政府办公室党支部三年总结

2021-02-19 来源：其他工作总结收藏下载本文

推荐第1篇：政府办公室秘书个人三年工作总结

政府办公室秘书个人三年工作总结

我叫，岁，大学文化。年在原乡政府参加工作，××年月借调到区政府办公室秘书组工作。主要承办国土、建设、城市管理、环保等方面工作文件、综合材料的起草和印制，人大代表建议、政协委员提案办理，领导决定和批示事项的督查督办，全区重大中心工作和领导交办的其它工作，先后联系区长。工作中，我勤奋学习，奉公守法，恪尽职守，圆满完成了各项工作任务，政治思想素质和业务水平、工作技能不断提高。现将近年的工作情况简要汇报如下：

一、勤奋学习，政治水平和业务素质不断提高

向书本学习，提高理论修养。工作以来，我认真研读了、、、、等理论知识以及业务工作相关政策、法规和条例等，增强了对新时期建设中国特色社会主义理论的认识，提高了自身政治修养和政策水平，增强了执行党和国家的路线、方针、政策的自觉性。

向领导学习，提升管理能力。自己倍加珍惜在政府办的工作机会，在参与服务全区财政、国土、建设、城市开发等重大决策过程中，积极向身边领导学习。围绕领导思路，自己有机结合理论知识，认真理解学习决策的原则、过程，事前主动思考、事中积极参谋、事后认真总结，政治水平和驾驭实际工作的能力不断增强。

向实践学习，提高工作本领。自己牢固树立“干中学、学中干”的理念，坚持工作任务抢在前、荣誉利益靠后站，主动争取多方锻炼。我先后被抽调参与了年创建优良人居环境、年猪链球菌防控、行政区划调整、失地无业农民安置以及先进性教育活动等中心工作。在工作中，自己主动想办法、添措施，认真寻求解决问题的最佳方案，不断积累工作经验。通过全方位的实践锻炼，拓宽了知识面，锻炼了实际工作本领。

二、着力锤炼，文字功底和思维能力切实增强

苦琢苦磨，锤炼文笔。文秘工作要求有较强的文字表达能力和逻辑思维能力。写作中，我总是认真揣摩，反复推敲，通过勤写苦练，着力提高自己以文辅政水平。在年初老街改造开发过程中，我负责XX投资商招商协议文稿的起草。夜以继日十几易其稿，使协议表达准确完善，帮助了我区城市建设中瓶颈问题的顺利破解。年来，我参与政府工作报告、年度总结撰写，完成各类会议纪要、领导讲话、综合汇报等文字材料共余万字。

深入调研，积极谏言。掌握准确及时的信息是领导做出正确决策的重要依据。年来，我走遍全区个乡镇、条街和几乎所有工作部门，收集了大量第一手资料，上报各类信息多条，其中被市、区采纳余条。对热点难点我认真分析思考，努力提出有针对性和操作性的对策建议，先后撰写了、等多篇调研文章，有效发挥了助手和参谋作用。狠抓细节，严谨细致。我牢固树立“细节决定成败”理念，努力养成一丝不苟、善始善终的工作作风。政府发文具有很高的严肃性和权威性，代表着政府的形象。对印发的材料，我每次都认真核稿和校对至少遍以上，保证了发放文件准确、及时。在办会、办事等其它政务工作中，自己始终坚持“大出着眼、小出着手”认真把握工作细节，高质量完成工作任务。自己先后参加了历年全区“三代会”、政府扩大会、招商引资会等接待工作，总是考虑周详、热情服务，得到了领导的好评。

三、努力实践，协调意识和办事能力综合提升

努力做好协调督查工作。领导的决策和指示的落实都需要进一步的协调和检查监督，这是秘书工作的一项重要职能。在创建优良人居环境工作中，我协助领导协调各单位在工作中遇到的难题。在主街大道临街建筑物翻新中，由于多种原因建设单位和业主经常发生纠纷。我及时了解情况，耐心解释、多方协调，促进了问题解决，保证了创优工作顺利通过全省环保大会检验，自己也得到了很大锻炼。在市长热线电话的转办中，我都热情为群众服务。有群众反映和大市场附近路灯连续几天不亮，居民生活很不方便，我立即协调市政所整治，仅用半天时间就更换了破损的器材，事情得到圆满解决后群众打来电话表示感谢，自己也感到由衷的高兴。

兢兢业业完成办理工作。连续年我独立承办区政府人大代表意见建议和政协委员提案办理工作。工作中，我从全区实际情况出发，认真分类归总，疏理出承办单位，并逐一落实，确保了办理工作在规定时间内的顺利完成，使代表和委员们反映的问题件件有着落、事事有回音。区政府认真办理人大代表意见建议的事迹在上得到了刊载，自己还获得了全区⒊连续年的办理工作先进个人。

在处突应急工作中锻炼成长。政府工作处在改革发展的一线，各种矛盾纷繁复杂，临时性工作和紧急性任务比较多。年来，我多次参与现场处理马吃水征地补偿群体性上访、鸿化煤渣场附近村民阻断交通、民工因拖欠工资上访等突发性群体事件。在各类处突应急工作中，着力锻炼了自己的应急能力和素质，掌握了一定的工作技巧。在参与今年的防控工作中，自己坚持个昼夜连续奋战，全面掌握情况、及时反馈信息、冷静应对疫情，为我区成为全市唯一的无疫区做出了自己的贡献。

虽然我在工作中取得了一定的成绩，但还存在一定的问题和不足。一是工作有急躁情绪，有时工作急于求成；二是自身知识还需要不断更新和提高。在今后的工作中，我还要继续加强学习，戒骄戒躁，努力实践，为把自己培养成为新时期的合格人才而努力奋斗。

推荐第2篇：政府办公室秘书个人三年工作总结

秘书个人三年工作总结

能不断提高。现将近年的工作情况简要汇报

一、勤奋学习，政治水平和业务素质不断提高

（一）向书本学习，提高理论修养。工作以来，我认真研读了《马克思主义哲学》、《邓小平文选》、《与行政管理、《行政许可法》、《规划与建设学》、《公文写作》等理论知识以及业务工作相关政策、法规和条例等，增强了对新时期建设中国特色社会主义理论的认识，提高了自身政治修养和政策水平，增强了执行党和国家的路线、方针、政策的自觉性。

（二）向领导学习，提升管理能力。自己倍加珍惜在政府办的工作机会，在参与服务全区财政、国土、建设、城市开发等重大决策过程中，积极向身边领导学习。围绕领导思路，自己有机结合理论知识，认真理解学习决策的原则、过程，事前主动思考、事中积极参谋、事后认真总结，政治水平和驾驭实际工作的能力不断增强。

（三）向实践学习，提高工作本领。自己牢固树立“干中学、学中干”的理念，坚持工作任务抢在前、荣誉利益靠后站，主动争取多方锻炼。我先后被抽调参与了年创建优良人居环境、年猪链球菌防控、行政区划调整、失地无业农民安臵以及先进性教育活动等中心工作。在工作中，自己主动想办法、添措施，认真寻求解决问题的最佳方案，不断积累工作经验。通过全方位的实践锻炼，拓宽了知识面，锻炼了实际工作本领。

二、着力锤炼，文字功底和思维能力切实增强

（一）苦琢苦磨，锤炼文笔。文秘工作要求有较强的文字表达能力和逻辑思维能力。写作中，我总是认真揣摩，反复推敲，通过勤写苦练，着力提高自己以文辅政水平。在年初老街改造开发过程中，我负责江西投资商招商协议文稿的起草。夜以继日十几易其稿，使协议表达准确完善，帮助了我区城市建设中瓶颈问题的顺利破解。年来，我参与政府工作报告、年度总结撰写，完成各类会议纪要、领导讲话、综合汇报等文字材料共余万字。

（二）深入调研，积极谏言。掌握准确及时的信息是领导做出正确决策的重要依据。年来，我走遍全区个乡镇、条街和几乎所有工作部门，收集了大量第一手资料，上报各类信息多条，其中被市、区采纳余条。对热点难点我认真分析思考，努力提出有针对性和操作性的对策建议，先后撰写了《区乡镇国土所现状调查》、《浅谈经营城市》等多篇调研文章，有效发挥了助手和参谋作用。

（三）狠抓细节，严谨细致。我牢固树立“细节决定成败”理念，努力养成一丝不苟、善始善终的工作作风。政府发文具有很高的严肃性和权威性，代表着政府的形象。对印发的材料，我每次都认真核稿和校对至少遍以上，保证了发放文件准确、及时。在办会、办事等其它政务工作中，自己始终坚持“大出着眼、小出着手”认真把握工作细节，高质量完成工作任务。自己先后参加了历年全区“三代会”、政府扩大会、招商引资会等接待工作，总是考虑周详、热情服务，得到了领导的好评。

回顾三年来的工作，在领导和同志们的关心、帮助和支持下，我虽然取得了一定成绩，但离区委、区政府以及区政府办公室的要求还有差距和不足，主要表现在理论学习的系统性、自觉性不够，用科学发展观指导实践，推动工作的能力还需增强；工作思路和工作方法上开拓创新精神还有待提高；在落实区委、区政府和区政府办公室要求的执行力上还需要进一步加强。在今后的工作中，我将牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，进一步加强政治理论学习和党性修养，不断提高综合素质和履职能力，更加努力地做好各项工作，为我区实现发展新跨域作应有的贡献。

推荐第3篇：政府办公室秘书三年思想工作总结

政府办公室秘书三年思想工作总结

三年来，我紧紧围绕政府办公室的中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率和质量，出色地完成了各项工作任务，较好地履行了自己的职责。

一、强化学习，不断提高政治水平和业务素质

虚心学习，树立良好的学风，不断提高自身素质是做好各项工作的前提。我能够认真学习党的各项方针政策路线和各级领导的讲话精神等内容，不断提高思想政治修养和理论水平，积极向身边的领导、同志请教，学习他们的工作经验和方法。切实加强对党的基本知识、路线、方针、政策等相关知识的学习，特别是通过认真学习中央新疆工作座谈会和自治区党委七届九次、十次全委（扩大）会议以及地委、县委扩大会议精神，进一步明确了当前和今后一个时期工作的目标任务和工作重点，切实增强了发展的责任感、紧迫感和使命感。经过不断学习，本人的政治理论素养明显提高，贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性显著增强，始终做到立场十分坚定，旗帜十分鲜明。

二、转变作风，认真做好本职工作

作为一名秘书，必须具有运筹能力、办事能力、调查研究能力、组织协调能力、交际能力、文字表达能力和操作现代化办公设备的能力。为做好秘书工作，我坚持严格要求自己，注重以身作则，讲奉献、树正气。一是坚持爱岗敬业。办公室工作比较繁杂，因此，我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，经常加班加点起草文件、撰写信息，做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲，从而保证了各项工作的高效运转。二是不断提高写作能力，树立文字精品意识。经过多年的学习和锻炼，自己在文字功夫上取得很大的进步。三年来共撰写各类材料500余份，向行署报送信息1000余条。三是狠抓细节，严谨细致。我努力养成一丝不苟、善始善终的工作作风。领导的讲话稿和各类发文具有很高的严肃性和权威性，代表着政府的形象。对领导的讲话和印发的材料，我每次都认真核稿，至少校对3遍以上，保证了发放文件材料的准确、及时。

推荐第4篇：.6政府办公室三年精神文明汇报

政府办公室2008-2010年精神文明

创建汇报材料

多年来，政府办公紧紧围绕县委、政府中心工作，按照县文明委开展精神文明创建活动的总体部署和要求，统一部署，集中精力，特别是2006年获得地区级“文明单位”称号以来，政府办公室进一步加大力度，狠抓了精神文明建设成果巩固工作，使政府办公室服务大局、服务基层的各项工作取得了一定的成绩。

近三年以来，我们坚持以“三个代表”重要思想为指导，坚决贯彻落实科学发展观，以获得的称号为起点，大力弘扬“解放思想、实事求是；知难而进、勇往直前；艰苦奋斗、求真务实；淡泊名利、无私奉献”精神，积极推动精神文明建设向纵深发展，促进政府办公室的各项工作上了一个新台阶。

一、切实加强对精神文明建设工作的领导

我办非常重视精神文明建设工作，每年年初就建立了由联合党支部主要领导负责的精神文明建设工作领导小组，制订工作计划、安排了活动内容，做到领导重视、组织落实，从组织上保证了精神文明建设各项工作的落实。

一是加强领导，落实责任，形成了有效的精神文明建设的常态工作机制。组织成立了以党支部书记任组长的精神文明建设领导小组，坚持在每年年初与各科室、各岗位责任人签订精神文明建设目标责任书，将精神文明建设各项目标细化量化，责任到人，并坚持与业务工作同安排、同检查、同考核、同奖惩，形成了精神文明建设工作人人有责的常态工作机制。

二是措施得力、管理到位，为精神文明建设工作顺利开展提供切实保障。为深入持久地开展好精神文明建设工作，结合每年工作的实际，认真做好年度精神文明工作计划，使精神文明建设工作长期有规

划，近期有安排。为保证有效实施，将精神文明建设工作纳入到支部及办公室工作的日常工作中加以落实，并作为干部年度考核的一项重要内容，一抓到底。

三是领导干部率先垂范，为开展精神文明建设工作营造浓厚氛围。在开展精神文明建设的各项工作中，领导干部不但模范地贯彻执行党和国家各项方针、政策、法律、法规，还以身作则，带头参加精神文明创建有关的各项活动，并针对办公室实际提出许多可行性的意见和建议，使精神文明建设活动开展得有声有色。形成了领导重视，干群积极响应，上下同心协力，齐抓共建精神文明单位的良好局面。

二、抓好党的建设，为开展精神文明建设创造条件。

首先是抓党的基层组织建设，加强党员队伍建设，充分发挥党员在精神文明建设工作中的先锋模范作用。组织带领干部职工统一思想，步调一致，规范和健全制度，促进办公室进一步向勤政、务实、高效型发展，最终提高整体服务功能。因此，党员教育，除了学习理论，解放思想，更新观念外，还要侧重党员素质和能力的提高，按照“实际、实用、实效”的原则，缺什么补什么，根据业务和新任务工作的需要有针对性的选择学习内容，为开展精神文明建设工作提供了保证。其次是加强领导班子建设。领导班子的整体素质高低，会直接影响到办公室各项工作的开展，从而影响到精神文明建设工作的开展。一是用邓小平理论、“三个代表”重要思想等一系列建设有中国特色社会主义理论武装干部头脑，严格党的纪律，坚持党的基本路线，坚定社会主义、共产主义信念，使办公室党支部成为思想统

一、步调一致，具有强大战斗力的领导核心。二是着力在提高领导班子和领导干部能力和水平方面下功夫，坚持用实事求是的思想路线和科学发展观教育干部一切从实际出发，坚持解放思想，即做好本职工作，又能审时度势，敢于创新，立足本职办实事、出实招、求实效，认认真真地干事业，实实在在地做好各项工作，不断地把职能工作推向新阶段。第三是充分发挥党支部的领导核心作用，重大事情集体研究，严

格执行民主集中制原则。充分发挥办公室党支部的堡垒作用，认真执行“三会一课”制度。不论是普通党员，还是党员领导干部都能积极参加党支部组织的各项活动。全体干部职工把党员领导干部带头执行组织决议、决定，带头学习党的知识，自觉加强党性锻炼，深入贫困农户排忧解难的精神视为榜样。为了使办公室党员思想上更贴近群众，贴近实际，三年来党支部先后组织全体党员干部深入到阿鲁艾日克村，与村党支部的党员一起过组织生活，提高了全体党员的向心力和凝聚力。

第四是是党风廉政建设常抓不懈。始终坚持认真落实党风廉政建设“第一责任人”责任制，层层分解党风廉政建设责任，签订责任书，狠抓廉政教育，严格执行廉政规定。在每逢元旦、古尔邦节、春节等节日，都要提前组织党员干部反复学习党风廉政建设的有关规定，防止违规违纪现象发生。同时结合每年的党风廉政教育月活动，开展了多种形式的反腐倡廉政宣传教育活动，并集中学习了反腐倡廉工作方面的法律、法规、条例等，办公室党员领导也积极参加办公室开展的党风廉政建设教育月活动，带头严格执行《廉政准则》，一切开支本着节俭的原则，加强对财务的管理，使办公室接待费、电话费、车辆修理费等各项费用较以前都有大幅度下降。

三、坚持教育，巩固和扩大文明单位创建成果。

近三年来，我们在学习《公民道德建设实施纲要》基础上，以爱国主义教育为主旋律，以队伍建设为保证，以常规学习教育为抓手，坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员干部和职工群众；坚持科学发展观，深入进行爱国主义、集体主义、社会主义和艰苦创业精神的教育；坚持进行正确的世界观、人生观、价值观教育；坚持开展群众性精神文明创建活动，进一步改进加强干部职工的道德建设工作的方式、方法，不断提高干部职工的思想素质和政治觉悟，推动了办公室精神文明建设的进一步深化，形成了“文明、团结、进取、和谐”的办公室风貌。

一是坚持不渝地进行党的基本路线教育。坚持党的基本路线动摇是保持稳定的关键。我们在办公室干部职工中积极开展以党的基本路线教育为主题的教育活动，教育干部职工一刻也不能忘记自己的神圣使命，不断增强党性，始终坚持同党中央保持一致。坚持定期的政治学习制度。在实际工作中，坚持思想政治工作与业务工作实践相结合，解决思想问题同解决实际问题结合，团结一切可以团结的力量，调动一切积极因素，把干部和职工的积极性引导好、保护好、发挥好。

