计算机办公室总结计划
推荐第1篇：办公室总结计划
办公室2010年总结2011计划
2010年办公室围绕着“办文、办事、办会”三大工作职责，充分发挥参谋助手，督办检查，协调服务三个作用。一年在在董事会，院务会的领导下，在相关部门的大力支持配合下，经过办公室全体人员的共同努力，较好的完成了各项工作任务。
现将所做的2010年办公室工作总结如下：
一、加强学习，努力提高水平。
通过“医疗质量万里行”等文件的学习和活动的具体实施，不断提高自身的思想认识和业务素质，办公室人员和驾驶员牢固树立起一切为临床一线服务的理念，想临床之所想，急临床之所急，尽可能减少办公室的行政工作对临床工作的占用时间，提高工作效率。具体体现在，全院性质的文件、通知等都已电子版的方式放置于内网和“全院文件夹”；有相关临床科室的文件都由办公室人员亲手送至科室；办公室人员及驾驶员为临床医疗工作总是优先办理等等。办公室的各项工作更加规范，办公室的服务水平和服务质量得到进一步提高。
二、认真履行职责，积极开展工作。
办公室始终践行“服务于临床、服务于领导、服务于部门、服务于员工”。认真履行医院的各项规章制度，办公室人员在工作中互相帮助、互相提醒、互相理解，具有较强的工作凝聚力和战斗力。
1、全年完成了医院的工作计划、总结以及各种请示、报告等文件材料的起草工作；
2、协助院领导做好医院行政管理工作，做好院长办公会、院周会、院务会等各种会议的准备工作和会议记录；
3、督办院长办公会、院领导决定及临时的各项事项，督办到人，做到及时、准确、到位。对行政总值班反映的各项问题及时督办，反馈。
4、综合协调，做好上传下达各项工作。协调各部门之间工作。使得办公室在职责范围内协调的各项工作都有章可循，有条不紊。做到各项工作都能得到满意的结果；
5、认真做好医院的印章管理和使用工作，做到严格管理，正确使用；
6、文件收发、传递，能够做到及时传阅保存，全年没有发生文件丢失及传阅不及时现象，对上级下发的各种文件和上报材料，及时签注拟办意见和核稿意见，尽快呈送到领导手中，分送到相关部门；
7、医院各类档案的保存、保管、查阅工作，提供多种查阅、整理方式。将信息系统融入到档案管理工作中，电子版本和纸质版本的保管、查阅相结合，使得档案管理工作更加有效率。全年没有发生档案丢失现象；
8、加强医院用车、用餐管理制度，制定并下发了相关修订版的管理制度文件，严格用车、用餐规定，做到用车、用餐前都有申请单。在财务部的配合下重新梳理医院签单酒店、签单人及其车辆定点维修单位，大大的缩减了医院的开支，使得流程更加顺畅，较好的完成了医院的用车、用餐等保障工作。对调度车辆及其车辆使用管理做了细化调整工作，尽力保证领导和科室公务用车，对驾驶员进行了多次的安全教育，做到准时行车，安全出车，全年没有发生一起交通事故；
9、做好各种接待工作，通过办公室人员不计辛劳、加班加点的共同努力保证了全年的接待工作无偏差，做到了及时、准确、有效、周到。
10、院务公开工作在相关部门的配合下顺利开展，并在各项的检查中得到领导专家的好评。
三、强化责任，不断进取。
办公室工作最大的规律就是“无规律”、“临时性工作多”。办公室人员始终牢记：责任心是工作第一要素。要按时按量按质完成各项工作，并且对所做的工作负责。通过对办公室人员的工作条块的划分，明确职责，工作范围使得工作氛围更加融洽，工作效率得到提高；通过对驾驶班的数据化的管理，每月由驾驶员提供各类行车报表记录，驾驶班班长汇总整理分析、上报保证了车辆的使用的合理、准确。
办公室所取得的成绩，只要与院领导和各个科室的支持、帮助、配合分不开的，与办公室的全体成员共同努力分布开的。同时，我们清楚的认识到，工作中还存在不少问题和不足，服务意识和服务水平与领导和各个科室的要求还有差距。今后，我们将继续努力进取，勤奋工作，为发展建设大局，做好我们的工作。现将2011年工作做如下计划：
1、在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度，从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序， 加大各项规章制度的执行力度；
2、工作中要学会开动脑筋，主动思考，充分发挥领导的参谋作用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路；
3、加大督办力度，使得院长办公会、院领导的各项决定及时、准确执行到位；
4、积极与领导和各科室间进行交流，出现工作上和思想上的问题及时汇报，也希望领导和同事能够及时对我工作的不足进行批评指正，使办公室的工作能够更加完善；
5、继续加强对医院用餐、用车的管理，使用餐、用车管理更加科学，有效，节省。
推荐第2篇：办公室总结及计划
2009年工作总结及2010年工作计划
一、2009年所做的工作：
1、做好办公室日常工作，对所需购买、更换、维护的办公用品及其他物品及时做出计划，报请领导批准后购买，保证各科室工作的正常使用。
2、做好日常公文、公函、报刊、电话、传真的接收记录工作，保证信息畅通。
3、对车辆的维修养护及油量控制提出建议并及时登记，报领导审批。
4、做好信息宣传工作，2009年共向各媒体报送信息97篇，发表15篇。
5、做好财务工作，在记账、结账、报表、报税工作中，做到数字清楚、准确，内容真实完整，账证、账账、账表相符，每月按时将会计凭证、会计账簿、会计报表等资料立卷归档，妥善保管好财务历史资料。
6、完成深入学习实践科学发展观活动的各项学习要求和任务落实工作。
7、配合领导搞好读书月活动，组织年轻同志参加朗诵比赛和青年论坛活动工作。
8、为参加注册城市规划师师的同志搞好服务工作。
二、存在的不足：
1、工作主动性还有待加强，主动创新意识不强。
2、自身业务知识的储备还很欠缺，亟需补充学习。
三、2010年工作思路：
2010年，在完成局安排的各项工作之外，准备在以下几方面加以提高：
1、进一步做好对全局工作的宣传，充分发挥局互联网站的窗口作用，同时积极向乐陵市报、乐陵信息等媒体报送全局工作信息，争取把宣传工作上一新台阶。
2、继续深入学习注册规划师考试的教材资料，争取通过注册资格考试。
推荐第3篇：办公室总结及计划
2010-2011学年第一学期办公室工作总结及第二学期工作计划 学期即将结束，经过这一学期的努力，我们部各项工作都取得了良好的成效，圆满的完成了各项任务，并会在下一学期继续展开工作。
一、加强了内部管理
基于办公室工作特殊的性质及职能，要求内部成员必须有较高的思想觉悟，乐于奉献的精神，认真负责的态度，并且要懂得采取高效的工作方法。办公室做好内部执勤工作，包括全委会开会记录、出勤情况以及财务外借支入等事项。同时，适时举行工作经验交流会，将自己在工作上好的建议以及方法传授给他人，从而整体提高工作效率。
二、文秘工作
1、由办公室主任及副主任负责每两周一次的校学生会全委会会议记录（包括主席团会议），包括全委会的出勤情况，将会议内容详略得当的记录清楚并装订成册，以备查阅以及日后的工作考察。
