信息工作方案范文
推荐第1篇：信息宣传工作方案
我局建局以来信息宣传工作回顾
和2011年信息宣传工作建议
一、建局六年以来信息宣传工作回顾
（一）工作成效
1.局信息宣传工作网络初步形成。我局2005年4月6日成立之初，全局信息宣传工作主要由局办公室人员承担。2006年？月，专设局信息宣传科，隶属局办公室，主要负责采编、报送工作动态信和调研类、专题类文稿，组织各类专题宣传活动，采编宣传性文稿，联系媒体进行工作和形象宣传等。2008年上半年，组建了一支由机关各处室工作人员，直属各单位综合办主任和各大队工作人员参加的信息员队伍，同时，制订出台《信息及宣传工作考核奖励办法》，全局信息宣传工作网络初步形成。全局干部队员对信息宣传重要性认识有所提高。2008年下半年和2009年下半年，分别邀请市委办信息处领导和市宣传部外宣处领导给信息员培训，进一步提高信息员采编信息的能力和水平。
2.城管执法工作影响力有所扩大。作为新组建的单位，无论涉及的法律法规，还是工作职能，很大程度上市民都不了解、理解。为普及城管执法的相关法律知识，宣传业务工作，信息宣传科通过大量的宣传报道，扩大知晓率和认知度。六年来（截止2010年12月），发放各类整治工作宣传资料
10万多份，组织广场咨询活动7次，媒体宣传报道1200多篇（期）。经过这几年的努力，群众对我局工作的认识有了明显的提高，2005年4月——2011年2月，登记在册的群众投诉举报咨询共46635件， 200
7、2008年明显比200
5、2006年有所增加，200
9、2010年开始呈稳定趋势。
3.群众对执法工作的认可度提高。城市管理执法工作的性质决定了这项工作容易被群众误解，这支队伍也不容易得到理解。为更好的为民办实事、为民解难题，为更好的听取群众的呼声，更进一步走近百姓，信息宣传科组织了一系列专题宣传活动，六年里，组织广场咨询活动7次，组织市民、学生参与城管执法，体验城管工作活动18次，组织行风热线、网民见面会等活动15次，专题形象宣传50多次，城管执法工作日益受到群众理解，执法队员日益受到群众赞扬，这几年里，共收到表扬信20余封，锦旗40余面。
（二）存在问题
1.干部队员对信息宣传工作重要性的认识参差不齐。信息宣传素材来源于方方面面，需要每一个同志在日常工作中，都怀揣一颗善于发现信息，善于捕捉信息的心。目前来看，部分同志（包括中层领导、大队级干部、信息员、普通队员）对这项工作重要性的认识还不够，缺乏信息敏感性，甚至认为城市管理工作重在管理，宣传好坏无关紧要。
2.信息员挖掘、编写信息和新闻能力有待提高。信息员
队伍素质参差不齐，特别在信息宣传工作方面水平还有欠缺。部分信息员虽然很重视这项工作，但是往往苦于发现不了素材，编写不好信息，挖掘不了新闻。
3.信息宣传工作碍于管理工作的反复性容易陷入被动。由于城管执法工作反复性的特点，信息宣传工作中，往往容易出现宣传出去收不回来的问题，使得工作陷入被动。
4.群众对城管执法工作的认识还不够。随着这几年群众对城市管理工作认识度、理解度的提高，城市管理的社会氛围越来越浓厚。但是，距离“人民城市人民管”的目标还有一定的差距，很多方面得不到群众支持和理解的情况也大量存在。
二、做好信息宣传工作的体会
1.提高思想认识，这是做好信息宣传工作的前提。信息宣传工作渗透在平时，把握在关键，要切实认识到信息宣传工作对于加强队伍交流、提升队伍形象、促进工作推动的作用，要充分认识到城市管理工作要得到领导的认可，百姓的理解，重在管理，强在宣传。
2.加强平台建设，这是做好信息宣传工作的基础。信息宣传工作需要有一个良好的载体，以承载起交流工作、宣传形象的作用。加强信息宣传工作平台建设，对做好信息宣传工作非常重要，直接关系到能否以最有效、最快捷、最直观
的方式来进行宣传。
3.创新方式方法，这是做好信息宣传工作的关键。信息质量是是信息价值的基础，是信息宣传工作生命力的基础，要不断创新方式方法，真正做到信息宣传工作能够“把握全局性，增强针对性，保证真实性，提高实效性，突出实用性。”
4.发挥典型作用，这是做好信息宣传工作的助力。“典型”是榜样，是一股无形的力量，推动着整支队伍向着典型精神去学习，推动着业务工作的开展。同时，“典型”又可以促进社会良好风气的形成，提高百姓对这项工作的认知度、理解度和支持度。
5.深入调查研究，这是做好信息宣传工作的保障。只有增强工作主动性，紧紧围绕全局中心工作，在“重点、亮点、难点”上下功夫，并根据不同的工作任务和工作时期，深入基层，调查研究，信息宣传工作才有第一手资料，才有宣传的根基。
三、2011年信息宣传工作几点建议
1.加强信息平台建设，《行政执法简报》改成《城管执法月报》，推出“要点新闻”、“城管论坛”、“法苑指南”、“县区动态”、“八面来风”“县区动态”、“一线快讯”、“城管风采”等栏目。月报内容上，增加思考和交流的成分，为队员交流经验、互相学习提供平台。同时，加强《网媒快讯》和
《参阅件》的编写，发挥上传下达的纽带作用。
2.重新调整信息员队伍。随着全局科以下队员轮岗交流的完成，各单位信息条线上的同志也作了大幅度调整。重新建立信息宣传网络，并完善《全局信息宣传工作考核办法》，将对县、区城管（执法）局的信息纳入全局考核，进行年底统一考评。同时，将市局内部信息宣传考核打统进全局考核，局信息宣传科负责具体考核的落实，每月（或每季度）出通报。
3.组织信息宣传工作培训。于今年年中组织信息员队伍培训，在去年邀请专家进行媒体应对培训的基础上，加强对宣传角度、信息挖掘、信息编写等方面的细化培训，切实提高信息员素质和水平。
4.加强宣传平台建设。一方面完善局内部网站建设。对内部网络进行改版，强化网站的内部交流作用，对各单位的工作动态类信息及时上网，达到既交流经验、研讨问题，又形成你追我赶的良好氛围的效果。另一方面加强与媒体的合作。重点加强合作性版面和合作性专题活动的开展，实现宣传的高质量。
6.典型培养和宣传。由政治处牵头，加强对典型的培养和宣传，建议今年可适当选择1—2名一线队员进行宣传，以点带面，以典型精神推动工作，提升素质，提高影响力。
7.经费。……
推荐第2篇：信息安全工作方案
信息安全工作方案
一、工作目的
按照《云南省工业和信息化委员会关于开展2010年度云南省政府信息系统安全检查工作的通知》要求，根据《国务院办公厅关于加强政府信息安全和保密管理工作的通知》、《国务院办公厅关于印发的通知》以及《云南省政府办公厅关于印发的通知》、《2010年度云南省政府信息系统安全检查指南》、《昆明市人民政府办公厅关于印发昆明市政府信息系统安全检查工作方案的通知》精神，坚持“谁主管谁负责，谁运行谁负责、谁使用谁负责”的原则，开展2010年度石林彝族自治县人民政府信息系统安全检查工作，贯彻落实国家对于信息安全工作的各项要求，在全县范围内对各乡镇、各部门信息系统安全工作进行全面检查，掌握我县党政信息系统安全状况，发现存在的主要问题和薄弱环节，完善信息安全制度，加强安全防护措施，提高信息安全水平，信息安全工作方案。
二、组织机构
成立石林彝族自治县网络信息安全检查领导小组（以下简称领导小组）。
组长：和加卫（县人民政府副县长）
副组长：段圳宗（县信息产业办副主任）
成员：雷振涛（县政府办副主任）
李学（县国家保密局局长）
张家友（县公安局网监大队大队长）
张波（县信息产业办）
领导小组下设办公室在县信息产业办，负责组织实施本次安全检查工作，由段圳宗同志兼任办公室主任，办公室工作人员从领导小组成员单位抽调。
三、具体工作
（一）检查范围：各乡镇人民政府，县直各部委办局在内外网运行的办公系统、业务系统、网站系统等。各乡镇、各部门的重要业务系统、门户网站是检查重点。
（二）按照《政府信息系统安全检查实施办法》、《2010年度云南省政府信息系统安全检查指南》（附件一），请各乡镇、各单位对照进行自检，并形成书面材料（附电子文档），填写《2010年石林彝族自治县人民政府信息系统安全检查报告表》（附件
二、三）盖章并附电子文档，于2010年6月13日前一并报领导小组办公室。
（三）针对当前政府信息系统存在的薄弱环节，按照《云南省政府信息系统安全检查实施办法》要求，重点检查以下内容：
1．信息安全组织机构。
2．日常信息安全管理。
3．等级保护与风险评估。
4．建设防范手段建设。
5．应急管理工作开展。
6．信息技术产品和信息安全产品使用。
7．信息安全服务。
8．信息安全教育培训。
9．信息安全经费保障。
10．安全隐患排除及整改。
（四）领导小组对县重点部门的网络信息安全进行现场抽查。
（五）2010年6月中下旬接受市网络信息安全检查工作组到石林检查，具体检查单位根据市检查组通知临时确定。
（六）2010年9月根据我县的信息安全检查结果，对检查中发现的问题，将按照《政府信息系统安全检查办法》的规定，责令相关部门限期整改，并追究有关人员的责任。
（七）自2010年10月起，各乡镇、各单位开展2010年下半年信息安全检查工作。在上半年工作的基础上，进行自评、自查并形成书面材料（附电子文档），填写《2010年度石林彝族自治县政府信息系统安全检查报告表》（附件
二、三）盖章并附电子文档，于2010年10月15日前一并报领导小组办公室。
四、工作要求
各乡镇、各部门要把政府信息系统安全检查工作列入重要议事日程，加强领导，明确检查责任，落实专职的检查人员和经费，保证检查工作顺利进行。要求所有参与检查的人员必须严格按照《云南省政府信息系统安全检查实施办法》和《2010年度云南省政府信息系统安全检查指南》要求开展工作，要特别强调工作中注意信息安全和保密。涉及国家秘密的信息系统保密检查工作，按照国家保密管理规定执行。
附件：1．2010年度云南省政府信息系统安全检查指南
2．2010年石林彝族自治县人民政府信息系统安全检查情况报告表
3．2010年石林彝族自治县人民政府信息系统安全检查情况报告表(补)
附件
12010年度云南省政府信息系统安全检查指南
为指导规范2010年度云南省政府信息系统安全检查工作，依据《国务院办公厅关于印发的通知》（以下简称《检查办法》）等文件，参照国家信息安全技术标准规范，总结2009年度政府信息系统安全检查工作，制定本指南。
一、检查目的
依据国家及我省有关政策规定，在2009年12月开展政府信息系统安全检查工作基础上，对各部门信息安全工作进行全面检查，了解掌握政府信息系统安全总体状况，发现存在的主要问题和薄弱环节，完善信息安全管理制度，加强安全防护措施，提高信息安全工作水平。
二、检查原则
坚持“谁主管谁负责、谁运行谁负责、谁使用谁负责”的原则，统筹安排、突出重点、明确责任、注重实效。
各部门自行组织检查与工业和信息化委员会会同有关部门统一组织抽查相结合。部门管理的全国性信息系统安全检查工作，由主管部门统一组织部署。
三、检查范围
本指南所称政府信息系统安全检查，是指依据国家有关政策规定，参照国家信息安全技术标准规范，对政府信息系统安全工作进行检测评估、查找隐患、堵塞漏洞、规范管理、完善措施、落实整改、通报情况的过程，包括进行信息安全风险评估、安全检测、等级测评等。
政府信息系统安全检查的范围是为各部门履行职能提供支撑的信息系统，包括自行运行维护管理以及委托其他机构运行维护管理的办公系统、业务系统、网站系统等。各部门的重要业务系统、门户网站是检查重点。
涉及国家秘密的信息系统保密检查工作，按照国家保密管理规定执行。
四、检查依据
（一）政策文件
1.《国家信息化领导小组关于加强信息安全保障工作的意见》（中办发
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邯郸市科技局
2011年度政府信息公开工作方案
为认真贯彻落实市政府关于政府信息公开的有关要求，做好我局2011年度政府信息公开工作，特制定以下工作方案。
一、明确信息工作机构及职责
邯郸市科技局政府信息公开领导小组办公室（市科技局办公室）是我局政府信息公开的日常工作机构，负责我局政府信息公开的日常事务，受理政府信息依申请公开事项。 机关各处室为职能范围政府信息公开的责任机构，务必及时搜集、梳理本科的有关信息，报送领导小组办公室。
二、落实政府信息搜集整理任务
我局应公开的政府信息包括概况信息、法规文件、发展规划、工作动态、行政执法、公共服务等6类，涉及面广、工作量大，需要各处室密切配合。各处室要按照要求，及时搜集、梳理、报送职能范围的有关信息，年终考评以此作为重要依据。
三、建立保密审查机制
我局所有拟公开的政府信息，由各相关科室收集整理并报科室负责人审核同意后（处长在本次拟公开信息或拟公开 1
信息目录清单上签属意见），报领导小组办公室，汇总后，报我局政府信息公开工作分管领导审定同意后（分管领导在本次拟公开信息或拟公开信息目录清单上签属意见），再公开。
