工作总结高
推荐第1篇：小高工作总结
2017年小学教师晋级总结
自2008年9月参工以来，我一直坚守在山区教育工作的第一线，把教书育人工作放在首位，时刻争做一位模范的人民教师，为山区的孩子创造一片属于他们的快乐天地。履现职5年来，站在三尺讲台上有苦有乐，有喜有忧。然而，更多的是收获。现将本人任现职以来的工作情况总结如下：
一、政治思想
作为一名中共党员，我始终坚持四项基本原则，热爱祖国，热爱人民，拥护中国共产党的领导，高举邓小平理论伟大旗帜，认真践行“三个代表”和科学发展观的重要思想，认真学习“党的十八大理论”，深入领会其精神实质。认真贯彻执行党的教育方针，积极参加政治学习。热爱教育事业，认真学习新课程理念，全面贯彻党的教育方针，遵纪守法，教书育人，为人师表。始终恪守“学高为师，身正为范”的原则。 认真学习新的教育理论知识，及时更新教育理念，积极参加继续教育、校本培训及各种培训。
二、素质提升
钻研业务，更新理念。多年来，我一直坚持研读《课标》，深入教材，将学科知识与生活实际相结合；时时关注全国教研教改动态；能在研究探索中创造性地工作；自觉更新教育理念，积极参与并全身投入到基础教育课程改革的教学中去。
积极参训，提升学历。履现职以来，我从不放弃提升自己的培训、学习机会。除了参加每学年的继续教育、课堂比赛、课堂观摩外，还
参加校本培训、国培。2011年11月，在通泉镇级课赛中获数学“二等奖”。在繁忙的工作之余，还挤出时间取得了汉语言文学专业本科毕业证。
与时俱进，终生学习。新的教育形式要求我们必须与时俱进，必须具有先进的教育理念，才能适应教育的发展。如今的小学生视眼渐宽阔，如果教师知识不更新，思想不进步已无法满足他们的好奇。结合当前信息技术不断发展的趋势，我一直用新时期教师标准来要求自己，2015年国培选学了“应用信息技术优化课堂教学”，自己的教育教学也从信息技术发展中享受到了实惠。无论平时工作多忙，每天我都要抽出一定时间浏览新闻、了解时政，同时我还养成了每天阅读、写日记，写教学反思的习惯。几年下来，阅读成习惯，培训学习、讲座成了我的最爱。
三、教育教学
学习教学方法。作为一名年轻的人民教师，我深知提高自身教学能力的重要性，所以我不断学习新课程理念和各种教育教学方法，提高自已的业务素质和工作水平。工作中虚心学习教学方法，积极参与听课、评课，博采众长，共同提高教学水平。
上好每一节课。要提高教学质量，关键是上好课。为了上好课，我课前做到：不备课不上课。为了准备好一节课，用小时准备是常有之事；课堂上关注全体学生发展，引发学习兴趣，讲解力求生动易懂；课后及时辅导精练。
关爱一切孩子，因材施教。没有爱就没有教育。从离开家乡走进
师范那一刻起，我就坚定了要把我的青春奉献给这片热土，让所有的孩子都健康快乐地去追求新的人生。于是，教学中我会不断地告诫孩子：再穷不能穷志气。用我的真心教育孩子们，要学会自信坚强。工作中我尽可能地停下脚步，弯下身子，倾听他们的心声，了解他们的需要。根据不同类型的学生，我会在课前认真备课，千方百计的想教法，让在同一个课堂里的每一个孩子能快乐地学习，让调皮好动的学生自觉地静下来听课，让文静、内向的敢于发言。这8年里，我送走一批又一批的学生，迎来了一批又一批可爱的孩子，有过欢笑，也有过泪水，有过辛酸，也有过遗憾„„我真心地爱这些孩子，爱这里的每一个人。
用好新媒体促质量 。因自己的专业所长，教学中我常运用直观教具及现代教学手段，充分利用多媒体上好课。这一招让我成了孩子们最希望走进教室的老师，其实我走进的是孩子们的心里。增强学习兴趣，从根本上解决厌学心理，提高教育教学质量。
教学效果分享。参工8年，送走了8届毕业班。成绩均在县中上水平，其中2013年的毕业班38名学生满分的有4人，平均成绩进入前4名。2014年9月教学成绩优异被街道评为“优秀教师”，当年履职考核为“优秀”。工作的几年里6年担任的是全校英语，2年担任四至六英语，其他非毕业班效果更加理想，每年都有班级进入前列。
四、学校工作
身兼数职，热情不减。因学校实际情况，自参工就担任英语教学。同时还兼任过电教员3年，大队辅导员4年，学生生活管理员7年，
教导主任4年。 这些学校工作占了我很大一部分时间，有时觉得会很累，自己的时间少，但这也让我更加珍惜时间，用它来提高自己。只要学校需要、教育需要，我都会尽全力去做好每一天的工作，因为我对它有满满的爱。
五、个人分享
任现职以来，我不断鞭策自己，勤奋学习，努力提高自己的理论水平。积极撰写教学论文。
2013年12月，《浅谈游戏教学法在小学英语课堂中的应用》获云南省教育科学研究院三等奖；
2015年5月，《让经典文化丰富教育内涵》获县教育局“新华杯”我为教育献良策征文中获三等奖。
2016年2月，《浅谈农村小学英语教学中的兴趣培养》在云南省教育科研论文竞赛中获三等奖；
没有最好，只有更好。几年来，有许多收获也有不足。我诚挚地感谢每一个人，感谢领导这些年来对我的培育与教导，感谢身边的每一个人对我的支持和帮助。对于过去，我将永远记住并不断的总结；对于未来，我将不懈地去攀登。多为成功找方法，不为失败找借口，在平凡的工作岗位上实现自己的事业梦。
推荐第2篇：工作总结高云天
2011年年度工作总结
我公司的行政人事部是行政、人事、后勤管理为一体的综合管理部门。行政管理、人事管理、后勤管理是公司有序规范发展中不可缺少的组成部分，旨在为提高公司的管理水平，凝聚企业团队力量，使企业进入一个管理标准化、规范化的良好状态工作。
自2011年10月15日入职以来，在行政人事工作中，我用所学的专业知识及近三年来对人事管理的工作经验，根据公司实际情况及本职工作做了初步计划。工作中，在上级领导的关心、支持、指导下以及各部门的配合下，按照公司方针政策，行政人事部的工作特点：进一步强化各项后勤工作，加强执行力度，创新人力资源管理工作，为公司运营提供基本的后勤保障及公司发展提供动力支持。入职从事人事行政工作起，都是围绕上述思路展开的，努力为各部提供保障，适时调整招聘、用工管理以及后勤保障管理思路。
工作总结报告
一、人事管理
1、完善制定人事管理有关文件，并根据公司的情况逐步完善并实行各部主管会签下发；解释并监督各部门对已下发文件的执行情况，并做进一步指导。
2、规范人事档案(新进、离职等)管理。
①、重新对现有人员进行了档案收集工作，现员工（参保者）档案基本齐全。
②、办理公司新进、离职等手续；并计划年后彻底完善人事流程手续。
3、人员招聘。
①、制作各部门人员需求申请单。
②、根据部门人员的实际需要有针对性、合理性招聘员工，以配备各岗位；通过广发招聘信息：各招聘网站发布招聘信息、查找求职信息等一系列实用性措施，节省了大量的时间成本、资金成本的同时，并取得了一定的成效。
4、优化考勤纪律。
①、加强考勤管理，在公司各领导的协助下抓迟到等现象，控制员工当月迟到次数，规范考勤制度并严格考勤制度责任的落实。
②、加强请(休)假制度、各级领导签审管理，对不履行请(休)假手续者，坚决予以查实并作出警告、报相应主管处理，这样既维护考勤制度的严肃性，又从另一方面激励了在岗员工的积极性，提高各部主管的管理责任心，加强各部门的团队意识，进而改善公司的工作作风。
5、绩效考核方案的拟制（未实施）。
6、培训方案的拟制（未实施）。
7、薪酬-福利方案的拟制、呈报（未实施）。
二、行政管理
1、执行公司领导指示。完成公司临时性工作，对各项工作的督办和检查。
2、根据领导意图，起草有关规章制度文件。做好公司文件的通知、检查。在文件发放上做到下发的文件及时送达有关部门签收，为公司贯彻落实上级精神、及时完成工作任务提供了有力的保证。
3、协助公司领导，完善、制定公司规章制度，并执行贯彻公司规章制度。
4、加强沟通：与员工面对面解决问题，使员工工作有章可循，做到违纪有据可查，使他们了解、支持行政工作，取得了较好的效果。
5、岗位说明书的拟制（未实施），意在促进各部门工作人员很好地履行岗位职责，办事效率的提高。
6、监督、管理、检查方面：每天对公司各部门环境卫生、纪律检查工作。在检查中发现的违规等各种不良现象及时处理并通知相关部门负责人。
7、实施办公大厅内禁烟的规定，保障办公大厅良好的工作环境及公司形象。
8、完成上级交办的其他任务，并按时按质的完成。
三、后勤管理
1、加强办公大厅的打印共享工作，简化打印程序、提高打印速度、最终实现工作人员工作效率的提高。
2、及时查看办公大厅及办公室的电表，并及时交费，保证工作区域的正常用电。
3、即时购买。申领办公基本设备，如电插座、热水壶等，为工作人员的正常工作提供基本保障。
四、2012年计划
根据公司目前实际情况和今后的发展趋势，行政人事部计划从以下几方面开展2012年工作，全面推行目标管理。
1、行政人事部在2012年做好日常管理工作外，重点做好以下几方面工作。①、做好行政监督检查，严格按照公司规章制度及公司下发文件进行罚款。②、配合公司促建工作，加大行政管理力度，对在工作上涌现出来的典型的人和事予以及时公布，通过物质和精神双重激励，促使工作质量进一步提高。③、严格办公室管理及办公用品的管理、以及环境卫生管理。
④、严格执行公司各项规章制度。比如考勤、劳动纪律、员工文化的管理等等。⑤、加大人力资源管理力度，完善劳动人事档案及使用期考核监督管理，做好以事设岗，人尽其才。为人才招募与评定薪资、绩效考核提供合理依据。
⑥、完成日常人力资源招聘与配置。
⑦、加大内部人力、人才开发力度，弘扬优秀的企业文化，进一步增强企业文化的感染力。
⑧、做好人员流动率的控制。维护公司的形象和根本利益。
四、建议
行政人事工作对一个正在发展和成熟的公司而言，是非常重要的基础工作，也是需要公司上下通力合作的工作。各部门配合共同做好工作的项目较多，因此需要公司领导予以重视和支持。自上而下转变观念与否，各部门提供支持与配合的程度如何，都是行政人事部工作成败的关键。所以行政人事部在制定年度目标后，在完成过程中恳请公司领导与各部门予以大力协助与配合。
公司快速的发展，使得行政人事部工作责任大，但我始终以饱满的工作热情投入工作，履行行政、人事、后勤等各项工作职责、执行公司的规章制度，较好的完成了各项工作任责。当然，行政人事部在今年的工作中还存在很多不足，将在来年工作中改进和纠正。随着公司的发展壮大，根据需求进行人才招聘、加大行政、人事、后勤管理力度和员工培训等完成各工项工作，以及严格实施和执行公司各项规章制度，可以预料来年我们的工作将更加繁重，要求也更高，为此，我将更加勤奋的工作，努力为公司做出贡献!
行政人事部：高云天
2012年1月12日
推荐第3篇：高间工作总结
2011年高间工作总结
李秋梅
2011年是不平凡的一年，更是收获成功与幸福的一年。因为我们医院出色地完成了医院等级评审工作，作为医院的一名中层干部在感到无比兴奋的同时又深感责任重大，因为成绩只能代表过去，未来固然是美好的，但工作任务更是艰巨的。要走好今后的每一步，作为科室的护士长就要清楚地知道过去的一切是否完美，因此本人现将一年来的工作总结如下。
高间病区2011年在院领导及护理部的正确领导下，在科室全体护理人员的共同努力下，现已圆满完成了本年度的工作任务，全年共收治病人总数为1306人次，比去年同期多104人，其中剖宫产手术
985例，比去年87例；完成了新生儿游泳抚触各6158例，其中重游人数为3697例（援外游泳人数为500例），全年患者满意率为98%，已达到零纠纷任务、零差错事故。
一、按照护理部要求科室成立质控小组，确保护理质量持续提高。1．科室成立质控小组，使护理工作质量不断提高。
只有建立健全质量管理体系，才能有效地把各项护理人员、各项护理工作有效地组织起来，形成一个目的明确、协调一致的质量管理体系。为此科室成立了护理质控组，每月对护理工作进行全面地检查、督导，定期召开质控小组工作会议，分析总结存在的问题，并制定相应的整改措施，从而使护理工作质量不断提高。
2．健全各项护理规章制度，完善护理质量标准。 科学可行的护理规章制度和操作规范是约束护理人员的工作准则，是保证护理工作质量和护理安全的前提。根据我科的实际情况，我重新完善了护理工作岗位职责和相关的工作制度，如，明确岗位责任制、查对制度的落实，床头交接班的实施，重点环节、重要时段及重要人员的管理、护理风险评估等，责任落实到人，形成人人有事管、事事有人负责，从而使护理工作更加规范化，护理工作质量持续提高，全年无差错事故发生。
3．完善护理质量标准，加强质量控制内容的落实
质量标准是质量管理的基础，也是规范护理行为的依据，没有标准，不仅质量管理无法进行，而且护理行为也没有遵循的依据和法则。根据护理部下发的各项护理质量标准，我们科室坚持把质量标准作为管理的基本任务和基础工作，在工作中坚持以人为本，以产妇为中心实施人性化服务，全年病人满意率为98%，护理工作更加规范化和标准化。
二、深入开展优质护理服务示范工程
一个科室就是一家人，在管理这个家的时候，我会充分调动护士姐妹的积极性和工作热情，树立关心病人、尊重病人的理念，给病人亲切关怀，一切从病人的需要去考虑问题，让病人真正感受到医院就是家，将疾病的相关知识、母乳喂养的相关技巧、新生儿护理的注意事项及时告知病人，加强护患沟通，制定人性化、个性化的护理措施，使基础护理工作得到落实。及时评估护理效果，了解产妇的康复状况，使病人得到安全、满意的服务。在做各项基础护理时，坚持以病人为中心，以病人的满意率为核心，以病人的需求为目标，充分调动护理人员的主观能动性，保证各项护理服务措施落实到位。
三、按照医院评审细则内容，完善各项护理工作
医院等级评审工作是为了规范医院科学化管理，提高医疗服务质量，更好地为人民健康服务，支持医疗卫生事业的发展。正因为有了这样的认识，我便反复解读评审细则的相关内容，认真找差距、找不足，并不断进行完善，同时多次在科室早会上引导护理人员积极参与支持医院等级评审工作，从而在科室内统一思想，达到人人参与、人人重视。尽管此次评审专家未到我科督导工作，但是通过评审这项活动同样也使我们科室的护理工作更加规范化、标准化、科学化。
四、加强重点人员、重点时段及薄弱环节的管理，确保护理工作的安全。
由于科室护理人员结构相对年轻化、工作经验不足、专业知识欠缺，首先我会对新参加工作的护士不断提高她们学习意识和风险意识，并明确有临床经验、责任心强的护士作为带教老师，以强化她们的安全意识和责任意识，坚持做到早、午、晚床头交接班，加强重点时段及重点病人的管理与交接，如产后2小时是产后出血的高发期。由于没有医生编制，要求责任护士必须每30分钟按压一次宫底，监测子宫复旧及阴道流血情况，对病人现存的及潜在的风险做出正确的评估，引起各班的重视。一年来，由于护理人员的精心，及时发现产后出血的病例达10余例，从而保证了护理工作的安全有序。
五、加强科室间的相互沟通和协调，使护理工作更顺畅 任何一个科室工作的开展都离不开相关科室的配合，更离不开科室间的相互支持和帮助。所以，在平时的工作中，我们十分注重科室之间的交流和合作，引导护理人员保持良好的心态，学会遇事多站在对方的角度去考虑、处理好彼此间的关系，从而使护理工作更顺畅、更协调。
六、加强业务培训，不断提高护理记录内涵
按照年初制定的培训计划，每月认真进行护理业务学习及护理业务查房，并积极组织参加院里的业务培训，要求在学习过程中认真做好笔记、定期进行三基理论考试及操作技术考核，并利用晨会抽查护理人员岗位职责、核心制度及专科护理常规等相关内容的知晓情况，从而在科室内形成良好的学习氛围，不断提高护理人员业务水平及病历书写内涵。
七、加强医德医风建设，规范护士行为
在护理工作中，我非常注重护理人员的职业道德教育，特别是对新护士在加强思想道德教育的同时，更加注重护理人员行为规范，如言谈举止是否规范、仪容仪表是否符合要求，工作中不断强化责任心，端正工作态度，给病人以亲切感，增强服务意识，严格执行十条禁令和十个杜绝的相关规定，树立良好的医德风貌，构建和协的护患关系。
八、强化消毒隔离意识，做好院感工作
消毒隔离工作的成败决定着医院感染发生率的高低，尤其对于产科来说，做好消毒隔离工作更是至关重要的，因为它直接关系到母婴两代人的健康，所以在日常工作中必须严格按照感染科的要求，认真落实消毒隔离制度及相关规定，做好一次性物品的使用和管理，重点做好各种物品的消毒管理及医疗废物回收工作，责任落实到人，加强对保洁员的指导，确保病区的终末消毒彻底到位，认真做好各种登记本的记录工作，全年未发生院内感染等不良事件。
九、提高护理人员的创新意识及科研意识，完成护生带教工作 在科学技术飞速发展的今天，每个行业都面临着新的挑战，对于卫生行业来说，创新是医院可持续发展的动力。作为医院的一名中层干部必须要有创新意识，从护理角度来看，我觉得手法排痰（可有效地避免气管切开给病人带来的痛苦）是一个非常值得研究的课题，从专业的角度看，手法按摩乳房更是能够充分满足临床工作需要的一项护理措施，便捷式吸氧扳手的应用等等。在临床护理工作，我会认真总结工作经验，注重提高护理人员的科研意识，带领全科人员加强护理新知识、新理论、新技术的学习，不断提高创新意识，并按照护理部要求完成了护士的带教工作。
十、大力宣传开展新生儿游泳及抚触工作
随着社会经济文化水平的提高和现代医学模式的转变，人们对有一个健康聪明宝宝的需求更高，而新生儿游泳和抚触的开展是一项能提高出生人口素质的医疗护理技术，更是产科一种人性化服务的延伸。几年来通过全科护士姐妹的大力宣传，可以说此技术现在是家喻户晓，人人皆知，同时也得到了广大病人及家属的认可和信任。在科室全体护理人员的共同努力下，全年游泳抚触（截止到现在）分别为
6158例，比去年同期多961例，其中重游人数达3697 例（院外来游泳的达500例），直接经济效益近34万元，同时也得到了病人及家属的一致好评。
目前存在的问题：
1．科室缺少医生编制，存在护理风险
2．个别护士主动学习能力不强，缺乏科研及创新意识 3．入院指征掌握不到位，导致孕妇擅自离院，存在安全隐患 4．冬季游泳的热水量仍不能满足临床需要 5．个别护士缺乏危机感、自律性较差
6．个别护士的业务水平及操作技能仍有待于进一步提高。
推荐第4篇：大班工作总结 高
教育教学工作材料
教育教学工作总结
2010—2011学年度第一学期
大三班 高秋宏
时间是一位永不知疲倦的老人，转眼间一个紧张而又充实的学期就要过去了。回顾这一学期，在各位领导老师的关心指导下，我认真做好各项本职工作，积极完成园里布置的各项任务。看着孩子们的笑脸，看着孩子们各个方面的能力在提高，我感到极大的快乐。为了使今后的工作有所进步，使自己的能力有所提高，现将本学期的工作总结如下：
一、班级情况分析
本学期我班为大三班，共有幼儿28人，其中男孩20人，女孩8人。 我们大三班的孩子是上学期的两个中班抽出来的孩子。是后成立的班级。由于男孩子比较多，班级很活跃，孩子们每天都很兴奋。经过一个学期的学习与生活，幼儿在生活自理能力、学习习惯方面都有了较大进步，我们两位老师也觉得辛勤的汗水没有白费。所谓一份耕耘一份收获，当我们看到孩子的进步，我们从心底感到无比欣慰。
二、思想品德
教师是人类灵魂的工程师，教师的政治思想觉悟会直接影响到孩子的行为。因此，我在思想上高定位，本着求实好学的精神积极参加各项政治学习活动，做到人到思想到，体会其精神实质，并认真做记录，贯彻到实际工作之中。
在工作中，我积极参加政治学习，遵守劳动纪律，团结同志，热爱集体，服从分配，对班级工作认真负责，在工作中努力求真、求实、求新。以积极热情的心态去完成园里安排的各项工作。积极参加园内各项活动及年级组教研活动，积极要求进步。爱岗敬业，做到耐心、爱心、公平、尊重地对待每一个孩子
三、教育教学工作
本学期我担任情境数学，音乐，美术，古诗，写字课等的教学工作。因为幼儿从中班升入大班是教育过渡的关键时期，具有承上起下的作用。因此，在本学期教学过程中，我虚心向有经验的老师学习、请教。上网查找资料，集中别人的优点，确定自己的教学思路。从幼儿的实际出发，注意调动幼儿学习的积极性和创造性思维，更注意幼
儿的游戏性，使幼儿觉得上课就是玩游戏，在玩中学，在学中玩。
本学期的数学教学采用的是情境数学。在情境中教幼儿学习数学，更大的提高了他们对数学的兴趣。《1—10的序数》、《1—10的顺逆唱数》、《空间位置对应》、《空间方位辨识》、《数块多想法组合》、《图形分割与组合》等等这些知识都是幼儿在一个个情境中学得的。此外，在写字课上书写了1—10的数字和一些简单的字。幼儿还学会了十几首古诗。在音乐教学中，我们学唱了将近十首歌曲及歌表演。在美术教学中学了近十幅画，幼儿学得好，画的棒。所有这些活动都得到了家长的认可和领导的好评。
