理念，使员工养成了良好的

行为习惯和工作习惯。 2013年在分厂领导及机关科室的领导下，在兄弟车间的帮助下，我车间在安全管理上虽然取得了一定的收获，但工作中还存在诸多不足。我认识到，企业中的安全工作就象洪水到来之前要筑好坝一样，不可有任何微小的疏漏之处，在今后的工作中，我一定会用严细的工作态度和务实的工作作风，切实抓好电气安全工作。

第13篇：网安宣传标语

1、共建网络安全，共享网络文明

2、网络安全为人民，网络安全靠人民

3、网络安全同担，网络生活共享

4、没有网络安全就没有国家安全，没有信息化就没有现代化

5、网安，民安，国家安

6、维护网络安全，保护个人隐私

7、共筑精神家园，清朗网络生态

8、网安传天下，网上任我行

9、个人资料保护好，安全上网无烦恼

10、维护网络安全，规范网络环境

11、树立网络安全观，全民共筑安全线

12、安全意识深入心，争当中国好网民

13、增强网民安全意识，提升基本防护技能

14、打击互联网违法犯罪，共同抵制网络谣言

15、提倡诚实守信，促进网络安全

16、净化网络空间，杜绝网络谣言

17、掌握网络安全知识，保护个人安全信息

18、E线连南北，一键知天下，安全记在心，网上任我行

19、注意网络诈骗，保护个人隐私 20、有一种方便叫上网，有一种责任叫爱国

21、网上大中华，安全靠大家

22、网络空间是亿万民众共同的精神家园

23、网络是把双刃剑，国家安全记心间

24、增强网络安全意识，提高识骗防骗能力

25、同心共筑中国梦想，合力共建网络强国

26、打击互联网违法犯罪，共同抵制网络谣言

27、网络便捷人人享，网络安全共维护

28、网络创造幸福时代，安全守护绿色家园

29、网络服务各行各业，安全保障改革发展 30、网络社会也是法治社会

31、学一点网络防护技能，多一份信息安全保证 32.文明上网引领时尚，强化安全成就梦想 33.网络安全始于心，安全网络践于行 34.守护网络安全，呵护精神家园 35.e言e行见素养，e点e滴筑安全 36.乘信息快车，请系好安全带 37.便利生于指尖，安全牢记心间 38.网络如山勤思为径，信息似海安全作舟 39.网络是把双刃剑，安全使用是关键 40.网络穿行利害间，带上安全益无边 41．争做网络“达”人，修身兼“安”天下 42.修网德，勤网思，明网安，善网行 43.免费wifi不要蹭，账号密码不要登 44.白送的“礼包”不收，幸运的“中奖”不领 45.筑牢网络安全基石，成就网络强国梦想 46.网安则国安，国安则民安

47.网络连着你我他，安全防范靠大家。48.不忘初心，网为民安

49.安全上网，健康成长。文明上网，放飞梦想 50.保护网络安全，守护精神家园 51.网络创造幸福时代，安全守护绿色家园 52.树立网络安全观，全民共筑安全线 53.安全意识深入心，争当中国好网民 54.增强网民安全意识，提升基本防护技能 55.打击互联网违法犯罪，共同抵制网络谣言 56.提倡诚实守信，促进网络安全 57.净化网络空间，杜绝网络谣言 58.掌握网络安全知识，保护个人安全信息

59.E线连南北，一键知天下，安全记在心，网上任我行 60.注意网络诈骗，保护个人隐私 61.有一种方便叫上网，有一种责任叫爱国 62.网络是把双刃剑，国家安全记心间

第14篇：公安群众工作心得体会

党的群众路线教育实践活动，是新形势下我党的重大决策，是顺应群众期盼、加强学习型服务型创新型马克思主义执政党建设的重大部署，是推进中国特色社会主义伟大事业的重大举措。我们党来自人民、植根人民，全心全意为人民服务是我党的根本宗旨，公安机关深入开展教育实践活动，就是要教育全体党员民警要把群众满意作为我们公安工作的第一标准，把公安工作深深扎根于人民群众之中。

一、开展党的群众路线教育实践活动，对抓好公安工作的现实意义

中国共产党党章对群众路线做出了具体阐述，党在自己的工作中实行群众路线，一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，把党的正确主张变为群众的自觉行动。开展党的群众路线教育实践活动，就是对公安工作践行群众路线的一次再教育、一次再实践，将对公安工作的开展、方向、转变等多个环节起到关键作用。

一是践行党的群众路线是开展公安工作的基本前提。群众路线是我们党的根本政治路线和组织路线，是中国共产党在长期革命、建设和改革实践中形成的优良传统和作风，是党的历史从胜利走向更大胜利的传家宝。始终保持党对公安工作的领导，时刻保持党的先进性和纯洁性，以为民务实清廉为主要内容，以牢固树立宗旨意识、增强群众观点为首要任务，以深入落实中央八项规定和公安部党委十项规定为着力点，突出抓好作风建设。

二是践行党的群众路线是开展公安工作的必然要求。群众路线是党全部工作的生命线。公安工作其实就是群众工作，只有走群众路线，获得人民群众的广泛支持，公安工作才能不断焕发生命力。

三是践行党的群众路线是做好公安工作的重要保证。全心全意为人民服务，密切联系群众，这是我们党区别于其他任何政党的一个显著标志。一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去的群众路线，既是党的事业不断取得胜利的重要法宝，也是公安工作始终保持生机与活力的重要源泉不败之地。

只有真正做到与人民同呼吸、共命运，坚持情为民所系，权为民所用，利为民所谋，才能赢得群众信任、得到群众的支持，党的根基才扎得稳，才能推进党建设社会主义伟大事业顺利进行。

二、开展党的群众路线教育实践活动，要找准公安机关的自身定位

在开展党的群众路线教育实践活动中，弄清我是谁、为了谁、依靠谁，才能找准前进的正确定向，才能抓住工作的正确定力。三者相辅相成，融为一体，缺一不可。

一是围绕我是谁，在思想上摆正自己。弄清我是谁，定位自己，摆正同人民群众的关系。党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民，必须充分尊重人民群众的主体地位。群众是我们的最有力支撑，只有它能托起我们的各项职能和业务的开展落实，只有充分依靠群众、获得群众的帮助才能更好的服务群众。我们每位民警和领导，都是从百姓中产生，原来都是群众。群众是永恒的，在职是暂时的，在职期间，必须正确运用人民赋予的权力，为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事。官有所畏，业有所成。只有把群众放在心中最高位置，对群众心怀敬畏，才能得到群众的拥护和支持。

二是围绕为了谁，在工作上明确方向。弄清为了谁，是保障公安机关践行维护最广大人民群众合法利益的职责。立警为公，切实提高执法质量和水平，是增强公安机关执行力和公信力，是维护人民群众合法权益的关键所在。因此，我们要牢记为人民服务的理念，在工作上明确方向和宗旨，端正执法态度，一切为了群众，坚决摒弃以权谋私、权钱交易、差别对待等四风现象;坚持公开、公平、公正的开展公安业务。另外要带着对人民群众深厚的感情去工作、去服务。我们要运用法治思维和法治手段推进发展、维护稳定、化解矛盾，学会用百姓视角、群众眼光审视自己工作;用百姓观念、群众立场思考和处理问题;把群众的需求和期盼作为想问题、拿主意、作决策的第一导向。切实解决群众最关心的公共安全问题、最关切的权益保障问题、最关注的公平正义问题，从办好小事中赢得大民心，从解决小问题中促进大和谐。

三是围绕依靠谁，在方法上找准思路。弄清依靠谁，必须讲清人民群众的主体地位，群众路线是我们党的生命线和根本工作路线，也是我党的政治优势、优良传统、制胜法宝。在工作中要抓住两个要点，做到依靠群众、相信群众。凡属正确的决策都来自于群众智慧结晶，群众最有发言权，我们工作水平高低，成效多少，必须坚持群众标准，由群众来监督，由群众来评判。

