青协部门工作计划
推荐第1篇：青协部门总结
年终总结
时间过的真快，转眼间，大一的生活就要过去了。我在青年志愿者总会里已有了一年的时光。回想一年前我梦想自己成为一名青协干事的愿望。还记得当时我进入了青协当上干事，我进入青协就在内心立下决心，全心全意为人民服务，帮助需要帮助的人们，做一个名副其实的青年志愿者，在实践中取得到经验，从而提高自己的能力，更好地为社会作贡献。作为一名青协志愿者，我认为既然加入了就应该认真做好，立下决心,就是力量,就是成功,不要灰心与死心，要不然就是一个失败的人。
在这个学期里，我在大院勇于参加一些青协活动，献出我那份厚厚的爱心，与同学们共同努力作青协工作。在这个新的学期里，我对青协工作已经比较熟悉了。在青协中工作不多，但只要是我能参加的青协活动，我就很努力认真的去完成，希望能把青协在人们的心目中好印象影响更深，把青协发扬光大，越做越好！用最博爱的心，去帮助身边所有需要帮助的人，时常获得奉献的快乐。
在青协，我们参加过很多活动，有干事培训，自行车志愿活动，爱心让座活动，爱心让座表彰大会，青年志愿者交流晚会，情系太湖保护母亲河活动，关爱老人敬老院志愿活动，学雷锋宣誓活动，植树活动，扫墓活动，五一节火车站志愿者活动，魅力滨湖大众龙舟赛活动以及爱心包裹活动。这些活动都在我心中留下了很深的印记。如果说遇见是一种缘分，那么一起在部门共事就更是一种无法言语的缘分。 和大家在一起相处了一年，渐渐的都互相熟悉了，直至变成很要好的朋友。我记得在干事培训的时候，主席就说过这样一句话：没有完美的个人，只有完美的团队。我深信，每个人都存在不足之处，但是团队合作却可以弥补自己的不足。我们青协是一个很融洽的大家庭，部长亲和却又不失威严，干事相处融洽互相帮助，在这里一起共事，我感到很开心，也很重视这段经历。从这段经历中，我收获了友情和经验，同时，我也变得比以前更加稳重，做事情会做好规划，深思熟虑。
公益事业无处不在，志愿精神遍及所有角落，志愿精神在我们身上应该有更好的体现。志愿服务是艰苦的，但更是感人的！让我们行动起来，从身边的小事做起，关注公益服务事业，展现一个文法人独有的人文底蕴。最后，祝愿青协的志愿服务工作在新的学年更上一层楼，祝愿青协取得更加骄人的成绩！
青年志愿者总会
曹珍
2012年6月12日
推荐第2篇：青协部门职能
有需要的地方就有我们的存在
——信息院青年志愿者协会介绍
信息院青年志愿者协会，是由我院志愿从事社会公益，社会服务，和社会保障事业的青年大学生组成的联合性，非盈利性的社会团体。作为隶属信息院团委的学生组织，青年志愿者协会发扬志愿者精神，奉行“奉献，友爱，互助，进步“的准则，组织大学生走入社会，参与力所能及的志愿活动，服务社会。我们始终秉着“爱心献社会，真情暖人心”的奉献精神，在校内扩大志愿者的队伍，弘扬奉献与责任。
部门职能：
1、弘扬志愿者精神：将校外进行的各种形式的志愿服务在校内宣传，弘扬志愿者的服务奉献精神。
2、扩招志愿者队伍：青年志愿者是志愿工作的主干力量，我们每年的新生开学后进行志愿者招募活动。
3、培训志愿者会员：培养会员的奉献精神，提高会员的服务能力，教会会员青年志愿者协会的基本章程与志愿服务注意事项。
4、进行志愿活动：分为校内宣传与校外志愿活动，校外志愿活动是我院青协志愿活动的主要活动项目。
5、整理志愿资料：将志愿者参与的志愿服务活动资料整理并汇总。
6、优秀志愿者评选：根据志愿者进行志愿活动的次数、时间与质量，评选出优秀志愿者，并上报院团总支，记录档案。
7、开展与本院团委其他协会的交流与活动。
8、开展与校内其他院系青年志愿者协会的交流与活动。
9、开展与其他在宁高校志愿者协会的交流与活动。
青协常规活动如下：
1.定期与凤凰安养中心交流，组织自愿参与志愿服务的同学前往凤凰安养中心，结合自己多学，通过与残障学员一对一交流、做游戏、做手工、协助中心教学等形式，帮助中心学员康复。
2.每周一定次数的地铁站(新街口、下马坊、玄武门等多个地铁站)志愿活动，接待来自世界各地的游客，提供问询服务，秩序引导，接待协助等服务。
3.定期与养老院工作人员联系，召集会员于课余时间前往养老院做义工，给老人带来快乐与温暖。
4.参加校内校外的志愿者交流活动，带领青协会员前往，与其他志愿者协会进行交流与学习。
5.联系南京其他高校志愿者协会，做好本学年在宁高校青年志愿活动策划，商讨本学年志愿活动的内容。
青协曾做工作：
1.多次前往南京新街口、下马坊、玄武门等多个地铁站，进行志愿接待服务工作，获工作人员好评。
2.带领志愿者前往地铁站等地，参与宣传青奥会，协助了青奥会特许商品首发仪式。
3.多次前往凤凰安养中心，与残障学员们交流，与他们一起做手工，以帮助中心学员康复。并于去年代表南京农业大学信息院完成了与凤凰安养中心的共建，受邀参与了安养中心建成一周年庆典。
4.协同安养中心的残障学员们参加了在青春剧场举办的方舟启智中心五周年庆典。
5.多次召集会员于课余时间前往瑞金美玲养老院进行志愿服务，并由青年志愿者协会安排，组织信息院各班级前往敬老院做义工。
简单介绍凤凰安养中心
凤凰托养中心是鼓楼区凤凰街道残联为精障、智障、孤残人士服务的非盈利福利性机构，服务对象为16周岁以上的残障人士。中心位于凤凰西街141号，建筑面积200余平方米，设立有多功能活动、康复、接待、技能培训、起居、视听娱乐、电脑、阅览等功能室，计划为本地区精障、智障、孤残人士提供专业化服务。目前，中心拥有在册学员
27名，年龄层次在16-60周岁。精障人士20名，智障人士7名，其中有9名是孤残，15名是低保户，家庭困难学员占总数约54%。中心目标是帮助残障人士摆脱行为和情绪困扰，帮助他们扫除客观障碍，让更多的精障、智障、孤残人士走出狭小的家庭，融入主流社会。现已成为江苏省示范型托养中心。
南京农业大学
信息科技学院青年志愿者分会
章程（试用）
第一条 为了规范和促进青年志愿服务活动，推动社会主义精神和物质文明建设，保障青年志愿者及其组织的合法权益，根据分校团委及校励耘青年志愿者协会有关规定制定本章程。
第二条 南京农业大学信息科技学院青年志愿者分会(以下简称协会)，它是在南京农业大学信息科技学院院团委监管、院青年志愿者协会监督和信息科技学院团委直接领导下的学生团体。
第三条 协会将会遵守国家法律、法令，依照学校党委、团委的要求，根据学校的规章制度和分校励耘青年志愿者协会有关章程和本章程的规定，积极开展各项志愿者活动（包含独立自主地开展各项志愿者活动）。
第四条 协会的主要任务：
1、组织参与各种志愿者活动。
2、为社会奉献爱心。
3、传承农大精神。
4、展现信息风采特色。
5、为同学们提供与社会接触的机会，帮助其在实践中锻炼成长。
第五条 青年志愿者服务的范围包括扶贫济困、帮孤助残、科技推广、医疗保健、环境保护、开辟社会实践基地等活动。
第六条 青年志愿者和服务对象之间是自愿服务与被服务的关系。
第七条 协会的成员应完成协会的服务工作并竭力维护组织的声誉和形象。
第八条 协会会员享有以下权利：（1）请求协会帮助解决在志愿活动中遇到的实际问题。（2）有表决权、选举和被选举权。（3）对协会的工作提出建议、批评和进行监督。（4）接受本协会的表扬及奖励。
（5）有困难时优先得到志愿服务。（6）退出协会。
第九条 协会成员组成：南京农业大学信息科技学院在校生、凡愿意参与志愿者工作、并承认协会章程的同学，均可以申请成为协会成员、申请者必须如实填写《志愿者申请表》。
第十条 会员须履行的义务：
1、遵守国家法律、法规。
2、遵守校纪校规及基本章程。
3、遵守分校励耘青年志愿者协会基本章程。
4、遵守本协会基本章程。
5、遵守及执行协会的决议。
6、积极参加协会组织的活动。
7、完成协会的委托任务。
第十一条 奖惩制度：服务时长总共超过20个小时的同学颁发志愿者证
年终通过服务时长、服务评价、服务次数等综合指标考证后评出优秀志愿者
