社区党建工作总结和下一步打算

2020-09-11 来源:党建工作总结收藏下载本文

推荐第1篇:党建工作总结和打算

新舟镇2010年农村基层党建工作总结

和2011年工作打算

2010年,新舟镇党委在新蒲新区党工委的正确带领和指引下,我镇始终坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以党的执政能力建设为主线,以构建三级服务网络为重点,把“忠实践行宗旨、勤政廉政为民 ”、“创先争优”和“党员创业带富工程”等活动紧密结合起来,扎实有序地抓好党建工作,切实增强基层党组织的凝聚力、战斗力、号召力和服务能力,充分发挥党员的先锋模范和骨干带头作用,充分地调动了各级党组织的积极性和创造性,把我镇党建工作抓实、抓牢。

一、2010年农村基层党建工作的主要做法和成效

(一)创先争优活动开展效果明显。

1、加强组织领导,做好宣传动员。镇党委成立了由党委书记任组长的活动领导小组,下设办公室,抽调精干力量,搞好组织协调,抓好各阶段工作,促进活动开展,为活动提供坚实的组织保障。召开全镇创先争优活动党员大会和各支部党员大会,对创先争优活动的开展做好宣传动员工作,营造良好社会氛围。

2、制定活动方案,找准活动载体。按照“创建先进基

1 层党组织、争当优秀共产党员”内容,以及“五个好”先进党组织、“五个模范”优秀共产党员的要求,制定出以“创先争优求突破,科学发展促开发”为活动主题的实施方案,明确各党组织要紧扣新区开发建设大局和我镇发展机遇主题,活动要围绕空港区建设、工业园区和“四大基地”建设展开,在活动中努力破解影响制约发展的突出问题,着力项目引进、城镇品位提升、新农村建设、旅游开发,努力构建现代产业体系。并要求各支部必须根据自身实际,制定出更适合本单位开展此项工作的实施方案。

3、抓住关键节点,深入推进活动。抓住“七一”的关键时期,对创先争优活动进行再部署,召开大会隆重庆祝建党89周年,同时对先进基层党组织、优秀共产党员等进行表彰,在全镇树立先进模范的标杆。集中开展慰问走访困难老党员、为民服务办实事、城乡基层党组织共建活动,把创先争优的各项活动向深入推进。

4、学先进争先进,凸显先锋作用。加强创先争优活动的学习和宣传,通过多种形式学习创先争优的精神、学习当代先进人物的事迹精神,大力做好创先争优的宣传工作,营造学习先进、争当先进的良好氛围。在进行的各项艰巨的任务中凸显出党组织和共产党员的先锋模范作用。镇党委号召各基层党组织和广大党员在抗旱救灾、服务机场建

2 设项目、服务“三农”以及“三创”等工作中创先争优,并逐步形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。镇、村两级党组织把广大群众凝聚起来,党员干部以身作则,率先垂范,确保了几项工作的顺利开展。充分显示了党员和党组织的先锋模范作用和战斗堡垒作用。

5、强化服务为先,改善干群关系。各支部在服务型党组织的创建、专业合作社的组建、团结群众等方面的工作中形成相互学习、相互追赶态势。一是充分发挥三级服务网络平台的服务功能。镇党员群众综合服务中心、村(社区)便民服务站、村(社区)组级便民服务点三级便民服务平台不断完善服务网络平台建设、制度建设,竭力为民多办实事,不断提升在群众心中的满意度。 二是依托区域产业发展优势,在各村采取与便民服务点相结合的形式,积极组建农业专业合作社助农增收。现已组建了《遵义市峰硕彩虹桃种植专业合作社》等11个农业专业合作社,其中有4个合作社的理事长职务均由本村先进党员所担任;三是主动倾听群众呼声及时为群众解惑释疑增进融洽。

6、加强督导检查,推动全面落实。为确保活动开展落到实处,我镇运用多种工作机制促进活动开展。一是实行党委班子领导负责制,督促并协助各支部认真组织落实活动安排。二是实行考核督促制度,即将创先争优活动纳入

3 年度镇对村的目标管理考核中,确保各项活动安排全面落实。

(二)认真落实党支部书记“一定三有”工作。

1、镇党委根据各村实际,具体确定村书记、村主任年度工作目标任务,年初建台帐,并注重对各村开展工作进行监督管理,严格兑现村党支部书记报酬以及为其办理养老保险、发放离任生活补贴。年中搞检查,年底搞考核,考核结果与干部的收入、待遇挂钩。

2、全面统筹各村解决好其他村干部的待遇问题,使其工资得到保障。

3、镇党委定期不定期通过各种形式对村干部进行教育培训,积极探索从村干部中选拔乡镇领导干部的办法,对那些实绩突出、群众公认、具备乡镇领导素质的村干部,按照相关程序和规定,循序选任,切实提高了村干部干工作的热情。

(三)切实推进大学生村官工作。

1、采取多种形式,为大学生“村官”提供服务保障,积极创造拴心留人的环境。坚持看望和慰问大学生“村官”,及时了解其思想动态,开展交心谈心活动,为外来“村官”改善生活环境,并采取挂帮的方式,安排具有丰富基层工作经验的干部对大学生“村官”进行“传帮带”。

2、积极鼓励和发动大学生“村官”自愿报名参与各村(社区)第八届村委换届选举,使其在合同期满后进入能够进入村委会,帮助和带领群众创业致富。

(四)认真抓好村“两委”换届工作。

我镇第八届村“两委”换届工作整体情况良好,圆满完成了此项工作。

1、村(居)民委员会换届选举工作方面。全镇第八届村(居)民委员会换届选举工作从2010年10月20日开始,已于2011年1月10日结束。

为确保选举工作圆满完成,首先是做好了选举前的准备工作。一是建立机构。镇党委、镇政府成立新舟镇镇村民委员会换届选举指导工作组和新舟镇第八届村(居)民选举资格审查领导小组,切实加强了对选举工作的指导。二是成立选举委员会。各村成立村民选举委员会,社区成立选举领导小组,主持选举工作。通过召开村民代表大会,无记名投票产生选举委员会,同时建议选委会主任由总支书记或副书记担任,但必须村(居)民代表大会通过。各村在选举前上报选民数及户数,选举方式为:实行“海选”的村:群乐、绿塘、槐安、平远、沙滩、杨绿、平溪、关田、永福社区、乐耕、禹门;实行“一人候选多职位”(滚动选举)的村:新舟、金钟。三是规范实施程序。四是做

5 好了宣传发动工作。五是注重选举人员的培训。六是完成好在选举前对村级财务清理审计工作。七是设立好各村投票站。八是对公章的管理。九是确定好了各村(居)民代表名额分配工作。

在选举实施阶段。一是各村在11月23日—11月25日民主推选产生了村民选举委员会;11月25日—11月30日严格按照上级文件精神完成了选民登记工作(包括确定选民资格、公布选民名单、受理选民申诉、颁发选民证);12月1日—12月7日确定了候选人提名,同时对竞选人进行了资格审查;全镇各村(居)于12月22日开始进行了投票选举工作且工作于12月25日全部圆满完成。

2、村级党组织换届选举工作方面。本次换届工作从2010年11月开始到2011年1月10日结束。此次村级党组织换届按照德才兼备、群众公认的原则,把政治可靠、作风正派、群众信任、文化水平高、年轻,无违法违纪行为、具有较强带头致富、带领群众共同致富本领的农村优秀人才选拨到村级党组织班子。本次村级党组织换届选举,11个村和1个社区实行“两推一选”(党员推荐候选人、群众推荐候选人,党内选举);1个村实行党组织班子“公推直选”,通过党员自荐、党员(群众)推荐和党组织推荐产生候选人,并在党内直接选举党组织书记和委员。积极

6 推行民选党员干部担任村党组织书记和村党组织书记、村委会主任“一肩挑”,加大民选党员干部选用工作力度,逐步减少国家下派干部任职人数。村级党组织设委员3-5名,其中设书记1名。

提出了合理的选举要求:提高认识,加强领导;把握政策,严肃纪律;做好信访稳定工作;加强对村级党组织班子换届后的管理工作。

选举前做好了建立机构宣传发动、搞好干部审计,理清债权债务的准备工作,在实施阶段,全镇村级党组织换届选举日为2011年1月10日,群乐村为“公推直选”试点村。12月27日—1月2日期间推荐确定了候选人,1月2日—1月10日期间组织了选举且取得圆满成功。

(五)全面推广“四议两公开”工作法。

1、加强组织领导。在镇党委的统一领导下,由组织、民政、涉农部门牵头采取联席会议的方式,负责研究和解决“四议两公开”工作法运行中出现的新情况、新问题,及时将运行效果向镇党委会议报告。同时建立党政领导班子成员推行“四议两公开”联系点制度,负责指导村(社区)工作的开展,镇党委成立以党委副书记为组长的领导小组,村(社区)党总支书记为推行“四议两公开”的具体责任人。

2、规范工作程序。严格按照“村(社区)党总支提议——村(社区)两委商议——党员大会审议——村(居)民代表会议或村(居)民会议决议——决议公告——实施结果公示”的程序来民主决策涉及群众切身利益和涉及农村稳定相关的事项。

3、细化工作措施。村(社区)严格按照“四议两公开”的工作程序进行村级重大事项的决策,对没有进行民主决策并造成工作重大失误,镇党委按照“三问三治”制度追究村(社区)主要领导及直接责任人的责任。为了“四议两公开”工作法效果的充分发挥,村(社区)建立了党员联系群众制度、村(居)民代表联系户制度、民主监督制度等制度来规范约束。

(六)圆满完成第二轮村级组织活动场所建设。我镇今年村级组织活动场所建设项目一个——槐安村办公阵地新建。工程预算资金为19.7万元,市级补助资金3.05万元、新区下拨4万,原办公楼出让7万元。今年5月初开始,槐安村支两委就开始了办公阵地改建的筹划工作。首先村委会通过召开村民代表大会,确定了原办公楼的出让方式即:公开招投标拍卖,资金全部用于新办公楼的改建。公告发布后,原办公楼占地户提出要求,按照机场占地补偿标准一次性付清占地补偿,在原本建设资金不

8 足的情况下,为了保证原办公楼能够顺利出让不受阻挠和改建工程顺利进行,村支两委干部多次亲自上门或通过亲戚朋友做通了占地户工作。6月底,通过努力,终于完成了原办公楼的出让、新址土地征用的赔付、工程的发包等准备工作。6月25日,槐安村新办公楼开始动工建设,为保证工期及工程质量,村委安排专人到工地进行监工,一是监督质量,二是防范施工中出现安全事故,三是督促工程进度。7月多雨天气,给施工带来了诸多不便,而且影响质量和进度。在修建第一层主体时,施工方为了抢进度,冒雨进行施工,村干部发现以后,责令对冒雨所砌的墙体推倒后重新修砌,虽然保证了质量,但是延误了工期,经过层层努力,已于9月底基本完工,槐安村9月27日已搬入该场所开始办公,崭新的村级组织活动场所的交付使用,使其便民利民的作用得到了更好的发挥。

二、存在的不足。

一是党组织对党建工作重视不够,个别党员理想信念淡化,积极性受挫党员作用发挥弱化,党员队伍建设还不太适应新形势的要求,先锋模范作用还不够明显,双带能力较差;二是各村之间经济发展还存在一定的不平衡,村级集体经济积累薄弱,自我发展意识不强,村级组织建设后劲还有待进一步提升,一些支部核心作用还彰显得不够,

9 工作活力较为缺乏;三是党建工作载体还不够活,特色还需进一步打造。

三、下一步工作打算

在下一步的工作中,一是要进一步强化组织领导,加强班子建设,完善工作机制;二是要扭住发展大力调整产业结构,推动经济、党建双促进;三是要继续加大“双千”培养工程工作力度,进一步加强党员干部的教育培训;四是要不断丰富载体,开创党建工作的新局面。

中共新舟镇委员会 2011年1月12日

推荐第2篇:凉城县农村基层党建工作总结和工作打算

凉城县2010年农村基层党建工作总结和2011年工作打算

凉城县位于自治区东南部,总土地面积3458平方公里,总人口23.9万人,辖5个镇、2个乡、1个办事处,9个社区,132个行政村,党员总数8801人,其中农村党员4277人,占全县党员总数的48.6%。近年来,凉城县委认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神,以科学发展观为统领,以先进性和执政能力建设为主线,紧紧围绕全县中心工作,全面加强和改进农村基层组织建设,为全县经济社会科学发展提供了强有力的组织保障。

一、2010年农村基层党建工作的主要做法和成效

(一)农村基层党组织开展创先争优活动情况

创先争优活动开展以来,在县委的统一领导和指导下,全县农村基层党组织紧扣活动主题,创新活动载体,突出实践特色,以群众满意为目标,全面掀起创先争优活动热潮,有效激发了基层党组织和广大党员创先争优的内生动力。以深入开展“党员干部走进千家万户,一对一帮助,心贴心扶持”主题实践活动为载体,积极帮助农村困难党员群众改善生活、发展生产。活动开展以来,累计向农村困难党员群众捐款捐物143万多元。

一是扎实开展相对后进村集中整顿。为摸实摸准各村情况,借鉴组织工作满意度调查的经验,委托县调查队对132个行政村主职干部和领导班子进行了民意调查,倒序排出了6个相对后进村。针对相对后进村“两委”班子不团结、民主意识差、发挥作

用不到位等问题,按照“一村一策、因村施策、综合施治”的思路,分类整改。建立乡镇党委成员包后进村责任制,做到了目标明确,责任到人。县委抽调熟悉农村工作、作风扎实、工作能力强的机关干部组成工作组进驻后进村开展工作,确保整改工作取得实实在在的成效。截至目前,全县6个后进村的整改任务已基本完成。下一步我县将继续巩固和扩大后进村的整改成果,建立健全村级组织日常监管、跟踪问效等长效机制,进一步加强以村党支部为核心的村级组织建设,提高村“两委”班子的整体水平,为加快社会主义新农村建设提供有力的组织保证。

二是积极推进“平安凉城”创建活动,建立县级领导包乡工作责任制,深入开展社会矛盾纠纷排查化解工作,有效维护了全县安定团结。大力实施农村基础设施建设、农村合作医疗、城乡低保等民生工程,夯实了农村发展基础,提高了人民群众的幸福指数。2009年以来,全县累计投入各类民生资金近5亿元,占财政总支出的61.6%。

三是积极开展“无职党员设岗定责”,大力构建“党员+产业带头人+群众”的产业致富链和“党员+政策明白人+群众”的帮扶链,使“双链双推”活动真正成为富民工程。不断延伸党建工作触角,积极推行“支部+协会”、农民专业合作社等模式,目前,全县共组建各类专业协会29个,农民专业合作社10个,会员达到5000多人,党员达到230人,辐射带动群众1.2万户。专业协会和农民专业合作社以带领农民致富为宗旨,为党组织和群众之间、党员和群众之间驾起了致富桥,党组织的凝聚力和影

响力不断增强。

(二)积极落实嘎查村党支部书记“一定三有”

一是建立了村干部岗位目标责任制,制定了村干部目标管理考核办法,全面推行村党支部书记述职制度和群众代表评价机制,把测评结果与村干部待遇直接挂钩,切实做到让村干部有岗有责有为。

二是大力提高现任村干部政治、经济待遇。严格落实自治区、乌兰察布市关于提高现任村干部年报酬的要求,实行“基本报酬+绩效报酬”的结构性报酬制度。村“两委”主职干部年基本报酬额均达到7000元,绩效报酬为2000元;其他“两委”成员年基本报酬额达到5600元,绩效报酬为1600元。县、乡机关事业人员下村兼职,保留原身份、职级、工资、福利等待遇,给予每人每年3000元生活补贴。村干部报酬在各乡镇党委对村干部季度和年终考核的基础上,按照“好、中、差”差额等级一次性发放。今后,将随着财政收入的增长、农民人均纯收入的增加,逐年提高村干部待遇。

三是进一步提高离任村干部的待遇,解除其后顾之忧。制定出台了《凉城县提高离退职村支书、村主任享受基本生活补助的实施办法(试行)》,对全县178名符合条件的离退职村支书、主任提高了生活补贴标准。连续任村支书或村主任在20年—25年(含25年)的每人年享受补助从原来的2000元提高到2400元;连续任村支书或村主任26年—30年(含30年)的每人年享受补助从原来的2100元提高到2600元;连续任村支书或村主任

30年以上的每人年享受补助从原来的2300元提高到2800元。

四是进一步加大村干部教育培训。利用县委党校和党史、爱国主义、科技致富示范带动、新农村建设成果展示等四大类、10个各具特色的农村党员干部教育培训示范基地,采取理论教育和实地观摩相结合的方式,先后举办了7期村干部培训班,对村干部和致富带头人进行一次普遍轮训。以乡镇为单位,由县农业局、就业局等部门联合举办了23期农村党员干部专业技能、创业技能、再就业工作培训班,共培训党员干部3200多人次。

