公司先进事迹标语
推荐第1篇：公司标语
标
语
1、经营理念：为员工创造价值，企业才能成长。为客户创造价值，企业才能有市场。
为社会创造价值，企业才有价值。
2、8S活动：让我们更有自信
整理：下定决心
去芜存精
区分物品的用途，清除不要用的东西 整顿：精心策划
节约空间
必须品区分放置，明确标示，方便取用 清扫：要有耐心
从我做起
清除垃圾和赃物，并防止污染
清洁：称心如意
清爽环境
保持前3S的成果，制度化，规范化 素养：信心提升
效率保证
养成良好习惯，提高整体素质
安全：消除隐患
安全生产
确保工作生产安全，关爱生命，以人为本 节约：节约为荣
浪费为耻
爱护公物以厂为家，共同发展 学习：人到心到
讲到用到
3、企业文化：
（1）生活因拼搏而存在
拼搏因生活而永恒；（2）培养礼仪员工
创造文明团队 （3）态度决定行为
行为培养性格
性格决定命运； （4）争做一流员工
共造一流产品
共创一流企业 （5）态度决定一切
细节决定成败；（6）人为本 客为先 业为专 质为首 （7）只有不断寻找机会的人
才能够及时把握机会
弱者坐失良机，强者制造时机，没有时机，这是弱者最好的供词。机会不会上门来找人，只有人去找机会。人生成功的秘诀是当好机会来临时，立刻抓住它。
4、企业职业素养标语：
（1）学习改变观念
观念改变行动
行动改变命运 （2）只有企业发展了
才有个人的发展
5、公司办公室标语：
对待工作 务实高效；对待客户 诚实守信；对待同事 尊重沟通；对待自己 谦虚自律 对待公司 忠诚服从；对待专业 精益求精；对待竞争 创新就变；对待社会 勇于奉献
6、优秀员工的十大标准：
品德：内在品质决定人生成败；
专注：因为专注，所以专业；
负责：没有任何借口；
态度：态度决定一切；
勤奋：成功等待肯努力的人；
学习：成功看背后的原因；
实干：成功者的根基；
合作：发挥团队的力量；
沟通：通达人生源于沟通；
目标：成功来自对目标的坚持。
7、员工行为要则：
仪表：整洁端庄，稳重大方。
安全：警钟长鸣，防微杜渐。
环境：清洁整齐，轻松愉快。
承诺：诚实守信，一诺千金。 待人：温文有礼，和颜悦色。
廉洁：光明磊落，忠于职守， 工作：勤勤恳恳，兢兢业业。
严格自律，廉洁奉公。 效率：简捷高效，准确快速。
团结：礼貌谦让，相互体谅， 质量：精湛考究，细致完美。
精诚合作，携手共进。 业务：刻苦钻研，精益求精。
8、工作态度十二点
嘴巴甜一点 脑筋活一点 行动快一点 效率高一点 做事多一点
理由少一点 胆量大一点 说话轻一点 微笑多一点 脾气少一点 办法多一点 处事好一点
5、现代工作十则: 今天的事 今天办，能办的事 马上办，困难的事 想法办，重要的事 优先办， 限时的事 计时办，复杂的事 梳理办，琐碎的事 耐心办，说过的事 记着办 答应的事 坚决办，所有的事 认真办
6、销售新人的十大信条
第1条：请记住：你进入的是一家讲求实效的企业，请用你的业绩说话 第2条：如果你要离开，请带上你的荣誉和奖金，我们是你最好的证明人 第3条：在你发出抱怨前，应该先想想同样条件下优秀者是如何做到的 第4条：企业永远喜欢这样的人员：面对困境就有原因分析，更有解决方 第5条：昨天的经验不要成为今天的障碍，你应该不停地学习和进步 第6条：销售人员生存的价值只有一条：为客户创造利益
第7条：被拒绝是销售的家常便饭，惟有你是优质弹簧，修复能力才会最强 第8条：全世界成功销售人员的共同点只有四条：喜欢、自信、悟性、德行 第9条：我们无视你的文凭、背景和经验，唯有你的贡献证明你的价值 第10条：客户忠诚之道：准确、方便、伙伴、顾问
7、会议十不准：
迟到缺席 散漫邋遢；人生攻击 离题讨论；交头接耳
擅自离席 ；不做准备 虚假报告； 互相推诿 议而不决
8、会议室标语：
（1）会而不议 议而不决 决而不行 行而不果 这样的会议是属最浪费行为 （2）上下沟通达共识，左右协调求进步；（3）只要思想不滑坡，方法总比问题多
（4）找方法才能成功，找借口只有失败；（5）不见行动就是空想,不见成果就是白搭 （6）不为失败找理由，只为成功找方法；（7）认为没有问题 进步就要停止 退步就要开始
（8）用礼议沟通心灵，让文明变成行动； （9）双赢的沟通心态：
含义：你赢我输我受挫折；我赢你输我是虐待狂；我输你输两败俱伤；双赢是你好，我好，大家好！
9、培训标语：
（1） 文凭不能当水平
资历不能当能力
学历、资历不如学习力
二十一世纪属于有学习力的人 （2）学习6到
人到、心到、讲到、听到、悟到、用到
10、名言： 惜时
不要老叹息过去，它是不再回来的；要明智地改善现在。要以不忧不惧的坚决意志投入扑朔迷离的未来。
——朗费罗
推荐第2篇：公司标语
恭贺福达国际汽车城2014年1月1日盛达试营业。
车行万里，一路顺风；业开千秋，永往直前。
时光如水，忆往昔峥嵘岁月；岁月如歌，看今朝再谱新篇。
承光荣传统，展辉煌成就，扬福达精神，创世纪伟业；
福达金戈铁马喜逢八方商家，车城试点营业笑迎四海朋友。
立足新起点，开创新局面
和传统的昨天告别，向规范的未来迈进
行动是成功的开始，等待是失败的源头
众志成城比金坚持诚信互利共荣
注精品汽修，树行业典范；立足新汽修，开创新局面
以全新理念建和谐企业；靠科学管理铸精品工程
福达汽车城，缔造行业新高度。福达汽车城，财富新坐标财富新领域 马蹄捷报映晓日，势不可挡开门红
神州呈瑞彩满天捷报迎旭日；大地迎马年一路凯歌壮春风；随春到展宏图。 一马当先前途广，事业成功业绩高。兴隆生意遍四海，滚滚金币如涨潮。
推荐第3篇：公司标语
1.团结实干、廉洁从业、率先垂范、勤俭为荣；
2.安不可忘危、治不可忘乱；
3.安全责任重于泰山、员工利益高于一切；
4.强化竞争意识、构建团队精神；
5.防微杜渐、警钟长鸣；
6.以科技为先导、以市场为导向；
7.高高兴兴上班、平平安安回家；
8.深化改革、迎接挑战、肩负发展、再创辉煌；
9.态度决定一切、细致决定成败；
10.安全是最大的安全、事故是最大的浪费；
11.生产必须安全、安全促进生产；
12.未来的竞争不是个人的竞争、而是团队的经常；
13.没有完美的个人、只有完美的团队；
14.创新品牌打造江北陶瓷基地、互利共赢喜迎八方来宾上帝；
15.创新是企业振兴的灵魂、质量是企业的生命、务实真干勇创品牌；
16.态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运
17.诚信立足，创新致远
18.今天工作不努力，明天努力找工作
19.一等二看三落空，一想二干三成功
20.五湖四海聚一厂，情同手足友谊长
21.培育礼仪员工，创造文明团队
22.保持环境清洁，做位可爱的人
23.爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展
24.为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象
25.遵守厂规厂纪，争当优秀员工
26.合格的员工从严格遵守开始
27.自我提升、良性竞争，相互欣赏、相互支持
28.心态正，事业成，不成也成
29.立足新起点，开创新局面
30.企业以人为本，员工以厂为荣
31.转变观念转变作风，让企业文化生生不息
32.和传统的昨天告别，向规范的未来迈进
33.企业的成功来源于每一位员工的付出
34.争做一流员工，共造一流产品，同创一流企业
35.圣诚的理念是：没有最好，只有更好
36.持续改善是企业文化的永恒主题；
37.创新转型、提质增效
38.凝心聚力再创辉煌
推荐第4篇：公司标语
公司标语
1、一个公司最可怕的是养着一群能力不足的人，每天提出一大堆的麻烦问题；
2、凡事有标准，标准要一流；凡事有规矩，规矩必须遵守；
3、发现问题是我们的职责，解决问题是我们的能力，光说不做，是扯淡的；
4、要么你培养人才，领导别人；要么你就服务好你的上司；要么请你离开；
5、公司不只是老板投资的，也是你自己在投资自己；珍惜现在的拥有，谁都不容易；
