镇政务工作范文
推荐第1篇：镇政务公开工作情况汇报
镇政务公开工作情况汇报
按照全市的统一安排，我镇自政务公开工作全面铺开来，凡属群众关心的热点问题，以及政府重大问题都向群众公开。不仅方便了群众，密切党群干群关系，促进农村的改革、发展和稳定，实践了\"三个代表\"，取得良好效果。现将我镇推行政务公开工作的情况汇报如下。
一、统一认识，加强领导，扎扎实实搞好政务公开工作
全市推行政务公开工作后，镇党委、政府对这此项工作十分重视，结合实际，分析情况，统一思想，研究部署开展工作。为统一领导班子的思想，会议专门学习了上级的有关文件精神。通过学习，班子领导认识到实行政务公开是推行依法治镇的重要工作环节，是贯彻党的十六大精神，是保持党员先进性的基本要求，逐步扩大基层民主，加强党的建设，落实党在农村的各项政策，维护农村稳定的重要措施。实行政务公开，对转变机关工作作风，强化政府的服务职能有好处。通过政务公开，使政府逐步走向依法行政，依章办事，选贤任能，适应社会主义市场经济发展和基层干部群众民主意识不断增强的需要。通过政务公开，将促进我镇各项工作的规范化管理，密切党群、干群关系。对此，党委、政府站在政局稳定、促进发展的高度切实抓好这项工作的开展。
为了使政务公开工作迅速开展，镇党委分别成立了政务公开工作领导小组，由党委书记、镇长担任组长，党委副书记任副组长，纪检、组织、宣传、党政办、司法、财政所等部门责任人任小组成员，具体负责日常工作。并抽调人员组成乡政务公开工作办公室，具体负责政务公开日常工作，明确了责任，分工合作，确保了政务公开工作的组织落实和人员落实。政务公开领导小组制定了工作方案、日程安排表，明确了政务公开的单位、内容、形式、监督措施和考察评比措施等，建立和健全政务公开制度，并以文件形式将镇党委、政府关于推行政务公开工作的情况发至各村和各政务公开单位，分别召开了政务公开动员大会，全体机关干部、行政事业单位、企业单位负责人，村支部书记、村委主任等参加了会议。
二、拓宽公开渠道，扩大公开内容，使政务公开内容充实、具体
在政务公开工作中，我们根据本镇的实际进行。为使全面协调解决群众的矛盾，让群众切实感受到政务公开带来的好处，我们在政务公开上，要求群众接触较多的财政、卫生、教育、农水等单位实施政务公开，使政务公开起步更快、公开面更广。
在公开的内容上，既以上级的要求为依据，又注意结合本镇的实际。政务公开内容主要包括十个方面：目标规划公开、财务公开、集体资产管理情况公开、农民负担公开、计划生育情况公开、教育收费公开、卫生管理公开、干部奖惩任用公开、勤政廉政情况公开、为民办事程序公开。
三、结合实际，采取灵活、多样的公开形式
政务公开是以公布栏形式进行，公布栏设在公众易于观看的地方，以文字、图表等形式公布镇政府、部门的政务和各村村务。公开栏有固定和变动两种内容。固定的是向群众公开主要办事程序、承诺、制度、岗位职责分解、部分行政事业性收费等。变动的是每季度换一次公开内容，公开新的工作措施、重大经济活动、政务活动、财政收支等。方便群众了解、理解政务工作，从而积极配合工作，减少群众与部门的矛盾，加强对政务工作的监督。如每季度在乡政府公开政务和职务消费；我们为了推进全镇招商引资工作，形成全民招商的氛围，我们将镇党委、政府《关于鼓励招商引资的规定》进行了公开等。对于每一个公开的内容，我们都精心选择适当的载体、适当的时机进行公开，保证公开的针对性和时效性。
同时我们运用科技手段公开。镇政府建立了自己网站，在今日00网站上开设网页，设立网上政务公开的栏目和版面，将本部门本单位的政务、服务信息通过网络对外发布，不断提高工作透明度。
四、规范办事程序，提高办事透明度，巩固扩大政务公开成果
上半年来，我们制定了政务公开制度，规范各种办事承诺制度，巩固和完善政务公开成果。通过政务公开，收到了良好的效果，机关部门\"门难进，事难办，面难看\"的现象有了很大改进，干部普遍受到了教育，提高了为群众服务的意识，行政效能得到了明显提高。凡属群众关心的热点问题，以及重大问题都向群众公开，如重建小学、铺设街道等，提高了透明度，让群众了解、理解党委、政府工作，政务公开，使政策和政府在执行政策中的透明度增强，全镇上访案件明显下降。
我镇的政务公开工作刚刚起步，很多工作还不够完善，我们将继续坚持上级的正确领导，广泛宣传，加强监督，认真**经验，探索政务公开的好路子，完善和规范政务公开工作机制，提高机关工作效能，使基层建设步上新台阶。
推荐第2篇：镇政务公开工作再见总结
镇政务公开工作再见总结
2004年，在＊＊市委、市政府的正确领导下，＊＊镇按照“三个代表”的要求，跟紧＊＊市建设工业强市、生态强市、中等城市和优秀旅游城市的发展趋势，坚持从实际出发，以加快发展为目标，紧紧围绕农民增收、农村发展这个中心，坚持一手抓稳定，一手抓发展，使全镇的经济建设和各项工作都取得很大成绩，保持了经济增长，农民
增收和社会稳定。
－－工业运行质量稳步提高。乡镇企业完成增加值 15亿元，社会固定资产投资达到9500万元。
－－农业基础地位继续巩固和发展。新建万头猪场1个，千头猪场3个，百头猪场7个。新建扩建万只鸡场1个，千只鸡场5个。新建扩建百头牛场2个。荒山匹配 3000亩，全部完成了年任务。农业基础设施建设进一步增加，修复渠道8000米，新建扩建机井、饮水池8个。
－－个体私营经济成为新的增长点，共引进技术项目7个，人才17名，运锋铁厂、邯武棉机厂等8个企业作为外向型龙头企业，加大技术力度，新上技术项目5个。目前新增个体私营企业达到23家，个体户135户，个体工商户总量达到1750户。
－－经济发展环境进一步优化。安全生产、综合治理、环境和土地管理等都认真履行市里下达的任务要求，没有发生一起大的上访事件。
－－计生、殡改、文教、卫生等工作全面开展。新建教学楼1座，适龄儿童入学率达99.9，公教人员工资达到按时足额发放。计划生育率达到97.24，人口出生率控制在12.62‰以内。殡葬改革逐步规范，全年火化率达到105。预防禽流感工作全面胜利，三级防疫体系稳固加强。
－－全镇开展了文明生态村创造活动，按阶段完成任务，村容村貌变化显著。
我们的主要做法是：
一、重新规划工作范畴，全面整合新力量
随着经济和社会各项事业的发展，乡镇机关干部的工作任务发生了很大变化。我市今年又降低了农业税，明年将不再征收农业税，原来需要耗费很多精力和时间催粮催款的任务一下子没有了，计划生育工作走入正常化渠道，安全生产管理也有专门办公室和专干力量，原来主要力量包片包村的工作方式显然已不适应发展要求。为此，＊＊镇多次召开党政联席会，并分组到一般干部和农民群众中调研走访，虚心听取建议和意见。根据当前我市大力发展农业、服务工业、促进社会稳定发展的形势，我镇改变传统的机关工作方法，打乱包村框框，重新规划工作范畴组合，全面整合力量，将机关干部职工分为社会稳定、企业和安全生产、新型生态农业、基层组织建设、人口和计划生育、殡葬改革、劳动监察、教育卫生、后勤服务、信息资料等10个组，相辅相成。通过组成新力量，集中人力、物力、财力、精力，攻坚克难，更好地解决热难点问题，为社会和经济发展提供优质服务。分组后，我镇各项工作呈现出生机勃勃、欣欣向荣的局面。殡改组成员对重点村再掀宣传高潮，积极开展整治工作，在农村再次形成了自觉实行殡葬改革，禁止丧事大操大办的文明新风，各村均制订了村规民约，现在当地办一次丧事可节约万余元，大大减轻了农民的负担。
二、促进民营经济发展，为民营老板“换脑”
一是在全镇民营企业中开展了“矿山大发展，我们怎么办”大讨论，通过座谈会，发倡议书等形式，引导他们转变思想，摆脱“家庭式”管理模式，扩规模，上水平，上等级。二是组织民营企业与先进地区大企业“联姻”，签合同，订协议，学管理，比规模，衡量效益。三是邀请专家教授讲课，引导他们打破传统的管理方式，建立现代企业运行模式，与国际市场接轨，通过为民营企业老板换脑筋，使他们逐步认识到小打小闹最终将被市场淘汰出局，只有依托科技，上规模才能求得大发展。运锋集团在去年新上128立方米炼铁炉的基础上，今年正在投资8000万元新上炼钢项目。邯武棉机厂投资300万元新建两个大型车间，高薪聘请多名技术人员，改进两个旧型号机械，使技术、产品不断改进，达到全国领先水平。
三、以农村小康建设为目标，推进产业富民步伐
一是按照“个户承包、抓点带面”的发展思路，依托山区优势，把南、北山底、令公、连凡等村荒山承包给当地群众，发挥其资金积累雄厚、精心管理易于成活，规模大见效快的优势，全部种上松树、苹果、大枣等林木，逐步形成了以西部的连凡苹果、令公大枣、南山底花椒为龙头的14村干鲜果品林业区，现在21个村的荒山已逐步向农民开放，促其向规模化发展，力争3年内荒山利用率达到80以上。二是突出抓好畜牧养殖主导产业，以“四养”（养鹿、养牛、养猪、养鸡）为重点，走“龙头＋基地＋农户”共同发展新路子。在抓好四个龙头企业的基础上，形成专业小区，带动农民小规模散养，全镇大中型养殖场达到90多家，小型养殖场到达200多户，养殖经济成为当地农民稳定、可靠和主要的经济来源。三是努力提高农民群众种棉和小杂粮的热情，大力加强农田水利建设。今年又有崔石门、李石门、郭二庄等村新建、维
推荐第3篇：镇政务服务中心建设工作实施方案
文章标题：镇政务服务中心建设工作实施方案
镇政务服务中心建设工作实施方案
为推进社会主义新农村建设，建立农村工作新机制，加快转变乡镇政府职能，根据霍办发[2006]8号文件精神，结合我镇实际，特制定本实施方案。
一、指导思想
坚持以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导，认真贯彻中央1号文件
精神，围绕建立农村基层工作新机制，加快推进乡镇政府职能转变，强化基层组织服务能力，建立服务优先、依法行政、廉洁高效的农村基层工作新机制，着力构建“三农”服务新体系，使农村基层组织更加充满活力，“三农”服务更加落实，农民群众更加满意，农村基层政权更加巩固。
二、工作目标
以农民需求为导向，按照资源整合、功能完善、责权统
一、条块结合的总体思路，打造乡镇政务服务平台，中心建设的目标是：对农民群众需要办理、咨询和服务的事项实行“一个中心”对外，“一个窗口”受理，“一条龙”服务，实现财政补贴农民资金“一卡式”发放，行政审批和公共服务“一站式”办结，行政事业性收费“一票制”收缴。
三、服务范围
凡政府面向农民群众的行政性审批和公益性服务，全部纳入镇政务服务中心工作范围。具体为：
1、代理契税、耕地占用税、非税收入征缴；
2、办理财政补贴农民资金发放；
3、提供统计信息咨询和服务；
4、代理建设项目选址意见书、建设用地规划许可证、建设工程规划许可证、施工许可证；
5、代理农宅用地报批、集体土地变更登记；
6、代理林木采伐许可证(自用材)，代理农民建房证、占用林地审核意见书、木材加工许可证、林权证、林木采伐许可证(集体)；
7、代理居民出生、死亡户口登记，代理户口迁入、迁出、变更更改，代理暂住证、租赁房屋治安许可证、居民身份证和特种行业许可证；
8、代理优抚对象抚恤定补证、残疾军人证、残疾人证、社团登记、社团变更登记、民办企业单位登记、民办非企业单位变更登记、五保供养证、老年证，办理城市低保救助、农村特困救助、农村大病医疗救助申报手续和社会定救证；
9、代理个体工商户登记注册、企业注册登记、商标注册、合同管理以及投诉受理；
10、办理生殖保健服务证、流动人口婚育证明，代理二孩生育证、独生子女父母光荣证；
11、办理农村土地承包合同鉴证、土地纠纷调解、仲裁、新型农村合作医疗慢性病普查、意外伤害申报，代理农村土地调整方案报批、农村土地承包经营权证登记申请初审、村内兴办集体公益事业“一事一议”筹劳报批，受理农民负担咨询和举报；
12、代理水面养殖使用证；
13、办理农村社会养老保险申报缴费，提供劳务信息服务、求职登记和培训需求登记；
14、提供招商引资政策咨询和相关服务；
15、接待群众来信来访。
四、服务方式
镇设立政务服务中心，村设立为民服务代理点，其运作方式为：
1、集中办公。政务服务中心以镇财政服务大厅为依托，办设四部一室，即咨询受理服务部、政务服务部、社会事务服务部、经济发展服务部、中心办公室。从镇党政办公室、财政所、农经站、计划生育办公室、国土资源管理中心所、林业技术工作站、社会事务管理办公室抽调人员在政务服务中心集中办公。
2、镇村联动。群众直接到镇政务服务中心申请办事的，由咨询受理服务部接待；到村为民服务代理点申请的，由村代理员负责到镇政务服务中心办理。
3、统一受理。镇政务服务中心负责办理群众申办理请事项，负责接待群众来访，负责政策解答，负责提供信息咨询。
4、分类受理。对群众申请办理事项由咨询受理服务部进行登记和分类后，转交政务服务部、社会事务服务部、经济发展服务部进行办理。
5、专人承办。政务服务部、社会事务服务部、经济发展服务部根据咨询受理服务部转来的办理事项，确定全程承办人，并作为办理责任人。
6、限时办结。镇政务服务中心接到群众提出办事申请后，按照承诺的时限，按时办结。
五、办理程序
镇政务中心办理工作分为三个环节：
1、受理。镇政务服务中心咨询受理服务部对群众提出的办事申请，属于受理范围内的事项予以受理；对申请材料不全的，出具补充材料清单，待申请人补齐材料后再行受理；对属于受理范围内的事项，告知申请人的权利和义务，进行受理登记，填写承办单，并相应转交政务服务部、社会事务服务部和经济发展服务部。
2、办理。政务服务部、社会事务服务部、经济发展服务部接到有关材料后，确定该事项的全程承办人，能直接办理的，即时办理；不能直接办理的，由全程承办人负责办理，并承诺办理期限。对群众来访提出的问题由咨询受理
服务部先行登记，能即时解决的，即时解决；不能即时解决的，报中心主任，并提出办理意见。
3、回复。承办事项办结后，全程承办人签字交回咨询受理服务部，并做好承办单的交换手续，由咨询受理服务部将办理结果告知申请人。
六、实施步骤
镇政务服务中心建设工作共分三个阶段进行：
第一阶段：筹备阶段(6月8日
至6月25日)。成立领导组，制定实施方案，拟定管理制度，报领导组批准。
第二阶段：实施阶段(6月26日至7月20日)。加快政务中心建设，建立服务平台，调配工作人员，组织开展岗前培训，尽快推动镇政务服务中心有效运转。
第三阶段：完善阶段(7月21日至7月30日)。领导组对镇政务服务中心运行情况进行督查、调研，针对运行中存在的问题，及时进行总结和完善。
七、保障措施
