机关工作人员工作总结

2020-05-28 来源:员工个人工作总结收藏下载本文

推荐第1篇:机关工作人员工作总结

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个人总结

一年来,在团市委和市××领导的关怀下,在其他志愿者和××同事的帮助下,我从一名大学生走向了工作岗位。工作期间,我紧紧围绕工作中心,立足本职工作,严格要求自己,认真学习理论知识,努力提高自己的业务技能和综合素质,较好的完成了各项工作。现将有关工作情况汇报如下:

一、工作完成情况

在思想上,我认真学习了马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,认真践行“三个代表”重要思想,牢固树立科学发展观,按照中共党员的标准严格要求自己。通过互联网、电视新闻及《求是》、《廉政瞭望》、《秘书工作》等杂志关注国际国内重要事件,学习党的路线、方针、政策和法律知识,加强自身思想道德和职业道德修养。

在工作上,我紧紧围绕单位的中心工作,严格按照各项规章制度,恪尽职守、爱岗敬业、勤勤恳恳,积极参加办公室各项活动,努力完成领导交办的各项工作。

一是做好办公室各项日常工作。收发党政公文,并分类传送领导签发,对领导签发后的公文及时传阅;做好文件资料的印制、整理及归档工作;做好各类会议、活动的筹备、组织等工作,认真做好会议记录。二是积极参加各类学习培

1训。如:参加了市委宣传部组织的通讯员培训,对信息报送要求有了一定了解的同时,也全新的认识了通讯信息的重要性,并向市委市政府、市委组织部报送了数条关于××工作的信息;还参加了党内统计工作培训活动,初步了解了党统工作的工作步骤,并通过努力圆满完成了半年党统工作。通过认真参加这些培训会议,使我更好的完成了工作。三是协助办公室主任做好××的其他工作。比如,协助做好了××换届选举工作,收集、整理会员代表大会登记表。协助做好会员代表大会筹备、组织、召开等工作。在××主办的“广汉市首届民营企业书画摄影大赛”工作中,认真做好作品的登记、整理等工作,并参与了参赛作品的展出布展工作。

在作风上,以“作风转变年”活动为契机,深化思想认识,将良好的生活作风与实际工作有机结合起来,增强大局意识、责任意识和竞争意识,对实际工作存在的差距和问题进行全面认识和正面剖析,主动服务、用心服务、贴心服务于企业发展,用实际行动树立新时期大学生志愿者良好形象。

在学习上,自来到××办公室的第一天起,领导就告诉我要多学习,多积累,要吃苦耐劳、踏实肯干,这些话我一直深深记在脑海里。一年来我积极地参加办公室组织的各种学习活动,仔细听、认真记、用心琢磨,不走学习的过场;积极自学,不偷工减料,增加自己知识面;平时挤出时间抽

空学,多方面提高自己。

一是注重政治理论学习,努力提高政治素养。一年来,采取集中学习与自学相结合的方式,结合办公室的工作性质,我认真学习了党的十七大报告、科学发展观以及和谐社会建设等一系列理论知识,同时注重加强对时政的了解,通过学习,一定程度上提高了自身政治理论水平。

二是加强业务知识的学习,提高业务能力。在领导的悉心指导和同事们热情帮助下,有计划的进行着业务理论知识的学习。首先,我认真学习了近年来国家、省、市关于加强和改进××工作以及发展民营经济的有关政策、文件,使自己对××的性质、职能、基本任务以及民营经济发展历程有了初步的了解;其次仔细查阅了近年来各类文字材料,抓紧学习办公室管理制度及工作规范,进一步掌握了行政公文的基本要求和写作技巧,使自己能够尽快进入工作角色。

二、存在的不足及下一步工作打算

通过这一年的基层锻炼,我在思想作风、政治素质、业务水平等方面都取得了一定的进步,但也存在一些不足,主要表现在:第一,工作还不够细致,没有及时检查出工作中的问题;第二,服务企业的意识和方式还有待加强;第三,写作水平还有待提高。在今后的工作中,我一定认真总结工作经验,克服不足,争取能将工作做得更出色。一是加强学习,努力提高政治理论水平;二是加强调研,不断提升自身

2012年7月12日服务水平。

推荐第2篇:机关工作人员工作总结

工作总结

一年来,在局领导的正确领导和各位同事的帮助下,比较圆满地完成了自己所承担的各项工作任务,在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步,深入贯彻落实科学发展观,适应新的形势发展要求,立足工作实际,立足服务大局,勇于开拓,廉洁自律,扎实苦干,各方面都得到了锻炼和提高,为今后的工作和学习打下了良好的基础,现将近年来工作情况总结如下:

一、加强学习,全面提高自身政治、业务素质

第一、认真加强思想政治学习,不断提高自己的政治理论水平。在思想上、政治上、行动上始终同局党组保持一致,坚定不移地执行局党组的决策,积极参加单位组织的各种会议、培训、学习以及警示教育活动,进一步加深了对世界观、人生观、价值观更深刻的认识和进一步的自我改造。

第二、认真加强专业知识学习,不断充实自己金融**工作的业务知识。对于我来说,在大学里学习了4年的财务会计知识,但没有扎实的金融相关理论知识,而且也缺少实际工作经验,但作为政府部门金融**工作是一个高要求的工作,为了能尽快适应环境,更好地开展工作,努力坚持“向人学、向书本学”的学习型适应思路:一方面,虚心向科室 - 1 -

的科长和前辈请教,通过他们的言行举止、工作程序等来规范自己的工作行为;另一方面,认真学习历年的《中华人民共和国**法》、《**机关**项目质量控制办法(试行)》等书籍杂志,努力掌握有关专业知识;报名参加2011年11月份**师职称考试,希望通过职称考试,为更好地做好本职工作奠定了专业知识基础。

第三、认真加强科学文化学习,不断提高自己的综合素

质。我严格按照国家公务员的知识结构要求自己,提高自己的综合素质,在工作之余努力丰富自己全面的科学文化识。

二、认真履行职责,积极开展工作

2011年按照局里的部署,在科长的指挥下,我参与了**

项目*个,协助查处各类违规金额****万元。通过**,出具**报告*篇,提出**建议**条

第一、努力做好金融**工作,积极参与、努力配合。

参加了**工作。我们把**工作的中心定位于促进商行和联社的发展与壮大,**了**的信贷业务、资产管理、风险评估,促使商行和联社在信贷方面更加规范、规避不必要的风险;**了**的内部控制制度、财务管理状况,为**完善自身的内控制度以及提高财务管理水平,提出合理有效的建议。

第二、坚持原则,认真办事,做好了大竹县地方政府性

债务**工作。地方政府性债务**具有很大的重要性,为党中

央和国家领导摸清全国范围内地方政府性债务的规模,为下一步中央对地方政府融资进行规范和其他决策提供一个真实可靠的决策依据。

2011年3-4月份,根据国务院的要求和**署的统一安

排部署,我有幸参加了**地方性政府性债务**工作。由于地方性政府债务**工作任务重、要求高、时间紧、人员紧张,每天加班加点的工作,中午时间放弃休息,晚上将睡眠时间缩短,本着求实、严谨、认真负责的工作态度,将不符合要求的债务剔除,符合要求的债务一个不漏,力争将我们的**面达到100%,在短短的两个多月时间里,高质量地完成了大竹县地方性政府债务**工作,工作得到了局领导和有关部门的充分肯定,维护了国家的利益。

第三、深入企业,认真调查,对**的功过。2011年4-5

月进行了地税系统的**工作。市地税局是我市财政收入的主要的征收机关,他们工作的好坏,直接影响到全市财政收入的规模和质量,影响着我市的市政建设、科教文卫、社会保障等各个方面的资金投入。我们在**了**的基础之上,对税源收入占比较重的房地产,抽取了5家大户进行了延伸**,从侧面调查了解**局的工作的合规合法性。于5月底,顺利结束了地税项目的工作,并向省厅作了汇报。

第三、实事求是,客观公正,完成好了经济责任**。

年是全国范围内省市县乡的换届之年,市委、市政府,市组

织部,高度重视领导干部的经济责任**,提出了严格的要求,并要求在8月底以前完成这项工作。

我参与了我们金融科负责的**项目。我配合科长进行市

人社局局长李梅同志的任期经责**。我们本着对组织负责、对被**的领导干部负责、对被**单位负责、对自己负责的角度出发,在充分了解被**单位内控制度情况的基础之上,有针对性的对市人社局局长任期内各项经济指标,重大经济决策,财务管理,遵守财经法纪以及个人廉洁自律的各个方面进行了认真详细的**,实事求是的对被**人做出一个客观公正的评价。

第四、达州市农村信用合作社联合社清产核资**

根据《四川省**厅关于授权**达州市农村信用联社的通

知》 (授权,对**。该项**工作,已于2011年12月12日派出8个**组对市级联社及七个县(市、区)2011年度损益情况以及截止2011年12月31日资产负债损益情况进行**核查。目前,我所在**组,对**的现场**工作正在有序的进行中。

三、坚持严于律己、努力做好表率

第一、加强思想作风建设。严格按照胡锦涛同志提出的

“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻

作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持年轻公务员的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。

第二、加强自身勤政廉政建设。我十分珍惜在**局工作

的机会,工作中严于律己、勤奋从政、克己奉公、淡泊名利,努力克服生活上的各种困难。在局领导和科室负责人以身作则的榜样激励下,本人也培养了自己不怕吃苦、不怕劳累、连续作战、持久作战的工作作风。

一年来,在领导和同志们的关心支持下,通过自己的努

力工作,取得了一定的成绩,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:

一、由于工作时间不长,对待自己的工作并不是得心应

手,理论和实践的结合方面还有待于进一步提高。

二、在工作中与领导、同时交流沟通不够,有时候只知

道埋头拉车;自己年龄轻、阅历浅,有时侯工作中缺乏魄力。

在今后年度的工作中,我一定会进一步解放思想,紧跟

局领导的工作思路,积极配合科室负责人和科室其他成员,与时俱进,开拓创新,努力做好金融**工作,为国家的**事业贡献自己的最大力量。

2012年1月10日

推荐第3篇:机关工作人员工作总结

今天是12月27号,前段时间一直很忙,我总算快结果了,忙碌的日子应该告一段落了吧!心情一下好了起来!来社区居委会工作已经有一个多月了,感觉一切还行,算是正常吧。在基层,我看到了很多,听到了很多,也学到了很多,增长了自己的见识面。我要感谢上级部门,能给我们这样新录入机关工作的大学毕业生,有一个这样好的机会,下来锻炼学习。真的,在我看来,确实是很有意义,也是很有必要的。

回顾一下我近期下来所做的工作吧: 一是安全生产检查工作。这是一项关系到人民生命安危的大事,不可小视。最近我市接连出现安全事故,特别是火灾,造成了一定的人员经济损失,。因此,防火检查工作就十分重要了,我是亲临第一线,积极挨家挨户去检查消防设施,确保人民生产生活秩序正常开展。目前工作已经基本完成。 二是污染源普查工作。这是一项我国第一次进行的大型普查活动。我也是第一次学习接触,因此,工作起来也还有是一定的难度。可是我并没有放弃,通过与单位同事的共同努力及各被普查单位的大力支持,目前工作已经完成,并于近期汇报给上级部门。 三是两委换届工作。这也是一项大事,我所在的社区,将于本月中下旬进行选举,目前各项准备工作基本就绪。我还有幸成为选民代表。真开心,我一定会发挥好选举权的。 以上是我的近期工作汇报,也可以说是工作小结吧。呵呵

推荐第4篇:机关工作人员工作总结

今天是12月27号,前段时间一直很忙,我总算快结果了,忙碌的日子应该告一段落了吧!心情一下好了起来!来社区居委会工作已经有一个多月了,感觉一切还行,算是正常吧,机关工作人员工作总结。在基层,我看到了很多,听到了很多,也学到了很多,增长了自己的见识面。我要感谢上级部门,能给我们这样新录入机关工作的大学毕业生,有一个这样好的机会,下来锻炼学习。真的,在我看来,确实是很有意义,也是很有必要的。