二是坚持不断地进行普法教育。近三年，我们主要是结合“五五”普法工作开展教育活动。成立了普法领导小组和办公室。按照县里的部署，结合办公室实际，学习规定内容，并组织职工参加普法考试，增强职工的法律意识。使办公室干部职工树立了正确的利益观，增强了遵纪守法的自觉性，在思想上牢筑了反腐倡廉、拒腐防变的长城。三年来，办公室干部职工都没有出现违法乱纪的行为。

三是加强理论知识的学习。三年来，一直把学习教育工作放在重要位置，努力探索新形势下，开展学习教育的新途径，注重加强职工的政治思想学习教育工作。为此在始终坚持每周

三、周五下午为全体人员集中学习日的基础上，抓住公民道德建设月、民族团结教育月、党风廉政建设教育月等学教活动，大力开展学习教育活动，坚持进行爱国主义、社会主义、集体主义和民主法制教育，加强以“为人民服务”为核心、以集体主义为原则的社会主义道德建设教育，引导职工坚定信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，组织全体职工观看《党章》等一系列电教片和录像，号召办公室党员干部向先进人物学习，通过开展《公民道德建设实施纲要》学习活动，不断提高办公室干部职工的道德素养，加强对干部职工的民族宗教政策教育及无神论教育，旗帜鲜明地反对非法宗教活动。

三、深入开展民族团结教育，用实际行动献爱心为民族团结事业添光彩。

三年来，我们一直把加强民族团结教育和扶贫帮困工作贯穿精神

推荐第5篇：党支部三年任期总结

海福路社区党支部三年任期工作总结

（2007年12月7日）

同志们：

渝北区回兴街道海福路社区党支部建立于2007年3月，位于渝北主城区，面积3平方公里。辖区有木鱼石花园、伴山名都、颐泰苑等39个高档花园小区，123幢居民楼，20个驻区企、事业单位（龙头企业5家）、大中小学4所，总人口17600人，居民小组20个。现有党员43名，其中具有大专以上学历17名，入党积极分子5名、社区专职干部6名，均为大专文化。

海福路社区是渝北大开发背景下的一个新兴社区，居民来自全市各地，既有本地农转非居民，又有渝中区、江北城拆迁户，还有三峡移民，社会矛盾较为集中，群众基础薄弱。党支部在回兴街道党工委、办事处的指导下，在社区党员、居民的支持下，坚持“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指针，以人为本，服务为民，努力倡行讲实干、重实效，创佳绩的工作作风。紧紧依靠各方力量，不断开拓创新，探索党建工作新路子，建设现代服务型基层党组织，着力构建和谐社区。

一、本届社区党支部取得的工作实效

（一）、加强阵地建设——强化以社区服务为依托的硬件建设。社区党支部成立时，临时租用了40多平方米的办公室，社区干部为落实办公阵地，整天东奔西跑，积极主动争取区委、区府以及相关部门对我们给予大力的支持，街道党工委、办事处通过多次协商，

1 并投入巨资200余万元，为我们修建了如今这栋面积约800平方米的办公楼，并配置了电脑、传真机、背投电视机、电影机、数码摄影机、照相机等一流的办公设施。现在，楼内有干净整洁的办公室，设施先进的档案室,便民利民的警务室，老年活动室，托老所；宽敞明亮的书画阅览室、电教室、会议室无一不体现出服务完善、功能齐备。按照居民的意愿，社区党支部积极争取多方支持，在办公楼旁还修建了1500平方米的休闲健身广场，为丰富居民的文化生活，提高社区的文明程度打下了坚实的基础。

（二）、加强组织和思想建设——以“三个代表”重要思想为抓手，内强素质，外塑形象。

1、我党支部党员干部通过街道党工委、办事处严格考试考核，居民选举按照“公开、平等、竞争、择优”选举原则，选齐配强了班子，两委班子成员个个爱岗敬业，懂管理，精业务，具有较强的服务意识和依法办事的能力。

2、社区党支部不定期组织社区党员、干部、居民代表学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想，并利用每月20日党员电教日，不定期召开研讨会等形式组织开展解放思想大讨论，从理论上提高，从作风上深入，从工作上务实，从而以超前的思路，务实的工作，廉洁的形象推动社区基层组织建设。

3、搞好党员调查摸底，加强流动党员管理。由于辖区开发未完善，新入住居民较多，人员复杂。我们制定了社区流动党员登记卡，社区还对组织关系未转入我社区的党员进行了调查，了解掌握各楼院

2 所住居民和党员情况，并给每栋楼做了一块公示牌，公示了社区服务电话、警务电话、楼长姓名、党员人数、楼院居住人数，采取各种管理方式，使社区党支部掌握了第一手资料，保证了组织找党员，党员找社区的有效管理机制。

4、选树典范，积极开展各类争先创优活动。在社区党支部内开展各类创优争先活动，并组织开展了优秀党员先进事迹报告会活动，讴歌先进，树立典型，倡导“文明新风进万家”，鼓舞和激励更多的优秀青年向党组织靠拢，不断增强党组织的凝聚力和战斗力。在党员中还开展了“一个党员一面旗，我为党旗添光彩”等活动，通过这些活动鼓舞和带动更多的党员同志参与到创优争先活动中来。

（三）、规范管理，深化服务，积极推进“三个文明”建设。

1、建章建制，规范管理。

严格规范的管理，是各项工作顺利开展的有利保证。社区党支部建立了各种规章制度22个，为便于监督考核，我们还制定了相应的目标考核表，分发到各小区居民手中，交群众测评，将各项制度的执行情况进行细化和量化，定期整改和限时向群众通报整改情况，做到科学考评、严格管理。

2、社区党支部居务公开，建立群众监督机制。

社区党支部监督居委会，并将居委会的各种情况公布于众，将群众关心的大事、难事交由社区党员、楼长和居民代表讨论，广泛收集群众意见和建议的基础上，再作决策。通过这一机制的建立，既增强了社区的政务透明度，又提高了社区干部的办事效率，更进一步融洽

3 了社区党支部和居民间的关系。

（四）、以网络建设为重点，完善社区服务的工作平台。在全市率先建立并开通了社区网站，依托网络深化社区服务，让社区居民得到了实惠。一是建立了社区专门网页。为摸清辖区每户居民的基本情况，社区党员干部顶着烈日、冒着酷暑，走家串户，逐一调查，建立了网上资料库；使社区居民足不出户就能通过网页了解社区概况、社区动态、党群建设、文化活动等方面的情况，同时，还能在网页的社区服务专栏中了解到下岗失业人员的小额贷款、低保须知、就业需求、社保等方面的政策。二是开设电子邮箱。每位社区干部都在社区网站上设有电子邮箱，并将邮箱地址和自己的服务内容向社区居民公布，社区居民不需到居委会就能“找”社区干部联系和咨询有关事宜。三是搭起社区与居民的“连心桥”。开展“四送”活动暖民心。不断创新“四送”活动载体，给居民送观念、送服务、送技能、送信息。通过“四送”活动的开展，为社区失业人员解决了就业问题，为个别特困居民解决了温饱问题，帮助300多名下岗失业人员解决了再就业问题。

（五）、以载体创新为重点，完善社区服务的长效机制。

1、开展了党员“五进”社区活动。社区成立了有25名党员组成的“五进”社区志愿者队伍，20人的社区治安义务巡逻队，由社区党支部定期组织他们开展文体、科教、卫生、法律和警务等方面的活动，并制作了专门的活动记录本，将社区党员干部开展志愿活动的情况纳入了民主评议和年终考核的重要内容，初步建立起了党员“五进”

4 社区的服务机制。

2、建立了爱心“储蓄所”。为进一步增强对社区困难群众帮扶的主动性和及时性，按照街道党工委的统一要求，我们成立了爱心捐赠小组，建立了爱心“储蓄所”。制作了爱心“储蓄卡”、“求助卡”和爱心捐赠箱，向辖区单位和群众发放爱心储蓄倡议书1000余份，已接受爱心储蓄108份，其中，捐赠现金5000余元，衣物120多件，提供焊接、装修、家电维修、美容美发等技能培训15种，提供就业岗位50多个。目前，已有7位社区特困居民得到爱心储蓄所的帮助。因卧床不起的老党员陈顺志，久病致贫，无钱购药，社区党支部及时为他送去了350元的药品，缓解了他的病痛。邬光胤，王桥等16名下岗失业人员通过爱心“储蓄所”提供的就业岗位，重新走上了工作岗位。

3、文化活动聚民心。社区建设是新事物，在不断的实践和探索中，社区党支部干部认识到：社区居民分布散乱，思想涣散，自由性大，不易管理，要将社区居民凝聚起来，形成合力，开展健康有益的文化活动，培育文明时尚的社区文化是最好的方式。

社区的图书阅览室、文化活动室、乒乓球室，随时向社区居民免费开放，每天到这里来读书、看报、下棋、打球的群众络绎不绝。去年上半年，社区又购置了电影放映机，特别是社区开展党员先进性教育活动以来，社区的党员干部们自己出资租了《离开雷锋的日子》、《英雄儿女》、《地道站》等革命影片，组织开展“革命电影播放周”活动，每天晚上在社区广场上免费为群众播放。使社区的每个党员都

5 受到革命传统教育，深受党员和群众的好评。

为了让居民更好地参与到社区精神文明建设中来，让他们的生活更加充实，社区成立了老年合唱团、秧歌队、健身队、腰鼓队。每逢各种重大节日和庆典活动，社区的文艺团队便大显身手，群众自编自演的节目，成为了社区群众必不可少的“精神大餐厅”，极大地丰富了群众业务文化生活，提高了社区文化品位。

社区党支部建立以来，共接待外来参观团156个，3000余人次，获得了区级文明社区，区级示范社区，区级“五好”社区党支部，市级先进社区，市级环境保护先进社区，全国群众文化先进社区，全国社区服务示范社区，全国青年文明中心，全国星光老年之家等先进集体。这些成绩的取得是街道党工委、办事处及其社区党员、全体居民和各界人士关心、支持、帮助的结果。在此，我代表双湖路社区党支部向关心和支持社区工作的各位领导、各位同志表示衷心的感谢！

二、存在的不足

1、理论学习不够深入，对理论武装头脑的紧迫性认识不够，对政治学习不够重视，学习的自觉性，积极性和主动性不足，致使理论学习较为被动，学习浮于表面，造成自己对党的有关政策，理论理解不够深入，理想信念相对淡化。

2、先锋模范作用没有得到充分发挥，党性意识不强，没有时刻想到自己是一名共产党员，党员的先锋模范作用没有得到充分发挥，支部的战斗堡垒作用不够突出。

三、下一步的工作打算

1、认真组织全体党员加强理论学习，使大家具有坚定的理想信念，增强党性意识，充分发挥好社区党支部的战斗堡垒作用。

2、进一步为社区居民办好事，解难事，提高服务质量，尽快组建物业管理公司，更好地为居民服好务，使社区工作再上一个新的台阶。

3、积极协调有关部门、单位、修建一个大型超市。

4、努力改善社区投资环境，促进社区商贸经济发展。

5、以帮教“法轮功”、“两劳”释放人员为重点，处理好群众来访工作和突发事件，抓好治安巡逻，营造安定、祥和、文明、温馨的社区环境。

谢谢大家！

推荐第6篇：政府办党支部总结

木里县政府办一支部

2011年工作总结及2012年工作安排

2011年，我支部在县委、县政府的正确领导下，在县委组织部和直工委的具体指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，扎实开展深入学习实践科学发展观活动，积极宣传党的路线、方针、政策，思想上、政治上、组织上始终和党中央保持高度一致。在抓好支部建设的同时，促进本支部各单位工作的积极开展。现将一年来的主要工作汇报如下。

一、注重政治理论学习，提高党员队伍的思想政治素质

1、坚持把党的方针政策、法律法规以及外事工作专业知识作为学习的重点。根据各个时期党委和直工委的要求，支部组织党员开展学习，认真学习《党政领导干部选拔任用工作条例》、十七届六中全会精神。十七届六中全会召开后，支部及时组织党员学习会议精神，认真学习建设社会主义文化强国战略目标，坚持中国特色社会主义文化发展道路理论。

2、坚持政治学习，强化思想政治素质。继续认真学习贯彻胡锦涛总书记在深入开展创先争优活动座谈会的重要讲话，努力提高政治理论水平，并要求全体党员密切联系实际，立足本职，着眼全局，加强思考，认真总结，确保学有所成，学以致用。

3、坚持业务学习，强化业务工作水平。各科室都结合

1自身实际，认真开展业务学习，每位党员还针对自己工作中的弱点和不足，认真研究解决方法，从而提高了业务工作水平。同时，各科室还认真学习县委、县政府的重要决策决定，为顺利完成各项工作打下了坚实的基础。

二、加强党的组织建设，增强党组织战斗力

一是坚持落实好“三会一课”制度。围绕学习实践科学发展观活动，采取理论学习、上党课、组织专题研讨等多种形式，有计划的组织党员集中学习，让广大党员在学习中更新观念，树立正确的世界观、人生观、价值观、党员观，不断提升政治思想水平和政策法规水平，提高人生境界。

二是坚持开展民主生活会。及时召开民主生活会，主动征求了党员和同志们的意见和建议，各抒己见、集思广益，相互指出思想、工作、生活中存在的不足，找出差距，制定了整改方案和措施。

三是强化党员队伍建设。县政府办肩负着直接为县领导和基层服务的重任，每一位党员的形象都直接关系到县政府的形象。严格入党程序，并注重发展新党员，加强培养，优化党员队伍，提高整体素质，发挥模范作用。

四是强化作风建设。坚持做好党务公开，遵循注重实效、突出重点、积极稳妥的基本方针，扎实做好机关支部党务公开工作，建立机关作风建设责任制，按照职责分工，责任到人，组织开展自查自评活动，自觉接受党员群众的监督，针

对薄弱环节，努力抓好整改。

三、抓本职工作，促使各项工作圆满完成

一是以经济建设服务为中心，加强综合协调。工作中，紧紧围绕发展经济这个中心，主动协调。根据县委、政府的统一部署，协助各部门，为藏区稳定发展和长治久安做出贡献。

二是加强信息、督查工作。加强和完善信息网络建设，健全和落实信息工作队伍。紧紧围绕县政府各个时期的中心工作，抓好信息搜集和上报。并加强督查督办工作，确保全年计划有效实施。

三是做好秘书和行政后勤服务等工作。其一，秘书工作以狠抓会务纪律和发文核文关为突破口，进一步提升服务质量。其二，狠抓后勤工作管理。在车辆管理、接待等方面完善“首问责任制”。坚持“少花钱，多办事”的接待原则，做好事前、事后接待准备，车辆使用坚持轻重缓急的原则，并做好派车登记程序。

这一年，我支部在各项工作中取得了一些成绩，但也存在一些问题，主要体现在：学习、讨论会开展不够深入；综合服务水平不够高；调查研究不够超前。在今后的工作中，我们将发扬成绩，克服不足，求真务实，开拓进取，争创全县“模范支部”！

一、强化支部建设、健全支部工作制度，提高支部工作有效性

一是加强政治理论学习。健全党支部工作制度、特别是“三会一课”制度。深入学习党的十七大精神，深刻领会“以人为本、全面、协调、可持续”的科学发展观精神实质、以科学发展观来指导工作。

二是开展创先评优活动，注重培养、挖掘典型，及时总结宣传推广先进经验。大力宣传、表彰先进典型、先进事迹、弘扬正气，树立时代精神，在党员干部中形成争先创优的良好氛围。

三是提高支部的凝聚力和战斗力，加强对入党积极分子的培养教育，做好发展新党员工作，保证发展党员质量，坚持发展党员的“十六”字方针，严格落实公示制度,严格工作程序，确保发展质量。广泛听取党内外群众意见，增强考核的透明度。定期调整和扩大积极分子的队伍。

二、加强党风、党纪教育，提高党员的服务意识

坚持开展“三个代表”重要思想学习教育活动，按照“八个坚持，八个反对”的要求，对党员进行党的宗旨教育。认真组织党员开展纪律教育活动，在活动中，组织党员学习《中国共产党纪律处分条例》、两个条例，组织党员观看党风廉政教育片，使党员思想与党中央关于党风廉政建设和反腐败斗争的指导思想保持一致，坚定反腐败斗争的必胜信念，增强遵纪守法、廉洁自律的自觉性。

推荐第7篇：某县政府办公室党支部述职报告

xx县政府办公室党支部述职报告

2020年以来，在县委、县政府的正确领导下，县政府办坚持把党的建设工作摆在首要位置，不断完善工作制度，强化工作举措，提高“三服务”水平，为各项工作顺利开展提供了坚实保障。

一、2020年党建工作情况

（一）加强思想建设，不断增强政治意识。一是注重理论学习。坚持周一办公室例会集中学习制度，深入学习党的xx、xx讲话精神及党章党规和上级关于全面从严治党的部署要求，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，把思想和行动统一到上级组织要求上来。二是开展主题教育。牢牢把握“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求，不断提高政治敏锐性和政治鉴别力，增强办公室班子履行全面从严治党主体责任的自觉性和主动性，确保办公室党员干部在原则问题上立场坚定，在大是大非面前旗帜鲜明，真正做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。三是坚持学用贯通。加强对上级方针政策及新思想新理论新知识的学习，不断提升履职尽责能力。同时，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，积极发挥参谋助手、综合协调、督促检查、保障服务等职能作用，始终做到有令必行、有禁必止，确保上级各项决策部署落到实处、见到实效。