三、开展党的群众路线教育实践活动，公安机关如何践行群众路线

公安机关深入开展教育实践活动，就是要教育全体党员民警树牢群众观念，增强群众感情，拉近警民关系，真正做到把群众呼声作为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众利益作为第一考虑，把群众满意作为第一标准，把公安工作深深扎根于人民群众之中，只有这样公安工作才能有基础、有靠山、有活力，才能赢得最可靠最牢固的群众基础和力量源泉。

一是准确把握总体要求。认真学习领会中央及各级党委的要求，坚持把活动总要求贯穿始终，将照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病总要求，贯彻到教育实践活动全过程、各环节。坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

二是紧紧抓住关键环节。深刻剖析产生四风的思想根源，打牢立警为公、执法为民的思想根基。着力整改工作中的四风问题，解决四风问题。一要查宗旨意识牢不牢，二要查工作作风实不实，三要查精神状态振不振。要进一步树立节约光荣、浪费可耻的观念，树立艰苦朴素、勤俭办一切事情的思想，树立清正清廉清明的形象。通过扎实深入的教育实践活动，努力在思想境界、能力素质、服务成效和部门形象四个方面实现新提升。

三是不断密切警民关系。密切联系群众，是基层公安机关高效开展各项工作的有力保障。民警要用群众听得懂、乐意听的语言做好群众工作，和老百姓打成一片，进得了门、说得上话、交得了心、办得成事;认真落实各项便民利民措施，积极回应人民群众的所需、所急、所盼，竭诚为人民群众服务。

四是切实提高工作效能。要让群众信任，就要在工作取得群众的认可，下真功夫，取得实效。一方面在服务群众上下功夫，要加强公安窗口单位服务质量及素质，对于群众不理解，不支持的地方，要耐心讲解，细心说明，不能耍态度。只有把日常的公安服务工作做好，才能真正赢得群众的肯定。另一方面在打击违法犯罪活动上下功夫，提升公安公信力。要在打击犯罪活动上下狠心、动真格，在损害群众利益上的突出问题上集中整治、长期整治。只有大力整顿不法行为，才能打出公安的威风，提升群众的安全感和满意度。

第15篇：公安反腐倡廉心得体会

不会写反腐倡廉心得体会的朋友可以参考下面这篇范文，具体内容如下：

5月20日，我参加了市检察院组织的预防职务犯罪警示教育图片展，使自己在思想上受到了震憾和教育。特别是看到一些人，过去是血气方刚、踌躇满志的同志，而今天却成为阶下囚，这就是因为他们在这改革开放深入进行的重要时期，也是社会转型阶段，没有时刻进行理想信念的培养及加强作风建设，导致理想信念动摇，丧失党性原则，宗旨观念淡薄，把权力当成谋取私利的资本，拜金主义、享乐主义占据头脑，价值观发生偏离，堕落为犯罪分子。观看结束后，结合自身工作实际，将自己的一点心得体会总结如下：

一是要始终坚持政治理论学习，坚定理想信念。

作为党员，只有不断完善和提高自己各方面素质，才能自己的工作需要，才能更好地保证自身的廉洁清正。因此自己将坚持经常性的深入学习，进一步提高自身的政策和理论理解能力，从而武装头脑、指导言行;在学习中，通过将反面案例与正面教育相结合，使学习效果明显提高，对自己严格要求，防微杜渐，确保不出任何违法违纪问题。

二是始终坚持为人民服务的宗旨。

要做到全心全意为人民服务，完成好党交给的各项工作任务，最根本的就是要正确处理好个人利益与党和人民利益的关系，在任何时候都要把党和人民利益放在首位。要时刻注意树立警醒意识，在大是大非面前坚持正确立场和态度，自觉维护党和人民的利益。进一步加强世界观的改造，结合自己的剖析材料，确行使党和人民赋予的权力，人性化执法，心系人民群众，服务人民群众。通过自我批评和自我教育，牢固树立为人民服务的思想，端正思想作风，提升思想境界，切实做到为民、务实、清廉。

三是始终坚持执行党的各项廉政建设规章制度。

一个党员干部，不管地位多高，权力多大，只要违法乱纪，终究逃不脱党纪国法的严厉制裁，以身试法者必亡。通过观看，我深刻地认识到反腐倡廉的任务艰巨性，认识到预防腐败斗争的紧迫性。

因此，作为党员，必须积极维护党纪国法的严肃性，既用宪法和法律约束自己，也用党章和党的纪律规范自己，以实际行动带动党风和社会风气的进一步好转。特别要严格遵守廉洁自律的有关规定，耐得住艰苦，管得住小节，挡得住诱惑，做一个清清白白的人。真正做到以廉为荣，以贪为耻，勿以善小而不为，勿以恶小而为之，深刻领会千里之堤，溃于蚁穴的道理，珍惜工作，珍惜生活，珍惜现在所拥有的一切。因此，我们要牢记党的宗旨，做好本职工作，恪尽职守，全心全意为人民服务。我将以此警示自己，防微杜渐，警钟长鸣，牢牢树立执政为民、廉政为民的思想观念，服务社会，服务人民群众。

第16篇：全县公安交通管理工作会议主持词

全县公安交通管理工作暨2015年春运安全工作动员会议主持词

各位领导、同志们：

现在会议开始。

今天召开的全县公安交通管理工作暨2015年春运安全工作动员会议，是经大队研究决定并报县局党委同意召开的非常重要的一次会议。今天，我们交警大队除值班人员外，全体民警、职工汇聚在此，隆重召开全县公安交通管理工作暨春运安全工作动员会议。会议的主要内容是深入贯彻落实县公安工作会议精神，回顾总结去年全县公安交通管理工作取得的成绩，表彰先进，分析形势，安排部署2015年春运交通安全管理工作和2015年交管工作任务。县公安局对这次会议非常重视，县委常委、局长XXX，副局长XXX在百忙中出席今天的会议，让我们以热烈的掌声表示欢迎！

今天会议有五项议程：第一项，由XXX副大队长向大会作春运工作动员部署讲话；第二项，由XXX大队长作年度工作报告；第三项，由XXX副局长作重要讲话；第四项，由我宣读表彰决定，并组织大会颁奖仪式；第五项，由XXX局长作重要指示讲话。

下面进行第一项议程：请XXX副大队长作春运交通安全管理工作动员部署讲话。

………………（掌声） 下面，有请XXX大队长作年度工作报告！ ………………（掌声）

下面，有请XXX副局长作重要讲话！ ………………（掌声）

下面，由我来宣读2014年度公安交通管理工作先进单位和个人名单。

………………

因时间关系，对部分先进集体进行上台表彰，其余先进集体和个人会后到综合室领取奖牌和奖金。下面，举行颁奖仪式，有请XXX等8个优胜单位代表上台领奖。

………………（掌声）

下面，我们以热烈的掌声有请县委常委、局长XXX同志作重要指示讲话！

………………（掌声）

刚才，XXX副大队长做了春运交通安全管理工作动员部署讲话，并对春运交通安全管理工作提出了具体意见和工作措施，都很务实很有针对性，请各单位贯彻执行。XXX大队长回顾总结了2014年全县公安交通管理工作，客观分析了当前严峻的交通管理形势，并对今年工作思路进行了展望，简单地说就是“围绕一个目标、争创两个亮点、力争三个突破，抓好六项工程”，并对相关工作进行了详细部署。XXX副局长对2014年交管工作进行了高度评价，并对2015年工作提出了指导性意见，意见提炼精准深刻、客观全面。县委常委、XXX局长作了重要指示，就抓好今年公安交管工作强调了四点意见，（一是始终坚持发展是第一要务，增强服务经济社会发展的主动性；二是坚持安全是第一责任，增强维护事故低位运行的紧迫性；三是始终坚持畅通是第一准则，增强维护交通良好秩序的自觉性；四是始终坚持队伍是第一保证，增强抓好交警队伍建设的坚定性。）为我们指明了今年的工作重点和努力方向。各单位要结合自身工作实际，认真学习领会，抓好贯彻落实。

