计量工作先进事迹
推荐第1篇：计量工作概况
计量工作概况
佛山市安恒铁塔金属构件有限公司，是佛山市伟恒集团有限公司的控股子公司。专业生产电力线路输配电铁塔，具有国家质量技术监督局颁发的500kV输电铁塔生产许可证，并取得了ISO9001:2000质量管理体系认证证书，是广东省广电集团公司500kV铁塔合格供货方之一。
企业占地面积32809平方米，地处广（州）开（平）高速公路张槎（佛山）出口处，佛山市城西工业区内，交通便利。公司现有员工182人，其中高级工程师4人，工程师6人，助理工程师及高级工16人，大专以上学历33人，中专（含中技）及高中以上学历68人，员工素质高，技术力量雄厚，企业生产设备齐全，拥有先进的检测设备和完善的检测手段，主要产品有500kV及以下输电铁塔、220kV钢管组合塔、钢管杆、微波通讯塔（杆）、变电站构架、线路钢结构件、非标金具、不锈钢端子箱、标示牌等。
公司自2001年取得计量二级合格证以来，计量管理工作有了较大的提高，日益成为企业生产经营管理中不可或缺的技术支持，从原材料进厂检验、产品质量控制、生产工艺控制、技术创新及改造，到能源计量、物料消耗等成本核算，都离不开计量工作，采用科学、规范化的计量管理模式，才能确保计量数据的准确可靠，才能准确分析市场、预测未来，才能指导生产、考核员工、提高产品质量，进而提高整个企业竞争实力，取得良好的经济效益。
基于以上认识，近年来我公司开展了多方面的计量管理工作，现将概况简述如下：
一、组织有关计量技术人员编写了《计量保证体系确认程序文件》，
1 确定了我公司的计量管理方针和目标，建立了完善科学的计量检测管理体系，确保我公司使用统一的法定计量单位，提供准确可靠的计量数据。
二、明确了我公司计量管理组织机构和职责，由分管技术的副总经理主管计量工作，将计量工作纳入企业生产经营管理日程；按照计量保证体系文件的要求，我公司成立了计量室，任命各级专、兼职计量人员，以贯彻国家有关计量法律法规，统一管理我公司在用计量器具。
三、建立了所有在用计量器具总台账，根据生产加工需要，及时补充或更新；根据计量器具周期检定计划表，将在用计量器具分期分批送市计量所检定、校准、维护，保证在用计量器具的量值准确可靠。
四、建立了计量器具管理制度，使我公司所有计量器具从使用、维护、保管、流转到报废的全过程都处于受控状态，降低了低值易耗计量器具的使用成本。我公司属一般性机械加工企业，较多使用钢卷尺、直尺、卡尺等计量器具，以前工人认为其精度不高、低值易耗，因而不小心使用、妥善保管，经常发生丢失或误操作，导致计量器具寿命大为缩短，增加了生产成本。建立计量器具管理制度后，员工们都能严格按照使用说明来使用计量器具，小心保管，不乱拿乱放，并依照程序文件的规定维护、流转、报废计量器具。
五、建立了计量数据、计量记录责任制度，明确各方职责：生产工人、现场工艺员必须对工艺的控制、工艺参数的记录负责，质检员应对原材料检验、工序检验、成品检验计量数据负责，仓管员应对物料的入库和消耗计量数据负责，抄表员应对能源计量数据负责；各级专、兼职计量人员所作计量记录必须字迹清晰、数据真实、结论明确，不允许随意涂改，记录核查无误后须签名确认。通过这些措施，使我公司从工艺过程、产品检验到成本控制都处于受控状态，严格把好了产品质量关，保证了各项计量数据准确、可靠，从而使分析得出的结论有较强的说服
2 力。而对计量器具的相关记录，我们也根据有关标准规定了记录内容、保存期限和保管方式，将计量器具的记录和管理纳入了规范化轨道。
六、我们尤其重视计量器具标记、封缄的管理。计量器具的标记、封缄是用于表明所处确认状态，我们规定了专人来维护确认标记，保持标记、封印的完整；一旦标记受到破坏，计量员立即贴上停用标识停止使用，进行重新确认，确认结果表明计量器具功能和计量特性未发生变化的，则可重新封印，解除停用标记，允许使用；若计量器具功能和特性已发生变化，则按有关规定重新评定，调查封印受损原因，并追究有关人员责任。通过对计量器具标记、封缄的管理，防止了计量器具的错用，防止使用人员因不当操作而破坏了计量特性，防止了对计量器具的人为破坏，从而提高生产效率，降低了劳动成本。
七、我们还将专、兼职计量人员的培训纳入公司员工培训计划，由分管技术的副总经理负责对计量人员的直接管理。要求专、兼职计量人员学习有关国家计量法律法规，学习计量保证体系程序文件，熟悉各种计量器具的使用和计量特性，根据计量程序文件来管理计量器具，严格按照检定规程、校准方法进行计量器具的检定、校准和维护，并根据计量器具周检计划表，按期送市计量检定所检定、校准。
我们除了实施厂内培训以外，还参加省或市计量行政部门的培训，如2001年参加了市技术监督局举办的“计量内审员”培训，有效地提高了计量人员的业务素质、专业水平。我们还通过年度总结、述职报告、内审等方式，由分管计量工作的副总经理直接检查和考核专、兼职计量人员，提出奖惩方案，进一步提高我公司计量管理水平。
八、通过计量工作，我公司提高了物料消耗的管理水平，使物流体系更趋于科学化。现在我们在原材料发放过程中，首先是根据图纸计算出所需材料理论重量，通过计量定额发放，要求生产车间合理排料、励
3 行节约；而下料后的边料、废料要求全部返还仓库进行计量，按月统计，将累积月废料重量除以月实际领用重量即可得出月废料率，然后规定车间月度废料率目标值，若废料率少于目标值则有奖，若废料率多于目标值则惩罚，将废料控制纳入了经济责任制考核，加强了车间管理人员在材料使用上的责任心，保证了材料的合理利用，降低了生产成本，有效地杜绝了浪费。
通过几年的努力，我公司建立了科学、完善的计量保证体系，使厂内计量工作有法可依、有章可循，使计量管理成为ISO9001质量管理体系不可缺少的一部分，为我公司改革旧体制、建立现代化企业制度打下了坚实的基础，也为公司近年来产量、销售收入屡创记录尽了一份力。 然而由于我公司规模不大，管理人员编制有限，计量管理经验欠缺，许多方面还存在不足之处，在我国即将加入WTO、全球经济一体化的今天，我们还需在多方面苦练内功，勤加努力。
因此，为进一步提高我公司计量工作管理水平，谨请上级技术监督部门的领导和专家不吝言辞，多多指教！
安 恒 公 司 二○○四年四月十二日
推荐第2篇：计量工作情况汇报
发展计量事业
为山东经济建设保驾护航
山东省质量技术监督局计量处
江义仙
近几年来，我省各级质监部门认真贯彻实施《计量法》，按照“以法制计量为重点，以量传体制的改革和完善为基础，以加强计量技术机构建设为保障”的指导思想，积极推动全省计量事业的发展，为促进山东经济建设做出了积极贡献。
一、我省计量工作的发展过程
我省最早的计量机构成立于1930年，为山东省度量衡检定所。当时的工作范畴仅限于对度量衡器具制造业、贩卖业和修理业进行检查与管理。1956年，省政府在度量衡检定所的基础上建立省计量管理局，工作范围扩展到工业领域。1959年成立省计量标准局，1977年改称省标准计量管理局，先后隶属于省商业厅、省科委。1979年12月将省标准计量管理局分设为省标准局和计量局。1983年两局（标准局和计量局）又合并为省标准计量局，归省经委管理。1992年12月改设为省技术监督局。2000年1月，改设为省质量技术监督局，为省政府的直属机构，并实行全系统垂直管理。
二、计量工作的基本现状
《计量法》颁布实施以来，我省计量工作得到了长足发展。初步形成了以《计量法》及其配套法规为准则、计量行政管理为核心、计量技术保障为支撑的法制计量工作体系。
（一）科学计量方面：目前，我省质监系统共设立法定计量检定机构124家。其中省级计量检定机构1家，市级18家，县级105家，有计量检定人员2234人，约占计量检定机构总人数的66.1%。设备固定资产原值9900余万元。建有社会公用计量标准2708项，（其中全省最高计量基、标准183项）。另有系统外计量授权单位328家，授权建立社会公用计量标准348项，授权强制检定项目483项。基本形成了涉及十大专业计量领域的计量标准体系。全省称重、黄金珠宝、眼镜、流量等社会公正计量行（站）和以第三方名义向社会提供称重公正计量服务的单位共有近100家；向社会出具检测数据的各类检测机构包括产品质检机构、卫生防疫机构、环境监测机构、药品检验机构、建筑工程质检机构、防雷检测机构等，全省现有1000余家。这是我省开展法制计量工作及为科研和国民经济建设提供服务的计量技术保障。
（二）法制计量方面：平均每年对大约68000余台（件）计量标准器具和近240万台（件）用于贸易结算、医疗卫生、安全防护、环境监测方面的工作计量器具实施强制检定。对大约1万批次的定量包装商品、零售商品和收购农产品进行计量监督检查。对100余个计量器具产品实施制造许可证管理。全省现有法制计量监管的制造计量器具的企业579家，其中重点管理的计量器具生产企业161家。有定量包装商品生产企业4546家，其中大、中、小型企业的比例分别为7.9%、31.3%和60.8%。
（三）工业计量方面：每年对上百万台（件）工业企业的计量器具开展检定、校准服务。到目前为止，全省有5 8家大中型企业通过了国家完善计量检测体系确认，有3000余家中小型企业通过了计量保证确认或计量合格确认。
三、近几年的主要工作
（一）地方计量法规建设。为适应我省形势发展的需要，弥补国家计量法律、法规的不足，1990年7月6日山东省人民政府第7号令发布了《山东省加强计量监督管理工作的规定》；1991年4月20日山东省人民政府第17号令发布了《山东省强制检定的工作计量器具检定管理办法》；1995年8月30日山东省人民政府第62号令发布（1998年4月30日修订山东省人民政府第90号令发布，2002年4月12日修订山东省人民政府第139号令发布）了《山东省计量器具制造销售监督管理办法》等省政府规章，2005年5月27日经山东省第十届人民代表大会常务委员会第八次会议通过了《山东省计量条例》，并于2004年5月27日实施。
（二）计量器具产品的监督管理。建立了全省计量器具产品生产企业信息档案库，每年在生产领域和流通领域对计量器具产品组织进行省专项监督抽查，部署各市对计量器具生产企业开展定期监督检查。近几年来，加强了对电能表、水表、燃气表、衡器、出租汽车计价器等重点管理计量器具生产企业的生产设施必备条件建设，制订了热能表、远程抄表系统等计量产品的生产必备条件。与省稽查局配合，加大了对不合格企业的后处理力度。在计量器具生产企业中广泛开展了产品质量年活动。并定期召开计量器具产品质量通报、分析会议。有效促进了全省计量器具产品合格率的提高。2001～2003年，国家连续三年跟踪抽查我省生产的单相电能表和民用水表，合格率一直保持在80%～100%。目前，我省计量产品的监督合格率在95%以上。
（三）商品量的计量监督。商品量的计量监督是我国法制计量的新领域。随着市场经济的发展，商品交易活动日益频繁，由于商品量的不准引起的纠纷不断增加。近几年来，我们从基础抓起，按照国家商品量计量监督的有关规定，制定了商品量计量监督检查的有关制度，培训、建立了一支从事商品量计量检验的人员队伍，初步完善了计量检定机构商品量的计量检验能力。并围绕3·15活动和重要节假日组织开展了定量包装商品的计量监督检查，向定量包装商品生产和经销企业广泛宣传国家关于商品量计量监督的有关规定，引导、帮助他们建立计量管理制度，提高计量检测、控制能力。使我省定量包装商品净含量的计量合格率有了大幅度的提高。2001～2004年，国家先后在我省济南、青岛、淄博部署了10种定量包装商品的净含量国家专项计量监督抽查，平均计量合格率为85.6%以上，其中大中型企业的定量包装商品净含量平均计量合格率达到了90%以上。自2003年开始，我省专门设置了部分定量包装商品计量监督抽查经费，每年都部署安排全省生产企业的定量包装商品省专项计量监督抽查工作。
（四）强制检定工作。在全省推行了强制检定计量器具的登记备案年审制度，多次组织对贸易结算、安全防护、医疗卫生、环境监测方面强制检定的计量器具进行监督检查。配合“一户一表”改造工程，在全省强化了电能表、水表、燃气表、热能表等“民用四表”安装使用前的首次强制检定。使强制检定计量器具的受检率达到了95%以上。1999年底以来，省卫生部门以对大型医用设备的质量管理检测，取代和阻止我局对大型医用设备中的“医用三源”实施强制检定，给我局对医用计量器具实施强制检定监督管理造成很大困难。我们及时组织进行了对医疗卫生单位的计量执法检查，按照有法可依、执法必严、违法必纠的原则，对使用未经检定或检定不合格计量器具的医疗单位依法进行了严肃查处，坚决维护了我局对“医用三源” 的强制检定职能，有力保证了对“医用三源” 强制检定工作的正常进行。
仅2001年，全省就检查医疗卫生单位1560余家，检查在用血压计、医用辐射源、心脑电图仪等计量器具30000余台（件），合格率为90.1%。在对全省CT机的计量监督检查中发现，CT机辐射源的计量性能合格率整体偏低，1998年计量检定不合格比例高达61%，部分二手、三手CT机辐射源计量技术指标无一达到要求，存在较大医疗事故隐患。为此，全省质监部门加强了对CT机辐射源的跟踪检查，对未经强制检定和强制检定不合格的依法责令整改，使CT机辐射源的合格率逐年提高，目前已接近90%以上。
2 为营造群众放心的诊治环境提供了有力的保障。
同时，我们积极向省人大、省政府领导和省政府法制办反映情况，争取各级领导和部门的支持。在国务院取消了卫生部门实施的“大型医用设备应用质量合格证核发”的行政审批项目后，我省省政府行政审批中心也废止了《山东省大型医用设备配置与应用管理办法》，为了解决“医用三源”的重复检定、检测问题，《山东省计量条例》专设一条“质量技术监督部门对计量器具检定、检测的结果，供其他有关部门在行政管理工作中共同使用。对经检定合格的计量器具，在检定合格证有效期内任何单位不得重复检定、检测”，彻底解决了“医用三源”的重复检定、检测问题。
2003年，面对突如其来的“非典”疫情，全省计量战线重点加强了对体温计、X光机、氧气吸入器等与防治“非典”有关的计量器具的监督管理，检查医疗器械经营单位、药店3500余家，查处不合格体温计1500多支。先后对济南、青岛、烟台等省内主要航空口岸使用的40余台医用红外热像仪、红外耳式体温计、体表红外辐射温度计进行了免费校准和检测。保证了航空口岸测温仪器的准确度，提高了航空口岸准确筛选和控制发热人员的能力，减轻了政府不必要的压力。同时还为生产防“非典”产品的企业开辟“绿色通道”。为抗击“非典”做出了积极贡献。
（五）计量技术机构建设。围绕强制检定和其他法制计量的需求，引导法定计量检定机构加强技术能力建设，健全全省量值传递体系。近几年来，省级计量检定机构加强了电能计量、电离辐射计量、大口径气体流量计量、电话中央（集中）计时计费计量（我省现有移动电话1549万部，固定电话2136万门）等技术含量较高的计量标准的建设。市级以下计量检定机构加强了衡器、电能表、水表、煤气表、热能表（每年需要进行首次强制检定的“民用四表”数量约70万只）等涉及弱势群体和公共利益的强检项目的建设。全省计量技术机构的整体技术水平和业务收入有了较大幅度的提高。计量标准对强制检定计量器具的覆盖能力达到了95%以上，同时也为科研和高新技术产业的发展提供了良好的计量技术保障。为加强对法定计量检定机构的监督管理，从1997年开始，按照国家有关规定，对市级以下法定计量检定机构开展了考核、授权，推动法定计量检定机构建立了较为完善的质量管理体系，大大提高了法定计量检定机构的质量管理水平和工作质量。为加强对全省量值传递体系的监督管理，2003年，将全省系统外计量授权的审批权上收到了省局，对不符合要求的计量授权单位进行了清理。对确需计量授权的单位，按照国家对法定计量检定机构的考核规范要求，纳入了授权考核范围。2004年，对全省市、县（市、区）法定计量检定机构进行了复查考核，重新颁发了计量授权证书。
（六）加油站和集贸市场的计量监督管理。我省有加油站8840余家，加油机33800余台，有主办者的集贸市场1960家。2002年，配合国务院两个专项整治工作，结合建立长效监管机制，对全省加油站和集贸市场集中开展了计量专项整治活动。有效促进了国家《集贸市场计量监督管理办法》和《加油站计量监督管理办法》的贯彻落实，使加油站加油机的强制检定受检率达到了98%以上；城镇集贸市场公平秤的受检率达到了100%，集贸市场计量器具的受检率达到了85%以上。进一步提高了集贸市场主办者、加油站经营业户的计量法制意识，强化了质监部门对集贸市场、加油站的计量监管地位，净化了加油站和集贸市场的计量环境。随着《山东省计量条例》的出台，从2004年开始，我省专门查处了使用计量器具过程中为计量器具增加作弊装置或者功能的计量违法行为。
（七）工业计量工作。为适应市场经济发展和建立现代企业制度的要求，我们及时转变对企业计量工作的管理模式，由过去对企业指令性的计量定级升级，转变为根据企业的实际需要，引导、帮助他们采纳先进的GB/T19022（idtISO10012）《测量管理体系 测量过程和测量设备的要求》标准，建立和完善测量检测体系，加强企业计量基础工作。按照分类指导的原则，在企业自愿的基础上，针对不同类型的企业广
3 泛开展了完善计量检测体系确认、计量保证确认和计量合格确认工作。先进的企业计量管理方式在推动企业建立现代企业制度、加强经营管理和安全生产、节能降耗、提高产品质量、增强企业市场竞争力等方面发挥了重要作用。为引导消费、推动定量包装商品生产企业提高计量保证能力、建立计量自律机制、增强全社会对商品量计量的关注程度，自2002年开始，在定量包装商品生产企业中开展了定量包装商品采用“C”标志（计量保证能力合格图形标志）的工作。目前已有泰山生力源集团有限公司、青岛啤酒股份有限公司等40多个企业的定量包装商品获准采用了 “C”标志。
（八） 2004年，为配合5.20世界计量日宣传活动，山东省质量技术监督局、山东省计量测试学会、济南钢铁集团总公司联合举办了“计量与节能” 计量论坛和计量科普知识展活动。通过计量科普知识展，宣传计量工作，让全社会了解计量的内涵和作用，了解计量在节能工作中的地位和作用，促进计量知识的传播，使人们更加充分地认识计量，自觉地应用计量，有力地支持计量，推动计量更好地为科技、贸易和社会、经济的发展服务。
在“世界计量日”期间，全省各地采取开放计量实验室、义务开展计量检测活动、领导访谈、组织企业或有关人员发表纪念文章、邀请社会各界人士召开座谈会等方式，对“世界计量日”进行了深入宣传。全省共发表各类宣传报道和纪念文章600余篇，发放计量宣传材料10万余份。对血压计、电能表、眼镜、黄金珠宝等进行的义务检测活动，受到了群众的热烈欢迎，取得了良好的社会反响。
（九）行风建设工作。认真贯彻落实省政府“提速”精神，增强服务意识，始终坚持将行风建设与业务工作一起贯彻、一起部署、一起落实。配合监察部门，对计量违规行为认真进行查处，有效地规范了计量队伍，提高了工作质量。