四、实行信息公开责任制
按市政府要求，我局政府信息公开坚持“公开为原则、不公开为例外”和“谁提供、谁审核、谁负责”的原则，落实政府信息公开工作责任制。各处室处长为本处室政府信息公开的责任人，审核、把关本处室应公开的政府信息，在不泄密的情况下，确保本处室应公开的政府信息都能及时、准确地公开。
监察室负责受理公民、法人或其他组织对本局未依法履行信息公开义务或信息公开工作中的具体行政行为侵犯其合法权益的投诉或行政复议。
五、规范政府信息公开的工作程序
我局政府信息公开分为主动公开和依申请公开。
1、主动公开。按市政府信息公开工作要求，对主动公开的政府信息采取网上公开和在主要办公场所公开两种形式公开。我局在市政府门户网站上公开由领导小组办公室负责。
主动公开的公开程序：各处室收集整理的有关信息，报处长审核同意后（处长在本次拟公开信息或拟公开信息目录
清单上签属意见），于信息生成或者变更之日起5个工作日内报领导小组办公室；领导小组办公室汇总处室报送的信息，报我局政府信息公开工作分管领导审定同意（分管领导在本次拟公开信息或拟公开信息目录清单上签属意见）后，于信息生成或变更之日起20个工作日内，将有关信息上传到邯郸市政府门户网站。
2、依申请公开。根据市政府信息公开工作要求，依申请公开信息要做到统一受理，分类办理，统一答复。领导小组办公室为我局依申请公开信息的申请受理和答复机构。
依申请公开的公开程序为：①申请人填写《邯郸市科技局政府信息公开申请表》（可采取互联网申请、信函（传真）申请和当面申请三种形式）。②领导小组办公室对《申请表》的要件是否完备进行审查，要件完备、可当场受理的，当场受理登记并出具《登记回执》；对要件不完备的，要求申请人补正。③领导小组办公室于《申请》受理之日起在2个工作日之内，将受理的查询申请转相关处室办理。④各相关处室在收到转来的查询申请后，在5个工作日内，将经处长审核同意（处长在本次拟公开信息或拟公开信息目录清单上签属意见）公开的依申请公开信息资料或其他处理意见（如该信息不属于本局公开、不存在或不予公开及其原因等）报送领导小组办公室。⑤领导小组办公室将有关处室反馈的查询申请办理情况，报局政府信息公开分管领导审定同意（分管
领导在本次拟公开信息或拟公开信息目录清单上签属意见）后，在《申请》受理之日起的15个工作日内答复申请人。
申请获取的信息如属本机关已经主动公开的信息，本机关告知申请人获得信息的方式和途径。
六、政府信息报送中的有关要求
1、应公开的政府信息，请各处室务必及时搜集整理，报经处长审核同意后，于信息生成或者变更之日起5个工作日内报领导小组办公室。
2、文件类信息必须注明文件编号和信息生成日期（即发文日期）。
3、每次报送时，请将报送信息及Excel格式的报送信息目录清单，一并以电子版报领导小组办公室；所有报送资料，文档类请统一使用Word格式，表格类请统一使用Excel表格。
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修水县矿产资源管理局
政务公开工作实施方案
为扎实做好我局政务公开工作，方便群众、法人和其他组织获取政务信息，满足社会公众知情权，充分发挥矿产资源管理信息对人民群众生产、生活和经济社会活动的服务作用，促进依法行政，根据全县政府信息公开工作会议精神和江西省贯彻实施《条例》实施方案，经局务会研究，特制订我局以下方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，以为民、便民、利民为宗旨，紧紧围绕当前重要工作，立足实际，突出重点，充分发挥政府信息资源指导、沟通和服务的作用，切实保障公民、法人和其他组织的民主权利，为促进我县经济社会又好又快发展做出积极贡献。
二、基本原则和工作目标
（一）基本原则
1、坚持“依法公开、不公开是例外”的原则。除以下信息以外的政务信息都必须公开：国家秘密；商业秘密和个人隐私；
2、坚持“主动公开和依申请公开相结合”的原则。
3、坚持“公平、公正、合法、真实、便民、及时”的原则。
4、坚持“谁制作、谁更新、谁审查、谁负责”的原则。
（二）工作目标
凡涉及矿产资源管理的职能、职责、法律法规、规章制度、办事事项，办事程序、服务项目、各类收费的依据和标准，只要不违反保密规定，都要实现信息公开，促进我局政府务公开工作走上规范化，制度化。
三、公开内容
按照“公开为原则，不公开为例外”的基本要求，公开的内容要实事求是，客观公正，使社会公众共享信息。
1、局机关及局属事业单位机构设置、职责、办事流程等情况。
2、局机关相关法律法规，规章制度。
3、矿产资源挂牌出让情况。
4、矿产资源管理的基本情况。
5、地质环境管理的基本情况。
6、矿产资源综合管理的其他情况。
（二）依申请可以公开的内容
1、探矿权登记结果。
2、采矿权登记结果。
3、地质灾害防治结果。
4、矿产资源管理信访件办理结果。
5、依申请可以公开的其他情况。
四、工作措施
1、加强组织领导
为加强我局政务信息公开工作组织、协调、推进工作，决定成立修水县矿产资源管理局政务公开领导小组。
组长： 曾宏 市矿产资源管理局 局长
副组长： 郑卫东 矿产资源管理局 党组书记
赵修芳 矿产资源管理局 党组副书记
熊承建副局长
冷木林副局长
周美贵副局长
政务公开具体负责人：
陈文华 资源股股长
范炎生 地环股负责人
张冬梅 财务室负责人
杨乐 信息中心负责人
我局政务信息公开领导组办公室设在局信息中心，由杨乐同志负责。。
2、加强教育培训和舆论宣传。矿产资源管理局各股室、各队要对政务公开工作有关机构的工作人员进行培训。培训的主要内容包括《条例》的基本内容、相关配套措施和工作规范，政府信息清理、相关保密知识、编制政务信息公开指南和目录、处理政务信息公开申请、编制政务信息公开工作
年度报告以及政策咨询等内容。矿产资源管理局各股室、各队要充分发挥广播、电视、报刊、网络等媒体作用，宣传《条例》的主要内容、重要意义，引导群众关心政务信息公开，依法有序参与政务信息公开，运用《条例》保护自己的合法权益。
五、公开形式
1、把局矿产资源门户网站作为我局政府信息公开的主要平台。在栏目设置以公众为中心，努力方便群众办事，逐步推进网上办公。
2、印发《办事指南》，在局办事大厅显眼处放置《办事指南》，为群众了解办事程序。
3、在局设立政务公开栏，及时张贴与接受群众监督。
六、实施步骤
（一）宣传发动准备阶段（2010年3月）
认真组织学习《条例》及有关会议精神，成立我局政府务信息公开工作领导小组，指定工作机构，配备工作人员，制定实施方案。
（二）梳理准备阶段（2010年4月）
主要任务结合我局实际，对政务信息公开的范围和内容认真梳理，区分应主动公开和依申请公开的政务信息。
（三）全面开展阶段（2010年3月1日—2010年5月）
组织各科室、各队，按照统一格式，编制我局《政务信息公开指南》和《政务信息公开目录》，目录要做到主动公开和依申请公开的信息，做到分类清晰、全面系统；要注重标准化，做到分类和编码都按同样的标准，同类信息采用相同的术语；要使用计算机辅助工具编制和维护政府信息公开目录，建立相应的数据库。要总结前一阶段工作，查找薄弱环节，找准解决问题，继续充实和完善我局政务信息公开指南和目录，迎接检查验收；建立政务信息公开的工作机制和制度完善，开展政务信息工作试运行。
（五）规范运行阶段（2010年5月）
认真实施政务信息公开制度，进一步充实公开内容，完善公开形式，提高发布时效，做好更新维护，不断改善公开效果。
七、有关要求
（一）强化组织领导，落实工作责任。要把推行政务信息公开作为一项基本工作制度和重要工作任务，摆上重要议事日程，切实加强组织领导，认真抓好落实。各股室、中队主要领导为本单位政府信息公开第一责任人，分管领导要具体负责，股室按职能分工负责，搞好配合，一级一抓一级，层层抓落实。
（二）强化宣传力度，营造良好氛围。各股室、中队要加大宣传力度，通过主流新闻媒体，进行广泛宣传，营造良
好氛围。既要调动广大干部职工工作积极性，不断增强推行政府信息公开的自觉性，又要自觉维护和积极引导人民群众正确行使知情权、表达权、参与权和监督权，依法参与矿产资源系统政府信息公开工作，共同推动政府信息公开工作的深入健康发展。
（三）有效运作，畅通信息。各股室要认真履行政务信息公开工作职责，及时确定应当公开的政府信息，明确公开的范围、方式和流程，为全面实行政府信息公开奠定基础，各股室之间相互协调，互相联系和沟通，搞好督促指导，形成工作合力，做到政务信息公开及时准确。
修水县矿管局
二〇一一年三月十五日
推荐第5篇：农村基层信息服务工作方案
为了做好信息进村入户工作，让农民切实感受到信息化带来的各种便利和实惠，根据全国农业信息化工作会议精神和《**农业领域信息化三年行动计划》的要求，**年**农村基层信息服务工作要在服务内容和服务方式上下功夫。具体工作安排如下：
一、切实做好农村基层信息服务（全年）
今年，各区（县）农业信息部门、区（县）农技推广部门、乡镇农业服务部门、村民委员会、农民专业合作组织、农业行业协会等六类农村基层信息服务站要积极探索新的服务模式，扎实做好信息服务工作。目前已有的服务形式：简报服务——及时报道本地区“三农”工作的新动态；电话咨询——通过电话为农民解决具体问题；培训服务——根据农民需求开展各类培训；科技下乡——有组织地为农民提供科技信息；上门服务——针对某个问题上门为农民排疑解难；互动服务——利用**农委政务网的主任信箱、投资咨询、科技咨询等互动栏目，帮助农民提交问题，并将回复内容告知农民；政府信息公开查询服务——利用**农委政务网上政府信息公开栏目，为农民提供信息申请和查询服务；IT服务——运用信息技术为农民服务。在做好各类信息服务的基础上，要认真做好服务档案的记录，并积极探索新的服务模式。
二、根据农业部要求，推动“一站通”、“信息联播”、“网上展厅”工作（二季度启动）
1.**年“一站通”的工作主要是扩大注册会员数量、增加信息发布数量、提高信息发布质量。全市100家服务站必须在“一站通”注册信息服务站会员，鼓励本区（县）的龙头企业和农民合作社注册团体会员，鼓励种养大户和信息员注册个人会员。增加在“一站通”的信息发布数量，提高信息发布的质量。配合农业部建立诚信机制，构建用户信用等级，争当“金牌会员”。注意收集网上交易实例、应用实例，促进网上交易。
2.做好“全国农业网站信息联播”工作，各区（县）农业信息部门将反映本地区“三农”工作特色的信息及时发送到**农业网的区县新闻联播栏目。
3.各区（县）农业信息部门要做好“网上展厅”的信息筹集工作，收集本地区各种认证产品、名特优农产品的信息，并提供到**农业网的“网上展厅”栏目。
三、办好“农村基层信息服务站专页”栏目（二季度完成）
为了展示**农村基层信息服务站的特色，二季度开始在**农业网的“农村基层信息服务站”专题内开辟栏目，集中展示**农村基层信息服务站的服务方式、服务情况。各服务站信息员要筹集所在单位介绍（包括照片）、服务方式、信息员联系方式、信息员工作照，并完成以上资料的电子化。市农委信息中心负责软件开发。
四、开展农村信息服务实例竞赛活动（二季度完成）
为了探索农村基层信息服务的新形式，锻炼信息员的采编能力，**年第二季度将组织100家农村基层信息服务站开展农业信息服务实例竞赛活动。本次活动要求各基层信息服务站记录一次最具特色、效果扎实的农村信息服务实例。竞赛设组织奖3名、优秀奖10名，鼓励奖30名。所有获奖实例将在**农业网上展示。（具体方案另发）
五、开展“郊区农民网上行”活动（三季度完成）
**年将通过市农广校举办一场“农民网上行”活动。活动主题：让农民享受数字化生活。授课内容：收发电子邮件、数码照片处理、网上聊天、电子贺卡、网络搜索。市农业信息部门负责授课，各区县农业信息部门负责组织学员参加。
六、开展网上网下联动农业信用知识问卷调查（三季度完成）
为了普及农业信用知识，配合**食用农产品生产领域质量安全信用体系建设，开展本次问卷调查。调查问卷由市农委信息中心负责设计并开发相关软件。各区（县）农业信息部门组织本区域问卷的发放、收集和录入工作。（具体方案另定。）
七、推广“村务公开信息系统”、“村务管理信息系统”（二季度开始）
1.“村务公开信息系统”建立一年多来，全市已有11个村开展应用。目前已发布村发展规划、村民办事指南、村收支情况等各类信息1000多条，为村民自治、民主管理提供服务。今年拟再推广10个村。各区（县）农业信息部门要组织好各村信息筹集工作。
2.“村务管理信息系统”2004年在浦东、嘉定4个村试点成功，今年开始推广。各区（县）农业信息部门要推荐有基础、有积极性的村开展“村务管理信息系统”的应用。
