年冷集镇胡湾中心小学工会经费自查报告
2020-03-03 02:34:13 来源：范文大全收藏下载本文
2016 年冷集镇胡湾中心小学工会经费自查报告
一、学校工会费的来源：
1、会员缴纳的会费
2、学校行政按每月全部职工工资总额的 2%向工会拨缴的经费。
3、行政补助
4、其它收入
二、工会经费主要用于为教职工服务和工会活动，校工会根据经费独立原则，建立预算，决算和经费审查监督制度，学校建立经费审查小组。学校工会经费收支情况由校工会经费审查小组审查，并每年向全员大会报告，接受监督，会员大会有权对经费使用情况提出意见，工会经费使用同时接受县教育局工会的监督。学校为工会办公和开展活动，提供了必要的设施，活动场所等物质条件。
三、工会资金收支情况：
1、收入：会费收入：万拨交经费收入：万合计：万元上级补助收入：万其它收入(息)：万行政补助收入万(人 均 500 元/年)
2、支出：工会业务费：万%会员活动费：万 69%合计：万元上解经费：万%(拨交经费×40%)
3、结余：合计：万元加上第三届(01 年)经费结余万元总结余万元 为了切实加强自查工作力度，确保自查工作的科学性、准确性，我校专门成立了天津八中工会财务管理自查工作领导小组。由方锐书记、李旭校长为组长，工会主席为副组长，经审委主任韩广清老师、服务部会计果凡丁老师、教师代表张春雁老师为成员。领导小组组织专门人员对我校工会财务账目进行了自查。现做一汇报：
一、基本情况： 我校工会经费一直是独立开户、独立管理，接受工会经费审查委员会的审查和监督。2016 年我校工会总收入元，总支出元，会费收入 14985 元，其他收入元，余款元。
二、规范运作，严格管理经费 一年来，工会认真落实工会财务政策，严格按照适用范围和标准进行经费管理。一是健全规章制度。根据财务管理规定和工作实际，健全完善了工会经费预决算管理制度、“一支笔”审批制度、物品购置、验收、管理和使用制度、账簿登记、及财会人员岗位责任制度，使工会财务工作实现了制度化和规范化。二是加强监督审查。学校一些重大收支，事 前都要开行政会，事后进行常规公示。学校每学期在教代会上都要作财务报告，并要在教代会上都获得通过，全体会通报。以接受教工监督，听取教工意见，做到了民主理财，公开透明。
三、统筹兼顾，合理使用经费 工会按照“勤俭节约、统筹兼顾、量入为出、收支平衡、略有节余”的原则。将有限的资金用到维护教工权益上，用到关心教工生活、开展各项活动上，切实为教工办好事、办实事。保证工作重点，保证建设职工之家、工会干部培训等活动的费用。保证重大活动，教工运动会、教师节等各项重大庆祝活动、外出参观等重大事项都专门列出费用，保证了重大活动的正常开展。保证送温暖工程，工会建立了“帮困基金”、制定了管理使用办法，实行专款专用。在实际操作中，严格程序，手续完备，使“帮困基金”在管理使用上做到了合情、合理、合法。我校工会无私设“小金库”和“帐外帐”等违规行为。工会各项经费支出，都遵守各项财经纪律和财务制度，无乱之滥用和铺张浪费等现象。 一年来，工会财务工作取得了较好的成绩，保证了工会各项工作的顺利开展，但从整体运作来看，仍有不足的地方：一是严格按照预算执行做得还不够。二是存在现金支出超限情况，针对这些问题，学校领导高度重视，制定整改措施，及时纠正，在今后的工作中切实加以解决。
四、今后的努力方向： 继续认真贯彻落实《工会法》，进一步提高思想认识，规范财务管理，为工会工作的顺利开展提供可靠的物质保证。 (一)严格按照预决算执行，对需要进行调整的项目要办理相关申报审批手续。并在制定新一年预算中，要与计划开展的活动相结合，更合理地安排好经费。 (三)积极参加上级部门对财务工作的培训活动，严格按照有关财务规章制度执行，规范财务管理工作。
人人范文网 m.inrrp.com.cn 手机版