(三)积极推进大学生村官工作。我县现有大学生村官24人,分布在全县7个乡镇、1个办事处,其中2008年续约一人,2009年签约10人,2010年签约13人。为了让这些大学生村官真正下得去、干得好,一方面建立了由县委组织部牵头抓总、乡镇(办事处)具体管理、村级日常管理的三级管理使用模式,经常检查大学生村官到村任职和工作开展情况,督促其履行职责。另一方面,坚持合理引导,促进合同期满大学生村官有序流动。一是积极鼓励大学生村官报考公务员和企事业单位岗位,目前,我县共有6名大学生村官考上了公务员和其他事业人员;二是政府拿出专项资金,出台优惠政策,积极扶持大学生村官创业富民。

(四)着力加强苏木乡镇党委书记队伍建设。根据《关于加强乡镇党委书记队伍建设的意见》(中组发„2010‟19号),全面部署开展向文建明同志学习活动。活动中,要求参学干部写学习日记,对照自己的工作,找差距、找问题。同时,坚持德才兼备、以德为先的用人标准,不断创新选人用人机制,注重从基

层一线优秀干部中选拔乡镇领导。近期,我县调整了部分乡镇领导干部,有1名乡镇党委书记、4名人大主席交流到县直部门,3名年轻干部选拔交流到岱海镇、永兴镇、六苏木镇任职。除调整的3个乡镇党政正职外,其余乡镇党政正职任现职年限为2年或3年。乡镇副职任现职年限分别为2年、3年和5年。同时,不断加强乡镇党委书记队伍建设,注重培养选拔优秀乡镇党委书记。目前,乡镇(办事处)党政领导班子中大学以上学历的占班子成员总数的95%以上, 党政班子主要领导平均年龄不到40岁。

(五)切实搞好村“两委”换届后续工作。在第七届村“两委”换届中,大力推行“一肩挑”、“跨村任职”和“交叉任职”等做法,公推直选产生了32个村的党组织书记,村党支部书记和村委会主任“一肩挑”的达19人,交叉任职村干部达125人,约占全县村干部总数的四分之一。同时,注重宣传贯彻2010年新修订的《中华人民共和国村民委员会组织法》,对村“两委”换届重点村、难点村进行整顿。全面推广“群众推荐、党委考察、支部票决、全程公示”经验,重点发展政治觉悟高、学历素质高、致富技能高、经济收入高、群众威信高的“五高”型农村优秀人才入党。去年以来,共培养农民入党积极分子137名,吸收新党员126名。

(六)全面推广“四议两公开”工作法。在推行“四议两公开”工作法过程中,坚持党的领导核心作用,尊重党员民主权利和村民自治权利,凡村级重大事务都必须在村党组织领导下,按

照“党支部会提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议”的程序决策实施,并且把“决议公开、实施结果公开”。目前,全县132个行政村全部推行开了“四议两公开”工作法,全年累计有32项农村重点工程、重大事务通过“四议两公开”的方式加以解决。

(七)大力推进第二轮村级组织活动场所建设。去年以来,先后投资120万元,改扩建了怡海社区、解放一居委、建设二居委等3个社区活动场所,新建了群众办事大厅,使用面积均在300平方米以上。今年,利用中央第二轮村级组织活动场所建设的契机,投资242万元,新建、改建村级活动场所35处,现已全部建成并投入使用。截止目前,除岱海镇白艮村党员活动场所因人口不足200人、地处山区未新建外,全县其他131个村委会全部达到了活动有阵地、学习宣传有场所、文化娱乐有去处。着眼于完善阵地功能、提高服务水平,积极开展农村党员干部现代远程教育工作。经过两年多的建设,全县131个行政村和9个社区全部建起了远程教育站点,同时积极向非公企业、产业基地等延伸,共建成146个站点,初步形成了覆盖全县、上下贯通的远程教育网络。

(八)健全完善党内关怀帮扶机制。动员每名在职党员每年至少捐10元钱建立困难党员帮扶基金,帮助因病、因灾致贫的困难党员解决燃眉之急,使他们充分感受到党的温暖。着力构建党内关怀机制,加大对困难无职老党员的补助力度。认真落实市委《关于做好困难党员关爱工作的通知》精神,对全县1949年

10月到1953年底入党的79名困难老党员进行足额补助的基础上,又自筹资金,2009年,在全市范围内率先将1954—1955年底入党的150名无职困难老党员纳入补助范围,今年又把1956年至1959底入党的困难无收入老党员纳入补助范围,并逐年提高补助标准。目前,我县对1949年10月1日至1953年底入党的困难无收入老党员,补助标准由每人每年600元提高到960元;对1954年至1955年底入党的困难无收入老党员,补助标准由每人每年360元提高到600元;对1956年至1959底入党的困难无收入老党员每人每年补助360元。

二、存在的突出问题

尽管我县基层组织建设工作取得了一些成绩,但与上级的要求和群众的愿望相比还有很大差距,工作中还存在许多困难和问题,主要表现在:一是各级党委抓基层党建的力度需进一步加强。个别乡镇党委书记仍把工作重点放在抓项目、抓经济上,对基层党建重视不够。二是村集体经济薄弱,活动经费缺乏。我县大多数村没有集体经济收入,上级转移支付基本用在了村干部薪酬和有限的办公经费上,县乡财政又都是“吃饭”财政,导致在兴办农村公益事业上心有余而力不足。三是农村党员队伍结构不合理,党员队伍的整体素质亟待提高。当前农村党员队伍存在着“三多三少”现象。即:老党员多、女党员少;学历低的党员多、综合素质高的党员少;作用发挥一般的党员多、具有带头致富、带领群众共同致富、带头维护社会稳定能力的党员少。四是一些基层党组织和党员干部服务群众谋求发展的能力还有待于

进一步提高。由于受资金不足、自然条件差、自身素质不高等因素的影响,一些基层党组织和党员干部开拓创新意识不强,运用政策、法规解决新情况新问题和带领群众致富的能力有待进一步提高。

三、2011年工作打算

针对以上存在的问题,2011年我县要重点抓好以下几个方面的工作:一是进一步增强各级党委抓基层党建工作的责任意识。继续加大党建工作责任制落实力度,增强各级领导干部抓党建的主动性、积极性、创造性。二是加大经费保障力度。按照政策上倾斜、资金上帮扶的思路,积极探索建立经济实体,拓宽增收渠道,增加经济收入的方法和途径,切实解决好“无钱办事”的问题。三是坚持质量与结构并重,认真抓好发展党员工作。进一步完善发展党员工作机制,全面推行发展党员推荐制、公示制、谈话制、责任追究制等做法,注重向青年农牧民倾斜、向高中以上文化程度的农牧民倾斜、向致富能手倾斜、向村民代表和妇女倾斜,优化农村党员队伍结构。

中共凉城县委组织部 2011年1月17日

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客观总结分析 精心谋划发展

——关于“今年完美收官、明年精彩开局”的发言材料

尊敬的*、各位领导、同事们:

下午好,根据会议安排,我代表*上作个发言。

一、关于今年工作落实情况

今年以来,在县委、县政府的坚强领导下,我镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神为指导,紧紧围绕全县经济工作暨“绿水青山就是金山银山”实践创新基地建设工作部署,结合本镇实际,抓部署,强推进,重落实,全镇取得了经济保持稳步增长、民生事业协调发展、社会和谐稳定的新成效。

一是党建主抓手得到强化。始终坚持以党建为统领,深入学习宣传贯彻党的十九大精神,严格按要求完成了村社区“两委”换届、党员轮训、支部换届、党员民主评议等党建基础工作,全年发展党员5个,积极分子6个。积极发展棘胸蛙、蜜蜂养殖业,蔬菜、茭白、油茶种植业和光伏产业等村级集体经济产业项目,全年消灭空壳村2个,实现5万元以上村2个,3个村收入过万元。建立了党建巡查制度,坚持党建工作月调度、半年巡查制度,对落后党支部进行大会通报和表态发言,对先进党支部颁发党建流动红旗,进一步激发了党组织活力。深入开展“怕、慢、假、庸、散”干部作风整治,不断强化党风廉政建设。

二是“三大攻坚战”扎实推进。紧紧围绕党中央关于脱贫攻坚、污染治理和扫黑除恶专项斗争的工作部署,精心组织部署,狠抓工作落实。对照脱贫攻坚“春季攻势”、“夏季整改”、“秋冬会战”各阶段的任务要求,着力从精准评议、“两不愁、三保障”、产业发展、作风建设等方面提升帮扶成效,迎接了省市联合交叉检查督查。在污染治理方面,突出重点,明确责任,大力开展野外禁烧、河道非法采砂捕捞、污水排放治理及城乡环境整治,净气、净水、净土“三净”行动取得明显成效。突出旅游行业、建筑工程、市场经营、涉毒涉赌等重点行业和领域,大力开展扫黑除恶专项斗争,累计摸排上报线索7件,其中有效线索4件。投入60余万元安装实时监控探头,在全县乡镇率先实现了天网工程村社区全覆盖。

三是经济社会保持稳步发展。截止11月,累计完成财政总收入1997万元、地方收入1151.1万元,均提前完成全年任务目标。新的实体型税源基础得到夯实,新引进了投资3.6亿元的高技术生物营养制剂项目入园,已完成土地出让和项目规划设计,正在有序推进开工准备工作。加强生态文明建设,以城乡环境综合治理百日攻坚“净化”行动暨主要交通干线环境整治为抓手,结合路长制、河长制、秀美乡村工作要求,集中力量抓好了集镇和村组环境整治,拆除公路沿线乱搭建23处,清理乱堆放、倒扔、张贴425处,**干流被列为全县“十大”最美河段之一,****新农村代表全县迎接了全市秀美乡村现场考核。绿色殡葬改革扎实推进,已基本建成并投入使用了占地28亩的公墓山,建成150套墓套,遮雨棚200㎡,全镇火化率、进公墓山安葬率均为100%。乡村旅游得到进一步发展和提升,***被评为“江西省3A级乡村旅游点”,云溪谷精品民宿点补评为“**县4星级文明诚信经营户”。

在发展的过程中,我们还有许多不足和困难,新引进的项目少,重点项目、新项目建设缓慢,干部作风还存在“怕、慢、假、庸、散”等现象等。

做好今年完美收关工作,在继续抓好上述工作的同时,我镇还将将重点做好以下四项工作:即:以迎战的状态,全力做好迎接国家和省级脱贫攻坚年度考核检查准备工作,确保顺利考核过关;以迎考的状态,全力做好年终各项工作任务的自查和完善,客观实际地总结成效,找出发展不足;以严谨的态度,圆满按期有序召开开好镇人代会议;以细实的状态,全力做好安全生产和社会稳定工作。

二、关于谋划明年工作打算

2019年,我镇将认真领会中央经济工作会议精神,按照县委县政府的决策部署,找准发展定位,扬长补短,坚持稳中求进的工作总基调,统筹推进稳增长、调结构、惠民生、保稳定等各项工作,不断提高人民群众的获得感、幸福感、安全感。为此,我们将从以下三个方面着手:

一是抓住干部这个执行的关键。在新的党政班子调整后,我镇立即开展了进基层调研活动,让班子成员迅速进入工作角色,了解、熟悉基层情况和业务,充分发展干部群众的聪明智慧,共同总结和谋划全局工作。政策定了,方向明了,干部就是执行的关键。我们将按照责任到人、用制度管人管事的工作思路,持续深入地开展党风廉政建设和干部作风建设,大力推进“五型政府”建设,强化干部绩效管理,充分发挥好干部的积极性和主动性。

二是抓住项目这根发展的主线。我们将坚持发展是第一要务的理念,抓住项目建设这根主线,梳理全年项目,着力服务好已引进和落地的大项目、服务好在建和将建的重点项目,重点加快等入园项目、精美村庄、集镇房屋外立面改造、中学改造提升、公墓山基础设施等民生项目的建设。积极走出去,洽谈引进大项目,重点跟踪洽谈夏氏春秋环保项目,按照全县旅游发展规划,积极推介***和“生态+”旅游项目。围绕脱贫攻坚“三年规划”,培育和发展好村级集体经济产业,增强村级可持续发展动能。

三是抓住稳定这根发展的保障线。把安全生产和社会稳定纳入全年经济社会发展规划,同部署,同落实。按照“一岗双责”的要求,强化责任落实,突出企业生产、交通、消防、地质灾害、食品、人口密集场和弱势群众等安全重点,积极加强安全宣传教育和隐患排查,防患未然。充分发挥“12345”便民服务平台作用,及时解决群众合理诉求,积极调解社会矛盾纠纷,为社会发展提供良好条件。

三、对县委工作的建议

一、进一步加强干部的能力素质的培养。近年来,县委高度重视干部素质的培训,尤其是结合脱贫攻坚、乡村旅游、生态+大产业、社会综合治理等工作重点和社会热点领域,有计划、有批次地重点对科级以上干部开展专题培训,反映很好。建议今后要进一步加强,同时,有针对性地组织赴外地实地考察观摩,学习成功案件和经验做法,开拓视野和工作思路。

二、进一步发挥部门职能优势,加大对乡镇的帮扶指导。各部门都有具体的业务职能,有一定的上级奖扶政策和项目资金,各乡镇也有各自的基础和发展优势。建议职能部门和乡镇之间进一步加强帮扶政策和发展优势的有效对接,推进乡镇个性显现和工作落实;对有利于全县发展全局的对接和帮扶项目,由县委政府高位推进,助力赶超发展。

推荐第4篇:工作总结和打算

彭集镇村镇建设办公室工作总结及工作计划

彭集镇委、镇政府从今年以来,严格按照县委县府提出的全县城市环境容貌提升的要求,结合我镇实际,决定对105国道(流泽大桥至袁楼段)进行全面改造。

一、立面整治方面

为把这项工作做好,镇里成立了105国道立面整治工程指挥部,办公室设在陈流泽村委,负责该项工程的全面工作。制定了严格的“四统一”工作措施:即统一设计、统一造型、统一施工、统一门头广告牌样式。聘请山东农业大学专家进行了实地丈量测绘,制定了详细的《东平县彭集镇驻地沿105国道沿街建筑立面改造设计方案》及《立面改造效果图》。按照四个统一的标准及105国道两侧仿古改造技术操作规程,聘请有资质的施工队伍,投资280万元,对沿路256个单体建筑进行了仿古檐、仿古墙面的立面仿古改装。施工期间,指挥部进行了明确的分工,每个单体建筑的施工,都安排了专人负责质量把关,历时一年半的时间,共计改装楼房824间,完成仿古墙面10094平方米。有力的改善了105国道两侧的面容面貌,提升了彭集镇的整体形象。现在立面整治已经进入了收尾工作。

二、道路拓宽方面

为进一步提升东平道路通行能力,改善行驶条件,促进经济快速发展,县委、县政府研究决定,对105国道彭集段

进行拓宽改造。105国道东平流泽大桥至汶上界段全长8.2公里,拓宽提升改造按一级公路设计标准。彭集镇是拓宽提升工程的属地镇,承担着组织协调、清障拆迁、土方装运、施工对接等项工作重任。成立了105国道拓宽提升指挥部,研究制定了详细工作方案,成立由李书记任政委,刘镇长为指挥,相关副乡级领导干部为成员的领导小组。领导小组下设办公室,办公室设在城建办,具体承担工程的协调,检查督办,信息传递等工作。主要领导日夜盯靠在工程一线,从各部门抽调的骨干力量有副乡级干部带队,分线作业,各司其责。经过三个月的努力奋战,出色的完成了县委县府交给我们的各项工程任务,为105国道拓宽提升工程做出我们应有的贡献。到2011年5月份,105国道拓宽也已经结束。

三、105国道路灯安装方面

105国道拓宽工程完成后,我们镇又积极行动,多方筹备资金285万元,现在路灯已经完成,线路正在施工中。

四、下一步的工作计划

一、加强理论学习和技能培训,提高办事能力和为民服务水平。

二、继续完善好立面整治和仿古改装收尾工作。

三、搞好105国道两侧的花池砌垒的绿化、亮化配套工程,预计10月底完成。

四、加强建筑队的安全施工管理,严把建筑质量关,严

格审核建筑工匠从业资格。

五、完成好上级业务部门和镇委镇府交办的其他各项工作。

2011-6-27

推荐第5篇:工作总结和打算

溧阳经济开发区卫生院

2016年度工作总结及2017年工作打算

(2016年12月21日)

2016年我院在市卫计局、镇党委政府的正确领导下,全院职工齐心协力,紧紧围绕《溧阳市政府办医疗机构重点指标考核办法》和《溧阳市公立医疗机构绩效考核办法》的文件精神,高标准、严要求地开展各项工作,并取得了一定的成绩,简要总结如下:

一、重点指标完成情况:

今年1至11月份,业务总收入较去年同期基本持平,服务收入较去年同期增加32万元。医疗增加值较去年同期增加28万元。今年的药占比(不含中草药)37.4%,较去年同期减少6.1%。1-3季度满意度调查为98.31%,满意度得分94.82分,都较去年有所增加。全年未发生一起医疗纠纷或医疗事故。

