安全生产表奖会总结

2021-03-10 来源：安全生产总结收藏下载本文

推荐第1篇：表奖会主持词

2017开学典礼暨上学期期末考试表奖会主持词

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们：大家好! 今天我们隆重集会，召开2017秋季开学典礼，暨上一学期期末表彰大会,表彰在上个学期通过自身努力、刻苦学习，在各方面取得优异成绩的同学，也希望通过这样一次表彰会，同学们能够总结经验，克服缺点，发扬长处，团结和动员全体同学以更加崭新的思想观念、更加饱满的精神状态，积极投入到紧张的学习中来，做一名德智体美劳全面健康发展的好学生。

下面请我校辛校长为开学典礼致辞！大家欢迎！

校长在讲话中对同学们以前的表现进行了褒奖，对学校、老师和同学们的未来充满了信心和鼓励。我想我们大家都希望我们的学校越来越好，学生越来越优秀。接下来我们就对我校在上个学期在各个方面表现优秀的学生进行表奖，请张秀丽主任宣读获奖学生名单。

刚才有那么多的同学都获得了奖励，坐在下面的同学也用热烈的掌声对取得优异成绩的同学表示了祝贺!我们其他的同学是不是也想向获奖的同学一样优秀呢？他们是怎样做到如此优秀的呢？接下来请优秀学生代表胡佳怡来向我们传授传授经验，大家欢迎！

胡佳怡同学从学习、生活的多个方面向我们介绍了她自己的方法，别的同学是不是也有自己的独到之处呢？就请八年五班孙贵磊同学来谈谈他是怎样做的。大家欢迎！

“初生牛犊不怕虎”八九年级的师哥师姐们都谈了自己的做法，下面就请我们今年七年级入学成绩第一名的杨嘉玲同学和我们说说她是怎么做的。大家欢迎！感谢以上三位同学为我们传经送宝!也希望大家能够向我们以上这三名同学学习，在接下来的考试中获得优异成绩。同学们，你们成绩的取得，除自身努力外，也离不开老师的教诲。我们不能忘记，在漫长的学习生活中，同学们每天最早见到的是老师，最晚回去的也是老师，同学们每天见的最多的还是老师，老师们含辛茹苦、忘我耕耘。付出的是汗水，是智慧。没有老师们的付出，就不可能有我们今天的成绩。老师是同学们最可爱的人。接下来请我校的优秀年轻教师代表陈浩老师发言！大家欢迎！

让我们以最热烈的掌声对所有老师的付出表示衷心地感谢!

接下来请我校刘校长为我们作重要讲话;

学校领导对同学们提出了新的要求和希望，希望受到表彰的同学，继续发扬优点，总结经验，也衷心地希望其他同学胜不骄，败不馁，以此为动力，取长补短，更加发奋努力，争取在以后的考试中取得好成绩。

最后，祝愿我们的学校越来越好。谢谢大家！

开学典礼到此结束，请同学们按顺序退场。

推荐第2篇：表奖会主持词

尊敬的各位领导各位老师：

大家下午好！

（王）2011年对26中人来说是不平凡的一年，是满怀收获的一年，

（李）是26中人经过三年的不断努力积淀在今年破发的一年

（王）是26中人共同努力中考成绩取得历史性突破的一年

（李）有奋斗的日子总是充满光荣与梦想，团结进取的26中人又迎来了我们收获的季节。

（王）今天，我们在此隆重聚会，共同庆祝走过的辉煌，并展望属于26中人的更加光辉灿烂的未来.

（李）我宣布二十六中学2010--2011学年度下学期教学成绩表奖大会现在开始。

（王）今天大会的主要议程，一是请刘校长宣读教学奖励方案；二是表奖；三是校长致词；

首先请刘校长宣读教学奖励方案。

（王）接下来进行颁奖：首先为原全体九年级教师颁奖：

颁奖词：（李）

这是一支英雄的队伍，上山能伏虎，入水可擒龙；这支队伍的成员个个是26中学的精兵强将。他们为26中学2011年中考下汉马功劳。2011年的中考，升重点率名列第二！这一我校历史上又一新的辉煌的成绩，就是对九年级老师辛勤付出的最好报答。他们是26中学的英雄。有请校领导为全体九年级教师颁奖

（王）总有一种精神，让我们心灵震撼；总有一种力量，让我们激情满怀；总有一种人格，让我们不断去寻求人生的高度。九年级，这是一个奋发进取的集体，这是一个和谐拼搏的团队。请听有九年级教师代表带来的诗朗诵

（李）下面颁发的奖项是原七八年级及二线的教师颁奖，下面有请教师代表原八年级语文组、八年数学组、八年物理组、八年历史组、七年语文组的教师代表到台前领奖；以上备课组在上学期的期末考试中均有一项指标排在区第二名的成绩。

颁奖词（王）

这是一个朴实无华、默默奉献的群体。他们爱岗敬业，勤勉踏实，他们用真诚打动学生的心灵，用热情点燃学生的激情。他们顾大局，识大体，克服种种困难，无条件的服从学校的工作安排。他们就像一株小小的丁香花，外朴而内秀，执着地吐露芬芳。下面有请教师代表郭锐发言

（李）下面颁发的奖项是特殊贡献奖

颁奖词：

下面颁发的奖项是为星级班主任颁奖

颁奖词：（王）

都说你们是世界上最小的官，管着长不大的一个群体；都说你们是最棒的园丁，画出了孩子成长的年轮。作为学校的一个最基层的管理者，左肩扛着学生的现在，右肩担着祖国的未来。有你们这样优秀的班主任，就会有一个个先进的班级，就会有几十名好学生，就能让几十个家庭放心。让我们向星级班主任致敬吧，掌声送给他们！

（李）今天我们激动，是因为26中正在逐步腾飞

（王）今天我们喜悦，是因为我们的努力得到了认可

（李）今天我们感慨，是因为有那么多感人至深的细节就在我们身边

（王）今天我们憧憬，2012年必定再创辉煌！

下面请吴校长致辞

（李）在26中，新的领导班子组建以来，我们可亲可敬的吴校长为26中不断地奔波劳碌，少得可怜的头发又增添了很多白发，我们很心疼！

（王）三年来我们的刘校长“运筹帷幄之中，决胜千里之外”，为我们的教育教学和教学改革付出了无数的辛劳（李）虽然我们年轻帅气的马书记加入26中时间很短，但我们倍感26中又增添了浓浓的家的温情

（王）我们的年轻可爱林主席始终工作之余，关注餐饮集团的建设，为我们的福利待遇做着强大的钱的支持

（李）在他们的带领下，26中正发生着日新月异的变化。

（王）今天，我们26中人汇聚一堂，洗征尘，奏凯歌，共享成功的喜悦；

（李）今天，我们26中人豪情满怀，点烽火，鸣号角，同擂催征的战鼓

（王）让我们紧密团结在校领导的周围，以本次会议为契机，抓住当前大好机遇，

（合）凝心聚气，昂扬斗志，向着更高、更强的目标阔步前进！

推荐第3篇：表奖会主持词

“珍惜分秒我做最好” 暨2014级学生优秀成绩

总结表奖会主持词

各位领导、老师，同学们：

大家上午好！

伴随着岁月匆匆的脚步，承载着辛勤耕耘的喜悦，我们在新年前夕一起描绘明天的蓝图，与未来相约。回顾过去，我们仍记忆犹新、历历在目，同学们的优异成绩，老师们更是看在眼里，记在心里。今天我们相聚在这里召开“珍惜分秒我做最好” 暨学生优秀成绩总结表奖会，表彰在九年级三次月考中及八年级下学期期末考试中取得优秀成绩的同学。

一、下面我公布综合成绩荣获前三甲同学名单：状元高珊琳，榜眼朴思慧，探花曲小溪。荣获优秀奖的学生有：侯炜人、杨淼、陈宇航、刘雨林、李娜、徐英雪、安媛媛、温佳玉、刘连涛。请获奖学生上台，请学科教师为他们颁奖。（让我们用热烈的掌声对各位同学表示祝贺！）

二、通过全体九年师生的共同努力，我们取得了喜人的进步，涌现了一些学习刻苦、进步较大的学生。下面我公布荣获进步奖的学生名单，他们是：李玉华、杨柳、王宏园。请获奖学生上台，请校领导为他们颁奖。（让我们用热烈的掌声对获奖同学表示祝贺！）

二、希望受到表彰的同学，继续发扬优点，在接下来的时间里再出新成绩。同时也希望其他同学以他们为榜样，顽强拼搏，刻苦努力。下面请学生代表曲小溪发言。

三、同学们，你们的一点一滴进步，都渗透着老师们的辛勤汗水。当你在接受掌声、奖励和微笑时，也是老师们倍感欣慰的时刻。此时此刻，我们的老师们一定有许多话想对你们说，下面有请教师代表崔岩老师讲话。大家欢迎。

四、希望同学们用心领会老师的讲话，把更多的精力投入到学习中。

五、我们学校的领导无时无刻不在关注着我们，对我们也更是倾注了全部的心血，下面请李校长为我们做重要讲话。大家掌声欢迎！

（刚才李校长肯定了我们取得的成绩，指出了我们存在的不足，也给我们今后的学习提出了殷切的希望。）非常感谢李校长对我们语重心长的教诲。

没有昨天的辛勤耕耘，就没有今天的累累硕果;没有今天的兢兢业业，也不会有明天的灿烂辉煌。希望通过本次大会，能激发同学们争先创优的意识，掀起学习的高潮。（同时也希望其他同学，顽强拼搏，奋勇直追，刻苦努力，争取进步。）让我们以坚定的信念，饱满的热情，认真的态度，努力的付出，实现新的跨越，创造新的辉煌! 最后祝各位领导老师工作顺利!祝各位同学学习进步! 预祝大家新年快乐、万事如意!