6、你有多大当担，就有多大能耐；没有公平与不公平的，只有负责与不负责的；
7、公司是平台，让优秀的人成为老板，是我们的目标。
8、看钱做事，团队不喜欢你；工作就是要如何把事情做好，而你的价值非常重要；
9、制度是大家公平的保障，守得了规度，才能做得好事情。
10、企业必须有文化，工作就是建设文化，把遇到的问题用文字表达，就是企业文化；
11、你可以要求自由，但你必须用业绩说话，同时你还不得妨碍同事的进步；
12、没有人光听你怎么说，大家会看你怎么做，好不好，结果会说话；
13、80%的人知道的问题，不是你要来找的借口。提出问题解决办法比说出问题更重要；
14、过程与结果同等重要，及时汇报，才能让人放心，你安心；
15、最负责任的做法就是承诺；最有效的承诺就是用钱表决；
16、团队要么因你而精彩，要么团队自然把你淘汰；
17、你的价值在哪里，不知是业绩，还有你为大家带来了什么好处；
18、上班前要有重要事项提醒；下班前要有重要事项注意；目标明确，日事日毕；
19、思路不清晰，就没有办法做好事情；理清楚比做更重要； 20、公司是一个系统，要么你服从，要么你不要妨碍他人；
21、不要用不知道、无所谓来回答你的同事，你不在意，并不代表别人不再用心；
22、你是谁，不重要；重要的是你能给大家带来什么好处？
23、管理懂人性，做事看细节，行与不行，看与它有关的人好与不好；
24、能力不足的人喜欢把钱挂嘴边；有能力的人喜欢把做好事情放在先；
25、用你的言行展现你的优秀，用你的成绩证明你的价值；欢迎您；
26、这个社会没有人会在乎你，一切都是用价值交换的；不要轻易索取，你能拿什么交换先；
27、试错不是错，知错就改不算错,重复重复犯错必究；
28、99.的水不是开水，为了汗水不白柳，务必把好最后一关；
29、出门在外，让力求财；同事好，公司好，客户好，自己才会好； 30、不要说你也是这么想的，那你为什么没有这么去做？
31、对与错，看了制度再说；你若争辩，就等于错上加错；
32、有本事的人，欣赏比自己更有本事的人；没有本事的人，喜欢装有本事的人；
33、讨论问题，就事论事，不可以感情用事。谈问题，伤及情感，必然也会伤害到你自己；
34、计较是贫穷的开始；有得必有失，最后还是看真本事；
35、管理不是指手画脚，请服务好你的下属和上司；领导不是指挥，有问题请当担起来；
36、执行就是执子之手，一起行动；领导要关爱下属是职责；下属求助上司是本分；
37、工作因为问题才存在，你因为能解决问题才有价值。不要说问题与麻烦，那是我们的职责；
38、同事有忙大家帮，团结合作才快乐。你若不理同事，就莫怪同事不理你；
39、好的平台一定是：贵人相助，高人指点，友人提携；
40、不要以挣钱打工的心态工作，而要以创业者的身份把事情做好；
41、管理就是服务，领导就是当担。让下手服你，你就得做好表率；
42、公司讲团队，团队讲会议，会议求统一。工作没有会，同事忙乱不会；
43、不是每个客户都是我们的上帝，如果客户不能遵守我们的规矩，那一定是魔鬼；
44、考虑客户需要什么，你才知道自己该做什么。客户说好，你才会真好。
45、凡事用价值交换，不是你想要什么，而是你能那什么来交换。
46、说是非者，便是是非人。有时间说东说西，不如想自己哪里没有做好；
47、每天合理安排工作任务，日事日毕，及时汇报；
48、管理要从整理开始；考核要从基本素质开始，用制度淘汰不合格的人；
49、你的高度不是由你自己决定的，而是由你身边的更厉害的人决定的；50、昂首挺胸阔步做人，低头弯腰亲和做事；你若摆架子，没人搭理你；
51、不要没事讲人情，搞关系；你不能给对方发福利，最好是跟对方一起把事情做好；
52、个人利益务必服从公司利益，因为公司是大家的，你若自私，没人欢迎你；
53、一个团队好不好，就看优秀的人才多不多；一个人牛不牛，就看下属优不优秀；
54、你有没有价值，不是你辛苦决定的，而是你帮助了多少人决定的；一个人的好，不是自己说的，而是他人评的；
55、事情做到自己敢拍板，才会教人对你放心；
56、没有人知道你是否优秀，最好的办法就是用行动与结果证明；
57、机会不是选择出来的，而是你通过自己的不懈努力创造出来的；
58、如果你觉得公司有不足的地方，请上级提出来。如果你要公司改变，那得告诉公司改变的意义在哪里；
59、你是谁，并不重要。重要的是大家需不需你。你能给大家带来什么好处； 60、不是不行，而是你根本就没有去试一试。不做怎么知道自己不行； 6
1、没有什么大不了的事情，重要有人撑你，你完全可以放手一搏；
62、要相信自己就是一座宝藏，只要跟对人，就能做对事，不可沽名学霸王；6
3、改变自己，不是说说而已。看看你的行头，看看你的行为就知道了；
64、不要说你很辛苦，其实每个人都不容易。功劳大于苦劳，因为有人买单才重要 6
5、问题摆在面前，你要么摆平它，成长自己；要么问题摆平你，彰显你的无能； 6
6、在团队中，对着干的删除；跟着干的培养；帮着干的给钱，领着干的分红。 6
7、受得了多大委屈，就能做出多大的成就。成功是委屈喂大的；
68、不要总等着上司来安排你的工作，如果你不自觉，有人会比你自觉的；
69、不要说你尽力了，如果一个方法不够，你是否还有其他的方法，是否还可以借力？ 70、累死你的不是工作，而是工作方式。如果你不改变事情，那就让事情痛苦你吧； 7
1、一个人的教养和真诚是装不出来的，言行的细节会出卖你；7
2、销售不跟踪，最终一场空；7
3、事情不追问，好事难以成；
74、谈待遇，不要说苦劳，而要讲功劳；
75、没有一件工作不辛苦，记住越努力越幸运；7
6、不懂感恩，再拼也难以成功；7
7、成功=商机+平台+贵人+努力；
78、慈不带兵，义不养才，领导不严，属下不强；
79、人性是经不起考验的，不要用你的小聪明去试探你的同事，请多给予关怀；80、要么做好，要么走人，千万不要混； 8
1、做事找靠谱的人，聪明的人只能聊聊天；8
2、不要想太多，做了再说。敢闯，才有未来；
83、管不住的成本，就是流失的利润；执行不了事情，就是最大的问题； 8
4、越说自己优秀的人，越不优秀；如果你真优秀，看看你帮过多少优秀的人； 8
5、沟通就是直击问题，说问题，谈解决办法，而不是找理由和借口。
86、会议有两种，一种是思想会议，一种是决策会议。要么给人思路，要么给人办法，要么就不要浪费时间。
87、管理想轻松，只有两个办法：第一就是把复杂事情理简单；第二就是培养人才，放手授权；
88、每个人在工作都要展现自己的精彩与价值，能够获得同事的喝彩与敬重；
89、工作是严肃的，一旦出了问题，谁来承担责任？如果你追求自由与快乐，唯有把工作做得出色再说；
90、凡事讲礼和理，80%的情感和20%的逻辑，是说服别人最佳的方式，因为舒服才是最重要的；
91、批评与自我批评，是每个成熟的人必备的素质。你若没有问题，别人怎么会谈及你？ 9
2、是非分明，好坏明晰。你才知道该做什么和不该做什么？
93、一切以公司利益为重，没有公司的盈利，你个人的利益算个屁，拿出你的成绩再说。
推荐第5篇：公司标语
企业宗旨：创新突破稳定品质，落实管理提高效率
经营理念：以诚立业 以诚兴企 以诚信创品牌 以诚信谋发展
文化理念：人本文化、创新文化、学习文化、互助文化
管理理念：全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质
人才理念：人人是伯乐，举贤不避亲
质量理念：专业
服务理念：站立服务
事业领域：立足新起点，开创新局面
经营方针：信誉至上
经营策略：品质是生命，服务是宗旨
企业精神：团结、诚信、高效、创新
奋斗目标：精益求精，铸造品质典范
12有为者有位，成才者发财 +品质=（信赖）2微笑服务 跑步服务真诚合作
企业以人为本，员工以厂为荣
争做一流员工，共造一流产品，同创一流企业
不断设定更高的目标，今天的最好变现是昨天最低的要求
品质是生产出来的，不是靠检验出来的
找方法才能成功，找借口只会失败
品质，企业未来的决战场和永恒的主题
