民主生活
推荐第1篇：民主生活
中共重庆市国家税务局党组文件
渝国税党字„2011‟77号
中共重庆市国家税务局党组关于 召开2011年度党组民主生活会的通知
各区县（自治县）国家税务局、各直属单位党组，市局稽查局：
根据《中共国家税务总局党组关于召开2011年度党组（党委）民主生活会的通知》（国税党字„2011‟57号）和《关于改进县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的若干意见》（中组发„2000‟3号）的要求，结合工作实际，现就2011年度各区县国家税务局和各直属单位党组以及市局稽查局领导班子民主生活会的有关事项通知如下：
一、主要内容
（一）组织学习。要围绕以“坚持以人为本执政为民理念，发扬密切联系群众优良作风”这一主题，认真组织学习党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，学习胡锦涛同志在十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话、在庆祝中国共产党成立90
-1- 周年大会上的讲话，学习杨善洲同志先进事迹材料，学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《国家税务局系统领导干部报告个人有关事项实施办法》（国税党字„2010‟67号）等党纪条规。集中学习时间不少于１天。
（二）对照检查。领导班子成员要联系实际，认真开展党性分析和对照检查。对照检查的重点内容是：1贯彻以人为本、执政为民理念，坚持党的群众路线和群众工作纪律，维护人民群众权益，发扬密切联系群众优良作风的情况；正确对待个人进退留转，遵守组织人事纪律的情况；遵守领导干部廉洁从政有关制度规定的情况及报告个人有关事项的情况。特别要注意对照学习杨善洲同志的先进事迹，在自觉践行党的宗旨和加强党性修养方面找差距、摆不足，明确努力的方向。对存在的问题，要认真剖析原因，按照规定及时、主动、严格地进行纠正。
（三）整改落实。领导班子对群众反映和民主生活会上查找出来的问题，要有针对性地提出整改措施，明确具体责任人，切实进行整改。领导班子成员也要制定和落实本人的整改措施。本次民主生活会形成的整改措施和干部群众对上次民主生活会整改措施落实情况的满意度，要在一定范围内向干部群众通报，接受监督。
二、方法要求
（一）加强组织领导。民主生活会要在党组的统一领导下，由
-2- 人事部门牵头、纪检监察等部门协调配合，做好民主生活会前的各项准备工作，认真组织学习有关文件。
（二）广泛征求意见。民主生活会前，要向干部群众通报民主生活会主题和2010年度民主生活会整改措施落实情况，采取多种形式广泛征求干部群众意见，并将收集到的意见原汁原味地反馈给领导班子及领导干部本人。
（三）开展谈心交流。民主生活会之前，党组（班子）主要负责人同领导班子成员之间、领导班子成员相互之间，要围绕民主生活会主题，结合班子实际,以促进团结、共同提高为目的,认真开展谈心活动，充分交流思想。
（四）撰写发言提纲。领导干部本人要紧密围绕民主生活会主题，根据个人学习心得和收集的干部群众意见，从有利于班子团结、有利于思想作风转变出发，对照杨善洲同志的先进事迹、对照《党员领导干部廉洁从政若干准则》等条规，认真进行自我剖析，精心撰写发言提纲，制定个人的整改措施。
（五）认真开展批评与自我批评。民主生活会上，要认真开展批评与自我批评，自我批评要严以律己，全面深刻，正视问题，剖析根源；相互批评要坚持原则，实事求是，坦诚相见，促进团结。党组书记（班子主要负责人）要对班子成员的发言逐个进行评 议，班子成员之间也要互相进行评议，帮助查找存在的问题，提出 改进的意见建议。
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（六）严格督促指导，保证会议质量。按照一级抓一级的原则，严格落实上级党组成员指导下级党组织民主生活会的制度。市局党组成员将至少参加2个联系单位的党组民主生活会。市局人事处、监察室将切实加强对民主生活会全过程的具体指导，提高全市国税系统民主生活会质量，促进领导班子提高依靠自身力量解决问题的能力。
三、时间安排
（一）请各单位将2011年度民主生活会安排在今年11月底以前召开。市局党组成员拟参加的单位，由市局人事处协调开会时间。
（二）在召开民主生活会前15天，各单位要分别向市局人事处、监察室报告开会时间和会议准备情况，市局将派人参加部分单位的民主生活会。
（三）各单位须在召开民主生活会后15天内，分别向市局人事处、监察室报送民主生活会情况报告、会议原始记录复印件、党组成员发言提纲、党组和领导班子成员个人的整改措施和上年度民主生活会整改措施落实情况等资料。
二〇一一年八月十七日
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重庆市国家税务局办公室 2011年8月18日印发 打字：周刚宇 校对：人事处内
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推荐第2篇：民主生活
2011年11月21日晚，我院邀请院高运书记、白洁副主任与会和全体党员共同召开了民主生活会。
为开好会议，院党支部认真学习了《关于落实党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干规定》、《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》等文件精神。
参加此次会议的全体党员分别结合工作实际，对个人的工作、生活进行认真对照检查、深入剖析、积极发言，从中得到总结，普遍的问题有以下几点：
1、在政治理论方面的学习方面有待提高；
2、个人的理论知识学习有待提高；
3、专业测绘技术有待提高等。
会议最后高运书记总结，这次会议开得很及时也很必要，会议求真务实，，同时要求我院职工在今后的工作和生活中要注重细节，做事要认真踏实。
白洁副主任也做了总结并提出了要求，要求我院职工应在业余时间结合本岗进行政治和技术方面的学习。
会议的最后，白院长代表全体党员表态：“在今后的工作中我们要敢说话、敢做事、敢表现，做事情时要做细致、做扎实，争取全体党员职工走在一般群众的前列。”
推荐第3篇：民主生活
强化服务意识增强服务职能提高服务质量
--积极探索“我为新洋做什么”之感思
宋玲玲
白驹过隙，不觉中，来新洋已经快半年了，这段时间里，在街道各位领导的带动下，在全体成员的帮助下，我很快了解并熟悉了办公环境，且能能够及时调整好自己的心态，重新摆正自己的位置，尽快适应了自己的角色变化，并接手工作。
我认为脚踏实地，埋头苦干，是每一位机关工作人员，完成本职工作的前提和基础。在办公室工作期间，我始终不渝地坚持平心戒燥、与人为善、踏实工作的态度，具有强烈的事业心和责任感，坚持实事求是的原则。做到了“四个好”，即自己份内的工作主动干好、上级机关安排的工作必须做好、领导交办的事情想法办好、同事求助的事情尽力帮好：一是在主任的领导下积极做好各部门内部协调工作。办公室是对内各部门的“枢纽”和对外接待的“窗口”，代表街道的形象。为此，我每天坚持按时、准点上下班，认真有礼地接待各方来宾、领导和来访群众，真正做到了“三不”即态度不燥、言语不急、茶水不断，使客人来访的过程变成我们宣传街道良好形象的过程。同时，主动协助衔接、协调内部各科室的工作，做到了及时汇报（向上级机关和领导）、及时反馈（各类情况和信息）、及时通知（各种会议和活动），为有效地促进街道各项工作的顺利开展作了自己分内之事。同时要从严要求自己，认真对待每一项工作，发挥好领导的助手作用。我始终认为要干好每一项工作，就要象雕琢艺术品一样，认认真真、- 1 -
兢兢业业、一丝不苟。而这段时间来，我所负责的接待工作、领导办公室卫生、报纸文件的发放、以及清洁人员的管理等方面工作没有出现任何大问题，但是虽大错没有，却小错不断。
这让我经常反思，正好今年是全区“机关效能提升年”。街道开展了“今天我要做什么，今天我做成了什么”讨论活动，通过讨论活动，让我时刻思考和铭记“将要做”和“已做成”的工作，从而更好的提高工作效率。 当然要真正提高工作效率，改变工作作风，我们还需要对自身存在问题进行认真排查剖析并加以整改。经过认真反思和查找，觉得在工作中还是存在很多不足之处：
虽然我在自己的工作岗位上将本职工作基本完成了，但这些并未给自己带来一丝成就和轻松感，反而愈加觉得沉重，总觉得工作起来始终不能称心如意，不如别人游刃有余。同时，工作中大多是处于奉命行事，落实任务，不能做到想领导之未想，超前思考，提前预测，及时准备。尤其是在接待过程中，遇到时间紧、任务重时，往往是兵来将挡，水来土掩，疲于应付。工作的全局性、前瞻性、创新性不够，缺乏全局性把握，不能很好地理解领导意图并融入工作中，与领导要求有相当差距。究其原因。一是事务性工作纷繁复杂，减少了学习机会，从而无法进一步提高自己的工作能力。二是工作中不够大胆，总是在固步自封、死搬硬套，不知灵活运用、在学习的过程中改变工作方法，不在创新中去实践，去推广。三是思得少，在做事之前，没有多思考，对做事的方法、意图没有很好的揣摩、领略。
为此，在今后的工作中，本人决心采取以下整改措施：
我将进一步坚持勤奋学习，更新知识结构，提高为领导服务意识，既要想领导之所想，也要想领导之未想。全面提高自己综合素质，特别是外事接待工作的水平，尽力把外事接待工作做好、做细、做扎实，使领导满意，自己提高。一定要扑下身子抓落实，做到“四个注重”即，注重学习、注重积累、注重煅炼、注重提高，不断完善自己，提高自己，努力完成自己的本职工作。还要做到：
1、严格把握原则。针对接待工作“利害攸关、联系广泛、事无巨细”的特点，努力做到坚持原则，有的放矢。一是坚持认真负责服务机关工作的原则。改进工作方法，牢牢掌握接待工作的主动权。二是坚持热情周到，优质服务的原则。工作中，我们努力做到高标准、严格要求，慎思慎行、细致周到，满腔热情地为客人服好务。
2、突出抓好服务环节。我们着力抓好日常服务各个环节，力求“全面、细致、体贴、周到”。一是抓好迎送服务。迎是接待的起点，送是接待的终点。我们从搞好迎送入手，详细了解情况，进行周密安排，做到热情简节，善始善终，使客人高兴而来，满意而去。
同时，我还将遵循 “接待也是生产力”的思路，以提高接待服务水平为目标，自觉增强责任意识，充分发挥接待“载体”功能，努力推进自身工作登台阶、上水平，履行好接待部门的职能作用，有效地提高工作效能、服务质量，进而为领导、机关能顺利开展工作做好自己分内之事。
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在政法委民主生活会上的发言
王刚德
一年来，在各位领导及同志们的帮助下，我牢记党员宗旨，认真学习业务知识和业务技能，认真完成各项工作任务，努力提高业务水平，积极履行工作职责，在思想觉悟、业务素质、个人综合能力、素质等方面都有了一定的提高。为了及时发现自身存在的问题和不足，做好今后各项工作，现将我一年来在思想作风、学风、工作作风、生活作风和廉洁自律等方面的表现剖析汇报如下，不足之处，请各位领导同志们给以批评指正：
一、基本情况
1、思想积极上进，始终保持一颗积极进取的心，不断提高和完善自己。作为一名预备党员，我始终牢记自己的特殊身份，始终以党员的标准严格要求自己。以“创先争优”、建设“学习型党支部”相关要求为标准，立足自身实际，不断提升自身综合政治素养，积极参加工委组织的各项活动和业务培训，本着提高锻炼的目的，认真准备，以实际行动努力提高自己的综合素质。
2、始终坚持将理论学习放在首位，将理论的学习作为提高自身素质的根本途径。牢固树立“终身学习”意识，自觉利用业务时间和休息时间，认真学习《中国共产党章程》、“三个代表”重要思想、科学发展观、胡总书记七一讲话、十七届五中、六中全会精神，通过学习，牢记共产党员的义务和宗旨，明确党员意识和先进性意识，不追求名利，牢固树立爱岗敬业的品格，忠诚党
的事业，及时把握经济社会发展的形势及中央、省市有关文件精神，积极主动的开展好日常的各项工作。
3、工作上，爱岗敬业、踏实勤奋，不断端正自己的工作态度，以保质保量干好自己的工作作为根本出发点和立足点，充分发挥吃苦耐劳精神，“老实做人、踏实做事”，自觉坚持科学发展观，顾全大局、统筹兼顾，尽力而为，量力而行，在工作中不断总结经验，以提高自身的工作能力。
4、生活方面，与人为善，乐观积极，努力营造良好的学习、工作氛围，积极参加各项活动，在提高自身素质的同时，注重发挥团队精神，团结同事，积极做好各项工作。
二、存在的问题和不足
回顾一年的学习工作，在认真分析自己取得的成绩的基础上，自己还存在很多的问题和不足，主要表现在以下几个方面：
1、学习主动性和自觉性不强，理论学习缺乏深度和系统性，不能坚持经常，持之以恒，有时紧有时松，政治觉悟有待进一步提高。一是主动学习的意识弱，自觉性差。对理论学习没有摆在相应的高度，没有从一名党员应有的思想政治水平和政治理论修养的高度出发，政治水平和思想意识有待进一步提高；二是学习流于表面。满足于支部政治理论学习，满足于阅读报纸和摘抄读书笔记，缺乏对科学体系和精神实质的领会和把握；三是理论联系实际的本领不强。不能将理论应用于实际，解决实际问题，理论学习与现实工作相脱节。
2、思想解放程度不够，不能有效开展日常各项业务。思想思维方式方面没有创新性，按部就班，遇到实际问题时不敢闯，不敢试，解决难题的办法不多，在遇到实际困难面前，缺乏开放性、
发散性思维。
3、不能合理安排工作和学习之间的时间，导致不能有效开展好工作外的学习，学习过于被动，有时处理问题的方法死板，学习创新能力不足。
4、学习面过于狭窄，对理论、基础的学习还停留在了解和知道的浅层面上，缺乏对理论的深入分析理解；导致工作中魄力不足，放不开手脚开展工作，不能结合实际大胆提出自己的创新和想法。
5、工作作风不够深入，责任心不强。一是对工作任务存在急于求进的思想。特别是时间紧、任务多的时候，一接到任务首先想到的是怎样尽快完成，有时存在简单应付过关的想法；二是对细节的关注不够。在工作中往往只重视工作的主要部分或首要的任务，而对于一些细节部分重视不够，思想上容易忽视，因此时有小毛病出现，致使某些工作出现毛糙，效果不够完善。
在此，我就10月19日在阳光酒店喝醉酒一事，向各位领导和同事们作出深刻检讨，对我自己所犯的错误经过这些天的反省，我已深刻认识，希望各位领导和同事们能给我一次机会，我会努力改正自身的不足和缺陷，不断完善自我，更加勤奋的工作，确保以后类似的事情不再发生。
三、整改的措施和方案
在以后的学习、工作中，我将立足自己的实际问题和不足，认真从自身做起，从身边的点滴小事做起，不断提高自身整体综合素质，具体从以下几个方面努力：
1、加强政治理论学习，努力提高自身素质。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作
方式、提高工作效益为落脚点，重点加强对科学发展观、十七届六中全会、中央关于加强社会管理综合治理有关文件精神的学习，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际相统一。
2、牢记自己预备党员的特殊身份，努力使自己在业务知识、制度学习、工作开展等各方面起到共产党员应有的模范带头作用，时时、处处体现模范性与先进性。
3、改进工作作风，增强宗旨意识，树立爱岗敬业和无私奉献的精神。要努力做到善于克服各种困难，迎难而上，积极工作；善于根据个人具体情况和自身工作特点，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去。积极改进工作的方式、方法，牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，坚持党的事业第
一、人民的利益第一，以自己的实际行动不折不扣的履行好自己的岗位职责。
4、切实转变观念，加强业务学习的紧迫感和危机意识，自觉、积极、主动的开展好日常的各项工作，在具体的工作开展过程中，积极开动脑经，转变工作思路，认真深入研究，求真务实，确保各项工作的顺利开展。
5、加强与领导、同事的沟通交流，遇事多请示、多汇报、多沟通、多交流，在工作开展中要不断总结和完善工作经验，结合工作实际，严格执行各项规章制度，尽职尽责，不断提升自己的责任心和责任感，加强自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。
在今后的工作中，我将立足实际，始终保持积极的心态，脚踏实地的工作，积极学习，始终以共产党员的标准来严格要求自
己，保持良好的精神面貌和工作态度，不断提升自身政治素养，树立正确的世界观、人生观和价值观，以自己的实际行动给组织交上一份满意的答卷。
以上发言不妥之处，敬请各位领导和同志们批评指正，我将虚心接受并认真改正。
推荐第5篇：民主生活
某某办班子民主生活会情况汇报
2011年7月16日，某某办按照市委组织部安排，召开了领导班子民主生活会，由处党工委书记侯晋川主持，处党政班子全体成员参加了会议。会议围绕全处中心工作和“创先争优”活动开展情况，结合各自工作实际，认真查摆问题，深挖思想根源，充分发扬民主，开展了批评和自我批评，同时针对查摆出的问题，明确了整改措施和努力方向，民主生活会达到了预期的效果目的。
一、高度重视，精心组织
处党工委、政府高度重视班子民主生活会，对这次民主生活会时间安排，征求意见的形式，对照检查内容，会前的准备工作，会议的要求等进行了细致具体的部署，实事求是地分析当前全处发展面临的机遇困难，结合各自分管的工作，深入思考如何进一步落实科学发展观和党员“五带头”要求，把这次民主生活会开成一个求实、鼓劲、团结的会议。
二、严格程序，规范操作
1、抓好学习，提高认识。民主生活会前，处领导班子除按照规定进行自学外，还注重了会议的针对性，把学习有关文件同整顿思想、改进工作作风密切结合起来，提高了认识，为对照检查，开展批评自我批评做了充分的思想准备。
2、征求意见，及时反馈。民主生活会前，对每个班子
成员情况进行了认真的梳理及时反馈。
3、对照检查，深刻剖析。每一位班子成员在广泛征求群众意见的基础上，结合全处的发展，各自分管的工作，认真进行了自我剖析，进一步查摆问题，深挖思想根源，认真开展批评与自我批评。对照党章规定和“创先争优”活动要求，检查了理想信念、宗旨意识方面存在的问题；对照党的执政能力的要求，检查谋求发展的能力方面存在的问题，并针对存在的问题提出了整改的意见措施。
三、存在问题和不足
1、政治理论和业务水平还有待进一步提高
主要表现在：一是总以学习工作忙、任务重为由，没把学习摆到重要的位置，放松了学习。二是平时的学习中，存在着实用主义的思想，用着什么学什么，现学现用，用了就丢，丢了就忘。三是学习的广度和深度不够。在政治理论学习上花费的时间和精力较少，学习的内容不系统，学习的广度和深度不够。导致学习的效果不佳，学用脱节。
2、创新意识还有待进一步增强
工作思路、工作方法与新形势、新任务的要求存在着不相适应的问题。个别人存在畏难情绪，顾虑较多，怕出事，怕得罪人，缺乏改革创新的勇气和信心，有的在工作中存在固守经验的做法，创新意识还不够强，做事按部就班，不敢迈开步子，造成有时工作打不开局面。
3、落实规章制度的力度有待进一步加大
虽然我们建立和完善了一些规章制度，使管理逐渐走向制度管人、管事、管权的轨道。但是，在执行有些规章制度时，过于人性化，有时碍于情面，例如，学习制度、上班制度、值班制度等，这些现象的存在，一定程度上影响了规章制度的严肃性，影响了工作的扎实开展。
4、党建工作还存在有等进一步加强的问题
主要表现在：一是个别支村委班子缺乏沟通，造成认识上存大一定分歧；二是村务公开、民主监督做了不很到位，干部群众意见较大。二是对党员的教育、管理、监督措施不完善，导致少数党员在群众中没有威信，先锋模范作用没有发挥出来。四是有些党支部党员活动场所标准不高，很大程度上阻碍了党建工作的有效开展。五是离“创先争优”活动中党员“五带头”和基层党支部“五个好”还有一定差距。
四、问题存在的原因
通过认真深入地思考的剖析，处领导班子认为存在这些问题，最根本的是对科学发展观认识和把握得还不够深不够透，还存在一些不相适应的地方。主要有以下几个方面“
1、学习理论和观念更新有所欠缺
放松了理论学习，对于学习只局限在学文件、看报刊杂志、看电视和参加活动上，只完成了规定的学习任务，主动学习上级新的指示精神、主动研究开展工作所需的理论知
识、主动将所学的知识理解转化的意识还不够强，从而导致思想不够解放，观念不够更新，工作思路不够拓展，工作措施不够完善，工作中新方法、新举措不多。
2、对抓基层党建工作方法研究不够细致
对新时期、新形势下加强基层班子建设和党员队伍建设的重要性认识不足，投入的时间和精力较少，有效的新办法不多。难以适应形势的变化发展和工作的需要。
3、工作作风不够深入
班子成员深入基层调研、与群众的沟通、交流等方面做得还不够，沉下身子抓落实做的还不够好，工作中安排布置的多，追踪问效的多。有的领导干部依然存在懒散现象，怕触及矛盾。
五、制定措施，抓好整改
针对党员群众意见建设和民主生活会上查摆出的影响制约全处、发展大局的问题，进一步制定了加快发展的工作措施，在下一步的工作中切实加以落实。通过这次的民主生活会，从个人总结、自检、自查，及互评方法，使领导班子成员找准了存在的问题和不足，并提出了以下几方面的整改措施。
1、加强学习，提高水平。不断加强领导班子成员及广大干部职工政治理论水平和业务技能的学习，把提高干部整体综合素质、牢固树立科学发展观放在党委、政府的重要议
事日程。
2、健全制度，建立机制。建立健全全处各村场、社区及站所规章制度，结合机构改革的契机，把规章制度建立完善。并注重落实按制度管理人，按制度约束人的管理机制。
3、加强指导，服务基层。加强对村场社区的服务指导工作，提高基层干部管理服务能力，关心基层工作人员的工作、生活环境，为基层排忧解难。
4、解放思想、整体推进。领导班子及成员进一步解放思想，加强团结，更新观念，大但创新，果断决策，把学习与实践有机的结合起来，创造性地开展工作。
六、今后的努力方向
对于存大的问题和不足，我们决心加强学习，拓宽思路，采取措施，狠抓落实，用科学发展的正确理念引导和促进各项工作顺利开展。
1、以“创先争优”活动为契机，加强理论学习，提高落实科学发展观的能力。认真学习党的理论创新的最新成果，自觉克服不符合科学发展观的思想和做法，以科学理论武装头脑、指导实践、推动工作。按照科学发展观和“创先争优”的要求，不断提高决策质量和水平，进一步明确落实的标准、重点和程度，确保各项工作任务落到实处。
2、坚持以科学发展观为指导，坚持严于律己，发挥表率作用。在待人接物方面，本着能省即省，一切从简原则，
充分发挥资源优势，尽量把有限的财力用于经济建设和社会事业的发展上。
3、抢抓机遇，增强发展软实力。要进一步强化协调工作，提高管理服务能力。多请求多汇报，求得领导的重视。加强与上级部门的协调联系，求得他们的支持和理解，结合我处实际，紧紧抓住各种政策机遇，努力争取发展机会，改善发展的外围环境，不断推动我处各项社会事业健康发展。
