五清三化工作汇报
推荐第1篇：农村＂三清＂工作汇报
农村＂三清＂工作汇报
（一）农村“三清工程”实施的基本情况和已取得的成绩 1.建立组织，落实方案。2004年市两办《关于实施农村“三清工程”的工作意见》（皋办[2004]44号）文件下发以后，市委、市政府8月7日召开了全市农村“三清工程”试点工作会议，明确农村三清工程的目标要求，建立了市农村“三清工程”领导组和5个督查组，全市大部分镇
高度重视，主要领导主动过问，并由镇长或人大主席挂帅，组建了“三清工程”工作领导小组。共落实了36个试点村居，制定了具体的实施方案，明确了以河道整治为重点的农村“三清工程”试点。2．广泛发动，营造氛围。市委、市
政府召开农村“三清工程”动员大会以后，如城镇、丁堰镇、白蒲镇、长江镇、吴窑镇等绝大多数镇都制定了试点村居“三清工程”计划、村镇建设规划和村规民约，召开村民大会场或村民代表大会，利用广播、黑板报和致村民的一封信等形式，广泛宣传“三清工程”的重要性、实施范围和建设标准，让广大群众明白“三清工程”的工作计划和实施要求，形成了各行各业各家各户齐动手人人参与环境整治的良好局面，使“三清工程”成为广大群众的自觉行动。如城镇许庄社区、常青镇叶庄居等村居制作了“三清工程”布幅标语，白蒲镇朱家桥村书写了“三清工程”永久性标语，市教育部门部署了教育系统的“三清工程”宣传教育计划，并积极实施了清洁校园工程，在新学期开学之初各中小学安排上了一堂“三清工程”教育课，通过小手拉大手的活动，在教师节前开展了巡回宣传，营造了声势。逐步形成了浓烈的舆论宣传氛围。
3．综合整治，重点突出。2004年国庆前夕，在全市农村全面建设小康社会推进大会上，市委、市政府又出台了《关于加快实施河道整治的意见》（皋委发[2004]53号），11月6日召开了全市河道整治工作会议，明确了河道整治的业务目标，进一步推动了各镇政府所在地村居的“三清工程”扎实开展。雪岸镇在“三清工程”中坚持组织建设、思想认识、计划任务、施工设备和奖惩措施五到位，创新思路，广筹资金，重点突出，措施得力，效果明显。如城镇认真分解目标，财政扶持，考核促进，人大监督，7个村居庄园水源家园清洁工作齐头并进，各具特色，并通过检查评比颁发荣誉奖牌，促进农村“三清工程”。丁堰镇在明确重点的同时向全镇各村居铺开，统一发动，统一落实，全镇投入250多万元，动用民力17500人次，清洁21条公里的农村公路，清淤万方，填塞25个废沟呆塘，复垦土地105亩。新堰村清除杂树870棵，清洁家园501户，添置了40个垃圾
筒。清理垃圾200多吨，打捞水花生80多吨，疏浚四级河2500米2万多方，整治废沟呆塘4条11亩4600多方，改厕460户，其中结合沼气厕所一体化的有292户，完成家园清洁的1380户，公里的路面已实现黑色化灰色化。吴窑镇吴窑居广泛发动群众，修建水泥路10公里，形成户户与主次干道相通，群众自发安装路灯，进行绿化。九华镇在“三清工程”中明确了责任单位和责任人，并做到奖惩分明。石庄镇永兴居、皋南镇安定村、黄市镇中心居除有全面的村庄规划文本外，还健全保洁制度、合同、台账等软件资料。
4．强化督查，共同推进。各部门通力协作，齐抓共管，各镇有关部门明确各自职责，切实履行职能，加强协调配合，共同参与农村“三清工程”。市督查组建立了“三清工程”，每周五集中交流回报制度，督查组成员多次分赴各镇村居实地解剖分析，加强指导。市委农工办加强组织协调，先后派人4次带领磨头、
如城镇10多个村居的干群赴南通港闸区参观学习，主要领导跑遍了全市20个镇，现场督查，调研解难。市财政部门尽可能组织可用财力，将农村“三清工程”重点建设事项纳入了财政扶持项目，市农林部门切实加强了农业清洁生产和村庄绿化工作的指导，市水务部门精心组织实施了全市的骨干河道整治，市卫生部门做好与爱国卫生相关的规划和清洁指导工作，市建设部门指导村镇建设规划的实施，市交通部门做了试点村居的道路规划建设及美化指导工作，市环保部门积极开展了生态环境的监测试点。各村居精心策划，克服困难，集中人力，集中财力，集中精力，选准突破口，打好总体战。如城镇纪庄村、红星社区、城南社区、仙鹤社区和许庄社区、搬经镇搬经居和搬东村、丁堰镇新堰村和皋南村、雪岸镇雪岸居、柴湾镇柴湾居、白蒲镇朱家桥村、石庄镇永兴居、常青镇叶庄居、夏堡镇湖刘村、长江镇二案居和吴窑镇吴窑居等镇村居思想上重
视，措施上得力，效果较为明显。
（二）农村“三清工程”实施中存在的问题及原因浅析 从实施情况看，全市还存在着很大的不平衡性，一些镇村居的“三清工程”还存在标准不高，筹资困难，应付了事等问题，有待于进一步加以完善和提高。 一是思想认识有待于进一步提高。有的领导认为农村搞“三清工程”是形式主义。有的认为村居债务较重，三清没有资金来源。由于认识不到位，工作中束手12全文查看
推荐第2篇：农村＂三清＂工作汇报
（一）农村“三清工程”实施的基本情况和已取得的成绩1.建立组织，落实方案。2004年市两办《关于实施农村“三清工程”的工作意见》（皋办[2004]44号）文件下发以后，市委、市政府8月7日召开了全市农村“三清工程”试点工作会议， 明确农村三清工程的目标要求，建立了市农村“三清工程”领导组和5个督查组，全市大部分镇高度重视，主要领导主动过问，并由镇长或人大主席挂帅，组建了“三清工程”工作领导小组。共落实了36个试点村居，制定了具体的实施方案，明确了以河道整治为重点的农村“三清工程”试点。2．广泛发动，营造氛围。市委、市政府召开农村“三清工程”动员大会以后，如城镇、丁堰镇、白蒲镇、长江镇、吴窑镇等绝大多数镇都制定了试点村居“三清工程”计划、村镇建设规划和村规民约，召开村民大会场或村民代表大会，利用广播、黑板报和致村民的一封信等形式，广泛宣传“三清工程”的重要性、实施范围和建设标准，让广大群众明白“三清工程”的工作计划和实施要求，形成了各行各业各家各户齐动手人人参与环境整治的良好局面，使“三清工程”成为广大群众的自觉行动。如城镇许庄社区、常青镇叶庄居等村居制作了“三清工程”布幅标语，白蒲镇朱家桥村书写了“三清工程”永久性标语，市教育部门部署了教育系统的“三清工程”宣传教育计划，并积极实施了清洁校园工程，在新学期开学之初各中小学安排上了一堂“三清工程”教育课，通过小手拉大手的活动，在教师节前开展了巡回宣传，营造了声势。逐步形成了浓烈的舆论宣传氛围。3．综合整治，重点突出。2004年国庆前夕，在全市农村全面建设小康社会推进大会上，市委、市政府又出台了《关于加快实施河道整治的意见》（皋委发[2004]53号），11月6日召开了全市河道整治工作会议，明确了河道整治的业务目标，进一步推动了各镇政府所在地村居的“三清工程”扎实开展。雪岸镇在“三清工程”中坚持组织建设、思想认识、计划任务、施工设备和奖惩措施五到位，创新思路，广筹资金，重点突出，措施得力，效果明显。如城镇认真分解目标，财政扶持，考核促进，人大监督，7个村居庄园水源家园清洁工作齐头并进，各具特色，并通过检查评比颁发荣誉奖牌，促进农村“三清工程”。丁堰镇在明确重点的同时向全镇各村居铺开，统一发动，统一落实，全镇投入250多万元，动用民力17500人次，清洁21条58.2公里的农村公路，清淤12.5万方，填塞25个废沟呆塘，复垦土地105亩。新堰村清除杂树870棵，清洁家园501户，添置了40个垃圾筒。清理垃圾200多吨，打捞水花生80多吨，疏浚四级河2500米2万多方，整治废沟呆塘4条11亩4600多方，改厕460户，其中结合沼气厕所一体化的有292户，完成家园清洁的1380户，6.4公里的路面已实现黑色化灰色化。吴窑镇吴窑居广泛发动群众，修建水泥路10公里，形成户户与主次干道相通，群众自发安装路灯，进行绿化。九华镇在“三清工程”中明确了责任单位和责任人，并做到奖惩分明。石庄镇永兴居、皋南镇安定村、黄市镇中心居除有全面的村庄规划文本外，还健全保洁制度、合同、台账等软件资料。4．强化督查，共同推进。各部门通力协作，齐抓共管，各镇有关部门明确各自职责，切实履行职能，加强协调配合，共同参与农村“三清工程”。市督查组建立了“三清工程”，每周五集中交流回报制度，督查组成员多次分赴各镇村居实地解剖分析，加强指导。市委农工办加强组织协调，先后派人4次带领磨头、如城镇10多个村居的干群赴南通港闸区参观学习，主要领导跑遍了全市20个镇，现场督查，调研解难。市财政部门尽可能组织可用财力，将农村“三清工程”重点建设事项纳入了财政扶持项目，市农林部门切实加强了农业清洁生产和村庄绿化工作的指导，市水务部门精心组织实施了全市的骨干河道整治，市卫生部门做好与爱国卫生相关的规划和清洁指导工作，市建设部门指导村镇建设规划的实施，市交通部门做了试点村居的道路规划建设及美化指导工作，市环保部门积极开展了生态环境的监测试点。各村居精心策划，克服困难，集中人力，集中财力，集中精力，选准突破口，打好总体战。如城镇纪庄村、红星社区、城南社区、仙鹤社区和许庄社区、搬经镇搬经居和搬东村、丁堰镇新堰村和皋南村、雪岸镇雪岸居、柴湾镇柴湾居、白蒲镇朱家桥村、石庄镇永兴居、常青镇叶庄居、夏堡镇湖刘村、长江镇二案居和吴窑镇吴窑居等镇村居思想上重视，措施上得力，效果较为明显。
（二）农村“三清工程”实施中存在的问题及原因浅析从实施情况看，全市还存在着很大的不平衡性，一些镇村居的“三清工程”还存在标准不高，筹资困难，应付了事等问题，有待于进一步加以完善和提高。一是思想认识有待于进一步提高。有的领导认为农村搞“三清工程”是形式主义。有的认为村居债务较重，三清没有资金来源。由于认识不到位，工作中束手无策，推进工作乏力。二是宣传发动不够深透。试点村中有的干部、有部分群众至今说不出哪“三清”，至于如何搞“三清工程”，更是不知所措。三是少数试点村居“三清工程”标准不高。农村“三清工程”开展8个月来，仍有个别村居应付了事，等靠要，能糊则糊，能拖则拖，不当回事。四是筹资困难，工作思路不宽。客观上确有筹集资金难度较大的矛盾，尽管市委市政府对农村“三清工程”组织资金的政策是明确的，但各镇村居在实际操作中仍存在畏难情绪，没有能充分发动群众，调动各方面积极性，致使有的村居“三清工程”去年以来至今未见实质性进展。
（三）下一步农村“三清工程”工作建议为贯彻落实科学发展观，促进农业可持续发展，建设
美好家园，从根本上改善农村生态环境，省委省政府提出，实施清洁田园清洁水源清洁家园“三清工程”，全面推进生态农业县市建设，省政府办公厅下发了《关于全面推进生态农业县市建设的通知》，明确了推进生态农业县市的指导思想，目标任务和工作措施。市委陈惠娟书记在调研2005年农村工作思路时明确要求，要把农村“三清工程”作为继农村改水、农村公路建设之后的又一项民心工程，列入2005年的重点工作，明年试点扩大到全市100个村居，达到总村居数的30%以上。根据上级和领导的指示精神，今年全市已明确了103个村进行实施。农村“三清工程”的总要求是以田园水源家园清洁为抓手，推进农村环境建设。通过整治农村河道，建设资源水利、生态水利、环境水利和惠民水利，通过农村公路建设向村组延伸，推动清洁村庄工程，通过农村改厕整治柴堆等，推动清洁家园工程，通过12个农村现代化试点村居的建设，引导工业向园区、农民向集镇和住房向社区三集中。1．切实加强领导。要真正把实施农村“三清工程”作为代表人民利益，为民办实事的一项开拓性工作来抓，就必须进一步切实加强领导。各镇党委政府对今年以来的工作要组织一次回头看，抓紧加工补课，查漏补缺，并召开好现场推进会，在实际工作中来统一提高干群的思想认识。建议市委市政府4月份组织农村“三清工程”培训。2．积极筹集资金。一事一议筹资筹劳要向农村“三清工程”倾斜。同时要不断拓宽筹资渠道，多渠道组织资金。充分发动群众调动各方面积极性，河道疏浚要与土地复垦结合起来，疏浚后的河道要进行充分利用，所得资金全部用于“三清工程”。各镇要将“三清工程”列入财政预算，挤出资金用于农村“三清工程”。同时加强资金使用的管理，充分发挥效益。3．强化责任考核。要对照市委办[2004]64号文件和如皋市“三清工程”试点村居验收评比细则。落实责任，加强考核，通过强化考核，促进农村“三清工程”的开展。
推荐第3篇：五化三园
金沙县箐口农中“五化三园”情况报告近几年来，随着社会主义和谐社会的不断发展，经济也在不断增长，箐口农中学校与时俱进，不断加强自身建设，以科学发展观的思想作为导向，解放思想，实事求是地谋求校园发展。学校主要采取以下措施：首先，按照教育局、中心校的要求，把校园环境建设作为提高教育质量的的重要环节，建立健全校园文化建设组织机构，加强领导，保证其正确的教育方向，形成各司其职、齐抓共管、人人参与的良好局面，使校园文化有组织、有目的、有秩序地开展。其次，把提供完备的校园文化设施作为推进校园文化建设的必要前提，不断总结经验，抓好调研工作，广泛听取各方意见，实事求是做好政治与业务，内容与形式，数量与质量，需要与可能，眼前与长远的理顺关系，对校园环境每一个角落的布置，都做了责任分解，加强对教学楼、师生宿舍、校园环境的管护，积极引导广大教师投身校园环境建设之中，为校园建设做贡献。再者，不断强化管理，处理好场地与规划，老师与安排，认真执行和进一步完善责任制，注重常年抓，时时抓，天天抓，加强教师责任感，最大限度调动教师各方面的积极性和创造性，消灭了校园环境坑洼不平、厕所不卫生的现象，让师生享受优美的环境，学校还立足基础和社会发展现实，站在学校和社会发展的高度，结合地域、学校特点，加强组织协调，充分有效地利用人力、物力、财力，促进校园文化得以提升。
同时，学校领导一班人为改变学校面貌，优化育人环境，带领全校师生开源节支，有计划、有步骤地利用休息、课外活动时间修整校
园，规范办公室和其它专用室。经过开源节支和全校师生共同参与，不仅使校园内容环境大为改观，而且使师生的劳动观念大大增强。
自从去年开始，我校就着手校园的“五化”、“三园”建设。“五化”指的是：
一、净化。整顿校风校纪，改善校园内外卫生环境，使之成为一个校风良好，环境优美的学校。
二、美化。在校园周边种树栽花，把校园建成一个适合学生学习，老师适合工作生活的怡人环境。
三、文化。学生在学校得到知识的传授，老师专司授业解惑，努力提升学校的教学质量。
四、硬化。把校园内部分小径路面水泥化，使之便于老师和学生行走，成为和谐校园的一部分。
五、绿化。在人行道旁边和操场、球场周围及山坡空地上种上树，使校园绿树成荫，从而绿化校园。
“三园”即是指“乐园”、“花园”、“校园”。校园指的是把学校营造成一个具有浓厚学习氛围的环境，学生能真正学习到知识的地方。乐园指的是让学校成为老师学生在课外得到放松、休憩的理想场所，使学生在快乐中学习，在学习中找到乐趣。花园则指的是把学校建成一个让家长放心，使学生安心的美丽花园学校。
如今的箐口农中，环境优美，校风良好，“五化”、“三园”建设正稳步向前推进。
在校领导的亲自部署规化下，在全体师生的大力支持下，积极开展校园绿化、美化、硬化等建设，如今，呈现在人们眼前的是环境更加优美，布局更加合理、文化氛围更具特色的校园。
首先是向上级申请，将学校门口的一段公路硬化成泥青油路，方
便了师生上学；二是对校园内的道路进行硬化：从学校操场到学生宿舍和食堂三百多米的道路原来是土路，一到雨天路面泥泞湿滑，难以行走，给学校的管理和学生的生活造成了极大的不便。学校筹集了几万元资金对校区道路进行了硬化；三是将校内池塘用水泥打底，砌塘坎，让池塘保住了水，方便了学校用水又美化了校园环境；四是给教学用具重新换色，在上期的暑假中，学校组织老师将全校的桌、门窗重新上漆，给学生带来全新的感觉；第五方面中布置“优美教室”，要求每间教室都布置出特别的效果，让师生在教室中有舒适感，特别是九年级（1）班的布置，让人眼前一亮；六是加强校园文化建设，文化建设的主题是“鲜明、个性、特色”。
截止目前，该校今年的“三园五化”建设工作已经基本结束，如今的箐口农中环境幽雅宜人，文化氛围浓郁，成为了师生工作学习的理想家园。
金沙县岩孔镇箐口农中
2011年10月19日星期三
推荐第4篇：五化三园
勇模学校五化三园工作总结
近几年来，随着社会主义和谐主义的不断发展，经济也
在不断增长，我校与时俱进，不断加强自身建设，以科学发展观的思想为导向，解放思想，实事求是地谋求校园发展。主要采取了一下措施：
一、按照教育局、中心校的要求， 把校园建设作为提高教学质量的重要环节，建立健全校园文化建设组织机构，加强领导，保证其正确的教育方向，形成各司其职、齐抓共管、人人参与的良好局面，使校园文化有组织、有目的、有秩序地开展。
二、根据上级关于 开展“整脏治乱” 专项行动方案的有关精神，为促使我校“五化三园” 建设迅速上新台阶,使校园文化建设创特色、出成效，达到“学园、乐园、花园”的要求，提升
“整脏治乱”的水平，进一步规范学校的管理。
三、把提供完备的校园文化设施作为推进校园文化建设的必要前提，不断总结经验，抓好调研工作，广泛听取各方面的意见，实事求是做好政治业务，对校园每一个角落的布置，都做了责任分解，加强对教学楼、教师宿舍、校园环境的管护，积极引导教师们投身到校园环境建设之中，为校园建设作贡献。
四、我校在“净化、美化、文化、硬化、绿化“方面也精心布置：
1、科学制定校园发展规划，充分利用校园的条件创造德育的优美环境，体现校园协调与温馨。
2、重视校园绿化工作，设计绿化方案，并作相关记录。
3、宣传标语、图片、黑板报的选定。
4、注重校园文化建设；围绕校训，注重抓校风、班风、教风和学风建设。
5、督促办公室、教室布置合理，物品摆放整齐。
6、积极创建学习型校园，使教师、学生乐于学习。学习有困难的学生得到及时的帮助。
7、开设充满素质教育特色的校本教研课程。按课程标准开齐课 程、开足课时，不挤占音乐、体育等课程。开展社会综合实践活动，让学生在实践活动中快乐学习。
8、积极为学生创建学习的平台，如开设学习园地、兴趣小组等。
9、组建体、卫、艺等各种兴趣小组，开展多种形式的综合素质教育。
10、落实《中小学生守则》和《中（小）学生日常行为
规范》 ， 加强学生的养成教育，培养学生养成良好的行为习惯等，为学生健康成长营造良好的氛围。
11、要求教师关心爱护学生，不歧视弱势学生，要有亲和力；要求师生穿着得体大方，举止得体。营造温馨校园，使师生热爱校园， 人人是美丽校园的建设者、维护者。
12、营造符合学生身心特点和兴趣爱好的教室、走廊、厕所文化。要求班级劳动工具、讲桌、课桌凳椅摆设整齐，班级布置美观协调。
13、加强安全教育， 每学期开展不少于一次的国防、消防、交通、卫生、禁毒、反邪教等安全教育，创设一个安全而和谐的校园环境。
14、合理划分校园内教学、体育运动等区域，创建良好的学习环境。
一学期以来 ，在校领导的亲自部署规划下，在全体师生 的共同努力下，我校的“五化三园”建设工作已圆满完成。如今的勇模学校环境幽雅宜人，文化氛围浓郁，成了师生工作学习的理想家园。
勇模学校五化三园
工
作
总
结
2012年7月
推荐第5篇：城关镇“三化”工作汇报
城关镇“三化”工作情况汇报
（by:乔木）
县委督查室：
8月2日召开三级干部会议以来，在县委、县政府的坚强领导下，城关镇全镇上下认真落实全市、县三级干部会议精神，积极抢抓我县建设十堰“三化”协调发展示范区的机遇，以加快发展为中心，以服务重大项目为重点，以“三城联创”为抓手，以维护稳定为己任，提出了全力建设“三化”协调发展的示范区核心区的目标。现将城关镇建设“三化”示范区核心区的工作进展情况汇报如下：
一、统筹经济发展，工业、农业发展两手抓。一是突出重点抓工业，全力服务县亿元企业。我镇全力做好辖区内7家亿元企业的扩能征地、拆迁工作，创优发展环境。全力服务恒达纺织、聚达食品、天马医化等龙头企业，同时做好培植扶幼工作，做大做强一批企业。支持古月香、长城木业扩能，积极皮包长城木业用地手续，尽力解决中小企业在生产经营中的困难，引导其不断发展壮大。二是加快发展特色农业，是工业和农业协调发展。城关镇紧紧围绕农业增效、农民增收的核心，突出发展特色现代农业，以东关、小西关等村（居）为重点大力发展大棚蔬菜，新建蔬菜基地1500亩，新建轻质骨架大棚120个。以联关、八里等村居为重点，大力发展核桃、板栗、樱桃、西瓜种植。通过盘活集体资产、开发特色资源千方百计壮大集体经济，使工业和农业
