燃气公司月季工作汇报
推荐第1篇：月季赞
月季赞
《赞月季》 【唐】李白 牡丹富贵为春晓，芍药虽盛只初夏。只有此花开不怨，一年独占四时春。
《蔷薇》 【唐】杜牧 朵朵精神叶叶柔，雨晴香拂醉人头。
石家锦障依然在，闲依然风夜不收。
《所寓堂后月季再生》 【宋】苏辙
何人纵千斧，害意肯留木卉，偶乘秋雨滋，冒土见微苗。猗猗抽条颖，颇欲傲寒冽。
《月季》 【宋】苏东坡
花落花开无间断，春来春去不相关。牡丹最贵惟春晚，芍药虽繁只夏初。唯有此花开不厌，一年长占四时春。
只道花开无十日， 此花无日不春风。一尖已剥胭脂红， 四破犹包翡翠茸。别有香超桃李外， 更有梅斗雪霜中。折来喜作新年看， 忘却今晨是季冬。
月季花 明.张新
一番花信一番新， 半属东风半属尘。惟有此花开不厌， 一年长占四季春。
木香
宋.刘敞
粉刺丛丛斗野芳， 春风摇曳不成行。 只因爱学官妆样， 分得梅花一半香。
《长春(月季)花》 【宋】朱淑贞 一枝才谢一枝妍，自是春之不与闻。
纵使牡丹称艳艳，到头荣悴片时间。
《题长春花》 【宋】范成大
染得灵根药，无时不春风。倚栏与挂壁，相伴岁寒中。
《月季花》
【明】张新
一番花信一番新， 半属东风半属尘。 惟有此花开不厌， 一年长占四季春。
一、宋·秦 观·《牵牛花》
银汉初移漏欲残，步虚人依玉栏杆。仙衣染得天边碧，乞与人间向晓看。
二、宋·杨万里·《牵牛花·其一》
素罗笠顶碧罗檐，脱卸蓝裳著茜衫。望见竹篱心独喜，翩然飞上翠琼簪。
三、宋·杨万里·《牵牛花·其二》
晓思欢欣晚思愁，绕篱萦架太娇柔。木犀未发芙蓉落，买断秋风恣意秋。
四、宋·危 稹·《牵牛花》
青青柔蔓绕修篁，刷翠成花着处芳。应是折从河鼓手，天孙斜插鬓云香。
五、宋·林逋山·《牵牛花》
圆似流泉碧剪纱，墙头藤蔓自交加。天孙摘下相思泪，长向深秋结此花。
推荐第2篇：月季调查报告
20092009-2012 年中国月季种子行业调研及发展预测分析报告 中 文 版印刷版:定制报告 电子版:定制报告 告 英 文 版印刷版:来电索取 电子版:来电索取 取 订购电话 400-682-4002 400-682(免长途费)两版合价:定制报 两版合价:来电索报告目录 第一章 月季种子行业发展概况 第一节 月季种子行业基本特征 一,月季种子行业定义 二,产品性能及应用特点 第二节 月季种子行业发展特征 一,行业的周期性 二,行业的区域性 三,行业的季节 性 四,行业的上下游 五,行业经营模式 第二章 中国月季种子行业发展环境分析 第一节 2009-2013 我国经济发展环境分析 一,gdp 预测 二,居民收入预测 三,社会零售预测 第二节 月季种子行业相关政策 第三章 中国月季种子行业分析 第一节 中国月季种子行业分析 一,月季种子市场容量分析 二,行业现阶段发展特点分析 第二节 中国月季种子技术发展分析 一,月季种子产品技术发展现状 二,月季种子技术未来发展趋势分析 第三节 中国月季种子行业竞争分析 一,月季种子行业竞争格局 二,月季种子行业进入壁垒 三,月季种子行业 swot 分析 第四节 影响月季种子行业行发展因素分析 一,月季种子行业有利因素分析 二,月季种子行业不利因素分析 国内主要月季种子生产厂商介绍( 第四章 国内主要月季种子生产厂商介绍(主要领先企业 5-10 家) 第一节 重点企业 一,企业介绍
二,企业经营业绩 第二节 重点企业 一,企业介绍 二,企业经营业绩 第三节 重点企业 一,企业介绍 二,企业经营业绩 第四节 重点企业 一,企业介绍 二,企业经营业绩 第五节 重点企业 一,企业介绍 二,企业经营业绩 2009第五章 2009-2012 年中国月季种子行业发展预测 第一节 未来月季种子行业发展趋势分析 第二节 月季种子行业规模预测 第六章 月季种子行业投资建议 第一节 月季种子行业投资风险分析 一,政策风险 二,市场风险 三,竞争风险 第二节月季种子行业投资策略图表目录( 图表目录(略)咨询订购《2009年中国月季种子行业调研及发展预测分析报告》 咨询订购《2009-2012 年中国月季种子行业调研及发展预测分析报告》 400-682(免长途费 免长途费) 请拨打 400-682-4002 (免长途费) emai: emai:kf@51baogao.cn篇2：月季花项目可行性研究报告
月季花项目可行性研究报告
核心提示：月季花项目投资环境分析，月季花项目背景和发展概况，月季花项目建设的必要性，月季花行业竞争格局分析，月季花行业财务指标分析参考，月季花行业市场分析与建设规模，月季花项目建设条件与选址方案，月季花项目不确定性及风险分析，月季花行业发展趋势分析
提供国家发改委甲级资质
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月季花项目建议书 月季花项目申请报告
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【报告价格】此报告为委托项目报告，具体价格根据具体的要求协商，欢迎进入公司网站，了解详情，工程师（高建先生）会给您满意的答复。
【报告说明】
本报告是针对行业投资可行性研究咨询服务的专项研究报告， 此报告为个
性化定制服务报告，我们将根据不同类型及不同行业的项目提出的具体要求，修订报告目录， 并在此目录的基础上重新完善行业数据及分析内容， 为企业项目立项、上马、融资提供全程指引服务。
可行性研究报告是在制定某一建设或科研项目之前，对该项目实施的可能
性、有效性、技术方案及技术政策进行具体、深入、细致的技术论证和经济评价，以求确定一个在技术上合理、经济上合算的最优方案和最佳时机而写的书面报 告。可行性研究报告主要内容是要求以全面、系统的分析为主要方法，经济效益为核心， 围绕影响项目的各种因素， 运用大量的数据资料论证拟建项目是否可行。对整个可行性研究提出综合分析评价，指出优缺点和建议。为了结论的需要，往往还需要加上一些附件，如试验数据、论证材料、计算图表、附图等，以增强可行性报告的说服力。
可行性研究是确定建设项目前具有决定性意义的工作，是在投资决策之前，
对拟建项目进行全面技术经济分析论证的科学方法，在投资管理中，可行性研究是指对拟建项目有关的自然、社会、经济、技术等进行调研、分析比较以及预测建成后的社会经济效益。在此基础上，综合论证项目建设的必要性，财务的盈利性， 经济上的合理性， 技术上的先进性和适应性以及建设条件的可能性和可行性，从而为投资决策提供科学依据。
投资可行性报告咨询服务分为政府审批核准用可行性研究报告和融资用可
行性研究报告。 审批核准用的可行性研究报告侧重关注项目的社会经济效益和影响；融资用报告侧重关注项目在经济上是否可行。具体概括为：政府立项审批，产业扶持，银行贷款，融资投资、投资建设、境外投资、上市融资、中外合作，股份合作、组建公司、征用土地、申请高新技术企业等各类可行性报告。
报告通过对项目的市场需求、资源供应、建设规模、工艺路线、设备选型、
环境影响、资金筹措、盈利能力等方面的研究调查，在行业专家研究经验的基础上对项目经济效益及社会效益进行科学预测，从而为客户提供全面的、客观的、可靠的项目投资价值评估及项目建设进程等咨询意见。
可行性研究报告大纲（具体可根据客户要求进行调整） 为客户提供国家发委甲级资质
第一章 月季花项目总论
第一节 月季花项目背景
一、月季花项目名称
二、月季花项目承办单位
三、月季花项目主管部门
四、月季花项目拟建地区、地点
五、承担可行性研究工作的单位和法人代表
六、月季花项目可行性研究报告编制依据
七、月季花项目提出的理由与过程
第二节 可行性研究结论
一、市场预测和项目规模
二、原材料、燃料和动力供应
三、选址
四、月季花项目工程技术方案
五、环境保护
六、工厂组织及劳动定员
七、月季花项目建设进度
八、投资估算和资金筹措
九、月季花项目财务和经济评论
十、月季花项目综合评价结论
第三节 主要技术经济指标表
第四节 存在问题及建议
第二章 月季花项目投资环境分析
第一节 社会宏观环境分析
第二节 月季花项目相关政策分析
一、国家政策
二、月季花行业准入政策
三、月季花行业技术政策
第三节 地方政策
第三章 月季花项目背景和发展概况
第一节 月季花项目提出的背景
一、国家及月季花 行业发展规划
二、月季花项目发起人和发起缘由
第二节 月季花项目发展概况
一、已进行的调查研究月季花项目及其成果
二、试验试制工作情况
三、厂址初勘和初步测量工作情况
四、月季花项目建议书的编制、提出及审批过程
第三节 月季花项目建设的必要性
一、现状与差距
二、发展趋势
三、月季花项目建设的必要性
四、月季花项目建设的可行性
第四节 投资的必要性
第四章 市场预测
第一节 月季花产品市场供应预测
一、国内外月季花市场供应现状
二、国内外月季花市场供应预测
第二节 产品市场需求预测
一、国内外月季花市场需求现状
二、国内外月季花市场需求预测
第三节 产品目标市场分析
一、月季花产品目标市场界定
二、市场占有份额分析
第四节 价格现状与预测
一、月季花产品国内市场销售价格
二、月季花产品国际市场销售价格
第五节 市场竞争力分析
一、主要竞争对手情况
二、产品市场竞争力优势、劣势
三、营销策略
第六节 市场风险
第五章 月季花行业竞争格局分析
第一节 国内生产企业现状
一、重点企业信息
二、企业地理分布
三、企业规模经济效应
四、企业从业人数
第二节 重点区域企业特点分析
一、华北区域
二、东北区域
三、西北区域
四、华东区域
五、华南区域
六、西南区域
七、华中区域
第三节 企业竞争策略分析
一、产品竞争策略
二、价格竞争策略
三、渠道竞争策略
四、销售竞争策略
五、服务竞争策略
六、品牌竞争策略
第六章 月季花行业财务指标分析参考
第一节 月季花行业产销状况分析
第二节 月季花行业资产负债状况分析
第三节 月季花行业资产运营状况分析
第四节 月季花行业获利能力分析
第五节 月季花行业成本费用分析
第七章 月季花行业市场分析与建设规模
第一节 市场调查
一、拟建月季花项目产出物用途调查
二、产品现有生产能力调查
三、产品产量及销售量调查
四、替代产品调查
五、产品价格调查
六、国外市场调查
第二节 月季花行业市场预测
一、国内市场需求预测
二、产品出口或进口替代分析
三、价格预测
第三节 月季花行业市场推销战略
一、推销方式
二、推销措施
三、促销价格制度
四、产品销售费用预测
第四节 月季花项目产品方案和建设规模
一、产品方案
二、建设规模
第五节 月季花项目产品销售收入预测
第八章 月季花项目建设条件与选址方案
第一节 资源和原材料篇3：月季项目可行性研究报告
月季项目可行性研究报告
月季，被称为花中皇后又称“月月红”，蔷薇科。常绿或半常绿低矮灌木﹐，四季开花﹐多红色﹐偶有白色﹐可作为观赏植物，可作为药用植物，也称月季花。自然花期5至11月，花大型，有香气，广泛用于园艺栽培和切花。月季花种类主要有切花月季、食用玫瑰、藤本月季、地被月季等。中国是月季的原产地之一。为北京市、天津市等市市花。红色切花更成为情人间必送的礼物，并成为爱情诗歌的主题。
月季（rosa cvs）又名斗雪红、长春花、月月红等，蔷薇科，蔷薇属。月季花容秀美，千姿百态，芳香馥郁，四时常开，深受人们喜爱，被评为我国十大名花之一。
月季，被称为花中皇后又称“月月红”，蔷薇科。常绿或半常绿低矮灌木﹐，四季开花﹐多红色﹐偶有白色﹐可作为观赏植物，可作为药用植物，也称月季花。自然花期5至11月，花大型，有香气，广泛用于园艺栽培和切花。月季花种类主要有切花月季、食用玫瑰、藤本月季、地被月季等。中国是月季的原产地之一。为北京市、天津市等市市花。红色切花更成为情人间必送的礼物，并成为爱情诗歌的主题。
目前广为栽培的月季与它的祖先中国月季（rosa chinensis）差异很大，故特称之为现代月季，简称月季。它既可作切花生产，又可庭园栽植和盆栽，在花卉园艺上占有重要地位。月季、玫瑰是蔷薇属
（rosa）中的不同种，但在国外相互不分，统称之为rose，我国南方及上海等地人们把现代月季也统称为玫瑰
另：提供国家发改委甲、乙、丙级工程咨询资质
可行性研究报告大纲（具体可根据客户要求进行调整）
第一章 月季项目总论 1.1月季项目概况 1.1.1月季项目名称
1.1.2月季项目建设单位 1.1.3月季项目拟建设地点 1.1.4月季项目建设内容与规模 1.1.5月季项目性质
1.1.6月季项目总投资及资金筹措 1.1.7月季项目建设期
1.2月季项目编制依据和原则 1.2.1月季项目编辑依据 1.2.2月季项目编制原则
1.3月季项目主要技术经济指标 1.4月季项目可行性研究结论
第二章 月季项目背景及必要性分析 2.1月季项目背景
2.1.1月季项目产品背景 2.1.2月季项目提出理由 2.2月季项目必要性
2.2.1月季项目是国家战略意义的需要 2.2.2月季项目是企业获得可持续发展、增强市场竞争力的需要 2.2.3月季项目是当地人民脱贫致富和增加就业的需要
第三章 月季项目市场分析与预测 3.1产品市场现状
3.3市场形势分析预测
3.4行业未来发展前景分析
第四章 月季项目建设规模与产品方案 4.1月季项目建设规模 4.2月季项目产品方案
4.3月季项目设计产能及产值预测
第五章 月季项目选址及建设条件 5.1月季项目选址
5.1.1月季项目建设地点
5.1.2月季项目用地性质及权属 5.1.3土地现状
5.1.4月季项目选址意见 5.2月季项目建设条件分析 5.2.1交通、能源供应条件 5.2.2政策及用工条件 5.2.3施工条件 5.2.4公用设施条件
5.3原材料及燃动力供应 5.3.1原材料
5.3.2燃动力供应
第六章 技术方案、设备方案与工程方案 6.1项目技术方案
6.1.1项目工艺设计原则 6.1.2生产工艺 6.2设备方案
6.2.1主要设备选型的原则
6.2.2主要生产设备 6.2.3设备配置方案 6.2.4设备采购方式 6.3工程方案
6.3.1工程设计原则
6.3.2月季项目主要建、构筑物工程方案 6.3.3建筑功能布局
6.3.4建筑结构
第七章 总图运输与公用辅助工程 7.1总图布置
7.1.1总平面布置原则 7.1.2总平面布置 7.1.3竖向布置
7.1.4规划用地规模与建设指标 7.2给排水系统 7.2.1给水情况 7.2.2排水情况 7.3供电系统 7.4空调采暖 7.5通风采光系统
7.6总图运输篇4：南川永隆山月季花期影响因素调查报告
南川永隆山月季花期影响因素调查报告 课题组成员：道南中学高2013级11班
陈永嘉 魏茜 王晶 冯雨 张琳鸿 王娅 李阳杰 陈涛 指导老师: 巩朝伟 (一) 选题原因：因为永隆山地处重庆南川区城西永隆山脉，是宜居城市示范区的理想之地。而月季适宜永隆山环境，可多种植。
选题意义: 通过对永隆山月季花期影响因素的调查，能让月季开得更好。 (二) 课题研究目标: 通过该课题的研究，了解永隆山月季花期的影响因素，可以让月季成长得更健康，永隆山绿化带也会更好。同时，增强研究小组成员的合作、交际和表达能力等综合素质。
(三) 研究方法：调查法 观察法 (四) 研究对象：永隆山的月季花 (五) 课题研究过程及活动安排：
第一次:成立课题组，论证课题。
内容任务:调查永隆山地质地貌。地点：永隆山
第二次:研究型学习常识培训。
内容任务：:研究型学习课题研究的基础知识培训。地点：学校电子阅览室。
第三次：上网研究永隆山及月季花的相关资料。
内容任务：1.分小组网上搜索相关资料，下载或摘要记录相关内容；2.研究并讨论网上相关内容，撰写心得体会。地点：学校电子阅览室。
第四次：阶段小结。
内容任务：小组成员相互交流心得体会。地点：学校教室。
第五次：讨论并撰写课题计划
内容任务：针对月季花花期影响提出假设。地点：学校教室。
第六次：讨论结果。
内容任务：针对研究成员所提出的各种影响月季花期的因素进行研究。地点：学校教室。
第七次：课题总结与交流。
内容任务：1.汇总并整理课题研究的过程资料，总结提炼课题成果；2.小组成员交流心得体会；3.撰写课题研究报告。地点：学校教室。
第八次：课题成果及收获：
课题组全体成员参与课题研究积极而主动，制定计划、查阅资料、小组讨论等，都表现出饱满的热情和浓厚的兴趣。并且通过这次研究，小组成员们深刻意识到了保护家园、保护
生态环境的重要性，尤其是随着课题研究的不断深化，小组成员们保护环境的意识便越加明显。让我觉得这个课题为我们中学生树立正确的世界观、人生观、价值观提供了生动的教科书。通过本课题的研究，我们之中的某些成员改变了原来对环境保护不重视或片面的态度，进一步端正了保护环境的意识；也让某些成员对环境保护的认识从原来的模糊、弱化、肤浅变得清醒、强化、深刻。同时，研究小组成员的政治素质以及合作、交际和表达等综合素质能力也得到显著的提升。 最后，我们完全有理由相信，这次研究性学习所取得的重要成果将产生极其深远的影响。
推荐第3篇：武汉汉宁燃气公司工作汇报
武汉汉宁天然气有限公司工作汇报
一、公司及项目概括
武汉汉宁天然气有限公司是一家由武汉市汉南区城市管理局引进汉南区的民营燃气公司，公司成立于2008年5月27日，注册资金600万元，经营压缩和管道天然气的输送、加工、销售及相关技术服务。公司在汉南区天然气市场的经营管理区域范围界定如下；以坛山桥为界点，陡埠村西南、马影河以西的汉南区行政规划区的天然气市场经营权归口武汉汉宁天然气有限公司经营。为保证经营区域内用户用气的需求。我公司与中油燃气有限公司签订供气协议，满足气源。
我公司已公司成立近四年来，承担着所辖的汉南区行政规划区域内的天然气利用项目建设，目前以建成乌金、沟北、湘口三座压缩天然气调压站,及 29公里中压管网于2010年元月正式投产运营。截止2011年底以实现向3300余户居民用户和湖北国土资源职业学院安全供气。随着汉南区新型工业用户的不断发展。为保障我公司经营区域内用气需求，满足气源。我公司已公司正与政府接洽，在位于纱荆线与黄金交界处建设一座供气能力达2亿立方的接收计量调压站，征地10亩，投资约2000万元，建设4公里次高压管道，投资约300万元与中油碧桂园高中压减压站连接，建设6公里中压管道投资约200万元与乌金工业园、幸福工业园、示范工业园区的管网连接，从而从根本上解决用气问题，减轻用户的用气成本。计划今年7月份前完成计量调压站的征地工作，明年5月份前完成场站及相关管道连接的建
设工作，配合示范工业园区路网建设同步施工，计划敷设中压管网
19.94公里，其中接收计量站 ---- 园区管道3.17公里，幸福工业
园区中间路段2公里，幸福中路4.54公里，通江一路3.57公里，通
江三路2.5公里，通江五路2.8公里，兴城大道1。76投资约700
万元以满足园区前期用户的用气需求。
二、机构设置及人员构成
公司设有；综合办公室、市场开发部、工程技术部、财务资产部、
生产安全部，下设调度中心、三个调压站、客服中心和维抢修队。目
前有员工21人、多为属地化招聘，员工平均年龄岁，具有大
专以上学历。
三、资产构成
四、经营情况项目自2011年元月投产以来，先后完成了双塔社区192户，汉江
村425户，湘隆社区423户，南康社区696户，沟北社区478户，陨
阳村276户，乌金社区506户，国土资源学院教职工宿舍296户及学
院食堂的安装供气。
五、市场环境与前景展望
随着武汉市人民政府和汉南区政府关于2012提速工业倍增计
划会议精神和战略要求，汉南区工业将迎来一个大发展、大飞跃，这也给我公司带来了新的机遇，目前湘隆二期户正在建设中，乌金社区和摊头新区也在有计划的进行。
六、存在的问题
随着汉南区和各街道建设不断上马，近年来第三方破坏事件频频发生，野蛮施工、违章施工对燃气管道安全破坏极大，仅2011年冬季就发生了两起管道被破坏、天然气泄漏事故，造成了极大的安全隐患。我们一方面不断的创新工作方法，完善巡线工作机制，加大巡查力度，施工现场专人负责，24小时监控，确保管网安全运营，另一方面还需要行业主管部门的支持和配合，通过行政手段，从源头控制野蛮施工、违法施工等现象。在地方政府及行业主管部门的大力支持下，我公司将不断加强公司规范经营和科学管理，以奉献优质经济能源，建设汉宁燃气品牌, 造福汉南人民，汉南的，优化 汉南地区能源结构，改善汉南区投资环境，提高人民生活质量，促进汉南经济和社会可持续发展，做出我们应有的贡献。
二0一二年二月
推荐第4篇：武汉汉宁燃气公司工作汇报
武汉汉宁天然气有限公司工作汇报
一、公司及项目概括
武汉汉宁天然气有限公司是一家由武汉市汉南区城市管理局引进汉南区的民营燃气公司，公司成立于2008年5月27日，注册资金600万元，经营压缩和管道天然气的输送、加工、销售及相关技术服务。公司在汉南区天然气市场的经营管理区域范围界定如下；以坛山桥为界点，陡埠村西南、马影河以西的汉南区行政规划区的天然气市场经营权归口武汉汉宁天然气有限公司经营。为保证经营区域内用户用气的需求。 我公司与中油燃气有限公司签订供气协议，满足气源。
我公司已公司成立近四年来，承担着所辖的汉南区行政规划区域内的天然气利用项目建设，目前以建成乌金、沟北、湘口三座压缩天然气调压站,及 29公里中压管网于2010年元月正式投产运营。截止2011年底以实现向3300余户居民用户和湖北国土资源职业学院安全供气。随着汉南区新型工业用户的不断发展。为保障我公司经营区域内用气需求，满足气源。我公司已公司正与政府接洽，在位于纱荆线与黄金交界处建设一座供气能力达2亿立方的接收计量调压站，征地10亩，投资约2000万元，建设4公里次高压管道，投资约300万元与中油碧桂园高中压减压站连接，建设6公里中压管道投资约200万元与乌金工业园、幸福工业园、示范工业园区的管网连接，从而从根本上解决用气问题，减轻用户的用气成本。计划今年7月份前完成计量调压站的征地工作，明年5月份前完成场站及相关管道连接的建设工作，配合示范工业园区路网建设同步施工，计划敷设中压管网19.94公里，其中接收计量站 ---- 园区管道3.17公里，幸福工业园区中间路段2公里，幸福中路4.54公里，通江一路3.57公里，通江三路2.5公里，通江五路2.8公里，兴城大道1。76 投资约700万元以满足园区前期用户的用气需求。
二、机构设置及人员构成
公司设有；综合办公室、市场开发部、工程技术部、财务资产部、生产安全部，下设调度中心、三个调压站、客服中心和维抢修队。目前有员工21人、多为属地化招聘，员工平均年龄 岁， 具有大专以上学历。
三、资产构成
四、经营情况
项目自2011年元月投产以来，先后完成了双塔社区192户，汉江村425户，湘隆社区423户，南康社区696户，沟北社区478户，陨阳村276户，乌金社区506户，国土资源学院教职工宿舍296户及学院食堂的安装供气。
五、市场环境与前景展望
随着武汉市人民政府和汉南区政府关于2012提速工业倍增计划会议精神和战略要求，汉南区工业将迎来一个大发展、大飞跃，这也给我公司带来了新的机遇，目前湘隆二期 户正在建设中，乌金社区和摊头新区也在有计划的进行。
六、存在的问题
随着汉南区和各街道建设不断上马，近年来第三方破坏事件频频发生，野蛮施工、违章施工对燃气管道安全破坏极大，仅2011年冬季就发生了两起管道被破坏、天然气泄漏事故，造成了极大的安全隐患。我们一方面不断的创新工作方法，完善巡线工作机制，加大巡查力度，施工现场专人负责，24小时监控，确保管网安全运营，另一方面还需要行业主管部门的支持和配合，通过行政手段，从源头控制野蛮施工、违法施工等现象。在地方政府及行业主管部门的大力支持下，我公司将不断加强公司规范经营和科学管理，以奉献优质经济能源，建设汉宁燃气品牌, 造福汉南人民，汉南的，优化 汉南地区能源结构，改善汉南区投资环境，提高人民生活质量，促进汉南经济和社会可持续发展，做出我们应有的贡献。
二0一二年二月
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梦忆月季
我的出生地是一个再普通不过的地方，虽然在那里只生活了三“四年。后来搬到了“大社会,上。我依然认为它是我心中最美的地方、
那时\"我的家坐落在一条大河边\"每当金黄的太阳升起,它总会泛出耀眼的光芒\"每户人家的周围都是鲜花烂漫，河的分支穿行在村落的各个部分‘人要是住在那里不得不生出一颗纯真的心“
一阵阵淡淡的清香后’接着是一个洒满阳光的小花园子、几滴还未消散的露珠圆溜溜的‘它们伏在月季那粉红的小花瓣上：黄灿灿的花蕊旁萦绕着几只肥肥的蜜蜂。记得很小的时候在这里玩耍”身不由己地把自己的鼻尖儿凑到月季花上’去呼吸它散发的诱人香气，‘嗡嗡’叫的蜜蜂就无情地’吻”了我一下„„„„
早晨/奶奶照老样子拿着大水壶去浇月季：我在她高大的身躯下端详一切\'几缕彩虹架在一棵月季与另一棵上。像谁编织了一段美丽的小桥在上面\"真有趣、几个月后月季会开始落花‘高高的阳台都有嫩嫩的花瓣跳集体舞?每一寸空气带着淡淡的香味、漂亮的月季花呀开满了;大地,;
平时\'屋前的石子路上常有路人经过“每每会向它们展现笑脸,或是几句/哈--真漂亮！“要是熟人，奶奶一定会毫不怜惜地赠给他们几株“它们往往是连带一团花骨朵的’
晚上’银色的月光衬着花儿的娇媚\"一簇簇地依偎在一起看星星?有几次夜里我偷偷闯进圆子里看它们,结果都是爸爸把我拽回去的。我一直认为那是多么幸福的经历?