回顾一下我近期下来所做的工作吧: 一是安全生产检查工作,工作总结《机关工作人员工作总结》。 这是一项关系到人民生命安危的大事,不可小视。最近我市接连出现安全事故,特别是火灾,造成了一定的人员经济损失,。因此,防火检查工作就十分重要了,我是亲临第一线,积极挨家挨户去检查消防设施,确保人民生产生活秩序正常开展。目前工作已经基本完成。 二是污染源普查工作。这是一项我国第一次进行的大型普查活动。我也是第一次学习接触,因此,工作起来也还有是一定的难度。可是我并没有放弃,通过与单位同事的共同努力及各被普查单位的大力支持,目前工作已经完成,并于近期汇报给上级部门。 三是两委换届工作。这也是一项大事,我所在的社区,将于本月中下旬进行选举,目前各项准备工作基本就绪。我还有幸成为选民代表。真开心,我一定会发挥好选举权的。 以上是我的近期工作汇报,也可以说是工作小结吧。呵呵

推荐第5篇:机关工作人员工作总结

机关工作人员工作总结

我们每个人都是在不断的总结中成长,在不断的审视中完善自己。xx年自己也是在总结、审视中脚踏实地地完成好本职工作,现将xx年工作总结如下:

一、思想方面:

重视理论学习,坚定政治信念,积极参加公司机关组织的各项活动,能够针对自身工作特点,学习有关文件、报告和辅导材料,通过深刻领会其精神实质,用以指导自己的工作。xx年以来在全国范围开展了“保持共产党员先进性”的理论学习,作为一名团员,在学习过程中认真按照团(党)支部的要求深入学习其内容,掌握其精髓,把理论知识践行到实际工作之中。

二、工作方面:

认真做好本职工作,做到腿勤、口勤,笔勤,协助领导圆满完成各项工作。

12月份前在gps监控中心工作,作为单位的窗口科室,一言一行都代表着单位的整体形象。因为是服务部门,每天都会有部分领导或者外来单位人员来访,对待他们,我始终遵循一个原则“一张笑脸相迎,一把椅子让座,一杯热茶相送,一个满意答复”,每次看着来访者满意而归,作为工作人员的自己,心里总会有小小的成就感。不是有句歌唱的好吗?“你快乐所以自己快乐”,小自己之后要成就大自己,“顾客满意”司乘人员、经营者满意是我们的价值也就得到了体现。 同时负责自己的各类总结的撰写,收集gps安装车辆基础数据信息,及时了解单位发生的事情,及时向领导汇报,努力做好领导的参谋助手。12月份借调到gps硬件追踪与维护,主要负责党(团)务这块工作,记得刚踏进这间屋子的时候,感觉挺微妙的,不绝于耳的键盘声,每个人埋头工作的热情,深深的感染着我,心里暗暗的给自己鼓劲加油。工作角色的转变,使自己意识到工作水平较其他的同志差距离还很大,为了缩短差距,自己定指标下任务,坚持每天学习,紧紧围绕本职工作的特点,努力做到融汇贯通,现具体工作主要包括党(团)务方面公司的收发文、撰写党(团)务文章、掌握全委党员、入党积极分子、转正党员基本情况,以及党务其他方面的工作都不知道。在实际工作中,把理论和实践相结合起来,把工作和创新结合起来,拓宽思路,努力适应新形势下对本职工作的要求,通过近段时间的学习,理论水平有了明显的提高,工作逐步走向正轨,这两天共上报下发工作类总结、通知12份。

同时来到这个新集体,总的感觉“团结,友爱,互助”是这个科室最大的特点,作为新同志的自己,每天都会有这样那样的不懂,每名同志都会用心热情的“知无不言,言无不尽”,在这样的一个大集体中工作,我会更加倍努力工作,也许会有一些的辛苦,但人不常说吗?辛苦是一种磨炼,何况是我们大家一起同甘共苦,在辛苦中,才会锻炼自己的能力;在辛苦中,才会充实的体现着自己人生。

三、存在不足

一、是政治理论学习和专业知识不够,虽有一定的进步,但在深度和广度上还需继续下功夫。

二、是工作中不够大胆,创新理论不强。

三、是字迹为罪魁祸首。。。。。情绪次之。。。。。。然而心理。。。。。。最后态度。。。。。。

四、是性格中有粗心大意,工作后没有认真仔细地检查工作,工作后工作没有记录在案,由于字迹潦草的原因来不愿意记录。

五、是懒惰(惰性)让事实说话才能有点进步。

为了把xx年工作做的更出色,制定工作学习目标,加强个人修养、理论学习、业务学习、口技技能‘以此提高工作水平,并适应新形势下本职工作的要求,扬长避短,以饱满的精神状态来迎接新的挑战。取长补短,向其他同志相互交流好的工作经验,争取xx年的工作更上一个新台阶。

推荐第6篇:机关工作人员年度工作总结

年度工作总结

一年来,在办事处党委的正确领导下,在机关全体同志的帮助、支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,认真完成了领导安排的各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。现将一年来的思想和工作情况汇报如下:

一、加强学习,努力提高自身素质

我坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。积极参加办事处组织的各种集体学习活动,使自身思想政治素质有了很大提高,为自己开展各项工作提供了强大的思想武器。在加强理论学习的同时,还加强了工作业务知识和有关专业技能的学习,为完成做好本职工作打下了坚实的基础。

二、恪尽职守,认真作好本职工作

认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。

1、办公室是一个综合性部门,工作涉及面广,日常事务繁琐,一年来,积极主动地完成了文件收发、电话值班、汽车驾驶、后勤保障等党委办公室及领导交办的一切工作任务,并且针对办公室工作的特殊性,认真搞好了各部门工作的配合,如在召开较大规模会议,以及办事处全体人员会议的筹备、会场的清扫和布置等工作中,都积极提供了及时的后勤服务。

2、在办公室的领导下,认真做好了办公楼及家属楼的供水供电、抄表及水电费收交工作,做好水、电线路不间断的维修保养,做到定期检查,及时维修,及时排除故障,保障水电线路设备始终处于安全良好的运行状态。

三、严于律已,不断加强作风建设

一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守机关各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作。

总之,一年来,我做了一定的工作,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作。

推荐第7篇:机关工作人员年终工作总结

机关工作人员年终工作总结

9月,我来到xx镇政府工作,五个月来,在镇党委政府的正确领导和领导同事的热心帮助下,我顺利完成了由学生到机关工作人员的身份转变,逐渐熟悉了组织人事方面工作,比较圆满地完成了自己所承担的工作任务,在思想政治觉悟和业务能力等方面都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础。现将个人近半年来的工作情况总结如下:

一、加强理论学习,提高思想觉悟

加强理论学习,首先是从思想上高度重视。工作以来,我认真领会学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届四中全会精神,另外,以第三批深入学习实践科学发展观活动为契机,加强政治理论学习,时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任,提高了自己的思想认识。

同时,认真学习相关业务知识。遇到问题时,及时向身边的同事请教,通过多看多听多想多问多做,努力使自己在短时间内熟悉工作环境和内容,提升自己的理论水平和综合素质。

二、严以律己,完成各项工作任务

一是完成了学习实践活动日常工作。九月下旬,我镇全面开展学习实践活动,我很荣幸地被选到学习实践活动领导小组办公室,负责日常值班工作,包括每周工作小结、各类统计表格填写、文件分发、各参学支部材料督交等,工作比较细也比较杂。我们按照县委、镇委的时间安排,扎实完成各个阶段的工作,由于县科发办对时间的要求比较严格,很多时候都是临时通知,加班也比较频繁,坚持按照时间要求上报各类材料。另外,及时分发文件材料,督促参学习单位按时上交方案总结,通过这些日常工作,我迅速熟悉了本镇的基本情况,包括各村(居)的主要责人的情况等。目前,学习实践活动已经接近尾声,我也在工作中得到了锻炼和成长。

二是完成了去年新进人员的转正工作。我刚到任时接手的第一个任务就是去年5名新进人员的转正定级工作,那时已经完成了转正定级审批表和新进人员的工作总结,我将材料送到人才交流中心的时候,得知还需要转正人员的转正申请、考核材料和民主评议统计表,另外,4个事业编制工作人员的转正定级审批表除了政府的印章外还需加盖财政所的印章。回来后,我按照以前的模子,完成了考核材料和民主评议统计表,上报了整套材料,几个月后,拿回转正定级表格交财政所和存档,完成了五位同志的转正工作。通过这次转正工作,我熟悉了一般考核材料的格式和转正工作的工作流程,明白了组织部、人事局和人才交流中心所分管的人员范围。

三是完成组织人事方面材料申报。五个月来,主要完成了村干部养老保险情况的统计申报、09年农村退职干部生活补贴的申报和四位同志的公务员登记工作材料的上报。在农村退职干部生活补贴的核实过程中,还两次和领导下乡核实老干部的工作年限和历年获奖情况,了解一些村里的情况和工作程序。在2010年元月份两位副科级领导的公务员登记时,由于要的材料比较多和缺少经验,跑了三次组织部才准确地完成了所有材料,也让我明白了很多表格填写一定要准确和规范。

四是完成了各类年报的统计工作。自12月份开始,我就陆续开始了各类年报的统计工作,两个月来,完成了党员年报、公务员年报、事业单位工作人员统计年报、机关事业单位工资统计年报和编制年报。其中第一个完成的是党员年报,也是我加班最多的一个报表。年报会后,因为给出了两个星期的时间,感觉比较宽裕,第一个星期就没做多少工作,结果快到周末的时候接到了组织工作考核的通知,在剩下的一个星期里还花了不少时间来整理组织工作档案,考核结束后,离要求的时间就很近了。由2008年党员花名册,结合新发展党员名单和党员调进调出的存根,基本确定了本年底的党员,再向各支部书记核实是否有本年去世的党员,制定了今年党员花名册,根据每名党员的年龄、职业、文化程度、入党时间等进行分类,熬了个夜后,终于在规定时间完成,经组织部审核修改后,顺利完成了第一个统计年报。其他年报方法类似,重要的是要先摸清基本情况,弄清指标解释,认真审核。做到思想上高度重视,工作上认真细致。

五是完成了各项日常工作。过去对组织工作只有一个笼统的认识,进入组织办后,才知道组织工作细致和复杂,因此利用工作间隙,加强对组织和人事方面政策法规的学习。虽然目前还没有达到完全熟练胜任工作需要的程度,但对专业知识已掌握了一些基本概念,在以后的工作中还要不断的学习实践,让自己更快的成熟起来。在收缴党费和接待上访群众的过程中,觉得自己在很多方面还是存在着不成熟的地方,还没有达到预想的效果,要学习转变工作思路,做到游刃有余。

三、认识问题不足,及时做出调整

发现自己的问题,及时做出调整,才能在不断的总结中成长进步。近半年来,我在学习和工作中逐步成长、成熟,但也还存在一些问题:

一是对组织工作的了解还不够全面,工作的创造性还不够强,对各类文件精神尤其是人事工资方面的政策学习还不够,在今后的工作中还要进一步加强学习。

二是在工作中认真细致不够。在办专栏的时候,曾经将领导的一篇读书心得贴漏了一张;在上报工作总结的时候,曾写错了时间。本来这些小的错误是可以避免的,以后的工作中要更加细心。

三是公文的写作和语言表达能力还有待加强。行政工作,就是要会说和会写,但是目前还只能写些小材料,在语言表达方面也还欠层次和思路,以后要加强锻炼。

四是工作中人际交往方面还有很多的不成熟的地方,或许以前一直是别人照顾我,也没有留意别人的需要,有时候遇到事时就不知道自己该做什么,该怎么去做,平时不在办公室时也要提醒自己是在工作。

推荐第8篇:机关工作人员工作总结实例

机关工作人员工作总结

在工作这一年来,在领导的关心和帮助下,在全体同志们的支持配合下,我服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全方面提高完善了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼,感觉到自己逐渐成熟了。现将任职以来的情况如下:

一、认真履行职责,积极开展工作

(一)努力做好行政管理工作

1.协助领导做好行政管理工作,组织召开全体职工大会次,中层干部会议次,班子会议次,支委会次,党员大会次,职工代表大会2次,工会委员会次,团员会议2次。会前做好各项准备工作及会议记录,做到了保密和及时归档。