（老师们，同学们）“珍惜分秒我做最好”表奖大会到此结束!谢谢大家！

推荐第4篇：春季表奖会主持词

春季表奖会主持词

各位老师、同学们：

沐浴着煦暖的阳光，呼吸着早春的气息，我们欢聚在蔚蓝的天空下。今天的长胜中学，喜气如岚；今天的长胜中学，笑语频传；今天的长胜中学，生机无限；今天的长胜中学，豪情冲天。今天，我们在这里隆重举行长胜中学2014年春季表奖会。

首先，升国旗，奏国歌。请全体起立！升国旗，出旗；升国旗，奏国歌。学校领导班子成员请坐下，表奖正式开始，请领奖的同学从台阶东侧上来，从西侧下去，注意安全。

有一群品德高尚、学习成绩优异、身体素质出众的同学，他们是我们追赶的目标，他们承载着老师的殷殷期盼。他们就是“三好学生”，获得2014年度赤峰市“三好学生”称号的同学是吕明达、荣得敖汉旗“三好学生”称号的同学是于悦、冯时、韩源夏、任国颖。他们的荣誉证书由赤峰市教育局、敖汉旗教育局颁发。接下来，让我们以热烈的掌声欢迎王宗花主任、王国强主任为校级三好学生颁奖，请以下同学跑步到台上领奖，注意安全。校级三好学生——

七年一班：胡红柳、欧喜波、刘利通

七年二班：孙冰冰、李荣利、刘晓宇

七年三班：刘俊龙、蔡云丽、俞永波

七年四班：樊文乐、张浩然、任淑玲

七年五班：吕明涛、刘玉蕊、刘艳群

七年六班：樊冰、国志颖、钟永楠

七年七班：窦冰冰、范红妹、陈相佳

七年八班：王文迪、邹良静、赵一鸣

八年一班：刘建森、梁银静、马春梅

八年二班：李晓东、胡小慧、赵丽楠

八年三班：赵宝民、索良祎、牛东乐

八年四班：高亚平、刘圆圆、赵苗祎

八年五班：吕百强、于亚洲、周志文

八年六班：周哲琪、于思琪、杨涛

八年七班：陈玉波、李晓瑞、吴晓敏

八年八班：侯雪萍、郑岿静、石铁健

九年一班：杨秋楠、黄喜凤、周红慧

九年二班：魏向荣、王梦瑶、卜明旭

九年三班：吕明达、张文华、张亚琦

九年四班：田海飞、李梦薇、齐花红

九年五班：陈惠茹、张国伟、王英文

九年六班：刘伟、董静、朱思萌

九年七班：董丽云、唐飞红、刘婧

九年八班：李玉颖、张莉莉、宋宇冉

是谁让偌大的校园整洁亮丽？是谁让班级自习课鸦雀无声？是谁让我们生龙活虎地完成学校任务？是他，是他们--优秀班干部！获得敖汉旗优秀班干部称号的同学有王佳琪、王峰平、程艳波，证书由敖汉旗教育局颁发。掌声有请王洪学主任为校级优秀班干部颁奖，请以下同学跑步到台上领奖，注意安全。优秀班干部--

邹存良、吕继平、段向然、刘思怡、李洋洋、张晓雪、付宝怡

郭彦召、庄海宇、于献顺、陈梦琪、闫世腾、张磊、王金博

王峰平、孙婷婷、高重阳、张富亮、张庆峰、郑天航、于涵

李茹奕、刘树峰、张晓磊

年级组前50名，是一个普通的数字，但注定又是一个不平凡的数字。2012年，张静同学考进全旗前22名，她曾经是我校前50名的学生；2013年，尹梦竹同学、潘磊同学分别以总分90

8、907考入全旗前15名，他们也曾是我校前50名的学生。前50名意味着即将踏入高中特优班、尖子班的大门。有请朱玉广校长、王海军校长为“学习成绩优胜奖”获得者颁奖。请以下同学跑步到台上领奖，注意安全。

学习成绩优胜奖”获得者--

郭彦召、冯时、于悦、窦冰冰、樊冰、范红妹、孙冰冰

韩源夏、刘洪宇、陈香佳、张伟明、吕明涛、樊文乐、胡宏柳

马兴伟、王雯迪、国志颖、刘玉蕊、刘艳群、李荣利、邹良婧

欧喜波、赵一鸣、吕继平、刘俊龙、贾子宣、钟永楠、付保怡

刘海鹏、魏国新、李洋洋、范文琪、刘博、魏国昊、王宗琮

鲍小爽、刘利通、张浩然、胡乾、李柏虹、李信哲、崔若阳

刘若论、刘海龙、商明辉、王宗浩、吕百蕊、郭云娇、刘晓宇

张娜娜

周哲琪、于思琪、罗云龙、石铁建、陈玉波、索良祎、王佳琪

侯学萍、杨涛、牛东岳、高亚平、康文涛、王子建、梁银静

刘圆圆、马平平、任国莹、马春梅、于亚洲、郑岿静、于献顺

赵保民、王远航、吴小敏、胡小慧、索会雪、赵美兰、孙婷婷

刘建森、李小锐、韩玉颖、陈玉晴、隋明娟、刘国研、赵丽楠

刘莹娜、赵苗祎、王文静、白燕磊、于红德、郑天冉、张洋洋

吕百强、李志博、董程宇、索明远、郑天河、杨智利、马玉龙

张明媚

刘伟、董静、董丽芸、朱思盟、张国伟、李梦薇、于艳龙

张玉涛、杨秋楠、田海飞、王孟瑶、李玉颖、赵琦琦、魏向荣

吕明达、张莉莉、陈惠茹、王英文、赵振超、马蓬菲、黄喜凤

盖兴硕、孙广宇、齐花红、宋宇冉、索慧楠、张亚琦、王欣冉

张文华、刘翠莹、孟凡林、杨银秋、任颖、韩艳磊、钟福颖

吴琼、唐飞红、田妮、张景明、孙雪娟、马非凡、王洳宇

卜明旭、侯学玲、赵鹏昊、马洪伟、王宏伟、刘清宇、陈正南

王海波

因为他们的精心组织，我们的教室和办公室窗明几净；因为他们的精心组织，我们的楼道瓷砖和清洁室的门窗熠熠生辉；因为他们的精心组织，我们的楼梯和窗台一尘不染；因为他们的精心组织，我们的文体活动异彩纷呈。他们是一个德艺双馨的群体--优秀团干部。掌声有请张泽广主任为他们颁奖，请以下同学跑步到台上领奖，注意安全。优秀团干部--

胡乾、王亚芳、段向然、邹存惠、刘若伦、霍旭然、贾琦

朱清宇、胡晓慧、郑天然、高亚萍、罗云龙、马玉兵、任国莹

侯学萍、蔡红静、王梦瑶、刘欢欢、高丽莹、于彦龙、刘树峰

王欣然

“三无声，三有声”是一句让我们喊了很久的口号。如今，这口号正逐渐成为每一位同学的行为准则。有一个上进的群体正协助我们践行“三无声，三有声”。变革总会遭遇挫折，坚持避免不了误解。但是，你们站稳了！只要心怀正直，铁面无私，雷厉风行，一定会换来一片朗朗的青天！掌声有请国川华主任为优秀学生会干部颁奖。请以下同学跑步到台上领奖，注意安全。优秀学生会干部--

王佳利、于洪飞、张世革、王鸿飞、张喜欢、李万江、闫世腾

程红燕、赵向东、闫淑阳、吕志友、蔺亚民

2013年，我校被评为“赤峰市宿舍管理先进学校”，这一殊荣离不开舍务老师的辛苦付出，也少不了勤勉工作、敢于管理的优秀舍长。掌声有请周化辰主任、王子鹏主任为他们颁奖，请以下同学跑步到台上领奖，注意安全。优秀舍长--

王珊珊、邹良静、高亚平、郑岿静、宫学磊、万春花

张世革、蔺亚民、时作伟、崔凤虎、赵秀鑫、程艳波

丁伟、王子鑫

啸聚山林的猛虎，让百兽震惶，但它的数量却在减少，那是因为它迷恋个体的力量，形单影孤；结队围猎的狼群，让猛虎退避三舍，那是因为狼群集体的力量，足以令任何强大的个体瞬间逃遁。接下来，我们颁发集体奖，掌声有请张希华校长、王振林主任为文明宿舍颁奖，请以下宿舍的舍长跑步到台上领奖，注意安全。文明宿舍--

