党建工作自查完成工作总结

2020-12-14 来源:党建工作总结收藏下载本文

推荐第1篇:党建工作目标完成情况自查分析报告

党建工作目标完成情况自查分析报告

按照组干科《党建质量管理体系运行中常在的问题及改进措施》要求,我队党支部领导高度重视,对照党建质量管理体系运行中常存在问题,认真组织开展自查分析,现将我队2010年党建目标自查分析情况报告如下:

一、开展经常性思想工作的情况

一是开展了学习实践科学发展观活动。按照矿党委的部署,我队深入开展了学习实践科学发展观活动。及时成立了学习实践活动领导小组,并结合实际研究制定了学习实践活动实施方案。

二是及时传达了矿党政重要会议精神。我队主要结合学习实践科学发展观这个主线,组织全体党员认真学习党的十七大和十七届五中全会、全国“两会”精神、十七届中央纪委三次全会精神、十七届四中全会会议精神。

三是开展了党员经常性教育活动。紧密结合党员的思想和工作实际,以贯彻十七届四中、五中全会会议精神为重点,强化作风、宗旨、理想信念和从政道德教育,进一步提高党员的思想政治素质。

四是积极开展了思想交流活动。适时开展“党内关爱活动”,及时反馈党员思想动态、呼声建议、实际困难。加强干部的思想政治工作,广泛开展谈心交心活动,为职工排忧解难办实事,构建和谐的干群关系和人际关系。 五是积极营造了节日喜庆氛围。我队结合庆祝“七·一”、建国61周年的实际,充分运用板报、简报、悬挂国旗、标语、等形式,加强舆论宣传。组织党员干部收看表现共产党员先进事迹的电影及电视剧,参加各项国庆庆祝活动,激发了干部职工的民族自豪感和爱国热情,提高了干部、职工的思想政治觉悟。

四、强化党风廉政建设,深化廉洁自律和源头治腐

(一)加强班子廉政建设

通过多种形式规范领导干部执行廉洁自律规定的行为,严格执行领导干部述廉述职制度、重大事项报告制度,为班子成员的廉洁自律提供了制度保障。多年来,我队没有发生领导干部违法违纪违规问题,在带队伍上起到了率先垂范作用。

(二)加强党员廉政建设

把党风廉政建设工作与其他工作同安排、同检查、同考核、同奖惩。组织党员学习《党内监督条例》、《党内纪律处分条例》、《廉政准则》等,积极推进党风廉政建设责任制落实,严格遵守“四大纪律、八项要求”等廉洁从政的各项规定。认真学习胡锦涛同志在中纪委十七届三次、四次全会上的重要讲话,积极组织党员干部参加矿党委组织的党建党风廉政建设培训,不断提醒督促干部们保持清醒的头脑和坚定的信念。在此基础上,全面了解党员思想,定期对党员的思想状况进行摸底并加以正面引导。

五、存在的问题和不足

1、党支部2010年6月成立,支部工作头绪过多,主题活动交织错杂,个别工作存在无法落实到位,实效性不足的问题。

2、个别党员干部还存在思想觉悟不高,心态浮躁,进取心不强,不求无功,但求无过。不认真学习新理论,不用心吸取新知识,不深入思考新问题,不自觉争取新成绩,不能虚心接受意见,不能体现先进性的问题。

3、创新意识不强。

六、整改措施

通过自查分析,我们认识到在工作中存在很多的不足之处,在下阶段及今后的工作中要加强政治理论学习和业务培训,提高党员干部的素质,充分发挥党员的先锋模范带头作用,提高工作效率和服务质量。坚持以制度管人、管事,制定具体、规范的管理制度,党员做到率先遵守。努力将支部工作提高到一个新水平。

党建工作目标完成情况自查

分 析 报 告

开一(2)分队党支部 2011年元月五日

推荐第2篇:党建工作自查

2011年上海项目部党建工作自查报告

2011年,我部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想、十七大精神为指导,按照科学发展观要求,紧密围绕“创先争优、三个建设年、四帮四促”活动主题和加强党的执政能力建设和先进性建设,以转变项目部作风和加强党的执政能力建设为重点,进一步加强反腐倡廉和纪检督察工作。按照年初计划安排,以加强廉政建设为宗旨,积极开展纪检督察相关工作,为项目部各项工作的顺利推进提供了有力保障,根据相关文件精神,我部认真组织开展了党的基层组织建设工作自查,现就自查情况报告如下:

一、党建工作开展情况

1、高度重视,认真安排,召开专题会研究部署了2011年党建工作。

2、加强党委班子建设,1)认真搞好工作分工,把项目部工作进行分解分工,班子成员按照各自的分工,认真负责地抓好各项工作落实,真正把手中的权利用足、用活、用好。2)认真坚持民主集中制原则具体领导与个人分工相结合,坚持重大事项集体讨论决定,拓宽民主监督渠道。3)认真开展班子成员之间交心谈心活动,把班子成员的思想统一到抓发展、促和谐的大局上来,做到成事不败事。

3、改善党员结构,慎重发展党员,确保党员发展质量。我部党组织根据《党章》规定和分局党组织发展党员有关文件的要求。严把党员入口,从而保证了党员的质量,改善了党员队伍整体结构。

4、以活动为载体,促进党的基层组织建设,结合个党员自身实际,把党员安排在相应岗位,发挥党员的潜在能力,为扩大党员充分发挥先锋模范作用提供了广阔的舞台,增强党员的模范带头意识,充分体现党在基层的粘聚力、战斗力和向心力。同时,抓党建促教育,以党建带团建、带工建、带妇建,推动各项工作发展。

二、存在的问题和下步工作打算

我部得党建工作尽管取得了一些成绩,但还存在一些薄弱环节,一是党员队伍年轻化,整体素质有待提高,二是在探索新形式下的基层党建方面的工作还比较滞后。对存在的困难和问题,我们将进一步解放思想、真抓实干,认真贯彻科学发展观,加强和改进党的基层建设工作,以党建促发展,完善管理、创优质工程为目标,为建设和谐项目部提供坚强的组织保证。重点抓好一些几方面的工作:

1 贯彻落实党组织与项目部重大问题决策和项目部班子“三重一大”民主决策,按照规范开展“三重一大”会议,坚持“三会一课”制度,并有会议记录。按照标准和程序发展党员和按照规定收缴党费,积极协助上级党组织完成党员培训教育工作。

2 项目部贯彻落实党管干部原则,坚持党管人才原则。项目部人事任免经过民主决策,和相关规定程序,项目部党支部开展谈心活动,关心员工生活,加强员工思想政治工作、实行重点人才培养和典型案例宣传原则。

3 继续抓好各项党建工作的落实。定期对各支部的工作进行监督检查,及时发现问题,及时纠正,真正做到一级抓一级,层层抓落实,确保各项工作任务保质保量完成。

4 继续加大教育培训力度。结合科学发展观学习活动为契机,从实际出发,抓好党员干部的教育培训工作,在坚持落实集中学习。个人自学的基础上,力求培训形式。内容、方法上的新突破,注重实效,体现特色,办出成效。

5 有健全的共青团组织体系,团支部委员职责明确、规范。按照总局要求有规划开展“导师带徒”活动,有月度心得体会,使“导师带徒”活动的作用落到实处。

6 进一步解放思想,创新项目部党建工作。结合贯彻落实科学发展学习实践活动,结合项目部工作实际,进一步解放思想,转变工作作风,创新党建工作内容,尤其在党员教育方面,党组织的活动方面有所创新,不断增强党组织的粘聚力和创造力。

推荐第3篇:学校自查工作完成材料

学校自查工作完成材料

1.学校自查工作小组成员名单(学校红头文件) 2.《古交市义务教育阶段中小学办学基本条件学校自查评估表(8.23指标)》

3.《古交市义务教育阶段中小学办学基本条件新增指标学校自查评估记录表》(5项与“8.23”同时交回)

4.《食堂的主要大型炊事机具配备表》和《学校重点部位和区域安全技术防范设施配置表》

5.学校自查工作报告

6.古交市义务教育阶段农村小学教学点办学基本条件校级自查评估记录表及其自查报告

7.《古交市义务教育阶段学校经费投入情况调查统计表》和《古交市义务教育阶段学校经费使用情况调查统计表》(市直学校和九年制学校,没有这项任务。乡级中心学校组织实施自查工作,并撰写自查报告,务于4月15日前交回督导室)

推荐第4篇:党建工作自查总结

XXXX乡党建工作自查总结

县考核组:

根据《关于做好2010年度基层党建考核工作的通知》要求,现将我乡党建工作自查情况总结如下:

一、加强班子自身建设

一年来,乡党委领导班子精诚团结,求真务实,具有较强的战斗力和凝聚力,树立了良好的领导班子形象;班子成员年轻踏实肯干,具有创新理念和意识,充满生气与活力,为全乡的经济发展、社会进步做出了积极努力。乡领导班子坚持立足“学习强素质,表现树形象”,不断加强自身的思想政治建设,在全乡各族干部群从中树立了良好的形象和威望,较好地发挥了乡领导班子在全乡的核心作用。一是建立了党委研究党建工作会议制度。二是完成了主题研究党建工作任务。三是党委班子年初进行了明确分工,班子成员落实了联系村和任务。

二、加强党建工作力度

(一)按照年初下达的目标,按时、按质的完成了各项工作。一是结合村上实际、认真调研,制定了切实可行的经济建设、党的建设规划和实施方案。二是认真组织开展了争先创优、基层组织集中整顿教育建设和反分裂斗争述职评议、行政效能等教育活动。并争先创优活动为契机,加强乡、村两级班子建设,年内乡、村干部没有出现违纪和违规等行为。三是认真研制党内帮扶活动规划,制定“三联”制度。

四是抓好党员的发展和教育工作。一年来全乡共发展入党积极分子105名,预备党员20名,党员3名。在发展党员工作上做到了严把党员入口关,做到了入党材料无差错、无丢失。五是建立健全了乡、村两级各项规章制度。乡上建立了学习制度“三会一课”制度,议事规则、考勤制度、驻乡制度、驻村包点制度、机关内部管理制度、乡规民约、财务管理制度、政务公开制度。各村建立了学习制度、“三会一课”制度、财务管理制度、村民代表会议、议事制度、村务公开和民主管理监督制度、村规民约、财务管理制度、村级组织职能职责等,并严格执行各项规章制度。六是按照规定及时足额交纳了党费。七是积极组织参加组织部门安排的各项培训。八是切实加强了“百名干部下基层”活动主村干部的管理工作,年初与每名主村干部签定了目标责任书,建立了议会制度,严格考勤制度。九是完成了XXX村农村党员干部远程教育建设任务,完善了村级组织活动内部设施建设,并发挥了活动阵地“一室多能”作用。

(二)切实抓好反分裂维稳工作。继续抓好维稳工作,

一是及时成立了维稳应急领导小组、采取各项强有力的措施,确保社会稳定。二是及时准确把握稳定形势,严格落实维护社会稳定责任,深入排查调处不稳定因素,采取有效措施逐一化解稳定隐患,积极防范和妥善处置群体性事件,切实加强法制教育和思想政治工作,建立健全维护稳定长效工作机制,确保全乡社会政治、经济持续稳定发展。三是认真组织开展寺庙清理工作,并出台相关管理办法,随时掌握寺

庙各项佛事活动及僧尼动向。加强《宗教事务管理条例》的宣传工作。深入开展揭批*集团分裂祖国的本质,切实做

好了反分裂维稳工作。

(三)切实抓好各项实事工作。

1、今年全面完成了XX村、XXX村通村公路的扫尾工作,

同时完成了XXXX 村2.9公里村道的改扩建工作。

2、完成了XXX、XXX村、XXX村X户大骨节病易地移民

搬迁工程和XXXX村整村推进工程,两项工作得到了州、县领导的高度评价。总投资XXX万元,其中向上争取20万投入XXXX村安全饮用水;13万用于XXXX村村内道路硬化建设;17万用于XXX村活动室修建。

3、在条件差、资金短缺的情况下,基本完成了XXX村牧民定居工程,投入资金XXX万元,其中向上争取缺口资金63万元。

4、对街道进行风貌改造,使街道形成具有XXX地方特

色的建筑风格。

5、将于今年底完成全乡6个村的低压改造。投入资金

550万元,将从根本上解决我乡电线老化问题,为下一步用电改制打下坚实基础。

6、为解决XXXX缺口资金,向上争取资金62万。

7、购置4000米水管,用于解决XXXX村安全饮用水。

8、投入60万元,完成了中心校附属工程,改善了学校

硬件设施,为师生酿造了一个美好的学习工作环境。

9、为方便我乡农牧民出行,乡党委、政府争取资金20

万元,在XX国道旁修建了乡村客运站。

三、加强党风廉政建设责任制工作

把责任制作为村级干部考核的依据下发实施,乡、村建立健全责任制,抓好本地区、本单位的党风廉政建设和反腐败工作,加强纠风工作和党员教育管理,严禁工作人员打麻将和参与任何形式的赌博活动,把责任制分解下发到人头,确保各级领导干部带头执行党风廉政建设工作。组织学习《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》。

推荐第5篇:党建工作自查情况

党建工作自查情况

根据 “关于做好迎接党的建设工作检查准备工作的通知”要求,我所党支部非常重视,立即安排布置,认真对照通知明确的检查内容,逐条进行自查,现将自查情况汇报如下:

一、存在问题:一是党组织设置方面,我单位小,人员少,未建立纪委组织;二是七项组织生活制度方面,党日活动落实不够;三是思想政治领导方面,还是只限于以传达文件精神为重点,在落实文件精神上还有欠缺。

二、整改措施:一是认真学习提高思想站位,参照上级机关纪委议事规则,建立制定好本单位的纪委组织。二是强化抓好七项组织生活制度落实的责任意识,增强党的七项组织生活制度落实的自觉性和主动性。三是党支部要进一步转变重业务轻学习的观念,切实将各项教育活动落到实处。

三、完成时限及责任人:我所党支部书记为责任人。我们将认真学习贯彻落实好习主席“7.26”重要讲话精神,进一步强化制度建党的意识,边查边改,边改边提高,抓紧时间,10月底完善党建工作的不足,以优异成绩和良好的精神状态迎接党的十九大胜利召开。

二○一七年九月

推荐第6篇:党建工作自查材料

党建工作自查材料

一、近段时间工作开展情况

(一)创先争优活动。

在县委、政府的指导下,以**乡创先争优活动实施方案为依据,深入贯彻落实“三个代表”的重要思想及科学发展观,致力于增强党组织的凝聚力和战斗力,进一步提高基层组织建设的整体水平。

1、加强领导、形成有效机制

乡党委、政府对创先争优活动高度重视、严格落实,形成了党委书记全面抓,分管领导负责抓,经办人员具体抓,一级抓一级,层层抓落实的工作格局,确保活动有序推行、切实到位。通过抓活动、促工作,使得各基层党组织、各个党员干部得以紧密联系成整体,为实现全心全意为人民群众服务的这一目标而创建先进党支部、争做优秀共产党员。

2、创新载体、确保活动实效

公示2011年乡党委、各党支部及全体党员的公开承诺,接受广大人民群众的监督和指正,同时督促做出承诺的党员严格按照承诺事项扎实开展各项工作,在推动基层党组织工作上创先争优。开展全乡护林防火行动,以各村党支部为基本单位,细化责任、合理调度,组织起一切社会力量确保乡域内零火灾、零火警,在推动党组织发挥战斗壁垒作用上创先争优。开展“优秀共产党员、身边的好人”推荐活动,大力宣传优秀党员典型,树立榜样,在发挥共产党员模范带头作用上创先争优。开展计生送温暖活