l、成立组织，加强领导。为切实加强对镇政务服务中心建设工作的领导，镇成立以镇长为组长，相关部门负责人为成员的镇政务服务中心建设工作领导小组，全面负责组织、协调和指导。镇长兼任服务中心主任，并确定一名副职任服务中心副主任，负责政务服务中心的筹建、人员调配、岗位设置和内部建设，确保此项工作抓出成效。
2、广泛宣传，营造氛围。通过广播、电视、会议、公开栏、标语和一封信等形式，大力宣传全面推进政务中心建设的指导思想、目的意义、程序要求和方法步骤，营造浓厚的舆论氛围，统一思想，形成合力，使这项工作家喻户晓，为全面推开创造条件。
3、整体推进，上下联动。镇政府从党政办、财政、林业、土管、农经、计生、劳保、民政等部门各抽调两名工作人员，设置A、B岗位，负责中心的日常业务工作。各村和镇直各职能部门要适应建立农村基层工作新机制的要求，把服务“三农”作为出发点和落脚点，建立健全服务网络和服务机制，实行职能前移，简化办理环节，缩短办理时限，提高工作效率，努力为群众提供快捷、高效、优质服务，确保群众满意。
4、健全制度，规范操作。为强化监督管理，规范服务行为，建立领导轮流带班制度、党政主要负责人接待日制度、中心月例会制度和党委、人大、政府组成人员定期回访制度，健全复杂事项联合调查处理机制，保障各项工作有条不紊地推进。加强对政务服务中心的管理，明确工作人员岗位职责，建立考勤考核制度，设立热线电话和投诉受理机构，使各项服务落到实处。按照依法行政的要求，编制项目指南，全面公开服务项目、服务依据、服务程序、服务承诺和收费标准，做到依法办事、阳光操作。
5、强化监督，务求实效。建立健全政务服务中心监督检查机制，镇领导组定期组织开展专项督查，重点检查工作作风、办事效率、招待制度、廉政建设等方面的情况，一旦发现违规违纪问题，坚决实行责任追究，同时，要加大对镇直各职能部门的监督力度，对有关部门工作不主动或组织不力，造成工作人员不能及时调配到位，或服务不到位，影响全镇整体工作推进的，将在“人民满意的基层站所”年度评选工作中予以“一票否决”。
《镇政务服务中心建设工作实施方案》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读镇政务服务中心建设工作实施方案。
推荐第4篇：某镇政务公开监督工作实施方案
XX镇2009年政务公开工作监督
检查的实施方案
为认真贯彻新和县关于进一步规范和落实政务公开制度的意见精神，根据新和镇关于政务公开工作的安排部署，认真扎实开展好政务公开工作，制定实施方案如下：
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，通过对全镇政务公开工作开展情况进行监督检查，及时发现和解决工作中存在的问题，进一步深化政务公开工作，切实保障广大群众的民主权利和根本利益，促进行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制和运行机制建设，提高依法行政水平。
二、监督检查范围
镇辖各社区、村、学校和相关科室。
三、监督检查内容
（一）组织领导方面。是否建立健全了政务公开组织领导机构和工作机制，有无专职或兼职的政务公开工作人员；政务公开领导机构发挥作用的情况。
（二）公开内容方面。
1.各单位重点公开的内容：相关文件、重大决定和目标任务；发展规划，财务方面，机构设置、职能及调整、变动情况；承诺办理的事项及其完成情况；各类专项资金、财政转移支付资金使用和重大项目的审批与实施情况；抗震安居工程建设；低保金发放情况；征地拆迁和经营性土地使用权出让情况；税费征收和减免政策的执行情况；干部选拔任用情况；突发公共事件的预报、发生和处置以及与公众切身利益密切相关的公共事务管理等情况。
2.镇政府各部门应当公开的内容：部门制定实施的政策、规定和适于公开的文件；部门办事依据的法律、法规和规章制度；部门办事的条件、标准和要求，办事时限、办事程序、办事纪律；廉政勤政制度、便民措施等。
3.学校重点公开的内容：涉及人民群众利益的决策，与服务对象密切相关的重要信息；职责权限和服务内容，办事的依据、时限、流程和结果，办事纪律，服务承诺，收费项目和标准，罚款标准和收缴情况；
4.镇级政府应重点公开的内容：贯彻落实上级有关农村政策的措施；财政、财务收支情况，各类专项资金、财政转移支付资金使用情况，镇集体债权债务情况；与群众切身利益密切相关的其他事项。
5.对本机关干部职工应当公开的内容：领导干部廉洁自律情况；干部考核、奖惩情况以及机关干部职工关心的其他重要事项。
（三）公开形式方面。是否设立固定的政务公开栏，是否及时将应公开的内容张榜公布予以公开；
四、组织领导
监督检查工作由镇政务公开领导小组统一组织领导。镇纪委办按照本方案要求，量化考核标准；其他相关部门要加强协调，密切配合，确保监督检查工作取得实效。要加大宣传力度，进一步扩大政务公开的知晓面，提高政务公开的社会效益。要及时总结和推广政务公开的先进经验和典型，对先进单位予以通报表彰，对工作不力的单位予以通报批评，以促进全镇政务公开工作的深入开展。
推荐第5篇：莲花镇政务公开工作机制
莲花镇政务公开工作机制
根据四川省人民政府办公厅《关于印发2010年全省政务公开工作要点通知》（川办函〔2010〕128号）、宜宾市政务公开领导小组《关于切实做好2010年全市政务公开工作的通知》（宜市政务函〔2010〕1号）、兴文县人民政府《关于切实做好2010年全县政务公开工作的通知》（兴府办函〔2010〕147号）精神，为进一步做好政务公开工作，结合我镇实际，特制定以下政务公开工作机制：
一、切实加强领导。政务公开的主体是政府。政府主要领导要亲自抓、主动抓，按照领导岗位责任制、党风廉政建设责任制和谁主抓谁负责的原则，切实负起领导责任，经常研究和解决政务公开工作中的具体问题。调整充实，切实履行职责，加强对政务公开工作的领导，做到年初有部署，年中有检查，年底有总结。
二、加大工作力度。全面推行政务公开制度；继续巩固和深化镇政务公开工作，关键是落实制度，依法公开，不断完善和提高；同时，督促学校、医院等公用事业单位全面实施办事公开制度。
三、规范工作程序。要进一步完善政务服务中心功能，加强规范管理，提高服务水平。要不断研究新情况，解决新问题，
特别要按照市场机制，做到公开、公平、公正，使我镇政务公开工作走上法制化、规范化的轨道。
四、突出工作重点。政府政务公开的重点是人权、事权、财权、物权以及领导干部廉洁自律的情况。与群众利益密切相关的公用事业单位办事公开的重点是工作内容、工作职责、办事依据、条件、程序、过程和结果，服务承诺、违诺违纪的投诉及追究等。要抓住老百姓反映强烈的一些热点、难点，如教育经费、医疗收费和建设工程招投标等问题进行公开，并采取有力措施进行整治。
五、搞好监督检查。要把政务公开工作作为党风廉政建设责任制的重要内容，与政府各部门的业务工作和经济工作紧密结合，统筹规划，统一部署，统一检查，统一考核。要加强监督检查，严格责任追究，对假公开、虚公开、欺上瞒下的要严肃查处。
六、宣传推广典型。要注意发现、培养、宣传正面典型，推广先进经验，做到以点带面，推动全局。
七、完善办事机构。要进一步健全和完善各级政务公开领导机构和工作机构。镇政务公开领导小组办公室为常设机构。
莲花镇人民政府
2010年8月21日
推荐第6篇：大新镇政务公开工作工作报告（材料）
大新镇政务公开工作2010年度
工作报告
依据《中华人民共和国政府信息公开条例》要求，结合我镇2010年政府信息公开实际情况，办公室编制完成了《东刘集镇信息公开2010年度工作报告》（以下简称《报告》），《报告》包含了2010年政府信息公开工作中主动公开、依申请公开、政府信息公开机构人员及经费以及存在的主要问题等情况，其中涉及到的数据均为2010年1月1日—2010年12月31日统计数据。《报告》将在五河县政府网站向公众公布，镇党政办公室联系电话5634019。.一、概述
2010年，我镇政务公开工作紧紧围绕坚持政务公开透明，建设规范化服务型政府提升机关行政效能的主题，深入贯彻《五河县政府信息公开规定》，不断深化政务公开内容，完善政务公开形式，严格政务公开制度，政务公开工作稳步推进，全年主要开展了以下几项工作：
（一）加强领导，确保政务公开落到实处。进一步加强政务公开领导、完善政务公开机制、落实政务公开责任，坚持做到定期召开政务公开联系会议，落实政务公开具体工作；镇党政办公室作为编制、协调、督查、收集整理各站所，镇直各单位的常设机构，配备有兼职编制和工作人员；各站所相应工作人员，负责本科室政府信息公开收集整理。形成了政府信息公开各司其职，各负其责的整体联动机制。
（二）严格日常管理，全面推进政务公开。一是加强对政务公开各项规定的学习。学习相关法规、制度、文件，重点学习《中华人民共和国政府信息公开条例》、《五河县政府信息公开规定》等规章制度，进一步提高政务公开工作人员业务水平。二是开展政府信息收集工作，收集的内容包括单位设置及职能、规范性文件等7大类主动公开信息，三是做好政府信息公开管理系统的网上信息录入。全年共录入信息210余条。
（三）强化制度，进一步规范政务公开程序。一是按照“政府信息以公开为原则，不公开为例外”的总体要求，严格落实主动公开制度、审核制度、依申请公开制度等制度。明确依申请公开申请受理、审查、处理、答复等各个环节的具体要求，对群众提出的政务公开申请，我镇做出了7个工作日内予以回复的公开承诺。二是健全政务公开工作机制。落实《五河县政府信息公开实施细则》，对政府信息公开工作职责、公开内容、公开程序进行明确要求和详尽规范，努力推进政务公开实现制度化、规范化、系统化。
（四）创新方式，不断拓宽政务公开载体。一是结合“阳光村务工程”开展
政务公开宣传活动。主动进村与群众开展面对面交流，讲解政府政策，公开政府信息，做出服务承诺，进一步加强了政府与群众的沟通交流，使政府的工作更加高效、透明，也让群众更好地理解支持政府工作。二是镇直单位公开《办事指南》、在镇财政所、计生办设立电子触摸屏、办事程序上墙等形式，不断满足公众对政务公开形式的需求。
（五）加强监督、增强政务公开时实效。一是严格执行《五河县政府信息公开规定》、《五河县政府信息依申请公开办法》等制度和规定，主动接受人大代表、政协委员、企业代表、居民群众的监督评议。二是畅通政务公开投诉监督电话（5634019）。投诉电话及时受理群众投诉，对不按要求公开的单位和个人，一经查实，严格按照有关规定进行严肃处理。三是接受政务公开督察。
二、主动公开政府信息情况
（一）公开内容
1.主动公开信息总数。2010年主动公开政府信息210条。
2.主动公开信息分类。单位设置及职能公开130条，占62.9%，内设机构及职责公开7条， 规范性文件13公开条，计划规划公开10条，还有其他类等，共计公开210条。
3.重点公开内容。2010年，我镇就单位设置及职能、规范性文件、财务情况、经济和社会发展统计信息、计划规划、业务公开、其他等 7类事项进行了公开。
（二）公开形式
形式是内容的载体，2010年我镇大力拓宽政务公开的途径和渠道，主要采用了以下5种方式开展政务公开：
1.公开目录。镇政务公开小组建立完成了政府信息公开目录，在县政府门户网站集中公开，录入并公开信息210余条。
2.政府网站。县门户网站是我镇政府信息公开的重要平台，我镇积极公开相关的办事流程，推行网上预审批，进一步方便群众办事。
3.公开栏。在镇政府设有政务公开栏6个，累计公开政府信息120余条。
三、依申请公开政府信息情况
（一）申请情况
政府信息依申请公开基本情况。2010年未受理群众依申请公开。
（二）申请处理情况
有效申请在办和办结情况。2010年未受理有效申请。
四、政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况
2010年没有发生一起由政务公开引起的行政复议、行政诉讼和行政申诉。
五、政府信息公开机构人员及经费情况
（一）机构人员情况
镇成立了政务公开领导领导机构，明确办事机构为镇党政办公室，形成了政府信息公开各司其职，各负其责的整体联动机制。
（二）经费情况
根据核准标准收取依申请公开费用情况。我镇对政府信息依申请公开中涉及到的检索、复制、邮寄等服务均为免费提供，全年没有收取任何政府信息公开费用。
六、政府信息公开工作存在的主要问题及改进措施
（一）存在的问题
1.主动意识不够。政务公开已成为政府的法定义务，对相关制度认识到位，学习到位，但在工作的连续性上抓得不够，主动开展工作的意识不够。如对政府信息公开指南、公开目录和政府信息的更新、录入不及时，政务信息公开还存在一定滞后性。
2.政务公开全员意识有待加强。政务公开涉及政府工作的方方面面，需要全员参与，但一些干部职工仍抱有事不关己的工作心态，没有真正树立“政府信息以公开为原则，不公开为例外”的意识，造成政务公开制度落实不到位。
3.需进一步加强政务公开队伍建设。抓好政务公开离不开一支业务熟练的政务公开队伍，但从目前的情况来看，目前我镇没有专职工作人员，在对制度和规定（主要是依申请公开）的灵活运用上还有一定差距。
（二）改进措施
1.进一步加强对政务公开工作责任心。对政府信息公开及时、主动。
2.加强政务公开日常管理。将政务公开作为机关行政效能建设和规范化服务型政府建设的重要内容，纳入日常管理之中，进一步加大对“政府信息以公开为原则，不公开为例外”意识的培养，严格落实政务公开各项制度，使政务公开内化为公务员日常行为准则。
3.加强业务学习。积极参加区政府举办的信息公开相关法规、制度培训，重点学习《五河县政府信息公开条例》等规章制度，进一步提高政务公开人员工作能力
东刘集镇政务公开办公室
2011年3月15日
推荐第7篇：碧阳镇政务公开工作要点
2011年碧阳镇政务公开工作要点
2011年，我镇政务公开工作的总体要求是：以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照省、市、县有关工作要求，以促进阳光施政、有效预防腐败为目标，以监督行政权力、服务人民群众为主线，以推进行政权力运行程序化和公开透明为重点，加强制度建设，狠抓工作落实，切实提高政务公开的社会效益，构建和谐碧阳。
一、围绕中心工作，进一步丰富公开内容