随着经济和贸易全球化进程的加快，科学技术的迅猛发展，我国经济体制改革的不断深入，社会主义市场经济体制日臻完善，以及构建和谐社会、节约型社会的需要，计量工作面临新的机遇和挑战。
在新的形势下，我们必须坚持以经济建设为中心，坚持科学的发展观，与时俱进、开拓创新，认真探索并遵循社会主义市场经济条件下计量工作的基本规律，以法规体系、量传溯源体系和人才建设为基础，加强基础建设，强化监督管理的力度，增强服务经济的能力。进一步完善计量法规体系、计量技术保障体系、计量监督管理体系、计量服务体系。为发展山东的经济建设保驾护航。
推荐第3篇：计量理化工作
计量理化工作
计量是关于测量和保证量值统一和准确的一项重要的技术基础工作。依靠计量检测技术取得准确一致的数据信息，是工农业生产、国防建设、科学研究、国际贸易和人民生活的必要基础条件。在全面质量管理过程中，我们需要了解计量工作的内容和要求。
◆计量理化工作概述
计量理化工作的常识包括计量类型和计量范围等。其中，七类基本的计量类型分别是长度的计量、质量的计量、时间的计量、电流强度的计量、热力学温度的计量、光强度的计量和物质的量的计量。此外，在全面质量管理过程中还经常需要用到十个计量范围，分别是长度、力学、热学、电磁、无线电、时间频率、声学、电子辐射、光学和标准物质等。
◆计量工作的内容
在全面质量管理中，十分强调必须用事实和数据说话。为此，我们就不可避免地要想办法解决如何获取数据的问题。一般说来，我们只能通过计量来获取数据，因此，计量工作有两方面的内容：计量技术和计量管理。通过现代科学计量方法的充分运用，使计量不但准确，而且快速、简单和易行，这对于顺利完成计量工作的要求是非常有利的。
◆计量工作的要求
计量工作的要求主要有四个方面:第一个是齐全完整，即在获取数据的时候一定要获取完整的数据；第二个是准确合理；另外两个要求分别是严格统一和精确科学。实际上，精确并不代表准确，准确也不代表精确。因此，在计量工作中要科学地对待准确和精确这两个不同的概念。
推荐第4篇：计量工作小结
计量工作半年小结
分局在深入推进“五个一”工程活动中，以标杆效应推动全区工程机械企业切实加强计量管理，夯实质量提升的基础，取得了阶段性成果。分局指导推进“计量器具配备精细化”、“计量数据管理规范化”，在计量管理制度、计量检定、计量器具配备、测量体系运行、计量认证等各个方面上水平，顺利通过了计量保证确认。在标杆企业的影响下，一批企业把强化计量管理作为提高经济效益的基础工程来抓，4家企业陆续通过了计量合格确认。一是“一企一策”树标杆。按照以点带面、以强带弱的工作理念，选择典型企业建树计量标杆，根据企业现状制定一企一策的帮扶方案，为企业提档升级提供原始数据，夯实计量基础。根据开发区工程机械产业集群链状发展的特点，分局分别选择了在工程机械整车生产、零配件供应两个层面开展计量管理工作。徐工科技今年扩大生产能力，分局重点对新生产线的计量器具配备进行指导，使其纳入原来计量管理体系中实行统一计量体系管理一家生产汽车空调器企业，在技术创新方面急需测量数据支持研发，分局对其实验室的检测能力进行指导，提高了企业研发水平。二是强化计量人员培训。分局在调研中发现，开发区大部分企业重视质量，却在计量管理方面疏于管理。为此，分局下大力气抓计量管理人员培训，通过培训建立了企业计量管理人员档案库，建立起日常工作联系机制，为企业提供了一批满足工作要求
的计量管理、计量检定和计量体系内审员。徐州香醅酒业有限公司的计量检定员通过培训掌握了酒精流量计在不同温度不同压力下的使用和计算方法，很快解决了生产中实际产出和理论产出不相符合的问题。
三是严格计量认证审查。分局以计量认证工作为载体，通过帮扶、指导、认证等一系列活动，严格按照计量认证的程序进行材料审查和现场审查，并在审查中就发现的问题一一向企业进行现场指导，使企业明白计量管理的重要性，按标准进行计量器具的配置，使计量体系真正实现规范运行，对生产经营提供有效数据。
四是实现计量效益最大化。分局在指导企业加强计量管理时，经常跟企业“算账”。先算一笔计量管理混乱帐。计量管理混乱，意味着器具配备不足，精密度不够，数据不准，那么就会导致产品容易出现次品，成本相对提高，有时一台地中衡的不准确称量会导致企业在一天内漏掉数额较大的利润额。然后算一笔计量管理清晰帐，清晰的计量管理就是计量人员职责明确，计量器具数量充足，计量性能可控，计量数据准确，那么企业的产品质量稳定可靠，工厂信誉度提升，基础数据可以作为核算成本、创新研发的直接来源。车辆有限公司在今年年初实行计量管理体系管理，分局指导企业增加设备、提高器具精密度，指导计量人员严格数据管理，提高计量管理水平，上半年产品一次合格率比去年同期提升了20%。
推荐第5篇：计量工作要点
2014年，全省计量工作以学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神为指导，坚持实践科学发展观，紧紧围绕国家质检总局提出的“抓质量、保安全、促发展、强质检”的工作方针，按照我局党组确定的“1238”质监工作总体思路，以民生计量、能源计量、产业计量为重点，以改革创新和能力提升为手段，提高计量监管水平，为全面建成小康社会而努力奋斗。
一、认真贯彻落实省政府制定的计量发展规划实施意见
认真贯彻落实我省《计量发展规划（2013-2020年）》实施意见，组织召开部门贯彻实施意见座谈会，研究分解年度目标和制定具体工作措施，建立健全工作机制，积极争取财政支持，加大计量投入力度，抓好各项计量工作任务的贯彻落实。
二、民生计量工作
（一）按照国家质检总局要求，继续在集贸市场、加油站点、餐饮行业、商店超市、医疗机构、配镜行业、道路交通、公用事业、中小学校、社区乡镇等与人民群众生活密切相关的十个领域开展“计量惠民生、诚信促和谐”双十工程，规范计量行为，推进自我承诺，提高民生计量工作的效果。
（二）强化商品量计量监管，为消费者营造良好的购物环境。继续抓好与老百姓生活密切相关的定量包装商品生产企业的计量监管，推动定量包装商品生产企业开展计量保证能力评价工作，从源头保证定量包装商品净含量的计量准确。
（三）进一步强化法制计量管理，积极稳妥地做好强制检定工作。重点加强与老百姓生活密切相关的民用四表、加油机、衡器、出租车计价器、医用计量器具等强制检定工作，维护公平交易，保障人民群众身体健康和财产安全。
（四）加强计量宣传工作和计量文化建设。配合重点计量工作的开展，加强宣传与报道；认真做好“5.20”世界计量日宣传活动，增进社会各界对计量工作的了解和支持；推动计量技术机构加强计量文化建设，形成积极向上的计量文化氛围。
三、工业、能源计量工作
（一）根据国家质检总局部署，组织对我省列入《“万家企业节能低碳行动”企业名单》中的用能单位，开展能源计量审查，落实企业节能主体责任，提升企业计量节能管理水平。
（二）继续做好《用能单位能源计量器具配备和管理通则》国家标准的宣贯，督促用能单位按照标准要求配备和使用能源计量器具，推动用能单位使用能源计量数据进行节能管理。
（三）按照国家质检总局安排，组织开展节能产品惠民工程专项监督检查，打击能效虚标，切实保护消费者的利益；与工信部门联合进行电机生产企业能效标准和标识执行情况专项核查工作。
（四）加大对环境安全、交通安全、生产安全相关领域计量器具的制造监管，从源头把好质量关。迎接国家质检总局对有毒有害气体检测（报警）仪、易燃易爆气体检测（报警）仪等
计量器具型式批准、制造许可证核发行政审批项目专项核查。
四、技术机构能力建设
（一）以服务经济社会发展为目标，继续加强区域内社会公用计量标准的建设，不断提升社会公用计量标准保障全省量值传递和服务民生、保障安全、维护公平、促进节能减排和环境检测的能力。
（二）加强新建计量标准的规划管理，对省、市级新建计量标准实行审批制度，对县级新建计量标准实行备案制度；指导下级质监部门完善计量标准考核管理，认真做好区域内的计量标准考核工作，提升考核质量，建设和完善适合陕西经济发展需要的量传溯源体系。
（三）根据《法定计量检定机构监督管理办法》的规定，加强对法定计量技术机构的监管，组织开展计量比对工作，促进法定计量检定机构提高计量技术水平；倡导公正计量、诚实计量，打击违法违规出具虚假数据行为，确保计量技术机构出具数据的科学、准确、可靠。
（四）积极推进省计量科学研究院实验室整体迁建工作，科学规划量传项目，构建好量传体系顶端平台，建立与陕西经济发展相适应并可辐射西北省区的量传溯源体系。
（五）继续推进注册计量师制度建设的实施。加强对计量行政管理人员、计量检定员、计量器具考评员、计量标准考评员、计量技术机构考评员的培训管理，提高行政管理人员和专业技术人员的计量技术水平和职业道德水平。
五、计量专项检查
（一）根据国家质检总局部署，组织抓好定量包装商品净含量的国家计量监督专项抽查工作。
（二）按照国家质检总局安排，组织开展月饼等食品和化妆品包装计量监督检查，坚决治理商品过度包装，加大限制商品过度包装计量监管力度。
（三）做好法定计量单推行位工作。组织开展对新闻报纸、刊物、图书、广播、电视中使用法定计量单位情况的监督检查。
推荐第6篇：企业计量工作
企业计量工作
目的：增强市场经济的竞争能力改善经营管理，提高产品质量节约能源、降低生产成本。
一、企业计量工作的任务
1、贯彻国家计量法律法规、行政章程、方针政策。
2、推行国家法定计量单位。
3、制定企业计量发展规划、年度计划、管理制度及程序文件。
4、做好计量标准、工作计量器具的管理及溯源工作，保证量值准确可靠。
5、加强计量数据管理。
6、提高计量检测能力与计量管理水平。
7、搞好企业内部的计量依法监督管理（包括委托、授权及接受监督检查）。
二、依法管理的内容
1、计量标准的管理。建立本单位所需要的计量标准，并制定及做好：周期检定、定期外送
检、标识、相关文件记录等工作，计量标准器受检率、合格率应达到100%。
2、强制工作计量器具的管理。制定及做好：周期检定计划、未受权定期送检、标识、相关
文件、记录等工作，其受检率100%、合格率。
3、非强制工作计量器具的管理。制定搞好：分类管理、周期检定、自检及送检计划、未受
权定期送检、标识、相关文件、记录等工作，其受检率、合格率。
4、不合格工作计量器具的管理。制定搞好：确认、降级、停止使用、纠正措施、标识、隔
离存放不合格工作计量器具的工作。
5、计量单位的管理：确保法定计量单位统一（文件、资料、标牌、产品使用说明书等）。
三、科学管理内容
1、计量确认体系：企业应建立一个包括，计量标准、工作计量器具的校准、修复、调试、
封印、标识的一整套文件化的计量工作体系，实现对企业计量工作的系统化管理，使企业计量器具处于受控状态。
2、生产过程的计量控制：在产品‘质量环’的各相关环节科学地设置计量检测控制点，以
形成质量控制的计量检测网络（设备及人员）以确保产品‘质量’。
3、计量器具的流转管理：做好计量器具的采购、验收、储存、发放、使用、修理、报废的
流转管理，以防滥用、误用。
4、计量器具的标识管理：对计量器具标志的样式、色彩、类别、填写内容所进行的管理。
5、计量器具的封印管理：对计量器具的可调部份进行封印的管理与措施。
6、计量器具的技术改造。按企业需要与生产技术进步发展相结合做好其技术改造。
7、计量器具的记录：对计量器具的检测能力和表明测量过程有效运行的有关事项作规范性
的记录，即形成规范性的作业文件。
8、计量数据的管理。须监督管理好的计量数据有：
1) 进出厂物质计量数据
2) 原材料消耗计量数据
3) 能源进出厂及消耗计量数据
4) 产品质量形成过程中关键工序和质量技术指标的计量检测数据
5) 安全及环保计量数据
6) 影响产品质量的原材料的物理、化学及无损检测的计量数据
9、测量不确定度的确定：对测量过程中影响测量准确的计量检测设备的“人、机、料、法、
环”实施有效控制，以确保测量结果的不确定度符合要求。
10、外协的计量控制：对被委托方的计量检测能力的考查、确认（事前考查、事中监督、
事后检测）。
四、企业计量保证
1、组织保证
1) 将计量工作纳入企业的管理日程，确定各级领导及部门职责。
2) 建立完善计量管理系统。
3) 按企业情况设置专职与谦职人员。
4) 计量实验室应有专职的管理负责人与相应技术职称人员。
2、计量管理制度及其程序文件。
1) 企业根据自身情况，建立计量管理制度及其程序文件，纳入日常管理。建立计量管理制
度及其程序文件有：
（1） 企业计量管理办法；
（2） 计量检测设备的流转管理制度或程序文件；
（3） 计量检测设备的配备、使用、维护修理、降级、报废及销号制度或程序文件；
（4） 计量检测设备的周期检定管理制度或程序文件；
（5） 在用计量检测设备监督检查制度或程序文件；
（6） 计量原始记录数据、统计报表、证书、标志管理制度或程序文件；
（7） 计量检测设备技术档案和资料保管使用制度或程序文件；
（8） 计量检测事故分析及处理制度或程序文件
（9） 企业计量监督制度或程序文件；
（10） 计量检测人员培训、考核、任用、奖惩制度或程序文件；
（11） 计量检测室验室工作制度；
（12） 计量检测人员岗位责任制或工作标准；
（13） 计量检测质量手册的制定、修订、分发、执行、考核制度或程序文件。
2）企业保存各项制度或程序文件的执行记录。
3、计量检测设备的配备
1) 按企业生产经营活动、产品质量性能指标的需要配备。重点把握计量检测设备的准确
度、稳定性、量程、分辨力等计量特性。
2) 工艺过程控制、能源、经营管理的计量检测设备率不得低于95%，安全环保计量检
测设备不得低于98%。
4、计量人员
1) 计量检测人员，应持有检定员证书，每个检定项目须两名以上的持证人员；
2) 计量管理人员，应该熟悉计量法律法规，掌握企业计量工作制度，并具有一定的计量
专业知识与技能。
3) 计量人员应相对稳定，并进行定期培训、考核。
5、检测设备及检测实验室环境条件：为保证计量检测设备检测的准确性，应对检测设备的使用环境的温度、相对湿度、振动、含尘量、噪音、防腐、生物细菌等因素作出相符合性的要求，并对其进行监控、记录。
6、计量确认体系的定期审核和评审：
1) 企业（供方）应定期根据质量审核的结果和用户（需方）反馈的自信对计量检测体
系进行审核。
2) 企业应定期对计量检测体系在为实现企业生产经营目标中作用的有效性进行内部
审核。
3) 计量检测体系的评审或审核应制定计划和程序文件，并对评审或审核情况作记录及
归档。
推荐第7篇：计量工作实施方案
关于成立**采油大队油井计量督察
工作小组的通知
油井计量是油田勘探开发和生产过程中的一项基础性工作。本着深入掌握油藏状况，不断深化地质认识，动态掌握油井产能真实情况，统一规范和加强油井计量管理工作，为吴起采油厂铁边城采油大队勘探开发和生产管理提供准确、真实、可靠的基础数据和科学依据。同时，从源头上抵制原油外流现象发生。结合当前生产工作实际，就大队油井计量具体工作及要求如下。
一、执行时间：2012年3月21日起执行；
二、执行范围：**采油大队所属生产井区；
三、组织机构：
为了确保计量工作顺利开展，全面落实，现决定成立铁边城采油大队计量督查工作领导小组：
组 长： ** 成 员： ** 领导小组下设办公室，办公室设在计量组，具体由张步东担任办公室主任，电话:,具体负责油井计量工作的督促、检查和安排落实。
四、工作措施
计量工作实行三级管理考核：第一级班站计量监督。第二级区队组织督查、实施。第三级大队抽查、检查、评比、考核。
机构及职责：
1、班站计量：指定本班站长为该站计量监督员，监督并每周亲自对站内油井盘库、测产和含水化验各三次。在井站配发的《**采油大队督查抽查单井计量登记表》（见附表）如实填写。如果站长请假，指定站内一位职工临时兼任计量监督员，并履行职责。
2、区队计量：各区队长为区队计量监督员，组织区队计量组每周对所辖区域的油井进行测产、化验、盘库两次。每月对集输井进行两次单量和含水化验。在井站配发的《**采油大队督查抽查单井计量登记表》做记录。同时，监督班站油井计量工作的落实情况。并对计量过程中所发现的问题及时整改，并上报大队。
3、大队计量：大队成立计量抽查、检查、评比工作小组，由主管技术副大队长任组长，统一安排部署采油大队油井计量管理工作，每月组织各区队的油井测产、化验、盘库一次。并在井站配发的《**采油大队督查抽查单井计量登记表》上记录。随时抽查区队、班站油井计量情况纳入日常评比、考核。同时，协调处理各采油区队在计量工作中遇到的困难和问题。
五、考核内容和方式
1、考核内容：机构健全，领导重视程度；器具的配备；取样化验；计量统计真实性；各类报表、单据的填报及书写规范及产量、库存和含水误差等内容进行考核。
2、考核方式：结合考核内容，具体通过量化考核加分或扣分方式进行实施。情节严重者报采油厂处理。
六、奖罚办法
1、奖励：在油井计量工作中，工作落实到位，能按要求认真测产化验盘库，误差有效控制，则予以奖励。
①在计量工作中，工作落实到位，能够按照要求认真测产、盘库、化验，并如实详细记录，计量准确，将在月量化考核中奖励包井人量化考核分数5分，奖励班站计量监督员10分。奖励区队计量员15分。
②采油大队每月在各区队所有采油班站中共评选出十个计量先进班站和十个计量最差班站。将计量最差班站职工每人当月量化考核分数扣取10分，将所扣取的奖金另外提取，全部均分奖给前十名班站的当月在岗工作人员。
2、处罚：每发现一次产量不准、库存不平、含水偏差大等现象，未造成经济损失。将按以下方式予以量化考核。
（1）、抽查各区队计量机构健全情况，领导重视程度；计量器具配备是否齐全、到位；各类报表、单据的填报及书写规
范等内容，结合《**采油大队绩效考核实施办法》进行考核。
（2）、班站监督员随时抽查考核。
①班站监督员核查中发现库存误差在1方（不包括1方）以内的每口井扣包井人3分；1.0-2.0方每口井扣包井人5分；2方以上的结合《采油厂计量管理办法》相关规定直接上报区队予以处理；
②班站监督员核查发现原油含水不准确。含水误差在1%-3%的每口井扣包井人3分；4%-5%的每口井扣包井人5分；5%以上的直接报区队予以处理；
（3）、区队随时抽查考核
①区队计量员核查中发现库存误差在1方（不包括1方）以内的每口井扣包井人3分；班站监督员5分；1.0-2.0方每口井扣包井人5分，班站监督员10分；2方以上的结合《采油厂计量管理办法》相关规定追究连带责任，并报送大队予以处理；
②区队计量员核查发现油井含水不准确。含水误差在1%-3%的每口井扣包井人3分，班站监督员5分；4%-5%的每口井扣包井人5分，班站监督员10分；5%以上的直接报大队予以处理；
（4）、大队随时抽查考核
①大队核查发现库存误差在1方（不包括1方）以内的每
口井扣包井人3分，班站监督员5分，区队计量员7分；1.0-2.0方每口井扣包井人5分，班站监督员10分，区队计量员15分；2方以上的结合《采油厂计量管理办法》相关规定追究连带责任，并报送上级单位予以处理；