男舍：

七年一班：402舍、七年二班：403舍、七年六班：411舍

七年七班：301舍、七年八班：413舍、八年一班：206舍

八年二班：208舍、八年三班：212舍、八年四班：102舍

八年五班：213舍、八年六班：105舍、八年七班：109舍

八年八班：111舍、九年二班：305舍、九年五班：311舍

九年六班：313舍、九年八班：204舍

女舍：

七年一班：504舍、七年三班：509舍、七年五班：506舍

七年六班：508舍、七年七班：511舍、七年八班：512舍

八年四班：311舍、八年五班：202舍、八年六班：204舍

八年七班：207舍、八年八班：210舍、九年一班：502舍

九年三班：404舍、九年四班：407舍、九年六班：410舍

九年八班：304舍

接下来，我们颁发最后一个奖项--文明班集体。我们的文明班集体分为三类：敖汉旗文明班集体，奖金120元，还有校级文明班集体，给班级颁发100元奖金；年级组文明班集体，给班级颁发80元奖金。让我们以热烈的掌声欢迎常校长为敖汉旗文明班集体、校级文明班集体、年级组文明班集体颁奖，请以下班级的班长跑步到台上领奖，注意安全。

敖汉旗文明班集体：

九年三班--韩凤刚（班主任）

校级文明班集体：

七年七班--窦术杰（班主任）

八年六班--江淑英（班主任）

九年六班--张翠凤（班主任）

年级组文明班集体：

七年八班--林均玲（班主任）

七年六班--杨凤芝（班主任）

八年七班--张春强（班主任）

八年五班--周新辉（班主任）

九年四班--韩红光（班主任）

九年八班--赵玉琳（班主任）

有这样一个小伙子，他的学习成绩稳居七年级之首，他的钢琴考级已过九级，他担任过校园艺术节的主持人，他也曾获得敖汉旗歌咏比赛的第二名，他就是郭彦召同学！下面，有请学生代表郭彦召同学发表获奖感言。

回首2013年，我们长中人以坚实的步伐，换来了丰硕的成果。长胜中学之所以能蓬勃发展、惠及四方，离不开勤奋博学、进取争先、热爱教育的校长。接下来，让我们以热烈的掌声欢迎常校长致辞。

各位老师、同学们，常校长的嘱托无不鼓舞着长胜中学的每一位师生。展望2014年长胜中学靓丽的蓝图，期待长胜中学灿烂辉煌的未来，我们坚信：成功永远属于智慧、执着的长中人。让我们共同祝福--长胜中学的明天更美好！

长胜中学2014年春季表奖会到此结束，请领导班子成员退场。

（窦术杰/供稿）

推荐第5篇：安全生产会总结

安全生产会总结-中电科安

国电新能源弱电项目部的安全管理工作在华电天仁公司的正确领导下，在各分包及同事的协助下，全面落实科学发展观，树立安全发展理念，以《安全生产法》为依托，始终坚持“安全第一，预防为主”的安全生产工作方针，深入学习、贯彻落实国发《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》重要文件精神，强化安全管理，提高安全认识，加强应急救援和事故防范，普及安全生产法律法规和安全知识，强化项目管理人员、施工人员的安全责任意识，推动安全生产各项措施落到实处，同时进一步完善了各项安全规章制度，层层落实的安全生产管理责任和签定责任书，形成了完整的安全生产管理体系，取得了开工至今无生产性责任事故、无人员伤亡、无各类设备、火灾事故的好成绩，目前安全生产处于受控状态。

现将安全生产工作情况总结汇报如下：

一、施工概括简述

本工程位于北京市昌平区,总建筑面积约243100平方米，拟建成为一个集办公、研发、休闲、会议、酒店为一体的现代化工业园区。本工程共包含7个建筑1个园区，建筑分为科研楼、办公楼、预留发展楼、310楼、302楼、酒店201#和酒店202#楼。园区为本工程配套园区。研楼地上7层，地下2层；办公楼地上17层，地下2层；310楼地上3层，地下2层；302楼地上7层，地下1层；酒店201#楼地上10层，地下2层；酒店202#号楼地上15层，地下2层。以上建筑在地下一层联通。

我司主要负责弱电工程内安防系统的施工、调试工作。

二、安全生产机构建立情况

为实现对安全生产的全面监管，项目部成立了“国电新能源工程弱电安全文明生产管理领导小组”，并设立专门的安全管理部门。项目部现有专职安全员1名，现场兼职安全管理人员2名，另外各分包安排一名现场管理人员为兼职安全员，直接控制现场作业面安全动态，形成一个“横向到边，纵向到底”的安全生产监管网络，使安全生产处于受控状态。

三、制定制度、落实责任、强化管理

为了使项目部领导干部及各部门负责人认真履行各自的安全生产职责，根据华电公司相关文件精神，我司进场后就与华电公司项目部部签订了《环境、职业健康安全生产责任书》，为本年度安全生产工作平稳健康发展及实现安全生产目标提供了有力保障。

为做到有章可依，有据可循，项目部制定下发了《2013年度安全工作计划》、《安全生产管理与环境管理目标》、《环境、职业健康、安全生产管理制度》、《安全用电管理制度》、《安全教育培训制度》、《文明施工管理制度》、《职业健康管理制度》等多个安全生产规章制度。在实施的同时不断改进、补充完善，使之落到实处，以制度指导、约束人，以执行落实情况检查制度的完善性，相辅相成补充完善。

四、制度执行情况及隐患整改情况

安全检查工作是及时发现事故隐患、预防事故发生的一种有效管理手段项目部高度重视、积极开展安全生产检查工作，把“检查到位、整改有力”作为抓好安全工作的一项基本制度来落实，逐步形成了行之有效的工作方法。国电新能源华电天仁项目部安全管理部在日常检查的同时，还专门针对现场开展了下列专项检查工作：

1、每周二进行现场大检查；

2、每月

15、30日进行安全技术交底；

3、每月月底对项目部卫生进行安全大检查。其特点是：以定期检查为主线，以专题检查为补充，综合检查时以高处临边作业、施工现场临时用电、易燃易爆危险物品的使用、各类安全通道等为重点，全面监控施工一处安全生产情况。

专门针对国电项目部开展下列检查工作：

1、依靠定期安全检查、专项安全检查和日常巡查检查落实安全生产责任执行情况。项目部每月定期一次安全大检查，根据季节或特殊情况进行专项安全检查等。节假日期间由安全部门牵头各分包等进行全面的综合性安全大检查，对检查中发现的安全问题，明确责任人落实了整改整治。

4、对存有的安全隐患限期进行整改或现场监督整改，限期整改的安全管理部督促整改并进行验收，在规定的时间内安全生产隐患整改（控制）率100%。

5、坚持安全投入制度的落实，安全费用专款专用，由财务制定台帐，安全投入绝不吝啬，更不能乱用。良好的安全设施是确保安全的有效条件。通过不断排查、治理隐患，有效控制了各类安全事故的发生。

五、安全教育培训情况

安全管理部严格坚持对新进员工进行入场安全三级安全教育培训，经考试合格后方可上岗，同时对老员工进行安全教育再培训。2013年，对新进场的施工队伍员工教育培训2次，通过安全教育培训，切实提高了作业人员的安全生产素质和技能。项目部将“加强劳务管理，完善安全责任制”作为安全文明生产的一项重要工作来抓。由项目负责人与各协作队负责人签订了安全生产协议责任书，严格履行承诺做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”。这样对管理人员和劳务人员双方的安全责任意识都有较强的触动。

六、抓好安全学习，启迪安全意识、增长安全生产知识、推动安全生产各项工作的开展

在安全教育中，我们特别注重农民工的安全学习，使他们结合安全生产培训中讲的案例，学习安全知识，让他们知道自己所处环境的危险源，增强他们的自我保护意识。这一做法收到了较好的效果，工地上大部分员工能自觉正确佩戴安全帽，纠正违章、整改隐患工作进行得也较顺利。

安全月期间在施工现场组织了安全生产咨询活动，活动对象主要是一线民工，活动开展中一线农民工踊跃参加，活动的收效普遍反映很好，不但使参加者增长了安全知识，更重要的是让参与者站在专职安全员这个角色去及时发现生产中存在的安全隐患，如何去防范，如何去整改隐患，真正做到防范事故、治理隐患。

七、下一步工作重点

下一步国电项目部安全生产工作重点，首先应加强各从业人员安全知识教育与培训，对临时用电等要进行班前班组安全教育，对特殊工种及特殊工作区域加强监管力度，严格按照安全操作规程进行操作。坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，树立“以人为本”的思想，不断提高安全生产素质，着力提升安全防范意识，狠抓安全管理工作落实；加大安全生产投入，依靠科技进步，全面改善安全生产基础设施和提高管理水平，提高本质安全度；建立完善安全生产管理体系，强化执法监察力度；突出重点，专项整治，遏制重特大事故。安全管理工作争取再上一个新的台阶。安全就是效益、安全就是信誉、安全就是市场，只有不断创新和改革安全工作的思路、工作方法，努力提高安全管理水平，才能确保安全、环境目标的实现。

