公共卫生工作总结

2020-03-03 04:02:26 来源：范文大全收藏下载本文

禄劝彝族苗族自治县中医院2012年度基本公共卫生服务项目工作总结

2012年，我院在县卫生局的正确领导下，认真落实《2012年卫生工作、防治艾滋病工作、爱国卫生工作责任目标书》的相关要求，加强内部管理，狠抓基本公共卫生服务项目工作，充分调动全院职工的工作积极性和主动性，适时调整医院公共卫生管理人员配置，优化组合，取得了较好的效果，现将我院2012年度基本公共卫生服务工作总结如下：

一、爱国卫生工作

（一）提高认识，加强组织工作

创建国家卫生县城是全面贯彻落实科学发展观，促进社会和谐和安定团结，促进我县经济社会科学发展的重要抓手，是提升城市形象和改善人居环境，实现创卫为民、创卫惠民的有效平台。自我院年成立了“创卫”工作领导小组及“创卫”督导小组以来，进一步强化了组织机构，扎扎实实地开展了创卫各项工作。将创卫任务列入了重要的议事日程，对“创卫”工作进行了逐一分解，责任到人。切实做到了上下有人管、事事有人抓、件件有落实的工作格局，同时，认真组织全体干部职工积极行动起来，全身心地投入到创建活动中去，确保了“创卫”工作落到实处，努力为创建国家卫生城市做出积极地贡献。

（二）全员参与，深入创卫

1、全民动员，将工作落到实处

自开展创卫活动以来，我院始终持之以恒，不断加大创国卫工 - 1 -

作的宣传力度，扩大创卫工作的影响力和号召力，营造了一个“全院动员、人人参与”的良好氛围。活动中，我们既高度重视结果狠抓看得见的效果，也十分注重抓好创卫工作的实践过程，享受实践过程中的紧张、热烈的酸甜苦辣的滋味，从而增强和加大实践过程中的落实和督促力度。我们始终强调和注重进一步调动全院干部、职工、家属的创国卫工作的积极性、主动性、创造性和家庭、个人的荣誉感，不断增强创国卫的主体意识，让“动员我做”变成“我主动做”，真正掀起和始终保持了长盛不衰的创卫工作活动的新热潮。

2、加大资金投入，建立创卫宣传专栏

在做好各项工作的同时，加大对“创卫”工作的宣传力度，在我院综合大楼大厅、各科室病区制作张贴“创建国家卫生城市、营造健康美好家园”和“创建卫生城市、改善城市环境、促进经济发展”等创卫宣传标语。并全年在医院新旧两幢综合楼电子屏上24小时滚动显示创卫标语。全年来，共投入创卫经费410090元，发放创卫手册、宣传资料20余种，组织全院近9000人次参加创卫活动，充分调动了广大职工的积极性，全民参与到创卫工作中来。

3、认真开展卫生月活动，做好病媒生物防治工作

我院在3月份开展了以治理环境卫生、加强病媒防治工作的爱国卫生月活动。4月份，我院以“爱国卫生人人参与，健康生活人人享有”为主题开展了爱国卫生宣传活动，组织全体职工大扫除。并要求全院各科室要坚持每天一小扫，每周一大扫除，节假日彻底清扫，每周进行一次喷洒消毒液、投放鼠药等消杀工作，以保证干净整洁的办公环境，确保病媒生物防治工作落到实处，取得良好效果。

4、积极做好无烟日的宣传活动

根据创卫办的通知要求，院内认真做好无烟日的宣传教育活动。首先成立了医院控烟领导小组，组建了14人的吸烟劝导员队伍，制定了禄劝中医院禁烟规定；其次，在全院范围内设置了禁止吸烟标志；三是利用全体职工会议宣传吸烟的危害，并开展了“5日戒烟法”、“要烟草，还是要健康”等活动，宣传资料张贴在医院最显眼的地方，做到让每一个职工都参与到此次活动中来。