八、新建50家农村基层信息服务站（九月份上报推荐名单）
各区县要继续做好基层信息服务站培育工作，今年拟再新建一批市级基层信息服务站。今年新建重点是农民专业合作社、村民委员会等。
九、农村基层信息服务站工作考核评比
1.**年，服务档案将通过增加评分浏览功能，方便各基层信息服务站实时查询服务档案的得分情况。
2.每季度由市农委信息中心对基层信息服务工作进行统计分析，统计结果在“工作视窗”公示后印发各区县农委和相关部门，以利于基层信息服务工作交流和多方支持。
3.年底开展农村基层信息服务站信息服务评比活动。明年1月份，根据评比情况，对信息服务成绩突出的基层信息服务站给予表彰和奖励。
推荐第6篇：预决算信息公开工作方案
2017年预决算信息公开工作方案
为贯彻落实《预算法》、《财政部关于印发〈地方预决算公开操作规程〉的通知》（财预〔2016〕143号）、《广西壮族自治区进一步推进预决算公开工作实施方案》（桂办发〔2016〕62号）等相关文件精神，进一步推进本单位部门预决算公开，提高预算透明度，强化社会监督，特制定本工作方案。
一、基本原则
（一）坚持以公开为常态、不公开为例外。除涉及国家秘密的信息外，保证公开内容全面、真实、完整。
（二）坚持明确和落实责任。本部门单位应当依法主动公开预决算信息。
（三）坚持以公开促改革。以预决算公开为抓手，促进财税体制改革和其他相关领域改革，为实现政府治理体系和治理能力现代化打好基础。
二、工作要求
（一）公开2017年单位部门预算。
1.公开主体：恭城瑶族自治县人力资源和社会保障局。2.公开时间：在县财政局批复部门预算后15日内公开。 3.公开方式：在县预决算公开统一平台公开。 4.公开内容：主要是部门概况、部门预算表、三公经费表、部门预算编制及三公经费编制说明等几个方面。部门概况包括：部门职责、机构设置、编制现状、年度主要工作任务、部门收支预算编制的相关依据；部门预算表包括：部门收支预算总表、财政拨款支出预算表（按功能分类到项级）、财政拨款基本支出预算表（按经济分类到款级）、一般公共预算机关运行经费预算表、政府性基金支出预算表、“三公”经费、会议费、培训费支出预算表、政府采购预算表等12张表，其中：政府采购预算表应包括项目名称、经济科目、采购物品名称、采购组织形式、预算安排等内容；部门预算编制说明包括：部门年度收支预算情况，“三公”经费预算总额和分项金额增减变化说明，结合工作任务目标加以阐述，对重要指标进行年度比较和分析等。
（二）公开2016年部门决算。
1.公开主体：恭城瑶族自治县人力资源和社会保障局。2.公开时间：在县财政局批复部门决算后15日内公开。 3.公开方式：在县预决算公开统一平台公开。 4.公开内容：主要是部门概况、部门决算表、部门决算情况说明等几个方面。部门概况包括：部门主要职能、部门决算单位构成情况、当年部门主要工作完成情况；部门决算表包括：部门收支决算总表、财政拨款支出决算表（按功能分类到项级）、财政拨款基本支出决算表（按经济分类到款级）、一般公共预算机关运行经费决算表、政府性基金预算财政拨款收支决算表、“三公”经费、会议费、培训费支出决算表、政府采购决算表等12张表；部门决算情况说明包括：部门年度收支决算、财政拨款预算执行情况和“三公”经费、会议费、培训费、机关运行经费、政府采购支出决算情况及其说明，“三公”经费决算要说明因公出国（境）团组数及人数，公务用车购置数及保有量，国内公务接待的批次、人数、经费总额以及“三公”经费增减变化原因等情况，会议费、培训费决算要说明召开会议和组织培训的次数和人数等相关信息。
三、强化公开保障
（一）统一思想，加强领导。预决算公开是建立透明预算的重要内容。要充分认识预决算公开的重要意义，加强组织领导，按照“方向明确、过程可控、结果可查、易于监督”的原则，严格划分责任分工，积极抓好工作落实。
（二）强化监督，严肃公开纪律。预决算公开是预算法等法律规定各部门应当履行的法定义务。要依法及时公开相关预决算信息，按时报送预决算公开完成情况。
（三）加强引导，做好舆论宣传。预决算公开涉及面广、社会关注度高。要加强社会反映评估和舆情引导，积极与新闻媒体沟通，加强正面宣传和舆论引导，营造良好的预决算公开氛围。对预决算公开中涉及的重大事项，要以通俗易懂的方式做好对社会公众的解释与说明工作。
推荐第7篇：宣传报道及信息报送工作方案
宣传报道及信息报送工作方案
安城管字〔2013〕7号
关于印发《区城管局宣传报道及信息报送 工作方案》的通知
局机关各股室：
现将《区城管局宣传报道及信息报送工作方案》印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。
二〇一三年二月二十八日
安源区城市管理局办公室
2013年2月28日印发
区城管局宣传报道及信息报送工作方案
为进一步加强城市管理行政执法的信息及宣传报道工作，健全完善信息报送制度，及时、准确、全面地收集上报信息，整合宣传资源，扩大宣传影响，更好地发挥信息的参考与决策作用，创造有利于城管事业发展的良好舆论环境，助推城管事业的健康持续发展，结合我局实际，特制定本方案。
一、指导思想
按照区委、区政府的要求和创建工作目标，围绕城市管理行政执法工作的主要任务，采取多种形式，深入宣传区城管局工作职能和城市管理行政执法有关法律、法规和规章，以正面宣传为主，动态报道城管执法工作开展情况，客观反映城管执法工作中存在的问题和矛盾，为做好城市管理行政执法工作营造良好的舆论氛围。
二、工作目标
进一步提升我局城市管理信息、宣传报道水平，确保工作信息及时、全面、准确报道，不断提高信息宣传报道人员的工作积极性和信息宣传报道的工作质量。确保年度内各类、各级别的信息报道、报送年度不少于24条、发表不少于15条。
三、组织领导
局成立宣传报道工作领导小组，由局长李利萍同志任组长，副局长赖金卫、兰凡怡、廖清华任副组长，局机关各股室负责人为成员，副局长廖清华具体负责宣传报道工作的组织、协调、督查、落实。局机关各股室应设置1名通讯员，负责信息采集、报备等工作，信息的具体草拟、报送等工作由办公室罗东负责。
四、宣传及信息报道内容 宣传的主要内容
（一）城市管理领域的相关法律法规、政策，包括国务院《城市市容和环境卫生管理条例》、《城市道路管理条例》、《江西省城市市容和环境卫生管理实施办法》以及《行政许可法》、《行政处罚法》、《行政复议法》等规范行政执法行为的法律法规。
（二）重点工作现场跟踪报道，注意发现工作中的难点和亮点，注重宣传的时效性、连续性、跟踪性和系统性，确保宣传工作取得实实在在的效果。
（三）我局各项工作开展情况，处罚依据、标准、流程，城管执法职能职责、办事程序、服务承诺。
（四）城管执法典型案例介绍。
（五）我局在城管执法过程中出现的好人好事和能够有效提升城管执法队伍形象的典型事例。
（六）与群众密切相关的城市管理工作咨询。信息报送的主要内容
我局城市管理工作中的重大决策和重要工作部署的贯彻落实情况；城市管理工作动态，阶段性城市管理工作进展情况，特别是重点工作、重大活动的进展和完成情况；城市管理工作中的新情况、新问题、新思路、新举措，城市管理工作中好的做法、成功经验以及启示等；城市管理工作中存在的热点难点问题，以及意见、建议、对策；涉及安全事故以及相关重大不稳定事件等上级规定必须在第一时间上报的紧急、突发事件。
五、宣传方式
（一）广播电视宣传，力争在区广播电视上开展城市管理领域的相关法律法规、政策、重点工作、好人好事等宣传报道。鼓励向市广播电视台报送区城市管理执法工作的新举措、新成绩、好典型等。
（二）报刊宣传，积极向区委、区政府和市级及以上刊物投文字稿件，及时宣传报道我局的各项工作动态。
（三）信息宣传，及时把城市管理的各项工作和各类信息通过政府网站向领导和广大市民进行公开。
（四）车辆宣传，执法车辆在路面巡查时，利用高音喇叭向广大市民宣传相关城市管理法律法规知识，不断增强市民环境意识和城管法规观念，营造一个依法治理环境，市民自觉遵守城管法规的氛围。
（五）城管网站宣传，跟踪报导执法局各项工作，充实和及时更新网站内容，发挥网络优势，让外界客观、全面、快捷地了解城管综合执法法律法规和最新动态。
六、工作措施
（一）突出重点
坚持以正面宣传为主，着重宣传城管执法环境治理工作的措施、效果及管理经验，体现城管队伍的辛勤付出，反映城管工作取得的丰硕成果，尤其要抓好市容环境整治的工作思路、重点难点违章的治理、集中专项整治活动的开展和市容环境长效管理等方面工作的宣传，为环境治理任务的顺利完成创造良好的舆论环境。紧紧围绕城管队伍建设目标，客观全面反映队伍理论业务学习、党建、廉政、思想政治工作、精神文明建设等方面采取的措施、取得的效果，宣传队伍的建章立制，宣传队伍整体素质的提高，宣传队伍良好形象的塑造，尤其是要加强构建和谐城管队伍的宣传，体现城管队伍的正规化建设、规范化管理，为树立队伍良好形象提供保证。宣传立足城管服务于民、立足城管为民解难的典型事例和经验，努力塑造城管队伍亲民执法的良好形象。引导广大市民自觉遵守城管方面的法律法规，协助管理好维护好新城区的市容市貌。
（二）明确责任
1.局机关各股室每周必须将股室开展工作情况及下周工作计划于周四上午上报至局办公室，办公室汇总、领导审阅后报送至区委、区政府。
2.局办公室每月向区委、区政府报送信息不少于2条，其它各股室每月向局办公室报送信息不少于1条，各类信息必须经局分管领导审核批准后方可对外报送。所报信息采用电子文档和书面材料报送，由局办公室统一登记。
（三）奖励
鼓励积极投稿。奖励标准分别为：
1.调研性或其他典型材料、论文等：凡稿件被省级及以上刊物采用的，每篇奖励500元；被市级及以上报刊采用，每篇奖励200元；凡稿件被区委、区政府刊物采用的，每篇奖励100元。同时被省、市、区采用的，不重复奖励，取最高奖励标准。
2.信息：凡稿件被市级及以上刊物、政府政务信息网等采用的，每篇30元，被区委、区政府采用的，每篇20元。同时被市、区采用的，不重复奖励，取最高奖励标准。
（四）强化考核
宣传及信息报道纳入局机关内部年度考评，对工作不力，未能在规定时限内完成的，将按局机关相关管理考核制度规定处理。
推荐第8篇：小学教育信息宣传工作方案
一、指导思想
根据县局的有关文件及会议精神为指导，服务于学校的教育教学中心工作，推进学校的素质教育，建设一支事业心强素质高的信息宣传队伍，完善奖惩激励制度，全方位地宣传学校，开创学校信息宣传工作的新局面，努力提升学校知名度，推动学校教育健康、和谐、快速发展。
二、组织机构
组 长：王静
副组长：张杰峰
成 员：张俊玲 陈红艳 赵庆增
三、宣传报道重点
1、德育首位原则，加强学校思想政治工作的措施、典型经验。
2、教育教学改革。如教案改革、师生评价制度、改革课程改革、课堂教学改革等。
3、教师队伍建设。教师职业道德建设和教师结合能力培养、教科研能力培训、现代教育技术培训等。
4、学校教育教学成果及教书育人先进典型推广。
5、动态新闻及热点新闻。如重大节庆活动、革命传统教育、爱国主义教育、两史一情教育、素质教育展示活动、文体活动等。
四、工作要求
1、要求教师和学生的作品均需原创，不得抄袭。投稿之前要字斟句酌，做到没有错别字，语句通顺，学生作品必须由指导教师修订改正后方可投稿。各校应鼓励教师多写，用心创造精品信息。
2、为了提高稿件质量，各校上传材料均应由校长审核同意，再按规范操作，上传至教育网相关位置，无通讯员署名的稿件，原则上不予采用。
3、稿件益精不益多，每周不少于1篇。各校要以通讯员为龙头，号召学生、班主任、科任教师、校长参与到信息队伍中来。
4、要坚持正面宣传为主，唱响主旋律，打好主动仗。要坚持贴近实际、贴近师生、贴近生活的原则，善于用群众语言和群众容易接受的形式组织开展宣传教育。要做到公正客观，实事求是，增强说服力和感染力，增强教育宣传信息工作的针对性和实效性。
五、奖励方法
为了促进通讯员和全体教师的投稿积极性，鼓励教师勤钻研、乐耕笔，我校专门设立信息奖励制度，稿费标准：在校级以上发表的信息每篇奖励30元（同一篇信息在不同网站发表不重复计篇数）。
推荐第9篇：梁河县职业高级中学信息工作方案
梁河县职业高级中学信息工作方案
为落实梁教发电[2013]43号《梁河县教育局关于上报各校信息宣传工作方案的通知》的通知要求，更好地提升我校信息工作，树立我校对外的良好形象，提升社会各界对我校的知名度和认可度，更好地促进学校的全面发展，特制定此项工作方案。
一、指导思想
以上级有关文件及会议精神为指导，服务于学校的教育教学中心工作，推进学校的素质教育，建设一支责任心强、素质高的信息宣传队伍，完善奖惩激励制度，全方位地宣传学校，开创学校信息宣传工作的新局面，努力提升学校知名度，推动学校教育健康、和谐、快速发展。