推荐第6篇：安全生产会总结

“目标责任”拴安全

该公司在今年发起了“安全隐患排查治理专项行动”，成立了专门的组织机构，制定了科学详细的工作方案，同各车间签订了目标责任书，持续开展安全督查工作。全面完成了变电、线路、继电保护、通讯、网络等隐患排查工作：共排查变电站15座，35千伏及以上线路30条，10千伏配电线路82条，10千伏配变及台区低压线路1477台。针对发现的缺陷、隐患，逐一落实整改资金和方案，责令目标责任人限时整改。督导目标责任人查找安全管理中出现的漏洞，并针对出现的问题拟订改进措施，进一步落实责任人“说清楚”制度。

“沉底一线”查安全

为确保迎峰度冬期间电网的稳定运行，把查违章、查隐患作为安全管理的一项重要工作来抓。该公司要求各车间行政正职要严格执行安全工作“十到位”，党委书记安全工作“六到位”；班子成员要按照“一岗双责”的要求，对分管范围内的安全工作进行有针对性的部署并组织落实。要求各级领导要“沉底一线”查安全，通过不定期地对施工现场进行突击检查，对不符合安全管理要求的，现场责令整改，并在全公司范围内曝光。该公司要求各车间认真学习重庆电力报《防微杜渐》栏目的违章内容，认真查找各安全工作中的薄弱环节，杜绝上栏曝光。

“每周提示”警安全

该公司每周在内部网站办公系统中提示电网运行风险及控制措施。针对各施工单位工作时间、工作内容、主要停电范围、风险等级、主要风险、及控制措施进行提示。结合每周电网主要运行方式变化，提示各施工单位在工作时存在的风险及控制措施，并严查运行和施工单位“四措一案”，要求严格按忠县供电公司风险管理规定执行，提醒运行单位和施工单位安排三重现场人员到位。

“创新评价”促安全

该公司通过创新日常安全工作的评价手段，下发了《忠县供电公司车间安全工作评价及预警管理办法（试行）》，该办法通过将日常各项安全工作进行量化，随机确定检查班组，定期检查打分，真实衡量车间安全管理水平，评价结果直接作用于车间年度评先和干部管理，极大提高了管理人员特别是车间干部对日常安全工作的管理力度，有力的促进了本质安全。

“三位一体”添安全

“通过加大对工作现场的照相、摄像、录音三位一体的安全监控工作，紧盯生产现场的每个角落，拧紧现场施工安全阀„„”为确保安全工作的闭环管理，实现“零事故”目标，该公司安全值日“拍客”师，每天随机确定检查班组，再深入施工现场，对施工现场“两票”的规范填写、安全措施、劳动保护等情况进行现场督查，并将作业现场操作中的违章行为拍摄下来，每周周一会上进行通报。

“定期会诊”梳安全

该公司每月都要由主要领导主持召开一次安全风险专题分析会，集中“会诊”上月违章查处情况，定时梳理、分析安全风险，落实安全防范措施。每次根据现场实际检查情况和季节特点确定主题，由各车间、部室分别进行分析并提出防范措施，目前已经开展“小型作业和分散作业风险防控”、“电力安全事故应急事故处置和调查处理条例学习分析暨隐患排查治理总结分析”、“消防与交通安全”等8个专题分析。

通过定期召开安全会议，找出了公司安全生产中的短板。同时，坚持对违章保持高压态势，不放松，不懈怠，每月定期通报，1-9月查处一般违章296次，严重违章12次，考核51280元。促使各级人员清醒认识到安全工作的重要性，目前该公司各项安全工作效能有了明显提升。

截至10月23日，忠县供电公司实现连续安全生产1870天。持续保持安全生产的良好态势。

1月份，我局按照上级政府安排部署，召开紧急电视电话会议，安排在全公司范围内开展安全生产“查漏洞、扫盲点、排隐患”专项行动。

会议指出，面对当前严峻的安全生产形势，全公司上下要立即行动起来，认真组织开展“查漏洞、扫盲点、排隐患”专项行动，采取更加扎实、更加有效的措施，狠抓工作落实，坚决遏制各类重特大事故的发生，确保全公司安全生产形势的总体稳定。

会议强调，各级各部门要牢固树立安全生产重于泰山的责任意识，始终绷紧安全生产这根弦。要把安全生产工作放在重中之重的位置，当做压倒一切的工作来抓。要从关注人民群众生命、保护国家财产安全的角度出发，进一步提高安全意识，增强自觉性；进一步加大安全资金投入，提升保障条件和水平；进一步加大追责惩戒力度，扩大警示效果。

会议要求，各单位要围绕遏制各类事故发生，深入开展“查漏洞、扫盲点、排隐患”专项行动，要结合本地本部门实际，研究制定“查漏洞、扫盲点、排隐患”专项行动工作方案，公司会将专门派出督导组，对专项行动开展情况进行督查。一是查找漏洞要深入。各单位要围绕安全监管责任的落实，认真查找监管漏洞和工作漏洞。二是扫除盲区要全面。各单位要把安全生产工作的触角延伸到全方面，都要进行一次全方位、多层面、深入细致的全面清查，清除盲点，扫除盲区。三是排除隐患要有力。对排查出的各种隐患和问题，要严格实行“隐患销号制度”，逐一复查，确保隐患整改到位。同时，要落实好上级部署的其他各项重点工作，继续深入推进安全生产专项整治，大力开展安全隐患排查治理，切实做好应急值守工作，确保信息畅通。要求各单位一定要讲政治、顾大局，在保稳定、促发展的同时，切实做好安全生产工作，努力为全县经济社会发展创造一个安全稳定的社会环境。

为确保此次活动取得实效，衡水供电公司专门印发了活动实施方案，对“查、扫、排”各阶段的任务进行了认真部署。基层各单位充分调动员工积极性，通过集中安全日活动、专题会议、讨论、撰写体会等多种方式展开工作，紧密结合岗位实际对作业行为、作业环境、设备设施、防控手段、重大危险源、制度建设、安全管理体系、责任落实、现场管理等方面存在的薄弱环节逐一排查，切实把安全生产的漏洞查出来、盲点扫出来、隐患排出来。同时，该公司对各单位排查出的问题定期通报，挂牌督办，限期整改，真正实现

安全责任全覆盖，安全管理无缝隙，安全隐患严治理，确保公司安全生产工作的良好开局

推荐第7篇：安全生产会

潞安集团公司2018年安全工作会

2018年1月1日，潞安集团召开2018年安全工作会。会议回顾总结了2017年安全生产工作，分析了当前的安全生产形势，表彰了过去一年在安全生产方面涌现出的先进集体和个人，并对2018年安全工作进行安排部署。

会议动员广大干部职工，以党的十九大精神为指引，牢固树立红线意识和底线思维，正视问题、勇于担当、狠抓落实，切实提升安全防范治理能力和安全保障水平，努力为集团转型升级提供安全保障。集团专职党委副书记、副董事长王志清作了题为《夯基础强管理抓落实促改革，为集团转型升级健康发展提供强有力安全保障》的工作报告。

王志清在《报告》中全面回顾了2017年安全生产工作。报告指出，一年来，集团认真按照党中央、国务院和省委、省政府的总体部署，以深化安全领域改革为契机，以强化安全法治建设为根本，以深入实施“369”大安全管理新体系为主线，突出重点，狠抓落实，实现了“六个明显提升”：系统推进，“369”大安全管理实现明显提升；突出重点，重大事故预防管控实现明显提升；以点带面，安全生产标准化建设实现明显提升；精准发力，安全专项整治工作实现明显提升；依法治安，安全法治执行力建设实现明显提升；群策群力，安全共建共创实现明显提升。

《报告》认为，综合分析全国、全省及集团公司的安全工作实际，当前安全生产工作主要面临“三个新形势”，即：认识上，安全定位上升到新高度；改革上，依法治安提出新要求；发展上，企业转型带来新挑战。集团安全工作存在“三个突出问题”，分别是安全基础管理还不到位、安全隐患问题居高不下、干部责任心和作风建设有待提高。这些问题既是制约集团公司安全工作水平提高的主要因素，也是集团2018年安全工作的主攻方向。

《报告》围绕2018年安全工作总体安排，在安全1号文件的基础上，重点强调了“六抓六强六提高”。一是抓对标，强落实，提高“369”大安全管理运行质量。“369”大安全管理新体系是集团安全管理的一大特色、一大法宝，也是抓好安全生产的主线，各单位、各部门一定要对标管理，内化于心，外化于形，固化于制，持之以恒地推进好、落实好；

二是抓创新，强根基，提高安全基础管理水平。具体要做到强化标准化建设保安全，强化系统可靠保安全，强化科技创新保安全；

三是抓重点，强管控，提高安全风险防范能力。要突出安全改革创新，突出煤矿重大事故预防，突出煤化工综合治理，全方位筑牢安全生产根基；

四是抓薄弱，强系统，提高安全保障成效。要坚持问题导向，围绕薄弱环节，持续深化安全现场管理，持续推进外委施工安全管理，持续推进变化及短板管理，抓好资金安全、环保安全、矿区治安安全等，营造潞安安全大环境；