这个朦胧的梦啊„„它带给我多少回忆？多少快乐？
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《凌霄和月季》说课稿
一、说教材
《凌霄和月季》这篇文章是一篇童话小故事，故事通过凌霄和月季对待赞美的不同态度告诉我们“自身的美丽才是真的美丽，凭借他人的力量获得的美丽是不值得炫耀的,要学会自立”这一道理。
文章通篇采用了拟人的写作手法，赋予了凌霄和月季人的心理、动作和语言，读起来感觉更加生动形象。文章共八个自然段，其中第一自然段用简洁的语言交代了两种花同时破土而出；二至六自然段是文章的重点段，抓住凌霄和月季的语言、神态、动作进行对比描写，表达了两种花对待人们赞美的不同态度，让读者感受到了凌霄的高傲和月季的谦虚，这是本文学习的重点。其中在凌霄炫耀时其他花与月季对待他的不同态度和后文凌霄跌落地面是形成了鲜明的对比点明了文章中心——做任何事情都要凭借自己的本领，不要用了别人的力量来炫耀自己，这是没有什么值得骄傲的；七至八自然段是故事的结尾高傲的凌霄失去了大树的依靠跌落地面惹人讥笑而月季却给予他鼓励与前文形成对比深化了主题。
二、说学情
中年级学生对于童话有浓厚的兴趣，在低年级中接触了很多这类文章，喜欢读书表演。但是概括主要内容还比较困难，对于文章蕴含的道理理解起来还是有一定困难，要通过引导学生想象画面和读中悟、悟中读的方法来解决。为高年级独立体会语句含义做好铺垫。
根据我对文本的理解和中年级学生的特点以及新课标对中段的学习要求，制定以下教学目标：
本课教学学两课时，第一课时完成以下目标：
1认识5个生字，会写12个生字。正确读写“散发、树干、跌落、得意”等词语。理解“高耸入云、得意、炫耀”等词语。
2、初读课文，读正确、读流利。学习文章主要内容。了解两种花的样子。 今天我说可内容为第2课时，制定目标为：
1、有感情地朗读课文，通过多种形式的读正确理解课文内容。了解两种花对待他人赞美的不同态度，感受凌霄的高傲和月季的谦虚。
2、在读中体会“我长得虽矮，但是靠自己的根立在地上。你凭借了大树的高，炫耀自己，没啥稀罕。”蕴含的道理，学习月季谦虚、宽容的美好品质。
3、学习童话采用拟人的写作手法，感悟抓住主人公的心理、动作和语言进行对比描写表现人物特点的方法，并运用这种方法进行练笔。愿意把这篇童话讲给家人听。
重点：了解两种花对待他人赞美的不同态度，感受凌霄的高傲和月季的谦虚。学习童话拟人的写作手法以及作者抓住主人公的心理、动作和语言进行对比描写表现人物特点的方法。
难点：在读中体会“我长得虽矮，但是靠自己的根立在地上。你凭借了大树的高，炫耀自己，没啥稀罕。”蕴含的道理。
四、说教学准备
教师准备凌霄和月季的图片
五、说教学过程
我安排了激趣导入、细读感悟体会表达、积累运用几个环节进行教学。
（一）激趣复习导入：
1、幻灯出示凌霄和月季的图片，后面有词语指名学生和美丽的花朵打招呼（读词语）。
红艳艳 默默地 橙红色
散发 微笑 摇头 讥笑 安慰 惭愧 凭借 炫耀 跌落 越加得意 高耸入云
2出示填空。教师提示用上所读词语填空。
（红艳艳）的月季花和（橙红色）的凌霄花开放了，大伙赞美他们。月季花面对大伙的赞美只是（微笑着摇头）,凌霄花却（ 越加得意）。可是后来大树倒了，凌霄花跌落地面，面对花儿草儿的（ 讥笑 ）和月季的（安慰），凌霄（惭愧的低下了头）。
这一环节我即复习了词语，又帮助学生了解文章主要内容，让他们学会抓住关键词语概括课文内容的方法，回忆课文为后面学习做好铺垫。
2、明确：今天我们继续走进童话《凌霄和月季》，引导学生和教师板书课题，开火车回读全文。
（二）学习3—6自然段 课文3---6段抓住凌霄和月季的语言、神态、动作进行对比描写，表达了两种花对待人们赞美的不同态度，让读者感受到了凌霄的高傲和月季的谦虚，是学生习得语言、学习表达方法的好材料。教学这部分内容时，我采用引导学生自读自悟的方法，为学生提供了广阔的自主学习的时空。但不是完全放任自流，而是借助自学提示和汇报时的相机指导，教给方法、明确任务。
1、学习通过语言、动作、神态表现人物特点的写法
教师通过上节课的学习我们认识了两个新朋友，他们是----，说说他们给你留下了什么的印象？根据学生回答总结：高傲的凌霄和谦虚的月季。（板书：高傲 谦虚）
出示问题：默读三至六自然段，用——画出让你感受到了凌霄的高傲的词句，用~~~~~~画出让你感受到月季花谦虚的词句。画完后读一读，思考作者是怎样让我们感受两种花的不同特点的。
根据学生回答出示语句： 体会月季的谦虚
句子：月季花只是微笑着摇头，默默地散发着芳香。 ①让学生谈感受，说说这是对月季的什么描写？
明确作者抓住“微笑、摇头、默默地”等神态动作写出了月季面对大伙赞美时的谦虚态度。让学生联系生活谈谈什么生活中那些人“默默地为人民服务”。从而明确“默默地”是低调，不求回报的意思。
②让学生带着刚才的感受度语句，是有感情的阅读指导做到无痕。 ③出示语句：月季花微笑着摇头，默默地散发着芳香。
让学生进行对比阅读，从而体会“只是”一词突出了月季的谦虚。 ④学生想象但是月季的表情动作应是什么样的，带上表情动作齐读语句体会作者用词精妙。
（2）体会凌霄的高傲 句子：
凌霄花感到自己上天了，往下看看，花儿草儿真矮小啊。她嘲笑伙伴们说：“哈哈，你们都在我的下面。”
凌霄花听着声声赞美，越加得意，她高傲地对月季说：“喂！朋友，你怎么一句赞美的话都没有，不想让我采朵云给你吗？”
A、让学生谈谈读了语句后，你对凌霄花的印象。哪些词语让你感受到它的高傲。学生会找到“嘲笑、越加得意”等词语 B、再让学生说说这是对凌霄的什么描写？
明确：作者抓住“嘲笑、越加得意”等神态和心理以及语言描写，写出了凌霄的高傲。
指名学生带着感受读。
教师问：面对凌霄的问题月季是怎样回答的？
出示语句：月季淡淡地说：“我长得虽矮，是靠自己的根立在地上。你凭借了大树的高，炫耀自己，没啥稀奇。”
A、让学生想象这时的月季是什么态度。从哪些词感受到的。从而体会“淡淡”一词写出了月季对凌霄的不屑。
B、让学生结合课文谈谈“凭借”是什么意思，明确是指凌霄依靠大树才会高高在上的。而她自身并没有什么特别之处，不值得炫耀。
听了月季的回答凌霄又是怎么做的呢？根据学生回答追问：美丽的凌霄花你为什么哼呀？学生的回答就是他对凌霄高傲的认识了。
这时让学生同座分角色表演，并且展示。教师在学生一次次有感情的表演后追问：“小月季你为什么总是默默地、不出声呢？”
引导学生通过交流体会月季的谦虚以及他的想法是：做任何事情都要凭借自己的本领，用别人的力量来炫耀自己，没有什么值得骄傲的。
（三）学习7—8自然段
教师谈话导入：孩子们不幸的事发生了，有一天伐木工人看到了大树，凌霄花跌落到地面。他会面对怎样的情景呢？请你默读
7、8段画出相关语句。
语句：那些为她唱赞歌的花儿草儿又都来讥笑她。
月季花安慰她说：“朋友，应该学会自立。”
1、谈感受，体会月季的宽容有爱心
2、提问：文章主人公是凌霄和月季这是只写他们不就可以了吗，为什么还写其他花儿草儿呢？
引导学生明确：作者这里把花儿草儿和月季对待凌霄的态度进行对比描写，突出月季的宽容、友爱。
A、让学生分角色表演读，并且相机体会什么事“讥笑”让学生通过表演理解。
B、学生读后采访“月季花”你说的自立是让凌霄花————（明确是靠自己的力量生活）从而突破难点。
3、请你再次默读全文找一找文中还有没有这样的描写。明确：
①面对凌霄的美丽其他花草和月季的态度不同是对比描写。
②凌霄和月季面对大伙的赞美表现出的不同态度也是对比描写。
（四）练笔升华主题
1、面对月季的安慰此时的凌霄花心里想些什么又会说些什么呢？提示在括号中填入凌霄花的动作或表情。
学生练笔：凌霄花（ ），心想：——————————————————————
凌霄花（ ）并且对月季说：————————————————————
这样设计既深化了主题，又发展了学生的想象力和表达能力，为学生积累运用语言创造了条件。
2、说一说读了这个童话故事你明白了什么道理。
（五）作业
把小童话《凌霄和月季》讲给家长听。
六、说板书
凌霄 和 月季
童话
高傲 谦虚 语言 动作 神态 心理
对比
推荐第7篇：燃气公司制度
安全会议制度
1、每月召开一次安全例会，传达和学习上级有关文件精神，并就发现的安全隐患进行紧急安排，部署专人，落实隐患整改资金，解决隐患。
2、每季度召开一次安全领导小组会议，对本季度的安全无事故的经验及存在的安全隐患进行小结，落实奖励和解决方案。
3、年底召开一次安全领导小组会议，对本年度安全目标进行总结和评比，对无安全生产事故和造成安全生产事故的人员进行评比，并作出奖励和惩罚的决定。
安全生产操作规程
一、非本公司工作人员，禁止进入生产区域内，应在醒目位臵设臵“严禁烟火”的警示牌。
二、生产区域内严禁吸烟，禁止携带火柴，打火机及其它火种，工作人员禁止穿外露铁钉的鞋子。
三、穿戴好劳动防护用品，严禁穿戴尼龙、晴纶等能产生静电的服装，从事充气、检修和残液回收作业人员应穿防静电鞋。
四、各种机动车辆进入生产区域时，必须在排气管上戴防火罩，同时，严禁畜力车，电瓶车等车辆进入生产区。
五、进入生产区域内的车辆应设有接地连接端板，并采用导电良好的接地带，接地线应与地面接触良好。
六、进入装气现场的车辆必须标有危险化学品安全标志。
七、进入装气现场的车辆应先熄火再装车，当罐车装满，卸除连接管线，要待可燃气体安全扩散，才能启动车辆，以免发动车辆打火而发生火灾事故。
八、作业前必须在槽车的左车门上和车尾各挂一块警示牌。
九、在装卸作业时，操作人员、司机、押运员均不得离开现场，要负责自己所属设备的操作。在正常装卸作业时，不得随意启动车辆。
十、车辆在进行装卸作业时，必须在装卸管理人员的监督下进行工作，确保人员和车辆安全。
十一、汽罐车到站后应时卸液，卸液前必须对气罐车各附件进行安全检查，无异常情况方可卸液。气罐车不得直接向气瓶灌装。
十二、液化天然气卸液时不得用空气加压，不得采用蒸汽等可引起罐内温度迅速升高的方法升压卸液。
十三、装卸作业完成后，应立即按气罐车使用说明书或安全操作规程关闭紧急切断阀和阀门。
十四、气罐车卸液不得把介质完全排净，必须留有不少于最大充装量0.5%或100kg的余量，其余压不低于0.1Mpa。
十五、遇紧急情况时，正在装卸作业或停放在公司的车辆，应立即转移到安全地带。
十六、卸液完后，应立即检查各密封面有无泄漏，检查罐体内介质的压力或余压，检查罐体充装重量或余量。
十七、不准在生产区域内放散液化气，严格执行安全操作规程。
十八、控制储罐的进液量和出液量，并做好详细的记录。十
九、卸液时若发生泄漏，应及时关闭阀门，切断气源，停止充装，同时向上级报告。安全及押运人员及时组织人员进行现场警戒，疏散现场的有关人员，推出车辆准备消防器材自救。 二
十、对泄漏的液化天然气不要直接接触，防止流入下水道等限制性空间，同时用泡沫覆盖，合理通风加速扩散。
二十一、如充装管道或阀门出现故障，应立即采取有效措施进行抢修，并在有安全防护措施（戴防毒面具、穿防护服）的前提下更换、维修有关阀门和管道（工具必须防静电）。
二十二、如故障无法维修必须向上级报告，请求外部支援，并向现场用雾状水进行喷射，疏散现场人员等待支援。
安全生产监督检查制度
（1）安全管理人员应定期组织开展车辆检查、检测技术培训工作，抽验各车辆的技术状况。
（2）检查并总结车辆换季维护的实施情况。
（3）监督检查车辆、检测管理规定的落实情况，并做好总结通报工作。
（4）对安装GPS定位系统或行踪记录仪的车辆，在每天出门之前，做好安全检查工作，并做好登记台帐。
（5）安全管理员应督促并抓好员工的安全教育培训工作。 （6）定期对各种消防、防护、通讯、报警等器材设施进行检查、维护保养，确保处于良好状态。
（7）生产部设备维修人员，每两周对生产设备进行检查一次。每半年由使用部门组织维修人员，根据生产需要和设备实际运转状况，制定设备大修计划。
（8）消防水泵系统应每天检查，保证消防水池的储水量充足，保证消防泵、深井泵的正常运转，全面检查消火栓有无漏水，卡口有无损坏等现象。
（9）定期检查各种灭火器的数量和质量，若有失效，应及时补充或更换。 （10）班前、班中、班后对车辆进行安全检查，辨识安全生产风险，排查并消除安全生产隐患和事故苗头。
（11）驾驶室严禁混运禁忌化学品并严格控制火源，如运输禁忌化学品等而导致事故，应负全部责任。
（12）发生交通事故时，抢救伤员，最快时间向上级汇报事故，并要求支援。
（13）各驾驶员或押运员应互相监督，拒绝违法驾驶作业，拒绝违章指挥，拒绝参加严重威胁个人人身安全的危险作业。
（14）公司主管领导（经理）负责检查和督促副经理或安全管理人员的安全检查工作。
（15）押运员应配合督促驾驶员做好危险化学品运输及行车安全工作，安全到达目的地。
（16）不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害，对自身安全负责。
安全生产责任制
第一章 总则
第一条
安全生产责任制是以制度的形式明确规定各级领导和员工，在生产活动中应负的安全责任。落实好安全生产责任制是做好安全工作的关键
第二条
企业主要负责人是本单位安全生产第一责任人，其他领导、职能部门和员工，在各自的部门工作范围内，对实施安全生产负责。
第三条
安全生产人人有责，实行一岗一责制，做到有岗必有责，上岗必有责。
第四条
安全生产管理，必须坚持“安全第一，预防为主”的方针。
第五条
企业应以国家安全生产法律、法规为基础，加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保安全生产。
第六条
企业必须执行依法制定的保障安全生产的国家标准或者行业标准。
第二章
企业安全职责
第七条
认真学习贯彻国家安全生产方针、政策、法律、法规、标准、规范和公司规章制度，并通过各职能部门组织实施和落实。 第八条
研究和决定本单位安全工作的重大问题，决定年度安全工作部署，决定对安全生产做出重大贡献的人员的奖励和事故责任者的处罚。
第九条
树立“安全责任重于泰山，安全防范胜于泰山”的思想理念，加强安全教育，健全安全防范制度。
第三章
企业法人安全职责
第十条
企业主要负责人是企业安全生产第一责任人，对本企业安全生产工作全面负责。负责建立并落实全员安全生产责任制。
第十一条
企业的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责：
（一）建立、健全本单位安全生产责任制；
（二）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；
（三）保证本单位安全生产投入的有效实施；
（四）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；
（五）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；
（六）及时、如实报告生产安全事故。
第十二条
自觉执行国家安全生产法律法规，始终把握好安全生产的方针、政策，不断研究出现的新问题，提出新思路，采取新措施，逐级抓好安全生产责任制的落实情况；对本企业的重大隐患做到心中有数，认真抓好治理、设备技术改造和基本建设安全管理。 第十三条
主持召开公司安全学习会议，确定本企业安全生产目标；审定安全生产规划和计划；签发安全规章制度、安全生产操作规程、安全生产监督检查制度、以从业人员安全管理制度。并对这些文件、制度、规程的执行情况进行监督。
第十四条
负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员。定期听取安全汇报，组织对重大事故的调查处理，决定安全生产工作的重要奖惩。
第十五条
认真履行关键装臵要害部位安全联系（承包）职责；每季组织和参加基层安全活动。
第十六条
接受安全培训考核，并取得有关规定要求的证书；抓好员工的安全教育和培训工作。
第十七条
汇总和审查本企业的安全生产措施实施计划，并督促有关部门和人员按期实行。
第四章
安全管理人员安全职责
第十八条 协助本单位领导贯彻执行安全劳动保护法规和安全生产管理制度。
第十九条
协助管理者组织好日常的安全检查工作。发现问题应及时督促和协助解决。
第二十条
按照“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则，对本企业的安全生产负主要责任。
车辆安全管理制度
第一条 汽车罐车的使用、装卸,办证应根据本规定及《液化气汽车槽车安全监察规程》和省劳动、公安、交通部门的有关规定执行,并对操作,运输和管理等有关人员进行安全教育。
第二条
本公司槽车,应按JT3130《汽车危险货物运输规则》的有关规定办理准运证,并按车辆管理部门的规定,办理汽车槽车牌照。
第三条
汽车槽车的押运员和驾驶员应熟悉其所运输介质的物理,化学性质和安全防护措施,了解装卸的有关要求,具备处理故障和异常情况的能力。
第四条 公司汽车槽车,必须有本单位的持证押运员和驾驶员,并为押运员,驾驶员配备专用的防护用具和工作服,专用检修工具和必要的备品,备件等。
第五条
本公司汽车槽车必须认真贯彻执行本规定并按汽车罐车的使用说明书的要求,制定并认真贯彻执行汽车槽车日常检查和维护保养制度。经常检查附件（包括安全网、爆破片、压力表、液面计、温度计、紧急切断装臵、管接头、阀门、导静电装臵等）性能,有无泄露、损伤等,按汽车槽车日常检修和保养要求对汽车底盘及其走行部分进行检查和修理,及时排除故障。
第六条
改变汽车罐车的使用条件（介质、温度、压力、用途等）时,必须提出申请,经省级以上锅炉压力容器安全监察机构同意后,由有资格的单位更换安全附件和标志,并重新办理汽车罐车使用证。
第七条
公司采用天立GPS监控系统,派专人对运行车辆实施全程监控管理。
第八条
危险物品的车辆的大厢金属部位必须安装在绝缘盒内,电源接头必须包扎。
第九条 随车必带的文件和资料包括：
1、汽车罐车使用证。
2、机动车驾驶证和汽车罐车准驾证。
3、驾驶员从业资格证、押运员证。
4、道路运输证。
5、危险品准运证。
6、汽车槽车定期检查报告复印件。
7、液面计指示刻度与容积的对应关系表；在不同温度下,介质密度、压力、体积对照表。
8、运行检查记录表。
9、汽车罐车装卸记录表。
第十条 装卸作业前应对运输危险化学品的车辆进行安全检查和条件确认,具体内容如下：
1、有汽车罐车的装卸作业管理制度。
2、进入装气现场的车辆必须有接地线装臵。
3、进入装气现场的罐车必须戴好符合安全规定的防火帽,并处于完好状态。
4、进入装气现场的槽车质检必须达到合格标准（无残液、无损坏或变形、无杂物、无泄露）。
5、有符合防火或防毒,防爆等规定的专用场地。
6、根据生产过程中的火灾危险和所运输介质毒害程度,设臵必要的排气、通风、泄压、防爆、阻止回火,导除静电,紧急排放和自动报警装臵。
7、运输车辆必须配备有足够数量的防护用具包括灭火器,防毒面罩等消防设施备件。
8、进入装气现场的车辆应先熄火再装车,当槽车装满,卸除连接管线,要待可燃气体完全扩散,才能启动车辆,以免发动车辆打火而发生事故。
9、必须有计量部门检测并出具合格证书或定期校检证书的计量设备。
10、必须有专人负责装卸前的检查和记录,并建立档案备查。第十一条
在装卸作业时,操作人员,司机和押运员均不得离开现场,要负责好自己所属设备的操作安全.在正常装卸作业时,不得随意启动车辆。
第十二条
罐车严禁混运禁忌化学品并控制火源。 第十三条
罐车的停放要求
1、不得停靠在机关、学校、厂矿、桥梁、仓库和人员密集的地方。
2、停车位臵应该通风良好,停车地点附近不得有明火。
3、停车检修时使用不产生火花的工具,不得有明火作业。
4、途中停车超过六个小时,应按当地公安部门指定的安全地点或有《道路危险货物运输许可证》的专用场地停车。
5、途中发生故障,维修时间长或故障程度危及安全时,应立即将罐车转移到安全场地,并由专人看管,方可进行维修。
6、停车前应对全车认真进行安全检查,遇有异常情况应妥善处理,达到要求后方可行车。
7、罐车必须停放在指定地点。
第十四条 严格遵守车辆检测及维护制度,预防车辆非正常损坏，保证安全运输生产。
第十五条
严格遵守车辆保养制度, 减轻车辆各部件的磨损，防止在运行中发生故障，延长车辆的使用寿命，降低燃料、配件及轮胎的消耗,使车辆经常保持完好状态。
1、在车辆每行驶500-3000公里进行一次一级保养包括;(1)清洗化油器、空气、汽油滤清器，更换机油。
(2) 按规定部位润滑脂，检查变速器、转向器，后桥的润滑油面高度，不足时添加。
（3） 检查转向紧固情况，离合器自由行程，制动器磨擦片间隙和各部件连接部位的紧固情况及灯光、分电器触点的工作情况。
2、车辆每行驶8000-12000公里进行一次二级保养，二级保养是除执行一级保养作业内容外，调整、检查发动机和底盘各部件工作情况，使其保持良好的技术状况。