二、信息宣传工作领导小组
组长：郭自富
副组长：李同信杨清达
成员：屈再超顾晋杨世玺郭自鹏许升昌
领导小组下设办公室，由信息员承担。
三、信息工作职责与任务
（一）信息收发与报送
1、信息员应每天登陆教育信息网办公系统和QQ办公群等文件交互系统，对各类信息材料进行电子存档和登记，并及时打印上报给学校领导。
2、信息员应关注各类材料的上报时限，对临近上报时限的材料
撰写人给予提醒，防止材料未能按时上报的情况出现。
3、信息员应对上报数据进行检查和校对，防止错误数据出现。
（二）信息宣传
1、信息员应坚持正确的舆论导向，及时反映和报道学校办学成果和发展动向。
2、信息员应对本校的重要活动、领导的重要讲话、教学研究工作的重要举措等内容进行准确、及时的记录和报道。
3、进一步充实和丰富学校网页内容，努力把学校网页打造成学校对外宣传的优秀平台。
4、注重对包括勤工俭学、法制教育、安全教育、公开示范课等活动的各类照片和视频的收集和整理。
5、确保信息宣传的数量与质量，达到每月不少于3篇的简报信息上传到教育信息网和政府公开网。
6、依托“职高之声”校园广播站，开辟针对学校变化、师生新貌的宣传栏目，树立模范，弘扬正气。
7、按时、按质、按量完成好教育局交办的各项信息任务。
（三）其他工作
1、注重对学校教工信息、学生信息等各类数据的收集和整理，确保数据准确无误。并做好重要信息的保密工作，严防数据外泄。
2、完成好学校安排的包括教育统计系统、人力资源社会保障统计报表系统、学生体质健康系统等在内的各类系统数据统计工作。
3、定期开展网络安全教育，向学生倡导健康上网、文明上网。
四、2014年信息宣传工作计划
1、12月，完成信息方案和工作计划的拟定。
2、1月至2月，完成学校网页相关素材的收集与整理。
3、3月至4月，完成学校网页的各项内容的上传与修改。
4、5月至6月，完成校园网建设。
5、7月，召开学校信息宣传工作会，校对工作进度，总结上半年工作成效与不足，提炼宣传成果。
6、7月至8月，配合招生就业办制作秋季招生宣传简章及宣传视频，并通过广播电视局、教育信息网等各种渠道广泛宣传。
7、9月至10月，以教师节为背景，对学校涌现出来的优秀教职工和学生事迹开展宣传。
8、11月至12月，对冬季运动会、元旦文艺晚会、春季招生开展宣传。
9、12月，对全年的信息宣传工作进行年终总结，提炼宣传成果，拟定下一年度工作计划。
梁河县职业高级中学2013年12月25日
推荐第10篇：医院信息系统安全检查工作方案
医院信息系统安全检查工作方案
为规范和加强我院信息系统安全工作，保证医院HIS系统的信息内容安全，根据《关于开展XXXX省医疗卫生行业网络与信息安全检查行动的通知》要求，结合我院实际情况，制订本检查方案。
一、检查目的
通过开展全面的安全检查，进行信息系统安全风险评估、安全测评等工作，及时掌握信息系统安全状况，认真查找隐患，堵塞安全漏洞，落实和完善安全措施，建立健全信息安全保障机制，减少安全风险，提高应急处置能力，确保信息系统持续安全稳定运行。
二、检查范围
我院医院信息管理系统（HIS）、医院网络系统。
三、检查内容
检查与网络和信息系统相关的硬件、软件、服务、信息，对信息系统存在的问题进行查找、分析；对已有安全管理体系、安全措施进行核实，主要包括以下内容：
（一）安全管理制度建立与落实。是否按照要求建立健全了信息安全责任制，做到了机构到位、人员到位、责任到位、措施到位。运维管理、保密管理、密码管理、等级保护等制度建立和落实情况。
- 1了风险评估和安全评测，开展方式是自行开展还是委托开展，委托开展是否签订了安全保密协议。
（九）信息安全经费保障情况。信息安全经费数额、信息安全经费在信息化建设经费中所占比重及信息安全经费是否按预算计划执行。
（十）物理环境。物理环境的建设是否符合国家的相关标准和规范，是否按照国家的相关规定建立机房安全管理制度，机房安全管控措施、防灾措施、供电和通信系统的保障措施是否有效。
（十一）安全隐患排查及整改情况。对以往开展的信息安全检查、风险评估和安全测评，发现安全隐患和问题的整改情况。
四、检查步骤及时间安排
（一）时间安排。从2012年9月6日开始至2012年9月13日止，开展医院信息系统安全检查工作。
（二）检查准备及自查。由微机中心负责开展安全检查工作，并参照本方案对检查工作进行安排部署并开始自查。
（三）分析总结。根据自查情况，系统分析信息系统的安全状况和安全隐患，查找问题产生的原因，上报自查报告和附表。
（四）问题整改。对检查过程中发现的安全问题，短时间内能完成的要及时整改，不能在短时间内整改的要制订相应整改计划，尽快完成整改，并提交整改报告。
- 3 -
第11篇：社区换届选举宣传信息工作方案
社区居委会换届选举
宣传和信息报送工作方案
为确保2012年第八届社区居委会换届选举工作的顺利进行，营造良好的选举氛围，促进依法公平、公正、公开有序的进行民主选举，特制定本工作方案。
一、指导思想
以《中华人民共和国居民委员会组织法》为依据，增强居民民主意识和法制观念，保障公民依法实行民主选举、民主决策、民主管理和民主监督，维护好、实现好社区群众的利益，为全面做好2012年社区居委会换届选举工作，创造良好的舆论氛围。
二、工作任务
（一）加强选举工作意义及相关法律法规的宣传。
1．广泛宣传选举工作的重要意义。使选民了解参加选举对维护自身合法权益、实现当家作主的重要意义；树立权利义务统一的观念，明确选民在选举工作中所享有的各项权利，明确在行使权利的过程中所应当承担的义务，引导居民积极参与选举工作。
2．广泛宣传有关法律法规。选举工作的全过程大力宣传《中华人民共和国居民委员会组织法》、《北京市居民委员会选举办法》等相关内容。通过宣传，使广大选民了解选举工作的目的、基本原则、方法和程序，提高选民的民主法制意识和依法自治的能力。
（二）分阶段开展宣传，保障选举工作按时推进
密切联系工作实际，加强宣传工作的针对性、时效性，确保选举各个阶段工作有条不紊的顺利进行。分阶段发起两次换届选举宣传高潮日活动。通过开展活动、设立宣传站、入户宣传、悬挂横幅、1
制作展板、设立宣传专栏、网络宣传等形式，广泛宣传换届选举工作意义及相关法律法规，掀起浓厚的选举氛围。
1．选举准备阶段。引导选民了解和掌握选举法律法规的基本原则，提高选民对参与民主选举工作的认识，明确参加选举的范围和选举程序。各社区统一在4月9日-15日进行选举工作宣传周。
2．选民登记阶段。教育和引导选民主动进行登记，积极行使民主权利。
3．提名和确定候选人阶段。宣传候选人的条件，排除各种消极因素的干扰，引导选民出于公心推选候选人。
4．选举投票日阶段。6月9日为全区统一投票日，应提前做好第二次集中宣传工作，做好投票站环境布置和咨询工作。
（三）建立选举信息报送制度，畅通信息沟通机制。各社区负责收集并报送选举工作中的好经验和好做法。特别是要加强创新性、问题性和负面性信息的报送，为地区领导及时掌握选举工作动态，做出科学决策提供依据。对重大事件、突发事件以及影响选举工作顺利进行的其它事件，各社区要在第一时间向地区选举办公室报送信息。避免瞒报、漏报、谎报、迟报重大信息的情况发生。
地区选举办公室设立选举信息专用电子邮箱各社区可通过此邮箱报送信息。也可通过社区网的方式报送。
三、工作要求
1．各社区要统一思想、提高认识，加强对宣传工作的组织领导。宣传工作是做好选举工作的前提和基础，要将此项工作贯穿于换届选举工作的全过程。
2．加强宣传信息队伍网络建设。在换届选举领导小组内部设立宣传信息组，明确人员和工作职责。各社区要设立宣传信息员，为
信息的及时报送提供组织保障。
社区居委会换届选举办公室
二〇一二年四月十一日
第12篇：信息工程系届毕业生实习工作方案
信息工程系2011届毕业生实习工作方案
毕业实习是我院各专业教学计划的重要组成部分，是一门理论联系实际、培养学生成为合格人才的综合性、实践性必修课程，是全面检查并进一步提高教学质量的必要环节。为保证2011届毕业实习工作的顺利展开，制定本方案。
一、毕业实习的目的
1、通过实习，使学生认识各自专业的职业岗位及今后工作的重要意义。
2、使学生将所学的基础理论、基础知识和基本技能综合运用于实习中，从而培养其独立工作的能力。
3、加强学院与各单位的联系，通过实习，使系（部）深入了解实际，及时获得反馈信息，不断推进教学改革，提高教学质量。
二、实习安排与实习内容
为提高教学质量和效果，毕业实习宜采取按专业统一安排集中实习，但受实习条件的限制以及学生就业等实际因素的影响，为保证毕业实习质量，我系的毕业实习安排拟定了以下原则：
（1）毕业实习与就业相结合。
（2）学院推荐与学生自主联系相结合。
（3）专业技能训练与就业能力培养相结合。
（4）实习结束后，学生每人形成一份2500——3000字的毕业实习总结（主要内容：实习经历、实习感想、对专业建设的建议）。
三、实习组织机构
1、成立毕业实习领导小组
按照教务处所发《湖北生态工程职业技术学院毕业实习管理办法》的规定，成立信息工程系毕业实习领导小组。
组长：
副组长：
成员：
秘书：
我系实习工作由xxx同志全面负责。前期工作准备与安排由xxx同志具体负责，实习过程的协调与管理由xx同志负责，实习全过程由实习队长具体负责。
2、成立毕业实习队
信息工程系2011届毕业生共424人，根据专业分布情况，成立计算机应用技术、计算机网络技术、电子商务、机电一体化技术、会计电算化、市场营销6个毕业实习队，按20-30名学生安排一名指导教师，具体安排如下：
毕业实习时间从2010年12月26日开始至2011年6月20日结束。具体时间安排如下：
1.毕业实习准备：2010年12月20日至12月26日。
2.毕业实习：2010年12月26日至6月10日。
3.实习总结：2011年6月10日至6月16日。
4.实习成果汇报：2011年6月17日至6月20日。
五、实习队工作内容及要求
1.实习队实行队长负责制。
2.开展为期一周的毕业实习教育和指导，主要包括：传达《湖北生态工程职业技术学院毕业实习管理办法》和《信息工程系2010届毕业生实习工作方案》，开展人生观、择业观教育，指导学生编写简历和推荐书、填写毕业生推荐表，布置实习任务，讲授实习总结写作方法等。
3.负责落实毕业实习单位。
（1）自主实习：已落实就业单位和已联系到实习单位的学生，凭《湖北生态工程职业技术学院毕业实习申请表》（见附表一），于2010—2011学年第二学期开学第5周之前办理相关手续后可选择自主分散实习。毕业实习申请表留实习队备查。
（2）推荐实习：对没有选择自主实习的学生，要求按我院2010—2011学年第二学期开学时间返校，根据各专业到校人数，在开学后2周内联系落实实习地点，确定实习内容和实习时间，安排毕业实习指导教师。
4.负责指导毕业实习，指导学生整理实习总结，组织学生参加实习总结成果汇报。
5.负责评定学生的毕业实习成绩。
6.负责收集和整理毕业实习材料，按要求装订成册，毕业实习结束后及时交到系办公室存档。
（1）学生应反馈的材料：
①《湖北生态工程职业技术学院毕业实习申请表》（见附表一）一份。
②《湖北生态工程职业技术学院毕业实习鉴定表》（见附表二）一份。
③学生个人《毕业实习总结》（批阅件原件和电子版各一份）。
④《就业协议书》（第二联、第三联）或《就业证明》（由辅导员统一下发）一份。
⑤《毕业生跟踪调查反馈表》（由辅导员统一下发）一份。
⑥《用人单位以毕业生评价反馈表》（由辅导员统一下发）一份。
⑦《毕业实习推荐表》（由辅导员统一下发）一份。
⑧各类职业技能鉴定证书复印件（包括职业资格证书复印件）一份。
⑨计算机、英语等级考试证书复印件。
（2）实习队应上交的材料：
①《信息工程系2011届毕业生实习工作方案》。
②学生应反馈的所有材料。
③《2011届XXX实习队毕业实习工作总结》（A4纸质版和电子版各一份）。
④《2011届毕业生毕业实习材料登记表》（见附表四）。
⑤2011届毕业生毕业实习成绩登记表（见附表三）。
⑥实习总结质量分析报告（A4纸质版和电子版各一份）。
7.各实习队要科学安排毕业实习内容，按计划安排毕业实习任务，加强毕业实习指导和管理，确保我系2011届毕业实习工作的顺利完成，按时上交相关材料。
8.未尽事宜，可与系毕业实习领导小组联系
第13篇：信息工程系届毕业生实习工作方案
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信息工程系2011届毕业生实习工作方案
公文 信息工程系2011届毕业生实习工作方案
毕业实习是我院各专业教学计划的重要组成部分，是一门理论联系实际、培养学生成为合格人才的综合性、实践性必修课程，是全面检查并进一步提高教学质量的必要环节。为保证2011届毕业实习工作的顺利展开，制定本方案。