②大队核查发现化验不准确。在化验中发现含水误差在1%-3%的每口井扣包井人3分，班站监督员5分，区队计量员7分；4%-5%的每口井扣包井人5分，班站监督员10分，区队计量员15分；5%以上的直接报上级单位予以处理；
（5）、大队计量领导小组在井区计量检查中发现库存误差小于2方，分别扣除包井人、班站监督员、区队计量员、大队计量员量化考核分3分、5分、7分、10分。含水误差在1%-5%之间，分别扣除分别扣除包井人、班站监督员、区队计量员、大队计量员量化考核分3分、5分、7分、10分。
（6）、发现有产量不准、库存不平、含水偏差大等现象，造成经济损失的，包井人赔偿经济损失，并依照相关规定追究相关人员的责任，报采油厂处理。
（7）、井站发油人员要严格把关，不准出现油罐车吨位不够、含水不准，需要开证明才能交油之类事件，否则，见证明扣除开证明人量化考核分2分。
（8）、集输井和注水受益井未能按时单量，造成产量不准，数据不准等现象，将在职工量化考核扣取区队计量员2分，区
队长1分。
七、工作要求
1、油井计量工作是采油大队的基础工作，各采油区队、班站职工要高度重视此项工作，确保安排到位，检查到位，落实到位。
2、各区队要尽快在所有采油站指定计量监督员，并明确工作职责，认真监督并计量。
3、各区队要尽快组织按生产井场印发《**采油大队督查抽查单井计量登记表》，以方便大队、区队计量检查人员填写。
4、各区队要及时向大队计量组上报在油井计量过程中所发现的问题，大队计量组要针对所上报问题及时提出整改措施，并予以整改。
5、住选油站工作人员必须执行单车交油核对，要求每天与各区队长对接当日发油车辆及装油、含水情况，竭力降低原油交售误差，并将对接结果报于大队技术组。大队技术组每天汇总并报告大队长和主管生产副大队长。以杜绝石油物资跑、冒、滴、漏现象的发生。
6、各区队每月必须对所辖区域所有的集输油井组织单量两次，确保集输油井的产量真实准确。
7、大队技术组要指定专人负责，对《**采油大队督查抽查单井计量登记表》组织发放和回收，并实现周小结、旬通报、
月总结。每月将《**采油大队督查抽查单井计量登记表》进行汇总、存档。
附：《**采油大队督查抽查单井计量登记表》
**采油大队 二〇一二年三月二十日
推荐第8篇：计量工作心得体会
心得体会
中国共产党中央委员会总书记、中华人民共和国主席习近平，于2013年1月22日在第十八届中央纪律检查委员会第二次全体会议上主要强调四个问题，第一，认真学习贯彻党的十八大精神，深入推进党风廉政建设和发腐败斗争;第二，严明政治纪律，自觉维护党的团结统一;第三，抓好八项规定落实，下大力气改进作风，第四，依纪依法严惩腐败，着力解决群众反映强烈的突出问题。
之所以如此重视党内廉洁建设，原因是多方面的。近些年，也确实出现了些许党内腐败，影响了中国共产党的工作的进行，破坏了党为人民服务的形象，违背了人民的意愿。
廉洁自律、勤政为民是党员应具备的基本素质和道德准则，也是党和人民对党员最起码的要求。我经过认真的学习并深思的思考，确实更近一步了解到自己在工作中不足;更深刻的体会到作为党员应该严格的要求自己，认真做好每一项工作，切实从思想上要清正廉洁。具体总结如下几个方面：
一、认真学习理论知识、努力改进思想作风。
近年来，在新的形势下发生了一些新变化，出现了一些新情况，有些问题甚至比较突出，比如理想信念动摇，思想观念陈旧，党员意识和执政意识淡薄，带领群众前进的能力不强，难以发挥先锋模范作用;事业心、责任感不强，思想作风不端正，工作作风不扎实，脱离群众;思想理论水平不高，科学执政、民主执政、依法执政的能力不强，缺乏解决复杂矛盾的能力，有的甚至以权谋私，腐化堕落;创造力、凝聚力、战斗力不强，有的甚至软弱涣散，不起作用。这些问题归结起来，一个是不适应新形势新任务的要求，一个是不符合“三个代表”重要思想的要求。这些“不适应”、“不符合”的问题，如果不认真加以克服、解决，就会严重影响党的先进性。在这一方面本人重视思想作风的转变，重视政治素质提高，通过学习教育，进一步增强了实践“三个代表”重要思想的自觉性、坚定性，进一步明确新时期保持共产党员先进性的具体要求，进一步坚定理想信念，进一步强化党员意识和执政意识，牢固树立科学发展观和人生观，提高民主管理和制度管理的水平，增强了拒腐防变能力。
在工作实际坚持做到自律，明确了“五要五不能 ”，一是要政治上清醒，不能方向不明;二是要勤政廉洁，不能懈怠谋私;三是要令行禁止，不能自行其事;四是要一身正气，不能有失形象;五是求真务实，不能虚妄浮躁。并以不断警示自己，自觉遵守中心廉政建设的有关制度和规定，不断增强了拒腐防变的自觉性。
二、做人做事求真务实，端正工作作风。
求真务实是我党的优良作风，也是党风廉政建设的重点要求，在新的形势下只有保持和发扬好这一优良作风，才能取得工作实效。务求工作实效就要办实事，决不能搞形式主义。结合自身的特点，在工作上既注意讲求工作的形式和方法，注意紧密联系实际，在转变工作作风同时，又突出求真务实地工作，克服与“三个代表”要求不相适应的方面，如事业心、责任感不够强，服务态度不够端正，工作作风不够扎实，工作方法比较简单，政策水平不够高，解决复杂矛盾的能力不强，答复问题不够耐心，处理问题比较草率等等。
特别是在工作拓展中，难度高、强度大、责任重，遇到的大大小小、意想不到的问题比较多，要积极开动脑筋，不断创新工作方法，转变工作作风，探讨新思路、寻求新方法，做扎实有效的工作，及时处理、解决这些问题，使自己的始终保持与时俱进的精神状态和求真务实的工作作风，更好地适应新形势下的工作要求。
三、发扬艰苦奋斗的优良传统，培养良好生活作风。
加强党风廉正建设，深入开展反腐败斗争中，坚持以邓小平理论为指导。深化教育，加强监督，落实责任，不断自勉，紧紧围绕“创新”、“求实”、“从严”方面下功夫，促进了自身的廉洁自律。围绕“创新”，做到“五带头、五增强”以警示自己。
作为一名党员，要从自身做到带头作用：一是带头积极参加单位组织的政治理论学习和思想教育，加强党风廉政建设;二是带头坚持民主集中制的工作原则;三是带头执行廉政规定，自觉接受监督;五是带头思想作风深入，密切党群关系，依靠群众解决工作中的实际问题。
自觉构筑生活作风上两道防线：一是党纪国法防线，二是思想道德防线，不断增强拒腐防变的能力。
四、时时刻刻关心社会，永葆党员政治本色。
在新世纪新阶段，永葆共产党员的政治本色是深刻理解和掌握“三个代表”重要思想并自觉付诸行动的重要内容，在建设社会主义物质文明、政治文明、精神文明与构建和谐社会的实践中充分发挥了党员的先进性。特别是在服务人民群众方面，牢牢把握和树立群众利益无小事的观念，把群众满意作为“标杆尺度”，认真解决群众最盼、最急的事，诚心诚意为群众办实事、谋实利。在工作实际认真做到为民、务实、清廉。近年来，本人还积极参加了像灾区“献爱心”捐钱捐物活动。
同时，在工作中深刻理解和准确把握新时期共产党员保持先进性的六条基本要求和“六个贯穿始终”，即：一是要坚持理想信念，坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗;二是要坚持勤奋学习，扎扎实实地提高实践“三个代表”重要思想的本领;三是要坚持党的根本宗旨，始终不渝地做到立党为公、执政为民;四是要坚持勤奋工作，兢兢业业地创造一流的工作业绩;五是要坚持遵守党的纪律，身体力行地维护党的团结;六是要坚持“两个务必”。并认真做好“六个贯穿始终”，就是把学习实践“三个代表”重要思想作为主线贯穿始终;把不断提高自身的思想认识贯穿始终;把党员的先进性进一步贯穿始终;把抓求真务实贯穿始终; 把关心群众疾苦贯穿始终，把反腐倡廉永葆共产党员的政治本色贯穿始终.
我们在平时的工作中，要深刻地理解和准确把握怎样才能保持共产党员的先进性和模范作用，我们要坚持思想理论，坚持勤奋学习，坚持党的宗旨，坚持工作勤奋，兢兢业业，身体力行地完成上级组织领导布置的各项工作，维护党和政府的形象，把求真务实工作，关心群众疾苦，反腐倡廉，永葆共产党员的政治本色贯穿始终。
推荐第9篇：计量标准化工作流程
计量工作流程及安全措施
公司近年的迅猛发展，对各方面的工作要求越来越高，作为基层的计量班组，应该跟上公司发展的步伐，从严管理。特别是现在的工作项目多，技术要高，任务重。所以必须建立好标准化的作业流程，以标准化的步伐，安全、保质保量完成任务。标准流程如下：
一、现场新安装计量装置。1.安装工作前的准备：
（1） 查看用户申请单和用户设备设计报告。 （2） 提前筹备即将需要的工具（劳动工具和安全工器具）和设备。
（3） 要使用的装表接电单，和客户资料。
（4） 提前与台区人员和客户联系，做好安排，安装时必须有台区人员，和客户在。 2.现场安装
（1）客户产权的设备，由其客户的电工操作，工作人员不得随意操作。
（2）安装前首先检查用户的计量箱和表计的外观有无损坏，以及实验报告，是否合格和有效。同时检查安装所需的二次线是否符合要求。
（3）安装时至少有两人，一人监护，一人操作。工作时必须穿工作服、戴安全帽、高处作业时还应系安全带。（如果表计和计量箱都需要接线时，两人可以同时操作，但台区人员必须做好监护工作。） （4）安装时要达到横平竖直的工艺要求。
（5）安装接线完成时，由另一人检查安装的设备、接线是否正确和符合要求。
（6）待其他验收人员认为能达到试通电的要求后，经台区人员向调度汇报需通电检验后，从外观检查其计量设备有无异常和表计的界面是否异常，再测量表计相序，电压，电流是否正确（如：相序错误，失压、欠压、失流、欠流等）。
（7）待其他验收人员认为能达到试运行条件后，客户开启用电负荷（用电负荷要稳定，电流应大于表计标准电流的10%，S级的表应大于5%，功率因数>0.5），对表计进行首检，同时用变比测试仪测量电流互感器变比。 （8）待检验合格后和检查无异常后，将计量装接工作票填写完整，请用户确认签字。
二、现场表计校验。（适用电站、变电站和专变用户） 1.校验工作前准备。
（1）准备计量档案，如：客户和电站。需要准备客户用电类型、计量位置、容量，变比，计量箱和表计的编号以及扣号。变电站。进出站线路对应的关口表编号及扣号。
（2）提前筹备即将需要的工具（劳动工具和安全工器具）和设备。
（3）准备需要使用的装表接电单，和第二种工作票。 （4）提前与台区人员和客户联系，做好安排。 2.校验现场
（1）工作时必须穿工作服、戴安全帽，进电站、变电站工作时，需填写第二种工作票。
（2）待第二种工作票填写完成，工作许可人许可后，开始工作，工作时必须与其他运行设备保持安全距离，同时一人监护，一人操作。（专变用户不需填写工作票） （3）从外观看计量装置是否有损坏，检查计量装置、变压器等是否与公司建立的客户档案相符。然后用相机拍摄。
（4）查看表计界面是否有无异常。
（5）查看现场的用电负荷是否能达到校验要求（用电负荷要稳定，电流应大于表计标准电流的10%，S级的表应大于5%，功率因数>0.5）。再进行校验，同时用变比测试仪测量电流互感器变比。
（6）校验完成后，粘贴合格证、和封表，填好现场校验记录单，并抄计电能表计低度数。
（7）待校验合格和检查无异常时，请客户在现场校验记录单子中签字确认。变电站和电站清理完现场然后找工作许可人终结工作票。
备注：1.在现场，如遇到窃电和违约用电行为的用电客户，我们将用相机拍摄现场，同时做好事实记录，要求台区人员和客户确认签字，待回公司后向领导汇报进行处理。禁止现场与用户发生争执。
2.在变电站和电站工作期间如有延时，工作负责人提前半小时向工作许可人提延时申请，办理延时工作票。
用监计量班 二〇一三年三月十九日
推荐第10篇：计量工作个人总结
篇一：计量所个人工作总结 个人工作总结
三年来，在局党组的正确领导下，在各同事的支持下，全面贯彻落实科学发展观，贯彻落实党的十七大、十七届三中全会，紧紧围绕我局中心工作，充分发挥计量人员的工作要求，我与同事团结一致，对分配的任何工作都没有怨言，各项具体工作按按时按量完成，现将工作总结如下：
一、三年来的主要工作
09年-在稽查队，认真履行稽查职责，加强队内的行政管理，组织队员学习。与队内的同事一起开展稽查执法工作及投诉举报，产品质量部合格后工作，按照上级，市局及局党组工作安排开展各类专项整治活动和食品质量安全的监督检查30余次。通过执法检有效的整顿了我县的市场经济秩序了，净化了市场秩序，同时通过专项监督检查督促企业落实安全主体责任；严格执行法律法规及各项制度的落实。
10年6月由于工作调动到计量所工作。在计量所参加了加油机检测、定量包装抽样、计量器具的监督检查等工作。并于11年参加了数字指示秤、非自行指示秤的检定员培训，考试合格取得检定员证。
二、今后工作打算及措施
针对上述存在的不足我决定在以后的工作和学习中严格局党组织的工作安排，积极主动配合所领导做好自己的本职工作。杜绝慵、懒、散情况的发生。在工作之外加强自身理论素质，提高理论水平，真正做到理论与实践相结合。向右工作热情的新同志学习。为计量工作做出自己的贡献。篇二：2012计量员年终总结 2012计量员年终总结 2012计量员年终总结 .........................................................................................................................1 篇一：2012计量员年终总结范文 .....................................................................................................2 篇二：仪表计量员工作总结 ..............................................................................................................2 篇三：2012公司计量员年终工作总结 .............................................................................................3 第 1页 共 4页
篇一：2012计量员年终总结范文
20xx年，对我们信发集团来说是一个不平凡的一年，在新的一轮金融危机严峻的经济形势原材料价格上涨，产品需求下滑情势建设了天上脚下的新城——xx信发。（xx市铝业项目一期投产成功）xx的丰碑——xx信发(xx信发xx铝业一期xxx万吨氧化铝投产）信发科技顺利投产，电厂机组壮大......2012年x月xx总荣获全国劳动模范的光荣称号。对于我个人来讲收获颇丰的一年，作为一名计量员我立足于本职工作做好分内的事，按时完成领导布置的各项工作，以制度规范自己的言行，严格遵守各项规章制度，尊重领导团结同志，接受来自各方面的意见，不断吸取教训经验不断改进工作，坚持做到了不利于单位形象的事不做，不利于单位形象的话不说，积极维护了单位的良好形象。在工作中，注重自己的形象努力提高自己的服务水平。在集团来首我们xx计量科工作量是最大的，2011年随着公司规模不断地扩大，在x科长的领导下安装12.号磅和13号磅所以人手经常不够。班长安排的调动工作积极配合，与同事心往一处想，劲往一处使，按时按量圆满完成、
回顾过去的一年，自身存在诸多不足。
2013年努力地方向:工作中发扬吃苦耐劳的的精神，不怕吃苦，主动找事干。多学多做，在工作中磨砺自己的意志。继续保持踏实的工作风，力求把工作做的更好，多加强业务上学习更好的提高自己的业务水平，提高工作效率。
感谢这个成长的平台，令我在工作中不断成长，不断进步，慢慢提高了素质才能。感谢领导和全体同事对我一直以来的帮助！
2013年时全新的一年，也是自我挑战的一年！我会认真总结经验，改正过去一年工作中的不足，努力把工作做的更好！
篇二：仪表计量员工作总结
时光如梭!转眼间我来到xx化工厂工作已经三个月的时间。在这三个月的时间里，自己学习到了很多有关宽带的知识。为了更好地完成工作，总结经验，扬长避短，提高自己的业务技能，现将工作情况总结如下：
一、工作汇报
每天检查各控制回路的运行状况，并作好记录，发现问题及时处理，不能及时处理的故障，报告技术员、班长
熟悉了全厂电器、仪表的控制原理，操作规程和维修方法。
执行工作订单，对生产系统中出现的常见电气设备 故障及时进行处理。
对各项检修任务能做到按时、保质和保量完成。
二、工作感想踏入新的工作岗位后，经过三个月的锻炼，使自己对这份工作有了更多更深的认识。对于工作或者说事业，每个人都有不同的认识和感受，我也一样。对我而言，我通常会从两个角度去把握自己的思想脉络。
首先是心态，套用米卢的一句话“态度决定一切”。有了正确的态度，才能运用正确的方法，找到正确的方向，进而取得正确的结果。具体而言，我对工作的态度就是选择自己喜爱的，然后为自己的所爱尽自己最大的努力。我一直认为工作不该是一个任务或者负担，应该是一种乐趣，是一种享受，而只有你对它产生兴趣，彻底的爱上它，你才能充分的体会到其中的快乐。我相信我会在对这一业务的努力探索和发现中找到我工作的乐趣，也才能毫无保留的为它尽我最大的力量。可以说，懂得享受工作，你才懂得如何成功，期间来不得半点勉强。
其次，是能力问题，又可以分成专业能力和基本能力。对这一问题的认识我可以用一个简单的例子说明：以一只骆驼来讲，专业能力决定了它能够在沙漠的环境里生存，而基本能力，包括适应度、坚忍度、天性的警觉等，决定了它能在沙漠的环境里生存多久。具体到人，专业能力决定了你适合于某种工作，基本能力，包括自信力，协作能力，承担责任的能力，冒险精神，以及发展潜力等，将直接决定工作的生命力。一个在事业上成功的人，必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。
三、工作目标
在今后的工作中，我会加倍的努力学习专业知识，掌握更多的业务技能，为将来的工作打好坚实的基础。
在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻牢记自己的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要努力完成领导交给的任务。
今后我将以崭新的精神状态投入到工作当中，努力学习，提高工作效率，熟练业务能力。积极响应公司加强管理的措施，遵守公司的规章制度，做好本职工作. 篇三：2012公司计量员年终工作总结