下面，就贯彻落实会议精神，我强调三点意见：

第一，学习好。会后，各单位要组织民警、协警认真学习这次会议精神，特别是要原原本本地学习局长的重要讲话，进一步提高认识，统一思想，吃透内容，掌握实质。要通过学习，使大家充分认识当前交通管理工作面临的形势和任务要求，真正把思想统一到县局和大队的决策部署上来，统一到今年各项工作的措施任务上来。

第二，贯彻好。各单位要紧紧围绕大队领导班子确定的工作思路，结合各自的职责任务和辖区实际，从改革发展稳定全局、服务和保障民生的高度谋划好各自的目标要求和工作措施,紧紧围绕当前全县公安交管中心工作的大局，科学摆布，统筹协调，突出重点，协调发展，切实提高履职尽责水平，提升解决问题能力。 第三，落实好。这次会议对全年工作的目标、重点以及措施都作出了十分明确的部署，摆在我们面前的当务之急，就是要狠抓落实。各单位务必进一步提高认识，以高度的责任感、强烈的事业心，采取切实有效的措施，狠抓落实，确保目标任务的完成。

今天的会议到此结束。 散会。

第17篇：全县公安交通管理工作会议讲话稿

交警大队大队长

在全县公安交通管理工作会议上的讲话 尊敬的局领导、同志们：

经汇报县公安局党委同意，今天我们在这里召开全县公安交通管理工作会议。主要任务是，深入学习贯彻2012年全市公安交通管理工作会议精神，总结2011年全县公安交管工作，认真分析当前面临的形势和存在的问题，安排部署今年的工作任务。后面，陈政委还要作重要讲话，请大家一并抓好贯彻落实。下面，我讲三个方面的问题。

一、2011年全县公安交通管理工作简要回顾

2011年，全县公安交通管理工作在县党委、县政府和上级主管部门的坚强领导下，坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕“队伍建设、业务建设、基础设施建设”三大目标任务，努力提升队伍的整体战斗力，为全县经济建设和社会发展创造了良好的道路交通环境。

一是道路交通安全形势总体平稳。2011年，全县共发生道路交通事故593起，其中一般以上交通事故51起，造成12人死亡，67人受伤，直接经济损失29.35万元。与去年同期相比，事故起数下降893%，死亡人数上升50%，受伤人数下降12.99%，经济损失上升454.8%。 二是不间断地开展交通安全专项整治。2011年，相继开展了涉牌涉证专项、公路客运交通安全隐患排查、“三超一疲劳”、校车、酒后驾驶等15次专项整治行动，共路查机动车16479辆，查处各类交通违法行为7956起，记分1700人次，警告115人次，客车超员53起，查处无牌无证车辆43台，饮酒驾车23起，醉驾13起全部追究刑事责任，较好的完成了特勤任务7次。

三是突出事故隐患排查整治工作。2011年初，会同安监部门排查出事故多发危险点段2处（靖天公路189Km+100m—192Km+600m和定通公路81Km—88Km+200m），并积极提请政府督促有关部门进行了治理。同时，在重大节日前夕，会同有关部门对全县6家客运企业、站点和城区车辆停放点进行了4次安全大排查，对客运企业检查率达100%,对发现的问题书面告知率达到100%,对问题的整改率达到100%。 四是全力开展校车隐患排查整治。“11.16”特大道路交通事故发生后，大队迅速联合县教体局召开了全县各中小学学校负责人紧急会议，制定了校车排查整治工作方案。联合教育、安监、运管等部门对全县的314所学校、幼儿园进行了全面的摸排登记，签订了《校车安全管理责任书》314份，明确了责任主体和责任人。同时，大队和城区交巡警大队整合警力，实行领导包片、民警包线的工作机制，加强路面巡逻管控，严查涉及拉运学生的超员车辆，确保了学生交通安全。

五是城区交通环境明显好转。12月份，集中开展了城区交通秩序专项整治工作，严厉打击了闯红灯、车辆乱停乱放、无牌无证、报废车、套牌车、改装车、持假证驾驶机动车等交通违法行为。期间，共查处车辆乱停乱放450起，无牌无证的“黑车”43辆，假军牌3起，为近年来之最，彻底扭转了城区交通秩序混乱的现状。 六是不断扩大交通安全宣传的覆盖面。2011年，开展大型宣传活动16次，深入学校62所、进农村131次、进社区5个、进单位31个、进家庭312个，展出宣传图板240块，散发宣传资料130000余张，赠送光盘230余盘，书籍330余本，在县电视台滚动播放宣传报道160场次，全年直接受教育群众达20多万人次，在市级以上新闻媒体刊播宣传报道12篇。 七是不断加强车辆及驾驶人源头管理。车驾管工作按照“谁检验、谁负责、谁签字”的原则，加大了对车辆注册、检验、报废、发牌、发证等环节的工作力度。年内,共办理机动车驾驶人业务784件，受理初次申领驾驶证3179人；年度体检3404人，补证换证734人，检验车辆1175辆。 八是民警执勤执法水平进一步提高。2011年所有案件按期做出事故认定，无一起涉诉涉访案件，执法案卷标准率达到了100％。道路交通事故人民调解委员各项业务正常开展。年内共调解道路交通事故损害赔偿纠纷50起，其中成功47起，成功率94%，达成协议赔偿额100多万元。

九是队伍素质有了整体提高。结合大队实际，围绕执勤执法、事故处理、车驾管、信息系统管理应用等内容共组织民警及协警人员培训10次，开展纪律作风教育整改活动3次，队伍整体素质有了提高。

十是“四个创建”活动成效明显。大队不断做好先进典型培养和挖掘工作，积极开展了“四个创建”评选活动，赵永成同志荣获全市人民满意交警称号，雷亮亮同志荣获全市十佳协管员称号。

2011年，全县交通安全管理工作和队伍建设取得了一定成绩，迈出了新步伐。这些成绩的取得，是县委、县政府和上级业务部门正确领导的结果，是广大人民群众、交通参与者和社会各界大力支持的结果，同时也是全体民警和交通协管员顽强拚搏、无私奉献的结果。在此，我代表大队党支部向战斗在道路交通安全管理一线的民警、协管员及其家属表示衷心的感谢！

二、科学分析，认真对待，找准交通管理工作中存在的薄弱点 在充分肯定成绩的同时，应当必须清醒地看到，我县的公安交管工作和队伍建设还存在着诸多问题，在今后的工作中要有的放矢的加以改进。 一是交通安全形势依不容乐观。近年来我县机动车和机动车驾驶人迅速增长，驾驶人交通安全意识不高，低速载货汽车、三轮汽车违法载人，乡村道路客车超员、货车超载、无证驾车、酒后驾车等严重道路交通违法行为屡禁不止，加之我县道路等级普遍较低、路况差、通行能力弱，县、乡以下道路交通标志标牌等基础设施匮乏，安全隐患大量存在，事故预防的压力重大。

二是事故预防机制有待完善，监管责任有待加强。交通安全管理机制还不健全，交通安全监管责任落实不到位，客运安全隐患突出；“文明交通行动计划”特色不明显；道路交通管理法制建设与现实需求之间的矛盾还相当突出。 三是基础业务工作不扎实。机动车的实有底数掌握不准，驾驶员的基本信息还不全面、准确，“五小车辆”检审率低；在交通安全宣传方面还留有死角。