总的来说，这次民主生活会通过结合全处中心工作、重点工作和党员领导干部实际，着重抓了征求意见、会前学习、开展批评以及落实整改等几个重要环节，体现了三个特点：一是准备充分，发言认真；二是思想端正、找准问题；三是中心突出，方向明确。符合上级规定要求，取得预期效果。
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今年以来，在区委、市院以及院党组的领导下，我能以求真务实的工作态度，紧紧围绕中心工作，认真组织开展我局的各项工作，取得了一定成效，但也存在着一些问题，具体表现在以下几个方面：
1、理论学习还不够全面系统。虽说平时比较注重学习，集体组织的各项活动和学习都能积极参加并且认真记录、但是学习的内容缺乏系统性、全面性对很多新事物、新知识学习不够透辙，掌握和运用还不够好。在学习上侧重于与本职工作有关的内容，强调学以致用，缺乏全面系统的知识升华。只满足完成本职工作，没有自觉地去学习思想政治，素质还不完全适应形势发展的要求。
2、工作作风还不够深入细致。工作缺乏全面、深入细致地了解掌握，在知人、知事、知情上还有一定差距。一是深入实际调查研究少、工作不够细致。二是对同志关心不够。与同志们思想交流少、体贴关心不够。
3、工作方法还不够统筹兼顾。在工作中还存在一些薄弱环节。一是对我局干警缺乏深入的了解。二是抓落实的力度还不够。在对待个别干警的问题上侧重于讲团结、讲和谐、泛泛地指导，推行和推动工作、抓落实方面注重稳中求进，忽视了时效要求。
产生的根源有思想观念上的、也有工作方式方法上的、但主要还是对科学发展的认识不够，缺乏科学发展的理念。主要表现：
1、重事务轻学习。认为自己主要是抓好工作落实，不要求有多高的理论水平，缺乏学习的压力感和紧迫感，没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。
2、重指导轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入。
3、重安排轻要求。在工作安排上强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上没有用一流的标准去要求、去衡量。人为地降低了工作标准。
三、下一步努力方向
对于存在的问题和不足，我决心以后加强学习、拓宽思路，按着纪律办事，认真落实党的十八大精神，用党的理论引导和促进各项工作顺利开展。
1、加强理论学习进一步提高落实科学发展观的能力。一要在提高学习能力上下功夫，认真学习党的理论创新的最新成果。科学理论武装头脑、指导实践、推动工作。二要在提高思考能力上下功夫，按照科学发展观的要求不断提高决策质量和水平。三要在提高落实能力上下功夫进一步明确抓落实的标准、重点和程度确保各项工作任务落到实处。
2、立足本职解决群众反映强烈热点问题。一要进一步优化思路突出重点采取得力措施尽心尽力抓落实、求实效。二要进一步多给领导出主意想办法发挥好参谋助手作用。三要服从安排、主动为落实好年度工作和目标任务贡献力量。
3、健全制度建立有利于科学发展的长效机制。一要继续完善各种工作制度，促进工作整体推进。二要加强修养，自觉接受群众的监督树立良好的党员领导干部新形象。三要提高工作效率，努力将工作做得更好。
4、实践承诺养成良好的工作作风。用一流的标准要求自己的工作，紧密联系思想和工作实际，对于干警提出的意见建议逐一整改，加大力度保证全面完成全年的工作任务。
总之，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范。
以上是自己的剖析，请领导和同志们多提批评意见。
推荐第7篇：民主生活
文章标题：年青党员民主生活会剖析材料 为深入贯彻落实胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上的重要讲话精神，根据所党委的部署，通过深入查找自身在理想信念、宗旨意识、执行力、精神状态等方面的情况，并对此进行认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地开展工作。
一、存在的主要问题
1、政治思想意识不
够强。表现在：对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行不够坚定，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，认识事物只停留在表面，未透过现象看本质，对事物的理解不深刻、不全面。
2、政治理论学习抓得不够，政治思想认识不能紧跟形势的要求。每次除了参加上级和单位组织的学习外，只是看文件、报纸、电视新闻等，很少花时间学习政治理论。
3、宗旨观念不够牢固。表现在：对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够和蔼，如遇到需重复解释的问题时，嗓门就会比平时响，显得没有耐心，没有合理调整自己的情绪。
4、工作有点漂浮，没有落到实处，在工作中，总感觉自己定力不够，，在处理手头工作时，不是很急的事情就有点拖沓，遇到实际问题时，有时不虚心向同事请教，总觉得自己是专业出身，会自己解决，以致自己绞尽脑汁，也不向同事请教。
5、工作中缺乏开拓、创新精神。在自己负责的工作中，有很多工作如果我能不断开拓、创新，并付之于行动，我相信我的工作会更上一个台阶，
二、整改措施
1、持之以恒，刻苦学习。作为一名年轻的党员，在自己的生活、工作中将会面临很多新情况、新问题需要我们去探索，去研究和解决，如果自己停留在原来的水平上，就如“逆水行舟，不进则退”，很难适应形势的需要。因此，不论今后工作多忙，一定要挤出时间系统地学习马列主义、毛泽东思想，特别是小平同志的特色理论，江泽民同志的“三个代表”，并在工作中运用这些理论去研究新情况，解决新问题。
2、完善自我，永葆先进。牢记马列主义、毛泽东思想，忠实地实践“三个代表”重要思想，树立正确的世界观、人生观、价值观，始终不忘自己入党时的誓言，充分发挥一个党员干部先锋作用，带头创新，带头求实，带头苦干。
3、工作大胆、大步向前，在以后的工作中要牢固树立大局意识，不断地思考问题、解决问题，虚心向领导、同事请教，努力提高自己的业务水平。工作中要不断创新，迈开步伐，使自己的工作取得较好的成绩。
推荐第8篇：民主生活
1、注重理论学习，坚决贯彻执行党和国家的各项方针政策。不断追求思想进步，努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和中国革命史，对党的性质、宗旨有了更深一步的了解和认识，从而坚定了永远跟党走的信心，树立了要成为一名光荣的共产党员的志向，积极向党组织靠拢并递交了入党申请书。坚决拥护党和国家的各项决定和精神，认真完成上级布置的各项工作。
2、积极主动开展工作。作为一名年轻干部，能充分认识到自己浅、经验少的不足，虚心向经验丰富的前辈请教，刻苦钻研业务知识，力争做好各项工作，扩大自己的知识面弥补自己的缺陷；兢兢业业，确保按时完成各项工作任务，保持了较高的工作热情和较饱满的精神状态。通过广泛和全面地接触各项工作，丰富了自己的阅历，锻炼了自己的能力。
1、作为一个新人，工作的经验还不够丰富，驾驭课堂能力还不强，在备课方式和课堂组织上还有许多需要改进的地方，这需要我平时多向经验丰富的教师请教，同时注意也要注意这方面的积累。
2、组织纪律性不强，存在自由散漫行为和心态，在今后的工作中应遵守学校的规章制度，时刻想着自己是一名中国共产党员，对自己高标准严要求，发挥党员模范带头作用。
3、理论学习不够深入，缺乏深刻的认识，理论学习与实践操作存在距离，有些只能是想法，并没有演化为具体的做法。
4、工作上胆子不够大，有瞻前顾后的思想，惟恐事情做的不到位。而实际上思想包袱背的越重，工作反而越难开展。这需要我解放思想，放下包袱，本着只要立足点站稳，基本点站牢的原则，大胆、细致地开展本职工作。
在工作学习中，我们怎样才能把团结协作精神发扬得更好呢？
第一、要建立和谐的信赖关系，营造良好的人际氛围。认为：如果我们能与同事、领导形成和谐的信赖关系，我们相处的气氛就会融洽，就会有助于形成相互尊重、相互理解的工作氛围和宽松的工作环境。这将激发我们的工作热情，更好地发挥我们的聪明才智。多交流，多协调，多沟通，互相帮助，共同提高，这样才能营造和谐、融洽的氛围，才能团结一致、齐心协力，共同把工作干好。
第二、要积极参加集体活动，增强团结协作精神。参加集体活动，可以增强我们的团结协作意识，进而产生协同效应；在遇到困难的时候，就能共同想办法、出主意，凝聚集体的力量，做到“三个臭皮匠，顶过诸葛亮”。我们想一下，当我们在工作中遇到困难，内心彷徨、犹豫不决的时候，我们最需要的是什么呢？需要的是同事之间发自内心的鼓励和帮助，它可以使我们充分展示自我，可以使我们感受到团队的巨大力量。
第三、要营造你追我赶，力争上游的工作学习氛围。没有流动的水就没有活力，缺少春风的大地就缺少生机。竞争是保持团队锐气的必要条件，它能促使我们在学习上更刻苦、工作上更努力、作风上更顽强，从而加快完善自我的步伐。我们提倡团队的协作精神和互补精神，就是要在目标一致的前提下团结起来，携手争一流。同时要避免恶性竞争，积极进行良性竞争，大家要心往一处想，劲往一处使，人人树立良好的形象。
第四、要充分信任同事同学和周围的人。信任别人本身就是一种，在与同事相处的时候，一定要给予充分的信任，同事的一句话，有时可使你跳出原来框架的束缚而变得豁然
开朗，从而使问题迎刃而解。同时和周围的人共事，自己要多一点谦虚、多一点微笑、多一点宽容、多一点主动。试想一下，我们在这样和谐的氛围里工作和学习，心情还会不舒畅？工作效率还能不提高吗？
山成玉，协力土变金。成功，需要克难攻坚的精神，更需要团结协作的合力。一个单位，如果组织涣散、人心浮动，人人自行其是、集体一盘散沙，何来生机与活力？何谈干事与创业？何有形象与成绩？在一个缺乏凝聚力的环境里，个人再有雄心壮志，再有聪明才智，再有丰富经验，也不可能得到很好的发挥！只有懂得团结协作的人，才会把团结协作当成自己应尽的责任，才能明白团结协作对自己、对别人、对整个单位的重大意义。
给大家介绍两首童谣：一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝。一只蚂蚁来搬米，搬来搬去搬不起，两只蚂蚁来搬米，身体晃来又晃去，三只蚂蚁来搬米，轻轻抬着进洞里。这两首童谣，讲了两种截然不同的结果。“三个和尚”之所以“没水喝”，是因为互相推诿、不讲协作;“三只蚂蚁来搬米”之所以能“轻轻抬着进洞里”，正是团结协作的结果。从“人不如蚁”中，我们得到什么启示呢？请大家讨论！我个人认为，团结协作是一切事业成功的基础，个人和集体只有依靠团结的力量，才能把个人的愿望和团队的目标结合起来，超越个体的局限，发挥集体的协作作用，产生1+1>2的效果。我们讲团结协作精神，有必要研究狼的成功捕猎过程。狼是群动之族，攻击目标既定，群狼起而攻之。头狼号令之前，群狼各就其位，各施其职，嚎声起伏而互为呼应，默契配合，有序而不乱。头狼昂首一呼，则主攻者奋勇向前，佯攻者避实就虚而后动，后备者厉声而嚎以壮其威……。独狼并不强大，但当狼以集体力量出现在攻击目标之前，却表现强大的攻击力。在狼成功捕猎过程的众多因素中，严密有序的集体组织和高效的团队协作是其中最明显和最重要的因素。狼的“团结协作精神”能否应用到我们的工作中，请大家讨论！我个人认为，我们在同一个单位工作，每个人的工作，都有相对的独立性，又都与全局相关联，如果一个人只顾自己，不顾他人，不肯与他人协作，势必会影响团队的战斗力和整体形象。人们常说：立足本行如下棋，输赢系于每个棋子，“一招不慎，满盘皆输”，如果整个棋局都输了，再有力量的棋子也没有什么用了。那么，怎样做到团结协作呢？一是建立和谐关系，创设良好的人际氛围。心理学认为，如果我们能与同事、领导之间形成和谐的信赖的关系，那么我们和同事、领导相处的气氛就会更融洽，更有助于形成相互尊重、理解的工作氛围和友好宽松的工作环境，可以最大限度地发挥我们的聪明才智和工作热情。对我们科室负责人来讲，就是要领悟好领导的工作思路和工作要求，主动请示和汇报工作；虚心向兄弟科室学习，搞好与其他科室的协作配合，多交流、多协调、互相帮助、共同提高；搞好科室内部团结，不盛气凌人，不欺上瞒下，外求支持协作，内求团结向上；协调好内外关系，把工作的主动性与针对性、实效性统一起来，秉承“团结协作，积极进取，共同进步”的宗旨，做到精诚团结，同舟共济，努力完成领导交办的各项任务。二是积极开展集体活动，增强团结协作精神。参加集体活动、可以增强我们的团结协作意识，进而产生协同效应。在遇到困难的时候就能集体想办法、出主意，做到“三个臭皮匠，顶过诸葛亮”，积聚集体的智慧和力量。马克思在《德意志意识形态》中说“人的能力的充分发挥是最大的劳动生产力和社会财富，是生产力发展的最有效的方式”。我们想一下，当我们在工作遇到困难，内心感到忧惧和无助、犹豫不决的时候，我们最需要的是什么呢？是团队内部成员之间发自内心的鼓励，它可以使我们战胜自我，可以使我们跨出决定人生的重要一步，这时我们会强烈地感受到来自团队的巨大力量。三是营造你追我赶、力争上游的工作氛围。必要的竞赛活动是保持团队锐气的必要条件，它能促使我们在学习上更努力、工作上更用心、作风上更顽强，从而加快前进的步伐。我们提倡团队的协作精神和互补精神，就是要在目标一致的前提下团结起来，携手协作，力争出一流的成绩。同时，我们要避免恶性竞争，力戒同贵相害，同美相妒，同行成冤家。四是充分信任同事和周围的人。信任别人是一种良好的美德。在与同事相处时，一定要给予充分的信任，同时自己要谦虚一点、微笑一点、宽容一点、主动一点。当前，要克服单位人员少任务重的困难，圆满完成既定的各项任务，就是要搞好团结协作，把工作做得更好。五是充分发挥单位的主导作用。一要强化集中学习。共同学习能够在成员之间实现信息和资源共享；在学习中直接交流，可以加大信息交流量，拓展每个成员思维的深度与广度，同时也有利于培养团结互助的协作精神。二要领导班子成员进一步提高领导艺术，在内部建立起良好的激励机制，做到奖罚分明。这样，团结协作的凝聚力就会得到巩固，潜在的创造力就能发挥出来。同心山成玉，协力土变金。成功，需要克难攻坚的精神，更需要团结协作的合力。一个单位，如果组织涣散，人心浮动，人人自行其是，甚至搞“窝里斗”，何来生机
与活力？又何谈干事创业？在一个缺乏凝聚力的环境里，个人再有雄心壮志，再有聪明才智，也不可能得到充分发挥！只有懂得团结协作的人，才能明白团结协作对自己、对别人、对整个单位的意义，才会把团结协作当成自己的一份责任。
如何开好民主生活会
中组部培训中心姚主任专题讲座内容摘要
现在民主生活会执行情况：总体是好的，但也有一些民主生活会质量不高，收效不大，少数单位民主生活会制度坚持得不好。具体现象：一是形式化。当作一般任务来完成，议题不明确，走过场。二是庸俗化。成了聊天会。三是溢美化。表扬与自我表扬相结合。四是简单化，就具体工作、取得成绩、存在不足等内容谈，谈完结束。
如果说此项制度有问题，那是执行的问题，其制度本身很好。历史地看，我们党运用民主生活会方法有效解决了自身的问题，所以党始终坚持这种制度。民主生活会目标定位：“健全并严格……都是非常重要的”，依靠自身力量解决矛盾。
一、定位
不能把民主生活会等同于形势报告会、工作总结会、理论学习会、业务研讨会或群众出气会、汇报会、批判斗争会。
把民主生活会作为集体学习和推进组织发展的载体，作为建设学习型组织的过程，可以给我们一个新的视角，引发我们对民主生活会定位的再思考，可以更清楚地分析它存在的问题，更便于找到对策。
学习型组织是基于个人学习的组织学习，是一个追求的过程，是个人价值和组织追求的结合过程，精神升华的过程。
二、会前的准备是基础
1、找准党性党风方面存在的突出问题，确定民主生活会主题。什么样的问题——以发挥班子整体功能为目标，围绕党性、党风方面存在的突出问题，以改进领导干部的工作方法和思想方法入手，提高班子解决自身问题的能力。
问题要以发挥班子整体功能的加强为目标。征求意见不等于要听本单位群众意见，可以是服务对象的。要避免经常忽略整体存在的问题，产生共同盲点。反思和改进很重要。
自我剖析的关键环节——反思。反思是一个考察并质询自己假设和想法的过程。这个过程为真正的改变提供了基础。只有自己才能反思自身的经验。剖析是学习、认识发展的过程。反思的技巧是：注意放慢思考过程，这样我们就更能意识到我们如何形成自己的思想模式，以及影响我们行为的方式有哪些。
用集体学习的方法搞好谈心。与个人反思相比，集体学习的全部优势在于交流、碰撞、激发、共享，并在此基础上达成共识。交流谈心的目的不是谈对错、评是非，而是交流碰撞、达成共识、共同提高，是求发展，求进步。
谈心的方法：
（1）从确定要解决具体的“事情”入手，说事情不说看法、观点；
（2）讲清事情的来龙去脉，特别是自己在其中的所思所想和所作所为；
（3）展示差别，交流分析，形成共识。
2、组织好学习，为开好民主生活会奠定思想基础；
3、广泛征求群众意见，如实进行反馈；
4、认真撰写发言提纲，深刻进行自我剖析。
三、如何开会
要拿起批评与自我批评的武器，增强民主生活会的思想性和原则性。互相批评既要坚持原则，又要从团结的愿望出发。要坚持思想性和原则性。坚持克服和纠正那种只谈工作不谈思想，只讲成绩不讲过错的做法。
从建设性的角度认识批评：
1、批评不等于批判、斗争；
2、批评应该促进被批评者的反思；
3、批评应尽可能建立在客观、公正的基础上；
4、批评的方式方法与批评本身同等重要；
5、批评是对自我的真正挑战。
质询组织是民主生活会的重要环节。群体压力：当一个人独立提出自己的意见时，会感到一种心理上的压力。群体压力有助于群体规范的形式，可以增强群体成员的安全感。群体压力也会窒息成员的创造精神。
结构化的方法（解除压力的好办法）：把思维的不同阶段划开，避免思维方式的相互干扰。保证了成员间在发言权利上的平等，保证了时间的利用效果。如有序、限时、定内容。
“六副眼镜”方法：
白眼镜：补充新的分析、解决问题的信息；
红眼镜：不作理性分析，谈自己的直觉感受；
绿眼镜：突破思维定式，提出新的意见和建议；
黑眼镜：找毛病，看还有什么没谈到，或提出的解决方案，还存在什么潜在的问题；
黄眼镜：从积极正面的角度进行评价和补充完整；
蓝眼镜：组织和管理讨论的过程，维持纪律、控制进程。
关于方法的具体意见：
1、建议交替运用绿眼镜和黑眼镜；
2、每个人进行党性分析后，可将其他同志分为两组，分别戴绿眼镜和黑眼镜进行评价。每人至少提出一条以上评议意见，别人说过的一般不要重复。
四、加强领导
切实发挥党委（党组）书记“第一负责人”的作用。加强对民主生活会的指导。
对本单位应该做到：宽松、敞开、积极的环境，始于领导的自我发动，主要负责人要有勇气，带头敞开自己的心路历程，讲真话，做表率。只有将信己变为信人，才能在交流中把误解变为理解，异心变为同心。要成为良好的倾听者（要有正确的目的，需要注意力和精力的大量投入）。
助人自助（对下级组织应该做的）：不要替代、帮助别人自己去做。群众、班子成员、负责人，上级机关联合互动的过程，每一方的角色缺位、不到位，都会影响民主生活会的质量。任何简单化、程式化的做法都不好。
推荐第9篇：民主生活
发窝中学党支部2011年民主评议党员工作
总 结
根据发窝乡党委“关于做好２０１１年民主评议党员工作，扎实推进创先争优活动的通知”精神，学校党支部结合实际情况，制定了民主评议党员工作实施方案。整个评议工作从２０１１年11月下旬开始至12月中旬结束，分为五个阶段进行，即准备动员阶段、学习教育阶段、民主评议阶段、组织审定和领导点评阶段、表彰处理和完善提高阶段。现将此项工作总结汇报如下：
党支部召开支委和党小组长会议，认真学习上级有关文件精神，明确民主评议党员的具体要求、内容、重点和程序，形成共识，并结合学校实际，确定了我校民主评议党员工作实施方案。校长、党支部书记李绍富同志首先在全体党员大会进行动员，强调搞好民主评议党员工作，是实践“三个代表”重要思想的迫切需要，是推进教育改革的必然要求，对于加强党员队伍建议，全面实现学校“十二五”办学目标，具有十分重要的现实意义。然后，又在全体教工大会上作宣传，要求全体教职工关心、支持、参与民主评议党员工作，切实落实群众的知情权、参与权、评议权和监督权，提高民主评议的质量和实效。
民主评议党员工作，以科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十七届六中全会精神，使全体党员以积极的心态投入到教育教学改革和实践中，为实现学校的发展目标和各项工作任务，齐心协力、艰苦创业、奋发有为。我校党支部把学习教育阶段作为搞好民主评议党员的基础工程，按照发窝乡党委民主评议党员的通知要求，党支部认真组织党员学习《中国共产党章程》等材料。在认真学习、提高认识的基础上，每个党员进行对照评议，从思想、工作、作风等方面进行总结和自评互评，开展批评和自我批评。同时，学校党支部采取个别听取意见、群众座谈、民主测评等形式听取群众对党员和党组织的评议意见。民主测评由党组织参照各类党员的目标管理细则及党内外群众测评、个人小结等情况对每个党员评定相应等次，并将评议结果进行公布，接受群众监督，同时反馈到每个党员。对于在民主评议党员过程中群众所提出的一些意见和建议，党支部认真分析研究和总结整改，并制定措施，进行长效监督和管理，进一步提高党组织的凝聚力和战斗力。
本次民主评议党员我们主要从政治思想、组织观念、工作情况、遵纪守法、联系群众等方面进行自我对照和群众评议，并对党员领导干部、党员教师提出相应的评议重点：对校级党员干部的评议重点：是否坚持“解放思想、实事求是”的思想路线，勇于开拓创新；是否坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，端正教育思想，规范办学行为，确立先进的教育理念；是否坚持民主集中制原则，维护班子团结；是否严格执行廉政准则，遵纪守法，廉洁勤政，树立公仆意识，密切联系群众，自觉接受党内外监督。对党员教师评议重点：是否认真学习政治理论和业务知识，注重提高自身综合素质；是否严格按照党员标准付诸平时行动；是否严格遵守党纪国法，遵守教师职业道德，热爱学生，为人师表；是否立足本职岗位，踏实工作，并自觉学习先进的教育理念和现代教育技术，积极探索教改科研，发挥先锋模范作用。 目前我校党支部，共有党员15人，其中正式党员15人，参加民主评议的15名党员中有李绍富、李沅锾2人评议为优秀党员，其余13人评议为合格等次，无不合格党员。评议结果基本反映出我校党员队伍的整体状况和精神面貌。
通过本次民主评议党员工作，主要取得以下成效：