全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质
讲究实效，完善管理，提升品质，增创效益
以科技为动力，以质量求生存
团队精神，是企业文化的核心
态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运
今天工作不努力，明天努力找工作理念优先于制度，制度重于技术
鲁迅说：“人是要有一点精神的。”企业也是需要有精神的，需要用精神来组织人，并产生凝聚力和创造力。这种精神就是以企业价值观为核心的企业文化。企业的核心竞争力来自于企业的核心价。
1
3革除马虎之心，提成产品品质。
我们的承诺：不做不良品。
没有措施免读管理，没有计划如何工作。
你思考，我思考，品质提升难不倒。
品质你我做得好，顾客留住不会跑。
创新突破稳定品质，落实管理提高效率。
实施寻求效率进步，事事讲究方法技术。
预防保养按时做，生产顺畅不会错。
细心、精心、用心，品质永保称心。
上下沟通达共识，左右协调求进步。
一个疏忽百人忙，人人细心更顺畅。
人人提案创新，成本自然降低。
宁愿事前检查，不可事后返工。
每天自我检讨，品质自然更好。 14
推荐第6篇：公司标语
公司标语大全
G01 没有品质，便没有企业的明天。
G02 品质，企业未来的决战场和永恒的主题。
G03 推动全员品质活动，提高全员工作士气。
G04 ISO9000，企业打开全球化市场的金钥匙。
G05 质量认证，企业全球化的通行证，也是企业管理的起点。
G06 全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质。
G07 讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
G08 优秀的职员：忠于公司、忠于职业、忠于人格。
G09 成功者找方法，失败者找借口。
G10 团队精神，是企业文化的核心。
G11 技术是基础，管理是动力。
G12 行动是成功的开始，等待是失败的源头。
G13 企业管理成功的秘诀在于对品牌、管理模式和人力资源的三项追求。 G14 沟通与合作，带给你完善紧密的联系和无限的效益。
G15 有品质才有市场，有改善才有进步。
G20 提供优质的产品，是回报客户最好的方法。
J01 因为有我，所以会更好。
J02 不要小看自己，人有无限可能。
J03 态度决定一切，细节决定成败。
J04 只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
J05 多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
J06 自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持。
J07 团结一条心，石头变成金。
J08 强化竞争意识，营造团队精神。
J09 您的自觉贡献，才有公司的辉煌。
J10 追求客户满意，是你我的责任。
J11 有一分耕耘，就有一分收获。
J12 只有不完美的产品，没有挑剔的客户。
J13 塑造人的品质，建立管理根基。
J14 培育礼仪员工，创造团队精神。
J16 每天进一步 踏上上成功路。
J17 宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背。
J18 为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。
J19 转变观念转变作风，让企业文化生生不息。
J20 和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。
J21 没有执行力，就没有竞争力。
J22 要有好的灌溉，才有好的成果。
J23 杜绝不良思想,发扬优质精神。
J24 我们的理念是：没有最好，只有更好。
J2-01 爱护公物 珍惜资源 勤俭节约 共同发展
J2-02 会而不议 议而不决 决而不行 这样的会议是属最浪费的行动。 J2-03 我们极度鄙视一切乱丢乱吐等不文明行为。
J2-04 以厂为校 以厂为家 互相学习互相关怀
J2-05 找方法才能成功，找借口只有失败。
J2-06 争取一个客户不容易，失去一个客户很简单。
J2-07 态度决定一切，细节决定成败。
J2-08 保持环境清洁，做位可爱的人。
J2-09 多一点沟通、少点抱怨、多一点理解、少一点争执。 J2-10和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。
J2-11行动是成功的开始,等待是失败的源头。
J2-12自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持。 B01 你思考，我思考，品质提升难不倒
B02 我们的承诺：不做不良品
B03 革除马虎之心，提升产品品质
B04 品质你我做得好，顾客留住不会跑
B05 找方法才能成功，找借口只会失败
B06 没有措施免谈管理，没有计划如何工作
B07 重视品质要付出代价，不重视品质代价更高
B08 品为众人之口，质乃斤斤计较
B09 品质意识加强早，明天一定会更好
B10 质量意识在我心中，产品质量在我手中
B11 检验测试坚持做，一点问题不放过
B12 品质管理讲技巧，沟通协调很重要
B13 人人品管做得好，顾客抱怨自然少
B14 来料检验按标准，品质交期自然稳
B15 产品原料不放松，后道工序才轻松；
B16 自检互检，确保产品零缺点
B17 QA好比守门员，把关职能记周全
B18 爱惜原料一点一滴，讲究质量一丝一缕
B2-01 不收不良品、不做不良品、不出不良品
B2-02 发现问题马上报，及时处理要做好。
B2-03 改革创新追求品质，落实管理提高效率。
B2-04 检验测试坚持做，一点问题不放过。
B2-05 来料检验按标准，产品质量有保证。
B2-06 宁愿事前检查，不可事后返工。
B2-07 品质管理讲技巧，沟通协调很重要。
B2-08 生产没有质量的产品，等于制造无用的垃圾。 B2-09 想要产品零缺点，全面品管不可免。
B2-10 眼到、手到、心到，不良自然跑不掉。
B2-11 一个疏忽百人忙，人人细心更顺畅。
B2-12 做好产品包装工作，保障产品最终质量。
B2-13 专心工作为首要，质量安全皆顾到。
B2-14 人人品管做得好，顾客抱怨自然少
B2-15 累积点滴改进，迈向完美品质。
B2-16 下一道工序将是我们的顾客！
B2-17 没有品质便没有企业的明天。
B2-18 有品质才有市场,有改善才有进步！
B2-19 一线工人请注意，品质效率在于你。
B2-20 加强现场工序管理，严谨过程因素控制。
B2-21 上下沟通达共识，左右协调求进步。
B2-22 作业标准能遵守，品质效率不用愁。
B2-23 时时寻求效率进步，事事讲究方法技术。
B2-24 没有措施免谈管理，没有计划如何工作，
B2-26 劣品标识加隔离，退料重要易处理。
B2-27 仓储原则能遵守，先进先出要做到。
B2-28 进料出料要记清，数帐管理更分明。
B2-29 合理搬运周转，爱惜劳动成果。
B2-30 爱惜物料，重视品质；合理规划，标识清晰。 B3-01 重视品质要付出代价，忽视品质代价更高。 B3-02 抱怨事件速处理，客户满意又欢喜。 B3-03 人人品管做得好，顾客抱怨自然少。 B3-04 一线工人请注意，品质关键在于你。B3-05 QA好比守门员，把关职能记周全。 B3-06 检验记录要可靠，统计分析才有效。 B3-07 文件受控易管理，贯彻执行要落实。 B3-08 产品原料不放松，后道工序才轻松。 B3-09 自检互检，确保品质零缺点。
B3-10 来料检验照标准，交期品质自然稳。B3-11 人人把好质量关，顾客满意我喜欢。 B3-12 品质意识加强早，明天一定会更好。B3-13 培育礼仪员工，创造团队精神。
