社区出租屋消防整改工作汇报
推荐第1篇：出租屋消防标准
（一）出租屋疏散楼梯设置：每层建筑面积不超过300平方米、且每层人数不超过30人的单元式建筑可设1 个疏散楼梯；疏散楼梯应为直通平屋顶的楼梯， 4层以上建筑应配置必要的求生逃生器材（如安全绳、救生软梯、缓降器等）。
（二）疏散通道、疏散楼梯标准要求：应保持畅通无阻，不得设置影响疏散的铁门等设施，确因安全需要设置的，应确定在任何时候均不得上锁，疏散出口的门应为推闩式外开门，严禁设置卷闸门、侧拉门；窗口不得设置影响消防安全疏散和应急救援的金属护栏。
（三）房间不应使用可燃材料（如夹板、纸板等）间隔；不得在房间内设置住人阁楼和3层（含3层）以上的床位。
（四）不得在房间内、公共走道上及楼梯间内使用明火，如需生火煮食，必须单独设置厨房。
（五）建筑面积不大于100平方米 的楼层必须至少配置1具2kgABC干粉灭火器，建筑面积大于100平方米 的楼层必须配置2具以上2kgABC干粉灭火器。
（六）6层以上的出租屋要按《建筑防火设计规范》的要求，在室内设置消火栓给水系统。
（七）严格用电安全，电气线路必须穿管保护，电器设备不得超载运行；不得违章存放易燃易爆物品。
（八）厨房、浴室采用燃油作为燃料的，应具有足够的通风设施。
（九）严禁在出租屋内设置工业生产性质用房。
（十）认真落实物业管理规定，出租方与承租方签订消防安全责任状，落实消防安全责任。
推荐第2篇：社区出租屋工作总结
文章标题：社区出租屋工作总结
刚过去这一年里，在街党工委和出租屋管理服务中心的领导下,我同社区主任、专区民警、治保专职的共同努力下，出租屋基本上都能如期完成中心所布置的各项工作,在此工作基础上,对今年的工作总结如下:
一：按照中心的整治要求对所有出租屋、仓库、商铺分放心出租屋、基本放心出租屋和不放
心出租屋分类进行管理。对放心出租屋这一类的出租屋、仓库、商铺，每月上门巡查一次进行监管。二：对基本放心和不放心出租屋这一类存在隐患的出租屋。多次上门巡查并向屋主或承租人发出整改通知书，责成业主和承租人按规定进行整改。并联合街出租屋管理中心、房屋租赁所等相关职能部门召开业主大会。在大会上宣传有关的法律、法规、规章和政策，并列出其房屋存在的隐患情况，动员业主和承租人共同配合整改,通过这次业主大会收到了一定的效果。
三:针对已多次发出整改通知书仍不整改的“钉子户”，在其出租屋的门前张贴告示，并列出该出租屋存在的消防隐患及需要整改的要求，同时到场拍照取证，上报中心并发告知书告知相关职能部门.。
四;为了达到去年出租屋“两费一税”征收100的要求，我们不定期到各商场派发宣传单张，按照有关的法律、法规积极开展工作，务求取得档主理解和配合，促使他们主动到中心依法交纳税金，做到应收尽收。
五:配合专区民警对辖区流动人员进行做册登记，建立台帐，做到底数清、情况明。并督促他们按要求办理IC卡《暂住证》，切实做到人来登记，人走注销。务求将办证率提高到市政府的要求。
在去年的出租屋整治工作中，我身为组长要起到带头作用，积极认真地开展出租屋整治工作，与组员协调、沟通好，遇到问题互相研究，共同解决。在明年的出租屋整治工作中，管理好辖区内的出租屋，履行出租屋管理员的服务职责，将辖区内的出租屋所发生的刑事、治安案件、消防灾害事故减少到最低限度，营做一个和谐社区。
《社区出租屋工作总结》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读社区出租屋工作总结。
推荐第3篇：社区流动人口和出租屋管理工作汇报材料
创新社会管理模式构建和谐的新载体——河南东路社区流动人口和出租屋管理工作汇报材料二工街道河南东路社区位于新市区江苏东路188号，管辖范围东起天津路、西至河南东路北一巷、南起河南东路、北至江苏东路，总面积0.11平方公里。辖区总人口2432户、3661人，常住人口332户、964人，其中少数民族39户、153人；流动人口2100户、3398人，其中少数民族90户、250人。辖区自建房和流动人口多，出租房设施简陋，条件差，房租价格低，承租人更换频繁，承租基本信息不便掌握，这些流动人口大多都就业于娱乐场所、建筑工地、集贸市场，有的还从事旅店业、修理业、旧物回收等特殊行业，文化素质低，法制意识淡薄，生活贫困，流动人口复杂，给社区流动人口管理带来很大难度。针对社区流动人口多，流动人口复杂，管理难度大这一实际情况，把流动人口和出租房屋管理作为抓社会稳定，平安社区创建重要内容来抓，按照街道党工委、办事处有关加强流动人口和出租房屋管理的要求，把流动人口和出租房屋管理纳入社会管理治安综合治理工作的重要日程，建立健全流动人口和出租屋长效管理机制，强化服务与管理，以管理带服务，以服务促管理，坚持“以房管人，以人促管”和“人来登记、人住管理、人走注销”的原则，切实开展流动人口信息动态管理，有效地防范了不稳定因素的发生，保持了社区治安稳定平安和谐。
推荐第4篇：某社区消防工作汇报
XXX社区消防工作汇报
根据XXX街道安委办和消防大队对XXX社区消防工作的要求，结合我社区实际情况，XXX社区以创建平安社区、服务社区居民、规范制度建设、强化消防安全管理、深入开展社区消防教育、充分调动辖区内企业单位和居民参与社区消防安全建设的积极性为目标，为促进社区消防安全工作的深入开展，创建社区高度稳定的消防安全环境，确保党的十八大顺利召开，现将社区消防工作情况汇报如下：
一、社区基本情况
XXX社区位于XX县城，隶属XX街道办事处，现有居民2650余户，7465人，分为6个居民小组和2个居民小区。辖区内有机关单位7个，事业单位16个，集体企业8个，私营企业33个，社区居委会非常重视社区消防安全工作，认真贯彻 “预防为主、防消结合”的方针，落实消防岗位责任制和分片负责联动机制，全力搞好群防群治，维护广大居民群众和辖区单位的生命财产安全，今年按消防安全网格化管理建立了15户联防体系。XXX社区拥有义务消防队伍，并配备了消防装备和器材，6个居民小组和2个居民小区安排了16个信息收集员对所负责区域的消防信息收集汇报。
二、消防组织建设
1、成立社区消防工作领导小组，由社区党总支书记XXX任组长，
社区主任XXX、社区治保主任XXX和社区民警XXX任副组长，社区其他三委班子成员为组员，领导小组下设社区消防安全工作办公室，由社区治保主任和社区民警负责社区消防相关工作的具体实施 。
2、成立社区义务消防队，由社区三委班子成员和护村队成员组成，并配备了相关器材和10套消防作战服，定期召开会议和组织消防培训，随时可以集合并参加消防工作。
3、健全规章制度。为使社区消防工作逐步走上制度化、规范化，我们制定了《消防安全管理规定》、《消防安全应急预案》、《义务消防队职责》《社区消防工作职责》、《消防器材使用、保养管理制度》等相关规章制度。通过建章立制，划分职能，明确责任，从而加强了社区消防安全管理，保证了各项工作任务的落实。
4、将建立社区消防安全工作办公室设在社区警务室，并规范台帐管理，以社管综治和街道安委办牵头对相关文件、计划、方案、制度、检查巡逻记录等归类建立台帐管理。
三、社区开展工作
1、定期组织社区内居民组长召开会议，对近段时间社区发生的消防安全相关问题进行讨论和处理。
2、完善社区消防安全资料的整理，每月定期对辖区进行安全大检查，每天对社区主要街道、重点部位进行巡逻检查，对发现的安全隐患及时整改，消除安全隐患。
3、面对突发事件，为确保辖区居民、尤其是老弱病残人员的安全，我们建立了党员帮扶应急机制，由社区年轻党员组织人员首先对社区老弱病残居民进行帮扶，让老弱病残人员在发生突发事件的时候有所依靠和保障。
4、每年社区组织了一次大型消防教育及演练活动。由6个居民小组2个居民小区和部分企业单位组织人员参加，在消防队的指导下，学习如何使用消防灭火器、消防水枪和家庭用火、火灾事故现场逃生技巧等知识。
5、每年与各居民小组及辖区内的企业单位签订消防安全责任书，责任落实，增强各居民组长及企业单位负责人的安全意识和责任感，从而重视消防安全工作。
五、面对的困难
XXX社区老村区土木结构的房屋居多，且年代较远，我们所面对的问题是：
1、多数房屋无人修葺，墙体开裂、脱落、倾斜，木头生虫和老化度较高，已经成为危房；
2、巷道窄小，遇到突发事故，因为交通不便无法及时处理和进行人员疏散；
3、房主均为老年人或几户人家共同所有，责任难以明确；房屋内居住的多为老年人和外来流动人员，人员驳杂、流动快，给管理带来困难；
4、房屋内的线路老化、凌乱，多数堆有大量柴草等易燃物品，易引发火灾，且火势发展较快，难以控制。
面对的这些问题是我们社区三委班子目前难于解决的问题，我们只能通过张贴危房标识，给房主发放危房通知书，要求房主进行修葺或拆除，以消除和减小安全隐患，但小见成效。
创建平安社区，迎接十八大的召开，消防安全工作是重中之重。我们在消防管理工作中，立足实际，严格管理，较好地改善了社区面貌，目前虽然取得了一定成绩，但仍有不足。今后我们将继续努力使社区安全工作得到全面提升，为平安社区的创建工作开展，加强消防安全管理工作，确保党的十八大顺利召开。