（一）扎实推进政府信息主动公开。及时公开《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）规定的应公开的政府信息，围绕社会关注、事关群众利益的重大事项，扩大主动公开信息量；补充公开《条例》实施以前的属于应公开的政府信息。细化价格、环保、征地拆迁以及公共资金管理使用等方面的公开举措，维护群众的合法权益；准确权威发布重大生产安全事故、食品药品安全事件、群体性事件等信息，疏导群众情绪，防止激化矛盾。在部门与部门之间，行业上下级之间，部门各内设机构之间，建立固定的信息沟通渠道，明确机构和人员以及具体联系沟通方式。按照全省统一部署，配合做好开发全省统一规范的政府信息公开目录系统的各项工作，整合全镇政府信息数据资源，形成标准统
一、便于统计和监督的政府信息公开管理体系；在政府信息产生、制作、审签过程中增加属性确认、保密审查、协调沟通等环节，做到该公开的公开，该保密的保密。
（二）合力推进依申请公开。认真贯彻《关于做好政府信息依申请公开工作的意见》（国办发〔2010〕5号），加强对依申请公开工作的指导，结合业务特点，规范工作规程，完善政府信息公开申请的受理、答复机制，明确依申请公开受理、审查、处理、答复等各个环节的具体要求，有条件的要设立专门的接待受理窗口和场所。
对申请涉及多个部门或者同一部门多个内设机构的，要建立沟通协调机制，明确答复责任。探索建立公共利益评估机制，对申请人申请事项进行科学合理评估。要依托县电子政务外网依申请公开处理平台，认真做好网上申请的受理和答复工作。要依法妥善处理涉及敏感问题的申请，提高回复质量。
（三）大力推进决策公开。进一步完善公众参与、专家咨询、合法性审查、集体讨论决定的决策机制，逐步推进决策过程公开。凡涉及群众利益的重大决策要实行预公开制度，广泛听取意见，并及时向社会公布意见征集、采纳情况。进一步落实和规范听证制度，坚决防止假听证、走过场等形式主义。规范新上经济项目、城建规划、土地出让、工程招投标、集体资产处置、资金管理等的决策程序，抓住调查研究、征求意见等重要环节，充分体现干部群众意愿；完善专家咨询和评估制度，对专业性、技术性较强的重大事项进行必要性、可行性、合法性论证，做到科学合理。涉及群众的重大决策都要向社会公开听取群众意见，接受群众监督；制定公用事业价格、公益性服务价格、自然垄断经营的商品价格等政府指导价、政府定价要实行听证，以真实反映民意，增强决策科学性。
（四）稳步推进行政权力公开透明运行。按照职权法定、权责一致的要求，加快依法清理审核行政权力，编制职权目录，绘制行政职权流程图，做到权力项目、名称表述、类别划分和实施依据准确，并向社会公布；依托电子政务平台，把行政权力运行过程设定为计算机程序，逐步推进行政权力网上公开透明运行。推进行政审批相对集中改革，开展行政审批项目清理，进一步规范和减少行政审批事项，对保留的行政审批事项，要规范审批程序、方式，明确各个审批环节的标准、条件、时限和责任，及时向社会公布；大力推行网上审批，在网络政务大厅上，详细列明权力清单，依照行政许可事项、行政处罚事项、行政征收事项、行政强制事项和其它权力事项合理分类，并在政府网站上增加行政权力公开目录入口。明
确并依法公开具体权力事项类型、办事部门、联系电话、办事程序、法律依据等，方便群众在线申办。清理行政执法过程中的自由裁量权，严格设定自由裁量权行使程序，合理设定裁量幅度，细化标准，压缩自由裁量空间。从财权、物权、事权等重要环节入手，监督行政权力运行情况，并向社会公开。推进政府上网工程和电子监察，形成较为完善的权力公开运行监控机制。
（五）深入推进办事公开。拓展办事公开领域，深化住房、电信、旅游、金融、食品、药品、农资、环保、公交等热点问题的办事公开，教育、卫生等部门要围绕招生录取、基建项目、医药购销等重点环节，扎实推进办事公开，推动办事公开向农村、社区延伸，为广大群众提供优质公共服务。同时，要畅通双向沟通渠道，加强监督检查，推动解决问题。借助电子化、信息化手段，开发各种适用软件，重点建设好互联网信息服务平台、热线沟通交流平台、政务服务中心公开办事平台和便民服务网络平台。
（六）强化村（社区）政务公开。推进乡镇政务公开与村务公开有机衔接，提高基层服务质量。重点公开中央关于三农工作决策部署、强农惠民政策措施在基层落实情况，财政收支、各类专项资金管理使用情况，征地补偿、涉农补贴、救灾救助资金管理使用情况。积极推进街道和社区政务公开工作，继续完善县、乡镇（街道）、村（社区）三级便民服务体系。在乡镇（街道）建立便民服务中心，在村（社区）建立全程代办站（点），推进政务服务向乡镇（街道）延伸，覆盖所有村（社区）。
（七）积极推进内部公开。逐步建立和完善行政机关内部公开工作机制，紧紧围绕机关干部职工关心的干部选拔任用、机关预决算、政府采购、基建工程、资产状况等问题加大公开力度，做到既公开结果又公开过程；探索建立机关干部参与机关建设和管理的有效途径，维护干部职工切身利益，提高机关工作透明度。
（八）全面推进保增长、保民生、保稳定政策落实。在保增长
方面，公开中央、省、市扩大内需、促进经济增长政策措施落实情况，公开项目规划、立项，健全政府投资项目公示制度；公开项目审批和建设全过程，严防个人擅自决定大额度资金使用和重大项目安排，严防滞留、挤占、截留和挪用项目资金。在保民生方面，公开中央、省、市、县保障和改善民生政策措施落实情况，公布民生工程、灾后恢复重建实施进展情况以及基本养老保险、事业保险、医疗保险、城乡社会救助等制度，公开住房公积金、社保基金等管理使用情况。在保稳定方面，公开中央、省、市、县维护稳定政策措施落实情况，完善政务公开与人民群众的互动机制，畅通群众表达诉求、反映意见渠道，引导群众理性合法表达利益诉求。做好化解社会矛盾和处理重大事故事件的各项工作，提高政府工作透明度和公信力。研究制定工程建设领域信息公开的制度规定，使内容和形式更加科学明晰。
（九）逐步推进预算公开。要建立健全预算公开制度，推进预算制度改革，完善预算管理制度，做到每一项行政费用都纳入预算。加强预算公开制度建设，重点公开政府公共支出、基本建设支出、行政经费支出预算和执行情况，以及三农、教育、医疗、保障性住房等涉及民生的重大财政专项支出情况，做到公开透明，创造条件让群众有效监督政府，让权力在阳光下运行。要加大预算信息公开力度，财政、审计等主管部门要进一步研究确定预算公开的具体内容，指导各级各部门抓好落实。要按照完整、真实、细化的原则，及时公开经同级人大审议批准的预算、决算。逐步扩大预算公开范围，增加预算公开内容，积极推动部门预算公开。
二、创新模式载体，进一步畅通公开渠道
（一）拓展政府网站功能。继续抓好政府门户网站建设，从办事、公开、互动三个层面增加公开内容，拓展服务范围，方便群众使用；将各项面向基层的业务向村（社区）延伸，普及电子政务应用，逐步将基层政府的公共服务整合到电子政务平台上。规范完善
各级政府信息公开目录后台管理系统和网站服务系统，建成规范统一的政府信息公开目录体系，方便群众网上查询。加强部门行业专网与政府门户网站的信息互通和资源共享，构建一站式、一窗式政府门户网站公共服务平台。扩大网上办事范围，加强与网民的互动交流。办好领导信箱等栏目。推进政府网站群体系建设，规范完善信息采集、审核、报送、发布制度，确保政府网站全面、及时、准确反映各项重要工作。
（二）规范新闻发布制度。完善政府工作中的重大事项、重大活动、重大问题、重大款物信息公开制度。完善网上新闻发布厅的设置，实现各级新闻发言人名单及联系方式上网。增强新闻发布主体意识、主动意识，及时组织全镇经济社会发展重要情况新闻发布。针对媒体关注的灾后恢复重建，保持投资持续增长，加快产业发展，统筹城乡、区域发展，发展开放型经济，保障和改善民生等重点工作以及突发事件等方面的情况，主动设置议程，畅通社情民意，引导社会热点，搞好舆论监督。定期对新闻发言人进行培训，建设高素质新闻发布队伍，提高政府与媒体双向互动的能力。
（三）深化政务服务中心建设。推进政务服务中心标准化建设，继续深化两集中，两到位。实时全面公开审批主体、事项、依据、条件、方式、程序和相对人的权利义务以及便民措施、办事指南、服务承诺、监督部门、投诉方式、违诺违纪的处理及责任追究等。将行政审批事项、公共服务事项的办理状况在电子显示屏上适时滚动公示。继续完善电子监察系统，实现行政审批权力事项网上公开、网上办理和网上监督。推行独立评标、电子化评标，试行异地评标，将招投标管理规定、招投标结果在公示牌、网站上公布。完善投资项目、建设项目、市场准入项目并联审批运行机制，实现并联审批软件与行政审批软件对接。
（四）继续办好阳光政务。认真做好市民热线和阳光政务政风行风热线办理工作，畅通民意表达渠道，妥善化解群众诉求。组织
政府部门（行业）上线与群众交流，接受咨询诉求，解决群众困难。将县级部门（行业）主要领导带队上线和处理群众反映问题的情况纳入党风廉政建设责任制和年度目标考核内容，严格考评。按照事事有回音，件件有着落的要求，做好市民反映问题的跟踪督办。对普遍性、倾向性问题及时汇总分析，向县委、县政府报告，责成相关部门限时整改。对问题处理率和群众满意度高的及时通报表扬，对群众反映突出的问题处理不及时引发集访、群访、重复访、非访或造成恶劣影响的严格实行责任追究。继续强化人大代表、政协委员和行风监督员参与监督上线工作。
（五）建立政府公报制度。突出政府公报信息集中、保存方便、规范标准、信息权威等特色，集中、准确、系统地刊发规范性文件，尽量刊发涉及面广,群众关注度大,基层迫切需要的文件,优先刊发涉及群众关心关注的热点、难点问题，适时刊登对基层指导性强的部门文件。扩大发放范围，覆盖更为广泛的社会公众。依托报刊、电台、电视等平台公开政府信息，注重发挥图书馆、档案馆、政务服务中心等载体作用，加快查阅场所建设，搞好社会服务。根据经济条件、地域环境、行政对象的差异，将传统公开载体与现代公开载体优化整合，达到实用的效果。
三、落实综合措施，进一步提升公开实效
（一）加强组织领导。继续坚持和完善已有的领导体制，调动各方面积极性，形成工作合力。镇领导高度重视，将政务公开工作列入议事日程，科学分析面临的形势，准确把握进展情况；分管领导亲自抓督促、抓协调、抓落实。政务公开领导小组及其办公室、各成员单位、牵头部门及其责任单位各司其职、各尽其能，共同深化政务公开工作。
（二）创新工作机制。政务公开是一项庞大的系统工程，关注度高、工作繁杂，要注重统筹协调，加强督查指导。完善政务公开综合效应发挥机制，推动政府职能转变，改进机关作风，促进廉政
建设。逐步建立党务、政务、村务、厂务公开良性互动机制。向社会各方面征聘监督员，开通热线电话，设立电子举报信箱，完善监督机制，把政府信息公开纳入政府绩效（目标管理）考核的重要内容，研究建立评估指标体系和激励机制，促进政府信息公开及时、全面、真实。完善责任追究办法，明确责任追究主体、责任追究内容、责任追究程序等，严肃处理违反《条例》规定的行为。
（三）组织业务培训。把政务公开纳入村干部培训计划，组织对各村（社区）干部进行培训。通过举办培训班、专题讲座、组织学习交流等，加强对从事政务公开工作人员的培训。
（四）开展调查研究。着眼群众关注的热点、难点问题，认真开展调查研究，提出对策措施。积极开展理论探索和实践创新。充分发挥政务公开示范点和先进单位的辐射带动作用，深入开展学习交流活动。
（五）加强督促检查。镇政务公开领导小组定期不定期听取牵头或负责部门工作进展情况的汇报。做好迎接上级政务公开领导小组专项督查的各项准备工作，组织开展对各部门落实《条例》、行政权力公开透明运行和各部门办事公开情况的督促检查，认真查找存在的问题，切实改进工作，保证政务公开各项任务的落实。做好迎接上级执法检查的各项准备工作，研究建立解决民主管理难点村问题治理长效机制。加大宣传力度，营造良好的社会氛围。
碧阳镇人民政府 二○一一年三月二日
推荐第8篇：大城子镇政务公开工作经验总结
大城子镇政务公开工作经验总结
近年来，大城子镇在县政务公开领导小组的安排和指导下，按照《中华人民共和国政府信息公开条例》要求，扎实开展政务公开工作，逐步提高政务公开工作水平，为经济社会发展创造了良好的政务环境。
一、加强领导，健全政务公开工作机制
首先，该镇政务公开领导小组定期召开会议，对政务公开工作进行安排和部署，研究讨论政务公开工作中遇到的问题，确保政务公开工作稳步推进。
其次，根据领导班子成员变动情况，及时调整政务公开领导小组成员。成立了由政府镇长任组长，分管党委副书记、纪检委员为副组长，政府办、民政办、计生办、农经站、财政所等单位负责人为成员的政务公开领导小组。各村也都成立了村务公开领导小组，由各村主任任组长，村会计、计生主任为成员。为政务公开工作的开展提供了有力的组织保证。
最后，建立健全政务公开制度。该镇逐步建立和完善了政务公开考核制度、社会评议制度、责任追究制度、信息报送制度等有关制度，使政务公开工作逐步走向制度化、规范化。
二、突出重点，扎实开展政务公开工作
为规范该镇政务公开工作，推动建立廉洁高效的行政运行体制，该镇在政务公开的内容、形式、程序等方面都严格《政府信息公开条例》要求进行，凡是应该让群众了解知道的政府信息都及时进行公开，同时重点做好群众关心的热点问题的公开工作，保证群众的知情权和监督权，提高政府工作透明度，推进依法高效行政。
（一）公开内容全面、真实，不搞虚假公开和半公开。在把握全面公开原则的基础上，重点做好以下和群众利益密切相关的政府信息公开工作。
1、财政收支、各类专项资金的管理和使用情况；
2、乡（镇）土地利用总体规划、宅基地使用审核情况；
3、征收或者征用土地、房屋拆迁及其补偿、补助费用的发放、使用情况；
4、执行计划生育政策的情况；
5、抢险救灾、优抚、救济、社会捐助等款物的发放情况；
6、乡镇集体企业及其他乡镇经济实体承包、租赁、拍卖等情况；
7、乡（镇）的债权债务、筹资筹劳情况。公开内容要求必须真实、全面，绝不允许搞虚假公开和半公开。
（二）公开形式灵活多样，注重实效。
1、公开栏公开。在镇政府办公楼一楼设立政务公开栏，本着醒目、简明、易懂的原则，将需要公开的政府信息及时公开。各站、办、所将本部门的工作职责、办事依据、办事程序、办事时限、服务承诺等进行上墙公布，以方便群众办
事并接受监督。各村也设立公开栏，将群众关心的村务信息及时、全面公开。
2、会议和文件公开。对一些只适合在一定范围内公开的政府信息，采取了会议和文件的形式进行公开。有群众提出疑问的，由政府组织相关部门向群众做好解释工作，消除群众的误会。
3、广播公开。每年各村都对广播线路、器材进行检修，保证广播线路通畅，充分发挥广播的宣传作用，对有关政策法规、重要事项通过广播及时传达到各家各户，保证群众的知情权和参与权。