在教育教学活动中，我深知要提高教学质量，关键就是要上好课。为了上好课，我不断摸索着，认真备好每一节课。利用业余时间制作大量教学用图和教学用具。关注全体幼儿，注重个别教育，使其保持相对稳定性，同时注重激发幼儿的情感，使幼儿产生愉快的心境，创造良好的课堂气氛。我能够积极参加公开课和园里组织的各项活动。多看对业务有帮助的书籍，不断拓宽知识面，为教育教学注入新的活力。
在教育教学活动中，为幼儿提供充足的操作材料，努力给幼儿提供良好的机会与条件，并根据班上幼儿的年龄特征，充分调动各种感官感知事物，使之在参加活动的过程中，认知和掌握事物的特征与属性。在一日生活活动中，注意教给幼儿初浅的、简单的生活知识经验，培养幼儿独立解决问题的能力。
四、保育工作
1.加强了幼儿一日常规的养成教育，加强幼儿各种行为习惯的培养和训练，使幼儿的生活习惯，学习习惯在原有基础上有了一定的发展。
2.做好了班级园舍的环境卫生工作，做到地上无灰尘、纸屑，窗明几净，被褥整洁舒适。
3.严格卫生保健制度，按制度要求给各种玩、用具认真地进行清洗消毒工作，保证了玩、用具的卫生、安全使用。积极配合幼儿园保健医生做好疾病防治和预防接种工作。
4.强化幼儿健康意识，保证了幼儿进餐时心情愉快。注重培养幼儿好的进食习惯，不挑食，不偏食，进餐时不打闹讲话，不掉饭粒。
5.勤为幼儿剪指甲，避免抓伤的安全事故发生。注意观察幼儿不同的破坏性行为，教师给予及时的制止，并进行随机教育。
6.加强了幼儿午睡的管理及巡视，保证午睡时室内的空气质量。培养幼儿良好的午睡习惯，进入午睡室后，不吵闹，尽快入睡，会整理床铺，衣服折叠整齐放好。
五、德育工作
（一）日常生活中教育
1.晨间活动：我们让提前来园的孩子，为小朋友们整理桌椅、打扫好活动室，然后迎接小朋友。让幼儿学习礼貌用语，增强文明意识。 2.我们改变了传统的点名方法，让幼儿自己来点名，说说今天有谁没来园，怎么了，使幼儿学会关心自己的同伴，热爱班级体。 3.课间活动：在这时，我们教育孩子要相互关心、照顾小一点的孩子，好玩的玩具大家一起玩。
4.进餐：进餐时，我们培养幼儿良好的进餐习惯，吃饭时不掉米粒、不剩饭菜，吃完后能自觉地将餐具收拾好，让幼儿克服“饭来张口、衣来生手”的不良习惯。
5.午睡：教育幼儿睡前将脱下的衣服叠整齐，并迅速入睡。 6.离园活动：要求幼儿不追逐、不吵闹，将自己的东西整理好，等父母来接。并有序的组织复习活动，
（二）节日中的品德教育
1．教师节到了，我带领幼儿制作节日礼物，并送给幼儿园里的老师。让幼儿从中体会到教师教育孩子的辛苦,表示从今后要好好学习,尊敬老师。
2．“十月一日”是国庆节，组织幼儿观看爱国的影片和爱国主义教育，告诉幼儿今天的幸福生活来之不易，应该珍惜。
3.“元旦”时候，告诉幼儿那是新的一年开始了，我们把班级布置的漂亮点，迎接春节的到来。向幼儿讲解元旦和春节的由来。
（三）家园联系共同教育
对幼儿进行品德教育，靠学校单方面的努力是不行的，必需保持教育的一致性。因此，家庭、幼儿 园和社会各方面都要加强对幼儿思想品德的教育，保护幼儿健康成长。我们通过家园联系册、家长园地、家长会议、家长开放日及家园联谊活动来进行教育活动。
1．进行“五爱”教育的时候，我们要求家长们不给幼儿看内容不健康的电视、电影、书刊、画片，不给他们穿奇装异服，不烫发，不带项链、戒指、耳环、不染指甲，不涂口红等等。根据幼儿的身心特点，对幼儿进行正确的教育。
2．现在的孩子自私、任性、霸道的有很多。于是，我们多给孩子有利增强集体观念、劳动观念的实践机会，培养幼儿团结互助、尊老爱幼、热爱集体、艰苦朴素的好思想，及初步的劳动习惯。
3．家长、教师必需行为正确，做幼儿的榜样。家长和老师要不断加强自身修养，严格要求自己，以身作则，要用自己的言行为孩子创造一个文明健康的环境，确保幼儿的身心健康发展。
六、家长工作
本学期我们更加注重了和家长的沟通，及时会面了解每位幼儿的思想变化，并给予及时的建议和意见。同时我们发动家长参与到幼儿园组织的丰富多样的家园活动，如：“幼儿园半日活动”、“迎新年回报演出”等，家长对班级工作支持度高，能积极参与各项活动，有了家长的参与，我们本学期的教育教学活动真正做到了家园共育。
七、安全卫生工作
安全工作是最重要的工作之一。保障每一个幼儿的人身安全，是每一个教师的职责，为了让家长放心，让幼儿能在一个安全的环境中生活、成长，我做到了以下几点：
1.教给了幼儿一些安全知识，强化了幼儿的安全意识和自护能力。不吞食异物，不玩火、水、电，不从高处往下跳，不乱爬高处，不吃生人的东西，不跟生人走，发生危险时，会大声呼救。
2.严格晨检制度，不让幼儿带不安全物品入园。管理好病儿药品，避免幼儿吃错药。
3.加强一日活动各个环节的管理，加强幼儿日常生活的管理，做到了人到心到，谨防意外事故的发生。
在卫生方面，幼儿用的玩具、水杯、毛巾、被都要定时消毒、清洗。预防传染病的发生。班级保持通风。做到窗明几净，人走灯灭。做好幼儿的安全卫生工作。做好日常保健工作保证幼儿健康成长，加强对个别体弱易病的幼儿照顾。
总之，这一学期的成绩是可喜的，但存在着许多的不足。作为一名老师，，在今后的工作中，努力提高思想及业务素质，大胆地创新教学方法，学习同伴老师的教学经验。扬长避短，把工作做到更好，力争更上一层楼。为幼教事业贡献力量。
2011年1月
推荐第5篇：高定价工作总结
Using the research method of literature, means of observation, behavioral approach, conceptual analysis and the pattern of information-seeking of local and overseas were analyzed and compared, Basic pattern strategies of technology information-seeking
2009年工作总结
2009年，在县委、县政府正确领导和上级司法行政机关业务指导下，在全体司法行政干警共同努力下，我县司法行政工作紧紧围绕‚争当全省司法行政系统排头兵‛工作目标，以‚保增长、保民生、保稳定、促发展‛为工作动力，为推动‚平安如东、法治如东、和谐如东‛建设，切实履行工作职能，发挥了应有的贡献。
一、突出发展、开拓创新，扩大法制宣传功效 2009年是‚五五‛普法提速年，我局按照‚宣传手段与时更新、宣传空间全方位覆盖、宣传触角多方向延伸‛的工作方针，以此提速全民普法进程。
（一）抓联动、促合力，努力形成大普法格局 我局注重发挥大普法效能，借力打拼，营造全民普法氛围。
一是联合发改委开展了‚律师、企业家学法面对面‛活动，为提高企业经营管理人员依法决策、依法管理、依法经营水平，提高应对金融危机能力作出有益的探索。
二是联合县委宣传部、文化局、文联等部门开展了法制文艺作品评选活动，向社会各界征集法制文艺作品，其中征集青少年法制故事59篇，法制书画39幅，法制剧本16篇。
1 三是联合16个部门开展了农民法律知识大赛，历时4个月，层层筛选出精英参赛，此举为全省首创。省司法厅副厅长姜金兵、省依治办副主任沈国新、市局等领导参加了决赛活动，并对此作出了充分肯定。江苏新时空、江苏法制日报、南通电视台、如东电视台等对此进行了报道。
四是联合多部门开展‚普及法律进万家‛活动。为促进全民学法，我们以县政法、行政执法各机关开展的‚普及法律进万家‛活动为载体，以法律咨询、万人签名、展板参观、法制宣传车进镇村等活动为主要形式开展了万人学法活动。
（二）抓创新、建阵地，开拓普法新途径
一是法制挂图进小区。我局主动与县城规模较大、居民相对集中的小区物业管理部门联系，每月免费向他们赠送法制宣传挂图，全年共发放法制挂图280多张，受教育群众几万人次。
二是开展‚法律伴我度旅途‛活动。通过多种途径，收集与保增长、保民生、保稳定密切相关的法制电视短片30余集，刻录成ＤＶＤ光盘150余套，进入带有车载电视的公交车和长途客车进行播放，让旅客在观赏中潜移默化地接受法制教育。
三是开办了‚普法早市‛‚普法夜市‛。普法‚大篷车‛开进县城公园、浅水湾广场等群众活动场所，以播放法制题材电视短片、布臵法制宣传展板、开展法律咨询、发放法制宣传材料等形式，有针对性地开展法制宣传。
四是法制动漫进户外电子显示屏。充分利用亚萍国际购 2 物广场大楼的‚户外ＬＥＤ电子显示屏‛，以游动字幕、法制短片、法制动漫开展法制宣传，取得很好的社会效果。
五是大学生村官成为普法生力军。为加大农村普法力度，对2009届新任78名大学生村官进行了法律知识培训，为每一名大学生配备了《调解案例选编》、《农民学法用法100题》、《新农村法律知识读本》、《普法信息卡合订本》等法律资料，并颁发了‚普法宣传员‛聘书。
（三）抓特色、树品牌，放大普法品牌效应
一是做实《普法信息卡》。围绕帮助企业平稳较快增长，有效应对金融危机，编发企业学法用法系列；围绕拆迁、征地、土地流转中的一些涉法问题，有针对性地精选案例。全年共分发信息卡20多万张。
二是做优‚小红本‛。及时修改《农民学法用法100题》，增加了公证、法律援助等方面的内容，使之更加贴近农业、农村、农民生活的实际，再版后及时发送到各镇，今年共新印刷和下发了‚小红本‛1万多册。
三是深化‚小演出‛。组织力量收集、编写法制文艺剧本，发放到各镇，借助业余文艺宣传队、民间演出团体，在全县开展法制文艺演出活动，据统计，今年以来全县开展各种规模的法制文艺演出1100余场，使‚五五‛普法在群众中产生了广泛的影响。
四是夯实‚小顾问‛。我局以‚百、千、万‛工程为载体，引导全县基层法律工作者以包村定村的形式，担任村委
3 会、村级济济组织法律顾问，开展法制宣传，提供法律咨询，帮助处理村委会和村级经济组织的法律事务，在‚民主法治示范村‛创建活动中发挥着重要作用。
五是办好‚小喇叭‛。我局组织12家涉农行政部门，每家每月结合实际编写一份法制宣传广播材料，通过县普法办整理后，传递到各镇，由各镇广播站向广大农民播放，深受广大农民的欢迎。国家《农民日报》以‚小喇叭响彻如东大地‛为题，进行了报道。
（四）抓基层、促实践，深入推进基层民主法制建设 我局以《江苏省省级‚民主法治村‛、‚民主法治社区‛创建标准》为依据，以优化组织领导、健全规章制度、开展法制教育、指导依法办事、公开村务财务等方面为重点，做好各镇农村法治建设的指导工作。全年全县共成功地申报了9个省级、51个市级‚民主法治村（社区）‛并通过验收，全县‚民主法治村（社区）‛的建成率达到98.4％，有效提高了我县基层民主法治建设的整体水平，为法治江苏先进县创建作出了贡献。
二、围绕中心，顾全大局，提升法律服务品牌 我县法律服务工作以服务党和政府中心工作为己任，积极拓展服务领域，提高服务能力，着力规范执业行为，提升服务质量，充分发挥职能优势，为全县经济社会发展贡献力量。今年全县律师共办理各类案件1460件，担任政府机关、
4 企事业单位、社会团体和公民个人法律顾问单位共计231家，业务收费372.52万元，为公益捐款1.44万元，避免和挽回经济损失10324万元。
（一）顺应时势、抢抓机遇，提高法律服务效果 为积极帮助全县各企业平稳度过金融危机，我局以 ‚双千百日‛、‚服务企业促发展‛活动为抓手，开展律师与企业家‚面对面‛及巡回走访活动，组织多名律师以当面答疑解惑、深入企业调研等形式为企业提供优质的法律服务，全年共走访企业842家，帮助排查梳理问题215条，提出合理化建议和法律建议20条，出台了6项服务企业发展的有效措施。
深入推进律师参加公益事业‚122‛工程，今年全县各律师事务所以调解、导入法律途径等方式帮助挂钩镇、村处理积累的疑难案件，主动帮助镇、村在农村产业结构调整、农民集居点建设、招商引资、基础工程建设等方面做好文件审查工作，全年共为贫困学生捐赠助学近两万元。
主动参与重大项目工程建设，今年我县调整充实了县政府法律顾问团，组建了服务洋口港开发建设法律顾问团，参与洋口港二期工程建设合同等法律文书的审查、重大工程事故的善后处理等工作。维护社会稳定，组织律师每周
二、周五轮流参与涉法、涉诉信访接待工作，参与县城环境革命，为上访户、拆迁户提供专业的法律意见，为政府化解社会矛
5 盾纠纷创造了良好的社会和谐环境。
开展基层法律服务工作者‚进百村，访千企，服务万家‛活动，全县基层法律服务工作者积极稳妥处理受金融危机影响而发生的企业拖欠农民工工资、解除劳动合同等纠纷，维护农民工和企业的合法权益，引导农民工依法正确表达利益诉求；认真协助有关部门做好群体性上访和疑难矛盾纠纷信息的传递、上报、跟踪和监控工作；活动期间共发放了便民服务卡近10000份，签订了《基层法律服务所与联系单位结对协议书》400多份，回收了《如东县基层法律服务上门入户征求意见表》1000多份，基层法律服务所与全县95%以上村签订了法律顾问，为企事业单位、个人维权265件，换回经济损失308.5万元。
（二）规范管理、严格自律，提升法律服务队伍素质 一是强化教育管理。我县以‚社会主义法律工作者‛主题教育实践活动为契机，强化对律师的思想教育工作。以省厅新颁布的考核办法为基准，帮助各律师事务所建立健全了12项自律管理制度，以更优化的服务赢得社会肯定。
二是推进‚党员先锋模范岗‛活动。强化全县各律师事务所党建工作，以理顺党员组织关系、建立律师事务所支部为抓手，深入推进‚党员先锋模范岗‛工作，使之成为建设‚和谐如东‛‚长安如东‛的一道亮丽风景。
三是加强行业诚信建设。以年度执业检查为载体，完善
6 了信息披露制度、服务质量考评制度、利益冲突审查回避制度、风险告知和服务监督制度，以诚信带队伍。完善监督，积极向人大汇报工作，以人大对全县法律服务业视察过程中所反馈的问题和建议积极调整工作步骤，树立良好的社会形象。
（三）优化措施、便民利民，实现法律援助应援尽援 今年我县法律援助工作按照‚应援尽援‛的工作目标，优化服务措施，扩大法律援助工作的社会影响力，提高了法律援助的社会效应。
1、落实便民措施，优化服务效果
一是实施落地工程。年初按照‚场所便民、设施完善、业务规范，服务专业‛的要求，将法律援助中心从二楼搬迁到一楼，建成集律师接待咨询、‚12348‛热线咨询、案件初审、审批于一体的办公大厅和接待室、卷宗归档室、资料档案室、文印室等专门的办公室，办公接待服务用房达到200平方米以上，可同时接待3个批次的群众来访。
二是发放便民一卡通。为切实使弱势群体都能享受到法律的公平正义，今年我局联合县民政局开展了‚法律援助服务千万困难家庭‛活动，向全县10000名低保户发放‚困难群众法律援助一卡通‛，实现困难群众法律援助知晓面的全覆盖，使我县弱势群体能享受免费的法律咨询服务、代书服务、律师上门服务，在遇到符合法律援助标准的案件时，能
7 享受免费的诉讼代理和辩护服务，享受减、免、缓交诉讼费的司法救济。
三是拓宽申请渠道。继续强化法律援助工作站和法律援助联络点建设，完善‚半小时援助圈‛，方便困难群众就近及时申请和获得法律援助。对老弱病残等有特殊困难的受援对象推行电话申请、邮寄申请、上门受理等服务方式，为他们提供方便快捷的服务。对农民工因追索劳动报酬、工伤、身体遭受严重损害的案件和‚困难群众一卡通‛用户、特困企业职工、返乡农民工、生活困难的被征地农民以及新失业人员申请法律援助的，简化审批程序，缩短审批时限，为实现合法权益争取时间。对即将超过仲裁、诉讼时效，需要采取诉前财产保全或者立即提起劳动仲裁、诉讼等具有紧急情况的案件，先行受理，事后补办手续。
2、顺应时势发展，确保服务质量
在这次的金融危机中，我局推行疑难案件集中办理制、当事人点援制、一般案件优化资源指派制、案件承办过程及办理结束后的监督回访制，确保每一位当事人都能获得最佳的法律援助，满意率最佳，至目前为止，受援人满意率100%，无投诉。至11月中旬已受理法律援助案件552件，其中申请类536件，法院指定类16件，受援人达到1624人。去年承办的‚2.4劳资纠纷‛在今年全省优秀案件评比中获提名奖，我县成立全省唯一连续三年法律援助优秀案件提名奖的
8 县级法律援助中心，并有两起案件获得省法律援助基金会的资助。中心被南通市委、市政府表彰为‚社会治安综合治理和平安建设工作先进集体‛。我县法律援助优秀做法在《中国法律援助》刊物刊登推广。
（四）严把质量、完善举措，促进公证工作发展 今年我县公证工作仍然推行‚办铁证、出精品‛的工作理念，顺应时势变化，完善工作措施，推出了执业公示制、接待首问负责制、服务礼仪制、证后回访制、印发便民服务联系卡、实行周六便民服务岗等系列便民措施，方便群众。对有特殊需要的企业当事人，出证时限由15个工作日缩短为5个工作日，遇到特殊情况可以缩短至2-3个工作日，确保公证效率。对老、孕、病、残以及法律援助对象等，畅通‚绿色通道‛实行优先服务，对有特殊困难需要上门服务的当事人，实行预约服务或指派公证员上门服务。在公证服务满意率调查中，我县公证处的群众满意率达百分之百。
三、履行职能、树立品牌，夯实法治保障基础
（一）注重调研，抓好基层基础建设
在今年‚全省优秀司法所‛创办过程中，为协调各镇司法所人员编制、大调解‚3个2‛专业调解员的落实及工作场所等问题，局组织专门班子深入全县14个乡镇,28个村，进行专题调研，和村干、群众代表座谈，了解司法行政工作在基层的开展情况，从司法行政工作在全县经济社会发展中所发挥的重要作用，针对司法所人员变动、专职调解员的配
9 备、专业社工调整及办公用房等与镇党政主要领导交换了意见，经过协调，今年全县司法所工作人员、专业社工、专职调解员按规定标准基本到岗到位，司法所整体作战能力进一步加强，掘港镇司法所被评为省级优秀司法所。
为提高司法所业务水平，今年我县司法所实行司法所例会制度，以工作例会的召开，实现‚三带‛的效果：即以会带查、以会代培、以会带研，通过动态工作例会制度，使机关的同志更加了解和熟悉基层，使司法所长们在参观、交流、学习中借鉴到其他司法所好的经验和做法，达到取长补短、共同提高的目的。
（二）创新制度，做好社区矫正工作
一是打造‚三防一体‛矫正模式。从社区矫正实施以来，我们就不断摸索，2007年，在县委县政府的关心下，组建专业社工队伍，与基层帮教组织联手，实施‚人防工程‛；今年初，在南通大学、南通监狱、如东第四人民医院等单位支持下，投入近10多万元，建立了心理矫治中心，开办了心理咨询培训班，实施‚心防工程‛。先后为近两年来入矫的387名矫正对象进行进行心理测试，建立心理档案，根据心理测试结果制定矫治方案，提高矫正效果；同时，投入十多万元，在全省首创卫星远程定位的GPS‚技防工程‛，在全县对请假外出务工社区矫正对象实施GPS卫星定位移动监控。依托监管系统‚活动区域预设，警报信息互通、行动轨迹追踪‛三大功能，加强对他们的监管强度，避免脱管、漏管，避免和减少又犯罪。省厅以简报向省委、省厅报告，司法部以专刊的形式在全国推广我县的做法,8月13日，江苏法制报第二版作了报道。
10 二是探索建立‚危险系数评估体系‛。为对社区矫正对象实行分类管理，在‚三级阶梯式动态管理‛模式的基础上探索建立了‚社区矫正对象再犯罪危险系数评估体系‛，根据矫正对象本身的多种要素及其所处周围环境的多种因素进行综合分析和预测而量化（分数化）显示‚危险等级‛的架构。筛选出重点对象，进行重点监控（修订矫正方案、个别谈话、集体训话、写保证书、请担保人等）。根据矫正对象的具体情况，按一定的时段连续评估、动态管理，预防又犯罪。今年全年接收矫正对象219人，解除矫正246人，共有37名矫正对象获得了奖励，现在册534人，重新犯罪率控制在规定范围之内。
（三）延伸帮教，做细帮教安臵工作
为深化帮教工作，打好服刑人员回归社会的基础，并配合监狱做好在监服刑人员的教育改造工作，年初，我们在多方协调下，与团县委，县关工委、县妇联、县民政局及县自来水公司等多家企事业单位组建帮教团，到南通监狱开展帮教安臵向前延伸工作，开展了‚五个一‛活动：进行一番鼓励，率团的领导情真意切的讲话，点燃服刑人员直面生活的勇气；赠送一份礼物，凝聚党和政府对他们的关爱；举行一次交流，了解他们的家庭困难和需要，并解答法律政策方面的疑问；倾听一名服刑人员表态发言，坚定他们积极改造的信心；播放一张专题片，传递亲人的期盼及党和政府的关爱，让服刑人员直观感受家乡的变化，乐观面对今后的生活。取得了良好的效果，受到了服刑人员和监狱干警的一致好评。今年全年共接收刑释解教人员324人，五年内刑释解教人员计1204人，衔接率、帮教率、安臵率分别为100%和98%，
11 重新犯罪率控制在规定范围之内。
（四）拓展民调，做好大调解工作