五是抓责任，强落实，提高安全法治执行力。要在健全安全责任体系、强化干部作风建设、严细责任落实三个方面下功夫，提高安全依法治理能力；

六、抓创建，强协管，提高安全服务品质。安全工作是系统工程，党政工团群齐抓共管是根本保证，要突出抓好党组织的领导、安全文化创建、队伍素质提升，推动安全生产工作再上新台阶，为今年各项工作开好头、起好步奠定坚实基础。

集团党委常委、工会主席张丛林宣读了2017年安全表彰决定。与会领导为荣获2017年度煤矿安全生产模范单位、地面安全生产模范单位、安全生产模范矿井、安全生产突出贡献者、安全生产标兵等荣誉的集体和个人进行了颁奖。

集团公司董事长、党委书记李晋平作了重要讲话。他指出，在所有发展中，安全发展是最硬的发展；在所有指标中，安全指标是最硬的指标。不出事故是硬道理。安全工作只有加油站，没有终点站，安全工作永远在路上。围绕2018年安全生产工作，李晋平重点强调了两方面内容，一是面向新时代，立足新起点，把握新形势，高标准系统推进“369”大安全管理新模式，进一步抓实抓好2018年安全生产工作；二是结合贯彻落实党的十九大精神和全省十一届五次全会精神，对全年工作进行部署安排，做到超前部署，超前安排，超前落实。李晋平强调，要从讲政治的高度抓安全，提高政治站位，认真贯彻落实中央和省委省政府关于安全生产的决策部署；要坚持问题导向抓安全，全力破解安全工作中存在的问题和短板；要坚持系统管理抓安全，强化责任落实，高标准系统推进“369”大安全管理新模式。李晋平强调指出，今年，集团安全工作的核心任务是把握新形势、新任务、新要求，高标准系统推进“369”大安全管理新模式，使“369”大安全管理新模式内化于心、固化于制、外化于形、实化于行，成为安全管理常态，实现系统抓安全，取得系统性成效。围绕安全工作核心任务，李晋平要求，要立足当前，着眼长远，系统推进，系统提升 “六大安全”；要树立大安全观，全面与国际化接轨，构建完善具有潞安特色的国际化大安全新体系；要完善安全责任体系，实现大安全体系的系统化责任落实。

李晋平指出，2018是贯彻党的十九大精神的开局之年，是决胜全面建成小康社会，实施“十三五”规划承上启下的关键一年，是企业改革转型全面提速、重点突破的攻坚之年。要积极主动适应新时代、聚焦新目标、落实新部署，紧紧围绕省委、省政府确立的“建设资源型经济转型发展示范区、打造能源革命排头兵、构建内陆地区对外开放新高地”三大目标任务，全力推进优势转移、动能转换和产业转型“三大转变”，加快推进以180项目为标志的新型高端煤化工产业和新兴产业发展，深入推进人事、劳动用工、收入分配“三项制度”改革、优势嫁接的股权多元化、剥离国有企业办社会职能等改革，统筹推进各项工作任务，在更高起点上推进潞安改革创新、转型发展全面提速、重点突破，实现更加优化、更高质量、更有效益、更可持续的发展。

党委书记、董事长李晋平希望，在新的一年里，广大干部职工要乘着党的十九大的东风，不忘初心，牢记使命，勇于担当，砥砺奋进，在建设具有国际竞争力的清洁能源品牌企业新征程中谱写浓墨重彩的新篇章，为打造平安潞安、百年潞安而努力奋斗。

推荐第8篇：安全生产会议记录表

安全生产会议记录表

注：公司安全会议每二月不少于一次，此表由档案管理员保存，期限5年。

注：公司安全会议每二月不少于一次，此表由档案管理员保存，期限5年

推荐第9篇：安全生产教育表

安全生产教育

为确保本项目施工顺利进行，保障全体职工人生安全，做到不伤害他人，也不被他人伤害，保证本项目无重大事故目标的实现，特立如下责任书：

一、全体管理人员应树立科学管理、规范管理指导思想为主，各班组必须设立一名专职或兼职安全员，归属项目部安全员的领导和指挥，在确保安全的前提下，调动全体职工的主观能动性，严禁违章指挥，对违章指挥者，不管任何人都有权拒绝执行。

二、严禁在生产区域内不戴安全帽、赤膊、穿拖鞋及高跟鞋(解放鞋不穿后跟)，违章每人每次罚款10-50元，严格遵守《六大生产纪律》。

三、严禁在施工中上、下抛物和工具，违者每人每次罚款50-100元，造成后果由其生产班组负责人承担由此产生的全部费用。

四、在危险部位施工时，班组生产负责人应向班组安全员报告，并派人协助工作，落实好安全措施，如班组安全员认为有难度，危险性较大应及时向项目部安全员报告，由项目部负责解决，对知情不报而又不采取防范措施而造成后果，要追究班组负责人责任。

五、各专业工种操作工必须持证上岗，严禁将自己操作的机械设备、工具交给无证操作者，违者每人每次罚款50-200元，造成事故或设备损坏，由持证人负主要责任，肇事者负经济责任，法律责任由司法机关裁决。

六、注意安全用火，焊工要严格遵守“十不烧”的规定，督促向有关部门申报防火报告，对防火区周围环境(器具、材料)要认真检查，在确保安全的条件下方可工作，违者被检查发现当场罚款20-50元，造成火灾或爆炸者，追究其刑事责任。

七、严禁酒后上岗作业，如酒后上岗发生任何类型事故，自己承担因酒后产生责任，本公司不承担任何责任。并对违者每人每次罚款20-100元。

八、严禁将施工设备、安全防护设施任意搬迁、拆除，必要时申报项目部安全员同意，便于及时补装或采取另外安全措施。违者每人每次罚款50-200元，造成事故者，由指挥。肇事者负全部责任。

九、项目特殊工种（机修、电工、焊工、塔吊指挥、塔吊司机、登高工等）必须正确使用、保管、维修好设备，用后及时回库，否则对机械损坏、触电事故追究该工种负责人负责，并罚50-200元。

十、严禁私自动用配电箱内电路元件、设备等，由此造成的触电事故，由肇事者承担全部责任，由其生产班组负责人承担经济责任，违者每人每次罚款50-200元。严禁玩弄消防器材，违者每人每次罚款20-100元。

十一、严禁在施工现场、材料间、楼层内烧饭、烧水等一切违规用电行为，违者每人每次罚款200-500元，没收违规用电设备，并追究班组负责人责任，班组负责人罚款200-500元。宿舍内严禁使用碘钨灯和家用加热器（包括电炉、电热杯、热得快、电饭煲）取暖、烧水和烹饪，擅自使用者，每人每次罚款200-500元。

十二、严格遵守国家和地方政府法规、法律和各级政策，做到“七不”规范遵守公共秩序，注意通道安全和交通安全，擅自外出违法、违规而造成的后果，由个人负责。负责人：责任人：被教育人：

推荐第10篇：—学年度第一学期小学表奖会发言稿

2014—2015学年度第一学期小学表奖会发言稿

尊敬的各位老师，亲爱的同学们：

大家好！

今天，我们在这里举行2014—2015学年度第一学期表奖会。大会虽形式简单却意义深远，奖品未必贵重却是一份诺言的兑现，我相信本次表奖会必将成为六小建校史上又一个值得记住的第一次！

面对六小人创造的一个又一个奇迹，作为校长，学期末最后一次教师大会上我做出了郑重承诺“无论经费多么紧张，只要大家尽心尽力做好每一件事情，我们在各项比赛中取得好的名次，开学初就一定表彰！”所以今天我们看到了王亚观等位教师，付柏旭等位学生登台领奖的场面，我们看到了获奖者脸上绽放的笑容，也看到了没有得奖者的些许遗憾，但我能真切的感受到一种满足与期待，一种前行的乐观与憧憬！让我再一次看到了六小无限的希望与充实的未来！

在此，我仅代表校领导班子对今天接受表奖的师生表示深深的敬意和热烈的祝贺！你们为六小赢得了荣誉，为自己赢得了嘉奖，也为他人树立了榜样！我为你们骄傲！同时我要告诉没有站在领奖台上的老师、同学，不要失望、不要放弃、务实做好每一件事，有信心、有进步、有成绩，不久的将来领奖台一定会有你们的位置！我也期待着六小涌现出越来越多的获奖者。班主任老师带出整齐规范，富有活力的班级；科任教师拿出特色，投入热情；孩子们活波可爱不失天性，认真学习不忘刻苦，按照学校的各项规定对自己严格要求，出色完成每一项工作和学习任务。本学期，任务艰巨，压力更大，因为我们的起点高了，目标高了，所以，让我们一起努力，在庆祝建国65周年各项比赛中取得更好成绩；艺术节汇演上有我们的风采；男排、女排向第一冲刺；六年毕业考试我们再进前六；学校考核我们力争突破！