4、网站公开。该镇以往通过网站进行政务公开的工作做得不够到位，下一步打算以我县推进电子政务工作为契机，搞好网站建设，推进网上政务公开。
（三）公开程序规范、严谨。
对于主动公开的政府信息，首先经过分管领导审核签字，然后再由政务公开领导小组审核后公开。
对申请公开的政府信息，属于公开范围的，当场予以答复，不能当场答复的，要求有关部门限期予以答复。对申请公开的政府信息，属于不予公开范围的，告知申请人并做好解释说明工作，防止群众误解，产生矛盾。
（四）公开时间及时，内容定期更新。
本着方便群众第一时间了解国家的方针政策的原则，该镇政务公开工作非常重视实效性。按照要求，经常性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作随时公开，动态性内容及时公开。加强对公开信息的跟踪管理，到期的及时更新。
三、加强监督检查，建立政务公开长效监督机制
政务公开必须建立健全长效监督机制，严格督促检查，才能确保政务公开工作落到实处。
一是镇党委、政府定期组织有关人员对镇政府的政务公开工作和各村的村务公开工作进行督促检查，发现问题，及时整改。另外，把政务公开作为党风廉政建设责任制和干部考核的一项重要内容，考核结果作为干部奖惩的重要依据，有力地促进了政务公开工作的开展。
二是组织人大代表、老干部和无党派人士对政务公开工作进行检查和评议。该镇十分重视人大代表、老干部和无党派人士的参政议政，向他们通报政府各个部门的工作情况和财政预算执行情况，请他们对政府工作建言献策，对政务公开工作进行评议，根据他们的意见和建议，对政务公开中存在的问题进行整改。
三是聘请特邀监督员，强化社会监督。从人大代表、机关干部、普通群众中聘请政务公开监督员，每年组织召开一至二次监督员座谈会，听取意见和建议，接受评议。同时，
设立意见箱，公布咨询投诉电话，广泛接受社会各界的监督。
四、注重实效，努力营造良好的政务环境
该镇全面贯彻上级政务公开工作精神，扎实开展政务公开工作，收到了明显效果。一是改变了工作作风，提高了工作效率。二是增加了办事透明度，有效遏制了腐败的滋生，为政府树立了良好形象。三是架起了“连心桥”， 密切了党群干群关系。
近年来，该镇的政务公开工作虽然取得了一定成绩，但是与上级要求和人民群众的期盼还有不少距离。在今后工作中，该镇将不断创新工作方法，简化办事程序，紧紧围绕经济建设这个中心，认真做好政务公开工作，更快、更好地推进该镇的经济发展和社会的全面进步。
推荐第9篇：镇政务公开报告
2004年，在＊＊市委、市政府的正确领导下，＊＊镇按照“三个代表”的要求，跟紧＊＊市建设工业强市、生态强市、中等城市和优秀旅游城市的发展趋势，坚持从实际出发，以加快发展为目标，紧紧围绕农民增收、农村发展这个中心，坚持一手抓稳定，一手抓发展，使全镇的经济建设和各项工作都取得很大成绩，保持了经济增长，农民增收和社会稳定。
－－工业运行质量稳步提高。乡镇企业完成增加值 15亿元，社会固定资产投资达到9500万元。
－－农业基础地位继续巩固和发展。新建万头猪场1个，千头猪场3个，百头猪场7个。新建扩建万只鸡场1个，千只鸡场5个。新建扩建百头牛场2个。荒山匹配 3000亩，全部完成了年任务。农业基础设施建设进一步增加，修复渠道8000米，新建扩建机井、饮水池8个。
－－个体私营经济成为新的增长点，共引进技术项目7个，人才17名，运锋铁厂、邯武棉机厂等8个企业作为外向型龙头企业，加大技术力度，新上技术项目5个。目前新增个体私营企业达到23家，个体户135户，个体工商户总量达到1750户。
－－经济发展环境进一步优化。安全生产、综合治理、环境和土地管理等都认真履行市里下达的任务要求，没有发生一起大的上访事件。
－－计生、殡改、文教、卫生等工作全面开展。新建教学楼1座，适龄儿童入学率达99.9%，公教人员工资达到按时足额发放。计划生育率达到97.24%，人口出生率控制在12.62‰以内。殡葬改革逐步规范，全年火化率达到105%。预防禽流感工作全面胜利，三级防疫体系稳固加强。
－－全镇开展了文明生态村创造活动，按阶段完成任务，村容村貌变化显著。
我们的主要做法是：
一、重新规划工作范畴，全面整合新力量
随着经济和社会各项事业的发展，乡镇机关干部的工作任务发生了很大变化。我市今年又降低了农业税，明年将不再征收农业税，原来需要耗费很多精力和时间催粮催款的任务一下子没有了，计划生育工作走入正常化渠道，安全生产管理也有专门办公室和专干力量，原来主要力量包片包村的工作方式显然已不适应发展要求。为此，＊＊镇多次召开党政联席会，并分组到一般干部和农民群众中调研走访，虚心听取建议和意见。根据当前我市大力发展农业、服务工业、促进社会稳定发展的形势，我镇改变传统的机关工作方法，打乱包村框框，重新规划工作范畴组合，全面整合力量，将机关干部职工分为社会稳定、企业和安全生产、新型生态农业、基层组织建设、人口和计划生育、殡葬改革、劳动监察、教育卫生、后勤服务、信息资料等10个组，相辅相成。通过组成新力量，集中人力、物力、财力、精力，攻坚克难，更好地解决热难点问题，为社会和经济发展提供优质服务。分组后，我镇各项工作呈现出生机勃勃、欣欣向荣的局面。殡改组成员对重点村再掀宣传高潮，积极开展整治工作，在农村再次形成了自觉实行殡葬改革，禁止丧事大操大办的文明新风，各村均制订了村规民约，现在当地办一次丧事可节约万余元，大大减轻了农民的负担。
二、促进民营经济发展，为民营老板“换脑”
一是在全镇民营企业中开展了“矿山大发展，我们怎么办”大讨论，通过座谈会，发倡议书等形式，引导他们转变思想，摆脱“家庭式”管理模式，扩规模，上水平，上等级。二是组织民营企业与先进地区大企业“联姻”，签合同，订协议，学管理，比规模，衡量效益。三是邀请专家教授讲课，引导他们打破传统的管理方式，建立现代企业运行模式，与国际市场接轨，通过为民营企业老板换脑筋，使他们逐步认识到小打小闹最终将被市场淘汰出局，只有依托科技，上规模才能求得大发展。运锋集团在去年新上128立方米炼铁炉的基础上，今年正在投资8000万元新上炼钢项目。邯武棉机厂投资300万元新建两个大型车间，高薪聘请多名技术人员，改进两个旧型号机械，使技术、产品不断改进，达到全国领先水平。
三、以农村小康建设为目标，推进产业富民步伐
一是按照“个户承包、抓点带面”的发展思路，依托山区优势，把南、北山底、令公、连凡等村荒山承包给当地群众，发挥其资金积累雄厚、精心管理易于成活，规模大见效快的优势，全部种上松树、苹果、大枣等林木，逐步形成了以西部的连凡苹果、令公大枣、南山底花椒为龙头的14村干鲜果品林业区，现在21个村的荒山已逐步向农民开放，促其向规模化发展，力争3年内荒山利用率达到80%以上。二是突出抓好畜牧养殖主导产业，以“四养”（养鹿、养牛、养猪、养鸡）为重点，走“龙头＋基地＋农户”共同发展新路子。在抓好四个龙头企业的基础上，形成专业小区，带动农民小规模散养，全镇大中型养殖场达到90多家，小型养殖场到达200多户，养殖经济成为当地农民稳定、可靠和主要的经济来源。三是努力提高农民群众种棉和小杂粮的热情，大力加强农田水利建设。今年又有崔石门、李石门、郭二庄等村新建、维修机井3眼，建设配套水利设施，增加可浇耕地面积4000多亩，直接增加经济效益3000多元，拓宽了农民增收渠道，提高了农业竞争力。
四、建立防病防疫体系，取得防治禽流感阶段性胜利
在突如其来的禽流感疫情中，＊＊镇党委、政府高度重视，本着早预防、早发现、早隔
离、早诊断、早扑灭和维护社会稳定的方针，提前制订防控应急预案，组成干群结合的防控网络，用“一案、一状、一包、一宣、一课、一查、一疫、一员、一关、一队”的“十个一”方法全面开展工作。共印发宣传资料5000余份到户到场，消除群众恐慌心理，上好防疫知识普及课，全面提高养殖户的防疫意识和能力。为使各项措施认真落实到位，还规定包村干部为防疫信息员，每天下村入场了解防疫情况。镇政府三个巡查组不定期、不定点检查，及时与养禽户沟通，解决购买消毒液、疫苗、防护服等实际困难。另外还拔出专项基金，以现行市场价格收购散养家禽，做到现金支付，公平交易，维护散养禽户的合法利益不受损失，彻底减少防疫难点。
五、以文明生态村建设为载体，抓好为民实事工程
一是按照创建计划，对今年的示范村实行主要领导包村责任制，和包村干部包户责任制，要求镇村领导干部按时按质按量完成，细化责任，责任考核，把该项工作的完成情况作为干部实绩考核的重要内容。二是因地制宜，选准创建工作突破口。以抓好生态农业建设为突破口，各村群众建设沼气池的速度进入了白热化程度，特别是养猪、鸡等有污染的养殖户，全部建起了沼气池。以抓好基础设施建设为突破口，各村加大投资改善村容村貌，安装路灯，路旁植树种草，街院净化、村庄绿化。三是工作成效显著。矿山村和西石门村，针对村耕地减少现状，以垫地为突破口，矿山村垫地600亩，西石门垫地700亩。淮河沟村以解决群众吃水难为突破口，投资30万元，建起了200立方米大水塔和铺水管3000米，户户吃上自来水。各村均投入巨资硬化道路，改善群众物质和文化生活，又有5个村通上广播电视光缆信号，小康社会建设的步骤正在逐步进行。
在肯定成绩的同时，必须清醒的看到，我们工作中还有不少困难和问题，诸如经济观念落实，思想不解放，高技术、高附加值产品少，经济单一，安全生产存在隐患等问题，我们必须高度重视，采取切实有效的措施认真加以解决。
今后全镇经济和社会发展的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实十六大精神，以全面建设小康社会总揽全局，努力提高人民群众的生活水平，促进农业增效，农民增收，实现工业立镇，农业富镇，生态强镇，可持续发展，同时维护全镇政治团结，社会安定，为我市率先实现全面建设小康社会奋斗目标奠定坚实的基础。
今后工作的主要奋斗目标是：
一、整体引进，嫁接改造，使民营企业爆发科技亮点
“整体引进”，就是瞄准“高科技、外向型”的战略定位，全方位、广领域、多层次引进项目、技术和产品。“嫁接改造”，就是用先进的技术、设备和管理改造提升传统产业，以超越自我，实现产业和产品升级。一是继续延伸产业链条，合理利用资源，实现产品升值。运锋铁业有限公司在去年新上128立方米炼铁炉的基础上，计划新上炼焦项目，以此为龙头，带动全镇铁矿石和煤碳产业向精深加工方向发展，进一步提高技术不平和经济效益。二是提供条件，吸引高科技、大规模的看同落户矿山，修订《外地客商来矿经商的优惠办法》，邢都公路两旁占地给予高度政策照顾。多方努力，吸引知名企业到我镇建立分厂，打开河北、河南、山西、山东市场。三是发挥棉机铸造业的优势，革新技术，不断创新，壮大规模。扩大生产能力，消灭销售网络上的五个空白点，年内实现年销量同行业第一名。
二、农业增效、农民增收，使产业化结构调整爆发特色亮点
引导小矿主转念，向发展林果产业和畜牧养殖业倾斜，并培养扶持一批调整产业化结构的先进典型，发挥龙头带动作用，把农业产业做出规模，做成品牌。一是加强农业基础设施建设。加大力度打机井，建水池，扩大可浇地面积。二是镇政府成立农业科技信息服务中心，专门搞好建设换季蔬菜大棚服务，使西石门的大棚蔬菜和苗木园圃向科技化、特色化、多元化、规模化、区域化靠拢，充分利用新形成的可浇耕地，实现结构调整和农业增效。三是扩建龙头企业。以此为带动，全镇养殖厂引进新品种，配套新技术，达到无公害、绿色蛋、禽、畜产品的要求。四是侧重扶持西部山岭开发，继续鼓励农民承包荒山，以原有的连凡苹果和令公大枣为基础，以优种早熟、品良味特、无污染为起点，大量嫁接改造，强化地方特色，提高经济效益。
三、开放带动，载体支撑，使工农业壮大发展爆发集中亮点
实行经济结构的战略性调整，是实现经济跨越式发展的大思路。具体抓好“三为主，四带动”，即以引进和培育高科技主导产品为主，速动形成主导产业；以增量调整为主，带动存量优化；以嫁接改造为主，带动传统产业的改造，据此重点搞好“两园三城五基地”。“两园”，即特色林果园区和养殖园区；“三城”，即西石门综合批发城，石板坡粮油批发城，郭二庄蔬菜批发城；“五基地”，即矿业原料生产基地，铁业生产基地，钢材生产基地，新型材料生产基地和棉机铸造基地，“两园三志五基地”即是覆盖全镇的构筑产业新格局的重要载体，也是谋划和引进项目的导向，以吸引产业向矿山镇集中。
四、加强党建，提高素质，使经济跨越式发展爆发政治保障亮点
实现经济的持续快速发，关键是按照“三个代表”重要思想，全面加强党的思想、组织、作风建设，建一支高素质的队伍，增强各级党组织的凝聚力和战斗力。一是促进镇村领导班子和干部队伍的团结。健全党的民主集中制，广泛发扬民主，坚持民主决策、科学决策和正确决策，不断提高两级党组织的领导水平。二是坚持党的干部路线，谋化
干部人事制度改革，树立“干净、干事、干成事”的用人导向。三是加强党的廉政建设，从源头上遏制腐败现象的滋生和蔓延，建立干部滥用权力阻碍民企发展的制约机制。四是组织党员干部参加学历进修，提高自身素质，带领群众走进科技兴村、科技致富之路，增强“有线好发展”的能力。五是努力改进工作作风，坚持讲实话，出实招，办实事，求实效，切实维护人民群众的根本利益，进一步密切党群干群关系，形成全镇上下发展经济的坚强合力。
五、多措并举、促进全镇各项事业的发展
1、安全生产正常化。切实加强领导，扎实落实安全生产责任制。提高镇村干部和煤铁矿企业负责人的安全意识，树立安全第
一、安全责任重于泰山的思想，确保全镇无事故隐患。
2、计划生育经常化。计生工作要坚持常抓不懈，做到工作帐目清楚，上站率高，四术无漏洞，按上级要求做好各种迎检工作，确保每年计生目标顺利实现。
3、殡葬改革规范化。强力推进殡葬改革，制止各村红白事大操大办，教育引导群众移风易俗。
4、排除信访制度化。认真妥善处理人民群众的来信来访，加大农村矛盾纠纷隐患排查调处力度，把矛盾解决在最基层，维护全镇政治稳定和经济发展。
5、促进教育工作上水平。一是提高镇中学和焦寺中学办学质量，推进素质教育；二是进一步改善各村办学条件，逐步配备先进的教学仪器和设备，并且按照市教育局的要求，清退代课教师，在全镇建立科学合理的教育结构。
6、抓好为民实事工程。加大帮贫助困力度，帮助贫困户改善生活条件，增加收入。对村容村貌集中整治，为群众创造优越的生产、生活条件。硬化多数村内路面，提高农村现代化程度。完成镇政府通向各村光缆的架设，扩大有线电视的覆盖面。