协调发展。
二、统筹城乡基础设施，推动城乡服务功能一体化。一是借“三城联创”之东风以全民动员，全镇参与，争创卫生城关、文明城关、园林城关。不断完善基础设施建设，做好辖区内硬化、绿化、美化工作，大幅度改善居民生活条件。二是积极发展旅游业，抢抓鄂西生态文化旅游圈建设机遇，充分发挥城关镇旅游资源优势和交通优势，以观音洞景区和八里樱桃谷新温泉开发为重点，配套烈士陵园景区旅游设施，把旅游服务业做大、做强。
三、统筹经济建设和社会管理，维护发展和稳定两个大局。在城镇化和同业化飞速发展的大背景下，我镇由于项目建设而导致的信访和不稳定因素尤为复杂，做好维稳工作为经济社会发展营造健康的环境尤为重要。一是扎实开展矛盾纠纷排查工作，坚持一周一排查，组织专班化解矛盾。二是健全和完善接访制度，不断规范领导干部接访、下访和约访的工作机制，力争做到小事不出村，大事不出镇。为工业化、农业化和信息化营造健康积极的社会氛围。
前一阶段我镇所做的以上工作已经取得一些成就，但是建设“三化”协调发展示范区核心区的目标仍然任重而道远，全镇上下将继续抢抓机遇，加快发展，进一步克难攻坚、真抓实干。以务实的作风、得力的措施，坚定不移的落实好各项工作，确保“三化”协调发展示范区核心区工作目标圆满完成，向县委，县政府和全镇人民交上一份满意的答卷！
推荐第6篇：五化三园工作总结
“五化”工作展新颜，“三园”建设谱新篇
靓丽的校园风景，浓厚的文化氛围，文成小学开展的“五化三园”活动成效显著，赢得了社会、家长和全体师生的好评。
为了给广大中小学生创造一个健康成长的良好环境，全面提高学校管理育人、服务育人、环境育人的能力和水平，促进同学们的思想道德、科学文化和健康素质，文成小学根据县上相关部门的安排，积极开展了“五化三园”创建活动。
“五化三园”创建活动是学校的一项系统工程。学校充分认识到其综合性、复杂性的特点，建立和健全了创建工作的组织管理机构，制定了切实可行的、符合要求的《“五化三园”学校创建工作规划和实施方案》，力争使“五化三园”学校创建工作制度化、规范化、长效化。同时，学校在全校师生中开展了多种形式的学习、宣传、建设活动，并把“五化三园”学校创建活动与学校文化建设、师德建设、校风建设、教风建设、学风建设、校容校貌改造等活动结合起来，倡导从我做起，从现在做起，从身边小事做起，由领导带头，教师、学生共同参与。树立“学校是我家，建设靠大家”的思想，使得创建活
动深入人心，形成全员参与的良好局面。由于“五化三园”活动成效显著，不但有力地促进了学校的教育教学秩序，构建了平安文明、和谐美满、健康向上的育人环境。而且使学校的育人环境更加美好，安全和谐的局面得以巩固，教育教学质量不断提高。
鸡场乡务卜小学
2012.9
鸡场乡务卜小学
五
化
三
园
工
作
总
结
推荐第7篇：五化三园建设
塘州乡xx小学“五化三园”建设情况
根据《三都县县教育局关于实施中小学校“五化三园”建设工程的实施方案》，结合我校工作实际，在我校实施“五化”“三园”建设工程。
一、指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，高举教育优先发展的伟大旗帜，全面贯彻落实教育方针和国家、省、县有关文件精神，以促进教育公平和均衡发展，办人民放心和满意的教育为目标，围绕制约当前我校教育改革和发展的办学行为、办学条件、育人环境等方面的难点问题，抢抓发展机遇，创新工作方式，积极促进我校教育事业取得新的成效。
二、组织机构
成立领导小组
组长：xxx(校长）
副组长：xxx(主任)xxx(财会）
成员：部分教师
三、具体内容
“五化”：以实施校园及周边环境净化、绿化、美化、硬化、文化建设为主要措施；
“三园”：以把学校打造成环境四季如春的花园、师生愉悦学习的家园、
儿童快乐成长的乐园。
四、目标任务与工作措施
1．关于实施校园及周边环境净化、绿化、美化、硬化、文化建设为主要内容的“五化”建设工程。结合我校实际情况，坚持勤俭实效原则，合理安排资金和人员，注重精心设计、科学布局、彰显特色，开展校园及周边环境卫生净化、校园绿化、室内外装饰美化、活动场地硬化、营造引领健康思想和发展方向的育人环境文化建设活动，建构必要的设施，完善师生共同参与的有效的管理制度，力争创建“绿色学校”等，逐步、优化校园环境。
2．关于以打造环境四季如春的花园、师生愉悦学习的家园、儿童快乐成长的乐园“三园”学校建设工程按照上级部门的有关要求和结合我校的实际情况，精心谋划，加大投入，创新方式，广泛发动师生参与和社会各界支持，创设花园型校园、愉悦学习的家园、快乐成长乐园，全面提升学校校园品位。
3．为进一步严密学校安全教育和事故防范管理措施，有效维护学校和谐稳定和师生安全。通过建立健全师生出入校园登记管理制度、安全教育制度、突发事件预防方案和应急处置预案，建立健全校长、教师教育教学与安全管理责任机制。组织开展法制教育进校园、进班级、进课堂活动，开展“珍爱生命”主题演讲，增强师生的生命意识、法制意识、责任意识、安全意识。建立师生安全维稳信息队伍，健全班级、学校、家庭、社会对儿童培养教育与安全管理“四位一体”的目标共同。
五、工作内容
1．规划：结合我校实际情况，进一步进行细致规划，使我校校园顺利实现“五化”、“三园”建设。过去三年已投入40000元左右对教学楼、围墙进行翻新，近三年再投入25000元进行“五化三园”建设。
2．硬化：结合学校的办学特点和教育理念，加大基础设施建设，为教育教学创造必备条件。三年已投入9000元左右在操场四周及新教学楼前硬化。
3．净化：（1）按照省、县及教育主管部门有关“整脏治乱”的要求，搞好我校卫生工作，清除卫生死角。抓好教师办公室、教室等卫生整洁工作，办公桌、文件柜、教室桌凳等摆放整齐有序，实现校园内无脏乱差现象。（2）加强校容校貌的整治工作，使校园时刻保持环境优美。
4．绿化：要从本校自然环境和条件出发，在校园内栽花种草，绿化、美化校园，使整个校园干净、整洁、美观、有序。 ①进一步护理、修剪校园绿化带。②补种绿化带里的部分树苗。
5．美化：（1）三年计划投入3000元左右购置校园文化宣传栏，为教学楼等命名，为学生打造一块亮丽的文化平台。（2）教室文化方面：三年计划投入5000元左右在教室及走廊，张贴激励性标语、名人名言，定期做学习园地。（3）校园内主要墙壁：绘画一些激励性或知识性的图片，从而使得校园内处处洋溢着浓厚的文化氛围。
6．家园：通过一系列布置建设。使围墙，教室，办公室，这一切都构成了校园一支支动人的乐曲、一道道亮丽的风景线。
7．花园：对校园人文环境进行精心设计，鼓励师生积极参与校园环境
的设计、维护和创造，充分发挥学生的主体性，营造出符合学生身心特点和兴趣爱好的教室文化、走廊文化、厕所文化等。在校园内栽花种草，绿化、美化校园，让校园能成为师生们休憩的花园。要充分利用板报、走廊、墙壁、等一切可以利用的媒介体现教育理念，如张贴、悬挂革命领袖、英雄人物、劳动模范、科学家、艺术家等杰出人物的画像和格言，制作、设计介绍家乡自然风光、风土人情、建设成就的图片和文字，绘制、创设引导学生勤奋学习、健康生活、养成良好行为习惯。总之让学生在学习中有一种轻松的感觉，美的享受。
六、经费落实
在学校快速发展中，保障正常的教育教学投入，充分使用好办学经费，从公用经费中抽出15%左右做好校园建设经费投入，确保“五化三园”建设正常和谐发展。
二○一三年九月二日
推荐第8篇：三清四无五不漏
三清四无五不漏 规格化一条线
三 清：厂区清洁、厂房清洁、设备清洁； 四 无：无杂物、无油污、无黑烟、无乱倒垃圾； 五不漏：不漏水、不漏电、不漏风、不漏汽、不漏油；
规格化一条线：加工物件、原料、工具堆放悬挂“五五”成规，整齐划一，一尘不染，以生产现场为主线。
推荐第9篇：三清七改五普及
村庄整治“三清七改五普及”
“三清”是指清垃圾、清污泥、清路障；
“七改”是指改水、改厕、改房、改栏、改沟、改路、改环境；
“五普及”是指普及太阳能、普及沼气、普及有线电视、普及电话、普及庭院经济；
“三绿一处理”是指农户庭院绿化、村庄道路绿化、村庄四旁绿化和垃圾无害化处理。
“三清”工作：
1、清垃圾：房前屋后、室内干净整洁、农具、柴草堆放整齐、墙壁、门窗无蜘蛛网，无乱涂乱画张贴现象，无乱倒乱堆生活垃圾现象，生活垃圾填埋和焚烧。
2、清污泥：村庄内与农户房前屋后沟渠、下水道排水畅通，无污泥杂物，无违章设施，无人畜粪便，无废水直接排入现象，沟渠两旁无乱堆乱放现象。
3、清路障：区域内道路路面干净、通畅，路边无废土、沙石等杂物乱堆乱放，无影响交通的违章建筑，路基无塌陷，道路水沟、涵管排水通畅，无占道种植农作物现象。
推荐第10篇：“五化三覆盖”宣传标语
“五化三覆盖”宣传标语
1、把党的组织资源转化为发展资源，把党的组织优势转化为发展优势
2、创建企业党建品牌打造活力和谐企业！
3、在改革与创新中谋求发展在基层组织建设中创造辉煌！
4、加强党的基层组织建设促进企业经济快速发展！
5、发挥党员先锋模范作用增强企业竞争力！
6、党建聚合力促发展筑和谐！
7、凝心聚力打造党建工作旗帜真抓实干促进园区跨跃腾飞！
8、全力打赢“三大战役”，奋力建设殷实、文明、和谐的幸福崇仁！
9、实施新型工业化战略，打造和谐宜业现代工业新城！
10、深入贯彻落实科学发展观，大力实施赶超发展战略！
11、开拓进取，真抓实干，建设生态园林现代工业新城！
12、在发展中促转变，在转变中谋发展！
13、求突破促作用全面推进非公企业党建工作！
14、勇于创新勇挑重担冲锋在前无私奉献！
15、强化宗旨观念真诚服务群众！
16、提高环保意识争做企业先锋！
17、创先争优促进和谐稳定实现王磊宏基新跨越
18、扎实开展党建活动加强党支部建设
19、围绕经济抓党建抓好党建促经济
20、改革创新推动中瑞支部建设求真务实促进中瑞科学发展
21、超越自我永不止步
22、依靠现代科学技术打造一流化工企业
23、在党建中创新发展模式在建设中成就兴能辉煌
24、时代精神演绎民族灵魂优质精神构筑时代精神
25、党企共建共创和谐勾划宏特蓝图
26、讲党性比奉献树形象促发展
27、高举党的伟大旗帜共创劲风辉煌未来！
28、以党建促进企业发展打造伊发变电制造基地！
29、党建撑舵、企业扬帆，强势发展美康盛达生物科技！ 30、以党建推动世界绿色康健食品永续发展！
31、推行“五化三覆盖”非公企业党建新模式促进非公经济持续快速健康发展！
32、阵地标准化队伍优质化制度系统化载体特色化保障最大化！
33、支部建在项目上党旗飘在阵地上岗位设在一线上
34、关键岗位有党员扶贫帮困有党员技术攻坚有党员
35、项目落地支部落户党的建设全面覆盖
第11篇：三清
从“堂堂清，天天清，周周清”抓起，打造高效课堂 -------三岔小学课堂教学具体做法
为了让学生更好的掌握课堂教学，对课堂学习有持久的兴趣，本学期我们在教学中试着采用“三清”教学的方法──堂堂清、天天清、周周清。帮助学生扫清学习道路上的障碍，树立学习的自信心，打造高效、和谐的数学课堂。
“清”不是考，“清”的对象不是所有学生，而是未能完成基本任务的极少数同学；“清”的内容就是基础知识；“清”的方式不是试卷，而是书本；“清”的时间，不是双休日、节假日，而是在校七小时之内的边角时间。“堂堂清”是关键，达到了目的就用不了“日日清”、“周周清”。“三清”工作做好了，课堂教学就没有障碍，好同学也就水涨船高了。
1、堂堂清：在这“三清”中，最重要的就是“堂堂清”，只有在新课中力求不折不扣的完成任务，那么“天天清、周周清”才有可靠的保障。我在每个班都建立一帮一小组，小组之内相互帮助、合作学习，彼此监督，共同进步；小组之间展开竞争、注重帮助结果；课堂上鼓励学困生积极参与，充分发挥教师的主导作用和学生的主体作用，调动教师教和学生学的双重积极性，发挥课堂教学主渠道的作用，努力做到在每一节课要每一个孩子都学会。
２、天天清：在“堂堂清”的基础上，让学生利用课余时间相互查找当天没学会的内容，彼此监督，认真补上，使学生养成良好的学习习惯，实现每一天都没有落伍的学生。
３、“周周清”：每一周结束，组织学生认真复习，对学生进行彻底清查，把这一周以来容易出现错误的知识加以巩固提高，使学生获得完整的知识。然后对这一周所学内容进行测验，对于优秀的学生给以鼓励，使学生品尝到成功的愉悦，增强学生的自信心，提高学生的学习兴趣，调动学生的学习积极性、主动性。
具体实施方法：
1、建立相应的学习小组，小组内成员分工负责。
2、在学习过程中，“学困生”在课堂上通过自己看书、练习，通过小组内成员互帮互助，互督互查来弄懂“为什么”，真正理解知识，最后通过当堂训练达到巩固，不把问题留到课后。对当堂清不了的学生，小组成员帮助其过关，一次清不了，就两次、三次„„
3、通过学生“清”不了的内容，由教师利用课外时间个别帮助落实补救措施，做到当日事，当日清。
4、每周五教师和“过关”小组成员当验收员，验收时，只凭课本，让被验收的学生逐一讲解讲课本上的概念、例题习题，错的就在课本上错的地方做上记号。验收完毕做好记录。
“堂堂清，天天清，周周清”，说起来很简单，就是让学生当堂完成当堂的学习任务，当天完成当天的学习任务，当周完成当周的学习任务。为完成以上任务，就要彻底转变传统的教师满堂讲，学生听的教学方法。把课堂还给学生，让学生在课堂上最大限度的独立学习，独立完成作业，独立完成当天的学习任务。要求教师备课时要充分考虑学生的学习情况，把过去教师讲的内容要转化为学生独立学习的内容，把教师要做的事情最大限度让学生自己做，把课堂教学看成是学生学习的过程。当课堂教学变为学生自己学习，自己训练时，最大的问题是学生自学的情况如何检查？教师要讲什么，要指导什么？学生当堂训练不能完成时又如何？学习小组长的培养，兵教兵的培养、课堂练习的量和质如何把握等等都是要认真思考，想法解决的问题。
如何做到“堂堂清”？我参考洋思中学的做法，最大限度的把时间还给学生，给出学习目标，学习内容让学生自学，有时也列出学习提纲。但在我的教学实践过程中，有一部分学生根本就看不进去书，一节课五分钟、十分钟过去了，一问三不知，又要提问、又要解答，一晃又十分钟过去了，再给出例题，思考解答，十分钟又过去了，再让练习，很快下课了。课堂作业无法实现堂堂清。因此，我的感觉最重要的是摸索怎样做到“堂堂清”,做到了“堂堂清”，很自然的就能做到“日日清”、“周周清”。
洋思的经验是他们十几年摸索出来的，不是我们说学一下子就学到的，所以，在今后的教学过程中，自己要及时总结，及时反思，探索出适合自己的课堂教学方法努力，打造高效的课堂。
第12篇：五清工作总结
草 原 乡
2011年“五清”防火工作总结
一、基本情况
我乡现辖4村，50个行政村，人口近8000人，总面积151平方公里。林地面积0.99万公顷，其中有林地面积0.64万公顷。现有森林防火半专业扑火队伍4支，共计20人。灭火机6台、灭火服9套、头盔9个、铁锨42把、二号工具50把、森林消防车1辆。
二、“五清”工作开展情况
（一）宣传情况：
“五清”活动开展以来，乡防火办进一步加大森林防火宣传工作的力度。每天出动防火宣传车2台次,宣传到各个村村、重点地段播放防火宣传录音带50余小时，在重点路段和林乡入口处悬挂大幅警示标语4条，发放防火宣传单3000余份，在林乡主要路口增设防火警示牌13个，张贴承德市人民政府森林草原防火令20张，张贴森林防火宣传标语16条，向辖区居民发放森林防火宣传材料2000余份，投资1万余元共印制防火宣传册2000余份，到目前共出动宣传车160余辆次，人员800余人次。1月份以来，共下发相关文件4个。通过进一步的宣传，使全乡干部群众受到了全面深刻的防火教育，有效增强了防火意识，提高了防火自觉性，为深入开展森林草原防火工作打下了良好基础。
（二）“五清”工作及“隐患排查”工作情况：
乡防火办针对今年春季以来我乡降雨少、气候干旱的特点分阶段、按步骤地开展了“五清”和“隐患排查”工作，截至目前，共清地边300处、清坟头268个、清林边50处、清矿边4处、清隔离带5000米。另外对各个非煤矿山、加油站、液化气站、炸药库等森林防火重点部位进行了森林防火隐患大排查。截止目前，共排查了坟地210处、矿山5处、林地
连接户32处、炸药库2处，查出存在火灾隐患的2处，下达了火灾隐患整改通知书限期整改，并及时跟踪整改情况，直至消除火险隐患。通过开展“五清”和“隐患排查”工作，使全乡的森林火灾隐患得到了进一步的清查，责任得到了进一步的落实，真正起到了防患于未然的作用。
（三）下一步工作计划
下一步，我们将按全市森林草原防火工作会议的要求，进一步加大工作力度，要高度重视当前严峻的防火形势，决不能出现麻痹侥幸心理，加大宣传打击力度，确保不出大的问题。全力做好防火工作，确保我乡林草资源的安全。篇二：六好五清四化总结 xxxx年“六好五清四化”爱国卫生活动小结
今年x月，按照x党委《关于“国庆节”前开展爱国卫生活动的通知》要求，我x为让营区居民有一个舒适、清洁、优美的生活环境，大力开展了以“六好五清四化”为主要内容的爱国卫生活动，并取得了显著成效。现将活动的开展情况小结如下：
一、加强领导，周密部署
接到通知后，我x党支部组织召开了国庆爱国卫生工作会议，成立了以支部书记xxx为组长的活动领导小组，围绕此次活动的重点，就如何开展好活动进行了细致的安排，周密部署了工作任务，要求各分管领导要以本次活动为契机，彻底改变我x营区环境状况，积极营造整洁、靓丽的营区环境，并根据会议的安排，结合各分管区的实际情况，及时制定具体方案，有步骤地进行实施，保证了工作的落实。
二、围绕主题开展宣传，营造活动氛围
活动开始后，我x充分利用广播、宣传栏等传播媒介，对开展节前爱国卫生活动的重要意义进行了广泛宣传，在宣传栏中大量宣传科普知识和生态文明相关知识，增强了居民的卫生文明意识，努力确保了群众节日环境卫生，积极营造了讲文明、讲卫生、讲科学、树新风的氛围，提高了居民参与爱国卫生活动的自觉性。
三、发挥各界力量搞好营区环境卫生工作
1、xx党支部号召连队有劳动能力的低保人员先进行一次xx广场以及主要道路的彻底清除，参加人员9人。
2、组织xx看家护院队帮助监督，发现有破坏营区卫生的人员当场制进行了制止并说服教育。
3、组织5名青年志愿者将xx所有的垃圾点进行了彻底打扫。
四、加大督查力度，坚持长效管理
为使活动开展的扎实有序，x爱国卫生领导小组坚持找问题、抓落实的原则，深入营区的各个角落。同时采取突击性抽查的方式，先后有针对性地对各片区综合卫生进行了检查，对所发现的问题的家庭进行了反馈，使一些问题及时得到了解决，使此次活动突出了针对性、长效性和实效性。加强垃圾清运保洁制度，全连垃圾做到每周彻底清理一次。通过协调指导、督促检查，推动了活动的顺利开展，巩固了活动取得的成果。
此次活动，虽然经过全x上下的不懈努力，解决了诸多热点、难点问题，但由于营区环境卫生硬件设施比较落后，加之群众“爱卫生”意识淡薄、环境卫生长效监督管理机制还不完善等诸多因素，仍存在一些问题：个别片区居住杂乱管理不到位，有零散垃圾及软包装废弃物、道路不洁，部分庭院内柴草堆放零乱等。因此我x将重点做好以下工作：继续组织开展各类有针对性的专项整治活动，重点治理乱搭建、乱堆放、乱扔垃圾等现象，加强营区内绿化带的及时清工作，继续深入营区开展排查，及时发现和解决群众关心的热点难点问题。 xxxxxxxxxx 2xxx年x月x日篇三：“五清”和“小金库”专项治理自查报告 “五清”和“小金库”专项治理自查报告
扎实推进“五清”和“小金库”专项治理工作是加强党风廉政建设的一项重要措施。为认真贯彻落实市教育局《关于抓好“五清”和“小金库”专项治理工作的实施方案》的文件精神，我单位结合文件精神认真开展了自查自纠工作。现将情况汇报如下：
一、认真学习，提高认识