1.全体党员重温了新《党章》，认真学习了科学发展观和十七届六中全会精神，把学习实践科学发展观活动贯彻于全过程，从理论和实践的结合上深化了理想信念、党风党纪、先锋模范作用的教育，使评议过程成为学习的过程、教育的过程、提高的过程，取得了预期的效果。党支部要求全体党员，学习党章，遵守党章，在学习、工作和社会生活中，走在群众的前面，充分发挥先锋模范作用。加强理论业务学习，不断提高教育教学水平。
2.学校领导和中层党员干部对照党员分类目标管理细则进行认真总结和剖析，严于解剖自己，主动查找自身的问题与不足，虚心听取群众意见，进一步增强了先进性意识、群众意识、创新意识和廉洁自律意识，求真务实的工作作风和乐于奉献的敬业精神得到进一步发扬。在各年段、教研组和处室中要起带头作用。
3.广大教职工群众对党员干部和党组织的监督作用得到进一步加强，学校民主管理、民主监督和依法治校、从严治党的群体氛围进一步形成。自觉遵守党纪国法和学校的规章制度，做一个名副其实的共产党员。 4.通过民主评议教育，每个党员都能关心党支部建设和学校工作，积极做好教育教学工作，为学校发展献计献策，为创建规范化学校做贡献。通过民主评议活动，使广大党员思想更加统一，修养更加提高，信念更加坚定，监督更加有效。
５.民主评议党员工作有力推动和促进了学校教育教学、教改科研、精神文明建设和各项工作质量都有新的提高。
发窝中学党支部 二〇一一年十二月二十五日
七年级下册生物复习提纲
一、人的由来
1、人类的起源和发展
现代类人猿与人类的关系接近
人类的进化过程主要特征： 起源森林古猿 运动方式：臂行、半直立行走、直立行走 使用制造工具：不使用工具、使用天然工具、制造和使用简单工具、制造和使用复杂工具，生活习性以及语言的产生自己总结：
2、人的生殖
1）概念：产生生殖细胞，繁殖新个体的过程，也是种族延
续的过程。
2）男性生殖系统的结构和功能：
睾丸：产生精子和分泌雄性激素 内生殖器 附睾：贮存和输
送精子
输精管：输送精子 精囊腺和前列腺：分泌黏液 外生殖器 阴囊：保护睾丸 阴茎：排精、排尿
3）女性生殖系统的结构和功能：
卵巢：产生卵细胞和分泌雌性激素 内生殖器 输卵管：输送
卵细胞，受精的场所
子宫：胚胎发育的场所 阴道：月经流出，胎儿产出的通道 外
生殖器：即外阴
4）精子、卵细胞和受精 精子：小，似蝌蚪，有长尾，能游动 卵细胞：球形，人体内最大的细胞，细胞质中的卵黄为胚胎初期发育提供营养 受精：精子与卵细胞结合形成受精卵的过程。受精场所：输卵管
5）胚胎的发育和营养：
发育：受精卵、胚胎、胎儿、婴儿
营养：胚胎发育初期所需要的营养来自卵黄；胚胎在子宫里的发育所需要的营养通过胎盘从母体获得。
3、青春期
青春期发育：
形态特点：身高、体重迅速增长 ；大脑 ：功能特点 心脏 结
构、功能完善化 ；
性器官的发育：性发育和性成熟是青春期发育的突出特征 ；性发育 ：主要受到促性腺激素和性激素的调节
第二性征的发育：除性器官以外的男女性各自所特有的征象，
主要受到性激素的调节。
青春期形态发育的显著特点是身高和体重迅速增长；青春期发育的突出特征是性发育和性成熟。
4、青春期的卫生：
1）遗精：男子进入青春期以后，在睡梦中精液自尿道排出
的现象。
精液是由精子和精囊腺、前列腺所分泌的黏液组成，呈乳白
色
2）月经：女子进入青春期以后，每月一次的子宫出血现象。形成原因：卵巢和子宫内膜的周期性变化有关。
形成过程：卵巢分泌的雌性激素使子宫内膜增厚，血管增生，卵细胞发育成熟从卵巢排出，若未受精 雌性激素分泌减少
子宫内膜坏死、脱落。
出血 ：脱落的子宫内膜碎片连同血液一起从阴道流出，形
成月经。
5、计划生育
晚婚：提倡比法定年龄晚2到3年结婚； 晚育：提倡婚后推迟2到3年生育 ；
少生：一对夫妇只生一个小孩，稳定低生育水平；优生：婚前体检、孕妇定期检查。科学分娩、禁止近亲结婚
二、人体的营养
1、食物中的营养物质
1）蛋白质：构成人体细胞的基本物质，为人体的生理活动
提供能量；
糖类：人体最重要的供能物质，也是构成细胞的成分；
脂肪：供能物质，单位质量释放能量最多；但一般情况下，脂肪作为备用的能源物质，贮存在体内；
维生素：不参与构成人体细胞，也不提供能量，含量少，对
人体生命活动起调节作用，
维生素A：促进人体正常的发育，增强抵抗能力，维持人的正常视觉。 缺乏时，皮肤粗糙，夜盲症
维生素B1：维持人体正常的新陈代谢和神经系统的正常生理功能。 缺乏时，神经炎，脚气病
维生素C：维持正常的新陈代谢，维持骨骼、肌肉和血管的正常生理作用，增强抵抗力。
缺乏时，坏血病，抵抗力下降
维生素D：促进钙、磷吸收和骨骼发育。 缺乏时，佝偻病（如鸡胸、X形或O形腿等）、骨质疏松症
水：约占体重的60%~70%，细胞的主要组成成分，人体的各
种生理活动都离不开水。
无机盐：构成人体组织的重要材料，如：钙、磷（构成骨骼和牙齿）、铁（构成血红蛋白）
2、消化和吸收
1）消化系统功能：:消化食物和吸收营养物质等
消化系统的组成 ：消化道和消化腺。
消化道：口腔、咽、食道、胃、小肠、大肠、肛门 ；
消化腺：(唾液腺、胃腺、肝脏、胰腺、肠腺 )分泌消化液，肝脏是人体最大的消化腺，分泌胆汁，参与脂肪消化
2）小肠的结构特点：
功能：消化食物和吸收营养物质的主要场所。
小肠适于消化、吸收的特点：a最长；b内表面具有皱襞和小肠绒毛（大大增加了消化和吸收的面积）；
c小肠绒毛内有毛细血管、毛细淋巴管，绒毛壁和毛细血管、毛细淋巴管的管壁都很薄，只由一层上皮细胞构成，这种结构有利于吸收营养物质；而且小肠中含有各种消化液。
3）食物的消化：在消化道内将食物分解成为可以吸收的成
分的过程。
物理性消化：牙齿的咀嚼、舌的搅拌和胃、肠的蠕动，将食物磨碎、搅拌，并与消化液混合。
化学性消化：通过各种消化酶的作用，使食物中各种成分分
解为可以吸收的营养物质。
淀粉的消化（口腔、小肠），参与的酶：唾液淀粉酶，消化过程：淀粉、麦芽糖、葡萄糖 。
蛋白质的消化（胃、小肠）：消化过程：蛋白质、氨基酸，参与的酶（胃液、胰液、肠液）
脂肪的消化（小肠）：消化过程：脂肪、脂肪微粒、甘油+脂肪酸胆汁（肝脏），参与的酶（肠液、胰液）
4）营养物质的吸收：营养物质通过消化道壁进入循环系统
的过程。
消化道各段对营养物质的吸收：
胃：少量的水、酒精（非营养）
小肠（主要的吸收场所）：葡萄糖、氨基酸、甘油、脂肪酸、
大部分水、无机盐和维生素
大部分脂肪成分从小肠绒毛的毛细淋巴管（ 淋巴管 血液循环）吸收；其他从小肠绒毛的毛细血管进入血液循环。
大肠：少量水、无机盐和一部分维生素
3、关注合理营养和食品安全
1）合理营养 按时进餐
不偏食、不挑食、不暴饮暴食 ；均衡摄入五类食物（平衡
膳食宝塔）；
2）食品安全 蔬菜瓜果必须清洗干净
不吃有毒的食物（馊饭菜、发芽的马铃薯）；买经检疫合格的食品；保持厨房和炊具的干净
三、人体的呼吸
1、呼吸道对空气的处理
1）、呼吸道的组成：呼吸道和肺
呼吸道：鼻腔 咽 喉 气管 支气管； 肺：气体交换的场
所。
呼吸系统 气体进出肺的通道，清洁、湿润、温暖吸入的气
体
2）、肺
（1）位置：胸腔内，左右各一
（2）结构：肺泡外面包绕着毛细血管，肺泡和毛细血管的壁都很薄，只由一层上皮细胞构成，适于气体交换。
（3）功能：气体交换
2、发生在肺内的气体交换
a呼吸运动包括吸气和呼气两个动作。
b人在平静呼吸时，肋间外肌、膈肌、肋骨、胸骨、胸廓和
肺的变化：
c原理：呼吸肌收缩和舒张 胸廓扩大和缩小 肺被动地扩大
和回缩 形成压力差
2) 体内气体的交换：
（1）原理：气体的扩散作用, 顺着浓度低的方向流动。
（2）肺泡内的气体交换：血液 肺泡 （3）组织里的气体交
换：血液 组织细胞
3、空气的质量与健康
1）空气的质量影响人体健康 大气中的污染物危害人体健康极大，有害物质能引起呼吸系统的疾病
2）测算空气中的尘埃粒子（五点取样法）
四、人体内物质的运输
1、流动的组织－血液
1）血液的组成和功能
血浆 成分：水、蛋白质、葡萄糖、无机盐等 ；功能：运载
血细胞，运输养料和废物
血细胞：血细胞、白细胞、血小板
血红蛋白：红细胞中含有的一种红色含铁的蛋白质。特性：在含氧高的地方与氧结合，在含氧低的地方与氧分离
血液的功能：运输、防御保护、调节体温
2、血流的管道—血管
1）血管的种类、结构与功能如何判断：动脉（离心，流速快，逐渐分支，变细）；静脉（向心，分支逐渐合并，变粗，流速慢）。毛细血管（壁薄，单层细胞组成，只允许红细胞
单行通过）
3、输送血液的泵－心脏
1）心脏的结构和功能：位于胸腔中部，偏左下方，由心肌构成。（四腔、八“心眼”——血管）
有四个腔：左心室 主动脉 ；右心房 上、下腔静脉；右心
室 肺动脉；左心房 肺静脉
瓣膜：房室瓣（位于心房和心室之间，只朝向心室开）；保证血液按一定的方向流动 ；
动脉瓣（位于心室与动脉之间，只朝向动脉开）
心脏的功能：血液循环的动力器官
血液循环：
（1）血液循环的概念和途径：
概念：血液在心脏和全部血管所组成的管道中进行的循环流
动。
分为体循环和肺循环：
体循环：左心室、主动脉、各级动脉、身体各处、各级静脉、上、下腔静脉、右心房到毛细血管到肺循环：左心房、肺静脉、肺部的毛细血管、肺动脉、右心室。
（2）出血的初步护理：
毛细血管出血：血液呈红色，自然止血，应消毒；
动脉出血：血色鲜红，血流猛急，在受伤动脉近心端进行止
血；
静脉出血：血色暗红，血流缓和，在受伤静脉远心端进行止
血。
4输血与血量
1） 血型的发现：1900年，兰德斯坦纳发现了ABO血型 ；2）
血量：占体重的7~8%
3）输血：血型：A型、B型、AB型、O型； 输血：
以输同型血为原则
五、人体内废物的排出
1、尿的形成与排出
1)概念：体内物质分解时产生的二氧化碳、尿素和多余的水
分等废物排出体外的过程。
途径：1）皮肤：以汗液的形式排出水、无机盐、尿素 ；2）呼吸系统：以气体的形式排出二氧化碳、水
3）泌尿系统：以尿液的形式排出水、无机盐、尿素
2)泌尿系统的组成 （肾脏、输尿管和膀胱）
肾脏：形成尿的场所；输尿管、尿道：排尿的通道，膀胱：
有贮尿的作用
3)肾单位的结构与功能
肾小球：由入球小动脉分出的数十条毛细血管弯曲盘绕而成，
另一端汇集成出球小动脉；
肾小囊：肾小管的盲端膨大部分凹陷而成，囊壁分内、外两层，内层紧贴肾小球，外层与肾小管相连
肾小管：肾小囊内外两层之间的囊腔与肾小管相通
4)尿的形成
（1）肾小球的滤过作用：
除了血细胞和大分子的蛋白质以外的血浆成分都可以滤过，
形成原尿
（2）肾小管的重吸收作用：对人体有用的物质，包括大部分水、全部葡萄糖和部分无机盐
（3）肾小管的分泌作用：肾小管上皮细胞分泌氨等物质，
形成尿液
尝试通过液体成分区别：血液、血浆、原尿和尿液
2、人粪尿的处理
1）人粪尿的价值：作为农家肥。特点是：肥源广、养分全、
肥效持久、能改良土壤。
2）人粪尿的无害化处理 方法： 建沼气池、高温堆肥、建
生态厕所
作用：杀死各种病菌、虫卵，分解有机物和其他有害物质。
六、人类生命活动的调节
人体堆外界环境的感知
1、人的视觉和听觉
（1）眼球的结构与功能
外膜：角膜：外膜的前部，无色透明，可透光
巩膜：白色，保护眼球内部的作用
虹膜：中膜的前部，有颜色，中央是瞳孔，通光
中膜：睫状体：虹膜稍后部，内有平滑肌，能收缩舒张，调
节晶状体的曲度
脉络膜：占中膜2/3的后部，有血管（营养眼球）、色素细胞（遮光并使眼球内部形成“暗室”）
内膜：视网膜，内有大量感光细胞
内容物：晶状体：双凸镜，依靠韧带与睫状体相连，玻璃体、
房水。
附属结构：眼肌、眼睑、睫毛、结膜、泪器（泪腺、泪点、
鼻泪管）
（2）视觉的形成：
外界光线经反射在视网膜上成像，产生神经冲动传递到视觉
中枢（形成视觉）
（3）眼的卫生保健：
近视：由于眼球前后径过长，或晶状体曲度过大，物像落在视网膜的前方，矫正：戴凹透镜
远视：由于眼球前后径过短，或晶状体曲度过小，物像落在视网膜的后方，矫正：戴凸透镜
沙眼：由沙眼衣原体感染眼睑内面的结膜
2、耳的结构和功能：
外耳：耳廓 收集、传导声波，外耳道：传导声波。
中耳：鼓室：有咽鼓管与咽部相通，保持鼓膜内外大气压的平衡；鼓膜：接受声波，产生振动。
听小骨：三块，将鼓膜的振动传导至内耳。
内耳：半规管，前庭，耳蜗：内有听觉感受器，能接受刺激
产生神经冲动
（2）听觉的形成
声波、鼓膜产生振动、耳蜗产生神经冲动 听觉中枢 骨传导
有关的神经 (形成听觉)
3、神经系统的组成
1）神经系统的组成
中枢神经系统：脑、脊髓
周围神经系统：脑神经、脊神经
2）神经元的结构、功能：
（1）结构 细胞体、突起
轴突：一条，长而分支少 ，树突：数条，短而呈树状分枝，
轴突 集结成束，外包上结缔组织膜，髓鞘 神经纤维（末端的细小分支为神经末梢），多条神经纤维组成神经
（2）功能：感受刺激，产生兴奋，传导兴奋（兴奋是以神
经冲动的形式传导的）
4、神经调节的基本方式
反射的概念：动物（包括人）通过神经系统，对外界或内部的各种刺激所产生的有规律的反应反。
射弧的概念：参与反射的神经结构 ，组成：感受器、传入神经、神经中枢、传出神经、效应器（书P81）
例如：膝跳反射的过程：扣击部位：膝盖下位的韧带 现象：
小腿突然跳起 ，
感受器：股四头肌及肌腱内的感觉神经末梢 ，神经中枢：
位于脊髓灰质中
效应器：（下肢的）股四头肌及其内的运动神经末梢
3）反射的类型
简单的反射（非条件反射，先天具有的，一般不会消失，反
射中枢在脊髓）
复杂的反射（后天经学习获得的，可以建立也可以消失，反
射中枢在大脑）
激素调节
1）、人体主要内分泌腺的位置和名称：垂体、甲状腺、胰
岛、肾上腺、性腺、胸腺
2）、激素：由内分泌的腺细胞所分泌的、对身体有特殊作
用的化学物质。
3）、垂体：分泌生长激素、促甲状腺激素、促性腺激素，可以调节其他内分泌腺的活动。
4）、生长激素、甲状腺激素、胰岛素：
5）神经调节和激素调节的关系：人体的生命活动的调节主要受到神经系统的调节，但也受到激素的调节
七、人类活动队生物圈的影响
分析人类活动破坏生态环境的实例
人类活动改善生态环境－“三北”防护林 ，人类活动破坏生态环境 森林遭到严重滥伐
沙尘暴危害严重 ，大量捕杀野生动物 ，何时还太湖清澈秀
美的原貌
环境污染： 概念：指人们在生产或者生活中排放的有害物
质，对环境的影响
酸雨对生物的影响 ，类型 大气污染 温室效应和臭氧破坏
水污染：太湖水出现水花
固体废弃物污染：废旧电池对生物的影响
土壤污染：白色垃圾、工业废渣、噪音污染
拟定保护生态环境的计划
莲山课件 原文地址：http://www.daodoc.com/shti/cuwu/42220.htm
意志的历练 精神的感召——学习杨佳先进事迹体会
近日，在中共中央统战部做出开展向杨佳同志学习活动的决定及社中央发出在全社开展向杨佳同志学习活动的通知后，九三学社本溪市委及时转发了社中央社省委文件，要求全市各基层组织结合各自工作实际，深入开展好学习宣传活动。本人认真学习了杨佳同志的事迹，学习之余，体会颇深感受颇深。杨佳同志为我们诠释了什么是正确的世界观、人生观和价值观，她是新一代九三学社社员的杰出代表，是我们的骄傲，更是我们的榜样。
生来就看不到光明是痛苦的，可是另一种痛苦更巨大：从光明中跌入黑暗。一个面对五彩斑斓世界的健康女孩，突然身陷永无尽头的黑夜，那种强烈的对比、巨大的反差，也许会摧毁意志薄弱的人，然而失去光明的杨佳，并没有将自己的人生停滞在黑暗之中，而是将人类最优秀的品质焕发出灿烂光芒。她使我们相信，在太阳照不到的地方，心灵的光芒照样可以点亮自己，照亮别人。29岁是一个美丽知性的女子多么灿烂绚丽的年华呵，之前的杨佳，22岁考入中科院研究生院；24岁成为该院最年轻的讲师„„一路走来，阳光灿烂。谁曾想过，，就在这个29岁这个灿烂绚丽生命的黄金季节里，命运之手会将这一切全部夺走，那一年杨佳眼前的世界变得朦胧起来。。。先是讲课时读课文读错行，到后来，书上的字变得越来越模糊了。更可怕的是，视野也变得越来越窄，就像舞台的大幕徐徐向中间靠拢„„医生的诊断是：视神经病变，失明将不可逆转！生命的黄金季节，女人的绚丽年华呵，她无法接受这一严酷的现实，西医、中医、针灸甚至最痛苦的球后注射，她都尝试过了，但无济于事。终于，在一个早晨，杨佳睁开眼睛，看到的是一片漆黑。
当一个人一无所有的时候，才知道自己还拥有什么。杨佳在父母的帮助下，学穿衣、学吃饭、学走路。用吸管喝饮料，一低头，吸管却戳到了眼睛；用盲杖探路，走着走着，竟把自己绊倒了„„不能看书，她就听书，录音机用坏了一台又一台。不能写字，她就学盲文。30岁的她，盲校都不收了，只有通过电话向老师请教。从ABC摸起，用手指尖摸来代替眼睛看，她用手足足摸了一个小时——每个字母-a-b-b-a-g-e摸得清清楚楚，从0开始，从0做起，重新工作，重返讲坛，重拾生活的快乐，是她的理想和梦想，经过艰苦的隐忍，痛苦锤炼和六千多个日夜的煎熬，她战胜了自己，苦难是金，杨佳用她充满自信的微笑向人们诠释着“一个人可以看不见，但不能没有见地；可以没有视野，但不能没有眼界；可以看不见道路，但不能停住前进的脚步！100次摔倒，可以101次站起来！只要我们坚持奋斗，就一定能战胜昨天，超越今天，迎接阳光灿烂的明天。更为我们诠释了什么是正确的世界观、人生观和价值观。 当今的社会，我们太浮躁，太功利，杨佳的事迹给我们深刻的洗礼，使我们淡定使我们清醒，使我深刻感受到了什么叫做‘意志的力量’，什么叫做‘坚忍不拔的精神’，什么才是‘人生的最高境界’”，杨佳以她大半生的奉献、探索和创造，倾注了她对人生、对事业、对祖国炽热的爱。这让我们懂得了一个人该怎么去奋斗不息、该怎样坦然面对命运、该怎么实现人生的价值。在人生的路上，必须有几分执着，必须有几分“为难”自己的精神， 必须敢于超越自己，必须怀着对平庸的不甘心，知难而进，自强不息，超越自我。她虽然身有残疾，但她一直用她的行动书写大大的“人”, 她那热爱祖国、热爱人民、忠诚事业的崇高理想；她顽强拼搏、不畏困难、勇往直前的高尚品德；她努力工作、关心国事、参政议政的敬业精神，将会激励我们不断从先进人物事迹中得到启迪、受到感染，获得动力，为国家、为社会、为社组织尽自己最大的努力，我们同是九三的普通一份子，有着共同的目标和追求，要学习杨佳坚忍不拔的坚强意志，爱岗敬业，忠实履职，建言献策，不断提高认识，坚定理想信念，为我市我省的经济发展社会进步做出九三人的新的贡献。
推荐第10篇：民主生活
经济危机下的大学生的就业与择业
——主题民主生活会活动总结
通过此次班会许多同学能够认清眼前的形式。通过与同学的交流与探讨，能够明白只有扎扎实实的掌握专业知识才是硬道理，社会是在不断发展变化的，即使金融危机的存在。危机，有危的同时也存在机遇，就要看那我们如何而对待“危机”了。
金融危机对大学生就业观提出了新的要求。大学生就业思想和观念有误，是大学生就业的最大障碍，突出表现有业不就，导致很多宝贵的就业机会擦肩而过。针对这种不良的思想和观念，学校要采取对策。长期以来，“十年攻读寒窗苦，一朝成名天下知”、“书中自有颜如玉，书中自有黄金屋”的读书功利化思想在大学生的脑海里根深蒂固。面对严酷的就业形势，他们依旧热衷于金饭碗、高收入，甚至“宁要城市一张床，不要西部一间房”。事实上，经过二十年的发展，我国的高等教育正在从“精英教育”向“大众教育”转变，大学生也从过去的天之骄子回归到普通劳动者。教育学生理性地面对现实和自我，转变择业观念，先求生存，再求发展，先就业、后择业、再创业。树立“行行建功、处处立业的就业成才观，鼓励他们抓住西部大开发、小城镇和城市社区建设、产业结构调整等契机，到西部就业，到中小城市和社区就业，到中小企业就业和自主创业，在当代大学生中进一步唱响到西部、到基层、到祖国最需要的地方建功立业的主旋律。大学生应充分认识自己，认清形势，合理定位，正确择业，主动推销自己。教育指导学生自主择业。
大学毕业生应理性地认识就业形势并做出切实的职业选择。大学生不仅是就业者，而且可以成为职业领域拓展和新职业创造的缔造者，可以为社会创造更多的就业机会和新的职业领域。只要广大毕业生更新就业观念，实事求是地分析自我，确定合适的就业期望值，主动择业，在社会的大天地里一定能找到充分发挥自己聪明才智的位臵。
从更广的角度看这个问题，毕业生对未来的职业规划及毕业后的出路选择都随着这次危机重新进行了“洗牌”。前几年愈演愈热的留学热随着欧美国家爆发的金融危机开始出现了降温的苗头，而国内的就业环
境也由于我国特有的经济体制和模式在这次危机中显示出了些许优势。另一方面，一些发达国家的经济衰退也对人民币汇率、各国对新型人才的需求及移民等产生了明显的影响，许多原本打算出国深造的学子也正重新理清他们的思路，重新衡量出国留学的投入回报比。当然也有这样一群人，他们原本计划毕业后找一份工作谋生，随着经济形势的动荡，他们又拿起了课本投入考研的复习当中。正如一次又一次的历史经验表明，每当危机出现时，在学校中躲几年往往是个明智的选择。
当然，危机也并不是意味着只是一味的带来麻烦，从大方面说，危机中的西方经济体制已经显示出了其缺陷的一面，反衬出的也许是我们面前的一种机遇，未来终究是要发展的，就像危机也总是暂时的，现在出现的危机，让更多人认识到了自己存在的问题，也给那些对一心向着热门专业的头脑发热的同学泼了盆让他们清醒的冷水，更重要的是，危机让我们提前为将来可能出现的新情况做好准备，从这些方面说，危机亦是一种机遇。而机会，永远给予有准备的人。正所谓“风雨欲来风满楼”，危机中的找工作之旅将更艰辛，但危机也带来了更多的挑战和机遇，等待我们这些大学生去面对去挑战，而战胜危机之后，则是更明朗的前途。
时代发展到今天，决定我们每个同学职业生涯能否成功的因素已经与我们个人的教育背景、家庭背景甚至智力因素没有必然的联系，更为重要的因素是我们选择了什么样的行业、服务于什么样的组织以及在这个组织当中所处的位臵。这些是我们在择业过程中首先考虑权衡的。
殡仪系团总支学生会
组织部
第11篇：民主生活
2007年是深入贯彻开展“医院管理年”活动的一年,是全国卫生系统继续深化改革的一年.在医院各级领导和护理部的关心支持下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨,普外科全体护理人员圆满完成了医疗、护理、科研、教学等各项任务并取得一定成绩。回顾过去一年，主要做了以下几个方面的工作。
一、认真落实各项规章制度
严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。
1.护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士.治疗班护士等各尽其职，按其分工落实到人杜绝差错事故发生.2.坚持了查对制度：
（1）要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录. (2)早2班护士核对医嘱并在输液卡上签字 （2）护理操作时要求三查七对.（3）坚持2人核对输液卡，一年来未发生大的护理差错.3.认真落实普外护理常规及外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本.一级护理巡视单等.4.严格执行交接班制度.本班工作在本班完成不得交给下一班完成责任包干制.5.严格执行消毒隔离制度,搞好院内感染及垃圾分类工作并做好定期细菌监测合格率100%.