继续承诺：2015—2016年的开学典礼上我们要办得隆重，丰厚，要对一学年的优秀教师、优秀班主任、优秀学生、先进集体，先进个人进行表奖！

老师们，让《教师职业道德规范》、“十条禁令”的具体条款为我们牢牢树立师德的标杆，让六环三步的教学模式完善我们的课堂教学，让真诚与爱根植在我们心中，精湛的业务，高尚的修养、干练利落的作风成为我们努力实现的目标！同学们，快速行动起来，美化我们的校园，净化我们的心灵，尊敬师长、团结同学，让《小学生守则》《小学生日常行为规范》成为你们钟爱的朋友。记住：一定要从思想上强化你们的意识，行动上验证上你们的能力，牢固树立六小人恒久不变的信念！

只要付出，成功与收获一定成正比！

在三八国际劳动妇女节即将到来之际，对所有女同胞表示节日的祝贺，也请各位男教师对你们的爱人及母亲、各位同学对你们的妈妈、奶奶、姥姥带回祝愿，对支持关心女同胞的家属带回学校的诚挚的祝福，三八节快乐！

第11篇：从业人员安全生产教育会总结

出租公司从业人员安全生产教育会总结

2012年9月5日下午六时许在北京西路汽车站召开了出租公司从业人员安全生产教育会。参加会议的人员有公司法人李祥久，闫文杰、徐小鹏、马晓雁。各车队负责人和全体驾驶员。会议由李祥久主持，马晓雁记录。

首先马晓雁同志宣读了国务院的《关于加强道路运输安全工作的意见》和泉运字（2012）79号文件，和《成立颍泉区道路运输安全生产隐患排查治理领导小组的通知》泉运字（2012）80号文件及本公司成立安全生产隐患排查治理领导小组的通知，和公司下发的汽租字（2012）24号文件并对前一阶段车队的安全工作作了汇报。安全生产是企业生存的命脉，质量是企业发展的前提，我们要做到人人都参与到安全生产中，自我卡控，自我约束，才能提高全员的安全质量意识。安全隐患定人、定措施、限时整改，对没有按要求进行整改的坚决按规定进行处罚，以杜绝安全责任事故。加大培训力度，提高从业人员安全质量意识。做好班前安全交底工作,对安全员和从业人员进行培训，加强管理，使安全意识深入人心。

会上闫文杰同志对前期公司安全工作存在的问题，作了进一步抛析。具体安排了下一步公司排查安全隐患工作的方法步骤。要求大家要各负其责，不能疏忽大意，不管加班加点到什么时候，也要把当天的任务完成好。做好道路交通安全工作，是我们大家的重要职责，直接关系人民群众切身利益，关系到社会和谐稳定大局。今年将召开十八大，，这期间容不得我们有任何闪失和麻痹大意。全公司上下务必要深刻认识到做好道路交通安全管理工作的重要性，进一步增强责任感和紧迫感，全力打造安全、畅通、有序的道路交通环境。

李经理首先传达了区交通分局召开的安全会议精神，通报了近期发生的延安8.26特大交通事故。分析总结了我公司的安全制度的执行情况，对我公司的下一步安全隐患排查工作出了初步指示。要求大家认真抓好道路交通安全隐患大检查，要通过拉网式、地毯式检查，确保不走过场，不留死角。

李经理又将颍泉区交通分局主管安全工作的魏局长和区运管所李所长在会议上和检查工作中所发现的问题和所作的指示，一一传达给安全领导小组成员。要求大家要认真学习领会，坚决执行，不留尾巴，确保公司安全生产顺利进行。组织好本公司队安全生产活动，做好车队及从业人员安全生产教育，坚持开好安全会，做到前有布置，后有检查。对新应聘的从业人员一定要先进行安全教育，合格后方能上岗。

第12篇：生产实习总结表

生产实习总结表第1页共3 页

生产实习总结表第2页共3 页

生产实习总结表第3页共3 页

实习花絮照片粘贴区第1页共4 页

第13篇：年终表奖方案

2014年年终表奖方案

为了表彰本年度“敬业奉献，合作乐群，开拓创新”的最美博仕女教师，特制订如下表奖方案：

一、全勤奖：主要看重要时段（中午、晚上、周末）是否缺勤，集体教研、例会是否按时参加，假期辅导是否执行学校安排。

二、业务能手奖：

1、教案、辅导记录、评价表、周统计表、学习笔记、作业留批改一日记事录等特色材料齐全，实用性强。

2、作业不出问题，学生家长满意度高。

3、精心备课，上出特色，上出实效。

4、考试成绩好。

5、不掉学生。

三、人格魅力奖：学生爱戴、家长敬佩、同伴倾慕、老板赏识。

四、卫生物品保管奖：窗明几净，桌椅墙壁完好不破损，厨内外整齐。不存放垃圾。

五、路队组织奖：帽子、牌子、队形。

第14篇：表奖大会主持词

男：尊敬的各位领导、各位来宾——

女：亲爱的员工朋友们——

合：大家——晚上好！

女：我是******

男：我是******，今天的表奖大会由我们共同主持！

女：又是一个收获的季节

男：又是一个激动的时刻

女：今天，我们迎来了它三周岁的生日!在这里,让我们向它致以最衷心的生日祝福!

男：今晚，我们欢聚一堂，隆重召开表奖大会。我们将共同回顾过去一年来走过的历程，表奖在过去一年里涌现出来的优秀个人。

女：今天，******领导,都来到了我们庆祝大会的现场，让我们以热烈的掌声对各位领导及嘉宾的光临表示衷心的感谢和热烈的欢迎！(掌声,乐队)

男：好，现在我宣布：****庆祝大会暨表奖大会

合：现在开始！

女：过去的一年，是兴隆蓬勃发展的一年，是满载收获的一年。在这一年里，我们引进各类知名新品，推出行之有效的特色促销活动，使我们的知名度和美誉度得到大幅度提升。

女：现在，就让我们通过大屏幕，共同回顾过去一年来的发展历程。（大屏幕播放碟片）

男：过去的一年，企业取得了突飞猛进的发展，企业员工互相学习，互相交流沟通，积极参与各项活动，充分展示了员工风采。

女：今天，在这气势磅礴的乐曲声中我们欢聚一堂，下面我们将隆重推出优秀个人。

男:请他们上场。(掌声、音乐，有顺序的上台)

女:他们在自己的岗位上兢兢业业、刻苦钻研，不断提高自己的工作技能。让我们以热烈的掌声对他们表示祝贺!

男：有请*****领导上台为他们颁奖，他们获得的是*****。

女：企业给了他们最高的荣誉，在这里他们也要用自己的方式来表达对企业的忠诚与热爱！

男：他们团体作战，积极引进新品，推出行有之效的特色促销活动，完成了企业下达的任务。

女：他们是我们全体员工的榜样和楷模，他们的精神激励着我们加倍努力，他们的事迹带动着一批又一批的员工不断前进。

男：下面有请董事长讲话。（掌声、音乐）

女：感谢董事长！董事长的讲话为(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.daodoc.com查看)我们提出了更高的目标，让我们看到了集团更美好的未来。

男：有了集团的正确指引和全体员工的共同努力，我们的企业的事业一定会蒸蒸日上，步步高升！

女：昨天，自由和理想是主旋律，发展、前进的脚步和故事从未间断！

男：今天，开拓和创新是潮流的最强音，我们的理想和宏愿从未放弃！

女：缅怀昨天，把握今天！

男：畅想明天，憧憬未来！

女：让我们把青春献给绚丽的生活！

男：让我们把青春献给壮丽的事业！

女：我宣布：*****庆祝大会暨表奖大会

合：到此结束！

男：员工朋友们，再见！

女：再见！

第15篇：表奖大会主持词

男：尊敬的各位领导、各位来宾——

女：亲爱的员工朋友们——

合：大家——晚上好！

女：我是******

男：我是******，今天的表奖大会由我们共同主持！

女：又是一个收获的季节

男：又是一个激动的时刻

女：今天，我们迎来了它三周岁的生日!在这里,让我们向它致以最衷心的生日祝福!

男：今晚，我们欢聚一堂，隆重召开表奖大会。我们将共同回顾过去一年来走过的历程，表奖在过去一年里涌现出来的优秀个人。

女：今天，******领导,都来到了我们庆祝大会的现场，让我们以热烈的掌声对各位领导及嘉宾的光临表示衷心的感谢和热烈的欢迎！(掌声,乐队)

男：好，现在我宣布：****庆祝大会暨表奖大会

合：现在开始！

女：现在，就让我们通过大屏幕，共同回顾过去一年来的发展历程。（大屏幕播放碟片）

男：过去的一年，企业取得了突飞猛进的发展，企业员工互相学习，互相交流沟通，积极参与各项活动，充分展示了员工风采。

女：今天，在这气势磅礴的乐曲声中我们欢聚一堂，下面我们将隆重推出优秀个人。

男:请他们上场。(掌声、音乐，有顺序的上台)

女:他们在自己的岗位上兢兢业业、刻苦钻研，不断提高自己的工作技能。让我们以热烈的掌声对他们表示祝贺!