2.认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作,确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发,复印及誊印工作。及时请领导阅办,科室下达做好记录,按时布置,全年起草行政法文31个,党务发文9个。今年规范了文件的转发程序,做到了文件转接有登记。

3.完成2009年行政工作计划、总结、人大汇报材料以及年鉴、大事记的编写和上报工作。

4.完成2008年度办公室工作档案的收集、整理和归档工作,完成各项统计报表的上报工作。

5.与其他同志一起做好办公室电话业务咨询、投诉举报的接报和转报工作,全年共受理投诉举报800余件。

6.完成或协助有关单位举行的××××表彰大会、××××宣传活动的筹备工作。能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作,做到重大问题及时上报。

(二)协助党支部、工会做好各项工作

1.完成2009年党务、工会、计划生育工作的计划、总结、职工之家的汇报材料。 2.协助党支部组织党小组、党员学习,工会委员会、小组长会议,及时印发学习材料,开展是与非答题活动。筹备召开了预备党员转正大会。完成2009年度重点发展对象的函调工作。

3.制定廉政执法责任书、计划生育责任书,完成领导和科室、监督员的签订工作。 4.对中层干部、党员进行了两次民主测评,召开2次民主生活会,以及对并将总结报告及时上报。

5.协助支部完成对13名中层干部、4名重点发展对象的考察,及时进行公示和完成任命。

6.组织捐衣、捐款2次1万余元。

7.组织职工休养、女工体检、献血工作以及2009年新年联谊会的各项文体活动。 8.组织召开职代会2次,完成所务公开栏公示2期,配合工会一起探望生病职工及家属人次。

9.建立党员及入党积极分子档案,科技创新档案等,完善了支部基础档案。

(三)办公室内部工作

协助办公室主任完成各项交办的工作;每月按时统计上报办公室考勤;定期清洗值班室被单;进行印刷、电脑设备的维修和耗材管理工作;协调办公室内部工作,合理调配人员。

二、业务能力的培养

1、在××××杂志上发表论文。

2、积极参与突发事件的处理,通过锻炼使我的业务能力得到了进一步的提高。

3、整理规范了××××工作基础档案。

三、坚持严于律己、努力做好表率

(一)加强思想作风建设

我严格按照胡锦涛同志提出的勤于学习、善于创造、乐于奉献的要求,坚持讲学习、讲政治、讲正气,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为青年同志的楷模。办公室工作最大的规律就是无规律,不由自主。因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,一年到头,经常加班加点连轴转,做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。

(二)积极参加政治理论学习

一年来,始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。我重点学习了三个代表重要思想和十六届四中全会精神等文件,作为党支部的助手,及时将学习材料搜集打印下来发给党员进行学习,进一步增强了党性,提高了自己政治洞察力,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。

作为入党联系人,积极与入党积极分子联系谈话7人次。

四、存在的问题和建议

(一)自身的问题

一年来,在领导和同志们的关心支持下,工作也取得了一定的成绩,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:

1、由于工作性质的限制,深入基层锻炼的时间、机会偏少,对业务工作的了解只局限于书本经验的理性认识上,缺乏实在的感性认识。

2、在工作中与领导交流沟通不够,有时候只知道埋头拉车。

3、由于自己是年轻干部,工作中缺乏强有力的管理,开展工作时缺乏魄力。

(二)今后工作的思路

1、没有规矩,不成方圆。办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着从严、从细、可行的原则,在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度,从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。

2、办公室主任是所内最基层的管理者,既是指挥员又是战斗员,是领导意志、意见的体现,也是基层问题的反馈者,因此更要树立起良好的自身形象,在工作中成为同事的榜样,在感情上成为同事信任伙伴。

3、工作中要学会开动脑筋,主动思考,充分发挥领导的参谋作用,积极为领导出谋划策,探索工作的方法和思路。

4、积极与领导进行交流,出现工作上和思想上的问题及时汇报,也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正,使我的工作能够更加完善。

总之,完美主义和理想主义一直是我工作中的最大障碍,应当更加清醒地面对现实。在今后年度的工作中,我一定会进一步解放思想,紧跟监督所的工作思路,积极配合办公室主任的工作,认真实践三个代表重要理论,牢记两个务必,与时俱进,开拓创新,在现有工作的基础上更上一个台阶。

推荐第9篇:开发区机关工作人员工作总结

为了更好地完成工作任务,突破自我,现将XX年全年工作情况作简要总结。

一、踏踏实实地学习,不断提升自己的思想文化素质。

首先,加强理论学习,认真学省、市全会精神,努力贯彻落实科学发展观,并积极参加单位里组织的各种政治学习,不断提高自己的理论水平,从政治思想上同党组织保持高度一致。加强业务知识及文化知识的学习。

其次,我也十分注重自身文化素质的提升。闲暇时,我会阅读一些文学书籍,提高自己的文学素养和写作功底。我不喜欢打牌、搓麻将,不喜欢外出去吃吃喝喝,更不喜欢和大家在无为地闲聊中浪费时间,我的唯一爱好就是写博。我愿意在属于自己的博客天地里写下我对人生、对工作、对学习、对生活的点滴体会;并通过博客这块天地去认识更多有思想、有品位、有追求的人士,与他们互相交流,共同提高。

二、认认真真地做事,不断提高自身的工作能力。

(一)全心全意,组织开展好学习实践活动。学习实践活动是贯穿今年全年的最大活动。我作为参与主抓实践活动的成员,为这次活动起草不知多少文件、方案,还主笔写了相关的汇报材料,填写了许多相关的统计报表,并参与组织了各类会议和培训学习活动。作为第三批学习实践活动指导检查组成员,还指导了下辖镇、街道第三批学习实践活动地全面深入地开展。

(二)尽心尽力,做好开发区妇儿工作。

XX年开发区新增省级绿色家庭1户,市级文明家庭10户、绿色家庭3户、学习型家庭3户。“平安家庭”创建率达85℅以上,15户家庭被推荐为区级平安家庭示范户,1户家庭为省级平安家庭模范户。xx街道还开展了平安家庭模范创建户评比活动,有25户家庭被评为街道级平安家庭模范创建户。六一”期间,镇、街道妇联看望慰问了12个单位,共计捐款51500多元,并发放“六一”宣传资料1120份;同时,还联合团委走访慰问了5名特困留守、流动儿童,带去慰问金共计约2100余元。截止目前, 开发区政治处及所辖镇、街道妇联共受理来电来信来访案件161例,结案率达98%以上,有效地维护了妇女儿童的合法权益。此外,能积极组织开发区妇女同志围绕开发区工作中心,做好招商、征地拆迁、维稳等工作。

(三)不折不扣,做好组织人事工作。

1、做好开发区党员年报工作。能主持召开好开发区党员年报会议,会前做到准备充分,会上则做到讲解细致周全,会后能精心指导所辖党组织按时顺利地做好年报工作。最后,整个开发区按预定期限高质量地完成了4591名党员的年报工作,并受到了组织部领导的好评。

2、配合领导抓好干部队伍建设。今年采取“选、调、提”等形式,分别从区外转任和区内交流、提拔使用了一批干部,选优配强了镇、街道班子成员和委机关中层干部,并且对委机关一般干部进行轮岗、交流,同时还面向全市公开选拔了两名优秀年轻干部担任镇、街道团委书记,使干部队伍的素质进一步提高、结构进一步合理、作用进一步发挥。通过面试、体检、政审等程序面向社会招聘录用了9名硕博研究生,充实到委各处、室、局、中心。于今年10月未组织46名大学生“村官”进党校为期4天培训,并选送了17名党政干部参加市委党校各主体班次的学习。

3、配合领导做好组织建设工作。今年9月27日至30日组织了40个村党组织书记在市委党校进行了为期四天的教育培训。不断提高远教平台的辐射效应,xx街道xx一社区远教站点被评为省级学用示范站点。按照单建、联合等模式共建立了xx建材、xx机动车、xx副食品、xx城和xx农贸等5个市场党支部。新建了xx医药、xx汽车零部件、xx华东干细胞和xx混泥土搅拌等4党支部。

4、积极做好人事人才方面工作。做好XX年度国家“千人计划”推荐申报工作,对上报国家“千人计划”的人选进行了汇总整理,把符合条件的报送给上级部门。经市人事局的审查和市委组织部牵头会同有关部门对申报材料进行审核,开发区有1人被省人事厅确定为国家“千人计划”推荐人选。做好市本级高校毕业生“就业券” 派送工作。为了进一步深入实施xx市大学生回乡创业计划,做好XX年高校毕业生就业工作,按照《xx市人民政府关于做好XX年高校毕业生就业工作的意见》和《xx市本级派送高校毕业生“就业券”促进就业工作实施方案》要求,由政治处牵头,镇、街道配合对开发区所属约374家企业招收市本级好范文情况进行了排摸。根据排摸结果,给符合条件的近40家企业派送了就业券约150张,价值近30万元。

5、协助做好委机关全体干部职工和大学生村官的年度考核工作。今年,年度考核工作与往年有所不同:要求在各处室推荐后,召开中层干部会议再推荐,最后在党委会上进行票决通过年度考核优秀成员名单后进行公示。由于多了许多考核程序,所以我操作起来就更为麻烦,工作量也大大增加。但最终我还是很好地完成了任务。

(三)不厌其烦,做好日常事务性工作。

1、做好党员转组织关系工作。平时,能耐心接待各位来转组织关系的党员,并耐心地讲解组织关系的转接程序,还能细心地回答各位党员提出的问题。

2、做好各类报表的汇总上报工作。市政府各部门各处室各种名目的报表繁多,面对各类报表,我们总是细细统计,认真对待,尽可能做到按时上交。

3、完成领导交办的一些书面材料的写作工作。我们的处室分管的事务包罗万象,要写的材料也是品种繁多:有领导的讲话稿件,有一些阶段性的汇报材料,有一些阶段性的总结,还有一些调研报告等,这些材料只要领导交办我负责撰写,我都会尽心尽力地去完成。今年年终,光是总结我一个人都写了10几个。

4、做好委里全体干部职工的体检工作。今年,委里211名干部职工的体检工作,基本上都是我一手完成的:与医院沟通联系,设计211名干部职工的情况表,提取体检表并分发到各部门单位,催促干部职工按时体检。最后到医院取体检报告单,并准确无误地分发到每个干部职工手中-----对检查身体时出状况的干部职工及时进行联系,并督促他们去复检。

三、坦坦荡荡地做人,不断完善自我。

真诚地对待每个人。不管是领导,还是单位的工勤人员,我都会一样对待,一样地与他们的交流,一样地尊重他们,一样地真诚沟通;平时绝不当面一套背后一套,绝不在背地里说三道四,尽可能地回避那些是是非非。对待他人尽量做到宽容。我常常会用换位思考的方式来对待他人的误解、伤害、传言……我相信他人误解、伤害自己肯定有其原因,我愿意大度地去原谅宽容这些伤害和误解我的人。

做无私无畏的人。少考虑自己能得多少实惠,事事都要以大局为重。走到哪儿,都能考虑到身为开发区的员工,绝不能损坏单位的形象。

做廉洁自律的闲内助。先生是一个部门的负责人,手中有点小权,也有点小钱,作为妻子,我时常提醒他:不该做的事不要做,不该拿的钱不要拿。千万不要做违背原则和党纪国法的事情。

做遵纪守法的人。平时,我从不迟到早退,能严格要求自己,遵守单位的任何规章制度。有时,为了工作的需要,能自觉地加班加点,并毫无怨言。

一年来, “感悟”、“收获”颇多,经历也很多,关键是让我在XX这一年的时间里,具备了能容天下人不能容的事及人的胸襟。以大度的心态去低调做人,务实做事。在不经意间,也忽略了自私,成就了别人。同时,时刻在不断鞭策自己,一定不要让极巨价值的生命和时间就这样碌碌无为地过去,一直都在修善自己,知足而不满足的在不断地努力着,奋斗着。

XX给自己的一句话就是:“勤奋、坚持、专注、执着、不跟风、不动摇,不抛弃,也不会放弃”,我想这是能够让我在XX走得更好的关键。再一次鼓励自己,加油!