2、每一个月的月初汇总各部会议记录。统一做好出勤记录汇总表。校会办公室占用登记、统一协调校会办公室的使用登记情况
3、收集整理本学期各部门工作计划，同时，继续制作无课人员名单表，安排办公室值班表，着力于人力资源的最优调度以及校学生会各项工作的顺利进行。
4、全面负责主席团的文字处理工作，为主席团的各项工作提供文字记录和参考。
5、为了量化各个部门的工作，并方便工作业绩的考核，办公室将坚持以多种形式统计各部工作的方法，将学年的计划与总结汇编成电子文稿，使资料系统清晰。
6、将各个部门报上的与各个院有关的部门的联系情况统计整理，协助各个部门搞好与院学生会之间联系的通畅、方便。
三、联系工作
包括横向上与各个部门的联系，纵向上与团委、学生处的联系。及时传达上级通知，反馈下级意见，加强各层次各部门的沟通是办公室的一项重要工作：
1、及时传达了主席团的各项通知，使上级的信息及时准确的传达到下一级的各个部门，方便工作正常的开展。
2、将各个部门的反馈意见及时无误的反应到主席团。
3、加强校学生会秘书处与各院学生会的联系，扩大校会的影响力，方便工作的顺利开展。
四、秘书处“回眸师大”传承活动
1、回眸的主旋律分为三个板块：精彩活动评选、魅力学院评选和精彩作品评选。
2、该活动给各院会提供交流平台，扩大活动的宣传力度。
在下学期的工作中，我们会继续做好办公室的常规工作，配合老师同学搞好校会工作
山师大校会秘书处办公室
推荐第4篇：办公室计算机管理制度
办公室计算机管理制度
一、为加强公司电脑及局域网的管理，确保电脑及局域网正常运作，特制定本制度。
二、本制度所称的计算机指公司办公电脑，它主要指主机、显示器、键盘、鼠标、打印机以及所有的电脑网络产品和附属设备，各类应用软件等。
三、公司各部门的电脑管理，遵循谁使用，谁负责的原则进行管理。各部门应经常检查本部门的电脑使用情况，负责电脑的安全使用、密码管理、电子邮件管理、防病毒管理、上网管理等，发现问题及时纠正。
四、综合办公室对公司所有电脑及信息进行归口管理，对公司所有电脑、设备进行登记、造册备案，并负责协调工程管理部，对电脑进行维修，对软件系统进行维护和改造，对电子信息进行更新。
五、电脑的使用和保养：
1.电脑开机时，应遵循先开电源插座、显示器、主机的顺序。每次的关、开机操作至少相隔一分钟，严禁连续进行多次的关机操作。电脑关机时，应遵循先关主机、显示器、电源插座的顺序。下班时，务必要将电源插座的开关关上，节假日时，更应将插座拔下，彻底切断电源，以防止火灾隐患。
2.长时间不用的电脑，应用防尘罩盖好，应保证每半个月通电运行半小时。3.应对电脑及其设备进行保养清洁，使之不能有灰尘，电脑不能放在潮湿的地方，应放在通风的位置。
4.需保存的重要信息，除在硬盘保存外，还应进行备份，以免电脑故障时所有的资料丢失。
5.打印机在使用时要注意电源线和打印线是否连接有效，当出现故障时注意检查有无卡纸，激光打印机检查硒鼓有无碳粉，喷墨打印机磁头是否干凅，针式打印机检查是否有断针，当打印机工作时，不要人工强行阻止，否则，更容易损坏打印机。
六、软件系统的管理：
1.公司各部门及员工应固定在某台电脑上建立文件夹或文档资料，不得随意在任何一台机上建立存档。
2.部门或个人的重要文档必要时需加密，对公司或个人的资料，未经允许任何人不得进行改动。
3.公司各部门的重要操作系统，需由专人进行维护管理。
4.禁止在公司电脑安装运行游戏等与工作无关的软件，禁止在电脑上玩游戏。
七、外来的磁盘或对外报送的磁盘，以及从外界录入信息的磁盘，一律要进行电脑病毒检测，在确保没有病毒时方可进入本公司电脑读取信息。外来的信息磁盘，非经允许，不准在本公司的电脑读取信息，以防止病毒的入侵。
八、上网的管理
1.由于工作的需要公司各部门的电脑都办理了上网的手续，上网时，禁止浏览色情、反动等与工作无关的网页。浏览信息时，不得随便下载网页的信息，特别是不要随便打开不明来历的邮件及附件，以免网上病毒入侵。
2.禁止利用公司电脑聊天和进行与工作无关的各种网上活动。
九、电子邮箱的管理 1.公司将申请开通企业邮箱，并由综合办公室指定专人进行管理。 2.任何人不得擅自更改邮箱的注册资料及密码，不得将密码转告他人。 3.该邮箱仅供公司的相关业务使用，任何人不得利用其收发私人信件。 4.各部门或个人应让对方发邮件时写明邮件的收取部门或个人及内容名称。 5.各部门及个人对重要的邮件需在收取的当日调取存入电脑。 6.管理人员将每7日对邮箱进行清理，删除所有信件，其他人员无权删除，各部门及个人对部分邮件若需延长保存期，应提前通知管理人员。
7.各部门及个人在未经允许下，不得打开其他部门或个人的邮件，更不得打开来历不明的邮件及附件。
十、本制度最终解释权归综合办公室。十
一、本制度自下发之日起施行。
推荐第5篇：办公室计算机管理制度
凤 翔 中 学
办公室计算机管理制度
为了规范办公用电脑的工作秩序，促进计算机的正确应用和有效管理，树立良好的办公形象，提高办公效率，特制定此责任书。
1、办公电脑实行个人负责制。集研组长总负责，指定计算机管理责任人具体负责计算机的日常管理，清洁维护等工作。
2、不得随意插拔计算机的部件，设备丢失或人为损坏，计算机管理责任人要负责任。不得随意更改系统设置、增删计算机内的程序、自行打开机箱或拆装机器。如遇技术问题请及时与网络中心管理员联系。
3、工作时间不得利用办公室内电脑玩游戏、听音乐、聊天、看电影、炒股、下载传播反动或淫秽色情信息等与教学无关的活动。若经检查发现，通报批评并扣除津贴。
4、外出、午休、下班、夜间、节假日等不使用计算机时请及时关闭计算机电源，放长假或遇雷雨天还要拔下插座及网线。
5、学校将定期检查办公室内计算机的清洁及完好情况，若发现不爱惜机器，不遵守学校制度等情况，首先责令办公室管理人员履行责任，并通报批评办公室所有人员。
2006年9月
推荐第6篇：计算机网管总结与计划
2011年度总结
新的春天即将到来，瞻首回望2011年，让我深得感悟。 我是总经理室电脑部的一个文员，我的工作主要负责公司网络维护，计算机软硬件的维护，以及考勤机和监控机的异常维修并保证计算机及相关网络的正常运行，预防设备及整个网络受到病毒或黑客攻击等。
对于我的工作总结了以下几点：
1、考勤机大修。由于厂里的考勤机大部份出现时间延迟或者停滞不跳，还有的屏幕显示不清晰。出现时间有误是因为考勤机内部蓄电池坏了，屏幕不清晰因为屏幕元件老化造成，所以对考勤机进行返修。
2、片区网络出现掉线的现象。公司的生管采购这两个部门的网络时而掉线或者掉包严重的情况，根据各种情况的排除，最后找到原因了。由于生管和采购这两个部门对服务器的数据请求量非常的大，因网线的老化导致网线传输数据包的衰减，而造成网络时而掉线或者掉包严重的问题，于是我们重新布置一根网线，由总交换机直到生管采购的交换机上，从而让此现象断绝了。