B3-14 市场是企业的方向，质量是企业的生命。B3-15 光凭记忆不可靠，标准作业最重要。 B3-16 为自己找借口的人，永远不会进步。
B3-17 转变观念转变作风，让企业文化生生不息。 B3-18 科技是第一生产力，人才是第一资源。B3-19 加强现场工序管理，严谨过程因素控制。B3-20 作业标准记得牢，驾轻应熟不烦恼。 B4-01 QA好比守门员，把关职能记周全。 B4-02每项操作求质量，产品质量有保障。 B4-03产品犹如蜘吐丝，一丝之差优变次。 B4-04强化班组建设，提高工作效率。
B4-05力求一次做好，争取最大效益。
B4-06首件检验不马虎，制程稳定无错误。 B4-07借脑用脑没烦恼，借力用力不费力。
B4-08时刻思考改善品质 保持质量不断提升。 B4-09持续的质量改进，是企业永恒的目标。
B4-10严谨思考,严密操作;严格检查，严肃验证。 B4-11重视产品质量，加强企业管理。
B4-12加强质量意识，端正质量态度。
B4-13产品原料不放松，后道工序才轻松。 B4-14质量要上来，成本要下去。
B4-15推动全员品质活动，提高全体工作士气。 B4-16用事实和数据说话，用品质来证明市场。 B4-17追求卓越品质，创造世界名牌。
B4-18责任是质量的保证，质量是品牌的生命。 B4-19爱惜原料一点一滴，讲究质量一丝一缕。 B4-20制造须靠低成本，竞争依赖高品质。 B4-21信誉来源于品质，品质来源于素质。 B4-22人人创造品质，人人享受品质。
B4-23采用规范管理，提高产品质量。
B4-24坚持以质取胜，提高竞争实力。
B4-25优质精神，全员参与，持续改进，持之以恒。 B4-26做无差错能手，向零缺陷迈进。
B4-27作业标准记得牢，驾轻就熟除烦恼。
B4-28今日的质量，明日的市场。
B4-29革除马虎之心，提升产品品质。
B4-30自主检验做得好，生产顺畅不得了。 A02 优质建设，以质为根。
A08 累积点滴改进，迈向完美品质。
A09 一丝之差，优劣分家。
A10 手连手，发扬优质精神。
A2-01 每天自我检讨，品质自然更好！
A2-02 小问题，要重视；老毛病，要根治！ A2-03 留意多一点，问题少一点。
A2-04 品质是生产出来的，不是靠检验出来的。 A2-05 自检互检，确保产品零缺点。
A2-06 杜绝不良思想，发扬优质精神。
A2-07 细心、精心、用心品质永保称心
A2-08 原始记录要可靠，统计分析才有效。 I01 我们的策略是以质量取胜！
I02 文件受控易管理，贯彻执行要落实
I03 要有好的灌溉，才有好的成果
I04 做好品质记录，打好品管基础
I05 顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求 I06 每天进一步，踏上成功路
I07 你思考，我思考，品质提升难不倒！
I08只有不完美的产品，没有挑剔的顾客
I3-01 细心、精心、用心，品质永保称心。
I3-02 创新突破稳定品质，落实管理提高效率。 I3-03 贯彻ISO系列标准，树立企业新形象。 I3-04 品质管理标准化，ISO成功靠大家。 I3-05 内部审核定期做，系统维持不会错。 I3-06 作业标准能遵守，品质效率不用愁。 I3-07 顾客反馈勤分析，品质改善有主意。 I3-08 原始记录要可靠，统计分析才有效。 I3-09 不接受不良品，不制造不良品，
I3-10 品质是做出来的，不是检验出来的。 I3-11 以科技为动力，以质量求生存。
I3-12 每天自我检讨，品质自然更好。
I3-13 改善品质要规划，主力推动标准化。 I3-15 做好品质记录，打好品管基础
I3-16 想要产品零缺点，全面品管不可免
I3-17 光靠记忆不可靠，标准作业最重要
I3-18 ISO9000不是目标，而是管理的根基 I2-01 不绷紧质量的弦，弹不出市场的调。 I2-02 改善品质要规划，主力推动标准化。
I2-03 零缺点的生产过程，一百分的优质产品。 I2-04 人人提案创新，成本自然降低。
I2-05 市场竞争不同情弱者，不创新突破只有出局。 I2-06 投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点。 I2-07 仪器设备勤保养，生产自然更顺畅。 I2-08 抓紧每一道工序，做好每一件产品。
推荐第7篇：公司标语
志欣建筑有限公司办公室标语
尚雅志远，卓识成效，同心协力，佳绩捷报（共创美好）！
说明：
1、突出建筑公司的行业性质给办公环境带来的“尚雅”，强调本公司所
设计环境的意义是“志远”；
2、办公室员工汇聚行业“卓识”，对每位员工的要求是“成效”；
3、卓有成效的员工必须“同心协力”，才能使工作捷报频传，共创公司
美好明天！
推荐第8篇：公司标语
1、商场如战场，品质打先锋。
2、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
3、今天工作不努力，明天努力找工作。
4、用心血融铸经营理念，让企业文化生生不息。
5、“艰苦坚实，诚信承诺，实干实效”
6、铸造辉煌，唯有质量。
7、优质产品，是市场竞争必胜的保证。
8、杜绝不良思想，发扬优质精神。
9、产品质量无缺陷，顾客服务无抱怨。
10、多点沟通，少点抱怨;多点理解，少点争执。
11、忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。
12、大家好，才是真的好。
13、因为自信，所以成功。
14、众志成城飞越颠峰。
15、大踏步，大发展;人有多大劲，地有多大产。
16、付出一定会有回报。
17、永不言退，我们是最好的团队。
18、相信自己，相信伙伴。
19、因为有缘我们相聚，成功要靠大家努力!
20、失败与挫折只是暂时的，成功已不会太遥远!
21、道路是曲折的，“钱”途无限光明!
22、日事日毕，日清日高。
23、复杂的事情简单化，简单的事情重复化。
24、你现在所想的和所做的，将会决定你未来的命运。
25、承认自己的恐惧毫不可耻，可耻的是你因害怕而裹足不前。
26、行动
公司标语大全
1、商场如战场，品质打先锋。
2、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
3、今天工作不努力，明天努力找工作。
4、用心血融铸经营理念，让企业文化生生不息。
5、“艰苦坚实，诚信承诺，实干实效”
6、铸造辉煌，唯有质量。
7、优质产品，是市场竞争必胜的保证。
8、杜绝不良思想，发扬优质精神。
9、产品质量无缺陷，顾客服务无抱怨。
10、多点沟通，少点抱怨;多点理解，少点争执。
11、忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。
12、大家好，才是真的好。
13、因为自信，所以成功。
14、众志成城飞越颠峰。
15、大踏步，大发展;人有多大劲，地有多大产。
16、付出一定会有回报。
17、永不言退，我们是最好的团队。
18、相信自己，相信伙伴。
19、因为有缘我们相聚，成功要靠大家努力!
20、失败与挫折只是暂时的，成功已不会太遥远!
21、道路是曲折的，“钱”途无限光明!
22、日事日毕，日清日高。
23、复杂的事情简单化，简单的事情重复化。
24、你现在所想的和所做的，将会决定你未来的命运。
25、承认自己的恐惧毫不可耻，可耻的是你因害怕而裹足不前。
26、行动的激励，方法决窍，行动知识，这三个因素是成功定律之钥。
27、一个恰当的时间，恰当的场合，一个简单的微笑可以制造奇迹。
28、激励别人采取行动的最好办法之一，是告诉他一个真实的故事。
29、事实上，当你说谎的时候，你从来没有真正愚弄任何人。
30、激励的秘决，不只是诉之于道理，还要诉之于情感。
31、不要说谎，但可以在它被欣赏的地方说谎
32、纵使黑夜吞噬了一切，太阳还可以重新回来。
33、你真的很不错!祝贺你今天的成功!相信你的明天会更好!