我们将定期评选出一些先进团体、个人给予表彰及奖励。对违反国家法律法规、学校规章制度及本章程者，依照情节严重程度，给予警
告、记过、取消会员资格等处分。
第十二条 本章程自2010年10月20日起正式生效。
第十三条 本章程解释权归属南京农业大学信息科技学院青年志愿者分会。
推荐第3篇：青协部门机制
青协部门分部规划
A、各部概况介绍
一、社会实践组（简称为社实组）（组长：张雄卫）
社实组主要负责活动方向、类型构想，活动地点选择，活动策划与申请，活动组织及实施，活动人员招募及安排、活动人员跟进。计划招新人数为8人。
1、活动方向、类型构想。主要是对新的活动的开发理念构想，包括新活动的类型，活动意义，活动可行性等。
2、活动地点选择。新的活动构想完成后，对活动进行地点的选择，选出活动开展预期效果最佳的地点。
3、活动策划与申请。对活动进行详细策划，包括活动前期准备、活动流程、后期工作等策划，并向上级部门申请活动进行。
4、活动组织及实施。根据活动策划书及实际情况组织活动参与者进行活动，并确保活动所有流程顺利进行，处理突发情况。
5、活动人员招募及安排。当活动需要招募志愿者时，负责活动人员的招募根据活动实际需要进行安排。
6、活动人员跟进。对活动参与人员进行跟进，解答活动参与人员对活动的各种疑问，确保其清楚活动细节及准时参加活动。
二、外联组（主要是起到秘书处与公关部的作用）（组长：梁杰，副组长：邹柳苑）
外联组主要负责活动地点联系、考察与确立，联系活动所需赞助，物资准备，活动预算估计及活动实际经费结算。计划招新人数为5人。
1、活动地点联系、考察与确立。进行校内活动时，与社实组合作对活动所需地点进行考察场地情况与活动可行性并作好记录，进行活动地点申请；进行校外活动时，与社实组合作对校外活动地点取得联系交流，取得活动提供者的同意后进行实地考察及确立活动地点。
2、联系活动所需赞助。联系赞助商提供活动开展所需用的物资、费用，确保活动物资充足。
3、物资准备。对活动所需物资进行购买、准备、存放，购买前做好预算方案尽可能降低费用，并作好购买记录、凭证记录。
4、活动预算估计、经费申请及活动实际经费结算。对活动所需的各种物资进行经费预算，尽可能降低费用支出后进行经费申请；对活动实际经费进行结算并上交给会长审核。
三、文娱组（组长：苏婉芬，副组长：黄维聪）
文娱组主要负责活动活动节目构思、安排、训练及表演，活动摄影，组织部门联谊。计划招新人数为7人。
1、活动节目构思、安排、训练及表演。对活动中所需的节目表演结合活动主题进行构思，结合活动流程安排表演节目时间及其顺序，并招募表演人员，组织表演人员进行训和表演。
2、活动摄影。活动准备、进行、结束时进行拍摄留念，作为工作资料储存，并发给各
干事和活动参与人员。
3、组织部门联谊。组织部门联谊分为青协内部联谊，青协与学院各部门、校青、各学
院青协之间联谊，加强部门联谊可以交流工作心得和经验，为干事发展能起到积极作用；加强部门联谊能促进部门合作，有利于工作进行及青协发展，加强与外界联系。
四、宣传组（组长：方奕思，副组长：罗文花）
宣传组主要负责对活动所需的宣传单张、海报、视频等宣传用品进行设计并组织人员制作；以及对部门活动宣传地点择优选择。计划招新人数为5人。
B、活动流程中部门衔接
下面将从活动开展的流程方面进行介绍各组工作分配及衔接情况：
1、首先由社实组对活动进行构想，确定所需地点的类型后与外联部合作进行活动
地点联系、考察和确立；
2、然后由社实组进行活动策划及申请活动；
3、活动策划中前期准备所需的活动宣传用品交由宣传组进行设计创作；
4、若活动开展需要表演节目时，由文娱组结合活动主题及社实组意见对节目进行
构想，并结合活动流程合理安排节目时间及其顺序，并招募表演人员，组织表演人员进行训和表演；
5、活动中所需的物资及费用由外联组统一汇总后，开始联系赞助商，拉取赞助减
少会费支出，若无法拉取赞助则申请会费购买物资，并及时交给所需人员进行物资安排。
6、社实组对整个活动准备工作包括宣传物品准备、物资准备、节目安排、人员安
排、活动地点申请等工作情况进行跟住，确定活动前期工作完成后开始组织人员举行活动。
7、活动举行时主要由社实组组织进行，其余部门人员完成自身工作后由社实部安
排工作。
通对上述流程则可以将整个活动的工作交接顺利地衔接起来，既能确保活动能顺利地进行，减少差错的出现，又能细化分工，能减轻各干事的工作量。
推荐第4篇：青协部门发展规划
我是大一新生，说实话，想进青协，是因为一直喜欢当志愿者，其实想去帮助别人；而去面试外联部，是因为想去学点东西，觉得在外联部应该有机会去学会如何当一个出色的公关，可是我什么都不懂，面试时，我强调我只是来学习的，先前并没有任何的经验，所以在面试时，我对自己一点信心都没有，还甚至想过退缩的，但是被同学逼着上，就硬着头皮上了，站到台上就实话实说，其实也并不恐怖。但是很搞笑的是，以为志愿者的面试肯定过的，以为外联部的肯定不过的，结果却是完全相反，说不失望是假的，不过也不错就是啦。
进了外联部，觉得师兄师姐还挺好的，跟其他新生相处过，感觉还不赖，还认识了2个好朋友，虽然平时跟其他人相处的时间很少，但是觉得这个部门还不错，还想在这个部门认识更多的人，学更多的东西。最希望的就是整个部门能像一个大家庭那样，和谐互助。
下个学期，我打算跟好友尝试3个人一起去拉赞助，因为我觉得好像跟自己比较好的朋友一起去拉赞助，这个效率可能会比较高，而不是你我的意见不和，这样会导致完成不了任务的。还有希望不要让人一听见我们是X大的，就马上叫我们走啊，这样，我们根本没机会完成我们的目标的，希望下学期有更好的开始。至于拉赞助的地方，可以扩大到其他的市区，而不是只局限于一个地方。
至于我们的部门，我真的觉得彼此之间的联系不够，可以继续加深彼此之间的联系，例如平时胡打电话，有事没事的找社团的人聊天啊，我跟那两个傻瓜都是这样过来的，大家平时可以一起吃个饭，吃个宵夜的，家人不都是这样吗？平时多关心啊，当然这个要大家配合，如果大家有心的话，就不会只是群发所谓的问候，这样有意思吗？这样，我宁可你没有发过给我，你对我的关心只是一个顺便，没必要。QQ上可以一顿胡话，大家开开玩笑，这样很好啊，至少不会说相对无言啊。
说到我们青协的发展，其实已经在不断完善了，例如其他青协外联部会有自己的口号和统一着装，我们青协在搞，对了，还有一点就是那个礼仪方面，就是其他的公关一亮相，就让人感觉到是专业的公关顾问，可是我在这方面对我们外联部比较失望，还有待改善的。
推荐第5篇：青协工作计划
工作计划
———关于江北离退休老干部联谊会
时间：10月9日
地点：师大江北校区
人物：江北离退休老干部及离退休各类工作人员
主办方：哈尔滨师范大学
承办方：师大校团委
师大校学生会志愿者部
具体工作事宜：
1、与离退休人员的联系工作；
2、联谊会选址问题；
3、联谊会的内容及举办方式；
4、联谊会赞助事宜。
工作细则：
1、关于对离休老干部的联系，首先，应该联系分管退休人员的学校部门，找寻档案或信息，确定可查人数，查阅联系方式，联系退休教职人员、各类退休行政人员及服务人员，特别强调，必须尽力联系对学校建设、发展具有突出贡献的离退休人员。其次，若无信息可查或联系方式变更，可找各院领导了解情况，甚至具体到找学校老师了解情况，并加以联系。最后，涉及到细节问题，因为学校领导、老师众多，上下班时间不统一，逐一咨询会浪费大量时间，人力物力，所以，有效手段应该是扩大宣传，可通过发贴倡议书，学校广播，校报等方式进行宣传，让信息达各老师，与我们取得联系，必须注意的是，各类宣传一定要强调此活动积极深远意义。
2、联谊会的地址，视参加联谊会的人数而定，这就需要前期联系工作必须做好，室内体育馆、图书馆报告厅、行知楼报告厅等地均可，这需要取得学校各方面的支持，包括场地的批准使用，部分人力物力财力的支持等。考虑到室外选址，可能受各类天气因素影响，搭台浪费时间，资源及人力物力，增加了筹办压力，并且联谊会不仅仅只是文艺演出，还有为离退休老人的身体健康考虑，建议室内举办。
