工作规划
2020-03-01 19:36:31 来源：范文大全收藏下载本文
各部门工作要求
学校团委书记（学校团总支）：负责协调学校各部门和学生会、教工团支部、年级团总支的工作，负责和主持学校
团委的一切工作。
学生会主席团：成员：由学生会主席、副主席和各部部长组成。
职责：负责学生会活动的策划、组织，是学生会核心力量；负责班际量化评比的统计和核对；负责
学生会常规活动的监督，协调好学生会各部门的工作，为学生会工作的开展排忧解难
教工团支部书记：负责组织教工团支部的活动和协助学校团委书记开展团的工作
学生会办公室：学生会办公室是学生会下设的一个部门，负责管理学生会的各种文档，协调各部门间的工作，是学
学与各部门，学校与广大同学，主席团与各部门，各部门与各部门之间联系的纽带。
学生会纪检部：成员：由学生会纪检部长、副部长和纪检干事。负责值周班和值日团干部的培训和值日过程中的督
察工作。
学生会宣传部：下设广播站和板报宣传组；
成员：由学生会宣传部长、副部长、广播站站长、干事和各班宣传委员组成。职责：负责各班通讯
小组宣传稿件的收集、报道和统计。负责学生会宣传栏的更新工作。负责学校广播室的管理和播音。
负责班级各期黑板报评比和统计。各班宣传委员做好本班获奖情况记录，期末统计上交学校。
学生会卫生部：成员：由学生会生活部部长、副部长和各班生活委员组成。职责：负责大清洁卫生评比和统计。负
责班级卫生检查评比和统计。负责维护学校的“三化”。负责协助学校进行食堂纪律管理。负责学
校废旧品的回收，协助宣传部进行环保宣传。
学生会文体部： 成员：由学生会文娱部长、副部长和各班文娱委员组成。职责：协助学校开展文体艺术节活动。;
组织各班开展学生文体活动。
学生会国旗队：成员：可由学生会干部担任。负责值周班的培训工作和评价工作，学校大型活动的升旗手。 年级团总支：负责组织协调年纪的团的活动和培训活动。参与年级管理学生，
校值日团干部：负责学校常规的检查评比，由政教处和团委负责培训，直接由政教处负责。直接由值日老师负责评
价其工作情况。
学生会干部职责
总 则
第一条 为了明确学生会干部职责，使学生会工作规范化，制度化，做到有据可依，在章可循，切实发挥干
部的先锋模范作用，结合我校实际情况，特制定本条例。
第二条 本条例适用于学生会干部，包括主席团成员，各部正、副部长和学生会所辖社团负责人。
第三条学生会干部应该有坚定的正确的政治方向注重思想政治道德修养和个人品德修养。
工作要求
一：学生会干部在工作时，一律佩带好工作证。
二：全校的活动，具体组织部门及相关人员必须到场。参加的学校活动，相关部门正副部长和主席团成员必须到场。开会或活动未到者，无故迟到两次或缺席一次者，通报批评。无故迟到三次或缺席两次者免职（包括晨练签到）。
三：部门各司其职，实行部长负责制，完成好本职工作。需要其它部门协助的，应报主席团，由主席团统一安排，被请求部门应积极协助其它部门，各部门应该团结互助，统一为同学服务的宗旨上。
四：学生会干部的考察由学校团委委员具体负责；团委委员的工作由主席团监督；
五：团委、学生会干部考核由学校团委员每月召开部门述职会议，对各部工作进行总结，成绩评定， 六：学生会干部应该品学兼优。凡考试作弊者，立即免职，并予通报批评。
七：学生会干部违反校纪校规，依情节轻重，予以通报批评，或免职。在正常上课期间无故旷课参照学习部考核情况两次通报批评，五次免职。
八：一周部长级的碰头会议，每月一次学生会干部大会，会议必须全体到位，例会不到者视其情况给于警告、通告、辞退。
九：年终根据考核情况评选\"三佳部长\"。
激励措施
一：在集体大型活动中，表现积极工作优秀的部委，在原加分基础上奖10分，此分由部长统一调配 二：在集体大型活动中，表现消极工作落后的部委，在原加分基础上扣10分，此分由部长统一调配。 三：年终根据考核情况被评选\"三佳部\"的，在原加分基础上奖20分并发荣誉证书。
四：各班班长依据以上条例纳入优秀学生会干部考核之列。
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