我单位把抓好“五清”和“小金库”治理工作作为当前领导班子的执政能力建设和作风建设的一项重点任务来抓。除了组织各校中层以上干部集中学习上级文件精神外，各校还集中组织教职工传达会议精神，领会精神实质，把握工作重点，增强治理工作的主动性，确保治理工作取得成效。
二、加强领导，责任分工
为了保障治理工作顺利进行，教育办成立了以主任为组长的“五清”和“小金库”专项治理工作领导小组，并设立举报电话。“五清”和“小金库”专项治理工作由教育办主任牵头实施，财务等部门负责同志共同参与。
三、明确要求，重点治理
按照上级文件规定的要求，通过深入自查，我单位在“房、车、股、兼职、公款消费”五方面严格遵守上级规定，无违纪现象。财务管理均按照国家有关财经法规执行，收入、支出全部纳入本单位财务部门法定账目统一核算，未侵占、截留国家和单位收入，没有单独账户，未设任何形式的“小金库”。
按照治理范围要求，重点围绕“治理内容”中的七项表现开展自查活动，对所有收入及各类账户、账据进行了认真细致的自查，通过自查，没有发现违规违纪问题，自查结果已公示。
通过“五清”和“小金库”自查，进一步严肃了财务纪律，强化了财政、财务管理，确保了各项收入应收尽收，保证了资金合理使用。
四、整改建章，规范完善 我单位在前期自查自纠的基础上，将进一步完善相关财务制度，从源头上防止违规违纪问题的发生，力争做到治理工作不留死角，以实际行动确保全市党的群众路线教育实践活动良好开局。篇四：下基层工作总结
“百名名干部”下基层活动个人工作总结
我是第一批“百名干部”下基层活动中的一员，被下派到茂林镇工作。近五个月以来，我严格按照县委、县政府的部署和要求，以实现经济突破发展、和谐稳定为中心，以加强农民教育、促进农民增收、维护社会稳定和推动村级党组织“升级晋档、科学发展”、巩固学习实践科学发展观活动成果、开展“创先争优”活动为重点，发扬以前在农村工作中特别能吃苦、特别能战斗、能“放下臭架子，甘当小学生”的工作作风，真正地静下心来，沉下身去，深入到村组农户调查研究，帮助群众解决一些力所能及的问题，及时把党的温暖和富民政策送到千家万户，送到咱农民朋友的手中，送到老百姓的心坎里，受到了当地党委政府和群众的一致好评。现将五个月以来的思想、工作等情况总结汇报如下：
一、所做的工作与成效
一是摸清底子，深入农户调查研究，在引导群众脱贫致富上下工夫。
1、多次深入偏远山村看望困难群众。
第一批“百名干部”下基层活动动员大会召开之后，我迅速赶往茂林镇报到，并与山水村村支书、村主任分别见了面，初步了解了该村的一些基本情况以及存在的问题：
该村位于茂林镇东南方向，距镇14公里，现有14个村民小组，345户，1224人，五保11人，低保58户，108人，2010年人均收入4512元。 山水村属典型的山区村，山林面积5万余亩，森林覆盖率达百分之九十。境内蕴藏着丰富的矿产资源，如硫铁矿、煤矿、石灰石等。天然的地貌造就了多个神奇的溶洞，如燕子洞、管家洞、霍家洞，真是千姿百态，各具特色。经济收入以竹木、茶叶为主。
本村有党员39名；其中女党员6人；党小组4个；党支部支委4人；书记是徐金标；副书记是章百清。
阳春四月，我先后五次深入到山水村，其中第一次和第二次都是阴雨天，我一人冒雨在云雾弥漫、森林密布的山间羊肠小路上摸索着，一点也不感到害怕，只是过后想起才有些发麻。那两天，当我在山上看到一特困户（一家三口，老两口近70岁，体弱多病，儿子长着一副很吓人怪相，且有严重残疾不能劳动）没粮吃，另一个70多岁的老太婆住在50多年、严重倾斜，几乎是摇摇欲坠的危房里的时候，我的眼睛湿润了，我的心在滴血。当时，我就毫不犹豫地从身上掏了150元钱，分别交给这两户表示慰问，并叮嘱他们要多注意身体、搞好生产等，当时两家老人都被感动的热泪盈眶，千恩万谢说我是个少见的“好干部”„„后来，我及时将有关情况反映给村上镇上，村镇
主要领导都非常重视，镇委还派出有关领导与乡村主要领导立即又与我又两次上山水村实地察看，当在山上又看到一户两个80多岁的老人经济特别困难，仍在烈日下耕种的时候，镇上当即解决了300元钱和两袋大米。对于前两个特困户，镇上也作了妥善安排，其中那位住在危房里的农户，立即给安排到较为安全房子里居住，并由村上及时落实了地块协助搬迁，目前房屋修建正在实施之中。
2、继续深入走访农户，宣传有关政策，抓产业发展，帮农民增收。 后，立即将有关情况给乡村干部作了详细的汇报。结合当地实际，积极引导群众发家致富。
二是积极配合镇里搞好各项中心工作。
1、抓了 “创先争优”工作。按照全县的统一安排部署和年度任务目标要求，我们及时召开了村组干部、党员以及群众代表会议，对存在的问题进行了整改，并完善了有关制度，制定了发展规划，有力地促进了村班子建设。
2、与村组干部一起，督促育龄妇女按时完成了计划生育“三查”工作和有关表册填报工作，使全村的计划生育工作始终走在全乡前列。
3、配合村上开展“五清”工作。我与村组干部一道，重点抓了公路沿线农户“五乱”和“五清”工作，改变了农村脏乱差现象和居住环境。
4、深入到茂林镇各村以及学校扎实开展“维稳”巡查工作。我在凤村村利用走访农户的机会，认真排查矛盾纠纷，对有苗头性的及时做说服工作，对个别纠纷，积极与村组干部一道化解。
三是配合全镇做好村两委换届选举工作。
今年是换届年，茂林镇迎来了村两委换届选举。根据全镇关于村两委换届选举工作的安排，我分别去了4个村进行选前村两委班子考核；考核工作完成之后又应要求去了溪口村、凤村村进行两委换届选举工作。
我也是来自农村的，虽说对农村的工作有些了解，但经历了这写工作后，让我对基层工作有了更深层的了解。工作的同时，也加强了干群关系，让我在另一方面了解了村情。
二、下派工作的体会与收获
下基层真的很累很苦，尤其我连续几次上乱山子回来后腿都要疼了两、三天；无论在烈日下，还是阴雨天，我仍坚持去走访农户。半年来，我走访了大部分农户，受到了群众的高度赞扬„„说实话，最初单位让我再次下基层锻炼，我不想去。但通过这半年来的工作之后，我认为很有下去的必要。可以说，这次下基层我收获很大。我认为县上开展的“百名干部”下基层活动很有必要很及时，尤其能够锻炼一部分干部的意志，增长他们的才干，能够拉近干部与群众的距离，能够检验出我们的工作方式方法和成效，能够增进全心全意为人民服务的宗旨意识。尤其当篇五：政委年度工作总结
工作总结
党委：
1、党委班子坚强有力，发挥了领导核心作用。
2、经济跨越式发展，为实现师市100亿元发展目标做出应有贡献。
3、社会和谐稳定，职工群众安居乐业。
4、职工收入明显增加，生活水平明显提高。
领导个人
1、思想政治素质，重点是理论素质，思想水平，政治觉悟和政治立场。
2、组织领导能力，重点是工作思路，组织协调，依法办事和处理复杂问题的能力。
3、工作作风。重点是坚持民主集中制，联系群众，求真务实等情况。
4、工作实绩重点是完成工作目标，履行岗位职责和取得的实效
5、遵守廉政规定和廉洁自律情况。
根据师市办发?2010?59号文件认真做好2010年度综合考评工作的通知要求，结合来十一团一年多的工作实际， 对本人的工作情况述职如下：
到十一团工作可能是我人生旅途中的最后一站，从边境小团、穷团到强团、大团、富团，又到时了一个困难特别多、经济条件特别差，人们思想状况特别复杂的团场。使我深深的感觉到人生的坎坷和无奈。但是，也正是这种心情又一次激发出我战胜困难的决心和对工作的激情。是又一次实践人生的机会，而人生又一次面临战胜困难的机会并不是很多得的。
一年来比较清楚、清晰的了解了十一团的历史，政治发展，社会发展经济发展，生态环境以及人们的思想状况，从而能够比较清楚的理清了经济、政治发展思路。一是从经济发展，经济结构调整，社会稳定等经济工作入手，分析问题，认识问题，把解决经济问题做为一切工作的重中之重。比较好的解决了职工增收，企业增效，经济发展，结构调整等重大问题。二是把整顿经济秩序，理顺团场企业与职工群众关系、责任、权利、义务，理顺发包方与承包方权利与责任义务，明确干部在经济管理中的考核与责任。比较系统的解决好了以欠款清收为主的“五清”工作：杜绝企业经营管理中的混乱状况。把强化承包责任，强化经济责任追究，强化财务管理做为经营管理中的重点工作来抓。比较好的克服了管理形式上的大锅饭。三是把转变干部工作作风，创造公平、公正社会环境，解决民忧，争取民心、民意，树立以人为本的思想观念，做为寻求社会稳定的突破口。四是把以身作则、身先垂范，严格要求，做为管理干部的切入点，首先是严格要求自己与干部、理论教育、思想教育、制度教育先行。加大批评教育和惩处的力度，提高干部履职的能力，减少和逐步消除干群之间的矛盾。 下面我从五个方面对一年的工作予以汇报。请同志们批评指正
一、思想政治素质方面 有较好的理论素养，比较突出的是专业技术理论，思想政治理论和一定基础的经济理论和经营理论水平。比较善于学习，今年主要学习的是经济学图解，党委书记必读，果树栽培中的红枣栽培、修剪，报刊类主要学习的是《求是》、《改革参议》和其它参考类、管理类杂志。比较注重学以致用，通常较多的是在平时的会议中用理论引导说服同志去认识理解工作中的任务，难题、难点常用的话语是理论先行，全民都要提倡讲道理的社会风气。在工作检查和与基层单位领导的交流中，不仅仅是讲问题更多的是讲理论、讲方法。有较多的平民意识，这也是在工作中比较多的重视职工的利益和职工的感受。在政治方面和政治立场上，能够同中央兵团党委和师市党委保持一致，贯彻并较好的执行上级的政策制度和下达的各项任务，联系十一团各项工作的实际，实事求是，不讲空话，多做实事，多做让职工群众看的见，感受的到的事，多想发展稳定的事，多做发展稳定的工作。
二、组织领导能力方面 做为十一团党委书记、政委、党委成员的一班之长。从职责上是同事们的领导，从年龄上是同志们的老大哥，从情感上是同志、同事，是手足兄弟，从组织内部对同事、同志一视同仁。从工作关系上相互支持、相互理解，不足之处多提醒，少批评，工作难处主动帮助不袖手，重大事件亲临一线，不推诿，以创造良好的工作关系来实现党委班子各项工作的顺利完成。经济工作是团场重要的工作之一，而经济工作所存在的问题又是十一团最棘手，最大、最最需要解决的问题，是各种问题的纠结点，也是总的问题产生的根源。把解决经济问题做为党委工作的重中之重来抓，下大力气研究好处理好经济问题是党委一班人的共识，也是全团干部们的共识。首先是解决好土地承包问题，表面上看是要解决好公管地，土地无人承包的问题，实质是公正、公开、公平承包，保障职工收益，增加企业利润的问题，其次是在承包工作中做好“五清”工作，其实质是使职工明确责任、权利、义务，加强企业经管理的能力，提高企业效益。其三是在土地承包中，
结合经济发展职工增收，企业增效，调整好经济结构，从提高劳动生产率为主的经济模式。转向的提高土地产出率为主的经济增长模式，从而促进一个新的产业链的建立，促进农业产业化、集约化的发展，达到经济跨越式发展的目的。
党组织的建设是促进经济发展的组织保障，加强以单位基层民主建设为主要形式的党的组织建设，突出落实党支部会议的民主决策和职工代表大会为主要形式的职工，利益的参与机制、表决机制，社会纠纷的裁决机制，为基层单位领导更好的履职，为净化基层单位的社会风气，促进社会文明和保障经济发展进行了有益的探索。
在机关机构改革后，面临着事多人少，单项工作推进慢，效果差的问题，及时组织分管领导，分管部门参与的工作协调会，是通过组织协调提高工作效率和工作效果的极好办法。我们称之为综合措施和综合管理的“组合拳”，取得多项工作共同出成果和效益的好局面。 信访问题是十一团比较突出的问题，遗留问题占较大的比例。如何突出依法办事，逐个解决好既不能一概不管，也不能一推了事，而是以理依法，妥善化解。既要理解当事人的诉求心理，也要结合当时的客观事实，逐步耐心解决，对解决不了的也要说明了道理，逐步加深认识相互理解。经历了几个团场的工作后，深感十一团的问题和工作环境更复杂更需要细致、谨慎的工作作风。更需要智慧和耐心，还需要尽最大可能把更多的情况摸透，熟悉更多的内容。用联系的观点，发展的观点去解决问题思考问题，许多问题还必须亲自参与，亲临一线。
三、工作作风方面 有比较好的民主作风，遇事先沟通，询问同事的意见，会前尽可能达到一致，会上讲民主，尽可能做到倾听同事的意见，特别是团长和分管领导的意见，多用交流的方式，来推进工作，使班子出现互相信任，理解，相互支持的工作局面，在贯彻民主集中制方面，既坚持民主，但某些重大问题上对可能出现的不良局
面上，也应当面会上讲清，坚持原则，尽可能不出现被动的局面。
工作中不跟风，坚持把上级精神结合十一团的工作实际，融会贯通，不唯书、不唯上。因为百姓需要看到实实在在的事情，工作中不搞花架子，简单实用，看得见，感受得到是我团工作的真实状况，把工作的着眼点放在基层，放在经济工作中，放在与职工利益密切相关的事情上，放在基层干部工作作风的改进上，就是最真实的联系群众，基层群众的问题解决好了，说明我们工作的作风转变了，组织建设的根本，不是写几句总结，而是要把应该干的事情，与职工群众的利益联系起来。
四、工作目标的完成情况
今年的总体工作可以从三个方面来阐述，一是经济工作方面，全年完成社会总产值3.2亿万元，增幅可达30%以上，职工职均收入可达3.5万元以上，企业利润预计可达550万元，
一、
二、产业增幅明显，二产平稳提高，完成了经济结构调整主要指标，新增果园面积3万亩，使我团果园面积达到6万亩。与深圳客商签订了投资不少于1500万元的建设红枣加工厂的合同，团投资34%，基本上完善了红枣产业链的规划建设，初步建立了以外加工、外收购和团内生产为主的棉花加工产业链，与一团、山东金鲁集团共同出资1.2亿元建立纺织场，团出资比达到8.86%达1000万元，与安徽厂商正在洽谈配合果园生产的家禽养殖场，主要是利用果园杂草养殖鹅、鸡、红嘴雁等家禽，三条产业链的建成，将为十一团经济的进一步发展注入强有力的经济动力，目前我们正在对红枣品牌战略进行有机红枣的种植，初步计划300亩进行试点，逐步扩大到十四个条田。外加工棉花已加工收购310万公斤，争取完成1000万公斤，使我团棉花加工总量达到4000万公斤，加大总量力争进入师前五名。
第13篇：卫生院一够三化工作汇报
聚全民之智 举全县之力
强力推进镇卫生院“一够三化”建设
镇卫生院是农村三级医疗卫生服务网的枢纽，在保护和促进农牧民健康方面发挥着十分重要的作用。为进一步完善镇卫生院服务功能，增强服务能力，提高服务水平，满足各族群众不断增长的医疗卫生服务需求，根据地委、行署的方案要求，***委、政府高度重视镇卫生院“一够三化”建设工作，及时协调财政、城建、国土等部门加强协作，保障镇卫生院“一够三化”建设工作有序进展，使卫生院基础建设得到最优化的改善，现将我县镇卫生院“一够三化”建设情况汇报如下：
一、基本情况
全县共有公立医疗机构24家，其中县直医疗机构4家（县人民医院、维吾尔医医院、疾病预防控制中心、妇幼保健院）；镇卫生院20所，其中中心卫生院4所（***乡、***镇、***镇、***乡）；村卫生室299个。
全县医疗卫生机构核定人员编制1121个（其中乡镇卫生院核定编制560个）。实际在岗职工1000人（其中乡镇卫生院在职职工554人）。自聘人员586人（其中乡镇卫生院201人）。专业技术人员885名（其中乡镇卫生院492名）；副高以上职称16人，中级职称101人，初级职称768人（其中乡镇卫生院中级职称12人、初级职称480人)。执业医师（含执业助理）260人，执业护
士241人（其中乡镇卫生院执业（含助理）医师104人,执业护士108人）。乡村医生总数474人，取得乡村医生执业证书424人。
全县核定床位数1085张（其中县医院400张、维吾尔医院150张、妇幼保健院60张、乡镇卫生院475张）；，现乡镇卫生院总建筑面积38141.25平方米。
二、主要做法
(一)强化组织领导，全面统筹协调到位。为加快乡镇卫生院“一够三化”建设工作，县委、政府高度重视，于2011年12月8日召开***乡镇卫生院“一够三化”建设工作会议，并成立了***乡镇卫生院“一够三化”建设工作领导小组，负责协调解决乡镇卫生院“一够三化”建设中的问题，明确了各职能部门职责。会后由领导小组组长带领相关人员多次到乡镇卫生院摸底调研，制定出了***乡镇卫生院“一够三化”建设实施方案，通过召开党政联席会、政府常务会、专题会等协调解决项目建设中遇到的困难和问题，县财政投资2000万元用于乡镇卫生院“一够三化”建设（其中1300万元用于医疗用房建设，700万元用于三化建设），为工程能够顺利进行提供有力保障，形成全县上下统筹协调、密切配合、齐抓共管的工作局面。
(二)统筹规划，服务保障措施落实到位。一是统筹规划，县委、政府高度重视乡镇卫生院“一够三化”建设工作，按照喀什地区乡镇卫生院“一够三化”建设要求，为每张床位按国家规定的55平方米标准安排业务用房建设，结合各乡镇卫生院现有房屋 2
面积，对各乡镇业务用房不足的卫生院进行了统一规划，新扩建***镇、***乡、***乡3所卫生院的业务用房面积，异地新建***镇、***乡两所卫生院；总建筑面积达10600.25平方米，新增硬化面积17379平方米，绿化面积24830平方米，种植各类树木3535棵，统一招标采购安装庭院灯288个，草坪灯284个，坐椅264个，垃圾箱317个，建设器材20套（160件）。二是资金投入到位，为了保障乡镇卫生院“一够三化”建设工作顺利实施，县财政投资2000万元用于乡镇卫生院“一够三化”项目建设，建设原则按照以改扩建为主，做到规模适度、功能适用、经济合理；“三化”建设利用现有设施和条件，合理安排精打细算，不搞大拆大建，不搞重复建设，不要亭台廊榭，充分的发挥了资金的最大使用效益。
（三）加强督导，确保工程质量，推进工程进度。乡镇卫生院“一够三化”建设领导小组通过督导检查，对发现的问题和困及时协调解决，从而提高工作效率。每半个月由县领导带领卫生、城建等相关部门对工程的进度、质量进行检验，对工作中好的经验、好的做法及时总结推广。为了加快乡镇卫生院“一够三化”建设进度、保证质量，县领导带领卫生局领导和乡镇卫生院院长前往***县参观学习乡镇卫生院“一够三化”建设，创新我县乡镇卫生院“一够三化”建设，通过召开乡镇卫生院“一够三化”现场会、观摩推进会等方式，进一步转变卫生院管理思想，提高管理水平，推进医院发展理念，从而加快“一够三化”建设工程步伐，并于6月底全部完成。
(四)强化规范管理，确保医疗服务水平提升。为使乡镇卫生院“一够三化”建设不仅在硬件建设上得到改善，而软件建设也在逐步提高。一是对乡镇卫生院制度进行改编，以制度约束力规范医疗程序，并严格按照规范操作，明确岗位职责，确保医疗服务质量不断提升；二是通过培训、进修等方式提高医护人员专业知识，提升医疗服务水平，提高医技人员整体素质；三是通过县级医疗机构对乡镇卫生院进行业务指导，在医疗救治、疾病预防、妇幼保健等方面给予后方支援。四是全面实施国家基本药物制度，执行药品零差率，实行院务公开，乡镇卫生院全面实行财务“收支两条线”，严格财务管理制度，财务收支公示上墙。五是开展以医德好、服务好、技术好、群众满意为主要内容的“三好一满意”活动，在医服人员中形成“工作本位、服务先行、医术精湛、文明行医、比学赶超”的浓厚氛围。
三、取得的成效
通过“一够三化”建设，使乡镇卫生院基本达到了规范化、标准化建设目标，让老百姓真切感受到了这项民生工程带来的实惠。
(一)乡镇医疗卫生条件得到明显改善。通过“一够三化”建设，乡镇卫生院业务用房得到保障，美化、亮化、硬化覆盖率明显提高，乡镇医疗卫生环境进一步改善。
(二)方便了群众看病就医。乡镇卫生院“一够三化”建设项目明显改善了基层老百姓看病就医条件，使基层农牧民群众在乡镇
卫生院同样享受到县城医院一样的就医条件，不仅方便了基层群众看病就医，还减少了就医成本，减轻了群众负担。
(三)乡镇医疗服务水平得到提升。今年我县已安排了31名乡镇卫生院医护人员到自治区、地区医疗机构学习，通过学习，乡镇卫生院医疗技术水平得到了的提升。
(四)乡镇卫生院管理能力逐步提高。在完善乡镇卫生院制度改编的同时，学习借鉴其他县乡镇卫生院先进做法的基础上，进一步完善了乡镇卫生院各项管理制度。医院院落整洁，医护人员服务意识明显增强，医患关系得到显著改善。