推荐第10篇:某年个人工作总结 机关工作人员

XX年个人工作总结 机关工作人员

在实际工作的一年时间里,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都有了长足的进步,这主要得益于各级领导的培养教育和同志们的帮助指导,得益于办公厅人的良好的工作作风和昂扬的精神状态的影响。下面是XX年机关工作人员个人工作总结,欢迎阅读。 XX年机关工作人员个人工作总结

为认真贯彻落实全县《进一步加强作风建设活动的要求》,我局组织全体干部职工集中开展加强作风建设学习动员活动。我积极参加了理论学习,个人也主动学习了机关作风建设的有关文件,是自己思想认识水平有了新的提高,组织纪律观念得到了进一步加强。具体有以下几方面心得体会:

1、对本职工作知识把握不深不全,工作能力有待进一步提高。对业务知识的学习是急用急学,脑子不忘事上用,事不往深的挖,领导指点一下学一下,对基础工程类知识学习比较少,在遇到相关工作经常是尽快完成,简单应付差事,稍微往深的研究就会把自己套住,闹出尴尬。

2、个人工作消极情况比较多,责任心不够,做事畏手畏脚,不敢大胆提出自己的意见,怕表错态。工作上沟通能力欠佳,相比较其他同事,自己欠缺的东西太多,业务知识研究不够深入,学习上三心二意,说话有时理不清思路,造成工作上不能及时向领导汇报,不敢于领导沟通。

3、动手能力弱,工作缺乏主动性。自己想得多,电话打的少,对自己所负责的业务了解不够,在审查项目时不够仔细,处理问题不能多面化,经常照搬照套,始终是一个台词,不主动追究项目的内在问题,缺少举一反三。

新一年的工作已全面开展,我决心抓住这次机关作风纪律整顿的大好机会,实实在在通过自己的行动来改变工作作风:

1、加强学习,首先在了解理论知识的同时主抓自己的业务知识,利用闲暇时间多学学自己专业的知识, 把专业往深往精的研究,心思往工作上放,纠正自己的思想,工作上不推辞,不怕事多,工作上少带情绪,不毛躁,对项目的审查做到细致入微。

2、加强沟通,作为一名年轻人,应该拿出朝气蓬勃的精神来工作。在单位这个大的集体里面,充分发挥自己的优势,融洽的处理好和同事之间的关系,努力协助同事更好的完成工作。对办事群众,我会认真的对待每一位,时时、处处学会换位思考,站在农民的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,尽自己的能力帮助他们解决所遇到的困难。

3、务实工作,说实话是发扬务实作风的基本要求。无规矩不成方圆,严格执行单位工作纪律,按时上下班,工作上勤向领导汇报,每天的工作内容和所遇到的问题都登记在工作本上,以免随后忘记。工作上勤动手,少动嘴。 XX年机关工作人员个人工作总结

我们每个人都是在不断的总结中成长,在不断的审视中完善自己。xx年自己也是在总结、审视中脚踏实地地完成好本职工作,现将xx年工作总结

一、思想方面:重视理论学习,坚定政治信念,积极参加局机关组织的各项活动,能够针对自身工作特点,学习有关文件、报告和辅导材料,通过深刻领会其精神实质,用以指导自己的工作。xx年在全国范围开展了“保持共产党员先进性”的理论学习,作为一名党员,在学习过程中认真按照支部的要求深入学习其内容,掌握其精髓,把理论知识践行到实际工作之中。

二、工作方面:

认真做好本职工作,做到腿勤、口勤,笔勤,协助领导圆满完成各项工作。

11月份前在供暖所办公室工作,作为单位的窗口科室,一言一行都代表着单位的整体形象。因为是服务部门,每天都会有部分群众来访,对待他们,我始终遵循一个原则“一张笑脸相迎,一把椅子让座,一杯热茶相送,一个满意答复”,每次看着来访的群众满意而归,作为工作人员的我,心里总会有小小的成就感。不是有句歌唱的好吗?“你快乐所以我快乐”,小我之后要成就大我,“群众满意”,我们的价值也就得到了体现。

同时负责各类总结的撰写,收集信息,及时了解单位发生的事情,及时向领导汇报,努力做好领导的参谋助手。11月份借调到政工科,主要负责党务这块工作,记得刚踏进这间屋子的时候,感觉挺微妙的,不绝于耳的键盘声,每个人埋头工作的热情,深深的感染着我,心里暗暗的给自己鼓劲加油。工作角色的转变,使自己意识到工作水平较其他的同志差距离还很大,为了缩短差距,自己定指标下任务,坚持()每天学习,紧紧围绕本职工作的特点,努力做到融汇贯通,现具体工作主要包括党务方面的收发文、撰写党务文章、掌握全委党员、入党积极分子、转正党员基本情况,以及党务其他方面的工作。在实际工作中,把理论和实践相结合起来,把工作和创新结合起来,拓宽思路,努力适应新形势下对本职工作的要求,通过近段时间的学习,理论水平有了明显的提高,工作逐步走向正轨,这两个月共上报下发各类总结、通知11份。

同时来到这个新集体,总的感觉“团结,友爱,互助”是这个科室最大的特点,作为新同志的我,每天都会有这样那样的不懂,每名同志都会用心热情的“知无不言,言无不尽”,在这样的一个大集体中工作,我会更加倍努力工作,也许会有一些的辛苦,但人不常说吗?辛苦是一种磨炼,何况是我们大家一起同甘共苦,在辛苦中,才会锻炼自己的能力;在辛苦中,才会充实的体现着自己人生。

三、存在不足:一是政治理论学习不够,虽有一定的进步,但在深度和广度上还需继续下功夫。二是工作中不够大胆,创新理论不强。

为了把xx年工作做的更出色,制定工作学习目标,加强个人修养、理论学习,以此提高工作水平,并适应新形势下本职工作的要求,扬长避短,以饱满的精神状态来迎接新的挑战。取长补短,向其他同志相互交流好的工作经验,争取xx年........。

XX年机关工作人员个人工作总结

一年以来,在局的领导的正确领导下,在处领导和同志们的大力支持和帮助下,较好地履行了工作职责,完成了本职工作任务。现将一年来的工作情况作以简要汇报。

一、主要特点

(一)努力学习,全面提高自身综合素质

我们局是一个特殊的单位,在实际工作中它要求每一个人都要永无止境地更新知识和提高素质。因此,在工作中我非常重视学习,坚持一边工作一边学习。一是积极投入到政治教育当中,进一步提高政治思想觉悟。深刻领会十七大报告的重要思想和科学内涵,加强党性锻炼和党性修养,保持共产党员先进性,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践。二是强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。认真学习业务知识,重点学习公文写作、公文处理和电脑知识。在学习方法上做到抓住重点,在重点中找重点,并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在的不足,有针对性地进行学习,不断提高自己的文字业务工作能力。同时,刻苦钻研与本职工作相关的知识,努力向“复合型”人才靠近。

三是虚心向身边同志学习,努力提高适应本职工作需要的本领。首先是向领导学。一年来,我亲身感受到各级领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。其次是向同事学。作为一名新干部,如不虚心学习,积极求教,实践经验的缺乏必将成为制约个工作人能力发展的瓶颈,因此,单位里的每位同事都是我的老师, 坚持向周围的领导和同志学习,取人之长,补己之短,努力丰富自己、充实自己、提高自己,培养勤于动笔的工作习惯,增强了文字功底和思维能力,基本适应了本职工作的需要。正是不断地虚心向他们学习求教,我自身的素质和能力才得以不断提高。

(二)扎实工作,全力培养敬业爱岗精神

在实际工作的一年时间里,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都有了长足的进步,这主要得益于各级领导的培养教育和同志们的帮助指导,得益于办公厅人的良好的工作作风和昂扬的精神状态的影响。首先是促进了敬业精神的培养。参加工作,这是人生的一大转折点,而能够到这里工作是我非常荣幸的事情。看到一起同学羡慕的目光,我没有理由不珍惜这份工作,没有理由不干好本职工作。在努力钻研本职工作的同时,加强对其它工作的了解和掌握,尽快适应本职工作的需要。

其次是加强爱岗精神的培养。“干一行,爱一行,专一行,精一行”这是局里同志的工作作风,在努力向合格靠近的同时,把珍惜自己的岗位,珍惜每一次工作学习的机会,作为提高自己的热爱本职工作岗位的关键环节,无论负责什么工作都能够竭尽全力的完成每一项具体工作,从而在实际工作中体现热爱本职、珍惜岗位的工作心态。第三是带动奉献精神的培养。一年来,同志们舍小家顾大家,讲大局讲奉献,废寝忘食的奉献精神时刻在激励着我努力工作。我尽最大努力克服家庭的实际困难,以饱满的热情和良好的状态,积极投入到各项工作中,尽最大努力完成好领导交给的各项工作任务。

(三)严谨细致,全心做好服务保障工作

局机关是对外窗口、综合办事机构,处于承上启下、联系左右、协调各方的中枢地位,能否按照“三服务”的标准做好各项工作,关键在于是否具有小心谨慎、如履薄冰责任意识,是否具有强烈的主人翁意识,是否具有良好的团队精神和高度的集体荣誉感。一年来,我注重从以下三个方面加强自身建设。一是重细节讲规矩。要做好服务工作必须具有严谨细致的工作作风,因此,在每一项工作当中,我始终坚持一丝不苟,严肃认真的工作作风,严格按照规章制度完成各项工作,尽最大努力能把工作做的完美,保证工作质量。

二是重大局讲服务。局机关作为中枢系统,我作为中枢系统的一分子,有责任维护机关的良好形象。所以,我始终把维护好机关的形象作为完成好本职工作的前提,通过细致周到的服务,体现良好形象,从而为局机关树立良好的形象。三是重团结讲业绩。在人事处组织的培训当中,使我感受最深的就是局机关的团队精神,我因到这个集体而感到自豪,因此我非常珍惜在这里工作。在工作中用真心换得同志们的真情,积极主动的融入到集体当中。同时,努力工作,用工作成绩证明自己的工作能力,来赢得大家的认同。

二、存在问题

一个人有缺点并不可怕,但是如果不能发现自己的缺点就可怕了。因此,发现自己的问题,正视自己的问题,敢于纠正自己的问题,才能在不断的总结中成长进步。

(一)政治理论水平和业务工作能力还不够强

主要表现:学习的主动性不够强;学习的内动力不够足;学习的持续力不够长;对本职工作缺乏深入细致的研究;本职工作业务水平需要进一步提高。

(二)工作作风还不够扎实

主要表现:对本职工作缺乏精益求精的精神;工作中主观能动性不够强,有时存在自我放松的思想;有时存在着“自扫门前雪”的思想;与同志之间沟通交流的少,开拓创新的意识不够足。

第11篇:机关工作人员工作总结[1].22

工作总结

在工作这一年来,在领导的关心和帮助下,在全体同志们的支持配合下,我服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全方面提高完善了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼,感觉到自己逐渐成熟了。现将任职以来的情况如下:

一、认真履行职责,积极开展工作

1.协助领导做好行政管理工作,组织召开各种工作会议,会前做好各项准备工作及会议记录,做到了保密和及时归档。

2.认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作,确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发,复印及誊印工作。及时请领导阅办,做好记录。规范了文件的转发程序,做到了文件转接有登记。

3.协助完成各种工作计划、总结、汇报材料以及年鉴、大事记的编写和上报工作。

4.协助完成年度办公室工作档案的收集、整理和归档工作,完成各项统计报表的上报工作。

5.与其他同志一起做好办公室电话业务咨询、投诉举报的接报和转报工作。

6.及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作,做到重大问题及时上报。

7.协助办公室主任完成各项交办的工作;每月按时统计上报办公室考勤;定期清洗值班室被单;进行印刷、电脑设备的维修和耗材管理工作;协调办公室内部工作。

8.自己一年的工作有:第六次全国人口普查从绘图到县统计局改错汇总,新农合的收取工作,乡统计站年终数据整理,乌东德水电站实物指标调查,苴那防雹点工作,那能村委会新农村指导员工作。