（1） 清洗化油器、空气、燃油、机油粗滤清器、更换机油细滤清器，换机油。
（2） 检查调整气门间隙，紧固发动机螺栓，并检查发动机有无漏水、漏油情况。
（3） 检查分电器技术状况，调整间隙。 （4） 检查电路、灯光、喇叭、雨刮工作情况。
（5） 检查调整离合器与压板的间隙及踏板的自由行程。
（6） 检查转向器横直拉杆，转向节主肖套、转向臂各接头的磨损情况，并调整前束。
（7） 拆检转动轴万向节和轴承磨损情况，紧固变速器二轴和主减速器螺帽有无松动。
（8） 查制器，拆制动鼓，紧固制动底板螺帽，制动蹄和制动鼓的磨损情况，调整间隙，油制动检查分原皮蜿有无咬死漏油，气制动换分原膜片，气管，调整制动踏板自由行程。
（9）
查变速器，减速器各部件的轴向间隙磨损程度和工作情况。
（10） 按规定润滑各润滑点，检查轮胎气压和磨损情况，进行轮胎换位。
（11）更换安全配件时，一定要购买正品配件，要注意配件的使用条件，如轮胎的负荷、速度等级及尺寸等。 驾驶员安全管理制度
一、热爱本职工作，遵章守纪，服从管理，爱护车辆。树立“安全第一”的思想。
二、驾驶员必须掌握危险化学品运输的安全知识、了解所运输的危险化学品的性质、危害特性和发生意外时的应急措施。
三、危险品的装卸必须严格的按照有关规定操作。
四、负责车辆的日常维护和保养，有责任向公司安全员提出车辆的安全行车状况，并使车辆保持良好的技术状态。
五、驾驶员必须严格遵守以下规定：
1、驾驶车辆时，必须携带驾驶证、行车证、道路运输证、驾驶员从业资格证、和有关规定的证照。
2、严格遵守操作规程和交通规则。防疲劳、防超载、防高速、防滑、防冻、防行人，开好安全车。
3、不准将车辆转借给涂改或伪造驾驶证的人驾驶。
4、不准将车辆交给没有驾驶证的人驾驶。
5、不准驾驶与驾驶证准驾车型不相符合的车辆。
6、未按规定审验或审验不合格的，不准继续驾驶车辆。
7、要掌握车辆技术状况、行人动态、路面变化、气候影响、装卸情况，做到脑勤、眼勤、手勤。
8、不得将车停靠在机关、学校、厂矿、桥梁、仓库和人员稠密等地方。
9、车门没有关好，不准行车。
10、不准穿拖鞋驾驶车辆。
11、不准在驾驶车辆时吸烟、饮食、闲谈或有其他妨碍安全行车的行为。
12、在车辆行走之前，必须要检查好车辆的轮胎，或各部零件是否完好，必须亲自确认汽罐车与装卸装臵的所有连接件已经妥善连接，才能启动车体。
六、驾驶员收车后，应认真检查车辆的各部零件是否完好，如发现故障，应及时向领导汇报，并协助抢修，杜绝车辆带故障过夜而影响车辆的正常使用。 安全教育、学习、培训考核制度
1、每月召开至少一次安全教育培训，传达上级文件精神，学习道路交通运输法律法规及爱情操作规程。
2、度、半年召开一次安全考核小结，对表现好的司押人员要进行表扬，对表现不好和造成安全事故的司押人员要进行通报批评，直至开除，
3、终进行安全生产考核总结大会，全员参与评比考核，对优秀员工进行表彰，发放奖金；对那些表现不好和造成安全事故的司押人员要进行通报批评，直至开除。 从业人员安全管理制度
一、保障道路运输安全，根据交通部《道路运输从业人员管理条例》，所有从业人员必须持证上岗。
二、道路运输从业人员在从事道路运输活动时，应当携带相应的从业资格证件，应遵守国家机关的有关规定和道路运输安全操作规程。
三、道路运输从业人员不得弄虚作假，应当依法经营，诚实信用，文明从业。
四、道路运输从业人员包括驾驶员，押运员和装卸管理人员。所有从业人员都是经过专门的学习培训，然后参加考试制度，成绩合格以后拿到相应的从业证书。
五、从事道路运输的从业人员应当具备下列条件：
1、取得相应的机动车驾驶证。
2、年龄均不得超过60周岁。
3、掌握相关道路运输货物运输法规，机动车维修和货物保管基本知识及应急救援措施。
4、驾驶员要在3年内无重大以上交通责任事故。
5、没有违反法律法规行为和行为规范的。
6、接受相关法规，安全知识，专业技术，职业卫生防护和应急救援知识的培训，了解危险货物性质，危害特性，包装容器的使用特性。
7、必须是经过正规考试合格后，取得的相应的从业资格证件。
六、道路危险货物运输驾驶员应当按照交通安全主管部门指定的行车时候和路线运输危险货物。
七、道路危险货物运输装卸管理人员应当按照安全作业规程对道路危险货物装卸作业进行现场监督，确保装气安全。
八、道路危险货物运输押运员应当对道路危险货物运输进行全程监管。
九、从业人员不得使用失效，伪造，变造的从业资格证。
十、从业人员证件过期的，不能继续携证上岗，应当及时到相关部门更换证件。
十一、从业人员服务单位发生变更的，应当到交通主管部门或者道路运输机构办理从业资格证件变更手续。
事故快报制度
1、发生重、特大事故后，司押人员应当立即向
110、1
19、120报警并将情况向公司领导报告。
2、公司在接到事故报告后，应当在1小时内向公司所在道路运输管理部门报告。
事故责任奖励惩罚制度
为加强企业的安全生产管理工作，进一步落实安全生产责任制，强化安全生产目标管理考核工作，有效控制和减少安全生产事故，公司特制订事故责任奖惩制度。
一、奖励
1、全面落实安全生产岗位责任制，认真贯彻落实安全生产方针、政策、法律及规章制度的。
2、对在生产中发现的重大事故隐患及时采取措施加以整改和预防及发现违章操作及时制止的。
3、安全生产管理台账齐全，记录准确的。
4、一年中未发生轻伤、重伤等安全事故的个人。
5、在安全教育培训中工作突出的。
6、在安全管理工作及生产过程中做出突出贡献的个人，公司要视情节予以奖励。
二、惩罚
根据“谁主管谁负责，谁出问题谁承担的原则”，对发生违章违纪造成损失的按照以下规定予以惩罚。
1、违反操作规程及有关安全规定进行操作的。对直接领导处以300元罚款，直接责任人处以200元罚款。
2、接到违章通知书后为按期进行整改的，处以单位200元罚款。
3、从业人员为持证上岗的，每发现1人次处以50元罚款。
4、安全管理台账不健全或丢失的，视情节予以扣除奖金。
5、出现各类事故未按规定时间上报或故意隐瞒不报的，视情节予以处罚或通报。
6、对出现事故的责任人，案责任大小、情节轻重予以扣除奖金直至追究法律责任。
事故隐患整改跟踪制度
1、事故发生后，公司应落实整改资金，安排专人对隐患进行整改，经检查合格后，方能出车；
2、安排司押人员在行车途中多注意隐患部位和其他造成安全隐患的地方，如果再次发现隐患，应立即停车检修；
3、车辆返回公司后，应当安排专人，对隐患部位再次进行检修，并检查其他可能造成隐患的地方，经检查合格后，方能出车，不得让隐患车辆带病行驶。
卫星定位系统管理维护制度
1、公司安装卫星定位监控平台，对车辆进行24小时全天候动态监控，确保车辆运行安全。
2、所有车辆必须统一安装具有经营资格的GPS维修定位系统。
3、车辆必须按时缴纳GPS服务年费，不得无故拖欠。
4、必须定时检查GPS的使用情况，发现问题及时向公司和GPS服务商联系，及时维修，确保使用正常。
安全目标考核、奖惩制度
认真贯彻“安全第
一、预防为主、治理为辅”的方针政策，落实安全生产责任制，增强做好安全生产工作的责任使命感，保障安全，全面实现安全奋斗目标。
一、安全目标：
重、特大事故
零 人员致残、死亡
零 人员轻伤
零 危险品货物承运人责任险
100% 经济损失
2000
二、考核与评比、奖惩：
1、发生重、特大交通事故，按照“谁主管谁负责”的原则，追究第一生产责任人的责任；
2、评比先进严格实行安全生产一票否决制；
3、发生经济损失的，全公司通报批评并处以罚金；
4、年终考核无安全生产事故，奖金上浮80%。
安全管理人员职责
一、协助本单位领导贯彻执行劳动保护法规和安全生产管理制度。
二、处理本单位安全生产日常事务和安全生产检查监督工作。
三、学习好安全文件，加强安全宣传教育和员工的业务技术培训。
四、认真履行职责，严格执行危险品安全法规的管理制度。
五、加强监管，检查车辆操作人员的安全防护用品和持证上岗情况，及时防范和纠正职工的违章行为。
六、定期组织开展车辆检查，检测技术培训工作，抽检各车辆的技术状况。
七、按照相关的规章制度，对违章人员进行安全学习并通报批评，提高员工的安全意识。
八、检查并总结车辆换季维护实施情况
九、不定期对车辆进行安全隐患排查，查到危险源要及时治理、落实。
十、遇到突出事件或开展事故救援，其职责：
1、负责作业人员疏散决定，并根据事故救援工作的实际进展，随时做出最有效的应急决策。
2、控制事故现场范围内的应急资源利用，在确保安全地完成应急任务的前提下，从经济角度考虑资源的利用，争取花最少时间和资源，控制危险源。
3、负责协调和控制所有应急队员的联系，确保事故现场的危险区及安全区域。
4、决定是否执行事故现场恢复和现场应急行动的结束。
5、当现场应急结束后，确保事故现场是否有对人体、环境等的潜在危险，并采取必要的净化措施，最后做出事故总结，并向上级或政府部门递交书面报告。
总经理安全职责
1、经理是安全生产的第一责任人，对全公司的安全生产全面负责。其主要职责是：全面领导公司的安全生产管理工作，研究制订安全措施和劳动保护计划，检查和监督生产安全，调查处理发生的事故工作。
2、加强安全生产管理，负责并落实全员安全生产责任制。
3、严格执行国家、公司、有关安全生产法律、法规、方针、政策和制度，全面负责《中华人民共和国安全生产法》、《消防法》在全公司的贯彻执行，加强对职工进行安全教育培训。
4、制定安全生产实施细则和操作规程，实施安全生产监督检查，贯彻执行上级部门的各项安全指令，组织学习各种安全文件，确保生产安全。
5、加强安全宣传教育和员工的业务技术培训，提高全员素质和自我保护能力。
6、检查并考核副经理的安全生产责任制的落实情况。
7、负责健全公司安全生产管理网络，充实安全技术管理人员，听取安全工作汇报，决定安全工作重大奖惩。
8、开展安全隐患排查活动，对隐患问题要心中有数，及时督促治理。
9、组织重大事故的调查处理。
10、组织并指挥全公司的应急救援工作，制定救援方案。
押运员管理制度
一、遵守劳动纪律，遵守各项规章制度，持证上岗。
二、必须掌握危险化学品运输的安全知识。
三、必须掌握所押运危险品性质、危害特性以及包装容器的使用特性。
四、运输危险化学品时，必须配备必要的应急处理器材和防护用品，掌握发生意外时的应急措施。
五、严格监管危险化学品的运输，坚决制止驾驶员将车辆驶入危险化学品车辆禁止通行的区域。
六、认真押运货物，特别是危险化学品，确保不发生货损、货差，做好交接工作。
七、配合督促驾驶员做好危险化学品及行车安全工作，安全到达目的地。
八、在危险化学品运输押运过程中，如发生交通事故或发生被盗、丢失、泄露等情况时，应及时向单位有关领导报告，同时向当地负责危险化学品安全监管部门和公安、环保、质检部门报告，并采取一切可能的警示措施。
装卸管理人员制度
1、道路运输的装卸管理人员必须掌握危险化学品运输的安全知识，了解所运输的危险化学品的性质、危害特性和发生意外时的应急措施。
2、应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
3、遵守“防火防爆十大禁令”以及装卸站内的有关规定，严格按照安全生产技术操作规程工作。
4、熟练掌握液化天然气装卸操作规程。起好监督管理作用。
5、在生产、工作中要认真学习和严格执行安全技术操作规程，遵守各项规章制度，爱护生产设备和安全防护装臵、设施以及劳动用品。
6、确定进入作业场地的装卸人员管理必须经过专门培训，考试合格的操作人员，必须熟悉气罐车的运输与装卸技术。
7、在安全作业时必须正确佩戴和使用劳动防护用品。服从管理。
8、在装卸作业时发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，及时排除隐患。
9、道路运输的装卸管理人员应当按照安全作业操作规程对道路危险货物装卸作业进行全程监督，确保车辆和人员安全。
设备安全管理制度
设备安全管理工作必须坚持“安全第一，预防为主”的方针；必须坚持设备——生产全过程的系统管理方式；必须坚持不断更新改造，提高安全技术水平的原则；能及时有效地消除设备运行过程中的不安全因素，确保公司财产和人身安全。
一、设备选购
1、必须坚持“安全高于一切”的设备选购原则，要求做到设备运行中，在能保证自身安全的同时，确保操作工和环境的安全。
2、设备管理人员应根据本企业生产特点、工艺要求广泛搜集信息（包括：国际、国内本行业的生产技术水平，设备安全可靠程度、价格、售后服务等），经过论证提出初步意见报总经理批准实施。
3、安装、调试、验收、建立档案等。
二、设备使用前的管理工作
1、制定安全操作规程。
2、制定设备维护保养责任制。
3、安装安全防护装臵。
4、员工培训。内容包括设备原理、结构、操作方法、安全注意事项、维护保养知识等。经考核合格后，方可持证上岗。
三、设备使用中的管理工作
1、严格执行《设备安全管理制度》，由公司主管领导和设备管理人员负责检查落实。
2、设备操作工人须每天对自己所使用的机器做好日常保养工作。生产过程中设备发生故障应及时给予排除。
3、为了便于操作工日常维护保养，由设备管理人员、工程技术人员共同确定设备“点检”位臵和技术要求，由部门经理和设备管理人员负责检查实施。
4、预检预修，是确保设备正常运转，避免发生事故的有效措施。设备管理人员根据设备零件的使用寿命，预先制定出安全检修周期和检修内容，落实专人负责实施。将设备故障消灭在萌芽状态，确保设备从本质上的安全性。
四、设备维护保养制度
1、设备运行与维护坚持“设备专人负责，共同管理”的原则精心养护，保证设备安全，负责人调离，立即配备新人。
2、操作人员要做好以下工作：
1）自觉爱护设备，严格遵守操作规程，不得违章操作。
2）管线、阀门做到不渗不漏。
3）做好设备经常性的润滑、紧固、防腐等工作。
4）设备要定期更换，强制保养，保持技术状况良好。
5）建立设备保养卡片，做好设备的运行、维护、养护记录。
6）保持设备清洁，场所窗明地净，环境卫生好
五、设备检查制度
1、生产部设备维修人员，每两周对生产设备进行检查一次，并将检查结果记录在《设备日常保养记录表》上。
2、每半年由使用部门组织维修人员，根据生产需要和设备实际运转状况，制定设备大修计划。设备大修前必须制定修理工时，停歇时间，材料消耗，清洗用油及维修费用。
3、消防水泵系统：
1）消防水池的储水量应按规定备足 , 并每天检查 , 及时补水。
2） 消防泵、深井泵应各有应急电源 , 泵和电源应定期检查和试运转。
3）消防水带和水枪应放臵在固定位臵 , 保持整齐完好 , 不得挪作他用 , 并应经常检查、修复或更新。
4）在每次试运转时 , 全面检查消火栓有无漏水 , 卡口有无损坏等现象。
4、灭火器：
1）定期检查各种灭火器的数量和质量 , 若有失效 , 应及时补充或更换。
2）干粉灭火器一般每年春、秋季各检查一次 ,平时应加强保管 , 防止干粉受潮或变质。
3）泡沫灭火器每年入冬之前应进行全面检查 , 并放在室内使用方便的地方,以防药液结冻;次年春季应再检查一次 , 并移至室外放臵。
5、消防队伍：
除公安部门的专业消防队伍外，公司应建立义务消防组织。义务消防队员应学习有关液化天然气的安全基本知识。熟悉各种消防设施和器材的使用方法 , 既会预防事故 , 又能处理事故 , 一旦遇有火警 , 即可迅速投入灭火和抢险救灾活动 , 防止事态扩大 , 保护人民生命和社会财产不受或少受损失。
六、严格执行设备管理过程中的记录制度
建立设备技术管理档案，记载设备一生全过程的状态。按照设备选购，设备维护保养、检修、更新改造、报废处理等程序运行。每个环节的责任人都要填写规定的管理表格或图表，负责人和主管领导签名确认，存盘保存。
车辆保险制度
1、公司所属车辆必须在指定的保险公司办理车辆投保手续。
2、所有车辆必须按期足额投保机动车强制险、机动车保险和危险货物承运人责任强制险。
3、凡未按期足额投保的车辆一律停办车辆业务，待按期足额投保后方能办理车辆业务。
车辆维修保养制度
1、经理或维修管理人员负责对维修服务提供方进行评定和选择，对维修项目进行审核。
2、车辆驾驶员负责对维修质量进行验证，并保存相关的维修质量、维修记录等资料。
3、车辆驾驶员负责定期检查车辆状况，及时发现、检查故障；并向经理或维修管理人员汇报，确认保养维修合格；保留更换部件交公司验审；对维修质量进行及时反馈。
4、驾驶员须做好车辆出、收车检查，保持车辆内、外清洁。行驶中注意车辆是否有异常声响。经常检查各润滑点，发现缺油或油变质应立即补充或更换。
5、驾驶员每周一进行检查保养及检查车辆消防设施。每月由驾驶人员对电瓶外表进行清洁，经常检查电瓶使用情况，保持电瓶周围干燥清洁和有效工作能力。
6、定期保养内容
1）行驶8000-10000公里，检查调整制动片间隙，更换机油滤芯、柴油滤芯、机油，紧固各部件连接螺栓，检查、保养电路系统。
2）行驶20000公里，更换空气滤芯。
3）定期检查车辆轮胎、灯光、制刹及格安全附件。
7、保养维修必须在指定的维修厂进行，驾驶员不得自行选择修理厂。
8、驾驶员根据车辆运行里程数填写运行记录，经车辆维修管理人员核实后，由物流经理安排车辆保养时间。保养、维修后的车辆须经车辆管理人员及驾驶员验收，合格后方可进行运输。行驶途中发生的修理，修理工时费、材料费必须有正式发票方可报账。
9、建立车辆维修档案
所有车辆的故障和相应的保养维修必须进行记录并进行存档。
10、油料的补充
1）燃油的补给应在公司指定的加油站加油，特殊情况需请示部门经理。
2）每天行车回来后应将油箱加满，并记录加油量和加油时的公里数。
运输车辆出门登记制度
1、对车辆有效证件和从业资格证进行检查；
2、对危货运输车辆证件未年审、未达到一级车技术等级、未按期进行车辆二级维护的，不得从事运输活动
3、安全管理人员在每日出车前对车辆的制动、轮胎、灯光、及各安全附件和灭火器、防火罩、接地线、GPS、标志灯牌等安全设施设备进行检查，并做好记录，切实提高安全防护、应急处臵的能力，确保车辆运行安全。
推荐第8篇：燃气公司年终总结
在结束了一年的工作之后，必须要对过去一年的工作做一下总结，下面一起看看燃气公司年终总结范文吧~
燃气公司年终总结【1】
XX年本xxx天然气公司在县委县府及县建设局的关心支持和领导正确领导下，经过公司领导及全体员工的共同努力做了大量的工作，在生产经营和安全管理等方面取得了一定的成效，特总结如下：
一、生产经营取得了预期目标
1、今年以来公司上下紧密围绕XX年的目标任务主动出击，较好地完成了dd小区、dd花园、国税局、dd广场等小区的庭院管网、户室安装工程、全年共安装600户，已开通使用510户
2、完成了配气站到dd新区约2.5公里的主管dn1
59、pedn160管线安装工作，dd小区已对760余户进行了户室管网的部分安装工作。
3、完成了配气站至坝尾槽dn159主管，dd施工区外围管线的安装工程1公里及前期准备工作，即购回主管dn159无缝钢管约10千米，辅助材料20余万。并完成了坝尾槽新区庭院主管网约3公里的安装工作。截止10月份完成在建工程投资170万元。
4、完成电信住宅楼、粮食局住宅楼，农资公司住宅楼、食品公司住宅楼等部分改造(室内表改为户外表)工作，完成户内表改造80余户。
二、经营状况步入良性循环，并取得了一定的成效
1、实现销售税利，截止10月底累计实现经营销售收入673.5万元，主营业务税金及附加、增值税共计上交22.2万元。
2、新增固定资产155.5万元。
3、民用天然气费用回笼周期逐步缩短，欠费率由原来的40%—50%，下降到25%—30%。
三、抓重点强化内部管理、引入竞争激励机制
1、今年公司的重点放在已建成的盐丰小区、滨江花园、国税局高楼、财富广场的庭院的户室安装工作;对高滩、坝尾槽新区的主管及庭院管作为特事特办、按照县政府的工作部署和要求，抢时、抢进度与相应的基础设施同步进行，做到了按时、按量完成相应工作任务，为高滩、坝尾槽的基础设施的落实创造了条件。
2、凡对重点工程，公司都坚持“安全第一”的原则，认真做好工程安全工作，由负责安全的主管领导亲自抓、做到安全工作层层落实，具体到点、到人。从不放过任何安全隐患。对检查出隐患及时组织整改，做到有措施、有落实，把隐患消灭在萌芽状态中。特别是加强节假的安全巡查工作，确保安全平稳供气。对赵云管线落实专人负责巡查，今年发现两处因本体锈蚀天然气泄漏，公司立即组织人员连夜抢修及时整改。对城区管网进行分片区专人负责每月一次安全大检查，同时配合冬季安全大检查，公司特购进并安装加臭装置一套，在9月、10月进行了两次加臭查漏大检查，为了广大用户配合公司特在县新闻电视节目上连续两次一周时间进行宣传，从而增强了广大用户对安全使用天然气查漏、防漏的意识。
3、引入竞争激励机制，对所属辖区的安全责任人实行考核奖励，反之出现安全隐患未发现者则给予考核扣发。安全与工资奖金效益挂钩，极大地调动了全体员工的积极性和主动性。今年对城区检查出的几起人为事故即，盐丰小区两次因修房和修电力沟对天然