二、深入落实国家基本公共卫生服务工作

为顺利完成今年我院辖区内的基本公共卫生服务工作,尤其是城区居民健康档案的建立和高血压、糖尿病等慢性病的建档随访管理工作。院部高度重视,积极行动、明确职责、层层落实、责任到人。我院服务区域有杨庄、毛场、昆仑、夏 1 庄、徐格笪5个行政村;前棠、宋庄、棠下、胥渚4个村改居;昆仑东苑、昆仑花园、图塘、砻坊场、凤凰等8个社区居委会。辖区总服务人口59157人。目前有4个健康管理团队,每个团队成员由临床医生、社区护士、药房医技等医务人员组成,分别管辖各社区楼栋范围内的居民健康档案和慢病管理随访工作。截止目前共建立和更新电子档案数47866份,健康档案建档率86.7%.高血压规范管理率92.04%糖尿病规范管理率82.3%.。今年65岁以上老年人共体检4387人,健康管理率62.09%、健康体检表完整率76.07%。重性精神病管理人数:110人,规范管理率96.49%。

三、亮点工作开展情况

1.由于我院地处城郊结合部外来流动人口较多,以及国家鼓励二胎政策的实施,加上市局区域调整原中医院部分及泓口医院的服务区域新生儿计免工作全部转交本院防保科。本年度计划免疫新办卡数已突破700人次,居全市第一。各疫苗接种率、及时率均达标,全年零投诉、零差错事故。结合计免“手牵手”安全宣传教育工作,我院计免工作人员结合实际情况,创新工作方法,采取随时办卡、集中录入、统一发证的模式于每周一下午3点开设“计免家长课堂”,有效解决了接种日登记窗口交流的仓促、知情告知不充分的矛盾,缓解了医患关系、拉近了医院与儿童家长之间的距离。

2 受到了家长朋友的欢迎,也多次得到市局领导的肯定,并在全市条线会议上推广学习。

2.我院今年大力控制临床抗生素的使用,大力控制门诊均次费用和住院均次费用,使得今年的药占比大幅降低,达到37.4%,较去年同期下降6.1%。

3.我院今年9月份与上海宸煌医疗集团签订医疗合作协议,每周派一名专家常年坐诊,不定期请上海三甲医院专家来会诊手术等,为当地老百姓不出家门就可享受到上海大医院专家的一流服务。

2016年全年在全院职工的共同努力下,虽然取得了一定的成绩,但仍存在很多不足和问题:全院职工业务素质有待进一步提高;服务水平有待于进一步提高,医疗业务收入总体较低,医疗业务有待进一步发展与拓宽;基本公共卫生服务质量与水平还有待于进一步提高。

2017年的工作打算

1、继续加强医院内部的基础管理,强化“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,建立健全医疗质量控制体系,深入开展卫生诚信建设和医疗人性化服务,优化医疗环境,提高服务质量和水平,确保不发生一起医疗纠纷或事故。3 加强孕期宣传教育,进一步降低剖宫产率。积极努力创造条件,按市局要求选送医务人员到上级医院进修学习,力争完成市局下达的指标。

2、继续加大院外工作力度,尤其是加强基本公共卫生服务工作方面。继续做好居民健康档案建档管理及慢性病长效管理工作。认真做好妇女同志的两癌筛查工作。认真做好家庭医生签约服务工作,进一步提高健康管理服务团队的服务水平,使老百姓真正体会到基本公共卫生服务给他们带来的方便、实惠和健康保障。

3、积极开创新的科室,拓展新的业务,力求争取新的经济增长点。常年聘请名老中医来院坐诊,提升中医药服务水平。争取创建成功针灸推拿理疗科,为广大颈肩腰腿痛患者提供更好的服务。

4.继续加大与上海宸煌医疗集团的合作力度,更好地为当地老百姓服务,使得他们不出家门就能享受到上海三甲医院专家的一流技术和服务。

推荐第6篇:社区党建工作总结

2010年党建工作总结

我社区共有党员172人,退休98名,下岗失业68名、流出1名、在职5名。分4个支部,14个党小组。

1、开展创先争优活动,以创“‘精品社区’展风采,争做群众满意先锋”为主题,以“四项活动”:党性教育活动、服务群众活动、亮牌示范活动、组织创新活动为载体。制定了党组织承诺书及党员承诺书,党组织承诺5项内容,要求在职党员向党组织承诺2项内容。社区党员承诺160人。先后开展了素质再提升,作风再整改活动;廉政准则主题教育;创先争优活动行动计划;察民情、访民意、解民忧、促和谐等多种形式的创先争优活动。

2、深入开展向沈浩同志学习活动,采取集中学习,听讲座,观看电教片、组织党员到大剧场观看《沈浩先进事迹》戏剧等形式,大力弘扬沈浩精神,受教育党员达到90%。

创建“精品社区”活动,增强广大党员和干部群众搞好社区建设的责任意识、参与意识。

在六一前夕,社区对辖区一名特困学生进行了慰问、送出了书包和学习用品。

3、加强社区共驻共建工作,巩固文明创建成果。今年在春节、“七一”共建单位对特困党员进行了慰问,组织社区党员参观了市博物馆、采石公园和马鞍山的发展,在暑期,为社区的孩子们开展了夏令营活动,邀请老师为社区孩子进行思想道德教育,通过一些科学实验和游戏使孩子们懂得团队的力量,在文明创建工作中也给予了我们大力支援, 今年 “七一”前夕,社区和市住建委的党员在平山小区拔杂草1500平方,清除农机新村楼道杂物,乱涂乱画上千处。同时,为使我们再就业培训工作能顺利完成,市住建委在工地给我们联系培训人员70多人,培训工作正在进行中。11月份,开展了“察民情,访民意,解民忧,促和

谐”活动,共走访10户家庭,2户劳模,2户困难家庭,2户老党员,2户上访家庭,2户老干部。共搜集7条意见,5条建议是社区建议,1条是党建工作建议,1条活动场所建议。

4、组织社区党员参加党组织培训2次,开设党课4次,召开党员大会4次,组织党员进行学习每月2次,远程教育12次。

推荐第7篇:社区党建工作总结

社区党建工作汇报材料

东南社区是在泗港住宅区的基础上于二00八年二月经区政府批准成立的拆迁安置型社区。社区总体特点是“一新一全二低三多”,即: 社区面貌新、设施配套全、居民知识层次低、经济收入低、居住群体中老年人多、外来人员多、就业种类多。社区自成立以来,在区、管委会各级领导的关心指导下,东南社区党总支紧紧围绕发挥党建工作的龙头带动作用和党组织的领导核心作用这一主题,以居民自治为基础,以服务群众为中心,努力创新社区党组织设置模式,大胆探索实践社区党员教育管理新办法,以发挥社区党员在居民中的先锋作用,增强党组织在社区中的凝聚力和战斗力。

一、搭建组织框架,创新组织设置模式

党组织的有效设置,是推进社区党建的有力保障。东南社区共有党员177人,其中流动党员30人。在对全体党员充分调研的基础上,在管委会党工委的指导下,东南社区搭建党员服务网络,以服务促管理,靠服务赢民心,构建出了“1+6+4X”的社区党组织设置新模式,增强了社区党组织的凝聚力和战斗力,探索出了一套强化党员教育管理新办法。

(一)探索创建“1+6+4X”的社区党组织新模式。在原东南社区 “1+6”党组织设置模式(即一个社区党总支下设六个党支部,即泗港、童家、葛家、中鹅、齐心经济股份合作社党支部和社区综合党支部)基础上,党总支净化各支部非股民党员,并按照党员兴趣爱好、从事 1

职业、居住情况,探索建立4X(趣缘、业缘、岁缘、地缘)党小组,创新社区党组织设置模式。社区党总支将各股份经济合作社党支部中的非股民党员和流动党员全部纳入到社区综合党支部管理,并把177名党员按照“趣缘、业缘、岁缘、地缘”的党组织建设理念分为若干个党小组,如根据党员的爱好特长成立书法、歌舞、戏剧、木球、乒乓球、编织等“趣缘党小组”,又如根据部分党员的职业特点成立企业管理从业者、机械加工从业者、个体工商从业者、教师从业者、财务从业者、营运从业者等“业缘党小组”;再如根据党员的年龄成立老年义务巡逻队等“岁缘型党小组”;部分党员无法根据兴趣、职业来分类,则按其所居住楼幢成立“地缘党小组”。

(二)灵活设置党小组和人员组成。社区牢牢把握有利于党员管理、有利于为居民开展服务、有利于发挥党员作用的工作原则,在党小组设置和人员组成上,方法比较灵活。党员可结合自身实际自愿选择一个党小组。在此基础上,为充分尊重党员的意愿,社区党组织“海推直选”党小组班子成员。

二、亮化阵地建设,优化服务管理方式

社区自成立以来,党总支在夯实社区党建阵地上狠下功夫。

(一)合理配置资源,搭建党员岗位平台。退休党员王志新老师认领了“社区文化义务宣传岗”,老教师党员张贤传认领了“未成年人教育岗”, 沈定芳等老党员组成了“党员义工服务队”,义务清扫社区楼道和角落……通过一部分优秀党员在社区中不断地发挥作用,以点带面,推进了社区整体管理,为整个社区的廉洁、文明、和谐的发展

提供了有力的后盾。

(二)倡导远程教育,注重活动实效。东南社区建立了200平米可容纳300人的双向视频党员干部现代远程教育点,又配备电脑30台设立个性化电子阅览室,方便党员干部群众集中或分散学习最新的政策法规等。通过对党员干部和群众的教育培训,发挥了远教平台的宣传沟通作用,提高了党员干部和社区居民群众的政治素质和致富能力,促进了基层组织建设,使社区建设得到发展。

(三)因地制宜,推广廉政文化教育。社区党总支坚持将廉政文化赋于社区文化建设和文明社区创建之中,积极营造良好的廉政文化氛围。结合社区环境的总体布局,精心设计了以“八个一”为载体的廉政文化主题景观,通过这一系列的景观创建,使广大社区居民在轻松气氛中接受熏陶,在潜移默化中得到教育。社区还把廉政文化建设融入到内容健康、形式各样的文体娱乐活动中,开展党风廉政教育 “十个一”活动。如举办了“八荣八耻”文艺晚会、“街坊总动员” 邻里节,廉政书法等廉政文化教育活动。

三、创新活动载体,发挥先锋工程作用

社区党总支结合创先争优、三思三创以及社区各项文化活动,积极创立党员志愿服务品牌项目。一是挖掘社区党员的特长兴趣爱好,以党小组+团队的形式,引导党员居民参与到社区治安巡逻、环境整治、物业监督、文艺表演、扶贫帮困、信访调解、为民服务中来;二是组织党员开展每月的学习沙龙,事先确定学习讨论主题,由党员轮流坐庄主讲;三是通过QQ群等网络平台,建立沟通交流渠道,公布党员志愿服务项目,供居民查询求助。

推荐第8篇:社区党建工作总结

小南社区党建工作总结

2010年以来,小南社区党总支按照小南街道办党委的要求,

切实加强社区党的建设,务实党在社区的组织基础和群众基础,为城市改革、发展、稳定提供了强有力的组织保证,进一步增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,全面提升了社区党建工作水平。从推进城市化进程的需要出发,以社区党建为龙头,以社区建设为基础,以社区服务为核心,不断加强和改进社区党建工作,形成了“班子过硬、队伍得力、设施齐全、载体丰富、服务到位”的党建工作新格局。全面带动了社区治安综合治理、计划生育、环境卫生和其他社会公益事业的发展。

一、抓班子,强队伍,让广大党员在社区建设中发挥先锋模范作用,增强党组织的凝聚力、向心力。

1、在争先创优活动中,我们着力建设一支朝气蓬勃、奋发有为、团结有力的社区领导班子和党员干部队伍,增强了党组织的凝聚力和向心力。在3月5日的党建主题活动日开展了慰问老党员和为党旗争光辉等活动。

2、强化班子自身建设。坚持把思想理论建设摆在首位,把学习贯彻三个代表重要思想贯穿于三凝聚活动的全过程,用三个代表重要思想来指导实践,推动工作。

社区党支部班子成员,坚持每月学习一次。 一年来,我们认真抓好了党支部及社区居委会一班人的思想建设、作风建设和组织建设。健全党支部各项制度建设,健全社区党员活动。“两会一课”按时召开,加强党员教育,强化队伍建设。吸收了党的积极分子3名,培养重点对象3名,接收党员组织关系2名,增强了党员队伍的新生力量。

3、开展社区在职党员参与社区建设、党员志愿者服务、党员一帮

一、为党旗增辉、为社区奉献、帮贫困、聚民心等一系列活动,组织党员投身社区建设,在全社区形成了党员带头、人人参与的良好风尚。今年以来,共组建一帮一结对帮困扶贫工作组5 个,走访慰问困难户 2次;党员志愿者服务队伍 1支,有50 名党员上岗参与设岗定责活动。党员在社区建设中思想上的导向作用、服务上的带头作用得到充分体现。

二、抓服务,上水平,让居民群众在社区建设中得到最大实惠,增强党组织的亲和力、吸引力

1、健全完善了社区党组织“三会一课”等10多项规章制度,规范了社区党建工作各种资料,使社区党建工作实现了组织设置规范化,工作制度规范化,工作机制规范化,软件建设规范化、硬件配套规范化、服务程序规范化。

2、抓好了党员服务小南工作。党员服务小南工作作为今年社区党建工作的小南工作,我们按照“党组织服务党员,党组织和党员共同服务群众”的原则,突出抓重点、抓特色、抓实效,设置了党员义务队。党员服务小南把着力点放在服务和管理两个方面,对所有党员的类别、年龄、学历、组织生活等基本情况进行了全面调查,特别是对流动党员、与组织失去联系的党员、改制企业转入的党员、年老体弱参加学习有困难的党员的情况进行了摸排,为他们尽快落实组织关系。二是突出重点,抓好关键。在做好党员服务基础工作的同时,积极创新活动方式,组织党员志愿者队伍,积极开展富有实效的党员为民服务活动。针对社区党员情况,开展为下岗失业党员再就业服务活动,对党员提供结业指导、技能培训等服务。

三、加强宣传阵地建设

1、在花园内设置宣传栏,宣传内容常新。及时完成了党报党刊征订任务,共上传信息41篇,虎林台采用 6 篇,鸡西台采用了 3 篇,省台采用了1 篇。

2、在“七一”前夕到患病的老党员王菊芳家中,为其送去了米面,帮其打扫卫生,清扫房前屋后的垃圾。

3、在社区居委会换届选举的工作中,社区党总支积极筹备,使选举工作顺利完成。

推荐第9篇:社区党建工作总结

服务为先强根固基共谋发展

——2011年XX社区党建工作总结

今年以来,XX社区党总支在街道党工委的指导下,以建设和谐社区为目标,结合社区工作重点,突出4个关键词,不断推进各项工作健康、有序发展。现将一年来的工作总结汇报如下:

关键词一:队伍

抓好党员队伍管理是党建工作强根固基的坚实保障。今年以来,社区党总支在完善后备干部管理、调整党员结构、流动党员管理、提高党员素质方面下功夫,扎实推进党员队伍不断健康平稳发展。

一是完善年轻干部培养制度。在去年的换届选举中,经过严格的公推直选和充分发扬民主,3名优秀的年轻社区工作者进入班子,使两委班子向年轻化、知识化方向发展。从今年下半年开始,建立包括社区35周岁以下的工作成员在内的中心组学习制度,每月开展主题教育,由两委班子成员轮流选题讲课,锻炼她们的组织和宣讲能力。今年5月,以团支部活动为平台,组织社区年轻干部参加“读书节”,要求每人推荐一本好书,读一本好书。建立后备干部管理档案,并明确由书记为第一责任人,落实好后备干部帮带任务。

二是不断调整党员梯队结构。今年共发展年轻党员2名,转正4名,均为35周岁以下年轻人,增添了党员队伍活力。在今年的党员大会上,明确了将进一步调整队伍划分的工作任务,即不再以XX片区、向阳片区为划分标准,而将初步调整为以年龄结构来划分支部并策划相应活动。

三是建立健全流动党员管理。随着拆迁工作的推进,社区流动党员不断增多,对于这部分党员,我们不断探索方式方法,采取了“两个延伸”的方法来健全管理。一是延伸小组。即在流动党员中挑选合适人员担任小组长,鼓励他们相互联系沟通,逐步形成流动党员自我 1

管理的局面。二是延伸渠道。对因工作或学习身在国外的流动党员,通过其亲朋或发电子邮件、在社区博客上发消息等联系渠道,及时通知他们到网上学习,了解党组织生活动态。

四是积极提升党员素质。延续去年已经形成的“26日”学习制度,做好每月党员集中学习工作。丰富学习形式,由社区中心组学习衍生开来,建立健全了有讲座、测试、座谈会、文体活动、外出参观学习等内容为一体的学习的平台,做出了社区教育、党校分校活动和青少年教育“1+1+1>3”的良好效果。以工会为平台,鼓励年轻党员积极参加各项培训、考试,不断提高自身素质。

关键词二:作风

在新形势下,社区党总支深刻分析了当前群众工作存在的不足,特别是在拆迁工作力度大、难度大的新变革时期,改变工作作风,坚持为群众办实事显得尤为重要。我社区党总支以新型社区理念为引领,切实增强工作的主动性和责任感,在为民办实事上不断努力。