我们的目标已经明确，思路和措施已经清晰，让我们在市委、市政府的领导下，团结奋斗，扎实苦干，把我镇建设成为工业强镇、农业富镇、生态强镇。
推荐第10篇：镇政务公开总结
xxx镇政务公开工作总结
2012年5月22日
xx镇党委、政府按照省、牡丹江市和xx市的有关部署，在市纪委、组织部、民政局、农委等部门的具体指导下，坚持“实际、实用、实效”的原则，以推进政务公开、加强基层民主建设为重点，逐渐规范和完善政务公开的内容和形式，通过抓镇促村，镇村联动，使我镇政务公开和民主管理工作取得了一定成效，但也存在一定的不足，现将2011年工作情况做以简要汇报。
一、工作机制建设情况。一是在政务公开的内容上完善制度，将政务公开的内容制度化、标准统一化。二是在政务公开的时间和方式上完善制度。三是完善政务公开审查制度。四是完善政务公开信息反馈制度。五是完善政务公开考核和责任追究制度。六是建立政务公开档案管理制度。
二、政务公开载体建设情况。一是按照便利、实用、有效的原则，我们在住户集中、群众易见的公共场所设立固定的公开栏，公开栏内要设“政务定期公开板”、“财务公开板”、“临时公开板”，同时，设立了公开薄。保证了公开工作落实。二是根据政府信息公开的要求，在原有网站架构的基础上进行了重新设计和建设，对网站的内容进行了优化，使广 1
大人民群众能更方便地从网上获取政府信息。同时增加网上政民互动功能，方便广大群众了解政府工作情况，索取所需政府信息。
三、主动公开政府信息情况。我镇主要公开的类别有：
1、机构设置、主要职能、办事程序；
2、规范性文件及其它文件；
3、发展规划、专项规划及相关政策；
4、行政许可的事项、依据、条件、数量、程序、期限以及申请行政许可需要提交的全部材料目录及办事情况；
5、重大建设项目的批准和实施情况；
6、社会公益事业建设情况；
7、工作动态；
8、各项资金的发放和使用情况；
9、其它应主动公开的信息。经统计，2011年我镇共公开各类信息59条。其中：机构变动2条、专项规划及相关政策6条、行政许可审批情况3条、建设项目的批准和实施情况5条、社会公益事业建设情况10条、政府工作动态15条、各项资金的发放和使用情况7条、其它应主动公开的信息21条。
四、依申请公开政府信息情况。
无
五、政务服务体系建设情况。我镇于2011年建立公共服务中心。内设职能主要包括：民政和社保工作，中心运行还算顺畅，设职员2名，一名负责民政工作，一名负责社保工作。中心本着为人民服务的思想，积极帮助来办理业务的弱势群体。例如，xx镇社办企业的“五七工”退休人员在海
林银行开支不方便，我中心就代理他们和社保局协调把工资从工商银行转到邮政银行开支，这样大大解决了他们的实际困难，受到很多老同志的好评
六、存在主要问题及整改措施
问题和不足：一是由于我镇专职的政府信息公开工作人员较少，因此工作开展的不平衡，不能创造性地开展工作，一定程度上影响了信息公开工作的质量。二是主动公开意识还不够强，部分科（室）在政府信息的形成、申报、审核等环节上存在滞后或不到位的现象。三是有些信息公开工作还不够规范，政府信息更新、维护机制不够健全。四是政府信息公开与网站维护人员的培训工作未能及时跟进，业务发展与工作要求不相适应的情况依然存在。针对我镇在政府信息公开方面存在的上述问题，我镇将从以下几个方面强化措施，加强和改进政府信息公开工作。
（一）进一步完善政府信息公开工作机制。严格信息公开的内部流程和管理机制，进一步明确信息定密、定性等要求，简化政府信息公开的受理答复流程，提高政府信息公开工作效率；进一步明确工作程序和职责要求。
（二）完善政府信息发布渠道，充实信息公开内容。提高信息公开的科技水平，逐步丰富信息公开的形式，充分发挥网站和新闻媒体的作用，拓宽公众参与渠道。“按照“公开
为原则，不公开为例外”的总体要求，进一步做好主动公开政府信息的界定，补充完善主动公开的政府信息目录，保证公开信息的完整性和准确性。
（三）进一步加大政府信息公开工作力度。将政府信息公开纳入年度计划，定期组织政府信息公开工作人员业务培训，进一步提高工作人员对做好政府信息公开工作重要意义的认识。另外，通过运用走出去请进来等方式，进一步加强政府信息工作业务交流，及时总结推广政府信息公开工作经验做法，研究改进政府信息工作机制和方法。
第11篇：镇政务公开报告
2004年，在＊＊市委、市政府的正确领导下，＊＊镇按照“三个代表”的要求，跟紧＊＊市建设工业强市、生态强市、中等城市和优秀旅游城市的发展趋势，坚持从实际出发，以加快发展为目标，紧紧围绕农民增收、农村发展这个中心，坚持一手抓稳定，一手抓发展，使全镇的经济建设和各项工作都取得很大成绩，保持了经济增长，农民增收和社会稳定。－－工业运行质
量稳步提高。乡镇企业完成增加值 15亿元，社会固定资产投资达到9500万元。
－－农业基础地位继续巩固和发展。新建万头猪场1个，千头猪场3个，百头猪场7个。新建扩建万只鸡场1个，千只鸡场5个。新建扩建百头牛场2个。荒山匹配 3000亩，全部完成了年任务。农业基础设施建设进一步增加，修复渠道8000米，新建扩建机井、饮水池8个。
－－个体私营经济成为新的增长点，共引进技术项目7个，人才17名，运锋铁厂、邯武棉机厂等8个企业作为外向型龙头企业，加大技术力度，新上技术项目5个。目前新增个体私营企业达到23家，个体户135户，个体工商户总量达到1750户。
－－经济发展环境进一步优化。安全生产、综合治理、环境和土地管理等都认真履行市里下达的任务要求，没有发生一起大的上访事件。
－－计生、殡改、文教、卫生等工作全面开展。新建教学楼1座，适龄儿童入学率达99.9，公教人员工资达到按时足额发放。计划生育率达到97.24，人口出生率控制在12.62‰以内。殡葬改革逐步规范，全年火化率达到105。预防禽流感工作全面胜利，三级防疫体系稳固加强。
－－全镇开展了文明生态村创造活动，按阶段完成任务，村容村貌变化显著。
我们的主要做法是：
一、重新规划工作范畴，全面整合新力量
随着经济和社会各项事业的发展，乡镇机关干部的工作任务发生了很大变化。我市今年又降低了农业税，明年将不再征收农业税，原来需要耗费很多精力和时间催粮催款的任务一下子没有了，计划生育工作走入正常化渠道，安全生产管理也有专门办公室和专干力量，原来主要力量包片包村的工作方式显然已不适应发展要求。为此，＊＊镇多次召开党政联席会，并分组到一般干部和农民群众中调研走访，虚心听取建议和意见。根据当前我市大力发展农业、服务工业、促进社会稳定发展的形势，我镇改变传统的机关工作方法，打乱包村框框，重新规划工作范畴组合，全面整合力量，将机关干部职工分为社会稳定、企业和安全生产、新型生态农业、基层组织建设、人口和计划生育、殡葬改革、劳动监察、教育卫生、后勤服务、信息资料等10个组，相辅相成。通过组成新力量，集中人力、物力、财力、精力，攻坚克难，更好地解决热难点问题，为社会和经济发展提供优质服务。分组后，我镇各项工作呈现出生机勃勃、欣欣向荣的局面。殡改组成员对重点村再掀宣传高潮，积极开展整治工作，在农村再次形成了自觉实行殡葬改革，禁止丧事大操大办的文明新风，各村均制订了村规民约，现在当地办一次丧事可节约万余元，大大减轻了农民的负担。
二、促进民营经济发展，为民营老板“换脑”
一是在全镇民营企业中开展了“矿山大发展，我们怎么办”大讨论，通过座谈会，发倡议书等形式，引导他们转变思想，摆脱“家庭式”管理模式，扩规模，上水平，上等级。二是组织民营企业与先进地区大企业“联姻”，签合同，订协议，学管理，比规模，衡量效益。三是邀请专家教授讲课，引导他们打破传统的管理方式，建立现代企业运行模式，与国际市场接轨，通过为民营企业老板换脑筋，使他们逐步认识到小打小闹最终将被市场淘汰出局，只有依托科技，上规模才能求得大发展。运锋集团在去年新上128立方米炼铁炉的基础上，今年正在投资8000万元新上炼钢项目。邯武棉机厂投资300万元新建两个大型车间，高薪聘请多名技术人员，改进两个旧型号机械，使技术、产品不断改进，达到全国领先水平。
三、以农村小康建设为目标，推进产业富民步伐
一是按照“个户承包、抓点带面”的发展思路，依托山区优势，把南、北山底、令公、连凡等村荒山承包给当地群众，发挥其资金积累雄厚、精心管理易于成活，规模大见效快的优势，全部种上松树、苹果、大枣等林木，逐步形成了以西部的连凡苹果、令公大枣、南山底花椒为龙头的14村干鲜果品林业区，现在21个村的荒山已逐步向农民开放，促其向规模化发展，力争3年内荒山利用率达到80以上。二是突出抓好畜牧养殖主导产业，以“四养”（养鹿、养牛、养猪、养鸡）为重点，走“龙头＋基地＋农户”共同发展新路子。在抓好四个龙头企业的基础上，形成专业小区，带动农民小规模散养，全镇大中型养殖场达到90多家，小型养殖场到达200多户，养殖经济成为当地农民稳定、可靠和主要的经济来源。三是努力提高农民群众种棉和小杂粮的热情，大力加强农田水利建设。今年又有崔石门、李石门、郭二庄等村新建、维修机井3眼，建设配套水利设施，增加可浇
第12篇：×镇党务政务公开栏
×××
镇党务政务公开栏
×××镇位于汉阴县城以北，距县城×××公里处，东连×××镇，西邻×××，南接×××，北与×××镇接壤，是通×××、×××镇等北区乡镇的必经之地，素有××ד北大门”之称。地域面积×××平方公里，常用耕地面积×××亩，其中水田×××亩。辖×××个行政村，×××个村民小组，××户，×××人，有党员×××名，镇内有×××单位，干部×××人（含驻镇单位）。全镇有初级中学1所，完小2所，在职教师×××人，在校学生×××人。现有北区中心敬老院×所，中心卫生院×所，村级卫生室×所。
简介：新关镇距离县城西北9公里，渫水下游和澧水汇交之处，为石门县工业重镇。全镇总面积79平方公里，辖7个村（居）委会，总人口25000人。素有水泥之城，化肥之都，柑橘之乡美誉，属“国家级重点建制镇”、“市级文明卫生城镇”，1996年被列为“全省百强乡镇”的行列。
“十二五”发展规划：一是要积极推进主导产业集群发展，建设具有相当竞争力的工业基地，带动配套产业的发展，完善相关服务体系。到2015年，全镇主要经济指标和农民人均收入要在现有基础上实现翻番。二是要加快小城镇和中心村建设，坚持以人为本，高起点规划，高标准建设。三是要转变经济发展方式，优化产业结构，基础设施条件进一步改善，新农村建设步伐加快。四是要加强社会事业建设。不断完善社会保障体系，辖区内社会稳定，平安和谐，治安案件发案率持续下降，加快发展文教卫等各项事业。 镇党务公开工作领导小组成员名单：
第一条为认真落实党的民主集中制原则和党的十七大精神，规范和监督领导班子的集体决策行为，增强领导班子的团结和廉洁，提高决策的科学性，根据市、县相关文件规定，特制定本规则。
第二条镇党委（扩大）会议集体讨论重大问题必须坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则。
第三条本规则适用于镇党委（扩大）会议讨论和决策重大问题。
第四条镇党委讨论决策重大问题范围
(一) 研究贯彻落实上级会议、文件精神；
(二) 研究和制定各项规章制度、分工安排、考核办法等；
(三) 研究向上级党委、政府推荐人选和镇本级权限范围内的人事任免；
(四) 规模较大的投资、工程、土地等项目，金额较大的财、物问题；
(五)研究和部署有关工作；
(六)研究和决策其它重要事项。
第五条 镇党委议事的主要形式是党委（扩大）会议。一般每月召开一次，遇有紧急重要事项需要开会研究的，由党委书记临时召集。党委（扩大）会议须有三分之二以上班子成员到会方可举行，参加人员包括全体党委委员、镇长、副镇长、人大副主席。根据研究事项的需要，可扩大到相关单位二层骨干和村（居）支部书记。
第六条 镇党委（扩大）会议研究决定重大问题，按以下程序进行：
(一) 准备资料。由分管领导组织有关部门广泛征求意见，准备规范化的上会资料，包括议案本身和科学论证资料。
（二) 讨论决定。党委（扩大）会议由书记或书记委托镇长主持。议事方式先由分管领导或有关部门介绍情况，然后安排足够的时间对议题进行充分的讨论。议事方式严格执行民主集中制原则。议定事项意见比较一致时，由主持人综合参会人员意见形成决议；意见不一致时，应反复征求意见和讨论，还不能形成统一意见时，根据议题内容，可实行无记名投票或举手表决的方式，按少数服从多数的原则，形成决议。
(三)形成纪要。会议须形成“党委（扩大）会议纪要”，按独立序列实行年度编号。除了有特殊保密需要的议题，内容可以从简外，会议纪要须记录每个议题的讨论、表决情况及最后决定，并明确落实决定的责任及实施监督的办法。重大问题会议纪要除印发给所有班子成员外，还需要报上级分管领导和有关部门。
（四）实施与监督。各分管领导、相关单位和村（居）要严格落实执行镇党委（扩大）会议决议事项，确保政令畅通。下次会议要听取分管领导关于上次会议决策事项落实情况的汇报，因特殊原因不能完成任务或要求对决策意见进行调整的，要说明原因及调整的理由。
第七条 实行决策公开。在决议重大事项时，党委（扩大）会议可邀请部分支部书记、干部代表和人大代表列席会议。
新农村建设总体规划：
为了扎实推进我镇社会主义新农村建设，继续围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的工作要求，着力完成以下几项工作：
1、紧扣农业增产、产业增效、农民增收这条主弦，致力搞好以柑橘、畜禽养殖等农产品的建设。加大对农民科技素质培训力度。
2、继续以提高农民生产生活水平为前提，着力搞好基础设施建设。力争新硬化村组道路10公里以上，不断改善移民区的基础设施条件，加大病险水库整治和小农水建设力度，对部分毁损沟渠进行整修改造，不断改善农业生产条件。大力实施安饮工程，争取解决3000人以上安全饮水问题。
3、继续完善各村居农家书屋。进一步完善农家书屋管理制度，顺畅农民学习渠道。指导各村居建立农民培训教育工作队伍，加大对阳光工程培训的组织力度，指导回乡学生、返乡农民工就业。
4、继续推行“镇村同治”工作措施。配套建设垃圾屋，建立农村生活垃圾户集、村收、县运的垃圾处理新格局，努力创建生态文明村居。
5、继续完善镇村民主监督机制。完善政务、村务公开制度，民主理财制度，民主评议制度。成立镇政府督查室，对民主管理建设进行不定期检查，并对工作中存在的问题及时进行通报。
新关镇党风廉政建设责任制分解：
党务公开政务公开高效廉洁