3、联谊会的内容及举办方式是此次活动的重中之重，就是我们应该怎么做、做些什么，从而让这些离退休人员记住，他们是对哈尔滨师范大学作出过贡献的人，学校没有忘记他们，今天请他们回来，就是学校对他们以前工作的认可。
活动内容拟安排如下：首先，我们可安排他们参观学校建设、游览游寿纪念馆、文博馆等地并配有专门讲解员，让他们了解师大近年来取得的成就；然后安排活动场所，让他们歇脚、彼此交流，场地内设有茶具，棋具，各类小食品等；其次，可让他们聚餐（待定）并邀请学校领导参加，发言以示对他们的重视;再次，举办文艺晚会；最后，晚会结束后安排学生将其送上车，并送上代表学校的小型纪念品。
活动可按具体时间进行安排，以下是活动具体细节：纪念馆、文博馆的参观需提前向学校申请；讲解员可从文博馆抽调，也可联系学校社团选择优秀的口才好的学生；活动场所亦可在报告厅进行，可安排校棋协出各类棋具，并且可让学生与他们进行博弈；聚餐及各类小食品，茶具，纪念品等能拉赞助的，则需与创业部通力合作，若拉不到赞助，就需与学校联系，让学校支持，实在不行亦可取消聚餐内容，让他们自由就餐，待参加晚会;邀请学校领导参加活动也很重要，如何去请也是要解决的问题，这就要求增加他们对活动的认识和重视；文艺晚会可与学校各文艺组织取得联系，让他们配合学生会出各类节目；在活动全程中都需要志愿者，这就要求学校各学院出一定的志愿者，也可像中秋送月饼活动一样，发动学生会所有成员参与其中。
4、关于联谊会赞助的问题，就需要创业部全权支持，志愿者部协助。各类花销中以聚餐花费最多，为了降低成本和方便活动，建议尽量选择学校餐厅（梦溪宾馆、东方餐厅），这对于拉赞助和优惠可能会有帮助。所需各类物品可选择学校超市进行商榷，说明意义，也许他们会给予一定支持等等。
相信在学校和学生等各方的努力下，此次活动一定会取得圆满成功！
2011年9月18日
推荐第6篇：青协工作计划
2012-2013学年第一学期青协工作计划
新的学期，新的风貌，新的激情，新的挑战，新的希望！又是一个新的学年，又是一个丰收的季节，当我们还沉浸在去年收获的喜悦之中的时候，新学年青年志愿者协会的工作又将全面展开。青协作为学生会的一份子，本着友爱互助进步奉献的原则，在过去的一年中积极参与组织活动，做到了一切为了协会发展，但也有些不足之处。
漫长的假期过去了，我们又回到阔别两个月之久的校园，迎来了新的一学期。在这新的学期中，青协将会经历新的磨练，总结上一年的经验，吸取上一年的教训，配合其他部门，积极的投入新学期的工作中去。
(一)在传统活动中做好本职工作
新的学期新的计划，在这新的学期中，我们协会会有一些传统的活动，在这些活动中，有以下计划把这些工作做好。
1．迎接新生入学
一年一度的新生报到入学，我们协会将组织成员于新生入学期间，在校内迎接新生。带领我们的新同学熟悉我们校园环境，帮助他们搬运行李。
2、青年志愿者协会纳新宣传及面试
新生入学，我们协会也要进行新会员的纳入，此次活动不仅要很好的宣传青协的各项工作和任务，而且会为青年志愿者协会纳入很多新成员，大大增强了大学生公益责任心和奉献信心，在纳新宣传过程中，我们要做好充分的准备工作
3．重阳节活动
10月有一年一度的重阳节，我们青年志愿者协会在此天举办一些关爱老人的活动，如走进敬老院，或者走进社区陪伴老人，在这一天去帮助老人们做一些我们力所能及的事情，关爱这些祖国的老一辈。
5．志愿服务周
在本学期的志愿者日来临之际，作为青年自愿者的我们，会在校园中开展一些志愿服务类的活动，本次活动耗时一周的时间，本次活动旨在宣传无私奉献，为人们服务的精神，要同学们进一步了解青年志愿者协会，同时，也发扬了志愿者的奉献精神。活动内容主要分为管理校园马路的交通、义务清洁校园和寝室的卫生等。
6．宣传类活动
下班学年还有很多有意义的节日，例如12月1日的世界艾滋病日，12月9日 \"一二·九\"运动纪念日，12月13日 南京大屠杀纪念日等等，在这些日子举行一些宣传类的活动，让同学们更加了解这些历史和知识。方式主要为生活区摆摊展示文字、图片以及影音材料。
（二）开展自己部内的活动
在青协这个家庭中，我们也会开展一系列活动使得社员之间互相了解，互相熟悉，也使得他们更快的融入这个大家庭，具体工作有以下计划：
1．例会
坚持至少每2周开一次社团例会，汇报工作总结，安排今后工作计划，没有活动安排的，就可以全体社员一起坐下来聊聊天，交流心得，增加了解，彼此熟悉，以方便今后工作的开展和配合。
2．部门活动
在条件允许的情况下，阶段性开展社团内部的小聚会，例如结伴踏青，聚餐等，增加社团的凝聚力，归属感。
（三）加强部内制度建设
为了更好的加强与其它各部直接的合作和联系，以及更好的做好协会的一些工作，我们要与时俱进，完善部内的规章制度，进一步明确服务部的定位。
（四）加强各部门之间的交流
青协的发展需要大家的努力，各部门之间只有团结合作，同时完善本部自己内部的关系，协调一致，才能取得更好的成果。在完成自己的计划目标前提下，积极帮助其他的社团完成学生会的各项工作，同时，我们的活动也积极邀请其他的同学一起参加，共同建设我们计信系的学生会，将我们的计信系学生会发扬光大。
推荐第7篇：青协工作计划
2013-2014青年志愿者协会
工
作
计
划
书
重庆信息技术职业学院
青年志愿者协会
在过去的一年里，本协会在社联的带领下，以“爱心奉献他人，全心服务社会”为宗旨，在全体志愿者的共同努力下，吃苦耐劳，积极向上并取得了喜人的成绩，多次荣获“优秀五佳社团”等荣誉称号。办公室玲琅满目的锦旗标志着我们的卓越成绩、
在新的一年里在新的一年里，为了更好地适应新形势，解决新问题，我们仍将以实事求是，严肃认真的工作态度，全心全意为同学、为社会和他人服务的同时，提高志愿者本身的专业技能与社会实践经验相结合，突出双向收益的志愿服务特色，做到与时俱进，再创佳绩。具体工作计划如下：
一、十月下旬我们将召开一年一度的成立大会，让所有青协的会员了解青协的本身意义，让青协的会员更加激情的参与青协的每一个活动，了解每一个活动的价值所在，真正做到为他人服务，不要任何回报。
二、我们会尽可能的联合兄弟院系，在一起组织参加组织更多的志愿活动。一方面为了壮大青协活动的规模扩大青协的社会影响力，另一方面也为了更好的展现新区同学团结协作的精神风貌，为大一新生树立良好的榜样。
三、加强对内部的文化建设，提高青协干事的素质修养。
四、加强对13级青协干事的培养，多安排一些工作让他们去做，为他们提供一个展现自我的舞台，锻炼他们各方面的能力
五、为了更好地利用会员资源，促进会员间交流，增强协会凝聚力，创建青年志愿者协会专用QQ群，方便会员进行活动感受和学习生活交流。
六、本学期继续寻找和开拓新合适的活动基地，丰富我们的活动项目，我们打算开展长期服务敬老院活动，长期和那里的老人进行交流；鉴于万州区市区拥挤的交通路况我们计划在课余时间组织交通文明劝导员在各个人行道旁随时劝导人们遵守交通规则，以避免
交通事故的发生；
七、我们根据各个阶段的不同需要组织志愿者进行志愿者服务活动。如盲人节募捐、献血活动、支教、三下乡、清明扫墓、慧灵服务等常规活动。
八、我们会根据会员的不同需要，把会员进行分类，做好安排，利用好会员资源，我们会在闲暇的时候编排更多的有关青协的活动，在以后出去活动可以避免冷场的尴尬。
九、对于慧灵，我们定期走访，和那边的老师进行交流，不定时的了解那边的学员的情况，根据学员的情况来开展活动。
十、我们协会将联合其他兄弟社团举办一次大型的文艺晚会，以感恩的形式来举办这次的晚会，这样可以和其他兄弟社团的关系更加紧密，有利于青协文艺部的发展。