气管造成损坏，田坝新街、育才路等因其他施工造成天然气管损坏，至使天然气泄漏，一经发现及时组织人员抢修，快速恢复供气。XX年公司未发生任何安全责任事故，做到了安全生产。
4、完善各项规章制度，公开天然气安装费、气费价格标准设立公示牌，同时还设立了抢修、投诉和查询电话，增设了公司干部职工形象栏，实行首问制、承诺制和服务公约，建立用户电话报修登记，落实24小时内回复落实制。及时解决用户提出的问题。
四、存在的困难和问题
公司走过了十个春秋，经历了一个曲折发展的艰难历程，面对新的发展形势，将遇到新的困难和新的挑战。
1、按县委县府总体规划和部署，要建设高滩、坝尾槽新区，天然气管网和场站及cng加气站，公司将面临巨额投资压力，新建项目总投资至少在5000万元以上。
、坝尾槽新区建设主管网将穿越城区主街道和向家坝电站施工区，施工难度大，必须征得三峡总公司的同意，因此，还必须求得县政府及相关部门的鼎力相助和大力支持，否则工作无法推进。
3、高滩新区和坝尾槽新区的天然气管网建设，给公司管理增大了管理难度，分别与城区形成三角地带的用户供气区域，对管理和维护提出了更高的要求。尤其是建坝尾槽主管线必须在较短时间内完成施工任务，一旦向家坝电站大坝截流，不允许在施工区内作业，将会对坝尾槽新区的天然气用气推延更长时间，难以满足新区移民群众迫切希望尽快用上天然气的愿望，因此，施工任务重，时间紧，给公司带来了前所未有的压力和困难。
4、老城区管网经过十年的运行，将面临大面积的维护改造，由于老城区房屋建设不成整体规模，参差不齐，维护改造难度相当大。尤其是部分用户又不能正确理解，不予以配合，给维护改造造成了较大的阻力，此项工作是一项持久而艰巨的任务，需要政府及相关部门给予大力支持和宣传引导。
五、XX年的工作计划和目标任务。
1、XX年公司将工作的重点放在高滩、坝尾槽新区的天然气安装和高滩cng高压加气站的建设上，实现两个新区新增天然气安装1500户左右。商业用气30户。
2、加大新区庭院管网及cng高压加气站投资力度，加快施工进度，力争完成cng加气站主体场站、基础房建、设施及配套工作，完成主体设备的选型定点采购任务;完成高滩和坝尾槽配气站的基础、房建工作。
3、对老城区具备改造条件的部分庭院管网及户内表改造100户。更换天然气庭院部分表箱和庭院管。
4、抓好各项工程的安全工作，始终坚持“安全第一”、“安全重于泰山”的理念，认真抓好安全工作的责任和措施的落实，对造成安全责任事故和责任人绝不放过，在安全这个问题上公司绝不手软。做到一手抓生产，一手抓安全。在抓好安全生产的同时，还要加强和注重职工队伍建设，使之成为一支能应对任何突发事件，作风过硬，技术过硬能打胜仗的队伍。
总之，XX年公司将随着向家坝电站的建设和***在滇东北地理区位优势及经济发展的大好形势，借***经济发展的大好机遇，克服一切困难，为尽快解决***城区居民都能用上用好天然气，为共创一个和谐美好的社会，为***县的经济发展建设贡献我们的一份力量。
燃气公司年终总结【2】
牢固树立安全第一的指导思想，贯彻执行预防为主，防消结合的工作方针，进一步完善了各项安全规章制度，实行安全管理目标责任制。坚持安全与生产相一致，谁主管，谁负责;谁受益，谁负责的原则，强化安全管理，提高安全认识，进一步落实了安全生产责任制，完善了各项安全管理考核制度，按部门划分了安全管理责任区，层层落实各部门的安全生产管理责任和签定责任书，形成了一个安全管理，领导有力、组织健全的管理体系。其具体工作如下：
一、健全两个体系、实现一个目标
安全工作对于我们这种特殊行业的企业来说，责任重大关系到千家万户和社会的稳定，绝不可掉以轻心。虽然安全工作本身不产生经济效益，但只有实现了安全生产，才谈得上经济效益和社会效益，才会有公司的健康发展。从总经理到部门职工，我们始终都把安全生产放在首位。
安全管理是一个系统性的工作，应该把企业内部的安全管理目标置于全体员工的控制下，首先在公司内部从公司到各部门进一步完善了安全抢险应急预案，然后实行分级管理，使其达到各尽其责的目的，形成齐抓共管的局面。由于公司员工多数是各单位调动而来，相对来说专业技术知识还需要不断提高。
为了提高全体员工的整体素质，今年年初公司制定了培训计划，分期分批派出人员到外地系统地进行专业知识学习取证，提高了职工的整体素质和日常维护的业务技能，增强了处理突发事故的能力。
我们还经常开展一些有关安全知识业务知识的培训教育，并进行了达标考试，合格率为100%，使全体员工做到了人人懂安全、事事重安全。为了在出现安全事故时公司员工均能第一时间关闭相关地下控制阀门和总表阀门，除了正常值班人员外，其他员工也人手一把总表房钥匙，使其能就近及时排除安全事故，真正做到安全工作人人有责，人人负责的管理体系。天然气的安装从设计、施工、到竣工通气的每个环节，我们都严格按照城市燃气有关技术规范进行，对不符合安全规范的决不通气，坚持一票否决制，对各个环节的技术资料存档备案。为杜绝事故发生，施工中严格实行动火制度，分管领导签字后方能实施。对天然气管网及用户的后期管理，今年公司新添燃气泄漏巡检仪和智能管线控测仪各一台，实行专人长期的巡回检查，对供气设备定期保养，使其随时保持良好的工作状态，按日作好检查记录，每月将检查结果及整改情况存档备查。为了解决突发性事故的发生，抢险队、抢险车，每日24小时值班为能在最短时间内处理事故提供了可靠保证。在公司全体员工的共同努力下，今年实现了三无目标。
二、加强重点部位安全检查，和一岗双责的落实
安全检查是安全管理的一个重要环节，由于公司全体员工对安全工作的重要性达成了共识，所以形成了雷打不动的安全检查制度。
今年对全市天然气主管网再次进行了安全评估检测，对发现的15个泄漏点及时的进行了整改，使事故防患于未然。对私拉乱接，违章用气，违章建筑压管等状况，我们严格执行《四川省燃气管理条例》的有关规定，坚决予以取缔，并限期进行整改。为杜绝事故的发生，真正做到了以检查促整改、以整改保安全。为抓好重点部位、重点环节、重点时段的安全，我们特别注重对全市大、中、商业、工业用户以及居民小区的安全检查。今年公司又投入十万元对全市天然气主管网再次进行安全评估检测，对发现的泄漏点和防腐层破损点及时的进行了整改，使事故防患于未然。
在公司内部，我们对各部门和各生产岗位，分季度、半年、年终实行一岗双责考评制度，让全体员工懂得既要对本岗位的生产工作负责，也要对本岗位的安全生产负责。通过多年来的实践证明，由于坚持了安全检查，就能够防止不必要的事故发生，为公司的发展，创造了一个安全稳定的环境。
三、加强技术管理，使用新型材料，更新供气设备确保安全
为了更好的对全市天然气管网进行管理，在发生事故时能用最短的时间解决、处理问题，计算机管网系统(从配气站——门站——市区管网——各调压器——各用户)真正做到了方便、快捷、准确、可靠。从过去的经验管理向高科技管理迈进了一大步。今年我公司针对我们本行业的特殊性，普遍存在供气管网设备老化，跑冒滴漏等现象。对全市的超期服役运行的供气设备，如用户的户内煤气表、调压设备等逐步进行更换，对主管网及其阀门井也逐步更换为方便、快捷、经久耐用的新型阀门，另外对我市新安装主供气管道及庭院管道全部采用新型材料PE管，对老管线也将逐步更换，确保供气设备的正常安全运行，为整个城市的天然气供输系统的稳定、安全提供了保障。
推荐第9篇：燃气公司小品
石油小品 天燃气小品《规划改造》
人物： 段大爷
女
儿（下面称媛媛）
留德燃气博士（李技术员），简称博士
场景：
（农村大院门前，旁边有一颗枣树，后面是平房和场院的背景。老段拄着拐上。）
老段：老汉我今年五十三 ，人送外号段神仙，兴趣爱好很简单，吃喝嫖赌全不沾，学了一点小本事，啥本事？那就是。。。。没事专把风水看。什么？你说迷信？NO,NO,NO,这叫真才实学堪舆术，大学问！
（媛媛咳嗽着从屋内出来。）
媛媛：生火做饭不简单，点个煤球老半天，又是烟来又是汗，咳嗽流泪带迷眼，可怜了我这粉嫩的脸，西施搞成丑无盐。幸亏现在无人见，不然的话，一定变成张飞李逵的现代版。
老段：你说这孩子，非要给我做顿饭吃，都快中午了，我这只喝了一点小米汤，俗话说的好：一分钱一分货稀饭吃了不经饿！我的内心很纠结呀！我这挨得不是饿，是寂寞！
媛媛：这能怪我吗！你那破煤到现在还没点着呢，人家俗话也说得好啊：种草不让人去躺，不如改种仙人掌！烧饭不用天然气，不如回到山顶洞！
老段：你这都是哪跟哪啊，再说了，你这起码也是个研究生啊，也让你掌掌勺，我怕他们那些人啊，偷工减料，那多对不起国家对不起党啊。
媛媛：我是研究生，可是我是研究古尸的，对这个也不通啊。 老段：都一样了，反正都是要挖坑的吗。我要做好党和人民的守卫者（学着看大门的样子敬了个礼）
媛媛：那您也不用跟人家说坏了风水，断了财气吧。
老段：你懂个啥？我不这么说，他们那些人不早就挖坑下管子了。再说了，我能那么随便让他们在咱家这里挖个窟窿哪里补个补丁的吗，（小声说）起码也要点补偿吧。 媛媛：爹，那可是挖社会主义墙角啊
老段：啥叫挖社会主义墙角，这叫一个萝卜一个坑，给了现金再动工。 （叹了一口气）再说了，眼看你年纪不小了，也该找个人家了。我起码也要给你准备出点嫁妆钱吧。像你这么大的，人家村东头的娃都会打酱油了。为啥到现在你还是昆仑山上一棵草，茄子地里一头蒜呀？这节骨眼上，你再把风水给破坏了，我看你真要成了齐天大圣„„ 媛媛：爹，你这小词拽的我都反映不过来了，啥意思？ 老段（叹气摇头状）：笨，就是“圣（剩）女”。
媛媛：爹，您哪壶不开提哪壶呀？！再说我不是交过男朋友吗。
老段：对！
博士：听说这家很难缠，我们一来就把门关，今天我一定要想个辙，先进去大门我们再说
博士：（敲大院儿门）段大爷在家吗？
（媛媛要去开门，老段拉住女儿。）
老段：别去，准是又来说服我挖坑的！（对着大门）别敲了，家里没人！（站在门口观察）
博士：哦，那我一会儿再来（转身要走）~（停住脚步，自言自语，挠头说道）不对呀，没人咋还有人说话呀？不对，我再问问。（冲着大门喊道）大爷，是我了！
老段：谁啊？是昨天那伙儿人吧！又想在我家挖坑了？告诉你三个字：“没门”
博士（对门内）大爷，您放心吧，我不是来挖沟的！您就让我进去吧。
（老段来打开了门，看见了博士）。 老段：这还差不多（打开门）。 博士：我是来铺燃气管道的。
老段：这不一回事儿吗！出去，出去，出去（往外哄博士） 媛媛：爹！不让挖就不让挖呗，也不能这么对客人呐！（来到门口，看到博士，惊讶）是你~~~ 博士（惊讶）：啊。。。媛媛~~~这是你家啊？ 媛媛：出去！（往外推，欲关门）
老段：（吓了一跳）呀！这美羊羊的火气怎么比我这老羊羊还大啊！就像见了灰太狼似的。 博士：（顶着门，小声）媛媛！ 媛媛：你怎么找这儿来啦？
博士：我是来做段大爷~不，应该是大爷的思想工作的。
媛媛：（开门）进来吧，昨天他们说的那个从德国留学回来的博士就是你呀？ 老段：媛媛，你们认识？
媛媛：不认识！（对博士）你有事儿赶紧说。（转身回到屋里） 博士：哎！大爷。。。。
老段：啥也别说！不就是想在我家院里挖坑吗，没门儿！
博士：大爷，您放心！我们绝不会对您有影响。而且我们会给您补偿您看行不？
老段（态度倔强，冲着博士喊道）：你把我当啥人啦？这根本就不是钱能解决的事儿！给多少我都不让你们挖。（突然小声的问道）哎。。。小伙子~~~~你能给多少啊？
博士：（转过头冲着台下说）俗话说有钱能使鬼推磨，看来啊，这事有辄。（冲着老汉）大爷您说补偿多少
老段：这个吗。。。。。！（突然想什么）哼。。。给多少钱我也不能让你们挖，破坏了我这好风水！ 博士：大爷，您还懂风水？
老段（自豪的拍了拍胸膛）：我这不是吹，人送外号段神仙！看风水
算算卦，那都是 不在话下。再说了，这棵枣树可是我们家的招财树，谁要是动了它，我做鬼也不会放过他
博士（笑道），大爷您可真会开玩笑，我让您看一样东西（递给老段一张图纸）。这是对您家院子的施工图，我们要挖的坑啊，正好能避开这颗枣树，不光能避开，连一丁点儿树根都伤不着。 老段：你这也不是图纸啊，上面写的是会议记录啊。 博士：大爷，您拿反了，图纸在背面！
老段：你们可真够小气的，画张图纸还得正反面来啊！
博士：大爷，这可不是小气，双面打印，节省纸张，目的是为了低碳生活！
老段：低碳？啥意思，就是不用煤球做饭呗！
博士：不是不用煤球做饭，是指降低二氧化碳在空气中的排放，这叫环保！
老段：光是少用几张纸就低碳了？
博士：（笑着）那当然！您就拿我用的纸巾来说吧！能用两次的我绝对不会只用一次，能擦完脸再用的我绝对再去擦擦手，擦完鼻涕用的。。。。。 老段：怎么。。。。
博士：我绝对不会再去擦脸了 老段：偶，吓了我一跳
博士：反正就是啊，人人头上有指标，低碳生活我来造（摆一个向前冲的POSS）。
老段：哎呀！这些话你咋不早说呀！ 博士：这么说您同意啦？
老段：不行！你们在我家挖坑、铺管子！坏了财气，不吉利！ 博士：这样吧，大爷，我们给您按照面积来计算，一平米多少钱您出个价
老段：这个啊，不是钱不钱的事情，你看看，我这院子也是我一车土一车土按照八卦图垫起来的，你说就这么补上几个补丁，我这不就断了财路了吗。（媛媛从后面上来，老段看见媛媛）再说我们家闺女还没有嫁妆呢。
媛媛：爹，在外人面前怎么能说这些呢。 老段（挠挠头，憨笑）那也是啊，这事给忘了
博士：大爷我不是什么外人，实话跟您说了吧，我就是媛媛以前的男朋友
老段（老段看了一眼媛媛，又看了一眼博士）：明白了（转身进里屋） 博士：（上前拉住媛媛的手，媛媛挣脱，博士拉住）媛！看在上帝的份上你就原谅我吧，（从上衣口袋掏出两张船票递给媛媛）给你看样东西。 媛媛：（接过船票）这是~ 博士：我俩第一次看海时的船票！ 媛媛：这么久了，你一直留着？
博士：嗯哪！自从分手之后，我一直放在身上，想你的时候就拿出来看看。
（媛媛有些感动）
博士：媛媛（牵起媛媛的手，媛媛不好意思躲开，跑到枣树后面，博士跟过去，背过身去牵媛媛的手，但牵的却是老段的手，一把抱住老段）
博士：（闭紧双眼）媛媛~你胖了，皮肤也没有从前好了。 媛媛：我~我没变啊，还是那样。
博士：还撒谎，脑袋都肿的跟中国足球一样了~（睁眼看到老段，吓了一跳） 老段：你脑袋才是球呢！ 博士：大爷，我不是那个意思~ 老段：我看你来挖坑铺管儿是假，（指着媛媛）影响我女儿的正常生活是真！还说自己是德国货呢？我看啊，就是一个希特勒！ 媛媛：爸！你误会啦！他就是我的前男友。
博士：大爷您听我说吗，大学毕业后我就去了北京，而媛媛留在山东，我们呢也只是短暂的分开。这次正好中石油公司和我们国新能源有业务合作，这不就和媛媛又重逢了。 (老段看了一下媛媛，媛媛点了点头)
老段：哎呀，这个真是大水冲了龙王庙，一家人不认一家人了，正好我也饿了，打点儿枣吃！
（老段朝树打了几下，捡起地上的枣吃。）
老段：既然是媛媛男朋友，（吃枣）那就是一家人。那在咱家院子里挖坑的事情！可要多去给申请点补偿啊，要不就没拿我这个准
岳父当干部！
博士：我们这都是为了让老百姓用上清洁的能源，做饭效率高，而且没有锅底黑。
老段：我明白，那咱家的风水怎么办？！（看女儿）
博士：大爷，您放心，我们施工的时候，一定注意保护您家的枣树！ 老段：还有那补偿的事情呢。
媛媛：，爹，您怎么还提钱啊，都这么熟了（有点害羞的拉住博士的胳膊）
老段：哎，也罢，也罢，为了你们这对鸳鸯那就动工吧。 博士：大爷，您放心，我们施工的时候，一定格外小心。
老段：那当然了，等你把这一片儿的管道都铺好，家家都能用上天然气，到时候你俩就把婚事给办了！ 媛媛：爹。。（做出害羞的样子） 博士：是（做了一个敬礼）爹。。。
老段：哎呀。。。这孩子叫的还挺顺口啊。。。。。哈哈 完
推荐第10篇：燃气公司岗位职责
东明公司各岗位职责
综合部岗位职责
＊综合部经理 岗位名称：综合部经理 直接上级： 直接下级： 职责：
1、负责包括办公用品、办公设备、办公场所管理及车辆使用等日常行政管理工作，
2、负责办公楼安全保卫等物业管理工作。
3、负责各种证照的注册、年检、变更手续的办理及公司法律事务的处理。
4、负责包括招聘、录用、考核、薪酬福利、奖惩、培训及人力编制和人资成本控制的管理工作。
5、负责公司制度建设及档案管理工作。
6、负责公司网络信息化建设及管理工作。
7、负责组织总经理办公会等相关会议，出具会议纪要，监督会议决议的执行。
8、负责协调内部工作关系及领导指示、重要事务的督办。
9、负责协助公司领导建立和维护与政府部门、媒体机构的关系；
10、负责协助公司领导处理、安排外事接待业务；
11、负责公司档案与合同的归档、借阅与保管。
12、负责公司党工团、计生及文化建设工作。
13、负责公司人力制度的建议、制（修）定及跟踪实施。
14、负责人力信息系统的准确更新。
15、负责人力制度执行情况的监督检查，并上报检查结果。＊行政主管 岗位名称：行政主管 直接上级：综合部经理 直接下级： 职责：
1、负责包括办公用品、劳保用品、烟酒用品、办公设备及低值易耗品的购、领、存管理。
2、负责外派人员食宿及卫生的管理。
3、负责电话使用、车辆使用及节假日值班管理。
4、负责公司各种证照的注册、年检、变更等手续的办理。
5、负责公司行政制度的建议、制（修）定及跟踪实施。
6、负责重要客户意见及投诉的处理。
7、负责协调、支持部门间业务协作。
8、负责协助公司领导处理、安排外事接待业务；
9、负责办公楼安全保卫、环境卫生、维修维护与设施更新等物业管理工作。
10、负责办公楼供电、空调、电梯、备用发电机、水、消防系统等基础设施的安全正常运行管理。
11、负责办公楼基础设施台帐的建立与完善。
12、负责公司综合治理工作。
13、负责办公办公楼各类证照的注册、年检与变更手续的办理。
14、负责办公楼管理制度的建议、制（修）定与落实实施。工作标准：
1、预算内审批、货比三家购置办公用品、劳保用品、烟酒用品、办公机具及低值易耗品，并建立台帐，保证帐物相符。
2、及时准确编制相关台帐并报至部门经理。
3、熟悉公文写作及公文运转机制，保证正常工作需要。
4、部门间业务协作到位，无内部有效投诉。
5、做好安全保卫工作，无责任安全事故发生。
6、预算内审批、货比三家对办公楼基础设施进行维修、维护及更新，并建立台帐，保证帐物相符。
7、客户投诉处理满意率达98%以上。
8、熟悉办公楼基础设施运行，满足物业管理需求。＊文员 岗位名称：文员 直接上级：行政主管 间接上级：综合部经理 职责
1、负责协助行政主管做好行政工作；
2、负责部门统计报表的制作。
3、负责公司会议及培训的服务与记录；
4、负责负责收文、发文、文印、传真、介绍信、公函及报刊传真件的收发管理。
5、负责资料室库房管理及废物处置。
6、负责电话充值、水票管理及桶水发放。
7、公司内刊及外报信息文稿的汇集、上传。
8、负责公司培训、文化活动、重大事项等音像资料的拍摄、归档。；
9、负责来客的接待与分流。
10、负责公司档案与合同的归档、借阅与保管。
11、负责办公机具类固定资产的管理。
12、负责公司工会、党团及文化建设工作。工作标准：
1、及时准确编制各类统计报表并报行政主管及部门经理。
2、按要求准确完成公司经营信息的汇总与统计。
3、熟悉各类文稿写作，满足会议纪录等文稿的写作要求。
4、来客热情接待并准确分流。＊司机
岗位名称：司机 直接上级：综合部经理 职责：
1、负责所驾驶车辆安全行车。
2、负责按派车要求，完成出车任务；
3、负责车辆外出及晚间的安全停放；
4、负责车辆的正常维修和保养，保持车内整洁、车况良好；
5、负责公司车辆管理制度的建议、制（修）订和落实实施。
6、负责向乘车人提供帮忙携带物品及其它随车服务。工作标准：
1、遵守交通规则，严格遵守车辆管理制度；
2、严格遵守保密制度，严禁泄露公司领导谈话内容。
3、出车前对所驾驶的车辆进行例检。
4、及时准确向行政主管上报月度车辆行驶公里数；
5、无责任安全事故发生，无有效投诉发生。
6、通讯方式24小时畅通，接到险情通知后20分钟内到达现场。
7、负责机电及其它运行设备的操作、监控、记录。
8、严格遵守各项操作规程，无责任安全事故发生。
市场部岗位职责
＊市场部经理
岗位名称：市场部经理 直接上级： 直接下级：市场主管 职责：
1、负责部门内部制度的建议、制（修订）和落实实施。
2、负责公司分解年度用户发展指标及收入指标的完成。
3、负责根据公司经营计划组织开展市场调查，并进行分析和预
测。
4、负责进行市场细分与市场定位，确定中长期及短期目标客
户。
5、负责客户发展计划的制定；
6、负责价格、公关和广告宣传等营销策略的建议、报批和实施；
8、负责重大客户的接洽与谈判。
9、负责燃气工程安装合同和用户燃气供用气合同签订；
10、负责协助公司领导建立和维护与相关业务单位关系。
＊市场主管
岗位名称：市场主管 直接上级：市场部经理 直接下级：市场主管 职责：
1、负责分解年度用户发展指标及收入指标的完成。
2、负责具体与客户接洽和谈判；
3、负责燃气工程安装合同和用户燃气供用气合同草签；