XXX社区居委会
2012年8月13日
推荐第5篇：出租屋安全隐患整改通知书
私房出租屋安全告知书
编号：
出租户（租住户）：
为有效防范和控制各类安全事故发生，确保各外来租住户人身安全，按照安全管理工作的要求，港东村组织村委工作人员在 年 月 日对你户出租屋安全隐患检查中发现，你方出租屋内存在以下安全隐患：
1、
消防：
2、
电力：
3、
房屋：
4、
其它： 依据国家有关安全有关规定，你方对出租房屋的安全负有全部责任。因此，请你在收到本《告知书》之日起3日内完成上述安全隐患的整改。否则，产生的经济法律责任均由你方承担。
锡山区东港镇港东村民委员会 2015年 月 日
回 执
编号：
本人确认以上内容属实，同意整改。 出租户（租住户）签名：
注：本告知书在租户本人签名后，一份交租户，回执放村委办公室存档。
推荐第6篇：出租屋安全隐患整改通知书
出租屋安全隐患整改通知书
金城花园租户：
春节将至，为了有效防范和控制各类安全事故发生，确保各位租户度过一个欢乐、安全、祥和的节日，按照政府部门关于节假日安全管理工作的要求，经我司工作人员在年月日的出租屋安全隐患检查中发现，你方出租屋内存在以下安全隐患：
1、
2、
3、
4、依据你、我双方签订的《治安消防安全责任书》，你方对出租房屋的消防安全负有全部责任。因此，请你在收到本《通知书》之日起3日内完成上述安全隐患的整改。否则，产生的经济法律责任均由你方承担。
广州市金屹物业管理有限公司2014年月日
本人确认以上内容属实，同意整改。
租户（签名）：
注：本通知一式贰份。在租户本人签名后，一份交租户，一份放公司办公室存档。
推荐第7篇：出租屋安全隐患整改通知书
安全隐患整改通知书
双龙电子商务园区 租户：
前期经我司工作人员在安全隐患检查中发现你方出租屋内存在严重安全隐患，发出的安全整改通知书至今未完全整改到位，现还有以下安全隐患要求整改：
1、出租屋内有房屋作为员工宿舍大量员工居住在内，根据园区安全隐患管理要求园区内出租屋只作为原合同内指定使用不得居住任何人员。
2、自2015年12月26日发整改通知至今仍未收到你方提供的营业执照、卫生许可证、税务登记证和员工健康证等。
3、根据合同要求需具备园区配套食堂功能,至开业之始至今仍未达到配套要求,请加以整改.依据双方签订的合同，贵方对出租房屋的消防安全负有全部责任。因此，请你在收到本《通知书》之日起7日内完成上述安全隐患的整改，3日内居住的员工搬离。否则，园区管理处将采取将强制监督整改。
本通知书送达之日起视为贵方已知本通知书内容。
有限公司
2016年01月18日 本人确认以上内容属实，同意整改。 租户（签章）：
注：本通知一式贰份，租赁双方各执一份。
推荐第8篇：医院消防自查整改工作汇报
XX医院
消防自查、整改工作汇报
消防工作是单位一项重要的日常工作，关系到财产安全、人身安全、社会稳定和经济发展。当前是火灾高发期，各类不安全因素增多，极易诱发火灾事故。遵照成都市公安消防局的消防安全培训指示，本着对单位负责、对医务人员负责、对患者负责和对社会负责的态度，医院于5月20日对全院消防设施进行了全面的检查。现将本次检查和整改情况汇报如下。
一、自查情况
（一）医院各楼层和各病区、办公区安全通道指示标示完整、清楚。应急灯无损坏，电源良好，能够达到疏散要求。
（二）全院共备有干粉灭火器14个，消防栓4个。消防栓每层楼1个，灭火器平均每层楼4个。经检查均可正常使用。
（三）全院的电线线路去年进行整体改造，电线、开关、插座、电闸均是重新购买按照相关标准安装而成。病房禁止病员烧水煮饭，现电线线路状良好。
（四）各楼层消防管道通畅、有充足的水源，管线布局全理，能正常工作，达到消防安全的要求。
（五）医院消防工作防范制度尚不健全。
二、当前消防态势评估
通过这次检查发现，医院消防工作总体上较好，但仍暴露出很多不足，存在一些消防安全隐患。最为突出的是灭火器数量不够，在重点部位上还没有配备，不能使用的没有及时进行更换。再者是消防安全防范制度不全、部分工作人员消防安全常识不足、消防意识不强、自我防护能力欠缺。
三、整改措施
（一）把消防安全工作做为一项重要工作来抓，主要领导亲自布署，业务院长亲手抓。重点部位责任到人。门诊由内外科和放射科负责；住院部由住院部医生负责；办公区和职工食堂由院事务长负责。
（二）医院建立火灾巡查、处置制度，发现火灾隐患第一人必须及时处理、上报。灭火救灾时要全员动手，通力合作，共同进行救灾。
（三）配备14个干粉灭火器，在重点布位安放。一楼安放4个，二楼住院部4个、三层住院部4 个，职工食堂2 个。现有能够使用灭火器12个，准备购买2个。
（四）不定期在全院进行消防安全检查活动，发现安全隐患及时处理，捕灭安全隐患苗头。
（五）在全院开展以消防法律法规和消防安全常识为主要内容的宣传教育活动，加强对单位消防责任人的教育培训，增强消防意识，强化消防能力，提高自我保护能力。
推荐第9篇：卫生院消防自查整改工作汇报
擂鼓镇卫生院 消防自查、整改工作汇报
消防工作是单位一项重要的日常工作，关系到财产安全、人身安全、社会稳定和经济发展。当前是火灾高发期，各类不安全因素增多，极易诱发火灾事故。遵照《县卫生局关于加强当前消防工作的通知》，本着对单位负责、对医务人员负责、对患者负责和对社会负责的态度，卫生院于9月20日对全院消防设施进行了全面的检查。现将本次检查和整改情况汇报如下。
一、自查情况
（一）卫生院门诊楼各楼层和妇产科办公区安全通道指示标示完整、清楚。应急灯无损坏，电源良好，能够达到疏散要求。
（二）院门诊楼各楼层现备有干粉灭火器四个，其中一个不能正常使用。
（三）办公区和家属区电线线路年前进行改造，卫生院没有大功率电器使用，现电线线路状态较好。
（四）综合办公楼消防管道通畅、有充足的水源，管线布局全理，能正常工作，达到消防安全的要求。
（五）护驾分院各类消防设备运行状态良好，能够满足消防安全工作的要求。
（六） 卫生院消防工作防范制度尚不健全。
二、当前消防态势评估
通过这次检查发现，卫生院消防工作总体上较好，但仍暴露出很多不足，存在一些消防安全隐患。最为突出的是灭火器数量不够，在重点部位上还没有配备，不能使用的没有及时进行更换。再者是消防安全防范制度不全、部分工作人员消防安全常识不足、消防意识不强、自我防护能力欠缺。
三、整改措施
（一）把消防安全工作做为一项重要工作来抓，主要领导亲自布署，业务院长亲手抓。重点部位责任到人。门诊由内外科和放射科负责；住院部由住院部医生负责；妇产科和职工食堂由院事务长负责；综合楼由各住户负责；护驾分院各楼层由各科室人员负责。
（二）卫生院建立火灾巡查、处置制度，发现火灾隐患第一人必须及时处理、上报。灭火救灾时要全员动手，通力合作，共同进行救灾。
（三）配备10个干粉灭火器，在重点布位安放。门诊楼共安放8个，一楼药房2 个、二楼病房2 个、三层药库2 个，妇产科2 个、职工食堂2 个。现有能够使用灭火器3个，准备购买7个。
（四）不定期在全院进行消防安全检查活动，发现安全隐患及时处理，捕灭安全隐患苗头。
（五）结合即将到来的“11.9”消防安全宣传日，在全院开展以消防法律法规和消防安全常识为主要内容的宣传教育活动，加强对单位消防责任人的教育培训，增强消防意识，强化消防能力，提高自我保护能力。
擂鼓镇卫生院
2011年9月22日
推荐第10篇：卫生院消防自查整改工作汇报
消防安全自查小结
消防工作是单位一项重要的日常工作，关系到财产安全、人身安全、社会稳定和经济发展。当前是火灾高发期，各类不安全因素增多，极易诱发火灾事故。遵照《县卫生局关于卫生系统消防安全大排查大整治工作方案的通知》，本着对单位负责、对医务人员负责、对患者负责和对社会负责的态度，卫生院于9月20日对全院消防设施进行了全面的检查。现将本次检查和整改情况汇报如下。
一、自查情况
（一）卫生院门诊和妇产科办公区安全通道指示标示完整、清楚。应急灯无损坏，电源良好，能够达到疏散要求。
（二）院门诊楼各部门现备有干粉灭火器2个。
（三）办公区和各个科室电线线路进行改造，卫生院没有大功率电器使用，现电线线路状态较好。
（四）院内消防管道通畅、有充足的水源，管线布局全理，能正常工作，达到消防安全的要求。
（五）卫生院消防工作防范制度尚不健全。
二、当前消防态势评估
通过这次检查发现，卫生院消防工作总体上较好，但仍暴露出很多不足，存在一些消防安全隐患。最为突出的是灭火器数量不够，在重点部位上还没有配备，不能使用的没有及时进行更换。再者是消防安全防范制度不全、部分工作人员消防安全常识不足、消防意识不强、自我防护能力欠缺。
三、整改措施
（一）把消防安全工作做为一项重要工作来抓，主要领导亲自布署，业务院长亲手抓。重点部位责任到人。各科室、部门由当班人员负责。
（二）卫生院建立火灾巡查、处置制度，发现火灾隐患第一人必须及时处理、上报。灭火救灾时要全员动手，通力合作，共同进行救灾。
（三）配备5个干粉灭火器，在重点布位安放。门诊共安放1个，药房1个、注射室1个，三楼仓库1个，妇产科1个。现有能够使用灭火器2个，准备购买7个。
