党风廉政建设和反腐败工作总结
2020-03-01 20:29:11 来源：范文大全收藏下载本文
2008年党风廉政建设和反腐败工作总结
一年来，我局党组在县委、县政府和上级业务部门的正确领导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，贯彻落实科学发展观，认真落实上级党委和纪委关于党风廉政建设和反腐败斗争一系列重要决策和部署，结合实际，完成了党风廉政各项工作任务，现总结如下：
一、加强领导，提高认识，保证了党风廉政建设工作顺利开展 我局党组高度重视党风廉政建设工作，把这项工作纳入重要议事日程，结合实际，制定了切实可行的《海晏县司法局党组2008年党风廉政建设和反腐败工作安排意见》，调整充实了党组成员，成立了以局党组书记为组长的党风廉政建设工作领导小组，研究我局党风廉政建设和反腐败工作的重要问题，充分发挥领导小组各成员的作用，形成各负其责、分工协作的工作机制，促进了我局党风廉政建设工作的顺利开展。
二、加强学习宣传教育，规范党员干部的行为
加强思想道德教育是反腐倡廉教育的基础性工作，是领导干部拒腐防变的思想保证。今年我局党组党风廉政宣传教育紧紧围绕全面落实科学发展观，围绕发展与和谐这个主题，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻中纪委、省纪委七次全会精神，贯彻落实《建立健全、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的实施纲要》，大力推进廉政文化活动，进一步推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。
我局党组结合“抓作风、强管理、促落实”主题实践活动，集中一段时间，采取多种形式，广泛开展学习、宣传、教育活动，把认真学习胡锦涛同志倡导的八个方面的良好风气与践行“八荣八耻”结合起来； 1 与学习贯彻党章，加强党的先进性建设结合起来；与开展党纪国法教育，加强廉政文化结合起来。在党风廉政建设工作中坚持对共产党员特别是领导干部进行思想政治教育，有计划、有组织地开展了“三个代表”重要思想学习教育、十七大精神、省十一次党代会精神的宣传教育、“两个务必”教育、道德法制教育、党纪教育、先进模范人物事迹教育、反腐败案件警示教育等，坚定马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的信念；坚定社会主义、共产主义理想；坚定全心全意为人民服务的宗旨观和艰苦朴素，戒骄戒躁的优良作用，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，保持政治上的坚定性和思想道德上的纯洁性，在思想上筑起拒腐防变的坚固防线，确保在改革开放和社会主义现代化建设事业中，防止和克服一切不正当的利益驱动，抵御拜金主义和各种腐朽思想和生活方式的影响，保持共产党员的本色。在组织生活学习时，也把党风廉政教育纳入日常的学习教育中，作为党员培训、学习的必修课，做到教育在前，增强了党员干部拒腐防变的能力。
三、加强党风廉政建设，提高拒腐防变的能力
（一）健全党内民主生活制度，保持清正廉洁
进一步健全党内生活制度，召开民主生活会，正确运用批评与自我批评的思想武器，开展积极健康的思想斗争，领导班子成员之间也经常开展批评与自我批评、进行开诚布公的谈心活动，发现问题及早纠正。同时做到讲大局、讲党性、讲原则，摆正个人与组织的关系，自觉接受监督。保持和发扬党的艰苦奋斗的优良传统，不搞公款吃喝、挥霍浪费，健全财务管理制度，认真实行会审会签制度。禁止一切不合理的开支，做到量力而行、精打细算、讲求实效。
（二）认真各类主题活动
2 根据县委、县政府的安排意见，认真开展“抓作风、强管理、促落实”主题实践活动和解放思想大讨论活动，成立了以主要负责人为组长的领导小组，制定实施方案，组织全体干部职工召开动员会。认真学习规定的学习内容，撰写学习笔记和心得体会，学以致用。开办学习园地和黑板报，加强对主题实践活动的宣传，以学习促进思想解放和观念更新。开展“四个一”专项活动和“问计于民”活动，认真查找机关管理和工作效率方面存在的问题，采取发放征求意见表、公布举报电话和设立征求意见箱等形式，广泛征求意见和建议，针对群众反映和民主生活会上查找出的问题，制定整改措施，明确整改重点，落实整改责任。
（三）健全工作制度，加强队伍管理