一是重效能。以社区扁平化管理为平台,以党建工作为依托,通过“班子成员轮流接待制”、“首问责任制”、“AB岗制”、“错时值班制”等制度落实,促进社区工作人员提高服务意识,提升服务质量。

二是求务实。大兴密切联系群众之风。在去年的党员大会上,选出10人党员联系员,积极发挥作用。他们利用空余时间每星期入户走访5-10户左右居民,以仙河苑已拆迁人员为主。一年以来,党代表入户走访446户,收集各类意见和建议82条,做到了社区人员零信访,为更好地实现科学管理,发挥党员表率作用打下了扎实基础。

三是重评议。以“密切联系群众”为主题召开民主生活会一次,两委班子成员作批评与自我批评,并认真听取了党员群众代表的意见和建议,切实改进了工作作风和不足之处。开展民主测评2次,述职述廉活动1次,更好地发挥党员参加民主生活的监督作用。

关键词三:责任

一是不断加强党风廉政责任制建设。加强领导班子建设,明确分工,重大问题集体讨论决定,开展廉政教育,提升党员干部的廉政意识和纪律意识,切实落实党风廉政责任制建设。全面推行党务、居务、财务公开,深入开展反腐倡廉宣传教育,不断完善监督和管理机制。

二是明确“一人一条线”的工作任务。宣传统战、工会、共青团、妇女工作定岗定职,要求做到年初由计划,年终有总结,台账资料齐全,活动开展有力。在宣传统战工作上,我们主要是做好教育活动和配合上级做好非法活动点清理整治解释工作,并做好少数民族家庭走访慰问。在工作条线工作上,我们做到企业工资集体协议签订率百分百,企业职工劳动合同百分百。在共青团条线上,我们积极配合做好“青春邀约”等活动,并不断完善与XX小学的共建平台。在妇女工作上,我们以计生服务为重点,组织开展洁美家庭创建、“巾帼建功”等活动并取得积极成效。

三是构建“三位一体”的责任新格局。充分发挥党员先进表率作用,发挥已退休老党员的余热,设置楼层党员联络员、党员中心户以及片区党代表监督员的“三位一体”新角色,为社区各项工作的开展建言献策以及充分发挥其桥梁纽带作用。

关键词四:载体

一是深入开展创先争优主题活动。以老年党员为服务对象,开展夏日老年人保健讲座、党史讲解、国际形势分析等“红色课堂”活动;以青少年为服务对象,组织有闲暇的党员带组学习十七届五中全会等会议精神,宣传党的政策路线方针和法律法规等“绿色课堂”;严肃对待法律,开展法律知识讲座、党纪条规案例讨论等别开生面的“青色课堂”。通过这些活动,不断丰富党员群众五彩的课余生活。

二是注重长效学习氛围营造。建立健全“中心组学习制度”、“党员学习日”等长效学习机制,树立终身学习理念;宣传和渲染廉政文化,扩大廉政教育影响力,提升社区文化整体氛围。

三是推进“四学四比四找”活动再上台阶。践行党的全心全意为人民服务的宗旨,大力弘扬密切联系群众的优良传统,在深入基层群众,了解民意民情、破解民生难题、化解民忧民困中促进党群干群关系和谐,促进工作作风转变,找科学发展新坐标,找促进和谐新路径,找服务群众新方法,找基层党建新模式,争取各项工作再上台阶。

一年来我们本着 “固本强基、扎实工作、开拓创新、深化服务”的原则,较好的完成了各项党建工作目标,切实加强了对社区党组织和党员队伍的教育、管理和监督,取得了一定实效。但与上级党委和社区居民的要求相比还存在差距,组织建设作用发挥参差不齐,居民自制组织建设发展缓慢,尚没有闯出一些成功经验,影响到服务效果。在贯彻学习党的方针政策上还不够深入,在社区居民小组中党员分布情况不理想,党员干部队伍文化素质还有待进一步提高。社区党总支经过认真分析研究,在今后的党建工作中会按照上级党工委的统一部署,切实为群众多办实事、好事,努力为创建高标准和谐社区而努力。

推荐第10篇:社区党建工作总结

苑泉社区辖区面积35000平方米,居民住宅楼41幢,有居民1480户,总人口3750人,社区支部党员22人,其中男13人,女9人,占党员总数的40.9;汉族19人,民族2人,占党员总数的9;大专以上文化程度的8人,占党员总数的38.9;45岁以下党员8人,占党员总数的38.9;买断党员12人,占党员总数的57.2。几年来,我们在街

道党工委的领导、指导和帮助下,在贯彻区委有关加强社区党建的一系列指示精神,坚持以人为本,服务为民,协调各方,激发出社区党员、居民群众、社区单位参与社区建设的积极性,夯实了社区党建的基础,营造了浓厚的社区氛围。我们的主要做法是:

一、以人为本,提高素质,体现出“社区文明”社区党支部每位成员的素质代表着一个党支部在社区居民中的形象。我们一是按照区党委、区政府统一部署,在社区中,扎实开展了“三个代表”重要思想学习教育活动;二是社区党支部规定在每月第一周星期二下午为学习日,坚持“三会一课”制度,定期组织辖区内党员集中学习党的路线方针政策、国家法律法规,特别是学习江译民同志“三个代表”重要思想和十六大精神;在是坚持党的民主集中制原则和党组织民主生活会制度。通过开展一系列活动,不断提高党员的理论水平、政治修养和业务素质。社区党支部和居委会干部自觉坚持“全心全意为社区居民服务”的宗旨,经常深入居民楼院开展工作。为了将党的政策及法律法规宣传到千家万户,社区党支部经常开展形式多样的宣传教育活动,定期办理宣传栏,张贴宣传标语,发放“致住户的一封信”。同时,社区党支部还十分注重营造文明、健康、和睦、向上、互助的良好社会风气,在全体居民和社区单位中广泛开展争创“文明家庭”,辖区居民积极响应,对照参评条件高标准参与。他们尊敬老人,教育子女、邻里互帮互让、讲文明讲卫生。全社区共评出了的1228户文明家庭,通过创评活动,在社区形成了互助互帮互学、文明积极向上的良好风气。

二、以人为本,服务居民,体现出人文关怀社区党支部是密切党群关系的桥梁和纽带,是社区各项工作的领导核心,为了使党的方针政策落实到基层,使广大居民群众相信党、依靠党、跟共产党走,我们努力贴近居民,把握群众的思想方向,从为居民办好每一件小事做起,形成为居民解难事、办实事、做好事的工作特色,做居民的贴心人,用党心凝聚民心,做到有情必知,有求必应,有难必帮。一是做到有情必知。有情必知是体察民情、了解民情的基础,是做好居民工作的先决条件。我们规定了有情必知的五必访、五必问、五必记的三五工作标准。五必访是指,党支部要做到对新迁居民家庭必访、两劳释放人员必访、生病住院居民必访、下岗待业人员必访、支持社区工作的领导必访。通过五个必访,不但随时了解居民的实际情况,而且沟通联络了感情,还可以及时帮助解决居民的实际问题。五必问是指,党支部要求社区干部要经常通过同居民很随意的谈心、聊天,问寒问暖,做社区的有心人,倾听社区的党员和居民群众要求什么?关心什么?随时掌握社区的工作动态,做到每月户籍变动情况必问,遇到共建单位领导必问,碰到社区统战对象必问,70岁以上老人情况必问,再就业上岗人员情况必问。五必记是指,党支部要求社区干部要十分注意收集、记录整理、分析社区的各种工作情况,做到下岗待业情况必记,困难家庭情况必记,解难设想措施必记,居民互助服务必记,走访家庭情况必记,使党支部工作有基础、有条理,说得清、做得明。二是做到有求必应。党支部为了满足居民日常生活的需求,想方设法满足居民提出的各种要求,按照缺什么补什么的思路,认真规划和建设社区便民、利民设施,设立和开展为民服务的项目。在社区党支部的努力下,于2000年11月16日,在克市首家成立了社区医疗卫生服务站,为方便居民就医,社区居委会在办公用房紧张的情况下,专门腾出一楼107.6的活动室,作为社区医疗卫生服务站,解决了广大居民看病难的问题,基本形成小毛小病不出社区,一般咨询不出社区的为民服务新格局,不断扩大社区居民群众的受益面。三是做到有难必帮。社区的许多事是小事,也是大事。把这些小事做好了,也就是为社会稳定做出贡献。这些小事往往就是居民的急事、难事、要事,我们对社区的每位居民都一视同仁,有难必帮,让居民切身感受到党和政府的关心和温暖。我们社区有个病人叫孙春霞,因身患癌症被迫提前病退,每月只有400元的退休金,还要抚养一个正在上小学的儿子,生活的困境一度令她灰心、消沉,党支部了解这一情况后,立即帮助她办理了减免孩子学费的申请,并安排她到社区自行车棚当起了管理员,生活有了着落,孙春霞对未来也充满了希望。我们还把为社区弱势群体服务作为我们的日常工作,经常性走访慰问社区孤、寡、残家庭,苑泉社区35幢49号居民高英,是社区内一位孤寡老人,多年来,社区党支部坚持每月都不定期的走访老人家里,了解情况;逢节假日社区党支部成员都自发的为老人送钱送物;高英老人常说:

“苑泉社区的工作人员,就是我的亲女儿”。苑泉21幢16号居民王茹云因患恶性乳腺癌,每月一次的化疗、放疗以及手术后的药物治疗等等各种费用都无从着落。没有钱,就意味着要放弃治疗,甚至是放弃生命。“在困难,找居委会”。2003年8月8日,王茹云抱着试试验看的心情,委托单元长将一份”求助信“送到了苑泉社区党支部。经社区党支部、居委会讨论决

定,在本支部、居委会和21幢居民中进行爱心募捐活动。当时工作人员纷纷解囊相助,捐款550元;当天晚上,支部成员拿着募捐箱到21幢居民家挨家挨户酬款859元。8月13日,苑泉社区党支部书记、居委会主任罗贵华亲手将总计1409元的人民币交到了王茹云的手中,她不住地说:“谢谢居委会,谢谢大家!”这件事在居民中传为佳话,通过我们的努力,使社区真正实现了不让一个老人受屈,不让一个穷孩子辍学,不让一个贫困家庭挨饿的目标。党支部通过经常了解群众的呼声、时刻关心群众的疾苦,不断分析群众的心态,努力满足群众的愿望,使居民群众对党支部产生信任感、认同感,增强了党支部的凝聚力、感召力。我们以办好一件实事,凝聚一片民心的情怀,通过一桩桩一件件的民心工程,让居民们切实感受到了社区的实惠和温暖。

三、以人为本,激发活力,体现出党员先进性<R>随着两级政府,三级管理,四级网络的社区工作新体制、新思路的确定和形成,社区的工作任务越来越重,工作要求越来越高,单纯依靠社区干部几个人的工作已经不能适应新时期社区工作的发展要求,关键是要发挥社区每一位成员的作用,尤其是社区党员的先锋模范作用。现今,社区退休党员积极支持社区工作,但社区在职党员参与社区建设的热情不高,针对这一情况,我们有以下工作思路仅供参考。那就是在工作逐步实行四个双向的工作制度,来切实加强社区党员的队伍建设,发挥好他们在社区建设中的作用。一是双向认识。社区工作是一项综合性的繁琐工作,大事是大,小事也大,这些大大小小的家事、杂事维系着每家每户。党支部、社居委的几个人再热心,再尽心,只能是杯水车薪,要靠居民大家热心、齐心,才能势众力强。党员的先锋模范作用发挥了,把群众带动起来了,社区的事就好办了。在今后我们将加大对社区党员家庭及党员所在单位宣传社区工作的重要性的力度,恳切地希望得到大家的理解、支持和配合,使这些党员和党员所在单位都认识到:社区的居住环境、生活质量、文明程度提高了,得益的首先是居民自己。同样居民群众的身心健康了、心情舒畅了,就会更加努力地工作,尽心尽责,得益的是社会,是单位本身。二是双向联系。党员队伍管理好了,就有战斗力;管理不好,就缺乏战斗力。借鉴外地社区的先进经验,把社区党员的情况登记造册,(这项工作我们已经完成)建立健全党员回社区登记制度,由区委组织部统一向每位社区在职党员发放一本《报到证》,上面有党员在社区参加各种活动和社区的日常表现记录栏等等。由此建立了在职党员所属单位党组织和社区党支部双向联系的渠道,规范社区在职党员的管理。同时也可在社区的公示栏内,公布社区党员的情况,在每户党员的家门上还张贴上《党员之家》的标牌,党员们走进社区,就能自然产生一种荣誉感,更有一种责任感。促进在职党员做全天候党员,在八小时以外也能自觉发挥共产党员的模范带头作用。三是双向服务。党支部组织、发动社区党员参与社区的管理,建设和服务,改变以往的指令型,提倡志愿型。社区党支部要一贯坚持以真心换人心,努力做好社区党员的服务工作,为党员发挥模范带头作用创造条件;在日常生活中为他们排忧解难,关心他们子女入托、读书、就业,帮助他们请家教、请保姆、请医生、请钟点工,从而与他们建立了感情,沟通思想,大大激发他们和他们单位的领导回报社区的积极性。于是这些单位就会有人出人,有力出力,有钱出钱,从人、钱、物上支持社区建设。尊重在职党员参与社区活动的积极性,每次拟订社区的工作目标,召开社区议事会时,都要请一些同志来当内参,定期向他们汇报社区各项工作的进展情况,不失时机地让这些同志在社区这块精神文明的天地里找到自己第二个舞台,党支部努力为他们唱好戏,搭好台。如在抗非典的战争中,为了阻隔疫情输入,辖区94名党员主动请缨,有的义务担当信息员,有的对外来人员做细致的思想工作,有的宣传防非的科普知识,分成四组,挨家挨户到居民家中清查、登记有无疆外来克人员。在此项工作中,大家不辞辛苦,不厌其烦,一次、二次、三次的入户登记。在大家的共同努力下,我们出色地完成了这次清查工作,共签1338户居民,清查率达90以上。党员用真情奉献在社区构筑起一道坚固的防线;非典无情人有情,社区孤寡老人、残疾人、特困户收到了党支部及辖区党员送来的消毒液与宣传品,党组织的关怀又一次送到了弱势群体的手中。四是双向反馈。这项制度的实施要得到有关部门的同意后才可实行,具体内容如下:党支部与在职党员所在单位的党组织对党员的情况进行双向反馈,实行单位--家庭--社区一条龙的考核机制,单位里要提干、晋级、评先进、发展入党,应先到社区党支部听取意见。党支部也把在职党员在社区中的先进事迹、好人好事及时向所在单位党组织反馈,并且及时在社区内进行宣传表彰。<R>通过四个双向,建立了社区党员的双向管理机制,以党员带群众,以党风带民风,调动了社区内40以上的党员积极参与社区的建设、管理和服务工作,这是我们今后的工作威作福目标。

三、以人为本,协调各方,体现出共驻共建社会支持,群众参与是创建文明社区,开展共建联建的重要标志,几年来,我们先后与邮件处理中心、武警二中队等6个单位签订了共建合同书。建设好志愿者队伍,开展志愿者活动,是促进社区自我管理,自我教育,自我服务一项重要措施。因此,我们对辖区每家每户有特长的人员特别是党员的特长进行了调查摸底,通过调查了解,掌握了社区内有许多丰富的精神文明建设的资源,我们逐一分类,逐一登记,分别建立了社区人才资源库。同时,为了用好、用活社区人力资源,我们根据年龄、结构和职业特点,并结合居民群众和社区实际需要,组建了党员、团员、红领巾、巾帼志愿者和治安巡逻队、医疗等8个志愿者队伍和腰鼓队、霸王鞭队、秧歌队3个文艺队伍,约200人直接参与到了社区建设中来,为居民提供治安巡逻、医疗等服务,形成我为人人,人人为我的创建氛围。我们还充分利用社区党建联席会这个协调机构,经常性地组织开展同享一片蓝天,共建美好家园、“趣味运动会”、“社区服务进军营”等文体活动。<R>这些年来,虽然我们的工作取得了一定的成绩,但与先进社区相比,还存在一下的差距。今后的工作中,我们将继续按照以人为本的工作宗旨,以服务为重点的工作方法,将苑泉社区建设成为环境优美、治安良好、管理有序、人际关系和谐的一流文明社区。

第11篇:社区党建工作总结

社区党建工作总结

推进固本强基 打造幸福社区

xx街道xx社区入住居民3530户,xx人,社区党建工作总结。社区党总支下辖4个党支部,13个党小组,xx名在册党员。入住居民中,党员约占2.5%,社区居民整体素质较高。近年来,社区紧紧围绕“五个和谐”的要求,扎实开展社区党建工作示范点创建活动,并取得了显著成效。

一、领导班子坚强有力。通过加强两委班子成员的思想建设、组织建设、作风建设和廉政建设,班子成员做到了“八相互”和“六个模范”:即相互关心、支持、帮助、理解、尊重、宽容、鼓励、谦让,求大同存小异,发挥群体优势;争做刻苦学习的模范、增强团结的模范、民主集中的模范、为民解忧的模范,与时俱进的模范、谦虚谨慎的模范。