动,按照“以民为本、为民服务”的工作宗旨,大力推进生殖健康普查、计生家庭优抚等服务内容,在建立良好党群关系上创先争优。开展干部作风大整顿活动,要求全体党员及干部职工加强自身作风建设,树立为民、务实、清廉、高效的良好形象,在转变工作作风上创先争优。

3、搞好远教、扩大创争影响

为进一步发挥远教示范站点的典型示范带动作用,扩大创先争优影响力的辐射范围,我乡于2011年继续开展“县级远教学用示范站点创建”活动,将我乡小水果基地**村作为申请对象。同时,为了让远教工作取得更大的成效,保持领先的成绩,我乡结合县组织部的要求,挑选了政治素质高、敬业精神好、服务意识强且年轻干练的乡干部13名,分别安排到13个村驻点,重点抓好各村远教工作,并由乡远教操作员对13名乡干部进行了集中培训,强化他们的业务知识和技能,以便于更好地开展工作。各驻村干部之间形成竞争机制,在完成工作任务的同时多做创新工作,增加工作亮点,提高农村远教工程的影响力。此外,我乡的乡级服务站也在筹建当中。

二、存在的问题及下一步的打算

我乡党建工作在取得一定成效的同时,也存在着一些不足,与县委、政府及人民群众的要求存在差距,如工作特色亮点不够多,创争氛围较之以前不够浓烈,树立典型力度不够强,还需进一步改善。为继续推进创先争优活动深入开展,我乡将从以下几个方面着手开展下一步工作:

(一)思想要重视。从思想上进一步重视党建工作,把创先争优活动作为当前党建工作的重中之重,更加深入地开展与推动。全乡党员及全体干部职工要统一思想、提高认识,党政领导要有力指导、全力督促、做出表率,全体党员及全体干部职工要积极参与、倾情投入、做出成绩。

(二)制度要保障。要立足岗位,将工作内容制度化、规范化,强调工作重点、办事程序、职责权属、监督机制等重要规定,做到有制度、有实施、有效果,确保党建工作扎实推进。

(三)工作要创新。要精心制定切实可行的规划、精心设计特色鲜明的载体来开展更多丰富充实的创争活动,扩大创争活动的影响力,创造创争活动的浓厚氛围,为推进党建工作提供动力和保证。同时,要鼓励广大党员群众积极探索、勤于思考,鼓励其转变工作思路、创新工作方式,以饱满的工作热情和突出的工作业绩为党建工作增色添彩。

推荐第7篇:党建工作自查情况汇报

---------党建工作自查情况汇报

今年上半年以来,局党委围绕全区经济发展的大局,抓基层打基础,抓班子带队伍,抓亮点求突破,扎实推进党建工作,切实加强干部队伍建设,全面提高领导班子素质,改进和加强党的基层组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为推动全区卫生事业又好又快发展提供有力保障。

一、加强建设,进一步增强党组织的凝聚力和战斗力 (一)积极开展“我身边的优秀党员”大讨论活动,开展岗位练兵等竞赛,争创党员示范科室、党员示范岗。引导党员立足本职,抢抓机遇,开拓创新,建功立业,真正使党员在思想上保持先进性,在能力上体现先进性,在作风上实践先进性,在形象上维护先进性。建立“三个培养”(把专业技术人才培养成党员、把党员培养成专业技术人才、把党员专业技术人才培养成中层干部)工作机制,打造“两强一高”(政治素质强,管理能力强,专业技术水平高)型党员干部队伍,树立党员医务人员新形象。

(二)抓班子带队伍建设,加强党务工作人员培训,提高其党务工作能力;抓好基层党组织党员民主生活会、民主评议党员和“三会一课”等制度的落实,加强党员干部理论学习,落实党小组每月集中学习、党委(支部)委员带头讲党课等制度,七月集中组织“学习党章 维护党章 遵守党章”学习、考试,选拔优秀选手参加区知识竞赛,取得三等奖。加强党员队伍建设,严格

党员教育、管理和监督,认真组织入党积极分子参加区直机关党工委组织的培训班,按计划做好组织发展工作;充分发挥党支部战斗堡垒和共产党员先锋模范作用,扎实深入推进作风建设,全面强化和提升党员干部的群众意识、服务意识、服务能力和工作效率,不断提高人民群众对卫生工作的满意度。

(三)抓好作风建设,进一步推动党组织服务年活动 继续以“党员奉献日”为总抓手,搭建基层党组织和员发挥先锋模范作用的平台,深入开展以服务群众为主要内容的“党员献爱心,健康送万家”等主题实践活动,拓宽党员服务群众渠道,构建党员联系和服务群众工作体系。今年以来,区人民医院、中医院等党员志愿服务队开展“党员献爱心、健康送万家”主题实践活动,参与的党员80多人次,开展义诊医疗服务8次,开展健康知识讲座3次,印发宣传资料1万多张,受益农民4万多人。

(四)积极做好党建带团建、党建带工建、党建带妇建工作。积极支持、指导共青团组织、妇女组织开展工作,同时做好推荐优秀团员入党。卫生局团总支积极发挥生力军作用,奉行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,建立志愿者档案,经常组织团员开展青年志愿者服务活动。

二、采取多种形式,扎实开展“双报到”活动

根据区委组织部关于“七一”前后,在全区各级党组织中普遍开展一次调研走访活动通知要求,区卫生局党委高度重视,召开专题办公会进行研究部署,并派专人多次到所辖社区---林运

路社区居委积极协调,在对辖区困难党员进行调查摸底基础上,通过详细了解党员的生活状况,采取调研走访到户、送健康到家的形式。6月27日上午区卫生局党委委员、工会主席---、区疾控中心主任---、区结防所所长---以及---社区医院医护人员一行在----居委会----引领下,先后到社区5户困难党员、困难老党员家中进行走访慰问,并向他们送上了价值2000多元的慰问品。在活动中,每到一户困难党员、老党员家里,他们都与困难党员和老党员亲切交谈,仔细详细询问他们的家庭生活和身体状况,并对他们遇到的暂时困难,给予了积极的鼓励,要他们树立克服困难的信心,勇敢地面对困难,要相信组织,多与社区沟通联系,以积极的态度解决好当前遇到的困难,并为他们送上节日的问候和祝福。随后运河社区医院2名医护人员分别为他们量血压、进行健康用药指导,并建立健康档案,不定期进行健康随访。

通过深入到社区困难党员、老党员家中走访慰问,体现了党员之间的真情和党组织的关怀,使他们感受到党的温暖和社会大家庭的互助精神,增强战胜困难的勇气和信心,充分发挥基层党组织服务群众,凝聚人心,促进和谐的作用。但也看到他们中部分困难老党员因年岁已高患重病受尽病痛折磨,因病致贫。如老党员---,原区信访局退休,现年79岁,2008年因患有脑痿缩,心脏病住院治疗,现卧床不能自理,靠老伴照顾,并长期服药,花掉所有积蓄。老伴年老体弱无工作单位,也没有退休金,共有3个子女,其中有2个是下岗失业工人,也不能给提供很多经济上

的帮助,夫妇俩靠龙希彦一个退休金生活,加之常年用药,家庭生活比较困难。今后应加大卫生事业投入,不断提高医疗技术水平,让他们老有所医,病有所治,健康地度过他们的晚年生活。

三、深入“第一书记”帮包村,协助指导促发展

今年党委帮包村-----,班子成员多次深入该村进行调研,首先加强对村级干部的培训和教育,提高他们的思想觉悟、理论水平和驾驭市场经济的本领,增强他们的开拓意识。其次积极主动的吸引多方投资,在煤矿开采塌陷区搞水产综合养殖,逐步发展壮大村集体经济。为尽早解决15户受害群众的实际问题,全力化解他们与矿方的矛盾,将信访隐患消除在基层,在逐家逐户现场察看房屋受损情况,掌握第一手真实材料的前提下,于5月9日向镇党委王书记作了详细地汇报。同时,于5月15日到----煤业公司,向吴总经理通报了具体情况。近期,将全程跟踪事情解决情况,必要时向区委、区政府主要领导反映。

四、存在问题

一是发展党员工作不平衡。一些单位由于措施不够力,发展党员的步伐较慢,积极分子较少。

二是创新意识不够强。一些单位党建工作主要凭经验,没有加强学习,缺乏创新意识,争先创优的意识不够,工作仅限按部就班,削弱了党组织的战斗力和创造力。

三是部分党员干部思想解放还不到位,工作节奏慢,重点工作组织程度还不够高

五、下一步整改措施:

1、夯实党建工作基础。落实抓基层党建的述职制度、基层党建工作报告制度、基层党建工作考评制度等三项制度。加大党务公开推进力度,建立健全党内情况通报制度、情况反馈制度、重大决策征求意见制度,扩大党员的知情权、参与权。

2、创建百姓满意行业活动。巩固文明创建成果,加强医德医风教育,深入开展职业道德、职业技能、职业礼仪培训,推行语言、仪表、行为、服务、环境五种基本服务规范,大力开展创建百姓满意行业活动。

3、基层党组织建设工作。健全和完善基层党组织机构,强化基本党组织的组织建设工作,充分发挥基层党组织的政治核心作用,做好入党积极分子的培养教育工作。

4、推进党风廉政建设。一是不断完善领导干部约束机制。完善单位重大财务支出集体研究制度,坚持实行基建维修项目预决算向区卫生局报告制度。二是继续开展商业贿赂治理工作。严格执行关于纠正卫生行业不正之风的各项政策纪律,认真落实医药、基建集中招标采购等政策规定,完善治理商业贿赂长效机制。三是切实加大廉政宣传教育工作。加强廉政文化建设,运用正面典型进行宣传引导和反面案例进行警示教育,认真组织廉政(洁)征文活动、评选行业作风建设先进集体、先进个人”等形式多样的教育活动。

推荐第8篇:乡党委党建工作目标完成情况自查自评报告

乡党委2010年党建工作目标完成情况自查自评报告

一年来,在县委的正确领导下,乡党委坚持以理论和重要思想为指导,深入贯彻党的十七大、十七届五中全会、市委二届七次全会和县委十届八次全会精神,紧密联系乡工作实际,大力推进党的建设,积极发挥党委的政治核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范带头作用,充分发

挥了全乡干部的工作积极性,极大地促进了乡经济社会又好又快发展。下面将我乡党建工作自查情况汇报如下:

一、班子建设情况(自评分:20分)

一是高度重视党建工作,与各支部签订了党建目标责任书,逐级明确责任。乡党委按照县委的统一部署,始终把党建,强化工作措施,切实加强领导和指导。调整充实了党建工作领导小组,并召开党建专题会议达4次。确定了信岗村党支部为党建联系点。(自评分:4分)

二是坚持党委中心组学习制度,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策。制定了党委中心组政治理论学习和党员干部的政治理论业务知识学习计划,坚持季度召开一次党委中心组学习,每周“二五”全体领导干部集中学习制度。认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七大、十七届五中全会精神、《党章》和党的路线、方针、政策。通过学习,强化了党员干部队伍的宗旨观念和服务意识,提高了党员干部队伍的政治思想素质和业务工作水平。以深入学习科学发展观为契机,进一步加强了理论学习制度化、规范化建设,定期组织党员干部学习政治理论,每个党员都做到了读书有笔记,落实有行动。按县委组织站的安排部署于2010年11月30日召开领导干部民主生活会。(自评分:4分)

三是坚持民主集中制,班子成员分工明确、团结干事,讲党性、顾大局、讲团结,充分的挥党组织的领导核心作用。为增强领导班子的凝聚力、战斗力,组织开展了“五好班子”创建活动。完善党政班子议事决策制度,严格贯彻民主集中制原则,不搞一言堂,决不一个人说了算,凡涉及干部职工利益和社会关注的敏感问题如干部任免、奖惩等都拿到班子会上研究讨论,听取党组织意见,集体议定,避免了各种问题的发生,增强了领导班子的凝聚力和战斗力。(自评分:4分)

四是按时召开民主生活会,着力解决班子及其成员工作作风、抓落实、干群关系、群众工作等方面存在的问题。以推行为民服务五项度为契机,全面实践为人民服务的宗旨,主动为农村、为基层、为群众服务,增强了领导班子的公仆意识和服务意识。做到了团结意识强,工作配合好,在干部职工中有较强的影响力和号召力。对各自分管的工作也是殚精竭虑、开拓创新,相互间彼此支持,分工不分家,气氛融洽。(自评分:4分)

五是党政班子成员遵纪守法,廉洁勤政,密切联系群众,依法依规开展工作。严格执行《条例》、《准则》,增强了领导班子廉洁从政的自觉性。按照党的组织纪律,严格要求目己,对照县委“十条禁令”查找不足,认真落实整改措施,增强了领导班子廉洁从政的自觉性。(自评分:4分)

二、党员队伍建设情况(自评分:19分)

一是注重教育培训,提高党员干部素质。结合学习实践科学发展观活动、世行社区教育培训、农民教育培训等认真开展农村党员、村组干部培训工作,举行55岁以下党员参加内容为法律知识、养殖技术、橡胶种植、茶叶种植培训16期,培训人数达669人,参训率达100%。通过培训,农村“五带头”党员达85%,举行全乡干部职工集中学习达45次,各村党支部集中学习达15次。积极推行党员承诺制度,年内乡机关党员进村入户开展民情调研达154人次。(自评分:4分)

二是加强对流动党员的教育管理。全乡共有流动党员名,为加强对流动党员的管理,建立了管理台帐,并按规定发放了流动党员证,为调入或调出、外出打工、居住的党员及时接转组织关系。(自评分:3分)

三是认真落实“三培养”,切实提高农村党员素质。乡结合农村“三个代表”重要思想的学习教育活动,围绕新时期如何保持共产党员先进性,忠实实践三个代表的要求,全心全意为广大农民谋利益这一主题,创造性地在全市农村基层党组织中开展了“把致富能手培养成党员、把党员培养成致富能手、把致富党员能手培养成村社干部”的“三培养”工作。有效地提升了农村基层党组织建设的水平,促进了农村经济社会的发展。2010年新发展党员53人,其中致富能手38人,占新发展党员的71.7%,村组干部是党员共71人,其中致富能手58人,占82%。(自评分:3分)

四是落实发展党员“票决制”与“公示制”,切实做好党员的发展工作,严格工作程序,提高工作质量,进一步优化农村党员队伍结构。2010年全乡入党积极分子培训共有122人参加,其中,发展为入党积极分子69名,发展为中共党员53名,新发展党员占积极分子的76.8%,为保持基层党组织的战斗堡

垒作用,充实状大党员队伍,每个党支部每年均发展新党员,目前,我乡已全部消除党员空白组。(自评分:4分)

五是认真开展党员干部现代远程教育工作。按照上级的有关要求,创建了各支部党员活动室,做到了标牌、党旗、誓词、书记及委员职责、各项规章制度上墙。并为各支部配备有性能良好的电教设备,包括电视机、dvd、等设备。各支部制定了

切实可行的活动室管理制度,明确了活动室管理人员,建立了活动室和电教设备使用情况记录。2010年共播放电教片18次,组织收看人数达349人,教育面达97%。(自评分:2分)