3、CRT抖屏现象。公司办公楼的CRT集体抖屏，我们测试过显示器是好的，所以显示器坏这种情况就排除了，因此也判断出是外部影响所至。根据当天的前段时间，工程部新拉了一根电缆，由于这根电缆和旧的电缆产生电磁感应，影响了CRT显示器的显示质量，后来工程部得知此因也快速解决了。
4、感染了宏病毒。宏病毒是一种危害性不强，但传播速度很快的病毒。宏病毒是依附在office文件里，主要经过邮件的附件文档传染，一般杀毒软件都可以发现此病毒。公司是内外网合一，而我们发现市场部是内外网的一个重要接口，与外网有着紧密联系的同时又与内网产生频繁的沟通，所以我们进行了一个连带式的查杀，把市场部、采购部、生管部、总经理室这几个部门在同一天里查杀了一遍，接着把整理部和管理部的电脑也查杀了一遍，连仓储部的电脑也没放过，查杀了一遍，这一行动基本上就把宏病毒赶出我们公司的网络了。
5、软件及其硬件维护。公司大部份软件问题都是设计部的设计软件，一个是版本的更新，另一个素材的更新，例如字体，还有软件必须的插件等。公司电脑硬件上，大部分问题都是：显卡上的电容爆浆，导致这个的原因是显卡上的电容老化；还有经常出现的就是电源供电不足，导致这个的原因是电源工作时间过长，部份元件老化；还有一个就是CPU硅胶被熔掉了，必须重打硅胶才可以。
在这一年里，我感觉获益匪浅，但我也存在很多不足的地方：
1、处理问题考虑得不够周到。例如更新一个软件的时候，往往忽略了备份该软件相关的资料或用户信息，因此给当事人带来了诸多不便。
2、解决问题的方法有点过于笨拙。往往问题可以一步做好，可就转了几个弯才完成，因此也延误了当事人的工作。
3、
鉴于我的不足和各方面，因此我对工作有如下几点建议：
1、提高自身认识，完善自己的职业技能。
2、在解决问题中，学会形成一种先思后行，以最好最快的方法解决问题，为同事的工作带来更高的质量。
3、同事之间必须积极配合，难的问题一起商讨，互相学习，缔造和谐的工作环境。
2012年度计划
总结是一种学习，在总结中得出感悟是一种学习的成果。 在新的一年里，我的计划：
1、向上级领导们学习，提高自己不成熟的职业技能和完善自身处理问题的思维。公司已经进入了成熟期的现代科技化，各部门都以电脑为主要工作工具，所以身为一名电脑维护人员，自身职业技能必须尽快提高并成熟化。
2、把公司各部门电脑资料采集整理，方便以后在维护和更新上的工作进行。例如：采集电脑的硬件配置，可以使我们更好的开展维护工作，对更新换代也起到参照的作用；采集网卡的MAC地址和绑定IP的资料，对于我们进行网络管理以及优化起非常大的作用。
3、计划各部门电脑定时查杀病毒。鉴于2011年有些部门的电脑感染了病毒，所以有必要设置定时杀毒更好的预防病毒的危害，得以提高公司信息安全以及提高工作效率。
4、遵守公司的相关规定。身为公司的一员，在内担起岗位的责任，在外代表公司的形象，所以树立良好的形象，质，对外塑造公司良好的旗帜。
对内给予可信的精神品
推荐第7篇：办公室5月份总结6月份计划
办公室5月份总结6月份计划
按照公司的规定，现将办公室5月份总结6月份计划汇报如下，望董事长、李总审阅并作出补充：
一 5月份工作总结
1档案工作：由于过去的档案工作相对滞后，档案资料的摆放、编目等均比较乱，因此，这几个月以来，一直在整理中。进入5月份以来，档案工作主要对新到的设备图纸、资料进行了归档。
2按部就班地开展了对外接待工作。进一步规范了文件格式。 3捡白色垃圾一次，并进行了掩埋、焚烧。对专家楼、宿舍楼、酒店的玻璃进行了一次彻底清洗。对专家楼个别较脏的地毯进行了清洗，对酒店客房部地毯进行了整体清洗。制定了保洁员岗位职责，对保洁员的工作提出了具体要求。
4蔬菜种植工作已完成，并按时进行了浇水。按时对果树进行了喷药，按时对草坪及各种树木进行了浇水。
5五月份员工学习的内容有：企业管理、公司企业文化、公司财务管理制度。其中，企业管理的学习方式是：听专家讲课（光碟）。员工活动的主要内容：唱歌、跳舞等。
6对酒店、专家楼、宿舍楼的桌椅、床板、床垫、门锁、窗户把手等进行了一次修缮（此项工作属于长期工作）。负责此项工作的郭师傅比较尽职。
7公司矿区医院（一级标准）的审批手续已办妥。8——9月份购置相关医疗设备。医务人员的招聘工作根据医院的建设情况来确定。
8《金诚泰简报》的征稿工作未完成。主要原因是：①员工投来的稿件质量差，有些稿件无法修改。②投稿人员少，稿件数量严重不足。
9对公司网站的内容进行了修改并制定了今后公司网站建设的主导思想。
10制定了厂区、生活区整体宝洁的具体方案。此方案正在进一步审理中。
二 6月份计划完成及需要加强的工作
1继续整理公司档案资料，使之尽快步入正规化、规范化、标准化的管理轨道。
2继续做好对外接待，计划和总结、报告和请示及文件起草、网站建设等工作。
3六月份要加强对专家楼、宿舍楼卫生的清扫力度及检查力度。重点检查一些卫生死角。
4蔬菜种植工作已结束。6月份重点要加强对蔬菜地的浇水及锄草等养护工作。其中，大田的浇水由刘
六、张子祥配合赵四清来完成。加强对果树病变的观察，一旦发现有病虫害及病变，要做到及时喷药、防治等。喷药由孙金生负责。
5按时组织员工学习、活动。员工学习由那仁负责；员工活动由包红英负责；会议组织、会议通知、会议记录、会议纪要由马桂英负责。其中，那仁属于实习期，对于文秘室工作要全面接触，以便领导的考核。
6对酒店、宿舍楼、专家楼各类设施及床板、床架、桌椅、门锁等再次进行一次检查。对已破损的设施及床板、门锁等要及时进行修缮或更换。
7出版一期《金诚泰简报》。严把稿件质量关，力争做到版面设计新颖，稿件内容健康、丰富，稿件文笔流畅、条理清晰、中心突出、结构严谨、观点鲜明。
8加强对职工宿舍楼浴室的管理。解决杜绝工地上的工人到门诊楼浴室进行洗澡。
9尽快完成1号楼、2号楼浴室、卫生间的防水工作。此项工作到目前仍未完成。
10配合派出所完成对暂住人口的登记工作。因酒店客房部严重缺乏服务员，从5月30日起，专家楼服务员轮班到酒店客房部工作（专家楼留一人），直至酒店客房部招聘到合适的员工为止。
11认真完成厂区鱼池及北沙梁鱼池的养护及喂鱼工作。认真研究，安排好员工的食宿问题。
12配合公司各部门做好各项工作。完成领导交办的一切临时性工作任务。
鄂尔多斯市金诚泰化工有限责任公司办公室
2011-5-29
推荐第8篇：办公室总结及计划1214
办公室2010年工作总结及2011年工作计划
2010年工作总结
二〇一〇年，公司办公室在各级领导的指导与关心下，进一步强化服务意识，努力提高自身素质和工作质量，紧紧围绕公司年度工作方针和目标开展工作，较好地发挥了职能作用，为公司圆满完成各项任务发挥了本部门应有的作用。
一、抓好文件管理及日常工作。
办公室作为公司的综合协调职能部门，抓好公文办理、运转、归档、会议安排、日常事务等十分重要。针对以上具体事务，办公室采取定专人、落实责任，保证了管理文件上传下达率达100%，内部信息能及时上传下达，做到办公信息正常流转；加强各部门沟通，综合协调好各管理部门工作；做好受控文件的发放、回收记录，将上级的精神和要求及时传达到公司管理层和员工之中。