34、雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。
35、星光依旧灿烂，激情仍然燃烧。因为有梦想，所以我存在。你在你的领域里不惜青春，我在我的道路上不知疲倦。
36、人生的成功，不在于拿到一幅好牌，而是怎样将坏牌打好。
37、你缺少的不是金钱，而是能力，经验和机会。
38、自我提升，良性竞争。相互欣赏，相互支持。
39、管理有模式，无定式，这是管理的艺术性和科学性。
40、领导在与不在，企业照样良性运转。
41、培养优质素养，提高团队力量。
42、建一流企业、创百年品牌。
43、在位要受控，升迁靠竞争，届满要轮换，末位要淘汰。
44、车间重地，安全第一。
45、一小步、一小步地跑，才能有大的进步。
46、力求一次做好，争取最大效益。
47、现在如同在爬雪山，如果你坚持住，爬也就爬过去了;但一停下来，就会窒息倒下。
49、态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运。
50、周瑜号称“一步三计”，却总失算于孔明的“三步一计”。
51、、机迂和努力是缺一不可的。机迂一定要抓住，而努力之后才可能有机迂。
52、仓库重地、严禁烟火。
53、预则立，不预则废;没有传奇的过程，却有传奇的结果。
54、我们不是“居安思危”，而是“居危思进”。
55、企业文化培训有三个层次：企业文化精神，企业文化制度和企业文化物质。
56、您的自觉贡献，才有公司的辉煌。
57、素质究竟是什么?是一种自我的约束能力。
58、安全生产工作，重在求真务实。
59、人无我有，人有我优，人优我奇。
60、有一份耕耘，就有一份收获。
61、从某种意义上说，企业就是人;因此企业应有灵魂，否则无异于行尸走肉。
62、能者上，庸者下，平者让。谁砸企业的牌子，企业就砸谁的饭碗。
63、有缺陷的产品等于废品。
64、永远战战兢兢，永远如履薄冰。
65、成就团队辉煌，助我人生成长。
66、在新经济时代，什么是克敌制胜的法宝?第一是质量，第二是质量，第三还是质量。
67、企业强大难，保持长盛不衰更难;重要的不是个别人，一部分人，而是全体人员，即每一个细胞都充满活力才行。
68、说了，不等于做了;做了，不等于做到位了。
69、五湖四海聚一厂，情同手足友谊长。
70、行动是成功的开始，等待是失败的源头。
71、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒。
72、学历有上限，不是越高越好;其次是动手能力强;此外，人际关系还要和谐。智力比知识重要，素质比智力重要，觉悟比素质重要。
73、改善是无穷的。
74、质量是帆，企业是船。
75、卖信誉，而不是卖产品。
76、管理无小事，“天下难事，必作于易;天下大事，必作于细。”(老子所言)可谓“成也细节，败也细节”。
77、同心才能走得更远，同德才能走得更近。
78、我们的理念是没有最好只有更好，诚信立，创新致远。
79、一等二看三落空一想二干三成功
80、作为一个领导，你可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。
推荐第9篇：公司标语
公司标语
企业精神：
团结——建立一支相互理解、精诚合作的团队； 创新——不断开启思维，超越自我，与时代同步；
高效——节约时间就是降低成本，就是节约资源，就是创造财富； 学习——吐故纳新，汲取精华，提升价值，创造未来。
一、公司信条：
以人为本，共同追求——即在企业内部，建立一个以人本管理为基础的良
好机制，在员工实现个人价值最大化的追求中，实现企业利益最大化的追求。
以客为先，共创未来——即在企业外部，时刻以满足客户的需求为出发点，
寻求与客户的共同繁荣、共同发展，在不断满足客户需求的过程中创造企业辉煌的未来。
二、公司质量方针：
卓越的品质——我们以国际标准控制产品的质量； 一流的产品—— 我们以客户的眼光提供超值的产品； 真诚的服务—— 我们以真心、热诚的服务换取客户的满意。
八、质量目标：
1．准确无误的交货，完善的售后服务，细致的用户培训，真诚热情的订货与退货；
2．五天内解决客户投诉问题； 3．产品出厂合格率97 ％
最新企业宣传标语
三心：诚心对他人，信心对自己，耐心对事情
开会：您是带著解决方案，还是带著问题进来
多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
零距——关爱，温暖，更靠近
凝聚——互助，团结，更贴紧
走进宿舍，走进生活
靠近同事，贴近心灵
天南海北聚,缘来一家人
干干净净宿舍,清清幽幽人生
文韵深远,明礼晓情
寝心息神,室设洁净
用微笑面对他人,让宿舍充满阳光
团结+友爱+干净+整洁=文明宿舍
共建美好家园,同创文明宿舍
你并非美丽才文明,而室因文明而美丽
以爱为翅,共展人生风采
一举一动,全为窗明地净;一笑一颦,尽显友好真诚
一路倾听花开的声音,真情凝聚芳香的足迹
整理：区分物品的用途，清除不要用的东西
整顿：必需品分区放置，明确标识，方便取用
清扫：清除垃圾和脏污，并防止污染的发生
清洁：维持前3S的成果，制度化，规范化 素养：养成良好习惯，提高整体素质
决心、用心、信心，5S活动有保证
6S效果很全面，持之永恒是关键
6S不只是全员参与，更需要全员实践
整理整顿做得好，工作效率步步高
清扫清洁坚持做，亮丽环境真不错
整理整顿天天做，清扫清洁时时行
整顿用心做彻底，处处整齐好管理
看得见和看不见的地方，都要彻底打扫干净
分工合作来打扫，相信明天会更好
全员投入齐参加，自然远离脏乱差
创造清爽的工作环境，提升工作士气和效率
减少浪费，提升品质；整齐舒适，安全规范
现场差，则市场差；市场差，则发展滞
高品质的产品源于高标准的工作环境
推行6S活动，提升员工品质
6S始于素养，终于素养
三固定：场所、物品存放位置、物品的标识
6S推进的三个阶段：秩序化、活力化、透明化
6S目标：明确、量化、达成、实际、时间
三定原则：定点、定容、定量
工作不能脱离实际，5S离不开现场 目视管理是利用人的视觉进行管理的科学方法
红牌作战：找到问题点并悬挂红牌、加以改善
看板作战：标明必需品的管理方法，短时间取用
识别管理：人员 工种 职务 熟练 设备 产品等
标准化：将最好的实施方法作为标准并遵照执行
标准化的步骤：制定标准、执行标准、完善标准
改善就是寻找更好的方法并作为新的标准来实施
五现手法：现场、现物、现实、原理、原则
PDCA循环：计划、执行、检查、行动
布局原则：时间和距离最短、物流畅通、适变性
建立6S审核工作系统，并予以严格贯彻执行
纠正和预防措施：消除不合格原因所采取的措施
日常记录好习惯，追溯分析利改善！
每天自我检讨，品质自然更好！
品质管理讲技术，沟通协调很重要！
留意多一点，问题少一点！
没有措施免淡管理，没有计划如何工作！
上下勾通达共识，左右协调求进步！
精心，细心，用心，革除马虎之心！
先做无差错能手，向零缺陷迈进！
做好产品包装工作，确保产最终质量！
标识清析，内容与实物相符！
进料出料要记清，数帐管理更分明！
爱惜物料，重视品质，合理规化，标识清析！
仓储原则要遵守，先进先出是基础！
仓库重地，防火防盗！
仓库重地，严禁烟火！
仓库重地，闲人免进！
节约是持家之道，浪费是败家之举！
精打细算降成本，千方百计提效益！
降低损耗齐关心，开源节流效益增！
一点成本一点金，任意抛弃污大本！
与其事后痛哭流涕，不如事前遵章守纪！
安全规章系生命，自已遵守是保障！
安全是最大的节约，事故是最大有浪费！
疏忽一时，痛苦一世！
求快不求好，事故常来找！
高高兴兴上班，平平安安回家！
按章操作莫乱改，合理建议提出来！
为了你全家幸福，请注意安全生产！
治理事故隐患，监督危险作业，
严格规章制度，确保生产安全！
麻痹是最大的隐患，违章是最大的祸根！
船到江心补漏迟， 事到临头后悔晚！
安全生产莫侥幸，违章操作要人命！
有了您的自觉奉献，才有公司的辉煌成就！