六是加强对工青妇的领导。以“党建带团建”为指导思想,以党员、预备党员带动团支部的形式,学习了十七大、十七届五中全会,市委二届六次全会和县委十届七次全会精神,把学习深入到广大团员中,提高全体团员的思想道德素养。深刻认识了“党有号召,团有行动,永远跟党走”这一共青团工作的永恒主题。2010年共指导开展工会活动2次,参加人数达178人次。组织全乡干部职工为患病职工捐款达10300元。(自评分:3分)

三、制度建设情况(自评分:20分)

一是认真贯彻中央四个长效机制和省、市、县制定下发的各项党建工作制度,建立健全党委《党委议事制度》,做到制度上墙。(自评分:4分)

二是严格执行《乡镇干部民情恳谈制度》。领导干部带头进村入户了解民情民意,带着对人民群众的深厚感情,以深化群众工作为切入点,以改善民生为重点,深入村、组开展“访民情、听民意、帮民富、保民安、让民乐”等活动。2010年每个领导干部到村组进行民情恳谈2次以上,并做好恳谈记录。(自评分:3分)

三是严格《党员联系和服务群众制度》。以推行为民服务五项制度为契机,我乡领导干部把各村组老党员作为联系对象建立联系关系。为进一步做好党员服务工作,建立并完善了党员服务站,各村相应建立了党员服务点,对想致富、盼致富的党员,先后启动了两批“党员农贷快车”,对37名农村党员、共发放38万元贷款资金,乡上给予适当贴息和赠阅《致富天地》杂志,并指定乡技术人员跟踪服务。该项目的实施取得了明显的效果,得到了广大党员群众的好评。(自评分:3分)

四是坚持“三会一课”制度。乡坚持每月召开一次支部委员会,学习党的路线、方针、政策,讨论研究决定重大事情,总结部署工作,研究党员发展、转正和自身建设问题;每季度召开一次党员大会,学习上级党组织有关文件、传达会议精神;通报支部工作情况、听取党员意见和建议,部署工作;讨论通过党员发展、转正。每年召开一次民主生活会,围绕上级党委确定的主题,精心组织学习,汇报党员个人的思想工作情况。坚持党性原则,积极开展批评和自我批评。对存在的主要问题要开展批评教育,解决问题,团结同志,干好今后工作。每季度进行一次党课。参加人员为全体党员和入党积极分子。学习新时期党的方针、政策,党章、党纪党规及党的有关知识,市场经济知识和法律法规和怎样做一个合格党员等课程。(自评分3分)

五是严格执行《农村无职务党员设岗定责制度》。我乡坚持因事设岗、以岗定责、个人认岗、组织定岗的原则。从禁毒防艾、九年义务教育、计划生育管理、义务履行监督、村规民约执行监督、集体经济项目发包、村组政务财务、科技示范、勤劳致富、社会治安维护、森林巡护、公路养护、水利设施维护、村容村貌整治、政治宣传、民意收集、文明新风等十七个岗位定岗定责。(自评分:4分)

六是严格执行《民主评议党员、村干部制度》。我乡按照实事求是、客观公正,不遮盖、不夸大评议对象的优缺点的原则。对全乡党员、村干部的思想、工作情况要进行了全面分析、综合评价。各支部均按时召开民主评议党员、村干部会议,按时报送了评议材料。(自评分:3分)

四、工作业绩情况(自评分:25分)

一是明确经济社会发展目标任务、党建工作思路,按要求完成产业发展、新农村建设、禁毒防艾等任务。与各村签订乡经济社会发展目标责任书,层层落实责任,基本完成了上级下达的目标任务。(自评分:3分)

二是深入开展“三级联创”活动,推进“云岭先锋”工程,抓好党建示范点建设,构建边疆党建长廊,认真做好创建考核工作。结合我乡实际,提出了“12345”发展思路(即种1棚洋丝瓜,栽2分以上菜园地,饲养3头肥猪,对4亩农地实行良种良法推广,养鸡鸭5只以上),现已得到全面落实,老百姓的生活得到了明显的改善。(自评分:3分)

三是加强精神文明建设。乡党委、政府始终坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,全面落实《公民道德实施纲要》,广泛开展理想信念教育,增强人民群众爱国爱乡、建设的信心和决心。结合保持共产党员先进性教育活动的开展和“云岭先锋”工程的实施,认真开展农村精神文明创建活动,组织形式多样的文体活动。农民的精神面貌产生了很大的变化,一些落后的生活习惯逐步改变,封建迷信思想逐步消除,健康向上的精神风貌正在形成。2010年巩固文明单位3个,文明村2个,申报县级文明村1个,市级文明村1个,无毒村2个,无毒组89个。(自评分:3分)

四是认真贯彻落实“信访条例”,做好信访工作。我乡始终把查处党员领导干部违法违纪案件作为从严治党、惩治腐败的重要环节来抓,坚持党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调、部门各负其责。依靠群众支持与参与的监督体制和工作机制。在工作中从加强三个文明建设入手,加大对反腐败斗争,保证全乡经济社会和各项事业全面发展的大局出发。结合实际,强化信访接待工作,拓宽信访渠道,加强线索案源的收集整理工作,做到发生一起查处一起,决不手软,全年共收到群众来访4件,办结率达100%。所有来访案件,做到了认真调查核实和答复,提高了全乡党员干部的廉洁自律意识,维护了党纪国法的尊严,做到了密切联系群众。年内无群众越级上访事件,平安创建成效良好,年内无重大刑事案件发生。(自评分:3分)

五是加强活动场所的管理、使用工作。完善各支部党建专栏,加强基层党组织活动场所的建设,努力做到“八有”。建立健全活动场所管理、使用制度。目前,各村已建立了农村书房、农村廉政文化书房,并配备了阅览桌5套,书架10张,图书500册。乡党委还积极筹措资金,为每村建设固定宣传栏5个、旗杆5根,课桌130套。2010年新建文化室11间,活动场12块。(自评分:3分)

六是认真做好党建信息的编写上报工作。加强先进党支部、优秀党员的宣传报道工作,编印各类活动工作简报12期,共向县委组织部上报信息17条,其中被市级选用1则,县《党建信息》选用11则,《孟连信息》选用6则。(自评分:3分)

七是认真做好党内关爱、帮扶工作。继续推进“党员农贷快车”工程。2010年春节慰问困难老党员20名,发放慰问金元整;“七一”建党节慰问党员15名,发放慰问金1500元;向生病职工捐款10300元,向农村困难党员捐款4730元;为困难党员申请临时救助5人3450元,发放关爱资金30人10800元。(自评分:3分)

八是认真做好党内统计、党报党刊征订和党费收缴工作。2010年共订阅《人民日报》2份,《求是》2份、《云南日报》10份,《光明日报》2份,《新华每日电讯》1份,《普洱日报》70份,支部生活54份,《致富天地》7份。根据上级有关规定,将各支部每个党员每月应缴进行测算,并由组织干事把各支部党费汇总后交到县委组织部。今年共收缴党费11096.4元。(自评分:3分)

五、群众反映情况(自评分:15分)

一是党在农村的各项方针政策得到全面、正确的贯彻落实,群众满意。坚持“三贴近”的工作方针,充分利用“三级宣讲”及基层宣传阵地等有效载体,大力宣讲中央、市、县及乡党委重要精神,多做群众的宣传解释和教育引导工作,化解矛盾。(自评分:3分)

二是全面加强党的思想作风、学风、工作作风、领导和干部生活作风建设。为了加强党员干部职工教育、监督和管理,改进思想工作作风,增强服务意识。树立党在人民群众中的威望和形象,一年来,乡党委通过党委中心组学习、干部职工“二.五”学习、各党支部会议及全乡各项农业农村工作会议,加强对全乡党员干部及职工的思想政治教育。进一步建立健全考勤制度、上下班制度和请销假制度。大力弘扬求真务实的优良作风,充分调动干部、职工的积极性,发挥好群体的力量,努力形成“劲往一处使”的工作格局。(自评分:3分)

三是坚持走群众路线,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦。我乡以推行为民服务五项制度为契机,全面贯彻落实科学发展观,以改善群众生产生活条件为核心,以解决广大人民群众的特殊困难和热点难点问题为切入点,深入基层,认真了解社情民意,切实畅通诉求渠道,化解矛盾纠纷,交朋友、畅诉求、办实事、送温暖,密切党群干群关系,增强党和政府与人民群众的血肉联系。坚持走群众路线,充分相信群众、依靠群众。共抽调了305名工作队员,其中,县级14个部门209人,乡级52人,村级25人,新农村指导5人,大学生村官5人,派出所6人,学校2人,卫生院1人。深入到五个党总支26个党支部101个村民小组开展民情调研活动。(自评分:3分)

四是重视对农村“党员示范户”、“科技示范户”的培养、扶持和管理工作。进一步深化完善村民“一事一议”制度,抓好党务公开工作,探索推行“支部建在产业链上”做法,全力推进“边疆党建长廊”建设,在全乡9个党组织中建立3个党建工作示范点,把等嘎拉村党支部作为村党支部示范点,橡胶厂党支部作为企业党支部示范点,乡机关党支部作为站所党支部示范点,充分发挥示范点的辐射带动作用。(自评分:3分)

五是继续完善政务公开、村务公开和公共事业单位办事公开制度。为营造良好的经济发展环境和加强民主法制建设,进一步健全监督制约机制,增强群众观念,提高办事效率,增加办事透明度,促进党风廉政建设。牢固树立全心全意为人民服务的思想,充分发挥人民群众的监督作用,确保全体工作人员依法办事、秉公执法,切实改进机关工作作风。建立健全政务公开制度,成立由乡长为组长的政务公开领导小组,为政务公开提供了组织保障。(自评分:3分)

自评分:99分

推荐第9篇:局机关党建自查工作总结

文章标题:局机关党建自查工作总结

2004年以来,在市直机关工委的正确领导和市局党组的正确指导下,我局党建工作以十六大及十六届三中、四中、五中全会精神为指针,认真落实党建工作目标管理任务,按照中央、省、市委的统一部署,重点开展了保持共产党员先进性教育活动,认真实践“三个代表”重要思想和党员实践“三个代表”示范行动

,全面加强党的思想建设、组织建设和作风建设,将党建工作与创建“学习型、法治型、服务型”机关有机的结合起来,积极开展群团工作,加强机关文化建设,努力营造团结和谐、奋发进取的良好氛围。为促进广元食品医药经济快速发展,切实保障人民群众饮食用药安全发挥了积极作用。经验总结:

一、以“三个代表”重要思想统揽全局,切实体现党建工作在先进性教育活动中的组织覆盖按照“融入活动抓党建,党建与活动相融互促”的思路,把先进性教育活动渗透到基层组织建设的各个方面、各个环节。以先进的理念、先进的思维、先进的方法、先进的机制不断拓展领域,强化功能,扩大覆盖面,不断增强基层组织的凝聚力、战斗力和影响力,为全市食品医药经济健康发展和先进性教育活动的持续开展提供了坚实的组织保障。

(一)加强组织领导,不断增强班子的战斗力和凝聚力。按照“两不误,两促进”的原则和药监工作的特点,每年制定工作实施方案,各支部制定实施细则,为将先进性教育办成“人民满意工程”提出了明晰的工作思路。建立了局领导班子成员联系点制度,除参加中心组学习外,并以普通党员身份坚持参加支部的学习教育活动,把所在支部作为教育活动联系点督促指导。一是坚持标准,认真组织学习。认真抓好党组中心组、支部、个人自学三级学习活动,使各个环节有人抓。学习过程坚持“四个制度”,学习点名制度、请假和补课制度、会议记录制度、定期检查和抽查制度;做到“四个到位”,思想认识到位,学习时间到位,工作笔记到位,培训计划到位。每个党员均作了读书笔记、写出了学习心得。二是采取多种形式,丰富教育活动。综合运用领导讲党课,专家讲理论,典型讲事迹等方式,激发党员学理论,讲贡献,促发展的热情;联系实际,突出重点,开展丰富多彩的主题实践活动。组织机关党员到南山红军文化园、苍溪红军渡等地参观学习,接受革命传统教育。邀请市委党校李莉教授作题为“与时俱进,永葆共产党员的先进性”专题理论讲座,局领导作了题为《党的先进性是保证党的生命长青所在的基础,党员是党的先进性的直接体现》专题党课,邀请省局纪检专员王玉生作了题为《提高廉洁自律能力,更好履行监管职能》廉政报告。

(二)广泛征求意见,开展谈心活动,努力扩展党建工作的覆盖面。局党组以召开座谈会,设置意见箱,发放调查表等多种方式征求群众意见。春节期间,全体党员广泛开展调研活动,走访群众160人次,“万人评风”活动中,由分管领导及各支部书记带队深入基层征求意见达50家单位及人员。班子成员与科室负责人、党员和群众,党员与党员之间、党员与群众之间开展了多层次多思想领域的交心谈心活动,达595人次,覆盖面达100。局先进性教育活动办公室根据收集到的意见和建议进行梳理汇总,形成意见11条,建议33条。各支部及35名党员按照“重点写问题、认真找原因、关键查自身”的原则,认真撰写了党性分析材料,并召开了领导班子党性分析报告会。认真开好专题组织生活会和领导班子专题民主生活会。局机关党委各支部相继召开了专题民主生活和组织生活会。局党组成员既以普通党员的身份参加支部专题组织生活会,并参加专题民主生活会。明确整改重点、抓好整改提高。认真抓好群众满意度测评。把\"群众拥护不拥护,赞成不赞成,高兴不高兴,答应不答应\"作为衡量工作的根本标准,重点把握好是否提高党员素质,是否加强基层组织,是否服务人民群众,是否促进各项工作四个内容。共向机关全体党员干部职工及离退休老同志发放测评表73份,收回73份,收回率为100。经统计,满意和基本满意率为100。

(三)积极开展班子创“四好”活动,充分发挥党组织的凝聚力和影响力。一是讲学习,综合素质明显提高。班子所有成员在抓政治理论学习的同时,注重专业知识的学习,讲求理论联系实际,深入基层调查研究,为成为行家里手作出了不懈的努力。通过学习,“一班人”的政治理论水平、政策观念、业务技术能力、事业心和责任感等均有明显提高;遇事讲原则、处事求公道,作风树正气,“一班人”在群众中的凝聚力明显增强。二是求团结,集体领导明显加强。有集体领导观念和民主作风,善于依靠组织解决问题,齐心合力,求大同存小异,协调意识和工作意识强,工作思路清晰、重点突出,善于调动全体职工的积极性,坚持党管干部、党管党员,党组班子堡垒作用明显加强。三是重勤政,工作迈上了新台阶。以抓班子建设为龙头,狠抓了制度建设、职工队伍建设、基层设施建设、思

想作风建设,大力整顿和规范医药经济秩序,监管与服务并举,狠抓药品“两网”建设,规范药品流通秩序,认真履行食品监管“抓手”作用,为广元食品医药经济健康发展做了大量工作,荣获了先进基层党组织、党员“示范岗”活动先进集体,“五四”红旗团总支,“三型”机关创建活动在全省食药监管系统工作经验交流,保持了“文明单位”称号。四是倡廉洁,模范作用

明显。能够经得起各种复杂情况的考验,狠抓作风建设,在全市政风行风评议中被评议为优秀单位。注重从教育入手,以人为本,抓教育,抓制度建设,抓规范管理,有效防止了不规范行为和腐败现象。