（四）不定期在全院进行消防安全检查活动，发现安全隐患及时处理，捕灭安全隐患苗头。
陵城卫生院 2013年9月29日
第11篇：卫生院消防自查整改工作汇报
印江骨科医院
消防自查、整改工作报告
消防工作是单位一项重要的日常工作，关系到财产安全、人身安全、社会稳定和经济发展。火灾隐患，极易诱发火灾事故。遵照铜仁市卫生局、铜仁市公安消防支队《关于开展全市卫生系统消防安全检查工作的通知》（铜卫发〔2012〕120号）文件精神，本着对单位负责、对医务人员负责、对患者负责和对社会负责的态度，本院于6月26日对全院消防设施进行了全面的检查。现将本次检查和整改情况汇报如下。
一、自查情况
（一）综合大楼各楼层及办公区安全通道指示、标识完整、清楚。应急灯无损坏，电源良好，能够达到疏散要求。
（二）每楼层现备有干粉灭火器4个，共计12个（均为2011年9月从县消防队购入），且压力正常。
（三）综合办公楼消防通道通畅，布局合理，达到消防安全的要求。
（四）在软件方面，消防工作制度及应急预案尚不健全。
二、当前消防态势评估
通过这次检查发现，我院消防工作总体上较好，但仍暴露出很多不足，存在一些消防安全隐患，即：消防安全防范
1
制度不全、部分工作人员消防安全常识不足、消防意识不强、自我防护能力欠缺。
三、整改措施
（一）把消防安全工作做为一项重要工作来抓，成立了以陈世初（行政院长）为组长，各科室负责人为成员的消防安全领导小组。
（二）建立健全了消防应急预案，建立火灾巡查、处置制度，发现火灾隐患第一人必须及时处理、上报。灭火救灾时要全员动手，通力合作，共同进行救灾。
（三）不定期在全院进行消防安全检查活动，发现安全隐患及时处理，捕灭安全隐患苗头。
（四）在全院开展以消防法律法规和消防安全常识为主要内容的宣传教育活动，加强对单位消防责任人的教育培训，增强消防意识，强化消防能力，提高自我保护能力。
印江县骨伤专科医院
2012年6月28日
第12篇：医院消防自查整改工作汇报
临沂工业园医院
消防自查自纠、整改工作汇报
消防工作是单位一项重要的日常工作，关系到财产安全、人身安全、社会稳定和经济发展。当前是火灾高发期，各类不安全因素增多，极易诱发火灾事故。遵照临沂市公安消防局的消防安全培训指示，本着对单位负责、对医务人员负责、对患者负责和对社会负责的态度，医院于8月1日至8月7日对全院消防设施进行了全面的检查。现将本次检查和整改情况汇报如下。
一、自查情况
（一）医院各楼层和各病区、办公区安全通道指示标示完整、清楚。应急灯无损坏，电源良好，能够达到疏散要求。
（二）全院共备有干粉灭火器46个，平均主楼每层6个，其余分散各科室，仓库。消防栓每层布局3个点。经检查除消防栓正在安装整改外，干粉灭火器均可正常使用。
（三）全院的电线线路今年3月进行整体改造，电线、开关、插座、电闸均是重新购买按照相关标准安装而成。病房禁止病员烧水煮饭，现电线线路状良好。
（四）预计整改后各楼层消防管道通畅、管线布局全理，能正常工作，达到消防安全的要求。
（五）医院消防工作防范制度尚不健全。
二、当前消防态势评估
通过这次检查发现，医院消防工作总体上较好，但仍暴露出很多不足，存在一些消防安全隐患。现紧要抓紧时间督促消防安装人员安装主楼及东沿街消防工作，最为突出的是干粉灭火器不能使用的没有及时进行更换。再者是消防安全防范制度不全、部分工作人员消防安全常识不足、消防意识不强、自我防护能力欠缺。
三、整改措施
（一）把消防安全工作做为一项重要工作来抓，主要领导亲自布署，业务院长亲手抓。重点部位责任到人。住院部由住院部医生负责；办公区和职工食堂由院事务长负责。
（二）医院建立火灾巡查、处置制度，发现火灾隐患第一人必须及时处理、上报。灭火救灾时要全员动手，通力合作，共同进行救灾。
（三）不定期在全院进行消防安全检查活动，发现安全隐患及时处理，捕灭安全隐患苗头。
（四）在全院开展以消防法律法规和消防安全常识为主要内容的宣传教育活动，加强对单位消防责任人的教育培训，增强消防意识，强化消防能力，提高自我保护能力。
第13篇：医院消防自查整改工作汇报[1]
消防自查、整改工作汇报
消防工作是单位一项重要的日常工作，关系到财产安全、人身安全、社会稳定和经济发展。当前是火灾高发期，各类不安全因素增多，极易诱发火灾事故。根据上级相关文件要求，本着对单位负责、对医务人员负责、对患者负责和对社会负责的态度，医院于7月20日对全院消防设施进行了全面的检查。现将本次检查和整改情况汇报如下。
一、自查情况
（一）医院各楼层和各病区、办公区安全通道指示标示完整、清楚。应急灯无损坏，电源良好，能够达到疏散要求。
（二）全院共备有干粉灭火器5个，灭火器平均每层楼2个，经检查均可正常使用。
（三）全院的电线线路去年进行整体改造，电线、开关、插座、电闸均是重新购买按照相关标准安装而成。病房禁止病员烧水煮饭，现电线线路状良好。
（四）各楼层消防管道通畅、有充足的水源，管线布局全理，能正常工作，达到消防安全的要求。
（五）医院消防工作防范制度尚不健全。
二、当前消防态势评估
通过这次检查发现，医院消防工作总体上较好，但仍暴露出很多不足，存在一些消防安全隐患。最为突出的是灭火
器数量不够，在重点部位上还没有配备，不能使用的没有及时进行更换。再者是消防安全防范制度不全、部分工作人员消防安全常识不足、消防意识不强、自我防护能力欠缺。
三、整改措施
（一）把消防安全工作做为一项重要工作来抓，主要领导亲自布署，业务院长亲手抓。重点部位责任到人。门诊由门诊医生负责；住院部由住院部医生负责；办公区由院事务长负责。
（二）医院建立消防安全管理制度，发现火灾隐患第一人必须及时处理、上报。灭火救灾时要全员动手，通力合作，共同进行救灾。
（三）配备6个干粉灭火器，在重点部位安放。一楼安放3个，二楼住院部2个、救护车内1个、灭火毯1张、应急手电筒2支、烟感器2个。消防绳一套。现有能够使用灭火器5个，新购买1个。
（四）不定期在全院进行消防安全检查活动，发现安全隐患及时处理，捕灭安全隐患苗头。
（五）在全院开展以消防法律法规和消防安全常识为主要内容的宣传教育活动，加强对单位消防责任人的教育培训，增强消防意识，强化消防能力，提高自我保护能力。
**乡卫生院
2013年7月20日
第14篇：社区出租屋综合管理工作年终总结
2013年出租屋综合管理工作年终总结
为进一步巩固XX社区流动人口和出租屋管理工作，确保信息采集“四率”达标，切实维护社区稳定，根据上级有关规定，结合我社区实际，2013年对社区流动人口和出租屋综合管理工作总结如下：
一、进一步强化人口信息采集注销工作
XX社区总面积773434.13平方米。房屋705栋，房屋总套数15068套；现有居住人口31987人。其中流动人口27954，户籍人口4033人。XX社区属混合式社区，居住人口以流动人口为主，是一个人口密度相对集中的社区，管理难度大。
1、我站高度重视上级开展的“流动人口和出租屋信息采集专项行动”和“流动人口与出租屋服务月”，要求综管员实行弹性工作制，利用晚上或者周
六、周日双休日暂住人员在家休息的机会，加班加点上门采集信息。在行动期间，重点核查长期未更新人员信息以及一房多人等情况。
2、今年我社区依托科通处结对帮扶的契机，在AA片区进行科技围村，构建了派出所、出租屋综管站、物业公司“三位一体”工作平台，有物业公司提供场所，派出所、综管站提供设备，三方抽人定点作业，提高了对新外来流入人员的登记采集效率。
3、XX村推行门禁视频监控系统，已安装门禁的住户必须到物业公司登记信息后才能利用身份证或者居住证进入楼栋，物业公司定期反馈信息给综管员，进一步提高了流动人口采集效率。
截止12月20日，全站共采集录入信息10738条，注销15102条。
二、加大问题隐患排查上报力度。
XX社区工作站结合上级关于加强出租屋问题隐患排查的工作要求，按照属地管理原则，要求综管员要对辖区各类出租屋，重点是农批市场、商场店铺、老旧住宅区、工业区、城中村、娱乐场所以及各种“三小场所”等人流、物流集中的区域，进行全面排查，发现有消防违法行为和火灾隐患，立即通报有关部门。
在认真组织隐患排查的同时，主动会同有关部门，积极对发现的消防隐患问题进行集中整治。
截止目前我站共上报隐患374条，已办结355条，办结率95%。
三、加强出租屋租赁税征管工作
为了深入贯彻区委区政府《关于BB私人住宅出租屋税收征管工作通知》，全面加强XX社区房屋租赁税征管工作，结合XX社区实际情况，我站成立催税小组，开展缴税核查工作，对自建房、住宅小区、繁华地段店铺的业主逐一进行核查，发放催缴税通知书，要求综管员督促业主尽快完本年度缴税工作。并且通过宣传栏、宣传标语、发放宣传资料等多种形式进行宣传。XX社区今年税收任务125万，截止12月20日已完成160.25万，超额完成任务，街道排名第二。
四、全面推行楼栋长制管理工作制度