培育礼仪员工，创造团队精神！
为自已找借口的人，永远不会成功！
转变观念，转变作风，让企业文化生生不息！
科技是第一生产力，人才是第一资源！
坐而言议——会而不议，议而不决，决而不行，这样的议是最浪费的行为！
成功之道——找方法才能成功，找借口只会失败！
团结友爱——以厂为校，以厂家，互相学习，互相关怀！
优质精神——争取一个客户不容易，失去一个客户很简单！
认真负责——太度决定一切，细节决定成败！
正确认识自已——因为有我，所以会更好！
正确认识自已——不要小看自己，人有无限可能！
守厂如家用——保卫厂安全，团结一条心！
责任与机会——只有勇于承担责任的人，才有承担更大责任的机会！
沟通与理解——多点沟通，少点抱怨，多点理解，少点争执！
以笑迎人，礼貌待人，树立形像！
优秀的职工——忠于公司，忠于职业，忠于人格！
用微笑打动顾客，把拒绝变成接受！
企业的成功来自于每一位员工辛勤付出！
为自己找借口的人，永远不会成功！
企业管理成功的秘诀在于对品牌，管理模式和人力资源的三项追求！
团队精神，是企业方化的核心！
欣赏与技持——自我提升，良性竟争，相互欣赏，相互技持！
团队力量——团结一条心，石头变成金！
团队精神——强化竞争意识，营造团队精神！
客户的需要，是我们工作的目的，客户的满意，是我们工作的目标！
抱怨事件速处理，客户满意又喜欢！
服务理念——没有挑剔的客户，只有不完美的产品！
客户满意，是企业永恒的追求！
客户是我们的上帝，品质是上帝的要求！
客户的赞美，是企业的最大财源！
客户的满意，我们的希望，客户的希望，我们的追求！
内部审核定期做，系统维持不会错！
文件受控易管理，贯彻执行落实！
品质管理标准化，ISO成功靠大家！
勤俭节约爱护公物，以厂为家共同发展！
功作的心态——主动是一种享受，被动是一种折磨！
工作的态度——今天要做的事，勿候明天，自已要做的事，勿侯别人！
细心工作——细心在任何时候都不是多佘的！
做文明人——请你使用文明语言！
团队精神——合作成就未来！
请你遵守作息时间！
安全来自于长期警惕，事故源于瞬间麻痹！
生产再忙，安全不忘，人命关天，安全再先！
多看一眼，安全保险，多防一步，少出事故！
消除一切安全隐患，保障工作生产安全！
加强安全管理，提升安全意识！
爱惜原料一点一滴，讲究质量一丝一缕！
宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背！
教育训练坚持做，上线操作不会错！
万人防火不算多，一人失火了不得。麻痹事火灾的兄弟，警惕是火灾的克星。
安全行车千万里，事故就在一两米。平时有张婆婆嘴，胜过事后“妈妈心”。
安全是幸福的花朵，合家浇灌美丽如画。小洞不补大洞难堵，小患不防大患难当。
勿忘安全须时时警钟长鸣，珍惜生命当头脑清醒。
落实安全规章制度 强化安全防范措施 ;
安全生产责任重于泰山 ;
安全——我们永恒的旋律 ;
;
安全来于警惕 事故出于麻痹;
人人讲安全 家家保平安 ;
防事故年年平安福满门 讲安全人人健康乐万家 ;
麻痹是最大的隐患 失职是最大的祸根;
推荐第10篇：公司先进事迹
***局荣获“国网公司一流县企业”称号
日前，国家电网公司下发文件，***供电局被授予2011年度“国家电网公司一流县供电企业”称号，该局干部员工多年的夙愿终于成为现实。
**地处浙江中部，属经济欠发达地区，但20万**人从不缺创业豪情，走出了“生态立县、工业强县、旅居兴县”发展之路，并正在描绘“品质山城、秀美乡村、幸福**”宏伟蓝图。同样，生活工作在这里的国家电网人，始终怀揣着“建设一流企业”的憧憬之心，自2010年申报创建“国一流企业”以来，全体干部员工自我加压，务实创新，把“创国一流”根植于企业科学发展的沃土之中，融入安全生产、经营管理、队伍建设等各领域，健全“创国一流”长效机制，加强“创国一流”的常态管理动态考核，形成“完善、巩固、提高、创新”良性循环局面，各项工作取得了实质性的进展和突破。
电网综合实力进一步提升。积极转变电网发展方式，突出高、中、低三级电网协调发展。成功投运**首座220千伏变电所，顺利扩建110千伏尖山变电所，实现新农村电气化村全覆盖，城网互供能力进一步提高，形成了以220千伏为主网、110千伏为骨干网、35千伏与10千伏为配网的坚强电网，为**经济社会发展提供了强有力的电力支撑。
安全生产水平进一步提高。健全三级安全管理网络和监督体系，加强安全生产闭环管理，加大安全稽查力度，以“三铁”反“三违”切实把安全责任落实到管理层、执行层和作业层。大力推进班组安全活动，进一步丰富活动的形式和内容，突出安全活动效果。扎实开展“安全生产月”、反事故演习、消防应急逃生演练等系列活动，加强电力设施保护宣传和查纠力度，有力地保障了安全生产的可控、在控。
企业管理能力进一步增强。突出“月计划、周安排、日分解”工作机制，强化协调、控制、平衡，建立全面计划预算制度。突出“发现问题、解决问题、预防问题”主题活动，持续推进作风建设，进一步增强广大员工创新创业、履职服务、破难攻坚的意识和能力。突出绩效管理，严格“部门月度绩效、班组精益计分、廉洁从业违章记分”三项记分考核，以及“首问责任制”、“限时办结制”和“三个零时差”考核，提升工作效能。顺利通过3A标准化良好行为企业确认和“三集五大”体系建设验收。
供电优质服务进一步优化。坚持“你用电、我用心”服务理念，成立8支共产党员服务队和“亮亮**”服务队。走进政府促发展，积极配合县“重点工程、重点工作、重点项目”建设，主动高效完
成“药交会”、“两会”等重大活动、重要节日保供电任务。走进企业送春风。建立联系企业常态机制，广走访、勤了解、听意见、送服务。走进社区（农村）促和谐，开展系列延伸服务和特色服务，得到政府和广大群众的高度肯定。
队伍建设取得新成效。突出以人为，坚持抓班子、抓文化、抓教育。领导班子率先垂范，强调“给我上，不如跟我上！”，一级带一级，干，有效激发“人人、事事、处处”争创一流的能动性。编制“优秀班组培育操作手册”，通过创先争优、创建劳模工作室、评选星级员工、准军事化管理等载体和手段，促进国网企业文化落地生根开花。抓教育引导，实行行风建设和优质服务“红线”管理，形成了“快、认真、奉献”、“说了就算、定了就干、干就干好”的良好工作氛围。
第11篇：公司先进事迹
公司先进事迹
一年来，我公司在上级领导的正确领导下，发扬团队精神，创新工作方法，提高工作效率，各项工作得到了领导的充分肯定，取得了一定的工作成绩。
一、思想政治及业务学习方面
公路工程技术是一个专业性非常强的工作，特别是近几年公路建设技术突飞猛进，不加强自身学习，就要落后，就会失去在公路建设市场的位置，这就需要与时俱进，保证知识的及时更新。尤其是近几年工程施工各项工作都需资格认证，公司的同志，充分认识到学习的重要性，掀起一股学习浪潮，不管是工余时间还是节假日，人人学习，积极参加各种认证考试，取得了一批
一、二级建造师、试验工程师、安全工程师、造价工程师等资格证书，为公司增加了一大批的可用之材。
在思想政治学习中，公司同志一直坚持认真学习“十八大会议” 精神，学习“十八届三中全会”精神，不断加强思想政治学习。通过参加培训、召开座谈会、讨论会等多种形式进行职业道德培训和教育，提高综合素质，展示良好工作状态和精神风貌，公司人员职业道德和作风纪律进一步得到提升。
二、工程建设方面
今年，我公司与传朋公路工程有限公司合作，承担了S259线改建工程二合同段的施工任务。在工程建设前，制定科学的施工组织设计，明确安全、质量、进度、效益目标，实行PDCA动态管理，施工过程中，实行目标控制，分阶段进行总结，及时调整施工部署，确保按计划完成各项目标任务。 在施工质量管理中，我们严把工程质量关，时刻牢记“百年大计，质量第一”的宗旨，在生产中严格把关，对每个生产环节都深抓细究，发现问题及时处理。并对各施工工序加强了技术管理，有力保证了工程施工质量。在总监办组织的四次质量检查中取得了三次第一名。