四、今后打算
卫生事业已进入千帆竞发、百舸争流时期，面临新的形势和严峻挑战，我们将紧紧抓住中央新疆工作座谈会和上海对口支援的历史机遇，扎实推进县、乡、村医疗机构一体化管理。
（一）明确发展思路，按照“医疗服务体系标准化、公共卫生服务均等化、基本医疗保障规范化、卫生人才培养专业化、医疗卫生体系信息化”的发展思路，着力构建“对口支援医院带县医院、县级医院带乡镇卫生院、乡镇卫生院带村级医疗”的一体化管理格局。
（二）加快医疗卫生机构综合改革步伐，加快县级医院的发展，重点做好县医院120急救中心、内科大楼建设，强化县级医院在农村医疗服务体系中的龙头地位和县内医疗中心的功能定位；充分发挥维吾尔医传统医学作为我国医疗卫生事业“一体两
翼”的作用，组织县维吾尔医医院做好维吾尔医医药适宜技术筛选推广项目的实施，不断提高维吾尔医医药服务水平，努力推动中西医协调发展，更好的满足人民群众需求。
（三）继续坚持“保基本、强基层、建机制”的基本原则，不断巩固城乡医疗机构改革成果，加快村卫生室标准化建设，发挥村卫生室职能作用，建立和完善基层医疗卫生机构绩效考核机制，完善竞争性的用人机制和激励性的收入分配制度，建立能上能下的、能出能进、奖勤罚懒的用人机制。
（四）巩固基层医疗卫生机构实施国家基本药物制度，扩大国家基本药物制度实施范围，村卫生室要全部实施国家基本药物制度，推动基本药物制度向县级医疗机构延伸。
（五）加快医疗卫生信息化建设。加快推进县乡村三级医疗卫生网络体系建设，实现县乡村医疗卫生信息互通，医疗资源设备、技术有效共享。通过县级医院远程会诊平台，逐步建立各乡镇卫生院与县人民医院远程会诊平台，切实做到小病不出村、大病不出乡，从而减轻基层农牧民群众的救治费用。
（六）着力提升医疗卫生服务水平。建立完善人才培养机制，强化医务人员培训，提高医务人员素质和技能，加强医德医风建设，改进服务态度，提高医疗质量，优化服务环境，规范服务行为。
(七)继续做好对口援疆工作的协调、指导和管理，巩固扩大对口援疆工作成果。实施“三降一提高”项目，（降低传染病、孕
产妇死亡率、婴儿死亡率，提高人均期望寿命）；继续做好“百万贫困白内障患者复明工” 工程、“春苗”工程等民生工程。
虽然卫生事业在过去发展中做出里一定的成绩，但离人民群众日益增长的医疗需求还有一定距离。我们要坚定信心、振奋精神、扎实工作，以深化医药卫生体制改革为着力点，以转变卫生发展方式为切入点，以促进全民健康为落脚点，始终坚持公共医疗卫生的公益性质，为提高全县人民群众健康水平，促进卫生事业与经济社会协调发展。我们坚信，在地委、行署及县委、县政府的正确领导和在上级卫生部门的指导帮助下，**的卫生事业会发展的更快、更好、更强。
***卫生局 2012年7月22日
第14篇：2003年三化建设工作汇报材料
2003年三化建设工作汇报材料
2003年我校已通过了金昌市教委绿化、净化、美化先进学校的达标验收，今年将继续遵循“以德育人，面向全体，全面发展”的思想，本着硬件上档次，软件求发展，经过一年来的不懈努力，现就将三化建设巩固提高工作向各位领导做如下汇报：
一、学校基本情况
三沟小学现有教学班6个，在校学生182人，其中男105人，女77人，学前班1个，有21人，学校现有教职工11人。学校占地面积8400平方米，建筑面积1405平方米，绿化面积1560平方米，其中今年绿化面积60平方米，硬化面积4450平方米。树木主要有杨树、果树、槐树，同时还有松树、丁香树、榆树等，共计750株，生均4株。
二、一年来硬件建设的投入
1、完成操场的硬化面积2200平方米，投入资金3.16万元，其中学校铺设操场390平方米，投入3500元。
2、2002年秋维修火房墙壁裂缝、维修校墙等，投入1800元。
3、购置槐树苗400株，花卉等投入900元。
4、创建微机室投入4万元，其中教师贷款集资2.4万元，
采取逐年还贷付款。
5、建成会议室一间投入2140元。
三、“三化”建设具体工作
1、绿化美化工作，实行划片包干、责任到人、任务到班，经过精心种植、管护，校园内外的17个花池、4块菜地现已满目苍翠、景色宜人.各种树木经过整形、修剪，长势喜人，完成了校门前2条绿化带杨树更植国槐的绿化任务，完成了操场西边绿化带的绿化任务，成活率100%。栽培了一定数量的四季花卉和培育盆花40盆，整个校园在鲜花、绿树的衬托下，显得更加美丽、更加充满生机。
2、净化工作首先从教师抓起，首先严格要求教师必须从言行率先垂范，不能随意乱扔杂物、烟头等，宿舍的张贴摆放卫生等要规范，保持清洁。凡要求学生做到的，教师必须做到，用教师的自律唤起学生的自律。其次良好的习惯、文明意识，都是从具体事一点一滴做起。学校结合“防非”的要求严格执行了学生文明行为规范，让学生节约零花钱用于购买学习用品，禁止吃零食、喝饮料，这一点在我校已大见成效，同时狠抓了爱护花草树木、爱护书本、讲究个人卫生、保护环境的行为教育，目的在于净化我校的学习、生活环境，从而净化心灵。另外，校园内外的环境卫生实行区域包干，学生自觉维护区域、卫生和学校卫生的
习惯。学校进行日督促、周评比，争夺“卫生流动红旗”的氛围浓厚。同时对“争创十无文明班级”定期考核，教室、宿舍设置了整容镜，形成了一个安全、舒适、文明、健康、向上的校园。各种举措从净化校园到美化校园，从讲究卫生到净化心灵，从文明校园到人才培养达到了新的水准。
3、积极开展校园文化建设，创造浓厚的文化氛围。一是建立了校园文化艺术长廊，充分利用壁画、宣传栏、黑板报、各类活动室、教室内名人名画名言等，营造了奋发向上的力量。二是开展丰富多彩的文化生活，开展各种形式竞赛活动，六·一举办了文艺节目汇演。在多种活动中规范了学生的养成教育，整个校园的文化氛围达到了块块墙壁都说话、校园处处皆育人的功效。 今天，我校接受教育局领导巩固提高达标验收，望领导们通过检查提出宝贵的意见和建议。我们将会按照指示精神，与社会各界多方协调，与全校师生加倍努力，进一步美化校园，提高办学层次，创造优美育人环境。
第15篇：天平村三化管理工作汇报
天平村三化管理工作汇报
2009年9月30日
各位领导：
在镇党委、政府的正确领导下，在镇各相关职能部门领导及全村村民小组长、蹲点干部、妇女组长等工作人员的共同努力下，我村通过一个多月三化管理工作的强化推进，全村范围内的“五黑六黑”等非法经营场所得到了全面清除，黑网吧、黑诊所、黑中介、黑旅馆、废品收购全部清除，其它、无证经营、无业人员、高危人员已清除、驱逐大半，取得了显著成效。根据镇党委、政府27日的会议精神，我村于9月30日组织各分支部书记、村民小组长、妇女组长、老年组长召开了“三化长效管理、经济发展工作会议”，进一步动员村党员、干部，深化长效管理机制，通过三化管理工作为我村的经济平稳较快发展创造良好的环境。下面将我村的工作情况及下阶段打算汇报如下：
1、村民组长、蹲点干部继续做好日常监督、回访等工作，每天对私房出租户经营状况进行监控，防治“五黑六黑”现象反弹，对无证经营继续做工作，督促他们办理证照，对无业，高危人员继续做房东工作，配合公安机关做好驱赶工作。并将镇三化管理、二化管理工作标准下发到沈店村小区岗亭工作人员，强化工作标准。本周，我村先后关闭开水炉、流动摊贩等其它28户，剩余29户，累计关闭88户，占75.2％；无证经营户撤并58户，剩余90户，累计关闭282户，做到没有办理合法证照的坚决关闭停业；无业人
1 员、高危人员清除19人，剩余28人，累计清除200人。
针对村民小组长集中办公无工作场所的情况，我村对每人补贴办公费1000元，再配备办公桌1只、椅子3只，建立起24处村民小组长办事点，做好三化管理工作台帐，方便接待群众，并与开展工作。
2、下阶段，我村一方面将积极发挥好党员，特别是党员干部的带头模范作用，以身作则，并且要影响到自己的亲朋好友、周边邻居，严守“三化”管理工作标准，不将房屋出租用于涉黑经营。其次还将抓紧完善好长效管理工作制度，细化三化管理工作考核标准，落实工作人员职责。同时加强村民组长、妇女组长、老年组长三股力量的互动，形成合力，杜绝新增涉黑经营，加大工作力度，打击伺机而动、隐蔽经营的现象，预防“五黑六黑”现象反弹，保障整治成效。此外，正值国庆非常时期，我村还将抓好抓细稳控、信访工作，严密监控法轮功分子，时刻关注老上访户，做到每天向上级主管部门上报。开展好节假日安全生产、防火防盗等工作。
第16篇：新联小学五化三园工作总结
求真务实，开拓进取，争创平安和谐校园
——新联小学 2012年“五化三园”工作总结
我校认真对照《金沙县创建“五化三园”学校评价标准》的要求，积极地对各项工作进行了全面的自查摸底和完善准备，经过全校师生一年多的努力，我们认为已经具备了“五化三园”学校的条件。下面就我校创建“五化三园”学校情况总结如下：
一、学校基本情况
新联小学位于平坝乡平庄村，距离街1500米左右，交通便捷。近年来学校教育发展迅速，规模宏大，教育发展日臻完善。全校现有教学楼2栋，校园占地面积 2688平方米，校舍建筑面积774平方米，在校学生218人，现有教职工11人。学校教学设施齐全，布局合理。
二、提高认识，加强领导
学校根据具体情况，成立了创建“五化三园”学校领导小组。由校长赵炳祥负责，学校中层领导、班主任为成员，形成了由学校、班级、全体教职员工共同参与的领导机制。层层召开了创建工作专题会，制定了创建工作方案。校长亲自挂帅，班子成员既分工负责，又通力协作，明确职责，责任到人，齐抓共管。乡党委政府领导多次来校指导学校建设，教育管理中心领导多次亲临现场指导，把创建工作落到了实处。同时充分利用我校的自然资源、人才资源，发挥学校优势，在现有的基础上使学校发生变化，一年一个样，把我校逐渐建设成为漂亮、洁净的育人环境。
三、详细制定计划，创建工作有条不紊
结合我校校情，联系实际，制定了切实可行的“五化三园”创建工作实施方案，使我校的创建工作有指导、有顺序地开展。
四、具体工作
1、硬化：
为了改变我校校门外路面较滑避免发生安全隐患现象，从2012年开始，学校陆续筹措资金，硬化学校校园操场区域。使学校环境焕然一新，彻底解决了校园的安全隐患的情况。
2、净化：
①对照《金沙县创建“五化三园”学校评价标准》的要求，搞好我校卫生工作，清除卫生死角。抓好各办公室、教师办公室、教室等卫生整洁工作，办公桌、文件柜、教室桌凳等摆放整齐有序，实现校园内无脏乱差现象。
②由教务处组织，值周老师协调，德育处、少先队配合认真检查，详细记录，及时反馈，狠抓学生的养成性教育，为净化打下坚实基础。
③加强校容校貌的整治工作，使校园时刻保持环境优美。
3、绿化：为了给校园增添更多的绿色，从本校自然环境和条件出发，近几年我校重视在校园内栽花种草。每年三月，学校都拿出部分资金，购买树苗、花卉，绿化、美化校园，使学校绿化面积达到100多平方米，整个校园干净、整洁、美观、有序。
4、美化：
（1）今年学校投入2000多元购置校园文化宣传栏，为学生打造一块亮丽的文化平台。并定期举办学生手抄报，丰富学生视野，拓宽学生思想。 （2）校园外墙壁装订固定橱窗4块，从而使得校园内处处洋溢着浓厚的文化氛围。
（4）加强各处室文化建设，张贴各种规章制度，确保室内清洁卫生、环境优雅。
5、靓化
对校园人文环境进行精心设计，鼓励师生积极参与校园环境的设计、维护和创造，充分发挥学生的主体性，营造出符合学生身心特点和兴趣爱好的教室文化、走廊文化等。在校园内栽花种草，绿化、美化校园，通过修建、创建让校园能成为休憩的花园。充分利用板报、走廊、墙壁、地面、建筑物等一切可以利用的媒介体现教育理念，引导学生勤奋学习、健康生活、养成良好行为习惯，同时形成独特的校园文化体系。
6、把安全放在学校管理的首要位置，构建平安校园。
“安全第一”是我校创建“五化三园”学校的着力点，我们始终把安全放在学校工作的突出位置，教务处与班主任联手抓好常规安全工作，确保了教育教学工作的健康有序进行
7、坚持“以人为本”，促进学校和谐发展
近几年，我校强调“以人为本”的办学理念，努力做到科学治校、民主治校、依法治校，不断推进学校和谐发展、可持续发展。
五、今后努力的方向
1、继续加强安全管理工作力度
认真做好教育教学成果的巩固与提高，不断提高学校安全工作的整体水平。
2、继续加强师资队伍建设
深入实践教育改革，大胆创新，提高教师教研水平，建立健全教师任用机制，为年青教师提供更广阔的天地，创造更多的机会，促进教师的成长。
3、全面贯彻党的教育方针，积极实施素质教育
继续深化教师教育科研能力，积极实施基础教育课程改革试验工作，正确处理继承与创新、教学与发展、育人与服务的关系，扎实推进素质教育和基础教育课程改革。全面提高学校教育教学工作质量，凝心聚力，励精图治，迎难而上，抢抓机遇，努力开创素质教育新局面，力争把我校创建成文明、规范、协调、健康、标准的人民满意的学校。
金沙县平坝镇新联小学 2015年3月9日
求真务实，开拓进取，争创平安和谐校园
——桂果小学 “五化三园”
工
作
总
结
织金县桂果小学
第17篇：三化
“三化”协调照亮方向
“三化”协调发展是省九次党代会的亮点，无疑成会里会外人们关注的焦点。
赵素萍说，这次党代会提出的“三化”协调发展重在“新”上。新型城镇化的主要内涵，就是城乡统筹、城乡一体、产城互动、节约集约、生态宜居、和谐发展，就是中小城市、小城镇、新型农村社区协调发展、互促共进。它把农村纳入城镇化之中，把农村的发展纳入到城乡统筹里面，真正地让农民过上与城里人一样的生活。新型工业化的主要内涵，就是科技含量高、信息化涵盖广、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、人力资源优势得到充分发挥，层次要求更高。新型农业现代化的主要内涵，就是以粮食优质高产为前提，以绿色生态安全、集约化标准化组织化程度为主要标志，基础设施、机械装备、服务体系、科学技术和农民素质支撑有力。
赵素萍说，这些年来，济源一直注重 “三化”发展，但 “三化”如何提升、如何协调发展，却是一个新课题。我们要提升新型城镇化内涵，朝着更高层次迈进。走新型工业化之路，重在提升、创新。推进新型农业现代化建设，要提升水平。
赵素萍特别指出，当前，济源广大干部群众不能满足于过去取得的成绩，应该走向更高层次，着力提升城市核心竞争力。当务之急就是要找出与其他省辖市的差距，找到发展的突破点。 记者8月29日在济源市第十一次党代会上了解到，早在2010年12月6日，河南省委书记、省人大常委会主任卢展工在济源调研时曾这样评价：“济源是一个非常年轻的城市，济源最大的优势就是有活力”；同时也给济源市提出了新的发展定位：“建设中原经济区充满活力的新兴中心城市”。
济源市委书记赵素萍说，把济源建设成为中原经济区充满活力的新兴中心城市，寄予着省委、省政府对济源发展的新期望，也是济源广大干部群众的共同期盼。围绕这个新定位，我们认真谋划“十二五”的发展，确立了以科学发展为主题，以加快经济发展方式转变为主线，以城乡一体化为主战略，以富民强市为中心任务的总的指导思想，确定了率先在全省全面建成小康社会，率先在全省实现城乡一体化的“两个率先”目标，并提出要着力打造中原经济区“四区三基地”：城乡一体化先行区，新型有色、装备制造、能源基地，沿边开放合作示范区，南太行、沿黄生态屏障区，改革创新试验区，努力为中原经济区建设当好“先行者”、种好“试验田”。奋力完成既定的发展目标和发展任务，推动经济社会持续快速发展，是当前我们所有工作的中心和大局。 深入实施“工业强市”战略
工业是济源市的支柱产业，必须进一步强化工业的主导地位。要按照“做强做优传统产业，做大做强新兴产业”的理念，加快提升铅锌、钢铁、化工等传统优势产业发展水平，在发展循环经济，拉长产业链条，提高产品附加值，增强自主创新和产业配套能力上求突破，济源市着力打造全国重要的铅锌深加工、河南省重要的特种装备制造两个千亿元产业基地。加强规划引导和政策支持，大力发展新能源、新材料、新一代信息技术、生物、节能环保等战略新兴产业，形成新的经济增长极。大力实施中小企业成长工程，培育一批“专、精、特、新”的中小企业。 培育壮大第三产业
第三产业是济源市发展的潜力所在。要把推动服务业大发展作为产业结构优化升级的战略重点，坚持做大规模与提升层次并重、发展生产性服务业与新兴服务业并重，重点发展旅游、现代物流两大支撑服务业。切实加大对旅游业的投入，不断强化旅游业的支撑作用。充分发挥济源市区位交通优势，推动传统物流向现代物流转型，打造豫西北、晋东南区域性物流中心。加快发展商贸、餐饮、房地产、社区和养老、金融、健康、创意等服务业。 大力发展现代农业
现代农业是济源市农业发展的方向。加快推进种植业结构调整，做大规模，提升品质，着力打造绿色、有机、高端农产品生产基地。发展现代畜牧业，建设集良种繁育、饲料生产、优质基地、产品加工、知名品牌为一体的现代畜牧业体系。完善现代农业服务体系，发展新型农村合作组织，提升农业产业化经营水平，不断增强农业综合竞争力。 扎实推进产业集聚区建设
产业集聚区是提升产业发展水平的重要载体。要按照“企业集中布局、产业集群发展、资源集约利用、功能集合构建”的基本要求，加快虎岭、玉川、高新技术三个产业集聚区和玉泉、梨林、邵原等特色产业园建设，积极承接集群式、链式产业转移，形成辐射带动有力、各具特色的产业基地。 加强重大基础设施建设
功能完善、协调配套、高效快捷的现代基础设施体系，是经济社会发展的支撑。要适应“三化”协调发展的新要求，继续加强交通、水利、信息化等基础设施建设。开工建设济源至洛阳、济源至焦作城际铁路，建成济源至阳城高速公路。建成河口村水库和小浪底北岸灌区一期工程。推进电信网、互联网、广播电视网三网融合，大力发展物联网，进一步提升我市的信息化水平。 济源市68万干群在新时期愚公移山精神指引下，围绕建设中原经济区充满活力的新兴中心城市这一奋斗目标，坚持以科学发展为主题，以加快转变经济发展方式为主线，以城乡一体化为主战略，以富民强市为中心任务，加快经济转型升级 着力构建“实力济源”。
“三化”协调发展的突破口
河南有18个省辖市，158个县（市、区），发展基础、资源禀赋、区位特点等有很大差异。在推进中原经济区建设的过程中，应当坚持“一个主题，多种模式”。一个主题，就是坚持“三化”协调发展的主题；“多种模式”，就是各地要从当地实际出发，选择适合本地情况的推动“三化”协调发展的突破口。
从全省来看，大体包括四类地区：
一是以城镇化带动“三化”协调发展的地区，主要是基础较好、综合实力较强的地市，如郑州、洛阳、开封、新乡、许昌等。推进城镇化，以引导农民进城为重点；引导农民进城，以创新体制机制为抓手。
二是以产业转型升级带动“三化”协调发展的地区，主要是几个资源型地市，如三门峡、焦作、鹤壁、平顶山等。在这些地市，走出资源依赖、寻求替代产业是瓶颈。经济结构不合理，产业没有竞争力，城市也不可能有活力，接纳新的就业人口的能力和空间必然有限。
三是坚持以推进工业化带动“三化”协调发展的地区，如黄淮四市、南阳等。这些地方，工业落后是主要矛盾，所以，要坚持推动工业“四集”（集中、集聚、集约、集群）发展。引导企业向产业集聚区集中，提高产业和企业的集中度；重点围绕主导产业、龙头企业拉长链条，促进产业上下延伸、侧向配套，衍生或吸引更多相关企业集群发展。
四是以城乡一体化带动“三化”协调发展的地区，如济源市。工业化、城镇化水平比较高，政府财力雄厚，工业城镇反哺农业农村的能力较强，应当率先实现城乡一体化，为“三化”协调发展提供样板。另外，也有少数地方不具备发展工业和城镇的基本条件，在这些地方，应当推进农业过剩人口分工分业分化、转产转业转移，向优势区域进军，参与优势区域的工业化、城镇化，切不可简单化、一刀切。⑦5 加快三化协调发展全面打造活力城厢
城厢乡党委书记
张
峰
国务院出台关于支持河南省加快建设中原经济区的指导意见。《指导意见》明确了中原经济区的战略定位，即：国家重要的粮食生产和现代农业基地，全国工业化、城镇化和农业现代化协调发展示范区，全国重要的经济增长板块，全国区域协调发展的战略支点和重要的现代综合交通枢纽，华夏历史文明传承创新区。