二、坚持严于律己、努力做好表率

(一)加强思想作风建设

我严格按照勤于学习、善于创造、乐于奉献的要求,坚持讲学习、讲政治、讲正气,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为青年同志的楷模。办公室工作最大的规律就是无规律,不由自主。因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、

个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,一年到头,经常加班加点连轴转,做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。

(二)积极参加政治理论学习

一年来,始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。我重点学习了三个代表重要思想和十六届四中全会精神等文件,作为党员,及时将学习材料搜集打印下来发给同志们进行学习,进一步增强了党性,提高了自己政治观察力,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。

三、存在的问题

(一)、自身的问题

一年来,在领导和同志们的关心支持下,工作也取得了一定的成绩,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:

1、由于工作性质的限制,深入基层锻炼的时间、机会偏少。

2、在工作中与领导交流沟通不够,有时候武断和主观。

3、由于自己是不虚心,工作中缺乏活力,开展工作时有点找不着工作方法。

(二)、今后工作的思路

1、办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着从严、从细、可行的原则,在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度,从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。

2、加强学习,不断提高自己的政法治思想觉悟,注重与同志们、群众交流和沟通,时时不忘提高自己的工作能力。

3、工作中要学会开动脑筋,主动思考,充分发挥领导的参谋作用,积极为领导出谋划策,探索工作的方法和思路。

4、积极与领导进行交流,出现工作上和思想上的问题及时汇报,也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正,使我的工作能够更加完善。

在今后年度的工作中,我一定会进一步努力,紧跟领导的工作思路,积极配他们的工作,认真实践三个代表重要理论,牢记两个务必,与时俱进,开拓创新,在现有工作的基础上更上一个台阶。

王有祥

2011年10月26日

第12篇:机关办公室工作人员个人工作总结

一年来,在领导的关心、指导和同事的帮助支持下,我始终严格要求自己,勤奋学习、积极进取,努力提高自己的政治理论水平和实践能力,较好的完成了各项工作任务,现将一年来的学习工作情况简要汇报如下:

一、加强学习,提高素质。

积极参加办公室组织的各种理论知识学习,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,努力提高自己的思想政治素质。自觉坚持用十九大精神来武装头脑,指导工作,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨。为人公道正派、坚持原则,自觉遵守办公室的各项规章制度,服从安排,忠实地做好本职工作,进一步提高自己的工作能力。

二、积极工作,认真做好各项工作。

在过去的一年里,我始终在学习中实践,在实践中提高,认真完成领导交办的各项具体事务,协助办公室做好日常工作,以高度的服务意识和热情的服务态度接听电话,仔仔细细的做好来电记录,较好的完成了各项信息和文件的上传下达工作,及时将重要文件传阅相关领导,确保政令畅通无阻,对于各种信件,细致接收,并能够及时传达到个人。

三、团结协作,努力营造良好的工作氛围。

一年来,我能够做到尊敬领导,团结同事,始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风,时时处处以身作则、率先垂范,同事工作中遇到困难,总是伸出热情的援助之手,积极营造团结奋进、相互协作的工作氛围。

一年来,我在领导、同事们的帮助和支持下,虽然取得了一点成绩,但我深知自己还存在一定的缺点和不足,比较突出的是政治理论基础还不扎实,业务知识不够全面,工作方式不够成熟等。在今后的工作中,我一定要努力学习,坚定理想信念,加强理论知识学习,积累经验教训,不断调整自己的思维方式和工作方法,在实践中磨炼自己,争取成为让领导放心,让同事满意的机关工作者。

第13篇:新进机关单位工作人员工作总结

新进机关单位工作人员工作总结

我于20××年*月参加工作,至今已一年有余。一年多里,在局领导的正确领导和亲切关怀下,在同志们的热情帮助和支持下,我始终以一个国家公务员的标准严格要求自己,不断增强责任意识、大局意识、时效意识,埋头苦干,刻苦钻研,遵纪守法,无论在思想政治方面,还是在业务能力方面都取得了长足进步,较为圆满地完成了各项工作任务。现将一年来的工作、学习情况汇报

一、与时俱进,坚持用“三个代表”重要思想武装头脑,推动工作实践。

身为一名机关干部,始终保持与时俱进的精神状态,努力践行“三个代表”重要思想,这不仅是个人成长进步的需要,也是实现工作目标,做好工作服务于全市经济发展和全面建设小康社会的现实需要。一年来,我主要是从以下几个方面加强学习的:

一是参加培训学。

1、于20××年*月参加了市上组织的初任公务员上岗前培训。通过对党的十六大精神、行政管理知识、党风廉政建设、机关知识、公务员条例及行为规范等条例课程的学习,充实了政治理论知识,提高了思想政治素质,为我们做一个合格的国家公务员,提供了理论上的指导。

2、于年*月底至*月初,在全局工作的安排下及局领导的关怀下,参加了全省干部培训班,学习了等6门课程,经过自己的努力学习,以优异成绩取得了岗位资格证书,学会了如何,如何对信息资源开发利用和档案编研的原则、特点与方法。

3、200*年*月参加了市保密局组织的保密知识培训,认识到了保密工作的重要性,掌握了保密技术安全知识,新形势下保密工作管理等基本知识,具备了作为一名保密人 员应有的素质。

4、学习了《走进甘肃》商务英语,取得了优异的成绩。

5、于0*年*月参加了市委组织部、市人事局组织的项目管理与实务培训班,弥补了自己在项目相关知识上的空白和不足。

二是参加会议学。先后参加了市学习贯彻“三个代表”重要思想报告会、全省抓项目、促发展武威报告会、解放思想、加快发展大讨论动员会等全市性大会,着力于深刻把握会议精神,推动工作落实这个出发点和落脚点,深入学习了十六届三中全会和省委十届四次全委(扩大)会议精神,真正懂得了学习贯彻“三个代表”重要思想关键在坚持与时俱进,核心在坚持党的先进性,本质在坚持立党为公、执政为民;项目是投资的载体、发展的载体,有项目才有投资,有项目才有发展。“发展抓项目”是符合社会主义市场经济规律的科学决策,发展经济、加快发展的正确选择。

三是多种渠道学。积极参加了本局组织的“会课”学习,坚持每会必到,要求自己做到学习有笔记、有心得体会、有阶段小结。平时注意向领导及身边的同志们学习,学他们为人处事之道,学他们做好工作的宝贵经验。坚持自学政治理论和业务知识,认真学习了党的路线、方针、政策和中央、省市各项政策、决议及工作部署精神,广泛学习业务知识和经济、文化、法律等科学文化知识,累计完成学习笔记60多页。坚持在工作中学习,在学习中提高,学以致用,用有所成,通过学习,充实了自己,提高了自身素养,使自己更好的投身到了工作服务机制的创新中。

二、刻苦钻研业务,努力提高自己的工作能力。

只有具备良好的业务素质,才可以很好的胜任本职工作。作为一名工作上的新兵,面对各种不同特点的,我在局领导的正确领导、科室领导的精心指导及同事们的帮助下,刻苦钻研、认真学习,虚心向老同志请教,较好的完成了各项工作任务。年*月底至*月底,学习了对的管理及领取分发,在同志们的帮助下,做到了保管妥善,账目明确,分发清楚,没有出现损坏及丢失现象。在年度文书立卷归档期间,学习了档案归档整理的原则和方法,学会了对文件的归档整理及保存,按时按量的完成了交给自己的任务,并与今年上半年在同志们的帮助下基本完成了交给自己的文档立卷工作。在办公室主任的精心栽培下,了解了机关工作的内容、性质及要求,初步接触了一些机关公文方面的知识,顺利地完成了从一名大学毕业生到机关工作人员的角色转变。年*月份,参与了整理三楼长期档案库房及档案转架的工作。协助本科室完成接收档案进库工作,对编错号的档案进行了重新编号,对文件目录错误的档案重新整理抄录并装订,还对接收进馆的档案建立了台帐。参与了现行文件阅览室的建设,完成了将现行文件目录录入微机,为广大群众提供了快速便捷的服务。协同科长研究并完成了民国档案著录工作。学习了抢救档案,通过抢救福利院的濒临灭亡的档案,认识到了档案保管的重要性、艰巨性和紧迫性,增强了工作的责任感和使命感。在科长的悉心指导下,熟悉了库存档案,协助科长为社会提供利用档案800多卷(册),接待查阅人员200多人(次),使自己从一个对档案工作一无所知的门外汉叩开了档案事业的大门,掌握了如何将文书归档,如何对档案保管利用,如何及时地为利用者提供更好的服务,从而为今后的工作奠定了坚实的基础。

三、存在的不足及今后努力的方向

一年的工作即将结束,回顾过去既是为了寻找差距,也是为了取长补短,改进工作。一年来,虽然努力地在干好工作,但由于经验欠缺,水平所限,在工作中还有一些做的不好或者不到位的地方:

一是由于刚参加工作,说话做事不够严谨、不够细致,今后自己要努力改正,也请领导及同志们及时地给予批评指正。

二是刚刚接触档案工作,在工作方法、业务知识方面还有差距,工作中有疏忽、缺乏工作思路、顾及不到的地方,今后努力改进提高。

在今后的工作中,我将再接再厉,以做好本职工作为出发点,以档案事业的发展为己任,改正工作中的不足,进一步加强学习,加强沟通交流,顾全大局,树立新形象,取得新进步

第14篇:开发区机关工作人员个人工作总结

开发区机关工作人员个人工作总结范文

★工作总结频道为大家整理的开发区机关工作人员个人工作总结范文,供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。 为了更好地完成工作任务,突破自我,现将XX年全年工作情况作简要总结。

一、踏踏实实地学习,不断提升自己的思想文化素质。

首先,加强理论学习,认真学省、市全会精神,努力贯彻落实科学发展观,并积极参加单位里组织的各种政治学习,不断提高自己的理论水平,从政治思想上同党组织保持高度一致。加强业务知识及文化知识的学习。

其次,我也十分注重自身文化素质的提升。闲暇时,我会阅读一些文学书籍,提高自己的文学素养和写作功底。我不喜欢打牌、搓麻将,不喜欢外出去吃吃喝喝,更不喜欢和大家在无为地闲聊中浪费时间,我的爱好就是写博。我愿意在属于自己的博客天地里写下我对人生、对工作、对学习、对生活的点滴体会;并通过博客这块天地去认识更多有思想、有品位、有追求的人士,与他们互相交流,共同提高。

二、认认真真地做事,不断提高自身的工作能力。

(一)全心全意,组织开展好学习实践活动。学习实践活动是贯穿今年全年的活动。我作为参与主抓实践活动的成员,为这次活动起草不知多少文件、方案,还主笔写了相关的汇报材料,填

写了许多相关的统计报表,并参与组织了各类会议和培训学习活动。作为第三批学习实践活动指导检查组成员,还指导了下辖镇、街道第三批学习实践活动地全面深入地开展。

(二)尽心尽力,做好开发区妇儿工作。

XX年开发区新增省级绿色家庭1户,市级文明家庭10户、绿色家庭3户、学习型家庭3户。“平安家庭”创建率达85℅以上,15户家庭被推荐为区级平安家庭示范户,1户家庭为省级平安家庭模范户。xx街道还开展了平安家庭模范创建户评比活动,有25户家庭被评为街道级平安家庭模范创建户。六一”期间,镇、街道妇联看望慰问了12个单位,共计捐款51500多元,并发放“六一”宣传资料1120份;同时,还联合团委走访慰问了5名特困留守、流动儿童,带去慰问金共计约2100余元。截止目前, 开发区政治处及所辖镇、街道妇联共受理来电来信来访案件161例,结案率达98%以上,有效地维护了妇女儿童的合法权益。此外,能积极组织开发区妇女同志围绕开发区工作中心,做好招商、征地拆迁、维稳等工作。

(三)不折不扣,做好组织人事工作。

1、做好开发区党员年报工作。能主持召开好开发区党员年报会议,会前做到准备充分,会上则做到讲解细致周全,会后能精心指导所辖党组织按时顺利地做好年报工作。最后,整个开发区按预定期限高质量地完成了4591名党员的年报工作,并受到了组织部领导的好评。