二、加强合同管理及成果资料归档
进一步规范合同管理，采取分时间、行业、类别归档，并同步以电子表格上机以便快速查询，为公司对各项目随时监控及精细化管理提供原始资料及数据，合同归档率达到100%。
同时加强勘察（成果）报告、原始记录按规范组织归档，定期向大队办公室汇交，归档率达95%以上。
三、加强办公设备管理与维护
本年度勘察项目较多，技术人员经常加班出成果，保证打印机、复印件、装订机等办公设备随时能用、好用，进行各种办公 - 1 -
设备日常维护保养、储备易坏配件等细微工作十分重要，为成果报告及时有效提交提供保障。全年设备完好率达95%以上，能迅速、及时有效解决办公设备出现的故障，能保障办公系统正常运行
四、加强车辆综合管理
车辆管理是办公室工作的重点，办公室按照车辆管理规定，强化服务意识，狠抓安全管理和安全提醒教育工作。搞好车辆保养，及时查处解决各种隐患，保持车辆卫生，做到优质服务，全年无负主要责任的交通事故发生，圆满完成了各项出车任务。
五、做好三大体系改版工作，提高运行质量
为进一步优化质量、环境、职业健康安全综合管理体系，并运用到各个施工环节及各部门办公中去，以适应发展及管理需要，经全体人员共同努力，三大体系修订、改版工作达到预期的目标，将A板成功修订为B版。
办公室以体系文件为指导，逐渐培养新的管理思维方式，精细化管理水平也得到提高。
六、做好保密工作
针对公司业务范围涉及核工程及测量数据等，其保密工作尤为重要，根据上级单位相关规定，办公室组织本部门人员学习《中华人民共和国保守国家秘密法》相关知识，让大家充分认识其必要性及特殊意义，采取及时清查电脑，凡涉及机密文件资料的电脑不能上网，各种资料及时归档等管理手段，全年保密工作开展
较好。
2010年办公室各项工作取得了一定成绩，但与公司发展目标及各级领导对办公室的要求还存在一定差距，针对自身存在的缺点，2011年主要抓好以下工作。
2011年工作初步计划
2011年是公司全面实施“十二五”规划，企业实施成功转型步伐的关键之年。办公室以公司本年度的方针、目标为指导，进一步推进由粗放型管理向精细化管理转变，力求各项工作做得更加完善。主要抓好以下几方面的工作：
一是继续按办公室工作职责要求抓好日常事务，协助领导搞好各部门之间的综合协调，加强对各项工作的督促和检查，进一步修订完善各项规章制度，促进公司各项工作的精细化管理；负责公司的公文、资料、信息和宣传报道工作，加强内外联系，保证上情下达和下情上报。
二是规范公司来往文电的处理和文书档案的管理工作，统一文件、函告、传真等书面材料格式。制订《顾客来访记录卡》、《职工建言薄》等广泛收集资料，并落实专人负责实施，为公司更好发展汇集金点子，从细节上提升公司形象。
三是加强对外联络，发挥窗口作用。及时跟踪行业发展方向，收集行业发展动态信息供领导参考。组织优秀勘察报告（设计成果）选派到相关协会组织参与评奖，以各种方式提高公司的知名
度。
四是加强公司的印章管理及资质管理，严格按用章申请审批制度把好盖章关，全年杜绝因公章管理不善造成任何损失；同时落实专人做好资质年检、升级工作，确保能满足公司发展需要。
五是进一步加强安全管理，要经常教育各货车、小车专职司机勤检查按时保养，消除各种潜在的危险在萌芽状态，养成良好的作息时间，确保全年行车安全。
六是做好企业文化建设，公司内组织1-2次篮球赛，1次卡拉OK大赛，计划每季度出一份《工作简报》，在公司内外做好宣传工作，营造生机勃勃的氛围和树立良好的企业形象。
推荐第9篇：计算机学院表彰大会暨颁奖典礼办公室总结
计算机学院表彰大会暨颁奖典礼办公室总结
2013年3月25日星期一中午12:30，计算机学院团学联在计算机学院10302教室成功召开了计算机学院表彰大会暨颁奖典礼。计算机学院党总支副书记王翠老师、分团委书记刘瑞老师、计算机学院团学联主席团以及来自各系的30多个班的班长团支书、受表彰的“文明宿舍”的舍长等出席了此次的表彰大会。此会议的主持人是团学联副主席蒋善伟。
对于此次会议，总体来说，从组织上和整体上还是很成功的。在我们办公室人员的齐心努力下，有这样的成绩也是值得我们欣慰的。但是还是存在一些不足是需要我们改进的。一下是我们总结出来的需要改进的地方：
一、会议准备的时候，学工助理部、平安校园巡查队的人员的不
确定导致人员安排混乱。然后，教室的不确定与其设备良好的不确定导致临时的更换，导致更大的混乱。
二、会议通知阶段，通知人员的时候应该确定是否有参加会议的
必要性，并且要将会议的性质明确的传达给各位参会人员。
三、工作人员的不明显，导致参会人员不能及时的找到自己的位
置。
四、点到名单的没有更新致使点到混乱。
五、人员临时安排致使总体安排仓促，还有优秀班级，文明寝室
领奖时因为开始没有排练导致上台领奖的混乱。
六、奖状的数量的确定不到位，与上台人员数的不符导致领奖混
乱。
七、会议进行时，下面人员的不安静有点阻碍会议的正常进行。
对此，通过我们办公室人员的一直商讨寻找了对以上问题的解决方案。以下是我们的解决方案：
一、会议开始前，逐一落实各项与会人员名单，点名名单的更新
确定，各项会议所需物资责任到人，会议开始前需要演练，没有演练的人也要在开始时派人向他们安排好，不能再次出现混乱的情况。
二、会议开始时，工作人员佩戴工作证，并保证各位工作人员对
于会议事项清楚了解。工作人员需要维持会议秩序，保证会议的正常进行。
三、人员合理安排，责任到人。
推荐第10篇：办公室计划
学校办公室工作计划
办公室是学校的服务部门，在学校中起着上传下达的作用，它的服务对象是工作在第一线的教职员工和学校各部门。事务繁杂，时间又往往比较紧，这些特点决定了要做好办公室工作，必须牢牢树立耐心、细致、高效的工作作风。
一、指导思想
以学校总体工作部署为指针，以教育教学工作为中心，以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标，树立以人为本的理念，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，抓好内部建设，努力提高素质，在全校教职工的支持和配合下，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成绩而服务。
二、常规工作
1、及时收发书面和教育网上文件、通知，并交校长审阅，根据校长的审阅意见，转达给分管校长及相关处室办理或通知相关教师。并作好档案的归档和整理工作。各部门所属的档案，按长、中、短期分类，永久性档案、长期性档案于期末交办公室分类归档。
2、做好文件的上传下达工作。在主管领导指导和帮助下，明确任务，各负其责，做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作，信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、打印文件、会议记录、会议召集等日常工作，做到严谨有序，不出差错。各项文件材料，力求及时、准确，优质、高效。