4、负责合同执行进度协调；
5、负责合同执行过程中客户关系处理；
6、负责合同款项回收和追缴；
7、负责客户档案的建立和维护；
8、参与市场调查及市场宣传。
9、完成领导交办的其它工作。工作标准：
1、执行公司经营政策，不散布不确定信息，无私自面向用户
的承诺。
2、签订安装合同和供用气合同及时移交。
3、收回的合同款项及时上交财务部。
4、做好客户服务，无有效投诉发生。
供气服务部岗位职责
＊供气服务部经理 岗位名称：供气服务部经理 直接上级： 直接下级： 职责：
1、负责客服管理制度及公司业务流程的建议、制（修）订和落实实施。
2、负责包括客户咨询、收费、报修、报停、通气与改装申请的客户服务管理工作。
3、负责各类维修、通气、改装服务的派单管理工作。
4、负责抄表、催缴费管理工作。
5、负责组织员工业务及客服技能的培训与学习。
6、负责收费系统及现金收存款的安全管理工作。
7、负责营业厅环境卫生保持整洁、服务有序。
8、负责贯彻执行公司制定的工程设计、置换点火计划及标准；职责：
1、负责管网安全运行及部门安全管理工作。
2、负责部门制度及内部流程的建议、制（修）定及落实实施。
2、负责包括城网、庭院、户内置换方案的制定及实施等方面的置换通气管理工作。；
3、负责包括管网压力检测监控、气量调配、气源协调等方面的气源输配管理工作。
4、负责包括管网及用户燃气设施巡检、检测、维护、安检等方面的运行管理工作。
5、负责包括户内维修、改装等维修服务的管理工作；
6、负责年度、季度、月度气量计划及用款计划的编制与实施。
7、参与新建、改建、扩建燃气管道工程施工质量的安全检查与验收工作。
8、负责制定燃气抢险抢修方案并组织实施。
9、负责材料及工器具各类台帐的建立和健全。
10、负责公司输差管理工作。
11、参与事故调查及分析、处理工作。
12、负责部门员工技术规程培训及安全教育工作。
13、负责协助公司领导建立和维护与涉及水、电、热、光缆等业务单位关系；
★收费班长 所属部门：
直接上级： 直接下级： 职责：
1、严格遵守财务制度，遵守公司制定的各项规章制度。
2、负责新增散户及整体户报装的信息录入及编册工作。
3、负责天然气用户的过户办理业务。
4、负责部门流转业务单的报送。
5、负责新增通气用户的编册以及调册工作，月底打印出抄表册，负责抄表册中出现的各种问题的处理。
6、每月的
日负责将所有欠费用户的有关资料打印出催费通知单交于抄表员进行张贴。
7、协助部门经理处理客服部出现的各种问题、做好节假日期间的值班收费工作。
8、负责部门各类统计报表的制作并上报。
9、完成上级交办的其他临时性工作。★抄表班长 所属部门：
直接上级：
职责：
1、负责督促民用、商业、公福、工业等各类用户的抄表工作。
2、负责做好当天表卡的复核工作，并保证大厅及时录入。
3、负责关注用户气量，注意对比用户气量的高低变化，每月对工商业用户使用情况的核查不少于两次，汇总各抄表员所发现的问题，报部门经理后通知管网部现场检查，对问题表及时开出维修、换表单交与管网部。
4、负责各类安装、报装等业务单据的保存。
5、在收到抄表册派工单后，对新用户当月建立卡片，并妥善保管抄表册，做好区域划分。
6、负责组织对欠缴气费用户的催缴工作，每月按照规定的日期及时安排抄表员进行催费通知张贴，不得推迟或不张贴。
7、负责每月表务的拆表、换表单据审核并录入系统。
8、负责每月填报民用、工业商业等气量报表。
9、遵守公司的各项规章制度，做好所属卫生区的环境卫生工作。
10、完成领导交办的其他临时性工作。
＊抄表员
岗位名称：抄表员 直接上级： 职责：
1、负责按公司规定的时间进行分管区域的抄表，并按时上报抄表册。
2、负责对欠缴费用户进行催交费、停气及恢复气操作。
3、负责对各类违章用气的监察工作，定期对报停户、黑户、人情气等进行检查，并上报检查情况。
4、负责对抄表过程中用户信息的复核，并上报真实情况。
5、负责建立健全客户档案，保证客户档案准确、完整；
6、负责向用户进行安全用气宣传。参与新用户验收工作；
7、负责“首问负责”用户咨询或投诉事件的办结。
8、负责完成领导交办的其他工作。工作标准：
1、按规定时间内抄表，杜绝漏抄、错抄、少抄。
2、表册不遗失、损坏、缺页，做到准确计量；
3、表册更新要规范、整洁，门牌、户名、表底数准确；
4、日报数字准确、清楚，上报准确率达100%；＊收费员 岗位名称： 直接上级： 岗位职责：
1、负责用户的来访、来电、来信的接待处理工作，做好各种记录。
2、负责包括用户资料录入、信息更新等用户信息建立与维护。
3、负责按公司政策及流程要求准确完成各类业务受理及日派单。
4、负责抄表册的录入及审核，发现异常及时上报。
5、负责各类收款的按时上缴，并及时与审核人员核对应收气费金额，提供客户准确欠费信息；
6、负责抄表、收费综合报表的准确填报；
7、负责完成领导交办的其他工作。工作标准：
1、严格执行客服规范及气费收缴工作程序；
2、执行首问负责制、一次性办结制，业务受理无投诉发生。
3、对用户信息保守秘密，做到不外泄。
4、综合报表数字真实，上报及时率、准确率达100%；
5、每月气费、销售气量信息反馈做到准确无误，气费回收率达98%。＊管网主管
岗位名称：管网主管 直接上级：
直接下级：巡检人员、安装维修人员
岗位职责：
1、负责管网运行及技术岗位操作规程、部门内部流程的建议、制（修）订和落实实施。
2、参与城网、庭院、户内置换方案的制定，并负责具体组织实施；
3、负责根据管网及用户状况，制定并实施管网及用户燃气设施巡检、检测、维护、安检计划。
4、负责根据业务类型，合理安排包括户内维修、改装等维修服务；
5、负责与管网交越施工单位的协调与处理。
6、负责组织制定并实施计量和调压设备的保养与维护计划。
7、负责对运行管理、维修服务等工作质量的抽查、监督。
8、参与新建、改建、扩建燃气管道工程施工质量的安全检查与验收工作。
9、负责组织人员开展抢险抢修工作。
10、负责完成领导安排的其他工作。工作标准：
1、及时合理安排各业务组工作。
2、每周对各业务组的工作进行抽查一次，并记录在案，进行部门通报。
3、每月根据管网及用户状况，合理制定下月燃气设施巡检、维护、安检计划。＊巡检员 岗位名称：巡检员 直接上级： 间接上级：
职责：
1、负责巡视、检查、维护所分管的管线、阀门、调压箱、表箱等燃气设施；
2、负责按规定填写巡线日志和日报表并上报。
3、负责包括道路名称、燃气管线相对位置等管线信息发生变化时的及时上报，
4、负责对占压、开挖、植树等造成燃气管线安全隐患的行为进行制止，并督促整改；
5、负责定期维护保养阀门、打扫阀井卫生；
6、负责定期对钢制管道防腐层探测检漏；
7、负责定期对燃气管网气体检漏；
8、负责定期对架空管线、支架、表箱、调压箱等金属部件除锈、保养、刷漆等；
9、负责所用巡线维修设备及工器具的日常保养与维护；
10、参与城网、庭院、户内燃气工程的置换工作；
11、完成领导交办的其它任务。工作标准：
1、按巡检规程在规定周期内完成量化巡线任务；
2、熟知所巡查的管线、管位，阀井；
3、巡线日志和日报表填写规范，能真实反映当日巡线情况；
4、发现事故隐患做到小问题不过夜处理，大问题不过夜汇报。
5、巡线时携带工具齐全；
6、通讯方式24小时畅通，接到险情通知后20分钟内到达现场。＊安装维修员 岗位名称：安装维修员 直接上级：
间接上级： 职责：
1、负责燃气设备及附属设施的检查、维护、维修工作；填写相应工作单并上报；
2、负责户内维修、改装等分派的维修服务工作。
3、负责部门工器具、机具的维护、保养，保证设施正常完好；
4、负责管网运行设施常见故障的及时处理。
5、负责查处用户违章用气，并核算损失气量；
6、参与城网、庭院、户内燃气工程的置换工作；
7、完成领导安排的其它工作。工作标准：
1、熟知燃气设施工作原理，严格遵守操作规程，作业认真，保证安装维修质量；
2、安装维修时携带工具齐全；
3、入户置换后，请用户填写“验收置换通气单”；
4、按规定回收上交废旧设施；
5、通讯方式24小时畅通，接到险情通知后20分钟内到达现场。★入户安检员 所属部门：
直接上级： 职责：
1、要按照公司制定的巡检规程进行入户安检，制定安检计划，按公司批复的安检计划完成户内安检任务，认真填写巡检记录，请用户签字确认，做到实际情况与记录相符。
2、负责向用户介绍天然气常识及安全用气的有关知识，帮助用
户树立安全用气意识，了解用户的用气设施及用气情况，纠正私拉乱接等违章用气现象，督促用户安全用气。
3、按公司要求提供规范化服务，对用户进行回访，收集用户对公司的意见及建议，协助用户解决用气过程中出现的问题及困难，保证安全用户正常用气。
4、入户安检过程中应留心庭院管网及用户户内户外燃气设施情况，发现有安全隐患应及时上报。
5、负责维修工具和设备的维修、保养、保管工作，负责新用户的通气点火工作，做好通气记录并将业务流程单传至客服部。
6、负责供气抢险工作。
7、服从上级领导安排，做好规范化服务、安全用气宣传、24小时值班及用户接待工作。
8、完成领导交办的其他工作。
门站站长
岗位名称：门站站长 直接上级：
直接下级：门站运行员 职责：
1、负责门站及储配站接收气量、设施保养维护、安全生产等方面管理工作。负责管网天然气量申报工作，保障城网气源充足。
2、负责门站压力监控，保证管网正常压力，发现异常第一时间上报。
3、负责根据站内设施状况，制定并实施站内燃气设备的维护、维修和保养。
4、负责组织站内员工技术操作规程培训及安全教育。
5、负责门站运行台帐及站内设施台帐的建立和完善。
6、负责门站文件资料的整理与归档。
7、负责站内环境卫生保持整洁，生产有序。
8、负责协调部门经理建立与维护上游及地方关系。
9、完成领导安排的其他临时性任务 工作标准：
1、保障城网运行压力，出现异常及时上报。
2、合理制定门站燃气设施的维护计划，保障设施正常运行。
＊门站运行员 岗位名称：门站运行员 直接上级：门站站长 间接上级： 职责：
1、负责门站设备的安全运行操作和消防检查。
2、负责门站设备的维护、巡检、及时发现问题排除隐患。
3、负责对门站工艺设备运行监控，发现异常及时上报。
4、负责登记统计原始台帐，并建立档案。
5、负责搞好门站的环境和卫生。
6、负责加臭设备的运行和维护。
7、负责操作工器具的使用与保管。
8、完成领导交办的其他任务;工作标准：
1、严格遵守门站设施操作规程，发现异常及时排除。
2、按公司规定，保障加臭设施的正常运行。
3、保障操作工具的齐全。
安技部岗位职责
＊安技部经理 岗位名称：安技部经理 直接上级：
直接下级：工程主管、技术主管、设备管理员、档案管理员 职责：
1、负责组织公司燃气投资项目包括初步可行性研究、初步设计、管网规划及输配气优化设计等可研与规划工作。
2、负责包括施工图设计、设计评审、设计服务等技术设计管理工作。
3、负责包括施工许可证办理、工程施工组织与协调、工程招标和施工队选定、施工合同签订、竣工验收等工程管理工作。
4、负责公司各项技术标准、质量标准、操作规程等技术标准化管理工作。
5、负责工程及技术管理制度的建议、制（修）定及跟踪实施。
6、负责根据用户发展组织进行设计计划、材料计划及施工计划；
7、负责建立工程台帐，审核、监控工程款、设计费用等支付计划；
8、负责工艺、技术改良与创新管理工作。
9、负责公司计量及工程/技术档案管理工作。
10、负责公司设备材料的技术监管及质量管理工作。
11、负责公司安全及消防管理工作；
12、负责协助公司领导建立和维护与城建、规划、质监、消防、安监等政府部门关系；＊技术主管
岗位名称：安技部技术主管
直接上级：安技部经理 直接下级：设计员 职责：
1、负责组织完善公司各项技术标准、质量标准、操作规程和施工规范。
2、负责技术管理制度的建议、制（修）定及跟踪实施。
3、负责组织进行设计调研、方案设计、编制设计图纸/文件等施工图设计工作。
4、负责组织项目可研、初步设计、设计方案和设计文件等设计评审工作。；
5、负责组织进行现场施工技术支持、设计变更和设计文件更改、竣工资料审核等设计服务工作。；
6、根据施工要求及实际需要，负责组织月度、季度、半年、全年工程调控方案及工程材料计划的编制工作；
7、负责编制、审核设计费用支付计划及付款申请工作；
8、组织并负责工程的图纸会审工作及工程的验收工作；
9、负责组织新材料、新技术及新工艺的论证、推广应用、组织实施及验收工作。
10、负责组织工业、商业、公福用户的工程预算工作；
11、完成领导安排的其它工作。工作标准：
1、严格执行国家相关技术规范及设计要求；
2、结合实际，合理编制工程预算和材料计划，保证预算的真实性，材料计划的准确性；
3、设计图面清晰，尺寸、数字、座标、标高、符号、图例准确无误，文字表述简练、确切。
4、设计方案切实可行，符合操作、安全、施工、安装等方面要求；
5、及时根据现场实际情况出具设计变更，保证工程顺利施工；
6、及时出具工商业用户概算，保障公司合同签订前的准备工作；
7、编制设计款支付信息台帐，保证支付款项的准确性。＊工程主管
岗位名称：安技部工程主管 直接上级：安技部经理 直接下级：现场管理员
1、参与公司各项技术标准、质量标准、操作规程和施工规范的完善。
2、负责工程管理制度及内部流程的建议、制（修）定及跟踪实施。并建立工程质量管理组织网络。
3、参与编制年度、半年、季度、月度城网、小区工程计划及调整方案。
4、负责包括施工前各类手续审批、组织工程施工、现场管理与协调、监控施工进度与质量、组织竣工验收等工程管理工作。
5、负责对施工工程质量和工期控制，召开工程例会。
6、负责对施工工程量审阅、核实；
7、负责工程材料质量的监控及使用意见反馈。8负责质量管理部门对工程质量的监督、抽查的协办；
9、负责督促施工单位对具备施工条件的道路进行各类手续的办理、报建资料的上报；对已竣工路段进行备案验收、竣工资料上报。
10、完成领导安排的其它工作。工作标准：
1、报批材料做到全面、准确、完整；
2、及时完成工程所需手续的办理，满足工程进展要求；
3、严格执行国家相关技术规范和施工设计要求，组织施工并保质、保量、按期完工；
4、及时协调解决施工中出现的问题，保证工程顺利施工；
5、审核签证的单项工程量真实、准确，符合现场实际情况；
6、施工现场和竣工资料收集及时、完整；
7、抓好安全施工，开展文明施工；＊档案管理员 岗位名称：档案管理员 直接上级：安技部经理 职责：
1、参与完善公司档案管理工作标准、质量标准、操作规程；
2、负责技术文件档案的整理、存档、造册、保管，并单月对部门电子文档进行备份；
3、执行公司《工程档案管理办法》，并分门别类归档、造册、保管；
4、负责整理工程台帐，并与财务单月核实；
5、负责保管资料的借阅，按制度提供给相关人员；
6、负责部门统计工作并负责对外报送；
7、完成领导安排的其它工作。工作标准：
1、严格执行国家相关技术规范及公司制度要求，档案保管规范，无损害丢失，借阅服务及时准确；
2、档案资料收集整理做到及时、文件完整，保管规范，资料分类明确。
3、工程台帐及时、准确、完整；＊设备管理员 岗位名称: 设备管理员 直接上级: 安技部经理 职责：
1、参与公司各项技术标准、质量标准、操作规程和施工规范的完善；
2、负责建立安全检查、设备管理及检查制度，制定安全检查考核细则、设备完好考核办法及操作规程；
3、组织安全检查工作，督促隐患整改，建立安全隐患整改及事故档案；
4、负责制定安全教育制度，组织职工、新工、复工人员的安全教育及技术培训，并建立档案卡片；
5、负责组织制定公司重点要害部位的抢险及应急预案，并定期组织演习；
6、负责燃气泄漏爆炸事故的调查、处理方案及防护措施；
7、负责建立消防设备/器材台帐，督促检查消防设施，定期组织
维修更换，确保设施处于良好、有效状态；
8、负责组织工程施工及管网运行期间日常安全检查，定期检查设备运营状况，并建立检查档案；
9、编制设备大、中修年度预算和设备维修计划，督促计划按期完成，检查维修质量；
10、负责建立公司固定资产台帐，健全完善设备档案及设备转移、调拨、封存、报废手续；
11、参与新材料、设备及新工艺应用的论证，负责设备选型及验收工作；
12、监控燃气输差，解决计量仪器的技术性故障；
13、完成领导交办的其他临时性任务。工作标准：
1、定期清查设备，要求设备帐、卡、物一致，确保设备不流失；
2、充分考虑经济效益，合理编制设备维修计划及预算。
3、严格执行国家相关技术规范及设备要求标准；＊现场管理员 岗位名称：现场管理员 直接上级：工程主管 间接上级：安技部经理 职责：
1、参与公司各项工程管理制度、质量标准的完善；
2、负责执行燃气工程施工计划，负责对施工单位现场的管理，控制施工进度、施工质量及成本控制；
3、负责督促与审查施工单位对单项工程报建资料，审查施工单位施工资质；
4、组织公司相关部门参加图纸会审、技术交底，联络设计员设计修改，审阅施工单位材料计划，督促施工单位工程节余材料催退，审核施工单位提交的竣工资料及时上交，组织相关部门进行单项工程竣工验收；
5、负责对单项工程的工程量核实、现场签证；
6、协助质量管理部门对工程质量进行监督、抽查；
7、负责施工现场和竣工资料收集；
8、完成领导安排的其它工作。工作标准：
1、严格执行国家相关技术规范和施工设计要求，保质、保量、按期完工；
2、及时协调解决施工中出现的问题，保证工程顺利施工；
3、已签证的单项工程量真实、准确，符合现场实际情况；
4、施工现场和竣工资料收集及时、完整；
5、抓好安全施工，开展文明施工；＊设计员 岗位名称：设计员 直接上级：技术主管 间接上级：安技部经理 职责：
1、参与公司各项技术标准、质量标准、操作规程和施工规范的完善，负责制定工程验收标准；
2、负责天然气安装合同的现场勘测、资料收集并进行设计；
3、负责制定施工中的设计修改方案，完成设计变更。
4、根据设计合同要求，负责编制工程设计费的付款计划及申请；
5、负责编制工业、商业、公福用户的工程预算；
6、负责编制工程施工调控方案及月度、季度、半年、全年单项工程材料计划；
7、参与公司燃气管网的规划工作；
8、参与织新材料、新技术及新工艺的论证、推广应用、组织实施及验收工作。
9、参与并负责所委托的设计工程的图纸会审工作；
10、参与公司重大工程验收工作，负责小区验收工作；
11、完成领导安排的其它工作。工作标准：
1、严格执行国家相关技术规范及设计要求；
2、结合实际，合理编制工程预算和材料计划，保证预算的真实
性，材料计划的准确性；
3、设计图面清晰，尺寸、数字、座标、标高、符号、图例准确无误，文字表述简练、确切。
4、设计方案切实可行，符合操作、安全、施工、安装等方面要求；安全员 所属部门： 直接上级： 职责：
1、协助公司主管安全工作领导开展公司的安全管理工作。
2、组织对本单位职工进行安全教育，并定期对单位职工进行全员安全及消防教育。
3、负责本单位的安全检查，参加上级对本单位的安全检查，对查出的隐患要逐条进行登记，并督促整改。
4、负责制定本单位危险作业实施方案，以及改造工程技术方案的制定工作，并监督实施。
5、负责建立本单位各种安全统计台帐、报表和档案。
6、负责材料的验收工作，并整理相关挡案。
7、参与制定和完善公司各项安全技术标准、质量标准、操作规程和施工规范。
8、组织抢险预案演习每年不少于一次；
9、根据消防设施完好情况，每季度进行一次安全分析，并建立档案；
10、对工程施工及管网运行的安全检查每月不少于一次；
11、参与新型材料、设备及新工艺应用的论证工作，推广使用新技术、新材料、新工艺。
12、完成领导交给其它临时性工作。＊仓库保管员 岗位名称：仓管员 直接上级：职责：
1、负责材料物资的验收入库、分类、堆放工作；
2、负责生产、维修、抢险所需物资的发放工作。
3、负责各类材料物资的信息资料、数据的收集和汇总工作；
4、负责各项台帐的建立、统计报表的填报；
5、负责向直接上级提供库存材料物资的库存信息；
6、定期整理库容库貌、保持仓库及工作场地的整洁有序；
7、定期对库存材料物资进行维护、保养；
8、定期对材料物资进行盘点，并与财务部门进行账目核对；
9、完成领导临时交办的其他任务。工作标准：
1、严格遵守《仓库管理制度》，保证库存物资帐、卡、物相符；
2、对到货材料物资两日内验收入库完毕，及时办理入库手续；
3、严格按材料单发料，认真核对出库物资的名称、规格、数量，保证准确无误；
4、库存物资分类堆放、建档立卡，要做到“三清”、“二齐”、“四号定位”；
5、库存物资保管要做到“十不”；
6、每月对出入库物资进行盘点，年终进行一次全面盘查，认真填写盘点表，不得有帐外帐；
7、发现隐患及时处理，险情及时报告；＊材料会计 岗位名称：记帐员 直接上级：
职责：
1、负责登记材料物资电子帐簿，根据国家有关规定和会计核算的有关要求，设置各类明细帐，分别进行核算，做到内容真实，数据准确，账面整洁。