2、配合领导抓好干部队伍建设。今年采取“选、调、提”等形式,分别从区外转任和区内交流、提拔使用了一批干部,选优配强了镇、街道班子成员和委机关中层干部,并且对委机关一般干部进行轮岗、交流,同时还面向全市公开选拔了两名优秀年轻干部担任镇、街道团委书记,使干部队伍的素质进一步提高、结构进一步合理、作用进一步发挥。通过面试、体检、政审等程序面向社会招聘录用了9名硕博研究生,充实到委各处、室、局、中心。于今年10月未组织46名大学生“村官”进党校为期4天培训,并选送了17名党政干部参加市委党校各主体班次的学习。

3、配合领导做好组织建设工作。今年9月27日至30日组织了40个村党组织书记在市委党校进行了为期四天的教育培训。不断提高远教平台的辐射效应,xx街道xx一社区远教站点被评为省级学用示范站点。按照单建、联合等模式共建立了xx建材、xx机动车、xx副食品、xx城和xx农贸等5个市场党支部。新建了xx医药、xx汽车零部件、xx华东干细胞和xx混泥土搅拌等4党支部。

4、积极做好人事人才方面工作。做好XX年度国家“千人计划”推荐申报工作,对上报国家“千人计划”的人选进行了汇总整理,把符合条件的报送给上级部门。经市人事局的审查和市委组织部牵头会同有关部门对申报材料进行审核,开发区有1人被省人事厅确定为国家“千人计划”推荐人选。做好市本级高校毕业生“就业券” 派送工作。为了进一步深入实施xx市大学生回乡

创业计划,做好XX年高校毕业生就业工作,按照《xx市人民政府关于做好XX年高校毕业生就业工作的意见》和《xx市本级派送高校毕业生“就业券”促进就业工作实施方案》要求,由政治处牵头,镇、街道配合对开发区所属约374家企业招收市本级应届毕业生情况进行了排摸。根据排摸

第15篇:机关工作人员个人年度工作总结

机关工作人员个人年度工作总结

时光匆匆流逝,失去的是一去不复返的岁月,留下的是往日辛勤工作的记忆。

2012年,虽没有收获累累硕果的欢欣,但却因忙碌工作而感到日子充实。一年来,我们组织的活动既有贯穿全年的创先争优活动,也有围绕迎庆十八大所开展的系列活动,既有从年初伊始开展的保持党的纯洁性教育活动,也有贯穿全年的其他党务活动。在组织开展这些活动的过程中,个人经手办理和协同完成的工作主要有:

一是围绕创先争优活动所做的工作。在全台广泛开展“对标定位”、“亮牌示岗”、“认责承诺”、“夺旗争星”等活动,继续完善《“全面对标、夺旗争星”活动的实施意见》,要求各总支、支部和广大党员对照可学可比的先进典型和工作标准,进行全面对标,查找差距不足,每季度进行一次“先锋旗”和“模范星”评比活动。制作党务政务公开栏,对全台十星级党组织、十星级党员、2011年度标兵、先进个人等进行张张榜公示。完成了“创先争优”活动调研论文的撰写工作。完成了全台“一先双优”的评比表彰工作,并向市直机关推荐报送创先争优工作2个先进基层党组织,1名优秀党务工作者,5名优秀共产党员。根据市委创先争优领导小组和工委的通知,随时上报有关创先争优活动的各种报表,统计材料等。

二是围绕庆祝建党91周年活动和迎庆十八大所做的工作。为了庆祝建党91周年,迎接党的十八大胜利召开,根据市直机关工委的统一安排,结合我台工作实际,在全台范围内组织开展了“火红七月话党建”征文活动,总结党建工作的经验和教训,探索挖掘新时期党建工作的新思路、新方法,创新党建活动的内容和形式,共征集党建工作论文15篇。在全台开展了“党组织书记讲党课”活动,充分发挥各级党组织书记的表率作用,进一步增强广大党员的先进性意识,激发创先争优的进取意识。协同组织党员、入党积极分子开展“洁净港城”义务劳动等,实施义务劳动常态化措施。 三是做好日常党建工作。年初,根据市直机关工委有关《2012年党建工作责任制考核目标》的通知精神,结合我台工作实际,对全台党建工作进行责任分解,制定考核细则,明确考核内容。制定下发了全台2012年理论学习计划,对全年的政治理论学习提出了重点学习内容,明确重点学习篇 1

目,提出具体要求。协助组织基层支部书记、支委对中央《条例》、省委《实施办法》和市委《实施细则》进行了集中学习,并进行了考核验收;邀请工委领导给全台基层支部书记进行党务知识专题辅导,进一步规范全台各基层支部党员发展工作。组织19名入党积极分子参加市直机关组织的培训。在全台范围内开展党员志愿服务活动,设立党员暑期志愿服务岗,通过为过往行人提供饮用水、开展旅游咨询、政策解答以及指路引导等各种服务活动,把党员服务暑期活动真正落到实处。

四是做好精神文明建设方面的工作。根据全省关于开展“迎十八大,讲文明,树新风”暨“善行河北”公益广告创意征集大赛活动的通知精神,组织电台、电视台参加比赛,共报送音频作品20件,视频作品3件。按照市文明办有关全国文明城市满意度测评的有关要求,把我台有关精神文明的资料进行搜集整理上报。按照市直机关工委的要求,认真做好“文明科室”、“文明标兵”和“文明家庭”的推荐申报工作,全台共推荐文明科室3个,文明标兵5个,文明家庭4个。

五是做好纪检监察方面的工作。制定下发了《关于开展保持党的纯洁性教育 加强反腐倡廉建设活动》的实施方案,对全台保持党的纯洁性教育提出具体要求。制定下发了《秦皇岛市广播电视台2012年党风廉政建设实施意见》,结合班子分工,对党风廉政建设方面的工作进行责任分解,与全台各部门签定党风廉政建设责任状。对全台各项招标工作进行全程监督。参加市直机关组织的“以德为魂,廉洁从政”主题演讲活动,我台职工***荣获比赛特等奖,并代表全市到省里参加比赛。完成纪检监察的日常工作,各种材料信息撰写上报工作。

六是做好临时工转聘、聘用人员转人事代理以及空岗竞聘等各项测评和考核工作。

七是完成包括扶贫工作在内的其他日常事务性工作。几点体会:

1、只有加强学习,提升个人素质,才能更好地完成各项工作任务。

2、只有分工不分家,加强协作,协调沟通到位,工作才能完成得更好

3、只有大家心往一处想,劲往一处使,始终保持良好的工作状态,才能建设一个更加团结和谐的团队。

第16篇:机关工作人员守则

机关工作人员守则、行为规范、工作纪律

第一章机关工作人员守则

第一条、忠于祖国,忠于人民,维护党和政府权威、声誉,维护机关的整体形象,不得有反党反政府的言论和行为。

第二条、遵纪守法,维护法律,严守纪律,服从组织,保证政令畅通。

第三条、忠于职守,勤奋工作,实事求是,讲究实效,按程序办事,按时按量完成本岗位和领导交办的各项工作任务。

第四条、廉洁自律,作风正派,不以权谋私,徇私舞弊,贪脏枉法,过好“金钱关”、“权力关”、“人情关”。

第五条、严守国家秘密和工作机密,保管好各类文件、档案、资料、印鉴,自觉履行保密义务。

第六条、牢固树立服务宗旨,文明办公,礼貌待人,努力为行政相对人提供优质快捷的服务,为来访人员办实事,做到事事有回音,件件有着落。

第七条、遵守和维护社会公德,敬老尊贤,团结友爱,爱护公物,厉行节约,自觉维护机关团结,积极参加机关组织的各类集体活动。

第八条、遇有与案件有利益关系或其他有碍公正执法情况时,要按照有关规定,主动申请回避。

第九条、要依法行政,秉公执法,正确履行自己的职责,恪守职业道德,不得包庇、纵容行政相对人的违法行为,充当违法行为的保护伞,也不得故意刁难,打击报复,以泄私愤。

第十条、加强学习,不断提高自身综合素质,争做政治过硬、业务精良、清正廉明、勤政务实、与时俱进的人民公仆。

第二章、机关工作人员行为规范

第十一条、接待客人

1、机关办事的人,要一视同仁,热情服务,不以衣貌取人,不生熟有别。

2、来客进门后,先起立、让座、倒水,然后询问事由。客人离去时,要出门相送。

3、说话要语气和蔼、态度谦恭,即使对方急躁,也要文明相待,不与其争吵。

4、凡在职责范围内能办的事立即办,不能办的耐心解释;不属职责范围的事,说明情况,主动引见,并帮助联系。

第十二条、接打电话

1、接电话要先问“您好”,再问事由,答复问题要认真,帮助找人热情及时。

2、打电话时电话挂通后主动说出自己的姓名、单位,再询问对方情况,说话要客气,询问和交待事情要清楚,对方不明白要耐心解释。

3、对上级的通知和下级的重要情况报告,要认真做好电话记录,并记清发话人单位、姓名、时间和受话人姓名,记完后与对方复述核对一遍,并及时向领导汇报。

第十三条、外出办事

1、到目的单位要主动自我介绍,说明来意,态度要谦虚,说话要和气,并自觉遵守该单位办事程序、规则。

2、外出办理事务,要公事公办。不掺杂个人情绪,不办不合政策、不合原则的事,更不准假公济私、以权谋私、搞特殊化。

3、严格自律。下基层为企业办事,吃住不搞特殊,办事要认真迅速,尽量减少在外停留时 - 1 -

间。

第十四条、工作人员形象

1、衣帽整洁,仪表大方,不穿奇装异服,上班时间不穿裤叉、背心、拖鞋,男同志不蓄长发长须。

2、谈吐文雅,谦逊礼让,不卑不亢,落落大方,平易近人,诚实处事。尊老敬贤,礼貌待人。

第十五条、文明用语。

接待交往中讲究文明用语。如用“请”、“您”、“谢谢”、“对不起”、“再见”、“今后多联系”等。对他人的帮助要道声“谢谢”,不能满足对方要求说声“对不起”、“很抱歉”。称呼年长者用“您”、“老同志”、“老人家”等专称。

第十六条、内务行为

1、团结同志。互相学习,互相爱护,互相支持,互相帮助,互谅互让,困难留给自己,方便让给别人。

2、勤俭节约。不浪费一度电、一滴水、一张纸,爱护公物。借东西要还,损坏东西要赔,不化公为私,不假公济私,不损公肥私。

3、保持良好的办公环境和办公秩序。室内卫生由股室人员每天进行一次打扫和擦洗,室外卫生由专人负责每日进行清扫擦洗,要做到门窗、地面干净,桌面整洁,摆放有序。楼道、厕所保持干净卫生。自觉维护公物的完整和安全,防止火灾、盗窃等事故的发生。

第三章、工作纪律

第十七条、实施行政审批,应当遵循合法合理,精简效能,权责统一,公开透明,监督制衡的原则。根据审批事项的依据、内容、程序、时限、收费的合法性,便民、优质、快捷地进行行政审批。

第十八条、处理公务,要严格按程序办,职权范围以内的事认真办理,职权范围以外的事要请示汇报。该请示的问题,一般不越级请示,该处理的问题,一般不越级处理,对职权范围外的急办事项要及时与有关领导和同事联系,不耽搁。

第十九条、坚持原则,讲究实效。工作要分清主次和轻重缓急。能马上办的事情,要马上予以解决,能当天完成的不推到明天。凡属领导交办的事项,要按照批办的时间要求,抓紧办理,按时完成,对符合正常程序的请示,能马上答复的,就立即答复,不能马上答复或不予解决的问题,要做好耐心细致的解释。

第二十条、实施行政监督管理要依法行政,秉公执法,做到公开、公平、公正、便民、高效、诚信。不感情用事,不拿原则做交易,不滥用职权,不凭借职权刁难下属和管理相对人,不利用职权捞取好处。

第二十一条、行政执法必须要2人以上,并出示行政执法证件,不得单独执法或业余私自执法,或超权力范围执法。罚没款必须出具《当场收缴罚没款收据》,不得以收代罚,以赠代罚,以白条收取执法收入。