3、提前做好开学和学期结束前的工作安排，根据学校部署及时起草学校工作计划（总结）和校历。
4、及时向区教育局和其他上级部门上报学校相关的工作材料。
5、及时出好会议通知、学校工作安排通知、节假日放假安排通知等事宜。
6、做好学校会议的筹备工作、记录工作。
7、继续做好各种迎检和接待工作。
8、做好相关的年报和各类信息统计工作。
9、做好校长及常务校长及校委会安排的临时指令性工作。
三、主要工作
1、进一步做好各部门的统筹协调工作。争取主动、积极配合、充分协调是办公室的主要工作目标。搞好综合协调，确保学校政令畅通。及时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。认真、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，避免互相扯皮、推委，出现工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契配合。坚持重大问题报告制度；做各部门之间沟通的桥梁，不贪功、不诿过、不拆台、不越位、顾大局、识大体，维护好学校班子的团结，提高工作效率。
2、做好学校文函档案管理工作。根据档案管理要求，完善档案管理制度，规范档案管理工作，注意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案管理更科学、规范，作好档案利用工作，更好地为教育教学及各项工作服务。
3、做好校务公开工作。认真做好校务公开工作，增加公平、公正和公开的透明度，对职称晋级、年度考核等各项重大事宜，在全校教职工中及时做到公开。
4、创建有特色的校园文化。优化育人环境，提升校园文化品位。加强学校网页、阅报栏、宣传栏等文化载体建设。继续做好精神文明创建工作，巩固并发展文明创建成果。协助校长搞好学校外事工作。
四、常规工作
(一)日常工作，确保有序的运转机制
做好教职工的签到工作，并及时汇总公布;及时做好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知;安排好节、假日的行政值班工作。
(二)上传下达，创设畅通的信息渠道
及时收发文件， 并交校长、书记审阅， 根据审阅意见，转达给相关处(室)办理或通知相关教师。建立来信来电登记制度，根据信息来源和内容恰当及时地进行处理。
(三)建立规范的办公流程
负责起草全校性行政工作计划、报告、总结、决议等文书，组织、拟订全校性规章制度，实行科学化管理。组织学校办公会议以及校领导召开的其他专门会议，做好会务准备工作，做好会议记录，撰写重要的会议纪要，做好会议决定的传达和督办工作。
(四)对外接待，做好合理的招待安排
我校是全县的窗口学校之一，而且随着学校的发展，上级检查事宜越来越多，办公室要切实做到三到位，一是接待前到位，根据任务大小，周全考虑，统一部署，细致安排各项接待工作。二是接待中到位，做到态度和蔼，语言标准，举止优雅，接待得体。三是接待后要及时清理现场，为下次接待做好准备。
(五)档案工作，构建科学的管理模式
促进档案管理规范化，根据档案工作要求，进一步建立和规范各类档案，提高档案的查阅效率，努力为学校工作服务、为师生服务;及时做好各类检查评估的材料准备和归档工作;认真仔细正确地做好各类报表数字的统计、核对工作，及时报送，统一存档。
(六)教育宣传，打造优良的品牌形象
我校宣传工作包括校外新闻媒体宣传和板报、橱窗等板块的内容，办公室要继续做好向大众新闻媒体撰写宣传学校教育教学活动和建设发展成就的稿件。充分发挥好各科室信息员的作用，围绕学校重点工作，以信息为载体，反应学校实力，展示亮点，营造氛围，提升知名度和美誉度。
(七)继续做好精神文明创建工作，巩固文明创建成果
继续坚持不懈地抓好文明创建工作，不断寻找文明创建的新途径，不断丰富精神文明的内涵，把精神文明建设与教育教学工作紧密结合起来，以精神文明建设促进学校的持续发展。
(八)加强办公用品管理;管理好学校印章，实事求是地开具各类证明和学校对外介绍信。
(九)完成好校领导交办的其它临时性工作任务。
总之本学期办公室所面临的任务会更加艰巨，也对办公室工作人员提出了更高的、更新的要求及标准，办公室必须进一步明确职责和义务，紧紧围绕学校总体工作思路，振奋精神，真抓实干，发扬奉献、拼搏、创新、开 2 拓的精神和雷利风行的工作作风，富有主动性和创造性的开展工作，为推动我校顺利实现第三个三年规划的顺利实现而不懈努力。
3
学 校 办
公 室 工 作 计 划
4
5、按时完成人事统计及有关报表工作。收集整理学校办学的基本数据，编制学校的基本情况表，向学校有关部门提供数据查询和信息咨询服务。
6、协助学校做好安全稳定工作。督促值班人员按时到岗并做好安全记录；认真排查不稳定因素，及时化解各类矛盾纠纷。
7、做好校园网的建设工作，各处室教研组要配备电脑，并实现共享。
8、树立服务意识，公正公平地做好各项人事工作，配合校长做好教职工绩效考核、、继续教育、日常考核、教职工工资增加、职评等工作。
二、培训目标
面向全体教师，通过实施校本培训，使我校教师职业道德和专业素养得到进一步提高，在实施新课程中，了解本学科的发展趋势，完善知识结构，提升知识层次，具有较强的教育教学能力、实践创新能力和教育教学科研能力，提高履行岗位职责和实施素质教育的能力和水平，适应基础教育发展的需要，成为觉悟高、观念新、业务精、能力强、善创新的教育工作者。
三、培训的主要内容
以学科教育理论、专业知识、综合文化知识和学科教学方法为主要内容。以课堂教学为主阵地，从理论到实践，从日常教学到校本教研，从主科到专科，要求每人每周必学一篇与教育教学有关的文章。再次，继续培养教师的现代远程教育信息技术的管理与应用能力，要求每人每学期应用现代信息技术讲课不少于5节。
四、培训途径
1.教育教学理论和专业知识培训
根据教师实际需要和学科教学的特点、要求，进一步组织教师学习现代教育理论，使教师能用理论指导教育教学行为，优化课堂结构，合理运用教学方法，更好的完成教育教学任务。
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2、教育教学能力培训
实施开展教学实践和技能培训，把课堂作为主要阵地，改革教学方法，优化课堂结构，提高课堂效率。加强现代信息技术的培训和运用，提高教学技能。要积极引导教师，运用教育教学问题进行实践、研究、反思、总结，对教育信息进行收集、处理、共享，使教师的教育教学行为体现明确性、示范性、参与性和有效性。
3、教育科研能力的培训
要加大教育科研培训的力度，以学校课题研究或个人课题为载体，开展教育科研，进行基本理论及方法的培训，为教师课题研究服务，把教育科研和课题、日常教育教学工作结合起来，在实践中逐步提高教师的教育科研的素质。