二、以思想建设为重点,努力提高党员队伍的整体素质,充分体现机关党建的工作覆盖一是广泛开展了“三个代表”重要思想学习教育活动。按照市直机关工委的统一安排部署,局机关党委发出了《关于认真开展“三个代表”重要思想学习教育活动的通知》,就局机关各党支部组织党员开展学习活动的内容、方法、时间作出了具体安排。为每个党员订购了《“三个代表”重要思想学习纲要》,《深入学习“三个代表”重要思想十八讲》等学习资料。各党支部按照《通知》精神拟定了具体安排意见,组织党员分阶段认真学习,并结合广元食品药品监管工作实际,各支部组织党员分6个专题展开了广泛的讨论。在党员示范活动中,市局稽查支队、医疗器械科、市药检所化测室被评为党员实践“三个代表”示范科室先进集体。二是深入开展了进一步解放思想,又快又好地推进广元发展新跨越大讨论。各支部、中心学习小组在认真学习的基础上,围绕局党组提出的“以抓工业发展理念搞好食品药品监管工作,促进广元食品药品经济飞跃发展”积极开展讨论,通过学习和讨论,广大党员的思想政治素质普遍得到了提高,执政为民意识和全心全意为人民服务的宗旨意识普遍增强,达到了既提高党员干部素质,增强党员领导干部五种能力的目的。三是深入基层调研,使党建工作密切联系群众的凝聚力。邀请了省局领导到广元医药工业调研并就发展提出规划建议。局党组成员经常深入基层调查研究,收集基层的意见和建议,围绕社会及职工最关心的问题进行深入的研究,切实改进机关各项工作,起到了“做表率、走前列”的作用。机关党委带领党员干部职工以“我为人人”为出发点,尽职尽责、扎实地为基层和社会服务,没有“门难进、人难找、脸难看、话难听、事难办”的现象发生。并向社会公示了《广元食品药品监督管理局社会服务承诺书》,将监督目标,工作承办时限作了详细规定,给自己念好“紧箍咒”,受到了基层和社会的一致好评。

三、以组织建设为重点,推动机关党的工作顺利进行,努力实现党组织工作的凝聚力覆盖

(一)抓工作安排部署,落实党委工作目标责任化。机关党委每年都要提出工作要点和目标,明确具体措施,专门研制党建工作目标责任制。与各支部签订党建工作目标责任书,将目标细化到支部,半年一检查,年终一考核,逐项抓落实,促进了机关党的工作责任化。

(二)抓制度建设,促进机关党建工作规范化。先后制定了机关党委会议制度、支部生活制度、党费收缴管理办法以及党的组织生活检查制度等管理制度,对机关党组织如何开展工作提出了具体的规定,支部每月一次组织生活,党费必须按中央组织部规定收缴。为抓好工作的落实,机关党委组织专门力量按季度对各支部开展组织活动情况进行检查,检查内容有支部生活内容、参加人员、记录是否完整、党费的收缴是否按照规定标准执行,是否按时足额交纳等。通过检查,各支部的工作到位,开展各项活动优良,完成了机关党委下达的各项目标任务。

(三)坚持“三会一课”制度,使党的组织生活标准化。年初党建工作明确要求各支部每月召开一次支部党员大会,全年不少于12次。党员领导干部全年参加组织生活不少于6次。通过检查,每年机关党委集中开展组织生活会达14次,机关支部组织生活40次,领导干部参加35次,党员领导干部参加双重组织生活均超过12次以上,局党组书记和成员每年给全体党员上一次党课。同时加强对退休支部党员的管理工作,在各种节庆活动期间,组织离退休干部开展健身活动,参观文明新村建设,到广安小平故里、苍溪红军渡参观学习等。通过活动开展,充分体现了组织的关爱、集体的温暖,充分调动了广大党员干部的积极性,体现了党组织在广大党员群众中的凝聚力和号召力。

(四)抓“双向培养”,发展新党员工作严肃化。机关党委明确提出:在发展党员工作中,要认真抓好“双向培养”,即要把业务骨干、拔尖人才和学术带头人培养成入党积极分子、共产党员,又要把共产党员培养成业务骨干、拔尖人才和学术带头人。两年来共有7名业务骨干向党组织递交了入党申请书,确定为建党积极分子。经过党组决定,把一些业务骨干、学科带头人放到了重要工作岗位锻炼。对已具备条件的入党积极分子,按程序认真做好发展工作,按时按质的办理相关手续,使发展党员工作规范有序、充满活力。

(五)抓好群团组织建设,使党建工作格局化。建立了职工活动中心,购买了体育、健身器材,经常开展健康有益的体育活动。带领团总支开展青年志愿者活动,由建党积极分子、团员、检验技术骨干组成团员义务服务队,利用工作间隙宣传药品法规、安全用药常识,将提高团员青年的素质与先教活动结合起来,将“两促进、两不误”贯彻到群团工作中。带领妇代小组开展多种文体比赛活动,落实好妇女保健及计划生育工作;组织机关党员干部参加全市的体育竞赛等健康有益的活动。

(六)开展党员联系户活动,促使党建工作深入化。机关党建想群众所想,急群众所急,心系帮扶村广大群众。局机关党委先后帮扶旺苍县嘉川镇和平村、青川县骑马乡光明村,开展了机关副科级以上干部“结对子、一帮一”帮扶活动。帮扶工作一方面是扶持重点项目,另一方面帮扶一批特困户及困难党员,在送科技书、送经费的基础上,帮助他们发展庭院经济,提供致富信息,寻找致富门路,扶持一批果农、药农,帮助解决好专业户发展中的部分经费。帮助建设村卫生站,解决部分资金、设备、药品,建立健全管理制度,培训村卫生站工作人员,确保当地老百姓用上安全有效价廉的放心药品。三年来,我们多次为新村建设搞规划、跑项目,支持新村建设。共捐款捐物2万余元,促进了社会主义新农村建设。

四、以作风建设为重点,不断增强机关党员干部廉洁从政意识一是按照局党组统一安排,狠抓机关作风整顿。通过组织学习有关文件规定、自查自纠、评议整改,使广大药监干部受到党纪、政纪、法律教育,全体党员的宗旨观念,大局意识,政治意识,忧患意识,责任意识,群众意识,法制意识得到增强。耍特权、抖威风,冷、硬、横、推,以及“五难”问题不再发生,办事效率、服务质量、群众满意度有了明显提高。二是抓机关党风廉政建设,广泛开展警示教育。先后组织机关党员干部及全体职工收看了“扭曲的人生”、“赌掉前程”、“贪欲的警示——全国药监系统警示教育片”、“覆辙之鉴——领导干部收受钱物典型案例警示录”等党员电教片,收看了《廉政中国》梁雨润、张建国同志事迹报告会,组织收看了王顺友的先进事迹,使大家提高了觉悟,加强了警戒。三是组织党员学习和讨论,树立廉洁从政的思想意识。学习《党内监督条例》、《党纪处分条例》、《党员权利保障条例》,观看了两个《条例》辅导报告电教片,组织全系统党员及副科级以上干部50人参加了市纪委组织的《实施纲要》和《学习纲要》知识竞答,参与率98.04,优秀率达100。撰写了“以发展的理念,加强党风廉政建设”论文上报市直工委,并推荐孙骊华同志参加工委组织的演讲比赛。四是协助抓好管理工作,确保日常工作顺利实施。结合机构改革,调整完善了领导班子,实现了稳定和谐,确保各项工作目标任务的顺利完成。机关党建工作在市直机关工委和局党组的正确领导和指导下,成效明显。连续两年受到市直机关工委表彰,授予我局机关党委先进基层党组织称号,四名同志分别被市直机关工委表彰为先进党务工作者和优秀共产党员。机关团总支连续两年被团工委表彰为红旗团支部,3名同志分别被表彰为优秀团干部和优秀共青团员。整个工作受到了上级和局党组及机关全体党员职工的充分肯定。按照目标自查考核得100分,加分1.3分,合计101.3分。不足之处:一是需进一步解放思想,积极探索食品药品监管系统党建工作的新思路;二是支部组织生活规章制度有待于进一步健全和完善;三是进一步加强对党员思想认识的指导,在党内大胆地开展批评和自我批评。改进措施:一是领导班子带头搞好“学习型”机关建设,努力实现党组领导班子好的思想、好的能力、好的作风、好的形象。二是努力创建勤政廉洁高效的服务型机关。加强局机关各科室之间的交流和沟通,促进机关人员深入基层开展服务工作。三是进一步探索系统党建新方法、新路子,完善现有各项规章制度,实现“党员长期受教育,群众长期得利益”长效机制,依法促进食品医药事业协调健康发展。今后三年工作打算:继续深入学习贯彻党的十六大及十六届五中全会精神,努力实践“三个代表”重要思想,紧紧围绕国家、省、市局的工作中心,加强机关党的建设,充分发挥广大党员的先锋模范作用,努力创建学习型组织和“三型”机关。一是狠抓政治理论学习,努力提高党员队伍思想政治素质。深入学习党的十六大及十六届五中全会精神、“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记等中央领导的重要讲话精神;学习有关时事政治、政策、党内法规,促进广大党员从思想上、政治上与党中央保持高度一致;学习有关文献、文章,提高党员的政治鉴别力和整体素质。二是重抓执政能力建设,努力提高机关党组织的凝聚力、战斗力和创造力。根据省委加强党的执政能力建设的总体目标,组织党员做到“三学习两加强”:学习相关经济知识,提高广大党员对食品医药企业的帮扶能力,服务基层、服务企业、服务群众;学习相关业务知识,提高党员的业务素质,增强食品药品监管能力;学习法律法规知识,文明执法、公正执法、科学执法,提高党员队伍整体执法水平;加强政治思想工作,促进政治文明、精神文明、物质文明建设;加强对外合作,吸收先进经验,促进机关党的工作全面发展。三是齐抓党的组织建设,努力提升党员队伍整体形象。按照上级党组织的统一部署,认真抓好建立保持共产党员先进性教育的长效机制,修改和完善相关制度,把党风、党纪、廉政建设作为党员先锋模范作用发挥的重要内容;协助党组织抓好领导班子民主生活会,抓好民主评议党员工作。严肃评议、处置不合格党员,保持党员队伍的纯洁性和先进性。认真抓好“双向培养”,强化在业务骨干中培养入党积极分子,在机关党员中培养业务骨干、拔尖人才和学术带头人。抓好入党积极分子培养教育工作,注重在生产工作一线和机关业务骨干、拔尖人才、学科带头人中发展党员。坚持发展党员工作“十六字”方针,做到成熟一个发展一个。四是严抓党的作风建设,努力提高共产党员实践“三个代表”示范行动的水平。继续抓好市委命名的共产党员实践“三个代表”示范单位、示范岗及机关党委命名的“示范科室”的示范行动;加强对身边先进人物、优秀党员的先进事迹的宣传教育工作,促进机关党员的思想政治觉悟的提高;坚持以人为本,积极开展领导与职工、党员与职工之间的谈心交心活动,努力创建和谐科室、和谐部门、和谐单位;加强对“防邪”工作的组织领导,严防封建迷信和邪教的侵蚀。五是力抓党风、党纪、廉政建设,努力提高党员队伍拒腐防变的能力。结合本单位实际,广泛开展党风、党纪、廉政教育,从思想根源上提高防治腐败的抵御能力;加强对机关党员领导干部、普通党员的党内监督,对党内违规违纪行为进行严肃查处,促进机关党的作风进一步转变。六是强抓调查研究,努力探索加强机关党的建设新思路、新方法。进一步解放思想,更新观念,加强地方食品医药经济发展的工作调研,增强监管为地方发展服务的观念;进一步加强对监管对象和行政执法队伍的专业技能培训,加大执法力度,做到不留监管的“空白点”。

《局机关党建自查工作总结》来源于xiexiebang.com,欢迎阅读局机关党建自查工作总结。

推荐第10篇:党建自查工作总结09

党建工作自查自纠总结

学校认真学习、宣传、贯彻十七大精神,将继续深入学习科学发展观,并以科学发展观统领日常工作。本学期学校主要工作重点为抓党建树德育,着重加强学校党建工作,增强学校党组织的凝结力和战斗力,使学校党建工作迈上新台阶。校党支部组织全体党员认真学习和讨论,对学校党建工作开展自查自纠,现将本年度工作做如下总结:

一、结合学校实际情况,有计划按顺序组织学习

学校党建工作旨在提高全体党员的思想素质,并把学习精神运用到日常的学习工作之中,全面提升党员的综合能力,使党组织进一步发展壮大,因此党支部继续并且长期坚持执行“三会一课”(支委会、支部大会、党小组会、党课教育)制度,组织全体党员定期认真开展学习《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》,深入学习科学发展观,召开“深入开展学习实践科学发展观活动”动员会、学习《朱海伦书记在全市学习实践科学发展观活动第二批总结暨第三批动员会上的讲话》、《依法打击犯罪分子嚣张气焰》、《针刺伤害是个大阴谋》、《新疆历史文化》、学习毛泽东论科学发展观、胡锦涛总书记“8.25”讲话、《王乐泉同志在自治区厅局单位选派干部下基层开展维稳工作动员大会上的讲话》、看党员电教与远程教育《科学发展观的历史地位与重要意义》、《各族群众都要自觉遵守政策和法律》、《坚决打击犯罪活动、依法维护新疆稳定》《乌鲁木齐7〃5事件的事实真相》、《民族团结是新疆各族人民的事实真相》、《增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性》等材料。通过学习讨论,提高了全体党员和教职工的思想觉悟,使全体党员和教职工充分认识到学校党建工作的重要性:只有加强学校党建工作,才能增强学校党组织的凝聚力和战斗力,才能充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,进而促进学校各项工作全面发展,使学校各项工作取得长足进步。

二、认真开展自查自纠,全面提高学校党务工作能力

校党支部通过“三会”(支委会、支部大会、党小组会),主要针对学校党支部和领导班子对党建工作的情况认真开展了自查自纠,树立和落实科学发展观,把握科学发展观的深刻内涵和基本要求,结合学校实际,以广大师生全面发展为目的,从广大师生的根本利益出发,谋发展、促发展,切实保障广大师生的各种权益,让发展的成果惠及学校。

第一,学校党支部工作必须始终坚持以教育教学工作为中心,充分发挥了战斗堡垒作用,加强对学校各项工作的统领,凡学校重大事项和决策,党支部都积极参与,征求群众意见,将意见及时反馈,再由行政作出决定。使党支部在教职工中有威信,战斗力强,具有向心力。

第二,党支部主要抓好党建工作,以增强党员意识觉悟目标,制定计划,开展工作。

学校党支部年初制定支部工作计划,并详细制定了学习安排。党支部严格按照上级部门的要求,撰写计划、安排,坚持“三会一课”制度、支部民主生活会制度、民主评议党员制度、党员考核目标管理制度、年末一次全体党员民主评议,建立了党员考核办法,与全体党员签订承诺书,与学校中层党员签订党风廉政建设责任书等,对全体党员实行了目标考核,坚持了民主评议党员。特别是针对七五事件、针刺事件、甲流疫情预防等,结合实际地制定了新的学习计划,并组织全体教职工进行学习、讨论,撰写学习心得,进一步提高了全体教职工的意识觉悟。开展了党员电教化学习,观看科学发展观的视频学习,组织全体教职工分组学习讨论,并对党员先进性教育活动予以加强落实。党支部组织全校师生收听法制教育讲座;组织全体教职工观看一部爱国题材电影;进行“青蓝工程”中的新老教师观摩课、学习课、公开课的学习、评价、总结等活动,提高了全体教职工的思想道德素质、业务能力,特别是在活动过程中党员的先锋模范作用得到体现。