今年，县中心、各镇、各级调解组织共受理纠纷4317起，调处成功4213起，调处成功率达97.6%。县镇两级调处中心组织听证对话5次参加72人次，防民转刑案件26起106人次，防群体性事件58起1394人次，防越级上访70起381人次。
1、筑牢基础，加强大调解组织网络建设
一是加强专职调解队伍建设。按照调解队伍由兼职为主向专职为主发展的要求，下力抓了调解员队伍建设。认真落实调解员‚三个2‛工程，县调处中心主要领导，深入全县14个镇沟通协调，督促专职调解员落实，大部分镇调处中心、公调对接工作站和村（居）两名专职调解员得到初步落实，镇中心、公调对接站和村居的2名专职讲解员到位率分别达到85%、70%和90%。积极组织县、镇分管领导参加了全市组织的第四期大调解业务培训和调解员理论知识培训；县每月一次集中组织镇调处中心人员集中培训，在培训形式上坚持多元化，采取以会代训、专业辅导、经验交流等方法强化培训质量和效果；镇调处中心每季度对所属人员进行了定期培训，今年县镇两级共组织业务培训121期5299人次，通过培训，提高了一线调解人员调解复杂矛盾纠纷的能力和素质。
二是加强专业调解机构的建设。按照积极推进调解格局从综合调解向专业调解延伸的总体要求，建立了‚1综8专‛大调解新格局，形成了综专结合、网络齐全、整体联动的工作联系制度。对接机制在原有的基础上有了新的发展。今年
12 我县在全省率先成立了专门的‚涉法涉诉投诉处理中心‛，解决了一批涉法涉诉案件。公、检、法分别成立了‚交通事故损害赔偿调处中心‛、‚诉前调解中心‛、‚检调对接案件办理中心‛。检调对接‚5+1‛工作法得到全市推广。今年县调处中心和检察院共调处交通肇事和轻伤害案件11起，赔偿标的额达132万元，调解成功率达100%。医患纠纷、劳动争议、环保纠纷专业调处中心建立以来，共接待群众咨询517件，来访群众600人次，受理医患纠纷28件，劳动争议纠纷176件，环保纠纷313件，调解率和调解成功率分别达到100%和96.4%以上。
2、排查预警，加强大调解效能建设
一是坚持县镇村三级常态排查分析。坚持县每月、镇每半月、村居每旬排查矛盾纠纷制度，充分发挥全县大调解‚五级‛组织网络体系包括23个成员单位、489调委会，19个调解工作站，3269调解员，5337个调解小组，31100个十户信息员的作用，使常态排查实现全覆盖。
二是建立企业稳定排查预警机制。为应对金融危机对社会稳定的危害，我县岔河镇在全县率先建立了职工工资预警机制，在企业设立信息员，逐步形成政策咨询、维权举报、交流疏导、信息反馈等多项功能相结合的工作平台。同时，县镇两级调处中心及时建立了企业稳定风险评估机制，去年年底各镇调处中心会同有关部门集中排查了1808家企业，并分三类确定了108家存有不稳定问题的企业。在经过前后两次的排除后，对41家重点企业由县委、政府组织相关部门适当介入，化解不稳定因素，维护一方稳定。
3、围绕‚三保一促‛，突出了服务中心服务大局
13 按照县政府提出的‚保增长、保民生、保稳定、促发展‛的总体要求，结合作风建设大提升要求，突出了大调解贴近中心、溶入中心。
一是构建港口化解矛盾纠纷新平台。我县的长沙海上矛盾纠纷调处中心设有涉海、涉滩、涉港三个调解小组，自成立一年来，化解了26起涉海、涉滩、涉港纠纷，赔偿总额达323万元，中央综治委副主任、中央政法委副秘书长、中央综治办主任陈冀平及省、市有关领导对‚海调中心‛的设立给予了充分肯定。
二是参与处臵沿海重点工程建设中突出问题。在沿海铁路工程建设中，沿线7个镇参与沿海铁路工程建设中的拆迁安臵和纠纷化解工作。近一年来，县镇两级调处中心共调解、化解矛盾铁路建设中的矛盾纠纷184起，涉及997人，有力地保证了国家重点工程建设。
三是化解港口建设中的重大矛盾。在今年在洋口大道建设中，苴镇、长沙镇、掘港镇调处中心直接参与拆迁安臵、纠纷化解任务，三个镇调处中心化解了31起（342人）因工程施工和拆迁引发的矛盾纠纷。在洋口运河建设中，今年掘港、苴镇、长沙三个镇调处中心，共调解、化解运河建设中的矛盾纠纷31起，涉及342人。在今年的‚6.16‛洋口港LNG接收站模板滑落事故中，由于大调解在第一时间介入，既控制了事态恶化、确保了稳定，又最大限度地维护了当事人的合法权益，施工方、死者家属均表示满意。
四、内强素质、外树形象，提升社会地位
（一）抓好学习实践科学发展观活动，提升队伍先进性 在学习实践科学发展观活动中，我局组织全体63名党
14 员切实把科学发展观的要求贯彻落实到司法行政工作的各个方面和各个环节，组织中心组学习8次，举办讲座和报告会6场，组织学习交流会2次和讨论活动2次，67人次参加解放思想讨论；确定重点调研课题3个，形成专题调研报告45篇；上门征求意见740户，发放征求意见函300份，召开座谈会3次，共征集意见建议35条；为群众办实事16件，发放便民服务卡20000多张，签订《基层法律服务所与联系单位结对协议书》400多份，解决法律层面的实际问题20多个；开展‚法进农家、助农惠农‛活动，法制演出30余场，发放法制宣传册到各村55000册；群众对学习实践活动的满意率达100%。
（二）抓好外部监督和内部教育，增强工作凝聚力 一是以制度建设为着力点，贯彻落实党风廉政责任制。始终坚持‚个人及家庭重大事项报告制度‛、‚收受礼品登记制度‛，凡属重大决策、干部任免、重大项目安排和大额资金使用都由领导班子集体作出决定，特别是在今年的中层干部竞争上岗过程中，我局党组严格执行《如东县县级机关中层干部竞争上岗实施意见》(东办发“2009”56号)文件精神，始终坚持公开、公平、公正的原则，机关中层干部全部重新竞争上岗。认真落实财务制度、资金管理使用制度、财产物资管理使用制度、政府采购等制度。严格执行省《关于严格控制公务宴请活动的规定》，贯彻落实‚工作日午间禁酒令‛的规定。今年没有发生局领导班子成员违反规定超标准、超范围接待，没有发现在无公务接待情况下用公款相互宴请、15 聚会等现象。
二是以机关作风建设为载体，提高工作效能。在今年机关作风建设年活动中，我局开展了‚作风建设大提升，服务企业促发展‛活动，以‚三争‛（争当一流机关、争创一流业绩、争做一流干警）为主题，切实解决‚思想不解放、思想境界不高、工作不实‛和‚怕负责任、怕得罪人、怕吃苦‛的现象，使全体干警自觉做到‚更新司法行政理念、坚持‘三个至上’、服务经济发展、服务和谐进步‛。
三是充分发挥政风行风督察队的作用，加大行风督察力度，切实纠正行业不正之风。对基层法律服务行风监察进行立项，并出台《2009年专项执法监察项目实施方案》，明确执法监察的范围、时间、方法及步骤等内容，以此来规范基层法律服务行为。
四是注重信访工作前移，努力化解矛盾纠纷。结合我局自身职能的特点，通过参与县镇两级大调解业务工作，协调解决一些重大、疑难、复杂的案件，有效地维护了社会稳定。妥善处理上级交办、转办的信访件。热情接待来访者，认真办理信访件，主动到基层解决信访问题，我局连续多年实现了‚零投诉、零信访、零违纪、零犯罪‛的目标。
五、存在问题
一是应对当前司法行政体制、机制带来的基层司法所人员变动大的办法不多，措施不力，导致少数所正常工作受到影响。
二是应对当前律师、基层法律服务所工作者脱钩改制
16 后，实行双重管理带来的管理工作难度研究不够，在管理上有薄弱环节。
三是调解机构专业化水平和专职调解员队伍专职化程度不高，四个专业调处机构挂牌运行以来，除医患纠纷调处中心有2名专职人员和内部调节部分经费以外，其他机构由主管部门人员兼职，没有专用工作经费，影响了规范运作；调解员的业务素质和能力水平，与化解复杂矛盾纠纷的要求还不相适应，‚三个2‛工程的到位率尤其是村居专职调解员的到位率和作用发挥有待进一步加强。
六、明年工作打算
2010年我县司法行政工作的指导思想是：以‚科学发展观‛为指导，认真贯彻落实党的十七届四中全会精神，坚持围绕中心、服务大局、立足司法行政职能，以创新求发展，以服务大局、维护群众合法权益为切入点，找准服务和保障经济社会发展的新领域、新思路、新途径，进一步提高维护社会和谐的能力和水平。
（一）立足推进社会法治化进程，推进法制宣传工作深度发展
2010年，我县法制宣传工作将围绕一个目标，即‚争创全省普法先进县‛，突出三大重点对象学法，即领导干部、公务员；青少年；农民，实施三大结合：即法制宣传与沿海开发相结合；法制宣传与新农村建设相结合；法制宣传与法律服务相结合；落实好五项工作措施。
1、牢固树立‚大普法‛理念，推动‚五五‛普法工作深入开展
17 充分发挥全县法制宣传教育工作领导小组办公室职能作用，以‚大普法‛工作理念，召开部门联席会议，全面总结各单位今年‚普法‛工作的经验做法，查找薄弱环节，明确2010年各单位法制宣传工作的目标任务，增强各单位做好普法工作的责任感和紧迫感。继续推行法制宣传信息报送制度，及时掌握各单位的普法动态，总结推广经验；在部门、学校、企业、村树立法制宣传示范点，发挥典型在法制宣传中引路的作用，全面提升法制宣传工作的质量。依据‚五五‛普法规划目标分解表，加强对各单位普法工作的检查、指导和协调，进一步规范档案台帐。制作反映我县普法工作全貌的电视资料片和画册，全面做好迎查准备的各项工作，为争创全省普法先进县奠定坚实的基础。
2、放大普法‚三宝‛、‚四小‛品牌效应，提升普法工作的影响力
‚普法三宝‛、‚普法四小‛是我局普法品牌，不但收到良好的普法效果，更得到同行和领导的认可，2010年我局将继续做大品牌，创新发展。围绕县委、县政府的中心工作和人民群众关注的热点难点问题，认真编印好每周一卡，利用普法‚大篷车‛开展法律早市、夜市活动，深入镇、村（居）开展法制宣传，组织开展农民学习‚小红本‛演讲比赛。继续发挥好‚小喇叭‛的作用，开展好优秀讲稿、优秀农村法制广播学校、优秀播讲员评比，着力提高农民的法律素质。
18 编印下发《农村法制文艺剧本》发挥‚小演出‛在法制宣传中的作用，全面推行村级法律顾问制度，为农民经济合作社配备法律特派员，维护村级经济组织和专业合作社的合法权益。加强对普法‚三宝‛、‚四小‛的宣传报道，提升法制宣传工作的知名度和影响力。
3、抓实重点对象的学法工作，全面完成省、市规定的目标任务
抓好重点对象学法工作，协调组织部、宣传部、人事局、党校组织好领导干部公务员‚五＋X‛暨‚五五‛普法培训，抓实县管领导干部法律知识考试工作，添加干部在线学习中心法律法规的内容，实行公务员普法教育培训备案登记制度。配齐配强法制副校长队伍，开展法律大讲堂进校园活动。进一步完善青少年法制教育基地设施，拓宽青少年法制教育的渠道，规范台帐资料，实现青少年法制教育基地化。加强农村法制学校、法制宣传栏、法律图书角、农村广播学校等普法阵地建设，利用3.15消费者权益保护法、农民工学法周、12.4全国法制宣传日等时机，广泛开展法律‚六进‛送法下乡活动，切实解决人民群众遇到的热点难点问题，维护广大人民群众的合法权益，促进社会公平正义。继续举办企业家学法沙龙活动，增强企业管理人员依法经营、依法管理的意识。
4、开辟法制宣传新阵地，扩大普法工作的覆盖面
19 加大‚五五‛普法相关知识的普及力度，扩大法制挂图进小区的范围，推广法制喇叭进车间的做法，开展法制短片进公交的评比活动，建立法制公园或法制一条街。利用大型户外显示屏播放法制动漫，在婚姻登记处、长途汽车站等地设立法制宣传点，在如东快报开辟专版，进一步延伸法制宣传的触角，扩大法制宣传的覆盖面。
5、加强法学研究，扩大法学研究成果
2010年我们将对法学会进行改选，加强对法学会会员之间的沟通，下发法学研究课题，认真收集整理法学会论文，力争80%以上的法学会会员在市以上报刊发表一篇论文，提升我县法学研究的质量，更好地服务经济社会的发展。
（二）立足维护社会和谐稳定，努力谋求法治保障工作新突破
2010年是省市确定的‚基层基础年‛，也是我县司法行政工作争创排头兵工作目标的关键年，我局将以以争创‚省级优秀司法所‛为活动载体，以考评查比等为手段，扎实做好司法局建设工作，开展好社区矫正、帮教安臵、大调解工作，为维护社会和谐稳定再立新功。
1、夯实基层基础，开展优秀司法所创建工作 认真贯彻落实省、市关于加强基层基础建设指示精神，牢固树立和落实司法行政基层观，强化倾斜、服务、尊重、发展基层意识，始终不渝抓好基础建设，将司法所做大、做
20 精、做强，努力为争当排头兵提供有力支撑和可靠保障。
一是咬定收编管理目标，努力把司法所收编直管。按照部、省要求，根据市局部署，积极与相关部门沟通协调，想方设法争取党委政府支持配合，努力实现司法所真正意义上的收编直管。
二是加大做好省级优秀司法所创建工作的力度。在现有14个省规范化司法所、1个优秀司法所的基础上，进一步加大做好省级优秀司法所创建工作的力度，为实现我局排头兵工作目标夯实基础。
三是狠抓司法所规范化建设。统一标识、统一服装，加大基层基础建设投入，不断提升基层基础工作实效性和社会影响力。
2、创新工作措施，做好对‚两类对象‛的管控工作 一是建立如东县社区矫正教育矫正中心。通过与劳动、教育、公安等部门的沟通与协调，分别建立如东县矫正对象警示教育、技能培训、法制教育、公益劳动等基地，以强化对社区矫正对象的教育管理。
二是加强‚心防‛研讨工作。在全县社区矫正对象中全面推广心理矫正，适时召开‚心防‛工程研讨会，为创新矫正办法提供理论支撑。
三是进一步强化监管工作，把‚首要标准‛落到实处。定期召开工作联席会议；联合检察院、公安等部门开展监管
21 质量检查；与如东籍服刑人员较多的监狱建立假释对象回访制度。多形式加强对‚两类对象‛的教育走访工作，包括课堂授课，请相关专家进行巡回授课；警示教育，定期组织各镇矫正对象参观看守所，有针对性的组织矫正对象参加法庭审理旁听；加强走访教育，组织各镇有重点的走访在外务工的矫正对象，做到不漏管、脱管；延伸教育，组织相关部门到监狱进行延伸帮教，为刑释解教人员融入社会打基础。
四是进一步加大宣传，放大社会效应。整合各类矫正宣传载体，在全县范围内定期下发矫正简报；组织各镇矫正个案评比，提高各镇做好社区矫正工作的积极性；组织优秀社工评选及演讲活动，得到社会的支持。
3、围绕效能建设，强化大调解工作
2010年，大调解工作将紧紧围绕省矛盾纠纷调解成功率和县镇调处中心规范化建设要求，加大矛盾纠纷化解力度，加大基层基础建设，加大大调解效能建设。着重在‚三化、四个一‛上下功夫，求突破。
‚三化‛即为一是在调解机构专业化上下功夫。按照‚一综八专‛的大调解新模式，建立以县镇调处中心综合调解组织为主体，八个专业调处中心（医患、劳资、环保、拆迁、涉法涉诉、海调、诉前、交通事故调处中心）为骨干大调解新局，完善联动联调机制，建立互相协作机制，使其真正成为化解复杂矛盾纠纷的一线实战力量。在此基础上，拓展涉外劳务、消费者权益保护等调解工作平台，探索调解组织的专业化水平。
22 二是在调解队伍的职业化上下功夫。在全县推广岔河镇‚老干部巡回调解工作队‛做法，重点抓好‚三个2‛工程的落实，着力创新完善适应专职调解员队伍特点的选任聘用、业务培训、业绩考核、等级管理等制度，建立完善‚个人调解工作室‛，在全县范围内大力培养500个首席调解员、100个调解能手和20个调解专家型人才。
三是在机构运作的规范化上下功夫。依据省下发的县镇两级调处中心规范化建设标准，重点突出基层基础工作，从调处工作程序化、基础设施的标准化、保障工作制度化、效能建设最大化上入手，夯实镇村调解机构建设；加大县调处中心自身建设，搞好中心搬迁和人员按编制招聘落实，规范中心内部运作，加大处理复杂矛盾纠纷的力度，使其成为化解复杂矛盾纠纷的主力军，协调各专业中心解决复杂矛盾核心力量。
‚四个一‛即一是建立一套大调解电子信息管理系统。按照全市统一要求，年有各镇、县调处中心将加入全市、全省大调解信息管理系统。在此基础上，将在所有专业调处中心、有关对接部门建立网上工作平台，在全县各镇推广掘港镇矛盾纠纷调处信息管理系统，逐步实现网上运作，提升大调解的规范化水平和效率。
二是出台一个大调解效能建设考评办法。围绕效能建设导向性、保障性、过程性和结果性四项指标，以排查预警能力、依法调处能力、攻坚克难能力和协调指导能力为目标，在出台的《镇调处中心规范化建设标准》的基础上，创新建立县、镇、村三级目标管理体系，完善不同层次调解组织绩效考评体系，探索卷宗评比奖惩兑现机制（以卷宗的质量分
23 级进行量化管理），开展大调解流动杯评比，年底表彰一批先进单位和个人。
三是构建一个反映大调解绩效的宣传阵地。定期办好《如东大调解》内刊，建立‚如东大调解‛网站，编排大调解文艺节目，组织调解员风采演讲，充分利用网络、电台、广播、报纸等媒体和宣传载体，及时反映大调解工作动态，大力宣传调解一线的好人好事和典型案例，充分体现大调解工作绩效。年内做好县人大视察大调解的有关准备工作
四是打造一个大调解与处理涉法涉诉案件有效衔接机制。县调处中心完成搬迁任务后，将县‚涉法涉诉投诉处理中心‛与县调处中心合署办公，纳入县调处中心集中办公、统一管理。涉法涉诉中心将按照统一受理、分流处理、集中疏理、包案办理、限期清理、跟踪管理的‚六理‛机制运行，提高工作效率，提升社会公信力。
（三）立足促进经济社会发展，努力开创法律服务新局面
一是紧紧围绕‚长安如东‛、‚和谐如东‛建设，整合法律服务资源，拓展法律服务领域，开展积极有效的服务。进一步深化‚122‛工程，引导其向深度和广度发展，做好关爱民生工作。围绕沿海大开发主题，提高为政府中心工作服务的能力。继续加强对律师参与涉法涉诉信访接待工作的领导，实现律师参与信访接待工作的规范化、制度化，切实做到合法有效的保障经济的平稳运行。
24 二是在律师队伍中开展学习实践科学发展观活动，提高律师思想道德素质。强化对律师执业行为的规范和办案质量控制，完善首谈笔录、选购监督、风险告知、收案收费管理等制度建设。加强律师职业道德、执业纪律和诚信建设，适时对外公布律师诚信档案，树立良好的社会形象。发挥好党员律师先锋岗的模范作用，开展好各律师事务所党建工作，搞好调查研究和宣传工作，以公证、律师的业务成果为重点，对公证员和律师在办案中好的典型注意宣传，增强律师事务所和公证处在社会上的知名度。
三是打造南通法律服务诚信、星级品牌。2010年我县基层法律服务工作将围绕‚三个提升，一个压降‛的工作目标，即用发展的理念，积极提升法律服务质量，积极提升法律服务工作者的诚信度，积极提升法律工作者队伍的整体形象，全面压降有效投诉率，大力开展调查研究工作，积极探索如东基层法律服务‚三新模式‛，即：服务理念要新、管理模式要新、指导思想要新，在南通市树立如东基层法律服务形象，打造南通法律服务诚信、星级品牌。
（四）立足维护弱势群体合法权益，努力实现法律援助应援尽援
2010年法律援助工作将以基层站、点的基础建设为重点，充分发挥法律服务人员的积极性，进一步扩大法律援助的知晓率和覆盖面，实现‚应援尽援‛工作目标。
25
1、进一步加强对镇工作站、村联系点工作人员的培训力度，使镇村工作人员真正成为懂法律、知维权途径、帮百姓服务的法律援助行家里手。
2、规范基层法律援助标识。按照江苏省VI手册规范全县的法律援助中心、站、点的各种标识。
3、加强对接。深化与县级单位对接机制的同时，贯彻落实援调对接办法，将法律援助与各级调解委员会进行对接，充分利用基层法律服务人员与镇村调解组织的一线平台实施法律援助工作。
4、深入调研，探索建立农民工法律援助协作机制，总结、推介典型案例。
（五）以优化工作作风为载体，促使干部队伍综合素质新提高
1.强化队伍素质，提高服务水平。继续深化学习实践科学发展观活动成果，按照争当‚司法行政系统排头兵‛标准，在全系统树立良性竞争的氛围，进一步创新工作理念，振奋工作精神，发挥司法行政工作贴近基层，贴近群众的优势，增强使命感，强化服务大局、服务群众，服务基层的服务意识，提高法制宣传、法律服务和法治保障水平。
2.抓好党风廉政建设，保证依法依规履行职能。继续完善党风廉政建设的领导体系和责任机制，签订廉政责任书，落实领导干部‚一岗双责‛工作机制，强化思想教育，从源 26 头上增强党员干部抗腐拒腐的能力。健全完善群众监督、民主监督制度，构筑外部拒腐系统，确保依法依规履行职能。
3.搞好信息调研和新闻宣传工作，宣传好职能作用的发挥。要继续抓好信息调研和新闻宣传工作，宣传我县司法行政事业发展的新成绩，提高司法行政工作的社会知晓率，扩大司法行政机关的社会影响力。继续将信息调研和新闻宣传工作列入机关科室目标管理岗位责任制考核，并与各科室、司法所签订目标责任书；主动与基层沟通，加强与各镇司法所的沟通联系，要多下基层，及时准确地捕捉一些有针对性、时势性、普遍性的信息和新闻，加大报送数量、加快报送速度。要进一步加强对基层信息员和新闻报道员的培训力度，提高理论素养，增强分析、判断、梳理能力，提升撰写信息和新闻的水平。同时，以提升服务水平为重点，进一步做好档案、平安创建、综治、法制、计划生育等工作。