十一、我们一定会严格要求自己，按照计划中的目标去做，把青协的工作干好。身上担负着这份责任，不管面临多大的困难和压力，我们都将尽自己最大的努力把本职工作做好，，为我们信息学院青年志愿者协会贡献自己的一份力量。总之,我们将坚持青年志愿者的服务精神，讲求实效工作的方针，适时作出调整。调动干事及会员的积极性主动性创造行性。在新学期我们将发扬优点，改正缺点，在团委学生会及各老师的带领下，发扬精神，创造出更美好的明天。
重庆信息技术职业学院
青年志愿者协会
2013年9月22日
推荐第8篇：青协工作计划
食品学院分团委学生会青年志愿者协会 2011—2012上半学期工作计划转眼间假期已过，新一学期又开始了。在上学年，我们食品学院青年志愿者协会的工作在校团委老师和院团总支老师的大力支持和指导下取得了良好的成绩。在新的学期里，我们将吸取上学期工作中的经验和教训，尽心尽力，争取把下学期的工作做得更加出色。
为了使下学期的工作做得有序，特制定本工作计划。
1、完善团队相关规章制度及相关考评条例，在此基础上延续以往常规活动，使青协的活动更加规范化。
2、巩固上学期已经建立的活动基地，纵向拓展活动种类，形成“弘馨伞”一条龙志愿服务体系。横向联合兄弟院系组织高质量的志愿活动，相互学习相互借鉴。
3、本学期继续寻找和开拓新合适的活动基地，丰富我们的活动项目，打造我们的特色品牌。
鉴于此，我们计划在本学期开展以下具体活动：
1、爱心传递，知识接力。
在招新之前开展。挑选好的衣物展示出来供新生免费领取，让他们通过此活动体会到学长学姐对他们的关怀，同时更加了解我们青协。如果还有剩余可将其捐予立新小学、建新小学等农民工小学，让他们感受到社会的温暖，同时也是响应了今年“关注农民工”的号召。
2、部门招新。
对进入复试的新生进行多方位考查，考查精细量化，对每位入围者的各项考核进行打分（百分制），并写上部长评语，以体现新生的综合才能，招到高质量的后备军，对入围者的复试考核表进行保存，也可以算作青协的一种文化，一种回忆。
同时也要进行“弘馨伞”志愿服务小分队的招新工作，为我们的团队补充新鲜的血液。
3、与青少年空间签订长期协议。
青少年空间是一个不以盈利为目的的社会公益组织，作为志愿者的我们更要
支持他们的工作并给予相应的帮助。我们将与青少年空间签订长期协议，努力帮
助他们完成每年100个活动的任务，并让这成为我们的特色服务项目之一。
4、与玛拿西养老院签订长期协议。
上学期我们已建立的活动基地中有玛拿西养老院，主要帮助他们搬迁。这学
期我们将会继续经常组织学生周末空闲时间前去敬老院慰问老人，陪老人们聊
天，抚慰老人们落寞的心灵。在这些常规服务内容开展的同时，我们应以“家的
温暖”为主线，在不同的节日开展不同的活动，让老人们感受到家的温暖。
5、2012届谷歌益暖中华公益创意大赛宣传。
2011届谷歌杯益暖中华公益创意大赛中，我院共有9个团队参加，初赛共提
交15个创意。其中有2个创意进入复赛，1个创意进入决赛。在新的一届里，
希望通过我们的宣传，让更多的人了解这个活动并参与到其中，争取有至少一只
团队最终胜出。
6、12月5日“国际志愿者日”宣传。
宣传国际志愿者日的同时将青协本学期所做的活动作一个宣传，让更多的人
知道“弘馨伞”志愿服务团队。
在这学期的工作中，我们应重视60年校庆并开展相应的活动。在条件允许
的情况下我们会联系阳光幼儿园开展义务幼教活动，传递爱心，感受童真，延续
我们的特色活动。
我相信在我们食品学院所有青协志愿者的共同努力之下，我们能够组织出更
多有意义、高质量的活动，让服务对象受益，让志愿者得到锻炼，让其他同学受
到影响。扩大“弘馨伞”志愿服务团队的影响力，为食品学院青年志愿者协会的
成长做出自己的努力。
我们一定会严格要求自己，按照计划中的目标去做，把青协的工作干好。身
上担负着这份责任，不管面临多大的困难和压力，我们都将尽自己最大的努力把
本职工作做好，为我们食品学院贡献自己的一份力量，请组织相信我们！
食品学院青年志愿者协会2011/8/26
推荐第9篇：青协工作计划
青协工作计划
这学期，我们做了很多，也付出了很多。不仅仅是时间，还有我们充满热情的青春。这条路上我们彼此帮助、彼此慰籍、彼此扶持，秘书处、宣传部、外联部、文宣部、中队，缺少这其中的任何环节、任何人，都不会有我们现在的收获。我们循着前辈们的足迹走着，走得很扎实。在会长的指导下，我们以“落实科学发展观”的精神为指导，以“奉献、友爱、互助、进步”为志愿服务精神，继承发扬我院青协的工作优良传统。以“抓紧特色、锻炼自我、照亮他人”为工作目标，独立自主地开展一系列高品味、深内涵的特色志愿活动。总结过去，展望未来，我将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨，以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为集体目标，制定此工作计划
1拉赞助，青协在校内举行的一系列大大小小的活动都离不开经费问题，这就需要我们外联部为青协活动而向各单位拉赞助。
2找活动，青协的每一次活动都是又我们外联部去拉活动，因此，作为青协外联的一员，做好吃苦的准备是必然的。
3加强自身建设，加强理论学习，加强素质培训，提高青协号召力和凝聚力。策划开展小型活动，加强团队建设。
4协同其他部门一起去义教。
5组织外联部内部成员的集体活动，加强成员们之间的交流，为能更好地团结打好基础。
以上就是我在大一下学期青年志愿者协会外联部的工作计划
推荐第10篇：青协工作计划
新学期伊始，我们青年志愿者协会面对更多的机遇与挑战，我系青协的整体工作将会继续以“奉献、友爱、互助、进步”为准则，以“奉献社会、服务他人”为宗旨，以锻炼自己为目的，来开展各项活动,用实际行动服务社会，倡导真、善、美，呼唤正义、爱心与奉献，积极开展“讲文明，树新风”为主题的志愿服务活动。对于本学期青协工作计划大体如下：
九月上旬，新学期迎新生志愿服务 ，要求每位志愿者都积极参与，充分展现我院学子良好风貌，为新学员树立好的榜样。
九月中旬，我系青协展开纳新工作，要求活动前期有策划，活动后期有总结，并保证高效率，高质量完成。为了协会今后能够更好的发展，并且能够永远充满活力，此次纳新工作中我们将会严格要求每位人员进行面试，为青协选出有用人才。
九月下旬.我系青协成员将协助院团委青协开展迎接09届新生的迎新晚会。
十月上旬，带领09级新成员积极开展志愿服务活动，如清洗公交，贴文明标语、宣传环保游赤壁等等。
十月中旬，我系青协对我系学生的暑期社会实践表进行了整理，以及统计和审核，并将把相关情况向院青协汇报。
十一月上旬，针对大三的毕业生，我系青协准备举行“爱心回收”活动。
十一月下旬，面向全院，我系青协积极配合院青协选拔一批优秀青年注册为青年志愿者，并宣誓。此次活动的举行也预示着我院青年志愿者的队伍会不断的壮大，并逐渐走向了规范化。
十二月，一学期的工作又即将结束， 全体进行工作的总结和经验的交流。
对于我们的工作，要向以下几个方向去发展：
一、加强自身建设。
1.健全组织机构，规范管理制度。2.加强理论学习，提高干部素质。 3.加强素质培训，提高全体成员的素质，增强青协号召力和凝聚力。4.开展小型活动，加强团队建设。
二、加强与学院各系青年志愿者协会之间的沟通、交流。
为更好的促进志愿服务活动的广泛开展，本学期我们将继续与各系青协完善志愿者工作，加强与各系之间的沟通、交流，促使各系青协更好地开展志愿服务活动，及时了解各系青协活动开展情况及在发展过程中遇到的困难，协助其解决。及时收集各系的青协负责人提供的宝贵经验和建议，整和全校志愿活动资源，实现青年志愿者协会工作的全面发展。 。
没有计划的人生无成功可言，同样没有计划的部门又如何能够取得进步呢？本学期，我们将更加重视工作之中的一些细节上的问题。前进之中，我们在不断地进步，一步步地积累经验，每位青协成员、每名志愿者都在这个过程中发挥着积极的作用，贡献着自己的力量。青协并不满足于现状，一直在继续奋斗、进步。我们要让更多的人知道鄂东职院青协，弘扬志愿服务精神，让志愿者的精神发扬到每一个角落。我相信，我系青年志愿者协会的明天会更加辉煌。
