平方企业报

2020-03-03 06:24:53 来源:范文大全收藏下载本文

第21期

创先争优专刊

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1年01月28日

平方企业报

星期五

PINGFANGQIYEBAO

庚寅年十二月廿五日平方集团党支部 宣

平方公司深入开展创先争优活动总结在公司党支部的统一安排和部署织召开了各支部会议,将上级有关开展下,在党的基层组织和党员中深入开展

“创先争优”活动的精神进行学习和传

“创先争优”活动,我公司结合实际,达,要求各支部及时成立工作机构,制

迅速启动,

早行动、早部署,取得了阶定活动方案。同时通过网站、报纸、宣段性成绩,现就公司前段时期开展创先传栏等方式加大宣传力度,营造“创先争优活动情况总结如下。争优” 活动的浓厚舆论氛围。

三、明确主题、创新载体,深入开

一、统一思想、迅速行动,全面启动创先争优活动

展学习讨论

公司高度重视,充分认识深入开展

“创先争优”

活动的重大意义,是巩固认真开展了以“组织怎么建、党员和拓展深入学习实践科学发展观活动

怎么干”为主要内容的大讨论,进一步 成果的重要举措,统一了思想。在广泛调研基础上,为深

是加强基层党组织建

设的迫切需要, 是激发党员生机活力的

重要举措。

公司迅速组织召开班子成员会议,

成立了由公司董事长担任领导小

组组长, 各部门领导及公司其他党员为 成员的 “创先争优”活动领导小组。研

究制定了

《平方公司深入开展“创先争

优”活动实施方案》,并建立领导联系效。公司结合实际,明确2010年公司

点制度。

以开展“立足本职,敬业奉献,争做爱的氛围,形成讲学习、找差距、比本领

二、层层动员,积极宣传,营造良岗敬业先锋”为主要内容的“三比三看”的良好风气。二是比工作看办事效率。

好舆论氛围 活动为创先争优活动的主题。一是比学带头发扬脚踏实地、埋头苦干、爱岗敬 为使活动顺利推进,公司层层召开习看自身素质。通过学理论、学文化、业的精神,在平凡的岗位上创造不平凡

动员会议。继班子成员会议后,公司先学专业知识,营造全员学习、终身学习业绩,看谁工作效率高,工作业绩好。

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1年01月28日第一版

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立足本职,敬业奉献,争做爱岗敬业先锋

》》》上接第一版

企业·风采 三是比作风看群众评价。在公司推队伍现状进行全面调研摸底,层层建立鲜明突出,载体各具特色、切实可行。 行以 “能力在一线锻炼、问题在一线解台帐。对他们的情况分门别类进行登二是在活动中要实现党组织和党员“全决、创新在发展、作风在一线转变”为记,对优秀基层党组织和优秀党员,把覆盖”,做到全面宣传发动,不留死角主要内容的

“一线工作法”,深入基层,他们作为创先争优活动先进典型进行

和空白点。三是要注意发现和培养具有

沉到一线抓落实, 倾听民声、心系民情、重点培养、指导、宣传,努力发挥其示 “可学性”的活动典型,发挥带动作用。保障民生,

形成务实、干事、清廉、为范带动作用。

四是要立足推动工作来开展活动,使创民的工作氛围。

在创建活动中,我们的一点体会,一是先争优活动与加强基层党建工作相结

针对以上活动主题,为了全面及时

要防止创先争优活动流于形式,必须解合,与践行科学发展观和争创“四强”掌握公司人员的思想动态征询相关意

决好每个党支部应该干什么、怎么干,党组织、争做“四优”共产党相结合,见和建议,

公司党委研究决定每月开展党员应该干什么、怎么干的问题。

与当前实际工作相结合。

一次思想动态调查,

并将调查情况写成

要根据各支部实际,做到活动主题

专题汇报发给班子成员,

班子成员就各

立足本职,敬业奉献,争做爱岗敬业先锋

它山· 之石

年平方大事记【1月份】

会□ 2011年1月7日,董事长在常熟市平方五金机械有限公司食堂二楼会议室组织召开了常平公司组织架构改革会议。

精□ 2011年1月24日, “情暖平方 喜迎新春——暨2011年平方公 彩 司年终大会”在常熟市平方五金机 瞬械有限公司顺利举行。□ 2011年1月25日,上海交通大学教授王伟民被平方公司聘请为 间

高级管理顾问,随后,王教授为中

高层管理人员进行了领导力培训。各位员工,大家下午好! 浙江企业家朱正耀的演讲后,让我真正□ 2011年1月25日,在苏州平

方实业有限公司顺利召开了分厂厂艰难的2010年已经过去,找到了一条光明之路,原来公司的好坏长竞选会议。

事长在这一年中我公司经历了许多一切的根源在于老板自身和公司体制

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1年1月28日,平方公司年磨难,由于我的管理思维等问上。

管理人员及工会团委代表赶赴医院会题,致使公司没有达到年初的虽然,朱正耀比我年轻十岁,但他探望因病住院员工并送上慰问金等演

目标,在这里我向大家表示道从1998年创业到2010年已经有十七家

通过二年来带领中层干部不断学习

讲歉,我对不起大家!