第三,学校党支部、行政领导班子能够团结协作、互相配合,切实做好学校的各项工作。班子成员以“学习、团结、勤政、廉洁”为旨,发挥党员先锋模范作用,在教职工中树立了一定的威信,是一个作风过

硬、求真务实的领导班子。全校教职工爱岗敬业、团结互助、钻研业务、提高技能,努力为学校的发展壮大发挥己长。

第四,全体教职工特别是党员具有较高的思想觉悟高,对党无限忠诚,有坚定的共产主义信念,能认真贯彻执行党的教育方针,言行上与党中央保持一致,党员在教育、教学、教研等各方面都能起到示范作用。第五,党支部对师生思想政治工作抓得细致,落到实处。今年,我校为了加强师生的法制教育、精神文明和思想道德(职业道德、社会公德、家庭美德)教育,定期组织广大师生学习不同题材的安全、法制教育,提高了学生的安全意识及增强了学生的法制观念。针对老师的工作特点,开展了“青蓝工程”,加强了教育行风建设,进行了自查自纠教育行风评议。活动中体现出全校教职工从整体上爱岗敬业,一心扑在工作上,形成了文明的师德群体。

第六,学校党建工作能够严格按照上级部门的要求完成各项工作。学校党建工作以培养党员、提高党员各方面素质为主,做到员完全按照计划实施按时活动,按时组织学习,培养入党积极分子,定期考察预备党员,按期转正预备党员等。

第七,按时收缴党费,2009年全年支部共缴纳党费 2893.80元。 第八,学校党支部在党组织建设工作上,长期以来始终坚持党员发展程序,积极培养青年教师对党组织的思想认识,使青年教师能够积极向党组织靠拢,定期为他们上党课,进行党的知识的教育学习,做到成熟一个发展一个的原则。条件不成熟,宁可不发展,也不滥竽充数,发展党员程序严格有序。

通过自查 ,从中发现我支部的党建工作还存在以下不足:

一是党员对党建基本知识掌握不够全面,其原因是:党员在政治理论学习及过组织生活时撰写笔记较为简化,加之平时业务工作忙,党员个体钻研、探讨党建基本知识的主动性较低。因此,学校党支部要求全体党员在政治学习时一定要认真作笔记,定期上交笔记,撰写学习心得,业余时间多学习和掌握党建知识。

二是党组织活动阵地建设有待加强。由于学校新楼正起,教学资源有限、教室紧缺,活动场所紧缺,条件受限,目前尚未建立党员活动室,致使党员活动有限,故而,学校党支部今后尽可能组织党员开展丰富多彩的户外活动,活跃党员组织生活。

三、今后学校党建工作的重点主要有:

1、不断加强党支部自身建设,增强党组织的凝聚力和战斗力。特别是要加强领导班子的作风建设,提高领导成员的思想道德素质和业务能力。

2、以活动为载体,切实增强学校党建工作的实效性。组织党员教师开展“三优一先”活动、“助学献爱心”、“师德自警自励箴言评比”、“党员示范岗”等一系列形式教育活动。

3、进一步加强教育行风建设,培养一支思想过硬、师德高尚、作风优良、业务精湛、无私奉献的教师队伍。

党建工作渗透到学校各个工作环节当中去,学校的发展离不开党建建设,党建建设是衡量学校工作成功与否的标准,有一支思想觉悟高、业务水平过硬的教师党员队伍是学校发展之福,因此学校党建工作要常抓不懈,切不可应付,一步一个脚印,踏踏实实地认真践行,才能提高党员的各方面思想觉悟,为学校的发展添砖加瓦,努力使学校成为办学品味高、师德素质高、学生能力强的优秀学校。

乌市第九十中学党支部

2009年12月11日

党建工作自查自纠总结

乌市第九十中学党支部

2009年12月11日

第11篇:夏河县残疾人工作完成情况(自查)

夏河县2011年残疾人工作目标责任

考核完成情况汇报

(2011年11月)

尊敬各位领导、同志们! 大家好:

2011年是“十二五”开局之年,我县残疾人工作总体思路是:以残疾人为本,以“两个体系”建设为主线,深入贯彻落实中央7号、省委12号、州委38号、县政府21号文件精神,积极发展残疾人事业。一年来我们狠抓了民生工程,开展了康复、教育、扶贫、就业等各项工作,圆满完成了2011年的各项目标任务,下面,我就我县残疾人工作目标责任完成情况汇报如下,不妥之处,敬请各位领导批评指正。

一、努力推进各项业务工作健康发展

(一)基层组织建设

县委、县政府高度重视残疾人工作,出台了《关于加快残疾人事业发展的实施意见》(县委发〔2011〕21号)、《夏河县残疾人社会保障和服务体系建设》([2011]22号),拟定了《夏河县残疾人工作“十二五”规划》(意见稿)和转发《甘肃省残疾人扶助规定》(意见稿)。今年5月份,召开县政府常务会议专题研究安排部署残疾人各项工作,县政府与各乡(镇)签订了残疾人工作目标责任书,进一步细化了职责,明确了责任,为全面完成残疾人各项工作任务奠定了坚实的基础。 组织建设是“两个体系”建设的关键,为进一步加强残联干部队伍建设,提升基层残联干部服务的能力和水平,各乡镇调整了专职理事长和一名热爱残疾人事业的专职委员,村配备一名残协主席和一名联络员,负责残疾人工作的开展,做到残疾人家庭情况清楚,横向到边,纵向到底,班子健全、有人抓事、有人管事、有人理事,目前14个乡镇已配备专兼职理事长和专职委员,65个村配备了残协主席及联络员。

为了更好地了解和掌握业务知识,确保各项工作任务的全面完成,5月16日,我会举办了一期残疾人工作者业务知识培训班。参加培训的对象是:各乡镇残联理事长和专职委员共32人。通过这次培训,使我县残疾人工作者进一步了解了业务知识,提高了服务和管理水平,为完成残疾人各项工作任务奠定了坚实基础。

为了及时有效的掌握各乡镇残疾人工作状况,特制订了残疾人工作调查问卷,发放于各成员单位和各乡镇进行问卷调查,及时了解掌握本乡镇残疾人工作落实开展情况,并从中查找原因、办法、差距等反应因素,并定期赴各乡镇进行调研督导。

10月中旬,我县参加了省政府在金昌召开的全省残疾人社会保障体系和服务体系建设现场会,将我县“两个体系”建设工作经验形成会议材料在大会与全省重点联系县作了交流。

(二)第二代《中华人民共和国残疾人证》发放和管理工作

第二代《中华人民共和国残疾人证》发放和管理工作扎实开展。一是严格按照州残联要求,做好发证及档案管理工作。二是做好服务工作,我县办证业务员在不断熟悉业务的同时,不断提高了服务态度和质量。据统计,至9月底止,第二代《中华人民共和国残疾

2 人证》已发放了1654本。

(三)社会保障工作

我县将残疾人纳入社会保障体系,一是协调县民政部门将符合条件的城镇、农村残疾人纳入低保,做到应保尽保,建立低保残疾人档案资料。积极配合县民政等有关部门,为贫困残疾人提供临时救济。目前共有728名残疾人纳入最低生活保障对象;二是资助1020名残疾人参加农村合作医疗,380名城镇残疾人参加城镇居民医疗保险;三是领导帮扶86人,社会帮扶542人,残联帮扶33人,领导帮扶68人。

(四)扶贫工作

为了切实改善残疾人的生活状况,我县从上级部门争取到残疾人危房改造140户,争取资金70万元。任务下达后,我们及时做好落实工作。一是召开了各乡(镇)残联理事长会议,及时把任务分解到各乡(镇);二是组织残联干部职工,深入到危改对象户逐户做好调查核实工作,及时确定危改对象户、进行张榜公示、选址等工作;三是派出工作人员定期或不定期深入到建筑工地检查督促指导,确保建筑工程进度和质量;四是为了确保项目的顺利实施,我县制定了《夏河县2011年全县残疾人危房改造实施方案》,同时成立了以县政府副县长为组长,县政府办、县残联负责人为副组长,县监察局、县财政局、县国土局、县扶贫办、县审计局、县民政局、县农林局、县审计局、县建设局、县新农村建设办公室等部门负责人为成员的夏河县农村贫困残疾人危房改造项目实施领导小组。办公室设在县残联,具体负责该项目实施的组织协调工作。据统计,至11月底,全县危房改造140户任务,完成140户,建筑的结构全部

3 为砖混结构,目前部分已入住新房。

与此同时,我县以21个“全国助残日”活动为契机,现场发放了重度残疾人居家供养补助130户,每户500元,共计金额65000元;发放民政临时救助金40户,每户500元,共计金额20000元,并配发每人一套棉衣棉裤;发放残疾人就业保障金助学金6人,金额为10300元;发放残疾人机动车燃油补贴每人400元,金额为13600元;发放危房改造房屋首期款20000元;发放5台助听器,18辆轮椅以及向残疾人特困户发放州县残联慰问金12000元。

(五)教育工作

今年,我县共有6名残疾大学生及残疾人子女得到州残联 “残疾人就业保障金助学”资金的助学,得到助学的资金共1万多元。4月中旬我们利用“两基”国检时机,对全县随班就读的残疾学生进行了摸底调查,据调查统计,全县残疾儿童随班就读74名,入学率已达90%以上。

(六)就业工作

残疾人劳动就业工作扎实推进。我县针对残疾人劳动就业的困难和压力,采取多形式、多渠道的办法促进残疾人就业。一是通过开展征缴残疾人就业保障金,促进机关和事业单位安排残疾人就业;二是主动与企业老板联系,输送思想好、懂技术,有劳动能力的残疾人到工厂当工人;三是残疾人科学技术知识和劳动技能是发展残疾人事业的主要工作之一。因此,根据我县的实际情况和残疾人不同的特点,不同类型的组织他们进行科学知识和技能培训,4月3日和6月10日将9名残疾人选送到省残疾人培训基地进行技能培训。6月17日将10名残疾人选送到州残疾人培训基地进行培训,

4 通过培训授课,使参加培训的人员真正学到了一定的科学知识,掌握到一定的劳动技能。为今后的生产社会有了足够的信心。 据统计,至10月底止,已经按比例安排残疾人就业33名、集中就业4名、公益性岗位安置18名、个体就业6名、农村就业260名。

(七)康复工作

一是2011年,州残联下达我县45例白内障复明手术任务,经我县残联干部职工及我县人民医院医务人员的共同努力工作,并经过认真的调查摸底、初检、筛查工作,成功完成45名白内障患者复明手术;二是低视力配用助视器任务35名,完成21 名;三是聋儿康复训练任务1名、聋儿家长培训任务1名,目前依照省州任务完成培训;四是残疾儿童机构康复训练任务1名,完成1名;五是完成普及型大腿假肢装配任务2例,普及型小腿假肢装配任务2例,超额完成1例;六是辅助器具供应任务60件,完成68件;七是智力残疾儿童康复训练任务5名,完成5名。八是协助2名脑瘫儿童到兰州顺兴脑病康复医院进行抢救性康复治疗。

(八)宣传工作

紧密结合省州残联文件要求,认真布署开展第二十一次全国“助残日”活动,紧紧围绕“改善残疾人民生,加大残疾人维权”的主题开展多种形式的助残活动。一是广泛开展走访慰问活动,为残疾人送温暖、献爱心,通过深入基层,深入残疾人家庭进行走访慰问及时向他们宣传有关扶残助残政策;二是今年我们借“助残日”时机在县有线电视台、广播电台播放专题新闻2条、悬挂横幅2条、张贴标语400条,散发宣传单500张,上报工作简报60份。甘南日报主要版面刊登我县残疾人工作3期,省残联网站登载信息38条,

5 三是助残日当天我县为武警夏河消防中队授“助残志愿者”旗帜,向10名“助残志愿者”武警夏河县消防中队战士佩戴志愿者绶带。

(九)文化、体育工作

残疾人文化体育事业得到巩固和加强。一是根据州残联下达的目标任务,于今年5月中旬,我们已经完成了残疾人体育运动员后备力量的选拔工作,去年冬至今年初,我们共选送了1名残疾人运动员到西安参加集训,参加集训的我县残疾人运动员草毛吉不畏艰难,刻苦训练,在2010广州举办的亚残会上取得了较好的成绩,为夏河县争得了荣誉。今年10月中旬,又代表甘肃省参加在浙江举办的全国残疾人运动会,并取得第四名。二是我会将去年参加上海世博会的残疾人唐卡绘画艺人华克加唐卡绘画作品,推荐到中残联参加中国残联与澳门特区政府在澳门举办的“两岸残疾人书法绘画及工艺品联展”。

(十)维权工作

残疾人合法权益得到切实保护。今年以来,负责信访维权工作的人员,认真做好信访处理工作,据统计,至目前,共接待残疾人来访7人次,处理假肢安装需求2人,救济救助5人(发放临时救助金各500元),来信来访处理率达100%,来信来访处理满意率达100%。一年来,没有出现因处理不满意的事情,残疾人的合法权得到了切实保护,并申请建立了残疾人法律救助工作站,聘请律师,专人负责,开展残疾人法律工作,没有出现残疾人集体上访或越级上访的现象,残疾人思想比较稳定。

目前,残疾人工作已按州、县残疾人目标管理与考核悉数落实,任务基本完成。

四、存在的问题

(一)残疾人经济收入偏低,家庭负担沉重。残疾人大多数生活在农牧村,残疾人无收入或收入偏低占绝大多数。重度残疾人大多生活不能自理,需要有人帮助料理日常生活,使他们的亲属承受了常人难以想象的痛苦;一户多残、老残一体家庭比较多,生活相当贫困。

(二)残疾人就业困难,优惠政策未能有效落实。

(三)州、县农牧村残疾人危房改造匹配资金未能落实。

(四)无障碍建设发展缓慢。建筑设施、道路交通还没完全达到无障碍设施建设标准。盲道建设不规范。

(五)个别残疾人存在一定依赖思想。缺少自强、自立精神,有等、靠、要现象。

第12篇:林业局工作完成自查情况报告

按照市林业局《关于下达2013年度工作目标任务的通知》(林发﹝2013﹞14号)和《关于开展2013年度完成目标任务督查评议工作的通知》(林发〔2013〕37号)精神,我局对年度工作目标任务完成情况进行了认真自查。通过自查,今年我局目标考核项目共计得分124分,其中:全面完成年度工作目标任务,应得分100分;荣获各级奖项13项,应加分14分;创新工作10项,应加分10分。现将自查情况呈上,请审核。

2013年以来,我区林业工作在区委、区政府的坚强领导和市林业局的大力指导下,认真贯彻落实党的十八大和中、省、市一号文件精神,紧紧围绕“六大兴市计划”的目标要求,始终坚持服务“四大战役”、“四大行动”的工作取向,大力弘扬求真务实、创先争优精神,狠抓两大工程建设,全力开展造林绿化,加强资源培育保护,加快林业产业发展,各项工作成效明显,全面完成年度目标任务,为促进经济社会跨越发展作出了应有的贡献。今年以来,我局先后荣获全省森林病虫害防治工作先进集体,市级文明单位,全市林业系统2012年度目标考核二等奖和维护社会稳定、退耕还林工程建设、森林防火、开展义务植树活动、林木种苗、林业有害生物防治先进集体,2012年度全区“四好班子”,先进基层党组织,安全生产目标责任、工商金融服务先进单位,平台攻坚服务三等奖、目标绩效考核一等奖,新农村建设服务三等奖,农村经济发展、社会发展、信访稳定、纪检监察和妇女工作先进集体。