2、参与材料物资盘点，保证帐物相符、帐证相符、帐卡相符、帐表相符。
3、负责领料单的准确、真实开具。
4、定期与财务部核对帐目，保证帐帐相符。
5、负责帐簿、凭证、报表的编制与保管。
6、负责各类报表的填制与上报。
7、完成领导临时交办的其他任务。工作标准：
1、严格遵守《仓库管理制度》，保证库存物资帐、物相符；
2、对到货材料物资两日内验收入库完毕，及时办理入库手续；
3、严格按材料单开具领料单，认真核对物资的名称、规格、数量，保证准确无误；
4、台帐建立齐全，统计报表数字准确，次月3日前上报当月报表；
5、每月对出入库物资进行盘点，年终进行一次全面盘查，认真填写盘点表，不得有帐外帐；
6、发现隐患及时处理，险情及时报告；
第11篇：燃气公司年终总结
篇一：燃气公司工作总结
各位领导、各位同仁： 大家好!我现在就我公司XX年度至今的安全生产工作情况给大家做一个总结汇报。 我公司在安全生产工作当中，加强领导、严格管理、采取措施、杜绝隐患，认真贯彻执行国家有关安全工作的方针、政策、法规，并按照四川省燃协安全工作会议上提出的实现一个目标、健全两个体系、突出三个重点、做好四项工作的会议精神和工作目标，来开展安全生产工作的。
牢固树立安全第一的指导思想，贯彻执行预防为主，防消结合的工作方针，进一步完善了各项安全规章制度，实行安全管理目标责任制。坚持安全与生产相一致，谁主管，谁负责；谁受益，谁负责的原则，强化安全管理，提高安全认识，进一步落实了安全生产责任制，完善了各项安全管理考核制度，按部门划分了安全管理责任区，层层落实各部门的安全生产管理责任和签定责任书，形成了一个安全管理，领导有力、组织健全的管理体系。其具体工作如下：
一、健全两个体系、实现一个目标 安全工作对于我们这种特殊行业的企业来说，责任重大关系到千家万户和社会的稳定，绝不可掉以轻心。虽然安全工作本身不产生经济效益，但只有实现了安全生产，才谈得上经济效益和社会效益，才会有公司的健康发展。从总经理到部门职工，我们始终都把安全生产放在首位。
安全管理是一个系统性的工作，应该把企业内部的安全管理目标置于全体员工的控制下，首先在公司内部从公司到各部门进一步完善了安全抢险应急预案，然后实行分级管理，使其达到各尽其责的目的，形成齐抓共管的局面。由于公司员工多数是各单位调动而来，相对来说专业技术知识还需要不断提高。
为了提高全体员工的整体素质，今年年初公司制定了培训计划，分期分批派出人员到外地系统地进行专业知识学习取证，提高了职工的整体素质和日常维护的业务技能，增强了处理突发事故的能力。
我们还经常开展一些有关安全知识业务知识的培训教育，并进行了达标考试，合格率为100%，使全体员工做到了人人懂安全、事事重安全。为了在出现安全事故时公司员工均能第一时间关闭相关地下控制阀门和总表阀门，除了正常值班人员外，其他员工也人手一把总表房钥匙，使其能就近及时排除安全事故，真正做到安全工作人人有责，人人负责的管理体系。天然气的安装从设计、施工、到竣工通气的每个环节，我们都严格按照城市燃气有关技术规范进行，对不符合安全规范的决不通气，坚持一票否决制，对各个环节的技术资料存档备案。为杜绝事故发生，施工中严格实行动火制度，分管领导签字后方能实施。对天然气管网及用户的后期管理，今年公司新添燃气泄漏巡检仪和智能管线控测仪各一台，实行专人长期的巡回检查，对供气设备定期保养，使其随时保持良好的工作状态，按日作好检查记录，每月将检查结果及整改情况存档备查。为了解决突发性事故的发生，抢险队、抢险车，每日24小时值班为能在最短时间内处理事故提供了可靠保证。在公司全体员工的共同努力下，今年实现了三无目标。
二、加强重点部位安全检查，和一岗双责的落实 安全检查是安全管理的一个重要环节，由于公司全体员工对安全工作的重要性达成了共识，所以形成了雷打不动的安全检查制度。 今年对全市天然气主管网再次进行了安全评估检测，对发现的15个泄漏点及时的进行了整改，使事故防患于未然。对私拉乱接，违章用气，违章建筑压管等状况，我们严格执行《四川省燃气管理条例》的有关规定，坚决予以取缔，并限期进行整改。为杜绝事故的发生，真正做到了以检查促整改、以整改保安全。为抓好重点部位、重点环节、重点时段的安全，我们特别注重对全市大、中、商业、工业用户以及居民小区的安全检查。今年公司又投入十万元对全市天然气主管网再次进行安全评估检测，对发现的泄漏点和防腐层破损点及时的进行了整改，使事故防患于未然。
在公司内部，我们对各部门和各生产岗位，分季度、半年、年终实行一岗双责考评制度，让全体员工懂得既要对本岗位的生产工作负责，也要对本岗位的安全生产负责。通过多年来的实践证明，由于坚持了安全检查，就能够防止不必要的事故发生，为公司的发展，创造了一个安全稳定的环境。
三、加强技术管理，使用新型材料，更新供气设备确保安全 为了更好的对全市天然气管网进行管理，在发生事故时能用最短的时间解决、处理问题，计算机管网系统(从配气站门站市区管网各调压器各用户)真正做到了方便、快捷、准确、可靠。从过去的经验管理向高科技管理迈进了一大步。今年我公司针对我们本行业的特殊性，普遍存在供气管网设备老化，跑冒滴漏等现象。对全市的超期服役运行的供气设备，如用户的户内煤气表、调压设备等逐步进行更换，对主管网及其阀门井也逐步更换为方便、快捷、经久耐用的新型阀门，另外对我市新安装主供气管道及庭院管道全部采用新型材料PE管，对老管线也将逐步更换，确保供气设备的正常安全运行，为整个城市的天然气供输系统的稳定、安全提供了保障。
篇二：天燃气公司工作总结
**市燃气总公司关于开展行风建设和民主评议行风第二阶段工作总结暨转段报告根据建设系统行风评议工作的总体部署要求，**市燃气总公司党政深入地开展了民主评议行风、促进行风建设的工作，认真组织实施，已见初步实效并做了周密的安排部署，现将我司民主评议行风工作第二阶段的工作情况汇报如下：
一、加强领导，抓住重点，切实搞好自查自纠。
1、成立领导小组，领导分工负责。首先中心成立了领导小组，实行一把手工程，同时中心领导分工负责，明确责任。其次，明确各支部、各科室主要负责人作为第一责任人，对管辖范围内的行评工作负总责，建立一级抓一级、层层抓落实的责任机制。
2、根据公司的特点和局统一要求，公司主要对工作作风、服务质量、办事效率等方面进行了自查自纠，主要查找办事拖拉、推诿、效率低、服务质量差、门难进、脸难看、话难听、事难办的衙门作风，甚至不给好处不办事，给了好处乱办事，吃、拿、卡、要，办事程序繁琐，不方便群众等违反职业道德方面的问题。
3、抓好几个结合：我司坚持把行评工作与落实党建目标、争创先进行风党员工作相结合；与创建文明行业、文明单位工作相结合；与公司各项经济工作相结合；与市委、市政府提出的创省级卫生城市活动相结合，把行风评议工作贯穿到各项工作中去，力求统筹兼顾、周密安排、精心组织、抓出实效。
二、突出重点，反复排查问题。
动员大会后，公司即要求各科室联系自身工作特点和实际，在工作作风、职业道德、承诺服务、遵守规范、业务工作等方面针对自身暴露和存在的问题进行认真排查，公司分别召开行风监督员座谈会会、职工大会、中干会对行风建设的重要性和意义进行宣传发动，引导职工积极参与。通过召开评议代表、部分用户座谈会和向用户单位发放调查问卷等方式，广泛征求意见和建议。公司分别收到评议代表、行风监督员、用户单位等提出的建议，并对相同和类似的意见和建议进行综合、归类，共归类为8条，其中评议代表提的2条，行风监督员提的2条，用户单位提的3条。所提意见、建议涉及面广，很有针对性和建设性。公司及时落实这些意见、建议，并对评议代表和用户作了反馈，且在司务公开栏进行公开。如反映的办事效率低、个别职工服务质量差等现象，公司领导高度重视，并件件落实，真正做到了高度重视、讲究方法、注重实效，杜绝了走过场现象。赖总经理也提出了公司4个方面的问题：
一是服务意识不强：对用户提出的问题没有做到有问必答、有求必应，首问负责制落实不到位。
二是服务质量不高：个别窗口科室的服务水平、操作水平不高，不能给用户提供快速、便利的服务等。
三是缺乏敬业精神：科室间相互协调团结不够，在接待来访、投诉中解释不严谨，处理方式方法上不够妥当。
四是管理力度不够：职能科室工作作风不够深入，掌握信息滞后，对工作环节上出现的制度不严密、工作疏忽和差错问题不能及时发现并反馈给公司领导等。
月日召开了中层干部会议暨行风问题专题分析会，认真传达了赖总经理在公司行风建设工作专题会议上的讲话，特别是指出的4个方面的问题。对各科室排查出的重点问题逐个科室进行过堂，集体会诊，对典型事例进行了深入剖析，找准症结所在，提出切实可行的整改措施，开展自查自纠。
三、求真务实，坚持以评促建。
1、坚持思想教育，提高职工素质。提高职工素质是治本之策，我们通过深入动员发动，认真组织开展xxxx重要思想学习和两个务必教育，使每一个干部职工都能充分认识到民主评议行风的重要意义，并结合创文明行业活动，进一步加强燃气职业道德建设，促进干部职工转变观念，树立服务意识和质量意识，大力弘扬精神，提高业务水平，提高为人民服务的技能。
2、针对存在问题，积极抓好整改。对排查出的问题进行追根溯源、共性分析，有针对性地提出整改意见，限时整改到位，并举一反三，深入查究到各个质量控制和文明规范管理环节，促进行风建设。
3、健全规章制度，严格检查考核。建立健全各职各类人员的职业道德规范，完善各项内部管理制度和监督制约机制，实现单位制度管理、全程管理。
(1)重新修订文明服务规范，建立起完善的职业道德规范体系，
(2)认真梳理单位主要服务内容、办事程序、收费标准等，讨论制订行风公开承诺内容，立足起点高、内容实，对外承诺内容进一步细化、量化，实现效能提速。并通过电视、内部公示牌进行公示。
(3)开展行风建设巧借外脑活动，强化社会监督，到服务对象单位进行重点走访，上门征求意见和建议，召开社会行风监督员座谈会，定期查看行风监督意见箱（簿），公布行评监督电话，及时查处病人或客户的投诉。
(4)强化考核。将行评工作纳入年度考核目标，对违纪违规、引起群众不满的责任人一经查实必严肃查处，决不姑息迁就，并与奖惩挂钩。
经过第
一、二阶段的工作实践，我们深知只有把这项工作作为贯彻xx大精神、贯彻xxxx重要思想，密切联系群众的重要举措，扎扎实实完成行评工作各个阶段的任务、重点和目标，才能有力地促进公司行风评议工作和党风廉政建设。我们将一切从服务人民出发，全力打造燃气新形象，为促进全市经济发展作出新的贡献！
篇三：燃气公司工作总结
树立法制观念，提高安全管理意识。大家都知道，搞好安全工作，是企业经营、发展的一个前提保障。特别是我们燃气行业，产品易燃、易爆，安全生产问题更为突出，安全管理工作显得更为重要。党中央、国务院历来高度重视安全生产工作，改革开放以来，在总结我国安全生产经验教训的基础上，党中央明确提出并坚持了：安全第
一、预防为主的方针，以******为核心的第三代中央领导集体对安全生产做过一系列重要批示，在党的十六大报告中将安全生产作为重要内容写入这份纲领性文献中，并提了新的更高要求。搞好安全生产，首先要向职工负责，向企业负责，向国家负责，给企业职工创造一个健康、安全、稳定、和谐的环境。这就要求我们在安全生产管理工作中必须从指导思想和目标上，从工作内容和方式方法上，从管理手段和措施等方面，都应当有一个新思路、新要求和新目标，并切实落实到安全生产工作的实践中去，不断改进和加强我们的安全工作。进入新世纪，安全管理工作已步入法制轨道。《中华人民共和国安全生产法》，自2002年11月1日起施行。这是我国安全生产法制建设的重要里程碑。实施安全生产法，人人事事保安全这是对安全管理工作提出的目标和要求。因此，我们首先把提高安全管理工作的法律意识放在首要位置，在思想上始终保持安全生产警钟长鸣。安全生产工作公司主要领导重点抓，分管领导亲自抓，安全管理部门具体抓，层层抓落实。把安全生产工作贯穿到每项生产活动中，我们主要采取了以下措施：
一是制定学习、培训计划，坚持把安全培训、学习和职工的思想教育放在首位，分期分批对干部职工进行培训，培训面达90%以上，同时，把安全学习培训和每年开展的安全生产宣传月、百日安全无事故活动紧密的结合起来，使广大职工牢固树立安全生产的法律意识。二是加强安全管理制度建设，建立一套系统、完善、科学的管理制度是搞好安全管理工作的重要保障。几年来，根据公司的特点，不断修订完善各项管理规定按照不同的生产岗位，制定出公司《安全管理手册》和《安全生产考核办法》等规定，并组织广大职工认真学习。由于我们建立了一套规范的管理制度，安全管理按章办事，提高了广大职工遵章守纪的自觉性。三是抓落实，对公司下达的安全文件精神，首先组织学习并及时传达到班组，做到学习传达落实。每月定期召开安全例会，研究、解决安全生产中存在的问题，通报各班组安全生产情况，做到例会制度落实，对生产岗位实行日常抽查和节假日重点检查相结合，做到监督检查落实。对生产中存在的各类问题隐患做到督促整改落实。
强化危机意识，开展平安巨能活动。安全体系建设是燃气行业加强安全管理的一项重要内容，强化危机管理，做好风险防范，是公司发展的重要环节，是实现平安巨能具体体现，也是公司提高效益，持续、稳定发展的重要保障。活动的内容是完善安全管理体系，保障企业健康发展。重点是完善公司的安全体系模式，一是安全运行体制（核心），即安全管理机构、责任体系，运行模式；二是安全管理体制（重点），即目标管理、隐患管理、监察管理、质量管理；三是安全防范体制（基础），即软件建设、硬件投入；四是安全激励体制（动力），即安全奖励基金、隐患举报制度、安全评比活动；五是安全自保体制（保障），即职工安全教育、用户安全教育、安全教育活动。通过以上五项基本安全体制的建设，不仅可以解决公司安全管理存在薄弱的环节、建立有效的安全管理网络，提高企业自防自保自救能力，也可以增加企业员工、用户参与安全管理的积极性、制造性，为企业安全生产提供强大的安全保障。
篇四：燃气行业工作总结
2011年xx县文化馆在上级业务主管部门和文化局党委的正确领导下,全面落实科学发展观，坚持二为方向和双百方针,紧密结合我县群众文化的实际，开展了诸多卓有成效的工作，圆满地完成了上级交给的各项任务，同时取得了长足的进步和发展。
一年来，文化馆在繁荣民间文艺事业、组织展览、艺术创作、队伍建设和对外交流等方面都取得了前所未有的成绩。这主要体现在以下几个方面：
一、非物质文化遗产保护花香果硕。
自11年4月xx县东蒙民间故事保护基地南哨镇的白音爱里村被辽宁省命名为辽宁省民间文化艺术基地以来，文化馆积极配合县民委抓基地建设。先期投入近30万元在村里建起占地XX平米的文化广场，建成水泥地面篮球场一个，广场四周铺设彩砖，安装12套体育健身器材，在广场西侧的围墙上，以喀左东蒙民间故事为主要题材，建起了少数民族文化宣传画廊。另外建蒙古包5个，其中大的蒙古包1个，直径达10米，小的蒙古包4个，直径达7米。敖包园13个，已建成1个，直径达13米，其余的12个正在施工中。蒙古村村赛门2个，建完1个。在民族文化广场和村委会中间，是村里的中心大道，蒙古族风情一条街改造工程正在进行中。
在全县非物质文化遗产普查过程中，我们又发现一位剪纸艺人，叫高延云。在馆里领导的鼓励和帮助下，拟以喀左东蒙民间故事为题材，将剪出150幅剪纸，这是喀左东蒙民间故事与喀左剪纸艺术的有效结合，也可以说是对喀左非物质文化遗产保护工作途径的又一创举。目前她已剪出20幅栩栩如生的剪纸画，后续工作正在进行中。
在对新近发现的151名故事传承人进行走访的过程中，工作人员加大了录制音像资料的力度和整理文字的速度，搜集整理了近600则故事，现在文字稿已经校对完毕，截止年底，工作人员已经整理出13-17卷的所有内容，正在打字中。
今年又成功申报两个市级保护项目：喀左民族秧歌和喀左皮影。近日，馆里又将这两个市级保护项目积极地向上一级保护项目申报，争取早日申报成省级非物质文化遗产保护项目。
今年对重点非物质文化遗产代表性传承人如：喀左东蒙民间故事国家级传承人平房子镇平房子村的刘永琴、卧虎沟乡郝杖子村李丙贤、北公营子的韩宝玉、皮影艺人原凤鸣等所采取的保护措施，主要是不定期地走访并在年节进行慰问，让他们永葆身心健康，为喀左的非物质文化遗产保护再贡献力量。
二、文艺创作硕果累累
在x省第八届艺术节上，x创作的《那达慕》成为入选的美术作品；在由x省群众文化学会、辽宁省群众艺术馆主办的新形势下乡镇（街道）综合文化站建设主题论坛的征文活动中，佟涛获二等奖，张丽娟和李淑萍获三等奖、陈蕊获入选奖；在由xx县作家协会、xx县创卫办、xx县报社和喀左人民广播电台共同举办的奋进六十年，放歌新喀左创卫杯国庆征文中，姚翔宇获一等奖，刘文莉获优秀奖；在由中国传统文化促进会主办的星光灿烂全国青少年文化艺术展示活动中，李瑞芬荣获最佳指导教师奖和优秀组织奖；姚翔宇、宋久文、田丽红、刘文莉等多名同志在辽宁群众文化、《辽西文学》、辽宁日报、辽宁职工快报、朝阳日报、朝阳广播电视报、燕都晨报、xx县报和喀左政协报上发表作品。
三、各门类艺术展览及文艺活动大放异彩。
2011年文艺组积极下基层进行辅导，其中主要有：到社区厂矿策划职工联欢晚会；去南哨镇白音爱里村为农民送对联迎新春、送温暖、送吉祥演出活动；参加朝阳市宏达杯老年文艺展演节目的组织辅导工作；为新华钼矿策划辅导钼矿之夏文艺节目，为各乡镇辅导十一迎国庆文艺节目,近日又下乡去辅导业余剧团，为利州之春戏剧调演做了准备工作。
举办的活动及展览有：举办今昔对比、精彩十年利州迎春摄影展；配合朝阳市艺术馆举办新人新作声乐大赛选拔活动；举办六一少儿书画大赛；利州之夏文化馆专场演出；八月份与北京市延庆县、葫芦岛连山区三地联合举办楹联书画展；同时举办十一xx县老年书画研究会成立二十周年庆典书法展览。
在这一年中，更让人激动的是：2011年1月xx县文化馆荣获辽宁省服务群众服务基层文化建设工作优秀文化阵地的光荣称号；今年年底，xx县文化馆又荣获全国服务农民服务基层文化建设先进集体的光荣称号，辽宁省仅有两家。这些可喜成绩，是一年来全馆工作人员同心同德、共同努力的成果，也是全馆工作人员攻坚克难、超越自我的成果，也可以当之无愧地说，这一年，是事业辉煌的一年，是成就显著的一年。可是，根据我国社会经济形势的发展和时代的要求，结合我县地域文化的独特优势，我们更应该充分认识到在今后发展中出现的新情况新问题，在成绩面前居安思危，未雨绸缪。
目前我们面临的主要难题有：
1、如何最大效益地发挥基层文化馆的作用，保障人民群众的文化权益？
2、如何将我县的非物质文化遗产与综合开发利用相结合，走产业化道路？
3、如何将民间艺术产品作为高价值的商品来开发利用，推向市场？这些诸多新的课题给我们提出了新的挑战。因此，文化馆特制定下一年的工作计划：
一、继续加强农村文化建设。首先，文化馆应主动出击，取得上级政府部门的大力支持，早日建成以文化馆为龙头，以乡镇文化站为枢纽的农村文化网络。其次，文化馆工作人员要及时深入农村，了解农村文化现状和农民的文化需求。积极发现和培养农村文艺拔尖人才，重用业余创作人才，组织农民绘画书法摄影爱好者采风，扩大他们的视野，举办各种展览和比赛。尤其要注重进城务工人员这一特殊群体，引导他们改变农村文化现状。文化馆要对他们进行方方面面的文化培训，成立民工艺术团，开展才艺展示及文学摄影书法绘画等文艺比赛。最后，仍要加大对各乡镇业余剧团文艺辅导力度，搞好一年一度的利州之春小戏调演和利州之夏广场文化活动。
二、继续加大非物质文化遗产的保护力度。第一，积极宣传保护非物质文化遗产的重要性，让人们能够正确理解非物质文化遗产的内涵，主动承担起保护非物质文化遗产的重任，对非物质文化遗产传承人的保护工作做到细致入微。第二，继续对喀左的非物质文化遗产进行挖掘、抢救，积极申请立项，加大对国家级保护项目《喀左·东蒙民间故事》的搜集整理工作，如期再续十二卷，对省级保护项目天成观皇会十道会的恢复工作也要如期完成，对市级保护项目喀左皮影、喀左民族秧歌争取申报成省级非物质文化遗产，喀左紫砂、喀左地毯这两个县级保护项目要积极申报成市级非物质文化遗产。
三、继续执行学习制度、签到制度和业务考核制度。积极学习外地的先进经验，继续扩大对外交流，在原有楹联展的基础上，扩大周边兄弟县的不同民间文化的联系，互通有无。继续执行每周五全体员工的学习制度，继续执行签到制度,继续大力开展业务练兵，举办年末全馆业务素质考核，使我馆业务人员实现一专多能，提高业务水平和整体素质。
要保质保量地完成下一年工作计划，仍需要全馆人员在局党委的正确领导下，团结一心，锐意进取，超越自我，百尺竿头，更进一步，争取如期完成本馆下一年的工作计划，为我县的群众文化工作再作贡献。
篇五：某天燃气公司2007年终工作总结
一、生产经营取得了预期目标
1、本年以来公司上下紧密围绕2009年的目标任务主动出击，较好地完成了dd小区、dd花园、国税局、dd广场等小区的庭院管网、户室安装工程、全年共安装600户，已开通运用 510户.