在公司全体人员的共同努力下，S259线改建工程二合同段整个施工期间没发生一例安全事故，在保证质量的前提下，比原计划工期提前20天完成施工任务，取得了较好的经济和社会效益。
三、建立奖惩机制，提高工作效率
为能规范、优质、高效地搞好工程建设工作，项目部制定了工程管理办法，实行阶段目标考核制度。根据各项工作的特点，制定阶段任务目标，明确了各阶段的工作任务。做到定期考核，及时兑现奖惩激励。这些措施大大提高了科室人员的工作积极性、主动性和创造性。
今年以来，工程科在上级领导的正确领导下，以高度的责任感和责任心，认真履行自己的岗位职责。努力学习、刻苦钻研，创新工作方法，树立模范标杆。有决心，也有信心，一定会在公路建设事业的道路取得更大成绩。
第12篇：公司激励标语
各位顾客朋友，你们好，欢迎光临好邻居超级商场，为答谢各位顾客朋友一直对我商场的支持和厚家，我商场特意在3-15消费者日推出全场商品95折的优惠来回馈大家，活动仅限3月15日当天，特价及专柜除外。欢迎各位顾客前来选购，我商场全体员工将竭诚为你服务，祝你购物愉快，多谢。
能把在面前行走的机会抓住的人，十有八九都会成功。
有志者自有千计万计，无志者只感千难万难。
不在可能的也许今天实现，根本不可能的事也许明天会实现。 我成功因为我志在成功！
成功与不成功之间有时距离很短——只要后者再向前几步。 空想会想出很多绝妙的主意，但却办不成任何事情。
成功的人是跟别人学习经验，失败的人只跟自己学习经验。
成功不是将来才有的，而是从决定去做的那一刻起，持续累积而成。
销售世界上第一号的产品——不是汽车，而是自己。在你成功地把自己推销给别人之前，你必须百分之百的把自己推销给自己。 世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。
积极的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。
坚韧是成功的一大要素，只要在门上敲得够久、够大声，终会把人唤醒的。
环境不会改变，解决之道在于改变自己。
未曾失败的人恐怕也未曾成功过。
靠山山会倒，靠水水会流，靠自己永远不倒。
行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。
环境永远不会十全十美，消极的人受环境控制，积极的人却控制环境。
事实上，成功仅代表了你工作的1%，成功是99%失败的结果。 不要等待机会，而要创造机会。
成功的法则极为简单，但简单并不代表容易。
做对的事情比把事情做对重要。
“人”的结构就是相互支撑，“众”人的事业需要每个人的参与。 只有不断找寻机会的人才会及时把握机会。
你可以选择这样的“三心二意”：信心、恒心、决心；创意、乐意。 无论才能、知识多么卓著，如果缺乏热情，则无异纸上画饼充饥，无补于事。
第13篇：公司办公室标语
不为失败找借口 只为满意找不足
“停下休息的时候，别忘了他人还在前行”
“后悔，是对精力最大的消耗”
“生气，是拿别人的错误惩罚自己”
“只有一种失败，那就是半途而废”
“志存高远”
“我把今天当作为我生命中的最后一天”
“从赞美和真诚的欣赏开始”
“没有人会拒绝你的微笑！”
“微笑室友磁性的，它将人们吸引在一起”
“敬人者人恒敬之”
“工作的时候全力以赴，玩乐的时候痛快淋漓，这就是快乐和健康之道”
“心若改变，则态度改变；态度改变，则习惯改变；习惯改变，则人生改变！”（印度圣雄甘地）
“人生道路上，对目标的追求要高就，但实现目标的心态要低就”
“真正的伟人从不艳羡任何人，因为他们懂得如何做好自己”
“小胜凭智，大胜凭德”（牛根生）
“真正的贤人虚怀若谷，真正的强者，温文尔雅！”
“羡慕别人拥有的，不如珍惜属于自己的”
“要相信奇迹，同时也要付出努力，因为努力能够创造奇迹”
“锲而不舍，败而不妥，百折不回！即使摔倒一百次，也一定要爬起第一百零一次”
“己所不欲，勿施于人！从另一种积极的角度看，则自己期望幸福，所以是别人幸福！幸福的真谛在于给予。”
“别人从零起步，而我从负数起步”（牛根生）
“看别人不顺眼，首先是自己修养不够”（牛根生）
“取得成功的人，不一定是聪明的人，但一定是为了理想，甘得住寂寞的坚强的人”
“心怀天下，悲悯苍生”
第14篇：公司励志标语
1.行动不一定每一次都成功,但坐而不行,绝无任何成功可言
2.成功的秘诀在于:当机会来临时,你已准备妥当
3.不愿弯腰捡拾一根针的人，永远不值得一块钱
4.因为我在这个位置上
5.背影就知道；得意人，听脚步声就知道
6.失意人，看成熟，就是有能力适应生活中的模糊
7.行路人，用足音代替叹息吧！
8.“不耻最后”。即使慢，弛而不息，纵会落后，纵会失败，但一定可以达到他所向的
目标。
9.旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上
10.每个天才的产生，必是热忱的产物
11.管理是一种严肃的爱,培训是最好的福利
12.管理：关注并修正行为，影响并引导人生
13.做人就不要做事，做事就不要做人！性格决定命运,气量影响格局
14.事业常成于坚韧，而毁于争躁
15.让梦想成真的最好方法就是醒来
16.生活不是单行线，一条路走不通，你可以转弯
17.学习是制度，培训是责任
18.经营是开源，管理是截流
19.管理是一切组织共有的概念
20.人之所以能，是相信能
21.任何业绩的质变都来自于量变的积累
22.绊脚石乃是进身之阶
23.当你感到困难时，便是在前进
24.“人”的结构就是相互支撑，“众”人的事业需要每个人的参与
25.投资知识是明智的，投资网络中的知识就更加明智
26.停下休息的时候，别忘了他人还在前行
27.人生道路上，对目标的追求要高就，但实现目标的心态要低就
28.别人从零起步，而我从负数起步
29.真正的贤人虚怀若谷，真正的强者，温文尔雅！
30.宁可因高目标而脖子硬，也不为低目标而驼背
31.没有执行力，就没有竞争力
32.要有好的灌溉，才有好的成果
33.培育礼仪员工，创造团队精神
34.塑造人的品质，建立管理根基
35.后悔，是对精力最大的消耗
36.你思考，我思考，品质提升难不倒
37.培训要付出，不培训将付出更多
38.整理有心做长度，处处整齐好管理
39.没有措施的管理是空谈的管理，没有检查和计划的管理是空洞的管理
40.管理始于训练，止于训练
41.效益靠质量，质量靠技术，技术靠人才，人才靠教育
42.停下休息的时候，别忘了他人还在前行”
43.“后悔，是对精力最大的消耗”
44.“生气，是拿别人的错误惩罚自己”
45.“只有一种失败，那就是半途而废”
46.“志存高远”
47.“我把今天当作为我生命中的最后一天”
48.“从赞美和真诚的欣赏开始”
49.“没有人会拒绝你的微笑！”
50.“微笑室友磁性的，它将人们吸引在一起”
51.“敬人者人恒敬之”
52.“工作的时候全力以赴，玩乐的时候痛快淋漓，这就是快乐和健康之道”
53.“心若改变，则态度改变；态度改变，则习惯改变；习惯改变，则人生改变！”（印
度圣雄甘地）
54.“人生道路上，对目标的追求要高就，但实现目标的心态要低就”
55.“真正的伟人从不艳羡任何人，因为他们懂得如何做好自己”
56.“小胜凭智，大胜凭德”（牛根生）
57.“真正的贤人虚怀若谷，真正的强者，温文尔雅！”
58.“羡慕别人拥有的，不如珍惜属于自己的”
59.“要相信奇迹，同时也要付出努力，因为努力能够创造奇迹”
60.“锲而不舍，败而不妥，百折不回！即使摔倒一百次，也一定要爬起第一百零一次”
61.“己所不欲，勿施于人！从另一种积极的角度看，则自己期望幸福，所以是别人幸
福！幸福的真谛在于给予。”
62.“别人从零起步，而我从负数起步”（牛根生）
63.“看别人不顺眼，首先是自己修养不够”（牛根生）
64.“取得成功的人，不一定是聪明的人，但一定是为了理想，甘得住寂寞的坚强的人”
65.“心怀天下，悲悯苍生”
第15篇：公司出游标语