四是执法行为不够规范，执法质量不高。个别民警业务素质低，执法不规范，协管员形象不佳，警容风纪不整；思想观念落后，工作作风漂浮，风气不正，墨守成规，创新意识不强，不作为乱作为，不钻研业务，工作不推不动，调查取证不细，捍卫法律的意识不强，执法办案能力和水平有待进一步提高。

五是服务意识不强，群众工作水平不高。个别民警和协管员存在特权思想，对待群众态度冷漠、语言生硬、是非不分，工作水平不高，群众意见较大。在纠正违法中不积极主动，执法环节不严谨，方法简单粗暴，给我们的执法工作带来诸多被动。

我们必须清醒地认识到，机遇和挑战同在，优势和问题并存，在今后的工作中，大队领导、党员要为民警和事业干部做好表率，民警和事业干部要为协管员做好表率，进一步增强责任意识，切实找准突破口，积极迎接新挑战，主动应对新考验，精心谋划新举措，全力做好2012年的各项交通管理工作。

三、2012年全县公安交管主要任务

2012年是党的十八大和省十二次党代会召开之年，也是实施省厅《三年规划纲要》和总队《三年推进计划》的最后一年。做好今年的工作责任重大，任务艰巨，为此，我们要紧紧围绕支队《重点工作推进计划》和目标责任书，加强对交通管理工作的研究、谋划和落实。 一是加强事故预防社会化管理建设，全面提高道路交通管控能力。一要充分发挥道路交通安全委员会办公室的作用，当好党委政府参谋助手，健全道路交通安全工作机制，有效带动各成员单位落实道路交通安全管理职责，定期召开道路交通安全委员会成员单位工作会议，研究解决我县交通安全突出问题，推进道路交通安全工作社会化进程。二要紧紧围绕预防道路交通事故这一核心任务，抓住人、车、路、环境四大要素，认真抓好道路交通安全隐患排查治理、重点车辆和驾驶人监管、农村交通安全管理、城区交通秩序管理、交通管理应急处置“五大战役”。三要按照“勤务跟着警情走，警情跟着事故走，警情跟着流量走”的理念，以国省道为重点，深入推进“三超一疲劳”专项整治和文明交通示范公路创建工作。着力气解决影响道路交通秩序的突出问题。四要充分发挥互联网等宣传手段，加大交通安全宣传的广度和深度。组织开展“文明交通学校”、“示范宣传阵地”和“百万名驾驶人再教育”等文明交通创建活动，以点带面促进全社会文明交通意识的提高。

二是抓班子带队伍，全面提高民警的执法水平，树立良好形象。一要通过集中培训、实战演练、案例讲评、远程授课、比武竞赛等方式，提高民警的执法水平和执法质量。举办执勤执法、机动车查验、事故处理技术、办理醉酒驾驶刑事案件等培训班，切实提高民警的业务技术能力，建立学习型警队。二要重点整改道路执勤执法民警不依法执法、执法态度不好、语言举止不规范、非执法主体从事执法、证据意识不强、不按程序处理、责任认定不公正等问题。三要建立健全执勤执法制度，严格规范执法主体、执法程序、执法语言、执法文书、执法流程以及执勤点设置和编码管理、民警的执勤站位、车辆停放、装备使用等问题，减少执法的随意性和盲目性，坚决杜绝执勤执法过程中伤亡事件的发生。四要不断完善执法质量考评，建立健全执法检查机制和执法质量点评制度。五要严格按照总队制定的《执法办案场所设置指导标准》，全面完成大队和车管所执法办案场所规范设置工作，落实涉案车辆停车场建设和涉案财物管理室建设。 三是加强和谐警民关系建设，全面提高公共服务质量。一要全面落实全省公安交警系统深化便民服务十九条措施。推进销售商代办机动车登记业务，推行利用互联网和电话办理业务，交通违法异地处理和罚款异地缴纳业务，尽最大努力为人民群众提供高效快捷优质的服务。二要牢固树立“舆情就是警情”的理念，建立健全重大事件网络舆论引导工作机制和新闻通报制度，积极主动地正确引导社会舆论。三要深入推进道路交通事故损害赔偿“三调联动”工作，依托人民调解委员会、巡回法庭调解处理案件要占到总数的30%以上。四要建立交通事故快速理赔中心，逐步实现道路交通财产损失事故快速处理。五要要妥善化解涉及交通管理的信访积案，认真做好息访息诉工作。 四是以创先争优为平台，以典型引路激励民警爱岗敬业的精神。一要紧密结合“忠诚、为民、公正、廉洁”人民警察核心价值观教育和执法教育整顿活动，深入推进“三访三评”深化“大走访”活动和创先争优活动，大力整顿队伍作风，着力打造一支人民满意的公正廉洁执法警队。二要建立绩效考核机制，强化民警的主动作为意识。兑现奖惩，表彰先进，惩戒落后，提高工作落实力和民警执行力。三要组织开展好“十佳执法爱民交警”、“十佳交通协管员”、“十佳规范执法大队”、“十佳县级车管所”、百名岗位能手和车管所等级达标创建活动，树立典型，激励民警爱岗敬业的精神。四要加强业务技术用房建设。大队业务技术用房项目要确保年底前建成投入使用。

同志们，做好2012年公安交通管理工作，任务艰巨，责任重大，县委、县政府和县局党委对我们寄予厚望。让我们坚定必胜信心，勇于迎接挑战，以更加务实创新的精神和更加扎实有效的工作，推动全县公安交通管理工作和队伍建设跨越式发展，为迎接党的十八大胜利召开和促进全县社会经济又好又快发展做出新的更大的贡献！

第18篇：全市公安工作会议上讲话

适应新常态 提升满意度 彰显新变化 实现全市公安工作和队伍建设的新跨越

――安庆华同志在全市公安工作会议上的讲话

（2015年5月28日）

同志们：

今天这次会议，是市局党委决定召开的一次十分重要的会议。主要任务是：进一步贯彻落实市委十二届五次全会和全省公安局长会议精神，认真分析新常态下公安机关面临的形势和挑战，对“平安佳木斯”夏季攻势专项行动和相关重点工作进行安排部署，推动我市公安工作和队伍建设实现新跨越。

到佳木斯工作以来，通过这段时间的工作和调研，对全市公安工作有了一个基本的了解，对队伍整体情况有了一定的掌握，也产生一些触动和感悟。我深切地感受到，佳木斯是一座有着优良革命传统的城市，历史积淀深厚，人文基础较好，从“东北小延安”到“北大荒精神”的诞生，从东北老工业基地转型到建设现代农业大市，在各个历史时期，都留下了闪光的足迹，都有着革命精神的延续。在这样的历史背景和现实条件下，发扬优良传统、发展公安工作，条件得天独厚，机遇十分难得，

我们必须紧紧抓住、乘势而上。我深切地体会到，佳木斯公安队伍是一支积极向上、能担重任、能打硬仗的坚强队伍，在历届党委班子的领导下，走过了一段不平凡的发展道路。在我们这支队伍里，有以王江同志为代表的一大批英雄模范，也有兢兢业业、任劳任怨、默默奉献的普通民警。这支队伍的工作热情，是一点燃就能迸发出来的，是一激活就能喷涌向上的，我们必须用正能量来引领队伍、引擎事业。我深切地认识到，面对新形势、新任务，我们的队伍能力素质与党委政府的严格要求还存在差距，队伍作风形象与人民群众的殷切期盼还存在落差，工作成果、工作任务的完成程度与上级机关的标准还有距离。但我相信，只要我们团结一心，拼搏向上，只要我们有开创我市公安工作新局面的强烈愿望，就一定能够在新常态下、新的历史起点上，书写佳木斯公安工作的新篇章。