2、完成了配气站到dd新区约2.5公里的主管dn1
59、pedn160管线安装工作，dd小区已对760余户执行 了户室管网的部分安装工作。
3、完成了配气站至坝尾槽dn159主管，dd施工区外围管线的安装工程1公里及前期准备工作，即购回主管dn159无缝钢管约10千米，辅助材料20余万。并完成了坝尾槽新区庭院主管网约3公里的安装工作。截止10月份完成在建工程投资170万元。
4、完成电信住宅楼、粮食局住宅楼，农资公司住宅楼、食品公司住宅楼等部分改变 (室内表改为户外表)工作，完成户内表改变 80余户。
二、经营状况步入良性循环，并取得了必须的成效
1、实现销售税利，截止10月底累计实现经营销售收入673.5万元，主营业务税金及附加、增值税共计上交22.2万元。
2、新增固定资产155.5万元。
3、民用天然气费用回笼周期逐步缩短，欠费率由原来的40%50%，降低到25%30%。
三、抓重点强化内部维护、引入竞争激励机制
1、本年公司的重点放在已建成的盐丰小区、滨江花园、国税局高楼、财富广场的庭院的户室安装工作;对高滩、坝尾槽新区的主管及庭院管作为特事特办、按照县政府的工作部署和要求，抢时、抢进度与相应的基本设施同步执行 ，做到了按时、按量完成相应工作任务，为高滩、坝尾槽的基本设施的落实创造了条件。
2、凡对重点工程，公司都坚持安全第一的原则，认真做好工程安全工作，由负责安全的主管领导亲自抓、做到安全工作层层落实，详细到点、到人。从不放过任何安全隐患。对检验出隐患及时组织整改，做到有方法、有落实，把隐患消灭在萌芽状态中。特别是增强节假的安全巡查工作，确保安全平稳供气。对赵云管线落实专人负责巡查，本年发觉两处因本体锈蚀天然气泄漏，公司立即组织人员连夜抢修及时整改。对城区管网执行 分片区专人负责每月一次安全大检验，同时配合冬季安全大检验，公司特购进并安装加臭装置一套，在9月、10月执行 了两次加臭查漏大检验，为了广大用户配合公司特在县消息电视节目上连续两次一周时间执行 宣传，从而增强了广大用户对安全运用天然气查漏、防漏的意识。
3、引入竞争激励机制，对所属辖区的安全责任人执行考核奖励，反之出现安全隐患未发觉者则给予考核扣发。安全与工资奖金效益挂钩，极大地调动了全体员工的积极性和主动性。本年对城区检验出的几起人为事故即，盐丰小区两次因修房和修电力沟对天然气管造成损坏，田坝新街、育才路等因其他施工造成天然气管损坏，至使天然气泄漏，一经发觉及时组织人员抢修，高速还原供气。2009年公司未发生任何安全责任事故，做到了安全生产。
第12篇：燃气公司诗歌
赞80后的新燃气人
图档是施工开挖的指挥棒
是安全生产的前提和保障
为了图档的及时、准确、完整
有一群年轻人斗志昂扬
始终奋战在图档信息化建设的路上
他们紧跟科技带头人的脚步
开发地理信息系统
他们结合现代科技
为完善数据工作忙
他们勤奋进取，不懈开拓
实现一次次创新，美名扬
谱写着数字时代燃气人的新篇章
第一章 团队篇
80后的成长
曾经，“80后”是娇生惯养的代名词
如今，他们已能肩挑责任，不负众望
曾经，“80后”初出茅庐，青涩非常
如今，他们已在各个领域展露锋芒
从昨日的磕磕绊绊
到今天的展翅飞翔
从昨日的幼稚懵懂
成为今天新一代的栋梁
他们是80后的团队
从最早十年前就踏上岗位
到如今，80后的队伍在壮大，在成长
十年间
80后从翩翩少年，到而立之年
十年间
燃气事业成果喜人，旧貌换新颜
十年间
一辈人挥洒着热血青春，无悔无怨
第二章 科技篇 迈入新时代
科技，是前进与发展的源动力
与时俱进的燃气人
为传统行业注入了新活力
新技术、新工具
让燃气业信息化焕发出勃勃生机
GIS系统，数字化图档信息全
自主知识产权，科技全国领先
它凝聚了燃气人无数的心血
成为输配信息化建设的平台与旗舰
GPS，让管线定位摆脱地形束缚
开创了全新的测绘时代
任它翻天覆地，沧海桑田
管线坐标定位巍然不变
探管技术，用电磁波找寻地下管线
为施工挖掘装上了透视眼
辅助判断管道位置
有效减少开挖点
SCADA系统，让远程监控得以实现
实时监控、及时报警、杜绝隐患
为管网运行保驾护航，严守安全
信息化工具的日新月异
让燃气行业，全面迈入数字化新时代
第三章 奉献篇 蓝色火焰生生不息
接过前辈手中的接力棒
他们学习的，除了技能、责任，还有信仰
无私奉献的精神，从老一辈的身上传承
在新一辈的身上发扬
为图档的及时、准确兢兢业业
为攻关难题熬过无数日日夜夜 为准确的信息一次次奔赴现场
为燃气事业鞠躬尽瘁
奉献！已成为藏在每个人心中的信念
面对赞扬，他们却微笑道：
“为领导的决策提供依据
为现场工人减轻劳动量
为人民的安全得到保障
我们的付出，很值得！
奉献，是为了心底的快乐！”
是啊
奉献，是为了心底的快乐
这就是可爱的80后
这就是可亲的输配人
这就是可敬的燃气工作者
如蓝色火焰般燃烧青春，奉献自我
就是每一位燃气人最大的快乐！
第13篇：燃气公司工作总结
天燃气公司2013年安全工作总结报告/r/n
(各位领导大家好!)/r/n
今年以来，在总公司的领导下，坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的安全生产的方针，加强安全培训教育，实行群防群治的原则，增强了员工的安全意识和自我防范能力;生产上通过齐抓共管，营造了全体员工优质服务的工作局面，切实保障了我公司各项工作顺利开展，并向制度化、规范化、精细化管理建设迈出了坚实的一步。 具体工作如下：/r/n
一、安全生产上下重视,措施有力/r/n
二、加强宣传力度、开展各项活动、提高安全生产/r/n
以安全生产月为契机，以拉横幅、设展板、发传单的形式大张旗鼓地进行天然气基础知识、绿色能源、节能环保及安全使用等的宣传，受到了政府的肯定和市民的好评。在活动中累计发放安全宣传单2000余份展出展板20余块;并在安全月活动中组织员工观看事故案例，以各种形式激发职工自觉参与安全月活动的热情，使安全生产真正进入了职工心中，提高了公司各级人员的安全生产水平，为安全工作的开展打下了坚实的基础。/r/n
为快速、有效的作好安全事故应急救援工作，防止安全事故的发生，最大限度的减少人员伤亡和财产损失，维护社会稳定，保障人民群众的生命财产安全和城镇燃气正常供应，分别于2013年2月、9月，组织公司全员员进行了两次现场应急演练活动。为以后可能发生的突发事件建立应急救援机制，同时清楚了当突发事件发生时做到遇事沉着冷静，按照演练的预案果断的行动。通过这次应急演练，达到演练预期效果，并要求全员必须加强领导、指挥、协调能力，提高员工在遇到突发事故时的应变能力及熟练掌握消防器材的使用，迅速消除事故隐患。 以今年以来多起事故为教训，深刻讨论分析多起事故，反思各自安全生产工作，对我公司在安全生产工作重新认识、重视与自我剖析。以事故为“镜子”，对我公司安全生产工作作为一种提醒，一种鞭策, 一种警示，一种思想意识的净化。/r/n
三、注重安全教育培训 、积极获取相关证件/r/n
我们注重抓教育培训，加大对各部门负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育，努力提高各类人员的安全素质。开展了安全管理人员取证、特种操作人员职业技能鉴定、法律法规普及、安全知识学习、安全技能教育等一系列培训工作。截止到月份，为依法规范安全生产管理 ，促进公司经营有序稳定的发展，公司现依法取得等相关证件。/r/n
四、加大现场检查力度、抓好班组日常管理/r/n
我们大力加强专业管理，严格监督检查，落实管理责任，重点对我公司加气站、在建工程施工安全进行检查，尤其是主抓从业人员《三违》行为的发生，内的压力容器等关键设备做到了班班点检、严格确认。对查出的隐患及时进行整改，并跟踪隐患整改落实情况。组织班组开展好安全自查工作，对所查隐患及时整改。为安全生产提供了强有力的专业保证。/r/n
五、确保安全生产，实现长远发展/r/n
安全工作既是挑战、又意义深远，我公司虽然在540多天的工作中也取得了一定的成绩，但我们依旧会不懈努力，在以后的工作中，我们要紧密围绕企业生产经营的中心工作，结合公司实际情况:/r/n
1、进一步明确安全生产责任和义务，签定安全责任书，交纳安全抵押金。/r/n
2、加强对施工单位的安全管理，落实安全教育，督促外协单位对所用员工进行安全考试，做好备案，严格持证上岗。/r/n
3、不断完善各项安全管理制度，建立安全标准化管理体系。/r/n
4、加大对各部门负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育，努力使各类人员的安全素质更上一层楼。/r/n
5、加强宣传力度、开展各项活动、提高员工及群众燃气安全知识。/r/n
6、紧密落实科学发展观，努力实现从人治向法治转变;努力实现从集中开展安全生产专项整治向规范化、制度化、精细化管理转变;努力实现从事后查处向强化基础转变;努力实现从被动防范向管住源头转变;努力实现从以控制事故为主向全面做好职业安全健康工作转变，真正全覆盖、长周期的实现安全生产。为我公司生产经营任务的顺利完成奠定坚实的基础。/r/n
*********公司 二〇**年*月*日/r/n
【相关文章】2014年度燃气安全生产管理工作总结/r/n
一年来，我们**市液化石油气行业，在市城乡建设监察支队的正确领导和督促下，在燃气安全生产管理方面，主要做了以下几方面工作。/r/n
一、积极配合**市城乡建设监察支队，开展餐饮场所燃气安全专项整治，遏制重特大事故的发生。为了认真地贯彻落实党的十八大及国务院安全会议精神，深刻吸取近年来餐饮场所燃气泄漏，爆炸事故教训，进一步加强餐饮场所燃气安全监管工作。我们积极配合支队在全市深入开展餐饮场所、燃气安全专项整治。本集团下属各气站，所供餐饮企业全面排查治理隐患，对于查出的隐患，限期整改，不能按要求进行整改的停止对其供气。整改合格后，方可恢复供气。为规范安全供气，本集团要求下属各气站，与所属餐饮企业签订了安全供气协议，供需双方相互监督、互相促进。为确保用气安全，气站还为各餐饮企业制定了安全用气须知，并发放了“液化石油气安全使用常识宣传页”。/r/n
二、认真开展燃气安全生产检查整改专项行动，根据《市政府办公室关于在全市集中开展安全生产检查整改专项行动的通知》精神及市城乡建设监察支队开展燃气安全生产专项行动实施方案要求。在支队领导的督促和领导下，本集团积极投入该项行动，自支队召开了关于开展燃气安全生产检查整改专项行动的动员大会以后，我们立即成立了以肖益宽为组长的**市液化石油气行业，安全生产检查整改领导小组对市区各气站换气点宣传动员的同时，对其安全隐患排查进行指导，并帮助整改。先后召开安全隐患排查，对整改落实会议4次，通过会议宣传教育，大大提高了燃气从业人员的安全意识，加深了对安全生产事故的恐惧感和危机感，从而更进一步的认识到抓好安全生产的重要性和必要性。有的液化石油气站长深有感触的说：“上级领导抓安全，说到底就是为了我们气站员工和广大用户的安全，我们有什么理由不按照领导的要求抓好安全生产检查。”另外我们又到气站和换气点进行安全检查共15次(其中换气点10次)共查出安全隐患11条，并及时整改到位。对个别一时不能整改的安全隐患，也订出了整改计划和防范措施。/r/n
三、加大安全宣传力度，加强对用户安全使用宣传教育，普及液化石油气的安全生产常识。针对各气站及换气点从业人员安全生产意识淡薄、液化石油气专业基础知识较差的情况，於元月22日上午，积极配合支队举行了全市，各气站及换气点负责人安全教育和专业基础知识培训。检查整改专项行动以来，本集团除召开多次会议以外，又对液化石油气的用户，尤其是新用户，加强安全用气知识教育。使用户不仅懂的了如何正确的使用燃气，还要知道一旦有事故发生，如何进行处置和自救。为进一步普及液化石油气安全使用知识，集团下属各气站、换气点共向用户发放5000余份，液化石油气安全使用常识。另外，在专项整治期间，各气站为确保青奥会、省运会期间，燃气供应安全、用户使用安全，又增设了液化石油气炉灶的免费维修业务，到十月底为止，本集团下属各气站共为用户免费维修炉灶(5000)余台。面对面讲述正确使用液化石油气常识、安全注意事项，达1000余人次，深受广大燃气用户的好评。/r/n
四、积极进行事故应急预案演练，在支队的支持和督促下，与今年的7月初在阔达举行了一次事故应急演练，认真组织开展液化石油气事故应急救援演练，为了确保液化石油气从业人员在液化气泄漏或爆炸的事故中能够紧张有序、有条不紊的进行抢险自救。“事物都是一分为二的”，一年来在支队的领导和督促下，虽然我们做了一些工作，但是距离领导的要求还有一点的差距，主要有以下几个方面：/r/n
1、还有个别液化气站的负责人安全意识不强，对于日常安全隐患的排查工作还缺乏自觉性，往往有应付检查的消极思想。/r/n
2、集团下属个别气站还有充装超期瓶的现象，报废瓶时有发现。/r/n
3、有少数气站还不能很好的按照支队的要求认真做好各类管理台账和各种记录。/r/n
4、今年虽然各气站在防腐、防盗方面投资较大，但仍有个别气站在安全投入方面仍有不足，站容、站貌卫生较差。/r/n
在二零一四年即将过去之际，我们一定要以只争朝夕的精神，发扬优点，纠正错误，弥补不足，以一个崭新的精神面貌迎接新的一年。/r/n
五、以下提两点建议和请求：
1、根据目前市场的需求请求支队协助办理关于民用二甲醚的许可。
2、目前各气站及换气点的经营许可证均已超期，建议支队迅速允以办理。
第14篇：燃气公司工作总结
2013年燃气公司工作总结
时光飞逝，不经意间我们的脚步已经迈到了临近2013年的岁末。随着环境的变化，我工作、思想、生活上的转变也十分明显，所以感触亦多。 2013年有快乐也有艰苦，有目标也有迷茫，有充实，有成长。我很庆幸，在我站在人生的转折点上时，在我遇到困难时，有公司领导的理解体谅，有亲切的同事们帮助与照顾，让我在2013年从容走过，也让我有信心积极面对到来的 2014 年。
2013年我严格遵守了公司的相关管理制度，尽职尽责的完成好了自己的工作任务，认真履行了自己应尽的工作责任。现就今年我在公司的工作情况做一个总结，为公司领导交上一份答卷，请公司领导审阅。
一、2013年完成的主要工作内容
（一）、七月份来到公司后参加白沙街、假日对过的阀门开挖、接续、回填等工作，学习使用电熔焊机、热熔焊机及阀门焊接施工。
（二）、七月中旬至八月中旬对博爱路中压管网铺设组织现场施工1180米，铺设警示带。
（三）、八月份对博爱路及其博程路穿越组织现场施工1114米，进行资料整理记录。
（四）、对裕丰家园小区1号楼、2号楼、3号楼户内主力管道进行设计并组织施工；对6号楼、2号楼、3号楼安装指导挂表共计131户。
（五）、今年上半年我们工业、公服用户开发了大成公司食堂、永和豆浆等2处，对这两个公服用户进行现场勘查、设计施工图纸，并进行现场施工安装指导。
（六）、对义昌饭店附近小区壁挂炉采暖的7户进行施工图纸设计并组织施工挂表。
（七）、对工业园区管网铺设工程进行前期调研，现场勘查、设计施工图纸4812米，目前已铺设完成2812米。并对大齐工业园区内的四道穿越组织施工并记录资料796米。
（八）、进入11月中旬组织验收小组进行2013年全年工程验收工作，截止到12月20日，实地验收测量穿越工程5203米；挖沟工程4314米；工程公司焊管工程8347米。
（九）、处理完成其他工作以及领导安排的其他事项。
二、工作中的不足之处
鉴于我以前工作的方式和内容都与现在的燃气工作有很大出入，很多东西都是来公司后从新学习，并且一人身兼技术员和资料员两个岗位，所以一开始不能跟上公司要求。但是公司领导给了我足够的适应时间，并给予了我很多的帮助，让我能一步步的熟悉起来直至能完成公司交给我的工作任务。但在工作中，我体会到仍有许多的不足之处需要提高：
1、作为技术人员，我需要加快提升自身理论水平和实际操作等业务能力，同时抓住机会多去现场将理论规范同实际情况联系起来以便有更好、更深刻的理解；
2、在设计图纸工作中仍存在许多错误，设计图纸仍然不能在较紧张的时间内保质保量的完成。
3、作为技术员兼资料员平时身兼两个岗位，工作繁琐杂多，不能深入施工现场拿到一手资料，对工程施工资料记录有纰漏。
三、下一步的打算及要求
1、增强责任心
发扬技术人员吃苦耐劳精神，提高自身责任心。在工作之余加强学习，正确认真对待每一项工作，按时出勤，有效利用工作时间，坚守岗位。保证能够按时完成领导安排的每一项工作任务。技术工作没有止境，技术领域内我仍然是一名年轻的技术员，经验不足，所以对待工作丝毫不敢怠慢。
2、改进工作方式方法
（1）、工作方法：把工作中的得失和每次出现的问题记下来以便吸取经验教训，遇到疑难问题要及时查阅相关资料并与他人沟通，耐心的听取他人提出的建议。
（2）、工作方式：在进行每一项工作任务前，先摆正自己态度，树立工作目标，然后再投入到工作中去，工作过程中要经常提醒自己不能犯错。
3、不断创新，积极进取
在今后的工作中及时总结经验，吸取教训，积极听取合理化建议，多请教行业前辈，大胆进行技术革新，抛弃旧观念，不断创新。
2014年是公司大发展关键的一年。2013年的工作实践给我带来
了很多提高同时也伴随着许多教训，在2014年我要竭尽全力，迅速执行，及时完成领导下达的工作任务，同各部门同事紧密配合，齐心协力共同实现公司美好未来。
2013年12月28日
第15篇：燃气公司工作总结
燃气公司工作总结，2011年燃气工作总结，
1、加强技术管理，使用新型材
料
燃气工程工作总结 燃气管理工作总结 燃气年度工作总结 燃气客服工作总结 燃气巡线工作总结 燃气维修工作总结 燃气行业工作总结 燃气安全工作总结
各位领导、各位同仁：大家好!燃气公司工作总结我现在就我公司XX年度至今的安全生产工作情况给大家做一个总结汇报。我公司在安全生产工作当中，加强领导、严格管理、采取措施、杜绝隐患，认真贯彻执行国家有关安全工作的方针、政策、法规，并按照四川省燃协安全工作会议上提出的“实现一个目标、健全两个体系、突出三个重点、做好四项工作”的会议精神和工作目标，来开展安全生产工作的。牢固树立安全第一的指导思想，贯彻执行“预防为主，防消结合”的工作方针，进一步完善了各项安全规章制度，实行安全管理目标责任制。坚持安全与生产相一致，“谁主管，谁负责；谁受益，谁负责”的原则，强化安全管理，提高安全认识，进一步落实了安全生产责任制，完善了各项安全管理考核制度，按部门划分了安全管理责任区，层层落实各部门的安全生产管理责任和签定责任书，形成了一个安全管理，领导有力、组织健全的管理体系。
其具体工作如下：
一、健全两个体系、实现一个目标安全工作对于我们这种特殊行业的企业来说，责任重大关系到千家万户和社会的稳定，绝不可掉以轻心。虽然安全工作本身不产生经济效益，但只有实现了安全生产，才谈得上经济效益和社会效益，才会有公司的健康发展。从总经理到部门职工，我们始终都把安全生产放在首位。安全管理是一个系统性的工作，应该把企业内部的安全管理目标置于全体员工的控制下，http://www.daodoc.com/首先在公司内部从公司到各部门进一步完善了安全抢险应急预案，然后实行分级管理，使其达到各尽其责的目的，形成齐抓共管的局面。由于公司员工多数是各单位调动而来，相对来说专业技术知识还需要不断提高。为了提高全体员工的整体素质，今年年初公司制定了培训计划，分期分批派出人员到外地系统地进行专业知识学习取证，提高了职工的整体素质和日常维护的业务技能，增强了处理突发事故的能力。我们还经常开展一些有关安全知识业务知识的培训教育，并进行了达标考试，合格率为100%，使全体员工做到了人人懂安全、事事重安全。为了在出现安全事故时公司员工均能第一时间关闭相关地下控制阀门和总表阀门，除了正常值班人员外，其他员工也人手一把总表房钥匙，使其能就近及时排除安全事故，真正做到安全工作人人有责，人人负责的管理体系。天然气的安装从设计、施工、到竣工通气的每个环节，我们都严格按照城市燃气有关技术规范进行，对不符合安全规范的决不通气，坚持“一票否决制”，对各个环节的技术资料存档备案。为杜绝事故发生，施工中严格实行动火制度，分管领导签字后方能实施。对天然气管网及用户的后期管理，今年公司新添燃气泄漏巡检仪和智能管线控测仪各一台，实行专人长期的巡回检查，对供气设备定期保养，使其随时保持良好的工作状态，按日作好检查记录，每月将检查结果及整改情况存档备查。为了解决突发性事故的发生，抢险队、抢险车，每日24小时值班为能在最短时间内处理事故提供了可靠保证。在公司全体员工的共同努力下，今年实现了三无目标。