二、加强护理人员医德医风建设
1.继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语要求说普通话.2.狠抓\"三基\"及专科技能的培训及急救知识的培训,定期检查及考核,人人过关.过关率100%.3.继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，（定期或不定期测评）满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士。建立出院病人随访登记本及健康教育宣传单受到出院病人的好评.收到病人感谢信...封? 4.对新分配的5名护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作的学习，进行认真的带教和指导，所有的新进护士均能尽快的适应工作
5.严格执行护理文书书写制度.主班护士每周对护理文书进行抽查.护士长每天随即检查护理病历.在环节质量上，注重护理病历书写的及时性与规范性。xxx 病历书写规范，内涵质量较高,在护理病历评奖活动中获3等奖
6.定期组织科室护士学习.安排护理查房...次.业务学习...次.通过不断的对护士及时评估反馈,发现错误及时落实到人帮助护士不断改进工作，并及时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气促进年轻护士对工作的积极性.7.定期召开护士生活会对科室存在的问题进行讨论.发扬了普外科团结合作的精神.
三、重视提高护士整体素质，优化护理队伍 1.对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。
2.每天晨间提问3名护士内容为基础理论知识和风险遇案和5个核心制度等 3.积极响应管理年护理部的号召,积极参加护士岗位技能比赛并获得好的成绩.4.12月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核.在大外科交差检查中合格率...? 5.加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。
6.坚持了护理业务查房：每月对危重病人进行护理业务查房，对护理诊断、护理措施进行了探讨，以达到提高业务素质的目的。7.提高护士应急能力和急救水平：5月12日护理部组织全院护士开展心肺复苏操作竞赛,提高了专科护理救治能力,我科室专门组织人员对呼吸机.心电监护仪、心电除颤机等进行学习.7.全科有3名护士参加护理大本自学考试.
四、加强了院内感染管理
1.严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。2.每月对病区治疗室、换药室的空气培养.3.科室坚持了每日对治疗室、换药室进行紫外线消毒，并记录.4.一次性用品使用后能及时毁形，浸泡，集中处理，并定期检查督促，对各种消毒液浓度定期测试检查.实行一人一针一管一止血带.5.由专人负责院感工作检查落实情况合格率....? 五.高质量、高水平的医疗技术是病人、家属、社会评价医院满意度的一项重要指标。普外科始终把强化医疗质量管理、提高专业技术水平、打造技术品牌和专业特色作为工作的一个重点来抓。今年是医院管理年，又逢卫生部等工作的专项检查，我科室的护士在检查期间加班加点，毫无怨言，吃苦耐劳，事事争先，积极主动地加入到迎评工作中去。协助科室顺利、圆满地完成了各项检查工作，受到检查组领导的广泛好评。
六.积极做好教学及科研工作,提高带教水平
1.对实习同学实施固定带教老师一对一责任制带教.进行多次的小讲课.使同学们能尽快的掌握普外科基本理论知识及护理临床实践操作等工作.2.出科前进行理论考核.听取同学们教学的意见,不断纠正教学形式.圆满的完成了教学任务.3.鼓励全科护士撰写论文及护理科研,发表论文 篇.七.适应新形势下人事制度改革
改革是发展的动力，是生存的基础，只有改革才能适应社会的发展。我院自..月份以来实行人事制度改革，对护士长的岗位进行重新分配调整。我做为普外科新任命上岗的护士长能在自己的岗位上以全新的姿态投入到工作中去，感谢原护士长的协作和同事们对我工作的支持.从而保证了医院各项工作的正常开展。 八.存在问题：
1.由于新老交替的缘故,今年未完成进修培训,明年一定派人出去
2.由于护理人员较少，基础护理不到位，如一级护理病人未能得到一级护士的服务，仅次于日常工作。3.科室年轻人居多,应多多组织年轻人出去活动
新年伊始，展望2008年正以一种崭新的姿态出现在我们面前，新病房大楼正在规划实施中，面对2008年我们充满了信心。在肯定成绩的同时，我们也应该清醒地看到存在的不足，在管理意识上还要大胆创新，持之以恒；我们将在今后的工作中加以整改和落实
第12篇：民主生活专题报告
专题民主生活会和组织生活会情况报告
经审办主任：郄仁耀
经审办根据办公室审计人员学习实践科学发展观活动指导小组关于“经审办审计实践活动分析检查阶段工作提示”的要求，结合经审办工作实际，认真研究、精心组织、精密部署，如期召开了深入学习实践科学发展观活动专题民主生活会和专题组织生活会。
现就经审办领导班子召开专题民主生活会和党员专题组织生活会的情况汇报如下：
一、精心组织，充分准备
1、加强学习，统一思想。按照学习实践第二阶段的要求，经审办高度重视专题民主生活会的召开。12月3日上午，经审办召开了扩大会，认真学习了县局党委学习实践活动指导小组的工作提示、县委、县政府学实活动领导小组办公室“有关县开发区乡、镇政府（办事处）召开班子专题民主生活会和党员组织生活会的几点说明”，在加强学习和统一思想的基础上，结合乡、镇政府实际情况，研究制定了民主生活会和组织生活会计划，为专题民主生活会、组织生活会的召开作了认真而充分的准备工作。
2、明确专题民主生活会主题。确定本次专题民主生活会的主题是：以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习党的十七大、十七届四中全会精神，紧紧围绕县党委确定的建设“五个神木、打赢‘四大战役’出实效、科学发展建新城”这一主题，准确把握“坚持解放思想、突出实践特色、贯彻群众路线、正面教育为主”的主要原则，努力实现“提高思想认识、解决突出问题、加强基层组织、促进科学发展”的具体目标，以廉政教育为主题，以提高质量为核心，以提升干部队伍廉政为关键，以办人民满意的廉政为宗旨，以加强乡、镇政府（办事处）党组织建设为保证，切实把科学发展观的要求落实到乡、镇政府（办事处）的发展上，落实到转变观念上，落实到廉政办事管理中，落实到广大干部办事工作中，切实把学习实践活动办成群众满意工程。
3、广泛开展谈心活动。乡、镇政府（办事处）领导班子成员开展广泛谈心活动，乡、镇政府（办事处）党政正职和干部成员普遍谈心；干部成员之间互相谈心；干部成员与办公室组长、办公室组长之间谈心；党员与党员之间谈心。通过相互间倾心交谈、交换看法、沟通意见，在工作思路、工作方法、存在问题、绩效工资等方面形成共识，为开好领导班子民主生活会打好基础。
除了以“面对面”、“一对一”为主要形式开展谈心外，经审办设臵一个公开飞信平台，在广大党员中广泛开展了“短信连接党员心”的短信谈心活动，让党员充分听到来自领导、同事、甚至服务对象的意见，加强了沟通和理解，有利于工作的落实和开展。
4、开展“我为乡、镇科学发展献一计”活动。为了提高乡、镇政府（办事处）管理水平和廉政质量，破解乡镇科学发展中面临的难题或瓶颈问题，认真解决在发挥先锋模范作用或在党群干群关系方面存在的主要不足，开展了“我为乡镇科学发展献一计”活动，向党员领导、干部代表发放了“献一计”征集表，共回收58份表格，收到各类建议近百条，涉及到乡镇管理、廉政、办事、后勤等乡镇工作各个领域。
5、开展群众意见建议征集活动。经审办领导班子在学习调研的基础上，走访谈心，还先后召开干部职工座谈会、领导班子讨论会、干部个别谈话会，各个层面的代表本着对乡、镇村民关爱、对乡镇负责的态度，畅所欲言，对乡镇的各项工作提出了中肯的意见和有针对性的建议。
为了找出存在或制约乡镇进一步发展的突出问题，开展了群众意见建议征集活动。对象包括广大领导、干部代表、村组代表、以下发征求表的形式，请各个层面的代表就乡镇的各项工作提出宝贵意见和建议。此项活动得到了广大干部和村民的积极响应，他们分别就队伍建设、干部廉政建设、减负增效、廉政办事管理、后勤服务方面提出了存在的问题、改进的措施和合理有效的建议。
调研活动在领导、干部职工、村组代表的支持配合下收到了很好的效果，有效推动了学校科学发展上水平。
6、精心准备民主生活会发言材料。经审办党政班子成员按照科学发展观的要求，对照县委提出的“四个确保”和乡、镇（办事处）党委发出的党员“十带头”倡议，在听取群众意见的基础上，结合自身学习、工作实际，认真反思，深刻剖析，精心准备好民主生活会的发言材料。
二、深刻剖析，切实提高民主生活会的质量
经审办于12月11日下午，在县政府二楼会议室召开了深入学习实践科学发展观活动专题民主生活会。会议由主任主持，经审办党政工领导、乡镇党委学习实践活动第一指导小组组长、乡镇中层以上干部共20人参加了会议。
民主生活会上，经审办7位党政工领导干部畅谈了参加学习实践科学发展观活动的体会，大家深刻认识和感受到：在全党开展深入学习实践科学发展观活动，是党的十七大作出的一项重大战略部署，是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大举措，是深入推进改革开放、推动经济社会又好又快发展，促进社会和谐稳定、破解发展难题的现实需要，是提高党的执政能力、加强党的建设的必然要求。从促进审计发展的角度来说，开展学习实践活动，是搞好审计工作的巨大动力，更是提升经济责任审计内涵的重大战略思想和指导方针。
经审办作了《审计局经审办学习实践活动分析检查报告》发言。接着领导班子其他成员根据科学发展观的要求，结合自身实际和本部门工作，从学习、工作、服务、作风、修养和廉洁等方面查找不足，积极开展批评和自我批评，认真剖析根源。大家认为存在以下不足:
1、审计学习自觉性不够，干部理论水平不够高。
2、审计学习氛围还不够浓厚，干部职工政治学习时间常常被事务性的工作替代。
3、班子成员与干部职工谈心、交流不够，政策法规的宣传力度不够大。
4、各项制度比较健全，但执行不够到位，考勤、考核工作有待进一步加强。
5、服务意识有差距，关心干部职工的工作、生活不够。
6、对新干部的培养缺乏有力的措施；以致新干部冒不出来。县、局的骨干领导没有真正发挥骨干的辐射作用，有些审计技术方法亮不出。
针对存在的问题，大家在深刻查找原因，尤其是主观原因的基础上，提出了切实可行的整改措施。一是加强学习，自觉学习，系统学习，努力营造学习氛围；二是提高依法治教的意识，深入调研，拓展思路，创新管理方法，促进审计工作有效开展；三是提高审计服务意识，深入干部，倾听干部职工的心声，关心干部职工的工作、生活，提高干部职工的职业幸福指数；四是进一步加强党风廉政建设，增强工作的事业心、责任心，提高工作的执行力。
七位党政工领导班子成员一致表示，能做到党员“十带头“要求，自觉遵守审计“八不准”。
本次专题民主生活会气氛活跃，查找的问题深刻、准确、全面，剖析问题
存在的原因时主要查找主观原因，大家自我要求严，体现出较强的责任意识。大家都能进行批评和自我批评，彼此从工作、学习和思想上相互帮助、互相勉励、互相督促。通过专题民主生活会，大家达成了共识，要继续深入贯彻科学发展观，切实加强领导班子建设，树立大局意识和责任意识，努力打造更加求真务实、团结协作、锐意进取、具有更强战斗力的领导集体。最后，县委、县政府学实指导小组组长讲话，对乡镇这次专题民主生活会给予了较高的评价，接着部署了下一阶段学习实践活动事项，并提出了具体要求。
三、明确要求，提高专题组织生活会实效
为了切实提高党员专题组织生活会的实效，在学习实践活动党员集中学习会
上，组织全体党员认真学习了县委、县政府学实活动指导小组的工作提示，学习了局学实办“有关审计局经审办召开班子专题民主生活会和党员组织生活会的几点说明，在加强学习和统一思想的基础上，按照上级党委学实办关于党员专题组织生活会的指导精神，布臵了专题组织生活会的必谈内容和具体要求。要求每位党员按照科学发展观的要求，以及开展谈心活动中群众提出的意见，写好个人分析检查材料，主要写对学实活动认识、存在问题、主要原因和改进措施。
12月4日下午，全县乡镇96名党员，分12个党小组，举行了以党小组为单位的专题组织生活会，由各党小组组长负责，党员领导干部以普通党员身份参加所在党小组的专题组织生活会。
在专题组织生活会上，委员根据征求到的群众意见进行分析检查，其它党员对群众意见和经审办分析检查进行评议讨论，每位党员都作了发言。党员们结合各自的工作、生活，联系廉政工作，认真查摆自己在党性党风党纪、干部等方面存在的问题，把审计“八不准”、如何正确对待绩效工资”、如何带头交纳物业费和支持物业管理、如何在拆迁和拆违中带头、如何在乡镇和社区中发挥党员先锋模范作用、党员十个带头作为必谈项目。
党员们积极开展批评和自我批评，认真剖析根源，明确了整改方向，大家在以下方面形成了共识：
1、党员要做前辈的模范，带头遵守“八不准”规定。
2、党员要做终身学习的模范，带头提高政治素养和专业水平。
3、党员要做爱新的模范，在热爱新干部，关心新干部方面做出表率。
4、党员要发挥先锋模范作用，在乡镇、社区、家庭做出表率。在拆迁、拆违中带头，带头交纳物业管理费、支持物业管理先锋行动。
通过专题组织生活会，进一步提高了党员干部职工对师德内涵的认识，统一了思想，明确了彰显党员干部先锋模范作用的重要性和必要性，对促进经审办科学发展上水平起到了很好的作用。
神木县审计局学习和实践科学发展观专题民主生活会局党组分析检查报告
我局开展深入学习实践科学发展观活动以来，深入开展了调查研究活动、系统地学习了有关会议、文件精神，深入开展解放思想大讨论活动，广泛征求了各个方面的意见和建议，积极开展了审计回访活动和“八联系、八思考”活动，认真召开了学习实践科学发展观专题民主生活会，深刻查找了班子和班子成员在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题和党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，进一步统一了思想，形成了共识，理清了思路，明确了改进方向。
一、我局开展深入学习实践科学发展观活动以来形成的共识和取得的成效。
我局深入学习实践科学发展观活动开展以来，通过开展形式多样的学习实践活动，全局党员干部在如何更好发挥审计免疫系统功能、改革创新、与时俱进、促进审计事业科学发展等问题上形成共识，取得了明显成效。大家一致认为：一是科学发展观是发展中国特色社会主义的指导方针;二是科学发展观是进一步做好新时期审计工作的思想理论武器;三是科学发展观要求我们始终坚持围绕中心、服务大局的科学发展思路。审计工作只有围绕经济建设这个中心，紧贴县委、县政府中心工作，了解人民群众需求，才能切实转变传统的思维定势和方法，做到有所作为。通过学习实践活动，全局党员干部认识上有了新提高，观念上有了新变化，工作上有了新举措，发展上有了新思路，突出表现在思想更加解放，精神更加振奋，行动更加迅速，作风更加务实，工作状态和精神面貌焕然一新，为今后进一步加强和改进审计工作，推动审计事业新发展奠定了良好的基础。
二、对照科学发展观要求，认真查找审计机关科学发展方面存在的问题及产生问题的根源，局党组紧密联系科学发展观基本观点，深入剖析了我局领导班子建设和审计机关建设存在的突出问题，认真进行了梳理、总结和反思，深刻查找问题产生的原因，特别是局党组在主观方面的原因。
（一）科学发展观理论学习还不够深入，用科学审计理念指导审计实践的自觉性不高。主要体现在思想观念、思维方式、能力素质和工作作风与科学发展观的要求还不相适应、不相符合。对审计署提出的审计是国家经济社会“免疫系统”科学审计理念的认识还不深，用“免疫系统”科学审计理念指导审计工作实践还不够强，缺乏针对性和自觉性。
（二）对审计工作在推动科学发展中的责任感和使命感不强。主要表现在四个方面：一是忧患意识不够强。满足于已有的工作经验和工作成绩，使命感、责任感和忧患意识不够强。二是创新意识不够。工作实践中，习惯于按固有经验和惯例办事，不善于学习运用先进的审计理念和先进的审计技术方法，缺乏开拓创新的精神和锐气，对影响和制约审计事业发展的“瓶颈”问题主动梳理、系统研究不够，办法措施不多。三是进取意识不够强。工作中存在畏难情绪，存在怕得罪人思想，患得患失，精神状态不够昂扬。四是作风意识不够。机关建设、管理不够细致深入，深入实际、深入一线指导和解决问题不够等。
（三）工作思路不宽，服务科学发展的效果不够明显。集中表现为：一是大局观念不够强，把审计工作臵于全县经济社会发展的大局中去谋划、部署的思维较窄，导致审计工作重点的确定、目标的确立、项目的实施、意见建议的提出、审计查出问题的定性处理等，与党委政府中心工作和全县经济社会发展大局贴得不够紧，近年来打造的对全县经济社会发展有较大影响的审计精品项目总体上还不够多，审计结果和建议进入党政决策圈的还较少。二是审计工作的观念、思路、方式方法不适应形势的发展要求，审计的前瞻性、建设性作用发挥不够强，审计工作不能很好地满足全市科学发展需要，与党政和人民群众的要求存在一定差距。三是审计决定落实力度不够强，对党委政府重大政策措施落实情况分析检查不到位，对重点行业、重点领域的整体性审计开展不多，对整片、整线情况缺乏掌握，提不出系统、宏观的意见建议。四是监督与服务的双重作用不够强，审计处理、审计建议着眼低，层次不高，往往停留在死搬硬套法律法规，不注意问题所处的现实环境和发展阶段，缺乏以整体和发展的眼光分析问题。五是统筹推动各项工作协调发展方面的思路不广、办法不多，措施不够强。项目实施中还存在顾此失彼，有些审计领域还不能全盘进入审计视野，导致工作发展不平衡，效益审计、计算机审计、固定资产投资审计、审计信息化等工作还不能适应形势发展要求。
（四）审计成果向深层次转化还存在一些薄弱环节，审计成效有待进一步拓展。从我们这几年审计成果的运用情况来看，运用的范围和作用还相当有限，审计意见和建议的可操作性还不够强，尤其是从完善机制和体制上提出的建议较少。因此，我们一方面要进一步推进成果运用工作机制的建立健全，更重要的方面是，应提高审计成果本身的质量，并在审计成果的提炼、分析、整合上下功夫，在微观成果提升到宏观层面上下功夫，剖析与和谐发展要求不相适应的各种因素，提出完善管理、健全机制的审计建议，促使审计成果向深层次转化。
（五）审计队伍现状还不能完全满足服务科学发展的要求，能力素质有待进一步提升。对照科学发展观、构建社会主义和谐社会、建设社会主义新农村的各项要求，我市审计队伍现状还不同程度地存在着“四个不适应”。一是领导班子的思维方式、宏观意识和创新能力与形势发展的要求不适应，自觉运用科学发展观指导审计工作、更好地服务经济社会发展的能力还不强；二是审计人员的知识结构、专业结构与审计事业发展的要求还不适应，缺乏既能胜任多专业、领域审计工作要求，又具有较强分析、解决问题能力的综合性人才；三是审计力量不足与繁重的审计工作任务不适应，特别是经济责任审计给审计机关增加了相当于原有工作任务一倍左右的工作量，而审计机关的力量却未能与任务的扩展同步增强。四是审计技术方法与新形势对审计监督的要求不适应，促使审计人员素质由单一适应型向复合创新型转变、审计方法由手工审计向计算机辅助审计转变需要进一步突破。五是现行人事管理制度与审计人才使用和管理的要求不适应，审计队伍活力不足。
（六）审计管理科学性不够，机制创新有待进一步推进。审计是监督部门，在工作实践中天天与违规违纪现象打交道。如何正确面对和处理被审计单位及其存在的问题，是摆在审计机关面前不可逾越的门槛。当前，我县审计机关一定程度上还存在着执法不严，督促落实不力的问题。一是审计监督机制探索研究不够。对重点行业、重点资金上下联动、跟踪审计组织实施还不到位，对某些行业、某类专项资金总体情况把握不足，对促进其规范管理、加强制度建设成效不大，存在“头痛医头、脚痛医脚”的现象，导致审计重点不突出，效果不明显；二是审计整改机制不健全。对审计查出问题整改的监督制约力度还不够，一些单位违纪违规问题屡审屡犯，有关责任人得不到责任追究，审计以点带面的影响力和威慑力不够。三是体现科学发展观要求的审计结果评价机制不健全。体现真实合法性的指标较多，体现科学发展理念的效益性指标比较缺乏，不利于促进被审计单位更好地贯彻和落实科学发展观，也不利于促进审计人员更好地树立科学审计理念。
（七）产生上述问题的根源
产生上述问题的原因是多方面的，从班子角度来看，既有主观的因素，也有客观的原因；既有思想观点上的，也有工作方法上的；既有内部建设水平上的因素，也有外部环境的影响因素。
（一）政治理论学习不够，对自身的党性修养要求不高。部分班子成员把学习理论当作软任务，把业务工作作为硬指标，主观认为自己抓好工作业务的落实就行了，不需要有多高的政治理论水平。在客观上片面强调工作忙，任务重，没有处理好工作与学习理论知识的关系。部分班子成员对邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观学习不系统，未能持之以恒，有时学习也是零打碎敲地学一些篇章，学得不深、不细、不精，导致理论水平跟不上形势的发展，没有把理论学习的成果运用到实际工作。