刚才，学智同志对一个月来市局机关纪律作风教育整顿工作进行了全面总结。岳森同志传达了永波省长到我局视察调研时的讲话提纲；志军同志传达了永波省长、爱文书记、宽海市长和政法委刘臣书记的重要批示精神；这其中既有各位领导对我们工作的肯定，也有对士气的鼓舞，更有对长远发展的期望和鞭策，是我们做好当前和今后一个时期公安工作和队伍建设的行动指南和不竭动力。因此，我们召开这次会议，就是要学习领导讲话、统一全警思想、提振精神士气、明晰工作任务，推动全市公安工作进步。下面，我代表市局党委讲五个方面的 2

意见：

一、新常态下，必须清醒认识公安工作面临的复杂形势，理性审视公安队伍建设现状，准确把握公安事业发展的指导思想和实现路径

善于从纷繁复杂中洞察方向、把握趋势，是做好各项工作的前提。公安工作也应如此。因此，我们要认真分析、理性审视当前我市公安工作面临的复杂形势和队伍建设现状，站在全局和战略的高度谋划工作、确定目标，战胜各种风险和复杂局面的挑战。

第一，新常态引发新变化，公安机关面临前所未有的实践考验。一是从党委政府要求看，随着全面深化改革的深入，一些社会、政治、经济、公共安全领域遇到了许多前所未有和前所未见的难题，公安工作在得到党委政府信任的同时，更多的任务叠加到公安机关，比如生态环境、食品安全、清收不良贷款等，给公安工作带来了严峻的考验。二是从上级公安机关标准看，随着依法治国战略的全面实施，公安机关作为主力军，正面临着执法工作从传统粗放型向规范精细型转变，服务工作从被动应对向主动作为转变等现实问题，上级公安机关标准越来越高，要求越来越严，范围越来越广，完成的难度越来越大。三是从人民群众期待看，对自身合法权益和社会公平正义的关注度越来越高，不再仅仅关注公安机关干了几件事、抓了几个人，而是更多关注他们自身的安全感受和我们的工作作风。如 3

何更好地履职尽责、服务群众，成为摆在我们面前的重大课题。

第二，新常态带来新挑战，公安工作面临更趋复杂的严峻形势。一是从维稳新形势看，一些历史遗留的不稳定群体，与新的劳资债务纠纷、房地产领域风险等矛盾纠纷，相互交织、叠加碰撞，燃点低、触点多，容易引发矛盾冲突甚至个人极端事件。同时，过去并不明显的涉疆越境、境外渗透等反恐防变难题，也在我市出现，势必对社会稳定造成冲击。二是从治安新趋势看，“两抢一盗”、涉众型经济犯罪、“黄赌毒”等违法犯罪居高不下，打击难度不断增大；电信诈骗、网络犯罪等新型犯罪不断涌现，作案手段和方法日趋隐蔽；绑架、一杀多人等恶性案件也时有发生，严重影响了人民群众的安全感和满意度。三是从公共安全新问题看，随着经济社会的快速发展，高层建筑、商贸市场建设相对集中，家庭用车、通车里程爆炸式增长，群众自发庆祝活动不断增多，给交通、消防和公共安全带来了诸多隐患，安全保卫和监管压力越来越大。

第三，新常态提出新要求，公安队伍面临不可回避的现实难题。一是警力配置需要优化，机关头重脚轻、人浮于事和基层警力不足、人少事多的矛盾持续存在，有限的激励手段和日渐凸显的职业倦怠形成强烈反差。如何通过健全机制、完善保障等措施，缓解警力不足的难题，需要我们认真研究和思考。二是队伍素质亟待提高，与新常态下日益增加的工作任务相比，专业人才匮乏、一警多能不足、履职能力不强客观存在， 4

实施人才强警战略，创新选人用人育人机制，有效解决领导能力和民警素质等方面的突出问题迫在眉睫。三是社会监督压力空前，在当前这个自媒体时代，人人都是记者，人人都是媒体，人人都有麦克风，公安队伍的一举一动都处在广泛的社会监督之下，稍有不慎，就可能被炒作，成为网络“名人”，给公安队伍形象带来冲击和影响。

第四，新常态形成新压力，公安民警面临更加严格的管理监督。一是纪律作风需要加强，从近期情况看，有的领导安排部署工作不深不细、走马观花，有的民警工作不负责任、应付了事，甚至有的同志存在混日子、混工作、混关系的“三混”现象，工作没目标、没动力、没激情，缺乏敢于负责、敢于担当的精神。二是服务作风需要转变，通过群众路线教育实践活动的整改，可以说，公安机关“门难进、脸难看”等表象问题得到了有效转变，但“事难办”和服务群众最后一公里的问题还没有彻底解决，一些作风不端、仪表不严、服务不佳等问题还不同程度存在，影响了公安民警的为民形象。三是违纪问题需要处理，一些同志工作中的惯性思维、传统观念根深蒂固，执法不公不严、人情案、关系案等问题时有发生；个别同志置中央“八项规定”和各项纪律要求于不顾，我行我素，顶风违纪，经商办企业、参赌涉毒、酒后驾车等严重违法违纪问题仍然存在，这些问题必须要严肃处理。

面对复杂形势和当前现状，全市公安机关各级领导干部和 5

广大民警，一定要以等不起的危机感、坐不住的紧迫感、慢不得的使命感，适应新常态，抢抓新机遇，迎接新挑战，把佳木斯公安工作提升到一个新的水平。当前和今后一个时期全市公安工作总的思路和要求是：深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和市委十二届五次全会、全省公安局长会议精神，坚持省厅“三位一体”工作思路和“三个融入”工作理念，适应公安新常态，凝聚向上正能量，以全心全意为人民服务为宗旨，以法治建设、平安建设为载体，以深化公安改革、强化四项建设、提升警队能力为动力，以创人民满意公安机关、干人民满意公安工作、建人民满意公安队伍、做人民满意公安民警为目标，为全市经济社会发展创造良好平安环境。

二、新常态下，必须扎实推进公安各项重点任务，在攻坚克难中瞄准先进、狠抓落实，努力实现公安工作明显进步

思路已经明确，重在抓好执行。当前，全市各级公安机关和广大民警要以开展为期3个月的“平安佳木斯”夏季攻势为契机，全面出击，多点作战，以踏实的努力、务实的举措，全力推进各项重点工作的落实，推动公安工作向人民满意、明显进步的方向扎实迈进。

一是开辟维稳处突战场，坚持源头治理与末端处置相结合，全力维护社会政治安定。重点是突出打好三个专项斗争。一要强化情报搜集，打好隐蔽战线专项斗争。各级国保、反邪教、情报、网安、技侦等部门，要突出情报的先导地位，网上 6

斗争和网下调查相结合，全面掌握敌对势力、邪教组织、非法组织的本地动向，严密防范、严厉打击危害国家安全的各类活动。二要强化防暴处突，打好反恐应急专项斗争。各级公安机关特别是巡特警部门，要屯警街面、动中备勤、武装处突，加大卡口建设、巡逻查控、边境管控力度，提高反恐防暴作战能力，坚决切断暴恐分子经行我市偷渡国境通道，坚决防止出现暴恐事件。三要强化纠纷化解，打好信访维稳专项斗争。深入排查全市各领域不稳定不确定因素，加强研判评估、预警防范，为党委、政府化解矛盾当好参谋助手；依法妥善处置各类突发事件、群体性事件和各类信访问题，防止事态扩大，严防矛盾升级；全力查办公安信访案件，坚决防止问题叠加、矛盾上交。