二、加强重点部位安全检查，和“一岗双责”的落实安全检查是安全管理的一个重要环节，由于公司全体员工对安全工作的重要性达成了共识，所以形成了雷打不动的安全检查制度。今年对全市天然气主管网再次进行了安全评估检测，对发现的15个泄漏点及时的进行了整改，使事故防患于未然。对私拉乱接，违章用气，违章建筑压管等状况，我们严格执行《四川省燃气管理条例》的有关规定，坚决予以取缔，并限期进行整改。为杜绝事故的发生，真正做到了“以检查促整改、以整改保安全。为抓好重点部位、重点环节、重点时段的安全，我们特别注重对全市大、中、商业、工业用户以及居民小区的安全检查。今年公司又投入十万元对全市天然气主管网再次进行安全评估检测，对发现的泄漏点和防腐层破损点及时的进行了整改，使事故防患于未然。在公司内部，我们对各部门和各生产岗位，分季度、半年、年终实行“一岗双责”考评制度，让全体员工懂得既要对本岗位的生产工作负责，也要对本岗位的安全生产负责。通过多年来的实践证明，由于坚持了安全检查，就能够防止不必要的事故发生，为公司的发展，创造了一个安全稳定的环境。
三、加强技术管理，使用新型材料，更新供气设备确保安全为了更好的对全市天然气管网进行管理，在发生事故时能用最短的时间解决、处理问题，计算机管网系统(从配气站──门站──市区管网──各调压器──各用户)真正做到了方便、快捷、准确、可靠。从过去的经验管理向高科技管理迈进了一大步。今年我公司针对我们本行业的特殊性，普遍存在供气管网设备老化，跑冒滴漏等现象。对全市的超期服役运行的供气设备，如用户的户内煤气表、调压设备等逐步进行更换，对主管网及其阀门井也逐步更换为方便、快捷、经久耐用的新型阀门，另外对我市新安装主供气管道及庭院管道全部采用新型材料PE管，对老管线也将逐步更换，确保供气设备的正常安全运行，为整个城市的天然气供输系统的稳定、安全提供了保障。
四、做好安全宣传，提高安全意识天然气的性质具有易燃、易爆等特点，提高广大群众的安全用气意识及自防自救能力，是一项长期性的工作，我公司采用多种形式传播安全用气常识做到家喻户晓。通气前公司与用户签定《安全用气责任书》明确供用双方的责、权、义。每户发一册图文并茂的《天然气使用常识》，各幢楼单元门口挂上“安全用气警言”，各个总表房、调压室等部位挂上防火标记牌，标明燃气抢险电话，提高服务意识加强燃气安全宣传，树立“安全第一，用户至上”的思想，节假期间反复在电视台播放提醒用户安全用气的警语，并在街上发放宣传资料千余份，使安全意识在广大群众中警钟长鸣。通过以上工作的开展，经过我们坚持不懈的努力，我们相信，只要我们遵循“安全第一，预防为主”的方针，坚持做好有关法规的宣传和贯彻，坚持安全工作的严格管理，不断完善安全管理制度，并且做到落实到位，坚持开展群众性的宣传活动，坚持做到事故隐患及时整改，安全工作本身就会取得经济效益社会效益双丰收，同时也能为我公司的发展壮大，为维护改革发展稳定的大局做出新的贡献。
第16篇：南阳月季产业典型
南阳月季产业典型：公司+合作社+农户 互联网+月季
一、南阳月季合作社基本情况
南阳卧龙区石桥月季合作社（以下简称：合作社）成立于2007年，是在具有“中国月季之乡”美誉的河南省南阳市石桥镇成立的首家专业月季合作社。
目前，月季专家和专业技术管理人员30名，月季种植面积2000余亩，可供应大花月季、丰花月季、微型月季、地被月季、藤本月季、树状月季和食用玫瑰等8大系列700多种国内外名优月季品种，年产各类月季成品苗1500万株以上，是目前中国最大的月季专业合作社之一。
合作社在满足国内市场需求的同时，与同年建立以“南阳锦绣月季进出口有限公司”为龙头的出口企业，开拓国际市场，注册了“豫宛锦绣”商标，立足于把“豫宛锦绣”月季品牌做大做强。
合作社下设月季基地、月季花卉研究所、鲜花生产基地和种苗销售网络，形成“四位一体”的标准化、专业化月季玫瑰种苗生产基地，2009年顺利通过了ISO9001：2008质量管理体系认证。
合作社生产与科研并重，依托中国农业大学和河南农业大学为技术支撑，先后完成了多项科研项目，取得的成绩受到了各级领导的高度重视和赞扬。2009年11月被河南省农业厅认定为“河南省第一批农民专业合作社省级示范社”。
合作社生产基地所在地石桥镇，被誉为中国月季之乡，这里土地肥沃、气候适宜，所繁育的月季种苗品质优良、长势强健，可满足国内外客户不同层次的需求。经过不懈努力，我们已经开拓了欧洲、东南亚、美洲等世界各地的合作渠道。南阳月季合作社和南阳锦绣月季进出口公司现正以它旺盛的活力，辐射全国、通联世界。
先后获得全国农民专业合作社示范社（2009年）、全国科普惠农兴村先进单位（2009年12月）、河南省林业产业化重点龙头企业（2010年10月）、全市农民专业合作社三十强（2012年11月）、河南省农民林业专业合作社示范社（2013年8月）、河南省农民合作社示范社（2013年12月）、河南省农村科普示范基地（2014年12月）、石桥镇2016年度特殊贡献企业（2017年3月）等荣誉。
二、主要做法及示范意义
（一）合作社+农户——大力发展月季种植培育，不断壮大特色产业
2007年，南阳月季合作社王超根据南阳月季发展实际，经过不断考察后决定通过以合作社+农户的形式，来加快月季种植的产业化及市场化。首先联合多家月季种植大户创办专业月季合作社，完善合作社内部运行机制和各项规章制度，使合作社具有示范带动作用。其次，不断吸收新的中小农户，截止2007年共吸收农户100户，社员300余人，并注册了“豫宛锦绣”商标，月季种植规模迅速扩大，产品具有更强竞争力。
合作社采取“合作社+基地+农户”的运用模式，为社员提供种植前、种植中、种植后的“六统一”服务（统一土地规划、统一种苗供应、统一施肥、统一病虫害防治、统一销售、统一管理），有力提高了月季种植的标准化水平，使月季苗木走向“高标准、高收益、高品质”的发展道路。目前，合作社共有农户200多家，种植基地共1000多亩，每年种植培育苗木近千万株，总产值高达400万元，月季苗木畅销国内多个省市地区，同时远销欧洲多国。
（二）科研+产品——以科技作支撑，延长月季产业链，加快月季产业化步伐
根据月季市场需求，合作社内细分出以玫瑰种植、推广、研发、生产、销售、服务为一体的企业，即南阳淯水龙源玫瑰花业有限公司。充分利用南阳的气候特点和优质种苗优势，临中心城区建设玫瑰园和玫瑰繁育中心，以玫瑰花为基础产品，通过引进先进科研技术及人才，将传统工艺与现代科技相结合，研发供应玫瑰种苗及玫瑰花茶、玫瑰酱、玫瑰精油等玫瑰系列产品。 目前，南阳玫瑰园在玫瑰种苗基地的基础上，以月季玫瑰为主导花卉进一步开发，通过完善基础设施建设、栽植新品种、规划新景观，同时发展玫瑰生态观光旅游和进行特色旅游产品研发，打造“淯水龙源”玫瑰品牌，推动南阳玫瑰产业健康发展。
（三）互联网+月季——以电商为助推，推动农业电商发展 2015年，在互联网蓬勃发展的大势下，积极拥抱互联网。其中南阳月季合作社理事长王超成立南阳天润月季有限公司，让月季搭上电商快车，适应新时期月季交易需求，使月季产业获得快速发展。
其中，月季交易网作为南阳天润月季有限公司旗下的互联网平台，是一家集月季产、销为一体的O2O电子现货交易平台，旨在通过互联网+传统花卉行业，利用互联网，玩转大数据，通过关注网民适时搜索数据，实现对月季市场动态的全方位监控和对市场数据的精准收集、分析与共享，从而形成精准服务。
1、数据成农户种植导向，引导花农适度种植
利用大数据技术，通过对一定时期海量的种植信息、市场需要信息等数据进行分析，引导花农适度扩大或缩小月季种植面积，选择与市场对应的月季品种等，避免一哄而上的盲目扩大规模现象，帮助月季企业科学种植，降低风险，保证收入，从而推进月季产业良性健康发展，为月季产业规划及转型升级提供决策参考，从而带动南阳乃至全国月季经济的可持续发展。
2、平台成客户了解信息渠道，给予客户最佳选择
通过对月季价格、品种等数据进行搜集与分析，统一汇总到月季交易网平台，使客户能够及时了解到不同时期、不同品种的不同价格，从而做出最佳选择。
3、全网推广，拓宽销售渠道，打响月季品牌
通过百度、360、搜狗等平台全面推广，获取海量采购信息，帮助花农实现产销对接，解决花农卖难和卖价底等传统难题，实现花农“从田间到地头”的快捷销售和消费者快捷、便利的采购协作新模式。目前，南阳天润月季有限公司通过月季交易互联网平台推广获得采购信息，由2015年的近千人上升到上万人，3年内帮助月季种植户实现苗木销售上千万株，有力解决了农户月季玫瑰苗木销售难题，这样更多中小型种植户不断扩大种植面积。
2016年，南阳天润月季有限公司旗下再成立种植管理公司，同时提出“您种植，我销售，月季产销不用愁”的“定向种植”及“订单种植”发展策略。第一，月季交易网通过互联网获得采购订单，根据订单需求及标准安排与农户合作；第二，农户根据月季网订单种苗木、抓品质、抓管理；第三，花千谷种植管理公司即提供农药、化肥等物资供应又排出专家提供科学的种植管理指导，把关苗木种植；第四，月季采购发货季由月季网负责销售，月季网与农户共同盈利。这一行动得到众多农户响应，无论有经验还是无经验的农户投入到这一行动中，在天润月季公司的整体支持下，南阳月季种植规模再扩大，苗木品质再提高。
据统计，2017年，在月季交易网的引导及带动下，平均每户月季种植规模扩大10亩，整个月季市场种植面积共扩大500余亩。
此外，平台为月季生产、流通、批发、经销的从业者提供多维服务：一方面，为月季采购者提供从看货、验货、发货等全流程对接服务；另一方面，为园区提供农资服务，包括农化、农药、美植袋、营养钵、饮用水等月季产业链所需的一砖一瓦。通过互联网+月季，不断促进月季产业升级，使产业生态链健康发展。
三、下步发展规划
（一）持续推进产业联盟壮大发展
下一步，以合作社为牵头单位，通过月季玫瑰创新技术产业联盟，凝聚当前及未来月季产业优势，组织本联盟内企业、大学科研机构等单位围绕月季产业技术创新的关键问题，开展若干重大科技突破，如：新品种研发培育、月季相关产业延伸、以月季为材料的相关产品研发等，形成产业核心技术、产品及标准，支撑和引领行业发展，实现月季产业的科学化、持续化发展，以及除月季苗木销售外的相关产品在全国市场的推广应用。
（二）以玫瑰园为基础 继续延伸产业链
首先，将进一步考察国内国外市场，引进先进技术设备，与南阳师范学院、河南农业大学等高校联合开发，将月季玫瑰花通过深加工，制作成各类养生、护肤、美颜、实用等食品用品，如：鲜花饼、鲜花护肤套装、玫瑰红酒等，通过精加工产品进一步打开月季玫瑰产业发展瓶颈，推动产业发展壮大；其次，在玫瑰园现有基础上进一步扩大规模，通过规划改造，增培新品种，将玫瑰园建设成为育苗基地、示范基地、主题游园等多功能园区。计划2019年世界月季洲际大会来临前基本建成，投入运营。
第17篇：关于月季的诗句
关于月季的诗句
1、只到花无十日红，此花无日不春风。一尖己剥胭脂笔，四破犹包翡翠茸。别有香超桃李外，更同梅斗雪霜中。折来喜作新年看，忘却今晨是冬季。
2、震维芳月季，宸极众星尊。佩玉朝三陛，鸣珂度九门。
3、月季只应天上物，四时荣谢色常同。可怜摇落西风里，又放寒枝数点红。
4、月季元来插得成，瓶中花落叶犹青。试将插向苍苔砌，小朵忽开双眼明。
5、休数岁时月季，仙家栏槛长春。
6、谁言造物无偏处，独遣春光住此中。叶里深藏云外碧，枝头长借日边红。曾陪桃李开时雨，仍伴梧桐落后风。费尽主人歌与酒，不教闲却买花翁。
7、蔷薇颜色，玫瑰态度，宝相精神。休数岁时月季，仙家栏槛长春。
8、肯隋月季无时节，应怪梅花有异同。
9、开随律度芳辰。鲜艳见天真。不比浮花浪蕊，天教月月常新。
10、何人纵千斧，害意肯留木卉，偶乘秋雨滋，冒土见微苗。猗猗抽条颖，颇欲傲寒冽。
11、风流天下真难似，惜赂篱边砌下栽。依旧风情三月在，斩新花叶四时开。莫嫌绿刺伤人手，自有妍姿劝客杯。不拟折来轻落去，坐看颜色总尘埃。
12、非关月季姓名同，不与蔷薇谱谍通。接叶连枝千万绿，一花两色浅深红
第18篇：月季观察日记四则
月季观察日记四则
2014年5月14日 星期六 晴
今天，妈妈从驻马店回来买了一盆月季花。它枝头的叶子是嫩红的，上面还有一个小花苞呢！月季花叶子的边上有锯齿，枝上还有刺。如果你给月季花浇水，那可就麻烦大了，不是被月季花刺到就是把水浇到外面去了。唉，我真不喜欢月季花，难伺候！
2014年5月21日 星期六 晴
月季花上面的花苞长大了，同时又新添了一个小花苞，大的花苞大约3厘米，小的花苞则是两厘米，花苞和叶子一样，也是嫩绿色的，从花苞外面露出的缝隙往里看，花瓣是粉红的，这就是月季花的花苞。嫩红的叶子长大了，变成了嫩绿色，绿得那么新鲜，看着非常舒服。
2014年5月25日 星期三 阴
今天我在阳台上看书，忽然闻到一股淡淡的香味，原来月季花开了！盛开的月季花像一位公主亭亭玉立，而那粉红的花瓣就是她的裙子，还在对我点头微笑，月季花真是太美了。
2014年5月29日 星期日 雨 月季花快枯萎了，卖花的老奶奶说要将月季花开花的花枝剪掉，不然就营养不够了。妈妈要我剪，我高兴极了，立刻拿起剪刀给月季花剪枝，可是月季花非要和我作对，我不是被它刺了手，就是剪到叶子，真是“赔了夫人又折兵”。最后还是妈妈教我，我才学会的，先要用手把月季花没刺的地方拿着，以防拿错了，然后一剪就轻轻松松完成了。还有给月季花施肥，我们没有肥料，只好用淘米水和鸡蛋壳代替了，我很快完成了任务，希望我和月季花一起成长。 评语：
这几则日记，小作者细致观察了月季的生长、开花、凋谢的过程，描写了月季的形态和香味，表达了和月季一起成长的美好愿望。
第19篇：新莱州月季传说
新莱州月季传说
莱州是月季之乡，月季花是莱州人的象征。1990
年，莱州市人民政府根据市民的心愿做出决定，将月季花定为莱州市花，并确定每年5月25日为月季花节。从1991年开始，每逢月季花节，莱州市都要举行大型的庆祝活动。歌舞、戏曲、电影、秧歌、书法、美术、摄影的演出和展览与布满大街小巷的五彩缤纷的月季花交相辉映，争奇斗艳。来自海内外的宾朋好友光临月季花的故乡，徜徉在月季花的海洋中，沐浴着月季花的馨风，找到贸易和合作的理想伙伴。
莱州人特别喜爱月季花，几乎家家户户的庭院里都种着月季花。热爱月季花的人编出了关于月季花的美丽传说，到处流传。
话说王母娘娘过生日，各路神仙前去祝寿，为了讨娘娘欢心，神仙们都精心准备了大礼包，吃的、喝的、用的、玩的，可谓是林林总总，应有尽有。单说月季仙子，她采了满满一蓝月季花，红的、黄的、蓝的、白的、粉的、紫的，那真是朵朵娇艳，株株芬芳。月季仙子心想把这么美丽的花作为寿礼献给王母娘娘，她肯定很高兴。
月季仙子驾驶着“月季6号”上路了。
为了打发旅途的寂寞，她欣赏着MP3，那是玉皇大帝作词，西天如来作曲，由嫦娥唱的《月季情》。一阵陶醉过后，她看了一下表，时间还早呢，虽说路途遥远，只消给飞船一个加速的命令，肯定不会落在众神仙的后头。她心里正暗暗高兴，便低头往下一看，哇！只见山青水秀伴着祥云瑞气，“好一个美丽的去处！”她不由自主地降了下来。
下来一看不得了了，只听得松涛阵阵，泉水叮咚，鸟语蛙鸣；眼前是绿草茵茵、奇花斗艳、五彩缤纷，简直太美了！月季仙子被这里的风光迷住了。她有点纳闷，这是哪儿呀？以前怎么没来过呢？她就顺着一条幽静的小路向前走去，猛抬头发现前面有一块高大的石碑，碑上刻着四个大字“山壁争辉”。这时她想起来了，有一次观音菩萨到她那作客好像对她说过一个地方，可就是想不起来是什么地方。
正巧，路边过来一个小伙子，莱州小伙子都长得很帅，而且十分精明，月季仙子遇上的这一个，本来在莱州小伙中不算出色，可在月季仙子看来，那异常清秀的双目，迥迥有神，透出英俊而憨厚的光芒，再加上那坚毅的双唇，隆直的鼻子，真是一个漂漂亮亮，标标致致的小伙子。她不由得粉颊晕红，心中漾过一丝甜蜜蜜的热流，轻移莲步，上前说道：“请问这位大哥，这里是什么地方？”
“云峰山呀！”小伙子惊异地睁大了眼睛，意思是说，你怎么连云峰山都不知道？
“俺是外地来的，这里简直是美极了，”月季仙子有点羞涩地说：“大哥，俺想进去游玩，你能不能给俺„„导游导游？”
小伙子倒也爽快，真的就给月季仙子做导游了。一路上，小伙子不停地介绍莱州的特产、云峰山的秀丽，每到一个景点，小伙子都会给月季仙子细细讲解，月季仙子很爱听，心里想：“这小伙子真是太有才了。”她玩的兴致也很高起来，这一玩，就把给王母娘娘拜寿的事全忘了。
忽然，手机响了，一看是王母娘娘的贴身侍女发来的短信，内容是娘娘寿宴已经结束，各路神仙都已打道回府，娘娘命令你速来领罪。看完短信，仙子可就慌了神，急忙驾驶着飞船用光的速度来到天宫，都忘了和小伙子说拜拜。娘娘见了仙子举仗要打，仙子跪下求饶说：娘娘息怒，容小仙禀告，于是这么的这么的这么的说了一番。娘娘听完，气消了一些，她问仙子：如此说来到有情可原，那就把送给我的月季花呈上来吧。仙子去取月季花，可就是找不到，这才想起，原来走的匆忙，把花落在了云峰山上。这一下惹得王母娘娘大怒：“大胆月季仙子，竟敢欺骗娘娘，这还了得？来呀，将她贬下界去，下凡莱州，种你的月季花去吧。”
就这样，月季仙子下凡到莱州。她又来到云峰山，让她惊异的是那小伙子还在云峰山，一见到她，小伙子责怪说：“你怎么也不打声招呼就随便跑远了呢？我正找你找的急呢。”月季仙子很是感动。后来两人自然很快成亲了，但小伙子不知道妻子是月季仙子，只觉得新婚的妻子又贤惠，又漂亮。
小俩口精心培育月季花。经他们摆弄过的月季花格外水灵，十分耐看。他俩又不知用了什么办法，让月季花什么颜色都有，什么姿态都有，莱州月季的名气越来越大。再后来，莱州的月季花就传遍了全国，传遍了世界。
对了，还忘了告诉你，现在月季仙子听的是乔羽做词、徐沛东做曲、阎维文演唱的MP4《我们是莱州人》。
2007-06-28
第20篇：月季和小草美文
牡丹是花中之王，玫瑰是花中之后，他们有一个女儿，它就是尊贵的月季公主。从小被宠着，收到万花追捧，万人瞩目，引来众多人前来观赏，拍照。受到热捧的月季开的更妖艳了。在月季旁长着一株并不起眼的小草，无数人从上踏过，谁也没留意过，更没人疼惜，只为观赏那月季的美。
月季到了婚假年龄，前来求婚的不乏名贵花朱族，可越级只是冷冷的瞟一眼，根本没放在眼里。牡丹和玫瑰为此发愁：“女儿呀，你到底喜欢什么样的呢？”“哼！我是尊贵的月季公主，他们配不上我。”牡丹玫瑰叹息摇摇头：从小娇惯的她使她变得孤傲。
小草欣赏月季的高贵美丽，一直暗恋着月季，可是犹豫自己卑微不敢表白，月季也从未低过头看过小草一眼。这时的月季得意忘形，藐视的地下头看了看小草：“我美么？”“嗯。小草点点头。”“那你喜欢我吗？”月季问道。小草害羞的低下头：“嗯，喜欢”。“嫁给我好吗？”小草不知哪来的勇气。“那你能给我什么呢？”月季嘲讽道。“我会给你幸福，把我所有的爱都给你。”“什么？好可笑哦，我月季受万人仰慕，你看你那么矮小，又丑，配得上我高贵的气质吗？”小草无语，沮丧的默默低下头。则月季呢？傲慢地仰起头哼着小曲，不在理小草。
日复一日，秋天悄悄地到了，瑟瑟的秋风肆虐摧残着，就连雨也无情地敲打着错弱的生灵———树叶慢慢变黄飘落，花慢慢枯萎。也被万人践踏过的小草依旧绿绿的，顽强的活着。月季花瓣一片片飘零，已无昔日的风采，小草爱怜的抚摸着落地花瓣，默默地守护着最终香消玉损的月季。