实行党务公开、政务公开制度是建立高效廉洁的党政机关，规范党建、行政行为，提高办事效率，改进工作作风，加强社会主义民主和法制建设，进一步密切党群干群关系的必然要求。
机关干部必须牢确立全心全意为人民服务的思想，努力塑造开拓、务实、高效、廉洁、进取的党政机关形象，为促进全镇经济和社会的全面发展提供更加优质的服务。
实行党务公开、政务公开要坚持严格要求，讲究实效，并坚持做到：一要坚持做到党务公开、政务公开的各项制度，按规章办事；二要经常听取干部群众和监督员的意见和要求，不断提高业务工作水平；三要及时自觉公开办事结果，时刻接受干部群众的监督。
镇党委、镇政府要求全体机关干部以转变机关作风，提高办事效率，增强防腐拒变能力为目标，本着对党、对人民高度负责的精神，认真做好这项工作。中共吴江市平望镇委员会吴江市平望镇人民政府
平望镇三套班子成员分工
徐卫东同志主持镇党委、镇人大全面工作，兼管干部、人事方面的工作。 邱全明同志主持政府全面工作，兼管财税方面的工作。
尤新民同志负责党务、纪检监察、农业和农村工作，负责政协工作委员会工作,分管办公室、保密、档案、党校、机关事务、群团、老干部、关工委、人口和计划生育方面的工作。
梁品庭同志负责经济工作,分管经服中心、招商中心、开发区开发建设、土地管理方面的工作
第13篇：镇政务大厅管理办法
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镇政务大厅管理办法
第一章总则
第一条政务大厅是镇政府面向社会公众，进行公开、集中、联合办理行政事务的场所。为确保政务大厅规范运转，向社会提供高效便捷的服务，特制定本
办法。
第二条政务大厅实行敞开式集中办公的运作机制，按照集中受理、公开透明、优质高效、便民服务的原则运作。
第三条所有进驻大厅的工作人员均应遵循本办法，按规章制度办事，服从统一管理，接受公众监督，做到礼貌热情接待，认真耐心解答，依法严谨，高效、廉洁办理。 第二章组织机构、职责
第四条政务大厅职责是：代表镇政府，负责对进入政务大厅、面向公众服务事项的组织协调、管理监督和指导服务工作，负责对大厅窗口工作人员的管理和重大事项的协调办理，具体为：
（一）负责建立完善政务大厅管理办法和各项规章制度并组织实施；
（二）负责对进驻大厅的各部门之间的工作协调、管理和监督，受理相关政策及有关证明、申请表格申领的咨询、释疑、资料发放、信息发布等事项；
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（三）负责对进驻大厅的工作人员进行管理和监督；
（四）对公民的请求或投诉进行登记、受理、交办、催办和监督；
（五）负责政务大厅日常管理、清洁维护、办公设备保养等后勤服务事务；
（六）负责各业务窗口的对外协调和宣传工作；
第三章人员管理
第七条政务大厅窗口工作人员，由具有大专以上文化程度、综合素质高，熟悉业务、服务意识强、熟悉业务的骨干入驻政务大厅。
第八条政务大厅窗口工作人员统一接受管理，业务工作由各分管领导和上级部门的领导，日常工作、劳动纪律、服务规范由大厅主任负责管理。
第九条、窗口工作人员应保持相对稳定，不得随意更换，如确需调整，须书面报镇主要领导同意后调整。
第十条政务大厅实行签到考勤制度。办公时间为机关正常工作时间。具体考勤，按《龙山镇机关工作人员考勤制度》执行。
政务大厅受理事项办理制度
为切实提高办事效率，简化办理程序，特制定政务大厅受理事项办理制度，受理事项采取分类办理的办法。
一、申报登记
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窗口工作人员受理申报事项时，首先须进行收件登记，对于申报材料不全或不符合办理规定的申报事项应向来人详细告知退件原因，不得随意、无正当理由退件。
二、办理方式
实行首问责任制，当服务对象询问有关问题时，大厅工作人员必须热情回答；咨询问题属于自身工作范围的须详细解答,并对结果负责；不属于自身工作范畴或不清楚的，应耐心解释，并详细告知到相
关窗口进行咨询；申办人在政务大厅办理事项，受理窗口必须一次告知申办人所在窗口办理过程中需要办理的手续和所需材料。受理者作为承办第一责任人，承办件应由第一责任人负责在窗口内完成其应办事项直至办结，不得在大厅进行流转；申办人只需同第一责任人保持联系，问询办事结果。
二、办理要求
1、服务对象对承办件的办理情况，可在承诺时限内，到原受理窗口查询。对办理情况或结果有异议的，可要求受理窗口明确答复。
2、各窗口的办理工作必须严格按规定程序运行，各事项的受理和办理过程，均应有记录备案。
3、办理时限按国家法定工作日计算，双休日和国家法定节假日不计入承诺办理时限。
4、对首问责任人的追责。一是责任人没有做到首问责任要求，尚未造成不良后果的，予以谈话告诫；二是责任人在服务过程中出现推
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诿塞责或刁难群众，产生不良后果的，一经查实，给予批评教育。
5、政务大厅主任负责大厅日常管理工作，及时协调解决有关问题。分管领导不定期对大厅进行检查监督。 政务大厅工作人员考勤制度
为进一步加强作风建设，创造良好有序的工作环境和工作秩序，确保政务大厅各项工作的顺利完成，特制定本考勤制度。
一、政务大厅实行每日签到制度。在机关统一签到后，无特殊情况要速回大厅办公。有特殊情况须对管理人员说明情况。
二、大厅工作人员不得擅离岗位，因事（下村、开会）外出的，应向大厅主任说明。
三、大厅工作人员病事假，按照镇党委政府有关规定办理请销假手续，离岗前向大厅负责人说明。
四、大厅主任负责不定期将工作人员出勤情况向分管领导汇报。
政务大厅微机管理制度
第一条 本制度所称计算机设备，包括大厅统一购置的计算机设备及相关设施等；本制度所称网络，主要是指的大厅网络。
第二条 大厅日常的计算机及网络管理由大厅主任统一负责。
第三条 窗口人员使用计算机设备，要服从镇的统一安排，自觉接受大厅主任日常监督、管理和指导。
第四条 窗口业务人员因工作需要，需联网接入互联网或上级
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主管部门等业务网的，应事前向镇领导进行说明。未经批准，不得擅自联网接入。
第五条禁止任何窗口人员和个人修改网内各计算机的用户名和IP地，不得对计算机信息系统功能和数据进行删除或修改。
第六条 窗口工作人员不得故意传播计算机病毒。
第七条 窗口人员所使用的计算机如发现病毒，应及时清除，清除不了的，要立即报告。
第八条未经大厅
主任许可，大厅以外任何人员不得操作使用大厅计算机设备；未经镇领导批准，不得使用大厅网络信息管理系统。
第九条 接入互联网的计算机，窗口工作人员除因工作需要外不得在上班时间浏览互联网页或者游戏、聊天。
第十条 大厅域网内的计算机，不准使用来历不明的软件。如需安装与业务有关的硬件或软件，应事先向镇领导提出申请。未获批准，不得私自安装。
第十一条 窗口工作人员发现无法处理的计算机故障时，应及时乡镇领导汇报，保证设备的正常运行和办件工作的正常开展。
第十二条 大厅工作人员要加强保密意识，采取必要的防范措施，对计算机主动设置密码，工作所需的保密文件资料不得上网共享，任何人员不得侵入他人的计算机系统。
第十三条 禁止在电脑专用插座上使用非计算机设备，下班后
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必须关闭计算机，并切断电源(包括UPS)。
第十四条 严禁工作人员在网络上扩散、传播、共享有害信息。
第十五条 大厅计算机管理员要认真做好计算机和电源等设备的日常维护工作，按照规定要求，做好计算机及相关设备的定期保养工作。
第十六条。违反本制度规定，损害计算机设备和网络安全的，追究责任人的赔偿责任。
政务大厅工作人员服务规范
政务大厅工作人员应仪表端庄，举止文明，办事公正，体现机关干部良好的修养和素质。
一、仪容仪表
1、工作人员应穿戴整洁，朴素大方，仪表端庄，按规定佩带胸牌上岗。
2、坐姿要端正，站姿要挺立。
二、举止行为
1、言行举止要温和、谦恭、庄重、得体。
2、微笑热情服务：面对服务对象时应面带微笑，目视对方，自然真诚，并尽量满足其合理的服务要求。
3、有声服务：服务对象来时有迎声，询问有答声，离开有送声。
4、做到五个一样：受理、咨询一样热情；生人、熟人一样和气；干部、群众一样尊重；忙时、闲时一样耐心；来早、来晚一样接待。
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5、禁止在服务对象前整理服饰，整理头发，掏耳垢，挖鼻孔，剔牙齿，剪指甲等不文明举止。
6、禁止在大厅内大声喧哗、嬉闹，搭肩挽臂同行。
7、禁止上班时间打扑克、下棋及其他娱乐活动，禁止在微机上玩游戏。
8、.禁止在政务大厅内吸烟。
三、文明用语
1、与服务对象交谈时须口齿清楚，条理清晰，言简意赅，用语文明。
2、接听服务对象电话时，语气要平和，不能强行中断或挂止电话。
3、接待服务对象时，态度要和气，解释要耐心。
四、禁用语
接待服务对象
或接听电话时，禁止使用不知道，你去问，有牌子，自己看，下班了，明天再来，快点，要下班了，已经告诉你一遍了，还不懂，没看我正忙着吗等。
五、本服务规范的监督执行由政务大厅主任负责，对发现违反规定的工作人员要及时给予警告。
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政务大厅安全卫生管理制度
（一）大厅全体工作人员要树立高度的安全防范意识和养成良好的卫生习惯，切实做好安全卫生工作。
（二）上班时，先检查门、窗等部位是否整齐完好，对重要资料须妥善保管，以防失窃；下班时，必须关好门窗，切断照明和办公设施电源；工作人员不负责任导致不安全事故或公共财物损坏、丢失，按有关规定赔偿损失。
（三）各厅室和窗口要排好值日表，坚持在每日上班前对桌、椅、柜、地面及所辖清洁区进行清扫，整理办公室内物品；每月需对门窗、灯具等进行擦洗，始终保持办公室内外、台前台后整洁。分管领导不定期检查。
（四）全体工作人员必须保持良好的卫生意识，做到：不随地吐痰，不乱丢纸屑、烟蒂，不乱倒茶叶渣，不在室内外乱堆乱放杂物。同时，加强对服务对象的文明意识宣传教育，引导服务对象讲文明、讲卫生、讲秩序，共同营造优良的工作环境。
精
第14篇：镇政务中心工作职责
工作职责
一、努力学习，正确理解党和国家的方针、政策、法律、法规，不断提高为民办事的业务水平。
二、认真履行职责，耐心细致地为群众办好每一件事，把为民服务作为工作的出发点和落脚点。
三、受理群众咨询、来电、来信、来访等有关事顶。
四、属于镇级政务中心办理的，及时给予办理，属于市级部门办理的，受理后及时上传相关业务部门办理，办结后及时反馈；对确实不能办理的，向群众说明原因，做好解释工作。
五、负责调解处理各种矛盾纠纷。
六、对违反有关规定并造成不良影响的，一经查实，由市问责委员会启动问责程序，追究相关责任人的责任；对造成严重后果的，由市纪委、监察局依纪、依法严肃处理；构成违法的，移交司法机关处理。
首问负责制
一、服务对象来访来电咨询或办理业务，接待或受理的第一工作人员即为首问责任人。
二、首问责任人要做到热情主动，举止文明，礼貌待人，服务周到，不得使用“不知道”、“不清楚”等语言以及拒绝回答。
三、首问责任人对反映的问题属于本人职责范围的事项，应立即办理或解决；按政策规定不能马上办理或解决的，应当向当事人讲明情况。
四、首问责任人对反映的问题不属于本人工作职责，但属于政务中心工作范围的，应迅速转交相关窗口工作人员，由相关工作人员按首问责任人的要求认真办理。
五、首问责任人对所反映的问题不属于政务中心工作范围的事项，应直接引导或告知其到有权处置的部门办理，并做好登记；属重大问题的，应及时向政务中心主要领导汇报，由中心领导安排移交有关部门。
六、对违反首问负责制有关规定并造成不良影响的，一经查实，由市问责委员会启动问责程序，追究相关责任人的责任；对造成严重后果的，由市纪委、监察局依纪、依法严肃处理；构成违法的，移交司法机关处理。
限时办结制
一、限时办结内容。指各窗口单位在受理申请人的各种申请，办理相关业务等必须在规定的承诺期限内办结的制度。
二、限时办结时限。对法律、法规明确办理时限的，应当在法律、法规、规章规定时限或承诺时限内办结并予以答复；对没有规定办理时限的，应根据轻重缓急尽快办理；特殊事务、事项的办理，要本着便捷高效的原则，特事特办，保证质量。
三、限时办结要求。办理本制度所列事项应当编制《办理事项流程时限表》，明确办理事项、办理机构、责任岗位、办理流程、办理时限和监督电话，并在办公场所向社会公布。
四、违规责任追究。对违反限时办结制度有关规定并造成不良影响的，一经查实，由市问责委员会启动问责程序，对相关责任人实施问责。
服务承诺制度
一、服务承诺内容：服务事项、服务时限、办事程序、收费标准。
二、服务承诺要求：
1、服务效率；实行“首问负责制”、“一次性告知制”和“限时办结制”，简化手续，减少环节，急事急办，限时办理；
2、服务态度；工作人员仪表整洁，主动热情，语言文明，对能办的事项马上办理；对按政策规定不能办理的，要做好解释工作；
3、服务质量；服务规范，业务熟练，收费合理；
三、服务承诺纪律：工作人员必须严格遵守廉政纪律和职业道德，严禁“吃、拿、卡、要”。
四、违诺责任追究：凡违反承诺的，一经查实，由市问责委员会启动问责程序，对相关责任人实施问责；对造成严重后果的，由市纪委、监察局依纪、依法严肃处理。
一次性告知制度
一、告知内容：服务对象来政务中心咨询或办理业务时，工作人员应一次性向服务对象告知办理所要求的全部书面材料；条件不符合、手续不齐全的，或不在受理范围的，应一次性告知服务对象所需要的各种手续、资料、办理程序、受理时限及相关要求。
二、告知方式：口头告知、书面告知、公示告知等。
三、告知要求：
（一）经办人员在受理咨询时，应提供优质高效服务，做到发放资料“一手清”，回答问题“一口清”。
（二）对服务对象所办事项不属于政务中心工作范围，或不符合政策、法规规定的，经办人应明确告知其不予受理的原因，并告知到相关单位办理。
四、责任追究：对被投诉不履行一次性告知义务的进驻部门及工作人员，经市纪委、监察局查实，由市问责委员会启动问责程序，对相关责任人进行问责。
“AB”岗位工作制度