目前XX社区已发展楼（栋）长200名，完成率100%，其中包括业主、代管人或者二手房东、物业保安等。发展楼（栋）长联合会会员9名。并建立了楼（栋）长示范点。通过逐步完善示范点楼（栋）长配套设备，在XX村设置楼（栋）长服务站，并进一步明确规范楼（栋）长职责，做好日常档案管理工作记录，安排楼栋长对管辖楼栋附近辖区进行定期巡逻值班。
建立楼（栋）长制工作以来，得到了上级领导及社区党委、社区各团体、企业的关心与大力支持，楼（栋）长在社区综合信息采集、安全、消防、卫生等方面工作起到初步成效，楼（栋）长配合综管员采集信息2113条，上门解决邻里纠纷16件，排查各类隐患21宗，楼栋长配合综管员、物业保安员在小区进行巡查，对小区治安好转起到重要作用，社区卫生环境、治安环境明显好转。
五、进一步加强出租屋综管队伍建设
今年9月BB在XX街道开展创新试点，由任社区综合党委委员的专职民警担任社区出租屋综管站站长，以进一步加强综管员队伍管理。 XX社区出租屋综管站由c警官担任站长，现有综管员30名，22个网格，22个网格员，2个电脑员。c站长以《BB出租屋综合管理考勤管理制度》为指导，明确了站长、副站长、组长、内勤、整治组、网格员的工作职责。加强工作纪律性，要求综管员实行签到考勤、弹性工作制，严格执行请假销假规定。严格考核，奖惩分明。对各项工作完成好的表扬，差的通报批评并要求加班加点完成各项指标。在流动人口采集行动期间，每人每天定下采集任务数和注销任务数，每天必须按照任务数完成。工作完成情况和绩效奖挂钩。
自9月开展社区民警专职化以来，XX社区出租屋综管员面貌焕然一新。由于严格执行各项规章制度，出租屋各项工作都得到了实质性的提高。首先，XX社区工作站原来在出租屋信息大会战经常排在街道倒数，这次“流动人口和出租屋信息采集专项行动”排名得到了明显提高。其次，随着考核制度的完善，加强了综管员的责任心，综管员思想上和工作上明显改变，以前的散漫心态得到了有效收复。
六、目前工作中存在的问题
XX社区在流动人口和出租屋管理工作取得了一定成绩，但从当前社区的实际情况来看，还存在一些不足的地方，各项管理工作还有待下一步进行完善和加强：
1、流动人口信息采集工作漏登记漏注销现象时有发生；
2、租赁税征收的力度和措施还要加大加强。虽然我社区已超额完成任务，但是宣传力度不够，部分业主缴税意识不强；
3、部分综管员处理问题不够认真仔细周全，工作标准不高，对待工作有得过且过的现象；
结合XX社区的实际情况，加大力度开展流动人口和出租屋的管理工作，力争把XX社区出租屋和流动人员的管理工作推向新的台阶。
XX社区
二O一三年十二月二十日 2013年出租屋综合管理工作年终总结
为进一步巩固XX社区流动人口和出租屋管理工作，确保信息采集“四率”达标，切实维护社区稳定，根据上级有关规定，结合我社区实际，2013年对社区流动人口和出租屋综合管理工作总结如下：
一、进一步强化人口信息采集注销工作
XX社区总面积773434.13平方米。房屋705栋，房屋总套数15068套；现有居住人口31987人。其中流动人口27954，户籍人口4033人。XX社区属混合式社区，居住人口以流动人口为主，是一个人口密度相对集中的社区，管理难度大。
1、我站高度重视上级开展的“流动人口和出租屋信息采集专项行动”和“流动人口与出租屋服务月”，要求综管员实行弹性工作制，利用晚上或者周
六、周日双休日暂住人员在家休息的机会，加班加点上门采集信息。在行动期间，重点核查长期未更新人员信息以及一房多人等情况。
2、今年我社区依托科通处结对帮扶的契机，在AA片区进行科技围村，构建了派出所、出租屋综管站、物业公司“三位一体”工作平台，有物业公司提供场所，派出所、综管站提供设备，三方抽人定点作业，提高了对新外来流入人员的登记采集效率。
3、XX油画村推行门禁视频监控系统，已安装门禁的住户必须到物业公司登记信息后才能利用身份证或者居住证进入楼栋，物业公司定期反馈信息给综管员，进一步提高了流动人口采集效率。
截止12月20日，全站共采集录入信息10738条，注销15102条。
二、加大问题隐患排查上报力度。
XX社区工作站结合上级关于加强出租屋问题隐患排查的工作要求，按照属地管理原则，要求综管员要对辖区各类出租屋，重点是农批市场、商场店铺、老旧住宅区、工业区、城中村、娱乐场所以及各种“三小场所”等人流、物流集中的区域，进行全面排查，发现有消防违法行为和火灾隐患，立即通报有关部门。
在认真组织隐患排查的同时，主动会同有关部门，积极对发现的消防隐患问题进行集中整治。
截止目前我站共上报隐患374条，已办结355条，办结率95%。
三、加强出租屋租赁税征管工作
为了深入贯彻区委区政府《关于BB私人住宅出租屋税收征管工作通知》，全面加强XX社区房屋租赁税征管工作，结合XX社区实际情况，我站成立催税小组，开展缴税核查工作，对自建房、住宅小区、繁华地段店铺的业主逐一进行核查，发放催缴税通知书，要求综管员督促业主尽快完本年度缴税工作。并且通过宣传栏、宣传标语、发放宣传资料等多种形式进行宣传。XX社区工作站今年税收任务125万，截止12月20日已完成160.25万，超额完成任务，街道排名第二。
四、全面推行楼栋长制管理工作制度
目前XX社区已发展楼（栋）长228名，完成率100%，其中包括业主、代管人或者二手房东、物业保安等。发展楼（栋）长联合会会员9名。并建立了楼（栋）长示范点。通过逐步完善示范点楼（栋）长配套设备，在XX村设置楼（栋）长服务站，并进一步明确规范楼（栋）长职责，做好日常档案管理工作记录，安排楼栋长对管辖楼栋附近辖区进行定期巡逻值班。
建立楼（栋）长制工作以来，得到了上级领导及社区党委、社区各团体、企业的关心与大力支持，楼（栋）长在社区综合信息采集、安全、消防、卫生等方面工作起到初步成效，楼（栋）长配合综管员采集信息2113条，上门解决邻里纠纷16件，排查各类隐患21宗，楼栋长配合综管员、物业保安员在小区进行巡查，对小区治安好转起到重要作用，社区卫生环境、治安环境明显好转。
五、进一步加强出租屋综管队伍建设
今年9月BB在XX街道开展创新试点，由任社区综合党委委员的专职民警担任社区出租屋综管站站长，以进一步加强综管员队伍管理。 XX社区出租屋综管站由陈洛平警官担任综管站站长，现有综管员22名，20个网格，18个网格员，2个电脑员。陈洛平站长以《BB出租屋综合管理考勤管理制度》为指导，明确了综管站站长、副站长、组长、内勤、整治组、网格员的工作职责。加强工作纪律性，要求综管员实行签到考勤、弹性工作制，严格执行请假销假规定。严格考核，奖惩分明。对各项工作完成好的表扬，差的通报批评并要求加班加点完成各项指标。在流动人口采集行动期间，每人每天定下采集任务数和注销任务数，每天必须按照任务数完成。工作完成情况和绩效奖挂钩。
自9月开展社区民警专职化以来，XX社区出租屋综管员面貌焕然一新。由于严格执行各项规章制度，出租屋各项工作都得到了实质性的提高。首先，XX社区工作站原来在出租屋信息大会战经常排在街道倒数，这次“流动人口和出租屋信息采集专项行动”排名得到了明显提高。其次，随着考核制度的完善，加强了综管员的责任心，综管员思想上和工作上明显改变，以前的散漫心态得到了有效收复。
六、目前工作中存在的问题
XX社区在流动人口和出租屋管理工作取得了一定成绩，但从当前社区的实际情况来看，还存在一些不足的地方，各项管理工作还有待下一步进行完善和加强：
1、流动人口信息采集工作漏登记漏注销现象时有发生；
2、租赁税征收的力度和措施还要加大加强。虽然我社区已超额完成任务，但是宣传力度不够，部分业主缴税意识不强；
3、部分综管员处理问题不够认真仔细周全，工作标准不高，对待工作有得过且过的现象；
结合XX社区的实际情况，加大力度开展流动人口和出租屋的管理工作，力争把XX社区出租屋和流动人员的管理工作推向新的台阶。
XX社区
二O一三年十二月二十日
第15篇：消防整改
尊敬的xxx公安消防大队：
贵大队对我单位检查时，发现的问题，现在整改情况如下：
1、一层VIP5房间内末端试水装置设置正在改变阀门和压力表位置；
2、一层东侧没有安全出口；
3、湿式报警阀已整改，可以放水试验；
4、消防水泵房门在小修时改装防火门；
5、机械排烟系统故障已排除；
6、负一层男女部疏散门在小修时改为向疏散方向开启；
7、负一层走道防火门闭门器已换；
8、负一层仓库彩钢板区已退给房东；
9、一层西侧安全出口杂物已清理；
10、档案资料填写已完善；
三千河洗浴中心
2014年6月4日
第16篇：消防整改
呈郑州市管城消防大队
郑州市管城消防大队：
我公司是入驻开发区的中法合资企业，自企业入驻以来，得到了开发区领导和贵单位的大力支持和扶助，生产经营工作顺利，企业发展势头良好。在企业发展的过程中，公司领导高度重视消防安全工作，定期组织人员参加消防安全培训，设置专门的安全主任和安全管理员，制定完善各项消防安全制度，保障消防经费投入，对消防安全工作常抓不懈。就在本月上旬，又组织了一次消防器材的专学题习培网训。
尽管如此，我们在消防防范工作中仍然有工作不到位的地方。2010年3月28日，在贵单位来我公司例行消防检查的过程中，发现存在消防安全隐患6处。