（二）政治责任感不强，对发展认识和理解上不够深刻。在思维方式上，存在专注微观、就事论事的思维定势；在审计目标上，存在单纯查错纠弊的狭隘观念；在审计方法上，存在凭经验查帐的落后习惯，对于审计事业上水平、上台阶的迫切要求认识不足，运用发展的观点，拓展新思维，创新新方法，确立新目标的政治责任感不强。
（二）政治进取性不强，精神状态未能积极适应形势发展的需求。部分班子成员觉得自己年龄到顶，职务到头，再干在政治上、前途上没什么奔头了。感到过得去差不多就算了。艰苦奋斗、顽强拼搏，不懈追求的进取精神衰退。争上游、争先进、争第
一、争一流的意志减弱。缺乏高标准、高质量、高水平的工作标准。
（四）党性原则不强，党风廉政建设还存在一些薄弱环节。部分党员领导干部和审计人员在理想信念上有所淡漠，对建设有中国特色社会主义理解不透，认识不深，有时会产生一些不正确的疑虑，甚至困惑。部分党员干部和审计人员廉政自律意识不强，认为只要大的方面不贪不占，吃吃喝喝没啥大问题，缺乏自警自励的意识。在审计处理处罚和对待人际关系，一味讲团结，顾大局，存在不愿得罪人，不愿伤和气，不愿影响感情的情况。
三、以科学发展观为统领，理清思路，明确方向，推动审计事业科学发展。
学习实践科学发展观，对于县审计机关重点是要研究如何树立科学审计理念，发挥审计的“免疫系统”功能，推动工作不断科学发展、全面发展。
（一）科学发展的总体思路
县审计机关党员干部要深入学习实践科学发展观，树立以人为本的审计理念，充分发挥审计保障国家经济社会健康运行的“免疫系统”功能，加大审计资源整合力度，改进审计方式方法，提高审计质量，扩大审计成果利用，增强审计工作的透明度；大力开展绩效审计和专项审计调查，更加注重从体制、机制、制度的层面上揭示、分析和反映问题，提出改进和完善的意见和建议，督促审计整改和提高审计决定落实率，发挥审计监督的建设性作用。
（二）科学发展的工作要求
县审计机关要把科学发展观的要求落实到具体实际工作中去，把学习成果转化为实现审计工作科学发展的指导思想，转化为完善审计工作科学管理的机制制度，转化为推动审计工作科学发展的有效动力。结合县审计工作实际，贯彻落实科学发展观要把握以下几点：一是立足科学发展，着力完善体制机制，履行好审计监督职责。二是坚持以人为本，统筹兼顾，创造和谐环境，在为推动全市经济社会发展的同时，把科学发展观贯穿于审计工作的全过程。三是立足宏观，紧密结合我市的实际，认真研究制定县审计工作发展规划，确定审计工作重点，明确审计工作目标和主要任务，推动县审计工作整体水平再上新台阶。
（三）科学发展的主要方向
1、增强政治理论学习的自觉性和紧迫感，用科学发展的理念提升自身素质
局党员干部要把学习作为一项政治任务，作为审计事业发展的一项基本要求，增强学习的自学性和紧迫感，树立系统学、深入学、广泛学、终身学的学习观念。通过坚持不懈的政治理论学习，用先进的文化不断地充实自己，提高自身的素质、理论水平和领导能力，激发团结向上，奋发进取的精神，创造性地贯彻执行党的路线方针政策，在复杂局势面前，保持清醒的头脑，坚持正确的方向。
2、树立科学发展的审计理念，以思维的创新推动实践的创新
科学发展的审计理念是推动审计工作健康发展的前提。随着审计工作的内外部环境和条件的不断变化，审计工作亟需用新的理念、思路、方法和手段来指导，唯有如此，审计工作才不会偏离方向，才不会随波逐流。因此，我们要树立五种理念：一是强化“免疫”审计理念，做到防患于未然。立足审计机关职能要求，紧紧围绕“预防什么，怎样预防”开展工作，在体制、机制、制度、管理等层面进行深入研究和分析，切实发挥好审计保障国家经济社会运行的“免疫系统”功能。二是强化“服务”审计理念，做好政府决策部门的谋士。坚持把维护国家安全、保障国家利益作为审计工作的首要任务，紧紧围绕全面推进我市“两宜”城市建设、“四大发展”要求、社会主义新农村建设等各项目标，不断强化财政预算执行审计，推动完善公共财政管理体制；强化经济责任审计，促进加强对权力的监督和制约；强化绩效审计，推进节约型社会和生态文明建设。三是强化“文明”审计理念，进一步加强审计文化建设。要坚持以“责任、忠诚、清廉、依法、独立、奉献”为基本内容的审计人员职业道德规范。严格执行“八不准”纪律，坚持公正执法、规范执法，实现审计行为的文明。坚持创建和谐机关，不断增强审计事业的发展动力。四是强化“民生”审计理念，为和谐社会建设作出贡献。坚持关注民生并致力于改善民生，把维护广大人民群众的根本利益作为审计工作的出发点和落脚点，进一步强化社保、农业、教育、卫生等民生资金审计，促进维护社会稳定和惠民政策的贯彻落实。五是强化“创新”审计理念，不断加强审计机关自身建设。要创新审计组织方式，稳步推进计算机辅助审计，努力增强审计工作服务经济社会发展大局的主观能动性，不断开创审计工作新局面。
3、联系科学发展观基本观点，全面思考审计工作创新发展思路
审计工作的实践和经验告诉我们，我们的每一项具体工作，都不能离开经济社会发展的中心，否则，审计工作就会成为无源之水，无本之木，审计工作就会变成为审计而审计的简单重复性劳动，审计的作用和价值也就无从谈起。因此，在审计工作实践中，我们必须做到“八联系、八思考”。一是联系科学发展观的第一要义—发展，思考审计工作如何围绕全县“四大发展”目标要求，认真履行职能，提高审计效能，促进神木经济社会又好又快发展。二是联系科学发展观的核心—以人为本，思考如何围绕新农村建设、县乡镇医疗、社会保障等专项资金的监督管理，树立“民本审计观”，安排专项资金的审计和审计调查，为政府惠民政策的落实和扩大内需项目的实施保驾护航。三是联系科学发展观的基本要求—全面协调可持续，思考审计工作如何围绕“保增长、保民生、保稳定”和“两宜”城市建设，加强财政预算执行审计和固定资产投资审计这两个重点，充分发挥审计“免疫系统”功能，促进经济社会的全面协调可持续发展。四是联系科学发展观的根本方法—统筹兼顾，思考严格执法与实事求是处理问题的关系，把握经济发展好与快的关系，正确处理工作中的矛盾和问题，增强监督和服务的统筹协调能力。五是联系科学发展观的根本动力—改革创新，思考如何提高审计服务的质量，进一步加强计算机辅助审计、信息化管理和绩效审计，实现审计理念、方法、技术、手段和机制体制的全面创新。六是联系科学发展观的重大战略任务—构建和谐社会，思考如何围绕大局，面向基层，面向群众，探索建立服务保障机制体制，进一步提高服务发展、服务基层、服务群众能力和水平。七是联系科学发展观的政治保障—加强和改进党的建设，思考如何围绕党的建设的伟大工程，积极探索领导干部经济责任问责机制的建立和完善，促进提高领导班子执政能力和发展能力，始终保持党的先进性。八是联系科学发展观的法治保障—建设法治政府，思考如何围绕推进民主，健全法制，进一步完善和健全制度建设，贯彻公平正义，公开公正，廉洁透明、高效务实的审计法治环境。
4、严格落实纪检监察和党风廉政建设制度，树立审计机关良好形象
廉政建设是审计工作的生命线、高压线。要认真落实教育、制度、监督并重，预防与惩治相结合的反腐败工作机制，更加注重制度建设，源头治理、标本兼治。严格执行各项廉政制度和审计工作纪律，局党组要做好表率作用，用极大的注意力防止审计人员利用审计权力以各种方式谋取私利现象的发生。要明确领导班子、纪检监察组和审计组组长的责任内容，强化日常警示教育，提高审计人员的廉洁意识，进一步加强党风廉政建设。要紧紧围绕深化机关作风建设，着力建立学习实践科学发展观活动的长效机制，切实抓好思想教育、制度完善、监督检查、考核评议等重点环节，不断提高审计干部队伍的党风廉政建设水平，树立审计机关的良好形象。
（四）科学发展的主要措施
1、转变审计监督重点，提高审计为发展服务的能力。一是要善于围绕党政关心、群众关注的热点难点问题确定审计重点，提炼审计主题，以审计主题统揽各个项目的审计，围绕审计主题强化审计成果的转化、升华。今年，要围绕国家保增长、促发展、保稳定这一主题，进一步加强政府重大投资项目审计，促进我市科学发展观落实和和谐社会构建。今年，要严格按照县政府《关于进一步加强政府固定资产投资建设项目审计监督的意见》，深入落实年初平鲁现场会议精神，尽快制定具体的贯彻落实的实施细则，切实加强我市重大固定资产投资项目的审计监督。二是审计中要针对一个行业、一个部门，不简单满足于查处和揭露问题，而是注重分析问题产生原因，促进整改提高、建章立制，从根本上解决问题。今年，我们将城建系统作为行业审计项目，采取市县交叉审计形式开展审计，并总结经验。三是充分发挥审计调查涉及面广，可以发掘宏观管理中存在的苗头性、倾向性、普遍性问题的优势，强化审计成果综合分析研究，努力促进加强宏观管理和完善制度机制，从更高层次上发挥审计监督的作用。今年，要结合某个行业、某类专项资金审计情况，就发现的问题、存在的原因及改进意见和建议，每个审计组都要从宏观着眼，撰写1-2篇专题分析报告，为党委政府和部门行业加强管理，健全机制，深化改革提供决策依据。
2、拓宽审计领域，创新审计模式，积极探索开展效益审计。不仅要发挥好审计机关 “经济卫士”作用，查错纠弊，惩治腐败，而且要围绕促进提高经济效益和社会效益，当好经济运行的“保健医生”，把审计的目标落实到完善管理、提高效益上。一是在所有审计项目中都关注资金和决策的效益问题。二是每年开展1至2项专题效益审计，并逐年加大效益审计项目比重。三是在审计成果评价指标中增加体现科学发展观要求的效益性指标。四是每年争取在效益审计技术方法上有所突破。
3、以人为本，加快审计人才队伍建设。人才是事业成功的关键和保证，审计事业的发展根本要靠审计干部的能力和素质。为此，必须从以下三个方面入手：一是加强领导班子建设。班子建设是队伍建设的关键，只有强有力的领导班子，才能带出一流的审计队伍、创出一流的工作业绩。班子建设要在增强凝聚力、提高公信力上下功夫，继续巩固和发展审计机关风清气正的良好环境。领导干部要发挥模范作用，带头树立科学发展观，努力做到依法决策、科学决策、民主决策，不断提高驾驭全局的能力和科学发展的能力。二是加强审计能力建设。能力建设是队伍建设的核心。要以培养查核问题的能手、分析研究的高手、计算机应用的强手和精通管理的行家里手为目标，既要安排好审计人员教育培训工作，也要积极创造条件，补充一批基础好、专业强的年轻业务骨干，形成培训教育的长期规划和长效机制，还要及时出台具体奖励办法和保障措施，提高干部提升学历、考评职称的积极性。三是加强作风建设。作风是思想境界、精神状态和综合素质的集中反映。做好审计工作，必须树立和发扬依法行政，求真务实的作风。我局党员干部要以深入学习实践科学发展观活动为契机，结合我县实际，继续保持扎实苦干、乐于奉献、勤政廉政的优良作风，树立审计机关的良好形象，努力打造一支政治过硬、业务精通、作风优良、廉洁自律、文明和谐的审计干部队伍。
4、加大审计宣传工作力度，优化审计工作环境。继续完善神木审计信息门户网站，丰富栏目内容，及时更新上载动态信息，通过客观的、真实的、有效的宣传工作，增进社会各方面对审计工作的了解和支持。适时实行审计结果公告制度，强化审计监督的作用，促进被审计单位和社会各方面规范行为，规范财政经济秩序，有效地预防职务犯罪，促进党风廉政建设。年内，要适时组织信息宣传工作座谈会和培训班。各股室要确定一名信息联络员，负责信息采编、沟通和传递工作。积极开展对外宣传联系工作，特别是加强与党委政府信息部门、系统报刊杂志编辑部门的联系。
2011.12.05
神木县审计局召开领导干部专题民主生活会情况报告 副局长：李子清
县学习实践活动领导小组：
现将我单位召开领导干部专题民主生活会情况报告如下：
专题民主生活会是一个重要环节，也是撰写局领导班子分析检查报告的重要前期工作。根据《关于认真召开党员领导干部专题民主生活会的通知》，我单位在召开专题民主生活会前，重点抓好几下几项工作：一是广泛征求意见。在学习实践活动工作后期，为认真配合做好专题民主生活会的准备工作，向 4个县发了《关于征求县审计局学习实践活动意见建议的函》，征求发展实践活动的意见和建议；二是按照审计局分析检查阶段工作实施方案的日程安排，局党支部召开组织生活会。每位党员认真总结检查各自在深入学习科学发展观后思想观念、审计业务等方面还存在的不适应科学发展理念的问题，对改进和加强自身的学习和提高实践能力提出努力方向和目标。在开展批评和自我批评的基础上，对局领导班子思想、工作等方面的情况进行讨论，提出建议和意见；三是局领导认真撰写个人发言材料。局领导班子结合学习和征求的意见情况，重点查找个人和班子在贯彻落实科学发展观、遵守党风党纪、加强队伍建设、提高领导能力等方面存在的突出问题，分析原因，确定下一步工作方向。 在认真抓好以上工作的基础上，我们按照县学习实践领导小组要求，明确了专题民主生活会召开的时间、地点、参会人员，并向县委组织部、县纪委、县学习实践活动检查组上报了关于我局召开领导干部专题民主生活会的报告，并得到同意。
2010年12月6日，县审计局党组在县机关1号楼5楼521室召开了领导干部专题民主生活会。
一是扩大了专题民主生活会列席参加人员的范围。经局学习实践活动领导小组召开专门会议确定，全局26名审计干部全部参加了会议，将专题民主生活会臵于全局干部群众的监督之下，增强透明度。二是加强与县学习实践活动检查组的工作联系和沟通，严格按照要求，报送召开会议的请示报告。待专题民主生活会具体时间确定后，及时准备会议相关事项，确保专题民主生活会符合要求，内容全面。三是认真分析检查，开展批评和自我批评，开好专题民主生活会。受县学习实践活动领导小组的委托，县纪委同志参加了会议。局长焦彦林同志主持会议，6位局党组成员分别作了民主生活会发言，发言材料客观，既有对学习科学发展观理论的认识，也有对通过学习、调研和民主生活会征求到的建议意见的反馈，同时对照科学发展观的要求，查找了自身工作中存在的不足和分析主客观原因，本着贯彻落实科学发展观，树立科学审计理念，推动审计工作科学发展的良好愿望，对加强班子建设和审计工作提出了中肯的建议和措施。6位局领导带头开展批评和自我批评，从团结的愿望和促进工作的目的出发，在全局同志面前进行了思想剖析，并提出了今后工作的设想，真正把专题民主生活会开成了民主团结、求真务实的会议。
2011.12.6
神木县审计局2011年度民主生活会专题报告
副局长：冯宝林
按照神木县纪委、组织部《关于认真开好2011年度科级党员领导干部民主生活会的通知》精神，我局党支部做了认真细致部署，于2011年12月7日召开，应到党员22人,实到党员20人,另外，邀请了1名党外人士参加，达到了预期目的。现将有关情况报告如下：
自11月上旬以来，县审计局深入基层群众和被审计单位进行了调研，通过召开各种形式的座谈会、个别谈话、设臵意见箱、问卷调查等方式，广泛征求了意见和建议。
11月2日，认真组织学习。主要学习《中国共产党章程》、《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》等篇目。
11月3日至11月8日，检查整改事项。按照中央关于党员领导干部\"讲党性、重品行、做表率\"的基本要求，认真检查上一年度民主生活会上查找出的领导班子和领导成员主要问题的整改落实情况。
11月9日，广泛征求意见和深入开展谈心。向全局职工发放民主测评表，向大家征求对局领导班子、局长焦彦林、副局长刘志胜的意见，内容包括廉洁自律、政治作风、工作作风、思想作风。另外，局领导成员之间交心谈心，找准问题，促进沟通，加深了解，相互帮助，形成共识。
11月11日至11月18日，撰写发言材料。领导班子成员按照会议主题，结合反馈的意见和建议，准备好发言提纲和述职述廉报告。
11月20日至11月23日，开展好批评与自我批评。
11月24日组织召开了领导班子民主生活会和党支部学习实践科学发展观专题民主生活会，班子成员结合各自思想和工作实际以及征求到的意见和建议，进行了深刻分析，认真查找在贯彻落实科学发展观和党性、党风、党纪等方面存在的差距和不足，明确了解决问题的思路和措施。
一、存在的主要问题
会上，局领导起表率作用，勇于批评和自我批评,班子成员之间坦诚大胆地开展相互批评。同志们畅所欲言，气氛热烈，一致认为局领导班子存在的主要问题是：
（一）理论学习还不够深入，用\"免疫系统\"科学审计理念指导审计实践的自觉性不高
随着学习实践活动的不断深入，大家感到在学习党的基础理论，领会科学发展观的科学内涵以及认识科学发展观对建设中国特色社会主义事业的重要性和紧迫性上还比较肤浅，对科学发展观的理解还不够深入，用科学发展观认识和指导审计实践的自觉性不高，思想观念、思维方式、能力素质和工作作风与科学发展观的要求还不相适应、不相符合。对审计是国家经济社会运行\"免疫系统\"科学审计理念的认识还不深，用\"免疫系统\"科学审计理念指导审计工作实践还不够强，科学发展理念和审计实践结合还不够紧密，缺乏针对性和自觉性；强调审计业务工作多，强调政治理论学习少，缺乏工学合理安排的统筹性。
（二）审计行为规范工作有待进一步加强
一是审计工作方式方法、技术手段的创新力度不够，未能充分体现出现代审计的发展要求。受审计工作固有的程序性、原则性、重复性影响，班子成员在主观上，或多或少都存在惯性思维和照搬照套旧方式的思想观念，缺乏突破固有思维、固有模式、挑战新事物的动力，制约了审计工作的创新发展。在客观方面，近年来审计环境变化巨大，各种新领域、新知识、新技术层出不穷，审计监督对象、内容、客体呈现出多样化、多元化和信息化的特点，对审计工作效能、审计方式方法、审计技术手段等都提出了更高的要求。
二是审计工作责任心不够强，工作不细。个别审计人员在具体审计项目时，存在完成审计任务了事，没有审深审透，按照\"摸得清家底，查得出问题，提得出建议，经得起检验\"的要求，审计工作在开展过程中，只按常规程序和方式进行，没有创新，抽查比例不足，也不能反映全面情况，对被审计单位执行的政策、文件和具体工作措施掌握不够全面，重视账面数据、而忽视了与实际情况的分析对比，形成的审计报告质量不高。
三是存在审计文书不规范、证据不充分、定性不准确、处理处罚标准不统一等问题，说明我们在审计业务管理上仍然存在管理粗放、执法不到位、不统
一、不规范的问题，审计风险没有得到有效降低。
（三）审计机制完善工作有待进一步抓好落实
一是审计计划、实施、审理和执行，既相分离又相制约的审计业务管理体系尚未完全建立，审计权力运行内部监督约束机制尚待强化。
二是审计决定执行机制尚不健全，部分审计决定落实不到位，缺乏严肃性。
三是现有审计执法机制不完全适应审计执法特点，领导干部对审计业务领导管理和组织机制有待完善和细化。
四是岗位目标管理考核制度有待进一步完善，操作性、针对性和实效性有待增强。
五是审计信息公开机制尚需完善，接受社会各界监督自觉性有待提高。
（四）党风廉政建设和工作作风建设方面还存在差距
多年来，我局党风廉政建设的各项工作，总的情况是好的。但在肯定成绩的同时，局领导班子也认识到在党风廉政建设方面所面临的形势依然严峻。从外部来讲，社会上各种不正之风还大量存在，权力部门化、利益个人化的现象依然存在，对审计队伍产生着潜移默化的影响。从内部来讲，工作环境得不到改善，正常经费特别是审计外勤经费自理不能保障实施，在一定程度上弱化了审计力度，为不廉洁行为的发生提供了客观条件。个别同志还存在党性党风和遵守廉政纪律方面不自觉、不严格，既影响了审计机关形象，也影响了审计监督职能的正常发挥，影响了审计质量。
在审计队伍作风建设方面，少数同志思想漂浮，作风不实，不注重调查研究，工作缺乏科学性、预见性。个别同志对工作缺少热情，对事业缺乏激情，工作不认真、不严谨、不扎实，马马虎虎，得过且过。有的同志平时不注意理论和业务学习，不钻研业务，审计工作中\"吃老本\"，在工作中不善于发现问题；有的同志在审计中，碍于情面或其他原因，不愿甚至不敢坚持原则，缺乏揭示问题的勇气和魄力；有的同志责任心不强，对工作敷衍塞责，缺乏工作主动性。
二、存在问题的根本原因
问题虽然发生在个别人身上，但究其原因，局领导班子也负有一定责任。虽然局领导班子对自身要求比较严格，做到了廉洁自律，但是对照县委关于领导干部廉政建设工作的规定，在履行对机关廉政建设工作的领导和监督责任上没有完全到位。没有把构建\"审计质量和廉洁从审是审计工作生命线\"的长效机制放在极其重要的地位来抓来管，尚缺乏高度的政治敏感性和高度的自觉性。会上，通过分析存在这些问题的原因，除客观上审计手段有限、审计权限不够、审计管理体制局限等客观因素外，主观上还有：
（一）对审计认识特别是对投资审计的认识不到位是根本。因原投资审计必请外部人员和专家的经费\"中介审计费\"没有保障，我局本着多一事不如少一事的心态，投资审计的积极性和主动性不够，多年没有进行投资审计，在这方面属于审计监督的\"缺位\"。
（二）法制观念淡薄是关键。虽然审计署出台了许多准则、规定，由于学习不到位，认识不清晰，在审计实践中还存在有按经验审计，审计程序不规范，维护国家财经法纪的意识还不十分强烈。
（三）监督力度弱化是重点。对审计干部工作和纪律上还有碍于情面，不能严格要求，有时认为只要完成了本职工作，纪律稍微松散一下是可以的。在审计监督上从地方大局出发，发现问题主要以地方利益为重，在侵害人民群众利益的问题还大多从轻处理，审计风险意识不强。
三、改进措施
民主生活会结束后，局领导针对存在的问题，围绕\"三用心\"与\"为民、开拓、务实、清廉\"的要求，为进一步抓好审计机关的班子队伍建设，完善规范严格的审计执法制度，建立\"审计质量和廉洁从审是审计工作生命线\"的教育长效机制，促进审计事业的健康发展，提出以下整改措施：
㈠加强理论学习，进一步解放思想，转变观念