二、文体活动蓬勃开展。成功举办了五届邻里和睦节,以“和睦、温馨”为主题,文艺节目精彩纷呈,展示活动引人入胜,趣味运动妙趣横生,充分体现了邻里互助、老少同乐、全民参与的特点。xx年社区开展文体活动41场次,特别是xx年8月,社区“老年童心笛子队”去香港参加竹笛国际大赛,获得了“老年组一等奖”,为文化型国际化社区打下了坚实的基础。

三是党建工作机制健全。实行“一会”、“三知”、“三管”。一会:每月召开社区党建四方联席会,就居民关心的热点、难点问题及社区重大工作进行讨论研究,形成“思想工作联做、社区治安联防、基础设施联建、公益事业联办、大众文化联兴”的“五联”机制。三知:即对党员状况做到知思想、知现状、知去向。三管:对所属党员直管、在职党员协管、流动党员代管。

四是党员发挥模范作用。通过开展学习实践科学发展观和“时代先锋新形象”主题教育,广大党员在构建和谐社区中发挥了先锋模范作用,做到了“五包、五心、八带头”,实现了“一个党员一面旗”,党员的先锋模范作用产生了强大的凝聚力和向心力,工作总结《社区党建工作总结》。

五是社区环境整洁优美。作为全国优秀园林式小区,xx社区绿化覆盖率达60%以上,荣获xx省绿色社区荣誉称号。现在,我们正在等待国家级绿色社区的验收。为巩固成果再上新台阶,社区党组织牵头制定了工作计划,做到了“三常一制定”。去年,xx社区在全省率先启动ISOxx001/IS9001环境管理体系和质量管理体系认证,标志着社区的环境质量管理正在迅速从经验型、粗放型向规范型、精细型转变。

xx年,建设幸福新区的号角已吹响,作为xx社区党总支,将以建设幸福社区为载体,以“争全市第一,创全国样板”为工作目标,以更新的理念、更大的力度、更扎实的举措,加快开放型、文化型、国际化新型社区建设。

一是推进固本强基为建设幸福社区提供组织保证。以夯实党在社区的执政基础为核心,以增强社区党组织凝聚力和战斗力为龙头,积极争创“固本强基”示范党组织和“幸福安康”示范新社区,全面提高社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力,以党建创新推进社区工作创新,以坚强的组织推动幸福安康社区建设。

二是实现社区民主自治为建设幸福社区打好基础。xx年是社区换届选举之年,xx社区将建立以“议事协会、窗口驿站、楼道管家、社区论坛”为一体的居民自治委员会,使大量的社区管理问题、社情民意、邻里矛盾在社区得到化解和解决,引导居民逐步懂自治,敢自治、会自治,真正使居民知情权、决策权、参与权、监督权得到有效体现,促进社区民主政治建设不断发展,创新“居民自治”的社区管理新机制。

三是发展社区服务为建设幸福社区作好保障。面向社区低保、残疾人、困难家庭大力开展帮困结对、爱心助学,为各类困难人群提供广覆盖、经常化、多样化的帮助救助服务,切实为社区弱势群体解决实际困难。搭建虚拟养老的信息平台,为社区内空巢老人的生活、精神进行动态管理,全面准确了解掌握社区虚拟养老受助对象,真正实现送家政、送服务。以“知民、帮民、为民、乐民”四民工程,打造社区“零距离服务”品牌,满足不同层次居民的需求。

四是重视志愿者服务为促进幸福社区发挥作用。xx社区将以幸福联盟的载体,努力培育社区民间组织,大力倡导社会力量参与,进一步壮大社区志愿者队伍,积极开展志愿者服务活动,倡导“自愿参与、无偿服务、志愿奉献”的社会主义新风尚。

五是创新社区特色为提升幸福社区个性品位。xx社区将从自身的实际和居民的要求出发,找准定位,发挥优势,抓好特色,创出亮点,整合社区资源,形成“一居一品,一居多品”,着力培育社区建设精品、亮点,使社区特色更特,亮点更亮,大幅提升社区品位。通过创建“固本强基”示范党组织和“幸福安康”示范新社区,形成“人人关注幸福社区建设、人人支持幸福社区建设、人人参与幸福社区建设”的良好氛围,从而让居民创造幸福、追求幸福、享受幸福。

加快发展重任在肩,宏伟蓝图催人奋进。让我们在新区党工委、管委会的正确领导下,把人民的期望作为努力的方向,把崇高的使命化为力量的源泉,解放思想,锐意进取,团结拼搏,再创辉煌,为实现幸福新区的宏伟目标而努力奋斗!

第12篇:社区党建工作总结

××年度××社区党建工作总结

今年以来,××社区党总支在××街道党工委的直接领导下,社区党总支坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习落实科学发展观,并结合自身实际,深入开展创先争优活动和“五比五争”竞赛活动,围绕创建文明、和谐新社区这个重点,全面推进社区党员干部的思想作风和社区组织制度建设,在社区的党建工作中创新开拓。今年来,社区先后荣获全省先进基层党组织、×××市十大特色文化社区、××市综治先进社区,还有一名支部书记被评为全国“孝亲敬老之星”称号,我们做法有以下几点。

一、以庆祝建党90周年为契机,认真开展创先争优和“五比五争”竞赛活动。

今年以来,社区党总支按照街道党工委的统一部署,在党工委的领导和指导下,紧紧围绕基层党组织和党员“五个好”和“五带头”这一总体要求,认真开展“五查五看”、公开承诺、专题民主生活会、领导点评、群众评议、评先表彰和庆祝建党90周年等活动,在工作中注重抓制度落实,深化和提升社区服务效能,落实三个创新、提高工作质量。一是创新理念,突破常规工作模式,在党员教育和党总支与支部信息沟通上,采取信息群发的形式,实现相互沟通、互动和学习、交流;二是创新管理,以老带新包片管理,十二个支部分片到责任区,协助社区开展各项工作;三 1

是创新服务,尽心尽责帮助群众排忧解难,社区各支部尽可能渗透到社区物业、维稳、信访、调解等具体工作上,帮助和协助社区创建文明和谐新社区活动。从而做到党建工作促进社区全面建设。

二、认真落实党建目标管理责任工作。首先把抓好支部学习制度落实,作为总支全年工作的重点。社区党总支和11个支部书记,今年来认真落实“三会一课”制度。社区总支班子成员坚持每月集中学习一次,社区各支部每月坚持召开例会一次,各党小组会一般坚持每月至少召开一次。今年以来社区共集中上专题党课×次,组织部分党员外出参观学习二次,收看电教片××多场,通过抓学习教育,使支部书记和社区党员能时刻树立“公仆意识”和“奉献意识”,始终保持创先争优激情,社区党总支为了搞好党员的传统教育,发扬我党的光荣传统。七一前,社区又组织十一个支部书记和部分党员以及入党积极分子进行一次红色旅游和一日军营生活,组织参观小岗村和淮海战役纪念馆,在重温革命历史和爱国主义国防意识教育的同时,激励社区党员主动为社区三个文明建设做出新贡献。在此基础上,为了鼓励先进、鞭策后进,社区在七一前又集中表彰一批先进党支部和优秀支部书记、优秀共产党员,全社区受到表彰的先进党支部×个,优秀支部书记×名,优秀共产党员××名。其次把开展“创先争优”活动和“五比五争”活动作为今年组织党建工作的重点。在开展活动过程中把组织健全、制度落实,公开承诺,检查对照等项工作完成好坏,直接关系社区支部书记年度业绩,创先争优活动开展如何,占年度对支

部书记考核成绩的70%。因此,促使支部书记主动参与和组织创先争优活动,积极主动开展五比五争活动,真正发挥社区支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用。

三、以服务群众为目的,进一步增强党支部凝聚力。

社区党总支为了建设文明和谐社区,近年来,总支先后组织党员开展了文明和谐社区建设,争当尊老孝老模范和阳光服务为民创建活动。三大活动开展以来,社区总支坚持以科学发展观为指导,以服务社区群众为重点,以抓维护稳定为基础,重点突出宗旨教育和党员的先锋模范带头作用教育,以党员的模范带头作用来影响周围群众,不断凝聚民心,进一步提升建设文明和谐社区的整体效应。今年以来,社区先后树立了×××支部书记×××和×××支部书记×××,为尊老孝老道德模范,树立清正廉洁一心为民×××支部书记×××,树立一心扑在工作上,积极参加新社区建设的×××支部书记×××同志,通过树立这些典型人物,社区广大党员和人民群众深受教育鼓舞,普遍反映良好,促进了社区的精神文明建设,社区创建活动也不断上台阶。创建工作多次受到上级有关部门的表扬和肯定。特别是×××支部书记×××同志××年度还被评为全国尊老爱老先进个人;同时社区党总支在开展阳光服务活动中,积极配合市纪委关于领导干部监督进社区活动。社区主动与有关单位联系配合在辖区内的工商大街开展了党风廉政宣传一条街活动,先后制作广告牌××幅,过街横幅××个,固定党风廉洁自律宣传栏××个,有力地渲染和烘托社区党风廉政宣传活动。通过上述活动开展,党员有榜样可学,群众

有党员带头,党群关系十分融洽和谐,以凝聚党员心来凝聚民心,社区三个文明建设得到长足进步和健康发展。

四、以务实作风为准则,积极开展“创先争优”和“五比五争”活动。

今年来,社区党总支在开展“创先争优”和“五比五争”活动中,突出抓好作风建设,重点放到为民办实事做好事上,并实行公开承诺制度,社区党员干部和大部分党员都参与承诺活动。为此,社区党总支成立了创先争优领导小组,领导小组组长由总支书记亲自担任,××名社区党支部书记分别为领导小组成员,党员干部首先实行公开承诺和五比五争工作充实,社区先后发放承诺书×××多份,在此基础上社区总支先后又开展了党员一对一和特困人群帮扶活动,对社区内困难群众和党员在财力物力上进行帮扶。一是通过党员个人与困难党员、群众结对帮扶。二是社区支部与特困党员和群众,以及特困群体结对帮扶。三是社区总支对辖区内弱势群体进行帮扶。通过这项活动,先后有××多名党员参加帮扶活动,受帮扶的党员和群众达××多人,××多个困难家庭得到帮助,××多人就业问题得到解决,特别在今年九九重阳节到来之际,×××支部在书记×××同志带领下,来到××敬老院,不但给每位老人送上一份节日礼品,还同敬老院老人们一起共度重阳节日。除此外,社区部分党支部书记和党员骨干积极投身社区建设,想方设法为民办实事。今年来,在社区两委班子领导带动下,×××支部书记×××,×××支部书记×××两同志带领部分党员骨干,勇挑重担,敢于吃苦耐劳。通过不懈努力,使辖

区内二个长年无人管、没有人问、环境脏、乱、差的小区,终于修通了下水道,安上了路灯,装上了大门,驻进了物业,小区居民多年盼望的心愿终于实现。

五、以虚心学习的态度,向党员群众述职,接受群众监督。今年来,社区党总支二次召开大会,总支书记代表党总支向社区党员和群众代表述职,并下发近×××份征求意见表和测评表,分别对社区党员干部和社区总支进行征求意见和测评,同时,对社区×××个支部书记进行半年一次考核测评,并实行末位淘汰制度。全年先后有××位支部书记被淘汰免职,×名长期不参加组织生活与组织失去联系的党员,列入“黑名单”,并正在按照组织程序进行处理。一年来,在广大党员群众的监督帮助下,社区××个基层党支部始终能够严格按照党章要求进行规范工作。所有支部书记和党员干部都能尽心尽职去完成任务。所有的支部和××个党小组都能正常开展“三会一课”制度活动。社区党建工作保持常态化、制度化、规范化,党建工作逐步走上正轨,所以,今年七一前社区党总支被省委组织部评为先进社区党总支。党建工作得到省、市有关领导的高度重视,并多次来到社区进行调研座谈。

综上所述,社区党建工作虽然取得了些成绩,但离上级的要求还有一定距离。一是社区基层党支部工作主动性有待于提高,支部活动还有待于规范。二是社区基层党支部的阵地建设是一个突出问题,家庭支部、楼栋支部只是暂时解决活动场所的办法,支部无阵地,直接限制支部软硬件建设。三是党员活动参会率不

太高,尤其是企改党员、学生党员,参会率不到七成,多数是外出流动或联系中断,所以影响党员学习教育的效果。因此,今后社区总支根据这一特点,努力在以下三个方面进行工作。一要继续抓好支部书记管理教育工作,继续实行末位淘汰制,保持支部书记工作的活力。二要抓好组织活动和阵地建设,保证××个支部每月有活动,活动有内容,活动有成效。同时,在力争创造条件使每个支部都有一个党员活动室。三是抓好流动党员和参加组织不正常的党员管理工作,做好台帐、建好档案,以党章和有关规定来管理党员,保证每个支部和全总支党员组织生活正常有序开展。四是充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用,积极投入社区三个文明建设,找准突破口,以科学发展观为指导,为社区文明和谐建设做出应有贡献。

××××年×月×日

第13篇:社区党建工作总结

社区在街道党委的领导下,深入贯彻落实党的“三个代表”和“十六大”精神,切实加强社区党的建设,充分发挥社区党总支部的凝聚力、战斗力,加强社区党政班子组织建设,动员和带领全体党员,抓住机遇,开拓进取,一年来社区党总支部开展工作如下:

一、统一思想,完善和健全社区党健机制

社区全体干部和全体党员认真学习贯彻胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立85周年暨总结保持共产党员先进性教育活动大会上的重要讲话,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,与时俱进、开拓进取,努力开创社区党建工作新局面,坚持理论联系实际的方法,不断完善和健全社区党健机制。因本社区地处市中心,区域范围广,社区常住居民1728户,暂住户1000余户,各类商业网点500多家,给社区管理造成一定困难。针对这一实际情况:

1、社区成立了党支部,设立了三个党支部,共有直管党员90名,在职党员232名,这些党员在社区党支部的领导下,队伍不断完善,他们积极配合社区参与社区建设,发挥党员先锋模范作用。

2、社区成立了协商议事委员会,成员由社区单位主要领导、居民代表共11位同志组成并设立了组长、副组长,该议事委员会每季一次召开会议,对社区各项工作作出决策和参谋,并监督社区各项工作。

二、整体推进,抓住重点,加强党的基层基础工作

坚持按照上级党委的统一部署和要求,明确提出了阶段性的工作目标,保证各项工作平衡发展,呈整体推进的良好态势。在些基础上,我们着眼抓好了以下关键环节:

1、配强班子、建好队伍。社区成立了党总支,配备了总支书记,设立了三个党支部,分别配备了三个支部书记,并把一些年纪较轻、素质较高的居民党员补充进支部班子,改善了居民区党支部班子的年龄结构,目前,本党支部共有5名领导班子组成。

2、加强学习、提高素质

社区全体干部和党员在社区党总支部的带领下,继续深入学习党的“十六大”精神和“三个代表”重要思想,全面贯彻落实科学发展观。今年社区还成立了党校,积极组织党员开展学习教育工作,每月一次组织党员和社区干部到社区开展各种内容丰富的电化教育等学习活动,和“三会一课”制度,增强了党员的理想、信念、宗旨、观念,增强了党性,形成了社区党员和居民党员学习活动合力,提高了社区干部和社区党员的整体素质。

3、充分发挥社区党建、共建优势

(1)充分发挥社区共建单位的优势,在他们的支持和帮助下,深入开展了文明社区创建工作。社区成立了由社区单位党建负责人参加的社区党建联席会,成立了8支社区党员志愿者队伍,每支队伍设立了组长,定期为社区开展各项服务。形成了党在社区的政治优势和组织优势,确保党的各项任务顺利完成。尤其是社区牵头单位——**农村信用联社今年为配合社区搞艺术节策划了大量的节目,受到了较好的群众效果。每年该单位还捐献了许多资金慰问社区所有的困难户。

(2)发挥党员先锋模范作用。在社区党支部的带领和发动下,今年社区党员还纷纷为社区成立图书室而涌跃捐书。在市政府的统一组织下,开展“一个党员一面旗,我为社区作贡献”的主题活动。许多党员还为特困家庭献爱心、为社区开展环境卫生整治活动,特别是为维护小区治安,今年社区成立了6支党员义务巡逻队,两名党员一组,从周一至周六每天在社区各路段、居民区巡逻,广泛收集社区内各类治安动态信息,及时向社区反馈,为此社区治安案件同比下降。广大党员的积极参与文明社区的建设,主动为群众服务,起到了很好的示范和引导作用,也增强了党组织在居民群众中的凝聚力,也是落实”三个代表“的具体表现。

三、充分发挥党支部的领导核心作用,大力创建文明社区创建工作

今年是创建省级文明城市的关键年口,在社区党支部的带领下,根据社区实际情况,在小区建设上,我们从环境整治入手,共拆除违章建成筑4处,清理楼道、小区各堆积物无数车。绿化小区面积近100平方米,封闭小区原有垃圾洞,全部实行垃圾代装化,统一安装绿化塑料垃圾筒,为居民创造了整洁有序的生活环境。

在社区服务上,我们坚持以人为本,贴进群众的原则,把全心全意为人民服务的宗旨落实到每一社区干部身上,进一步健全了社区服务体系,明确了服务指导思想,制订了社区服务计划,