一、目标完成情况

全年共完成营造林2.16万亩,占任务的113.7%,完成零星植树120万株,占任务的120%,完成低产低效林改造0.9万亩,占任务的104.7%。新增森林总面积0.55万亩,其中林业用地增长森林面积0.52万亩,占任务的100%;新增森林蓄积8万立方米,占任务的100%。完成森林管护16.2万亩,占任务的100.6%;巩固退耕还林成果3.7万亩,占任务的100%。建设高效经济林1.3万亩,占任务的118.2%,其中核桃0.8万亩,占任务的133.3%,青花椒0.15万亩,占任务的150%;建设林产业示范村2个,占任务的100%;建设花卉苗木基地0.22万亩,占任务的110%;建设林下资源开发基地0.4万亩,占任务的133.3%,其中种植业0.2万亩,占任务的200%,养殖业0.2万亩,占任务的100%。完成道路绿化79公里,完成江河渠系绿化9.5公里,完成水库塘堰绿化272亩,完成农村“四旁”植树3070亩,完成二台土以上宜绿撂荒地绿化8160亩,占任务的102%。争取中省资金2023.65万元,占任务的134.91%。实现林业总产值9.53亿元,占任务的100.3%,其中生态旅游3.17亿元,占任务的105.67%,农民人均增收132元。

二、工作开展情况

(一)林业重点工程推进有序。实施天保二期工程,层层签订目标责任书,将16.2万亩森林管护任务落实到山头、地块和人头。强化资金管理,做到专款专用,按时发放森林生态效益补偿基金157.21万元。实施退耕还林工程,突出抓好补植补造、质量检查、后续产业发展等关键环节,巩固退耕还林成果3.7万亩。共补植核桃、香椿、柏树50多万株,连续五年顺利通过国家和省级核查验收,没有不合格面积,保存率达100%。

(二)林业产业发展成效显著。统筹城乡发展,坚持生态优先,强化招商引资,以林产业示范基地和示范村建设为抓手,以项目实施为载体,以营造高效经济林为重点,抢抓时机、精心组织,培育壮大速丰林、优质干果、花卉苗木产业,完成低产核桃高接换优2570亩,为全区绿色经济发展注入了新的活力。观音湖湿地公园被国家林业局列为国家湿地公园建设(试点),积极争取国家“十二五”湿地保护建设项目。林业产业的发展壮大,实现了国家增绿、企业增效、农民增收的多赢局面。

(三)生态文明建设进程加快。广泛宣传发动,大力开展义务植树活动,切实做好高速公路沿线农村庭院绿化规划和技术指导,搞好交通“五线”、江河两岸、进出口道路、裸露坡面等薄弱地段的绿化工作。3月7日,市、区“四大班子”及国开区、河东新区领导及机关干部职工600余人,与当地群众在紫荆山庄、大拇山和兰博园开展植树活动,共栽植樱花、栾树、桂花1800株。龙凤镇、职业技术学院、新都等其他单位和个人也开展了义务植树活动,适龄公民义务植树尽责率达95%以上,群众爱绿护绿意识进一步增强,为创建全国文明城市和“多城联创”奠定了坚实的基础。

(四)森林资源安全保障有力。建立健全信息宣传、资源管护、森林防火、有害生物防治机制,制定严格的林木保护和防火应对措施,确保全区森林生态安全。

1.加强政策法规宣传。充分利用报纸、广播、电视、标语、短信等载体,大力宣传林业方针政策和法律法规,不断增强干部群众的法制观念和自觉维护森林资源安全的意识。全年共制作林业专题节目1期,举办林业法律讲堂3期,开办林业专栏12期,在各级刊物、媒体、网站发表林业宣传信息200多篇,其中国家林业网13篇,省林业网13篇,市林业网93篇;《绿色天府》3篇,《日报》11篇,《专刊》32篇,市、区政务网4篇,区级刊物14篇,其他网站20余篇。

2.强化森林资源管理。严格执行森林限额采伐和凭证采伐制度,实际采伐林木2360立方米。严格征占用林地审批制度,加强衔接服务,共办理征占用林地项目8宗,征占用林地33.26公顷,上缴森林植被恢复费220.42万元,征收育林基金15.04万元。扎实开展木材流通领域清理整顿,共清理55户,整顿7户,取缔非法木材经营加工户3户。

3.落实森林防火责任。加强组织领导,在交通要道和林区、景区悬挂大型横幅和张贴防火公告;在“元旦”、“春节”、“清明”、“五一”等关键时期,及时增派值班人员,强化野外火源管理,严防重特大森林火灾发生。千方百计筹措资金20万元,成功举办全区森林防火应急演练,召开森林防火会议45场次,出动宣传车185台次,刷写标语2500条,发放宣传单2万张、宣传手册2万册,购置灭火器、砍刀、斧头等消防器材2250台(套),装备防火应急队员400余名。通过广泛宣传,认真防范,及时扑救,确保森林火灾损失率控制在0.1‰以下。

4.抓好林业有害生物防治。对森林资源进行全面监测,指导乡镇适时开展林业有害生物防治。加强野生动物疫源疫病监测,严厉打击捕猎野生禽鸟的违法行为。加强林木种苗产地检疫,扎实开展“绿盾2013”检疫执法行动,严防检疫性有害生物传播。全年实际发生林业有害生物9.6万亩,防治8.35万亩。林业有害生物测报准确率93%,无公害防治率100%,种苗产地检疫率100%,未发生林业有害生物成灾现象。

5.加大综合执法力度。充分发挥森林公安和综合执法大队的职能作用,针对全区范围内乱砍滥伐林木、乱占滥用林地、乱采乱挖野生植物、偷拉盗运木材、无证经营加工等违法犯罪活动开展专项治理行动,强化对市场、石厂、砖厂、宾馆、饭店的管理,严厉打击非法贩运、贩卖和经营加工行为,查办了一批群众反映强烈、有较大影响的危害林区社会治安稳定的案件。全年共出动执法力量450人,出动车辆255台次,受理各类林业行政案件21件,查处21件,行政处罚25人,查处率达100%,捣毁捕鸟网27处,没收野生动物制品212只,收缴林木12.5立方米,罚款7.91万元,为国家和集体挽回直接经济损失18.4万元。

(五)信访稳定工作扎实有效。局党组高度重视,将信访稳定工作纳入议事日程,切实加强领导,建立健全机构,形成了“一把手”负总责,分管领导亲自抓,森林公安分局具体抓,其他成员共同抓的工作机制。全面落实包保责任,做到早发现、早报告,早安排、早落实,加强协调配合,收集整理各种信息,积极开展疏导劝解,切实做好涉林信访和川林森工维稳工作。

(六)干部综合素质不断提升。深化创先争优活动,扎实开展“实现伟大中国梦,建设美丽繁荣和谐”主题教育,加强领导班子和干部队伍建设,强化学习教育培训,干部职工的综合素质得以不断提升,基层林业站点建设有序推进。认真贯彻落实党风廉政建设责任制,切实开展两大工程执法监察,狠抓领导干部廉洁从政和廉洁自律意识,为发展现代林业、建设生态文明、促进绿色增长提供了坚强有力的组织保障。

第13篇:二O一O年度党建工作目标完成情况自查总结

中共保宁XXX工委

二O一O年度党建工作目标完成情况

自查总结

2010年,街道党工委抓党建工作以 “五个到位”(专题研究到位、安排部署到位、检查考核到位、表彰激励到位、经费投入到位)来推动工作落实,确保了年度目标圆满完成。

一、干部队伍建设

1、社区干部队伍配备加强。一是以“双好双强”标准配强了社区总支书记。在辖区公开选拔出了3名“春风示范社区书记”(寓思园、内东街、凤凰楼);在社区总支换届中通过“三推两选一票决”公开选拔出了10名总支书记,其中新当选2人。同时调整总支副书记5名。二是配强了居委会干部。通过换届选举,新当选居委会主任5名,副主任6名。

2、实施了事业干部设岗定责。对办事处所属劳动保障所、低保救助中心、社会事业服务中心(文化岗)等部门的8名事业干部开展了竞聘上岗。

3、对机关干部严管重考。一是调整机关中层部门设置,增配中层干部4名,并对机关工作人员优化组合,明确职守;二是认真落实《干部下访制度》、《干部首问责任制》、《工作包片责任制》,实施机关干部与联系的社区捆绑考核制;三是加大了对党员干部“勤廉双优”考核评价;四是认真贯彻“四项监督” 1

制度推动工作。2010年街道班子成员和广大党员干部无一例违规违纪现象发生。

4、大力培养大学生“村官”。工作上压担子,给手段,充分发挥了两名大学生“村官”特长。目前两名大学生“村官”已定向考取南充市副科级乡镇领导干部。

二、社区基层组织阵地建设

1、巩固培育党建先进典型。新培育“创先争优”典型4个(XX街社区、XX街社区、XX社区三个党总支,三幼党支部、XX第四党支部);巩固先进党总支6个(XXX教办、XX街、XX园、XX街、XX寺、XX街社区)。先进个人典型8人,其中2名街道党工委领导,1名机关工作人员得到市委表彰,2名社区总支书记(XX、XX)先后得到省、南充市表彰,3名支部书记得到市委表彰。

2、圆满实施了社区“两委”换届选举工作。对10个社区“两委”班子进行了调整,实施交叉任职,书记主任一肩挑有6个社区,委员交叉任职达%,社区班子进一步年轻化、知识化。

3、积极争取落实了社区组织阵地所需的电教设施。配备数字投影机13台、自锁荧幕13张、话筒26个及电教制度牌39个,共计资金近30万元。

4、建立了辖区党组织信息总库,库纳党组织88个计4878名党员,并对XX、XX等5个社区示范建立了党组织信息分库。

5、立足社区“两委”换届选举实际,建立健全街道社区党建工作基础台帐。

三、“七项专职”工作落实

1、党员发展:全年新发展党员19名,批准按期转正39名。

2、流动党员管理:对长期外流务工党员231名建立台帐,做到了一月一联系。

3、党费收缴:开展自查自纠活动1次,党费清理1次;全年征收党费57225.10元,其中补收2009年度党费2.05万元,党费达到足额上介。

4、党建信访维稳:常态摸排,加强了对社区“两委”换届落选干部思想政治工作,目前党建达零上访目标。

5、三级联创:以创“五好”目标在XX、XXX、XXX、XXX、XXX五个社区推行,落实了三级联创进社区活动各项工作。

6、“四民”工作法推行:认真按照阆委组通„2010‟37号文件精神要求,以XXX、XXX社区示范推行辐射其余11个社区。

7、党建业务培训:全年专题培训书记、副书记4次,发放党建工作明白卡100套。

四、“四项活动”组织

1、科学发展观收尾活动:着力解决了突出问题352件;做好了软件资料归档归卷。

2、创先争优活动:以保工委发„2010‟28号文件明确在辖

区88个党组织4788名党员中广泛深入开展 “三创建三争当”活动。涌现出了XXX、XXX、三幼集体及观音寺第四支部老党员XXX市先进典型,先后被市电视台宣传报道。

3、七〃一庆祝活动:街道党工委拿出2万余元资金大张旗鼓表彰先进,共表彰了6个基层党总支、15个基层党支部,46名优秀共产党员、2名优秀党务工作者、2名优秀大学生“村官”。

4、党内结对帮扶:加大对地震受灾的党员户帮扶力度,帮助他们开展房屋维修加固。共帮扶党员210户计13万余元。

五、试点工作与创新

街道党工委按照市委组织部安排,圆满实施了XXX、XXX、XXX楼三个 “春风示范”社区书记公开选拔工作,并将其中成功经验实施于10个社区“两委”班子换届选举工作中,取得了非常显著的效果。

2010年,街道党工委坚持以人为本,以“创先争优”活动深入开展促保宁党建工作上新台阶。

中共XXX街道工委

二○一○年十二月二十六日

第14篇:社区党建工作自查总结

社区党建工作自查总结

2013年,石油东山社区党支部在陈仓镇党委的正确领导下,认真贯彻落实党的十八大精神和各项方针政策,充分发挥党组织的战斗壁垒作用,积极开展各项服务工作,圆满完成了各项工作任务,并取得了显著成绩,得到上级部门的好评,现将一年来的工作总结如下:

一、抓班子、强队伍,夯实党建基础工作。

为进一步加强社区党组织建设,更好的发挥社区党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐、维护稳定的作用,社区党支部把党建工作摆上重要议事日程,讨论全年工作计划,修订完善各项规章制度,制定了党支部“双承诺”制度、“双评议”制度及党务、居务公开制度和党风廉政建设制度、两委会学习制度等。每月召开一次党员大会,适时召开居民楼组长、业主代表会议,传达上级文件精神,讨论社区重大问题,广泛征集群众意见,做到行动统一,步调一致,使社区党建工作近有安排,远有方向。努力建设一支坚强有力,精诚团结,开拓进取,求真务实的战斗集体。

二、加强党员教育,提高队伍素质。

党支部始终把自身建设作为推动各项工作的关键,努力建设好队伍,深化党员的教育,更好的服务群众。在日常工 1 作中,严格按照镇党委的要求,加强“两委会”人员思想政治学习,开展创建学习型党组织活动,坚持自学和集体学习相结合的方式,写一篇心得体会,为增强学习效果,党支部为每位党员发放了新党章,特邀金台区原区委党校校长刘都岐同志为大家上党课,解读十八大精神,加强党性和理想信念教育,道德讲堂教育等,注重用身边的人和事教育党员群众,增强党员意识,牢记党的宗旨,发挥党员的先锋模范作用,永葆共产党员的先进性,不断弘扬正气,树立先进,党支部要求每个党员做到“三个一”,暨每人每年参加一次公益活动,做一件好事,提一条合理化建议。对注入新鲜血液的年轻党员,给予锻炼和磨练,加强后备力量的培养,加强工作责任性、组织纪律性和服务态度的教育,抓作风改文风,落实中央八项规定,厉行节约,反对铺张浪费,推动作风转变。抓作风建设,实现长效化、制度化,努力提高党员素质,营造良好的形象,要求别人做到的,自己首先要做到。榜样的力量是无穷的。结合纪念党的92岁生日活动,组织党员学习十八大精神并参与知识答题活动,党支部25名党员参加了答题活动,并提出合理化建议,达到了良好的效果。为庆祝建党92周年,社区积极开展节目演练,6月28日晚参加了矿区服务工作部庆祝建党92周年文艺汇演,社区舞蹈队自编自导自演,以快板歌舞的形式歌颂幸福社区,旨在弘扬党的辉煌成绩和战斗历程,激发大家爱党、爱国、爱人民的热