一、毕业实习的目的
1、通过实习，使学生认识各自专业的职业岗位及今后工作的重要意义。
2、使学生将所学的基础理论、基础知识和基本技能综合运用于实习中，从而培养其独立工作的能力。
3、加强学院与各单位的联系，通过实习，使系（部）深入了解实际，及时获得反馈信息，不断推进教学改革，提高教学质量。
1
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二、实习安排与实习内容
为提高教学质量和效果，毕业实习宜采取按专业统一安排集中实习，但受实习条件的限制以及学生就业等实际因素的影响，为保证毕业实习质量，我系的毕业实习安排拟定了以下原则：
（1）毕业实习与就业相结合。
（2）学院推荐与学生自主联系相结合。
（3）专业技能训练与就业能力培养相结合。
（4）实习结束后，学生每人形成一份2500——3000字的毕业实习总结（主要内容：实习经历、实习感想、对专业建设的建议）。
三、实习组织机构
1、成立毕业实习领导小组
按照教务处所发《湖北生态工程职业技术学院毕业实习管理办法》的规定，成立信息工程系毕业实习领导小组。
2
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组长：
副组长：
成员：
秘书：
我系实习工作由xxx同志全面负责。前期工作准备与安排由xxx同志具体负责，实习过程的协调与管理由xx同志负责，实习全过程由实习队长具体负责。
2、成立毕业实习队
信息工程系2011届毕业生共424人，根据专业分布情况，成立计算机应用技术、计算机网络技术、电子商务、机电一体化技术、会计电算化、市场营销6个毕业实习队，按20-30名学生安排一名指导教师，具体安排如下：
毕业实习时间从2010年12月26日开始至2011年6月20日结束。具体时间安排如下：
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1.毕业实习准备：2010年12月20日至12月26日。
2.毕业实习：2010年12月26日至6月10日。
3.实习总结：2011年6月10日至6月16日。
4.实习成果汇报：2011年6月17日至6月20日。
五、实习队工作内容及要求
1.实习队实行队长负责制。
2.开展为期一周的毕业实习教育和指导，主要包括：传达《湖北生态工程职业技术学院毕业实习管理办法》和《信息工程系2010届毕业生实习工作方案》，开展人生观、择业观教育，指导学生编写简历和推荐书、填写毕业生推荐表，布置实习任务，讲授实习总结写作方法等。
3.负责落实毕业实习单位。
（1）自主实习：已落实就业单位和已联系到实习单位的学生，凭《湖北生态工程职业技术学院毕业实习申请表》（见附表一），于4
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2010—2011学年第二学期开学第5周之前办理相关手续后可选择自主分散实习。毕业实习申请表留实习队备查。
（2）推荐实习：对没有选择自主实习的学生，要求按我院2010—2011学年第二学期开学时间返校，根据各专业到校人数，在开学后2周内联系落实实习地点，确定实习内容和实习时间，安排毕业实习指导教师。
4.负责指导毕业实习，指导学生整理实习总结，组织学生参加实习总结成果汇报。
5.负责评定学生的毕业实习成绩。
6.负责收集和整理毕业实习材料，按要求装订成册，毕业实习结束后及时交到系办公室存档。
（1）学生应反馈的材料：
①《湖北生态工程职业技术学院毕业实习申请表》（见附表一）一份。
②《湖北生态工程职业技术学院毕业实习鉴定表》（见附表二）一5
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份。
③学生个人《毕业实习总结》（批阅件原件和电子版各一份）。
④《就业协议书》（第二联、第三联）或《就业证明》（由辅导员统一下发）一份。
⑤《毕业生跟踪调查反馈表》（由辅导员统一下发）一份。
⑥《用人单位以毕业生评价反馈表》（由辅导员统一下发）一份。
⑦《毕业实习推荐表》（由辅导员统一下发）一份。
⑧各类职业技能鉴定证书复印件（包括职业资格证书复印件）一份。
⑨计算机、英语等级考试证书复印件。
（2）实习队应上交的材料：
①《信息工程系2011届毕业生实习工作方案》。
②学生应反馈的所有材料。
6
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③《2011届XXX实习队毕业实习工作总结》（A4纸质版和电子版各一份）。
④《2011届毕业生毕业实习材料登记表》（见附表四）。
⑤2011届毕业生毕业实习成绩登记表（见附表三）。
⑥实习总结质量分析报告（A4纸质版和电子版各一份）。
7.各实习队要科学安排毕业实习内容，按计划安排毕业实习任务，加强毕业实习指导和管理，确保我系2011届毕业实习工作的顺利完成，按时上交相关材料。
8.未尽事宜，可与系毕业实习领导小组联系
公文
7
第14篇：动物检疫信息电子档案工作方案
动物检疫信息电子档案工作方案
为加强对动物防疫工作的监管，以监促检，以检促防，有效防控动物疫病，开展动物产地检疫信息的电子化管理，全面建立动物及产品产地检疫信息电子档案，促进产地检疫工作深入开展，为逐步实现动物检疫电子出证、检疫证明信息化管理探索和创造条件。
一、工作目标
按照统一部署，大力推进动物产地检疫信息的电子化管理，全面落实动物产地检疫报检制度，规模养殖场出栏畜禽产地检疫率达100%、散养动物产地检疫开展率达85%以上、检出病害畜禽无害化处理率达100%，使动物卫生监督工作取得新的突破，动物及产品检疫信息100%上传并建立电子档案。申报点达到应设存数的80%以上。切实做到到场到户临栏检疫、检疫结果处置到位、档案记录健全、信息上传及时。
二、工作内容
1、动物产地检疫的申报。屠宰、出售或者运输家畜家禽和人工饲养、合法捕获的其他动物，货主（畜主）应当按照《中华人民共和国动物防疫法》和《深化动物产地检疫工作实施方案》的规定，向所在地动物卫生监督机构或其派出机构或就近设立的报检点申报检疫，由检疫员或协检员到户（场）实施检疫，并由检疫员办理检疫证明。申报采取申报点填报、传真、电话等方式。
2、检疫申报的受理和记录填写。动物卫生监督所或乡镇畜牧兽医站或报检点接到动物产地检疫的申报后，要认真填写《动物检疫申报单》、《动物产地检疫申报登记表》，货主（畜主）动物品种、名称、数量、用途、免疫情况、健康状况、地址、联系方式等各项内容要如实填写，不留空缺。对符合受理权限范围的，接受申报；不予受理的，说明理由。并由申报人在申报单上签字确认。
3、实施临栏现场检疫。动物卫生监督所或乡镇畜牧兽医站或产地检疫报检点受理产地检疫申请后，应在规定时间内派出人员实施现场产地检疫。动物产地检疫按照畜禽产地检疫规范（GB16549-2001）和农业部生猪、反刍、家禽、马属等动物产地检疫规程实施。符合农业部《动物检疫管理办法》规定的出证条件的，由官方兽医出具《动物检疫合格证明》，经检疫不合格的，做出相应的处理决定并监督执行。
4、检疫信息登记和上传。检疫人员在检疫过程中要认真填写《动物产地检疫记录》，各项内容清晰、完整，与养殖场户动物出栏实际相符，真实记载和反映动物检疫工作。对出省的动物及产品由检疫出证人员通过电子上传检疫信息，电子档案并上网公布。需要了解相关情况的人员可通过登录“动物卫生监督网”“动物检疫”栏目，了解动物种类、数量、来源、去向等基本信息，实现资源共享，为畜牧业发展、动物卫生监管提供第一手基础资料。
三、主要措施
1、建立健全产地检疫网络、完善检疫队伍。根据当地畜禽饲养量配备检疫员，每乡镇平均配备在岗在编检疫员2名以上。根据条件将村级防疫员招聘为协检员，每一个行政村至少要保证一名协检员，协助检疫员进行产地检疫工作。应制定检疫员、协检员管理制度或管理办法，建立检疫员、协检员电子档案，制定检疫员、协检员培训方案，定期或不定期的进行法规和业务培训、考核，以提高检疫员、协检员的素质，规范其行为。
2、完善养殖档案，准确掌握畜禽养殖基数。在乡镇畜牧兽医站的指导下，由村级动物防疫员以户为单位建立畜禽养殖户防疫档案；规模养殖场自建养殖档案，接受乡镇站和村级动物协检员指导和监督管理。动物协检员每月对养殖户畜禽饲养数量和种类核实一次，对因死亡而减少的牲畜数量和原因进行登记、注明；对于补栏增养的畜禽，畜主应持检疫或相关有效证明，到报检点或包片村级协检员处登记，规模养殖户在乡镇站或协检员的监督指导下在养殖档案上登记；对出栏的畜禽，要凭相应检疫证明从免疫档案或养殖档案记载的种类和数量进行核减。
3、合理设置产地检疫申报点。根据各乡镇动物饲养量、地理分布以及交通条件，按照全面覆盖、方便群众、有利于动物卫生安全的原则，科学设立动物产地检疫申报点。检疫申报点可设在乡镇站、村兽医室或协检员家。每个乡镇站本级设一个检疫申报点，每个行政村至少设置一个检疫申报点。申报点的建设要严格按照动物检疫申报点建设标准的要求设立，要有固定的地点（场
所）、人员、联系方式，配备必备的检疫、消毒器械。申报点统一挂牌，做到报检电话、检疫人员、申报时限、受理程序、检疫程序、检疫内容、出证条件等上墙公示。要设立完整的报检点分布图，报检点基本情况（包括设立单位、地点、检疫人员、报检电话）将在动物卫生监督网上向社会公开。
4、做好规模养殖场摸底登记和建档工作，加强养殖环节监管。要充分利用检疫、协检员做好辖区内规模养殖场摸底、登记和建档工作，开展产地检疫户籍网络化管理，对规模养殖场（小区）全面进行备案登记，对养殖大户要做到底子清。动物检疫人员要时刻掌握辖区内规模养殖场（小区）、散养户的动物免疫、疫病发生、病死动物无害化处理、动物出栏、补栏等情况，做到对养殖环节的全程监管和动物疫病的风险控制，保证出具检疫证明的真实有效。要继续完善“乡镇站（分所）检疫员+村级协检员”的工作机制，通过加强巡查和监督检查，以养殖档案、免疫档案的建立和畜禽标识佩戴等为基础，保证规模养殖场（小区）和散养户的出栏动物按规定时间进行申报，规模养殖场的产地检疫要全面开展，散养户的畜禽产地检疫要按照实施方案要求，积极推进。
5、强化日常监管和违法行为查处力度。要加强产地、屠宰、市场等各环节的监督和日常巡查，严把畜禽上市交易和屠宰检疫关，严禁无《动物检疫合格证明》的动物上市交易和屠宰。加大执法力度，严厉查处、打击无证上市交易、屠宰动物的违法行为。对不依法申报产地检疫的规模养殖场，依法予以处理，促进产地
检疫开展。
6、组织保障。按照属地管理、分级负责的原则进行，为保证全动物产地检疫和电子档案建立落到实处，成立产地检疫工作领导小组，领导小组办公室设在市动物卫生监督所，负责动物产地检疫工作的组织开展和监督指导。实行工作分片包干，派员蹲点指导，建立检疫人员派驻或包片制度，规模养殖场（小区）实行检疫人员派驻，散养户实行检疫人员包片，目标明确，责任到人。
四、进度安排
1、部署启动阶段（3月）。组织制定深化产地检疫建立动物检疫电子档案工作方案。根据实施方案要求，结合当地实际，及时组织制定具体实施方案。实施方案措施要细化，职责要明确，3月底之前上报动物卫生监督所。动物产地检疫工作要在4月底之前全面启动。
2、实施推进阶段（4－8月）。全面开展动物产地检疫信息上报工作，严格按照实施方案要求，分阶段、有重点地完成各项工作计划。4月对动物产地检疫人员进行法规和业务培训、考核。5月底上报《动物产地检疫报检点设置一览表》，并向社会公开。7月中旬组织督查。
3、考核总结阶段（9月）。组织对各县（区）动物产地检疫和动物及产品信息上传工作情况进行定性和定量考核评价。对工作措施得力，成绩突出者给予表彰奖励，对工作推行不力者给予通报批评。具体考核评价标准另行下发。
五、开展检查督促，推行奖惩机制
监督检查，促进工作有效落实，每季度要定期对工作落实情况进行自查和督查，在镇站（分所），根据上传的检疫信息，到养殖环节现场核查出栏动物和检疫出证情况是否相符，了解申报记录、检疫记录、申报单、检疫证明填写质量。通过监督检查了解工作进展情况，及时发现和解决问题，促进工作全面落实。对工作推动不力的地方，将予以通报。对产地检疫和信息上传中好的做法和取得的成效，要及时进行报道，促进工作开展。
为推动工作开展，推行工作责任制落实奖惩机制和重大问题责任追究机制。对工作落实到位、监督执法工作有创新、目标任务完成好的进行表彰奖励；对工作任务落实不到位、存在问题较多和有执法人员违规违纪的要采取适当措施进行警示和批评，对重大问题报请兽医行政管理部门处理；对违反《六条禁令》和因玩忽职守、推诿扯皮造成重大动物疫情或重大动物产品、兽药饲料质量事故的，将按有关法律法规规定逐级进行责任追究。