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推荐第6篇：工作总结高总
2011年上半年金泽公司个人工作总结
转眼间又到了本年的下半年，上半年的工作已接近尾声，根据自身工作的实际情况，我对自己的工作做出分析评定，总结经验教训，提出改进方法，以便使自己在今后的工作中能惩前毖后，扬长避短，为今后不断改进工作方法，提高工作效率提供依据，现将工作总结如下：
我来公司已经三年多了，在这三年里，在公司得到了同事的很多帮助，特别是公司领导人的培养、栽培，使我从三年前刚进公司的普通员工升级到如今的管理阶层，这期间离不开我自己的努力，但是，更离不开公司三年的培训，从这份工作中我学到了很多东西，也积累了很多经验。
我在公司主要负责货物的进货和管理方面，当货源不足时的进行补进，每天检查、核对货物。其次就是对员工进行管理，签单收账，并每天做好工作日记，对每天出现的情况一一做好笔录，以便更好的了解市场经营的需求，提高公司的业绩。
在上半年的工作中，我坚持出满勤，无迟到、早退和矿工现象，公司组织的各项工作活动都能按时到达，积极参加。
工作态度认真，和同事们的关系融洽，和他们互帮互助，共同经营公司，当遇到难题时我们一起商量想出解决的方案。我很荣幸在金泽公司工作，因为在这里不仅自己得到了发展，而且还认识了很多同事，这些对我以后的发展中都有很大的帮助。
虽然我在这半年来我努力的改进，可还是遇到一些问题，这让我认识到我还存在很多不足之处。以下是我下半年要改进的地方：未能及时的收回账目。工作效率还有很大的潜力的可能，工作方法还有待改进。
加强与账目负责人的沟通和交流，及时收回该收的账目，争取不给公司财务方面造成影响。
加强业务学习，提高业务素质，提高工作质量，积极的参加有关工作方面的培养，吸取经验，改正不良的工作习惯。
下半年的工作已经开始了，针对上半年的工作总结，下半年的计划如下：加强对常州这个地区的管理与监督，搞好常州两个店面的经营，对货物的管理和进货渠道加强防范，及时的补进货物。还有及时积极的了解市场情况，满足市场对货物的需求。
加强员工的管理，和员工好好交流工作事项，让员工更好的了解公司的发展模式，从而更好的服务消费者。
定期的对账目做好管理，做好工作日记，签单收账，上报公司每个月的营业状况，为公司的未来发展做好准备工作。
以上是我上半年的工作总结，我一直积极的态度发挥自己的长处，积极工作。在我所从事的各项工作中，都能尽职尽责，积极思考，不断的改进学习新东西，在今后的工作中我将以百倍的热情迎接新的挑战，继续谦虚谨慎，认真负责，勤劳务实的工作态度，完善公司发展体系，发挥自己的优点，客服不足，注意总结经验教训，是工作有所创新，不断进取，争取把工作做得更好。
高建军
2011年6月
推荐第7篇：高铁工作总结
篇1：高铁技术员工作总结
个人工作总结
作为中铁**局四公司的一名普通员工，我很荣幸的被安排到*****工作。在工区领导和同事们的帮助下，自己很快地适应了新的生活，并能积极投身到工作之中。回顾这一年来的工作生活，收获颇丰，特别是在工区的这段时间，以下是一年来的工作、学习及思想等情况总结：
做为企业的职工，我充分认识到，只有不断的加强学习，更新理念，才能更好的适应企业的发展，更好的为企业服务。进入高铁工程后，我认真学习高铁的文化、理念，与领导及同事互相学习图纸、建设规范，并将高标准、严要求贯彻到每项工作中，不断提高个人素质及业务技能，以适应新的形势发展需要。
由于刚进入高铁建设行业，对其在建设过程中的工艺及要求不熟悉，刚开始工作不是很顺利。在经过前期的适应期后，通过领导和同事们的耐心指导及自身努力，我在熟悉的基础上，已经基本能完成担任的各项工作，期间我具体参与的工作主要包括以下几个方面： 首先作为一名技术员，我了解高铁每一道程序都为之重要，其基础工程桩基部分的要求一般工程的桩基工程高，桩基检测不允许出现二类桩，大部分桩采用声测检测。
承台施工采用无拉杆模板，对于承台大体积混凝土，采用特殊配合比混凝土，循环冷却管来降低混凝土内部温度，防止混凝土内外温差过大产生裂缝。墩台施工采用定制的整体桁架大块钢模，由具有专业资质的厂家制作，保证加工精度；经试拼、组装、检验合格后，涂
油防锈投入使用。模板支立前精确放样结构轮廓线，为了保证模板拼装后的垂直度符合要求，基底精确找平，误差控制在2mm内。模板设计时已考虑机械吊装、模板垂直度、几何形状等指标要求。混凝土集中拌和，采用混凝土罐车运输，汽车泵车泵送入模，插入式振捣棒振捣。混凝土采用洒水、塑料薄膜包裹等方法养护。
垫石施工时桥梁控制最严格的部位，垫石结构尺寸最大误差为5mm，垫石顶面高程控制在2mm之内，混凝土施工振捣必须密实。
后因工作的需要，我又被暂时安排在测量班帮忙，从事沉降工作。作为新建高速铁路客运专线，工后的沉降变形观测的控制直接决定了建成后客车在高速运营中的高平顺性、旅客的高舒适性及客车本身的安全，所以沉降观测也被视为重中之重。通过了解我工区基本从墩身打完后，沉降施工就为停过，可见其重要程度，所以我也本着严格要求自己，坚持在这份工作岗位上。
最后，无论我在那个岗位，安全是重中之重。本人严格要求自己，严格遵守项目部安全管理以及对施工班主安全管理。
回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步。 新的一年里我为自己制定了新的目标，
一、严于律已，自觉加强锻炼，拥护领导的管理思想，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和知识学习，不断提高自身综合素质: 重视加强理论和知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。 认真学习工作知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点， 并结合自己在工作及工作处理方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高，结合自己的工作能力。
三、努力工作，按时完成工作任务。最后以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战，征取更好的工作成绩。
姓名：*** 时间：2011年9月12日
篇2：高铁总结
一、绪论
一.1 要点：
一.1.1 目前对高速铁路比较一致的定义是：最高行驶速
度在200km/h以上、旅行速度超过150km/h的铁
路系统。高速列车——以最高速度200km／h以上
运行的列车。
一.1.2 动车组——由两辆或两辆以上带动力的车辆（动
车）和不带动力的客车（拖车）固定编组在一起的
列车。（拖车可有可无）
一.1.3 高速铁路的经济优势
01) 02) 03) 04) 05) 06) 07) 08) 09) 10) 11) 速度快、旅行时间短； 列车密度高、运量大； 乘座舒适性好； 土地占用面积小； 能耗低； 环境污染小； 外部运输成本低； 列车运行正点率高； 安全可靠； 不受气候影响，全天候运行； 社会、经济效益好
二、基础设施 二.1 高速铁路与普速铁路相比有很大的不同，其运营特
征概括为高速度、高舒适性、高安全性、节能环保和高密度。
二.2 高速线路
二.2.1 要求具有高平顺性、高稳定性、高可靠性及一定
的耐久性。
二.2.2 高速铁路线路平面标准包括超高（欠超高,过超
高）、最小曲线半径、缓和曲线长度等；
二.3 线路纵断面标准包括最大坡度值和竖曲线等。 二.4平面标准
二.4.1 最大超高允许值[h]主要取决于列车在曲线上停
车时的安全、稳定和旅客乘坐舒适度要求。
（一条铁路的实设 h 既定，当 v>v平时存在未被平衡的离心加速度，即外轨超高度不足(欠超高hq)；当 v
客乘坐舒适度和列车运行平稳度等有关：
二.4.3 缓和曲线：为了使列车安全、平顺地由直线运行
到圆曲线(或由圆曲线运行到直线）而在直线与圆曲
线之间设置一个曲率半径逐渐变化的曲线称为缓
和曲线。 缓和曲线长度由车辆脱轨加速度、未被
平衡横向离心加速度时变率和车体倾斜角速度确
定，主要是由超高时变率和欠超高时变率两项因素
确定缓和曲线的长度：
两相邻曲线间的直线段，即前一曲线终点(hz1)与后一曲线起点(zh2)间的直线段，称为夹直线。
缓和曲线间的夹直线和圆曲线的最小长度受列车的运行平稳性和旅客乘坐舒适度控制。
二.4.4 建筑限界分为铁路建筑限界、隧道建筑限界和桥
梁建筑限界。我国高速铁路建筑限界的基本尺寸取最大高度7.25m，最大宽度4.6m，即可满足高速行车安全要求。
二.5 纵断面标准
二.5.1 最大坡段长度：在一定自然条件下，线路的最大
坡度与设计线的输送能力、牵引质量、工程数量和运营质量有着密切的关系，有时甚至影响线路走向 二.5.2 最小坡段长度：两个坡段的连接点，即坡度变化
点，称为变坡点。一个坡段两端变坡点间的水平距离称为坡段长度
二.5.3 相邻坡段的坡度差：相邻坡段的坡度差允许的最
大值，主要由保证运行列车不断钩这一安全条件确定
二.5.4 竖曲线
二.6 高速铁路的基本组成：钢轨、轨枕、扣件、道床、
道岔等部分
二.6.1 高速铁路对轨道的基本要求：（1）高平顺性；（2）
高可靠性； （3）长寿命； （4）高稳定性
二.6.2 钢轨的作用：钢轨是轨道的主要结构之一，用于
支承并引导机车车辆的车轮，直接承受来自车轮和其他方面的力并传递给轨枕，同时为车轮的滚动提供阻力最小的表面。
二.6.3 钢轨的要求：（1）高稳定的轨道结构；
顺的运行表面；（ 3）良好的轨道弹性；
靠的轨道部件；（ 5）便利的养护与维修
高速铁路选用60 kg／m钢轨是适宜的。
2）平4）可 （（ 篇3：高铁工人工作总结(2011年) 年 度 工 作 总 结
作为中交三航二公司的一名普通员工，我很荣幸的被安排到兰新第二双线工作。在工区领导和同事们的帮助下，自己很快地适应了新疆的生活，并能积极投身到测量工作之中。回顾这一年来的工作生活，收获颇丰，特别是在新疆的这段时间，以下是一年来的工作、学习及思想等情况总结：
一、学习方面
做为企业的职工，我充分认识到，只有不断的加强学习，更新理念，才能更好的适应企业的发展，更好的为企业服务。进入高铁工程后，我认真学习高铁的文化、理念，与领导及同事互相学习图纸、建设规范，并将高标准、严要求贯彻到每项工作中，不断提高个人素质及业务技能，以适应新的形势发展需要。
二、工作方面
由于刚进入高铁建设行业，对其在建设过程中的工艺及要求不熟悉，刚开始工作不是很顺利。在经过前期的适应期后，通过领导和同事们的耐心指导及自身努力，我在熟悉的基础上，已经基本能完成担任的各项工作，期间我具体参与的工作主要包括以下几个方面：
第一，在南导堤s2+000~s7+000局部损坏修复工程中，水深变化明显，给现场施工及管理人员带来了诸多难点。工序是先将导堤两侧破损排体的范围及冲刷坑深度通过水下探摸的方式确定，用施工船再次测量冲刷坑内及周边深度，将冲刷坑用袋装砂按设计要求填成相应坡度，再铺上软体排，并抛设压排石。
在查看了工前水深测量图后，发现除堤身两侧水深较深外，外围都是浅滩，两侧已建成导堤堤身较高。在通过测量船水深测量后，最终确定了施工船舶的进点路线及水位要求，对后续施工起到至关重要的作用。根据以往长江口施工中的经验，针对施工现场的实际情况，将困点、难点的施工方案及计划尽量想周密，完成业主及项目部的施工任务。
第二，在新疆兰新第二双线工程中，我公司对高铁建设是个空白，工作难度可想而知，工作经验只有在日常工作中去摸索。
作为本工程测量部门负责人，以前长江口工程的测量允许误差在厘米级，到了高铁一下提高到了毫米级，线上工程甚至更胜，一下感到不适应，甚至打过退堂鼓，不过在领导们勉励下，自己已有了一定的信心，但深知自己肩上的巨大压力。
工程前期是对甲供点平面坐标及高程进行全面的复测，平面控制网是由局指统一协调的，高程控制网为二等水准网，复测工作则由各工区自行进行。我工区全体测量人员在cpi、cpii平面及高程的控制桩现场交接桩完毕后，即开始高程控制网的复测工作。复测基本原则是：采用与中铁一院原测时同精度、同方法进行本标段精测网交桩复
测工作。复测工作起止时间：2010年4月12日～2010年4月16日。在工区领导及局领导的关心帮助下，完成了我工区管段全线19公里的高程控制网复测工作，在同时开标的
1、
2、3标中首个完成控制网的复测工作，受到了业主及局指领导的一致好评。
作为新建高速铁路客运专线，路基填筑期间及工后的沉降变形观测的控制直接决定了建成后客车在高速运营中的高平顺性、旅客的高舒适性及客车本身的安全，所以沉降观测也被视为重中之重。在沉降变形观测工作中，做到每天的现场巡查，对沉降观测及沉降观测标埋中出现的问题及时提出整改，并在其整改后进行复查。在沉降观测人员的共同努力下，我工区的沉降观测不管是外业观测频次还是内业处理方面，基本能满足设计及沉降评估公司的要求，值得一提的是我工区还受到兰新公司的全线通报表扬。
在工作中对自已高标准、严要求，熟悉每份图纸及设计原则、高铁规范，图纸上不清楚的地方向总工张志玉及其他同事请教学习，与部门间的同事紧密配合下，在年底完成了我工区管段所有路基的堆载预压的施工。
三、思想方面
我要继续提高自身政治修养，以成为一名中国共产党员为自己的理想，并向身边的党员们学习，思想不毫不放松，生活中、工作上时时处处以一个党员的标准来严格要求自己。
在日常生活、工作中自觉加强学习，向理论学习，向专业知识学习，向身边的同事学习，向自己的工作生活实践学习，进一步提高
自己的理论水平和业务能力。使得自己在思想上随时随地和党保持一致，在行动中能明辨是非，勇往直前！
这一年来，自己的工作和表现赢得了领导的肯定，受到同事的好评。而我自己同时也得到了锻炼，可以说获益非浅！当然本人取得的成绩，与领导们的信任和悉心指导是分不开的。在今后工作中，更要提高工作主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中完善提高自己。认真完成领导了交办的一项项工作任务，尽力发挥自己力所能及的作用，做到“我的岗位，您放心”。
中交第三航务工程局有限公司
兰新铁路第二双线项目部二工区
2010年11月18 篇4：武广高铁工程总结
京广高铁（武广段）工程总结
目 录
第一篇 综述 ......................................................................1 第一章
综述 ................................................................1 第一节 项目建设目的和意义 ................................................1 第二节 建设项目总体目标 ..................................................4 第三节 建设程序与决策 ....................................................5 第二章 工程概况 ...........................................................10 第一节 自然特征和地质概况 ...............................................10 第二节 主要技术标准 .....................................................15 第三节 工程特点和主要工程数量 ...........................................16 第四节 主要建设过程 .....................................................17 第三章
综合评价 ...........................................................19 第二篇
建设管理 ................................................................21 第一章 建设管理模式 .......................................................21 第二章 标准化管理体系 .....................................................26 第一节
管理制度 .........................................................26 第二节
人员配备 .........................................................27 第三节
现场管理 .........................................................28 第四节
过程控制 .........................................................30 第三章 建设管理机构 .......................................................36 第一节 建设管理机构的设置 ...............................................36 第二节
部门职能 .........................................................37 第四章 设计管理 ...........................................................40 第一节 贯彻设计新规范 ...................................................40 第二节 预可研与可研阶段 .................................................40 第三节 初步设计阶段 .....................................................41 第四节 项目实施阶段 .....................................................42 第五章 质量与安全 .........................................................47 第一节 质量体系的建立与运行 .............................................47 第二节 工程质量问题的处理和闭合 .........................................58 第三节 安全体系的建立与运行 .............................................61 第四节 安全事故的调查与处理 .............................................67 第五节 安全质量事故的教训与建议 .........................................69 第六章 施工组织 ............................................................71 第一节 指导性施工组织设计 ...............................................71 第二节 指导性施工组织设计的特点与重大调整 ...............................73 第三节 工期控制与节点工期 ...............................................77 第四节 重点控制工程工期控制 .............................................86 第七章 精密测量控制系统 ...................................................90 第一节 精密测量控制系统的建立 ...........................................90 第二节 精密测量控制系统的管理程序 .......................................97 第八章 投资控制 ...........................................................99 第一节 项目投融资体制 ...................................................99 第二节 技术标准与规模的确定 ............................................100 第三节