2 情,努力建设文明和谐社区。

三、搭建服务平台,倾心服务民生。

党支部始终把服务好群众作为工作的基本立足点,以“群众利益无小事”的宗旨,群众的事再小也是大事,努力为居民排忧解难,为民办实事、做好事。紧紧围绕创建全国文明城市这一中心工作,狠抓精神文明建设,提升群众文明素质和社会文化程度,完善硬件是精神文明建设的前提和基础,着力抓好社区基础设施建设,促进环境提升,抓好社区服务与管理,完善各项功能,让居民充分享受改革开放的成果。党支部紧紧抓住居民关心的热点难点问题,有针对性的开展思想政治工作,坚持把解决思想问题同解决实际问题结合起来,全方位梳理查找突出问题的原因,诚信沟通,协商解决。日常生活中,居民家庭不和睦婆媳矛盾、厕所堵塞导致污水溢出、水暖管道爆裂、土崖滑坡等突发事件,每次都是社区工作人员第一时间赶到现场,协助沟通解决问题。社区一班人,带着深厚的感情、换位思考,视居民为亲人,为民办实事,如居民办丧事,社区会尽力给予帮助,为其提供桌椅板凳,写讣告,主持召开追悼会,上门慰问,协助办理丧事。对困难家庭子女考上大学的,为其申请办理低保,申请金秋助学补助,,为他们圆大学梦。对下岗失业人员,因年龄偏大,找工作困难,联系物业公司、私人企业,为他们解决就业问题。对患病的困难人员,协助办理大病救助和慢性病报销,逢年

3 过节上门慰问,并送去慰问金和慰问品。社区的关怀,使他们真正体会到党和政府的温暖,赢得居民的信任、支持和好评。

2013年,广泛开展“讲文明,树新风”活动,组织开展创建中石油和谐示范社区和省级安全社区活动,开展“和谐邻里”活动,评选出11户模范家庭,并进行表彰奖励,弘扬正能量。开展了“传承雷锋精神,弘扬文明新风”为主题的大型志愿者公益服务活动,开展了社区环境卫生综合整治活动,吸引了众多党员群众和志愿者的参与,组织党员群众为延安灾区人民献爱心,共捐款35人,筹得1935元。为增强社区的亲和力和凝聚力,社区积极开展各类普法知识宣传和科普讲座,开展摄影、书法、绘画手工艺品展,利用投影仪设备为居民放电影,开展道德讲堂活动,通过多种多样的活动,旨在提高居民素质,弘扬社会主义主旋律,用健康的思想和生活方式引导居民积极向上,用先进的文化理念占领社区主阵地,让封建迷信活动和法轮功邪教组织没有滋生的土壤。常年坚持开展各项文体活动,丰富居民文化生活,陶冶情操,免费为居民开放阅览室、乒乓球室、多功能健身房、棋牌室,营造浓厚的文化氛围、着力抓好基础设施建设,在金台区文广局和陈仓镇政府的大力支持下,为社区配备了各种音响设备、锣鼓家什等,并未社区活动广场铺设了羽毛球场塑胶草坪。更换了文化墙书画作品,并新添36把休闲座椅供居民

4 使用。社区大力开展文化活动,不断完善硬件设施,旨在促进社区和谐稳定,是居民生活在一个换了、温馨、幸福的大家庭中,提升居民的幸福指数。

2013年,社区全面完成了各项工作任务,被宝鸡市评为“和谐示范社区”成绩只能说明过去,社区工作只有起点没有终点。我们将继续发扬成绩,克服缺点,一如既往的做好各方面的工作,做到精心化管理,人性化服务,以“争创一流”的工作精神,为建设和谐社会而努力奋斗。

陈仓镇石油东山社区 2014年2月18日

第15篇:党建工作自查情况报告

气象局党支部党建工作自查情况报告

2008年在上级党委的正确领导下,气象局党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十七大精神,全面深入学习实践科学发展观,为完成以气象服务工作为中心的各项工作任务提供思想、政治和组织保证,现将我支部上半年的工作自查情况汇报如下:

一、组织领导方面

年初制定党建工作计划,把党建工作作为一项重点工作来抓好落实好,积极参加上级党组织的培训活动,为党建工作和党组织活动提供经费保障。

二、组织制度建设

组织健全,班子团结,分工明确。按照要求及时报送各种材料。建立健全各种规章制度,并严格执行。认真落实“三会一课”制度,多次组织党员同志学习,上半年已经召开了民主生活会,党建资料收集规范。

三、思想政治工作

严格按照学习实践科学发展观的要求,认真开展好学习实践活动,目前完成各项规定动作。思想政治工作制度健全,干部职工团结敬业。

四、党内监督

认真落实《中国共产党党内监督条例》,认真抓好党风、党纪和廉政教育,每年支部主要负责人均向地方纪委进行述廉,认真开展“文明单位”创建活动,获省委省政府表彰为“精神文明建设先进单位”。

五、党员管理与发展

认真做好党员的日常管理工作,年内无党员转进和转出,按照要求按时足额缴纳党费,按照计划和规定发展新党员,我局一名同志参加了入党积极分子培训班。

六、“整脏治乱”专项行动工作

制定了本单位的“整脏治乱”工作计划,并按照工作计划认真实施,单位领导人为本局“整脏治乱”第一责任人,并制定长效机制,现单位辖区范围内杜绝了脏、乱、差等情况发生,单位环境优美,秩序井然。

七、加强党组织先进性建设

认真组织开展“五好”基层党组织创建工作,抓好本单位联系点羊凤乡翁进村的帮扶工作,认真开展主题实践活动。

独山县气象局党支部 二○○九年六月七日

第16篇:党建工作半年自查小结

县委办公室党支部2007年党建工作半年自查小结

根据焉机工字[2007]51号文件要求,县委办公室党支部组织有关人员对半年来党支部的党建工作对照细则进行了自查,小结如下。

1、领导重视,精心组织。2007年以来,县委办公室党支部高度重视,全面抓好党建工作,以此推动办公室各项工作。年初办公室党支部与机关工委签订了党建工作、电教工作责任书后,县委办公室党支部及时召开了支委会,对今年责任书内容的制定进行了集体研究。在党员大会上,与支部全体党员签订了党建、党风廉政建设、纠风、电教工作责任书,并结合县委办公室自身业务对领导干部的分工进行了责任分解。

2、加强理论学习,提高整体素质。半年来,县委办公室党支部非常重视支部理论学习,年初制定了支部党员干部理论学习制度,制定了理论学习计划。对党的十六大、十六届六中全会精神、“三个代表”重要思想、《党章》、《中国共产党基层组织条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《党政领导干部选拔任用条例》、《中国共产党党内监督条例》、县委十届二次全委会议精神进行了重点学习。要求每人每年至少写心得体会12篇,对每人的读书笔记也作了明确要求。

3、认真安排,狠抓落实。县委办公室党支部能够做到年

初有计划,季度有督查,半年有总结。制定、完善各项规章制度,严格按照“三会一课”要求开展支部工作。根据县委基层办、机关工委关于学习贯彻中央四个长效机制文件要求,制定了县委办公室关于贯彻落实《关于加强党员经常性教育的意见》、《关于加强和改进党员管理工作的意见》、《关于做好党员联系和服务群众工作的意见》三个实施意见、党员经常性教育的五年规划和年度计划、党员结对帮扶困难群众工作计划、党员主题实践活动计划、流动党员管理办法等。对照四个长效机制,党支部、个人对照个人存在的实际问题进行了自查,进一步建立和完善整改台帐,确定整改时间和责任人,确保整改取得实效。

通过自查和各方面反馈意见,党支部认为,上半年,办公室党支部结合保持共产党员先进性教育活动,通过加强领导、完善制度,全面抓好党支部党建、党风廉政建设及党员电教等各方面工作。针对个别党员干部学习主动性不强,学习笔记等个人学习材料撰写不认真等问题,支部书记安排专人积极进行整改,并形成书面材料上报机关工委。通过自查,县委办公室党支部发现了自身存在的不足,对所缺材料及时进行了补充完善,为进一步更好地迎接机关工委半年工作检查打下了基础。

中共焉耆县委办公室党支部

2007年6月26日

第17篇:局综合办公室工作完成情况自查

办公室2014目标任务完成情况自查

2014年办公室工作,在领导和同志们的关心指导下,按照“围绕招商工作中心,强化基础保障服务”的思路,以科室目标责任书为引领,以党的群众路线教育实践活动为契机,模范履行岗位职责,坚持自我加压、高标准、严要求,顺利完成了全年各项目标任务。自查如下:

一、围绕局中心工作,做好综合文字材料的起草工作。完成情况:2014年办公室以提高以文辅政能力为目标,及时收集整理关于招商引资方面的知识,研究外地招商方面的新举措、新政策,在撰写综合文字材料时尽可能从内容、结构、标题、措辞等方面严格要求自己,引入新思路、新观点、新举措,提高以文辅政能力,综合材料的起草水平得到了提升。一年来,负责起草报告、总结、汇报等综合性文字材料50余份。

二、按照公文处理规范,做好文件、电话、信函等方面的收发处理工作。

完成情况: 2014年办公室工作人员,严格遵守机关纪律,严格按照公文规范化运转程序,做好来文来电的登记、运转工作,全年处理来文、来函650余份,接传电话2200余个,办公室工作从未因作风纪律专项检查和县委、政府督查而受到通报批评。

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三、做好局机关后勤保障及日常事务工作。

完成情况:一是做好机关各类会议的筹备,全年筹备服务各类会议100余次,使用会议记录5本。二是做好机关档案的规范化管理工作,全年收集归档文件1500余份。三是确保了机关来客接待、咨询、指引、用水、用电、办公用品、日常耗材、值周、安全、卫生、干部去向牌公示等项事务工作。四是及时完成了年度干部考核、工资升档晋级、医疗保险、住房公积金等日常工作。五是按照县委公务用车管理要求,落实每周用车报告及周末车辆封存,全年报送用车报告48次。

四、全年报送科室信息8篇,其中市级以上3篇。

完成情况:2014年,办公室报送信息 18 条,完成任务的225%;其中市级以上8条,完成任务的266.7%。

办公室信息工作呈现出以下特点:一是刊用的信息数量创历史最好水平。二是宣传的覆盖面进一步扩大。已经和汉中市经济合作局网站、洋县党建网、洋县纪检监察网、洋县政府网、机关工委网、洋县人口计生网及档案局《洋县档案》编辑部等8家媒体单位建立了友好合作关系,加大了投稿频次,提高了稿件利用率,宣传了招商工作,扩大了招商工作影响力。

五、全年促成2个招商项目签约;编制招商项目5个。 完成情况:

(一)、全年促成2个招商项目签约。

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针对这一任务,我科一是发挥好办公室信息畅通这一优势,凡是来电、来人,耐心接听、接待,注重因势利导,做好重点招商项目推介;二是充分利用朋友、亲戚、同学、客商等身边关系网,巧借QQ、微信、下企业等平台凝心聚力力促招商引资工作。

全年达成合作意向3个,分别为:恒利国际家具项目、金水小镇项目、高川置业一江两岸城市综合体项目。

全年提供有价值招商线索5条,分别为:

1、4月10日,下企业发现振邦化工闲置土地招商项目。原计划启动二期60吨沃氏项目,已征用土地30余亩,水、电、路、给排水到位,但受到水源地保护工程的影响,汉江流域限制化工类项目,该项目不能启动,把握企业希望通过招商引资途径寻求好的项目或合作伙伴这一机遇,及时牵线搭桥。

2、5月6日,电话推介联系深圳恒利国际集团,古总,拟征用80-100亩地,建设家具生产项目。及时将这一项目线索汇报局领导,进行跟踪对接,该项目线索已采用,达成了初步合作意向。

3、5月23日,电话推介联系四川国曙实业公司,曾欣,该企业主要从事农业林业高新技术项目开发。

4、电话推介联系西安爱奥尼公司,周道奎,前来考察投资我县金水小镇旅游开发项目。该项目已签约,已进入实

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质阶段。

5、年前利用在北京清华大学工作的亲友冯兴科,引进陕西高川置业公司李建国总经理,来我县考察城市综合体项目,初步与一江两岸管委会达成合作意向。

(二)、编制招商项目5个;

全年完成编制招商项目5个,分别为:城区集中供暖工程建设项目;800万平方米硅酸钙板生产项目;年产1.5万吨钛白粉生产线项目;林蛙养殖加工项目和山野菜标准化生产加工项目。

六、做好相关招商项目的包抓服务工作。

完成情况:办公室负责联系汉龙电子厂、东庆葛根系列产品深加工项目、皂素加工新厂扩建项目、年产1.5万吨食醋项目、有色集团工业产业园区建设等5个项目。办公室在继续坚持落实企情报告制度的同时,积极主动和企业相关负责人加强平时友好联系,及时掌握企业动态,为策划包装项目、完成固定资产投资、发现招商项目线索、政风行风测评调查工作打牢基础,确保了下企业活动取得实效。由于平时注重联系,例如电子厂固定资产入统工作我局抢先经贸局一步进行入统,且2014年超额完成任务;在年度考核资金进账单收集工作中,办公室能及时超额完成所包抓招商企业的到位资金证明材料收集工作,完成任务的105%。

七、负责联系有色园区管委会办公室并配合做好有色工

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业园区的招商工作。

主动加强同有色园区管委会办公室的联系,灵通信息,2014年园区共完成重点项目投资12亿元,实现产值58443万元,实现利税2159万元,组织有色收集进账单9亿元。其中清沟选场、尾矿库顺利通过了安全生产、环境保护验收,已经全面复产。招商新建了来田沟250万吨铁精粉及配套9000万M3尾矿库工程建设进展势头良好。盛华冶化公司6兆瓦余热发电项目,7月份已开工建设,预计2015年上半年可进行设备安装调试,6月底将正式投入运行。

八、负责党建、纪监党廉、督查、信访、计划生育、工会、老龄、目标管理、创建工作、综合治理、普法依法治理、依法行政工作。

完成情况:由于提前做好县综合考核任务的分解、督办、落实、汇总和总结、自查完善工作。办公室所负责的各项综合工作在综合考核中得分较高,排名靠前。

各项工作开展情况如下:党建工作主要落实了党建“三会一课”制度、党员双联双服务做义工、组织了庆“七一”怀党恩专题演讲赛以及开展了建党93周年党建知识答题竞赛活动。

纪检党廉工作主要是围绕反腐倡廉工作开展了党委(党组)主体责任分工,和两个责任任务落实、教育和惩治预防腐败体系2015-2020工作规划,制定了年度实施方案并明确了责任分工、进一步营造了廉政文化氛围、开展了服务承诺

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公示、结合春季集中整训组织机关干部进行集中学习、围绕落实中央八项规定开展了办公用房清理规范、围绕公务用车落实封存报告、围绕杜绝商业预付卡会员卡和私人会所中的歪风组织进行了相关承诺。全年纪检和党风廉政建设工作出台和修订文件12个,建立纪检专卷2卷,做会议记录1本。

督查工作,及时跟踪办理了县委、政府“三会”纪要、县委政府工作要点、工作报告、年度经济社会发展指标中涉及招商事项的各项督查工作。督查工作从未因工作失误而受到通报批评。

党史县志工作主要完成了局2012-2013年年鉴编写。 计划生育工作主要是建立了计生台账、配合开展了计划 生育人户分离情况调查、积极开展了双女户的慰问、组织开展了季度“三查”工作。

创建工作主要是围绕创建国家卫生城市积极组织开展局机关卫生区域清扫活动、按要求建立了五卷一册档案。

其他工会、老龄、目标管理、综合治理、普法依法治理、依法行政工作,都在2014年年度考核中得到满分。

九、完成领导交办的其它工作及特色亮点工作。完成情况:办公室能自觉服从领导安排,认真负责得完成领导交办的相关工作,没有让领导吩咐的事在自己手中造成失误。主要有:

(一)路线教育工作有特色,各项任务完成得质量高。

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党的群众路线教育工作,从3月份开始,至12月份,历经9个月时间,顺利完成各项目标任务,呈现出以下特点:一是结合实际,富有行业特色。明确了“真诚服务企业,招商攻坚发展”活动主题,开展了“倡学习、谈感受、提能力、转作风、促招商”读书交流活动以及下企业走基层活动和“学习焦裕禄精神践行群众路线专题演讲赛”;在整改落实阶段,开展了招商企业突出问题专项整治活动、招商意向项目跟踪对接活动。二是紧扣主题,工作完成得质量高。办公室能严格按照活动各阶段工作要求,扎实开展好各环节工作,圆满完成了4个阶段16项工作任务,尤其较好完成了“两方案一计划”中交办的各项整改和制度建设任务。其中牵头完成班子整改任务18项、专项整改任务10项,修订完善和新出台制度15项,督办完成班子成员整改任务57项。三是所开展得各项工作,记载清楚,资料完备,档案齐全规范。共建立专卷12卷,收集了各种纸质、图片、电子文件700余份。

(二)高度重视测评工作,行风测评再创佳绩。主观上有走基层下企业活动建立的良好基础,加之客观上重视政风行风测评数据库工作,严格审查测评对象信息,优化2000个测评对象数据库,今年测评工作位居同序列第二名,再创佳绩。

(三)较好完成了“改革、创新、担当”大讨论活动工作任务。

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(四)主动对接办理了参照公务员报批和登记工作,彻底解决了机关干部身份问题。

回顾2014年,办公室较好完成了各项目标任务,这些成绩的取得得益于局领导班子的坚强指导、科室间的密切配合、办公室同事间的精诚协作。过去的一年,办公室尽管尽力统筹好了群众路线教育实践活动与其他各项工作间的相互推进,但所做的这些与岗位职责所赋予我们的严要求还有一定的差距,我们还需倍加努力。2015年,办公室将继续谋求团结,克难攻坚,扬长辟短,力求在自己平凡的工作岗位上把每一件工作做得更细更好。

二〇一五年二月二十七日

第18篇:党建工作自查自评报告

水城县果布戛中心学校 党组织建设工作自查自评报告

2018年,果布戛乡教育党总支委员会在乡党委和县教育局党组的正确领导下,结合学校教育教学工作实际,认真按时完成了党建工作各项任务,为进一发挥党建工作在学校管理中的优势,促进党员队伍、教师队伍的建设。对照《县教育局2018年党建工作目标管理责任书》,现将自评情况汇报如下。

一、基本情况:

党总支委员会由乡委副书记张翊彬同志任总支书记,梁成远任总支副书记,邓修凡、王强、朱辉举3名同志任总支委员,总支委下设果布戛中学支部和果布戛小学联合支部,由梁成远同志负责总支委员会日常工作,党组织机构健全,责任明确。现有在职教师94人,截至到2018年5月底,全乡学校共有在职中共党员26人,占教职工总数的27.65%,其中,男党员21人,女党员5人。

二、自评情况:党总支委根据《水城县教育系统基层党建工作考评办法》,经过仔细认真的自查自评,得分为92分,现汇报如下:

1.思想政治建设:分值30分,自评得分28分。学校党总支和各支部高度重视党建工作,总支委员分工明确,书记“一把手”负总责,总支委员密切配合、分工协作,认真扎实地抓好学校党建工作,遵守与局党组签订“党建责任书”的承诺,党支部书记与党员签订了“目标管理责任书”。总支委员精诚团结,共同致力于学校党建工作,在工作中主动将上级精神与本校实际情况有机结合起来,努力探索新形势下学校党建工作的新情况新问题。积极履行党组织领导下的校长负责制,建立健全了领导班子成员联系业务工作制度和工作安排。认真制订学校党建工作计划,做到了年初有计划、过程有检查、有落实、年终有总结,及时完成上级布置的各项工作。根据学校实际,召开总支委员会议,专题研究党建工作,分别研究实施党建工作责任书、行风建设、师德教育、评选优秀党员、讨论教学工作、团队工作、讨论领导干部廉洁自律等内容。

2.制度建设:分值20分,自评得分18分。

健全了“三会一课”制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、学校党政形成了一个团结协作、务实开拓的坚强战斗集体和领导核心。平时,学校班子成员注重自身政治素质和业务素质的提高,率先学习党和国家的有关文件,理解和体会精神实质,撰写学习体会,进行交流以提高政治觉悟,把握工作的主动性。认真开展党建工作示范岗创建工作。校党支部坚持把党组织建设和团队建设一起抓,开展党建带团队建设活动,做到“以党的建设带动团队建设,以团队建设促进党的建设”,引导团队组织按照各自章程开展活动,为党组织发挥作用提供了良好的群众基础和外部环境。

3.组织活动建设:分值50分,自评得分46分。党总支委对组织发展工作有计划和安排,年内研究入党积极分子队伍建设问题3次,上了2次党课,分上下半年举办了2期入党积极分子培训,培养了7名入党积极分子。有党员26名,占教职工总数的27.65 %。认真制订了党员发展计划,落实入党积极分子培育教育措施,建立入党积极分子台账。推行发展党员“公示制”,入党转正“表决制”。2018年,1名教师吸收为中共预备党员,入党、转正程序规范,手续完整,材料齐全,记录准确。党总支委加强对预备党员进行跟踪教育。党员名册齐全,去向清楚。

三、今后努力的方向

努力做到思想作风积极向上,工作作风求真务实,生活作风低调慎行,领导作风民主严谨,并重申承诺,高举旗帜,坚定信念,保证有力,监督有效,从严治党,勤政廉洁,开拓进取,争创一流。

2018年5月23日

第19篇:街道非公党建工作自查情况汇报

***街道非公企业建立党组织自查情况汇报

按照区委《关于**活动实施方案》和《关于**的通知》要求,街道在全面了解掌握企业规模、党员等基本状况的基础上,按照先易后难、成熟一个组建一个的原则,加大组建力度。

一、基本情况

***街道辖区内共有非公有制企业**家,其中规模以上企业有*家,共有党员*名。辖区内有个体工商户**户,有党员**名,均为流动党员。至目前,已有**家非公有制企业组建了工会组织,**家组建了妇女组织,符合条件的**有限公司单独组建了党支部,其他非公有制经济组织依托街道工商联(商会)成立了工商联(商会)党支部,建立了居民党小组**个。

二、工作开展情况

一是街道制定下发了《***街道选派非公有制企业党建工作指导员的通知》,各社区均选派了党建指导员,加深与辖区企业和商户的日常联系,及时发现培养党员。

二是召开了街道工商联(商会)第一届会员代表大会暨党支部成立大会。辖区**家非公企业和**家个体工商户代表、**家特邀党员商户,以及公安、税务、工商等职能部门领导共计**余人参加。会议选举产生了第一届商会领导班子,明确了工作任务,并对商会今后工作开展提出了建议和要求。

三是成立了居民党小组。现有*个社区在商业集中区和居民小区建立了*个居民楼栋党小组。结合目前开展创先争优活动,送学到家,宣传到户。通过召开居民代表大会、党支部会议,邀请居民党员建言献策、参与社区评议工作,发挥党员作用,实现党组织纵向覆盖。

三、下一步打算

(一)继续做好非公党组织组建工作,坚持成熟一个组建一个。全年各社区结合“***”工作,做好辖区新入驻企业的摸底工作,努力做到“五清”,即企业经营状况清、职工人数清、组织设置清、党员数量清、业主身份清,最终达到成熟一个组建一个的目的。

(二)以加强党员队伍建设为重点,不断夯实非公企业党组织和党员发挥作用的组织基础。*个非公党组织书记要切实担负起入党培养人和介绍人职责,建立“党员责任区”,实行干部党员分片包干,做好分管片区内的企业和商业网点的党员“寻找”、发展和培养工作。预计全年在非公有制经济组织中培养入党积极分子*名,重点发展对象*个。定期召开支部会议和支部学习,为区域内的非公企业党员提供学习教育、开展活动的平台。

(三)开展非公党组织创先争优主题实践活动,充分发挥非公企业党组织和党员的积极作用。一是深入开展“我为企业发展建一言、我为党建工作献一策”活动。围绕***有限公司经营生产的中心环节,针对企业产品结构、技术设备、新产品开发等情况,以及围绕党组织和党员如何发挥作用等问题,形成有效的建议和意见,为非公企业健康发展出谋划策。在个体工商户中展开问卷调查,了解商户对街道党建工作内容、活动开展、所需服务项目等,为今后街道开展各项非工作、党组织活动提供依据。二是开展“一名党员一面旗、多为企业做贡献”活动。联合***公司举办“技术创新”、“劳动竞赛”活动,在商户中开展“党员示范岗”、志愿者服务等,充分发挥党员在生产经营中的骨干作用,入了解职工群众的合理诉求,稳定职工队伍,引导企业和企业主支持党建、关心职工、回报社会,重视员工福利,努力构建和谐企业。三是设立“维权岗”。利用共建单位**法院的资源优势,在工商联(商会)党支部设立维权岗,帮助职工和商户解决用工纠纷、签订劳动合同、解答法律知识。四是开展庆祝建党90周年系列活动。7月前后组织社区文艺队伍、志愿者进企业、进小区,为职工和商户送文化、送法律、送书籍、送温暖活动。采取多种方式、深度挖掘报道党建工作成效显著的非公企业,报道非公企业优秀党员和党务工作者的先进事迹,报道关心支持非公企业党建工作的企业主。每两年评选表彰一批“五个好”非公企业党组织和“十大外来工”优秀党员,为非公企业党建工作顺利开展营造良好的舆论环境。

***街道党委 2011年*月*日

第20篇:社区党建工作自查汇报材料

社区党建工作自查汇报材料

社区党建工作自查汇报材料 社区党建工作汇报

社区居委会成立于4月,同年8月成立社区党支部,辖区面积平方公里,现有人口2921人,其中常住人口776人、流动人口2145人,辖区现有行政企事业单位9个,驻军部队2个,辖区共有单位党组织11个,支部现有党员14名,社区干部6名、协管员4名,我支部自成立以来,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧扣“以人为本、服务居民、资源共享”的社区建设的思路,逐步形成了以社区党建为龙头,带动各项事业全面发展的社区党建工作局面。

一、加强党员教育管理,进一步完善党

的基层组织建设。 在党员学习教育上,我们以三会一课制度为载体,坚持每周二下午召开支部班子会议,简要总结上周工作,布置本周工作。同时,我们坚持每月的15日下午召开一次党员学习会,听取居委会本月工作汇报,学习党务内容,开展批评和自我批评,寻找工作差距,并联系实际布置党员下月的工作及活动,在此基础上我们能每季度召开一次党员大会,每半年召开支部组织生活会,向所属党员报告工作并听取党员的意见和建议,年终召开党支部民主评议会议,按时进行民主评议。

在党员的管理上,我支部为社区党员建立了“三卡”,即:社区离退休党员基本情况卡、社区在职党员联系卡、社区流动党员卡。“三卡”的建立,便于党支部及时了解掌握党员的基本情况和加强对社区党员的教育管理,使社区党员能及时了解党的方针、政策,并及时参与社区工作和各项活动。在日常工作中,我

们始终注重用各项制度规范党员干部的行为,先后建立健全了《社区党员管理制度》、《居委会干部上岗制度》、《居民大会制度》、《三会一课制度》等相关规章制度,并在抓落实上狠下功夫,逐步形成了依制度抓落实,依制度促管理的工作机制,在落实制度中明确分工、落实责任,常抓不懈的工作效果逐步体现,在不断增强社区党员的制度意识和工作责任意识,使大家都能自觉地按照制度办事的同时,也较好地保证了社区各项工作的经常化、制度化和规范化,有力地促进了社区各项工作健康有序地开展。

二、创新形式,加强服务,真正发挥社区党支部的先进性。

一是社区党支部认真开展了以“串进家门、知百家事、解千家愁、暖万人心”为主题内容的“党组织凝聚力工程”活动。2月24日上午,我辖区居民严照兰家中被一场无情的大火烧得一无所有,社区党支部在得知情况后,迅速组织发动辖区

党员发扬“一方有难、八方支援”的精神,对其进行救助,共捐助现金1275元,衣物数件,帮她渡过难关,同时,社区党支部及时与街道党委联系,帮她解决了120平方米的永久性地皮,使老人的生活环境彻底得到了解决;8月25日,社区党支部筹集现金300元,并购买了大米和面粉看望慰问了双目失明的老人和患有小儿麻痹症的女孩,并与她们结成了帮扶对子,鼓励她们树立生活的勇气,克服困难,战胜病魔;6月,社区党支部在得知辖区贫困户付新井因病住院的情况后,社区党支部在经费紧张的情况下拿出200元,到医院看望老人,并积极与民政部门协调,为其报销了部分住院费。二是深入开展“无职党员设岗定责”活动,合理设岗,充分发挥党员特长,为无职党员创造施展才华的有效途径,社区党支部结合本社区实际情况和“无职党员”的现状,设置了关心下一代岗,再就业争先岗,铁路护路联防岗等共有6名党员活动,通过合理设岗使无职党员

有了施展自己才能的舞台和为民服务的载体,“无职党员”通过履行岗位职责,影响和带动起了周围居民群众。一方面对社区干部工作起到了监督作用,另一方面也使社区干部工作压力有了一定程度的减轻。提高了社区党组织的凝聚力、号召力和战斗力。

三、下一步工作打算

下一步工作中,我社区将继续按照省、州、市关于加强和完善社区服务功能建设的相关要求,以开展社区建设示范活动为载体,以共驻共建、资源共享为纽带,以服务群众为重点,继续充实完善社区的基础设施和服务功能,结合社区实际及赴成都市社区参观学习的成功经验,我支部将重点做好以下工作: 一是抓好党员学习教育。紧密结合形势和工作任务,定期对社区党员干部和入党积极分子采取举办培训班,专题辅导,讲授党课等形式,提高社区党员的政治理论水平和为群众服务的本领,不断提高社区党务工作者及党员队伍的整体素

质。

二是抓好党员分类管理。在党员分类管理的基础上,继续坚持“四册四管理”制,即党员志愿者情况册、年老体弱困难党员服务册、失业党员信息册、流动党员联络册,严格做到底数清、情况明。 三是抓好活动载体。要立足社区实际情况,利用各种节假日和纪念日以及公益宣传活动的时机,开展内容丰富,形式多样的主题实践活动,同时进一步加强社区志愿者服务队伍建设,引导他们在社区建设中发挥作用。要继续开展党员“献爱心”捐款和慰问贫困党员活动,深入开展党员帮扶结对子活动。在活动开展的同时,要关注群众的思想情绪,及时做好思想政治工作,特别要注意区分不同的对象,比如下岗职工存在思想认识问题,要通过与他们谈心,使他们转变就业观念或组织参加技能培训,增加就业机会;而孤寡老人、残疾人、特困户是另一类需要特别关照的人群,可对这些人制定服务制度,切实帮助他们解

决生活上的困难。

四是利用社区资源为居民服务。为进一步提高社区居民的生活质量。满足居民的服务要求,遵循“关爱、真诚、沟通、服务”的基本理念,充分挖掘社区服务管理的潜力,以社区党组织为依托,以社区服务设施为载体,充分利用社区资源为居民群众服务。

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党建工作自查完成工作总结
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