南区工会开展职工之家建设活动方案

2020-03-03 02:39:22 来源：范文大全收藏下载本文

中国邮电工会北京市邮政委员会文件

京邮南区工„2011‟10号

2011年南区工会开展职工之家建设活动方案

各部门工会：

为突出和履行工会基本职能，维护职工的合法权益，2011年，南区工会要紧密围绕企业发展中心，把基层工会职工之家建设作为为职工办实事、办好事的主要平台，使职工之家建设常建常新，充满活力。

一、指导思想

认真学习“三个代表”重要思想，贯彻落实市邮政工会十三届八次委员（扩大）会议精神，牢固树立全心全意依靠工人阶级指导方针，以建家就是建企业，建家就是建队伍的理念，提高工会组织的凝聚力和向心力。通过开展建家活动，增强工会的自身活力，营造企业和谐氛围，维护职工队伍的团结稳定，确保我局各项工作任务的顺利完成。

二、领导小组

组长：刘志云

副组长：武莉莉

成员：蒋国英、王晓辉、胡秋萍、各部门工会主席

三、活动目标

2011年，南区工会在开展建设职工之家活动中，以“八创”为目标，即创建民主之家、文明之家、温暖之家、学习之家、勤廉之家、和谐之家、绩效之家、创新之家。进一步加强职工之家建设，巩固建家成果，依靠职工群众继续深入开展“职工之（小）家的创建活动，丰富建家内容，充分发挥职工之家作用，调动和激发广大职工的主动性、积极性和创造性，促进职工团结向上，推动企业和谐健康发展。

四、活动内容

1、开展优秀职工风采展示活动，号召职工学先进，对比先进找差距，努力争当先进，在全局营造“学身边典型、鼓职工士气、强奉献之心、扬爱企风帆”的浓厚氛围，深入推进“双创双优”活动；以技能竞赛、岗位练功为载体，开展首席员工评聘活动，提高职工综合素质，激励职工岗位建功；开展“金点子时时想、金点子时时提、金点子促发展”活动，激发职工潜能，鼓励职工开拓创新；开展金融快乐“6+1”特色活动，推动企业低本高效业务的快速发展，为企业创收。

2、发挥劳模先进示范、引领和辐射功能，为全局创新工作搭好平台。通过开展“劳模事迹宣传月”，“讲述我身边的榜样”等活动，利用多种形式进行全方位、深层次、多角度地宣传劳模的先进思想、先进事迹、先进经验、先进技术，使广大职工学有榜样，赶有目标。

3、开展宣传活动，以“四讲”，市公司和区局职代会工作报告为主要内容，加强职工思想政治教育，维稳职工队伍；开展职工小家特色活动，凝聚职工能量，发挥职工才智，营造和谐企业氛围；开展大学生座谈会、营销员座谈会、劳模先进座谈会及一线职工座谈会，及时掌握、分析职工的思想动态，急职工之所急，帮职工之所需。

4、把握构建企业和谐劳动关系这条主线，开展局务公开

民主管理工作，维护职工合法权益。将局务公开民主管理工作纳入企业经营管理、精神文明建设和绩效考核工作中，促进企业健康发展；监督落实职工利益协调机制、诉求表达机制及权益保障机制，充分发挥职工互助保险帮扶机制作用，做好职工帮扶救助、互助帮困、医疗互助保险和女职工安康互助保险的慰问及管理工作，把企业的关怀送到职工心中。

5、加强小家建设，为各部门工会添置多门类图书，营造学习氛围，部门工会要充分利用图书角、图书室等文化阵地培养职工读书兴趣，提高职工学习能力和创新能力，推进职工素质工程建设；为部门工会更新小型体育健身器材，满足职工活动需求，组织职工开展乒乓球、篮球等竞技比赛活动，和每天坚持做工间（工前）操、健排舞等活动，增强职工身体素质；成立职工文体协会，定期组织会员参加活动，组织会员骨干开展春节联欢会，丰富职工业余文化生活，切实维护职工精神文化权益。

6、继续开拓创新,围绕自身建设，努力提高工会工作整体水平。开办培训班，加强工会业务学习，努力提高工会干部思想素质、工作水平、创新能力，提高工会表达和维护职工合法权益的能力，提高工会协调利益关系和化解矛盾的能力，更好地服务职工；深入基层，紧密围绕职工群众生产生活中的重点、难点、深层次问题，开展调研工作，确定调研课题，制定调研计划，努力提高调研成果转化率，使调研工作更好的发挥服务决策的作用。

五、具体要求

1、各单位要高度重视开展职工之家建设的各项活动，充分发挥工会贴近职工的优势，依靠职工群众搞好工作，调动、发挥好职工的积极性和创造性。

2、各单位要以企业经营发展为中心，加强职工思想政治教育，引导、激励广大职工积极参加各项竞赛活动，为企业发展贡献力量。

3、各单位要逐步完善职工之家各项规章制度，转变建家理念，加强对职工的人文关怀，在职工之家建设中挖掘职工潜能积极建家，培养职工主人翁意识用心管家，营造企业温馨氛围共同爱家。

4、每项活动的具体要求，请详见通知。

二○一一年四月二日

主题词：职工之家建设方案

北京市南区邮电局工会

打字：蒋国英

2011年4月2日分发校对：武莉莉

工会建设“职工之家”活动方案

开展建设职工之家活动方案