针对存在的消防隐患，公司领导高度重视，当天晚上，连夜召开“消防隐患排查及整改落实”会议，公司董事长提出要确保“消防安全检查不留死角”，与会人员一致认为，消防安全隐患整改工作不仅关系到建筑物的生死存亡，更事关全体员工的生命和公司财产安全，责任重于泰山，必须同心协力，全力以赴，不惜代价，彻底整改到位。会议决定在原有安全管理架构的基础上进一步成立以总经理娄济深任组长，副总经理王其先、安全主任聂文军任副组长，安全员刘继超、各部门经理、各工段工段长为成员的“消防安全专项整治领导小组”，针对检查中发现的消防安全隐患以及消防安全自查工作，提出了具体要求，明确责任到人。布置了各部门自查整改的时间和任务，要求一级抓一级、层层抓落实，部门经理负责制，要一手抓生产、一手抓安全，充分认识到消防安全责任重大，不能存有丝毫的松懈和侥幸心理，安全检查不留死角，切实维护公司员工的生命安全。会议明确了由工作领导小组每月进行监督和检查，并将检查的结果和各责任人的工作考核相挂钩，对检查不达标的，坚决停职整改，确保消防安全工作得到有力执行。现就检查中发现的安全隐患及整改计划说明如下：
一、检查中发现的安全隐患
1．二车间3号消防箱玻璃门盖缺失；
2．三车间北侧楼道有杂物堆放；
3．三车间16号消防箱中消防水带缺失；
4．三车间9号应急灯不能正常点亮；
5．配件仓库东出口有杂物堆放，挡住通道；
6．消防水管路总阀被关闭。
二、安全隐患的整改情况
1．立即派专人订购二车间3号消防箱缺失的玻璃门盖；
2．立即派专人清理三车间北侧楼道堆放的杂物，确保楼梯口畅通；
3．立即派专人订购三车间16号消防箱中缺失的消防水带；
4．立即派专人更换三车间实效的应急灯；
5．立即派专人清理配件仓库东出口堆放的杂物，确保通道畅通；
6．抓紧研究方案，争取在5月15日底前完成原有消防管路的改造，解决地下漏水的情况。
另外，针对以上安全隐患出现的根本原因，“消防安全专项整治领导小组”要求各部门、各工段必须在第一时间上报有关问题，并决定由安全员每周巡查公司固定的消防器材和楼梯通道，确保及时发现解决可能出现的安全隐患。
1．关闭消防水管路总阀的原因
2009年12月，公司财务发现水费异常超高，经仔细排查，确定因开发区土地形成时间较短，地面沉降引起地下消防管路破裂所致。因为考虑到消防管路流量大，并且大量流水冲击可能导致地下水土流失，存在大面积沉降安全事故隐患，故公司决定临时关闭消防水管路总阀，待检查出破漏管路并修复后再常开消防水管路总阀。
2．地下消防水管路破裂的整改过程
发现地下消防管路破裂问题后，公司领导高度重视，5月份安排施工队伍进场，并在5至7月份多次进行地面开挖，以期寻找到地下消防管路的具体破裂地点，但因地下管路情况不明，虽经多次努力，仍然不能找到具体漏点。考虑到情况特殊，公司领导决定采取地面明管重新布线的方案，彻底解决问题。
3．目前存在的困难和进展情况
决定采取地面明管重新布线的方案后，如何布线成了一个大问题，因为公司车间分布较广，各车间相对独立，车辆进出频繁。加上施工队不熟悉具体的消防水管路安装要求，所以尚不能确定具体的改造方案。
尽管困难重重，但是公司领导坚定改造消防水管路的决心毫不动摇。目前，正在考虑请专业设计人员和消防部门会商，共同确定合理可行的改造方案并尽快实施，争取在5月15日底前完成改造工作。
四、对消防隐患整改后的思考。
1．通过这次对消防隐患的及时整改，坚定了隐患可改、隐患必改的信心。事非经过不知难，只有咬牙坚持之后才能获得成功。在本次消防检查发现隐患之前，公司领导就已经将消防隐患的排查整改工作列入了计划，但由于涉及面广，对某些消防理论知识的学习领会还总觉得不够扎实，导致计划没有及时付诸实施。消防隐患被发现后，公司全体员工迅速统一思想，树立信心，痛下决心，保障投入，确保彻底将隐患整改到位。通过这次隐患整改工作，不仅排除火险，更为我们公司加强消防意识，认真落实各项消防措施营造了良好的氛围。
2．消防隐患暴露出我们在消防知识普及和日常检查方面的工作还有待加强，公司决定定期对所有消防栓和灭火器材认真检查，缺损的及时配置和更换，每周五由安全员检查、每月由“消防安全专项整治领导小组”检查，互签责任状，并建有检查台帐，层层落实，做到道口通畅，警示牌醒目，消防安全人人有责。公司决定进一步补充和完善消防预案、三级消防预警及年度消防演练计划，提高全体员工的消防安全意识和灭火技能，确保消防安全意识贯彻到人，提高公司综合消防防范能力。
3．隐患整改给长效管理打下了良好基础。通过具体消防隐患的整改，公司全体员工抓好消防安全的责任感和成就感也随之高涨，有信心、有决心将我公司的安全管理工作推上新台阶，开创新局面。今后，我们将进一步健全完善各项消防安全制度，全面落实消防安全责任制，整改各类“习惯性”消防违章，确保长效管理，确保“硬件过硬，软件不软”，两者互为推动、互为促进，形成良性循环。
总之，通过这次对消防隐患的整改，暴露了我们管理中存在的问题，也为我们今后的消防安全管理工作进一步指明了方向，我们决定加快进度，早日完成消防水地下管路改造，并从各个具体方面深入、持久地开展消防安全工作。
特此说明。
再次对贵单位的长期支持和扶助表示衷心的感谢！
郑州市中法合资友谊包装制品有限公司
2010年04月01日
第17篇：消防工作汇报
2011年滨海镇消防工作汇报材料
（滨海镇党委、政府）
滨海镇是沾化县的北大门，滨海化工园是沾化县三大项目集中园区之一，是全县的工业经济重镇，全镇总面积529平方公里，其辖15个行政村,5个分场，园区现有企业25家，共有2511户0.85万人。近年来，镇党委、政府把农村、企业消防工作作为保障经济社会发展的一项重要工作来抓，坚持“预防为主，消防结合”的工作方针和“人民消防人民办，办好消防为人民”的原则，积极探索农村消防工作新路子，通过建立消防队伍、完善工作机制、构筑社会消防安全“防火墙”等举措，营造了“消防安全、人人有责”的农村工作氛围，全民消防安全意识明显提高，整体防抗火灾的能力明显增强，为全镇经济发展和社会稳定创造了一个良好的消防安全环境。我们的主要做法是：
一、以落实常态管理为基础，建立消防长效机制
镇党委、政府高度重视消防工作，始终把消防工作作为一项长期性、经常性的工作常抓不懈。
1、强化消防领导。专门成立了以镇长为组长，分管领导为副组长，各村主任和相关部门负责人为成员的领导小组，下设办公室，安办主任兼任办公室主任。各村、企事业单位也都成立了相应的消防安全工作小组，确定专人分管。镇里每季度召开一次安全、消防专题会议，讨论解决在安全、消防工作中出现的各类难题，部署安排消防安全工作事宜。
2、明确消防责任。为增强各村、各部门的消防安全责任意识，年初，镇政府与各村、各部门、企业分别签定了消防安全工作目标责任书，明确了工作职责，层层落实责任制，将消防安全工作纳入各村、各部门年终考核，兑现奖惩，形成主要领导带头抓，分管领导具体抓,具体工作有人抓的工作格局。村委会也与所辖区域内的企业签订了安全生产、消防工作管理目标责任书。实行隐患事故排查责任制，责成镇安全生产办公室、故县派出所每季度对各村和企事业单位开展一次消防检查。
3、健全消防制度。根据我镇企业落户多、消防隐患多
的特点，我镇制定了《滨海镇安全生产处置预案》、《消防工作实施方案》，建立健全消防工作联席会议制度、防火例会制度、消防活动日制度、学习培训制度、安全隐患零报告制度及消防安全检查制度，通过制度建设来规范、推动各项工作的开展。树立“隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山”的思想，加强对防火工作的督促指导，认真进行火灾隐患排查，并及时整改，做到措施有力，保障到位，防治工作出成效，安全隐患控制好。
4、组建消防队伍。我镇15个村分别建立了一支义务消防队伍，每支队伍12人，由各村政治思想好、身体素质高、有奉献精神的青壮年党员、团员、退伍军人和民兵组成，15支队伍相互联系，相互协作，构筑成“网络化”的消防防控体系。在化工园区25家企业中抽调2名专业消防队员组成园区50人的消防中队，分3组有园区管委会成员带队24小时昼夜巡逻。目前，全镇共有义务消防队员350人。为提高素质，发挥作用，我镇还定期组织各村义务消防队员进行消防知识讲座、数次灭火及应急突发性事件演练，使他们较为熟练地掌握了消防常识、消防器械的使用以及火情处置方法等，增强了他们的实战能力，2011年6月26日山东一松生化有限公司进行了消防演习，通过演练实现了我镇“小火不出村、中火不出镇、大火能控制”的消防防控目标。
5、保障消防经费。年初，镇政府将消防经费纳入财政预算，各村也将消防经费列入村财预算存入镇经管站。每年镇、村都要拨出专款，作为添置消防装备、充实消防队伍、演练消防技能等经费使用，平均年投入6万元用于多种形式的消防队伍建设。截至目前，我镇已投入20余万元，按县里制定的标准，为各村义务消防队配备了灭火器、抽水泵、水袋、水枪、工具包等消防设施，统一配发了迷彩服、头盔和相应的消防安全防护器材。故县村还建立了一个消防器材库室，有固定的办公场所、值班室、器材库，并购置了一辆消防安全巡逻车。