四、培训形式
培训的主要形式是以校本培训、自我提高为主，教研培训、集体培训为辅的培训模式，以学校为阵地，围绕教育教学实际，培训和提高教师的水平。拟采用听、说、看、思、做、写等形式开展培训工作。
1、指导提高式
通过外出学习，观看名家论坛，教师论坛，校内汇报课等形式;学习、交流、培训、实践。落实“四步提升法”
2、博客积累式
以教师博客为依托，把教学中的所得、经验、困惑等用随笔,论文、反思的形式，及时记录下来，互相借鉴，相互促进、共同提高。
3、专题讨论式
充分发挥每周三业务学习的时间，把人民教育、实践新课程、小学校长等刊物中的名篇和有借鉴价值的教学经验、案例。集中学习，并进行研究探讨，提高自我。围绕教育教学中出现的一些带有共性的、有研究价值的问题，学校开展集中理论辅导，围绕某些专题，组织研究，老师们在参与、体验、反思中总结经验，提高认识，使教师个体和教师群体水平都得到提高。
4、以“写”促进式
要求所有教师每学期写一篇教育教学教研等方面的文章。通过撰写案例、论文、经验、心得、反思等，使众多教师既能说又能写。鼓励教师在各种正规刊物上发表文章。
五、培训的实施
坚持以校本为原则，依据学校教学计划，从学校的实际出发，以学校发展为本，立足自己，实现培训后能提高全体教师的素质，解决教育教学实际问题。帮助各层次的教师确定自己的发展目标，使他们都得到发展和提高。
计划三：小学教师培训工作计划
6 根据市教育局要求各校每周组织教师进行一次业务学习的精神，立足于我校教育教学工作的实际，特制订本计划。
一、指导思想：
着眼于提高教师综合素质与专业水平，培养终身学习和创新能力的新型教师队伍，着力构建学习型的教师队伍，全面提高我校教育教学质量。
二、总体目标：
1、以新课程标准的实施为切入点，促进全体教师进一步转变教育思想、教育观念、教学方式和教学手段，加快知识更新与拓展。
2、加强教研活动的开展，提高教育教学科研能力，增强创新意识和自我发展能力。
3、教师信息化培训，全体教师能熟练制作课件，运用多媒体辅助教学。
三、领导小组：
组长：xxx
副组长：xxx
成员：xxx
四、培训时间、形式及内容：
（1）培训时间、形式：每周集中培训一次，由学校教导处安排领导或教师主讲，时间以每周一通知为准。
（2）培训内容：
1、新课程标准培训：
目标：进一步领会课程改革的指导思想、改革目标以及新课程标准所体现的理念，帮助教师了解各学科课程改革的突破点以及对教学的建议，使教师能以此为依据，在对教材进行充分分析和研究的基础上，将理论运用于实践，制定相应的教学及评价策略。
2、教育教学技能培训：
在全体教师中开展现代教学技能的培训，包括个案研究的能力、教学设计的能力、科学运用教学评价的能力、师生沟通的能力、问题反思与问题解决能力等培训。
3、教师信息化培训：
要求教师实现“四会”：会文字处理，会制作简单的课件，会上网查阅、下载资料，会收、发电子邮件，同时教师能在课堂教学中会运用信息技术和网络资源。
4、教师读书活动：
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45周岁以内的教师每月读两本书，45周岁以上的教师每月读一本书。教师自学与集体组织相结合，并组织读书征文、写心得体会等活动调动教师读书的积极性。
五、具体措施：
1、加强组织领导。教师业务培训由学校教导处牵头，坚持以校为本，根据学校的实践情况，组织全体教师进行业务学习，主要利用每周的业务学习时间分教研组组织学科业务学习或全校集中培训学习。
2、充分利用学校现代教育技术资源，发挥多媒体教室与学校资源库的功效，加强教师信息技术培训，提高教师的应用水平。
3、教师业务培训情况将纳入教师业务档案袋，与教师绩效考核，评先表模挂钩。
第11篇：办公室计划
办公室计划
时间过的很快，转眼进入2013-2014学年第二学期，本学期相对于上学期大型活动较少，现将本学期工作计划总结如下：
1．完成优秀学生会评比工作：
由于某些原因，优秀学生会舞台剧评比将于本学期开展，办公室将参与舞台剧表演方案讨论，组织好相关人员参与舞台剧表演彩排，道具准备，视频音频录制等工作，争取出色完成舞台剧评比，展示出理工分院学生会的风采。
2.帮助完成各部门活动的前期准备：
办公室将继续协助各部门活动开展，做好前期财务购置，活动用品，人员安排等准备工作，配合各部门顺利圆满完成活动。
3．会议安排记录：
办公室将继续做好本学期部长及以上例会的会议记录，以及整体学生会全体委员会议的会议记录，本学期暂定召开两次全体委员会议，包括开学的学生会工作动员大会，以及收尾的总结会议与换届工作等，会议具体内容形式待定。待指导老师与主席团审核。
4.继续做好办公室日常工作：
办公室日常工作较为繁琐，包括各部门的借物，短信通知等工作。办公室将继续努力完成自己的本职工作，协调好各部门的人员调动，以及学生会各项制度的实行等工作。
5.协调与配合其他组织的工作
第12篇：办公室计划
2011—2012第二学期学生会办公室计划
办公室作为一个负责管理整个学生会的日常事务，协调各部门工作开展的职能部门，为了尽职尽责地完成部门的各项工作，且积极主动地协调其他各部门的工作，提高整个学生会的工作效率，充分发挥办公室在学生会中的调配器的作用。的自身职能，现制定办公室下学期的工作计划如下：
1实行信息管理透明化。对内部成员的值班表与联系表的安排将进行调整。统计各班干部的名单，电话号码，制成图表， 方便老师、主席团及各部门的联系工作。
2 完善学生会值班制度。确保包括主席部长在内的所有学生会成员每周值班至少一次，尽量根据大家的课程安排每讲课有人值班，以便配合老师的日常工作。
3对每周一次的例会做好通知、记录工作。制定例会制度，并在必要时对会议内容进行记录。
4协同主席团按照学生干部考核条例做好学生会干部的考核工作，及时向团委老师汇报考核结果。
5做好学生会物品的管理，做到外借的物品及时登记，并定期向借物品的学院催促归还。
6收集并整理各部门及各班级的工作计划与工作总结，交于老师，审查后存档。
7 进一步完善报销制度。实行所有活动之前将活动的资金预算报予团委老师，并在活动之后将活动开支的所有正规发票收集齐并交与团委进行报销。
8作好学生会各项活动的记录。在各部组织活动后，将活动资料保存，使各项活动有案可稽。
9鉴于下学期可能进行的换届工作，办公室将提前做好各项准备工作，包括提前安排好参选人员做好准备工作，提前制定好选举规则，在选举时做好现场安排，保证换届工作的正常进行。
10因人而宜，因事而宜。在具体开展工作的同时，因人因事调节，让每个人找准适合自己发展的位置，这样才能保证各项工作的顺利开展，在分配任务时能详尽考虑到各阶段工作中的人员分配问题，做到有工作时人人参与，以避免分配不均而造成的成员阶段性心理失衡，最终充分发挥我们团队的力量。使部内成员相互协作、互帮互持、团结友爱。
第13篇：办公室计划
平略小学2013-2014学年度第二学期学校办公室工作计划
制定教师：龙文焰制定时间：2014年3月3日