城厢乡党委、政府抢抓中原崛起机遇，紧扣“做科学发展先锋队，当中原崛起排头兵”这一主题，按照乡十次党代会提出的“五个集中”原则，即：工业向园区集中，农民向社区集中，土地由分散经营向规模经营集中，商户向专业市场集中，养殖由分散养殖向养殖小区集中。紧紧围绕“加快工业化和城镇化进程，建设经济富裕、环境优美、社会和谐，充满生机和活力的新城厢”这一发展思路，把握乡域发展形势的新变化、新特点，以科学和谐发展为主题，全力打造新兴工业化、特色城镇化、农业现代化--“三化”协调发展示范乡镇。积极探索不以牺牲农业和粮食、生态和环境为代价的工业化、城镇化、农业现代化协调发展的路子，是中原经济区建设的核心任务。城厢临城近郊，打造三化协调发展示范乡镇，已描绘在城厢的“十二五”规划的蓝图之中。处在东西城区之中，借助市区发展链条，提升城镇化建设水平，打造精品社区，变农村为社区，变农民为市民；依托沉陷区土地复垦，建设现代农业生态园区，打造全国一流的生态、文明、富裕、平安乡镇。
一、更加重视发展方式转变，着力促进工业化进程
新型工业化是科学的发展方式，实施新型工业化战略，发挥工业在乡域经济中的核心作用，是城厢乡党委、政府打造三化协调发展的着力点。乡党委、政府把产业结构调整作为发展方式转变的主攻方向，下功夫抓紧抓好。一是调整产业结构。针对我乡三次产业结构不尽合理的实际，按照“稳定一产，调优二产，做活三产”的思路，把产业结构优化升级的着力点放到延伸拉长产业链，提高产业配套能力和集约化水平，构建现代产业体系上，确保一产提效、二产提质、三产提速。力争实现“321”的产业结构。以工业反哺农业的理念重点扶持工业路西段我乡利平饲料、大宇粉业等规模化龙头企业。加快推进工业发展方式的转变，坚持“服务大企业、发展大产业、实现大跨越”的基本方略，大力发展循环经济，围绕农产品深加工这个产业链延伸上上项目，搞生产，提升产品质品及效益，要加快推进服务业发展方式的转变，坚持提升传统服务业与发展现代服务业并重原则，充分发挥近距东、西城区的优势，真正把包括特色种植、特种养殖、林木花卉、生态农业、劳务输出，以及商贸流通、现代物流、文化、旅游等为载体的“绿色经济”使之成为战略新产业和支柱产业。力争用2年的时间，沿沱滨路建成永城市最大的商贸物流集聚中心。二是加大对外开放力度，加快对外开放步伐，发挥城厢区位优势，积极开展多种形势的招商选资活动，力争引进一批像海标商砼、沥清搅拌站等带动能力强的大项目、好项目。同时，让项目逐步向园区集中。三是做大做强民营经济，要进一步放宽扶持政策，吸纳乡外资本，激活民间资本，支持民营企业发展高新技术项目和外向型经济，鼓励民营企业从事农业产业化经营。制定措施，量化指标，明确责任，细化到人，进一步优化发展环境，关心、支持和保护民营企业发展，放手让一切劳动、知识、技术、资本和管理的活力竞相迸发，让一切创造财富的源泉在城厢大地涌流。
二、更加重视民生改善，着力推进城镇化进程
加快城镇化进程，是实现“富民强乡”、全面繁荣乡镇经济、缩小城乡差别、激发全乡发展活力、提高人民生活水平和质量的重要载体。
省委书记卢展工说过：“不以牺牲农业和粮食、生态和环境为代价的，以新型城镇化引领的„三化‟协调科学发展的路子”。
城厢立足当前，着眼长远，充分借鉴外地先进经验，通盘考虑，统筹兼顾，超前规划，多渠道筹措资金，重点打造张大庄、阳光、沱滨、刘岗、韩庄五大社区。沱滨社区为六层楼房设计，本着村民自愿的原则，群众投资建设主体楼房，公益设施由政府投资，总投入800余万元，对小区实施园林式绿化、美化和道路硬化。阳光社区为二层楼房独院设计，户均使用面积200余平方米。政府总投入公益设施资金900余万元，阳光社区成为宜居优美的花园式社区。社区居民由衷称赞：“新型社区是我家，农村不比城市差。”
为加强基层组织建设，强基固本，深化党建三级联创，经乡党政班子研究，报经上级组织部门批准成立了阳光、沱滨2个社区党总支部。社区党组织重点解决社区居民关心的热点、难点问题，建立和完善社区社会保障、计生管理、法律咨询、产业发展、民事调解等为一体的“一站式”办公模式，使社区党建扎根于社区建设，植根于群众需求之中，无论社区怎样变化，社区党组织都是聚合各方力量和资源的旗帜，都是带领群众推动经济社会又好又快发展的先锋。
让新型农村社区成为维护群众利益的结合点。户籍改革是推进城乡一体化的具体举措。城厢着眼大局，问情于民，问利于民，问计于民，问绩于民，问效于民，逐步推进社区居民籍性质的改变。群众在土地流转后，入住社区的情况下由农业户口转变为非农业户口，其享受的各种惠农补贴不变，土地性质不变，政府提供帮助可享受城镇居民新型合作医疗保险，城镇低保，子女在入学、就业、参军等方面均较优于农业户口人员。群众普遍认为这是一项惠民工程，提升了党委、政府在群众中的亲和力、满意度。
让新型农村社区成为促进发展的增长点。一方面，随着沉陷区面积的不断扩大，使群众从传统地农业经营模式中解脱出来，去从事第
二、三产业的活动，拓展了他们的增收空间。另一方面，对复垦后的土地或水面，农民采取土地流转或引资开发水产养殖业，也有效增加了农民的收入。第三方面，走“公司+基地+农户”模式，拉长产业链，拓宽农民增收渠道，加快社区产业发展。
新型农村社区建设是城镇化引领三化协调发展的重要途径。城厢居民实现四化：居住环境正在“城市化”。基础设施政府搞，不让群众拿一毛，社区道路、供排水一应俱全，农民享受到与市民基本相同的居住环境。公共服务正在“城市化”。公共服务全配套，看病养老有依靠，越来越多的公共服务正在向社区覆盖。就业结构正在“城市化”。近三分之二的农民开始从事
二、三产业。入住社区的农村劳动力从事第一产业的比重下降60%，“就业不出乡，务工不进城”的梦想正在逐步实现。消费方式正在“城市化”。农民不再把一生积蓄用于建房，消费开始多元化。抽水马桶燃气灶，冰箱宽带洗衣机，悄然改变着农民延续了几千年的生活方式。
三、更加重视“三农”工作，着力推进农业现代化
“三农”问题，关键是增加农民收入，核心是发展农村经济。要加快现代农业建设步伐，推动农业工业化、科技化、农村城镇化、现代化、农民知识化、技能化，实现农业发展、农村进步、农民富裕。一是突出抓好农田水利基础建设，推广节水灌溉技术，加大水利设施建设投资力度，增强农业抗御自然灾害的能力。落实各项支农惠农政策，调动农民种粮积极性，提高粮食生产优质化、规模化和机械化水平。二是调整农业产业结构，发展壮大农村经济。继续加大城南万亩小麦、大豆、玉米良种繁育基地建设，进一步扩大经济作物种植面积，推进程楼、冯寨等村蔬菜经济作物的产业开发。以天成牧业为亮点，加大扶持力度，催生一批标准化规模养殖场，重点培育一批规模大，有特色的农业产业化龙头企业。做大、做强、做优畜牧养殖、加工、销售品牌。注重抓好沉陷村的开发利用，大力发展刘岗、戚庄、张大庄、冯寨、张楼等村的水产经济。三是提升群众致富能力，切实增加农民收入。搞好劳动力、农民工的培训，包括在家留守妇女的技术培训，促进农民转移就业、创业就业、加快土地流转，推进土地适度规模经营，今年实现土地流转3000亩。鼓励支持各类农民专业合作组织，搞好农业生产性服务，增强农业发展的内在活力，增加农民生产性经营收入。四是城厢已经复垦整治8000亩采煤沉陷区土地。实施土地集约化经营，充分发挥生态效能，取得最大化经营效益。就是建设高效农业生态园，打造全国一流、综合性现代农业生态园观光旅游基地。园区投资规模达十亿元左右。投资目标是将该项目建设成为集生态产品生产、生态旅游、休闲度假、生态农业示范开发于一体，具有高水平的经济效益、生态效益和社会效益，能够切实体现永城是生态之城内涵，黄淮海地区规模最大标准最高的大型现代化农业生态园观光旅游基地。建设现代化农业生态园观光旅游基地，将和芒山旅游区、陈官庄烈士陵园三者联动，使永城旅游业更加丰富和圆满。辐射苏鲁豫皖四省，园区建成后，与陈官庄红色旅游、芒山汉文化浑然一体。建设生态园区站位全国，放眼世界，加强与国内农科研专家的联系和沟通，使规划一步到位，达到国家一流，做到人无我有，人有我新，人新我优、人优我精。同时高效农业生态园区规划，既考虑当前，又着眼长远。永城沉陷区越来越多，以城厢刘岗生态园区建设为示范点，统筹考虑辐射周边乡镇的长远规划，与后期永城煤碳资源枯竭，经济转型接轨，逐步扩大园区面积，考虑一园一景，一园一新，园园相扣，循环发展，亮点纷呈，打造永城生态园区在国内乃至国际的知名品牌。
中原大地，崛起之时，三化之略，理应先行。城厢乡党委、政府坚持用领导方式转变加快发展方式转变，持之以恒做、遵循规律做、开拓创新做、尽心尽责做、求实求效做，着力把城厢建设成为科学发展的高地，积聚财富的宝地，惠及全乡人民的福地。
太丘镇党委书记
孙利
一、太丘镇推进“三化”协调发展的实践与成效
太丘镇是典型的农业乡镇，工业与农业相比，发展较为迟缓。近年来，太丘镇党委政府按照“工业强镇”、“农业兴镇”的发展战略，以招商引资、项目建设、小城镇建设、新农村建设为抓手，积极推进工业化、城镇化、农业产业化共同发展。目前，太丘镇的工业发展初具规模，小城镇建设效果突出，农业产业化需要进一步推进。截至2010年底，全镇财政收入实现525万元，农民人均纯收入达到6000元。太丘镇推进“三化”协调发展的具体做法与成效：
1、以招商引资为抓手，大力发展乡镇企业和民营经济，壮大工业经济规模。近年来，太丘镇不断加大招商引资力度，通过鼓励乡镇企业和民营经济发展，壮大工业经济规模。目前，太丘镇共有各类有企业26家，其中规模以上企业2家（白鸽面粉厂和混凝土制造厂）。截至2011年8月，太丘镇工业生产总值8亿元，工业增加值1.5亿元，工业收入5.3亿元，分别比去年同期增加34%，42%，43%。其中，规模以上企业工业总产值达5.2亿元，占全年任务总数67.8%。
2、以小城镇建设和新农村建设为抓手，推动城镇化进程。太丘镇紧紧抓住小城镇建设和新农村建设不放松，科学定位，合理布局，通过完善城镇功能，推进中心社区建设和“空心村”整治，推动了农村人口向城镇和社区流动，同时通过土地复垦，为集约使用土地奠定了基础。
一是加大公共基础设施投入，完善城镇功能。工业经济的壮大发展，为太丘镇的城镇化进程提供了坚实的物质基础和经济保障。工业的发展一方面为农村劳动力提供了农业以外的就业途径，成为促使农村人口向城镇转移的一个“拉力”；另一方面，工业的发展使得镇财政收入逐年增加，为太丘镇进行公共基础设施建设提供了财源。近年来，太丘镇不断加大对公共基础设施的投入力度，使得城镇的功能相继得到完善。首先是完成了对城镇街道的硬化、绿化和亮化，建成了排污系统；其次，投资建成了占地1000多平方米的陈■文化广场，并配备了20余套健身器材，为镇区居民的休闲娱乐提供了去处；最后，着手建设社区服务中心，开展便民利民、文化娱乐、政务信息等服务项目。
二是科学规划城镇发展，大力推进社区建设。社区建设是实现城镇化的重要内容。太丘镇将社区建设纳入小城镇建设体系，本着“开发商有利润、政府有税收、小城镇建设有形象、人民群众有实惠”的原则，对社区建设进行科学规划和布局。在推进社区建设的过程中，镇政府充分发挥宏观指导作用，对社区自身规划进行了严格把关，对土地的使用价格进行了严格控制，保证了社区建设能够严格按照原则进行。
三是整治“空心村”，复垦土地，加快新农村建设步伐。目前，在太丘镇存在大量“空心村”，造成了土地资源的闲置和浪费。土地的制约作用在经济社会发展越来越明显，而“空心村”的整治和拆迁将是增加土地资源、激活土地资源的有效途径。同时，土地复垦是加快农村土地集约化使用的有利条件。在社区建设初具规模的前提下，太丘镇鼓励“空心村”居民向社区迁移。可以说，土地复垦是促使农村人口向城镇转移的一个“推力”，有利于加快城镇化进程。按照永城市有关整治“空心村”的政策和要求，太丘镇将土地复垦列为今后五年的重点工作。太丘镇2011年的复垦目标是420亩，目前这一目标已基本实现。
二、太丘镇在推进“三化”协调发展中存在的问题和不足
1、工业化水平不高，在吸纳农村劳动力就业、主导全镇经济格局方面的作用不明显。受地理位置和交通运输条件制约，太丘镇拥有的企业数量还很少，而且多为个体私营企业，规模小、投入少、科技含量低，在促进镇域经济发展，吸纳农村劳动力就业方面还没有发挥明显作用。另外，太丘镇没有特色产业和高新技术产业，工业格局不完整。工业化水平滞后，使得城镇化、农业产业化失去了赖以支撑的产业基础和技术支持，不能为它们的发展提供持久的动力。
2、城镇化速度慢，规模小，土地制约和资金约束明显。与本市其他乡镇相比，太丘镇的城镇化速度还比较慢，发展规模还比较小。这一方面是由于土地因素的制约，一方面是受到工业化水平的制约。根据现有土地政策的规定，太丘镇可使用的建设用地还不能满足小城镇发展的需用，而“空心村”搬迁和土地复垦还需要一个过程，因此，土地是制约太丘镇小城镇发展的一个因素。与土地因素相比，资金因素在太丘镇小城镇发展中的约束作用更为明显。城镇公共基础设施建设、社区建设、“空心村”迁移户的安置、社会公共事业的发展等等都需要大量的资金作保障，但是在工业不发达，财政收入有限的前提下，城镇化发展无疑会受到影响而进程缓慢。目前，太丘镇只能通过“外包”建设项目、争取上级项目和资金的方式进行小城镇建设，但是这并不能为小城镇的持续发展提供保障。
3、农业产业化水平还很低，需要加快土地流转和产业化经营。与工业化和城镇化相比，太丘镇的农业产业化水平最低，发展最为滞后，其具体表现有：生产经营模式上，依然是以户为单位、小规模、分散式的生产经营模式，形不成产业；在农业结构上，种植结构和养殖结构不合理，没有形成本镇的特色农业和特色品牌，没有本镇的农业优势；在农业科技发面，现代农业科技的推广和应用还很慢，农副产品的科技含量还很低，科技进步在农业效益增长中的作用还不明显；在产业化经营上，没有形成本镇的农业产业链条，农副产品的深加工程度不够。其中，制约农业产业化发展最重要的因素就是土地流转问题。一家一户的生产方式不仅造成了农业资源的浪费，还限制了现代农业科技的推广和应用，降低了农业生产的效率。
三、几点思考
工业化指一个国家和地区国民经济中,工业生产活动取得主导地位的发展过程。城镇化是一个综合性概念，既包括城乡人口变动，即城镇人口增长和比重上升，农村人口减少和比重下降，也包括人口观念的转变和质量的提高；既包括总人口在城乡比例上的变动，也包括由此带来国民经济结构的变动，既农业份额下降及
二、三产业份额的上升；既包括劳动力向城镇聚集的过程，也包括资金等生产要素向城镇流动的过程；既包括乡村的城镇化，也包括城镇自身发展和素质的提高，即“城镇的城市化”。城镇化水平一般用城镇化率来表示。城镇化率是指一个国家或地区城镇人口占其总人口的百分比。农业产业化是以市场为导向，以效益为中心，依靠龙头带动和科学进步，对农业和农村经济实行区域化布局、专业化生产、一体化经营、社会化服务和企业化管理，形成贸工农一体化、产加销一条龙的农村经济的经营方式和产业组织形式。在推进“三化”协调发展的实践中，太丘镇的成功之处在于及时谋划发展规划，在大力招商引资，推动乡镇经济发展的同时，积极谋划城镇建设，一方面加大城镇公共基础设施投入，完善城镇功能，一方面大力推进社区建设，推进城镇化进程；其不足则在于忽略了农业产业化发展，使得农业产业化在“三化”共同发展的过程中明显滞后，从而不能形成“三化”协调发展的良好局面。另外，土地、资金、交通、资源、科技等因素在太丘镇推进“三化”协调发展的过程中仍然表现出明显的制约作用，需要获得更多的支持，包括政策支持、资金支持、项目支持等。
1、工业化与城镇化之间的内在联系。工业化与城镇化之间是相互促进的关系：具体表现为：一是工业化与城镇化相互依存，共同发展；二是工业化是城镇化发展的根本动力，城镇化是工业化发展的基本保障；三是工业化是城镇化发展的推动器，城镇化是工业化发展的必然结果；四是工业化是现代经济发展的必然趋势，城镇化是现代社会发展的必然趋势。
2、工业化与农业产业化之间的内在联系。农业产业化的本质是农业的工业化，为工业发展提供基础和空间；工业化是农业产业化的载体，是现代农业发展的必经之路，对农业产业化具有带动作用。
3、城镇化与农业产业化之间的内在联系。城镇化是农业产业化的必然要求和重要标志，是实现农村工业化的载体和农业产业化的“催化剂”，城镇化的发展水平在一定程度上制约着农业产业化的发展水平。没有城镇化就不可能实现农业的现代化，城镇化服务于农业产业化水平的不断提高，农业劳动生产率的不断提高，同时会有越来越多的农村富余劳动力由农业领域向非农业领域转移，为农业产业化提供动力。农业产业化会引起土地集约，推动农村人口向城镇人口转化。在农业产业化的过程中，农业将采取大规模、机械化、科技化、集约化的生产方式，同时要求高素质的管理人才对其进行科学规范的现代化管理。这一方面排斥了低素质的劳动力，实现了生产资料集约化使用；另一方面是多余劳动力获得经济补偿后流入城镇寻找就业途径，转变为城镇人口，从而推动城镇化水平。
李庆贵在听取了各单位发言后，就进一步深入推进“三化”协调发展工作强调了四点意见：
一、要强化责任意识，坚持发展方向不动遥近年来，市委、市政府持续、拓展、提升、深化历届市领导班子的发展经验和思路，在统筹城乡发展、推进“三化”协调发展方面走出了一条路子，探索出一些有益经验，赢得了方方面面的肯定。在去年年底的中央农村工作会议上， 作为改革开放以来惟一的省辖市作了典型发言。省委书记卢展工对 此项工作高度关注，亲自对我们的做法进行概括，对我们的工作进行精心指导。特别是近期全国农村改革试验区有望获批，意味着中央对我们提出了更高的要求、给予了我们更大的期望， 也将肩负为全国统筹城乡发展探索路子、积累经验的重大责任。我们要强化责任意识，坚持发展方向不动摇，按照既定的工作部署，一以贯之、毫不动摇地坚持实施，做到思路不变、干劲不减、坚定不移、持续推进，取得更大成绩，创造更多经验。
二、要强化统筹意识，推动“三化”协调发展。“三化”协调发展不是单打一，不是单纯地建设新型农村社区，而是“三化”同步、科学发展。要正确理解统筹城乡发展的内涵，真正站在统筹城乡发展的高度，把产业的发展、就业的增加和生活条件的改善，统筹考虑，一体发展。要在加快建设新型农村社区、推进镇村一体化的同时，把城镇化发展与产业发展结合起来，围绕产业集聚区（专业园区）和农民创业园建设，大力发展乡镇
二、三产业，打造农民创业和就业的平台。要把农民创业园作为促进农民就地转移就业的重要抓手，尽快科学规划论证，编制建设规划，加快组织实施，促进农民就近转移就业。同时，要大力发展品牌农业、订单农业、高效农业，有序推进土地流转和规模经营，发展各类农民专业合作组织，健全农业社会化服务体系，提高农业综合生产能力。要突出抓好40个重点乡（镇），发挥其示范引领作用，带动周边乡（镇）发展；其他乡镇也要按照“三化”协调发展的思路科学谋划工作布局和工作重点。
三、要强化改革创新意识，破解制约城乡一体化的瓶颈问题。要解放思想，大胆创新，认真总结、完善提升、推广好的做法，借鉴先进地区的经验，在破解土地、资金、城中村棚户区拆迁、旧村拆除等难题上勇于探索。要在房产证办理、户籍登记、农户建房贷款、社区运行管理等方面加大探索推进力度，争取年内取得大的进展，为城乡一体化建设探索路子。
四、要保持工作连续性，坚定不移地完成既定的目标任务。市委、市政府明确了各县（市）、区和全市40个重点乡（镇）今年的发展目标、建设任务，对规划编制、重大产业发展项目、启动农民创业园、加快镇区基础设施建设等工作作出了具体部署。各县（市）、区和各重点乡（镇）一定要对照目标任务，切实增强发展的紧迫感、责任感，解放思想，克难攻坚，抓好落实。市委、市政府各有关部门要按照既定的目标任务和时间节点，严格督查考核，切实加快工作进度，确保各项目标任务有序推进、按时完成，把好事办好、办实，让农民得到更多实惠。今年年底，市委、市政府将对各重点乡（镇）目标完成情况进行全面考核，记入干部业绩档案，奖优罚劣，促进发展。