要继续弘扬理论联系实际的学风，紧密结合审计工作实际，坚持理论学习常抓不懈，将学习贯穿始终。要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、\"三个代表\"的重要思想和科学发展观的科学理论，认真学习胡锦涛总书记的讲话精神，认真研读原著，努力做到真学、真懂、真信，将改造主观世界贯穿始终。要学会运用马克思主义的立场、观点和方法去分析解决实际工作中的存在问题，做到理论与实践紧密结合。要不断解放思想，更新观念，与时俱进，用科学审计理念自觉指导审计实践。与此同时，还要抓好自身和班子的专业知识及其它各种知识的学习，建设学习型班子和学习型机关，不断扩大知识面，不断提高分析问题、解决问题的能力。
㈡大力推进审计管理科学化、规范化，着重在完善审计工作机制上下功夫。
要对全局的各项规章制度进行全面的检查梳理，查找制度上的漏洞。属于有制度而执行不好的，要制订更加有力的监督和约束措施；属于制度不完善的，要有针对性地加以健全和完善；属于没有明确制度规定的，要依据党纪国法，建立切实可行的制度。一是着力完善审计计划、实施、审理既相分离又相制约的审计业务管理体系；二是进一步完善审计业务流程，加强对审计质量的监督和控制；三是结合审计执法特点，制定审计日常执法机制和应急执法机制，深化领导干部对审计业务的组织管理工作；四是探索建立行之有效的审计决定执行机制，提高审计决定落实率，增强审计决定执行的严肃性；五是完善审计信息公开机制，自觉接受社会各界的监督；六是完善和细化岗位目标管理考核制度，使之具有操作性和针对性，用制度管事，用目标考核人，力争使每个岗位的\"德、能、勤、绩、廉\"得以公正体现，较好地解决\"干好干坏一个样、甚至干不如不干\"等苦乐不均、奖惩不明的问题。
㈢充分发挥审计\"免疫系统\"功能，努力提高审计工作水平
今年以来，我们在规范审计行为，完善审计机制上做了大量工作，但这些仅仅是手段，而不是目的。我们的根本目的就是通过提高审计水平，要牢固树立大局意识、宏观意识、责任意识，围绕发挥审计\"免疫系统\"功能的要求，把推进法治、维护民生、推动改革、促进发展作为审计工作的出发点和落脚点，努力实现\"五个转变\"：即从偏重微观审计监督向更加关注宏观审计监督转变；从着重关注资金向关注资金与关注政策并重转变；从事后监督向全过程监督转变；从注重发现和揭露问题向在发现和揭露问题的基础上促进整改转变；从真实、合法审计向真实、合法、绩效审计并重转变。
一要善于从大量的审计数据背后，抽丝剥茧、去粗取精、去伪存真地发现和揭示存在的倾向性、普遍性问题；研究是否存在影响经济社会运行安全稳定协调的重大隐患，是否存在影响经济社会运行发展的体制性、机制性障碍和漏洞。
二要敏锐地跟踪、捕捉领导关注、群众关心的热点、焦点问题，积极开展绩效审计或审计调查，重点揭露重点行业、重点领域、重点部门存在突出问题。
三要更加关注民生问题，把就学、就业、就医、社会保障、住房保障等民生资金的审计摆在更加突出的位臵，切实维护好、实现好、保障好最广大人民的利益，维护社会公平正义。
㈣加强班子自身建设，使之成为审计事业发展的坚强核心
一要维护班子团结，抓好队伍建设。坚强统一的领导班子是一切事业取得成功的关键。建设讲政治、讲正气、高素质的领导班子，是做好审计工作的根本保证。局领导班子要按照\"五种能力\"的要求，不断提高科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力、依法执政的能力和总揽全局的能力，把局领导班子建设成为不断推动审计发展的坚强堡垒，不断增进班子团结，提高队伍凝聚力和战斗力。要把干部队伍建设放在重要位臵，不断提高干部队伍的政治素质和业务素质，共同推动各项审计工作深入开展，服务经济社会科学发展大局。
二要加强党性修养，强化廉洁自律意识，抓好自身作风建设。加强党性修养是每个党员的终身任务，党员领导干部更不能例外。作为党员领导干部要常修从政之德，常怀律己之心，常思贪欲之害，常戒非分之想。要不断增强廉洁从政意识，严于律己，自觉遵守廉政纪律。要深入基层，深入群众，倾听基层呼声，了解基层困难，关心和支持他们的工作。要以身作则，积极发挥模范带头作用，用雷厉风行、务实高效的工作作风带动全局干部职工，冲破不符合科学发展、不适应科学发展的旧思想、旧观念、旧习惯和旧做法的束缚，锐意进取，无私奉献，优质高效地完成 \"投资促进年\"的各项工作任务。
以上查找的问题、原因以及整改方向，都只是初步的，我局领导班子将在县委检查指导组的指导和帮助下，进一步剖析根源，实事求是、客观坦然地对待问题，迅速落实责任、促进问题整改，更好地发挥审计的职能作用，更好地促进我县经济社会又好又快发展，向县委、县政府，向人民群众交上一份满意的答卷。
通过召开2011年度民主生活会，全体党员干部政治思想认识有了进一步提高，领导班子更有战斗力，领导成员团结协作，必将更有力地推动县审计事业蓬勃发展。
2011.12.8 专题民主生活会和组织生活会情况报告
总审计师：高晓林
审计局根据审计人员学习实践科学发展观活动指导小组关于“审计局审计实践活动分析检查阶段工作提示”的要求，结合审计局工作实际，认真研究、精心组织、精密部署，如期召开了深入学习实践科学发展观活动专题民主生活会和专题组织生活会。
现就审计局领导班子召开专题民主生活会和党员专题组织生活会的情况汇报如下：
一、精心组织，充分准备
1、加强学习，统一思想。按照学习实践第二阶段的要求，审计局高度重视专题民主生活会的召开。12月3日上午，审计局召开了扩大会，认真学习了县局党委学习实践活动指导小组的工作提示、县委、县政府学实活动领导小组办公室“有关县开发区乡、镇政府（办事处）召开班子专题民主生活会和党员组织生活会的几点说明”，在加强学习和统一思想的基础上，结合乡、镇政府实际情况，研究制定了民主生活会和组织生活会计划，为专题民主生活会、组织生活会的召开作了认真而充分的准备工作。
2、明确专题民主生活会主题。确定本次专题民主生活会的主题是：以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习党的十七大、十七届四中全会精神，紧紧围绕县党委确定的建设“五个神木、打赢‘四大战役’出实效、科学发展建新城”这一主题，准确把握“坚持解放思想、突出实践特色、贯彻群众路线、正面教育为主”的主要原则，努力实现“提高思想认识、解决突出问题、加强基层组织、促进科学发展”的具体目标，以廉政教育为主题，以提高质量为核心，以提升干部队伍廉政为关键，以办人民满意的廉政为宗旨，以加强乡、镇政府（办事处）党组织建设为保证，切实把科学发展观的要求落实到乡、镇政府（办事处）的发展上，落实到转变观念上，落实到廉政办事管理中，落实到广大干部办事工作中，切实把学习实践活动办成群众满意工程。
3、广泛开展谈心活动。乡、镇政府（办事处）领导班子成员开展广泛谈心活动，乡、镇政府（办事处）党政正职和干部成员普遍谈心；干部成员之间互相谈心；干部成员与办公室组长、办公室组长之间谈心；党员与党员之间谈心。通过相互间倾心交谈、交换看法、沟通意见，在工作思路、工作方法、存在问题、绩效工资等方面形成共识，为开好领导班子民主生活会打好基础。
除了以“面对面”、“一对一”为主要形式开展谈心外，审计局设臵一个公开飞信平台，在广大党员中广泛开展了“短信连接党员心”的短信谈心活动，让党员充分听到来自领导、同事、甚至服务对象的意见，加强了沟通和理解，有利于工作的落实和开展。
4、开展“我为乡、镇科学发展献一计”活动。为了提高乡、镇政府（办事处）管理水平和廉政质量，破解乡镇科学发展中面临的难题或瓶颈问题，认真解决在发挥先锋模范作用或在党群干群关系方面存在的主要不足，开展了“我为乡镇科学发展献一计”活动，向党员领导、干部代表发放了“献一计”征集表，共回收58份表格，收到各类建议近百条，涉及到乡镇管理、廉政、办事、后勤等乡镇工作各个领域。
5、开展群众意见建议征集活动。审计局领导班子在学习调研的基础上，走访谈心，还先后召开干部职工座谈会、领导班子讨论会、干部个别谈话会，各个层面的代表本着对乡、镇村民关爱、对乡镇负责的态度，畅所欲言，对乡镇的各项工作提出了中肯的意见和有针对性的建议。
为了找出存在或制约乡镇进一步发展的突出问题，开展了群众意见建议征集活动。对象包括广大领导、干部代表、村组代表、以下发征求表的形式，请各个层面的代表就乡镇的各项工作提出宝贵意见和建议。此项活动得到了广大干部和村民的积极响应，他们分别就队伍建设、干部廉政建设、减负增效、廉政办事管理、后勤服务方面提出了存在的问题、改进的措施和合理有效的建议。
调研活动在领导、干部职工、村组代表的支持配合下收到了很好的效果，有效推动了学校科学发展上水平。
6、精心准备民主生活会发言材料。局党政班子成员按照科学发展观的要求，对照县委提出的“四个确保”和乡、镇（办事处）党委发出的党员“十带头”倡议，在听取群众意见的基础上，结合自身学习、工作实际，认真反思，深刻剖析，精心准备好民主生活会的发言材料。
二、深刻剖析，切实提高民主生活会的质量
审计局于12月11日下午，在县政府二楼会议室召开了审计局党支部深入学习实践科学发展观活动专题民主生活会。会议由局长主持，审计局党政工领导、乡镇党委学习实践活动第一指导小组组长、乡镇中层以上干部共20人参加了会议。
民主生活会上，审计局7位党政工领导干部畅谈了参加学习实践科学发展观活动的体会，大家深刻认识和感受到：在全党开展深入学习实践科学发展观活动，是党的十七大作出的一项重大战略部署，是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大举措，是深入推进改革开放、推动经济社会又好又快发展，促进社会和谐稳定、破解发展难题的现实需要，是提高党的执政能力、加强党的建设的必然要求。从促进审计发展的角度来说，开展学习实践活动，是搞好审计工作的巨大动力，更是提升经济责任审计内涵的重大战略思想和指导方针。
审计局作了《审计局学习实践活动分析检查报告》发言。接着领导班子其他成员根据科学发展观的要求，结合自身实际和本部门工作，从学习、工作、服务、作风、修养和廉洁等方面查找不足，积极开展批评和自我批评，认真剖析根源。大家认为存在以下不足:
1、审计学习自觉性不够，干部理论水平不够高。
2、审计学习氛围还不够浓厚，干部职工政治学习时间常常被事务性的工作替代。
3、班子成员与干部职工谈心、交流不够，政策法规的宣传力度不够大。
4、各项制度比较健全，但执行不够到位，考勤、考核工作有待进一步加强。
5、服务意识有差距，关心干部职工的工作、生活不够。
6、对新干部的培养缺乏有力的措施；以致新干部冒不出来。县、局的骨干领导没有真正发挥骨干的辐射作用，有些审计技术方法亮不出。
针对存在的问题，大家在深刻查找原因，尤其是主观原因的基础上，提出了切实可行的整改措施。一是加强学习，自觉学习，系统学习，努力营造学习氛围；二是提高依法治教的意识，深入调研，拓展思路，创新管理方法，促进审计工作有效开展；三是提高审计服务意识，深入干部，倾听干部职工的心声，关心干部职工的工作、生活，提高干部职工的职业幸福指数；四是进一步加强党风廉政建设，增强工作的事业心、责任心，提高工作的执行力。
七位党政工领导班子成员一致表示，能做到党员“十带头“要求，自觉遵守审计“八不准”。
本次专题民主生活会气氛活跃，查找的问题深刻、准确、全面，剖析问题
存在的原因时主要查找主观原因，大家自我要求严，体现出较强的责任意识。大家都能进行批评和自我批评，彼此从工作、学习和思想上相互帮助、互相勉励、互相督促。通过专题民主生活会，大家达成了共识，要继续深入贯彻科学发展观，切实加强领导班子建设，树立大局意识和责任意识，努力打造更加求真务实、团结协作、锐意进取、具有更强战斗力的领导集体。最后，县委、县政府学实指导小组组长讲话，对这次专题民主生活会给予了较高的评价，接着部署了下一阶段学习实践活动事项，并提出了具体要求。
三、明确要求，提高专题组织生活会实效
为了切实提高党员专题组织生活会的实效，在学习实践活动党员集中学习会上，组织全体党员认真学习了县委、县政府学实活动指导小组的工作提示，学习了局学实办“有关审计局经审办召开班子专题民主生活会和党员组织生活会的几点说明，在加强学习和统一思想的基础上，按照上级党委学实办关于党员专题组织生活会的指导精神，布臵了专题组织生活会的必谈内容和具体要求。要求每位党员按照科学发展观的要求，以及开展谈心活动中群众提出的意见，写好个人分析检查材料，主要写对学实活动认识、存在问题、主要原因和改进措施。
12月4日下午，全县乡镇96名党员，分12个党小组，举行了以党小组为单位的专题组织生活会，由各党小组组长负责，党员领导干部以普通党员身份参加所在党小组的专题组织生活会。
在专题组织生活会上，委员根据征求到的群众意见进行分析检查，其它党员对群众意见和审计局分析检查进行评议讨论，每位党员都作了发言。党员们结合各自的工作、生活，联系廉政工作，认真查摆自己在党性党风党纪、干部等方面存在的问题，把审计“八不准”、如何正确对待绩效工资”、如何带头交纳物业费和支持物业管理、如何在拆迁和拆违中带头、如何在乡镇和社区中发挥党员先锋模范作用、党员十个带头作为必谈项目。
党员们积极开展批评和自我批评，认真剖析根源，明确了整改方向，大家在以下方面形成了共识：
1、党员要做前辈的模范，带头遵守“八不准”规定。
2、党员要做终身学习的模范，带头提高政治素养和专业水平。
3、党员要做爱新的模范，在热爱新干部，关心新干部方面做出表率。
4、党员要发挥先锋模范作用，在乡镇、社区、家庭做出表率。在拆迁、拆违中带头，带头交纳物业管理费、支持物业管理先锋行动。
通过专题组织生活会，进一步提高了党员干部职工对师德内涵的认识，统一了思想，明确了彰显党员干部先锋模范作用的重要性和必要性，对促进审计局科学发展上水平起到了很好的作用。
第13篇：民主生活主持词
主持稿
同志们：
按照区委组织部《关于认真开好2016年度党员领导干部民主生活会的通知》有关要求，今天我们在这里召开XXXX2016年度民主生活会。这次民主生活会的主要目的是查摆自身问题，剖析思想根源，并开展批评与自我批评。
今天的民主生活会分为三个议程。一是由我向在座各位通报民主生活会准备情况；二是党委班子成员进行对照检查、认领责任、开展批评。三是我代表党委做总结表态。
首先，由我向在座各位通报民主生活会准备情况。 。。。。
下面，党委班子成员开展批评与自我批评，请每一位成员班子成员要发扬“剖析自己不怕严、听取意见不怕刺、亮出问题不怕丑、触及思想不怕痛”的精神，敞开思想，不护短，不遮掩，紧密联系思想和工作实际，认真开展批评和自我批评，深刻剖析思想根源，明确努力方向。
下面，由我先发言，首先是班子对照检查。 （班子对照材料）
各位班子成员是否存在不同意见。 （无意见）
下面，班子成员针对存在的问题进行责任认领，我先认领。
下面，请XXX同志进行责任认领。
下面，请XXX同志进行责任认领。
下一步班子成员对认领的责任要牵头制定整改落实任务书、时间表，认真抓好整改。
接下来我作个人对照检查。
请其他同志（XXX、XXX）开展批评。
几位同志对我的批评意见，都是我在日常工作生活中确实的问题和不足，我都接受。感谢各位的坦诚之言，下一步我会在上述几方面的问题和不足上做好整改，请各位监督。
下面请XXX同志作对照检查
请其他同志（XXX、XXX）开展批评。
下面请XXX同志作对照检查
请其他同志（XXX、XXX）开展批评。
好，刚才同志们都逐一作了发言。这次民主生活会，大家都敞开思想，襟怀坦荡，敢于正视问题，做到深刻剖析、自我批评、自我查摆，拿出了有针对性的整改措施，达到了坦诚相见、互相帮助、改进工作、增进团结的目的。
我在这里作个简单的表态，下一步，我们要按照中央、省市区委的要求为动力，将这次民主生活会的思想精髓转化为工作的动力和勇气，以更高的标准、更踏实的工作作风来做好今后的各项工作。坚持想明白、干到底，为全力打造全面小康全域美丽全民幸福的首善之区做出积极贡献。主要做好以下三方面：
1、讲学习。坚持学习，从意识形态上扫除
“不严不实”。要充分利用业余时间，做到不管在生活还是工作中，都要把学习知识当成一种生活态度、一种工作责任、一种长期的精神追求，用理论知识强化头脑，做到自我锻炼、自我反省、自我革新、自我发展。
2、讲坚持。落实整改，以群众满意为落脚点。在具体工作中，我们要理清思路，明确目标，将征求到的意见和建议的落实作为我们为群众服务的重点，细化任务，落实责任，加强督查，做到“发现整改—督查落实—完成任务”，努力使各项工作取得实实在在的成效。
3、讲团结。加强建设，强化班子素质。在日常工作生活中，努力做到班子成员之间远距离相互欣赏优点，近距离相互善待弱点，共同营造团结共进、和谐共事、和睦共处的氛围；班子要强化组织，增强配合意识，做到以身作则、率先垂范，努力做到以先进思想引领人，以扎实工作鼓励人，以过硬的作风带动人，一起带领园区广大党员干部，为我区文创产业新发展做出积极贡献。
会后，请综合部按照要求，将民主生活会召开情况及相关材料上报区委组织部。
散会。谢谢。
第14篇：民主生活会稿
民主生活会发言稿
尊敬的各位领导、同志们：
根据市教育局党委要求，开展本次“加强政德修养、保持党的先进性和纯洁性”民主生活会。依据要求，我认真对照自己平时的实际工作及思想动态,遵循实事求是的原则，查找问题，深刻剖析，认真思考，总结经验，结合工作实际，现将近半年来各方面的情况向党支部和同志们作一个简要的汇报：
一、个人自查
（一）党性修养：坚持政治理论学习，坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观指导新时期的学校工作，重视培养自身工作的政治责任感和使命感，加强党风廉政建设，强化教育教学齐头并进，努力开创学校各项事业的新局面。
（二）党风党纪方面：作为党员领导干部，我不断加强党性修养，始终严格要求自己，坚持勤俭节约，廉洁从政；不以权谋私，不损公肥私、贪污受贿之类的违法行为；重视加强廉政法规和政治理论学习，开展批评与自我批评，推动自身和学校工作发展。
（三）生活作风方面：生活朴素，作风正派，坦诚待人，关心同事，关心和帮助青年干部的进步成长。
（四）工作方面：
1、强化校园文化建设。上学期主要对学校教学楼内进行粉刷改造，加大教学设施的投入。开展了以体育为突破口的学校校园文化节活动，带动学校其他工作；加强体卫艺工作，保证学生每天锻炼一小时；不断改进教育理念，学习哈尔滨、四川等教育改革经验，在积极开展探究电子白板的应用与实践。
2、努力抓好两支队伍建设。加强教师队伍的培训教育工作，让每个教师都能掌握现代教育技术能力；加强干部队伍的建设，强化领
导干部的先锋模范作用，基本形成竞争意识强、学习氛围浓、干群和谐、师生和睦的浓郁氛围。
3、经常深入到教育教学一线，参加听评课和年组的质量分析活动，及时发现并分析教育教学中存在的问题，找到合理的处理方法。
4、努力改善办学条件，做师生们的贴心人。在市教育局的支持下，学校进行了一系列改造，学校面貌焕然一新。关注教师健康，利用工会活动、课间操时间开展各种丰富多彩的活动。我还经常深入基层与他们交心谈心，主动关心他们的学习、工作和生活，让他们感受学校的温暖和关怀。
5、关爱学生和弱势群体。结合“下基层进万家活动”和创先争优活动，通过各种渠道千方百计地资助困难学生和弱势群体，解决了他们在学习和生活中遇到的实际问题。结合重大节假日对学生进行爱国主义教育，并通过与派出所、市第35中学等共建单位联系，加强后进生的教育转化工作。
6、学校凡是涉及教职工切身利益的各项重大决策都坚持召开班子例会制度，切实维护群众利益，学校的评先、评优、晋级、教职工福利等均通过民主集中的方式做出正确决策。
7、支持支部书记的工作，营造了党政和谐的工作氛围。
8、加强校园安全工作。在社会各界的支持和帮助下，学校校园得到了封闭化改造，强化领导带头值班制度，做到了校园无意外伤害事故发生。
二、个人存在的问题和不足
一是理论基础知识薄弱。作为一名党员，我对建设有中国特色社会主义，对党的路线、方针、政策坚决拥护，能坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装头脑立场坚定。但有时自身的学习抓不紧，在政治思想上学习不够，缺乏一些基本的政治素质，不善于用政治的头脑思考问题，有时看问题和做事情过于片面，不利于自身工作的提高。
二是学习的自觉性不高。虽然平时比较注重学习，集体组织的各项活动和学习都能积极参加，但平时自己学习的自觉性不高，学习的内容不系统、不全面，对很多新事物、新知识学习的不透，掌握的不够好，不是力求全面发展，有时只注重当时用得着与本职工作有关的内容，对当前教育改革的新形式、新事物掌握的不够，懂的较少，在平时的工作和生活中，感到知识贫乏，尤其是对基层干部的思想、生
活、学习等各方面的情况缺乏充足的了解。
三是工作中创新意识不强。用创造性的思维方式去做创造性的工作不够。
三、整改措施
1、加强学习提高素质。要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，特别是“三个代表”的重要思想，坚持科学发展观，并联系实际努力改造世界观，不断提高理论水平，进一步坚定共产主义信念。勤学习、勤动脑、勤动手，要学以致用，理论联系实际，解决在实际工作中碰到的新情况、新问题。要提高学习的自觉性，努力学习业务知识、法律法规，拓展知识面，在工作中，更好地发挥作用，努力适应新的形势，新的变化，与时俱进，开拓创新。