阅一路风景，拓一片天空。 韶光三日游，全程乐悠悠。 韶关一路风景，扫光一路荆棘。 让步伐跟上梦想，让青春携手朗琴。 丹霞红石红火火，朗琴音响响当当。 朗琴韶光三日游，让健康跟上梦想。 畅游韶关丹霞山，朗琴音响不一般。
乐在途中，步同凡响
——朗琴韶光三日游
揽青山绿水入怀，携青春梦想前行
——朗琴韶光三日游
第16篇：服装公司标语
精益从心开始，改善由我做起；
ie is from the heart, improvement is from you.下一道工序就是客户； the next position is your customer.团队的效率才是真效率； team efficiency is the real efficiency.标准作业，作业标准；
standard operating, operate standardized.我的设备我保养，我的品质我保证；
keep equipments well maintained, let quality be better guaranteed.坚持改善，天天向上；
pursue improvement, make progre everyday.不求一次完善；
improvement is not for only once.改善只有更好，没有最好；
there is no best but better for improvement.今天你提案了吗！今天你改善了吗！
have you submitted your proposal today? have you made improvement today? 上联：整理整顿是基础；下联：清洁清扫是保持；横批：素养自然行。 seiri, seiton are the foundation; seiso, setketsu are for keeping.shitsuke comes naturally.库存是万恶之源！
inventory is the resource of all badne.降低库存，减少浪费； reduce inventory, decrease waste.一针一线，价值体现；
a single needle or piece of thread embodies value.搬运寻找，尽量减少；
movement and looking for things should be reduced to the minumum.多余动作，劳而无获；
no gain for unneceary movements.动作优化，有功无过；
it is never wrong to optimize movements.过量加工，费时费工； surplus proce is a waste.浪费资源，金钱去填；
resources waste needs money to fill.优化程序，省心省力；
optimized procedure saves time and money.一二三四，步调一致；
one, two, three, four, keep the step along the goal.发现问题，及时报告； discover problem, report it in time.隐藏错误，害人害己； hiding mistake is harmful.技巧提升，业绩攀升，持之以恒，业绩骄人 全员齐动，风起云涌，每日拜访，铭记心中 快乐工作，心中有梦，齐心协力，再振雄风 一马当先，全员举绩，梅开二度，业绩保底 三心二意，扬鞭奋蹄，四面出击，勇争第一 主动出击，抢得先机，活动有序，提高效率 业务规划，重在管理，坚持不懈，永葆佳绩 全员实动，开张大吉，销售创意，呼唤奇迹 市场练兵；心里有底，团结拼搏，勇争第一 本周举绩，皆大欢喜，职域行销，划片经营 目标明确，坚定不移，天道酬勤，永续经营 经营客户，加大回访，用心专业，客户至上 今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌 行销起步，天天拜访，事业发展，用心学习素质提升，交流分享，精耕深耕，永续辉煌
第17篇：公司企业文化标语
公司企业文化标语
公司企业文化标语20条
1、因上不努力，果自不会来!
2、主动使人进步，被动使人落后
3、“问题”意味着责任，而责任就是机会
4、责任=机会(加薪、晋升、福利、奖金)
5、机会总乔装成“问题”的样子
6、你的价值就是体现在别人对你的需求程度上
7、中文中，代价最高的三个字“我没空”
8、不为薪水而工作，薪水自然会提升!
9、因上努力，果随其后
10、机会源于事情，有事可干，就有机会
11、没有借口
12、行动的第一步是服从
13、没有服从力就没有行动力
14、多问自己我做得怎么样
15、高工作质量带来竞争力
16、成功是一定的，只要在导致成功的种子上下功夫
17、凡事皆由小到大，小事不愿做，大事成空想。
18、把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡
19、碰运气的生活，是要付出很大的代价! 20、合作才能共赢。
第18篇：公司励志标语
时时刻刻保证：快乐工作，健康生活
在工作面前：态度决定一切，细节决定成败
在挫折面前：只要思想不滑坡，办法总比困难多！
在团队面前：小成功靠个人，大成功靠团队
在客户面前：.客户满意是你的本职工作，完成客户没想到的才是你的工作目标
在品质面前：工作质量是员工素质的表现，产品质量是企业形象的写照
第19篇：公司立志标语
1、人的一生可能燃烧也可能腐朽，我不能腐朽，我愿意燃烧起来-------奥斯特洛夫斯基
2、每一日你所付出的代价都比前一日高，因为你的生命又消短了一天，所以每一日你都要更积极。今天太宝贵，不应该为酸苦的忧虑和辛涩的悔恨所销蚀，抬起下巴，抓住今天，它不再回来。
3、每一个成功者都有一个开始。勇于开始，才能找到成功的路。
4、一个人的希望越大，他的遭遇失败的机会也许就越多，就跟一个人走的路越长，踢着的石子会越多一样。——黄茵
5、凡百事之成也在敬之，其败也必在慢之。——司马光
6、有些人因其见识而成功;有些人因其行事而成功;少数人因其人品而成功。 ——哈伯德
7、有些人因其见识而成功;有些人因其行事而成功;少数人因其人品而成功。 ——哈伯德
8、在别人藐视的事中获得成功，是一件了不起的事，因为它证明不但战胜了自己，还战胜了别人。——蒙特兰
9、不安于小成，然后足以成大器;不诱于小利，然后可以立远功。 ——方孝儒
10、只有具备真才实学，既了解自己的力量又善于适当而谨慎地使用自己力量的人，才能在世俗事务中获得成功。 ——歌德
11、在20岁前，事业上的成果百分之百靠双手勤劳换来；20岁至30岁之前，
事业已有些小基础，那10年的成功，10%靠运气好，90%仍是由勤劳得来
12、庸人等待机会；
凡人捕捉机会；
常人寻找机会；
超人制造机会。
成功是华堂；
智慧是前院。
推开虚掩的前院大门，
才能迈进成功的圣殿。
第20篇：公司宣传标语
公司口号：
1、求真务实、开拓创新、诚信守法、团结奉献。
2、干一项工程、建一座丰碑、播一片美名、交一方朋友。
3、树良好企业形象，创一流精品工程
安全标语：
1、安全高于一切 责任重于泰山
2、安全是最大的效益 事故是最大的浪费
质量标语：
1、以诚信和智慧倾情铸造高质量、富有情感的建筑精品
2、抓管理，保安全生产树形象 勤奉献，铸精品工程美名传
3、以质兴企 以优取胜
4、质量立业 安全创业 管理兴业 科技强业
5、创一流企业 建名牌工程 管理篇
1、以人为本，科技兴企，与时俱进，敢为人先
2、携手并进，争创企业佳绩；同心同德，共创美好未来
3、科学管理，锐意创新，开拓奉献，争创一流
4、严谨 创新 高效 求实 合作 友谊 团结 奋进
5、谋发展、强企业、齐心协力 重科技、严管理、开创未来 三优文明篇
1、创建一流企业 展示国企风采
2、建筑尽显人类文明 工程美化自然环境
3、倾情奉献创名牌 我为山川添秀美
4、求真务实做表率 勤政廉洁做模范