李庆贵最后强调，推进“三化”协调发展，关键在做。各县（市）、区，各重点乡（镇）和市直有关部门，要围绕贯彻这次会议精神进一步部署，进行细化量化，切实抓好落实，不断推动我市统筹城乡发展工作再上新的水平、取得新的成效。
市委副书记、代市长王战营就进一步做好“三化”协调发展工作强调了五点意见：
一、提高站位，坚定不移地推进重点乡镇“三化”协调发展。建设中原经济区的基本路径，就是以新型城镇化引领“三化”协调发展。以乡镇为单位，推进县域镇村一体化，打造“三化”雏形，周期相对较短，易于整体铺开。因此，我们以基础条件较好的40个重点乡（镇）为平台和抓手，推进“三化”协调发展，是我市的重要举措。各级各部门要站在全局和战略的高度，进一步统一思想，提高认识，切实增强责任感和紧迫感，采取有效措施，加快推进以新型城镇化引领“三化”协调科学发展。
二、肯定成绩，切实增强推进重点乡镇“三化”协调发展的信心和决心。我市自明确重点推进乡镇后，大部分乡镇党委、政府高度重视，不等不靠，主动推进，按照重点乡镇“三化”协调发展规划，制订实施方案，明确责任分工，积极推进以新型城镇化引领“三化”协调科学发展，取得了明显成效：以“大整治、大绿化、大建设”活动为载体，镇区建设掀起新高潮；大力实施“引资项目”双带动战略，项目建设取得新成效；突出整合升级，企业、项目集聚发展取得新进展；大力发展高标准设施农业，现代农业发展呈现新气象。
三、查找差距，增强推进“三化”协调发展的自觉性和主动性。尽管各级各部门围绕“三化”协调发展做了大量的工作，也取得了一定的成效，但也存在一些突出问题需要引起重视。一是总体进展不平衡，二是基础设施建设进度不理想，三是旧宅拆迁工作进展不快。各地各部门要对号入座，查找差距，认真整改，自觉拉高工作标杆，促进工作深入开展。
四、创新驱动，努力破解“三化”协调发展的瓶颈和难题。我市作为全省统筹城乡发展试验区，已经进入了一个全新的发展阶段，必须进一步强化试验区意识，创新理念，创新方法，先行先试。要树立建设“百年城镇”目标，坚持规划引领，坚持彰显特色。要着力创新突破体制机制，创新资金筹措机制，创新土地利用机制，创新行政管理机制，创新社会保障机制，破解难题，促进发展。
五、狠抓落实，加快推进重点乡（镇）“三化”协调发展。要继续保持统筹城乡发展工作的好势头，加大“三化”协调发展推进力度，加大城镇基础设施建设力度，加快新型农村社区建设力度，加快推进农业现代化，加大督导考核力度。要树立大局意识，统一思想，振奋精神，扎实工作，求实求效，推进我市以新型城镇化引领“三化”协调发展工作再上新台阶，为迎接推进全省统筹城乡发展试验区现场会在我市召开打下坚实基础。
会上，市委常委、市纪委书记王尚胜通报了全市40个重点乡（镇）基础设施建设考核情况、前5个月财政收入排名情况和52个市级新型农村示范社区建设情况。辉县市、长垣县、卫辉市唐庄镇、辉县市孟庄镇和常村镇、新乡县古固寨镇等单位在会上作了典型发言。
第18篇：五化扶贫
创新工作机制 实施“五化”扶贫
近年来，武强县委、县政府认真贯彻落实科学发展观，坚持以扶贫开发统领全县农村工作全局，创新思路、创新机制，成功探索出一条“五化”扶贫道路，开创了扶贫开发工作的新局面，有力地推动了社会主义和谐社会和全面小康社会的建设进程。
一、抓住三个关键，推进扶贫工作社会化
一是整合职能部门。建立健全了县扶贫开发工作领导小组，制定详细的工作规划和方案，领导小组每月召开一次例会，及时研究和解决扶贫开发工作中存在的主要问题。并在各乡镇、各贫困村成立扶贫开发领导小组、扶贫项目实施小组等专门组织。同时，将扶贫开发工作作为各乡镇部门年度考核重点内容，建立严格的目标责任制，在全县形成了主要领导全面抓、分管领导亲自抓、扶贫部门协调抓、业务部门协助抓、乡村项目实施小组具体抓，相互配合、协同作战的扶贫开发工作领导机制。另一方面，积极配合省市帮扶部门，制定了相关帮扶制度和措施，对42个贫困村全部落实了对口帮扶部门，全县形成了纵向到底、横向到边、上下协调、相互配合的扶贫工作领导体系和工作体系，为扶贫工作的开展提供了强有力的组织保证。
二是整合扶贫资金。把农村道路建设、人畜饮水、电力整改等各类项目、资金，统筹安排、综合调度、捆绑使用、集中投放，实现了扶贫资金效益最大化和覆盖贫困农户最大
化，有力地提高了扶贫开发工作的整体成效。2005年以来，全县共投入各类项目资金6034多万元。其中，职能部门投入各种资金近2000万元，为42个贫困村改水4.8万米，修路43公里，硬化街道6.2万平米，新打机井23眼，配套66眼，新建校舍75间，建沼气池630个，植树3万余株，使扶贫村在基础设施建设、人居环境等多方面都得到了整体改善。
三是整合社会资源。在全县开展了“企联村、商联户”活动，筛选了20个规模较大的企业和30个商业门店，与重点扶贫村、贫困户结成帮扶对子，把企业所长和农村所需有效结合起来，利用企业的资金、信息、技术等优势为重点村服务。2005年以来，全县共吸引各类社会资金达到2480万元。
二、创新三种模式，推进社会服务市场化
一是创办示范基地，探索实施“基地＋农户”扶贫模式。就是以少量扶贫资金投入，吸引广大贫困户积极参与，共同创办扶贫项目示范基地，破解农民不敢种、不敢养的难题，带动农民增收。2005年以来，全县累计投入扶贫资金2800万元，撬动社会资金4600万元，先后创办了3个扶贫奶牛养殖基地、14个养鸭示范基地、8个养鸡示范基地、6个蔬菜种植基地和14个斯格猪养殖示范基地，直接带动辐射农户1.2万户。
二是嫁接龙头企业，探索实施“龙头企业＋基地＋农户”扶贫模式。通过加大对扶贫龙头企业的扶持力度，促其建设
原材料生产基地，企业与农户直接签定种养和收购合同，变“以产定销”为“以销定产”，由企业带着农民闯市场，既有效解决了农民的卖难问题，又降低了农民入市风险，拉动了农民增收。近年来，全县先后扶持了中新合资馨康特种养殖有限公司、河北绿洁食品有限公司、荣达食品厂等16家龙头企业，建设企业生产基地42个，带动辐射农户达到1.2万户。
三是组建合作组织，探索实施“专业协会＋基地＋农户”扶贫模式。通过与农户建立多种形式的联合与合作，将分散经营的农户组成联合体，引导农民生产适销对路的产品，实现了农户与市场的有效对接。近年来，全县先后组建了产业扶贫协会、扶贫养鸭协会、扶贫蔬菜协会、扶贫奶牛协会和畜禽服务合作社等8个扶贫合作经济组织，全县有4800多户贫困户成为各个协会的会员。
三、着力打造“五链”，推进项目实施规模化
一是菜链。以县内扶贫蔬菜服务中心、荣达食品厂、河北绿洁公司等“农”字型企业为龙头，实行统一价格、统一技术服务、统一药物供应、统一品牌销售和分户种植“四统一分”模式，集中在扶贫村大力发展棚菜、裸地菜、芦笋种植项目。县扶贫办免费为每户蔬菜种植户提供2000元种苗资金，一年后由公司回收支持下一批农户发展蔬菜生产。目前，全县共发展蔬菜专业村10个，农户2000户，全县蔬菜种植面积达到1.3万亩。二是牛链。以三个扶贫奶牛基地、奶牛胚胎移植中心为龙头，为贫困农户养殖奶牛搭建平台，实施分户入驻、统一管理、统一防疫、统一饲料、统一产品
销售“一分四统”模式，在扶贫村大力发展奶牛养殖。目前，仅第
一、第二两个扶贫奶牛基地就已组织20多个扶贫村的1500多头奶牛入驻，并先后与山东伊利集团建立了长期供奶合同，第二扶贫奶牛基地还被该集团确定为标准化奶站，成为河北省仅有的两家标准化奶站之一，为贫困村奶牛养殖业健康持续发展提供了保障。三是鸭链。以中新合资馨康特种养殖公司为龙头，相继创办了公司种鸭基地、孵化基地、饲料加工基地、农户养殖基地、加工销售基地，实行送鸭苗、送饲料、送技术、送药品和回收成鸭“四送一回收”模式，在贫困村大力发展周转鸭养殖。目前，全县共有2000多户与该公司签订了养殖合同，每户年收入可达7000多元。四是猪链。围绕斯格猪产业发展，大力实施“大场带小场、小场带农户”和“母猪直接到户”两条腿走路的办法，广泛采取到户、合作、代养三种养殖模式，共吸引社会资金1500万元，共同参与到周转斯格猪产业发展中来。其中，投资600万元创办了扶贫斯格祖代种猪场，投资500万元建成10个父母代斯格种猪场，14个贫困村投资400万元建起高标准圈舍。目前，共辐射带动了全县38个村、2460户农户，年户均增收4000元左右。 五是鸡链。以武强信誉饲料公司、扶贫养鸡合作社等企业和协会为龙头，向农户提供鸡苗、饲料、药品、销售等系列服务。到目前，已经建成了种鸡场、种鸡孵化场、鸡蛋销售服务公司等一系列服务组织，共涉及贫困村8个，建鸡舍166栋，放鸡雏160万只。
四、把好四个环节，推进资金管理规范化
一是把好思想关，加强警示教育。对扶贫村的干部开展经常性的警示教育。由纪检、检察部门上法制课，提高村级班子管好用好扶贫资金的思想认识。二是把好报帐关，严格资金报帐制度。对扶贫资金的来源、使用、节余及使用效率、成本控制、利益分配等作出详细计划、安排、登记及具体报告，确保每一分钱都发挥其应有的作用。三是把好审计关，严格资金审计制度。项目报帐后，由县扶贫办向审计部门提交请求审计报告，由审计部门对资金使用情况逐项进行审计，并对项目实施情况进行抽查，审计结束后提出审计情况报告，发现问题，及时解决。四是把好公示关，严格项目资金公示制。项目完成并报帐后，相关部门对项目计划和资金使用情况，包括项目名称、实施地点、资金安排计划和资金使用等方面在村务公开栏和武强扶贫信息网上进行公示，接受群众监督，增加扶贫资金透明度，确保了扶贫资金正常运转和发挥最大效益，推动了各项扶贫项目的稳步健康实施。
五、实施三大工程，实现增收脱贫稳定化
解放思想，实施“换脑”工程。近年来，全县始终坚持不懈地开展解放思想大讨论活动，大力破除贫困文化心态束缚，树立事在人为、自强不息、奋发图强的主动发展意识，极大地激发了广大干部群众干事、创业、谋发展的激情，推动了全县扶贫开发工作扎实深入开展。
加强培训，实施“提素”工程。2005年以来，全县先后组织实施了“新农民”工程，开展了千人扶贫培训、小本创业计划等活动，举办各类农民实用技术培训班400多期，组织科技人员编印、发放各类技术资料10余万份，培训人员
达8.2万人次。同时，通过创办、整合农民培训中心和小本创业培训基地等劳动力转移培训载体，全县共组织引导性和技能性培训9050人，就地转移1900人，外出务工7150人，。
干群互动，实施“造血”工程。在全省率先实施了“参与式整村推进”扶贫开发新模式，就是由贫困村自主选择发展项目、制定发展计划，并具体参与计划的执行和项目的实施管理，通过“参与”调动贫困群众的积极性和创造性，增强自身发展能力，变输血为造血，建立可持续发展的扶贫开发机制，最终实现贫困村整体脱贫目标。这一模式实施以来，极大地调动了广大干部群众参与扶贫开发的积极性和主动性，全县形成了干群互动、共谋脱贫的良好局面，有力地推动了全县扶贫开发工作。
第19篇：五化建设
中共湖南省委组织部文件
湘组发〔2018〕6号
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中共湖南省委组织部
印发《关于推进党支部“五化”建设的意见》的
通
知
各市州、县市区委组织部，省委各部委、省直机关各单位、各人民团体人事（干部）处，各省属高校和企事业单位组织（人事）部门，省直机关工委、省委教育工委、省国资委党委组织部，省非公有制经济组织和社会组织党工委、省离退休干部工委办公室：
现将《关于推进党支部“五化”建设的意见》印发给你们，请结合实际认真抓好贯彻落实。
中共湖南省委组织部
2018年4月1日
关于推进党支部“五化”建设的意见
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，推进全面从严治党向基层延伸，以提升组织力为重点，突出政治功能，加强党支部建设，促进基层党建工作全面进步、全面过硬，根据中央精神和省委要求，现就全省开展以支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化为主要内容的党支部“五化”建设提出如下意见。
一、总体要求
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九大精神，落实新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，以提升组织力为重点，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，结合开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和推进“两学一做”学习教育常态化制度化，围绕“政治坚定、组织健全、队伍过硬、机制完善、服务优良、保障有力”的总体目标，突出抓基层、打基础，强功能、补短板，重创新、求实效，深入开展党支部“五化”建设，推动各领域党支部健全基本组织、建强基本队伍、完善基本制度、抓好基本活动、强化基本保障，打造坚强的基层党组织，培养优秀的基层党组织书记，促进党支部担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，引导广大党员发挥先锋模范作用，把党支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒，为建设富饶美丽幸福新湖南提供坚强组织保证。
推进党支部“五化”建设，要坚持政治建设与组织建设相统一，始终把政治建设摆在首位，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把旗帜鲜明讲政治落实到党支部建设的各方面、全过程，推动党支部和党员牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚持党的全面领导与全面从严治党相统一，要把“五化”建设作为推进全面从严治党向基层延伸的重要抓手，通过严格党内政治生活、严肃政治纪律和政治规矩，不断强化党支部政治功能，提升组织力，充分发挥党的政治优势和组织优势，把党对一切工作的领导落实到每个领域、每个组织、每个单位，坚决防止虚化弱化边缘化现象，确保党的各项方针政策在基层不折不扣落实落地。坚持整体谋划与分类指导相统一，要立足基层党建现状、把握基层党建工作规律，坚持高标准设计、高起点推进，区分不同层级不同领域不同行业实际，分类制定方案，精准施策指导。坚持目标导向与问题导向相统一，既要围绕基层党建总体目标，厘清工作任务，划出时间节点，实行挂图作战，确保任务落实，又要扭住基层党建存在的突出问题和症结，着力攻坚克难，加强薄弱环节，补齐工作短板，推进党支部建设质量整体提升。坚持外力推动与激发内力相统一，要把工作重心放在基层，推动人财物资源向基层倾斜，切实加强支部建设的具体指导和基本保障。充分发挥党支部主体作用和党员主人翁精神、弘扬奋斗精神，不忘初心、牢记使命，不断提升党支部自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。
二、主要内容
推进党支部“五化”建设，要紧扣新时代党的建设总要求，紧贴基层实际，按照定性与定量相结合的方式，建立党支部可遵照执行、上级党组织可考核监督的标准体系，推动基层党建各项任务落地见效。
（一）支部设置标准化。围绕组织设置合理、职能定位明晰、工作全面覆盖、班子素质优良的目标，突出发挥组织功能、组织优势、组织力量，优化党组织设置，理顺隶属关系，扩大组织覆盖，实现应建尽建、全面覆盖；选优配强党支部书记和班子，切实加强培训、管理、考核，按期做好换届工作，持续排查整顿软弱涣散党支部，着力解决党支部凝聚力、战斗力、创造力不强，战斗堡垒作用不明显的问题。
（二）组织生活正常化。围绕党性主题鲜明、氛围严肃认真、融入日常经常、党员自觉参加的目标，突出增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、党员领导干部参加双重组织生活等制度，不断创新形式、丰富内容，增强组织生活的感染力、吸引力和针对性、实效性，开展批评和自我批评，引导党员开展积极健康的思想斗争，使组织生活成为政治学习的阵地、思想交流的平台、党性锻炼的“熔炉”，着力解决组织生活不经常、不认真、不严肃和表面化、形式化、娱乐化、庸俗化的问题。
（三）管理服务精细化。围绕日常管理有力、教育培训有效、服务群众有为、整体功能提升的目标，突出加强党支部规范管理，建强党员队伍、改进党员教育、管理和监督，增强党支部政治功能、提升服务能力，提高信息化水平；积极搭建党员发挥作用的实践平台，丰富工作载体，构建服务网络体系，推动基层社会治理创新，提升人民群众获得感，着力解决宗旨意识不牢、工作作风不实、服务能力不足的问题。
（四）工作制度体系化。围绕基本制度完备、内容务实管用、执行严格到位、工作规范运行的目标，突出制度建党和制度治党，把制度建设贯穿党支部建设全过程，不断完善党支部自身建设、工作运行、责任落实、服务群众、投入保障等方面的制度机制，严格制度执行，强化刚性约束，着力解决制度缺失、系统性不强、整合不够、落实不力等问题。
（五）阵地建设规范化。围绕场所布局合理、基本设施配套、管理措施完善、整体功能优化的目标，突出党建引领、坚持服务导向、整合资源下沉，完善活动服务场所等相关基本设施，延伸服务项目领域，提升综合服务效能，探索创新“智慧党建”实现路径，推进线上和线下阵地深度融合，逐步实现基层党建工作的智能化、可视化、痕迹化管理，建立健全阵地场所日常管理制度，着力解决布局分散、重复建设、管理不善、功能单
一、效能低下等问题，坚决防止贪大求洋、举债建设、讲究排场、超越经济承受能力。
三、推进目标和措施
党支部“五化”建设要按照“夯实基础、巩固提升、全面达标、分步实施”要求，精准发力，有序推进，力争到2020年全面建成小康社会时，全省党支部全面达到“五化”标准。
（一）切实加强组织领导。要把推进党支部“五化”建设作为贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、落实新时代党的建设总要求的重要政治任务来抓，作为夯实基层党建的基础性工程来抓，以严实作风和创新精神扎实推进。各级党委（党组）要切实履行主体责任，精心谋划部署，强化督促指导。党委（党组）书记要切实履行第一责任，身体力行，率先垂范，从所在支部抓起、从软弱涣散党组织抓起、从贫困村党组织抓起，带头办点示范，统筹协调推进。党支部书记要担负起直接责任，对标“五化”细则，列出任务清单，将责任明确到岗、任务落实到人，确保各项工作落到实处，积极争创先进支部。党委组织部门要牵头抓总，精心组织、周密部署、强化督查，推动“五化”建设各项部署落实见效。
（二）分类制定实施意见。各地各行业系统要对标全省党支部“五化”建设意见及细则，结合农村、街道社区、机关、企业、学校、科研院所、社会组织等不同类型党支部实际，进一步细化标准要求，分类制定实施意见。实施意见要有针对性和操作性，力求精准精细，既符合支部实际，又达到基本要求，做到“一把钥匙开一把锁”，防止“一刀切”“一锅煮”。各市州、省直行业系统党（工）委实施意见报省委组织部备案。
（三）注重搞好培训和典型示范。各地各行业系统党（工）委要分层次分类别开展党支部“五化”建设业务培训，切实提升基层党务骨干专业化能力。要加强调查研究，及时发现和培养各领域先进典型，按照“可观摩、可复制、可推广”的要求，确定样板标杆，通过现场观摩、宣传报道、经验交流等形式，及时总结推广典型经验，不断提升整体水平。
（四）坚持统筹协调推进。要把重点突破与全面推进结合起来，既要紧紧抓住村、社区这个重点，又要统筹推进各领域党支部“五化”建设，做到系统推进、全面进步；要把扶强扶优与整顿转化软弱涣散党组织结合起来，既要尽快创建一批示范支部，又要认真抓好软弱涣散党组织整顿转化，不断扩大先进支部增量、提升中间支部水平、整顿后进支部，切实变“盆景”为“风景”。要把发扬优良传统与加强改革创新结合起来，既要坚持和发扬党在加强支部建设方面的好传统好经验好做法，又要根据新时代基层党组织建设面临的新情况新问题，积极探索新思路、新举措，不断提升建设质量；要把党支部“五化”建设与创新基层治理、促进改革发展结合起来，通过开展“五化”建设，提升党支部领导基层治理、促进改革发展能力，把党支部工作有效嵌入经济社会发展最活跃的经络，充分发挥战斗堡垒作用。