1、在社区内做好下岗、失业人员求职登记,及时反馈给街道服务中心,并及时为下岗工人办理《援助卡》和《优惠卡》,为50多位下岗工人提供了再就业岗位。

2、开展扶贫帮困送温暖活动,社区及时了解居民家中生活情况,把社区内的困难户及时上报到民政部门列为最低生活保障户。并定期为他们开展服务。

3、不断完善义工队伍,自去年11月成立义工队伍以来,共有62名义工参加,他们定期为社区开展各种服务,做到有求必应。

在维护社区治安稳定上,我们把加强社区党建工作同维护社区治安稳定相结合,构造安全防范体系:

1、今年社区专门组成了夜巡队,每晚11时至凌晨4时在**路、**路一带巡逻,小区内的刑事案件明显下降。

2、落实了人防物防措施,在社区党建部门的发动下,我们对小内的环城东蓬莱公寓一带安装了电子防盗门,并对民居楼群落水管涂上牛油,加强了防范性能。

第14篇:社区党建工作总结

社区党建工作总结范文

今年是基层组织建设大提升年。海东社区党支部201*年将认真贯彻党的十八会议精神,加强党的执政能力建设和党的先进性教育,突出党组织的核心作用,开创社区党建工作新局面,现将201*年工作总结如下:

一、指导思想

贯彻落实两会精神及十八大精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会的要求,紧紧围绕发展稳定的大局,紧密结合社区建设的实际,以服务居民群众为重点,健全机制,强化功能,为创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的新型社区,提供坚强的组织保证。

二、具体工作

(一)夯实社区领导班子及干部队伍建设

建立健全和落实社区的领导责任制。一是社区党委必须加强对社区工作的领导和指导;二是要明确规定领导班子成员分工,及时发现、总结、交流典型,了解、反映和解决社区工作中存在的突出问题;三是要明确职责分工,和做好各项工作的相互协调,工作人员的相互协作;四是党员同志要立足自身岗位,以身作则,突出党员的模范先锋带头作用,突出社区党建工作的龙头效应。通过加强社区队伍的建设,打造一支思想素质高、业务能力强、团结协作有奉献精的社区干部队伍。

(二)进一步建立健全社区党建工作机制

一方面要健全党组织工作运行机制。进一步明确社区党组织的工作重心和社区居委会的功能定位,建立社区党组织领导、社区负责、社区协同、居民参与的工作机制,发挥好社区党组织在社区建设中的领导核心作用。其次,要健全社区居民自治机制。建立健全社区居民代表会议制度,完善社区居民自治组织,实现居民群众自我管理、自我教育、自我服务。社区党组织要支持和保障居民自治组织依照法律和章程履行职责,社区居民自治组织要自觉接受社区党组织的领导。

(三)抓好党员发展及党费收缴相关工作

根据201*年党员发展计划,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,落实发展党员各项工作制度,坚持做到“成熟一个,发展一个”。在做好居民党员发展的同时,拓宽发展党员的视野,在非公有制经济组织中,吸纳表现优秀的年轻同志,做到主动发展、主动培养,充分发挥非公企业党员的带头引领作用。严格履行收缴党费手续,做到党员交纳党费有登记、做到党费帐簿规范合理,执行严格的交费登记程序,同时保存好上交党费的所有票据,以便于随时核对和上级党组织检查。定期自我检查,社区党委将坚持定期进行党费收缴与管理工作自我检查。党员爱心基金实行专人保管,单独建账,专款专用,将严格按照爱心基金使用程序规范操作。

(四)完善党员的学习、教育和管理

严格党的组织生活制度。认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度,定期组织党员参加学习,开展集体活动,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。社区定期组织各支部党员观看远程电教片学习党内新思想、新论断,坚持每年对党员进行一次民主评议,组织党员积极开展批评与自我批评。

(五)务实为民、清正廉洁走群众路线

社区将以奉献爱心为切入点,建立健全党内结对帮扶制度,抓好党内激励关怀工作,在党员与困难群众结对帮扶的长效制度上下功夫,积极开展多种形式的“送温暖、献爱心”和走访慰问活动。积极制定帮扶计划,进行分类帮扶指导,加强协调配合,落实帮扶任务;在元旦、春节期间对困难党员和老党员集中进行走访慰问,充分给予组织上的关怀。大力倡导在奉献社会中体现人生价值、在服务社会中展现党员精神风貌。社区在为群众提供基本服务的同时经常走访群众,征求他们听社区工作的意见和建议,急群众之所急,力所以及地为他们解决各方面问题和困难,并组织发动群众开展各类有益的工作和精神文明活动,集中群众智慧和力量抓好社区工作。工作的扎实开展以“廉政”为准则,以“实干”为要求。各支部将继续深入开展创先争优活动,以“一个党员一面旗帜”为目标,充分发挥党员在社区建设中的先锋模范作用,以党员为表率向广大社区居民灌输党组织意图,把党的路线方针、政策有机地融入到社区工作中去为载体,为建设和谐社区提供了坚强有组织保障。

第15篇:社区党建工作总结

一年来,我社区党支部在区委、区委组织部和局党委的正确领导下,紧紧围绕创建“服务型”党组织这一主题,把争创“红旗社区党组织”工作作为社区全面建设的重要组成部分,深入开展“红色流动课堂”和社区“大喇叭”系列活动,进一步加强社区党组织的凝聚力、向心力,全面提升社区党建工作水平。一年来,社区党支部先后获得区红旗社区党支部、先进基层党组织、党建示范社区荣誉。党组织我们的具体做法是:

一抓好领导班子建设,不断提高自身工作水平。

在社区党建工作中,我们注重班子建设,以开展“红色流动课堂”活动为载体,努力建设一支团结有为、奋发向上的社区干部队伍。

(一)、狠抓班子自身建设。一是加强思想政治建设。坚持把学习作为社区加强领导班子自身建设的一项重要任务。深入学习“xxxx”重要思想,认真学习贯彻党章、党的xx大会议精神、通过学习提高运用理论指导工作和解决实际问题的能力,不但增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性,牢牢把握工作的主动权。全面贯彻党的基本理论、路线、纲领和经验,坚定中国特色社会主义信念,牢固树立和认真贯彻落实科学发展观。二是加强学习,不断提高自身素质。社区领导班子不但加强各方面业务学习,不断提高社区领导班子成员的政策水平和组织协调能力,还不断学会用马克思主义的立场、观点和方法观察分析和处理问题,进一步增强大局意识、服务意识、创新意识和表率意识,进一步提高社区党建工作的水平。三是坚持民主集中制原则,增强班子团结。

1、坚持和健全民主机制,自觉贯彻个人服从组织、少数服从多数、下级组织服从上级组织原则。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求,坚持重大问题集体讨论决定。

2、开好民主生活会,不断改进党员、社区工作人员的服务态度和工作水平。积极开展“批评与自我批评”是坚决抵御各种腐朽思想侵蚀、纠正自身错误、维护党的纪律的有效方法,社区党支部按照组织要求组织支部、社区工作人员每年开展两次批评与自我批评,解剖自己,勇于批评他人,使党组织的战斗力和凝聚力明显增强。

(二)、不断完善配套组织,为建设社会主义和谐社区提供坚强组织保证。

社区工作上台阶必须采取有效措施,着力解制约社区组织建设的“瓶颈”问题,努力创建“活动型基层组织”,全面加强社区组织配套设施建设.首先、社区加强共青团、妇代会、计生协会、综治调节委员会等配套设施组织建设,成立由社区书记、主任为首的组织领导小组,建立相应工作制度,年初制定一年工作计划,切实可行的开展工作,为社区居民服好务。其次、协助做好“两新”(经济组织、社会组织)组织的服务工作。社区对社区相关人员走访调查摸底,帮其解决纠纷,解决外来经营户子女入学问题,解决就业渠道,帮助有条件的单位成立非公经济党组织等,通过我们的服务来充分调动“两新”组织对象参与社区建设的积极性。再次,我们充分利用社区、企事业单位相对集中的优势,与驻区单位建立党建联席分会、社区共驻共建理事会,成立以各单位负责人参加的领导小组,定期召开会议及时通报社区工作,收集各单位负责人对社区工作意见和建议,并提出解决问题的方法。让居民、社区与区域单位相互联合,共结对子,共同开展党员教育工作,共同建设文明社区,并把双方承担的任务用制度的形式固定下来,进行定期考核。

二、加强党员的教育管理、铸造党员良好形象

一是强化制度,狠抓学习。组织党员深入“xxxx”要思想及党的xx大会议精神,落实“三会一课”制度、民主评议制度、一年四次的先锋论坛制度、开通社区党建网站,建立社区党员服务中心,每年发放一次党员“勉励卡”,制定党员教育管理年度计划,加强对党员先进性教育,让党员先进性建设的长效机制落实到实处。二是加强社区阵地建设。依托市民学校,集中组织社区党员干部参加学习《“xxxx”荣辱观》、《党章》等专题讲座;尤其在开展学教活动中,坚持“重点在党员、普及在群众、提高在干部”的教育原则,使社区党员、干部统一思想,统一认识,做到原原本本地学,结合实际地用;三是充分发挥在职党员先锋模范作用。社区党支部与辖区党支部预期成立联动志愿者队伍,在社区建设中模范带头。社区组织这支队伍经常性开展“文明创建我带头”活动。组织他们参与社区“先锋论坛”,为社区建设献计献策,广泛带头参与文明创建活动。四是建立党员服务中心,加强社区各类党员的管理,加强对党员的管理,其落脚点就是要让每一个社区党员都能以不同的方式发挥应有的先锋模范作用。(1)社区积极主动地做好企业退休、失业(下岗)职工党员、解除劳动关系党员进社区工作,并根据党员队伍结构、规模的变化改进对齐的管理与服务,及时更新党员名册、台帐。搞好对流动党员的摸底工作,建立流动党员台帐,认真做好对流动党员的接转和发证工作。(2)我们针对不同类型的党员的特点,采取分类指导的办法,积极探索开展各具特色的活动,为党员发挥作用“搭好台”。针对离退休党员时间多、负担小的特点,坚持灵活多样的教育管理方法,有针对性地做好思想政治工作,坚定其理想信念,启动他们发挥作用的内在动力,以居民群众最理想解决而通过努力又能解决的问题为重点,设立政策宣讲、治安维稳等党员服务岗,为他们创造条件,提供发挥作用的舞台,激发离退休党员做到“离岗不褪色”、老而又所为;在下岗失业党员中,实行党组织扶持就业和党员自主创业的双向互动,通过社区党组织的开办实用技能培训班,为下岗失业党员“扶智扶路”,增强信心,提高本领;对流动党员,我们从关心他们的工作、生活入手,利用党员服务中心这个平台,实行流入的和流出的党组织密切配合,共同负责的双向流动管理机制,在做好流入党员有家回、有人管,流出党员有去向、有联系的同时,开展“爱岗敬业”、“奉献在社区”活动,让流动党员不轮流到哪里都能发挥作用。五是抓班子,强队伍,让广大党员在社区建设中发挥先锋模范作用,增强党组织的 凝聚力、向心力。强化班子自身建设,党支部坚持把思想理论建设摆在首位,把学习贯彻“xxxx”重要思想来指导实践,推动工作。紧密联系社区党政班子的思想、组织、作风、制度和执政能力“五大建设”实际,查摆问题,研究制定改进措施。进一步完善了社区议事和决策制度,增强了班子的团结和活力。搭建党员活动舞台,班子成员经常深入社区居民群众了解民意,通过建立的党员服务中心、党员活动室、流动党员服务站、党员责任区等活动阵地,以及开展社区为无职直管党员设岗定责、在职党员参与社区建设、党员志愿者服务、“党员一帮一”、落实“连心卡”制度、“为党旗增辉、为社区奉献“、”帮贫困、聚民心“和”五个一工程“等一系列活动,组织社区党员投身社区建设,形成”党员带头、人人参与“的良好风尚。一年来共组建“一帮一”结对帮困扶贫工作小组5个,为孤寡老人购物60余件,走访慰问困难户40余次,做好事30余件;党员志愿者服务队伍3支,社区所有党员都采用设岗定责活动,并划分责任区,使党员在社区建设中思想上的导向作用、服务上的带头作用得到充分体现。六是社区注重党员发展工作,为党的事业不断注入新的血液。社区党支部加强对优秀青年的培养,社区已有七名同志向党支部递交了入党申请书,认真组织他们参加上级党组织举行的培训和社区党支部的一些活动,让他们及时了解党的一些情况,了解党的一些基本知识。严格党员发展工作,坚决执行发展党员的“四制”—(培训制、票决制、公示制、责任追究制)。目前已有3名同志作为入党积极分子,今年社区居民章雷同志严格按组织发展程序已经光荣加入党组织。

三、建立健全社区工作机制,加强社区党的建设,为建设管理有序、文明祥和的新型社区提供强有力的组织保证。

(一)加强民主管理机制,

1、不断建立健全社区“两委”的日常工作制度,规范社区工作。对社区“两委”工作人员进行明确分工,做到社区工作人员配置合理,专兼职比例适当;规范社区各种组织,真正做到划分任务明确,责任到人,保障有力,确保社区各项工作得到有效落实。

2、建立“社区-片区-楼栋”党组织管理体系,把事情没一个党员都纳入一种三位一体的网络管理之中。使我们对党员的管理无处不在。

3、社区为了畅通民意反映机制,举办“市民论坛”、设立“民声热线”、开通党建网站、开展民主评议。通过各种活动的开展打开了居民群众的心扉,拉近了与居民群众交流的距离,从而架起了社区与居民群众沟通的桥梁。

(二)、落实民主决策,加强民主管理。社区在重大事项面前通过召开社区居民会议或者召开居民代表大会,广泛收集、征求意见,按少数服从多数原则决定事项。加大对社区党务工作,居务工作分开,党费收缴、帐目公开的力度,使让居民群众了解社区全面工作。建立社区民主评议干部制度,让社区居民广泛参与对社区工作人员的监督,不断提高社区人员的工作水平和为居民群众服务的水平。同时社区针对形式发展和任务变化,建立了社区调整和应急机制,能在社区出现紧急情况,适时对工作作出调整、采取措施、积极应对,确保社区各项任务全面完成。

(三)、充分挖掘社区与单位的党建、共建资源。充分发挥社区共建单位的优势,整合党建资源,在他们的支持帮助下,深入开展社区全面工作。定期召开会议,商讨社区建设大事,形成党支部在社区的政治优势和组织优势,确保党的各项任务顺利完成。

四、加强社区全面建设,提高社区服务水平。

抓服务,上水平,让居民群众在社区建设中得到最大实惠,增强党组织的亲和力、吸引力。我们始终坚持把服务群众作为社区党建工作的基本立足点,依托“社区—小区—楼栋”管理模式,精心构建社区服务网络,切实解决居民实际问题,让居民群众成为社区建设的最大受益者,增强了当组织的亲和力和吸引力。

一、提升就业服务水平。我们始终把解决就业问题作为一项重要民心工程来抓,在辖区内大力开展“三能”(提高社区干部就业服务能力、下岗人员就业创业能力和进城农民务工经商能力)建设活动。社区不断健全社区就业和社会保障体系,加强对社区困难群体的就业服务,依托四个大型市场和大型企业,与13个辖区民营企业建立了劳动力供求网络,建立了劳动力资源库,并及时为下岗失业人员提供就业岗位。对辖区“4050”、“双失双下”等就业困难人员实行“一人一卡一网”式动态管理,跟踪服务,做到“岗位送到家,就业在门口”,基本形成“你要就业我有岗,你有岗位我有人”的格局。通过建立一个帮扶困难群体的服务窗口,一支帮扶困难群体的服务队、一条帮扶困难群体的服务热线,一个帮扶困难群体的网络,提供“细心建立台帐,“诚心”开发岗位,“热心”强化培训,“爱心”援助就业等措施为就业困难群体提供人性化、面对面、心贴心服务。新开发适用性岗位共148个,社区安置“4050”人员6人,安置外来劳动力30人。组织下岗失业人员53人参加培训,其中参加syb培训有3人。为下岗失业人员办理失业证7本,办理再就业优惠证6本。同时为下岗失业人员能更好的享受政府惠民政策,今年为6人申领办理社保补贴达10584元。

二、拓宽社区服务领域。在抓好社区就业服务的同时,我们还把社区服务的领域延伸到社会公益事业。社区成立了一支由五十多人组成的志愿者队伍,尽可能帮助一些需要帮助的人。同时,组织开展了经常性的法律教育和咨询,共开展法律咨询15余次,调解民事纠纷22起,成功率100%。同时还维护妇女儿童合法权益2起,制止家庭暴力2起为民工追讨工资2起,广泛的选传了法律法规,督促居民群众学法用法、懂法守法。

三、浓厚社区文化氛围。我们通过整合辖区内文化场馆、体育设施等文体资源,搭建每个单位、每个市民都能参与的活动舞台,每年组织举办两场十多个辖区单位参与的文艺汇演,去年还开展一次社区全民健身运动会,组建了合唱团、舞蹈队、秧歌队文体队伍三支,做到月有广场文体自演,季有庭院文体自乐,年有辖区文体赛事,节有欢歌庆典。今年社区举办第二届春节联谊会,就有社区文体队,辖区七个单位参加,当时前来观看的居民把会堂围得水泄不通,社区居民十分满意,纷纷要求明年继续。社区文化活动开展,既展示了社区居民热爱生活、追求美好理想的内心世界,又成为党联系群众、凝聚群众的重要桥梁和纽带。