（二）规范组织生活，全面从严管党治党。一是规范组织生活。认真贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严格落实民主生活会、组织生活会、领导干部个人有关事项报告、“三会一课”、民主评议党员和谈心谈话等制度。按照要求召开班子民主生活会、党支部组织生活会。今年以来，开展讲党课活动4次，召开支部党员大会4次、支部委员会12次，民主生活会、组织生活会、民主评议党员各两次。二是抓好支部建设。支部委员均由科级干部担任，支部班子坚强有力，政治功能充分发挥。每月开展“支部主题党日”活动，深入学习党章，重温入党誓词，定期缴纳党费，并科学安排办公室党建活动，先后组织开展义务植树、文明交通岗、志愿服务等活动，切实增强党员意识和党性观念。三是严格党员管理。认真做好发展党员工作，2020年共有2名预备党员顺利转正，严格按程序接收培养5名入党积极分子。同时，建立完善党员信息库，根据党员流动情况，及时调整党员组织隶属。制定机关党员党费收缴明细表，建立党费专户，规范党费收支管理，做到按月足额缴纳。

（三）立足主责主业，加强党风廉政建设。一是强化主体责任。深入贯彻上级党委的有关要求，自觉把全面从严治党与办公室业务工作同部署、同推进、同落实。今年以来，先后召开12次主任办公会，分析研判形势，研究解决问题，及时传达安排党风廉政建设和反腐败工作，切实抓好政府办公室党员干部的教育管理，今年以来没有发生违规违纪行为。二是强化廉政监督。全力配合县委巡察组巡察政府办各项工作，对巡察问题坚决做到立行立改、真改实改、全面整改。大力支持纪检组开展工作，及时通报市、县违法违纪典型案例，组织办公室全体人员到县反腐倡廉警示教育基地接受警示教育，进一步提高干部职工廉洁自律意识。三是强化廉政建设。积极开展谈心谈话活动，督促办公室人员廉洁从政、改进作风、履职尽责。每半年听取一次各科室党风廉政建设履行情况汇报，推动全面从严治党各项部署在办公室落地生根。

（四）注重固本强基，做好意识形态工作。一是层层传导压力。定期召开党组会议、主任办公会等对意识形态工作进行研究部署，及时传达上级党委和县委意识形态工作文件精神及工作安排，针对意识形态工作发展变化趋势调整工作方式，灵活优化工作方法，及时解决各类矛盾问题。2020年，共专题研究意识形态工作4次，向县委书面报告意识形态工作2次，没有出现重大意识形态问题。二是强化思想引领。理论中心组按照年初学习计划共开展集体学习12次，学习各类文献讲话30篇（次），中心组成员共开展扶贫、企业服务等各类调研活动30余次，撰写各类调研报告10余篇。充分利用学习强国、集中学习、专题汇报等多种形式学习意识形态知识，对学习积分、学习笔记等做出具体要求。完善了《文明上网基本准则》，党员干部以微信、微博、论坛等方式，积极撰写文章、转发稿件、跟帖评论，向有关部门、报纸等报送各类理论文章10余篇。三是巩固宣传阵地。做好政府网站的常态化管理工作，全方位宣传报道我县工作中的好做法、好成效，唱响主旋律，弘扬正能量。定期对网络意识形态问题进行分析研判，对值班来电、市长热线等意识形态风险高发区进行全面排查，形成舆情报告，为县领导掌握全县舆论动向提供参考。2020年，先后4次专题研判网络意识形态问题，整理《网络舆情》29期，接到群众来电5000余人（次），向各单位转交办理市长信箱等群众反映问题2500余件，收到群众表扬信三封，大量问题矛盾得到妥善解决。

2020年，政府办在履行党建工作上虽然取得了一些成绩，但对照上级要求仍有一定差距：一是在落实主体责任上还需再加强。二是在责任压力传导上还需再强化。三是在推动落实力度上还需再加大。下步工作中，政府办将严格按照县委、县政府要求，全力抓好各项工作落实，自觉当好县政府的坚强前哨和巩固后院，以党的建设高质量推动经济发展高质量。

二、2021年党建工作打算

（一）强化理论学习，深化专题教育。一是坚持理论学习。制订学习计划，深入学习《习近平谈治国理政》《习近平总书记关于“四个全面”系列重要论述》和《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等重要文章以及2021年习近平总书记的重要讲话精神及论述，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。二是开展教育活动。紧紧围绕建党100周年，大力开展系列主题教育，回顾党的光辉历程，增强党组织凝聚力，激励党员继承和发扬党的光荣传统，进一步增强光荣感、使命感。三是树牢正确导向。弘扬社会主义核心价值观，积极开展道德讲堂等活动，进一步增强政府办党员干部的大局意识、改革意识、责任意识，敢于在事关大是大非和政治原则的问题上发声亮剑，同错误言论和歪风邪气作斗争。

（二）严肃党内生活，加强制度建设。一是严肃党内组织生活。以“讲政治、讲原则、讲规矩”为标准，认真抓好“三会一课”、支部组织生活会、党员领导干部过双重组织生活等党内组织生活制度的落实，积极开展批评与自我批评，开好主题党日活动，增强组织生活的政治性、原则性、战斗性。二是严格党员发展工作。根据《中国共产党党员发展工作细则》有关要求，按照《发展党员流程图》，对入党积极分子、预备党员的培养教育过程严格把关，按照计划发展党员。2021年，计划转正2名预备党员，接收3名预备党员，适时发展积极分子。三是落实从严治党责任。坚持将机关党建工作与机关中心工作同谋划、同部署、同考核。落实支部例会制度，分析总结前段工作情况、党员干部思想状况，研究本月工作重点，提出具体工作要求。严格“一岗双责”责任，把支部书记履行职责的情况作为年终总结和述职的重要内容。

（三）守纪律讲规矩，严抓廉政建设。一是严明党的政治纪律。深入开展纪律教育和纪律监督，引导党员干部牢固树立党的意识和组织观念，正确处理个人与组织的关系，严格执行请示报告制度，不断强化“四个服从”，始终做到对党组织忠诚老实、言行一致、表里如一。二是深入落实“两个责任”。紧紧抓住落实党风廉政建设主体责任这个“牛鼻子”，严格监督检查，严肃责任追究。抓好党风廉政建设工作，加强机关党员干部履行职责、行使权力以及作风情况的监督检查，确保党风廉政建设主体责任落实到位。三是持之以恒纠正“四风”。加大正风肃纪力度，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，驰而不息纠正“四风”。注重抓早、抓小、抓苗头，健全作风建设常态化机制，完善作风建设各项规章制度，形成作风建设新常态。

推荐第8篇：旗政府办公室党支部整改方案

旗政府办公室党支部整改方案

旗政府办公室在保持共产党员先进性教育活动中，通过在全体职工、苏木镇及旗直各部门印发征求意见函（单），广泛征求意见，共梳理归纳意见和建议23条，现已整改19条，正在整改4条。

一、已整改19条：

1、学习与工作结合起来，做到学习、工作“两促进、两不误”。

责任人：刘利民

整改时限：立即整改

2、学习要有效果

责任人：钟寿全及全体党员

整改时限：立即整改

3、由于工作性质不同，未能及时参加学习的党员要及时补课

责任人：张玉芝及全体党员

整改时限：立即整改

4、加强宣讲力度

责任人：韩丽艳

整改时限：立即整改

5、支部要掌握党员思想动态，教育要有效果

责任人：刘利民、张玉芝

整改时限：立即整改

6、个别党员对此次活动认识不到位，学习积极性没有发挥出来

责任人：刘利民、韩丽艳

整改时限：立即整改

7、部分党员在具体工作中未能真正体现先进性要求

责任人：刘利民及全体党员

整改时限：4月30日

8、学习形式单一，理论联系实际不够

责任人：韩丽艳及全体党员

整改时限：立即整改

9、个别党员理论水平需加强

责任人：钟寿全及党员个人

整改时限：立即整改

10、工作中创新意识不够

责任人：刘利民及党员个人

整改时限：5月1日

11、加强对理想信念教育

责任人：韩丽艳、张玉芝

整改时限：5月1日

12、需加强组织纪律性

责任人：刘利民、布仁

整改时限：立即整改

13、增强工作主动性

责任人：刘利民及全体党员

整改时限：立即整改

14、增强工作责任感

责任人：布仁、杨晓刚

整改时限：立即整改

15、先进性教育与实际工作结合不够

责任人：刘利民及全体党员

整改时限：立即整改

16、学习时应多讨论存在的不足，相互启发共同提高

责任人：韩丽艳

整改时限：立即整改

17、应时刻以党员的标准严格要求自己

责任人：刘利民及全体党员

整改时限：立即整改

18、多运用理论指导实践

责任人：刘利民及全体党员

整改时限：立即整改

19、个别党员工作和学习的关系没处理好

责任人：刘利民及全体党员

整改时限：立即整改

二、正在整改4条：

1、支部自身建设有待进一步加强

责任人：韩丽艳

整改时限：2005年6月末

2、要切实发挥党员先锋模范作用

责任人：钟寿全及全体党员

整改时限：至第三阶段结束

3、支部办事效率和工作效率有待进一步提高

责任人：勤学、韩丽艳

整改时限：立即整改

4、宗旨意识、服务意识仍需加强

责任人：勤学、钟寿全

整改时限：立即整改

整改目标：建立一支政治素质高、业务能力强的党员队伍，在政府办的各项工作中处处起表率作用。支部党员应坚持把思想政治理论学习放在首位，以共产党员的标准严格要求自己，始终保持共产党员的先进性。在工作中改进作风、实事求是、与时俱进。

针对查摆出来的四个问题，政府办党支部加大整改力度，高标准、严要求，提出整改方案如下：

一是加强支部自身建设、提高领导水平。

1、完善支委工作例会制度，总结工作，研究部署任务，及时在支委中统一认识，形成合力。

2、完善支委成员的工作分工，按照集体领导、个人分工、民主集中、会议决定的原则，加强对支部工作的领导。

3、支委成员加强理论学习，特别是要深入学习贯彻“三个代表”重要思想，不断提高自身的思想觉悟、理论水平和工作能力，要把理论学习列入年度考核体系中。

4、建立健全支部的其他工作制度，把支部工作纳入制度化、规范化的轨道上去。

5、要真正发挥民主生活会在党员教育中的重要作用，引导党员在民主生活会上实事求是地开展批评和自我批评活动，健全党内监督机制，帮助党员进步。

6、发挥群众和民主党派的监督作用。支部要定期向群众和民主党派人士征求支部工作意见和建议，向他们了解党员在学习、工作、生活等各方面的表现，使党外监督和党内监督有效地结合起来，逐步探索建立支部党员教育管理工作的长效机制。

二是支部通过组织学习，使大家进一步明确：保持共产党员先进性，是增加党的执政能力，巩固党的执政基础，完成党的执政使命的重要举措；是教育党员坚定理想信念，牢记全心全意为人民服务的宗旨，充分发挥党员先锋模范作用的重要手段；是坚持以人本、立党为公、求真务实，坚持依法执政，民主执政，科学执政，坚持权为民所用，利为民所谋，情为民所系重要条件。在社会主义初级阶段，在市场经济改革开放的大环境下，共产党员在思想变化上，在社会主义现代化建设的伟大实践中，在维护人民利益的斗争中，始终保持先进性，具有十分重要的现实意义和深远的历史意义。

三是党支部要正确处理学习和工作的关系。强化学习，通过组织学习使每个党员在改造世界观上不断有新成效，在身体力行上不断有新进步，在推动工作上不断有新进展，学习要在经常性和实效性上下功夫。

四是要教育、带领全体党员努力工作。在工作上时刻以政府工作人员、人民公仆的标准严格要求和约束自己，自觉按照“三个代表”的要求，在工作中实事求是、与时俱进，使思想观念和行动上

紧跟时代潮流。积极服从单位的整体工作安排，严格遵守单位的各项规章制度，做好本职工作，要认真学习相关专业知识，边做边学，努力提高自身业务水平。对工作中遇到的困难、存在的问题，要积极的思考研究，寻求解决的途径和方法，确保各项工作顺利完成。

五是改进支部工作作风，坚持狠抓落实与健全落实机制相结合，提高工作效率，做到苦干实干巧干。不断提高每个党员的素质，增强为人民服务的本领。使普通党员具有做好本职工作、争创一流业绩的本领；党员领导干部增强驾驭市场经济的本领、密切联系群众的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领。

二OO五年五月十二日

推荐第9篇：政府办公室依法行政总结

**市**区人民政府办公室

关于全面推进依法行政工作总结

区政府法制办公室：

根据《**市**区人民政府关于全面推进依法行政的实施意见》文件要求，由我办牵头依法行政工作任务主要是整合政府掌握的企业信息，促进信用信息的依法共享；完善突发公共事件应急预案体系，建立全区突发公共事件应急机构。办公室领导高度重视，将此项工作列入办公室的重要工作日程，认真抓好各项牵头工作的落实。同时，领导班子坚持对牵头工作进行督促检查，确保各项牵头工作的圆满完成。

一、整合企业信息，加快企业信用平台建设

区各委办局共43个单位于2011年8月搭建完成了**区二级企业信用信息系统，该系统是**市企业信用信息建设的重要组成部分，是市一级企业信用信息系统的有益补充。企业信用信息系统的建立为加强企业信用监管提供了前提和基础，可以说信用平台的建成在各委办局单位之间和社会上发挥了重要的作用。

为了能够更好地让企业信用信息系统得到良好地运行，**工商分局等单位针对系统在运行和使用中存在的问题一系列问题积极主动地采取措施，取得了一些实效。首先，宣传建立信用信息系统的重大意义。我国的信用体系建设还处于初级发展阶段，人们对于企业信用建设的重要性缺乏足够的认识，通过宣传《** 1

市行政机关归集和公布企业信用信息管理办法》(**市政府令第106号)和《**市**区人民政府办公室关于建设企业信用信息系统平台的通知》(**政办发[2011]*号)等文件精神，并采取电话咨询的方式向各单位和人员认真讲解、宣传，使各委办局都能清楚了解该项工作及其重要性。其次，通过信息员专人负责此项工作。区工商分局派专人每天查阅信息系统数据，及时掌握各委办局的信息录入情况。第三，各委办局及时沟通情况，解决问题。以区工商分局为主，根据各单位数据录入情况，通过电话和各单位取得联系，询问各单位的实际情况，对系统安装和使用及录入信息中出现的问题，由工商分局会同各委办局的主要领导沟通解决问题。第四，及时向区政府汇报，协调解决问题。各委办局将整合企业信用信息共享中遇到的各种问题，定期地向区政府汇报，由区政府统一协调，下达督办通知和召开各委办局联席会，传达工作要求，使各部门都能各负其责，发挥应有的作用，为**区企业信用平台建设做出贡献。

截至到目前，**区企业信用信息系统共有信息数据242369条，其中良好信息数据1977条，提示信息数据1240条，警示信息数据7263条，身份信息数据231889条。各委办局的信息数据总数（除大兴工商分局的基础信息数据外）由年初的5038条上升至目前的37673条，由占总信息数据的2.84％上升到15.5％。大大加快了**区企业信用信息系统平台建设的进程。

二、完善应急体系，建立突发公共事件应急机构

区委、区政府高度重视应对突发公共事件工作。为了维护人民群众生命财产安全和社会的公共安全，确保全区政治稳定和社会安定，根据《中共**市委办公厅**市人民政府办公厅关于成立**市突发公共事件应急委员会的通知》（*办字〔2005〕7号）（以下简称《通知》）精神，我区成立了由区长为主任，主管副书记和常务副区长为副主任，有关区领导为委员，有关部门一把手为成员的**区突发公共事件应急委员会，并明确了职责分工。区应急委在市应急委统一领导下开展突发公共事件应对工作，研究制定本区应对突发公共事件重大决策和指导意见，负责本行政区域内发生的特别重大和重大突发公共事件先期处置和善后工作，负责各类较大和一般突发公共事件处置工作。应急委下设城市公共设施事故应急指挥部、突发公共卫生事件应急指挥部等13个专业应急指挥部。《**区突发公共事件总体应急预案》已完成初稿，下一步准备征求各相关部门意见。

应急委下设办公室（简称应急办），同时加挂**区应急指挥中心（简称指挥中心）牌子。应急办(指挥中心)为应急委的常设办事机构，设在区政府办公室。应急办根据区应急委的决定，负责组织、协调、指导、检查本行政区域内突发公共事件的预防和应对工作。结合本区特点，应急办（指挥中心）分设四个工作组，即：应急指挥组、综合信息组、预案管理组和技术通信组。

（一）应急办（指挥中心）的主要职责是：

1、具体负责本行政区域内各类较大和一般突发公共事件应

对工作；协助配合市专项应急指挥部处置本行政区域内特别重大、重大突发公共事件；

2、负责收集、分析本区内外有关突发公共事件的情况和信息，及时向市应急办和区应急委报告，提出预警建议，经市应急办批准后，发布有关预警信息；

3、组织修订区突发公共事件总体应急预案，指导审查街、镇和重点企事业单位的应急预案，并督促检查预案的演习工作；

4、组织有关应对突发公共事件的宣传、教育和培训工作；

5、承担区应急委的日常工作。

推荐第10篇：政府办公室秘书科总结

上半年工作总结

(2011年9月)

今年上半年，在市政府办党组的正确领导下，在李仪副秘书长、刘鹏玉副书记的直接带领下，一科紧紧围绕“三个服务”，严格按照“文求精品、事创一流、服务高效、督查有力”的要求，开拓进取，扎实工作，较好地完成了各项工作任务。