根据县纪委《关于转发〈阿柔乡公务员及干部绩效考核办法〉等文件的通知》和县委办《关于印发海晏县领导干部考勤管理工作办法的通知》精神，局党组结合自身实际，制定了《海晏县司法局公务员及干部绩效考核办法》，《海晏县司法局干部职工管理制度》，同时对现有的各项规章制度进行了重新完善，对工作纪律、学习、请销假、财务、车辆管理等方面进行绩效考核，并在实际工作生活中严格执行。在“抓作风、强管理、促落实”主题实践活动和解放思想大讨论活动中发放征求意见表，征求社会各界的意见建议，发放法律援助工作测评表，进行社会满意度和知晓率的测评。
（四）加强领导干部廉洁自律教育，保持清正廉洁
党员干部带头执行廉洁自律的各项规定，加强思想道德修养，培养积极向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自励。自觉抵制拜金主义、亨乐主义、极端个人主义的侵蚀，保持一身正气，以共产党人的高风亮节和人格力量影响和带动全体人员。通过开展经常性的党风党纪教 3 育，建立健全监督约束机制，用纪律制度规范党员干部的行为。严格遵守《廉政准则》及廉洁自律各项规定和要求，遵守“四大纪律，八项要求”，无利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财以及参与赌博的情况。无用公款支付家庭电话、上网、移动电话费和利用职权将公款借给他人的情况。严格遵守领导干部个人重大事项报告制度。对民主生活会前征求的和民主生活会上对本人提出的意见建议及时进行整改。
四、认真开展行政效能监察和行政效能建设工作
紧紧围绕全县行政效能监察及行政效能建设工作内容，结合司法行政工作实际，认真对照自查，发现问题及时提出整改目标。
一是严格依法行政，增强全体人员的法制观念和依法办事能力，严格执行党的方针、政策和国家的法律、法规，严格依照法定职能、权限和程序管理行政事务；二是进一步推进政务公开工作，推行办事制度公开、将公务员身份、岗位职责以及办事内容、依据、程序、条件、时限和结果公示；三是认真解决群众关心、社会关注的焦点、热点问题；四是转变工作作风，提高工作质量和工作效率。把加强作风建设作为重点，在全体人员中大力开展作风和警示教育，使他们牢固树立正确的权力观、地位观和利益观，增强大局意识、公仆意识、责任意识和服务意识，形成爱岗敬业、勤奋工作，多为群众排忧解难，多为群众办实事、好事的良好工作作风，五是立足机制创新，建立健全各项规章制度。从司法行政工作的实际出发，建立健全岗位责任制、服务承诺制、效能评估制和督查督办制、党风廉政建设责任制、过错和失职追究制等各项制度，逐步形成比较完善的行政管理制度体系；六是要逐步建立和完善行政机关绩效考评制度，与公务员的年终考核考评挂钩；七是充分利用各种舆论工具，加大行政效能建设的宣传力度，强化舆论宣传的监督作用，促 4 进行政效能建设工作顺利开展。
五、存在问题及今后努力的方向
虽然我局党组的党风廉政建设工作取得了一定效果，但也存在一些问题。一是法律服务人员少，部分人员的法律知识和业务素质有待加强。二是机关作风方面出勤制度坚持的不够好，个别人员办事拖拉、工作效率低，工作作风不扎实。三是普法工作方面还存在一些“死角”、“死面”，对农牧民群众的普法教育方法不多。
针对存在的问题，在今后的工作中我们将从以下几方面努力：一是加强人员的政治思想教育，组织人员认真学习理论知识及党的各项路线、方针、政策，努力提高人员的政治素质。二是加强业务学习，采取函授教育、自学等形式加强全体干部职工的法律知识和业务学习力度，切实提高自身的业务素质。三是加大普法工作力度，采取各种行之有效的措施，着力抓好各级领导干部、司法和行政执法人员、农牧民、个体户、青少年学生等的法制宣传教育，增强他们的法律素质，提高全社会的法治化管理水平。四是健全完善机关各项管理制度，对工作人员严格要求、严格教育、严格管理，切实转变工作作风，增强公仆意识，提高工作效率和服务质量。五是加强法律服务人员的职业道德和执业纪律教育，改善服务态度、提高服务水平、做到依法办案（证）、文明办案（证），及时为当事人提供有效的法律服务，维护当事人的合法权益。
总之，我局的党风廉政建设工作在县委和上级业务部门的领导下，取得了一定成效，我们要继续努力，自觉实践“三个代表”重要思想，牢记“两个务必”，狠抓各项措施的落实，推进我局党风廉政建设工作新发展。
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