合同管理 ........................................................100 第四节 验工计价管理 ....................................................101 第五节 财务管理 .........................................................102 第六节 变更设计管理 ....................................................103 第九章 征地拆迁 ..........................................................108 第一节
省部纪要 ........................................................108 第二节
用地报批 ........................................................108 第三节 征地拆迁实施 ....................................................108 第四节 “三电”迁改 ....................................................113 第十章 环境保护 ...........................................................116 第一节 复垦与绿化 ......................................................116 第二节 噪声、震动、电磁等 ...............................................117 第三节 水土保持 .........................................................119 第四节
评估 ............................................................120 第十一章 工程监理 ........................................................121 第一节 监理管理机构与监理机构设置 .......................................121 第二节
监理制度 ........................................................125 第三节 现场监理工作的实施 ..............................................139 第四节 质量验收制度 .....................................................144 第十二章 工程接口管理 ....................................................146 第十三章 工程咨询 ........................................................152 第一节 工程咨询模式 ....................................................152 第二节 主要工程咨询成果 .................................................155 第十四章 信息化管理 ......................................................175 第一节 信息化系统的建立 .................................................175 第二节 信息化系统的运行 .................................................180 第十五章 物资管理 ........................................................184 第一节
物资采购 ........................................................184 第二节
物资供应 ........................................................185 第三节 物资质量控制 ....................................................185 第十六章 队伍管理 ........................................................187 第一节 对专业队伍要求 ...................................................187 第二节 岗位培训 .........................................................192 第三节 劳务使用 .........................................................193 第十七章 精神文明建设 ....................................................195 第一节 精神文明建设的规划 ...............................................195 第二节 路地和谐共建 .....................................................196 第十八章 建设协调 ........................................................199 第十九章 工程验收 ........................................................201 第一节
验收方式 ........................................................201 第二节
静态验收 ........................................................201 第三节
动态验收 ........................................................202 第四节
试运行 ..........................................................203 第五节
初步验收 ........................................................204 第六节 安全评估及试运营 ................................................205 第二十章 工程决算与资产托付 ..............................................206 第一节 工程决算 .........................................................206 第二节 资产托付 .........................................................206 第二十一章 经验与体会 .....................................................207 第三篇 勘察设计 ................................................................217 第一章 大型临时设施设计 ..................................................217 第二章 线路设计 ..........................................................221 第一节 线路走向与重大方案比选 ..........................................221 第二节 重大设计原则的确定 ..............................................226 第三章 地质勘察 ..........................................................228 第一节 勘察工作概况 ....................................................228 第二节 工程地质选线 ....................................................233 第三节 重大工程及地质复杂工点的工程地质勘察 ............................243 第四节 经验及体会 ......................................................253 第四章 路基设计 ..........................................................254 第一节 路基工程概况与特点 ..............................................254 第二节 设计原则与采用的主要技术标准 ....................................262 第三节 路基基床设计 ....................................................264 第四节 一般路基设计 ....................................................267 第五节 特殊路基设计 ....................................................269 第六节
路堑设计 ........................................................274 第七节
填料设计 ........................................................276 第八节 过渡段设计 ......................................................279 第九节 路基防排水设计 ..................................................282 第十节 路基防护工程设计 ................................................285 第十一节 路基沉降控制设计 ..............................................286 第五章 桥涵设计 ..........................................................290 第一节 桥涵工程概况与特点 ..............................................290 第二节 设计原则与采用的主要技术标准 ....................................294 第三节 基础工程设计 ....................................................297 第四节
墩台设计 ........................................................304 第五节 常用跨度桥梁设计 .................................................308 第六节 大跨度桥梁设计和特殊桥梁结构 .....................................310 第七节 桥面系工程设计 ...................................................319 第八节 涵洞工程设计 .....................................................321 第九节 沉降变形设计 .....................................................321 第六章 隧道设计 ..........................................................323 第一节 隧道工程概况与特点 ..............................................323 第二节 设计原则与采用的主要技术标准 ....................................324 第三节 一般隧道设计 ....................................................328 第四节 长大、重难点隧道设计 ............................................333 第五节 特殊不良地质隧道设计 ............................................342 第六节
洞口设计 ........................................................350 第七节 洞内设施设计 ....................................................352 第八节 运营通风及防灾救援设计 ..........................................355 第九节 防排水设计 ......................................................374 第十节 辅助坑道设计 ....................................................380 第十一节 沉降变形设计 ..................................................382 第十二节 设计阶段的安全风险评估及技术措施 ..............................384 第七章 轨道设计 ..........................................................387 第一节 轨道工程概况与特点 ..............................................387 篇5：年终工作总结-高铁监理
年终工作总结
2010年已经过去，回顾一年来的历程，感触很多。在领导们的关怀和同事们的帮助下，我付出了辛勤的汗水，较圆满的完成了工作任务，思想素质和业务能力也得到很大提高。同时也有值得我总结和反思之处。现将2010年度的工作做一个小结，并以此促进我更好地完成2011年的工作和学习。
一、认真学习，努力钻研，提高自己的业务水平。在参加**客运专线的监理工作之前，我一直在高速公路做桥梁监理工作。铁路、公路两者确有很多相同之处，但在标准、结构、细节、工艺上又有许许多多区别。甫一接触铁路桥梁，尤其是**客运专线这样的重点工程，工期紧，任务重，工艺新，标准严，环境复杂，环保与安全要求高，给我带来很大挑战。为此，从到工地的第一天起，我就认真熟悉设计图纸，努力学习相关规范、标准和施工工艺，虚心向领导和同事们请教，仔细观察揣摩施工现场的各种情况。同时，积极参加桥面系的培训学习，搜集相关资料，为即将到来的桥面系监理工作做好技术储备。可以说，学习贯穿了一整年。通过以上学习，我很快熟悉了高铁桥梁监理相关业务知识、掌握了相关规范标准，了解了各阶段施工工艺，从而进一步掌握了工作中的重点、难点和关键之处，为自己称职地完成好工作打下坚实基础。
二、辛勤工作，不怕吃苦，精心把好每一道关。在本年度，尤其是在四月份调到七分部架子二队工段后，我面临着许多困难需要解决和克服。首先是工作量大。从**#墩至***#墩整3㎞范围内，绝大多数墩身和大多数的承台尚未开工，还有一孔40m长支架现浇简支箱梁和一孔中跨100m长三跨连续梁，另外还有10根水下灌注桩及200米长的乡村混凝土道路及一座箱涵。为了能顺利完成领导分配的工作，半年多时间，我几乎是在马不停蹄地从一个工点赶到另一个工点的状态中渡过。有时一天报验数量达十多个，从早晨6点半直到晚上十一点多。有时三天仅仅睡了十个小时。其次，管理难度大。现场作业队伍多，一度有8支队伍同时施工。项目部及作业队管理人员的管理与技术水平不高，普遍对图纸与规范标准不熟悉，管理工作不到位，自检不严格。多数作业队伍没有高铁施工经验，操作人员水平良莠不齐，一个仓号经常要重复报验多次才能合格。再次，旁站点多，旁站记录数据多。因为监理组人员紧张，所以这些工段内的旁站工作也由我来完成。截至本工段下部与上部工程完工，共完成近200次混凝土浇筑与近60次张拉压浆的旁站工作，旁站中严格监控施工过程，保证了施工质量；完成近500张旁站记录表格，尤其是张拉、压浆做到了同步记录，确保数据真实可靠。第四，安全方面重点难点多。工段内高墩身多，深基坑
多，还有一孔跨公路膺架现浇箱梁及一孔三角挂篮现浇连续梁，都是安全工作的重点和难点。监理过程中我不放过每一个细节，做到了防护设施不完善坚决不允许施工，安全措施不到位坚决不验收。
三、严格自律，以理服人，不断加强思想素质修养。部分施工作业队伍，由于管理与技术水平不高，不是把精力放在整改上，而是抱着让监理多跑几趟，跑烦了就会通过验收的思想，一遍遍地不停报验。面对上述问题，我首先做到坚决不吃拿卡要，廉洁自律，同时也不简单粗暴对待不合格仓号，而是不厌其烦地与架子队及作业队管理人员一起分析不合格的原因，并以自己的经验和知识积极提出合理的整改方案与施工工艺，既严格坚持原则性，又有适度灵活性，真正使施工方心服口服，主动整改至合格。在此过程中提高了作业队的技术水平，也使我的素质得到锻炼与提高，促使我更好地按廉政要求来自律，将一名合格监理人员的专业技术水准与职业道德素养展示给施工方。
四、加强总结，吸取经验，及时分析工作中的得失。一年来，常常思考着工作中的经验与不足。如施工的关键之处、重点与难点，针对不同的施工队伍都不尽相同。哪些队伍在哪些方面易出现问题，通过总结与思考，及时与施工方沟通，确实起到了提高施工方工作效率和技术水准的作用，也加强了自身的经验积累。对自己的不足之处保持清醒认识，并通过总结不断提高自身能力，这也是我在2011年对自己提出的进一步要求：①加强学习：要加强业务上，尤其是桥面系相关监理业务的学习，同时要加强管理水平、口头表达及人际关系方面的学习与锻炼。②认真总结以后工作中的经验教训：很多总结，我还只停留在脑子里未能付诸文字，过后时间一长，难免有所遗漏，来年我将加强个人工作笔记的记录与总结，使工作实践确实能成为有用的经验。 以上是我对自己在2010年度工作的个人总结。新的一年我要更加兢兢业业，严格监理，认真学习，加强自身廉政建设与业务水平的提高，为国家的高铁建设事业及***监理公司的发展奉献自己的力量。
推荐第8篇：工作总结高鹏
工作总结