二、以开展宣传教育为抓手，树立群众消防意识
消防安全工作点多面大，事故发生率高，必须依靠全社会的力量，共同参与、紧密防治才能得到有效控制。近年来，
我镇通过多种形式，广泛进行消防安全宣传，树立了广大群众的消防安全意识。
1、利用会议进行宣传。一是召开专题会议进行宣传。每年我镇至少召开四次消防安全专题会议，组织镇、村干部集中学习消防安全相关知识，安排部署消防安全工作任务，明确消防安全的重要意义，落实消防安全的各项责任。二是以会代训宣传消防。把消防安全工作提上党委、政府重要议事日程，每次两委会议都要讨论消防内容，每次干部大会都要强调消防安全，使镇、村干部消防意识入心入脑。三是召开户代表会议进行宣传。各村也在党员大会、村民代表大会上对消防安全工作进行宣传部署，并充分利用户代表会议契机，向村民广泛宣传消防安全知识。
2、利用阵地进行宣传。我镇安办、故县派出所定期到中、小学校开展消防安全知识宣传，提高青少年的消防意识，努力实现“教育一个、带动一家、影响一片”的良好社会效应。在镇主要街道、路口设置永久性消防宣传牌30余块，悬挂永久性宣传标语15条，出消防知识专栏26期，利用二都、三都两个村赶集的机会向群众展出消防安全知识图片10余场次300余张，分发消防安全资料2000余份。每季度在各村的宣传橱窗出1期消防知识专栏。故县村还专门建立了“农村消防宣传栏”，经常开展图片、火灾纪实、法律法规、安全知识等宣传，有力地提高了群众的消防安全意识和消防法制意识。
3、利用节日进行宣传。利用“119消防宣传日、宣传周”以及传统节假日活动契机，采取以广大人民群众喜闻乐见的形式进行消防安全宣传教育。结合镇“五.五”普法活动的开展，深入开展消防法律法规的宣传教育。在实际工作中，我们还以争创全国文明村镇工作先进村镇为契机，把消防宣传教育融入到“平安水北”创建工作之中，通过创建“平安村、平安校园、平安单位”等活动，发放《村民防火手册》2000余份，把消防知识送进千家万户。
2011年12月29日
第18篇：消防工作汇报
永兴县市场服务中心 消防工作会议汇报材料
城关农贸市场归属永兴县市场服务中心，位于县干劲路，占地面积3252平方米，负一楼为农贸市场，一楼为临街门面和商场，
二、三楼为综合商场，是一项公益性、社会性、经济性、政治性的“菜蓝子”工程。中心高度重视城关市场安全工作，把安全工作作为头等大事，第一要务来抓，特别是对消防安全，更是作为重中之重抓实抓好。我们具体做了以下几个方面的工作：
一、加强领导，落实消防安全责任。
中心和各所、办都建立和健全了消防安全工作制度和预案，成立了消防安全领导小组，定期研究消防安全工作，主管领导亲自过问，及时传达上级指示精神，检查工作落实到位，今年3月份，中心组织消防专项检查2次，排查整改了一批消防安全隐患，有力地保障了市场从业及消费人员的生命财产安全。
二、大力加强消防安全教育。
各所、办都把消防安全教育纳入素质教育的范畴，利用广播、板报、例会等不同形式开展消防安全教育，结合“安全教育日”、“百日安全无事故”等活动，开展灭火演习，掌握必要的消防知识和自救自护的方法。通过各种活动，有效地提高了干部职工和经营业主的消防安全意识。及时和消防部门联系沟通，邀请消防部门深入到市场开展消防安全知识讲座，整改消防隐患，指导开展防火教育和救护演练，收到了很好的教育效果。
三、加强消防设施建设
消防设施建设直接关系到消防安全工作能否落实。中心按照“谁主管、谁负责的工作原则，要求各所、办克服困难，切实搞好消防设施建设，配齐消防器材。城关所投入220多万元购置了消防设施和器材，马田所也投入大量资金，为市场配备了消防器材。
在消防安全工作取得一定成绩的同时，仍然有一些问题需要政府和相关部门协调加以解决：
1、有些市场周边存在消防通道设计不合理、数量不够或占用消防通通的问题。
2、建议消防部门多对我们的义务消防队进行义务培训和指导。
永兴县市场服务中心 2011年5月9日
第19篇：消防工作汇报
潞城市公安消防大队消防工作汇报
市委、市政府：
一、2011年全年工作开展情况
2011年,我大队在上级消防部门，和潞城市委、市政府的正确领导与带领下，严格按照各级党委政府的工作部署和要求，深入贯彻《中华人民共和国消防法》和国务院《关于进一步加强消防工作的意见》，以努力创建本质安全型城市工作为中心，全面贯彻落实“预防为主，防消结合”的方针，精心策划，周密部署，在全市范围内大力开展消防安全隐患排查整治工作，切实将各类火灾安全隐患消灭在萌芽，有效净化了全市消防安全环境，有力的确保了全市火灾形势持续平稳，社会防控火灾的能力明显提高，充分发挥了消防部队在地方经济建设中的保驾护航作用。
（一）加强政府领导，着力推进消防工作社会化水平。
1、强化政府对消防工作的领导。一是提请政府定期召开了消防工作会议，逐级签订消防工作目标责任状，深化和拓展了消防安全指标体系监测结果的运用，继续将消防工作纳入政府工作目标责任体系和社会综合治理、平安潞城创建、安全生产目标责任等考评内容；二是继续实行重大火灾隐患政府挂牌督办机制，政府挂牌督办的重大火灾隐患力争在规定日期前整改结束；三是编制“十二五”消防规划公共消防基础设施建设等涉及火灾防控工
作的目标任务。
2、推进社会单位消防安全建设。大队以“四个能力”建设为重点，协调教育、文化、旅游等部门召开消防安全标准化推进会，进一步推进6类场所、单位的消防标准化管理，11月底前重点单位达标率达100%，达优率达50%；另外，大队不断通过探索不断将消防安全贯标工作前移，在工程验收阶段达到标准化基本要求；此外，又将消防安全达标情况以及火灾隐患、违法行为的情况与火灾公众责任保险费率挂钩，不断推动消防工作社会化管理。
3、广泛开展社会化消防安全培训，努力营造“生命至上、全民消防”的消防宣传工作新格局。全年大队共组织消防安全培训、宣传活动30多次，发放消防宣传资料2000余份，悬挂消防安全警示标语横幅300余条，区域涵盖了市区全部街道，部分村庄也涵盖其中，营造了良好的消防宣传工作氛围。
（二）加强日常防火监督检查，有力提升保卫重大节日、活动消防安全工作能力
1、加强社会单位消防监督管理。首先，大队每月按要求制定抽查计划，并开展对重点单位和一般单位的抽样性检查，每月人均填发法律文书不少于5份，到期复查率达100%，依法查处率达100%。其次，依法督促单位落实建筑消防设施维护保养制度，设有控制中心的建筑消防设施维保率达90%，提高建筑消防设施的完好率，新建建筑消防设施年内合格率达100%。还有就是继续完善消防控制室身份证管理制度建设，确保了新建消防控制室100%实行身份证管理。
2、加强建设工程消防监督管理。一是严格按照总队、支队关于建设工程行政许的文件精神，杜绝建设工程超期审批、越权审批和“体外流转”审批；二是严厉打击违反国家强制性要求的施工、监理、检测等违法行为。
3、加强消防产品和装修材料监督管理。大队对在建工程和流通领域中的消防产品不符合市场准入或质量不合格的，坚决依法予以处理或移交相关部门。全年建筑内装修材料抽检率达90%，其中人员密集场所、高层建筑和地下建筑装修材料检验率达100%，抽检批次不低于装修工程数的3倍；此外，大队不断加大对不合格产品的更换和处理力度，加大对市场反映差、使用量大的产品进行抽样检测。
4、加强消防违法行为和火灾隐患查处。一是消防监督员查处违法行为有力，查处面广，重点抓好违法行为和火灾隐患的整改量，最大程度地消除和整改火灾隐患；二是结合实际适当调整行政处罚裁量标准，重点提高案卷制作、证据调查采集的质量，做到执法程序合法，法律条文运用恰当，法律文书到位，无行政败诉；三是深化个案考评，继续实行执法排行，推动处罚数量与质量的稳步前进。
5、加强公安派出所消防监督管理。一是派出所消防监督工作列入年度考核内容且考核分值不低于5%；二是大队每季度对派出所进行一次业务检查或指导，每季度组织召开执法例会不少于1次，派出所按要求开展三级消防安全重点单位的抽查和其他检查，并结合实际下达执法指标，按时限办结消防行政处罚案件。
6、加强消防执法信息的分析与研判。一是加强火灾事故灾害成因的分析研判，为加强和改进防火、灭火工作提供参考依据；二是加强消防违法行为和火灾隐患的分析研判，掌握某个地区、某个时段消防安全状况，为集中时间、人力采取防火措施提供依据；三是加强分析执法队伍现状，掌握消防监督人员的业务水平和能力，找出薄弱环节，有针对性的加强指导与培训。
7、加强重大节日、活动消防安全保卫工作。一是及时成立重大节日、活动消防安保工作机构，提前制定消防安保方案和应急预案，加强对节日、活动期间涉及场馆周边地区场所开展消防安全专项检查；二是对“三合一”等发生火灾易造成群死群伤的场所、单位采取临时查封，行政拘留等采取强制性措施；三是深入推进公众聚集场所参加火灾公众责任保险和财产保险，新开业的场所投保率达100%，鼓励易燃易爆单位参加火灾公众责任保险。
（三）以消防专业化队伍建设为目标，进一步提高消防行政服务效能。