五、支部在文明创建工作中充当主力军。

南湖社区党支部在芙蓉区创建办和湘湖街道的统一部署和精心指导下,广泛深入地开展创建全国文明城市,构建和谐社区的活动。通过支部全体党员的共同努力,社区的文明程度得到大大的提高。

一、成立了以支部成员为主的南湖社区创建全国文明创建工作领导小组。成立以社区书记主任周宏彬为组长,社区副书记彭灿为副组长的文明创建工作领导小组。并进行任务分解,责任到人。实行社区支部成员工作联系制度,按时召开例会,及时总结经验,认真解决创建活动中存在的问题;

二、广泛进行宣传发动。党支部充分利用宣传栏、宣传板报、宣传手册(读本)、社区党建网等形式,向社区居民进行宣传,提高全民参与意识,掌握文明创建知识,培养健康行为和良好习惯,让文明创建工作知晓率达100%,为社区文明创建工作打下良好的群众基础。社区党支部发动全体党员逐个上门入户与居民群众面对面的进行文明创建宣传及下发宣传资料近万份次。同时,社区党支部下达了5号“党员紧急行动令”,号召广大党员、入党积极分子积极参与到文明创建的工作中来,发挥党员的先锋模范作用,营造良好的文明氛围。

三、强力推进城市管理。社区积极进行广告整治,因为我社区是一个以商业为主的社区,商业铺面较多,各经营户的素质参差不齐,他们对文明创建工作支持的力度也不一样,广告整治涉及到经营户的切身利益,要想所有的经营户的思想达到统一这项工作是非常难的,所以社区党支部采取分片包干负责工作方法,同时与物业单位双管齐下给各经营户做工作,讲解文明创建工作的重要意义,召集经营户召开现场会,争取他们的支持,文明创建期间社区总共拆除广告牌面积达2500平方米,改建广告牌面积达XX平方米,整改广告招牌面积近1000余平方米,做到了辖区广告招牌规格统

一、质地统一,颜色和谐,富有特色;加大环境卫生整治力度,对发现背街小巷的环境卫生问题,做到现场处理及时,与各经营门店签订“门前五包”责任制,加强日常保洁力度,认真组织辖区单位及经营门店进行每周大扫除,做到地面干净,无卫生死角;积极配合有关部门重点整治占道经营,对社区内乱搭乱建、乱摆摊点等现象进行整治力度,发动楼栋长、居民代表对楼幢牛皮癣进行清除,清除牛皮癣近万处,及时清理小区、对楼道堆物进行清运,共运走堆物32车,同时还对辖区8处下水道进行了清理,使得小区各个角落得到亮化。还居民群众一个靓丽的居住环境。由于社区城市管理的力度不断加大,社区区文明办组织的文明创建工作排名中名列前茅。

四、创造性地开展文明创建活动。社区党支部利用三·八妇女节开展家庭美德教育,利用3·15消费者日开展诚信宣传,今年在五月四川汶川大地震后,社区党支部组织辖区各单位进行大型赈灾义演活动,得到广大居民群众的大力支持,现场募集资金达十四万余元,及时给受灾群众送去了社区居民的爱心。同时支部还牵头组织居民群众召开“文明创建,我献一策”居民听证会,让大家亲身参与到文明创建活动中来,为长沙市创建文明城市贡献自己的力量。社区开展的各项活动都得到湖南新闻、长沙晚报、长沙新闻频道的报道。

以上是我社区党支部在一年中创建“服务型”党支部的工作总结,社区党建工作水平得到大大的提高。今年7月社区党支部又被评为芙蓉区“红旗社区党组织”荣誉称号,这些成绩的取得离不开上级党委、领导的关心和支持,离不开辖区单位的紧密配合与协助,离不开社区党员和居民群众的广泛参与和理解。但和上级的要求还有差距,还存在着许多不足,党建工作任重而道远。今后我们要进一步加大党建的工作力度,真抓实干,开拓创新,不断推进我社区全面建设的大发展。

第16篇:社区党建工作总结

深入开展\"三凝聚\"活动 全面提升社区党建工作水平

--吉安市吉州区习溪桥街道党工委争创街道社区党建\"红旗\"总结

吉州区习溪桥街道地处市区中心,辖区面积1.48平方公里,1.14万户,3.97万人,设6个社区居委会,8个党支部,党员156名。近几年来,街道党工委按照省、市、区的有关要求,切实加强社区党的建设,夯实党在社区的组织基础和群众基础,为城市改革、发展、稳定提供了强有力的组织保证。特别是去年以来,我们以争创街道社区党建\"红旗\"为目标,深入开展\"三凝聚\"(凝聚党员、凝聚群众、凝聚社会)街道、社区好班子创建活动,进一步增强了党组织的创造力、凝聚力和战斗力,全面提升了社区党建工作水平。XX年以来,先后荣获\"全国先进基层党组织\"、\"全国城市体育先进社区\"、\"江西省人民满意的公务员集体\"、\"江西省先进基层党校\"、\"全市先进基层党组织\"等荣誉称号,连续7年被区委评为\"先进基层党工委\"、连续7年获\"街道两个文明建设目标管理第一名\";创建\"星级社区\"4个,国家级文明单位1个,省、市、区级文明单位65个,\"五好\"文明家庭XX余户;长岗岭社区居委会主任谢小英被中组部、民政部授予\"全国优秀社区工作者\"称号。我们的主要做法是:

一、抓班子,强队伍,让广大党员在社区建设中发挥先锋模范作用,增强党组织的内聚力、向心力

在争创活动中,我们以\"三凝聚\"活动为载体,着力建设一支朝气蓬勃、奋发有为、团结有力的街道社区领导班子和党员干部队伍,增强了党组织的内聚力和向心力。

首先,改革内部管理体制。按照\"精简、高效\"的原则,对街道内设机构进行了调整,设立\"一办一部五科\"(即,党政办、人武部、社会发展科、市政管理科、社会治安综合治理科、社会保障科、经济发展科),内设机构裁减了41%。行政人员采取\"清退、归位、分流、离岗\"等办法,进行优化精减。同时,成立街道社区事务受理中心、社区服务中心、社区文化中心三个事业单位。为了让居民依法参与管理和监督,在街道社区全面推行政务公开,共设立公开办事栏37个,公开内容20多项。通过改革街道内部管理体制,大大提高了办事效率。

其次,强化班子自身建设。我们坚持把思想理论建设摆在首位,把学习贯彻\"三个代表\"重要思想贯穿于\"三凝聚\"活动的全过程,用\"三个代表\"重要思想来指导实践,推动工作。紧密联系街道党政班子的思想、组织、作风、制度和执政能力\"五大建设\"实际,查摆问题,研究制订改进措施。进一步完善了党工委、办事处议事和决策制度,增强了班子的团结和活力。建立了班子成员联系社区工作制度,班子成员经常深入社区了解民意,切实帮助解决实际问题,每月在社区工作时间都在10天以上,进一步增强了服务意识,提高了服务水平。同时,为了打造一支高素质、高品位的社区干部队伍,我们面向社会公开招聘了6名35岁以下、大专以上学历的社区干部,组织他们到上海跟班学习,进行重点培养。

再次,搭建党员活动舞台。通过建立党员活动室、流动党员服务站、党员责任区等活动阵地,以及开展社区无职党员设岗定责、在职党员参与社区建设、党员志愿者服务、\"党员一帮一\"、\"为党旗增辉、为社区奉献\"、\"帮贫困、聚民心\"和\"五个一工程\"(即:出一个好主意、做一件好事、包一个楼道、管一块绿地、献一份爱心)等一系列活动,组织党员投身社区建设,在全街道形成了\"党员带头、人人参与\"的良好风尚。去年以来,共组建\"一帮一\"结对帮困扶贫工作组24个,为孤寡老人购物500余件,走访慰问困难户300余次,做好事200余件;建立党建工作共建点18个,党员责任区18个,党员志愿者服务队伍7支,有66名无职党员上岗参与设岗定责活动。党员在社区建设中思想上的导向作用、服务上的带头作用得到充分体现。

二、抓服务,上水平,让居民群众在社区建设中得到最大实惠,增强党组织的亲和力、吸引力

我们始终坚持把服务群众作为社区党建工作的基本立足点,大力发展社区服务,精心构建社区服务网络,切实解决居民实际问题,让居民群众成为社区建设的最大受益者,增强了党组织的亲和力和吸引力。

一、构建社区服务网络。街道党工委在经济条件并不宽裕的情况下,投资10多万元,对先前封闭式的办公场所进行彻底改造,将党办、计生办、法律服务所、民政所、文化站等职能部门全部集中,率先实行\"一门式\"办公,并设置了咨询服务台,开通了服务热线,为便民需求提供\"三全式\"(全天候、全方位、全程式)服务;同时,投入近百万元,相继建立了7个社区服务中心、7个劳动和社会保障所、7个老年服务中心、7个创业服务中心以及21个便民服务网点。街、居社区服务中心(站)与区社区服务中心联网,构筑了区、街、居三级服务网络,服务内容涉及家政服务、家电维修、职业介绍、房屋租赁等项目20多个,极大地方便了居民群众,增强了社区服务功能。

二、提升就业服务水平。我们始终坚持把解决就业问题作为一项重要民心工程来抓,在辖区内大力开展\"三能\"(提高社区干部就业服务能力、下岗人员就业创业能力和进城农民务工经商能力)建设活动。在活动中,我们依托各社区创业服务中心、再就业技能培训学校,开展再就业、创业培训工作。去年以来,共举办各类培训班132期,参加培训7600人次,安置下岗失业人员2176人。长岗岭社区还与株州大学联合创办了社区株大计算机职业技能培训中心,每年培训下岗失业人员1500余人次。建立了劳动力资源库,并与42个辖区民营企业建立了劳动力供求网络,及时为下岗失业人员提供就业岗位。目前,有36名下岗失业人员在国光、万家福等民营经济组织中就业。同时,鼓励和引导下岗人员兴办社区服务业,以创业带动就业。下岗职工史建平,在街道社区的帮助下,创办了\"帮助下岗职工连锁服务社\",带动了15名下岗职工再就业。

三、拓宽社区服务领域。在抓好社区就业服务的同时,我们还把社区服务的领域延伸到社会公益事业。一是大力实施社区环境。在辖区内全面实行\"门前三包\"、垃圾袋装责任制,每月组织两次对单位、门店\"门前三包\"及单位、庭院\"门内达标\"进行检查,整顿\"四占十乱\"现象;筹资近20万元对辖区内4条道路进行硬化、美化改造,开展\"居室美化、阳台绿化、楼道净化\"活动,有效地改善了居民的居住环境。先后组建保洁队15支,垃圾清运组17个,拆除小街小巷违章建筑73间。二是深入开展社会治安综合治理。建立了社

会治安综合治理网络,经常组织开展矛盾纠纷排查调处活动。与辖区112个单位和商业网点签订了综治责任状,组建了义务治安巡逻大队6支,义务治安巡逻中队33支,综治室、警务室8个(其中民营企业2个),在全省率先实现了综治进民企。同时,组织开展了经常性的法律教育和咨询,共开展法律咨询110余次,调解民事纠纷23起,成功率达100%。

三、抓协调、聚合力,让社会各方在社区建设中贡献力量,增强党组织的影响力、渗透力

为了有效地把党的工作和党的活动渗透到社会各个层面,我们不断创新领导方法和工作手段,努力拓展工作领域,积极协调各方利益,有效凝聚各方力量,增强了党组织的影响力和渗透力。

1、建立多方参与机制。面对\"四个多样化\"的新形势,我们坚持以社区党建统领社区各项工作,建立了多方参与、资源共享、有效互动的工作机制。街道成立了社区党建工作联席会,各社区成立了社区党建工作协调委员会,发挥街道、社区党组织在社区建设和社区管理中总揽全局、协调各方的作用,实现党对辖区内各个领域的政治、思想、组织领导。同时,健全了社区居民代表大会、社区事务协商委员会、社区事务监督委员会、社区志愿者服务队等广泛参与机制,充分调动社区单位和社区居民积极性,形成了以街道党工委为核心,社区党组织为基础,社区全体党员为主体,驻区单位党组织广泛参与的社区党建工作新格局。

2、开展社区集中共建。去年,市、区两级党委、政府创造性地推出了集中共建城市社区新举措。我们抢抓机遇,及时把社区中亟待解决、难以解决的问题梳理出来,积极动员和协调76个驻街单位参与社区共建。在共建单位的帮扶下,我们群策群力,争取共建资金130余万元,在8个月的时间内解决了多年来制约社区发展的办公和服务设施用房问题。目前,6个社区的办公和服务设施用房平均面积由原来的71平方米增加到233平方米,并装修一新,社区办公条件得到彻底改观。共建,不仅改善了社区的基础设施条件,而且增强了驻区单位、社区居民的社区意识。与此同时,各共建单位还注重发挥各社区的优势,帮助社区创建\"学习型\"、\"服务型\"、\"创业型\"、\"生态型\"等特色社区,广场社区充分发挥辖区内人民广场、文化广场等文化资源优势,积极创建\"文化型社区\";长岗岭社区针对驻区单位、企业比较多,突出就业培训,职业介绍,着力创建\"创业型社区\"。目前全街道六个社区均形成了\"一居一特\"创建格局。

3、浓厚社区文化氛围。我们通过整合街道辖区内各类学校、文化场馆、体育设施等文体资源,搭建每个单位、每个市民都能参与的活动舞台,每年组织举办2场100多个辖区单位参与的文艺汇演,开展1次社区全民健身运动会,去年以来,我们还组织开展了\"\'三个代表\'进社区\'五老\'宣讲团宣讲会\"、\"双休日学习课堂\"、\"社区学习超市\"、\"社区理论演讲和咨询会\"、\"社区终身教育节\"等群众性学习活动;组建了合唱团、舞蹈队、秧歌队、木兰拳剑、京剧协会等文体队伍32支,做到周有广场文体自演、季有庭院文体自乐,年有辖区文体赛事,节有欢歌庆典。长岗岭社区荣获全省\"亿万妇女健身活动\"先进单位。广场社区组建的\"百姓乐园\"坚持每晚在文化广场演出,参与的居民少则几百人,多则上千人,歌声嘹亮,激情飞跃,场面十分热闹,省、市新闻媒体进行了专题报道。社区文化活动,既展示了社区居民热爱生活、追求美好理想的内心世界,又成为党联系群众、凝聚群众的重要桥梁和纽带。

第17篇:社区党建工作总结

~年以来,社区党支部按照街道党工委的的要求,以社区党建为龙头,以社区建设为基础,以社区服务为核心,切实加强社区党的建设,夯实党在社区的组织基础和群众基础,为城市改革、发展、稳定提供了强有力的组织保证,进一步增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,形成了“班子过硬、队伍得力、设施齐全、载体丰富、服务到位”的党建工作新格局,全面带动了社区文明创建、治安综合治理、计划生育、环境卫生以及经济建设和其他社会公益事业的发展。

一、抓班子,强队伍,增强社区党组织的凝聚力和向心力。

1是注重加强支部班子自身建设。努力建设一支朝气蓬勃、奋发有为、团结有力的社区干部队伍和党员干部队伍,认真抓好了党支部及社区居委会一班人的思想建设、作风建设和组织建设,党支部采取多种形式抓好业务学习,努力打造一支学习型的社区干部队伍,使干部队伍能力素质水平有了明显的提高。通过加强民主集中制教育,做到集体决定,分工负责,增进班子团结协作的团队精神。健全党支部各项制度建设,规范了社区党建工作各种资料,强化了队伍建设。

2是加强了党员队伍建设。坚持每季一次党课教育,深入贯彻学习党的十七大精神,党支部于xx月20日、12月28日两次组织了专题学习,提高了党员的素质。社区支部现有党员xx名,上缴党费xxxx元,今年有罗佳林、姜湘杰、唐红三名同志先后转为正式党员,接收党员组织关系x名,吸收入党积极分子2名,增强了党员队伍的新生力量。

3是积极开展了组织活动。6月份组织党员去凤凰参观沈从文故居,增强其党员意识和文明创建的责任感。通过党员活动室、流动党员服务站、党员责任区等活动阵地,以及开展社区在职党员参与社区建设、党员志愿者服务、党员一帮

一、为党旗增辉、为社区奉献、帮贫困、聚民心和五个一工程(即:出一个好主意、做一件好事、包一个楼道、管一块绿地、献一份爱心)等一系列活动,组织党员投身社区建设,在全社区形成了党员带头、人人参与的良好风尚。今年3月份、5月份组织了社区党员志愿者“打造和谐、爱我家园”大扫除活动,增强了党员创建文明城市的责任感。在7月份魏家坡8栋水管改造、8月份万利新村整体环境提质工程改造、水管改造过程中,我们的党员身先士卒,充分发挥自己的特长,不顾年老体弱,不怕天气炎热,坚守岗位,为小区改造献计献策,贡献自己的余热。在12月份的“社区改造后,如何加强管理”市民论坛活动上,党员任俊湘同志积极配合社区工作,踊跃发言,他的建议得到了区、街领导的肯定和赞同。杨罗建、蒋守仁两位老同志经常到社区指导工作,提出一些好的建议和想法,为社区建设出谋划策。党员在社区建设中思想上的导向作用、服务上的带头作用得到了充分体现。