二是开辟创安打防战场，坚持打击犯罪与安全防范相结合，努力创建良好治安环境。重点是组织开展好三个专项行动。一要深入开展打击刑事犯罪专项行动。要坚持什么犯罪突出就打击什么的原则，向黑恶犯罪、“两抢一盗”、毒品犯罪等各类违法犯罪活动展开猛烈攻势，既要攻克影响恶劣的命案、社会关注的大案，更要多破关系民生、影响群众安全感的小案，确保打击数量、破案质量都有一个显著的提升。特别是要突出抓好网络扫毒专项行动，力争取得好成绩。二要深入开展护航经济发展、服务保障民生专项行动。以服务经济发展为己任，全力保障大项目建设，严打破坏经济秩序、侵害企业利益的各类经济犯罪，严打影响、阻碍、破坏企业生产经营的各类违法犯罪 7

活动，全力护航经济发展；以群众呼声为信号，严打直系民生的生产、销售假冒伪劣食品药品犯罪，盗窃生产资料、农用物资和制售假农资等坑农害农违法犯罪，确保实现保障民生与护航发展并重的工作目标。三要深入开展军警民大巡控专项行动。要在前段集中行动的基础上，建立大巡控“常态化”工作机制，最大限度地把警力投放街面，做到点、线、面相结合，形成对重点部位、重点场所、重点时段的有效控制，切实提高街面的见警率、管事率，压低发案率，保证社会面秩序良好，切实增强广大人民群众的安全感。

三是开辟安全管理战场，坚持人性管理与保障安全相结合，确保安全形势持续稳定。重点突出抓好四个专项整治。一要抓好治安管理专项整治。加强对娱乐场所、特种行业、出租房屋、流动人口的日常管理，避免藏污纳垢、形成治安隐患；深入开展枪支、危爆物品安全大检查，坚决防止出现流失炸响等各类事故；针对夏季大型群众性活动和展销促销活动较多的实际，严格审批，落实责任，坚决避免群死群伤的治安灾害事故。二要抓好道路交通安全秩序专项整治。要进一步抓住客运车辆、危险货物运输车辆、泥头车等整顿重点，抓好源头治理，严惩违法行为，消除隐患漏洞，坚决防止重大群死群伤等恶性交通事故发生。同时，要高度重视市区道路交通改造等不利因素，加派警力，疏导交通，保证市区主要街路安全畅通，道路通行秩序良好。三要抓好消防安全隐患排查专项整治。各级消 8

防部门和派出所要深刻汲取河南鲁山“5.25”火灾事故的教训，结合夏季消防安全大检查，对人员密集场所、劳动密集型企业和弱势群体相对集中区域，加大安全隐患整治力度，集中曝光一批、严厉打击一批、坚决整治一批违法违规行为。对整改难度大、严重影响公共安全的重大火灾隐患企业和区域，要挂牌督办，限期整改，确保全市火灾形势平稳。四要抓好其他各类安全隐患专项整治。各级公安机关和主要领导要结合当前正在开展的安全隐患排查整治工作，认真排查本地区其他安全隐患，积极开展整治行动。特别是要加强公安机关内部安全管理和严格按照上级要求，按时限、按标准完成看守所的各项建设工作，彻底消除和全面堵塞安全管理漏洞，坚决杜绝发生重大安全事故。

在抓好“三大战场”的基础上，我们还要在全市公安机关集中开展教育培训和执法规范化建设两个专项活动，重点解决目前存在的队伍学习氛围不浓、业务能力不强、执法活动不规范等问题，为全面推进公安工作发展提供坚强保障。在教育培训活动中，要重点突出“学、练、考、比、评”五个环节，按照年龄结构和岗位需求，明确教育培训内容，开展业务技能学习、比武、竞赛活动，真正在队伍内部营造出重视学习教育、重视专业人才的良好氛围。在执法规范化建设活动中，要重点突出“查、改、补、比”四项工作，针对执法办案场所、涉案财务管理、民警规范执法和执法卷宗等工作，梳理存在问题，制定工 9

作制度，弥补工作不足，开展执法大评比活动，切实提升广大民警规范执法能力和水平。通过以上两个专项活动，评比出全市公安机关教育训练、规范执法先进集体和先进个人，并以此为重要依据，建立我局专家库、人才库，入选“两库”人员将作为重点对象培养，优先选拔任用。

三、新常态下，必须牢牢把握公安改革的历史机遇，在稳步实施中突破自我、寻求嬗变，奠定公安工作长远发展的坚实根基

当前，公安改革蓄势待发，公安民警翘首瞩目。党中央深化公安改革的重大决定，势必对公安工作的发展进步产生强大的推动作用。只有充分把握当前机遇，找准制约自身发展的短板和软肋，才能在未来驶上全面发展的快车道。

但从当前我市实际情况看，我们的工作与深化公安改革的繁重任务相比，还有很多历史欠账需要加紧推进和完成，特别是在科技信息化应用、新型警务机制、打击犯罪新机制和互联网警务等方面，还存在着不小的差距。正是基于这样一种认识和定位，市局党委决定，利用3个月时间，在全市公安机关开展四个专项课题调研。每项调研工作都从相关警种、部门确定30至50名优秀同志组成调研组，立足原有岗位，采取分解任务、调查研究、外出学习、定期汇报、集中研讨等形式开展调研，找准影响和制约我市公安工作发展的关键症结，寻求系统的解决办法。在完成课题的同时，也让这些原本就是岗位能手 10

的同志，得到一次系统学习和强化锻炼，成为日后落实工作要求的业务骨干和指导老师。市局将根据调研成果，厘清当前和今后一个时期的改革思路，形成一个指导三年或更长一个时期的工作发展规划，既明确当前任务，又确定长远目标，分段逐步推进实施，通过三年时间的持续发力和不断积累，实现我市公安工作和队伍建设的新发展、新跨越。

一是开展科技信息化应用课题调研。过去我们常说：信息化是一场全新的警务革命，谁抢占了先机，谁就能进入发展的快车道。但从我市现在的实际情况来看，眼前需要研究的不是怎样抢占先机的问题，而是如何避免落后被淘汰的问题。我们这项课题调研，就是要破解当前困扰我市公安信息化建设发展的难点问题，围绕如何加强城市视频监控系统建设、研发公安实战系统平台、情报研判平台、民警科技深度应用等内容，开展专题调研，拿出切实符合我市公安实际的工作意见，全面提升我市科技信息化建设和应用水平，不断推动公安工作的跨越发展。

二是开展新型警务工作课题调研。当前，公安机关工作任务呈井喷式发展，机制不顺、警力不足的问题越来越突出，如何在警力短期内难以解决的情况下，创新警务模式、科学合理布警，实现警力无增长改善，更好地承担起打防管控各项工作任务，是摆在我们面前的一项重要课题。我们这项调研，就是要围绕深化社区警务改革、创新派出所勤务模式、立体化社会 11

治安防控体系建设、反恐处突常态化建设等重点内容，找准新时期警务工作的改革方向，找出创新警务模式的新方法、新路径，推动警务工作实现科学化、规范化、制度化、常态化。

三是开展打击犯罪新机制课题调研。当前，公安机关层级过多、分工过细、忙闲不均的现象较为突出，如何有效整合警力，做强专业队伍，形成拳头力量，对各类违法犯罪活动给予强有力的回击，是需要我们着手解决的一项紧迫任务。要重点围绕建立大情报工作格局、大打击工作格局和大支撑工作格局等内容来调研，更新思想观念，打破部门壁垒，进一步整合情报信息资源，统筹调配使用打击部门警力，做强专业技术支撑力量，构建统一指挥、统一勘验、统一研判的工作模式，真正建立起适应实战需要的打击犯罪新机制。