本学期办公室将在学校领导的带领下，以学校工作为中心。在全体教职工的支持和配合下有目的的、有条理的、高效益地开展工作，充分发挥办公室的职能，当好校领导行政助手，协调好各部门关系，努力做好服务工作。
一、指导思想：
紧紧围绕学校工作的总体要求，发扬团结协作、敬业奉献精神，以促进学生发展、教师发展、学校发展为根本，加强信息工作，加强制度建设，提高工作效率，推进学校各项工作顺利开展。坚持以为我校教育教学及全体师生服务为宗旨。充分发挥办公室的参谋、协调和服务职能，努力改进工作方法，提高工作效率，使办公室工作达到制度化、规范化。努力提高自身的整体素质和服务意识。
二、具体工作：
（一）协助校领导做好重点工作。
1、配合学校抓好本学期重点工作的组织安排，推进学校工作顺利开展。
2、做好接待来访工作，构建协调和谐的运转机制。
3、协助学校各处室搞好各级各类活动的组织安排工作，保证各级各类活动的圆满成功。
（二）认真做好各种会议的筹备工作。安排好会场，及时记录学校工作纪要，做好会议记录，认真整理会议纪要。
（三）认真地完成办公室常规工作并搞好档案管理工作。
1、按照要求认真整理好各类档案，对上级下发的文件要认真、规范、及时处理，做到文件传送不拖延、无积压、无遗漏和丢失，收集整理各项档案资料并装订成册。
2、在校领导指导和帮助下，明确任务，各负其责，做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、打印文件等日常工作，做到严谨有序，不出差错。各项文件材料，力求及时、准确、优质、高效。
4、当好校长的行政助手。协调各处室、年级组工作，及时向校长反馈；重视加强对外联系与接待工作，搞做好校务公开工作；关心离退休教师，做好相应工作。
5、把教师基本情况信息收集、整理，输入电脑。
6、做好学校的宣传工作，写好简报，并及时上传有关部门。
第14篇：办公室计划
2013—2014学年度第二学期办公室工作计划
尔林兔幼儿园白慧
在伴着新年的步伐，孩子们都长大了一岁的同时，幼儿园也展开了2013——2014年下学期学校主要工作计划。随着新的一个学期的开始，各项工作逐渐走向了正轨。然而办公室作为幼儿园的重要部门，也将开展新的一个学年的工作。办公室为了实现幼儿园工作总的目标，配合各部门为教育教学做好后勤服务工作，我将本幼儿园办公室工作计划详细的制定。
一、及时、准确、高效的完成每一个通知的传达工作。
二、做好每次会议的记录和考勤工作。
三、实事求是的做好园务记录，确保各项考核、评优、评奖活动有据可依。
四、建立各项园务档案和教职工个人档案。
五、认真做好家长咨询和上访、领导来园指导检查及相关单位的业务洽谈等接待工作。
六、在开园期初制定好作息时间表、排班表、课程表等表格，并及时分发到各班级。
七、协助做好园内各项宣传及活动的组织工作。
八、在2014年上半年，为了使我园内的业余生活更丰富，办公室将全力协助保教处等部门认真完成每次活动。例如：
1、开展以“世界读书日”为主题的读书活动（四月份）
2、“我是小小歌唱家”幼儿歌曲展示（六月份）等等。
新的学期是新的开始，办公室将以全新的面貌来迎接新的工作和挑战，我相信只要认真执行办公室工作计划，认真对待工作内容，认真完成工作安排，我们就一定能把我们的工作搞好，更好的服务同事，奉献幼儿园！
第15篇：办公室计算机设备管理制度
办公室计算机设备管理制度（试行）
各办公室应严格控制电脑设备、配件及耗材的使用，厉行节约。实际使用人负责电脑设备的日常保养和保管。
为使各办公室更高效、更长久的使用计算机设备。现制定以下制度：
1．计算机设备是指各部门个人日常办公使用的计算机设备，包括服务器、网络设备、共享打印机等专有设备；
2．个人日常办公使用的计算机设备主要有计算机主机（包括机箱内的各种芯片、功能卡、内存、硬盘、软驱、光驱等）、显示器、打印机、UPS、外设（键盘、鼠标、音箱） 等。
3．计算机设备使用的具体规定：
（1）分配到个人或部门使用的设备，部门主管或负责人对设备的安全和完整负有责任。每人必须爱护、珍惜分配给自己使用的计算机设备。
（2）每个人原则上只能使用本部门分配的计算机。非必要时，不能将机器交由他人操作（特别是非本部门人员）。未经当事人同意，不能擅自在他人的计算机上进行任何操作。
（3）所有计算机设备，未经授权同意，不得擅自改变位置、拆、换任何零件、配件、外设。
（4）未经授权同意，个人不得擅自将私有或外来的零件、配件、设备，加入到本单位的办公计算机设备中或网络中。不得擅自安装未经认可、允许的游戏和盗版软件。
（5）如工作实际需要增加或更新设备的，必须向信息处提交申请报告，按更新计划进行。
（6） 如果需要将办公室内的计算机设备搬离办公地点（或借给外部门或单位） 使用，必须预先报信息处批准，并做登记后，在不影响正常办公的前提下方可搬离或借出（必要时将相关数据删除）。
（7） 更新计算机设备的途径：一是定期对部分需要升级的机器增加新配件（如增加内存） 或更新部分配件；二是使用的设备已经到了淘汰的年份而必须更换新设备。设备更新和旧设备淘汰工作由根据计划分批进行。
（8） 当设备在使用过程中发生故障或毁坏时，应及时与计算机管理员联系进行检修，禁止私自处理；如因硬件的故障需要更换配件的，需填写《计算机设备维修记录单》，由信息处同意后再进行安排处理。
峡江二中 信息处
2013年9月
第16篇：办公室计算机管理规定
第一条 购置和维护、维修
1、公司指定专人负责统一制定公司计算机系统的各种软、硬件标准，只有符合这种标准的设备方可使用。
2、公司及下属子公司软、硬件及相关服务的供应商由公司指定专人进行挑选（包括设备的采购）。公司及各部门软、硬件及相关通讯线路的安装和连接有公司指定的专人监督。
3、软、硬件设备的原始资料（软盘、光盘、说明书及保修卡、许可证协议等）根据档案保管要求保管。使用者必需的操作守册由使用者长借、保管。
4、公司及各部门计算机的维护、维修由公司指定的专人负责。
第二条 使用
1、公司及各部门的计算机只能由经办公室授权及培训的员工操作使用。
2、使用者应保持设备及其所在环境的清洁。下班时，务必关机切断电源。
3、使用者的业务数据，应严格按照要求妥善存储在网络上相应的位置上。
4、未经许可，使用者不可增删硬盘上的应用软件和系统软件。
5、严禁使用计算机玩游戏。
第三条 安全措施
1、公司及各部门的业务数据，由该公司文件管理员至少每周备份一次；重要数据由使用者本人向文件管理员申请做立即备份。
2、公司计算机系统的数据资料列入保密范围。未经许可，严禁非相关人员私自复制。
3、未经许可，任何私人的光盘、软盘不得在公司的计算机设备上使用。
4、使用者必须妥善保管好自己的用户名和密码，严防被窃取而导致泄密。
5、计算机的所有软驱都被屏蔽，使用者不得擅自解除屏蔽，如需使用，必须通过系统管理员。
第四条 上述各项，如有违反，按公司有关规章制度严肃处理。
第17篇：计算机协会办公室申请书
办公室申请书