5、健全制度，严格考核

为确保创卫工作质量，我院建立健全制度，加大了考核力度。一是层层签订创卫工作责任书，明确工作责任，严格奖罚措施。二是认真落实门前三包责任书，并加强督查。三是加大督查力度，要求卫生监督小组成员定期进行检查，并做好检查记录，每次检查结果及时反馈，对保洁不到位的扣分，考核结果直接跟工资、奖金挂钩。同时，我院实行了环境卫生包干责任制，通过与保洁员签订承包合同，明确承包范围、双方权利义务、工作考核与奖惩，进一步增强了保洁员的责任感，提高了工作质量。

（三）健康教育，有声有色

为了加强我院对健康教育工作的组织领导。充实了健康教育领导小组成员，并设置了兼职健教员，从组织上、分工上保证了健康教育工作的有效开展。

认真办好创卫专栏，抓好职工健康教育工作，增强职工卫生知识，提高广大职工的防病意识和自我保健能力。一年来，我院共发放了健康处方26588份，提供健康体检685人，制作健康教育宣传栏48期，投入资金71936元。同时，医院健康教育领导小组成员积极与县疾控中心健康教育所联系，领回“无偿献血指南”、“关注

艾滋病，关爱农民工”、“戒烟自助手册”、“怎样预防肠道传染病”等16种宣传资料，为院内的健康教育工作提供了有力保障，使院内的健康教育工作更加有声有色。

(四)日常工作，基础扎实

为保持一个较好的卫生环境，医院聘请19人专门从事清洁卫生工作，对院办公楼所有区域每天进行认真打扫，办公室对卫生状况随时进行认真检查，对不符合卫生要求的地方进行整改。积极组织职工开展卫生集中整治活动，保证了院内和职工宿舍区有一个良好的卫生环境。对我院所划分的公共区域，我院专门安排两名职工每天按时巡逻，保证了区域的环境卫生。

二、慢性病管理

慢性病管理，主要是针对高血压、2型糖尿病等慢性病高危人群进行健康指导。对35岁以上人群实行门诊首诊测血压。对确诊高血压和糖尿病的患者进行登记管理，定期进行随访，随访的同时免费为慢性病患者提供随机血糖监测，并针对辖区慢性病人群开展连续科学的健康评估、干预措施等，并对他们进行体格检查及用药、饮食、运动、心理等健康指导。2012年我院共开展慢性病病例管理877人，慢性病预防——血压监测7451人，结核病人推荐、随访、追踪37人。

三、传染病及突发公共卫生事件报告和处理

一是依据《传染病防治法》《传染病信息报告管理规范》以及传染病报告与处理规范要求，建立健全了传染病报告管理制度。

二是定期对本单位人员进行传染病防治知识、技能的培训；采

取多种形式对患者及其家属进行传染病防治知识的宣传教育，提高了居民传染病防治知识的知晓率。

2012年共报告传染病244例，传染病上报率达100%，无突发公共卫生事件发生。

四、目前存在的问题

我院基本公共卫生工作从总体上已经步入了正常运转的轨道，但从考核、督导情况来看，仍存在一些问题和薄弱环节，归纳起来，主要有以下几个方面：

一是组织功能发挥不到位。特别是个别科室在基本公共卫生服务项目工作中配合不够，在一定程度上影响了工作质量。

二是措施不够扎实。各科室虽然都积极地开展了基本公共卫生服务工作，但督导发现个别科室的工作流于形式，在档案建立、慢性病随访等方面没有进行入户，部分信息自己编造，缺乏真实性、逻辑性。

三是健康教育工作有待加强。个别科室宣传栏更新达不到标准要求；健康教育宣传柜宣传资料混乱、不全，质量较差。

四是慢性病管理工作尚需规范。慢性病人管理有的随访不及时；有的在随访的同时未做随机血糖检测；有的未对慢性病患者的健康问题进行分析及实施干预措施和效果评价。

五是基本公共卫生服务信息上报不及时。部分科室不能按规定及时上报基本公共卫生服务信息。