我叫高鹏，2011年7月毕业于兰州资源环境职业技术学院。所学专业是机电一体化。2011年3月我开始到东兴公司陇西分公司实习。作为一名新员工进入了一家高速发展的电解铝公司当机组维护人员，我深感欣喜。这是我人生的一个转折，一个新的开始。
2011年3月我被分配到电解车间机组维护班。跟随王大勇，漆序军，刘光勋三位师傅工作。由于刚从学校出来，在实践中什么都不懂，什么都不熟悉，幸好有三位老师傅以及各位同事的耐心指点和教导，让我能够慢慢的成长，并能够处理一些简单的维护工作。2012年4月调到钳工,跟随徐林师傅,李曙光师傅学习钳工,经过我的努力学习和老师傅们的细心教导我很快学会了维护电解槽上部。
首先，工作的重点都是熟悉车间，通过观察车间里的各种各样的设备，增加自己对车间设备的感性认识，初步了解各设备的功能和作用，还有就是通过和车间里的同事交流，建立良好的关系，增进大家的感情。
其次，在熟悉了车间的各种设备后，重点就是要了解各种设备的配件信息。通过查看配货单的零件信息，或通过查阅相关资料，图纸，说明书。更深一步的了解设备的工作原理，结构构造。让自己的够更容易的判断出各种故障出现的原因以及处理方法。还能方便自己维修的是效率。当然只有理论是不行的，重点还是要在实践中积累经验，不断的总结出各种故障的解决方法，从而找到更加好的解决方法。
由于老师傅们的经验丰富，处理各种问题都得心应手，所以每次维修时我都会跟着去给他们当帮手，学习他们的处理方法，和处理一些特殊问题是的技巧。来增加自己的工作经验。然后再遇到相同问题是自己去尝试的处理。虽然不是每个问题都能处理的号，但我知道了自己的不足，让我能针对自己的不足去向老师傅们请教，和同事们探讨。
在这一年中让我知道，做一名合格的维护人员不难，难就难在做一名优秀的维护人员。我认为，做一名优秀的维护人员，首先应该具有好的耐心，遇到问题是心不能慌，要一样一样的处理，还要耐心的和电解工沟通，了解他们在实际应用当中存在问题。其次要谦和，多向老师傅们请教，多和同事们沟通。另外，在思想上要自觉加强理论学习，努力提高政治思想素质，通过观察学习，提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力，坚定了立场，坚定了信念，在大是大非问题面前，能够保持清醒的头脑，争取早一天加入中国共产党。
由于工作的环境在电解槽上部，高温，磁场，粉尘等环境让我必须时刻小心，在保证设备维修的情况下注意自己的人生安全。
要做一个合格的维修人员，除了以上这些外，还要有高度的责任心和良好的职业道德，要有比较齐备的知识、技能和经验，还要在工作中认真找差距，认真学习别人的长处，不断丰富自己的知识面，不断提高自己的技术管理水平，使今后的工作更上一个新台阶，为公司的发展作出我应有的贡献。
总结人：高鹏
2012年10月8日
推荐第9篇：个人工作总结高
2010年度个人工作总结
2010年，本人紧紧围绕街道党工委的总体部署及工作要求，始终坚持学习科学发展观、党的十七届四中、五中全会精神，在学习中工作、在工作中学习，工作积极主动，勤奋努力，认真履行岗位职责，在平凡的工作岗位上做出力所能及的贡献。现将主要工作总结如下：
一、思想政治方面
本人始终坚持“以人为本、构建和谐社区”的思想，积极实践“科学发展观”的深入学习，深刻领会十七届四中、]五中全会精神，认真学习党的各项方针、政策、法律法规和相关业务知识，重视积累，注重理论联系实际，不断充实完善自我， 提高自身素质和业务水平。始终以一名党员的标准来严格要求自己，处处发挥示范带头作用，永葆党员先进性，更好地做好本职工作，服务群众。
二、工作方面
（一） “四知四清四掌握”工作
按照街道党工委的要求，社区党支部大力推行“四知四清四掌握”工作机制，社区工作者三分之二的工作时间，要用于入户走访。结合实际，自己所包片区为兵团四建预制厂、兵团四建五队、四号楼1单元，共57户，136人，其中男74人，女62人，维吾尔族4户，回族4户。区长1人，居民代表1人，流动人口10户18人，
失业人员10人，残疾人1人。结合社区民政工作，为完善群众诉求登记办理制度，及时受理群众反映的问题，建好本片区台帐，明确解决办法，加强工作督办。建立和畅通社情民意绿色通道，完善了工作程序，形成社情民意的及时报告和反馈机制。
（二）、干部延时服务工作
积极落实了社区实行延时服务制，确保社区24小时有人值班，每个班必须有社区干部1名，其他2名可以安排公岗人员。坚持把实行延时服务与为民全程代理结合起来，全天候为群众服务，对群众的要求，凡可以委托代办的事项，由干部全程代理。进一步完善社区值班制度，严肃值班纪律，落实防范措施。
（三）服务群众工作
一是认真做好低保管理工作，坚持把低保工作作为“民心工程”来抓好落实，为了搞好这项工作，严格按照低保工作要求，坚持每月一次深入居民家中，及时了解困难居民生活状况，将符合低保条件的困难居民都纳入了低保范围，基本实现了动态管理下的“应保尽保”，使广大困难居民的基本生活权益得到了较好的保障。对新增的低保边缘户，严格按照“户主申请－入户调查－民主评议讨论－张榜公布”办理，有效地提高了透明度，堵塞了优亲厚友的不良现象，并依照程序进行社会化发放。对低保边缘户，耐心做好解释工作，讲清政策，尽可能给予各类救助，逐步帮助他们走出困境。根据要求，逐步完善了低保人员档案。二
是做好救助工作；对低保家庭入户走访，对患重大疾病的社区居民进行多次摸底调查，在“三节”期间，共慰问扶贫解困户6户，送去了大米、面粉、清油、现金等物品。通过以上扶贫帮困活动让党和政府的关怀落到实处。让最需要帮助的困难群众身有所居、饥有饱食、病有医就、寒有衣穿，增强社会的诚信和友爱，促进社会公平正义、人性化和谐发展。 三是采取强力措施，开展了殡葬宣传教育集中活动，利用召开工作会、出板报、办专栏、张贴标语、悬挂横幅等形式，广泛宣传《殡葬管理条例》和地方性殡改法规，宣传文明丧葬的科学知识和丧事大办、封建迷信活动的危害性；四是在平时的工作生活中及时发现，报告流浪乞讨人员，告知他们救助站，并将老、弱、病、残人员首先带到居委会并提供力所能及的帮助．及时上报街道及区民政局。五是及时给现役军属发放慰问品。并做好退伍军人的思想稳定工作，对困难军人家庭进行走访慰问。六是社区民政工作将深入居民，了解民情，掌握民意，倾听民声，从细微处入手，从点滴做起，实实在在地为困难群众办好事，真正让群众感受到党和政府的温暖坚持把服务群众作为重要任务，把群众满意不满意作为检验工作的重要标准，根据分工，协助社区主任侧重抓好了服务群众的工作，负责落实服务群众的各项任务，建立上下协调、责任明确、有机统一的服务群众工作机制，确保群众的诉求有渠道反映、有受理督办、有结果反馈，切实做到群众的诉求，件件有着落，事事有回音。
三、存在的不足和今后努力方向
在肯定工作成绩的同时，同时也存在一定的不足和缺点，在学习方面缺乏经常性，对政策、法规的领会上不够深刻透彻；应加强与同事间的交流合作，在工作中达到事半功倍的效果。今后要向以上方面努力，
发扬优点，
高伟东
2010年12月14日 克服缺点，争取做一名优秀的社区工作者。
推荐第10篇：偃师五高工作总结
真抓实干谱新篇
偃师市第五高中
2013-12-26
真抓实干谱新篇
在局党委的正确指引下，2013年对于五高来说是极不平凡的一年，现把主要工作总结如下：
一、2013年主要成绩
1、领导班子积极向上、执行力强
每周五全体班子成员集中学习，相互交流，发挥班子成员的个人魅力和集体智慧，树立“成就自己、造福五高人”服务观念。
目前的五高班子凝聚力强，工作积极性高，干群关系和谐，深得师生们的拥护和赞扬。
2、靓化校园特色突出、成绩显著
本年度我们积极响应局党委号召，努力做好校园的美化靓化工作。
2013年3--4月份，在进入校园的两侧修建智趣园、得翠园。园中彩砖鲜艳，石凳摆放规整有趣，自行设计的四个苹果雕塑，分别代表人类起源、科技进步、财富之门和未来之窗，引得师生和外来人员流连合影。
2013年8月15日—9月10日，在主教学楼前修建文化墙。中央溜金中山体“读书明理，砺志成材”的校训催人奋进，两侧的古老石狮威武雄壮，底座上书写的“大爱无疆”、“乐学有径”鞭策师生积极作为。
2013年11月，学校引进两个大型仙人球、仙人掌玻璃钢雕塑，矗立在校园两个主花坛中，引人注目。
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5、学校管理全员参与、规范有序
第一，全体师生佩戴“安全卡”；每天两位领导挂牌值班，从早5：30—晚11：00全方位负责；冬季增加两位老师晚11：00—早5：30巡夜值班，保证学校安全。
第二，学生参与管理。各级成立学生“安全协管小组”，负责处理、化解学生纠纷；协助教师检查纪律、卫生、用电、班班通使用等。
第三，民主管理。学校重要建设、规章制度由职代会讨论决定。
6、德育工作形式多样、注重实效
第一，元旦文艺汇演、远足活动、校内各类比赛精彩纷呈。 第二，5月份，我校在爱国主义读书教育活动中，被评为“偃师市读书育人特色学校”。
第三，9月10日教师节表彰大会，我校教师时继轩获偃师市“十佳最美乡村教师”殊荣，高中学段仅此一人。
第四，在11月份市局举办的教工活动中成绩优异。我校男教工篮球代表队荣获教育系统第四名，女教工拔河代表队荣获教育系统第六名。
二、关于2013年责任目标完成情况说明
1、高考目标
我校三本上线21人（含艺术类），离局分配高考目标有较大差距；大专上线319人，超额完成局分配上线100人任务。
2、师训、师德、职评工作
第一、按要求完成市培和我市安排的各类培训任务，李红娟、赵继红老师参加市骨干教师培训；时继轩、李雪峰老师参加我市骨干教
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第11篇：高生林工作总结
畜牧兽医系团委学生会体育部个人总结
学生会的工作马上就要全面结束了，在临近尾声的阶段，我对体育部在本学期的工作进行一番总结，希望可以总结出我们工作中的优点和弊端，为今后的工作提供一些参考。在过去的一学期里，我们体育部组织了不少活动。在第一学期刚开学的时候，我们体育部组织了“迎新生”杯篮球联赛，在这次联赛中，各个专业队的表现都十分精彩。这次的篮球赛，促进了新生和老生之间的感情，让彼此更为熟悉。总之，这次的篮球赛事给新生最好的礼物，也为体育部的招新工作做了准备。
篮球联赛结束以后，我们体育部开始招新工作。这次的招新有很多的大一新生报名，通过演讲和面试，选出6位工作能力强、认真负责的新干事，为体育部吸收了新鲜的血液，更有利于体育部的发展。在第一学期的开学后期，学生会开始换届选举，体育部也和其他部门一样，通过投票的方式，选出了新一届的部长和副部长，体育部的工作渐渐进入正轨。
在这学期中我部还做了如下工作：
1、2011年11月16日-18日 体育部协助学院基础部成功举办了云南农业职业技术学院第八届田径运动会，其中体育部成员担任裁判、器材管理员、检录员、终点拉线员和服务我系运动员等工作。
2、体育部所有成员在我系领导带领下积极参加2011届新生迎新晚会工作。
3、2011年10月26日 体育部协助宣传部成功举办了09级畜牧兽医系毕业生毕业晚会，其中体育部负责观众座位安排，现场秩序维持及会前的会场布置，会后打扫收拾会场工作。
4、体育部协助创业部成功举办了畜牧兽医系第二届创业技能大赛
5、体育部在系领导指导下，带领11级学生跑早操，并维持早操过程中的秩序和进行点名考勤工作。
6、2011年11月22日-25日 体育部成员协助院党委老师维持入党积极分子党课培训的现场秩序工作。
在以上工作中我感触办好活动要配合和要踏实做事。各部门之间还要团结协作。
至此，学生会的工作已经进入收尾阶段。总的来说，这一学期里，体育部的工作得到了老师和同学们的支持，虽然有一些不足的地方，但是还是很成功的。相信在未来的工作中，我们将做得更好，将会取得更加优异的成绩。
高生林
2011年12月15日
第12篇：1112高1年级工作总结
2011—2012高一年级组工作总结
本学期以来，高一年级在学校领导的正确指引下，本着教学夯实基础，管理狠抓落实，提高教学质量的理念，认真落实教学常规，加强学生德育教育，促进学生全面发展，使学生健康成长。在新学期各项教育教学工作即将来临之际，在此总结经验，为来年各项工作奠定基础。
一、学生管理方面：
1.着眼学生可持续发展，狠抓学生行为习惯的养成教育： 高一年级是高中阶段的基础年级，是对学生进行行为养成教育的关键时期，因此充分利用这一有效时机对学生进行养成教育。本学年以来，全体教师不断加强学生生活习惯，学习习惯方面的教育和培养，惩恶扬善。对各方面习惯差的同学，以班主任为核心，在德育处及保卫处的配合下，对他们进行感化教育，帮助他们认识并改正错误，为下一阶段的教育教学打下坚实的习惯基础。
2.加强学生的思想教育：
本学期以来，各班主任充分利用班会课以及心理健康教育课对学生进行日常行为规范教育，各班级根据学校阶段性工作安排，以黑板为主要阵地，大力宣传安全以及卫生工作。班主任利用班会课，对学生进行心理健康教育，使学生自觉践行各项纪律要求，养成良好的卫生习惯和纪律习惯。
3.充分发挥学生干部的核心模范带头作用：
各班级充分发挥学生干部的模范带头作用，引导学生自我管理，自我约束，自我教育，培养班干部的管理能力，减轻班主任的工作压力。
4.狠抓班风学风建设，为学生创造良好的学习生活环境： 全体教师以学生纪律习惯为抓手，对违纪学生，班主任及时对其进行耐心的说服教育，对于品行顽劣的学生，请德育处和保卫处大力教育，及时扼杀班级的歪风邪气，以班风促学风，以学风带动学生提高成绩，力争使学生全面健康发展。
二、教师管理方面：
1.积极调动全体教师的工作积极性，注重培养团队意识： 我们高一年级组教师在平常教育教学工作中，精诚团结，互相帮助，老教师言传身教，青年教师虚心学习，逐渐形成浓厚的教学氛围。根据学校要求，班主任之间经常互相交流管理经验，统一思想，形成共识。
2.积极更新教学理念，紧跟时代步伐，搞好新课程的教学工作。教学过程中，广大教师深入学习新课程理念。教学过程注重对学生三维目标的培养，突出学生在学习中的主体地位，培养学生的探索及创新能力。重视阶段性模块考试，及时吸取教育教学工作中的经验教训，深入总结，不断优化教育教学方法。
3.充分调动班主任的工作热情与积极性，发挥班主任的作用： 班主任是年级组的骨干力量，他们承担着管理学生，协调任课老师的双重工作。因此，在教育教学管理过程中，充分发挥他们的聪明才智和管理作用，同时配合德育处，搞好班主任量化考核工作，促进班风建设。
三、存在的问题：
1.部分教师不能够严以律己，宽以待人。
2.部分学生的行为习惯有待加强，例如：不思进取，早恋，纪律意识淡漠。
3.加强教法与学法指导：避免一味的满堂灌，注重发挥学生的积极性与主动性，引导学生运用正确的学习方法。学生学习习惯和基础普遍差，因此，在以后的教育教学中要培养学生良好的学习习惯。
总之，本学年以来，高一年级组在教育教学方面取得了些许的成绩。但仍然存在不少问题，希望在今后的教学工作中，各位班主任及任课老师能够积极配合，互相帮助，争取让我们的教育教学工作工作不断上新的台阶。我相信在全体老师积极努力下，我们必将取得更好的成绩，回报社会。
第13篇：高鹏飞期中工作总结
期中工作总结
高 鹏 飞
紧张而忙碌的前半学期教学工作已经结束了，回顾前半学期，我最大的感觉就是充实。前半学期我认真完成学校领导交给我的任务，虚心向各位老教师和优秀教师学习先进的教学经验，并注意不断阅读有关教育教学理念和实践的书籍，充实自我。体育工作是德育、智育教育的重要组成部分，体育课，课外活动的有效开展对促进良好的班风，提高文化素质有着重要的意义，现就前半学期自己的学科教学进行总结。
一、半学期来你对学校教学做出的贡献及取得的教学成果与创新
这学期以来一直在潜心研究学生如何能快速提高体育技能的研究，这半学期卓有成效。首先对于学生的思想认识方面有很大的提高，学生在上课前的课堂常规已经成为一种习惯，不用问，不用想就能够自觉的、有序的进行下去。其次在学生的听课习惯上有大幅度的改变，以前的学生是“左耳进右耳出”，甚至根本不听老师的讲解，到了实践的时候却什么都不会，而现在的状态是能记住要点，能够认真练习，很多学生一堂课的时间便已经熟练。最后在自我改善环节意识增强，知道哪些是要必须做的哪些不做的，思想意识和意识形态方面有很大提高。
二、常规教学
1、努力学习理论知识，紧跟时代步伐 在飞速发展的当今社会，注重学习是使自己不被社会所淘汰的最有效的手段。积极参加业务学习。平时，我能积极利用课余时间，认真学习教育类刊物，从刊物中汲取营养，领略教育改革的趋势和方向，学习他人的成功经验，移植到自己的教学中去，促使自己彻底改变陈旧和落后的教育观念，达到事半功倍的效果。
2、教学工作
要提高教学质量，关键是上好课。为了上好课，我做了下面的工作：
⑴课前准备：备好课。
①认真钻研教材，对教材的基本思想、基本概念，每句话、每个字都弄清楚，了解教材的结构，重点与难点，掌握知识的逻辑，能运用自如，知道应补充哪些资料，怎样才能教好。
②了解学生原有的知识技能的质量，他们的兴趣、需要、方法、习惯，学习新知识可能会有哪些困难，采取相应的预防措施。
③考虑教法，解决如何把已掌握的教材传授给学生，包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。
⑵课堂上的情况。
组织好课堂教学，关注全体学生，注意信息反馈，调动学生的有意注意，使其保持相对稳定性，同时，激发学生的情感，使他们产生愉悦的心境，创造良好的课堂气氛，课堂语言简洁明了，克服了以前重复的毛病，课堂提问面向全体学生，注意引发学生的兴趣，课堂上讲练结合。
三、进步，为自己点赞
课堂教学是每位教师最基本的技能，每位教师也离不开教学，只有认认真真、踏踏实实教学才能受到同仁们的称赞，才能不愧对于学生，让自己的灵魂得到升华。今后要继续努力，加入到优秀教师的行列中。
1.修正自我教学方法，使方法更简单，更有效。2.不断提高自己专业能力，吸收他人优秀之处，让自己的技能更好的服务学生。在以后的工作中我要注重个人的业务学习和提高，紧紧抓住课程改革这一契机，通过培训学习、观摩探讨，撰写心得体会、反思，积累、学习教学经验，多向其他教师请教，多和学生进行交流，在实践中应用等方式，加深对课程的理解和领会，完善自己的教学工作，努力形成自己的教学风格，形成学习形的教学工作习惯。
第14篇：高中值周工作总结
高中值周工作总结
尊敬的各位老师、亲爱的同学们：
大家早上好!第十一周在全体师生的共同努力下已圆满结束，现对上周工作总结如下：
一、上周重要工作：
1、为迎接标准化初中的验收，各班开展了精彩的文艺演练活动，不但为学生提供了一种放松、解压的休闲形式，而且为学生提供了人际交往、接触社会的实践平台，提高了学生的人际交往能力、提高了学生的责任心、培养了其团队合作精神。
2、各部门认真做好了审计部门的审计准备工作。
3、教务处组织了一至九年级的期中考试。
4、党支部为校园文化建设增添了新的内容，美化了我们的校园，丰富了其精神内涵，进一步发挥了校园文化的教育功能。
二、上周亮点
1、全校教室、楼道、清洁区的环境卫生打扫干净、彻底，不留死角，且保持良好，使美丽的校园锦上添花，在这里向付出辛勤劳动的班级、班主任、学生道一声：谢谢!
2、一些班级强化了住宿生的管理，班主任坚持天天查宿，并对学生进行零距离的教育，住宿生的秩序良好。坚持查宿的班主任主要单林娥老师、姜敏老师、李品燕老师、王仁元老师、贺益兵老师，八年级两个班的住宿生本学期表现最好，自习后，大部分学生在宿舍看书，写作业。
3、八一班等部分班级为营养午餐的感恩教育创造了新的形式，也融入了一些新的内容，使感恩教育变得生动活泼，丰富多彩。
4、各班积极举办了重视安全 真爱生命黑板报，图文并茂，主题鲜明，增强了师生安全意识，丰富了班级文化建设的内容。
三、上周不足
1、少部分同学违反校纪校规，早晨和周日下午过早到校，聚集在校门口，存在较大的安全隐患。在这里再次强调，全体师生要按时到校。
2、上周二，教学楼四楼的四个班级早自习前忘记清扫走廊。四二班忘记扫楼梯道。希望同学们要牢记自己的职责和任务。
3、中午时间，低年级学生在校内追逐、打闹比较厉害，少数学生在体育器材上玩危险游戏，有的在沙堆里玩沙子。这些做法危险性较大，敬请同学们注意，要牢记安全第一，重视自身的健康。
四、本周提示
1、本周政教处将重点检查各班卫生保持，规范垃圾的倾倒。
2、从今天开始值周教师要公示卫生保持不好的班级。
值周总结完毕，谢谢大家!