2012年，对我们公司来说是一个不平凡的一年。对于我个人来讲收获颇丰的一年，作为一名计量员我立足于本职工作做好分内的事，按时完成领导布置的各项工作，以制度规范自己的言行，严格遵守各项规章制度，尊重领导团结同事 ，接受来自各方面的意见，不断吸取教训经验不断改进工作，坚持做到了不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的话不说，积极维护了单位的良好形象。在工作中，注重自己的形象努力提高自己的服务水平。在公司来讲我们计量班工作量是最大的，2012年随着公司规模不断地扩大，在电子理货业务逐步的推行，特殊油品的入库所以人手经常不够。班长安排的工作积极配合，与同事心往一处想，劲往一处使，按时按量圆满完成、
回顾过去的一年，自身存在诸多不足。
2013年努力地方向：工作中发扬吃苦耐劳的的精神，不怕吃苦，主动找事干。多学多做，在工作中磨砺自己的意志。继续保持踏实的工作风，力求把工作做的更好，多加强业务上学习更好的提高自己的业务水平，提高工作效率。
感谢这个成长的平台，令我在工作中不断成长，不断进步，慢慢提高了素质才能。感谢领导和全体同事对我一直以来的帮助！
2013年时全新的一年，也是自我挑战的一年！我会认真总结经验，改正过去一年工作中的不足，努力把工作做的更好！篇三：计量工作总结 计量工作总结
近年来，我公司在市技术监督局的帮助和指导下，进一步完善了我公司的计量管理体系，并注重对计量管理人员的培养，积极组织人员参与计量培训，使公司的计量工作朝着健康、有序、有效、规范化的方向发展。公司取得的成绩受到了市领导的肯定，多次被评为“洛阳市计量管理先进单位”。现将我公司一年来的计量工作总结如下：
1、完善计量管理体系，加大计量站的监管力度
我公司已建立了由计量管理站负责指导监督管理，由各分公司专、兼职计量员协助各分公司和项目部加强计量管理的组织体系。并要求各分公司和项目部依照计量管理文件制定相应的管理措施，通过自查和内审等多种形式对目标完成情况进行考核，对于发现的共性问题，我们就集中解决，如存在严重问题，我们就直接通报分公司主管领导，并限时整改，拿出可行性整改方案。同时，我们坚持订阅《中国计量》杂志，及时掌握计量管理的动态和先进的管理经验。明确了计量工作是企业发展的重要技术基础、是企业现代化管理的基础条件、是我们施工企业的质量保证，企业要生存和发展离不开这些基础工作的支撑。实践证明只有加强了计量工作，才能使企业在市场竞争中以低成本、高质量取得最佳的经济效益，为企业的经营发展保驾护航。
2、扩充计量人员队伍，加强计量培训
由于我公司分公司和项目部比较多，需要较多的专、兼职人员参与到计量工作中来。所以我们每年都在扩充计量人员队伍，并加强计量培训，保证持证上岗，确保了计量工作的连续性和稳定性，特别是计量岗位的工作人员的岗位变动，必须上报公司计量站认同后方可做以调整。今年为了响应市技术监督局下发的《计量管理员/内审员培训》的通知，公司计量站积极组织各分公司专、兼职计量员踊跃报名，各分公司也高度重视，现已有36人报名参加培训。同时公司每年还不定期组织专、兼职计量人员进行计量知识培训，为使专职计量管理人员得到专业系统的学习，我公司还组织动员一批专职人员参与注册计量师学习考试，提高了计量管理人员对计量管理专业知识的认识和理解，强化了计量队伍的专业素质。我公司还不断地参加省、市计量检定员的取证学习、充实计量专业技术人员，今年取、换证计量检定人员16名，保证了我公司的计量技术队伍。
3、完善各项制度、规范计量技术文件 去年我们组织人员对计量法律、法规、计量检定规程和我公司的《计量管理手册》等计量知识进行了系统性的学习，并对以往的不确定度等技术文件重新进行了符合性验证，经验证合格后方可归档整理。另外我们还依照计量检定规程等资料和我们的工作特点，对我们各项管理制度进行了完善，并根据我们的工作情况及时填写计量器具履历书，完善我们的日常工作，使我们的计量管理工作更加规范化、制度化。
4、加强对各项目部的监督检查，规范计量管理工作
为规范各项目部的计量管理工作，我们采用多种形式的检查方式对计量器具的使用情况进行跟踪检查。其主要形式有：计量检测体系的内审检查、质量管理体系内审检查、安全检查等。同时我们还要求各分公司每月按时向计量站报送各类计量报表，及时掌握各分公司计量器具的使用和送检情况，并规定各类计量器具的采购、封存、启用、停用、报废等都必须经计量站审核批准后方可施行。我们在加强管理的同时还根据我公司的具体情况，结合计量器具abc分类管理办法，对非关键工序使用的性能较稳定或使用频次较少的计量器具，经计量站审核批准允许适当放宽确认间隔。既减少了检定所花费费用，又保证了测量数据的准确可靠。
5、加强对进货物资的检验，降低生产成本
在市场经济的大环境下，缺斤短两成为社会普遍现象。为了控制生产成本，明明白白消费。公司采取对分供方单位进行评定，对一些管理有序、质量信誉可靠地供货方列为采购的优秀供货方，集中在信誉好的供货方采购，并要求对进货物资不低于10%的质量和计量抽检，以抽检结果作为结算依据等方法，有效的控制了以次充好、缺斤少两的现象。
总之，我公司计量管理工作在市技术监督局的指导下，我公司计量人员的意识在不断提高。领导的重视和计量管理人员兢兢业业的努力工作，推动了我公司计量管理工作的进步和发展。虽然取得了一些成绩。但还存在一些不足，随着公司经济的发展，我们将加大对计量管理人员和计量器具的投入，更好地满足施工现场的需要，多创优质工程，为企业的生存和发展做出贡献。
第11篇：计量工作“十一五”发展规划
计量工作“十一五”发展规划
计量是关于测量的科学，是实现测量单位统
一、保证测量量值准确可靠的活动。人们在广泛的科技、经济、社会活动中，每天都进行着各种不同的测量。测量的准确与否，直接影响这些活动的成效，而计量是实现准确测量的基本保证。没有计量，就无法保证科技创新、质量控制、公平交易及健康、安全、环境监控、资源保护中各种测量的有效性，也就无法保证国家和公众的利益，从而无法实现经济的持续快速健康发展。因此，计量是整个国家科学技术、经济和国防建设、社会发展的重要技术基础。
进入新世纪，科技进步日新月异，经济全球化不断发展，国际竞争日趋激烈。面对发展的机遇和严峻的挑战，“十一五”期间是我国实现全面建设小康社会宏伟目标的关键时期。计量必须与国民经济、社会发展和国防建设同步发展，才能保证我国各个领域中测量量值的准确可靠并与国际一致，从而适应经济全球化发展的需要，适应我国经济和社会发展的需要，适应科学技术迅猛发展及高新技术产业化的需要。“十五”期间，我国计量工作在各方面都取得了重要的成绩。认真总结“十五”的经验，并从国民经济、社会发展和国家安全的需要出发，按照计量自身发展的特点和规律，制定好计量工作“十一五”发展规划，明确国家计量科学发展的指导思想与基本原则，提出其发展目标、主要任务和建设重点，以及支撑条件和保障措施，将对提高我国计量工作的整体水平，加强计量工作的基础支撑能力，保证计量工作今后的持续发展，具有重要的意义。 &n（来源于新世纪范本网www.daodoc.com)bsp;
一、“十五”期间计量工作基本情况
1、科学计量工作取得一定进展。
一是加强了国家计量基准体系建设。国家质检总局组织专家对60-80年代建立的原有191项国家计量基准、副基准的整体技术水平进行了首次评价，评价后保留了177项。www.daodoc.com 为适应科学技术、经济建设和社会发展的需求，开始就有关国家计量基准体系的构架、发展方向及管理组织专题研究。初步建立了经费渠道，加快国家计量基准的更新改造，并开展了包括7项量子基准课题的前沿研究。其中，“激光冷却铯原子喷泉时间频率基准”的不确定度达到8.5×10-15，相当于350万年不差1秒。目前国际上只有法国、美国和德国独立研制成同类的实验室型原子钟，这标志着我国时间频率计量研究已进入世界最先进水平的行列，体现了我国科学研究、实验能力和工艺技术的水平。直流量子化霍尔电阻基准研究取得了创新性成果，在国际关键量比对中，其技术指标国际领先，为维护我国技术主权及国家经济安全和国防建设具有重要意义。2003至2005年，总共安排落实财政部专款4400万元用于激光波长基准量值溯源体系(532nm)能力建设等22个项目。启动了一批为保证我国基标准量值与国际一致，并提高为国民经济和社会发展的技术服务能力的研究项目，如纳米计量标准、GSM数字移动通信综测仪校准系统、光通信计量检测标准、眼科医疗仪器检测及基础标准的研究、工频谐波精密测量技术研究、强激光与高能激光计量标准与溯源装置研究等。红外体温测量的辐射温度溯源体系研究成果在防SARS
期间做出了贡献，“角膜接触镜顶焦度标准器”已成为国际标准ISO 9342-2，客观式标准模拟眼也写入国际标准ISO
10342“验光机”。为逐步提升和完善现有计量基标准的量值传递、溯源能力，提高其测量能力和自动化水平，各地也加大了投入，新建和改造了大量社会公用计量标准，仅国家质检总局2005年受理并组织考核的省级以上新建计量标准就有158项，促进了计量标准整体水平的提高。
二是积极参与了国家科技基础条件平台建设。从2005年起，科技部正式将计量基标准建设（物理部分）、计量基标准建设（化学部分）、标准物质等三项课题纳入国家科技www.daodoc.com 基础条件平台建设计划。国家质检总局组织中国计量科学研究院等落实了建设计量基标准公共信息平台等子项目计划，并先后下发了《关于落实科技基础条件平台建设纲要，加强计量科技基础建设的通知》、《关于做好编制社会公用计量标准发展规划的通知》、《关于进一步落实科技基础条件平台建设实施意见的通知》等文件，指导地方参与科技基础条件平台建设。一些地方也与科技管理部门密切合作，将各地计量基标准建设纳入了当地科技经济发展规划。
三是积极组织了计量比对。由国家计量院和标物中心代表我国共参加国际物理、化学量关键比对105项，参加其他双边、多边国际比对17项，绝大多数项目达到了国际等效要求，有一些项目达到了国际先进水平，为国际互认提供了技术支撑。组织各省级计量院（所）对三相电能表等12项标准装置开展了量值比对，对电能表、电子计价秤开展了型式评价实验室能力比对，并首次组织实施了船舶液货舱容量比对、历时8个月的静态轨道衡量值比对、历时一年的铁路罐车容积量值比对、大容量计量比对等。大区和一些地方也组织开展了计量比对。通过比对确保了全国计量标准量值的统一和与国际量值的等效性。
四是加强了现场计量校准和在线计量检测技术的研究。国家计量院、国家专业计量站和一些省级计量院（所）面向经济建设主战场，在现场计量校准和在线计量检测方面做了大量技术开发和研究工作，如质量检验与市场监督技术开发装备研究、电能表在线检定装置等。国家计量院研制的射频原油含水分析仪，应用在原油生产过程的脱水工艺和集输管线的在线计量检测中，有效地控制了原油脱水质量和输送原油中水的含量，解决了企业在线检测的难题，并为企业节能增效取得了很好的经济效益。获得国家科学进步二等奖的《模/数、数/模转换器静态特性测量标准》，解决了模/数、数/模性能的准确测量和量值统一，广泛应用于计算机接口、卫星通讯、雷达控制、数控机床、仪器仪表制www.daodoc.com 造、工业自动化测控等科研、生产和国民经济领域，该成果对于发展我国数字化高新技术产业起到了推动作用。
五是标准物质及其计量检测方法的研究取得成效。在科技部及有关部委的支持下，加大了资金投入，标物中心、中科院及有关部门的科研院所、企事业单位针对经济建设发展的需求，研制了一批具有较高水平的标准物质。在建立与完善国家分析测试体系、集中各个领域的分析测试资源、农药及兽药残留物量值传递溯源体系及检测能力的建设、为我国履行《关于持久性有机污染物的斯德哥尔摩公约》解决持久性有机污染物的计量标准和检测结果的有效性问题而进行的痕量有害物质计量基、标准和权威检测方法研究等具有重要意义的项目方面，都取得了重要成果。
2、加快计量系统的改革和发展。
一是加强了计量技术法规工作。制定了《国家计量检定规程管理办法》和《国家计量技术法规制修订项目经费管理暂行规定》。调整、改革了全国专业计量技术委员会，优化了技术委员会的构成，将原来的21个委员会调整为19个，委员总数增加三分之一，行业和企业委员占到总数的40%以上。建立了计量技术委员会的专家库，19个委员会共有管理和技术专家316名。同时积极组织制、修订计量技术法规。目前，由国家质检总局批准和备案的技术法规共计2625个，其中国家计量检定系统表93个，国家计量检定规程847个，国家计量技术规范136个，部门计量检定规程1031个，地方计量检定规程518个。国家计量院还完成了99项国家计量基准操作技术规范的修订工作。
二是规范了计量标准考核和管理工作。对全国计量标准、计量检定人员考核委员会进行了换届改选，初步建立了全国计量标准考核管理信息系统和计量标准考核年报制度，施行了国家计量标准考评员注册制度，修订了《计量标准考核办法》和《计量标准考核规范》，并组织了宣贯。全国已建立起一支3687人的国家计量标准考评员队伍，各级质www.daodoc.com 量技术监督部门依法组织实施了所辖区域内的计量标准考核(复查)工作。目前，经考核合格并取得证书的计量标准包括：法定计量检定机构建立的社会公用计量标准35028项，授权开展计量检定的单位建立的计量标准6975项，企、事业单位建立的最高计量标准50830项。
三是加强了对标准物质的规范化管理。为适应新形势的需要，组织有关部门、技术机构的管理和技术专家成立了全国标准物质管理委员会，共批准全国192个研究院所和大学、企业研制的国家标准物质3461种，其中，国家一级标准物质1291种，国家二级标准物质2170种。
四是着手研究计量检定人员管理模式的改革并加强管理。包括组织修订《计量检定人员管理办法》和1991年出版的《计量检定(测)人员考试题库》，筹备建立计量专业技术人员职业资格制度等。各级质量技术监督部门依法组织实施了所辖区域内计量检定人员的考核工作。目前，全国有16余万人取得计量检定证件。其中，依法设置的计量检定机构有计量检定员39504名，授权开展计量检定的单位有计量检定员20989名，部门和企、事业单位有计量检定员101415名。
3、计量技术机构的改革和发展得到加强。
一是加快了大区国家计量测试中心的建设。大区中心的工作重点已逐步转向发挥区域量值传递作用。如每年大区间比对项目已增加到8项，大区内比对项目已增加到15项。“十五”期间国家为大区国家计量测试中心建设共投入工作经费3600万元，地方财政投入配套经费930万元。目前，大区中心共建立并保存国家计量基准47项，大区级计量标准575项。
二是对国家专业计量站实施了分类管理。对从事一般检定、校准工作的计量站，不再安排法定计量检定机构的考核；对从事具有垄断性强制检定工作的计量站，加强行风和www.daodoc.com 公正性管理，提高服务意识；对从事与其他单位检定项目重复的计量站，适当引入竞争机制，降低社会成本；对具有高、精、尖大型计量设备的计量站，给予政策支持。目前，共有国家专业计量站52个，其中国家专业计量站19个，分站33个，覆盖了电力、铁道、石油、海洋、矿山、通讯、船舶、气象、纺织等多个领域的特殊计量专业，固定资产2亿余元，有职工1000余名。
三是加快全国质检系统计量技术机构的改革重组、资源整合、调整机制、更新装备。其中，北京等13个省（区、市）已完成省会城市保留一个计量技术机构的重组工作。省级计量技术机构普遍加大了对科研和基础设施的投入，据统计，仅2005年省级计量技术机构的固定资产投入已达9亿元。目前，31个省级计量院（所）共有实验室面积约23.6万平方米，仪器设备6亿多元，职工4348人，其中：高级职称912人，中级职称1325人；研究生学历148人，大学学历1802人。
四是计量技术机构的内部管理和自身建设得到较大加强。按照国际通行规则建立了法定计量检定机构考核制度，通过考核，强化了计量技术机构的内部管理，完善了质量管理体系，促进了管理工作的科学化、制度化和规范化。山西等23个省级计量院（所）开展了机构内部人事制度的改革，通过加强人才队伍建设，建立引进、培养、使用人才的制度，完善内部竞争激励机制，基本形成了竞争上岗、奖惩分明的用人机制；提高了科研开发能力，使其自我发展、自我造血的功能得到不断增强，市场竞争力明显提高。随着计量技术机构的发展以及管理和服务水平的提高，逐步树立了计量技术机构在社会上的科学、公正形象。
4、计量法制管理工作得到加强。
一是计量行政法规制度日臻完善。《计量法》的修订工作正式启动，并列入国务院2004www.daodoc.com 年、2005年二类法律修订计划；2005年底形成了《计量法》（修订第六稿），经国家质检总局局务会审议后已正式报送国务院法制办。先后制、修订了《法定计量检定机构监督管理办法》等9件计量部门规章，组织修订了《依法管理的计量器具目录》和《进口计量器具型式审查目录》，向有关国际组织进行了通报，使国内外的管理范围保持一致，并基本符合了《行政许可法》和WTO/TBT的要求。地方计量立法工作也在加快，陕西等14个省（区、市）和深圳经济特区先后发布了地方计量条例。目前已形成由计量法和8件计量行政法规、26件计量部门规章、28件地方性计量法规以及4件地方政府计量规章构成的计量行政法规体系。此外，中央军委发布了《中国人民解放军计量条例》，国防科工委发布了《国防科技工业计量监督管理暂行规定》。
二是基本建立了商品量计量监督管理制度。包括建立了定量包装商品净含量国家、省两级计量监督抽查制度，建立了一批定量包装商品净含量计量检验实验室，先后组织开展了6次定量包装商品净含量国家监督专项抽查。其中，在2003年至2005年连续三年安排太原等15个省会城市对米、面粉、食用油、牛奶、纯净水、啤酒、味精、白酒、洗衣粉、洗发液等10种定量包装商品净含量进行国家监督专项抽查，抽样合格率分别为76.2%、81.9%和84%；在2003年至2005年连续三年安排哈尔滨等另外15个省会城市对方便面（挂面）、奶粉、茶叶、葡萄酒、茶饮料、速冻食品、合成洗涤剂（洗餐具、水果、蔬菜等用的洗涤剂）、化妆品、涂料、油漆等10种定量包装商品净含量进行国家监督专项抽查，抽样合格率分别为88.0%、86.6%和88.9%。为了加强对定量包装商品净含量监管的力度，各地质量技术监督局也结合当地经济发展的实际情况对与人民生活密切相关的定量包装商品净含量进行了定期或不定期的监督检查，据统计，2002年至2005年平均抽样合格率分别为87.9%、87.4%、85.1%、86.3%。