一、工作情况

按照市政府办年初部署，特别是五月份科室职责分工重新界定明确以后，我们站位全局，自我加压，切实增强“三种”意识，提高“三个”质量，全面提升办文、办事、办会水平。

（一）增强精品意识，提高文稿质量。在确保时间的前提下，对每份文稿都坚持集体会商，认真研究，反复修改，既贯彻上级精神、结合南阳实际，又突出工作重点、体现领导风格，精益求精，打造精品。今年上半年共起草把关各类文稿122份，其中市长讲话、致辞49份，述职报告、工作总结等材料67篇。起草市政府及办公室文件11份。完成《河南年鉴》组稿工作。

（二）增强超前意识，提高服务质量。按照“高、新、实”的要求，积极主动，超前谋划，精心做好市长及中心工作的服务。一是精心安排好公务活动。主动与市委办沟通，搞好与相关科室的衔接，认真做好市长、副市长每周工作活动搜集、整理、上报工作。同时，积极做好群众来信来访工作，让领导能腾出精力谋大事。上半年，共协助领导处理来信300余件、接待来访100多人次，协调解决问题30多个。二是当好参谋助手。围绕领导关注的农运会筹办、移民迁安、产业集聚区建设、大招商活动、“两争一迎”等重点工作，及时搜集、梳理、提供相关情况和信息，编发《要情参阅》6期，服务领导决策。同时，当好“连接器”、“传令兵”、“服务员”，及时上传下达、沟通内外，加强联络协调，提高服务的针对性、实效性。三是搞好协调配合。较好完成了领导交办的临时性任务和兄弟科室要求协办的合作性工作；参与国家有关部委、省领导、重要客商莅宛考察保障工作，较好地完成各项接待任务。四是承办会务严谨高效。牢记细节决定成败，全力做好市长办公会议、市政府常务会议议题的收集、整理和会议组织、会务服务、会议纪要撰写等工作，圆满完成市政府全会、大型会议的筹备任务。全年共组织市政府常务会议8次，市长办公会议48次，大型经济观摩活动7次，市长召集专题会议和临时紧急会议30余次，编发会议纪要27份，有力地保障服务了政府工作。

（三）增强督查意识，提高办事质量。按照市政府领导对督查工作的新要求，充分发挥督查职能，抓好领导关注事项的落实工作。认真做好市长批示件和市政府常务会、市长办公会、现场办公会重要事项的传递、督办和跟踪问效工作。今年上半年，共传递、督办领导批示件及领导会议落实事项383件，其中直接督办49件，办结47件，正在办理2件，切实做到事事能落实、件件有回音。

二、主要做法

一是加强学习。坚持工作需要就是学习方向，加强政策理论业务学习，分块研究工作，全面提高素质，力争成为行家里手。

二是加压增责。上提标杆，自我加压，争创一流；制订科室制度，强化人员责任，促进工作落实。

三是提高效率。分工协作，统分结合，超前谋划，争取主动，提高工作效率，提升工作质量。

三、存在问题

服务的主动性、超前性不够；督查力度不够大、效果不够明显；工作效率、质量需进一步提高。

四、下步打算

我们将按照李仪秘书长、鹏玉书记的要求，进一步更新观念、创新方法、加大力度，在“六个力求”上下功夫，努力实现“任务圆满完成、工作质量提升、科室形象良好”的工作目标。重点做好以下几点：一是起草领导致辞等材料，力求质量时间双保证；二是服务领导事务，力求严谨周到高效；三是组织会议活动，力求周密细致规范；四是编发要情、纪要，力求及时准确快捷；五是承办领导批示件，力求传递迅速、督查有力、跟踪落实。

第11篇：党支部三年工作总结

党支部三年工作总结

各位党员同志：

根据《中国共产党党章》和《基层党组织选举暂行条例》的有关规定，今天我们召开全体党员大会，进行新一届支部的换届选举。我作为上一届党支部书记，受上一届支部委员会的委托，向大家作我党支部三年工作总结，请予以审议。

三年来，我们在局党委的领导下，认真贯彻落实党的十九和历届全会以及习近平总书记系列重要讲话精神，以全面从严治党为主线，以扎实开展“两学一做”学习教育为主要载体，坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作方针，进一步加强党的思想、组织和作风建设，全面提高党建工作水平，为推动临烟转型提升和持续稳定健康发展提供了强有力的组织保证和精神动力。现就上一届党支部的工作作如下报告：

一、三年工作回顾

第一、强化理论学习，夯实队伍政治思想基础

1、深入开展学习教育活动。我党支部充分认识政治理论学习的重要性，以大队班子中心组理论学习为龙头，结合“两学一做”学习教育，融合三会一课等日常教育途径，采取了集中学习与个人自学、专题辅导与分组座谈相结合等多种形式，进一步学习党章党规党史、习近平总书记系列重要讲话、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《习近平谈治国理政》、《党员文摘》等文件和报刊杂志，丰富了广大党员民警的业余学习生活，增加了对时事政治的关注和了解。结合群众路线教育活动，认真贯彻落实群众路线观，以先进理论武装广大民警，不断提高广大基层民警实践忠诚、为民、公正、廉洁核心价值观的自觉性，真正树立起正确的人生观、价值观和权力观。认真做好党员民警经常性地思想政治工作。进一步强化宗旨教育，牢固树立起立警为公、执法为民的理念，使广大民警时刻牢记自己是人民的公仆，在执勤执法工作中必须把人民利益放在首位，真心实意、全心全意为人民服务。特别在领导班子和基层民警之间开展了交心谈心活动，进一步增强了班子和党员队伍的凝聚力和战斗力。使立警为公、执法为民和诚信、守信成为广大民警共同的价值观和行为规范，提高了广大民警廉洁从警的思想觉悟，努力促进公正执法、文明执法。除此之外，我们党支部全力健全制度、落实责任，确保党风廉政工作横向到边，纵向到底，不留死角。三年来我们深入贯彻《党内监督条例》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》，并开展相应的测试、考核，增强了党员的自律能力和抗腐能力。同时，教育党员干部树立正确的人生观和价值观；组织党员观看廉政视频，发挥廉政文化的有效教育作用。

第二、抓支部班子，大力加强基层党的组织建设。

今年以来，召开全体党员大会4次，利用会议对全体党员进行了党建工作知识培训。同时，还组织全体党员参加了十九大精神学习专题培训，全面提高广大党员民警政治思想觉悟，进一步增强了党员队伍的整体素质和战斗力。加强了党费的收缴和管理工作。按照党费收缴规定和局党委的要求，大队认真核算了党员党费缴纳基数，并按时足额收缴党费，对党费实行了专人管理，专人收取，定期上交。加强组织建设。在第二批群众路线教育实践活动中，习近平总书记就反对四风，加强作风建设方面作出过重要指示，他是我们加强班子组织建设的行动指南，对此，大队支部结合工作实际，采取有力措施，广泛深入地对领导班子加强组织建设，对有反映或有问题苗头的班子成员，及时采取诫勉谈话的方式予以提醒，防止其在错误的道路上越走越远，越陷越深。并针对存在的问题，加强调查研究，着重从制度建设上出思路、想办法、堵漏洞，在源头治理上下功夫，制定出廉洁自律规定，并向社会作出公开承诺，坚持狠抓制度和承诺的落实，做到有诺必践，取信于民，使大队领导班子成为民警的领头羊。

第三、固本强基，认真夯实组织建设

1、积极稳妥地做好组织发展工作。坚持加强党员组织关系管理，按照行业上级要求，开展了党员组织关系集中排查工作，摸清我党支部是否存在“口袋”党员、长期与党组织失去联系党员情况，并对组织关系未转入单位党组织的党员进行限期接转。认真做好发展党员工作，坚持“成熟一个发展一个”的组织发展原则，三年来年共接受预备党员3名，党员队伍结构得到进一步优化。

2、做好党费收缴工作。根据《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》要求，严格规范党费收缴标准和程序，要求全体党员和党组织足额按时缴纳党费。

第四、服务群众，树立交警的良好形象

作为窗口部门，要十分注重公众形象。我党支部多次组织党员干部在客运站、巴扎开展了免费法律法规咨询和交通宣传活动，努力提升党员形象，提升广大群众满意度，提升民警参与教育实践活动的主动性和积极性，切实提高了辖区群众对公安交管工作满意度。

二、存在问题和下一步工作打算三年来我大队党建工作取得了显著成效，但仍然存在一些问题不容忽视:对理论学习抓得不紧，落实得不够好，特别是“三会一课” 制度坚持的不够好，党组织生活开展不够经常化。党组织作用发挥不好。支部对党员教育管理失之于宽，未开展经常性的思想政治教育和警示教育，导致队伍个别党员存在自由散漫的现象。还有的党员缺乏法律意识、执法不规范;严重降低了党在人民群众中的形象和威信。今后我们将以党的十九大和习总书记系列重要讲话精神为指针，认真贯彻落实党建工作，全面加强思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，努力创建学习型、服务型和创新型党组织，不断提升党建工作科学化水平，努力实现党建工作全面发展。

第12篇：党支部三年工作总结

凝心聚力谋发展促进安全争先进

——开拓一队党支部三年工作总结（2014-2017）

三年以来，在本届支委会的带领下，党支部在两级集团公司与矿党委带领下，紧紧围绕全队的中心工作，全体党员立足岗位创先争优。秉承‚坚持好政治核心、发挥好模范作用、打造好职工队伍，服务好队组发展‛的工作理念。党政干部廉洁勤政、党员同志成绩突出、一线职工爱岗敬业，政风行风优良。今年9月，本届支部任期将至，现将主要工作总结如下，接受党员、群众监督。

第一部分基础性准则

一、落实三会一课制度

1、思想引领实践，制度规范常规。

开拓一队党支部克服以往抓得不紧、要求不严、态度不端、浅尝辄止、敷衍应付的缺点与不足，创新思维，开拓性地开展了党员理论学习活动。如，按照矿党委统一部署，党支部在第一时间制定了《学习宣传贯彻党的十八大精神工作计划》，并紧密结合‚党员示范岗‛，开展学习实践活动。为检验理论学习成效，党支部将在第一季度组织全体党员、入党积极分子开展一次知识竞赛，从数据上可以看出党员、入党积极分子对学习十八大精神及新党章的重视程度，把自己的思想建设放在首要地位。又如，为积极响应集团公司党委、矿党委‚关于开展党的群众路线教育实践活动‛精神要求，展开学习讨论，不仅提高了大家的认识，又对贯彻实施要求有新的理解，更为我支部在全体职工中开展宣传、学习营造了氛围。

党支部坚持有计划的‚三会一课‛制度，做到定时间、定内容、定专题，活动内容做到三个结合，即‚结合行业特点、结合当下热点、结合自身不足‛在学习形式上力求丰富，有集中有分散、有线下有线上、有情进来也有走出去，几年来党支部多次组织全体党员群众举行

1 观看纪录片、座谈会、重温入党誓词等学习活动。

2、依规换届选举，体现党员意愿。

根据《党章》规定，支部每三年进行换届选举，采用公推直选方式，每位党员投出了自己庄严的一票，选举产生新一届支部班子。目前，党支部下设2个党小组，责任区明确且根据实际情况及时调整，入党积极分子联系人体系健全，各类党建制度完备并贯彻好。

3、注重干部自培，服务队伍发展。

遵照上级的工作要求，着力培养队内的工会主席、团支部书记、青年优秀党员上岗，制定岗位成长目标（一年基本合格、两年规范成熟、三年独立创新），通过岗位工作的指导、实践、述职和评议，在创先争优活动锤炼，在岗位工作中成长。

二、认真执行党费收缴和使用制度

党费收缴是支部的一项常规工作，按时按量缴纳党费是每一个党员应尽的义务，党支部层在多次集中学习是强调党费收缴的时间、数量以及意义，要求所有党员必须在每个季度的最后一周前主动到党小组组长处进行党费缴纳，且无正当理由不能由他人代缴。党小组组长收齐后一并汇总于党支部。三年来党费账目管理清晰准确，未出现迟交或少交现象。

三、健全党支部和党员民主评议制度

党支部和党员民主评议制度，一直以来都受到支部的高度重视。党支部每半年组织民主生活会及党员民主评议，并评选出小组、支部优秀党员。2014年8月组织召开了主题为：‚廉洁从政、强化监督、严肃纪律‛党员民主生活会；2014年12月组织召开了主题为：‚一查、二学、三比，青年健康成长、干部专业发展、工作品质提升‛2013年领导班子及党员民主生活会。2015年7月组织召开了主题为‚党的群众路线教育实践活动专题民主生活会‛。2015年12月组织召开了主

2 题为；‚三严三实‛2014年领导班子及党员民主生活会。2016年7月组织召开了主题为：‚学党章党规、学系列讲话，做合格党员‛学习教育专题民主生活会；2016年12月组织召开了主题为：‚深入开展‘两学一做’坚持群众路线‛2015年领导班子及党员民主生活会。2017年1月组织召开了主题为：‚学习党的十八届六中全会精神，开展批评与自我批评‛党员民主生活会；2017年7月在建党96周年之际，我支部组织召开了主题为：‚深刻剖析、深入思考、全面反思‛党员民主生活会。

通过党员撰写自评报告、党内评、党员评、支部评，将评议情况传达本人，并将测评结果报党支部。民主评议的结果将作为推荐小组、支部优秀党员的重要依据。

四、规范使用《基层党支部活动记录本》

《基层党支部活动记录本》是记录党支部各项活动的实证记录，重要依据，为此，党支部安排支委委员专门负责，记录做到规范、详实、客观，记录内容主要包括支部工作计划和总结、党员名册、党课学习活动情况、支委会纪要、支部大会纪要、发展党员和预备党员转正情况、党支部和党员民主评议情况、重大事项决策会议纪要、党员和教师思想动态分析记录等，且按要求做到党支部活动记录本一年已归档的要求，以备查阅。

五、群团紧密协作，共谋学校发展

1、以党建促工建，保障助攻合法权利

党支部积极指导职工开展各类活动。以落实‚三基‛为目标，提升全员素质；以党务会为主渠道，着眼‚依靠全体职工‛的宗旨，推进党务公开、队务公开为载体的民主管理规范建设，保障职工的民主政治权利。

2、以党建带团建，广泛团结青年

3 党支部关心团组织的成长与建设，支持职工团支部组织好全队团工委系列活动,每年都有不错的表现。

3、做好结对帮困，体现党的关怀

‚双结对、双关爱‛是党支部的一项经常性工作，它对于加强党群联系、促进和谐有些积极的意义。职工层面，从2014年起，党支部着手实施‚1+1工程‛，覆盖全体党员、团员，一名党员和一名团员共同结对一个困难职工，我们提出‚要有实质，重在平时‛，结对的党员、团员不仅仅每逢节日假期进行爱心慰问，更在平时的工作中多与职工交流生活、沟通思想，以此来拉进职工群众与党团组织的距离。

第二部分发展性工作

一、加强思想政研工作，不断探索新形势思想政治工作的新方法和新途径。

党支部按照两级集团公司、矿党委工作安排，结合企业生产经营工作实际，围绕“贯彻十八大精神，推进党建科学化”开展理论研讨活动，不断提高广大理论工作者在新形势下加强党建工作的重要性的认识，从理论和实践上探讨了搞好党建工作的新思路和新方法。

二、加强思想教育工作，不断增强全体职工的紧迫感和使命感。2013年以来，集团公司面临前所未有的市场严峻挑战和压力，经营困难，员工的思想稳定工作显得尤为重要。因此，党支部坚持“一切为了发展、一切为了员工”的发展理念，及时了解员工的思想动态，做好疏导、化解和防控工作，促进了员工队伍的和谐稳定。同时加强员工形势任务、责任意识、大局意识和服务意识教育，通过班前会、每周例会等宣传平台，让一线员工能够及时掌握和了解公司目前的生产经营现状，使广大员工认清形势、明确任务、统一思想、统一行动，

4 形成上下齐心，共度难关的良好企业氛围。

三、坚持正面引导强化党员作风建设

一是提倡深入钻研的作风，克服官僚主义。深入钻研业务工作，了解工作来龙去脉，清楚事情的点点滴滴，所作的汇报、结论都要有理有据。不能脱离实际谈工作，不能浮在表面谈工作，不能站在门外谈工作。

二是提倡刻苦学习的学风，克服享乐主义。学无止境，放弃了学习就是放弃了进步，没有与时俱进，勤勤恳恳的学习，就要被日新月异的社会变化所抛弃。队内的党员干部积极克服麻痹大意、无所事事、躺在功劳簿上的思想，坚持学习，苦中作乐。

三是提倡清正廉洁的政风，克服奢靡之风。“身正令行，不正令废”、“莲洁而尊，人廉而正”的道理要时刻记在每个党员的心上。自觉抵制利用工作吃请、送礼的不正之风，守住道德底线，才能更加受人尊重，才能达到“踏石留印抓铁有痕”的工作要求。

四、广开言路接受群众监督

在加强正面宣传引导的同时，党支部不忘听取职工及家属党员作风建设的意见和建议，对存放映情况和存在问题做好记录汇总，耐心听取并做好调查和答复。从源头上遏制了一些违背党员标准的现象发生。

5 新一届支委工作计划

今年是全面落实党的十八届六中全会精神，迎接十九大胜利召开的关键一年，为深入贯彻全会精神，加强党的执政能力建设和党的先进性建设，充分发挥党组织的核心作用和党员先锋模范作用，结合我队实际特制定新一届委员会工作思路：