四是开展互联网警务课题调研。当前，互联网已经完全融入了百姓生活，互联网安全管理已经成为公安工作的重要组成部分。如果不能做到紧跟现实需要，同步走入网络，不仅会造成关键服务的缺失，也将形成失控漏管的真空。我们开展这项调研，就是要围绕网上管理、网上侦察和网上服务等内容做文章，既要管好网，严打各类涉网违法犯罪，规范网络秩序，又要用好网，拓展网上各项服务功能，响应民生需求，让互联网这个虚拟社会成为公安现实警务的延伸，更好地服务斗争需要、服务百姓生活。

四、新常态下，必须全力狠抓公安机关作风建设，在规范 12

养成中脚踏实地、真抓实干，切实在全局上下形成求真务实的优良作风

作风建设事关党的形象、影响社会风气、关乎事业成败。作风建设只有起点、没有终点，必须坚持常抓不懈，才能收到明显成效。公安机关作为全方位接触群众，面对面服务群众的政府职能部门，加强作风建设的重要性不言而喻，必须主动适应作风建设新常态，并时刻坚持走在作风建设的最前列。

一是要强化思想作风，做到政治坚定，对党忠诚。思想作风看似空洞抽象，其实不然。从当前我们队伍中出现的种种问题看，往往都是思想作风弱化造成的。有的民警思想道德滑坡，忘记了自己的职责使命，一步步堕落，吸毒贩毒，走上犯罪道路；有的民警宗旨意识淡薄，不把心思用在工作上，凡事只考虑自己的利益，利用职务之便经商做买卖；有的民警缺少大局观念，把自己等同于普通群众，彼此猜忌伤害，违法违纪，败坏队伍形象。这些发生在我们队伍中的案例何其深刻，何其惨痛！因此，作为一名人民警察，我们必须主动地把加强思想作风建设放在首位，以“三严三实”主题教育和公安民警核心价值观教育活动为载体，把虚功做实，把慢功做细，不断强化政治理论学习，提高自身道德修养，培育警察职业信仰，树立正确的人生观、世界观、价值观，时刻做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。

二是要强化组织作风，做到服从命令，听从指挥。当前在 13

我们的队伍中，有个别领导和民警不遵守政治纪律和政治规矩。有的政治定力不强，头脑不清醒，对上级的工作部署妄加评论、造谣传谣；有的阳奉阴违，不遵守组织纪律，搞“上有政策、下有对策”，面对领导、面对组织信誓旦旦，转身就不讲原则、肆意而为；有的缺少职业精神，一门心思揣摩领导意图，曲意逢迎，处处投机取巧，搞变通主义。我们的一切都是组织赋予的，必须深怀敬畏之心和感恩之心，相信组织、依靠组织、服从组织，旗帜鲜明的维护党委权威，态度坚决的执行党委决策，服从命令、听从指挥，决不能表里不

一、欺上瞒下，有令不行、有禁不止，要做到政治上同心、行动上同步、措施上同频，出色的完成好各项工作任务。

三是要强化工作作风，做到脚踏实地，善作善成。严深细实的工作作风，是干好工作、完成任务的前提和保证。当前，我们的队伍在工作作风上还存在一定的问题，有的民警缺乏责任感和上进心，不思进取，不爱学习，作风飘浮，做一天和尚撞一天钟；有的领导为官不为，“庸政”、“懒政”现象不同程度存在；有的单位基础工作不扎实，工作成果经不起推敲，缺少发展后劲。这些长期积淀形成的不良作风和问题，直接导致了队伍执行能力不够、创新意识不强、办事效率不高、队伍形象不佳。因此，全市各级公安机关要把加强和改进工作作风作为一项长期任务来抓，引导广大民警凡事从实际出发，坚持说实话、办实事、求实效，脚踏实地、真抓实干，向高标准、严要求看 14

齐，以踏石留印、抓铁有痕的劲头干工作，对确定的目标，对认准的事情，扭住不放、一抓到底、抓出成效，真正把市局党委的思路转化为实实在在的工作成果。

四是要强化纪律作风，做到严格管理，严格要求。通过前段时间的纪律作风教育整顿，可以说，我们收到了预期的效果，但形势依然不容乐观。年初以来，仅市局纪委就受理了群众举报投诉问题48件，两个月内先后有8名民警受到不同的处罚。这些问题给我们敲响了警钟，如果不引起重视，加以整治，势必会有更多问题发生，影响队伍整体形象。因此，我们必须以“零容忍”的态度，毫不松懈严抓队伍纪律作风，对自由散漫成性、小错误不断、大错误不犯的人，要集中办班学习，提高守规意识；对长期不能坚持上班，上班出工不出力，不遵守规定、我行我素的，要逐一进行清理排查；特别是对违法违纪民警，从严查处、决不手软，做到从严管理、严格要求。

五、新常态下，必须全面加强公安思想政治工作，在拼搏奉献中提振精神、激活士气，大力营造风清气正、有为有位的良好氛围

在全部公安工作中，队伍建设是根本也是保障。当前，全市公安机关“四个满意”的工作目标已经确定，如何抓出成效、实现目标，关键在班子、在队伍、在干部、在民警。因此，我们必须把公安队伍建设始终放在战略性、基础性、先导性地位来抓，常抓不懈、常抓常新。

一是加强各级班子建设，引领队伍真抓实干。抓住领导班子这个“关键少数”，就抓住了队伍建设的根本。只有从“第一排”抓起，才能给民警起到榜样示范作用。一要精诚合作讲团结。团结出战斗力，上下同心，其利断金。全市公安机关各级班子都要坚持宽容相待、坦诚相待、原则相待，做到心往一处想，劲往一处使，把各级班子建设成为步调一致、团结向上，攻无不克、战无不胜的战斗堡垒。二要相互协作讲配合。各级班子成员要端正心态、摆正位置，既要各有侧重，各司其职，又要团结一致，共谋发展，既要站在分管工作的角度考虑问题，更要站在整体全局的高度统筹协调，共同营造“事事有人干、人人有事干”的良好工作局面。三要敢于担当讲责任。各级领导干部要以强烈的事业心和责任感履职尽责，既定工作要立说立行不过夜，一抓到底不松懈，对事关全局的重要工作，要凝聚集体智慧，坚持集思广益，集体研究，集体决策，增强工作的科学性，促进整体工作协调发展、有序推进。

二是树立正确用人导向，激活队伍真抓实干。干部任用具有很强的导向作用，如果我们重用的是那些以单位为家、以事业为重，一心一意干事业的干部；是那些勤于学习、善于思考，实实在在能干事的干部，那么广大民警就会受到鼓舞和鞭策，就会激发起事业心和责任感，履职尽责，干好工作。今后我们选人用人，第一，就是要凭业绩提干部，把那些为公安工作和公安事业做出突出贡献的优秀同志，作为选人用人的重点培养 16

对象，给他们提供施展才华的舞台，给予更加广阔的发展空间，进一步强化“正向激励”的导向作用，建立“优进劣退”的用人格局；第二，就是要看能力选干部，打破论资排辈的选人用人方式，公道正派选人用人，真正把有本事、有魄力、有作为的干部选拔上来，把最适合的人用到最合适的岗位，对拉关系、走后门，搞“面子工程”、“形象工程”的人坚决不用，真正激活队伍干事创业热情；第三，就是要靠实干用干部，把选人用人的目光更多地投向那些在本职岗位上任劳任怨、脚踏实地的同志，无论是在机关工作的同志，还是身处一线的民警，只要用心想事干事，就给他们成长进步的机会，让他们在岗位上建功立业、在奉献中实现价值。