2、提高标准严以律己。在工作和生活中要严格要求自己，充分发挥自己的主观能动性和创造性，为学校的发展贡献自己的微薄之力。严格遵守党员的各项规章制度，时刻用党员的标准严格要求自己，永葆共产党员的先进性。克服工作中急躁情绪，进一步增强工作积极性，树立强烈的自觉意识和责任意识，从我做起，从现在做起，从一切能够做的事情做起，作为工作的出发点和落脚点，少说空话，多办实事，树立工作中良好的党员形象。
3、转变作风，积极工作。要贯彻落实科学发展精神，脚踏实地地做好本职工作，要深入教学、深入基层开展工作，考虑问题三思而后行。树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点，坚持执政为民理念，继续加强与群众的密切联系，对工作勤勤恳恳，求真务实、兢兢业业，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天，这一周能办的事不拖到下一周，用最短的时间完成工作任务。
4、把全心全意为人民服务放在首位，继续坚持以人为本，发扬从群众中来，到群众中去的优良作风，树立正确的人生观和价值观。为实现自我价值不断努力，始终保持共产党员的先进性、纯洁性，在精钻业务上狠下功夫，增强工作责任感和历史使命感，不断创新，以良好的形象，一流的业绩做一名让人民、社会、领导满意的党员领导干部。
第15篇：民主生活发言稿
民主生活发言稿
2012年12月12日
各位领导：
我于xxxx年x月从县人民政府办公室调到xxx担任镇人民政府副镇长，按照班子分工，我分管综合办、教育、科技、文化、卫生、计生、集镇卫生、安全生产等工作。在镇领导的关心支持下，我的工作取得了突破性进展，在此，我表示衷心的感谢，感谢各位领导对我的支持与关心。也感谢大家坦率指出我工作中存在的缺点，让我意识到工作中的不足，从而能引以为戒，不断改善工作方法和态度，在以后的工作中更上一层楼。现对照创先争优和干部廉洁自律要求，联系自身工作和实际，对自身进行深刻剖析，不妥之处，恳请各位领导给予批评指正。
一、存在的问题
1、理论学习还不够全面系统。虽说平时比较注重学习，集体组织的各项活动和学习都能积极参加，并且认真记录、认真思考，但平时拘于日常工作，主动学习的自觉性还不高。特别是学习的内容缺乏系统性、全面性，对很多新事物、新知识学习不够透辙，掌握和运用还不够好。在学习上只注意侧重于与本职工作有关的内容，强调学以致用，缺乏全面系统的知识升华。上级要求的就多学一点，不要求学的就少学一点，存在实用主义现象，没有系统地学习理论知识，对理论知识和科学体系掌握不够全面和系统。学用结合不紧，在理论联系实际指导工作实践上做的还不够，思想政治素质还不能完全适应形势发展的要求。
2、工作作风还不够深入细致。工作缺乏全面、深入细致地了解和掌握，在知人、知事、知情上还有一定差距。具体存在“四多四少”：沉在单位多、沉入基层少；忙于事务时间多、深入基层帮助少；对分管工作关注的多、对其他工作接触的少；布置工作任务多、督促检查少。整天忙于事务，真正俯下身子，带着问题到基层调查研究、深入第一线 “解剖麻雀”取得第一手资料还是较少。
3、工作方法还不够统筹兼顾。在工作中还存在一些薄弱环节：一是对工作精力的分配还不够合理。对日常工作抓得多，精力投入得多，对其他中心工作关注不够、精力投入不足；二是抓落实的力度还不够。在整体工作的安排布置上，都能尽量做到周密细致，有布置、有检查，但有时受一些阶段性工作的影响，满足于面上不出问题，淡化了创新意识，忽视了工作的积极性、主动性和创造性，使得落实不够；三是在谋事上，敢谋、会谋、精谋做得还不到位，工作缺乏前瞻性和创新性。
二、对问题产生的原因分析
认真分析问题产生的根源，有思想观念上的，也有工作方式方法上的，但主要还是对科学发展的认识不够，缺乏科学发展的理念。主要表现在：
1、重事务，轻学习。认为自己主要是抓好工作落实，不要求有多高的理论水平，缺乏学习的压力感和紧迫感。在客观上总是强调工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系，存有“工作第一，学习第二”的错误想法，造成自身理论水平跟不上形势发展，没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。
2、重指导，轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题，安排工作时说得多做得少，只注重了自己出出主意、点点题，谈谈要求，没有做到每项工作都亲历亲为，缺乏深入实践考察研究。
3、重安排，轻要求。在工作安排上，强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上，没有用一流的标准去要求、去衡量，没有全面实现工作方式方法的创新。—1—
三、整改措施
对于以上存在的问题和不足，在以后的工作中我一定要加强学习，拓宽思路，严格按照镇纪委的各项要求，采取措施，狠抓落实，用科学发展的正确理念引导和促进各项工作，特别是信访件和案件的处理，努力维护我乡平稳发展的大格局，为深入贯彻落实十八大精神做好准备。
1、加强修养，提高综合素质。一是强化学习意识，以保持党的纯洁性教育活动为契机，加强学习。在努力抓好政策方针、业务知识、政治理论学习的同时，还要进一步端正作风，以持之以恒的精神，正确处理学习与工作的关系，合理安排学习时间，积极学习其他相关知识，不断扩充知识面，做到学习工作两不误、两促进。同时，要认真思考，加强调查研究，提高自身分析问题，解决问题的能力，让知识变为自己指导实际工作的有力武器，为更好的开展工作提供保障。二是强化政治修养。遵守政治纪律，严格执行党的政治方针政策，遵守国家法律法规，坚持正确的政治立场，有鲜明的政治观点，明确的政治方向，自觉维护党委的权威，不断增强政治敏锐性。
2、牢记宗旨，转变工作作风。认真执行党的路线方针政策和上级各项安排，坚持求真务实，切实抓好工作的落实。一是增强群众观念。真正做到心系群众、联系群众、依靠群众、关心群众，时刻摆正自己同人民群众的位置，时刻牢记为人民服务的宗旨。要带着对人民群众的真情实感，把上级精神和实际情况结合起来，依靠群众的智慧和力量，创造性开展工作。二是深入调查研究。多深入基层、多做调查研究，及时全面了解掌握情况，克服工作的一般化和表面化。进一步优化思路、突出重点，采取得力措施，尽心尽力抓落实、求实效，不断积累自己的农村工作经验，推动各项工作顺利开展。对党委政府布置的工作要在引导和督促的同时，亲自上阵抓推进和落实，树立正确的全局意识、责任意识，主动落实好年度中心工作和目标任务，围绕年度目标考核要求，做好主要领导交办的工作。同时，主动想事、谋事、做事，以认真踏实的工作态度，做好自己手中的每一项工作。
3、廉洁自律，自觉勤政务实。一是努力做好本职工作。要把民主生活会查找问题作为自己干好工作的动力，真抓实干，努力改进工作方法、改进工作作风，坚持高起点、高标准、高要求，争创一流，以实际行动认真做好自己的本职工作。二是正确运用手中的权力。做到不为名所累、不为利所缚、不为权所动、不为欲所惑，把全部心思和精力用在工作上，清清白白做人、踏踏实实干事。三是严格要求自己。做到自重、自省、自警、自励，严格用党的纪律约束自己。充分借助今年“保持党的纯洁性”、“三查三问”、“三抓一促”等活动的开展，做好党风廉政建设工作，不断提高拒腐防变能力，自觉抵制消极腐朽思想的侵蚀，处处以身作则，作廉洁从政的表率。
以上是我对自己的剖析，请领导和同志们多批评指正。最后祝愿各位领导、同事，身体健康、万事如意！谢谢大家！
—2—
第16篇：民主生活演讲稿
我作为一名财务工作人员,在实践操作中，始终遵循相关的财务法规和实施程序，对自已严格要求,协调与处理各种财务关系，使本院财务工作在院领导的关心下，在同事的支持下，有序、顺利、高效的开展。财务工作需要每天与数字打交道，这是繁锁的也是快乐的（其实每项工作都是如此）财务工作需要更多的耐心和细心，否则就容易出错，这项工作可以很好的锻炼人的涵养。
现根据自身的实际情况及结合财务工作的要求，对自身工作进行一次总结与反思。
在综合素养方面：敬业爱岗是任何一项工作的基本要求，作为一名财务工作人员首先要学习相关法律法规，增强法制意识，规范行为，严格按照财务程序，理顺各种财务关系，做到依法办事，在思想觉悟和道德涵养方面提升自我！
在人际关系方面：财务工作需要各方面力量的配合与支持和谐的人际关系，更有利于工作的开展，在工作、生活中我与院同事间形成良好的人际关系，相互支持，共同努力，构建良好和谐的工作环境，使我能以一种更轻松快乐的心情投入工作。
总而言之，人无完人，金无足赤，在工作中我还有很多不足之处，我相信在今后工作，会以更高的目标，更严的要求，来实现自我的提升，实现自我的价值，同样，我深信，本院在领导班子的带领下，明天会更好！
第17篇：民主生活会议记录
销售部民主生活会议记录
时间：XXX年X月X日
地点：销售部会议室主持者：XXX记录者：XXX出席者：销售部班子成员
会议主题：销售部中层干部党员民主生活会
销售副经理XXX（主持人）：
根据组织安排，今天召开支部党员民主生活会，主要内容是：
一、自己对工作的认识、对工作的打算、对工作的展望并开展批评与自我批评。
二、对反腐倡廉工作的建议。按照民主生活会的程序，要求每一位同志都要发言。
XXX（副经理）：
我回到销售部后，快一年了，从整体工作来看，我能积极工作， 并比较关心分公司的发展，分公司的经营困难比较大，就半年的成果，只有利润指标好，其他指标并不理想。销售工作的难度较大，与其它厂相比，我们比较累，从整合到回归，影响最大。我会就现在的销售部班子出发，加强管理，推进班子建设，并能做到分公司反腐倡廉的要求。
XXX（副经理）：
我来到销售部后，感到氛围比较不错，大家工作都比较认真，本人比较直，在工作中发现错误时会说班长，在跑铁路遇挫时，也有时会气馁，这跟性格有关，我把自己的弱点、缺点暴露出来，请大家指
正，我个人还需要在自我进步，在成品库的管理上多沟通，对今后的工作还是比较有信心。能按文件和中纪委的要求工作，能够做到廉洁自律。针对库存大的现实工作情况，建议对0
7、08年的库存进行现价销售。
XXX（调研员）：
从去年到现在一年多，在把调研工作干好，在学习上还是能做到关注企业的发展，听从服从组织的安排，从工作上、思想上也没有放松，配合领导，把领导交待的事情认认真真的做好，跑采购的过程中，金属材料也没有丢失。廉洁自律方面，把客户关系搞好，不损坏企业的利益，能够做到廉洁自律。从整体销售班子的工作成绩来看，与去年上半年完成情况比有差距，市场环境不好，又要适应新的管理，今后不管从新线、老线，希望大家继续努力工作，就我个人来说，领导安排什么工作，干好什么工作，配合大家把工作干好。
XXX（副经理）：
把自己的事情干好，把工作干好，销售比较难干，比较累，把自己分内的工作干好，弥补自己的缺点不足。廉洁自律方面，按分公司的要求管好自己，按要求办事。
XXXX（销售部经理）：
做好年初、年终的廉洁自律工作，做好销售工作不予余力，在销售环境不好，生产交货、质量异议不支持销售的情况下，大家不抱怨、不埋怨，今年我们的机制考核和创新没有突破，不足和不满意的地方很多，但大家还是要有信心，多考虑怎样更好的工作，提高个人的素
质和团结工作，各负其责，以一个团队，一种声音干好工作，无论新老同志都要把工作干好，共同去做工作，不要满足自身的现状。目前。我们公司生产不正常，事故频发，我们更要干好各负其责的工作，各自去激活、发挥干劲，更进一步的工作，有什么工作的问题尽量沟通、协调、集思广益、联谊促进、落实责任，把大家的积极性保护起来，调动起来，保持良好的状态，全力工作。我会全力支持大家。
互评：
第18篇：民主生活对照检查
民主生活会个人对照检查
（ 2017.X.XX） —— XX乡纪委书记
XXX
作为一名乡纪委书记，我始终感谢组织对我多年的培养和关怀，在我入党时就认真宣誓要“坚定共产主义信仰，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党”的诺言。经过自我检查，对照党纪党规，本人在政治方面：结合“两学一做”教育实践活动，在不断学习和理解党的方针政策的基础上，能够以大局意识、核心意识、看齐意识为准则，在政治上始终能同党中央保持高度一致，能够较好地贯彻执行党的路线、方针、政策；在纪律遵守方面：能自觉执行党的政治纪律和政治规矩，维护班子团结。在品德修养和作用发挥方面：本人讲道德、讲诚信、讲廉耻，敢于担当、勇于负责，认真贯彻落实中央、省委、市委、县委的重大决策部署和乡党委的工作安排。结合XX乡干部、群众提出的意见和建议，本人从理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、担当、组织生活、落实全面治党责任等6个方面，深入挖掘和认真剖析了本人存在的问题根源，明确了今后的努
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力方向和改进措施，现对照检查如下：
一、存在的问题
（1）理论业务钻研少，指导实践的能力有限。一是钻研理论和业务知识不积极，有“走马观花”现象，对相关理论和业务学习没有认真反复研读，真正掌握的不多。二是自认为经过了多年乡镇磨练和经历，理想信念和宗旨意识是坚定的，经得起考验的，放松了对理论和业务的钻研学习。三是有时以工作忙、没时间为借口，在学习业务方面放松了对自己的要求，尤其是对新知识、新技术的了解和学习上不深、不细、不全面，理论与实践联系不紧密，在指导实际工作上，能力不足。比如：在关道村督促群众管理果园时，群众询问在管理挂果园时，应打什么药的问题，由于我对专业知识掌握不够，未能给予准确答复，最后通过请教果业技术人员才解决了群众提出的问题。
（2）开展批评与自我批评效果不明显。自己有时认为严厉批评会有伤于同事之间情面，所以，开展批评与自我批评多停留于表面，不好意思开口，即使批评也只是笼统的说几句，解决问题的效果不好。有时对自身存在的问题，认为只要自己注意改正就行，很少提出来，自我批评做的不够。
（3）对干部职工管理不够。对个别干部职工迟到早退，上班不尽心，工作不买力等问题，当面批评少，觉得当面批评得太严厉了，怕职工面子上挂不住、下不了台，寄希望与
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职工自觉改正，睁一只眼闭一只眼，有时只在开会片会时进行强调。
（4）工作创新上不够，只求过得去，不求过得硬。在指导工作时，有求稳怕乱心理，有时候怕出问题，因循守旧、按部就班，满足于老经验、老办法，习惯于老一套，自己认为只要工作上不出差错，任务在落实上不欠账就行，工作方式方法还不够新、不够活。有老好人的思想，只顾点上的工作，工作中存在片面性，没有做到整体推进，造成工作整体发展不平衡。比如：在抓旱作农业上，我认为自己只要实实在在的完成上级下达的任务指标就行，而对怎样把这项工作抓得更好、落得更实，没有让行政督促和引导转变为群众自觉开展工作上来，所以思考的少、钻研的少，缺乏创新思维，方法还不灵活。
（5）服务主动性不够，对一线干部关心不到位。一是平时下村时只注重督查工作，没有做好角色转换，与村干部和群众交心谈心少，没有真正掌握群众心里真实的想法，了解群众所思所盼不够，被动解决问题多、主动解决问题少。二是对部分干部职工情况不了解、不掌握，在主动了解和关心干部职工方面做的不好，了解关心的更少。比如：平时下队到村上侧重于谈工作方面的问题，在思想和生活方面有效的沟通交流和关心很少，有时只忙于完成工作任务，导致部分驻村干部忙于工作而吃不上一口随心饭，饿着肚子搞工
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作，职工愿气较大。
（6）处理农村工作的经验、方式、方法还不够得当，有待进一步提高。虽然乡镇工作16年，但在处理个别问题时仍然缺乏灵活性、创造性，单凭自己的经验和习惯来处理和解决问题，导致处理个别事务时考虑不够周全，言行有时把不住火候，急于求成，在工作中造成很多不利因素。
二、产生问题的根源
联系自身实际，以上问题的根源，是自己的世界观、人生观、价值观这个“总开关”松动了。
1.放松了政治理论学习。加强理论武装，才能不断增强中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信，才能保持政治清醒，才能在思想上做明白人。自己存在的一些问题，主要是对理论学习不重视。主观上存在“学习是把软尺子，工作才是硬指标”的懒惰思想，认为自己既有多年的乡镇工作经历，自认为阅历比较多、经验也不少，对理论学习主观不重视，放松了对中国特色社会主义理论系统的学习，没有完全把改造自己的主观世界和树立正确的世界观、人生观、价值观结合起来。
2.放松了新知识的更新。缺乏对业务知识全面深入的学习，对促进现代农业发展的研究不够深、把握不够准。对新知识学习更新不够，导致理论的“贫瘠”，使自己不善于运用马克思主义唯物论和辩证法去认识问题、分析问题和解决问题，自觉不自觉的靠习惯思维思考问题，用“经验”推动
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工作。进取意识减弱，工作激情有所下降，畏难情绪滋生，从而导致责任不敢担当等消极思想。
3.放松了宗旨意识强化。中国共产党的根本宗旨是全心全意为人民服务，党员的自身价值只有通过全心全意为人民服务，才能真正得到体现。党要求我们任何时候都要把群众利益放在第一位，一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，时刻保持同人民群众的血肉联系。我作为一名共产党员，从参加工作以来，尤其是担任领导干部以来，由于忙于完成工作任务，自觉不自觉地群众意识有所淡化，与群众距离远了、感情淡了。
4.放松了主观世界改造。加强党性修养和党性锻炼，加强主观世界的改造，是牢固树立正确的世界观、人生观、价值观的基本途径。作为党员领导干部，带头学习和遵守党章，用党员的标准严格要求自己，实事求是，踏实干事，用权为民，不谋私利，这些在思想认识上是清楚的，也尽力落实到行动上。由于没有较好地通过自我学习、自我教诲、自我锻炼、自我改造而达到党员领导干部党性方面具备应有的修养，缺乏不断加强世界观、人生观和价值观改造的自觉性，对主观世界的改造有所放松。面对社会上一些不良习气，刚开始时自己认为应该及时根除，时间一长，产生了见怪不怪的不良思想，对歪风邪气的自觉抵制意识逐渐淡薄，面对出现慵、懒、散、漫作风时，碍于“情面”，同时也存在自私心理，有时计较个人得失，尤其是做为一名乡纪委书记，在
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执纪问责时，怕影响班子团结、影响同志关系，得罪人，睁一只眼闭一只眼，有得过且过的“好人主义”，对不良作风没有做到动真碰硬，监督不严。
二、整改措施和今后的打算
针对自身存在的主要问题及其根源，我将下定决心，严格按照 “四个合格”要求，花大气力认真加以整改，努力予以纠正。主要改进措施和努力方向是：
1．针对理论业务钻研少，指导实践的能力有限的问题，进一步加强理论武装，坚定理想信念。一是自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，弘扬马克思主义的学风，真正把理论学习作为提高自身素质的第一任务，从应付性学习转变为主动钻研学习，从为了工作“要我学”转变为提升自己理论素养的“我要学”，自觉做到带头挤时间刻苦自学，带头向实践学习、向群众学习，提升指导农村工作的能力。二是在今后的学习工作中，严格遵守中央“八项规定”和 “三严三实”作风建设标尺，带头贯彻落实习近平同志关于“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”的要求，组织党员干部学习《党章》，进一步解决好世界观、人生观和价值观这个“总开关”问题。带头严格落实《XX乡干部职工管理制度》相关要求，真正使个人学习常态化和自觉化。
2.针对开展批评与自我批评效果不明显的问题，诚恳开展批评，营造良好环境促团结。一是以身作则，率先垂范，在今后的工作生活中，保持清醒的头脑，经常性的自我反省，
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充分发挥带头示范作用，从具体问题改起，从每一件小事抓起，对待同事之间存在的问题，诚恳提出，并帮助改正。二是在善意开展批评的同时，积极开展自我批评，俗话说：“知人者智，自知者明”，要经常反躬自省，善于发现自身存在的问题和思想上的苗头倾向，勇于开展自我批评，把问题摆到桌面上，在单位内部营造良好的批评和自我批评氛围，形成团结协作、共谋发展的良好风气。
3.针对干部职工管理不够的问题，坚持打铁还须自身硬，从严管理干部。一是“打铁还需自身硬”，不断夯实党性修养，强化责任意识，以身作则，带头严格执行相关管理制度。二是加强对所包村的乡村干部的管理，严格落实机关管理制度，责任到人。把制度的落实贯穿到日常工作和生活之中，对工作不力的，该批评的及时就批评纠正，绝不碍于面子，放任自由。
4.针对工作创新上不够，只求过得去，不求过得硬的问题，拓宽工作思路，创新工作方法提效率。一是工作中带头贯彻落实XX乡党委的各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。二是克服求稳不求进的心态，不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措。三是对自己所包域内的工作搞得不实、不细的，要及时提出可行的补救措施，对工作不力的干部职工要当面指出，不绕弯子，争取把各项工作任务落到实处。