第11篇：青协工作计划
青年志愿者协会工作计划
2014年9月活动
“做好事做善事做志愿者——感恩教师回馈社会行动” 活动时间：２０１4年9月
教师节送书签活动
建筑与城市规划学院青年志愿者协会希望通过此次主体为“做好事做善事做志愿者——感恩教师回馈社会行动”的系列活动，献出我们队“感恩教师”的一份力，希望通过这次活动，我们能够带动大家感恩教师，为老师表达自己的感恩之情。让同学们继承和发扬尊敬老师的传统美德，同时增进同学老师之间的感情。
2014年10月活动
“做好事做善事做志愿者——关爱孤残老人” 活动时间：２０１4年１０月
吴家营敬老院探望活动
建筑与城市规划学院青年志愿者协会希望通过此次主体为“做好事做善事做志愿者——吴家营敬老院探望活动”的系列活动，活跃老年人的气氛，丰富老年人的精神文化活动。给同学们一个关爱老人的机会，同时也可以积累经验， 使大家学会如何关心孤寡老人们。
2014年11月活动
“做好事做善事做志愿者——走向操场行动”
（一）·倡导同学戒掉网瘾，告别网络游戏宣传活动
（二）趣味运动会
建筑与城市规划学院青年志愿者协会希望通过此次主题为“做好事做善事做志愿者——走向操场行动”的系列活动，响应校团委“走下网络、走出宿舍、走向操场”的号召，正面倡导同学注重身边小事，改变坏习惯，提高学生身体素质，形成健康的社会心态和良好的社会氛围。
2014年12月活动
“做好事做善事做志愿者——‘建筑’我们自己的家园行动”
（一）·学院失物招领箱设计活动
（二）学院“旧书漂流书架”设计活动
建筑与城市规划学院青年志愿者协会希望通过此次主题为“做好事做善事做志愿者——‘建筑’我们自己的家园行动”的系列活动，激发同学的专业兴趣，锻炼大家设计构造能力和合作能力，同时造福自己及身边同学，提高大家学习工作环境。
2015年3月活动
“做好事做善事做志愿者——守卫自己的梦想行动” 活动时间：２０１４年3月
（一）立志讲座和电影欣赏
（二）“挥汗青春，我不后悔”签字活动
建筑与城市规划学院青年志愿者协会希望通过此次主题活动为“做好事做善事做志愿者——守卫自己的梦想行动“的系列活动，对在校大学生进行立志教育，让同学们树立自己的目标，坚守自己的梦想。让同学们感悟到，如今的学习便是今后的职责，让同学们养成对自己负责，形成健康的学习心态，创造良好的学习氛围。
2015
年4月活动
“做好事做善事做志愿者——建设幸福城市行动” 活动时间：２０１４年4月
（一）·城市居民幸福感调研及公益宣传活动
（二）·大学生“幸福活动的意义”讲座
建筑与城市规划学院青年志愿者协会希望通过此次主题活动为“做好事做善事做志愿者——建设幸福城市行动” 的系列活动，对在校大学生以及开昆明市居民进行正面倡导，让同学们传爱心，寻找幸福，树立正确的人生观，价值观，为“建设幸福城市行动”献出自己的一份绵薄之力，并从中获取人生的感悟。
第12篇：青协工作计划
东北大学东软信息学院青年志愿者协会人力资源部09年工作计划
随着08年我们支援者工作的圆满结束，新的学期来临，我们也应该对我们09年的工作有一个完整的策划。从而提高我们志愿者在同学们中间的知名度与影响力。
一直以来，青协本着“心诚，体勤，无畏，持久”的指导方针，立足校园，面向社会，以诸多活动为载体，向学院乃至社会提供志愿精神2008年已经成为历史，为了使我们的青协有一个长足的发展。总结经验与教训，09年的工作策划如下：
一：完善管理制度
随着我们志愿者协会发展壮大，有越来越多的人加入到了我们这个温暖的大家庭，我们志愿者协会目前的8个群人数都已经爆满，虽然这是符合我们当初的初衷，但是人多不方便管理，在群里也发现了一些不是我们志愿者协会的同学在里面乱粘贴广告或者在群里面谈论与我们志愿者活动无关的话题，针对此问题的发生，我们应该加强对QQ群的管理，杜绝在群里做与志愿者活动无关的事情，并且应该加强对我们志愿者资料的管理，从而使我们对每一个志愿者都有一份详细的个人资料。
二：进一步加强志愿者理事会全体成员的绩效管理
加强对我们青协理事会成员的绩效管理，在我们的各个部门之间实行激励机制，每个月或者每个星期选出一个优秀部门优秀成员等，通过激励来调动我们大家的积极性，规范各项活动，以促进青协的健康稳定发展，定期召开例会，大家共同讨论工作安排。 三：在我们各个系设立分支机构
这个问题是上学期我们就已经讨论过的问题。目前我们的青协志愿者人数多，而管理人员缺乏，所以会显得有点乱，。在各个系设立分支机构以后可以方便对志愿者进行管理，并且能够推动我们各项活动的有序进行。
四：定期对我们的志愿者进行思想道德宣传
多介绍我们组织的性质以及我们志愿者的职责任务，讲解我们志愿者的相关工作，志愿者工作的重要性还有志愿者工作的发展状况。大家可以自由讨论对我们志愿者工作的看法，可以使我们认识到自己的不足，从而加倍努力，让我们的青协更好的发展下去。 五：在每个月都推出有特色的志愿者活动
例如在4月4日的时候组织志愿者去烈士陵园给烈士扫墓。在5月4日的时候组织青年志愿者互助友爱的活动，在6月1日儿童节的时候组织志愿者去看望聋哑儿童，智障儿童，让那些天真的孩子也感受到大家的爱。在6月5日环境保护日的时候组织志愿者上街清理白色垃圾，真正做到环保从我做起。在6月26日世界禁毒日的时候在全校举行拒绝毒品，远离毒品的万人大签名活动。
我们坚信；通过我们青协所有成员的共同努力，我们09年的志愿者活动一定会有条不紊的进行，使我们东软的志愿者成为东软的一面旗帜，我们的青协一定会有一个更加美好的明天。同志们，让我们为了青协的明天共同奋斗吧。
青协人力资源部成员：张增玉
第13篇：青协工作计划
食品学院分团委学生会青年志愿者协会
2012—2013学年工作计划
转眼大一已经过去，我也即将成为学长，在青协已经不知不觉一年了。还想起2011年初入武汉工业学院食品学院青年志愿者协会的情景，懵懂，幼稚，傻得很天真的一群孩子就这样组成了一个队伍，没有经验，没有社会阅历，没有对彼此的了解，似乎一切一个团队该有的东西我们都没有，于是我们一起走了一段很不寻常的路，也是一段不成熟的路。比如说我们队伍里的一个成员选择退出了，而且我们几个人似乎偶尔都有退出的想法，只是没有去退。部门的感情在此，更是出于对部门的责任感。仔细想想，部门2011年的年度工作做得不错，在上学年，我们食品学院青年志愿者协会的工作在校团委老师和院团总支老师的大力支持和指导下取得了良好的成绩。在新的学期里，我们将吸取上学期工作中的经验和教训，尽心尽力，争取把下学期的工作做得更加出色。但仔细想来我们部门确实还是存在一些问题的，我们似乎有必要计划一下2012年的工作。 针对以往存在的不足提出几点建议：
1部长应该尽量多抽一点时间集合部门成员开个小会，或聚会（餐）不为别的，多创造机会使大家尽量多的相处以增进相互感情，这样才能促进以后工作的协和。部长副部们应努力带动气氛。但是时间不宜过长，不应影响大家的正常休息和过多占用个人时间。
2部长在分配工作的时候应该考虑到各自的课程，尽量提前几天通知我们时间，尽量将工作细分，给我们充分的时间准备。确保工作能顺利进行。 3对于我们提交的任务，部长应该给予评价，指出优点并提出缺点，并就此给出相应的建议，而不是一口否决我们的努力，这样只会让我们越来越没有前进的动力，感觉老是做无用功。更不是不闻不问
4部里的所有成员都应该齐心协力一起工作，而不是把所有的事都推给一个人，自己从来不管事，也不是只做好自己的对其他人的工作就不闻不问。 5部长有必要组织整个队伍一起参加一些有益的活动，增进彼此的了解和信任。但不一定每次以花钱聚餐的形式来开展这样的活动。
6活动不宜过多，但求精湛，所以在写活动策划书的时候部长可以要求我们
每个人交一份活动提纲，你觉得哪个活动更有意义，就在让我们共同交一份活动
的策划书。