男：有请*****领导上台为他们颁奖，他们获得的是*****。

女：企业给了他们最高的荣誉，在这里他们也要用自己的方式来表达对企业的忠诚与热爱！

男：他们团体作战，积极引进新品，推出行有之效的特色促销活动，完成了企业下达的任务。

女：他们是我们全体员工的榜样和楷模，他们的精神激励着我们加倍努力，他们的事迹带动着一批又一批的员工不断前进。

男：下面有请董事长讲话。（掌声、音乐）

女：感谢董事长！董事长的讲话为(本

第16篇：关于表奖优秀教师

关于表奖2012年优秀教师、模范班主任、

先进教育工作作者的公示

根据上级文件精神，为了大力宣传和弘扬广大教育工作者教书育人、无私奉献的崇高精神和先进事迹，进一步激励广大教师和教育工作者热爱教育事业、献身教育事业，不断推进教育事业的改革和发展，旗委、旗政府决定在第二十八个教师节期间表彰一批优秀教师、模范班主任、先进教育工作者等人员。校委会考核领导小组，本着公开、公正、公平的原则，根据教师的实际教学成绩和工作业绩，现对如下老师进行表奖公示：

优秀教师：王思艳张秀云王朝华模范班主任：马秀花

先进教育工作者：王春艳

特此公示

大板镇大板中心小学校委会2012年8月31日

第17篇：半年安全生产会

孙书记在安全生产会议上的讲话

（8月日）

同志们：

今天我们专门召开这次安全生产会，主要目的是进一步学习贯彻全县安全生产工作会议精神，总结分析当前街道安全生产形势，统一思想，振奋精神，集中精力抓好当前的各项工作,推动街道安全生产形势稳定好转。下面，根据党工委、办事处研究的意见重点讲两个方面的问题：

一、上半年安全生产工作简要回顾

半年来，我们始终把安全生产作为街道党工委、办事处工作的重中之重，认真贯彻“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针和属地管理的原则，建立健全安全岗位责任制，探索制定安全生产的长效机制，加强领导，落实责任，强化监督检查，排查整改隐患、建设安全文化，着力提升安全水平。

（一）健全组织，加强领导，严格落实安全生产责任制。年初，街道安委会调整充实了成员，充分发挥其职能作用，定期召开会议，研究部署安全生产工作。3月5日，街道办事处组织召开了全街道安全生产大会，安排部署了今年安全生产工作，并与村、有关部门、企业签订了安全生产目标责任书，落实“一岗双责”并坚决落实安全生产一票否权制，对发生重大安全生产责任事故的单位实施一票否决，取消所有评先资格，提高了安全生产意识，做到了安全生产工作目标明确，责任落实，形成了主要领导负总责，分管领导靠前抓，部门集中管的安全生产格局。

（二）抓好培训，营造氛围，提高从业人员安全技能。

年初，详细制定了2011年安全生产教育培训计划，3月下旬，街道安监人员全部参加了县安监局组织的业务培训。4月初至5月中旬，先后举办了三次安全管理资格培训班，组织123个村的 1

村级安全员、250余家企业的主要负责人、分管安全生产工作的负责人及安全生产管理人员550余人参加，提高了他们的安全管理水平和安全防范意识。6月份组织开展了以“安全责任，重在落实”为主题的“安全生产月”活动，大力宣传党和政府关于加强安全生产工作的方针、政策以及安全生产相关法律法规和知识，营造了浓厚的安全氛围。

（三）秉公执法，加强监督，认真组织安全生产大检查。不定期对企业进行安全生产大检查，重点检查了企业单位在安全生产制度、基础台帐、应急预案、隐患排查和整改方面的落实情况，指导企业建立健全应急救援体系，组织好安全生产事故应急救援预案演练。

每季度定期召开安全生产工作会议，针对街道辖区内企业安全生产监管中存在的问题，及时提出整改办法、落实措施，对整改情况进行复查，使安全生产隐患治理件件有结果，事事有回音，确保了检查和整改落到实处。同时，按照县委、县政府要求，对许可以后放松管理、安全生产条件降低的企业，或改扩建后安全生产条件发生改变后未办理相关安全生产行政许可的企业，责令立即停产停业整顿，暂扣有关证照，相关部门按各自职责和有关规定严厉处罚；造成事故的，依法追究企业主要负责人的责任。凡发生事故或存在较大隐患，责令停产停业整顿的企业，经安监等部门检查验收合格，主要领导批准后，方可恢复生产。对发生生产安全责任事故造成人员死亡或恶劣影响的企业，责令停产停业停电整顿，时间不少于三个月，并按照相关规定的上限进行处罚；同时建立“黑名单”制度，工商、税务等部门不能办理相关手续，金融部门不能为其办理贷款；企业主要负责人一律不得再从事相同或类似生产经营活动；我街道也严格落实了停电企业恢复供电机制。

(四)突出重点，专项整治，消除事故隐患

根据上级的部署要求，我街道开展安全生产百日督查专项行动，先后成立了各项整治领导小组，持续加大安全生产专项整治力度，制订整治方案，落实整治措施，使整治工作不断深入，取得了较好的整治成效。在此基础上，重点开展了建筑施工企业专项整治、铝型材、不锈钢企业专项执法检查、危险化学品领域重大危险源及重点监控场所安全评价等活动。同时针对夏季汛期的特点，深入开展以危险化学品领域为主的夏季汛期安全检查，有效防范了高温、多雨、大风、雷电、等恶劣天气引发的生产安全事故，确保了全街道包括危险化学品领域在内的各个生产领域的安全生产持续稳定。

（五）开展预案演练，提高应急能力。

街道针对企业制定的安全生产事故应急救援预案，并组织企业开展了应急救援演练。参演部门和单位有街道办及公安、消防、卫生、环保、交通、宣传、电力和应急救援专业队伍等。通过演练活动，完善了街道和企业安全生产事故应急救援预案，检修、补充了救援装备，充实了救援力量，提高了街道和企业应对突发事故的应急响应和应急处置能力及职工自我保护意识。

二、切实抓好下半年安全生产工作

2011年是“十二五”开局之年，是贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发„2010‟23号）的关键之年。前段时间，全国接连发生了多起重特大事故，教训深刻，特别是潍坊市昌邑正东矿业有限公司盘马埠铁矿“7.10”透水事故，为此，市县领导高度重视，我们也根据上级要求，调整了安委会成员，由我兼任安委会主任，这充分说明了党委、政府对安全生产工作的高度重视。为切实做好2011年下半年全街道安全生产工作，推进安全发展和经济建设、平安社会建设，结合我街道实际，重点抓好三方面工作。

（一）狠抓责任落实，进一步强化企业主体部门监管和村级

组织监管责任

一要进一步强化企业安全生产主体责任，健全企业安全生产责任制，完善安全生产规章制度，切实加强全员、全方位、全过程的精细化管理，把安全生产责任层层落实到车间、班组和每一个生产环节、每一个工作岗位；要把每月的第一周定为安全生产周，每周的周一定为安全生产日，按照上级部署和实际生产情况有针对性的开展安全生产活动；要强化法定代表人、实际控制人安全生产第一责任者的责任，认真落实企业负责人现场带班制度，严防违章指挥、违章作业和违反劳动纪律行为，现场遇到险情必须第一时间停产撤人。

二要进一步强化村级安全生产监督管理工作。各村（居）、社区要成立安全生产监督管理工作组，由党支部书记或村主任担任工作组组长，按照有关要求积极有序地开展村级安全生产监督管理工作。首先，定期召开安全生产会议，进一步统一思想，明确工作目标，部署村级安全监督管理工作，同时开展对村级安全生产状况全面的调查整理；第二，利用宣传栏张贴相关宣传资料、警语及张挂横幅，派发宣传单张，发挥宣传作用，加强对村民安全意识的宣传教育；第三，街道将全方位协调各职能部门对村级安全生产工作进行指导，确保村级安全生产监管工作形成政府依法监管、村级企业全面负责，村级组织自我约束管理的基层安全生产新格局。

（二）狠抓安全生产执法检查，深化事故隐患排查治理。

一要扎实开展联合执法，加大执法力度。要有效整合现有执法力量，充分发挥安监站作用，调动安监人员积极性，协调有关部门组织联合执法队伍，对辖区内所有企业进行网格化安全管理，严厉查处打击违法违规行为，深入排查整改事故隐患，确保安全生产。通过联合检查、专项检查、综合检查等各种形式，加大对各类生产经营单位执法监察力度，做到高危行业企业和规模以上

企业执法检查全覆盖。同时，要严格源头控制，切实做好新建、改建、扩建项目安全实施“三同时”审查等工作。

二要落实隐患整改措施。隐患不除，安全难保。凡是查出来的隐患，都要明确整改责任、整改措施和整改期限。安监部门要对历次检查发现的隐患进行一次梳理，能够立即整改的，要立即整改。整改期限较长的，要采取严密的监控措施。对无力整改，且随时有可能发生重大事故的企业，要坚决关停。