尊敬的系部领导：
您好!非常感谢您在百忙之中惠阅这份申请。
安徽国防科技职业学院计算机协会是在信息工程系党总支、信息工程系团总支和信息工程系各位老师的直接关怀与支持下，于2009年成立的一个面向全院学生的学术性组织，是全院广大计算机爱好者与学习者组成的隶属于院团体联合会的院级学生社团。它集趣味性，知识性，学术性于一体，是计算机知识学习，计算机专业培训和计算机科学研究的群众组织，协会正式成立后，将在学院和信息工程系的领导下，本着\"普及计算机知识，提高会员专业水平，培养初级计算机软硬件开发能力\"这一宗旨，不断努力，使社团力量日益壮大，影响力不断提高。协会主要设立了计算机网络组、软件组、计算机应用组和图形图像组等几个小组，满足不同层次学习者的要求。为会员提供计算机学习指导，真正的提高我们全院计算机爱好者的计算机水平。
本协会将始终以普及计算机知识，提高会员专业水平，提高学生综合素质，丰富课余生活，调动学生学习积极性，激发广大同学对计算机的兴趣为办会目的。坚持以服务于全院师生员工、丰富校园文化生活、不断提高我院学生计算机综合素质为方向。
本协会的常年义务维修活动也十分需要一件固定的维修地点。本协会在前几年就是因为没有一间固定的地点，导致很多服务无法做到位，也为很多师生带来不便。
为此我们希望得到一间办公室，也以便于做一个新的大家庭，因为我们都爱这个集体，这个家。
申请原因如下：
1、为管理本协会，召开内部委员会议，必须一个固定的开会地点。
2、方便重要文件、资料的置放，以便于以后的管理。
3、本协会经常于各学生教师联系，必须在办公室接待来客。
4、方便学校分配任务。
5、树立本协会的形象，提高来客对本协会的好感与认识。
6、方便以后协会工作能有一个固定的地方，方便帮助在校师生电脑维修与售后服务工作。
因此，我们希望能给本协会一间办公室，以利于本协会的长远发展，也使本协会能更好的为全院师生服务。
此致
敬礼！
计 算 机 协 会
2011年11月28日
第18篇：办公室计算机使用制度
办公室计算机使用制度
1.开机前应先检查电源、微机、设备等是否完好齐全，发现问题应及时向电教室报告，不得自行处理。
2.上机操作应严格按程序进行。发现故障或突发事件，应立即关机或切断电源。使用结束后，要按程序关机，并切断电源。
3.严禁随意搬动机器、打开机盖或连接各种电缆。不得在机器上摆放物品，切忌让细小物件落入机器缝隙内。
4.严禁使用来历不明的软盘，以防止病毒入侵。不得随意删改机内数据信息。
5.不得浏览不健康网页。工作时间不得上网聊天、玩游戏、听音乐、看电影。
6.本办公室机器由办公室主任负责管理。严禁非本校教职工使用。
7.工作时间严禁使用电脑做与工作无关的事情。请勿将计算机完全共享。
入网计算机使用和管理制度
1.学校的入网计算机应有专人负责、严格管理。定期组织有关人员认真学习江苏省公用信息网账号用户入网责任书中的各项规定，并严格执行。
2.要妥善保管用户账号和密码。用户账号和密码由专人掌握，不得泄密，以免造成损失。
3.工作日每天定期开机入网查询，教育局分发于电子信箱的邮件应及时收阅。要求采用电子邮件上报的材料和数据应按时发送上报。
4.使用信息网时，操作人员要遵守国家的有关法律和法规，遵守社会公德，不得在网上传播、散布、复制以下信息：
(1)危害国家安全、社会稳定的信息；
(2)泄露国家机密的信息；
(3)与国家现有政策、法律、法规相抵触的信息；
(4)涉及色情、淫秽的信息；
(5)赌博信息；
(6)有损害社会公德和侵害他人合法权益的信息。
5.不盲目接收来路不明的电子邮件，以防病毒侵入，影响计算机正常运行。平时应做好经常性的查毒和杀毒工作，加强对计算机进行常规的维护保养。
6.计算机上网应有上网记录，对每次入网时间、上网操作人员、内容等作记录以备查。
第19篇：办公室计算机使用制度
办公室计算机使用制度
1、严格遵守上机操作规范，不得携带非法、盗版VCD、DVD盘片及未经信息中心许可的各种软件、U盘和Mp3上机使用。
2、正确使用计算机设备，发现故障和问题及时向信息中心报修，确保正常使用，不得随意维修。
3、不得在计算机上安装与教学无关的游戏、聊天软件，更不得随意安装更改计算机程序软件设置。
4、使用计算机设备时注意用电安全，下班后关闭计算机和总电源。
5、办公室计算机设备未经信息中心许可,不得由任何人带出办公室。
6、学校信息中心将不定期对使用情况进行抽查，抽查的结果将在周会上公布。
7、上班期间，不准进行与教学无关的电脑游戏、听音乐和网络聊天等。
8、严格遵守《国家互联网管理制度》，不得擅自进入未经许可的他人计算机系统删改文件或发布他人信息。一经发现严肃处理，不得在网络上散发恶意信息，冒用他人名义发送信息，侵犯他人隐私。
9、做好计算机显示器、主机及计算机桌的保洁工作。
10、夏季雷雨天不得使用计算机，同时切断总电源。
11、对于违反制度的教师将批评改正，由于人为因素造成的软硬件设备损坏，后果自负。
12、学校网站：
第20篇：办公室计算机使用规章制度
办公室计算机使用规章制度
学校办公计算机配备是为全校教学、教育、教研和行政管理服务的，其目的是利用先进的计算机技术与网络通信手段，实现校园内计算机联网、信息资源共享和现代化高效管理，大力提高教育与教学质量, 方便教师查阅资料,电子办公,了解国内外新闻动态以及学生管理等。为了加强计算机的高效与安全使用，学校特制定如下管理制度。
一、各教研组长是本组计算机的责任人，科室人员为各自使用的计算机的负责人，即对计算机的保管、安全、使用、日常管理负责，并协助网络管理员管理好所使用的计算机。
二、要爱护计算机设备，不得在计算机及桌上乱涂乱画。保持计算机附近的区域的清洁卫生。
三、为防止发生液体不小心倒入计算机，使计算机损坏，请各操作人员不要在计算机旁边放置饮料或饮用水。
四、为防止计算机病毒的感染，请在确认U盘安全的情况下使用,并及时升级杀毒软件。
五、各计算机操作人员不得随意删除或修改系统及他人的文件，不得给系统程序设置任何的密码。
六、教师运用计算机浏览网站，认真了解网上最新教育动态，作好相关的信息摘录。
七、在上网时，不得进入一些非法性、不健康站点，不得下载一些非法性、不健康内容。
八、在校园网上，浏览其他计算机资料时，请不要做恶意的破坏或删除操作。
九、各办公室不允许私自改变计算机的各项配置，不允许私自下载安装各种外来软件，如果有特殊需要，需向网络负责人提出，网络负责人有义务为办公室的每一台计算机作维护工作。
十、办公用计算机必须为教育与教学服务，在上班时间内不允许利用计算机玩游戏、聊天、听音乐、炒股以及做其它与教学备课和计算机学习无关的事，一经发现停止IP使用权限，并参考劳动处规定处理。
十一、在计算机使用完毕后应注意断开所有与计算机相连的电源，同时作好防尘、防水的工作。
十二、严禁私自拆卸计算机各个部件或调换计算机部件，一旦查出将作严肃处理。
十三、本制度由校长室负责解释并实施。
天津铁厂第二中学
2013年5月1日