（五）严格督导考核。各地各行业系统党（工）委要把党支部“五化”建设纳入基层党建述职评议考核、党务骨干培训和村（社区）党支部书记“双述双评”重要内容，每年对所属党支部“五化”建设情况进行实地督导考核。省委组织部将按照一定比例进行随机抽查，查改突出问题，层层传导压力，强化工作责任。
各市州、省直行业系统党（工）委要将推进党支部“五化”建设情况及时报省委组织部。
附件：党支部“五化”建设细则（试行）
附件
党支部“五化”建设细则（试 行）
根据党章和党内有关规定，为推动《关于推进党支部“五化”建设的意见》落细落小落实，现就支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化制定如下细则。
一、支部设置标准化
支部设置标准化是加强基层党组织建设的基础，要积极适应基层新形势新任务新要求，进一步健全科学严密的基层组织体系，推动党支部设置与经济社会发展相融合，班子能力素质与形势任务相匹配。
（一）具体目标
——组织设置合理。全面推进各领域党支部组建工作，在以地域、单位为主设置党支部的基础上，紧密结合各领域基层单位实际，创新设置形式，消除空白点和盲区，做到应建尽建。
——工作有效覆盖。创新党支部工作方式，探索实行党建指导员制度，确保经济社会等各类组织发展到哪里，党组织和党的工作就覆盖到哪里，以党的基层组织建设带动其他各类组织建设。
——班子坚强有力。创新支部班子成员培养选拔机制，强化日常教育管理，以书记为重点选优训强党支部班子成员，做到用人导向鲜明、班子结构合理、队伍素质优良、成员责任明确。
——功能不断增强。以增强整体功能为着力点，建立党支部分类定级管理体系，推动党支部争先创优、晋位升级；建立党支部换届督促提醒制度，确保按期换届；持续整顿软弱涣散党支部，确保全面过硬、全面进步。
（二）基本原则
遵循党章党规。严格遵循党章和党内法规，优化组织设置，完善组织体系，积极稳妥推进党支部设置标准化建设，做到依章合规、程序规范。
注重薄弱环节。针对各领域党支部设置中存在的问题和薄弱环节，分析原因、制定对策，最大限度地激发和调动党支部的积极性、主动性、创造性，促进党支部整体功能提升。
积极稳妥创新。推进党支部设置方式创新，探索与经济社会发展、生产生活方式相适应的党支部设置模式和运行机制，理顺组织关系，扩大组织覆盖，使每一名党员都纳入支部有效管理。
（三）主要任务
1.优化支部设置。按照有利于加强党员教育管理、发挥党组织作用、扩大组织覆盖面的要求，优化组织设置方式，健全党的基层组织体系。（1）明确设置标准。正式党员人数3人以上的基层单位，都应当成立党支部；党员人数不足3人的，应当按照地域相邻、行业相近、规模适当、便于管理的原则，成立联合党支部；正式党员3人以上，执行临时任务时间较短或暂时无法成立正式党支部的，应当成立临时党支部。党支部党员人数一般不超过50人。党支部人数较多或者分布比较分散的，可以根据工作实际，设立若干党小组，每个党小组人数原则上不少于3人。（2）规范审批程序。成立党支部一般由基层单位提出建议方案，召开党员大会酝酿后，报所在地或单位基层党委审批，批复时间一般不超过1个月。党支部变更、调整或者撤销，由所在地或单位基层党委审批。党支部隶属关系，原则上谁批准谁主管。村（社区）成立基层党委的，由县级地方党委审批，受所在乡镇（街道）党（工）委领导。（3）完善设置方式。凡符合党支部设置条件的企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织和其他基层单位，均应单独成立党支部；暂时不具备单独设置条件的基层单位，可采取区域联建、行业统建、挂靠组建等方式，建立联合党支部。流动党员较多，工作或居住地相对固定集中，应当由流出地党组织商流入地党组织，依托园区、商会、行业协会、驻外办事机构等成立流动党员党支部。同时，可按照产业链条、行业系统或党员兴趣爱好、工作性质等，探索建立功能型党支部。（4）抓实薄弱环节。农村重点在合作社、专业协会、产业链等建立党支部；城市重点在村改社区、新建小区、流动人口聚集地、社区网格、商业街区、商务楼宇等建立党支部；国有企业重点在营销网点、项目工地、海外分支机构等建立党支部；学校系统重点在专业学科、教研室、学生实训基地等建立党支部；非公经济领域重点在开发区（园区）、行业协会、综合市场等建立党支部；社会组织领域重点在中介机构、协会、学会等建立党支部。
2.配强支部班子。着力选优配强党支部班子，加大培训力度，严格管理监督，不断提高基层干部的思想政治素质和工作能力。（1）严格选拔配备。始终把牢正确选人用人导向，把认真贯彻执行党的路线方针政策，公道正派，清正廉洁，群众拥护，能够带领群众完成各项任务的党员选进支部班子。注重把思想政治素质好、联系服务群众意识强、工作能力强、在党员群众中有较高威信的优秀党员选拔到支部书记岗位上来。党支部书记一般应当具有1年以上党龄。特别是新提名的村（社区）党组织书记人选，应具有高中以上文化，年龄一般不超过60周岁。（2）加强教育培训。按照分级负责原则组织教育培训，党支部书记每年学习培训时间不少于56学时，至少参加1次集中培训。村（社区）党支部书记集中培训以县级党委组织部门为主组织实施，其他领域党支部书记集中培训，分别由本行业系统党（工）委或本单位组织实施。培训要突出理想信念、党性观念、专业化能力等重点内容，创新方式，增强实效。（3）严格管理考核。健全岗位责任、目标管理、“双述双评”等制度规定，督促党支部书记及班子成员认真履行职责。要结合各领域基层单位实际，探索完善党支部书记基本报酬、评先评优等激励保障的有效办法，充分调动党支部书记及班子成员工作积极性。推荐优秀党支部书记作为“两代表一委员”人选。对履职履责不到位，不胜任、不称职的党支部书记，及时进行调整。
3.持续巩固提高。按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求，加强党支部日常运行的管理监督，努力提升党支部工作效能。（1）严格按期换届。党的支部委员会应当按期换届，特殊情况需延期或提前换届选举的，须按规定提前报上级党组织批准。建立和落实党支部按期换届提醒督促机制，上级党组织对任期将满的党支部，一般应提前3个月书面发函提醒并督促做好换届工作，强化届期观念，确保按期换届。（2）选派第一书记。贫困村、社情复杂村党支部和党组织软弱涣散村（社区）应派驻第一书记，其他村（社区）党支部，根据工作需要，也可派驻第一书记。第一书记主要从县级以上机关事业单位、高等院校、国有企业等单位中选派，坚持因地制宜、人岗相适原则，做到精准选派、应派尽派。（3）抓好整顿提升。实施党支部建设整体提升工程，全面实行党支部分类定级管理，探索开展党支部星级评定工作。上级党组织每年定期对党支部运行情况进行全面深入的摸底排查，层层建立台账。对确定的软弱涣散党支部整顿对象，要制定整顿方案，落实工作责任，持续开展整顿，促进转化提高。
（四）推进措施
1.全面摸底排查。各级党委（党组）每年要对所属党支部设置情况进行一次全面深入摸底排查，排查内容主要包括：党支部设置、按期换届、班子运行、党员人数及分布等。要结合排查情况，建立健全党支部管理台账，做到组织设置清、隶属关系清、党员情况清、班子配备清、运行情况清。
2.开展集中整治。各级党委（党组）指导和督促各党支部每年开展一次自查自纠，建立问题清单，明确目标要求，提出具体措施，开展集中整治。对党支部应建未建或设置不合理的，及时报上级党组织审批设立或进行调整；对党支部班子不健全的，要抓紧配齐配强；对党支部不按期换届的，要督促提醒、及时整改。
3.实行动态调整。建立健全党支部动态调整机制，根据基层单位工作需要和党员人数变化等情况，及时设立、调整或撤销党支部。在任期中，支部委员会成员出现空缺的，应当及时补充。对党组织隶属关系不顺的，及时进行调整，明确管理主体，切实解决管理缺位、虚化、脱档等问题。通过常态化督促检查，及时发现和解决问题。
二、组织生活正常化
组织生活正常化是加强党支部建设的关键，要以加强政治建设为着力点，突出党性锻炼要求，认真落实基本制度，积极创新党支部活动内容和方式，引导党员积极参与，推动组织生活常态、规范、严格、有效开展，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。
（一）具体目标
——活动按时开展。根据制度规定和安排，贴近党员思想工作生活实际，合理确定主题，定期开展活动，组织生活“党味”更浓，政治性和庄重感更强，党员按时参加组织生活成为自觉。
——氛围严肃认真。贯彻整风精神，用好批评和自我批评武器，查摆问题深入，党性分析认真，坦诚相见、动真碰硬、红脸出汗成为常态，党支部统一思想、解决问题、推进工作的能力明显提高。
——方式创新多样。根据不同领域党支部和不同群体党员特点，积极探索采取开放式、体验式、互动式活动方式，充分运用信息化手段，组织生活吸引力感染力进一步增强。
——效果有效保证。广大党员自觉加强党性修养，政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识显著增强，思想、工作、作风等方面的问题有效解决，先锋模范作用充分彰显，党支部在发挥战斗堡垒作用中更加坚强有力。
（二）基本原则
突出政治属性。坚持把组织生活作为党支部和党员组织政治学习、开展批评与自我批评、强化党性锻炼、增强党员意识的“大熔炉”，提高党员党性修养，增强政治敏锐性、政治鉴别力和防范政治风险能力，主动廓清思想迷雾，自觉抵制错误思想，始终保持政治定力。
激发内生动力。坚持把提高思想认识、增强行动自觉作为首要任务来抓，采取多种形式的教育，切实增强党员参加组织生活的积极性主动性，强化党员意识，激发奋斗精神，充分发挥先锋模范作用。 坚持从严要求。坚持严字当头、实字托底，严格执行党章党规，引导党员开展积极健康的思想斗争，做勇于自我革命的战士，浓厚组织生活氛围，让党员、干部在相互提醒、批评和督促中不断增强党性、提升境界。
注重提高质量。坚持紧扣中心、融入大局，坚持内容与形式相统一，使各种方式的组织生活都有实质性内容，都能有效解决党组织自身建设中存在的突出问题，有效满足广大党员多样化需求，切实增强组织生活的针对性实效性。
（三）主要任务
1．认真落实“三会一课”制度。支部党员大会一般每季度召开1次，支部委员会会议和党小组会议一般每月召开1次，讲党课每半年至少1次，党员领导干部和党支部书记每年至少为党员讲1次党课。（1）规范基本内容。支部党员大会、支部委员会会议、党小组会主要是传达贯彻上级党组织决议指示，研究落实工作任务，组织党员学习，支部党员大会、支部委员会会议还要讨论决定有关工作和事项；党课主要是学习党的理论和路线方针政策，开展党员教育。（2）着力提高质量。根据上级党组织要求，紧密结合支部实际，抓住当前需要解决的主要问题和重点工作确定主题，精心组织，认真开展。“三会一课”必须单独召开，不能与业务会议合并召开，更不能用其他会议代替。（3）推行纪实管理。党支部年初制定“三会一课”年度计划，向支部全体党员公布，明确专人如实记录，每半年向上一级党组织报告1次工作情况，实行全程纪实、痕迹化管理。
2．扎实抓好组织生活会和民主评议党员工作。党支部根据上级党组织确定的主题，每半年至少召开1次组织生活会，遇有重要情况，及时召开专题组织生活会。结合组织生活会，每年开展1次民主评议党员工作。（1）做好会前准备。组织支部党员深入学习党章、习近平新时代中国特色社会主义思想和中央有关精神，打牢思想基础。广泛开展谈心谈话，充分征求意见，认真查摆问题，对拟在会上提出的批评意见深入沟通、取得共识。（2）扎实开好会议。坚持党支部书记带头，认真查摆支部班子存在的问题，逐一严肃认真开展批评和自我批评，自我批评要揭短亮丑，相互批评要红脸出汗，帮助党员分清是非、辨别真假，坚持真理、修正错误，达到“团结—批评—团结”的目的。党员领导干部应当以普通党员身份参加所在党支部组织生活。开展民主评议党员要按照党员自评、党员互评、支部讲评、上级点评、民主测评的步骤，结合党员积分确定评议等次，对优秀的予以表扬，对不合格的按党内有关规定进行批评教育或组织处置。（3）抓好会后整改。党支部根据会上提出的问题，认真制定整改措施，分工负责抓好落实。对会上受触动较大的党员，会后要做好思想工作，帮助其放下包袱，正确对待同志批评，自觉改正缺点和错误。
3．常态进行谈心谈话。党支部书记每半年至少与班子成员谈心谈话1次，每年至少与支部党员谈心谈话1次；班子成员之间每年至少谈心谈话1次，每年至少与所联系的党员谈心谈话1次；提倡党员和党员之间进行谈心谈话，确保在工作变动、思想波动、家庭变故等情况时有人访、有人谈、有人帮助解决实际困难。对受到处分处置、群众有不良反映的党员，党支部书记应当及时谈话。（1）做好谈话准备。谈心谈话前要开展走访调研，多渠道、多角度了解谈话对象情况，明确谈话主题，做到对谈话对象的思想状况清楚、问题根源清楚、社会关系清楚、帮扶办法清楚。（2）明确谈话内容。谈心谈话一般要做到“四谈”，即谈党性原则、谈思想认识、谈工作情况、谈自身存在的问题和改进方向，做到既交流思想、沟通情况，又听取意见、指出存在的不足，不谈空话套话。（3）改进谈话方式。谈心谈话一般采用“一对
一、面对面”的方式进行，注重启发引导，灵活运用“探讨式”“家常式”等谈话方法，帮助党员解决问题、提高觉悟。对存在问题又缺乏认识的党员要重点谈、深入谈，耐心细致，反复教育。
4．全面推行支部主题党日。党支部每月相对固定1天作为主题党日，组织党员集中开展活动。（1）明确参与对象。支部主题党日参与对象为本支部全体党员，党员领导干部以普通党员身份参加，可以邀请入党积极分子、团员青年、群众代表参加。党员人数较多的，可以党小组为单位进行。（2）规范活动内容。主题党日要体现党的生活特点，结合“三会一课”，主要围绕组织学习讨论、开展党性分析、民主议事决策、服务党员群众、集中交纳党费等内容进行。每次主题党日突出一个主题，科学安排、充分准备，切实提高质量。（3）务实灵活开展。服务行业、窗口单位等不便于集中开展主题党日的党支部，可以采取分期分批等方式开展。国有企业在车间班组、非公有制企业和社会组织等党支部可以按照小型、分散、灵活原则开展。流动党员可以通过QQ、微信或视频等方式参加。
（四）推进措施
1．搞好统筹安排。党支部年初制定全年工作计划，按图施工、精准操作、有序推进。注意对照目标任务、标准要求，对标先进党支部，认真查找支部组织生活是否存在不经常、不认真、不严肃等问题，总结经验，改进提高。
2．创新活动方式。运用网络、微信群、QQ群、党建APP等现代信息技术手段，利用红色文化资源、党性教育基地、扶贫联系点等平台阵地，采取诵读党章、重温入党誓词、参观革命纪念地、接受廉政教育、上“微党课”等形式，不断丰富内容、创新方式，增强组织生活实效。
3．严格督查指导。上级党组织要切实加强对党支部组织生活的联系指导和督促检查，采取到会指导、定期督导、随机抽查等方式，及时发现和解决问题，推动党支部工作均衡发展。推行党支部相互观摩组织生活的做法，通过现场观摩、学习交流，实现共同提高。
三、管理服务精细化
管理服务精细化是增强党支部功能的路径，要注重精准、精细、精致，突出政治功能，强化服务功能，不断改进党员教育管理，实现党支部领导方式、工作方式、活动方式更加科学规范，党员队伍先进性、纯洁性明显加强。
（一）具体目标
——政治功能突出。党支部的领导核心和政治核心作用充分发挥，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，自觉维护党中央权威和集中统一领导，全面贯彻党的基本理论和路线方针政策，严格执行上级党组织决议。
——服务能力提升。基层服务型党组织建设深入推进，党支部服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员能力不断提升，向心力影响力凝聚力进一步增强。 ——党员管理规范。发展党员质量提高，党员队伍结构持续改善，党员的教育、管理、服务和监督工作全面加强，党员队伍整体素质明显提升，生机活力不断激发。
——作用发挥明显。党支部直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众职责得到充分发挥，广大党员在生产、工作、学习和社会活动中的骨干、带头和桥梁作用更加彰显。
（二）基本原则
坚持统筹结合推进。坚持把管理党员和服务群众有机结合，寓管理于服务，以服务促管理，通过加强教育管理督促党员自觉为民服务，通过服务群众的实践锻炼推动党员强化宗旨意识。
坚持服务群众导向。坚持以人民为中心的发展思想，从群众需要出发搞好服务，开展支部工作注意听取群众意见，民主评议党员注重群众公认，着力打通联系服务群众“最后一公里”。
坚持约束激励并重。坚持把管理监督和服务激励有机结合，既注重教育引导党员自觉履行党员义务，又注重关爱服务帮扶，增强党员荣誉感归属感，激发为党工作的内生动力。
（三）主要任务
1．强化支部核心。把政治建设摆在首位，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”，将党支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。（1）加强理论武装。教育引导党员和群众坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，深入学习贯彻党的十九大精神，坚定信仰信念信心，提高思想理论素质。（2）落实方针政策。坚决执行党的路线方针政策，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。紧密联系实际，科学制定本单位落实党的路线方针政策和上级党组织决议的工作计划和工作措施，不折不扣执行到位。（3）主动加强领导。教育引导各类行政组织、经济组织、群众自治组织以及社会组织自觉服从党的领导，支持他们依照法律法规和各自章程开展工作。（4）团结教育群众。切实履行组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众职责，维护群众合法权益，做好思想政治工作，引导群众正确对待改革发展中的热点难点问题，理性合法地表达诉求。
2．严格教育管理。坚持把严的要求贯彻到发展、教育、管理、监督党员全过程，着力构建完整明晰的工作链条，使每名党员都纳入党组织的有效管理。（1）提高发展党员质量。严格执行《中国共产党发展党员工作细则》，认真落实《入党志愿书》编号管理，注重从产业工人、青年农民、高知识群体中和在非公有制经济组织、社会组织中发展党员，严格标准、严格程序、严肃纪律，坚决防止违规发展、带病入党。（2）增强党员教育实效。制定年度学习计划，定期组织学习讨论，加强党章党规和党性党风党纪、党的路线方针政策以及形势任务、业务知识和职业技能等方面的教育培训。党员每年集中学习培训时间一般不少于32学时。（3）加强组织关系管理。每年对党员组织关系及违纪违法处置情况进行1次集中排查。规范党员组织关系接转，每年审核1次《流动党员活动证》，对失联党员积极查找、稳妥处置。及时核定党员交纳党费基数，教育引导党员按时足额交纳党费，每半年公布1次党费收缴情况。（4）推行党员积分管理。把党员日常履行岗位职责、参加组织生活、发挥作用等方面情况作为积分考核内容，每月申报登记、每季评定公示、每年汇总排名，作为评先评优、民主评议及处置不合格党员的重要依据。（5）强化激励关怀帮扶。结合庆祝“七一”、民主评议党员等开展党内表彰工作，采取适当方式为党员过“政治生日”。广泛开展走访慰问、结对帮扶、大病大灾救助等活动，建立健全党员平时有人访、惑时有人解、难时有人帮的常态化帮扶机制。