一、抓好党员干部理论学习

支部要把继续深入学习贯彻党的精神作为首要的政治任务来抓，要按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求，组织党员干部系统学习研读党的提出的一系列新思想、新观点、新举措，全面领会和把握其精神实质和思想内涵，坚持不懈地用马克思主义中国化的最新理论成果武装党员干部，不断提高党员干部运用科学理论特别是科学发展观分析问题和解决问题的能力，把党员干部的思想和认识统一到十八届六中全会精神上来，把智慧与力量凝聚到‚高效、廉洁、规范‛的工作宗旨和任务上来。切实提高贯彻落实党的精神的自觉性和坚定性。

二、努力创先争优，抓好党的基层组织建设

深入开展学习新《党章》、《廉政准则》活动。采取多种形式组织党员学习新的《中国共产党章程》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。按照《党章》和《廉政准则》有关规定，进一步强化党支部建设，完善党支部的各项规章制度，强化责任意识，提高党组织工作的制度化、规范化水平。

三、坚持从严治党，扎实推进党风廉政建设

1、开展弘扬求真务实精神教育。认真组织学习习近平同志的有关讲话精神，充分认识新形势下大兴求真务实之风的重要性和紧迫性，查摆在求真务实上存在的突出问题，采取有力措施加以解决，把求真务实精神体现到精神文明建设和生产工作的各个方面。

2、着力推进效能建设。要把效能建设作为党建工作的切入点和有效抓手，进一步加强党支部的作风建设。把效能建设作为从严治党、从严治政的重要措施来抓，进一步健全制度，完善工作机制。要把深入开展创建文明党支部活动同效能建设结合起来，提高工作效率，促进政德建设，树立‚廉洁、勤政、务实、高效‛的良好形象。

3、认真抓好领导干部廉洁自律。要深入持久地学习贯彻《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《廉政准则》等党纪党规，切实做好领导干部廉洁自律工作，按规定召开专题民主生活会，切实解决党性党风党纪方面存在的问题。

4、强化落实党内监督制度。坚持落实‚两手抓，两手都要硬‛的方针，把党风廉政建设责任制作为一项政治纪律认真执行。主要负责人对职责范围的党风廉政建设负总责，谁主管、谁负责，形成党政齐抓共管，层层抓落实的工作格局。

5、认真落实党费收缴制度。支部要严格按照党费收缴规定、缴纳标准认真核定，力争做到不漏核漏报，使每个党员都按规定标准缴纳党费，使党费缴纳工作进一步规范化、制度化。

开拓一队党支部

2017年9月

第13篇：党支部三年工作总结

凝心聚力谋发展服务师生争先进

——民办塘湾小学党支部三年工作总结（2013.5-2016.4）

三年以来，在本届支委会的带领下，党支部紧紧围绕学校的中心工作，全体党员立足岗位创先争优。秉承‚坚持好政治核心、发挥好模范作用、打造好师资队伍，服务好学校发展‛的工作理念。党政干部廉洁勤政、党员同志成绩突出、一线教师爱岗敬业，政风行风优良。今年5月，本届支部任期将至，现将主要工作按照《闵行区教育系统党建目标准则》的要求总结如下，接受党员、群众监督。

第一部分基础性准则

一、落实三会一课制度

1、思想引领实践，制度规范常规。

学校党支部克服以往抓得不紧、要求不严、态度不端、浅尝辄止、敷衍应付的缺点与不足，创新思维，开拓性地开展了党员理论学习活动。如，按照闵行区教育局党委统一部署，党支部在第一时间制定了《学习宣传贯彻党的十八大精神工作计划》，并紧密结合‚党员示范岗‛，开展‚六个一‛学习实践活动。为检验理论学习成效，党支部将在第一季度组织全体党员、入党积极分子开展一次网上知识竞赛，从数据上可以看出党员、入党积极分子对学习十八大精神及新党章的重视程度，把自己的思想建设放在首要地位。又如，为积极响应闵行区民办教育党委、民办教育工会‚关于开展党的群众路线教育实践活动‛精神要求，展开学习讨论，不仅提高了大家的认识，又对贯彻实施要求有新的理解，更为我校在全体教职工中开展宣传、学习营造了氛围。

党支部坚持有计划的‚三会一课‛制度，做到定时间、定内容、定专题，活动内容做到三个结合即‚结合行业特点、结合当下热点、

1 结合自身不足‛在学习形式上力求丰富，有集中有分散、有线下有线上、有情进来也有走出去，几年来党支部多次组织全体党员群众多次赴一大、二大、四大会址、陈云故居、烈士陵园等举行新党员入党宣誓仪式及学习活动。

2、依规换届选举，体现党员意愿。

根据《党章》规定和《关于民办教育党委直属党组织换届选举工作的通知》精神，支部每三年进行换届选举，采用公推直选方式，每位党员投出了自己庄严的一票，选举产生新一届支部班子。目前，党支部下设2个党小组，责任区明确且根据实际情况及时调整，入党积极分子联系人体系健全，各类党建制度完备并贯彻好。

3、注重干部自培，服务学校发展。

遵照区民办教育党委关于‚干部一职一备‛的工作要求，着力培养学校的工会主席、副校长、党支部副书记、学生工作部主任、大队辅导员、总务副主任青年干部上岗，制定岗位成长目标（一年基本合格、两年规范成熟、三年独立创新），通过岗位工作的指导、实践、述职和评议，在创先争优活动锤炼，在岗位工作中成长。

二、认真执行党费收缴和使用制度

党费收缴是支部的一项常规工作，按时按量缴纳党费是每一个党员应尽的义务，党支部层在多次集中学习是强调党费收缴的时间、数量以及意义，要求所有党员必须在每个季度的最后一周前主动到党小组组长处进行党费缴纳，且无正当理由不能由他人代缴。党小组组长收齐后一并汇总于学校财务，并开具给党员党费专用收据。财务人员按党委要求没年6月和12月将所有党费如数上交党委账户。三年来党费账目管理清晰准确，未出现迟交或少交现象

根据民办学校教师收入普遍较低的现象，党委每年会将支部上交的党费进行返还，对于返还的经费，支部做到了专款专用，例如，

2 购买党员学习资料、学校困难党员走访慰问、困难学生慰问、支部外出参观学习等方面，真正做到取值于党员用之于党员。

三、健全党支部和党员民主评议制度

党支部和党员民主评议制度，一直以来都收到支部的高度重视。党支部每年组织民主生活会及党员民主评议，并评选出校、局优秀党员。2013年组织召开了主题为：‚一查、二学、三比，学生健康成长、教师专业发展、学校品质提升‛2012年领导班子及党员民主生活会。2014年召开了党的群众路线教育实践活动专题民主生活会，上级领导到会点评。2015年三严三实专题民主生活会，通过党员撰写自评报告、党内评、教师评、支部评，将评议情况传达本人，并干部测评结果报局党委。民主评议的结果将作为推荐校、区优秀党员的重要依据。

四、规范使用《基层党支部活动记录本》

五、运用信息技术，加大党务公开。

1、达成共识，把网站建起来

互联网的兴起，使得党务公开网成为学校党务公开工作的重要载体和平台。为此，学校党支部高度重视，确保了党务公开网建设工作的有效落实。学校成立了由书记担任组长、支部委员、信息中心负责人担任组员的工作小组，以党务公开工作实施方案为依据，拟订了《塘

3 湾小学党务公开网开发和设计要求》，召开了党员大会对学校依托党务公开网开展党务公开工作的意义、原则进行了全面的宣传，让党员群众在了解中参与，为党务公开网的有效建设营造了浓厚氛围。

2、形成机制，让网站‚转‛起来

学校党务公开工作始终围绕学校中心工作，与开展‚创先争优‛活动相结合，与实行校务公开相结合。支部对党务公开网的版面进行了精心设计和策划，使得党务公开网动静结合、图文并茂。针对我校信息化工作起步较晚，党务公开信息发布意识不强的问题，党支部制定了‚党务公开信息报送奖励制度‛，对于被我校党务公开网或上级党组织网站录用的信息稿件，给予发布人员一定的奖励，做到了‘小活动’当天报、‘大活动’隔日报，努力使党务公开网与‚两新‛互动网同步更新、校党务公开网与局党务公开网同步报送，提高了网站更新的速度和信息稿件的质量，及时地反映学校的党建动态。

3、有效应用，让网站‚活‛起来

如果说支部网站的建设只能单一的上传一些党建信息，就谈不上真正的党建信息化。为此，我支部在网站建立前事先做了认真的学习，根据上级党组织的部署，结合党员教师们的需求，设立了网站的基本模块，包括极具互动性的‚党员论坛‛和‚网上组织生活‛两个专题栏目。传统的党员学习形式都是在固定的会议室由一个人主讲或传达相关信息，这种空间固化、形式单一的学习使得一些活动的缺乏吸引力，然而有了‚党员论坛‛和‚网上组织生活‛平台以后，大大提高了党员参与学习、讨论的积极性和灵活性，支部依托这两个平台经常组织大家开展一些专题讨论。

六、群团紧密协作，共谋学校发展

1、以党建促工建，保障教师合法权利。

党支部积极指导工会开展各类活动。以践行‚六心‛目标，提升师德

4 素养，塑造塘小精神；以教代会为主渠道，着眼‚依靠全体老师办学‛的宗旨，推进党务公开、校务公开为载体的民主管理规范建设，保障教职工的民主政治权利，在星级文明组室的设置与评选中与党员示范岗相结合，以党工共建促进工作有效开展，先后获得优秀教工之家、优秀妇女之家、巾帼文明岗荣誉称号。

2、以党建带团建，广泛团结青年。党支部关心教工团的成长与建设，支持教工团支部组织好教育局团工委系列活动,每年都有不错的表现，综合教研组被区团委授予‚共青团号‛，并再去年的复评再次命名。

3、做好结对帮困，体现党的关怀

‚双结对、双关爱‛是党支部的一项经常性工作，它对于加强党群联系、促进校园和谐有些积极的意义。学生层面，从2012年起，党支部着手实施‚1+1工程‛，覆盖全体党员、团员，一名党员和一名团员共同结对一个困难学生，我们提出‚要有实质，重在平时‛，结对的党员、团员不仅仅每逢节日假期进行爱心慰问，更应该平时的学习中多与学生交流生活、沟通思想，以此来弥补家庭不幸带来的感情缺失。

第二部分发展性工作

一、理论联系实际，以科研促党建

三年来支部坚持开展基层党建的理论与实践研究，积极参与区域教育党建课题研究，每年上报不少于一篇党建工作案例或研究论文。重视基层党建信息的搜集、统计和上报工作，及时上报典型经验和有效做法。撰写党建案例（论文）包括：民办塘湾小学入党积极分子“积分制”管理的探索与研究、加强教职工思想引领有效途径的研究、民办塘湾小学党员“争章制”的实践案例，先后被闵行教育党建研究会立项、结题以及活动等级奖，其中民办塘湾小学入党积极分子“积分

5 制”管理的探索与研究，得到了民办教育党委的高度认可，2016年5月周峰书记代表支部在全区民办学校支部书记现场会上做了专题发言，民办党委号召民办学校借鉴我校做法，加强对入党积极分子的队伍的管理，保证党员发展的质量。

二、巩固精神文明成果，再创‚和谐校园‛

1、坚持正确舆论，强化宣传工作。近年来学校不断加对宣传工作的领导，巩固和扩大学校通讯报道，及时在学校校园网上传校园动态，把握正确舆论引导，为学校的改革发展创设良好的内外环境。通过‚两新互动网‛、‚闵行教育信息网‛、校报、刊、电子屏，开通具有互动功能的学校公众微信平台并建立争创和谐校园专题网站及时宣传学校在办学特色、课程改革、党建工作、队伍建设等方面的探索和成果，主动听取家长、社会意见和建议，并借助平台创建普法责任项目，努力形成学校在宣传工作上的品牌和特色。在校园文化布置的统筹设计上坚持主旋律，弘扬真、善、美，用正确舆论引导师生，用优良校风塑造师生，用创新成果鼓舞师生，形成凝心聚力、政通人和的学校发展氛围。

2、抓好党风廉政，校园风清气正

定期在党员干部和教职工中开展党风廉政教育活动，学校主要领导按‚一岗双责‛要求布置各项工作，签订党风廉政责任书，严格执行‚八项规定‛，依法治校，加强行风建设，严格招生管理，注重家校合作，无乱收费现象，把学校有限的办学经费效益最大化，把资金用到学校、师生发展上。以‚教育工作者的全部工作就是为人师表‛、‚寻找同龄人榜样‛为载体的廉洁文化进校园、责任与我同行活动有成效。

三、坚持正面引导强化师德师风建设

1、加强正面宣传和引导

6 为进一步提高教师队伍自身思想素质和职业道德水平，塑造教师队伍良好形象，为我校内涵发展注入不竭动力，全体教师在多媒体教室启动‚责任与我同行—廉洁文化进校园‛系列活动，举行了主题为‚教育工作者的全部工作就是为人师表‛、‚拒绝有偿家教‛的师德师风建设承诺签名仪式。通过这样的形式旨在让大家正确理解‚为人师表‛的含义，不仅自觉维护教师的职业形象，还应主动探寻教育发展的客观规律，努力去践行‚呵护童心，启迪智慧，发现和赏识每一位学生的点滴进步‛的办学理念，2014年，结合学校迎接建校10年，通过‚爱与责任——弘日杯身边的好老师‛评选为主题的实践活动深化‚责任与我同行‛系列活动，不断提升自己的专业水平，树立正确的学生观，做一名‚智慧型教师‛。

2、主动学习‚标准‛ 查找不足

党支部审时度势，要求教职工针对自身存在的一些现实问题，重新审视自己，对照公民道德素养、‚小学教师专业标准‛，进行以‚我以怎样的行动实践学校‘四三’发展规划‛为主题的大讨论活动。此次活动共收到稿件56篇，老师们围绕立德树人、践行文明、遵章守纪、关爱学生、团结协作、廉洁从教、专业发展、家校合作、提升境界等方面分析了自己的现状、剖析了自己的不足、提出了改进方案，是对思想和行动的一次大反思、大整改。在培育和践行社会主义核心价值观活动中，学校结合师德建设，在各工会小组开展征文演讲比赛。

3、广开言路接受社会监督

在加强正面宣传引导的同时，党支部不忘听取家长朋友对师德师风的意见和建议，在学校微信公共账号中开设‚学校发展‘听’你的栏目‛，经常性的听取家长及社会各界对学校教育教学管理、师德师风建设上的意见建议，该平台上线一年多以来点击量超过3000次，支部分管信访的副书记定期查阅相关留言，对存放映情况和存在问题

7 做好记录汇总，耐心听取并做好调查和答复。从源头上遏制了一些违背教育规律的现象发生。

今年是我校‚四三‛发展规划（2014-2016）关键之年，党支部结合群众路线教育要求，凝聚教工力量，助力学校发展。

一是发动全体教职工开展了以‚四三发展之我见‛的群众观点征集活动。请教职工监督审查‚三三‛发展规划落实情况，并对学校发展中存在的不足、意见和建议以书面的形式进行征集。党支部共征集了老师提交的书面材料40余篇，内容涉及行政管理、师资队伍建设、德育教育、课堂教学、家庭教育、制度管理、民主法制、减负增效八个大类，提出具体意见和建议近90条。针对提交的建议和意见支委会进行逐一的分析和分类汇总，老师们一些可行的建议和中肯的意见将是学校发展中宝贵的财富并最终得以实施。通过此次活动可以看出了我校教职工踊跃参与学校管理较高的主人翁意识，也是党支部广开言路、凝心聚力一项具体做法。

二是统一思想动态，以反思促提升。在学校新一轮发展中，如何让全体教师统一思想，正视自身问题以崭新的姿态投入到三年发展规划中，党支部审时度势，要求教职工针对自身存在的一些现实问题，重新审视自己，对照公民道德素养、‚小学教师专业标准‛，进行一次以‚我以怎样的行动实践学校‘四三’发展规划‛为主题的大讨论活动。此次活动共收到稿件56篇，老师们围绕立德树人、践行文明、遵章守纪、关爱学生、团结协作、廉洁从教、专业发展、家校合作、提升境界等方面分析了自己的现状、剖析了自己的不足、提出了改进方案，是对思想和行动的一次大反思、大整改。在培育和践行社会主义核心价值观活动中，学校结合师德建设，在各工会小组开展征文演

8 讲比赛。

四、党建特色引领，打造校园文化

1、充分发挥‚党员示范岗‛模范作用。党支部自2012学年起实施‚党员示范岗‛活动方案，要求每位党员工作的地方有明显标识、有公开承诺，党员在践行岗位标准、提升办公效率、实施教育科研、创建文明组室等方面自觉接受群众监督，通过自身先锋模范作用辐射整个组室。

目前学校共有在职党员24名，发挥好一线党员的先锋带动作用，有效辐射身边群众一直是支部所重点关注的组织建设工作。为此，学校构建起了党员联系群众的组织网，联合工会文明组室创建，确保每一个办公室都有一位责任党员，并根据上级党委关于‚党员工作地要有明确标识‛的要求，党支部为每位党员制作了胸卡、颁发了党员示范岗标识牌，主动公开身份、做出表率、接受监督。根据支部汇总，在学校各类科研、教学创先争优活动中，党员获表彰次数占总获表彰次数的60﹪以上，取得第一名的党员人数占各奖项总人数的50%以上。此外各类志愿者活动、业务考评等党员教师总能冲锋在前，发挥出了示范效应，取得的成绩群众有目共睹。近期提交入党申请的老师中很多是因为身边优秀党员的激励才萌发了入党的意愿。