第15篇：高考后班主任工作总结
班主任工作总结
陈洋
班主任工作总结
时光荏苒，岁月如梭，转眼间一年又过去了。回首高三这一年，有汗水，也有欣慰；有泪水，也有收获。这一年，我和我的孩子们一起奋斗，一起播撒希望的种子。而今，我们也正准备迎接丰硕的果实。下面，我就高三这一年在复习、备考方面所做的工作做一下总结，请领导们批评指正。
一、稳定学生学习状态
我们班是一个文科普通班，由于一些学生文化课学习吃力，觉得自己考入理想的大学的机会很渺茫，所以高三新学期刚开始，就有一部分学生去校外学习艺术特长。这对我们班在校学习文化课的学生是一个冲击，让他们的心理产生了很大的波动。表现为学生学习兴趣不足，信心不够，没有动力，觉得前途很渺茫。好像马上就要高考了，学与不学没有什么区别了。我意思到了情况的严重性，课下和几个学生交谈，详细的了解学生的心理动态。然后我及时找一节自己课开了一个主题为《放飞理想》的主题班会，我为此做了很多工作。我利用业余时间上网查找一些励志故事，故事的主人公都是一开始自暴自弃，后来经过自己的努力考上理想的大学。我有自己精心做了课件，把一些知名的大学的图片放在大屏幕上，又对他们讲了一些大学里丰富多彩的业余生活。最后让学生们发言表态，为自己树立目标并为之奋斗。这次班会开的非常成功，学生状态有了巨大的变化，就连我们班的成绩最差的迟俊元上课都认认真真的听课，记笔记。有很多科任老师想我反应，我班的孩子上了高三懂事了，知道学习了，纪律就更不用操心了。
临近高考时，很多学生又出现了思想波动。极个别学生开始混日子。我每天利用下课时间找学生谈心，缓解学生的压力，鼓励他们，使他们有一个良好的备考状态。我还经常和家长沟通，了解学生在家的学习状态，及时发现问题，解决问题。
二、教学方面
进入高三后，最终要的就是学习，一切都要以学生的学习为主。为此，我做了一下几点工作：
1、抓好早读。早晨是一天中大脑最活跃的时候，因此应该充分的利用早晨的时间学习。我要求我们班学生7点之前必须在教室里做好准备早读。为了督促学生，我让我班一个经常早到的学生负责记录每天早晨早到校的学生名单和到校时间，我每天早晨检查并对早到学生进行表扬。同时我要求值日生7点十分完成扫除。早读的学科是语文数学英语，每天提前安排早读内容，并且一定要检查，否则效果就不明显。早读后我抽查学生语文古文和英语单词的背诵情况；数学早读时安排学生讲解典型习题，并留出时间讨论，给学生充分的时间消化理解。这样日复一日，我班的学生学习成绩有了很大提高。每次月考我们班成绩都名列前茅。
2、给学生制定计划。我们班的学生很多都没有好的学习习惯，上了高三后，更加盲目的学习，没有计划。于是我在进入高三总复习阶段的时候，每天给学生定下小科复习范围。给任务不检查根本得不到应有的效果。于是，我每天放学前利用自习课的时间提问学生，检查作业的完成情况，为学生综合科奠定一个很好的基础。在今年的高考中，我班的杨箫雨综合得了216分的好成绩。在寒假期间，我还组织学生在一起上自习，受到了家长的大力支持。家长轮流监督，我定期对学生的自习情况进行检查，保证学生的出席率。事实证明，这个寒假学生的收获很大，家长们都很满意。
3、晚自习的监督管理。高三学生晚自习上到9点，能不能利用好晚自习对学生的成绩提高至关重要。为了保证学生自习纪律和学习状态，我每天组织值周班长进行管理。平时，我几乎每天都等学生稳定后，才走，到家都将近6点了。吃完晚饭后我也几乎每天都回到学校抽查学生的学习情况，有时家里没人带孩子，我就把孩子带到学校和我一起督促学生学习。我还经常利用晚自习的时间对学生上课存在的问题和重点知识进行讲解、答疑，确保每一个学生都能掌握。
三、密切课任教师间的关系
为了做好学生的思想工作，我经常主动地与任课教师进行交流，了解学生课堂表现，特别注意了解学生的进步情况，以便课后及时地做好学生的思想工作。为了增强做学生思想工作的实效性，我经常与课任教师一起探讨教育学生的方法，并邀请课任教师共同完成教育学生的重任。在学业上，我请我班的课任教师特别关注班上其他各科成绩较好，而部分学科较差学生。为他们开点小灶，弥补缺漏。
四、对艺术生的监督管理。艺术生由于没在学校进行高考复习，因此文化课是他们一个很大的弱点。因此我经常通过家校通和家长沟通，督促学生的学习。平时我会把好的习题发给艺术生，定期检查，保证了今年艺术生高考文化课的好成绩。
耿耿园丁意，拳拳育人心。班主任的工作，可谓头绪繁杂，压力巨大。社会的希望、学校的要求、学生的未来、家庭的事务等等，这些重担全都压在了我的身上。但是，这一切都是值得的。我们班今年高考取得了三本上线13人的好成绩。但由于这样或那样的原因，特别是我个人的工作能力有限，学生毕业走了，回过头来看，自己工作依然存在一些不足。今后，我将继续努力，不断总结经验和教训，面带微笑，走向未来。
第16篇：小学高年级组工作总结
高年级组工作总结
(08—09学年第二学期)
本学期在抓“细”抓“实”的基础上，大胆创“新”，提高凝聚力和执行力，齐抓共管，把年级组当作一所学校进行建设，取得一些可喜的成绩，也存在这许多不足。
1、师德是根本。无体罚或变相体罚学生现象；本年级投诉率低。
2、教学是灵魂。本年级组有两人荣获“光华杯”优质课前三等奖；年级主任和班主任加大了对各班薄弱科目的帮扶，如五语和六数。应对六年级数学薄弱，期中考试后及时调换老师，由教学经验丰富的教务部长商克炫亲自任教两个毕业班。
3、既培优又辅差。定时定人定目标；继续推行单元过关考试；坐班面批。
4、加大特色建设。周记仍然有班主任负责批阅，拟入考核；加强指导写字课，所有老师也积极配合，形成齐抓共管的局面，书写有所提高；四个班级均有作文集，在英语专场演出中，五六年级的选送节目十分精彩。
5、安全重于泰山。本学期共发生大小安全事故三起，班主任均及时处理，积极与家长沟通，将事态控制在最小范围内。
6、卫生常抓不懈。配合学部各班搞好班级和责任区卫生；抓好学生个人卫生，天天查，不断指出；成立卫生小分队，四个班级轮流纠察、拾捡；加大传染病的预防力度。
7、让学生参与年级事务管理。成立年级组学生会，分管各项检查，及时通报。从而融入学生管理，培养学生素质。
8、加强家校联系。为不同的家长群印发不同的家教文章。
9、稳定与招生常记心头。重抓毕业班稳定，细水长流，不断渗透；②、善待学生，关爱每个学生；找一些热爱母校的学生给班级稳定报告。
10、认真举办各项活动。最为成功的是家长开放日和家长会，家长到会率高，班级准备充分，开放课、作品和节目给家长留下美好深刻的印象。
11、教学楼搬家过程中，六年级的大学生不计辛劳，乐于奉献，不怕累不怕苦，积极为学部和低年级搬运东西。
12、加大宣传力度。高年级四个班本学期共发表文章达200多篇；每次活动均及时报道。
13、班会和夕会逐渐走向正规，具有一定的系统性。
但年级组的工作还有许多问题，许多目标我们没有实现，个别措施没有持之以恒低坚持下去。总结如下：
1、六年级教学成绩不及往届，经受不住外面名校的经验，五月份参加招考大部落榜。
2、请假、迟到、早退、矿工现象时有发生，考核不力，大家无所谓。
3、卫生差劲，责任区卫生或好或坏，其中五（2）班教室常有纸屑。
4、教学不规范，坐堂现象屡禁不止。
5、个别班级班务管理不到位，班主任得过且过。
6、安全事故和打架事件时有发生。
7、学生稳定状况令人堪忧，老师根本不放在心上。
第17篇：高山村党建工作总结
高山村2011年党建工作总结 为深入贯彻落实白云区委、镇党委关于落实党建工作会议精神，进一步提升党建工作确保2011年党建工作的完成，深入贯彻落实科学发展观，切实加强基层组织建设，不断深化“三级联创”活动的开展，为促进经济和社会各项事业的全面发展，提供强有力的组织保证，现将高山村2011党建工作情况总结如下：
一、总体要求
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持以科学发展观统揽工作全局，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，继续巩固“五个好”党支部创建成就，切实抓好领导班子思想政治建设。突出重点，狠抓关键，要求基层组织是代表群众、引领群众、凝聚群众，服务群众上下功夫，在制度建设和机制创建上下功夫，努力建设让群众满意的党组织和党员干部队伍，为全村经济建设发展社会进步提供坚强的组织保证。
二、健全和完善党建工作机制
1、扎实开展深入学习实践科学发展观活动，按照部署突出重点、突出特色、突出成效，认真组织实施第 1
三批学习科学发展观实践活动，围绕党员干部受教育、科学上水平、人民群众得实惠的要求，丰富有关科学发展具体主题内容，认真开展学习，加强党员干部修养和作风建设，正确做到六个对待，把思想和精力统一在干事业上。在村土地被污染的情况下，如何利用抓发展，确保提高思想认识，破解发展难题，多为民办实事，组织党员开展“解放思想、抢抓机遇、扎实苦干、科学发展”大讨论，促进高山村科学发展目标，营造了学习实践活动的浓厚氛围。
2、建立完整的党建工作制度，使年初有党建工作计划，半年、年终有总结，继续巩固“五个好”创建活动，拟办承诺为民办实事四件和村的发展思路，对两委班子上墙公布明确，保障经费运转，全面推行党务公开、村务公开制度化、规范化，每季度上墙公开一次，一年召开村民代表、村务公开报告会两次。
3、坚持每月召开支委会，研究安排学习，每月召开党员学习大会一并作好每次的会议记录。加强对村级后备干部队伍建设，常年保持3—5名村级后备干部，造册建卡登记。每月党建简报1—2篇。
三、加强党员发展管理，切实抓好党员队伍建设
1、加强党员发展，今年预备党员2名（上级批复2名），今年发展党员3名（在考察期间），坚持标准、严格程序、手续完备、实行公示制公布。每年保持入党积极分子10名以上有花名册，建立党员明细登记台帐，按标准足额收取党费上缴。
2、认真落实无职党员“设岗定责”，坚持“三评”制度，每季度考评一次上墙公布，认真推行党员承诺制，坚持贯彻2011年中央组织部提出在换届中明确提出“5个严禁”“八个不准”“五个一律”的要求，在工作中我们认真抓好“三创一办”工作安排，在职人员对全村所有的道路进行打扫，保持干净整洁，为迎接农运会和建党90周年打下坚石基础，为区、镇人大换届选举工作创造稳定的工作序细，确保各项工作顺利完成，提供强有力的保障。
四、抓好村民服务中心建设，实行村民代表议事。民主公证、民主理财、村务公开各项制度得到规范，工作开展正常，使工作制度和职责规范上墙，村务、财务按时公开，村两委班子轮流带班执行正常，村务、财务、
计生、卫生实行微机规范化管理，各种文件材料归档有序，卫生状况保持良好，民愿接待实行8小时坐班制，群众来信来访做到及时登记、记录完整、回复和办结率100%、群众满意90%以上，使群众上访和越级上访少有发生。
五、继续实施“双带致富”工程，深入开展“五有”活动
1、建立“双带致富”项目台账六个，农村党员发展项目达30%以上，对“双带致富”工程技术和开展实用技术培训两期，向镇党政办报送项目三个。
2、深入开展“五有”活动。保证支部活动有阵地，干部工作有报酬，组织运转有经费，提升素质有远教，加快发展有协会，村有办公场所，有党务宣传栏，有开展工作的相关资料及记录，有工作经费开支财务报销表。
六、继续实施“12345”工程。做到有名单、有计划、有落实，致富能手培养成党员2名，党员培养成致富能手2名，党员致富能手培养成后备干部2名，优秀青壮培养成致富能手四名。
七、远程教育工作
园满完成区、镇远教办下达的工作任务及目标责任书内容，使远教工作成农村致富的教学阵地发挥升级作用。
八、“三创一办”工作
在“三创一办”工作中认真整治环境卫生，带头抓好社会治安综合治理，圆满完成第九届全国少数民族运动会全期间的各项安全保卫工作，圆满完成区、镇人大换届工作，更好地发挥支部的政治核心作用，增强了干部群众凝聚力，为全村经济建设发展和社会进步打下坚实基础。
高山村党支部
2011年12月8日
第18篇：高坪镇工作总结
高坪镇领导班子述职报告
（2010年12月28日）
2010年，我镇在市委市政府的正确领导下，全镇干群齐心协力，全面落实科学发展观，坚定信心，乘势而上，实现了镇域经济良性发展、社会事业全面进步的可喜成绩。全年工作被长沙晚报、潇湘晨报、浏阳日报、浏阳电视台等媒体报道90多次。
一、始终坚持科学发展，镇域经济良性互动
2010年完成工农业总产值11.4亿元，实现财政收入3450万元，较去年增长11%；完成地方收入1223万元，较去年增长14%；引进到位资金8200万元，农民人均可支配收入增长968元，达到7869元，全面完成了全年各项目标任务。
（一）整合提升，突出抓好花炮建材产业。今年以来，我镇强化企业服务，积极引导花炮、建材拳头产业做精做强。建材产业在注重安全生产的基础上抢抓新“四路”建设机遇，实现产销两旺。花炮企业深入推进技改力度，挖潜提质。奥斯特厂投入80多万元新建造粒线，三合水鞭炮烟花厂引进自动结鞭机，冠达烟花引进自动扯筒机，袁氏烟花自主创新，设计制作了原材料除尘高速粉碎机和自动对准泥底压实机，辰竹烟花投入560万元进行扩改，年产值达3000万元。技改后花炮企业的经济效益明显提高，产品质量进一步提升。在招商引资方面注重招大引强，兰花园村引进投资2000多万元的东方红烟花制造公司，正式投产后年产值可达6000万元。
（二）突出特色，唱响高坪现代农业品牌。今年我镇大力调整农业产业结构，逐步提升农业产业化进程，特色农业品牌日
益彰显。全年种植优质水稻2万2千亩、油菜1万3千亩、小水果2千亩、蔬菜5千亩、绿肥1千亩；新造油茶林1800亩，被市政府评为油茶生产工作先进单位。完成荒山造林600亩、退耕还林后续产业400亩、楠竹低改500亩，土地资源利用和山岭流转面积达1万多亩。新建2个农科教基地, 新发展现代农业示范户5户，新增水产养殖、畜禽养殖基地4个，新建沼气池55个。全面推行“零排放”生态养殖，年出栏牲猪3万6千头，出栏黑山羊8千头，饲养家禽9万只。狠抓农业安全生产，被评为湖南省农机安全示范乡镇。大力实施“一村一品”特色农业，太坪藠头和百合、志民小辣椒、株树桥西瓜、桃花葡萄、三合水黑山羊、沿甸珍珠鸡等特色种养殖业的规模不断壮大，使富有高坪特色品牌的农产品迈出高坪，走向浏阳、长沙，实现了农民增收农业增效。在太坪村新引进投资1200万元的佳霖现代农业生态种养殖项目，有力带动了周边农业的蓬勃发展。
（三）积极谋划，助推三产业发展。今年我镇继续发挥山水资源特色，利用1万3千亩油菜春暖花开的平台，精心策划，举办了第二届“浏阳河乡村休闲观光节”。通过“婚纱摄影大赛”、“浏阳河蒸菜大比武”、“两油产业发展论坛”、“浏阳河上鸳鸯戏水”等系列活动的开展，掀起了都市人到高坪休闲观光旅游的一波波热潮，高坪60多家农家乐的收入均大大增加。活动的成功举办，在吸引游客来观光旅游的同时，我镇的知名度和美誉度也大大提高，有力助推了三产业的壮大。同时充分利用天涯寨、古风洞、株树桥水库、李志民故居等独具特色的旅游资源，开辟了山水田园风光乡村旅游、红色旅游和饮水思源旅游线路。在古风洞景区引进石燕湖拓展运动项目，第一次将拓展与洞穴观光相结
合，形成独具特色的洞穴拓展运动基地。市旅游局、工业经济局将古风洞定为“浏阳市中小企业员工培训基地”，今年仅4个月时间，为64个企业培训员工2785人。近年来由于“山水名镇、美丽田园”特色乡村旅游业的蓬勃发展，市旅游部门现正在为我镇积极申报湖南省特色旅游名镇。
（四）繁荣经济，激活金融良性互动。
随着我镇经济的不断发展，全镇企业解决劳动力进车间5000多人。积极争取银信部门加大小额支农贷款发放力度，帮助农民筹措创业资金，同时出台政策鼓励农民自主创业，全镇创业的氛围日益浓厚。目前全镇各类存款余额达1.22亿元，较年初增加2600万元；贷款余额7900 多万元，较年初增加1750万元。创业富民效果明显，农民的生活越来越富，集镇的人气越来越旺，群众的幸福指数越来越高。
二、着力完善基础设施，镇村面貌欣欣向荣
城乡要发展，基础须先行。今年是我镇近十年来水利建设和教育投入最大的一年。水利建设全年共计投入2700万元，新建和维修小溪河10座河坝，新建21座电排，完成了牛头岭水库除险保安工程和涧山渡槽建设，新建标准渠道2000米，彻底解决了全镇2万多亩农田的灌溉问题。投入500多万元，完成潭花小学的新建和沈通小学、庙前小学、南花园小学、冷水溏小学的扩建改造，其中冷水溏小学达到了长沙市合格小学的标准。道路交通全面升级，投资800多万元维修了荷石公路，投入60多万元对杨潭大桥进行维修改造，完成通村水泥路硬化16公里，确保了运输交通要道的畅通。其他基础设施建设项目稳步推进。完成镇卫生院综合大楼的设计和立项，现正在进行招标前期的筹备
工作。完成马鞍、船仓两村的农电网改造。加大村级阵地建设，新建村村部即将竣工，杨潭、向阳两村村部已完成选址工作。
为破解阻碍集镇扩容提质的难题，突破发展瓶颈，今年突出抓好了以下工作：一是搞好集镇规划。通过长沙市建委支持，请长沙市佳和设计院完成了集镇河东片区的控制性详规编制。同时启动船仓、株树桥、太坪等村庄规划。二是加大开发力度。与粮食、财政部门多次协调，购买下闲置的高坪粮站，并通过争取高坪集镇居民的支持，启动粮站、东一路的集镇开发，目前东一路修建、绿化、亮化等建设正如火如荼；同时投资300多万元新建了150米集镇排污管，投入8万元改造了集镇下水道；争取上级立项，投资129万元完成了集镇农贸市场的提质改造；投入1.5万元对集镇街道的130个垃圾桶全部进行了更换。集镇污水处理厂建设完成了立项、环评工作，建成后将有效解决集镇污水直接排向小溪河的问题。三是加强管理。通过全力开展乱搭、乱摆、乱挂、乱停、乱扔“五乱”整治行动，集镇环境卫生大有改善，人民满意集镇建设稳步推进，浏阳、长沙两次人民满意集镇民调都获得好评。
三、高度重视民生改善，社会建设扎实推进
（一）民生民利有力保障。全面实施了农村合作医疗保险和城乡居民基本养老保险。新型农村合作医疗参保率达99%，发放医疗救助220万元。申报解决居民低保18户，农村低保1260人，“五保”对象392人，做到了应保尽保。实施贫困家庭危房改造20户、残疾人危房改造8户。镇敬老院再次被评为长沙市示范性敬老院，并列为湖南省惠民项目。全年开展机关义务献血53例。认真做好大病医疗救助、种粮补贴、退耕还林、家电下
乡和第六次全国人口普查等工作。积极筹备教育强镇验收工作，加大教育投入，开展慈善助学35人次，发放助学金5.9万元。加强校园周边环境卫生整治，尊师重教氛围进一步浓厚。积极筹建住院大楼，争取浏阳市中医医院在我镇卫生院设立分院，广泛开展医药技术交流，全面提升卫生院医疗技术和服务水平，目前卫生院的业务量显著增加。
（二）生态保护持续加强。今年来，我镇按照落实科学发展观、对接“两型社会”、打造浏阳城区后花园的工作思路，竭力巩固“山水名镇、美丽田园”的美誉。投入近60万元，添置了垃圾桶600个，新建了垃圾池952个，采用“户分解减量、组分类建池、村收集清运、镇中转处理”的垃圾收集处理模式。全年新建沼气池50个，完成改水改厕250户。实施企业招商环保准入制，凡对生态环境有较大影响的一律予以否决，确保经济与环境的协调发展。号召全镇党员广泛发动所有群众，开展环境卫生整治，使高坪镇村面貌焕然一新，有力地增强了群众环保意识，推动了建设浏阳城区后花园、打造浏阳河畔独具特色山水美镇的步伐。动员社会各方力量保护好株树桥水库和小溪河流域的生态环境，确保长沙市一级水源的安全。