7 完善团队相关规章制度及相关考评条例，在此基础上延续以往常规活动，
使青协的活动更加规范化。
8巩固上学期已经建立的活动基地，纵向拓展活动种类，形成“弘馨伞”一
条龙志愿服务体系。横向联合兄弟院系组织高质量的志愿活动，相互学习相互借
鉴。
9我们部门的特色活动不是很特色，本学期应继续寻找和开拓新合适的活
动基地，丰富我们的活动项目，打造我们的特色品牌。
鉴于此，我们计划在本学期开展以下具体活动：
1、爱心传递，知识接力。
在招新之前开展。挑选好的衣物展示出来供新生免费领取，让他们通过此活
动体会到学长学姐对他们的关怀，同时进行宣传让他们更加了解我们青协。如果
还有剩余可将其捐予立新小学、建新小学等农民工小学，让他们感受到社会的温
暖，同时也是响应了今年“关注农民工”的号召。
2、部门招新。
前期做好各种宣传，以招纳人才，对进入复试的新生进行多方位考查，考查
精细量化，对每位入围者的各项考核进行打分（百分制），并写上部长评语，以
体现新生的综合才能，招到高质量的后备军，对入围者的复试考核表进行保存，
也可以当作青协的一种文化，一种回忆。招新的同时也要进行“弘馨伞”志愿服
务小分队的招新的前期宣传工作，为部门找到负责任的小队长做好准备，以便为
我们的团队补充新鲜的血液。
3、与青少年空间签订长期协议。
青少年空间是一个不以盈利为目的的社会公益组织，作为志愿者的我们更要
支持他们的工作并给予相应的帮助。我们将与青少年空间签订长期协议，努力帮
助他们完成每年100个活动的任务，并让这成为我们的特色服务项目之一。
4、与冬英福寿苑签订长期协议。
上学期我们已建立的活动基地中有冬英福寿苑，主要帮助他们搬迁。这学期
我们将会继续经常组织学生周末空闲时间前去敬老院慰问老人，陪老人们聊天，
抚慰老人们落寞的心灵。在这些常规服务内容开展的同时，我们应以“家的温暖”
为主线，在不同的节日开展不同的活动，让老人们感受到家的温暖。做到真正意
义上的关爱夕阳。
5、12月5日“国际志愿者日”宣传。
宣传国际志愿者日的同时将青协本学期所做的活动作一个宣传，让更多的人
知道“弘馨伞”志愿服务团队。
在这学期的工作中，在条件允许的情况下我们会联系阳光幼儿园开展义务幼
教活动，传递爱心，感受童真，延续我们的特色活动。
我相信在我们食品学院所有青协成员及志愿者的共同努力之下，我们能够组
织出更多有意义、高质量的活动，让服务对象受益，让志愿者得到锻炼，让其他
同学受到影响。扩大“弘馨伞”志愿服务团队的影响力，为食品学院青年志愿者
协会的成长做出自己的努力。
经过了一年，我们都成熟了很多，也已经完全融入到了这个社会里，在思想
上都有很大的转变，比如说现在课程又多又难，原来的新生不再是那么好奇的孩
子了，我们对很多活动都失去了兴趣，只要稍微遇到一点冲突就有放弃全部的冲
动。所以，我觉得不管人生有多艰难，我们都还得走下去，不要放弃永远是我们
作为自愿者的不悔的诺言，认真落实2012年的工作计划，再次扛起我们的责任，
摆脱以前的幼稚，勇敢地走下去，青春无悔，生命无悔。
食品学院青年志愿者协会2012年8月1日
第14篇：青协工作计划
机电系青协工作计划
2012学年即将过去、新的一年我们青年志愿者协会面对更多的
机遇与挑战，我系青协的整体工作将会继续以“奉献、友爱、互助、进步”为准则，以“奉献社会、服务他人”为宗旨，以锻炼自己为目的，来开展各项活动,用实际行动服务社会，倡导真、善、美，呼唤正义、爱心与奉献，积极开展志愿服务活动继续扩大我系的影响力。
一、加强自身建设
1.健全组织机构，规范管理制度。
2.加强理论学习，提高干部素质。
3.加强素质培训，提高全体成员的素质，增强青协号召力和凝聚力。
4.开展小型活动，加强团队建设。
二、加强与院、各系青年志愿者协会之间的沟通、交流
为更好的促进志愿服务活动的广泛开展，本学期我们将继续与院、各系青协完善志愿者工作，加强与院、各系之间的沟通、交流，促使咱系青协更好地开展志愿服务活动，及时收集院、各系的青协负责人提供的宝贵经验和建议，整和全院志愿活动资源，实现咱系青年志愿者协会工作的全面发展。
二、活动计划
1.十一月份擦洗学校教室的讲台重点在红楼、电教楼与斜楼，
给全校老师塑造一个清新整洁的上课环境。
2.十二月份以国际志愿者日为契机推广有关志愿者的节日着
力宣传志愿者精神，下旬喜迎元旦的到来净化校园环境清楚
粘贴的小广告，去社区进行志愿服务扫雪等志愿活动。
3.一月份完善青协的注册工作整理活动资料进行归档处理的工作。
4.三月份雷锋活动月主题活动，发扬雷锋精神传播志愿者精神。
5.四月份清明活动，组织志愿者去烈士陵园进行扫墓，倾听
陵园管理人员的讲解感悟烈士们的事迹。
6.五月份青年节、母亲节、全国助残日，开展多个主题活动。
7.六月份儿童节慰问儿童院给孩子们送上节日的祝福。
8.一年的工作总结。
没有计划的人生无成功可言，同样没有计划的部门又如何能够取得进步呢？本学期，我们将更加重视工作之中的一些细节上的问题。前进之中，我们在不断地进步，一步步地积累经验，每位青协成员、每名志愿者都在这个过程中发挥着积极的作用，贡献着自己的力量。青协并不满足于现状，一直在继续奋斗、进步。弘扬志愿服务精神，让志愿者的精神发扬到每一个角落。我相信，我系青年志愿者协会的明天会更加辉煌。
第15篇：青协工作计划
2010——2011学年下学期
工
作
计
划
财政税务系青年志愿者协会
2011/3/
42010—2011学年下学期财税系青协工作计划
转眼间假期已过，新一学期又开始了。在上学期，我们财政税务
系青年志愿者协会的工作在校团委老师和系团总支老师的大力支持和指导下取得了良好的成绩。在新的学期里，我们将吸取上学期工作中的经验和教训，尽心尽力，争取把下学期的工作做得更加出色。 为了使下学期的工作做得有序，特制定本工作计划。
1，足球场是我系的服务区，我们将继续响应校团委的号召，尽职尽责，做好服务区的卫生保洁工作。每周安排人员维护好卫生。并在此基础上适当开展宣传活动，运动安全，运动文明，校园和谐等。 2，巩固上学期已经建立的活动基地，纵向拓展活动种类，横向联合兄弟院系组织高质量的志愿活动。
3，本学期继续寻找和开拓新合适的活动基地，丰富我们的活动项目。
4，提前组队，选好适当的边远贫困地区，为暑期支教活动做准备。 鉴于此，我们计划在本学期搞以下具体活动：
1，3月5日是中国青年志愿者日，暨学雷锋日，我们将联合我系学生会勤工部在财税影院中为我们的广大志愿者放映电影《志愿者》，号召大家向影片中的大学生志愿者学习，“将雷锋精神传承，让爱心成为习惯！”
2，3月21日为世界睡眠日，鉴于现代大学生有相当一大部分作息时间特别不规律，长久以来对身体健康极为不利。我协会打算在此节到来之前，联合我系的心理调研部，先对我校学生的睡眠和作息情况以调查问卷的形式做一调查。然后我协会将根据调查结果做出一份倡议书，由我们的志愿者在餐厅前发放，促使大家形成良好的作息规律，
从而有个健康的身体。
3，鉴于我校新校区的建设离不开广大农民工的辛勤劳动，为我校做出贡献的农民工众多，今年春晚上农民工歌手“旭日阳刚”也收到了全国上下亿万人的关注和好评。我协会也打算开展一定的活动，给予为我校建设做出贡献的农民工以关注。
4，上学期我们已建立的活动基地中有敬老院。我们将会继续经常组织学生周末空闲时间前去敬老院慰问老人，陪老人们聊天，抚慰老人们落寞的心灵。
5，继续拓展上学期尚未成熟的活动基地，其中包括市中心的聋哑人学校和位于金水区的幼儿园。我们将组织志愿者们前去那里送去温暖，陪同聋哑人们和小朋友们做游戏等。
6，我们将利用上届学长留下的基地资源，今年春期和郑州市红十字会献血中心联系，在我校开展献血活动。（可能的话我们还会联系周边学校，中医学院和华水等学校的相关组织，扩大鲜血的范围，构成义务献血“财大站”，“华水站”等）
在这学期的工作中，我们将会面临众多困难，如活动基地与学校较远，外出活动不便； 本学期我系各班的课程安排不太便于活动等。尽管如此，我们也会做出最大努力，克服种种困难。