2、试行‚积分‛管理，确保发展质量。

（1）梳理工作要点，制定‚积分‛指标。为严格把好发展党员工作‚入口关‛，促进我校入党积极分子培养考察工作的经常化、制度化，杜绝突击发展、批量发展，打消入党申请人以往‚等、靠、要‛的思想观念，确保发展的每一个党员做到组织满意、党员支持、群众认可，本学期党支部将全面推行‚入党积极分子积分制‛管理，把学校各类教育教学工作、创先争优活动，通过实实在在的分数进行呈现，小到参加会议大到见义勇为。4类一级指标,23类二级指标,把以往‚务

9 虚‛难以考核的项目进行量化，通过一年的培养与‚积分‛对合格者择优发展，做到有理有据，维护党员发展工作的严肃性，确保了党员发展的优良率，具有很好的操作性和现实意义。

2、分工落实到人，确保考察经常化。为了使‚入党积极分子积分制‛得到有效的应用，落实党员联系入党积极分子制度是前提条件。我们将正式党员按照以学科、组室、党员示范岗的形式进行结对，明确了自己的分工，设计了‚党员联系入党积极分子考核积分表‛。要求所有党员根据积分制内容在第一时间对结对对象进行量化考核，为了内容防止遗漏，我们要两名结对党员都要进行及时填写，所结对的积极分子则以自评的方法做到记录的经常化，支部的最终考核则采用‚三人‛结合的方法，给予积极分子客观公正的评价并提交支部讨论。该实践研究案例被评为区教育系统优秀党建案例。

3、志愿文化提升责任意识。以‚手拉手志愿服务品牌‛为引领的志愿文化提升了学校和师生社会责任意识。融入地区不仅为师生营造社会实践基地提供了外力支持，也为地区促进两个文明建设、创建市级文明镇做出贡献。每逢节日或重大活动，党团员和学生开展上街宣传教育、健康教育、交通安全教育、学雷锋活动、助残助老活动、‚1+1爱心助学‛、加入中华骨髓库、无偿献血等。

第三部分存在问题

1、党支部建设的整体工作规划和工作目标不够明确，党建工作运行机制和工作方法还需适应新形势党建的要求，面对新情况，要敢于及时调整思想，转变观念。

2、党支部与教职工畅谈交流渠道不多，直接听取大家的意见少,对教职工的缓解工作压力、关心在沪生活不够，对特殊学生了解欠缺。

3、个别党员价值观出现偏差，党员意识不强，进取精神不足，发挥模范作用不明显。

4、个别教师身份意识不强，偶发师德问题。

第四部分改进措施

1、充分认识民办学校党建工作的重要性。学校党建工作做得如何，关系到党的方针政策能否在学校得到很好的贯彻、执行，关系到我们党能否密切联系群众、能否为党组织源源不断地输送新鲜血液，能否使广大群众与党中央保持一致，保证学校的中心工作顺利完成等。因此，充分认识民办学校党建工作的重要性，是做好民办学校党建工作的前提。

2、切实提高组织生活的质量。提高组织生活质量的关键是创新。组织生活的内容是非常丰富的，提高党员同志的业务水平和综合素质、加强党员教育、管理与监督、开展批评与自我批评、经常研究和解决党员和群众共同关心的问题等。同时要丰富组织生活的形式，如参观有意义的展览、开展时事讨论、与其他支部联谊等，以提高组织生活的生机和活力。理论学习可采取会下自学、会上分专题发言、请高水平的同志作辅导报告、办学习专栏、通过网络交流学习心得体会、观看有教育意义的电视、电影、录像等，提高理论学习的质量和效果。

3、以党员争章为形式，创新‚责任与我同行‛活动载体，深化党员示范岗活动。以党支部把党员活动开展在教研组，开展在课堂上，开展在班主任中。让党员活动不仅仅成为一次活动，而是成为每一个党员心目中的责任。在开展党员活动中，在着力发掘典型、弘扬先进基础上，充分利用党员群体的示范作用，向群众大力宣传全体党员的先进性。

4、实行‚师德一票否决制度‛，树立师德红线加强对师德师风的监督检查，发现问题及时纠正，惩前毖后，治病救人。

闵行区民办塘湾小学党支部

2016年5月

第14篇：三年党支部工作总结

三年党支部工作总结

回顾支部三年来的工作，在西亭镇党委政府的正确领导下，支部全面贯彻“三个代表”重要思想，认真学习党的十八大重要精神，继往开来、与时俱进，不断加强班子建设，充分发挥党支部的领导核心作用，积极组织带领全体党员、干部、群众，落实执行好镇党委政府部署的各项中心工作，并在过去三年的经济建设和社会建设中，取得了较好的成效和进步。具体工作汇报如下：

1、加强组织党员的思想政治建设，增强党组织的凝聚力。在镇党委直接领导下，坚持用“三个代表”重要思想武装头脑，认真贯彻执行党在农村的各项方针政策，在重大问题和政治工作中经受得住考验，通过政治理论学习进一步解放思想、更新观念。将“五位一体”党建惠民工作体系运用到实际工作中去。组建了二级支部后，注重每周工作例会、阶段性工作点评；认真研究执行镇上所布置的工作，和村里的实际工作；党总支通过各种会议及面对面工作交流，班子成员牢固树立开拓进取意识，全心全意为人民服务的意识。近年来，村党总支切实担负起反腐倡廉的领导责任，及时就重大问题和重要事项作出决策部署。把反腐倡廉工作摆上重要议事日程，与其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。制定党风廉政建设计划，进行党风廉政教育，使党员干部不仅从思想上廉洁守法，更从行动上防微杜渐，在思想和行动上筑起一道反腐倡廉的防线。

2、着力抓好党员队伍建设。支部的老干部、老同志帮助年轻同志多了解了群众，帮助了群众，他们丰富的农村工作经验是我们党支部长远发展的重要借鉴资源。支部利用各种会议认真宣传、认真学习，引导党员干部集中思想、集中精力，为发展村级经济，建设社会主义新农村建言献策，共同出力。

3、加强阵地建设。在镇党委政府的统一部署下，建成了一个多功能服务中心，用于服务群众、方便群众。这样一来，开会有场所，一站式服务有平台。提供了良好的办公秩序的同时，各种数据操作查询都十分方便和快捷，使广大党员有了自己的活动场所，为发展农村经济提供了良好的工作环境。三年来发展转正了10名党员之多，为班子增强了一定的活力。

4、扎实推进村级基础设施建设。建设新农村，基础设施要先行。我村村级基础设施建设，三年来有了较大的改观，建设新农灌车口8座，防渗渠道5000多米。这些农村设施建设，为村里长远的发展奠定了坚实的基础。

5、全力服务推进民生工程建设。三年共建设道路公里、桥梁5座。这项工作形成了全面规划、逐步推进的良好态势，使得南北道路全面贯通。农村民生工程做得好，外出上班打工，出行方便，大大提高了村民的幸福感。

6、招商引资经济建设。新注册企业4家，注册资本达3000多万元，个体工商户数家，经营性收入60多万元。老板捐助费用30多万元，与此同时，还了60多万元的债务。

7、生态环境建设快速有序推进。20XX年通过上级一星级康居村建设验收，“四位一体”河道道路保洁全部到位，改厕工作顺利进行。

8、“两委”班子成员在三年的工作中，一是团结好，二是效率高，三是对各项工作任务的完成，大部分同志都具备争先创优意识，效果明显。

同时，存在诸多不足之处：

1、对党员干部的培训力度有待进一步加强。

2、村级基础设施还需进一步完善。

3、民生工程、道路桥梁建设还未全面到位。

4、村级集体经济发展很不够。

各位同志：本届支部建议下届支部今后三年打算：

1、加强村级基础设施建设和民生工程建设，争取多修道路桥梁，解决好群众最需要的公共设施。

2、进一步加强组织和队伍建设，发展年轻党员，培养年轻干部。

3、大胆探索、勇于创新，不断加强我村集体经济建设。

第15篇：党支部三年工作总结

同乐村党总支三年工作总结

各位同志：

5、全力服务推进民生工程建设。三年共建设道路25.5公里、桥梁5座。这项工作形成了全面规划、逐步推进的良好态势，使得南北道路全面贯通。农村民生工程做得好，外出上班打工，出行方便，大大提高了村民的幸福感。

7、生态环境建设快速有序推进。2012年通过上级一星级康居村建设验收，“四位一体”河道道路保洁全部到位，改厕工作顺利进行。

8、“两委”班子成员在三年的工作中，一是团结好，二是效率高，三是对各项工作任务的完成，大部分同志都具备争先创优意识，效果明显。

同时，存在诸多不足之处：

1、对党员干部的培训力度有待进一步加强。

2、村级基础设施还需进一步完善。

3、民生工程、道路桥梁建设还未全面到位。

4、村级集体经济发展很不够。

各位同志：本届支部建议下届支部今后三年打算：

1、加强村级基础设施建设和民生工程建设，争取多修道路桥梁，解决好群众最需要的公共设施。

2、进一步加强组织和队伍建设，发展年轻党员，培养年轻干部。

3、大胆探索、勇于创新，不断加强我村集体经济建设。

第16篇：党支部三年工作总结

回顾我村党支部三年来的工作，在镇党委、政府的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想，继往开来，与时俱进。结合我村党建工作的实际，不断加强党务建设，充分发挥党支部的领导核心作用和党员的先锋模范作用，组织和带领全村党员干部群众，落实镇党委、政府的各项安排，并在过去的三年中取得了经济建设和各项社会事业的

全面发展进步。现就具体工作总结如下：

一、加强党员思想和教育建设，增强党组织的凝聚力。在镇党委、政府的关心指导下，我村党支部切实加强党员思想建设，坚持用“三个代表”重要思想武装头脑，全面、正确、积极地贯彻执行党的基本路线，在重大问题的关键时刻和政治工作中能够经得住考验。用政治理论学习来进一步解放思想、更新观念、激活思维。在全村形成讲学习、讲政治、讲原则的良好风气，决心努力做好各项工作，为推进社会主义现代化建设作出自己应有的贡献。村党支部十分重视注重村干部队伍的自身建设。通过各类会议、学习培训等多种形式，加强对村班子成员的思想教育和素质教育，牢固树立开拓意识、奉献意识和为民服务意识。制定和完善党风廉政建设，并组织党员干部开展反腐倡廉活动，进行党风党纪教育，使广大干部从思想上廉洁守法，从行为上防微杜渐，不断增强党员干部拒腐防变能力，在思想在行动上筑起了一道反腐倡廉的钢铁长城。着力搞好党员队伍建设，开展了一系列行之有效的学习活动。根据上级统一部署，深入学习实践科学发展观活动，开展好“创先争优”活动，进一步调动和激发广大党员积极性创造性；加强学习型党支部建设，依托现代远程教育平台进一步推动和引导党员干部的学习，初步形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的良好氛围，制定远程教育工作计划，开展政治理论学习，为新形势下卓有成效地开展党员教育，发展农村经济提供了新途径，使广大党员增长了知识，大大提高了党员的自身素质。

二、以领导班子为重点，加强党的组织建设。

1、依托新建的一体化农家会所的硬件优势，进一步完善党员活动室建设，党员活动室的建设是支部开展教育学习活动的重要阵地，我村党支部在原有的基础上，进一步完善了党员活动室的建设，党员活动室做到“三全六有”（制度齐全、活动健全、记录周全，有场所、有牌子、有学习资料、有桌凳、有书橱、有电教设备）标准，以活动室为阵地，开展各项学习，创造浓烈的党内教育学习氛围。

2、加强班子建设，充分发挥村党支部领导核心作用和战斗保垒作用。着重抓好“两委”班子人员的自身素质培养，自我学习、相互督促，从政治上与党委、政府保持高度一致，思想上紧跟形势发展，围绕奉城东部重镇的规划、建设、发展这一目标，服从大局。配合好党委、政府做好各方面工作，虚心听取党内外群众的意见，增强党在人民群众中的信任。在加强班子建设中，我们强调树立六个意识，即：服务、表率、民主、全局、超前和学习意识，做到职责清、任务明。达到了预期的目标，形成团结、廉洁、高效、开拓的班子集体。

3、坚持党的民主集中制的原则，严格按照党支部的职责范围，议事规则和决策程序办事，坚持集体领导，实行民主决策，充分发扬民主，广泛听取意见，一切事情公开于全村干部群众，从根本上杜绝了个人说了算和主观主义和官僚主义现象的产生，强化了民主监督作用。支部领导班子达到了互相信任、互相尊重、互相支持的目的，增强了班子的凝聚力和战斗力。

4、创新党员发展机制，优化党员队伍结构，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，坚持不懈地做好发展党员工作，为加强党的执政能力建设和先进性建设提供了有力保证。三年来先后吸收名优秀青年加入了中国共产党，培养入党积极份子名，进一步壮大了我村的党员队伍。并加强对他们定期进行思想教育和谈话引导，组织他们学习，座谈和听党课教育等措施，以便他们能更好、更快的加入党组织。

三、提高廉洁勤政意识，增强拒腐防变能力，抓好党的作风建设，维护领导队伍良好形象。

1、是落实了党风廉政建设责任制，我们按照党风廉政建设责任的要求，结合本村的实际情况，从德、能、勤、绩、廉五个方面抓好党风廉政建设，做到一级抓一级，一级对一级负责，形成齐抓共管，各负其责的工作格局，保证党风廉政建设和反腐败工作的各项任务落到实处。

2、是加强财务管理工作，严格实行“收支两条线”；严格按照“专款专用，先收后用，量入为出”的原则收好、管好、用好村级经济，勤俭节约、为民多办实事，杜绝坐支、挤占、挪用、乱用的现象发生。

3、是进一步深化党务、村务公开工作，按照党务、村务公开的工作要求，对人民群众关心的问题，一切工作公之于众，把为民服务，作为指导我们开展党务、村务公开的准则，置我们的工作于广大人民群众的监督之下。

四、抓好宣传思想工作和社会稳定工作。

1、进一步推进“创先争优”工作的落实。以“创建先进基层党组织，争当优秀共产党员”为目标，着力加强本村基层党组织建设，发挥共产党员先锋模范带头作用，形成学习型党支部氛围，切实解决联民村在新农村建设发展中面临的突出问题以及群众反映的热点、难点问题，推动村级组织建设走上规范化管理轨道，不断提升村社会主义新农村建设的质量和水平。

2、通过加强组织营造氛围、完善制度巩固基础、稳妥操作

保障成效等手段不断深化“一二三四”工作机制，确保“一二三四”工作的切实推进。

3、全面推进综治“网格化管理”，夯实平安基础，及时了解社情民意，消除各类事故苗头和隐患，做到抓早抓小抓苗头，把矛盾化解在基层、把问题解决在萌芽状态，确保社会安全稳定。认真做好群众信访和人民调解工作，密切干群关系，排查不稳定因素，化解社会矛盾。同时加强消防安全的整治工作，完善消防安全管理机制，强化消防安全防范工作，确保无消防安全事故发生。进一步强化外来人口管理工作，一旦发现苗头就及时处理。三年来未发生群体性上访事件，没有发生重大刑事、治安案件。社会稳定工作的建设，为本村稳定和构建和谐社会、有效的维护了我村改革发展稳定的良好局面。

五、加强基础设施建设，改善村民生产生活条件，为民办实事。

借助新农村建设的契机，遵照“规划先行、逐步实施”的原则。，我村借助区委政府的政策，对全村虾塘推进复耕250亩土地，排设大明沟米，铺设地下水道米。有力的推进本村农田设施建设，进一步加快对村庄建设的目标。同时对陈旧地下设施逐步改造，使农田进一步走上规范化。

六、招商引资，发展经济。

发展并加大村级经济，增加农民收入，不断完善产业结构调整，改善我村集体经济的薄弱环节。为此，在12月27日，我们村与上海应用技术学院生态学院正式签订了“宿根花卉种养基地”的友好合作，共商发展大计。此项合作是为了推进基地的生产与推广，带动村农户的增收。“宿根花卉种苗基地”的成立，是我村全面贯彻落实科学发展观的具体体现，也是促进农村科技进步和产业升级的重要举措，“基地”成立后，必将为村未来的发展提供强劲的技术支持和技术服务，必将对村的土地资源的再生利用和可持续发展产生深远的意义。同时，对不产生效益或者效益低下的企业加强转变，促使村庄能够日新月异的发展。

党员同志们，三年来支部所取得的成绩是肯定的。但也存在着一些问题，例如：在支部建设过程中有时管理工作方式比较粗放、开展工作的方法不够丰富、手段单一，组织党员学习时间太少，违法占地处理力度不够坚决，班子上下班制度松懈，处理工作拖拉等。这些缺点将有待于下届新支部产生后加以重视，并逐一纠正。现就今后新一届支部工作提出以下几点建议和展望：

1、继续抓好支部自身建设，坚持“三会一课”制度，有组织有计划的抓好党员教育，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

2、以围绕发展本村集体经济为中心，抓好招商引资工作，确保村级经济正常运转。

3、加强党风廉政建设，树立公仆意识，从我做起，从严治党，以“三个代表”和科学发展观为主题，做时代的先锋。

4、加强支部政治理论学习和党性修养，使支部领导下的班子更加廉洁，工作更加高效，班子更有战斗力。

5、积极做好新党员发展工作，对要求入党的同志做到明确分工，定期检查，做到成熟一个发展一个。

6、加强对外协作，以更加求真务实的方式，多为百姓办实事做好事，为百姓多谋福利。

各位党员，三年的工作给我们打下了良好的基础，也给了我们很大的启示，在新的形势下，我们要在党委政府的正确领导下，在新一届班子的努力下，团结全体村民，同心同德，与时俱进、勇于开拓。新一届班子相信，在全体党员和村民的努力下，新村将有一个崭新的发展，美好的未来。谢谢！镇村党支部 2012年4月