(三) 狠抓专项整治，严厉打击非法违法生产经营建设行为。一是在街道办事处统一领导和组织下，组织安监、公安、国土、交通、工商等部门开展联合执法，形成“打非”工作合力，及时发现、严厉打击各类非法违法生产经营建设行为，坚决整顿治理、关闭取缔非法违法和不符合安全生产条件的生产经营建设单位，切实解决影响和制约安全生产的突出问题，加快形成严格规范的安全生产法治秩序，有效防各类事故发生，切实维护人民群众生命财产安全，促进安全生产形势持续稳定好转。

二是结合我街道实际，综合运用经济、法律和行政等手段，重点打击建筑施工、危险化学品、烟花爆竹、成品油流通、特种设备等领域的非法违法生产经营建设行为，对非法生产建设和经停产整顿未达到要求的，一律关闭取缔；对非法违法生产经营建设的有关单位和责任人，一律按规定上限予以处罚；对存在违法生产经营建设的单位，一律责令停产整顿，并严格落实监管措施；对触犯法律的有关单位和人员，一律依法严格追究法律责任。

三是充分发挥舆论监督和群众监督的作用，鼓励发动群众举报、媒体曝光非法生产经营建设行为，形成坚强有力、快速反应的监督机制。同时，畅通投诉投诉举报渠道，完善接报和查处机制，并保护好举报人相关权利。

（四）狠抓安全生产宣传教育培训，提高从业人员安全素质。一要实施“安全素质提升工程”。通过组织集中培训班、聘请

省市专家授课、到企业现场培训、集中与分散相结合等形式，突出高危行业企业,突出企业负责人、安全管理人员和特种作业人员,突出新入厂员工和农民工,依法强力推进全员安全教育培训，确保高危行业企业和重点企业主要负责人、安全管理人员、持证上岗率达到100%。同时,逐步开展企业全员培训，使所有企业的从业人员普遍接受一次系统的、与所从事岗位密切相关的安全知识培训教育

二要加强安全法制教育，结合“六五”普法活动，健全完善安全生产法律法规、安全生产业务和应经救援知识进企业、进学校、进乡村、进家庭活动制度，通过以案说法等多种形式，加强安全生产法律法规的宣传贯彻，筑牢安全生产思想防线。

三要加强安全文化建设。面向全社会开展形式多样的安全知识宣讲活动，积极推进安全文化示范企业、安全社区等创建活动，推广先进的安全理念，切实增强全民安全素质和意识，着力提升社会成员和从业人员的自主保安、互助保安和群防群治能力。

同志们，安全生产工作责任重大、任务艰巨、使命光荣,做好安全生产工作，是促进街道各项建设事业稳步、健康发展的基础工作。各部门各单位一定要克服盲目乐观、麻痹松懈思想，坚定信心、振奋精神，恪尽职守、埋头苦干，警钟长鸣、扎实工作，为保持安全生产形势持续稳定，促进全街道经济社会又好又快发展作出新的更大贡献。

第18篇：安全生产会发言稿

同志们：

今天召开这个座谈会，主要是与大家一起探讨一下目前我们公司在安全工作中存在的问题及下一步如何抓好公司安全工作，确保公司安全形势保持良好发展。

这两天，国内发生了两起重大安全事故，一起是，杭州地铁施工现场坍塌埋人事故，另一起是平顶山**煤矿井下透水事故，这两起事故导致多人被困，由于还在抢险救援过程中，被困人员目前生死不明。尤其是关于杭州地铁施工现场坍塌埋人事故的评论值得我们深思，这句话是“地铁很需要，但人身安全更重要”。这让我想到，最近供暖工作刚刚开始，很多问题需要处理，大量工作需要做，我们是不是也存在因为工作量大就忽视安全，是不是存在“重进度、轻安全”的侥幸心理。如果有的话，说明对安全的认识还不到位，对“安全第一”的意义还没有深刻理解。自从四季度决战以来，我们可以感受到矿领导在安全办公会议上的讲话中，对安全的要求越来越高，对事故的处理力度逐渐加大，这说明矿领导对安全工作的重视，已经是摆在各项工作的首位。所以，实现安全生产既是工作需要，也是政治任务，我们一定要认清这一点，要增强自己的责任感，增强抓好安全的决心和信心。

大家都知道安全工作不好抓，是因为它具有特殊性，它不像其它工作一样有一个量的标准。比如，今天修了几个阀门，按了几个插座，敷设了多少米电线等等，可以用工作量去衡量，量越大成绩越突出，如果超出既定指标还会给人带来很大的成就感。而检验安全的唯一指标就是“安全零事故”，我们一切努力的结果就是保持“零事故”并将它的周期不断延长。这样，由于目前安全工作监察督促手段单一，时间一长人就会产生麻痹松懈思想，安全警惕性降低，各单位的安全检查就会墨守陈规，千篇1律，最后流于形式。现在，为了解决这个问题只有增加检查的频率、加大处罚的力度来刺激、强化职工的安全意识，长此以往职工习以为常，又会安全意识懈怠形成恶性循环。今后如何利用更好的手段来克服职工安全意识中的懈怠思想，始终保持高度的安全警惕性，让职工牢固树立“安全第一”的思想是我们面对的最大难题。

如果说，上面提到的是安全认识的问题，那么再一个问题就是我们应当通过做哪些具体工作来保障安全生产。安全事故的发生都不是偶然现象，是安全工作不到位造成的必然结果。通过分析可以看出，事故可以分为两大类，一类是机械设备事故；另一类是人身伤害事故。这两类事故大致涉及措施制度、现场管理、隐患排查、正规操作四方面的安全问题。我们要实现安全生产，首先要把这四方面的问题处理好。

1、安全措施和安全操作规程的建立，是随着新的安全法和新的安全标准的出台，由专业人员结合工作实际个不断完善的过程。我们在制定完善的同时，尽可能的考虑周全，不要存在纰漏，既要符合法规又要立足实际，切实可行。

2、对于现场管理者，要责任明确，一切按照责任分工科学管理。设备管理要做到精细化，责任落实到人，严格按照设备管理制度进行管理；人员施工管理难度相对较大，职工存在个体差异，要根据施工难度合理安排人员，做好安全防护措施，这就要求管理人员具备相当高的管理素质。争取建立一套科学有效的管理方法。

3、深入细致做好隐患排查工作，堵塞安全漏洞，是确保安全施工的有效手段。隐患排查一定要深入细致，既要看到存在的安全隐患，又要有预见性的发现可能发生的安全危害。发现隐患要及时制定整改方案并加以排除，对可能发生的危害要制定防范措施和应急预案，必要的话要进行预演。

4、职工正规操作能力的提高对职工良好综合素质的养成，和安全生产关系重大，这个过程需要通过长期的安全学习、业务学习来实现。各单位管理者要结合职工素质有针对性的进行组织学习，力争早日全面提高职工队伍的综合素质。

总之，回顾公司近期安全工作，总体安全形势稳定，但也存在安全基础薄弱，安全意识淡薄，安全工作不扎实，隐患排查不到位等诸多问题，这些问题威胁着我们的安全生产，需要我们逐一解决。这就要我们提高认识，牢固树立“安全第一”的思想，深刻理解各类安全活动的重大意义。安全既不是口号，也不是空谈，是关系到职工生命和幸福和公司发展的重要工作。因此，大家要不断学习理论知识，不断探索抓好安全工作的方式方法。没发现问题不等于问题不存在，没出现事故不等于安全无漏洞，我们要继续反思自己是不是真正认识到了安全的重大意义，工作中是不是还存在这样或那样的安全问题。

请大家发言

同志们我们虽然面临的问题很多，但我们相信只要按照矿领导及公司领导要求去做，高度重视，大胆管理，狠抓安全管理，狠抓细节管理，就有信心、有决心实现安全奋斗目标。

要求：

1、各单位进行一次深入的安全检查和隐患排查，将结果报质检部。不要形式主义，不要求数量（有或者没有问题都要总结一下本单位安全情况，向质检部汇报）。

2、管理人员要针对这次座谈会发表看法，写出实质性的思想报告（不允许代笔，不限字数）。

3、安全职能部门要进行针对性的检查，对安全问题提出整改意见，对目前公司安全状况进行调研，写出报告。

第19篇：安全生产会发言稿

同志们：

今天召开这个座谈会，主要是与大家一起探讨一下目前我们公司在安全工作中存在的问题及下一步如何抓好公司安全工作，确保公司安全形势保持良好发展，安全生产会发言稿。

如果说，上面提到的是安全认识的问题，那么再一个问题就是我们应当通过做哪些具体工作来保障安全生产。安全事故的发生都不是偶然现象，是安全工作不到位造成的必然结果。通过分析可以看出，事故可以分为两大类，一类是机械设备事故；另一类是人身伤害事故。这两类事故大致涉及措施制度、现场管理、隐患排查、正规操作四方面的安全问题，发言稿《安全生产会发言稿》。我们要实现安全生产，首先要把这四方面的问题处理好。

请大家发言

要求：

2、管理人员要针对这次座谈会发表看法，写出实质性的思想报告（不允许代笔，不限字数）。

3、安全职能部门要进行针对性的检查，对安全问题提出整改意见，对目前公司安全状况进行调研，写出报告。