1、不断强化消防执法队伍的整体素质。一是采取理论教学、实践操作、交流研讨相结合的方式开展培训，建立一支业务精通、相对稳定的骨干队伍；二是根据统一部署，组织开展消防监督执法竞赛，创建消防监督执法示范岗位，加强对消防协管员的日常管理、教育和业务培训，及时解决协管员在工作中的突出问题。
2、逐渐提升消防执法规范化建设水平。一是加强和规范网上执法流程设臵和管理，进一步完善单位和个人网上执法档案，强化网上执法监督；二是完善和落实监督执法档案管理制度，适时
开展执法业务档案专项检查；三是对日常检查考评和信访调查中发现的执法问题，严格落实执法过错责任倒查和追究。
3、努力提升公共消防安全管理和服务水平。一是改进和规范服务水平，缩短行政许可事项办事时限，提高办事效能，方便办事群众；二是加大解决信访问题的能力，重视群众群访问题，建立信访机制。对群众反映的热点、难点问题，不回避，不推诿，坚决做到“事事有答复、件件有落实”，进一步树立良好的消防形象。
（四）全年接处警及火灾事故调查工作
1、全年警情。2011年，我大队共参加火灾事故扑救及各类灾害事故抢险救援78起，其中扑救火灾17起，各类灾害事故抢险救援61起，出动车辆 132台次，出动警力 765 人次，抢救被困人员 63人，疏散被困人员 825人，抢救财产价值 6271.9 万元。
2、全年火灾事故的调查处理。2011年，全市共发生一般火灾事故17起，没有发生较大以上火灾事故，火灾造成直接财产损失 53336 元，过火面积 725.8平方米，调查率达到100%，查清率达到90%。
（五）队伍建设和经费保障
2011年，我大队在上级消防部门，和地方市委、市政府、市公安局的关心支持下，部队风貌和基础设施建设工作都发生了巨大的变化，部队基础设施建得到逐步完善，装备建设也由新突破。
下半年9月，经过大队努力争取，并通过市政府积极协调，我市斥资100万元购买了一辆多功能抢险救援车。随后，经大队
积极向长治支队努力争取，又为我大队争取到一辆价值220万元的登高平台消防车，两部消防车投入执勤后，为大队开展灭火抢险救援工作提供了更加坚实的保障，也必将为潞城市经济社会快速更好发展起到积极的作用。
（六）“清剿火患”战役专项工作汇报
自9月26日公安部部署开展“清剿火患”战役以来，我大队严格按照上级的统一部署，积极响应，强化落实，切实加强消防安全网格化管理工作，深入开展《消防法》宣贯，并积极开展消防工作试点社区、试点村建设。
开展“清剿火患”战役期间，我大队和公安派出所消防执法人员先后排查、抽查社会单位共1332家次，发现火灾隐患或违法行为2115起，督促整改火灾隐患或违法行为1997起，下发责令改正通知书416份、下发临时查封决定书69份，责令“三停“单位56家，拘留8人，罚款272000元。
此外，消防工作试点社区和行政村建设也取得了新突破，我市消防工作试点社区为潞城市晋水社区，试点行政村为潞城市潞华办事处史坊村。该两处试点都已按照标准设立了“清剿火患”战役办公室，并配齐了工作人员和办公设施。合计设臵安装消防制度栏、宣传栏等宣传版面1000多块、幅。公安部督察组于2011年12月23日对我市“清剿火患”战役督查时，对我市消防工作试点社区、行政建设工作给予了充分的肯定和高度评价。
二、目前我市消防工作仍存在的几个问题：
2011年，我大队共参加火灾事故扑救及各类灾害事故抢险救
援78起，出动车辆 132台次，出动警力 765 人次，抢救被困人员 63人，疏散被困人员 825人，抢救保护财产价值 6271.9 万元，为保卫我市经济建设发展、社会稳定和人民群众安居乐业创造了良好的消防安全环境。但是，随着全市经济建设的进一步繁荣，消防安全保卫任务也日益繁重，我市现有的消防力量已与日益繁荣的经济建设不相适应，我市消防工作的开展仍面临以下问题：
（一）公共消防设施建设与城镇建设不同步。
我市目前除潞城市区，其他乡镇均无市政消火栓，且就连市区部分新建街道也没有按照规划安装配套的市政消火栓等公共消防设施。此外，在城建部门提供的全市65个消火栓名单中，现仅有27个完整好用，11个压力不足，7个无水，3个损坏，3个锈死无法开启，14个找不到实物。且我市消火栓井盖多数为水泥井盖，开启比较困难，也没有明显标识，还有一些井盖与其它水表井、电缆井、污水井等没有明显区分，寻找不便，严重影响灭火救援工作。
（二）消防装备量少质弱，不能满足日益繁荣的经济建设保卫的需要。
现我市仅有1个公安消防中队，各类消防车辆4辆。在过去的一年里，通过不懈努力和协调争取，大队的器材装备建设取得了明显的改善，已具备了扑救一般火灾和小规模灾害事故的处臵能力。
但是，如果辖区一旦发生较大以上火灾，或规模较大灾害事
故，现有装备器材很难满足救援任务的需要。特别是一线部队缺少处臵化工类灾害事故的专业装备，一旦遇上危险化学品、易燃易爆、有毒等化工类灾害事故，参展官兵将面临巨大的考验和危险。如2011年309国道三里坡村立交桥下“8.27”粗笨泄露事故处臵、漫流河“10.14”粗笨泄露事故等灾害事故处臵过程，因缺少防化救援车、洗消器材、防爆输转设备等特种器材装备，虽然参战官兵凭着过硬的战斗作风，克服重重困难最终将险情成功化解，但整个救援过程中，参战官兵生命安全所受到的威胁是不容不忽视的，一旦发生意外，牺牲和损失将是巨大且难以承受的。
此外，消防中队长期短缺泡沫液灭火剂储备，导致部队在灭火救援战斗过程中，不敢轻易使用泡沫灭火，影响作战效率。
（三）消防站建设与现代化灭火救援作战体系不相适应。消防站位于潞城市西华路地税局南侧，占地面积5.76亩，建筑面积1813.5平方米，为四层框架（局部为砖混）结构，内设4个消防车库。该项目于06年4月2日开工建设，同年12月10日主体工程完工。目前，已完成投资266.9万元，消防站于2008年9月28日正式投入使用，至今仍有部分工程款尚未付清。根据《城市消防站建设标准》，普通消防站建筑面积应达到2800平方米，现营房紧张，目前仍缺少器材装备库、物资库、储藏室、电子阅览室等库室，远远没有达到规定的建设标准。
且现有的消防站数量仅有一个，保护范围过大，达不到出警5分钟内到达事故现场的要求。目前，在正常情况下，消防中队接警后到达辖区东部最远点黄牛蹄辛安村需要约25分钟，到达西部
最远点店上镇申庄煤矿需要约34分钟，路途延误时间过长，往往因错失火灾扑救的最佳时期，而导致火势蔓延扩大，从而加重受灾的损失程度。
（四）消防监督执法力量薄弱，制约防火监督执法工作的开展。
首先，大队消防监督人员数量少，仅有4人，平时除做好日常信息报送、社会化消防宣传及参加各种会议，人均工作量之大可想而知，很难满足监督执法工作的需要。
其次，目前大队只有一辆消防监督执法行政车，因辖区较大，监管单位、企业较多，大队仅有一部行政车根本无法正常开展防火监督工作，一旦遇忙时，不得不外借车辆以满足工作之需。
（五）消防业务经费预算与消防建设的要求不相适应。根据《财政部、公安部关于印发〈中国人民武装警察消防部队消防业务费管理暂行办法〉的通知》（财防[2004]300号）精神和省财政厅、公安厅制定下发的《武警山西省消防部队消防业务费保障标准》（晋财行[2006]29号，简称《标准》）精神，及长治市财政局、公安局转发的《武警山西省消防部队消防业务费保障标准》（长财行[2006]8号）文件要求，应将消防部队按4.3万元/人列入年度财政预算。我大队编制有现役官兵33人（含中队），全市最低消防保障经费应为141.9万元/年。
二、对我市消防工作的几点建议。
1、强化各行政部门联动机制。工商局、城建局、文化局、安监局等行政部门与我大队相互协调、相互配合, 确保每个环节无
纰漏，使我市的各项工作更好的开展下去。
2、建议店上镇新建一座二级消防站。店上镇位于我市边缘，与襄垣县相临，经济发达、镇上各种企业众多，更有潞宝、华宝、亚晋、西域、等国家、全省闻名的大型焦化企业（包含化产）、天脊潞安集团30万吨甲醇厂，各种洗煤厂、砖厂、变电站等材料生产企业，以及三五一大型国家油料储备仓库，且存在甲醇、粗苯、油料等众多危险源。面对这一地区如此复杂的化工材料储存生产企业，而我市新建消防站距离店上镇30余公里，加之各种运输车辆密集，道路拥挤，居安思危，一旦发生事故我大队力量无法在规定时间内到达现场进行灭火救援，从而失去有利战机，将给我市人民带来巨大的损失。虽然天脊潞安、潞宝准备各自建立一支企业消防队，经我大队人员现场勘测，发现这两支队伍的营房及训练场地均达不到国家三级消防站的要求，且各自为政，力量薄弱，无法处臵重大火灾事故。综合以上因素，建议市政府出面协调店上镇各大企业共同出资，在店上镇建一座二级消防站。
3、进一步提高消防业务经费预算。
根据财政部、公安部《关于印发的通知》精神，以及省财政厅、公安厅下发的《武警山西省消防部队消防业务保障标准》和《关于进一步加强我省消防业务经费保障工作的意见》，长治市财政局、公安局转发的《武警山西省消防部队消防业务费保障标准》（长财行[2006]8号）要求我市消防部队每年经费保障应为137.6万元的基础上逐年增加，经费由市政府按照标准予以保障，确保不欠新账。
4、进一步加强消防装备建设。