第17篇：党支部三年工作总结

姚家村党支部三年来的工作总结

全体党员、村民代表同志们：

回顾我们村党支部三年来的工作，在镇党委镇政府的关心和重视下，我们坚持邓小平同志的理论，发展是硬道理，以江泽民“三个代表”、胡锦涛“科学发展观”的重要思想为指导，全面贯彻落实党的“十七”大会议精神。解放思想，实事求是，团结班子，知难而进，紧紧依靠全村的党员干部群众，结合本村的实际情况，调整、精简、鼓劲、开拓，坚持在困境中不泄气，不松劲，想办法，找出路，求为民办实事的原则，从而接受党内外群众的监督，加强党的建设。

现在，我代表中共姚家村党总支部向全体党员，村民代表们作三年来的党支部工作汇报。

回顾我们村党支部三年来的工作。我们坚持以经济建设为中心，牢固树立“发展是硬道理”的思想。首先，抓了组织建设，班子明确分工，权责分明，实施满负荷工作，克服人浮于事的现象，分工不分家，做事不拖拉，班子人员起好表率作用，协调全村

一、

二、三产业的发展。

一、坚持以经济建设为中心，增加村级经济，完善农田基本设施，为民办实事。

1、抓招商引资，我们村历年来经济基础较薄弱，工业经济发展一直比较缓慢，几年来招商项目规模较小，工业土地指标没有，本村被列为中心村，也就是居民区，不再建造厂房，对今后发展工业经济也是非常不利，近三年共招进小规模企业8户，为村增加税源经济近1

十万余元，全村实业型、注册型企业共24户，三年来累计销售9000万，利润300万，上缴国家和地方税收450多万，全面完成镇政府下达的各项经济指标。

2、发展村级经济，发展经济是解决一切问题的关键，过去如此，现在如此，将来也是如此。所以我们村党支部一班人，坚持以经济建设为中心，抓集体资金回笼，完善各种收款合同，对抛荒土地、发包耕种，做到应收尽收，同时抓增收节支，压缩一切职务开支，尽量做到小额且合理，也利用政策积极向上级部门争取资金，向社会筹资，使村的经济不断壮大，三年来累计可支配收入340万元，净收益180万元。

3、完善农田基本设施，为民办实事，我们全村的土地分为四个部分，一部分土地开发生态农业（申隆公司），一部分镇发展工业（青港园区），一部分规划中心村建造住宅小区，还有一小部分土地农民耕种。对这部分土地，加强了农田基本设施配套，块块通路，条条通沟，修建水泥明沟2000米，黄石路1300平方米，水泥路1200平方米，为粮田增收增产打下扎实的基础。建两座机耕桥，既方便村民出行，又美观了环境，资金向上级部门争取得来。

三年来，对部分村宅水泥路未修，除了临海公路，人民集团二期近期动迁这些村宅外，其余全部修建白色水泥路，其修水泥路8000平方米，投入资金70万元，一部分资金向上级争取得来。改善了村医疗环境和村老年活动室场所，建造了农家会所。村卫生室在2008年投入2万多元资金创建达标卫生室，医务人员受镇一体化指导，使

村民看病环境舒适，村老年活动室由于老年人的增加，原来的场所已经无法容纳，农家会所的建设村民们都非常期望，经村两班子讨论研究，召开村民代表大会，由村民代表表决，一致通过。老年活动室，党员活动室共12间，投入资金45万元，农家会所还未竣工，预算投入资金100多万元。

2008年村创建卫生整洁村，坚决取缔小粪缸，整治宅前宅后乱堆放现象，利用大小会议加强宣传，要求人人参与，组织人力，到门到宅治理，建造公共厕所一处、翻建一处，标准化垃圾房一处，修建一处，为村民建造无害化小三格170只，清除道路两侧杂草垃圾60多吨，村总投入资金30万元。前前后后利用2个多月时间，由村干部带班，冒着炎炎烈日，卫生整洁村初见成效。但要建立长效机制，坚决不让垃圾死灰复燃。

二、联系实际，进一步加强党的思想建设和组织建设

党支部始终坚持以邓小平理论为指导，认真学习江泽民“三个代表”，胡锦涛总书记的“科学发展观”，以解放思想为先导，以改革创新为动力，结合本村实际，紧紧围绕发展思路不动摇，继续深入开展以学习创新，民主团结，勤政为民，清正廉洁。组织党员干部学习相关的政策，法律和科学技术，不断提高党员干部理论水平和业务水平，坚持民主生活会制度，相互之间取长补短，开展批评与自我批评，自觉遵守党内政治生活准则，大事讲原则，小事讲风格，相互信任和支持，同时得到了广大干部和群众的理解和支持。2007年区污水工程动迁，2008年市级天然气管网动迁，由于市政工程动迁，村民实惠

不是最大，加上社会上流行一种叫千难万难动迁工作最难。我村党支部在上级动迁领导小组的指导下，坚持公开、公平、公正为原则，不让一个会闹的人得实惠，也不让一个老实人吃亏，我们的工作得罪了不少同志，但最终也是得到了广大干部和群众的理解与支持，动迁工作顺利开展。

村支部一班人注重加强自身建设，提高素质勤政廉洁，无违法乱纪行为的表现，严格控制职务费用，按照“发展各项事业、争创一流业绩”为目标，坚持民主管理，民主监督，积极推行村务公开，党务公开，坚持做到村干部分配费用和村的收支情况，每季度公开一次，接受群众监督，强化党群干群的关系，以立党为公，执政为民的思想基础，以人民群众的利益为出发点，服务民生，由于我们村三分之二的村民已参加失地镇保，三分之一的村民还是农保，镇保和农保差距较大，支部在这三年内为农保退休人员以30、50、80元为一月的贴补，缩小与镇保人员的差距。09年将继续加大力度对未镇保的退休村民每月贴补。我们村党支部的组织建设也比较健全，党员流动较正常，坚持三会一课，双向汇报制度，中心组学习制度，培养好后备干部，大学生村官的培养，对在岗位上的青年干部做到整治上帮助，生活上的关心。

回顾三年来的工作，我们虽然取得了一些成绩，但这些成绩的取得归功于上级领导，归功于全体党员、干部和群众，成绩只能代表过去，我们要以崭新的姿态迎接新的挑战。我们还必须清醒的看到党支部工作尚存在不足之处，在前进的道路上还存在和新的问题和矛盾，

有待研究新问题，解决新的矛盾，主要表现在以下几个方面：

1、工业经济发展后劲不足，招商引税缺乏自信，不敢冒风险。

2、村经济发展缓慢，农民收益增长不快，产业调整基础薄弱。

3、外来人口急剧增加，对社会稳定，环境卫生，安全隐患，这些工作力不从心。

后三年目标和打算：

今后的三年，使我村经济发展总量继续保持上升的趋势，社会各项事业争创一流，我们必须承前启后，继往开来，认清形势，统一思想，振奋精神，知难而进，团结一致，实现姚家村未来的三年是充满机遇和挑战的三年，是新农村建设头三年，全村的党员干部要团结一致，与时俱进，开拓创新，今后的三年是贯彻九届市委七次全会区二届十次会议精神《关于进一步贯彻落实中央的市委要求、推动农村改革发展的实施意见》6个方面，18条意见，以建设社会主义新农村为目标，牢牢把握“干一件、成一件”的工作理念，全面落实，学习再加强，思想再解放，发展再加快，和谐再促进，切实解决村民最关心、最直接、最现实的利益问题，实现经济和社会全面进步。

按照上述的指导思想，2009年村经济和村的事业发展的主要目标是：

1、四个确保，保增长，保民生，保稳定，保世博。

2、规划住宅小区设施建设投入。

3、完善民心工程，增加老年人的福利待遇，继续做好因病致贫帮困工作。

4、社会各项事业达标。

全体党员，村民代表们，新的历史任务又落在我们的肩上，我们在新征途上有困难，要树立起必胜的信心和知难而进的决心，回顾过去，我们深感自豪，倍受鼓舞，展望未来，我们信心倍增，精神振奋，全体党员干部群众要团结一致，贯彻“十一五”计划。为“强村富民”和“和谐姚家”而努力奋斗。

姚家村党总支部

2009年3月

第18篇：政府办公室副主任个人总结

政府办公室副主任个人总结

担任办公室副主任的几年来，在办公室党组的正确领导和帮助下，在全体干部职工的大力支持下，我紧紧围绕市政府和办公室总体工作目标，确立了“抓好办务、做好事务、支持政务、为高效运转服务”的工作思路，尽职尽责地为市政府领导搞好服务，为县区政府搞好服务，为机关同志搞好服务，为基层群众搞好服务，各项工作都展现了新的面貌。同时，通过工作实践，自身在政治思想觉悟、综合业务素质、组织协调能力、领导工作经验和勤政廉政建设等方面，也得到了很好的锻炼和提高，为今后做好工作奠定了基础。

一、坚持以身作则，突出思想建设，不断提高工作水平在工作实践中自己感到，做为一名领导干部必须处处以身作则，严于律己，不断提高自身政治思想素质和业务工作能力，才能充分发挥带头作用。担任副主任以来，自己不分(权属文秘之音所有，文章请登陆www.daodoc.com查看)节假日，不分白天和夜晚，一心扑到工作上，每一项工作都认真研究，每一件事情都认真处理，并围绕办公室“坚持一个宗旨，提高两个素质，完善三个体系，实现四个突破”的工作思路，带领分管科室和其它科室的同志，全力以赴抓工作、抓服务，使所分管的工作在各个方面都得到了巩固和提高。同时，自己还时刻注意加强理论学习，加强思想建设，认真贯彻执行党风廉政建设责任制，不断增强拒腐防变能力，增强贯彻执行党的路线、方针、政策的思想觉悟。一年来，自己比较系统地学习了邓小平理论，江泽民同志“三个代表”重要思想，坚定了在政治上与党中央保持高度一致的自觉性，进一步提高了自己做为一名领导干部的政治理论素养和科学文化水平。在组织和带领机关干部加强理论学习，加强思想建设方面，一是坚持提高干部思想素质，树立埋头苦干精神。首先在思想教育上坚持组织干部经常学习，学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想，学习市委、市政府有关文件精神，坚持理论联系实际，不断提高处理和解决实际问题的能力。其次经常鼓励大家要充分发扬办公室“顾大局、重实干、争一流、讲奉献”的团队精神，无私奉献、勤勉敬业，服务大局，不计较个人得失。二是坚持提高干部业务素质，努力争创一流工作业绩。在工作中，我非常注重培养分管科室人员的业务能力，要求他们加强学习，向老同志学习，向优秀同志学习，向先进部门以及其他市州学习，并要创造性的开展工作，不断培养创新能力。通过狠抓思想建设，分管科室工作人员素质普遍提高，工作质量和服务水平明显改善，形成了团结务实、人人向上的良好局面。

二、完善工作制度，树立扎实作风，全面提高工作质量完善的工作制度是开展好各项工作的基本保障。为此，我从夯实基础工作入手，狠抓了建章建制，要求所分管的科室都要建立科学、完善、符合实际的工作制度，靠制度规范，按制度办事。督查工作建立完善了领导负责制、分级归口负责制、反馈报告制、审核查结制和考核评比制等，明确了督查工作职责、督查机构设置及网络建设等。在实际工作中，强化了督查手段，首创了工期制管理和倒计时督查制，实现了督查工(权属文秘之音所有，文章请登陆www.daodoc.com查看)作任务定量化、时限具体化、责任明确化。同时，经过办公室党组的努力，引起了市委、市政府领导对督查工作的高度重视，将督查室由科级建制提格为副处级建制，解决了我市督查工作一直以来存在的“以小督大，以弱督强”、督查力度不够问题，进一步树立了督查工作的权威；接待工作制定了较完善的接待制度，对接待审批、标准确定和安保格次等都作了详细规定，实际操作井然有序；行政管理方面制定了市政府机关采购管理暂行规定，完善了办公用品管理制度，办公用品的采购与发放做到了统

一、规范、及时；财务管理方面严格执行新会计制度的规定，经费预算、组织经费收入、经费支出管理等项工作有章可循，有法可依，实现了收支总体平衡；机关车队完善了车辆管理制度，车辆管理得到了极大加强，基本杜绝了私自出车，节约了油料，降低了事故率。同时，组织起草了《松原市人民政府工作规则》和《市政府办公室政务工作规则》，使各项工作更加制度化、规范化。

三、发扬求实精神，注重工作创新，形成工作良好局面在工作实践中，我根据各科室不同的职能特点，具体情况具体分析，在借鉴原来经验的基础上，坚持深入基层，深入实际，认真开展调查研究，不断探索新思路、新方法。在实际工作中，我经常要求政务科室树立大局观念，为市政府全局性工作服务，后勤科室要做前勤的保障，使前勤没有后顾之忧。各分管科室都能够按照这一要求，找准位置，正确履行职责，工作积极性得到充分发挥，呈现了蒸蒸日上的良好态势，开创了各项工作的新局面。督查工作以“抓好落实、促进发展”为目标，既抓好全面督查，又抓好重点督查。一年来共承办督查事项24个，通过督查，有力的促进了市政府各项工作部署的落实。如在分解落实《全市经济工作目标责任制》、《市政府重点工作目标责任制》时，按照全市经济工作会议、政府工作报告中部署的任务要求，加强与任务承担部门沟通，科学合理的设置目标，使目标切合实际。同时向市委、市政府领导勤请示勤汇报，落实具体责任部门、责任人，确保各项重点工作有部门抓，有专人管，为各项工作按时保质保量的完成提供了组织保证。在督查《市政府重点工作目标责任制》后，下发了《关于市政府重点工作目标完成情况的通报》，表扬了先进，鞭策了后进，对各部门积极完成承担的重点工作目标起到了积极的督促作用。对市政府各种会议及市政府领导布置的各项任务，我们都及时进行立项，严格程序，深入实际，有力地促进了各项工作的落实。督查室还较好地完成了省政府对我市重点工作督查的接待汇报工作，今年共接待省政府督查组8次，在接待省政府督查组的过程中，无论是材料准备，还是工作日程安排，都做到了详细周到。材料充分翔实，接待热情细致，省政府几次督查，对松原的工作都给予了较高的评价，为我市争得了荣誉。接待工作确立了“以服务全市经济建设和市政府政务活动为中心，以领导和宾客满意为宗旨，以宣传松原，增进友谊，促进合作为目的，坚持量力而行，适度从紧的原则，做到思想超前，周密安排，服务到位，文明礼貌，塑造松原市政府接待工作的良好形象”的指导思想，在工作中尽可能多的体现松原市深厚的文化底蕴，秀美的江河风光，强大的经济发展潜力以及良好的投资环境，从一点一滴处体现松原市的热情和友好，使接待工作为大局服务，推动各项政务活动的顺利开展。全年共完成接待任务85次532人次，(权属文秘之音所有，文章请登陆www.daodoc.com查看)取得了领导满意、来宾满意的可喜成效。在具体工作中，一是加强了基础工作，建立了资料档案，完成了对市区内各大宾馆（酒店）的接待能力调查，绘制了客房、餐厅平面示意图。二是完成了市庆接待任务，树立了良好形象。今年我市建市10周年庆祝活动，共接待了各级领导和来宾1000多人，接待办和抽调的所有同志，凭着一股对工作积极负责的精神，较好的完成了接待工作，赢得了来宾的赞许。行政工作重点抓了管理和服务。一是提高了机关庭院和楼内环境卫生管理水平，美化、绿化了庭院环境，保持了楼内卫生的整洁。二是圆满完成了办公用品采购工作。今年市政府办公用品更新力度大，应急采购多，采购资金缺口较大，面对这些困难，通过具体工作，不仅建立了诚实可信的购货网络，而且在货选三家，保证质优价廉的同时，采取各种办法，及时完成采购任务，全年完成采购任务800余项，保证了市政府及办公室的需要。三是筹建了纯净水厂。为了增加收入，筹备组建了纯净水厂，已进行了试车生产，经过市卫生防疫部门检验合格后已开始运营，下步将全面展开营销工作。四是保证了公务服务工作正常运转，收发室分发准确，投递及时；理发室领导同志一视同仁，服务周到热情；浆洗室浆洗及时、干净。财务工作围绕办公室整体工作，重点抓了开源和节支。积极主动完成经费预算的编制、申请工作，加强专项经费的申请力度，多方组织经费收入，全年争取到位资金6986254.86元，为市政府及办公室提供了经费保障。还申请基建拨款984000.00元，偿还了办公楼基建欠款。经费支出注重实效性、合法性和准确性，做到了按计划、防挤占、严监控。车队重点抓了安全和作风。机关车队对车辆进行了全面的更新和维修，车辆状况达到了有始以来最理想的程度。管理上引进动态管理和竞争机制，每台车都建立了档案，记载着行驶公里数，油料消耗数，维修费用和出现的事故。使用上严格执行各项规章制度，严格要求，科学调度，充分发挥车辆的利用率，做到了安全、节约、规范、迅速，全年总行驶里程达120万公里，全年总出车达一万多台次，没有漏岗误事，没有发生任何责任事故和机械事故，保证了市政府及办公室公务用车。