3.直接服务群众。围绕满足群众多样化服务需求，健全服务网络，搭建服务平台，创新服务载体，通过多样化、精细化服务贴近群众、引导群众、赢得群众。（1）常态开展便民服务。村（社区）党支部依托活动服务场所设立村（居）务、党务、政务、商务、社会服务等服务窗口和岗位，实行全程代办、预约代办和上门办理，开展窗口化和“一站式”为民便民服务。整合基层党建信息化工作平台和各类民生服务平台资源，把线上和线下、“面对面”与“键对键”结合起来，推动信息互通、资源共享，提升服务效率和水平。（2）扎实开展结对帮扶。每个机关和企事业单位党支部至少和1个村（社区）、困难企业或“两新”组织等基层单位党支部开展结对共建，提倡有条件的“两新”组织党支部与社区、贫困村等党支部开展结对共建。有帮扶能力的党员干部至少结对帮扶1名困难群众，消除他们的思想压力，激发奋斗精神和内生动力，共同努力帮助他们解决实际困难。（3）广泛开展志愿服务。以党员为骨干组建志愿服务团队，广泛开展承诺服务、菜单服务、预约服务等志愿服务活动。积极培养群众志愿者骨干，组织各类专业人才和实用人才发挥专业优势开展志愿服务。机关企事业单位在职党员广泛开展到社区报到、为群众服务活动。有服务能力的党员每年至少参加2次以上志愿服务。（4）有序开展社会化服务。坚持党建引领，着力构建以党支部为核心、群众自治组织为主体、各类社会组织共同参与的社会化服务体系。运用各类政策和资源，大力发展公益类、服务类社会组织，充分发挥社会组织在矛盾调解、公益慈善、文体娱乐、生产技术服务等方面的积极作用。
4．促进改革发展。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，组织引导农村党员在精准扶贫脱贫、推动乡村振兴等方面，街道社区党员在服务居民群众、构建幸福家园等方面，国有企业党员在提高管理水平、促进改革发展等方面，“两新”组织党员在诚信守法经营、履行社会责任等方面，机关事业单位党员在转变工作作风、提升服务水平等方面履职尽责、发挥作用，立足岗位作贡献。组织党员干部在脱贫攻坚、抢险救灾、突发事件处置等中心工作和急难险重任务中担起责任，用实际行动服务经济社会发展。
（四）推进措施
1．精心谋划实施。基层党委要负起主体责任，切实加强对所属党支部管理服务精细化工作的领导，定期研究部署，加强工作指导。党支部要对照精细化目标要求，深入了解群众需求，认真分析党员队伍现状，根据支部党员特点和工作实际，盘点服务资源项目，提出党员教育管理、服务群众工作的具体实施计划，精心安排部署，抓好贯彻落实。
2．创新手段载体。推行“互联网+党建”“智慧党建”等有效做法，力争每个党支部有1个党员群众乐于参与、充满正能量的网络互动平台，明确1名信息采集员维护应用全国党员管理信息系统。积极搭建平台载体，运用设岗定责、承诺践诺、劳动竞赛、成立党员突击队、党员攻关组等有效做法，推动广大党员服务奉献、发挥作用。
3．严格督查考核。上级党组织要全过程进行督促，有组织地进行检查，及时发现解决问题，确保工作落实到位。建立完善考核评价机制，坚持年终考核和日常考核相结合，强化考核结果运用，形成良好氛围和正确导向。
四、工作制度体系化
工作制度体系化是加强党支部建设的保证，要通过建立健全党支部各项工作制度，形成科学完善的制度体系，充分发挥制度的整体效应，使党支部各项工作有章可循、有据可依，真正做到用制度管权管事管人。
（一）具体目标
——制度健全完善。以自身建设、议事决策、联系服务群众、监督管理、经费保障、“双述双评”为重点，构建党支部工作制度体系的整体框架，建立健全相关制度，确保各项制度定位准确、前后衔接、互为支撑，形成有机整体。
——内容务实管用。紧紧围绕本地本单位的中心工作和党支部工作实际，健全完善与之相适应的工作制度，突出制度的针对性和指导性，确保每项制度立得住、行得通、管得了，能实实在在地解决问题、推动工作。
——执行严格规范。加强宣传教育，增强党员的制度观念和规矩意识。严格按制度规定推进支部各项工作，更好地用制度约束党员行为、规范权力运行，做到制度面前人人平等、执行制度没有例外，努力营造党员带头遵守制度、主动落实制度的良好氛围。
——问责严肃有力。健全完善监督检查和问责追责机制，对党员有令不行、有禁不止、不作为、乱作为、慢作为等现象，坚决问责、决不姑息，确保制度的刚性约束。
（二）基本原则
1．坚持开门立规。把群众路线贯穿于建章立制全过程，认真听取党员群众的意见建议，充分调动广大党员群众参与制度建设的积极性和主动性，使党支部工作制度体系化建设的过程成为党支部统一思想、凝聚共识的过程，成为党员集思广益、群策群力的过程。
2．坚持依法依规。善于运用法治思维、法治理念、法治精神，坚持于法周延、于法有据，确保支部运行规则、党员行为规范等各项制度与国家法律、党内法规有效衔接、协调一致、合法有效。
3．坚持务实创新。进一步解放思想、实事求是，坚持继承和创新相统一，既注重吸收借鉴支部工作中行之有效的经验做法，又注重把新理念新要求融入到制度建设中去，使各项制度符合客观规律、满足工作需要、不断与时俱进，针对性和操作性更强。
4．坚持问题导向。以问题为导向，聚焦问题、精准发力，倒逼支部加强制度建设，切实解决工作制度零散单一，不成体系的问题；基础主干性制度不够齐全，留有空白的问题；制度配套明显滞后，操作性不强的问题；部分制度冲突重叠，存在执行障碍等问题，着力补齐党支部工作制度短板。
（三）主要任务
1．建立健全自身建设制度。围绕政治建设、思想建设、班子建设、队伍建设、作风建设、党风廉政建设等，认真落实“三会一课”、党员党性定期分析、民主评议党员、集体学习、谈心谈话、公开承诺、激励关怀帮扶、党风廉政责任等制度。
2．建立健全议事决策制度。完善党支部领导下的居民自治、民主协商、群团带动等机制，建立重大事项、重要问题、重要工作由支部讨论决定的机制。村（社区）全面实行“四议两公开”制度，加强民主监督制度建设，规范村务监督委员会运行，形成以村党组织为领导核心、村民会议或村民代表会议为决策机构、村民委员会为执行机构、村务监督委员会为监督机构的村民自治组织体系，保证村级各项事务公开、公平、公正。
3．建立健全联系服务群众制度。建立健全党支部调查研究、走访慰问、定期接待群众来访、征集群众意见等制度和党员结对帮扶、承诺践诺、志愿服务、民事代办、与群众谈心等制度，直接联系服务群众，帮助解决生产生活中的实际困难和问题。
4．建立健全管理监督制度。围绕集体“三资”管理、公共事务管理、内务管理等方面，健全并落实财务管理、资产登记备案、档案资料保管保密、党务公开、文明创建、综治维稳等制度，确保管理规范、运行有序、监督有力。健全完善请示报告制度，凡属党支部重要工作、重大事件、重要事项、重要活动以及其他应当请示报告的情况，必须事前向上级党组织和有关负责人请示报告。党员、干部应按规定向党支部如实报告个人重大事项，自觉接受监督。着力推进村（居）务监督委员会全面建立、实质运行、规范工作，发挥监督作用。
5．建立健全经费保障制度。党支部活动经费应按照有关标准要求足额安排，保障工作需要。建立经费管理使用情况定期报告、检查和公示制度，确保工作经费管理使用规范。严格落实村级组织运转经费保障制度，建立年增长机制，逐步提高保障标准。社区党组织工作经费纳入地方财政预算，确保能够保证社区党建工作和开展活动需要。机关党支部的活动经费，列入行政经费预算。高等学校党支部按照教职工党员人均不少于200元、学生党员人均不少于100元的标准核定支部活动经费，列入学校经费预算并建立稳定的经费保障增长机制。中小学校党组织的活动经费，按教职工工资总额的1%—2%列入学校年度经费预算。国有企业党组织党建工作经费，按照不低于上年度职工工资薪金总额1%的比例安排，纳入企业管理费用，确保每名党员活动经费每年不少于200元。“两新”组织党组织工作经费纳入所在组织管理费用，其中不超过员工年度工资总额1%的部分，可在税前列支。
6．建立健全“双述双评”制度。党支部书记每年定期就个人履行职责情况（主要是贯彻执行党组织决策部署情况、加强支部建设情况、完成重点任务情况、联系服务群众情况和廉洁自律情况等），分别向上级党组织和支部党员大会进行述职，并接受上级党组织和支部党员大会的评议。评议结果作为评先评优的重要依据。
（四）推进措施
1．全面排查梳理。党支部结合自身实际，重点对建立、执行上述6个方面制度的情况进行自查自评，研究谋划推进支部工作制度体系化的总体思路、具体措施和方法步骤，拿出任务书、时间表、路线图，明确责任人，实行定期调度、动态管理。
2．科学分析评估。党支部要结合新形势新任务新要求，定期组织党员群众对既有制度逐个进行分析评估，对实践证明行之有效、党员群众认可的制度，要继续抓好落实；对与现行法律法规相抵触或不一致的，要及时废止；对与新形势新任务新要求不相适应的，要及时修订；对制度缺位的，要抓紧研究制定。
3．推动制度创新。党支部要及时总结提炼工作中的好经验、好做法，注重用制度形式固定下来、坚持下去，推动制度建设创新发展。要通过座谈交流、问卷调查、个别访谈等方式，及时掌握制度执行过程中暴露出来的问题，有针对性地提出解决方案，提高制度建设科学化水平。
4．强化考核监督。上级党组织要加大对所辖党支部工作制度体系化建设的督促检查和跟踪落实力度，建立日常监督、阶段检查、定期考核和责任追究制度，压紧压实工作责任。党支部要把党员落实制度情况纳入民主评议党员、党员量化积分管理范围，与党员评先评优、奖励惩处挂钩，确保各项制度落到实处、常态长效。
五、阵地建设规范化
阵地建设规范化是党支部服务党员群众的支撑，要通过建好管好用好党组织活动场所和服务阵地，着力解决布局分散、重复建设、管理不善、功能单
一、效能低下等问题，大力实施“智慧党建”工程，推动基层党建传统优势与信息技术深度融合，把阵地建设成为线上线下融合发展的党员活动中心、支部议事中心、教育培训中心、便民服务中心和推进基层社会治理创新平台。
（一）具体目标
——满足基本需要。各领域基层党组织普遍拥有面积合适、相对固定的线下党员活动场所和功能完备、特色鲜明、操作简便的线上“智慧党建”平台，较好满足开展党员活动、学习教育、支部议事、服务群众等方面需要。
——功能综合集成。整合党务、政务、商务和公共服务事项，推动各类服务资源下沉和上网，形成资源集聚、功能优化、齐抓共管、线上线下相融合的基层公共服务新格局。
——使用高效便捷。围绕便民利民惠民，创新服务理念，改进服务作风，丰富服务手段，延伸服务触角，提升服务实效，保障城乡居民就近就便享受公共生活和社会治理服务。
——管理规范有序。严格建设标准和审批程序，制定并实施务实管用可行的工作机制和规章制度，保障阵地规范运转和持续运行。
（二）基本原则
坚持党建引领、服务为本。把服务党员和群众作为根本价值取向，充分发挥党建引领作用，强化阵地服务功能，满足群众多样化服务需求，完善基层治理机制，增强党支部创造力、凝聚力、战斗力。
坚持因地制宜、一支一策。根据不同地区、不同领域党支部职能定位、工作需求和基础条件，“一支一策”提出切合实际的工作目标和具体措施，靶向施策、务求实效。
坚持多方联动、开放共享。协调各方资源力量，充分利用现有设施，优化集中服务功能，推进共驻共建共享，提高服务资源的综合利用率。
坚持量力而行、节俭办事。合理确定建设规模，防止贪大求洋和大拆大建，坚决杜绝铺张浪费，不得新增基层债务，不得加重基层负担。根据乡镇区划调整和并村改革实际，盘活用好现有村级组织活动阵地，坚决防止重复建设，避免服务缺位和资源闲置。
（三）主要任务
1．合理规划布局。各地各单位党（工）委要根据所辖党支部设置、党员分布、服务需求等情况，加强统筹规划，科学安排布局，合理确定建设规模，明确阵地设施标准，不得搞超标准建设。
2．优化功能配置。按照分区合理、综合配套、设施完善的要求，规范服务功能，配置基本设施，发挥综合效用。村级组织活动场所和城市社区服务场所应整合党务、政务、村（居）务、商务和社会服务等功能，建设线上线下相结合的综合平台，使之成为城乡基层办理各类事务、提供各项服务的载体和枢纽，推动基层社会治理机制由传统式、分散式、手工式向现代化、集约化、信息化转变。农村、社区和园区党组织活动阵地应建有党员干部现代远程教育站点，其他单位党组织配备远程教育设施，做到“五有”（有场地、有设施、有操作员、有制度、有学用效果）。
3．统一风格标识。以市州或县市区、园区、工委为单位，分类统一所属基层党组织活动场所建设风格和标识标牌，做到建筑设计、外观装饰、阵地标识、机构门牌、服务窗口、宣传栏目“六统一”。活动场所装修应朴素、大方、庄重，党组织标识标牌悬挂在醒目位置；党务公开和政策宣传栏等设置规范，公开内容符合规定，更新及时；功能室门牌设置规范，党员活动室内悬挂党旗、入党誓词；室内上墙制度简明规范，一般为组织架构、岗位职责、党内生活等基本制度。
4．拓展网上阵地。推动线下实体阵地和线上虚拟阵地建设相结合，大力实施“智慧党建”工程，坚持积极稳步推进，突出党建主题，拓展服务功能，统一技术标准，推进互联互通，防止各自为政、封闭运行、建成“信息孤岛”。结合“智慧党建”建设，加快村（社区）信息化会议室和便民服务中心建设，逐步实现党支部活动和为民服务工作可视化、纪实化管理，打造党员随时随地随身接受教育管理服务的网上支部。机关事业单位、企业、学校、“两新”组织党组织“智慧党建”工作和信息化会议室建设要统筹谋划、同步推进。
5．完善服务机制。围绕便民利民惠民，积极推动有关部门简政放权，扩大乡镇便民服务中心、村（社区）便民服务站审批权限和受理权限，大力推广一站式、窗口式、网络式综合服务，以及延伸到村（居）民身边的上门服务、预约服务、代办服务等便民服务措施。建立健全村干部定时值班制度，深化在职党员到社区报到、志愿服务、“网格化管理、组团式服务”等服务项目。拓展特色服务，通过结对帮扶、爱心帮困等方式，为空巢老人、留守儿童、残疾人等特殊群体提供个性化服务。
6．健全管理制度。加强活动场所资产监管，明晰产权归属，规范资产管理处置程序，不得擅自转让、抵押、出租和改变用途，严防公共资产流失。健全管理维护制度，设施设备登记清楚，明确专兼职管理人员，场所内外保持整洁卫生。加强网上阵地安全管理，严格落实保密规定，完善信息审查机制，确保正确的政治方向和宣传舆论导向。
（四）推进措施
1．全面摸底排查。各地各单位党（工）委要组织对所属党支部阵地建设情况进行深入摸底排查，全面摸清阵地分布、场所面积、设施配备、作用发挥、服务保障、管理制度和“智慧党建”平台建设等情况。在此基础上，科学制定工作方案，明确总体要求、具体目标、主要任务和推进措施。
2．分类组织推进。坚持从实际出发，有重点、有计划、有步骤推动工作落实。对已有相对集中且设施条件符合需求的阵地，一律不再新建和改扩建；对已有面积明显不足、功能设施不健全或分散闲置的，通过整合利用、改扩建、转变用途等方式加以改造利用；对设施匮乏、功能短缺、不能满足服务需求的，可以分批组织必要的新建。全面推进各领域“智慧党建”建设，重点抓好村（社区）线上综合服务平台建设，对已建成的“智慧党建”平台进行提质升级，提高使用实效。
3．充分整合资源。按照一室多能、一室多用的原则，对各部门延伸到基层的服务事项进行有效整合。对投入基层的已有设施设备，在保证服务接续的基础上，尽可能进行集中配置，实现各类资源效用最大化。注重加强与工会、共青团等活动阵地的整合，鼓励企事业单位、机关和乡镇（街道）、村（社区）党组织活动场所向“两新”组织开放，实现阵地资源共享。坚持党建引领，加强对基层各类信息化服务系统的统筹整合，实现信息服务资源共享。
4．加强基础保障。建立健全阵地建设和日常运行维护投入保障机制，确保党支部有资源、有能力为群众服务。根据基层公共服务和社会治理的工作需要，配齐配强专兼职服务队伍，加强教育培训，提升服务能力和水平。
中共湖南省委组织部办公室
2018年4月3日印发
第20篇：三清工作计划
永远小学“三清”工作计划
2013—2014学年度第二学期
团结乡永远小学
2014年2月27日
永远小学“三清”工作计划
所谓“三清”，就是堂堂清、周周清、月月清，就是要求学生做到“课堂上能掌握的不留到课后”“今日事出有因今日毕”。“三清”中，最重要的是“堂堂清”。只有每堂课都不折不扣地完成任务，当堂完成作业，“周周清，月月清”才有可靠的保障。
“三清”是提高学校教学质量的一个重要手段，是洋思中学教学方面的一个值得大家借鉴和学习的成功经验。现依据我校实际，特制定“三清”工作计划如下：
一、指导思想
为提高我校的教学质量，我校以教学改革为契机，全面贯彻《团结中心校“三清”教学工作计划》，坚持“没有教不好的学生，让每一个家长满意”的教育观念，坚持从一年级开始，从最后一名差生抓起，做到“三清”。“三清”是一个既定的目标，学生、教师甚至家长都感到了责任，这样，人人合格的目标也就容易达到了。
二、认识“三清”
具体说，“三清”是清教材、或者说是“立足教材搞三清”，检测题不要过难，要以教材中基本知识为主。
所谓“堂堂清”，就是追求每堂课上每一位同学都当堂达到目标，即该会背诵的都当堂会背了；该掌握的都当堂掌握了；该会运用的，也都能当堂运用了。
“周周清”，就是追求每周末所有同学，都能将本周所学的内容一一过关。“周周清”不需要出试卷。否则，会变成每周一考，增加负担。“周周清”应
该是将本周所学课本上的基础知识一一口答。不得于口答的或复杂的习题一般不作验收题。
“月月清”是指于月末将本月所学知识通过试卷考核的形式，对学生一个月内所学知识进行考察，并由学校组织质量分析会议。质量分析会议既是月考诊断会又是再动员会，通过月考，学校和教师诊断、反思在备课、上课、辅导、监测等各个环节存在的问题，通过动员，使教学目标、管理目标更加清晰，管理措施更加科学具体。
三、工作措施
1、“三清”工作责任分工
“堂堂清”由任课教师全面组织实施。
“周周清”由任课教师和学习小组全面组织实施。
“月月清”由学校全面组织实施。
2、“三清”工作的时间安排与检验方式
“堂堂清”可安排在本节下课前10分钟内，或当天自习课。
“周周清”可安排在周五。
“月月清”可安排在每月最后几天。
“三清”的方式：做习题、提问口答、考试或创新等其它行之有效的方式。
3、搞好“三清”资料保存，减轻教师负担
真正落实“三清”教师负担很重，学校一定要保存好教师、年级组及学校的各学科“三清”资料，留做其他年级修订使用，或随时调用，减轻以后教师的负担。即：一年付出，多年使用。
四、工作要求
1、“堂堂清”是“三清”工作的第一道防线，只有每堂课每个学生所学的新知识都掌握了，“周周清、月月清”才有可靠的保障。否则，“周周清”就难以坚持，“月月清”也成为一句空话。
“堂堂清”工作。首先，教师要充分利用好学案习题，练习题必须分层次。有必做题、有选做题，甚至还有思考题。必做题是达到课程标准要求的基本题，是每个学生必须要当堂完成的；选做题或思考题可以是两方面的，有时是增加训练的量，有时是增加训练的难度，这样可以避免尖子生“吃不饱”的现象，满足了不同层次的同学们的需要，使学生们都有提高。其次，要做好作业批改工作。认真选题，当天作业当天批完，学生的错题要当天面批，并要求学生在错题本上当天改正。做到做题----批改----订正补漏。
2、在“周周清”工作中，任课教师要认真整合一周内的教学知识点，以提纲的形式列出，充分发挥学生学习小组的作用，以组内监督检查和小组之间相互监督检查相结合的方式，将本周所学的内容一一过关。任课教师对当时“清”不了的学生及时找来，先弄清问题在哪里，然后由任课教师帮助补一补，直到会为止。极个别“清”不了的学生交给家长帮助他们清，并教育学生今后力求做到“堂堂清”和“周周清”
3、“月月清”中的月考的作用是检验阶段教学成果，发现问题，进行针对性的补缺补差，一般是在一个月之内学习的知识点及应用。考后，任课教师要针对试卷进行认真分析、总结，根据考察结果调整教学策略和方式。学校要及时组织教学质量分析会，根据月考出现的问题，对学校教育教学管理进行调控。