www.daodoc.com 三是切实加强了计量器具产品质量的监督。先后组织对水表等19种计量器具的产品质量进行了国家监督抽查。其中，“十五”期间连续4年的水表抽样合格率分别为85%、84.7%、82.9%、92.5%，电能表为97.4%、97.3%、93.8%、96.3%；连续3年的电子计价秤抽样合格率分别为60.6%、51.5%、68.3%，眼镜计量仪器为84.2%、85.7%、86%，出租车计价器为100%、87.5%、100%，税控加油机为96.4%、87.5%、85%；连续2年的称重显示器抽样合格率分别为85.7%、83.3%，电子血压计为100%、83.3%；玻璃液体体温计为66.7%、76.9%，称重传感器为50%、64.7%，瓦斯计为80%、88.9%；煤气表、心电图仪、粉尘测量仪、蒸汽流量计、水银血压计、多费率电能表、压力表、弹簧度盘秤的一次抽样合格率分别为67%、100%、72.7%、96.9%、66.7%、96.8%、61.1%、25%。各地质量技术监督局结合当地经济发展特色也相继组织开展了对部分计量器具的监督检查，据统计，2002年至2005年全国各地检查计量器具的平均抽样合格率分别为88.9%、90.2%、86.8%、76%。
四是计量器具强制检定工作不断加强。“十五”期间，按照计量法的规定，全国平均每年对3184万台件的社会公用计量标准、部门和企事业单位最高计量标准以及用于贸易结算、安全防护、医疗卫生、环境监测方面并列入强制检定目录的计量器具实施了强制检定，为保证社会各领域测量量值的准确可靠做出了贡献。此外，根据国务院授权，适时调整了国家强制检定的计量器具目录，纳入了电话计时计费装置、棉花水分测量仪、验光仪、验光镜片组、微波辐射与泄漏测量仪、燃气加气机、热能表等，取消了汽车里程表。目前，我国强制检定的工作计量器具为60项117种。为规范加油机等重点计量器具的监督管理，统一了加油机强制检定的合格标志。向社会公布了各种强制检定的工作计量器具的检定期限；制定了新版的《检定证书》和《检定结果通知书》封面格式式www.daodoc.com 样；统一规定了《仲裁检定申请书》、《仲裁检定证书》等格式式样；开展了建立强制检定工作计量器具档案试点工作。
五是重点市场计量专项整治成果显著。为贯彻落实国务院关于整顿市场经济秩序的决定，每年都开展了重点市场计量专项整治，打击了市场上的计量违法行为，树立了一批好的典型，规范了市场上的计量行为，提高了全社会的计量法制意识。这些专项整治工作包括：
2002年组织开展了集贸市场、加油站计量专项整治。共出动计量监督执法人员8.8万人次，检查在用计量器具191万余台（件），合格138万余台（件）；检查公平秤19101台（件），合格18216台（件）；检查定量包装（零售）商品257110批次，合格224549批次；检查66213家加油站在用加油机223095台（件），合格214585台（件）；查处集贸市场计量器具违法案件23351个，定量包装（零售）商品计量违法案件12901个，加油站加油机计量违法案件3395个。据30个省（区、市，未含西藏）统计，集贸市场在用计量器具258万余台（件），受检率从62.9%上升到86%；集贸市场设置公平秤24466台（件），受检率从74.6%上升到95%；加油站在用加油机291267台，受检率从97.7%上升到99.7%。
2003年组织开展了眼镜制配场所计量监督检查。共检查眼镜店20981家，在用计量器具受检率从77.8%上升到93.3%，在用计量器具平均合格率从89.2%上升到95.8%；检查眼镜产品生产企业190家，在用计量器具受检率从95.5%上升到98.8%，在用计量器具合格率从96.1%上升到98%。2003年还配合国务院实施食品药品放心工程，部署加强计量监督工作，共检查食品类定量包装商品生产企业30529家，在用计量器具受检率从81.9%上升到95.4%；定量包装商品净含量抽样合格率从80.8%上升到92.8%。
2004年组织开展了餐饮业计量专项监督检查。共检查餐饮店77485家、在用衡器www.daodoc.com 111712台（件），受检率从53.7%上升到92.4%，合格率从66.3%上升到94%；检查量杯、量提53120个，受检率从46.9%上升到88.7%，合格率从66.9%上升到88.2%。 2005年组织开展了粮食、棉花市场和煤矿计量专项监督检查。其中，粮食市场专项检查中共检查粮食收购站27799家、在用计量器具80874台，检查粮食销售企业33009家、在用计量器具74585台，受检率分别从86.8%和86.5%提高到98.5%和97.8%；检查定量包装商品35863批次，合格率为90.8%；查处计量违法案件4308起。棉花市场专项检查中共检查棉花收购站7714家、在用计量器具26048台，检查棉花销售企业4674家、在用计量器具16771台，受检率分别从89.6%和88.1%提高到99.3%和99.9%；查处计量违法案件559起。煤矿专项检查中共检查煤矿企业13213家、在用计量器具322797台，其中瓦斯计228821台、风压表29481台、粉尘测量仪3631台、其他在用计量器具60864台，受检率分别从73.1%、61.8%、47.1%和74.3%提高到88.9%、79.9%、69.7%和91.3%。
六是贯彻落实《道路交通安全法》，做好相关计量器具的检定。为贯彻落实《中华人民共和国道路交通安全法》及其实施条例，做好机动车安全技术检验机构在用计量器具的检定，下发了“关于做好机动车安全技术检验机构监督管理接收工作的通知”。据统计，目前30个省、区、市（不含西藏）共有2010个机动车安检机构（已接交和未移交的），3127条检测线，在用计量器具22152台，已检定21261台，占总台数的96%。其中，质检系统检定19178台，占已检定总数的90.2%；公安系统检定1167台，占已检定总数的5.5%；安检机构自己检定257台，占已检定总数的1.2%；其他单位检定659台，占已检定总数的3.1%。
七是规范行政审批工作取得初步成效。按照国务院的统一部署，全面完成了计量行政www.daodoc.com 许可项目的清理，保留了计量行政许可项目9项。其中，根据计量法设定的项目为7项，根据计量法实施细则设定的项目为1项，根据《国务院确需保留的行政审批项目设定行政许可的决定》（国务院令第412号）设定的项目为1项。向社会公布了各项行政许可项目的许可依据、许可条件、实施机关、申请程序、期限、收费以及申请的具体材料格式等，较好地贯彻了行政许可法的相关要求，方便了相对人各项申请活动的进行。各地也在地方政府的统一部署下相继完成了计量许可项目的清理，向社会公示了行政许可的相关信息。北京、上海等一部分省、市还开设了行政许可网上办事大厅，基本实现了网上申报，并能随时查询办理情况。
八是加强制造、修理计量器具许可证的监管。根据《制造、修理计量器具许可证考评员培训、考核、聘任规定》组织了考评员培训。目前，全国共有制造、修理计量器具许可证考评员3058名，共颁发制造计量器具许可证14000多张，颁发修理计量器具许可证3300多张。通过加强管理，电能表、加油机等重要计量器具的产品质量有明显提高，维护了广大用户和消费者的合法权益。组织开展了电子计价秤专项整顿，共监督检查电子计价秤生产企业69家，有56家企业通过检查满足生产条件要求，13家企业没有通过检查或主动放弃生产，其制造计量器具许可证已被吊销或注销。整顿促进企业改进了硬件设备，提高了计量设备的受检率。
九是加强计量器具型式批准和监督管理。组织修订并重新公布了《计量器具新产品管理办法》等规章和《计量器具型式评价和型式批准通用规范》、《计量器具型式评价规范编写导则》等计量技术规范，并组织全国质监部门和定型鉴定技术机构进行宣贯学习。共向企业颁发型式批准证书5000多个系列，颁发样机试验合格证书32000多个系列。
十是加强进口计量器具型式批准和监督管理。共受理进口计量器具型式批准申请并安排定型鉴定1210个系列，颁发进口计量器具型式批准证书1148个系列，颁发临时型www.daodoc.com 式批准证书900多张，累计颁发进口计量器具型式批准证书1567个系列。严肃处理了日本索佳公司所销售的大地测量仪器存在严重质量缺陷的问题，维护了中国1000多家用户的合法权益。
十一是加强对税控加油机和出租汽车计价器的监管。与国家税务总局合作，加强对税控加油机和出租汽车计价器这两种监控税源的重要计量器具的监督管理，共组织对30多家企业500多个系列的税控加油机按统一大纲进行定型鉴定，审核税控计价器定型鉴定报告，组织考评员对税控加油机企业进行了生产条件考核并颁发制造许可证。审核了60多家企业的税控计价器定型鉴定报告，对这些企业进行了生产条件考核并颁发制造许可证。通过加强税控加油机、出租汽车计价器的管理，为国家实施税收政策调整和改革创造了条件。
5、进一步加强工程计量工作。
一是开展帮助企业完善计量检测体系工作。在企业自愿基础上，安排对大中型企业开展完善计量检测体系工作，由各省级局和有关部门具体组织实施，经审查合格，先后向宝钢等910家企业颁发了完善计量检测体系证书。同时组织有关专家密切跟踪ISO 10012的进展情况，组织制定了“计量检测体系确认规范”，随即组织有关单位学习ISO 10012和计量检测体系确认规范，组织计量检测体系考评员的培训，先后举办12
期考评员培训班，共培训并考试合格690 人。按照新的ISO
10012和计量检测体系确认规范，已向140家企业颁发了新的完善计量检测体系证书。
二是启动了测量管理体系认证工作。按照国际通行作法，国家质检总局会同国家认监委联合发布了《测量管理体系认证管理办法》，在政府推动、企业自愿的原则下，支持中国计量测试学会牵头组建了中启计量体系认证中心，统一实施全国的测量管理体系认证工作，在全国建立了30个工作站，形成了覆盖全国的测量管理体系认证网络。
www.daodoc.com 三是加强中小企业计量工作。各地认真贯彻实施“中小企业计量检测保证规范”，在42000多家中小企业、民营企业中积极组织开展了计量确认等工作，帮助中小企业提高计量管理水平，切实为企业能源、原材料消耗以及质量管理、工艺过程控制、产品质量检测、安全以及环境监测、成本核算等方面的工作提供了计量保证。
四是组织开展定量包装商品生产企业计量保证能力评价工作。根据全国定量包装商品生产企业的实际情况，借鉴国际通行做法，在全国组织开展了定量包装商品生产企业计量保证能力评价工作，提出了定量包装商品C标志的管理和考核要求。首先由北京、江苏等省级局在本地区一些知名企业开展推行C标志的试点，组织召开新闻发布会，加大宣传力度，产生了良好的社会影响。随后召开了推行C标志工作座谈会，扩大开展C标志评价的范围，对取得C标志的企业给予优惠政策，凡是带有C标志的产品一律免于市场计量监督抽查。目前，这一工作已在全国推开，有800多家企业的7000多种定量包装商品被批准使用C标志。
五是加强社会公正计量站的监督管理。召开了社会公正计量站工作座谈会，明确了对社会公正计量站的规范化管理要求。各地组织培训了计量管理及检测人员，实行持证上岗；每年抽查考核一定比例的公正计量站，对存在问题的通报批评、责令整改；撤消了一些不完全独立于交易双方、开展计量检测工作不规范的公正计量站，并将原挂靠在质检部门及计量技术机构的一些公正计量站与局、所分离，成为具有独立法人资格的机构。目前，已批准建立社会公正计量行（站）1300多家。
6、积极开展计量国际交流与合作。
一是积极参与国际计量组织活动。组织参加了OIML等7个国际和区域计量组织的国际会议、交流研讨、培训等活动，在电能表、流量、衡器、计量管理等技术委员会中成www.daodoc.com 为工作组成员，并承担了OIML TC17/SC1湿度和OIML
TC10/SC2压力计等分技术委员会秘书处的工作，积极参加了制修订国际建议的工作，使我国在制定国际计量贸易技术措施的领域能占据有利地位，维护了我国的权益，促进计量器具产品的出口。
二是积极开展了国际计量交流与合作。共组织计量出访团组72个，接待来访团组30个，加强了与世界发达国家计量机构的合作关系，对外签署计量合作协议等12份。与荷兰签署了非自动衡器型式试验结果互认协议，与德国签署了非自动衡器和称重传感器型式试验报告互认协议，与英国签署了6类计量器具的互认协议，受理了9家制造商18个系列的计量器具型式批准换证工作，为促进更多的计量器具走向国际市场打下了基础。
三是积极加强人才的国际培训。通过科技部组织的日本JICA、AOTS和韩国KOICA项目，外国专家局、双边合作协议和国际组织培训等国际合作项目，共选派39位技术骨干参加了定量包装、非自动衡器等计量技术和法制计量培训项目，学习和了解了国外计量技术发展的最新动向以及有关国家的实践经验，培养人才。
四是建立WTO/TBT应对机制。成立了全国计量行业WTO/TBT通报评议协调委员会，通过网络将国外计量技术法规草案通报内容传达到有关单位，及时反映中国的意见。
五是参加国际多边互认。正式向国际法制计量组织（OIML）申请加入计量器具型式批准多边互认协议（MAA）。向国际组织提交了相关文件，按照OIML的要求派出代表和专家积极参与了MAA的合作；OIML中国秘书处制定了质量手册、程序文件，聘请专家对OIML中国秘书处质量体系进行了审核；并积极研究中国加入MAA的对应措施，进一步规范了工作程序。
www.daodoc.com
7、有关计量工作取得进展。
一是稳步推行法定计量单位。启动了电离辐射的量和单位改制工作，成立了卫生部等6个部门参加、12个单位组成的电离辐射量和单位改制领导小组、专家技术组。现已完成建立新计量基准、改制旧计量标准的技术基础工作，编制了一整套改制培训、宣贯材料。
二是调整实施了新的计量收费标准。为解决1991年颁发的计量收费标准额度太低的问题，经多次与国家发改委和财政部协调，财政部和国家发改委批准了新的计量行政收费项目，2002年批准了新的国家级计量检定收费标准，各地参照该标准并结合当地经济发展的实际情况，制定了本地的计量检定收费标准，各级计量技术机构的收入明显增加。2005年国家发改委和财政部又批准实施了新的计量行政收费标准。
三是计量宣传开始制度化。通过在每年的3.15国际消费者日和5.20国际计量日开展计量宣传活动，计量宣传工作逐步制度化，扩大了计量工作在全社会的影响。2005年组织了计量法颁布20周年庆祝活动，召开了专题研讨会，向全国从事计量工作30年以上的1600多人颁发了纪念证书。
四是计量信息化建设起步。在重庆、北京举办了两次质监信息系统CQS计量子系统软件应用试点培训会，组织现场培训学习；会后印发了“关于CQS计量子系统应用试点工作的通知”，对质监信息系统CQS计量子系统的试点应用工作做了布置，要求各级质监部门充分重视计量信息工作，积极推动信息技术的应用，加强信息交流，提高工作效率。
二、存在的主要问题
1、科学计量亟待完善。
一是计量基础科学研究亟待加强。当今世界，科学技术日新月异，对作为测量科学基www.daodoc.com 础的计量基础科学研究不断提出新的更高的要求。国际单位制是计量技术基础的基石，使计量建立在坚固的国际单位制基础之上是现代计量体系的重要特征。国际上一直在研究，希望能将基本单位的定义建立在自然量子现象乃至基本物理常数的基础上，这样的定义将不随时间、空间和复现的方法而变化，从而十分稳定。2005年召开的第17届国际单位制咨询委员会（CCU）会议建议国际计量委员会 (CIPM)
为2007年的第23届国际计量大会（CGPM）准备决议，原则同意按基本物理常数对质量单位“千克”、电流单位“安培”、温度单位“开尔文”重新定义，同时考虑重新定义物质量的单位“摩尔”，并争取于2011年的第24届国际计量大会（CGPM）通过这一决议；会议还建议各国国家计量院要在国家财政的支持下，积极开展相应的基础研究；会议还研究了建立国际生物量单位的问题。国际计量委员会
(CIPM)已将以上情况向各成员国发布，要求各国计量院提供相关基本物理常数的最佳可能值，并长期进行相关研究。这是自从1875年米制公约签订以来从未有过的重大变化。国际上，这种计量基础科学研究的原理性创新不断加快，世界各国普遍都在加大对科学计量的投入，都在集中财力建设国家计量院和计量基、标准体系，相比之下，我国的计量科学研究缺乏持续稳定的支持，导致我国与国际先进水平的距离逐渐拉大。
二是现有的国家计量基、标准满足不了我国经济快速发展的需求。现有的国家计量基、标准绝大部份是我国在20世纪60-80年代初自行研制的，大部分仍停留在原有水平，有的经长期使用后技术指标逐渐降低。近年来，国家对计量基、标准的建设投入虽然有所加强，但总体上仍难以乐观。从国际计量局根据WTO的要求为实现国际间测量结果互认组织的关键比对看，在184项物理量关键比对中，我国只参加了77项，超过一半的项目尚不具备参加的能力；在56项化学量关键比对中，我国只参加了28项，一些解www.daodoc.com 决热点领域的研究性比对由于更多地应用了最新的化学计量技术，我国只参加了不到40%的项目，计量基、标准能力不足是关键的制约因素。
三是现有的标准物质满足不了市场经济快速发展的需求，尤其是对化工、造纸、冶炼等严重污染企业所造成的大气、水质、土壤等环境污染进行监测用的快速计量检测方法及校准仪器用标准物质急需研究。随着我国加入WTO，进出口贸易的大量增加，我国出口商品被欧盟设下的贸易技术壁垒限制，遭到大批退货或销毁，给我国出口贸易造成重大损失。其原因之一是在我国相关检测机构未能建立完善的量值传递、溯源体系并缺乏相应的准确可靠的检测方法及校准测量仪器用的标准物质。
2、法制计量亟待加强。
一是计量法规制度建设仍滞后于社会主义市场经济的发展。现行计量法律、法规中有些规定及相应实施的计量管理制度已不适应入世和市场经济发展的需要，一些计量法律、法规亟需修订。
二是对国内计量器具生产和进口计量器具的管理范围和方式不一致，不符合WTO关于“同等国民待遇”的准则。
三是对计量器具管理未能确立有效的监督机制，计量器具目录种类过多，监管不到位。从计量器具产品质量监督抽查情况看，抽样合格率总体呈上升趋势，但一些计量器具的抽样合格率仍然偏低，其中有企业质量意识不强的责任，也有政府计量监管不到位的问题。必须尽快从完善法制要求等方面强化监督抽查的后处理工作，加强许可证和定型鉴定的后续监管。
四是计量器具强制检定工作不到位，强检目录品种多，但覆盖的范围窄，有些简单原理的计量器具管理过严，管理方式过于死板，一些重要领域（包括涉及健康、安全、环保、资源领域）的计量器具未得到有效监管。
www.daodoc.com 五是市场计量行为急需规范。越来越多的商品以预包装商品方式出售，以及第三产业中提供计时服务等，有关计量投诉案件有所上升，消费者的利益得不到有效保障。
六是执法处罚的力度太小，对目前普遍存在的制造、销售、使用假冒伪劣计量器具以及缺斤短两等坑害消费者的违法行为起不到遏制效果。今后要着力研究如何建立健全计量长效监管机制，提高监管效率。
3、工程计量亟待发展。
一是新发展的计量校准市场缺少规范管理，没有建立准入制度，无序竞争时有发生；校准服务机构多头溯源，计量校准结果的可靠性和一致性受到威胁；国内的计量技术机构计量设备陈旧，满足不了企业量值溯源的要求，竞争能力低，而且面临着加入WTO过渡期后国外计量校准机构进入国内参与竞争带来的冲击。