四、维护班子团结，敢于担负责任，牢固树立大局意识在班子内部，自己时刻注意摆正个人位置，处处维护班子团结，坚持做到对上负责与对下负责相统一，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，能够做到坚持原则，敢于负责，处处维护大局。在对待同志上，自己始终坚持以明确的工作目标激励同志，以真挚的感情团结同志，以模范的行为影响同志，使大家心往一处想，劲往一处使，共同把办公室的工作做好。在今年市庆活动中，市政府办公室承担着组织、接待、会务等各项重要任务，当时赵彪秘书长有病在外地治疗，自己作为办公室第一副主任，和其它几位副主任通力协作，带领办公室全体工作人员，在市委、市政府领导的关怀和指挥下，在和秘书长保持密切联系的情况下，圆满完成了市庆活动中办公室承担的各项任务。这次市庆活动对办公室的考验是有史以来最严峻的，其任务量之大，要求之高都是过去所没有经历过的。但办公室全体干部职工，经受住了这个考验，包括我在内的几位副主任和抽调的工作人员，加班加点，夜以继日，精心思考，周密安排，使这次市庆各项活动紧张有序，百密不疏，得到了市委、市政府领导的充分肯定，赢得了各界来宾的赞许，树立了松原市的良好形象。回顾过去的历程，要做好工作，我有下面几点体会：一是必须紧密团结在秘书长的周围，有一个和谐的班子才能有一个和谐的集体，才能充分发挥整体的战斗力；二是必须从市政府大局和办公室全局出发，运筹谋划工作，才能胸怀全局，举一反三；三是必须扎扎实实，创造性的开展工作，才能进一步发扬“团结、敬业、奉献、创新”的办公室精神；五是必须真诚关心干部职工的生活和工作，大家工作起来才能任劳任怨，形成整体向上的合力。当然，在看到成绩的同时，我还存在着许多不足之处，由于每天事务工作较多，学习时间安排的相对就较少，对各科室的业务指导相对不够，对外工作协调能力和办事能力仍需进一步提高。今后，我将继续紧密团结在以赵秘书长为首的班子周围，以服务为宗旨，认真负责，敢于创新，破除万难，抓好分管工作，全力配合使办公室总体工作再上一个新台阶。明年我的工作思路是:坚持服务宗旨，把服务作为工作的主要出发点，努力提高为领导服务、为机关服务和为群众服务的水平。以(权属文秘之音所有，文章请登陆www.daodoc.com查看)办公室“政务运转、综合参谋和后勤保障”三个体系建设为核心，全方位提高自己及周围干部的思想和业务素质，发扬艰苦奋斗作风，为办公室整体工作再上一个新台阶而努力。具体抓好以下几个方面：督查工作将在一个“实”上下功夫，围绕市政府重点工作部署，加大督查工作力度，转变工作作风，增强工作的主动性，提高督查工作的力度和深度，进一步树立督查工作权威，抓好市政府重要工作部署和市政府领导指示的落实。接待工作将进一步树立接待也是投资环境的思想，改革接待工作方法，促进服务工作标准化，围绕市委、市政府的工作中心开展好接待服务工作。行政工作在进一步做好日常工作的同时，完善办公用品采购管理制度，做到既勤俭节约又保证供应；建好纯净水厂，扩大产品市场占有率，争取创收；改进机关花窑管理，转变经营观念，减少投入，保证供应。财务工作将继续加大组织收入力度，和财政勤加沟通，保证市政府及办公室公务活动经费，同时加强经费支出管理，严格执行支出标准，控制经费支出。机关车队继续严格管理，从严要求，在车辆使用上向制度化、规范化迈进，树立爱车、守纪、安全、节约的好风气。

第19篇：政府办公室优质服务活动总结

政府办公室优质服务活动总结

创优质服务赢群众满意

怎样做好办公室工作，为基层群众提供优质服务，是xxx政府办公室近年来一直在积极探讨的问题。为方便基层群众，给群众排忧解难，xxx政府办公室通过开展优质服务活动的形式服务基层，服务群众，在群众中留下了满意形象。

办公室开展优质服务首先得从自身做文章。我们意识

到只有提高自身服务意识水平，才能更好地服务大众，为此，我们做了如下努力：

一、加强自身建设。优质服务的形成，关键是办公室人员素质的培养，因此我们在开展优质服务活动的同时，一直坚持不懈地努力提高办公室成员自身素质。我们从提高业务素质、政治素质和职业道德素质三方面入手，全面加强工作人员能力建设。在业务方面不断加强对人员的培训，采取“以老带新，以管促学”的方法，开展“岗位创优”等活动。多次派人到兄弟单位办公室参观学习，好范文版权所有把别人先进的工作方法、管理经验和思想观念引进来，并鼓励工作人员参加各种学历学习，以此来提高大家的工作能力，增强服务本领。

二、明确分工、团结协作。在平时的日常工作中，我们既有明确分工又注意共同协作，工作严格按程序办事。如文件的起草严格按照规定程序报批公文，杜绝了未经办公室审核的倒行文和逆行文；来点来文登记、综合调研、撰写信息和材料报送等都是专人负责，明确的分工还需要默契的配合，xxx政府办公室现有工作人员xxx名，大家团结协作，目前各项工作正有条不紊的开展。

三、开展优质服务竞赛活动。今年是全省党委办系统的“优质服务年”，借此契机，我们针对自身工作也提出了更高要求，力争为群众提供优质服务。7月中旬，办公室为响应上级号召更好开展优质服务，特确定8月为“优质服务活动月”，并以接待人民群众信访次数、处理问题效率和态度、值班情况等多方面为标准评选“优质服务个人”。

四、倡导吃苦精神，做到任劳任怨。办公室工作内容繁琐，位置相当重要，我们经常倡导的是吃苦精神和认真细致的工作态度。办公室工作人员始终做到恪尽职守。在机关工作人员中，办公室人员一直坚持做到先上班，晚下班，每天都是办公室人员站好最后一班岗。为了搞好优质服务，给人民群众满意，办公室工作人员经常牺牲自己的休息时间，宁可苦自己，也要让群众满意而归。

今年以来围绕优质服务我们重点抓了以下几方面工作：

一、完善各项服务制度。办公室根据xxx政府的实际情况制定了《机关管理制度》等符合xxx政府社情的优质服务制度，具体明确的管理和服务制度保证办公室开展工作有章可寻，办公室人员在日常工作中严格遵照各项制度，循序渐进，不断总结。

三、认真做好信访接待工作。xxx政府地处城区北扩的前沿，征地拆迁、经济环境整治等各类矛盾层出不穷，信访事件日益增多，根据市政府部署确定每周一为领导接待日，办公室安排工作人员24小时值班，对来访群众及反映事件予以详细登记，及时向有关领导反馈，并耐心细致地做好信访群众的思想工作，让群众有难而来，满意而归。自开展领导接待日制度以来，每月平均接待处理信访事件10余例，有效地维护了我乡的安定团结。

四、及时解决实际问题。今年5月23日，xxx政府xxx村一农家少女在晚上九点多回家途中遭到歹徒暴力性侵害，后住院治疗一个多月，本不宽裕的家庭由于这起事件陷于举债的窘境。办公室得知此事后，工作人员马上向分管领导反映，并帮助受害人家庭向司法、妇联、民政部门反映，争取法律援助和生活援助。问题很快得到解决，歹徒被绳之以法，受害人家庭得到安抚，办公室还组织人员代表党委、政府在少女住院期间前去看望并送去几百元现金援助，少女的父母感动得热泪盈眶，连声感谢。面对群众提出的意见，尤其是突发事件，办公室总是在第一时间内向领导以及有关部门反映，使矛盾得到处理，使突发事件得到平息。

通过开展上述各项工作，办公室逐步形成了比较符合本地特点又比较规范的服务体系。在今后的工作中办公室将一如既往地严格要求开展优质服务，不断与时俱进，以更高的标准为基层群众服好务，站好岗。

第20篇：办公室三年规划

铜川耀州锦阳公学办公室三年规划

铜川耀州锦阳公学经过十年的拼搏，取得了跨越式的发展。十八大以后，面对新的教育形势和新的发展机遇，为把锦阳公学建成管理科学、特色鲜明、质量一流的现代化民营学校。学校领导与时俱进，科学部署，迅速的制定了学校第二个十年发展规划，为学校的长远发展指明了方向。学校办公室依据学校总体发展规划，结合部门工作，为了更好的落实和有力的推进学校发展规划的高效实施，现就办公室近三年重点工作规划如下： 2014——2015学年

工作目标：

学校注重“标准化”建设，根据《学校中长远发展规划》全方位筹措资金，增加投入，努力实现办学条件现代化；学校领导班子结构合理，领导负责制及目标责任制得以深入；形成骨干教师团队；档案管理全面升级。重点工作：

1、加大食堂硬软件投资力度，使食堂设施及管理规范化、标准化、现代化。

2、进一步完善中层干部竞争上岗制度，进一步完善后备干部库的建设。

3、逐步实行主管领导负责制及目标责任制。

4、加强教师业务提供和专业发展，着力培养青年教师和骨干教师。

5、加强学校档案管理，做好统筹规划，使档案工作日程化、分工化。工作措施：

1、加大食堂硬件投入，强化食堂软件建设。利用寒暑假对学校三个食堂进行全面改造升级，按照学校食堂标准化建设要求，邀请专家进行建设指导，力争硬件建设标准；实施设备标准；经营服务标准；软件管理标准。赢得师生、家长、社会好评，为学校今后的发展壮大提供可靠的后勤保障。

2、进一步完善中层干部竞聘上岗制度，规范学校中层干部管理。中层干部竞聘工作坚持走群众路线，充分发扬民主，坚持任人唯贤，真正把群众公认，工作实绩明显的优秀教师选拔上来。中层干部竞聘工作将同加强学校后

备干部队伍建设要紧密结合起来，对发展潜力比较大的干部应在多岗位、多方面加强培养，同时加强对后备干部和女干部的选拔培养工作。

3、实行主管领导负责制及目标责任制，用制度强化领导责任。目标责任由中层领导班子结合学校发展实际，制定三年所负责部室工作目标和业务行政工作目标，经主管校领导审核批准后实施，并将目标完成情况作为班子成员考核、调整的重要依据。强化竞争机制，以聘任制为突破口，优胜劣汰。逐步施行工资待遇随业绩浮动的制度。

4、为教师专业成长提供良好平台，着力培养青年教师和骨干教师。学校根据教育教学现状和学校未来发展的需要，制定青年教师的培养方案，拓宽培养渠道，采取自主研修、师徒配对指导、外出学习考察、进修培训等多种培养方式，为他们的学习提高创造条件。确立“名师培养工程”，完善校级骨干教师评选条例，评选出一定数量的校级骨干教师，形成专业化教师团队的中坚力量，从中培养3名以上县、市级教学骨干。

5、建立健全档案管理机构和管理网络，成立由学校办公室牵头、各科室负责同志参与的档案工作领导小组，完善制度、规范管理。坚持档案工作与其他工作同部署、同检查、同落实。抓好学校活动所形成的文件材料的收集。建立综合档案室，配备至少一名专职档案人员，学校各处室都要设有资料管理员，在日常工作中及时收集整理部门有保存利用价值的资料，学期结束后或单项工作结束后，及时将整套材料移交档案室整理归档，从基础工作中保证档案工作的顺利开展。

2015——2016学年

工作目标：

学校管理民主科学，校园文化呈现多元化，办公条件现代化，全体员工的人文素养和专业素养得到提升，校园网站成为学校对外宣传的窗口。

重点工作：

1、实施民主管理制度，推行校务公开制度，增加工作透明度。

2、改善学校办公条件，加大硬软件投资力度，实现办公条件现代化。

3、培育校园文化，优化育人环境，打造特色校园。

4、加强师德建设，完善规章制度和考核机制，规范教师执教行为。

5、加强学校网站建设，使学校网站成为学校的\"招牌\"。

工作措施：

1、建立校务公开领导小组，制定我校关于“校务公开、民主管理”的实施意见和实施细则。通过召开教代会解决学校工作中的难点、热点问题，建立校务公开接待日制度，研究答复接待日中，校长信箱、公开电话所反映的问题及提出的意见、建议；用好公开栏，完善校务公开制度；增设意见箱、建立公开电话；坚持学习例会制度及校务公开工作自检制度。校务公开做到管理权限公开，办事依据公开，办事标准公开，办事规律公开，办事程序公开，办事结果公开。

2、改善学校办公条件，实施教师办公条件的“舒心工程”。根据教师办公条件的实际情况，有针对性地调整办公用房；更新办公桌椅；要有计划地落实教师办公电脑的配置；重视常规管理，建立长效管理机制。做到办公物品的分类处置、固定摆放，开展校园环境建设，把清理和整顿工作放在首位，发动教师广泛开展室、橱、桌以及各类物品的清理，实现分橱、分类和定形、定位处置。结合实际充分利用室内空间开展艺术布置，着力彰显教师群体特点、办公特色和个性特征，从而激发教师从教激情。

3、精心布置校园的每一寸空间，充分利用校园每一个角落，对校园景观设施进行必要的改造，规范和美化楼道楼梯文化、教室文化、宿舍文化和办公室文化。营造“校园处处皆育人场所”的氛围，打造温馨如家的快乐学园，培养学生良好的心性，规范学生的一言一行。打造“让墙壁开口说话，让地面生出智慧，让生命焕发灵动”的特色校园文化。

4、抓好师德师风建设，重视“塑师表、铸师魂、练师能”。完善师德建设的各项规章制度和考核机制；深入开展以“敬业、爱生、奉献”为核心的师德师风教育活动；开展师德满意工程；抓好骨干教师的送培工作；树立典型并积极开展学习先进典型活动；努力创设浓郁的学习氛围，规范教师执

教行为；推进教师“全员读书”工程，提升全体员工的人文素养和专业素养。

5、打造学校网站的风格特色，建成市内一流、全省领先的校园网站。成立领导组织机构，形成监督管理机制；建立健全学校网站规章制度；打造专业团队，加强部门协调合作，各部室资料员协助信息服务中心参与网站日常工作；参考名校网站网页设计与栏目设置；坚持网站及时进行软件升级、硬件添置，网络管理人员要不断学习新技术，定期改版，定时更新。使学校网站成为学校信息发布、资源共享、内部沟通的重要阵地；成为学校与社会、家长联系的纽带。使网站成为学校对外宣传的窗口。

2016——2017学年

工作目标：

提升校园文化，优化育人环境，提高队伍素质，加快信息化建设，实现学校内涵式发展。

重点工作：

1、推行开放的学校管理文化，实施“规范化、精细化、人文化”管理。

2、加大学校绿化建设，实施校园绿化、美化、净化工程。

3、建设师德高尚、业务精湛、结构优化、一专多能的师资队伍。

4、加强档案信息化建设，逐步施行档案管理的计算机化。

5、坚持做好学校体育卫生安全工作。

工作措施：

1、规范建立适合学校发展的规章制度，如《教师考核办法》《教师评优方案》等，做到有制度按制度办，没有制度按程序办；在科学规范的基础上做亮细节，做强特色，做实精细；实施民主管理，营造人人讲真话，事事有人干，人人干好事的人文氛围。学校领导干部在坚持“理念引领、思路引领、方法引领”的同时，更要注重榜样引领，用自身的人格魅力影响、凝聚广大教职工，共同实现学校的发展目标。

2、把绿化美化净化工程纳入学校建设的总体规划，以“创建绿色学校，优化育人环境”为目标，建成三季有花，四季常青，环境清新，布局合

理，层次分明的校园景观。有计划的投入绿化美化资金，增加绿化项目；不留裸土地面，补栽死亡树木和花草；实行卫生值日包干制度，每日登记，每周评比奖励制度；深入开展垃圾分类节能减排活动；做好卫生工作全程监督，确保无卫生死角；利用校园电视、广播、板报、宣传栏、班会做好宣传工作；形成领导高度重视、师生积极参与的齐抓共管的良好氛围。

3、师资队伍建设，以监督培训增强干部的行政能力。打造有高度责任感、团结协作、高效实干、求真务实、的行政班子；以身作则，深入年级、深入学生，做师生的知心朋友；积极营造宽松、和谐的人际环境；注重后备干部的培养，选拔任用德才兼备的干部。以专业提升增强教师的业务素养。结合教师岗位聘任，推进岗位竞争；加强各类人员的培训，特别是青年教师的培训，壮大名师队伍，以教师的发展引领学校的发展。

4、以档案信息资源建设为核心，以加强电子文件和电子档案管理为重点，以网络建设为基础，全面推行“文档一体”和“馆室一体”，逐步实现档案信息资源共享，档案信息利用和服务网络化，档案管理技术现代化。成立档案信息化建设领导小组；加强对档案信息的安全管理，建立专人负责制度，设置分级管理权限；档案信息资源库与开放档案信息数据库、局域网、档案网站等实行严格的物理隔离措施；推进馆藏档案的数字化；实现电子文件和电子档案的网上接收。构建档案信息化必须的标准化体系、安全保障体系、社会服务体系，促进学校档案信息化建设持续、快速、健康地发展。

5、做好体育卫生安全工作，开展丰富的阳光体育活动，抓好两课两操的组织、训练、管理工作，选拔成立校级运动队，加强训练争取出成绩；坚持做好晨检，抓好健康教育课的开展，做好卫生防疫工作；加强师生的安全培训，制定安全卫生应急预案，坚持安全演练，杜绝安全事故；创办富有我校文化特色、具有传承意义的大型活动。

未来的三年，机遇与挑战并存，希望与困难同在。在陈校长的领导下，我们全体教职工将齐心协力，抢抓机遇，克服困难，勤干实干，为实现我们的三年规划目标而努力奋斗！

《政府办公室党支部三年总结.doc》