第15篇：信息学院毕业教学环节工作方案
毕业教学环节是教学过程中重要的教学环节，也是教学周期的最后环节之一，其特点是周期长、过程材料多、顶岗实习溶入其中，管理难度大。为使信息学院x届毕业教学环节规范、有序、保质地完成，特制定此方案。
一、毕业教学环节目的与要求
毕业教学环节设置的目的是通过工程设计、技能操作、顶岗实训和论文的撰写和训练，培养学生运用所学的知识、技能和技术等解决实际问题，并从中提升、扩展、丰富原有的知识和技术应用能力，最终形成应职应岗能力。这对于提高教学质量、增强学生的就业能力具有十分重要的作用。
根据教学计划的要求，制订具体实施计划，依专业贴近度和课题来源仔细做好课题的筛选工作，认真实施毕业教学环节，注重过程的监督与管理，充分发挥教学督导作用，保证毕业环节教学质量。
二、毕业教学环节组织领导与职责
（一）毕业教学环节领导小组
为确保09届毕业环节教学的顺利开展，学院成立毕业教学环节领导小组，小组名单如下：
组长：王成福（教学副院长）
副组长：邱晓华（教科办）
成员：张嵚、陈尧妃（教科办）、余红娟、赵敏笑、陈海荣、张小杭、
楼建忠、朱墨池、楼小明（专业主任）
（二）职责分工
1.教科办职责
（1）根据教学计划要求，制定毕业教学环节进程安排表。
（2）制订相应的管理规范细则，督促毕业教学环节工作规范的执行。
（3）构建教学管理与监控平台，充分发挥教学督导作用，强化毕业教学环节过程管理，促使整体质量提升。
（4）把关上交过程材料的格式与规范。
（5）组织和落实答辩环节。
（6）毕业教学环节的材料的收集与归档。
2.专业主任职责
（1）制订本专业的毕业教学环节教学大纲。
（2）选配本专业毕业教学环节指导老师。
（3）确定和审核本专业毕业教学环节的课题。
（4）确定和审核课题任务书。
（5）确定和审核学生开题报告。
（6）开展本专业毕业教学环节初期、中期、后期过程检查。
（7）组织论文的评阅工作。
（8）做好毕业教学环节工作书面总结和推选优秀成果。
3.指导老师职责
（1）依专业要求积极申报毕业教学环节课题。申报内容包括课题依据、目的意义、内容与要求、题量大小与准备的程度、实施方案、成果形式以及现有技术和物质条件等。
（2）对专业主任审核确立的毕业教学环节课题，指导教师要及时做好各项准备工作，其中包括拟定任务书，收集资料、联系企业以及做好相关实验器材的准备工作等。
（3）指导和审定学生的开题报告。
（4）指导教师必须定期（至少每周一次）、不定期检查学生毕业教学环节的进度情况和质量，严格纪律，及时辅导、答疑和抽查，可通过面授、电话、e-mail等方法与学生交流，使学生能独立地分析、解决问题，注重调动学生的积极性和启发学生的创造性。
（5）指导教师要关心学生的成长，帮学生树立良好的职业道德，学会处事，学会做人。对学生在毕业教学环节过程中表现出的思想波动、职业与就业等方面，应耐心地引导与沟通。
（6）指导学生认真完成毕业成果，使学生学会正确撰写技术应用论文、技术应用设计说明书和实践总结报告等文字材料；并按任务书要求审核学生的结题申请。
（7）对学生的毕业教学环节过程管理与成果认真作出评语和评分，并指导学生做好答辩前的各项准备工作。
（8）指导教师要指导学生整理毕业教学环节成果并归档，推荐优秀成果。
（9）教师因公、事、病请假，事先应向学生布置好任务或委托他人代为指导。请假一周以下者，由专业负责人批准；一周以上，由教学副院长批准；请假二周以上者，学院应及时调整指导教师。
第16篇：征信信息安全管理工作方案
xxx有限责任公司
关于加强征信信息安全管理的工作方案
一、指导思想
为贯彻落实银发〔2018〕102号《中国人民银行关于进一步加强征信信息安全管理的通知》的文件精神，进一步增强征信信息安全意识、加强征信信息安全管理，切实保护信息主体合法权益，提升人民群众在征信领域的幸福感和安全感，切实防范违规查询和非法出售征信信息等行为的发生。我公司以“重规范、保安全”为工作理念，强化征信信息安全管理意识，明晰征信信息安全主体责任，完善征信内控问责机制，完备征信业务和征信信息安全操控流程，建立健全征信信息异议事件上报处理机制与安全事件应急处置机制。严防征信信息泄露风险，坚决维护客户征信信息安全，主动自觉加强我公司征信信息安全管理工作的部署和协调。
二、总体目标
1、加强征信管理，明确权责关系，提高征信人员思想认识。要清醒认识当前征信信息安全面临的严峻形势，切实增强征信信息安全管理意识。按照“分级管理、逐级负责”和“谁主管谁负责、谁使用谁负责”的原则，明确领导层中分管征信工作的责任关系。
2、加强征信培训，提高征信人员业务水平。熟练掌握征信业务操作流程，提高征信信息安全管理水平。对征信各级管理人员和从业人员进行全员征信合规性教育培训，牢牢守住不发生征信信息安全风险的底线。
3、加强异议处理，提高异议回复质量。分级建立征信用户查询操作日核查机制，完善异常查询监控、处置与报告机制，优化和调整征信查询日核查与实时监控指标，不断提高本公司自查与自控的能力。
4、完善征信内控制度及问责制度，提高安全管理水平。结合自身情况对自身的内控制度及问责制度进行全面自建自查，查漏补缺、，补齐短板。
5、加强征信自纠自查，提高制度执行力。本公司将征信管理工作纳入常规管理，按规定执行查询操作、档案管理、信用报告使用、异议处理、安全管理等问题，明确人员责任，加大处罚力度，将相关制度落到实处，切实防范征信信息泄露风险。
三、组织领导及工作任务
为确保征信信息安全管理工作顺利推进，由征信信息安全工作领导小组组长为第一责任人，副组长为直接责任人，组员由征信录入人员及征信查询人员组成。
1、小组组长负责全面部署此次工作，并督查工作进度。第一，保证公司关于征信合规与信息安全内控制度及问责制度有效、全面且具备可执行性；
第二，明确征信信息安全工作领导小组成员岗位职责； 第三，建立征信合规与信息安全自查自纠制度； 第四，制定征信信息安全事件应急处理方案。
将上述四项制度及方案整理成文，在小组内部研讨学习，并监督落实情况。
2、小组副组长负责分配任务及推进工作，并组织组员学习领会中国人民银行银发〔2018〕102号文件精神。根据公司实际情况，负责本公司征信信息安全内部控制系统的运行、修订和维护工作。
落实征信信息安全问责制度及自查自纠制度的实施，并组织工作小组学习征信信息安全事件应急处置方案。负责应对各种征信合规与信息安全相关问题，必要时可上报组长，以及时准确解决相关问题。
3、小组成员中，征信录入人员及征信查询人员应全面领会征信岗位职责，明确征信信息安全内控制度及问责制度相关要求，合规合法开展征信工作。
四、工作措施
1、加强公司内部对征信管理重要性和必要性的认识，明确分配权责关系，提高小组全员重视度，切实加强小组成员对征信信息安全管理意识。
第一，由副组长认真研读银发〔2018〕102号文件，并梳理、提炼文件精神，组织全小组成员学习，并以学习报告的方式验收学习成果，确保文件精神深入人心，并可以指导日后征信信息安全工作的顺利推进。
第二，确保公司内部订立的征信安全相关岗位职责、内控制度和问责制度行之有效、切实落地。组长和副组长分级管理、逐级负责， 小组成员谁使用谁负责。
第三，小组全员凝心聚力，确保征信信息安全管理工作顺利推进。
2、强化小组成员征信录入及查询培训，确保征信人员业务水平到位。
第一，要求小组成员熟练掌握征信业务操作流程，提高征信信息安全管理水平。
第二，通过定期检查与不定期抽查方式考核征信录入人员与征信查询人员业务水平，并纳入公司考核制度，以敦促小组成员尽职尽责。
第三，对征信各级管理人员和从业人员进行全员征信合规性教育，提高征信工作人员思想觉悟，牢牢守住不发生征信信息安全风险的底线。
3、设立征信异常查询自查机制，妥善办理异议与投诉，设置异议处理流程及制度，提高异议回复与处理质量。优化和调整征信查询日核查与实时监控指标，不断提高本公司自查与自控的能力。
第一，将异议处理职责纳入小组成员岗位职责，切实达到责任到人，有责可依。并将异议处理结果纳入问责机制，以期妥善处理异议及投诉。
第二，严格遵守异议处理事件，规范异议处理流程，按规定出具相关文书，做好异议申请、处理资料的保管、归档。
第三，强化投诉办理，规范投诉流程，及时办理信息主体投诉，提高信息主体的满意度。 第四，以异议和投诉为重要线索，对可能涉及的征信信息安全风险事件及时进行全面排查，及时发现问题和排除隐患。
4、不断完善征信内控制度及问责制度，以提高安全管理水平为目标，审视自身情况，对公司征信信息安全相关内控制度及问责制度进行由内到外、由表及里地自查自修，查找纰漏，补充缺口，健全制度体系，确保制度层次的稳健性和系统化。
第一，建立健全征信内控制度及问责制度，并及时向人民银行报备制度变更情况。
第二，建立征信信息安全情况报告制度。每月5日前向市人民银行报送异常查询、违规查询、非法提供、违规使用、信用报告泄露等征信信息安全情况统计表。及时未发生征信信息安全风险事件，亦采取玲报告制度。
第三，建立征信合规与信息安全自查自纠制度及报告制度。建立分级监控、专项核查的工作机制，按照征信内控制度的规定，对日常监测发现的风险线索以及异常查询线索，与对应的信贷业务进行逐笔核实，从授权、审核、查询、使用、存储等各个环节梳理是否存在征信违规风险隐患。按季度开展内部征信合规和信息安全自查自纠，并将自查自纠情况向人民银行书面报告。
5、不断加强本公司征信信息安全的自纠自查能力，提高全体小组成员的制度执行力，加大违反制度的惩罚力度。
第一，切实将征信管理工作纳入公司日常考核管理。
第二，按规定执行查询操作、档案管理、信用报告使用、异议处理、安全管理等问题，明确人员责任，加大处罚力度，将相关制度落到实处，切实防范征信信息泄露风险。
五、工作要求
1、统一认识，提高认识。统一全体小组成员的思想认识，深刻把握开展征信信息安全管理的重要意义，深刻理解银发〔2018〕102号文件的精神实质，强化全员的能动意识，人人明确岗位责任制，激发全员参与强化征信信息安全管理工作的积极性，主动性和创造性。
2、抓住重点，解决问题。针对文件精神、内控制度、问责制度、岗位职责、自查制度、应急机制和异议处理机制等内容和要求，进一步结合公司加强征信信息安全管理方面的需要，在小组内全面系统地开展自我诊断工作，找准导致公司产生征信信息安全风险的主要问题，在深入实施观察，充分论证的基础上，重点攻关，狠抓落实，确保客户信息得到有效保护，做好新时代征信信息安全维护工作，切实保护客户的合法权益，为提升人民群众在征信领域的幸福感和安全感不懈努力。
3、明确责任，抓好落实。细化工作任务、明确责任、强化考评，从严管理，全面落实各项制度规章及岗位职责，推动征信信息安全管理工作地深入开展，确保征信信息安全工作取得实效。
4、有序推进，合理安排。要集中力量解决征信信息安全工作中的瓶颈和主要矛盾，优先解决紧迫的、急的、需要快速处理的问题，对于长期的问题要制订出长期的解决措施，形成短、中、长兼顾，立体式的有序推进机制。在市人民银行的正确引导下，在完备的内控制度的有力制约下，为我国征信信息系统不断趋于完善添砖加瓦。
5、固化成果，不断进步。及时总结提炼征信信息安全管理工作经验，促进工作创新成果的有效转化，以执行制度、贯彻精神的行动理念保障工作成果，以完善标准、修订制度的方式方法固化工作成果，以服从引导、积极配合的实际行动显现工作成果。
我公司征信信息安全工作领导小组将严格执行本工作方案，落实关于加强征信信息安全管理的各项方针要求，积极配合市人民银行的相关工作，高度重视此次征信信息安全管理工作。领会并掌握文件精神；修订并完善自身制度；具备并提升工作自觉性；认识并强化沟通交流；建立并完善审核报送机制。为提升人民群众在征信领域的幸福感和安全感做出应有贡献！
法定代表人：
xxx有限责任公司 2018年5月15日
第17篇：信息工程学院本科毕业答辩工作方案（定稿）
2014年信息工程学院本科毕业答辩工作方案
一、信息工程学院2014届本科毕业设计答辩委员会及分组安排
1、主任：甘俊英
2、委员：应自炉、余义斌、刘战、何文丰、徐秀平、陈鹏、张昕、钟东洲、廖惜春、罗兵、
梁淑芬、黄辉、黄险峰、温浩、樊可清、吕秋霞、张歆奕、周开利、何益宏
3、秘书：黄文敏
45二、答辩前的检查与准备工作
1、各小组组长组织本组教师与学生认真学习学校2014年5月14日的通知“关于加强本学期下一阶段毕业设计（论文）工作的通知”（见附件），掌握毕业设计各个环节的时间节点与论文撰写要求与规范，严格遵守学校对毕业设计制定的各项规章制度。