二是少数社会计量公正站管理不规范，不能公正检测，仍然存在出具虚假数据、只收费不检测的问题；一些地区存在社会计量公正站的设置布局不够科学合理的问题，有些投资少、见效快的领域重复建设比较严重，超出市场需求，造成恶性竞争；社会计量公正站检测人员的素质还有待进一步提高。
三是企业计量基础薄弱，管理水平有待提高。一些企业计量基础薄弱，企业计量设施需要一定的前期投入，投入不足导致计量数据的准确性和可靠性大大降低；企业计量管理水平落后，很多企业没有建立科学有效的计量管理制度或不严格执行，使计量管理制度形同虚设；企业内部计量管理人员和技术人员素质有待提高，由于得不到应有的重视，企业计量人员缺少技能提高的机会且待遇较低，很多高素质人才流向其他部门。
四是能源、资源计量没有得到足够重视。一些企业的领导层对能源、资源计量的重要性认识不足，片面追求产量和产值，忽视计量管理在生产过程中对产品质量的保证作用以及带来的潜在经济效益，能源、资源计量没有得到足够重视；一些能源、资源计量器www.daodoc.com 具的质量不可靠，还有一些能源、资源量无法检测或检测手段落后，能源、资源计量器具的配备不能满足生产经营和节能降耗以及节约资源的需要；政府管理部门对企业的指导服务也不到位。这些原因导致在一些企业中计量工作没有充分发挥促进节能降耗、节约资源、提高经济效益的应有作用。
五是现代科学技术的发展带动了许多高技术含量、多功能、综合性的检测仪器的发展，目前普遍缺少在线检测、非常态量、动态量、连续量及多参数量的计量检测方法和手段，满足不了高新技术产业发展的需要。计量关键检测技术和现场在线检测技术的研究亟待加强。
4、计量技术机构亟需加快改革与发展。
一是有些计量技术机构的定位不准确，发展方向不明确。作为政府计量行政部门设置的计量技术机构，有些计量技术机构不是考虑如何科学合理地执行法定计量检定工作，将有限的技术改造经费用于更新陈旧落后的社会公用计量标准，而是一味上新项目，追求新的经济增长点。
二是机构重复建设，相互恶性竞争。由于没有统一的规划管理机制，造成各级计量技术机构重叠设置，资源浪费严重，技术装备一方面更新改造缺少资金，一方面使用效率低下。
三是一些政府计量行政部门设置的计量技术机构存在“盲目”的优越感，缺乏竞争意识，过分依赖政府拨款，习惯于按部就班地在实验室里进行量值传递，开展工作等用户上门，业务主要靠政府的法制管理任务，服务意识薄弱，适应市场的能力很低，对一些社会经济发展急需的项目，反应迟钝，缺乏研究开发的主动性。
5、参与国际和区域组织活动的有效性亟待提高。
一是随着我国改革开放的不断深入和国际地位的提高，特别是作为年贸易量超过上万www.daodoc.com 亿美元的贸易大国，只停留在理解国际规则、遵守规则、运用规则保护自己的利益是远远不够的，需要尽快加强自身的能力建设，提高参与国际和区域组织活动的实效性，努力成为国际规则和国际建议制定的重要影响者、制定者和主导者。
二是人才资源缺乏。中国加入WTO，急需一批既懂业务知识、又懂WTO规则、外语又好的复合型人才。
6、计量工作的投入亟待加大。
一是国家和地方政府目前在国家计量基标准的量值传递溯源能力建设、国际关键量及计量标准量值比对、国家计量基标准运行维护、计量技术法规的制修订等方面虽有一定经费投入，但是额度太少，远远不能满足需求；而在计量检测、校准方法和计量科研经费方面还没有相应经费渠道。
二是与国际接轨程度亟待改善，但经费严重不足。由于国际贸易中关税、配额、许可证等传统贸易调节手段的不断削弱，技术性贸易措施形成的壁垒对贸易的影响作用受到越来越多国家的关注。经过多年的努力，我国在承担国际和区域计量组织技术委员会秘书处工作和国际建议的制修订工作中的参与程度逐年增加，但由于受到经费不足的影响，只能将有限的资源用于保证重点工作的完成。
三、计量工作面临的形势
1、科学技术迅猛发展对计量工作提出了更高的要求。
当今世界，科学技术已经成为推动经济发展、促进社会进步、维护国家安全的主导力量，科技竞争已成为综合国力竞争的焦点，科技创新成为国家发展的灵魂和原动力。随着科学技术迅猛发展，对作为技术创新基础的检测技术和计量保证能力产生巨大需求，并要求作为基础支撑的计量科学研究应与高新技术产业的发展同步进行并应具有一定超前性。因为科技的发展和创新，首先需要高准确的计量检测给予新理论的验证，需要www.daodoc.com 具有原创性、前瞻性的高精度计量基标准作为支撑，近年来很多获得诺贝尔物理奖的理论都是通过精确的计量仪器设备或在计量领域的首先应用加以验证的；同时，计量基标准研究本身也是科技的组成部分，要将当代最前沿的多学科技术理论与最新的高技术手段相结合，不断创新和发展。与当前科学技术发展的要求相比，现有的计量基、标准和量值传递、溯源体系亟待完善和提升能力。
2、国民经济发展对计量工作提出了新的要求。
今后五年，我国经济将保持较快发展速度，经济结构战略性调整将取得显著成效，技术进步和创新能力明显增强，经济增长的质量和效益显著提高。在新的形势下，我国工业发展面临越来越大的国际竞争压力，迫切需要提高以技术创新为核心的工业竞争力，加快用高新技术改造和提升传统产业，并大力发展高新技术产业。传统的产业结构将发生很大变化，以互联网为基础的网络经济和网络科技的发展，高新技术在工程中的广泛应用，必将对作为技术创新基础的计量检测技术产生巨大的需求；化学计量面临医疗、生物工程、食品和药物检验、环境保护中不断增加的复杂测量的挑战，相关标准物质的需求越来越大；工业自动化要求实现在线检测，尤其是要解决非常态量、动态量、连续量及多参数量的测量溯源问题，这一切都对现有计量基、标准和量值传递、溯源体系提出一系列新的要求。如在信息时代，纳米技术对物质潜在信息和结构的开发，可使
“单位体积物质”储存和处理信息的能力增加百万倍。但纳米技术的利用要取决于有效及准确的纳米计量检测手段。目前在纳米材料、集成电路、超精加工和纳米机械等最基本的纳米尺度的测量方面量值溯源无法解决，已严重影响了纳米技术的发展和产业化进程。
3、构建和谐社会和科学发展观对计量工作提出了新的要求。
一是随着经济的快速发展，经济规模不断扩大，对能源、资源的需求迅速增加，能源、www.daodoc.com 资源供应不足已成为制约经济持续、快速、协调发展的主要瓶颈之一。经国务院同意，从2004年至2006年在全国范围内组织开展资源节约活动，推进能源、原材料、水、土地等资源节约与综合利用工作。高投入、高消耗和低效率的粗放型经济增长方式是造成能源、资源供求关系紧张的重要原因。加强能源、资源计量管理和提高其利用率是减少、能源、资源消耗和保护环境的有效途径，是走新型工业化道路的重要内容。
二是随着我国社会主义市场经济的不断发展，特别是健康、安全、环保问题日益受到人们的重视，为切实保护广大消费者的合法权益，需要更新的计量检测技术和监管方式。
4、经济和贸易全球化对计量工作提出了新的要求。
随着经济全球化的快速发展，计量在国家经济中的地位和作用日趋显著，计量对社会发展的贡献及自身体系的建设受到了各国政府的高度重视。尽管世界各国的经济、科技发展水平存在差异，政治和经济体制也不尽相同，但是由于现代社会对计量需求的跨度非常大，计量的重要性日显突出，加大对计量基标准体系的建设，是当今各国政府普遍的做法。国家计量技术水平已成为世界各国提高科技创新水平、推动经济发展、促进社会进步、维护国家安全、增强贸易竞争力、加强国际合作交流、提高国家综合国力和实现高新技术产业化的重要技术手段和基础保障。经济全球化的发展迫切要求建立全球计量体系，国际和区域计量组织都提出了建立全球计量体系的战略性要求，计量的国际一致性已成为减少贸易技术壁垒的重要举措，也是今后计量的发展趋势。为此，各国政府在把计量基标准体系建设放在重要位置的同时，通过在世界范围内的国际关键比对，争取在国际计量体系中占主导地位，以保持在激烈的市场竞争和国防安全中的优势地位。这对我国原先独立自主的计量体系构成加入WTO后未来几年间面临的重大挑战。另一方面，为维护国家安全，保证国家主权完整，保护民族利益，为突破国外不合理的非关税技术壁垒，避免我国产品出口受制于人，并阻止国外的劣质产品进入我国市场，对于www.daodoc.com 涉及高新技术、贸易、安全、国防等关键性量值的溯源不能依赖国外的能力，必须建立我国独立、完整和先进的计量基标准体系和测量技术能力。
5、国防建设对计量工作提出了新的要求。
现代战争中使用着越来越多的现代军事装备，对准确测量也提出了更高的要求。如在现代导航技术中广泛应用的全球定位系统（GPS），其准确性依靠时间频率计量基准。“GPS”是美国导航卫星全球定位系统，是可以全球共享的应用价值很高的空间信息资源。其精确的定位能力是由其精确的时间测量来实现的，该系统中的各种时钟（包括星载钟）和时间测控部份是它的核心，而这些时钟则是通过美国的时间频率基准来核准的。没有准确的时间计量基准，导航的定位精度就低，导弹的命中率就差。我国目前使用的是美国的GPS系统，一旦发生战争，美国随时可能关闭和加密面向我国的GPS信号，我国军事系统由于没有自己的导航定位系统，可能会处于挨打的被动局面。依赖和分享别人的空间资源是靠不住的，而建设我国独立自主的全球定位系统的关键是能够开发出拥有自主知识产权的各类原子钟和建设高度现代化的时间频率计量体系。
6、加强法制建设，依法治国，提出了进一步改革计量法律制度的要求。
《中华人民共和国立法法》和《中华人民共和国行政许可法》等法律的颁布实施，对规范政府行为提出了新的要求。现行计量法律制度急需进行改革，以适应这些法律的要求。
四、“十一五”规划的指导思想和工作目标
1、指导思想
“十一五”期间计量工作的指导思想是：全面贯彻十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，坚持科学发展观，坚持科学执政、民主执政、依法执政，坚持走“改革、发展、www.daodoc.com 服务”的道路，与时俱进、开拓创新，认真探索并遵循计量工作的基本规律，完善法规体系、量值传递溯源体系和技术保障体系建设，全面实施计量放心工程、计量安全工程、计量服务工程和能源、资源计量工程，加快信息化建设，夯实技术支撑的实力，强化监督管理的力度，增强服务经济的能力，拓展国际交流的空间，逐步建立和完善适应社会主义市场经济体制需要的现代计量体系，为全面建设小康社会和和谐社会做出新贡献。
2、工作目标
一是建设适应国家科学技术、经济建设和社会发展需要，具有一定先进性和与国际一致性的量值传递、溯源体系。以应对21世纪科学技术高速发展和经济全球化的趋势，满足新时期加强现代化建设和全面建设小康社会及和谐社会、维护国家安全的发展要求为切入点，建设适应国家科学技术、经济建设和社会发展需要，具有一定先进性和与国际一致性的计量基准体系和相应的量值传递、溯源系统以及信息资源平台，并建立科学、敏捷、高效的管理机制。要追踪国际上计量基准的研究动态，加强对阿伏加德罗、普朗克等物理常数和以量子物理为基础的量子基准及关键技术、精确测量方法的研究；到2010年建立和完善一批十大计量领域的计量基标准和相应的关键服务技术方法，使国家计量基、标准水平达到国际先进水平的比例由目前的40%增加到70%；参加国际物理量关键比对项目增加到110项，参加化学量关键量比对项目达到40项；使社会公用计量标准、国家有证标准物质满足全社会90%的量值传递、溯源需求，形成与国民经济发展相适应的计量基标准体系，整体计量科技水平进入世界先进行列。
二是推进计量法制建设。修改现行计量法，修订70%以上与其配套的行政法规、部门规章以及地方性法规，加强地方性计量法规与国家计量法规的协调，从实际出发，积极、稳妥地推行法定计量单位，使修订后的计量法规体系能够较好地适应社会主义市场www.daodoc.com 经济体制和国家科学技术、经济建设和社会发展的需要，并符合WTO、OIML等的相关准则。
三是加强计量执法监督。强化商贸领域计量监管，引导经营者自律，在用强检计量器具受检率2010年达到90%以上，与人民群众生活密切相关的定量包装商品净含量抽样合格率达到90%以上；强化医疗卫生领域计量监督，在用医用强检计量器具受检率2010年达到90%以上。
四是完善适应市场经济发展的计量技术机构体系基本框架。围绕优化结构、合理布局、政事分开、明确定位原则，完成国家法定计量检定机构的体制改革，对各级计量技术机构承担的任务范围、计量标准的设置、资金的投入方向等进行合理规划；80%的城市实现一个城市只设置一个综合性的计量技术机构；省级计量院（所）纳入公益科研（或事业）机构进行管理，地市级、县级计量院（所）争取纳入公益事业机构进行管理，并达到《法定计量检定机构考核规范》（JJF1069-2003）的要求，计量院（所）的技术装备、检测能力、人员水平达到本地区同类机构的先进水平。
五是加快计量校准检测服务体系的建设。制定、颁布计量校准监督管理规定，积极发展计量校准市场，引导计量技术机构参与市场竞争，逐步完善适应社会主义市场经济体制需要的计量校准服务体系。所有省级以上计量院（所）必须具备向社会开展计量校准服务的综合能力。
六是帮助企业建立健全计量管理体系和计量检测手段。要通过组织企业学习ISO10012国际标准，引导大中型企业建立适应生产经营需要的自主管理计量工作的自律机制，对小型企业、乡镇企业、民营企业要组织学习《中小企业计量检测保证规范》，加强计量管理，提高产品质量和经济效益。在推进能源计量和节能降耗方面，要提出加www.daodoc.com 强能源计量与节约资源的措施，组织社会中介机构开展计量检测和能源计量的教育培训，促进企业节能降耗，减少环境污染，提高经济效益。
七是积极、稳妥地推行法定计量单位。要追踪国际动态，加强对新计量单位的研究；同时，从实际出发，积极、稳妥地推行法定计量单位。其中，国家计量院要于2006年底前建立低能X射线、中能X射线和60Coγ射线等3项空气比释动能国家计量基准；各省级计量院（所）要于2007年底前完成空气比释动能计量标准的改制工作。
五、“十一五”期间的重点工作任务
1、完善计量法规体系。
一是完成《计量法》的修订工作。
二是全面启动并基本完成《计量法》配套行政法规、部门规章的制修订工作，基本形成与社会主义市场经济相适应、与国际惯例相接轨的国家计量法规体系。
三是在计量法律、行政法规制修订的基础上，全面启动地方性计量法规的制修订工作。地方性计量法规的制修订一定要遵守立法法、行政许可法和计量法的规定，加强地方计量立法与国家计量法律、行政法规的协调，打破地方保护、地区封锁的限制。通过计量法制工程的全面实施，基本建立起以国家计量立法为主、地方计量立法为辅、适应社会主义市场经济发展要求的计量法规体系。
2、完善量值传递、溯源体系。
一是进一步加强国家计量基准、社会公用计量标准、有证标准物质体系的建设和管理。包括进行计量基础、物理常数、精密测量的方法研究；提升计量基准量值传递溯源能力及跟踪国际先进水平的后续研究；国际物理、化学量关键比对技术与方法的研究。要组织落实好《国家科技基础条件平台》中的“国家计量基标准体系建设”项目和“实验材料和标准物质资源”项目。建立和完善以量子物理为基础的高准确度和高稳定性的国家计量www.daodoc.com 基准体系，使国家计量基准达到国际先进水平的比率由目前的40%增加到70%；同时，加强生物技术、信息工程、精密加工、航天航空等高新技术领域中国家计量基准、计量标准、标准物质的研究。要研究经济发展中社会的计量需求，做好国家和各地社会公用计量标准的发展规划，加大投入，使社会公用计量标准随国家计量基准的水平同步发展。要建立科学、敏捷、高效的管理机制并使之有效运行，构建国家计量基准、计量标准、标准物质资源共享服务平台。
二是组织好计量比对工作，确保相关量值的准确和与国际水平的一致。参加国际物理量关键比对项目达到110项，参加国际化学量关键比对项目达到40项，确保比对结果的国际等效，并争取每年做1～2次主导实验室，提升我国科学计量的影响力。每年组织开展6～7项省级以上计量标准的比对，尽快提升国家专业计量站和地方计量院所的计量能力，并将其作为型式评价、计量器具监督抽查等的技术基础。除国家下达的比对任务外，各地也要根据量值传递、溯源的需要，定期开展比对工作。
三是解决量值传递、溯源的关键技术问题。重点解决涉及国家与社会公共安全、人身健康、食品安全、公平贸易、环境保护等领域的关键计量新技术、现场快速检测、在线计量检测、非常态量、动态量、连续量及多参数量的计量检测技术开发与计量检测、校准方法的研究；着力解决新材料及纳米技术、新能源、光通信、数字视频、现代加工、环境及大流量、生物技术、大众健康、现代农业、大型工程等领域重要参量的有效测量；大力推进动态测试、远程校准技术及高新技术领域极端条件下极值、痕量、微量的测试技术研究。
四是做好计量技术法规的制修订及管理工作。对实施5年以上的计量检定规程及计量技术规范进行清理和专家评审论证后，组织进行修订；加快在线检测方法、校准方法技术规范的制定，满足校准市场的需求；跟踪OIML《技术委员会导则》的修订工作，修www.daodoc.com 订《全国专业计量技术委员会章程》，并对部分专业计量技术委员会进行调整、换届；做好部门、地方、行业计量技术法规的备案工作。
3、完善技术保障体系。
一是加快推进计量技术机构的改革与发展。要根据地方科技体制改革的要求，利用质量技术监督系统省以下垂直管理的契机，对现有法定计量检定机构进行统一规划、合理布局，建立与省以下垂直管理体制相适应的技术保障体系。要通过机构重组，解决同一地区机构重复设置的问题，根据当地经济发展的实际情况，对计量技术机构开展的业务项目进行统筹规划。在为行政执法提供技术保障的同时，要积极创造条件，加快走向市场的步伐，不断开拓服务范围。要增强科研开发能力，特别是国家级和省级计量技术机构，要下大力气抓好科研开发和技术创新工作。要努力加强计量科技人才队伍建设，开发人才资源。要积极争取多方面的支持，协调落实计量技术机构建设发展所需的资金渠道和来源，并充分利用社会各方面的力量和资源，加大对计量技术机构的投入。2006～2010年，依托省级计量院（所）建立20个国家计量器具质检中心，完善全国计量器具产品质量监督抽查网络；利用全国计量资源，授权建立40个国家计量器具型式评价实验室，从源头抓好重点管理的计量器具产品质量。
二是加强专业计量站的建设。充分发挥专业计量站所具有的业内技术、人员和跟踪行业新技术发展的能力和资金优势，同时，要建立相应的管理机制，让专业计量站在参与计量比对和国际交流、承担各项法制计量任务和开展计量校准方面发挥更大的作用。
三是建立计量专业技术人员考试、培训和管理机制。要建立和维护计量技术人员考试试题库，构建考核平台，通过相应的教育培训机制，每年完成2万名注册计量师的培训、考试工作，建立注册计量师制度，改善计量队伍的整体结构，逐步提高全社会计量专业技术人员的技术水平和计量检定人员依法行政的能力。