一、实施对象：政务中心所有进驻部门。
二、实施内容：每个工作岗位应有2名经办人员相互替补，“A”岗为本岗位的业务主办人员、“B”岗为协办人员，保证每个工作岗位自始至终有工作人员为群众办事。
三、具体要求：“AB”岗工作人员应挂牌上岗，加强协调和配合。“A”岗工作人员因事离开工作岗位时，“B”岗工作人员应立即替补上岗，履行工作职责。“A”、“B”岗要做好业务交接工作，保证不出差错，不得互相推诿，影响办事效率。
四、责任追究：对违反“AB”岗位工作制度有关规定，并造成不良影响的，一经查实，由市问责委员会启动问责程序，对相关责任人实施问责。
考核奖惩兑现办法
一、考核对象：政务中心进驻部门及其工作人员。
二、考核办法：
（一）实行年度考核，考核工作由市政务公开和政务服务领导小组办公室组织实施；
（二）年度被评为“群众满意窗口”的给予相应奖励，并在全市通报表彰。
（三）有下列情形之一的，予以问责：
1、有吃、拿、卡、要等不廉洁行为的；
2、当月被服务对象投诉三次以上的，后果较为严重的；
3、在市政务公开和政务服务领导小组办公室明察暗访中发现存在突出问题的；
4、被市级以上新闻媒体批评、曝光的。
（四）有下列情形之一的，取消窗口单位先进集体参评资格；
1、违反“应进必进、充分授权”规定，搞“两头受理”的；
2、不按规定收费，擅自提高标准、增加收费项目的；
3、其他不服从政务中心管理的。
监督问责制度
一、监督问责对象：政务中心全体工作人员。
二、监督问责内容：
（一）工作中态度冷淡、傲慢、办事推诿、扯皮的；
（二）不作为、慢作为、乱作为，服务效率和质量不高，造成不良影响的；
（三）工作失误或违法违规办事造成不良影响和严重后果的；
（四）对群众反映的问题处理不及时的；
三、监督问责方式：
通报批评、责令作出书面检查、诫勉谈话、调离中心、责令辞职、降职或免职等。
四、责任追究：
凡有监督问责内容情形之一的，由市问责委员会启动问责程序，对相关责任人实施问责；构成违纪违法的，由纪检监察机关和司法机关依纪依法严肃处理。
第15篇：某镇政务总结
临泽镇政务公开工作总结
临泽镇人民政府
2005年11月9日
近年来，我镇的政务公开工作在市委、市政府的正确领导下，坚持“三个代表”重要思想为指导，以公正、便民和勤政、廉政为基本要求，紧紧围绕增强工作透明度，加强民主监督，密切与人民群众的联系，推行依法行政、优质行政、廉洁行政，进一步巩固政务公开成果，规范政务公开内容，创新政务公开形式，突出政务公开重点，提高政务公开水平，有力地促进了全镇各项工作的开展，取得了明显效果。全镇18个行政村、3个社区（居委会）也都实行了政务公开，初步形成了政府公开为纽带，村务公开为基础的公开网络。
一、强化领导，完善政务公开工作体制。
实行政务公开，让群众了解政府的工作，参与政府的决策，监督政府依法行政，完全符合广大人民群众的愿望，是加强基层民主政治建设的重要内容，也是乡镇人大对政府实行监督的重要载体。我们充分认识到，政务公开工作的成效不能局限于一朝一夕，要使政务公开工作不流于形式，不走过场，必须着眼于建立政务公开长效机制和监督机制，使政务公开成为一种自觉的意识和行动。
为确保政务公开各项工作落到实处，我镇先后多次召开了党会、党委扩大会和镇村两级干部会议，对政务公开和村务公开工作进行了督促和部署。根据领导班子成员的变动，及时调整了政务公开工作领导小组。目前，由党委副书记、镇长王岚峰同志担任组长，党委副书记、纪委书记李文林同志，党委组织委员、宣传委员戴少清同志担任副组长，政府办、监察室、文化站、农保中心、财政所、国土所、村建所等九个单位负责人为成员。与此同时，各村、社区也相应成立了政务公开工作领导小组，由行政一把手负总责，配备了专兼职政务公开工作人员。
二、狠抓落实，健全完善政务公开的内容与形式。
推行政务公开，关键是深化公开内容，创新公开形式。为全面落实政务公开，按照上级的有关指示精神，我镇结合实际，坚持依法公开、真实公开。
在公开内容上，我们加大了公开力度，充实了公开内容。围绕群众、社会关注的热点问题，确定对内、对外公开的主要内容。对内公开内容主要含机构职能类、经济发展类、惠农政策、涉农收费类、资金管理类、人事奖励类和其他共八类。包括：（1）党政领导班子成员分工情况；（2）所属机构部门的职能分工和调整变化情况；（3）年度经济和社会事业发展的目标任务、分解落实及其阶段性完成情况；（4）事关全局发展的重大事项的酝酿、决策、实施情况；（5）农村筹资筹劳政策及农村筹资筹劳方案的安排和使用情况；（6）涉及农民、居民的征地、用地、拆迁的各项费用补偿情况；（7）自来水价格调整情况；
（8）年度财政预算方案、阶段性预算执行情况及上年度财政决算情况；（9）年度社会公益项目、为民办实事工程以及道路、桥梁、水利、中低产田和村镇建设项目的规划、建设、发包管理及其进展情况；（10）干部选拔任用、交流及表彰奖励情况；（11）群众满意基层站所和文明单位创建及表彰情况；（12）群众关心的重大事项。等等。对内公开的主要内容含财务收支类、廉洁自律类、考核奖惩类和其他类，包括：（1）机关内部财政收支情况；（2[Page]）领导干部述职述廉、民主生活会情况，中层干部离任、届中审计情况；（3）机关工作人员年度考核、奖励和处罚情况；（4）干部群众关心的其它重大事项，等等。
在公开的形式上，一是以政务公开栏为主阵地。镇政府和各村、社区都设置了政务公开栏，政府公开栏每年政务公开都在8次以上，定期或不定期对外公开政府的办事依据、办理程序和重要事项的办理结果，对内公开内部管理制度、议事制度和领导干部廉洁自律制度，各村、社区政务公开栏村务信息、筹劳方案、政策及使用情况以及一事一议等相关内容。二是以会议和文件公开。对一些只适合在一定范围内公开的内容，我们采取了会议和文件的公开形式，防止决策过程中出现“暗箱”操作等不正常情况，对于群众关心的热点、难点和重点问题，由政府组织相关职能部门分头向群众做好解释工作，及时消
除群众的误会，增强政府施政的透明度。三是设立意见箱，向社会公布咨询监督电话。四是开通了镇政府与市政府的政务公开网站。
三、强化监督，健全完善政务公开长效监督机制。
政务公开必须建立健全长效监督管理机制，严格督促检查，长抓不懈。为此，我们一是制定并实施公示、预公开制度。组织监察、纪检、组织部门对提拔使用的同志和要求入党的积极分子进行全面考察，并将考察结果向社会公开。同时，把政务公开作为党风廉政建设责任制和干部考核的一项重要内容，考核结果作为干部奖惩的重要依据。通过公开，不断总结经验，推荐典型，鞭策后进，有力地促进了政务公开工作的开展。二是组织人大代表、老干部和无党派人士对政务公开工作进行检查和评议。我镇一直以来十分重视人大代表、离退休老干部和无党派人士的参政议政，向他们通报政府及相关职能部门的工作情况和财政预算执行情况，请他们对政府工作进行评议建言献策，针对政务公开工作存在的问题，从政府自身做起，并责成相关部门进行整改。三是强化社会监督。聘请特邀监督员，设立政务咨询电话，建立领导信访接待日，从人大代表、领导干部、部门人员、普通群众及个体私营业主中聘请政务公开监督员，随时收集反馈信息，发现问题，及时查处，保证人民群众对政务公开的知晓权的实现，对反映的问题责成有关单位尽快落实到位。
四、注重效果，保证政务公开工作深入人心。
我镇全面贯彻上级政务公开工作精神，让群众知晓行政审批、收费项目、收费依据等相关内容，总体上看，政务公开工作收到了明显效果。一是改变了工作作风，提高了工作效率。据统计，今年以来，在镇领导接待日期间，共接待人员400多人次，涉及到投资咨询、行政收费、矛盾纠纷方面等问题，这些问题都得到了及时办理，大大缩短了工作是间，提高了工作效率，实现了便民、规范、高效的服务承诺。二是增加了办事透明度，有力遏制了腐败的滋生。制订和实行干部任前公示制度、离任审计制度、届中审计制度，有效地遏制了腐败的滋生，为政府树立了良好形象。三是规范了行政行为，优化了经济环境。通过公开办事程序、收费依据、收费标准和投资指南，切实简化了中间环节，规范了办事行为，经济发展环境得到了优化，促进了
我镇招商引资工作深入开展。四是架起了“连心桥”，密切了“鱼水情”。通过政务公开，群众知道政府部门在干什么，为什么干，怎么干的，群众主人翁意识、参政激情明显增强，上访的少了创业的多了，通过政务公开，也调动了干部工作积极性，保证了干部多干事、干成事、不出事。
近年来，我镇的政务公开工作虽然取得了一定成绩，但是与上级要求和人民群众的期盼还有不少距离。在今后工作中，我们将不断创新工作方法，简化办事程序，从讲政治的高度，结合当前开展的先进性教育活动，紧紧围绕经济建设这个中心，认真做好政务公开工作，更快、更好地推进我镇的经济发展和社会的全面进步。
第16篇：镇政务公开工作总结
XX镇政务公开工作总结
今年是我镇的政务公开工作发展最快的一年，任务紧凑、形式创新、程序规范、成效显著、效能高、民意好，为优化镇域发展环境做出了表率。今年以来，我镇按照上级会议精神主要做了以下工作：
一、任务紧凑、多点开花、以点带面、面面俱到 为确保政务公开落到实处，让人民了解政府的工作，参与政府的决策，监督政府依法行政，我镇重点公开与群众切身利益密切相关以及群众最关心、社会最敏感、反映最强烈的八项热点问题：
1、有关农村的重要政策法规，如征、租用土地的费用及补偿标准等；
2、机关干部的选拔、聘用、管理和村两委会班子成员的选举任用情况，我们都做到及时公开，广泛征求各方面的意见，这样选出来的干部得到了广大群众的拥护。
3、政府为民办实事项目及其进展情况，诸如“一事一议”预决算情况、农村饮用水管网改造工作、镇联村供水厂建设工作等我们都能及时通告推进情况，公开工作责任人，使工作得到了老百姓的认可。
4、镇村财政、集体资产收支及审计理财结果，“三公经费”实时进行了公布，做到了四个统一。
5、农民负担情况，如涉农惠农补贴、计划生育政策落实、救灾救济款和农保金发放、每季度财务收
支、宅基地使用、集体土地的承包、租赁、征用管理、村级分配等村民关心的内容。
6、各职能部门的工作职责、办事程序、收费标准、服务承诺及责任人的情况。
7、社会保障情况。民政部门的优抚对象和标准、各种困难补助均张榜公布，防止不合理现象的发生。
8、重大违法违纪案件的查处及群众关心的其他重要政务的活动情况。
二、形式创新、明白直观、提高效能、优化环境
本着“规范、明了、方便、实用”的原则，我镇将公开栏设在镇办公楼一楼中庭处，入门即见，并在一楼设立了便民服务厅，各站所的办公室前设置了公示栏和公示牌，民政、社保、司法调解等职能部门实现了一站式办公，另在中庭悬挂了LED电子屏幕，滚动播放一些就业信息和便民信息。另外，我们还广泛采用广播、会议、简报等形式将有关政务予以公布。凡涉及组织人事工作的，在镇党委会、镇村两级干部会议上公开；涉及经济管理工作的，逐级向群众公开；涉及农经的热点、焦点问题，直接发放明白纸公开到户、到人。镇党委、政府还明确要求政务公开必须做到尽快、及时，常年公开、定期公开与随时公开相结合，事前公开与事后公开相结合，对已公开的内容还要注意随时更新。
三、程序规范、化繁为简、重点突出、为民服务
根据我镇的实际，按照职权法定、权责一致的要求做到
了清权确权，编制了直白的行政职权目录，绘制了行政职权流程图，并及时公布。对一些紧急事务，简化繁琐手续，突出重点，规范程序，方便群众办事，不断提高政务公开工作水平。
四、成效显著、惠民利民、树立口碑、塑造形象
我镇政务公开工作经过一年的努力，做到了惠民利民，在百姓口中树立了良好的口碑，塑造了美好的形象。
1、充分发扬民主，让群众及时了解当前镇村两级的各项政务活动，提高了干部群众参与党务政务的积极性，提高了领导决策的科学性和准确性。
2、“政府采购制”“行政审批制”“执法公示制”等得到了更好落实，有效地规范了政府机关的权力运行，不公正、不公平现象逐渐减少，非生产性开支大幅度降低，改进了机关工作作风和广大党员干部的形象，受到了群众的普遍欢迎。
3、政府的各项施政行为均处于群众的监督之下，有效地防止了各类暗箱操作的发生，提高了工作透明度，规范了行政行为，推动了政府机关的党风廉政建设，方便了企业和群众办事，促进了办事效率的提高。
4、形成了行为规范、运转协调、公开透明、廉洁高效的政务氛围，进一步增强了中心人员的工作责任感，促进了
依法行政，提高了依法办事的水平。
5、改进了广大党员干部的工作作风，提高了工作效率，为民服务的意识进一步增强，上门为群众服务，赢得了群众的信赖；群众通过参政议政，对政府依法管理给予了理解与大力支持。
经过努力，我镇的政务公开工作虽然取得了一定的成绩，但离上级和群众的要求还有一定的差距，还存在着政务公开的内容更新不及时等缺点。在以后的工作中，我镇将进一步加大工作力度，推进工作进程，提高工作效率，把政务公开工作做的更好，最大程度地扩大群众的知情权和监督权，将政府的各项工作置于群众的监督下，真正做到“阳光”操作。
XXX镇人民政府
2012年9月15日
第17篇：镇政务公开工作汇报
**镇政务公开工作汇报
我们**镇辖19个行政村，一个居民委员会，总人口11，000人。近几年，按照上级的要求和部署，我们坚持从实际出发，本着“让干部受监督，让群众得明白”的原则，强化措施，注重实效，扎实稳妥地推进全镇政务公开工作，充分调动了群众的积极性，转变了干部的工作作风，提高了政府工作的透明度和工作效率，切实减轻了农民负担，有力地促进了我镇各项事业的健康发展。我们的主要做法是：
一、提高认识、加强领导
提高乡镇政务公开，是新时期按照“三个代表”要求，转变政府职能，提高机关干部素质和服务水平的有效形式，也是新形势下增加政府工作透明度，密切干群关系，推进农村基层民主化进程的有效措施。为了使全镇干部认识到政务公开的重要意义，我们多次召开党委会议以及各站办所干部共同参加的政务公开专题会议，使全镇干部进一步提高了对政务公开重要性的认识。成立镇政务公开工作领导小组，并制定了《镇政务公开工作实施方案》。成立由镇党委书记任组长，镇长任副组长，其他党委成员任组员的领导小组，加强对政务公开工作的领导。通过采取行之有效的措施，提高了全镇干部对政务公开工作重要性的认识，为我镇扎实开展政务公开工作打下坚实的基础。
二、精心组织、保证质量
为使我镇政务公开工作卓有成效地开展起来，并逐步走向经常化、规范化、制度化的轨道，我们精心组织，坚持标准，确保了政务公开
1 的质量。