2、各答辩小组组长在争优答辩前组织指导教师及评阅教师对每位参加答辩学生的毕业设计．．．．．（论文）进行认真地检查和验收。答辩组长根据本组验收结果，将验收合格准予参加答辩．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．的学生，以及验收不合格不准予答辩的学生名单，于月2日前把结果汇总交到学院教．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5．．2．．．．学秘书黄文敏处。
3、分组答辩组长在认真检查与验收的基础上，推荐参加争优答辩的学生。每组推荐学生比例．．．．．．．．．．．为20%-22%，并将学生论文中指导教师与评阅人意见在答辩前写好并及时交争优答辩组．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．长。 ．
4、答辩小组必须做好毕业设计答辩记录，并且要给每位学生填写一份“毕业设计（论文）答辩记录表” ，该表所要填写的内容必须用手写。 ．．．．．
5、分组答辩组长组织指导教师将学生论文中指导教师与评阅人意见在答辩前书写好。（指导教师及评阅教师意见必须手写，具体规范请登录教务处网站查阅）。 ．．．．
三、答辩分组与时间要求
1、2014届设争优答辩、分组答辩。．．．．．．．．．．
2、争优答辩分3组，第
1、2组答辩的学生是电子信息工程系、通信工程系教师指导的推优学生，第2组答辩的学生是自动化系、交通工程系、电气工程系教师指导的推优学生。
3、3个争优答辩小组各选出个最优秀的毕业设计报送学校存档，由被报送毕业设计的指导．．．．．．．．．3．．．．．．．．．．．．．．．．教师负责落实。
4、争优答辩、分组答辩要在月日下午之前完成，但不能早于月5日。各争优答辩、．．．．．．．．．．．6．．8．．．．．．．．．．．．．．5．．2．．．分组答辩组长按照上述时间要求，自行安排答辩时间和地点。具体答辩的时间和地点与教务处教务科联系，由黄文敏进行协调。因毕业设计答辩时间是全校同时进行的，请尽快与教务科联系和落实。
5、各答辩小组落实答辩时间和地点后，填写如下“信息工程学院4届毕业设计（论文）答．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．201．．．．．．．．．．．．．．辩日程表”。并于5月日前将答辩日程表交教学秘书黄文敏汇总。 ．．．．．．20．．．．
6、6月日晚上：00请答辩委员会全体成员在院开会，对毕业设计成绩评定与总结。．．9．．．．8．．．．．．．．．．．．．．．．207．．．．．．．．．．．．．．．．．
四、答辩成绩评定注意事项
1、答辩成绩评定优良比例：优以内，优+良以内，在评定学生成绩时要特别慎重，．20%．．．．．．．．．50%．．．．．．．．．．．．．．．．．．各分组答辩组长检查和落实本组指导教师按此比例评定成绩。．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
五、成绩汇总、论文存档和录入工作
1、本次毕业设计请各位指导教师严格把关，在答辩前收齐学生的毕业设计（论文）。论文书写参照“五邑大学本科生毕业论文撰写规范”，并负责检查学生的毕业设计（论文）资料袋检查。资料袋内容包括：（1）毕业设计（论文）选题申报（审查）表；（2）毕业设计（论文）（论文装订顺序：封面、毕业设计前四页、目录、正文、附录）。（3）毕业设计（论文）答辩记录表。
2、答辩委员评语的撰写在各答辩小组内完成，各答辩组长负责安排撰写，并最后由答辩组长．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．负责把关签字确认。．．．．．．．．
3、争优答辩小组的答辩委员会评语撰写由争优答辩小组完成，争优答辩组长负责安排（争优．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．答辩的学生毕业设计（论文）中的答辩委员代表签名统一由争优答辩组长签名）。．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
4、所有论文评语签字完成后，收集齐论文交到学院教学秘书处，最后由学院进行统一形式审．．．．．．．．．．．．．．查后存档。
5、争优答辩、分组答辩组长负责审核本组指导教师的毕业设计（论文）成绩，6月8日前将毕业设计成绩交院办黄文敏，再由各毕业班班导师负责成绩录入。
6、文档、于6月20日前交院办黄文敏存档。
7、请系主任及时写出本系毕业设计（论文）工作总结，，由学院统一上报教务处。
电子信息工程系：余义斌 通信工程系：钟东洲
电气工程及自动化系：黄辉 自动化系：梁淑芬
交通工程系：陈鹏、吕秋霞
信息工程学院
2014年5月15日
关于加强本学期下一阶段毕业设计（论文）工作的通知
发布单位：教务处 加入时间：2014年5月14日12:8
各学院：
根据《关于做好2014届毕业设计（论文）工作的通知》的工作安排，为进一步规范2014届毕业设计（论文）工作，特将本学期毕业设计（论文）工作再次强调如下：
1、毕业设计（论文）要按规范进行撰写，指导教师需要对学生的毕业设计（论文）的内容、质量进行把关。如果有校外人员参与指导或帮助学生完成毕业设计（论文），本着实事求是和尊重他人劳动成果的原则，学生应在其毕业设计（论文）相关部分作出说明。
2、各学院要加强对学生毕业设计（论文）的审查，凡不符合毕业答辩要求的学生一律不予安排答辩。
3、毕业设计（论文）成绩登陆前的所有环节（包括定稿、装订、教师评阅、答辩资格审查、答辩、成绩评定等）都必须在6月10日之前完成。请各学院参考《关于做好2014届毕业设计（论文）工作的通知》进度安排，制定本学院毕业设计（论文）的具体工作方案（包括报不能参加答辩学生名单、答辩委员会、答辩小组组成名单、答辩具体安排），并在5月23日之前报教务处实践教学科备案。
4、为加强对毕业设计（论文）质量的监控，学校将随机抽取约1000名学生的毕业设计（论文）进行查重检索，具体方案如下：
（1）学校将在6月10日公布被抽查学生名单，请各院系在6月12日之前将由学生本人、指导教师确认并签名的毕业设计（论文）最终版（含纸版和电子版）统一交至教务处实践教学科，不接受学生单独提交的材料，查重仅进行一次。
（2）学校将在6月17日之前公布查重结果，学生对查重结果有异议，可在6月19日前向教务处实践教学科提交书面申诉材料，学校将组织相关专家对学生提交的申诉材料进行讨论。
（3）对于确认属于毕业设计（论文）抄袭的学生和指导教师，学校将按相关规定进行处理。
5、答辩时，每位学生答辩的时间不少于15分钟，其中学生陈述时间不少于8分钟。
教务处
2014年5月14日
第18篇：信息与电气工程学院迎新工作方案
信息与电气工程学院2011年迎新工作方案 迎新工作是大学教育的第一课，是学校办学水平的重要体现，也是学校和学院面向学生、家长及社会展示形象的最佳时机。为保证迎新各项工作井然有序、优质高效，让新生满意，让家长放心，确保2011年迎新工作的顺利进行，方便广大新生及家长，使新生及时、便捷、顺利地办理入学手续，体现以“学生为本”的服务意识，特制定本迎新工作方案。
一、指导思想
积极主动、热情服务，展示科大的人文关怀；规范统筹、简化程序，展示科大的管理水平；彰显 “唯实惟新、至诚致志”的科大精神。
二、总体要求
环境优美、气氛热烈、工作高效、
服务热情、彰显特色、扩大影响
三、迎新工作领导小组
组长：陈明卿周少武
副组长：郑海祥
组员：肖建刚王莉彭辉罗乐山肖善芳
院团委学生会科技协会全体成员、院党建工作部及10级各班班级
四、迎新工作安排
（一）10级各班值班安排：
（注意：请各班安排20人，准时到达岗位，作好时间段的衔接工作。各班班长负责好本班的签到，并报各负责人处）
（二）每天指导老师及值班干部
9月2日（下午：12:20—18:30晚上：18:20—21:30）
负责人：南 校：李辉刘卓杨金进吴盛吴润龙谭宇明
北 校：肖丽佳姚梦华贺圣豪谭飞孙小龙
搭台：南 校：李辉刘卓司永昌伍旭阳刘首青龙令朱树才刘浩熊潇白宇卿刘炼
北 校：肖丽佳贺圣豪谭飞陈俊雄黄敏张明哲陈冰卞旭陈湘文曾琼斌聂时保胡峥下午：南 校：第一组第五组 第九组
北 校：第二组第六组 第十组
晚上：南 校：第三组第七组
北 校：第四组第八组
9月3日（上午：7：20—12:30下午：12:20—18:30晚上：18:20—21:30）
负责人：南 校：李辉刘卓杨金进吴盛吴润龙谭宇明
北 校：肖丽佳姚梦华贺圣豪谭飞孙小龙
上午：南 校：第一组 第三组第五组第七组
北 校：第四组 第六组第八组
下午：南 校：第一组 第三组第五组第九组
北 校：第二组 第六组第十组
晚上：南 校：第二组 第七组
北 校：第四组 第八组
9月4日（上午：7：20—12:30下午：12:20—18:30晚上：18:20—21:30）
负责人：南 校：李辉刘卓杨金进吴盛吴润龙谭宇明
北 校：肖丽佳姚梦华贺圣豪谭飞孙小龙
上午：南 校：第一组 第五组 第九组
北 校：第二组 第六组 第十组下午：南 校：第三组 第七组
北 校：第四组 第八组
组划分情况：
第一小组组长：谢鹏程 （15200367582）（负责班级与本小组的迎新安排工作）组员：刘浩朱树才李旺宋延良郭亚勋杨浩
第二小组组长：陈冰 （18773238098）（负责班级与本小组的迎新安排工作）组员：张明哲龙湘林张健云高雨郑星原刘彪
第三小组组长：熊潇 （18797401115）（负责班级与本小组的迎新安排工作）
组员：白宇卿刘炼欧阳洲庞路明李小明陈梦良
第四小组组长：司永昌 （18797404661）（负责班级与本小组的迎新安排工作）
组员：伍旭阳王豪景凌林黄威记文家厚戴志成 吴连贵
第五小组组长：陈俊雄 （15273282716）（负责班级与本小组的迎新安排工作）组员：黄敏刘诗洋黎嘉烨麻锋屈亮
第六小组组长：龙令 （18773238148）（负责班级与本小组的迎新安排工作）组员：刘首青聂时保胡峥黄立梁升鸿刘博艺
第七小组组长：赵梅 （18773260248）（前台服务）
组员：孙璐李思文罗婷尹巫海琼王仕平刘超刘雪芳 第八小组组长：李娟 （18711348469）（前台服务）
组员：李冰雪张恋朱丽娟黄琰姚芳
第九小组组长：虞丹丹 （18707325975）（前台服务）
组员：王博超刘芳黄丹萍洪彩艳余勤
第十小组组长：王若璐 （18711317042）（前台服务）
组员：杨帧贻黄盼盼龙爱钟何家乐刘文
（三）机动组：（24小时开机，随叫随到）：
李辉肖丽佳陈湘朱树才李娟虞丹丹谢鹏程
熊潇陈冰刘芳高雨龙令赵梅李小明
陈俊雄刘诗洋王豪司永昌陈湘文聂时保
（四）后勤组：谭飞
南校：曾琼斌袁伟秀北校：陈湘文卞旭
（五）绿色通道接待组： 谭宇明陈湘张佳静池喜洋叶静
（六）2011级班主任和助理班主任联系方式一览表见附表
1（七）党员值班见附表
2三、注意事项及要求：
a) 迎新人员轮流值班，上一班同学须等下一班同学到场后方能按秩序离开，每班同学不得迟到、早退；各小组组长负责本组组员签到，办公室负责人负责组长和班级签到（上下班各一次，共两次）；
b) 南校区值班的迎新工作人员将新生送至北校后，将新生安置在北校迎新点转由北校迎新工作人员负责，并做好转接登记。班级迎新同学带领新生完成全部报到手续，直至送至宿舍；
c) 北校区值班的迎新工作人员做好衔接工作，待新生领取生活用品后将新生送至宿舍。前台服务人员做好新生转接登记工作；
d) 各负责人保持通讯畅通，24小时随叫随到；
e) 所有迎新人员将新生送至宿舍后尽量避免在新生宿舍逗留；
f) 迎新人员在迎新期间不得以任何形式向新生做商业宣传；
g) 参与迎新的人员，必须配戴好校徽，注意着装，禁止穿拖鞋；
h) 迎新人员禁止代替新生用现金交纳相关费用，以避免钱财的纠纷； i) 迎新人员在往返南北校途中，要特别注意交通安全；
j) 所有迎新人员务必保持好工作区域内的卫生、纪律；
k) 迎新期间所有工作人员禁止打牌、抽烟、喝酒；
l) 全体迎新人员务必以全院工作大局为重，发扬不怕苦、不怕累、不怕脏的精神，做到服务热情周到，待人礼貌亲切，展现大学生新风貌、新气象，以保证迎新工作的圆满完成。
附：经费预算：
餐费：1700元防暑药品：80元宣传资料：220元
需要器材：太阳伞、桌椅（体育部）、横幅（外联部）、
院旗、院牌（青年志愿团）、海报（宣传部）
总计：2000元
指导老师联系电话：
肖建刚：15898575172彭辉：15580201988罗乐山：13787422008王莉：13973285140肖善芳：15273278311
信息与电气工程学院
2011年8月30日
附表一