www.daodoc.com
4、全面实施计量放心工程。
一是健全商品量计量监督机制，强化商品量计量监督管理。加强对消费者和市场反映强烈的零售商品、定量包装商品的监督管理。集中抓好生产企业、批发市场、大型超市、集贸市场以及零售商店商品量的监督管理，特别是强化定量包装商品生产企业的计量监管，建立健全定量包装商品生产企业监督检查机制，推进商品量监督管理工作的深入开展。力争实现米、面粉、方便面、食用植物油、牛奶、奶粉、茶叶、味精、白酒、啤酒、葡萄酒、纯净水、茶饮料、速冻食品、合成洗涤剂、洗衣粉、洗发液、化妆品、涂料、油漆等20种定量包装商品的抽查合格率达到90%以上的目标。
二是继续整顿和规范市场经济秩序，做好重点市场和服务领域的计量监督管理工作。重点开展商贸领域的计量专项整治，建立健全商贸领域计量监督机制，强化计量监督检查；引导商贸领域率先自律，诚信计量；完善商贸领域舆论监督机制。力争在县级以上城市实现商店、集贸市场、餐饮业在用强检计量器具受检率达到90%以上，加油站加油机受检率达到100%的总体目标，并在此基础上，全国创建3000家集贸市场、3000家餐饮业、15000家商店、3000家加油站为老百姓放心购物计量场所。
三是加强与老百姓生活密切相关的家用四表、出租汽车计价器等强检工作，保证老百姓用放心表，坐放心车。
5、全面实施计量安全工程。
一是重点做好医疗卫生领域计量专项整治工作。要建立健全医疗卫生领域计量监督机制，强化计量监督；引导医疗卫生领域加强行业自律，提高计量安全意识，确保在用强检医用计量器具依法实施检定。力争实现县级及县级以下所属医疗卫生机构在用医用强检计量器具受检率达到90%以上，地级及地级以上所属医疗卫生机构在用医用强检计量器具受检率达到95%以上的总体目标。在此基础上，全国创建3000家医院为安全计www.daodoc.com 量医疗卫生机构。
二是继续重点做好眼镜制配场所计量专项整治，确保眼镜制配场所在用强检计量器具受检率达到90%以上的总体目标。在此基础上，全国创建10000家眼镜店为安全计量眼镜制配场所。
三是认真开展与交通、矿山安全有关的计量专项整治，力争实现有关在用强检计量器具受检率达到90%以上。
四是加强特种设备用计量器具的检定工作，保证特种设备用计量器具量值准确可靠，力争实现在用强检计量器具受检率达到90%以上。
五是加强食品生产、检测及国家级大型工程中使用的计量器具的量值溯源工作，保证国民吃得放心，保证大型工程质量优良和安全可靠。
6、全面实施计量服务工程。
一是继续培育和发展计量校准市场。制定计量校准监督管理规定，有序地引进竞争机制，指导和规范校准服务行为，使社会计量资源通过市场调节得到合理配置和充分利用，使企业获得优质低价、方便快捷的计量服务。加强对计量校准市场的管理，杜绝各类不规范的计量校准行为。
二是加强对社会公正计量站的监督管理。组织培训计量管理及检测人员，规范社会公正计量检测服务行为，督促社会公正计量站提高服务质量和服务水平；每3年组织一次社会公正计量站监督检查，对存在问题的单位通报批评、责令整改；逐步扩大流通领域的社会公正计量服务业务范围，不断满足广大企业和消费者对公正计量服务的需求。
三是为企业生产经营做好计量服务。要积极支持中启计量体系认证中心依据国家标准GB/T19022-2003《测量管理体系》继续开展帮助企业完善计量检测体系的评价工作，认真组织做好中小企业计量保证能力的评价工作，争取每年新增2000家企业取得计量www.daodoc.com 保证能力合格证书。加快推广C标志，扩大C标志产品发证范围，争取每年新增600家定量包装商品生产企业取得计量保证能力合格证书。
四是树立全局意识，切实为国民经济服务。包括调整矿山计量器具量值传递溯源体系，切实为煤矿安全生产服务；加快天然气高压大流量计量站的建设，并继续做好国家重点天然气工程高压大流量计量系统的首检，确保国家重点建设项目如期完成，保证天然气计量交接准确可靠；组织研究岩洞储油计量技术，并对国家石油战略储备油库第一期工程的大型储罐组织计量检定，保障油库验收的计量数据准确可靠，与国际油品计量交接方式互通并符合法制计量要求。
五是加强国际计量互认工作。要在总结与荷兰、德国、英国开展型式批准结果互认工作的基础上，进一步扩大互认国和互认产品的范围；争取扩大OIML国际计量器具合格证书的产品范围，增加流量计等产品；研究落实国际法制计量组织型式批准多边互认协议方案（MAA），按照国际文件的要求进一步规范工作程序，促进中国计量器具产品走向国际市场。
六是加快计量信息化建设。建立对外开放、全国联网的网络平台，提供法规信息、技术法规信息、各类计量资源信息、计量政务信息等，开设咨询和征求意见的交流平台，实现政务公开。
7、全面实施能源、资源计量工程。
一是要进一步完善能源、资源计量的法律法规和技术标准，组织国家节能监测中心等单位新制定20项节能监测方面的国家标准，修订现行的不适应经济发展和企业生产经营需要的能源、资源计量国家标准。
二是提出加强能源计量与节约资源的措施，面向全国广大企业开展能源计量有关法律法规和节能监测技术标准的教育、培训工作，推广应用能源、资源计量检测和计量管理www.daodoc.com 的新技术，提高企业能源、资源计量管理的水平和人员素质，促进节能降耗，减少环境污染。
三是通过颁发制造计量器具许可证、型式批准、组织后续监督抽查等手段，调整重点能源、资源计量器具许可证的发证权限，强化对节能监测和能源、资源计量仪器仪表的监督管理，提高能源、资源计量仪器仪表的质量，重点能源、资源计量器具的抽样合格率要达到85%以上。
四是组织计量技术机构尽快建立新型能源、资源计量仪表的计量标准、校准装置，制定相应的技术规范，扩大能源、资源计量仪表的检定校准覆盖范围，保证能源、资源计量仪表有量值溯源的依据和途径。
五是在全国选拔1000家企业，作为能源、资源计量管理先进单位给予表彰，鼓励企业学习、引进国内外先进的能源、资源计量管理方法和检测技术，提高能源、资源计量管理水平。
六、“十一五”期间采取的主要政策措施和支撑条件
1、争取计划和科技部门的支持，将国家计量基标准、有证标准物质和地方社会公用计量标准体系的建设纳入国家和地方中长期经济建设计划和科技发展规划、科技基础条件平台建设计划。
2、积极争取国家财政、地方财政拓宽经费渠道，增加对量传体系建设、计量基标准维护、计量比对、计量规程、计量工作、大区工作等现有经费的支持力度，并建立计量科研、计量基标准建设、商品量计量监督、生产领域和流通领域计量器具产品质量监管、重点市场计量监管等经费渠道，确保每年大约至少要中央财政投入5000-6000万元经费，地方财政投入相当比例的经费，以满足开展各项计量工作的需要。
3、加强与国家和地方立法部门的协调与合作，加快计量立法步伐，为计量工作各项www.daodoc.com 任务的完成提供法律保障。
4、加强与国家和地方有关部门的协调与合作，通过制定并落实国家能源、资源计量和节约能源、资源政策，鼓励和引导企业走高效节能的新型工业化道路，为国民经济可持续发展做出贡献。
5、加快计量技术机构的改革。
6、健全和加强与省以下垂管体制相适应的计量管理和计量执法队伍建设，加大计量执法力度。
7、加强与有关行业协会的合作，充分发挥大企业和社会各方面计量资源的作用，加快建设社会化的计量校准和计量公正站等中介服务网络。
8、加强与有关高等院校和科研院所的合作，建立计量相关专业的博士点和硕士点，在省级以上计量院所建立博士后工作站和开放性实验室，抓好拔尖人才和专门人才的培养，营造吸引人才的良好环境，开发人才资源，建立高业务素质计量专家队伍，改善计量技术队伍的整体结构。
www.daodoc.com
第12篇：计量管理人员工作职责
计量管理人员工作职责
1.计量管理机构有超市店长及专职（兼职）计量人员组成。设在超市办公室。
2.主管计量工作的职责：
2.1 学习和掌握国家计量法令、方针、政策，结合本超市实际情况贯彻落实。
2.2 负责审批计量管理制度，计量工作发展规划，计量值传递系统及贵重仪器设备的购置和报废。
2.3 定期研究计量工作，解决工作中的实际问题，并定期对专职人员等其他人员进行培训。
2.4 组织和支持计量部门充分行使计量管理职能，对计量工作情况进行监督检查。
3.专职计量人员的职责：
3.1 管理全厂计量工作，计量器具量值传递。在业务上接受市、县技术监督部门的指导、监督和考核。
3.2 组织贯彻国家计量法规和有关方针政策。对全超市计量法规的执行情况进行检查，不断提高全超市职工的计量意识。
3.3 建立计量器具管理目录及总帐、分帐，做到帐、物、卡一致，并对其中不合理的量具配备进行调整。
3.4 负责完成在用计量器具的周检、抽检及其建档工作。
3.5 负责制定工作计划，定期向主管领导汇报计量工作。
3.6 组织职工推广计量测试新技术，新工艺，不断提高计量技术管理水平。
3.7 经常不定期检查、监督各部门计量器具的使用、维护、保养情况，发现问题及时解决。
4.兼职计量人员的职责：
4.1 在主管领导的指导下开展和落实各项计量工作。
4.2 努力学习和研究计量法规和计量技术，保证量值的准确性。
4.3 经常检查本部门在用计量器具的性能情况，发现未达到标准和使用规定的，计量员有权责令降级使用或停用。
4.4 各销售组兼职计量员，负责本组的计量业务，严格按照各销售组的产品工艺及产品质量控制计量检测点进行检定。
4.5 按照销售组各计量器具的检定周期，提前一个月向主管领导提出检定报告，待安排检定。
第13篇：测试计量工作管理办法
测试计量工作管理办法
第一章职责
第一条处测试计量负责人职责
一、负责全处测试计量业务的日常管理，掌握全处测试计量工作的开展情况，帮助解决测试计量工作中的有关问题。
二、协调联络局与项目部之间的业务关系，抽查项目部的试验检测报告，配合局测试中心监督检查各项目部的测试计量工作。
三、执行处质量体系文件和局、处关于测试计量工作的管理规定，收集汇总各项目部测试人员、设备的管理使用情况和试验检测资料，定期向局测试中心填报有关报表和其它汇报材料。
第二条项目部测试计量站职责
一、按工程项目特点，选择相关规程，开展现场的试验检测工作，提供有效的试验检测报告，并对其结果负责。
二、负责本测试计量站的仪器设备管理，按规定建立台帐，定期组织检定和校准，确保本站仪器设备的有效使用。
三、负责反映汇报本项目测试计量工作的有关问题，自觉接受上级业务部门的检查和监督，按规定完成有关资料的统计、分析和上报工作。
四、根据工程实际和有关规定，制定各项具体的工作职责和管理制度等，按处质量体系文件做好各种记录，确保程序文件在本部门的有效运行。
第二章程 序
第三条
项目部结合工程实际，组建测试计量站，报处工程部备案并提出申请，经验收合格后由局测试中心制发×××项目部测试计量检验专用章和认证标志章，并授权在规定的范围内有效使用印章。
第四条
在制发检验专用章和认证标志章时，局测试中心与项目部签订服务合同，检查指导该项目的试验检测业务，并对其工作质量负责，项目部向局测试中心交纳一定数量的业务管理费用，具体交纳数量由局测试中心与项目部协商确定。
第五条
项目部聘一名具有初级以上技术职称的专业技术人员主持本站的日常工作，工程竣工后印章收回，新项目开工组建试验站时，重新申请使用专用章，局测试中心派人帮助组建并考查验收。
第六条
测试计量站纳入局统一认证管理的条件：单位领导支持测试计量工作，同意加入统一认证管理；测试计量站机构健全、制度完善，有日常管理制度，人员岗位职责和仪器设备管理、事故分析报告、内业资料管理等制度；测试人员持证上岗，能严格执行操作规程，具有科学公正和实事求是的工作态度；仪器设备满足工程需要，按规定进行检定、保管和使用；配有专门的试验房屋、环境整洁，能满足工作需要并具有一定的控温、控湿、防雨、防火措施；内业管理符合有关规范、标准，数据准确，内容齐全。
第三章规定
第七条仪器设备的使用和管理严格执行处质量体系文件中的规定。
一、新进仪器设备应做好选型及质量考察工作，并及时报处工程部备案。
二、按仪器的检定周期做好检定和校准，不得超期使用。
三、认真做好仪器、设备的日常管理，按仪器说明进行维护和保养，确保仪器正常运转，精度合格。
四、精密、贵重仪器应指定专人使用与管理，不得随意变动操作人员。
五、对核子密度仪等含有放射性元素的仪器，需设立专门的保管室进行充电与保养，严禁存于办公室和宿舍内。
六、全部仪器、设备要逐台建立档案，内容包括使用说明书、检定合格证或自校记录，仪器设备履历书等。
七、保持仪器清洁卫生，表面应光洁自然，对百分之一以上的天平等精密仪器需设置专用防尘罩防尘。
第八条样品的登记与管理
一、各种试验检验样品都要填写样品登记表，注明取样时间、施工单位、工程名称、样品数量、品种、规格、产地、使用部位、代表数量、取送样人、要求试验检测的参数及有关说明等。
二、每组样品都要有唯一的编号并分类存放，防止不同的样品相混淆或变质，样品登记人或收样人要认真核对登记项目是否齐全清楚，并在登记本上签字以明确责任。
第九条内业资料管理
一、各种试验资料应按工程名称和项目的不同分类建档存放，并按编号大小依次排列，无关人员不得随便查阅。
二、原始记录要做到内容齐全，字迹清楚，无涂改，计算数据准确，格式符合规定要求并满足竣工交付需要。
第十条印章的使用管理
一、检验专用章和认证标志章需经局测试中心授权，由项目部测试计量站负责人在规定的范围内使用，工程竣工后收回局测试中心，任何单位和个人不经授权不得私自使用局检验专用章和认证标志章。
二、不经局测试中心验收合格的测试计量站不制发检验专用章和认证标志章，各单位自行刻制的检验印章，在试验检测工作中出现问题责任自负。
三、虽经验收合格的测试计量站，但在其检测工作中不按操作规程或在施工过程中偷工减料，弄虚做假等造成质量事故时，局测试中心不予负责。
第十一条 管理制度
一、测试工作承包责任制。测试计量工作已纳入处“项目技术承包责任合同”，各单位技术负责人负责本项目部的测试计量工作的组织管理，项目部测试计量站应根据有关规定，实行内部责任承包，做到分工明确，责任到人，确保各项测试计量工作的有效完成。
二、定期总结报告制度。项目部测试计量站和处工程部应定期收集整理有关试验检测资料，向上一级业务部门填报，所需上报资料主要如下：
1、仪器设备台帐，见程序文件T14-5RD14-3。
2、年度仪器设备校准计划表，见T14-5RD14-4。
3、年度仪器设备校准情况汇总表，见T14-5RD14-5。
4、测试人员情况统计表，见T14-5RD22-4。
第14篇：能源计量工作情况汇报
xx有限公司
能源计量工作情况汇报
各位领导、同志们，大家好！
首先欢迎大家来到xx检查、指导工作。下面我把公司的基本情况和能源计量情况做如下汇报：
一：公司基本情况
xx有限公司是主要生产热力、电力的中
（二）型民营企业。公司始建于1966年8月，原名xx，现隶属于xx有限公司。公司2006年完成发电量1.98亿kwh，完成供电量1.68亿kwh，完成供汽量63万吨，实现销售收入1.13亿元，利税625万元。
公司目前拥有4台锅炉（1×35t/h链条炉+1×75t/h循环流化床锅炉+2×130t/h循环流化床锅炉，其中35t/h链条炉已经停运并列入拆除计划），现锅炉总蒸发容量335t/h；3台热电机组（2×12MW+1×6MW）,装机总容量30MW；最大供汽能力260t/h。公司自1985年实施热电联产、集中供热，2001年被省建设厅批准为我县唯一一家具备对外供热资质的供热企业，二00六年通过了省建设厅对热电企业供热资质的审核，取得了供热经营许可证。2007年8月，通过省经贸委热电联产企业资质的审核。现已发展成为热用户210多家，其中工业用户40余家，供热主管网42km,采暖面积90万平方米，城区集中供热覆盖率在65%以上的较大规模供热网络，城区集中供热格局已基本形成，基本满足了我县城区工业
生产用汽、营业用汽和居民生活采暖的需求。
做为我县唯一一家热电联产企业，同时又是省市重点高能耗高污染行业，公司始终将节能降耗和污染防治、保护环境工作做为公司经营的重中之重常抓不懈，自觉遵守产业政策和法律法规，认真落实国家高耗能高污染行业调控政策，不断淘汰落后产能，大力应用先进高效的节能环保设备，使公司产品单耗逐年下降，热电比和热效率都优于热电企业审核（认证）的标准，烟尘排放低于国家环保标准。先后被网局评为“厂际竞赛优胜单位”和“厂际竞赛安全生产优胜单位”，被省、市、县授予“遵守财经法纪先进单位”、“安全生产先进单位”、“山东省企业设备管理先进集体”、“全市燃气热力行业管理工作先进单位”、“节能管理达标单位”、“文明单位”、“社会治安综合治理模范单位”、“功勋企业”、“经济工作贡献奖”等荣誉称号。 二：能源计量工作中采取的措施及效果
1：计量工作总体情况
根据公司的实际和生产工艺情况，配备了合理的能源计量器具。目前公司配备能源计量器具65块，其中衡器3台，电能表21块，水流量表11块，蒸汽流量计10块，用于能源计量的温度计10块，压力变送器10块。各计量器具分别配备在锅炉车间、电气车间、化学车间、汽机车间、物资部等部门。满足了能源计量、工艺及质量管理计量、经营管理计量方面的需要。
2：能源计量管理机构及人员情况
公司成立了能源计量管理领导小组，建立了公司三级能源计量管理体系，由总经理亲自担任计量管理领导小组组长。公司企管部是公司能源计量的管理部门，对整个公司用能过程的计量进行全程管理。公司设立能源计量管理及监督机构，配备专人负责，设节能专工一名，负责能源计量和监测管理；设计量主责一名，主要负责能源计量设备的配备、计量过程、量值溯源的监督管理及能源计量数据的采集；设计划统计专责一名，专门负责全公司的能源消耗工作的核算、统计和监督工作。各个车间设兼职计量员，负责各车间能源计量数据的基础采集工作，并及时上报企管部。公司设有热工仪表班，负责计量器具的日常维护、维修，负责检查计量设备的使用效果，测量的准确、可靠性，并实行日巡查制，发现问题及时处理。
3：能源计量器具的配备情况
公司能源计量器具的配置基本上符合GB17167-2006（用能单位能源计量器具配备和管理通则）的要求。一级计量仪表（进出公司计量仪表）的配置率达到100％，二级计量仪表（各车间计量仪表）的配置率也达到了96％，能够满足计量的基本需要。计量器具检定率，校准率达到100％。足够的能源计量器具配备为能耗分析和考核工作打下了坚实的基础。
4：能源计量器具的管理现状
在计量器具的管理上，严格按国家执行标准定期检定，并取得了质监部门颁发的计量仪表检定合格证书。积极参加市、县技