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5.针对服务主动性不够，对一线职工关心少的问题，努力践行群众路线，深化为民情怀接地气。一是常与村干部、群众面对面沟通交流，倾听群众真实的想法和期盼，听民意、知民情、解民忧，为群众办实事、办好事，让群众好办事，以优质的服务，良好的形象，服务三农。二是经常倾听职工的意见和建议，关心爱护职工，帮助他们解决一些生活中的实际问题和困难，使干部之间关系和谐，团结共事，提升工作效率。
6.针对处理农村工作的经验、方式、方法不够，有待进一步提高的问题。一是转变作风，积极工作。坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作。二是树立强烈的时间观、效率观、质量观。今天能办的事不拖到明天，坚持限时办事制度，不拖不等，用最短的时间完成任务。三是进一步提高办事热情，努力为群众排忧解难，真心诚意地解决群众的困难和问题。四是切实改进方式和方法。在遇事周全考虑的同时，还应做到“三个正确对待”，即：正确对待自己，严于律己，时刻自省、自警、自励；正确对待批评，虚心听取他人的意见和建议，改正缺点和不足；正确对待困难，克难攻坚，锻炼自身过硬的素质。
7.增强纪检监察工作责任心。在今后的工作中坚持从身边的点滴小事做起，从细微处入手，认真抓好落实本乡的党风廉政建设和反腐败工作，警钟长鸣，切实贯彻落实党风廉
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政建设责任制，把加强基层党风廉政建设作为一项重要政治任务来抓，认真实行“一岗双责”，明确责任分工，层层签定责任状，严格责任追究。使基层组织真正成为为官清廉、为民办事、群众信赖的组织。同时，也要组织纪检干事加大案件查处力度，通过查办案件增强警示教育功效，尤其要查处那些在扶贫领域侵害群众切身利益的突出问题，注重利用典型案件对党员干部进行教育，达到查处一案，教育一片的目的。
总之，在今后的工作中，我会对自己提出更高的要求，牢固全心全意为人民服务的宗旨意识，“干一行、爱一行”，开拓创新、与时俱进，努力践行“四讲四有”新要求，根据查找出的不足及问题，认真抓好整改落实，把整改工作贯穿于今后工作的始终，把“四个合格”真正内化于心，外化于行，不断提高自己的责任感和使命感，增强事业心和公仆心，以为民、利民、便民为目标，努力提升服务三农、服务群众效能，为促进我乡经济社会发展做出积极贡献，真正做一名合格的党员领导干部。由于本人认识有限，还有很多不足之处恳请领导和同志们予以批评教育，我将诚恳接受并加以改正，以促进自己的进步和工作的开展。
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第19篇：教师民主生活
教师民主生活(精选多篇)
一个学期将要过去，本学期本人能注重研究中学教学理论，积极参加备课组活动，上好公开课和平衡课，并能经常听各老师的课，从中吸取教学经验，取长补短，提高自己的教学的业务水平。每节课都以最佳的精神状态站在教坛，以和蔼、轻松、认真的形象去面对学生。按照「新课程标准」进行施教，让学生掌握好科学知识。还注意以德为本，结合现实生活中的现象层层善诱，多方面、多角度去培养现实良好的品德和高尚的人格。
能做到认真批改作业，布置作业做到精读精练。有针对性，有层次性。为了做到这点，我常常上网查阅资料，对
各种辅助资料进行筛选，力求每一次练习都起到最大的效果。同时对学生的作业批改及时、认真，分析并记录学生的作业情况，将他们在作业过程出现的问题作出分类总结，进行透切的评讲，并针对有关情况及时改进教学方法，做到有的放矢。
在教学方面，我认真学习《语文课程标准》。把理论运用到课堂实践上，下面主要说说我是怎样把新课程标准运用到实际教学中去的。
1、创设平等、和谐的课堂氛围。教师在新课程中最大的是角色的变化，教师将不再只是知识的传授者和管理者，更是学生发展的促进者和引导者。在新课程中，创设丰富的教学情境，激发学生的学习动机和学习兴趣，充分调动学生的学习积极性。
在教学活动中，我与学生是平等的，不是服从与被服从的关系，我尊重每一个学生，多一些鼓励，促使他们生动活泼、主动地学习。使学生从中受到
感化和熏陶，从而激发出学习的无限热情和创造愿望，使他们全力以赴地投入学习，提高对学习活动的积极性。
2、采用富有生活气息的教学手法。联系生活，创设富有儿童趣味的语言和场景，激发孩子们的求知欲望。在识字量大量增加的背景下，利用生活的场景，来开发孩子的潜在能力。让学生把自己当成学习的主角，把自己融入到文本的内容中去体验、感悟，把自己的角色定位成学习的主人。
3、结合多元智能更好理解文本。我尝试借鉴了了两个做法。
语文的课堂上，把肢体运作学习活动和语文课联系起来，让学生动一动、演一演、说一说。在语文教学中，三年级学生理解课文内容较困难，一方面我利用生活中的实际事例进行讲解，化难为易。另一方面大胆的运用肢体语言，形象而又夸张的进行表演，从而让学生既觉得活泼，又变得生动。学生不仅兴致盎然，而且也容易掌握。学完一篇课
文，让学生以课本剧的形式在课堂上表演，不仅加深了对课文的理解记忆，从中也加强了肢体运作智能、交际智能和语言智能。
在语文教学中，我不仅提些问题，如：学了这篇课文，你有什么收获？懂得了什么？你会怎么做？让学生联系自身回答问题，提高内省智能，同时让学生善于发现问题。在发现问题、提出问题、解决问题的过程中，学生的内省智能、交际智能得到了培养。
4、我根据不同的教学内容和教学对象采取灵活多样的教学方法。我在备课时认真钻研教材，熟悉课程标准后，再换个角度想，如果我是学生我喜欢以什么样的方式来学习新内容。想出几个方案，在课堂上针对学生的具体情况来选择不同的教法。把宝贵的课堂时间还给学生，让他们在自主学习的广阔天地里，享受阳光，吸取自己所需要的知识，在不知不觉中完成教学目标。
以上只是我本学期的做法，还有待
于在以后的教学过程中不断更新，提高
一个学期的教学工作，很快就结束了。它使我得到了很多的启示，也让我真正体会到作为一位教师“润物细无声”的内涵，在潜移默化中，培养孩子们的品质，张扬他们的个性。
本学期取得了一定的成绩，但也存在一些问题，如：
1、个别学生的不良的学习习惯还有待进一步引导改正，有一些学生写字姿势不正确，不能自觉地完成作业，有个别学生字迹潦草，有的学生作业不能按时上交。
2、写作方面水平差异太大。
在今后的教学中，应该加以克服。
在教师党员民主生活会上的发言
我是1985年加入的中国共产党党员，现有28年的党龄。党员民主生活会，是认真贯彻和落实党的方针政策精神的会议，也是一次自我检验和锤炼的活动。我们学校这样的会议太少。今天召开这个会议，按照要求，我针对自己平时的实际工作及思想动态,遵循实事求是的原
则，查找问题，深刻剖析，认真思考，总结经验，结合工作实际，现将年来各方面的情况向领导和同志们作一个简单的汇报：
一、学习、工作方面
1、抓学习，提高综合能力
在工作中，我注重加强理论学习，全面提高思想政治素质，认真学习党的文件精神，在大事大非问题上，立场坚定，同党中央保持一致。还根据工作需要和自己实际，坚持读一些教学方面的书籍，丰富自己的知识，开拓自己的视野，提高自身的业务素质和教学水平。
2、抓工作作风，提高工作效率
在教学工作中，始终保持积极进取的精神状态，尽心尽力、尽职尽责，以高度的热情和工作责任感做好本职工作。时刻严格要求自己，树立爱岗敬业，勤奋务实，埋头苦干的精神，增强对教书育人工作的主动性，创造性，各项工作高标准、严要求，增强责任感，自己不断更新观念、改进工作方法，与时俱
进。
二、个人存在的问题和不足
一是理论基础知识薄弱。作为一名党员，自身的学习抓不紧，没有自觉和系统地学习马列主义，毛泽东思想、邓小平理论，导致自己理论基础不够扎实。二是学习的自觉性不高，学习的内容不系统、不全面，对很多新事物、新知识学习的不透，掌握的不够好，不是力求全面发展，有时只注重当时用得着与本职工作有关的内容，对当前教育改革的新形式、新事物掌握的不够，懂的较少。三是在工作中自我要求不严格。随着工作年限的增加，身体状况不佳，工作一忙，有时会出现急躁情绪。降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多，对时时处处保持共产党员先进性这根“弦”绷的不紧。
三、努力方向
1、加强学习提高素质。勤学习、勤动脑、勤动手，要学以致用，理论联系实际，解决在实际工作中碰到的新情
况、新问题。要提高学习的自觉性，努力学习业务知识、法律法规，拓展知识面，在工作中，更好地发挥作用，努力适应新的形势，新的变化，与时俱进，开拓创新。
2、提高标准严以律己。在工作和生活中要严格要求自己，永葆共产党员的先进性。克服工作中急躁情绪，进一步增强工作积极性，树立强烈的自觉意识和责任意识，从我做起，从现在做起，从一切能够做的事情做起，把学生满意不满意，支持不支持作为工作的出发点和落脚点，少说空话，多办实事，树立教师工作中良好的党员形象。
3、对工作勤勤恳恳，求真务实、兢兢业业，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天。
4、把全心全意为学生服务放在首位，为实现自我价值不断努力，始终保持共产党员的先进性，在精钻业务上狠下功夫，以创新的意识、创新的精神、
创新的思路做好教育教学工作，以良好的形象，一流的业绩做一名让学生、社会、家长满意的教师。
四、为提高党支部民主生活会质量提几点建议
提高党支部委员会民主生活会质量，是建立党支部长效机制，加强基层党组织建设的重要切入点。针对如何提高民主生活会质量特提出以下几点建议：
一是要提高对民主生活会重要性的认识。民主生活会是党内政治生活的重要内容，它对反思工作、解决矛盾、提高基层党组织的凝聚力和战斗力有着十分重要的意义。因此,党支部支委特别是党支部书记要带头提高对民主生活会重要意义的认识，为开好党内民主生活会打下思想基础。
二是要认真抓好会前的准备工作。支部书记应该在会前组织支委成员对前期的思想和工作情况进行认真的回顾和总结，找准需要解决的思想和工作问题。
同时支部还应广泛征求党员和群众的意见、建议，以便更准确的选好民主生活会的主题。支委要认真撰写发言提纲，提纲应着重检查个人和支委会在思想和工作中存在的问题，同时还应包括对其他支委成员的工作提出批评和建议。
三是要认真开展好批评与自我批评。要坚决克服和纠正那种只谈工作不谈思想，只谈成绩不讲缺点，避重就轻，避实就虚，或者自我批评“放空炮”，相互批评“防空炮”的做法。批评既要坚持原则，又要从团结的愿望出发，采取与人为善的态度，不抓辫子，不扣帽子，不打棒子，不上纲上线。
四是要发挥党支部书记“第一责任人”的作用。党支部书记是开好民主生活会的第一责任人，要重视并认真做好会前的各项准备工作。在民主生活会上，要带头认真学习，带头交心谈心，带头进行自我检查和剖析，带头开展批评，以自己的模范行动带动其他同志，以提高民主生活会的质量。
五是要切实搞好整改工作。对民主生活会提出的问题,应制定具体的整改措施，并明确具体负责人。同时,民主生活会结束后，党支部应及时向党员和群众通报民主生活会的内容和整改措施,以便接受大家的监督。在下次民主生活会上要对上次民主生活会整改措施的落实情况进行说明和总结。
六是合理确定民主生活会的召开次数。民主生活会的召开密度应便于党支部集中时间和精力解决支委会存在的突出问题，更好的发挥民主生活会的作用。支部召开民主生活会不能流于形式，应根据本支部的实际情况合理确定召开次数。
五、对、党支部工作的几点建议：
1、个别党员没有充分发挥党员示范作用，工作计较得失，没有践行“党员先进性”。教育个别党员别把名利看得那么重。消除为活动而入党的现象。
2、希望党支部能多开展一些有意义的活动，为老师们身心服务，落实到
实处。加强活动的意义和实效。可采取全校、党小组等多种形式开展活动。
3、建议党群多联系，党员多关心群众，群众多监督党员，携手并进。建议每位党员联系以为教师，及时了解她们的需要。
4、多组织劳逸结合的活动，多组织群众与党员之间的活动，多组织党外群众和民主党派人员参加活动，对群众的关注还要加强。
5、请知名专家适时来校讲党史、党风等，让我们站在一定高度看问题，加强对党的敬意和认识。
6、加大党支部的宣传力度。多渠道宣传典型人物。宣传身边很多默默无闻的同志。
7、可举办一些增加凝聚力的团队活动，以帮助老师减压，使之能将最好的状态投入到工作中。帮助群众解决一些“思想压力大”等实际问题。
8、在关心和培养年轻教师的力度还要加大一些，要让我校真正成为强校
必须有一大批党组织培养的业务精、品德高尚的教师。
9、工作上抓落实力度不够，对个别情况侧重于讲团结、讲和谐、缺乏果断纠错的
勇气。工作缺乏全面、细致的了解和掌握，在知人、知事、知情上还有一定差距，领导与老师们思想交流少，坐下来谈心少，体贴关心少。
给党员教师提意见
1我对同志提一条意见。使民主生活会多样化，以促进党员之间的交流和共同进步。意见发表完毕。
2我对……同志提一条意见。多开展全校教师活动，丰富学校教师的业余生活。意见发表完毕。
3我对……同志提一条意见。多加强与其他级部老师的交流和沟通。意见发表完毕。 4我对……同志提一条意见。工作中再大胆些，主动些。意见发表完毕。
5我对……同志提一条意见。多与
教师谈心，了解学校教师的生活和思想动态。意见发表完毕。
6我对……同志提一条意见。意见发表完毕。 7我对……同志提一条意见。意见发表完毕。 8我对……同志提一条意见。把自己的管理班级的宝贵经验多传授给年轻教师。意见发表完毕。
9我对……同志提一条意见。教学方法多样化，有意识地锻炼自己的教学管理能力。意见发表完毕。
10我对……同志提一条意见。工作中学会为自己减压，调整心态，慢下步子。意见发表完毕。 11我对……同志提一条意见。多向年轻教师传授教学经验和班级管理经验。意见发表完毕。 12我对……同志提一条意见。多学习理论知识，坚持与时俱进。意见发表完毕。 13我对……同志提一条意见。教学中再大胆些，对学生再严肃些。意见发表完毕。
我对……同志提一条意见。教学的理论要符合实际，做到理论和实际相结合。意见发表完毕。 我对……同志提一
条意见。教学中要注重树立自己的威信，让学生有敬畏感。意见发表完毕。 我对……同志提一条意见。加强工作方法，巩固理论知识。意见发表完毕。
我对……同志提一条意见。意见发表完毕。
汪神学校党员教师方昌云民主生活座谈会记录 时间：2014年8月14日
地点：汪神学校会议室
主持人：王修和
记录人：陈辉
参加人员：全体党员教师
王修和：根据中心校党总支的安排，今天召开支部党员民主生活会，开展批评与自我批评，按照民主生活会的程序，要求在座的每位同志都要发言，对我们党员教师进行简单评议。下面我先谈谈。 王修和：方昌云同志平时对待工作非常努力，教学效果也很明显。但是教育教学的技巧有待提高。
孙文：方昌云同志平时工作上兢兢业业，任劳任怨，一丝不苟，但是今后
要更加注意与老师交流的方法。克服自己主观上的一些缺点。 郭道平：方昌云同志平时对待工作很用心，也很尽责，但思想、方法较保守。对自己所教学生了解不够具体。
黄宏荣：方昌云同志平时工作尽职、尽力。但是在以后工作中要对学生多了解，少处理，不简单粗暴。
陈辉：对待工作尽职尽责，付出的心血很多，，但是今后要更加注意与老师多交流。
杨国梁：方昌云同志平时工作任劳任怨，一丝不苟，但是在对班上的一些学困生和留守学生关心的不够。
杨正余：方昌云同志待人诚实工作认真，希望她以后在工作中不断改
进自己的教育教学方法，大面积提高自己班上的学生成绩。
张显武：方昌云同志她平时工作一丝不苟，有板有眼，但我觉得她过于严肃，不太容易接近。
谢克对：方昌云同志在教学业务
上，她相当的棒。但她非常心直口快，想问题有时候过于简单化。
胡国祥：方昌云同志对待工作尽职尽责，付出的心血很多，但她要注意改进自己的教学方法，平时应该与学生和老师多交流交流。
方昌华：方昌云同志平时工作上兢兢业业，任劳任怨，希望她以后能更进一步提高自己的理论素养。
喻龙：方昌云同志待人诚实工作认真，我觉得她的缺点是对学生了解不够，工作方法比较简单。
章云友：方昌云同志对待工作非常努力，但是教育教学的技巧有待提高。
武光荣：方昌云同志教学业务能力很好，自己的学识水平也很高，但是在教学技巧方面存在着明显的不足。
2014年11月21日晚，我院邀请院高运书记、白洁副主任与会和全体党员共同召开了民主生活会。
为开好会议，院党支部认真学习了《关于落实党风廉政建设责任制的规
定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干规定》、《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》等文件精神。
参加此次会议的全体党员分别结合工作实际，对个人的工作、生活进行认真对照检查、深入剖析、积极发言，从中得到总结，普遍的问题有以下几点：
1、在政治理论方面的学习方面有待提高；
2、个人的理论知识学习有待提高；
3、专业测绘技术有待提高等。
会议最后高运书记总结，这次会议开得很及时也很必要，会议求真务实，，同时要求我院职工在今后的工作和生活中要注重细节，做事要认真踏实。
白洁副主任也做了总结并提出了要求，要求我院职工应在业余时间结合本岗进行政治和技术方面的学习。
会议的最后，白院长代表全体党员表态：“在今后的工作中我们要敢说话、敢做事、敢表现，做事情时要做细致、做扎实，争取全体党员职工走在一般群
众的前列。”
第20篇：民主生活发言稿
民主生活发言稿西沟小学薛春霞一个学期将要过去，本学期本人能注重研究中学教学理论，积极参加备课组活动，上好公开课和平衡课，并能经常听各老师的课，从中吸取教学经验，取长补短，提高自己的教学的业务水平，民主生活发言稿。每节课都以最佳的精神状态站在教坛，以和蔼、轻松、认真的形象去面对学生。按照「新课程标准」进行施教，让学生掌握好科学知识。还注意以德为本，结合现实生活中的现象层层善诱，多方面、多角度去培养现实良好的品德和高尚的人格。能做到认真批改作业，布置作业做到精读精练。有针对性，有层次性。为了做到这点，我常常上网查阅资料，对各种辅助资料进行筛选，力求每一次练习都起到最大的效果。同时对学生的作业批改及时、认真，分析并记录学生的作业情况，将他们在作业过程出现的问题作出分类总结，进行透切的评讲，并针对有关情况及时改进教学方法，做到有的放矢。在教学方面，我认真学习《语文课程标准》。把理论运用到课堂实践上，下面主要说说我是怎样把新课程标准运用到实际教学中去的。
1、创设平等、和谐的课堂氛围。教师在新课程中最大的是角色的变化，教师将不再只是知识的传授者和管理者，更是学生发展的促进者和引导者。在新课程中，创设丰富的教学情境，激发学生的学习动机和学习兴趣，充分调动学生的学习积极性，发言稿《民主生活发言稿》。 在教学活动中，我与学生是平等的，不是服从与被服从的关系，我尊重每一个学生，多一些鼓励，促使他们生动活泼、主动地学习。使学生从中受到感化和熏陶，从而激发出学习的无限热情和创造愿望，使他们全力以赴地投入学习，提高对学习活动的积极性。
2、采用富有生活气息的教学手法。联系生活，创设富有儿童趣味的语言和场景，激发孩子们的求知欲望。在识字量大量增加的背景下，利用生活的场景，来开发孩子的潜在能力。让学生把自己当成学习的主角，把自己融入到文本的内容中去体验、感悟，把自己的角色定位成学习的主人。
3、结合多元智能更好理解文本。我尝试借鉴了了两个做法。(1)语文的课堂上，把肢体运作学习活动和语文课联系起来，让学生动一动、演一演、说一说。在语文教学中，三年级学生理解课文内容较困难，一方面我利用生活中的实际事例进行讲解，化难为易。另一方面大胆的运用肢体语言，形象而又夸张的进行表演，从而让学生既觉得活泼，又变得生动。学生不仅兴致盎然，而且也容易掌握。学完一篇课文，让学生以课本剧的形式在课堂上表演，不仅加深了对课文的理解记忆，从中也加强了肢体运作智能、交际智能和语言智能。(2)在语文教学中，我不仅提些问题，如：学了这篇课文，你有什么收获?懂得了什么?你会怎么做?让学生联系自身回答问题，提高内省智能，同时让学生善于发现问题。在发现问题、提出问题、解决问题的过程中，学生的内省智能、交际智能得到了培养。
4、我根据不同的教学内容和教学对象采取灵活多样的教学方法。我在备课时认真钻研教材，熟悉课程标准后，再换个角度想，如果我是学生我喜欢以什么样的方式来学习新内容。想出几个方案，在课堂上针对学生的具体情况来选择不同的教法。把宝贵的课堂时间还给学生，让他们在自主学习的广阔天地里，享受阳光，吸取自己所需要的知识，在不知不觉中完成教学目标。以上只是我本学期的做法，还有待于在以后的教学过程中不断更新，提高一个学期的教学工作，很快就结束了。它使我得到了很多的启示，也让我真正体会到作为一位教师\"润物细无声\"的内涵，在潜移默化中，培养孩子们的品质，张扬他们的个性。本学期取得了一定的成绩，但也存在一些问题，如：
1、个别学生的不良的学习习惯还有待进一步引导改正，有一些学生写字姿势不正确，不能自觉地完成作业，有个别学生字迹潦草，有的学生作业不能按时上交。
2、写作方面水平差异太大。在今后的教学中，应该加以克服。MSN空间完美搬家到新浪博客！
