2020-03-02 05:20:50 来源:范文大全收藏下载本文
工商管理系ERP沙盘协会制
ERP沙盘协会会员纳新策划书
【活动背景】
为了提高同学们的理论与实践相结合的能力把所学的管理学、财务管理、物流管理、市场营销等相关专业知识应用到模拟的企业经营中,培养学生的团队意识和个人应变思考能力、表达能力、对企业整体经验状况的控制能力、组织协调能力、对市场的竞争状况的分析能力、根据市场状况确定本企业产能的能力等,为将来学生就业和自主创业做下铺垫,特组织ERP沙盘模拟协会。
【纳新目的】
通过直观的企业沙盘,模拟企业实际运行状况,让学生在游戏般的比赛中体验完整的企业经营过程,感悟正确的经营思路和管理理念。为学生提供一个“具备强烈的团队意识,良好的团队协作能力,有创造性,主观能动性强。
1.熟悉企业/公司如何运作发展。
2.了解企业/公司怎样决策才会赚钱。
3.知道如何决策、及注意问题。
4.知道企业高层做些什么,该怎么做。
【纳新宗旨】
体验:\"在快乐中学习\",体验本身就是一种价值。
认识:\"在参与中学习\",由转变认知模式到转变态度,直至改善行为。
反思:\"在错误中学习\",发现优势和不足,调整方向和速度。
应用:练中学,学后用,学员对培训内容具有很好的\"长期保存\"效果,对以后工
作有很好的实用性。 【纳新对象】全院学生
【报名时间】2012年2月27日到2012年2月29日 【报名地点】各班班长处 【活动内容】
1】活动流程 :
1、前期宣传出海报, 打印报名表,档案表等
2、具体流程:(1)有意参加沙盘协会的会员,可以向各班班长报名,报名时需
按要求填写表。
(2)由办公室统计报名人数,整理报名表格,由行政副会长负责。 (3)待经本协会全体会议决定后由办公室统一整理并公布入选名
单。
2】地点: ERP实训室
3】校内实训时间:培训时间待定
校内实训地点地点:实验楼第一层 沙盘模拟教室
4】ERP模式:ERP手工沙盘模拟是5-6人为一组进行类似与企业经营的一项活
动,个人根据自身特点及爱好挑选适合自己的角色,,每位学生模拟一个企业经营者。每个角色的职责:
执行总裁(CEO):负责把握企业全局,制定发展和运营目标等工作。财务总监(CFO):负责掌管企业的现金,资产负债表填写计算等工作。生产总监(COO):负责生产产品,上生产线,研发产品等工作。销售总监(CSO):负责销售商品,投广告,开发市场等工作。出纳/信息主管:付款工作等。
采购经理:物流,购买材料等工作。
5】新会员义务与权利
新会员的义务
1、遵守ERP协会的规章制度和各部门章程,维护协会形象。
2、在实训期间请准时按照通知时间过去实践,没来请向相关负责人请假
3、积极参加ERP协会开展各种活动,并且听从负责人的安排,按时完成协会交办工作。
4、在会员发生争执时要冷静下来听从管理人员的劝导。新会员的权利
1、有权向管理人员提出自己对协会的看法
2、可以申请合理的ERP材料,但必须通过系领导或副会长同意才行。
3、有权对ERP的管理方法提出好的建议。
4、优先参与本协会组织各种活动及省级ERP竞赛
注:协会将通过比赛,选出能力强的成员,代表学院参加省级ERP比赛。 附:沙盘协会会员报名登记表
工商管理系ERP沙盘协会
2012年2月23日
工商管理系ERP沙盘协会纳新报名表
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