二、抓服务,上水平,增强社区党组织的亲和力和吸引力。社区党支部始终坚持把服务群众作为社区党建工作的基本立足点,大力开展社区服务,精心构建社区服务网络,班子成员经常深入小区了解~,切实解决居民实际问题,让居民群众成为社区建设的最大受益者,进一步增强了服务意识,提高了服务水平,增强了党组织的亲和力和吸引力。

1是扎实抓好了党员服务中心工作。党员服务中心工作作为今年社区党建工作的中心工作,我们按照“党组织服务党员,党组织和党员共同服务群众”的原则,突出抓重点、抓特色、抓实效,扎实开展党员服务工作。党员服务中心把着力点放在服务和管理两个方面,服务内容涉及家政服务、职业介绍、房屋租赁等项目多个,极大地方便了居民群众,增强了社区服务功能。同时健全完善了社区党组织规章制度,规范了社区党建工作各种资料,10月份我们对所有党员的类别、年龄、学历、特长、身份证等基本情况进行了全面调查,并录入电脑存档,特别是对流动党员、与组织失去联系的党员、改制企业转入的党员、年老体弱参加学习有困难的党员的情况进行了摸排,为他们尽快落实了组织关系。在做好党员服务基础工作的同时,积极创新活动方式,组织党员志愿者队伍,积极开展富有实效的党员为民服务活动。针对社区党员情况,开展为下岗失业党员再就业服务活动,对党员提供就业指导、技能培训等服务。

2是突出了工作重点。坚持社区党支部牵头抓总,社区居委会具体负责的工作机制,社区服务工作站和社区志愿者队伍,开展义务巡逻、义务劳动、义务监督等各项工作,建立了社区党员服务网络。按照区委~部要求,积极开展了新的社会阶层人士~工作,通过大力宣传发动,分组入户调查,建立完善了《新的社会阶层人士信息库》,组织开展了联谊、座谈等系列活动。同时,以区人大、政协换届选举为契机,积极宣传推介先进分子作为人大、政协代表参加选举,社区共有2名同志被选为人大代表,有5名同志被选为政协委员。

三、抓协调、聚合力,增强社区党组织的影响力和渗透力。为了有效地把党的工作和党的活动渗透到社会各个层面,我们不断创新工作方法和工作手段,努力拓展工作领域,积极协调各方利益,有效凝聚各方力量,增强了党组织的影响力和渗透力。

1是协调抓了办公用房建设。一年来,社区党支部把加强社区办公用房建设作为头等大事来抓,通过多次向上级反映,多方进行协调,顺利办好了社区办公用房建设的相关手续,并于10月份已开始动工修建,目前,主体工程已基本完工,明年,xxxx多平方米的社区办公用房将投入使用,将大大改善社区办公条件。

2是协调抓了社区基础设施改造。

社区党支部多次积极向政府争取将火炬城社区万利新村小区改造项目列入市重点工程,在政府的大力支持下,社区通过不懈努力在8-9月份短短两个月完成了提质工程改造,在外环境改造的同时,社区书记和自来水公司多次协调,争取了万利新村

1、

2、

4、5栋及魏家坡8栋旧自来水管的改造,使社区面貌焕然一新,彻底改善了社区居民出行、环境、绿化、休闲等问题,多年来困绕居民的用水问题也得到了彻底解决,有力地提升了社区居民居住环境。党支部的这种严谨负责的工作作风得到了社区党员、居民的一致肯定,他们给社区送来了锦旗、感谢信。小区党员更是身先士卒,为小区改造、建设尽心尽力,充分发挥了党员先锋模范作用。

3是协调组织开展了“共驻共建”系列活动。

结合社区文明创建工作,发挥资源共享优势,以活动为载体,积极开展驻委单位“双赢”活动。社区通过开展座谈会,市民论坛、联谊活动,吸引了驻委单位及各界人士积极参与社区建设,投身于社会公益事业。年初,由顺兴物业联系社区在湘许举行的庆元宵活动,三湘都市报全程报道,活动举办非常成功,得到了上级领导和居民群众的大力赞赏;今年端午节,xxx公社一如既往地(连续三年)为社区困难户赠送粽子和鸡蛋,使居民度过一个愉快而开心的节日;xxx健身俱乐部积极联系社区结合文明创建、~年奥运会,8月17日共同组织开展了“全民参与迎奥运、文明健身促和谐”一系列的青少年文化活动,既丰富社区居民的精神生活,又推介自身的产品,达到了“双赢”的效果。湖南当代汽车服务公司主动和社区签订了下岗失业人员再就业协议书,一方面支持社区建设,为社区居民解决力所能及的困难,另一方面社区为他解除了人员流动性大的后顾之忧。湖南金海恒丰医药实业有限公司董事长,是这次当选的区人大代表,一方面政府为他提供了政治舞台,另一方面他为社区建设作贡献,10月19日社区组织的“重阳节”活动,xxx公司赞助一万多元礼品发放给社区的老年人。社区和驻委单位之间的双向服务,收到了很好的效果。

总之,火炬城社区党支部经过不懈努力,党建工作取得了一定的成绩。今后,我们将以党的十七大重要思想为指导,按照上级的要求,与时俱进,不断创新,不断提高党员干部执政能力和居民群众文明素质,把我们社区建设成为更加进步、繁荣、文明、和谐的新型社区。

第18篇:社区党建工作总结

xxx社区成立于xxxx年5月,由原铁路街

1、

2、

3、8委组成.辖区范围:东至良种场,西至复兴路,南起南环路,北至公安小区北.辖区总户数1625户,人口4875人.社区共有党员176人,其中组织关系在社区的党员17名.驻区单位18个,个体工商户88家.社区窗口一站式服务,为居民提供党员服务、人民调解、计生服务、低保廉租、职业介绍、社会保障、医疗保险等各类服务。

2010年xxx社区在各级组织部门的坚强领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十七大精神,结合社区实际和居民需求状况,围绕"创建和谐社会,争创文明社区,共建美好家园”这个总体目标,进一步深化社区党建工作,强化为社区居民服务意识,在基础工作中求扎实,在扎实工作中求创新,在创新工作中求实效,圆满完成年初制定的工作目标。现将全年工作总结如下:

一、以党建工作为龙头,加强社区党组织建设

1、加强社区“两委”班子建设。一是加强理论武装。社区“两委”班子成员每月坚持一次集中学习,采取集中学习与自学相结合、组织辅导与座谈讨论相结合, 在自学的基础上,通过集体讨论,广泛交流学习心得体会。二是坚持民主集中制。今年下半年,社区进一步健全并坚持了每周一书记办公会制度。每周一由社区工作者向书记汇报上周工作进展情况,并对本周工作进行安排,并对重大问题实行集体决策。三是社区“两委”班子分工作明确。通过学习等制度,使社区“两委”班子凝聚力、战斗力进一步增强,团结合作精神进一步提高。四是进一步加强社区各项制度建设,各项工作职能职责明确,规章制度健全。社区工作人员能够严格遵守各项工作纪律,工作效率得到提高,接待群众热情得到增强。

2、建立党员服务体系。社区成立了党员志愿者服务队,,积极关注居民的“大事、小事、家务事”,认真倾听群众的“呼声、心声、叹息声”,认真解决社区居民所反映的热点难点问题,极时反馈解决情况,做到件件有回音、事事有着落。我社区三委居民林桂波无工作,靠打工维持生活,要负担两个孩子上大学的费用,生活十分困难.社区工作人员在春节前为其送去的慰问金及生活必需品.一委居民郑学军家由于房子地势低洼,在春天雪化后积水流进了屋里,社区为他借来了水泵向外抽水,并帮助他家在门前用砖头和沙石砌了一道防护墙.

3、推进党风廉政建设。社区党委十分重视党风廉政建设工作,对党委班子成员的责任进行了明确分工。党委班子成员对照《党章》和胡锦涛同志提出的“六个坚持”的标准,紧密结合个人的思想工作实际,着重从理想信念、宗旨意识、组织纪律、思想作风和工作作风等方面,深入进行了党性分析和评议,达到了相互交流、增进团结、共同提高、推进工作的目的.

4、狠抓党员教育管理。一是社区坚持每月一次党组织生活学习,通过组织学习《党章》、十七大讲话原文、“八荣八耻”社会主义荣辱观等内容进一步提高社区党员的思想觉悟。二是严格按照《党章》和《组织条例》对预备党员用票决的方式进行了转正.

二、以服务为目标,积极开展创建特色活动

1,社区利用单位活动室开展了丰富多彩的文艺活动.组织了乒乓球比赛,象棋比赛等一系列群众参与性强的体育活动,加深了社区与居民之间的联系,得到了居民的一致好评.

2、加强社区网络信息化建设。社区建立了党建网络平台,开通了自己的博客,进一步创新思路,做到网站内容与社区工作同步。方便社区居民办事,帮助外出流动党员了解社区动态。

三、下步工作计划

2011年,xxx社区将继续以十七大精神为指导,在党员管理服务上下功夫,进一步深化在职党员进社区活动,放大社区网络平台效映,努力打造特色社区。

一、是进一步深化在职党员进社区、“共筑共建”工作。积极探索在职党员在社区开展活动的有效机制和监督考评机制。结合党员活动室,将在职党员切实融入到社区,为社区居民提供经常性服务,努力将在职党员活动经常化、制度化。

二、是进一步放大社区网络平台为居民提供方便服务的效映,通过各种渠道向社区居民、单位宣传社区网站,不断丰富社区网站内容,增加一些让社区居民感兴趣、乐于参与的内空,切实将社区网站做好。

三、是积极探索社区党员的服务管理。强化社区党员活动室为社区党员、居民服务的力度,形成党委-支部-党员-群众这一至上而下、上下贯通的党建工作路线.

目前主要存在的问题是:由于社区事务繁多,党员活动还不够经常,小区党支部活动阵地还没有完全建立起来,党建信息报道还没有跟上,党建工作缺乏创新思路,没有特色和值得推广的经验等,这都有待于在今后的工作中加以改进和提高。

我们有信心和决心,在以后的工作中,扬长避短,努力工作,为全面建设小康社会,构建和谐社会做出我们应有的贡献,使社区党建工作再上新的台阶。

第19篇:社区党建工作总结

xxx社区成立于xxxx年5月,由原铁路街

1、

2、

3、8委组成.辖区范围:东至良种场,西至复兴路,南起南环路,北至公安小区北.辖区总户数1625户,人口4875人.社区共有党员176人,其中组织关系在社区的党员17名.驻区单位18个,个体工商户88家.社区窗口一站式服务,为居民提供党员服务、人民调解、计生服务、低保廉租、职业介绍、社会保障、医疗保险等各类服务。

XX年xxx社区在各级组织部门的坚强领导下,坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,深入贯彻落实党的xx大精神,结合社区实际和居民需求状况,围绕"创建和谐社会,争创文明社区,共建美好家园”这个总体目标,进一步深化社区党建工作,强化为社区居民服务意识,在基础工作中求扎实,在扎实工作中求创新,在创新工作中求实效,圆满完成年初制定的工作目标。现将全年工作总结如下:

一、以党建工作为龙头,加强社区党组织建设

1、加强社区“两委”班子建设。一是加强理论武装。社区“两委”班子成员每月坚持一次集中学习,采取集中学习与自学相结合、组织辅导与座谈讨论相结合, 在自学的基础上,通过集体讨论,广泛交流学习心得体会。二是坚持民主集中制。今年下半年,社区进一步健全并坚持了每周一书记办公会制度。每周一由社区工作者向书记汇报上周工作进展情况,并对本周工作进行安排,并对重大问题实行集体决策。三是社区“两委”班子分工作明确。通过学习等制度,使社区“两委”班子凝聚力、战斗力进一步增强,团结合作精神进一步提高。四是进一步加强社区各项制度建设,各项工作职能职责明确,规章制度健全。社区工作人员能够严格遵守各项工作纪律,工作效率得到提高,接待群众热情得到增强。

2、建立党员服务体系。社区成立了党员志愿者服务队,,积极关注居民的“大事、小事、家务事”,认真倾听群众的“呼声、心声、叹息声”,认真解决社区居民所反映的热点难点问题,极时反馈解决情况,做到件件有回音、事事有着落。我社区三委居民林桂波无工作,靠打工维持生活,要负担两个孩子上大学的费用,生活十分困难.社区工作人员在春节前为其送去的慰问金及生活必需品.一委居民郑学军家由于房子地势低洼,在春天雪化后积水流进了屋里,社区为他借来了水泵向外抽水,并帮助他家在门前用砖头和沙石砌了一道防护墙.

3、推进党风廉政建设。社区党委十分重视党风廉政建设工作,对党委班子成员的责任进行了明确分工。党委班子成员对照《党章》和xx同志提出的“六个坚持”的标准,紧密结合个人的思想工作实际,着重从理想信念、宗旨意识、组织纪律、思想作风和工作作风等方面,深入进行了党性分析和评议,达到了相互交流、增进团结、共同提高、推进工作的目的.

4、狠抓党员教育管理。一是社区坚持每月一次党组织生活学习,通过组织学习《党章》、xx大讲话原文、“xxxx”社会主义荣辱观等内容进一步提高社区党员的思想觉悟。二是严格按照《党章》和《组织条例》对预备党员用票决的方式进行了转正.

二、以服务为目标,积极开展创建特色活动

1,社区利用单位活动室开展了丰富多彩的文艺活动.组织了乒乓球比赛,象棋比赛等一系列群众参与性强的体育活动,加深了社区与居民之间的联系,得到了居民的一致好评.

第20篇:社区党建工作总结

xxx社区成立于xxxx年5月,由原铁路街

1、

2、

3、8委组成.辖区范围:东至良种场,西至复兴路,南起南环路,北至公安小区北.辖区总户数1625户,人口4875人.社区共有党员176人,其中组织关系在社区的党员17名.驻区单位18个,个体工商户88家.社区窗口一站式服务,为居民提供党员服务、人民调解、计生服务、低保廉租、职业介绍、社会保障、医疗保险等各类服务。

2011年xxx社区在各级组织部门的坚强领导下,坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,深入贯彻落实党的xx大精神,结合社区实际和居民需求状况,围绕"创建和谐社会,争创文明社区,共建美好家园”这个总体目标,进一步深化社区党建工作,强化为社区居民服务意识,在基础工作中求扎实,在扎实工作中求创新,在创新工作中求实效,圆满完成年初制定的工作目标。现将全年工作总结如下:

一、以党建工作为龙头,加强社区党组织建设

1、加强社区“两委”班子建设。一是加强理论武装。社区“两委”班子成员每月坚持一次集中学习,采取集中学习与自学相结合、组织辅导与座谈讨论相结合, 在自学的基础上,通过集体讨论,广泛交流学习心得体会。二是坚持民主集中制。今年下半年,社区进一步健全并坚持了每周一书记办公会制度。每周一由社区工作者向书记汇报上周工作进展情况,并对本周工作进行安排,并对重大问题实行集体决策。三是社区“两委”班子分工作明确。通过学习等制度,使社区“两委”班子凝聚力、战斗力进一步增强,团结合作精神进一步提高。四是进一步加强社区各项制度建设,各项工作职能职责明确,规章制度健全。社区工作人员能够严格遵守各项工作纪律,工作效率得到提高,接待群众热情得到增强。

2、建立党员服务体系。社区成立了党员志愿者服务队,,积极关注居民的“大事、小事、家务事”,认真倾听群众的“呼声、心声、叹息声”,认真解决社区居民所反映的热点难点问题,极时反馈解决情况,做到件件有回音、事事有着落。我社区三委居民林桂波无工作,靠打工维持生活,要负担两个孩子上大学的费用,生活十分困难.社区工作人员在春节前为其送去的慰问金及生活必需品.一委居民郑学军家由于房子地势低洼,在春天雪化后积水流进了屋里,社区为他借来了水泵向外抽水,并帮助他家在门前用砖头和沙石砌了一道防护墙.

3、推进党风廉政建设。社区党委十分重视党风廉政建设工作,对党委班子成员的责任进行了明确分工。党委班子成员对照《党章》和xx同志提出的“六个坚持”的标准,紧密结合个人的思想工作实际,着重从理想信念、宗旨意识、组织纪律、思想作风和工作作风等方面,深入进行了党性分析和评议,达到了相互交流、增进团结、共同提高、推进工作的目的.

4、狠抓党员教育管理。一是社区坚持每月一次党组织生活学习,通过组织学习《党章》、xx大讲话原文、“xxxx”社会主义荣辱观等内容进一步提高社区党员的思想觉悟。二是严格按照《党章》和《组织条例》对预备党员用票决的方式进行了转正.

二、以服务为目标,积极开展创建特色活动

《社区党建工作总结和下一步打算.doc》
社区党建工作总结和下一步打算
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