三是加强职业能力建设，锤炼队伍真抓实干。加强公安队伍职业能力建设，是提升公安队伍整体素质和战斗力的重要途径。我们必须时刻保持强烈的本领恐慌意识，坚持向学习要能力，向素质要战斗力。一要强化全警学习。各级领导干部要带头领学、深入研学，广大民警要对照岗位需求查短板、找不足，切实通过学习提高自身理论修养和能力素质，努力适应新形势下做好公安工作的实际需要。二要强化科技练兵。坚持“向科技要警力、向科技要战斗力”的理念，加强对网上作战、网上查询、网上比对等技战术训练，开展对各类警综平台的应用考核训练，全面提升信息化条件下公安机关的作战能力。三要强化实战训练。以警务实战化建设为载体，突出“仗怎么打、兵 17

就怎么练”这个关键，以训备战、以战代训，创新实战训练载体，保证实战训练时间，全面提升公安机关应急处突和警务实战能力。

四是强化公安宣传工作，鼓舞队伍真抓实干。宣传力就是战斗力。宣传工作对于凝聚警心、鼓舞士气、树立形象、促进工作意义十分重大，绝对不容忽视。一要围绕工作抓宣传。各级公安机关都要根据不同时期、不同阶段的重点工作，研究谋划宣传工作内容，抓住闪光点，总结好经验，大张旗鼓地宣传公安工作成效，在省级乃至国家级媒体上展示我市公安工作业绩和队伍良好形象，争取社会各界对公安工作的理解和支持，为公安工作创造良好的舆论氛围。二要围绕典型抓宣传。宣传公安先进典型，就是弘扬公安队伍正气，激发公安队伍士气。要善于从不同侧面、不同角度去发现选树和培养宣传先进典型，通过先进典型的示范引领作用，激发广大民警的正能量，促进各项工作的持续深入开展。三要围绕推进抓宣传。充分发挥公安宣传工作的推进引领作用，紧紧围绕市局党委中心工作，宣传先进经验，激发公安队伍兴奋点，调动民警工作积极性，做到报纸有字、电视有影、网络有贴，全力为公安工作呐喊鼓劲，助推公安工作和队伍建设登台阶、上水平。

同志们，新的目标催人奋进，新的征程已经启航。让我们在市委、市政府和省公安厅党委的坚强领导下，一切从实际出发，一切以务实为要，一切以求实为先，一项一项抓部署，一 18

件一件抓落实，把求真务实贯穿到全部公安工作和队伍建设中，努力为“平安佳木斯”建设和经济社会发展做出新的更大的贡献！

第19篇：公安局公安工作会议主持词(议程)

公安局2018年公安工作会议主持词（议程）

同志们：

今天上午，我们召集全体民警在这里开会，主要是对去年工作进行讲评，总结表彰先进工作者，对2018年度公安工作进行安排部署。会议主要有四项议程，下面依次进行：

一、请xx同志讲评XX年度绩效考评工作情况；

二、请xx同志对XX年主要公安业务数据做分析；

三、请xx同志宣读《表彰决定》并颁奖。

四、请xx局长讲话。

同志们，这次会议是一次重要会议，既是一次总结表彰会，又是一次动员、部署、鼓劲会。从总体上看，XX年工作取得可喜的成绩。但是，要想夺取今年公安工作的全面胜利，任务非常艰巨，还需我们付出十分的艰辛努力。全局民警特别是各部门负责同志要充分认识到面临的严峻形势，切实负起领导责任，认真贯彻落实此次会议特别是xx局长同志的讲话精神，统筹安排、科学摆布各项工作，时时抓住有利战机，团结奋战，顽强拼搏，夺取2018年度公安工作的全面胜利。

会议结束，散会。

第20篇：公安派出所 消防工作会议汇报提纲

全市公安派出所消防工作会议精神汇报提纲

月日上午，市局在市消防支队会议室召开全市公安派出所消防工作会议。会议主要任务是贯彻落实全省加强农村、社区消防建设工作会议精神，全面启动构筑社会消防安全“防火墙”工程深化年和建筑消防设施健康运行年活动，深化农村、社区消防警务工作。会议由市消防支队政委主持，市公安局局长、市公安局治安支队政委、督察支队支队长、消防支队防火监督干部、各县区公安局分管领导、消防大队负责人等40余人参加会议。

会上，市公安消防支队支队长传达学习了全省加强农村、社区消防建设工作会议精神，市局治安支队政委传达了市公安局《关于进一步推进派出所消防监督管理工作的通知》，市局督察支队支队长通报了前期全市公安派出所消防监督管理系统运行情况和派出所消防监督工作情况。在通报中，我县派出所各项消防监督检查情况均为0，裁决一般程序行政办案14起，办理案件较少，被市局通报批评。在此，建议县局一是对全县各公安派出所所上半年消防工作情况进行督察；二是组织对各派出所消防监督民警进行消防业务培训；三是在县局主页设立全县公安派出所消防业务工作排行榜，每月定期对各派出所消防工作进行量化考核。最后，李明星副局长代表市局党委作了重要讲话。

会议充分肯定了全市公安派出所消防监督工作取得的

成绩，分析了公安派出所消防监督管理系统运行使用中存在的问题，以及在农村、社区消防监督管理工作中存在的薄弱环节。提出要全面加强消防监督规范化建设，一是加强执法队伍建设，努力打造人民满意的消防监督执法队伍，全面提升消防监督执法能力、公共服务水平和执法公信力；二是加强执法监督体系建设。要结合执法工作实际，进一步加大执法监督体系建设力度，确保公正、廉洁、文明执法；三是加强消防监督执法制度建设。要将公安派出所消防监督工作纳入派出所工作考核、等级评定内容，采取多种形式强化派出所消防监督业务培训，切实提高民警消防监督业务能力和水平；四是加强信息化主推执法规范化建设。要按照有关消防法规规定要求，尽快落实使用消防监督管理系统中的公安派出所执法模块规范消防执法，严格遵守消防行政执法程序，切实提高消防行政执法案卷质量，确保执法公平、公开、高效、规范。

会议强调，要结合当前严峻的消防安全形势和日益繁重的工作任务，立足本职，踏实工作，充分发挥公安派出所的消防监督职能，不断推动派出所消防监督工作深入开展。一是明确派出所消防监督职责；二是坚持派出所消防监督检查“经常化”；三是提高派出所民警消防业务水平。

会议要求，全市公安机关要认真贯彻落实全省加强农村、社区消防建设工作会议精神和市公安局通知要求，切实抓好公安派出所消防工作，扎实推进构筑消防安全“防火墙”

工程建设。一要明确今年“防火墙”工程建设的工作目标。今年6月至12月的消防工作硬性指标是确保大事不出，小事也不出，坚决遏制3人以上较大亡人火灾尤其是群死群伤恶性火灾事故；二是要重视加强农村、社区消防工作；三是要加快建设和完善城乡公共消防基础设施。年底前，各县城要结合城区总体规划的调整完成消防规划的修订；各乡镇消防规划要全部纳入城乡建设总体规划。各级公安、消防部门要在当度党委政府的领导下，因地制宜开展农村消防建设和消防管理工作；四是要持续排查整治火灾隐患。全市督察、治安、消防部门要坚持全面检查与重点整治、常态化检查与集中专项整治相结合，始终保持排查整治火灾隐患的高压态势；五是要深入开展消防宣传教育培训。结合《农村防火规范》宣贯，不断加大消防宣传教育力度，广泛宣传消防工作典型经验，普及消防法规和防火灭火知识，深入推进消防宣传“五进”活动，使消防知识家喻户晓、人人皆知。各公安派出所要按照会议要求进一步明确责任，履行职责，加强消防监督管理工作。各公安派出所使用的消防监督法律文书，要及时、全面、准确录入消防监督管理系统，严禁“体外循环”。同时，消防支队要会同市局有关部门加强对公安派出所消防工作的检查和指导，不断提高消防民警执法能力和执法水平，确保公安派出所消防监督工作的开展。

《网安公安工作会议心得体会.doc》

将本文的Word文档下载到电脑，方便收藏和打印

推荐度：

点击下载文档