第二十二条、要严格遵守保密制度。不该说的不说,不该看的不看,不该问的不问,不该知道的不打听。

第二十三条、坚持政务公开,增强工作透明度,属政务公开的内容和重大问题要公布于众,自觉接受群众的质询和监督。

第二十四条、机关工作人员在城区内执行公务活动,一律不准单位用餐,不得接受城区内各行政相对人的宴请;到各乡镇从事公务活动,一般自己解决就餐。特殊情况下接受招待用餐一律不动酒水,吃工作餐,有条件时尽量吃盒饭或在食堂就餐。

第二十五条、尊重领导,关心同志。有问题(包括个人的问题,需要向领导和组织反映的问题)坚持在机关说,不到领导家里说,不允许采取非正常方式解决。对领导有意见当面说,不背后乱说。对部属要关心爱护,对同事相互支持,密切合作,共同进步。

第二十六条、要处理好公共关系。要严于律己,宽以待人,工作中有了成绩多从客观上分析原因,看哪些做的还不够。工作中出了问题多从主观上找差距。要正确对待荣誉,正确对待批评,不断改进工作。

第二十七条、坚守工作岗位,遵守工作时间,机关工作人员必须按照作息时间上下班,不得迟到、早退,不得无故缺勤。局考勤实行集中张榜、个人登记、办公室监督的考勤制度。 第二十八条、严格遵守五条禁令,在工作日早、中餐和处理公务时不得饮酒。

第二十九条、不得在办公场地打牌、下棋、搞娱乐活动(单位组织的除外);上班时不得擅自离岗、串岗,不大声喧哗,不议论与工作无关的人和事,不办公务以外的事情;不得穿裤叉、背心、拖鞋上班;注意公共环境卫生,不随地吐痰,不乱扔杂物、纸屑,不吃零食,做私事。

第三十条、股室人员在工作日,必须按要求填写好去向牌,局长外出必须告知办公室,副局长、股室长外出必须事先报告局长,科员外出必须事先报告股室长。所有人员跨辖区处调、开会、学习及其它公务必须事先报经局长同意。

第三十一条、开会、学习时,必须严格遵守会议纪律和学习纪律,在开会、学习时间内指定一名办公室人员接听电话和接待来客,其他人员不准接待办理与工作无关的人和事,不准开手机。

第17篇:机关事业单位工作人员

机关、事业单位工作人员 工资管理有关问题的规定

为了进一步规范工资管理,严肃工资发放纪律,现就市直机关、事业单位工资管理有关问题作出如下规定:

一、加强人员编制计划管理,严把机关事业单位人员“进口”关

加强机关、事业单位的人员编制和计划管理,按照进人服从计划、计划服从编制的原则,严格按规定程序办理进人手续。人事、财政部门凭编制使用和增人计划卡及经费供应计划办理工资套改审批、工资统发和财政拨款等手续;对超编人员,编制、人事和财政部门一律不办理列编、增人和核发工资手续,不得纳入统发工资范围。

二、加强工资管理,严把审核发放关

1、及时办理调动人员的工资转移手续

机关、事业单位工作人员调动工作,由调出单位开出工资关系转移手续,连同行政介绍信或任职文件(处级干部)到组织、人事部门办理工资转移等手续。凡属财政统发工资人员,调出单位应先报市财政统发工资办(中心)办理工资帐户注销手续,组织、人事部门凭财政工资帐户注销通知单办理工资转移手续。对从县、市、区财政统发工资单位调至市直统发工资单位的工作人员,调入单位在办理工资手续时,须持有原单位同级财政和人事(组织)部门签具意见的工资转移证明。

到县、市、区任职的领导干部及在市直单位之间调动工作的人员,坚持工资关系随行政关系走的原则,调出单位应及时办理工资转移手续。从调动的下月起,由调入单位发放工资,并按调入单位的工资标准与单位性质套改工资与津贴福利。对个别工资关系未随行政关系及时报转的人员,财政部门根据有关任职通知,在文件下发1个月后,可先停发工资,再通知单位补办报转手续。

2、加强脱产学习人员的工资管理

机关、事业单位工作人员脱产学习,要严格按组织、人事部门关于干部教育有关规定执行。除机构改革分流学习、组织公派脱产学习以及单位工作需要公派脱产学习的人员外,其他自费脱产学习3个月以上的人员,脱产学习期间一律停发工资,所在单位应及时向市人事局工资福利科、财政统发工资办(中心)申报办理工资停发手续。凡脱产学习人员行政关系已转出的,单位应在1个月内到人事、财政部门办理工资转移、销户手续。

单位工作需要公派脱产学习1年以上的人员,应与单位签订脱产学习合同,并交纳每年不低于3000元的保证金,学习期满后应回原单位工作不少于3年。对违反合同规定的,单位应依合同约定扣除其保证金抵补财政发放的工资额,上交财政。凡有公派学习1年以上人员的单位,应自学习开始之日起1个月内,将有关批准资料、保证金收据及合同复印件报市人事局工资福利科和财政统发工资办(中心)备案。未及时报送有关资料的,视同自费学习处理。

3、关于辞职、辞退和停薪留职人员的工资处理

按照政策规定,机关工作人员不允许停薪留职。机关、事业单位工作人员自愿辞职的,或事业单位工作人员按政策规定申请停薪留职的,先由本人提出申请,经单位研究同意(停薪留职的须签订合同),按干部职工管理权限报批,并及时报组织、人事、财政部门核停工资。辞职人员自批准的下月起,停薪留职人员自签订合同的下月起停发工资。事业单位工作人员未申请辞职、停薪留职,擅自离开工作岗位连续超过10个工作日或者1年内累计超过20个工作日的,聘用单位可以随时单方面解除聘用合同,并自合同解除的下月起停发工资。国家公务员旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天,或者1年内累计超过30天的,按干部管理权限批准辞退,报组织、人事备案,自辞退批准的下月起财政部门停发工资。

4、关于借调人员的工资处理

凡属财政统发工资人员,到企业或财政差额拨款、自收自支事业单位工作3个月以上的,由借调单位发放工资,其所属单位应及时到市财政统发工资办(中心)办理工资报停手续;借调到市直以外单位工作的,单位应从其借调之月起到财政部门报停工资并报市人事局工资福利科备案。借调人员回原单位工作的,由单位提出申请,经人事和财政部门核准后恢复其工资。

5、关于死亡人员的工资处理

凡财政拨款的机关、事业单位工作人员及离退休人员死亡后,其所在单位应及时向组织、人事、编制、财政部门申报办理停发工资及其他有关手续(从死亡的下月起停发工资)。所在单位办理其死亡一次性抚恤金和遗属生活困难补助费时,应提供死亡证明、火化证明、工资(离退休费)发放销户证明,报市人事局工资福利科办理福利待遇审批手续,再报市财政局办理经费核拨及工资销户手续。

6、关于受行政刑事处罚人员的工资处理

机关、事业单位受行政刑事处罚人员的工资问题,要严格按照人事部《关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚工资处理意见的复函》(人函〔1999〕177号)精神处理:①对取保候审、被监视居住及公安机关强制收容教育、强制戒毒的在此期间停发工资,只计发生活费;②被羁押人员,羁押期间停发工资;③对被判处拘役、有期徒刑宣告缓刑、判处管制和被劳动教养、治安拘留后仍保留公职者,均按判处缓刑的工资处理办法处理,即在缓刑执行期间,停发原工资;④对安排了临时工作的缓刑人员,按规定的比例计发生活费;⑤对受到有期徒刑以上处罚的人员,在服刑期间停发工资。执法部门在向单位下发处罚通知的同时,抄送给组织、人事、财政部门。所在单位在接到处罚通知的当月内到市人事局工资福利科核批工资及其他待遇。凡属财政统发工资的人员,单位还应及时到市财政局办理停发工资或发放生活费的手续。

7、关于受党纪政纪处分人员的工资处理

机关、事业单位工作人员受党纪政纪处分,涉及到工资核减的,由纪检、监察部门在下发将处分决定到所在单位的同时,抄送市人事局工资福利科、市财政统发工资办(中心)。所在单位应及时将其工资处理意见报市人事局,市人事局工资福利科根据处分决定,按《人事部关于机关、事业单位工作人员在停职审查期间工资处理意见的通知》(人发〔1999〕134号)、《人事部关于国家机关工勤人员和事业单位工作人员受行政纪律处分工资问题意见的通知》(人发〔1999〕135号)文件精神办理工资核减手续,从受处分的下月起执行,并及时报财政部门予以核发。

8、长期请病假人员的工资处理

机关、事业单位工作人员请病假2个月以上的(特殊病因,经批准的除外),按国务院《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》(国发〔1981〕52号)等有关文件规定处理。凡职工长期病休的,必须出具县、市以上综合性医院证明并经主管部门批准,报人事局备案,并按比例核减审批工资。凡属财政统发工资人员,财政统发工资办(中心)凭人事局工资福利科核减审批工资单核发工资。病愈后正式上班再按政策核准恢复其工资。

9、关于工作人员离退休后的工资处理

机关、事业单位工作人员到达离退休年龄的,单位应在其到达离退休年龄的当月(副处以上干部在批准文件下发的当月内),及时到组织、人事部门办理离退休手续。凡属财政统发工资人员,办理离退休手续后,应及时报市财政统发工资办(中心)办理在职工资帐户注销手续,从办理离退休手续的下月起发放离退休费。对已到达离退休年龄而未及时办理离退休手续的,要追究单位的责任,人事部门也只凭其到达离退休时的档案年龄办理离退休手续。对已到组织、人事部门办理了离退休手续而未及时报财政部门注销在职工资帐户的,财政部门可凭组织、人事部门提供的离退休审批资料办理在职工资销户手续,并从办理离退休手续的下月起发放离退休费。

三、严格按人员所在单位及岗位性质的工资标准执行

机关、事业单位经费来源性质按机构编制部门下发的相关文件确定,如单位经费渠道性质改变的,从文件下发的下个月起,所有人员按新的编制性质相对应的工资标准来执行,单位要及时报人事部门办理工资标准套改手续,并报财政部门发放。事业单位要按人事部《关于印发〈关于事业单位试行人员聘用制度有关工资待遇等问题的处理意见(试行)〉的通知》(国人部发〔2004〕63号)的精神执行聘用岗位工资,坚持科学设岗,以岗定薪,岗变薪变。

四、强化组织领导责任,严把监督检查关

1、各机关、事业单位是加强工资管理、防止“吃空饷”工作的主要责任者,必须切实履行管理职责。单位“一把手”对本单位编制、人事、工资管理工作负总责,分管领导负直接领导责任,单位人事(政工)部门负具体责任。单位要如实申报人员工资变动情况,及时办理工资异动有关手续。

2、各职能部门要各司其职、相互配合、齐抓共管,严禁徇私情、乱开政策口子。工资管理部门要严格执行国家工资政策;财政部门要严格审核;机构编制部门要严格控编;公、检、法、纪检监察部门要加强协调配合,及时将行政刑事处罚和党纪政纪处分人员的处理决定送达有关单位。要建立起单位及时申报,主管部门认真审核,人事部门严格审批,财政部门如实核发的工资管理机制,坚决杜绝“吃空饷”现象。

3、加大监督检查力度。工资管理工作涉及广大干部职工的切身利益,各单位必须严肃认真对待,严禁弄虚作假,虚报冒领。组织、人事、编制、财政、纪检(监察)等部门要建立联席会议制度,定期或不定期地对工资执行情况和“吃空饷”情况进行检查。各级各部门要相互监督,对存在违反工资政策和“吃空饷”现象的要及时举报。要严肃工作纪律,对单位隐瞒不报或不及时报告造成违反工资政策和“吃空饷”现象发生的,经查证核实,按照有关工资政策以及《财政违法行为处罚处分条例》等有关法规政策,除追缴“吃空饷”金额外,对单位或直接责任人给予通报批评,并视情节轻重,给予行政处分。

(编辑:smart)