（三）文化建设活力彰显。完成了南枫、石湾、敬老院的农家书屋和马鞍、太坪、沿甸、船仓的体育器材建设任务，基层文化设施得到不断改善。认真开展文物普查，发掘了11个革命遗址，并且申报了文物保护单位，被长沙市评为文物普查先进单位。组建多支群众文化队伍参加浏阳市百场文艺演出，积极参加市全民运动会，并且荣获全市第八名和最佳道德风尚奖。镇文化站连续两年被长沙市评为先进单位。
（四）平安创建效果明显。坚持“打防结合，预防为重”的方针，全面推行社会治安综合治理平安创建活动。投入近10万元，组建了镇治安巡防队，配备了服装、警械、摩托车等装备，加强重点路段、人口密集地带的巡逻。先后开展了“三为”服务、查禁赌博、“五清查一打击”等专项行动，并召开了声势浩大的公开打击处理大会，使广大人民群众增强了法律意识，感受了法律威严。强化企业安全监管，认真开展“打非治违”工作。全年召开安全生产专题会议8次、开展安全培训32次、发放宣传资料1500多份、立案查处企业7家、现场整改1325起。认真做好人民来信来访工作，全年化解各类矛盾152起，特别是今年兆山矿业“3.23”爆破事件，耐心细致做好群众工作，有效防止了一起群体性事件的升级。多次配合主部门开展食品安全与交通安全专项整治行动，效果明显。全镇社会大局稳定，人民群众安全感显著提高，民意调查反映良好。
（五）其它各项社会事业全面发展。抓好计划生育惠民和奖扶政策的落实，切实提高了计划生育服务水平，全年发放计育奖扶金额13万元。全面完成民兵整组和征兵工作任务，民兵应急分队不断壮大。建整扶贫工作成效突出，工青妇、老龄、老干、“五协”等工作获得新发展，为全镇经济和社会的全面发展作出了新的贡献。
四、创先争优亮点纷呈，队伍素质不断提高
（一）扎实开展创先争优活动
镇党委以创“高坪先锋示范工程”为主题，扎实开展共产党员创先争优活动。一是开展党员和党组织公开承诺，并及时公布承诺书，定期督察公开承诺兑现情况。二是充分发挥“典型示
范”带动作用。机关建立了民政办、综治办两个“共产党员示范岗”，各村也均成立了党员志愿者服务队，围绕发展经济、公益建设、纠纷调解、文艺宣传、生态保护、乡村环境卫生整治等方面开展工作。在全镇党员中深入开展“我身边的优秀党员”评比活动，涌现出周华珍、叶棠文等任劳任怨、无私奉献、秉公正直的先进党员，船仓村党支部被定为浏阳市基层党建示范单位创建点。三是围绕“红色服务”深入开展创先争优活动。把八月份定为全镇红色服务月，集中组织全体机关干部开展贫困党员结对帮扶和关爱空巢老人活动，用实际行动兑现了贴心服务群众的公开承诺。四是扎实开展领导点评和党员点评工作。镇党委组织专人到各支部专题调研，集中点评，加强了上下沟通交流，统一了党员干部的思想，明晰了自我提升的方向。
（二）着力提高队伍整体素质
以干部读书班为平台，强化教育培训。在机关队伍建设中成立机关干部读书班，以“头脑风暴”、“学习交流”等活动为载体，先后集中学习了《论语》、《阳光心态》、《公务礼仪》等课程，并且组织石燕湖拓展训练、机关干部趣味运动会、关爱空巢老人等一系列活动，充分展现了全体干部和谐友爱、精诚协作、勇于拼搏的精神风貌，有效提升了机关干部的综合素质和团队凝聚力。在全镇党员中开通党建手机报，定期发放红色信息，增强党性意识。以镇党校为阵地，每个党政领导带头上课，对党员分三批进行了集中轮训，并结合举办了1期青年党员党性教育培训班，聘请长沙市委党校刘国杰教授进行辅导授课。全镇17个村都已建立远教站点，并建立远教实践示范基地4个，每月坚持组织党员干部集中学理论、学技术2次以上。我镇远教工作在近期
接受长沙、浏阳两级组织部门的检查中均得了上级领导的高度好评。
以民主决策聚人心，以清廉务实强作风。坚持党政联席会议制度，认真执行议事规则。全体党政领导大事讲原则小事讲风格，坦诚交流，沟通理解，班子形成了“合心、合拍、合力”的良好氛围。扎实开展党风廉政文化教育。全年开展了三次《廉洁从政若干准则》专题学习，邀请市纪委副书记何善兴来我镇进行专题讲座。在全体镇村干部和党员中定期发放廉政文化短信，增强了干部廉洁自律意识。组织领导干部进行廉政知识考试，撰写学习心得。倡导厉行节约之风，主动将四项费用开支削减15%。狠抓作风建设，严厉整治不良风气。全年立案查处违纪党员4人，其中开除党籍2人，警告2人。
（三）深入推进农村党建工作
坚持“三会一课”制度，实行《八条禁令》，严格把好党员“出入口关”。全年共发展党员27人，其中大专以上学历14人。加快镇村党员服务中心建设，有五个村新成立了党员服务中心，太坪村党员服务工作被长沙市委组织部领导给予高度好评。建好大学生村官队伍，认真开展大学生村官帮带和日常管理工作，并且鼓励大学生村官参加考试，今年先后有三名大学生村官都通过考试被市直单位录用。
（四）致力打造良好的发展氛围
通过主办第二届浏阳河乡村休闲观光节为平台，以建设人民满意集镇为主题，利用各村组建的文艺宣传队，广泛开展科学发展、创先争优等一系列精神文明宣传活动。同时以全镇17个远程教育站点、农家书屋为据点紧抓理论学习、对外宣传和未成
年人思想道德教育等工作。全年我镇被《浏阳日报》、《长沙晚报》、《潇湘晨报》、浏阳电视台、湖南卫视、湖南经视等主流媒体正面宣传报道90多次。加强庙宇管理，积极发挥工商联作用，完善统战工作台帐，加强在外知名人士联系，充分发挥他们热爱家乡，支持家乡发展的热心，带动招商引资，加快镇域经济的发展。全面完成劳动力转移和贫困家庭转移就业援助任务，举办各类实用技术培训35期，培训人数达4000多人次，劳动力转移培训150人，有力提高了农民科技文化素质，全镇一心一意谋求科学发展、集中精力搞建设的氛围日益浓厚。
总的来说，我镇领导班子是一个勤政廉政、团结务实、开拓进取的领导集体。一年来成绩的取得，是在上级的正确领导下，在镇党委政府的团结带领下，全体镇村干部和全镇人民群众共同奋斗的结果。在总结成绩的同时我们也清醒的看到工作中还存在不少问题：如农村环境保护还需加强，农村经济实现又好又快发展还需进一步努力，高素质新型农民教育培训还需进一步加强，全面建设小康社会还任重道远，等等。这些都是今后工作努力的方向，我们一定会予以高度重视，并采取有效措施加以改进。当前，一个欣欣向荣、朝气蓬勃的高坪正展现在我们面前，高坪人民将继续敞开海纳百川的胸怀，昂首阔步迈向新的征程。我们将进一步发扬自强不息的精神、开拓创新、奋勇拼搏，为实现高坪又好又快的发展而不懈努力。
第19篇：高管工作总结（优秀）
2011年个人工作总结
回望2010年，从年初的严峻形势，到岁末的丰收喜悦，**邮政在异常艰巨的经济发展形势下实现了平稳、上扬的发展趋势，1-12月份我局累计完成业务收入****万元，完成全年预算进度的***％，同比增幅为*％，净增****万元，圆满完成年初下达的预算目标。在全年工作中，本人始终保持高度的责任感和强烈的事业心，认真履行职责，廉洁秉公办事，在市公司正确领导下，在**邮局领导班子紧密配合下，在各部室、专业公司和全体干部职工的大力支持下，较好的完成了各项工作任务，各方面都得到了锻炼和提高。现将一年来的工作情况总结如下，不妥之处请批评指正。
一、加强学习，勇于创新，促进自身综合能力提升
深入学习科学发展观，以“坚持科学发展观、实现可持续发展”为中心课题，充分结合企业发展和自身的工作实际，学理论、定措施，进一步提高学习自觉性和工作责任感。同时，认真学习***总经理在市公司创新工作大会上的讲话，树立“终身学习”理念，运用多种积极手段和方法，在实践过程中不断理解创新的内涵，体验创新的要求，提高创新的勇气，丰富创新的手段，在各项工作中充分发挥创新的作用，使我局在函件发展、思乡月、报刊收订等多项重点业务和重大战役中取得骄人成绩。
二、认真履行岗位职责，全力做好分管工作
2010年，在区局党委的统一领导下，在局其他领导的支持下，我协助**局长，主要分管函件业务、发行业务、速递业务、包裹业务、1
通信运营、基建、安保和后勤等工作。回顾一年来，我主要做了以下几方面工作：
（一）通过构建创新发展氛围，实现各项业务齐头并进，使整体经营工作稳步向前
从年初开始，根据各专业发展目标及地域特点，作为分管相关专业的领导，我与区局市场部、专业公司和支局领导，就各专业发展思路、发展机会、创新项目、业务增长点等方面进行研讨，确定全年发展措施及开发项目，使大家在发展中认清形势、在危机中寻找机会、在机会中确立信心，为全年发展打下良好基础。2010年我局发行、速递专业在**专业增幅中排名第一；函件、国际包裹专业排名二；邮政贺卡、报刊收订、五节联送、思乡月四大重点战役也全面告捷。
1、规模发展函件业务。以数据库营销为抓手，推进商函业务扩量增收，以贺卡为龙头，加大封卡片开发力度，全年累计实现函件收入****万元，完成计划的100.1%，增长5.3%。其中，数据库商函累计制作****万件，同比增长46%，列***第二位；贺卡战役实现申报收入****万元，完成市公司认档指标的***%，是**局中第一个完成认档指标的单位。
2、快速发展包裹业务。通过积极抢占“大宗包裹”、“军营包裹”、“校园包裹”市场，在营业窗口开展“多说一句话”，提升快包占比等措施，包裹业务累计实现收入****万元。其中，快包占比从09年的23%提高到10年的27%，同比增收近***万元。
3、大力发展发行业务。在做好日常收订的基础上，大力开展中
小学市场、少幼儿市场、图书馆等专项市场营销，在2010年度报刊收订战役中，实现流转额****万元，完成增长12%计划目标的***%，完成增长15%计划目标的***%，城区排名第二。
4、一如既往发展速递业务。以代收货款、经济快递和e邮宝等协调机制新业务为突破口，以“思乡月”、“五节联送”等阶段性营销为增长点，速递业务累计实现收入****万元，完成***％，增幅**%，收入占比同期上升4.7个百分点。其中，“思乡月”我局累计实现产品销售***万元，完成奋斗指标的***%，城区排名第二；“五节联送”与“端午节”也均实现**%以上增长，通过开展常规化礼仪营销活动，共为我局带来速递收入约****万元；利用速递协调机制，1－12月我局新增速递协议客户**户，增收***万元，为速递板块收入规模的扩大提供了有力支撑。
（二）通过开拓创新发展思路，实现开发观念转变，充分调动企业发展活力
创新决定着企业的命运，惟有不断创新，企业的经营运转才能时时保持在最佳状态，才能拥有鲜活的生命力，才能在市场竞争中不断领先，才能超越自己，超越对手。在10年实际工作中，“开拓创新” 始终贯穿于各项业务发展之中，立足本职工作，充分发挥自主创新积极性，紧紧围绕企业经营发展，不断突破固有思维，增强创新意识，提高创新能力，使企业发展再创佳绩。
1、项目创新实现常规业务的突破和再生。通过成功与市政府合作，开发《****》项目，实现收入***万元；在原有基础上不断创新，
推出贺卡形式的“烤鸭纪念卡”，五年可实现收入****万元，为贺卡业务发展提供新思路。
2、经营思路创新，为今后发展积累经验。在支局搭建月饼超市，拓宽代销渠道，实现“思乡月”超常规发展；将“祝福祖国”明信片与中小学报刊收订相结合，实现资源共享、联动开发；创新期刊代征订模式，将自办发行纳入到邮发渠道，开辟流转额收入新途径；策划“*****”主题营销活动，营造销售氛围，提高相关专业收入。
3、围绕三个经济，以创新项目撬动南城市场。重点开发政府经济，已成功开发****《***》、****宣传部、航天院、司法局、中国质量认可协会等多家政府部门和市级企业，累计实现收入***万元；加速开发总部经济：在**总部基地内打造体验中心，积极开发数据库商函、一体化物流、对公业务、报刊发行等项目，信息联播网也实现破冰，成功开发两单，共计实现业务收入***余万元；全力开发国庆经济及企业庆典经济：一方面做好国庆题材产品的销售，另一方面加大信息搜集，实现大单开发，已成功开发***办公室、**教委、**银行、**电影厂等多家机关单位和企业庆典项目。
4、创新成果层出不穷。1-4季度，我局在市公司经营成果评比***数据库营销项目、“***”数据库商函项目、***保险邮资明信片项目、***（集团）股份有限公司项目、《***》配送项目、***商函数据库项目等10个项目榜上有名，其中7个项目单比创收在百万元以上。
（三）增强能力建设，加快网点建设步伐，企业持续发展的后劲进一步增强
确保了**、***、**三个新增邮电所开业；确保了**、***两个改造邮电所重新开业；完成了**、***、**邮电所和***集邮专卖店的装修改造工程；已接到市公司关于接收**、***、**邮电所的批复，目前正在办理结算接受手续，三个网点总面积达798平方米；年内对50处局、所、生产场地进行了维修改造。
（四）强化安全保障工作，确保了企业生产运转顺畅
坚持“预防为主、单位负责、突出重点、保障安全”的方针，强化企业安全管理工作，提高基层安全防范的能力和水平，营造安全稳定的保障环境，圆满完成了市公司下达的各项安全指标及保卫任务。一是深入开展“平安邮政”创建活动，落实各项安全职责；二是积极组织国庆安全工作，确保了国庆期间各项活动安全运行；三是强化邮政资金票款检查，优化储蓄现金寄库流程；四是加大技防投入，确保了金融网点安全；五是全面落实安全生产责任制，加强安全生产检查；六是完善***邮电局交通安全管理办法，制定交通安全工作考评标准和检查机制，对所有邮政车辆违法行为进行造册登记，有效地提高了交通安全事故的防控能力。截至12月31日，全局百余辆邮政车安全行驶***万公里无事故，确保了通信生产的顺利进行。
三、注重学习实践，做好廉政自律
在日常工作中，自觉地加强经济发展、企业管理理论等知识的学习，坚定信念，开阔思路，在政治上始终与市公司保持高度一致性，并把所学知识结合到实际工作之中，做到学以致用；在处事为人上，坚持诚实做人，踏实做事，始终以强烈的事业心和责任感、饱满旺盛
的热情投入工作；在处理工作关系上，比较注意把握自己的角色定位，自觉维护大局，保持团结；在管理工作中充分发扬民主，身先士卒，注重挖掘员工潜质，将如何确保企业持续健康发展、如何增加职工收益作为自己的工作目标。
四、努力开拓，勤勉奋进，使各项工作再上新台阶
回顾任职一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但这些成绩的取得离不开各位领导的关心支持和帮助指导，离不开各部门同志的精诚团结和密切协作，我只是尽了一份我应尽的职责。与此同时，自己也感到自身还存在一些不足：一是理论学习的系统性和深刻性不够，在学习中存在着浅尝辄止、急于先学的现象；二是在研究新情况、解决新问题，把上级的方针政策同本职工作实际结合起来，创造性的开展工作还做得不够。针对以上不足，本人要在今后学习、工作中认真加以改进。一是加强学习，完善自我；二是不断解放思路，开拓创新。
以上是本人2010年工作的回顾与总结，在接下来的工作中，我将与领导班子的其它成员密切配合，继续围绕市公司2011年总体经营工作部署和具体要求，突出重点、调整结构、整合资源、优化流程，做大做强各类业务，强化管理，改善服务，提高企业运行质量和效益，再创佳绩，为**邮政健康、快速发展做出更大的贡献。
第20篇：高晶晶职称工作总结
个人工作总结
金厂峪镇初级中学 高晶晶
自工作以来,我本着积极认真的态度投身到学校的各项工作中去,坚持努力提高自己的思想政治水平和教学业务能力.新的时代,新的教育理念,教育也提出新的改革,新课程的实施,对我们教师的工作提出了更高的要求.我从各方面严格要求自己,努力提高自己的业务水平,丰富知识面,结合本校的实际条件和学生的实际情况,勤勤恳恳,兢兢业业,使教育教学工作有计划,有组织,有步骤地开展.具体总结如下:
一、思想政治方面
我积极参加学校的政治学习,提高思想觉悟,热爱党的教育事业,自觉遵守《教师法》中的法律法规,认真执行教育方针,努力探索教育教学规律,积极参加教研活动,服从分配,认真完成各项工作,处处以身作则,为人师表,不断提高自己的业务水平.在新时期,我牢牢树立服务学生的理念,以学生为中心,使所有学生都能学有所得,学有所长.
二、教学工作方面
(1)认真备课。不但备学生而且备教材备教法，根据教材内容及学生的实际，拟定采用的教学方法，认真写好教案。每一节课都做到“有备而来”，每堂课都在课前做好充分的准备，并认真搜集每每课熟的知识要点，课后及时对该课作出总结。作为科任老师，学期开始能认真制订计划，注重研究中学政治教学理论，认真备课和教学，积极参加教研组活动。为了把课上活，避免枯燥、机械，本人在课前做到认真备课，多方面去搜集相关资料。为提高每节课的教学效果、教学质量，本人除注重研究教材，把握好基础、重点难点外，在课堂上特别注意调动学生的积极性，加强师生交流，充分体现学生是主体作用，让学生学得容易，学得轻松，学得愉快；注意精讲精练，在课堂上老师讲得尽量少，学生动口动手动脑尽量多；同时在每一堂课上都充分考虑每一个层次的学生需求和学习能力，让各个层次的学生都得到提高。上好每一节课。每节课都以最佳的精神状态站在教坛上，以和蔼、轻松、认真的形象去面对学生。按照“初中思想政治课程标准”进行施教，让学生掌握好科学知识。该注意以德为本，结合现实生活中的现象层层善诱，多方面、多角度去培养学生良好的品德和高尚的人格。
(2)虚心请教其他老师。在教学上，有疑必问。在各个章节的学习上都积极征求其他老师的意见，学习他们的方法，同时，多听老师的课，做到边听边讲，学习别人的优点，克服自己的不足。
(3)在每一节课中，根据学生的个性特点去点拨引导。对于个别差生，利用课间多次倾谈，鼓励其确立正确的学习态度，积极面对人生，今天的差生，不一定明天还是差生，更何况所谓“优生”与“差生”的评判标准本身就有局限性和片面性。比如许多在校的优生，在社会实践中，不一定工作就很出色，而有一些所谓在校时的差生，倒还表现出了创造性。而对优生，教育其戒骄戒躁努力向上，再接再厉，再创佳绩。对后进生的辅导，并不限于学习知识性的辅导，更重要的是学习思想的辅导，要提高后进生的成绩，首先要解决他们的心结，让他们意识到学习的重要性和必要性，对学习萌发兴趣。要通过各种途径激发他们的求知欲和上进心，让他们意识到学习本不是一项任务，也不是一件痛苦的事情。而是充满乐趣的。从而自觉的把身心投放到学习中去。这样，后进生的转化，就由原来的简单粗暴、强制学习转化到自觉的求知上来。使学习成为他们自我意识力度的一部分。在此基础上，再教给他们学习的方法，提高他们的技能。并认真细致地做好查漏补缺工作。
(4)积极推进素质教育。目前的考试模式仍然比较传统，这决定了教师的教学模式要停留在应试教育的层次上。为此，我在教学工作中注意了学生能力的培养，把传授知识、技能和发展智力、能力结合起来，在知识层面上注入了思想情感教育的因素，发挥学生的创新意识和创新能力。让学生的各种素质都得到有效的发展和培养。
总之，这学期来，我努力做好本职工作，力求提高自己的教学水平。但在工作中也难免存在不足，我会在今后的教学工作中加以改进，不断总结经验，扬长避短，继续努力，力争更上一层楼！我也相信有耕耘总会有收获。