一是加强宣传，强化舆论氛围。为搞好宣传发动工作，我们抽调21名机关干部，深入到全镇19个行政村，1个居民委员会，利用广播、标语、板报等形式在全镇范围内广泛宣传实行政务公开的好处，做到家喻户晓，人人皆知。从而把广大干部群众的思想统一到上级文件精神上来；统一到加强民主政治建设上来；统一到搞好政务公开工作上来。
二是加大投入，狠抓载体建设。我们镇党委、政府对政务公开工作非常重视，投入资金1万余元，制作了镇政务公开栏、举报箱及机关干部桌牌，并统一制作了各村屯政务公开栏。
三是坚持标准，保证质量。为把政务公开工作落到实处，我们报导政务公开工作纳入到全年工作目标责任制，对各村级干部和有关部门提出严格的执行标准和指标，并把政务公开工作的好坏作为衡量干部政绩、评选先进的重要依据。同时，对政务公开中出现的问题，追究领导责任，从而保证了政务公开的质量和运行效果。
三、突出重点，规范政务公开的内容
确定内容，明确标准，是政务公开工作的重点。为此，我们抓了两项工作：
1、确定政务公开的内容。本着有利于群众了解、方便群众办事、便于群众监督的原则，把政务公开的内容确定为四个部分，四个方面。四个部分是：每个站办所的公开内容都分为办事依据、服务承诺、办事程序和处理时限。四个方面是：一是涉及全镇的重大事情。包括镇
2 经济发展规划及站办所财务收支等。二是与群众切身利益相关的事情，包括各项任务指标下达及各项税费收缴、农民负担等。三是需要群众进行监督的事情。包括各类罚没款的收缴及使用等。四是需要群众了解掌握的有关内容。包括政府机关各站办所的办事程序、收费标准、规章制度等。
2、明确政务公开的标准。我们明确指出，政务公开要做到“真、全、细”。“真”就是动真的，既公开的内容必须是真实的，不准弄虚作假，真正给群众一个明白。“全”就是公开内容要全面，凡是群众提出的合理要求，政策法规又允许的都要分期分批公开。包括政府各个部门的办事内容、办事依据、办事程序等。如公开中小学收费时，不仅要公开收费依据、收费标准，还要公开收费使用情况。“细”就是公开的内容要具体、详细，让群众一看就懂。
四、抓住关键，保证政务公开高效运作
乡镇政务公开涉及面广，矛盾点多，原则性强，弄不好容易出现负面效应。在具体工作中，我们重点把握了五个环节：
1、合理适度公开。作为镇级政府，由于受政策法规的制约和客观因素的影响，不可能把所有的工作内容都一览无余地进行公开，必须把握好公开的界限和程度，即要让群众满意，又要有利于各项工作的开展。
2、坚持镇、村统一公开。在开展政务公开工作中，我们坚持把政务公开和村务公开有机的结合起来，做到镇村上下一致，同步运作，用政务公开带动和统领村务公开，以村务公开补充政务公开，使全镇
3 政务公开出现两级联动，协调运作的良好态势。
3、搞好部门协调。各站办所都有自己的主管部门，有的“三权”在上。协调好与各主管部门的关系，是抓好政务公开的一个重要环节。我们主动与各有关部门联系，沟通共同商讨政务公开的具体事宜，取得了他们的支持，确保了我镇政务公开工作的开展。
4、注意提高人员素质。实行政务公开，关键在人。我们一方面对镇机关和站办所干部强化“干净干事，廉政勤政”教育，自觉接受群众监督。另一方面通过广播，板报等形式加强对群众的宣传，引导他们正确行使民主权利，加强对政务公开工作的监督。
5、加大监督力度，设立政务公开监督电话和举报箱，成立各村村民理财小组，每个村设立一名政务公开义务监督员，成立镇党委副书记任组长，由镇纪检委，经管站组成的督查组，定期对政务公开工作进行督查。通过采取行之有效的措施，加大了对政务公开工作的监督力度，确保了我镇政务公开工作落到实处。
以上，是我镇政务公开工作的主要做法，虽取得了一点成绩，但与领导和群众的要求还有一定的差距，特别是随着政务公开工作的不断深入，新的形势给我们提出了更高的要求和标准。我们决心在今后的工作中，认真总结经验，努力把我镇政务公开工作再向前推进和提高一步。
第18篇：政务服务工作
政务服务中心工作
(1)政务服务大厅具体有哪些职能？老百姓可以在政务服务大厅办理哪些事务？
政务服务中心按照“集中审批职能、集中审批事项、集中审批人员”整建制进驻旗政务服务中心开展集中审批服务。
政务服务中心按照“依法、公开、便民、高效”的原则，主要办理涉及法人和社会组织的企业设立、固定资产投资、社会事业发展等审批服务事项，办理市级权限范围内涉及个人的有关审批服务事项。
(2)政务服务大厅如何高效运行？为什么要精简行政审批事项
精简行政审批事项是国家行政审批制度改革的一项重要内容，那么推行行政审批制度改革，对于深化行政管理体制改革，促进政府职能转变，完善社会主义市场经济体制，加强和改进作风建设，从源头上预防和治理腐败，都具有重要意义，李克强总理回答中外记者提问时就已提出，“简政放权”改革思路的核心就是转变政府职能，厘清和理顺政府与市场、与社会之间的关系。就是市场能办的，多放给市场。社会可以做好的，就交给社会。政府管住、管好它应该管的事。
为了保证政务服务大厅办事高效快捷，一是旗委旗政府全面推行了以“集中审批职能、集中审批人员、集中审批场所”为核心内容的集中审批服务，将过去“进百门办一事”改为现在的“进一门办百事”。二是全面清理审批事项，办理的事项少了，群众办理的事情就少了。三是固化审批流程。按照最大限度减少事项办理环节，简化办事程序，缩短办结时限，提高工作效率和服务质量的原则，对每个事项办事流程进行清理和优化，减少不合理的环节，提高了审批效率。四是统一审批专用章。统一了审批专用章的使用，市级各部门办理审批服务事项，一律统一使用部门“审批专用章”，取消部门公章和其它印章的审批职能，从根本上解决了多头受理和体外循环的问题。
(3)一流的政务服务都体现在哪些方面呢
旗政务服务中心自成立以来，始终坚持便民、高效、廉洁、公正原则。“便民”是为群众提供更加便利的集中审批服务；“高效”是最大限度减少审批要件、缩短审批时限、简化审批程序，为群众提供快捷的服务。“廉洁”是不贪财物，品性清廉，为人清白。廉是清廉，就是不贪取不应得的钱财；洁是洁白，就是指人生光明磊落的态度；清楚一点的说，廉洁就是说我们做人要有清清白白的行为，光明磊落的态度。公平是得到自己该得的，分担自己该做的，意味着处理事情合情合理，不偏袒哪一方或某个人，即参与社会合作的每一个人承担应分担的责任，得到应得的利益。“公正”是指正义：在社会进程中凡促进人类社会进步与发展，维护公共利益 和他人正当权益的行为，都是正义行为。同时，市政务服务中心还提出了“把您的事当成我自己的事情去办”的服务理念，“把小事做成精品，把细节做到极致”的工作要求，“让政务服务更高效，让群众办事更方便”的工作目标，这就是打造一流政务服务环境的出发点和落脚点。
市政府对政务服务中心工作人员提出了哪些要求呢？用什么样的制度措施杜绝“门难进，脸难看”现象的发生？政务服务中心怎么能做到公开、透明
简单地讲， “全心全意为人民服务”是对工作人员的要求，政府要求各部门派驻的工作人员，必须是服务意识强、协调能力强、责任心强的工作人员进驻政务服务中心开展行政审批服务工作，政务服务中心在加强监督管理方面也做了大量的工作。
一 政务服务中心建立了以《政务服务中心运行管理办法》为
核心的22项工作制度，形成较为完善的政务服务管理制度体系，为审批服务工作规范高效运行提供了健全的制度保障。
二 加强了对工作人员的考勤管理，保证窗口随时都有人接待群众和 办理相关业务。
三 在管理过程中，建立值班巡查机制，对违反管理制度要求的工作人员，采取当面提醒。同时，建立对审批办及其工作人员的月考察、季考评和年终考核制度，加强对工作人员工作纪律、服务规范的日常管理，及时解决和纠正发现的问题。 四 充分运用行政审批管理系统、电子监察系统、效能监察视频监控系统，加强对审批事项办理的各个环节和事项办理全过程进行实时监察，及时了解办理情况。同时，在每个审批窗口设置电子评议器、组织办事群众进行满意度测评，有针对性地实施管理。
五 政府行政效能投诉中心整建制进驻旗政务服务中心，从监察的角度进行监督管理。
在公开、透明方面，旗政务服务中心通过市政府门户网站、政务服务中心网站、政务服务大厅设置各部门“审批办”窗口放置的服务指南手册等全面公开审批事项内容，全方位接受社会监督，实现了真正意义的阳光审批。
第19篇：政务工作学习心得
设立政务服务中心主要是为了便民利民，所以政务服务必须要全面到位，从细节抓起，让前来办事的市民满意。
如何提高政务服务质量？
一、制度建设。结合实际，制定各类规章制度、管理制度，如考核制度、考勤制度、礼仪行为规范等，除了制定制度，更重要的是要深入贯彻执行。对政务办工作人员和进驻窗口人员进行培训，政务中心作为窗口部门，工作人员的一言一行代表着政府的公众形象，所以必须对我中心工作人员进行规范统一管理。
二、做到高效率办理业务。（举例说明）每个前来办理业务的群众必定希望用最短的时间完成办理。窗口工作人员必须熟悉岗位业务，定期思想政治学习和业务培训，对群众做好指引工作。另一方面，要精简审批事项，优化流程，提高审批效率，每项业务办理必须限时完结，做到快而准。
三、多渠道实现政务公开。现在是信息化时代，我们可以通过政府网站、政务微博、政务热线等渠道，让我们的政务工作公开、透明，而群众可以用各种方式去了解政务信息，增强公信力。多方面宣传各个渠道，培养群众定时了解政府网站等，使群众能够第一时间了解到政府相关政策，体现政府为人民服务的宗旨。
四、清晰指引。指引是群众办事的重要环节，中心大楼建设需要有
清晰的标识指引，配备楼层协管员指引群众取号并到所需窗口，印刷办事指南、便民卡方便群众办理业务。正如荔湾政务中心所说“进门有引导、咨询有去处、抬头有流程、笔下有模板”。
第20篇：梅庄镇党务政务公开工作情况汇报
梅庄镇党务公开工作情况汇报
——梅庄镇“五到位”大力推进党务政务公开工作
４月21日，全省党的基层组织党务公开工作电视电话会议召开以后，我镇进一步严格按照“两公开、一监督、民主管理政务”的原则，围绕“规范、提高、拓展、扩面”的工作思路，积极贯彻落实中、省、市、县关于党务政务公开工作等会议精神，全镇党务、政务、村务公开面达95%以上，公开规范化达90%以上，清了集体“家底”，亮了干部“箱底”，明了群众“心底”，取得了明显成效。一是增强了干部廉洁自律意识，推进了党风廉政建设；二是拓宽了基层干部联系群众的渠道，促进了干部作风的转变；三是有效地维护了农村社会稳定；四是群众对党务情况有了较深了解，同时也有了监督机会，参政议政的积极性明显提高；五是我镇效能建设、基层民主建设进一步得到加强，为推进我镇的新跨越、新发展创建了良好的政务环境。我镇的主要做法是：
一、积极统一思想，把开展党务公开的认识提高到位。党务公开工作会后，我镇立即召开党委会、全镇党员干部会，传达会议精神，进行专题研究部署，着重把统一思想放在做好党务公开工作的首位。一是充分认识开展党务公开工作的必要性；二是充分认识开展党务公开试点工作的责任性；三是充分认识开展党务公开试点工作的复杂性。
二、强化领导机构，把开展党务公开的责任落实到位。我镇成立了党务公开工作领导小组，镇党委书记王成久同志任组长，镇长、副书记杨爱平同志、副书记万小勇同志任副组长，办公室刘俊同志、梁宾同志与村（社区）支部书记为组员，领导小组下设办公室，作为党务公开的工作专班，由万小勇同志负责日常工作。同时，镇党委制定并下发了《梅庄镇开展党务公开工作实施方案》，对各个单位、村（社区）党务公开工作分工和工作责任进行了具体明确，建立了党务公开责任制，由支部书记负总责。充分调动了各方积极性和创造性，形成了工作合力，有力推动了党务公开工作。
三、安排专项资金，把开展党务公开的载体丰富到位。在经费十分紧张的情况下，镇党委政府安排专项资金，不断丰富党务公开载体。在载体建设上，按照“规范、实用、明了、方便”的原则，力求做到起点高、规格高、档次高，认真做到公开形式多样化。一是建立了规格较高的党务政务公开栏下发到全镇13个村（社区），在政府机关院内，建两个标准较高的党务政务公开栏；二是开通了党务政务公开网站。我镇积极寻求县网管中心的帮助，开通梅庄镇党务政务公开网，开设专栏，安排专人负责管理，大力对外宣传网址；三是充分利用会议、文件、简报、公示公告、农村有线广播等载体。今年，共印发《梅庄镇简报》8期、120份，印发《党委会议纪要》4期、60份，张贴公示公告6期、90份。四是在各村村级活动室设立党务政务意见箱和党务政务公开专用电话。
四、严格规范操作，把开展党务公开的内容明确到位。首先在选择公开内容上要求各单位、村（社区）做到规范操作。一是广泛收集整理公开内容，选择最需要让党员、群众知道的内容予以公开；二是充分听取基层党员、群众的意见，选择最受关注的内容予以公开。如：为了方便群众办事，接受群众监督，将党政班子成员和全体干部的照片、职责分工、联村挂村情况进行了公开；为了方便群众信访，规范信访行为，将《信访指南》进行了公开；为了方便群众了解各村资金使用情况，及时公开公布各村财务情况等。同时，我们十分注重按照规定的程序规范操作。所有公开的内容及文字材料必须送镇党务公开办公室审定，呈报分管领导把关，经书记、镇长审查同意后，予以公开，并将公开内容及审核手续存档。
五、深入发动干群，把开展党务公开的监督部署到位。为扩大党务公开的实际效果，我们注重广泛宣传，深入发动，在全镇营造浓厚的党务公开氛围。每公开一期新内容，就及时组织干部职工和党员群众代表现场观看。为了落实党务公开的监督措施，我们建立健全了相关监督反馈制度。一是建立了聘请监督员制度。我镇根据实际，聘请了6名党务公开监督员，对党务公开的内容、形式、时限等提出合理化建议，当好参谋和助手。二是建立了意见收集处理反馈制度。对党员、群众围绕党务公开内容提出的意见和建议，指派专人收集整理，认真研究处理。今年以来，我们已收集相关意见65条、合理化建议38条。 我镇党务、政务、村务公开工作取得了一些成绩。但离上级的要求、与群众的期望，还有一定的差距。一是开展不够平衡。部分单位、村（社区）的党员干部对这项工作的重要性认识不足，部署落实不够到位。二是公开不够规范。有的单位、村（社区）公开内容还具有较大的随意性，大项多，细目少；群众最关心的财务、农民负担等事项内容粗略；有的内容更新也有不够及时。三是机制还不够健全。监督检查工作力度不够，监督工作还存在被动、滞后等问题。在今后的工作中，梅庄镇党委政府将进一步强化组织领导、健全工作机制、拓宽公开内容、规范公开程序、创新公开手段、增强公开实效，努力推动我镇党务、政务、村务公开工作迈上新台阶。
中共梅庄镇委员会 二〇一一年十二月七日