公司,并且做到了37亿的销售,当场和不断的商量,我们公司制定了第一个内当我公司2008年做到1.2我买6本他的书和他2.5万的课程,我五年计划,即2011年-2015年的规划,容

亿的产值后,我深感自己没有

要向他学习,以他为榜样,把公司做大修改完善了2010年初制定的目标计划,

能力带领大家更上一层楼,所以09年

做强,因此我决定对公司体制进行重大我将会在过春节后的员工大会上宣读

开始,我走进了复旦、交大、影响力,改革,具体改革方案我将会在25号的我们的五年规划,在这里我说一下我们世华、亚洲超越极限、思八达等学校或中层干部会议上宣布。

公司明年的目标,常熟平方曹震梁团

培训机构,我不断的去读书学习,接受在过去的一年中,虽然困难重重,队,1.5亿元产值,常熟轮椅唐建刚团各种培训,我想通过学习寻找到一条如但通过全体员工的努力,我们开发了机队1000万产值,苏州平方李巍团队何让公司持续成长之路,让平方公司的器人、轮椅和炉窑等三个自主产品,为1000万产值,营销中心夏维红团队1.5员工能享受更优厚的待遇,更舒适的工创造自己的品牌打好了基础,通过营销亿销售,江苏美特王菊团队3000万元作。在2010年我让部分员工一起去学中心和美特公司的努力,我们找到了许销售。习培训,特别是在2010年12月31日

多潜在客户,为平方公司2011年的销

希望全体员工在新的一年和新的晚上的亚洲超越极限年会上,当我听到 售打好了坚实的基础。 体制下共同努力,来完成我们的目标。

2011年01月28日第三版

立足本职,敬业奉献,争做爱岗敬业先锋

学习· 之窗十二五规划 知识

四、城乡区域 24.深化行政管理体制改革问题研究。 中国是从1953年开始制以五年一

13.进一步促进区域协调发展思路研

25.深化社会管理体制改革研究。 个时间段来做国家的中短期规划的,第究。

26.资源要素价格改革思路和对策研一个“五年计划”,我们就简称“一五”。14.中国特色城镇化道路研究。 究。

然后以此类推。“十二五”规划的全称15.统筹城乡发展问题研究。 27.深化财税体制改革研究, 是:中华人民共和国国民经济和社会发16.优化生产力布局战略研究。 28.完善金融体系及防范金融风险研展第十二个五年规划纲要。“十二五”17.落实主体功能区规划的体制机制和究.。

规划的起至时间》2011-2015年。

29.构建我国对外开放新格局研究。 面对日趋强化的资源环境约束,必

七、人民生活

须增强危机意识,树立绿色、低碳发展30.提高城乡居民生活水平研究。 理念,以节能减排为重点,健全激励和31.深化收入分配制度改革研究。 约束机制,加快构建资源节约、环境友32.完善社会保障体系研究。 好的生产方式和消费模式,增强可持续33.构建住房保障体系的思路与对策。 发展能力。

34.实施扩大就业战略研究。

【十二五规划研究重大选题一览】

18.提高自主创新能力的措施研究。

八、资源环境

一、发展环境

19.建设人力资源强国的对策研究。

35.生态文明建设战略研究。

1.世界经济走势及其对我国的影响。 20.提高国家文化软实力战略研究。 36.节能减排问题研究。

2.我国宏观经济走势及政策取向。

六、改革开放

37.推进循环经济发展的战略研究。

二、思路目标

21.深化经济体制改革的总体思路。 38.建立完善生态环境与资源补偿机制3.十二五规划总体思路研究。 22.深化国有经济改革研究。 研究。

4.十二五规划发展目标研究。 23.健全现代市场体系研究。

39.我国灾害应急体系建设研究

5.加快转变经济发展方式的思路与对策研究。

三、产业结构

6.促进产业结构优化升级研究。 7.提高我国产业竞争力研究。 8.加快现代服务业发展研究。 9.走中国特色农业现代化道路研究。 10.粮食安全问题研究。 11.能源发展战略研究。 12.交通运输发展战略研究。

2011年01月28日第四版

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