通过配备能源计量器具、完善能源计量管理、落实奖惩制度等措施，提高了公司能源管理和用能、节能工作的水平。2006年公司投资10万余元新上一台SCS－120型电子汽车衡及一台17A-650型电子皮带称，更好地对入场煤进行了控制和管理,杜绝了人为因素带来的计量错误,使煤的按比例燃烧、煤仓储煤情况都有一个准确的计量统计，同时结合各台炉、机的电能表、流量计的数据采集，准确地计算出各台炉、机的热效率、热电比、厂用电等指标，使生产指标更加细化、量化，更好的指导于生产。2009年供电节约标煤0.8万吨，超额完成市政府下达的0.27万吨标煤的节能任务，各项单耗指标逐年下降，发电标煤耗404g/kwh，供热标煤耗39kg/GJ，节能工作成绩显著，达到同行业较先进水平。同时，通过节煤，降低了烟尘、SO2的排放量，创造了更好的社会效益。2006年4月份公司投资12万元,新上北路、西路、南路三块供汽总表；2007年6月份又投资16万元，新上工业用户远程抄表系统，细化了对外供热数据的采集和控制，通过各表计的数据采集分析,及时对供热管路进行了维修改造，使供热管损下降6个百分点，年节约蒸汽约4.5万吨（合计约450万元 ）。
通过以上节能工作的开展和实施，创造了良好的经济效益和社会效益
2010年6月30日
第15篇：计量工作的重要性
计量工作的重要性
计量工作的重要性计量是一项古老而又新兴的事业，它随着社会生产和科学技术的发展而发展。同时它在一定意义上也标志着一个国家现代化水平的高低，由于我国现代生产和科学技术还不十分发达，全民族的科学文化水平还有待提高。随着社会的不断发展，计量越来越被人们所认识、所利用，特别是现代化社会它已远远超过了度量衡的范围。计量在工业企业生
产中起着基础性作用。
计量工作是工业企业提高经济效益的重要手段。在大部分工业企业中把计量工作作为改善经营管理，提高产品质量，推动技术进步的基础工作来抓。完善计量检测手段，加强计量管理，使资源合理有效地配置，避免资源浪费，降低了原材料和能源的消耗，提高了企业的经济效益。也有一些企业由于产品开发制造管理等各个环节，计量检测手段和生产管理不配套，计量器具配备不齐全，量值不准确，使制造工艺失去控制，造成产品质量差，消耗
高，效益低。
计量工作是提高产品质量的保证。产品质量是企业生存和发展的关键，而计量是产品质量最基本的保证，在工业企业的生产过程中，从原材料进厂的检测分析，到生产工艺流程中各工序的质量监测控制，直至成品、半成品检验，都必须有计量测试层层把关，严格控制。如果没有计量的测试，监督保证，产品质量就无法得到保证。因为任何质量特性都以一定的计量特性为表征的。一切要用数据说话，而数据必须准确可靠，这就要依靠完善的计量检测来实现。假如企业使用的计量器具不合格，产品的几何尺寸就不可能合格，压力表不准就可能毁坏设备。分析天平失准，就会造成产品配料不准。从而影响产品质量，因此产品质量必须经过精密的测试来控制，要使企业的产品质量达到先进水平，立于不败之地，就必须
加强计量检测手段，没有计量检测，就没有产品质量。
1、计量在企业中的作用
企业发展和企业科技进步的实践证明，计量管理是企业管理的一个分支，是一门学问，计量管理和计量科学技术是紧密联系的同一个系统工程。
企业计量管理工作需要法制制约下的有序的依法自主管理，建立计量检测体系就为企业提供计量保证，提供检测手段，保证量值统
一、准确，以使企业内部的计量器具得到有效管理。大的工程项目从方案审定，图纸设计、制作工艺到参数（数据）测量，产品验收等环节，计量管理、技术人员自始至终都应参与企业提供计量监督和保证作用。
2、计量是实现集约化生产的技术基础
建立科学完备的计量检测体系，是企业加强管理工作有效组织社会化大生产的必备条件，在实现经济增长方式转变的过程中，计量工作是一个重要的技术基础。
企业广泛使用计量检测数据为经营管理服务，将这些数据反馈到企业的产、供、销各方面，反馈到定额管理方面，反馈到各种数据统计方面。准确可靠的经营管理数据信息的获得，是靠计量工作实现的。因此，加强统计报表中的有关数据检测的计量器具配备，才能使企业的数据做到真实、准确、可靠。只有统计数据的可靠，才能为企业生产、经营及决策提供可靠的信息，才能真正实现“一切用”数据说话，从而推动企业质量管理和经济管理效益工作的不断深化，进而达到提高企业管理素质、提高企业经济效益的目的。
3、计量是实现经济核算降低成本的基本保证
企业的生产经营核算、节能降耗、成本核算等管理，是企业经营管理的生产环节，如果计量不到位将会影响企业经济效益和信誉。因此加强企业计量工作是实现经济核算、降低成本的基本保证。
降低消耗是降低成本的根本因素，成本管理的主要目的是通过对成本的计划、控制、核算和分析，不断降低产品成本，以最少的投入发挥最大的作用，获得更大的赢利。因此降低消耗是成本管理的主要任务。降低消耗可以通过两条途径来实现：一是加强企业管理，实现消耗考核，做到合理用能、用料；二是依靠技术进步，采用先进技术改造设备，改革工艺和能耗结构，改进产品设计。
4、计量检测是提高产品质量的重要手段
没有准确的计量，就没有可靠的数据，就无法正常控制工艺过程，也就不可能生产出高质量的产品。计量检测水平的高低在某种程度上反映一个企业产品质量的水平，产品标准要靠计量检测才能制定出来，产品是否达到规定的标准，又要靠计量检测鉴定、检验。为了达到优质高产的目的，要不断的推行采用新技术、新工艺。所以没有先进科学的计量检测手段，就没有先进的产品质量。工业发达国家质量管理都是以完备的计量检测手段，作为其技术基础来保证产品质量。
5、能源计量是科学用能的基本条件
能源计量是企业进行科学管理、节约能源的重要技术基础。完善能源计量器具配备、加强能源计量管理则是节约能源的重要环节和有效措施。
第16篇：计量工作季度工作总结
计量工作三季度工作总结
单位：供水管网分公司
编制：李其凡
审核：孙忠芳
计量基本情况统计表
要求：
1、每季度第一个月的7日前交季度工作总结；
2、同时上报监视和测量装置台帐、周检计划表以及人员台帐。
计量工作三季度工作总结
我们管网分公司在三季度计量管理工作中,认真落实供水公司计量管理办法中的相关规定和要求,采取季检查和月检查的检查方式，对各单位计量器具的使用和管理情况进行了检查，同时对局关于《能源计量器具配备及管理情况调查通知》的要求，我们按照通知精神，结合本单位的实际情况，依据两项国家标准第五章“能源计量器具的管理要求”的原则，对我单位能源计量器具的配备进行了调查。
通过对我单位能源计量器具配备情况的调查，各主要能耗场所都安装了能耗计量器具，所配备的能源计量器具符合基本用能单元的规定要求。从检查整体情况及看，从资料管理到现场管理两个方面，各队的计量管理工作基本都达到了规定要求，计量台帐准确，所有在用计量器具仪表指示灵活好用。在检查中抢修二队提出对原工房配电室的计量器具管理有困难，主要原因是这个工房现已归供水公司小车队管理，针对此问题经于公司销售管理部的协商，及时给予了解决。不再归属二队管理。并重新完善了计量器具台帐及计量器具周检计划。
在计量器具送检工作中，小队的计量管理人员与分公司积极配合，严格执行周检计划，对本季度应检的计量器具及时安排了前期的准备工作，便于进行送检， 本季度共计送检3块电能表，保障了内部耗电量核算的准确性。从而使计量器具周检率也达到了100%。，保障生产所需。
下季度工作按排：
一是继续做好计量管理工作，认真按照计量管理办法的相关规定
开展工作，做好日常计量管理工作，严格执行周检计划，及时检定。保证计量器具在有效期内使用，发现问题及时解决。
二是下季度共有24块计量仪表到使用有效期，需进行检定，重点工作是提前安排布置好，及时送检。确保计量器具的计量准确无误。
第17篇：企业计量工作总结报告
企业计量工作总结
计量是企业管理的重要基础工作，计量管理贯穿到企业生产、经营的整个过程，直接为生产、经营提供计量保证。甘肃绿能瑞奇生物技术有限公司高度重视计理管理工作，把计量作为企业管理的墓础，是企业提升产品质量、提高经济效益的有力保证。下面我把公司在计 理管理方面的做法向各位领导汇报，不足之处请给予指导。
一、建立和完善计量管理体系
企业计量管理是质量管理体系的重要组成部分，是完成企业计量工作的基本保证，公司设立了专职计量管理机构，对计量工作实行统一管理，并配备专职计量管理人员，制定了计量管理制度，明确职责，形成了一个计量管理网络，为公司的计量工作提供了有力的保障。公司严格按照《计量法》、《计量器具配备通用原则》合理配备计量器具，定期校检，确保量值传送的准确性、一致性。
二、建立和健全计量管理制度
1、完善计量器具的管理。对公司计量检测设备实行“全面管理，保证重点，区别管理”的管理方法，从而保证了计量标准和强制检定的计量检测设备合格率loo%，实现在用计量检测设备的管理有序不乱。
2、完善规章制度的建立与落实。加强计量管理基础工作，制度 是保证，人员是基础，公司制定了《计量器具配备、使用、维护管理 制度》、《计量器具量值溯源制度》、《计量器具检定规程管理制度》等 管理制度，明确管理部门和管理人员的职责，定期考核，使制度落实 到实处。
三、强化计量信息的管理。公司加强对计量器具的配备与选型工 作，配置合理又科学的计量器具，不断对计量器具进行更新改造，引 进智能化、技术含量高的新型计量设备，公司于2012年十二月投资 建成了企业技术服务中心，满足生产和管理过程中对计量准确性的需 求，同时每周、每月对计量数据进行统计、收集和分析，及时发现工艺缺陷，处理管理漏洞，不断对艺过程进行优化控制，充分发挥计量 在生产经营、成本核算等各项工作中的作用，不断提升计量管理水平。
第18篇：计量现场工作注意事项
计量现场工作注意事项
为认真汲取安溪 “6.7”人身触电事故教训，牢固树立安全生产红线意识，坚决杜绝此类事故发生。计量外勤工作较多，且多为不停电作业，现场情况各异，容易产生不安全因素及隐患，如更换居民表箱、串户排查、台区识别、客户申请校表等都存在触电的危险，计量工作人员要进一步加强安全生产的意识，把安全生产放在第一位，突出安全“预防”工作，确保人身安全。着重强调以下几点：
1、要严格贯彻执行《电力安全工作规程》和《山东电力集团公司电力客户现场工作安全管理规定》，做好现场人员安全防护和安全培训工作。安溪 “6.7”人身触电事故就是安全防护措施不到位，低压触电，皮肤直接接触铝排，尽管通报上没透露细节，但肯定是在戴手套，穿棉质长袖工作服上出了问题。
2、定期分析计量班组不安全因素和薄弱环节，杜绝作业人员对低压装表、换表工作，认为电压低、作业单一麻痹大意思想。工作前一定要进行危险点分析，拿出相关安全措施和技术措施，消除隐患，工作时要保持清醒，不能马虎，杜绝事故。
3、在计量作业中保证至少有两名员工进行工作，一人进行操作，一人进行监护。每次工作必须履行工作票签发，许可制度，必须做到有票工作，拒绝没有工作票和无安全措施的工作。对自己在工作中的行为负责，互相关心工作安全，互相监督安全规程的执行和现场安全措施的实施，正确使用安全器具和劳动防护用品。
4、在高压客户计量装置设备工作时，必须要有了解设备运行情况的用户电气设备工作人员进行配合工作。避免由于对设备的不了解，发生触电和设备误碰的情况。
5、在客户配电室内工作时，应认为客户电工为工作许可人，严禁操作用户电气设备，必要时，需经客户人员停电后，方可开展计量作业，并必须做好相关安全措施。
6、作业时，要防止低压返回电源，如：光伏客户、用户低压发电机、电容柜。开表箱前，应检查接地是否完好，检查表箱外壳是否带电。
8、计量装表是业扩工程的最后一个环节，计量人员对前期工程情况、设备状态不清楚，计量人员要提前询问总负责人相关情况，如：设备状态、危险点、系统接线等；得到总负责人的许可后，做好安全措施方可开始工作。计量人员到达验收及送电现场，如需工作必须对计量柜内的设备进行验电，并做好安全措施方可进行；计量人员验收及送电时，一定要扭转“新装设备不带电”的错误意识；不验电、不做安全措施不得开展计量工作。
9、部分公、专变台区（如石桥所，计量装置在变压器低压接线柱上端），存在着计量装置与母排、变压器等带电设备安全距离过近，还有计量装置无接线盒等情况，对于这些不可盲目进行带电工作，应积极提报台区停电计划，采取停电措施后再进行工作。
第19篇：铁路计量工作概况
铁路计量工作概况
铁路计量是推动技术创新、提高产品质量、保障运输安全稳定的重要技术支撑。为适应转变铁路发展方式的要求，我段在开展计量工作以来,根据上级主管部门的要求,结合本段安全生产实际，积极完善计量管理各级规章制度，加强计量管理，严把计量器具采购,使全段计量工作有序可控、持续稳定发展。现将我段计量工作开展情况汇报如下：
一、我段计量管理的情况
1、计量工作直属段总工程师负责，由兼职计量管理人员开展工作，由机械设备科技术员兼职负责计量日常管理工作，计量器具归属于我段机械设备科管理，由检修车间负责损坏计量器具的修复及送检工作。
2、我段计量校验与管理情况
现阶段我段还不具备计量器具自主校验的能力，所以，我段现有的计量器具按期委托XXXXXXXXXX校验。
3、我段现有计量器具情况
为满足我段生产需要，我段现投入使用的计量器具共五大类，其中包括双针压力表、氧气乙炔减震器、铁道轨距尺、车辆车轮外径测量仪、车钩中心高度测量尺 。 二、现阶段计量工作完成情况
1、按照《中华人民共和国计量法》有关规定及公司相关文件，按期将各种计量器具送往XXXXXX校验。
2、按照公司总工室的有关要求和我段生产的实际需要，完善了各种计量器具的使用、管理、定期校验、修旧利废、停用计量器具集中报废等管理制度和计量器具非正常损坏考核制度。
3、按照各种计量器具性能及校验周期的不同，分类建立书面台账和电子台账，建立起双重管理制度。
4、对停用的计量器具，进行集中报废，并立即购置新的计量器具送XXXXXX合格后，投入生产。
5、对非正常损坏的计量器具，经机械设备科鉴定后，追究具体使用车间及管理人员的责任，并按相应的考核办法进行考核。
三、计量工作存在的不足
1、由于我段不具备自主校验的能力，未设立计量室，计量管理工作人员由机械设备科技术人员兼职，距离专业化管理还有很大的差距，计量管理制度不够完善、健全。
2、由于我段施工周期集中，施工地点分散，对计量器具检定计划有一定的影响。
3、计量队伍建设方面，因计量管理工作人员由机械设备科技术人员兼职，未设置系统的学习计划及学习安排，管理人员需进一步加强对相关计量知识的学习。
4、部分车间、车队对计量工作重视程度不够，在计量器具的保存、保养、管理等方面需进一步提高。
5、在计量工作管理方面，未积极向上级部门及其他兄弟单位请教学习，闭门造车，计量管理经验不足。
6、由于生产原因，投入使用的新型计量器具越来越多，对管理和校验带来困难。
7、委外校验周期较长，影响我段的正常生产，计量器具检定计划需进一步优化设计，提前考虑
四、下一步计量工作重点
1、完善计量管理规章制度。充分发挥计量管理职能，对不够完善的计量规章制度的内容进行修订，完善各级计量管理规章制度，健全计量管理体系，规范计量管理工作。
2、加强计量器具台账管理。加强对计量器具的梳理，健全台账，对所有计量器具全部入账，重点加强对《铁路专用计量器具管理目录》中专用计量器具的管理。
3、加强计量管理人员培训，增强对计量管理相关业务知识的学习，努力实现自主校验的目标。
4、加强计量器具的购置、使用管理。购置计量器具严格按购置流程规定进行，加强车间、车队在计量器具使用管理方面的工作。
5、制定科学的检定计划。根据我段生产实际，制定周期检定计划定期进行检定，做到计量器具台账清楚、管理有序。
6、借鉴其他单位管理经验。积极向上级部门及兄弟单位请教学习，坚持走出去，拿进来，加强沟通协调，丰富计量管理经验，夯实计量管理基础。
7、拓展思路。想新招，应用科学的方法，解决计量工作中产生的各种困难。
。
第20篇：如何做好计量工作
如何做好公路计量
在整个施工过程中计量工作石非常重要的，因为作为施工单位计量是唯一向业主所要工程进度款的方式，而正确及时的计量也是业主拨付工程进度款的主要依据。
个人理解：
1、开工时做好工程量的台账。做工程量台账很重要，可以要求业主修正与招投标不符合的项目，同时在计算时复核设计数量，对小数量的差异进行更正，对大的差异项目提出工程数量变更等等。
2、熟悉施工现场。时时把握工程进度，能计量的项目决不放过，以便项目部开展下一步工作。
3、做好计量台账。一方面掌握整个合同段的工程部位进度，同时防止计量漏项；同时为进度计划报表做准备。
高速公路计量工作总结如下：
一、要做计量首先要知道计量是依据什么做出来的，也就是所说的计量依据：
1、最直接的依据：与业主签订的合同、技术规范、工程量清单。
2、工程变更以及修正的工程量清单是工程变更后的计量依据。
3、施工图纸：施工图纸石计量计算中的几何尺寸以及工程数量的来源。
4、中间交工证书也就是工程质量合格的评定标准。
5、一些补充协议，是新增工程计量的依据。
二、那么我们接手一个项目，负责该项目的计量工作，我们首先要做哪些准备工作呢？
1、首先要仔细阅读招标文件、投标文件、相关答疑、以了解该项目的具体计量办法以及规定的计量时间、如何变更以及如何申报等内容。
2、仔细研读图纸，要对图纸的每个细节都吃透，对设计总说明以及分说明要仔细阅读。对整个工程的设计情况了然于胸。
三、着手做相关工作
1、对照施工图纸审核工程量清单内的工程数量（一般情况下都是会有出入的），按照工程量清单编号对各个项目的工程量进行图纸计算，这个时候一定要非常仔细，力求做到客观准确。然后以红头文件的形式上报业主，通过与工程量清单各项内容做比较，详细说明。等待业主审批。
2、记录施工台账：每天记录施工进度台账，并及时的督促资料员完成相关技术资料。
3、现场施工技术人员的配合：要求在现场施工的技术人员时刻注意现场施工情况，如果出现异常情况，立即上报合约部，申报变更要求，上报监理及业主。
4、在每月25日把该月所完成的实际工程量统计出来，按照清单单价，变更单价、做相应的计量报表。
计量人员岗位职责：
一、负责现场的预算合同管理，组织编制施工预算，审核外包工程的施工图预算及工程决算并报局经营处审核。
二、根据有关部门或人员提供的变更洽商记录，及时编制增减预算，及时送建设单位签证。
三、收集施工中与标书不符合的以及标书、合同中规定允许调整的有关资料以便向建设单位索赔。
四、实行工程概算结算办法的工程项目，对概算中的“参考价”向材料部门收集实际供应价；对暂估价按有关规定及原始凭证等材料，在结算时进行整理；对新技术、新材料的应用，必须与技术、材料、定额人员作实际考核，提出资料，作为补充单价和建设单位结算的依据。
五、市政工程项目经理部负责编制市政工程概算、结算和施工预算以及现场的预算合同管理，有关概算、增减预算和结算，须报局经营处审核签章后送建设单位签证；参加市政工程投标报价工作。
六、参与图纸会审、技术交底，以及工程技术主管部门的施工组织设计讨论会，参加工程验收，整理竣工结算资料，编制结算书，经局经营处审核签章盖章后，送建设单位签证。
七、负责编写生产计划及其他生产报表。
八、会同财务部们制定工程成本计划，工程完工后负责进行实际成本核算。
九、完成领导临时交办的工作。