我相信在我们财税青协干部和全体志愿者的共同努力之下，我们能够组织出更多有意义、高质量的活动，让服务对象受益，让志愿者得到锻炼，让其他同学受到影响。扩大财税青协的影响力为河南财经
政法大学青年志愿者协会的成长做出自己的努力。
我们一定会严格要求自己，按照计划中的目标去做，把青协的工作干好。身上担负着这份责任，不管面临多大的困难和压力，我们都将尽自己最大的努力把本职工作做好，，为我们财政税务系贡献自己的一份力量请组织相信我！
2011/3/4 财政税务系青年志愿者协会
第16篇：青协工作计划
青年志愿者协会2014年度
工 作 计 划
院团委·青年志愿者协会
二〇一三年十二月十九日
2014年度青年志愿者协会工作计划书
新的开始，新的挑战，新的希望！又是一个新的学年，青年志愿者协会的工作又将全面展开。这一年，青协新成员在经过一年的磨练中，总结上一学年的经验，吸取上一学年的教训，相信青年志愿者协会也更加成熟和完善起来，其工作也会更加出色！我们青协的每一个成员又将以全新的面貌，积极的工作态度投入到工作中。我们仍然发挥我们的优势，各个部门分工合作，力使每次活动做得完美。新航程新计划，本学年我们协会将主要开展以下几个方面的工作：
三月份：
为进一步弘扬雷锋精神，推动我院学雷锋和青年志愿者活动深入持久开展，提高我院大学生公民道德素质和社会文明程度，构建社会主义和谐社会，青年志愿者协会开展“学雷锋”系列活动。
（一）3月5日:雷锋月启动仪式，总会、各系分宣传部联合各系团支部开展以“学雷锋”为主题的公益活动。
（二）3月8日：各系分站联合团总支组织各系分站去各系办对办公室进行清扫，并向女老师献上节日的问候，以及节日贺卡。
（三）3月12日：火车站、竹苑小区和佳苑小区卫生大清扫；植树（提前与政府协商）
（四）3月15日：扩大宣传保护自身权益，使人们更加了解3.15。
（五）3月22日：宣传节约用水，制作节约用水牌，分发到各宿舍。
（六）3月30日：雷锋月活动总结会 四月份：
一、清明节春游、扫墓
4月3日集合所有成员，分二批进行春游、扫墓，增加一下彼此之间的感情，并且增强大家的爱国主义自身意识。
初步计划：4月3日将所能参加的人员分成二组各系都分成二组，第一组由刘赓负责带队去富平习仲勋陵；第二组由郭江带队去阎良北塬。
二、四月中旬下届干部筹备工作 四月份第三个周四开始，进行三轮的流程，在全院所有会员中挑选出下届干部人才，提早的挑选出下届干部目的是提早的锻炼大家的团队合作默契，尽快的让大家进入管理阶段。并为青协的长远发展作出更大的贡献。
（一）4月15日下午各分站提交所有竞选者的书面材料，上交到总会组织部。
（二）4月22日下午进行第一轮面试，自我称述。
（三）4月29日下午进行第二轮面试，自由发挥，随机应变。
（四）4月30日经过以前的活动表现以及总和各方面的因素，决定出初步的干部，并予以公示。
三、4月30日力争服务我院一年一度的运动会。五月份：
一、初步干部试用(各分站)。
二、举行相“青”相爱联欢会经历一个学年的参与和磨练，相信无论是干部还是会员都会从我们的活动中得到独一无二的经验与感受。青协作为一个协会也作为一个集体，加之本身就属于公益性的社团，所以所有的会员想必都有一颗热情而年轻的心。作为一学年末的一份礼物，我们希望通过这个联欢会让所有会员都更加团结互爱，真正把这个集体当作家庭一样去爱护及关怀。并在这个集体里不断汲取快乐和经验，使自己能更健康向上的成长。
每个系之间进行交流，本次相“青”相爱联欢会分到各系分站进行，采用手段各系分站自己进行，可以外出踏青，游玩等。可能还会和外面的二个小区进行联谊文化活动。月底每个分站进行总结。以书面材料上交到总会。
三、5月31日开展无烟校园健康生活宣传活动。六月份：
我们将继续本着“奉献、友爱、互助、进步”的精神，在坚持搞好以往活动的基础上，不断发展和完善自己，努力进取，开拓创新，确实做到服务于人，方便于人。青协的全体成员和所有支持公益活动的广大同学们一定会尽自己的全部力量，对每一项活动都认真、负责，用自己的爱心和热情为青协这个大家庭筑一堵深厚的，坚不可摧的墙，让青协的明天更辉煌！
本月将继承以往在全院进行环保日宣传，并且进行各个方面的活动：
一、6月5日打扫老区图书馆。
二、6月14日邀请陕西省青年与环境互助网络来我校，做环保志愿成果分享报告会，并在我院举办大型“慈善义卖”活动。
三、青协总结表彰大会并进行第二轮干部招聘，综合以往的表现特别优异的加入到青协的建设队伍中来，只要你有才能都可以得到锻炼的机会。
四、各部以及各分站写好总结
学期的期末我们将对这一个学年开展的活动进行总结，扬长避短，发扬优点，改进不足，为以后活动的开展及自身的发展打下更加坚实的基础。同时将对本学年干事与会员的参与情况进行统计与归档。至此，本学年的协会工作也将告一段落，要求大家安心备考，进入紧张的复习阶段，争取取得好成绩。作为青协的一名干事或会员，除了具备良好的工作能力还应该有扎实的学习功底！ 九月份：
一、迎接新生入学
一年一度的新生报到入学，我们协会将组织成员于新生入学期间，在校内迎接新生。在报道期间帮他们拎取行李，并为陪同前来的家长准备了临时休息处。带领我们的新同学熟悉我们校园环境，向他们简单介绍我院课余文化的丰富性，让他们在这陌生的环境里，对自己将要生活三年的大集体、小社会有一个新的认识，初步的了解。
二、关于召开“纳新”的筹备工作大会
青协迎来了2014年青年志愿者协会纳新活动，此次活动不仅会 很好地宣传了青协的各项工作及任务，而且会为青年志愿者协会纳入很多新成员，大大增强了大学生公益责任感与奉献信心。在纳新宣传活动中，我们做了充分的宣传及准备工作：
（1）秘书部负责青协宣传资料，宣传单，新成员登记表的制作。
（2）宣传部则负责纳新海报的制作以及张贴等工作，并负责与校广播台的联系工作。
（3）外联部负责纳新宣传中所用宣传板、桌子、横幅等用品的租借。 （4）组织部负责纳新活动期间宣传点的布置及值班人员的安排工作。 （5）纳新具体安排：
9月20日在新老校区设点登记 9月22日召开第一次纳新大会 9月24日召开第二次纳新大会 9月26日各系召开第三次纳新大会
在各部门的紧密配合下，宣传活动顺利完成，召开纳新大会。会前的准备工作包括申请教室，制作PPT，选拔主持人，大会当天会场的布置。在纳新大会上，主持人对协会的性质、宗旨等做了具体说明。会长及各部部长，青协上届成员代表发言，向各位同学介绍青协的基本工作，同学在提问过程中对青协有了更进一步的认识。在召开纳新大会后分别进行三轮面试，我们协会将从新生队伍中选拔出能人之士或有很强责任心的同学加入我们协会，给青协注入新的“血液”！让青协能够更好的服务他人，服务社会。
三、关于召开“竞选换届”的统筹工作大会
又逢竞选换届之际，青协新成员在上届干部的大力支持于协助下，经过了一学年的磨练，总结上一学年的经验，吸取上一学年的教训，相信青年志愿者协会也更加成熟和完善起来，其工作也会更加出色！ 竞选换届具体安排：
9月14日召开第一次竞选大会 9月16日召开第二次竞选大会 十月份：
10月15日召开换届大会。
10月25日前往北屯老年活动中心，举办“关爱老人，送温暖”活动。 10月20日在我院新老校区举办“关爱留守儿童”大型募捐活动。 10月26日组织志愿者为东周儿童村送去所募捐到的物品与善款。 十一月份：
为使新实习干事更快的融入这个大家庭，了解这个大集体，也慰劳干事在过去的时间里一直不辞辛苦的为协会奋斗和努力，给他们一个养精蓄锐，整装待发的新起点。我们选择既富素质拓展又不失娱乐性的方式让大家在放松和谐的氛围内体验到寓教于乐的快乐，以便日后更具默契的相处及工作。
一、召开青协全体大会，再次对各干事说明协会的性质、宗旨。
二、培训新干事，让他们更快的接触协会和各部门之间的工作。