第18篇:机关工作人员行为规范

北五十家子镇机关工作人员行为规范

为进一步落实“三个代表”重要思想,深入开展保持共产党员先进性教育活动,努力塑造一支政治坚定、作风优良、行为规范、工作严谨、廉政爱民、奋发有为的机关干部队伍,树立机关良好形象,特制定本规范,具体规范如下:

一、工作岗位行为规范

机关工作人员上班时间不得擅自离开岗位,敞门办公,严禁干私活、娱乐、玩电脑游戏等与工作无关的事。各办所负责人要加强对下属管理,上级或本级纪委、督考办将不定时检查。

二、请销假行为规范

严格执行《请销假制度》,需公出、请假的人员填写公出单、请假条,注明事由,告知办公室,否则视为无故旷工。

三、参加会议行为规范

党委、政府召开的会议及周五集中学习要按时参加。无特殊情况不得无故缺席、早退,如有事不能参会及时向主管领导请假。

四、值班行为规范

严格执行《值班制度》。对无故不值班的行为人视为旷工,有事换班情况需向代班领导说明。

机关工作人员要认真遵守以上行为规范,爱岗敬业、遵守纪律,不断提高党和政府在人民群众中的威信,做人民满意的机关工作人员。

2011年10月8日

第19篇:机关工作人员行为规范

区规划建设局

机关工作人员行为规范

为了进一步规范本局机关工作人员行为,切实改进工作作风,提高工作效率和质量,根据局内各项规章制度,结合本局实际,制定本规范。

一、处理公务行为规范

l、认真履行工作职责,严格坚持工作程序,不越权,不越位,工作交叉时应主动协调,积极沟通,禁止推诿扯皮。

2、工作雷厉风行,提高办事效率,做到交必办、办必果、果必报。

3、汇报工作准备充分,注意抓住要点,突出重点,语言简洁,意见明确,节省时间。

4、按时参加会议,认真听会,注意记录。会前应将急办事项妥善安排,会中不经允许不准随意进出会场和擅自离会。会议期间关闭通讯工具。

5、机关行文格式规范,语言简洁,语法通顺,说理明白,意见准确。送主要领导审阅一般要用打印稿。

二、工作纪律行为规范

1、遵守国家的法律、法规和政策,遵守单位有关规章制度,服从组织,服从领导。

2、按时上下班,不迟到、不早退。

3、上班不串岗,不擅自离岗,不闲谈喧哗,不会私客,不办私事。不在走廊大声叫人。

4、坚持原则,秉公办事,执行政策不走样,政令畅通不梗阻。

5、廉洁奉公,不以权谋私,不吃请,不收礼,严格执行上级有关规定。

6、艰苦奋斗,不奢侈浪费,公务接待从简,外出办事不搞特殊。

三、接待行为规范

1、坚持优质服务,对来局办事人员,起身笑脸相迎,热情让座、倒水。

2、微笑问答,礼貌待客,不厌烦急躁,不东张西望,有问必答,讲解清楚。能办的事项马上办理。不知道或不甚了解的问题,转告客人待问清情况后再作答复。

3、接待来访人员,应热诚相待,认真听取反映问题,详细记录,妥善处理。

4、客人离去,要热情相送并礼貌道别。

四、接打电话行为规范

l、打电话要用文明用语,吐字清晰,声音温和,先主动问好,报出单位、姓名,然后回答。

2、接电话时,一般在电话铃响三声以内拿起话筒,若对方要找的人不在,应主动征询是否有事要转告,最好将来话人的姓名、电话号码留下,以便转告。

3、接电话时,要认真听取对方讲话,不时应和对方,讲到最后,应让对方结束通话,道声“再见”后再轻轻把话筒放回原处。

4、接到会议通知时,应认真记录。记录后应简要复述所记内容,检查记录是否有误。

5、如接到电话约见领导,应问明对方单位、姓名等,以便及时汇报。

6、拨错电话号码时,应向对方道歉;接到挂错的电话要温和地告诉对方:“您挂错了”,切忌态度粗暴和不耐烦。

五、语言行为规范

1、提倡使用普通话。

2、讲文明用语,禁用忌语。

3、说话注意场合,区别对象,称谓得体。

4、用语规范、准确,切忌词不达意。

5、说话语调温和,快慢适中,音调自然,条理清晰。

6、谈话要主题明确,言简意明,既讲原则,又讲艺术。

7、他人讲话时,静听不抢,准确理解对方语意。

8、讲究礼貌,谈吐文雅,不说过头话、风凉话、冷硬话,禁讲粗俗话。

六、仪表举止行为规范

1、思想集中、精神饱满,禁忌心不在焉,坐立不安。

2、衣着整洁得体、仪表庄重,讲究场合。

3、形态端庄,举止大方,态度和蔼,谦逊热情。

4、上班期间,女职工不得浓妆艳抹,男职工不得留长发、胡须;不得有不文明举动。

5、上班期间要坐态端庄,站态自然,姿势稳当,行走轻快,手势得体。

七、个人卫生行为规范

1、环境优雅美观,办公场所清洁干净,办公设备和办公用具摆放整齐有序,不染灰尘。

2、遵守卫生制度,维护公共卫生,不乱扔乱倒杂物,不随地吐痰,地面无杂物。

3、经常洗澡、理发,修剪指甲,注意保持个人卫生。

4、服饰整洁,干净得体。

八、社会行为规范

1、模范遵守社会公德、家庭美德、职业道德。

2、不参加与机关工作人员身份不符的活动。

3、尊老爱幼,和睦家庭,团结邻里,乐于助人,见 义勇为。

4、反对迷信、不信宗教,不酗酒、不赌博。

6、遵纪守法,做文明市民。

二〇一一年九月十四日

区规划建设局

机关一日行为规范

为端正机关工作作风,建立良好的每日工作环境和工作秩序,不断提高工作效率,特制定本规范:

1、按时上班,不迟到;

2、衣着整洁,朴实大方;

3、见到领导、同事要主动问好;

4、车辆要按指定地点整齐停放;

5、上班前要坚持清扫室内外卫生,平时注意保洁;

6、垃圾要倒入指定的垃圾箱内,不得随意乱倒;

7、不往水池、便池内倒杂物、扔烟头;

8、不随地吐痰,乱泼污水,乱扔瓜果皮核纸屑、烟头等污物;

9、不在墙上乱涂乱贴。办公室布置要严肃,做到窗明几净,办公桌摆放要整齐,桌上物品摆放有序;

10、不在楼内大声喧哗、跑跳;

11、工作时间内不闲唠家常、办私事、搞游艺等活动,工作间隙坚持阅文件、看报纸、学业务;

12、有事、有病要请假,外出办事要和分管领导打招呼;

13、执行公务要廉洁奉公、秉公执法、不循私情、务求实效;

14、办公办事要认真、迅速、准确、不失职、不渎职、

监守岗位。

15、同志之间互相尊重,工作互相支持,出现情况逐级反映,无特殊情况不越级上报;

16、遇到自己处理不了的特殊情况,要及时报告;

17、接待外来人员(包括上、下级和上访人员)要礼貌、热情、起立、让座、准确回答问题;

18、打电话要有礼貌,说话要简练,接电话首先要问好,耐心听取对方讲话,找人、办事答话要客气、认真;

19、到各办公室办事,要轻声敲门,经允许后方可入内;

20、要节约水电、纸张和其他办公用品;

21、班前、班上不饮酒,有客来访,经批准后可适当陪同;

22、到点下班,不早退;

23、下班时要关好门窗,闭好灯,掐灭烟头,锁好门;

24、下班后无事要尽快离开机关,不在楼内逗留、游乐;

25、工作超过晚七点的,需准备误餐饭的,要提前与办公室打招呼;

26、值班人员要准时到岗,不得漏值和擅自离岗,要认真巡视检查,有情况及时处理,处理不了的,要立即报告并做好记录,以保证安全。

第20篇:机关工作人员考勤制度

机关工作人员考勤、请假制度

为进一步加强机关作风建设,增强工作人员组织纪律观念,提高机关的行政效能,特制定文广新局职工考勤和请假制度,请机关全体职工遵照执行。

一、考勤制度

1、机关工作人员实行考勤制度,考勤工作由局党委办公室和办公室负责组织和监督实施。

2、以一个月为一个考勤周期,建立考勤簿,每月由局党办对考勤情况进行汇总、装订、存档,考勤结果列入年终考核。

3、局全体干部职工要严格遵守作息时间。上班时坚守岗位,不得迟到、早退,工作时间不得无故串岗、离岗,不得做与工作无关的事情。

4、考勤签到时间为上午8:30以前,下午1:30以前(夏季为上午8:30以前,下午2:00以前,时间如有变动按上级规定作相应调整)。

5、原则上要求全体干部职工一律上班签到后再外出办事,如有特殊情况不能签到(因公或因私),到岗后持有科室负责人及分管领导签字的批准单,报“两办”备案,及时参加考勤,未及时考勤视为缺勤。

6、工作人员考勤情况由局党办于次月前三个工作日内

予以公布,接受监督。如有异议,自公布之日起二日内将情况反馈党委办公室,逾期视为认可。

二、请假、销假制度

7、请假和销假手续办理。工作人员因病、因事需要请假的,必须填写请假条,说明事由、时间。请假半天以内者,由科室负责人审批;请假1天以内者,经科室负责人同意,报主管领导审批;2天以内者必须分管领导审批;3天以上由局长审批。假期结束,请假人必须向准假人销假,否则超假按旷工处理。对不请假者,一律作旷工处理。

8、工作人员到外出差(办私事)实行报告(请假)制度。需要延长出差时间不能及时办理出差(请事假)手续的,经分管领导同意后应在上班后一日内补办,否则视同缺勤处理。

9、经批准外出参加培训或学习的,视同公务,履行报告手续。

10、工作人员缺勤或因公外出,请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天,或者一年内累计缺勤超过30天,依照《中华人民共和国公务员法》有关规定处理。

三、病假规定

11、干部、职工因病,需凭医院《病假证明单》休病假。请病假按照第7条办理。

12、干部、职工因病半天以内到医院检查治疗的视为出

勤。

13、病假待遇。①工作人员病假在两个月以内的,发给原工资;②工作人员病假超过两个月的,从第三个月起按照下列标准发给病假期间工资:工作年限不满十年的,发给本人工资的百分之九十;工作年限满十年的,工资照发。③工作人员病假超过六个月的,从第七个月起按照下列标准发给病假期间工资:工作年限不满十年的,发给本人工资的百分之七十;工作年限满十年和十年以上的,发给本人工资的百分之八十。

四、婚假规定

14、公务员本人结婚,可以请婚假,假期三天。符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

五、探亲假规定

15、公务员连续工作满一年,与配偶或与父母不住在一起并不能在公休假日团聚的,可以请探亲假。

探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期三十天。未婚(包括丧偶或离婚已满一年的)探望父母(包括自幼抚养其长大,现仍与本人保持联系的抚养人,下同)每年给假一次,假期二十天。如因工作需要,当年不能探亲或本人自愿两年探亲一次的,可以两年给假一次,假期四十五天。已婚探望父母,每四年给假一次,假期二十天。

探亲时,根据实际需要给予路程假。

六、产假规定

16、国家法定产假98天,晚育增加30天,一共128天,同时给予男方护理假七天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

七、工伤假规定

17、公务员因公受伤,必须治疗和休养的给予工伤假,工伤假期内工资全额发放。

八、丧葬假规定

18、公务员的配偶、直系亲属、同住岳父母(公婆)去世,可以请丧葬假,假期不得超过五天。

九、实行年休假制度

19、各科室根据工作情况,有计划地安排好工作人员的年休假。因工作无法年休的工作人员的事假、病假可以用年休假来抵冲。

20、年休假规定。机关工作人员连续工作一年以上,可享受年休假。

参加工作一年以上十年以下的,休假五天;

参加工作满十年以上二十以下年的,休假十天;参加工作满二十年以上的,休假十五天。

十、本制度从即日起执行

白城市文广新局职工事(病)假申请表

局长签批:

此联在休假时交局党办、办公室备案

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白城市文广新局职工事(病)假销假单

局长签批:

此联在假期结束时交局党办、办公室备案

《机关工作人员工作总结.doc》
机关工作人员工作总结
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