（1）按照国家《城市消防站建设标准》，2010年底之前全部配齐所属消防站抢险救援器材和个人防护装备。
（2）根据普通消防站车辆配备标准，我市现有执勤中队应当配大吨位的水罐车和高喷消防车各一辆，另外需要增加一台抢险救援消防车和防化救援消防车。
5、消防监督联合执法力度依法加强监督。
建立健全与安监、建设、工商、质检等部门的信息沟通和联合执法机制，加强对重点行业和领域消防安全的源头监督，完善火灾隐患发现举报、挂牌督办、整改责任机制和重大火灾隐患立案销案制度，强力推进火灾隐患整改工作，教育、民政、铁路、交通、农业、文化、卫生、民航、广电、体育、旅游、文物、人防等部门和单位要建立健全消防安全工作领导机制和责任制，定期组织完成专项检查。全面推广派出所消防监督工作，使全市公安派出所消防监督管理步入正规化轨道。
二〇一〇年四月七日
第20篇：消防工作汇报
消防大队上半年工作汇报
今年以来，在各级党委和政府的正确领导下，县消防大队以预防和遏制重特大火灾事故，确保“两个稳定”为核心，大力开展“五大”活动，强力排查社会火灾隐患，深入开展消防整治行动，广泛推进消防宣传培训工作，扎实开展灭火救援训练，内外并重，夯实推进，为全县经济和社会发展创造了良好的消防安全环境。
（一）实行目标量化管理，将消防工作纳入政府综合目标管理体系
2月16日，县政府组织召开全县消防工作会议，对2011年度消防工作进行了全面部署，会议下发了《**县2011年度消防工作实施意见》，县政府还与各乡镇政府、县直局委及消防安全重点单位逐一签定了消防安全目标管理责任书，将消防工作纳入政府综合目标管理体系、纳入平安建设、纳入社会治安综合治理和各级领导干部政绩考评内容，与其他工作同部署、同考评、同奖惩。县政府安委会每周召开安全例会，消防工作也一并研究。安监、建设、文化、商务、教育、民政、旅游、工商、质检等防火委员会成员单位定期召开联席会议，研判火灾形势，组织联合检查，形成执法合力。广大社会单位进一步健全消防安全制度，认真落实消防安全职责，积极开展“三会三化”建设，努力提高
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“四个能力”。经过上上下下共同努力，初步形成了“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、群众积极参与”的良好局面。
（二）努力开展“四个能力”建设，积极推进消防工作社会化
按照《**县构筑社会消防安全防火墙工程三年规划（2010-2012年）实施方案》和《全县公安机关推进社会消防安全“防火墙”工程建设实施方案》的通知，我大队积极制定标准，结合当前“四个能力”建设年活动，持续推进“防火墙” 工程建设，并在高速路口、重要路段制作宣传橱窗，开展宣传攻势。大队还以社会单位为中心，创新管理模式，多次组织社会单位探讨“四个能力”建设的先进经验，社会单位也积极开展“三会三化”、“四个能力”创建，从员工培训、灭火演练、制度落实等方面入手，消防明白人日益增多，消防安全管理能力明显提高。
（三）深入开展专项治理行动，确保全县火灾形势持续稳定 今年以来，大队先后开展了“双节保卫”、“两会保卫”、“九小场所专项治理”、“商品集贸市场专项治理”、“消防控制室专项治理”和“高层建筑消防安全专项治理”等工作，并持续开展了“****”系列消防专项行动，对易燃易爆单位、集贸市场、高层建筑、公众聚集场所和人员密集场所等场所，展开“拉
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网式”排查整治。5月6日，县政府专门召开全县高层建筑消防安全专项治理工作会议，贯彻落实**办【2011】66号文件精神，明确职责，加强管理，杜绝外墙保温材料的违规使用，确保高层建筑消防安全。今年以来，我大队共检查单位1236个，下发《责令改正通知书》136份，督促整改火灾隐患124处，立案查处违法单位49家，临时查封1家，拘留3人，警告2人，罚款16.7万元，有力的震慑消防违法行为，确保火灾形势稳定。
在专项整治中，我们对重大火灾隐患紧抓不放，积极督促整改。**宾馆成为重大火灾隐患单位后，我单位明确专人负责，不断深入单位内部指导整改，全程跟踪服务隐患整改，该单位也及时投入资金，加装室外楼梯，改善消防设施，对存在隐患进行大力整改，目前，该单位已整改销案。
（四）扎实开展火灾隐患排查整治工作，重拳出击九小场所和三合一场所
为吸取其他省市亡人火灾事故教训，加强城中村和九小场所的整治力度，6月5日下午，**县政府召开全县火灾隐患大排查大整治联席工作会议，会议印发了《关于印发**县火灾隐患大排查大整治工作实施方案的通知》（**政办【2011】54号），主管副县长、常务副县长分别做了重要讲话，要求全县各部门积极行动起来，积极投入到火灾隐患排查整治工作中，杜绝重特大火灾
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事故和亡人火灾事故的发生，全面确保我县火灾形势稳定。根据方案要求，各单位制作了不少于10条的消防宣传条幅，广泛开展消防宣传动员，并将每周排查整治情况上报我大队，县政府也及时进行阶段总结和考评，推动火灾隐患排查整治工作更快发展。我大队也按照责任分包的原则，逐街逐店开展隐患排查整治，清理违规用火和违规留宿等违法行为，确保小场所不发生大火灾。
（五）广泛开展消防宣传教育活动，提高全民消防安全意识 今年以来，大队以消防宣传“五进”为重点， 广泛开展社会消防宣传教育。消防宣传车深入学校、社区、街道等人员密集场所广泛开展宣传教育，发放宣传资料、播放公益视频，取得了良好效果，同时还积极组织人员深入学校、企业开展消防和应急疏散演练，极大的提高了群众的消防安全意识。今年以来，我大队共出动消防宣传车90余次，出动宣传人员300余人次，制作大型消防宣传牌15块，发放宣传单12000余份，培训人员3000余人，为全县营造了一个良好的消防宣传氛围。
（六）开展执法规范化建设，努力打造廉洁勤政的消防服务模式
今年以来，大队积极开展执法规范化活动，完善权力制约机制，加强内部执法监督，严格落实网上执法审批制度和每周执法
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例会制度，建立法制、档案管理机制，取得了良好效果。同时还建立执法回访制度和大走访制度，加强执法透明度，大队每办理一起行政许可、行政处罚案件，均向当事人发放“执法回执回访卡”，定期开展大走访行动，今年以来，我单位共发放执法回访卡34份，走访单位100余家，得到了广大人民群众的理解和支持。同时积极开展政务公开，自觉接受社会监督，通过行政服务大厅，公开行政许可的办理时限，还通过县电视台滚动播放行政服务公开承诺和廉政服务承诺。大队还按照支队要求积极开展廉政风险排查，加强反腐倡廉教育，自觉接受官兵和群众的监督，有效的端正执法动机，遏制了执法权力违法、违规、违纪行为的发生，保障了执法规范化和廉政建设的有效开展。
（七）积极开展大练兵活动，努力打造灭火救援尖兵 在支队的坚强领导下，我大队积极开展大练兵活动，不断提高灭火救援能力。按照“干什么、练什么，缺什么、补什么”的原则，大队积极落实“全员参与、重在基层，立足岗位、注重实效”的要求，不断加强业务技能和体能的训练，尤其是在新战友加入后，不断培养他们的灭火救援能力，从实战中提高技能。同时我大队还积极深入辖区单位开展六熟悉和灭火演练工作，对辖区市政消火栓和高层建筑的消防设施逐一进行检查并登记造册。当群众有所需求时，按照有求必应的原则，迅速出动，将损失和
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灾难降到最低在历次灭火救援战斗中，消防部队拉得出冲得上打得赢，得到全县上上下下的广泛赞誉。
（八）积极争取经费保障，消防基础设施建设再上新台阶 今年以来，大队积极向县委和政府汇报，争取领导支持，经过努力，预算经费得到明显提高，从**万剧增为**万，有效的保障了消防工作的开展。在经费增加的情况下，我大队优先提高合同制消防人员的工资待遇水平，个人基本工资均提高到****元以上，尤其倾向骨干人员和技术人员，同时还为所有人员办理社会保险(养老、失业、工伤、医疗)，解决后顾之忧，创造拴心留人的良好发展环境，并吸引有志青年踊跃加入消防队伍。
为实现科技强警，我大队积极加强消防装备建设。3月份，我大队及时购置了一批灭火防护服，改善个人防护条件，6月底我大队又专门拿出15万元购置了手持钢筋速断器、机动橡皮舟等一大批应急救援装备和防汛器材，极大的提高了灭火救援能力。
下一步，我大队将继续抓好消防监督执法工作和灭火救援工作，以扎实的工作作风确保内外稳定，为县域经济发展创造良好的消防安全环境。
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二零一一年七月八日
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