三、11月9日开展消防安全知识宣传活动，学习安全防火知识，增强消防安全 意识。
四、11月28日国际感恩节之际，举办以“感恩父母，感恩老师，感恩社会”为主题的演讲比赛。十二月份：
一、12月1日开展艾滋病宣传活动，保护公众身体健康，增强对疾病的防范意识，推进全社会精神文明建设
二、12月5日国际志愿者日，呼吁大家伸出援助之手，帮助有需要的人，回应社会需要；举办我院青年志愿者协会成立十六周年晚会。
三、12月7日组织部负责与青竹书画社合作开始制作春联，并于2015年1月1日当天为阎良区各社区送去春联。
四、12月30日元旦晚会。
为了感谢青协的全体成员和所有支持公益活动的广大同学们在以往的活动中尽自己的全部力量，对每一项活动都认真、负责，用自己的爱心和热情为青协这个大家庭筑起了一堵深厚而又坚不可摧的墙，青协特此举办本次晚会。
院团委·青年志愿者协会
2013年12月19日
第17篇：青协部门6月份工作总结工作总结
物电青协办公室四月份工作总结
时间一晃而过，转眼间，我们办公室全体又一起度过了一个月的难忘时光。这是我们青协人生经历中弥足珍贵的经历，也给我们留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里我们办公室人员以及青协领导互相给予足够的宽容、支持和帮助，让我们充分感受到了青协每个成员“海纳百川”的胸襟，感受到了大家“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了作为奋斗者的艰难和坚定；同时，也为我们融入青协一份子而惊喜万分。
在这四月份的时间里，在办公室主任陈松学长和会长姚骋学姐的悉心关怀和指导下，通过大家的不懈努力，办公室在各方面均取得了一定的进步，现将我的工作情况作如下汇报：
首先我们办公室举办了各种意义非凡的活动。如居俊雅、周梅负责的——进一步弘扬雷锋精神，理解雷锋精神的实质，向社会奉献自己的一片爱心的“走进烟雨社区”活动；张晨昊负责的——懂得感恩，真心回报的“志愿遍校园，真情系保卫”活动；卢杰、孟宁远负责的——增强爱眼护眼的意识，宣传“爱眼护眼珍爱光明”活动；陈甜甜 孟宁远 薛洲负责的“流动知识，让爱永恒”活动；还有与双负责的“核来不俱”宣传活动。
在大大小小的活动中，大家相互合作、不分彼此，看到令人欣慰的结果，我们乐此不彼。但任何事情都没有十全十美的，我们的工作中时不时也有一些纰漏的地方，如“核来不俱”宣传活动中没有充分调动参与者的积极性。所以我们以后举办活动前要认真考虑活动方案并认真对其进行可行性分析，确保活动的正常进行；与此同时，我们以后举办活动应着重考虑‘活动数量’和‘活动质量’的侧重关系，达到两者兼备，当然是我们最乐意看到的结果！
总体来讲，我们四月份的工作表现是优秀的，希望大家再接再厉，取得更好的成绩。
物电青协办公室
2010.05.1
第18篇：青协部门6月份工作总结
物电青协办公室六月份工作总结
六月的青协可以说是个收获的季节，其它各个部门的活动基本上已经全部结束，但对我们办公室部门来讲是个艰苦奋斗、为我们青协锦上添花的关键时期。我们办公室全体人员本月的主要任务是对大一整个学年所有活动材料的整理汇总以及我们青协在学校青协中的评比材料制作。我们办公室将严格对待、恪守把关，做好这关键的一步。
首先，办公室全体人员在会长姚骋学姐以及主任陈松学长的带领下召开了部门本月份的第一次例会。会议上，陈松学长对整学年的活动做了详细的归类，其重点突出我们青协的活动多样性！紧接着成立了材料收集、整理、审核小组。 针对我们的任务,会长姚骋学姐对我们提出了以下三个要求:
一是：全体人员要听从上级领导的指挥，坚决杜绝不听组织的个人出现。二是：要用正确的态度对待问题,做事认真负责，以其作品成果窥探其责任心。
三是：发扬不怕吃苦、不怕累的相互协作精神。不怕困难，迎难而上，按时完成任务。
随后陈松学长对任务进行了合理的分布和详细的安排。在整理材料的过程中大家严格按照要求，自我督促，认真负责。每人都在规定的时间内，出色地完成各自的任务。
在上交整理材料时，大家相互交流，既对每次活动进行了测评,又对相关的活动参与人员作了认真的考核。我们公平公正的做事心态，让每位青协成员露出了满意的微笑，同时我们办公室受到了会长的夸奖。
虽然紧张的六月工作已经结束，但那份充实的喜悦在我们脑海里流下了深深的烙痕！
物电青协办公室
2010.05.31
第19篇：青协部门5月份工作总结
物电青协办公室五月份工作总结
青协的五月份是个劳动的季节，各成员的工作面貌是一片积极向上。为及时传达学院领导以及青协的要求，办公室主任陈松学长在月初就号召办公室全体成员召开了部门例会，会议上传达了各类指示，为我们平常的工作也起到很好指引的作用。紧接着在接下来的会议上我们根据上面的指示，制订了相应的活动措施；并且根据相应的活动分配相应的人员负责。
红色的五月，我们办公室围绕着“关爱”的主题，着重开展了以下两大活动，一是“心系高三奋斗学子、助长志向悬挂长空”活动，二是“阳光助残、爱满人间”活动。虽然办公室五月份的特色活动与四月份的特色活动从数量上来讲是个降低，但要从质量上来讲却是一个大大的提高。经大家对四月份活动中瑕疵的分析，在本月的活动中，经大家共同努力，收到了意想不到的效果。不仅仅为兄弟部门展现了我们办公室的英姿，也为兄弟学院青协做了很好的表率作用。 本月活动的数量是我们针对部门自我特点对部门发展模式的一次勇敢地尝试，这种摸索式的发展我们要积极推广。但活动中我们也发现了不少问题，如活动开展中人员的混乱现象„„我们部门根据情况，投票选举出相应的职位负责人，存在的问题得到很好的解决。
此外，我们办公室人员与其它部门认真协作，不仅仅融入其他部门举办地活动中，而且还公平公正地对参与活动的参与人员进行认真的考核，我办公室人员在“阳光支教”、“纪念5 12”活动中的表现就是最好的说明。在此同时，我们不忘自己的职责所在，认真整理本月相关活动的各项资料，为学院青协测评工作打下坚实的基础。
现在，我们的青协正在快速发展，我们要勇于接受新的发展模式，接受新的理念，注重脚踏实地，用于开阔创新，我们坚信：我们终究会取得令人骄傲的成绩。
物电青协办公室
2010.05.31
第20篇：青协部门7月份工作总结
物电青协办公室三月份工作总结
经过开学近两周的适应期，三月份青协的工作逐渐进入正轨。
首先，办公室在三月份进行了两次部门例会。第一次会议的主要内容是新学期的部门人员调动和部门工作任务的重新分配。虽然部分同学由于各种原因选择了离开青协，但是很高兴上学期的大多数同志仍然继续留在青协发挥自己的力量。会上我们就上学期的工作进行了总结交流，并根据总结的工作经验教训重新安排了部门人员的工作。第二次会议主要是交流学习了活动的策划组织，并根据成员的建议确定了下一阶段的约五个部门活动，安排了相关的负责人员。 其次，我们还参加了一次青协全体例会。会上陈松向青协其他部门具体讲解了活动组织策划的流程和注意事项，还介绍了办公室前一阶段的工作和活动组织情况，并交流了下一阶段办公室将会开展的特色活动。卢杰具体介绍了办公室材料统计小组的成立目的和工作方式，青协的材料整理做了比较详细的介绍。居俊雅介绍了青协活动财务的统计和报销注意事项。
由于开学时间相对比较短，三月份办公室只进行了“爱眼护眼公益宣传”一个部门活动。此次活动通过义务为同学洗眼镜、爱眼宣传和保护眼睛知识问答等环节，宣传了“爱眼护眼，珍爱光明”的主题，取得了预期的效果，也得到了同学们的肯定。
此外，办公室活动考核小组的成员还先后参与了活动部的“阳光支教”、“让题库找到新主人”和义工部的“全国中小学生安全教育宣传”活动，了解了其他部门的工作，并对参与活动的人员进行了考核。同时积极整理活动的策划、图片、总结、费用等。认真履行了办公室的部门职责。
办公室
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2011-4-8