2011级班主任和助理班主任联系方式一览表
附表二
信息与电气工程学院2011年迎新工作党员值班安排(北校)
信息与电气工程学院党支部
2011年8月30日
信息与电气工程学院2011年迎新工作党员值班安排(南校)
信息与电气工程学院党支部
2011年8月30日
第19篇：五指山市涉税信息联动机制工作方案[定稿]
五指山市人民政府办公室
关于印发五指山市涉税信息联动机制工作方案的通知
各乡、镇人民政府，市政府直属各有关单位：
《五指山市涉税信息联动机制工作方案》已经市政府同意，现印发给你们，请认真贯彻落实。
二〇一一年八月十八日
五指山市涉税信息联动机制工作方案
为了进一步优化我市的依法治税环境，促进我市税收的规范化管理,充分发挥政府各部门和有关单位的职能作用，全面、及时、有效地汇集分散于各部门各单位大量有价值的涉税信息，堵塞税收漏洞，增加地方财政收入，根据《中华人民共和国税收征收管理法》和国家税务总局《关于进一步加强税收征管工作的若干意见》（国税发[2004]108号）、海南省人民政府《关于配合税务机关加强税收管理工作的通知》（琼府[1996]31号）精神，结合我市实际，制定本方案。
一、加强领导，建立涉税信息联动工作组织网络
为了加强对涉税信息共享和联动机制工作的领导，成立涉税信息联动工作领导小组，其组成人员如下：
组长：李会明(市政府常务副市长)
副组长：王永平(市地税局局长)
成员：贾建胜(市发改局副局长)
李克茂（市国土环境资源局副局长）
李智成（市住建局副局长）
陈太平（市房产局副局长）
王焕琼（市交通局副局长）
钟国斌（市国税局副局长）
董文魁（市工商局副局长）
王明军（市地税局副主任科员）
领导小组下设办公室在市地税局，办公室主任由文通同志担任。工作人员从各成员单位抽调,具体负责涉税信息联动等日常工作、做好联席会议议定事项的
落实以及涉税信息的收集交流、报送、反馈等工作。
二、明确工作职责，建立多方联动的信息传递工作机制
各部门要指定专人负责信息交流工作，负责信息交流的人员必须认真履行职责，准确、及时、完整报送相关涉税信息资料。
（一）市发改局：负责提供社会立项和政府投资项目立项备案的有关涉税信息资料，并于每季度终了后10日内报送市领导小组办公室。
（二）市国土环境资源局：负责提供土地使用权划拨（出让）、转让的办理情况；采矿权审批情况；执行“先税后证”事项的涉税信息资料，并于每季度终了后10日内报送给市领导小组办公室。
（三）市住建局：负责提供基本建设规划、工程项目报建、施工项目、投资计划、施工许可、工程结算、竣工验收、施工单位名称等涉税信息资料，并于每季度终了后10日内将办理上述审批手续的有关资料报送市领导小组办公室。
（四）市交通局：负责提供当年道路建设项目、投资计划、施工单位名单和办理营运车辆证（报停）等资料，并于每季度终了后10日内将办理上述手续的有关资料报送市领导小组办公室。
（五）市国税局、市地税局：国、地税部门应于每季度终了后10日内向市领导小组办公室提供税务登记、变更、注销办理情况；各税种的征收情况；税收定额核定情况等涉税信息。
（六）市工商局：工商部门应在每季度终了10日内向市领导小组办公室提供工商登记情况，主要是各类企业或个体户等经济实体开业、停业、歇业、变更、注消、吊销登记以及年检等信息资料。
（七）市房产局：负责提供房屋产权权属变更、房产登记办理情况；房产预售许可证办理情况；执行“先税后证”事项等涉税信息资料、并于每季度终了后10日内报送市领导小组办公室。
（八）其他协税护税单位：法院在依法强制处置、拍卖或分割资产前应将有关涉税信息资料告知市领导小组办公室。
税务部门需要其他部门或单位提供涉税信息资料的，有关部门或单位应积极配合,及时提供。
三、报送方式和联席会议制度
（一）报送方式。
纸质加盖公章和电子版文件各报送一份。
（二）联席会议制度。
市领导小组办公室将制定联席会议制度,并于每季度终了后15日内召开联席会议,通报上季度各单位信息报送情况、交流报送工作经验、研究解决存在问题和讨论下季度报送工作的重点和要求。
四、有关要求
（一） 各成员单位要统一思想，高度重视，制定相应的信息报送制度。
（二）本单位报送的涉税信息资料必须及时、准确、详细，要指派专人负责此项工作，形成长效机制。
（三）对领导不重视、措施不得力，没有落实专人负责，提供涉税信息内容严重失实、时间滞后的，领导小组将对成员单位第一次给予警告；第二次给予通报批评；造成严重后果的，将追究其责任。
市政府将不定期召开总结会议，对报送工作进行通报和总结。
涉税信息报送的考核工作，由市领导小组办公室具体组织实施。
第20篇：联合开展信息安全保密检查工作方案
文章标题：联合开展信息安全保密检查工作方案
2007年**市联合开展信息安全保密检查的工作方案
为深入贯彻落实省委保密委员会和省公共信息网络安全管理领导小组的工作部署，加强我市信息安全保密工作，进一步建立和完善基础信息网络和重要信息系统的信息安全保密管理工作的长效机制，筑牢安全保密防线，严密保守国家秘密，维护计算
机信息系统安全，为党的十七大胜利召开营造良好的安全保密环境，为我市信息化建设和经济的快速发展保驾护航，根据省公安厅、省保密局、省安全厅、省信息产业厅和省通信管理局五个部门有关2007年联合开展信息安全保密检查工作的总体部署，结合我市工作实际，经研究决定，对我市计算机信息系统安全保护重点单位开展信息安全保密联合检查工作。工作方案如下：
一、工作目标要通过安全保密检查，各计算机信息系统安全管理重点单位的计算机安全保密意识得到进一步提高，信息安全保密管理措施得到进一步贯彻落实，信息安全保密长效机制得到进一步的健全和完善，计算机信息系统和涉密信息的管理得到进一步的规范和加强。
二、工作内容
（一）保密检查：计算机信息系统和信息网络安全保密管理制度以及技术措施的落实情况。
（二）信息安全检查：网络重点单位信息网络安全检查，包括安全组织成立、安全管理制度建立、安全措施落实情况。
（三）国家安全事项检查：计算机网络涉及国家安全事项。
（四）重要信息系统安全监测（包括网络安全和保密技术检测）。
（五）安全管理技术人员培训。
（六）各有关部门充分利用联合检查平台深化本部门的其他重点工作。
三、组织领导
（一）市里成立联合检查领导小组。领导小组是联合检查工作的组织协调机构，由五部门有关负责同志组成：叶成富（**市国家保密局副局长）、陈海斌（**市公安局副局长）、揭育辉（**市国家安全局副局长）、李永良（广东省电信有限公司**市分公司，副总经理）、廖国树（**市信息产业局，副局长）。领导小组下设工作小组和办公室，工作小组由五部门相关处室负责同志组成，负责工作的联络和实施检查。办公室设在牵头单位，负责日常工作。本年度工作由**市公安局牵头组织，下一年度工作由轮值单位牵头组织。
（二）各县（市）参照市模式成立相应机构，建立联合工作机制，有关单位落实人员开展信息安全保密检查工作。
（三）分工情况：市联合安全保密检查领导小组负责市直单位的信息安全保密检查，并组织对各县（市）工作开展情况进行督查。各县（市）检查领导小组负责本辖区内各单位的安全保密检查。
四、时间安排
（一）准备阶段：6月中旬—7月上旬。
1、召开市五部门领导小组和工作小组会议，研究、制定工作方案。
2、部署各县（市）开展安全保密检查工作。
3、市保密、公安、国家安全、信息、电信等五部门各自指导下级业务部门开展联合检查工作小组成员的培训工作。
4、编订安全保密工作检查指引。
5、确定自查对象。
（二）自查阶段：7月上旬—7月中旬。发出通知和检查指引，要求各相关单位按照通知的要求和指引内容的提示，认真组织开展信息安全保密自查工作。
（三）抽查阶段：7月中旬—8月上旬。市安全保密联合检查领导小组根据工作开展情况，研究确定重点抽查单位，派出工作组全面开展信息安全保密抽查工作。并督促相关单位做好准备，迎接省联合检查组的检查。
（四）总结阶段：8月中旬—8月下旬。
1、联合检查领导小组对抽查和各单位的自查情况进行总结，10月5日前将工作开展情况上报省联合检查领导小组。
2、召开五部门领导小组、工作小组会议，总结本年度的工作，初步议定明年工作计划，并对有关资料进行交接。
五、检查范围检查的范围主要是计算机信息系统重点安全保护单位（简称：“重点单位”），包括：涉及国家安全、经济命脉、社会稳定的基础信息网络和重要信息系统及其单位。具体包括：
1、县级以上的国家机关、国防单位；
2、财政、金融、税务、海关、审计、工商、社会保障、能源、交通运输、国防工业等关系到国计民生的单位；
3、国家及省重点科研、教育单位；
4、国有大中型企业；
5、互联单位、接入单位及重点网站；
6、向公众提供上网服务的场所。
六、检查方式采取单位自查、汇报，检查小组组织实地检查、检测等多种方式进行。
七、人员培训培训
对象是全市各计算机信息系统重点安全保护单位的网络管理维护技术人员，参加安全保密培训和信息网络安全专业技术人员继续教育培训。各重点单位在开展自查工作中，须将本单位的自查工作情况总结和本单位从事计算机信息系统或网络管理维护的技术人员名单、联系方式7月30日前报送市联合检查领导小组的牵头组织单位（2007年牵头组织单位是**市公安局）。
8月底前要分期分批完成对全市重点单位网络管理技术人员的培训工作。培训完成并通过考试后，颁发有五个部门统一发的保密培训证书和信息网络安全专业技术人员继续教育证书。培训的师资为**电视大学及其教学点。
六、工作要求
（一）高度重视，加强工作的组织领导。这次检查，是省保密委员会和省公共信息网络安全管理领导小组部署的一项重要工作，是在新时期下加强和做好信息安全保密工作的重要环节。开展信息安全保密检查工作，对及时掌握本地计算机信息管理重点单位的信息安全保密工作和管理的状况，及时发现存在的安全保密隐患和漏洞，有针对性采取有效措施加强管理，增强信息安全保密意识，提高信息安全保密防范能力具有十分重要的意义。各单位要从讲政治、讲大局出发，从构建和谐平安网络环境的高度，充分认识到信息安全保密检查工作的重要性和必要性。要切实落实工作责任，明确工作要求，加强对安全保密检查工作的组织领导，确保我市的安全保密检查工作取得实效。
（二）明确职责，加强合作。各部门要按照职责分工，充分发挥各自职能优势，齐抓共管，全面加强合作，建立、健全高效的工作协作机制，全面、深入地开展我市信息安全保密检查工作。公安机关作为今年的牵头单位，负责此项工作的协调组织和部署实施，并加强对重点单位及互联网服务单位信息网络的安全检查工作；保密部门作为保密工作的主管部门，重点检查计算机信息系统安全保密工作情况；国家安全部门重点对信息网络涉及国家安全的事项进行检查；信息化主管部门重点加强信息行业的管理和协调监督；通信管理部门重点加强对基础电信企业及互联网行业的管理和协调监督。
（三）编订指引，规范检查。各部门要根据各自职能、业务特点和工作情况，认真组织人员编订信息安全保密检查的工作指引，明确检查的项目、条款和详细内容、工作要求等，以便进一步统一和规范信息安全保密检查工作的操作环节。
七、相关的法律法规和文件开展信息安全保密检查、培训工作的依据和参考文件、资料如下：
1、《中华人民共和国保守国家秘密法》
2、《中华人民共和国国家安全法》
3、《刑法》
4、《中共中央关于加强新形势下保密工作的决定》（中发[1997]16号）
5、中办、国办转发《国家信息化领导小组关于加强信息安全保障工作的意见（中办发[2003]27号）
6、中办、国办《关于进一步加强互联网管理工作的意见》（[2004]32号）
7、《〈关于加强信息安全保障工作中保密管理的若干意见〉的通知》（中保委发[2004]7号）
8、《互联网信息服务管理办法》
9、《计算机信息系统国际联网保密管理规定》
10、《计算机信息系统保密管理暂行规定》
11、《信息安全等级保护管理办法（试行）》
12、《涉及国家秘密的计算机信息系统分级保护管理办法》
13、《关于加强技术产品使用保密管理的通知》（国办发[2006]3号）
14、《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》
15、《互联网安全保护技术措施规定》
16、《广东省计算机信息系统安全保护管理规定》
17、《公安部、人事部〈关于开展信息网络安全专业技术人员继续教育工作的通知〉》（公信安[2006]526号）
18、《信息安全技术教程》
19、《信息安全管理教程》20、《互联网信息内容安全管理教程》
21、《互联网上网服务营业场所安全管理教程》
《联合开展信息安全保密检查工作方案》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读联合开展信息安全保密检查工作方案。
